Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 873 offres

Préventeur HSE Arrêt Industriel F/H

  • 29 juin 2026
  • Heliatec Ingénierie
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Chez Heliatec Ingénierie, nous accompagnons les industriels dans la maîtrise des risques, la prévention HSE et la sécurisation des opérations sensibles en environnements industriels exigeants.

Dans le cadre d'un arrêt majeur de maintenance sur un site de chimie industrielle, nous recherchons plusieurs Préventeurs HSE pour renforcer les équipes sécurité terrain lors des opérations d'arrêt technique.

L'objectif de la mission est d'assurer une présence terrain forte afin de garantir le respect des règles HSE, prévenir les situations à risques et accompagner les entreprises extérieures intervenant sur les travaux.

Vos missions principales

  • Assurer une présence terrain quotidienne sur les zones de travaux à risques

  • Réaliser des audits sécurité : permis de travail, EPI, levage, travaux en hauteur, circulation, matériels spécifiques

  • Contrôler l'application des règles HSE, procédures d'arrêt et plans de prévention

  • Identifier, corriger et tracer les écarts sécurité observés sur le terrain

  • Participer aux causeries HSE, réunions d'arrêt et analyses de risques

  • Accompagner les entreprises extérieures et promouvoir la culture sécurité sur chantier

  • Mettre en sécurité les interventions en cas de danger immédiat et remonter les situations critiques

  • Participer à la surveillance des tirs radio selon habilitations détenues

  • Contribuer au reporting quotidien et au retour d'expérience HSE de l'arrêt


Profil recherché

  • Expérience en prévention HSE sur arrêts techniques industriels ou environnements SEVESO/chimie/pétrochimie

  • Bonne connaissance des travaux à risques : levage, feu, espace confiné, travaux en hauteur, coactivité

  • Habilitations requises : GIES 1 minimum, H0VB0, Port du harnais / utilisation échafaudage, Contrôle d'adéquation journalier des échafaudages, Utilisation analyseur d'atmosphère, Sensibilisation espace confiné et ARI

  • Sensibilisation radioprotection appréciée pour la surveillance des tirs radio

  • Rigueur, réactivité, communication terrain et culture sécurité forte

Conditions du poste

  • Contrat : CDI-C

  • Démarrage : 31 août 2026

  • Fin de mission : 30 octobre 2026

  • Horaires : journée et postes 2x8 selon planning arrêt

  • Possibilité d'heures supplémentaires pendant l'arrêt

#HSE #PréventeurHSE #ArrêtTechnique #Industrie #Chimie #SécuritéIndustrielle #Prévention #HeliatecIngénierie

Heliatec Ingénierie accompagne les industriels dans la maîtrise des risques et la sécurisation de leurs opérations. Spécialisée en assistance technique et conseil QHSE, nos équipes interviennent pour garantir la sécurité des personnels et des installations lors des phases de travaux neufs, maintenance, grands arrêts techniques et modernisation de sites industriels, en France comme à l'international.

Nous accompagnons les plus grands donneurs d'ordre industriels en apportant des solutions concrètes, opérationnelles et adaptées à leurs enjeux terrain. De l'audit jusqu'au retour d'expérience, nous proposons un accompagnement sur mesure, alliant réactivité, expertise terrain et exigence technique.

Présents dans des environnements industriels variés et exigeants, nous intervenons notamment dans les secteurs de l'Oil & Gas, du Nucléaire, de la pétrochimie, de l'agro-industrie, de l'offshore, du BTP, de la sidérurgie et des énergies.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe en mécanique industrielle confirmé F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

La Chaussée-Saint-Victor

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par l’industrie et vous souhaitez vous investir dans une entreprise à l’expertise reconnue ? Rejoignez Actemium Maintenance & Transferts Montluçon / Euroméca II, une PME agile de 40 personnes appuyée par le groupe Vinci Energies.

L'entreprise est spécialisée dans la maintenance industrielle, la réalisation de travaux neufs et le transfert d’équipements industriels. Ses prestations incluent la mécanique générale, la chaudronnerie, l’instrumentation, l’automatisme et l’électricité industrielle.

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe et recrutons un chef d’équipe en mécanique industrielle confirmé F/H en CDI pour notre site de Montluçon.

Vous intervenez sur des sites clients régionaux, en environnements industriels variés, en lien direct avec le chef de chantier ou le responsable d’affaires. Vous réalisez et supervisez des travaux de mécanique industrielle en toute autonomie, tout en assurant l’encadrement et la coordination de l’équipe terrain pour garantir le bon déroulement des interventions.

Interlocuteur opérationnel du client au quotidien, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre sens du travail bien fait et vos qualités relationnelles. À l’écoute des besoins du client, vous savez analyser les situations techniques et organisationnelles afin d’apporter des solutions adaptées. Vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation client.

Vos principales missions sont les suivantes :

-  Lecture, analyse et exploitation de plans mécaniques et dossiers techniques

-  Réalisation et supervision des travaux de mécanique industrielle : montage, démontage et ajustage 

-  Participation aux opérations de démontage, transfert et réinstallation de machines industrielles 

-  Réalisation d’installations neuves et opérations de mise en géométrie des équipements 

-  Organisation et encadrement des opérations de manutention (levage, déplacement, mise en place d’équipements) 

-  Pilotage et coordination de l’équipe terrain, répartition des tâches et suivi de l’avancement 

- Transmission des consignes et objectifs de réalisation à l’équipe 

- Participation au chiffrage des travaux et à l’évaluation des moyens nécessaires 

- Reporting au responsable d’affaires Actemium et au client sur site

- Garant du respect des règles de sécurité, de qualité et des procédures sur site

Des déplacements sont au niveau régional sont à prévoir régulièrement.

Par vos missions, vous contribuez pleinement à la performance des chantiers, à la satisfaction des clients et à la démarche qualité et sécurité de l’entreprise.

Profil recherché

-  Formation en mécanique, maintenance industrielle ou équivalent

-  Expérience confirmée en mécanique industrielle, idéalement en environnement chantier

-  Maîtrise des techniques de montage, ajustage et maintenance d’équipements industriels

-  Capacité à encadrer, organiser et fédérer une équipe terrain

-  Autonomie, rigueur et sens des responsabilités

-  Bon relationnel et aptitude à représenter l’entreprise auprès des clients

-  Sensibilité forte aux enjeux de sécurité, qualité, prévention et environnement

Ce que nous vous offrons 

-  Un environnement de travail dynamique

-  Une équipe bienveillante et passionnée

-  Des projets variés et porteurs de sens

Un package salarial attractif 

-  Plan Épargne Groupe avec abondement patronal

-  Participation et intéressement

-  Couverture santé et prévoyance avantageuse

-  Autres avantages liés au groupe VINCI

Diversité et inclusion 

Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2 100 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe en électricité industrielle confirmé F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

La Chaussée-Saint-Victor

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par l’industrie et vous souhaitez vous investir dans une entreprise à l’expertise reconnue ? Rejoignez Actemium Maintenance & Transferts Montluçon / Euroméca II, une PME agile de 40 personnes appuyée par le groupe Vinci Energies.

L'entreprise est spécialisée dans la maintenance industrielle, la réalisation de travaux neufs et le transfert d’équipements industriels. Ses prestations incluent la mécanique générale, la chaudronnerie, l’instrumentation, l’automatisme et l’électricité industrielle.

Dans le cadre de notre développement, nous renforçons notre équipe et recrutons un chef d’équipe en électricité industrielle confirmé F/H en CDI pour notre site de Montluçon.

Vous intervenez sur des sites clients régionaux, en environnements industriels variés, en lien direct avec le chef de chantier ou le responsable d’affaires. Vous réalisez et supervisez des travaux d’installations électriques en toute autonomie, tout en assurant l’encadrement et la coordination de l’équipe terrain pour garantir le bon déroulement des interventions.

Interlocuteur opérationnel du client au quotidien, vous êtes reconnu(e) pour votre professionnalisme, votre sens du travail bien fait et vos qualités relationnelles. À l’écoute des besoins du client, vous savez analyser les situations techniques et organisationnelles afin d’apporter des solutions adaptées. Vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation client.

Vos principales missions sont les suivantes :

-  Lecture, analyse et exploitation de plans électriques et dossiers techniques

- Réalisation et supervision des travaux en électricité industrielle : câblage, raccordement, essais et mise en service 

- Participation aux opérations de démontage, transfert et réinstallation de machines industrielles (déconnexion / reconnexion électrique) 

- Réalisation d’installations électriques neuves sur équipements et lignes de production 

- Organisation et pilotage des interventions sur site, en lien avec les contraintes techniques et planning 

- Encadrement et animation de l’équipe terrain : répartition des tâches, accompagnement technique et suivi de l’avancement 

- Transmission des consignes de sécurité, de qualité et des objectifs de réalisation à l’équipe 

- Participation aux opérations de chiffrage, à l’évaluation des moyens humains et matériels nécessaires 

- Reporting régulier auprès du responsable de chantier / conducteur de travaux 

- Garant du respect des règles de sécurité, des normes électriques en vigueur et des procédures internes

Des déplacements sont au niveau régional sont à prévoir régulièrement.

Par vos missions, vous contribuez pleinement à la performance des chantiers, à la satisfaction des clients et à la démarche qualité et sécurité de l’entreprise.

Profil recherché

-  Formation en électricité industrielle, électrotechnique, maintenance industrielle ou équivalent

-  Expérience confirmée en électricité industrielle, idéalement en environnement chantier ou industrielle

-  Maîtrise des installations électriques industrielles : câblage, raccordement de machines, armoires électriques et interventions sur équipements de production

-  Capacité à encadrer, organiser et fédérer une équipe terrain d’électriciens

-  Autonomie, rigueur et sens des responsabilités dans la conduite des travaux

-  Bon relationnel et aptitude à représenter l’entreprise auprès des clients et partenaires

-  Sensibilité forte aux enjeux de sécurité, qualité, prévention et environnement

Ce que nous vous offrons 

-  Un environnement de travail dynamique

-  Une équipe bienveillante et passionnée

-  Des projets variés et porteurs de sens

Un package salarial attractif 

-  Plan Épargne Groupe avec abondement patronal

-  Participation et intéressement

-  Couverture santé et prévoyance avantageuse

-  Autres avantages liés au groupe VINCI

Ce poste vous intéresse ? Parlons‑en et construisons la suite ensemble.

Diversité et inclusion 

Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2 100 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Type de contrat : CDI

Responsable chantier électricien en réseaux aériens F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Pont-Évêque

DESCRIPTION :

L’Entreprise d’Equipements Electriques est une entreprise du groupe VINCI Energies. Décodeur de ses marchés, Vinci Energies accompagne ses clients en intégrant toujours plus d’innovation dans ses offres de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance, en accélérant le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique.

L’Entreprise d’Equipements Electriques, au service des collectivités et entreprises locales conçoit et réalise des activités de réseaux et d’aménagement de la ville sur les bassins économiques du Rhône, Nord-Isère et région d’Annonay. Entreprise de réseaux, nous créons, renforçons et modernisons les infrastructures de télécommunication et de réseaux électriques HT/BT, aériens et souterrains. Notre expérience et nos compétences dans les métiers de la ligne font partis de notre ADN.

Dans le cadre du développement de son activité historique de réseaux, l’Entreprise d’Equipements Electriques recherche :

Un(e) Responsable chantier électricien en réseaux aériens

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous aurez en charge la réalisation de tous les travaux liés à la construction, l'installation et au dépannage des réseaux de distribution électrique aériens HTA/BT.

Avec vos collaborateurs, vous serez les garants de la satisfaction clients, les porteurs de l’image de l’entreprise et les acteurs de la réussite de nos objectifs collectifs.

Ce poste implique des travaux en hauteur et sous tension, votre sensibilité aux questions liées à la sécurité et à l’environnement, vous permettra de prendre en compte ces enjeux que nous considérons primordiaux.

Nous attachons une importance particulière à l’esprit réseaux et aux valeurs qui lui sont associées. Au-delà de l’expérience que nous pourrons construire ensemble, votre polyvalence, votre sens des responsabilités et votre engagement client seront des atouts pour la bonne tenue de ce poste.

Issu(e) de formation CAP/BEP - BAC Pro - BTS spécialisé(e) dans les métiers de l'électricité et des réseaux extérieurs, vous disposez de 3 ans d'expérience minimum sur un poste similaire dans les Travaux Publics.

Vous possédez les habilitations électriques et le CACES Nacelle 1B.

Conscient du caractère physique de la mission, vous appréciez le travail en extérieur et dans un environnements chantier.

Vous connaissez et respectez les règles de qualité, de sécurité et d'environnement.

Doté(e) d'excellentes qualités relationnelles et du sens pratique, vous savez également faire preuve d'un bon état d'esprit, et d’autonomie.

En rejoignant l’Entreprise d’Equipements Electriques vous découvrirez une équipe dynamique attachée aux valeurs de solidarité, de confiance et d’autonomie. Nos compétences, la variété de nos offres et de clients nous nourrissent chaque jour de nouveaux challenges !

Au-delà de l’expérience, votre motivation, l’attrait pour les métiers de la ligne et les travaux en extérieurs sont des prérequis, en retour nous vous accompagnerons et formerons. Pour grandir ensemble.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Développeur.se Java F/H

  • 29 juin 2026
  • KLANIK
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Ingénieur(e) en développement Java back-end. Vos missions:


- Concevoir et créer des applications logicielles et des microservices Java Enterprise évolutifs, distribués et côté serveur


- Travailler au sein d'une équipe Agile Scrum pour définir et encadrer efficacement les éléments du backlog et identifier rapidement les risques et les interdépendances


- Effectuer des revues decode et guider les équipes de développement


- Conduire et appliquer les meilleures pratiques d'ingénierie, en maintenant la barre haute en matière de qualité et de savoir-faire

Expérience éprouvée dans la conception et la mise en œuvre de systèmes distribués côté serveur hautes performances et évolutifs horizontalement en Java
* Excellence technique dans les technologies Java et exposition à Spring Boot
* Connaissance approfondie des modèles de conception et de la programmation multithread
* Solide compréhension des technologies Internet (TCP/IP, HTTP, HTML, CSS, XML, JavaScript)
* Connaissance des services web, REST, JSON
* Capacité à effectuer une conception d'API RESTful propre et à comprendre l'impact de la conception sur le code d'application côté client
* BS ou MS en informatique ou dans un domaine technique connexe, ou expérience pratique connexe

Depuis sa création, KLANIK s'est donnée pour mission de conjuguer expertise technologique et authenticité. Ce pari audacieux, né à Marseille en 2011, en France, s'est transformé en une aventure internationale qui compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs, des implantations dans 10 pays et des filiales innovantes. Nous rejoignons en 2026 le groupe ALTEN, acteur mondial de l'ingénierie et des services numériques.

Notre rôle : recruter les meilleurs talents & les connecter à nos clients pour les accompagner dans leurs projets digitaux. KLANIK est une société de conseil en informatique structurée autour de 5 pôles d'expertises : Data & IA, DevOps Cloud Infra, Cybersécurité, Software, Produit Agilité Pilotage. Nos 800 talents ont des profils variés : tech (nos pôles d'expertises), opérationnels (fonctions commerciales et recrutement) et support. Au‑delà des métiers, KLANIK cultive un modèle profondément humain, qui dépasse les frontières : de la Belgique à la Colombie, nos valeurs résonnent.

Une culture fondée sur le partage, l'exigence et la bienveillance - un collectif où chacun peut trouver sa place. En témoignent nos filiales : Klanik Esport : club Esport & agence de gamification; Korner : incubateur de startups tech; Kampus : organisme de formation certifié Qualiopi l'Act'In Klanik, rôles qui permettent à nos collaborateurs de faire vivre leurs passions au-delà de leurs missions. Notre culture est résumée par cette phrase, souvent apposée sous notre logo : Human-Made Technology. La tech oui, mais une tech humaine, qui diffuse un modèle où l'authenticité de chacun est la priorité.

KLANIK, en tant que société à mission, croit en la force de la diversité et de l'inclusion. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous sommes convaincus que la diversité de nos équipes est une force qui contribue à notre succès.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

SDR / Business Developer - Prospection & Evolution Closing F/H

  • 29 juin 2026
  • GO ENERGIE
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Villeneuve-d'Ascq

DESCRIPTION :

On ne recrute pas juste un SDR. 

On recrute quelqu'un qui veut apprendre à vendre pour de vrai. 

Chez Go Energie, le métier est clair dès le départ : 

  • Prospection à froid
  • Création de votre pipe
  • Prise de RDV
  • Structuration de votre discours

Et surtout : 

  • Montée rapide vers le closing

Ce que vous allez faire : 

  • Cold call BtoB (volume assumé)
  • Prise de rendez-vous
  • Qualification et récupération de factures
  • Structuration de votre activité
  • Participation progressive aux ventes

Ici, vous ne restez pas SDR. 

Ce que vous allez apprendre : 

  • Prospecter efficacement
  • Structurer un cycle de vente 
  • Closer
  • Gérer un portefeuille

Ce qu'on cherche : 

  • Quelqu'un qui aime appeler
  • Quelqu'un qui avance sans excuses
  • Quelqu'un qui veut progresser vite

Rémunération - Variable puissant :

  • Fixe : 2000€ brut / mois
  • Variable : 7% à 12% de commissions (Environ 150K€ de CA la première année)
  • Prime annuelle exceptionnelle : 25000€ dès 500K€ de CA
  • Tickets restaurant
  • Mutuelle prise en charge à 100%
  • Challenges commerciaux réguliers

Rémunération méritocratique, basée sur les résultats.

Conditions de travail :

  • Horaires fixes : 9h - 17h
  • Semaine de 4,5 jours
  • Télétravail le vendredi matin
  • Vendredi après-midi OFF
  • Environnement sain, structuré et bienveillant

Process de recrutement :

  • Réponse sous 72 heures
  • Entretien en visio avec Jérôme, responsable du recrutement
  • Simulation téléphonique avec notre responsable commercial
  • Entretien de validation dans nos locaux avec la direction
  • Bienvenue chez Go Energie

Profil recherché : 

  • Vous avez un intérêt fort pour le développement commercial
  • Vous êtes à l’aise avec la prospection téléphonique
  • Vous faites preuve de résilience et de persévérance
  • Vous êtes orienté(e) résultats et performance

Les profils débutants sont acceptés, avec une forte motivation.

Pourquoi nous rejoindre : 

  • Environnement structuré et orienté performance
  • Accompagnement terrain et montée en compétence rapide
  • Perspectives d’évolution vers un poste de closing
  • Culture du résultat et de la progression individuelle

Go Energie est un cabinet de conseil et de courtage en énergie qui accompagne les entreprises (TPE, PME et Grands Comptes) dans l’optimisation de leurs contrats d’électricité et de gaz.

Notre approche est transparente, responsable et pragmatique, sans vente forcée ni promesses abusives.

Nous sommes aujourd’hui 15 collaborateurs (De 25 à 40 ans) et poursuivons une croissance saine.

Pourquoi rejoindre Go Énergie ?

  • Méritocratie réelle : la performance est reconnue et récompensée
  • Transparence : vis-à-vis des clients, des équipes et des candidats
  • Autonomie rapide : cadre clair, confiance, responsabilisation
  • Qualité de vie rare en vente BtoB
  • Ambiance saine : simplicité, exigence, esprit d’équipe

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de chantier réseaux secs F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Pont-Évêque

DESCRIPTION :

Citeos Vienne, filiale du groupe VINCI Energies, intervient dans la conception et la réalisation de réseaux d'infrastructures. Nous recherchons un chef de chantier 'réseaux secs'.

Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes:

  • Marquage / Piquetage des réseaux existants
  • Terrassement
  • Pose des réseaux (cables, PEHD gaz, infra telecom...)
  • Remblai
  • Refections definitives
  • Petites maçonneries

Sous la direction du Responsable d'Affaires et du conducteur de travaux, vous devrez gérer de manière autonome votre chantier:

  • Garant de la sécurité du chantier
  • Management du personnel
  • Relations client et riverains

Le permis EB et les CACES 1,2,4 seraient un plus.

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e DevOps F/H

  • 29 juin 2026
  • KLANIK
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein du département informatique de la société, vous rejoindrez l'équipe en charge de l'environnement Cloud. Vous participerez à des projets de développement de systèmes informatiques.

Le poste consiste :

  • Faire évoluer et concevoir des infrastructures Cloud (Kubernetes)
  • Utiliser les processus CI/CD
  • Utiliser les outils d'infrastructure (Terraform, Packer, Ansible, etc.)
  • Appréhender les problématiques de haute disponibilité et architectures distribuées
  • Configurer les services web et systèmes (Portainer, Swarm)
  • Développement de scripts et programmes de services liés au système de calcul (bash/Python, Linux)
  • Améliorer le fonctionnement du système (performance, robustesse, monitoring, gestion des logs)

Environnement technique :

  • Environnement Linux
  • Java Springboot, Python
  • Base de données (PSQL)
  • Docker, Kubernetes, Portainer, Terraform, Ansible, Cloud, Grafana

  • Expérience des processus CI/CD
  • Connaissance des technologies de la virtualisation et du Cloud, Docker
  • Maîtrise ou compétences dans les technologies DevOps (Kubernetes, AWS ou Azure, Ansible, ELK, Jenkins etc.)
  • Compétences en conception d'architecture et d'infrastructure Cloud et microservice
  • Expertise dans les langages Java et/ou Python et/ou C++
  • Niveau d'anglais billingue
  • Travail en équipe, esprit d'analyse, sens critique, polyvalence, autonomie et organisation
  • Idéalement titulaire d'un Bac +5 et expérience de 3 ans minimum

Depuis sa création, KLANIK s'est donnée pour mission de conjuguer expertise technologique et authenticité. Ce pari audacieux, né à Marseille en 2011, en France, s'est transformé en une aventure internationale qui compte aujourd'hui plus de 800 collaborateurs, des implantations dans 10 pays et des filiales innovantes.

Nous rejoignons en 2026 le groupe ALTEN, acteur mondial de l'ingénierie et des services numériques. Notre rôle : recruter les meilleurs talents & les connecter à nos clients pour les accompagner dans leurs projets digitaux.

KLANIK est une société de conseil en informatique structurée autour de 5 pôles d'expertises : Data & IA, DevOps Cloud Infra, Cybersécurité, Software, Produit Agilité Pilotage. Nos 800 talents ont des profils variés : tech (nos pôles d'expertises), opérationnels (fonctions commerciales et recrutement) et support. Au‑delà des métiers, KLANIK cultive un modèle profondément humain, qui dépasse les frontières : de la Belgique à la Colombie, nos valeurs résonnent.

Une culture fondée sur le partage, l'exigence et la bienveillance - un collectif où chacun peut trouver sa place. En témoignent nos filiales : Klanik Esport : club Esport & agence de gamification; Korner : incubateur de startups tech; Kampus : organisme de formation certifié Qualiopi l'Act'In Klanik, rôles qui permettent à nos collaborateurs de faire vivre leurs passions au-delà de leurs missions.

Notre culture est résumée par cette phrase, souvent apposée sous notre logo : Human-Made Technology. La tech oui, mais une tech humaine, qui diffuse un modèle où l'authenticité de chacun est la priorité. KLANIK, en tant que société à mission, croit en la force de la diversité et de l'inclusion. Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge ou de genre, et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Nous sommes convaincus que la diversité de nos équipes est une force qui contribue à notre succès.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chauffeur(euse) Poids Lourds Travaux Publics F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Pont-Évêque

DESCRIPTION :

L’Entreprise d’Equipements Electriques est une entreprise du groupe VINCI Energies. Décodeur de ses marchés, Vinci Energies accompagne ses clients en intégrant toujours plus d’innovation dans ses offres de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance, en accélérant le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique.

L’Entreprise d’Equipements Electriques, au service des collectivités et entreprises locales conçoit et réalise des activités de réseaux et d’aménagement de la ville sur les bassins économiques du Rhône, Nord-Isère et région d’Annonay. Entreprise de réseaux, nous créons, renforçons et modernisons les infrastructures de télécommunication et de réseaux électriques HT/BT, aériens et souterrains. Notre expérience et nos compétences dans les métiers de la ligne font partis de notre ADN.

Dans le cadre du développement de son activité historique d’enfouissement de réseaux, l’Entreprise d’Equipements Electriques recherche :

Un(e) Chauffeur(euse) Poids Lourds /Polybenne type Amplirol

Rattaché(e) au Responsable Chantier,

Vous aurez en charge le transport des matériaux et matériel sur chantier. Vous aurez également une part d’aide au sol auprès de l’équipe. Avec vos collègues, vous serez les garants de la satisfaction clients, les porteurs de l’image de l’entreprise et les acteurs de la réussite de nos objectifs collectifs.

Ce poste implique des travaux sur l’espace public, votre sensibilité aux questions liées à la sécurité et à l’environnement, vous permettra de prendre en compte ces enjeux que nous considérons primordiaux.

Nous attachons une importance particulière à l’esprit réseaux et aux valeurs qui lui sont associées. Au-delà de l’expérience que nous pourrons construire ensemble, votre polyvalence, votre sens des responsabilités et votre engagement client seront des atouts pour la bonne tenue de ce poste.

Titulaire du permis C ou EC à jour, ainsi que de la carte conducteur et visite médicale

En rejoignant l’Entreprise d’Equipements Electriques vous découvrirez une équipe dynamique attachée aux valeurs de solidarité, de confiance et d’autonomie. Nos compétences, la variété de nos offres et de clients nous nourrissent chaque jour de nouveaux challenges !

Au-delà de l’expérience, votre motivation, l’attrait pour les métiers de la ligne et les travaux en extérieurs sont des prérequis, en retour nous vous accompagnerons et formerons. Pour grandir ensemble…

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance en infrastructures de recharge pour véhicules électriques F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Pont-Évêque

DESCRIPTION :

Citeos Vienne (38), entreprise du groupe VINCI Énergies, basée à 30 minutes de Lyon (69) est fortement ancrée au carrefour de l’Isère, du Rhône, de la Loire, de la Drome et l’Ardèche. Experts en réseaux, nous travaillons dans tous les secteurs des réseaux extérieurs : enfouissement, extension et renforcement en souterrains et en aériens.

Au sein d’une entreprise dynamique et toujours en plein essor rejoins l’équipe de Citeos Vienne en tant que :

 Technicien de maintenance itinérant IRVE (F/H) – CDI 

TES MISSIONS  :

Sous la direction du Responsable d’Affaires, tu es un des garants de la satisfaction clients, porteur de l’image de l’entreprise et parmi les acteurs de notre réussite !

  • Tu es chargé∙e du déploiement et de la maintenance d'infrastructure de recharge pour véhicule électrique.
  • Tu réalises des études pour les chantiers.
  • Tu paramètres et mets en service les installations
  • Tu prépares les chantiers et gères l'approvisionnement du matériel nécessaire.
  • Tu veilles au respect des consignes de sécurité sur chantier et tu suis quotidiennement les chantiers avec le Responsable d’affaires

Tu es titulaire d’un BTS TP, MELEC, électrotechnique, ou autodidacte avec une expérience dans les métiers de l’électricité et de l’éclairage extérieur ?

Sensible aux questions liées à la sécurité et à l’environnement ?

Tu es motivé∙e, organisé∙e et rigoureux.se. Tu souhaites travailler au sein d’une équipe dynamique, engagé∙e autour de valeurs de solidarité et de confiance.

Tu as l'esprit d'équipe et les qualités relationnelles qui te permettront de mener à bien les missions qui te seront confiées.

Tu es à l’aise avec les outils informatiques.

Le permis B te sera utile pour te rendre sur les chantiers dans le département.

Tu maitrises et appliques les normes électriques sur les chantiers !

CE QUI T’ATTEND EN VENANT CHEZ NOUS : 

En rejoignant l’Entreprise d’Equipements Electriques tu découvriras une équipe dynamique attachée aux valeurs de solidarité, de confiance et d’autonomie.

Rémunération : variable selon profil et expérience. - Avantages : primes, intéressement, CE, plan d’épargne, véhicule de service…

Tickets Restaurant

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien bureau d'études réseaux électriques F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Pont-Évêque

DESCRIPTION :

Citeos Vienne (38), entreprise du groupe VINCI Énergies, basée à 30 minutes de Lyon (69) est fortement ancrée au carrefour de l’Isère, du Rhône, de la Loire, de la Drome et l’Ardèche. Experts en réseaux, nous travaillons dans tous les secteurs des réseaux extérieurs : enfouissement, extension et renforcement en souterrains et en aériens.

Au sein d’une entreprise dynamique et toujours en plein essor rejoignez l’équipe de Citeos Vienne en tant que :

   Technicien bureau d'études réseaux électriques (F/H) – CDI

Les missions du bureau d'études :

Sous la direction du Responsable d’études, vous êtes un des garants de la satisfaction clients, porteur de l’image de l’entreprise et parmi les acteurs de notre réussite !

  • Vous êtes chargé∙e des études de construction, modification des réseaux électriques aériens et souterrains
  • Vous établissez les autorisations et les conventions
  • Vous réalisez les chiffrages selon les plans d’étude et les projets de décompte en fin de chantiers
  • Vous participez aux réunions de lancement des études et de lancement des travaux (avec le conducteur de travaux)
  • Vous suivez et répondez aux appels d’offres publics et privés avec les équipes administrative et technique- étude réseaux aériens ENEDIS
  • Vous réalisez les études d'installation électrique (IRVE, éclairage public)
  • Vous réalisez les études pour travaux d'éclairage et d'IRVE
  • Vous réalisez le géoréférencement des réseaux réalisés par l'entreprise
  • Vous réalisez des dimensionnements électriques sur CANECO ou équivalent
  • vous proposez des solutions techniques permettant d'optimiser le chiffrage de l'affaire et d’aider nos clients à réaliser leur projet
  • Vous réalisez les DOE de chantier

    L'entreprise possède ces compétences en interne et pourra donc vous former en interne ou en externe selon les besoins. Nous recherchons une personne qui apprécie la polyvalence des missions listées ci dessus.

Vous êtes titulaire d’un BTS TP, MELEC, électrotechnique, ou autodidacte avec une expérience dans les métiers de l’électricité et de l’éclairage extérieur ?

Sensible aux questions liées à la sécurité et à l’environnement ?

Vous êtes motivé∙e, organisé∙e et rigoureux.se. vous souhaitez travailler au sein d’une équipe dynamique, engagé∙e autour de valeurs de solidarité et de confiance.

 Vous avez l'esprit d'équipe et les qualités relationnelles qui vous permettront de mener à bien les missions qui te seront confiées.

Vous êtes à l’aise avec la conception assistée par ordinateur (CAO) : Dialux, Caneco, Autocad et le Pack Office.

Le permis B vous sera nécessaire pour vous rendre sur les chantiers dans le département.

Vous maitrisez et appliquez les normes électriques sur les chantiers !

CE QUI VOUS ATTEND EN VENANT CHEZ NOUS :

En rejoignant l’Entreprise d’Equipements Electriques vous découvrirez une équipe dynamique attachée aux valeurs de solidarité, de confiance et d’autonomie.

Rémunération : variable selon profil et expérience - Avantages : primes, intéressement, CE, plan d’épargne.

Tickets Restaurant

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable de Lots IT Sécurité Réseaux Défense F/H

  • 29 juin 2026
  • CTS Corporate
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Périgueux

DESCRIPTION :

Secteur : Défense - Industrie de pointe (contexte international)
Démarrage Juillet Aout 2026
Lieu : Bergerac (Dordogne)
Statut : Cadre
Habilitation : Secret Défense (Requis) + Anglais C1

Dans le cadre de l'augmentation des cadences de production liées aux programmes de défense européens et de la digitalisation croissante des usines notre client dans la défense doit impérativement cloisonner, moderniser et sécuriser ses infrastructures réseaux. Le/La titulaire du poste aura la charge de piloter les lots de travaux (Work Packages) technologiques visant à élever le niveau de cyber-résilience des réseaux industriels et administratifs du site, en garantissant le respect strict des réglementations étatiques et industrielles.

Vos responsabilités :

Gestion opérationnelle et contractuelle des lots (35%) : Cadrage technique et financier, planification des tâches, suivi du reste à faire (RAF), animation des revues de jalons (PDR, CDR) et maîtrise des coûts (EVM).

Architecture et sécurisation des réseaux (25%) : Supervise la définition technique des architectures cibles (segmentation IT/OT, déploiement d'équipements de sécurité de confiance), analyse les cahiers des charges fonctionnels (CdCF) et valide les dossiers de définition d'architecture (DDA).

Pilotage des prestataires et comités (20%) : Rédaction des cahiers des charges de consultation, pilotage des intégrateurs et constructeurs tiers, et coordination transverse avec la DSI Groupe et l'équipe du RSSI.

Gestion des risques et conformité réglementaire (15%) : Évaluation des risques cyber (méthode EBIOS RM ou équivalent), suivi de la conformité aux exigences réglementaires de la Défense (réglementation poudres/explosifs, protection du potentiel scientifique et technique).

Reporting et KPI (5%) : Consolidation des indicateurs de performance des projets et reporting régulier auprès de la direction de programme.

Profil :

Diplôme d'Ingénieur (Bac+5) ou Master universitaire spécialisé en Informatique / Cybersécurité / Systèmes Embarqués.

Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire de gestion de lots ou de management de projets techniques dans un secteur à forte contrainte (Défense, Nucléaire, Spatial, Chimie SEVESO).

KPI et indicateurs attendus :

Respect des jalons temporels (OTD - On-Time Delivery) : Taux de livrables validés à l'heure lors des revues de projet.

Maîtrise budgétaire (OTC - On-Cost) : Écart constaté vs budget initial alloué sur le Work Package.

Conformité Sécurité : Taux de réduction des vulnérabilités critiques identifiées lors des audits initiaux sur le périmètre réseau cible.

Qualité documentaire : Validation sans réserve majeure des livrables de spécification et de recette par l'autorité de validation interne.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Avant-vente F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Jonage

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son fort développement, Mobility, filiale de VINCI Energies, recrute un Ingénieur avant-vente F/H, pour intégrer sa Business Unit Mobility Energy dont l'activité est orientée électrification des infrastructures de transport.

Contexte :

Mobility Energy est un acteur clé de l'électrification des transports sur route et rail.

Elle accompagne les collectivités et les exploitants dans le déploiement d’infrastructures de recharge pour flottes de bus électriques, depuis l’infrastructure électrique jusqu’aux systèmes de gestion intelligents (logiciel Cway).

Mobility Energy, recrute un Ingénieur avant-vente F/H, plus particulièrement pour la partie solution de recharge intelligente (logiciel Cway).

Missions :

Rattaché.e à la responsable d'activité systèmes de charge bus, vous assistez les chefs de projets dans la maîtrise des enjeux du smartcharging (équipements et logiciels), du fonctionnement du logiciel Cway et des prérequis techniques de son déploiement, en phases d'avant-vente et en phase projets.

Dans ce but, vos principales missions seront :

- Soutenir l'activité commerciale en participant aux réponses aux appels d'offres : analyse technique des CCTP, élaboration de matrices de conformité et préparation des chiffrages, rédiger les mémoires techniques et les argumentaires de vente pour structurer les réponses aux besoins complexes des clients.

- Traduire le cahier des charges en spécifications pour le service technique et maquetter une solution technologique pertinente en relation avec la direction technique.

- Garantir l'excellence documentaire en tenant à jour l'ensemble des supports : documentation technique, guides de formation et cahiers de recette.

- Valider la conformité technique du produit en contribuant aux phases de recette produit et aux essais systèmes complets.

- Réaliser des formations techniques Cway sur site ou à distance et participer activement aux opérations de recette.

- Ponctuellement, démontrer la valeur du produit auprès des prospects lors de présentations commerciales ciblées et de démonstrations techniques.

- Réaliser des études via la réalisation de simulations et de la veille technologique, pour répondre aux besoins de nos clients ou pour anticiper les évolutions du produit.

Profil recherché :

. Titulaire d’un Master 2 ou d’un diplôme d’ingénieur Généraliste avec intérêt pour logiciels, automatismes, systèmes.

. Expérience d’au moins 2 ans dans le support aux équipes commerciales (avant-vente, démonstrations) et la gestion de projets techniques, avec une capacité à dialoguer aussi bien avec des ingénieurs infrastructure qu'avec des décideurs clients.

. Compétences techniques : connaissance du Smartcharging, ingénierie système et logicielle

. Savoir-être : Curiosité, rigueur, polyvalence, loyauté, solidarité et esprit d’amélioration continue

Ce poste est à pourvoir dès que possible, basé à Meyzieu-Jonage (au pied de la ligne de Tramway T3). Accord de télétravail mis en place dans la société.

Filiale spécialisée de VINCI Energies, Mobility s’inscrit comme acteur majeur du développement des infrastructures de mobilité en France et à l’export. Nous intervenons sur la conception, l’équipement, la gestion et la sécurisation des infrastructures de transport sur trois grands domaines : les routes et tunnels, le transport ferroviaire, les transports urbains. 

En intégrant Mobility, vous bénéficiez des avantages du groupe VINCI Energies, tout en profitant de l’autonomie d’une structure décentralisée. 

L’esprit Mobility, c’est prendre du plaisir au travail, être créatif et n’oublier personne. Nous sommes convaincus que la réussite de nos projets est liée à la diversité des femmes et hommes qui composent nos équipes. 

Mobility est labellisée Happy At Work 2025 par ChooseMyCompany.

Fluidité, sérénité, frugalité : imaginons une mobilité désirable.  

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Monteur électricien industriel F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Filiale du groupe VINCI Energies, SDEL Savoie Léman est une entreprise de 45 salariés, spécialisée dans l’activité électrique tertiaire. Nous déclinons durablement toutes les expertises des installations électriques, de la conception à la réalisation, auprès de clients tertiaires et industriels. 

Dans le cadre du développement de notre activité auprès de clients industriels, nous recrutons un(e) Monteur(se) Electricien(ne) pour nos chantiers situés en Haute-Savoie. 

Rattaché(e) au (à la) Responsable d’Affaires, vous prenez en charge les opérations de mise en place des installations électriques sur nos chantiers. Il vous sera donc demandé de :

  • Installer et mettre en service des équipements électriques sur des sites industriels, en respectant les normes et les règles de sécurité.
  • Assurer la maintenance et le dépannage des installations électriques pour garantir leur bon fonctionnement et la continuité des opérations.
  • Préparer et organiser vos interventions pour garantir la qualité et la performance des installations.
  • Collaborer avec le/la Responsable d’Affaires pour assurer le suivi des chantiers et la conformité des travaux.
  • Être l’ambassadeur de notre savoir-faire auprès des clients industriels : écouter leurs besoins, contribuer à leur satisfaction et détecter de nouvelles opportunités.
  • Intervenir en autonomie, en binôme ou en équipe, selon la complexité des projets. 

PROFIL


Vous êtes titulaire d’un Bac Professionnel en Électricité ou disposez d’une première expérience en tant que Monteur(se) Électricien(ne) sur un poste similaire, idéalement en environnement industriel.

Vous êtes une personne de terrain, autonome et réactive, avec un fort sens des responsabilités. Vous savez vous adapter aux contraintes quotidiennes et travailler avec rigueur, tout en respectant les consignes de sécurité propres aux sites industriels.

Si vous vous reconnaissez dans cette description, rejoignez-nous et participez à des projets industriels stimulants ! Envoyez-nous votre CV dès maintenant.

 Nous vous offrons : 

  • Un contrat de 36h sur 4,5 jours, avec 6 jours de RTT par an ; 
  • Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et sa capacité à innover ; 
  • Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ; 
  • De réelles perspectives d’évolution interne ; 
  • Une possibilité de mobilité au sein du Groupe VINCI

En plus d’un cadre de vie agréable avec la proximité des lacs et montagnes, nous proposons un package salarial attractif : 

  • Salaire sur 12,3 mois : entre 13 et 19 euros bruts de l’heure (en fonction de votre niveau de compétences)
  • Véhicule de service (en fonction de votre autonomie) 
  • IPD : indemnités de petits déplacements (Trajet, Transport et Panier repas)
  • Intéressement, participation, prime chantier 
  • Mutuelle familiale
  • CE d’entreprise 
  • Et bien-sûr, des avantages du Groupe VINCI dont l’accès à une épargne salariale, basée sur le principe de l’abondement :
    • 500 euros versés = 1 000 euros abondés,
    • 4 000 euros versés = 3 500 euros abondés !

Qu’attendez-vous pour postuler ?

Pour plus de renseignements, n’hésitez pas à regarder notre site internet ou notre page LinkedIn !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires en sécurité Incendie F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

VINCI ENERGIES

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique.

UXELLO

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune. Avec une expertise de plus de 50 ans, Uxello se positionne comme leader français de la protection incendie en France.

Notre mission ? Proposer des solutions/installations de sécurité incendie sur mesure, adaptées à chaque type de risque, au service de la protection des personnes et des biens.

Nous sommes à la recherche pour l'entreprise Uxello Travaux Midi-Pyrénées, un(e) Responsable d’Affaires sécurité incendie en CDI à temps plein, basé sur Pau (64).

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?

Rattaché(e) au Chef d'Entreprise, vous gérez un portefeuille de client existant à
développer, vous êtes garant du suivi des affaires et vous assurez le management des équipes de chantier. Pour le suivi d'affaires, vous pilotez la conception, animez le dialogue technique et pilotez la réalisation technique des affaires en veillant au respect des engagements contractuels et de la satisfaction des clients.

Vos missions seront les suivantes :


- Participer à la veille technologique, rechercher et proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients,

- Travailler en synergie avec le bureau d'études pour la faisabilité technique,

- Planifier les travaux et le budget : définir les moyens humains et matériels
nécessaires à la réalisation des affaires, effectuer les commandes,

- Suivre et encadrer les chefs d'équipe sur les chantiers,

- Proposer des améliorations techniques, participer à l’élaboration des devis, planifier et organiser les interventions,

- S'assurer de la bonne réalisation des contrôles sur chantier, les épreuves et rinçages,

- Réaliser les « Remise des clés / Constat de fin de travaux », vous serez responsable de la levée des réserves dans les délais, après la mise en service /réception client et après la visite de conformité CNPP et/ou assureur,

- Respecter les délais énoncés dans les conditions contractuelles ainsi que les impératifs de qualité,

- Gérer et prévenir les litiges,

- Contrôler le bon déroulement des projets,

- Négocier les avenants et travaux supplémentaires,

- Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers,

- Garantir la rentabilité financière de vos opérations et de la satisfaction client, vous veillez aux résultats des chantiers et à leur conformité au regard du budget.

De formation technique (Bac+2 à ingénieur) avec au minimum une première expérience de 3 ans dans la sécurité incendie.

Organisé(e) et réactif(ve), vous avez un bon relationnel et un esprit commercial développé.

Votre esprit d'entrepreneur avec une forte autonomie, votre capacité à travailler en équipe et votre connaissance des acteurs du marché faciliteront votre intégration et votre réussite dans ce poste.

Rigoureux(se), vous saurez gérer tous les aspects d'un projet : contractuel, commercial, financier.

Permis B exigé.

Entreprise à taille humaine, Uxello Sud-Ouest place l’inclusivité en tête de ses engagements en matière de recrutement, nous tenons à rappeler que l’ensemble de nos offres sont également ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Nous vous offrons :

  • Une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;
  • Un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;
  • Un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;
  • Des parcours professionnels riches et variés ;
  • Le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.
     

L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

Mais encore ?

  • Plan d’épargne groupe, plan d’épargne retraite
  • Prime de participation
  • 30% de prime vacances
  • Mutuelle familiale
    13ème mois
  • Tickets Restaurant, ... 

Si vous nous rejoignez, nous saurons vous accueillir, vous écouter et vous donner les moyens de mener à bien vos missions et votre projet professionnel.

Le poste est basé à Pau (64).

Nous avons hâte de vous rencontrer ! 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Adjoint Responsable d'Affaires Courant faible F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

VINCI Energies développe des solutions pour des modes de gestion intelligents qui répondent aux contraintes économiques ainsi qu’aux défis énergétiques et sociétaux.

VINCI Facilities, intégrée à la division Vinci Energies France, a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité.

Le Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (CA 250M€, 1800 collaborateurs), recrute un(e) Adjoint Responsable d’Affaires CFA (F/H) pour l'une de ses Entreprises spécialisée dans les services de maintenance et travaux sur équipements de CFA et sûreté, pour des sites tertiaires en Ile de France.

Sous l’autorité du Responsable d'Affaires, vous assurez l’organisation optimale des ressources humaines et matérielles nécessaires à l’activité de votre équipe.

Vos missions:

Management :

Ø  Management d’équipe, encourager la cohésion d’équipe

Ø  Assurer le suivi de ses collaborateurs : Entretien Individuel de Management, plan de formation...

Commercial / Technique / Finance :

Ø  Veiller à l’image de marque de l’entreprise chez son client

Ø  Réaliser les études et chiffrages afin d'atteindre les objectifs de rentabilité des affaires

Ø  Être force de proposition pour améliorer la qualité et réduire les coûts

Ø  Présenter, discuter et négocier les affaires et propositions commerciales en cours

Ø  Effectuer les achats relatifs aux affaires et suivre les volumes de devis

Ø  Organiser les opérations dans le respect des délais impartis

Ø  Assurer le bon fonctionnement des installations dont il est responsable 

Ø  Coordonner quotidiennement les relations avec les interlocuteurs des clients 

Prévention :

Ø  S’assurer du respect par ses équipes des consignes de sécurité

Ø  Autonome, organisé(e), astucieux(se), ponctuel(le), respectueux(se) des règles de travail, vous aimez le challenge ? 

Ø  Une bonne aptitude au reporting d’activité,

Ø  Maitrise Excel / pack Office, échanges de mails et traçabilité des interventions

Ø Vous êtes force de proposition pour améliorer la qualité et réduire les coûts

Ø  De formation technique BAC+2/+3 en domotique et/ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans le domaine de l'installation & la maintenance des systèmes de sûreté et plus spécifiquement en vidéosurveillance.

Avantages :

Intéressement et participation
Plan de participation aux bénéfices
Remboursement des frais de transport à hauteur de 75%
RTT, Ordinateur + Téléphone 
Travail à domicile occasionnel
Véhicule de service

13ème Mois
Primes

Épargne Salariale VINCI :

Abondement possible de 3 500€/an max.

Abondement possible au PERCOL de 400 à 600€.

Carte tickets restaurant de 10 € par jours

30% de prime vacances (sous conditions d’ancienneté).

Avantage CSE : APAS BTP / Chèque vacances / Chèque Noël.

Environnement de travail :

Bureau
En présentiel
Lieux de Travail Multiples
Sur le terrain

Programmation :

Du lundi au vendredi

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Travaux F/H

  • 29 juin 2026
  • VERDI
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Ivry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement la société Verdi Bâtiment Cœur de France recherche un Chef de Projet Travaux (F/H) en CDI. Le poste est basé à Ivry-sur-Seine (94).

Accompagné.e par le Directeur et en lien direct les ingénieurs spécialistes (fluides, structure, VRD, etc.), vous assurez le suivi d'opérations de construction ou de rénovation immobilière (phases DET, OPC, VISA, AOR) sur des sujets très variés pour des missions sur les territoires de l'Ile de France, l'Oise, l'Eure et l'Eure et Loire et pour des donneurs d'ordre publics ou privés. Vos principales missions consistent à assurer au sein de l'équipe de MOE le suivi des lots architecturaux et/ou techniques suivant les missions confiées à Verdi et de coordonner les interventions des entreprises en considérant les attendus architecturaux. Aussi, vous veillez au bon déroulement des chantiers par un sens de l’écoute et une fermeté souvent nécessaire. Vous effectuez le visa et le suivi des documents d'exécution avec l’aide des ingénieurs spécialistes. Vous traitez les situations mensuelles des entreprises et établissez, lors de la phase AOR, la liste des réserves et contrôlez leur levée. Enfin, vous assurez pour certains dossiers la planification et la coordination des travaux au travers de missions OPC.

De formation Bac+ 3 à Bac+ 5, vous disposez d'une expérience sur un poste similaire en bureau d’études, de 5 ans minimum. Une expérience dans le domaine de l'OPC est un plus. Vous avez de bonnes connaissances techniques en bâtiment tous corps d'état. Vous maîtrisez les logiciels de suivi de planification comme Ms Project. Vous êtes organisé.e, enthousiaste, autonome avec un très bon relationnel auprès des clients et des partenaires. De plus, vous souhaitez intégrer un environnement positif, collaboratif et évolutif ? Cette opportunité est faite pour vous.

Nous proposons divers avantages (télétravail, indemnité kilométrique vélo, aide aux abonnements culturels ou sportifs, RTT) ainsi qu’un plan de développement des compétences adapté à chacun. En postulant, vous découvrirez notre simplicité, notre flexibilité et notre bienveillance. Au plaisir d’échanger prochainement.

Nous concevons avec nos clients et nos partenaires, des lieux de vie qui favorisent l'épanouissement des Hommes en harmonie avec leur environnement. Verdi est un groupe familial indépendant d'ingénieurs, consultants, urbanistes, architectes, planners, écologues, environnementalistes et spécialistes techniques, ouvrant sur tous les aspects de l'aménagement des territoires et de la construction. Notre raison d'être est la suivante :

« Utiliser nos compétences pour inspirer. Eviter les dommages. Créer le meilleur pour le Vivant. »

Au sein de l'une de nos 25 implantations, intégrez une communauté de plus 400 talents et profils différents qui, ensemble, repensent l'ingénierie territoriale d'aujourd'hui et de demain. Vous ne rejoindrez pas seulement un univers, vous y apporterez le vôtre !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Incident Manager - Audiovisual & IT F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • La Réunion
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Axians Audiovisual Services est une entreprise spécialisée dans la maintenance et l’exploitation de systèmes audiovisuels qui intervient dans les domaines suivants : salles complexes (auditoriums, salles du conseil, etc), muséographie, sonorisation, visioconférence, affichage dynamique. Les missions consistent à maintenir un ensemble de matériel et de logiciels audiovisuels dans un environnement réseaux et informatique.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons à Saint-Denis (93) un.e :

Incident Manager Audiovisual & IT

Rattaché(e) au Responsable Technique Services, vous accompagnerez notre entreprise dans l'évolution de son activité de Maintenance Audiovisuelle avec vos compétences d’installations Audiovisuelles & IT, le monitoring et le reporting ad'hoc.

Vos Missions

Vous évoluez au sein de l'équipe du Centre de Services et participez au 'service delivery' :

  • Utilisation de notre outil ITSM
  • Traitement des incidents audiovisuels : télédépannage et intervention sur site si nécessaire
  • Administration de la CMDB, gestion de parc d'équipements.
  • Participation au développement des solutions de Services Managés Audiovisuels :

               - Configuration, paramétrage et exploitation des systèmes de monitoring et de contrôle déployés chez les clients

               - Développement de notre NOC audiovisuels.

Complémentaire :

  • Analyse de prescriptions de sécurité informatique sur les systèmes audiovisuels.

Votre Profil
Bac + 2 jusqu’à écoles d’ingénieurs & Universités (filières techniques) avec au moins 5 ans d’expérience professionnelle.

Vous êtes le/la candidat.e idéal.e pour rejoindre notre équipe si …

- Les domaines de l’audiovisuel et de la vidéo-collaboration vous motivent particulièrement

- Vous disposez de solides compétences systèmes et réseaux

- Vous êtes reconnus pour votre sérieux et votre implication

- Autonome, vous faites preuve d’organisation, d’esprit d’analyse, et êtes force de proposition

- Vous possédez le sens du service
 

Vos Atouts
- Esprit d’équipe
- Envie d’entreprendre
- Rigueur et organisation
- Technophile, attrait pour les technologies audiovisuelles et IT
- Qualités rédactionnelles et de communication

 

Rejoindre Axians, c’est rejoindre un réseau agile d’entreprises présentes dans 36 pays et composé de 16 000 collaborateurs réalisant un CA de 3.8 Milliards d’euros.

Axians est la marque de VINCI Energies dédiée aux solutions ICT, c’est-à-dire la maitrise de l’ensemble des technologies de l’information et de la communication : Infrastructures Télécoms, Cloud & Data Center, Réseaux d’entreprises, Digital Workspace, Business Applications & Data Analytics, Cyber Sécurité, Audiovisuel.

Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :

  • Un management de proximité
  • Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif
  • Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international
  • Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe) et de nombreux avantages complémentaires
  • La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles  

Chez Axians Audiovisual Services, vous aurez aussi :

  • Accès à une plateforme de formations adaptées à votre métier
  • Une offre de cooptation intéressante
  • Un remboursement à 100% du Pass Navigo
  • Une mutuelle, un intéressement aux résultats, ...

Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez porter avec nous nos valeurs ?!

Postulez et venez partager le CESAR ! 

Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef de chantier protection incendie (sprinkleur) F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Frépillon

DESCRIPTION :

Nous connaître

Leader français de la protection incendie et expert en solutions sur mesure, Uxello propose des installations adaptées à chaque type de risque lié au feu.

Uxello est né en 2013 de la volonté de VINCI Energies de fédérer les activités sécurité incendie du Groupe sous une bannière commerciale commune.

Pour en savoir plus sur notre entreprise : https://youtu.be/VWKoc6dkId0

Afin de répondre à la forte croissance d'Uxello, nous recrutons pour notre activité de services un·e Chef·fe de chantier en protection incendie (sprinkler)

Quel sera votre rôle ?

Réaliser les travaux et systèmes de protection incendie (sprinkler) conformément aux plans d’exécution ;

Informer la hiérarchie de l’avancement des chantiers 

Vérifier et adapter les outils, matériels aux besoins des travaux en assurant leur bon état

Assurer l’accueil sécurité, former le personnel CDD et intérimaire et vérifier les habilitations des intervenants sur site ;

Manager et coordonner le personnel chantier en veillant à l’organisation et à l’efficacité des équipes ;

Participer aux réunions de chantier si besoin ;

Animer les causeries sécurité, détecter et déclarer les situations dangereuses et faire appliquer les règles de sécurité ;

Contribuer à la satisfaction client et rester à l’écoute pour identifier des opportunités de nouvelles réalisations

Votre objectif  ?

Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires, vous organisez vos chantiers et en animez les équipes pour mener à bien les projets qui vous sont confiés.

Rémunération et avantages :

  • Rémunération selon profil et expérience sur 13,3 mois
  • Véhicule de service
  • Grille d'indemnisation des déplacements
  • Paniers repas
  • Prime annuelle individualisée
  • Participation, PEG 
  • Mutuelle famille

Vous avez une expérience significative en installation de réseaux d'extinction automatique.

Vous avez déjà piloté des monteurs et/ou sous-traitants.

Vous êtes méthodique, rigoureux et soucieux des règles et consignes de sécurité.

Vous êtes reconnu pour votre leadership, organisation, faculté d’anticipation, d’adaptation et de communication.

Vous êtes capable de comprendre clairement un plan, une notice d’installation et de les appliquer.

Le poste est en itinérance sur l'Ile de France, vous êtes obligatoirement titulaire du permis B.

La détention du CACES Nacelle est un plus.

Nous vous offrons :

o   une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;

o   un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;

o   un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;

o   des parcours professionnels riches et variés ;

o   le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

Si vous nous rejoignez, nous saurons vous accueillir, vous écouter et vous donner les moyens de mener à bien vos missions.

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Uxello attache une grande importance à la diversité et aux principes de non-discrimination. Cette offre est naturellement ouverte à toutes et tous.

Type de contrat : CDI

Technicien Vérificateur F/H F/H

  • 29 juin 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Fontaine-lès-Dijon

DESCRIPTION :

Uxello est spécialisée dans la sécurité incendie et fait partie du secteur du BTP : nous concevons, réalisons et entretenons des systèmes de sécurité incendie sur mesure, adaptés à chaque type de risques liés au feu.

Afin d’accompagner sa dynamique de développement, Uxello BFC basée à Dijon recherche un Technicien Vérificateur (F/H).

Le technicien vérificateur est le représentant de l’entreprise sur les chantiers et veille à la bonne application des règles de sécurité et prend en compte leurs évolutions.

A partir des objectifs établis par le Chef d’Entreprise, les missions du Vérificateur sont de :

  • Réaliser les vérifications des systèmes d’extinctions automatique à eau (type sprinkler) ou autres (RIA, Poteaux incendie) sur les sites clients ;
  • Vérifier que le système est en état de fonctionner, qu’il satisfait aux exigences de la règle ou norme utilisée pour sa conception (caractéristiques hydrauliques), et qu’il est compatible avec les activités qu’il protège ;
  • Prendre soin de sa santé et sécurité, ainsi que de celle des personnes travaillant dans son entourage, se retirer de toute situation de danger grave et imminent et en informe immédiatement sa hiérarchie ;
  • Prendre connaissance et respecter les règles de sécurité applicable sur le chantier (PPSPS, plan de prévention…) ;
  • Porter en permanence les EPI adaptés à son environnement et à sa tâche ;
  • Exécuter les visites de vérifications périodiques réglementaires des systèmes de protection incendie (sprinkler, RIA, poteau incendie …) ;
  • Etablir son planning d’intervention en optimisant sa tournée hebdomadaire sous contrôle du Chef d’entreprise, informe le client, et confirme par écrit ;
  • Prévenir le client des observations et/ou points de non-conformité (devoir de conseil) et des remises en conformité nécessaires dès la fin de la visite et suite à la visite ;
  • Rédiger les rapports de vérification et les transmet pour validation au « contrôleur » désigné dans l’entreprise, après chaque visite.

Le vérificateur dispose de compétences techniques concernant les règles APSAD et NFEN.

Disponible et doté(e) d'une bonne capacité d'analyse, il s’adapte aux différentes situations rencontrées.

Méthodique, rigoureux(se) et soucieux(se) des règles et consignes de sécurité, le vérificateur possède également un savoir-être dans sa relation avec les clients sur chantier.

Le poste est à pourvoir dès que possible. Le permis B est indispensable. Des déplacements dans la région sont à prévoir.

Notre modèle managérial valorise l’autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et de solidarité. Rejoindre VINCI Energies, c’est partager nos valeurs et notre engagement en matière de prévention et de sécurité, en participant activement à l’élaboration d’une politique durable et efficace pour atteindre nos objectifs.

A tous ceux qui cherchent une vraie aventure professionnelle : Vous serez bien chez nous !

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...