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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 571 offres

Alternant(e) - Dessinateur projeteur (F/H)

  • 27 mars 2026
  • ENGIE Bioz
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Bois-Guillaume

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et

à l’écoute ?



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Au sein du groupe : ENGIE recrute 



Alternante/Alternant dessinateur projeteur F/H

Diplôme préparé : Formation de niveau Bac +3 à Bac +5 dans le domaine du dessin industriel, de la conception mécanique, du génie industriel ou de la CAO

DUREE : 1 ou 2 ANS

Lieu : BOIS-GUILLAUME (76)

Vos missions, si vous les acceptez :

Au cours de votre alternance, vous interviendrez sur plusieurs activités liées à la conception et à la gestion documentaire technique :

Conception et modélisation

•           Participer à l’amélioration continue des modèles CAO,

•           Contribuer au développement et à l’optimisation de la bibliothèque de composants et de modèles techniques,

Mise à jour des plans d’installations

•           Mettre à jour les plans d’exploitation des usines existantes,

•           Assurer la cohérence et la qualité des documents techniques utilisés par les équipes d’ingénierie et d’exploitation,

Gestion documentaire technique

•           Participer à la structuration et à la mise à jour de la base de données de documentation technique,

•           Contribuer à l’organisation et à l’amélioration du système de gestion documentaire,

Ce poste est fait pour vous si:

Vous préparez une formation de niveau Bac +3 à Bac +5 dans le domaine du dessin industriel, de la conception mécanique, du génie industriel ou de la CAO.

Compétences et qualités attendues :

•         Connaissances en conception assistée par ordinateur (CAO)

•         Intérêt pour les environnements industriels et les installations techniques,

•         Rigueur et sens du détail,

•         Organisation et capacité à gérer de la documentation technique,

•         Bon esprit d’équipe.

Qui sommes-nous ?

RENEWABLE GASES est l'entité commerciale d'ENGIE chargée du développement de la production de gaz renouvelables en Europe. Des projets de production de biométhane sont déjà opérationnels en France, au Royaume-Uni, aux Pays-Bas et en Belgique. D'autres projets sont actuellement en cours de développement dans ces pays, ainsi qu'en Espagne et en Pologne. La stratégie consiste à développer des projets en combinant des projets Greenfield et des fusions-acquisitions avec injection de biométhane dans le réseau.

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle !ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'origine, de l'âge, du genre, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.  

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) - Chargé(e) de mission partenariats (F/H)

  • 27 mars 2026
  • ENGIE Bioz
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Saint-Grégoire

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? 

Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute ?  

 

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Au sein du groupe : ENGIE recrute  

 

Alternant(e) Chargé(e) de mission partenariats F/H 

Diplôme préparé : Master (Bac +4/5) en finance, stratégie, gestion, école de commerce ou équivalent

DUREE 2 ANS 

Lieu : SAINT-GREGOIRE (35)

Vos missions, si vous les acceptez : 

 Au cours de votre alternance, vous participerez aux activités de suivi et d’analyse des partenariats, notamment :

Analyse stratégique

  • Contribuer à la réalisation d’analyses stratégiques des partenariats,
  • Élaborer des matrices SWOT (forces, faiblesses, opportunités, menaces),
  • Participer à l’identification d’opportunités de développement ou d’optimisation des partenariats,

Suivi de la performance

  • Participer à la mise en place et au suivi de KPI internes,
  • Contribuer à l’analyse des performances des participations et partenariats,
  • Préparer des supports d’analyse et de reporting,

Organisation et structuration des données

  • Participer à l’organisation et à la structuration des données financières et juridiques,
  • Contribuer à l’amélioration des outils de suivi et de gestion de l’information,
  • Assister l’équipe dans la préparation de documents d’analyse et de synthèse,

Ce poste est fait pour vous si: 

 Vous préparez un diplôme de niveau Master (Bac +4/5) en finance, stratégie, gestion, école de commerce ou équivalent

Compétences et qualités attendues :

  • Intérêt pour les analyses financières et stratégiques,
  • Bonne capacité d’analyse et de synthèse,
  • Aisance avec les outils Excel et PowerPoint,
  • Rigueur, organisation et sens du détail,
  • Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.

Qui sommes-nous ? 

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises. 

RENEWABLE GASES est l'entité commerciale d'ENGIE chargée du développement de la production de gaz renouvelables en Europe. Des projets de production de biométhane sont déjà opérationnels en France, au Royaume-Uni, aux Pays-Bas et en Belgique. D'autres projets sont actuellement en cours de développement dans ces pays, ainsi qu'en Espagne et en Pologne. La stratégie consiste à développer des projets en combinant des projets Greenfield et des fusions-acquisitions avec injection de biométhane dans le réseau.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle !ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'origine, de l'âge, du genre, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.  

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Product Controller Trading Gas (H/F)

  • 27 mars 2026
  • ENGIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et

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ENGIE recrute



une.e Alternant.e Assistant Product Control Trading Gaz (H/F) – DUREE 1 an

Lieu : La Garenne - Colombes

À propos de Supply & Energy Management

ENGIE, leader mondial des énergies et services bas carbone, s’appuie sur sa Global Business Unit Supply & Energy Management (GBU S&EM) pour fournir une énergie fiable, durable et abordable à l’ensemble de ses clients. Cette entité stratégique optimise les actifs de production du Groupe et de ses clients, et conçoit des solutions énergétiques sur mesure pour 200 000 clients professionnels et 15 millions de consommateurs.

La Global Business Unit Supply & Energy Management valorise les actifs d’ENGIE afin de fournir une énergie sécurisée et durable à ses clients B2B et B2C. Elle mobilise son expertise en gestion de l’énergie pour proposer de l’électricité décarbonée 24h/24 et 7j/7.

Rejoindre Supply & Energy Management, c’est intégrer une équipe de plus de 10 000 experts passionnés répartis dans 20 pays, tous animés par une mission commune : façonner un avenir énergétique plus vert et plus efficace. Ensemble, nous repoussons les limites de l’innovation pour délivrer une énergie décarbonée en continu. Rejoignez-nous et participez activement à la construction de l’énergie de demain !

Contexte: 

Le département Product Control assure les processus de contrôle post-trade pour l’activité de trading de gaz chez ENGIE. Il veille à la cohérence entre les termes contractuels et les enregistrements, et gère le cycle de vie quotidien des contrats (clôtures, facturation, interlocuteur pour les contreparties…). 

Les membres de l’équipe sont l’interlocuteur unique pour les contreparties, le département financier et les Front Offices pour la gestion des contrats. 

Nous recherchons un alternant pour un contrat d’un an, basé à La Défense. 

Votre Mission

  • Vous soutiendrez les membres de l’équipe Product Control en charge des contrats de gaz. 

  • Vous participerez à la production de rapports ( fichiers de monitoring, rapports douaniers, vérification des volumes et des prix avec les entités du groupe…). 

  • Vous interviendrez lors des phases de clôture et de facturation. 

  • Vous contribuerez à l’automatisation et à la documentation : 

  • Automatisation des rapports aujourd’hui produits manuellement via Excel, en utilisant VBA, Python, Power BI, Dataiku… 

  • Mise à jour de la documentation des processus. 

S&EM recherche un appui opérationnel aux tâches quotidiennes de l'équipe PC Gas , le rôle consistera à contrôler, valider et gérer la facturation des contrats de gaz traités par les équipes FO. 

Les missions sont les suivantes : 

  • Analyse d'un portefeuille dédié de contrats molécules, de transports et de biométhane avec les certificats. 

  • Appui aux équipes qui négocient et optimisent les contrats ainsi qu'à la Direction Financière en fonction des besoins (révisions contractuelles, nouveaux contrats, gestion des litiges...) 

  • Etudes ad hoc en fonction des besoins internes provenant du Front Office, d'entités de régulation... 

  • Mise en place des fichiers de monitoring des nouveaux contrats négociés via EXCEL/DATAIKU. 

  • Vérification et suivi de la bonne application des clauses contractuelles (obligations d'enlèvements, défaillances...), remise en question de la modélisation des contrats dans le système de capture des transactions 

En cas d'écart, gestion des litiges et réconciliation en étroite collaboration avec les contreparties clients / fournisseurs (internes ou externes au Groupe) et si besoin avec l'appui des équipes de trading et des négociateurs de contrat (Front Office) 

  • Pour chaque contrat, contrôle mensuel des livraisons avant facturation / paiement (quantités, prix...) en adéquation avec la saisie dans le système de capture des transactions 

  • Participation à l'optimisation des applications informatiques et à des projets transverses (digitalisation des activités) 

  • Facturation des clients et paiement des fournisseurs dans nos différents outils de gestion. 

  • Dans le contexte de fort développement de l’activité de biométhane, coordination avec les différentes équipes pour implémenter et fluidifier le cycle de vie des nouveaux produits. 

SAP, XROAD et ORCHESTRADE 

  • Garantir la bonne exécution des paiements et encaissements, vérification des systèmes de compensation financière, suivi des éventuels impayés et relances des contreparties le cas échéant 

  • Etablissement des données de clôture mensuelle à destination des équipes comptables et financières: valorisation des provisions, bilan énergétique par zone géographique 

  • Reporting, suivi d'indicateurs de performance et d'activité 

What we are looking for

Hard skills

  Vous avez une première expérience ou une bonne connaissance en finance de marché ou en analyse de données

   Vous avez une appétence pour le développement en langage python 

Soft skills

  • Adaptabilité & agilité dans un environnement en évolution rapide
  • Curiosité & esprit d’initiative : envie d’apprendre, de proposer, d’améliorer
  • Rigueur & sens du détail
  • Organisation & autonomie : priorisation, respect des délais
  • Esprit d’équipe et collaboration avec des interlocuteurs variés
  • Aisance relationnelle
  • Communication claire à l’écrit comme à l’oral (FR/EN)
  • Énergie et professionnalisme au quotidien, même en contexte exigeant

Education & Experience

  Vous préparez un Master en finance (marchés financiers ou finance d’entreprise) ou un Master en data 

Why join us?

Rejoindre notre équipe, c’est vivre une expérience professionnelle épanouissante au cœur d’un environnement dynamique, où l’on apprend vite et où chaque mission compte. En alternance, vous contribuerez à des sujets concrets, variés et à fort impact, tout en relevant des défis passionnants au quotidien.

  • Des missions variées pour développer une vision 360°.
  • Des challenges stimulants dans un périmètre international, au plus près des enjeux business et réglementaires.
  • Une équipe engagée et bienveillante, qui vous accompagnera pour monter en compétences et gagner en autonomie.
  • L’opportunité de prendre des initiatives, de proposer des améliorations et de voir l’impact concret de votre travail.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion o

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance - Digital Maketing Bac+5 (H/F)

  • 27 mars 2026
  • ENGIE Global Markets S.A.S.
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et

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ENGIE recrute



une.e Alternant.e  Marketing Content Manager  (H/F) – DUREE 12 mois

Lieu : La Garenne-Colombes

Digital Marketing – Alternance F/H

Localisation : La Garenne-Colombes – Campus ENGIE

À propos de Supply & Energy Management (S&EM)

ENGIE, leader mondial de l’énergie bas carbone et des services, s’appuie sur sa Global Business Unit Supply & Energy Management (GBU S&EM) pour fournir une énergie fiable, durable et abordable à l’ensemble de ses clients.

Cette entité stratégique optimise les actifs de production du Groupe et de ses clients, et conçoit des solutions énergétiques sur mesure pour 200 000 clients professionnels et 15 millions de consommateurs.

La GBU Supply & Energy Management s’appuie sur les actifs d’ENGIE pour fournir une énergie sécurisée et durable à ses clients B2B et B2C. Elle mobilise son expertise en gestion de l’énergie pour proposer une électricité décarbonée 24h/24 et 7j/7.

Rejoindre Supply & Energy Management, c’est intégrer une équipe de plus de 10 000 experts passionnés, répartis dans 20 pays, unis par une mission commune : construire un avenir énergétique plus vert et plus efficace. Ensemble, nous repoussons les limites de l’innovation pour délivrer une énergie décarbonée 24/7. Rejoignez celles et ceux qui façonnent l’énergie de demain !

Contexte

EnergyScan est une application web qui permet aux gestionnaires d’actifs énergétiques, traders, dirigeants, acheteurs d’énergie, analystes et consultants de rester informés des tendances des marchés de l’énergie en un minimum de temps, de construire des analyses de marché grâce à des données de haute qualité et d’interagir avec des experts afin d’éclairer leurs prises de décision.

Vous rejoindrez l’équipe marketing d’EnergyScan afin d’augmenter la visibilité de l’application web EnergyScan et de contribuer au développement commercial.

Votre mission

Définir, construire et maintenir un pipeline de contenus de haute qualité répondant aux besoins des équipes commerciales et marketing, afin de générer du trafic sur le site et des leads marketing.

  • Rédaction de contenus pour le site web : mise à jour des contenus en ligne, proposition de sujets, rédaction d’articles et d’infographies
  • Création de contenus & content marketing : production régulière de contenus (enquêtes, infographies, newsletters, vidéos, affiches, etc.)
  • Collaboration avec des experts pour garantir l’exactitude des contenus, et avec les autres membres de l’équipe marketing pour gérer le cycle de vie des contenus
  • Gestion de la publication des contenus sur nos canaux de communication (Twitter, LinkedIn, Yammer, etc.)
  • Optimisation des contenus pour le référencement naturel (SEO)
  • Veille sur les tendances et génération de nouvelles idées afin de capter l’attention du public

Profil recherché

Compétences techniques (Hard skills)

Indispensables :

  • Excellentes capacités rédactionnelles
  • Maîtrise d’outils de montage vidéo/photo
  • Connaissance des enjeux du marketing digital
  • Analyse de données
  • Inbound marketing
  • Copywriting

Appréciées :

  • Wordpress
  • Power BI
  • HubSpot / Salesforce
  • Connaissance de Livestorm

Compétences comportementales (Soft skills)

  • Capacité d’adaptation et appétence pour un environnement agile et en constante évolution
  • Autonomie et esprit analytique
  • Capacité à expliquer des concepts complexes à l’aide d’exemples simples
  • Esprit d’équipe

Atout supplémentaire : intérêt pour le secteur de l’énergie

Formation & expérience

  • Niveau Master en marketing / digital
  • Une première expérience est appréciée
  • Ouverture aux profils issus d’écoles de journalisme

Langues

  • Anglais courant, à l’oral comme à l’écrit

Pourquoi nous rejoindre ?

Une alternance chez ENGIE est une opportunité d’apprentissage structurée et encadrée, conçue pour vous permettre de développer progressivement de solides compétences techniques et professionnelles.

Cette alternance vous permettra de :

  • Découvrir le fonctionnement d’une véritable équipe produit en environnement entreprise
  • Collaborer avec des développeurs, Business Analysts, QA et Product Owners
  • Travailler dans un environnement Agile (Scrum)
  • Développer votre autonomie, votre esprit d’analyse et votre rigueur
  • Construire une première expérience professionnelle solide en QA Automation

À propos d’ENGIE

ENGIE est un leader mondial de l’énergie bas carbone et des services, engagé à accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. Notre raison d’être est claire : agir pour réduire la consommation d’énergie et développer des solutions plus propres et plus durables, conciliant performance économique et impact positif sur les personnes et la planète.

Nous nous appuyons sur nos métiers clés — gaz, électricité, énergies renouvelables et services — pour proposer à nos clients, partout dans le monde, des solutions compétitives et sur mesure.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) - Assistant(e) production e-learning - H/F

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Rattaché(e) à la Digital Learning Factory, l’Assistant(e) Production Digital Learning en alternance est chargé(e) de la production et du suivi de projet (dont la traduction). Collaboration en relation directe avec les chefs de projet de la Veolia Academy, les experts métier ainsi que les éventuels sous-traitants et fournisseurs.

Vous participerez à :

 1. L’ingénierie pédagogique

  • Analyser les besoins et à définir les objectifs pédagogiques
  • Rédiger les synopsis, storyboards et scripts dans le respect des bonnes pratiques pédagogiques (storytelling, interactivité, gamification, prenant en compte les critères d’accessibilité...)

2. La production digitale

  • Concevoir et réaliser des formats innovants et multimédias (vidéos, avatar IA, infographies, quiz...), sur des outils auteurs (Articulate 360, Rise, Storyline)
  • Aide à la gestion des traductions
  • Intégration des modules et parcours sur la plateforme Learning Groupe (Docebo)

3. La gestion de projet

  • Participe à la mise en place du cadrage et animation de l’équipe projet
  • Suivi du processus de validation en mode agile: itérations avec le client interne et le chef de projet de l’Académie métier correspondante et les contributeurs
  • Suivi du planning
  • Coordination pour la communication et le déploiement avec les équipe de la Veolia Academy

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026.

Qualifications

Vous êtes étudiant(e) en Bac+3, issu(e) d'une école spécialisée telle qu'Astrolabe, Le Bahut ou Evocime, et vous recherchez une alternance stratégique au cœur des enjeux de la transformation écologique.

  • Expérience en gestion de projet, idéalement acquise dans un environnement international
  • Aisance avec les outils de création : suite Adobe (conception graphique/vidéo) ou solutions de conception e-learning
  • Maîtrise indispensable de l’anglais et du français (une troisième langue serait un atout majeur)
  • Français C1 - Courant
  • Anglais C1 - Courant
  • Curieux(se)
  • Rigoureux(se)
  • Organisé(e) et créatif(ve)
  • Ce poste nécessite d’être à l’aise en équipe
  • Bon relationnel, vous serez en contact avec différentes parties prenantes, et en binôme sur les projets

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) - Junior Marketing Manager - Energie et Chimie - H/F

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Vous intégrerez l'équipe en charge du marketing stratégique du groupe, avec une focalisation particulière sur les secteurs de l'énergie et de la chimie. Vous serez responsable de la réalisation d'études de marché approfondies et de la création des outils et supports commerciaux associés.

1. Études de Marché Détaillées :

  • Définir le périmètre, segmenter le marché et identifier les segments porteurs
  • Analyser la clientèle potentielle : typologies, identification des besoins spécifiques
  • Suivre les évolutions du marché et décrypter les facteurs d'influence clés

2. Développement d'Offres et Outils d'Aide à la Vente :

  • Concevoir et rédiger des offres commerciales pertinentes, adaptées aux besoins des industriels et alignées sur la stratégie Greenup de Veolia
  • Élaborer des supports d'aide à la vente : fiches de références, présentations clients percutantes, sales pitchs, infographies

3. Coordination et Support :

  • Contribuer au support et à la coordination du programme dédié aux grands comptes.
  • Apporter un soutien actif au service Énergie et Chimie, en étant force de proposition pour l'amélioration des outils et la coordination des réseaux au sein des filiales du groupe.

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026 pour 12 mois.

Qualifications

Vous êtes étudiant(e) en Bac+5, issu(e) d'une école de commerce ou d'une école d’ingénieur avec une forte appétence pour le business, et vous recherchez une alternance stratégique au cœur des enjeux de la transformation écologique.

  • Intérêt marqué pour le secteur industriel et ses défis majeurs (décarbonation, enjeux énergétiques et géopolitiques)
  • Forte sensibilité à la transformation écologique, à l'économie circulaire et aux métiers de l'environnement
  • Capacité à utiliser l’Intelligence Artificielle de manière pertinente, mesurée et efficace
  • Anglais C1 - Courant
  • Espagnol B1 / B2 - Opérationnel
  • Excellente communication à l'oral comme à l'écrit, y compris en anglais
  • Rigueur, souci du détail et de la qualité du travail
  • Esprit d'équipe et capacité à s'intégrer
  • Autonomie
  • Organisation
  • Sens de l'initiative (force de proposition)
  • Curiosité intellectuelle

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

Assistant(e) Achats en Alternance H/F

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Filiale de VEOLIA, SARPI est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Description du poste

En interface avec la Direction des achats de Hazardous Waste Europe, en cohérence avec la Direction des achats de VEOLIA et en collaboration avec la Direction Générale du Pôle, vous assistez la Responsable du service achats dans la mise en oeuvre de la stratégie achats pour le pôle Mineral Waste (politique d’achats et de réduction des coûts) en animant un réseau d'acteurs du périmètre.

Vous assistez la Direction du Pôle Mineral Waste dans l’organisation, la gestion administrative, le suivi, le traitement et la coordination des informations, conformément à la stratégie de l’entreprise et êtes l’interface entre la Direction Générale et les interlocuteurs internes et externes du Pôle Mineral Waste.

Achats : 

  • Elaborer et mettre en oeuvre une stratégie Achat durable et responsable

  • Analyser les marchés amont et les tendances

  • Capter l’innovation par un processus de veille et par une gestion de la relation fournisseur

  • Négocier, déployer et gérer les contrats

  • Animer un panel fournisseurs

  • Vendre la valeur ajoutée de la fonction Achat

  • Gérer les risques

  • Elaboration des processus de sourcing et mise en oeuvre d’une amélioration continue des processus

  • Conduire des négociations avec les fournisseurs et les prestataires

  • Suivi des opérations achats et approvisionnements et mesure de leur performance

  • Remonter les informations aux achats du groupe 

  • Assister les correspondants achats du pôle

  • Assistance à la Responsable achats dans la préparation et le suivi des appels d'offres

  • Participation active à la gestion et mise à jour de la base fournisseurs

  • Proposition d'actions pour améliorer la qualité et la performance des fournisseurs

  • Suivi des indicateurs de performance achats, proposition et implémentation d'actions d'amélioration

Qualifications

Formation en secteur Achats BAC + 3 à +5

Compétences souhaitées :

  • Excellentes compétences organisationnelles et administratives

  • Maîtrise des outils informatiques 

  • Bonnes capacités de communication orale et écrite

  • Aptitude à travailler en équipe

  • Rigueur et attention aux détails

  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

  • Compétences en analyse

  • Proactif et autonome

  • Sens de l'initiative

  • Discrétion et confidentialité

  • Anglais intermédiaire

Permis B

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

Rémunération fixe sur 13 mois / Mutuelle du Groupe Véolia / Intéressement / Épargne salariale / Compte épargne temps...

Vous travaillerez en horaires de journée de 9h00 à 17h00 du lundi au vendredi.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Technicien d’installations d’eau potable et assainissement H/F

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Château-Thierry

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Au sein du territoire Aisne, service Aisne Sud, vos principales missions seront les suivantes:
●Procéder à la maintenance sur les sites de Production d’Eau Potable et Assainissement (forages,
surpresseurs, reprises, unités de traitement et réservoirs, step, PR ......),
●Assurer la maintenance curative et préventive des différentes installations du territoire et de leur
renouvellement : localisations de panne, interventions dans les domaines électriques, pneumatiques,
hydrauliques et mécaniques ou sur des ouvrages du réseau comme des postes de surpression, démontage
des pièces, réglages des machines, mise à jour des installations suivant l’évolution des normes et gestion du
renouvellement du matériel, métrologie, consultation des fournisseurs et sous-traitants,
●Assurer la mise en oeuvre et la maintenance/remplacement de nos systèmes de télésurveillance et de
vidéosurveillance
●Réaliser des chantiers de travaux de dépannage et neuf, entretien et réparation des installations
●Réaliser des prélèvements et analyses divers pour le pilotage des installations
●Étalonner et effectuer le suivi de l’instrumentation
●Piloter des traitements d’eau et assainissement
●Utiliser les outils de traçabilité mis à sa disposition
●S’assurer du rangement et de la propreté des installations,
●Respecter les consignes en matière de sécurité, qualité et environnement,
●Assurer l’astreinte technique (obligation d’astreinte)

Qualifications

Formation bac +2 type :Maintenance Industrielle/Electrotechnique
Connaissances générales dans les domaines suivants : électromécanique, mécanique, pneumatique,
hydraulique, automates programmables éventuellement
Réactivité, rigueur et autonomie, sens du travail en équipe, être force de propositions
Habilitations électriques, puis Catec, dépotage produits chimiques, ATEX, travail en hauteur, chlore
(formation en interne si vous ne les possédez pas)
Permis B obligatoire

Informations supplémentaires

Poste en horaires de jour

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux (CP supplémentaires, CSE, Tickets Restaurants, Mutuelle).

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Opérateur VL (F/H)

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Chelles

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Veolia Assainissement & Maintenance France, filiale du Groupe Veolia, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Nous recherchons actuellement un Opérateur VL (F/H) pour notre agence de Chelles (77). À ce poste, vous répondrez aux appels d'urgence pour le débouchage et le nettoyage de canalisations bouchées dans des propriétés résidentielles, commerciales et des copropriétés, en assurant un service rapide et efficace 24 h/24 et 7 j/7.

Vos responsabilités :

Interventions techniques

  • Diagnostiquer rapidement et avec précision les problèmes de canalisations bouchées
  • Effectuer le débouchage des canalisations à l'aide de méthodes mécaniques, notamment des furets de plombier et des déboucheurs
  • Utiliser un équipement de nettoyage à haute pression
  • Réaliser des inspections vidéo si nécessaire
  • Identifier les causes profondes des obstructions afin d'éviter leur réapparition

Gestion des urgences

  • Répondre aux appels d'urgence dans les délais impartis
  • Hiérarchiser les interventions en fonction de la gravité et de l'urgence
  • Gérer les situations stressantes avec professionnalisme et sang-froid
  • Rassurer les clients inquiets
  • Minimiser les dégâts des eaux et l'impact sur les biens

Administration et rapports

  • Remplir les rapports d'intervention à l'aide d'outils numériques avec précision et rapidité
Qualifications

Qualifications requises :

  • CAP/BEP en plomberie ou certification équivalente
  • Permis de conduire de classe B en cours de validité
  • Disponibilité pour des interventions sur appel, y compris les week-ends et les jours fériés
  • Capacité avérée à réagir rapidement aux situations d'urgence

Qualifications souhaitées :

  • Expérience préalable dans les services de plomberie d'urgence

Compétences clés :

  • Réactivité et rapidité d'intervention 
  • Autonomie et sens de l'organisation 
  • Sens de la relation client
Informations supplémentaires

Avantages proposés :

- 13ème mois 

- Primes 

- Panier repas

- Mutuelle d’entreprise


Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Agent clientèle terrain H/F

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montereau-Fault-Yonne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Description du poste

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115 000 usagers en assainissement, nous recherchons notre agent clientèle terrain.

Quelles seront vos missions ? 

  • Assurer divers travaux de plomberie (réparation de fuite avant compteur, robinet d’arrêt, …) ;

  • Assurer les remplacements des compteurs ;

  • Assurer la pose et la maintenance de modules ;

  • Assurer les relevés des compteurs (piéton et radio relevé) ;

  • Faire remonter les anomalies ;

  • Être en relation avec les clients (présentation, contact,…) ;

  • Réaliser les ordres d'intervention ;

  • Assurer le suivi de l'état des moyens mis à sa disposition (maintenance du matériel, etc…) ;

  • Respecter les consignes relatives à l’hygiène et la sécurité ;

  • Il/elle assurera l’astreinte.

Vos avantages

  • Avantages CSE

  • Tickets restaurants

  • Participation/Intéressement,

  • 36 jours de congés payés dans l’année

Qualifications

Rigoureux(se) et volontaire, titulaire d’un CAP Plomberie, vous possédez une expérience significative dans ce domaine. Le poste nécessite le permis B. Vous êtes autonome, avez le sens de la communication et de la relation commerciale et l’esprit d’équipe. Vous maitrisez les outils informatiques.

Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ! Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Responsable Développement Commercial - Secteur Grands comptes H∕F (Industries et activités hors Concession et Délégations de Service Public)

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau.

Description du poste

Au sein de la Direction du Territoire Paris Métropole, vous pilotez le développement commercial autour de deux axes stratégiques majeurs à savoir maximiser la performance écologique des sites industriels et maximiser la performance des installations des clients. Membre du CODIR, vous participez à la définition stratégique du Territoire, en lien avec le Directeur de Territoire. 

En tant que Responsable Développement Commercial, vous êtes le moteur de la croissance commerciale sur votre périmètre. À ce titre, vous :

  • Définissez et mettez en œuvre la stratégie commerciale de votre périmètre, en cohérence avec la stratégie générale et les remontées terrain
  • Élaborez un plan d'actions structuré pour atteindre vos objectifs de développement et en assurez le suivi
  • Déployez un plan de prospection ciblé et efficace auprès des acteurs industriels
  • Gérez et développez un portefeuille de comptes clients existants
  • Identifiez les besoins clients pour chiffrer les affaires en autonomie et collaborez avec les équipes projet sur les offres plus complexes, en maximisant la rentabilité
  • Pilotez le processus des offres de A à Z, en intégrant les retours d'expérience pour améliorer continuellement leur qualité
  • Garantissez la rentabilité des offres émises
  • Participez aux réunions budgétaire et pilotage économique des contrats gagnés
  • Développez la visibilité de Veolia en participant à des événements, salons professionnels et actions de networking
  • Assurez une veille concurrentielle active et enrichissez vos connaissances sur l'ensemble de nos métiers
  • Mettrez à jour les outils de suivi commercial pour garantir une vision claire et partagée de l'activité
  • Animez et pilotez des groupements d’entreprises des marchés industriels en portefeuille
  • Appliquez et faites appliquer les règles en matière d’éthique et conformité, de qualité, sécurité et environnement
  • Êtes susceptibles d’assurer l’astreinte direction
Qualifications

Votre profil :

  • Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire 
  • Vous avez d'excellentes compétences en communication, avec différents interlocuteurs (internes et externes)

 Ce qui fait la différence :

  • Votre parfaite connaissance et maîtrise du code des marchés publics et de ces procédure
  • Votre connaissance des métiers de la maintenance industrielle et du traitement des eaux usées
  • Votre expérience à travailler en mode projet
  • Votre capacité rédactionnelle
  • Votre goût du challenge et votre appétence à dépasser votre objectif
  • Votre rigueur et organisation
Informations supplémentaires

En nous rejoignant, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :

  • Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
  • Véhicule de fonction
  • Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés et 5 jours AROTTE
  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) Spécialisé(e) Inspection et Réparations - CDD 12 mois

  • 27 mars 2026
  • Teréga
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recrutons dans le cadre d’un surcroît d’activité en CDD pour une durée de 12 mois, sur notre site de Billère un(e) Technicien(ne) Spécialisé(e) Inspection & Réparations. Rattaché(e) au Responsable du Service Opérations Spécialisées Inspection Réparations, vous jouez un rôle clé dans la performance et dans la sécurité de nos réseaux. 

Vous assurez le bon déroulement des travaux de raccordement sur les installations de transport et de stockage en exploitation, y compris les opérations d'inspection des canalisations, la caractérisation et la réalisation des réparations nécessaires.

Vos principales missions seront les suivantes : 

  • Préparation & Coordination : Vous organisez vos interventions en étroite collaboration avec le service planification et assistance opérationnelle.

  • Inspections Techniques : Vous réalisez les campagnes d'inspection (pistonnage, raclage instrumenté, fouilles statistiques et sondages de contrôle).

  • Analyse & Diagnostic : Vous caractérisez les défauts détectés et analysez les résultats de concert avec le service Inspection.

  • Maintenance & Réparation : Vous réalisez ou supervisez les travaux de réparation sur les canalisations.

  • Pilotage de prestataires : Vous assurez la supervision de nos sous-traitants sur les chantiers.

  • Opérations Spécialisées : Vous participez activement aux mises à disposition d’installations (recompression mobile, brûlage, etc.).

Profil Recherché : 

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC à BTS dans le domaine technique ou de la métallurgie (maintenance, mécanique, tuyauterie, chaudronnerie, BTP/VRD).

Vous disposez idéalement d'une expérience d'au moins 1 an en maintenance de réseaux. Votre rigueur technique et votre sens des responsabilités sont vos meilleurs atouts. Vous êtes à l'aise avec la lecture de documents techniques et portez une attention constante au respect des procédures et de la sécurité.

Critères d’accès à l’emploi :

  • Emploi nécessitant des déplacements géographiques réguliers sur le territoire Teréga (grand Sud Ouest).

  • Habilitations / compétences spécifiques : CACES, échafaudage, électricité, travail en hauteur.

  • Relations régulières avec les différentes parties prenantes : clients industriels, collectivités…

Le salaire est fixé suivant le profil du/de la candidat(e). En prenant ce poste au sein de nos équipes, vous serez assuré(e) d'avoir une rémunération annuelle brute a minima de :

34156€

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Alternance - Monteur en Installation Sanitaire H/F

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Montagne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute un Monteur en Installation Sanitaire HF en Alternance 

Description du poste

Pourquoi nous rejoindre ? Nous avons à cœur d’accompagner les jeunes dans leur formation et leurs accomplissements professionnels. Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

  • Se former aux métiers du futur et aux compétences stratégiques de demain,
  • Rejoindre une communauté de 220 000 ressourceurs.

Vos missions à nos côtés: 

  • Remplacer un chauffe eau ,un mitigeur ,d'un groupe de sécurité
  • Refaire des canalisations d'évacuations eaux usées en pvc 
  • Installer un évier supplémentaire ou un vide seau
  • Créer des nouveaux piquages eau froide sur le réseau principal pour alimenter des fontaines à eau 
  • Installer des douches supplémentaires avec parois dans des vestiaires
  • Effectuer la maintenance de robinetteries
  • Déboucher des sanitaires et des tuyauteries d'évacuations 
  • Remplacer des chasse d'eau ,etc..

Le contenu des missions pourra évoluer au cours de l'alternance 

Qualifications

Vous intégrez une formation Monteur en Installation Sanitaire

Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Autonomie, rigueur et sens de l'organisation

Candidat(e) libre du choix de son école

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

  • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
  • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
  • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
  • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Technicien Réseaux et Traitement Eau Potable et Assainissement H/F

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Langeac

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

Au sein du service Puy-de-Dôme – Langeac, vous rejoignez une équipe composée de trois
collaborateurs intervenant sur le secteur de Langeac. Vous participez aux activités de
production et de distribution d’eau potable ainsi qu’à la collecte et au traitement des
eaux usées.

  • Intervenir chez les usagers pour le remplacement de compteurs, les réparations de fuites, les relèves et les enquêtes terrain
  • Assurer la maintenance des équipements hydrauliques des réseaux (ventouses, vannes de sectionnement, réducteurs de pression, hydrostab, etc.)
  • Participer à l’entretien des poteaux incendie et au nettoyage des réservoirs
  • Intervenir sur les unités de production et de traitement d’eau (maintenance des pompes, instruments de mesure, etc.)
  • Réaliser la recherche et la réparation des fuites sur les réseaux
  • Effectuer les branchements neufs ainsi que les ouvrages associés (chambres de vannes, regards, etc.)
  • Réaliser les prélèvements et les contrôles de la qualité de l’eau
  • Assurer des interventions sur les stations d’épuration et postes de relevage : analyse, extraction des boues,vérification régulière des équipements de mesures, etc. contrôle, maintenance et renouvellement d’équipements (graissage, etc.)
  • Vous inscrivez votre action dans une démarche de vigilance partagée et veillez au respect des procédures QHSE en vigueur.
  • Participation à l’astreinte “intervention” une fois par mois
Qualifications
  • Bac à Bac +2 métiers de l’eau, plomberie ou canalisateur/travaux publics et/ou expérience
  • significatives
  • Compétences en maintenance / électricité appréciées
  • Capacité à travailler dans un univers multi-technique
Informations supplémentaires

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois (29K à 35K y compris astreinte), de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation,

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Agent Travaux H/F

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Vitry-le-François

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Champagne-Ardenne, nous recherchons un Agent Travaux H/F basé à Vitry-le-François.

Description du poste

Au sein de l’équipe, composée de 48 personnes, vous serez rattaché à Aurélien, Responsable d'Equipe, et interviendrez sur les installations du secteur.

Votre objectif sera d'assurer la continuité du service public de distribution d'eau potable et de collecte des eaux usées et pluviales.

En tant qu’Agent Travaux vous aurez à gérer les missions suivantes au quotidien : 

- Vous assurez la bonne réalisation des interventions dans les conditions prescrites par le responsable d’équipe.

- Vous effectuez des interventions de travaux neufs en eau potable et en assainissement, ainsi que des raccordements de canalisations, petites maçonneries et autres réparations (branchements neufs, renouvellement de canalisation, prises en charge, pose de canalisation…).

- Vous intervenez avec les outils adaptés confiés par l’entreprise.

- Avec votre équipe, vous rendez compte quotidiennement de votre activité.

- Vous réalisez les schémas des travaux effectués.

- Vous veillez à l’entretien du matériel mis à votre disposition.

- Dans le cadre de votre activité, vous respectez strictement les consignes de sécurité et vous vous inscrivez dans les démarches « qualité » en vigueur.

- Participation à l’astreinte interventions du service.

Qualifications

Vos atouts pour réussir: 

  • Issu d’une formation en plomberie, travaux publics ou canalisateurs, vous disposez d’une expérience dans le domaine des réseaux d'eau, des travaux sur voirie et conduite de véhicules divers sur chantier

  • Vous avez acquis des compétences et des connaissances à travailler dans un domaine multi technique et vous êtes à l’aise avec le travail manuel et en extérieur

  • Vous êtes reconnu pour votre rigueur, autonomie et votre polyvalence

  • Vous disposez du permis B, permis CE serait un plus, 
  • Caces R482 Catégorie F (Chariots de manutention)

    Caces R490 (Grue auxiliaire)

Au-delà de votre parcours, c’est votre esprit d'équipe et votre motivation qui nous

Informations supplémentaires

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

  • Une entreprise engagée dans l'intégration de l'IA dans ses métiers

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

  • Une astreinte rémunérée

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Une prime d’eau 

  • Un intéressement et une participation 

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport : 

  • Un véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) d'exploitation et maintenance dans le traitement de l'eau en CDD - La ferté Bernard (72)

  • 27 mars 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Ferté-Bernard

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans le domaine du traitement des eaux ?
Et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ? Rejoignez Veolia ! 
Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs et collaboratrices à avoir un impact positif sur notre planète.


En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.


Au sein de VWT, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement à innover en matière de traitement de l'eau.


Devenez acteurs et actrices de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

TECHNICIEN(NE) D'EXPLOITATION ET MAINTENANCE DANS LE TRAITEMENT DE L'EAU - LA FERTÉ BERNARD (72)

Poste en CDD (7 mois)

Contexte :

Vous rejoindrez l'équipe en charge de l'exploitation et de la maintenance des installations de traitement biologique de nos clients industriels, sous la responsabilité du Responsable d'Exploitation. Vous travaillerez au sein d'une petite équipe composée d'un technicien de maintenance sur un site. Vous serez le point focal pour assurer le bon fonctionnement quotidien de l'installation et garantir une présence technique constante auprès de nos clients.

Sur ce site, vous évoluerez dans un environnement technique spécialisé comprenant un traitement biologique avec zones d'anoxie, dégrilleurs, bassin tampon, bassin primaire, bassin biologique et clarificateur. Vous bénéficierez d'une installation moderne et d'une équipe réactive pour vous soutenir dans vos missions.

En tant que technicien(ne) d'exploitation et maintenance, vous serez responsable du contrôle du fonctionnement de l'installation en toute autonomie et de l'optimisation continue du traitement.

Missions :

Exploitation et optimisation du traitement : Vous pilotez l'installation en autonomie, en charge de son exploitation et de l'optimisation des performances.

Prélèvements et analyses : Vous effectuez les prélèvements réguliers, réalisez les analyses, entretenez les préleveurs et maintenez à jour les tableaux de suivi des résultats analytiques.

Suivi documentaire : Vous tenez à jour un cahier d'exploitation détaillé qui retrace tous les événements et interventions.

Nettoyage des installations : Vous assurez l'entretien régulier et le nettoyage des équipements.

Maintenance préventive : Vous réalisez la maintenance préventive de premier niveau incluant le graissage, les vidanges et les contrôles visuels.

Reporting et communication : Vous assurez le reporting journalier, hebdomadaire et mensuel. Vous communiquez régulièrement avec nos clients.
  

Qualifications

Ce poste est fait pour vous si vous :

Disposez d'une formation BAC+2 ou BAC+3 en métiers de l'eau (exploitation), ou d'une formation équivalente avec des connaissances en traitement des eaux.

Êtes autonome, rigoureux(se) et capable de communiquer efficacement.

Avez un excellent esprit d'équipe et savez prendre des initiatives.

Maîtrisez les outils informatiques et disposez de compétences en GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur).

Êtes motivé(e), autonome et capable de vous adapter à un environnement technique exigeant.

Informations supplémentaires

Quelques informations complémentaires :

Type de contrat : Poste en CDD (7 mois)

Travail en journée

Rémunération proposée : selon votre profil et expérience, versée en 13,5 mensualités

Intéressement et Prime annuelle sur objectifs jusqu'à 5% maximum
  

Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

Water Technologies permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences grâce à ses dispositifs de formation.  

Water Technologies s’engage à promouvoir la diversité dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

Alternance - Chargé de Business Développement – Gaz Renouvelables (H/F)

  • 26 mars 2026
  • Natran
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

La Madeleine

DESCRIPTION :

Description du poste

Rejoignez un acteur engagé de la transition énergétique

Vous souhaitez contribuer concrètement à la transition énergétique et travailler sur des projets à impact, au plus près des territoires ?

Cette alternance est faite pour vous.

Au sein de la Direction Développement, vous intégrez la Délégation Territoriale Nord-Est, en charge de promouvoir les gaz renouvelables (méthanisation, gazéification innovante) et d’animer des filières locales en pleine évolution.



Votre rôle au quotidien

En tant qu’alternant Business Développement, vous accompagnez un Chargé de Business Développement dans le développement et le suivi de projets territoriaux ambitieux.

Vous intervenez en amont comme en aval des projets, depuis la prospection jusqu’à l’animation des partenariats, en lien avec des interlocuteurs variés : collectivités, entreprises, filières agricoles, services de l’État.



Vos missions

Business développement & prospection

  • Identifier des opportunités et contribuer à des actions de prospection ciblées,
  • Qualifier les prospects et préparer les prises de rendez-vous,
  • Participer au développement et au suivi d’un portefeuille de projets et partenariats.



Communication & marketing

  • Rédiger des notes de synthèse, mémos et comptes rendus,

    Concevoir des supports commerciaux (présentations, documents d’aide à la décision),
  • Contribuer à la communication autour des projets et des filières gaz renouvelables.



Organisation & évènementiel

  • Participer à l’organisation et à l’animation d’événements (salons, rencontres filières, rendez-vous territoriaux),
  • Gérer la logistique des réunions et rendez-vous business (invitations, suivi, comptes rendus).



Veille & outils

  • Réaliser une veille presse et réseaux sociaux (énergie, agriculture, collectivités),
  • Mettre à jour les bases de données et outils de suivi (Salesforce),
  • Appuyer le suivi budgétaire des projets.



Représentation

Être un· véritable ambassadeur de l’entreprise auprès des acteurs territoriaux rencontrés.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une alternance à fort impact, au cœur de la transition énergétique,
  • Des missions variées et responsabilisantes,
  • Une immersion dans des projets concrets et territoriaux,
  • Un environnement apprenant et collaboratif.

Envie de contribuer à des projets qui ont du sens ? Rejoignez-nous !



Ils en parlent le mieux

Découvrez les témoignages de nos alternants sur notre chaîne YouTube :

https://www.youtube.com/watch?v=opaJ-T25KRg&index=18&list=PLPusK6uGenYVPSjEvANhhkoiPiuNSt0KB

Profil recherché

Votre profil

  • Vous êtes le ou la candidat idéal 
  • Vous êtes curieux, autonome et proactif,
  • Vous aimez le contact, les échanges et le travail en réseau,
  • Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, à la croisée des enjeux énergie – territoire – agriculture.

Compétences et qualités attendues

  • Organisation, adaptabilité, réactivité et fiabilité,
  • Excellentes qualités relationnelles et bonne élocution,
  • Bonnes capacités rédactionnelles,
  • Capacité à travailler en équipe comme en autonomie,

    Aisance dans la conception de supports (Word, Excel, PowerPoint),
  • Appétence pour la communication et les réseaux sociaux,
  • Intérêt marqué pour les enjeux territoriaux et énergétiques,
  • Pratique de l’anglais appréciée.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?

Si votre CV est sélectionné vous serez contacté.e par un.e chargé.e de recrutement.

- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si vous êtes retenu.e, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Cadre d'exploitation en industrie F/H

  • 26 mars 2026
  • Natran
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Brignais

DESCRIPTION :

Description du poste

Tu recherches une alternance qui te permette à la fois de développer tes compétences et d’intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Rejoins NaTran !

Tes missions au quotidien :

- Superviser le plan de maintenance des installations de compression, rebours et biométhane.

- Garantir la sûreté, la conformité réglementaire (électrique, ATEX, ICPE) et la performance des ouvrages et des installations.

- Piloter et animent les équipes autour des sujets techniques : électricité, -instrumentation, automatisme, cybersécurité.

- Contribuer à l’optimisation et à la digitalisation des process métiers.

- Accompagner la trajectoire carbone du Département.

Ton rôle transverse :

- Animer le collectif des adjoints responsables d’équipe.

- Participer à la montée en compétences des équipes.

- Porter l’amélioration continue et les bonnes pratiques.

- Être partie prenante sur les cas de gestion de crise.

Un poste clé, au cœur des enjeux industriels et de la transition énergétique.

Profil recherché

Tu prépares un diplôme d'ingénieur ou équivalent, ou tu es issu d'une formation différente mais tu es très motivé à découvrir le métier et tu recherches une alternance ?

On a sûrement quelque chose pour toi !

Tu es la personne idéale si :

 Tu es : 

- Respectueux des règles et de la sécurité

- Dynamique et volontaire

- Curieux d'apprendre

 Tu as : 

- Envie de t'immerger dans un secteur particulier en pleine évolution

- Des aptitudes techniques et/ou une réelle envie d'approfondir

- Le goût du travail en équipe avec un état d'esprit tourné vers la coopération, la solidarité et le partage

Si tu souhaites :

- Rejoindre une équipe engagée et proche du terrain

- Contribuer à relever les défis de la transition énergétique

- Un accompagnement tutoral de qualité tout au long de votre contrat

  TU TE RECONNAIS ? Alors n'hésite pas et envoie nous ta candidature.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Si ton CV est sélectionné, tu seras contactée par un chargé de recrutement.

- Tu réaliseras un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer ta motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si es retenu, tu débuteras le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous te prévenons dans les meilleurs délais et ton CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Alternance

Alternante/Alternant - Analyse financière, Digital et Intelligence artificielle (F/H)

  • 26 mars 2026
  • ENGIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?  

Rejoignez la Team Alternance ENGIE ! 

ENGIE HQ recrute :

une.e Alternant.e Analyse financière, Digital et Intelligence artificielle au sein de la Direction de l'Audit Interne (H/F),

Diplôme préparé : Master II, Ecole de Management ou d’Ingénieur - Durée - 1 an 

Lieu : La Garenne Colombes

Vos missions, si vous les acceptez :

Analyse de données (Finance, business, suivi de process...)

Rédaction de synthèses et présentation aux équipes

Contribution aux chantiers de transformation en cours dans l'équipe (méthodes, digitalisation, intelligence artificielle, etc.)

En particulier, test et identification des cas d'usage d'outils d'analyse en cours de développement basés sur l'intelligence artificielle

En interaction directe avec une équipe internationale de haut niveau, l'alternant(e) abordera une grande diversité de sujets et aura l'opportunité de découvrir le Groupe ENGIE et ses métiers ainsi que d'acquérir une connaissance méthodologique et pratique des techniques d'audit interne.

Ce poste est fait pour vous si :

Préparation d'un Master II dans le domaine Finance/ Gestion ou équivalent (Ecole de Management, Ecole d’ingénieur)

Capacité à travailler en anglais (oral et écrit)                                   

Bonne maîtrise du Pack Windows (Word, Excel, PowerPoint) et appétence pour découvrir et utiliser des outils informatiques variés. Connaissance de Power BI appréciée.

Connaissances en analyse financière : a minima fort intérêt pour progresser dans ce domaine        

Analyses de données : intérêt pour analyser des bases de données (filtrage, tableaux croisés dynamiques, croisements de fichiers, recherches textuelles,…) à l’aide d’outil standards (Excel, Copilot...)

Nous rejoindre c’est surtout

Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

L’assurance d’avoir un métier à impact positif

Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Le HQ du Groupe Engie regroupe l’ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l’ensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de l’animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l’excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé Sécurité...). Il est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, RSE, Communication…) ainsi que des HQ de la GBU Networks et Recherche & Innovation.

L’organisation du HQ se caractérise par la bi-localisation de ses équipes, réparties entre Paris – La Garenne Colombes (Campus ENGIE) et Bruxelles, l’importance des relations matricielles et la structure de ses effectifs.

La Direction de l'Audit Interne d'ENGIE est une équipe internationale de haut niveau dont le rôle est de donner avec objectivité une assurance et des conseils fondés sur une approche par les risques.

Elle intervient dans toutes les géographies où ENGIE a des activités sur des sujets très variés : Business Development, maintenance, ventes, cybersécurité, éthique, achats, RH...

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. 

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période d’intégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle !ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'origine, de l'âge, du genre, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternante/Alternant - Analyse financière, Digital et Intelligence artificielle (F/H)

  • 26 mars 2026
  • ENGIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné/e par un tuteur inspirant et à l’écoute ?  

Rejoignez la Team Alternance ENGIE ! 

ENGIE HQ recrute :

une.e Alternant.e Analyse financière, Digital et Intelligence artificielle au sein de la Direction de l'Audit Interne (H/F),

Diplôme préparé : Master II, Ecole de Management ou d’Ingénieur - Durée - 1 an 

Lieu : La Garenne Colombes

Vos missions, si vous les acceptez :

Analyse de données (Finance, business, suivi de process...)

Rédaction de synthèses et présentation aux équipes

Contribution aux chantiers de transformation en cours dans l'équipe (méthodes, digitalisation, intelligence artificielle, etc.)

En particulier, test et identification des cas d'usage d'outils d'analyse en cours de développement basés sur l'intelligence artificielle

En interaction directe avec une équipe internationale de haut niveau, l'alternant(e) abordera une grande diversité de sujets et aura l'opportunité de découvrir le Groupe ENGIE et ses métiers ainsi que d'acquérir une connaissance méthodologique et pratique des techniques d'audit interne.

Ce poste est fait pour vous si :

Préparation d'un Master II dans le domaine Finance/ Gestion ou équivalent (Ecole de Management, Ecole d’ingénieur)

Capacité à travailler en anglais (oral et écrit)                                   

Bonne maîtrise du Pack Windows (Word, Excel, PowerPoint) et appétence pour découvrir et utiliser des outils informatiques variés. Connaissance de Power BI appréciée.

Connaissances en analyse financière : a minima fort intérêt pour progresser dans ce domaine        

Analyses de données : intérêt pour analyser des bases de données (filtrage, tableaux croisés dynamiques, croisements de fichiers, recherches textuelles,…) à l’aide d’outil standards (Excel, Copilot...)

Nous rejoindre c’est surtout

Rejoindre un groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone, avec une ambition claire : accélérer la transition énergétique pour protéger notre planète.

L’assurance d’avoir un métier à impact positif

Un moyen d’incarner, dans votre vie professionnelle, vos valeurs personnelles dès votre formation.

Le HQ du Groupe Engie regroupe l’ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l’ensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de l’animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l’excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé Sécurité...). Il est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, RSE, Communication…) ainsi que des HQ de la GBU Networks et Recherche & Innovation.

L’organisation du HQ se caractérise par la bi-localisation de ses équipes, réparties entre Paris – La Garenne Colombes (Campus ENGIE) et Bruxelles, l’importance des relations matricielles et la structure de ses effectifs.

La Direction de l'Audit Interne d'ENGIE est une équipe internationale de haut niveau dont le rôle est de donner avec objectivité une assurance et des conseils fondés sur une approche par les risques.

Elle intervient dans toutes les géographies où ENGIE a des activités sur des sujets très variés : Business Development, maintenance, ventes, cybersécurité, éthique, achats, RH...

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail, sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement. 

Les alternants peuvent être éligibles au télétravail après une période d’intégration et accord préalable du tuteur.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle !ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'origine, de l'âge, du genre, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Actualisation des résultats...