Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Votre mission sera de recruter nos futurs collaborateurs (interne et externe) qui interviendront sur des projets à fortes valeurs ajoutées auprès d'Industriels de renoms. En lien direct avec les équipes commerciales vous serez en charge du pilotage et de la centralisation des profils de votre secteurs. Pour cela, vous effectuerez :

Pilotage de l'activité recrutement régionale
- Priorisation des besoins régionaux
- Mise en place et suivi des veilles stratégiques
- Suivi et adéquation des besoins / profils
- Reporting auprès de la direction

Recrutement
- Sourcing via nos outils internes & les différents jobboard mise a disposition
- Préqualification téléphonique des candidats
- Réalisation des entretiens visio pour la plupart
- Négociation et Proposition financières auprès des candidats
- Mise en forme des CV des candidats en adéquation avec les besoins
- Mise en place et suivi de son réseau de profils
- Suivi & Mise à jour de la base candidat
- Participation aux forums emplois et salons spécialisés

DESCRIPTION :

Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en matière de sécurité ferroviaire dans un nouveau domaine de pointe. Vous travaillerez avec des équipiers dévoués et compétents et vous contribuerez à définir et à livrer notre stratégie de sécurité, en assurant la conformité avec la législation, les régulations et les normes.

Au quotidien, vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de l'entreprise (notamment Qualité, Ingénierie et Opérations), développerez et maintiendrez notre Système de Management de la Sécurité Ferroviaire (SMS) et bien plus.

Vous vous occuperez plus particulièrement de coordonner notre réseau de sécurité ferroviaire, de soutenir la gouvernance de l'ARS et de surveiller et rapporter les KPI, mais aussi de vous engager dans l'investigation et le rapport d'incidents.

Nous ferons appel à vous pour :

Définir des stratégies pour la conformité aux obligations de sécurité
Développer et maintenir nos Systèmes de Management de la Sécurité (SMS)
Proposer des objectifs et des responsabilités en matière de sécurité
Assurer la conformité avec les principales régulations, normes et pratiques de pointe de la sécurité ferroviaire
Soutenir l'identification, l'analyse et l'atténuation des dangers
Conduire des évaluations des risques de sécurité et des audits
Surveiller la performance de la sécurité ferroviaire
Assurer la collaboration avec les groupes de travail des organismes externes liés à la sécurité ferroviaire (ex. : CENELEC - normes européennes, ERA - Agence Ferroviaire Européenne)
Appliquer les facteurs humains dans la gestion de la sécurité, Bénéficier de stabilité, de défis et d'une carrière à long terme sans routine quotidienne.
Travailler avec de nouvelles normes de sécurité pour la signalisation ferroviaire.
Collaborer avec des équipes transversales et des collègues qualifiés
Contribuer à des projets innovants
Utiliser notre environnement de travail collaboratif.
Orienter votre carrière dans la direction de votre choix à travers les fonctions et les pays
Bénéficier de notre investissement dans votre développement, par le biais de programmes d'apprentissage primés.
Progresser vers des rôles de gestion de la sécurité senior
Bénéficier d'un système de rémunération équitable et dynamique qui reconnaît vos performances et votre potentiel, ainsi que d'une couverture sociale complète et compétitive (assurance-vie, assurance-maladie, pension).

DESCRIPTION :

Rattaché au responsable du service tertiaire, vos missions principales seront notamment :

- Analyser les demandes et les dossiers d'appel d'offres

- Aide administrative aux fiches techniques

- Lancer les consultations des fournisseurs

- Réaliser les chiffrages et aide à l'établissement de l'offre commerciale

- Représenter l'entreprise auprès des maîtres d'ouvrage et des maîtres d'oeuvre

Vous serez responsable des dossiers qui vous seront confiés en vous appuyant sur les équipes en place, en suivant et en contrôlant toutes les étapes allant de la demande de devis ou d'appel d'offres, à la remise des offres.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au « Responsable de Promotion des Services Industriels », vous serez amené(e) à travailler sur notre Technical Academy.

Périmètre : Formations, Technical Academy

Nous gérons une « Technical Academy » qui permet de dispenser des formations internes pour toutes nos employés (en France & à l'International).

Dans ce cadre-là, vous travaillerez en étroite collaboration avec la Responsable de l'Académie pour mener les missions suivantes :

o Animer le réseau des intervenants internes dont le support à la réunion annuelle de retour d'expérience avec tous les formateurs.

o S'assurer de l'application du process de recueil des plans de formations auprès des Ressources Humaines Corporate (RH) France et RH entités (près de 20 pays à l'international) ainsi que du respect des deadlines associées.

o Analyser les recueils des besoins de formations France et International

o Retraiter les demandes par rapports aux profils des participants

o Support à la mise à jour du programme annuel des formations (France et International)

o Diffusion du programme annuel aux RH France et Entités ainsi que des éventuelles mises à jour.

o En charge des mails d'informations auprès des participants (France et International)

o Planification et programmation des formations présentielles et distancielles

o Gérer la logistique pour toutes les formations (bloquer les créneaux formateurs, salles, invitations Outlook, relances, etc.)

o Assurer le suivi des actions de formations (enquêtes satisfaction, mise à disposition des supports, etc.)

o Alimenter les infos chiffrées de l'Académie (suivre le nombre de formations, de formé.e.s, etc).

o En appui pour toute demande d'ajout de formation au catalogue de la Technical Academy

o En appui pour les mises à jour/refonte de programmes

o Gérer les enquêtes de satisfaction des formations (envoi aux stagiaires, relances, analyse des retours etc.).

o Mettre à jour la page intranet de l'Académie (ajout des dates de formations, fiches programmes, etc.)

DESCRIPTION :

Vous Pilotez le développement des dispositifs médicaux de la R&D à la production, en garantissant leur conformité réglementaire (ISO 13485, MDR, FDA). Gérer la documentation technique, la validation, les études de biocompatibilité, tout en assurant audits, veille normative et formation.
* Piloter l'aspect réglementaire et normatif des projets de développement de produits pour en assurer leur conformité
* Coordonner la gestion des procédures R&D (création, revue et application au sein du département R&D) - Responsable du processus PCS03
* Conception et Industrialisation - Assurer le transfert industriel et la qualification des équipements en collaboration avec les équipes R&D et production.
* Élaborer et gérer la documentation technique (DHF, DMR) en lien avec les exigences ISO 13485, MDR et FDA.
* Coordonner les activités de caractérisation et de vérification des dispositifs (protocoles, tests, rapports).
* Conduire les activités de vérification et validation (protocoles, tests, rapports).
* Superviser les études de biocompatibilité et d'utilisabilité selon IEC 62366-1.
* Participer aux activités de gestion des risques produit.
* Contribuer aux audits internes et externes ainsi qu'à la préparation des soumissions réglementaires.
* Mener les activités de biocompatibilité et les études d'utilisabilité.
* Participer à la qualification des équipements avec le Responsable Métrologie et aux activités d'industrialisation.

DESCRIPTION :

Développer des solutions numériques innovantes pour accompagner la transition énergétique
Traiter, analyser et sécuriser les données

En détail

Pour répondre aux enjeux de la transition énergétique et de maîtrise de leurs performances, la Direction Technique d'Enedis doit préparer les réseaux et les fonctionnements de demain, tout en contribuant à l'excellence opérationnelle des activités de l'entreprise. Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projets Telecom Producteurs, basé(e) à Paris la Défense (92).

Au sein de la Direction Technique, le Pôle Télécom et ses différents domaines assurent entre autres la Maitrise d'Ouvrage des solutions télécom d'Enedis au service des métiers, des utilisateurs et des clients.

Le domaine Collecte a la charge de la Maitrise d'Ouvrage des systèmes télécom permettant la connexion des objets et des petits sites (sans présence humaine) et des solutions de crise et résilience.

Parmi ces sites se trouvent les sites de production HTA, sur lesquels différents objets métier doivent être connectés pour assurer des fonctions de télémesure, télécommande ou téléprotection., Rattaché au responsable du domaine Collecte du Pôle Télécom de la Direction Technique, le/la Chef(fe) de Projets Producteurs a en charge :
* le recueil du besoin métier, auprès du Pôle Transition Energétique d'Enedis, et de l'ensemble des directions métiers concernées

* la conception des solutions télécoms nécessaires au raccordement des objets métier et la tenue à jour du catalogue des solutions, avec en cible un optimum technico-économique
* le suivi de la validation de ces solutions, en labo et sur le terrain
* le pilotage du déploiement de ces solutions, en lien avec les Directions Régionales d'Enedis
* la relation technique avec les différents fournisseurs des chaînes télécoms mises en œuvre (opérateurs, fournisseurs matériel, fournisseurs logiciel, intégrateurs…)

DESCRIPTION :

En tant que Chef de Projet Affaires Réglementaires, vous serez au cœur des projets de mise en conformité et d'enregistrement de produits pharmaceutiques et de dispositifs médicaux. Vos responsabilités s'articuleront autour des deux secteurs, avec une répartition équilibrée.

Dans l'industrie pharmaceutique :

Coordonner les projets réglementaires :
Vous serez responsable de la gestion des activités réglementaires liées à l'enregistrement de nouveaux produits, aux renouvellements, aux variations et aux extensions de gamme.

Superviser la préparation des dossiers d'AMM :
Vous participerez à la rédaction, à la revue et à la soumission des dossiers d'Autorisation de Mise sur le Marché (AMM) auprès des autorités compétentes (ANSM, EMA, FDA, etc.).

Assurer la conformité réglementaire :
Vous veillerez à ce que les produits respectent les exigences des réglementations en vigueur (ICH, Directives européennes, 21 CFR Part 314) et des guidelines applicables.

Dans le domaine des dispositifs médicaux :

Piloter les projets de marquage CE et d'enregistrement :
Vous serez en charge de la coordination des activités réglementaires pour garantir la conformité des dispositifs médicaux selon le Règlement Européen (MDR) et les exigences internationales (FDA, TGA, etc.).

Préparer les dossiers techniques :
Vous superviserez la création, la revue et la mise à jour des dossiers techniques (Technical Files) pour les soumissions auprès des organismes notifiés et des autorités compétentes.

Gérer les risques et la documentation associée :
Vous contribuerez à l'élaboration des analyses de risques (ISO 14971) et à la mise en conformité des systèmes qualité selon les normes ISO 13485.

Missions transverses :

Coordonner les parties prenantes :
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes R&D, qualité, production et marketing, ainsi qu'avec les autorités de santé et les organismes notifiés, pour garantir la réussite des projets.

Assurer une veille réglementaire :
Vous suivrez activement les évolutions réglementaires dans les deux secteurs, afin d'anticiper les changements et d'adapter les stratégies réglementaires en conséquence.

Contribuer à l'amélioration continue :
Vous participerez à l'optimisation des processus internes et à la mise en place de bonnes pratiques dans les affaires réglementaires.

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe pôle études, vous aurez en charge de :
- Piloter la mise à jour du planning général de réalisation du projet, y compris l'établissement des notes justificatives d'accompagnement, en lien avec les différents corps de métiers (Génie Civil, TCE, systèmes...).
- Planifier de façon détaillée les phases d'études, des marchés et des essais.
- Proposer des actions correctives, ajuster les plannings et alerter l'ensemble des acteurs concernés.
- Animer des réunions de coordination, rédiger et diffuser les comptes rendus.
- Piloter les réunions de suivi du planning avec les entreprises et le client.
- Contrôler la conformité des plannings des différents intervenants et gérer les relations et la communication entre eux.
- Gérer les outils, et la mise à jour des procédures d'utilisation.

DESCRIPTION :

* Alerter, demander un appui ou un arbitrage
* Analyser des données de maintenance
* Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
* Contrôler la qualité et la conformité des process
* Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
* Données de maintenance
* Habilitations électriques de travaux hors tension
* Habilitations électriques de travaux sous tension
* Lire et exploiter un plan, un schéma
* Proposer des solutions pour optimiser la sécurité des systèmes
* Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
* Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
* Suivre une opération de maintenance, de support technique
* Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique
* Vérifier et maintenir l'état de l'équipement
* Élaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Établir un devis d'intervention

DESCRIPTION :

Planification et pilotage des opérations de maintenance :

- Élaborer et mettre en oeuvre un plan de maintenance préventive,

- Planifier les interventions techniques (électricité, plomberie, chauffage, climatisation, ascenseurs, etc.)

- Suivre l'état des équipements immobiliers (toitures, façades, installations techniques) via des audits réguliers

- Gérer les opérations curatives en priorisant les urgences.

Coordination des prestataires et relations avec les parties prenantes :

- Superviser les interventions des prestataires externes, du chiffrage jusqu'à la réception des travaux,

- Assurer le rôle d'interface entre les occupants des immeubles et les prestataires.

Conformité et sécurité :

- Garantir le respect des normes de sécurité (incendie, électricité, accessibilité, etc.) et de la réglementation en vigueur

- Organiser les contrôles réglementaires obligatoires (diagnostics, vérifications périodiques, etc.),

- Rédiger et mettre à jour les documents liés à la sécurité (registres sécurité, plans de prévention, plans d'évacuation, consignes d'intervention).

Suivi administratif et budgétaire :

- Gérer les budgets alloués à la maintenance, en optimisant les coûts tout en garantissant la qualité des prestations,

- Assurer le suivi des contrats de maintenance (CVC, nettoyage, ascenseurs, etc.),

- Préparer et présenter des rapports d'activité à votre direction (suivi des interventions, bilans financiers, indicateurs de performance),

- Suivre l'avancement des travaux pour s'assurer du respect des délais, budgets et standards de qualité.

Performance énergétique et développement durable

- Identifier et mettre en oeuvre des actions pour optimiser la consommation énergétique des bâtiments(isolation, systèmes intelligents, etc.)

- Participer à la gestion des déchets et au déploiement d'initiatives respectueuses de l'environnementLettre

DESCRIPTION :

Sous la direction du responsable du Hub de Lyon et avec l'équipe des 3 documentalistes, vous serez chargé(e) :
* D'accueillir, renseigner, informer et orienter les usagers (étudiants et formateurs) sur l'offre et les prestations documentaires du HUB
* De la mise en œuvre d'un programme d'animation à l'année. (Café lecture, concours dessin, photos, soirées jeux de société etc…)
* De la gestion du fonds jeux
* De la gestion du fonds Lecture loisir en partenariat avec la BML

Vous partagerez vos missions entre les permanences d'accueil au public (volume d'heures d'accueil supérieur à celui des autres membres de l'équipe), l'animation du lieu et les tâches liées à l'activité (gestion des plannings de visites des groupes d'étudiants, de celui des formations, du fonds jeux, suivi et réception des commandes, rangement des fonds, réservation des espaces, organisation des animations, gestion des fournitures et du matériel du HUB, suivi devis facturation…)

DESCRIPTION :

Pour soutenir ces ambitions ainsi que le rapprochement avec la Direction Internationale d'EDF, la DSIN (direction des systèmes d'informations et du numérique) se transforme en permanence tout en structurant ses activités dans le même temps. D'où les attentes croissantes vis-à-vis du département Performance - département garant des processus transverses tels que le budget, les achats, le pilotage de portefeuilles de projet, l'animation interne, la promotion ainsi que du support sur les produits et services de la DSIN.

Rattaché(e) à la responsable de l'équipe Méthodes et Synergies, vous participerez à l'animation de deux collectifs clés concernés par l'ensemble de ses activités : les collaborateurs et collaboratrices de la DSIN (internes et prestataires) d'une part et les managers de la DSIN d'autre part.

Sur chacun de ces collectifs nous souhaitons renforcer grâce à vous :
* Les moments de partage (~50%) - en présentiel ou à distance - à travers des temps forts qui s'inspirent de l'évènementiel tout en conservant une simplicité et en laissant une large place à la participation des collaborateurs. Et en intégrant les modes de travail à distance, la disposition des équipes sur plusieurs sites, etc..
* L'accès aux ressources clés (~40%) à travers une meilleure présentation et promotion des documents de référence. Par exemple la documentation pour un nouvel arrivant ou un nouveau prestataire qui doit rapidement s'intégrer et être efficace
* Les échanges asynchrones (~10%) à travers les réseaux sociaux internes d'entreprise pour renforcer le partage, qu'il soit plus spontané ou plus structuré

Ces trois leviers seront mis au service de l'engagement et du développement des collaborateurs et managers ainsi qu'à leur accompagnement aux changements qui les concerneront dans les prochains mois (Par exemple organisation, outil, culture, pratiques,...).

Pour ce faire, vous serez au quotidien en contact avec les différentes équipes du département Performance ainsi que différentes équipes de la direction et en particulier le comité de direction, les managers et le responsable du programme innovation.

Pour mener à bien ces missions, nous nous engageons à vous apporter :
* Des outils de référence : Suite office (y compris teams et ses fonctionnalités avancées d'animation), Chat GPT interne, Klaxoon professionnel
* De l'accompagnement pour monter en compétence sur les ressources humaines avec un angle « Business Partner » de terrain

D'autres missions pourront vous être proposées en lien avec votre qualification, vos compétences et vos envies.

DESCRIPTION :

As a System Engineer, you will join a multidisciplinary, young and motivated team that develops our Remote & Autonomous Driving solution.

In this role, you will first analyze the input needs (external or internal) and requirements, and design the solution by re-using or adapting solutions under development. Second, you will formalize and maintain the system specifications (operational, functional, and constructional), application rules, and support processes descriptions and their associated verification, validation and assessments by preparing, coordinating, and participating in the test and commissioning activities in lab and on-site during project execution., * For the system design and specification and in collaboration with the System Architect and under the control of the Program Manager and/or Project Manager:
+ Analyze, clarify and confirm input requirements and needs
+ Maintain the system specification (OCD, RS, AD, ID, PD) according to applicable templates content
+ Perform conceptual design by preparing system models, design studies, design principles and interfaces, modelling & mock-ups, etc. for technical de-risking and optimization
+ Provide technical support to RAM, safety, cybersecurity, sub-system, software, hardware and V&V teams to ensure consistency of design concepts and definitions, and participate in technical reviews
* For the test and commissioning activities:
+ Prepare and execute testing activities according to the testing procedure/documentation
+ Ensure defects identification and correction (trouble shooting)
+ Ensure follow-up of detected issues and deliver the commissioning reports
+ Support V&V team and perform tests in lab as per request
+ Deliver the committed performance in terms of Quality, Costs and Deadlines and in compliance with Alstom policies, local standards and regulations (in particular EHS and Railway Safety)
* Keep informed of the evolution of technologies through technological watch
* Promote the Alstom Code of Ethics and adhere to the highest standards of ethical conduct.

DESCRIPTION :

Vous aurez la charge d'effectuer la maintenance des installations de climatisation sur nos différents sites, sur Bordeaux et sa périphérie. Nos sites sont pour la plupart, des bureaux, crèches, cliniques, écoles, maison de retraite, résidences... Vous serez également amené à effectuer des diagnostiques sur les pannes constatées afin de réunir les éléments nécessaires à l'établissement d'un devis pour une remise en état de l'installation.

DESCRIPTION :

Ce poste est basé à La Rochelle avec des déplacements hebdomadaires en France

Rattaché (e) au Département Services et sous la responsabilité du Responsable Rétrofit Services, nous recherchons un technicien de terrain pour intervenir sur les sites clients.

Vous aurez la responsabilité d'appliquer des modifications sur sites clients ou sur des dépôts en suivant les procédures. Vous serez également amenés à réaliser les tests et contrôles si nécessaire

Au cours de cette mission, vous devrez :

En amont des chantiers :

Collecter les informations techniques (procédures), analyser la pertinence et proposer des éventuels aménagements en fonction des modalités d'intervention (installations du client)
S'assurer que l'ensemble des moyens nécessaires au bon déroulement du chantier sont disponibles et en bon état de fonctionnement avant démarrage du chantier (outillage, pièces, documents...)

Pendant les chantiers :

Dérouler l'application de modification sur les chantiers conformément aux instructions méthodes
Détecter et analyser les anomalies et remonter formellement l'information via des revues de premiers montages
Respecter les délais d'exécution définis par les méthodes Rétrofit
Compléter les bases de données GMAO en rapportant les informations pertinentes
S'assurer de l'utilisation d'outils de validation conforme aux requis (étalonnage...)
Maitriser le référentiel qualité et règles de l'art
Si la charge le nécessite, piloter fonctionnellement une équipe de techniciens rétrofits (prestataires ou embauchés)
Soutenir les autres membres de l'équipe rétrofits ou SAV
Mettre en oeuvre l'auto-contrôle
Assurer les flux d'informations vers les coordinateurs / chefs de chantiers ainsi que vers les collègues
S'assurer du bon déroulement et de la qualité finale des interventions (respect des procédures méthodes, complétude et enregistrement des PV...)
Intégrer le respect des règles EHS, plan de prévention et de manière générale, l'ensemble des processus liés aux activités de modification
Peut éventuellement accompagner, informer et former un nouvel arrivant
Promouvoir le code éthique Alstom et adhérer aux plus hauts standards de conduite éthique

Le poste nécessite d'être mobile car les interventions se font sur site client ou sur des sites Alstom.

DESCRIPTION :

Logistics done differently.

Are you looking to use your warehouse supervisory or management experience in a new role? Do you like the sound of working on a large, complex operation with one of the biggest names in logistics? Are you ready for your next challenge?

We're looking to bring in a talented Warehouse Supervisor, to manage and oversee all processes and procedures, to ensure all KPIs and targets for your team are achieved across the operation for our new contract in Gotham. This is a shift pattern working 06:00 to 14:30 OR 14:30 to 22:30 Mon to Fri, * Supervision and overseeing of the operation, ensuring shifts are run effectively
* Managing customer relationships, both indirectly and face to face on site
* Driving on-site loading efficiency and looking at ways we can improve
* Lead, manage and engage
* Ensure compliance of all relevant H&S legislation and local procedures, including reporting and investigation of accidents and/or near-miss incidents or Hazards which could lead to a Major Accident Hazard initiator
* Ensure full compliance with any roles and responsibilities allocated within the On-site Emergency Plan.Provide regular feedback relating to the progress of work and end of the day / shift handover information.

DESCRIPTION :

Rattaché au Directeur financier du Groupe, vous participez activement à la gestion quotidienne du service afin de fournir les indicateurs de pilotage.

A ce titre, vous accompagnez l'équipe composée de 4 contrôleurs de gestion et d'un apprenti et vous réalisez les différents tableaux de suivi d'activité ainsi que l'analyse des résultats et des écarts auprès de la Direction.

Ainsi, vous :
- Définissez le processus budgétaire et élaborez les plans d'actions nécessaires à l'optimisation de l'activité : définition du calendrier budgétaire et organisation des réunions d'arbitrages ;
- Remontez les budgets des Comptes d'exploitation, bilans et intercos dans les outils budgétaires ;
- Supervisez la préparation des éléments avec le service comptable et la détermination des provisions ;
- Encadrez les opérations de contrôle des imputations analytiques et fiabilisation des clôtures mensuelles, semestrielles et annuelles ;
- Êtes responsable de l'émission de l'ensemble des reportings internes et externes et des indicateurs de gestion ;
- Réalisez l'analyse des comptes d'exploitation mensuels en identifiant les causes des écarts entre le réalisé N-1, le budget, et le réalisé de l'année, en collaboration avec les équipes opérationnelles ;
- Êtes force de proposition à l'amélioration continue de la performance de l'entreprise (outils, process...) ;
- Pilotez des projets transverses relevant de votre périmètre de responsabilité.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Entretien présentiel ou en visio
* Entretien en présentiel
* Proposition d'embauche

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité d'un chargé de projets, le/la chargé(e) d'étude « faune » participera à la réalisation des études écologiques (expertises et suivis naturalistes, dossiers réglementaires, plans de gestion d'espaces naturels, …) :
* Réalisation d'inventaires faunistiques (avifaune, entomofaune, herpétofaune ou mammifères selon profil et expérience) ;
* Traitements des données, analyse des enjeux, rédaction de rapports ;
* Participation à l'évaluation des impacts des projets sur la faune et ses habitats et à la définition de mesures ERC ;

Déplacements à prévoir dans le secteur géographique de l'agence concernée., Processus de recrutement :
* Un premier échange téléphonique avec notre équipe RH pour faire connaissance et s'assurer de votre intérêt pour ce poste ;
* Un ou deux entretiens avec le Directeur de l'agence pour évoquer votre parcours, vos attentes, partager sur les enjeux et sur la vision du poste, et éventuellement réaliser des tests.

Possibilité de regrouper les entretiens pour une optimisation du process de recrutement et parce que l'on s'adapte à vous.

DESCRIPTION :

L'ingénieur d'études a pour mission la conception, le dimensionnement et la réalisation des pièces écrites et graphiques des équipements techniques, dans le respect des réglementations, des normes de sécurité, des contraintes environnementales et budgétaires.
* Réaliser des études techniques de conception dans le respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais
* Rédiger des pièces écrites techniques CCTP
* Estimer les coûts des projets en collaboration avec l'équipe de maitrise d'œuvre
* Établir des notes de calculs et chiffrages
* Assurer les études de faisabilité énergétique et le suivi des chantiers
* Encadrer les projeteurs et dessinateurs
* Participer aux réunions d'avancement et de coordination.

DESCRIPTION :

* Pour mettre vos compétences au service d'un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?
* Pour participer à l'avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?, Vous êtes un architecte applicatif aguerri ? Vous êtes passionné par la transformation digitale et la résolution de problèmes complexes ? Vous disposez d'excellentes compétences pédagogiques et de communication ? Vous êtes rigoureux, proactif et orienté résultats ? Alors rejoignez-nous pour mettre vos compétences techniques et humaines au service de la transformation digitale de la transition énergétique !

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d'assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre coût.

En tant que Lead Architecte Applicatif, vous serez responsable de l'animation et du pilotage de l'équipe d'architectes, de la conception et de la mise en œuvre d'architectures applicatives innovantes et performantes, ainsi que du respect des politiques de sécurité, des politiques industrielles et des cadres d'architecture.

Vous serez rattaché au Responsable du domaine Supports et Territoires de la DSI, dont les missions sont de mettre en œuvre les systèmes d'information pour les activités liées à la finance, aux ressources humaines, aux achats, à la logistique, la stratégie/relations avec les territoires et au développement du biométhane (Environ 75 applications).

Vous intervenez sur toutes les phases du cycle du SI (étude amont, projet, exploitation) et vous serez en charge des missions suivantes :
* Animer et piloter une équipe d'architectes et être un membre actif de la communauté transverse des architectes de DSI,
* Organiser les travaux d'architecture (de la conception au déploiement) du portefeuille de projets et de maintenance des applications et instruire les travaux d'architecture des projets à fort enjeux,
* Veiller au respect du cadre de cohérence d'architecture, des politiques industrielles et de cybersécurité et à l'alignement avec les schémas directeurs IT,
* Assurer le bon niveau de documentation des solutions, la traçabilité et le suivi des décisions, la cartographie du SI et le pilotage des risques d'obsolescence et de dettes techniques., * Salle de sport,
* Environnement dynamique, locaux agréables,

- CET - Compte Epargne Temps,
* Equilibre vie professionnelle / vie personnelle,
* Jusqu'à 10 jours/mois de télétravail.