Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 429 offres

Conducteur de travaux | Alternance - F/H

  • 06 mars 2026
  • Idex
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrute. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes . Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Apprenti Conducteur de Travaux CVC H/F dont la mission principale sera d’intégrer l’équipe travaux de Saint-Priest afin de réaliser des missions relatives aux équipements techniques de génie thermique et climatique. Au sein de notre agence P6 installation Lyon, rattaché au Chargé d’affaires, vous l’accompagnez au quotidien. 

En intégrant  la Team Idex, vous serez formé aux missions suivantes : 

  • Consultations matériels, 

  • Suivi de chantier sur site, 

  • Pointage des avancements de chantier, 

  • Possibilité d'assistance à la mise en service, 

  • Reporting quotidien au responsable d'affaires

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex : 

Vous êtes :

  • En préparation d’une Licence Professionnelle de Chargé d'Affaires en génie climatique ou du Bâtiment

  • Motivé et désireux d'apprendre dans le domaine des travaux CVC

Vous avez :

  • De l'intérêt pour le secteur du bâtiment et de la gestion de projets

  • De bonnes compétences en communication et un bon esprit d'équipe

  • Rigueur et organisation

  • Permis B est un plus

Si vous êtes prêt à relever des défis dans un environnement dynamique et à contribuer à des projets passionnants, n’hésitez pas à nous rejoindre ! 

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Prime de vacances

  • Tickets restaurant

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT RECHERCHE ET INNOVATION F/H

  • 05 mars 2026
  • Natran
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Description du poste

CONTEXTE:



L’Open Innovation Factory de Natran R&I accompagne depuis 2016 l’identification et l’intégration de solutions innovantes répondant aux enjeux stratégiques de l’entreprise dans un contexte de Transition Énergétique. Le dispositif s'appuie sur des appels à projets, des partenariats avec des startups, PME, ETI, laboratoires et universités, ainsi que des services complémentaires : sourcing de tendances, workshops, outils d’acculturation et e-learning.

À partir de 2026, une mission dédiée à la valorisation de la Propriété Intellectuelle sera lancée.

Dans ce cadre, Natran R&I recrute un alternant pour accompagner l’équipe Innovation.

MISSIONS:



1. Soutien au pilotage de l’Open Innovation Factory

Participer au cadrage des besoins des métiers et à la préparation des appels à projets.

Contribuer à l’organisation des jurys : logistique, supports de présentation, coordination des intervenants.

Aider au suivi des lauréats et à l’animation du club des entreprises innovantes.

2. Sourcing et veille innovation

Rechercher et identifier des startups / PME / laboratoires répondant aux besoins métiers.

Participer à des salons, webinaires ou événements innovation.

Réaliser des notes de veille sur des tendances technologiques émergentes.

3. Animation des partenariats

Contribuer à la mise à jour des partenariats existants.

Appuyer l’identification de nouveaux partenaires potentiels.

4. Communication et valorisation

Participer à la production de contenus pour les réseaux sociaux, newsletters, articles internes.

Contribuer à la création de supports (flyers, kakemonos, présentations).

Aider à la mise à jour du site web du dispositif.

5. Contribution à l’incubateur NOVA

Appuyer l’animation et la coordination des projets incubés.

Contribuer au suivi administratif et opérationnel.

6. Mission émergente – Propriété Intellectuelle

Participer à l’élaboration de la feuille de route du dispositif PI.

Appuyer l’identification des idées et initiatives pour valoriser les innovations internes.

Pourquoi rejoindre NaTran ? Parce qu’on prend soin de vous !



Ici, ton alternance rime avec avantages :



Aides au logement

150 € pour tes manuels et matériels scolaires

Remboursement des frais de voyage

Intéressement & participation

6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)

Mutuelle adaptée + Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Profil recherché

Vous préparez un Diplôme d'Ingénieur Généraliste

Vous êtes autonome, organisé, rigoureux et doté d'un très bon relationnel?

Vous êtes capable de travailler en équipe et avec des profils très différents ?

Vous êtes sensible aux différences de communication, représentations mentales et postures ?

Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'analyse ?

Vous êtes reconnu(e) pour votre créativité ?

Vous avez un fort dynamisme ?

Vous avez une bonne expression écrite et orale ?

Vous avez un véritable gout pour l'innovation et vous aimez dépasser au quotidien ?

Si vous avez des compétences/appétences dans d'autres expertises design ou des

connaissances de méthodo pédagogiques c'est un plus !



ALORS N'HÉSITEZ PLUS, REJOIGNEZ-NOUS!

Déplacement / Permis B

Non

Compléments d'informations

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Technicien Achat Logistique industrielle H/F

  • 05 mars 2026
  • Natran
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Description du poste

 SAINT-HERBLAIN (44)

 Démarrage : Septembre 2026

 Durée : 1 an

Tu recherches une alternance qui te permette à la fois de développer tes compétences et d’intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Rejoins NaTran !

Intègre une équipe de 6 personnes au sein du Pôle Bénéficiaires et deviens un acteur clé de la logistique interne.

Tes missions au quotidien : aider nos équipes à disposer du bon matériel, au bon moment, au meilleur coût.



• Développer et mettre à jour des outils pour booster la performance.

• Extraire et partager les fichiers de reporting (pièces bloquées, projets…).

• Soutenir les techniciens logistiques

• Mener des enquêtes de satisfaction et analyser les résultats.

• Suivre les litiges nationaux.

• Piloter ou contribuer à des projets logistiques transverses.

• Garantir la cohérence des données et paramétrages SAP.

Profil recherché

Tu prépares un bac +3 en Logistique/Supply Chain et cherches une alternance de 12 mois ou plus.

Tu es :

• À l’aise en équipe et à l’écoute.

• Organisé.e avec un bon sens des priorités.

• À l’aise sur Excel (recherche V, TCD).

• Curieux.se et motivé.e pour apprendre.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Le processus de recrutement

 Entretien RH (téléphone ou vidéo)

 Entretien avec ton/ta tuteur·rice et/ou manager

 Si tu es retenu, tu débuteras le processus d'embauche. Sinon ton CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Alors n'hésite plus, rejoins nous !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

RESPONSABLE DE SITES DANS LE TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE - COUDEKERQUE BRANCHE / GRANDE SYNTHE (59) Poste en CDI) H/F

  • 05 mars 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Coudekerque-Branche

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences via ses dispositifs de formation.  

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES s’engage à promouvoir la diversité et dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

RESPONSABLE DE SITES DANS LE TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE - COUDEKERQUE BRANCHE / GRANDE SYNTHE (59)

Poste en CDI

Contexte :

Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous intégrez une équipe de 4 personnes, dont vous êtes responsable, composée de 3 technicien·ne·s d'exploitation et de maintenance. Vous intervenez sur deux sites industriels situés à Coudekerque Branche et Grande Synthe, pour un client majeur de l'industrie agroalimentaire.

Vous pilotez des installations de traitement des eaux comprenant traitement biologique et physico-chimique ainsi que de la déshydratation des boues par centrifugations. Ces équipements techniques nécessitent une surveillance constante et une expertise pointue pour garantir leur bon fonctionnement.

Vous assurez la performance technique, opérationnelle et financière des contrats dans un souci d'optimisation et de satisfaction client.

Missions :

  • Exploitation et pilotage des installations : Vous supervisez le fonctionnement quotidien des stations de traitement, interprétez les résultats d'analyses et garantissez la conformité des rejets. Cette mission requiert une solide connaissance des process de traitement biologique et physico-chimique, ainsi qu'une capacité d'analyse et de réactivité face aux variations de paramètres.
      

  • Management et animation d'équipe : Vous encadrez 3 technicien·ne·s, organisez les plannings sur les deux sites et assurez les remplacements lors des congés de l'équipe. Votre leadership et vos compétences relationnelles vous permettent de fédérer votre équipe et de développer leurs compétences au quotidien.
      

  • Relation client : Vous participez quotidiennement aux réunions avec le client et les prestataires pour remonter les informations et prendre les décisions. Vous préparez et animez les réunions hebdomadaires et mensuelles avec supports de présentation. Cette mission exige d'excellentes capacités de communication, de synthèse et de présentation.
      

  • Gestion administrative et reporting : Vous réalisez le bilan d'exploitation hebdomadaire et mensuel, et assurez le suivi des stocks de réactifs pour éviter toute rupture. Votre rigueur et votre maîtrise des outils informatiques garantissent un suivi précis et fiable.

  • Suivi de la maintenance préventive et curative : Vous garantissez la réalisation de la maintenance préventive et curative conformément aux engagements contractuels. Cette mission nécessite une bonne connaissance des équipements industriels et une capacité à planifier et prioriser les interventions.
      

  • Gestion des situations d'urgence : Vous gérez les incidents liés à l'activité d'exploitation des installations, proposez des solutions provisoires et mobilisez votre réseau de prestataires d'urgence. Votre sang-froid et votre capacité à prendre des décisions rapides sont essentiels dans ces situations critiques.
      

  • Pilotage HSE : Vous remontez systématiquement tous les risques HSE au client qui assure le management de la sécurité. Le point HSE est intégré dans la réunion quotidienne. Votre sens de l'observation et votre exemplarité en matière de sécurité sont indispensables. Vous animez vos équipes sur l’aspect HSE par l'intermédiaire de causeries, audits ou visites managériales de sécurité régulièrement.

  • Développement commercial : Vous identifiez et vendez des prestations complémentaires auprès du client. Cette mission valorise votre sens commercial et votre capacité à détecter les opportunités d'amélioration.
      

Astreintes : Vous participez à la rotation des astreintes avec votre équipe, soit 1 semaine d'astreinte par mois, avec un délai d'intervention d'une heure.

Qualifications

Ce poste est fait pour vous si vous :

  • Justifiez d'une formation en traitement de l'eau (minimum Bac+2)

  • Possédez au moins 5 ans d'expérience en exploitation de stations de traitement des eaux industrielles

  • Avez une expérience confirmée (minimum 3 ans) en management d'équipe et en relation client

  • Êtes à l’aise avec la gestion sécurité

  • Maîtrisez la gestion administrative (stocks, planification, reporting)

  • Savez faire preuve de réactivité et de sang-froid dans la gestion des urgences

  • Êtes à l'aise dans la communication avec les clients et savez défendre vos positions

  • Disposez des habilitations requises : Permis B, habilitations électriques et chimiques

Informations supplémentaires

Quelques informations complémentaires :

Type de contrat : Poste en CDI

Statut non cadre

Travail en journée

Rémunération proposée : Selon le profil, versée en 13,5 mensualités

Prime annuelle sur objectifs, intéressement

Mutuelle entreprise

Tickets restaurant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance industrielle (F/H)

  • 05 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Versailles

DESCRIPTION :

Technicien de maintenance industrielle
 
Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un Technicien de maintenance industrielle passionné pour rejoindre notre équipe dynamique.
Votre expertise technique jouera un rôle crucial dans notre mission d'accélérer la transition énergétique. Ensemble, nous créerons un impact positif sur l'environnement tout en relevant des défis passionnants dans le domaine de la maintenance industrielle.
 
Ce que nous attendons de vous :
- Réaliser la maintenance préventive des installations industrielles
- Effectuer des interventions de maintenance corrective, incluant le remplacement de pièces
- Contribuer à l'amélioration continue des installations
- Rédiger des comptes-rendus d'intervention précis sur le système GMAO
- Réaliser des petits chiffrages pour le remplacement de pièces à l'identique
- Accompagner et superviser les sous-traitants sur site
 
Votre profil :
- Formation : BEP/CAP, Bac ou Bac+2/3 en maintenance industrielle ou domaine connexe
- Habilitations électriques BR/BC et H0V
- Expérience pratique en maintenance industrielle
- Capacité à lire et interpréter des schémas techniques
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Sens de l'organisation et rigueur dans le suivi des procédures de sécurité
- Capacité d'adaptation et d'apprentissage continu
 
Lieu de travail :
Le poste est basé à GUYANCOURT, accessible en transports en commun. Vous travaillerez principalement sur site, avec possibilité d'interventions le week-end selon les besoins.
 
Ce que nous offrons :
- Un salaire annuel brut attractif de 34K€ (sur 13,3 mois)
- Des missions variées et stimulantes dans un environnement industriel de pointe
- Un cadre de travail agréable et dynamique, propice à la créativité
- Des défis ambitieux pour développer vos compétences et votre expertise
- Des perspectives d'évolution et de progression salariale
- Un programme de formation continue pour rester à la pointe de la technologie
- Une culture d'entreprise axée sur l'innovation et le développement durable
 
Pourquoi nous nous soucions :
Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer à notre mission commune. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une aventure passionnante qui façonne l'avenir de l'énergie.
 
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et nous adaptons nos processus de recrutement pour garantir l'égalité des chances à tous les candidats qualifiés.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Chauffagiste- Spécialité Vapeur H/F

  • 05 mars 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Technicien.ne Chauffagiste, Spécialité Vapeur pour son centre Industrie. 

 

Prêt.e à rejoindre l’équipe de Mickael ? Vous aurez comme objectif d’assurer la maintenance préventive et corrective sur des équipements de production de chaleur, avec un focus particulier sur les installations vapeur.

Alors, professionnel.le de la vapeur, et si on se projetait sur vos missions ? 

  • Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur une large gamme d’équipements techniques liés à la production de vapeur et de chaleur (vapeur, fluide thermique, eau surchauffée) ;
  • Analyser les dysfonctionnements et réaliser les interventions de dépannage dans le respect des délais et des normes de sécurité ;
  • Réaliser le réglage et l'optimisation des brûleurs ;
  • Gérer les Valeurs Limites d’Émission (VLE), en veillant à l'application de la réglementation en vigueur.
  • Participer au pôle d'astreinte pour assurer la continuité du service lors d'interventions urgentes.

     

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles. 

Mon espace candidat
Votre profil

Ce que l’on attend de vous :

Vous avez une formation technique en énergie ou électrotechnique… Ce qui compte surtout, c’est votre expérience dans la maintenance de chaudière industrielle !

  • Vous avez des compétences en généralités chaufferies et en vapeur ? 
  • Vous êtes reconnu.e pour votre sens de l'analyse technique ?
  • Vous préférez travailler en itinérance ?

Alors vous devriez candidater !

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif…:

  • Un salaire versé sur 13,3 mois,
  • Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
  • Votre véhicule de service,
  • Intéressement et participation,
  • Des éléments variables : paniers repas, prime d’astreinte, …
  • Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de souffler !
  • Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, … 

     

Vous candidatez… et ensuite ? 

  1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.
  2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine. 
  3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de Mickael !
Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Réseaux de Chaleur F/H

  • 05 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Franconville

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, nous sommes à l'avant-garde de la transition énergétique, et nous recherchons des personnes passionnées pour se joindre à notre mission. En tant que notre nouveau Responsable de Réseau de Chaleur, vous jouerez un rôle essentiel dans l'exploitation des réseaux de chauffage et de refroidissement urbains, contribuant directement à l'avenir énergétique durable de nos communautés.
 

ENGIE recherche son/sa prochain(e) Responsable Réseaux de Chaleur pour piloter l’exploitation de réseaux urbains et contribuer activement à la transition énergétique du territoire.

Vos missions

Rattaché(e) au Responsable de Département, dont vous serez le bras droit, vous aurez en charge l’exploitation d’un ou plusieurs réseaux de chaleur/froid urbains, dans le respect des engagements contractuels, de la satisfaction client et des exigences de l’entreprise.

Pilotage opérationnel
  • Exploiter les réseaux de SEFIR et, pour une période transitoire d’1 à 2 ans, celui de GVEN.
  • Garantir la continuité de service, superviser les enjeux techniques et piloter les plans de renouvellement d’équipements.
  • Assurer la gestion administrative du périmètre.
Management & animation des équipes
  • Manager les équipes d’exploitation et accompagner leur montée en compétences.
  • Animer et garantir l’application quotidienne de la politique QSE du groupe.
  • Contribuer à la dynamique collective et au bon climat social.
Gestion économique & développement
  • Suivre les aspects financiers, commerciaux et contractuels du périmètre.
  • Participer aux projets de développement, aux évolutions réglementaires et à l’adaptation des contrats.
  • Entretenir les relations externes avec les collectivités, partenaires, clients et prestataires.
Profil recherché
  • Formation de type Ingénieur dans le domaine énergétique, ou expérience professionnelle équivalente.
  • Expérience confirmée de 3 à 7 ans dans un environnement technique, idéalement dans l’exploitation énergétique ou industrielle.
  • Intérêt marqué pour l’exploitation et la gestion de sites techniques.
  • Aisance avec les outils informatiques et métiers : Excel, supervision, outils type Genesis…
  • Capacité à manager, piloter des opérations et engager des équipes dans la performance.
  • Sens de la relation client, rigueur, autonomie et esprit d’analyse.
  • Permis B obligatoire (déplacements sur les sites).
Les avantages ENGIE

En rejoignant ENGIE, vous bénéficiez d’un cadre de travail motivant et d’avantages attractifs parmi lesquels :

  • Un package de rémunération compétitif, incluant une part variable liée à la performance.
  • Télétravail selon les règles en vigueur au sein de l’entité.
  • 25 jours de congés + RTT, selon organisation du service.
  • Intéressement et participation, avec possibilité d’abondement.
  • Plan d’épargne entreprise et plan d’épargne retraite compétitifs.
  • Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et votre famille.
  • Accès à des offres du CSE : culture, loisirs, vacances, billetterie…
  • Parcours de formation riches et évolutifs, avec de réelles perspectives d’évolution au sein du groupe ENGIE.
  • Un environnement de travail engagé dans la transition énergétique, l’innovation et la sobriété carbone.
 
Lieu de travail
Franconville
 
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites une différence et profitez d'une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez une carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !
 
ENGIE est un employeur qui offre l'égalité des chances et s'engage à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons les candidatures de tous les individus qualifiés, indépendamment de leur race, couleur, religion, genre, identité ou expression de genre, orientation sexuelle, origine nationale, patrimoine génétique, handicap, âge ou statut de vétéran. Si vous avez besoin d'aménagements pour participer au processus de candidature ou d'entretien, n'hésitez pas à nous en informer.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d'Exploitation | F/H

  • 05 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Malakoff

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

La nouvelle installation de production, dont IDEX assurera la mise en service auprès du SIPPEREC Géomalak, sera notamment composée de : une installation géothermique, pompes à chaleur, gaz, chaud Elec.

En soutien au directeur d’agence de la direction des réseaux de chaud et de froid d’Île-de-France pour la partie Ouest francilienne, vous serez directement impliqué dans le suivi des sujets techniques de fond de l’agence.

A ce titre, le Responsable d’Exploitation est garant du bon fonctionnement des unités de production et de la bonne distribution de l’Energie calorifique jusqu’aux terminaux. Epaulé par une équipe de techniciens dont il a la gestion, il assurera : 

  • la planification de la maintenance (préventive – prédictive - corrective),

  • le suivi des entreprises (traitements d’eau, réglementaires…),

  • la planification de l’équipe d’astreinte et le suivi des heures,

  • la relation technique avec les clients (conseils, devis,etc..)

  • le respect des règles de sécurité et d'environnement sur les sites d'exploitation

  • la sécurité de tous les intervenants et la gestion des plans de préventions,

  • encadrer et animer une équipe de techniciens d'exploitation et en assurant leur montée en compétences,

  • mettre en place et suivre les indicateurs de performance (KPI) liés au contrat, et proposer des actions d'amélioration continue.

En relation avec le directeur d’agence, il assurera : 

  • le suivi des relevés mensuels et la bonne historisation des données,

  • l’élaboration des budgets et leurs bonnes exécutions,

  • le plan de formation des équipes et leurs entretiens annuels,

  • le prévisionnel des travaux,

  • des rencontres régulières avec le SIPPEREC, noue une relation de confiance avec celui-ci,

  • la représentation de l’entreprise lors de différentes évènements (Salons, réunions clients, …)

  • Des astreintes sont à prévoir.

Il participera à l’élaboration des améliorations continue et à leurs déploiements

Profil recherché : 

  • Formation technique (Bac+2/3) dans le domaine de l'énergie, du génie climatique ou équivalent.

  • Expérience significative, idéalement dans le secteur d'activité du nouveau contrat

  • Compétences managériales avérées et capacité à animer une équipe.

  • Connaissances techniques solides dans les équipements et installations concernés par le contrat.

  • Sens du service client et aptitude à la communication.

  • Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités.

  • Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, GMAO).

  • Permis B requis.

Compétences Requises : 

  • Management d'équipe

  • Relation client

  • Connaissances techniques (énergie, génie climatique, etc.)

  • Reporting

  • Sens de l'organisation

  • Rigueur

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'Exploitation | F/H

  • 05 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Malakoff

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Au sein de l'Agence Ouest Francilien du Pôle Réseaux de Chaleur et de Froid IDF, le Responsable d'Exploitation et son équipe dynamique vous attendent pour assurer la maintenance des installations CVC du réseau de Malakoff et de ses clients.

A ce titre, le Technicien est garant du bon fonctionnement des unités de production et de la bonne distribution de l’Energie calorifique jusqu’aux terminaux.

Ambassadeur d'Idex vous :
- Assurez la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations,
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations,
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité,
- Travaillez en équipe avec les autres membres du site pour assurer continuité et performance,
- Vous êtes garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance,
- Vous assurez la traçabilité de vos actions,
- Vous appliquez les procédures SQE de l’entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens.

- Des astreintes sont à prévoir.


Profil recherché :
- Sens du service client et aptitude à la communication,
- Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités,
- Permis B requis.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'Exploitation | F/H

  • 05 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Malakoff

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Au sein de l'Agence Ouest Francilien du Pôle Réseaux de Chaleur et de Froid IDF, le Responsable d'Exploitation et son équipe dynamique vous attendent pour assurer la maintenance des installations CVC du réseau de Malakoff et de ses clients.

A ce titre, le Technicien est garant du bon fonctionnement des unités de production et de la bonne distribution de l’Energie calorifique jusqu’aux terminaux.

Ambassadeur d'Idex vous :
- Assurez la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations,
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations,
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité,
- Travaillez en équipe avec les autres membres du site pour assurer continuité et performance,
- Vous êtes garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance,
- Vous assurez la traçabilité de vos actions,
- Vous appliquez les procédures SQE de l’entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens.

- Des astreintes sont à prévoir.


Profil recherché :
- Sens du service client et aptitude à la communication,
- Rigueur, organisation et capacité à gérer les priorités,
- Permis B requis.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'Exploitation | F/H

  • 05 mars 2026
  • Idex
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Les Lilas

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Au sein de l'Agence Est Francilien de la DR Réseaux IDF, le Responsable d'Exploitation et son équipe dynamique vous attendent pour assurer la maintenance des installations CVC du réseau des LILAS et de ses clients.

A ce titre, le Technicien est garant du bon fonctionnement des unités de production et de la bonne distribution de l’Energie calorifique jusqu’aux terminaux. Ambassadeur d'Idex vous :
- Assurez la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations,
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations,
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité,
- Travaillez en équipe avec les autres membres du site pour assurer continuité et performance,
- Participez à l’astreinte,
- Vous êtes garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance,
- Vous assurez la traçabilité de vos actions,
- Vous appliquez les procédures SQE de l’entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens.


Profil recherché :
- Sens du service client et aptitude à la communication,
- Rigueur, organisation et capacité

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien gaz (H/F) - Neufchâtel

  • 05 mars 2026
  • GRDF
  • Normandie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Isneauville

DESCRIPTION :

TECHNICIEN GAZ (h/f) - Neufchâtel

Qui sommes-nous en quelques mots :

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.

Votre environnement de travail :

Au sein de l’Agence d’interventions Normandie Vallée de Seine (AINVDS), vous intégrerez une équipe de 20 personnes.

Le lieu de travail est situé à Isneauville (proximité de Rouen) mais le poste est lié à une astreinte à Neufchâtel imposant de résider sur la zone d’habitat d’astreinte (ZHA) définie par l’employeur. Le rythme d’astreinte sera d’une semaine toutes les 4 semaines, pour assurer un roulement 7j/7 et 24h/24, à Neufchâtel. Le reste du temps le lieu de travail est Isneauville. Une compensation financière est associée à cette ZHA éloignée.

Le permis B valide est indispensable, les interventions sont réalisées avec un véhicule de service de l’entreprise.

Votre rôle en quelques mots !

En tant que technicien gaz, vous aurez pour missions :

  • L’intervention clientèle : mises en services et hors services, dépannage sur les branchements et les compteurs.
  • La réalisation des chantiers de maintenance, de construction ou d’exploitation du réseau gaz dans le respect des modes opératoires, et des règles relatives à la prévention et sécurité des biens et des personnes.
  • De vous assurer des interventions spécifiques en cas d’incident ou d’accident sur un ouvrage.

En véritable acteur de la satisfaction clients, vous veillez au respect des rendez-vous clients, réponses à leurs sollicitations, à la qualité des contacts et à la fiabilité des informations transmises.  

Qui êtes-vous ?

Idéalement vous êtes titulaire d’un CAP / BEP / Bac pro avec une expérience dans les domaines thermiques ou sanitaires, mais surtout vous avez à cœur le sens de la prévention et de la sécurité.

  • Vous disposez d’un sens aigu de la satisfaction des clients (bon relationnel, écoute, …)
  • Vous êtes à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques.
  • Vous aimez le travail en équipe, vous êtes manuel et avez le gout du travail en extérieur, vous faites preuve d’autonomie.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir être et votre motivation qui feront la différence.

Votre rémunération !  

Nous vous proposons une rémunération complète et attractive !

Un fixe sur 13 mois pouvant aller de 23 à 25 k€ (selon expérience professionnelle liée à l’emploi, votre situation familiale) et des d’indemnités journalières (repas/déplacements).

Viendra s’y ajouter une rémunération variable par le biais d’une prime d’intéressement. Vous avez également accès à l’épargne salariale et êtes couvert par notre mutuelle d’entreprise.

En tant que salarié des IEG (Industries Électriques et Gazières) vous bénéficiez de l’avantage énergie (gaz/électricité).

Au-delà de votre rémunération, GRDF vous offre un cadre de travail agréable permettant de concilier vie pro/vie perso (27 jours de congés payés + 32 jours de RTT/an environ) et un parcours professionnel riche et varié, ainsi que des formations pour se professionnaliser.

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer GRDF c’est :   

  • Rejoindre une entreprise responsable, à mission de service public et reconnue pour son excellence dans les domaines de la qualité (Iso 9001), de la protection de l’environnement (Iso 14001) et de l’éthique (Iso 37001), engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz vert, et pour la diversité et le bien-être de ses 11500 collaborateurs.  
  • Une expérience unique pour vous faciliter l’accès à l’emploi et un réseau de CFA partenaires sur l’ensemble du territoire afin de faciliter votre intégration à la formation spécifique sur nos métiers.  

GRDF Nord-Ouest, employeur de référence en région Hauts-de-France et Normandie, est engagé auprès de ces Territoires en tant qu’entreprise « Responsable » et contribue à la transition écologique grâce à l’essor des gaz verts. Ces engagements de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise sont reconnus par le label de référence RSE « LUCIE 26000 ». 

Comment ça se passe pour la suite : 

1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu , 

2.    Entretien physique avec le manager si votre profil après l’entretien visio est concluant, 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats . 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - BTS MSEF/CIRA ou FED - Techn. Maintenance/Régulation (H/F) - Latresne (33)

  • 05 mars 2026
  • GRDF
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Latresne

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ! 

GRDF recrute un Technicien Maintenance/Régulation (H/F) en alternance !

BTS MSEF (Maintenance des Systèmes option B : Energétiques et Fluidiques)

ou

BTS CIRA (Contrôle Industriel Régulation Automatique)

ou

BTS FED (Fluides, Energies, Domotique option A : Génie Climatique et Fluidique)

Site de travail basé à Latresne (33)

Dès la rentrée de septembre 2026

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e pour :

  • La maintenance sur les installations de régulation, de comptage, de télé-exploitation et télérelève des clients importants, ou des postes de détente réseau et livraison
  • Maintenance préventive et corrective des postes de détente réseau et clients
  • Dépose-pose de compteurs industriels et de régulateurs industriels
  • Mise en service, réglages, mise hors service d’équipements de télérelève et de télé exploitation
  • Dépannages : analyse des défaillances, dépannages, diagnostic, réparations des postes et rédaction de comptes-rendus d’intervention
  • Gestion des commandes de matériels et prestations
  • Mise à jour des bases de données
  • Participer à la planification des activités de maintenance, à la programmation des interventions et le suivi du portefeuille d’installations

⮕ Effectuer les mesures et enquêtes sur le terrain, vous procéderez à l’analyse et à l’interprétation des anomalies, et vous mettrez en œuvre les actions techniques correctives nécessaires 

⮕ Effectuer l’enregistrement des interventions grâce aux outils informatiques et numériques et vous mettrez à jour les bases de données de l’entreprise 

L’ensemble de vos missions sont réalisées dans le plus grand respect des modes opératoires techniques, et des règles relatives à la prévention et sécurité des biens et des personnes.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/

Profil recherché :

Nous recherchons une personne de terrain qui aime le travail manuel en extérieur au quotidien, et qui :

sait faire preuve en permanence de rigueur dans le domaine de la prévention sécurité et pour l’application de procédures et modes opératoires techniques  

fait preuve de minutie, méthode et de rigueur et de capacité d’organisation dans la réalisation de ses activités

sait travailler en équipe

est à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques

est motivée pour évoluer dans un environnement numérique

Le poste nécessite des déplacements sur l’ensemble de la Région SUD-OUEST

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous ! 

Les plus de GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
  • Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation
  • Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…)
  • Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes une communauté engagée afin d’accompagner ses alternants dans une formation de qualité et leur offrir un véritable tremplin pour l'avenir.

Vous ferez partie de la transformation énergétique de demain !

GRDF élu Meilleur Employeur 2025 dans le secteur de l’énergie : GRDF, meilleur employeur du secteur de l’énergie en 2025 | Just decarb

Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Prêt à vous lancer dans l'aventure ? Rejoignez-nous !

Embarquez avec nous sur notre Stand Virtuel : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - BTS CRCI ou Licence Pro CND (H/F) - Toulouse (31)

  • 05 mars 2026
  • GRDF
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ! 

GRDF recrute un Technicien(ne) Vérificateur Soudure (H/F) en alternance !

BTS CRCI (Conception et Réalisation de Chaudronnerie Industrielle)

ou

Licence Pro Contrôle Non Destructif (idéalement orientée radiographie X)

Site de travail basé à Toulouse (31)

Dès la rentrée de septembre 2026

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e pour :

  • Participez à des activités pouvant se dérouler sur chantiers ou sites industriels, dans le respect strict des règles de sécurité gaz, du code de bonne conduite et de radioprotection.
  • Participez en atelier aux épreuves de qualification des soudeurs et braseurs intervenant sur le réseau de GRDF
  • Procédez à la vérification des documents soudage dans les locaux sur site du service Contrôle Soudure

Vous utilisez pour la mise à jour de vos interventions des outils digitaux (ex : smartphone, tablette). 

Des déplacements ponctuels sont à prévoir selon les chantiers

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/

Profil recherché :

Nous recherchons une personne dynamique, motivée pour contribuer à la satisfaction clients et la qualité de services :

Vous êtes titulaire d’un diplôme BAC ou BAC+2

Vous avez un intérêt marqué pour le soudage, la métallurgie et la sécurité des ouvrages

Vous disposez d’une aptitude à travailler dans un environnement réglementé et exigeant

La rigueur, le sens de l’observation et l’esprit d’analyse sont au cœur de votre personnalité

Vous avez la capacité à respecter des procédures strictes

Vous faites preuve d’un goût prononcé pour le travail terrain et technique

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !  

Les plus de GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
  • Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation
  • Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…)
  • Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes une communauté engagée afin d’accompagner ses alternants dans une formation de qualité et leur offrir un véritable tremplin pour l'avenir.

Vous ferez partie de la transformation énergétique de demain !

GRDF élu Meilleur Employeur 2025 dans le secteur de l’énergie : GRDF, meilleur employeur du secteur de l’énergie en 2025 | Just decarb

Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Prêt à vous lancer dans l'aventure ? Rejoignez-nous !

Embarquez avec nous sur notre Stand Virtuel : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Ingénieur.e hydroélectrique Scada (H/F)

  • 05 mars 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

En tant qu’un des leaders mondiaux de l’ingénierie des centrales hydroélectriques, TRACTEBEL ENGINEERING poursuit son développement pour un monde moins dépendant des énergies fossiles et pour permettre l’accès à une électricité décarbonée.

Votre mission



Nous renforçons notre équipe d’une quarantaine d’ingénieurs et experts par un poste d’ingénieur SCADA expérimenté dans le domaine de la conception et de la réhabilitation des usines hydroélectriques, en France et à l’international.

Vos principales responsabilités



Au titre de nos prestations de Maitre d’œuvre ou Assistant à Maitrise d’Ouvrage, cet(te) ingénieur(e) SCADA expérimenté(e) interviendra sur différents types d’ouvrages :

• Les centrales hydroélectriques classiques et les centrales de transfert d’eau par pompage (STEP)

• Les postes à haute tension des centrales hydroélectriques

• La distribution électrique de sites industriels, d’installations portuaires, stations de pompage d’eau

Pour le système de contrôle-commande des centrales hydroélectriques, elle/il sera amené à :

• Piloter des études de conception (conception, dimensionnement, spécification), incluant les différents sous-systèmes :

o Groupe turbine-alternateur : interface avec les systèmes de régulation et d’excitation

o Lot vantellerie : vannes, batardeaux, dégrilleurs

o Evacuation de puissance (jeux de barres, disjoncteurs d’alternateur, transformateurs)

o Auxiliaires électriques (BOP-E) : tableaux MT, Tableaux BT CA et CC, chargeurs/batteries/onduleurs, groupes électrogènes

o Auxiliaires mécaniques (BOP-M) : systèmes fluides tels que système d’eau de réfrigération, eau industrielle, traitement d’eau potable compact, eaux usées, système air comprimé, système de traitement d’huile, ponts roulants, chauffage-ventilation-climatisation

o Interface avec le système de détection et de protection incendie

o Interface avec les systèmes Courants faibles (vidéo-surveillance, contrôle d’accès, anti-intrusion…)

• Rédiger des études de faisabilité, des avant-projets sommaires, des avant-projets détaillés, et des spécifications techniques de dossiers d’appel d’offres :

o Définition des modes et niveaux de commande (niveaux centralisés et locaux)

o Définition des modes de fonctionnement automatisés et manuels de tous les sites d’un aménagement hydroélectrique (centrale, barrage, poste d’évacuation d’énergie, etc.)

o Spécification des équipements du système de contrôle commande (Automate Programmable Industriel, serveurs et Interface Homme Machine, réseaux optiques / cuivre / hertzien, … Horloges de synchronisation horaire, Organes de synchronisation automatiques et manuels, etc.)

o Spécification des règles de programmation des équipements du système de contrôle commande (API, IHM, Base de données, etc.)

o Spécification des protections électriques

o Spécification des systèmes de surveillance des équipements (vibrations, entrefer, décharges partielles, etc.)

o Spécification des systèmes de télécommunication (Optiques, CPL, PABX, etc.)

o Spécification des systèmes à courants faibles (vidéo-surveillance, contrôle d’accès, anti-intrusion…)

• Réviser les documents techniques et plans préparés en interne ou soumis par des constructeurs

• Répondre à des appels d’offre de prestations d’études

• Travailler au sein d’équipes d’études pluridisciplinaires ou d’équipes de supervision de construction d’aménagements hydroélectriques

• Suivre la fabrication et la réception d’équipements en usine

• Participer à la mise en service sur site

• Effectuer l’expertise de matériels en exploitation

• Assurer la formation interne et le transfert de savoir-faire dans son domaine d’expertise.

Nous aimerions faire la connaissance de personnes ayant

Diplômé(e) d’une formation de type ingénieur automatisme et informatique industrielle, avec de bonnes connaissances en électricité, vous avez un intérêt marqué pour l’ingénierie et la conception des ouvrages complexes.

Expérience souhaitée en bureau d’études ou chez un ensemblier ou un constructeur dans le domaine des automatismes industriels, des smart grids et du protocole CEI 61850. Une bonne connaissance du process hydroélectrique et de la gestion d’un poste électrique d’évacuation d’énergie serait un plus.

Qui êtes-vous ?

Autonome, curieux.se et dynamique, vous maîtrisez l’anglais professionnel et avez le goût de l’international.

Vous avez de très bonnes bases de connaissances techniques, une bonne qualité rédactionnelle et un fort attrait pour le travail en équipe dans un contexte multiculturel.

Autres localisations possibles : Lyon, Grenoble, Toulouse, Marseille Nîmes

Qui sommes-nous ?

Nos principales priorités sont l’humain, l'éthique, la sécurité et la durabilité Avec Tractebel, vous bénéficiez d’une position unique pour avoir un impact positif sur les objectifs « zéro émission nette » mondiaux. La force motrice qui nous permet d'atteindre ces objectifs est notre principal atout : c’est-à-dire vous. Nos collaborateurs sont prioritaires et notre force réside dans notre diversité. Parce que la diversité apporte de nouvelles perspectives qui stimulent la performance et l'innovation, nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif, accueillant les candidatures de toutes personnes. 

Pour en savoir plus sur Tractebel, nos activités et les raisons pour lesquelles vous devriez nous rejoindre, cliquez ici !

Au sein du Groupe ENGIE, qui emploie 96 000 collaborateurs, votre carrière dans l’élaboration de solutions à faible émission de carbone dans le monde entier ne connaît pas de limites. Chaque jour est l'occasion de façonner un monde plus durable.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien d'exploitation CVC | Alternance - F/H

  • 05 mars 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Vichy

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrute. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes . Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Apprenti Technicien d’exploitation CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre notre équipe pour intervenir sur le secteur de Vichy dans l’Allier pour apprendre l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients. 

En intégrant  la Team Idex, vous serez formé aux missions suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC,

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements,

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes,

  • Veiller à votre sécurité et celle de vos collègues

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex : 

  • Vous préparez un BTS ou un Bac en génie thermique et énergétique TMCVC ou équivalent

  • Vous possédez des connaissances du métier ainsi qu'en système de chauffage, ventilation et climatisation ou vous souhaitez apprendre

  • Vous êtes attentif aux attentes clients

Si vous êtes prêt à relever des défis dans un environnement dynamique et à contribuer à des projets passionnants, n’hésitez pas à nous rejoindre ! 

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Prime de vacances

  • Paniers repas

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien d'exploitation CVC | Alternance - F/H

  • 05 mars 2026
  • Idex
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Portes-lès-Valence

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre Technicien CVC H/F en alternance dont la mission principale sera de rejoindre notre équipe pour intervenir en itinérance sur Portes-les-valence et apprendre l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

Au sein de l'équipe et auprès de nos clients, vous serez formés à : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC.

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements.

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes,

  • Veiller à votre sécurité et celle de vos collègues

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances

  • Panier repas

  • Outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de e-learning

  • Autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez préparer/disposer : 

  • Un BTS en génie thermique/titre professionnel TMCVC ou équivalent

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Connaissances du métier ainsi qu'en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Attentif aux attentes clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance Ingénieur Environnement (eau et assainissement) - (H/F)

  • 05 mars 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs.trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Vous accompagnez Florian, notre Directeur des Opérations, dans le soutien technique à l’exploitation des différents services, sur un secteur géographique dédié (départements 37, 41 et 86). 

Basé(e) à Joué lès Tours, vos missions principales seront :  

  • Suivre et optimiser les renouvellements des équipements 

  • Participer au pilotage de l’activité : accompagner les services dans le suivi des engagements contractuels et réglementaires critiques, 

  • Optimiser le suivi des données nécessaires au pilotage stratégique et opérationnel des exploitants et aux reportings (dont les Rapports Annuels du Délégataire)

  • Animer la traçabilité des interventions terrain dans les outils dédiés pour répondre à nos engagements - mise en place de reporting

Qualifications

Vous intégrez un Master dans l’Environnement ou l’Eau potable et l’assainissement.

Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de prise d’initiative.

Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et vous appréciez le travail en équipe.

Informations supplémentaires

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive:

  • Rémunération mensuelle positionnée au-dessus des barèmes minimums légaux, comprise entre 870€ et 2040€ en fonction de votre âge, du diplôme que vous préparez et du type de contrat sont vous bénéficierez (apprentissage ou professionnalisation),
  • Participation au repas,
  • Primes d'intéressement et de participation, 
  • Nombreux avantages du CSE.

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport : 

  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés  

Candidat.e libre du choix de son école.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Alternance/ Apprentissage - Chargé(e) de formation (F/H)

  • 05 mars 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Fuveau

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

L'entité Eau du groupe Veolia assure la maîtrise, le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau. L'innovation, l'efficacité, le sens du client et l'engagement sociétal sont nos forces et l'une des clés de succès de notre groupe.

Pour lutter contre les effets du dérèglement climatique, nous proposons de nouvelles solutions à nos clients industriels et collectivités pour mieux maîtriser leur gestion de l'eau.

Description du poste

Description du poste

Dans le cadre de votre contrat d’alternance, vous serez accompagné(e) par la Responsable du Pôle Formation.
Basé(e) à Fuveau (13), vous intégrez une équipe dynamique où vous participerez à la mise en œuvre administrative et logistique du plan de développement des compétences.

Des missions pour apprendre :

  • Recueillir les besoins de formation auprès des RRH, managers..
  • Analyser et mettre à jours les plans de développement des compétences
  • Déployer, proposer et planifier les actions de formations : recherche de prestataires, inscriptions /organisation des sessions, en respectant les dates d'échéances et les priorités ;
  • Tenir à jour les dossiers administratifs de formation (Inscription, convention,convocation; feuille d’émargement, evaluation, titre et habilitation..) ;
  • Gérer les annulations / absences
  • Clôturer les dossiers en respectant la réglementation en vigueur.
  • Etablir les demandes de prises en charge auprès des OPCO
  • Réceptionner les accord de prise en charge
  • Assurer la relation avec les RRH, les correspondants formations et les managers du périmètre
  • Produire les éléments de reporting pour le suivi de l’activité et le pilotage (Etat d’avancement, dossiers en cours, facturation.
  • Saisie dans le tableau de suivi et dans notre nouvel SIRH : Training orchestra
  • Participation à l’amélioration continue des processus du service
Qualifications

Et vous ?
Qualifications / Formation et/ou expérience professionnelle :

Titulaire d’un bac+3, vous recherchez une alternance en Master RH  pour la rentrée 2025.
Idéalement, vous avez déjà effectué.e un stage/une alternance, dans le domaine de la gestion (RH,
finance,...)

Connaissances en :

  • Informatique : Être à l’aise avec l’utilisation d’outils informatiques, SIRH, bureautiques, vous connaissez idéalement l'environnement Google
  • Avoir des connaissances de base l’utilisation d’excel et idéalement Google -Sheets
  • Être à l’aise avec la gestion de données
  • Aptitudes personnelles : Être organisé(e), rigoureux(se)
  • Motivation à apprendre de nouvelles choses
  • Faire preuve de curiosité sur les sujets confiés
  • Être capable de donner son avis après avoir analysé une situation
  • Savoir être autonome et prendre des initiative

Permis B obligatoire, Déplacements ponctuels sur la région PACA.

Informations supplémentaires

Nous rejoindre vous permettra de bénéficier de formations et de l'accompagnement nécessaire à votre prise de poste, de la garantie d’un environnement de travail sain et sécurisé, de moyens matériels adaptés à vos missions, de tout l’appui des services supports locaux et régionaux.

Nous offrons une rémunération positionnée au-dessus des barèmes minimums légaux, comprise entre 900€ et 1800€ en fonction de votre âge, du diplôme que vous préparez et du type de contrat dont vous bénéficiez (apprentissage ou professionnalisation)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

RESPONSABLE DE SITES DANS LE TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE - COUDEKERQUE BRANCHE / GRANDE SYNTHE (59) Poste en CDI) H/F

  • 05 mars 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Coudekerque-Branche

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences via ses dispositifs de formation.  

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES s’engage à promouvoir la diversité et dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

RESPONSABLE DE SITES DANS LE TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE - COUDEKERQUE BRANCHE / GRANDE SYNTHE (59)

Poste en CDI

Contexte :

Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous intégrez une équipe de 4 personnes, dont vous êtes responsable, composée de 3 technicien·ne·s d'exploitation et de maintenance. Vous intervenez sur deux sites industriels situés à Coudekerque Branche et Grande Synthe, pour un client majeur de l'industrie agroalimentaire.

Vous pilotez des installations de traitement des eaux comprenant traitement biologique et physico-chimique ainsi que de la déshydratation des boues par centrifugations. Ces équipements techniques nécessitent une surveillance constante et une expertise pointue pour garantir leur bon fonctionnement.

Vous assurez la performance technique, opérationnelle et financière des contrats dans un souci d'optimisation et de satisfaction client.

Missions :

  • Exploitation et pilotage des installations : Vous supervisez le fonctionnement quotidien des stations de traitement, interprétez les résultats d'analyses et garantissez la conformité des rejets. Cette mission requiert une solide connaissance des process de traitement biologique et physico-chimique, ainsi qu'une capacité d'analyse et de réactivité face aux variations de paramètres.
      

  • Management et animation d'équipe : Vous encadrez 3 technicien·ne·s, organisez les plannings sur les deux sites et assurez les remplacements lors des congés de l'équipe. Votre leadership et vos compétences relationnelles vous permettent de fédérer votre équipe et de développer leurs compétences au quotidien.
      

  • Relation client : Vous participez quotidiennement aux réunions avec le client et les prestataires pour remonter les informations et prendre les décisions. Vous préparez et animez les réunions hebdomadaires et mensuelles avec supports de présentation. Cette mission exige d'excellentes capacités de communication, de synthèse et de présentation.
      

  • Gestion administrative et reporting : Vous réalisez le bilan d'exploitation hebdomadaire et mensuel, et assurez le suivi des stocks de réactifs pour éviter toute rupture. Votre rigueur et votre maîtrise des outils informatiques garantissent un suivi précis et fiable.

  • Suivi de la maintenance préventive et curative : Vous garantissez la réalisation de la maintenance préventive et curative conformément aux engagements contractuels. Cette mission nécessite une bonne connaissance des équipements industriels et une capacité à planifier et prioriser les interventions.
      

  • Gestion des situations d'urgence : Vous gérez les incidents liés à l'activité d'exploitation des installations, proposez des solutions provisoires et mobilisez votre réseau de prestataires d'urgence. Votre sang-froid et votre capacité à prendre des décisions rapides sont essentiels dans ces situations critiques.
      

  • Pilotage HSE : Vous remontez systématiquement tous les risques HSE au client qui assure le management de la sécurité. Le point HSE est intégré dans la réunion quotidienne. Votre sens de l'observation et votre exemplarité en matière de sécurité sont indispensables. Vous animez vos équipes sur l’aspect HSE par l'intermédiaire de causeries, audits ou visites managériales de sécurité régulièrement.

  • Développement commercial : Vous identifiez et vendez des prestations complémentaires auprès du client. Cette mission valorise votre sens commercial et votre capacité à détecter les opportunités d'amélioration.
      

Astreintes : Vous participez à la rotation des astreintes avec votre équipe, soit 1 semaine d'astreinte par mois, avec un délai d'intervention d'une heure.

Qualifications

Ce poste est fait pour vous si vous :

  • Justifiez d'une formation en traitement de l'eau (minimum Bac+2)

  • Possédez au moins 5 ans d'expérience en exploitation de stations de traitement des eaux industrielles

  • Avez une expérience confirmée (minimum 3 ans) en management d'équipe et en relation client

  • Êtes à l’aise avec la gestion sécurité

  • Maîtrisez la gestion administrative (stocks, planification, reporting)

  • Savez faire preuve de réactivité et de sang-froid dans la gestion des urgences

  • Êtes à l'aise dans la communication avec les clients et savez défendre vos positions

  • Disposez des habilitations requises : Permis B, habilitations électriques et chimiques

Informations supplémentaires

Quelques informations complémentaires :

Type de contrat : Poste en CDI

Statut non cadre

Travail en journée

Rémunération proposée : Selon le profil, versée en 13,5 mensualités

Prime annuelle sur objectifs, intéressement

Mutuelle entreprise

Tickets restaurant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...