Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Fort-de-France

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 4 000 collaborateurs. 

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

Nous recherchons pour notre agence SRBG Environnement un Chef de Chantier spécialisé en Adduction d'Eau Potable F/H.

Vos missions :

• La gestion technique de chantiers qui vous seront attribués en réunion de planning;

• Le management et l’animation d'une équipe (ouvriers, intérimaires, alternants et stagiaires);

• La sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d’exécution;

• Les échanges avec les fournisseurs, les clients et les sous-traitants tout au long de l'opération;

• Le suivi technique des travaux et l'accompagnement dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées;

• La remontée d'information, auprès du conducteur de travaux, sur l'avancée du chantier.

Cette liste n’est pas exhaustive.

Chantiers possibles dans toute l’Ile de France.

Vous veillez à la mise en place et au respect par les équipes travaux et les sociétés partenaires de la politique de prévention, sécurité et qualité.

Vous témoignez d’ores et déjà d’une expérience concluante d'au minimum 3 ans en tant que Chef de Chantier réseaux humides.

Vous êtes polyvalent, dynamique et autonome et on vous reconnait un sens relationnel, d’écoute et de diplomatie.

Vous avez le goût du travail en équipe et vous vous adaptez facilement.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.

Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Fort-de-France

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 885 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

SOGEA Ile de France représente l'une de ses régions et est divisé en 7 agences métiers : Eau Potable, Réseaux de distribution, Assainissement, Thermie, Ouvrages de Transports, Ouvrages Techniques et Travaux Spéciaux.

Pour la rentrée de septembre 2026, nous recherchons des alternant(e)s Assistant(e)s Chefs de Chantiers pour 5 de nos agences :

L’agence Eau Potable Feeder, spécialisée dans les travaux publics Hydraulique

L’agence Ouvrages de Transports, pour notre Atelier Métallerie, spécialisée dans les travaux de Génie Civil

L’agence Thermie spécialisée dans les travaux publics de Chauffage Urbain

L’agence Ouvrages Techniques spécialisée dans les travaux en grande profondeur, les travaux en égouts et le petit génie civil

L’agence Travaux Spéciaux  spécialisée dans dans la réhabilitation d’ouvrages d’art

Rattaché(e) à un(e) Chef de chantier, vos missions seront les suivantes :

• La gestion technique de chantiers qui vous seront attribués en réunion de planning 
• L’animation d'une équipe (ouvriers et intérimaires)
• La sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d’exécution
• Les échanges avec les fournisseurs, les clients et les sous-traitants tout au long de l'opération
• Le suivi technique des travaux et l'accompagnement dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées
• La remontée d'information, auprès du conducteur de travaux, sur l'avancée du chantier.

Cette liste n'est pas exhaustive.

Vous serez amené(e) à vous déplacer sur différents chantiers en Ile de France.

Vous préparez un BAC + 2 ou BAC + 3 dans le domaine des Travaux Publics ou de l'Hydraulique et vous êtes à la recherche d’une alternance opérationnelle, enrichissante et motivante ?

Au terme de votre alternance, de réelles opportunités de carrière s’ouvriront à vous en intégrant une de nos agences en Ile-de-France.

Vous souhaitez monter en compétences en intégrant une équipe jeune et dynamique, qui vous permettra de mener à terme votre cursus, en combinant la pratique à la théorie.

Alors n'hésitez plus, postulez pour rejoindre notre équipe !

LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 885 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

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En binôme avec notre chef d’atelier, vous participerez à la maintenance de notre parc matériel dédié aux travaux publics et hydrauliques :

• Diagnostic des pannes, entretien et réparations

• Réalisation des visites préventives

• Suivi de la traçabilité des opérations

• Interventions sur pelles mécaniques, matériel de compactage, outils de découpe…

• Participation aux dépannages ponctuels

Tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe, n’hésite plus et rejoins-nous !

Tu intègres un CAP, Bac Pro ou BTS Maintenance des matériels de travaux.

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la
concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes
plus que les systèmes,
- Une politique de mobilité attractive,
- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise

LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Sogea Environnement, compte plusieurs agences en Pays de la Loire dont celle de Saint-Nazaire. Vous rejoignez une équipe d’une vingtaine de collaborateurs spécialisée en : assainissement eaux usées et pluviales, eau potable réseau et branchement (PEHD, fonte), eau potable distribution (PEHD, fonte et acier), voirie (terrassement, empierrement, bordures et enrobés).

Nous recherchons un Canalisateur F/H

Poste basé à Saint-Nazaire (44)

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions sont polyvalentes :

• Mettre en place le balisage,
• Ouvrir les tranchées (découpe d'enrobés ou de tuyaux, suivi de pelle, terrassement manuel pour dégager les réseaux, manutentions diverses, pose de blindages),
• Utiliser les outils de compactage,
• Poser et assembler les canalisations,
• Poser les caniveaux et les bordures,
• Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel.

Vous disposez d’une première expérience réussie dans le milieu des Travaux Publics.

Vous maîtrisez les bases de l’hydraulique, les matériaux, ainsi que les méthodes de montage et de raccordement.

Vous possédez obligatoirement le permis B et idéalement le CACES A.

Vous êtes polyvalent, autonome et vous faites preuve d'initiative.

Envie de nous rejoindre ? N'hésitez plus, postulez !

Les avantages :

-         Prime panier

-         13ème mois + primes vacances

-         Plan d’épargne entreprise (avec abondement intéressant)

-         Mutuelle d’entreprise et prévoyance avantageuse

LOCALITÉ :

Prémilhat

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Tu intègres dès la rentrée prochaine un CAP Canalisateur ou un BAC PRO Travaux Publics et tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe, n’hésites plus et rejoins notre agence de Montluçon située à Premilhat (03) !

Missions : Sous la responsabilité de votre tuteur vous apprendrez à devenir autonome sur la pose de réseaux d’eau potable et d’assainissement dans le respect des consignes de sécurité. 

• Lecture de plans, traçage
• Travaux de maçonnerie VRD : déblayer, creuser, enfouir, remblayer
• Mise en place de blindages
• Pose de fourreaux, de canalisations (eau potable)
• Branchements de réseaux
• Opérations d’autocontrôle (pente, emboitement des conduites…)
• Conduite d’engins ponctuelle
• Nettoyage du chantier

Savoir-être : Travailler en équipe – faire preuve de curiosité et d’intérêt pour le métier – être rigoureux

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

• Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
• Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
• Une politique de mobilité attractive,
• Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
• Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise 

LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Sogea Environnement, compte plusieurs agences en Pays de la Loire dont celle de Saint-Nazaire. Vous rejoignez une équipe d’une vingtaine de collaborateurs spécialisée en : assainissement eaux usées et pluviales, eau potable réseau et branchement (PEHD, fonte), eau potable distribution (PEHD, fonte), voirie (terrassement, empierrement, bordures et enrobés). 

Nous recherchons un Maçon VRD F/H

Poste basé à Saint-Nazaire (44)

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions seront les suivantes :

• Pose de pavés et dalles,
• Pose de bordures et caniveaux,
• Maçonnerie de petits ouvrages béton (regards, cunettes, murs de soutènement, …),
• Raccordement réseaux EU/EP.

De formation CAP/BEP/BAC PRO avec une spécialité travaux publics, vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire. 

Vous êtes polyvalent, autonome et vous faites preuve d'initiative.

Vous avez une bonne connaissance des règles et consignes de sécurité sur chantiers. 

Vous aimez le travail en équipe.

Les avantages :

-        Prime panier

-        13ème mois + primes vacances

-        Plan d’épargne entreprise (avec abondement intéressant)

-        Mutuelle d’entreprise et prévoyance avantageuse

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

SNEF INFRASTRUCTURES & TERTIAIRE LYON développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l’Electricité (CFO/CFA) dans les domaines des infrastructures tertiaires (hôpitaux, bureaux, bâtiments de collectivités publiques, …) et de transport (routier, autoroutier, ferroviaires, urbain).

La diversité et la complémentarité de nos expertises nous permettent d'accompagner nos clients dans la conception, l'intégration, l'amélioration et la maintenance de leurs installations électriques.

Rattaché(e) au Chef de chantier ou Chef d’équipe, vous réalisez les travaux d'installation et de mise en service électriques pour le compte d’un de nos clients du secteur ferroviaire dans le respect des normes et réglementations de notre client en matière de sécurité et qualité très exigeant.

Vos principales missions s'articulent autour des points suivants :

- Lecture de plans ou schémas,

- Pose de chemins de câbles et tirage de câbles électriques,

- Pose et installation de divers matériels et appareillages électriques (luminaires, disjoncteurs, blocs secours, écrans d’affichage, éclairage extérieur, …),
- Raccordement électrique d'armoires et divers coffrets,

- Mise en conformité électrique,
- Respect des règles de Sécurité, de la qualité d'exécution et des délais imposés.

De formation CAP à BTS en Electrotechnique, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur des fonctions similaires.

Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des atouts majeurs dans l’exercice de vos missions.

Au-delà d'une excellente maîtrise technique, ce sont votre sens de l'engagement et du service client qui feront la différence.

Ce poste nécessite des déplacements quotidiens au niveau départemental et ponctuellement des travaux de nuit.

Vous aimez le terrain et souhaitez intégrer une équipe conviviale et une agence à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives de carrière évolutive, alors rejoignez-nous !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service selon profil   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

LOCALITÉ :

Saint-Denis-Catus

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

En intégrant l’agence Snef de Saint‑Denis, composée d’une vingtaine de collaborateurs et reconnue pour son esprit familial, vous serez directement rattaché au Directeur d’agence.

Assurer le bon fonctionnement administratif au quotidien

• Gestion des courriers, dont recommandés

• Création et mise à jour des bases clients et fournisseurs

• Préparation des dossiers administratifs pour les appels d’offres

• Suivi et mise à jour des documents administratifs de l’agence

Piloter la chaîne facturation & suivi financier

• Émission des factures clients

• Traitement des factures fournisseurs

• Participation au suivi des créances et relances

• Contribution aux points de gestion mensuels et au suivi financier des affaires

Gérer les flux logistiques et moyens généraux

• Commandes de matériel et consommables

• Suivi des équipements (téléphonie, informatique…)

• Gestion administrative liée à la flotte automobile et aux moyens opérationnels

Assurer le suivi contractuel et fournisseurs

• Gestion des contrats de sous-traitance (marchés / hors marché)

• Suivi des cautions, garanties et relances

Prendre en charge l’administration RH

• Gestion administrative des salariés (entrées/sorties, DPAE, dossiers)

• Suivi des congés, pointages et notes de frais

• Coordination des intérimaires

• Organisation des visites médicales et suivi des obligations (ex : cartes BTP)

• Suivi des formations et habilitations

Contribuer à la coordination et à la communication interne

• Préparation des réunions (CODIR, points de gestion…)

• Organisation des déplacements professionnels (salons, événements…)

• Mise à jour des processus internes (logigrammes, documents)

 Formation Bac +2 (type BTS Gestion / Assistant(e) Manager ou équivalent)

Une première expérience sur un poste similaire est requise

Vous êtes reconnu(e) pour :

• Votre rigueur, organisation et sens du détail

• Votre capacité à anticiper et gérer les priorités

• Votre calme et votre gestion du stress

• Votre attitude positive, engagée et fiable

Vous êtes à l’aise dans vos échanges avec des interlocuteurs variés (clients, fournisseurs, équipes internes)

La maîtrise de l’anglais à un niveau intermédiaire constitue un atout pour ce poste.

Vous disposez d’un excellent niveau rédactionnel (orthographe irréprochable indispensable)

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

  Carte restaurant

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise

 Prévoyance santé   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

SNEF Rennes regroupe les activités du Groupe SNEF orientées autour des métiers de l’Electricité, de la Sûreté et de l'Automatisme/Process dans les milieux Industriels et Tertiaires.
La diversité et la complémentarité de nos activités nous permettent de proposer à nos clients, industriels et tertiaires, une offre globale et adaptée depuis la conception jusqu'aux travaux de réalisation ainsi que la maintenance de leurs installations.

Nous recrutons pour notre agence basée à Rennes, un Assistant chargé d’affaires en électricité industrielle H/F.

Rattaché hiérarchiquement au Chargé d’affaires, vous avez la responsabilité du développement et de l'organisation de la production des projets sur notre activité en Industrie (Distribution, process et câblage de machines spéciales) depuis la détection des projets, le pilotage des offres, à l’organisation de la production et des moyens dans le respect des budgets.

-> VOS MISSIONS PRINCIPALES :

• Participer au chiffrage des futurs projets en lien avec le client, le BE et votre chargé d’affaires

• Assister le responsable en garantissant la mise en place des moyens techniques et humains nécessaires à la réalisation des chantiers dans le respect des processus qualité, sécurité et environnement.

• Planifier les chantiers avec le conducteur de travaux en place.

• Effectuer le suivi de chantier et/ou d'études.

• Participer à la gestion administrative et aider au suivi financier des affaires.

• Avoir un lien privilégié avec l'encadrement de chantier quant à l'organisation technique de l'exécution du chantier.

• Suivre et mesurer l'avancement des chantiers.

• Effectuer le classement des éléments nécessaires à la gestion des affaires, et participer à l'optimisation des prévisions de dépenses,

• Faire appliquer les règles en matière de Qualité, de Sécurité et d'Environnement sur les chantiers gérés.

De formation Bac+3 à Bac+5 en électricité, électrotechnique ou équivalent ;
- Vous avez une expérience en étude de prix et/ou d'exécution ou en gestion d'affaires qui vous permettra d'être rapidement autonome sur le poste.
- La connaissance du tissu économique local serait un gros plus.
- Maîtrise des outils bureautiques Office.

Ce poste est éligible à de l’alternance ou stage de fin d’études.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

 Carte restaurant ou indemnité repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service ou de fonction (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 € (sous conditions)  

13ème mois

LOCALITÉ :

Bronvaux

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

SNEF INFRASTRUCTURES & TERTIAIRE LYON développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l’Electricité (CFO/CFA) dans les domaines des infrastructures tertiaires (hôpitaux, bureaux, bâtiments de collectivités publiques, …) et de transport (routier, autoroutier, ferroviaires, urbain).

La diversité et la complémentarité de nos expertises nous permettent d'accompagner nos clients dans la conception, l'intégration, l'amélioration et la maintenance de leurs installations électriques.

Rattaché(e) au Chef de chantier ou Chef d’équipe, vous réalisez les travaux d'installation et de mise en service électriques pour le compte d’un de nos clients du secteur ferroviaire dans le respect des normes et réglementations de notre client en matière de sécurité et qualité très exigeant.

Vos principales missions s'articulent autour des points suivants :

- Lecture de plans ou schémas,

- Pose de chemins de câbles et tirage de câbles électriques,

- Pose et installation de divers matériels et appareillages électriques (luminaires, disjoncteurs, blocs secours, écrans d’affichage, éclairage extérieur, …),
- Raccordement électrique d'armoires et divers coffrets,

- Mise en conformité électrique,
- Respect des règles de Sécurité, de la qualité d'exécution et des délais imposés.

De formation CAP à BTS en Electrotechnique, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum sur des fonctions similaires.

Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des atouts majeurs dans l’exercice de vos missions.

Au-delà d'une excellente maîtrise technique, ce sont votre sens de l'engagement et du service client qui feront la différence.

Ce poste nécessite des déplacements quotidiens au niveau départemental et ponctuellement des travaux de nuit.

Vous aimez le terrain et souhaitez intégrer une équipe conviviale et une agence à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives de carrière évolutive, alors rejoignez-nous !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service selon profil   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

LOCALITÉ :

Rousset

DESCRIPTION :

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

L’agence SNEF Rousset intervient au cœur du pôle technologique et industriel de la région aixoise, avec une expertise reconnue en électricité industrielle, courants faibles, automatisme, maintenance technique et services aux infrastructures tertiaires et industrielles.

Dans le cadre du poste, vous intégrerez une équipe de 5 à 10 collaborateurs dédiée à un site industriel majeur de la région, au sein duquel SNEF assure une présence technique permanente. Cette organisation permet un travail en proximité avec les installations, une forte réactivité et une collaboration étroite avec les équipes locales pour garantir la continuité et la fiabilité des opérations.

 Assurer l’installation, la maintenance, l’étalonnage et la vérification des instruments de mesure et de contrôle afin de garantir la fiabilité des équipements et la conformité aux exigences réglementaires, qualité et sécurité.

1. Métrologie

• Réaliser les étalonnages, vérifications et ajustages des instruments de mesure (pression, température, débit, pesage, analyse, etc.).

• Rédiger et mettre à jour les certificats d’étalonnage et les rapports d’intervention.

• Assurer la traçabilité métrologique selon les normes en vigueur (ISO 9001, ISO 17025, GMP…).

• Participer à la définition des incertitudes de mesure et à la gestion des tolérances.

• Gérer le parc d’instruments (planning, suivi, conformité).

2. Instrumentation

• Installer, configurer et mettre en service les capteurs, transmetteurs, régulateurs, analyseurs et autres équipements d’instrumentation.

• Diagnostiquer et dépanner les équipements en cas de dysfonctionnement.

• Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective.

• Participer aux tests de fonctionnement, aux essais de performance et aux qualifications (QI/QO/QP selon secteurs).

3. Support technique

• Apporter un support aux équipes de production, maintenance et qualité.

• Proposer des améliorations techniques pour optimiser la fiabilité et la précision des mesures.

• Participer à la rédaction ou mise à jour des procédures, modes opératoires et instructions techniques.

4. Sécurité & conformité

• Respecter les règles HSE, les procédures internes et les normes applicables.

• Contribuer aux audits internes et externes (qualité, sécurité, réglementaire).

• Garantir la conformité des équipements aux exigences légales et normatives.

• Niveau d’études requis : Bac+2 / Bac+3 en Instrumentation, Mesures Physiques, Maintenance Industrielle, Électrotechnique, Métrologie ou équivalent.

• Expérience professionnelle : Une première expérience en environnement industriel (chimie, pétrochimie, pharmaceutique, agroalimentaire, énergie…) est un plus

• Habilitations obligatoires : Certifications métrologiques ou habilitations électriques appréciées.

Compétences techniques

• Connaissance approfondie des principes de mesure (pression, température, débit, niveau, analyse physico-chimique…).

• Maîtrise des outils et méthodes d’étalonnage.

• Lecture et compréhension de schémas électriques, P&ID, plans d’instrumentation.

• Connaissance des systèmes d’acquisition et d’automatisme (bonus).

• Maîtrise des logiciels de gestion métrologique (GMAO, logiciels d’étalonnage).

Compétences comportementales

• Rigueur et sens du détail.

• Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes.

• Autonomie et sens des priorités.

• Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.

• Respect strict des règles de sécurité.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

  Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

LOCALITÉ :

Carquefou

DESCRIPTION :

• Préparer l’offre d’intégration de bio propane au sein de l’activité Délégation de Service Public d’Antargaz dans le cadre du projet Green Grids @10%.
• Analyser les structures contractuelles permettant l’intégration du bio propane.
• Préparer les supports contractuels, techniques et commerciaux pour présentation aux autorités concédantes, construire des supports de formation et d’aide à la mise en œuvre de ce projet.
• Définir le plan de montée en charge des livraisons de bio propane pour ce profil de consommateur.
• Evaluer les impacts règlementaires liés à l’intégration de bio Energie pour nos clients DSP, notamment dans le cadre de l’ETS 2.
• Assister les équipes commerciales dans la préparation et la mise en œuvre de ce projet,
• Réfléchir à des axes d’amélioration de le cadre de la relation client DSP, notamment pour l’établissement des CRACs.

• Project Management
• Connaissance des marchés publics et des collectivités locales
• Connaissance du monde de l’énergie
• Esprit d'analyse et de synthèse.
• Sens de l'écoute et bonne capacité à communiquer
• Travail en équipe
• Maitrise des outils informatiques et digitaux, codage/automatisation/SI serait un +.

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Wasquehal

DESCRIPTION :

VINCI Énergies 

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Énergies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique.

Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, les entreprises de VINCI Énergies rendent les infrastructures d’énergie, de transport et de communication, les usines, les bâtiments et les systèmes d’information chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus durables et plus efficients.

La société Didier DELPORTE, experte en immobilier de bureaux sur la métropole lilloise, filiale du groupe Vinci Énergies France propose un poste de :

Technicien(ne) Bureau d’études électricité tertiaire (H/F)

Missions 
 

Directement rattaché.e au chef d’entreprise, vous prendrez en charge les réponses aux appels d’offres et les études d'exécution de projets tertiaires et aurez pour missions :

• La réalisation d'études d'exécution : réservations, dimensionnements, nomenclatures, spécifications techniques des matériels, synthèse des plans d'exécution, établissement des notes de calcul.
•  La présence aux réunions de synthèse.
• La proposition de solutions techniques permettant d'optimiser les chiffrages, mais aussi et surtout de proposer des économies d’énergie aux clients.
• L’analyse des documents contractuels, pour la réponse aux appels d’offres.
• La rédaction des consultations fournisseurs
• La rédaction des livrables (DOE, etc.).
• La participation aux réunions de lancement d’affaire, de suivi d’affaires, de REX (Retour d’Expérience), etc.
• L’accompagnement des équipes chantier dans la mise en œuvre des plans d’exécution.
• L’assistance à la mise en service sur site.
• La participation active au sein de l’entreprise sur tous les aspects sécurité, organisationnels, RSE, etc.

Profil
 

De formation DUT ou BTS en génie électrique ou licence/master.

Vous avez une expérience signification d’au minima 5 ans sur le même type de poste.

Vous maîtrisez AUTOCAD, Dialux, et Caneco.

La connaissance d’Optima est un plus.

Le poste

Rémunération selon profil

Poste basée à Wasquehal (59)

VINCI Énergies recherche des professionnelles et professionnels passionnés, qui sauront laisser parler leur créativité dans un groupe animé par des convictions fortes de confiance. Dans une organisation apprenante qui mise sur l’intelligence collective et la mutualisation des savoirs, votre esprit d’entreprendre trouvera toute sa place.  
Intégrer VINCI Énergies, c'est être rattaché(e) à un grand groupe, tout en évoluant au sein d’une entreprise à taille humaine qui permet à chaque collaborateur d’avoir un rôle clé dans son organisation.    

LOCALITÉ :

Fort-de-France

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

VALENTIN Environnement, entreprise de travaux publics, spécialisée dans les travaux hydrauliques et souterrains, recherche un(e) Pilote F/H dans le domaine du Génie Civil et plus particulièrement dans le domaine du Microtunnelier.

Vos missions ?

• Piloter le microtunnelier et assurer le suivi précis des paramètres d’avancement.

• Ajuster la trajectoire en fonction des plans et des consignes techniques.

• Surveiller les pressions, le couple, la poussée et l’état du terrain en temps réel.

• Intervenir rapidement en cas d’écart ou d’incident technique.

• Réaliser les contrôles quotidiens et la maintenance de premier niveau.

• Participer aux phases clés du chantier : installation, lancement, réception.

• Communiquer efficacement avec le chef de chantier et l’équipe au puits.

• Respecter strictement les règles de sécurité et signaler toute anomalie.

Cette liste n’est pas exhaustive.

Chantiers possibles dans toute l’Ile de France.

Vous disposez idéalement d’une expérience en pilotage de microtunnelier, en forage dirigé ou sur des machines de travaux souterrains.

À l’aise dans les environnements confinés, vous savez suivre des consignes techniques, interpréter des paramètres et ajuster vos actions avec précision.

Rigueur, sens de l’observation et réactivité sont indispensables pour garantir la qualité de l’avancement et la sécurité des opérations. Vous appréciez le travail en équipe et communiquez facilement avec vos collègues sur le terrain.

Votre sens de la sécurité est irréprochable et vous souhaitez évoluer sur un métier technique au sein d’une entreprise dynamique.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.

Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Saint-Étienne

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation Junior (H/F) pour l’Etablissement de St Etienne (42).

Mes missions consistent à :

·         Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l’écoute de l’évolution de leurs besoins.

·         Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins quarante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien.

·         Gérer économiquement mes chantiers : j’ai en charge l’exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l’organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients.

Profil recherché

Manager de tempérament, je dispose de préférence d’une formation Bac+2. J’ai idéalement de l’expérience dans le secteur de la propreté ou dans d’autres domaines liés au management d’équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l’industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité…

Ma rémunération est attractive : 38K€ bruts/an + primes. Afin d’effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule.

En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr.

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Rejoindre Primagaz, c’est intégrer un acteur majeur du GPL en France, engagé depuis 1938 aux côtés des particuliers et des professionnels non raccordés au réseau de gaz naturel.

Portées par une ambition claire — fournir une énergie fiable aujourd’hui et durable pour demain — nos équipes s’investissent chaque jour dans des projets utiles, au cœur de la transition énergétique.

Pourquoi rejoindre l’aventure Primagaz ?

• S’engager activement dans la transition énergétique, au cœur d’un secteur en profonde transformation, avec des projets concrets et porteurs de sens,

• Intégrer une entreprise reconnue pour sa performance RSE (médaille Gold EcoVadis en 2025) et ses valeurs,

• Évoluer dans un environnement favorisant le développement des compétences et des parcours, grâce à une grande diversité de métiers,

• Bénéficier de la solidité d’un groupe international, SHV Energy, tout en conservant l’agilité et la proximité d’une entreprise à taille humaine forte de ses 500 collaborateurs,

• Travailler dans un cadre agréable et convivial, au sein de locaux récents, facilement accessibles et équipés d’outils modernes.

VOTRE FUTUR POSTE CHEZ PRIMAGAZ

Nous recherchons un(e) Conseiller(e) Client pour notre service Rétention afin d'intégrer notre Direction de la Relation Client basée à Nantes (44). Rattaché(e) au Manager Télévente, vous aurez pour principales responsabilités :

• Analyser les dossiers clients et leur valeur afin de prioriser les actions.

• Contacter les clients dans un délai de 24 heures après réception de leur demande de résiliation.

• Construire des argumentaires adaptés aux motifs exprimés par les clients.

• Proposer et négocier des offres de fidélisation alignées avec les marges financières de l’entreprise.

• Assurer la conformité des dossiers lors des démarches de fidélisation.

• Relancer les clients sans réponse pour statuer sur leur demande.

• Formaliser toutes les situations de rétention dans les outils CRM conformément aux processus définis.

• Identifier les clients présentant des risques de résiliation et mener des campagnes d’appels sortants.

• Découvrir les attentes des clients et anticiper leurs besoins.

• Adapter les offres de fidélisation pour limiter le risque de départ vers des concurrents ou d'autres énergies.

• Expliquer les fonctionnalités des outils mis à disposition des clients pour favoriser leur autonomie.

Nous recherchons un profil possédant les qualités et compétences suivantes :

• De formation niveau Bac +2 spécialisée en commerce, type BTS Négociation et Relations Commerciales ou BTS Management des Unités Commerciales ou DUT Techniques de Commercialisation).

• Expérience confirmée dans les contacts téléphoniques impliquant des négociations commerciales argumentées et pouvant être complexes

• Gout du challenge commercial et orienté résultats

• Aimer le contact client et le travail en équipe

• Faire preuve de pédagogie et de persuasion

• Organisé dans ses actions et relances de son portefeuille de prospects

• Aisance relationnelle orale et écrite

• Sens de l’écoute et du service

• Maîtrise des outils bureautiques et informatiques

• Force de proposition pour innover dans les approches commerciales

Les conditions de ce poste :

• Poste en CDI à pourvoir dès que possible

• Le poste est basé dans nos locaux de Nantes

• Statut employé en 37h par semaine + RTT

• Salaire fixe + variable

• Mutuelle, prévoyance, tickets restaurant, subvention aux transports en communs

• Prime d'intéressement et/ou participation

Primagaz s’engage en faveur de l’inclusion et de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Entreprise handi-accueillante, nous veillons à ce que chacun puisse accéder à nos opportunités et évoluer dans un environnement adapté.

LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs.

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Au sein de notre filiale SOGEA Rhône-Alpes nous recherchons un.e Technicien.ne Matériel.

Rattaché(e) au Responsable Matériel d’Agences, vous aurez comme missions :

• Le suivi et l’entretien du parc matériel de l’entreprise (matériels de terrassement, de production d’Energie, matériels de compactage, flotte poids lourds…)
• Les dépannages sur chantiers
• La commande des pièces nécessaires
• Utilisation d’un système de GMAO et suivi règlementaire

Le poste est basé à Lyon et les interventions seront à réaliser aussi bien à l'atelier que sur les chantiers de l’entreprise : Déplacements sur les départements 69,42,38,73.

Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/Bac/Bac+2 en maintenance matériel de TP ou mécanique et disposez impérativement d'une expérience minimum de 3 ans en qualité de mécanicien automobiles, engins travaux publics, matériels agricoles ou poids lourd. Vous avez impérativement le permis B.

Votre sens du service, votre disponibilité et vos compétences et connaissances en mécanique / hydraulique /électrique, acquises dans le domaine des travaux publics ou de l'agricole vous permettront de réussir pleinement sur votre poste.

Vous êtes dynamique et motivé(e). Vous appréciez le travail en équipe.

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
- Une politique de mobilité attractive,
- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise