DESCRIPTION :
Type de contrat : CDI
Salaire brut annuel : de 45 à 49 K€
Référence : AZ013295
Descriptif du poste
VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l'agriculture de demain. Notremission s'inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.
Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l'économie circulaire.
Description du poste
Au sein du siège social de VEOLIA AGRICULTURE France, nous recherchons un(e) : Responsable Ressources Humaines (RRH)
Localisation géographique : Arras (62)
Au sein d'un service RH composé actuellement de 8 personnes, vous interviendrez pour la Business Unit Veolia Agriculture France (600 collaborateurs, France entière). Afin d'accompagner la croissance de nos activités nous créons un poste de
responsable RH qui aura pour mission d'être l'interlocuteur/trice privilégié(e) sur toutes les thématiques RH de votre périmètre (entre 200/350 collaborateurs).
Vos principales missions seront :
Être le point d'entrée unique pour les opérationnels.
Appuyer les managers sur leur besoin de recrutement.
Élaborer et suivre le plan de formation.
Participer activement aux initiatives de développement RH (recrutement, relations écoles, etc.)
Participer à la préparation des réunions avec les IRP (CSE multiples).
Établir les revues du personnel (plan de succession).
Piloter l'administration du personnel avec l'appui de gestionnaire RH au sein de l'équipe RH.
Accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes au quotidien.
Assurer le suivi des dossiers disciplinaires et des contentieux.
Suivre les indicateurs
RH.
Profil souhaité
Diplômé(e) d'une école de commerce ou Master, assorti d'une spécialité RH ou Juridique, vous avez au moins 5 ans d'expérience dans une fonction équivalente traitant de sujets généralistes RH ou au développement RH, idéalement acquise dans un environnement multi-sites et multi convention collectives.
Votre sens de la communication et du relationnel vous permettront d'échanger de manière fluide avec les collaborateurs. Votre rigueur, votre agilité et vos capacités organisationnelles seront des compétences précieuses pour mener à bien vos missions.
Vous êtes ambitieux(se) et souhaitez évoluer dans un environnement exigeant.
Formation : À partir de BAC+3/BAC+4
Expérience requise : De 5 à moins de 10 ans d'expérience
Conditions
Poste en CDI à pourvoir dès que possible
Forfait-annuel jours 206 jours travaillés
Temps plein, poste cadre
Déplacements ponctuels sur le territoire national
Rémunération à partir de 45 000 € brut annuel (fixe + variable)
Nos avantages :
Participation, intéressement, 13ème mois
PEG (Plan Epargne Groupe)
20 RTT et 26 jours de congés par an
Tickets restaurant
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
Statut : Cadre ou équivalent
Code d'emploi : Responsable Ressources Humaines (h/f)
Domaine professionnel actuel : Responsables Ressources Humaines
Niveau de formation : Bac+3/+4
Temps partiel / Temps plein : Plein temps
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)
Compétences : Agilité, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Gestion de Campus, Agriculture, Négociation Collective, Ressources Humaines, Gestion et Suivi de Dossiers d'Assurance, Justice, Gestion des Relations Syndicales et IRP, Radio-Guidage, Durabilité, Gestion de la Formation, Organisation et Préparation des Réunions
Courriel :
Reponse.VE@veolia.com
Téléphone :
0171750000
Type d'annonceur : Intermédiaire