Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Montélimar

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LOCALITÉ :

Paris

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LOCALITÉ :

Lille

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LOCALITÉ :

Paris

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LOCALITÉ :

Paris

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LOCALITÉ :

Plaisir

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Saint-Jean-d'Assé

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Idex EP pilote les marchés de gestion déléguée des établissements pénitentiaires.Son activité de Facilities Management recouvre les prestations multiservices et multitechniques sous contrat pour l’Administration Pénitentiaire.

Nous sommes à la recherche de notre futur Expert Energies Opérationnel de soutien et metteur au point de nos installations des sites pénitentiaires

MISSIONS

• GESTION TECHNIQUE :

• Intégrer les règles et objectifs contractuels, s’insérer dans un paysage aux multiples priorités (services techniques, services à la personne, gestion budgétaire …)

• Accompagnement terrain et supervision à distance des sites pour les aider à atteindre leurs engagements énergétiques.

• Réglages des équipements relatifs aux secteurs CVC, PLB et ELC, afin d’assurer un bon fonctionnement contractuel, tout en cherchant le meilleur rapport de performance entre confort et économies d’énergie.

• Maîtrise des outils GTB/GTC et paramétrage permettant d’optimiser les fonctionnement (lois d’eau, lois d’air, PID, programmes horaires, etc.)

• Connaissances en équilibrage hydraulique.

• Formations, transmission des connaissances et bonnes pratiques aux équipes

• Reporting :

  • Rapports de visite et constats

  • Dimensionnement et TRI des APE effectuées ou envisagées

  • Fiches réflexes, modes opératoires, logigrammes de panne, et autres prenant en compte la gestion de l’énergie

• Connaissance suffisante de la Réglementation relative aux équipements CFO et CVCD. Une connaissance plus élargie de la réglementation sera appréciée (Plomberie, autres secteurs)

• + une connaissance Solaire et énergies renouvelables fortement appréciée

• Prendre en mains les outils de la performance Énergétique (GTB) et les faire évoluer ,

• Solliciter les expertises nécessaires internes et externes pour solutionner les écarts et actions Énergétique

• Accompagnement terrain et supervision à distance des sites pour les aider à atteindre leurs engagements

• GESTION OPÉRATIONNELLE :

• Participer à l’accueil , l’intégration et à la formation des collaborateurs sur la gestion d’énergie et l’outil de gestion,

• Suivre et analyser les dérives des indicateurs de performance énergétique,

• Proposer les plans d’actions des indicateurs et sites en dérives, corriger les écarts en soutien des acteurs des sites

• Participer à l’élaboration du reporting financier P1 et analyser les résultats,

• Être en soutien des Managers aux réunions clients locales , régionales et nationales

PROFIL RECHERCHE:

Metteur au point ou conducteur de travaux CVC Énergétique avec une expérience de 5 ans en Chauffage/Froid/Multi-Energies. 

Une expérience sur un site avec engagement énergétique (type CPE, bâtiment HQE, ISO 50001, etc.) serait un plus.

- Votre maitrise des environnements énergétiques , votre agilité sur les sujets dans le cadre d’un esprit responsable et partagé , votre audace dans l’amélioration continue et votre capacité à entreprendre sont les facteurs essentiels pour la réussite d’un engagement commun dans nos projets d’entreprise.

Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) de qualités relationnelles et d'écoute et avez le sens du service client. Vous êtes apprécié(e) pour votre esprit d'équipe et d'innovation. Rejoignez-nous!!

Important : Poste basé à Boulogne Billancourt avec des déplacements réguliers partout en France et à Aix en Provence.

Pré-requis: Casier judiciaire vierge 

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Trémuson

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Bailly-Romainvilliers

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Mauguio

DESCRIPTION :

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Montpellier un : Technicien maintenance CVC (H/F).

En tant que Technicien d'exploitation CVC, votre mission principale est d'assurer l'installation, la maintenance et la réparation des systèmes de chauffage, de ventilation et climatisation. 

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes : 

• Exécuter les prestations de maintenance contractuelles sur contrats directement affectés
• Exécuter des opérations de maintenance préventive
• Exécuter des dépannages
• Remplir correctement les livrets de chaufferies, carnets sanitaires, bons d’interventions
• Gérer des livraisons de combustible
• Effectuer le relevé/suivi P1 (avec le Chargés d’affaires)
• Appliquer les procédures et consignes QSE

Vous êtes titulaire d’une formation/diplôme dans le secteur de l’énergie et possédez au minimum une expérience de 5 ans sur un poste similaire. (BTS FEE, DUT GTE, etc)

Vous avez déjà effectué de la maintenance sur de la chaufferie collective (moyenne et/ou grosse puissance). 

Vous aimez le contact client et êtes une personne rigoureuse et réactive. 

Vous êtes titulaire du permis B (poste en itinérance). 

Ce poste peut comprendre des astreintes. 

Nos avantages :

• Véhicule de service 
• Salaire sur 13 mensualités 
• Panier repas : 6,46€
• Prime d'intéressement : 1000€ maximum 
• Plan d'épargne groupe 
• Percol (Plan d'épargne retraite collectif) 
• Prime de cooptation : 250€ à 1000€ 
• Prime d'astreinte : 200€ à 240€ 
• Avantages CSE 
• Chèque Noël 

Salaire à partir de 32k bruts 

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Lézignan-Corbières

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Sous l’autorité du Manager de Service Local et en lien avec ce dernier, vous êtes responsable de l’exécution des travaux sur le terrain et vous participez à  la gestion de l’activité exploitation réseaux eau potable et assainissement. A ce titre , vos mission seront les suivantes:

Technique Métiers

• Assurer la remontée d’information sur tout ce qui touche à l’exploitation et à la vie locale.
• Informer le MSL des dysfonctionnements d’exploitation
• Organiser la gestion des interventions urgentes en lien avec le MSL.
• Encadrer l’activité des sous-traitants et coordonner au quotidien leurs relations avec les
• collectivités.
• Gérer et suivre la maintenance et le contrôle réglementaire des outillages et équipements en lien avec le référent de la direction des opérations.
• Participer à l’élaboration des projets de travaux (métrés, croquis, pré-chiffrage, préparation de chantier). Définition du matériel nécessaire, établissement des demandes d'approvisionnement, réalisation des attachements contradictoires et suivi financier des chantiers.
• Etablissement des devis et suivi de la facturation
• Entretenir les relations avec le client notamment en rendant compte aux collectivités, des interventions réalisées suite à leurs demandes.

Développement

• Identifier les besoins clients non inclus au contrat de service et pouvant faire l’objet d’une nouvelle action commerciale
• Contribuer au développement commercial du service notamment dans le cadre d’appels d’offres mais aussi dans le cadre des travaux réalisés pour des clients privés (promoteurs, syndics, particuliers, etc.)

Management

• Accueillir et former les agents dont ils ont la charge
• Contribuer à l'évaluation des personnels relevant de son périmètre
• Développer les compétences individuelles et collectives
• Contrôler la disponibilité des matériels et fournitures
• Assurer la remontée d’information sur tout ce qui touche à l’exploitation et à la vie locale

Sécurité 

• S’assurer du respect des consignes de travail, des consignes de sécurité et de sûreté des biens et des personnes
• Vérifier l’effectivité des dispositifs de sécurité et de sûreté
• Animer la démarche sécurité et contrôler la bonne application des consignes de sécurité.

Domaines transverses

• Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise
• Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées  et veiller à leur bonne compréhension, leur application et respect au sein de son équipe et de l'organisation

Formation - Expérience professionnelle

• De formation min. BAC+2 dans les Métiers de l’Eau ou les Travaux Publics, vous justifiez d’une expérience confirmée (5 ans minimum) dans la construction et l’exploitation de réseaux humides, l’animation d’équipe et la gestion de projet dans le domaine des travaux.

Savoir faire professionnels et aptitudes personnelles

• Sens du service à la clientèle – Qualités relationnelles.
• Goût du travail en équipe.
• Autonomie – Initiative – Capacité à s’adapter aux imprévus

Autres critères

• Permis B.
• Aptitude à la coordination et animation d’une équipe
• Connaissance en réglementation sur l’eau et/ou l’assainissement.
• Aptitude à l’utilisation d’outils informatiques.Outils utilisés : SOMEI, CANOPE (système d’information géographique), Appro +, Smartphone et Tablette ANDROID, Pack Office, Google Agendas…

Vous pourrez être amené(e) à intervenir sur l’ensemble du périmètre, notamment dans le cadre de la sujétion d’astreinte pour garantir la continuité du service. Le permis B est indispensable, un véhicule de service sera mis à votre disposition.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Activité Recyclage & Valorisation des Déchets région Ile-De-France, recherche pour son  agence d'OTUS Gennevilliers, un(e) Equipier(e) de collecte en CDI.

Sous l'encadrement du Responsable d'exploitation, les principales missions seront les suivantes :

- Réaliser la collecte conformément au plan de tournée

- Charger les sacs ou les bacs roulant dans la benne puis les remettre en place

- Aider le conducteur à vérifier l’état de la benne et le guide lors de certaines manœuvres

- Collecter en veillant à la propreté des lieux

- Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail, et les procédures métier liées à l’activité

Informations complémentaires : poste du matin, à temps partiel 80 %. 

- Maîtrise de la langue française (écrit et oral)

- Esprit d’équipe

- Sens du client/ du service

- Ponctualité

- Potentiel physique (tenacité, endurance)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Activité Recyclage & Valorisation des Déchets région Ile-De-France, recherche pour son  agence d'OTUS Gennevilliers, un(e) Conducteur(rice) de matériel de collecte. Ses principales missions seront :

● Assurer la collecte et la manutention des déchets en respectant le plan de collecte, les procédures, les consignes et les horaires
● Assurer la responsabilité de la bonne exécution de la prestation confiée dans le respect des règles de sécurité
● Faire remonter toute réclamation et mécontentement des clients ou riverains à sa hiérarchie
● Se conformer aux règles de pesage selon les sites d’activité
● Compléter les différents documents rendant compte de son activité
● Signaler à sa hiérarchie toute anomalie ou empêchement relatif à la tournée programmée

Informations complémentaires :  

• Poste du matin. Travail à temps partiel à 80 %.

Formation et/ou expérience professionnelle :
● Permis B, C + FIMO
● Maitrise de la langue française (lire et écrire)

Connaissances en :
● Connaissance des métiers du déchet
● Connaissance de la conduite routière IDF requise

Aptitudes personnelles :
● Ponctualité
● Intérêt pour la conduite
● Esprit d’équipe
● Sens du client
● Sens du service

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Activité Recyclage & Valorisation des Déchets région Ile-De-France, recherche pour son agence d'OTUS Gennevilliers, un(e) Equipier(e) de collecte en CDI.

Sous l'encadrement du Responsable d'exploitation, les principales missions seront les suivantes :

- Réaliser la collecte conformément au plan de tournée

- Charger les sacs ou les bacs roulant dans la benne puis les remettre en place

- Aider le conducteur à vérifier l’état de la benne et le guide lors de certaines manœuvres

- Collecter en veillant à la propreté des lieux

- Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail, et les procédures métier liées à l’activité

Informations complémentaires : poste du matin, à temps partiel à 80 %.

- Maîtrise de la langue française (écrit et oral)

- Esprit d’équipe

- Sens du client/ du service

- Ponctualité

- Potentiel physique (tenacité, endurance)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Activité Recyclage & Valorisation des Déchets région Ile-De-France, recherche pour son  agence d'OTUS Gennevilliers, un(e) Equipier(e) de collecte en CDI.

Sous l'encadrement du Responsable d'exploitation, les principales missions seront les suivantes :

- Réaliser la collecte conformément au plan de tournée

- Charger les sacs ou les bacs roulant dans la benne puis les remettre en place

- Aider le conducteur à vérifier l’état de la benne et le guide lors de certaines manœuvres

- Collecter en veillant à la propreté des lieux

- Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail, et les procédures métier liées à l’activité

Informations complémentaires : poste du matin. Travail du lundi au samedi. 

- Maîtrise de la langue française (écrit et oral)

- Esprit d’équipe

- Sens du client/ du service

- Ponctualité

- Potentiel physique (tenacité, endurance)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Lillebonne

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Filiale de VEOLIA, Remédiation France est spécialisée dans la gestion et la réhabilitation des sites et sols pollués. Notre mission : maîtriser les risques liés aux contaminations du sous-sol par des polluants chimiques, des restes de guerre et de l’amiante Grâce à nos équipes d’experts, notre laboratoire d’essais, notre atelier de fabrication et nos centres de traitement, nous concevons “à façon” et mettons en œuvre tous types de traitements des sols et des eaux souterraines in situ, on site, hors site depuis plus de 40 ans. 

Si vous aussi vous vous sentez concerné.e par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, et que vous souhaitez contribuer à la réalisation de travaux de dépollution au sein d’une entreprise experte dans ce domaine, rejoignez-nous sur notre site de Lillebonne (76) et notre site de Gennevilliers (92) et devenez notre nouveau.velle Responsable Technico-Commercial H/F - Sites & Sols Pollués.

Spécialisé.e en Sites et Sols Pollués et en qualité de Responsable Technico-Commercial H/F, vous pilotez et développez notre activité commerciale sur deux secteurs géographiques stratégiques : la Normandie (projets cycle long) et l'Île-de-France (projets cycle court).

Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous serez garant.e du dynamisme commercial et de la gestion opérationnelle de votre périmètre.

Développement commercial :

• Analyser et suivre le marché du secteur puis préparer un plan d’actions commerciales en conséquence (veille économique et technologique, évolution de l’offres technique et commerciale)
• Maintenir et développer un relationnel de qualité avec les clients et l’ensemble des parties prenantes sur le secteur nécessaire au développement d’activité (TP, bureaux d’études, administration, etc.)
• Développer le portefeuille clients de l’entreprise en prospectant de nouveaux clients

Conception & Offres :

• Assurer la production et participer à l’élaboration des offres commerciales en collaboration avec l'équipe « Conception & Offres », notamment dans le cadre des réponses aux appels d’offres

Gestion financière et contractuelle :

• Négocier avec le client les conditions contractuelles et financières ainsi que les avenants de développement et d’amélioration en cours de marché
• Garantir de la rentabilité des prestations de son secteur (atteindre les objectifs de CA et marge fixés par le Directeur Commercial)
• Consulter et commander auprès des prestataires, fournisseurs et sous-traitants
• Assurer la passation en interne (continuité et lisibilité) des dossiers afin de garantir la bonne réalisation des prestations dans le respect des obligations contractuelles et réglementaires de l’entreprise

QHSE :

• Veille à la bonne application et au respect des processus de l’entreprise sur son périmètre en particulier les consignes et la politique Qualité, Hygiène et Sécurité.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à vous déplacer régulièrement sur la région Normandie et l’Ile de France et plus ponctuellement sur le territoire national.

Votre profil : 

• Formation technique (niveau Bac +5)  spécialisée en chimie, géologie, environnement ou équivalent,
• Expérience professionnelle de 5 à 10 ans dans le secteur d’activité des Sites et Sols Pollués,
• Expertise et Maîtrise les métiers de la dépollution,
• Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à vous déplacer régulièrement sur vos deux secteurs Île-de-France et Normandie et occasionnellement sur le reste de la France (visites de sites / chantiers, rdv clients, soutenances, …), ainsi vous disposez obligatoirement du permis B et êtes mobile sur les régions Îles de France et Normandie et plus largement sur toute France.

Vos points forts :

• Gestion contractuelle et commerciale de projets clients (circuit court / circuit long),
• Goût et sens commercial, qualités relationnelles, ténacité, capacités rédactionnelles et de synthèse sur les enjeux économiques et techniques, 
• Compétences juridiques.

• Poste à pourvoir en CDI dès que possible
• Véhicule de fonction - Permis B obligatoire
• Poste ouvert au télétravail (2j/ semaine maximum) après 6 mois d’ancienneté et validation du manager
• Statut cadre - Salaire selon expérience avec bonus sur performance attractif + 13e mois + tickets restaurant + Mutuelle d’entreprise et épargne salariale compétitives (Groupe Veolia) 
• Venez intégrer une équipe de passionnés !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Forbach

DESCRIPTION :

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Moselle Est, nous recherchons un Manager de Service adjoint F/H.

REJOIGNEZ UNE ÉQUIPE DYNAMIQUE ET AMBITIEUSE !

• Pilotez une équipe de près de 50 collaborateurs-trices aux côtés du Responsable d’Agence

• Assurez l'excellence opérationnelle des réseaux d'eau potable/assainissement, usines et stations d'épuration

• Fixez les objectifs et développez le savoir-faire de vos équipes

• Participez activement à la stratégie commerciale du Territoire 

• Développez des relations de proximité harmonieuses avec nos clients et prospects

• Boostez l'activité travaux réseaux grâce à votre expertise et votre appétence

• Optimisez l'organisation des ressources humaines et matérielles

• Proposez des pistes d'amélioration innovantes et des leviers d'efficacité

• Élaborez et suivez les programmes techniques (recherches de fuites, ITV, maintenance, etc.)

• Pilotez les budgets, chiffrez les projets et gérez les approvisionnements

• Garantissez le respect des normes HSE

• Participez à l'astreinte cadre

• Formation Bac +2/3 ou Ingénieur, idéalement spécialisé en métiers de l'eau ou travaux

• Reconnu pour votre capacité à résoudre des problèmes et votre force de proposition

• Autonome, organisé et orienté satisfaction client • Permis B obligatoire

• Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

• Vous bénéficiez d’une rémunération attractive, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation, de 36 jours de CP, 5 jours de RTT, etc 

• Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Vaux-le-Pénil

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement d'activité, Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets recrute pour son centre de tri de déchets de type plastique, papier, carton. 

Rejoignez-nous et devenez notre nouveau ou nouvelle Chef (Cheffe) d'équipe.

Poste basé à Vaux - le - Pénil (département Seine-et-Marne), en CDI.

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Rattaché(e) au responsable d’exploitation, vos missions principales s'articulent autour des fonctions suivantes : 

• Organiser le travail de l'équipe sous sa responsabilité (agents de tri, conducteurs d'engin, agent de caractérisation soit environ 19 personnes)

• Encadrer les équipes (respect des horaires, respect des règles de sécurité, entretiens annuels, veiller au climat social, accueil des nouveaux embauchés, gestion des congés, des absences, remontée des heures…)

• Contrôler le bon fonctionnement de la chaîne de tri et des autres équipements du centre de tri, intervenir en cas de dysfonctionnement

• Contrôler la qualité et la cadence de tri

• Gérer les stocks de l'activité

• Veiller au respect des consignes d’exploitation et de Sécurité et de la réglementation

Formation et/ou expérience professionnelle :

• B.T.S. ou expérience équivalente
• Expérience confirmée en management 
• Maîtrise de la Suite Google et des outils informatiques
• les CACES R482 catégorie B1 et C1 et le CACES R489 catégorie 3

Aptitudes personnelles :

• Rigueur et organisation
• Sens des priorités dans la hiérarchisation des tâches
• Aisance relationnelle 
• Capacités d’animation
• Esprit d’équipe

Ce que nous vous proposons ?

• un salaire de base à partir de 2464 € mensuel brut sur 13 mois

• S'y ajoutent des primes mensuelles liées au poste (habillage déshabillage douche, majorations travail de nuit et dimanches, fériés) 

• indemnités nettes type repas, transport, salissure

• épargne salariale, intéressement, participation aux bénéfices, et plan d’actionnariat salarié

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Maurice-d'Ételan

DESCRIPTION :

Vous recherchez une expérience enrichissante dans une entreprise engagée pour la transformation
écologique ? Rejoignez Veolia !

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Il conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Nos 220 000 salariés sont fédérés par une ambition commune : “Ressourcer le monde”.

Leader mondial sur son marché depuis plus de 50 ans, notre entité est spécialisée dans les grands projets internationaux de dessalement d'eau de mer. Riches de notre expertise technique, forts d'un état d'esprit résolument tourné vers l'innovation, nous fournissons à nos clients, les technologies de dessalement à la pointe de la performance industrielle et garantissant la plus grande sobriété énergétique.

Enthousiastes et passionnés, optimistes et déterminés, nous avançons pour relever ensemble, les défis techniques, industriels, environnementaux qui jalonnent l’avancement de nos grands projets et de nos développements technologiques.

Vous avez envie de participer à cette formidable aventure humaine et collective? N’hésitez plus et répondez à l’offre ci-dessous.

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Au sein du service Ingénierie, rattaché(e) à un Ingénieur procédés confirmé, vous participerez à des projets en phase d’appel d’offres ou à des affaires en cours de réalisation. Dans ce cadre, vous serez notamment en charge de tout ou partie des missions suivantes:

• Analyser des Cahiers des charges / contrats et les synthétiser en mettant en avant les éventuelles
• données manquantes, hypothèses à prendre et les risques identifiés
• Définir la/les filières de traitement
• Dimensionner les différents procédés de traitement
• Calculer des consommations en réactifs de traitement et des consommations électriques
• Établir la documentation associée (notamment PFD, Heat & Mass Balance, note procédé)
• Préparer et/ou vérifier des PID
• Rédiger les notices de fonctionnement (à destination d’automaticiens), et valider des tests de
• fonctionnalités (lors de tests de réception en ateliers/usines notamment)
• Réaliser ou vérifier les notes de calculs des étapes process / ouvrages principaux
• Vérifier les spécifications des équipements principaux (membranes, pompes principales, ERD, tubes de pression, thermo-compresseur, échangeurs, steam transformer, condenseur) établies par l’ingénieur d’études
• Rédiger le cahier des garanties
• Apporter un support technique lors des mises en route
• Organiser des campagnes d’échantillonnage d’eau brute lorsque nécessaire
• Réaliser et/ou suivre et/ou orienter des essais pilotes éventuels
• Développer des outils de calculs et/ou de simulation de procédés
• Développer des outils permettant de fiabiliser les méthodes du service
• Interface avec le département technique pour les sujets de développement procédés,
• Répondre aux questions que des clients peuvent envoyer pour comprendre le design proposé sur une usine à construire et/ou résoudre un dysfonctionnement constaté sur une usine déjà construite.

Durée du stage : 6 mois 

Pour rejoindre l’équipe, nous recherchons une personne :

• Élève ingénieur(e) d’une école généraliste ou Master 2 idéalement avec une spécialité en traitement de l’eau ou génie des procédés.
• Vous avez une capacité à appréhender des problématiques complexes de manière pragmatique.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre autonomie, votre bon sens du relationnel et votre rigueur.
• Vous avez une bonne pratique de l’anglais parlé et écrit.
• La maîtrise de logiciels informatiques: suites de bureautique, logiciels de simulation de procédés

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la
transformation écologique !

Nous rejoindre, vous permettra notamment de bénéficier d’un véritable parcours d'accompagnement sur mesure, d’une expérience sur des grands projets à l’international au contact d’équipes pluridisciplinaires mais également de possibilités d’évolution au sein du groupe Veolia Water technologies.

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?

• Une gratification attractive qui sera fonction de la durée de votre stage et de votre niveau d'études
• Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
• 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils pensent
avoir coché toutes les cases - mais ne vous inquiétez pas ! Nous préférons de loin voir votre candidature
plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

L'entité Eau du groupe Veolia assure la maîtrise, le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau. L'innovation, l'efficacité, le sens du client et l'engagement sociétal sont nos forces et l'une des clés de succès de notre groupe. Pour lutter contre les effets du dérèglement climatique, nous proposons de nouvelles solutions à nos clients industriels et collectivités pour mieux maîtriser leur gestion de l'eau.

Sous l'autorité du Responsable d'Exploitation, vous serez en charge d'intervenir sur les usines eau potable du périmètre de Toulouse Métropole. 

Les principales missions : 

• Assurer l'exploitation et l'entretien des usines de production d'eau potable et être le garant de la propreté fiable exemplaire des installations
• Assurer les enregistrements et la traçabilité d'exploitation sur les outils informatiques métiers, un reporting fiable et régulier à sa hiérarchie
• Piloter l'unité de traitement des terres de décantation d'une des trois usines de production d'eau potable, en rotation hebdomadaire
• Entretenir les équipements mécaniques et hydrauliques des installations
• Gérer l'enlèvement des bennes
• Opérations de vidange et nettoyage des ouvrages
• Autonomie sur la vérification des niveaux des réactifs et procéder aux commandes
• Accueil des livreurs et suivi des dépotages de produits de traitement
• Rédiger les comptes rendus d'interventions dans la GMAO
• Travaux divers en collaboration avec les équipes de maintenance

Au travers de votre activité, vous devrez : 

• Respecter strictement les consignes de sécurité : port des EPI, balisage, produits chimiques, interventions sur installations électriques et fluides sous pression, intervention en atmosphère confinée
• Inscription dans les démarches qualité en vigueur : ISO 9001, 14001, 50001, 55001

De formation BAC à BAC+2 Métiers de l'eau et/ou Maintenance Industrielle

Aptitude à travailler dans un domaine multi technique

Permis B indispensable

Qualités requises : autonomie, organisation, esprit d’initiative, rigueur

Vous intégrez un groupe expert dans la gestion de l'eau et impliqué dans la vie locale. 

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive sur 13,5 mois, d'une carte tickets restaurant, de 36 jours de congés payés, d'une mutuelle et d'une prévoyance. 
Prime d'intéressement et de participation. 
Un accès au CSE d'entreprise au bout de 3 mois d'ancienneté. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.