Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement, en remplacement d'un congé maternité, un.e, Rattaché.e au Responsable de l'agence de Châlons en Champagne , vous avez pour mission générale de répondre aux attentes de nos clients individuels ou collectifs en l'informant et en le conseillant sur les services et produits d'ENGIE Home Services et de traiter leur demande en apportant des solutions personnalisées. Vous gérez également la planification des interventions des techniciens et une partie des tâches administratives de l'agence.

Pour y parvenir voici vos principales activités au quotidien :
*
+ L'accueil physique ou téléphonique des clients (prise direct des appels, prise de rendez-vous, orientation du client), traitement des messages électroniques des clients, gestion des réclamations
+ La participation à la planification des interventions des techniciens et traiter leurs bulletins d'intervention
+ La préparation et suivi des avis de passage
+ Le suivi et relances clients (devis, déménagés, impayés)
+ Le classement administratif
+ La rédaction de courriers réponses aux courriers clients, traitement des résiliés, traitement des anomalies, envoi de devis …)

Cette liste est non exhaustive et peut varier en fonction de la taille de l'agence que vous intégrez.

DESCRIPTION :

Le Technicien Essais est un technicien qui réalise le CAT et l'ensemble des essais fonctionnels (électriques, climatiques, pneumatiques, hydrauliques...) Il identifie et analyse les dysfonctionnement et il assure les dépannages pendant les essais fonctionnels. Le poste est situé sur le site de Coquelles.

Ses responsabilités sont :
* Le déroulement du CAT et des essais fonctionnels de série selon les spécifications fournies et le renseignement des fiches d'essais associées,
* Le dépannage des systèmes en fonction des problèmes rencontrés,
* La participation aux essais de type en démarrage de contrat, en lien avec les méthodes essais et l'ingénierie,
* Le travail en collaboration avec les équipes sous-traitants.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la directrice d'agence, vous intervenez sur un secteur de 1200 logements, vous avez la responsabilité de la continuité et de la qualité du service de proximité, de l'entretien courant et de la remise en état des lieux des logements dans le respect des budgets alloués. Manager d'une équipe de gardiens d'immeubles, vous organisez et contrôlez leur activité (recrutement, intégration, gestion des plannings et logistique). Vous coordonnez la surveillance technique du patrimoine et des équipements ainsi que les travaux d'entretien courant (gestion des budgets, commandes, devis, ordres de services, suivi des sinistres). Vous garantissez une qualité de service constante aux locataires et participez à la relation et la représentation avec les services de la ville. Votre personnalité est importante pour nous. Au quotidien, vous appréciez le respect et la solidarité sans oublier le sens et la performance. Vous êtes à l'aise dans un environnement humain où l'écoute et la dimension
relationnelle sont essentielles. Incarner un projet d'entreprise qui a du sens où les responsabilités, les défis sont nombreux et dans lequel vous vous retrouvez est primordial. BAC+2 à Bac +5, vous possédez une expérience de 5 ans minimum du management et de la gestion de la maintenance du bâtiment chez un bailleur social. Vos qualités d'animateur d'équipe et de gestionnaire sont reconnues. Homme ou Femme de terrain, vous partagez avec nous le sens du service et l'esprit d'équipe. Nous vous proposons : Une rémunération sur 12 mois, selon expérience, entre 35 et 40 K€ + primes et intéressement. Un statut cadre au forfait jours 34 jours de congés payés et 18 jours de RTT La possibilité de télétravailler 1 jour par semaine La possibilité de développer vos compétences et de bâtir votre carrière Un environnement de travail qui vous offre les possibilités de réussir tout en préservant votre équilibre., * Actualiser les informations mises à la disposition d'un publicCette compétence est indispensable
* Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
* Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation Cette compétence est indispensable
* Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestationCette compétence est indispensable
* Gestion de logements sociauxCette compétence est indispensable
* Gérer des réclamations et litigesCette compétence est indispensable
* Gérer un planning de vacances de logementsCette compétence est indispensable
* Logiciels immobiliersCette compétence est indispensable
* Législation sociale de l'habitatCette compétence est indispensable
* Planifier des travaux de rénovationCette compétence est indispensable
* Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
* Réaliser un état des lieuxCette compétence est indispensable
* Utiliser les outils numériquesCette compétence est indispensable
* Assurer une médiation
* Relayer de l'information
* Réaliser des opérations de gestion immobilière
* Réaliser la gestion administrative du personnel
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
* Suivre et mettre à jour des systèmes d'information (équipements, compteurs, ...) liés aux interventions sur le site
* Évaluer et chiffrer des réparations

Savoir-être professionnels

* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités
* Travailler en équipe

DESCRIPTION :

* Assurer le suivi des stocks en temps réel
* Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
* Organiser le traitement des commandes
* Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
* Superviser le stockage des produits

Savoir-être professionnels

* Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
* Travailler en équipe
* Être à l'écoute, faire preuve d'empathie

DESCRIPTION :

️ Gestion des cas de pharmacovigilance
️ Analyse et évaluation des effets indésirables
️ Rédaction de rapports et suivi réglementaire
️ Collaboration avec les équipes internes et les autorités de santé

DESCRIPTION :

En tant que prospecteur commercial (H/F), vous aurez la charge de la prospection, prise de rendez-vous pour les commerciaux sur le département de la Charente-Maritime (17)., Prospection et Développement Commercial
* Présentation en galerie marchande
* Effectuer du porte-à-porte présenter l'offre.

Reporting et Objectifs
* Renseigner les comptes-rendus de visites et mises à jour CRM.
* Analyser ses performances et ajuster sa stratégie en fonction des résultats.
* Atteindre ou dépasser les objectifs de vente fixés

DESCRIPTION :

The post-doctoral researcher will carry out an ambitious scientific project that will begin with a review of the state of the art in participatory LCA by studying the scientific literature and project documents (grey literature). This state of the art will enable the postdoctoral researcher to study these different approaches in depth and to design one that is compatible with the methodology of T-LCA applied to the implementation of a new sector in an area, which has never been done before. The methodology will have to enable a choice of scenario to be made for the implementation of the low-carbon hydrogen sector within a region, considering the interests and values of its citizens.

DESCRIPTION :

Vous serez au cœur de l'action pour assurer le confort d'un de nos clients en maintenant leurs installations dans leurs locaux (Interventions en diffus dans le 94 sur les communes de Créteil et Ivry sur Seine notamment), * Assurer la maintenance des installations (lot électricité courant fort, poste HT, TGBT, armoires divisionnaires, onduleurs)
* Garantir la régulation des installations thermiques
* Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées
* Rédiger vos comptes rendus d'intervention sur le logiciel GMAO (gestion de maintenance assistée par ordinateur)
* Assurer le reporting interne-externe de votre activité
* Réaliser vos interventions en respectant les règles et les procédures

DESCRIPTION :

La DES, Direction des énergies, est une des quatre directions opérationnelles du CEA.

La DGCP est chargée du support fonctionnel à la DES dans les domaines suivants :

- La gestion financière ;
- La fonction juridique relative aux accords, aux ventes et aux achats ;
- Le contrôle interne et de la conformité.

Le Service de Contrôle de Gestion de Paris-Saclay (SCGP) est l'unité de soutien de l'ensemble des unités opérationnelles implantées sur le site de Saclay et Fontenay-aux-Roses dans les domaines du budget (dépenses/ressources) et gestion des commandes/marchés d'achats :

ISAS : Institut des Sciences Appliquées et de la Simulation pour les énergies bas carbone (ISAS)

UADS et UADF : deux Unités d'Assainissement et Démantèlement (DDSD)

PMPP : pôle management du portefeuille de projets (DDSD)

ITÉSÉ : Institut de Technico-Economie des Systèmes Energétiques

Au sein du SCGP, le Bureau Contrôle de Gestion (BCG), composé de 12 personnes et placé sous la responsabilité d'une cheffe de bureau, a en charge la préparation du budget, le suivi budgétaire ainsi que le contrôle de gestion de 5 unités (ISAS, UADS, UADF, ITESE, PMPP) pour un budget annuel d'environ 200 M€ et 900 ETPT.

Le BCG assure par ailleurs un pilotage budgétaire des projets placés sous la responsabilité des unités ISAS et UAD.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Le suivi budgétaire en dépenses (dépenses de main d'oeuvre et de fonctionnement) et en ressources (recettes liées aux contrats industriels et institutionnel) en lien avec les contrôleurs de gestion dédiés : contribution à l'élaboration des différentes phases budgétaires (BI, BR1, BR2, échéancier, arrêté des comptes).

En outre vos missions seront, en tant que de besoin, le soutien à :
- L'élaboration de tableaux de bords ;

- L'analyse et le contrôle des données ;

- La saisie dans SAP des imputations budgétaires des salariés permanents et non permanents (N10) ;

- Le suivi des demandes d'achats et la facturation dans SAP ;

- La saisie de données dans les différents outils de reporting ;

- La participation aux opérations d'arrêté des comptes (dossiers des produits à recevoir et des produits constatés d'avance) ;

- La recherche de pièces justificatives pour les audits de contrats européens/ANR ;

- La mise à jour des fiches de synthèse des contrats européens/ANR.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Dépôt de CV via notre site carrière
* Préqualification téléphonique
* Entretiens et évaluation avec manager et RH
* Négociation salariale et contrat de travail
* Embauche et intégration, La conscience des responsabilités
- La coopération
- La curiosité

DESCRIPTION :

Machines Tournantes : pompes, moteurs, turbines, ventilations...
Electricité : Tableaux, relayage, alternateur, transformateur...
Cuve/Levage : Cuve du réacteur, manutention des gros composants associés et moyens de levage sur le CNPE...
Dans le respect des référentiels, des exigences nationales et réglementaires, l'emploi recherché est un poste d'appui technique du domaine Cuve Levage pour le compte du service.

Les missions correspondantes sont :
Piloter des affaires de sa spécialité constituées d'un ensemble de prestations portant sur des matériels de son domaine d'activités,
Assurer également des missions d'appui technique ou de maîtrise d'ouvrage pour le compte du service
Représenter le service dans les instances du site comme les sous-processus, les comités ou groupes de travail, etc. afin de garantir la qualité de réalisation des interventions et de contribuer à la conformité du fonctionnement des matériels du site.
Toute(e) salarié(e) est accompagné(e) dans son parcours professionnel. Vous bénéficierez dès votre prise de fonction des formations nécessaires à l'exercice de votre métier.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe de 4 personnes, rattaché(e) au Directeur Financement et Trésorerie, vous aurez les missions variées suivantes :
* Analyse, prévisions des flux de trésorerie et reporting pour le service et la Direction.
* Placements des excédents (CAT, DAT, comptes courants rémunérés, placements monétaires) aux différents étages du groupe.
* Relation bancaire avec banquiers de flux et banquiers de financement : négociation des conditions et produits, mise en place et suivi.
* Gestion de la dette : tirages, suivi des échéances, reporting bancaire & covenants, financements participatifs.
* Mise en place de cautions et garanties (marché, appel d'offres, commerce international).
* Mise en place des couvertures (hedging) sur les risques de taux et change (FX).
* Equilibrage des comptes.
* Contrats EBICS TS, 3SKEY (lien Kyriba / banque).
* Gestion des logiciels Kyriba (trésorerie) et Finance Active/3V Finance (dettes).
* Optimisation des processus (suivi bancaire et outils de trésorerie).
* Assistance à l'exécution des opérations d'investissement et financements., Vous travaillerez avec des équipes conviviales, vous serez encouragé(e) à vous développer pour vous épanouir professionnellement. La responsabilisation et l'intrapreneuriat sont à la base de nos méthodes de travail.

Saisissez l'opportunité de pleinement vous investir, de donner du sens à votre travail et d'agir pour l'attractivité des territoires.

Tenergie contribue, avec vous, à la révolution énergétique en cours.

DESCRIPTION :

Master en informatique

Rentrée septembre 2025 - Durée : 2 ans



En binôme avec ton tuteur, tu apprendras à naviguer dans le système SAP ECC et S/4HANA, découvrir les modules SAP, identifier les processus de gestion liés au module SAP-SD et approfondir les flux de ventes et de facturation des clients dans SAP.

Ton environnement

Tu intégreras la DSI au sein du domaine SIST - pôle Finance SAPConstitué d'une vingtaine de personnes, nous avons en charge de collaborer étroitement avec les équipes de la Direction Finance, des Directions Régionales et des équipes internes DSI., Un job où tu devras travailler au sein d'une équipe à la DSI en relation directe avec le métier sur un projet ambitieux de migration de SAP ECC vers SAP S4HANA.

Tu utiliseras ton sens de l'organisation pour planifier tes tâches et avancer sur les objectifs fixés par ton tuteur.

Tu contribueras activement aux évolutions en cours, en apportant ton soutien aux équipes d'experts SI.

Tu fourniras un support aux utilisateurs finaux et tu aideras à résoudre les problèmes techniques.

Cerise sur le gâteau : tu auras l'opportunité de développer tes compétences en gestion de projet, en analyse de données et en résolution de problème., * Accès au restaurant d'entreprise à un tarif préférentiel

* Accès à notre comité d'entreprise (billetterie, voyages, etc.)

* Accès à la salle de sport, 2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant

3. Prise de décision et retours à tous les candidats

DESCRIPTION :

Dans un contexte d'évolution significative de nos outils (implémentation SAP, changement outil achats), vous renforcez notre équipe Performance et Amélioration Continue de la Direction Financière. Vos principales missions consistent à :
 · Mettre à jour et améliorer les tableaux de bord et reportings financiers existants (Power BI, Excel, requêteurs internes), automatiser les tâches associées
 · Développer de nouveaux rapports
 · Participer aux projets de simplification / automatisation des processus (remontée indicateurs opérationnels, réduction des délais de clôture, etc…)
 · Aider à l'animation de l'espace documentaire Finance (documentation processus, formations, onboarding,…

DESCRIPTION :

Vous avez envie de travailler dans un poste diversifié sous la tutelle d'Olivier qui saura vous transmettre tout son savoir ? Voici vos missions : - ENERGIE : - Identification des leviers en matière d'optimisation énergétique sur nos installations d'eau potable et d'assainissement - Animation de la démarche Energie en lien avec nos outils métiers - GESTION PATRIMONIALE : - Mise à jour de l'inventaire des équipements et du patrimoine de nos ouvrages - Préparation des plans de renouvellement des équipements - Mise à jour, suivi et animation des plans de renouvellement - Suivi des gammes de maintenance pour l'entretien du patrimoine - Etudes techniques diverses sur nos installations - SUIVI DES CONTRATS : - Préparation des revues de contrats initiales et périodiques - Gestion des audits contractuels et reporting associé

DESCRIPTION :

* Identifier les phases d'intervention sur l'équipement électronique à partir des informations du dossier techniqu
* Installer les matériels fournis (panneaux municipaux, Bornes Informations Voyageurs, systèmes embarqués…)
* Sélectionner les matériels (composants électroniques, modules ...) et l'outillage appropriés à l'intervention
* Installer et connecter les éléments de l'équipement électronique en fonction des besoins et finalités d'utilisation
* Configurer l'installation et effectuer sa mise au point (partie électrique et/ou mécanique)
* Détecter les dysfonctionnements de l'équipement électronique et localiser la panne
* Identifier les composants défectueux (cartes électroniques, ...) et procéder à leur remplacement
* Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
* Assurer la formation des utilisateurs
* Réaliser des interventions nécessitant une habilitation
+ Habilitation électrique, travaux hors tension (B0, B0V, B1 B1V, H0, ...)
+ Habilitation électrique, travaux sous tension (B1T, BN, BR, H1T, ...)

DESCRIPTION :

Avec l'appui de nos équipes et de votre manager, vous assurerez les missions suivantes :
* Assurer le contrôle de tous les critères relatifs à la documentation de projet chez Air Liquide E&C (numérotation + identification des livrables techniques + contrôle de la qualité avec suivi et traçage des modifications et cycle de vie de chaque livrable à travers la base de données de projet ALAIR ) ;
* Interface dynamique « multi-disciplines » + « multi-projets » exerçant en ligne avec les standards et les procédures dédiées ;
* Diffusion quotidiennes des livrables techniques sur chaque projet à tous les interlocuteurs d'un projet (Fournisseurs, Ingénieur, chef de projet, Project Engineering, partenaires, Clients) ;
* Collecte des commentaires relatifs à chaque document technique avec enregistrent méthodique dans la base ;
* Suivi quotidien des demandes d'accès à la base documentaire ;
* Support dans le suivi des Progress reports et PBIs en place ;
* Training des spécialistes autour des bonnes pratiques sur la base données ALAIR ;
* Assister aux Key User meetings (en anglais) et travail avec l'équipe éditoriale en place pour les newsletters métier (en anglais) ;
* Aide à la préparation de l'ordre du jour des T&M meetings mensuels présentés par la Discipline Manager à toutes les équipes DC présentes (global) ;
* Support de la Discipline Manager dans les tâches quotidiennes et administratives pour les besoins métier.

DESCRIPTION :

Au sein du service Qualité Sécurité et Environnement (QSE), vous serez chargé d'accompagner l'entreprise dans la démarche d'amélioration continue de son système de management QSE et plus particulièrement, dans sa démarche de Prévention des risques santé sécurité., Pour l'ensemble des domaines Qualité, Sécurité et Environnement :

* Contribuer à l'amélioration du système QSE de l'entreprise et au maintien de ses certifications (ISO 9001, ISO 14001, AQPV)

* Mettre en oeuvre et suivre les plans d'actions confiés

* Effectuer la mise à jour des indicateurs et du reporting QSE

* Assurer le paramétrage et l'évolution de l'application interne QSE (Airtable)

* Contribuer à l'évolution et la mise à jour de la documentation QSE (procédures, modes opératoire...)

Sécurité :

* Contribuer à la mise à jour du DUERP

* Gérer les Equipements de Protection Individuelle (EPI) en lien avec le référent EPI groupe

* Participer au déploiement de la démarche de prévention des risques (Accueil sécurité, exercice incendie, causeries...)

* Rédiger des notes et analyse sen réponses aux questions et problématiques règlementaires

Environnement :

* Suivre et analyser la gestion des déchets afin de proposer des axes de réduction, Vous travaillerez avec des équipes conviviales, vous serez encouragé(e) à vous développer pour vous épanouir professionnellement. La responsabilisation et l'intrapreneuriat sont à la base de nos méthodes de travail.

Saisissez l'opportunité de pleinement vous investir, de donner du sens à votre travail et d'agir pour l'attractivité des territoires.

DESCRIPTION :

Nous recherchons 1 personne pour la déchetterie de Cogolin. Sous l'autorité de votre responsable, vos missions seront les suivantes : - Accueillir et renseigner les usagers sur l'endroit de dépose du ou des déchets (bennes et locaux) - Contrôler l'accès à la déchetterie (relevé des cartes et / ou volume, nature des déchets) - Gérer le flux entrant dans la déchetterie afin d'éviter embouteillages et stationnements dangereux ou inappropriés - Faire procéder à l'enlèvement des contenants pleins et la mise en place de contenants vides en coordination avec les chauffeurs - Assurer l'enlèvement des déchets (autres que bennes) par les sociétés concernées. - Renseigner le cahier de liaison quotidien et les bons de suivi des déchets - Assurer l'entretien et le nettoyage de la déchetterie, de ses abords et du local des agents - Sensibiliser les usagers au tri - Respecter et faire respecter les normes de sécurité propre au site de la déchetterie Travail du lundi au samedi inclus
en 35h, Contrat en insertion (CDDI) de 4 mois renouvelable. Vous devez être éligible aux contrats aidés. Salaire 1867 € brut + indemnité de panier + indemnité de salissure + prime de transport. La mutuelle d'entreprise vous sera proposée ainsi que le Plan d'Epargne d'Entreprise. Vous serez formé et encadré dans vos différentes missions. Nous assurons une grande autonomie, un développement des compétences mais également un épanouissement personnel et professionnel au travers des relations que vous entretiendrez avec les équipes. Vous aimez le domaine de l'environnement ? Les défis ne vous font pas peur ? Vous êtes déterminé(e) et rigoureux (se) ? Alors venez nous aider à développer notre projet social. Merci de nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation., * Collecter des déchets ménagers ou industrielsCette compétence est indispensable
* Entretenir les équipements de collecte de déchetsCette compétence est indispensable
* Règles de sécuritéCette compétence est indispensable
* Entretenir un espace urbain
* Repérer les dégradations des espaces publics

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe de professionnels, sous la responsabilité du Manager de Première Ligne et de votre tuteur, vous participerez aux principales missions suivantes :
Surveiller les installations (barrage, centrale de production hydroélectrique) ;
Réaliser des opérations de maintenance courante et de dépannage immédiat ;
Contribuer à la disponibilité, fiabilité, performance et la sécurité des aménagements hydrauliques.

Cette expérience vous permettra, à l'issue de votre apprentissage, d'avoir acquis une formation complète de terrain et d'avoir réalisé un projet de façon autonome.

Ce qu'EDF peut vous offrir :
Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission ;
Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien ;
Travailler au sein d'une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers ;
Vous ferez partie d'une communauté d'alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d'échanger et d'apprendre.

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