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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 869 offres

COORDINATEUR DE PRODUCTION F/H

  • 29 octobre 2025
  • Air Liquide
  • Fos-sur-Mer
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DESCRIPTION :

* Assurer la liaison entre la production, la proximité, la maintenance et les projets y compris ceux du SIO Center,
* Etre le point d'entrée des demandes des différents services, et structurer un planning évitant les conflits de dates/timing et coordonner les interventions en lien avec l'exploitation,
* Animer les points hebdomadaires de suivi des actions,
* Garantir la réalisation, la traçabilité et le suivi des EIS sur les sites de Fos TONKIN et AUDIENCE,Mettre en place et suivre les KPIs dédiés.
*

Code d'emploi : Traffic Manager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Planification

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Maintenance et Dépannage, Fabrication

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur Projeteur Mécanique - Machines Spéciales H/F

  • 29 octobre 2025
  • Groupe Technic-assistance
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DESCRIPTION :

Au sein du bureau d'études interne, vous serez amené à :

- Concevoir des machines spéciales, outillages ou îlots de production à partir d'une spécification technique, d'un schéma ou par analogie d'une machine existante.
- Réaliser les ébauches/Principes (3D), valider avec la production, ensuite faire les mises en plan pour fabrication auprès d'un sous-traitant.
- Mener, en parallèle, l'étude d'implantation sur site (relevés terrain...)
- Travailler sous la coupe du responsable BE et en relation avec la production et l'équipe projet site

Vous serez en relation régulière avec les entreprises fabricantes., Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Réception des CV par email
* Sélection des candidatures
* Contact téléphonique
* Envoi questionnaire complémentaire
* Convocation entretien

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Machines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Autodesk Inventor, SolidWorks (CAD), Fabrication, Aisance au Téléphone, Mécanique Industrielle, Dessins et Plans Techniques

Courriel : rh@technic-assistance.fr

Téléphone : 0326054261

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicienne/ Technicien CVC (F/H)

  • 29 octobre 2025
  • ENGIE
  • Villeneuve-d'Ascq
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DESCRIPTION :

Si, comme nous, vous avez une vision optimiste de la transition énergétique pour les Hommes et la planète et que

Vous souhaitez avoir un impact significatif sur notre monde, alors ne cherchez plus, votre place est parmi nous !, Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :
* Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC :

* Des équipements de production frigorifique (groupe d'eau glacée..)
* Des équipements de production de chaleur (Sous-station)

* Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
* Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
* Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Résolution de Problèmes, Respect des Procédures, Curiosité, Génie Electrique, Gestion de la Relation Client, Eau Glacée, Développement Axé sur les Compétences, Traçabilité, Production Industrielle, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Politiques de Sécurité, Postes Électriques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Réalisation de Diagnostiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Chef de projets énergies renouvelables - H/F

  • 29 octobre 2025
  • EDF
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

Intégré.e au sein de l'équipe Développement Centre-Val de Loire, sous la responsabilité d'un Chef de projets, vos principales missions consisteront à l'accompagner dans le développement de projets d'énergie renouvelable et stockage et la prospection de nouveaux sites en région Centre-Val de Loire. Vous serez amené à participer aux différentes étapes du développement d'un projet, en venant en appui des chefs de projets sur les missions suivantes :
* Prospection : Identification de prospects et prise de contact en vue du développement de projets Photovoltaïques ou Agrivoltaïques,
* Analyse des différentes contraintes réglementaires (documents d'urbanisme, PLUi, SCoT, PPR, servitudes...) ;
* Rencontre des propriétaires fonciers (collectivités territoriales, privés, industriels) ;
* Rédaction de documents de synthèse, d'études de faisabilité, de présentations, de dossiers de réponse à un appel à candidatures.
* Concertation : prise de contact par téléphone et rencontre des conseils municipaux, participation à la stratégie d'implantation territoriale,
* Accompagnement du chef de projets dans le suivi et le pilotage des bureaux d'études (définition des plannings, des missions et suivi des coûts liés au projet) ;
* Suivi des procédures administratives en cours (Demande de Permis de Construire ou d'Autorisation Environnementale...)

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Français, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Curiosité, Implantation Aménagements Urbains, Prospection Téléphonique, Conception de Documents, Étude de Faisabilité, Gestion Financière, Énergies Renouvelables, Génération de Leads, Cartographie, Gestion de Projet, Travail de Bureau, Solaire Photovoltaïque, Permis de Construire, Immobilier, Politique, Agronomie

Téléphone : 0146952918

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Site en Maintenance des Utilités H/F

  • 29 octobre 2025
  • Veolia
  • Blainville-sur-Orne
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DESCRIPTION :

* Maximiser la performance écologique des sites :

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l'efficacité énergétique, génie électrique, PV
* Maximiser la performance des installations :

Conception/Installation d'équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire, Rattaché(e) au Directeur de l'Agence de Caen, vous aurez en charge l'animation technique et opérationnelle d'une équipe d'une quinzaine de personnes situés sur un site industriel.

Vos principales missions seront les suivantes :
* Encadrer et diriger une équipe pluridisciplinaire dans le respect des instructions fixées par la Direction Générale
* Animer le fonctionnement de son centre de profits, organiser tous les services du site, les contrôles, assurer les affaires courantes
* Élaborer le budget d'exploitation et d'investissement de son site (budgets divers, bilan financier, revue mensuel d'activité, tableau de bord ...)
* Superviser et organiser la planification des opérations de maintenance dans un souci d'optimisation
* Mettre en place le cas échéant des actions de progrès pour améliorer le fonctionnement technique de l'exploitation,
* Élaborer ses propres indicateurs de pilotage et participer à l'élaboration des indicateurs et tableaux de bord stratégiques de l'entreprise
* Contribuer à la satisfaction client, en respectant les délais contractuels et de carence, en étant à l'écoute du client pour anticiper ses besoins, en étant réactif aux problèmes rencontrés, en réalisant des prestations de qualité
* Assurer une relation technique et commerciale de qualité avec les différents interlocuteurs clients de son site
* Contrôler et application des principales règles de sécurité ( garant de la déclinaison et de la mise en œuvre de la politique QHSE), d'exemplarité et application de la ligne de conduite managériale

Le poste est en intervention sur un site client., Une entreprise à taille humaine

Des valeurs fortes : ingéniosité, conseil, réactivité, disponibilité et sens du service

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies.

Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Responsable Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Génie Electrique, Bilans Comptables, Satisfaction Client, Production Industrielle, Génie Mécanique, Maintenance et Dépannage, Planification des Ventes et des Opérations, Politiques de Sécurité, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Réalisation de Tableaux de Bord, Gestion d'Un Centre de Profit, Performance Energétique

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 29 octobre 2025
  • Florent Leboeuf
  • Troyes
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DESCRIPTION :

Tu as l'âme d'un super-héros des chaudières et tu sais dompter le gaz, le fioul ou le bois ?
Tu es ce genre de personne qui repère une fuite avant même qu'elle coule, et qui redonne vie à un brûleur rien qu'en le regardant ?, Entretien et dépannage de chaudières gaz, fioul et bois (le trio gagnant)
Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes avec méthode et efficacité
Respect des normes de sécurité (on préfère éviter les douches surprises au fioul)

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Pinces, Service Client, Installation et Entretien de Chaudière, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : contact@lfplomberie.fr

Téléphone : 0325428783

Type d'annonceur : Employeur direct

Réceptionniste - Welcomer Bordeaux H/F

  • 29 octobre 2025
  • Hife
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Le sens du contact, vous avez ça dans le sang ? Ça tombe bien : nous recherchons un ou une Welcomer pour notre coliving Hife de Bordeaux.

Concrètement ? Il s'agit d'accueillir et d'accompagner chaque coliver de son arrivée à son départ, pour que son séjour soit simplement inoubliable. Vous êtes cette personne ? On vous attend !

D'une manière générale :

- Vous assurez les opérations de Front Office, d'accueil et d'information du coliver ! Vous êtes le 1er représentant du concept Hife auprès de nos clients et vous êtes le lien parfait entre les différents services proposés dans le coliving.
- Vous êtes en charge du coliver de sa demande de réservation, à son arrivée et jusqu'à son départ.
- Vous contribuez à la bonne réalisation de toutes les prestations ainsi qu'au développement des différents services par vos actions de vente en direct.
- Vous êtes un véritable communicant et participez activement à l'esprit Hife et êtes un lien essentiel pour toute la communauté de colivers.

Accueil/Services :

- Vous avez la charge de l'accueil et de la réception des colivers lors de leur check-in.
- Vous gérez également l'accueil de clients extérieurs pour les différents services proposés dans le coliving (salle de sport, espace bien-être, coworking, séminaires, évènementiel).
- Vous participez à la mise en place des espaces privatisables (organisation salle, stocks matériel, rangement salle, service des pauses, gestion du client, support commercial)
- Vous aidez et supervisez si besoin la personne en charge du petit déjeuner afin de respecter les timings (installation, préparation, réapprovisonnement, ménage, ...)
- Vous suivez l'enregistrement des réservations et demandes de réservation. Vous gérez le planning des chambres et faites le lien avec les équipes de ménage.
- Vous savez répondre aux demandes de services des colivers et clients extérieurs, vous savez également traiter les contestations et réclamations des clients.
- Vous gérez les départs des colivers moyens & longs séjours en effectuant ponctuellement les états des lieux de sortie.

Commercial :

- Vous réalisez au quotidien des ventes additionnelles de services (F&B, sport, bien-être, etc...).
- Vous gérez la facturation des colivers en Front Office.
- Vous effectuez les relances clients pour optimiser le remplissage du coliving.
- Vous suivez et finalisez les dossiers de réservation des colivers moyens & longs séjours.
- Vous participez aux états des lieux d'entrée et de sortie des colivers moyens & longs séjours
- Vous participez au développement du coliving en réalisant des actions commerciales (prospection terrain, phoning, démarchages, distribution de flyers)

L'important, avant vos diplômes, c'est vous.

Vous êtes passionné, dynamique et surtout à l'aise dans les relations aux autres.

Un imprévu arrive ? Tant mieux : vous êtes adaptable.

Chez nous, votre curiosité n'est pas un vilain défaut. Au contraire, elle vous permet d'être force de proposition pour nous aider à améliorer notre concept et nos services., En plein boom avec déjà plus de 30 résidences ouvertes en France et en Espagne, nous cherchons des nouveaux talents pour rejoindre l'aventure !

Votre quotidien chez Hife ? Un environnement de travail ultra-stimulant et décontracté !

- Mutuelle et prévoyance, évidemment.
- Séminaire annuel & team building, pour conjuguer « booster » à tous les temps.
- Avantage logement : bénéficiez chaque année pour vous et vos proches, de 8 nuits offertes + réductions sur vos séjours dans toutes les résidences KLEY, Hife et Campus en France et en Espagne. Aussi simple que ça !
- Prime de cooptation : à chaque fois que l'on recrute de nouveaux talents grâce à vos recommandations, vous êtes récompensé. Normal.
- Mobilité interne, en France et en Espagne.
- Dans votre résidence, nous vous accueillons dans un lieu de travail au design stimulant et vibrant, qui privilégie le bien-être et la créativité.
- Mobilité facilitée : Nous prenons en charge 50% de vos frais de transport.
- Parking : Bénéficiez d'une place de parking sécurisé, selon votre résidence.
- Formation continue : Besoin d'un coup de « boost » ? On a tout ce qu'il vous faut et même plus.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Email de confirmation de réception de candidature
* Si CV sélectionné, entretien téléphonique pour valider l'adéquation du poste/profil
* Positif, entretien avec le futur manager N+1 et N+2 pour les postes d'encadrants au siège
* Si entretien positif, entretien avec un recruteur du pôle RH
* Proposition d'embauche
* Parcours d'Onboarding

Code d'emploi : Réceptionniste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Réceptionnistes

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Créativité, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Curiosité, Gestion des Comptes Débiteurs, Activité Physique, Facturation, Gestion de la Relation Client, Démarchage, Activités de Ménage, Gestion Immobilière, Vente, Front Office, Génération de Leads, Usld (Unité de Soins de Longue Durée), Esprit d'Equipe (Team Buidling), Gestion des Réservations, Distribution de Prospectus, Gestion des Plaintes

Téléphone : 0238978316

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Respiratoire Reims H/F

  • 29 octobre 2025
  • Air Liquide
  • Reims
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DESCRIPTION :

Connaître les règles de prise en charge de la LPPR et de la RGPD

Installer et mettre en œuvre le matériel et les dispositifs médicaux associés au domicile du patient selon les procédures qualité et sécurité en vigueur au sein de la société, assurer la formation du patient et de son entourage au traitement, assurer le suivi de la prise en charge du patient à domicile et collecter les renseignements administratifs nécessaires à la bonne tenue du dossier administratif du patient

Assurer un suivi régulier des patients en remontant les informations relatives à l'adhésion au traitement, à l'efficacité et aux éventuelles difficultés rencontrées via des comptes rendus aux prescripteurs et/ou aux délégués commerciaux

Collaborer à la gestion de stock du matériel médico-technique

Assurer les astreintes en fonction du planning fixé par le responsable hiérarchique

Contribuer à la politique qualité, hygiène et sécurité de l'entreprise et au respect des procédures applicables

Astreintes possibles.

Poste nécessitant de nombreux déplacements., * COMPÉTENCES TECHNIQUES

Connaître les principes de base de la respiration.

Avoir une bonne connaissance des dispositifs médicaux respiratoires et des consommables associés et sait conseiller le patient sur leur choix

Enseigner au patient les règles de base de l'entretien de son dispositif

médical (DM) et de ses consommables. Mettre en sécurité le patient et alerter le pharmacien si un comportement à risque est détecté.

Analyser les données patients lors du suivi et reporter les éléments dans le compte rendu.
* COMPÉTENCES TRANSVERSES

Utiliser les outils informatiques bureautiques (applications métier, google suite).

Identifier les irritants liés à son activité et remonter les points à sa ligne hiérarchique.

Identifier les situations qui nécessitent une prise de décision et remonter les informations à sa ligne hiérarchique.

Etre respectueux de son environnement de travail et de ses collègues

Nos différences font notre performance

Chez Air Liquide, nous nous engageons à créer un environnement de travail collaboratif et inclusif qui reflète la diversité de nos collaborateurs, de nos clients, des patients et de nos parties prenantes ainsi que des cultures à travers le monde.

Nous accueillons et considérons les candidatures de tous les candidats qualifiés, quel que soit leur parcours. Nous sommes convaincus qu'une organisation diversifiée permet à nos collaborateurs de révéler leur talent, à la fois individuellement et collectivement, et qu'elle contribue à renforcer notre capacité d'innovation en faisant vivre nos fondamentaux, en agissant pour le succès/la réussite du Groupe et en créant un environnement engageant, dans un monde en mutation.

Code d'emploi : Technicien Respiratoire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Fabricants d'Instruments Techniques et Médicaux

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Logiciels d'Entreprise, Gsuite, Prise de Décision, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Consommables, Sécurité d'Entreprise, Gestion des Dossiers, Systèmes Respiratoires, Gestion des Parties Prenantes, Inventaire et Contrôle du Stock, Respiration, Matériel Médical

Courriel : alexandra.freyermuth-sc@airliquide.com

Téléphone : 0326791431

Type d'annonceur : Employeur direct

Superviseur(e) Travaux TCE F/H

  • 29 octobre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez mettre votre expertise en maintenance et travaux tous corps d'état (TCE) au service d'un site industriel exigeant ?

Vous êtes motivé(e) par la planification, le suivi et la coordination des travaux, et vous aimez résoudre les problématiques techniques au quotidien.
Vous recherchez un poste en CDI où votre sens de l'organisation et votre rigueur feront la différence.

Dans le cadre du renforcement de nos équipes à Lyon, nous recrutons un(e) Superviseur(e) Travaux TCE !

Vos missions seront les suivantes
* Gérer les avis de maintenance et les problématiques courantes sur le site, en veillant à leur résolution efficace.
* Planifier, coordonner et superviser les travaux TCE, en liaison avec les équipes internes et les prestataires.
* Suivre l'avancement, le respect des délais et la qualité des interventions, tout en respectant les normes QHSE.
* Participer à l'amélioration des processus et procédures liées à la maintenance et aux travaux.
* Réaliser ou exploiter des plans et dessins techniques pour faciliter la coordination des travaux (un atout supplémentaire)., Vous avez forcément croisé notre chemin ou aperçu nos réalisations dans le paysage industriel. De l'Industrie à l'Énergie en passant par le secteur Naval, Ekium intervient dans de nombreux domaines d'expertises pointus !

Code d'emploi : Chef d'Équipe Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Maitres D’Œuvre et Chefs de Projet Ponts de Chaussées

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Maintenance et Dépannage, Gestion des Ressources, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Dessins et Plans Techniques

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet nucléaire (H/F)

  • 29 octobre 2025
  • Sophia Conseil
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DESCRIPTION :

En tant que Chef de Projet Nucléaire au sein des équipes notre partenaire, vous serez responsable de la planification, de l'exécution et du pilotage de projets complexes dans le domaine du nucléaire et robotique.

Vos responsabilités
* Gérer l'ensemble du cycle de vie des projets nucléaires, de la phase d'étude à la mise en service
* Définir et s'assurer des objectifs, les livrables et le planning des projets
* Identifier et gérer les risques potentiels
* Piloter et coordonner les équipes pluridisciplinaires intervenant sur les projets
* Assurer la communication et le reporting auprès des parties prenantes internes et externes
* Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité en vigueur
* Gérer le budget des projets et optimiser les coûts
* Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion de projet

Code d'emploi : Chef de Projet Infrastructure Ferroviaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Anglais, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Conception et Réalisation en Robotique, Gestion des Parties Prenantes, Optimisation des Coûts, Budgétisation, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Risques

Courriel : contact@sophiaconseil.fr

Téléphone : 0493644081

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Developer F/H

  • 29 octobre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous participerez à la création de l'équipe commerciale. Vous aurez pour rôle le placement en mission de collaborateurs ingénieurs pour des prestations.

En tant que Business Developer vous aurez trois rôles principaux :

- Un rôle commercial : vous serez en charge de construire un portefeuille de clients par une prospection commerciale large et efficace, ainsi que de la négociation salariale et commerciale pour répondre aux besoins de vos prospects.
- Un rôle recrutement / RH : vous effectuerez le sourcing et la recherche de profils pertinents, ainsi que les entretiens d'embauche.
- Un rôle managérial : vous devrez assurer le suivi de vos collaborateurs en mission, ainsi que la gestion des congés payés et les négociations salariales.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Développement Commercial, Formation Commerciale, Vente, Recrutement, Gestion de la Paie, Négociations Salariales

Type d'annonceur : Employeur direct

Poseur Photovoltaïque H/F

  • 29 octobre 2025
  • Tenergie
  • Mondouzil
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Chef d'Équipe et au Responsable de l'activité pose, vous participez activement à l'installation des centrales photovoltaïques sur bâtiments agricoles, industriels ou tertiaires. Vous veillez à la qualité d'exécution, à la sécurité et à la satisfaction client tout au long du chantier.

Vos missions au quotidien :
* Préparer le chantier : acheminer et organiser le matériel, sécuriser la zone d'intervention, vérifier la conformité des équipements et supports.
* Réaliser la pose des systèmes photovoltaïques : Installer les panneaux solaires selon les plans d'exécution et participer aux essais et au contrôle qualité en fin de chantier.
* Garantir la sécurité : appliquer strictement les consignes de sécurité, notamment pour le travail en hauteur et les interventions électriques.
* Travailler en coordination avec le Chef d'Équipe, les autres poseurs, et les services administratifs pour assurer le bon déroulement du chantier.
* Assurer l'entretien du matériel et du véhicule de chantier, et remonter toute anomalie ou besoin d'intervention au responsable.
* Contribuer à la satisfaction client en maintenant un comportement professionnel, rigoureux et respectueux sur les sites d'installation.

Ce qui vous séduira chez nous :
* Intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique et en forte croissance.
* Travailler au sein d'équipes conviviales, dynamiques et fières de leur savoir-faire.
* Participer à la réalisation de projets concrets contribuant à un avenir plus durable, Vous travaillerez avec des équipes conviviales, vous serez encouragé(e) à vous développer pour vous épanouir professionnellement. La responsabilisation et l'intrapreneuriat sont à la base de nos méthodes de travail.

Saisissez l'opportunité de pleinement vous investir, de donner du sens à votre travail et d'agir pour l'attractivité des territoires.

Tenergie contribue, avec vous, à la révolution énergétique en cours.

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Satisfaction Client, Gestion des Expéditions, Énergies Renouvelables, Travail du Métal, Solaire Photovoltaïque, Travail sur Installation Électrique, Politiques de Sécurité, Gestion Administrative, Contrôle Qualité, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Travail en Hauteur, Dessins et Plans Techniques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion de la Paie, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Préleveur - Validation/Qualification - itinérant (H/F)

  • 29 octobre 2025
  • LABORATOIRE ICARE
  • Évreux
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DESCRIPTION :

autonome et très bien organisé Vous avez, en bonus, connaissance des salles propres et la maitrise de l'anglais technique Vous aimez conduire Rejoignez-nous ! Vous serez chargé de réaliser des prestations sur les sites clients pour les accompagner dans la fabrication de leurs dispositifs médicaux, médicaments, cosmétiques ou autres produits sensibles. La diversité des installations et équipements de nos clients participe à l'intérêt de ce métier, puisque vous serez amenés à utiliser de nombreux instruments de mesures (aérobio-collecteurs, compteurs de particules, anémomètres, systèmes d'acquisition de mesure) ainsi que des réactifs (boîtes de pétri, indicateurs biologiques.) Une journée type : Préparer les interventions Lire les protocoles / instructions et autres documents qualité Visiter les installations et adapter la méthodologie des tests Mettre en œuvre les mesures et prélèvements Lire et interpréter les résultats Rédiger les données brutes et rapports
d'essais Compiler les données et rédiger les rapports d'essais Il est prévu un accompagnement permettant au nouvel arrivant de devenir progressivement autonome sur le poste. Spécificités du poste : Déplacements fréquents avec découchers : région Parisienne et Nord de la France Le siège étant basé à proximité de Clermont-Ferrand, ce poste est en "délocalisé" Prise de poste : dès que possible. Nos avantages : Mutuelle prise en charge à 100% Voiture de service Plan épargne entreprise Chèques cadeaux, chèques vacances via le CSE Chèques CESU ( 170 euros par mois pour 17 euros cotisés) Rémunération : Salaire de base + primes mensuelles (primes de découchers, heures sur site client...), * Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse
* Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Réceptionner les échantillons, ou effectuer des prélèvements sur les chantiers ou les sites de production, en respectant strictement les modes opératoires et les protocoles

Code d'emploi : Technicien Validation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Données Brutes, Sens de l'Organisation, Travail en Salle Blanche, Application des Normes d'Hygiène, Production Industrielle, Fabrication, Mesure et Métrologie, Microbiologie, Bien-Etre et Soins Esthetiques, Médicaments, Matériel Médical

Courriel : accueil@laboratoireicare.com

Téléphone : 0825826640

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur évaluation des systèmes mécaniques et matériaux H/F

  • 29 octobre 2025
  • Institut de Radioprotection et de Sûreté Nucléaire
  • Châtillon
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DESCRIPTION :

En qualité d'ingénieur spécialisé en métallurgie, mise en forme et soudage des matériaux, vous intégrez le Bureau d'expertise des contrôles non destructifs et des matériaux (BECM) rattaché au Service d'expertise des équipements et des structures (SES) de la Direction de l'expertise en sûreté.

Le BECM a notamment pour mission de réaliser des expertises concernant :
* les procédés de fabrication et de contrôle des équipements ;
* la métallurgie, la mise en forme (forgeage, fonderie...) et le soudage des matériaux ;
* le comportement des matériaux dans leur environnement (température, irradiation, chimie) en tenant compte des phénomènes de vieillissement et de corrosion.

Le domaine d'expertise du BECM porte principalement sur les aciers, mais peut également concerner d'autres types de matériaux (PEHD, aluminium…).

Les installations concernées sont les réacteurs en exploitation ainsi que les projets de nouveaux réacteurs, les usines du cycle du combustible, les colis de transport…

Cette offre correspond à une création de poste dans le cadre d'une augmentation d'activité liée notamment aux nouveaux projets nucléaires (EPR2, SMR) ainsi que la prolongation de durée de vie des installations existantes., Vous assurerez principalement l'analyse, du point de vue de la sûreté, des dossiers de fabrication et de réparation ou de traitement d'écarts de composants métalliques pour les installations nucléaires.

Vous êtes chargé(e) d'expertiser les dossiers de sûreté des exploitants nucléaires. Vous aurez à travailler avec les codes de construction et conception utilisés dans le nucléaire (RCC-M, ASME, normes européennes…) et à intégrer le retour d'expérience acquis dans les installations nucléaires. Le cas échéant, vous aurez également à analyser les dispositions des exploitants ne s'appuyant pas sur des pratiques codifiées.

Vous échangerez techniquement avec les fabricants et les exploitants, rédigerez et argumenterez le résultat de votre expertise. Dans certains cas, vous présenterez ces résultats devant un groupe d'experts.

De façon plus ponctuelle, vous accompagnerez également les inspecteurs de l'autorité de sûreté nucléaire lors de leurs inspections et participerez aux activités du bureau notamment dans le domaine du développement des connaissances et des méthodes.

Des déplacements ponctuels (En France principalement) sont à prévoir., La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail à l'ASNR.

Nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d'un environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Impression en 3D, Capacité d'Analyse, Esprit d'Équipe, Travaux de Soudure, Normes de Construction (Bâtiment), Travaux de Forge, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), SST (Santé et Sécurité au Travail), Test d'Installation, Irradiation, Génie Mécanique, Fabrication, Caractérisation des Matériaux, Systèmes Mécaniques, Toupie (Machine-Outil), Industrie Nucléaire, Sûreté Nucléaire, Gestion de Production, Compétences de Modélisation, Contrôle non Destructif, Aluminium, Métallurgie, Soudure Polyéthylène

Courriel : contact@irsn.fr

Téléphone : 0158358888

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Développeur·se Ou Ingénieur·e Données - BAC+4-5 - Ecole d'Ingénieurs H/F

  • 29 octobre 2025
  • GRDF Gaz Réseau Distribution France
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

STAGIAIRE Développeur·se (ou Ingénieur·e Données) - Anonymisation et Pseudonymisation de Données (H/F)

àSaint-Denis (93)

Stage de fin d'études (étudiant(e) en Bac +4-5) / Grande école d'ingénieurs

Durée du stage : 6 mois

En binôme avec ton tuteur, tu apprendras la recette du stage parfait chez GRDF.

A consommer sans modération par les passionnés de la data et des défis techniques!, Projet à cocotter au sein du Pôle Marketing Connaissance Clients au sein de la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF afin d'y proposer une solution pluri projet pour anonymiser les données.

Tes principaux ingrédients seront:

- 1 binôme bienveillant (ton tuteur)
- 1 sujet croustillant: l'anonymisation des données
- 1 écosystème riche en saveurs: la connaissance client
- Une bonne dose de créativité
- Et une pincée de pluri-projets pour relever le tout!

Tu devras suivre ces instructions:
- Mets ton tablier de data scientist et plonge dans l'univers du Marketing Connaissance Clients, au coeur de la DSI de GRDF.
- Incorpore progressivement les enjeux métiers, les systèmes d'information et les besoins utilisateurs.
- Fais mijoter tes idées pour construire une solution d'anonymisation qui s'adapte à plusieurs projets.
- Assaisonne avec tes recherches, tes expérimentations et ton sens de l'organisation.
- Laisse reposer... mais pas trop : ici, on apprend en faisant !

Au sein d'une brigade humaine (4 personnes), experte des systèmes liés à la connaissance clients. Leur mission ? Offrir au marketing de GRDF des outils aux petits oignons pour mieux comprendre les clients.

Lieu de travail: GRDF - 17 rue des Bretons - 93210 Saint-Denis (accessible par les RER B / D et la ligne 14), Imaginer, structurer, tester : tu es le chef d'orchestre de ton sujet.
- Adapter ta recette aux nombreux SI de GRDF.
- Explorer, expérimenter, documenter.
- Cerise sur le gâteau : tu apprendras autant que tu contribueras !, Tu aimes bidouiller, chercher, créer ? On adore ça !
- Tu n'as pas peur de partir de zéro ? Ce stage est une toque blanche prête à être colorée par tes idées.

Si tu veux un stage qui a du goût, du sens et du challenge...

N'hésite plus, cette recette est faite pour toi !

Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Les plus GRDF

- Une gratification attractive à partir de 2 mois de stage (ex : 95% du SMIC soit 1711,71€ bruts/mois* si tu prépares un Bac +5 - montant du SMIC au 01/11/2024)
- 1 jour de congé par mois
- Accès au restaurant d'entreprise au tarif le plus bas
- Remboursement de 50% du titre de transport

Et pour la suite? Pas de panique! Voici comment ça se passe :
- Si ton CV est retenu, tu auras un entretien par téléphone / en visio ou en physique avec un recruteur
- Si l'entretien est concluant, tu auras un échange téléphonique avec un recruteur
- Après la prise de décision, un retour est fait à tous les candidats, * Un accès aux services du Comité d'Entreprise (billetterie, loisirs...)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Email de confirmation de réception de candidature
* Si candidature sélectionnée, court entretien tél pour valider l'adéquation profil/poste
* Entretiens distanciels ou physiques avec le recruteur (manager, RH)
* Délai de prise de décision indiqué au candidat

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Systèmes d'Information, Microsoft Visio, Data Server Interface, Technologies Informatiques, Prise de Décision, Créativité, Sens de l'Organisation, Gestion d'Entreprises, Connaissances des Attentes Clients, Marketing, Point d'Accès au Service, Définition du Cahier des Charges, Science des Données, Anonymisation, Comité d'Entreprise

Courriel : service-presse@grdf.fr

Téléphone : 0969363534

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN DE CONDUITE

  • 29 octobre 2025
  • ENGIE
  • Gournay-sur-Aronde
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DESCRIPTION :

Au sein de l'Opérateur Industriel et rattaché à la Plaque Centre, le site de Gournay-sur-Aronde (60) recherche un(e) : Technicien(ne) de conduite (H/F)

Dans le cadre des réglementations externes, des doctrines d'exploitation définies par Storengy et des référentiels ISO 9001, ISO 14001 et ISO 50001, vous exploitez et effectuer la surveillance des installations du stockage souterrain de Céré. Rattaché à l'équipe Exploitation Conduite, vous avez pour principales activités :

Activité de conduite :
* Vous assurez la conduite et la surveillance des installations dans le respect des règles de sécurité à l'aide des outils de supervision et des moyens de contrôle disponibles en salle de contrôle ;
* Vous optimisez le fonctionnement des installations en garantissant le débit et la qualité du gaz émis sur le réseau ;
* Vous exécutez des manœuvres d'exploitation et des essais en liaison avec votre hiérarchie et le Dispatching de Storengy
* Vous prenez en charge les pannes, les incidents et les situations d'urgence (appel au personnel d'astreinte, déclenchement d'alerte, application des consignes de sécurité, déclenchement des arrêts d'urgence) ;
* Vous appliquez les procédures de sécurité et de conduite et participez à leur rédaction et révision ;

Activité d'exploitation (en journée selon planning) :
* Vous participez aux contrôles et au suivi du matériel de sécurité ;
* Vous réalisez différents travaux d'exploitation sur la station et sur les puits ;

Vous exercez votre mission en services continus au sein de l'équipe Exploitation/Conduite, en dehors des heures ouvrables, vous travaillez seul.
Dans toutes vos activités, vous contribuez à la sécurité des personnes et des biens en vous assurant du respect des consignes applicables sur le site.
Vous pouvez également être sollicité pour participer à des missions transverses dans le cadre du système de management Qualité, Sécurité, Environnement.

Code d'emploi : Responsable Construction (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Secteur Bâtiment et Extraction Minière

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Compétences Interpersonnelles, Maintenance et Dépannage, Sécurité des Biens et des Personnes, Prévention des Risques, Inventaire et Contrôle du Stock, Installation d'Equipements Industriels, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGEE - CHARGE D'AFFAIRES GENIE CIVIL

  • 29 octobre 2025
  • EDF
  • Paluel
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DESCRIPTION :

Nous sommes garants de l'intégrité de la conception du parc nucléaire tout au long du cycle de vie des centrales et garantissons l'amélioration continue des 56 réacteurs nucléaires existants. Nous participons à la réussite de la transition énergétique
Nous recherchons pour la section Génie Civil de l'équipe commune de PALUEL un chargé(e) d'affaires.

Vous aimez intervenir sur le terrain et la technique vous passionne ?
Rejoignez-nous pour devenir Chargé(e) d'affaires Réalisation dans la section Génie Civil basée sur les sites de production, qui réalise la maintenance des ouvrages du site.
A ce titre, vous appréhendez les aspects techniques, contractuels, documentaires et financiers des dossiers qui vous seront confiés, et en tant que donneur d'ordre, vous surveillez les prestations que vous faites réaliser par des entreprises prestataires.
Votre rôle ?
Contribuer à la préparation et (au suivi des modifications) de la maintenance des ouvrages du lancement jusqu'aux étapes d'analyse et de suivi. Votre quotidien est rythmé d'activités variées : définition de planning, rédaction de documents, animation de réunions avec les différents métiers et suivi des travaux réalisés par les prestataires. Vous êtes garant du respect des exigences de sûreté, sécurité, radioprotection, environnement et qualité.
Le poste est de type maîtrise d'ouvrage requérant une présence terrain régulière mais avec également une partie administrative/bureautique.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Français, Adaptabilité, Résolution de Problèmes, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Génie Civil, Conception de Documents, Ingénierie, Gestion Financière, Radiation Physics, Production Industrielle, Maintenance et Dépannage, Industrie Nucléaire, Gestion de Planning, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : paluel-cip-visites@edf.fr

Téléphone : 0235576666

Type d'annonceur : Employeur direct

Lead process engineer

  • 29 octobre 2025
  • Groupe Parlym
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Pour relever ces défis notre Division Engineering & Projets, sous la responsabilité du Responsable du Pôle Ingénierie & Projets, un:
LEAD PROCESS ENGINEER en CDI basé au siège à Marseille -
Expert technique, Manager d'une équipe et responsable du développement de son activité.
REJOIGNEZ PARLYM !
Garant(e) & Responsable Technique du Département Process :

* Assurer la conduite des études process dans toutes leurs phases : faisabilité, APS, APD, exécution des travaux.
* Mettre en œuvre les outils et logiciels adaptés aux besoins des projets
* Rédiger / faire rédiger et vérifier les data sheets & notes de calcul des équipements à produire.
* Réaliser des bilans (matière, énergie, utilités...)
* Réaliser / exploiter / commenter des PFD's et P&ID's
* Superviser le suivi et la qualité documentaire du projet (vérification/approbation),
* Assurer l'élaboration et la mise à jour des analyses des risques, HAZID, HAZOP

- Rédiger / superviser / valider la production des livrables de sa spécialité (notices - fiches techniques - notes de calcul - éventuellement plans et schémas),
- Préparer les Plans de Prévention - animer les réunions de présentation des risques projet (QHSE) aux intervenants - Assurer les délais/ coûts des projets confiés
* Anticiper, solutionner et Informer les parties prenantes des projets des impacts techniques, planning, ressources et moyens des opérations sous sa responsabilité.

Un(e) Chef d'orchestre, le moteur du Département Process:

* Un(e) leader, qui assure la bonne alchimiste et fédère son équipe autour des projets,
* Vous avez la fibre commerciale, êtes force de proposition, vous n'hésitez pas à détecter toutes les opportunités de business et de développement,
* "Problem solver", vous êtes curieux, flexible et trouvez des solutions adéquates et sur mesures, pour l'avancement des projets et la satisfaire de nos clients.

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CATIA, Feuilles de Données, Adaptabilité, Chimie, Conformité Réglementaire, Instrumentation, Génie des Procédés, Travaux de Tuyauteries, Identification des Dangers, Etude des Risques et de l'Exploitabilité (HAZOP), Analyse de Risques, Prévention des Risques, Gestion des Parties Prenantes, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : international.mrs@parlym.com

Téléphone : 0491604922

Type d'annonceur : Employeur direct

Team Leader H/F

  • 29 octobre 2025
  • ODY C
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Vous avez un attrait pour le secteur de l'IT et des télécoms ?

Relever de nouveaux challenges vous anime ?

Vous aimez partir à la conquête de nouveaux clients ?

Alors ODY C est l'entreprise faite pour vous ! Nous recrutons, en création de poste, un Team Leader H/F pour le secteur de Strasbourg en CDI.

Au sein d'une équipe commerciale de deux personnes, votre objectif est de développer votre portefeuille client. Grâce à votre détermination et votre énergie, vous assurez une relation client qualitative et participerez à la montée en croissance de votre secteur.

Envie d'en savoir plus ? Dans le détail, vos missions seront notamment de :

DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL
* Analyser le marché, identifier et établir des plans de prospection adéquats à la cible PME ;
* Renforcer la présence de l'entreprise et sa part de marché sur votre secteur ;
* Présenter et commercialiser sur le terrain les solutions ODY C ;
* Conseiller et élaborer des propositions commerciales cohérentes pour résoudre la problématique de votre client ;
* Négocier et signer des contrats ;
* S'assurer de la satisfaction client ;

REFERENT D'EQUIPE ET ACCOMPAGNEMENT
* Former et accompagner les commerciaux terrains de l'agence dans leur développement professionnel et leur maîtrise des produits/services ;
* Participer à des rendez-vous clients avec les commerciaux pour les soutenir et leur apporter des conseils en situation réelle ;
* Contribuer à l'atteinte des objectifs collectifs de l'équipe, tout en garantissant une cohésion et un partage de bonnes pratiques ;
* Effectuer un retour régulier à la hiérarchie sur l'évolution des compétences de l'équipe et les points d'amélioration identifiés, * Une entreprise qui vous permettra de monter en compétences
* Un onboarding cadré et qualitatif. Nos collaborateurs le disent eux-mêmes :

o 4.7/5 : c'est la note moyenne donnée par nos nouveaux embauchés sur l'évaluation des premiers jours au sein du Groupe.

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Télécommunications, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Satisfaction Client, Parts de Marché, Négociation, Etablissement de Devis, Esprit d'Equipe (Team Buidling), Développement Professionnel

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien - Leader Technique H/F

  • 29 octobre 2025
  • Master Systèmes
  • Saint-Martin-de-Crau
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Technique, vous êtes un pilier du Bureau d'Études Automatisme et prenez en charge des projets complets : conception, développement, test et mise en service.

Programmation et intégration

- Conception et développement de programmes API Schneider (M340, M580, Machine Expert) et Siemens (Step7, TIA Portal)
- Création de blocs fonctionnels normalisés selon IEC 61131-3
- Programmation et configuration de supervisions / IHM : AVEVA System Platform, PCVue, Panorama, Vijeo Designer, WinCC
- Mise en oeuvre et configuration des réseaux industriels (Modbus, Profibus, Profinet, Ethernet/IP, OPC UA)
- Intégration et paramétrage de variateurs de vitesse via SoMove

Validation et mise en service

- Réalisation de tests d'intégration, FAT/SAT, et validation fonctionnelle
- Mise en service sur site client (région Sud, France)
- Diagnostic, réglages, corrections logicielles et assistance technique
- Rédaction de rapports d'essais, DOE et documentation technique

Pilotage technique

- Rédaction des spécifications fonctionnelles et organiques (SFC/SFO)
- Appui technique auprès des chargés d'affaires et automaticiens terrain
- Participation à la standardisation des bibliothèques logicielles et au développement de bonnes pratiques internes
- Animation de retours d'expérience et transfert de compétences, Logiciels :
- EcoStruxure Control Expert (ex Unity Pro), Machine Expert, SoMove
- Siemens Step7, TIA Portal, WinCC
- Supervision : AVEVA, PCVue, Panorama, Vijeo Designer
- Gestion de projet : Kraaft (suivi de chantier)
- Normes : IEC 61131-3, NF C15-100, NF C13-200, CEI

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Unity 3d, APIs, Génie Informatique, Ethernet, Modbus, Profibus, OPC Unified Architecture, Conception et Développement de Logiciel, Tia Portal, Iec61131-3, Anglais, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Architecture, Systèmes Automatisés, Instrumentation, Conception Fonctionnelle, Gestion de Projet, Wincc (Système Scada), Standardisation, Documentation Technique, Rédaction de Rapports, Gestion de Site Web, Réalisation de Tests, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Téléphone : 0490910365

Type d'annonceur : Employeur direct

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