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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 131 offres

Attaché Technique d'Exploitation H/F

  • 09 janvier 2026
  • Dalkia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Poitiers

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre d'un remplacement, Dalkia recrute en contrat à durée indéterminée un Attaché Technique d'Exploitation H/F sur Poitiers (86).

L’Attaché(e) Technique d’exploitation est l’adjoint(e) technique et opérationnel(le) du Responsable d’Exploitation des secteurs Réseaux de Chaleur Urbain de Grand-Poitiers et Industrie Poitou-Charentes.

A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :

Performance énergétique
- Participation au suivi des performances techniques et économiques des réseaux de chaleur, analyse des consommations, fiabilisation des données (Data télérelèves), suivi des températures réseaux, instrumentation pour améliorer la performance
- Recherche et pilotage de solutions d'optimisation du fonctionnement des installations :analyses technico-économiques, chiffrage, calcul de rentabilité,
- Contribution au déploiement des équipements systèmes connectés
- Gestion des études de raccordement de futurs abonnés au réseau de chaleur
- Participation à la mise en exploitation de nouvelles installations et contrats, ainsi qu'à l'établissement des budgets annuels.

  
Efficacité Opérationnelle


- Assurer le suivi de la planification-réalisation des opérations de maintenance et
contrôles réglementaires (GMAO Dalkia)
- Contribution à la mise en œuvre de solutions d'améliorationstechniques : symptômes, causes, remèdes
- Accompagnement des équipes opérationnelles sur la mise en œuvre de procédures et outils d’exploitation adaptés)
- Etablissement des rapports d’activités clients et contribuant au compte rendu annuel

Vous êtes amené(e) à remplacer le Responsable d’Exploitation lors de ses absences.

Sécurité

 Accompagnement des opérationnels sur l'amélioration de la sécurité, auprès des équipes d'exploitation et des clients.

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Votre profil

Titulaire d'un diplôme de niveau bac+5, type ingénieur ou master dans le domaine des énergies, vous êtes doté(e) d'une expérience d'au minimum un an sur poste similaire.
Les compétences principales idéalement requises sur ce poste sont les suivantes :
- Connaissances en Energétique, réseaux de chaleur
- Analyse d'informations techniques et financières
- Aisance relationnelle
- Agilité sur outils informatiques
- Appétence pour le management d'équipe
- A l'écoute, curieux, rigoureux
Poste évolutif vers : management d'équipe, cellule performance Région, gestion de projets


Un véhicule de service est attribué sur ce poste.
Statut cadre.
Rémunération sur 13,3 mois avec de nombreux avantages en complément

Ce poste vous intéresse ? alors n'hésitez plus et cliquez sur POSTULER !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien / Technicienne de maintenance process cuisson H/F

  • 09 janvier 2026
  • Dalkia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Baule-Escoublac

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous êtes un investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.?

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable ?. Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel, l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle et la satisfaction clients.

Nous recrutons un/une technicien(ne) de maintenance process cuisson au sein de notre agence de La Baule

Rattaché/rattachée à Sylvain, notre responsable SAV, vous assurez la maintenance et le dépannage des équipements de boulangerie et de cuisine collective de nos clients (fours, éléments de cuisson, matériel de boulangerie, chambre de pousse, vitrines réfrigérées...).

Vos missions, si vous l’acceptez ? :

Bonus du job? “Les pépites qui pimentent le quotidien !?️”:

  • Véhicule de service 
  • Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  
  • Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 
  • Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 
  • Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions. Vous aurez la possibilité de suivre un parcours spécialisé: ”Parcours process cuisson” parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

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Votre profil

Profil
?De formation technique spécialisée en Électromécanique / Électrotechnique ou Maintenance Industrielle, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste de Technicien de maintenance. La connaissance du matériel de boulangerie et/ou cuisine professionnelle et du domaine frigorifique serait un réel plus à votre candidature.


Attestation de capacité à la manipulation des fluides frigorigènes (catégorie 1) et habilitations électriques seront un plus pour ce poste. 

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.
Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

  • Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité
  • Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
  • Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?
A bientôt, parmi nous ?

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien Chauffagiste itinérant.e (F/H)

  • 09 janvier 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Franconville

DESCRIPTION :

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

Si, comme nous, vous avez une vision optimiste de la transition énergétique pour les Hommes et la planète et que

vous souhaitez avoir un impact significatif sur notre monde, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous !

Pour intervenir en itinérance dans le 95 (entre Montigny-lès-Cormeilles et Cormeilles-en-Parisis) nous recherchons pour notre entité Habitat et Collectivités d’Engie une/un :

Technicienne/ Technicien de maintenance CVC Chauffagiste itinérant (F/H)

Vous rejoignez l'équipe de Stéphane, votre manager, et intervenez chez des bailleurs sociaux et pour la commune. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

  • Assurez la maintenance préventive et curative de nos installations de chauffage (chaufferies moyennes puissances, en vapeur, gaz, PAC, échangeurs, et installations connexes).
  • Intervenez en parties privatives pour du curatif réseau secondaire et VMC.
  • Garantissez la régulation des installations thermiques et contrôler les températures.
  • Etablissez des rapports d’intervention et informer votre responsable en cas d’anomalie.
  • Optimisez nos prestations dans le respect des règles de sécurité.
  • Avez des compétences en production de chaud (petite, moyenne et grosse puissance)

Ce poste est sujet à astreintes.

Vous travaillerez en horaires de journée.


Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis 5 ans d’expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance des systèmes de chaufferies alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR) ainsi que votre habilitation habiligaz et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Vous avez le Permis B

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Ce que nous offrons :

  • Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience,
  • Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette
  • Des tickets restaurant,
  • 13ième mois,
  • Prime d’astreinte,
  • Une prime de vacances,
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime d'intéressement 
  • Un plan d’épargne entreprise,
  • Formation/développement des compétences
  • Mobilité interne groupe ENGIE
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

Pourquoi nous nous soucions :

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Gaz (F/H) - Vaise

  • 09 janvier 2026
  • GRDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Devenez Technicien Gaz chez GRDF (F/H)

Poste basé à Vaise (69)

Pourquoi intégrer GRDF ?

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Vos missions :

Au sein de l’Agence d’interventions Lyon Ain Beaujolais, vous êtes intégré à une équipe de 50 personnes.

Vos missions s’articuleront autour de 4 axes :

  1. La clientèle : vous aurez des tournées pour faire des ouvertures/fermetures de compteurs, de la pose et dépose de compteurs ou encore des relevés de compteurs. Au quotidien vous faites des bilans de vos interventions pour le suivi des clients
  2. La maintenance pour entretenir les réseaux et pour veiller à la sécurité des biens et des personnes,
  3. Des chantiers pour la modification, la suppression, le renouvellement ou l’agrandissement des réseaux gaz,
  4. L’astreinte où vous êtes intégré à un roulement d’équipe visant à assurer les interventions 7j/7 et 24h/24 sur les ouvrages de GRDF.

Votre environnement de travail :

Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, dans le respect du code de bonne Conduite et en vous appuyant sur des outils digitaux.

Votre rémunération :

  • Rémunération annuelle fixe à partir de 23 100 € bruts sur 13 mois selon expérience professionnelle
  • Intéressement / épargne salariale avec abondement employeur / participation
  • Avantages énergie en tant que salarié des Industries Electriques et Gazières
  • Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU,…)
  • Congés 27 jours et 30-32 jours RTT / an

Votre profil :

  • De CAP à BAC, ou sans diplôme avec expérience significative dans les domaines techniques (maintenance, thermique, installateur sanitaire…)
  • Permis B indispensable

Pour nous rejoindre :

  1. Échange téléphonique avec un recruteur
  2. Entretien physique avec le manager
  3. Prise de décision

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Plombier F/H

  • 09 janvier 2026
  • Idex
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Belfort

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Spécialisé dans la maintenance, le dépannage et les travaux sur équipements sanitaires et thermiques, MUST, filiale du groupe IDEX, intervient dans les logements privés en alliant savoir-faire et proximité. Forts de plus de 600 collaborateurs répartis dans 15 agences, nous opérons principalement sur les secteurs des Hauts de France, de l’ Île de France et de la Région Grand-Est.

Dans le cadre d’un CDD de 6 mois et suite au gain d’un nouveau marché nous recherchons un Plombier H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser l’installation,  la maintenance et les petits dépannages des installations sanitaires de nos clients.

Vous interviendrez en autonomie sur le département du Doubs (Secteur Belfort (90) et communes environnantes).

En intégrant  la Team Idex, vos principales missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Diagnostiquer des pannes et remettre en état des installations et équipements sanitaires ainsi que thermiques,

  • Réaliser des travaux de réhabilitation sur sites occupés ou vacants (remplacements de lavabos, meubles sous éviers, cumulus, baignoires, douches, radiateurs, têtes thermostatiques…)

  • Réaliser les réparations, remplacer les pièces défectueuses, intervenir sur des petits dépannages d’urgence (détection de fuites, débouchages manuel léger ou autres urgences),

  • Effectuer les mises en service et tests de conformité

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Poste en itinérance sur le territoire de Belfort.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Assistante Gestion des évènements

  • 09 janvier 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Quentin-Fallavier

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le site de Saint-Quentin-Fallavier recherche une assistante maintenance F/H pour son site pénitentiaire de Saint-Quentin-Fallavier.

Vos missions:

GESTION DES ÉVÉNEMENTS

  • Assister les responsables/directeurs de site, Responsable de service des Ateliers sur le suivi des signalements  ISIS.

  • Il enregistre et ventile les demandes d’interventions sur ISIS, outil client de gestion des demandes d'interventions. 

  • Il assure la saisie des informations sur le logiciel client de suivi du Travail Pénitentiaire.

  • Il compile l'ensemble du reporting de l'établissement.

  • Peut-être amené à participer aux réunions mensuelles d’activité


 

GESTION ADMINISTRATIVE/POLYVALENCE

  • Saisir les factures et traiter les anomalies de facturation en collaboration

  • Assurer et suivre les autorisations d’accès du site

  • Peut être amené à établir ponctuellement les comptes rendus des réunions sur site (clients, réunions internes….)

  • Peut être amené(e) à assurer  l’organisation des déplacements du personnel du site (réservation transport, hébergements….)

  • Il assure la gestion administrative du personnel (notamment organisation des formations)

  • Il assure également, ponctuellement, la prise des appels téléphoniques de l'accueil téléphonique 

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Formateur interne H/F

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bassens

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoindre SARP, c’est contribuer à ressourcer le monde. 

Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l’assainissement,
l’hygiène du bâtiment et de l’air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Nous réalisons différentes prestations : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage de réseaux, vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels).

Description du poste

Nous recrutons pour un/une formateur(rice) interne en CDI, qui rejoindra notre équipe de BASSENS.

Au sein de la Direction des Ressources Humaines vous serez en charge de réaliser les formations sécurité pour les nouveaux embauchés ainsi que les formations sur les risques métiers (Déchets dangereux, Points éclair > 55°C, pulvérulents, hydrocurage amiante...).

Conception d’actions de formation  :

  • Participer à la conception de supports pédagogiques adaptés (déroulés pédagogiques, diaporamas, exercices, fiches pratiques…)

  • Mettre à jour régulièrement les contenus de formation en fonction des évolutions internes et des procédures.

  • Animation d’actions de formation auprès des collaborateurs dans un environnement adapté en présentiel

  • Évaluer et valider les acquis des apprenants et proposer des actions complémentaires si nécessaire 

  • Assurer l’accompagnement et le support auprès des utilisateurs en situation, à l’issue de la formation

  • Évaluer l'efficacité des formations dispensées

  • Se tenir informé(e) des nouvelles méthodes pédagogiques et des évolutions dans son domaine d’expertise

  • Proposer des améliorations pour optimiser les formations existantes

Gestion administrative : 

  • Gérer les documents en amont et post formation (invitation, feuille d’émargement, questionnaire d’évaluation

Qualifications

Formateur(rice) avec une expérience de 10 ans minimum dans le domaine de l'assainissement.

Compétences techniques : 

  • Excellentes compétences et communication orale et écrite

  • Connaissance des techniques de formation et des méthodes pédagogiques

  • Capacité à animer un groupe et à favoriser la participation active

  • Maîtrise les outils bureautiques et procédures du service

  • Capacité d’analyse et de synthèse

Votre savoir-être : 

  • Sens de l’écoute et du relationnel

  • Pédagogie et patience

  • Dynamisme et proactivité

  • Capacité d’adaptation et esprit d’équipe 

  • Créativité et sens de l’innovation

Informations supplémentaires

- Statut agent de maîtrise

- Véhicule de service

- Ticket restaurant

- 13ème mois

Si vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine, qui vous formera tout au long de votre vie professionnelle et vous fera exercer votre activité dans le strict respect des règles de sécurité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Installateur / Chauffagiste H/F

  • 09 janvier 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Égrève

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? 

Engie Home Services est un acteur majeur de la mise en service, de l’entretien et de la maintenance des équipements de chauffage, de climatisation et de ventilation. Nous accompagnons au quotidien particuliers, professionnels et bailleurs dans la transition énergétique et le confort de leur habitat. 

Ce que nous proposons :

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un :

Installateur / Chauffagiste (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités

Localisation : Saint Egrève (38120)

Vos missions :

Rattaché.e à l’agence de Grenoble et sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous intervenez chaque jour chez nos clients pour réaliser des installations et relever des défis techniques au service de leur confort :

  • Installer et raccorder des équipements de chauffage, de climatisation, de production d'eau chaude (PAC, ballons thermodynamiques, chaudières, etc.) ;
  • Poser des sondes extérieures, systèmes VMC, ballons électriques ;
  • Réaliser des interventions de remplacement d'équipements ;
  • Conseiller les clients sur l’utilisation et l'optimisation de leur appareil ;
  • Rédiger un compte rendu d'intervention et signaler les éventuels dysfonctionnements ;
  • Etablir ponctuellement des devis.

Votre profil :

  • Vous êtes issu.e d'une formation technique en installation de systèmes énergétiques ;
  • Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques ;
  • Vous aimez le contact client et savez créer une relation de confiance ;
  • Le Permis B est indispensable.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrez un grand Groupe et vous intégrez une équipe à taille humaine ! 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation et de bénéficier d’une mobilité géographique.

Un package attractif :

  • Salaire fixe et 13e mois mensualisable, prime commerciale pour chaque vente effectuée ;
  • 17 RTT monétisables et Compte Epargne Temps (CET)
  • Véhicule de service

Vous aimez le travail en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Rejoignez ENGIE Home Services et contribuez à la transition énergétique !

ENGIE Home Services s'engage en faveur de la diversité, de l’égalité professionnelle, de l’emploi des seniors et de l'inclusion des personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Stagiaire Ingénieur Exploitation UVE / Valorisation Énergétique

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métier de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en oeuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

Basé(e) à Nice sur notre Unité de Valorisation Énergétique (U.V.E), sous l'autorité du Responsable d'Exploitation au sein d'un service dynamique dans un projet d'envergure, votre principale mission sera d'assister le Responsable d'Exploitation dans ses missions quotidiennes, tant sur le suivi du fonctionnement de l'U.V.E que sur l'avancement des projets spécifiques.

Les missions suivantes consisteront votre quotidien :

- Participer à l'amélioration continue du site en analysant les défaillances d'exploitation ayant conduit à un écart réglementaire ou contractuel.

- Participer à la gestion d'un projet technique en lien avec le suivi réglementaire du site : conduire l'installation d'analyseurs sur les rejets liquides du site, coordonner les différents corps d'état (électriques, mécaniques, instrumentaux), former les opérateurs de conduite à ces matériels, intégrer les données issues de ces matériels dans les rapports réglementaires du site.

- Participer à la préparation de l'arrêt technique de l'U.V.E (gamme de consignation, recueil des demandes des équipes de conduite, accompagnement des équipes sur les différentes activités).

- Participer à la rédaction de modes opératoires de conduite avec l'aide des opérateurs.

- Participer à des projets d'améliorations au sein du service conduite.

Qualifications

Vous êtes étudiant(e) et vous préparez l'un de ces diplômes :
- Bac +2/3 : BTS ou DUT en Génie thermique et énergie, maintenance industrielle, électrotechnique 
- Bac +5 : Master en Génie des procédés, énergétique, environnement industriel, management industriel
- Diplôme d'ingénieur en Génie énergétique, génie des procédés, génie industriel, environnement ou thermique

Vous souhaitez accompagner cette formation d'un stage de 6 mois au sein d'un projet mondial. 

Vous recherchez un stage qui allie terrain, bureau, construction industrielle et environnement. 

Vous êtes rigoureux(se), assidu(e), dynamique et curieux(se). 

Vous avez une appétence pour le domaine industriel, et/ou de l'environnement.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Stage

Conducteur d'engins H/F

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Ventavon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

L’Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia en Région Sud PACA, recherche pour sa Direction des Unités Industrielles, un Conducteur d'engin F/H 
  
Basé.e à Ventavon (05 300) et sous l’autorité de la Directrice d'Unité Industrielle, vos missions principales seront les suivantes : 

- Conduite d'engins de type compacteur ou chargeuse à chenilles
- Contribuer chaque jour à la mise en sécurité du site (mise en place d'une couverture journalière en terre, mise en sécurité des engins, surveillance de points chaud, ..)
- Contrôler le bon état des machines et du matériel 
- Effectuer l'entretien préventif des engins (niveaux, graissage, soufflage des filtres, remplacement des filtres, ...)
- Contrôler visuellement les déchargements de déchets et stopper le processus en cas de doute
- Remonter au chef d'exploitation tout dysfonctionnement matériel et/ou casse machine
- Respecter les règles de sécurité
- Participer à l'entretien et au nettoyage du site

 Vos missions seront susceptibles d'évoluer suivant les besoins et impératifs de l'exploitation.

Qualifications

Vous disposez d'une première expérience à un poste similaire.

Vous détenez les habilitations à la conduite d'engins : Caces R482 Catégorie D et idéalement R482 Catégorie  C1

Vous êtes autonome, rigoureux, volontaire.

Informations supplémentaires

Permis B et véhicule indispensables

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Commercial assainissement F∕H

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Meaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer VEOLIA Assainissement et Maintenance France région Île-de-France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, VEOLIA Assainissement et Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, VEOLIA Assainissement et Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous assurez le suivi et le développement de votre portefeuille clients sur l'ensemble des segments confiés. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Élaborer un plan de prospection terrain en se basant sur un ciblage géographique ou un fichier,

  • Prospecter de nouveaux clients pour élargir le portefeuille,

  • Développer activement le portefeuille clients,

  • Collecter les informations techniques, de sécurité et commerciales essentielles pour les propositions,

  • Effectuer des visites sur site avant toute proposition commerciale,

  • Réaliser les études, devis et contrats en collaboration avec l'assistante commerciale, selon les besoins clients,

  • Négocier les conditions de vente sous l'égide du supérieur hiérarchique,

  • Contribuer à l'image de marque de l'entreprise auprès des clients,

  • Étendre son réseau professionnel,

  • Maintenir une communication constante avec l'exploitation,

  • Poste itinérant principalement

Le poste est basé à Meaux

Qualifications

De formation minimum BAC +3, type Ingénieur et / ou Ecole de Commerce, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience professionnelle sur une fonction similaire dans la vente de prestations de service.

Qualités recherchées :

  • Sens de la négociation commerciale
  • Leadership
  • Aisance relationnelle
  • Communication
  • Capacité à gérer les données chiffrées
Informations supplémentaires

Les + : 

  • Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Énergie)
  • 13ème mois
  • tickets restaurant
  • mutuelle
  • Véhicule de service

Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia et les activités du déchet en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk (Veolia Groupe)

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur VEOLIA Assainissement et Maintenance, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur Général adjoint Sarpi ThinkTech H/F

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Oullins-Pierre-Bénite

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. 

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Saint Pierre de Chandieu (69) et devenez le.la nouveau.velle  Directeur.trice Général.e Adjoint.e de notre entité  spécialisée dans le traitement et à la valorisation des effluents, biogaz et pollutions souterraines.

En particulier, ce site a développé des compétences d'engenering, de construction et d'exploitation d'installation containeriser fixe ou mobile de traitement de polluer complexe. En outre, cette activité est appelée à industrialiser les innovations technologies incubées au sein de Veolia Hazardous Waste Europe.

Description du poste

Vos missions clés :

- Piloter l’ensemble de l’activité : vous garantissez la performance technique, économique et environnementale de la filière.
- Piloter le projet de repositioonnement et de transformation des actvités en cours 
- Manager les équipes : Vous animez une organisation pluridisciplinaire (exploitation, engenering, construction, maintenance, QHSE) en veillant à la sécurité, la productivité et la motivation des collaborateurs, dans le respect des réglementations.
- Développer la stratégie commerciale : vous validez les segments /projets prioritaires, le positionnement et les offres
- Optimiser la performance financière et sociale : En pilotage avec les services centraux (RH, finance...), vous gérez le budget, les investissements et les relations sociales pour pérenniser l’activité.

Pourquoi nous rejoindre ?

Défis stimulants :

Allier un périmètre national, des processus de valorisation complexes et des enjeux réglementaires.
Environnement dynamique : Une équipe soudée et des moyens techniques à la pointe de l’innovation.
Perspectives d’évolution : Groupe en croissance avec des opportunités au sein de Veolia et de ses filiales.

Prêt.e à diriger une activité à la croisée de l’environnement et de l’industrie ?

Postulez dès maintenant pour devenir notre Directeur/trice Adjoint.e d'entité (F/H) à Saint Pierre de Chandieu (69) et écrire avec nous le futur des énergies renouvelables !

Qualifications

Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l’environnement ?

Bac + 5 type Ingénieur généraliste ou équivalent, accompagné si possible d'un troisième cycle en management, vous justifiez d'une expérience de direction de site d'au moins 10 ans, de préférence dans une activité proche de celle du traitement des déchets ou de l'engeneering autour du domaine du traitement des eaux industrielles.
Manager reconnu, votre leadership allié à vos capacités d'analyse, d'adaptation, de coordination et de prises d'initiatives vous permettrons de réussir dans ce poste. 
Sensible au métier de l'Environnement, vous vous appuyez sur votre savoir-faire et votre savoir être pour développer l'activité en prenant en compte les évolutions technologiques et réglementaires et en mobilisant les équipes tout fonctionnant en réseau.

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération fixe sur 13 mois + Part Variable  / Véhicule de fonction / Chromebook / Smartphone / Mutuelle du Groupe Veolia / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps

Informations supplémentaires

Quelle est la suite du processus de recrutement ?

C'est très simple, une première sélection téléphonique suivie d'un ou deux entretiens et éventuellement, une visite du site vous permettant de vous projeter dans notre activité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chauffeur Opérateur Assainissement H/F

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Villers-la-Montagne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

SARP GRAND EST, Filiale de VEOLIA, spécialisée dans l’Assainissement et la Maintenance Industrielle, recherche un Chauffeur Opérateur en CDI..

Description du poste

Description du poste

Au sein du Service Assainissement et placé(e) sous l'autorité du Responsable d'Exploitation de notre site de Villers-La-Montagne vous serez affecté(e) en équipe d'intervention sur l'ensemble des ouvrages d'assainissement (réseaux et postes de relèvement) avec pour missions principales de :

  • Réaliser les vidanges et les curages préventifs ou curatifs des réseaux d'assainissement et des ouvrages associés,
  • Désobstruer les branchements chez les particuliers, pomper les postes de relèvement, les regards, les fosses septiques, les bassins de dessablage, les avaloirs, etc
  • Assurer les interventions de désobstruction y compris en urgence,
  • Effectuer le dépotage du camion en sécurité,
  • Réaliser l'entretien quotidien du camion et du matériel qui y est attaché (maintenance de 1er niveau),
  • Respecter les réglementations et consignes qui en découlent (déchets, code de la route, balisage de chantiers, etc)
  • Rester particulièrement vigilant vis-à-vis des autres usagers de la route lors des manœuvres du camion hydrocureur,
  • Respecter les procédures qualité, sécurité et environnement.

Le poste est soumis à l'obligation de l'astreinte dans le domaine de compétence et l'opérateur chauffeur H/F à résider dans le périmètre du secteur permettant d'intervenir dans les délais contractuels commerciaux et assurer, ainsi dans une cadre de sécurité optimale, la continuité et la permanence du service.

Qualifications

Permis C  - FIMO 

Informations supplémentaires

Rémunération sur 13 mois - Primes d'astreinte - Majoration des heures supplémentaires - Plan Epargne Groupe

Mutuelle - Prévoyance - Participation - Intéressement

Convention Collective de l'Assainissement et de la Maintenance Industrielle  

Tout candidat (H/F) correspondant au profil recherché et ayant une reconnaissance d’handicap est le bienvenu au sein du groupe

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

MECANICIEN SOUDEUR F/H

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Froissy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est  46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

L’Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia recherche un(e) Mécanicien(ne) soudeur(se) pour son équipe de maintenance sur l’une de ses unités de recyclage de matières plastiques.

Le poste est en horaire 2x8 et en contrat CDI. Le site industriel est situé à Froissy (60).

Le salarié respectera les consignes d’hygiène et de sécurité propres aux interventions et se devra de porter les équipements de protection individuels (EPI).

Vos missions principales seront les suivantes :

  • Soudure TIG / MIG / ARC,

  • Assurer l’entretien et le dépannage des installations,

  • Rechercher en amont les défectuosités mécaniques des équipements,

  • Constituer le dossier de maintenance (compléter et signer les fiches techniques d’intervention via informatique).

Pour accompagner le démarrage, une phase de formation / tutorat sera mise en place. 

Qualifications

Formation : Niveau CAP, Bac Pro ou BTS.

Expérience dans le milieu industriel souhaitée. 

Compétences attendues : Maîtrise des procédés de soudures ainsi que de métallerie. Lecture de plans. 

Qualités attendues : 

  • Le poste implique de bonnes capacités de communication, d'analyse,  d'autonomie, et d'adaptation. 

  • Un respect et une exemplarité en matière de sécurité. 

Informations supplémentaires

Plusieurs avantages à nous rejoindre :

  • Différentes primes 
  • Intéressement et participation 
  • Panier repas 
  • Épargne salariale

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Agent de Travaux Réseaux Humides - Canalisateur (H/F)

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Sous l’autorité du Manager de Service Local et du Responsable d’équipe, vous intervenez quotidiennement sur les chantiers d’eau potable et / ou d’assainissement du secteur Gardonnenque Vaunage en respectant les consignes de sécurité de l'entreprise.

Travaux Réseaux EP - EU

  • Réalisation d'un branchement sur un réseau d'eau potable et sur un réseau d’assainissement, 

  • Manœuvre et savoir faire fonctionner les organes du réseau d'eau potable et d’assainissement, 

  • Réparation des fuites sur le réseau d'eau potable et casses collecteur d’assainissement, 

  • Exécution des travaux de terrassement avec les moyens mis à disposition,

  • Réaliser la pose de conduites d'eau potable et/ou de collecteurs d’assainissement

  • Réalisation des interventions de travaux sur les ouvrages, 

  • Réaliser, Superviser le terrassement, remblais, réfection de voiries

  • Maîtriser le terrassement manuel ou avec la mini-pelle

Maintenance

  • Réaliser les opérations d'épreuve hydraulique et de désinfection

  • Effectuer les travaux d'entretien et de maintenance sur les collecteurs

  • Effectuer les opérations de maintenance et d'entretien sur les organes de voiries ( petit génie civil, réfection provisoire,…) sur des Réseaux d'eau

Reporting

  • Tracer son activité au quotidien avec les outils et applications de l'entreprise

  • Rendre compte auprès de sa hiérarchie de toutes situations rencontrées au quotidien (anomalies et dysfonctionnements)

  • Renseigner des fiches ou bons d'intervention via les moyens mis à disposition (utilisation des nouveaux outils smartphone, tablette ect……),

  • Remonter les anomalies (cartographie, réseaux, presqu’accident,ect….) rencontrées sur le terrain à son supérieur.

Sécurité - QSE

  • Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène et de sécurité sur son site

  • Appliquer les modes opératoires du système de management qualité - sécurité - environnement

  • Interpréter les documents réglementaires obligatoires pour les travaux à proximité des réseaux

  • Balise la zone d'intervention, 

  • Vérifier la présence des documents réglementaires

Domaines transverses

  • Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise

  • Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées.

  • Entretien et respecte le matériel mis à disposition.

Vous serez basé à Nîmes et vous serez amené(e) à intervenir sur l’ensemble du périmètre du territoire, notamment dans le cadre de la sujétion d’astreinte pour garantir la continuité du service. Le permis B est indispensable.

Astreinte travaux réseaux

Qualifications

Déterminé(e) organisé(e) et autonome, vous êtes issu(e) d'une formation plombier/canalisateur ou avez une expérience professionnelle équivalente. Vous avez des compétences techniques dans le domaine des Travaux Publics. Permis B exigé, Permis EB, C ou EC sont de réels atouts

Habilitations souhaitées : 

      AIPR opérateur

     CACES  Mini-pelle

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

  • Une astreinte rémunérée 

  • Des tickets restaurants

  • Une prime d’eau 

  • Un intéressement et une participation 

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 36 jours de congés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Ingénieur Pépinière Exploitation Incinération F/H

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Courrières

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Courrières (62) et devenez notre nouveau.velle Ingénieur Pépinière Exploitation Incinération F/H : Un poste au coeur de l'action !

Description du poste

SOTRENOR, filiale du groupe Veolia, basée à Courrières (62), est spécialisée dans le traitement des déchets spéciaux. Notre site fonctionne en feu continu 24h/24 : ici, pas de routine, chaque jour apporte son lot de défis opérationnels !

Nous recherchons un(e) Ingénieur Pépinière Exploitation Incinération qui aime être sur le terrain, au plus près des installations et des équipes.

Rattaché(e) au Responsable de service, vous êtes un acteur clé de l'exploitation quotidienne de notre incinérateur. Vous passez vos journées sur le terrain, au contact des installations et des équipes opérationnelles.

Vous savez travailler en collaboration avec les services de réception, maintenance, laboratoire, achat, HSE, …

Pour ce faire, vous aurez comme principales attributions :
- faire respecter les consignes de sécurité, d’exploitation et d’interventions
- suivre la qualité des rejets gazeux, des résidus ultimes et des eaux de collecte
- suivre et optimiser la productivité des filières de traitement en continu
- établir et ajuster le menu du four en fonction des arrivées logistiques et du service client
- proposer et mettre en œuvre des évolutions techniques ou améliorations de conduite
- respecter et faire respecter les consignes liées à la sureté, à la protection des personnes et de l’environnement
- préserver l’outil pour garantir un bon taux de marche de façon pérenne. –
- gérer le service dont le personnel en l’absence du responsable
- participer aux astreintes cadres, à la mise en oeuvre du POI et du PPI relatifs à la classification Seveso seuil haut

Qualifications

Votre profil : un(e) passionné(e) d'exploitation

Vous avez une formation Bac+5 (génie des procédés) mais surtout, vous aimez être sur le terrain ! 

Vous êtes reconnu(e) pour :

  • Votre goût pour l'opérationnel et l'exploitation en continu

  • Votre pragmatisme et votre capacité à trouver des solutions concrètes

  • Votre leadership naturel auprès d'équipes terrain exigeantes

  • Votre réactivité face aux imprévus

  • Votre disponibilité et votre implication (astreintes, feu continu)

  • Votre sens de l'observation et votre capacité à optimiser les process

Vous vous épanouissez dans un environnement industriel exigeant où chaque décision a un impact direct.

Informations supplémentaires

Ce que nous vous offrons

  • Rémunération fixe sur 13 mois : 45K à 48€ (à titre indicatif et selon profil) + Part Variable (5 - 7%)

  • Équipements : Chromebook / Smartphone

  • Avantages : Mutuelle Groupe Veolia, Intéressement-Participation, CE, Épargne salariale, CET

  • Un poste concret et varié au cœur d'une exploitation industrielle stratégique

  • Une vraie autonomie et des responsabilités opérationnelles

Rejoignez une équipe terrain engagée pour l'environnement !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE, ELECTROMECANICIEN F/H

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Froissy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est  46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

L’Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia recherche un(e) électrotechnicien(ne) - technicien(ne) de maintenance pour une de ses unités de recyclage de matières plastiques.

Le poste est en horaire 2x8 et en contrat CDI. Le site industriel est situé à Froissy (60).

Le salarié respectera les consignes d’hygiène et de sécurité propres aux interventions et se devra de porter les équipements de protection individuels (EPI).

Vos missions principales seront les suivantes :

- Assurer l’entretien, la mise en service et le dépannage des installations (lignes de production de type extrudeuses, broyeurs, silos, etc...),

- Participer à l’amélioration des installations dans les domaines électriques et mécaniques,

- Rechercher en amont les défectuosités mécaniques ou électriques des installations,

- Procéder aux essais, mesures, réglages préalables au contrôle de mise en tension,

- Constituer le dossier de maintenance (compléter et signer les fiches techniques d’intervention via informatique).

Pour accompagner le démarrage, une phase de formation / tutorat sera mise en place. 

Qualifications

Formation : BTS électrotechnique (ou niveau équivalent) avec une expérience dans le milieu industriel.

Compétences attendues : Connaissance / gestion en régulation thermique, connaissances solides en électricité, mécanique (mise en place de variateur petite puissance, entretien de moteur, réducteur, filtre air, mise en service de nouveaux systèmes, machines, remplacement de pièces d'usure, etc). 

Qualités attendues : 

  • Le poste implique de bonnes capacités de communication, d'analyse,  d'autonomie, et d'adaptation. 

  • Un respect et une exemplarité en matière de sécurité. 

Les habilitations électriques types H2/B2 BC/BR sont souhaitables ou seront remises à jour à l’embauche. 

Informations supplémentaires

Plusieurs avantages à nous rejoindre :

  • Différentes primes 
  • Intéressement et participation 
  • Panier repas 
  • Épargne salariale

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Contract Manager en CDI F/H

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement

Description du poste

Veolia activité Recyclage et Valorisation des déchets,  recherche pour sa Direction des Unités industrielles, un Contract Manager pour un contrat à durée indéterminée.

Rattachement et localisation

Rattaché(e) au Directeur de Pôle Technique du territoire Bourgogne Auvergne Rhône-Alpes (BARA) et idéalement basé(e) à Vaulx-en-Velin (69), vous serez amené(e) à effectuer des déplacements réguliers sur les différents sites du territoire dans le cadre de vos missions.

Votre rôle

Vous assurez le suivi contractuel des Unités Industrielles du Territoire en garantissant une gestion efficace des droits et obligations contractuels auprès des clients, partenaires, sous-traitants et fournisseurs. Votre mission vise à optimiser la performance et la rentabilité des projets et opérations tout en maîtrisant les risques et en valorisant les opportunités contractuelles.

Pour cela , vos principales missions sont :

Accompagnement contractuel tout au long du cycle de vie des contrats

• Accompagner les directeurs d'unités industrielles et chefs de projet à toutes les étapes (appel d'offres, réalisation, renouvellement, garantie, clôture)

• Assurer l'administration des contrats et la gestion des droits et obligations contractuels

• Identifier, évaluer et traiter les risques et opportunités contractuels de manière proactive

• Évaluer la configuration contractuelle optimale et contribuer à la rédaction, révision et négociation des contrats en lien avec les services Juridique et Commercial

• Réaliser des analyses de risques lors des phases d'appel d'offres et proposer des ajustements pour optimiser la position du Groupe

• Maintenir à jour le registre des risques et opportunités, et proposer des actions correctives lors de leur matérialisation

• Évaluer la performance contractuelle en vue de renouvellements ou prorogations

Pilotage et suivi contractuel

• Mettre en place et déployer des outils de suivi contractuel (registres, tableaux de bord) pour monitorer les droits, obligations et événements clés

• Suivre l'avancement par rapport aux plannings, jalons et KPI contractuels

• Assurer le respect des obligations contractuelles et l'émission des notifications dans les délais requis

• Suivre les pénalités, retenues de paiement et gestion de la valeur acquise

• Analyser l'équilibre économique des contrats et examiner les demandes de paiement/factures

• Garantir la disponibilité et la mise à jour des plannings auprès des sous-traitants


Gestion de la correspondance et des réclamations

• Gérer la correspondance contractuelle avec les parties prenantes (rédaction et revue)

• Assurer l'archivage approprié de la documentation contractuelle et des preuves de conformité

• Préparer et traiter les réclamations contractuelles

• Soutenir le Département Juridique dans la gestion des litiges, arbitrages et médiations

• Accompagner le processus de clôture des contrats

Animation et développement des compétences

• Assurer l'interface avec les services Juridique, Finance, Assurances, Achats et Gestion Documentaire

• Contribuer à la préparation des rapports de retour d'expérience

• Organiser des ateliers de sensibilisation et de formation sur la gestion contractuelle

• Promouvoir le partage des bonnes pratiques au sein du territoire

Qualifications

Titulaire d'un Bac+5 en ingénierie ou équivalent, vous justifiez de plus de 5 ans d'expérience en gestion de contrats et/ou projets industriels.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous excellez dans la gestion simultanée de multiples contrats et le maintien d'une documentation précise.

Votre aisance relationnelle vous permet d'assurer efficacement l'interface entre les services (Juridique, Finance, Achats, Opérations).

Doté(e) d'un fort esprit d'analyse, vous maîtrisez l'analyse et la négociation de contrats complexes, le pilotage de projets (plannings, KPI, valeur acquise) ainsi que la gestion des risques contractuels.

Votre capacité à exploiter des données complexes et à piloter la performance, complétée par une compréhension des aspects techniques des projets, fait de vous le candidat idéal pour ce poste.

Rejoignez-nous pour façonner l'avenir de notre entreprise et développer votre potentiel dans un environnement dynamique et innovant.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d’exploitation réseau eau potable (F/H)

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Choisy-le-Roi

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Bienvenue chez Franciliane

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, l'entité Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance.

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Nous recherchons un Technicien d'exploitation réseau eau potable (F/H) qui rejoindra notre équipe Feeders basée à Choisy-le-Roi. 

Au sein de la Direction de L’Exploitation et du Service Exploitation des Installations, vous serez en charge des missions suivantes :

  • Participer à l’étude et au suivi des projets de renouvellement feeders : contrôler les plans de récolement du DOE (dossiers des ouvrages exécutés) 
  • Organiser et suivre les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements du réseau (appareils de régulation de pression, protection cathodique, vannes hydrauliques...) et suivi des débitmètres. 
  • Organiser les plannings de test d’étanchéité feeders et les opérations d’arrêt et de remise en service des feeders et coordonner leur exécution par les équipes d'exploitation réseau - Assurer l'appuie terrain si nécessaire.
  • Réaliser les mises à jour des CAE (carnets d'arrêt d'eau).
  • Préparer les arrêts de feeders, créer les fiches d’intervention et les fiches d’arrêt de feeders.
  • Assurer la mise à jour du SIG, de la cartographie et des plans du réseau. 

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable.

Qualifications

Vous êtes titulaire d'un BAC+2 ou vous avez une expérience équivalente dans le domaine.

Vos compétences techniques :

  • Vous connaissez le fonctionnement d'un réseau de distribution hydraulique. 
  • Vous maîtrisez les outils informatique de bureau, les logiciels de dessin et de cartographie. 
  • Vous connaissez les normes et systèmes de management de la qualité.

Votre savoir-être :

  • Vous appréciez analyser les situations et trouver les solutions. 
  • Vous avez le sens du travail en équipe. 
  • Vous avez le sens de l'organisation et savez faire preuve d'initiative. 
  • Vous êtes attiré par les activités contribuant au développement durable.

Vous êtes attiré(e) par les activités contribuant au développement durable.

Informations supplémentaires
  • Titulaire du permis B
  • Des déplacements sont à prévoir sur les périmètres de la Seine
  • L'habilitation CATEC sera essentielle et l'habilitation électrique appréciée, des interventions étant à prévoir en espaces confinés et dans les ouvrages.
  • Vous avez des notions d'électromécanique

Nous rejoindre, vous permettra notamment de bénéficier :

  • d’un véritable parcours de formation dédié 
  • de possibilités d’évolution au sein de Veolia
  • de projets participatifs impliquant les collaborateurs 
  • d’une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

Postulez pour choisir votre métier d’avenir.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien Usine Exploitation (H/F)

  • 09 janvier 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nevers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Le service :

Au sein du Territoire Terres de Bourgogne, le service Nièvre est composé de 46 personnes qui assurent principalement la gestion déléguée des contrats de l’agglomération de Nevers, de La Machine, de La Charité sur Loire et du secteur de Cosne sur Loire ainsi que des prestations de services sur le département de la Nièvre. Le périmètre d’intervention comprend pour la partie assainissement : une vingtaine de stations d’épuration (100 à 80 000 EH) et une centaine de postes de relèvement, pour la partie eau potable : une trentaine de stations et réservoirs et une usine de potabilisation. S’ajoute à ce périmètre, plusieurs prestations de service pour des collectivités type suivi de stations d’épuration, entretien ouvrages eau potable et assainissement, gestion de qualité eau de piscine, etc…

Les missions : 

Sous l’autorité du Manager de Service Local et du Responsable d’Exploitation, vos missions seront les suivantes :

  • Assurer l’exploitation quotidienne des installations eau potable et assainissement : contrôler le processus et garantir le bon fonctionnement, identifier une panne et alerter sa hiérarchie,

  • Exécuter les programmes d’auto-surveillance et d’autocontrôle,

  • Réaliser des prélèvements et analyses selon la norme AFNOR puis exploiter et interpréter les résultats d’analyse de laboratoire,

  • Assurer la gestion métrologique du matériel (étalonnage et calibrage du matériel de mesure),

  • Proposer des actions et adapter le process en fonction des résultats d’analyses avant de déclencher une non-conformité,

  • Alerter les personnes concernées en cas de non-conformité des résultats d’analyse,

  • Veiller à la traçabilité d’exploitation sur les outils informatiques « métiers », effectuer un reporting fiable et régulier à sa hiérarchie,

  • Garantir la propreté des installations et de son environnement de travail,

  • Participer à l’astreinte du service (une astreinte mensuelle environ).

Au travers de votre activité, vous : 

  • Respectez strictement les consignes de sécurité,

  • Vous inscrivez dans les démarches qualité en vigueur sur l’installation.

Qualifications

Le profil recherché :

  • Formation requise : BAC +2 Métiers de l’eau ou Analyses Laboratoires dans le domaine de l’environnement avec expérience professionnelle dans le domaine de l’eau et de l’assainissement,

  • Qualités requises : rigueur, réactivité, gestion des priorités, sens des responsabilités, esprit d’initiative, autonomie et sens du service client,

  • Etre titulaire du permis B.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, 

  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international,

  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,

  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses,

  • La fourchette de rémunération pour ce poste : entre  28 000 et 32 000  € bruts annuels fixe selon profil, auxquels s'ajouteront l’intéressement et la participation,

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,

  • Des tickets restaurants,

  • Une prime d'eau,

  • Un intéressement et une participation,

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux,

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives,

  • Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,

  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

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