Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

As a part of the ambition to make ENGIE a Data Driven Company, DATA Solution offers the opportunity to build Data Offices within ENGIE entities.

The Data office is a team dedicated to assist Chief Data officers and data stakeholders in the development and application of the data strategy and to be focused as much as possible on bringing business and operational value for the business lines.

In this context, we are looking for a Data accelerator. This role is about to assist the CDO to build and apply the data strategy, animate & acculturate the data community.

In particular, the associated responsibilities include:
* Support entity to assess his compliancy about Group data policy (the reference for any activity related to data and how data should be managed at ENGIE).

* Build and apply the data strategy for the entity
* Coordinating the data strategy activities : organisation communications between data stakeholders
* Animate the data community and ensure the continuity of acculturation
* Deploy and promote the Group data analytics ecosystem & capabilities
* Support the Data Project manager on the management of data initiatives : Helping business actors to identify data use cases, prioritizing them, steering project and facilitating the communication.
* Support the Data Governance Manager who is responsible for the data governance strategy & the governance tools provided.
* Work with entities to understand their needs and to agree the scope of each data project
* Conduct research and interviews and analysing data to gain insights into the business

DESCRIPTION :

Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de :
* Préparer et contrôler les travaux
* Définir les modes opératoires
* Organiser, encadrer et planifier le travail des équipes
* Participer à la gestion financière et matérielle
* Assurer la qualité et la sécurité sur le chantier
* Contrôler l'application des politiques générales de l'entreprise
* Travailler avec des logiciels tels que Autocad, Revit et MS Project

NOTRE APTISKILLIEN IDEAL :
* Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t'accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
* Tu as suivi une formation Ingénieur.
* Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.

Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d'une diversité de talents, nous favorisons l'inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante., * Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviens,
* Être accompagné(e) dans ton projet professionnel,
* Evoluer dans un environnement éthique et responsable,
* Avoir une équipe disponible et à l'écoute,
* Prendre part à une vie d'agence animée et décalée.

DESCRIPTION :

Piloter le projet :
- Réaliser les chiffrages des activités internes
- Évaluer les risques techniques, environnementaux et risques d'arrêt de la production
- Coordonner et animer le groupe de travail multidisciplinaire
- Préparer les plannings macros de déploiement

Préparer le dossier d'investissement :
- Rédiger l'ensemble des documents nécessaire pour la validation du projet d'investissement
- Planifier et coordonner les réunions de suivi de la demande d'investissement, depuis l'initialisation jusqu'à la validation de la demande
- Signaler tout problème (anomalie ou vice caché) dans les données d'entrée (spécifications, dessins, etc.) ou toute situation dangereuse dans la conception susceptible de provoquer des effets indésirables sur la sécurité.

Effectuer la recherche et l'instruction du dossier de subvention externe :
- Rechercher des subventions possibles
- Organiser des revues régulières
- Préparer des dossiers de subventions auprès des organismes,
- Ajuster les scénarios si nécessaire
- Établir des indicateurs de performance clés (KPI)

Préparer le lancement du projet :
- Animer le groupe de travail multidisciplinaire pour initier la 1ère phase d'investissement (Année 2025)
- Définir les jalons du projet
- Définir les plans de validation des jalons,
- Préparer le plan d'action du projet,
- Identifier les ressources nécessaires,
- Proposer une première implantation potentielle, Experience: 5 An(s)

Compétences: Concevoir et gérer un projet,Définir la stratégie financière d'une structure,Déterminer des axes d'évolution technologiques,Élaborer des propositions techniques,Identifier les contraintes d'un projet,Maitrisez Microsoft Office (version minimum 2010),Capable d'émettre et de gérer un planning,Effectuer des mesures d'avancement,Capable de réaliser des comptes-rendus synthétique

DESCRIPTION :

Le Responsable des Ressources Humaines joue un rôle crucial dans notre organisation en assurant une gestion efficace et proactive des ressources humaines. Les principales responsabilités comprennent :

- Accompagner la croissance, proposer au CODIR et mettre en œuvre des stratégies de ressources humaines

- Superviser le recrutement, souvent de profils à haute valeur ajoutée, la sélection et l'intégration des nouveaux employés. Cela porte sur les activités nationales mais aussi internationales de COGITE. Faire vivre une base de candidatures ; structurer les processus de recrutement suivant les demandes du CODIR

- Gérer les relations avec les employés et veiller à maintenir un environnement de travail positif.

- Développer et mettre en œuvre des programmes de développement professionnel et de rétention des talents. Développer les actions nécessaires à la fidélisation des consultants

- Coordonner et administrer les processus de formation,

- Gérer les documents internes type DUERP, plan de développement des compétences,

- Animer la démarche RSE

- Conseiller et former les managers sur les meilleures pratiques en matière de ressources humaines

- Assurer la conformité avec la législation du travail et les politiques internes

- Gérer les litiges et les conflits internes

- Superviser les processus de paie et de gestion des avantages sociaux.

COGITE peut également valoriser les expériences préalables sur l'animation d'outils de management coopératif comme l'Obeya, l'expérience pour la mise en œuvre d'un ERP et la transformation des outils de gestion interne, et peut faire intervenir occasionnellement le responsable ressources humaines sur des missions de conseil au secteur public pour la transformation des organisations ou la gestion de problématiques RH dans le secteur public (droit de la FPT). Une expérience en communication externe peut également être valorisée. Pour contribuer au développement des activités internationales et faire vivre la base de candidatures sur ces sujets, un niveau d'anglais opérationnel serait une valeur ajoutée., Un environnement de travail stimulant et épanouissant, des opportunités de développement professionnel

- Localisation sur l'un de nos sites (Castelnaudary, Paris, Toulouse, Aix-en-Provence, ou Lyon) avec un déplacement mensuel sur les autres sites

Si vous êtes passionné par la gestion des ressources humaines et le management, et souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Date limite de candidature : 27/11/2024

Nous sommes impatients de vous rencontrer et de discuter de la façon dont vous pouvez contribuer à notre développement.

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Responsable Qualité Projet pour assurer le suivi qualité technique d'un projet de grande envergure dans les secteurs Voie Ferrée et Terrassement. Vous serez directement rattaché(e) au Directeur de Projet et en contact avec les équipes de conduite de travaux et les contrôleurs qualité.Missions principales :
* Suivre le plan qualité du chantier et assurer sa mise en œuvre.
* Préparer et diffuser les fiches qualité à destination des contrôleurs terrain.
* Collecter, vérifier, scanner, renommer et archiver les fiches qualité dans le dossier projet pour constituer le Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE).
* Gérer les fiches de non-conformité (ouverture, suivi des actions correctives, et clôture).
* Réaliser des visites sur le terrain pour contrôler les travaux réalisés et échanger avec le Responsable Qualité externe.
* Présenter le chantier aux nouveaux arrivants et les informer des consignes de sécurité et des particularités environnementales spécifiques.

Généralités du projet :
* Mise à jour du registre du personnel chantier.
* Élaboration des documents liés à la sécurité et à l'environnement (livret d'accueil chantier).

DESCRIPTION :

Assimiler toutes les contraintes et attendus d'un projet pour les restituer au travers de documents de synthèse (schéma de principe, note fonctionnelle, données de base & hypothèses, programme de travaux, planning général)

Structurer ses dossiers sur DRIVE en archivant toute la documentation projet depuis le début des études jusqu'à la documentation finale (DOE) pour permettre à une autre personne d'intervenir sur le dossier

Organiser et animer le fonctionnement en équipe projet en établissant les documents utiles (compte rendu de réunion, plan d'actions, matrice RACI) et en mobilisant les ressources nécessaires

Organiser et animer la phase préparatoire d'un projet (conception générale, études d'avant-projet, études de détails) et lancer toutes les démarches d'autorisation nécessaires (ICPE, demande de permis de construire, demande de permission de voirie ou autre autorisation requise) en mobilisant les compétences requises (bureau d'études, bureau de contrôle, architecte, experts)

Etablir les spécifications techniques et autres pièces des dossiers de consultation des entreprises, selon allotissement à définir, en s'appuyant lorsque nécessaire sur des compétences internes ou externe à identifier et mobiliser

Organiser la consultation des entreprises, analyser les offres, négocier et préparer les marchés de travaux, en coordination avec nos services achat et juridique.

Préparer les prises de décisions en faisant la synthèse des éléments utiles et des options possibles

Organiser, piloter, suivre, coordonner, contrôler, réceptionner les études et travaux dans le respect du planning, en assurant de leur bonne exécution et leur conformité, en application des contrats signés.

Mettre en place l'organisation sécurité sur les chantiers et faire appliquer les consignes et règles d'intervention, en veillant à animer le sujet avec les différents intervenants concernés (CSPS, HSE, exploitant, entreprises, client, ...)

Assurer le suivi budgétaire de ses opérations en établissant le reporting financier attendu. A ce titre il sera nécessaire d'anticiper toute dérive et de traiter les modifications éventuelles et réclamations des entreprises dans les meilleurs délais.

Pour mener à bien ses missions, le chef de projet devra faire preuve de rigueur et d'organisation, de compétences techniques, ainsi que de savoir être pour animer et entretenir les relations avec les différents intervenants du projet.

DESCRIPTION :

Vous rejoignez l'équipe de Christophe, votre manager, et intervenez sur des sites tertiaires et des collectivités/habitats.

Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Vos missions :
* Réaliser des opérations de montage en lien avec notre activité d'exploitation/maintenance d'installations CVC :

* Remplacement de pompes, de vannes, réparation de fuites, modifications de tuyauteries, etc.
* Vous pourrez également être amené à intervenir sur des opérations de maintenance simple ou nécessitant de travailler en binôme.

* Des compétences en montage, soudage (chalumeau, TIG), électricité seront nécessaires dans le cadre de vos missions,
* Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
* Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
* Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreinte.

DESCRIPTION :

As-tu déjà effectué des visites préalables de site et des analyses ?

- As-tu déjà conçu et accompagné une société dans la mise en place des champs photovoltaïques ?

- As-tu déjà accompagné une production en phase de développement et de démarrage produit ?

- As-tu déjà dimensionné des installations photovoltaïques d'un champ solaire ?

- As-tu déjà accompagné une équipe de développement sur la partie technique ?

- As-tu déjà réalisé des études préliminaires (analyse des consommations, évaluation de la taille de la centrale.) ?

NOTRE APTISKILLIEN IDEAL :

* Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t'accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.

* Tu as envie de te spécialiser dans le secteur des ENR.

* Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets., * Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviens ;

* Être accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

* Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

* Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

* Avoir une équipe disponible et à l'écoute ;

* Prendre part à une vie d'agence animée et décalée.

DESCRIPTION :

Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de :
* Assurer le suivi et valider des QS et QMOS
* Réaliser la mise à jour des documents de contrôle d'approvisionnement
* Planifier et réaliser des inspections de suivi et des points d'arrêts
* Elaborer et apporter des solutions en adéquation avec le cahier des charges, les codes ainsi que les normes applicables
* Participer à la construction du DOE pour validation
* Effectuer le suivi des soudures en atelier et sur chantier et attester de leur qualité, * Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviens ;

* Être accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

* Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

* Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

* Avoir une équipe disponible et à l'écoute ;

* Prendre part à une vie d'agence animée et décalée.

DESCRIPTION :

L'Activité Spatiale d'ALaT recherche un soudeur / monteur pour réaliser des lignes cryogéniques en double parois inox soudées en TIG manuel et des réservoirs en aluminium, en soudage TIG semi-automatique.

Le titulaire aura pour missions de :
- Pour les lignes cryogéniques INOX :
- Réaliser la préparation, le montage et la soudure TIG manuel en se référant au plan / cahier de soudage ou aux procédures
- Mettre en place et contrôler la qualité de l'inertage avant soudage
- Ajuster, monter et souder les lignes
- Effectuer l'isolation des lignes (par bobinage)
- Réaliser les tests d'étanchéité intermédiaires des soudures, et les contrôles visuels
- Pour les réservoirs alu.
- Préparer les pièces à souder (usinage, dégraissage, grattage)
- Réaliser le montage et la soudure TIG semie-automatique en se référant aux procédures
- Renseigner les documents de fabrication et effectuer le reporting (Ordre de Fabrication, Fiche suiveuse)
- Le poste pourra être complété par du soudage laser, soudage orbitale et par friction

En parallèle de ces missions, il aura les responsabilités suivantes :
- Assurer la manutention des pièces
- Assurer la qualité des soudures dans le respect des délais et des coûts
- Assurer sa propre sécurité et celle des autres
- Assurer l'ordre, la propreté et le rangement de son environnement de travail (5 « S »)
- Assurer le bon état de fonctionnement des machines et faire part de tout problème à sa hiérarchie, Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.

Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.

Les femmes dans l'ingénierie : « Mythe versus réalité » - Air Liquide

DESCRIPTION :

Le poste est rattaché hierarchiquement au directeur de site (membre du CODIR du site) et assure le management d'une équipe de 5 collaborateurs. Objectif du poste : Conduire le déploiement du système d'amélioration continue APSYS (Alstom Performance SYStem) au sein du site et manager la démarche d'amélioration continue du site.En particulier, être support au sein du site pour :
* Piloter et mettre en oeuvre la stratégie lean du site,

* Animer l'amélioration continue au sein du site,

Missions :
* Assurer le déploiement et la mise en oeuvre du systeme de performance du groupe (APSYS) :

- - Définir les objectifs et assurer le déploiement du systeme de performance.- - Animer la démarche d'amélioration continue dans le déploiement d'APSYS en fournissant une expertise de terrain sur les outils APSYS.- - Piloter et communiquer sur la démarche avec les parties prenantes et faire des points réguliers sur l'état d'avancement (définition et suivi des indicateurs)- - Assurer la mise en place du plan d'action et le suivi- - Former les collaborateurs à la démarche de lean- - Piloter opérationnellement des chantiers de transformation en production- - Provoquer la prise de décision sur les problématiques identifiées et prioriser les actions avec les managers des différents secteurs et de la Direction
* Assurer le management des audits:

- - Assurer la préparation du site à l'audit APSYS et manager la réalisation de l'audit - - Effectuer des audits APSYS sur d'autres sites.
* Réaliser des benchmark et évolution de la boîte à outils:

- - Pratiquer (et recevoir) des benchmark internes et externes permettant de faire évoluer la démarche au sein du site afin d'améliorer la performance- - Identifiez les bonnes pratiques et transmettez-les à la communauté APSYS.
* Animation du réseau/communauté:

- - Participer en tant que formateur au programme de formation global de lean du groupe- - Préparer et participer aux événements de la communauté lean- - Management d'une équipe de 5 personnes

DESCRIPTION :

Votre mission sera d'accompagner nos agences commerciales dans la construction et la structuration de leur plan de développement Éclairage Public, de leur prêter assistance dans la préparation des réponses aux appels d'offres et dans la rédaction de leurs offres commerciales. Dans ce cadre, vous serez amené(e) à :

- Aider les Responsables Commerciaux Secteur à réaliser un audit de marché pour chaque secteur géographique et identifier les principaux acteurs (donneurs d'ordres, maîtres d'oeuvre et experts, AMO, Bureaux d'Études Techniques, partenaires ...)
- Accompagner les Directeurs de Secteur et Responsables Commerciaux Secteur dans la rédaction, la structuration et le suivi d'un business plan pour chaque secteur
- Assurer la veille technologique et normative de l'éclairage public
- Connaitre les besoins et les contraintes de nos clients et proposer des orientations différenciantes (techniques, matérielles, financières, planning)
- Piloter des Chargés d'Études de Prix dans le cadre de réponses à des marchés complexes (MPGP, CPE) ou en renfort auprès des agences commerciales

Des déplacements réguliers seront à prévoir sur un périmètre France pour créer la proximité et l'émulation nécessaires au succès de notre projet.

DESCRIPTION :

Vous exercerez votre fonction à l'Agence de Marseille au sein de l'activité « Bâtiment » et vous serez rattaché/e au chef de service Structure
* Votre mission principale sera d'assumer la maîtrise d'une ou des affaires dans votre domaine de spécialité en veillant à sa bonne réalisation dans le respect des objectifs de technique, de coût, de délais et de qualité.
* Le poste porte sur des études de conception (du stade esquisse au stade DCE) et de suivi de réalisation des travaux de structure sur tous types de matériaux (béton armé, charpente métallique et ossature bois).
* Selon les règlementations en vigueur, vous aurez à votre charge la définition des principes de structure et la réalisation des calculs de dimensionnement, des modélisations parasismiques sous logiciel Robot ou Advance Design, la rédaction des notes de calculs justificatives et des cahiers des charges descriptifs des travaux à réaliser.
* Vous réalisez également l'estimation du coût des travaux de structure jusqu'à l'analyse des offres des entreprises soumissionnaires (marchés publics et privés).
* En phase réalisation, vous effectuerez des visites de contrôle sur chantier attestant la bonne exécution et réaliserez le visa des études d'exécution afin de vérifier la conformité aux marchés
* Vous encadrez les projeteurs en charge des pièces graphiques et contrôle les plans avant diffusion. Vous participez aux réunions de conception/réalisation (clients, architectes, entreprises, partenaires)
* Vous interviendrez dans le cadre de maîtrise d'œuvre complète ou partielle sur des projets de conception, de rénovation ou d'audits, sur des opérations de 5 à 100 M€ de travaux en TCE.
* Vous participerez également au développement commercial de la région et serez impliqué dans le montage des dossiers d'appel d'offres.

Typologie de projets : bâtiments industriels (laboratoires pharmaceutiques…) et tertiaires (hôtels, groupes scolaires, centres de soins…), En nous appuyant sur l'expérience acquise au travers des grands projets auxquels nous participons, qui recouvrent l'ensemble des métiers de la construction : bâtiment, eau, énergie, industrie, infrastructure & mobilité, transport, ville.

Fort d'une présence internationale (plus de 70 agences sur les 5 continents dont 35 en France), nous vous donnerons la possibilité de vous épanouir près de chez vous ou au bout du monde, en études ou en travaux.

La culture de l'expertise et du service, l'innovation, la dimension humaine, l'investissement dans la formation des collaborateurs, c'est ça l'aventure Ingérop !

Vous êtes curieux d'en savoir plus ?

DESCRIPTION :

Le chargé d'opérations Infrastructures intervient en assistance à Maitrise d'Ouvrage dans le secteur du Naval. Il participe et coordonne les phases du projet :
* Réalisation des pré-études de faisabilité
* élaboration des cahiers des charges,
* Notification des marchés
* Management et pilotage des travaux

En détails, le chargé d'opérations participera et coordonnera avec les services internes du client, les tâches suivantes (liste non exhaustives) :
* Définir de l'état existant sur la base de recherches d'archives ;
* Réaliser de la synthèse technique des données d'entrée,
* Affiner les besoins techniques et clarifier les données d'entrée manquantes
* Définir et argumenter des scenarios de travaux
* Définir des budgets et plannings associés aux opérations à conduire.
* Identifier des entreprises pouvant répondre aux marchés de travaux
* Rédiger les documents nécessaires à l'établissement des marchés de travaux
* Participer à la phase d'appel d'offre
* Analyser les offres
* Sélectionner les attributaires des marchés
* Organiser les enclenchements des travaux
* Définir les règles HSE applicables et les déployer auprès des attributaires
* Coordonnées les activités sur le chantier
* Suivre la fourniture des prestations et réaliser la réception
* Capitaliser et exploiter le retour d'expérience.

Ces opérations sont à effectuer au sein d'une organisation client très structurée et en interface avec de nombreux services et interlocuteurs (exploitant, directions techniques, Service Achats, maîtrise d'œuvre, prestataires, …)., Rejoignez l'aventure ACEPP en quelques étapes :
1. Premier échange téléphonique avec le service recrutement,
2. Entretien avec le service RH et/ou un ingénieur d'affaires en présentiel ou via teams,
3. Validation de votre profil et proposition d'embauche,
4. Signature de votre contrat !

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap

DESCRIPTION :

En qualité de Chargé(e) d'affaires, vous serez en charge des missions suivantes :

Audit :

- Audits énergétiques, études thermiques

- Audit technique et étude de faisabilité (intégration d'ENR), estimation d'un budget et calculs de rentabilité énergétique et financière, temps de retour sur investissement

Maîtrise d'Œuvre :

- Conception et dimensionnement, production de notes de calcul

Appel d'offres :

- Rédaction de cahiers des charges techniques

- Consultation et analyse des offres

Suivi de travaux :

- Rédaction des pièces marché définitives

- Contrôle et vérification des documents techniques

- Suivi de la réalisation des travaux sur chantier en interaction avec les différents acteurs concernés (maître d'ouvrage, entreprise, exploitant, constructeur...)

- Appel d'offres contrat d'exploitation et fourniture d'énergie

Vous aurez la possibilité de proposer à nos clients, l'ensemble des missions de la Direction MANERGY Résidentiel privé et d'en réaliser certaines, personnellement., Information sur le process de recrutement :

Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

- Un entretien de préqualification téléphonique avec un membre de la Team RH

- Un entretien avec le manager N+1

- Un entretien avec le N+2 pourra également être prévu

DESCRIPTION :

* des études techniques et des analyses pour l'optimisation énergétique et environnementale des projets de construction ou réhabilitation
* des missions d'AMO ou BET HQE/QEB (de la conception au suivi du chantier et réception).
* la définition et le suivi des processus de commissionnement
* respect des engagements financiers et techniques de vos missions
* rédaction d'offres et conception des projets en phase concours.

En tant que chef de projet, vous :
* serez sollicité(e) pour les réponses aux appels d'offres et contribuerez au suivi commercial des clients pour lesquels vous interviendrez.
* participerez à des équipes projets et assurerez le pilotage économique et le reporting de vos affaires.

DESCRIPTION :

Nos experts métiers seront là pour vous accompagner lors votre arrivée.

Ils/Elles vous aideront également sur vos besoins en montée en compétences., En tant qu'Ingénieur Supply Chain vos missions seront les suivantes :

Vérifier l'éligibilité des articles impactés par l'augmentation des commandes.

Compiler les données des commandes supplémentaires manuelles à lancer à présenter / valider.

Se coordonner avec les Gestionnaire de Portefeuille Fournisseur pour les lancements des commandes supplémentaires.

Participer aux conférences téléphoniques avec les fournisseurs.

Vérifier et corriger des forecast manuellement dû à la perturbation des commandes supplémentaires.

Approvisionner auprès de sous-traitants et de fournisseurs désignés, les éléments nécessaires à la réalisation des produits assemblés par la Direction Technique et Industrielle dans le respect des procédures définis par le présent cahier des charges et ses documents associés, sur les programmes Série.

Mesurer les performances (KPI) de son carnet de commande (hebdomadaire).

Piloter les plans d actions avec les fournisseurs et effectuer des déplacements pour garantir la mise à disposition des fournitures suivant les besoins des chaînes d assemblage via le système informatique.

Traiter les litiges de réception, traiter les litiges de facturation., Qu est-ce qu ABMI peut vous apporter ?

Un esprit collectif :

De la confiance tripartite.

Un partage des connaissances parcours d'intégration, évènements internes, harmonisation des méthodes de travail, partage des savoirs.

Vous avez envie d évoluer / d'acquérir de nouvelles compétences ? Nous vous accompagnons dans ton projet d'évolution. ABMI s'engage à accompagner ses collaborateurs avec une montée en compétences dans le cadre de formations proposées par le pôle PSI (Performance des Systèmes Industriels).

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur National des Ventes, vous serez LE Business Partner privilégié des équipes terrains sur les différents réseaux (HM, SM), des prestataires externes (CRM, outils etc.) et de nos marques partenaires.
Ainsi, vous serez le garant du pilotage des indicateurs de performance, des moyens utilisés, des plans d'action destinés à développer notre visibilité terrain et de la communication FDV.
Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une création de poste.
Vos missions
1. Gestion du CRM et Reporting de la Force de Vente
* CRM et Suivi : Référent(e) CRM, vous assurez sa mise à jour (assortiments, promos), optimisez son utilisation et coordonnez avec le prestataire externe.
* Reporting et Analyse : Vous produisez des rapports impactants pour guider les équipes commerciales sur les KPIs et plans d'action.
* Support Stratégique : Vous accompagnez DR, CS et KAMs en fournissant des analyses utiles et représentez la Force de Vente en réunions stratégiques.
2. Communication et Animation
* Communication Terrain : Vous structurez les messages pour le terrain, en assurant la cohérence entre informations, CRM, objectifs, et outils.
* Interface avec les Marques : Vous organisez la communication et les remontées d'informations vers les marques partenaires
* Animation des Équipes : En charge des concours de force de vente, vous favorisez la cohésion entre le siège et le terrain, et développez les outils commerciaux (plans de vente, argumentaires) avec le trade marketing.
3. Support Opérationnel
* Logistique et Formations : Vous organisez les réunions, supervisez la flotte de véhicules et assurez le suivi avec les prestataires de la force de vente.

DESCRIPTION :

Poste de journée du lundi au vendredi.

Vous avez pour missions d'organiser le travail sur l'atelier et de faire respecter les règles QHSE.

Vous encadrez et animez une équipe d'opérateurs de production.

Vous participez à la préparation des entretiens annuels et au suivi et à la gestion du planning.

Vous êtes également responsable du matériel et du produit fini et vous rendez compte de votre activité régulièrement.

Vous participez à l'analyse des pannes et assurez la liaison avec le service maintenance.

DESCRIPTION :

HT (Haute Tension)
- BT (Basse Tension)
- GC (Géni Civile)
- TCM (Télécom)
- LA (Lignes Aériennes)
- LS (Lignes Souterraines)

Les travaux concernés sont des créations ou des extensions de Postes HTB., Nous recherchons, pour notre Pôle d'Expertise interne en Génie Electrique, un ou plusieurs Chargé d'Etudes HTB.

Véritable bras droit du Responsable de Projet, chez FORTIL, le Chargé d'Etudes est un acteur principal du projet.

Votre quotidien, intégré dans une véritable équipe projet composée d'un chef de projet, d'un contrôleur de travaux et de plusieurs fonctions supports, sera de :
- Analyser les données d'entrées (CCTP et éléments composants le dossier de consultation)
- Participer, en équipe projet, à la réalisation de l'offre technique (Chiffrage piloté par le chef de projet)
- Réaliser les pièces techniques et les pré-études nécessaires au bon déroulement du projet
- Vérifier la conformité et la réalisabilité des études d'exécution faites par des entreprises externes
- Globalement être l'interlocuteur technique du client et des entreprises externes
- Participer aux réunions mensuelles sur site avec le chef de projet
- Réaliser un suivi des heures passées sur le projet

La finalité du poste sera de piloter toute la partie étude du projet ainsi qu'être garant des livrables études internes ou externes.