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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 267 offres

Acheteur Projets F/H

  • 02 juillet 2026
  • ERAKLES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

La Rochelle

DESCRIPTION :

En tant qu'Acheteur/Acheteuse Projet, vous gérez les achats liés aux projets, de la sélection des fournisseurs jusqu'au lancement en production.

Vos principales missions sont de :

Préparer les consultations fournisseurs en garantissant la complétude des dossiers techniques, qualité, réglementaires et clients.
Consulter, sélectionner et négocier avec les fournisseurs (prix, délais, qualité, conditions d'achat).
Évaluer les offres et participer au choix des fournisseurs.
Passer les commandes et assurer leur suivi jusqu'à la livraison.
Piloter l'avancement des projets achats, anticiper les risques et mettre en place les actions correctives nécessaires.
Coordonner les différents services internes (projets, qualité, technique, achats).
Paramétrer les données achats dans SAP.
Informer le Chef de Projet des éventuels retards, non-conformités ou risques impactant le projet.
Assurer la transition des projets vers les équipes en charge de la production série.

Expérience minimale de 5 ans en achats projet, idéalement dans un environnement industriel exigeant.
Bonne maîtrise de la gestion de projet et des processus de fabrication de pièces mécaniques.
Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et à atteindre les objectifs fixés.
Excellentes compétences en négociation, analyse, organisation et communication.
Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.
Bon niveau d'anglais (écrit et oral).
Maîtrise de SAP, MS Project et de la suite Microsoft Office.
Esprit d'amélioration continue et capacité à proposer des optimisations.
Sensibilité aux exigences qualité et aux processus d'un environnement nucléaire.
Disponibilité pour des déplacements chez les fournisseurs (environ 40 % du temps).

ERAKLES est une société de conseil qui rassemble des talents animés par une ambition commune : mettre leurs compétences au service de projets d'envergure et à fort impact environnemental. Nous accompagnons nos clients, issus de secteurs variés, sur l'ensemble des phases de leurs projets en leur apportant une expertise adaptée à leurs enjeux.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Data Scientist F/H

  • 02 juillet 2026
  • KODEMADE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

Vous souhaitez contribuer à une vision dynamique des services d’infrastructure ? Vous aspirez à intervenir sur des projets d’envergure ? Construisez votre parcours et révélez le meilleur de vous-même chez kodemade.!

À votre arrivée, vous serez accompagné et encadré dans votre montée en compétence. Il est évident que vous ne serez pas seul lors de vos premiers pas en tant que Consultant Data ! Vous serez accompagné par nos coachs techniques et métier, pour vous challenger, vous faire monter en compétence et vous aider à relever les défis quotidiens.


    TON PROFIL

    • De nature curieuse, analytique et passionné(e) par l'intelligence artificielle, la Data Science et l'innovation, tu souhaites contribuer à des projets à fort impact.
    • Tu es diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation universitaire équivalente (Bac+5) en Data Science, Intelligence Artificielle, Informatique, Mathématiques appliquées ou dans un domaine connexe.
    • Tu maîtrises les langages Python et SQL, ainsi que les bibliothèques de Data Science et de Machine Learning (Pandas, NumPy, Scikit-learn, TensorFlow, PyTorch...).
    • Tu possèdes une bonne connaissance des techniques de Machine Learning, Deep Learning, du traitement des données et de la modélisation statistique.
    • Tu es à l'aise avec les environnements Cloud (AWS, Azure ou GCP) et les technologies Big Data telles que Spark, Hadoop ou Kafka. Une expérience avec les modèles d'IA générative (LLM, RAG, prompt engineering) est un véritable atout.
    • Curieux(se), autonome et force de proposition, tu fais preuve d'un excellent esprit d'analyse et de synthèse. Tu apprécies le travail en équipe et disposes de bonnes capacités de communication pour présenter tes analyses et collaborer avec des équipes métiers et techniques.

    kodemade accompagne les startups, PME et grands groupes dans leurs projets de transformation digitale, avec une expérience pointue en IT, Business Intelligence et data. Basés à Paris, nous intervenons sur des missions stratégiques dans tous les secteurs d'activité : finance, industrie, énergie, santé, etc. 

      Niveau d'expérience : Aucun

      Type de contrat : CDI

      Chef de projets industriels F/H

      • 02 juillet 2026
      • AMEG GROUP
      • Auvergne-Rhône-Alpes
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      LOCALITÉ :

      Grenoble

      DESCRIPTION :

      Intégré.e au sein de l'équipe de notre client en charge du développement de solutions de distribution électrique et de gestion de l'énergie pour le segment Grands Projets Internationaux vous participez à l'exécution des projets clé en main pour les activités nucléaires et/ou défense.

      Votre rôle consiste à assurer le pilotage des délais de fabrication, d’approvisionnement et de livraison d’équipements ou composants.

      Vous assurez la relation avec les clients internes et les tiers dans le périmètre du projet et êtes responsable de l’exécution du projet conformément au contrat. A ce titre, vous travaillez en étroite collaboration avec les usines interne de production, les achats, la qualité, la logistique et les fournisseurs.

      Vos principales missions sont :

      · Organisation et pilotage de projet avec les fournisseurs et partenaires, depuis le lancement jusqu’à la clôture.

      · Planification du projet et garant que commandes/ pièces et composants avancent selon le planning prévu.

      · Suivi de l’avancement du projet en conformité avec le plan projet (périmètre, délais, coûts et budget).

      · Communication fluide et efficace avec l’ensemble des parties prenantes internes et externes.

      · Gestion de la relation client pour garantir un haut niveau de satisfaction client sur l’ensemble du cycle de vie du projet.

      · Garant du respect du cadre du contrat et des engagements contractuels jusqu’à la fin des obligations.

      · Analyses des risques et opportunités et mise en œuvre de plans d’actions

      · Suivi du respect strict des règles HSE et risques liés à la cybersécurité en lien avec les fournisseurs, prestataires de services et sous‑traitants.

      · Contribution à la performance financière du projet (chiffre d’affaires, marge, trésorerie), incluant les prévisions, la reconnaissance du chiffre d’affaires et l’amélioration continue de la rentabilité.

      · Suivi de l'exécution du projet et des exigences qualité

      · Mise en place d'actions correctives nécessaires en cas d’écart

      Disposant d'un Bac+5, idéalement en ingénierie, vous témoignez d'une expérience de minimum de 5 ans en planification / expediting industrielle, idéalement en environnement nucléaire, défense ou industrie lourde.

      Vous faites preuve d'une bonne maîtrise de l’anglais et vous savez évoluer au sein de projets à forts enjeux et dans un environnement à haute exigence réglementaire et où les interactions avec les équipes internes et externes sont nombreuses.

      Compétences techniques :

      • Maîtrise de la planification industrielle ( MS Project ) et/ou supply chain.
      • Solide pratique de SAP (MM, PP, éventuellement SD).
      • Lecture de plannings, nomenclatures, gammes de fabrication.
      • Connaissance des processus industriels usine (usinage, montage, soudage, contrôle…).
      • Aisance avec les outils digitaux intégrés et les solutions numériques innovantes, au service de la performance et de l’efficacité opérationnelle.

      Compétences comportementales :

      • Rigueur et sens des priorités.
      • Capacité à relancer et challenger sans lien hiérarchique.
      • Communication claire et assertive.
      • Esprit d’analyse et orientation solutions.
      • Capacité avérée à gérer simultanément plusieurs projets dans un environnement exigeant.

      Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d’un groupe à taille humaine au service de grands projets !

      Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients.

      Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie.

      Pourquoi choisir AMEG GROUP ?

      Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

      Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

      Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

      Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Mécanicien Nucléaire / Ingénieur Mécanique Nucléaire F/H

      • 02 juillet 2026
      • FORKO CONSEIL
      • Normandie
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      LOCALITÉ :

      La Hague

      DESCRIPTION :

      Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur nucléaire, nous recherchons un Mécanicien Nucléaire / Ingénieur Mécanique Nucléaire (H/F) disposant d'une expérience sur les équipements mécano-soudés et les équipements de maintenance nucléaire.

      Vous interviendrez sur des projets à fortes exigences techniques et réglementaires, en assurant le suivi technique, la conformité des équipements et la rédaction de la documentation associée.

      Vos missions : 

      • Assurer le suivi technique des équipements mécaniques nucléaires.
      • Participer aux études et au suivi de fabrication des équipements mécano-soudés.
      • Vérifier la conformité des équipements vis-à-vis des exigences techniques et réglementaires.
      • Rédiger et contrôler la documentation technique (notes techniques, procédures, dossiers de justification, rapports d'intervention, dossiers constructeurs).
      • Participer aux analyses techniques et au traitement des écarts.
      • Assurer l'interface avec les bureaux d'études, la qualité, les fournisseurs et les équipes chantier.
      • Participer aux inspections et aux réceptions des équipements.
      • Garantir le respect des exigences de sûreté nucléaire et de qualité.

      • Bac +5 en mécanique, génie mécanique ou maintenance industrielle.
      • Expérience dans le secteur nucléaire ou dans un environnement fortement réglementé.
      • Solides connaissances en mécanique industrielle.
      • Connaissances des équipements mécano-soudés.
      • Expérience sur des équipements tels que pompes, vannes, échangeurs ou appareils de levage.

      Vous possédez une expérience sur tout ou partie des équipements suivants :

      • Équipements mécano-soudés
      • Appareils de levage
      • Pompes
      • Vannes robinetterie
      • Échangeurs thermiques
      • Équipements sous pression
      • Structures mécaniques
      • Outillages spécifiques au nucléaire

      Chez FORKO Conseil, nous croyons qu'un projet réussi repose avant tout sur les femmes et les hommes qui le portent.

      Cabinet de conseil en ingénierie, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de projets techniques à forte valeur ajoutée, principalement dans les secteurs de l'industrie, de l'énergie, des infrastructures, du BTP et des transports. Grâce à notre expertise et à notre capacité d'adaptation, nous intervenons sur l'ensemble du cycle de vie des projets, de la conception jusqu'au suivi de réalisation.

      Notre ambition est simple : proposer à nos clients des solutions performantes tout en offrant à nos collaborateurs un environnement où ils peuvent évoluer, apprendre et s'épanouir.

      Chez FORKO Conseil, nous privilégions une approche à taille humaine. Chaque collaborateur est accompagné tout au long de son parcours par un management de proximité, fondé sur l'écoute, la confiance et la transparence. Nous accordons une importance particulière au développement des compétences, à la mobilité professionnelle et à l'équilibre entre performance et bien-être au travail.

      Nos valeurs guident chacune de nos actions :

      • L'humain, parce que chaque talent mérite d'être accompagné et valorisé.
      • L'expertise, pour répondre avec exigence aux défis techniques de nos clients.
      • L'engagement, dans chacun des projets que nous menons.
      • La proximité, pour construire des relations durables avec nos collaborateurs et nos partenaires.
      • L'esprit d'équipe, convaincus que les plus belles réussites sont collectives.

      Rejoindre FORKO Conseil, c'est intégrer une entreprise dynamique où chacun peut contribuer à des projets ambitieux, développer son expertise et construire une carrière qui lui ressemble.

      Parce qu'au-delà des projets, nous construisons avant tout des parcours professionnels durables.

      Type de contrat : CDI

      Coordinateur(rice) Systèmes - Projets Transport Urbain F/H

      • 02 juillet 2026
      • setec its
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Le Bourget

      DESCRIPTION :

      Le Grand Paris Express est le futur métro automatique en rocade destiné à améliorer la mobilité en Île?de?France et à relier les principaux pôles économiques, universitaires et culturels de la région.

      Les lignes 16 et 17, qui s'étendent de Saint?Denis Pleyel à Noisy?Champs et jusqu'au Mesnil?Amelot, représentent près de 40 km d'infrastructures (tunnel et viaduc), 19 gares, 36 ouvrages annexes et 2 sites de maintenance. Leur réalisation mobilise de nombreux acteurs et exige une coordination technique, en particulier sur les systèmes en phase travaux.

      Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Systèmes Confirmé(e) pour accompagner ce projet de l'activité Systèmes de Transport Urbain en qualité de Coordinateur(rice) Systèmes, en phase travaux.

      Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dont les compétences couvrent l'ensemble des spécialités techniques systèmes nécessaires la réalisation de ce projet : voie ferrée, caténaire, système de traction ferroviaire, équipements HT-BT, réseaux de transmission et courants faibles, équipements électromécaniques. Vous êtes accompagné(e) par une équipe d'ingénieurs, chefs de projets et experts pour mener à bien vos missions.

      Dans ce cadre, les activités et missions suivantes vous seront confiées en phase projets :

      ·       Suivre les interfaces techniques et l'avancement des prestations sur le terrain, s'assurer des conditions des travaux,

      ·       Piloter et coordonner la réalisation des prestations techniques et être force de proposition dans la résolution des points bloquants (technique et organisationnel) : planification des activités des surveillants de travaux à mobiliser, suivi d'avancement, suivi des éventuelles modifications de programme,

      ·       Respecter et faire respecter les procédures qualité et du Plan de Management de Projet et les process du projet,

      ·       Reporter l'avancement du projet à la Direction de Projet et à la direction des Travaux.

      La poste est basé au Bourget, vous serez également amené(e) à vous déplacer à Montreuil ou sur les emprises de travaux de la ligne 16-17.

      De formation ingénieur (généraliste ou systèmes), vous avez au moins une première expérience en conception ou travaux Systèmes en maitrise d'oeuvre ou en entreprise de construction.

      Spécialiste dans un domaine des domaines suivants : CFA, Energie, électromécanique, voie ferrée. Vous avez une bonne compréhension des interfaces associées et des enjeux globaux de projets complexes.

      Ce poste est fait pour vous si :

      • Vous êtes doté(e) de réelles capacités relationnelles, d'une forte aptitude à travailler en équipe projet et de gérer la relation client.

      • Vous êtes organisé(e) et structuré(e), vous savez respecter des objectifs QCD (Qualité-Coût-Délais) et êtes force de proposition.

      • Vous êtes quelqu'un qui sait s'affirmer, qui est dans la collaboration et avec l'esprit de synthèse.

      • Votre attitude est constructive et proactive.


      setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

      setec its est spécialisée dans l'ingénierie de la mobilité et des transports urbains à l'échelle nationale et internationale.

      Nous concevons et développons des services, systèmes et infrastructures de transport intelligents et conseillons nos clients sur leurs enjeux stratégiques de haut niveau technique.
      Nous accompagnons à 360° les autorités organisatrices de la mobilité et des transports, les collectivités territoriales, les financeurs, les constructeurs et industriels, ? dans leurs projets de mobilité et de transport.

      Depuis notre création, nous n'avons eu de cesse d'innover : digitalisation des services (MaaS), décarbonation des mobilités, véhicules connectés et autonomes, ingénierie numérique (Simulations, BIM & 3D+, IA, ?).
      Cette appétence pour l'innovation fait de notre entreprise un environnement où nos 220 collaborateurs sont libres d'oser.

      Pour en savoir plus sur nous, nos missions et réalisations, visualisez notre vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=gSAbnQX4RRI Grâce à nos métiers et expertises, nous contribuons ainsi à créer, au quotidien, une mobilité plus responsable.

      setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

      Type de contrat : CDI

      Expert CVC F/H

      • 02 juillet 2026
      • ACCEO
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Rueil-Malmaison

      DESCRIPTION :

      En tant que véritable chef d'orchestre technique et basée au sein de notre agence Parisienne, vous interviendrez sur la région IDF principalement, vos missions seront les suivantes :

      Expertise & Audit :

      • Réaliser l'expertise technique avec datation des installations (qualité de maintenance, conception, performance).

      • Mener des études et chiffrages pour la mise en conformité, la rénovation et l'amélioration énergétique.

      • Définir les futurs objectifs de consommation énergétique.

      Suivi Opérationnel & Travaux :

      • Assurer le pilotage, le suivi et la réception des travaux.

      • Gérer la passation des installations de CVC et désenfumage entre différents prestataires.

      • Assurer le suivi continu de l'exploitation via des réunions périodiques avec la maîtrise d'ouvrage et les prestataires.

      Gestion Financière & Conseil :

      • Assurer le suivi financier et réaliser la synthèse annuelle.

      • Intervenir en Assistance à Maîtrise d'Ouvrage (AMO) sur des projets spécifiques.


      Idéalement issu d'une formation de type Bac+3 ou licence professionnelle, vous justifiez d'au minimum 8 ans d'expérience en chaufferie collective dans l'encadrement et la gestion. Une formation interne à nos outils et au métier de Conseil en Génie Climatique sera dispensée au candidat. 

      Rejoindre Acceo, c'est avoir accès à :
      + prime bonus annuel
      + participation et intéressement (les 2 cumulés représentent environ 1.5 mois de salaire)
      + Plan épargne retraite (PERECO)
      + 5 jours offerts par l'entreprise dans l'année
      + mutuelle d'entreprise dont prise en charge à plus 78% par l'employeur
      + prime vacances et chèques vacances
      + Parcours d'intégration et formation
      + travail du lundi au vendredi sur 39H
      Rémunération selon profil et expérience.

      Vous avez le goût du travail bien fait et souhaitez rejoindre une entreprise conviviale qui met au coeur de sa stratégie l'excellence de son expertise, alors rejoignez nous !

      Rejoignez ACCEO : Votre aventure commence ici !

      ACCEO, Bureau d'Études et d'Ingénierie en bâtiment , est un acteur indépendant et engagé sur son marché. Représenté par 18 agences et 13 antennes en France, ACCEO réalise un chiffre d'affaires de 67 millions d'euros pour plus de 650 collaborateurs. 

      ACCEO se structure autour d'une vision innovante : ACCEO' RIZON 2028, portée par des équipes investies et passionnées.

      Notre mission : apporter l'expertise et la sérénité dans l'optimisation technique et environnementale des bâtiments. Nos savoir-faire s'étendent sur 4 domaines à forte technicité au travers de nos divisions : Environnement, Ascenseur, Énergie, Accessibilité-Maîtrise d'oeuvre spécialisé.

      Notre engagement fort en matière de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) nous pousse à développer des solutions toujours plus respectueuses de l'environnement.

      Demain, cette aventure portée, avant tout, par nos Richesses Humaines pourrait être la vôtre? car notre plus grande richesse, ce sont nos collaborateurs.

      Donc si vous aspirez à intégrer une entreprise où bien-être, responsabilités et perspectives d'avenir sont au rendez-vous, alors Bienvenue chez ACCEO!

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Ingénieur Electricité F/H

      • 02 juillet 2026
      • Acaly NORD
      • Hauts-de-France
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      LOCALITÉ :

      Lille

      DESCRIPTION :

      Rattaché(e) aux équipes projets, l'Ingénieur Électricité H/F intervient sur les lots CFO / CFA, en interface avec les équipes techniques et les partenaires externes.

      - Conception et pilotage des installations électriques courants forts / courants faibles

      - Intervention sur des architectures électriques critiques (HT/BT, TGBT, onduleurs, groupes électrogènes, distribution AC)

      - Suivi technique des études (APS / APD / PRO)

      - Coordination avec les bureaux d'études, entreprises et exploitants

      - Contribution au respect des exigences de disponibilité, de sécurité et de performance

      - Participation aux phases de mise en service et de réception des installations

      De formation type Ingénieur en génie électrique ou généraliste ou avec une orientation en électricité, vous avez déjà une première expérience significative en industrie.

      Vous maitrisez un ou plusieurs logiciels de conception électrique

      Vous maitrisez les normes de sécurité électrique et des réglementations en industrie

      Doté(e) d'un sens du service et d'excellentes qualités relationnelles, vous savez vous adapter à tout environnement technique, humain et aimez travailler en équipe.

      Plusieurs postes sont à pourvoir dans la région Haut-De-France, en fonction de vos compétences et de vos attentes.

      Si vous vous retrouvez dans cette description, n'hésitez pas à nous partager votre CV, pour échanger !

      Depuis notre création en 2015, ACALY se positionne comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles pour la réalisation de projets à fortes valeurs ajoutées. En rejoignant ACALY, tu contribueras activement à des projets qui façonnent l'avenir de l'industrie. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Chez ACALY, vous pourrez compter sur un soutien sans faille des équipes pour vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours.

      Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche et innovation ».

      Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Paris, Lyon et Nantes), en Suisse et en Belgique. Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir.

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Chargé d'Etudes Bâtiment et Energie - Rénovation énergétique- Paris F/H

      • 02 juillet 2026
      • WILOW
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Paris

      DESCRIPTION :

      Votre mission

      Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) d’Études Bâtiment et Énergie pour intervenir au cœur des projets de rénovation énergétique collective portés par Wilow.

      Rattaché(e) au Responsable Technique, vous jouerez un rôle clé dans la réalisation des missions techniques et dans l’accompagnement des copropriétés, tout en participant activement à la structuration et à la croissance de l’entreprise.

      Nous recherchons une personne engagée et ambitieuse, souhaitant s’inscrire dans une dynamique de long terme, avec de réelles perspectives d’évolution vers des fonctions de management d’équipe ou de pilotage d’agence.

      Vous interviendrez sur le patrimoine bâti résidentiel collectif (copropriétés) et serez amené(e) à :

      • Accompagner les copropriétés tout au long des missions : animation des réunions de lancement, d’accompagnement et de restitution, pédagogie auprès des copropriétaires et sensibilisation aux enjeux et bénéfices de la rénovation énergétique collective.
      • Élaborer des scénarios de travaux dans le cadre des PPPT : réalisation d’un état des lieux énergétique et technique complet du bâtiment, analyse des enjeux et formulation de recommandations de travaux adaptées aux besoins et contraintes des copropriétés.
      • Réaliser des études énergétiques des immeubles (DPEC) : préparation des missions, visites sur site, prises de mesures, analyses techniques et exploitation des données.
      • Contribuer à la vie et au développement de l’entreprise : participation ponctuelle à des sujets transverses (méthodologie, outils, stratégie, développement commercial), selon vos appétences et votre implication.

      À moyen terme, vous pourrez prendre en charge le pilotage d’une équipe et participer activement à la structuration de l’activité.

      Profil recherché :

      • Formation : Bac +3/5 dans le domaine énergétique et/ou technique du Bâtiment (construction, génie civil, architecture, thermique etc.). Toute autre expérience sera étudiée.
      • Expérience : Minimum 2 ans dans un poste technique
      • Compétences :
        • Connaissances approfondies dans au moins un des trois domaines suivants : bâti/construction, énergétique, architecture (la maîtrise des trois étant un plus)
        • La connaissances des logiciels DPE et la certification DPE « avec mention » ou « sans mention » est un plus
        • Une bonne connaissance du bâtiment, de ses pathologies et de la réglementation relatives à l’efficacité énergétique est un plus
        • Excellente maîtrise du français, tant à l’écrit qu’à l’oral
        • Capacités rédactionnelles développées et aisance dans la communication écrite
      • Qualités personnelles :
        • Rigueur et autonomie
        • Esprit d’équipe et sens de l’initiative
        • Curieux(se) avec l’envie d’apprendre et de se former
        • Enthousiasme et disponibilité pour des déplacements réguliers 

      Ce que nous offrons :

      • Un salaire attractif avec base fixe + primes en fonction des résultats.
      • Des bureaux modernes situés dans le 9ème à Paris, avec possibilité de télétravail
      • Parcours d’intégration et formation continue (certification DPE mention, pathologies du bâti, etc.)
      • Un outil interne de traitement et de génération de rapports automatisant les tâches chronophages, limitant le traitement administratif pour se concentrer sur les recommandations de travaux et votre valeur ajoutée
      • L’opportunité de participer à l’aventure d’une jeune entreprise ambitieuse, avec des perspectives d’évolution rapide et la contribution à un projet à impact environnemental
      • Mutuelle d’entreprise avec prise en charge à plus 80% par l’employeur

      Pourquoi rejoindre Wilow ?

      Rejoindre Wilow, c’est intégrer une entreprise en forte croissance qui mise sur la confiance, l’autonomie et la responsabilisation rapide.

      Vous travaillerez en lien direct avec les fondateurs, sur des projets concrets à fort impact, avec de réelles opportunités de montée en compétences et de prise de responsabilités.

      C’est l’occasion de contribuer activement à une approche nouvelle et efficace de la rénovation énergétique collective, et de faire une différence tangible sur le terrain.

      Description de l’entreprise

      Wilow est une entreprise en forte croissance, spécialisée dans l’accompagnement des petites et moyennes copropriétés dans leurs projets de rénovation énergétique.

      Nous accompagnons déjà plus de 400 copropriétés à Paris, Metz et Nice dans le lancement concret de leur projet de rénovation énergétique, grâce à une méthodologie éprouvée qui permet de passer efficacement de l’analyse à l’action.

      Notre ambition est d’en accompagner 1 000 d’ici 2027.

      En France, 1 logement sur 4 est situé en copropriété (+10 millions de logements) dont la grande majorité d’entre elles sont énergétiquement peu performantes et/ou fragilisées par des pathologies liées au bâti.

      La rénovation énergétique passe donc nécessairement par la rénovation collective des immeubles, qui constitue aujourd’hui une approche plus accessible, plus cohérente et plus performante que la rénovation individuelle appartement par appartement, tant sur le plan technique que financier.

      Chez Wilow, nous cherchons des personnes qui cherchent à avoir un impact réel et mesurable : aider des copropriétés à comprendre, décider et mettre en œuvre des projets de rénovation collective efficaces.

      Pour cela, nous combinons :

      • une expertise technique unique,
      • un accompagnement humain et pédagogique,
      • un logiciel propriétaire intégrant automatisation et IA,
      • une modélisation financière claire des scénarios de travaux.

      Notre mission : permettre aux copropriétés de passer de l’intention à l’action, et contribuer activement à la transition énergétique.

      Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

      Type de contrat : CDI

      Ingénieur(e) d'affaires F/H

      • 02 juillet 2026
      • SOPHIA ENGINEERING
      • Occitanie
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      LOCALITÉ :

      Toulouse

      DESCRIPTION :


      Vos missions :

      Business :

      ○ Développer et fidéliser un portefeuille de clients industriels (ETI, grands comptes).

      ○ Identifier et comprendre les besoins techniques de vos clients pour proposer des solutions adaptées.

      ○ Négocier et rédiger les propositions commerciales.

      ○ Assurer le suivi de la relation client et la satisfaction des prestations

      Recrutement :

      ○ Sourcer et identifier les meilleurs profils d'ingénieur(e)s et de technicien(ne)s correspondant aux besoins de vos clients.

      ○ Réaliser les pré-qualifications téléphoniques, entretiens physiques/visio).

      ○ Présenter les contrats de travail aux candidats.

      Management :

      ○ Assurer l'intégration des collaborateurs.

      ○ Manager et accompagner l'équipe de consultant(e)s en mission chez vos clients et proposer un parcours adapté en lien avec leurs aspirations.

      ○ Assurer le suivi de carrière des collaborateurs (entretiens annuels, formation, évolution).

      ○ Garantir le bon déroulement des missions et la qualité des livrables.

      Pourquoi rejoindre Sophia Engineering ?

      Rejoindre Sophia Engineering, c'est faire le choix d'une entreprise dans laquelle règnent la convivialité, la proximité et le respect de chacun. Les équipes collaborent dans un esprit de transparence et de coopération. L'organisation, résolument agile, permet à chaque talent d'être écouté, accompagné et encouragé à s'épanouir pleinement dans son parcours. L'approche humaine, la bienveillance au quotidien et une culture de la méritocratie fondée sur la valeur créée et les résultats obtenus font de Sophia Engineering un environnement stimulant, dans lequel chacun peut grandir et construire une trajectoire professionnelle en accord avec ses ambitions.


      Votre profil :

      • Vous êtes titulaire d'un Bac+5 (école d'ingénieurs ou de commerce).
      • Vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire (ingénieur(e) d'affaires, chargé(e) d'affaires, business manager) dans le secteur de l'ingénierie ou du conseil.
      • Vous maîtrisez l'anglais.
      • Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre sens de l'écoute, votre proactivité et votre capacité à travailler en autonomie. Votre tempérament commercial et votre sens du service client sont des atouts majeurs.


      Profil : Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.


      Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation.

      Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.

      Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.

      Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents.

      Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

      Type de contrat : CDI

      Chargé d'études eau et assainissement F/H

      • 02 juillet 2026
      • DCI ENVIRONNEMENT
      • Pays de la Loire
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      LOCALITÉ :

      Nantes

      DESCRIPTION :

      | LE POSTE |

      Sous la direction de chefs de projets et directeurs de projets expérimentés, vous interviendrez sur des projets variés, relatifs à l’ensemble du cycle de l’eau : eau potable, eaux pluviales, eaux usées. Vos missions seront les suivantes :

      • Accompagné, formé et soutenu par nos équipes de chargés d’études en place, vous participerez à la réalisation de dossiers d’études de votre pôle (eau potable, assainissement eaux usées et eaux pluviales, eau de baignade, …) sous la responsabilité du chef de projet, qui accompagnera votre montée en compétences,
      • En étroite collaboration avec le chef de projet et l’équipe de chargés d’études, vous organiserez, planifierez et réaliserez les phases de terrain nécessaires à la production des dossiers sur lesquels vous interviendrez : reconnaissance de terrain et de réseaux, réalisation des prestations de métrologie, réalisation des contrôles de branchement, tests fumigène, campagnes nocturnes, prélèvements et mesures, etc.,
      • Vous assurerez l’analyse des données collectées et la rédaction des rapports d’études, sous le contrôle et avec l’aide du chef de projet.
      • Dans un second temps, vous pourrez prendre en charge, de manière autonome la responsabilité de dossiers d’études de votre pôle et évoluer vers un poste de chef de projet à moyen terme :

      Vous prendrez en charge la gestion technique et humaine des dossiers confiés.

      Vous assurerez la relation client et le suivi financier des affaires qui vous seront confiées.

      Vous participerez à la préparation des réponses aux appels d’offre et développerez ainsi l’activité de votre pôle.

      Vous dirigerez l’équipe technique intervenant sur vos affaires, planifierez l’activité, vous assurerez du respect des délais contractuels. Vous serez le garant de la bonne organisation du travail et de la qualité de nos prestations.

      | LES CONDITIONS DE TRAVAIL ET LES AVANTAGES SOCIAUX |

      Date de démarrage

      Selon disponibilité du candidat

      Type de contrat

      CDI

      Statut

      Cadre, ouvrant droit à 10 à 12 jours de RTT par an

      Rémunération

      Base de 32 K€ bruts/an, à négocier selon expérience

      Autres avantages

      Titres restaurant, chèques vacances, mutuelle d’entreprise, forfait mobilité durable, chèques CESU, chèques sport, prime de découcher, prime de salissure, charte parentalité, accord d’entreprise sur la prise en compte de la santé des Femmes au travail, charte déconnexion, charte télétravail, comité d’entreprise...

      Lieu du poste

      Siège social (Quimper – 29), Agence Morbihan (Séné – Agglomération de Vannes – 56), Agence Normandie (Bois-Guillaume – Agglomération de Rouen – 76) ou Agence Bourgogne (Chenôve – Agglomération de Dijon – 21).

      Télétravail

      • Charte télétravail autorisant le télétravail à hauteur de 3 jours par semaine (2 jours durant la période d'essai), hors semaines de terrain

      | LE PROFIL RECHERCHÉ |

      De formation technique supérieure, vous justifiez d’une première expérience réussie de 1 an minimum en bureau d’études. De bonnes aptitudes d’expressions orale et écrite sont indispensables.

      Doté d’un bon relationnel, votre rigueur, votre disponibilité et votre engagement vis-à-vis des clients vous permettront de réussir à ce poste. Vous avez de réelles capacités d’écoute et à prendre du recul.

      Le poste est handi-accueillant.

      | LES COMPÉTENCES REQUISES |

      Vous êtes capable de travailler en autonomie ou le serez rapidement. Vous souhaitez vous investir pleinement dans une structure à taille humaine à fort potentiel de développement. Vous avez à cœur d’être le principal acteur de votre carrière, animé par le goût d'entreprendre et par le challenge. Vous avez de réelles capacités d’analyse, de rédaction et de synthèse. Le sens de l’organisation et l’esprit d’équipe vous seront indispensables pour réussir dans l’entreprise.

      Vous aimez être sur le terrain et êtes mobile pour des missions à la semaine en France métropolitaine.

      | LOGICIELS À MAITRISER |

      La maitrise des logiciels du pack Office est nécessaire. La maitrise de QGIS est fortement souhaitée. La maitrise d’autres logiciels métiers (modélisation, CAO-DAO, …) sera un plus apprécié.

      | NOTRE OFFRE |

      Rejoignez notre équipe où l’enthousiasme se mêle à l’expertise, et où l’innovation est valorisée. Soyez l’architecte de votre réussite au sein d’une équipe de passionnés. Si vous souhaitez vous épanouir dans un environnement professionnel performant et contribuer activement à des projets captivants, alors nous avons hâte de vous rencontrer.

      DCI ENVIRONNEMENT est un bureau d’études techniques de 70 collaborateurs intervenant notamment dans le domaine de l’eau, de l’aménagement et de l’environnement. Nous conseillons au quotidien collectivités et aménageurs publics ou privés, dans une relation de proximité et de confiance réciproque.

      DCI Environnement poursuit aujourd’hui sa croissance. Le fort développement de la société ces dernières années a vu la création de quatre agences, en Pays de Loire, en région vannetaise, en Normandie et en Bourgogne – Franche-Comté. 

      Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

      Type de contrat : CDI

      Ingénieur(e) Qualité Projet Nucléaire F/H

      • 02 juillet 2026
      • FORKO CONSEIL
      • Normandie
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      LOCALITÉ :

      La Hague

      DESCRIPTION :

      Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur nucléaire, nous recherchons un Ingénieur Qualité Nucléaire afin d'assurer le suivi qualité des fabrications et des projets portant sur des équipements mécaniques, de chaudronnerie et de tuyauterie soumis aux exigences du secteur nucléaire.

      Il garantit la conformité des fabrications, participe aux inspections, assure le suivi documentaire qualité et veille au respect des exigences réglementaires, contractuelles et normatives.

      Missions principales

      • Piloter les aspects qualité des projets nucléaires.
      • Vérifier la conformité des fabrications en atelier et sur site.
      • Élaborer et suivre les Plans Qualité.
      • Réaliser les revues documentaires.
      • Participer aux inspections fournisseurs.
      • Préparer les dossiers de fabrication.
      • Gérer les non-conformités.
      • Mettre en place les actions correctives et préventives.
      • Participer aux audits internes et externes.
      • Assurer le suivi des contrôles non destructifs (CND).
      • Vérifier la traçabilité matière.
      • Contrôler les certificats matière (EN 10204 3.1 / 3.2).
      • Participer aux réunions techniques avec les clients.
      • Veiller au respect des exigences sûreté nucléaire.

      Domaines techniques

      Le candidat devra posséder des connaissances dans un ou plusieurs domaines :

      • Chaudronnerie industrielle
      • Tuyauterie industrielle
      • Mécanique
      • Fabrication d'équipements sous pression
      • Soudage
      • Contrôle qualité
      • Contrôles Non Destructifs (CND)

      Normes et codes

      Maîtrise ou bonnes connaissances de :

      • RCC-M
      • EN 13480 (Tuyauteries métalliques industrielles)
      • EN 13445 (Équipements sous pression non soumis à la flamme)
      • DESP / PED 2014/68/UE
      • ISO 9001
      • ISO 19443 (fortement appréciée)
      • ISO 3834
      • EN 1090 (appréciée)
      • EN 10204
      • CODAP (apprécié)
      • CODETI (apprécié)

      Nous recherchons un profil d'Ingénieur Qualité Nucléaire (H/F) maîtrisant les exigences qualité du secteur nucléaire et possédant des connaissances en chaudronnerie, tuyauterie ou mécanique. Une bonne maîtrise des codes RCC-M, EN 13480 et EN 13445 est fortement appréciée.

      Chez FORKO Conseil, nous croyons qu'un projet réussi repose avant tout sur les femmes et les hommes qui le portent.

      Cabinet de conseil en ingénierie, nous accompagnons nos clients dans la réalisation de projets techniques à forte valeur ajoutée, principalement dans les secteurs de l'industrie, de l'énergie, des infrastructures, du BTP et des transports. Grâce à notre expertise et à notre capacité d'adaptation, nous intervenons sur l'ensemble du cycle de vie des projets, de la conception jusqu'au suivi de réalisation.

      Notre ambition est simple : proposer à nos clients des solutions performantes tout en offrant à nos collaborateurs un environnement où ils peuvent évoluer, apprendre et s'épanouir.

      Chez FORKO Conseil, nous privilégions une approche à taille humaine. Chaque collaborateur est accompagné tout au long de son parcours par un management de proximité, fondé sur l'écoute, la confiance et la transparence. Nous accordons une importance particulière au développement des compétences, à la mobilité professionnelle et à l'équilibre entre performance et bien-être au travail.

      Nos valeurs guident chacune de nos actions :

      • L'humain, parce que chaque talent mérite d'être accompagné et valorisé.
      • L'expertise, pour répondre avec exigence aux défis techniques de nos clients.
      • L'engagement, dans chacun des projets que nous menons.
      • La proximité, pour construire des relations durables avec nos collaborateurs et nos partenaires.
      • L'esprit d'équipe, convaincus que les plus belles réussites sont collectives.

      Rejoindre FORKO Conseil, c'est intégrer une entreprise dynamique où chacun peut contribuer à des projets ambitieux, développer son expertise et construire une carrière qui lui ressemble.

      Parce qu'au-delà des projets, nous construisons avant tout des parcours professionnels durables.

      Type de contrat : CDI

      Responsable Ressources Humaines (H/F)

      • 02 juillet 2026
      • Equans
      • Pays de la Loire
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      LOCALITÉ :

      Les Ponts-de-Cé

      DESCRIPTION :

      <p><span></span></p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p><span>EQUANS France - Division BIS - Territoire Ouest recrute son/sa :</span></p> <p> </p> <p><strong><span>RESPONSABLE RESSOURCES HUMAINES (F/H)</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p> </p> <p><span>Le Territoire Grand Ouest de la division Bâtiment, Infrastructures et Services d’Equans France recrute son/sa futur(e) <strong>Responsable des Ressources Humaines</strong> pour la Direction Régionale <strong>Poitou‑Charentes‑Limousin‑Maine‑Anjou (PCLMA)</strong>.</span></p> <p><span>Ce poste s’ouvre suite à une mobilité interne au sein du Groupe.</span></p> <p> </p> <p><span>Cette Direction Régionale regroupe <strong>650 collaborateurs</strong> répartis dans <strong>8 agences</strong>, et rassemble l’ensemble des marques présentes sur le Territoire : INEO (Travaux et Services), AXIMA, Bouygues Energies & Services.</span></p> <p> </p> <p><span>Le poste peut être basé sur le bassin d’<strong>Angers (49)</strong> ou de <strong>Nantes (44)</strong> et implique des déplacements fréquents (hebdomadaires) sur le périmètre concerné.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><strong><span>VOS MISSIONS : </span></strong></p> <p><strong><span><br></span></strong><span>Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines du Territoire Grand Ouest, vous travaillez en étroite collaboration avec les Responsables opérationnels de votre périmètre, notamment les Directeurs d’agence.</span></p> <p> </p> <p><span>Au quotidien, vous accompagnez managers et collaborateurs sur l’ensemble des sujets RH et garantissez la mise en œuvre de la politique RH du Groupe dans un environnement dynamique et exigeant.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous intervenez sur l’ensemble du cycle RH et prenez en charge les missions suivantes :</span></p> <p> </p> <ul> <li><strong><span>Encadrement d’une équipe RH</span></strong><span> — management de deux Cadres RH, animation et développement de l’équipe.</span></li> </ul> <ul> <li><strong><span>Accompagnement des managers</span></strong><span> dans l’organisation et la structuration de leurs équipes (réflexions organisationnelles, procédures disciplinaires …),</span></li> </ul> <ul> <li><strong><span>Recrutement et intégration</span></strong><span> des nouveaux collaborateurs.</span></li> <li><strong><span>Développement des compétences</span></strong><span> et gestion des talents </span><span>(animation des plans de développement individuels / collectifs, des Talent Review, points carrière …),</span></li> <li><strong><span>Gestion contractuelle des collaborateurs,</span></strong></li> <li><strong><span>Relations écoles</span></strong><span> et pilotage de la campagne alternance, avec l’appui d’un(e) stagiaire ou alternant(e) RH.</span></li> <li><strong><span>Gestion disciplinaire et dialogue social</span></strong><span>.</span></li> <li><strong><span>Contribution au collectif RH</span></strong><span> du Territoire Grand Ouest en apportant votre expertise et votre vision.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span><br><strong><span>VOS ATOUTS : </span></strong></span></p> <p><strong><span><br></span></strong><span>De formation <strong>Bac+5 en Ressources Humaines</strong>, vous justifiez d’<strong>au moins 8 ans d’expérience</strong> sur des fonctions RH généralistes, idéalement dans un environnement technique et nécessairement multi‑sites.</span></p> <p><span>Vous disposez d’une <strong>expérience confirmée en management d’équipes RH</strong>, avec la capacité de conjuguer performance collective, accompagnement opérationnel et développement professionnel de vos collaborateurs.</span></p> <p><span>Dans un contexte de transformation, vous faites preuve d’une <strong>posture RH engagée et orientée solutions</strong>, capable de sécuriser les changements tout en mobilisant les équipes. Cette <strong>capacité à accompagner les évolutions</strong> constitue un atout clé pour réussir dans la fonction et développer pleinement votre rôle de partenaire RH.</span></p> <p><span>La connaissance des <strong>Conventions Collectives des Travaux Publics et du Bâtiment</strong> serait un plus.</span></p> <p><span>Vous souhaitez contribuer activement à la structuration et au développement RH du Territoire ? <strong>Transmettez‑nous votre candidature et échangeons !</strong></span></p> <p> </p> <p><strong><span>INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <ul> <li><span>Rémunération fixe à négocier selon profil et expérience,</span></li> <li><span>Prime,</span></li> <li><span>Tickets restaurant (prise en charge à 60% par l’employeur),</span></li> <li><span>Voiture de fonction</span></li> <li><span>Compte Epargne Temps,</span></li> <li><span>Intéressement et Participation aux bénéfices,</span></li> <li><span>PEE et PERCO abondés,</span></li> <li><span>CSE, nombreux avantages tarifaires, mutuelle familiale…</span></li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p><span><span><strong>CARTE DU PERIMETRE PCLMA</strong></span> : </span></p> <p> </p> <p><span></span></p>

      Niveau de formation : BAC+5

      Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

      Type de contrat : CDI

      Ingénieur procédés Senior F/H

      • 02 juillet 2026
      • IPSB
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Avon

      DESCRIPTION :

      Rattaché(e) au Directeur ou Chef de projet, vous concevez et mettez en oeuvre des nouveaux procédés et équipements au sein d'unités de production. A ce titre vous:

      • élaborez des PID 
      • dimensionnez des équipements industriels 
      • concevez des implantations
      • rédigez des analyses fonctionnelles de base et participez à la rédaction des manuels opératoires 
      • collaborez et contrôlez l'exécution des travaux du bureau d'études

      Vous intégrerez une équipe dynamique et pourrez poursuivre le développement de vos compétences en participant à des projets internationaux et via des mobilités dans le groupe, selon les opportunités.

      De formation Ingénieur idéalement « génie des procédés », vous justifiez d'au moins 4 années d'expérience dans le secteur de l'ingénierie (génie chimique, biotechnologie, agro-alimentaire) ou dans un service de travaux neufs. Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre force de proposition. Votre sens de l'organisation et vos capacités relationnelles sont indispensables pour réussir vos missions. Vous recherchez un poste qui s'inscrit dans le long terme, vous avez envie de relever de nouveaux challenges et de contribuer à la réussite d une entreprise en pleine croissance ? Ce poste est pour vous ! Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre candidature ! Nous nous ferons un plaisir de vous contacter pour échanger sur vos motivations et sur ce que nous pouvons vous apporter !

      IPSB, membre du groupe LAPORTE, est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception, la construction et l’optimisation d’unités industrielles dans les secteurs de :
      •    L’agro-industrie,
      •    L’agro-alimentaire,
      •    La bio-industrie.
      De l’étude de faisabilité à la mise en service des installations, nous accompagnons les industriels et les start-ups dans la définition de leurs procédés, le développement de leurs projets et la gestion de leurs investissements.
      Nous disposons en interne de l’expertise et des compétences nécessaires pour gérer l’ensemble des composantes des projets, le procédé, les utilités, le bâtiment et autres infrastructures.
      Une équipe dédiée aux études administratives et risques industriels complète l’offre de services d’IPSB.

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Lead Flexible Engineer | Projets EPC Offshore Oil & Gas F/H

      • 02 juillet 2026
      • MOBEN & ROOSTER
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Paris

      DESCRIPTION :

      En tant que Lead Flexible Engineer H/F, vous êtes le référent technique de la discipline Flexible sur plusieurs projets EPC/EPCI.

      Vous pilotez les activités d'ingénierie liées aux conduites flexibles destinées au transport des fluides en environnement offshore profond.

      Vous intervenez en étroite collaboration avec les équipes Pipeline, Installation, Mooring ainsi qu'avec les principaux fournisseurs de conduites flexibles.

      Vos principales responsabilités

      Études et avant-projets

      • Réaliser les études de faisabilité et les analyses techniques.
      • Participer aux études d'avant-projet et aux estimations de coûts.
      • Définir les solutions techniques adaptées aux besoins clients.
      • Réaliser une veille technologique sur les Flexible Pipes.
      • Identifier et qualifier les fournisseurs.
      • Participer aux offres techniques.

      Exécution des projets

      • Piloter la conception des conduites flexibles.
      • Définir les spécifications techniques des Flexible Pipes.
      • Valider les études fournisseurs.
      • Assurer le suivi de fabrication.
      • Participer aux essais de qualification et aux FAT.
      • Définir les méthodes d'installation offshore.
      • Réaliser ou superviser les calculs de comportement mécanique et dynamique.
      • Évaluer la durée de vie en fatigue des conduites.
      • Apporter un support technique lors des campagnes offshore.

      Coordination technique

      Vous assurez les interfaces avec :

      • les équipes Pipeline ;
      • les équipes Installation ;
      • les Mooring Engineers ;
      • les fournisseurs (TechnipFMC, Baker Hughes, NOV, etc.) ;
      • les équipes Projet.

      Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans l'ingénierie des Flexible Pipes sur des projets Oil & Gas Offshore EPC/EPCI.

      Vous possédez une expertise reconnue dans plusieurs des domaines suivants :

      • Flexible Pipes
      • Flowlines
      • Risers
      • SURF
      • Comportement mécanique des conduites flexibles
      • Analyse dynamique
      • Fatigue
      • Installation offshore
      • Qualification des équipements
      • Suivi fournisseurs

      Vous maîtrisez idéalement les logiciels de calcul dynamique :

      • Flexcom
      • OrcaFlex
      • ou tout logiciel équivalent.

      Une bonne connaissance des normes suivantes est appréciée :

      • API 17J
      • API RP 17B
      • DNV applicables aux conduites flexibles.

      Un anglais courant est indispensable.

      MOBEN&ROOSTER – Cabinet de conseil en ingénierie

      MOBEN&ROOSTER recherche un(e) Lead Flexible Engineer H/F pour intervenir chez un acteur majeur de l'ingénierie dans le secteur de l'Oil & Gas Offshore.

      Vous souhaitez évoluer sur des projets EPC internationaux et devenir le référent technique des conduites flexibles sous-marines ? Rejoignez une équipe d'experts et prenez en charge le pilotage de la discipline Flexible Pipes, depuis les études jusqu'au support des opérations offshore.

      Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

      Type de contrat : CDI

      Ingénieur chargé d'affaires en génie climatique F/H

      • 02 juillet 2026
      • BARBANEL
      • Bretagne
      Voir l'offre complète et postuler

      LOCALITÉ :

      Rennes

      DESCRIPTION :

      BARBANEL - société d’Ingénierie des Fluides de 100 personnes recherche pour son agence de Rennes- (composée de 6 personnes dont 1 directeur d’agence, 2 ingénieurs CVC,1 ingénieur électricité 1 projeteur électricité et une assistante) :

      1 Ingénieur·e·Chargé·e d’Affaires en Génie Climatique

      Au sein de notre agence rennaise, vous rejoindrez une équipe dynamique dans des bureaux lumineux, climatisés et organisés en open space, un aménagement pensé pour faciliter les échanges, la synergie et la convivialité au quotidien.

      Nos locaux sont situés à proximité de la rocade et desservis par le réseau de bus depuis le centre-ville. Un parking couvert est également à votre disposition.

      Pour vos déjeuners, vous profiterez d'un espace vert, ainsi que d'une offre de restauration variée aux alentours de l'agence.

      Sous la responsabilité du directeur d’agence ou d’un Chef de Projet, vous êtes chargé·e de mener à bien la conception et le suivi de travaux des installations de génie climatique, en lien avec l’équipe de Maîtrise d’œuvre et de l’Architecte, sur de grands ouvrages majoritairement privés, types centres commerciaux, Tours IGH, immeubles de bureaux et projets mixtes.

      Vous avez en charge la gestion de projets depuis la phase conception (du permis de construire au DCE) jusqu'au suivi en réalisation et réception.

      Principales missions :

      • Vous participez aux réunions de mise au point avec l’ensemble des acteurs du projet, 
      • Vous analysez le programme et retranscrivez les informations techniques à l’équipe projet,
      • Vous réalisez les études comparatives, notes techniques et fixez les orientations techniques au regard de la règlementation, des données programmatiques et des objectifs environnementaux du projet,
      • Vous réalisez et produisez des documents d’études en pièces écrites et graphiques,
      • Vous établissez les estimations financières des travaux avec l’économiste du projet, 
      • Vous participez aux suivis qualitatifs des chantiers et à la mise en service des installations.

      Compétences requises / qualités personnelles / savoir-être :

      • Connaissances techniques dans votre discipline,
      • Connaissances des normes françaises et européennes,
      • Parfaite communication écrite et orale en français,
      • Capacités d’organisation et d’adaptation,
      • Appétence pour le contact client, le travail en équipe, le sens du service.

      Logiciels utilisés : Microsoft365 / AutoCAD

      Formation requise :

      Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur·e spécialisé·e en Génie climatique (type INSA, Ecole des Mines ou équivalent), vous disposez d’une expérience minimum de 3 ans, au sein d’un Bureau d’Etudes ou par le biais de l’alternance.

      Vous appréciez le contact client et cherchez à proposer la meilleure solution technique. Vous souhaitez mettre en œuvre votre professionnalisme en participant à la conception de bâtiments intelligents et efficients.

      Barbanel, leader en France dans le domaine de l’ingénierie des fluides, intervient dans le domaine des fluides des bâtiments tertiaires et industriels en apportant, à chaque projet, une valeur ajoutée de qualité et d’innovation technologique dans le but de limiter l’impact énergétique et environnemental des bâtiments.

      BARBANEL a pour vocation d’assurer des missions de consultant jusqu’à la maîtrise d’œuvre totale des projets qui lui sont confiés.

      Notre connaissance pointue des solutions techniques et de leur fonctionnement, ainsi que nos outils de modélisation, nous permettent de proposer des solutions innovantes limitant l’empreinte carbone des bâtiments tout en assurant le bien-être des usagers.

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Chargé d'affaires Travaux neufs Sprinkler F/H

      • 02 juillet 2026
      • CV RECRUTE
      • Occitanie
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      LOCALITÉ :

      Toulouse

      DESCRIPTION :

      CV RECRUTE recherche pour le compte de son client, entreprise spécialisée dans la protection incendie par Sprinkler souhaitant développer sa force de frappe en région toulousaine, son futur/sa future Responsable d’affaires en vue de piloter à terme une nouvelle agence.

      Placé(e) sous la responsabilité de la Direction, vous créez et développez un réel portefeuille d'affaires en Protection Incendie (réseaux sprinkler, RIA, colonnes sèches, etc.) dans tous leurs aspects: techniques, commerciaux et managériaux.

      Vous êtes le/la garant(e) du suivi technique et financier des projets.

      Au quotidien, vous développez et fidélisez votre portefeuille clients, composés de sites industriels et tertiaires, en réalisant des actions de chiffrage, de devis (travaux allant de 250 KE à plusieurs millions d'euros) et de conseil.

      Vous préparez et organisez les travaux réalisés par nos équipes et sous-traitants.

      En tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e) des clients, vous veillez à la bonne circulation des informations afin d'optimiser la réalisation des affaires.

      Nature des clients: logistique / agro-alimentaire / centres commerciaux.

      Localisation de la zone à développer: Toulouse. 
       

      Poste à pourvoir dès que possible en CDI dans le cadre d'une création.

      Issu(e) d'une formation technique (BAC+2 type BTS à BAC +5 type Master II ou Ecole d'Ingénieur), vous justifiez d'une expérience réussie de minimum 5 ans dans la gestion d'un portefeuille de clients et/ou en suivi d'affaires dans la Protection Incendie (en travaux neufs).

      Tout au long de votre carrière, vous avez développé le sens de la satisfaction clients ainsi que de solides connaissances tant commerciales que techniques.

      Une expérience significative de minimum 8 ans dans le domaine du sprinkler et RIA constitue est nécessaire pour relever ce beau challenge.

      Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et votre sens du service.

      Au-delà de vos qualités relationnelles, vous faites preuve de réactivité, d'une grande capacité d'adaptation et de professionnalisme dans vos réalisations.

      Beau package de rémunération à la clé !

      Fort de son indépendance et guidé par une passion inébranlable pour l'identification de Talents qualifiés, CV RECRUTE est un cabinet de recrutement et de chasse de profils spécialisés dans les secteurs du BTP et de l'Energie (ETAM & Cadre).
      Chez CV RECRUTE, l'excellence est notre boussole. Choisir CV RECRUTE, c'est choisir un partenariat basé sur la confiance, l'expertise et la réussite partagée.


      Laissez-nous être les artisans de votre succès professionnel.

      Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

      Type de contrat : CDI

      Chargé d'affaires Energies & Instrumentation F/H

      • 02 juillet 2026
      • IES INGENIERIE
      • Normandie
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      LOCALITÉ :

      Grand-Couronne

      DESCRIPTION :

      Développement commercial, gestion d’affaires, pilotage d’équipes : prenez les commandes d’une activité stratégique en Électricité HT/BT, Électrotechnique et Instrumentation.

      Le quotidien de notre futur.e chargé.e d’affaires :

      Développement commercial

      • Identifier et qualifier les opportunités dans les secteurs industriels ciblés ;
      • Élaborer les offres techniques et commerciales (AT et BE) avec le Responsable de Pôle ;
      • Négocier et conclure les commandes, développer les ventes croisées.

      Gestion d'affaires Bureau d'Étude

      • Chiffrer les prestations et participer à la réalisation des études (livrables de conception, spécification, CCTP, DOE…) ;
      • Assurer le suivi contractuel, budgétaire et client des affaires au forfait ;
      • Conduire des REX réguliers et partager les retours d'expérience.

      Management en Assistance Technique

      • Encadrer les collaborateurs détachés sur site client : suivi, évaluation, accompagnement aux phases d'intégration, d'intermission et de fin de mission ;
      • Être l'interlocuteur principal du client sur les aspects opérationnels et contractuels.

      Relation client & fidélisation

      • Développer une relation de proximité et identifier de nouveaux besoins ;
      • Assurer une veille technique et réglementaire en Électricité | Instrumentation.

      Notre futur.e chargé.e d'affaires :

      • Est expert.e en électricité HT/BT, électrotechnique et instrumentation ;
      • Maîtrise la gestion d'affaires et de projets, le pilotage d'équipes, le développement commercial ainsi que les normes et réglementations du secteur ;
      • Justifie d’une BAC +3 ou BAC +5 ;
      • Justifie d’une expérience en bureau d’études industriel, idéalement dans le secteur pétrochimique;
      • Est compétent en CAO/DAO.

      A nous de vous convaincre !

      • CDI avec 26 CP et 11 RTT ;
      • Profitez de notre charte télétravail ;
      • indemnité repas et de déplacement ;
      • Mutuelle familiale & prévoyance ;
      • Bénéficiez d’une prime d'accompagnement au déménagement pour vous installer dans notre belle région.

      Chez IES, nous croyons en une ingénierie qui place l’humain, la confiance et le progrès au cœur de chaque projet. Entreprise familiale, nous avançons avec la passion du métier et la transmission des savoir-faire pour accompagner durablement les transformations industrielles.

      Notre force repose sur les femmes et les hommes d’IES, engagés, curieux et animés par l’envie de faire mieux. Ensemble, nous transformons la complexité en solutions fiables et construisons des relations durables, fondées sur l’exigence, l’engagement et l’excellence.

      Pour en savoir plus, consultez

      • notre CV d’entreprise : https://i-e-s.fr/wp-content/uploads/2026/01/CV-IES.pdf
      • notre site : https://i-e-s.fr/

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Lead Discipline Flexible – Oil & Gas Offshore F/H

      • 02 juillet 2026
      • SYMETIC.ING
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Puteaux

      DESCRIPTION :

      Dans le cadre du développement de nos activités auprès d'un acteur majeur de l'industrie Oil & Gas, nous recherchons un Lead Discipline Flexible H/F pour intervenir sur des projets offshore internationaux.

      Vous intégrerez les équipes d'ingénierie en charge des systèmes de conduites flexibles et participerez aux différentes phases des projets, des études amont jusqu'au support aux opérations offshore.

      Vos missions:

      En autonomie, sous la supervision du responsable de discipline, vous serez notamment en charge de :

      • Réaliser des études techniques et des études de marché en phase d'avant-projet.
      • Analyser les besoins clients et participer aux choix techniques.
      • Effectuer des analyses comparatives et apporter un support aux activités de chiffrage.
      • Assurer le suivi technique des fournisseurs.
      • Réaliser la revue de la documentation technique.
      • Suivre les activités de fabrication et les essais de qualification.
      • Participer aux FAT (Factory Acceptance Tests).
      • Apporter un support aux équipes de pré-commissioning.
      • Accompagner les équipes Méthodes Installation Offshore.
      • Participer aux tests d'intégration et assurer un support lors des opérations offshore lorsque nécessaire.
      • Être l'interface avec les différentes disciplines techniques du projet.

      Votre profil:

      • Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent et justifiez d'une solide expérience dans les systèmes de conduites flexibles destinés aux projets offshore.
      • Minimum 10 ans d'expérience dans le domaine des conduites flexibles API 17J.
      • Une excellente connaissance des projets Oil & Gas Offshore.
      • Une expérience du suivi fournisseur, de la fabrication et des essais de qualification.
      • Une bonne maîtrise de l'anglais professionnel (écrit et oral).
      • Maîtrise du logiciel Flexcom ou d'un logiciel équivalent.
      • Connaissances des ombilicaux sous-marins.

      SYMETIC-ING est une société de conseil et d’assistance technique spécialisée en ingénierie, intervenant dans les secteurs de l’énergie et de l’industrie.

      Nous accompagnons nos clients sur des projets techniques d’envergure en France et à l’international, en intervenant à chaque étape du projet : études, travaux, supervision et mise en service.

      Structure à taille humaine, SYMETIC-ING se distingue par sa réactivité, sa proximité avec ses consultants et clients, et son engagement sur des secteurs exigeants tels que l’énergie, l’Oil & Gas, l’industrie et les infrastructures.

      Nous plaçons l’expertise, la fiabilité et l’implication de nos équipes au cœur de notre démarche pour répondre aux enjeux techniques et opérationnels des projets industriels.

      Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

      Type de contrat : CDI

      Responsable technique SSI/CFA (H/F)

      • 02 juillet 2026
      • Equans
      • Île-de-France
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      LOCALITÉ :

      Colombes

      DESCRIPTION :

      <p><strong><span>Responsable technique SSI/CFA (H/F)</span></strong></p> <p><span>Poste basé à Colombes (92)</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire, <strong>Equans</strong> société du groupe Bouygues, est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services. En accompagnant ses clients sur les trois transitions énergétique, numérique et industrielle, Equans apporte un haut niveau d’expertise technique dans la conception, l’installation, la maintenance et l’exploitation d’installations multitechniques.<strong> </strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Ineo Industrie et Services </span></strong><span>fait partie de l’entité EQUANS France, et conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Electrique et Climatique.</span></span></p> <p><span>L’agence « Services IDF », composée de 150 collaborateurs, est spécialisée en maintenance multi techniques dans le domaine tertiaire, en itinérance ou sur site posté. Ses clients sont des collectivités ou entreprises privées qui ont besoin de nous pour assurer la continuité du fonctionnement électrique de leurs bâtiments (centres commerciaux, opéras, assemblée nationale, sièges sociaux d’entreprises, etc.).</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><span>Notre agence Services<strong> </strong>recherche un Responsable technique SSI/CFA H/F chargé de la gestion opérationnelle de plusieurs contrats sous la responsabilité du Responsable d’affaires.</span><span> </span></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Votre challenge à nos côtés :</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><u>Management </u></strong><strong>:</strong></span></p> <p><span>- Respecter et veiller au respect des dispositions en vigueur en matière de sécurité contre l’incendie.</span></p> <p><span>- S’assurer que les performances de l’activité Maintenance sont conformes aux exigences APSAD F7. </span></p> <p><span>- Participer au moins une fois par an à une réunion de Partage d’Expérience avec les autres Responsables Techniques APSAD SSI.</span></p> <p><span>- Participer activement aux différents audits APSAD F7 (préparation, audit contrat, déroulement, suivi…) </span></p> <p><span>- Assurer le suivi des rapports d’audits APSAD F7 de son équipe en collaboration avec le QSE et met en œuvre toutes les actions nécessaires au maintien de la certification.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><u>Commerce :</u></strong></span></p> <p><span>- Assurer la prise de contact avec le client, aide le Responsable d’Affaires dans le développement du commerce de proximité.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><u>Technique :</u></strong></span></p> <p><span>- Assister les techniciens affectés sur les différents contrats de maintenance lorsque cela est nécessaire (aspect technique, réglementaire).</span></p> <p><span>- S’informer des innovations techniques SSI/CFA.</span></p> <p><span>- Proposer des solutions favorables à l‘évolution du contrat.</span></p> <p><span>- Assurer le retour d’information et le Reporting vers les Responsables d’Affaires.</span></p> <p><span>- Valider les mises en service réalisées par les techniciens selon la liste des prestations. </span></p> <p><span>- Valider les rapports de prise en charge des nouveaux contrats SSI.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><u>Gestion :</u></strong></span></p> <p><span>- Gérer le planning des interventions préventive des contrats de maintenance de son équipe.</span></p> <p><span>- Réaliser le suivi des intervention correctives.</span></p> <p><span>- Contrôler les rapports des visites de maintenance KIZEO</span></p> <p><span>- Assurer le stockage et vérifie l’intégrité du matériel feux types</span></p> <p><span>- Mettre à disposition des utilisateurs le matériel feux types lorsque nécessaire et vérifie l’état de ce matériel lors du retour sur le lieu de stockage.</span></p> <p><span>- Remplacer les consommables utilisés.</span></p> <p><span>- Vérifier le suivi des contrôles réglementaires des appareils de mesure pour la sécurité incendie.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Ces tâches ne sont pas limitatives.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Le talent que nous recherchons :</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span>De formation Bac+2 minimum de type BTS Electrotechnique ou Maintenance vous justifiez d’au moins 3 ans d'expérience professionnelle acquis à des fonctions similaires idéalement dans le domaine de maintenance électrique avec une spécialisation en SSI et courant faible complétée par une expérience en encadrement d’équipe.</span></p> <p><span>Au-delà de vos qualités relationnelles, vous êtes reconnu pour votre expertise métier et votre réactivité.</span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span><strong><span>Les avantages à rejoindre Ineo :</span></strong></span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <ul> <li><span>13eme mois + variable individuel + variable collectif (participation, intéressement)</span></li> <li><span>Prime congés payés + RTT</span></li> <li><span>Véhicule de service </span></li> <li><span>Paniers repas</span></li> <li><span>Plans d’épargnes salariales du Groupe Bouygues</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance ProBTP</span></li> <li><span>CSE (Chèque vacances, chèque rentrée…)</span></li> </ul>

      Niveau de formation : BAC+2

      Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

      Type de contrat : CDI

      Planificateur Projet Ferroviaire F/H

      • 02 juillet 2026
      • EXTIA INGENIERIE
      • Auvergne-Rhône-Alpes
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      LOCALITÉ :

      Lyon

      DESCRIPTION :

      Vos missions : 

      • Élaborer et maintenir le planning directeur.

      • Consolider les plannings des lots (voie, signalisation, GC, énergie…).

      • Analyser les écarts planning / réel et proposer des actions correctives.

      • Piloter les livrables et interfaces techniques.

      • Construire des reporting planning et alimenter le pilotage projet


      Organisé.e, vous êtes l’as des to-do list

      Proactif.ve vous aimez les projets qui avancent vite et bien

       Persévérant.e vous venez à bout de toutes les objections

      Vous avez minimum 2 ans d'expérience en tant que Planificateur projet ferroviaire (H/F)

      Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations et l'expertise au centre de ses attentions ? On vous attend chez Extia Ingénierie !

      Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'ingénierie, elle a pour objectif de créer des partenariats pour co-construire l'industrie de demain.

      Pour se faire, Extia Ingénierie privilégie une approche qui allie bien-être et performance. Une vision de l'entreprise partagée par 450 Extiens et récompensée par le label Great Place to Work.

      Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia Ingénierie, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, à vous de jouer !

      Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

      Type de contrat : CDI

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