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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 211 offres

Ingénieur formateur/ Ingénieure formatrice automatisme

  • 09 juillet 2026
  • EDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Vulbas

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d'une équipe pédagogique placée sous la responsabilité du manager et du chef de service, vous contribuerez au développement des compétences des salariés de la production et de l'ingénierie et des partenaires EDF par l'élaboration et la mise en œuvre d'actions de professionnalisation relatives au domaine de l’automatisme.

Après une période de professionnalisation pratique et théorique de plusieurs mois permettant l'acquisition des compétences pédagogiques et techniques du domaine, votre activité portera sur :

  • la préparation et l'animation des actions de formation de votre domaine sur les maquettes pédagogiques.
  • l'ingénierie de formation : rédaction des dossiers pédagogiques et documents d'animation dans une dynamique permanente d'innovation sur les modalités et outils pédagogiques,
  • l'évaluation des acquis de la formation au travers d'outils pédagogiques variés (évaluations en salle, e-learning etc.),
  • les relations avec la maîtrise d'ouvrage, ainsi qu'avec les partenaires intervenants dans les formations
  • le suivi qualité des actions de formation dont vous serez responsable.

Le passage par le métier de formateur contribue au développement de nouvelles compétences utiles pour votre évolution professionnelle. Il vous apporte une expérience réelle en management de groupe et en pilotage d'affaires et développe vos qualités d'écoute et de service.

Le poste est situé à EDF UFPI Campus de Bugey.

Des déplacements réguliers sont à prévoir pour assurer des prestations sur l'ensemble du territoire pour être en relation étroite avec les Unités d’Ingénierie dans leurs locaux, sur les sites d’exploitation ou sur les sites de formation.

Dans le cadre de l’emploi, le salarié peut être conduit à exercer des missions ponctuelles de courte durée à l’international.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur formateur/ Ingénieure formatrice mécanique machines tournantes

  • 09 juillet 2026
  • EDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Vulbas

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d'une équipe pédagogique de 14 personnes placée sous la responsabilité du manager et du chef de service, vous contribuerez au développement des compétences des salariés et des partenaires EDF par l'élaboration et la mise en œuvre d'actions de professionnalisation relatives au domaine de la MECANIQUE MACHINES TOURNANTES.

Après une période de professionnalisation pratique et théorique de plusieurs mois permettant l'acquisition des compétences pédagogiques et techniques du domaine, votre activité portera sur les points suivants :

  • Vous préparez l'animation des actions de formation de votre domaine sur les maquettes pédagogiques
  • En ingénierie de formation, vous rédigez des dossiers pédagogiques et documents d'animation dans une dynamique permanente d'innovation sur les modalités et outils pédagogiques
  • Vous évaluez des acquis de la formation au travers d'outils pédagogiques variés (évaluations en salle, e-learning etc.)
  • Vous êtes en relation avec la maîtrise d'ouvrage, ainsi qu'avec les partenaires intervenants durant les formations

Vous êtes garant du suivi qualité des actions de formation dont vous serez responsable.

Le passage par le métier de formateur contribue au développement de nouvelles compétences utiles pour votre évolution professionnelle. Il vous apporte une expérience réelle en management de groupe et en pilotage d'affaires et développe vos qualités d'écoute et de service.

Le poste est situé à EDF UFPI Campus de Bugey.

Fourchette estimative de rémunération selon votre expérience et votre formation de 35 à 53k bruts par an.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Conseillère Clientèle et Commerciale - Conseiller Clientèle et Commercial F/H

  • 09 juillet 2026
  • EDF
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au croisement d’enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique ! Rejoindre EDF, c’est également travailler dans un Groupe porteur de valeurs fortes, qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens. 

Le Service Client & Commercial d’EDF accompagne ses clients vers une meilleure maîtrise de leur consommation énergétique en leur proposant des contrats et des offres d’énergies adaptées et innovantes.

Nos Centres de Relation Clients sont répartis sur toute la France au plus près des clients. Najate, la Responsable du Centre Relation Client d'Angers recherche de nouveaux collaborateurs pour rejoindre son équipe.

Si, comme nous, vous pensez que la performance et la satisfaction client se gagnent ensemble, si vous avez envie de travailler dans un environnement résolument humain, qui vous permettra de vous épanouir professionnellement tout en conciliant un bon équilibre pro/perso, alors rejoignez nous !



Le poste :  

• Vos principales missions seront de satisfaire et fidéliser nos clients particuliers, en vous adaptant à la diversité de leurs besoins et demandes, et de vendre des contrats d’énergies (électricité et gaz), ainsi que des services de gestion et des services énergétiques, dans un contexte fortement concurrentiel.

• Vous serez également amené à solutionner les réclamations et les demandes courantes ou encore gérer les différentes étapes de la facturation et du recouvrement.

Vous évoluerez dans un univers multicanal et résolument collaboratif. Vous alternerez entre des activités de prise d’appels clients et de traitement de demandes en différé, et vous participerez à des campagnes commerciales.

Début de contrat fixé au 30 octobre 2026

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Mécanicien H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous êtes un investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.

Nous recrutons un Mécanicien ( Angers 49) dynamique et expérimenté pour enrichir nos interventions. 

Rattaché/rattachée à Christophe, notre Responsable Expertise Industrie Opérationnel, vous jouerez un rôle clé dans les interventions mécaniques sur site ou en atelier. Vous serez le pilier de la montée en compétence de nos équipes et du développement de nos services auprès d'une clientèle fidèle et de nouveaux prospects.

Vos missions, si vous l’acceptez :

- Accompagner et former les équipes régionales pour améliorer leurs compétences en prestations mécaniques.



- Effectuer des expertises, dépannages et révisions mécaniques des compresseurs à vis et à pistons.



- Collaborer aux travaux de maintenance et participer à l'élaboration des budgets clients.



- Intervenir en expert lors de problématiques mécaniques spécifiques, et participer activement au développement de l'activité mécanique.

 

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Notre “p’tit truc en plus”: 

Repas + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Un travail en sécurité et dans un cadre agréable.

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Qualité de vie au travail 



Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation pour votre prise de poste et d'un accompagnement au quotidien grâce à nos coordinatrices.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux CVC - Perpignan H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Perpignan

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Placé(e) sous la responsabilité du chargé d'affaires travaux, vous réalisez les études, le chiffrage et la réalisation des travaux qui vous sont confiés chez nos clients, principalement dans le secteur du service énergétique au bâtiments.



Vos principales missions seront les suivantes :



• Analyser les attentes des clients sous les aspects techniques, financier et sécurité

• Etablir l’offre travaux et la faire valider dans le cadre des processus de délégation

• Utiliser les supports contractuels types et prendre en compte la notion de risque

• S'assurer de détenir l'ensemble des pièces contractuelles et règlementaires nécessaires à

l'engagement

• Conseiller le client interne et externe et vendre les travaux

• Accompagner la rédaction des contrats de sous-traitance et les faire appliquer

• Etablir avec l’aide des managers les plans de prévention et veiller au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du chantier

• Piloter et coordonner les travaux, du démarrage jusqu'au PV de réception et jusqu'à la levée des réserves

• Veiller au respect des délais contractuels et contrôler la conformité technique des travaux

• Assurer le suivi financier des travaux dont vous avez la charge

• Accompagner l'exploitation dans la prise en charge opérationnelle des installations modifiées ou nouvelles.

Un véhicule de service vous est alloué pour l'exercice de vos fonctions.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Assistant commercial H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein de la Direction Commerciale de Dalkia en Ile-de-France, vous êtes :

Assistant(e) Commerciale



Rattaché(e) au Directeur Commercial Tertiaire, vos missions seront les suivantes :

  • Suivre le processus de vente (GO, GO NO, tableaux de bord, instances et anomalies commerciales).
  • Garantir le suivi de l'outil de pilotage des ventes (C360) et participer à la diffusion des actes commerciaux.
  • Participer au montage des offres commerciales en support des commerciaux et garantir la structuration des appels d'offres depuis la réception jusqu'à la transmission au client. 
  • Garantir la bonne gestion de la base de données de l'agence Tertiaire (succès commerciaux, CV, fiches de postes, mise à jour des plateformes).
  • Réaliser l'ensemble des taches administratives nécessaires au suivi et à l'action commerciale.
  • Participer activement à la vie du service et êtes force de proposition pour garantir la cohésion de l'équipe commerciale.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Expert / Experte Technique Frigoriste H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Dax

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.

Rattaché(e) à Emmanuel, Responsable d'agence de Dax, vous intervenez en qualité d’expert technique pour assurer le suivi, le dépannage et la mise en route des installations frigorifiques (froid positif/négatif, Climatisation Ventilation Chauffage (CVC, HVAC …)) qui vous seront confiées auprès de clients professionnels (GMS (Grandes et Moyennes Surfaces), supermarchés, hypermarchés)

Vos missions, si vous l’acceptez  :

Vous assurez un rôle de support technique auprès des autres techniciens en tant que formateur. 

Accompagner le responsable de secteur sur la veille technique

Par ailleurs, vous participez aux mises en services des installations, en lien avec le service travaux, afin d'assurer la passation des dossiers clients entre les filières.

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Véhicule de service 

Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  

Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner à seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'Exploitation spé automatismes H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limoges-Fourches

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre d'une création de poste, Dalkia en région Sud-Ouest recrute en contrat à durée indéterminée un Technicien d'Exploitation H/F, spécialisé en automatismes.

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes basé(e) sur le site de notre client le CHU de Limoges (87).

Homme ou femme de terrain, vous êtes à même de vous déplacer sur l'ensemble du site du CHU de Limoges constitués de plusieurs bâtiments. Vous faites partie d'une équipe composée de techniciens chargés de la maintenance CVC pilotée par une GTC Sauter.

Vous avez en charge la maintenance, le dépannage voir les modifications, les corrections voire être force de proposition d'améliorations de programmes en relation avec le client.

Vous devez également maitriser l'automatisme et la régulation avec des compétences dans les matériels Schneider et Trend. Vous avez à gérer un parc de compteurs d'énergie et de sondes de température communiquant.

Vous êtes amené(e) à maintenir des installations de CVC et à intégrer un pôle d'astreinte.

Vous devez avoir un sens aigu de la sécurité. 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Travaux - NANCY H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Nancy-sur-Cluses

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur Travaux en CVC  (F/H) pour développer des projets auprès de nos clients issus du secteur tertiaire ainsi que sur le segment des réseaux de chaleur.

Vous êtes garant du suivi de la réalisation des travaux en interne par les équipes travaux ou à l'externe, via la sous-traitance, jusqu'au PV de réception et levée des réserves.

Vous animez et coordonnez les différentes interventions, établissez les plans de prévention et veillez au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du chantier.

Vous êtes garant  du respect du budget alloué au projet et des délais contractuels ainsi que de la conformité technique des travaux (respect des contraintes réglementaires et de sécurité).

Vous intervenez sur les domaines techniques suivants : électricité, chauffage, ventilation, climatisation, traitement d'air, traitement d'eau (liste non exhaustive)

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien / Technicienne Frigoriste H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ennery

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts .



Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel, l'équilibre vie personnelle-vie professionnelle et la satisfaction clients.



Rattaché(e) à Cédric notre responsable SAV de l’agence de Dalkia Froid Solutions de Metz et au sein d’une équipe de techniciens itinérants passionnés, vous assurez la maintenance et le dépannage des installations frigorifiques (froid positif/négatif, Climatisation Ventilation Chauffage (CVC, HVAC …)) qui vous seront confiées auprès de clients professionnels (GMS (Grandes et Moyennes Surfaces), supermarchés, hypermarchés, industrie agroalimentaire …).

Vos missions, si vous l’acceptez  :

  • Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative et des opérations de montage sur les installations de nos clients (entretien, dépannage…)
  • Vous êtes le garant de la satisfaction client en le conseillant sur les évolutions envisageables sur son installation
  • Réaliser le compte rendu d’intervention sur une application dédiée

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Véhicule de service 

Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  

Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 29K€ brut annuelle et 33K€ brut annuel. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur système Active Directory / ADFS H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au cœur de notre stratégie de sécurisation et de stabilité de nos systèmes, vous rejoignez notre équipe en tant que Référent Technique Active Directory et Gestion des Identités (IAM).

Dans un environnement multi-cloud et hybride, vous serez le garant de la disponibilité, de la performance et du durcissement de nos annuaires et de nos infrastructures d'authentification. Ce poste propose un équilibre axé sur l'excellence opérationnelle (70% MCO / Run) et l'évolution de nos infrastructures (30% Projets / Build).

Vos missions principales

  • Maintien en Condition Opérationnelle (70% Run) : Assurer la haute disponibilité et la résolution des incidents complexes (N2/N3) sur notre infrastructure Active Directory (On-Premises) et notre plateforme de fédération ADFS.
  • Administration Multi-Cloud : Gérer la synchronisation et le cycle de vie des identités sur nos environnements Cloud (Microsoft Entra ID et AWS Directory Services).
  • Services Fondamentaux & PKI : Piloter et optimiser les briques associées : GPO, DNS, DHCP et l'infrastructure PKI (gestion des certificats).
  • Sécurité & Hardening : Appliquer les directives de sécurité de l'ANSSI et piloter l'amélioration continue de l'AD via des audits réguliers avec l'outil ORADAD.
  • Automatisation & Projets (30% Build) : Concevoir et maintenir des scripts PowerShell avancés pour industrialiser les tâches et participer activement aux projets d'évolution d'architecture.
  • Partage et Communication : Documenter les procédures, accompagner la montée en compétences de l'équipe et agir en tant qu'interlocuteur clé auprès des équipes métiers non techniques.

Pourquoi nous rejoindre ?



Chez Dalkia, vous ne gérez pas seulement des serveurs, vous participez activement à la transformation digitale d'un acteur majeur de l'énergie. Vous rejoindrez une équipe experte, passionnée par l'innovation technique, où le partage de connaissances est une priorité. Dans un environnement hybride complexe, vos missions auront un impact réel sur la sécurité et la continuité de nos services. Nous cultivons un esprit de collaboration et d'entraide, tout en encourageant la montée en compétences et l'autonomie de chacun.

Ce que nous offrons:

  • Contrat : CDI
  • Localisation : La Défense
  • Télétravail : Rythme hybride avec 2 jours de télétravail par semaine.
  • Rémunération : Selon profil et expérience (fixe + variable).
  • Avantages : mutuelle entreprise, participation aux bénéfices et plan d'épargne entreprise...
  • Formation : Budget dédié au passage de certifications (Microsoft/Azure/Sécurité) et accès à des conférences technologiques.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef(fe) de Projets Etudes Electricité HTB F/H

  • 09 juillet 2026
  • CAP INGELEC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets en Contractant Général, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projets Etudes Electricité HTB F/H pour notre agence de Paris (12).

Sous la responsabilité du Responsable de Département Electricité et intervenant en autonomie de l’expression des besoins jusqu'à la réception des ouvrages, vous pilotez les études de conception, assurez la passation avec les équipes travaux et accompagnez le suivi technique pendant les phases de construction. Vous êtes garant du suivi financier de votre lot lors des phases d'études. 

Plus précisément, vos missions principales seront :

  • Concevoir des solutions techniques optimisées (Dimensionnement des installations électrique techniques, rédaction des pièces écrites…).
  • Superviser la production graphique (plans, schémas) en lien avec les équipes Études & BIM.
  • Réaliser la coordination technique des projets.
  • Réaliser les estimations des projets.
  • Elaborer les plannings des projets.
  • Rédiger les spécifications techniques (notice descriptives, cahier des charges)
  • Consulter, analyser et challenger les offres des entreprises,
  • Être garant des choix techniques réalisés pour votre discipline,
  • Réaliser et/ou contrôler les études d’exécution.
  • Participer aux FAT des équipements électriques.
  • Animer les réunions techniques et accompagner au suivi de la bonne exécution des travaux sur le chantier,
  • Participer aux phases de commissioning et réaliser les opérations préalables à la réception.

Diplômé(e) d’une formation Ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en électrotechnique ou en électricité, vous avez à minima 5 ans d’expérience sur des projets HTB (postes 225/400 kV, câbles souterrains, lignes aériennes...). Reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes opérationnelles, vous faites preuve d’un bon esprit de synthèse, de qualités relationnelles fortes et d’adaptabilité.

Pouvant être amené à intervenir en phase travaux, vous êtes ouvert(e) à des déplacements ponctuels.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions clé en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 14 implantations en France et à l’international, nos 800 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur C++ Qt F/H

  • 09 juillet 2026
  • SOPHIA ENGINEERING
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :



En tant qu'ingénieur développement, au sein d'un projet dans le secteur industriel, vous serez chargé(e) de:

  • Conception, développement et test des fonctionnalités attendues sur la partie IHM.
  • Participation à la qualité et à l'efficacité des développements
  • Participation à l'évolution des méthodes d'intégration et de déploiement
  • Participer ponctuellement aux activités sur site client : installation, mise en service recette et support


  • Diplôme d'ingénieur ou équivalent en informatique/génie logiciel.
  • Minimum 2 années d'expérience en développement C++ QT
  • Maîtrise des principes de conception logicielle
  • Esprit d'équipe, autonomie et force de proposition.


Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.



Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation.

Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.

Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.

Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance F/H

  • 09 juillet 2026
  • AMAZON FRANCE TRANSPORT SAS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Beauchamp

DESCRIPTION :

Amazon recrute pour son futur centre de distribution, sur Beauchamp (95) 

Rejoignez l'équipe Maintenance Industrielle (aussi appelée RME - Reliability Maintenance Engineering - en interne) et venez jouer un rôle fondamental pour nos opérations. En tant que Superviseur de Maintenance, vous assurerez la maintenance d’un large éventail d’équipements et d’espaces de travail tout en respectant les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité. Vous contribuerez à la sécurité de vos collègues et à la prévention des temps d’arrêt des machines. Vous serez en charge d'améliorer la disponibilité et la qualité de nos équipements et travaillent pour optimiser notre environnement opérationnel.

Responsabilités principales:

    • Appliquer les meilleures pratiques pour utiliser le matériel en toute sécurité et surveiller les équipes pour veiller au respect des procédures
    • Procéder à des inspections visuelles, à une surveillance basée sur l’état et à une maintenance préventive pour évaluer les performances du matériel.
    • Planifier les tâches d’entretiens supplémentaires éventuellement requises
    • Superviser les techniciens à leur poste pour les aider à apprendre, à progresser et agir en tant que référent pour les ingénieurs RME
    • Résoudre les problèmes matériels pour réduire les temps d’arrêt et permettre aux opérations de traiter les colis le plus rapidement possible
    • Contribuer à trouver des solutions pour améliorer en permanence les systèmes et normaliser les processus dans l’ensemble du réseau européen

    Qualifications requises: 

    • Diplôme de fin d’études secondaires
    • Expérience préalable à un poste d’encadrement (avec ou sans lien hiérarchique) dans le domaine technique
    • Expérience préalable dans des disciplines électriques et mécaniques
    • Expérience préalable dans des environnements d’automatisation ou de matériel de manutention
    • Parfaite maîtrise du français, à l’oral et à l’écrit, et niveau intermédiaire (au minimum) en anglais
    • Capacité à travailler par équipe et en rotation 

    Atouts supplémentaires:

    • Connaissance de l’environnement multi-sites et multi-fournisseurs
    • Compréhension des systèmes de contrôle basés sur des automates et des exigences de conformité statutaire
    • Expérience de l’utilisation de systèmes informatisés de gestion de la maintenance pour planifier la maintenance et consigner les tâches
    • Diplôme dans une discipline technique, ou dans le domaine des opérations ou de l’administration des affaires

    • Poste shift 3x8
    • Missions orientées maintenance industrielle ou bâtiment
    • Package de relocalisation selon certains critères
    • Evolutions profressionnelles

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    Rejoignez l'équipe qui fait battre le cœur technologique d'Amazon

    Notre équipe RME (Reliability Maintenance Engineering) ne se contente pas de maintenir les équipements – nous innovons chaque jour pour propulser le plus grand réseau logistique au monde.

    Votre impact au quotidien

    Imaginez travailler sur des technologies que vous ne trouverez nulle part ailleurs : des systèmes d'emballage automatisés de pointe, Amazon Robotics, des robots de tri ultra-sophistiqués... Chez nous, vous ne réparez pas simplement des machines, vous optimisez l'avenir de la logistique.

    Une équipe d'experts passionnés

    Guidés par des responsables expérimentés, nous combinons excellence technique et esprit d'équipe. Que vous installiez des systèmes innovants, supervisiez la maintenance d'un site entier ou répariez des équipements critiques, votre expertise garantit que des millions de clients reçoivent leurs commandes à temps.

    Votre évolution, notre priorité

    Les opportunités de développement sont infinies – au sein de RME et à travers tout Amazon. Vous avez une idée pour améliorer nos processus ? Nous vous donnons les moyens de la concrétiser. Ici, votre esprit analytique et votre créativité façonnent de nouvelles méthodologies et introduisent des technologies révolutionnaires.

    Pourquoi RME ?

    ✓ Des projets technologiques uniques au monde
    ✓ Un impact direct sur des millions de clients
    ✓ Une équipe qui valorise l'innovation et l'initiative
    ✓ Des parcours d'évolution sur mesure
    ✓ La possibilité de développer des compétences introuvables ailleurs

    Prêt·e à relever le défi ?

    Rejoignez une équipe où votre expertise technique rencontre l'innovation de demain.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Etudes de Charpentes Métalliques F/H

    • 09 juillet 2026
    • ENGINEERING AND CONSULTING
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Nanterre

    DESCRIPTION :

    Vos principales missions seront les suivantes :

    • Dimensionnement et calculs : Vous assurerez le dimensionnement d’ouvrages en charpente métallique complexes (Pipe Racks, Structures process, Charpentes treillis, etc.) ainsi que le calcul de leurs éléments principaux et secondaires.

    • Rédaction technique : Vous serez en charge de la rédaction des Notes de Calculs associées, en veillant à leur qualité et à leur conformité avec les normes en vigueur.

    • Cas spécifiques : Vous traiterez les cas de calculs particuliers tels que le dimensionnement des attaches, des connexions boulonnées/soudées et les calculs à la fatigue.

    • Coordination et interfaces : Vous assurerez une coordination étroite avec l'ensemble de l'équipe projet (projeteurs, autres disciplines) et serez l'interlocuteur privilégié pour valider les plans d'études et les plans d'exécution du fabricant.

    • Gestion des documents : Vous travaillerez avec les standards, règles et instructions du projet, et veillerez au respect des procédures de circulation et de contrôle des documents (traçabilité, MASTERS, codes couleurs).


    Profil recherché

    Compétences techniques :

    • Maîtrise parfaite des Eurocodes pour le dimensionnement des structures métalliques.

    • Solide expérience dans le domaine des structures industrielles, idéalement dans le secteur de l'Energie (Oil & Gas, Pétrochimie, Energies renouvelables).

    • Connaissance avérée des méthodes de calculs de structures (ossatures, treillis, assemblages, fatigue).

    • Maîtrise des logiciels de calcul de structure (précisez si exigé : Robot, STAAD, SAP2000, etc.).

    • Capacité à comprendre l'anglais technique (lecture de documents et plans).

    Savoir-être :

    • Autonomie, rigueur et méthode de travail.

    • Excellentes capacités d'organisation et de reporting.

    • Aptitude à la communication active et au travail en équipe.

    • Sens du service et souci du respect des délais et des procédures qualité.

    Expérience et formation :

    • Diplôme d'Ingénieur en Génie Civil, Structures, Mécanique ou équivalent.

    • Expérience minimum de 5 ans en tant qu'Ingénieur Calculateur, idéalement en bureau d'études.

    Conditions et environnement de travail

    • Processus de travail : Respect des procédures du projet (Qualité, maîtrise des interfaces, suivi des évolutions).

    • Documentation : Accès à un dossier complet et à jour (plans, notes, règles particulières).

    • Encadrement : Suivi par un correspondant opérationnel Technip Energies France.

    • Rémunération : A définir selon profil.


    Dans le cadre d’un projet majeur dans le secteur de l’Oil & Gas, nous recherchons un Ingénieur Calculateur en Charpente Métallique (H/F) pour renforcer notre équipe. Vous serez intégré à un environnement technique exigeant où la rigueur et la précision sont primordiales. Rattaché(e) au Responsable de la Section Calcul, vous aurez pour mission de réaliser l’ensemble des études de dimensionnement structural de nos ouvrages.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de Projet Applicatif F/H

    • 09 juillet 2026
    • OKATIM
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Les missions du poste

    • Piloter et coordonner les activités d’un portefeuille d’applications métiers.
    • Organiser, suivre et prioriser les sujets techniques avec les équipes IT.
    • Assurer le suivi des évolutions applicatives et contribuer à l’amélioration de l’existant.
    • Rédiger et maintenir les Dossiers d’Architecture Technique (DAT).
    • Coordonner les différents intervenants et garantir la qualité des livrables.
    • Participer aux réflexions d’architecture et à la rationalisation du SI.
       

    Environnement technique

    • C# / .NET
    • PHP / Symfony
    • TIBCO BW6
    • APIs REST
    • PostgreSQL
    • Linux
    • Docker / Podman
    • GitHub
    • Nginx
    • Environnement Open Source.

    Le profil recherché

    • Formation Bac+5 en informatique ou équivalent.
    • Expérience confirmée en gestion de projets IT ou en tant que Lead Developer / Tech Lead.
    • Poste ouvert aux Chefs de Projet, Tech Leads, Lead Developers ou Développeurs Seniors ayant déjà une expérience significative de pilotage d’équipe, de coordination technique ou de management.
    • Bonne compréhension des environnements de développement et d’architecture technique.
    • Expérience en rédaction de Dossiers d’Architecture Technique (DAT).
    • Capacité à coordonner plusieurs sujets et interlocuteurs en parallèle.
    • Rigueur, autonomie, sens de l’organisation et excellent relationnel.

    Bienvenue chez OKATIM

    ‍Okatim est une société de conseil spécialisée dans les métiers du développement logiciel, de la data, de l'infrastructure et de la gestion de projets agiles.
    Nous accompagnons nos clients dans la transformation digitale de leurs activités grâce à des expertises pointues et une approche sur mesure.

    Nos valeurs :
    - Transparence dans nos relations et nos méthodes
    - Performance au service de l’innovation
    - Proximité avec nos clients et nos collaborateurs

    Chez Okatim, nos talents et nos clients sont notre priorité
    Nous croyons que l’excellence naît de la passion et de l’engagement.

    Nos domaines d’expertise :

    - Développement & Architecture logicielle
    - UX/UI Design
    - Cloud Computing Services
    - DevOps & automatisation
    - Data Science, Data Engineering & Intelligence Artificielle
    - IT Consulting & stratégie technologique
    - Gestion de projet (Agile, cycle en V, hybride)
    - Infrastructure IT, Cloud, systèmes 

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Business Analyst / Product Owner HyperAutomation - F/H

    • 09 juillet 2026
    • DEVOTEAM
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Levallois-Perret

    DESCRIPTION :

    Envie de participer à l'automatisation de demain ?

    Notre équipe recrute de nouveaux talents afin d'accélérer nos projets d’Hyperautomation pour nos clients grands comptes issus de secteurs variés : banque, assurance, énergie, retail, divertissement, santé… Vous rejoindrez une communauté d’expert(e)s passionné(e)s, où l’apprentissage continu, le partage et l’innovation font partie du quotidien. Si vous souhaitez évoluer sur des projets innovants, tangibles et durables, échangeons ensemble !

    Vos missions

    • Accompagner nos clients dans le respect de la définition de leur stratégie d'HyperAutomation.
    • Identifier, analyser et cartographier les processus métiers à automatiser.
    • Animer des ateliers de recueil des besoins avec les équipes métier, savoir les challenger.
    • Évaluer la faisabilité et les bénéfices des opportunités d’automatisation.
    • Rédiger les spécifications fonctionnelles des solutions.
    • Accompagner les équipes de développement pour garantir la qualité et la performance des solutions déployées.
    • Participer aux phases de tests, de recette et de mise en production.
    • Réaliser des audits de processus.
    • Contribuer en interne à la communauté Hyperbots.

    Et selon votre expérience, vous pourrez également :

    • Encadrer des consultants fonctionnels et accompagner leur montée en compétences (mentorat, tutorat, management direct).
    • Participer aux entretiens de recrutement de profils similaires au vôtre.
    • Participer aux réponses aux appels d'offres, aux avant-ventes, aux évènements éditeur…
    • Contribuer au développement des offres Hyperbots.

    Qualifications

    • Expérience probante sur un rôle de Business Analyst et/ou Product Owner (confirmé à).
    • Expérience sur des projets d’automatisation, de transformation ou d’optimisation de processus métier.
    • Bonne compréhension des technologies RPA (Agentic et IDP sont un vrai plus).
    • Connaissance d’un éditeur RPA (UiPath, Blue Prism...) très appréciée.
    • Excellentes capacités d’analyse, de communication et d’animation d’ateliers métier.
    • Esprit d’initiative, autonomie et force de proposition.

    Pourquoi nous rejoindre ?

     Accélérez votre développement : avec 100% de collaborateurs certifiés, Devoteam Hyperbots fait partie d'une Learning Company où l’apprentissage est au cœur du modèle. En plus du catalogue formation, chacun dispose également d'une licence Udemy.

     Construisez un parcours qui vous ressemble : trajectoire de carrière personnalisée, rôles additionnels (manager, tech lead, recruteur, formateur, tuteur…) : vous choisissez votre terrain d’impact.

     Évoluez dans un collectif spécialisé stimulant : avec un accompagnement de proximité managérial, RH et commerce. Un cadre basé sur la confiance, le partage et la transmission de savoir pour favoriser la montée en compétence.

     Des avantages au quotidien : locaux modernes (patio, terrasse, rooftop), télétravail hybride (2 à 3 jours/ semaine), petit-déjeuner offert tous les lundis, couverture santé AXA, équivalent CSE attractif, système de prime “on-top” du salaire (cooptation, apport business, campus, formation…).

    #Hyperautomation #RPA #IA #Agenticautomation #IDP #Automatisation #Innovation #Offredemploi #Roboticprocessautomation #UiPath #Blueprism #Abbyy #automation #Agentique #lectureintelligentededocument #OCR #businessanalyst #productowner

    Informations complémentaires

    Et maintenant ?

    Le process de recrutement en minimum 3 étapes :

    • Entretien Talent Acquisition avec Agathe ou Solène (visio)
    • Entretien fonctionnel avec un de nos expert(e)s (visio)
    • Entretien avec la direction, sur site, ou vous découvrirez les locaux
    • [optionnel] : Entretien client si recrutement "sur mission"

    Le saviez-vous ?

    Le Groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion au mérite de ses collaboratrices et de ses collaborateurs et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Tu veux en savoir plus ? Viens échanger directement avec nos ambassadeurs. En rejoignant Devoteam, tu auras la possibilité de te connecter avec tes pairs, de partager leur expérience et de développer tes compétences !

    Devoteam est une entreprise de conseil technologique guidée par l’IA qui façonne l’avenir du Cloud, de la Cybersécurité, de la Data et de la Sobriété Technologique. Avec plus de 11 000 collaborateurs dans plus de 25 pays en Europe, Moyen-Orient et Afrique, Devoteam s’engage, depuis 30 ans, à mettre la Technologie au service de l’humain.

    AI-driven tech consulting

    Devoteam Hyperbots est l'équipe de 80 experts techniques et fonctionnels spécialiste en HyperAutomation. Développeurs, Architectes Solution, Business Analysts, Product Owner, Chefs de projet, notre mission est d'accompagner nos clients pour un impact tangible et durable sur leurs processus métier, en orchestrant la puissance de l'automatisation, de l'intelligence artificielle et de l'expertise humaine.

    L'HyperAutomation, pour nous, c'est :

    • Dépasser la RPA pure pour intégrer tout un continuum de technologies comme l'Agentic Automation ou l'Intelligent Document Processing (IDP).
    • Concevoir des systèmes vivants, évolutifs, capables de s’adapter aux contextes métiers.
    • Soutenir une croissance durable, en alignant productivité, expérience employé et impact client.

    “Agents think, Robots do, People lead”

    Type de contrat : CDI

    Consultant(e) Hyperautomation / RPA Engineer F/H

    • 09 juillet 2026
    • DEVOTEAM
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Levallois-Perret

    DESCRIPTION :

    Envie de participer à l'automatisation de demain ?

    Notre équipe recrute de nouveaux talents afin d'accélérer nos projets d’Hyperautomation pour nos clients grands comptes issus de secteurs variés : banque, assurance, énergie, retail, divertissement, santé… Vous rejoindrez une communauté d’expert(e)s passionné(e)s, où l’apprentissage continu, le partage et l’innovation font partie du quotidien. Si vous souhaitez évoluer sur des projets innovants, tangibles et durables, échangeons ensemble !

    Vos missions

    • Participer au cadrage et challenger les processus métiers à automatiser.
    • Concevoir, implémenter et déployer des solutions d’HyperAutomation (RPA, IA, IDP).
    • Réaliser des audits de processus et faire des revues de code.
    • Superviser et assurer la maintenance corrective et évolutive des robots en production.
    • Intégrer des technologies IA et IDP dans les workflows.
    • Contribuer aux phases de tests, mise en production et amélioration continue.
    • Réaliser / Participer au chiffrage de la solution.
    • Faire constamment de la veille technologique.
    • Participer activement à la vie de la communauté Hyperbots.

    Et selon votre expérience, vous pourrez également :

    • Encadrer des consultants techniques et accompagner leur montée en compétences (mentorat, tutorat, management direct).
    • Intervenir comme Tech Lead interne sur des projets stratégiques.
    • Participer aux entretiens de recrutement de profils similaires au vôtre.
    • Participer aux réponses aux appels d'offres, aux avant-ventes, aux évènements éditeur…
    • Contribuer au développement des offres Hyperbots.

    Qualifications

    Vos atouts pour nous rejoindre :

    • Expérience sur des projets RPA exigée (niveau junior à expert)
    • Maitrise d'une des deux solutions phare : UiPath et/ou Blue Prism, 
    • Connaissance de solutions IDP (Document Understanding, Abbyy…) et/ou Agentic fortement appréciées.
    • Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
    • Esprit d'initiative et force de proposition.

    Pourquoi nous rejoindre ?

    •   Accélérez votre développement : avec 100% de collaborateurs certifiés, Devoteam Hyperbots fait partie d'une Learning Company où l’apprentissage est au cœur du modèle. En plus du catalogue formation, chacun dispose également d'une licence Udemy.

        Construisez un parcours qui vous ressemble : trajectoire de carrière personnalisée, rôles additionnels (manager, tech lead, recruteur, formateur, tuteur…) : vous choisissez votre terrain d’impact.

       Évoluez dans un collectif spécialisé stimulant : avec un accompagnement de proximité managérial, RH et commerce. Un cadre basé sur la confiance, le partage et la transmission de savoir pour favoriser la montée en compétence.

        Des avantages au quotidien : locaux modernes (patio, terrasse, rooftop), télétravail hybride (2 à 3 jours/ semaine), petit-déjeuner offert tous les lundis, couverture santé AXA, équivalent CSE attractif, système de prime “on-top” du salaire (cooptation, apport business, campus, formation…).

      #Hyperautomation #RPA #IA #Agenticautomation #IDP #Automatisation #Innovation #Offredemploi #Roboticprocessautomation #UiPath #Blueprism #Abbyy #automation #Agentique #lectureintelligentededocument #OCR #businessanalyst #productowner #developpeur #architectesolution

    Informations complémentaires

    Et maintenant ?

    Le process de recrutement en minimum 3 étapes :

    • Entretien Talent Acquisition avec Agathe ou Solène (visio)
    • Entretien fonctionnel avec un de nos experts (visio)
    • Entretien avec la direction, sur site, ou vous découvrirez les locaux
    • [optionnel] : Entretien client si recrutement sur mission

    Le saviez-vous ?

    Le Groupe Devoteam œuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte contre toute forme de discrimination. Nous sommes persuadés que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Tu veux en savoir plus ? Viens échanger directement avec nos ambassadeurs. En rejoignant Devoteam, tu auras la possibilité de te connecter avec tes pairs, de partager leur expérience et de développer tes compétences !

    Devoteam est une entreprise de conseil technologique guidée par l’IA qui façonne l’avenir du Cloud, de la Cybersécurité, de la Data et de la Sobriété Technologique. Avec plus de 11 000 collaborateurs dans plus de 25 pays en Europe, Moyen-Orient et Afrique, Devoteam s’engage, depuis 30 ans, à mettre la Technologie au service de l’humain.

    AI-driven tech consulting

    Devoteam Hyperbots est l'équipe de 80 experts techniques et fonctionnels spécialiste en HyperAutomation. Développeurs, Architectes Solution, Business Analysts, Product Owner, Chefs de projet, notre mission est d'accompagner nos clients pour un impact tangible et durable sur leurs processus métier, en orchestrant la puissance de l'automatisation, de l'intelligence artificielle et de l'expertise humaine.

    L'HyperAutomation, pour nous, c'est :

    • Dépasser la simple RPA pour intégrer tout un continuum de technologies comme l'Agentic Automation ou l'Intelligent Document Processing (IDP).
    • Concevoir des systèmes vivants, évolutifs, capables de s’adapter aux contextes métiers.
    • Soutenir une croissance durable, en alignant productivité, expérience employé et impact client.

    “Agents think, Robots do, People lead”

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur électronique de puissance F/H

    • 09 juillet 2026
    • SOPHIA ENGINEERING
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :



    Intégré(e) au sein du BE de notre partenaire, vous interviendrez sur le développement, la simulation et l'implémentation de lois de commande pour convertisseurs de puissance et moteurs électriques dans un contexte industriel exigeant (domaine spatial).

    Compétences techniques recherchées :

    Commande & régulation :

    - Développement de lois de régulation PFC (Power Factor Correction) sur structures en pont de Wien
    - Conception et mise au point de lois de commande vectorielle à flux rotorique et scalaire
    - Commande de moteurs synchrones, asynchrones et à aimants permanents sans codeur

    Systèmes embarqués & microcontrôleurs :
    - Programmation sur microcontrôleurs Texas Instruments (TI) TM4C / TMS320 / TMS320F280xxx
    - Implémentation en temps réel (gestion d'interruptions, PWM, contrôle analogique/numérique)
    - Bonnes pratiques de codage embarqué C / C++ dans un environnement contraint

    Outils & simulation :
    - Simulation de systèmes via Matlab/Simulink, PSIM ou équivalent
    - Mise au point sur bancs de test HIL / SIL
    - Connaissance des interfaces de communication : SPI, CAN, UART


    • Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'un master en électronique de puissance, automatique ou systèmes embarqués
    • Solide expertise en commande et régulation de convertisseurs de puissance et de moteurs électriques
    • Expérience dans le développement de lois de régulation PFC et de commandes vectorielles et scalaires
    • Capacité à implémenter des algorithmes de commande en temps réel (PWM, interruptions, boucles de contrôle)
    • Excellentes pratiques de développement en C / C++ embarqué dans des environnements contraints
    • Maîtrise des outils de simulation (Matlab/Simulink, PSIM ou équivalent)
    • Expérience ou appétence pour la mise au point sur bancs HIL / SIL


    Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.



    Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation.

    Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.

    Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.

    Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    RESPONSABLE OPERATIONNEL GENIE URBAIN /NG) F/H

    • 09 juillet 2026
    • SCE
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Villeurbanne

    DESCRIPTION :

    L’Activité Infrastructures, Mobilités & Systèmes compte nationalement 200 collaborateurs et collaboratrices qui s’engagent à répondre aux évolutions et aux attentes des citoyens et citoyennes pour la qualité de leur cadre de vie.

    Aujourd’hui bonne nouvelle, c’est notre agence de Lyon qui recherche son nouveau collaborateur ou sa nouvelle collaboratrice !

    Afin de développer notre action en matière d’aménagement nous recrutons un·e Responsable Opérationnel en Génie urbain. Vous maîtrisez ces domaines, vous avez envie de participer au développement de ce métier et de l’équipe, vos compétences et votre réseau seront vos atouts pour répondre aux objectifs ambitieux de SCE pour conforter sa position sur le territoire Sud-Est.

    Sous la responsabilité de la Responsable de pôle, vous contribuerez activement aux projets sur votre périmètre (validation des livrables, REX, réponse aux appels d'offres…).

    En véritable relai vous gérerez le plan de charge de l’équipe, ainsi que les revues de contrats

    Vous piloterez directement des projets d’études et de maîtrise d’oeuvre sur le territoire et/ou encadrerez techniquement les équipes en place sur leurs projets.

    Tout en contribuant à la représentation de SCE et au relationnel auprès des clients et partenaires, vous apporterez le soutien nécessaire à la bonne réalisation des projets, dans le respect de la qualité, des coûts et des délais.

    Ayant à cœur de démontrer notre savoir-faire, en collaboration transversale avec les autres domaines d’expertise, et en particulier l’urbanisme et le paysage, l’environnement, l’eau et l’assainissement, et sensible aux axes d’innovations relatifs à notre métier, vous contribuez au développement de notre activité.

    Le mot du futur manager:

    "Si vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité, votre sens de l’engagement et votre capacité à faire avancer les sujets collectivement, ce poste est fait pour vous. Vous jouerez un rôle central au service de l’équipe : organisation, suivi des plannings et pilotage du plan de charge, en collaboration étroite avec moi. Votre capacité à piloter vos projets avec rigueur viendra compléter ce rôle clé dans le bon fonctionnement de l’équipe."

    Fort d’une formation en Génie Urbain / Génie Civil, et justifiant de 8 ans minimum d’expériences en conduite de projets d'études et de maitrise d'œuvre, vous maîtrisez la réglementation et les normes en vigueur liées aux marchés publics.

    Vous êtes reconnu·e pour votre sens de l’organisation, votre autonomie et votre esprit d'équipe.

    Vous êtes doté·e d’une réelle appétence pour la transition écologique, et votre dynamisme vous permettront d’atteindre avec succès vos objectifs.

    Vous possédez par ailleurs une forte motivation pour vous inscrire et vous investir dans un projet de développement d’entreprise.

    Poste ouvert, à compétences égales, à tou·te·s les candidat·e·s. Notre processus de sélection et de recrutement se veut inclusif et promeut la diversité.

    Sce réunit près de 600 passionné·e·s qui œuvrent chaque jour, partout en France, pour intégrer les dimensions environnementales et sociétales dans les projets d’aménagement. 

    Intégrée au groupe indépendant Keran, Sce accompagne les acteurs publics et privés dans leurs projets de protection de l’environnement et d’aménagement du territoire en faisant dialoguer ses trois grands métiers : les expertises environnementales, l’urbanisme et le paysage et l’ingénierie des infrastructures.  

    Keran est une entreprise à mission riche de 7 sociétés, qui contribuent chacune à un aménagement et une gestion durable des territoires au service des femmes et des hommes, et en harmonie avec l’environnement. 

    Ensemble, nous agissons pour la décarbonation, l’amélioration de la biodiversité et la préservation des ressources naturelles. 

    Pourquoi rejoindre SCE ?

    Notre projet s'appuie sur des valeurs fortes de confiance, audace, proximité..., portées par une culture d'entreprise tournée vers l'humain. D'ailleurs, selon notre dernier baromètre social, 93% des collaborateur·rice·s estiment qu'on leur fait confiance pour prendre de bonnes décisions dans leurs projets.

    Dès votre arrivée, partage, accompagnement, convivialité seront au rendez-vous : parrainage interne, formation sur nos outils, petit-déjeuner des nouveaux, évènements d'équipe... 89% des répondant·e·s au baromètre sont satisfait·e·s de l'ambiance dans l'entreprise.

    Nous avons à cœur de prendre soin de nos collaborateur·rice·s et nous favorisons votre montée en compétence grâce à plusieurs dispositifs : gestion de votre carrière, formations, coaching interne.

    Pour gagner en confort de travail, nous restons agiles et mettons en place des méthodes permettant de stimuler les idées, lever les freins ou améliorer le fonctionnement des équipes : HUB (laboratoire d'idées), crédit temps innovation, télétravail, temps partiel, RTT ... 

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...