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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 548 offres

AUTOMATICIEN F/H

  • 10 juillet 2025
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience enrichissante dans une entreprise engagée pour la transformation écologique ? 
Rejoignez Veolia ! 

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Il conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Nos 220 000 salariés sont fédérés par une ambition commune : “Ressourcer le monde”.

Présent dans 120 pays, Veolia Water Technologies (VWT) invente des technologies de traitement de l’eau pour le Groupe Veolia. Nos 6 600 collaborateurs apportent des solutions technologiques innovantes et des services associés pour préserver et optimiser nos ressources.

Au sein d' OTV, filiale de VWT, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement. 

OTV conçoit et réalise les stations de traitement d’eaux (eaux usées et potables). Pour la région Sud-Est (poste basé à Marseille), OTV recherche un·e Automacien·ne F/H.

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Au sein de l’équipe Cad'eau (conception d'automatismes dédiés à l'eau) de Marseille composée d'une dizaine personnes et rattaché·e au Chef de Projet, vous êtes en charge de:

  • Réaliser les documents d'analyse fonctionnelle
  • Réaliser la programmation et le paramétrage des différents composants du système
  • Réaliser les recettes plateforme avec le service mise en route
  • Réaliser les mises en route sur site des systèmes d'automatisme
  • Assurer les prestations dans le cadre des contrats de service

En tant qu'automaticien, vous serez amené·e à :

  • Tester les fonctionnalités
  • Réaliser les compte-rendus
  • Assurer l'astreinte lorsque nécessaire
  • Assurer le suivi en garantie en cas de problème

Missions ‘business’

  • Gestion de l'expérience client
  • Identification des opportunités de vente et de contrat de services

Missions Sécurité / Qualité / Environnement

  • Appliquer les procédures pour les opérations liées à son activité.
Qualifications

Vous avez une formation de Premier cycle d’études supérieures (Bac +2/3) en automatisme et une expérience professionnelle confirmée idéalement dans le domaine de l'eau ?

Vous avez des compétences et des connaissances, telles que:

  • Formation technique à la programmation de différents systèmes d'automatisme et d'informatique industrielle
  • Rigueur
  • Disponibilité
  • Bonne résistance au stress
  • Mobilité
  • Compétence de résolution de problèmes.
  • Esprit d'équipe
  • Porter attention aux détails
  • Attitude professionnelle/éthique du travail positif
  • Respect des procédures de santé et de sécurité

Vous êtes Focus client et êtes doté de:

  • Capacité relationnelle
  • Aptitude à détecter les opportunités de vente
  • Aptitude à conseiller le client (conseiller de confiance)

Ce poste est fait pour vous !

Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?

  • Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
  • Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international 
  • 14 RTT
  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
  • Tickets restaurants 
  • Participation et intéressement

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils pensent avoir coché toutes les cases - mais ne vous inquiétez pas ! Nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Ingénieur Etudes F/H

  • 09 juillet 2025
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, avec ses deux pôles “Habitat et Collectivités” et “Tertiaire et Industrie”, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 1 200 collaborateurs et 10 agences, nous exploitons 12 000 sites sur Paris et la région Ile de France. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Études F/H  pour intégrer le service Etudes et Chiffrages de la Direction Commerciale. L'équipe vous attend pour réaliser des études commerciales (contrat de performance énergétique, P1/P2/P3, travaux de rénovation et d’amélioration des installations, BPU, etc...) dans le but de gagner de nouveaux contrats et de fidéliser le portefeuille.

En integrégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Construire les réponses aux appels d’offres et réaliser le montage des dossiers en vous assurant de la cohérence technique et énergétique sur la partie P1/P3/travaux, (analyser les pièces contractuelles administratives et techniques),

  • Chiffrer les dossiers qui vous sont confiés, notamment :
    ·  consultation fournisseurs et sous-traitants,
    ·  recherche d’amélioration et optimisation des dossiers,
    ·  propositions de réponses aux contraintes économiques et techniques des dossiers,
    ·  montage des dossiers, rédaction des mémoires techniques
    ·  participer à l’élaboration de la feuille de vente des dossiers dont vous avez la charge,

  • Accompagner les opérationnels dans le démarrage des contrats,

  • Intervenir également auprès de nos clients pour décarboner les consommations via un changement de combustible ou autre innovation,

  • Effectuer les visites des sites, participer aux revues de bouclage et aux soutenances.


Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques 

  • Compte Epargne Temps

  • Tickets restaurants

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

  • Une supérieure dans le domaine de l’énergie.

  • Une expérience de 3 ans minimum dans le chiffrage des travaux CVC (entreprise de travaux ou bureau d'études).

  • La maîtrise des outils informatiques et logiciels « pack office » est indispensable avec une certaine expertise Excel / GSHEETS.

  • La connaissance des contrats d'exploitation P1 P2 P3 est un plus

  • une forte capacité d’analyse, faire preuve de curiosité et d’esprit d’équipe.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne / Technicien d'exploitation F/H

  • 09 juillet 2025
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Dans le cadre de son développement, Engie Solutions recherche :

Technicien Exploitation F/H  en CDI

A Saint Denis (93) 

Dans ce contexte, vous aurez pour mission:

  • Assurer la conduite et la maintenance préventives et curatives des installations (sous-stations, coffrets électriques, vannes en chambres de coupure du réseau, régulation, pompes etc.)
  • Intervenir en chaufferie (GAZ, Géothermie)
  • Respecter les engagements contractuels et rendre-compte de votre activité à votre responsable
  • Assurer les astreintes 1 fois par mois : Après une période de formation et d’autonomie
  • Rechercher les optimisations de fonctionnement pour garantir un haut niveau de performance

Vos atouts :

Titulaire d’un BEP > BAC pro dans l’énergie thermique, régulation, électricité, électrotechnique, maintenance industrielle, électromécanicien vous justifiez idéalement d’une expérience de 4 ans sur un poste similaire

Idéalement, vous avez les haiblitation électricité et gaz

Vous disposez de compétences thermiques, en électricité et plomberie et possiblement des connaissances automatisme et en traitement seront un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des responsabilités, votre relationnel et votre bienveillance.

Vous êtes titulaire du permis B

Vos Avantages

Nous vous proposons un package global de rémunération :

  • Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience, un 13ème mois et une prime de vacances,
  • Des paniers repas,
  • Des primes d’astreintes, des primes de cooptation, des primes de salissure et d'incommodité
  • Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
  • Une mutuelle très intéressante
  • Un CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs 

Nous rejoindre en 3 étapes !

1er échange téléphonique avec un RH

Entretien physique ou Visio avec manager opérationnel et RH

Prise de décision

A propos de nous :

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbon

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Expert AMOA SAP & Satellites

  • 08 juillet 2025
  • ENGIE GBS Solutions
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Rejoignez ENGIE – Pionniers de l'avenir de l'énergie ?

ENGIE, leader mondial dans le secteur de l'énergie, est engagé dans la transition énergétique et vise un avenir durable grâce à son engagement zéro carbone. ? Avec plus de 155 000 collaborateurs répartis dans plus de 70 pays, ENGIE façonne un futur énergétiquement responsable. 

À propos de l'équipe Solutions Globales Business Support (GBS) 
Les Solutions GBS forment une équipe dynamique de près de 1 500 collaborateurs. Nous soutenons les entités opérationnelles d’ENGIE à travers plusieurs domaines : Finance, Achats, Conseil, Immobilier, Ressources humaines, Systèmes d'Information et Supply Chain. 


Nous sommes totalement engagés dans la transition zéro carbone. ?

Nous recherchons un.e collaborateur / collaboratrice pour rejoindre SAP Business Support afin de couvrir le processus O2C, qui intégre la plateforme de gestion et facturation des flux Intercos/Intracos, et assurer la gouvernance des modèles Core. 

Votre mission :

Gestion des évolutions S4 HANA et Plateforme Intercos/Intracos


• Prise en charge des évolutions avec les Global Process Owners.
• Participation aux ateliers de besoins (Fit/Gap, conception détaillée).
• Suivi des phases de Design, validation des livrables avec les Global Process Owners.
• Pilotage et accompagnement lors des UATs avec les métiers.
• Suivi du déploiement en production et mise à jour des guides utilisateurs.
• Formation des utilisateurs sur les évolutions.

Assistance Partenaires S4 HANA et Plateforme Intercos/Intracos


• Support niveau II pour incidents techniques.
• Accompagnement des utilisateurs dans la mise en place de nouveaux processus.
• Assistance aux différents services d'ENGIE SA (RH, fiscalité, etc.).

Autres activités courantes


• Propriétaire du processus O2C pour les projets de création d'entités et refonte organisationnelle.
• Création et gestion des Master Data (comptabilité, tiers clients, TVA, etc.).
• Suivi des interfaces ADV et facturier du Business.
• Participation aux comités métiers et à l'écosystème SAP.
• Formation continue en activités RUN et conduite de changement.

Votre profil :

Formation
• Double compétence informatique (SAP) et financière (comptabilité/contrôle de gestion).

Expérience
• Plus de 7 ans d'expérience.
• Connaissance approfondie du processus O2C et de SAP HANA FICO.
• Expérience en gestion des flux Intercos/Intracos.

Compétences
• Connaissances fonctionnelles des processus de vente, contrôle de gestion et comptabilité.
• Curiosité et appétence pour SAP.
• Maitrise d'Excel, PowerPoint et Analyse for Office.
• Compétences rédactionnelles.

Langues
• Anglais  impératif.

Qualités requises
• Écoute active des utilisateurs.
• Bon relationnel, force de proposition.
• Capacité à aller dans les détails.
• Esprit de synthèse et rédaction de besoins fonctionnels.
• Médiateur talentueux, réactif, et orienté service "client".

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.
Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.
Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Pourquoi nous nous soucions : 

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante.

Relevez des défis passionants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle ! ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap. 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant programmateur/ Alternant / F/H

  • 08 juillet 2025
  • Idex
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Vannes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Ambassadeur d'Idex auprès de nos clients, vous :
- Participez à la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations.
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations.
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité.
- Assurer la maintenance des installations CVC
Vous êtes en formation en CAP/ BEP Maintenance CVC en alternance.
Vous êtes :
Réactif.
Consciencieux.
Apprécié pour votre esprit d'équipe et attentif aux attentes de vos clients.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien d'exploitation F/H

  • 07 juillet 2025
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ecquevilly

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

SARP filiale du Groupe Veolia, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la
maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Description du poste

La filiale SARP région Ile-de-France recherche un(e) technicien(ne) d’exploitation en CDI pour rejoindre son unité de traitement et valorisation des déchets sableux et graisseux basée à Ecquevilly (78).

Découvrez le groupe SARP en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7EpdQ

Rattaché(e) au chef de service, vous êtes en charge du bon fonctionnement de l’exploitation. Vos missions principales seront les suivantes :

  • Assurer la réception des déchets entrants sur le centre de traitement,
  • Veiller au bon fonctionnement des différentes filières de traitements des déchets
  • Conduite d’équipements en partie automatisée,
  • Effectuer l’entretien de premier niveau des machines 
  • Surveiller le bon fonctionnement des équipements et intervenir en cas de panne 
  • Proposer des solutions d’amélioration afin d’optimiser la performance des traitements,
  • Utilisation des engins de maintenance
Qualifications

Vous êtes titulaire d’un BAC pro ou BTS dans le domaine de l’eau ou environnement.

Vous êtes volontaire et motivé(e) à découvrir les métiers de l’exploitation, vous appréciez le terrain et le travail manuel, dans le respect des règles de sécurité. Vous avez une bonne communication et êtes en capacité de travailler en équipe.

Bonne maîtrise de l’informatique.

Posséder le CACES R482 de catégorie F constitue un avantage significatif.

Informations supplémentaires

Vos avantages :

- Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Energie)
- mutuelle
- 13ème mois
- Epargne salariale (intéressement)
- Paniers repas

- Primes mensuelles

Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia et les activités du déchet en vidéo :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk (Veolia Groupe)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

CDI Technicien junior (H/F) en Génie des procédés / Matériaux

  • 07 juillet 2025
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

La Direction des Expertises Scientifiques et Technologiques (DEST) regroupée dans l'entité Veolia Recherche & Innovation (VERI) se situe au cœur de la stratégie de Veolia pour aider le Groupe à devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Les expertises scientifiques et technologiques sont un des moteurs de l'évolution du Groupe. DEST a pour mission de répondre aux besoins des entités opérationnelles et de promouvoir l'excellence scientifique et technologique au sein du Groupe. 

Nous croisons les disciplines et les expertises pour contribuer au développement de solutions qui permettent de faciliter l’accès aux services essentiels et aux ressources naturelles, de préserver celles-ci et de les utiliser et de les recycler efficacement. Nous intégrons les propositions innovantes de nos partenaires scientifiques et techniques et les développons, nous expérimentons au plus près du terrain.

Description du poste

Le génie des procédés, avec le développement des outils de modélisation, est au cœur des métiers de VEOLIA. Cette expertise alimente le développement de solutions innovantes dans toutes nos activités de traitement des eaux usées municipales et industrielles, de traitement de gaz et de valorisation des déchets.

Au sein de DEST, le département Génie des Procédés et Caractérisation apporte son expertise dans les filières de valorisation matière et de traitements d’eaux et de gaz et notamment via :

  • la veille active sur les développements de solutions, la compréhension des réactions, les évolutions des méthodes de génie des procédés,

  • la réalisation d’essais et leur interprétation, de l’échelle laboratoire à l’échelle des prototypes industriels sur site

  • l’audit d’installations procédés et diagnostic de performances

  • le développement d’outils innovants de simulation  et la modélisation de filières de traitements.

Ce département intervient ainsi dans différents projets de R&D et Assistances Scientifiques et Techniques pour développer des procédés unitaires et des filières, permettant de répondre aux nouveaux enjeux environnementaux du Groupe. 

Ce département, bien que disposant déjà d’experts, d’ingénieurs et techniciens en génie des procédés, fait face à de nouvelles sollicitations nécessitant un renforcement de ces expertises, notamment dans le traitement des pollutions difficiles, la décarbonation des activités, la santé et les nouveaux polluants, l’efficacité énergétique, la valorisation matière… en somme, les défis industriels et environnementaux de notre siècle.

A son arrivée, le technicien intégrera le pôle “Materials Science and Engineering”. Il traitera notamment des sujets liés à la performance et à la durabilité des matériaux dans les procédés de Veolia mais aussi la valorisation matière. Ces thématiques peuvent être appliquées à différents types de matériaux en fonction des développements : minéraux, métaux, plastiques, matériaux composites ou naturels organiques. La caractérisation, l’échantillonnage et la préparation matière (broyage, séparation, concentration, mise en forme), de même que la conduite de pilote, sont des postes importants de l’activité.

Missions

  • Réalisation d’une ou plusieurs études dans le respect des délais et de la qualité scientifique attendue

  • Conception et montage de banc d’essais nécessaires à la réalisation des expérimentations, dans un 1er temps

  • Réalisation d’un plan d’essais de procédés au laboratoire et sur prototypes (établissement de protocoles et réalisation, analyses, maintenance appareils, …), après avoir fait les recherches bibliographiques nécessaires à leur définition

  • Gestion quotidienne de l’étude (selon le cahier des charges), en lien avec l’équipe projet

  • Intégration de la sécurité dans la préparation des activités : campagnes terrains, essais et prototypage laboratoire

  • Interprétation de résultats d’analyses et propositions d’améliorations des performances

  • Consultation et Installation lors de nouveaux équipements 

  • Bibliographie / analyse critique de documents

  • Valorisation des productions projets et assistances techniques : Rédaction de rapport d’essais (explication démarche scientifique et technique), rédaction de note de synthèse en français et en anglais, Présentation des résultats (français / anglais)

  • Immersions de 1 à 4 semaines sur les sites industriels en France et à l’international pour réaliser essais et audits

  • Support opérationnel à la validation des solutions à l’échelle industrielle (essais de performances, optimisation des conditions) en relation avec les besoins des BUs du groupe

  • Accompagnement des BU’s à travers le déploiement des innovations et les assistances scientifiques et techniques 

Evolution de carrière

Dès les premières années, le technicien procédés sera très présent sur le terrain des installations de VEOLIA, soit par la réalisation d’audits d’installations, d’essais sur site ou de par l’organisation de séjours d’immersion.

Après un début dans le pôle “Materials Science and Engineering”, en lien avec la formation ou l’expérience initiale prédominante du collaborateur, le technicien développera une vision globale et des compétences transverses en participant à des projets et assistances scientifiques techniques  de l’ensemble des compétences du département : 

  • génie chimique & biologique

  • génie thermique & énergétique

Au bout de 4 à 5 ans, le collaborateur sera accompagné dans sa mobilité professionnelle afin de poursuivre son évolution de carrière dans une des business units du groupe, partout dans le monde.

Qualifications

Nous recherchons avant tout un(e) talent qui sera curieux(euse), rigoureux(euse), efficace et capable de progresser en équipe.

La mission est à pourvoir idéalement à partir de Juillet 2025, sur le site de DEST à Limay (France, 78) puis à Aubervilliers (France, 93) à partir de la fin du 2nd trimestre 2026, avec des déplacements en France et à l’étranger.

Formation

Bac +II / Bac +III (BTS / Licence) : BUT Mesures Physiques, Sciences et génie des matériaux, Licence en Génie des procédés, Génie chimique, Génie Minier ou Génie Mécanique ou Métallurgique

Une première expérience en exploitation de pilote serait un plus.

Compétences

Nous sommes à la recherche d’un technicien (H/F) en génie des matériaux / génie des Procédés.

  • Anglais opérationnel

  • intérêt pour le travail manuel et créativité dans la résolution de problèmes, 

  • capacité rédactionnelle et traitement des données, 

mots clés : 

  • Génie des matériaux, génie chimique; génie des procédés; 

  • Polyvalence

  • Réalisation essais laboratoire et pilote; 

  • mobilité internationale et pratique de l’anglais; 

  • esprit d’équipe; 

  • autonomie; 

  • esprit de synthèse; 

  • Créativité et goût pour l’innovation; 

Qualités, savoir-être

La variété des sujets et des interlocuteurs nécessite de faire preuve d’autonomie, d’un bon esprit d’équipe, d’une bonne capacité d’adaptation et de réactivité. La polyvalence ainsi qu’un esprit curieux sont attendus. La personne qui rejoindra le département pourra enrichir son réseau et ses compétences dans les domaines des nouveaux procédés, de la valorisation matière et de l’environnement.

Informations supplémentaires

Environnement de travail: 

  • Environnement stimulant

    • team buildings, créativité, innovation

    • croisement des expertises et des disciplines

    • des sujets de travail renouvelés pour découvrir et grandir

    • une vision large des enjeux et des activités de Veolia pour ressourcer le monde

    • un accompagnement pour se développer professionnellement

    • les opportunités d’évolution au sein d’un groupe mondial

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Pour postuler merci de joindre CV et lettre de motivation en format PDF (nommés de la manière suivante : Nom Prénom_CV et Nom Prénom_LM)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

MAGASINIER H/F

  • 07 juillet 2025
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Villeneuve-d'Ascq

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?
Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d'électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd'hui leader sur le marché de la maintenance et de l'efficacité énergétique.
Spécialisée dans la mise en service d'installations neuves, l'entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisations) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d'intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

La direction régionale Nord-Est  recrute pour son agence de Lille

Un MAGASINIER (H/F) en CDI

Missions

Assurer la réception, le stockage et les sorties de matières premières, articles de conditionnement et produits finis dans le respect des procédures.

Activités principales

  • Manutention, transfert et rangement de matériaux, contenants et palettes à l'aide d'un engin de manutention
  • Réception, vérification et stockage des produits et marchandises
  • Préparation des livraisons et des expéditions
  • Préparation des ordres de production
  • Renseignement et interrogation du système informatique de gestion de stocks
  • Etiquetage, classement et emballage des produits et des marchandises
  • Gestion des stocks et contrôle de rotation
  • Suivre les pièces sous garanties
  • Préparation des matériels ou des véhicules (nettoyage, pose d'accessoires...)
  • Gestion des demandes d'approvisionnement auprès des fournisseurs (éventuellement)
  • Préparer et distribuer les pièces nécessaires à la tournée des technicien·ne·s
  • Suivre l’outillage et les EPI en collaboration avec la/le chef·fe d’équipe

Connaissances professionnelles spécifiques :

  • Maîtrise des outils informatiques (Excel, logiciels internes)
  • Maîtrise des techniques de gestion de magasin et de stockage
  • Connaissance des techniques d’inventaire
  • Suivre et réceptionner une commande
  • Capacité à gérer les flux
  • Capacité à suivre et mettre à jour l’état des stocks
  • Capacité à effectuer l’analyse des écarts d’inventaire

Niveaux de formation ou diplômes

  • Bac professionnel Logistique
  • CAP Vendeur-Magasinier en pièces de rechange et équipements automobiles
  • BEP Logistique et transport

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrez un grand Groupe mais travaillez dans des équipes à taille humaine !
  • Vous avez la possibilité d'être formé.e et d'évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d'une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :

- D'un salaire fixe, d'une prime de participation et d'intéressement
- De tickets restaurant
- De 17 jours de RTT/an
- D'un Compte Epargne Temps (CET) monétisable
- D'une mutuelle attractive
- D'un véhicule de service
- D'accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré 
Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L'AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

BTS MS - ALTERNANCE - APPUI A L'EXPLOITATION - F/H

  • 05 juillet 2025
  • Natran
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Annezin

DESCRIPTION :

Description du poste

Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez NaTran !

En tant qu'alternant(e) Appui à l'Exploitation au sein de la Direction des Opérations :

- Vous apporterez un soutien technique dont les exploitants ont besoin pour mener à bien leurs missions quotidiennes.


- Vous participerez à la saisie et au traitement des demandes de projets de travaux (DT) et de déclaration d'intention de commencement de travaux (DICT).


- Vous participerez à la saisie et au traitement des demandes d'évolution des réseaux publics d'électricité, ainsi que des sollicitations d'évolutions d'urbanisme.


- Vous aurez l'occasion de faire le lien entre le terrain et les outils informatiques à disposition.


- Vous contribuerez aux échanges avec de nombreux interlocuteurs externes de l'entreprise (Mairie, Entreprise de Travaux Publics...)."

Notre petit +

Profil recherché

Vous préparez une formation Bac +2 ( BTS MS Maintenance des systèmes) et recherchez une alternance pour 24 mois.

On a sûrement quelque chose pour vous ! 

Si vous êtes :

- À la recherche d'un contrat pour préparer un BTS Assistant Manager ou un BUT Gestion des Entreprises et des Administrations


- Doté.e d'un bon relationnel : vous n'avez pas peur de décrocher votre téléphone pour échanger avec de nombreux interlocuteurs ?


- Rigoureux.se et engagé.e, soucieux.se de répondre efficacement aux besoins de vos clients internes


Si vous avez :

- Une appétence pour le domaine technique


- Envie de découvrir les métiers du gaz


Si vous recherchez :

- Une aventure unique au sein d'une entreprise en pleine transition énergétique


- Un accompagnement tutoral de qualité pour vous suivre tout au long de votre contrat


- L'opportunité de rejoindre une équipe passionnée avec de vraies responsabilités


- Une rémunération et des avantages attractifs (Participation au financement du permis de conduire, aide au logement, aide aux déplacements, intéressement, participation, mutuelle…)


Alors vous êtes au bon endroit, nous attendons votre CV !

Précisions : processus de recrutement :

- Vous réaliserez un entretien téléphonique avec une personne des Ressources Humaines


- Vous réaliserez un deuxième entretien avec votre futur tuteur et/ou le manager de l'équipe


Nous reviendrons vers vous pour vous apporter la réponse finale

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.
- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.
- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Type de contrat : Alternance

Conducteur / Conductrice de Travaux Froid / CVC H/F

  • 04 juillet 2025
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts ?.

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable ?. Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel, l'équilibre vie personnelle-vie professionnelle et la satisfaction clients.

Rattaché(e) à Cyrille, notre responsable montage, nous recherchons un conducteur de Travaux pour intervenir sur des projets d'installations frigorifiques (froid positif/négatif, Climatisation Ventilation Chauffage (CVC, HVAC …)) qui vous seront confiées auprès de clients professionnels (GMS (Grandes et Moyennes Surfaces), supermarchés, hypermarchés, industrie agroalimentaire …)

Vos missions, si vous l’acceptez ? :

  • Encadrez les techniciens monteurs et les équipes de sous-traitance sur les chantiers (planning, gestion des heures, prix,...)
  • Intervenez en tant que monteur en support de vos équipes sur les installations
  • Procédez au suivi du chantier (identification et chiffrage de travaux supplémentaires, respect des délais dans la réalisation des travaux)
  •  Assurez le relais du chantier avec le Service SAV.

Dans le cadre de votre mission, vous pourrez être amené à partir en déplacement professionnel au niveau de la région Alsace / Lorraine.

 Rattachement à l'agence selon votre localisation : Nancy, Metz, Strasbourg, Belfort, Epinal.

Bonus du job? “Les pépites qui pimentent le quotidien !?️”:

Véhicule de service 

Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  

Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

Mon espace candidat
Votre profil

Diplômé d'une formation de niveau Bac+2/3 minimum spécialisée dans le génie climatique ou le génie frigorifique (BTS FED, DUT GTE, IFFI, Ingénieur,...), vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre précision dans la gestion des affaires.

Vos compétences relationnelles vous permettent de travailler efficacement avec de multiples interlocuteurs et de gérer en toute autonomie une affaire en froid et/ou CVC.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?


A bientôt, parmis nous ?

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien CVC en alternance -Canjuers H/F

  • 04 juillet 2025
  • Dalkia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Montferrat

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans ce cadre, nous recherchons des techniciennes et techniciens d’exploitation en contrat d’apprentissage ou de professionnalisation à partir de Septembre 2025.

 Vous serez amené(e) en binôme avec votre tuteur à :

 -Réaliser les opérations d'entretien, de maintenance, sur des installations thermiques, production frigorifique, circuits hydrauliques, électriques, de régulations, de traitement d'air, de traitement d'eau ;
-Conduire, analyser et optimiser l'efficacité de ces équipements ;
-Assurer et organiser la maintenance corrective des installations -conventionnelles ;
Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre.


Dans une logique de satisfaction client, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.

Mon espace candidat
Votre profil

Nous proposons les diplômes suivants pour accéder à ce métier technique :

Un BTS MSEF – Maintenance des Systèmes Energétiques et Fluidiques en 2 ans : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA / Elec ou un BAC Technologique STI.                                                      Campus à Grenoble                                                  

Un bon niveau en Mathématiques et Sciences est requis pour intégrer la formation.

Mention complémentaire TSE– Technicien des Services à l'Energie en 1 an : accessible en étant titulaire d'un BAC PRO TMSEC/TISEC/TFCA.                                      Campus à Grenoble

Titre Professionnel TMCVC – Technicien de Maintenance Chauffage Ventilation Climatisation : accessible en étant titulaire d'un CAP ou BEP.                                              Campus à Manosque

Dalkia assure la prise en charge de tous les frais liés aux transports, d'hébergement et de repas sur notre campus de formation.

Le cursus de formation alterne entre des périodes en entreprise et des périodes en centre de formation. Vous passerez deux semaines au sein de l'entreprise Dalkia, suivies de deux semaines sur le campus.

Dalkia Méditerranée s’engage en faveur de la diversité c’est pourquoi cette offre d’emploi est ouverte à toutes et à tous. 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : Alternance

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE FIOUL (H/F)

  • 04 juillet 2025
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Chapelle-Saint-Aubin

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance chauffage FIOUL (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence du Mans (située à la Chapelle Saint Aubin)

Vos missions :

Intégré.e à l’agence du Mans, comptant 63 collaborateurs dont 45 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

  • Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffages et brûleurs fioul dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
  • Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
  • Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
  • Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
  • Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Profil recherché ?

  • Vous êtes issu.e d’une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
  • Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage et de production d’eau chaude
  • Vous savez lire et interpréter des schémas électriques
  • Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
  • Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :
  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
  • D’une carte déjeuner
  • 17 RTT/an
  • D’un compte épargne temps (CET) monétisable
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un véhicule de service
  • D’un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ (H/F)

  • 04 juillet 2025
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Saint-Malo

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Saint-Malo

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Saint-Malo, comptant 40 collaborateurs dont 30 techniciens itinérants et directement rattaché.e à la Directrice d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

  • Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
  • Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
  • Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
  • Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
  • Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Profil recherché ?

  • Vous êtes issu.e d’une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
  • Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage et de production d’eau chaude
  • Vous savez lire et interpréter des schémas électriques
  • Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
  • Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :
  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
  • D’une carte déjeuner
  • 17 RTT/an
  • D’un compte épargne temps (CET) monétisable
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un véhicule de service
  • D’un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance H/F

  • 04 juillet 2025
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chavanod

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Au sein de l'Usine de Valorisation Énergétique de Chavanod, l'équipe vous
attend pour assurer les opérations de maintenance préventives et curatives (mécaniques, électriques, électroniques, etc...) des équipements.


Nous vous proposons les missions suivantes :
. Contrôler, nettoyer, graisser, régler les équipements.
. Réaliser le diagnostic des pannes et des dysfonctionnements.
. Effectuer les missions de maintenance préventives planifiées et celles relevant de la maintenance curative.
. Remplacer le matériel défectueux.
. Participer à la mise en place de la maintenance lors de l’installation de nouveaux matériels.
. Participer à l’identification des axes d’amélioration.
. Assurer la traçabilité des interventions et informations via la GMAO.
. Assurer la mise à jour des plans, schémas, repérages, etc... pour compléter le dossier de maintenance de chaque matériel.
. Respecter les consignes de travail et les règles de sécurité.
. Appliquer les procédures et méthodes définies.

. Astreinte

Profil :

Vous avez :


. Une formation technique de type Bac Pro ou BTS en Electromécanique.
. Une expérience similaire de minimum 2 ans (recommandé)
. Des connaissances en maintenance industrielle : électricité, mécanique, électronique, soudure, hydraulique et pneumatique.
. Habilitations électriques et CACES (chariot élévateur et nacelle) seraient un plus.

. Permis B obligatoire

Vous êtes :

. Autonome et réactif.
. A même d'anticiper/résoudre les problèmes techniques.
. A même d'appréhender les évolutions techniques.
. Rigoureux et organisé.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Usine Assainissement H/F

  • 03 juillet 2025
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boissettes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Description du poste

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115000 usagers en assainissement, nous recherchons notre Technicien(ne) Usine assainissement.

Quelles seront vos missions ? 

  • Opérations d’exploitation sur les installations (STEP, postes de relevage et réseaux d’assainissement)

  • Suivi de l’autosurveillance : préparer et appliquer le planning de prélèvements, étalonnage et la vérification des points de mesure, réalisation des bilans d’après données supervision ou compteurs et résultats d’analyses

  • Gestion du stock de flaconnage pour les prélèvements d’eau et de boues 

  • Interventions sur stations d’épuration : détection des anomalies et incohérences et mise en œuvre d’actions permettant d’y remédier afin d’assurer la meilleure disponibilité des équipements.

  • Conduite du process, alerte sur toute dérive (consultation et interprétation des courbes de fonctionnement, et adaptation des réglages process en fonction des résultats, des configurations ou des travaux programmés…)

  • Suivi quantitatif et qualitatif des sous-produits générés par l’exploitation 

  • Suivi des réactifs et consommables sur les usines et organisation de l’approvisionnement

  • Renseignement des différents supports d’enregistrement (GMAO) 

  • Réalisation des opération de maintenances de niveau 1 à 2 en toute autonomie

  • Elaboration des plans de renouvellement annuels sur les installations en fonction des problèmes constatés

  • Réalisation de devis auprès de fournisseurs de matériel d’exploitation ou d’équipements électromécaniques

  • Suivi des sous-traitants 

  • Veiller à l'application permanente des consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, la sécurité et conditions de travail ;

  • Rédaction de rapport technique

  • Etre force de proposition et d’amélioration au quotidien

  • Participation à l’astreinte

Qualifications

Rigoureux(se) et volontaire, Titulaire du BTS Métiers de l’Eau avec expérience, vous avez des connaissances en assainissement/biologie appliquée au traitement de l’eau métrologie. Le poste nécessite le permis B et habilitation électrique, vous êtes autonome, avez le sens de la communication et l’esprit d’équipe.

Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ! Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Agent Technique Maintenance (F/H)

  • 03 juillet 2025
  • COMPAGNIE NATIONALE DU RHONE S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Oullins-Pierre-Bénite

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

CNR, entité du groupe Engie, est le premier producteur français d’électricité d’origine 100% renouvelable, nous œuvrons depuis 1933 dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l’énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd’hui près de 1500 collaborateurs, répartis sur l’ensemble de la vallée du Rhône.

Pour en savoir plus ➜ CNR | L'énergie au cœur des territoires

Nous recherchons pour l’équipe d’intervention mécanique de Pierre-Bénite, au sein de la Direction Ingénierie Maintenance Projets, notre :

Agent Technique Maintenance (F/H) – CDI – Pierre-Bénite (69) ?

✅ Vos missions principales seront :

  • Participer aux chantiers de maintenance préventive et corrective des installations
  • Préparer le matériel et l'approvisionnement nécessaire à la réalisation du chantier sur les aménagements ou à l'atelier
  • Effectuer des travaux d'atelier, en usinage, soudage, entretien et gestion de l'outillage dans le respect de la réglementation
  • Respecter les mesures de prévention des risques définies dans le cadre du chantier et l'ensemble des règles de sécurité applicables à la maintenance opérationnelle
  • Remonter les anomalies et les dysfonctionnements constatés
  • Effectuer régulièrement des reportings
  • Intervenir en renfort des équipes opérationnelles d’exploitation lors des situations dégradées pour les opérations nécessitant un renfort (batardage, dégrillage, complément d’une équipe d’astreinte…)

Rattaché.e au Responsable de l’équipe d’intervention mécanique, vous serez intégré.e à une équipe d’une vingtaine de personnes.

‍♀️ Votre profil :

Vous disposez d’un CAP/BEP ou Bac Pro à dominante mécanique avec une expérience de 5 à 10 ans en mécanique ou sur un poste similaire.

Votre sens de la rigueur et des initiatives vous permettront de mener à bien les missions souhaitées. Vous disposez de bonnes capacités d’observation et d’analyse, et vous êtes quelqu’un d’impliqué(e) sur le plan technique, sûreté, sécurité et environnement.

Vous appréciez le travail en équipe.

Horaires de travail : Horaires de journée mais le poste peut nécessiter occasionnellement des travaux postés (2*8, 3*8, et week-ends).

Les avantages :

Le package de rémunération intégrant fixe + variable est estimé entre 38K € brut et 42K € brut (fixe et variable inclus) selon le profil et l’expérience. CNR propose à ses salariés un 13e mois, des primes de participation et intéressement, des titres restaurants... Un logement de fonction peut également être proposé.

⏰Le processus de recrutement : 

Vous serez dans un premier temps contacté.e par l’équipe recrutement, puis rencontré.e par le manager et les fonctions RH.

Nos engagements :

CNR favorise la diversité, l'inclusion et la mixité au sein de ses équipes, pour cela nous avons obtenu le label diversité.  Nous sommes aussi engagés dans une démarche RSE, une forte culture sécurité, le développement des compétences et l’intégration de nouveaux talents, et bien d’autres...

Ce poste est ouvert à toutes et à tous ?

Si vous êtes prêt.e à relever des défis passionnants dans le secteur des énergies renouvelables, n'hésitez pas à postuler 

 sur Rejoignez les équipes de CNR

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Adjoint au responsable d'exploitation F/H

  • 03 juillet 2025
  • Idex
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Villers-Saint-Paul

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Missions :

- Assurer les missions de journée inhérentes au bon fonctionnement de l’UVE

Il est en charge du suivi de la production, des flux matières entrantes et sortantes, de l'organisation et du suivi du planning des équipes de quart et accueil

- Maintenir la propreté des équipements et de l’ensemble de l’usine

- Participer à l’exploitation du site

- Remplacer le responsable d’exploitation et le personnel de quart en cas d’absence

- Participation à l’élaboration des situations d’urgence

Fonctions :

- S’assure du bon fonctionnement des installations

- Assurer la gestion des flux matières (mâchefers, rejets liquides, déchets, matières premières, sous produits etc.)

- Superviser les opérations de chargement des résidus et déchargement des réactifs

- Gérer les prélèvements mâchefers/ Refiom/ PSR et eaux de bassin

- Il est en charge de la surveillance, de l’enregistrement et de l’analyses des paramètres de conduite et de régulation prends connaissance et fait remonter les dysfonctionnements propose des actions correctives

- Rédige les modes opératoires et procédures de fonctionnement

-Gère le fonctionnement du laboratoire d’analyses interne(stock et organisation)

- Réaliser les opérations de manutention d’entretien courant de l’usine

- Astreinte d’intervention (grande disponibilité en cas d’urgence; possibilité d’heures complémentaires)

- Remplacer ponctuellement le personnel de quart

- Participe à la formation en continu du personnel d’exploitation

- Suit les VGP de sa responsabilité

- Procéder au nettoyage et entretiens des différentes zones de l’usine et des espaces extérieurs

- Gérer les stocks des EPI

Responsabilités et environnement de travail

- Garantir le maintien de l’usine dans un bon état de propreté

- Respecter les plannings établis

- Informer la hiérarchie des anomalies et des problèmes détectés

- Garantir le respect des procédures d’exploitation

- Organiser le remplacement du personnel d’exploitation et d’accueil dans les cas d’absences programmées et non programmées, notamment les nuits, Week-end et jours fériés et formations

- Organiser et contrôler les activités du personnel qui lui sont confiés (planning), charge de travail des GSP et équipe de quart quand équipe complète

- Déclenche des actions correctives et/ou préventives par rapport au système environnemental suite à l’identification de non-conformités après avoir informé sa hiérarchie.

- Participer ou réaliser si besoin les entretiens d’activités du personnel

- Rédiger les documents administratifs et réglementaires (BSDD, PP, Protocole de Sécurité,…)

Compétences requises :

- Connaissance complète l du fonctionnement de l’usine et des différentes unités qui la constitue

- Connaissance des modes opératoires liés aux missions exercées

- Esprit méthodique / Esprit d’équipe

- Disponibilité et adaptabilité

- Initiative et rigueur

- Remettre les documents de travail conformément aux instructions reçues

- Appliquer et faire appliquer la politique SQEE et suivre les procédures SQEE

- Adhérer et faire adhérer aux systèmes de management ISO 9001-14001-45001-50001

- Porter et faire porter les EPI adéquats selon les zones de travail

- Respecter et faire respecter les consignes en cas de situations d’urgence

- Faire un travail de qualité et respecter les matériels

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - SYSTEME GAZ - F/H

  • 02 juillet 2025
  • Natran
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Description du poste

« Vous recherchez une alternance qui vous permette de développer vos connaissances et d'intégrer une entreprise qui contribue à la transition énergétique, rejoignez NaTran. »

Au sein de NaTran, la Direction Clients et Optimisation du Réseau a pour mission d'assurer la conduite du réseau de transport de gaz, ainsi que le dialogue avec ses clients.

Nous recherchons un alternant en préparation d'un diplôme d'ingénieur ou Master 2, pour travailler au sein de l'équipe des ingénieurs d'études du territoire Centre Atlantique, dont les missions sont d'assurer le bon fonctionnement d'un Système Gaz et d'accompagner les évolutions de réseau.

Les principales missions confiées seront :

- Assister les ingénieurs chargés d'études en charge de la planification des travaux du territoire Centre Atlantique dans des missions d'optimisation du processus planification (à N+1) et du processus préparations des travaux impactant le réseau gaz.

- Préparer les consignes de flux des mouvements de gaz sur le réseau, en appui des chargés d'études

- Préparer les consignes de conduite des futures installations de production de biométhane sur le réseau et proposer des améliorations dans la mise à disposition des informations nécessaires à la supervision de la conduite de ces installations.

Sujet propre à cette alternance :

-          Proposer une interface pour améliorer les passations travaux Planification

-          Préparation Travaux et Préparation Travaux

-          Astreinte & Dispatcheur.

-          Rencontre et échange des équipes pour analyser les attendus,

-          Proposer une méthode et un outil qui permette d'y répondre.

Un aperçu du métier de dispatcheur chez naTran: 

https://www.facebook.com/GRTgaz/videos/mondayjob/309133206637428

Notre petit + :

Profil recherché

VOUS VOUS RECONNAISSEZ ?

Recherche d'un profil "futur ingénieur" ou équivalent, faisant preuve d'esprit de curiosité et d'initiative, appréciant le travail en équipe, ayant la capacité de communiquer facilement à l'oral et l'écrit et ayant des dispositions à l'utilisation d'outils informatiques.

Rythme : 2 jours/3 jours ou 1 jour/4jours

Le candidat devra rechercher l'autonomie dans la réalisation de ses missions (et dans son travail scolaire) et savoir rendre compte régulièrement.


ALORS N'HÉSITEZ PLUS, REJOIGNEZ-NOUS !

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.
- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.
- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités

Type de contrat : Alternance

Assistant d'exploitation / facturation (H/F)

  • 02 juillet 2025
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Ormoy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe VEOLIA a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, VEOLIA contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le Groupe VEOLIA a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

SARP, filiale du Groupe VEOLIA, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la
maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Description du poste

Nous recherchons un(e) assistant(e) d'exploitation / facturation pour notre agence d'Ormoy (91). 

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer les appels téléphoniques entrants,

  • Assurer l’élaboration, l’envoi et le suivi des factures clients,

  • Suivre les indices de révision et procéder à leur revalorisation,

  • Contrôler et établir la facturation contractuelle et hors contrat,

  • Transmettre les factures aux clients,

  • Réaliser diverses tâches administratives courantes en lien avec l’activité,

  • Classer et archiver les factures clients,

  • Participer à la revue des contrats et des marchés.

Qualifications

Formation requise :
BTS ou diplôme de niveau Bac +2 en gestion d’entreprise ou en secrétariat.

Compétences techniques :

  • Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels professionnels)

  • Aisance en informatique et en téléphonie

  • Capacité à organiser, planifier et coordonner efficacement les activités

Informations supplémentaires

Les avantages :

  • Perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Énergie)

  • 13ᵉ mois

  • Tickets restaurant

  • Mutuelle santé

Découvrez la raison d’être du Groupe Veolia et ses activités dans le secteur des déchets en vidéo :
Veolia Groupe – YouTube

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

Assistant d'exploitation / facturation (H/F)

  • 02 juillet 2025
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Ormoy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe VEOLIA a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, VEOLIA contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le Groupe VEOLIA a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

SARP, filiale du Groupe VEOLIA, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la
maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Description du poste

Nous recherchons un(e) assistant(e) d'exploitation / facturation pour notre agence d'Ormoy (91). 

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Gérer les appels téléphoniques entrants,

  • Assurer l’élaboration, l’envoi et le suivi des factures clients,

  • Suivre les indices de révision et procéder à leur revalorisation,

  • Contrôler et établir la facturation contractuelle et hors contrat,

  • Transmettre les factures aux clients,

  • Réaliser diverses tâches administratives courantes en lien avec l’activité,

  • Classer et archiver les factures clients,

  • Participer à la revue des contrats et des marchés.

Qualifications

Formation requise :
BTS ou diplôme de niveau Bac +2 en gestion d’entreprise ou en secrétariat.

Compétences techniques :

  • Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciels professionnels)

  • Aisance en informatique et en téléphonie

  • Capacité à organiser, planifier et coordonner efficacement les activités

Informations supplémentaires

Les avantages :

  • Perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Veolia (Eau, Déchets, Énergie)

  • 13ᵉ mois

  • Tickets restaurant

  • Mutuelle santé

Découvrez la raison d’être du Groupe Veolia et ses activités dans le secteur des déchets en vidéo :
Veolia Groupe – YouTube

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

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