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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 305 offres

Ingénieur(e) en Génie Electrique F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) d’étude en génie électrique auprès de nos partenaires, vous interviendrez sur des projets de bâtiments tertiaires ou industriels.

Vous aurez pour mission :

  • La définition des orientations techniques du projet et la conception des différents réseaux, équipements et protection (CFO / CFA, distribution HT / BT, éclairage, sûreté…)
  • La rédaction des notes de calcul et des bilans de puissance
  • La réalisation des différents schémas électriques (synoptique, unifilaire, d’instrumentation, etc.)
  • Le pilotage des équipes chargées de la production graphique

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur (INSA, ESIGELEC, UTBM) ou équivalent.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans le domaine du génie électrique.

Vous maîtrisez les outils de schématisation et/ou calcul.

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique, organisé et sérieux.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Ingénieur en Hydraulique urbaine F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.


Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) hydraulique urbaine auprès de nos partenaires MOE, entreprise de travaux ou MOA, vous contribuerez à la réalisation d’études et le suivi d’exécution pour des projets urbains.

Vos missions consisteront à :

  • Dimensionner des ouvrages et réseaux hydrauliques
  • Réaliser les études de conception sur des projets d’aménagements (AVP, PRO et EXE)
  • Suivre la réalisation des travaux

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) en Hydraulique fluviale F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) en Hydraulique fluviale, vous interviendrez auprès de nos partenaires MOE, entreprise de travaux ou MOA. Vous contribuerez à la réalisation d’études et au suivi de travaux pour des projets d’aménagement de cours d’eau ou de renaturation de milieu aquatique.

Vos missions consisteront à :

  • Répondre aux appels d’offres
  • Etablir les dossier règlementaires et construire les modélisations hydrauliques de cours d’eau
  • Proposer une solution technique et la mettre en oeuvre
  • Suivre les chantiers d’aménagements

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur spécialisée en hydraulique (ENSE3, EIVP, ENGEES) ou équivalent.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans le domaine de l’hydraulique fluviale et

vous maîtrisez un des outils de conception et modélisation suivants : AutoCad et/ou HEC-RAS.

Personnalité

Vous êtes sensibles aux problématiques environnementales et à la gestion de l’eau. Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) en traitement de l’eau F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) en traitement de l’eau auprès de nos partenaires, votre rôle sera de proposer et dimensionner des solutions innovantes sur la distribution et le traitement des eaux usées.


Vos missions seront les suivantes :

  • Analyser les données d’entrées, proposer et dimensionner les filières process de traitement
  • Rédiger les différentes notes d’études, dossiers techniques et établir un dossier de consultation.
  • Répondre aux appels d’offres, participer à la sélection des entreprises et suivre le chantier
  • Piloter la mise en place d’outils de suivi et d’optimisation de l’exploitation

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur spécialisée en hydraulique (ENSE3, ENGEES, EIVP, ENSIL) ou équivalent.

Vous avez une première expérience dans le domaine du traitement de l’eau.

Personnalité

Vous êtes sensibles aux problématiques environnementales et à la gestion de l’eau.

Vous êtes d’un naturel dynamique, souriant et curieux.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes

Un accompagnement sur-mesure et une formation continue

De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière

Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …


ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) Environnement F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) environnement auprès de nos partenaires (bureaux d’études, MOE ou entreprise de travaux), vous contribuerez à la réalisation d’études environnementales.

Vos missions consisteront à :

  • Produire des dossiers règlementaires (études d’impact, dossier loi sur l’eau, …) sur des projets d’aménagement du territoire ou d’infrastructures de transports
  • Suivre les projets dans leur intégralité jusqu’à la phase de réalisation
  • Participer aux réponses à appels d’offres pour de nouveaux projets

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur en environnement (ENSE3, ENTPE, …) ou équivalent.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans un bureau d’études sur des projets d’aménagement ou d’infrastructures.

Vous avez déjà rédigé des dossiers réglementaires (ICPE, dossier loi sur l’eau …).

Personnalité

Vous êtes sensibles aux problématiques environnementales et à leur prise en compte dans les projets de demain.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) projet bâtiment F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu'Ingénieur(e) Projet Bâtiment, vous collaborerez avec nos partenaires sur des projets de construction ou de rénovation de bâtiments (ouvrages fonctionnels bâtiments industriels,…), en intervenant de la phase de conception à la réalisation des travaux.

Une fois le projet lancé, votre mission consistera à :

  • Analyser les besoins du client et proposer des solutions techniques adaptées
  • Superviser les phases de faisabilité, d’avant-projet et le rendu des plans.
  • Identifier les contraintes réglementaires et environnementales
  • Planifier le projet, allouer les ressources, gérer le budget, suivre l’avancement des travaux, coordonner les intervenants et garantir la conformité aux normes et spécifications
  • Mettre en place les procédures qualité et assurer la sécurité sur le chantier (optimisation et contrôle qualité)

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur (ESTP, ENTPE, BUILDERS) ou équivalent.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans le pilotage d’un projet de construction de bâtiment tertiaire ou industriel.

Vous maitrisez les outils de planification MS Project et vous êtes familiers des différents corps d’état et phases d’un chantier.

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique, organisé et curieux.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Ingénieur réseaux de chaleur urbain F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) réseaux de chaleurs urbain, vous participerez :

  • Aux études de conception et au dimensionnement de réseaux de chaleur urbain et de leurs équipements (sous-stations, chaufferies, échangeurs)
  • À la proposition de solutions techniques (biomasse, géothermie, chaleur fatale, cogénération)
  •  Au chiffrage des projets et à l’élaboration des offres technico-économiques
  • À la coordination des parties prenantes : collectivités, exploitants, fournisseurs, sous-traitants
  •  Au suivi technique de la réalisation jusqu’au suivi de travaux et à la mise en service

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur dans l’énergie ou thermique ou équivalent.

Vous avez une première expérience (stage, alternance, ou CDI) dans le domaine des réseaux de chaleur urbain, de la thermique, dans la conduite de travaux énergétique ou dans un domaine similaire...

Vous maîtrisez les outils et normes de conception / dimensionnement de réseaux de chaleurs.

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Chef de projet énergie F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission:

En tant que chef de projet énergie, vous réaliserez : 

  • Les études de dimensionnements techniques et économiques des installations de production et de distribution des énergies sur des réseaux de chaleur ou de froid
  • La constitution de l’offre technique
  • La coordination des différents intervenants techniques
  • La planification générale du projet
  • La production des éléments techniques et de chiffrage

Ce que nous vous offrons :

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

Profil : 

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur dans l’énergie ou thermique ou équivalent.
Vous avez une première expérience dans le domaine des réseaux de chaleur urbain, de la chaudière biomasse, du diagnostic de performance de site de production ou dans un domaine similaire...

Personnalité : 

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.
Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.
Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.


ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Travaux Ouvrages d'art F/H

  • 27 février 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission : 

En tant qu’Ingénieur Travaux auprès de nos partenaires, vous interviendrez sur des projets de réparation d’ouvrages d’art :

  • Analyse des études d’exécution, vérification de leur conformité et gestion des interfaces techniques
  • Sélection et suivi des sous-traitants
  • Suivi, contrôle et coordination technique des chantiers
  • Animation des réunions de chantier et rédaction des comptes rendus
  • Contrôle de la qualité d’exécution, conformité aux normes et prescriptions contractuelles
  • Levées de réserves, réception des ouvrages et participation aux opérations préalables à la réception (OPR)

En tant qu’Ingénieur Travaux, vous êtes en charge du bon déroulement de la phase travaux, dans une logique d’excellence technique, de respect des délais et de satisfaction de la maitrise d’ouvrage.

Ce que nous vous offrons : 

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

Profil : 

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur (ESTP, Builders, ENTPE) ou équivalent.
Vous avez une première expérience en tant que conducteur de travaux acquise dans le domaine des ouvrages d’art (viaduc, pont, tunnel, …)

Personnalité : 

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.
Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.
Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.


ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e de recherche en Data Science & Recherche Opérationnelle F/H

  • 27 février 2026
  • SAINT GOBAIN RECHERCHE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Le Datalab de Saint-Gobain regroupe une vingtaine de chercheurs en mathématiques et data science travaillant pour l’ensemble des activités du Groupe Saint-Gobain.

Il intervient sur les grands enjeux de transformation digitale du Groupe, en s’attaquant à une grande variété de problématiques allant de l’amélioration de la production industrielle à l’optimisation de la supply chain. Notre objectif est toujours, au-delà de la minimisation des coûts, de réduire au maximum notre consommation d’énergie, de matières premières et notre empreinte CO2.

Au sein du DataLab, l’équipe Data & Decision Sciences est spécialisée dans les approches de Recherche Opérationnelle (RO), dans le but de fournir des solutions innovantes et sur-mesure.

  • Collaborer avec les activités et entités du Groupe pour cadrer leurs besoins et mener des projets concrets sur des thématiques aussi variées que la production, la supply chain ou le marketing.
  • Modéliser l’ensemble des contraintes du problème identifié, proposer un algorithme permettant de le résoudre, afin d’aider à une prise de décision optimale.
  • Communiquer efficacement avec vos clients pour partager vos analyses et résultats à l’aide de visualisations interactives, de présentations, de documents ou de notebooks.
  • Intégrer le modèle mathématique dans des prototypes applicatifs, accompagner leur industrialisation auprès du métier.
  • Assurer une veille sur les nouvelles méthodes en recherche opérationnelle, optimisation ou machine learning, et les partager avec les autres membres du DataLab lors de nos séminaires internes, afin de garantir la qualité scientifique des méthodes du groupe.

Vous serez responsable du cadrage, des propositions, de la maîtrise des délais et des ressources sur les projets que vous aurez à mener. Vous possédez de bonnes capacités relationnelles pour mener des projets dans une ambiance collaborative et pour établir des contacts internes au Groupe Saint-Gobain (autres centres R&D, usines, directions industrielles, marketing, etc.) et externes (start-ups, meet-ups, communautés de RO & data science, laboratoires académiques).


  • Doctorat en Mathématiques / Statistiques avec une solide formation en Recherche Opérationnelle, ou Bac+5 (grande école ou universitaire) en Mathématiques / Statistiques et expérience minimum de 2 ans en Recherche Opérationnelle. Des compétences d’optimisation plus larges et en analyse de données sont un plus
  • Vous maîtrisez un ou plusieurs : langages de programmation (Python, C++, R, Julia), solveurs d’optimisation (Gurobi, CPLEX, HiGHS), librairies de visualisation (e.g. Streamlit)
  • Vous voulez appliquer vos savoirs à des problématiques industrielles
  • Vous êtes une personne synthétique, claire et avez de bonnes qualités de communication écrite et orale
  • Vous avez l’esprit d’équipe : vous avez un bon relationnel et aimez partager vos connaissances
  • Vous faites spontanément de la veille et aimez tester les dernières nouveautés
  • La maîtrise de l’anglais est indispensable pour le poste

A PROPOS DE SAINT-GOBAIN

Leader mondial de la construction durable, Saint-Gobain conçoit, produit et distribue des matériaux et services adaptés aux marchés résidentiels, non-résidentiels et des infrastructures. Ses solutions intégrées et innovantes apportent durabilité et performance à ses clients. Le Groupe est guidé par sa raison d’être « MAKING THE WORLD A BETTER HOME ».

46,6 milliards d’euros de chiffre d’affaires en 2024

161 000 collaborateurs, présence dans 80 pays

Engagé à être zéro émission nette en carbone d’ici 2050

Pour en savoir plus sur Saint-Gobain, visitez www.saint-gobain.com et suivez-nous sur X @saintgobain

POUR SGR PARIS
Saint-Gobain Research Paris est l’un des principaux centres de recherche de Saint-Gobain qui sert l’ensemble des activités du Groupe. Basé en région parisienne, il s’appuie sur une expertise de haut niveau et sur des équipements à la pointe de la technologie pour concevoir des procédés efficaces et imaginer des produits et solutions innovantes pour les marchés de la construction et de l’industrie.

Suivez-nous sur https://www.linkedin.com/company/saint-gobain-research-paris

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur électronique F/H

  • 27 février 2026
  • CENTUM T&S CENTUM TECHNOLOGIES ET SOLUTIONS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement des activités de l’un de nos clients, nous recherchons un(e) ingénieur électronique H/F.

Vos missions principales seront les suivantes :

  • Définir l’architecture hardware,
  • Rédiger les spécifications techniques
  • Réaliser les schémas électroniques et les simulations
  • Choisir les composants électroniques
  • Assurer le suivi du routage
  • Rédiger les rapports de tests et validation des fonctions
  • Réaliser les essais de mise au point et de validation de la conception

Ce dont vous avez besoin pour réussir :

De formation supérieure de type Ingénieur en électronique ou équivalent, vous bénéficiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur des fonctions similaires.

Vous avez de bonnes connaissances en conception analogique et/ou numérique.

Vous êtes à l’aise sur les outils de saisie de schéma de type Orcad ou de simulation électronique de type LT spice.

Vous appréciez le travail en équipe et êtes autonome et rigoureux(euse).

Les avantages :

  • Salaire significatif revu annuellement
  • Des compléments de rémunérations : Cooptation, Participation aux bénéfices de l'entreprise
  • Une prime vacances à hauteur du 10% du brut
  • Prime de transport journalière
  • Des titres-restaurant
  • Horaires flexibles
  • 12 jours de RTT/an
  • Possibilités de développement de carrière et de formation
  • Comité Social d'Entreprise (Chèques vacances, Chèques cadeaux

Depuis 30 ans, CENTUM T&S apporte conseil et expertise à ses clients dans le domaine de l électronique et du logiciel en environnement contraint et embarqué.

Intégré dans un groupe international de 2300 collaborateurs, nous sommes spécialisés en design, développement et industrialisation de cartes et d équipements électroniques.

CENTUM T&S accompagne ses clients sur tout ou partie du cycle de vie de leurs produits et sur leurs projets d innovation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet RAMS ferroviaire F/H

  • 27 février 2026
  • SECTOR SOCIETE D ETUDES ET DE CONSEILS EN TECHNOLOGIE ET ORGANISATION
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villebon-sur-Yvette

DESCRIPTION :

QUELLES SERONT VOS FUTURES MISSIONS ?

1. Réalisation et production de projets en RAMS ferroviaire

Déployer les méthodologies de Sûreté de Fonctionnement selon les référentiels CENELEC EN 50126, EN 50128 et EN 50129, / IEC 61508)

  • Conduire des analyses de risques préliminaires (PHA) et aux interfaces (IHA), notamment avec le matériel roulant,
  • Mettre en place et piloter des AMDEC,
  • Assurer le suivi des exigences via l’Hazard Log,
  • Gérer les exigences FMDS allouées aux systèmes, sous-systèmes et équipements fournisseurs,
  • Élaborer des arbres de défaillance et des analyses FDM (fiabilité, suivi de fiabilité prévisionnelle),
  • Réaliser la documentation de sécurité des systèmes et sous-systèmes (ex : DCS, DJS, DS),

2. Pilotage d’affaires et gestion contractuelle

  • Définir, planifier et suivre les affaires depuis leur lancement jusqu’à leur clôture,
  • Assurer la rentabilité des projets en optimisant la productivité et en maîtrisant les coûts et achats engagés,
  • Concevoir des offres techniques en définissant les méthodologies, l’estimation des ressources et le chiffrage des heures,
  • Collaborer étroitement avec les équipes commerciales pour fidéliser et développer la clientèle,
  • Analyser et synthétiser le package contractuel tout au long du cycle de vie des affaires (contrats clients, fournisseurs, parties prenantes),
  • Identifier et suivre les exigences contractuelles des clients et fournisseurs,

3. Responsabilité technique des affaires

  • Définir le cadre technique des affaires et organiser le contrôle technique,
  • Piloter l’architecture technique des projets, intégrer les interfaces, coordonner le planning de production et arbitrer les choix techniques sur les affaires complexes,
  • Organiser et superviser la production technique, en garantissant le contrôle qualité,
  • Apporter expertise et conseil aux consultants, en lien avec les référents techniques selon les besoins.

4. Management d’équipe (optionnel)

  • Possibilité d’assumer une dimension managériale en fonction de votre appétence (recrutement, suivi, entretiens, encadrement d’équipe).

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE VOUS ?

De formation Bac+5 type ingénieur, généraliste ou équivalent universitaire, vous avez une expérience de minimum 3 ans dans le domaine de la sûreté ferroviaire.

Véritable référent technique, vous savez accompagnez les collaborateurs en apportant votre savoir-faire technique.

Vous êtes dynamique et enthousiaste avec le sens de l’accompagnement auprès de nos clients.

La maitrise de l’anglais (oral et écrit) dans un environnement professionnel est demandé.

POURQUOI REJOINDRE LA COMMUNAUTÉ DES SECTORIENS ?

  • Pour contribuer à rendre les projets plus sûrs pour l’humain et l’environnement, dans un environnement sain, intellectuellement stimulant sur des projets variés à la pointe des technologies.
  • Montée en compétences rapide dans un cadre familial et à l’écoute de ses collaborateurs, possibilité de nombreuses évolutions en mobilité interne
  • EcoVadis 2024, Groupement d’entreprises pour la fiabilité et la sécurité, Certification ISO 9001 2015, agrément EOQA
  • Rémunération fixe + variable (selon le poste) + primes(BonusSpot, Cooptation, participation…)
  • 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT par an
  • Carte restaurant de 9,80 € / jour (SWILE), chèques vacances, chèques cadeaux à Noël, plateforme CSE  avec avantages
  • Charte de télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine
  • Plan d’accompagnement : parcours d’intégration, parrainage, accès aux formations (certifiantes)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Si votre candidature est retenue, nous commencerons par un entretien avec l’un(e) de nos chargée RH / ingénieur d’affaires, s’en suivra un entretien technique avec le(la) référent(e) opérationnel(le).

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.


A PROPOS DE SECTOR

SECTOR est un groupe français indépendant référent dans la maîtrise des risques depuis plus de 30 ans.

Notre mission est d’accompagner nos clients vers des systèmes performants et sûrs pour l’Humain et l’Environnement. Nos valeurs se rassemblent autour de la cohésion, l’expertise, l’indépendance et l’agilité.

Sector est une PME d’ingénieurs pilotée par des ingénieurs. Nos process sont simples, nos circuits de décisions courts et notre management est proche, technique et bienveillant. Nous conjuguons croissance et bien-être de nos employés. L’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle fait partie des fondements du groupe.

Nos services s’articulent autour des Etudes, Expertise, Conseils, Formation, Audit, R&D.

Implantée en France, l’entreprise emploie 150 collaborateurs répartis sur 6 agences (IDF (siège), Lyon, Marseille, Toulouse, Nantes et Cherbourg-en-Cotentin). Sector est également présent au Canada et au Maroc.

Nos métiers : Sureté de Fonctionnement, Soutien Logistique Intégré, Cybersécurité, Sureté Nucléaire, Ingénierie de Maintenance, Optimisation des performances, Gestion de Crise, Management des risques projets, PMO, FOH, Durabilité, Eco-conception.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur maintenance F/H

  • 27 février 2026
  • SECTOR SOCIETE D ETUDES ET DE CONSEILS EN TECHNOLOGIE ET ORGANISATION
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

QUELLES SERONT VOS FUTURES MISSIONS ?

Production d’étude et réalisation de projet :

  • Participation à la définition technique des besoins opérationnels, validation et proposition d’évolution des besoins
  • Selon les projets, interaction avec les prescripteurs techniques, clients, sous-traitant et partenaires industriels
  • Réaliser des études de criticité, de maintenabilité, de fiabilité, de fonctionnement, d’optimisation des stocks, de mise en place d’outils GMAO, d’exploitation de retour d’expérience, de mise en place d’indicateurs ou en appui technique.

Amélioration continue et développement de l’activité :

  • Participation active à la rédaction des offres techniques du groupe
  • Analyse critique et constructive de l’organisation projet et identification des axes d’améliorations

Participation aux projets d’innovation, recherche et développement : 

  • Veille technologique : se tenir au courant en permanence des évolutions technologies dans son domaine, élaborer ou participer à élaborer des guides méthodologiques
  • Réalisation de livrables, feuilles de calcul, supports de présentation pour les comptes rendus R&D
  • Rédaction d’article et de rapports pour la création des dossiers annuels R&D

LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE VOUS ?

De formation Bac+5 type ingénieur, vous avez une expérience de minimum 2 ans dans le domaine de la maintenance.

La connaisse des méthodes d’optimisation de la maintenance du type 5S, Management Visuel, TPM, RCM, MBF ou AP913, sont requises.

Vous êtes familier des outils informatiques utilisés dans le domaine de la maintenance (GMAO, Gestion de Patrimoine, …).

Vous aimez travailler en équipe et interagir avec des interlocuteurs variés. Grâce à votre proactivité et votre rigueur vous êtes capable de prendre des décisions en autonomie pour mener à bien vos missions.

La maitrise de l’anglais (oral et écrit) dans un environnement professionnel est demandé.

POURQUOI REJOINDRE LA COMMUNAUTÉ DES SECTORIENS ?

  • Pour contribuer à rendre les projets plus sûrs pour l’humain et l’environnement, dans un environnement sain, intellectuellement stimulant sur des projets variés à la pointe des technologies.
  • Montée en compétences rapide dans un cadre familial et à l’écoute de ses collaborateurs, possibilité de nombreuses évolutions en mobilité interne
  • EcoVadis 2024, Groupement d’entreprises pour la fiabilité et la sécurité, Certification ISO 9001 2015, agrément EOQA
  • Rémunération fixe + primes (BonusSpot, Cooptation, participation…)
  • 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT par an
  • Carte restaurant de 9,80 € / jour (SWILE), chèques vacances, chèques cadeaux à Noël, plateforme CSE  avec avantages
  • Charte de télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine
  • Plan d’accompagnement : parcours d’intégration, parrainage, accès aux formations (certifiantes)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT

Si votre candidature est retenue, nous commencerons par un entretien avec l’un(e) de nos chargée RH / ingénieur d’affaires, s’en suivra un entretien technique avec le(la) référent(e) opérationnel(le).

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous souhaitez devenir Sectorien, Sectorienne, ne tardez pas à envoyer votre candidature.


A PROPOS DE SECTOR

SECTOR est un groupe français indépendant référent dans la maîtrise des risques depuis plus de 30 ans.

Notre mission est d’accompagner nos clients vers des systèmes performants et sûrs pour l’Humain et l’Environnement. Nos valeurs se rassemblent autour de la cohésion, l’expertise, l’indépendance et l’agilité.

Sector est une PME d’ingénieurs pilotée par des ingénieurs. Nos process sont simples, nos circuits de décisions courts et notre management est proche, technique et bienveillant. Nous conjuguons croissance et bien-être de nos employés. L’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle fait partie des fondements du groupe.

Nos services s’articulent autour des Etudes, Expertise, Conseils, Formation, Audit, R&D.

Implantée en France, l’entreprise emploie 150 collaborateurs répartis sur 6 agences (IDF (siège), Lyon, Marseille, Toulouse, Nantes et Cherbourg-en-Cotentin). Sector est également présent au Canada et au Maroc.

Nos métiers : Sureté de Fonctionnement, Soutien Logistique Intégré, Cybersécurité, Sureté Nucléaire, Ingénierie de Maintenance, Optimisation des performances, Gestion de Crise, Management des risques projets, PMO, FOH, Durabilité, Eco-conception.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - Technicien Gaz - F/H

  • 27 février 2026
  • Natran
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Champforgeuil

DESCRIPTION :

Description du poste

Vos missions au quotidien ?

 - Vous réaliserez la maintenance, l'entretien et le dépannage des postes gaz (régulateurs, soupapes, robinets, filtres, compteurs)

 - Vous rédigerez les comptes rendus d'intervention afin d'assurer la traçabilité des actes de maintenance réalisés

 - Vous surveillerez les installations gaz et les canalisations dès lors qu'une anomalie aura été détectée suite à des reconnaissances aériennes, automobiles ou pédestres

 - Vous accompagnerez les entreprises de travaux publics à proximité des canalisations gaz

Profil recherché

Vous êtes :

- Respectueux·se des règles et engagé·e pour la sécurité

- Dynamique et volontaire

- Curieux·se et motivé·e à apprendre un vrai métier



Vous avez :

- L’envie de préparer un diplôme technique, BAC PRO MSPC ou BTS MS

- Des aptitudes pour les travaux manuels et le domaine technique (mécanique)

- Le goût du travail en équipe, avec un état d’esprit basé sur la coopération, la solidarité et le partage



Vous recherchez :

- Une aventure unique au sein d’une entreprise engagée dans la transition énergétique

- Un accompagnement tutoral de qualité tout au long de votre contrat

- De vraies responsabilités au sein d’une équipe passionnée

- Une opportunité d’embauche en CDI à l’issue de votre alternance

 Vos avantages :



- Intéressement & participation

- Equilibre vie pro / perso

- Comité d'entreprise

- 6 semaines de congés payés

- Aide au logement et au permis

- Télétravail

Notre petit +

 

Alors… vous êtes au bon endroit !

Nous attendons votre CV avec impatience.

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?

Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités. 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Chargé Business Développement H/F

  • 27 février 2026
  • Natran
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Description du poste

Plonge au cœur de la transition énergétique avec NaTran

Tu veux une alternance qui te permette de monter en compétences tout en contribuant à des projets concrets d’avenir ?



Rejoins la Direction Développement de NaTran et participe à la construction des infrastructures énergétiques de demain.

Notre direction est engagée dans le développement :

- des réseaux de transport d’hydrogène,

- des réseaux de captation et transport de CO₂,

- et de l’émergence de nouvelles filières de production de gaz renouvelables.

Ton rôle au quotidien

En tant qu’alternant Business Développement, tu rejoins l’équipe en charge de la recherche de subventions et tu interviens sur différentes missions clés.

Veille et analyse des dispositifs de financement

- Réaliser des veilles régulières sur les guichets de subventions français et européens.



- Analyser les opportunités de financement pour les projets NaTran.



Participation au montage de dossiers

- Contribuer à la constitution des dossiers de demande de financement.



- Étudier les critères d’éligibilité, les impacts attendus et les exigences des financeurs.



Analyse réglementaire

- Étudier l’impact de certains textes législatifs ou réglementaires sur les projets NaTran.



- Rédiger des notes de synthèse claires et structurées.



Suivi et reporting

- Appuyer la réalisation des reportings à destination d’instances nationales ou européennes.



- Contribuer au suivi des projets accompagnés par la direction.



Organisation interne

- Participer à l’organisation des séminaires de la direction :

recherche d’intervenants, coordination, soutien à la préparation des ateliers.

️ Ils en parlent mieux que nous…

Découvre les témoignages de nos alternants sur YouTube

https://www.youtube.com/watch?v=opaJ-T25KRg&index=18&list=PLPusK6uGenYVPSjEvANhhkoiPiuNSt0KB

Profil recherché

Ton profil

Tu es fait pour cette alternance si tu es :

- Curieux, autonome et motivé.



- À l’aise pour travailler en équipe et gérer plusieurs projets en parallèle.



- Rigoureux, organisé et attentif au respect des délais.



- À l’aise dans la rédaction et capable de synthétiser des textes en français comme en anglais.



Si tu veux découvrir le monde passionnant de la transition énergétique et contribuer à des projets d’envergure, cette alternance est faite pour toi.

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?

Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Chargé de Business Développement H/F

  • 27 février 2026
  • Natran
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Description du poste

Contexte

La Délégation Territoriale TVS, au sein de la Direction Développement, œuvre dans les régions Île-de-France et Normandie pour accompagner la transition énergétique.



L’objectif ? Promouvoir les gaz renouvelables, soutenir le développement de projets de méthanisation et de gazéification innovante, et animer des filières locales en pleine croissance.

En alternance, tu travailleras aux côtés d’un Chargé de Business Développement, impliqué dans :

  • l’identification et l’accompagnement de nouveaux projets,
  • l’animation des acteurs territoriaux (entreprises, collectivités, services de l’État…),
  • le développement de partenariats stratégiques,
  • la structuration des filières gaz renouvelables,
  • la veille territoriale et sectorielle.

Ta mission

Tu apportes un soutien opérationnel et marketing essentiel pour développer les projets et dynamiser les filières.

Business Développement

- Identifier des opportunités et contribuer aux actions de prospection.

- Qualifier des prospects et organiser des prises de rendez-vous.

- Participer au suivi des projets et partenariats.



Marketing digital et communication

- Préparer des supports commerciaux (présentations, notes, mémos).

- Aider à la communication autour des gaz renouvelables.

- Réaliser une veille presse et réseaux sociaux.



Organisation & évènementiel

- Contribuer à l’organisation d’évènements : salons, rencontres filière, rendez-vous territoriaux.

- Gérer l’organisation logistique des réunions (invitations, comptes rendus, suivi des actions).



Veille & outils

- Renseigner et mettre à jour Salesforce.

- Suivre les actualités énergie/agriculture/collectivités.

- Représenter NaTran auprès des acteurs rencontrés.



Profil recherché

Ton profil



Formation

Tu prépares un diplôme Bac +5 :

Master 2, école de commerce, école d’ingénieurs, DEA/DESS.

Spécialisation recommandée : Business Développement, Marketing, Commerce, École de Commerce, IUT/DUT.



Ce qu’on recherche chez toi

- Organisation, rigueur et réactivité.



- Très bon relationnel et bonne élocution.



- Bonne aisance rédactionnelle.



- Curiosité, initiative, autonomie.



- Maîtrise de la suite Office et appétence pour la communication digitale.



- Intérêt pour l’énergie, les collectivités ou l’agriculture.



- Connaissances en marketing digital appréciées.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?

Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Soudeur F/H

  • 27 février 2026
  • Natran
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Grand-Quevilly

DESCRIPTION :

Description du poste

En alternance en soudage au sein de la Direction des actifs industriels, vous jouez un rôle clé dans la centralisation du savoir‑faire technique et réglementaire du soudage. Vous découvrez le métier de soudeur NaTran et plongez directement dans l’univers du terrain.

Tout au long de votre année, vous explorez les différentes techniques de soudage utilisées dans nos ateliers et sur nos chantiers de raccordement.

Cette expérience vous permettra de monter rapidement en compétence sur le soudage à l’électrode, au contact d’une équipe dynamique composée de dix professionnels passionnés.

Profil recherché

Vous êtes organisé, rigoureux et prêt à maîtriser les règles de sécurité ainsi que les savoir‑faire techniques indispensables à ce métier ?

Vous recherchez une mission passionnante, stimulante et ouverte sur l’innovation ?

Vous êtes titulaire d’un BAC PRO en lien avec l’activité et vous appréciez particulièrement le travail en équipe.

La possession du permis B est indispensable.

Le permis C, ainsi que la maîtrise de la conduite de pont roulant, chariot automoteur ou grues auxiliaires, constituent des atouts supplémentaires.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

NC

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Soudeur F/H

  • 27 février 2026
  • Natran
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Croissy-Beaubourg

DESCRIPTION :

Description du poste

vous centralisez le savoir faire technique et réglementaire dans le domaine du soudage, vous découvrez le métier de soudeur NaTran. Vous appréhendez les différentes techniques de soudage utilisées dans nos ateliers et sur chantiers de raccordement.

Cette année de formation vous permettra de monter en compétence dans le domaine du soudage à l'électrode au sein d'une équipe de 10 personnes.

Profil recherché

Vous maîtriser les règles de sécurité et les savoir-faire techniques de ce métier ? 

Vous cherchez une mission passionnée et riche en innovations ?

 

Vous êtes titulaire d'un BAC PRO en rapport avec l'activité



Vous avez un goût prononcé pour le travail en équipe.

Vous êtes impérativement titulaire du permis B.

Détenir le permis C et conduite de pont roulant/chariot automoteur/grues auxiliaires seraient un plus.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Aides au logement

150 € pour tes manuels et matériels scolaires

Remboursement des frais de voyage

Intéressement & participation

6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)

Mutuelle adaptée + Comité d'entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

Ingénieur(e) Modélisation Thermique & Simulation Numérique H/F

  • 27 février 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous rejoindrez une équipe en pleine croissance au cœur de la stratégie numérique de Dalkia. Dans un contexte de gains de contrats majeurs et historiques, nous devons accélérer le développement de nos outils de simulation.

Notre objectif ? Créer les outils de demain (Jumeaux Numériques) pour piloter la performance énergétique et la décarbonation de réseaux complexes. Le poste est transverse : vous développerez une solution logicielle qui servira à modéliser ces infrastructures critiques.

En tant qu'Ingénieur Modélisation & Simulation, avec l’appui de profils seniors, vos missions s'articuleront autour des axes suivants :

Modélisation et Simulation :

  • Aider à la construction, aux tests et au déploiement des modèles thermodynamiques des unités de production et des équipements de raccordement aux réseaux de distribution.
  • Participer au maintien d'un catalogue de profils de consommation énergétique et d'une librairie de modèles réutilisables sous OpenModelica / Dymola.
  • Intégrer les modèles physiques développés dans un calculateur et tester la fiabilité des résultats.

Développement Logiciel et Architecture :

  • S'initier aux bonnes pratiques de développement (CI/CD, tests unitaires) pour industrialiser vos modèles.
  • Faire le lien entre la physique et le logiciel : définir les besoins fonctionnels pour l'ergonomie de l'outil et l'affichage des résultats.

Documentation :

  • Participer activement à l'écriture et à la mise à jour de la documentation technique et fonctionnelle.
Mon espace candidat
Votre profil

Formation & Expérience :

  • Diplôme d'Ingénieur ou Master 2 en Énergétique, Thermodynamique, Génie Climatique ou Mathématiques Appliquées.
  • Une première expérience en simulation multi-physique sera exigée (première expérience professionnelle, stages, alternance…)



Compétences Techniques Impératives :

  • Posséder des connaissances solides en thermodynamique, hydraulique et machines à fluides.
  • Avoir déjà pratiqué un cas d'usage en simulation 0D-1D.
  • Être familier(ère) avec l'environnement et les outils de simulation, notamment OpenModelica / Dymola.



Qualités Personnelles :

  • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
  • Capacité d'analyse et de résolution de problèmes techniques complexes.
  • Goût pour le travail en équipe et l'innovation technologique.

Et après ?



Chez Dalkia, nous avons une conviction : votre expertise est notre plus grande valeur ajoutée ! Aussi, nous vous aidons à la développer. Car lorsque vous évoluez, c’est l’entreprise qui évolue.

Le métier d' Ingénieur(e) Modélisation Thermique & Simulation Numérique vous ouvre de nombreuses opportunités pour la suite de votre carrière chez Dalkia. En fonction de vos envies et de vos objectifs, et des besoins de l’entreprise, vous pouvez choisir de développer vos talents.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires / Chargée d'Affaires BE H/F

  • 27 février 2026
  • Dalkia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Saint-Brieuc

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Descriptif du poste

Vous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.

Rattaché(e) à notre Responsable études de la région, vous intervenez en qualité de Chargé d’Affaires pour assurer les études qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires.

Vos missions, si vous l’acceptez  :

Réaliser les études (CVC, froid commercial),

Effectuer les chiffrages et rédigez les devis,

Réaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAO,

Préparer et rédiger les dossiers de montage,

Piloter les sous-traitants,

Suivre la rentabilité des chantiers,

Participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.



Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !️”:

Selon profil : En fonction du profil -->Véhicule de fonction, part variable jusqu'à 5% de votre rémunération brute annuelle 

Ticket restaurant + 13ème mois + Compte Épargne Temps (CET) + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Mon espace candidat
Votre profil

Profil

De formation BTS, BAC+3, BAC+4 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Chargé d’Affaires confirmé. 



Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste  : 

Rigueur, curiosité

Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe

Aptitude de l’analyse sous différentes formes

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?



A bientôt, parmi nous ?

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...