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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 617 offres

Chef de projet MOE Hydraulique Urbaine - H/F

  • 22 décembre 2025
  • Suez
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

Au sein du Pôle MOE Eau et Assainissement, vous prendrez en charge des missions de maîtrise d'œuvre dans le domaine de l'hydraulique urbaine.

Vous interviendrez tant sur la phase de conception (études techniques, étude de faisabilité, avant-projet, …) que dans la phase de suivi de réalisation des travaux (visa des documents d'exécution, direction de l'exécution des travaux, assistance aux opérations de réception).

Vous prendrez en charge les aspects techniques, contractuels et financiers des affaires qui seront placées sous votre responsabilité, tout en assurant un contact de proximité avec nos clients et nos entreprises partenaires.

Vous pourrez également intervenir en tant que relai du Responsable de Pôle dans la validation et l'accompagnement technique des équipes.

Code d'emploi : Chef de Projet Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion de Contrat, Décontamination, Étude de Faisabilité, Gestion Financière, Systèmes Hydrauliques, Traitement des Eaux, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'Affaires - Business Manager - Lille H / F

  • 22 décembre 2025
  • Extia
  • Lille
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DESCRIPTION :

* Des qualités commerciales : développement et fidélisation d'un portefeuille clients grands comptes dans les télécom
* Des talents de recruteur : réalisation des entretiens avec nos consultants afin de les positionner chez vos clients
* Le sens du relationnel : management et fidélisation de votre équipe de consultants
* Un esprit entrepreneurial : gestion de A à Z de votre activité, Process de recrutement :
Échange téléphonique RH (15 min) Entretien 1 avec le / la RH pour apprendre à vous connaitre ! Entretien 2 avec votre N+1 pour appréhender la relation managériale Entretien 3 avec le / la Directeur(trice) de la Business Unit pour avoir la vision stratégique

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens de la Stratégie, Enthousiasme, Fidélisation des Clients, Génération de Leads, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Spécialiste Recrutement H/F

  • 22 décembre 2025
  • CORIS INNOVATION
  • Bourges
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DESCRIPTION :

En tant que Spécialiste recrutement, vous avez pour principale mission de recruter les meilleurs profils techniques (ingénieurs et techniciens) tout en leur donnant envie de découvrir nos valeurs et savoir-faire

Vos fonctions principales seront :
- Recueil et analyse des demandes des clients
- Définition des profils à recruter avec le support des ingénieurs d'affaire
- Chasse et sourcing sur les différents job-boards
- Mener le processus de recrutement dans sa globalité (qualification des profils, entretiens candidats, prise de références, ...)
- Rédiger les comptes-rendus d'entretiens
- Publication des offres d'emploi et traitement des candidatures
- Participer aux salons et forums

Code d'emploi : Conseiller Recrutement et Sélection du Personnel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Réceptif, Innovation, Analyse des KPI Clients, Recrutement, Ressources Humaines, Production Industrielle, Rédaction et Gestion d'Annonces, Chasse, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Tuyauterie H/F

  • 22 décembre 2025
  • Groupe Atyx
  • Caen
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DESCRIPTION :

Gérer le planning ainsi que le budget du projet attribué
- Assurer les consultations fournisseurs
- Rédiger les cahiers des charges
- Assurer le suivi du projet vis-à-vis du client final

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Travaux de Tuyauteries, Gestion de Projet, Industrie Pharmaceutique, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning, Procédés Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Automaticien H/F

  • 22 décembre 2025
  • Efor Group
  • Levallois-Perret
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DESCRIPTION :

Important équipement :
- 11 lignes de pesée actuellement pilotées par un microbot Siemens
- Un autre bloc géré par un automate Siemens S5 (ancienne génération), supervisé par un robot qui assure les transferts via une autre ligne de pesée (remplacement des balances existantes)
- Automatisation générale du processus de pesée (pilotage automatique)
- Wonderware InTouch choisi en standard SCADA pour l'interface avec le MES (premier projet InTouch sur ce site)
- Role de chef de projet suivi chantier - travaux etc.
- Mise en place de la roadmap.

Code d'emploi : Ingénieur Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Wonderware, Anglais, Industrie Pharmaceutique, Simatic S5

Téléphone : 0478583123

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Maintenance H/F

  • 22 décembre 2025
  • Groupe Atyx
  • Paris
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DESCRIPTION :

Planifier la maintenance
- Alimenter la base de données de l'outil APAVE
- Planifier les demandes d'intervention, gérer la logistique et les stocks dans le logiciel MAINTA
- Assurer une présence sur le terrain, au sein des ateliers, auprès des techniciens

Code d'emploi : Ingénieur de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Bases de Données, Logiciel de Planification, Innovation, Maintenance et Dépannage, Gestion de Production, Gestion des Ressources, KS5Z2LB0B13DNZJJG9SU, Planification des Interventions, Opérations Logistiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Ingénieur - F/H

  • 22 décembre 2025
  • EDF
  • Gravelines
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DESCRIPTION :

Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l'électricité et à des solutions et services innovants., Vous intégrerez le service Programmation Performance Production (S3P) du CNPE de Gravelines. En intégrant notre service, vous ferez partie d'un collectif portant la responsabilité du pilotage des différents projets du cycle de production (Projets Pluriannuel, Tranche En Marche et Tranche à l'Arrêt).

Au sein de l'équipe projet Tranche En Marche et sous la responsabilité de votre tuteur, vous découvrirez dans un premier temps le métier de Responsable sous Projet (RSP), puis un sujet de stage vous sera attribué.
Plusieurs missions vous seront confiées telles que :
- assurer le pilotage d'une partie d'un sous projet (préparation de planning, identification des interfaces, évaluation de la charge, prévision des ressources..),
- suivre l'avancement des chantiers dimensionnants,
- appuyer le Chef de Projet dans la gestion du reporting global du projet Tranche en Marche (bilan hebdomadaire, indicateurs de pilotage..) et formuler des propositions d'amélioration de l'organisation.

Travailler dans le milieu du nucléaire, en équipe, au cœur d'un projet sera une expérience enrichissante pour la poursuite de votre parcours professionnel.
Votre mission vous permettra de valoriser une première expérience en gestion de projet et d'appui au management dans le monde de l'industrie.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Amélioration des Processus d'Affaires, Poursuites Pénales, Énergies Renouvelables, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire

Courriel : pas-gravelines@edf.fr

Téléphone : 0328684000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance - Périgueux (H/F)

  • 22 décembre 2025
  • ENGIE
  • Périgueux
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DESCRIPTION :

* Alerter, demander un appui ou un arbitrage
* Analyser des données de maintenance
* Contrôler la qualité et la conformité des process
* Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
* Données de maintenance
* Elaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Lire et exploiter un plan, un schéma
* Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
* Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
* Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique
* Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Arbitrage, Actions Correctives et Préventives (Capa), Vibrations, Mesures Électriques, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Réglages Machines, Contrôle Qualité

Courriel : longwy@savelys.fr

Téléphone : 0382231009

Type d'annonceur : Employeur direct

Consultant(e) Indépendant(e) en énergie - Courtage professionnel (H/F)

  • 22 décembre 2025
  • R&E ENERGIES
  • Marseille
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DESCRIPTION :

collectivités, syndics, exploitants). - Analyser les consommations énergétiques et les contrats existants (électricité & gaz). - Conseiller les clients sur les meilleures offres du marché en lien avec nos partenaires fournisseurs. - Négocier et contractualiser les contrats d'énergie. - Fidéliser votre portefeuille clients et assurer le suivi des renouvellements. - Atteindre les objectifs de chiffre d'affaires et de marge définis. Poste exclusivement orienté courtage en énergie (pas de vente de travaux). 3 - Profil recherché Expérience en vente BtoB, idéalement dans l'énergie, le courtage, les services aux entreprises ou la vente de solutions techniques (3 ans d'expérience minimum). À l'aise avec la prospection, la négociation et la relation client. Ayant déjà un réseau sur lequel s'appuyer. Capacité à travailler en autonomie, avec une organisation rigoureuse. Appétence pour les enjeux énergétiques et la transition énergétique. Esprit commercial,
orienté résultats et satisfaction client. Une expérience en courtage en énergie est un plus, mais n'est pas obligatoire (formation assurée). 4 - Rémunération & Bonus Statut : indépendant Rémunération attractive axés sur la performance. Rémunération annuelle cible : 30 000 € à 70 000 €. Commissions sur les contrats d'électricité et de gaz (pourcentage de la marge). Bonus de performance selon objectifs atteints. Évolution possible vers des fonctions de référent commercial ou responsable de zone. 5 - Modalités Prise de poste : dès que possible. Zone de prospection : départementale. Déplacements ponctuels selon les rendez-vous clients. 6 - Avantages E-mail professionnel et E-Sim. Outils commerciaux et supports fournis. Participation aux frais de fonctionnement + prêt d'un véhicule (après période d'essai) Incentives et primes commerciales. Informations complémentaires Type de contrat : Profession commerciale Emploi : non salarié Salaire :
30 000 € à 70 000 € / an Expérience souhaitée : 3 à 5 ans en BtoB Langue : Français courant Permis : B - Véhicule léger Qualification : Cadre Secteur d'activité : Courtage en énergie / Services aux entreprises, * Animer un réseau de venteCette compétence est indispensable
* Connaître le marché de l'énergieCette compétence est indispensable
* Etre à l'aise avec une clientèle de professionnelCette compétence est indispensable
* Mettre en place des actions de prospectionCette compétence est indispensable
* Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)Cette compétence est indispensable
* Techniques de prospection, de négociation et de clôture de ventesCette compétence est indispensable
* Conclure une vente
* Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
* Conduire un entretien de vente
* Développer et fidéliser la relation des clients
* Développer un portefeuille clients et prospects
* Elaborer des stratégies de vente pour atteindre les objectifs commerciaux
* Présenter et valoriser un produit ou un service
* Techniques de vente en porte à porte
* Techniques de vente en réunion
* Techniques de vente individualisée (one to one)

Code d'emploi : Agent Immobilier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents Immobiliers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Freelance

Compétences : Français, Sens du Commerce, B2B, B2C, Développement Commercial, Courtage, Gestion de la Relation Client, Conclure une Vente, Vente et Conseil, Services aux Entreprises, Satisfaction Client, Vente, Génération de Leads, Maintenance et Dépannage, Négociation, Vente de Solution, Objectifs Commerciaux, Préparation et Traitement de Commandes, Conduite d'Entretien Individuel, Exécution des Contrats, Stratégie de Vente

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Réseau et Sécurité H/F

  • 22 décembre 2025
  • Geser Best
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Maintenir en Condition opérationnel le réseau et la sécurité,
- Empêcher les intrusions et assurer la conformités aux politiques de Sécurité.
- Prévenir, contrôler et réagir aux incidents et y remédier,
- Evaluer les risques et réaliser des audits de sécurité,
- Appliquer les politiques de sécurité réseau,
- Concevoir les architectures de sécurité adaptées aux besoins métiers et aux évolutions systèmes,
- Surveiller en temps réel les systèmes pour détecter les anomalies, tentatives d'intrusion ou comportements suspects,
- Intervenir en cas d'incidents : analyse, containment, résilience, retour à la normale,
- Assurer une veille technologique active sur les nouvelles menaces...

Code d'emploi : Ingénieur en Cybersécurité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Border Gateway Protocol, Cisco PIX, DevOps, DNS, Internet Protocol Security (Sec Ip), VPN, Python (Langage de Programmation), Name Server, Routage, Open Shortest Path First, Ansible, Audit de la Sécurité de l'Information, Scripting, Transport Layer Security, Identity Services Engine (Réseaux), Équilibrage de Charge, Firewalls (Informatique), Gitlab, Fortinet, Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Service Client, Veille Concurrentielle, Gestion des Infrastructures, Analyse de Risques, Politiques de Sécurité, Gardiennage

Téléphone : 0556571030

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Aéronautique - Analyste Bases de Données H/F

  • 22 décembre 2025
  • TAKOMA
  • Mérignac
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DESCRIPTION :

Pour le compte d'un de nos clients, constructeur aéronautique, vous interviendrez sur la gestion des contrats de soutien de programmes militaires en service.

A ce titre vos missions seront les suivantes :

- Contribuer aux analyses de disponibilité avions et équipements du contrat de Maintien en condition opérationnelle (MCO) ;
- Consolider les informations des bases de données et analyser les obsolescences du périmètre contractuel (et plus particulièrement sur des consommables et ingrédients) ;
- Identifier les interchangeabilités potentielles ;
- Analyser les impacts sur les flottes soutenues au regard des ressources existantes ;
- Suivre des livrables et interagir avec la logistique et les différents chefs de projets ;
- Rédiger des rapports semestriels d'activités destinés au client ;
- Mettre en place un espace partagé sous Confluence, visant à faciliter et simplifier les relations et les organisations de travail ;
- Rédiger des spécifications techniques et qualifier des outils internes permettant d'automatiser des tâches redondantes.

Code d'emploi : Administrateur de Base de Données (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Bases de Données

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Access, Microsoft Excel, Confluence, JIRA, Bases de Données, Macros, Vba Langage de Programmation, Sens de la Communication, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Systèmes Automatisés, Gestion de Contrat, Travaux de Saisie, Gestion de Projet, Maintenance Opérationnelle, Fabrication Aéronautique

Téléphone : 0251727300

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Avant-Projet - Structures Métalliques H/F

  • 22 décembre 2025
  • KROME
  • Angers
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DESCRIPTION :

Assurer le chiffrage fiable et compétitif des affaires, depuis l'analyse des dossiers jusqu'à la transmission des projets remportés, en proposant des solutions techniques optimisées et conformes aux exigences du marché.

Vos missions principales :

Analyse technique & pré-études

Analyser les dossiers d'appels d'offres sur les plans technique et réglementaire.

Réaliser la pré-étude de l'avant-projet, incluant les calculs de structures lorsque nécessaire.

Rechercher et proposer des solutions techniques et des variantes d'optimisation.

Assurer une veille technique et réglementaire.

Chiffrage & consultations

Établir le métré, en cohérence avec les pièces du marché.

Lancer, suivre et compiler les consultations fournisseurs et sous-traitants.

Réaliser le chiffrage global de l'affaire et établir la fiche d'analyse financière.

Valider les hypothèses financières en collaboration avec le responsable et la direction.

Réponse commerciale & suivi des affaires

Élaborer la proposition commerciale et le descriptif technique, en lien avec le commercial de l'affaire.

Suivre les évolutions du projet et ajuster les chiffrages si nécessaire.

Participer aux Revues d'Appels d'Offres et aux documents liés au Système Qualité.

Prendre part aux réunions de transfert lorsque les projets sont remportés.

Assister le Bureau d'Études et les Chargés d'Affaires lors du lancement des projets.

Participer au retour d'expérience (REX) des affaires traitées., Un rôle stratégique en amont des projets, avec un impact direct sur leur réussite.

Des appels d'offres techniques et variés, à forte valeur ajoutée.

Une collaboration étroite avec les équipes études, commerciales et projets.

Un environnement structuré, reconnu pour son expertise technique.

Donnez de la valeur aux projets dès leur conception, Intégré à une équipe études et commerciale structurée, vous jouez un rôle central dans la réponse aux appels d'offres, en garantissant la pertinence technique et économique des projets proposés.

Code d'emploi : Inspecteur Structures Métalliques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens du Contrôle Qualité et de la Sélection

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Office, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Honnêteté, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Analyse Technique, Génie Civil, Analyse Financière, Spécification des Exigences Fonctionnelles Client, Travail du Métal, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Charpente Métallique, Etablissement de Devis, Contrôle de Structure

Type d'annonceur : Intermédiaire

Expertise H/F

  • 22 décembre 2025
  • Centre Scientifique et Technique du Bâtiment
  • Savenay
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DESCRIPTION :

Sujet du stage : Réévaluation du risque vent extrême en France métropolitaine au sens de l'Eurocode. Dans le cadre de la mise à jour de l'Eurocode 1-4 et en prévision de la sortie de l'Annexe Nationale français associé, le risque « vent extrême » en France métropolitaine se doit d'être réévalué. En effet la dernière étude réalisée sur le sujet a aujourd'hui plus de 20 ans. Les travaux qui seront effectués visent à s'intégrer, compléter et élargir les premiers travaux réalisés sur le sujet, par exemple sur l'Ile de France et la Bretagne. Vous rejoindrez la division Climatologie et interaction vent/ouvrage. Vos principales missions seront les suivantes : Vous serez amené à réaliser des simulations en mécanique des fluides, des analyses de séries climatiques, des calculs statistiques aux valeurs extrêmes, de la programmation en python En vous appuyant sur les travaux précédents, vous devrez améliorer et appliquer les méthodologies existantes pour caractériser le risque vent extrême en
métropole et proposer une analyse des résultats au regard des valeurs normatives actuelles.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Python (Langage de Programmation), Annexion, Calculs, Travaux de Saisie, EuroCodes (Building Code), Mécanique des Fluides, Climatologie, Réévaluation, Simulations, Etudes et Statistiques, Suivi des Résultats

Courriel : infos-com@cstb.fr

Téléphone : 0140502828

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Niveau Ingénieur - Gestion Patrimoniale et Maintenance Gmao H/F

  • 22 décembre 2025
  • Veolia
  • Alès
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DESCRIPTION :

Au sein du service, vos principales missions seront les suivantes :
- Analyse de risque de contrats DSP (Délégation de Service Public) du territoire Gard-Lozère - Mission Patrimoine/GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur)

Cette mission permet d'appréhender la gestion patrimoniale des équipements et la maîtrise des outils GMAO. Pour cela le stagiaire sera amené à :

- Établir la criticité par la cotation des facteurs Sécurité, Environnement et Production) et de l'état de chaque équipement du Territoire.
- Cette étude se fera en priorité sur les contrats où la dotation de renouvellement est optimisable.
- Réaliser un pré-travail de cotation sur certains équipements stratégiques (poires de niveau, pompe secours, etc.)
- Organiser et participer à des sessions de travail avec les Responsables d'Exploitation pour travailler sur leur secteur sur les équipements où leur expérience terrain est essentielle
- Identifier et documenter les états et criticités des équipements dans VAMS (Utilisation d'un logiciel d'import : facile d'emploi)
- Contribuer (par l'intermédiaire de ce travail) à l'amélioration de la gestion des opérations de renouvellement et à prioriser ces dernières.

- Mise en place de QR CODE sur les équipements du territoire Gard-Lozère.

L'objectif est de moderniser le suivi des équipements et faciliter la traçabilité des interventions. Pour cela le stagiaire sera amené à :

- Déployer les QR CODE en priorité sur les équipements de métrologie (turbidimètre, débitmètre, analyseur, etc.)
- Mettre en place un niveau 5 avec libellé de l'équipement : facilité d'utilisation pour l'agent sur place
- Évaluer les possibilités et limites du système QR CODE : amélioration possible
- Tester et valider le processus de remplissage des interventions via scan QR CODE : retour d'expérience des agents, des Responsables d'équipes et Manager de Service
- Etudier et Préparer la généralisation sur l'ensemble des équipements si le retour d'expérience est positif
- Contribuer à l'amélioration de la traçabilité et de l'actualisation VAMS (outil GMAO Veolia)

- Missions Annexes au besoin : Optimisation des Plans de Maintenance

En support de l'équipe patrimoine, le stagiaire contribuera également à :

- Analyser et optimiser les Plans de Maintenance (PM) existants (fréquences, intitulés) pour réduire les OI (Ordre d'Intervention) préventifs non pertinents ou non réalisés par les agents
- Reprendre directement les PM sur VAMS et échanger avec les exploitants pour améliorer le taux de remplissage
- Participer à l'intégration du suivi des PM Métrologie et Réglementaire dans VAMS (migration depuis Excel/Sheets) : avec Points de contrôle, OI sur place et Formulaire MT (formulaires de réponse sur outils numériques terrain)
- Améliorer la traçabilité et l'homogénéité des pratiques entre secteurs

N.B : Le(a) stagiaire sera accompagné(e) et aidé(e) par la référente Patrimoine du Territoire sur toutes les missions., De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
- Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international
- Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
- Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Excel, Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Écoute Active, Gestion d'Actifs, Conception de Documents, SST (Santé et Sécurité au Travail), Génie des Procédés, Traçabilité, Systèmes Hydrauliques, Génie Industriel, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Mesure et Métrologie, Gestion des Opérations, Service Public, Codes QR, Analyse de Risques, Traitement des Eaux, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

CDD Technicien d'Exploitation H/F

  • 22 décembre 2025
  • Coriance
  • Les Mureaux
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DESCRIPTION :

Vous intégrez ainsi l'équipe de la DirectionRégionale Nord Ouest.

Vous avez alors l'opportunité de rejoindre nos Techniciens et notre Responsable d'Exploitation présents sur site.

Voici vos missions :

- Participer au suivi de la maintenance

- Assurer le contrôle et l'entretien des installations

- Effectuer des interventions en dépannage

- Assurer la gestion des intervenants

- Participer à l'exploitation des moyens de productions, du réseau

- Gérer des installations biomasse : réception biomasse, entretien de la chaufferie biomasse (ronde, etc.)

- Participer à l'astreinte.

Pour vous épanouir chez Coriance

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Production Industrielle, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Gestion de Production, Postes Électriques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Tourneur F/H

  • 22 décembre 2025
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d'atelier, vous serez en charge de la réalisation de pièces mécaniques unitaires ou en petites séries, dans le respect des plans et des tolérances demandées.
À ce titre, vos missions principales seront :

Réaliser les opérations de tournage sur machines traditionnelles ou à commande numérique (CN) ;

Lire et interpréter les plans mécaniques ;

Effectuer les réglages et la mise au point des programmes si besoin ;

Contrôler la conformité dimensionnelle des pièces à l'aide des instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateur, etc.) ;

Assurer la maintenance de premier niveau sur votre poste de travail ;

Participer à l'amélioration continue des procédés de fabrication.

Code d'emploi : Tourneur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Production (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : KSG9HJ8ZVBZN3GAIDZVA, Fanuc, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Test d'Installation, Mesure et Métrologie, Programmation CN - Commande Numérique, Gestion de Caisse à Outils, KSFRGR12P72MCET2M93D, Lecture de Plan, Maintenance de Premier Niveau

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Senior - Stabilisation et Montée en Maturité de Briques Technologiques 3D H/F

  • 22 décembre 2025
  • CEA Industrie
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Vous intervenez après les développements initiaux, en étroite collaboration avec les équipes départements applicatifs, pour transformer des briques prometteuses en solutions technologiques robustes, maîtrisées et exploitables.
Vos missions clés
Vous êtes responsable de la montée en maturité technologique des briques qui vous sont confiées.
À ce titre, vous :
* Travaillez en collaboration étroite avec les équipes ayant réalisé les développements initiaux,

* Définissez, explorez, consolidez et documentez les fenêtres procédés et les règles d'intégration associées,

* Vous identifiez les paramètres clés, anticipez les points de sensibilité liés aux changements de masques et définissez les règles permettant de garantir la robustesse et la reproductibilité des performances,

* Adaptez les briques afin de garantir leur compatibilité avec différents jeux de masques,

* Analysez les besoins des projets internes et les contraintes de design, de fabrication et de caractérisation,

* Contribuez aux choix technologiques structurants (procédés, matériaux, équipements) et proposez des adaptations pertinentes de l'intégration.

* Vous veillez à l'optimisation des flows de fabrication, tant du point de vue de la robustesse technologique que des temps de cycle, et participez aux choix structurants en matière de procédés, de matériaux et d'équipements.

Pilotage et coordination
Tout au long des activités, vous assurez le pilotage technique et organisationnel de la montée en maturité des briques
* Structuration des activités, planning, jalons, risques et livrables,

* Détermination des plans d'expérience, suivi des lots en salle blanche,

* Coordination des différents contributeurs (procédés, caractérisation, design, packaging),

* Analyse des résultats expérimentaux et proposition d'axes d'amélioration,

* Anticipation des besoins en caractérisations avancées et tests électriques,

* Reporting clair et régulier auprès des parties prenantes.

Code d'emploi : Ingénieur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Persévérance, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Physique Appliquée, Assemblage et Installation, Travail en Salle Blanche, Amélioration des Processus d'Affaires, Mesures Électriques, Fabrication, Recherche et Développement, Gestion des Parties Prenantes, Suivi des Résultats, Gestion de Planning, Collage

Téléphone : 0476463104

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de Méthode HSE H/F

  • 22 décembre 2025
  • EDF
  • Cordemais
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DESCRIPTION :

· Au sein d'un site industriel stratégique de production d'énergie, la maîtrise des risques professionnels est un enjeu majeur. Dans le cadre du renforcement de notre démarche de prévention et de conformité réglementaire, nous souhaitons moderniser notre Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) et améliorer la définition de la base de données associée.
 · Ce stage s'inscrit au sein de la mission santé sécurité, avec un lien fort avec les équipes opérationnelles.
Objectifs du stage
1. Mise à jour et amélioration du DUERP
 · Revue complète de l'existant (notes, méthodologie, échelles de cotation...).
 · Consolidation et actualisation des risques avec les différents métiers (maintenance, exploitation, logistique, ingénierie...).
 · Harmonisation des modes de saisie et des critères d'évaluation.
 · Prise en compte de l'accidentologie et des situations dangereuses dans la mise à jour du DUERP
 · Proposition d'axes d'amélioration pour améliorer la lisibilité et l'ergonomie du DUERP.
2. Rationalisation et optimisation de la base de données risques
 · Analyse critique de la base de données actuelle (doublons, incohérences, obsolescences).
 · Rédaction d'un schéma cible pour une base de données robuste, exploitable et partagée. Mise à jour de la note d'organisation liée.
 · Participation à la refonte de la structuration : taxonomie, fiches risques.
 · Contribution à l'automatisation partielle de certaines tâches (tableurs avancés, macros simples selon vos compétences).
3. Portage auprès des équipes métiers
 · Animation d'ateliers de collecte et de validation des risques et moyens de maitrise, validation terrain selon les activités concernées. Mise à jour des EvRP des métiers.
 · Accompagnement de l'équipe de préventeurs à la prise en main des outils et de la nouvelle structuration.
 · Proposition d'indicateurs de suivi (KPI prévention, tableaux de bord).
Environnement technique & outils (selon votre profil)
 · Excel / bases de données (indispensable) ; Power BI ou équivalent (apprécié)
 · Logiciel interne HSE / gestion des risques (caméléon - découverte sur site)
 · Méthodologies d'évaluation des risques (INRS, ISO 45001, etc.), · Animation technique et transversale auprès de métiers variés.
 · Amélioration et structuration de bases de données.
 · Approche terrain de la prévention des risques professionnels.
 · Compréhension approfondie d'un outil réglementaire clé : le DUERP.

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Conseiller en Environnement Santé et Sécurité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chercheurs et Analystes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Excel, Bases de Données, Power BI, Optimisation de la Base de Données, Capacité d'Analyse, Pensée Critique, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Amélioration des Processus d'Affaires, Développement Axé sur les Compétences, Conformité Réglementaire, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Ingénierie, Ergonomie, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Analyse de Risques, Prévention des Risques, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Taxonomies, Consolidation Financière, Réalisation de Tableaux de Bord, ISO 45001, Gestion des Risques, Rapports KPI, Production d'Énergie

Courriel : edith.fiolleau@edf.fr

Téléphone : 0240443300

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien CVC - Jeunes Diplômé - Junior Experimenté - Seniors Sud Est H/F

  • 22 décembre 2025
  • ENGIE
  • Lyon
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DESCRIPTION :

De la maintenance préventive et curative sur sites industriels, sites tertiaires, dans l'habitat et les collectivités

Faire du CHAUD : Chaudières, chaudières vapeur, eau surchauffée, biomasse, ...

Faire du VENT : CTA, VMC, extracteurs, ventilo-convecteurs, ...

Faire du FROID : Groupe d'eau glacée, rooftop,...

Faire de TOUT : Maintenance électrique, relamping, plomberie, peinture, ...

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes Automatisés, Eau Glacée, Écart de Conversion (CTA), Sécurité Incendie, Systèmes Hydrauliques, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travaux de Peinture, Installation et Entretien de Chaudière, Gestion de Caisse à Outils, Ventilation, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance Electrique, Performance Energétique

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Technicien qualité H/F

  • 22 décembre 2025
  • Bertrandt
  • Dieppe
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DESCRIPTION :

Le processus de recrutement :

Echange téléphonique avec la chargée de recrutement
Un premier entretien technique avec un Responsable Technique
Un entretien de validation de profil avec un Responsable d'Activité
Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Vos missions et votre environnement:
Lors de votre stage de fin d'études, vous contribuerez à l'amélioration continue et à la maîtrise des données techniques sur le terrain. Selon votre spécialisation, vous serez impliqué(e) dans des activités liées à la qualité produit/process, aux relevés techniques, ou au suivi des exigences clients/fournisseurs. Exemples de missions confiées :
* Participer à la mise en œuvre et au suivi de plans d'actions d'amélioration en lien avec la production, les méthodes, la R&D ou les partenaires extérieurs.
* Exploiter les données terrain (mesures, relevés, non-conformités, anomalies, écarts, audits) pour analyser les causes racines.
* Contribuer aux revues de projet et au traitement des écarts (actions correctives et préventives).
* Suivre les indicateurs de performance (qualité, conformité, précision, délais) et proposer des pistes d'optimisation.
* Participer à la communication technique avec les différents acteurs : production, bureau d'études, fournisseurs, ou prestataires.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : CAD, Systèmes de Gestion des Données Techniques, Traitement des Données, Ishikawa, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Analyse Technique, Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), Gestion de la Performance, ERP (Enterprise Resource Planning), Recrutement, Génie Industriel, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Amélioration de la Performance, Gestion de la Qualité, Recherche et Développement, Communications Techniques

Courriel : info@bertrandt.com

Téléphone : 0169351505

Type d'annonceur : Employeur direct

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