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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 097 offres

Technicienne/technicien d'exploitation - Réseaux de chaleur F/H

  • 24 février 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

Technicienne/technicien d'exploitation - Réseaux de chaleur F/H

 
Chez ENGIE, nous sommes à la recherche de talents passionnés pour accélérer la transition énergétique. Rejoignez notre équipe dynamique à Limoges, et participez à l'exploitation de nos nouveaux réseaux de chaleur biomasse, fournissant du chauffage à 20 000 logements. Votre expertise technique contribuera directement à un avenir énergétique plus durable.
 
Ce que nous attendons de vous
- Assurer la conduite et la maintenance des chaufferies biomasse
- Contrôler et optimiser le rendement des chaudières
- Effectuer des interventions de dépannage électrique et mécanique
- Vérifier et régler les sous-stations du réseau de chaleur
- Participer aux astreintes (environ une fois par mois)
- Collaborer étroitement avec une équipe de 8 personnes
- Représenter ENGIE auprès de nos clients avec professionnalisme
 
Votre profil
- Formation en électrotechnique ou équivalent
- Expérience significative dans l'exploitation de réseaux de chaleur
- Habilitations électriques Basse et Haute tension
- Compétences en fortes puissances et automatismes
- Capacité d'analyse, de diagnostic et d'intervention autonome
- Excellent relationnel et esprit d'équipe
- Motivation et envie de s'investir dans un projet innovant
 
Lieu de travail
Basé à Saint Junien, à proximité de Limoges.
 
Ce que nous offrons
- Contrat à durée indéterminée (CDI)
- Salaire entre 32 000 € et 35 000 € brut annuel sur 13,3 mois
- 37h45 hebdomadaires
- Opportunité de travailler sur des installations neuves à la pointe de la technologie
- Diversité des missions et challenges stimulants
- Formation continue et perspectives d'évolution au sein du groupe ENGIE
- Ambiance de travail collaborative et bienveillante
- Flexibilité des conditions de travail
 
Pourquoi nous nous soucions
Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à la réduction de l'empreinte carbone de milliers de foyers. Votre expertise technique sera essentielle pour optimiser nos réseaux de chaleur biomasse, offrant ainsi une solution de chauffage plus écologique et économique à nos clients.
 
Nous valorisons la diversité et l'inclusion, et nous nous engageons à offrir des chances égales à tous les candidats qualifiés, sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de tout autre critère non lié aux compétences et à l'expérience professionnelle.
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien d'Exploitation Biomasse - (F/H)

  • 24 février 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

Pour intervenir à Toulouse (31), nous recherchons pour notre entité Engie Réseaux Sud-Ouest une/un :

Technicienne/Technicien d’Exploitation Biomasse (F/H)

Vous rejoignez l'équipe de Christian, votre manager, et intervenez sur une chaufferie industrielle (RANGUEIL).

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec Anthony, les équipes en place et notre client.

C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

  • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance d’une centrale biomasse :
  • Des équipements de production de chaleur (chaudières biomasses, chaudières gaz et cogénération…),
  • Gestion des sous-traitants,
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
  • Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreinte.


Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel à la suite d'une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis 3 à 5 ans d’expériences sur un poste similaire, alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Vous possédez à minima les habilitations électriques (BR,BC) et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Ce que nous offrons :

  • Un salaire annuel brut 29K€ - 33K€, en fonction de votre expérience,
  • Tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable et tablette,
  • Des tickets restaurant,
  • 13ième mois,
  • Prime d’astreinte,
  • Une prime de vacances,
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime d'intéressement,
  • Un plan d’épargne entreprise,
  • Formation/développement des compétences,
  • Mobilité interne groupe ENGIE,
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE

ENGIE est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - Chargé de projet travaux H/F

  • 24 février 2026
  • GRDF
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Caudan

DESCRIPTION :

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

Piloter progressivement des projets

  • Participer à la préparation, la planification et au suivi des chantiers ;
  • Approfondir les aspects techniques, réglementaires et sécuritaires des réseaux gaz ;
  • Participer aux revues de portefeuilles (coûts, délais, qualité).

Découvrir les jalons clés du métier

  • Contribuer aux études de réalisation des Dossiers de Consultation des Entreprises (DCE) ;
  • Participer à l’analyse des offres et à la notation technique des entreprises.

Coordonner les acteurs du projet

  • Travailler avec les Chargés d’Affaires, les collectivités, les entreprises de travaux et les services internes de GRDF ;
  • Comprendre le rôle central du Chef de Projet dans les décisions complexes ;
  • Découvrir les interactions avec les entités transverses.

Suivre les travaux sur le terrain

  • Accompagner votre tuteur lors des visites de chantier ;
  • Identifier les risques, points d’arrêt et actions correctives.

Votre profil : 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

  • Vous préparez une formation d’ingénieur avec spécialisation en Travaux Publics à Centrale Nantes ;
  • Vous aimez organiser, structurer et faire avancer des projets ;
  • Vous êtes à l’aise dans les échanges et motivé pour découvrir un métier technique au cœur des territoires.

Diplôme préparé : Ecole d’ingénieur – Travaux Publics Centrale Nantes
Durée du contrat : 2 ans
Date de début : 1er septembre 2026
Poste basé à : Caudan

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Gestionnaire administratif exploitation - dit Relai Local de Gestion

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Tilloy-lès-Mofflaines

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Au sein du territoire Artois Cambrésis Hainaut, rattaché au Directeur des Opérations, vos principales missions seront les suivantes (non exhaustives) : 

Moyens généraux:

● Gérer les moyens généraux (téléphonie, informatique, fournitures 

● Gérer les interventions pour l'entretien des locaux (déchets, prestataires nettoyage, espaces verts ...)

● Gérer les dotations : vêtements de travail, badges, EPI

● Gérer le parc véhicules et engins en lien avec VEGA, les experts, les prestataires y compris le suivi des réparations et des consommables.

● Effectuer les livraisons/restitutions des véhicules

● Gérer les sinistres automobiles et les procès-verbaux d’infraction reçus pour les véhicules 

● Organiser et gérer les contrôles réglementaires périodiques du matériel (engins, véhicules, extincteurs, EPI, EPC…) et des installations (locaux en propriété, sites d’exploitation).

● Gérer le calendrier annuel et hebdomadaire d'astreinte sur l'ensemble du territoire

● Plus globalement, être l’interface entre les services supports et d’exploitation

Gestion des 3 magasins du Territoire (Tilloy les Mofflaines, Cambrai, Bapaume) : 

● Piloter la gestion des stocks (pièces eau potable et assainissement) et organiser les inventaires intermédiaires et annuels des magasins du territoire

● Participer à l’optimisation et être force de proposition sur la performance opérationnelle,

● Réceptionner les livraisons et s'assurer de la bonne tenue des magasins (rangement, 5S).

● Approvisionner les pièces “stockées”.

● Contrôler les sorties de stock.

● Gérer le parc du petit matériel (investissement) en lien avec le contrôleur de gestion.

Déplacements sur les sites de Cambrai, Bapaume, Fouilloy

D’autres missions éventuelles selon les besoins de l'exploitation

Qualifications
  • Formation : Niveau Bac+2, ou expérience professionnelle équivalente.

  • Bonnes maîtrise des outils techniques (téléphonique, bureautique, informatique).

  • Rigueur, autonomie, esprit d’initiative, motivation et forte disponibilité.

  • Savoir gérer plusieurs dossiers en même temps

  • Prise d'initiatives

  • Sens du relationnel et de la confidentialité.

  • Permis B obligatoire.

Informations supplémentaires

Poste en horaires de jour

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux (CP supplémentaires, CSE, Tickets Restaurants, Mutuelle).

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chauffeur Poids Lourd et RDS

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Le Plessis-Robinson

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, Franciliane filiale de Veolia intervient en Ile-de-France dans le domaine de l’eau potable. A compter du 1er janvier 2025, Franciliane gèrera le service de l’eau du Syndicat des Eaux d’Ile-de-France (SEDIF), desservant plus de 4 millions de consommateurs en eau potable, en région parisienne.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Chauffeur Poids Lourd et Réfection de sols (en CDI) qui rejoindra notre équipe Réfection de Sols du PLESSIS ROBINSON (92)

Au sein de la Direction Logistique, vous êtes en charge de réaliser le chargement et la mise en œuvre des matériaux.


Vos principales missions :

  • Organiser l'activité du chantier selon les consignes de l'encadrement (nature et quantité des matériaux) 
  • Installer le chantier et le mettre en sécurité 
  • Evacuer les déblais, décharger les remblais de tranchées (sable, grave...), tracter les outils et structures (baraques de chantiers, compresseurs, tourets...), charger le matériel et les fournitures avec la grue en sécurité
  • Nettoyer et suivre l’entretien du matériel
  • Mettre en œuvre les enrobés
  • Transmettre les éléments de suivi à sa hiérarchie (travaux réalisés, rapport journalier, dysfonctionnement, disque,...) à l’aide d’outils mobiles
Qualifications

Votre parcours professionnel
Vous êtes titulaires d'un CAP de conduite routière ou BEP de conduite et service dans le transport routier ou vous avez une expérience équivalente dans le domaine.

Vous êtes titulaire du permis C et FCO (Formation Continue Obligatoire) et d'une habilitation ADR (Accord Relatif au transport international des marchandises Dangereuses par Route).


Vos compétences techniques

  • Vous savez communiquer à l'oral et à l'écrit
  • Vous maîtrisez des outils bureautiques et mobiles
  • Vous connaissez la mécanique et le matériel de chantier

Votre savoir-être

  • Vous aimez le travail en équipe
  • Vous êtes organisé
  • Vous savez gérer les imprévus
  • Vous êtes attiré par les activités contribuant au développement durable.
Informations supplémentaires

Des déplacements sont à prévoir dans les Hauts-de-Seine, Val de Marne et périphéries.

Nous rejoindre, vous permettra notamment de bénéficier :

  • de possibilités d’évolution au sein de Veolia
  • de projets participatifs impliquant les collaborateurs
  • d’une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)


Postulez pour choisir votre métier d’avenir.
  

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Opérateur Assainissement PL H/F

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Aurillac

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoindre SARP, c’est contribuer à ressourcer le monde. 

Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l’assainissement,
l’hygiène du bâtiment et de l’air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Nous réalisons différentes prestations : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage de réseaux, contrôle et diagnostic de réseaux EU et EP vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels).

Description du poste

Notre agence de Brive recrute pour son dépôt d’Aurillac un opérateur hydrocureur pour intégrer une équipe dédiée à ces opérations spécifiques. 

Dans ce cadre, vous serez amené-e à réaliser les missions suivantes :

  • Pompage, nettoyage et d'entretien d'ouvrages d'assainissement,

  • Collecte et de transport de déchets

  • Entretien de postes de relevage,

  • Pompage des ouvrages de stations d’épuration 

  • Hydrocurage de réseaux, 

  • Petits travaux sur ouvrages d'assainissement, débouchages …

Qualifications

Si vous souhaitez travailler dans une entreprise à taille humaine, qui vous formera tout au long de votre vie professionnelle et vous fera exercer votre activité dans le strict respect des règles de sécurité.

Si vous êtes autonome, rigoureux-se et savez faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité.

Si vous avez un sens prononcé du service, vous permettant de garantir la satisfaction de vos clients.  

Enfin, vous possédez le permis C. Alors n’hésitez plus et rejoignez-nous !

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Chef de projets Finance H/F

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez rejoindre un Groupe dont la Raison d'Être résonne avec vos propres valeurs d’un monde où les ressources et les Hommes sont au cœur des préoccupations quotidiennes ?

Un Groupe dont l’ambition est de participer aux transformations que nous vivons ?

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans la finance et qui vous permettra de conjuguer ces ambitions et d’apporter votre expertise dans le domaine de la gestion de projets ? Alors cette proposition de poste est pour vous !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des collaborateurs qui partagent notre engagement.

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Au sein d'une équipe dynamique, expérimentée et collaborative, vous pilotez des projets stratégiques à l'intersection de la trésorerie corporate et des systèmes d'information.

Vous serez l'interlocuteur privilégié de multiples parties prenantes (Direction Financière, filiales internationales, Juridique, Fiscalité, IT) et jouerez un rôle clé dans la transformation digitale et l’organisation des processus de trésorerie.

Vous serez en charge des missions suivantes :

  • Gestion de projets d'appels d'offres de services de cash management en France et à l'international
  • Déploiements des filiales du groupe sur l'outil de trésorerie du groupe
  • Projets relatifs aux activités Cash management / Back Office / Front Office / Comptabilité & Communication bancaire SWIFT du groupe

Et ferez appel aux compétences suivantes :

  • Gestion de projet : cadrage, appel d’offres, budget, planification, coordination, déploiement, suivi post-implémentation et gestion du changement. Animation de comités de pilotage, et ateliers de travail, rédaction de documentation projet, notes de synthèses et supports de présentations
  • Connaissance de la trésorerie et finance d'entreprise : Optimisation de flux de trésorerie et de processus de paiement internationaux
  • Pilotage d’évolutions réglementaires (ISO 20022, normes SWIFT) & conseil aux équipes opérationnelles sur les meilleures pratiques cash management
  • Connaissance d'un Treasury management system du marché (WallStreet Systems, Kyriba, seraient un plus...)
  • Connaissances IT (Scripting, algorithmique, base de données) souhaitées - Google workspace serait un plus : Traduction des besoins métier en spécifications techniques, développement de solutions d'automatisation (JavaScript/AppScript, SQL), collaboration étroite avec les équipes IT pour garantir l'intégration et la performance des systèmes
Qualifications

Profil recherché

  • 5 ans d'expérience minimum en gestion de projets, idéalement acquise en cabinet de conseil
  • Formation supérieure (Bac+5) en Finance, Systèmes d'Information, Ingénierie ou équivalent
  • Expérience confirmée dans l'univers de la trésorerie corporate et du cash management en cabinet de conseil, ou chez un éditeur

Connaissances PMO & informatique

  • Compétences d’ingénierie et de conduite de projet
    • Méthodes de conduite de projet
    • Démarche qualité permettant de tester et d’évaluer les développements
    • Expertise Systèmes de trésorerie, SWIFT et connaissance des standards de paiement internationaux (ISO 20022)
    • Solide background en Systèmes d'Information : architecture, intégration, interfaces
  • Informatique
    • Langages & scripting Python, Shell, PLSQL, JavaScript/Appscript
    • Bureautique Google Workspace
    • Datalake Google BigQuery et Looker Studio ou PowerBI
    • Environnements ChromeOS et Windows

Connaissances fonctionnelles

  • Finance, Trésorerie, Comptabilité
  • Gestion des opérations de marchés
  • Systèmes de gestion de trésorerie
  • Expérience WallStreet Suite et/ou Datalog CashSolutions décisive

Compétences linguistiques

  • Anglais technique obligatoire

Compétences comportementales

  • convaincants
  • Aisance orale et charisme : aptitude à présenter, convaincre et fédérer des audiences variées
  • Leadership : capacité à mobiliser et coordonner des équipes pluridisciplinaires
  • Agilité : adaptation rapide aux changements et aux environnements complexes
  • Esprit d'analyse et de synthèse : résolution de problèmes complexes - Sens de la communication et pédagogie
  • Autonomie, réactivité et pro-activité
Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Ce que nous vous proposons :

  • Faire partie d’un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
  • Des opportunités d’évolution au sein du Siège de Veolia et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international
  • Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
  • Veolia s’engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs-trices partout dans le monde
  • Nous nous engageons à vous garantir la meilleure expérience possible

Mais aussi :

  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
  • 10 jours de RTT
  • RIE et tickets restaurants pour les jours télétravaillés
  • Intéressement
  • Programme de participation à l’actionnariat du groupe Veolia

Chez Veolia Environnement SA, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé Comp&Ben F/H

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Limay (78) et devenez notre nouveau.velle Chargé Avantages Sociaux et Rémunérations F/H :

Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable des rémunérations et des avantages sociaux du Siège, vous aurez pour missions principales :

1. Avantages sociaux (Mutuelle/Prévoyance/ Retraite / Épargne salariale)
  
- Suivi des contrats de prévoyance/frais de santé 
- Organisation des commissions mutuelle 
- Gestion des fichiers d’épargne salariale (intéressement, participation)
- Mise à jour de notre base de données salariés sur le site du gestionnaire d’épargne salariale - gestion de l’abondement de l’épargne salariale
- Enquêtes DARES
- Relation avec l’actuaire : synthèse des médailles du travail et IFC
- Suivi de Veolia Care (protection sociale) en France et à l’international
- Organisation des bilans de santé

2. Rémunération
- Pricing de postes cadres et non cadres du Siège et pour les cas d’expatriation
- Campagne de rémunération des non cadres du Siège et de 2 entités de notre BU
- Calcul des primes de pôle

Qualifications

Vous voulez nous aider à développer notre activité́ pour protéger l’environnement ?

De formation Bac+5, en master IAE ou École de commerce, vous avez déjà une  expérience, de 3 à 5 ans, sur un poste similaire.

Vous avez des connaissances en paie, et un goût prononcé pour les chiffres.

Vous avez une bonne capacité d'analyse, et faites preuve de rigueur et de discrétion.

Vous aimez travailler en équipe et savez être en autonomie.

Vous maîtrisez l’anglais, et G-Sheet.

Le poste est ouvert au Statut cadre.

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération à titre indicatif et selon profil entre 45-48 K€ sur 13 mois + Part Variable (5-7%) / Chromebook / Smartphone / Mutuelle du Groupe Veolia / Intéressement - Participation/ Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps / 2 jours de télétravail maximum après 6 mois d’ancienneté 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance industrielle (H/F)

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bonneuil-sur-Marne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Nous recherchons un/une Technicien(ne) de Maintenance industrielle  en vue d'intégrer le Centre de tri-valorisation-transfert des déchets industriels basé à Bonneuil-Sur-Marne (94).

Les missions :

  • Analyser/diagnostiquer les pannes
  • Assurer une consignation électrique ou mécanique 
  • Réaliser l'ensemble des opérations de maintenance préventive des équipements et installations définies dans la GMAO et dans le respect des procédures et des modes opératoires
  • Assurer l’interface avec le personnel d’exploitation pour le bon fonctionnement du process
  • Informer sa hiérarchie de l’état des équipements vérifiés, des dysfonctionnements rencontrés et des travaux effectués
  • Utiliser les produits de maintenance de manière adéquate et veiller à leur stockage correct
  • Renseigner les ordres de travaux dans la GMAO : être capable de rédiger des rapports d’intervention ou de dysfonctionnement des équipements 
  • Participer à la réalisation des objectifs et à l’amélioration continue du fonctionnement du site
  • Assurer la propreté et l’entretien de ses équipements et de sa zone de travail
  • Respecter les délais d’interventions
  • Garantir le suivi du stock du magasin maintenance et suivre le délai d'approvisionnement des pièces
  • Respecter les consignes d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail
  • Proposer des solutions technique, lister les moyens et mettre à exécution avec l’accord du responsable
Qualifications

Formation et/ou expérience professionnelle :

  • BAC / BTS technique (maintenance des systèmes, CIRA, électrotechnique…) ou expérience équivalente
  • Habilitation électrique BR-BC-B1V
  • Formation et bonnes connaissances en matière de risques (ATEX, bruit, travail en hauteur)
  • CACES appréciés ( cat.B 386 et cat A 386, nacelle)

Connaissances en : 

  • Compétences obligatoires en électricité, électromécanique industrielle (ex : trommel, crible, convoyeurs, moto-réducteurs…) 
  • Compétences complémentaires en pneumatique, hydraulique voire automatisme / instrumentation et bureautique

Aptitudes personnelles :

  • Esprit d’équipe
  • Polyvalence
  • Réactivité
  • Force de proposition
  • Sens de l’organisation, rigueur
  • Aisance sur les travaux en hauteur
Informations supplémentaires

Avantages

  • Mutuelle
  • Prévoyance
  • Tickets restos
  • Prime participation, intéressement 
  • Prime qualité 
  • Autres primes en vigueur (HDD et salissure)
  • Remboursement abonnement transport en commun à 100%
  • 13ème mois

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien Exploitation-Maintenance PR (H/F)

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Narbonne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Sous l’autorité du Manager de Service Local, vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, de matériels industriels ou d'exploitation de conception pluritechnologique, selon les règles de sécurité et la réglementation.

Exploitation-Maintenance

  • Vous assurez les opérations d'exploitation et de maintenance des postes de relèvement ainsi que des usines de traitement :
  • Diagnostic et dépannage électromécanique
  • Intervention sur télésurveillance (Sofrel, automatismes)
  • Débouchage des pompes assainissement
  • Participation au nettoyage général des sites (cuves, locaux, espaces verts)

Vous assurez le renouvellement ainsi que le dépannage des équipements électromécaniques de ces installations (pompes, armoires, hydraulique, sondes, capteurs, télégestion) : pose, mise en service,  paramétrage, maintenance préventive et curative …

Vous optimisez le fonctionnement des équipements et proposer des axes d’amélioration

Vous assurez la livraison des produits chimiques (nitrate de calcium, chlorure ferrique) ainsi que le bon fonctionnement des installations d’injection (pompe doseuse, capteur H2S)

Qualité

  • Renseigner les documents de travail définis par l'assurance qualité
  • Participer à l'élaboration ou l'évolution des modes opératoires

Reporting

  • Assurer le suivi des éventuels travaux sous-traités
  • Renseigner la GMA0 sur ses interventions
  • Renseigner les supports de suivi d'intervention et transmettre les informations au service concerné
  • Rendre compte auprès de sa hiérarchie toutes informations (anomalies et dysfonctionnements) rencontrées… au quotidien
  • Utiliser les applications numériques métiers

Sécurité 

  • Assurer la mise en sécurité des installations avant et pendant les chantiers suivant ses degrés d'habilitations
  • Maintenir ses équipements et matériels de travail en bon état

Domaines transverses

  • Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise
  • Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées.
Qualifications

Vous êtes diplômé d’un Bac +2 min. en Maintenance, électromécanique, automatisme et/ou vous justifiez d’une expérience significative dans ce domaine. Des compétences en conception hydraulique (soudure) seraient appréciées.

Au-delà de votre formation, ce sont surtout votre autonomie, votre rigueur et vos compétences qui nous séduiront. 

Vous avez une aptitude à travailler dans un domaine multi technique et une capacité à intervenir en espaces confinés

Habilitations électriques requises (B1V, B2V, BR, BC, H0, BE).

Informations supplémentaires

Vous pourrez être amené(e) à intervenir sur l’ensemble du périmètre du territoire, notamment dans le cadre de la sujétion d’astreinte pour garantir la continuité de service. Le permis B est indispensable, un véhicule de service sera mis à votre disposition. Le permis C est un plus.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Opérateur Usine Assainissement (H/F)

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

La Plagne Tarentaise

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

VOS MISSIONS 

Dans le cadre d'un CDD, vous participez au bon fonctionnement de la station d’épuration de Bellentre :

  • Réaliser les tâches quotidiennes d’exploitation de la station
  • Assurer le réglage des procédés afin de garantir la qualité des effluents rejetés et maîtriser la qualité des eaux dépolluées
  • Réaliser les prélèvements d’autosurveillance et le suivi des équipements d’autosurveillance
  • Participer aux opérations de maintenance, de renouvellement et des travaux neufs dans le respect des consignes
  • Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable d’équipe 
  • Participer ponctuellement à des interventions d’exploitation et de maintenance sur la station d’épuration de Aime
  • Appliquer les consignes de sécurité et participer à l’amélioration continue
  • Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses
  • Assurer l’astreinte du périmètre concerné après une période de formation 
Qualifications

LE PROFIL RECHERCHE

  • Formation Bac à Bac +2 Métiers de l’eau
  • Maîtriser l’outil informatique et les applications métiers 
  • Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités
  • Qualités relationnelles et esprit d’équipe
  • Permis B
Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses
  • La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 28 000 et 32 000€ bruts annuels (fixe + variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation et les heures supplémentaires
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
  • Des tickets restaurants
  • Une prime d'eau
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
  • Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés
  • Un véhicule de service est attribué

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

Technicien Contrôle Assainissement Non Collectif H/F

  • 24 février 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Châlons-en-Champagne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Vos missions principales seront les suivantes : 

- Inspecter les installations d’assainissement non collectif du secteur Est de la Marne

- Conseiller les habitants 

- Rédiger des rapports détaillés

Poste itinérant sur la Marne / Télétravail possible pour la rédaction des rapports.

Qualifications
  • Idéalement issu d’une formation BAC à BAC +2 Métiers de l’eau, Génie Civil ou TP

  • Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnelle, votre organisation et votre rigueur

  • Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, Google Workspace)

  • Permis B

Informations supplémentaires

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans 

  • Une astreinte rémunérée 

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Une prime d’eau 

  • Un intéressement et une participation 

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés 

Une facilitation des modes de transport : 

  • Un véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Géophysicien Géoradar & Radiodétection F/H

  • 23 février 2026
  • GEOTEC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Plaisir

DESCRIPTION :

Rejoignez notre équipe en tant que Géophysicien spécialisé en géoradar et radiodétection, et mettez votre expertise au service de projets où votre contribution compte vraiment. 

Vos missions au quotidien

  • Rédaction d’offres commerciales géoradar et radiodétection courantes et complexes suivant norme DGR ;
  • Réalisation de visites de chantier ;
  • Organisation de chantier (prise en main, dossier terrain, implantation prévisionnelle) ;
  • Contrôle du matériel avant et après chantier ;
  • Réalisation de mesures géophysiques sur site pour la cartographie de réseaux enterrés avec géoréférencement et sécurisation de forages (géoradar/radiodétection), avec déplacements sur chantiers ;
  • Réalisation de mesures géophysiques générale sur site telle que gravimétrie, tomographie électrique, sismique réfraction, MASW et MSP.
  • Contrôle de la qualité des mesures ;
  • Traitement des données via des logiciels métiers  RADAN 7 et GEOLITIX ;
  • Interprétation des résultats et production de plans DWG suivant norme DGR ;
  • Rédaction des rapports d’études suivant norme DGR ;
  • Organisation et participation aux réunions avec le client ;
  • Suivi du matériel et des véhicules (nettoyage, réparation…).

Vos futurs avantages sociaux

  • Tickets restaurant à hauteur de 9,40€ par jour pris en charge à 60% par l’employeur 
  • Mutuelle familiale et collective prise en charge à 80% par l’employeur 
  • Plan Epargne Entreprise 
  • Actionnariat salarié 

Votre profil
Bac+2 minimum en géologie, géophysique ou géotechnique, avec maîtrise des logiciels métiers (AutoCAD, Radan, Géolitix). Le poste implique des déplacements : la capacité à se déplacer régulièrement et en toute autonomie est nécessaire. 
Vous justifiez d’au moins 3 années d’expérience en géoradar et radiodétection. La maitrise de la norme DGR est un plus.
Organisé, autonome et rigoureux, vous appréciez le travail seul ou en équipe, avec un bon sens du relationnel client et une vraie culture sécurité.


Géotec est un bureau d’études en ingénierie géotechnique et environnementale qui conseille l’ensemble des interlocuteurs de l’acte de construire : Maîtres d’Ouvrage, Maîtres d’Œuvre, Entreprises, Bureaux de Contrôle, Experts.

Il réalise, en propre, l'ensemble des prestations depuis les sondages géotechniques jusqu’à l’ingénierie des projets les plus complexes, y compris les essais in-situ et en laboratoire mais aussi la conception et la fabrication des sondeuses. 

Il a ainsi su développer sa technicité tant en reconnaissance des sols qu’en ingénierie de projets. Il réalise aujourd’hui un chiffre d’affaires de 104 millions d’euros.

Le Groupe Géotec, présent depuis plus de 50 ans dans le domaine de la géotechnique a également développé tout un ensemble de services connexes assurant une réponse globale sur les métiers du sol : environnement, diagnostic structure et risques naturels. Son expertise s'étend jusqu'à la géotechnique maritime et portuaire ainsi que la reconnaissance profonde au travers de la géothermie.
Le Groupe Géotec intervient sur l'ensemble du territoire national ainsi qu'à l'international.
Géotec propose un environnement de travail solide et pérenne autour de dimensions humaines, éthiques et responsables pour un avenir durable.

Geotec a su développer depuis plusieurs années une forte fibre sociale et éco-engagée au travers :


•   D’une politique QVT et RSE structurée et dynamique ;
•   L’application d’une charte éthique spécifique à la société ;
•   L’engagement dans la Charte du Climat Syntec ;
•   La création d’une Fondation GEOTEC favorisant notamment les actions sur les thèmes de la lutte contre l’exclusion (handicap, inclusion...) et de l’environnement.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur de projet confirmé - Hydraulique urbaine F/H

  • 23 février 2026
  • EGIS EAU
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Garant(e) du bon déroulement des projets confiées, vous réalisez et suivez des missions de Maîtrise d'œuvre (études de Conception et suivi d’Exécution) dans le cadre de constructions et de rénovations d'infrastructures d’hydraulique urbaine d'envergure (stations d'épuration - STEP, d'unités de production d'eau potable - UPEP, bassins de stockage…) dont les budgets travaux varient de 200 K€ à 20 M€.

Véritable chef(fe) d'orchestre, vous animez et coordonnez les équipes Projet composées d'ingénieurs Etudes et d'Experts. Vous planifiez leurs interventions et leur assurez un soutien permanent.

Vous veillez au bon respect des engagements contractuels pris, contrôlez et validez les études produites sur les aspects QCD (Qualité / Coûts / Délais).

Vous reportez au Responsable de l’Agence de Strasbourg et lui assurez un appui dans l’encadrement, l’animation et la montée en compétence de l’équipe d’Ingénieur d’Études et de chefs de Projets.

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Planifier, contrôler et valider la production en veillant aux interfaces internes / externes.
  • Animer et coordonner les équipes.
  • Garantir le bon déroulement des projets sur l’ensemble de leurs aspects (techniques, contractuels, financiers…).
  • Participer activement au développement de l'activité
  • Incarner et participer au développement de la signature technique du groupe, proposer des solutions d'amélioration et participer aux veilles techniques et réglementaires.
  • Représenter le groupe et entretenir des liens étroits avec les clients pour assurer leur satisfaction et la récurrence des affaires.
  • Assurer un rôle de relai auprès du responsable de l’activité et l’accompagner dans l’encadrement des équipes et la montée en compétences des profils juniors.

De technique supérieure dans le domaine de l’hydraulique et / ou du génie civil, vous disposez d’au moins dix années d’expérience et intervenez dans le cadre de projets d’infrastructures hydrauliques urbaines dont vous maîtrisez les aspects techniques et réglementaires.

Aguerri(e) à la gestion de projet, vous souhaitez participez à la montée en compétence d’une équipe et vous investir activement dans le développement d’une activité.

Nous vous accorderons une large autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation tout en visant l’excellence et en disposant des avantages d’un grand groupe.

Ce que nous vous proposons :

  • Construire votre avenir professionnel au sein d’un grand groupe référent et international en choisissant votre parcours à travers différents domaines d’activités, intervenir dans le cadre de projets complexes et d’envergure tout en maintenant un haut niveau d’exigence et des standards élevés.
  • Les avantages attractifs : Comité d’Entreprise dynamique, intéressement / participation…
  • Une pratique du télétravail inscrite dans nos modes de fonctionnement depuis 2013
  • Un engagement diversité : Egis agit activement en faveur de l’égalité hommes - femmes, de l’intégration de talents internationaux et de l’insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe

Egis est un groupe international du Conseil et de l'Ingénierie de la Construction, des Transports et des services à la Mobilité. Notre vocation ? Concevoir, superviser la construction et l’exploitation d’infrastructures et de bâtiments performants et intelligents au service de la transition écologique en permettant un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Présent dans plus de 100 pays, Egis met l'expertise de ses 25 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. 

Nous recrutons aujourd’hui un(e) ingénieur Structure confirmé(e) pour notre activité Bâtiment basée à Nice. Ainsi, vous aurez l'occasion d'intervenir sur des projets d'envergure et variés tels que le pôle cardiologie de l'hôpital Nord de Marseille, la requalification du J1 et bien d'autres projets emblématiques de la région, dans le prolongement des belles réussites du passé, telles que l'Hôtel Intercontinental, la Stade Vélodrome, l'extension du tramway de Marseille, la réhabilitation de la gare Saint-Charles ou encore le Biogénopôle de la Timone.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef / Cheffe de Projet Industriel Tout Corps d’Etat F/H

  • 23 février 2026
  • ARTELIA INDUSTRIE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Votre équipe :

Votre avenir chez ARTELIA Industrie : En intégrant l’établissement de Mulhouse (68), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse composée de 8 Techniciens / Ingénieurs, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

Vos missions :

En tant que Chef / Cheffe de Projet vos missions consisteront à :

  • Développer les activités auprès des clients et être l’interlocuteur privilégié concernant les projets
  • Vérifier les données d’entrées, standards et spécifications fournis par le client
  • Assurer le suivi technique, financier et la gestion du planning de projets (taches, jalons, ressources)
  • Participer aux études de conception et de détails, et coordonner les interventions des différents spécialistes (IG, EIA)
  • Participer à la définition des équipements et installations en fonction des règles de l’art et des spécifications
  • Intervenir dans la réalisation des dossiers de consultation de fournitures et travaux
  • Organiser le lancement de la partie réalisation/construction : consultation fournisseurs, alignement technique, préparation travaux, achats matériels, suivi de fabrication, planning… 
  • Mener des réunions d’avancement de projets,
  • Préconiser des solutions techniques, lever des points bloquants
  • Réaliser des estimations en avant-projets
  • Être partie prenante dans le respect de la démarche QHSE du groupe.
  • Être le garant des aspects couts / qualité / délai des affaires confiées.
  • Effectuer le reporting régulier à la Direction Projets.

Vos atouts : 

Vous êtes le profil idéal si vous êtes issu d’une formation Bac+2 à Bac+5.

De formation ingénieur, vous disposez de 5 années d’expérience minimum ou 10 ans pour un profil technicien. Ces années d’expérience en gestion d’affaires pour des industries de process vous permettront de performer rapidement.

Parler Allemand est fortement recommandé.

Votre cœur de compétence est orienté Installation Générale avec une vision globale en ingénierie (Etudes et construction).

Vous savez mobiliser les aptitudes suivantes au quotidien : Capacité d’organisation et d’anticipation / Esprit d'équipe / Sens du client (interne ou externe) et aisance orale / Autonomie / QHSE via l’application quotidienne des procédures ISO 9001 et MASE

Nous vous offrons :

  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
  • Une organisation du travail efficiente
  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 11 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

  • Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
  • Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires. 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Consultant en Système d'information Projet F/H

  • 23 février 2026
  • TEAMSQUARE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Consultant en Système d'information Projet H/F.

Rattaché à notre agence de Lyon, vous accompagnez vos clients dans l'utilisation et la résolution des problèmes liés aux systèmes d'information de gestion de projet auprès de grands groupes et de PME/PMI, sous la responsabilité des Chefs de projets internes.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

- Gérer la relation client

- Prendre en compte les dysfonctionnements des SI projet

- Paramétrer les SI Projet

- Développer des rapports et des interfaces en Low Code (Power Platform) 

- Assurer un rôle d'interface avec les équipes de développeurs

- Suivre le démarrage et la mise en production


Vous avez des connaissances en SI (Microsoft Project Online, Project For The Web, Planner) et une expérience significative dans la gestion client. 

Une bonne connaissance de l'environnement Ms SharePoint serait appréciée.

Vos capacités relationnelles, votre écoute ainsi que votre sens de l'engagement seront des atouts importants pour réussir à ce poste !

Vous disposez d'un bon niveau d'anglais.


Teamsquare, c’est un cabinet de conseil indépendant en pleine croissance, qui accompagne les entreprises dans leurs projets stratégiques, organisationnels et technologiques.

Notre différence ? Un modèle qui place la qualité des projets, l’humain et la transparence au cœur de tout.

On ne veut pas juste être un bon cabinet de plus. On veut bousculer les grands noms du marché, avec méthode, ambition et sincérité.

Type de contrat : CDI

Projeteur / Projeteuse Instrumentation Industrielle F/H

  • 23 février 2026
  • ARTELIA INDUSTRIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Martigues

DESCRIPTION :

Votre équipe :

Votre avenir chez ARTELIA Industrie : En intégrant l’établissement de Martigues (13), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

Vos missions :

En tant que Projeteur / Projeteuse Instrumentation Industrielle vos missions consisteront à :

  • Rédiger des spécifications techniques des instruments avec association aux standards de montage, et les réquisitions matériels associés,
  • Gérer les bases de données projet Instruments, liste des E/S, liste des consommateurs, …
  • Établir des plans d’ensemble et de détails pour des APS / APD / études de détail,
  • Définir des solutions techniques et des choix matériels pour les installations en fonction des règles de l’art et des spécifications,
  • Participer à la rédaction des cahiers des charges de travaux, et aux estimations des coûts associés,
  • Participer aux différentes revues projets (conception, interface métier, PID) et phases projets estimation faisabilité).
  • La capacité à effectuer fréquemment des relevés sur sites industriels est un point important du poste, le gout du terrain est requis pour mener à bien les missions d’études à réaliser.

Vos atouts : 

Vous êtes le profil idéal si vous possédez une formation Bac+2/+3 type BTS CIRA, Licence Professionnelle en instrumentation industrielle ou équivalent.

Vos 5 années d’expérience minimum acquises dans le secteur de l’ingénierie industrielle, dans une fonction similaire, vous permettront de performer rapidement. Vous avez de bonnes connaissances en lecture de PIDs, environnement ATEX et ses contraintes, SIL, et petite distribution BT.

Vous êtes une personne rigoureuse, méthodique avec une bonne capacité d’analyse et de synthèse. Vous aimez le travail en équipe et savez facilement vous intégrer à un groupe.

L’application des procédures Qualité ISO 9001 / ISO 45001 et MASE sont votre quotidien. Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités.

Vous maitrisez les outils informatique tels que Autocad 2D/3D - Pack office.

Nous vous offrons :

  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
  • Une organisation du travail efficiente
  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 11 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

  • Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
  • Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Consultant en Management de Projet F/H

  • 23 février 2026
  • TEAMSQUARE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Rattaché à notre agence de Lyon, vous accompagnez vos clients dans la mise en place et l'amélioration de leurs processus de management de projets.

Responsabilités et missions :

- Recueillir et analyser les besoins des utilisateurs

- Assurer un rôle d'interface avec les équipes projet

- Analyser les impacts et remonter des alertes régulières aux instances de pilotage

- Effectuer le paramétrage d'un outil de gestion de projet

- Piloter le déploiement de l'outil

- Suivre le budget, le planning et les ressources

- Accompagner la planification

- Préparer les revues de projet et la validation des jalons

- Accompagner au changement (Communication, animation de formations etc.)

Impliqué directement dans le développement de Teamsquare, vous participez activement à une dynamique interne de progrès.


Vous êtes titulaire d'un Bac +5, type École d'Ingénieurs, de Commerce ou universitaire.

Vous justifiez idéalement d'une expérience dans le management de projet et/ou le déploiement des systèmes d'information projet, de préférence en cabinet de conseil.

Vous maîtrisez idéalement des outils liés à la gestion de projet ; type MS Project, Sciforma, JIRA, Planisware, Primavera, NQI Orchestra etc.

Vous connaissez les méthodes de projet Agiles type SCRUM, et traditionnelles comme le Cycle V.

Allier vos compétences techniques et fonctionnelles fera partie intégrante de votre quotidien.

Véritable facilitateur de vos projets, votre esprit de synthèse et d'analyse vous permettent d'évoluer dans des environnements complexes.

Vous êtes capable d'animer des réunions, formations et ateliers en anglais.


Teamsquare, c’est un cabinet de conseil indépendant en pleine croissance, qui accompagne les entreprises dans leurs projets stratégiques, organisationnels et technologiques.

Notre différence ? Un modèle qui place la qualité des projets, l’humain et la transparence au cœur de tout.

On ne veut pas juste être un bon cabinet de plus. On veut bousculer les grands noms du marché, avec méthode, ambition et sincérité.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Business Developer F/H

  • 23 février 2026
  • TEAMSQUARE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Et si vous deveniez un pilier du développement de Teamsquare ?

Nous cherchons un Business Developer avec l’envie de convaincre, de construire, et de jouer un rôle central dans notre développement.

Vos missions clés :

Aux côtés de l’équipe dirigeante, vous prenez en main le développement commercial de Teamsquare, avec une large autonomie :

  • Définir et déployer la stratégie de prospection (Réseaux, veille appels d’offres, partenariats, événements…)
  • Identifier et qualifier de nouveaux leads 
  • Répondre aux appels d’offres avec l’équipe consulting et rédiger les propositions gagnantes
  • Mener les cycles de vente de bout en bout : RDV, négociation, closing
  • Représenter Teamsquare dans les réseaux, salons et évènements business

Pourquoi ce poste est unique

  • Un rôle central : vous êtes le chef d'orchestre du développement commercial
  • Une voix qui compte : ici, vos idées seront testées, vos prises d’initiatives valorisées
  • Un terrain de jeu stimulant : vous adressez des clients exigeants, avec l’agilité d’une structure qui se construit vite et bien

Vous êtes peut-être la personne qu’il nous faut si…

  • Vous avez une expérience significative en développement commercial B2B, idéalement dans le conseil et l'IT
  • Vous aimez chasser, convaincre, construire, et apprendre
  • Vous avez une vraie appétence pour les appels d’offres et les cycles complexes
  • Vous êtes à l’aise en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit
  • Vous êtes aussi à l’aise pour structurer que pour décrocher votre téléphone
  • Vous cherchez un poste où vos idées seront écoutées et où vous pourrez avoir de l’impact

Teamsquare, c’est un cabinet de conseil indépendant en pleine croissance, qui accompagne les entreprises dans leurs projets stratégiques, organisationnels et technologiques.

Notre différence ? Un modèle qui place la qualité des projets, l’humain et la transparence au cœur de tout.

On ne veut pas juste être un bon cabinet de plus. On veut bousculer les grands noms du marché, avec méthode, ambition et sincérité.

Type de contrat : CDI

GEOLOGUE/GEOTECHNICIEN ALPINISTE F/H

  • 23 février 2026
  • GIA INGENIERIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Rattaché directement au Directeur-Gérant (Géologue-Géotechnicien Cordiste - 30 ans d'expérience), vous serez responsable du pôle risques naturels en charge d'exécuter des missions géotechniques essentiellement de niveau projet (G2), exécution (G3), supervision (G4) ou de diagnostic (G5) et du développement de l'activité tant d'un point de vue commercial que technique.

  • Vous devrez rédiger les notes d'hypothèses et les méthodologies correspondantes.
  • Vous analyserez et interprèterez les documents de projet ou d'exécutions ainsi que les essais.
  • Vous établirez les notes de calculs de pré- dimensionnement et dimensionnement des ouvrages de confortement, des soutènements et de stabilité.
  • Vous pourrez également participer aux études liées à la construction et au génie civil.
  • Vous élaborerez les études correspondantes ainsi que les propositions techniques et financières.

Une connaissance des techniques d'évolution sur corde serait fortement appréciée afin de mener les études en falaise.

Des formations spécifiques de type IRATA ou CQP (pour évolution sur corde), H0/B0/M0 (habilitation pour le travail dans les sites EDF) pourront être éventuellement proposées dans un délai d'un an maximum après embauche.

Zone de déplacement Régionale - occasionnellement Nationale :

10 % du temps de travail.

Rythme de travail : 35h / sem, environ 75% du temps de travail en BE dont 1/3 possible en télétravail.


Compétences

  • Géotechnique
  • Interpréter les relevés géologiques de sols, sous-sols, roches et étudier les caractéristiques (étendues, compositions, géométrie, ...)

Savoir-être professionnels

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

      Permis

      • B - Véhicule léger

      Informations complémentaires

      • Qualification : Cadre
      • Secteur d'activité : Ingénierie, études techniques

      GIA Ingénierie est un bureau d’études spécialisé en ingénierie géotechnique et risques naturels. Il est situé aux portes du Parc National des Calanques et comporte actuellement 18 personnes, dont 6 ingénieurs de formations, de compétences et d’expériences variées.

      Depuis plus de 30 ans, nos ingénieurs étudient, conformément à la norme NF P 94-500, les sols et les roches pour maîtriser les risques et les coûts des projets de construction, d’aménagement ou de protection. Nos missions principales concernent les domaines parfois transversaux des fondations, terrassements, soutènements, voirie ou encore les risques naturels (chutes de blocs, glissements de terrain, tassements/effondrements, argiles, cartographies, etc.). Notre expérience et notre savoir-faire est mis à la disposition des particuliers, des architectes, des assureurs, des promoteurs, des experts, des bureaux d’études et sociétés ou encore des collectivités et organismes publics ou parapublics, etc..

      Nous disposons de 4 équipes de sondages qui interviennent sur site pour reconnaître le terrain par forages destructifs ou carottés jusqu’à 30 m de profondeur, ainsi que pour réaliser tous les essais in-situ et définir ses propriétés mécaniques, ou encore en maîtriser les évolutions possibles. Notre parc de matériel permet de réaliser des études dans des sites d’accès difficile (engins portables ou d'encombrement réduit pouvant être treuillé, gruté ou héliporté) ou dangereux (sites ATEX ou confinés).

      Nos ingénieurs complètent les sondages in-situ par des campagnes de reconnaissances géophysiques, des essais de convenance, de conformité ou de contrôle et sont également spécialisés sur les sites d'accès dangereux (habilitations H0/B0/M0, GIES1, ATEX) et difficiles par descentes sur corde pour les problématiques rocheuses notamment (habilitations CQP, IRATA, CFPTH) que ce soit en milieu confiné ou aérien.

      Le bureau d’études est doté de son propre laboratoire de sol qui analyse directement les échantillons prélevés sur site pour compléter leur description physique et leur caractérisation mécanique permettant ainsi de compléter les modèles géotechniques nécessaires aux rapports.

      Enfin, nos moyens informatiques de traitement des données, d’analyse, de calculs et de restitution nous permettrons de fournir l'étude qui répondra au mieux aux attentes du Maître d'ouvrage en restant à chaque étape de la vie du projet disponible et à son écoute.

      Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

      Type de contrat : CDI

      Actualisation des résultats...