Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

15 649 offres

Seppic - Stage - Assistant.e Juridique - droit des contrats

  • 23 novembre 2025
  • Air Liquide
  • La Garenne-Colombes
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En raison de l'accroissement des demandes juridiques de nos Clients internes et externes, nous recherchons un.e Assistant.e Juridique en droit des contrats afin d'assister la Responsable Juridique du Groupe Seppic auprès de nos clients internes et externes. Seppic est une société très ouverte à l'international (Filiales en Chine, Inde, USA, Europe...). Ce stage est alors une excellente opportunité pour approfondir tous les aspects contractuels de nos relations commerciales (NDA, Contrats de Distribution et Agent notamment) et conseiller les équipes.

Au sein du service juridique de l'entreprise, vos missions seront les suivantes:
* Assister et conseiller les opérationnels (départements Commercial, Achats, Marketing…) sur les contrats commerciaux de toute nature (rédaction, négociation) : contrats de distribution, contrats d'agent, NDA, contrats de partenariat, contrats de prestations en France et pour les filiales étrangères de SEPPIC
* Accompagner la mise en place et mise à jour de la contrathèque de la société
* Élaborer et animer des actions de formation sur des thématiques juridiques liées aux activités de l'entreprise
* Assurer la veille juridique active sur les actualités juridiques et nouvelles réglementations

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Anglais, Adaptabilité, Sens de la Communication, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Écoute Active, Droit des Affaires, Gestion de Relations Commerciales, Marketing, Justice, Connaissance du Droit (Connaissance Professionnelle), Gestion de Projet, Droit Privé, Gestion de la Formation, Droit des Contrats, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur/ice de magasin Femme - Aix les Bains F/H

  • 23 novembre 2025
  • Aix-les-Bains
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Commerçant(e) dans l'âme et ayant le goût du challenge, vous aurez pour mission d'optimiser et de développer le CA et les résultats de votre point de vente à travers :
* L'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle,
* L'animation et le développement de l'équipe,
* La mise en valeur des produits à travers la réalisation du merchandising et des vitrines,
* La gestion quotidienne du magasin.

Code d'emploi : Responsable de Magasin (h/f)

Domaine professionnel actuel : Managers Magasins

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Fidélisation des Clients, Vente, Merchandising (Facing et Enfacage), Commerce de Détail, Agencement de Magasins, Management d'Équipe, Développement de l'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage en optimisation des Procédés Cryogéniques pour la décarbonation F/H

  • 23 novembre 2025
  • Air Liquide
  • Sassenage
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Le stagiaire rejoindra l'Équipe Produit dédiée au développement de nouvelles technologies.

Rôle Stratégique : L'équipe est responsable de la conception et de l'optimisation des solutions industrielles de rupture nécessaires à la transition énergétique (station de remplissage d'hydrogène, capture de CO2). L'accent est mis sur la performance énergétique et la compétitivité.

Environnement : Le stagiaire évoluera dans un environnement d'ingénierie avancée, collaborant avec des experts en procédé et en cryogénie.

Le stage proposé est stratégique et vise à définir l'architecture optimale d'une nouvelle génération d'unités de purification/liquéfaction de gaz., * Étudier et simuler des intégrations innovantes au procédé de purification et liquéfaction,
* Maximiser le rendement énergétique global de l'installation,
* Réduire l'empreinte carbone et les coûts d'investissement (CAPEX).

À l'issue de ce stage de 6 mois, vous aurez produit les livrables suivants :

Modèle de Simulation : Un modèle de procédé détaillé (sous HYSYS) intégrant les bilans matière et énergie pour les différents schémas étudiés.

Dossier Technique : Un dossier de spécifications préliminaires (incluant notamment les données de dimensionnement des échangeurs cryogéniques, des séparateurs et des équipements de compression) pour la configuration retenue.

Prospection Fournisseurs : Une recherche et une pré-sélection des fournisseurs potentiels (nationaux et internationaux) pour les équipements critiques (échangeurs cryogéniques, compresseurs) afin d'établir un premier benchmark des solutions disponibles sur le marché.

Rapport Final : Un rapport technique complet servant de référence pour l'entrée en phase d'ingénierie détaillée.

Le stage proposé est stratégique et vise à définir l'architecture optimale d'une nouvelle génération d'unités de purification/liquéfaction de gaz.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Logiciel de Simulation, Capacité d'Analyse, Architecture, Amélioration des Processus d'Affaires, Ingénierie Cryogénique, Génie des Procédés, Génération de Leads, Rédaction de Dossiers Techniques, Rédaction de Rapports, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur en Électronique de Puissance H/F

  • 23 novembre 2025
  • Ganil
  • Caen
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Participer aux études et développements dans le domaine de l'électronique de puissance et de la régulation, en particulier sur le sujet des redresseurs commandés à thyristors de forte puissance (> à 100kW).

Vous serez notamment en charge de :

- Consolider l'inventaire des alimentations éligibles à la rénovation et des composants de rechange
- Établir un planning de déploiement
- Reprendre le dossier technique existant : étudier la possibilité de passer d'un filtre actif série à parallèle et intégrer les améliorations suite aux retours d'expériences
- Mettre à jour le dossier de réalisation (schématiques, nomenclature, implantation) ;
- Procéder aux commandes de matériels :
- Faire fabriquer si besoin de nouvelles cartes électroniques
- Approvisionner tout le matériel (composants électrotechniques, etc...)
- Organiser la prestation de câblage
- Rédiger une procédure de tests et la mettre en oeuvre et gérer les éventuelles non-conformités
- Procéder à l'installation et à la mise en service finale des équipements
- Constituer un stock de pièces de rechange, Notre processus de recrutement :
- Un échange téléphonique avec une chargée de recrutement
- Un 1er entretien technique dans nos locaux
- Un 2ème entretien RH dans nos locaux
- Une visite de nos installations peut également être organisée

Code d'emploi : Ingénieur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : CAD, Logiciel de Simulation, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Curiosité, Génie Electrique, Câblage, Conception de Documents, Électronique, Recrutement, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Redresseur, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Inventaire et Contrôle du Stock, Rédaction de Dossiers Techniques, Gestion de Planning, Préparation et Traitement de Commandes, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Logiciel - Développement IHM (FPGA) H/F

  • 23 novembre 2025
  • NANOXPLORE
  • Montpellier
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

proposer des solutions logicielles adaptées - Participer à la validation et à la qualification des outils, en collaboration étroite avec l'équipe QA. - Documenter les développements et nouvelles fonctionnalités pour les utilisateurs internes et externes Compétences et profil recherché : - Expérience confirmée (3+ ans) dans le domaine du développement C++ et Qt dans le cadre d'un client lourd Linux/Windows - Maîtrise du C++ moderne et des bonnes pratiques de développement logiciel - Bonne maîtrise et connaissance des concepts d'UI et UX - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Esprit d'analyse, autonomie, rigueur et bonne communication technique Pourquoi nous rejoindre ? Une entreprise technologique en pleine croissance. Des projets concrets, sur du composant réel allant jusqu'à la mise en production silicium. Une équipe à taille humaine, où vos idées auront un vrai impact., * Analyser les besoins informatiques
* Analyser, exploiter, structurer des données
* Collaborer avec une équipe projet
* Optimiser des algorithmes, une application informatique et mettre en oeuvre leur développement
* Recueillir et analyser les besoins client

Code d'emploi : Ingénieur Hardware (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Windows, Applications Logicielles, C ++ (Langage de Programmation), Linux, Fat Client, FPGA, Qt (Software), Conception et Développement de Logiciel, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Créativité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, UX (Expérience Utilisateur), Algorithmes, Analyse des KPI Clients

Courriel : info@nanoxplore.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Géomètre H/F

  • 23 novembre 2025
  • GROUPE DEGAUD
  • Villeurbanne
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Prêt à embarquer avec nous ?

Envie de rejoindre des équipes dynamiques et conviviales, pour participer à la fois à des chantiers de proximité et à des projets d'envergure ?

L'agence de Villeurbanne recherche un(e) GEOMETRE EXPERIMENTE H/F.

Elle participe à la production de nombreux projets et opérations immobilières dans l'agglomération Lyonnaise.

Vous rejoindrez l'équipe dynamique de Pierre-Marie., Vous participerez aux travaux de l'agence et serez principalement chargé(e) de :

- Réalisation de mesures terrain au scanner 3D
- Production de plans de bâtiments (et de maquettes 3D selon expérience)
- Calculs de surfaces

Ponctuellement : travaux fonciers de copropriété ou divisions en volumes

Evidemment certaines des compétences pourront être acquises ou consolidées par l'intermédiaire d'un accompagnement interne ou par des formations complémentaires externes., Avec des compétences de géomètre-expert, un haut niveau d'expertise et un matériel haut de gamme sans cesse renouvelé, SETIS est un acteur majeur en Rhône-Alpes.

Prêt à embarquer avec nous ?

Envie de rejoindre des équipes dynamiques et conviviales, pour participer à la fois à des chantiers de proximité et à des projets d'envergure ?

Code d'emploi : Géomètre Topographe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géomètres et Topographes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microstation (Logiciel de Conception Assistée par Ordinateur), Honnêteté, Esprit d'Équipe, Calculs, Gestion Immobilière, Topographie

Courriel : contact@groupe-degaud.fr

Téléphone : 0476233136

Type d'annonceur : Employeur direct

Electrotechnicien F/H

  • 23 novembre 2025
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Avallon
Voir l'offre complète et postuler

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Travaux de Construction, Exploitation du Réseau Électricité

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage de Master 1 écologie/environnement-Trame blanche : bruit et continuités écologiques terrestres F/H

  • 23 novembre 2025
  • EDF
  • Chatou
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Trame blanche : bruit et continuités écologiques terrestres, Le bruit peut engendrer des effets très divers sur la faune tels que la modification du comportement, des stress, des maladies, des perturbations de la communication, la reproduction, la détection des proies ou des prédateurs. Il peut aussi fragmenter les habitats et limiter les déplacements de la faune, au même titre qu'une barrière physique.
Le concept de trame blanche, trame écologique caractérisée par « série de continuités écologiques silencieuses » se développe en France au même titre que la trame verte et bleue (TVB) ou la trame noire, pour la pollution lumineuse. Il repose sur les travaux en écologie acoustique et l'influence du paysage sonore sur la faune et la flore.
L'exploitation des installations de production d'électricité et les chantiers associés à la création et à la maintenance de ces équipements occasionnent des perturbations de diverses natures, susceptibles d'avoir des effets négatifs sur l'environnement et notamment sur la biodiversité terrestre. Le bruit fait partie des nuisances identifiées.
Après avoir travaillé sur la TVB et la trame noire, EDF R&D souhaite savoir comment les émissions sonores associées aux activités industrielles d'EDF jouent sur les continuités écologiques. En croisant les enjeux de biodiversité et les nuisances sonores, il sera possible de mettre en évidence les zones de conflit et de savoir où et comment éviter et/ou réduire les nuisances sonores pour protéger la faune. Cette réflexion permettra aussi de mesurer l'insertion écologique des installations d'EDF dans le paysage sonore.

Objectifs
Le stage s'inscrit dans des travaux de la R&D d'EDF s'intéressant 1) aux effets des nuisances sonores sur la faune et 2) à la préservation des continuités écologiques terrestres, notamment par le biais de la modélisation. Un premier travail de synthèse bibliographique a déjà eu lieu afin de mieux caractériser les effets potentiels du bruit selon les groupes taxonomiques.
Le/la stagiaire devra identifier et analyser les travaux scientifiques, et les mises en œuvre opérationnelles disponibles sur la trame blanche en France et à l'étranger, afin de dresser un état de l'art des connaissances et des pratiques et de juger du niveau de maturité de l'approche. Ce travail devra permettre d'identifier les partenaires scientifiques potentiels.
Les résultats obtenus contribueront, à terme, à construire un programme d'étude R&D et à étudier la faisabilité d'une modélisation de la trame blanche au même titre que la trame verte et bleue ou la trame noire., * Recherche et analyse bibliographique de la littérature scientifique et grise, analyse de re-tours d'expérience (collectivités, parcs et réserves naturelles…), place de la trame blanche dans la réglementation et les documents d'aménagement (ex : SRADDET).
* Rédaction de fiches de synthèse sur les expérimentations et réalisations inspirantes.
* Interview d'experts (ex : MNHN, CEREMA, Parcs Naturels Régionaux, centre de ressources TVB…).
* Echanges techniques avec les centres d'ingénierie d'EDF pour identifier les grands types d'émissions sonores des installations et des chantiers d'EDF.
* Cartographie des acteurs sur le sujet (organismes scientifiques et techniques, bureaux d'études, collectivités locales, réserves naturelles…).
* Rédaction d'un rapport de synthèse (état de l'art, partenaires académiques, acteurs et ter-ritoires moteurs)

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Motivation Personnelle, Curiosité, Biodiversité, Conception de Documents, Production d'Électricité, Exploitation des Installations, Systèmes Hydrauliques, Techniques de Laboratoire, Maintenance et Dépannage, Cartographie, Méthodologie de Recherche, Sciences Naturelles, Travail de Bureau, Recherche et Développement, Documentation Scientifique, Rédaction de Rapports

Téléphone : 0130877244

Type d'annonceur : Employeur direct

Hydro - Cih Chambéry - Ingénieur Sociétal Projets Internationaux H/F

  • 23 novembre 2025
  • EDF
  • Chambéry
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur (e) sociétal sur des projets d'aménagements hydroélectriques à l'international (Afrique, Asie, Amérique latine, etc.), à toutes les phases du cycle du projet (préfaisabilité, faisabilité, contractualisation, construction, exploitation), il ou elle a la charge de :

- Réaliser des due diligences (analyses de risques et d'opportunité sociétales) sur des aménagements en projet ou existants en lien avec les experts environnement du service et les autres contributeurs techniques (hydrauliciens, géologues, experts génie civils) ;
- Planifier la stratégie sociétale à mettre en place pour les projets incluant les études et actions sociétales à mener, rédiger les termes de référence pour les études à réaliser, recruter les consultants et piloter des études sociétales (EIES, plan d'engagement des parties prenantes, plans de réinstallation, plans de restauration des moyens d'existence, études sociétales ciblées, études en lien avec les populations autochtones, etc.) ;

- Élaborer des budgets et calendriers d'études et d'actions sociétales ;

- Convaincre, faire accepter et défendre les études et actions sociétales proposées ou menées ;

- Réaliser d'autres études diverses (cadrage et études initiales, analyses multicritères, analyses contextuelles, etc.) en collaboration avec les équipes du projet ;

- Fournir un appui-conseil aux maîtres d'ouvrages, être force de proposition et transmettre une vision stratégique aux équipes du projet ;

- Être mobile et capable de se rendre en mission, seul ou avec des équipes projets, sur des sites et terrains isolés dans des pays du Sud (en contexte potentiellement sensible) pendant plusieurs jours/semaines afin de fournir un appui conseil ou de conduire des due diligences ;

- Planifier, organiser ou réaliser des consultations publiques, et conduire des recherches sociologiques ou encadrer des consultants et des équipes locales en charge de ces travaux ;

- Réaliser des retours d'expérience, documenter le référentiel technique sociétal, communiquer ses résultats et travailler en équipes multi-métiers ;
- Contribuer à la réflexion du CIH et du Groupe EDF sur le sociétal à l'international, la responsabilité sociale d'entreprise, etc.
- Participer activement à la vie du service Environnement et Société du CIH.
Par ailleurs, il ou elle doit être réactif et capable de s'adapter à des changements nombreux et inopinés (de dates de mission, planning, contexte projet, etc.). Pour ces missions, expérience et recul sont nécessaires., visiter notre communauté VEOL,

- parcourir notre magazine HydroRenewables,

- prendre directement contact avec nous.

Vivre en Pays de Savoie

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Ingénieur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Espagnol, Français, Portugais, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens de la Stratégie, Esprit d'Équipe, Réceptif, Recherche Appliquée, Développement Axé sur les Compétences, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Due Diligence, Gestion des Infrastructures, Gestion des Ressources, Analyse de Risques, Sciences Sociales, Engagement des Parties Prenantes, Etudes et Statistiques, Accueil du Public

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Junior - Projets Industriels Capex H/F

  • 23 novembre 2025
  • PIMAN Group
  • Lyon
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Jeune diplômé(e) et passionné(e) par l'industrie, vous souhaitez contribuer à des projets à forte valeur ajoutée ? Rejoignez Piman Group et intervenez au coeur de projets industriels CAPEX d'envergure, en tant qu'ingénieur junior.

Votre Parcours d'Intégration et Missions (PMO/Projet)

Chez PIMAN, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par nos consultants expérimentés pour une montée en compétences accélérée. Vos missions, adaptées à votre profil junior, vous mèneront sur des sujets cruciaux de gestion de projet (type PMO - Project Management Officer ) :

-Pilotage de Phases d'Ingénierie : Vous participerez au suivi des projets dès les premières étapes jusqu'à l'exécution.

-Contrôle Budgétaire (Cost Control) : Suivi des coûts , analyse des dépenses d'investissement (CAPEX ), et support à la construction des estimations.

-Planification et Délais : Construction et mise à jour du planning, identification du chemin critique, et animation des revues de projet.

-Gestion Documentaire et Qualité : Support à l'élaboration du cahier des charges et des spécifications, et vérification de la conformité des documents.

-Reporting & Communication : Préparation des reportings (hebdomadaires ou mensuels ), participation active aux réunions clients et aux comités de pilotage (COPIL ).

-Anticipation des Risques : Contribuer à la création et au pilotage du portefeuille de risques du projet.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Gestion des Investissements, Ingénierie, Gestion Financière, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Analyse des Dépenses, Documentation Technique, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning, Budgétisation

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet en Industrie H/F

  • 23 novembre 2025
  • PIMAN Group
  • Aix-en-Provence
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Être au coeur des plus grands projets d'envergure nationale et internationale, tout en respectant votre mobilité géographique
- Un programme de formation interne dispensée chaque année
- Une évolution régulière (mission, responsabilité, projets internes, Practice Manager, etc.)
- Un accompagnement individuel par le Mentoring
- Un pôle Expérience Collaborateurs à votre écoute au quotidien
- Une vie d'entreprise riche en événements collectifs (sportifs, séminaires, afterworks...), o Superviser son équipe (les divers responsables)
o S'assure de l'exécution du cahier de charges et du respect des diverses normes
o Assure la rentabilité du projet
o Négocie les prestations avec les fournisseurs
o Assure la refacturation des avenants
o Suit et fait monter en compétences les personnes impliquées sur son projet
o Suivre le planning et budget du projet
o Propose des actions correctives si écarts

Code d'emploi : Chef de Projet Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, AutoCAD, Microsoft PowerPoint, PRINCE2, Anglais, Français, Leadership, Comptabilité, Edition, Technologies Assistée par Ordinateur, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Modules de Formation, Définition du Cahier des Charges, Budgétisation, Dessins et Plans Techniques, Gestion des Risques, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant RH H/F

  • 23 novembre 2025
  • Hellermanntyton
  • Trappes
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Assistant(e) RH pour renforcer notre équipe et apporter un soutien essentiel à la Responsable Paie dans la gestion administrative des Ressources Humaines. Ce poste est clé pour garantir la fiabilité des données et la fluidité des processus RH au sein de notre entreprise., Administration RH : Rédaction des contrats et avenants, suivi des formalités légales. Suivi des visites médicales (ACMS).
- Gestion des temps : Utilisation et paramétrage du logiciel Octime pour le contrôle des temps et cohérence des plannings.
- Gestion des absences : Suivi des plannings de production, des congés, arrêts maladie, RTT.
- Support à la Responsable Paie : Suivi des absences et des temps de travail pour assurer une paie fiable.
- Administration des avantages sociaux : Tickets restaurant, mutuelle, prévoyance.
- Intérim : Coordination avec les agences, suivi des contrats et des heures travaillées.
- Facturation RH : Traitement des factures., Notre objectif est de répondre à vos besoins de manière pragmatique et enthousiaste que ce soit dans l'automobile, l'industrie (ferroviaire, navale, aéronautique/aérospatiale) et les énergies renouvelables... partout où circulent des câbles électriques, des faisceaux et des circuits de fluides.

L'expertise de nos équipes et notre esprit collaboratif nous guident dans notre démarche #oneteam

Code d'emploi : Assistant Ressources Humaines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Sens de l'Organisation, Honnêteté, Esprit d'Équipe, Facturation, Câblage, Gestion de Contrat, SST (Santé et Sécurité au Travail), Énergies Renouvelables, Ressources Humaines, Justice, Planification de la Production, Gestion des Temps et Activités (GTA)

Courriel : redac-batiproduitsmaison@groupemoniteur.fr

Téléphone : 0130138050

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Électrotechnique H/F

  • 23 novembre 2025
  • Celetis
  • Maubeuge
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Assurer la production de tous les livrables de conception - Contractuels et internes - en conformité avec les engagements : Qualité, Coûts, Délais.
- Il coordonne les différents acteurs techniques du projet autour d'un planning qu'il pilote
- Être l'interface et le garant technique du produit vis-à-vis du client
- Assurer le reporting suivant les standards de l'entreprise
- Arbitrer les choix techniques avec le support des responsables de pôle.
- Garantir la livraison des études dans le respect des objectifs (Cahier des charges, Qualité, Coût, Délai) prédéfinis.

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Ms Office, Anglais, Capacité d'Analyse, Persévérance, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Écoute Active, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Définition du Cahier des Charges, Opérations Logistiques, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Support Flotte Jeumont Electric H/F

  • 23 novembre 2025
  • Framatome
  • Dampierre-les-Bois
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Piloter les activités de support client et assurer la mise en service des équipements livrés chez les clients de l'entreprise. L'ingénieur agit en autonomie sur site pour garantir la performance technique, la satisfaction client, et la conformité des prestations fournies

1 - Support client - coordination & pilotage technique:
Animer la résolution des requêtes techniques clients
Collecter et analyser les retours clients, caractériser les besoins
Identifier les axes d'amélioration technique à forte valeur ajoutée
Réaliser le chiffrage technique de ces évolutions
Accompagner le commercial dans la rédaction et la présentation des offres
Participer ou animer la réalisation des projets de service
Garantir la qualité et la conformité des opérations effectuées

2 - Mise en service des équipements:
Préparer la documentation et le matériel nécessaires en autonomie
Participer à la mise au point des prototypes en usine avec la direction technique
Se déplacer en France et à l'étranger pour assurer la mise en service ou le dépannage d'installations
Être le représentant de l'entreprise sur site client (réunions, formation client)
Établir les diagnostics en cas de panne, réparer et redémarrer les équipements
Rédiger les rapports de mission, assurer le retour d'expérience (REX)
Former les nouveaux embauchés en usine et sur site.

Code d'emploi : Ingénieur Support (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Support Informatique et Bureautique

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Logiciels d'Entreprise, Anglais, Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Amélioration des Processus d'Affaires, Satisfaction Client, Test d'Installation, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Gestion de la Qualité, Informations Techniques, Mesure de la Performance Technique, Support Client, Réalisation de Diagnostiques

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingenieur Logiciel Embarqué Microcontrôleur H/F

  • 23 novembre 2025
  • Altélios Technology
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Développement d'une passerelle entre des capteurs en SPI / I2C (IMU, ToF) et le drone en SPI
- Synchronisation des timestamps de mesures
- Développement sur stm32 avec génération du firmware
- Mise en place du flashage/mise à jour de ce firmware
- Analyse des logs et corrections des bugs
- Suivi des bugs et indices de qualité du logiciel
- Composant logiciels (librairies, code en C).
- Architecture / documentation des composants.
- Code review des développements des autres développeurs.

STM32

Programmation automate, robot

Code d'emploi : Ingénieur en Logiciel Embarqué (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Bug Tracking Systems, Gestion de Bugs, Révision du Code, Système Embarqué, Firmware, PIC Microcontroller, Architecture, Systèmes Automatisés

Courriel : info@altelios.fr

Téléphone : 0180513600

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Systèmes - Responsable de Marché Réseaux & IT H/F

  • 23 novembre 2025
  • Sofrat
  • Montreuil
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous serez référent et pilote du marché Réseau Multi-Services et des Systèmes de Surveillance des Espaces (RMS-SSE), couvrant les spécialités techniques suivantes :

- Réseaux multi-services
- Datacenter
- Cybersécurité
- Téléphonie / interphonie
- Vidéosurveillance
- Contrôle d'accès
- Anti-intrusion
- Surveillance de la qualité de l'air

Vos responsabilités incluront :

Suivi contractuel et financier :

- Rédaction des productions contractuelles (ordres de service, avenants, courriers)
- Instruction des réclamations
- Management des processus qualité
- Validation de la facturation

Suivi technique et interfaces :

- Contrôle des études d'exécution réalisées par l'entreprise
- Animation des réunions techniques
- Visa des documents d'études
- Coordination avec les experts transverses
- Évaluation des solutions proposées

Pilotage des activités :

- Production, installation et essais en lien avec les équipes de surveillance des travaux
- Réception du marché
- Suivi du planning du titulaire

Communication et reporting :

- Interlocuteur privilégié du client pour tous les aspects liés au marché
- Préparation de supports de présentation internes et externes
- Rédaction de notes techniques

Management :

- Encadrement et animation d'une équipe de 7 personnes, * Suivi d'une carrière évolutive
* Evénements ludiques pour l'ensemble des salariés
* Echanges de pratiques entre pairs
* Comité d'entreprise
* Proche des transports
* Coeur de Paris

Carte ticket restaurant, mutuelle, RTT, possibilité de télétravail, suivi d'une carrière évolutive.

Événements ludiques pour l'ensemble des salariés, échanges de pratiques entre pairs, Comité d'entreprise...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Chef de Projet Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sécurité Informatique, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Contrôles d'Accès, Pollution Atmosphérique, Edition, Télécommunications, Facturation, Gestion de Marchés Publics, Gestion de Projet, Monitoring à Distance, Gestion de Planning, Gardiennage, Management d'Équipe, Comité d'Entreprise, Organisation et Préparation des Réunions, Gestion des Plaintes

Téléphone : 0491760909

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE - Caractérisation et simulation de systèmes optroniques pour l'observation de la Terre F/H

  • 23 novembre 2025
  • Bertin Technologies
  • Aix-en-Provence
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous avez le goût du challenge ? Vous êtes curieux(se) et avez envie d'effectuer un stage qui vous aidera à vous développer et à mettre en pratique vos compétences académiques ? Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et agile, pour apporter votre pierre à l'édifice d'une croissance soutenue ?

Pour nous aider à atteindre nos objectifs de performance, notre ambition se poursuit et nous renforçons nos équipes au sein de notre Business Unit Bertin Photonics (BPH). Rejoignez-nous dans le cadre de notre offre de stage intitulée Caractérisation et simulation de systèmes optroniques dans les bandes visibles et infrarouges à ondes courtes (SWIR) pour l'observation de la Terre F/H.

L'imagerie spatiale via les constellations de petits satellites d'observation (Smallsat < 180 kg) est une activité en forte croissance avec des enjeux de performances et de coût inédits.

Ces télescopes de diamètres restreints (< 800 mm) sont positionnés en orbite basse (LEO) afin d'observer suivant différentes bandes de fréquences dans le visible, le proche infrarouge et l'infrarouge à ondes courtes (< 2,9 µm) des distances d'échantillonnage ramenées au sol de l'ordre du mètre. On voit aujourd'hui, après traitement d'images, des résolutions au sol pouvant atteindre, dans le visible, 40 cm pour des orbites de 500 km. La constellation d'une vingtaine de satellites en orbite héliosynchrone a pour principal intérêt d'offrir une période de revisite de quelques heures. Cette particularité ouvre tout un champ de prise de données et de suivi quasiment en temps réel de l'activité humaine ou des changements naturels observés depuis l'espace. La sélection par bande spectrale permet de cibler le type d'informations recueillies.

L'intégration des bandes SWIR dans ce type de charges utiles est une étape importante pour augmenter le nombre d'éléments types observables (feu, par exemple) et d'étendre l'observation aux conditions de nuit.

Bertin Technologies est engagée dans le développement d'une charge utile contenant un télescope et deux voies d'observation, l'une en VNIR et l'autre en SWIR. La sélection et la maîtrise des meilleurs capteurs SWIR en rapport aux performances attendues pour des coûts compatibles à la production de petits satellites est une étape cruciale du développement. Il est possible de diviser les capteurs SWIR en deux catégories : les refroidis et les non-refroidis, en fonction des performances, notamment de bruit et de courant d'obscurité.

Du point de vue des difficultés d'intégration, de masse et de consommation, toujours non-négligeables pour les charges utiles du spatial, les détecteurs SWIR non refroidis sont envisagés pour cette application. Ce type de capteurs, InGaAs, atteint à présent des performances remarquables pour être d'excellents candidats au vol.

Les deux images ci-dessous sont un exemple d'une scène observée au même moment avec deux bandes spectrales : VIS et SWIR.

Afin de toujours améliorer son offre, Bertin Technologies souhaite renforcer ses outillages et méthodes de caractérisation et de simulation en conditions réalistes des capteurs et des caméras qu'il opère.

Le stage proposé se décompose en trois thèmes :
* Le premier consiste à mettre en œuvre un outillage de mesure des caractéristiques des capteurs plans focaux VNIR/SWIR, comme le bruit, la sensibilité et l'uniformité.
* Le second thème doit mettre en œuvre les moyens de mesure de la qualité optique des ensembles caméras (plan focaux et optique d'imagerie). Ce second aspect se traduit par la mise au point d'un banc de mesure de FTM capteur (Fonction de Transfert de Modulation).
* Enfin, le troisième aspect consiste à traduire les mesures sur banc en un modèle numérique des performances en orbite (caméra dans son satellite avec jitter et dérive du télescope).

Après une courte phase de bibliographie et de montée en connaissance du système, le stage suivra les étapes suivantes :
* Mise en œuvre des moyens et validation de la chaîne métrologique (SNR Capteur & MTF) avec la définition d'étalons permettant d'assurer la justesse et la précision des résultats ;
* Obtention des paramètres sur capteurs VNIR et SWIR ;
* Implémentation d'un modèle numérique de la charge utile., Des possibilités d'embauche et d'évolutions, de découverte de différents domaines, de proposer des idées (primes contractuelles de dépôt de brevets).

Un environnement riche en perpétuel évolution, une communauté de passionnés évoluant dans une culture du partage d'informations.

94% de nos stagiaires et alternants recommandent Bertin et apprécient la diversité et la qualité des missions qui leur sont confiées au quotidien (Enquête HappyTrainees 2025).

Nous accordons une importance particulière à nos stagiaires pour les accompagner au mieux dans leur formation et les faire participer à des projets ambitieux.

Quels que soient votre profil et vos objectifs de carrière, découvrez la diversité de nos métiers et libérez avec nous votre potentiel !

Vous bénéficierez d'une gratification mensuelle.

Au même titre que nos salariés, vous bénéficierez également de Titres restaurant et du remboursement à hauteur de 50 % de vos frais de transport en commun.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Analyse des Données, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Modulation, Traitement d'Image, Partage d'Information, Test d'Installation, Traduction, Charges Utiles, Photonique, Laboratoire de Fabrication, Imagerie du Système, Enquêtes, Imagerie, Capteurs

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur(e) Etudes Electricité HTB F/H

  • 23 novembre 2025
  • CAP INGELEC
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur Etudes Electricité F/H, vous intégrez notre pépinière au sein de notre agence de Paris (12). Accompagné(e) par un(e) Chef de Projets spécialiste électricité, vous participerez à la conception et réalisation de projets clés en main, principalement sur des sujets datacenter & cleanroom.

Intervenant sur des projets complexes, vos principales missions sont les suivantes :

En phase conception :
* Accompagner à la définition des solutions techniques (études et optimisation climatique, dimensionnement des installations…),
* Rédiger des spécifications techniques (notices descriptives, cahier des charges),
* Superviser la réalisation des pièces graphiques (plans, schémas de principe),
* Participer aux consultations et à l'analyse des offres des entreprises,

En phase travaux :
* Contrôler et viser les plans d'exécution établis par les entreprises,
* Suivre l'état d'avancement des chantiers et animer les réunions techniques de mise au point,
* Prendre part aux opérations préalables à la réception et la gestion des essais.

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Génie Electrique, Comptabilité de Gestion, Schémas Électriques, Recrutement, Test d'Installation, Gestion de Projet, Définition du Cahier des Charges, Dessins et Plans Techniques, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : capingelec33@capingelec.com

Téléphone : 0557979764

Type d'annonceur : Employeur direct

Monteur Mécanicien Câbleur Jeumont Electric H/F

  • 23 novembre 2025
  • Framatome
  • Dampierre-les-Bois
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Le Câbleur industriel réalise l'assemblage, le câblage et le raccordement d'équipements électriques, électrotechniques ou électroniques, selon les schémas et plans fournis, dans le respect des normes de qualité et de sécurité en vigueur.

Activités et responsabilités
Câblage et montageLire et interpréter les schémas électriques, plans de câblage et nomenclatures.
Réaliser l'implantation et le montage des composants électriques et électroniques sur châssis, armoires, coffrets ou baies.
Assurer le câblage filaire, le sertissage, le soudage et la fixation des composants conformément aux plans.
Poser et raccorder les faisceaux, connecteurs, borniers et autres équipements.
Contrôle et testsVérifier la conformité du câblage (continuité, isolement, absence de court-circuit).
Réaliser des tests de fonctionnement électrique de premier niveau.
Détecter, signaler et corriger les éventuelles anomalies.
Qualité et sécurit2Respecter les procédures qualité, les normes électriques et les consignes de sécurité (normes CE, ATEX, etc.).
Maintenir son poste de travail propre et ordonné (5S).
Autres missions éventuellesParticiper à l'amélioration continue des méthodes de câblage.
Renseigner les documents de suivi de production et de contrôle.

Code d'emploi : Câbleur en Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Câblage, Amélioration des Processus d'Affaires, Châssis, Schémas Électriques, Fabrication et Maintenance Électronique, Travail sur Armoire Électrique, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Gestion de Production, Gestion de la Qualité, Méthode des 5 S, Electricité Industrielle, Sertissage, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance chaudière H/F

  • 23 novembre 2025
  • Proxiserve Holding
  • Dax
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Rattaché à l'agence de Bayonne, vous intervenez en autonomie sur l'antenne et le secteur de DAX.

Vos challenges à nos côtés :

Etre Technicien chez Proxiserve, c'est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
* Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes (AUTONOMIE OBLIGATOIRE).
* Assurer le dépannage des chaudières murales gaz/fuel et appareils de production eau chaude.
* Vérifier la conformité des installations.
* Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Motivation Personnelle, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Test de Conformité, Maintenance et Dépannage, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...