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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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9 569 offres

Technicien polyvalent nettoyage H/F

  • 16 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Filiale du groupe Veolia, Veolia Industries Global Solutions est un acteur majeur en matière d’Industrial Asset Management : elle conçoit des solutions sur mesure pour les industriels dans la gestion des utilités (eau, énergie, déchets) et la gestion multi techniques et multiservices. 

Travailler chez Veolia, c’est faire partie d’une communauté : celle des «Ressourceurs». Avec un regard unique sur le monde et un état d’esprit d’ouverture et de collaboration, nous restons optimistes, nous ne lâchons rien, nous avançons toujours ensemble. www.industries.veolia.com 

Dans le cadre de ses activités, Veolia Industrie recrute pour sa filiale STPI, intervenant dans les domaines du nettoyage, de la propreté et de la logistique, un(e): Technicien polyvalent nettoyage H/F en CDI

Description du poste

Rattaché(e) au Responsable d'activités vous aurez pour missions :

- Remise en état d'installations techniques

- Mise en propreté des installations de nos clients

- Prestations de dépoussiérage et désinfections d'équipements spécifiques (réseaux de ventilation,...)

- Mise à gris et mise à blanc de salles classées (data center, laboratoires, giga factory, environnements santé,...)

- Mise en propreté de structures (prestations manuelles mécanisées ou avec assistance de drones...)

- Remise en état dans des environnements complexes (unités de valorisation de déchets, environnements plomb/amiante,...)

- Pilotage ponctuel d'une équipe dans le cadre d'opérations techniques spécifiques

Qualifications

Les qualifications suivantes sont souhaitées, mais nous accueillons également les profils qui ne les possèdent pas et offrons des formations en interne pour notre personnel.

  • Déplacement à prévoir sur le territoire National
  • Permis B obligatoire
  • Caces Nacelles souhaitable

- Formations au poste et activités spécifiques (formations internes et externes) intégralement prises en charge par l'employeur permettant de devenir un expert des activités : caces, SS4 (amiante), formation plomb, travail en hauteur, risques chimiques, espaces confinés, ADR, ATEX, cordiste...

Informations supplémentaires

Poste à pourvoir dès que possible

Ce poste est ouvert à tout candidat avec ou sans expérience. Nous recherchons une personne motivée et débrouillarde

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Magasinier (H∕F)

  • 16 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Monthyon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler chez Veolia, c’est rejoindre une communauté où, en plus d’un revenu et du respect de votre santé et de votre sécurité, vous trouverez :

  • un sens à votre activité en vous engageant dans le secteur de l'environnement

  • la possibilité d’évoluer au sein du Groupe (formations spécifiques à l'activité valorisation énergétique des déchets, progression professionnelle par exemple au poste de Responsable de conduite)

  • une entreprise soucieuse du respect des droits et des diversités

Description du poste

Veolia recherche un magasinier (H/F) pour son site de traitement de déchets basé à Monthyon (département 77).

Poste en contrat à durée indéterminée, 35 heures par semaine.

Rattaché au responsable maintenance, vos missions principales sont les suivantes :

Gestion du magasin et des commandes :

- optimiser les stocks

- vérifier l'état du matériel

- passer les commandes sur la GMAO pour les matériels et outils nécessaires au bon fonctionnement des différentes activités (usine de valorisation énergétique, sites de transferts de déchets, centre de tri etc)

- suivre les sorties de pièces du magasin et mettre à jour la GMAO

- réceptionner et contrôler les livraisons de matériel, gérer les bons de livraison

- participer à la préparation des arrêts techniques en anticipant les commandes

Gestion des relations commerciales avec les fournisseurs et suivi des facturations :

- respecter les règles de validation des commandes définies par l'entreprise

- établir des devis auprès des fournisseurs et choisir le devis adapté

- contrôler les factures litigieuses

- valoriser en fin de mois le stock pour validation comptable

- faire annuellement l'inventaire physique et comptable du stock

Vous agissez en garantissant le respect des règles de sécurité, d'hygiène et des conditions de travail :

- vérifier les conditions de stockage des produits chimiques 

- remonter à votre hiérarchie tout dysfonctionnement

- assurer la propreté et l'entretien de sa zone de travail et ses équipements

Qualifications

Vous avez impérativement une première expérience en milieu industriel et êtes titulaire d’un Baccalauréat professionnel dans le domaine technique (de type maintenance industrielle, mécanique, électrotechnique ou dans le domaine de la logistique industrielle (approvisionnement magasin) ou de la gestion des stocks.  

Une bonne maîtrise des outils informatiques (notamment mails, utilisation de la suite google dont sheets), maîtrise de la gestion des commandes et des stocks, utilisation du logiciel de GMAO et de SAP AGORA idéalement.

Vous possédez et savez manier le chariot élévateur CACES en cours de validité R389 catégorie 3.

Vos atouts pour ce poste sont :

  • Un sens de l’organisation avancé 
  • Une capacité à gérer les priorités
  • Une capacité relationnelle vous permettant de vous adapter à différents interlocuteurs internes et externes
  • Une capacité à vous adapter à des environnements différents (site multi-activités)

Poste nécessitant une bonne condition physique (manutention de charges jusqu’à 25 kg).

Permis B indispensable (utilisation d'un véhicule de service) et site non accessible en transport en commun.

Horaires de travail en journée du lundi au vendredi (1 h de pause déjeuner)

Informations supplémentaires

Ce que nous vous proposons ?

  • rémunération à partir de 2154 € brut mensuel sur 13 mois

  • indemnités nettes type repas, transport, salissure

  • intéressement

Vous vous reconnaissez ? Alors, n’attendez plus et postulez !

Découvrez l'activité du traitement de déchets et le témoignage de salariés :

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Responsable M&A & Grands Projets H/F

  • 16 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. 

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous au siège à Limay et devenez le.la nouveau.velle  Responsable M&A & Grands Projets  H/F.

Description du poste

Vos missions, sous la responsabilité de la Directrice Juridique, Assurances et Conformité, sont les suivantes : 

Missions principales :


- Support juridique aux opérations M&A :


*Participer à la rédaction, la révision et la négociation, tant en français qu’en anglais, de la documentation contractuelle (lettres d'intention, accords de confidentialité, contrats d'achat/vente, etc.).
*Contribuer à la réalisation des due diligences juridiques et à l'analyse des risques associés aux transactions.
*Assister à la coordination des conseils externes et des parties prenantes internes.
*Assurer la diffusion et veiller à l'application et au respect des procédures juridiques clés du Groupe.


- Accompagnement des grands projets :


*Participer à la structuration juridique des projets et à la gestion des risques contractuels.
*Travailler en étroite collaboration avec les différentes parties prenantes de ces projets : direction technique, direction de projets, structuration financière, achats.
* Négocier et rédiger, tant en français qu’en anglais, des contrats complexes.
* Conseiller et assister les opérationnels sur l’ensemble des problématiques juridiques liées à ces grands projets.
* Assurer la diffusion et veiller à l'application et au respect des procédures juridiques clés du Groupe.
* Fournir un soutien juridique dans le cadre de projets stratégiques et complexes, en veillant à la conformité avec les réglementations locales et internationales.


- Support juridique dans la gestion des pré-contentieux et contentieux 


*Suivi des expertises, pré-contentieux et contentieux en interne puis en relation, le cas échéant, avec les cabinets d'avocats.  


- Veille juridique et conformité :


* Assurer une veille juridique proactive sur les évolutions législatives et réglementaires impactant les activités M&A et les grands projets.
* Veiller à la mise en œuvre des politiques de conformité du Groupe.


- Collaboration et communication :


* Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes (finances, opérations, etc.) et les partenaires externes.
* Participer à la préparation de présentations et de rapports pour la direction. 
* Assurer la diffusion et veiller à l'application et au respect des procédures juridiques clés du Groupe.

Qualifications

Niveau Bac + 5 (Master 2) en droit des affaires ou équivalent avec une spécialisation en M&A.
Expérience de +/- 15 ans acquise en cabinet d'avocats ou au sein d'une direction juridique d'entreprise dans le domaine des fusions-acquisitions ou des grands projets.
Langues : Maîtrise du français et de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral. Une troisième langue est un plus.
Compétences techniques : Bonne connaissance du droit des sociétés, des contrats et des opérations de M&A. La maitrise du contentieux est un plus.
Compétences transverses: discrétion, réactivité, rigueur, capacité à négocier et à convaincre, aisance relationnelle, esprit d'analyse, de synthèse et capacités rédactionnelles
Poste basé à Limay (78 Yvelines). 
Permis B 

Informations supplémentaires

Quelle est la suite du processus de recrutement ?

C'est très simple, une première sélection téléphonique suivie d'un ou deux entretiens et éventuellement, une visite du site vous permettant de vous projeter dans notre activité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Opérateur de gestion déléguée - CACES et permis Poids lourd F/H

  • 16 janvier 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Bourges

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Missions principales :
Basé(e) sur deux sites de notre client (Bourges la plupart du
temps et sur le site de Selles St Denis à raison d’une fois par
semaine et de deux jours une fois par mois), vous êtes en charge
de :
● Trier les déchets dangereux (ADR 1.3 :
chargement/déchargement de matières dangereuses) et
non dangereux
● Réaliser les chargements à l’aide d’un chariot élévateur pour faire des chargements
● Conduire ponctuellement un poids lourd pour transfert de déchets d’un site à l’autre
● Gérer la déchetterie : rotation des bennes/ nettoyage
● Respecter les consignes relatives à la sécurité et respecter des règles de notre client
● Entretenir le matériel et la déchetterie
● Atteindre les objectifs de notre client fixé en matière de recyclage
● Transmettre toute anomalie ou dysfonctionnement

Qualifications

Vous disposez d’une grande sensibilité à la sécurité et vous maîtrisez la conduite d’engins en
possédant les CACES R489 catégorie 3 (Chariots élévateurs).
Vous disposez idéalement du permis C ainsi que tous les documents de conduite valides (permis de
conduire, carte conducteur et carte qualification conducteur).
L’ADR 1.3 est nécessaire pour la mission chez notre client. Cette formation pourra être dispensée par
Veolia.

Informations supplémentaires

La polyvalence, l’anticipation, la réactivité et l'autonomie sont des atouts indispensables.
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), ponctuel(le), et autonome. Vous savez faire preuve de
dextérité, d'assiduité et de ponctualité. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (savoir
envoyer des mails et utiliser les applications liées à l’activité sur smartphone professionnel)
La connaissance de la valorisation des déchets est un réel plus à votre candidature.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) d'exploitation 3x8 en traitement de l'eau - Saint Menet (13)

  • 16 janvier 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans le domaine du traitement des eaux ?
Et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ? Rejoignez Veolia ! 
Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.


En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.


Au sein de WT, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement à innover en matière de traitement de l'eau.


Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Vous êtes à la recherche d’un nouveau challenge au sein d’une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons :

Technicien(ne) d’exploitation traitement de l’eau -  Saint-Menet / Marseille (13)

Poste en CDI 

Contexte : 

Vous intervenez sur une station d’épuration comprenant diverses technologies dont un bioréacteur à membrane. Cette station sur ce site industriel à St Menet, permet de traiter l’eau rejetée dans le réseau d’eau de Marseille. 

Vous vous relayez avec une organisation en 3x8.

Vous travaillerez donc en autonomie et pourrez bénéficier de l'appui du chef de site et la personne d’astreinte, en cas de besoin.

Ce poste est l’opportunité de monter en compétences et de développer votre savoir-faire technique sur l’exploitation. 

Missions :

- Assurer l’exploitation de la station de traitement des effluents industriels en 3X8.

- Réaliser et interpréter les résultats des analyses chimiques journalières (notamment analyse micro-méthode en laboratoire).

- Assurer le reporting quotidien des données de la station. 

- Rédiger des comptes rendus sur les essais industriels et les demandes de modifications

- Piloter les interventions de maintenance assurées par les sous-traitants (diagnostics et analyses de risques)

- Remonter à travers les différents outils informatiques les situations dangereuses, les presqu’accidents
  

Qualifications

Ce poste est fait pour vous si vous : 

- Avez un bac +2 / +3 dans la gestion de l’eau et ou dans la chimie 

- Vous savez identifier et résoudre les problèmes liés aux systèmes de traitement de l'eau.

- Vous avez une expérience dans l’exploitation

- Vous maîtrisez les outils informatiques de la suite Google
  

Informations supplémentaires

Quelques informations complémentaires :

Type de contrat : Poste en CDI

Travail en 3x8

Rémunération proposée : Selon le profil, versée en 13,5 mensualités

Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

Water Technologies permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences grâce à ses dispositifs de formation.  

Water Technologies s’engage à promouvoir la diversité dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Juriste Senior F/H

  • 16 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Limay (78) et devenez notre nouveau.velle : Juriste Senior F/H en droit des affaires ayant de fortes aptitudes en droit des contrats (France et international)

Description du poste

Vos missions, au sein d'une équipe de trois juristes sous la responsabilité du Responsable Juridique, sont les suivantes : 

·  Suivi des contrats publics et commerciaux : revue des appels d'offres et des cahiers des charges, rédaction et négociation des contrats, des contrats-cadres, marchés publics, soutien pragmatique aux opérationnels, suivi de l'exécution des contrats,
 ·  Suivi des contrats internationaux : revue, rédaction et négociation des contrats internationaux (bonne connaissance du droit de la « common law » requis), suivi de l'exécution des contrats, des TFS et flux transfrontaliers,
 ·  Suivi des expertises, pré-contentieux et contentieux commerciaux en interne puis en relation, le cas échéant, avec les cabinets d'avocats.  
 ·  Accompagnement juridique des directions opérationnelles : réponse aux questions ponctuelles, élaboration de notes juridiques, reporting des contentieux, formations au droit des contrats et de la concurrence
 ·  Suivi des opérations immobilières en lien avec l'équipe Corporate Sarpi : rédaction, négociation des baux commerciaux, suivi des cessions et acquisitions immobilières (problématiques environnementales et ICPE fréquentes),
.  Accompagnement des filiales en lien avec le Responsable Compliance dans l'application du RGPD, de la politique conformité et des procédures clefs du Groupe Veolia,
.  Veiller au respect de la réglementation, alerter, et proposer des solutions adaptées ;

Qualifications

Vous voulez nous aider à développer notre activité́ pour protéger l’environnement ?

Niveau Bac + 5 (Master 2) en droit des affaires 
Expérience de +/- 15 ans acquise dans un environnement international avec une expertise de pratique et de négociation contractuelle dans le domaine industriel. 
Dynamique, rigoureux, véritable support pragmatique et constructif des directions opérationnelles, vous savez travailler en autonomie et faites preuve d'esprit d'initiative tout en collaborant étroitement avec d'autres juristes au sein de l’équipe et du département juridique.  
Langues : Anglais courant indispensable.
Permis B 

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération fixe située entre 58 500K et 65 000K sur 13 mois (selon profil et à titre indicatif) + Part Variable (11%) / Chromebook / Smartphone / Mutuelle du Groupe Veolia / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps / Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de Site - Secteur Industrie H/F

  • 16 janvier 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Montagne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute  un Responsable de Site HF en CDI 

Description du poste

Vos missions à nos côtés:

  • Suivre les indicateurs de performance
  • Animer les réunions 
  • Gérer son centre de profit (budgets divers, bilan financier, revue mensuel d'activité, tableau de bord ...) 
  • Déterminer les besoins, suivre et contrôler les demandes d’achats nécessaires au bon fonctionnement du site en relation avec les services compétents de la Direction Générale et dans le respect des procédures en vigueur.
  • Piloter les activités en appui avec les Responsables d'Activités pour répondre au cahier des charges 
  • Encadrer une équipe pluridisciplinaire  d'une trentaine de collaborateurs
  • Contribuer à la satisfaction client, en respectant les délais contractuels et de carence

Le poste est en intervention sur un site client et nécessite des déplacements ponctuels (réunion régionale).

Qualifications

Votre profil :

• Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire dans le domaine de l'industrie 

• Vous utilisez efficacement Excel/Google Sheet et autres outils tels que GMAO / GTB / GTC

• Vous avez d'excellentes compétences en communication, avec différents interlocuteurs (internes et externes).

✨ Ce qui fait la différence :

• Votre gestion d'un centre de profit 

• Votre capacité à fédérer les équipes

• Votre connaissance des règles QHSE

• Votre rigueur et organisation

Informations supplémentaires

    Ce qui vous plaira chez nous: 

    Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences,

    Une rémunération sur  13 mois 

    Prime Variable 

    Un véhicule de fonction 

    Une prime d'intéressement et de participation,

    Une mutuelle intéressante

    Un CSE 

    La suite des événements ?
    Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : CDI

    Chargé(e) d'études/ chargé(e) de projets Pédologue-51 F/H

    • 15 janvier 2026
    • SYNERGIS ENVIRONNEMENT
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Reims

    DESCRIPTION :

    Missions principales

    Rattaché(e) à notre pôle pédologie, ce poste de chargé(e) d’études recouvre les dimensions techniques et rédactionnelles.

    Au sein d'une équipe de spécialistes "Biodiversité" et encadré par son responsable d'agence et/ou son chef d’équipe, le pédologue participe aux expertises de terrain, la réalisation (rédaction et cartographie) des études (zones humide, EPA, plan d’épanndage, compensation zone humide).

    Tu auras pour missions :

    • Réalisation d’inventaires pour la détermination des « zones humides » et la caractérisation agronomique des sols ;
    • Rédaction de plan d’épandage ;
    • Synthèse des résultats de terrain et traitement des données ;
    • Cartographie des résultats (QGIS) ;
    • Analyse et mise en forme des données / caractérisation des enjeux / recherche de solutions appliquées;
    • Evaluation des incidences ;
    • Proposition de mesures ERC et d’accompagnement des projets ;
    • Rédaction de notes de synthèse, de rapports d’études.

    Cette offre représente une belle opportunité pour un candidat dynamique de prendre une place au sein de notre agence de Reims dans une structure à taille humaine en pleine croissance.

    Dès votre arrivée, vous serez pris en charge par votre tuteur et votre responsable d’agence qui vous accompagnera dans vos premiers pas dans l’entreprise et tout au long de la première année au sein de l’entreprise. Ils seront vos référents pour toutes vos interrogations ou demandes concernant aussi bien votre travail au quotidien que la vie de l’entreprise.

    Détail du poste à pourvoir

    • Type de contrat : CDI ;
    • Rémunération : à négocier suivant profil,
    • Télétravail : possible jusqu’à 2 jours par semaine ;
    • Date de prise de poste :
    • Dès que possible Lieu de la prise de poste : Reims

    Le CV et la lettre de motivation devront être nommés de la façon suivante : Nom CV Pedologue CE et Nom LM pedologue CE.

    Déroulement des entretiens :

    • Premier échange téléphonique
    • Entretien avec la responsable d’agence et la responsable de pôle

    Cadre de travail

    •        Au cœur d’une entreprise à taille humaine, tu seras accompagné par ton référent
    •        Prime vélo et aide aux transports publics
    •        Prime d’habillement
    •        Ticket resto et chèques vacances
    •        Prime de participation
    •        Congés pour enfants malades
    •         Réalisation de formations internes voire externes

    Pourquoi nous rejoindre ?

    • L’humain au centre des priorités du groupe ;
    • Un travail de qualité respectant nos valeurs ;
    • Équipe dynamique et engagée dans la transition écologique et énergétique ;
    • Equité (indice homme/femme 100/100) ;
    • Présents sur l’ensemble du territoire français avec nos 14 agences.

    Profil, connaissances et expériences recherchés

    • Diplômé d’une formation supérieure de niveau Bac+2 à Bac+5 en écologie ;
    • Expérience significative nécessitant la réalisation de sondages pédologique de 1 an minimum ;
    • Maîtrise des protocoles ;
    • Maîtrise de la rédaction d’études (Etude d’impact, DEP) ;
    • Compétences en analyses et maîtrise des outils cartographiques (QGIS) ;
    • Excellentes capacités d’analyse et rédactionnelles ;
    • Rigueur, dynamisme, réactivité, polyvalence et force de proposition ;

    Synergis Environnement est engagée en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. À ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Nous veillons à adapter nos processus de recrutement ainsi que les conditions de travail pour favoriser l’inclusion de chacun(e)


    SYNERGIS ENVIRONNEMENT, bureau d’études et d’ingénierie environnementale est présent sur l’ensemble du territoire national grâce à ses 15 agences (Angers, Poitiers, Auray, Bordeaux, Caen, Lyon, Clermont-Ferrand ; Arras, Créteil, Toulouse, Metz, Nancy, Troyes, Aix et Montpellier).

    Notre bureau d’études repose sur une équipe passionnée de 120 collaborateurs composée principalement d’ingénieurs en environnement, ingénieurs secteur industriel, juristes, pédologues et écologues – partageant des valeurs communes et engagées.

    Depuis plus de 30 ans, nous proposons des solutions dans les domaines de l’environnement, du développement durable et de la maîtrise des risques sur l’ensemble du territoire national. Nous accompagnons nos clients (entreprises agricoles, industriels, développeurs EnR et aménageurs) dans leur projet pour une intégration des enjeux agro-environnementaux dans le respect de la réglementation. Notre accompagnement adapté et personnalisé dès la phase de faisabilité des projets permet l’obtention des autorisations administratives dans 95% des cas. Nos missions peuvent se poursuivre jusqu’à la réalisation opérationnelle et le suivi en phase d’exploitation.

    Au-delà de l’expertise technique attendue de la part d’un prestataire-conseil, notre engagement peut se traduire par quelques mots : expertise, professionnalisme, implication, disponibilité, honnêteté intellectuelle...

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef d’Équipe Postes HTB F/H

    • 15 janvier 2026
    • SYSTEA
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Nanterre

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de projets HTB d’envergure, notre client recherche un Chef d’Équipe Postes HTB pour encadrer les équipes terrain.

    Nanterre (92) – déplacements chantier IDF

    Prestation longue durée

    Missions :

    • Encadrer et coordonner les équipes de monteurs HTB
    • Organiser les travaux et répartir les tâches
    • Garantir le respect du planning, de la qualité et de la sécurité
    • Assurer l’interface terrain avec le conducteur de travaux
    • Participer activement aux travaux électriques HTB

    • Expérience confirmée en postes HTB
    • Première expérience réussie en management d’équipe
    • Très bonne connaissance des règles de sécurité HTB
    • Leadership terrain et sens des responsabilités

    SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Conducteur de Travaux Postes HTB F/H

    • 15 janvier 2026
    • SYSTEA
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Nanterre

    DESCRIPTION :

    Pour accompagner le développement de projets HTB, nous recherchons pour le compte de notre client un Conducteur de Travaux Postes HTB.

    Nanterre (92) – déplacements sur l'IDF

    CDI-C – Prestation longue durée

    Missions :

    • Piloter les chantiers HTB de la préparation à la réception
    • Planifier les travaux, moyens humains et matériels
    • Encadrer chefs d’équipe et sous-traitants
    • Suivre les coûts, délais, qualité et sécurité
    • Assurer le reporting auprès du chargé d’affaires

    • Formation Bac+2 à Bac+5 en électricité / travaux publics / énergie
    • Expérience significative en postes HTB
    • Solide maîtrise du pilotage de chantier

    SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Planificateur / Gestionnaire de Projet F/H

    • 15 janvier 2026
    • SYSTEA
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Saint-Fons

    DESCRIPTION :

    Lieu : Saint-Fons, avec déplacements ponctuels à la journée dans la Drôme

    Longue prestation

    Démarrage : ASAP
    Rémunération : A définir selon profil


    Dans le cadre d'une mission d’assistance technique pour l’un de nos clients majeur du secteur industriel/nucléaire, nous recherchons un Planificateur Projet confirmé (H/F), disposant d’une solide expérience en gestion de planning sur projets complexes.

    Vos missions principales :

    • Construire, mettre à jour et optimiser les plannings projet (MS Project & Primavera P6).
    • Élaborer les indicateurs d’avancement physique et assurer le suivi de leur cohérence.
    • Rédiger les notes d’hypothèses planning et participer à la structuration du planning directeur.
    • Suivre et ajuster le plan de charge des équipes internes (compétence appréciée).
    • Identifier les chemins critiques, risques planning, marges et dérives potentielles.
    • Challenger les interlocuteurs internes afin de fiabiliser le planning et les engagements opérationnels.
    • Analyser les interfaces métiers, notamment avec le lot tuyauterie.
    • Participer aux revues d’avancement projet et produire les différents reporting internes.

    • 10 ans d’expérience minimum en planification projet sur installations industrielles ou grands projets.
    • Maîtrise indispensable : MS Project & Primavera P6.
    • Bonnes connaissances d’un environnement chantier ; une familiarité avec la tuyauterie serait un réel plus.

    SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Calcul Mécanique F/H

    • 15 janvier 2026
    • SYSTEA
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    Angers

    DESCRIPTION :

    Nous recrutons pour le compte de notre client intervenant dans le secteur nucléaire sur des projets d’équipements mécaniques et équipements sous pression, outillages d’intervention et ensembles mécano-soudés.

    L’entreprise conçoit, dimensionne et justifie les équipements selon les référentiels nucléaires et accompagne la fabrication jusqu’à la mise en service.

    Contrat : Contrat de Chantier (CDI-C)
    Localisation : (49)
    Salaire : A définir selon expérience
    Vos missions :


    Rattaché(e) au bureau d’études, vous prenez en charge :

    • Le dimensionnement mécanique de structures, châssis, outillages, ensembles mécano-soudés et équipements sous pression.
    • La réalisation de notes de calcul (RDM + éléments finis).
    • La création / modification de modèles CAO sous SolidWorks.
    • La rédaction des dossiers justificatifs selon RCC-M / ESPN / normes nucléaires.
    • La participation aux échanges techniques avec BE, production, contrôle et clients.

    • Diplôme d’Ingénieur mécanique / matériaux / structure ou équivalent.
    • Expérience en calcul mécanique
    • Bonne maîtrise de SolidWorks.
    • Connaissance des référentiels RCC-M, ESPN ou environnement nucléaire = gros plus.

    Information Complémentaire :

    Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

    Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d'une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !


    SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable ERP F/H

    • 15 janvier 2026
    • INTELLIG ARTIFICIELLE APLLICATIONS I2A
    • Occitanie
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    LOCALITÉ :

    Montpellier

    DESCRIPTION :

    Rattaché(e) à la Direction Générale et en proximité forte avec les métiers, vous sécurisez le fonctionnement courant de l'ERP. Vous assurez l’organisation, le suivi et la validation des développements informatiques liés à notre ERP « maison » : SCOR ; et contribuez à la définition des bonnes pratiques. Pour vous accompagner dans ces missions, vous pourrez vous appuyer sur une Développeuse application ERP. Vos missions principales seront les suivantes :

    Maintenance corrective et évolutive du système :

    • Surveiller les performances du système ERP et en assurer la disponibilité aux utilisateurs.
    • Mettre en oeuvre des mises à jour et des améliorations du système pour améliorer/fiabiliser les fonctionnalités et la sécurité.
    • S'assurer de l'intégrité et de la sécurité des données au sein du système ERP.
    • Apporter du support aux utilisateurs.

    Analyse des besoins :

    • Analyser les besoins fonctionnels et techniques des utilisateurs.
    • Déterminer les étapes de fonctionnement de l'application (dans le cadre de création ou d’évolution d’un programme).
    • Déterminer une solution technique avant prototypage.

    Effectuer la programmation des logiciels :

    • Coder, paramétrer et implémenter l'application.
    • Réaliser la documentation technique associée.
    • Effectuer les tests associés et valider son développement.

    Développement, amélioration et reporting :

    • Proposer des projets d'évolution en fonction des besoins des utilisateurs et les mettre en place après validation de la direction et/ou du Copil.
    • Assurer le reporting auprès de la Direction.

    Les développements sont réalisés avec les outils conçus par la société PC Soft (Windev, Windev Mobile).

    Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

    Le poste est ouvert à tout public, avec, à compétences égales, une priorité donnée aux personnes ayant une reconnaissance en qualité de travailleurs handicapés.


    Vous détenez une solide expertise technique en informatique, mais également des compétences en gestion de projet, en communication et en management d’équipe.

    De formation BAC+4/+5 : école d'ingénieurs, master informatique/SI ou équivalent. Vous justifiez d’une expérience professionnelle confirmée de minimum 5 ans à un poste similaire.

    Vous êtes reconnu(e) pour vos solides connaissances des principes ERP et des processus métiers couverts, et votre capacité à arbitrer entre paramétrage, et développements complémentaires.

    Vous possédez de très bonnes capacités d'analyse et de synthèse, un sens aigu de la gestion des risques et de la priorisation ainsi que la capacité à concevoir et à faire évoluer l’architecture d’un système d’information.

    Doté(e) d'un esprit pragmatique, votre capacité à prendre du recul et à faire face aux exigences vous permet d'accompagner le changement et d'installer des modes de fonctionnement durables.

    Vous savez vous positionnez en tant que responsable SI de proximité grâce à votre sens de la relation humaine et votre capacité à créer du lien transversal avec l'ensemble des parties prenantes.

    Autres compétences techniques requises :

    • Bonne maîtrise du langage SQL
    • Aisance dans les environnements virtualisés (Windows et Linux)
    • Expérience dans les architectures de web services (serveur d’applications et développement REST)
    • Connaissances dans les développements d’applications mobile.

    Disponible, vous êtes également volontaire pour assurer des astreintes sur la partie ERP.


    Entreprise à taille humaine (110 collaborateurs), i2a est engagée depuis plus de 35 ans aux côtés des professionnels de santé pour lutter contre l’antibiorésistance.

    Spécialiste du diagnostic en microbiologie clinique, elle conçoit des solutions innovantes (instruments, logiciels et réactifs) pour aider les laboratoires et hôpitaux à diagnostiquer leurs patients et adapter les traitements antibiotiques.

    Leader en France dans le domaine des antibiogrammes, i2a équipe aujourd’hui 70 % des centres hospitaliers. Déjà présente en Europe et en Afrique du Nord, la société porte une ambition forte : accélérer son développement international pour répondre à un enjeu de santé publique mondial.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Business developer F/H

    • 15 janvier 2026
    • CELETIS
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Nancy

    DESCRIPTION :

    Prêt(e) à booster ta carrière et relever des défis commerciaux ambitieux ?

    Tu viens d’obtenir ton diplôme BAC+5 (école de commerce, école d’ingénieur, IAE ou Master) et tu veux te lancer dans une vraie mission à impact ? Rejoins CELETIS, un cabinet d’ingénierie & conseil technologique qui accompagne les plus beaux projets industriels français !

    Ce que tu feras au quotidien : 

    Construire et piloter ta stratégie commerciale

    • Définir ton plan d’action pour conquérir ta zone géographique et ton portefeuille clients
    • Développer des relations solides avec de nouveaux contacts et comptes existants

    Prospecter & ouvrir de nouvelles opportunités

    • Identifier les besoins métiers chez tes clients
    • Leur proposer des solutions adaptées et innovantes

    Négocier et structurer des offres commerciales impactantes

    • Préparer des propositions attractives et conclure des contrats

    Créer et manager ta propre équipe

    • Recruter des techniciens et ingénieurs pour constituer une Business Unit performante
    • Animer les entretiens, accompagner et fidéliser tes consultants
    • Assurer le suivi des missions et la satisfaction client

    Être un vrai moteur de réussite

    • Piloter les indicateurs de performance
    • Trouver des solutions proactives pour garantir un service de qualité

    Profil recherché

    Tu es récemment diplômé(e) ambitieux(se) avec :
    ✔ Une formation BAC+5
    ✔ Le goût du challenge, de la prospection et du développement commercial
    ✔ Un excellent sens du relationnel et beaucoup d’enthousiasme
    ✔ La capacité à écouter, analyser et proposer des solutions pertinentes
    ✔ L’énergie pour évoluer dans un environnement technique, exigeant et concurrentiel


    Bienvenue chez CELETIS !
    Depuis 2014, nous sommes un cabinet d’ingénierie et de conseil technologique au service des grands acteurs industriels et tertiaires français. Nous intervenons sur des projets ambitieux de R&D scientifique et technique. Et aujourd’hui… on a besoin de toi pour écrire la suite

    Tu veux faire bouger les choses dès le début de ta carrière ?
    Postule maintenant et rejoins une équipe qui va te faire grandir !

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Business developer F/H

    • 15 janvier 2026
    • CELETIS
    • Hauts-de-France
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    LOCALITÉ :

    Lille

    DESCRIPTION :

    Prêt(e) à booster ta carrière et relever des défis commerciaux ambitieux ?

    Tu viens d’obtenir ton diplôme BAC+5 (école de commerce, école d’ingénieur, IAE ou Master) et tu veux te lancer dans une vraie mission à impact ? Rejoins CELETIS, un cabinet d’ingénierie & conseil technologique qui accompagne les plus beaux projets industriels français !

    Ce que tu feras au quotidien : 

    Construire et piloter ta stratégie commerciale

    • Définir ton plan d’action pour conquérir ta zone géographique et ton portefeuille clients
    • Développer des relations solides avec de nouveaux contacts et comptes existants

    Prospecter & ouvrir de nouvelles opportunités

    • Identifier les besoins métiers chez tes clients
    • Leur proposer des solutions adaptées et innovantes

    Négocier et structurer des offres commerciales impactantes

    • Préparer des propositions attractives et conclure des contrats

    Créer et manager ta propre équipe

    • Recruter des techniciens et ingénieurs pour constituer une Business Unit performante
    • Animer les entretiens, accompagner et fidéliser tes consultants
    • Assurer le suivi des missions et la satisfaction client

    Être un vrai moteur de réussite

    • Piloter les indicateurs de performance
    • Trouver des solutions proactives pour garantir un service de qualité

    Profil recherché

    Tu es récemment diplômé(e) ambitieux(se) avec :
    ✔ Une formation BAC+5
    ✔ Le goût du challenge, de la prospection et du développement commercial
    ✔ Un excellent sens du relationnel et beaucoup d’enthousiasme
    ✔ La capacité à écouter, analyser et proposer des solutions pertinentes
    ✔ L’énergie pour évoluer dans un environnement technique, exigeant et concurrentiel


    Bienvenue chez CELETIS !
    Depuis 2014, nous sommes un cabinet d’ingénierie et de conseil technologique au service des grands acteurs industriels et tertiaires français. Nous intervenons sur des projets ambitieux de R&D scientifique et technique. Et aujourd’hui… on a besoin de toi pour écrire la suite

    Tu veux faire bouger les choses dès le début de ta carrière ?
    Postule maintenant et rejoins une équipe qui va te faire grandir !

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur projet F/H

    • 15 janvier 2026
    • SECTOR MANAGEMENT DE PROJET
    • Normandie
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    LOCALITÉ :

    Cherbourg-en-Cotentin

    DESCRIPTION :

    QUELLES SERONT VOS FUTURES MISSIONS ?

    Réalisation et production sur projets :

    • Aide et support à l'analyse les résultats afin de contrôler le respect des délais/coûts/performance
    • Assurer le reporting et KPI associés
    • Aide et support au suivi des coûts, à la gestion des risques et opportunités
    • Participation aux réunions projets, présentation des plannings et des avancements aux responsables du projet
    • Comprendre les enjeux des différents métiers impliqués

    Pilotage d’affaires :

    • Cadrage, planification de l’affaire depuis le lancement, le suivi jusqu’à la clôture
    • Gestion de la productivité et de la rentabilité des affaires
    • Elaboration d'offres techniques, estimation des méthodologie, ressources, chiffrage des heures en respectant les rôles de chacun (responsabilités d'engagement, commercial, …)
    • Coopération étroite avec les équipes commerciales pour la fidélisation et l‘aide au développement des clients existants

    Responsable technique des affaires

    • Mise en place du cadrage des affaires, matrice des risques, habilitations au contrôle technique
    • Animation de l’architecture technique de l’affaire, intégration des interfaces, du planning de production et arbitrages techniques des affaires complexes
    • Apport d'expertise et de conseil aux Consultants dans leurs missions, avec appui des Référents suivant les besoins

    Gestion de contrat

    • Production, référencement et mise à jour de la documentation de suivi des affaires en lien avec les exigences contractuelles : comptes-rendus, livrables de synthèse, fiches de vérification, feuilles de travail, etc.

    LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS, EST-CE VOUS ?

    Diplômé.e d'un Bac +5, vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste de chef de projet. Vous avez également acquis des compétences techniques en chimie et process.

    Vous faites preuve d'autonomie et d'organisation. Vous savez gérer vos projets de manière efficace et respecter les délais.

    Vous aimez la technique, êtes réactif(ve) face aux difficultés et souhaitez relever des défis.

    Les compétences requises sont les suivantes:
    o Utilisation Excel, Ms Project
    o Processus de gestion de projet (planning, R&O, Actions, Budgets ...)

    La maitrise de l’anglais (oral et écrit) dans un environnement professionnel est demandé.

    POURQUOI REJOINDRE LA COMMUNAUTÉ DES SECTORIENS ?

    • Pour contribuer à rendre les projets plus sûrs pour l’humain et l’environnement, dans un environnement sain, intellectuellement stimulant sur des projets variés à la pointe des technologies.
    • Montée en compétences rapide dans un cadre familial et à l’écoute de ses collaborateurs, possibilité de nombreuses évolutions en mobilité interne
    • EcoVadis 2024, Groupement d’entreprises pour la fiabilité et la sécurité, Certification ISO 9001 2015, agrément EOQA
    • Rémunération fixe + variable (selon le poste) + primes (BonusSpot, Cooptation, participation…)
    • 25 jours de congés payés + 12 jours de RTT par an
    • Carte restaurant de 9,80 € / jour (SWILE), chèques vacances, chèques cadeaux à Noël,
    • Charte de télétravail : jusqu’à 2 jours par semaine
    • Plan d’accompagnement : parcours d’intégration, parrainage, accès aux formations (certifiantes)

    SECTOR est un groupe français indépendant référent dans la maîtrise des risques depuis plus de 35 ans.

    Notre mission est d’accompagner nos clients vers des systèmes performants et sûrs pour l’Humain et l’Environnement. Nos valeurs se rassemblent autour de la cohésion, l’expertise, l’indépendance et l’agilité.

    SECTOR est une PME d’ingénieurs pilotée par des ingénieurs. Nos process sont simples, nos circuits de décisions courts et notre management est proche, technique et bienveillant. Nous conjuguons croissance et bien-être de nos employés. L’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle fait partie des fondements du groupe.

    Nos services  s’articulent autour des Etudes, Expertise, Conseils, Formation, Audit, R&D.

    Implantée en France, l’entreprise emploie 150 collaborateurs répartis sur 6 agences ( IDF (siège), Lyon, Marseille, Toulouse, Nantes et Cherbourg-en-Cotentin). Sector est également présent au Canada et au Maroc.

    Nos métiers : Sureté de Fonctionnement, Soutien Logistique Intégré, Cybersécurité, Sureté Nucléaire, Ingénierie de Maintenance, Optimisation des performances, Gestion de Crise, Management des risques projets, PMO, FOH, Durabilité, Eco-conception, Etudes environnementales, Etudes de dangers.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur HSE F/H

    • 15 janvier 2026
    • D&S AQMARIS
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Saint-Paul-lès-Durance

    DESCRIPTION :

    Au sein de notre filiale Alfadir, nous recherchons un(e) Ingénieur HSE H/F pour intervenir sur le site de notre client.

    Vous intervenez à ce titre sur les missions suivantes :

    - Animation d'accueil sécurité

    - Vérification de documents sécurité

    - Planning, préparation des interventions sur le chantier

    - Audits terrain de chantier, gestion de la coactivité TCE (reporting des écarts dans le registre)

    - Réalisation d'exercices de sécurités, prévention, causeries

    - Visites de sécurité

    - Reporting quotidien sur les registres

    - Reporting hebdomadaire des activités au Responsable QSE


    De formation Bac +5 en HSE ou maîtrises des risques, vous justifiez d’une première expérience en milieu nucléaire, industriel ou énergie.

    Capacité d’analyse et esprit de synthèse, capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d’une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.


    Le Groupe D&S, l’accompagnement face aux risques.

    Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

    Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du groupe D&S est d’accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

    Notre offre globale s’articule autour de compétences dans les domaines de l’amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d’ingénierie.

    Le Groupe dispose également d’un centre de formation, et d’une société dédiée à la vente et maintenance d’Equipement de protection et de matériel pour le nucléaire.

    Nos prestations sont réalisées par des équipes d’ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe.

    Type de contrat : CDI

    Chef(fe) de projet confirmé(e) - hydraulique urbaine F/H

    • 15 janvier 2026
    • EGIS
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Nancy

    DESCRIPTION :

    Rattaché(e) au responsable de l’activité Eau Grand Est, vous interviendrez en tant que Maître d’œuvre sur des projets de construction et de rénovation d’infrastructures hydrauliques urbaines. Ces projets incluent des études de conception et le suivi d’exécution de réseaux hydrauliques (eau usée, eau potable...) et d’ouvrages de génie civil (bassins, réservoirs, postes de relevage ou de refoulement, stations de pompage…), avec des budgets travaux allant de 100 K€ à 20 M€.
    Vous réalisez et / ou coordonnez les études et le suivi des travaux de vos projets. Ainsi, vous planifiez et organisez votre plan de charge en lien avec les équipes de l’agence. Vous anticipez les ressources nécessaires à la bonne réalisation de vos missions.

    Vous êtes garant(e) du bon déroulement de vos projets sur l’ensemble de leurs aspects et selon le triptyque QCD – Qualité, Coût et Délai. Vous assurez leur pilotage et veillez au bon respect des engagements pris d’un point de vue technique, financier et contractuel.

    Vous participez au développement de l’activité en dimensionnant les aspects techniques et financiers des réponses aux appels d’offres retenus et étudiés. Vous identifiez et proposez des variantes différenciantes afin de répondre au mieux aux attentes et aux cahiers des charges définis.

    Dans une approche collaborative, vous participez à la montée en compétence des équipes notamment composées d’Ingénieurs Etudes.

    Vous développez la signature technique du groupe, proposez des solutions d’amélioration et participez aux veilles techniques et réglementaires tout en vous appuyant sur un réseau d’experts internes et notre direction Technique. Membre actif de la communauté technique interne et en lien / en synergie avec les autres métiers du groupe, vous participez à des groupes de travail.

    Vous représentez le groupe et entretenez des liens étroits avec les clients. Vous veillez à leur satisfaction pour une bonne récurrence des affaires. Orienté(e) Solution, vous êtes force de proposition et vous positionnez en tant que Conseil dans leurs réflexions.


    De technique supérieure dans le domaine de l’hydraulique et / ou du génie civil, vous disposez d’au moins sept années d’expérience et intervenez dans le cadre de projets d’infrastructures hydrauliques urbaines dont vous maîtrisez les aspects techniques et réglementaires.

    Nous vous proposons de construire votre avenir professionnel au sein de notre groupe en choisissant votre parcours à travers nos différents domaines d’activités, nos métiers mais aussi nos projets.

    Nous vous accorderons une large autonomie au quotidien et de la flexibilité dans votre organisation tout en visant l’excellence et en disposant des avantages d’un grand groupe.


    Egis est un groupe international du Conseil et de l'Ingénierie de la Construction, des Transports et des services à la Mobilité. Notre vocation ? Concevoir, superviser la construction et l’exploitation d’infrastructures et de bâtiments performants et intelligents au service de la transition écologique en permettant un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

    Présent dans plus de 100 pays, Egis met l'expertise de ses 25 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. 

    Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

    Dans le cadre du développement de notre activité Eau sur le territoire Grand Est, nous recrutons un(e) Chef(fe) de Projet confirmé(e) en hydraulique urbaine. Vous aurez pour mission de piloter des opérations en qualité de Maître d’Œuvre, comprenant la réalisation d’études et le suivi de travaux de réseaux et d’infrastructures hydrauliques urbaines / d’ouvrages de génie civil (réseaux humides - eau potable, eau usée, bassins, réservoirs, postes de relevage ou de refoulement, stations de pompage… dont les budgets travaux varient de 100 K€ à 20 M€).
    Véritable chef(fe) d’orchestre, vous assurerez la gestion autonome de vos projets en pilotant l’ensemble de leurs aspects. Vous participerez au développement de l’activité et à la montée en compétence globale du groupe dans votre domaine, tout en collaborant étroitement avec notre réseau d’experts et la direction technique.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Electronique Numérique F/H

    • 15 janvier 2026
    • SERMA INGENIERIE
    • Occitanie
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    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un Ingénieur Concepteur en Electronique Numérique (F/H). Vous serez amené à développer des systèmes électroniques, dans le cadre de secteurs d’activités à fortes contraintes environnementales et sécuritaires.

    Vos missions seront les suivantes :

    • Proposer une architecture électronique numérique
    • Analyser et faire évoluer des conceptions électroniques existantes
    • Choisir les composants (microcontrôleurs, FPGA…)
    • Réaliser des maquettes et preuves de concept afin de valider les choix techniques
    • Dimensionner la solution retenue
    • Réaliser les développements et/ou suivre l’équipe de développement
    • Définir les stratégies de test et spécifier les tests de performance
    • Réaliser les tests de validation des cartes
    • Participer à l’industrialisation (DFT, DFM)
    • Effectuer les échanges techniques avec le client

    Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou Bac+5 en électronique/informatique industrielle, vous justifiez expérience significative en conception électronique numérique.

    • Vous maîtrisez la conception de cartes électroniques numériques
    • Vous avez de bonnes connaissances en cartes de communication et interfaces numériques (Ethernet, SPI, I²C, Modbus...)
    • Vous possédez des connaissances en conception de cartes électroniques analogiques
    • Vous êtes à l’aise avec les revues et validations de schématiques, la rédaction de contraintes de routage
    • Vous maîtrisez les simulations électroniques (SPICE ou équivalent)
    • Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez le travail en équipe projet

    Si vous souhaitez intervenir sur des projets techniques exigeants à forte valeur ajoutée, ce poste est fait pour vous !


    SERMA Ingénierie capitalise plus de 30 ans d’expérience dans les systèmes électroniques embarqués, qui lui permettent de répondre efficacement aux besoins de grands comptes industriels quelques soient leurs domaines d’activités : aéronautique, automobile, spatial, médical, défense ou ferroviaire.
    Avec plus de 600 collaborateurs implantés dans les grands bassins industriels français, nous accompagnons nos clients tout au long du cycle de vie de leurs produits, avec des solutions sur mesure et innovantes :

    • Ingénierie électronique : bureau d’études, R&D
    • Production et MCO
    • Centre de Réparation

    Vous aussi travaillez sur des technologies de pointe, développez vos compétences, et intégrez une équipe dynamique dans une entreprise à taille humaine en pleine croissance.
    En intégrant SERMA Ingénierie, vous intégrez plus largement le groupe SERMA : un Groupe solide et indépendant, en pleine croissance sur ses marchés, et expert des métiers de l’électronique et de la microélectronique, de l’énergie, de la cybersécurité et des télécoms. Nos différences ?

    • Près de 35 ans d’expertise multisectorielle
    • Des projets R&D ambitieux
    • Des équipements de pointe (laboratoires, BE, salles blanches…)
    • Des opportunités de carrière nombreuses
    • Un maillage géographique national et international
    • Un esprit d’équipe fort et une proximité avec le management
    • Une ouverture du capital aux salariés (60% du capital est détenu par ses salariés et managers)

    Rejoignez un groupe tourné vers l’avenir : ensemble, construisons les technologies de demain !

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Chargé d'Etudes Bâtiment et Energie - Rénovation énergétique- Paris F/H

    • 15 janvier 2026
    • WILOW
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Votre mission

    Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) d’Études Bâtiment et Énergie pour intervenir au cœur des projets de rénovation énergétique collective portés par Wilow.

    Rattaché(e) au Responsable Technique, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation des missions techniques et dans l’accompagnement des copropriétés, tout en participant activement à la structuration et à la croissance de l’entreprise.

    Nous recherchons une personne engagée et ambitieuse, souhaitant s’inscrire dans une dynamique de long terme, avec de réelles perspectives d’évolution vers des fonctions de management d’équipe ou de pilotage d’agence.

    Vous interviendrez sur le patrimoine bâti résidentiel collectif (copropriétés) et serez amené(e) à :

    • Accompagner les copropriétés tout au long des missions : animation des réunions de lancement, d’accompagnement et de restitution, pédagogie auprès des copropriétaires et sensibilisation aux enjeux et bénéfices de la rénovation énergétique collective.
    • Élaborer des scénarios de travaux dans le cadre des PPPT : réalisation d’un état des lieux énergétique et technique complet du bâtiment, analyse des enjeux et formulation de recommandations de travaux adaptées aux besoins et contraintes des copropriétés.
    • Réaliser des études énergétiques des immeubles (DPEC) : préparation des missions, visites sur site, prises de mesures, analyses techniques et exploitation des données.
    • Contribuer à la vie et au développement de l’entreprise : participation ponctuelle à des sujets transverses (méthodologie, outils, stratégie, développement commercial), selon vos appétences et votre implication.

    À moyen terme, vous pourrez prendre en charge le pilotage d’une équipe et participer activement à la structuration de l’activité.


    Profil recherché :

    • Formation : Bac +3/5 dans le domaine énergétique et/ou technique du Bâtiment (construction, génie civil, architecture, thermique etc.). Toute autre expérience sera étudiée.
    • Expérience : Minimum 2 ans dans un poste technique
    • Compétences :
    • Connaissances approfondies dans au moins un des trois domaines suivants : bâti/construction, énergétique, architecture (la maîtrise des trois étant un plus)
    • La connaissances des logiciels DPE et la certification DPE « avec mention » ou « sans mention » est un plus
    • Une bonne connaissance du bâtiment, de ses pathologies et de la réglementation relatives à l’efficacité énergétique est un plus
    • Excellente maîtrise du français, tant à l’écrit qu’à l’oral
    • Capacités rédactionnelles développées et aisance dans la communication écrite
    • Qualités personnelles :
    • Rigueur et autonomie
    • Esprit d’équipe et sens de l’initiative
    • Curieux(se) avec l’envie d’apprendre et de se former
    • Enthousiasme et disponibilité pour des déplacements réguliers 

    Ce que nous offrons :

    • Un salaire attractif avec base fixe + primes en fonction des résultats.
    • Des bureaux modernes situés dans le 9ème à Paris, avec possibilité de télétravail
    • Parcours d’intégration et formation continue (certification DPE mention, pathologies du bâti, etc.)
    • Un outil interne de traitement et de génération de rapports automatisant les tâches chronophages, limitant le traitement administratif pour se concentrer sur les recommandations de travaux et votre valeur ajoutée
    • L’opportunité de participer à l’aventure d’une jeune entreprise ambitieuse, avec des perspectives d’évolution rapide et la contribution à un projet à impact environnemental
    • Mutuelle d’entreprise avec prise en charge à plus 80% par l’employeur

    Pourquoi rejoindre Wilow ?

    Rejoindre Wilow, c’est intégrer une entreprise en forte croissance qui mise sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation rapide.

    Vous travaillerez en lien direct avec les fondateurs, sur des projets concrets à fort impact, avec de réelles opportunités de montée en compétences et de prise de responsabilités.

    C’est l’occasion de contribuer activement à une approche nouvelle et efficace de la rénovation énergétique collective, et de faire une différence tangible sur le terrain.


    Description de l’entreprise

    Wilow est une entreprise en forte croissance, spécialisée dans l’accompagnement des petites et moyennes copropriétés dans leurs projets de rénovation énergétique.

    Nous accompagnons déjà plus de 300 copropriétés à Paris, Metz et Nice dans le lancement concret de leur projet de rénovation énergétique, grâce à une méthodologie éprouvée qui permet de passer efficacement de l’analyse à l’action.

    Notre ambition est d’en accompagner 1 000 d’ici 2027.

    En France, 1 logement sur 4 est situé en copropriété (+10 millions de logements) dont la grande majorité d’entre elles sont énergétiquement peu performantes et/ou fragilisées par des pathologies liées au bâti.

    La rénovation énergétique passe donc nécessairement par la rénovation collective des immeubles, qui constitue aujourd’hui une approche plus accessible, plus cohérente et plus performante que la rénovation individuelle appartement par appartement, tant sur le plan technique que financier.

    Chez Wilow, nous cherchons des personnes qui cherchent à avoir un impact réel et mesurable : aider des copropriétés à comprendre, décider et mettre en œuvre des projets de rénovation collective efficaces.

    Pour cela, nous combinons :

    • une expertise technique unique,
    • un accompagnement humain et pédagogique,
    • un logiciel propriétaire intégrant automatisation et IA,
    • une modélisation financière claire des scénarios de travaux.

    Notre mission : permettre aux copropriétés de passer de l’intention à l’action, et contribuer activement à la transition énergétique.

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...