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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 131 offres

Ingénieur Industrialisation H/F

  • 23 novembre 2025
  • Sophia Conseil
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DESCRIPTION :

Vous rejoindrez les équipes de notre partenaire en tant qu'Ingénieur Industriel avec une spécialisation forte en industrialisation. Votre rôle sera central dans la conception, l'optimisation et la mise en œuvre des processus de production pour nos nouveaux produits

Vos principales missions :
* Pilotage des phases d'industrialisation des nouveaux produits :
+ Participer à la conception des produits en intégrant les contraintes de fabrication et d'assemblage.
+ Définir et valider les gammes de fabrication et d'assemblage.
+ Concevoir et dimensionner les postes de travail et les outillages nécessaires.
+ Établir les plans d'implantation des équipements et des lignes de production.
+ Assurer le suivi des essais et des qualifications des nouveaux processus.
+ Rédiger la documentation technique (instructions de travail, fiches de contrôle, etc.).

* Gestion de projets d'investissement industriel :
+ Participer à la définition des besoins en nouveaux équipements et machines.
+ Rédiger les cahiers des charges techniques.
+ Suivre les phases de réception, d'installation et de mise en service des équipements.

* Support technique à la production :
+ Apporter un support technique aux équipes de production pour résoudre les problèmes rencontrés.
+ Mettre en place des actions correctives et préventives.
+ Assurer la formation des opérateurs aux nouveaux processus et équipements.

Code d'emploi : Ingénieur Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Sens de la Communication, Méthodologie Six Sigma, Assistance et Support Technique, Assemblage et Installation, Systèmes Automatisés, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Actions Correctives et Préventives (Capa), Outil de Conception, Industrialisation, Approche Lean (Processus), Fabrication, Gestion de Projet, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Documentation Technique, Postes de Travail, Définition du Cahier des Charges, Management d'Équipe, Opérations Logistiques

Courriel : contact@sophiaconseil.fr

Téléphone : 0493644081

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage BUT GEII Technicien(ne) Electrotechnique (F/H)

  • 23 novembre 2025
  • Gérard Perrier Industrie
  • Belley
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DESCRIPTION :

couvre l'intégralité du processus de production de la conception à la fabrication d'équipements électriques et électroniques sur mesure pour ses clients fabricants de machines industrielles. Axé sur l'Industrie 4.0, notre unité optimise ses processus de production en petite et moyenne sérié tout en garantissant flexibilité et réactivité pour ses clients. GERAL Manufacturing se positionne comme un acteur clé de l'innovation et de l'efficacité dans le domaine des équipements électriques et électroniques.
Intégré(e) dans un atelier spécialisé dans la production en série, où vous serez accompagné(e) par un chef d'équipe ou un technicien expérimenté au sein d'une équipe.
Vous vous familiariserez d'abord avec les différentes étapes du processus de production du/des équipements concernés (câblage, intégration...), avant d'être formé plus spécifiquement sur les opérations les plus complexes :
Test d'équipements électroniques ou électriques
Recherche et réparation de pannes
Intégration de machines complètes...
En fonction de vos affinités et aptitudes, vous serez amené(e) à participer à des projets davantage typés Bureau d'Etudes/Méthodes (ex : réalisation de bancs de test, de prototypes etc...).

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Enthousiasme, Génie Electrique, Industrie Électrique

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance CVC H/F

  • 23 novembre 2025
  • Groupe Hervé
  • La Roche-sur-Yon
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous aurez en charge la gestion d'un parc de clients et assurez la conduite, l'entretien, la maintenance et le dépannage d'installations thermiques et énergétiques. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez vos clients.

Itinérant, autonome et responsable, vous opérez seul ou en binôme sur des contrats de maintenance dans les secteurs d'activités du tertiaire et industriel. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance.

Vos connaissances en Climatisation, Chauffage / Ventilation et Production d'ECS vous permettent d'être force de proposition dans votre domaine avec un souci d'efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

Nos autres activités sur le traitement d'eau des piscines, la vapeur et les tours aéro-refroidissantes vous permettront également d'élargir, si besoin est, vos domaines de compétence.

Vous êtes amené à gérer administrativement à l'aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d'intervention et en tenant à jour votre GMAO. Tel un intra-entrepreneur, vous tiendrez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis et réaliserez et réceptionnerez vos propres commandes de matériels. Vos compétences techniques et votre savoir-être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Equipement de Chauffage, Maintenance et Dépannage, Ventilation, Traitement des Eaux, Etablissement de Devis, Préparation et Traitement de Commandes, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : la_roche_sur_yon@herve-thermique.com

Téléphone : 0251414692

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Industrialisation H/F

  • 23 novembre 2025
  • AGAP2
  • Clermont-Ferrand
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DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur(e) industrialisation, vous êtes garant(e) de la réussite des phases de transition entre développement produit et production série. Vous concevez, optimisez et fiabilisez les procédés industriels afin de garantir qualité, sécurité, coûts et délais. Vous analysez les besoins, définissez les moyens, pilotez les essais et accompagnez la montée en cadence.
Au coeur des échanges entre les équipes R&D, production, méthodes, qualité et fournisseurs, vous jouez un rôle clé dans la performance globale des lignes de fabrication.

Vos missions :

Définir, concevoir et déployer les processus d'industrialisation pour les nouveaux produits.

Piloter la création et l'optimisation des moyens de fabrication : postes, outillages, flux, ergonomie...

Réaliser les analyses de risques (AMDEC) et mettre en oeuvre les actions de fiabilisation.

Contribuer aux essais, validations, plans de qualification et montée en cadence.

Participer à l'amélioration continue : réduction des coûts, optimisation des cycles, automatisation, Lean.

Assurer la mise à jour des documentations : dossiers industriels, modes opératoires, gammes de fabrication.

Coordonner les échanges techniques avec la production, la qualité, la R&D et les fournisseurs.

Code d'emploi : Ingénieur Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Réduction des Coûts, Ergonomie, Génie Industriel, Industrialisation, Approche Lean (Processus), Fabrication, Gestion de Projet, Conception de Produits, Recherche et Développement, Analyse de Risques, Procédés Industriels

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Technicien Contrôle-Commande - Automatisme F/H

  • 23 novembre 2025
  • Edvance
  • Vénissieux
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DESCRIPTION :

Le service CIC (Conception et Intégration du Contrôle Commande) de la Direction Engineering & Supply Chain (DESC) d'Edvance est en charge des études des automates et des systèmes de conduite de la centrale nucléaire type EPR. Il prescrit, réalise et surveille les études, l'approvisionnement, la programmation et la validation et vérification des équipements.

Au sein du service CIC, vous rejoindrez le groupe SPP (Software SPPA T200 Programming) pour participer à l'élaboration de la programmation des automates et des images de la conduite du contrôle-commande opérationnel (technologie SPPA T2000) pour les deux unités des centrales nucléaire type EPR situées en Angleterre (HPC).

Vous serez en charge de :
* Participer à l'analyse d'impact des modifications demandées ;
* Programmer sur l'outil siemens tec4 / OM Editor en respectant les règles d'ingénierie qui vous seront fournies ;
* Respecter le processus qualité lié à votre activité avec les différents outils de traçabilité (fiche de production, points ouverts, etc) ;
* Respecter le planning de production mis en place par le responsable opérationnel ;
* Rendre compte de votre activité au chef d'équipe ;
* Être force de proposition pour l'amélioration continue du processus de production au responsable opérationnel ;
* Remonter les différents écarts ou clarification nécessaires pour l'amélioration continue des règles d'ingénierie au chef d'équipe de production et au responsable technique.

Selon votre profil et les besoins, vous serez potentiellement amené(e) à effectuer des actions transverses nécessaires à l'activité de production dans sa globalité.

Ce poste sera également l'occasion pour vous de développer votre connaissance et votre expérience dans le développement de grands projets, grâce aux nombreuses interactions que vous aurez avec les différents métiers de conception et de contribuer au démarrage d'une installation nucléaire. C'est également une possibilité de partage d'expérience avec les autres projets en France et à l'international., * De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle ainsi qu'un temps de travail de 37,5h hebdomadaire vous permettant de cumuler 17 jours de repos par an
* Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
* Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce, prise en charge des frais de transport public à hauteur de 75 %
* Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
* Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
* Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?
* Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
* Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
* La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
* A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

A savoir, chaque candidat retenu sera soumis à enquête administrative ainsi qu'aux exigences de la règlementation « export control ».

Code d'emploi : Technicien Instrumentation et Contrôle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Programmation Informatique, Génie Informatique, Anglais, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Écoute Active, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Amélioration des Processus d'Affaires, Traçabilité, Recrutement, Fabrication, Industrie Nucléaire, Génie Nucléaire, Services aux Passagers, Planification de la Production, Analyse d'Impact

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier - Chauffagiste F/H

  • 23 novembre 2025
  • Groupe CLIM
  • Vigneux-sur-Seine
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DESCRIPTION :

1. Climatisation : solutions de climatisation adaptées aux besoins des entreprises, garantissant des systèmes performants et économes en énergie.
2. Chauffage : fourniture et l'installation de systèmes de chauffage, notamment les chaudières, les pompes à chaleur, et les systèmes de chauffage central, tout en veillant à leur efficacité énergétique.

3. Ventilation : solutions de ventilation, de renouvellement et de traitement de l'air pour améliorer la qualité de l'air intérieur dans divers types de bâtiments.

4. Maintenance : service de maintenance préventive et corrective pour garantir la pérennité des installations et optimiser leur performance., * Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain)
* Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc.
* Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs
* Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses
* Effectuer les soudures ACIER et CUIVRE et les raccordements de tubes et d'organes
* Mettre en place des dispositifs de régulation
* Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire
* Mettre en eau les installations courantes
* Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Honnêteté, Motivation Personnelle, Pollution Atmosphérique, Travaux de Soudure, Maintenance et Dépannage, Travail du Métal, Ventilation, Performance Energétique

Téléphone : 0148863030

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICO COMERCIAL GENIE CLIMATIQUE F/H

  • 23 novembre 2025
  • Annecy
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Régional des Ventes et en collaboration étroite avec une équipe sédentaire expérimentée, vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur et veiller à la bonne commercialisation des produits et solutions représentés par l'entreprise, du suivi et développement du portefeuille client., Suivre et développer le portefeuille clients existants (installateurs : artisans, PME, comptes clés de génie climatique et frigorifique).

Prospecter et développer de nouveaux comptes potentiels.

Détecter les besoins et potentiels de croissance.

Préconiser les solutions techniques appropriées et apporter le soutien technique et commercial auprès des partenaires.

Assurer le chiffrage, les offres et les négociations commerciales.

Assurer le bon suivi des dossiers et des clients, dans un souci constant de satisfaction, de fidélisation et de relation de partenariat efficace et durable.

Déplacements sur le 73,74,39,01 et Genève.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Assistance et Support Technique, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Conseil en Management d'Entreprises, Satisfaction Client, Vente Directe, Gestion des Dossiers, Vente, Durabilité, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Intermédiaire

Conducteur de Travaux CVC H/F

  • 23 novembre 2025
  • VITACLIM
  • Croissy-Beaubourg
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DESCRIPTION :

Spécialiste du CVC, vous assurez le suivi et le bon déroulement des chantiers auprès d'une clientèle professionnelle.

Vos missions principales sont les suivantes :
* Assurer la préparation et le suivi technique des travaux
* Participer aux réunions de chantier
* Analyser et suivre les plans d'exécution
* Veiller à l'approvisionnement en matériaux et à la commande de fournitures
* Définir et assurer la bonne implantation du chantier sur la zone de travaux suivant les plans d'exécution
* Coordonner l'intervention des machines, engins de chantier, de l'équipe et des sous-traitants
* Veiller à l'application et au respect des règles en matière de sécurité au travail et d'hygiène sur le chantier, ainsi que celles relatives à l'environnement
* Effectuer le suivi administratif, définir le planning et les affectations des équipes
* Prévoir les besoins en recrutement
* Assister les équipes lors de la réalisation de tâches complexes ou en cas de problèmes majeurs
* Reportings d'activité au Responsable d'Agence
* Assurer la mise à jour des informations concernant le chantier sur le logiciel interne de gestion, l'ERP X3
* Comparer les écarts par rapport au budget prévisionnel et ajuster les commandes
* Contrôler les calendriers d'avancement des travaux
* Contrôler la productivité des équipes et la rentabilité des chantiers

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, SST (Santé et Sécurité au Travail), ERP (Enterprise Resource Planning), Conduite d'Engins de Construction, Implantation Chantier, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Management d'Équipe, Dessins et Plans Techniques, Organisation et Préparation des Réunions, Gestion des Fournitures de Bureau, Rapports KPI

Téléphone : 0467506506

Type d'annonceur : Employeur direct

Ajusteur monteur H/F

  • 23 novembre 2025
  • iD-product
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

iD-product développe et produit des tables pour les sièges de classe affaires, première classe et VIP. Une équipe de douze professionnels qualifiés soutient une forte croissance dans une atmosphère propice au travail de qualité., Nous recherchons un ajusteur ou une ajusteuse monteur ou monteuse pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en charge de l'assemblage et de la fabrication de composants, en veillant à respecter les normes de qualité et les délais de production. Ce poste est essentiel pour garantir le bon fonctionnement de nos opérations.

Responsabilités
* Réaliser l'assemblage de pièces selon des plans et des schémas techniques
* Utiliser des outils manuels et des machines pour effectuer des ajustements précis
* Effectuer des contrôles qualité tout au long du processus de production
* Lire et interpréter des plans techniques afin d'assurer une fabrication conforme aux spécifications
* Renseigner les documents de suivi de production et respecter les exigences qualité et sécurité.
* Collaborer avec l'équipe pour optimiser les processus d'assemblage et améliorer la productivité

Code d'emploi : Assembleur de Structures Aéronautiques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Assembleurs, Constructeurs et Installateurs

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, Arts Manuels et Artisanat, Fabrication, Gestion de Production, Gestion de la Qualité, Gestion de Caisse à Outils, Fabrication Aéronautique, Contrôle Qualité, Schémas, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien SAV Chauffage et Poêles (H/F)

  • 23 novembre 2025
  • EAU ET CHALEUR
  • Abscon
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DESCRIPTION :

Missions principales : Maintenance et dépannage des systèmes de chauffage (chaudières, pompes à chaleur, radiateurs) et des poêles (granulés, bois, à accumulation). Diagnostic technique des pannes et réparation des équipements. Conseil client sur l'utilisation, l'entretien et les bonnes pratiques. Installation et mise en service des équipements neufs ou rénovés. Respect des normes (DTU, réglementation environnementale, sécurité). Rédaction de rapports d'intervention et suivi des dossiers clients. Collaboration avec les équipes commerciales et logistiques. Profil recherché : Formation : CAP/Bac Pro/BTS en génie climatique, énergétique, ou équivalent. Expérience : Confirmée en maintenance de chauffage et/ou poêles (formation spécifique appréciée). Compétences techniques : Maîtrise des outils de diagnostic. Connaissance des marques et technologies (ex : ÖkoFEN, Hargassner, De Dietrich, etc.). Connaissance des normes et réglementations en vigueur. Permis B obligatoire (déplacements
fréquents chez les clients). Qualités : Autonomie, sens du service, rigueur et respect des consignes de sécurité. Avantages : Véhicule de service fourni. Équipements professionnels (outillage, EPI). Formation continue sur les nouvelles technologies. Mutuelle et avantages sociaux., * Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Code d'emploi : Monteur de Meubles (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de l'Industrie de Transformation du Bois

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, SAV (Service après Vente), Conformité Réglementaire, Gestion des Dossiers, Lois et Normes Environnementales, Maintenance et Dépannage, Gestion de la Qualité, Installation et Entretien de Chaudière, Rédaction de Rapports, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Valise Diagnostic Auto, Production d'Énergie

Téléphone : 0493140738

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Adaptation des Bâtiments au Changement Climatique H/F

  • 23 novembre 2025
  • ADEME
  • Montrouge
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DESCRIPTION :

Doté de 9 millions d'euros sur 4 ans par les Certificats d'Economie d'Energie, ADAPTBATICONFORT a l'ambition de répondre au défi de connaissances et de diffusion des meilleures pratiques et solutions de rafraîchissement pour s'adapter au changement climatique.

L'ADEME en est le porteur. A ce titre, elle met en oeuvre le programme et ses actions sur les territoires. Le CEREMA et CSTB sont co-porteurs du programmer.

Venez rejoindre l'équipe du Service Bâtiment (SB), en lien avec les Directions Régionales ADEME impliquées (PACA, AURA, Occitanie et Nouvelle Aquitaine).

Dans le cadre du programme ADAPTBATICONFORT, vous serez l'ingénieur chargé de suivre et coordonner le projetainsi que de mettre en oeuvre les actions qui sont à la charge de l'ADEME.

A ce titre, il vous sera demandé d'animer, coordonner et suivre les activités des différents lots du programme portés par les partenaires, et d'autre part de réaliser les actions à la charge de l'ADEME.

Sous l'autorité du chef du Service et de son adjoint, vous travaillerez également en étroite collaboration avec le Directeur du projet.
Vous serez en charge de :
Participer à la coordination et suivi du projet, aussi bien vis à vis du Comité de pilotage ETAT du projet (DGEC, ministères, Obligés, etc.) que des partenaires du projet (Cerema, Cstb, Centres de Ressources, AQC, BE/AMO), en lien avec le directeur du programme,

Participer à la répartition des tâches, le suivi du planning et la gestion de la charge en lien avec le directeur du programme,

Piloter plus particulièrement les actions du LOT 1 du projet qui sont à la charge de l'ADEME : sélection des 50 projets, consultation et marché d'AMO/BE d'accompagnement des projets, instruction et financement des projets, etc.

Participer aux actions de représentation, promotion et de communication du projet, dont le pilotage est également assuré par l'ADEME, en lien avec le directeur du programme,

Apporter de l'expertise technique « bâtiment - confort d'été » dans l'ensemble des actions du programme (solutions techniques passives, froid actif efficace, innovation, calculs, études, instrumentation, évaluation, formation,...), et s'impliquer dans les activités de l'ensemble des LOTS du programme,

Promouvoir et développer les actions du programme en développant des partenariats avec les offreurs de solutions, les acteurs de l'innovation (fabricants, industriels, centres techniques, incubateurs...).

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Calculs, Instrumentation, Gestion de la Charge, Gestion de Projet, Durabilité, Gestion des Tâches, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Changement Climatique, Performance Energétique

Courriel : ademe.alsace@ademe.fr

Téléphone : 0389205700

Type d'annonceur : Employeur direct

Adjoint Chef de Projet - Stage - Alternance H/F

  • 23 novembre 2025
  • Systra
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Le programme vise à réaliser les travaux hydrauliques et d'assainissement dans un contexte ferroviaire dense, mobilisant également d'autres métiers comme les ouvrages d'art, la voie ferrée, la voirie et l'alimentation électrique des ouvrages annexes hydrauliques (postes de refoulement).
Missions/Responsabilités:
Dans le cadre de ce projet, la SNCF a confié à SYSTRA la mission de MOE (Conception et DET). Le planning du projet, phases de réalisation des études et de conduite de marchés de maîtrise d'oeuvre sur une durée de près de 3 ans, nous paraît idéale pour accueillir un stagiaire ou alternant au sein de notre équipe projet, et le cas échéant de déclencher une embauche définitive du fait du développement actuel de l'activité ferroviaire dans les régions du grand sud-ouest (Nouvelle Aquitaine, Occitanie).

Le poste d'adjoint à Chef de Projet/Chef de Lot est rattaché hiérarchiquement à l'agence de Bordeaux de la Direction FIT-ATLantique. Sa mission principale consiste à assister le chef de projet dans le cadre de ses missions de maitrise d'oeuvre études et travaux. Cette organisation est particulièrement favorable à une montée en compétence progressive du stagiaire/alternant.

Plus particulièrement, l'adjoint au Chef de projet aura les responsabilités suivantes :

Phase Etude/Conception :
- Participation aux réunions techniques internes avec les différents métiers et rédaction des comptes rendus
- Assistance au Chef de projet dans la coordination technique avec les acteurs internes et externes du projet

Phase Travaux :
- Participation aux réunions techniques et réunions de chantier et rédaction des comptes rendus
- Assistance au Chef de projet dans la coordination technique avec les entreprises travaux et les acteurs internes et externes du projet (Coordination et suivi des visas par exemple)
- Assistance dans le suivi des travaux (Tournée chantier, rapports de visites, etc.)
- Assistance dans la gestion des marchés de travaux :

- gestion contractuelle (Ordre de service, décomptes, métrés, Prix Nouveaux, etc...)
- gestion administrative (suivi des courriers, des comptes rendus, montage DOE à l'avancement des travaux, etc...)
- interface avec les tiers

Moyens mis à disposition pour la réalisation des activités :

- Ressources organisationnelles : encadrement, processus, note d'organisation, procédures qualité internes à SYSTRA
- Ressources techniques : référentiels techniques métiers (lorsqu'ils existent), directives et textes règlementaires, outils de gestion
- Ressources matérielles : informatique, bureautique et logistique

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : AutoCAD, Ms Office, Microsoft Project, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Assemblage et Installation, Gestion de Contrat, Systèmes Hydrauliques, Travail sur Installation Électrique, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Etudes et Statistiques, Ouvrages d'Art, Outils de Processus de Vérification, Gestion Administrative, Maintenance et Exploitation Ferroviaire, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires CVC H/F

  • 23 novembre 2025
  • VITACLIM
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous assurez l'interface avec les clients TERTIAIRE, proposez des solutions adaptées et suivez intégralement le projet de l'élaboration du devis jusqu'à la facturation. Vous jouez un rôle pivot dans la mesure où vous assurez à la fois le suivi de la clientèle et le développement de son portefeuille clients.

Vos missions principales sont les suivantes :
* Organiser et gérer la prise d'informations (analyser les appels offres)
* Traiter les informations reçues pour décider des suites à donner
* Analyser le cahier des charges, réaliser la pré-étude, réaliser le chiffrage et rédiger la proposition finale
* Présenter la proposition finale en respectant les délais
* Vérifier la conformité entre le contrat et la proposition
* Mettre au point le projet d'exécution : choix des fournisseurs & matériaux, établir les méthodes d'exécution...
* Effectuer des études techniques et d'exécution
* Établir un calendrier prévisionnel et budgétaire
* Suivre les consommations et dépenses ainsi que l'avancement global des chantiers
* Assurer la gestion administrative
* Assurer les relations avec les partenaires
* participer à la mise en service des installations
* Effectuer la livraison de l'ouvrage, calculer et analyser les résultats du chantier
* Établir le dossier après-vente

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Facturation, Gestion de la Relation Client, Gestion de Relations Commerciales, Test de Conformité, Négociation, Définition du Cahier des Charges, Etablissement de Devis, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0467506506

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGÉ D'ÉTUDES SYSTÈMES DE TRANSPORT - SIGNALISATION FERROVIAIRE ETUDES F/H

  • 23 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Rattaché au Chef de service, vous participerez aux études de conception et à la réalisation de la signalisation ferroviaires et des systèmes électriques et sur des projets d'infrastructures pluridisciplinaires de transport (tramways, métro, ferroviaire) :
* Concevoir et livrer des Plans Techniques en respectant les référentiels, les documents d'entrée (Programme, Principe etc...), les règles de l'art, le process
* Gérer les données d'entrée et leur prise en compte tout au long du cycle d'étude,
* S'interfacer avec le coordinateur de son affaire pour garantir un bon suivi et un bon avancement
* S'interfacer avec le client ou l'équipe pour la partie technique
* Analyser et proposer des solutions sur des points techniques particuliers et des retours d'expérience,
* Proposer des axes d'amélioration transverses sur les process, les méthodos de travail, les outils etc...

En complément de ses activités principales, le chargé d'étude pourra également prendre en charge des missions telles que :
* Production d'études techniques dans le domaine de la signalisation ferroviaire : schématiques et plans d'aménagement ;
* Rédaction de notes techniques : notice technique, spécifications fonctionnelles, spécifications techniques, dossiers de sécurité ;
* Participation à l'élaboration des fiches d'interfaces et dossier de synthèse ;
* Suivi des travaux et participation à la réalisation des essais et à la mise en service.

Encadré techniquement au quotidien par un ingénieur senior, vous assurez la production des études dont vous avez la charge. De plus, vous êtes responsable de vos engagements en termes de qualité et de délais de la production., * Un Compte Epargne Temps (CET)
* Le droit à des CESU
* L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
* L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
* Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
* L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
* Un CSE dynamique

Personne en situation de handicap ? Ingérop s'engage au quotidien, venez rejoindre nos équipes., Chez Ingérop, vous évoluerez dans un environnement innovant, humain et solidaire, où l'expertise, l'esprit d'équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture. Rejoignez une communauté de passionnés !

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Signalisation Voies Ferrées (h/f)

Domaine professionnel actuel : Mécaniciens Avions, Trains et Bateaux

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, CANECO, Gestion des Données, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Amélioration des Processus d'Affaires, Dessin, Conception Fonctionnelle, Gestion des Infrastructures, Travail en Courant Faible, Travail sur Installation Électrique, Réseaux de Transport, Signalisation Ferroviaire, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Signalisation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Inspecteur / Inspectrice spécialiste Réglementation - Soudage

  • 23 novembre 2025
  • Artelia
  • Port-Jérôme-sur-Seine
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DESCRIPTION :

En intégrant l'établissement de Port-Jérôme-sur-Seine (76) vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse composée de 90 personnes (Administratifs /techniciens / Ingénieurs), où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d'évoluer dans un environnement stimulant.

L'équipe intervient dans l'ingénierie et la maîtrise d'œuvre, la construction, l'inspection sur des projets dans les secteurs de la chimie, de la pétrochimie, de la pharmacie et d'autres industries de process. Les missions couvrent toutes les étapes d'un projet, depuis la faisabilité jusqu'à l'étude, la conception et le suivi en phase travaux, afin de répondre aux besoins complexes et spécifiques des clients., En tant qu'Inspecteur / Inspectrice Réglementation - Soudage vos missions consisteront à :
* Etablir les données d'entrées des Equipements Sous Pression
* Définir les degrés de contrôles en fonction des exigences contractuelles
* Participer aux réunions de projets (revue PDB, revue Iso),
* Participer aux clarifications techniques des offres et assister aux réunions d'avant commande (Pre-Order Meeting),
* Organiser la réunion de lancement d'affaire avec le fournisseur (Kick Off Meeting),
* Organiser la réunion inspection préalable à la fabrication (Pre-Inspection Meeting).
* Vérifier et viser les documents d'études du fournisseur
+ LOFC / Plan qualité
+ Cahier de soudage
+ Plan de réalisation
+ Note de calcul
+ Notice d'instruction
+ Analyse de risque
* Participer aux visuels, inspections intermédiaires, épreuves hydrauliques règlementaires chez le fabricant ou sur site
* Identifier les écarts fournisseurs éventuel
+ En assurer le suivi
+ Etre force de proposition dans sa résolution
* Participer à la Réception Final chez le fabricant avant expédition
* Vérifier et viser le dossier du fournisseur et d'en assurer la conformité réglementaire avec les OH ou les ON
* Emission des release Note
* Participer à la réception sur site avant remise en service des installations
* Vérifier la capacité des fournisseurs et contractants à répondre aux attentes des clients

Code d'emploi : Spécialiste Réglementation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Travaux de Soudure, Conformité Réglementaire, Satisfaction Client, Gestion des Expéditions, Production Industrielle, Fabrication, Analyse de Risques, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Team Leader Maintenance H/F

  • 23 novembre 2025
  • PIMAN Group
  • Nancy
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DESCRIPTION :

Être au coeur des plus grands projets d'envergure nationale et internationale, tout en respectant votre mobilité géographique

- Un programme de formation interne dispensée chaque année

- Une évolution régulière (mission, responsabilité, projets internes, Practice Manager, etc.)

- Un accompagnement individuel par le Mentoring

- Un pôle Expérience Collaborateurs à votre écoute au quotidien

- Une vie d'entreprise riche en événements collectifs (sportifs, séminaires, afterworks...), Nous recherchons notre client un Responsable Maintenance Opérationnelle H/F, basé(e) dans la périphérie de Nancy.

Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site, vous pilotez et coordonnez l'ensemble des activités de maintenance opérationnelle sur le terrain, afin de garantir la disponibilité et la performance des installations dans un environnement fortement automatisé et soumis à de hautes exigences de sécurité alimentaire.

Au quotidien, vous encadrez une équipe de 10 techniciens et 2 automaticiens en 3x8, que vous accompagnez, animez et faites monter en compétences.

Vous veillez à la bonne organisation de l'activité en suivant le planning défini par le planificateur, tout en assurant la continuité de service et une communication efficace entre les équipes.

Très présent(e) sur le terrain, vous appuyez et orientez vos équipes dans leurs interventions, supervisez les opérations curatives et préventives sur les lignes de production, et priorisez les actions en fonction des urgences et des enjeux industriels.

Vous contribuez également à l'amélioration continue en participant à l'analyse des pannes récurrentes, en mettant en place des plans d'action, et en renforçant la fiabilité des équipements et des processus.

Vous prenez part au déploiement des outils de GMAO et des indicateurs de performance (MTTR, MTBF...) en lien avec le planificateur et le Responsable Maintenance.

Enfin, vous vous assurez du respect strict des consignes de sécurité, des normes d'hygiène et des procédures qualité propres au secteur agroalimentaire (HACCP), et participez aux audits internes et externes.

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Mttr, Sens de la Communication, Leadership, Agriculture, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Contrôles et Audits Internes, Amélioration des Processus d'Affaires, Management Commercial, Gestion de la Performance, Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Maintenance Opérationnelle, Installation et Maintenance de Systèmes Pneumatiques, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Gestion de la Qualité, Analyse des Besoins de Sécurité, Continuité de Service, Modules de Formation, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Administrateur Systèmes - Sécurité - Nord H/F

  • 23 novembre 2025
  • OTTEO
  • Lille
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DESCRIPTION :

Vous accompagnerez notre client, un groupe iconique de la région situé près de Lille.
Vous intégrerez une équipe sécurité déjà en place, au sein du service IT Sécurité sous la responsabilité du responsable cybersécurité., Garantir la sécurité opérationnelle du périmètre IT et assurer une veille continue
- Superviser, optimiser et maintenir la solution SentinelOne (EDR)
- Assurer la gestion des tickets N2 / N3 et contribuer à la résolution avancée
- Participer à la rédaction des DAT (architecture) et DEX (procédures d'exploitation)
- Contribuer au suivi, au renforcement et à l'amélioration des dispositifs de sécurité
- Accompagner l'équipe GRC sur les sujets : gouvernance, gestion des risques, conformité
- Collaborer avec les équipes internes pour garantir un haut niveau de sécurité et de disponibilité

Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n'est pas fini !, « Une PME d'une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l'ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
- « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu'il sera disponible et à l'écoute quand vous en aurez besoin !
- « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 voeux !
- « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma... Bref, vous l'avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst... Envie d'en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

* Des chèques vacances et chèques cadeaux
* Une carte tickets restaurant: 10€/jour dont 60% pris en charge par OTT
* La participation aux bénéfices
* Une prime projet et des primes d'ambassadeurs
* Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
* Une prévoyance améliorée pour les coups durs
* La prise en charge à 100% de votre titre de transport
* Des événements festifs pour passer de bons moments entre collègues !

La cerise sur le gâteau :

- Des chèques vacances et chèques cadeaux : notre CSE pense à vos petites folies et à vos week-ends prolongés !
- Une carte tickets restaurant (10€/jour dont 60% pris en charge par OTTEO) pour vos pauses déj' !
- La participation aux bénéfices à débloquer immédiatement ou à faire fructifier sur votre PEE
- Une prime liée à votre projet et des primes d'ambassadeurs (cooptation, apport d'affaires...) pour participer au développement de la société
- Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
- Une prévoyance améliorée pour les coups durs
- La prise en charge à 100% de votre titre de transport. Prenons soin de la planète ! #ISO14001
- Des évènements festifs pour passer de bons moments entre collègues

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Administrateur Réseau (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Wireshark, Transport Layer Security, Fortinet, Leadership, Architecture, Gouvernance Gestion des Risques et Conformité, Sécurité des Opérations, Commerce de Détail, Administration du Système, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur(e) en Bureau d'Études - Thermique, Fluides, Énergies (H/F)

  • 23 novembre 2025
  • EUROELEC-SMART ENERGY
  • Paris
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) directement à la direction, vous interviendrez au sein d'une équipe pluridisciplinaire et aurez pour principales responsabilités :
Conception & études techniques : élaboration des plans, schémas, synoptiques, CCTP, pièces écrites et graphiques aux différentes phases (DIAG, ESQ, APS, APD, PRO, DCE, DET-VISA, AOR et DOE).
-Études thermiques : simulations et calculs avec logiciels métier.
-Coordination technique : validation et synthèse des plans de différents lots.
-Dimensionnement des installations : chauffage, climatisation, ventilation, plomberie et photovoltaïque pour projets résidentiels, tertiaires et industriels.
Audits énergétiques et propositions d'amélioration.
-Chiffrage et devis techniques.
-Suivi de chantier : opérations neuves ou en réhabilitation.

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Climatisation Ventilation Chauffage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Autodesk Revit, Logiciels d'Entreprise, Capacité d'Analyse, Créativité, Gestion du Stress, Sens des Responsabilités, Optimisme, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Calculs, Dimensionnement, Plomberie, Solaire Photovoltaïque, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Simulations, Ventilation, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Budgétisation, Audits Énergétiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Études Systèmes de Transport - Signalisation Ferroviaire H/F

  • 23 novembre 2025
  • Ingérop International
  • Meylan
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DESCRIPTION :

Création ou extension de ligne de tramway (Luxembourg, Aubagne, Grenoble)
- Création ou extension de centre de maintenance de tramway (Nantes , Strasbourg, Lyon)
- Adaptation, rénovation et mise à niveau sur des réseaux existants (Grenoble, Montpellier)
- Extension du tramway de Luxembourd : une extension de ligne de tramway de 1 à 10-15 km (système complet à créer ; ou s'insérer avec contraintes ; projet neufs)

En Ferroviaire :

- Création de technicentre (Clermont-Ferrand)
- Modernisation de lignes ferroviaires (ligne des horlogers)
- Réaménagement de gares (Miramas)

Rattaché au Chef de service, vous participerez aux études de conception et à la réalisation de la signalisation ferroviaires et des systèmes électriques et sur des projets d'infrastructures pluridisciplinaires de transport (tramways, métro, ferroviaire) :

- Concevoir et livrer des Plans Techniques en respectant les référentiels, les documents d'entrée (Programme, Principe etc...), les règles de l'art, le process
- Gérer les données d'entrée et leur prise en compte tout au long du cycle d'étude,
- S'interfacer avec le coordinateur de son affaire pour garantir un bon suivi et un bon avancement
- S'interfacer avec le client ou l'équipe pour la partie technique
- Analyser et proposer des solutions sur des points techniques particuliers et des retours d'expérience,
- Proposer des axes d'amélioration transverses sur les process, les méthodos de travail, les outils etc...

En complément de ses activités principales, le chargé d'étude pourra également prendre en charge des missions telles que :

- Production d'études techniques dans le domaine de la signalisation ferroviaire : schématiques et plans d'aménagement ;
- Rédaction de notes techniques : notice technique, spécifications fonctionnelles, spécifications techniques, dossiers de sécurité ;
- Participation à l'élaboration des fiches d'interfaces et dossier de synthèse ;
- Suivi des travaux et participation à la réalisation des essais et à la mise en service.

Encadré techniquement au quotidien par un ingénieur senior, vous assurez la production des études dont vous avez la charge. De plus, vous êtes responsable de vos engagements en termes de qualité et de délais de la production., Déplacements ponctuels au sein de la région (Annecy, Grenoble, Lyon, Vienne, etc.) et national.

* Une charte télétravail
* L'acquisition de jours de RTT
* Le droit à des CESU
* L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
* Un Compte Epargne Temps (CET)
* Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
* L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits
* Un CSE dynamique

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Signalisation Voies Ferrées (h/f)

Domaine professionnel actuel : Mécaniciens Avions, Trains et Bateaux

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, CANECO, Gestion des Données, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Dessin, Conception Fonctionnelle, Gestion des Infrastructures, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Rénovation d'Equipements, Transport Routier, Réseaux de Transport, Signalisation Ferroviaire, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Signalisation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion de la Paie

Courriel : ingerop.grenoble@ingerop.com

Téléphone : 0476411898

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires - Génie Climatique H/F

  • 23 novembre 2025
  • Groupe Eimi
  • Metz
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vous serez garant(e) du bon déroulement des affaires confiées, de la proposition à la réalisation des travaux.

Vos principales missions seront :

* Proposer, chiffrer et assurer la rentabilité des travaux.
* Organiser et gérer les moyens humains et matériels nécessaires.
* Superviser l'exécution des chantiers et garantir la satisfaction client.
* Assurer le suivi administratif et financier des affaires.
* Veiller à la conformité réglementaire, à la sécurité et à l'optimisation énergétique.
* Développer et fidéliser le portefeuille clients.

Votre cadre de travail :

* Un environnement dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance.
* Une grande autonomie dans la gestion de vos affaires.
* Un accompagnement et des outils performants pour assurer votre réussite.
* Des interactions riches avec des clients et des équipes techniques passionnées., EIMI est un des principaux acteurs familiaux indépendants en France dans les services d'efficacité énergétique et environnementale.

Notre mission : étudier, réaliser et entretenir les installations de génie climatique, génie électrique, photovoltaïque et de cuisines professionnelles, avec le souci permanent de l'optimisation énergétique et environnementale.

Nous mettons plus de 45 années d'expérience au service des entreprises et des Hommes.

L'évolution des compétences de nos collaborateurs est au coeur de notre politique des Ressources Humaines.

Des dispositifs innovants sont mis en oeuvre pour intégrer, accompagner nos collaborateurs et développer leurs talents.

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Logiciels d'Entreprise, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Sens du Commerce, Génie Electrique, Développement Commercial, Conformité Réglementaire, Satisfaction Client, Fidélisation des Clients, Ressources Humaines, Solaire Photovoltaïque, Gestion des Ressources, Ventilation, Gestion Administrative, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Performance Energétique

Type d'annonceur : Employeur direct

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