Les offres d'emploi de la filière

Conseiller Commercial Particuliers senior (F/H)

Poste basé à Pontoise (95)

Rejoindre GRDF, filiale indépendante d’Engie, c’est contribuer à la gestion du plus grand réseau de distribution de gaz en Europe et devenir acteur d’une transition énergétique locale et durable. Présent dans plus de 9500 communes, GRDF dessert 10,8 millions de clients.
Les 11 000 femmes et hommes de GRDF œuvrent chaque jour pour un service fiable et innovant.  

Avec son projet d’entreprise « Mission Décarbonation », GRDF souhaite atteindre 20% de gaz vert d’ici 2030 et se positionner comme partenaire de la décarbonation, en s’engageant à apporter à l’ensemble de ses clients et partenaires les solutions pour baisser leur empreinte carbone en consommant moins, mieux et plus vert. 

Dans une organisation en pleine évolution, la Direction Clients et Territoires en région met en place une Délégation Marché, moteur de la relation commerciale régionale. Elle est composée d’agences spécialisées par marché (résidentiel individuel, résidentiel groupé, tertiaire, industrie, mobilité) ainsi qu’une agence expertise et grands projets et une agence ou pôle commercial BtoB.

Votre mission :

Au sein de la région Île-de-France, vous êtes le point d’entrée de GRDF pour ses clients particuliers, acteur majeur de leur satisfaction et de la promotion de la place du gaz dans le mix énergétique français

Votre rôle : les accueillir, conseiller, orienter et accompagner dans leurs projets de construction ou rénovation pour qu'ils choisissent le gaz

Concrètement, vous :

• Répondez aux appels entrants et menez des campagnes d’appels sortants ciblées.
• Identifiez les besoins des clients et proposez des solutions adaptées (notamment en lien avec leur raccordement et l'accompagnement proposé par la filière de prescription locale).
• Valorisez les atouts du gaz et les solutions de chauffage performantes.
• Suivez les dossiers et assurez une relation client de qualité.
• Contribuez aux objectifs de satisfaction, fidélisation, et développement du gaz dans le mix énergétique.

Une équipe à taille humaine

Vous rejoignez une équipe dynamique d’une vingtaine de conseillers, accompagnés au quotidien par des managers de proximité et des coachs pour vous faire progresser et vous épanouir dans votre mission.

Profil recherché :

Titulaire d’un Bac +2/3.

À l’aise au téléphone, vous avez :

• Le sens du service client et de l’écoute,
• Une vraie fibre commerciale et capacité de persuasion,
• De la rigueur, de l’organisation et l’esprit d’équipe,
• Une bonne dose d’enthousiasme.

✅ Une première expérience en gestion de portefeuille clients est un plus.

Une connaissance du secteur de l’énergie, du bâtiment ou de la rénovation serait un atout.

Pourquoi nous rejoindre :

Chez GRDF, vous agissez concrètement pour la transition énergétique. Vous contribuez à des projets utiles, dans une entreprise engagée, innovante et tournée vers l’avenir.

Alors faites-vous connaître et rejoignez la Délégation Marché Grand Public de la Direction Clients et Territoires IDF !

Pour en savoir plus sur GRDF n’hésitez pas à consulter notre chaîne YouTube : https://youtu.be/rN47GIB9HpE?si=WhqYBcDC7dmR_fl6

Ainsi que notre site internet Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR

L'emploi est régi par l'obligation de respect des engagements du code de bonne conduite GRDF, lequel est constitué des principes d'indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité et de transparence. En tant qu'employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l'égalité des chances est reconnu par le Label Diversité.

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ! 

GRDF recrute un Responsable Développement Commercial H/F) en alternance !

BACHELOR RDC (Responsable Développement Commercial)

Site de travail basé à Brive-la-Gaillarde (19)

Dès la rentrée de septembre 2026

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.?

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à :

• Construire et piloter votre activité commerciale, à travers un plan d’actions

• Promouvoir des solutions technico-commerciales

• Être en appui du responsable de secteur sur la partie BtoB (sur la base du plan d’action de secteur) en animant un réseau d’entreprises spécialisées dans le monde du chauffage ainsi que les organisations professionnelles associées et acteurs de cet écosystème

• Mettre en œuvre les principes de transparence, d'équité et d'éthique en lien avec les valeurs de GRDF

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/

Profil recherché :

Nous recherchons une personne dynamique, motivée pour contribuer à la satisfaction clients et la qualité de services, et qui :

Vous avez le sens du commerce, du service, et de l’organisation

Vous disposez d'une très bonne expression orale et écrite,

Vous disposez de qualités relationnelles indéniables (capacités d’écoute et de

reformulation, tact et diplomatie dans les échanges)

Vous faites preuve de rigueur, de capacité d’analyse et d’organisation

Vous êtes motivé.e et vous aimez le challenge

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !  ?

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
• Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement : ?

• Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
• Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
• Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Job Description – Internal Controller

About ENGIE and Supply & Energy Management:

ENGIE, a global leader in low-carbon energy and services, relies on its Global Business Unit Supply & Energy Management (GBU S&EM) to provide reliable, sustainable, and affordable energy to all its customers. This strategic unit optimizes the Group’s and clients’ production assets and designs tailored energy solutions for our 200,000 professional clients and 15 million consumers.

The Global Business Unit Supply & Energy Management leverages ENGIE’s assets to deliver secure and sustainable energy to its B2B and B2C customers. It uses its expertise in energy management to provide decarbonized electricity 24/7.

Joining Supply & Energy Management means becoming part of a team of over 10,000 passionate experts spread across 20 countries, all united by a shared mission: shaping a greener and more efficient energy future. Together, we push the boundaries of innovation to deliver decarbonized energy 24/7. Join us and be part of those shaping the energy of tomorrow!

Job Description

As S&EM Internal Controller internship, you will actively be involved in the monitoring of the overall S&EM Control Framework for the scope EM and B2B. In this role you will assist  the Internal Control S&EM :

• Assist to the Income Program activities with the network of internal control coordinators (monitoring self assessment, action plans remediation, ..)
• Execute the independent reviews of the entities within the scope
• Assistance to the monitoring of the Segregation of Duties applications : remediate incompatibilities together with IT and the business, execute 2nd level controls

The role is based in Paris

CANDIDATE PROFILE

Technical and professional skills:

• Finance

Soft skills and competencies:

• Strong communication, negotiation and presentation skills.
• Proficient writing and delivery of presentations and documentation.
• Demonstrate high reliability, quality and timeliness of deliverables.
• Ability to elicit cooperation from a wide variety of sources, including: management, business experts

OFFRE DE STAGE

Intégration d’un Agent IA pour la Supervision et l’Optimisation des BESS & RES

Entreprise : ENGIE Global Markets

Pôle : IS – Plateforme d’Optimisation BESS & RES

Lieu : Courbevoie

Durée : 4 à 6 mois

Démarrage : Dès que possible

With recognized expertise in energy markets, we optimize nearly 60 GW of energy assets for the Group and its customers, and develop tailor-made solutions to support more than 200,000 business customers and 15 million consumers in their transition to carbon neutrality.

Our expertise covers the entire energy mix: flexibility solutions, energy efficiency, renewable energies, thermal, natural gas & LNG, biomethane, biomass, low-carbon fuels and hydrogen, as well as carbon offsetting mechanisms.

With nearly 8,000 experts in 19 countries across the Americas, Europe, and the Asia-Pacific region, the S&EM GBU pushes the boundaries of innovation every day for a greener, safer, and more efficient energy future.

Our Mission

Leverage our Glocal (Global-local) model to:

Optimize the Group's production assets to contribute to the value creation of GBUs

• Connect production assets to our customers​
• Accelerate the development of renewable energies and flexible assets​
• Develop an integrated vision of the portfolio

Ensure a secure, reliable, and sustainable energy future for all our B2B and B2C customers

• Support all our customers in the transition to a carbon-neutral economy
• Offer innovative, competitive, and green solutions
• Provide high-performance risk management services tailored to the specific needs of our customers.

At S&EM we encourage breakthrough results, team spirit, curiosity and innovation while preserving the right work/life balance for you.

More info on S&EM ( Energy supply | ENGIE) or LinkedIn ((3) ENGIE - International Supply & Energy Management : Présentation | LinkedIn)

Contexte

Dans le cadre du développement de la plateforme d’optimisation des actifs BESS (Battery Energy Storage Systems) Objectif du stage

Le stagiaire aura pour mission de concevoir, développer et intégrer un agent IA capable de :

• Exploiter les données temps réels et historiques
• Interpréter logs, paramètres et résultats d’optimisation
• Générer des diagnostics et alertes
• Répondre via un widget intégré dans Molecule UI

Exemples d’interactions :

• Est-ce que l’optimisation de la batterie se passe normalement ?
• Peux-tu détecter les anomalies sur la journée courante ?

Missions principales

1. Analyse des sources de données
2. Conception de l’agent IA
3. Développement du widget Molecule UI
4. Tests et documentation

Compétences recherchées

• Python, API, IA/NLP, traitement de données

• Solides bases en développement backend (par ex. : C#, .NET,  Python ou autre langage orienté objet ou backend).
• Connaissances en développement frontend (par ex. Angular).

• Autonomie, curiosité, rigueur

• Esprit analytique et orienté solutions.
• Capacité à s’approprier un nouveau contexte métier (énergie, marchés, actifs, optimisation).

Profil recherché

Étudiant(e) en Master 2 ou école d’ingénieurs en informatique, IA, data science ou énergie.

Ce que nous offrons

• Encadrement expert
• Environnement technique modern
• L’opportunité de travailler sur de vrais projets ayant un impact concret sur les équipes opérationnelles
• Une immersion dans un contexte Agile, avec des pratiques modernes de développement, DevOps et potentiellement data/IA

If you meet these requirements, then you are the talent we are looking for. Do not waste time! 

Apply by attaching your updated CV, regardless your gender.

ENGIE S&EM is committed to create a gender-neutral environment that unlocks the potential of everyone and provides equal employment opportunities for all individuals. 

All our positions are open to people with disabilities, please let your recruiter know if you need reasonable accommodations to be able to participate in the recruitment process, they will be happy to assist you. 

Our group is a global reference in low-carbon energy and services. Our purpose (“raison d’être”) is to act to accelerate the transition towards a carbon-neutral world, through reduced energy consumption and more environmentally-friendly solutions, reconciling economic performance with a positive impact on people and the planet. We rely on our key businesses (gas, power, renewable energy, services) to offer competitive solutions to our customers. With our 96,000 employees, our customers, partners and stakeholders, we are a community of Imaginative Builders, committed every day to more harmonious progress.

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ! 

GRDF recrute un Assistant Approvisionnements (H/F) en alternance !

MASTER – Achats et Approvisionnements

Ou

MASTER – Achats et Supply Chain Management

Site de travail basé à Toulouse (31)

Dès la rentrée de septembre 2026

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.?

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Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

• Pilotage de la performance :

• Mettre en place et optimiser les outils de reporting.
• Analyser les commandes pour identifier des opportunités de gain (coût, qualité, RSE).
• Évaluer la performance des fournisseurs (délais, conformité).

• Gestion opérationnelle et conformité :

• Réaliser les commandes d’approvisionnement et assurer le traitement des factures fournisseurs dans les délais.
• Résoudre les litiges (prix/quantités) et veiller à la bonne application des processus.

• Animation et amélioration continue :

• Contribuer à l'animation du réseau des chargés de commande tout en limitant leur nombre pour améliorer les pratiques d’approvisionnement.
• Participer activement aux projets transverses et aux démarches RSE de la direction.

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e pour :

Maîtrise des outils SI Achats & Data : vous deviendrez autonome sur l'ERP SAP pour la gestion du cycle achat et vous apprendrez à construire des tableaux de bord interactifs sous Power BI pour piloter l'activité.

Analyse de la Performance Achats : vous saurez auditer des portefeuilles de commandes, identifier des leviers de réduction de coûts et mesurer concrètement l'impact RSE des décisions d'approvisionnement.

Gestion de la Relation Fournisseurs (SRM) : vous apprendrez à mener des évaluations de performance, à gérer des litiges complexes et à maintenir un dialogue constructif avec des partenaires externes.

Postures de Consultant Interne : en animant le réseau des chargés de commande, vous développerez vos capacités d'influence, de pédagogie et de conduite du changement au sein d'une grande structure.

Gestion de Projets Transverses : vous serez immergé.e dans les problématiques réelles de la transition énergétique, en apprenant à coordonner des actions entre différentes délégations régionales.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/

Profil recherché :

• Capacité d’analyse
• Organisé.e
• Aisance relationnelle et esprit d’équipe
• Capacité d’anticipation des besoins et problèmes potentiels. Pour les résoudre, vous saurez mobiliser tous les acteurs
• Force de proposition, autonomie, organisation et résilience
• Ethique forte

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !  ?

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avan

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ! 

GRDF recrute un Assistant Achats (H/F) en alternance !

MASTER – Achats

Site de travail basé à Toulouse (31)

Dès la rentrée de septembre 2026

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.?

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Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

• Analyse des besoins internes auprès des prescripteurs et aide à la rédaction ou mise à jour des cahiers des charges
• Participation à la rédaction et diffusion des dossiers de consultation d’appels d’offres
• Sourcing
• Participation à l’analyse et notation des offres
• Participation à la préparation des recommandations d’attribution
• Contribution à la rédaction des contrats
• Mise en place ou amélioration d’outils de suivi
• Analyse des dépenses en vue d’identification d’opportunités d’optimisation (RSE, coût, qualité, etc)
• Participation aux démarches RSE
• Support aux acheteurs dans leurs dossiers quotidiens.

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e pour :

Mener un appel d’offre en commande publique de bout en bout

Accompagner les différentes délégations concernant les besoins

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/

Profil recherché :

• Capacité d’analyse
• Organisé.e
• Aisance relationnelle et esprit d’équipe
• Capacité d’anticipation des besoins et problèmes potentiels. Pour les résoudre, vous saurez mobiliser tous les acteurs
• Force de proposition, autonomie, organisation et résilience
• Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
• Ethique forte

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !  ?

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…)
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement : ?

• Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
• Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
• Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes une communauté engagée afin d’accompagner ses alternants dans une formation de qualité et leur offrir un véritable tremplin pour l'avenir.

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ! 

GRDF recrute un référent d’Equipe H/F) en alternance !

BTS ATI (Assistance Technique d’Ingénieur)

ou

BTS FED (Fluides Energies Domotique – option A)

Site de travail basé à Narbonne (11)

Dès la rentrée de septembre 2026 

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.?

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e pour :

• Vous participez à la préparation et au suivi des activités d’exploitation, de maintenance et d’interventions clientèle liées aux installations gaz. Vous veillez au respect des règles de sécurité et des procédures en vigueur

• Vous intervenez en appui aux équipes terrain lors d’interventions ou de chantiers, pour contribuer à l’analyse de situations techniques et au bon déroulement des opérations

• Vous prenez part aux temps de coordination opérationnelle (briefs et débriefs d’activité) afin de comprendre l’organisation des interventions et le fonctionnement d’une équipe d’exploitation

• Vous assurez le suivi des dossiers techniques : utilisation des applicatifs métier, mise à jour des bases de données, traçabilité des interventions et des actions réalisées

 Pour en savoir plus sur le métier :   Devenez référent(e) d’équipe chez GRDF ! (youtube.com) 

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/

Profil recherché :

Nous recherchons une personne dynamique, motivée pour contribuer à la satisfaction clients et la qualité de services :

Vous êtes dynamique et motivé.e, avec un intérêt pour le travail terrain et les installations techniques

Vous savez suivre des procédures rigoureuses tout en restant réactif.ve face aux situations imprévues

Vous avez un bon relationnel et êtes à l’aise pour travailler en équipe et communiquer avec différents interlocuteurs (techniciens, clients, services internes)

Vous êtes curieux.se et désireux.se d’acquérir un véritable savoir-faire technique dans une entreprise agile et digitale

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !?

Les plus de GRDF :

• Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
• Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
• Une aide financière au passage du permis B (manuel),
• Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation
• Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…)
• Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement : ?

• Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
• Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
• Prise de décision et retour auprès du candidat.

Vos principales responsabilités
 

• Diriger, motiver et gérer une petite équipe composée d’ingénieurs techniques et de modélisateurs.
• Assurer le respect des délais, du budget et de la qualité des travaux d’ingénierie.
• Garantir l’exécution des projets en conformité avec notre système de qualité et nos règles de santé et de sécurité. • Effectuer des études de faisabilité et d’estimation des coûts, tout en prenant en compte les besoins du client.
• Participer à la conception électrique, en évaluant les solutions techniques les plus adaptées.
• Collaborer de manière constructive avec les partenaires externes (architectes, bureaux d’études, entrepreneurs).
• Apporter des solutions créatives et innovantes dans le cadre de projets à enjeux élevés.
• Suivre l’avancement des projets et en rendre régulièrement compte.

Nous aimerions faire la connaissance de personnes ayant  

• Plus de 10 ans d’expérience en conception électrique, avec une expertise dans les systèmes à haute, basse et très basse tension.
• Un bon niveau en anglais pour travailler sur des projets internationaux.
• Une maîtrise des outils informatiques : MS Office, Autocad, REVIT. Bonne maîtrise exigée des logiciels CANECO et DIALUX.

• De solides compétences en gestion d’équipe et en gestion de projets complexes.
• Une forte capacité d'autonomie, un dynamisme communicatif et un sens aigu de l'organisation.
• Une ouverture à des déplacements occasionnels pour certaines missions.

Qui êtes-vous ?   

Vous êtes un(e) ingénieur(e) autonome, avec une forte capacité à gérer des projets électriques complexes tout en dirigeant une équipe. Vous êtes flexible, communicatif(ve) et passionné(e) par l’innovation technique dans un environnement international. 

Vos principales responsabilités
- Diriger, motiver, encadrer et gérer une petite équipe de projet composée d'ingénieurs techniques monodisciplinaires et de modélisateurs pour vos projets;
- Veiller à ce que le budget, le calendrier et la qualité des travaux d'ingénierie soient respectés;
- S'assurer que les projets qui vous sont confiés soient exécutés conformément à notre système de qualité ainsi qu' à nos règles de santé et de sécurité;
- Rendre compte régulièrement de l'état d'avancement de tous vos projets;
- Participer à la conception CVC de vos projets;
- Répondre aux souhaits et aux besoins du client;
- Préparer et soumettre des offres et des contrats;
- Faire de la veille technique dans votre discipline et en faire part aux membres de votre équipe ou à vos collègues;
- Collaborer de manière constructive avec vos collègues (en France ou à l'international) et vos partenaires externes;
- Prendre les mesures nécessaires pour garantir la qualité requise.

Nous aimerions faire la connaissance de personnes ayant  

• Plus de 10 ans d’expérience en conception CVC Plomberie.
• Un bon niveau en anglais pour travailler sur des projets internationaux.
• Une maîtrise des outils informatiques : MS Office, Autocad, REVIT. Logiciels PLEIADES et ClimaWin obligatoires.

• De solides compétences en gestion de projets complexes.
• Une forte capacité d'autonomie, un dynamisme communicatif et un sens aigu de l'organisation.
• Une ouverture à des déplacements occasionnels pour certaines missions.

Qui êtes-vous ?   

Vous êtes un(e) ingénieur(e) autonome, avec une forte capacité à gérer des projets CVC et plomberie complexes.

Vous êtes flexible, communicatif(ve) et passionné(e) par l’innovation technique dans un environnement international. 

Titulaire d'un diplôme de niveau bac+2/3 dans le domaine de la maintenance industrielle et de l'automatisme, type BTS CIRA ou BUT GEII, vous êtes doté(e) d'une expérience d'a minima 5 ans sur un poste similaire.

Les compétences idéalement requises pour ce poste sont les suivantes :

• Connaître le principe de l'automatisme et la régulation
• Connaître l'électricité (courants forts, courants faibles)
• Connaître la maintenance des équipements de chaleur
• Autonomie
• Prise d'initiatives
• Rigueur / Logique
• Sens de la sécurité

Vos avantages :

Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,
Une intégration réussie dans une équipe qui n'attend plus que vous !
Des missions diversifiées et toujours intéressantes !
Un 13e mois et une prime vacances ainsi qu'un CSE qui offrent de nombreux avantages, participation aux bénéfices/intéressement, 
La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT par an.
Des sorties d'astreintes payées, un compte épargne temps
Un véhicule de service et un smartphone, ainsi qu'une mutuelle à tarif unique et qui couvre toute la famille,
Le développement de vos compétences via notre Campus de formation !

Ce poste vous intéresse ? alors n'hésitez plus et cliquez sur POSTULER !

Profil
?Diplômé(e) d'un Bac+2 spécialisé dans le domaine du commerce (BTS ou équivalent), vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

Vous êtes autonome dans l'utilisation de l'outil informatique et notamment Word et Excel.
Vous êtes reconnu/reconnue pour vos qualités relationnelles et vos capacités de prospection et de négociation.
Vous connaissez notre activité et vous êtes à l’aise avec le vocabulaire, les techniques, et process du froid. 

Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise.

Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, sont nos engagements pour mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?

De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste équivalent.

Doté d'un bon relationnel et de sens du leadership, vous possédez de solides compétences dans les domaines de la formation et du développement des compétences. Reconnu pour votre curiosité intellectuelle et votre esprit d'initiative, vous êtes orienté client et résultat.

Votre capacité à anticiper, votre rigueur, votre organisation et votre autonomie vous permettent de mener à bien vos missions dans les délais impartis.

Votre disponibilité, votre sens de la confidentialité et votre proactivité alliées à votre capacité à interagir avec des interlocuteurs de haut niveau et à travailler en équipe sont les atouts qui vous permettront de réussir pleinement à ce poste.

Profil recherché:

Formation technique en CVC, thermique, électrotechnique ou maintenance industrielle
Expérience confirmée en milieu industriel et ou santé
Solides compétences en électrotechnique et CVC
Autonomie, rigueur, sens du diagnostic et esprit d’équipe

Connaissance de régulation des salles blanches et salles à ambiance contrôlée type ISO
Régulation - automatisme CVC sur CTA
Connaissance régulation hydraulique sous-stations de chauffage
Dépannages splits premier niveau hors frigoriste et connaissance de base domaine froid
Qualités rédactionnelles
Sens du client
Sens de la performance

Vous pourrez intégrer le dispositif d’astreinte dédié au contrat  sur les sites de Gif-sur-Yvette, Orsay et Palaiseau, en accord avec votre manager et selon vos souhaits.