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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 830 offres

Chef de projet confirmé - Terrassement - France Nord – H/F

  • 23 juin 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un leader mondial de l'architecture, du conseil, de l'ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l'urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 22 000 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par le large éventail de nos activités, nous sommes au cœur de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens du monde entier.


About the Role

Au sein du service géotechnique et matériaux d'Egis en France, comprenant 130 ingénieurs et techniciens spécialisés, il s'agit d'un poste d’ingénieur-chef de projet confirmé en études et travaux de projets de terrassements au sein de l’agence Nord – Ile de France.

Ce poste, basé en région parisienne (St Quentin en Yvelines ou Montreuil), a pour fonction de renforcer l'équipe de cette spécialité en région IdF, la réalisation de missions sur le terrain et plus généralement la maitrise d’œuvre complète (conception et suivi d’exécution).

 Nos Clients sont principalement : 

  • Entreprises travaux de Terrassement et de Génie Civil
  • Autres clients : clients industriels privés, publics ou parapublics, etc.

 Vous assurerez les missions suivantes :

Pilotage de projets

  • Assurer le pilotage opérationnel, technique et contractuel des projets de terrassement en phases études et travaux
  • Être l’interlocuteur privilégié du maître d’ouvrage et de ses AMOs
  • Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts, délais et sécurité

Maîtrise d’œuvre travaux

  • Encadrer l’équipe de MOE travaux (ingénieurs travaux, surveillants de travaux)
  • Coordonner les entreprises et intervenants (terrassement, géotechnique)
  • Veiller à la conformité des travaux aux règles de sécurité,
  • Animer les réunions de chantier et rédiger les comptes rendus
  • Valider les méthodes, phasages et dispositifs techniques de terrassement proposés par les entreprises
  • Manager les plannings et l’avancement physique des travaux

Technique et expertise

  • Apporter une expertise technique en terrassements : mouvements de terres, plateformes, talus, traitement de sols, gestion des déblais/remblais, renforcement des assises, mécanique de sols
  • Gérer les aléas géotechniques et valider les solutions proposées par les entreprises
  • Veiller à la conformité réglementaire des travaux de terrassement

Suivi financier et contractuel

  • Piloter le suivi financier : coût prévisionnel final et reste à faire, situations de travaux, décomptes des projets,
  • Gérer les aspects contractuels, instruction des réclamations et éventuels litiges, analyse et suivi des risques des projets,
  • Piloter les opérations de préalables à la réception et à la levée des réserves.

What do we need from you

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur en Génie Civil (Centrale, Mines, INSA, ESTP, Polytech, ISTG, ENSG) spécialisé en géotechnique et justifiez d'au moins 10 ans d'expérience en suivi d’exécution en maîtrise d’œuvre ou en études d’exécution en entreprises dans le domaine des terrassements ou travaux spéciaux.

Vous avez une appétence pour la gestion de projet, la technique, un bon relationnel et vous avez un sens aigu des responsabilités et des objectifs tout en sachant anticiper et travailler de façon rigoureuse. 


What's in it for you?

Bonne aisance relationnelle et rédactionnelle indispensable.

Vous évoluez dans un métier varié qui allie chantier et bureau, avec déplacements courte et longue durée en France.

Solides compétences techniques en terrassements, mouvements de terres, plateformes, VRD

Bonne connaissance des marchés publics et privés de travaux

Le permis de conduire est nécessaire pour l’exécution des missions.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Conducteur d’installation automatisée / Centralier H/F

  • 23 juin 2026
  • Demathieu Bard
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Cormicy

DESCRIPTION :

Publiée le 23/06/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Fort de ses 30 ans d’expérience dans le béton préfabriqué « sur-mesure », le Groupe CAPREMIB (2 sites – 150 personnes) allie un grand savoir-faire et un engagement sans faille auprès de ses partenaires. Les compétences, les forces techniques, mais aussi la culture du savoir-être des hommes et des femmes du groupe, sont des atouts reconnus par nos clients. Passionnées, nos équipes œuvrent pour améliorer leurs performances et être force de proposition.

Le groupe, innovant et en pleine croissance, met au cœur de ses préoccupations la qualité, la sécurité et le bien-être au travail de nos collaborateurs.

Votre environnement de travail :

Vous intégrez le service exploitation du site CAPREMIB et vous rejoignez une équipe composée de professionnels passionnés, bénéficiant d’expériences et d’expertise variées et qui vous permettra de bénéficier d’un accompagnement solide et d’évoluer dans un environnement dynamique.

Vous êtes responsable, de manière autonome, de la conduite de la ligne de production en programmant la machine selon les spécificités du cahier des charges, tout en assurant le contrôle de la qualité de la production dans le strict respect des règles de sécurité.

Vos responsabilités et missions :

  • Vous gérez l’approvisionnement en matières premières.
  • Vous produisez de manière autonome le béton dans le respect des procédures et méthodes en vigueur.
  • Vous procédez aux réglages et à la mise au point de votre machine conformément à des modes opératoires définis.
  • Vous assurez l’entretien courant, le nettoyage et la maintenance de premier niveau des installations.
  • Vous diagnostiquez un dysfonctionnement courant et informer le service maintenance.
  • Vous contrôlez la qualité du béton et de ses composants et la conformité du produit aux fiches techniques internes et signalez au laboratoire toute anomalie.
  • Vous analysez les causes de litiges et informez le service qualité et la hiérarchie.
  • Vous vous assurez du bon respect des procédures concernant la sécurité, la qualité et l’environnement.
N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous justifiez d’une expérience de conducteur de machine dans le milieu industriel ?
  • Vous faites preuve de rigueur dans l’exercice de vos fonctions ?
  • L’autonomie dans votre travail et de bonnes capacités relationnelles sont des atouts qui vous caractérisent ?
  • Vous êtes une personne méthodique, rigoureuse et organisée ?
  • Votre goût du terrain et votre esprit d’équipe se ressentent au quotidien ?  

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale :  Nos engagements RSE
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…) 
  • Un package salarial motivant auquel s'ajoutent des avantages adaptés aux besoins de nos collaborateurs et aux évolutions des conditions de vie : 13ème mois, prime de vacances, mutuelle, CSE tickets restaurant, chèques CESU, intéressement et possibilité d'épargne salariale…

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable Commercial(e) Industrie Expérimenté(e) H/F

  • 23 juin 2026
  • Bouygues Construction
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Bouygues Bâtiment Sud-Est exerce son activité en développement, conception, construction et rénovation dans les domaines de l'habitat, des ouvrages fonctionnels et tertiaires, des opérations multi-produits, de l'industrie et de la logistique. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

Notre Direction Commerciale Industrie souhaite accueillir un(e) Responsable Commercial(e) Expérimenté(e) H/F, afin de développer le marché Industrie France en Isère. 

Au sein d'une équipe de commerciaux, votre rôle est d’alimenter le portefeuille d’affaires de l’agence en analysant le marché et en identifiant nos futurs projets. 

Vous prospectez les clients et créez du lien avec l’écosystème local.

Vous pilotez les projets depuis la sélection des affaires, en passant par la remise des offres, les mises au point marché, les études ADP/PRO jusqu’aux transferts aux équipes travaux.

En binôme avec le Manager de Projet, vous êtes l’interlocuteur privilégié du Client et vous participez aux réunions de présentations des offres. Vous collaborez étroitement avec les partenaires du projet (architectes, bureaux d’études spécialisés…) dans les phases études des projets de conception-réalisation.

Des déplacements au sein de notre agence de Lyon sont à prévoir. 

De formation type Bac +5, vous disposez de minimum 10 ans d’expérience sur un poste similaire en entreprise générale/bureau d’études spécialisé, et notamment en Génie Civil ou Industrie. Vous avez une bonne connaissance de l’écosystème local et de ses acteurs locaux.

Vous êtes :

  • Reconnu(e) pour votre capacité à identifier et développer un réseau local
  • Doté(e) d’un esprit d’analyse et de questionnement, tout en étant force de proposition
  • Orienté(e) client, projet, équipe et résultats

Ce que nous ferons ensemble :

  • Elaborer la stratégie commerciale et participer au développement du périmètre Industrie France  
  • Construire un parcours professionnel qui vous correspond

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

      - Respect

      - Engagement

      - Pionnier

      - Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
  • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
  • Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital au 31 décembre 2022, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
  • Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.



Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternance - Salesforce Agentforce & DataCloud F/H

  • 23 juin 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Bouygues Construction IT est la Direction des Systèmes d'Information (DSI) de Bouygues Construction.  Nous accompagnons les différentes entités du Groupe Bouygues Construction, en répondant aux besoins digitaux des secteurs de la construction. Nous soutenons les métiers opérationnels dans la mise en œuvre de la digitalisation des processus, en France et à l’International. Engagés pour la diversité, nous accueillons et valorisons tous les Talents.

Nous recherchons un(e) alternant(e) passionné(e) par l'intelligence artificielle et les technologies cloud pour rejoindre nos équipes Bouygues Construction IT. Vous participerez à la conception et au déploiement d'agents intelligents Salesforce Agentforce, tout en maîtrisant les outils de gestion de données avancés. Cette alternance vous permettra de développer une expertise reconnue dans l'écosystème Salesforce et l'IA générative.

Vos missions principales seront les suivantes : 

  • Co-construire et implémenter des agents Salesforce Agentforce aux côtés de l'équipe Product Owners ;
  • Concevoir et optimiser les prompts pour créer des agents intelligents adaptés aux besoins métier de nos utilisateurs ; 
  • Manipuler et exploiter les données prospects et contacts via Salesforce DataCloud ; 
  • Assurer la qualité du code en respectant les bonnes pratiques de développement en vigueur dans l'entreprise ;
  • Intégrer vos développements dans la chaîne CI/CD existante ; 
  • Contribuer à l'amélioration continue des processus et solutions déployées.

Compétences techniques : 

  • Solide maîtrise de l'algorithmique et des structures de données
  • Bonne compréhension des bases de données relationnelles
  • Expérience ou forte appétence pour le prompting IA et les LLM
  • Connaissance des principes de développement Cloud (idéalement AWS, GCP, ou Azure)
  • Familiarité avec les outils de versionning (Git) et l'intégration continue

Compétences comportementales : 

  • Autonomie et capacité à prendre l'initiative
  • Excellente communication et collaboration en équipe
  • Curiosité intellectuelle et esprit d'apprentissage
  • Rigueur et attention aux détails

Profil recherché : 

  • Vous êtes en train de préparer un Bac+4/5 en école d'ingénieur IT ou équivalent universitaire

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Chef de projet Digitalisation H/F

  • 23 juin 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Spécialisé dans le génie civil et les ouvrages d'art, Bouygues Travaux Publics est l'un des leaders mondiaux dans les domaines de l'aménagement du territoire et de la construction d'infrastructures durables. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

L’ingénieur(e) de la transformation digitale sera en charge de l’identification, du déploiement et de l’utilisation des outils digitaux afin d’améliorer la capture des données, leur analyse et leur reporting.

L’objectif est de tirer parti de ces capacités pour renforcer la performance, la productivité et la transparence des projets.

Missions principales

  • Recueillir les besoins fonctionnels des différents acteurs
  • Identifier les opportunités d’amélioration des processus, notamment en termes d’efficacité
  • Proposer et mettre en place des solutions digitales pour optimiser l’efficacité des chantiers
  • Déployer et maintenir des outils dédiés au contrôle qualité, suivi de production, environnement, sécurité, gestion documentaire, etc.
  • Former et accompagner les équipes chantier dans l’utilisation des outils digitaux, répondre à leurs questions
  • Promouvoir une démarche d’assurance qualité via la transparence et une source de vérité unique
  • Concevoir et maintenir des rapports et visualisations dans Power BI ou outils similaires pour faciliter la prise de décision
  • Capitaliser les données, identifier tendances, associations et problématiques pour améliorer les processus et livrables
  • Assister les équipes en cas de questions ou dysfonctionnements
  • Servir de relais pour faciliter la diffusion des bonnes pratiques et informations
  • Proposer des améliorations continues sur les outils et processus digitaux développés

Profil recherché

  • Ingénieur(e) généraliste ou en génie civil avec une forte appétence pour le digital

Compétences personnelles :

  • Solides compétences interpersonnelles
  • Curiosité et esprit d’initiative
  • Pragmatique et ingénieux·se
  • Rigueur et sens de l’organisation
  • Maîtrise de l’anglais

Compétences techniques :

  • Connaissances de base dans le domaine digital et des outils numériques
  • Maîtrise de Power BI est un plus

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Manager de projet industrie H/F

  • 23 juin 2026
  • Bouygues Construction
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Chez Bouygues Bâtiment Nord-Est, nous sommes plus de 950 collaborateurs tous animés par une même ambition : bâtir pour la vie. Implantés dans trois régions, les Hauts-de-France, le Grand-Est et la Bourgogne Franche-Comté, nous améliorons le quotidien de millions de personnes en construisant des bâtiments qui servent la vie et répondent à tous les besoins : habiter, soigner, apprendre, travailler, se divertir. 

Cette opportunité est accessible pour les personnes en situation de handicap et/ou bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).

Ce que nous pouvons réaliser ensemble :

Au sein de la Direction Ingénierie, vous jouez un rôle central dans le développement de projets industriels ambitieux, à forts enjeux techniques, économiques et environnementaux.

Vous intervenez sur des opérations variées : bâtiments logistiques, sites de production, infrastructures de transport, stations d’épuration, projets liés aux énergies renouvelables.

En véritable pilote de projet en phase amont, vous accompagnez les opérations depuis l’analyse des besoins jusqu’au transfert aux équipes travaux, en portant également le chiffrage TCE des projets.

Votre objectif est de faire émerger les solutions les plus pertinentes, sécuriser les engagements de l’entreprise et contribuer à la réussite de projets complexes et stimulants.

Pilote de la technique et la conception des projets, vous : 

  • analysez les dossiers techniques afin d’identifier les risques et opportunités, en appel d’offres comme en conception-réalisation ;
  • proposez des variantes et optimisations techniques, financières et environnementales, notamment en matière de réduction de l’impact carbone ;
  • coordonnez les études en lien avec les équipes internes et externes : ingénierie pluridisciplinaire, architectes, maîtrise d’œuvre, partenaires ;
  • analysez les écarts entre l’étude et le programme, en lien avec le responsable commercial ;
  • rédigez le mémoire technique et ses annexes pour l’offre commerciale ;
  • accompagnez le responsable commercial lors des échanges et négociations avec le client.

Garant(e) du prix technique, vous :

  • établissez le prix de l’opération sur les lots gros œuvre, clos-couvert et corps d’état architecturaux ;
  • consultez les partenaires extérieurs afin de fiabiliser les hypothèses techniques et économiques ;
  • définissez et pilotez le budget ainsi que le planning de l’étude ;
  • organisez et animez les réunions de bouclage technique ;
  • préparez le dossier technico-économique pour la passation aux équipes travaux.

Poste basé à Strasbourg.

Et si c'était vous ?

Issu.e d'une formation en bâtiment, génie civil ou ingénierie industrielle, vous justifiez d'au moins 7 années d'expérience en études de prix, management de projet ou conduite d'opérations industrielles.

Votre capacité à piloter des interlocuteurs variés, à challenger les solutions techniques et à sécuriser les engagements économiques constitue un véritable atout.

Inventif.ve, curieux.se et orienté.e solutions, vous aimez relever des défis. Votre esprit d’équipe, votre bienveillance et votre humilité vous permettent de fédérer.

Vous maîtrisez l'environnement Microsoft (Excel, Word, Teams, SharePoint).

Rassemblés autour de valeurs fortes, les femmes et les hommes de Bouygues Bâtiment Nord-Est s’engagent aux côtés de leurs clients et partenaires avec passion. Ils veillent chaque jour à la sécurité de tous, au respect des droits humains et des règles éthiques.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance charge(e) du client (H/F)

  • 23 juin 2026
  • Hervé Thermique
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Massy

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de MASSY des techniciens de maintenance CVC.

Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d’un parc de clients ou d’un mono-client et assurez la maintenance et le dépannage d’installations thermiques et énergétique.

Vous pourrez proposez des améliorations, énergétiques, de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients et êtes le garant de leur bonne exécution.

Domaine d’intervention :

Autonome et responsable vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d’activités tertiaires et industriels.

Vous organisez et veillez à la bonne réalisation des prestations.

Vos connaissances en chauffage, climatisation et/ou traitement d'air vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives. Vous devez gérer administrativement à l’aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d’intervention et en tenant à jour votre GMAO.

Qualités recherchées : Autonomie, Rigueur et organisation, Force de proposition, Polyvalence, Adaptabilité et Disponibilité

 Type d'emploi : Temps plein, CDI

 Salaire : A définir, selon profil 

 Temps de travail : 37 heures avec RTT

Compètences requises

Issu(e) d’une formation BAC, BAC PRO ou BTS en Génie climatique, ou équivalent, et justifiez d’une expérience de minimum 3 ans sur une fonction similaire dans le domaine.

Vous disposez de l’attestation d’aptitude catégorie 1

Habilitation électrique

Savoir utiliser l’informatique.

Type de contrat : CDI

Magasinier H/F

  • 23 juin 2026
  • Paprec
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Malville

DESCRIPTION :

Mission
Rattaché au directeur d'agence et en collaboration avec l'ensemble des services, vous participez au bon déroulement de l'organisation des chantiers. 

Vos missions seront les suivantes : 

  • Réalisation des commandes 
  • Préparation des commandes 
  • Suivi de stock
  • Chargement déchargement (CACES 3, pelle, nacelle) 
  • Petites interventions maintenance et mécanique 
  • Relation fournisseurs 
  • Gestion du parc (engins de chantier et flotte automobile)


Des déplacements occasionnels pourront avoir lieu sur les divers chantiers en fonction des besoins et urgences 

Profil

Vous justifiez d'une expérience en logistique ou dans un environnement chantier/travaux, et maîtrisez la conduite d'engins (CACES 3, pelle, nacelle). 

Des bases solides en mécanique et en maintenance vous permettent d'intervenir en autonomie sur de petites réparations. 

À l'aise avec les outils informatiques, vous gérez efficacement le suivi de stock et les commandes fournisseurs.

 Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez prioriser les urgences et faites preuve d'un bon relationnel, aussi bien avec les équipes internes qu'avec les fournisseurs et interlocuteurs chantier. 

Des formations complémentaires sont prévues à la prise de poste : habilitation amiante SS4 et CACES complémentaires.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Manager QSE H/F

  • 23 juin 2026
  • Paprec
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Mission

Rattaché au Directeur QSE opérationnel et en collaboration avec les Directeurs Opérationnels, vous serez chargé de déployer la politique QSE du groupe sur votre périmètre de rattachement.

Véritable partenaire des exploitations, vous intervenez au cœur des activités industrielles (centres de tri, équipements, process). A ce titre, vos missions seront les suivantes :

  • Réaliser des audits internes QSE sur le territoire national ;
  • Assurer la relation avec les institutions (DREAL, Inspection du Travail, Carsat...) en collaboration avec les services centraux et les directeurs d'agence ;
  • Organiser, rédiger et accompagner les Directeurs d'agence sur la partie QSE notamment lors des Comités de sécurité ; 
  • Accompagner les Directeurs d'Agence lors des situations d'urgence QSE (accidents, ...) et rédiger les comptes rendus ; 
  • S'assurer de la conformité vis-à-vis de la réglementation Nationale ; 
  • Réaliser les démarches administratives nécessaires au classement des activités et ICPE ; 
  • Rédiger, former, accompagner ou contrôler des documents uniques ; 
  • Participer aux réunions CSSCT/CSE de votre périmètre ; 
  • Aider l’exploitant pour toutes ses questions QHSE. 
Profil

Issu d'une formation Bac+4/5 en QSE, vous avez une expérience multisite significative avec une forte présence terrain et une bonne compréhension des process industriels et des contraintes liées aux équipements.

Autonome, vous alliez rigueur et organisation. Doté d’une forte capacité d’adaptation, vous savez travailler de façon transversale avec d’autres services.

Vous maîtrisez les normes et référentiels ISO 9001, 14001 et ISO 45001 et de manière générale la réglementation QHSE. Vous êtes à l'aise sur le Pack office notamment Excel et Powerpoint.

Le poste est basé à Vitrolles avec des déplacements dans la région Sud Est.



Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chauffeur / Equipier de collecte PL H/F

  • 23 juin 2026
  • Paprec
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Arques

DESCRIPTION :

Mission

Vous conduisez la benne à ordures ménagères afin d'assurez le ramassage des déchets verts sur les communes rattachées au secteur de ST OMER. Vous participez également aux opérations de collecte.

Soucieux(se) de la qualité du service rendu aux habitants, vous respectez scrupuleusement le plan de la tournée et les consignes de sécurité.

Profil

Titulaire du permis Poids Lourds et idéalement de la FIMO ou FCOS, vous recherchez un emploi dans le secteur du transport tout en restant proche de chez vous.

Ambassadeur du groupe, vous avez le sens du service client, êtes rigoureux, sérieux, ponctuel et impliqué.

Vous appréciez l'autonomie, disposez de bonnes qualités relationnelles et êtes un professionnel de la conduite.

Vous avez le sens du service et des responsabilités.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

TECHNICIEN DE MAINTENANCE PRINCIPAL H/F

  • 23 juin 2026
  • Sodexo
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DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Nous recherchons un Technicien de maintenance F/H pour pour l'un de nos clients basé Fontenay Sous Bois

Rattaché(e) à votre Responsable de site, vous aurez pour principale mission de créer et mettre en œuvre des solutions multi techniques afin d'améliorer l'environnement de travail.



Vos missions :

Réaliser les rondes techniques quotidiennes afin de garantir le bon fonctionnement des installations.

Assurer les opérations de maintenance préventive, corrective et réglementaire sur les équipements du site.

Diagnostiquer les pannes et effectuer les interventions de dépannage dans le respect des procédures de sécurité.

Suivre et accompagner les prestataires externes lors de leurs interventions sur site.

Veiller à la conformité et à la disponibilité des installations techniques.

Assurer le reporting des interventions réalisées et remonter les informations relatives à la vie du site auprès du Responsable Énergie et Maintenance (REM).

Participer à l'amélioration continue des installations et proposer des actions correctives ou préventives.

Notre proposition 

• Date prise de poste : ASAP

• Amplitudes horaires : 35H/Semaine 8h00 - 16h00

• Une prime de vacances de 25% du salaire mensuel

• Une participation aux bénéfices

 

• Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement sur les métiers de la maintenance ainsi que la possibilité d’évoluer au sein du groupe.

Votre apport :

Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d’Equipe, de Service et de Progrès

Vous avez un niveau Bac Pro, BTS dans le domaine de la maintenance multi techniques et CVC ?



Vous avez une Expérience de 2 à 5 ans dans le métier ?



Vous avez une culture « Service » alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur ?



- Vous êtes capable de s’adapter sur les différents équipements rencontrés et transposer les solutions techniques ?



Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !

REJOIGNEZ-NOUS !!!



Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Agent de caractérisation (H/F)

  • 23 juin 2026
  • Suez
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

La Garde

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

MISSION PRINCIPALE :

Interlocuteur « expert matières » des collectivités, vous réalisez les caractérisations selon les procédures et normes en vigueur.
Vous assurez le contrôle, la surveillance et le suivi, l’analyse et les préconisations de réglages relatifs aux flux et aux matières triées ; en entrée, en cours de production comme en sortie de process. Le poste nécessite une étroite collaboration avec le responsable maintenance et les équipes d’exploitation.

ACTIVITES :

CARACTERISATIONS/QUALITE MATIERES

• Création/suivi d’un planning des caractérisations entrantes

• Gérer les prélèvements des caractérisations entrantes/sortantes

• S’assurer de la bonne traçabilité des échantillons prélevés

• Animation des caractérisations entrantes avec les collectivités

• Fiabilisation des données et analyse des résultats des caractérisations

• Communication des résultats aux collectivités

• Réalisation des caractérisations sortantes

• Remontée les déchets d’apports non conformes/interdits

• Evaluation connaissance matières des trieurs et du personnel

PONT-BASCULE

• Est garant de la bonne gestion administrative des livraisons et enlèvements : planning, accueil, informations, orientations

• Accueille les camions au pont bascule, effectue les pesées d’entrée et de sortie et les enregistre dans le système d’information

• Garantit le suivi administratif pour chaque réception/expédition des chargements

• Prend en charge le classement et l’archivage des dossiers (bon de réception, fiche de contrôle au chargement, bon de pesée, lettre de voiture, Annexe VII, BSD, etc.)

• Est garant de la connaissance des consignes de sécurité par les apporteurs et toutes personnes entrantes sur le site

• Met en œuvre la procédure de contrôle de radioactivité (portique, radiomètre, etc.).

• Assure des travaux de secrétariat et divers reportings

 SECURITE/ENVIRONNEMENT

• Définition du planning de situations d'urgence

• Réalisation des sensibilisations/causeries EQSé

• Réalisation des tests et des CR

• Sensibilisation consignes d'urgence

• Remontée des incidents/presqu'accidents

• Suivi et analyse des indicateurs EQS 

• Gestion des remontées des anomalies énergie : rédaction, analyse, suivi… 

• Tenue du registre sécurité

• Suivi de la propreté du site

• Suivi et analyse des indicateurs énergie + plan de comptage + relevés des compteurs 

• Réalisation et suivi des analyses (eaux, air…) et études (bruit, poussière, vibration, atex…)

• Obtention et mise à jour des fds pour les nouveaux produits chimiques

ADMINISTRATIF

• Mise en place de l'affichage EQSé sur site et Suivi et mise à jour des tableaux d'affichages

• Sensibilisation aux modes opératoires/procédures

• Réalisation et suivi des contrôles périodiques réglementaires

• Suivi des autocontrôles des engins, machines et équipements

• Gestion de la documentation opérationnelle Pôle ou Agence ou Site > Base SharePoint

• Organisation contrôles réglementaires / contact fournisseurs

• Réalisation Chantiers 5S + audits 5S

• Suivi du plan d'actions site

• Gestion du tableau de suivi des demandes des parties intéressées et des anomalies

• Renseignement et mise à jour du traceur d'actions / Synergie (analyse des causes et efficacité des actions)

• Suivi des FIP

CERTIFICATIONS ISO

• Participation aux audits ISO,

• Traitement et suivi des actions suite à audits,

• Réalisation des Revues de Processus pour sites ISO 9001,

• Membre de l’équipe énergie (référent, représentant de la direction, animateur, etc.),

• Participation aux audits internes/externes.

• Rédaction et mise à jour de l'Analyse Environnementale (AE) ISO 14 001

• Rédaction et mise à jour de la Revue énergétique (RE) ISO 50 001

• Rédaction et mise à jour du Système de management de l'énergie ISO 50001 

VOTRE PROFIL

COMPÉTENCES CLÉS :

• Bonne maîtrise des outils informatiques bureautiques (Word, Excel, Power Point).

• Organisation – Rigueur - Autonomie - Sens du travail en équipe et des responsabilités.

FORMATION :

Bac+2 management de la qualité

EXPÉRIENCE :

1 an sur un poste similaire

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe (H/F)

  • 23 juin 2026
  • Suez
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

La Garde

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

MISSION PRINCIPALE

Organiser et superviser tout ou partie des opérations de réception, tri, conditionnement, stockage et expédition pour une ou plusieurs équipe(s) de travail, dans le respect des exigences de maîtrise des risques santé sécurité, risques industriels et environnementaux

ACTIVITÉS

MANAGEMENT

• Exerce son leadership.
• Pilote ses équipes et ses projets.
• Développe les compétences de ses collaborateurs. 
• S’assure de la bonne application de la réglementation sociale et des règles de l’entreprise.
• Veille au bon développement des compétences des collaborateurs de son périmètre, en cohérence avec les besoins de l’entreprise.

MAITRISE DES RISQUES SANTÉ SÉCURITÉ, INDUSTRIELS ET ENVIRONNEMENT

• Connaît les impacts environnementaux associés à son/ses atelier(s) (taux de matières valorisables dans le refus de tri, gestion des déchets dangereux, maîtrise des consommables tels que l’eau, l’électricité, etc.).
• Est responsable de la santé et sécurité du personnel placé sous sa responsabilité et participe activement au renforcement de la culture de prévention des risques, ainsi qu’à la déclinaison de la politique prévention santé sécurité au travers notamment de la mise en place des causeries, etc.
• Veille à ce que les consignes soient bien respectées sur le terrain (contrôle du port des équipements de protection individuelle, règles d’utilisation du matériel, respect des règles d’hygiène et sécurité, contrôle du nettoyage/propreté de son atelier, consignes de circulation, etc.).
• Remonte à son manager les risques inhérents à son périmètre et met en œuvre les plans d’actions en conséquence.
• S’assure du respect des protocoles de chargement/déchargement, plans de prévention, permis de travail, etc.

PLANIFICATION DE L’ACTIVITÉ

• Définit l’organisation du travail sur son périmètre en fonction des objectifs de production donnés par son manager et en prenant en compte les contraintes réglementaires, sociales, humaines et matérielles.
• Établit le planning journalier et hebdomadaire des agents de tri et conducteurs d’engins polyvalent en s’assurant de la bonne affectation des ressources selon les engagements de production, la qualité des flux entrants, etc.
• Assure la disponibilité du matériel sur son périmètre en garantissant sa bonne tenue.
• Participe à la planification des retraits de marchandises sur son atelier et gère la mise à disposition des lots tout en intégrant notamment le planning des apports dans l’organisation de l’activité de son atelier.

SUIVI DE L’ACTIVITÉ

GESTION DE L’EXPLOITATION

 • Supervise la mise en application des consignes hebdomadaires de gestion des flux.
• Adapte et optimise la gestion des flux entrants en fonction des flux à produire.
• Alerte son manager en cas de dérives par rapport au prévisionnel.
• Est garant, sous la responsabilité de son manager, de la mise en œuvre opératoire de la procédure de réception.

GESTION DES STOCKS

• Veille à l’application des bonnes pratiques en matière de stockage en garantissant notamment la sécurité des personnes et des biens.
• Établit le comptage physique hebdomadaire des stocks amont et aval par matière.

GESTION ADMINISTRATIVE

• Participe à la saisie des unités d’œuvre dans les systèmes d’information (clear, GTA, etc.).
• Remplit tous documents administratifs demandés par ses fonctions.

GESTION DU MATÉRIEL

• Veille à la disponibilité et l’entretien du matériel sous l’angle de sa mise en œuvre (nettoyage, maintenance, etc.) en lien avec les autres chefs d’équipe et responsable de site Tri Valo.
• Assure, en lien avec l’approvisionneur, les demandes en consommables nécessaire pour le bon déroulement de ses activités (carburants, fil de presse, EPI, fournitures de bureau, lubrifiant, électricité, eau, etc.).

PILOTAGE & CONTRÔLE

• Est en charge de l’amélioration de l’organisation du travail sur le site en corrélation avec la gestion des flux, et à ce titre :
• Effectue quotidiennement le retour « opérateurs » (agents de tri et conducteurs d’engins polyvalent) conformément aux procédures.
• Vérifie auprès de ses équipes la saisie au fil de l’eau des informations dans le système d’information (outils mobiles). 
• Anime quotidiennement l’optimisation de la productivité à l’aide des indicateurs.
• Participe aux revues hebdomadaires et met en œuvre les plans d’actions pour optimiser la productivité.

VOTRE PROFIL

COMPETENCES CLES

Connaissance des matières, connaissance des équipements du/des atelier(s), capacité à anticiper et organiser les opérations de tri en fonction des flux entrants/sortants.

FORMATION : 

Niveau Bac à Bac+2

EXPERIENCES : 
Connaissance matières, compétences en génie industriel, expérience en management d'équipe 

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN RESEAUX RECHERCHE DE FUITES H/F

  • 23 juin 2026
  • Suez
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Calvisson

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence Occitanie Nord Est un(e) :

TECHNICIEN RESEAUX H/F

Recherche de fuites

Poste basé à Calvisson (30)

Vous serez le garant de la performance et de la fiabilité des réseaux d’eau sur le secteur Vaunage et Cevennes. Vos principales responsabilités seront :

·         Analyser et interpréter les données issues de la télégestion et des capteurs installés sur le réseau.

·         Détecter et localiser les fuites grâce à des outils innovants.

·         Intervenir sur des cas spécifiques (ruptures, pertes de pression, manque d’eau).

·         Réaliser des recherches de fuites, y compris la nuit, pour limiter les pertes et améliorer le service.

·         Installer, programmer et exploiter les loggers mobiles et fixes.

·         Participer activement aux opérations de maintenance sur le réseau (arrêt d’eau, vidange, remise en eau).

·         Veiller au bon état du matériel et remonter toute anomalie.

Vous serez également amené à assurer des astreintes pour garantir la continuité du service.

VOTRE PROFIL

Diplômé dans le domaine de l’eau (BTS Gemeau, métiers de l’eau ou équivalent) ou ayant une expérience significative dans l’exploitation des réseaux d’eau potable.

Vous avez une solide connaissance en hydraulique et gestion des réseaux.

Vous maîtrisez les outils informatiques et SIG.

Vous avez des compétences pointues en analyse de consommation et lecture de plans réseaux.

Permis B indispensable.

 Contrat : CDI

Salaire : 2000 à 2450€ brut/mois selon profil

Avantages : 13eme mois, prime de performance annuelle, prime d’eau annuelle, intéressement et participation, modalités repas, mutuelle, retraite complémentaire et supplémentaire.

Statut : Groupe III - OET

Lieu d’embauche : CALVISSON (30)
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

#Indeed:CUSTOM.INDEED
BU: Water France

CATEGORY: Workers and Technician Workers

Type de contrat : CDI

Chef de projet Appels d'Offres (H/F)

  • 23 juin 2026
  • Suez
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DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Dans un contexte de développement de ses activités au sein de la Direction Commerciale de la Branche Entreprises, SUEZ renforce ses équipes et recrute un Chef de Projet Appels d’Offres (H/F).

Sous la responsabilité du Responsable du Bureau d’études, vous avez pour mission de piloter les réponses aux appels d’offres structurants pour le Groupe dans le but de développer et fidéliser le portefeuille de clients entreprises stratégiques.

Vos responsabilités : 
Au cœur des enjeux business du groupe, vous intervenez sur des appels d’offres à fort impact économique. Vous contribuez directement à la conquête de nouveaux marchés et à la sécurisation de contrats multi-sites, tout en participant à la structuration et à la fiabilisation des processus internes du Bureau d’Études.

Vous analysez les cahiers des charges dans toutes leurs dimensions : techniques, environnementales, économiques et commerciales, afin de comprendre les attentes des clients. En lien étroit avec les équipes commerciales, vous identifiez les besoins et définissez la stratégie de réponse la plus pertinente.

Vous assurez ensuite un véritable rôle de chef d’orchestre en pilotant l’ensemble du projet. Vous définissez les plannings, coordonnez les différentes parties prenantes internes (équipes commerciales, techniques, innovation, finance) ainsi que les partenaires externes (fournisseurs, sous-traitants), et garantissez la cohérence globale des propositions.

Vous intervenez également dans la construction des offres, notamment sur des solutions de collecte et de valorisation des déchets. Vous consolidez les éléments financiers, veillez à leur validation et vous assurez que les propositions remises sont à la fois qualitatives, compétitives et différenciantes. Vous suivez les dossiers jusqu’à leur remise et pouvez être amené(e) à participer aux phases de soutenance et de négociation.

Enfin, vous contribuez activement à l’amélioration continue du service en mettant à jour les outils de pilotage, en optimisant les processus existants et en participant à la structuration progressive du Bureau d’Études.

 

VOTRE PROFIL

Issu(e) d’une formation Bac+5 (école de commerce, d’ingénieur ou équivalent), vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience. Une expérience dans le secteur du recyclage/valorisation ou dans la gestion d’appels d’offres stratégiques est un plus.

Vous maîtrisez le pack office, avec un très bon niveau sur Excel. À l’aise en mode projet, vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle, organiser vos priorités et respecter des échéances exigeantes.

Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve d’un bon esprit d’analyse et de synthèse. Vos qualités rédactionnelles et votre capacité à travailler en transversal avec différents interlocuteurs sont des atouts essentiels pour réussir dans ce poste.

Notre process de recrutement
Après un premier échange avec notre équipe Talent+, vous rencontrerez Valérie, votre future manager, puis Isabelle, notre HR Business Partner. Un dernier échange pourra être organisé avec un membre de la direction afin de partager la vision globale du poste et les perspectives au sein du groupe.


Prêt pour la révolution de la ressource ?
La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

Type de contrat : CDI

Chef de site CVC F/H

  • 23 juin 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, Clévia Centre Est regroupe 650 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance.

Dans le cadre de nos activités, nous proposons des prestations d’exploitation, de maintenance et de petits travaux Electricité, CVC et multitechnique ainsi qu’un accompagnement de nos clients sur la performance énergétique de leurs bâtiments, dans le secteur tertiaire, industriel et hospitalier.

Pour un grand site tertiaire situé à proximité de Grenoble, nous recherchons :

Un Chef de site Maintenance CVC H/F

CDI - Saint-Martin-d'Hères (38)

VOS MISSIONS

Rattaché à un Responsable d’affaires, et posté sur site, vos missions seront les suivantes :

  • Manager et coordonner votre équipe

  • Etablir et gérer les plans de charge des techniciens

  • Piloter la GMAO et la GTC

  • Participer aux réunions techniques

  • Assurer la maintenance préventive et corrective sur des équipements et installations de climatisation/froid, conditionnement d'air et chauffage

  • Assurer le contrôle des installations et suivi travaux

Premier interlocuteur de nos clients, vous représentez auprès d'eux l'image de qualité de notre entreprise en les dépannant et les conseillant.

Votre profil

Formation et expérience :

De formation Bac+ 2 à Bac+3 en génie climatique, avec une expérience confirmée dans une fonction similaire, vos compétences techniques en maintenance ainsi que vos connaissances en gestion budgétaire sont les moteurs de votre réussite à ce poste.

Pourquoi postuler ?

  • Vous intégrez un service en plein développement.

  • Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. 

  • Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

​Nos avantages : 

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle BTP, CE, actionnariat salarié…) 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable technique Meudon 92 F/H

  • 23 juin 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Meudon

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :

  • Piloter l’activité maintenance dans les domaines du CVC multi-technique (électricité TBT - BT - HT / sécurité incendie / plomberie, etc...) sur un site client à Meudon (92)

  • Manager les équipes opérationnelles (entre 4 et 10 techniciens de maintenance CVC multitechniques selon secteur d’intervention)

  • Piloter les prestataires et sous-traitants intervenants sur site

  • Gérer les demandes clients via l’outil de suivi GMAO

  • Gérer le planning des interventions préventives et curatives

  • Manager et piloter la sécurité

  • Rechercher les solutions techniques adaptées aux besoins du client

  • Rédiger les propositions commerciales

  • Mettre en œuvre des moyens techniques nécessaires à la réalisation des projets

  • Gérer le stock et les commandes de matériel

  • Gérer et participer à une astreinte technique

  • Suivre le bon déroulement des opérations à tous les niveaux : qualité du service client, respect des délais et des conditions contractuelles

Votre profil
  • Vous êtes issu(e) minimum d'une formation CAP, BAC PRO, BTS, BAC+2/3 à Bac+3 en maintenance, électricité, génie climatique, CVC

  • Vous avez minimum 7 ans d'expérience en gestion relation client et management d’équipe

  • Vous avez de l'expérience générale en maintenance CVC et multi technique

  • Le Permis B est nécessaire car un véhicule de service sera mis à disposition

Vos avantages :

  • Véhicule de service avec carte Total

  • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

  • Temps de travail 37h00/semaine avec 11 RTT

  • Prime d’astreinte : 300 € / semaine d’astreinte + les interventions payées en heures supplémentaires

  • Prime panier repas d'une valeur de 11, 85 € / jour travaillé

  • Prime d’habillage-déshabillage : 2, 05 € / jour travaillé

  • Participation et intéressement 

  • Actionnariat salarié

  • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

  • Mutuelle PRO BTP

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

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#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable technique Saint-Cloud 92 F/H

  • 23 juin 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Cloud

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :

  • Piloter l’activité maintenance dans les domaines du CVC multi-technique (électricité TBT - BT - HT / sécurité incendie / plomberie, etc...) sur un site client à Saint-Cloud (92)

  • Manager les équipes opérationnelles (entre 4 et 10 techniciens de maintenance CVC multitechniques selon secteur d’intervention)

  • Piloter les prestataires et sous-traitants intervenants sur site

  • Gérer les demandes clients via l’outil de suivi GMAO

  • Gérer le planning des interventions préventives et curatives

  • Manager et piloter la sécurité

  • Rechercher les solutions techniques adaptées aux besoins du client

  • Rédiger les propositions commerciales

  • Mettre en œuvre des moyens techniques nécessaires à la réalisation des projets

  • Gérer le stock et les commandes de matériel

  • Gérer et participer à une astreinte technique

  • Suivre le bon déroulement des opérations à tous les niveaux : qualité du service client, respect des délais et des conditions contractuelles

Votre profil
  • Vous êtes issu(e) minimum d'une formation CAP, BAC PRO, BTS, BAC+2/3 à Bac+3 en maintenance, électricité, génie climatique, CVC

  • Vous avez minimum 7 ans d'expérience en gestion relation client et management d’équipe

  • Vous avez de l'expérience générale en maintenance CVC et multi technique

  • Le Permis B est nécessaire car un véhicule de service sera mis à disposition

Vos avantages :

  • Véhicule de service avec carte Total

  • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

  • Temps de travail 37h00/semaine avec 11 RTT

  • Prime d’astreinte : 300 € / semaine d’astreinte + les interventions payées en heures supplémentaires

  • Prime panier repas d'une valeur de 11, 85 € / jour travaillé

  • Prime d’habillage-déshabillage : 2, 05 € / jour travaillé

  • Participation et intéressement 

  • Actionnariat salarié

  • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

  • Mutuelle PRO BTP

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable technique Le Plessis-Robinson 92 F/H

  • 23 juin 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Le Plessis-Robinson

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :

  • Piloter l’activité maintenance dans les domaines du CVC multi-technique (électricité TBT - BT - HT / sécurité incendie / plomberie, etc...) sur un site client à Le Plessis-Robinson (92)

  • Manager les équipes opérationnelles (entre 4 et 10 techniciens de maintenance CVC multitechniques selon secteur d’intervention)

  • Piloter les prestataires et sous-traitants intervenants sur site

  • Gérer les demandes clients via l’outil de suivi GMAO

  • Gérer le planning des interventions préventives et curatives

  • Manager et piloter la sécurité

  • Rechercher les solutions techniques adaptées aux besoins du client

  • Rédiger les propositions commerciales

  • Mettre en œuvre des moyens techniques nécessaires à la réalisation des projets

  • Gérer le stock et les commandes de matériel

  • Gérer et participer à une astreinte technique

  • Suivre le bon déroulement des opérations à tous les niveaux : qualité du service client, respect des délais et des conditions contractuelles

Votre profil
  • Vous êtes issu(e) minimum d'une formation CAP, BAC PRO, BTS, BAC+2/3 à Bac+3 en maintenance, électricité, génie climatique, CVC

  • Vous avez minimum 7 ans d'expérience en gestion relation client et management d’équipe

  • Vous avez de l'expérience générale en maintenance CVC et multi technique

  • Le Permis B est nécessaire car un véhicule de service sera mis à disposition

Vos avantages :

  • Véhicule de service avec carte Total

  • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

  • Temps de travail 37h00/semaine avec 11 RTT

  • Prime d’astreinte : 300 € / semaine d’astreinte + les interventions payées en heures supplémentaires

  • Prime panier repas d'une valeur de 11, 85 € / jour travaillé

  • Prime d’habillage-déshabillage : 2, 05 € / jour travaillé

  • Participation et intéressement 

  • Actionnariat salarié

  • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

  • Mutuelle PRO BTP

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable technique Saint-Cloud 92 F/H

  • 23 juin 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Cloud

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :

  • Piloter l’activité maintenance dans les domaines du CVC multi-technique (électricité TBT - BT - HT / sécurité incendie / plomberie, etc...) sur un site client à Saint-Cloud (92)

  • Manager les équipes opérationnelles (entre 4 et 10 techniciens de maintenance CVC multitechniques selon secteur d’intervention)

  • Piloter les prestataires et sous-traitants intervenants sur site

  • Gérer les demandes clients via l’outil de suivi GMAO

  • Gérer le planning des interventions préventives et curatives

  • Manager et piloter la sécurité

  • Rechercher les solutions techniques adaptées aux besoins du client

  • Rédiger les propositions commerciales

  • Mettre en œuvre des moyens techniques nécessaires à la réalisation des projets

  • Gérer le stock et les commandes de matériel

  • Gérer et participer à une astreinte technique

  • Suivre le bon déroulement des opérations à tous les niveaux : qualité du service client, respect des délais et des conditions contractuelles

Votre profil
  • Vous êtes issu(e) minimum d'une formation CAP, BAC PRO, BTS, BAC+2/3 à Bac+3 en maintenance, électricité, génie climatique, CVC

  • Vous avez minimum 7 ans d'expérience en gestion relation client et management d’équipe

  • Vous avez de l'expérience générale en maintenance CVC et multi technique

  • Le Permis B est nécessaire car un véhicule de service sera mis à disposition

Vos avantages :

  • Véhicule de service avec carte Total

  • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

  • Temps de travail 37h00/semaine avec 11 RTT

  • Prime d’astreinte : 300 € / semaine d’astreinte + les interventions payées en heures supplémentaires

  • Prime panier repas d'une valeur de 11, 85 € / jour travaillé

  • Prime d’habillage-déshabillage : 2, 05 € / jour travaillé

  • Participation et intéressement 

  • Actionnariat salarié

  • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

  • Mutuelle PRO BTP

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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