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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 990 offres

Technicienne/ Technicien de maintenance CVC en alternance (F/H)​ à Dijon (21)

  • 17 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Longvic

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c’est vous ! Chez ENGIE, rejoins une équipe qui te fait confiance, te forme sur le terrain et t’accompagne dans ta montée en compétences.

Nous recherchons notre Technicienne / Technicien de maintenance CVC en alternance à Dijon (21).

Dans notre Direction Régionale Bâtiments Bourgogne Franche-Comté chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. En rejoignant l’équipe de Jean-François, ton responsable d’équipe, tu réaliseras à ses côtés des opérations de maintenance préventives et curatives sur des installations de chauffage, de ventilation et de climatisation.

Missions :

  • Accompagner les équipes sur le terrain pour effectuer les interventions du quotidien
  • Réaliser des diagnostics de premier niveau dans les domaines électriques, mécaniques, thermiques et hydrauliques
  • Participer à la résolution des problématiques techniques rencontrées
  • Assurer le suivi des interventions et de son activité
  • Développer une relation de qualité avec nos clients

Profil recherché :

  • Formation en énergie, génie climatique ou électrotechnique
  • Actuellement en BAC Pro / BTS MSEF / BTS FED /BTS MEE en alternance
  • Permis B
  • Assiduité, capacité d’analyse, appétence pour travail sur le terrain, sens critique, rigueur et esprit d’équipe

Avantages :

  • Tickets restaurant ou paniers repas
  • Prime d’intéressement
  • 13e mois et prime vacances
  • Prime de recommandation de 1500€
  • Prise en charge à hauteur de 70% de votre abonnement de transport en commun
  • Avantages du CSE (loisirs à tarifs réduits, chèques vacances, chèques cadeaux noël…)

ENGIE Solutions s’engage à t’accompagner dans ta formation et à favoriser ton équilibre professionnel/personnel.

Intéressé(e) ? Postule en envoyant ta candidature à servicerh-bfc.frb2b@engie.com

A propos de ENGIE Solutions​

ENGIE Solutions accompagne les villes, les industries et les entreprises tertiaires dans leur décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des solutions énergétiques adaptées aux besoins de nos clients, en utilisant des réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées et des services de performance énergétique.​

En tant que marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, Engie Solutions s’engage à accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.​

Nos engagements 

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnaît mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où ils se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Viens discuter avec ceux qui le vivent !

Tu veux savoir comment ça se passe vraiment chez ENGIE ? Nos équipes te répondent sans filtre, avec authenticité. Lance la conversation

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien de maintenance Chauffage H/F

  • 17 mars 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE, ENGIE Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation à destination des particuliers, professionnels et du collectif social, ENGIE Home Service compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

                                                                  Technicien de Maintenance Chauffage - H/F

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt selon vos disponibilités

Localisation : Nice  

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Nice et directement rattaché.e au Directeur d’Agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

  • Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des équipements de chauffage (chaudières individuelles) chez le client dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes
  • Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
  • Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
  • Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
  • Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Profil recherché ?

  • Vous êtes idéalement issu.e d’une formation technique en installation ou maintenance énergétique
  • Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans l'entretien ou dans la maintenance d’appareils de chauffage
  • Vous savez lire et interpréter des schémas électriques
  • Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
  • Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrez un grand Groupe et une équipe à taille humaine ! 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.

Vous bénéficiez :

  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
  • De tickets restaurant
  • 17 RTT/an, d’un compte épargne temps (CET) monétisable
  • D’un véhicule de service
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Attaché Commercial H/F

  • 17 mars 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Filiale du Groupe ENGIE, Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation à destination des particuliers, professionnels, du collectif social et privé, ENGIE Home Services compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Rejoignez-nous !

Notre Direction Régionale recherche pour sa Direction Commercial un.e :

Attaché Commercial (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Périmètre d'action : Nîmes, Montélimar, Avignon, Marseille

Directement rattaché.e au Directeur Commercial Régional, vous avez pour mission générale la fidélisation client et le développement commercial auprès des professionnels BtoB en assurant la vente des offres, services, travaux et équipements de la société. En tant qu'expert commercial, vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients (bailleurs sociaux, syndics, collectivités, promoteurs, etc.). Vous assurez l'animation et le soutien commercial auprès des agences de votre périmètre.

Vos missions ?

  • Mettre en oeuvre le plan d'action commercial sur votre périmètre ;
  • Développer et animer le portefeuille clients ;
  • Construire des propositions commerciales ;
  • S'assurer du suivi et du bon déroulement de l'exploitation des marchés contractualisés en lien avec les opérationnels 
  • Gérer et apporter les réponses aux réclamations et demandes clients en collaboration avec les agences ;
  • Rechercher, développer et animer un réseau de partenaires.

Profil recherché ?

  • Vous justifiez d’une expérience significative dans la vente BtoB, de 3 ans minimum, idéalement dans un secteur d’activité similaire ;
  • Vous êtes doté.e d'un excellent relationnel ce qui vous permettra de développer nos parts de marché ;
  • Vous avez le goût du challenge.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Statut cadre, avec un salaire fixe sur 12 mois et une prime sur objectifs annuelle ;
  • Une carte UpDéjeuner avec des titres-restaurant ;
  • 17 RTT/an ;
  • Un compte épargne temps (CET) monétisable ;
  • D’un véhicule de fonction.

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, tentez l'aventure ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne électricienne/Technicien électricien CFO/CFA (F/H)

  • 17 mars 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.

Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.

Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Pour intervenir chez l’un de nos clients à Dijon, nous recherchons une/un :

Technicienne électricienne/Technicien électricien CFO/CFA

(F/H/X)

en CDI

Vous rejoignez Alexandre, votre manager, et intervenez sur un DATA Center. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement, vous :

  • Intervenez sur des installations énergétiques et électriques :
    • Groupes électrogènes,
    • Groupes froids,
    • Installations HT,
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive 
  • Etes garant.e du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO. 
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions. 

Votre profil :

  • Vous êtes diplômé·e en Maintenance énergétique, Génie climatique, Électrotechnique, Electricité ou issu·e d’une reconversion professionnelle avec un Titre Professionnel dans nos métiers. Plus que le diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui feront la différence,
  • Vous disposez à minima de base en électrotechnique et/ou en CVC,
  • Vous disposez idéalement des habilitations liées à vos missions,
  • Vous avez une appétence pour le travail en équipe et vous vous distinguez par votre curiosité, votre investissement et votre sens des responsabilités,
  • Vos qualités humaines vous définissent : esprit d’équipe, esprit de service, rigueur, autonomie, probité, fiabilité, engagement – autant de valeurs qui nourrissent notre contrat de confiance.

Et si vous justifiez d’une première expérience en management, vous êtes sans doute le/la candidat·e que nous recherchons : il est temps que nos chemins se croisent !

Votre futur Package de rémunération ? 

- Un salaire annuel brut  entre 30k€ et 35k€ brut/an comprenant un 13ème mois et une prime vacances,

- Des tickets restaurant,

-  5 jours de RTT,

- Des primes d’astreintes ainsi qu’un jour de récupération par semaine d’astreinte,

- Une prime d'intéressement et un plan d'épargne entreprise,

-  De l'actionnariat salarié.e.s,

- Une mutuelle,

- Un CSE au top !  

- Les primes de cooptation à 1500 €.

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs.rices. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un.e de nos recruteurs.euses
  2. Un entretien avec votre futur.e manager
  3. On démarre quand ?

A propos d’ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Stage - Chargé(e) d'Intelligence Technologique et de Marchés - H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Veolia est un leader mondial des services à l’environnement (eau, déchets, énergie). Pour anticiper les évolutions du marché et des technologies, le Groupe s’appuie sur l’analyse d’informations stratégiques pour orienter ses décisions d’innovation et de croissance. L’équipe « Innovation & Technology Intelligence » suit les évolutions technologiques, concurrentielles et de marché, et transforme l’information en analyses utiles aux décideurs. Ce stage vous permettra de contribuer directement à ces travaux et de développer des compétences concrètes en intelligence technologique et de marché.

Vous rejoindrez la Direction de la Stratégie, de l'Innovation et du Développement (DSID), qui pilote les grandes orientations stratégiques et l’innovation du Groupe. Au sein de cette direction, l’équipe « Innovation & Technology Intelligence » accompagne les entités et Business Units dans leurs projets d’innovation et de croissance et réalise des analyses technologiques et de marché à partir de données issues de sources ouvertes (OSINT) et de bases de données spécialisées.


Missions :

En appui de l’équipe, vous interviendrez principalement sur :

• La veille concurrentielle et technologique : Participation à la surveillance multi-sources (web, brevets, médias, réseaux sociaux, publications scientifiques) pour détecter les évolutions technologiques, les mouvements concurrentiels et les signaux faibles du marché,

• La cartographie et analyse de marchés : Collecte et structuration de données via sources ouvertes (OSINT) et bases spécialisées pour cartographier les écosystèmes concurrentiels et contribuer aux analyses de segmentation marché,

• Le profilage d'entreprises : Recherche, vérification et synthèse de données financières, opérationnelles et technologiques sur des entreprises cibles en support aux analyses pré-partenariats,

• La technology scouting et l'identification de partenaires : Identification de technologies émergentes et sourcing de partenaires potentiels dans l'écosystème d'innovation (startups, laboratoires, instituts) pour renforcer la compétitivité du Groupe.

Nous vous proposons un stage de 6 mois à compter de mars 2026.

Qualifications

Vous êtes à la recherche de votre stage de fin d’études, et préparez un diplôme au sein d'une école spécialisée en Intelligence Économique : École Européenne d’Intelligence Économique, Ecole de Guerre Economique,
ou formations équivalentes.

  • Recherche d’information (OSINT) : bonnes bases en recherche en sources
    ouvertes, capacité à exploiter et croiser des sources variées
  • Utilisation d'outils d’IA et LLM : intérêt marqué pour l’IA et les grands modèles de langage
  • Première expérience d’usage pour la recherche, l’extraction ou la synthèse d’informations
  • Maîtrise ou bonne prise en main d’outils de visualisation de données, capacité à produire des graphiques et tableaux de bord exploitables
  • Français C1 - Courant
  • Anglais C1 - Courant
  • Rigueur et sens du détail 
  • Capacité à vérifier et recouper les informations
  • Evaluer la fiabilité des sources et garantir la qualité des analyses
  • Curiosité intellectuelle et adaptabilité 
  • Intérêt pour les technologies et l'innovation, adaptabilité rapide à de nouveaux outils
  • Organisation et autonomie progressive
  • Aptitude à gérer plusieurs tâches en parallèle, respect des délais

Nous offrons une indemnité de stage égale ou supérieure au minimum légaux.

Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Stage

Agent.e réseaux assainissement sur Hydrocureur

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Lorient

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA EAU Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets. L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement

Quelles seront vos missions ? 

Ewan le Responsable et son équipe de 12 personnes vous attendent pour participer quotidiennement au bon fonctionnement des réseaux assainissement sur le périmètre de Lorient
  

Vous réalisez l’entretien et la maintenance des réseaux d’eau et des équipements hydrauliques.

Au quotidien : 

      Vous effectuez les travaux de curage, de pompage, de nettoyage de canalisations et ouvrages assainissement (postes de refoulement, fosses septiques, bacs à graisses, ..) à Haute et Très Haute Pression

      Après analyse des chantiers, vous réalisez les travaux à l’aide du camion équipé d’outils performants

      Vous assurez la conduite, l’entretien et la maintenance du camion

      Vous renseignez les documents et suivez les interventions

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B + C exigés).

ET VOUS ?

Plus que votre formation, c’est votre capacité à résoudre des problèmes et votre esprit d’équipe qui nous séduiront. Une expérience dans le domaine de l’assainissement est un plus.

Informations supplémentaires

Chez Veolia, vous apprécierez : 

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe,
Un équilibre de vie pro/perso: du lundi au Vendredi, 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année, 

Une rémunération attractive entre 27 000 € et 32 000 € selon votre expérience professionnelle :

- salaire sur 13,5 mois
- Indemnité Eau
- Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
- Plan d’Epargne Retraite
- Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,
- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …)
- Prime de cooptation

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

ASSISTANT EXPLOITATION TRANSPORT H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Rognac

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Filiale de VEOLIA, SARPI est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Vous vous sentez aussi concerné(e) par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? Rejoignez-nous sur notre site de SPUR ENVIRONNEMENT basé à Rognac (13) et devenez notre nouvel Assistant exploitation transport H/F.

Description du poste

Rattaché au responsable logistique, votre mission principale est de planifier et optimiser les tournées de collecte de votre secteur dans le respect de la politique QHSE et de la réglementation sociale afin d’assurer l’adéquation des moyens logistiques et humains aux besoins  opérationnels.
  

A ce titre, vous serez notamment en charge de:

  • Planifier de façon optimale les tournées en lien avec les autres centres

  • Suivre et ajuster en permanence le planning

  • Maîtriser les caractéristiques des contrats en cours et participer à la mise en route des nouveaux contrats

  • Participer à la mise en place de prestations ponctuelles pour les clients

  • Prévoir et organiser les moyens humains permettant les opérations de collecte (alerter en cas de besoins relatifs à l’embauche ou à la formation de personnel, gérer les plannings)

  • Veiller à la conformité des moyens humains déployés avec la réglementation sociale impactant l’activité de l’exploitation

  • Suivre la réalisation des prestations et en garantir la productivité

  • Analyser les tableaux de bord et définir les actions nécessaires à l’optimisation des collectes

  • Appliquer la politique QHSE au sein de la structure

  • Travailler en équipe avec les autres services (ADV, commerce, exploitation) et en collaboration avec les sites extérieurs.

Qualifications

Votre profil :

Vous disposez idéalement d’un niveau d’études bac à bac + 2 ou expérience équivalente - une expérience dans le transport est utile pour occuper cet emploi.

Vous possédez déjà les compétences suivantes  :

  • Connaître et appliquer la réglementation liée aux déchets dangereux et à son transport
  • Identifier les différents matériels roulants et non roulants

  • Connaître et appliquer la réglementation sociale

  • Maîtriser les outils métiers (SIRIUS, SOLID…)

  • Planifier , suivre et contrôler l’activité

  • Analyser les besoins et prendre les décisions nécessaires (ajustement des plannings, rendez-vous)

  • Identifier et connaître les impératifs ADR 

  • La connaissance en transport ADR serait un plus 

Informations supplémentaires

Vos avantages :

  • Rémunération: à titre indicatif, et selon le profil, fourchette comprise entre 2100 et 2300€ brut/mois sur 13 mois
  • Différentes primes (participation, intéressement, objectifs…) selon conditions d'éligibilité
  • Cantine sur place
  • Mutuelle du groupe

Ce profil vous correspond ?

Vous êtes motivé.e par les missions proposées ?

Alors rejoignez sans plus attendre la grande communauté des ressourceurs Veolia ! #weareresourcers

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Gestionnaire de patrimoine, énergie et reporting H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montauban

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vocation de Veolia - Activité Eau Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Pour lutter contre les effets du dérèglement climatique, nous proposons de nouvelles solutions à nos clients industriels et collectivités pour mieux maîtriser leur gestion de l’eau.

Description du poste

Quelles seront vos missions au coeur de l’innovation écologique ?

Nous recherchons sur Montauban, au sein de l’équipe de Nathalie, une personne pour ce poste en CDI.

Votre objectif sera de garantir la pertinence des budgets de renouvellement et de premier établissement, suivre le patrimoine, assurer la performance énergétique des installations, piloter le reporting pour les Collectivités (RAD), veiller au respect des engagements contractuels et suivre la gestion des moyens généraux 

Vos principales missions seront :

  • Administrer la base IJT (Installations en Jouissance Temporaire) et l’outil de GMAO pour la description du patrimoine et l’élaboration des gammes de maintenance sur les installations

  • Suivre les engagements contractuels sur le renouvellement et les premiers établissements : état d'avancement des divers engagements contractuels pour chaque contrat et calcul des provisions 

  • Garantir le respect du budget annuel de renouvellement en lien avec les services locaux et la direction financière : ouverture dans la comptabilité des chantiers de renouvellement, suivi de la réalisation concrète des chantiers avec les équipes locales, suivi des imputations comptables, clôture financière associée

  • Assurer la performance énergétique des installations : réalisation d’audit énergétique in situ, suivi des consommations et des ratios énergétiques des usines, suivi des contrats d’énergie, contribution à l’émergence de leviers de performance en lien avec les équipes locales et régionales, suivi des plans d’actions

  • Contribuer à l'élaboration d'offres commerciales sur les volets patrimoniaux, renouvellement, investissement et énergie

  • Assurer l’animation et le suivi de l’ensemble des engagements contractuels en s’appuyant sur les fiches de vie des contrats

  • Assurer le pilotage de la production des Rapports Annuels du Délégataire et plus globalement des données de reporting et/ou réglementaires en lien avec les Relais Locaux

  • Suivre l’ensemble des moyens généraux du Territoire en lien avec les Relais Locaux (magasins, véhicules, etc)

Qualifications

ET VOUS ?

En termes de savoir-faire professionnel et de savoir-être:

  • Vous connaissez les principes des contrats de DSP 

  • Vous maîtrisez les règles financières et comptables liées au renouvellement et au premier établissement

  • Vous savez établir des propositions d'investissement et de renouvellement

  • Vous maîtrisez le fonctionnement des installations et souhaitez piloter une démarche d’optimisation énergétique

  • Vous souhaitez vous investir et optimiser la production des données de reporting

  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et outils métiers et faites preuve de rigueur 

  • Vous avez un esprit de synthèse et d’initiative

Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous bénéficiez de :

- 36 jours de congés payés ouvrés

- Une mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur

- Avantages sociaux, incluant des chèques vacances, des tickets restaurants, une indemnité eau, ainsi qu’un dispositif d'intéressement/participation.

- Épargne salariale pour préparer votre avenir et bénéficier de la croissance du Groupe.

- Opportunités d'évolution et de mobilité : Un parcours de carrière dynamique et des perspectives de développement au sein d'un groupe international reconnu.

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

ALTERNANT-E GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF-VE H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Donzère

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise avec des enjeux en lien avec la Vous recherchez une expérience enrichissante dans une entreprise engagée pour la transformation écologique ? 

Rejoignez Veolia ! 

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Il conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Nos 220 000 salariés sont fédérés par une ambition commune : “Ressourcer le monde”.

En rejoignant Veolia Water Tech, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein de Water Technologies - OTV, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement à innover en matière de traitement de l'eau.

Water Technologies - OTV OTV conçoit et réalise les stations de traitement d’eaux (eaux usées et potables). Pour la région Sud-Est, OTV recherche sa ou son futur.e:

ALTERNANT-E  GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF-VE - H/F

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Intégré(e) au sein de notre agence et rattaché(e) à la Direction Administrative et Financière, vous assurez la gestion et le suivi administratif et financier des affaires en exécution (marchés publics et privés).

Vos missions principales seront les suivantes :
Accompagner le service réalisations sur les aspects facturation et administratif :
● Etablissement des décomptes de travaux
● Suivi et relance des paiements auprès des clients
● Saisie des données administratives sur un logiciel dédié
● Gestion de l'administratif des marchés et les déclarations de sous-traitance
● Gestion des garanties bancaires émises et reçues

Pour l’alternance :
Le/la candidat/e est libre du choix de son école.
Rémunération en fonction du niveau du diplôme, de la typologie de contrat (apprentissage ou contrat de professionnalisation) et de l’âge de l’étudiant/e.

Qualifications

Vous êtes issus d’un Bac Pro voire +2/3 spécialisé en gestion administrative
Vous faites preuve d’implication, d’une capacité d’analyse et d’une aisance relationnelle
Vous êtes force de proposition, rigoureux(e), organisé(e), autonome, curieux(se), vous êtes doté d’un bon relationnel et aimez le travail en équipe
Vous avez de bonnes connaissances en environnement google.
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et souhaitez mettre vos compétences au service de l’environnement?
Vous souhaitez intégrer une grande entreprise avec des opportunités de carrières riches et épanouissantes ?
Alors n'hésitez plus, postulez et rejoignez-nous pour une alternance de 12 à 24 mois pour vivre une
expérience enrichissante avec nos équipes !

Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?
● Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
● Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein
du Groupe Veolia, en France et à l’international
● 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés

● Tickets restaurants
● Participation et intéressement

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils
pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que
de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

ALTERNANT-E INGÉNIEUR RÉALISATIONS H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Lattes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise avec des enjeux en lien avec la transformation écologique. Vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ? Rejoignez Veolia ! 

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein de Water Technologies OTV, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement.

Water Technologies OTVconçoit et réalise les stations de traitement d’eaux (eaux usées et potables). Pour la région Sud-Est & Suisse, OTV recherche un/e Ingénieur(e) de Réalisations - H/F en contrat d’alternance.

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Depuis ses agences de Marseille, Lyon et Donzère, ainsi que sa succursale de Lausanne en Suisse, la direction
régionale OTV Sud a construit de nombreuses usines dans un « grand quart » sud-est de la France ainsi qu’en
Suisse.

En 2022, OTV Sud a remporté un projet majeur pour le design et la construction de l’usine de traitement des eaux
usées de Montpellier.
Pendant plusieurs années de travaux et de mise en service successives, l’usine verra sa capacité de traitement
des eaux usées augmenter jusqu’à 695 000 équivalents habitants, provenant de 19 communes reliées. Elle
alimentera 9000 logements en gaz vert, produira deux fois plus d’énergie qu’elle n’en consomme, réduira de
moitié ses émissions de CO2, favorisera l’émergence de nouveaux métiers grâce à son pilote agro-écologique,
pionnier dans la réutilisation des eaux usées.
Afin de nous accompagner dans ce beau projet, nous recrutons un/e Ingénieur(e) de Réalisations - H/F en
contrat d’alternance.

Sous la responsabilité du Directeur de Projet, vous participerez aux opérations en phase de réalisation dont les missions sont les suivantes :

  • Coordonner la planification de l'opération ainsi que la gestion des fournisseurs
  • Participer aux réunions avec les principaux intervenants du projet et le client
  • Gérer les relations contractuelles avec le client et les principaux prestataires, co/sous-traitants et fournisseurs
  • Préparer les transitions entre les phases du projet : études, construction (différents corps de métiers), puis exploitation et maintenance
  • Prévenir et traiter les non-conformités qui peuvent survenir (cycle qualité)
  • Participer aux traitements des réclamations et contentieux éventuels
  • Contribuer aux rapports et bilans d’activité
  • Participer au retour d’expérience
  • Assurer un reporting régulier
  • Appliquer les procédures de sécurité pour les opérations liées à son activité

Lieu : Le poste est basé sur le site du chantier MAERA à Montpellier.
Des déplacements sur l’agence de Marseille occasionnels sont à prévoir.

Durée du contrat d’alternance : 12 à 24 mois.

Le·la candidat·e est libre du choix de son école (nom à communiquer lors de l’envoi de la candidature).
Rémunération (à titre d'information) : Selon le barème légal en fonction du niveau du diplôme, de la typologie
de contrat (apprentissage ou contrat de professionnalisation) et de l’âge de l’étudiant/e.

Qualifications

Vous et vos atouts ?

Vous êtes actuellement en école d'ingénieur généraliste ou en spécialisation en traitement de l'eau / Génie civil
/ Electromécanique.
Vous êtes force de proposition, rigoureux(e), organisé(e), autonome, curieux(se), vous êtes doté(é) d’un bon
relationnel et aimez le travail en équipe.
Vous maîtrisez les principes de la gestion de projet ainsi que des connaissances dans les processus d’activités
de conception et construction et/ou dans le traitement de l'eau.
Vous vous reconnaissez dans nos valeurs et souhaitez mettre vos compétences au service de l’environnement
 ? Vous souhaitez intégrer une grande entreprise avec des opportunités de carrières riches et épanouissantes ?


Alors n'hésitez plus, postulez et rejoignez-nous pour votre alternance afin de vivre une expérience enrichissante
avec nos équipes !

Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?
● Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
● Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein
du Groupe Veolia, en France et à l’international
● 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés

● Tickets restaurants
● Participation et intéressement

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils
pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que
de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Agent Travaux - Canalisations (H/F)

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Sainte-Maxime

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ? 

Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous ! 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Description du poste

Vos missions ?

Au sein du Service et sous l’autorité du responsable d’équipe Travaux, vous interviendrez seul ou à plusieurs :

  • Réaliser les opérations quotidiennes de travaux sur les réseaux de distribution d’eau potable ou de collecte d’eaux usées

  • Effectuer les opérations de maintenance des réseaux et les travaux de raccordement aux réseaux

  • Réaliser des travaux d’extensions de réseaux

  • Assurer l’entretien et la maintenance des équipement de réseaux (réducteurs de pression, disconnecteurs, ventouses AEP et EU, etc.)

  • Réaliser les opérations d’épreuve hydraulique et de désinfection

  • Réaliser les opérations d’entretien des ouvrages (nettoyage, peinture, clôture, petite maçonnerie, etc.)

  • Compléter les rapports d’interventions sur les réseaux d’eau et rapports d’intervention sur les réseaux de collecte sur support papier et numérique

  • Assurer l’entretien et la maintenance du matériel et des véhicules utilisés par le service

  • Participation à l’astreinte selon les besoins du Service.

Poste soumis à astreinte avec nécessité de résidence sur le périmètre. Permis B indispensable.

Qualifications

Et vous ? 

De formation CAP/BEP Canalisateur/ Plombier ou avec une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire.

Vous maîtrisez les techniques propres aux travaux et interventions sur les réseaux de distribution d’eau potable. Vous avez des connaissances appréciées en technique de soudure sur colonnes montantes cuivre.

CACES tracto-pelle et permis poids lourds idéalement. 

Au-delà de votre formation, c’est votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre esprit d'initiatives qui nous séduiront.

Informations supplémentaires

Nos avantages :                                                                                                                                                             - Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels pouvant aller de 25 000 euros brut annuel à 33 000 euros brut annuel.                                             

- Epargne salariale attractive                                                                                                                                        

- Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance)                                                                                     

- Des formations en interne Un comité social et économique dynamique   

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Stage - Accélérer la transformation digitale du reporting extra-financier - H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Le contexte : Transformer le reporting ESG chez Veolia

Chez Veolia, on ne fait pas de reporting pour cocher des cases. Depuis des années, nous sommes convaincus que la transparence, c'est le carburant du changement.

Notre mission ? Mesurer ce qui compte vraiment :

  • Dépolluer l'eau, l'air et les sols

  • Protéger les ressources vitales de l'épuisement

  • Décarboner nos modes de production et de consommation

  • Renforcer la résilience face au changement climatique

L'impact concret ? Ces données ne servent pas qu'à rendre des comptes. Elles sont un levier d'action quotidien : elles nous permettent de repérer où on peut faire mieux, de nous challenger et d'améliorer nos performances terrain, et contribuer au développement des territoires.

Le tournant actuel : CSRD et transformation digitale

Avec l'arrivée de la réglementation CSRD, nous saisissons l'opportunité de réinventer complètement notre façon de faire afin de valoriser encore plus notre savoir-faire.

Comment ?

En misant sur :

  • Des solutions data avancées pour gérer l'information de manière plus fluide

  • L'intelligence artificielle pour exploiter tout le potentiel de nos données de qualité

  •  Une prise de décision plus rapide et plus intelligente pour maximiser notre impact environnemental et social à grande échelle

Pourquoi c'est excitant ? Parce que vous rejoindrez un projet en pleine transformation, à la croisée de la tech, de la data et de l'impact réel sur la planète. Vous ne serez pas spectateur, mais acteur de cette révolution du reporting ESG.

Intégré(e) au sein de l'équipe Performance Opérationnelle & Méthodes, vous participerez à un projet multi-profils visant à réviser la solution actuelle en fonction des besoins des différentes parties prenantes, définir la solution future, accompagner sa construction et préparer son déploiement.

Vos missions principales seront les suivantes :

Diagnostic et cartographie de l'existant

  • Comprendre le processus général actuel et l'outil utilisé aujourd'hui

  • Identifier les opportunités de repenser les process avec les équipes utilisatrices

  • Cartographier l'écosystème complet des parties prenantes et contraintes

  • Documenter les procédures et processus du nouveau modèle proposé

Recueil des besoins et co-construction

  • Participer à l'animation et à la documentation des ateliers avec les équipes opérationnelles pour recueillir les besoins

  • Conduire et documenter des entretiens avec les principaux contributeurs à travers les Business Units du Groupe

  • Analyser les attentes des parties prenantes et proposer des évolutions pertinentes de la solution

  • Intégrer les nouveaux concepts au modèle actuel en repoussant les limites existantes

Tests, pilotage et suivi de la performance

  • Préparer et documenter les procédures de test et concevoir des exercices de validation

  • Définir les indicateurs clés de performance (KPI) de succès et assurer leur mesure

  • Fournir des retours d'expérience et ajuster en continu

  • Maintenir un planning contraint et participer activement au succès du calendrier de déploiement et Go Live

Nous vous proposons un stage de 4 à 6 mois à pourvoir à la mi-avril 2026.

Qualifications

Vous êtes étudiant(e) en Master ou en école d’ingénieur généraliste (Bac+5), avec un fort intérêt pour les systèmes d’information et l'environnement. Vous possédez des bases solides en conception de systèmes et en gestion de bases de données. Curieux(se) et rigoureux(se), vous avez également des notions en optimisation de la performance. Votre profil polyvalent vous permet de traiter des sujets techniques complexes au service des métiers de l'environnement.

Compétences techniques

  • Optimisation de la performance : Compréhension des métriques de performance système, optimisation des requêtes, efficacité des pipelines de données

  • Outils BI & Reporting : Power BI, Tableau, Qlik pour la création de tableaux de bord ESG

  • Fondamentaux IA/ML : Compréhension des modèles d'IA pour la qualité des données, détection d'anomalies et analyses prédictives

Connaissances ESG techniques

  • Standards et taxonomies de données ESG

  • Cadres de qualité des données et règles de validation

  • Exigences techniques du reporting réglementaire (CSRD, SFDR)

Focus performance et qualité

  • Définition de KPI et suivi de la performance

  • Méthodologies de gouvernance des données et d'assurance qualité

  • Rédaction de documentation technique et de spécifications

  • Procédures de tests système et de validation

Vision stratégique et technique

  • Compréhension de la roadmap d'architecture de données d'entreprise

  • Mise en œuvre de stratégies IA dans les solutions de reporting

  • Conception de solutions évolutives et pérennes

  • Français C1 - Courant
  • Anglais B1/B2 - Opérationnel
  • Forte appétence pour la donnée et sa simplification
  • Autonome
  • Excellent relationnel
  • Prise d'initiatives
  • Esprit de synthèse affûté
  • Rigueur

Nous offrons une indemnité de stage égale ou supérieure au minimum légaux. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Stage

Opérateur en Assainissement PL H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Le Palais-sur-Vienne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoindre SARP, c’est contribuer à ressourcer le monde. 

Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l’assainissement,
l’hygiène du bâtiment et de l’air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions.

Engagé pour l'environnement et la préservation des ressources, SARP, filiale de Veolia, cherche à s'entourer de nouveaux talents pour l'aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Nous réalisons différentes prestations : pompage d'ouvrages d'assainissement, nettoyage de réseaux, contrôle et diagnostic de réseaux EU et EP vidange de fosses, nettoyage de bacs à graisse et de cuves à fioul, aires de lavage, débouchages... pour tous types de clients (collectivités, particuliers, industriels).

Description du poste

Notre agence de Thuré, recrute et forme un opérateur hydrocureur pour intégrer une équipe dédiée à ces opérations spécifiques. 

Dans ce cadre, vous serez amené-e à réaliser les missions suivantes :

  • Pompage, nettoyage et d'entretien d'ouvrages d'assainissement,

  • Collecte et de transport de déchets

  • Entretien de postes de relevage,

  • Pompage des ouvrages de stations d’épuration 

  • Hydrocurage de réseaux, 

  • Petits travaux sur ouvrages d'assainissement, débouchages …

A savoir : 20% de conduite et 80 % de manutention

Qualifications

Si vous êtes autonome, rigoureux-se et savez faire preuve d'adaptabilité et de disponibilité.

Si vous avez un sens prononcé du service, vous permettant de garantir la satisfaction de vos clients. 

Vous aimez les postes de terrain ! 

Enfin, vous possédez le permis C. Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien SIG Cartographe F/H

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Olivet

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

QUELLES SERONT VOS MISSIONS ? 

La Direction des Opérations du Territoire Beauce Sologne Berry, recherche actuellement un/une cartographe/géomaticien(ne) pour renforcer son pôle cartographie.

Vos missions : 

  • Mettre à jour du Système d'Information Géographique (SIG) de nos réseaux Eau et Assainissement, sous logiciel QGIS, à partir des plans de récolement (DAO), levés GPS, plans d’exécution et autres données collectées des contrats actuels ou des nouveaux contrats et avenants

  • Réaliser des imports/exports à partir des bases de production, sous FME: s’assurer de la qualité des données collectées et des données produites

  • Produire des états du patrimoine contractuels ou opérationnels, réaliser des requêtes spatiales et attributaires, réaliser des cartes thématiques

  • Contribuer à l’émergence de leviers d’efficacité, aux pistes d’innovation et à l'échange de bonnes pratiques dans son domaine d'activité au sein du  Territoire et entre Territoires

  • Produire les données nécessaires au pilotage stratégique et opérationnel des exploitants et aux reporting (dont les RAD)

  • Réaliser les formations auprès des exploitants et services support

  • Contribuer à l’élaboration d’offres commerciales

Qualifications

ET VOUS ?

      Les compétences requises : 

  • Vous disposez d'une formation niveau BAC + 2 ou 3 en système d'information géographique, ou métiers de l'eau avec une expérience en SIG
  • Maîtriser QGIS

  • Maîtrise des requêtes spatiales et attributaires, jointures spatiales et attributaires, géocodages, cartes thématiques

  • Bonne connaissance SQL (Dbeaver) sur les requêtes standards en SIG

  • Bonne connaissance des réseaux d'eau potable, d'eaux usées et d'eaux pluviales

  • Lire et interpréter des plans et implantation des réseaux (DAO)

    Les compétences souhaitées : 

  • Connaissance d'un ETL (FME) : conversion de base, export tout format, reprojection, intégration de données diverses, recalage (montée en compétence possible)

  • Notion de cartographie Web (Arcgis Online): création d'application Android, carte web (montée en compétence possible)

  • Notion en levés GPS: création de projet, post-traitement (montée en compétence possible)

  • Anticiper, tenir ses engagements en terme de délai et de qualité de service

  • Sens de l'organisation, rigueur

  • Faire preuve d'initiative et être force de proposition

Informations supplémentaires

LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE : 

  • Vous aspirez à travailler sur des sujets concrets, utiles et porteurs de sens.
  • Vous avez envie de contribuer à des enjeux environnementaux et institutionnels au cœur des territoires.
  • Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'eau.

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération sur 13,5 mois
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans 
  • Des tickets restaurant
  • Une prime d'eau 
  • Un intéressement et une participation 
  • Un plan d'épargne entreprise avantageux 
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractive 

Notre engagement en faveur de l'équilibre « vie professionnelle / vie privée » de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport : 

  • 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés  

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Ingénieur d’études en traitement de déchets H/F

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Nuclear Solutions (VNS) est l'entité mondiale du groupe Veolia chargée de la décontamination et du démantèlement des installations nucléaires ainsi que du traitement des déchets radioactifs. Nous apportons une expertise unique et toute une gamme de savoir-faire dans le domaine de l'assainissement nucléaire, à travers une offre intégrée disponible pour nos clients partout dans le monde.

VNS propose une solution complète de caractérisation, traitement et stabilisation des déchets aux opérateurs du secteur nucléaire et aux activités connexes, relevant ainsi les défis environnementaux auxquels les générations futures seront confrontées.

Description du poste

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) d’études en traitement de déchets (poste en CDI) avec une spécialisation en traitement thermique haute température (vitrification) pour rejoindre notre Business Line Innovation et Solutions Technologiques et le Pôle Traitement en particulier

Vos principales missions (liste non-exhaustive) :

  • Réaliser des études techniques en lien avec le traitement de déchets

  • Construire des programmes d’essais laboratoire et pilote, contribuer à leurs réalisations, exploiter les données et établir les bilans

  • Travailler en équipe projet et produire des livrables techniques en qualité et dans les délais 

  • Concevoir et développer des solutions techniques innovantes notamment en lien avec les traitements thermiques

  • Contribuer aux propositions techniques et commerciales en collaboration avec la Direction Commerciale

  • Apporter une expertise technique en vitrification et contribuer au développement des connaissances (veille, conférences…)

Qualifications

Profil recherché :

  • Ecole d’Ingénieur/Master 2 en procédés/matériaux/chimie/mécanique des fluides/thermique

  • Expérience de 5 ans minimum dans le domaine

  • Expertise en traitement thermique des déchets radioactifs et idéalement en vitrification

  • Maîtrise des outils de simulation et logiciels bureautiques

  • Anglais professionnel (niveau B2 minimum)

Qualités attendues  : 

  • Rigueur et méthodologie

  • Capacité d'analyse et de synthèse

  • Force de proposition

  • Excellentes capacités rédactionnelles

  • Autonomie et adaptabilité

  • Aisance relationnelle

Informations supplémentaires

L’accès aux sites nucléaires de nos clients est soumis à une enquête administrative.

Déplacements ponctuels (1 fois/mois) en France et possible à l'international

poste basé à Limay avec possibilité Aix-En-Provence (13)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Gaz (F/H) - Villeurbanne

  • 17 mars 2026
  • GRDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Devenez Technicien Gaz chez GRDF (F/H)

Poste basé à Villeurbanne (69)

Pourquoi intégrer GRDF ?

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Vos missions :

Au sein de l’Agence d’interventions Lyon Vallée du Rhône, vous êtes intégré à une équipe de 50 personnes.

Vos missions s’articuleront autour de 4 axes :

  1. La clientèle : vous aurez des tournées pour faire des ouvertures/fermetures de compteurs, de la pose et dépose de compteurs ou encore des relevés de compteurs. Au quotidien vous faites des bilans de vos interventions pour le suivi des clients
  2. La maintenance pour entretenir les réseaux et pour veiller à la sécurité des biens et des personnes,
  3. Des chantiers pour la modification, la suppression, le renouvellement ou l’agrandissement des réseaux gaz,
  4. L’astreinte où vous êtes intégré à un roulement d’équipe visant à assurer les interventions 7j/7 et 24h/24 sur les ouvrages de GRDF.

Votre environnement de travail :

Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, dans le respect du code de bonne Conduite et en vous appuyant sur des outils digitaux.

Votre rémunération :

  • Rémunération annuelle fixe à partir de 23 100 € bruts sur 13 mois selon expérience professionnelle
  • Intéressement / épargne salariale avec abondement employeur / participation
  • Avantages énergie en tant que salarié des Industries Electriques et Gazières
  • Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU,…)
  • Congés 27 jours et 30-32 jours RTT / an

Votre profil :

  • De CAP à BAC, ou sans diplôme avec expérience significative dans les domaines techniques (maintenance, thermique, installateur sanitaire…)
  • Permis B indispensable

Pour nous rejoindre :

  1. Échange téléphonique avec un recruteur
  2. Entretien physique avec le manager
  3. Prise de décision

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternance Technicien de Maintenance (H/F)

  • 17 mars 2026
  • GRDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Annonay

DESCRIPTION :

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ?

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu' 

Alternant Technicien Gaz (H/F)

Site de travail basé à Annonay

Rejoins notre programme d'alternance exceptionnel et obtiens ta certification de technicien gaz en seulement 18 mois, avec même la possibilité d’une aide au logement pour la durée de la formation.

En partenariat avec une école spécialisée (Lycée Pierre Joël Bonté - basé à Riom - 63), nous t'assurons non seulement une formation de haut niveau, mais également une transition en douceur vers un nouveau domaine professionnel.

Les missions sur lesquelles tu évolueras : un job où tu apprendras à entretenir, poser et sécuriser les réseaux gaz tout en promouvant leur utilisation.

Tu découvriras le côté clientèle avec l'ouverture, fermeture, coupure pour impayés des clients professionnels, particuliers et les collectivités.

Si tu es une personne habile de tes mains, qui aime le travail concret sur le terrain pour faire de la maintenance et participer à des chantiers, travaux. Si tu as envie de découvrir un métier polyvalent entre la clientèle et le manuel alors cette alternance est faite pour toi ! 

En prime, cette formation débouche sur la possibilité d'un CDI par la suite, offrant ainsi stabilité et perspectives d'avenir ! ️ 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Les plus GRDF :



•    Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,

•    Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,

•    Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise, 

•    Une aide financière au passage du permis B,

•    Remboursement des frais de transport en commun selon le légal,

•    Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

1.    Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ️

2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats 

 L'aventure GRDF : Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. Pour en savoir plus sur le métier Technicien Gaz : Témoignage d'Ayoub Maknassi, technicien gaz en alternance chez GRDF

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE Ingénieur - Chargé de Maitrise d'ouvrage - (H/F) - Toulouse (31)

  • 17 mars 2026
  • GRDF
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à contribuer au projet d'entreprise, en particulier sur l'injection en mmsse de biométhane et sur l'amélioration de nos bases de données des immobilisations.

Pour cela, vous apprendrez à :  

  • Comprendre les services de la chaine gazière et se mettre en relation avec les différents interlocuteurs pour alimenter les réflexions sur les solutions imaginées.
  • Comprendre les enjeux de GRDF liés au projet d’entreprise avec notamment l’accélération des injections de biométhane ;
  • Améliorer le process des immobilisations, en analysant les process existants, et en proposant des outils de pilotage, des formations des parties prenantes internes en ayant pour objectif d’optimiser les flux des bases de données réseaux (processus) ;
  • Piloter et le suivre les investissements sur le réseau de GRDF afin d’optimiser les coûts de maintenance ;

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Vous recherchez une alternance sur 1 ou 2 ans pour valider un diplôme d'Ingenieur généraliste ou énergie/environnement;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ; 

Vous êtes à l'aise pour communiquer à l'oral, vous savez effectuer des comptes rendus synthétiques indispensables à la transmission d'information;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat, bonne capacité de synthèse et d’analyse) ; 

Vous avez une appétence pour l'utilisation des outils informatiques (Excel/VBA/Power BI); 

Vous êtes sensibles aux enjeux environnementaux

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !   

Les plus de GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  •  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
  • Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation
  • Possibilité d’effectuer du télétravail,
  • Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
  • Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes une communauté engagée afin d’accompagner ses alternants dans une formation de qualité et leur offrir un véritable tremplin pour l'avenir.

Vous ferez partie de la transformation énergétique de demain !

GRDF élu Meilleur Employeur 2025 dans le secteur de l’énergie :

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien.ne CVC (F/H)

  • 17 mars 2026
  • ENGIE ENERGY SERVICES INTERNATIONAL
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Poitiers

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.

Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.



Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Nous recrutons des technicien.nes CVC et technicien.nes Frigoristes en CDI pour intervenir en milieu hospitalier à Poitiers (86), La Rochelle (17) et Limoges (87) pour développer les activités de notre Direction Régionale.

Vos challenges à nos côtés : 

Vous assurez la maintenance préventive et curative des installations des sites (chaufferies, groupes froids, rooftop, split, climatisation, air conditionné, ventilation, etc.), dans le respect des règles de sécurité et des exigences contractuelles, ainsi que la rédaction de comptes rendus d'activité suite aux interventions.

En tant que premier.e interlocuteur.trice du client, vous instaurez une relation client de qualité et effectuez des reportings réguliers auprès de votre hiérarchie.

Ce poste est sujet à astreintes et en horaires de journées.

Qui êtes-vous ?

  • Bac à Bac +2 en Énergétique ou génie climatique
  • Vous avez une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire
  • Savoir utiliser des outils connectés (tablettes, GMAO..)   
  • Pour le poste de frigoriste, vous êtes impérativement titulaire de l’aptitude Manipulation de Fluides frigorigènes (catégorie 1),
  • Vous savez garder la tête froide en toutes circonstances !



Ce que nous proposons :

Voici le package de rémunération que l’on vous propose :

  • Un salaire annuel brut en fonction de votre expérience, un 13ème mois et une prime vacances
  • Des primes paniers, des primes d’astreintes
  • Une prime d'intéressement
  • Une mutuelle très intéressante (car sans supplément pour les membres de votre famille)
  • Un CE au top !

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe et intervenir sur des chantiers d’envergure, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine !

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé.e régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de la grande famille ENGIE Solutions ?

Nous rejoindre en 3 étapes !

1er échange téléphonique avec un RH

Entretien physique avec manager opérationnel et RH

Prise de décision

A propos de ENGIE

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer à notre mission commune. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la création d'un avenir énergétique plus durable.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et nous adaptons nos processus de recrutement pour garantir l'égalité des chances à tous les candidats qualifiés.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance industrielle F/H

  • 17 mars 2026
  • Veolia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Saint-Pantaléon-de-Larche

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

L'activité Recyclage et Valorisation des Déchets du groupe Veolia recherche un Technicien de maintenance industrielle pour son Unité de Valorisation Énergétique (UVE) de Saint-Pantaléon-de-Larche.

L’UVE traite jusqu’à 72 000 tonnes d’ordures ménagères par an, valorisées en énergie grâce à un procédé d’incinération. L’énergie ainsi produite est valorisée sous forme thermique à travers des réseaux de chaleur industriels et urbains et sous forme d'électricité.

Actuellement équipé de trois fours d'une capacité de traitement de 3,5 tonnes/heure de déchets chacun, le site s'apprête à être entièrement modernisé via la construction d'une nouvelle unité dotée d'un unique four d'une capacité de traitement de 10 tonnes/heure et équipée des dernières technologies capables de multiplier la production d'énergie tout en améliorant son empreinte environnementale.

Rattaché au responsable maintenance du site, vos missions principales seront les suivantes :

  • Réaliser rigoureusement les plans d'entretien
  • Réaliser les travaux de maintenance curative et préventive
  • Suivre et organiser les chantiers de maintenance dans tous les domaines techniques
  • Rechercher, diagnostiquer et dépanner les installations
  • Analyser les pannes récurrentes, proposer des améliorations
  • S'assurer de la consignation d'un équipement ou machine tournante avant intervention
  • Signaler le plus rapidement possible toute anomalie constatée
  • Suivre la réalisation des vérifications périodiques
  • Traiter les non-conformités issues des rapports des vérifications périodiques
  • Proposer des améliorations tant sur les procédures d'interventions que sur les modifications de l'installation
  • Organiser les chantiers, demander des devis et relancer les fournisseurs et les entreprises extérieures
  • Superviser et organiser le travail des entreprises extérieures et s'assurer que les entreprises extérieures interviennent dans les délais requis
  • Suivre les délais d'approvisionnement des pièces nécessaires
  • Renseigner et suivre la GMAO
  • Rester en lien avec le personnel d'exploitation pour le bon fonctionnement du process
Qualifications

Vous avez un BTS CIRA / MS / MEI et vous justifiez de 2 ans d'expérience sur un poste équivalent.
Vous avez des compétences en mécanique, électricité et instrumentation.

Vous êtes doté des qualités suivantes :

  • Forte Autonomie
  • Rigueur, méthode et agilité
  • Goût pour le travail en équipe
  • Gestion des priorités et des urgences
  • Culture sécurité
Informations supplémentaires

13ème mois

Intéressement & participation

Mutuelle & prévoyance

CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...