Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Manager de Service Local et de son Responsable d'équipe, le candidat retenu aura pour missions:
* Réaliser la maintenance des réseaux de distribution d'eau potable et d'assainissement (travaux de terrassement, réparation des fuites sur canalisations et branchements).
* Réaliser des travaux de renouvellement de conduite, branchements et équipements de réseaux d'eau et d'assainissement.
* Réaliser des travaux neufs (raccordements de canalisations, pose de branchements, pose de canalisations)., réaliser divers travaux de maçonnerie et de plomberie.
* Conduite d'engins (mini-pelle, grue auxiliaire).
* Assurer la qualité des prestations (nettoyage du chantier, gestion des déchets, signalisation).

DESCRIPTION :

Assurer l'animation des stands et des événements

- Gérer les stands, en ayant une connaissance approfondie de l'offre proposée

- Communiquer avec les clients et les visiteurs, en faisant preuve de persuasion et d'orientation client

- Travailler en équipe pour garantir une expérience agréable et divertissante

- Capacité à attirer l'attention des visiteurs et à créer une ambiance conviviale

- Former et gérer les nouveaux commerciaux à l'offre qu'ils proposent

- Manager plusieurs stands dans tout un secteur prédéfini.

DESCRIPTION :

Au sein de le Direction des Systèmes d'Information d'Artelia, vous rejoingez l'équipe gérant les apllications métiers du groupe. Vous êtes en charge du portefeuille des outils utilisés par les métiers : outils collaboratifs, suivi de chantier, gestion de projet, gestion financière des projets, GED.

Vous accompagnez les métiers sur l'ensemble du cycle de vie d'un outil :
* Expression de besoins,

* Veille et benchmark,

* Configuration et déploiement,

* Maintenance.

En véritable « Customer Success Manager », vous vous assurez que les outils sont utilisés à leur meilleur potentiel et avez comme objectif leur adoption dans le groupe.

Vos interlocuteurs sont :
* les directions techniques et méthodes des différentes BU (Business Unit) du groupe,

* des groupes de « key user » dédiés aux outils,

* et parfois même les collaborateurs en direct pour traiter un sujet particulier ou apporter vos conseils.

Vous êtes également l'intermédiaire des éditeurs de solutions telles que : Bulldozair, IDCaptur, Mezzoteam. Vous vous tenez informés de leurs roadmaps et êtes force de proposition pour proposer des évolutions demandées dans le groupe., Mieux se connaître pour se choisir, c'est ce que nous vous proposons lors des 3 étapes de notre processus de recrutement :
1. Echange téléphonique pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature
2. Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
3. Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

Si c'est possible, vous pourrez venir faire la connaissance de votre future équipe autour d'un café ou lors d'un déjeuner

DESCRIPTION :

Ce poste est basé au sein du siège d'Alstom à Saint-Ouen-sur-Seine (93). Notre site est desservi par l'arrêt Mairie de Saint-Ouen des lignes 13 et 14 du métro Francilien.

En qualité de Contrôleur-se de Gestion Projet Senior, vous êtes rattaché(e) au Responsable du Département Contrôle de Gestion des projets de la ligne de produits Digital & Integrated Systems (D&IS) France incluant les activités Signalisation et Infrastructures., Vous êtes en charge du Contrôle de Gestion d'un projet à haute criticité pour l'activité Signalisation dédié au réseau urbain. Sous la responsabilité du Responsable du Département Contrôle de Gestion des projets de D&IS France, vos principales missions sont les suivantes :
* Préparer les revues de projet périodiques du projet avec le Chef de Projet et la « core team » reflétant une juste situation du projet à fin d'affaire
* S'assurer de la transparence de la situation financière du projet en veillant au respect des procédures interne de l'entreprise,
* Proposer des actions d'amélioration pour l'ensemble des indicateurs financiers : vente, coûts, cash …
* Contribuer aux analyses de Risques et Opportunités,
* Fournir les rapports financiers du projet (commandes, prévisions de ventes et dépenses, marges...),
* Garantir la pertinence des données financières lors de la clôture mensuelle,
* Établir chaque mois la facturation client et assurer le suivi des encaissements
* Mettre en place, suivre et ajuster les couvertures de change ainsi que les cautions et garanties sur projet,
* Participer aux processus de Forecast et Budget,
* Jouer un rôle d'interface avec les autres services du groupe : reporting groupe, taxes, trésorerie, contract management, …

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable RH et/ou toute personne ayant un pouvoir de délégation hiérarchique, l'assistant recrutement et intégration à la charge du recrutement dans son intégralité et de l'intégration des nouveaux collaborateurs., RECRUTEMENT :
* - Diffuser les offres d'emploi sur les différents jobboards, assurer le suivi des offres,
* - Procéder au sourcing de candidats et identifier de nouveaux canaux,
* - Procéder à la pré-sélection des candidats, mener les entretiens de recrutement,
* - Participer à des salons « emploi »,
* - Développer des partenariats avec des écoles,
* - Assurer la gestion des alternants et stagiaires,
* - Développer l'insertion sociale au sein de la société (partenariats Agefiph, France Travail, ESAT, missions locales, etc.),
* - Faire un reporting régulier auprès des responsables d'agence/de service et de la Direction.

INTEGRATION :
*
+ Constituer les dossiers administratifs des nouveaux embauchés et procéder aux démarches spécifiques dans le cadre des embauches de travailleurs étrangers,
+ Réaliser l'intégralité du process d'embauche des salariés (création, DPAE, contrat, adhésion mutuelle, etc.),
* - Assurer l'intégration du nouvel embauché ainsi que le suivi jusqu'à validation de la période d'essai suivant process interne., La décision finale vous sera communiquée à l'issue de ce processus.

DESCRIPTION :

La Direction Achats de la Business Unit Fuel recherche un acheteur (F/H) pour le site d'Ugine (F/H) et sera amené(e), en fonction des besoins de la BU, à travailler pour d'autres sites; principalement Jarrie (F-38) et Montbard (F-21).
Intégré(e) à l'équipe site et sous la hiérarchie du Responsable Achats Sites, vos missions détaillées seront :
Piloter l'ensemble des achats de son portefeuille (matériels et prestations, OPEX/CAPEX) dans le respect des directives et procédures Achats de Framatome :
 ·Participer à la définition des besoins avec les prescripteurs
 ·Contractualiser les achats récurrents et mettre en place les contrats associés dans SAP
 · Mener les appels d'offres et passer les commandes des besoins non couverts par un contrat
 · Manager la relation fournisseurs en assurant notamment le suivi des commandes et les éventuelles réclamations,
 · Evaluer les fournisseurs et animer les actions de progrès
 ·Mener les actions de surveillance et de sécurisation des fournisseurs critiques
 ·Identifier et proposer des optimisations (dont les synergies d'achat possibles avec les autres sites de la BU Fuel) ;
 ·Revente d'équipements ou produits obsolètes
 ·Identification & Pilotage d'actions de sécurisation des fournisseurs dits « critiques »
 ·Assurer les différents reportings (performance, suivi fournisseurs.....)

DESCRIPTION :

Et puisque chaque collègue est important pour l'entreprise, vous serez garant(e) du bon déroulement des missions alliant terrain et bureau.
Et si on en parlait ?

Un petit tour d'horizon de vos principales missions chez Gexpertise :
* Prenez le terrain en main : Réaliser l'acquisition de l'ensemble des données terrains : relevés topographiques, relevés d'intérieurs, relevés architecturaux, implantations et bornages ;
* Passez en mode bureau : Assurer le traitement au bureau des données recueillies ;
* Développez votre leadership : Participer au suivi des ressources (humaines et matérielles) nécessaires à la réalisation des projets dont vous avez la charge et assurer la communication nécessaire auprès du Pôle Pilotage ;
* Devenez le maître des outils géomètres : Maîtriser l'utilisation des différents outils du géomètre topographe (Théodolite, GPS, scanner laser 3D et logiciels de DAO : ZWCAD et Cyclone) ;
* Gagnez en responsabilités : Garantir le respect de l'ensemble des procédures internes en lien avec vos activités.

Votre implication et votre motivation seront des atouts essentiels pour garantir votre progression. Et plus vous progresserez, plus vous gagnerez en autonomie sur la garantie de votre excellence opérationnelle, le développement des compétences maîtrisées, la conception, la formation, la réalisation et le contrôle des dossiers confiés.

DESCRIPTION :

?? Contribuez à l'innovation des produits et des processus, visant à réduire les coûts, améliorer les performances et renforcer la robustesse des produits.
 ?? Participez activement au développement de nouveaux produits et à l'optimisation des coûts, tout en respectant les objectifs de qualité, d'environnement et de délais.
 ?? Jouez un rôle clé en tant que référent des processus et garant de l'industrialisation, en soutenant les équipes existantes et en faisant évoluer l'outil industriel pour répondre aux besoins de la gamme de produits.

Vos missions:
 ? Définir les flux process et les procédés de fabrication, tant internes qu'externes.

 ? Participer à la création des gammes, des documents supports et des instructions.

 ? Piloter les projets industriels de leur lancement jusqu'à leur validation finale (FAI).

 ? Assurer une veille technologique constante pour rester à la pointe des avancées dans le domaine.

 ? Concevoir les outillages de production et/ou participer à la rédaction de leur cahier des charges.

 ? Collaborer avec les parties prenantes pour la réalisation des prototypes produits.

DESCRIPTION :

Chasseneuil-du-Poitou FLAM INGENIERIE CDI Sécurité Sécurité Incendie
En étroite collaboration avec le Maître d'Ouvrage, l'architecte et l'ensemble de l'équipe de maîtrise d'œuvre, vous serez responsable de la gestion et de l'exécution des missions de coordination SSI qui vous sont confiées.
Vos missions seront les suivantes :
- Participer aux réunions avec les différents interlocuteurs en phase conception
- Analyser les besoins au regard de la réglementation applicable à partir de plans d'architecte
- Réaliser le zonage des différentes fonctions de sécurité en corrélation des risques et des textes en vigueurs
- Organiser le SSI et préconiser le matériel en adéquation avec les besoins
- Elaborer les pièces écrites et graphiques sur la base des plans architecturaux fournis
- Suivre les travaux et la mise en œuvre des matériels
- Récupération des documents nécessaires à la réalisation du dossier d'identité du SSI auprès des entreprises
- Concevoir le dossier d'identité du SSI
- Réceptionner les travaux du SSI et établir le procès-verbal correspondant
- Participer aux commissions de sécurité

DESCRIPTION :

Quelles sont les missions ?

Vos responsabilités métier

Pour accompagner l'équipe, vous êtes capable de prendre le lead sur tout ou partie des responsabilités métiers suivantes :

· Définir et valider les solutions techniques avec le bureau d'études

· Mener des études de conception et de rétroconception sur des pièces existantes

· Réaliser des prises de cotes

· Contrôler et valider les plans

Vous avez une volonté de vous professionnaliser sur les éventuelles compétences manquantes.

Vos atouts pour réussir

Vous avez une bonne maitrise de Revit et vous avez une première expérience en conception mécanique en industrie réussie.

Votre profil & personnalité

Issu(e) d'une formation BAC+2 (DUT, BTS) ou BAC+3 en Conception Mécanique, vous justifier d'une expérience similaire de 1 an minimum sous Revit.

Vous êtes attiré par le métier du conseil et vous faites preuve de
qualités comme la force de proposition, l'agilité, l'autonomie qui seront indispensables dans votre réussite !

Vous avez une appétence forte pour les projets complexes et la résolution de problématiques. On reconnait votre curiosité et votre culture technique dans le milieu professionnel mais aussi dans le milieu personnel. Vous avez une remise en cause facile et cherchez constamment à vous améliorer.

Vous entreprenez, portez des projets, des engagements. Vous challenger vos méthodes et vos idées pour vous dépasser et atteindre un haut niveau d'excellence. Dans ce contexte, vos moteurs peuvent être techniques, financiers ou humains, vous serez valorisé(e) sur votre performance et/ou celle de votre équipe.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap, des adaptations de poste peuvent facilement être mises en place.

Modèle d'entreprise

Notre modèle, créé en 2009, est basé sur des conditions de partage en
constante évolution. 100% de nos actionnaires sont salariés et nous guidons nos ingénieurs, vers l'actionnariat, dans un parcours défini par des niveaux d'engagement et d'apport de valeur-ajoutée pour le groupe afin de porter à 30% la part de nos salariés associés. Notre écosystème est fait pour favoriser la réussite

Nos objectifs : Devenir le leader indépendant de l'ingénierie en Europe au service des générations futures.

Quel est le profil idéal ?

Qui a publié cette offre ?

Fondé en 2009, le modèle Fortil a été pensé par des ingénieurs entrepreneurs. Nous accompagnons nos clients dans leurs projets d'ingénierie et de transformation digitale à travers une matrice de solutions pensée pour répondre aux enjeux clés de leur croissance.

Présent à l'international, le Groupe Fortil rassemble aujourd'hui plus de 2000 collaborateurs aux horizons et expertises différents. Notre parcours de carrière unique mêle à la fois développement technique, développement entrepreneurial et développement personnel.

En effet notre vision de l'ingénierie s'articule autour de l'esprit d'initiative, l'apport de valeur et la prise en main de projets complexes. Ainsi chaque collaborateur peut devenir associé et accéder au capital d'un Groupe indépendant, bénéficiaire depuis 15 ans, sans dette ni investisseurs extérieurs.

Rejoignez un modèle ambitieux et une communauté d'experts. Rejoignez le Groupe Fortil.

DESCRIPTION :

Vous serez amené(e) à travailler au sein de la Direction Technique MECA/ESPN de la Direction de Projet EPR2. Nous recherchons un(e) stagiaire ingénieur généraliste en mécanique. Vous serez en charge de l'appui au pilotage d'activité réglementaire. Votre mission principale sera la préanalyse de bulle d'épreuve hydraulique réalisée par l'ingénierie construction. Le but du stage est d'appuyer le service construction sur la rédaction des notes de stratégie d'épreuve.
Votre mission secondaire concernera le pilotage des demandes des autorités (bilan hebdomadaire des autorités : enregistrement des nouvelles demandes, avancement...).
Cette année, faites partie des 5000 stagiaires à rejoindre le groupe EDF !
Vos missions :
Faire le lien entre schéma mécanique détaillé et liste des équipements de la bulle.
Identifier toutes incohérences possibles.
Interagir avec l'ingénieur système pour clarification/prise en compte des anomalies identifiées.
Rédaction de note de stratégie d'épreuve.
Faire le lien avec les bulles de requalifications.

DESCRIPTION :

A ce titre vous développerez et gérerez votre centre de profit.
* Vous identifierez, rencontrerez, fidéliserez vos clients/prospects en leur apportant des solutions pour mener à bien leur projet.
* Vous sélectionnerez et recruterez les meilleurs talents pour construire votre équipe de consultants.
* Vous assurerez le suivi de vos consultants en projet, leur évolution et serez garant(e) de leur carrière.

Pour réussir vous serez coaché(e) au quotidien par un manager plus expérimenté et formé(e) à votre arrivée sur l'ensemble de nos process par nos abeilles expertes !

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe pédagogique placée sous la responsabilité du manager et du chef de service, vous contribuerez au développement des compétences des salariés et des prestataires EDF par l'élaboration et la mise en œuvre d'actions de professionnalisation relatives au domaine de la MAINTENANCE MACHINES STATIQUES.

Après une période de professionnalisation pratique et théorique de plusieurs mois permettant l'acquisition des compétences pédagogiques et techniques du domaine, votre activité portera sur les points suivants :

- la préparation et l'animation des actions de formation de votre domaine sur les maquettes pédagogiques.

- l'ingénierie de formation : rédaction des dossiers pédagogiques et documents d'animation dans une dynamique permanente d'innovation sur les modalités et outils pédagogiques,

- l'évaluation des acquis de la formation au travers d'outils pédagogiques variés (évaluations en salle, e-learning etc.),

- les relations avec la maîtrise d'ouvrage ainsi qu'avec les prestataires intervenants durant les formations

- le suivi qualité des actions de formation dont vous serez responsable.

Le passage par le métier de formateur contribue au développement de nouvelles compétences utiles pour votre évolution professionnelle. Il vous apporte une expérience réelle en management de groupe et en pilotage d'affaires et développe vos qualités d'écoute et de service.

Le poste est situé à EDF UFPI Campus de Bugey.

Des déplacements réguliers sont à prévoir pour assurer des prestations sur l'ensemble du territoire et pour être en relation étroite avec les Unités de production ou les sites de formation.

Dans le cadre de l’emploi, le salarié peut être conduit à exercer des missions ponctuelles de courte durée à l’international.

DESCRIPTION :

Pour un projet d'envergure situé dans l'est de Paris, vous réaliserez le suivi et le pilotage des opérations qui concernent de gros travaux de rénovation et d'amélioration d'un datacenter existant et en exploitation.

Les principaux lots concernés sont :

le Gros et second œuvre, et la CVC.

Ces lots représentent environ 20 M€.

En vous appuyant sur votre expérience en suivi de projets industriels et techniques, vous apportez votre approche méthodologique et vos compétences en économie de la construction.

Parmi vos missions :
* Revue de documentation technique - gros œuvre - second œuvre en particulier
* Analyse et négociation des travaux supplémentaire
* Gestion financière, situations de travaux / facturation
* Participer / Animer des réunions de coordination maitrise d'œuvre / maitrise d'ouvrage / exploitant
* Participer / Animer des réunions de coordination entreprises
* Piloter des équipes internes / externes
* Participer et améliorer le reporting
* Assister le client tout au long du projet
* Maintenir les bonnes relations clients / fournisseurs / entreprises

Vous travaillerez en équipe avec un OPC et un ingénieur projet CVC. Une présence le plus souvent possible sur site serait appréciée.

DESCRIPTION :

* Réaliser des schémas électriques et choisir le matériel ainsi que la nomenclature de systèmes de stockage d'énergie
* Réaliser des études électriques (dimensionnement, sélectivité, spécifications protections, etc...)
* Réaliser les dossiers CE des armoires électriques (notice, documents d'études, etc...)

DESCRIPTION :

* H/F, vous optimisez l'organisation et la gestion de votre rayon tout en assurant un niveau d'accueil , de conseil et de satisfaction des clients.
* Vous êtes garant de votre compte d'exploitation (chiffre d'affaires, marges).
* Vous êtes responsable du respect des normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
* Vous faites évoluer votre rayon en toute autonomie, et restez très attentif à la qualité des produits.

DESCRIPTION :

Au sein du Service Consommateurs, et accompagné par le Responsable Consommateurs de Territoire, vous intégrez l'équipe en place et intervenez notamment dans les domaines suivants :

Gestion de la relation clientèle
* Collecter les informations sur le terrain nécessaires ou utiles à la gestion consommateur
* Détecter les anomalies sur un branchement ou un raccordement d'eau et signaler les incidents ou anomalies détectées
* Réceptionner les réclamations des clients et les orienter
* Maîtriser l'ensemble des éléments du parcours consommateurs (de la mise en service à la résiliation)
* Informer le consommateur sur les services proposés (mensualisation, agence en ligne, serveur vocal ...)

Technique - Eau potable
* Installer ou déposer des compteurs et modules radio
* Procéder aux réparations au sein du poste de comptage (RA, fuite, manque d'eau, problème de pression)
* Effectuer les ouvertures ou fermeture des branchements
* Relever les index de consommation
* Assurer la maintenance compteur/module (test de fonctionnement, appairage, changement et raccordement module radio au réseau)
* Maîtriser le processus de relève des compteurs (codification, volumes)
* Effectuer les campagnes de contrôles (faibles consommations, résiliés qui consomment ...)

Technique - Assainissement
* Effectuer des diagnostics de conformité de raccordement en partie privative (commerces, professionnels, particuliers)
* Effectuer les contrôles réglementaires et contractuels sur les filières d'assainissement autonomes.
* Rédiger les rapports associés

DESCRIPTION :

Rattaché à notre Direction des Métiers, vous serez responsable de la gestion et du développement de l'activité Géophysique au sein du Groupe Fondasol.

Prêt à relever ce défi passionnant qui conjugue management, technique, relation client et innovation?

Vos principales missions
* Vous gérez un portefeuille de projets géophysiques de la phase d'analyse à la rédaction des notes et de rapports d'études.
* Vous participez au développement commercial, en proposant à nos clients des solutions innovantes et adaptées à leurs besoins, en veillant à la qualité de la relation client et à la performance économique de l'activité.
* Vous supervisez, animez et coordonnez l'activité de vos collaborateurs
* Vous garantissez les conditions de la montée en compétences et le bien-être de votre équipe
* Vous contribuez au projet stratégique et de transformation du Groupe

Vos principaux alliés
* Notre projet d'entreprise inédit, porté par un actionnariat salarié majoritaire : 75% du capital du Groupe est détenu par les collaborateurs
* Notre image de marque
* Notre galaxie d'outils digitaux, essentiellement conçue en interne
* Votre manager et votre équipe
* L'expérience, l'esprit d'équipe et d'entraide des fondasoliens
* Notre organisation en filière Ingénierie/Investigations et le soutien des fonctions support (technique, commercial, RH…)

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné par la gestion documentaire et souhaitez contribuer à l'amélioration continue de la qualité des données au sein d'une entreprise dynamique ? Rejoignez notre équipe en tant que stagiaire Chargé de la Mise en Qualité de la Documentation !

Sous la responsabilité d'un comité de pilotage composé de 2 membres du CODIR, et en collaboration étroite avec les responsables des domaines et sous-domaines, vos missions principales seront :
1. Établir une procédure de mise en qualité de la documentation du BU :
+ Analyse des besoins : Identifier les besoins spécifiques de chaque domaine et sous-domaine.
+ Standardisation : Créer des modèles et des formats standardisés pour la documentation.
2. Tenir compte des procédures mises en place par les autres BU :
+ Benchmarking : Étudier les meilleures pratiques des autres BU.
+ Intégration : Adapter et intégrer ces pratiques dans notre procédure de mise en qualité.
3. Servir de lien avec les services informatiques et de documentation d'Artelia :
+ Communication régulière : Organiser des réunions régulières avec les services informatiques et de documentation.
+ Outils collaboratifs : Utiliser des outils de gestion collaborative pour faciliter la communication et le suivi des tâches.
4. Organiser l'arborescence pour chaque domaine et sous-domaine :
+ Cartographie : Créer une cartographie des documents existants et modalité d'utilisation dans les Branches et/ou département.
+ Coordination : Travailler avec les référents de chaque sous-domaine pour s'assurer que l'arborescence répond aux besoins spécifiques.
5. Participer activement au classement et mise en qualité des données documentaires :
+ Audit : Réaliser un audit des documents existants pour identifier les lacunes et les redondances.
+ Mise à jour : Mettre à jour les documents pour qu'ils soient conformes aux nouvelles normes de qualité.
6. Échanger et coordonner avec les autres services de knowledge management des autres BU :

Collaboration : Travailler avec les équipes de knowledge management des autres BU pour assurer la cohérence et la transversalité des pratiques documentaires, * Un tremplin pour votre future carrière chez Artelia
* Un tuteur proche de vous au sein d'une équipe à taille humaine
* Des experts métiers pour vous accompagne sur des projets variés, de différentes tailles
* Une équipe RH dédiée pour vous guider durant votre stage

Notre process de recrutement

DESCRIPTION :

Au sein de la BU Nucléaire et Défense, vous prenez en charge l'organisation et la gestion de projets variés et passionnants, qui vous sont confiés dans un contexte essentiellement national. Dans ce cadre, vous :
* Êtes responsable de l'animation et de la bonne gestion du projet,
* Êtes l'interlocuteur du client et savez comprendre ses besoins,
* Participez à la gestion de la partie contractuelle et budgétaire des projets confiés,
* Veillez au respect des obligations en terme de délai, coûts, qualité et sécurité,
* En étroite collaboration avec le bureau d'études, les achats, la fabrication, les fournisseurs, vous pilotez l'avancement des différentes phases de vos projets et faites l'interface avec les équipes,
* Assurez un reporting interne