Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM
* Réalisation de chantiers pouvant aller du montage d'un équipement thermique ou climatique,
* Réalisation du montage de l'installation (supports, assemblage, soudure, niveaux) dans le respect des notices constructeurs, des règles de l'art et des modes opératoires existants,
* Façonnage et mise en place de tuyauteries,
* Travaux de soudages de tuyauterie cuivre ou acier.

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM
* Un accompagnement au quotidien
* Un développement professionnel
* Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d'avenir
* Un quotidien riche et diversifié, * Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
* Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à nous rejoindre !

DESCRIPTION :

Chez Fondasol, nous construisons l'avenir sur des bases solides !

Pour consolider notre croissance et structurer notre engagement durable, nous créons le poste de Responsable Immobilier H/F pour assurer la pérennité et l'optimisation de notre parc multi-sites, piloter notre transition énergétique et faire de nos implantations un atout majeur de notre performance et de notre engagement RSE.

Basé au siège social du Groupe à Montfavet et directement rattaché au Responsable des Achats, vous prendrez en main la gestion globale et stratégique de notre parc immobilier composé de 30 agences réparties sur l'ensemble du territoire national. Dans ce cadre, vous garantirez la conformité réglementaire, l'optimisation des coûts et la qualité des implantations pour soutenir la stratégie de développement et contribuer activement à notre politique immobilière.

Vos missions principales

1. Pilotage et développement d'implantation
* Négocier, rédiger et suivre l'ensemble des baux (signature, renouvellement, résiliation).
* Identifier et analyser les opportunités d'implantation de nouveaux locaux (benchmark, analyse TCO) pour soutenir la croissance du réseau d'agences.
* Proposer des scénarios d'optimisation du parc en lien avec la politique immobilière globale.
* Assurer la veille réglementaire et un reporting précis à la Direction.

2. Travaux, Conformité & Performance Durable
* Gérer l'intégralité des projets de travaux, d'aménagement et de relocalisation (budget, délais, coordination des prestataires, etc).
* Garantir la mise en conformité réglementaire (ERP, sécurité incendie, accessibilité) et le suivi des audits.
* Définir et piloter le plan d'actions d'efficacité énergétique (OPERAT, réduction des consommations) et contribuer activement à la stratégie bas carbone de l'entreprise.

3. Optimisation des Services
* Gérer, optimiser et rationaliser l'ensemble des contrats de maintenance et services associés, en développant des indicateurs de performance en lien avec le service Achats.
* Effectuer une veille sur les tendances du marché immobilier tertiaire

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM
* Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation,
* Conduire et surveiller les installations de chauffage,
* Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc…),
* Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie,
* Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements,
* Contrôler le fonctionnement après intervention,
* Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc., * Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
* Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !

DESCRIPTION :

Vous serez intégré(e) dans une équipe multiprogramme pour un client grand compte dans le secteur aéronautique. Dans le cadre d'un projet d'avenir et sous la supervision de notre Team Leader, vous rejoindrez l'aventure de la simulation. Au sein de ce périmètre, vos missions seront les suivantes :

Votre mission portera sur des simulateurs et des systèmes de simulation pour différentes familles d'hélicoptères.
* Développer, intégrer, tester et prendre en charge des systèmes de simulation pour les simulateurs de vol.
* Connecter des systèmes de simulation à des moyens de test ou à des simulateurs.
* Préparer, intégrer et exploiter des simulateurs pour les différents cas d'utilisation.
* Tester des systèmes de simulation pour vérifier la fidélité aux fonctions de l'hélicoptère.

Vous aurez une vision globale de vos activités, et serez garant du niveau de qualité et de performance de vos livrables. Des activités de formation pourront également vous être demandées à terme.

DESCRIPTION :

Accompagner les projets d'autoconsommation de A à Z : stockage physique ou virtuel, valorisation de la production solaire, mise en place de systèmes intelligents… vous serez au cœur de l'innovation énergétique.

Vos missions :

1. Développer ton réseau et identifier de nouvelles opportunités

* Identifier, prospecter et rencontrer de nouveaux clients : agriculteurs, artisans, PME, souhaitant développer un projet photovoltaïque de 0 à 95 kWc.
* Présenter les solutions et argumenter la valeur ajoutée de GISCO : autonomie énergétique, rentabilité, stockage virtuel, installation clé en main.
* Conseiller les clients sur la meilleure solution photovoltaïque adaptée à leurs besoins : autoconsommation, revente, batterie virtuelle.
* Réaliser une pré-analyse technique et économique des projets (surfaces disponibles, profil de consommation, stockage virtuel, budget).
* Expliquer et vulgariser les concepts techniques (onduleur, batterie virtuelle, raccordement, dimensionnement des kits 0 à 95 kWc).
* Proposer une offre personnalisée et adaptée à l'activité et aux consommations du client (agriculteurs, artisans, industriels).
* Participer à des salons, forums et événements afin de renforcer la visibilité et l'image de la marque.
* Assurer le lien entre les prospects et les équipes techniques pour répondre au mieux aux interrogations sur la faisabilité des projets.

2. Conclure les ventes et assurer le suivi des dossiers
* Assurer un suivi relationnel de qualité jusqu'à la signature définitive.
* Compléter les dossiers signés avec tous les documents nécessaires aux équipes techniques pour lancer les projets.
* Transmettre les dossiers complets à l'Assistant Commercial de ta région pour un suivi efficace.

3. Assurer un reporting rigoureux et transparent

* Réaliser un reporting hebdomadaire de ton activité auprès de ton Manager : avancée des projets, retours terrain, points de vigilance pour améliorer les offres et processus.
* Assurer un suivi quotidien de tes rendez-vous (présentation et signature) dans notre logiciel interne pour garantir la bonne circulation de l'information au sein des équipes., * Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
* Acheter de manière responsable.
* Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
* Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace

DESCRIPTION :

Conception et dimensionnement des installations électrique BT
- Rédaction des documents techniques
- Rédaction des cahiers des charges et analyse des offres fournisseurs
- Vérification et/ou validation des études
- Réalisation des calculs de dimensionnement et schématiques des installations BT
- Réalisation des simulations d'éclairage, avec implantation des luminaires
- Accompagnement des projeteurs dans l'élaboration des plans et des schémas graphiques

DESCRIPTION :

Ces activités pourront être associées aux réacteurs REP du parc en exploitation, aux réacteurs de type EPR (France et Export), aux réacteurs de recherche ou de génération IV ainsi qu'aux autres Installations Nucléaires de Base (INB) de type usine du cycle du combustible.

Dans une position d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMOA) ou de maîtrise d'œuvre (MOE) en fonction des besoins, l'ingénieur.e ventilation nucléaire interviendra sur :
* Différents types de projets : constructions neuves ou revampings sur des installations existantes, en constructions ou en démantèlement,
* Différentes phases de projets : Faisabilité, Avant-Projet Sommaire (APS), Avant-Projet Détaillé (APD), Consultations fournisseurs, Etudes d'exécution / réalisation, Mise en service …

Sous la supervision d'un.e responsable technique expérimenté.e, l'ingénieur.e ventilation aura une activité en interface avec l'ensemble des métiers de l'ingénierie et avec les missions principales suivantes :
* Conception fonctionnelle, architecture générale et dimensionnement de la ventilation (aéraulique et thermique),
* Elaboration et vérification de documentations techniques (notes techniques, notes de fonctionnement, notes de retour d'expérience, standards métier, cahiers des charges, …),
* Spécifications fonctionnelles des équipements,
* Pilotage des études réalisées par des prestataires d'études ou des fournisseurs (relations avec les prestataires, vérification de documents, suivi des avancements, gestion des évolutions, …),
* Traitement des interfaces avec les autres disciplines (Sûreté-Criticité-Radioprotection, Installation générale, Génie Civil, Contrôle-commande, Electricité, …), le projet et le client,
* Etablissement du chiffrage d'activité, suivi du planning et du budget alloué.

Positionné.e dans la section « Systèmes HVAC », l'ingénieur.e ventilation nucléaire aura un rôle important dans les activités d'ingénierie, impliquant de nombreuses interfaces métiers, lui permettant :
* D'acquérir une large ouverture technique sur le fonctionnement et le dimensionnement des installations nucléaires,
* D'appréhender les activités des autres disciplines d'ingénierie en interface., Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

DESCRIPTION :

usages et un intérêt (voir une expérience froid) pourrait être intéressant pour l'évolution du poste. Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. PROFIL : Ce que l'on attend de vous : Vous avez une formation technique en énergie ou thermique. Ce qui compte surtout, c'est votre expérience dans la maintenance énergétique ! Vous avez des compétences en maintenance de chaufferie (régulation, brûleur...) ? Vous savez travailler en autonomie ? Vous préférez travailler en itinérance ? Alors vous devriez candidater ! Ce que vous aurez en nous rejoignant : - Une intégration organisée dès votre arrivée. - La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine. - Un package de rémunération attractif.: Un salaire versé sur 13,3 mois, Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?), Votre véhicule de service, Intéressement et participation, Des éléments variables : paniers repas, prime
d'astreinte, . Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée ! Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, . Vous candidatez. et ensuite ? Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise. Si c'est un match, vous rencontrez en entretien Valérie. Si l'avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l'équipe de Loic ! « Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

DESCRIPTION :

Au sein d'un service d'exploitation composé d'une douzaine de salariés répartie en 2 équipes, vous pilotez l'activité eau potable (réseaux, stations de pompage, clientèle…) et assainissement (usines, réseaux, poste de relevage…) du périmètre Drôme Provençale (Donzère, Nyons, Allex…)., Le Manager de Service Local assure les missions suivantes :
* Manager et animer les Responsables d'Équipe ainsi que l'ensemble du service local
* Optimiser l'organisation et les ressources ainsi que le fonctionnement des installations
* Faire respecter la politique de sécurité et promouvoir les actions autour de la sécurité
* Garantir de bonnes relations avec les services de l'état et de la collectivité
* Veiller au strict respect des engagements contractuels
* Assurer et développer la relation commerciale et contractuelle quotidienne avec les clients
* Suivre les budgets et les plans d'actions techniques
* Participer au chiffrage des appels d'offres, renouvellements, investissements
* Analyser au quotidien la performance et les bilans des installations afin d'assurer un reporting efficace.
* Assurer le reporting et la rédaction des rapports de suivi d'activité
* Participer à l'animation du Territoire au travers des instances de management dédiées
* Participer à l'astreinte encadrement du Territoire Drôme Ardèche

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un Responsable d'Exploitation passionné pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de la GBU Energy Solutions. Votre rôle sera crucial dans notre mission d'accélérer la transition énergétique et de façonner un avenir plus durable. Ensemble, nous pouvons faire la différence et créer un impact positif sur notre environnement.
Ce que nous attendons de vous
* Gérer un portefeuille d'installations en supervisant une équipe de 16 techniciens

* Assurer le respect des engagements contractuels et la satisfaction client

* Optimiser les performances des installations techniques

* Développer et mettre en œuvre des stratégies d'amélioration continue

* Collaborer avec les différents services pour garantir une exploitation efficace

* Veiller au respect des normes de sécurité et environnementales

* Analyser les données d'exploitation pour identifier les opportunités d'optimisation

DESCRIPTION :

Vous êtes actuellement en dernière année d'école d'ingénieur et souhaitez effectuer votre stage de fin d'études au sein d'un Bureau d'Études innovant ? Dynamique et curieux(se), vous aimez relever des challenges ?

Rejoignez notre équipe (13 personnes) basée à Nantes, et spécialisée en optimisation énergétique des bâtiments existants et venez évoluer aux côtés des ingénieur(e)s, chef(fe)s de projets et chargé(e)s d'études., * Découverte du métier de chargé(e) d'études efficacité énergétique
* Assistance à la réalisation d'audits énergétiques de bâtiments en lien avec les chef(fe)s de projets
* Assistance à la réalisation de cahiers des charges travaux et suivi de travaux de rénovation énergétique
* Participation à la mise en place de solution innovante concernant l'efficacité énergétique (chaufferie hybride pompe à chaleur/chaudière gaz, suivi de consommation connecté, …).
* Aides au développement des outils de la société (R&D) et optimisation des process.

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM
* Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation,
* Conduire et surveiller les installations de chauffage,
* Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.),
* Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie,
* Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements,
* Contrôler le fonctionnement après intervention,
* Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc., * Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.

DESCRIPTION :

Biotope souhaite renforcer ses forces commerciales. Sous la responsabilité du Directeur régionale et de la Responsable d'Agence. Vous aurez pour mission principale de développer, structurer et animer le réseau commercial de ce secteur en appui de la Responsable d'agence et des équipes en place. Il s'agira de développer et garantir le succès commercial de notre activité en environnement, biodiversité, conservation de la nature et de promouvoir de nouvelles offres de service et de nouvelles technologies.

Vous serez le représentant de notre image au travers des différents échanges commerciaux et vous participerez à renforcer la connaissance de nos métiers/prestations. En tant qu'apporteur d'affaires vous aurez pour mission notamment de :
* Mettre en place et mener à bien un plan d'action commercial sur votre secteur, en lien avec la stratégie régionale et nationale,
* Porter et prendre part à la rédaction d'offres commerciales et en assurer leur suivi ;
* Entretenir et développer le portefeuille de clients par un plan de prospection approprié et performant,
* Utiliser votre réseau clients (aménageurs/lotisseurs, prescripteurs, collectivités territoriales) et le développer pour initier de nouveaux lead et clients,
* Entretenir et développer un réseau de partenaires commerciaux pour la constitution de réponse commerciale complète et gagnante auprès de nos clients,
* Entretenir et fidéliser les relations commerciales existantes,
* Utiliser les outils commerciaux existants, faire remonter les besoins d'amélioration ou besoin de nouveaux outils
* Interagir avec les équipes de Biotope sur les aspects métiers, les enjeux biodiversité et les nouvelles offres de services à créer., * D'un pack « nouvel arrivant » qui vous sera remis dès votre prise de poste ainsi que votre matériel informatique (ordinateur portable, tablette, smartphone)
* D'un accompagnement dès votre intégration et tout au long de votre parcours professionnel pour favoriser votre montée en compétence et votre évolution professionnelle
* La possibilité de se projeter géographiquement dans nos différentes implantations territoriales
* La possibilité de réaliser des missions à l'étranger
* Participer à des évènements en lien avec votre spécialité

Notre process de recrutement en 3 étapes vous permettra de vous projeter progressivement sur votre futur poste :
* Le service RH prendra contact avec vous pour un premier échange d'une trentaine de minutes
* Vous passerez des tests afin que l'on puisse cibler vos compétences clés et identifier l'accompagnement le plus adapté
* Enfin vous rencontrerez votre futur manager lors d'un entretien d'une heure.

En bref, vous l'aurez compris, rejoindre Biotope c'est l'assurance d'intégrer une équipe à taille humaine
d'experts passionnés au sein de laquelle vous pourrez exprimer votre potentiel et avoir de réelles
projections de carrière !

DESCRIPTION :

Process Pre-Approval ("PA") and Post Claim Review ("PCR") functions for the Warranty and Goodwill Repair as outlined by client's policy and procedures.

What Your Day-to- Day Responsibilities Include:
* Review and process pre approvals and warranty claims in accordance to the manufacture policy and procedures
* Ensure quality standards and customer satisfaction goals are being met or exceeded through the daily management, support and leadership from the Lead Representative and Supervisor
* Liaise with client personnel at all levels

* Pre-approves warranty repair requests

* Ensure approved diagnostic routines are followed and proper documentation is presented
* Types of repairs include engine, transmission, and goodwill

* Process repair claims that require review for payment to dealer

* Understand why claims went into review

* Validate claims coding for proper causal part, labor op codes and parts

* Assist dealer phone calls and respond to dealer email inquiries

* Send corrective action to the team leaders and the individual

* Utilize and develop Excel worksheets and templates to increase efficiency
* Create PowerPoint presentations for department meetings, Reporting - Overall:
* Report to Group Leader / Team Leader / Project Management
* Internal - Liaise with all the Company personnel
* External - Liaise with Customer and Customer Dealerships staff, and specialist warranty and technical data sources

DESCRIPTION :

* Prendre connaissance du dossier de réalisation des travaux.
* S'assurer de disposer des moyens matériels et de sécurité ainsi que des approvisionnements
nécessaires aux travaux.
* Réaliser des installations de génie climatique jusqu'à la finalisation du chantier.
* Contrôler la conformité de la réalisation par rapport au dossier d'exécution.

NOUS VOUS FORMONS :
* 2 semaines de formations continues sur Les Mureaux au sein de nos locaux ;
* Sous contrat CDI dès le début de la formation ;
* Accompagnement terrain à l'issue de la formation ;
* Découverte des différentes activités travaux au sein de CRAM.

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement :
* Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
* Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous aurez une réunion d'information collective chez France Travail au Havre

* Si le projet vous intéresse toujours, des exercices dans le cadre de la méthode de recrutement par simulation (MRS) vous seront proposés chez France Travail au Havre
* Si les exercices sont validés, vous serez convié à un entretien de recrutement
* Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre le 19 janvier 2026 !

DESCRIPTION :

Forte d'une expérience de plus de 25 ans dans le domaine des Data Centers, la Business Unit Bâtiment Management de projet et Ingénierie d'ARTELIA accompagne les acteurs clés du secteur sur des projets à haute valeur ajoutée technique.

Dans le cadre de la croissance soutenue de cette activité stratégique, nous recherchons un(e) Business Developer pour accélérer le développement commercial et renforcer notre position sur le marché.

Vous serez rattaché(e) à la Division Bâtiment Management de projets et Ingénierie (BMI) et travaillerez en étroite collaboration avec son Département Data Center., Véritable acteur du développement de l'activité Data Centers, vous mobilisez les expertises du Groupe pour construire des offres différenciantes et piloter les actions commerciales sur l'ensemble du cycle de vie des projets.

Développement commercial :
* Définir et déployer les actions de développement commercial en lien avec la direction du département Data Center, à court et moyen terme.
* Identifier et qualifier de nouvelles opportunités (clients publics et privés, marchés, partenaires).
* Etudier, avec nos clients existants, les pistes de nouveaux services ou de nouveaux types d'offres en Data Center ou autour du Data Center.
* Participer à la recherche de projets en contractant général.
* Assurer le contact avec les parties prenantes internes d'ARTELIA afin de favoriser le développement interne et la recherche de nouveaux partenariats.
* Identifier et assurer les bonnes relations avec l'ensemble des acteurs du secteur, afin de favoriser le montage d'opérations : propriétaires de terrains, investisseurs, opérateurs, …
* Organiser la présence et la mise en valeur d'ARTELIA sur des événements ciblés (salons, événements, etc.).
* Participer aux salons, conférences et événements du secteur pour accroître la visibilité d'ARTELIA.
* Assurer la communication de l'équipe sur les réseaux sociaux professionnels type Linkedin, dans le respect de la confidentialité.

Montage des offres :
* Être force de proposition auprès des équipes opérationnelles dans le montage d'offre de missions : mise en place de partenariat
* Analyser les besoins et enjeux des clients, orienter les prospects vers des formats de mission en fonction du contexte
* Élaborer et formaliser les propositions techniques et financières en lien avec les équipes techniques internes.
* Coordonner la préparation des réponses aux appels d'offres complexes, en mobilisant les expertises du Groupe.
* Initier la contractualisation des projets en lien avec les équipes juridiques et techniques., Notre process de recrutement :
* Echange téléphonique RH
* Entretien avec un manager opérationnel
* Entretien avec un recruteur

#LI-JH1

DESCRIPTION :

Votre mission consiste à piloter l'intégralité de la fonction comptable et fiscale de nos filiales.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

* Suivre la comptabilité générale des filiales étrangères, en coordination avec les cabinets d'expertise et les équipes comptables internes des pays concernés.
* Superviser les équipes comptables internes (en Italie et aux États-Unis) et les cabinets d'expertise externe (Allemagne et Espagne).
* Réviser les comptes mensuels (préparation des dossiers de révision et justificatifs), valider les intercos.
* Garantir la production mensuelle du reporting à destination de la consolidation du groupe, selon le planning groupe.
* Être l'interlocuteur pour les déclarations fiscales établies par des cabinets externes basés à l'étranger.
* Être l'expert référent pour les sujets de TVA internationale (flux complexes à l'achat et la vente).
* Mettre en place Sage X3 dans les filiales étrangères, reprendre en interne la comptabilité réalisée par les cabinets d'expertise (à moyen terme mise en place d'un CSP) et continuer à travailler avec les cabinets sur les aspects fiscaux et l'établissement des comptes annuels.

En dehors de ces activités courantes, vous participez à la vie du service sur des sujets ponctuels, et êtes amené (e) à seconder ou à assurer le back-up du responsable comptable groupe. La liste des sujets à aborder n'est pas exhaustive ; le groupe étant en croissance, les nouveaux sujets sont nombreux et arrivent quotidiennement.

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM
* Assurer l'entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage et de climatisation,
* Conduire et surveiller les installations de chauffage,
* Optimiser le fonctionnement des chaufferies (contrôles de combustion, réglages, etc.),
* Savoir diagnostiquer et localiser la panne, l'anomalie,
* Réparer, remettre en état et/ou assurer le remplacement des pièces et équipements,
* Contrôler le fonctionnement après intervention,
* Effectuer des tâches simples de gestion technique et administrative : feuille de pointage, relevés de compteurs et stocks de combustibles, rapport d'intervention, etc., * Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.

DESCRIPTION :

Accompagner les projets d'autoconsommation de A à Z : stockage physique ou virtuel, valorisation de la production solaire, mise en place de systèmes intelligents… vous serez au cœur de l'innovation énergétique.

Vos missions :

1. Développer ton réseau et identifier de nouvelles opportunités

* Identifier, prospecter et rencontrer de nouveaux clients : agriculteurs, artisans, PME, souhaitant développer un projet photovoltaïque de 0 à 95 kWc.
* Présenter les solutions et argumenter la valeur ajoutée de GISCO : autonomie énergétique, rentabilité, stockage virtuel, installation clé en main.
* Conseiller les clients sur la meilleure solution photovoltaïque adaptée à leurs besoins : autoconsommation, revente, batterie virtuelle.
* Réaliser une pré-analyse technique et économique des projets (surfaces disponibles, profil de consommation, stockage virtuel, budget).
* Expliquer et vulgariser les concepts techniques (onduleur, batterie virtuelle, raccordement, dimensionnement des kits 0 à 95 kWc).
* Proposer une offre personnalisée et adaptée à l'activité et aux consommations du client (agriculteurs, artisans, industriels).
* Participer à des salons, forums et événements afin de renforcer la visibilité et l'image de la marque.
* Assurer le lien entre les prospects et les équipes techniques pour répondre au mieux aux interrogations sur la faisabilité des projets.

2. Conclure les ventes et assurer le suivi des dossiers
* Assurer un suivi relationnel de qualité jusqu'à la signature définitive.
* Compléter les dossiers signés avec tous les documents nécessaires aux équipes techniques pour lancer les projets.
* Transmettre les dossiers complets à l'Assistant Commercial de ta région pour un suivi efficace.

3. Assurer un reporting rigoureux et transparent

* Réaliser un reporting hebdomadaire de ton activité auprès de ton Manager : avancée des projets, retours terrain, points de vigilance pour améliorer les offres et processus.
* Assurer un suivi quotidien de tes rendez-vous (présentation et signature) dans notre logiciel interne pour garantir la bonne circulation de l'information au sein des équipes., * Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
* Acheter de manière responsable.
* Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
* Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace

DESCRIPTION :

Au sein du Service Développement Grands Comptes et sous la responsabilité de la Manager Grands Comptes, vous intégrez une équipe composée de 6 collaborateurs - trices. Vous avez la charge du maintien et du développement de votre portefeuille.

Au sein du service Grands Comptes, vous serez en charge des missions suivantes :

- Être l'interlocuteur unique des Grands Comptes mandants (compagnies, intermédiaires d'assurances, expert...) de son portefeuille

- Animer et piloter les réunions avec les mandants : suivi de l'activité (point à date et COPIL) et suivi de tous les sujets inhérents : revue des encours du portefeuille, qualité, factures en attente de paiement, respect des process, ...

- Piloter et analyser l'encours de son périmètre pour activer l'avancée des dossiers avec les équipes opérationnelles (gestion des audits...)

- Mettre en place et suivre les plans d'actions correctifs ou de développement pour optimiser les indicateurs Qualité/coûts/délais

- Développer le chiffre d'affaires de son portefeuille et optimiser le modèle économique de Dynaren avec les clients concernés (suivi des contrats, des clauses de pénalités ..)

- Organiser des événements types webinars ...

- Créer et mettre à jour les informations mandants dans notre CRM

- Accompagner le Gestionnaire Satisfaction Client dans l'analyse des dossiers Qualité

- Former et accompagner les équipes opérationnelles ou transverses au process des clients, être le garant de ces process