Les offres d'emploi de la filière

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance chaufferie (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Couëron

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Couëron comptant 51 collaborateurs dont 36 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Responsable d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage d’installations de chaufferies collectives de petite et moyenne puissance sur une ou plusieurs des technologies suivantes : Gaz, Fuel, solaire, pompe à chaleur dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
• Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Profil recherché ?

• Vous êtes issu.e d’une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
• Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage et de production d’eau chaude
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques et hydrauliques
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.

• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• 17 RTT/an
• D’un compte épargne temps (CET) monétisable
• D’une mutuelle attractive
• D’un véhicule de service
• D’un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d’un.e Associate Director – Mechanical pour rejoindre notre filiale RED Engineering, un cabinet de conseil international spécialisé en ingénierie de Datacenter depuis plus de 20 ans. Avec ¬1,000 ingénieurs repartis dans les principaux bureaux au UK, Moyen Orient et Asie Pacifique, RED Engineering continue son expansion avec l’ouverture d’un bureau à Paris. En tant que membre clé de notre nouveau bureau à Paris, vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets innovants et de façonner l’avenir des infrastructures de données.

Votre quotidien

• Assumer un rôle de leadership dans le développement et la coordination des services d’ingénierie des projets de datacenters
• Collaborer étroitement avec les clients, les sous-traitants et les équipes internationales pour garantir la qualité et la rentabilité des projets
• Superviser la gestion financière et commerciale des projets
• Supporter le recrutement, encadrer et développer les membres de l’équipe d’ingénierie
• Participer activement à la stratégie commerciale, au développement des relations clients et aux montages des offres techniques et commerciales
• Représenter l’entreprise lors d’événements professionnels et de réunions techniques

Vos bagages

• Diplôme d’ingénieur.e généraliste avec une spécialisation en CVC ou Mechanique
• Expérience significative en conception de datacenter
• Connaissance approfondie des problématiques de design liées aux Data Centres
• Maîtrise des applications MS Office et des logiciels de calcul spécifiques
• Excellentes compétences en leadership et en gestion d’équipe
• Capacité à communiquer efficacement en français et en anglais
• Statut d’ingénieur agréé (un atout)

Ce que nous offrons

• Un salaire compétitif
• Des missions variées et stimulantes dans un secteur en pleine croissance
• Des opportunités de développement professionnel au sein d’un groupe international
• La possibilité de travailler sur des projets ambitieux et challengeants

A propos d’Engie

Chez ENGIE, nous croyons que chaque collaborateur a un rôle crucial à jouer dans la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à l'innovation dans le domaine des datacenters, essentiels à l'infrastructure numérique moderne. Votre expertise technique et votre leadership seront des atouts précieux pour relever les défis énergétiques et technologiques de demain.

Prêt.e à réaliser votre impact positif ? C'est votre chance de participer à l'aventure du siècle : accélérer la transition énergétique tout en améliorant la vie de millions de personnes à travers des projets significatifs dans le monde. Soyez un Transition Maker, réalisez toujours plus et changez notre monde ! Chez Tractebel, c'est notre réalité.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Formation et Expérience

Diplôme : Bac+2/3 en Gestion (BTS GPME, BTS CG, DUT GEA) ou équivalent universitaire.

Expérience : Une première expérience (2 à 5 ans) sur un poste similaire, idéalement dans le secteur des services, du BTP ou de l'énergie, est fortement appréciée.

- Maitrise indispensable d'Excel (Tableaux Croisés Dynamiques, formules de recherche).
- Aisance avec les chiffres et compréhension des mécanismes de révision de prix.
- Notions de comptabilité clients.
- Esprit d'équipe : Goût pour le travail collaboratif entre les services (Exploitation / Commerce / Finance).

Profil

De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. 

Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmis nous ?

De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. 

Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmis nous !

De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. 

Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmis nous !

Titulaire d'un diplôme technique (Bac+2/3) en Génie Climatique ou Électrotechnique.

Expérience significative dans la maintenance CVC/Électricité, avec une première expérience réussie en coordination ou encadrement technique. 

Chauffage, CPCU, Froid, Traitement d'air
Chiffrage, Devis, Reportings
Management
Relation clients

Astreinte 

Savoir-Être Essentiel :

Capacité à accompagner et à former les techniciens, faisant preuve d'un fort esprit d'équipe.
Rigueur absolue dans le respect des procédures et sens aigu de la sécurité.
Fortes aptitudes à la communication et à la relation Client.

Titulaire d’un BTS ou équivalent dans le domaine des systèmes énergétiques et climatiques, de l’électrotechnique ou de l’électromécanique, vous justifiez :

d’une expérience d’au moins 10 ans dans la maintenance technique
d’une expérience en management d’équipe d’au moins 3 ans
Vous disposez de solides compétences techniques en :

-électricité
-CVC
-régulation et automatisme
-conditionnement d’air
-Votre rigueur, votre sens du service, votre autonomie et votre aisance     relationnelle seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

-Astreinte
-Véhicule de service
-Compétences clés

-Management d’équipes techniques
-Relation client
-Organisation et planification du travail
-Répartition des tâches
-Suivi d’activité via GMAO

À propos de nous :
Dalkia, filiale du EDF, est un acteur majeur des services énergétiques. L’entreprise accompagne les villes et les entreprises dans leur transition énergétique en proposant des solutions innovantes pour améliorer la performance énergétique, optimiser la distribution d’énergie et développer la production locale et décentralisée.

Diplômé(e) d'une formation technique (niveau Ingénieur, IFFI), vous disposez d'une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes autonome, capable de prendre en charge des affaires au complet et de les mener de A à Z.
Vous êtes reconnu(e) pour vos compétences relationnelles, votre rigueur et votre capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.

Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise.

Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. Nos salariés ont en commun, la passion de notre métier. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, rejoignent notre engagement à mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.

Ensemble, nous contribuons collectivement à la transition énergétique. C'est pourquoi chez Dalkia froid solutions, nous sommes convaincus que chacun peut participer à relever ce défi. De ce fait, chaque candidature recevra la même attention.

De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste ou de Technicien d’exploitation. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. 

Ce poste nécessite l’Habilitation Fluides Frigorigènes cat 1.

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmis nous !

Ce que nous attendons ce vous :

Diplômé dans le domaine de la comptabilité d'un Bac+2/+3 Comptable et disposez d'une première expérience similaire.

Vous êtes rigoureux et réactif. Vous avez l’esprit d’équipe pour intégrer un service de comptabilité générale.

Vous avez une certaine aisance sur les outils informatiques de type Excel. La connaissance d’un ERP serait appréciée.

Ce que vous attendez probablement de nous :

Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,
Une intégration réussie dans une équipe qui n’attend plus que vous ! 
Des missions diversifiées et toujours intéressantes !
Un 13e mois et une prime vacances,
La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT,
Le développement de vos compétences via notre Campus de formation !
 

Diplômé(e) d'un diplôme de niveau Bac ou équivalent dans le domaine de la logistique, vous êtes reconnus pour votre maitrise des problématiques de logistique, votre rigueur et votre efficience.

Chez DALKIA EN au quotidien :
Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net) + différentes primes selon l'activité (salissure, ...).
Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...

Le poste est soumis à une enquête administrative.

« Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous ».

Vous êtes motivé :

• Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? 
• Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz naturel (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ? 

Vous souhaitez acquérir un véritable savoir-faire technique gazier dans une entreprise qui investit dans les innovations digitales ?  

Rejoignez-nous à GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau de distribution de gaz naturel en France. 

GRDF distribue le gaz naturel à plus de 11 millions de clients, pour qu’ils disposent du gaz quand ils en ont besoin, quel que soit leur fournisseur.

Pour cela, et conformément à ses missions de service public, GRDF conçoit, construit, exploite, entretient le plus grand réseau de distribution d’Europe (200 715 kms) et le développe dans plus de 9 500 communes, en garantissant la sécurité des personnes et des biens et la qualité de la distribution. 

Chaque jour, ce sont plus de 11 000 femmes et hommes qui s'investissent dans leur mission. Partout en France, des équipes sont prêtes à intervenir 24h/24 et 7j/7j pour fournir le meilleur service possible. 

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute sur l'emploi de : 

CDD – APPUI COORDONNATEUR – CHARGE DE PLANIFICATION DES INTERVENTIONS GAZ (F/H)

Poste basé à Paris (75011) sur le site de Saint-Ambroise

CDD - Durée : 6 mois

Au sein de la Direction Réseaux Île‑de‑France de GRDF, l’APPI ‑ RE (Ressources Externes) & BO (Back Office) est une agence de planification et de programmation des interventions structurée autour de deux pôles complémentaires :

• Le pôle Ressources Externes, chargé du pilotage des marchés de prestations externalisées (Gazpar, DPCD, DPBE, RSF, maintenance CICM, dépose de compteurs inactifs, sécurisation VSIC, etc.).
• Le pôle Back Office, dont la mission est d’identifier et de résoudre les problématiques d’accessibilité ou techniques ayant empêché la réalisation d’interventions, qu’elles soient internes ou externalisées.

Rattaché au pôle Back Office en tant qu’Appui‑coordonnateur, vous serez intégré à une équipe composée de six appuis‑coordonnateurs, trois coordonnateurs et d’un manager. Vos principales missions seront les suivantes :

1) Analyse des interventions en échec

• Collecte et étude des interventions échouées
• Analyse des problématiques (accessibilité et/ou technique) ayant empêché la réalisation des interventions
• Catégorisation des situations puis définition et attribution des actions à mener
• Suivi des actions jusqu'à réalisation de l'intervention

2) Planification des interventions

• Appels sortants et entrants pour sécuriser les interventions
• Communication avec les clients· Transmission des informations (interne et externe)
• Programmation des interventions (interne et externe)

Intégré à un collectif d’agence bienveillant et solidaire, vous contribuerez à nos enjeux que sont la satisfaction client et la sécurité industrielle. 

Ce métier offre des opportunités variées de parcours professionnels.  

N'hésitez pas à consulter la chaîne YouTube de GRDF : https://youtu.be/5WcS8_Fix0o

Profil recherché :

Titulaire d’un Baccalauréat, BEP ou CAP, une expérience dans un environnement technique ou de la relation client serait appréciée.

Nous recherchons une personne qui aime le travail en équipe et qui :

• Est autonome et rigoureux dans le respect des modes opératoires
• Est organisé et réactif dans la gestion des activités qui lui sont confiées
• Dispose d’une bonne aisance relationnelle, tant à l’écrit qu’à l’oral
• Est à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques
• Sait analyser et synthétiser des données techniques et d’accessibilité 

L'emploi est régi par l'obligation de respect des engagements du code de bonne conduite GRDF, lequel est constitué des principes d'indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d'objectivité et de transparence. En tant qu'employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l'égalité des chances est reconnu par le Label Diversité.

ALTERNANCE

POUR DEVENIR ASSISTANT.E DE DÉLÉGATION – H/F

NANCY

Durée : 1 an

Vous intégrez à la rentrée 2026 un BUT GEA en 3ème année ? Venez apprendre le métier d’assistant.e de délégation en alternance chez GRDF ! 

Assistant.e de délégation en quelques mots !

Être assistant·e de délégation en alternance chez GRDF, c’est avoir la vision globale des activités de la délégation pour être en capacité de mettre en place les tableaux de bord attendus. C’est s’assurer que les documents et outils nécessaires sont disponibles et facilement accessibles dans l’environnement le plus adapté pour toute l’équipe. Vous assistez les équipes d’ingénieur·e·s d’affaires développement et les chargé·e·s de relations producteurs dans leurs tâches administratives nécessaires à la constitution de leurs dossiers.

Avec l’appui de votre tuteur·rice et de l’ensemble des équipes, vous découvrirez les activités de développement et de production du biométhane jusqu’à son injection dans le réseau. 

Votre environnement de travail :

Vous travaillez dans un bureau à proximité des équipes pour être au plus proche des activités. Même si vous travaillez essentiellement sur écran, vous serez amené·e à accompagner vos collègues sur le terrain ou lors d’événements externes.

Vos missions :

Vous construisez des tableaux de bord destinés aux équipes ou pour les besoins internes.

Vous assurez le maintien et la mise à jour des documents nécessaires aux équipes.

Vous assistez les équipes dans leurs tâches administratives.

Vous pouvez être sollicité·e·s par le·la délégué·e et son·sa adjoint·e pour les assister dans le suivi des dossiers de validation CRE (Commission de Régulation de l’Énergie).

Votre profil :

Vous intégrez à la rentrée 2026 un BUT GEA en 3ème année.

Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques de type bureautique (pack Office) pour vous permettre de gérer la DATA et de présenter des résultats. Rigoureux·se, vous êtes curieux·se, avec un bon esprit d’analyse et de synthèse.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir être et votre motivation qui feront la différence.

Retrouvez-nous sur notre site pour connaitre les bonnes raisons de rejoindre GRDF en Alternance : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !

Les plus GRDF

• Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation
• Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
• Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et/ou de l’école
• Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise
• Une participation aux frais de transport en commun
• Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B
• Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.)

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail).

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle

La GBU Local Energy Infrastructures, l’une des quatre Global Business Units d’ENGIE, est un acteur clé de la trajectoire du Groupe vers un objectif ambitieux devenir : the Best Energy Transition Utility d’ici 2030.

Vous êtes à la recherche du stage de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?

Au sein de la GBU LEI (Local Energy Infrastructure) nous somme à la recherche d’un(e) stagiaire pour rejoindre l’équipe Achats et des Approvisionnements de la Direction des Achats et Approvisionnements Territoire.

Stage (H/F) – Acheteuse / Acheteur

                                                                                                                    Durée 6 mois

                                                                                                 A pourvoir à partir de Janvier 2026

                                                                                                               Basé à Lyon (69)

 Vous serez partie prenante de l’application de la gouvernance achats « ENGIE » et supervisé(e) par un tuteur expérimenté, votre devrez prendre en charge les activités du territoire en support aux acheteurs.

Vos missions :

• Vous accompagnez les acheteurs sur certains dossiers achats simples 
• Vous serez chargé(e) d’analyser les marchés fournisseurs 
• Vous implémenterez une démarche achats responsables
• Vous suivrez les tableaux de bord achats, les plans d’actions, et les calculs des gains économiques 
• Vous accompagnerez votre tuteur dans toutes les tâches visant à optimiser les résultats et la marge de la direction territoriale 
• Promouvoir les achats durables et responsables
• Reporting Power BI , suivi du paiement des remises commerciales
• Analyse des dépenses avec la mise en place d’une stratégie de remise commerciale sur le territoire et son implémentation

Ce poste est fait pour vous si :

Actuellement en formation Bac+4 / Bac+5 de type école de commerce ou équivalent, vous recherchez un stage de fin d'étude d'une durée de 6 mois dans les achats ?
Intéressé.e par le domaine de l’énergie, vous maîtrisez le Pack Office Microsoft et principalement Excel, Power Point ,Teams et Sharepoint.

La maitrise de Power BI serait un plus. Vous faites preuve d’aisance dans la communication orale et écrite, vous appréciez le travail en équipe et savez prendre des initiatives

Vous êtes rigoureux, volontaire, organisé et assidu, à l’aise dans la communication, force de proposition, aisance relationnelle et dynamique.

Vous savez manier les chiffres et vous souhaitez bénéficier de l’expérience et de l’expertise dans notre société dans le domaine de l’efficacité énergétique 

Vous avez envie d’apprendre et portez un grand intérêt aux métiers techniques où le sens du service client est un réel atout 

Vous vous êtes reconnu(e) ? Alors laissez toute votre personnalité s’exprimer et rejoignez-nous ! 

Avantages :   

• Tickets restaurants
• Prise en charge de 70% des frais de transport en commun domicile-travail   

Au sein d'ENGIE, nous sommes l'allié local de la transition énergétique au cœur des villes, des sites industriels et des bâtiments. Nous nous engageons à accélérer cette transition vers une énergie à faible émission de CO₂. Nous poursuivons une double ambition : devenir le leader de nos activités en Europe et atteindre un niveau de performance qui garantit la réussite de l'évolution de la consommation énergétique de nos clients et assoit notre rôle d'acteur local clé.

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Saint-Nazaire 

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Saint-Nazaire, comptant 32 collaborateurs dont  20 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

• Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
• Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
• Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
• Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
• Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Profil recherché : 

• Vous êtes issu.e d’une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
• Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage et de production d’eau chaude
• Vous savez lire et interpréter des schémas électriques
• Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
• Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
• Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
• Vous bénéficiez en plus :

• D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
• De tickets restaurant
• 17 RTT/an
• D’un compte épargne temps (CET) monétisable
• D’une mutuelle attractive
• D’un véhicule de service
• D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
• D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.