Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, Teamsquare recherche un développeur senior / chef de projet pour rejoindre notre équipe à Lyon.

Ce poste combine expertise technique et forte dimension relation client.

Missions Principales

Gestion de Projet :

• Piloter les projets en cycle en V et/ou méthode Agile selon les besoins

• Gérer la relation client : recueil des besoins, reporting, comités de pilotage

• Planifier et suivre les livrables, gérer les risques et les priorités

• Coordonner une équipe de développeurs

• Assurer le respect des délais, du budget et de la qualité des livrables

Architecture Technique :

• Concevoir et maintenir l'architecture des applications

• Assurer la cohérence technique des solutions déployées

• Effectuer une veille technologique et proposer des évolutions d'architecture

Développement :

• Concevoir et développer des applications robustes, évolutives et performantes autour des technologies Microsoft.

• Intervenir sur le support technique et le suivi des incidents, en garantissant un haut niveau de qualité de service.

• Assurer la maintenance corrective et évolutive de nos solutions applicatives, qu’elles soient hébergées on-premise ou dans le cloud.

• Participer à l’amélioration continue de nos outils.

Compétences Techniques Requises

Votre environnement technique

o Microsoft 365 / Azure

o .NET / C#

o React, TypeScript

o HTML, CSS, JavaScript, JSON, XML

o SQL Server

o Power Platform (Power BI, Power Apps, Power Automate)

o Office (COM add-ins, apps)

Compétences exigées :

o .NET / C#

o SQL

Des connaissances dans les domaines suivants seraient un plus :

o SharePoint Online / SharePoint Server

o Project Online / Project Server

o Power BI

o Planner

o Dataverse

De formation BAC+2 à BAC+5, vous disposez d’une expérience confirmée en développement et en pilotage de projet.

Votre capacité à évoluer dans des environnements hybrides (cloud / on-premise) constituera un atout majeur dans votre réussite.

Allier vos compétences techniques et fonctionnelles fera partie intégrante de votre quotidien.

Véritable facilitateur de vos projets, votre esprit de synthèse et d'analyse vous permettent d'évoluer dans des environnements complexes.

Votre adaptabilité, votre sens du service et votre autonomie seront des atouts majeurs pour réussir et vous épanouir à ce poste.

Teamsquare, c’est un cabinet de conseil indépendant en pleine croissance, qui accompagne les entreprises dans leurs projets stratégiques, organisationnels et technologiques.

Notre différence ? Un modèle qui place la qualité des projets, l’humain et la transparence au cœur de tout.

On ne veut pas juste être un bon cabinet de plus. On veut bousculer les grands noms du marché, avec méthode, ambition et sincérité.

LOCALITÉ :

Cholet

DESCRIPTION :

Dans le cadre du déploiement de projets tertiaires, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance expérimenté(e) en CVC et électricité pour assurer l'exploitation et la performance des installations techniques sur Cholet.

Vos missions

• Piloter la maintenance préventive, corrective et curative des installations CVC (chaudières, groupes froids, centrales de traitement d'air) en conformité avec les normes applicables
• Diagnostiquer les pannes, analyser les défaillances et effectuer les réparations sur les équipements thermiques et frigorifiques
• Intervenir sur les systèmes électriques (CFO/courant fort) et assurer la maintenance multi-technique selon les besoins du site
• Documenter l'ensemble des interventions via la GMAO, assurer le suivi des travaux et gérer la commande des pièces de rechange
• Effectuer les visites de contrôle périodiques, vérifier les équipements de sécurité et proposer des améliorations aux procédures
• Maintenir et optimiser le stock de matériel technique et pièces détachées
• Contribuer à l'amélioration continue de la qualité de maintenance et de la sécurité

• Formation Bac +5 en maintenance, climatisation, génie thermique ou électrotechnique
• 5 ans d'expérience minimum en maintenance technique polyvalente
• Expertise avérée en CFO (courant fort) et compétences affirmées en électricité générale
• Solides connaissances en systèmes CVC - chaudières, groupes froids, CTA
• Habilitations électriques exigées : BR, BOV, B2V, HOV, HTB, B1V
• Maîtrise de la GTB pour suivi et pilotage des installations
• Maîtrise opérationnelle de la GMAO et des systèmes de gestion des interventions

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

LOCALITÉ :

Morzine

DESCRIPTION :

Vous souhaitez travailler entre lac et montagnes, au pied des stations de ski ?

Vous aimez travailler au sein d'une équipe à taille humaine , avec des projets d'équipe variés ?

Alors venez nous rejoindre , envoyez nous votre candidature !

Rattaché au gérant, en lien avec le maître d ouvrage, le chef de projet et les autres corps d état, vous prenez  en charge les lots Courants Forts et courants faibles sur des projets de bâtiments (logements, tertiaire, industrie, neuf ou rénovation).

Vous étudiez les besoins du client, les données économiques, techniques et déterminez le projet.

Vous concevez un projet pour le lot Electricité en collaboration avec l’architecte du projet (faisabilité, dimensionnement, chiffrage, devis descriptifs, plans, proposition de solutions techniques adaptées et choix des matériaux).

Vous avez également en charge les différentes missions réglementaires de la maîtrise d œuvre : diagnostic, APS, APD, DCE, EXE, DET, AOR.

Vous vous assurez de la conformité et de la qualité des travaux réalisés par les entreprises : examen des documents d’exécution, visas techniques, visite de chantiers, réception des installations.

Salaire selon profil et expérience.

Du lundi au vendredi 8h par jour

Heures supplémentaires majorées

Repos le week-end

Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel avec télétravail ponctuel autorisé

Déplacements ponctuels à prévoir dans le département : 1 à 2 fois par semaine dans un périmètre de 30kms

Remboursement frais kilométriques 

Mutuelle familiale possible

De formation supérieure, minimum Bac+2 dans le domaine électrique / génie électrique /Courants Forts/Faibles / du bâtiment, vous êtes débutant ou avez une première expérience en tant que projeteur électricité bâtiment , idéalement en bureau d'études. 

Compétences : Bonne connaissance des logiciels Autocad, Nova et SUITE OFFICE

B.E.T BERGER (5 personnes : ingénieurs et techniciens), nous sommes un Bureau d'études techniques spécialisé en fluides du bâtiment : Plomberie, chauffage, ventilation, climatisation, Electricité : courants forts, courants faibles, énergies nouvelles.

Nous sommes implantés depuis 1982, à Morzine Avoriaz, station de ski en Haute Savoie, proche Thonon et Cluses.

Nous recrutons dans le cadre de notre développement.

LOCALITÉ :

Jarrie

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent également dans les activités d’ingénieries ?

Axima, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Chargé d’Etudes Calcul – Senior (H/F)

Poste basé à Jarrie

Axima, entité d’EQUANS France, conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments. Axima, c’est plus de 10 000 collaborateurs répartis sur tout le territoire national et à l’international.

Nos équipes d’Ingénierie recrutent de nombreux talents pour ses différentes spécialités (ingénierie Efficacité Energétique, ingénierie avant-vente, ingénierie d’exécution…).

Votre mission :

Au sein du Département Dimensionnement & Simulation, vous serez intégré(e) à une équipe expérimentée de 40 personnes. En étroite collaboration avec les Chargés d’Etudes et le Chef de Groupe, vous réalisez les calculs mécaniques liés au dimensionnement de projets de construction et/ou de réhabilitation dans des domaines d’activités variés (nucléaire, grand tertiaire, santé, industrie…).

• Vous êtes en charge de projets de calcul depuis la phase de chiffrage. Analyse de cahiers des charges, rédaction d’offres techniques.
• Vous réalisez les calculs par éléments finis de structures métalliques et d’équipements soumis au vent, séisme, pression, explosion etc…
• Vous pilotez des projets de calculs impliquant plusieurs ingénieurs calculs, gérez le planning, le respect des délais et la qualité du travail fourni. Résolutions des problèmes techniques rencontrés et remontées d’informations au responsable hiérarchique.
• Vous participez aux réunions clients de suivi de projet, revues de conception, validation technique.
• Vous pilotez en mode projet et assurez la montée en compétence de calculateurs juniors.
• Vous capitalisez les connaissances acquises lors des projets et montez en compétence en continu auprès des experts calcul du département.

Votre profil :

Issu(e) d’une formation de type Bac+5 ou d’ingénieur dans le domaine de la mécanique, vous justifiez de 10 ans d’expérience minimum.

Vous avez de solides compétences en RDM, calcul analytique, soudures.

Des compétences en calcul par éléments finis volumiques et poutres sont indispensables pour une pleine réussite dans ce poste.

Organisé(e), rigoureux(-se) et doté(e) d’un bon sens pratique, vous souhaitez évoluer sur des projets en équipe au sein d’un environnement technique riche et dynamique.

Vous avez de bonnes compétences rédactionnelles, d’argumentation et de communication.

Vous maitrisez les normes de calcul Eurocodes, EN 13480, EN 13445, CODAP, ASME, etc…

Vous maitrisez les logiciels ANSYS Workbench, ROBOT ou équivalent.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrer un grand groupe tout en évoluant au sein d’une équipe à taille humaine,
• Intervenir sur des projets Data Center et grands ouvrages à forte visibilité,
• Bénéficier d’un accompagnement et de formations tout au long de votre parcours,
• Participer activement au développement d’une activité stratégique en forte croissance.

Rejoindre notre équipe, c’est intégrer un collectif technique expert et dynamique, amené à intervenir sur des projets variés et innovants, en France comme à l’international. Vous bénéficierez d’un accompagnement personnalisé et de formations régulières qui vous permettront de progresser et de développer vos compétences. Vous participerez activement à la mise en œuvre de solutions qui contribuent à la sécurité des biens et des personnes, tout en collaborant au sein d’une entreprise engagée dans la transition énergétique et la performance durable.

Votre package de rémunération et vos avantages :

• Rémunération sur 13 mois
• Prime de vacances
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 80% des frais
• Titres restaurants (prise en charge de l'entreprise à hauteur de 60%)
• Accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles)
• Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCOL, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

En savoir plus sur EQUANS France : equans.fr

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Enjeu international, stratégique et sensible, l’Energie est en pleine révolution numérique avec l’avènement des nouvelles technologies (IT/OT).

SCLE SFE, société d'EQUANS, Groupe Bouygues, est un acteur majeur de la digitalisation des réseaux électriques du futur. Nos équipements et logiciels haute performance se positionnent au cœur des réseaux du futur dont ils constituent l’intelligence distribuée et nous positionnent comme un acteur de la transition énergétique. Positionnés sur un marché de niche et d’innovation, nous développons de nouvelles technologies en partenariat avec nos principaux clients ENEDIS et RTE.  

Vous rejoignez une entreprise technologique, avec une culture de l’excellence et de fortes valeurs humaines récompensant l’engagement et proposant des évolutions.

« Envie d’orchestrer les affaires ? Satisfaction client, exigence et ouverture aux autres sont vos principales valeurs ? Alors vous êtes la personne dont nous avons besoin. » Vous rejoignez une équipe dynamique de 19 chargés d’Affaires qui vous accueilleront et vous feront monter en compétences.

Votre mission ? Vous êtes garant de la réussite de nos affaires. Vous pilotez plusieurs affaires depuis le chiffrage jusqu’à la clôture de l’affaire : validation de la solution technique, planification, suivi des études et des fabrications, contrôle des livraisons, supervisions des chantiers, suivi des mises en service et de la facturation. Vous coordonnez les affaires en interne en vous appuyant sur nos différents services (R&D, Bureau d’Etudes, Production, Intégration, Support technique…) et en externe (clients et sous-traitants). Vous participez également à la qualification de nos solutions ainsi qu’à leur maintien en conditions opérationnelles.

Votre plus qui fait la différence ? Vous avez une vraie fibre technique et un excellent relationnel pour devenir le partenaire privilégié de nos clients. Doté d’un esprit collaboratif, vous êtes rigoureux, polyvalent, autonome et enthousiaste avec l’envie de participer au développement de l’entreprise.

Vous en êtes fier : A l’écoute du client et des équipes internes, vous participez activement à la performance de l’entreprise en proposant à nos clients des solutions sur mesures et innovantes.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur toute la France.

Ce que nous vous offrons :

• Rémunération attractive : à partir de 43 K€ en fonction de l’expérience avec des nombreux avantages (13ème mois, tickets restaurants, primes annuelles, intéressement, épargne salariale…).

• Un Équilibre vie privée / professionnelle : télétravail, jours de congés supplémentaires pour occasions spéciales, options de transfert de congés etc... Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

• Un Bien-être / santé : couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance (incapacité, invalidité, décès), city stade, application de covoiturage.

• A votre embauche, vous bénéficierez d’une période de formation et de compagnonnage pour maîtriser nos produits et connaître notre métier. Engagés, nous vous accompagnerons dans le développement de vos talents afin de vous amener à évoluer avec nous.

Votre profil : Pour réussir à ce poste, diplômé Ingénieur Génie Electrique, vous justifiez idéalement d’une première expérience réussie dans la conduite d’affaires ou gestion de projets industriels.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Equans est un leader mondial du secteur des énergies et services implanté dans 20 pays, avec 85 000 collaborateurs travaillant sur les 5 continents et un chiffre d'affaires annuel de plus de 18 milliards d'euros.

Equans conçoit, installe et fournit des solutions sur mesure pour améliorer les équipements, les systèmes et les processus techniques des clients en les accompagnant dans leurs transitions énergétiques, industrielles et numériques. Grâce à une forte empreinte territoriale liée à ses marques locales et un excellent savoir-faire technique, les experts hautement qualifiés d'Equans sont en mesure d'accompagner les territoires, les villes, les industries, les bâtiments dans les domaines du CVC (chauffage, ventilation et climatisation), du Froid et de la Sécurité Incendie, du Facility Management, du Numérique et des TIC, de l'Electricité, de la Mécanique et de la Robotique. Equans est leader sur les principaux marchés européens (France, Suisse, Belgique, Pays-Bas et Royaume-Uni) et est également bien positionné aux États-Unis et en Amérique latine.

Aujourd’hui, la Direction juridique d’Equans SAS – Holding du Groupe Equans, 5ème métier du Groupe Bouygues, recherche:

Juriste Droit des Contrats et Propriété Intellectuelle (H/F)

Ce poste est rattaché au directeur juridique Contracting & Disputes au sein de la Direction juridique d’Equans.

Vos principales missions seront :

Contrats

• Analyse, rédaction et négociation de contrats-cadres ou d’application en matière d’achats de produits, d’équipements, de services et dans le domaine IT (software et hardware), prenant en compte les règlementations relatives à la cybersécurité (NIS2, CRA, DORA, …) et à l’intelligence artificielle (IA ACT notamment) ;
• Préparation et suivi des appels d’offres fournisseurs en support de la Direction des Achats du Groupe Equans ;

Propriété Intellectuelle et Digital

• Support auprès de la Direction de l’Innovation et des équipes opérationnelles au sein de chaque Business Unit Equans pour le dépôt et la surveillance des brevets, en lien avec la Direction Générale du Groupe ;
• Support auprès des directions de la Communication & du Marketing pour le dépôt des marques (incluant recherche d’antériorité) et IT pour l’enregistrement des noms de domaine ;
• Gestion et surveillance du portefeuille de marques et noms de domaine ;
• Support au Département IT & Intelligence Artificiel pour la mise en conformité des solutions informatiques et techniques au regard de la réglementation applicables (IA ACT notamment) ;

Divers

• Collaboration et coordination avec les Business Units d’Equans, les équipes juridiques locales, et participation à des comités d’experts niveau Groupe Bouygues le cas échéant ;
• Gestion des relations avec les conseils externes ;
• Veille juridique : Note d’information, formation à monter et dispenser, e-learning, guidelines, contrats types.
• Ces missions devront être exercées dans le strict respect des règles de droit de la concurrence en vigueur et des règles éthique du Groupe.

Profil recherché

Issu(e) de formation supérieure de type bac+5 avec une spécialisation en droit des contrats et propriété intellectuelle,

8 et 10 ans minimum d’expérience acquise au sein d’un cabinet d’avocats  et/ou d’un groupe industriel ou de services à dimension internationale.

Doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) dans votre approche. Vous êtes reconnu pour votre curiosité et votre capacité à être force de proposition.

Esprit d’équipe essentiel, vous êtes bon(ne) communicant(e), vous avez le sens de l’écoute et votre sens du relationnel vous permet d’interagir efficacement avec des profils variés, dans un contexte multiculturel. Orienté business, vous savez faire preuve de pragmatisme, gérer les priorités, conduire vos dossiers de manière autonome et en mode projet.

Vous maitrisez l’anglais, et aimez travailler en équipe, ce poste n’attend plus que vous.

Type de contrat : CDI.

Localisation : Courbevoie (92) avec des  déplacements occasionnels en France et à l'étranger

 Structure de rémunération : fixe annuel + variable + intéressement + PEG / PERCOL abondés + avantages CE + subvention restaurant d’entreprise.

EQUANS s’engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l’emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

LOCALITÉ :

Niort

DESCRIPTION :

Savez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public ?

Ineo Réseaux Centre Atlantique, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Alternant Magasinier (H/F)

Poste basé à Niort (79)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE, entité d’EQUANS France, est un entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.

Sous la responsabilité de votre tuteur, vous travaillerez en lien avec les Responsables d’Affaires et en relation avec nos clients et nos fournisseurs.

Vos missions seront les suivantes :

• Collecte des besoins d’achat de matériel 
• Saisie des commandes et validation des factures dans le logiciel SAP 
• Réception, identification et stockage des livraisons fournisseurs 
• Gestion des niveaux de stocks et des tourets de câbles 
• Préparation du matériel nécessaire aux chantiers 
• Chargement et déchargement des camions au moyen d’un chariot élévateur 
• Gestion des retours chantiers 
• Suivi des contrôles périodiques de différents équipements

Vous êtes notre alternant idéal si :

• Vous souhaitez préparer un BAC PRO Logistique, un Titre Pro Agent Magasinier ou encore un BAC+2 Technicien Supérieur Méthodes et Exploitation Logistique (TSMEL)
• Vous êtes volontaire, organisé et bon communicant
• Vous maîtrisez les outils informatiques et le pack Office (Outlook, Excel…)

Votre + qui fait la différence :

• Vous possédez le permis B.

Les avantages à nous rejoindre :

• 13e mois
• Prime de congés payés
• Participation/Intéressement
• Plan d’épargne salariale Groupe
• Carte tickets restaurant
• RTT
• Contrats de mutuelle et de prévoyance Groupe
• Prestations proposées par le CSE

Engagement RSE/ Diversité / Santé & Sécurité

Chez Equans, nous nous engageons fermement dans des politiques de responsabilité sociétale et environnementale, valorisons la diversité et l'inclusion, et considérons la sécurité comme un impératif absolu.

#FierDAgirVraiment #recrutement #travauxpublics

LOCALITÉ :

La Chapelle-sur-Erdre

DESCRIPTION :

Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !

Nous recherchons notre futur Monteur Electricien HT/BT (H/F) pour nos chantiers en Bretagne/Pays de la Loire/Centre Val de Loire

Votre mission :                      

Rattaché(e) au Chef de chantier, votre rôle principal : réaliser les travaux électriques dans le respect des normes de sécurité et des délais.

Préparation et installation des équipements haute tension (connexion, sertissage, découpe, etc.)

Travaux en hauteur et manutention d’appareils HTB avec engins

Déroulage et raccordement des câbles HTA et BT

Essais, réglages et mise en service des installations

Autocontrôles pour assurer la qualité des travaux

Respect strict des consignes de sécurité sur chaque chantier

Le poste :

• CDI, 39h/semaine
• Grands déplacements en région Bretagne/Pays de la Loire/Centre Val de Loire : du lundi au vendredi midi (découchage à prévoir)
• Permis B obligatoire.

Votre profil :

• Formation Bac ou BTS Electrotechnique
• Expérience souhaitée en câblage et contrôle d’installations basse tension industrielles. La connaissance du domaine des postes HTB est un plus.
• Habilitation H0V-B1V à jour
• Autonomie, esprit d’équipe et rigueur dans le respect des consignes de sécurité

Les avantages :

• 13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)
• RTT (entre 22 et 24 jours/an)
• Mutuelle et prévoyance PRO BTP
• Plan d’Épargne Groupe avec abondement
• Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs

Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?

En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !

#FierDAgirVraiment

LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !

Nous recherchons notre futur Alternant(e) Assistant(e) Chargé(e) d’Affaires Génie Electrique (H/F) pour notre agence basée à Villeurbanne (69) !

Votre mission :                      

Rattaché(e) à votre tuteur, un responsable d’affaires, vous aurez pour principales missions :

Participation au devis, visite du site, quantitatif, prix

Participation à l’analyse des exigences légales contenues dans les marchés ou CCTP

Suivi et coordination des études d’exécution avec les responsables BE

Participation aux études du dossier d’exécution

Suivi de la planification de l’affaire (Project) avec le responsable d’affaires, le conducteur de travaux et le bureau d’études

Participation au suivi financier, QSE et du chantier

Le poste :

• Préparation Ecole d’ingénieur ou en Master.
• Grands déplacements en France entière : du lundi au vendredi midi (découchage à prévoir)
• Permis B et véhicule obligatoire.

Votre profil :

• Habilitation H0V-B1V à jour est un plus.
• Autonomie, esprit d’équipe et rigueur dans le respect des consignes de sécurité

Les avantages :

• 13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)
• Mutuelle et prévoyance PRO BTP
• Plan d’Épargne Groupe avec abondement
• Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs

Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?

En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !

#FierDAgirVraiment

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Equans Data Centers, marque d’Equans, groupe Bouygues recherche sa/son futur(e) : Alternant(e) Ingénieur(e) Commissioning Management (H/F)

Basé(e) en Ile-de-France

 Alternance – Dès avril 2026

 Présentation du Groupe

Le Groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, des énergies, des télécoms et des médias, structuré autour de 6 métiers : Bouygues Construction, Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom, et Equans. Equans est aujourd’hui le leader mondial des services multi-techniques, grâce à ses entités Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services, et à l’engagement de ses 97 000 collaborateurs dans plus de 20 pays.

 L’entité que vous rejoignez

Notre Division Data Centers rassemble plus de 140 collaborateurs spécialisés dans le développement commercial, le montage et le pilotage de la réalisation de grands projets « clef en main » réalisés en partenariats internes avec nos agences de travaux. 

Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise leader dans des secteurs en pleine expansion tels que les Data Centers ! 

Envie d’en apprendre davantage sur notre division Datacenters ?  

 Cliquer ici pour découvrir les enjeux des Data Centers et ici pour découvrir la marque Equans Data Centers.  

 Votre challenge à nos côtés

Au sein d’une BU en pleine croissance, vous aurez pour rôle d’assister le Directeur de Travaux / T&C manager dans ses missions quotidiennes de suivi et de mise en service. Depuis la phase design et jusqu’à la réception des travaux, vos missions seront orientées sur de la coordination entre les acteurs et interfaces du T&C :

• Intégrer les exigences clients en termes de méthodologie, d’indicateurs de performances et de programme d’essais.
  
  
  • Préparation PAR15 : Création des checklists à partir des cahiers des charges clients et en concertation avec les lots / Aide à la définition des périmètres de responsabilités et des différents acteurs.
• Déployer la stratégie des tests, essais et mise en service afin de remplir les objectifs contractuels de planning et contrôles 
  
  
  • Suivi PA12 : Participation aux essais de niveau L4 et L5 avec présence CxA et clients en présence des MCE et des lots Bouygues Energies & Services.
  • Suivi PAR15 : Création puis participation aux essais de la phase réception usine & site, installation et mise sous tension / Participation aux premiers essais de performance unitaire / Suivi de la documentation afin d’assurer le franchissement des jalons d’essais.
• Démontrer de façon documentée que l’installation remplit les objectifs du design contractuel et réglementaire de sécurité, fonctionnalité et performance.
  
  
  • PAR15 : Suivi de la documentation afin d’assurer le franchissement des jalons d’essais (L1, L2A, L2B et L3) / Mise à jour et niveau de l’ACMS.
• Vérifier en cours de travaux la conformité aux prérequis permettant d’assurer l’enchainement des tâches en respect du planning général, un travail en sécurité et d’éviter l’apparition de non-conformités tardives et lourdes à corriger.
  
  
  • PAR 15 : Assistance au suivi et à la gestion des réserves de MES.
• Suivre le planning d’essais prévisionnel et planning à 3 jours / 3 semaines en cours d’essais.
  
  
  • PAR15 : Assistance au maintien à jour de l’ACMS (avec l’ensemble des parties prenantes) / Suivi documentaire / Stratégie de mise à service à mettre en œuvre et à communiquer aux différentes parties prenantes / Fédérer les parties concernés.
• Assister aux propositions d’optimisation méthodologique en phases commerciale : Mission complémentaire potentielle.

Vos principaux interlocuteurs seront les directeurs de projets, responsables de lots techniques et équipes en charge des tests, essais et mise en service, l’équipe de la Direction technique (conception et étude de prix), planificateurs, Design managers, les référents techniques client, Cx agents, ainsi que les fournisseurs d’équipements majeurs (HT/BT, Groupes électrogènes, production frigorifique…).

Des déplacements fréquents seront à prévoir en Ile-de-France, sur chantiers (Dugny / Argenteuil).

  Le talent que nous recherchons

Et si c’était vous ?

Votre motivation, vos capacités techniques et vos appétences feront la différence !

Vous êtes en BAC+5 avec une dominante en Gestion de Projet et en Electricité, Electrotechnique ou Electromécanique et vous êtes actuellement à la recherche d'une alternance d'une durée de 1 an.

Ce qui fera votre réussite durant votre stage ?

• Votre connaissance et facilité de lecture en ce qui concerne les plannings de Gantt ;
• Votre capacité à réaliser des reportings au travers de tableaux de bord sous MS PowerPoint ou MS Excel ;
• Vos connaissances en matière de schémas unifilaires de principe ;
• Vos notions en termes de mise en service et essais ;
• Votre capacité à communiquer en anglais ;
• Vos connaissances en normes d'installations électriques françaises ;
• Vos notions en installations critiques.

 Les avantages à nous rejoindre

• Rémunération sur 13 mois + prime vacances (30 % congés payés BTP)
• Intéressement et participation
• PEE & PERCOL – actionnariat salarié Bouygues
• Avantages CSE : chèques vacances, rentrée scolaire, culture, etc.
• Mutuelle & Prévoyance (ex : Pro BTP)
• Mobilité, accompagnement personnalisé et accès à des parcours de formation structurés
• Télétravail sous réserve que le poste le permette et en accord avec le manager
• Remboursement des frais de transport en commun à 100% ou Véhicule de Fonction suivant le niveau du poste
• 11+1 jours de RTT / an

 Notre processus de recrutement

• Un premier échange avec le recruteur
• Un à deux entretiens avec le Manager ou Responsable Opérationnel
• Possibilité d’un échange final avec autre intervenant RH ou direction opérationnelle

L’avancement du processus vous sera communiqué : transparence et bienveillance sont nos engagements !

 Notre engagement

Chez Equans, nous croyons aux talents pluriels. Ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.

Nous menons une politique active de diversité, d’inclusion et de sécurité, pilier de notre culture d’entreprise.

 En savoir plus sur nos engagements :

impact – notre démarche RSE

diversité & inclusion chez Equans

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

La Commission de régulation de l’énergie (CRE) concourt au bon fonctionnement des marchés de l’électricité et du gaz naturel au bénéfice des consommateurs finals dans le cadre de la construction d’un marché européen et en cohérence avec les objectifs de la politique énergétique française.

La direction des réseaux (DR) est en charge des questions relatives aux réseaux et aux infrastructures d’électricité et de gaz (transport, interconnexions, distribution et smart grids)..

Le département Transport d’électricité est chargé de définir le niveau et la structure des tarifs d’utilisation du réseau public de transport d’électricité (TURPE HTB), de mettre en oeuvre et de suivre les décisions tarifaires ainsi que de définir le périmètre et les tarifs des prestations annexes du gestionnaire du réseau de transport (RTE). Il définit le cadre de régulation de RTE. Il suit les conditions d’accès et le cadre contractuel de RTE et réalise les analyses de fond, les contrôles et les audits du gestionnaire du réseau de transport en ce qui concerne l’indépendance et le respect des codes de bonne conduite. Enfin, il approuve également les programmes d’investissements de RTE et, conjointement avec les autres régulateurs concernés, les décisions d’investissements et de partage des coûts et bénéfices des projets d’interconnexions entre la France et ses voisins.

Présentation du poste

Placé(e) sous la responsabilité du chef de département Transport d’électricité, vous serez amené(e) à intervenir sur des sujets variés relatifs au réseau de transport d’électricité, en fonction des besoins et de l’actualité. A court terme, vous interviendrez notamment pour :

• Contribuer aux travaux relatifs aux investissements de RTE :

o Suivi des projets d’investissement de RTE, tant en termes de développement du réseau que pour les systèmes d’informations associés

o Suivi et analyse des doctrines d’investissement et de dimensionnement de RTE

o Analyse des grands principes d’évolution du réseau et des projets structurants envisagés par RTE dans son schéma décennal de développement du réseau

o Pilotage d’audits relatifs au budget des grands projets d’investissement de RTE

o Mise en place et amélioration du cadre de régulation incitative appliqué aux investissements

• Conduire des travaux de Structure tarifaire :

o Consolidation et amélioration continue de la méthodologie

o Analyse des coûts de réseau et de leur répartition au travers des grilles tarifaires

o Travaux sur les signaux tarifaires : placement et nombre d’heures pleines/creuses et incitation aux utilisateurs ;

o Travaux sur le tarif stockage et retour d’expérience

• Participer aux travaux relatifs au tarif d’utilisation des réseaux publics d’électricité (TURPE) :

o Participer à la construction du TURPE 8

o Suivi des trajectoires tarifaires

o Réflexion technico-économique sur l’efficacité des régulations incitatives

o Suivi et évolution du cadre de régulation

Profil Recherché

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES

• Autonomie, capacité d’initiative et force de proposition, curiosité intellectuelle

• Gestion de projet, aptitude au travail en équipe, capacités de rédaction et d’analyse, aisance orale, maîtrise de l’anglais indispensable

• Connaissances des fondamentaux de l’économie de l’énergie et de l’économie de la régulation, compétences en analyse quantitative, aptitude à évoluer dans un environnement complexe avec des interlocuteurs multiples

PROFIL DU CANDIDAT

Formation : bac +5, ingénieur ou économiste

Expérience souhaitée : première expérience dans le secteur de l’énergie

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

La Commission de régulation de l’énergie (CRE) concourt au bon fonctionnement des marchés de l’électricité et du gaz naturel au bénéfice des consommateurs finals dans le cadre de la construction d’un marché européen et en cohérence avec les objectifs de la politique énergétique française.

La direction des réseaux (DR) est en charge des questions relatives aux réseaux et aux infrastructures d’électricité et de gaz (transport, interconnexions, distribution et smart grids).

Le département Raccordement et réseaux intelligents (DRRI) est en charge des sujets relatifs aux raccordements des utilisateurs aux réseaux et infrastructures, aux réseaux intelligents (Smart Grids) et aux données dont disposent les gestionnaires de réseaux, aux évolutions des codes de réseaux européens et des règles au raccordement, à l’exploitation du système électrique et à la qualité d’alimentation.

Présentation du poste

Au sein du département raccordement et réseaux intelligents , sous l’autorité du chef de département, le chargé de mission est en charge des activités suivantes :

• Analyser les évolutions des procédures de raccordement des gestionnaires de réseaux de transport et de distribution d’électricité (traitement des demandes, gestion des files d’attente, modalités techniques, cadre contractuel…) ;

• Contribuer aux travaux européens sur la mise en œuvre des codes de réseau européens relatifs au raccordement des utilisateurs (Demand Connection / Requirements for Generators) et à l’exploitation du système électrique (System Operation) au sein des groupes de travail de l’Agency for Cooperation of Energy Regulators (ACER) ;

• Décliner des dispositions des codes de réseau européens en France et participer à l’élaboration des avis de la CRE, notamment sur les textes réglementaires relatifs aux exigences techniques imposées à un utilisateur pour son raccordement à un réseau électrique ;

• Analyser et approuver les règles mises en œuvre pour la gestion des mesures visant à prévenir les incidents dans l’exploitation du réseau électrique (interruptibilité, reconstitution du réseau en cas de black-out) ;

• Participer à l’analyse, aux propositions et à l’approbation des règles de rémunération pour les services système tension élaborées par le gestionnaire du réseau public de transport ;

• Contribuer aux réflexions du département sur l’efficacité du processus de raccordement pour les utilisateurs raccordés aux réseaux électriques.

Profil Recherché

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES

• Capacité de négociation et de conviction, rigueur, capacité d’initiative et force de proposition, capacité de rédaction, aisance orale

• Capacité d’analyse et de réflexion, animation de réunion, gestion de projet, aptitude au travail en équipe, maîtrise de l’anglais indispensable

• Aptitude à évoluer dans un environnement complexe avec des interlocuteurs multiples, connaissance du secteur de l’énergie

PROFIL DU CANDIDAT

• Formation : Grande école d’ingénieur ou master scientifique

• Expérience souhaitée dans le secteur de l’énergie idéalement dans le domaine des réseaux ou de la production d’électricité

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Service : Leader de la gestion d’actifs en Europe, Amundi accompagne une clientèle diversifiée dans la construction de solutions d’investissement performantes, responsables et adaptées à leurs besoins.

Présent à l’international, le Groupe s’appuie sur des équipes expertes, engagées et multiculturelles, au service d’une ambition commune : proposer des solutions utiles à l’épargne de long terme et créatrices de valeur.

Rejoindre Amundi, c’est intégrer un environnement exigeant, stimulant et collaboratif, où la diversité des métiers contribue directement à la performance collective.

Chez Amundi, les métiers couvrent l’ensemble de la chaîne de valeur de la gestion d’actifs : gestion et investissement, relation clients, marketing et développement commercial, risques et conformité, opérations, data et technologie, fonctions support... autant d’expertises complémentaires au service du développement du Groupe.

Missions : Au sein de la DRH Groupe, vous intégrerez l’équipe Recrutement, Mobilité et Campus Management, et participerez activement au recrutement de nouveaux collaborateurs au sein d’Amundi, tous métiers confondus.

En appui des HRBP, vous contribuerez à une démarche de sourcing proactive et ciblée, avec pour objectif de renforcer des viviers d’experts pour le Groupe.

Vos principales missions seront les suivantes :

·       Identifier des candidats pertinents via LinkedIn Recruteur et autres canaux de sourcing ;

·       Approcher directement des profils ciblés avec des messages personnalisés et engageants ;

·       Participer à la qualification des profils en lien avec le Talent Acquisition Specialist et les HRBP ;

·       Contribuer à la création et à l’animation de viviers de candidats par métier, expertise et/ou périmètre géographique ;

·       Réaliser des cartographies de marché via Linkedin Talent Insight et aider à repérer les compétences rares ou pénuriques ;

·       Mettre à jour et structurer les informations dans les outils de recrutement ;

·       Développer les outils et les méthodes pour faciliter les recrutements via l’intelligence artificielle ;

·       Participer plus largement aux projets et activités de l’équipe Recrutement et Campus Management (ex : forums, visites écoles).

Apport du stage : 

Ce stage vous permettra de développer une véritable expertise en sourcing, approche directe et talent mapping, au sein d’un environnement exigeant, stimulant et avec une forte dimension internationale.

Vous serez au contact de métiers variés et découvrirez les enjeux du recrutement de profils expérimentés dans un environnement leader de son marché

 L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Présent dans 120 pays, Egis met l'expertise de ses 18 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

Découverte et mise en œuvre de la démarche nationale sites et sols pollués sur des projets de réhabilitation de sites industriels et d'aménagement urbain. Vous serez amené(e) à travailler sur des projets à fort enjeux techniques et réglementaires.

Vous serez amené(e) à collaborer sur les missions suivantes :

‑ Accompagner les techniciens lors d'investigations terrains (préparation de chantiers (besoin matériel et humain), prélèvements et analyses de sol/eau/air. Ces interventions sur le terrain vous permettront d'appréhender concrètement les problématiques sites et sols pollués.

‑ Assurer le reporting des interventions de terrain (coupes de terrain, fiches d’échantillonnage)

‑ Aider à la gestion de la logistique avec les laboratoires (demande/livraison de flaconnage, préparation des échantillons pour envoi aux laboratoires, etc.)

‑ Participer à la rédaction des études techniques de diagnostics de pollution (études historiques, consultation des archives et bases de données, participation à l’élaboration de rapports de diagnostic pollution) et de maîtrise d’œuvre de travaux de dépollution (suivi de travaux etc.),

‑ Elaborer des cartographies (QGIS) représentatives de la pollution des sols, des eaux et de l’air (gaz du sol / air ambiant)

Vous préparez un Bac +4 ou +5 en alternance dans le domaine des sites et sols pollués 

Vous être organisé(e) et rigoureux(se) et curieux(se) d'apprendre.

Vous appréciez le travail de terrain, en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie.

Vous avez des qualités relationnelles reconnues.

Vous maîtrisez les outils informatiques bureautique et le SIG (QGIS).

Rédaction en français, bonne maitrise de l’anglais.

Vous avez votre permis B.

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Champigny-sur-Marne

DESCRIPTION :