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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

25 519 offres

DIRECTEUR / CONDUCTEUR DE TRAVAUX

  • 21 novembre 2024
  • Ingérop International
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous interviendrez en tant que Directeur / Conducteur de travaux TCE, pour des missions d'encadrement, supervision et gestion de réalisation de projet de bâtiments industriels de type « clé en main ».

Vous serez hiérarchiquement rattaché à au directeur opérationnel de la filiale d'Ingérop (Ingérop Contracting) en charge de ce type de contrat et fonctionnellement au Directeur/Chef de Projet en charge du projet.

Vos missions principales seront les suivantes :
* Participer aux montages des offres commerciales en amont ;
* Piloter les analyses technico économiques des offres en réponses aux consultations des différents corps d'état ;
* Coordonner et conduire les chantiers qui vous sont confiés dans le respect des engagements contractuels ;
* Coordonnées les interventions des éventuels co-traitants
* Encadrer les conducteurs de travaux et piloter les sous-traitants ;
* Planifier et organiser les assistances techniques des équipes de spécialistes métier internes ;
* Piloter la synthèse spatiale et temporelle de l'opération
* Assister, valider, contrôler et vérifier les conditions d'intervention (planning, techniques et financières) ;
* Programmer, en anticipation, les livrables facilitant les essais ;
* Organiser et suivre les opérations de réception et de levée des réserves ;
* Participer et/ou animer des Comités de Pilotages projets.

Domaine d'intervention : réalisations de bâtiments industriels, bâtiments techniques, projets à fortes valeurs ajoutées avec/sans équipements de process., En nous appuyant sur l'expérience acquise au travers des grands projets auxquels nous participons, qui recouvrent l'ensemble des métiers de la construction : bâtiment, eau, énergie, industrie, infrastructure & mobilité, transport, ville.

Fort d'une présence internationale (plus de 70 agences sur les 5 continents dont 35 en France), nous vous donnerons la possibilité de vous épanouir près de chez vous ou au bout du monde, en études ou en travaux.

La culture de l'expertise et du service, l'innovation, la dimension humaine, l'investissement dans la formation des collaborateurs, c'est ça l'aventure Ingérop !

Vous êtes curieux d'en savoir plus ?

Code d'emploi : Chef d'Équipe Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Dynamisme, Assistance et Support Technique, Assemblage et Installation, Travaux de Construction, Gestion des Investissements, Activités de Conseil, Vente, Gestion des Infrastructures, Gestion de la Formation, Clé en Main (Business), Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Réalisation du Projet

Type d'annonceur : Employeur direct

CDI - COORDONNATEUR APPI

  • 21 novembre 2024
  • ENGIE
  • Villeneuve-le-Roi
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DESCRIPTION :

Au sein de GRDF, l'Agence de Planification et de Programmation des Interventions (APPI) a pour mission d'assurer une planification à moyen terme des activités Réseau et Clients. L'agence garantit la programmation opérationnelle de ces activités en lien avec les Agences d'Interventions (AI) et l'Accueil Acheminement Gaz (AAG). Elle assure, en outre, un rôle essentiel de régulation des aléas au quotidien.

Vous cherchez de nouveaux enjeux ? Vous souhaitez travailler au sein d'un service dynamique qui œuvre en interaction avec l'ensemble des métiers de GRDF ? Vous désirez concilier une dimension technique avec une forte dimension client ? Le métier de Coordonnateur est fait pour vous !

Vous aurez pour mission d'assurer la répartition des activités de manière périodique en fonction des ressources humaines mobilisables. Vous assurerez de l'équilibre entre ces ressources et les activités à planifier en tenant compte des engagements de l'entreprise et des contraintes.

Vous devrez fournir aux managers le volume de ressources nécessaires par type d'activité et par compétence en fonction des besoins exprimés. Vous réaliserez des prévisions de charge actualisées régulièrement tout en maintenant à jour le planning détaillé des 4 à 6 semaines à venir et ainsi le mettre à disposition des managers des agences d'interventions.

Vous mettrez en cohérence le planning et les tableaux de service, ce qui implique une collaboration étroite entre l'emploi, les managers d'équipes des agences d'interventions et l'ensemble des interlocuteurs internes demandant des interventions sur le terrain, dans le but d'affiner au plus juste les prévisions d'activité.

Vous devrez communiquer à votre hiérarchie les éléments marquants et notamment les anomalies rencontrées. Vous réaliserez un reporting régulier de votre activité à votre hiérarchie pour ces activités de planification et de programmation.

Vous contribuerez ainsi à la satisfaction de la clientèle en veillant notamment à la programmation des rendez-vous conformément aux engagements de GRDF et à la demande des clients.

Code d'emploi : Coordinateur SPS (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts Santé et Sécurité

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion des Données, Adaptabilité, Prise de Décision, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Satisfaction Client, Elaboration des Prévisions, Ressources Humaines, Gestion de Planning, Planification des Interventions, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Charge(e) D Approvisionnement Biomasse

  • 21 novembre 2024
  • ENGIE
  • Cauverville-en-Roumois
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d'Activité Biomasse, vous aurez pour principale mission de suivre les approvisionnements des chaufferies biomasse, de mobiliser les ressources en bois-énergie et de gérer les stocks.

En tant que 1er interlocuteur des exploitants de chaufferies et des fournisseurs, vous serez notamment en charge, de :

* Organiser l'approvisionnement quotidien des installations sur notre logiciel interne (planification, exploitation)
* Mise en œuvre des actions décidées pour sécuriser les approvisionnements (transfo, négoce, plateforme...)
* Suivre la qualité des livraisons et mettre en place les actions d'amélioration auprès des fournisseurs
* Organiser la répartition des commandes hebdo en appui de la logistique et/ou des chargés d'approvisionnement
* Traiter l'ensemble des problèmes opérationnelles pour assurer une continuité de fourniture avec l'appui de sa hiérarchie.
* Organiser des chantiers forestiers si nécessaire pour la sécurisation des volumes
* Gérer le suivi des volumes Transfo sur plateforme (ou bord de route) et comptablement dans notre logiciel Woodstock
* Gérer une plateforme de réception si nécessaire
* Assurer des missions transverses éventuelles et partager avec ses collègues (au niveau du territoire et nationalement) jusqu'à devenir si besoin le ou la référent(e) nationale du sujet
* Contribuer à la bonne application des règles de sécurité sur les installations et en chantier auprès des partenaires (One Safety, PEPS). Réaliser des audits.
* Reporting régulier et formalisé vers le Responsable d'Activité Biomasse

Code d'emploi : Acheteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Réalisation d'Audits, Biomasse, Vente, Surveillance et Entretien des Forêts, Amélioration de la Performance, Gestion des Ressources, Inventaire et Contrôle du Stock, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Fournisseurs

Type d'annonceur : Employeur direct

Référent Opérationnel - Centre Commercial Vélizy Ii

  • 21 novembre 2024
  • Dalkia
  • Vélizy-Villacoublay
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DESCRIPTION :

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le cadre du développement commercial de Dalkia IDF, vous intégrez le Centre Opérationnel Tertiaire, et plus précisément, le Centre Commercial de Vélizy II en tant que Référent Opérationnel.
Sur un contrat de type multitechnique, le référent opérationnel assure le management d'une équipe de 4 techniciens sur le centre commercial Vélizy II.

Vous rapportez directement au Manager Opérationnel., Encadre les collaborateurs constituant l'équipe sur le site en cas d'absence du Manager Opérationnel
Gérer les planifications des maintenance (GMAO, DI) et la sous-traitance technique, les plannings de présence, les devis, les travaux
Participer à alimenter le carnet hygiène environnement (CHE) et le reporting
En l'absence du Manager Opérationnel, vous êtes le garant de la transmission des différents documents contractuels (RMA, RME, suivi...) dans les délais impartis
Participer à la préparation des commissions de sécurité avec le client et assurer le suivi rigoureux des levées de réserves bureau de contrôle.
Etre en relation direct avec les clients et assurer la relation au quotidien. Vous contribuez à l'atteinte des objectifs contractuels.
Etre le garant de la bonne tenue des dossiers travaux et la facturation du P6
Le centre commercial est ouvert toute l'année, le Manager Opérationnel et le référent opérationnel peuvent participer à la rotation du planning pour assurer les ouvertures des dimanches et jours fériés en cas de besoin et si la situation l'exige., Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Facturation, Développement Commercial, Gestion des Dossiers, Employabilité, Recrutement, Systèmes Hydrauliques, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Aisance au Téléphone, Gestion de Planning, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Superviseur chantier

  • 21 novembre 2024
  • DOMEA
  • Alençon
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DESCRIPTION :

une bonne connaissance en : Électricité, instrumentation, levage, tuyauterie et /ou charpente - Vous avez une connaissance en HSE - Vous maitrisez le logiciel MS PROJECT - Vous possédez comme habilitations : N2, H1B1, échafaudages - Une expérience d'environ 10 ans en tant que superviseur de chantier idéalement en E&I - Vous avez un anglais courant Savoir - être : - Vous êtes autonome, organisé et rigoureux - Vous avez des facultés à travailler de manière autonome, avec une volonté d'apprendre Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ? Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous ! Présentation : DOMEA est une société d'assistance technique spécialisée dans les grands projets des secteurs de l'Environnement, de l'Énergie, de l'Industrie de process et des Infrastructures. Nos clients, de grands acteurs industriels, font appel à DOMEA pour apporter les compétences nécessaires
à la réalisation de leurs projets EPCC, en France et à l'international. DOMEA étant spécialisée depuis ses débuts dans les phases de Construction et de Commissioning, notre expertise sectorielle nous permet aujourd'hui de répondre aux besoins de l'ensemble du cycle de vie d'un projet EPCC, de la phase Etudes jusqu'à la mise en service et l'exploitation des installations. Parce que nous sommes convaincus que la réussite de nos projets clients passe par l'épanouissement de nos équipes, DOMEA s'est construit autour de 3 piliers qui nous animent au quotidien: Une entreprise à taille humaine et bienveillante envers ses équipes, L'expertise technique avec une montée en compétence de nos équipes, L'intérêt des missions chez nos clients grands comptes. Notre équipe spécialisée dans nos secteurs d'activité intervient sur des projets clients variés pour des projets de travaux neufs ou de modernisation., * Mettre en place des sous-stations électriqueCette compétence est indispensable
* Normes de qualité, hygiène, sécurité et environnementCette compétence est indispensable
* Réaliser des montages Cette compétence est indispensable
* Réaliser le montage d'équipements lourdsCette compétence est indispensable
* Vous maitrisez le logiciel MS PROJECTCette compétence est indispensable
* Contrôler les calendriers d'avancement des travaux et effectuer les ajustements nécessaires au respect des délais et du budget engagé
* Assurer le pilotage complet de la construction
* Manager des équipes
* Planifier et suivre le planning
* Suivre les coûts

Code d'emploi : Coordinateur de Travaux/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Project, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assistance et Support Technique, Assemblage et Installation, Travaux Neufs, Instrumentation, Exploitation des Installations, Application des Normes d'Hygiène, Gestion des Infrastructures, Gestion du Cycle de Vie du Projet, Gestion de la Qualité, Postes Électriques, Gestion de Planning, Budgétisation, Installation d'Equipements Industriels, Expertise Technique, Montage D'échafaudages, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Chauffage

  • 21 novembre 2024
  • ENGIE
  • Saint-Egrève
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DESCRIPTION :

Intégré.e à l'agence de Grenoble et directement rattaché.e au Directeur d'Agence,vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :
* Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes
* Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil
* Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
* Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
* Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Sécurité des Biens et des Personnes, Installation et Entretien de Chaudière, Gestion des Sous-Traitants, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Expertise Technique, Maintenance des Systèmes de Chauffage, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Multitechnique Itinérant Saint Fons (69)

  • 21 novembre 2024
  • Groupe Mazet
  • Saint-Fons
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DESCRIPTION :

Vous serez en charge des maintenances préventives et curatives des installations des bâtiments du Groupe MAZET.

Vous êtes force de conseils, autonome et soucieux du travail bien fait.

Au delà de l'aspect technique, vous êtes capable de vous adapter à un environnement industriel, gérer les priorités des tâches qui vous sont confiées chaque semaine.

Vous accordez une importance à votre sécurité et à celle des autres.

Vos missions :
* Maintenance de nos sites : Entretien des équipements industriels, électricité, plomberie, serrurerie, soudure, câblage, pose de caméras…
* Réaliser des petits travaux d'entretien courant de nos bâtiments : maçonnerie, travaux de peinture, remplacement de poignets, réparation de portes
* Réaliser vos reportings hebdomadaires d'intervention

Votre secteur d'intervention :

Des sites industriels, bâtiments logistiques répartis dans toute la France.

Des déplacements sont à prévoir à la journée ou à la semaine.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Porter une Tenue de Service, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Nettoyage Industriel, Technologie Haute Tension

Téléphone : +33820439159

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur électronique / numérique

  • 21 novembre 2024
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Concevoir et développer des solutions électroniques numériques basées sur des FPGA, adaptées à des environnements exigeants.

Participer à la rédaction des spécifications techniques et à l'architecture des systèmes électroniques.

Réaliser le codage VHDL/Verilog et valider les designs par des simulations et des tests en laboratoire.

Garantir la fiabilité, la performance et la conformité des systèmes développés avec les normes en vigueur.

Collaborer avec des équipes pluridisciplinaires pour intégrer les solutions électroniques dans des systèmes complexes.

Code d'emploi : Ingénieur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Protocoles de Communication, Electronique Numérique, FPGA, Logiciel de Simulation, Architecture des Systèmes, SystemVerilog, Universal Asynchronous Receiver/Transmitter, Verilog, Hardware Description Language Vhsic (Vhdl), Vivado, Serial Peripheral Interface, Modelsim, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Électronique, Systèmes Embarqués, Circuits Intégrés, Techniques de Laboratoire, Simulations, Rédaction de Dossiers Techniques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Multitechnique Itinérant Fretin (59)

  • 21 novembre 2024
  • Groupe Mazet
  • Fretin
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DESCRIPTION :

Vous serez en charge des maintenances préventives et curatives des installations des bâtiments du Groupe MAZET.

Vous êtes force de conseils, autonome et soucieux du travail bien fait.

Au delà de l'aspect technique, vous êtes capable de vous adapter à un environnement industriel, gérer les priorités des tâches qui vous sont confiées chaque semaine.

Vous accordez une importance à votre sécurité et à celle des autres.

Vos missions :
* Maintenance de nos sites : Entretien des équipements industriels, électricité, plomberie, serrurerie, soudure, câblage, pose de caméras…
* Réaliser des petits travaux d'entretien courant de nos bâtiments : maçonnerie, travaux de peinture, remplacement de poignets, réparation de portes…

* Réaliser vos reportings hebdomadaires d'intervention

Votre secteur d'intervention :

Des sites industriels, bâtiments logistiques répartis dans toute la France.

Des déplacements sont à prévoir à la journée ou à la semaine.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Porter une Tenue de Service, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Nettoyage Industriel, Technologie Haute Tension

Téléphone : +33820439159

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Assistant / Assistante chef de projet Energies - Les Abymes (Guadeloupe)

  • 21 novembre 2024
  • Artelia
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

Sujet du stage : Adopter des techniques innovantes de conception pour faire émerger un projet adapté à un territoire singulier par ses composantes climatique, démographique et géographique.

Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire constituée d'une quinzaine de personnes, en charge de plusieurs opérations d'aménagement d'importance pour le territoire guadeloupéens tel que : Projet d'aménagement sur des thématiques d'énergie renouvelables, Projet d'électrification rurale et de sites isolés, Aménagement urbain du quartier de Grand Camp, Projet de réhabilitation d'un ensemble logistique, Déploiement de bornes IRVE, Projets photovoltaïque, SMARTGRID du Grand Port de la Martinique …

Dans le cadre de missions de maîtrise d'œuvre ou d'assistance à maitrise d'ouvrage, vous assisterez votre tuteur qui sera disponible et à l'écoute pour encadrer votre stage dont le principal objectif sera de contribuer à la conception des projets d'énergie et possiblement à prendre part à la supervision de l'exécution des travaux, leur organisation et planification.

L'équipe « Energie » de l'antenne de Guadeloupe réalise les études depuis la phase Diagnostic puis Avant-Projet et Projet avant d'accompagner le client dans la phase de passation des contrats de travaux puis le suivi des travaux. Le sujet d'Energie étant particulièrement sensible et important en Guadeloupe compte tenu de son caractère ilien et de zone non interconnectée. Néanmoins, cette situation en fait un laboratoire particulièrement intéressant pour élaborer des solutions innovantes d'un mix énergétique essentiel en vue de réduire l'impact environnemental de production et distribution.

Qu'il s'agisse d'audit énergétique, de projets de maitrise de l'énergie, de déploiement de bornes IRVE, de projets de fermes photovoltaïque, d'hydrogène, d'électrification urbaine et rurale ou de SMARTGRID, nous donnons une importance particulière pour produire collectivement des projets adaptés aux enjeux environnementaux, économiques et sociaux, actuels et futurs. Ces opérations remarquables aussi bien par leur localisation que par les conditions de réalisation des travaux en font les garant d'un stage exceptionnel sur le plan professionnel et humain.

A ce titre, vos missions principales consisteront à assister le chef de projet et :

* Réaliser des missions d'études préliminaires, audit et diagnostic
* Réaliser des missions de conception technique des ouvrages
* Contrôler les documents d'exécutions des entreprises à partir des documents projets ARTELIA
* Participer aux réunions de chantiers de supervision de l'exécution des travaux
* Suivre les plannings et réfléchir à la coordination des travaux, * Un tremplin pour votre future carrière chez Artelia
* Un tuteur proche de vous au sein d'une équipe à taille humaine
* Des experts métiers pour vous accompagne sur des projets variés, de différentes tailles
* Une équipe RH dédiée pour vous guider durant votre stage

Notre process de recrutement :

En 2 étapes :
1. Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
2. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, AutoCAD, Microsoft Project, Quantum GIS (QGIS), Réseau Électrique Intelligent, Français, Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Réceptif, Antenne, Réalisation d'Audits, Implantation Aménagements Urbains, Génie Civil, Processus de Conception Technique, Énergies Renouvelables, Gestion des Infrastructures, Techniques de Laboratoire, Linguistique, Solaire Photovoltaïque, Travaux Publics, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion de Planning, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Industrie d'Hydrogène, Audits Énergétiques, Organisation et Préparation des Réunions, Production d'Énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

Technico-Commercial

  • 21 novembre 2024
  • QUALI GROUP
  • Corrèze
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DESCRIPTION :

Développement commercial :
*
+ Préparer en autonomie son plan d'actions commerciales et le mettre en œuvre.
+ Développer son portefeuille : prospection téléphonique et physique des clients potentiels (collectivités locales mais également des établissements de santé, de la petite enfance, des zones de loisirs, des offices de l'habitat, …).
+ Participer activement aux réponses aux appels d'offres en collaboration avec l'équipe administrative.
+ Piloter ses résultats (visites, CA, marges,…).

Gestion de projets :
*
+ Analyser le besoin et disposer de tous les éléments techniques pour construire un projet sur-mesure (prises de côtes, audits, cartographie des terrains, historique du projet, aspects culturels, …)
+ Préparer les devis en lien avec les assistantes commerciales et le service technique du Siège, dans le respect des exigences techniques, règlementaires et qualitatives.
+ Planifier et suivre les chantiers : organisation logistique, relations avec les sous-traitants, réception des travaux avec les clients,…

Relation clients et partenaires :
*
+ Fidélisation des clients existants et entretien du réseau de partenaires locaux (poseurs, entreprises TP).
+ Représenter l'entreprise lors de salons et foires.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Réalisation d'Audits, Gestion de la Relation Client, Fidélisation des Clients, Vente, Recrutement, Cartographie, Gestion de Projet, Mesure et Métrologie, Services Techniques, Etablissement de Devis, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Evènements Commerciaux, Management d'Équipe, Opérations Logistiques

Courriel : contact@systemdrh.fr

Téléphone : +33473191852

Type d'annonceur : Employeur direct

CONTROLEUR DE GESTION SOCIALE

  • 21 novembre 2024
  • Centre Scientifique et Technique du Bâtiment
  • Champs-sur-Marne
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable paie et administration du personnel, votre mission principale est de prendre en charge la réalisation et l'analyse des indicateurs sociaux et salariaux de l'entreprise en garantissant la fiabilité, la cohérence et la pérennité des données en appui de la politique RH.
1. Assurer le contrôle de gestion sociale et le reporting (80%)
+ Collecter et analyser les données sociales :
o Créer des indicateurs concernant la masse salariale, les effectifs (turn-over, absentéisme, recrutement, climat interne, gestion des temps, mobilité...)
o Recueillir, analyser et synthétiser les informations et les données sociales quantitatives ; Partager l'analyse et est associé aux réflexions d'action
o Contrôler la cohérence et la fiabilité des données sociales avec un souci d'automatisation de la consolidation des données et d'optimisation de la remontée des informations
+ Réaliser les enquêtes et les études :
o Répondre aux demandes ponctuelles d'informations.
o Assurer un reporting mensuel des données : création de tableaux de bord mensuels sur plusieurs indicateurs sociaux (effectifs, pyramide des âges, ancienneté, turnover, rémunération...)
o Réaliser des études spécifiques (égalité professionnelle, absentéisme, masse salariale...)
o Remplir les obligations légales : bilan social, NAO, rapport social, égalité hommes femmes...
o Veiller au respect des définitions des indicateurs sociaux et salariaux selon l'évolution des obligations légales, conventionnelles et contractuelles
+ Assurer le pilotage de la masse salariale en collaboration avec la direction financière du suivi mensuel à l'élaboration budgétaire et les campagnes de primes
o Participer à la mesure et à l'anticipation des coûts de la politique RH sur la masse salariale
o Piloter, en appui du DRH et des RRH les campagnes de primes et d'augmentation des rémunérations
+ Assurer un rôle de Conseil RH sur son domaine d'expertise :
o Alerter sur les dérives possibles (exemple : augmentation de l'absentéisme, dégradation du climat social...), mettre en place des indicateurs spécifiques
o Assurer une veille sur les niveaux de rémunération et être acteur dans l'aide à la définition et mise en œuvre d'une politique salariale (enquête interne de rémunération)
o Être acteur de la politique salariale
+ Animer l'équipe RH et les directions opérationnelles (communication des indicateurs et analyses associées…) sur son domaine d'expertise
2. Administrer et faire évoluer le SIRH (20%)
+ Coordonner les demandes d'évolution ou de résolution d'anomalies, suivre les demandes, préparer et réaliser les recettes, coordonner la préparation des comités mensuels
+ Participer ou prendre en charge la gestion d'un ou plusieurs projets SIRH
+ Accompagner les utilisateurs dans le SIRH
+ Interagir avec la DSI

Code d'emploi : Contrôleur de Gestion (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Excel, Analyse des Données, Système d'Information des Ressources Humaines (Sirh), Traitement des Données, Adaptabilité, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de la Performance, Secteur Financier, Analyse Financière, Ressources Humaines, Contrôle de Gestion, Radio-Guidage, Etudes et Statistiques, Gestion Sociale, Enquêtes, Réalisation de Tableaux de Bord, Budgétisation, Management d'Équipe, Gestion des Temps et Activités (GTA)

Courriel : infos-com@cstb.fr

Téléphone : 0140502828

Type d'annonceur : Employeur direct

PMO

  • 21 novembre 2024
  • Nexton
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Tu intègres en tant que PMO un projet bancaire, dans une équipe ayant pour mission de piloter l'ensemble des projets transverse impliquant des travaux des capacités digitales des domaines, Tu es en charge de la réalisations des cadrages et études d'impact, soit analyser les besoins avec les demandeurs, identifier la solution, réaliser du macro-Chiffrage et mise en palce d'un planning.Tu participes aux comités de validation.
Tu accompagnes les clients tout au long des projets et coordonnes les travaux des équipes.

Tu rédiges les user stories selon les besoins.

Tu fais le lien entre les demandeurs et les équipes et tu suis les travaux.

Tu pilotes et réalises les tests conformément aux besoins et aux procédures.

Tu gères les incidents de niveau 3, identifies les causes et les résous.

Tu mets à jour la documentation projet.

Tu pilotes le projet en respectant les processus (livrables, Label SI, jalons, sécurité, validation).
* Tu animes les comités (projet, suivi) et gères la priorisation, le budget, et les plans d'action.
* Tu actualises le planning et corriges les retards.
* Tu tiens JIRA à jour pour le suivi des activités.

Tu assures un reporting régulier : avancement, jalons, budget, alertes, et synthèse pour le COPIL.

Fort(e) de minimum 6 années d'expérience en tant que PMO, tu maîtrises parfaitement la gestion des budgets. Organiser/Animer des réunions d'équipe et planifier des projets font partie de ton quotidien, et tu excelles dans ces domaines.

Un environnement idéal pour les candidats motivés et orientés résultats.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : JIRA, Management Commercial, Gestion des Ressources, Gestion des Tâches, Retours Utilisateurs, Gestion de Planning, Budgétisation, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial développement Energie

  • 21 novembre 2024
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Au sein dune équipe 100% dédiée au développement commercial, votre mission sera de conquérir de nouveaux clients BtoB sur un
segment clef : les TPE, PME, PMI et ETI.

Après une solide formation, vous commercialiserez en toute autonomie des offres et services dénergies (gaz et électricité) sur un
marché concurrentiel.

Les + du poste !

* Un rôle de conquête : vous vous déplacez quotidiennement sur le terrain à la rencontre des décideurs, via de la prospection
directe.
* Une démarche locale : vous vous concentrerez sur un périmètre géographique restreint, le département du Rhône, pour garantir
proximité et efficacité !
* Du sur-mesure : vous qualifiez les besoins des clients, assurez la promotion de nos offres et négociez les contrats en
proposant des solutions adaptées.
* Plus que de la vente : vous serez également chargé.e danimer des événements clients et de développer des partenariats
stratégiques.
* Un reporting régulier : vous pourrez suivre vos résultats et participer activement aux réunions déquipe hebdomadaires pour
ajuster votre stratégie commerciale.

En pratique : Votre travail de back office pourra seffectuer depuis nos futurs bureaux situés à St Priest (69) et en home office., + Formation complète et accompagnement solide pour réussir dans vos missions

+ Liberté dorganisation et grande autonomie pour gérer votre secteur

Véritable intrapreneur.se sur votre secteur, vous êtes à la recherche dun nouveau challenge où vous pourrez pleinement exprimer
tout votre potentiel commercial ?, entreprise dadapter son mix énergétique en fonction de ses besoins, de ses usages et de son budget.

À travers notre démarche de proximité, nous accompagnons les entreprises avec un suivi sur-mesure et une veille tarifaire et
normative, qui nous rendent unique sur le marché !

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Sens du Challenge, Axé sur le Succès, B2B, B2C, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Vente, Gestion des Partenariats, Stratégie Tarifaire, Back Office

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'exploitation ENR & batteries de stockage électrique

  • 21 novembre 2024
  • Alpiq France
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Gestion opérationnelle :
* Veiller au bon fonctionnement des centrales de production
* Effectuer des inspections régulières des centrales
* Gérer les différents prestataires qui interviennent sur les centrales
* Exécuter les contrats, en particulier le contrat O&M
* Veiller au respect des obligations réglementaires (ICPE)
* Suivre les indicateurs de performances
* Etablir les reportings
* Tenir les registres opérationnels
* Assurer une remontée d'information proactive sur les sujets à risques

Gestion HSE :
* Veiller au respect de la réglementation
* Réaliser les Visites d'Inspection Communes (VIC)
* Réaliser les Plans de Prévention des risques (PDP)
* Superviser l'élaboration et l'application des procédures HSE sur les sites
* Veiller aux remontés d'accident/incidents, assurer leur traitement et tenir les registres.
* Veiller à l'application de la politique, des standards et des bonnes pratiques HSE du groupe, en coordination avec le HSE Manager du groupe.

Relation avec l'Asset Management :
* Présenter les résultats d'exploitation et expliquer les écarts
* Participer à l'établissement des budgets
* Coordonner les échanges avec le département assurances
* Signaler et suivre le traitement des sinistres, et communiquer avec les parties concernées.

Activités transverses :
* Contribuer aux projets en cours de développement et en cours de construction et appuis lors des phases de commissioning

Code d'emploi : Superviseur de Fabrication d'Équipements Électriques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Gestion d'Actifs, Gestion de la Performance, Tenue d'un Journal de Bord, Gestion des Opérations, Application des Politiques, Prévention des Risques, Inventaire et Contrôle du Stock, Piles, Gestion de Sinistre, Budgétisation

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Qualité et Process

  • 21 novembre 2024
  • Step Up
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Vous intégrerez la cellule Qualité et Process afin de développer un programme innovant et stratégique dans le domaine de la défense. En tant que responsable de cette équipe, vous managerez une équipe de 3 ingénieurs qualité afin de garantir de la gestion de la qualité logiciel sur différents projets. Vous travaillerez en lien direct avec la direction des projets et interviendrez auprès du CODIR pour faire état de l'avancement de ces projets. Vos principales missions seront les suivantes : * Piloter les activités d'Assurance Qualité au travers de la rédaction et de la mise en œuvre du Plan de Management d'Assurance Qualité * Veiller à ce que l'ensemble des exigences du client soient bien déclinées, prises en compte et gérées à tous les niveaux des projets * Accompagner et challenger les équipes dans la définition et l'ajustement du référentiel projet, puis dans le franchissement des jalons internes * Veiller à la Satisfaction du Client
et pilotez la relation avec ses représentants Qualité * Reporter au Management et aux directions de projets l'avancement des livrables Qualité, ainsi que votre analyse de la Qualité en étant force de proposition pour améliorer les bonnes pratiques * Contribuer à l'entretien et l'applications de certifications et des normes * Garantir l'intégrité et la qualité des livraisons (la cellule qualité est le guichet unique de tous les livrables) De façon plus détaillée, les tâches sont les suivantes : MANAGEMENT * Animer une équipe d'ingénieurs qualité * Participer aux réunions de pilotage projets * Participer et présenter l'avancement des activités Qualité aux réunions de mangement GERER L'ASSURANCE QUALITE DES PROJETS : * Rédiger les livrables du périmètre qualité applicables au projet (PMAQ, etc.) * Déployer la démarche des « Quality Gates » sur les projets concernés * Planifier en collaboration avec le Chef de projet les Revues dans le
planning du projet * Réaliser des Audits "Projet" sur le(s) projet(s) et faire remonter les écarts pour leur traitement * Être l'interlocuteur privilégié du client pour tous les aspects qualité * Co-animer sur le projet la démarche de REX en collaboration avec le Chef du projet * Contribuer à l'atteinte des objectifs de performance du projet * S'assurer de l'application des processus sur le projet GERER LES NON-CONFORMITES SUR LE PROJET : * Piloter le traitement des non-conformités * Vérifier l'efficacité des actions entreprises (curatives et correctives) DECLARER LA CONFORMITE DES PRODUITS LIVRES : * Garantir, tout du long du cycle de réalisation, de la validité des preuves de la conformité des produits (preuves documentaires et/ou physiques) * Vérifier la configuration appliquée du produit * Vérifier et valider les procédures de recettes finales avec le client * S'assurer du traitement des demandes de dérogation * Réaliser la
déclaration de conformité à la commande, en y indiquant les dérogations appliquées et validées par le client

Code d'emploi : Responsable Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Innovation, Réalisation d'Audits, ISO 9000, Amélioration des Processus d'Affaires, Satisfaction Client, Approche Lean (Processus), Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Gestion de Planning, Conformité des Produits, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions, Traitement des Demandes

Type d'annonceur : Employeur direct

INTERIM - Chargé de communication

  • 21 novembre 2024
  • CEA Industrie
  • Saclay
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DESCRIPTION :

La Direction des ressources humaines et des relations sociales (DRHRS) a pour mission de piloter la politique de gestion des ressources humaines et des relations sociales du CEA, de contrôler son application et d'en garantir la cohérence.

Description de l'unité

Dans le cadre du déploiement de la politique RH, la cellule communication de la DRHRS pilote des actions de communication à destination de l'ensemble des salariés, de la ligne managériale et de la ligne RH., Rattaché(e) à la cellule communication de la DRHRS, vos principales missions seront :

Communication interne

 · Vous intervenez en réponse aux besoins des différents services de la DRHRS pour proposer et apporter des solutions de communication pour engager, selon les enjeux, l'ensemble des collaborateurs ou des populations internes spécifiques (ligne managériale, ligne RH, alternants etc.).

 · Vous élaborez, en lien avec le service communication interne de la Direction de la communication du CEA, la stratégie de communication associée aux projets qui vous sont confiés (contenus, supports, planning, budget etc.).

 · Vous êtes responsable de la gestion de la ligne éditoriale de l'intranet DRHRS.

Communication externe

 · Vous contribuez au calendrier éditorial LinkedIn du CEA en valorisant les sujets RH.

 · Vous mettez à jour la page « Recrutement » du site internet CEA.fr.

Événementiel

 · Vous pilotez et organisez des événements nationaux en lien avec les parties prenantes internes ou en collaboration avec des prestataires externes (convention des nouveaux recrutés, séminaire managers etc.).

Code d'emploi : Chargé de Communication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service Communication et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Technologie Digitale, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Innovation, Calendrier Éditorial, Ressources Humaines, Intranet, Gestion de Projet, Recherche Scientifique, Gestion des Parties Prenantes, Communication Stratégique, Gestion de Planning, Gestion de la Communication Interne, Budgétisation, Travail en Communication

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur(e) règlementation et sureté nucléaire

  • 21 novembre 2024
  • DAVRICOURT
  • Rueil-Malmaison
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) ingénieur(e) réglementation et sureté nucléaire pour l'un de nos clients. Vous interviendrez sur le site client situé en Île-de-France. L'ingénieur en réglementation et sûreté nucléaire est en charge de la conformité réglementaire des équipements sous-pression sur un scope produit défini ainsi que du respect des aspects sureté nucléaire le cas échéant. Il sera en charge de la rédaction et de la validation par les organismes notifiés des dossiers de conception réglementaire des équipements, vis-à-vis notamment (et principalement) de la directive équipement sous pressions (DESP). Il interviendra sur un projet de construction de centrale nucléaire. Il sera l'interface entre les organismes notifiés, l'équipe projet, le bureau d'études et coordonnera les activités d'ingénierie concernées. À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes : * Rédiger les dossiers
de conception réglementaire des équipements sous pressions faisant partie du scope concerné. * Être le garant de la conformité du design des équipements avec les codes de constructions équipements sous pression (CODAP, EN 13345, EN 13480, ASME B31). * Gérer la validation de ces dossiers par les organismes notifiés (BV, Apave, etc.) * Être le référent pour l'équipe conception sur les sujets de conformité réglementaire. * Créer ou maintenir les documents d'ingénierie standards liés à la réglementation et * Être en interface avec les équipes projets, qualités, les fournisseurs sur les sujets de conformité réglementaire. * Rédiger les documents spécifiques à la sureté nucléaire pour les équipements du scope concerné. * Participer aux revues de conception sureté nucléaire. * Assurer un reporting régulier aux équipes projets sur l'avancement des problématiques réglementation Et après ? En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous
verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

Code d'emploi : Ingénieur Nucléaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Assistance et Support Technique, Normes de Construction (Bâtiment), BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Conformité Réglementaire, Revue de Conception, Ingénierie, Génie Mécanique, Fabrication, Industrie Nucléaire, Sûreté Nucléaire, Contrôle non Destructif, Réalisation du Projet

Téléphone : 0142672409

Type d'annonceur : Intermédiaire

Eau - Ingénieur de Projet Maitrise d'Oeuvre - Eau et Assainissement à Olivet 45

  • 21 novembre 2024
  • Antea France
  • Olivet
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au responsable de l'activité Eau potable et Assainissement de la région Centre, vous intervenez sur de la maîtrise d'oeuvre et participez aux tâches suivantes :
- Prendre en charge la réalisation des missions de maîtrise d'oeuvre générale en eau potable, en assainissement et eaux pluviales tant en réseau qu'en stockage et traitement ;
- Dimensionner des réseaux gravitaires et sous pression, des bassins de stockage et des stations de traitement ;
- S'investir dans l'entretien d'un portefeuille client et dans la prospection commerciale ;
- Des missions ponctuelles en VRD peuvent être demandées.

Code d'emploi : Consultant MOA (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Décontamination, Conception de Documents, Vente, Hydrogéologie, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Inventaire et Contrôle du Stock, Traitement des Eaux, Expertise Technique, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : Secretariat.Orleans-FR@anteagroup.com

Téléphone : 0238232300

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN DE MAINTENANCE GAZ

  • 21 novembre 2024
  • ENGIE
  • Eckbolsheim
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DESCRIPTION :

Intégré(e) à l'agence de Strasbourg, et directement rattaché(e) au Directeur d'agence,vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :
* Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des équipements de chauffage GAZ chez le client dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
* Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l'optimisation de leur appareil
* Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
* Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
* Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Sécurité des Biens et des Personnes, Gestion des Sous-Traitants, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Expertise Technique, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

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