Les offres d'emploi de la filière - Compétences Énergies

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Alternant(e) Chargé d'Affaires (H/F) - Valenciennes

13 février 2026
GRDF
Hauts-de-France

Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Valenciennes

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF !

ALTERNANT CHARGE(E) D’AFFAIRES (H/F)

BTS / BUT génie civile / travaux publics

Contrat 2 ans/3ans – Valenciennes (59)

Qui sommes-nous en quelques mots :

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.

Vos missions :

Au sein l’Agence ingénierie travaux sur le site de Valenciennes et accompagné(e) de votre tuteur vous occupez des projets pour construire et moderniser les ouvrages de distribution de gaz, que ce soit pour alimenter de nouveaux clients, déplacer ou assurer la sécurité industrielle.

Votre quotidien se déroule à la fois au bureau et sur le terrain, vous apprenez à gérer des projets dans leur globalité : de la mise en œuvre des chantiers, au contrôle de réalisation et à leur cartographie.

Vous veillerez à optimiser l'organisation des projets, les coûts et les délais, tout en maitrisant les risques, les impacts juridiques, techniques, environnementaux et humains. Vous êtes garant du respect des règles techniques sans cesse évolutives. Vos missions sont variées et vos responsabilités importantes.

L’objectif est de vous permettre de prendre en autonomie le déroulé d’un chantier d’ouvrage en fin de 1ère ou 2ème année.

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous appréciez travailler avec des interfaces.
Vous avez un bon sens de la relation client et une réelle aisance au téléphone.
Vous êtes force de proposition et vous êtes méthodiques.
Vous êtes rigoureux dans la résolution de problème.
Vous avez à cœur le sens de la prévention et de la sécurité.
Vous possédez le permis B.

Pourquoi choisir GRDF ?  

Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,

Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement

Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou pour votre permis B.

Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun

Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)

Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance

Comment ça se passe pour la suite : 

1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu , 

2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est concluant,

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats . 

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR 

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) Chargé d'Affaires (H/F) - Valenciennes 1

13 février 2026
GRDF
Hauts-de-France

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LOCALITÉ :

Wimille

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF !

ALTERNANT CHARGE(E) D’AFFAIRES (H/F)

BTS / BUT génie civile / travaux publics

Contrat 2 ans/3ans – Wimille (62)

Qui sommes-nous en quelques mots :

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.

Vos missions :

Au sein l’Agence ingénierie travaux sur le site de Wimille et accompagné(e) de votre tuteur vous occupez des projets pour construire et moderniser les ouvrages de distribution de gaz, que ce soit pour alimenter de nouveaux clients, déplacer ou assurer la sécurité industrielle.

L’objectif est de vous permettre de prendre en autonomie le déroulé d’un chantier d’ouvrage en fin de 1ère ou 2ème année.

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous appréciez travailler avec des interfaces.
Vous avez un bon sens de la relation client et une réelle aisance au téléphone.
Vous êtes force de proposition et vous êtes méthodiques.
Vous êtes rigoureux dans la résolution de problème.
Vous avez à cœur le sens de la prévention et de la sécurité.
Vous possédez le permis B.

Pourquoi choisir GRDF ?  

Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,

Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement

Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou pour votre permis B.

Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun

Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)

Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats . 

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR 

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien Travaux Tiers Sénior (H/F) - Isneauville

13 février 2026
GRDF
Normandie

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LOCALITÉ :

Isneauville

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF !

Technicien Travaux Tiers Séniors (H/F)

Contrat CDI – Isneauville

Qui sommes-nous en quelques mots :

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.

Vos missions :

Au sein de l’Agence Travaux Tiers (A2T), qui par son activité, contribue à la sécurité des personnes et des biens en œuvrant pour la prévention des dommages aux ouvrages gaz, le technicien Travaux Tiers Sénior a pour missions de :

Veiller au respect des délais réglementaires et à la qualité de traitement des demandes (contrôles par échantillon)
Maitriser et rester en veille sur la réglementation du décret anti-endommagement et accompagner les équipes sur le sujet.
Appliquer et faire appliquer les procédures métiers internes.
Identifier les chantiers pouvant présenter un risque de dommages aux ouvrages.
Animer des sessions de sensibilisation aux risques Dommages aux Ouvrages auprès des entreprises externes.
Participer à l'animation de l'agence (la gestion du planning, point équipe) et développer sa culture sécurité.
Réaliser les missions d’un Technicien Travaux Tiers à hauteur de 50% du temps (Traitement, prise de RDV, prise de lignes téléphoniques) notamment lors d’absences ou d’accroissement d’activité.

Le poste est basé à Isneauville, le site rayonne sur l'ensemble du secteur Nord-Ouest (Hauts de France et Normandie). Des déplacements sont à prévoir sur l’ensemble du secteur.

Ce que nous recherchons chez vous :

De formation de niveau Bac +2 - BAC +3 :

Vous avez des connaissances sur la réglementation, le Décret Anti-Endommagement, arrêtés techniques et la doctrine d'exploitation
Vous avez une capacité à utiliser des outils informatiques et bureautiques.
Vous avez un bon relationnel.
Vous faites preuve de solidarité au sein d'un collectif de travail.
Vous avez des appétences en management de proximité.
Vous disposez d’un bon niveau d'’autonomie.
Vous êtes titulaire du Permis B

Votre rémunération !

Nous vous proposons une rémunération complète et attractive !

Un fixe sur 13 mois (selon diplômes, expérience professionnelle liée à l’emploi, situation familiale) à partir de 29K €.

Viendra s’y ajouter une rémunération variable par le biais d’une prime d’intéressement. Vous avez également accès à l’épargne salariale et êtes couvert par notre mutuelle d’entreprise.

En tant que salarié des IEG (Industries Électriques et Gazières) vous bénéficiez de l’avantage énergie (gaz/électricité).

Au-delà de votre rémunération, GRDF vous offre un cadre de travail agréable permettant de concilier vie pro/vie perso (27 jours de congés payés + 39 jours de RTT/an environ) et un parcours professionnel riche et varié, ainsi que des formations pour se professionnaliser.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer GRDF c’est :

Rejoindre une entreprise responsable, reconnue pour son engagement RSE avec le label LUCIE 26000 en région Nord-Ouest, ainsi que pour la diversité et le bien-être de ses 11 500 collaborateurs.
Une expérience unique pour vous faciliter l’accès à l’emploi et un réseau de CFA partenaires sur l’ensemble du territoire afin de faciliter votre intégration à la formation spécifique sur nos métiers.

GRDF Nord-Ouest, employeur de référence en région Hauts-de-France et Normandie, est engagé auprès de ces Territoires en tant qu’entreprise « Responsable » et contribue à la transition écologique grâce à l’essor des gaz verts. Ces engagements de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise sont reconnus par le label de référence RSE « LUCIE 26000 ».

Comment ça se passe pour la suite :

1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ,

2.    Entretiens physiques avec le manager et RH si votre profil après l’entretien visio est concluant,

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats .

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation CVC H/F

13 février 2026
Veolia
Nouvelle-Aquitaine

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LOCALITÉ :

Le Haillan

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde !

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés.

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Bordeaux un : Technicien maintenance CVC (H/F).

Description du poste

En tant que Technicien d'exploitation CVC, votre mission principale est d'assurer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de chauffage, de ventilation et climatisation.

Vos missions :

Exécuter les prestations de maintenance contractuelles sur contrats directement affectés
Exécuter des opérations de maintenance préventive
Exécuter des dépannages
Remplir correctement les livrets de chaufferies, carnets sanitaires, bons d’interventions
Gérer des livraisons de combustible
Effectuer le relevé/suivi P1 (avec le Chargés d’aff

Qualifications

Vous êtes titulaire d’une formation/diplôme dans le secteur du CVC.

Vous possédez 5 ans d’expériences.

Vous aimez la relation client et êtes une personne rigoureuse et autonome.

Vous êtes titulaire du permis B.

Le poste est en itinérance sur le secteur de Bordeaux
Le poste peut comprendre des astreintes.

Informations supplémentaires

Nos avantages :

Panier repas : 6,46€
Prime d'intéressement : 1000€ maximum
Plan d'épargne groupe
Percol (Plan d'épargne retraite collectif)
Prime de cooptation : 250€ à 1000€
Avantages CSE
Chèque Noël
Salaire à partir de 31k euros brut annuel

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.
Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

AGENT DE DECHETTERIE F/H

13 février 2026
Veolia

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DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Dans le cadre de ses activités et pour la saison estivale,STPI spécialisée dans les services aux occupants, recrute un agent de déchetterie (H/F).

Description du poste

La prise de poste s'effectuera au sein de la déchetterie de Euralimentaire Lomme (59).. Sous la responsabilité de votre supérieur hiérarchique, vous assurez et préparez l’ouverture/la fermeture du site.

MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES :

- Accueil des grossistes en déchetterie
- Vérification de la qualité des flux de déchets
- Surtri si possible
- Mise en alvéole des déchets
- Conditionnement avec presse à balles (carton et films plastiques)
- Retournement des bacs dans les compacteurs dédiés
- Utilisation du Roll Packer pour compacter le bois
- Saisie des poids des apports dans IDbat
- Nettoyage de la déchetterie et entretien du matériel

Qualifications

COMPÉTENCES REQUISES
- CACES R482 F (télescopique) et CACES 3

QUALITÉS REQUISES
- Homme ou femme de terrain issu(e) des métiers de services
- Autonomie et esprit d’initiative
- Respect des horaires de prise de poste
- Contribuer par le comportement et la tenue à l’image de qualité de notre société
- Capacités relationnelles (sens du client et du service)
- Réactivité
- Port de la tenue de travail et des équipements de protection individuels

CONDITIONS
Temps de travail : 35h/semaine
Horaires et jours : Horaires : 8h-16h du lundi au vendredi (avec 1h de pause, soit 7h de travail effectif)

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Type d'emploi : Temps plein, CDD

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Type de contrat : CDD

Chef de projet - ISR-Guerre électronique F/H

12 février 2026
DEFENSE CONSEIL INTERNATIONAL
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Au sein de la branche Airco, dans le cadre d’un renfort et sous la responsabilité du Directeur Des Opérations, vous pilotez et coordonnez la conception technique des offres, de la conduite et de la bonne exécution des projets dans les meilleures conditions de qualité, coûts et délais en lien dans votre domaine d’expertise : Renseignement, Imagerie et/ou Guerre électronique.

Vos principales missions :

Construire la proposition technique des offres en veillant notamment à l’optimisation des coûts ;
Assurer la bonne exécution des contrats qui lui sont confiés, depuis leur signature jusqu’à leur clôture ;
Manager les collaborateurs de ses projets, en lien avec la DRH ;
Identifier les opportunités commerciales ;
Concevoir et développer les produits de la branche ;
Contribuer à la bonne coordination de l’équipe de projet élargie aux fonctions transverses, dans la phase avant-vente comme dans l’exécution des projets.

Ancien officier supérieur de l’Armée de l’Air, vous disposez d’une expérience significative de 15 ans minimum sur un poste similaire, en management de projets à l’international dans un environnement multiculturel avec de solides références dans le domaine Renseignement, Imagerie et/ou Guerre électronique.

Ce poste est fait pour vous si :

Vous êtes expert en Renseignement, Imagerie et/ou Guerre électronique ;
Vous savez piloter des projets complexes à l’international ;
Vos connaissances dans le domaine de l’enseignement spécialisé sont avérées ;
Vous êtes rigoureux(se), méthodique et savez prioriser vos tâches ;
Vous avez le sens du service et une certaine aisance relationnelle ;
Votre anglais est courant (écrit et parlé).

DCI s’engage à n’écarter aucun candidat d’une procédure de recrutement selon les critères de discriminations.

Rejoignez un acteur stratégique de la Défense française

Défense Conseil International (DCI) est l’opérateur de référence du ministère des Armées pour le transfert du savoir-faire militaire français à l’étranger.

Depuis plus de 50 ans, nos 900 collaborateurs accompagnent les pays partenaires de la France, de l’Union européenne et de l’OTAN à travers des missions de conseil, formation et assistance technique dans le domaine de la défense et de la sécurité.

Intégrer DCI, c’est évoluer au sein d’une entreprise engagée, à la croisée des cultures civiles et militaires, et porter des projets à fort impact dans un environnement stimulant, exigeant et international.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE PAC/CLIM/ENR (H/F)

12 février 2026
ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
Bretagne

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LOCALITÉ :

Plescop

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance de pompe à chaleur (PAC) et climatiseur (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Vannes (située à Plescop)

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Vannes, comptant 45 collaborateurs dont 31 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l’installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Profil recherché ?

Vous êtes issu.e d’une formation technique type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques
Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage / climatisation et de production d’eau chaude
Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques
Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine !
Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
Vous bénéficiez en plus :

D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
D’une carte déjeuner
17 RTT/an
D’un compte épargne temps (CET) monétisable
D’une mutuelle attractive
D’un véhicule de service
D’un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN RÉSEAU EAU POTABLE H/F

12 février 2026
Veolia
Provence-Alpes-Côte d'Azur

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LOCALITÉ :

Menton

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia
Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

Description du poste

Au sein de l’équipe Distribution Eau Potable et sous l’autorité du Manager de Service Local vous assurez les missions principales suivantes:

EXPLOITATION

Enquêter et diagnostiquer les fuites sur le réseau d’eau potable en urgence ou programmée
Préparer les dossiers de réparation des fuites et propositions d’améliorations des réseaux
Préparer les arrêts et les remises en eau, assurer la communication utile auprès des usagers du service et garantir un mouvement des eaux optimisé sur le réseau
Pilotage et maintenance des organes du réseau (ventouses, stabilisateurs/réducteurs, soupapes,...)
Pilotage et maintenance des comptages de réseau (suivi du bon fonctionnement, dépannage …)
Tracer les canalisations dans le cadre des réponses à des DICT
Participer à la mise à jour cartographique des réseaux et de ses organes
Manipuler et maintenir le parc de vannes fonctionnelle et plus particulièrement les vannes stratégiques

PERFORMANCE RENDEMENT DE RÉSEAU

Suivre le rendement du réseau (sectorisation) au quotidien et contribuer à son amélioration par des propositions chiffrées
S’assurer au quotidien de la bonne remontée des compteurs dans les boucles de sectorisation (bonne remontée des informations dans les outils, dépannage …)
Proposer, préparer et réaliser des plans d’actions en lien avec le binôme chercheur de fuite et prioriser les zones de recherche auprès des autres techniciens de l’équipe
Animer, en collaboration avec le responsable d’équipe, les points mouvements des eaux avec les équipes réseau et production
Rechercher les fuites réseaux en utilisant les outils de diagnostic embarqué ou fixe (corrélateur, écoute acoustique, sectorisation, capteur de pression,...)

Qualifications

Formation – Expérience professionnelle :

Bac +2/3 Métiers de l'eau / 1ère expérience réussie en exploitation de réseau d'eau potable

Connaissance approfondie de l’hydraulique d’un réseau d’eau potable (mouvement des eaux, gestion des pressions et débits, rapport journalier de sectorisation

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.

Informations supplémentaires

Poste soumis à l'astreinte

Rémunération selon profil : 28-40 k€ (y compris astreinte) + intéressement et participation + TR

35h + 36 jours ouvrés de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE BTS - Assistant Chef d'Exploitation (H/F) - Mouguerre (64)

12 février 2026
GRDF
Nouvelle-Aquitaine

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LOCALITÉ :

Mouguerre

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à assister le chef d’exploitation afin d’assurer la sécurité, la qualité du réseau gaz et la satisfaction client en participants aux validation d’études de travaux, d’élaboration d’autorisations de travaux et à l’adaptation du réseau en lien avec l’injection de biométhane. Par la suite, tu seras amené à assurer la conduite du réseau avec les autres Chefs d’Exploitation (CE) et Assistants Chefs d’Exploitation (ACE).

Pour cela, vous apprendrez à :

Soutenir le Chef d'Exploitation dans la gestion des incidents et la mise hors danger des personnes et des biens sur le territoire.
Contribuer à la qualité de distribution du gaz et à la satisfaction des clients.
Mettre à jour le schéma d’exploitation et les outils et bases de données nécessaires à la conduite, la
Maintenance et à l’exploitation des ouvrages.
Collaborer à la réalisation et à la gestion des autorisations de travail.
Faire remonter les dysfonctionnements observés.
Élaborer, avec les équipes, les actions d’amélioration nécessaires en matière de prévention.
Participer aux activités de conduite et d'exploitation des ouvrages.
Participer à l’analyse des dysfonctionnements techniques et proposer des plans d’actions associés.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/

Profil recherché :

Diplomé d’un BAC avec options scientifiques : physique/mathématiques et/ou sciences de l’ingénieur;

Vous recherchez une alternance sur 2 ans pour valider un cursus en BTS FED;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ;

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ;

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, d’esprit de synthèse, de curiosité, force de proposition;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat, capacité d’organisation) ;

Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques et des capacités de développement d'outils informatique;

Permis B valide indispensable

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !

Les plus de GRDF :

Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
Possibilité d’effectuer du télétravail,
Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technico-commercial Marseille H/F

12 février 2026
Veolia
Provence-Alpes-Côte d'Azur

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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer SARP, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, SARP offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, SARP s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Vous serez chargé de prospecter, développer et fidéliser les clients, dans le but de promouvoir nos prestations d'assainissement sur Marseille et ses alentours.

Auprès d'une clientèle diversifiée composée notamment de syndicats de copropriété et bailleurs sociaux, vos missions seront les suivantes :

Assurer une présence sur le terrain pour développer votre portefeuille clients et prospects
Garantir l’atteinte des objectifs commerciaux de l’agence
Organiser la prospection et conduire les démarches commerciales et l'identification du besoin de nos clients.
Apporter des solutions performantes et innovantes adaptées aux besoins de nos clients tout en respectant les impératifs de rentabilité.
Élaborer vos propositions, le chiffrage et la rédaction de vos offres commerciales et techniques en collaboration avec l'assistante commerciale de l’Agence
Assurer le suivi commercial, administratif et technique des prestations de la prestation jusqu'à l'encaissement.
Travailler en étroite collaboration avec les autres salariés de l’agence (exploitation, planification des devis, préparation chantier, rapport de visite) et les autres agences du Groupe SARP

Votre stratégie commerciale, ainsi que votre réseau professionnel dans ce secteur vous permettront de couvrir commercialement le périmètre confié.

Qualifications

De formation minimum BAC+2 en commerce, vous justifiez d'une expérience réussie de 2 à 3 années sur une fonction commerciale similaire, idéalement, dans un secteur d’activité proche des syndicats de copropriété.

Vos compétences commerciales et votre réseau sur le bassin marseillais constituent l'axe majeur de votre réussite dans le développement de nos services.

L’efficacité et le développement commercial vous animent au quotidien et attisent votre goût du challenge avec un grand sens de la satisfaction de vos clients.

La maîtrise de l’informatique est indispensable sur ce poste (suite google : gmail, gdoc, gsheet…) afin de communiquer, prospecter, effectuer les reportings hebdo et réaliser les devis/offres commerciales.

Informations supplémentaires

Permis B exigé.

Poste en CDI

Salaire : Package de rémunération de 35 à 45K€ (fixe + variable) selon profil sur 13 mois

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Ingénieur IVV F/H

11 février 2026
SERMA INGENIERIE
Occitanie

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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour l'un de nos clients dans le secteur spatial, un(e) Ingénieur IVV.

Vous intègrerez une équipe dédiée au développement de nanosatellites. Votre mission principale sera de garantir la validation logicielle et fonctionnelle des systèmes et sous-systèmes, en vérifiant leur conformité aux spécifications, leurs performances et leurs interfaces avec les autres composants du satellite.

Vos principales missions seront les suivantes :

Rédiger, vérifier et mettre en œuvre les procédures d’essais fonctionnels et logiciels
Analyser les résultats d’essais et produire leurs rapports techniques
Étudier les anomalies, réaliser des diagnostics précis et proposer des solutions correctives
Travailler dans un environnement contraint, en conformité avec les processus qualité et normes spatiales
Collaborer activement avec les équipes internes et les partenaires externes

Titulaire d'un Bac+5 en informatique industrielle ou équivalent, vous justifiez d'au minimum 3 ans d’expérience en validation et essais de systèmes, équipements ou sous-systèmes
Vous connaissez le protocole PUS (Packet Utilization Standard)
Vous disposez d'une expérience significative en validation fonctionnelle dans un milieu satellite
Vous maitrisez les langages Python et TCL
Vous êtes rigoureux(se) et disposez d'un très bon sens aigu de l’analyse
Vous êtes doté(e) d'un excellentes relationnel pour travailler en équipe pluridisciplinaire et êtes force de proposition

SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire.

Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes :

Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D
Production et MCO
Centre de Réparation

Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance.

En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ?

Près de 35 ans d’expertise multisectorielle
Des projets R&D ambitieux
Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…)
Des opportunités de carrière nombreuses
Un maillage géographique national et international
Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management
Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers)

Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien De Maintenance CVC - (F/H)

11 février 2026
ENGIE ENERGIE SERVICES
Occitanie

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LOCALITÉ :

Figeac

DESCRIPTION :

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

Pour intervenir en itinérance sur le secteur de FIGEAC (46) nous recherchons pour notre entité Engie OCCITANIE une/un :

Technicienne/Technicien CVC (F/H)

Vous rejoignez l'équipe de Jean-Baptiste, votre manager, et intervenez sur un site industriel.

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client.

C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Ce que nous attendons de vous :

Effectuer la maintenance préventive et curative des installations CVC : chaudières gaz/fuel, groupes froids, CTA…,
Gestion des petits travaux, accompagnement sous-traitant,
Optimiser les réglages pour améliorer l'efficacité énergétique,
Gestion des relevés des températures (pressions et débits),
Réaliser et tracer les contrôles réglementaires,
Gestion et vérification des niveaux : huiles, eaux, antigels…,
Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager,
Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Participer au système d'astreinte pour assurer un service continu. (1 toutes les 5 semaines)

Votre profil

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment !

Vous avez acquis 3 à 5 ans d’expériences sur un poste similaire, alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Vous possédez les habilitations électriques (BR, B2V, BC), l’aptitude fluide frigorigènes, Caces R486, et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques.

Des connaissances approfondies en hydraulique et réseaux sont primordiales.

Vous possédez également une bonne aisance relationnelle, de la rigueur, ainsi qu’un esprit de synthèse.

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Ce que nous offrons

Un salaire annuel brut 32K€ - 34K€, en fonction de votre expérience,
Un téléphone portable et un PC,
Des tickets restaurant,
13ième mois,
Prime d’astreinte,
Une prime de vacances,
Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
Une prime d'intéressement,
Un plan d’épargne entreprise,
Formation/développement des compétences,
Mobilité interne groupe ENGIE,
L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
Un entretien avec votre futur manager
On démarre quand ?

Pourquoi nous rejoindre

Chez ENGIE, chaque talent contribue à l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et bénéficiez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous correspond.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternance - Auditeur qualité sécurité de chantiers et services techniques (F/H) - BTS TP / QSE

11 février 2026
GRDF
Hauts-de-France

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LOCALITÉ :

Saint-Laurent-Blangy

DESCRIPTION :

ALTERNANT AUDITEUR QUALITE SECURITE DE CHANTIERS ET SERVICES TECHNIQUES (H/F)

BUT Génie civil / BTS Travaux publics /QSE / HSE

Contrat 2 ans – Saint-Laurent Blangy (62)

Qui sommes-nous en quelques mots :

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

GRDF est engagée, en tant qu’entreprise « responsable » dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.

Votre rôle en quelques mots !

Au sein de la délégation achat approvisionnement régional, et accompagné.e de votre tuteur vous aurez pour missions :

L’évaluation de chantiers de type travaux de terrassement, construction de réseau et branchements, renouvellement de CICM (conduite d’immeuble conduite montante), dépose et pose de compteurs industriels, mises hors service de l’alimentation en gaz.
Restitution sur place aux prestataires des éléments relevés lors de la visite.
Saisie des évaluations dans un outil d’échange avec les prestataires.
Vérification de la correction par les prestataires des écarts constatés lors de l’évaluation sur le chantier, en lien avec les donneurs d’ordre. Relance des prestataires si nécessaire.
Extraction, analyse et restitution de données issues de l’outil de saisie des évaluations.
Participation aux analyses des dommages aux ouvrages, ainsi que tout incident majeur impliquant une entreprise sous Maîtrise d’ouvrage GRDF.
Portage de la politique de prévention santé sécurité de GRDF auprès des prestataires de la région

Des déplacements fréquents sont à prévoir (évaluations, réunions d’équipes sur la région Nord-Ouest).

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous souhaitez intégrer un BUT génie civil / BTS travaux publics / QSE / HSE

Vous recherchez une alternance pour 2 ans
Vous êtes curieux et proactif
Vous disposez d’un bon relationnel et êtes un bon communicant
Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et avez un esprit de synthèse
Vous avez une excellente maîtrise des outils informatiques, notamment Excel
Vous possédez le permis B

Chez GRDF, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir-être et votre motivation qui feront la différence.

Si vous cherchez une expérience formatrice et valorisante, vous êtes au bon endroit

Pourquoi choisir GRDF ?

Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,

Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement

Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou pour votre permis B.

Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun

Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)

Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance

Rejoignez GRDF et devenez un acteur clé, engagée dans la transition écologique️

Comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ,

2. Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est concluant,

3. Entretien visio avec une RH afin de valider votre profil

4. Prise de décision et retours à tous les candidats .

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien Maintenance F/H

11 février 2026
Idex
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Ennery

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)
Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :

Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC
Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements
Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes
Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste :

Rémunération sur 13 mois
Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)
Compte Epargne Temps
Panier repas
Véhicule de service et équipement/outillage de qualité
Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning
Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne
Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie
Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent
Permis de conduire B
Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement.
Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation
Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons.

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation F/H

11 février 2026
Idex
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Ennery

DESCRIPTION :

La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)
Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

Recherche d'un technicien d'exploitation chauffagiste pour le secteur Thionville / Pays-haut

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Rondier | H/F

11 février 2026
Idex
Hauts-de-France

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LOCALITÉ :

Nesle

DESCRIPTION :

La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)
Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

En binôme avec un agent (pontier) que vous supervisez, vous constituez l’une des 6 équipes de conduite de l’usine et vous assurez la conduite des lignes d’incinération dans le respect des contraintes techniques et réglementaires.
Vos missions sont :
- Assurer la conduite et la surveillance des installations selon les consignes d’exploitation.
- Analyser les paramètres de fonctionnement, procéder aux réglages des équipements, détecter et prévenir les dérives
- Identifier les dysfonctionnements sur les équipements et effectuer les interventions de maintenance corrective en coordination avec le service d’astreinte.
- Assurer la traçabilité de la conduite (relevés, mesurages, reporting des événements.
Ce poste est en 3/8 (alternativement le matin, la journée et la nuit, selon un planning prévisionnel d’équipe).
Titulaire d’un Bac Professionnel ou d'un Bac 2, vous justifiez de minimum 3 ans d’expérience dans le secteur industriel ou dans la marine.
Vous avez de bonnes connaissances en automatisme, mécanique et électricité. Vous faite preuve d’autonomie, de rigueur et d’organisation.
La connaissance des unités de traitement thermique des déchets ou des équipements sous-pression serait un plus.

Vous serez amené à monter en compétence grâce à une phase de formation spécifique sur l'usine en passant par le poste de rondier.

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternant.e en Automatisme (H/F)

11 février 2026
Veolia
Provence-Alpes-Côte d'Azur

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LOCALITÉ :

Fuveau

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ?

Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous !

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Description du poste

Vos missions ?

Intégré(e) au sein de l’équipe de la direction des opérations de la région Méditerranée, sous la responsabilité de votre tuteur, vous intervenez en support des équipes techniques sur l’installation, la mise en service, la maintenance et l’amélioration de systèmes automatisés de production. A ce titre vous participez aux activités suivantes :

Programmation & Développement : participation au développement et aux modifications de programmes sur automates Schneider Electric (M340/M580) et sur les superviseurs PcVue.
Télégestion & Réseaux : aide à la configuration les télétransmetteurs Sofrel (S4W/S550) et assurer le suivi des communications (réseaux 4G, ADSL, Radio) pour garantir la remontée des données vers le poste central.
Maintenance & Diagnostic : participation à la réalisation des diagnostics de dysfonctionnement sur les automatismes et l'instrumentation, et proposer des actions correctives.
Instrumentation & Métrologie : contribution au paramétrage et à la calibration des capteurs de process (débit, pression, qualité d'eau) indispensables au pilotage des usines.
Projets & Modernisation : aide aux projets de renouvellement (revamping), réaliser les tests en plateforme et accompagner les mises en service sur site.
Documentation : rédaction des analyses fonctionnelles, les guides d’exploitation et mettre à jour les schémas électriques et d’architecture réseau

Qualifications

Et vous ?

Formation : vous intégrez une formation supérieure de type (BTS CIRA, CRSA, Électrotechnique ou BUT GEII) en Automatisme / Informatique Industrielle
Compétences techniques : Vous possédez des bases solides en électrotechnique (lecture de schémas) et avez une forte appétence pour la programmation et les nouvelles technologies.
Savoir-être : Curieux(se) et rigoureux(se), vous appréciez le travail d'équipe pluridisciplinaire. Vous savez faire preuve d'autonomie progressive et respecter les règles de sécurité

Permis B indispensable

Rejoignez-nous dès maintenant pour mettre en pratique tes compétences !

Informations supplémentaires

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Agent de maintenance des bâtiments F/H

11 février 2026
Veolia
Pays de la Loire

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DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous êtes sensible aux problématiques de l'environnement, et que vous souhaitez contribuer à son amélioration au quotidien ?

Si vous aimez le changement, savez faire preuve de polyvalence, et que vous souhaitez rejoindre un groupe incontournable dans le secteur du recyclage, rejoignez le groupe Véolia, référence mondiale de la gestion optimisée des ressources.

Triade Electronique, filiale de VEOLIA Recyclage et Valorisation des Déchets, spécialiste de la gestion des Déchets d'Equipements Electriques et Electroniques (D3E), recherche un.e agent de maintenance des bâtiments F/H, rejoignez-nous !

Description du poste

Rattaché.e au Coordinateur Méthode Maintenance Infrastructure, vos principales missions seront les suivantes :

Contrôle quotidien des installations;
Entretien courant des équipements et des locaux;
Assurer la maintenance des espaces verts si nécessaire;
Travaux simples de chaudronnerie, pose de protections, …
Réparations courantes : plomberie, électricité, menuiserie, …

Qualifications

Compétences requises :

Connaissance en électricité, plomberie, chauffage;
Notions de maçonnerie et de soudure;
Lecture de schémas et plans techniques;
Utilisation d'outils manuels et électro-portatifs;
Diagnostic de pannes.

Formation :

CAP/BEP ou formation pro agent de maintenance des bâtiments.

Vous disposez des habilitations suivantes :

Caces R489 Cat 3 + Nacelle R486 Cat B;
Habilitations électriques B0/H0/BE

Informations supplémentaires

Vous intégrez une équipe de maintenance composée de 12 personnes.

CDI à temps plein Horaires : 8h-16h ou 9h-17h
Rémunération : 2040,24€ bruts par mois

Autres avantages :

13e mois
Primes douche, habillage
Panier repas : 6,10€/jour
Intéressement et participation,
CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Chauffeur opérateur Nice H/F

11 février 2026
Veolia
Provence-Alpes-Côte d'Azur

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LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Description du poste

Nous recherchons un(e) chauffeur opérateur en assainissement pour notre agence de Nice.

Vos missions seront les suivantes :

Chantiers : vous acheminez le véhicule jusqu’au chantier et assumez sur place les interventions : curage, pompage, nettoyage de canalisation, fosses septiques, bacs à graisses, HP, THP,...
Matériel : vous entretenez votre véhicule et veillez au bon état et au bon fonctionnement des outils mis à votre disposition
Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité et les procédures mises en place

Sur ce poste, la conduite est principalement dédiée au transport de matériel d'un point A à un point B, représentant environ 20% de l'activité, les 80% restants étant consacrés à l'assainissement.

Qualifications

De formation CAP/BEP minimum, avec une expérience significative dans le domaine de l’assainissement.

Vous êtes rigoureux, réactif, autonome et disponible

Vous savez faire preuve d’adaptabilité et d’esprit d’initiative.

Vous avez le sens du contact et du service et vous appréciez le travail en équipe.

Informations supplémentaires

Permis C

Poste à pourvoir en CDI

Horaires : 35 h/semaines + astreintes habituelles

Package de rémunération annuelle compris entre 26 000 euros et 30 000 euros bruts comprenant :

Salaire de base mensuel sur 13 mois
Primes d’astreinte
Temps d’habillage rémunéré
Panier repas
Prime d'ancienneté versée au bout de 2 ans de présence
Intéressement en fonction des résultats financiers et sécurité
Mutuelle et prévoyance (contrat Veolia)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Chauffeur opérateur H/F

11 février 2026
Veolia
Provence-Alpes-Côte d'Azur

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LOCALITÉ :

Mandelieu-la-Napoule

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Description du poste

Nous recherchons un(e) chauffeur opérateur en assainissement pour notre agence de Mandelieu.

Vos missions seront les suivantes :

Chantiers : vous acheminez le véhicule jusqu’au chantier et assumez sur place les interventions : curage, pompage, nettoyage de canalisation, fosses septiques, bacs à graisses, HP, THP,...
Matériel : vous entretenez votre véhicule et veillez au bon état et au bon fonctionnement des outils mis à votre disposition
Sécurité : Vous respectez les règles de sécurité et les procédures mises en place

Qualifications

De formation CAP/BEP minimum, avec une expérience significative dans le domaine de l’assainissement.

Vous êtes rigoureux, réactif, autonome et disponible

Vous savez faire preuve d’adaptabilité et d’esprit d’initiative.

Vous avez le sens du contact et du service et vous appréciez le travail en équipe.

Informations supplémentaires

Permis C

Poste à pourvoir en CDI

Horaires : 35 h/semaines + astreintes habituelles

Package de rémunération annuelle compris entre 26 000 euros et 30 000 euros bruts comprenant :

Salaire de base mensuel sur 13 mois
Primes d’astreinte
Temps d’habillage rémunéré
Panier repas
Prime d'ancienneté versée au bout de 2 ans de présence
Intéressement en fonction des résultats financiers et sécurité
Mutuelle et prévoyance (contrat Veolia)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...