Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Olizy

DESCRIPTION :

Le Pôle VINCI Facilities IDF Tertiaire,  recrute un technicien de Maintenance GTB (H/F) pour rejoindre nos équipes sur un site prestigieux à Vélizy (78)

A ce titre vos missions seront :

• Contrôle et Inhibition des alarmes
• Contrôle communication Bus
• Contrôle des postes de supervision, matériel et infra
• Gestion des identifiants et accès postes de supervision   
• Contrôle communication réseau et protocal BACnetVérification du serveur web (work-station)
• Test sur des points physique (DI-AI-AV-AO...), accompagnement avec les techniciens sur place.
•  Test de fonctionnement des boucles de régulation et modification des paramètres (Consignes, Limites, Programmes horaires)
•  Test de fonctionnement sur les automatismes via les supervisions
• Test fonctionnement des RU (télécommandes) et des modules d'extension
• Sauvegarde projet supervision
• Sauvegarde archivage
•  Sauvegarde des bases SQL
• Vérification des états des équipements
• Contrôle des tendances et historiques
• Contrôle communication équipements
• Suivi avec sous-traitant (CR-System).

• De Formation Bac +2 à Bac +5 en automatisme, Licence Pro SARII (Systèmes Automatisés, Réseaux, Informatique Industrielle) ou BTS FED (option Bâtiments intelligents).

• Vous possédez de bonnes compétences en automate de régulation et de supervision et disposez d’une éxperience d'au moins 3 ans dans le domaine de la GTB, CVC, Confort.

• Vous avez de bonnes connaissances des réseaux et protocoles de communications : Modbus, LAN, LonWorks, BACnet ...

• Vous êtes apte à travailler de manière autonome, avec un fort sens de la rigueur dans l'exécution de vos tâches.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

 Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

VINCI Energies développe des solutions pour des modes de gestion intelligents qui répondent aux contraintes économiques ainsi qu’aux défis énergétiques et sociétaux.

VINCI FACILITIES IDF TERTIAIRE recrute deux responsables administratifs d'entreprises (H/F) en alternance pour le compte de deux entreprises différentes: un poste est basé à la Défense (92). Les postes sont à pourvoir pour Septembre 2026 au plus tard.

Au sein d’entreprises à taille humaine, et directement rattaché aux responsables administratifs d'entreprises vous aurez pour principales missions :

• Saisie de factures fournisseurs
• Saisie de budget d'affaires 
• En collaboration avec la RAE sur les analyses analytiques des affaires
• Suivi des frais généraux 

Vous préparez un Bac+4/5 en Gestion/Finance en alternance et êtes à la recherche d’un environnement dynamique.

Vous aimez travailler en équipe et avez également un bon relationnel pour dialoguer avec les opérationnels.

Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et réactivité sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. Vous avez un excellent esprit d’analyse et de synthèse.

Vous maîtrisez le Pack Office et des outils de requête/d’exploitation de bases de données.

 N’attends plus venez compléter notre équipe !!

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

LOCALITÉ :

Décines-Charpieu

DESCRIPTION :

VINCI Energies élabore des solutions et services multi techniques, sur-mesure, dédiés aux infrastructures d’énergie, de transport, de communication, ainsi qu’aux bâtiments, aux usines et aux systèmes d’information.

Dans tous ces domaines d’activité, VINCI Energies accompagne et conseille ses clients dans la réduction de leur empreinte carbone. Ce rôle d’accélérateur de la transition énergétique et de la transformation numérique, est au cœur de l’activité de ses 2000 entreprises, agiles et innovantes, en France et à l’international.

Le pôle Industrie Centre Est Méditerranée, présent sur les régions Bourgogne Franche-Comté, AURA, PACA et Occitanie et qui accompagne 55 entreprises (2700 collaborateurs – 8 Directions - 636M€ de CA en 2026) au quotidien recherche :

Un Responsable Sécurité Informatique (F/H)

Vous interviendrez en support des entreprises du périmètre pour décliner et piloter la stratégie cybersécurité et IT du Pôle en cohérence avec les exigences et standards du Groupe VINCI Energies.

Vos missions seront les suivantes :

• Déployer et faire appliquer la politique de cybersécurité du Groupe sur l’ensemble du périmètre.
• Identifier, analyser et suivre les risques cyber (analyse de risques, priorisation, plans de traitement).
• Piloter les plans d’actions cybersécurité et suivre les indicateurs de maturité et de conformités.
• Accompagner les projets IT et métiers afin d’intégrer la sécurité dès la conception (Security by Design).
• Gérer les incidents de sécurité en lien avec les équipes CSIRT et les alertes CERT (coordination, communication, retour d’expérience).
• Corriger les failles de sécurité des équipements dans les entreprises
  Mettre en place et diffuser des PRA/PCA dédiés et personnalisés pour les entreprises
• Accompagner les entreprises dans l’étude et la mise en place de solutions en vue d’obtenir des certifications de sécurité (ISO 27001, NIS2, CRA, AirCyber…)
• Analyser, contacter et évaluer les applications métiers utilisées sur le périmètre.
• Sensibiliser et communiquer auprès des utilisateurs et du management sur les risques cyber.
• Assurer une veille cybersécurité et relayer les alertes et recommandations du Groupe.
• Animer le réseau des correspondants Cyber et coordonner les actions de sécurité locales.
• Assurer le support aux entreprises niveau (N2) sur la partie sécurité et métier
• Centraliser et synthétiser les besoins IT locaux en sécurité et métier.

Des déplacements sur le périmètre sont à prévoir (20% environ)

Vous êtes diplômé d'un BAC +3 à +5 en informatique et justifiez d’une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire. Une expérience en Cybersécurité serait fortement appréciée.

On vous reconnaît les qualités suivantes :

• excellent relationnel et travail en équipe
• rigueur
• méthode
• capacités de synthèse et rédactionnelle
• sens du service et réactivité
• aisance dans la communication et pédagogie
• bonne maîtrise de l’anglais technique
   

Salaire fixe compris entre 43 et 48K€ selon expérience + avantages

LOCALITÉ :

Roanne

DESCRIPTION :

Entreprise membre du réseau VINCI Energies, Actemium Roanne Connectique est spécialisée depuis plus de 35 ans dans la conception et la fabrication de faisceaux électriques, de sous-ensembles et de boîtiers embarqués destinés à des secteurs industriels exigeants tels que la défense, le ferroviaire, les travaux publics, la robotique ou encore les équipements industriels.

Grâce à notre expertise technique, notre exigence en matière de qualité et notre capacité à accompagner nos clients de l'étude jusqu'à la fabrication, nous sommes aujourd'hui un partenaire reconnu dans notre domaine.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un Technicien d'affaires (H/F) en CDI.

Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous intervenez sur la préparation et le suivi technique des affaires, depuis l'analyse du besoin client jusqu'à la mise en fabrication.

À ce titre, vos principales missions seront de :

- Répondre aux appels d'offres et établir des devis adaptés aux besoins des clients.
- Préparer les dossiers de fabrication comprenant notamment les plans et schémas de câblage, les nomenclatures, les gammes de contrôle ainsi que les documents qualité (PVRI, RCPA…).
- Apporter un support technique aux équipes de production et participer à la résolution des problématiques techniques rencontrées en atelier.
- Conseiller les clients sur les aspects techniques de leurs projets.
- Consulter les fournisseurs, réaliser les demandes d'achats, passer les commandes et participer à l'optimisation des approvisionnements.
- Veiller au respect des exigences réglementaires et environnementales, notamment en matière de conformité REACH.
- Participer à l'amélioration continue et appliquer les bonnes pratiques en matière de qualité, de sécurité et de préservation des ressources.

Vous êtes titulaire d'une formation technique de niveau Bac Professionnel à Bac +2 en électromécanique, maintenance industrielle, conception industrielle ou dans un domaine équivalent.

Vous justifiez idéalement d'une première expérience dans un environnement industriel. Une expérience dans le domaine du câblage électrique, de l'électrotechnique ou des équipements industriels serait appréciée. 

Vous disposez de bonnes connaissances en lecture de plans, en techniques de câblage et en environnement industriel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les logiciels de conception 2D/3D type Autocad. 

Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d'autonomie dans la gestion de vos missions.

Intégrer Actemium Roanne Connectique, c'est rejoindre une entreprise à taille humaine tout en bénéficiant de la force d'un grand groupe international, VINCI Energies.

Vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, au sein d'équipes engagées, où la proximité, la confiance, l'autonomie et l'esprit d'équipe sont des valeurs fortes. Vous participerez à des projets variés pour des clients évoluant dans des secteurs industriels exigeants.

Ce que nous vous proposons : 
- Un contrat à durée indéterminée (CDI).
- Un poste basé à Roanne (42).
- Une rémunération selon votre profil et votre expérience.
- Un accompagnement à votre prise de poste ainsi que des perspectives d'évolution et de développement de vos compétences au sein du réseau VINCI Energies.

Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service de projets industriels ambitieux et rejoindre une entreprise reconnue pour son savoir-faire ? Rejoignez Actemium Roanne Connectique !

LOCALITÉ :

Saint-Amand-Montrond

DESCRIPTION :

Nous recherchons, pour rejoindre notre entreprise à taille humaine, au sein d’un grand groupe reconnu un(e) : Responsable d'affaires pour intégrer notre parcours Pépinière. 

En collaboration avec le Responsable d’Affaires référent, vous participerez à : 

• Répondre aux demandes clients de nos contrats déjà existants
• Réaliser les devis, négocier les montants
• Garantir la bonne exécution technique et contractuelle des chantiers
• Manager les équipes travaux : responsables de chantier, monteurs
• Être garant de la bonne application des règles de sécurité sur les chantiers
• Piloter les plannings, les ressources humaines et matérielles
• Suivre la facturation et les encaissements
• Assurer la rentabilité des opérations et la satisfaction client
• Participer à la création d’offres innovantes pour les collectivités et gestionnaires de réseaux

Être pépinière chez Vinci Energies, c’est quoi ?

• Un parcours d’intégration (immersion dans plusieurs entreprises de Vinci Energies)
• Des formations sur mesures pour vous apprendre le métier de Responsable d’Affaires,
• Des immersions sur le chantier pour comprendre et découvrir les équipes de Vinci Energies,
• Une transition entre l’école et la vie professionnelle et/ou une reconversion et la vie professionnelle.

Opportunité basée à Saint-Amand-Montrond (18)

Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur, vous avez un bac +5 et vous avez une expérience en stage ou en alternance que vous souhaitez solidifier. Vous avez une formation dans les travaux publics, l’énergie renouvelable, l’énergie…

Vous possédez le permis B afin de vous déplacer sur les chantiers.

Vos collègues de promo disent que vous êtes :

• Investi(e)
• Polyvalent(e)
• Organisé(e)
• Rigoureux (euse).

La rémunération avec les avantages

• Salaire : en fonction de votre profil
• Contrat : CDI
• Statut : cadre
• Participation et intéressement
• Plan d'Epargne Groupe
• Tickets Restaurant

Un accompagnement personnalisé

Une entreprise à taille humaine

Une possibilité d’intégrer Vinci Energies en tant que parcours Pépinière et d’évoluer au sein le groupe Vinci.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

VINCI FACILITIES IDF TERTIAIRE recrute un Adjoint Responsable de Site H/F, pour l'une de ses entreprises, spécialisée dans la maintenance multi technique de sites tertiaires. 

Poste situé à Paris 15eme. 

Sous la responsabilité du Responsable de site, vous assurez les missions suivantes :

• Suivi et analyse des bons ''émis et clôturés'' Préventif / Correctif
•  Dispatch des bons d'interventions au technicien - Préventif / Correctif
• Management d’une équipe de 3 techniciens 
•  Etablissement des devis, consultation des fournisseurs, sous-traitants
• Suivi des travaux 
•  Suivi des prestations sous-traitant, P2 & P5 ;
•  Dépannage en autonomie dans les domaines CVC, GTB, Elec, Régul, TCE.
•  Sens du service et un bon relationnel client  
• Suivi et culture de la sécurité
• Poste à pourvoir en CDI à Courbevoie.

Formation technique CAP/BEP à BAC+2 en électrotechnique, génie climatique ou équivalent

Expérience dans la maintenance multi technique de minimum 5 ans
Excellentes bases en plomberie, électricité, serrurerie, CVC.
Maitrise des outils de GTB et GMAO.
Votre esprit de service, rigueur, autonomie et adaptabilité sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste

 Pourquoi nous rejoindre ?

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages suivants :

Participation + intéressement

Prime dédiée en cas d'astreinte 

 Prime de fin d'année

Plan d'épargne de groupe (PEG) avec abondement

 Tickets restaurants

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

LOCALITÉ :

Concarneau

DESCRIPTION :

Actemium Marine, entreprise de VINCI Energies, est un acteur majeur de l'énergie.

Nous déployons notre expertise dans l'électricité, l'électronique, l'automatisme et la conversion d'énergie pour le secteur maritime.

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires d'Actemium Marine Concarneau, vous assurerez la préparation, la coordination, le suivi technique et l'encadrement des travaux d'électricité à bord de navires en construction. 

Vos missions :

1. Préparation et organisation des chantiers

• Analyser les dossiers techniques, plans et cahiers des charges.
• Participer aux réunions de lancement et de coordination.
• Définir les moyens humains, matériels et logistiques nécessaires.
• Réaliser le planning d'exécution des travaux.
• Anticiper les besoins en approvisionnement et en sous-traitance.
• Assurer le suivi de l'avancement des travaux.

2. Pilotage des travaux électriques

• Superviser l'installation des équipements électriques embarqués

3. Management des équipes

• Encadrer les chefs d'équipe, techniciens et électriciens.
• Organiser l'activité quotidienne des équipes.
• Assurer l'intégration et l'accompagnement des nouveaux collaborateurs.
• Participer à l'évaluation des compétences et au développement professionnel des équipes.

4. Suivi de la qualité, sécurité et environnement

• Faire appliquer les règles HSE et les procédures de sécurité à bord.
• Réaliser les contrôles qualité tout au long du chantier.
• Identifier les risques et mettre en œuvre les actions préventives.

Votre profil :

• Le monde de la marine vous intéresse et vous possédez une formation Bac Pro à Bac +2 en électrotechnique et automatisme ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans à un poste similaire.

Le poste est basé à Concarneau (29)

Actemium Marine, c'est aussi :

• Oublier le métro-boulot-dodo : ici, en quittant votre bureau, vous aurez les pieds dans l'eau
• Pas de routine : des missions variées, des déplacements à l'étranger... Chez Actemium Marine, vous n'aurez pas le temps de vous ennuyer
• Évoluer selon vos ambitions et vos compétences : si vous êtes motivés, nous accompagnons vos projets
• Travailler mais aussi décompresser ensemble : journées ludiques, repas de Noël, Safety Week L'année est ponctuée d'activités
• Et le plus important : être dans une entreprise qui vous fait confiance !

LOCALITÉ :

Le Marais-la-Chapelle

DESCRIPTION :

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition écologique en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Attentif à ses marchés et intégrateur de solutions multi techniques sur mesure, VINCI Energies accompagne ses clients dans le déploiement de technologies utiles aux hommes et à la planète, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables.

Actemium Orléans, 14 millions d’euros de CA et 63 collaborateurs, est une entreprise implantée au cœur de la région Centre qui a pour vocation d’offrir aux industriels des solutions en ingénierie et réalisation électriques innovantes et performantes au travers de nos expertises en automatisme, robotique, informatique industrielle, tableaux électriques, gestion technique et industrie 4.0. Nos plus-values sont basées sur nos expertises internes, notre adaptation aux besoins des clients ainsi que sur la maîtrise du cycle de vie des projets industriels de la conception à la réalisation.

Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un Responsable de chantier en process industriel (H/F) en CDI.

Vos missions :

Vous intervenez sur des projets industriels de travaux électriques dans le cadre de chantiers chez nos clients : rénovation d’installation, agrandissement, retrofit process, sécurité machine, amélioration installations existantes, création d’ilots automatisés, câblage automate, distribution électrique, variation de vitesse, instrumentation, monitoring énergétique, ...

Vos principales missions seront :

- La préparation du chantier :

·        Prise en compte des schémas et des plans,

·        Définition des besoins en approvisionnement,

·        Définition des moyens humains

·        Définition du planning chantier

·        Choix technique pour la mise en œuvre

·        Choix et préparation du matériel et des outillages

- La réalisation du chantier :

·        Montage et raccordement des équipements électriques (câblage d’armoires, instrumentation, contrôle commande, distribution électrique),

·        Encadrement des autres intervenants électriciens affecté au chantier

·        Assurer la mise en œuvre de la politique sécurité

·        Être garant de la réalisation des chantiers en coût, délai et qualité d’exécution

·        Transmettre son savoir-faire aux autres collaborateurs de l’entreprise et des apprentis

Votre profil :

De formation Bac Pro à Bac + 2 en électrotechnique, vous avez une expérience significative dans le domaine des installations électriques industrielles.

Vous avez des connaissances en travaux et/ou maintenance sur des installations et êtes sensibilisé(e) aux politiques de prévention, sécurité et qualité.

Vous êtes reconnu(e) comme une personne autonome, rigoureuse et organisée.

Permis B obligatoire - Déplacements à prévoir

Pourquoi nous rejoindre :

Salaire fixe selon la grille de la convention collective du bâtiment + paniers repas + indemnités de déplacement +primes d’intéressement et de participation + primes diverses + avantages du groupe VINCI (Plan d’Epargne Groupe, Plan d’Epargne Retraite et autres avantages et réductions)

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner ! Rejoignez l’aventure Actemium Orléans, nous avons hâte de vous rencontrer !

LOCALITÉ :

Brest

DESCRIPTION :

Pour VINCI Energies, l'amélioration de la performance est au cœur de tous nos projets : optimiser la productivité, améliorer l'organisation et les coûts de la maintenance, augmenter la disponibilité et la durée de vie des installations, réduire la consommation énergétique, etc...

Le Pôle VINCI Energies France Industrie Ouest-Atlantique & Pacifique accompagne une cinquantaine d’entreprises qui lui sont rattachées. Son chiffre d'affaires est de près de 400 M€ pour un effectif de 2 600 collaborateurs.

Nous offrons à nos clients une gamme étendue de services à forte valeur ajoutée dans les activités de conception, réalisation et maintenance des process et des sites industriels.

Nous recrutons notre futur talent en CDI, Responsable Administratif et Financier Junior (H/F) basé à Brest afin d’intégrer le parcours pépinière chez VINCI Energies.

Qu’est-ce qu’un parcours pépinière chez VINCI Energies ?

Rejoindre notre parcours est une réelle opportunité pour vous, d’exprimer votre talent et de bénéficier d’un accompagnement dans votre développement personnel et professionnel.

Vous serez formé(e) par le(la) Responsable Administratif(ve) et Financier(ère) expérimenté(e) de l’entreprise pendant environ 1 an. 

Au cours de ce parcours d’intégration, vous développerez vos compétences et découvrirez les différentes activités de VINCI Energies. Vous bénéficierez également des formations de l’Académie VINCI et participerez à des journées « Groupe ».

A la fin du parcours de formation (environ 12 mois) et en fonction des opportunités, vous intégrerez une entreprise du groupe VINCI Energies France en tant que RAF (mobilité nationale à prévoir).

Les missions du RAF Junior : 

Vous participerez à l’ensemble de la comptabilité générale et analytique, le budget, la paie, la gestion administrative du personnel ainsi que les aspects sociaux, juridiques et fiscaux mais également à l'ensemble des reporting (financier, RH, environnement) et jouerez un rôle de conseil auprès du chef d'entreprise. 

Vous contribuerez pleinement à la vie de l’entreprise et des affaires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d’entreprise et ses équipes. 

Vous serez autonome dans votre organisation tout en bénéficiant d’outils méthodologiques et de supports éprouvés. Ce parcours vous permettra d’assurer pleinement des postes à responsabilités tant d’un point de vue humain que financier.

Vous disposez d’une formation de type BAC +5 en comptabilité/gestion, (Master Comptabilité Contrôle Audit ou DSCG, Ecole de commerce par exemple). Vous avez une première expérience professionnelle (stage, alternance ou premier emploi). 

Disposant de connaissance en gestion et comptabilité, vous avez également une affinité pour les questions de droit social et les ressources humaines. Vous maîtrisez le Pack Office et justifiez d’une appétence pour les logiciels de gestion.

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :

- Un management de proximité

- Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif

- Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international

- Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe) et de nombreux avantages complémentaires

- La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles

Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez porter avec nous nos valeurs ?! Postulez et venez partager le CESAR !

Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité !

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Pour VINCI Energies, l'amélioration de la performance est au cœur de tous nos projets : optimiser la productivité, améliorer l'organisation et les coûts de la maintenance, augmenter la disponibilité et la durée de vie des installations, réduire la consommation énergétique, etc...

Le Pôle VINCI Energies France Industrie Ouest-Atlantique & Pacifique accompagne une cinquantaine d’entreprises qui lui sont rattachées. Son chiffre d'affaires est de près de 400 M€ pour un effectif de 2 600 collaborateurs.

Nous offrons à nos clients une gamme étendue de services à forte valeur ajoutée dans les activités de conception, réalisation et maintenance des process et des sites industriels.

Nous recrutons notre futur talent en CDI, Responsable Administratif et Financier Junior (H/F) basé à Angers afin d’intégrer le parcours pépinière chez VINCI Energies.

Qu’est-ce qu’un parcours pépinière chez VINCI Energies ?

Rejoindre notre parcours est une réelle opportunité pour vous, d’exprimer votre talent et de bénéficier d’un accompagnement dans votre développement personnel et professionnel.

Vous serez formé(e) par le(la) Responsable Administratif(ve) et Financier(ère) expérimenté(e) de l’entreprise pendant environ 1 an. 

Au cours de ce parcours d’intégration, vous développerez vos compétences et découvrirez les différentes activités de VINCI Energies. Vous bénéficierez également des formations de l’Académie VINCI et participerez à des journées « Groupe ».

A la fin du parcours de formation (environ 12 mois) et en fonction des opportunités, vous intégrerez une entreprise du groupe VINCI Energies France en tant que RAF (mobilité nationale à prévoir).

Les missions du RAF Junior : 

Vous participerez à l’ensemble de la comptabilité générale et analytique, le budget, la paie, la gestion administrative du personnel ainsi que les aspects sociaux, juridiques et fiscaux mais également à l'ensemble des reporting (financier, RH, environnement) et jouerez un rôle de conseil auprès du chef d'entreprise. 

Vous contribuerez pleinement à la vie de l’entreprise et des affaires. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le chef d’entreprise et ses équipes. 

Vous serez autonome dans votre organisation tout en bénéficiant d’outils méthodologiques et de supports éprouvés. Ce parcours vous permettra d’assurer pleinement des postes à responsabilités tant d’un point de vue humain que financier.

Vous disposez d’une formation de type BAC +5 en comptabilité/gestion, (Master Comptabilité Contrôle Audit ou DSCG, Ecole de commerce par exemple). Vous avez une première expérience professionnelle (stage, alternance ou premier emploi). 

Disposant de connaissance en gestion et comptabilité, vous avez également une affinité pour les questions de droit social et les ressources humaines. Vous maîtrisez le Pack Office et justifiez d’une appétence pour les logiciels de gestion.

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :

- Un management de proximité

- Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif

- Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international

- Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe) et de nombreux avantages complémentaires

- La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles

Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez porter avec nous nos valeurs ?! Postulez et venez partager le CESAR !

Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité !

LOCALITÉ :

Quimper

DESCRIPTION :

Expert des technologies des énergies et de l’information, VINCI Energies assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l’industrie, les services et les collectivités locales. 
Omexom Conversion & Storage (OCS) est une des 2100 entreprises de VINCI Energies.
En pleine croissance, OCS multiplie les projets de stockage d’énergies et augmente son portefeuille de contrats de maintenance et exploitation. OCS est une entreprise à taille humaine (plus de 80 salariés) et a pour vocation de facilitation de la transition énergétique.
L’entreprise conçoit, développe et exploite des solutions clés en main de stockage et de pilotage d’énergie permettant l’intégration des énergies renouvelables, la stabilisation des réseaux et l’accès à l’électricité des sites isolés.

Pour accompagner notre développement, rejoignez nos équipes en tant que :

Contract Manager F/H à Quimper (29)

Sous la Responsabilité de l'équipe de l'entreprise Omexom Conversion & Storage et en étroite collaboration avec le pôle juridique, vous accompagnerez nos Responsables d'Affaires sur le suivi contractuel des projets depuis la phase appel d'offre jusqu'à la réception finale.

Vos missions et responsabilités :

En phase appels d'offres :
- Analyser les documents contractuels transmis par le client
- Conseiller les Responsables d'Affaires sur la stratégie contractuelle du projet  
- Identifier les risques du projet et proposer des mécanismes contractuels 
- Conseiller et assister le Responsable d'Affaire lors de la négociation avec le client
 
En phase construction : 
- Apporter du support contractuel aux équipes pour l’instruction et réalisation des projets
- Accompagner les Responsables d'Affaires sur le suivi des engagements contractuels (clients, fournisseurs, sous-traitants)
- Délivrer des conseils et des avis juridiques 
- Proposer des solutions adaptées au traitement et à la résolution à l'amiable ou contentieuse des situations conflictuelles
- Rédiger et répondre aux courriers de réclamation

En phase de finalisation du projet : 
- Accompagner le Responsable d'Affaires pour réceptionner le projet suivant les exigences contractuelles
- Assurer l’archivage des documents contractuels

De façon générale, vous êtes acteur.trice du développement d’Omexom Conversion & Storage, dans le respect de la culture sécurité et environnementale du groupe.

Formation de type Bac+5 dans le domaine juridique (droit des affaires, droit des contrats ou de la construction), d’ingénierie ou achats.

Vous avez une première expérience de 3 ans minimum dans le domaine de la construction, de l'énergie ou de l'industrie.

Vous avez de solides compétences en analyse et négociation contractuelle, ainsi qu’une bonne capacité à identifier et anticiper les risques juridiques et contractuels liés aux projets.

Anglais : niveau C1 minimum !

Vous avez le permis B.

Un accompagnement dans l’entreprise et au sein du groupe VINCI pour votre intégration mais aussi tout au long de votre carrière à travers des parcours de formation dédiés à votre activité !

Une entreprise à taille humaine permettant des circuits courts de décisions !

LOCALITÉ :

Port-Saint-Louis-du-Rhône

DESCRIPTION :

Nous connaître

Leader français de la protection incendie et expert en solutions sur mesure, Uxello propose des installations adaptées à chaque type de risque lié au feu.

Uxello, c’est avant tout une entreprise à taille humaine partageant une démarche RSE ambitieuse et dynamique : écoresponsabilité, diversité, éthique, insertion sociale… autour de valeurs fortes qui se renforcent davantage chaque année telles que l’innovation, la sécurité et le bien vivre ensemble.

Uxello est une marque du Groupe VINCI Energies.

Toujours en quête de nouveaux talents, Uxello IDF souhaite accueillir un.e alternant.e Chiffreur.euse.

Missions :

 Rattaché.e à un chiffreur confirmé de l’entreprise, les principales missions seront les suivantes :

• - Réaliser les études en phase avec les Appels d'Offre : implantations, dimensionnements…
  - Consulter les fournisseurs - Sous-traitants
  - Réaliser les études de prix des installations proposées
  - Rédiger les offres
  - Participer à l’établissement de l’offre technique et commerciale.

Tu es reconnu pour ta rigueur, ta proactivité, ta curiosité et ta communication facile

Tu as un appétence pour les métiers à forte dominante technique

Tu souhaites découvrir l’univers VINCI Energies, vivre une expérience au sein d’une équipe bienveillante et avec beaucoup d’autonomie, alors cette offre est faite pour toi !

Après la réussite de tes études tu pourras être définitivement intégré.e dans nos équipes en parcours « pépinière ».

Tu découvriras alors nos activités à travers une période d'intégration qui te permettra de te familiariser avec notre culture, nos méthodologies de travail et nos outils.

LOCALITÉ :

Messein

DESCRIPTION :

Uxello est spécialisée dans la sécurité incendie et fait partie du secteur du BTP : nous concevons, réalisons et entretenons des systèmes de sécurité incendie sur mesure, adaptés à chaque type de risques liés au feu

Dans le cadre de son développement, Uxello Services Grand Est recherche un Technicien de maintenance des systèmes de protection incendie (désenfumage, extincteurs, porte coupe-feu) pour la Lorraine. 

Des formations externes et internes vous seront proposées afin de vous permettre de prendre votre poste comme il se doit, donc n'hésitez pas à candidater !

Si vous êtes prêt(e) à nous aider dans l’atteinte de nos objectifs tout en intégrant une équipe dynamique et bienveillante, cette offre est faite pour vous !

Vos missions seront les suivantes :

• Réaliser la maintenance des équipements de désenfumage, extincteurs et portes coupe-feu ;
• Réaliser des opérations de dépannages et petits travaux sur nos installations ;
• Apporter un appui technique et partage vos compétences avec l'équipe;
• Prendre les cotes nécessaires à la réalisation des travaux ;
• Rédiger en fin d’intervention un rapport de fin de travaux et le remettre au client ;
• Travailler en collaboration avec les différents acteurs de l’Entreprise : Chef d’Entreprise, Responsable d’Affaires, Bureau d’Etudes, Chef de Chantier, Services Supports, etc. ;
• Être le représentant de l’Entreprise sur les chantiers ;
• Veiller en permanence au respect des règles de sécurité et porter ses EPI ;
• Se tenir informer de l’évolution des normes d’installations et matériels du métier.

Le poste

Le poste est à pourvoir dès que possible. 

Le poste sera basé à Messein (54).

Le périmètre d’intervention couvre le secteur Lorraine. Le permis B est indispensable.

Avantages : 13ème mois, intéressement, participation, primes, plan épargne groupe, plan retraite groupe, mutuelle, tickets restaurant, véhicule de service.

NIveau profil ?

Vous avez un profil de technicien(ne) avec une expérience qui a confirmé les compétences en travaux de remise en état des systèmes de protection incendie : désenfumage naturel/mécanique, extincteurs, PCF. 

Vous aimez aller sur le terrain, aller à la rencontre des clients afin de diagnostiquer, conseiller, remonter les actions correctives, réparer le cas échéant. Vous êtes à l'aise avec le travail en hauteur.

Vous êtes autonome tout en ayant l’esprit d’équipe et vous êtes rigoureux(se).

Notre modèle managérial valorise l’autonomie et la responsabilité, dans un esprit de confiance et de solidarité. Rejoindre VINCI Energies, c’est partager nos valeurs et notre engagement en matière de prévention et de sécurité, en participant activement à l’élaboration d’une politique durable et efficace pour atteindre nos objectifs. A tous ceux qui cherchent une vraie aventure professionnelle : Vous serez bien chez nous !

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

La Direction de la Coordination Achats de VINCI Energies France accompagne les entreprises du Groupe dans l’amélioration de leur performance achats. En s’appuyant sur un réseau national d’experts et de contributeurs, elle déploie des stratégies responsables, innovantes et créatrices de valeur.

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, elle recherche un(e) Acheteur(euse) Familles.

Votre mission

Assurer l’animation du réseau d’achat France ainsi que de ses contributeurs dans le but d’élaborer des stratégies d’achat pertinentes, performantes et responsables sur la/les famille(s) clé(s) dont elle/il est responsable et ainsi produire des résultats concrets au profit de la rentabilité et la compétitivité des entreprises du groupe.

Ses Responsabilités :

• Etre en charge d’une ou plusieurs familles clés d’achat pour le compte de VINCI Energies France
• Elaborer, déployer et piloter des stratégies d’achats sur les familles clés d’achat dont elle/il est responsable.
• Négocier et déployer des accords-cadres performants avec une sélection de fournisseurs clés sur les familles attribuées.
• Promouvoir la fonction Achats en assurant un support auprès des entreprises. 
• Etre garant du développement de la relation avec les fournisseurs stratégiques afin d’obtenir des résultats sur leur performance selon les critères Qualité Coût Innovation Service Développement durable.
• Assurer la gestion des bases fournisseurs sur les familles attribuées ainsi que la maintenance des bases de prix.

Ses Principales attributions :

• Contribuer à professionnaliser les Achats et à fédérer les collaborateurs autour du développement de la fonction Achat.
• Piloter la performance de la/les famille(s) concernée(s) en coordination avec le réseau (via des Clubs thématiques achats). Il/Elle :
  • Recueille et formule les besoins des entreprises
  • Défini les objectifs avec le Club 
  • Elabore la meilleure stratégie d’achat
  • Etablit et conduit des plans d’actions en s’assurant qu’ils soient bien pris en compte dans les entreprises
  • Mesure les résultats et assure le reporting. 
• Négocie et déploie dans le réseau des accords-cadres avec les fournisseurs ciblés. 
• Epaule, sur sollicitation, les acheteurs/opérationnels sur les affaires/projets à fort enjeu.
• Collecte et assure la promotion des bonnes pratiques au sein du réseau d’achat.
• Assure la promotion de VINCI Energies vis-à-vis du marché fournisseurs.
• Identifie et développe les synergies avec les réseaux d’achat des autres divisions à l’international.
• Développe le sourcing (y compris à l’international). 

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans dans les achats. Issu(e) d’une formation technique, vous avez idéalement complété votre parcours par une spécialisation en achats (Mastère Spécialisé, MBA ou équivalent). Vous maîtrisez l’anglais à un niveau professionnel (B2 minimum).

Adaptable, pragmatique et orienté(e) résultats, vous appréciez le travail en équipe et faites preuve d’un excellent relationnel. Votre capacité d’analyse, votre esprit de synthèse et votre pédagogie vous permettent d’accompagner efficacement vos interlocuteurs.

Persuasif(ve) et tenace, vous savez défendre vos positions et mener vos missions avec rigueur et détermination.

Rejoindre la Direction des Achats de VINCI Energies France, c’est intégrer une équipe d’experts passionnés, reconnue pour son esprit collaboratif, son dynamisme et sa convivialité. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où l’expertise achats est au cœur de la création de valeur pour l’ensemble des entreprises du Groupe. 

Vous aurez l’opportunité de travailler sur des projets stratégiques à fort impact, de développer votre réseau au sein d’un groupe international et de contribuer activement aux enjeux de performance, d’innovation et de développement durable. L’autonomie, le partage des bonnes pratiques et le développement des compétences sont encouragés au quotidien dans une ambiance de travail à la fois exigeante, bienveillante et agréable.

En nous rejoignant, vous participerez à la construction d’une fonction Achats reconnue et influente, tout en bénéficiant de perspectives d’évolution au sein d’un groupe leader de la transformation énergétique et numérique.

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

VINCI Energies, leader dans la transformation énergétique et digitale, réalise un chiffre d'affaires de 21,6 milliards d’euros et rassemble 109 000 collaborateurs répartis dans 61 pays.

Au cœur de cette dynamique, la coordination VINCI Energies en France est constituée d’une équipe pluri disciplinaire qui travaille sur les achats, les formations génériques, et les solutions métiers. Dans ce cadre la Direction de la Coordination Applications Métiers dont les missions sont la conformité, la sécurité, et l’efficacité des solutions et des données métiers pour les 920 entreprises de VINCI Energies en France, est à la recherche d’un Chef de projets IT en interaction forte avec les équipes Achats. 

Vos missions en tant que Chef de projets IT :

• Analyser les besoins des utilisateurs 
  • Recueillir, analyser et consolider les besoins métiers 
  • Formaliser les besoins dans des cahiers des charges
  • Cadrer les demandes : chiffrage, coûts, criticité et priorisation
•  Accompagner la réalisation
  • Organiser et suivre le développement, l’intégration et le déploiement des solutions
  • Coordonner les parties prenantes internes et externes
  • Maintenir la documentation fonctionnelle à jour
  • Assurer le reporting projet
  • Définir les tests et coordonner la recette utilisateurs
• Accompagner le changement
  • Préparer et animer les supports de présentation et de formation
  • Organiser les formations et accompagner les utilisateurs
• Piloter son activité au sein du service 
  • Piloter les projets jusqu’à la livraison et au support utilisateur
  • Suivre les risques, plans d’action, rapports et KPI
  • Contribuer à l’amélioration continue des outils, process et méthodes

Les missions nécessiteront des déplacements ponctuels en France. 

• Plus de 5 ans d’expérience en gestion de projets, avec des expériences significatives sur des outils Achats, incluant le run/support :
  • Compétences en gestion de projet, coordination de ressources internes/externes et suivi des risques
  • Bonne compréhension des dimensions techniques des solutions SI
  • Expérience fonctionnelle sur les processus Achats
• Capacité à cadrer, prioriser et résoudre des sujets complexes.
• Profil structuré, analytique et orienté résultats.
• Aisance à fédérer et coordonner les parties prenantes et à faire avancer les sujets.
• Profil dynamique avec une communication claire, synthétique et adaptée aux interlocuteurs métiers et IT
• Capacité à travailler en autonomie tout en cultivant un fort esprit d’équipe
• Maîtrise des outils bureautiques requise : Excel avancé, BI
• Des connaissances dans les solutions Ivalua ou SAP seraient un plus.

Ce poste constitue une excellente opportunité pour découvrir le Groupe VINCI Energies, sa culture, son fonctionnement et la diversité de ses métiers.

Engagé en faveur de la mixité, de la diversité, de l'égalité des chances et de l'inclusion, VINCI Energies garantit un environnement de travail où chacune et chacun peut s'épanouir et développer son potentiel.

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Neufchâteau

DESCRIPTION :

Description du poste

Rejoignez l’Equipe d’Exploitation Ouest Vosgien Saint Dizier !

Nous recherchons un.e Adjoint.e d'Équipe passionné.e et engagé.e pour piloter et animer les activités de l’équipe. Ce poste clé vous permettra de jouer un rôle central dans la programmation, la préparation et le déploiement des activités, tout en assurant la cohésion et la performance de l’équipe.

Vous contribuez pleinement aux changements en cours pour adapter notre activité de transporteur aux enjeux liés à la transition énergétique et environnementale.

Vos Missions :

Relais Managérial :

- Vous agissez en tant que relais managérial, en veillant à la transversalité des échanges au sein de l’équipe, localisées sur les différents sites.

- Vous apportez un soutien à l’équipe lorsque le Responsable d’Équipe est à distance, participez aux entretiens annuels et aux recrutements.

Planification et Animation :

- Vous assurez le pilotage et l’animation des activités de l’équipe conjointement avec le Responsable, en programmant les ressources et en préparant le travail à réaliser.

- Vous êtes force de proposition quant aux techniques de maintenance, aux modifications à apporter aux installations existantes.

- Vous vous assurez de la bonne réalisation de la maintenance préventive et corrective des installations gaz, des canalisations et des domaines mécaniques, électriques et automatiques.

Activités terrain :

- Vous prenez part à la maintenance des installations et à l’accompagnement des travaux à proximité des ouvrages.

- Vous profitez de votre présence terrain pour suivre le professionnalisme des agents de l’équipe tant sur le geste métier que sur la prévention des risques.

Travaux :  Vous accompagnez la mise en sécurité des installations pour la gestion des travaux (organisation, mise à disposition du matériel, consignes spécifiques).

Amélioration Continue :

- Vous expliquez et organisez la mise en œuvre des évolutions techniques, des process métiers et des outils informatiques, tout en accompagnant l’équipe dans ces changements.

- Vous participez aux réflexions sur l’optimisation des processus métiers et l’élaboration de nouveaux outils, en agissant en coordination avec le cadre d’exploitation.

- Vous participez aux retours d’expérience, traitez les dysfonctionnements, et remontez les irritants ou idées d’amélioration au cadre d’exploitation, tout en partageant les bonnes pratiques avec vos collègues.

Communauté des Adjoints : Vous vous engagez activement au sein de la communauté des adjoints pour partager vos expériences, apprendre de vos pairs et être un moteur de la transformation

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3 ou vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans le domaine de l'exploitation et de la maintenance.

Animation d’équipe et Esprit Collectif : Vous aimez travailler en équipe et vous vous engagez dans l’animation et le collectif managérial pour assurer une bonne conduite du changement.

Compétences Relationnelles : Vous êtes capable d'interagir efficacement avec divers interlocuteurs sur plusieurs sites.

Proactivité et Innovation : Vous êtes motivé.e par l’optimisation des processus et l’élaboration de solutions novatrices.

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Astreinte :

Afin d'assurer nos engagements en termes de sécurité et de maintien de l'alimentation de nos clients, vous participez au roulement d'astreinte d'action immédiate sur votre secteur géographique (+20% de services actifs), ce qui implique de résider dans une Zone d'Habitat d'Astreinte afin de pouvoir vous rendre sur place rapidement. LIEN ZHA : https://zupimages.net/viewer.php?id=26/20/98ph.png)

Et si vous n'êtes pas localisé.e au bon endroit mais que vous êtes prêt.e à déménager pour tenter l'aventure avec nous, sachez que vous pouvez éventuellement bénéficier d'aides à la mobilité.

(pour les offres à l'interne) Pour en savoir plus, consultez l'espace transformation de la DO (https://grtgaz.sharepoint.com/sites/app-t30000)

(Pour les offres à l'externe) Pour en savoir plus sur notre entreprise et nos projets cliquez sur la vidéo : https://youtu.be/fAQPX94kRew?si=YOeyeBWV8B7EKKCX

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :

Technicien de maintenance CVC - Nantes H/F

vous garantirez la performance des installations CVC (Chauffage – Ventilation – Climatisation) au sein d’une équipe d’une dizaine de salariés SPIE présents.

Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur des installations CVC : Centrale de traitement d’air (CTA), groupes d’eau glacée, chaudières et réseau d’eau chaude, paramétrage de la GTC 

- Réaliser les travaux induits (P5)  

- Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement et être amené à réaliser des astreintes

- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration 

Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d’être innovant, vous pourrez :

- Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations 

- Renseigner des rapports d’intervention

- Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe 

- Participer aux diverses réunions techniques 

- Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés

Votre profil

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 6 ans, si vous êtes titulaire d’un bac pro ou d’un BTS de spécialité technique CVC, d’une habilitation électrique et d’un permis B, alors rencontrons-nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE...

LOCALITÉ :

Quimper

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Sous l’autorité de la Responsable d’exploitation, vous êtes partie prenante dans la gestion de l’Exploitation et le management de l’équipe.

Poste CDI basé à Confort Meilars avec déplacements sur le sud Finistère

 
Vos missions :

RH :
Réalisation des accueils sécurité
Gestion des recrutements temporaires pour les remplacements
Suivi des habilitations des équipes
Management des équipes opérationnelles des deux sites concernés
Suivi et pilotage des heures des équipes
Organisation et répartition des tâches et réalisation des plannings

Maintenance :
Suivi des arbitrages GER et PER (en échange avec N+1 et assistante d’exploitation)
Gestion et suivi du stock de pièces disponibles
Pilotage et planification des actions en maintenance préventives et curatives sur l’ensemble des centres (en échange avec N+1)
Suivi de la conformité réglementaire et des visites périodiques
Suivre l’état et le fonctionnement des véhicules et des autres matériels et organiser si nécessaire les réparations selon les procédures en vigueur

Suivi de contrat :
Envoi des éléments comme prévu au contrat au client (rapport mensuel, aide à la rédaction du rapport annuel, export de données, etc)
Participation aux réunions techniques à la demande du N+1
Participer à l'amélioration continue du contrat en étant force de propositions
Traiter les demandes et réclamations éventuelles
Garantir la bonne exécution des services en respectant le cahier des charges, la législation, les règles de sécurité tout en faisant face aux aléas et en gérant les moyens humains et matériels.

Sécurité :
Réalisation des accueils ré accueils sécurité
Animation de la politique Santé – Sécurité du groupe : animation des QHP / réalisation de GOS
Réaliser et suivre les plans de préventions et les protocoles de sécurité

VOTRE PROFIL

Bac + 2 
Expérience de management d'équipe sur un site opérationnel 
Habilitations électriques et CACES appréciés

Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

LOCALITÉ :

Saint-Joseph

DESCRIPTION :

Vos missions Votre profil À propos de nous

LOCALITÉ :

Concarneau

DESCRIPTION :

ATALIAN – Groupe leader du multiservice en Europe

ATALIAN, acteur incontournable du Service Global auprès des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance), recrute des Agents d’entretien (H/F) pour intervenir sur le secteur de CONCARNEAU.

Vos missions

Votre mission, si vous l'acceptez :
Assurer l’entretien et le nettoyage des locaux tertiaires, dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de propreté.

Horaires : en 35h de 14h a 21h pour les horaires avec weekend travaillé
 

Profil recherché

Rigoureux(se)

Polyvalent(e)

Dynamique

Expérience exigée dans le domaine du nettoyage

Disponibilité

Poste à pourvoir dès que possible.

Type d'emploi : Temps partiel/ CDI