DESCRIPTION :
Sous la responsabilité du Directeur Adjoint développement éolien, le Responsable régional développement éolien est en charge de l'ensemble des activités de développement de projets éoliens et de stockage au sein d'une ou plusieurs régions administratives préalablement définies, du pilotage de la prospection de nouveaux projets sur le même territoire, et de la participation à l'élaboration et l'amélioration continue de la stratégie de développement nationale, au sein du collectif de responsables régionaux.
Vos activités
Gestion d'un périmètre (régions) selon les objectifs convenus avec la direction :
* Déclinaison de la stratégie nationale de développement.
* Stratégie de rayonnement et prospection régionale & communication, lobbying régional
* Choix des mécénats à rayonnement régional et gestion du budget dédié
* Faire connaître et représenter BayWa r.e. aux acteurs régionaux
* Responsable de la qualité des dossiers pour son équipe, ainsi que du bon contrôle des impondérables des projets (bonnes levées de servitudes, vérification du foncier sécurisé, des délibérations, etc).
* Acteur de l'amélioration continue, proactif sur la proposition de nouvelles méthodes de travail pour améliorer nos temps de développement et la rentabilité de nos projets. Acteur proactif de rédaction des fiches de non-conformité le cas échéant, en bienveillance et dans la recherche d'amélioration.
* Management de la prospection et d'un portefeuille de projets éoliens et de stockage
* En lien avec le directeur Stratégie et Business, participation à la recherche et à la conclusion de partenariats et d'acquisitions dans son périmètre
* Validation des devis et factures jusqu'au seuil d'autorisation
* Supervision des candidatures aux AMI et repowering en lien avec le chargé de repowering
Management et gestion d'équipe de chefs de projets :
* Encadrement et gestion des Chefs de projets (one to one, entretien annuel, définition des objectifs)
* Validation des déplacements, gestion de congés des chefs de projets, des notes de frais
* Recrutement et formation
* Animation (teambuilding etc.)
Coordination à l'échelle suprarégionale :
* Participation active à l'équipe des Responsables Régionaux
* Partage et relaie auprès de tous l'actualité dans son périmètre
* Travaille à l'amélioration continue des process
* Recherche de synergies, harmonisation et partage d'expériences avec les autres régions
Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)
Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie
Temps partiel / Temps plein : Plein temps
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
Compétences : Réseaux Locaux, Anglais, Français, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Partenariats, Amélioration des Processus d'Affaires, Droits d'Usage, Gestion Immobilière, Gestion des Notes de Frais, Génération de Leads, Cartographie, Gestion de Projet, Aménagement du Territoire, Travail en Crèche/Garderie, Conduite de Véhicule Léger, Conduite d'Entretien Individuel, Budgétisation, Flexibilité au Travail, Management d'Équipe, Gestion de la Paie
Type d'annonceur : Employeur direct