Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

VOS RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

1. Gestion de l'Appel d'Offres et des Négociations Contractuelles :

• Vous pilotez le processus d'appel d'offres (RFP) en coordination avec les équipes techniques et achats (T&I, PPM).

• Vous élaborez les dossiers de consultation (Instructions aux soumissionnaires, Annexes contractuelles) et gérez la plateforme People Connect.

• Vous analysez les spécifications des navires et les plans d'exécution (routes, temps de transit).

• Vous menez les négociations commerciales et juridiques complexes pour aboutir à la signature des Chartes-Parties (CPA). Vous assurez la cascade des clauses du contrat principal vers les conditions BIMCO.

2. Sélection et Conformité des Armateurs :

• Vous établissez la liste des soumissionnaires et réalisez l'analyse de conformité (Due Diligence, analyse des drapeaux rouges, sanctions).

• Vous évaluez les armateurs et prestataires logistiques selon les procédures internes du Groupe.

3. Gestion Opérationnelle et Suivi de la Flotte :

• Vous fournissez les instructions de navigation (itinéraires, soutes, sécurité) et assurez le suivi quotidien des ETA (Estimations d'Arrivée).

• Vous garantissez que toutes les autorisations et licences nécessaires aux opérations offshore sont en place.

• Vous contrôlez les aspects financiers et contractuels (garanties, pénalités, facturation) tout au long du cycle de vie du contrat.

4. Reporting et Coordination :

• Vous préparez les tableaux comparatifs d'offres (CBT/TBT) pour validation par la hiérarchie.

• Vous rédigez les procédures et modes opératoires liés au transport.

• Vous assurez un reporting régulier et exhaustif auprès du Head of Chartering et du Project Manager, en alertant sur tout risque contractuel ou opérationnel.

PROFIL RECHERCHÉ

Formation :

• Ingénieur ou Master en Droit Maritime, Transport Logistique, Commerce International ou équivalent.

• Une spécialisation en affrètement (Chartering) est fortement appréciée.

Expérience :

• Minimum 10 ans d'expérience dans un poste similaire, dont au moins 5 ans dans le secteur Offshore / Pétrole & Gaz / Énergies Marines.

• Expérience confirmée dans la négociation et la rédaction de Chartes-Parties BIMCO (Supply, Anchor Handling, Heavy Lift, etc.).

• Expérience avérée en gestion de projets complexes et en coordination multi-sites (siège, chantier, offshore).

Compétences Techniques & Juridiques :

• Maîtrise parfaite des termes juridiques et commerciaux du shipping (CPA, Incoterms, clauses de force majeure, etc.).

• Capacité à analyser des spécifications techniques de navires et des routes maritimes.

• Maîtrise des outils de gestion de projet et de bases de données d’affrètement (ex : People Connect, IMOS, etc.).

Soft Skills :

• Excellence en communication et en anglais  – la rédaction et la négociation se font en anglais.

• Forte capacité de négociation et de persuasion.

• Leadership et autonomie.

• Rigueur, anticipation et réactivité face aux aléas maritimes.

Langues :

• Anglais : Courant à Bilingue (obligatoire).

• Français : Un plus.

Dans le cadre de projets majeurs dans le secteur de l'énergie (Offshore), vous intégrez le département Affrètement et Transport. Vous serez le garant de la stratégie d’affrètement et de la gestion de la flotte pour les opérations de transport maritime. Votre mission principale est de sécuriser, dans le respect des délais et des coûts, l’ensemble des navires nécessaires aux activités du projet (transport de marchandises, pose, etc.).

LOCALITÉ :

Change

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Au sein de notre Usine de stabilisation composé de 30 collaborateurs, vous travaillez en binôme avec le conducteur d’engin pour le transfert des bigs-bags.

Nous recherchons un chauffeur PL pour assurer l’évacuation des déchets conditionnés en big-bag entre la zone d’exploitation de l’usine de stabilisation et les alvéoles de stockage.  Vos missions seront les suivantes :  

• Assurer le transfert des bigs bags selon un circuit interne
• Procéder au chargement et déchargement des bigs bags : vérifier la bonne condition des bigs bags, saisir les anses et les enfiler sur les fourches de l’engin
• Effectuer les vérifications usuelles, un premier niveau de maintenance et le nettoyage des équipements de travail

Vous êtes amenés à gagner en polyvalence à votre poste grâce à une activité variée et des formations de chauffeur déchets non stabilisés fosses et malaxeur.

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous êtes titulaire du permis PL et d’une visite médicale en cours de validité.

Vous avez plusieurs expériences de conduite poids lourd mais vous avez conscience que ce poste comprend de nombreuses manutentions tout au long de la journée. Sortir de la cabine ne doit pas représenter un frein à votre candidature.

Vous avez la capacité de contrôler les différents organes du camion.

Quotidiennement au contact des conducteurs d’engins et des coordinateurs, vous savez travailler en équipe et communiquer les informations essentielles à la bonne réalisation de vos missions. En parallèle, votre rigueur et autonomie font partie intégrante de votre savoir-être. 

Votre sécurité, celle des hommes, femmes et des équipements avec lesquels vous travaillez reste votre priorité pendant toute la durée de votre prise de poste. Vous êtes habitué à respecter des procédures d’exploitation. 

Poste Contrat à Durée Indéterminée avec un démarrage dès que possible

Basé à Changé (53) à quelques minutes de Laval

Statut ouvrier

Poste en horaires de journée :  08H00 12H00 13H30 16H30

Rémunération selon profil et expérience à laquelle sont ajoutés de nombreux avantages

• Mutuelle et prévoyance
• Indemnité salissure
• Indemnité temps de douche
• Paniers jour
• Prime d’habillage
• Indemnité transport en fonction de la distance domicile-lieu de travail
• 13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté
• Accord de participation et livret d’épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté
• Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l’employeur)
• Comité d’entreprise avantageux (subvention annuelle pour financer des achats sur notre boutique en ligne, tarifs négociés pour les sorties culturelles, possibilité de place de foot en tribune au Stade Lavallois et futsal, places pour évènements sportifs, chèques vacances, soirées conviviales, voyages, offres groupées et promotionnelles etc.)
• Prime « vacances » sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises
• Prime d’ancienneté à compter de 2 ans
• Système de cooptation

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction

Avec ses 4 sites en France et 230 collaborateurs, Séché Eco Industries est spécialisé dans la collecte, la valorisation matière et énergétique, le traitement et le stockage des déchets.

Vous partagez l’ambition de notre groupe et souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d’autonomie et gagner en responsabilité ? Alors rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Chez Otimo, en tant qu'Ingénieur / Chef de projet Travaux Industriels, vous interviendrez sur des projets d'envergure au sein de grands acteurs industriels.

Intégré(e) aux équipes projets de nos clients, vous prendrez en charge la gestion complète de projets travaux, en TCE, depuis les phases amont jusqu'à la livraison.

Vos missions principales

- Pilotage de projets travaux industriels de A à Z (AVP, PRO, EXE)
- Coordination des différents corps de métiers (TCE)
- Suivi des études, des plannings et des budgets
- Pilotage des chantiers et suivi de l'exécution
- Gestion et coordination des sous-traitants
- Suivi financier des opérations et reporting
- Garantie du respect des délais, des coûts, de la qualité et des règles HSE

Environnement de projets

Industrie (process, énergie, chimie, agroalimentaire, etc.)

Projets de construction, extension, revamping ou modernisation d'installations industrielles

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur (Réseau POLYTECH, ENSAM, ESTP, INSA, Mines d'Ales etc.. ) ou équivalent et une première expérience en MOA industrielle ou tertiaire est idéale !

Bienvenue chez les otimistes !
 

otimo est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans les secteurs de l’Energie, l’Environnement et les Infrastructures.
 

Fondée par des ingénieurs, nous sommes une équipe de passionnés persuadée que la réussite de nos projets passe avant tout par l’épanouissement de nos collaborateurs.
 

Nous avons l’ambition d’apporter notre expertise à nos clients tout en donnant du sens à nos équipes.

Entreprise à taille humaine incitant au dialogue, nous sommes dynamiques et réactifs. 

Pourquoi nous confier votre CV et comment ça se passe ?

Chez otimo, nous privilégions un recrutement simple, sur-mesure et transparent.
 

Un premier échange pour faire connaissance, une rencontre avec votre futur manager, puis un échange avec l’un de nos co-fondateurs ou directeurs d’agence.
 

Vous recevrez un retour rapide, qu’il soit positif ou négatif.
 

Confiez-nous votre carrière et devenez otimistes !

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

CONTEXTE ET MISSIONS

Network Solutions Factory est une entreprise multiculturelle toujours à la recherche de nouveaux talents !

Au-delà de la mission elle-même, nous recrutons des collaborateurs qui s'impliquent activement dans la vie de l'entreprise et qui ont soif d'apprendre.

Pour renforcer nos équipes, nous proposons un poste d’Ingénieur radio planning & design au sein du département RF Planning & Design. Intégré(e) à une équipe de 20 collaborateurs et accompagné(e) par des ingénieurs seniors pour soutenir votre progression professionnelle, vous aurez pour mission :

• Assister au design cellulaire et au dimensionnement du réseau d'accès mobile (2G/3G/4G/5G);

• Participer aux études de couverture radio (3G/4G/5G) et aider à la validation de nouveaux emplacements de sites radio en tenant compte des contraintes environnementales et des objectifs marketing ;
• Accompagner l'équipe dans la conception de propositions visant à optimiser la planification du réseau et à améliorer sa qualité de service ;
• Contribuer aux études de conception générales et détaillées (HLD et LLD) pour les solutions et équipements RAN ;

Développer et maintenir des scripts simples et des outils (Python, SQL) pour l'automatisation du processus de planification du réseau, sous le pilotage d'experts seniors.

LE PROFIL IDÉAL

Vous êtes titulaire d'un diplôme d’Ingénieur et vous recherchez votre premier poste ou justifiez d’une première expérience (incluant un stage de fin d'études ou une alternance) :

• Compréhension théorique et pratique des réseaux d'accès radio 3G/4G/5G (outils de gestion type ENM, solutions RAN) ;
• Connaissance générale des architectures matérielles (Hardware) et des principes de configuration des principaux équipementiers du marché (Ericsson, Nokia, Huawei ou ZTE) ;
• Compétences de base en programmation / Scripting (Python, SQL, etc.) et un fort intérêt pour l'automatisation des tâches techniques ;
• Connaissances académiques ou première pratique des outils de planification radio (principalement Atoll).

D'un naturel curieux, vous vous intéressez à l'écosystème des télécommunications et aimez investiguer des sujets techniques complexes. Proactif(ve), responsable et axé(e) sur les résultats, vous avez à cœur d'atteindre vos objectifs hebdomadaires. Votre rigueur, votre capacité à travailler en équipe et votre faculté d'adaptation rapide seront des atouts clés pour mener à bien vos missions.

La maîtrise de l’anglais est obligatoire (écrit/parlé) pour pouvoir participer à des réunions avec un public non francophone.

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

• Un poste en CDI – statut CADRE,
• Une rémunération attractive basée sur votre profil et votre expérience,

• Et de nombreux autres avantages :
  • Titres-restaurants pris en charge à 59,89% par NetSF, à hauteur de 11€ ;
  • Une Prime Vacances Annuelle ;
  • Une mutuelle familiale prise en charge à hauteur de 75% par NetSF ;
  • La mise à disposition d’une surcomplémentaire de santé ;
  • Une participation aux bénéfices et un dispositif d’épargne salariale ;
  • Une ambiance de travail conviviale : challenge entreprise, petit-déjeuner mensuel, gazette interne, panier de fruits, café et thé gratuits, etc. ;
  • Indemnité de transport et forfait mobilité durable ;
  • Possibilité de télétravail (avec indemnité compensatrice) ;
  • Un environnement de travail international ;
  • Des jours de RTT par an.

Vous souhaitez participer à la construction des réseaux 5G de demain ? Vous avez toujours voulu intégrer une entreprise télécom dynamique, disruptive et en pleine évolution ? Rejoignez l’aventure NetSF !

QUI SOMMES-NOUS ?

Network Solutions Factory est le premier centre international d’opérations et d’exploitation de réseaux de téléphonie mobile implanté en France.

Initialement créée pour internaliser les activités d’ingénierie et d’exploitation du réseau mobile Salt (ex-Orange Suisse), Network Solutions Factory s'installe à Lyon en juillet 2015. Depuis 2018, nous intervenons pour les réseaux fixes et mobiles de Salt en Suisse, mais aussi dans le monde entier pour Eir (Irlande), epic Chypre, epic Malte, Monaco Télécom et plus récemment les opérateurs Tigo en Amérique centrale.

Network Solutions Factory est une société en pleine expansion. Nous employons aujourd’hui presque 150 collaborateurs dans les domaines radio, transmission, OSS (Operation Support Systems) et supervision. Nous travaillons avec les principaux fournisseurs du marché des télécoms mobiles (Nokia, Huawei, Ericsson, ZTE) pour le déploiement des dernières technologies mobiles.

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

• Nettoyer et fiabiliser la base de données SAP (données, stocks, commandes).
• Prévenir les ruptures de stock et optimiser la gestion des flux.
• Mettre en place des outils de suivi des stocks, des kits et des KPI.
• Vérifier les nomenclatures et ajuster les stocks dans SAP.
• Assurer le suivi de la facturation et du traitement des commandes.
• Standardiser les processus avec le prestataire BPO et piloter les plans d'action.
• Analyser les écarts, résoudre les problèmes et accompagner le lancement des nouveaux projets.

• Master en ingénierie ou Supply Chain
• Expérience de minimum 5 ans en logistique interne et optimisation des processus dans l’automobile ou engins de chantier.
• Première approche en gestion de projet, transformation digitale et suivi des KPI.
• Maîtrise de SAP, MS Office et des outils Supply Chain.
• Connaissance des achats et de la planification des besoins
• Vrai bon niveau d’Anglais  
• Bon esprit d'analyse, orienté résultat et amélioration continue.

XS Groupe est une entreprise franco-allemande d accompagnement de projets dans l industrie, familiale et indépendante.

Implantée des deux côtés du Rhin, en France et en Allemagne, nous sommes positionnés sur un marché spécifique : le transfrontalier et l interculturel.

Notre vocation est d accompagner des projets multiculturels dont la mise en œuvre implique des partenaires d horizons et de nationalités différents.

XS Groupe est spécialisé dans les métiers de la mécanique et de l électronique.

Nos collaborateurs apportent leurs compétences aux différentes phases d un projet, de l étude d un concept produit à son suivi en vie série. Ils travaillent à la conception, au développement, à la validation et à l industrialisation de systèmes mécaniques, mécatroniques et électroniques.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes chargés de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

                                   Votre rôle en tant qu’ingénieur automatisme :

• Rédaction de spécifications
• Programmation d’automates et de superviseur Schneider, Siemens, Rockwell, ABB, Beckhoff, etc…
• Rédaction de plan d’essais
• Réalisation des essais

De formation Bac +5, ingénieur génie électrique ou ingénieur automatisme, vous justifiez d'une première expérience dans un environnement industriel (stage accepté).

Curieux(se), dynamique, doté(e) d'un fort leadership et d'une grande autonomie, vous avez de bonnes facultés de communication et êtes prêt à vous investir dans une nouvelle aventure.

La maîtrise de l'anglais est un plus.

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

                                     ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 

• Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
• Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
• Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven. 
• Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

                        « Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! »

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes chargés de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

Votre rôle en tant qu’Ingénieur CFA/CFO :

• Réaliser les études techniques à partir du cahier des charges,
• Effectuer du dimensionnement et des notes de calculs électriques (CFA/CFO)
• Réaliser des plans d’implantation d’équipements 
• Réaliser des DOE 

De formation Bac +5, Master 3EA (électronique, énergie électrique, automatique), ingénieur génie électrique ou électrotechnique,  vous justifiez d’une première expérience, stage accepté. 

Curieux, dynamique, doté(e) d'un fort leadership et d'une grande autonomie, vous avez de bonnes facultés de communication et êtes prêt à vous investir dans une nouvelle aventure. 

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

                                     ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 

• Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
• Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
• Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven. 
• Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

                        « Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! »

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

<p><strong>Intégrer MCI</strong>, c’est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d’une entreprise leader dans le domaine de la <strong><span>réfrigération</span></strong>, du <span><strong>génie climatique</strong></span> et de la <span><strong>performance énergétique</strong></span>. </p> <p>Notre motivation première est de <strong>GRANDIR ENSEMBLE</strong>.</p> <p>En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues.  </p> <p><strong>Pas encore convaincu(e) ? </strong>Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. <strong>Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux !</strong></p> <p> </p> <p><span><strong>Devenez notre prochain(e) Chef de projet !</strong></span></p> <p> </p> <p><strong>Les missions que nous vous proposons :</strong></p> <p>Vous prenez en charge les phases études et exécution des affaires dans les dimensions : techniques, administratives et financières.</p> <p>Vous êtes le réfèrent technique du dossier en interne et vis-à-vis des clients, en lien avec le service commercial et le conducteur de travaux.</p> <p>A ce titre vos principales missions concernent :</p> <p> </p> <p><strong>L’étude des projets :</strong></p> <ul> <li>Réaliser l'étude technique du dossier, rechercher la solution la plus adaptée dans le respect des exigences réglementaires et à partir des CCTP, CCAP, PGC, devis</li> <li>Analyser les risques techniques et financiers selon le planning prévu</li> <li>Effectuer le dimensionnement des installations et le chiffrage complet de l’affaire (matériel, main-d’œuvre, sécurité, logistique du chantier)</li> </ul> <p><strong>En phase exécution :</strong></p> <ul> <li>Déterminer l’optimisation technique et réaliser les plans avec le dessinateur</li> <li>Gérer les commandes et les livraisons</li> <li>Analyser les risques liés au chantier et proposer les mesures nécessaires pour veiller à la sécurité des hommes et des biens</li> <li>Suivre et respecter le budget prévu</li> <li>Etablir le PPSPS ou le plan de prévention, rédiger le dossier technique (DOE) et le sommaire dossier DESP</li> <li>Effectuer le suivi du chantier dans le respect du planning et du cahier des charges, jusqu’à la mise en service</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Votre Profil :</strong></p> <p><strong>Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C’est vous-même !</strong> Alors bien évidemment on vous préférera :</p> <ul> <li>Avec un diplôme dans le domaine des énergies (BTS FEE/FED, DUT Génie thermique, Licence Pro, IFFI, écoles d'ingénieurs).</li> <li>Avec des connaissances reconnues dans les technologies utilisées par l’industrie de la réfrigération ainsi que de la réglementation applicable.</li> <li>Une maîtrise du pack office (Excel, Word, Outlook) et savoir prendre en main rapidement les logiciels de planification et de dimensionnement.</li> <li>Avec une capacité à travailler en équipe, un sens du conseil et du service à la clientèle et une rigueur qui vous permettront de réussir vos projets</li> </ul> <p><strong>Vos avantages:</strong></p> <p>Chez MCI, nous avons à cœur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d’intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l’entreprise.</p> <p> </p> <p>Chaque mois, vous recevrez des tickets restaurants, d’une valeur de 12€ (en fonction des jours travaillés).</p> <p>L’entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle.</p> <p> </p> <p><strong>Et les primes dans tout ça ?</strong> Vous pourrez bénéficier de prime d’ancienneté, exceptionnelles, d’intéressement et de participation, et d’un 13ème mois.</p> <p> </p> <p>En tant qu’entité d’Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d’épargne de l’entreprise (200% de votre montant initial chaque année!).</p> <p> </p> <p>Pour participer à un meilleur équilibre vie pro-perso, nous vous proposons 2 jours de télétravail par semaine (au bout de 6 mois d’ancienneté).</p> <p> </p> <p><strong>C’est ça GRANDIR ENSEMBLE !</strong></p> <p> </p> <p><span><em><strong>En savoir plus sur EQUANS France:</strong></em></span></p> <p><span><em>Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur.</em></span></p> <p><span><em>Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</em></span></p> <p><span><em>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 6 milliards d’euros.</em></span></p> <p> </p>

LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur projet - Chef de Projet Technique en Génie Civil ou Installation Générale H/F 

Agence de Cherbourg (50)

CDI

Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

Chef de Projet Technique

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef de Projet Technique spécialisé en Infrastructures Générales (IG) ou Génie Civil (GC) pour piloter un projets technique à forte valeur ajoutée, en collaboration avec un leader de l’industrie nucléaire.

Vos missions : 

• Piloter les projets de leur conception jusqu’à leur réception
• Assurer le suivi technique, financier et planning des opérations
• Coordonner les différents intervenants (internes, sous-traitants, clients)
• Participer aux études techniques et proposer des solutions optimisées
• Gérer les risques et assurer le reporting auprès de la direction

Votre profil :

• Expérience confirmée en gestion de projet technique IG ou GC
• Maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi technique
• Bonnes capacités d’analyse, de coordination et de communication
• Autonomie, rigueur et sens des responsabilités.

 Vos compétences clés : 

• Gestion de projet
• Lecture et validation de plans techniques
• Connaissances réglementaires en GC / infrastructures
• Pilotage d’équipes et coordination multi-métiers

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

• Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
• Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
• Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
• Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
• Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
• Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

• Rémunération sur 13 mois.
• Horaires flexibles
• Prime vacances versée en Juin.
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
• Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
• Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

LOCALITÉ :

Change

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Le site de Changé à proximité de Laval a toujours eu pour objectif de préserver et protéger l’environnement.

Dans ce cadre, la mission du Chef d’équipe est d’assurer la réalisation des travaux et principalement la création des alvéoles des Installation de Stockage de Déchets Dangereux et Non Dangereux. Il gère les différentes équipes de travail et fourni les instructions aux conducteurs d’engin.

À ce titre, vous serez en charge de :

• Encadrer et coordonner les équipes travaux au quotidien
• Organiser les chantiers et veiller au respect des règles de sécurité
• Superviser les travaux de terrassement et le suivi des engins du parc matériel
• Assurer le lien avec les équipes internes, le bureau d’études et les sous-traitants
• Participer au suivi administratif et à la transmission des éléments de chantier
• Accueillir et accompagner les nouveaux collaborateurs et intérimaires

CDI à pourvoir dès que possible

Horaires en alternance 1 semaine sur 2 : 05h00 14h00 ou 13h00 22h00 soit un total de 36h00/semaine

Rémunération selon profil et expérience à laquelle sont ajoutés de nombreux avantages :

• Mutuelle et prévoyance
• Indemnité salissure
• Indemnité temps de douche
• Paniers de jour
• Prime d’habillage
• Indemnité transport (en fonction de la distance domicile-lieu de travail)
• 13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté
• Accord de participation et livret d’épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté
• Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l’employeur)
• Comité d’entreprise avantageux (subvention annuelle, chèques vacances, sorties à thème, voyages, boutique en ligne, offres groupées et promotionnelles etc.)
• Prime vacances sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises
• Prime d’ancienneté de 2% /an à partir de 2 ans jusqu'à hauteur de 16%
• Système de cooptation

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous êtes détenteur du CACES R482 catégorie B1 et E.

Votre poste est en permanence en extérieur, vous pouvez donc être soumis à des conditions climatiques rigoureuses (pluie, vent, forte chaleur etc.).

Vous êtes amené à échanger avec les sous-traitants ainsi qu’avec les sociétés chargées de la maîtrise d’œuvre des différents projets menés sur le site, vous devez donc avoir le sens de l’accueil et de la diplomatie.

Vous êtes reconnu pour votre réactivité et votre esprit d’équipe.

Sur un site avec de la co-activité, vous êtes particulièrement soucieux du respect des règles de sécurité.

Envoyez-nous votre candidature, le processus de recrutement est le suivant :

1. Premier échange téléphonique d’environ 30 minutes avec Marine, notre chargée de missions RH

2. Si cela matche, quelques jours après, entretien sur site avec Mickaël TURPIN, votre futur responsable

3. Si c'est concluant, nous conviendrons ensemble du contrat et de la durée pour un démarrage dès que possible

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction

Avec ses 4 sites en France et 230 collaborateurs, Séché Eco Industries est spécialisé dans la collecte, la valorisation matière et énergétique, le traitement et le stockage des déchets.

Vous partagez l’ambition de notre groupe et souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d’autonomie et gagner en responsabilité ? Alors rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Hombourg-Haut

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Au sein du service d'Exploitation, sous l'autorité du Coordinateur Logistique Opérationnelle, vos principales missions seront les suivantes : 

• Assurer les échanges d’informations écrites et orales inter et intra-postes, ainsi que vers la hiérarchie et notamment en cas d’incident ou de dysfonctionnement
• Renseigner les documents afférents à l’activité
• Trier visuellement les contenants en fonction de la nature des produits contenus et tels qu’identifiés par leurs étiquettes de signalisation et/ou leurs dénominations
• Renseigner les fiches de non conformités
• Effectuer des pesées
• Signaler aux Chimistes d’Exploitation les déchets de nature non identifiable
• Orienter les déchets chimiques vers le service DTQD
• Réaliser la découpe de containers
• Décharger et contrôler physiquement les livraisons de déchets et les stocker dans les zones prévues
• Charger des déchets en transit à destination des filières extérieures de traitement et assurer leurs conformités.
• Assurer la propreté et le rangement des zones de stockage d’emballages neufs
• Vider les déchets liquides minéraux et assurer la mise en solution des déchets solides minéraux
• Regrouper les déchets et les reconditionner selon les procédures en vigueur et les consignes communiquées par la hiérarchie
• Contrôler l’absence de dégazage sur les déchets reconditionnés
• Assurer les chargements des déchets en partance
• Optimiser le stockage des déchets dans le but de minimiser les incidents environnementaux, en les entreposant dans les zones de rétention.
• Vérifier la compatibilité des déchets lors de leurs vidanges
• Transférer les déchets vers leur zone de stockage
• Assurer des opérations de chargement / déchargement diverses de camions
• Assister les autres manutentionnaires en cas de besoin et assurer des remplacements ponctuels sur l’ensemble des postes de manutentionnaire

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

• Vous êtes attiré par le secteur industriel et souhaitez découvrir l'univers du traitement des déchets industriels.
• Vous disposez de notions de base en chimie.
• Vous êtes titulaire du CACES R489 et/ou du CACES R482.
• Vous avez une forte culture de la sécurité et appliquez rigoureusement les consignes en vigueur sur le terrain
• Vous faites preuve d'autonomie, de professionnalisme et d'esprit d'initiative dans l'exercice de vos missions.
• Vous réagissez rapidement et efficacement aux aléas et dysfonctionnements, dans le respect des règles et consignes en vigueur.
• Vous avez l’esprit d’équipe, le sens de la communication et une attitude exemplaire.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors le poste est fait pour vous !

Chez TRÉDI , nous privilégions un processus de recrutement rapide et efficace :

• Nous débutons par un premier échange avec Amos, Chargé de mission RH du site, dans les 10 jours suivant la réception de votre candidature.
• Si ce premier entretien est concluant, vous rencontrerez ensuite Elenor, Responsable d'Exploitation du site, afin d'échanger plus en détail sur le poste et vos motivations
• Si cet échange est positif et que votre profil correspond à nos attentes, nous vous proposerons de rejoindre nos équipes.
• En résumé, l'ensemble du processus de recrutement se déroule généralement sur une période de 3 à 4 semaines maximum. 

Conditions de travail :

• Lieu de travail : Hombourg (68)
• Poste à pourvoir : immédiatement
• Rythme de travail : poste en horaires alternés 2*8
• Contrat : CDI

Avantages

• Salaire sur 13 mois
• Tickets restaurant
• Prime cour
• Indemnité kilométrique
• Mutuelle et Prévoyance d'entreprise obligatoires 
• Prime d’intéressement et/ou participation
• Prime de vacances 
• Avantages du Comité Social d’Entreprise

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Séché Environnement est un acteur de référence de la gestion des déchets, y compris les plus complexes et dangereux, et des services à l’environnement, notamment en cas d’urgence environnementale. Grâce à son expertise en matière de création de boucles d’économie circulaire, de décarbonation et de maîtrise de la dangerosité, et à ses technologies de pointe développées par sa R&D, Séché Environnement contribue depuis près de 40 ans à la transition écologique des industries et des territoires ainsi qu’à la protection du vivant. Groupe industriel familial français, Séché Environnement accompagne ses clients avec ses filiales implantées dans 9 pays stratégiques et plus de 120 implantations dans le Monde, dont une cinquantaine de sites industriels en France. Fort de ses quelque 7300 salariés dont environ 3000 en France, Séché Environnement a réalisé 1110,5 M€ de chiffre d’affaires en 2024, dont environ 32% à l’international

TRÉDI Hombourg

Trédi Hombourg, filiale du groupe Séché Environnement, dispose d'une unité de traitement physico-chimique dédiée aux déchets minéraux dangereux, liquides et solides. Cette unité s'appuie sur différentes technologies adaptées aux caractéristiques des déchets, notamment l'oxydation, la réduction, la neutralisation, la précipitation et la filtration.

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Le secteur de l’eau vous anime, nous avons l’opportunité pour vous chez Groupe Séché au sein de notre filiale Séché Traitements des Eaux Industrielles.

Votre terrain de jeu et vos trois enjeux : 

Gestion de l’eau et de la plomberie :

-Surveiller l’arrivée de l’eau dans les installations.

-Gérer les activités et sujets de plomberie.

-S’assurer que les équipements fonctionnent bien et sont performants.

Maintenance et suivi des équipements :

-Effectuer les petites opérations de maintenance : vidange, changement de filtres ou toiles, nettoyage et réglage des sondes.

-Rendre compte de toutes les interventions dans les outils de suivi (GMAO, carnet d’entretien…).

-Suivre les stocks de consommables et transmettre les infos nécessaires.

-Contrôler l’usure des équipements et repérer les bruits anormaux (moteur, roulements…)

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Lorsque vous intégrez le Groupe Séché, vous aurez l’opportunité de pouvoir travailler en autonomie et avec polyvalence grâce à notre diversité métiers et clientèle.

Vous appréciez évoluer dans une équipe dynamique opérationnelle et dans un environnement industriel.

Le profil idéal, vous : 

- possédez un CAP en plomberie ou équivalent, 

- disposez de connaissances dans la maintenance des installations ou encore le traitement des eaux.

Alors nous avons le poste pour vous !

Chez Séché, le processus de recrutement est rapide :

- Premier échange avec Léa, notre chargée de recrutement, dans les 10 jours qui suivent votre candidature,

- Si cela matche, vous passez un entretien en visio avec Léa,

- Si c'est concluant, vous rencontrez le manager pour un second entretien,

- Et voilà, le tout est bouclé en 3 à 4 semaines max.

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Séché Traitement des Eaux Industrielles, filiale de Séché Environnement, est spécialisée dans la gestion complète du cycle de l’eau en milieu industriel. Elle conçoit, exploite et optimise des unités de traitement des eaux industrielles, en intégrant des solutions de recyclage et de réutilisation des eaux usées et traitées. 

Grâce à une présence nationale, ses 374 collaboratrices et collaborateurs accompagnent les industriels dans la réduction de leur empreinte environnementale, en apportant des réponses sur mesure aux enjeux liés à l’eau.

L'agence de Larçay recrute un Plombier.  

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif. 

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.

LOCALITÉ :

Buchelay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau.

Description du poste

Placé(e) sous la responsabilité du Directeur des Opérations, vous intégrerez ce service et assurerez un rôle transversal d'appui aux équipes opérationnelles et de pilotage de projets sur le Territoire Veolia Eau Yvelines.

Gestion de la Facturation et Suivi Financier :

• Établir les factures dans l'outil (Pharos & Waterp) et les corrections de facturation nécessaires
• Réceptionner et traiter les règlements clients
• Recouvrer les impayés et assurer le suivi des dossiers clients (Particuliers et collectivités)
• Mettre à jour les dossiers clients dans les outils dédiés
• Mettre à jour les évolutions tarifaires et les bordereaux de prix dans le logiciel de gestion
• Dépôt des factures sur les différents portails de dépôt (ex: Chorus)
• Assurer la relation clients

Devis et Tarification :

• Établir les devis de prestation en lien avec les exploitants
• Assurer la cohérence des tarifications appliquées

Support Administratif et Gestion Documentaire :

• Gestion du courrier: traitement des courriers entrants/sortants, rédaction de courriers types et réponses aux sollicitations
• Reporting: élaboration de tableaux de bord et indicateurs de suivi d'activité pour la direction
• Gestion administrative des dossiers: classement, archivage et mise à jour de la documentation
• Organisation d'événements: coordination logistique de réunions, comités de pilotage et événements internes
• Suivi des contrats et conventions: mise à jour des bases de données contractuelles
• Interface avec les services supports: RH, juridique, achats, communication

Productions Réglementaires et Contractuelles :

• Participer à l'élaboration du Rapport Annuel du Délégataire (RAD): collecte des données, rédaction de sections, mise en forme
• Contribuer aux rapports réglementaires (ARS, Agence de l'Eau, préfecture...)
• Assurer le suivi des indicateurs de performance contractuels
• Participer à la préparation des bilans d'exploitation et documents de suivi contractuel

Support aux Services Opérationnels :

• Accompagner les équipes dans l'analyse des données d'exploitation de nos métiers (Qualité, volumes, ...)
• Créer et maintenir des outils de suivi adaptés aux besoins des exploitants
• Réaliser des études ponctuelles à la demande des services (analyse de consommations, études tarifaires, consolidation de données...)
• Faciliter la remontée d'informations entre terrain et direction
• Participer à la formation des équipes sur les outils IT

Qualifications

Professionnel de formation Bac+2/3 en gestion, administration ou domaine technique (eau/environnement), autonome et rigoureux. Vous maîtrisez la suite Google e, savez analyser les données d'exploitation et communiquer efficacement. Polyvalent et adaptable, vous gérez plusieurs dossiers simultanément avec rigueur et esprit d'équipe. Votre capacité à résoudre des problèmes, votre écoute active et votre sens du service vous permettront de vous épanouir dans un environnement dynamique. Une connaissance du secteur de l'eau et des obligations réglementaires serait un atout.

Informations supplémentaires

En nous rejoignant, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :

• Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
• Véhicule de service
• Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés 
• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
• Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Chézy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

L'Activité Recyclage et Valorisation, recherche pour son Centre de tri de Chézy (03) un (e) Conducteur(trice) d'engins H/F en CDI. Sous l’autorité du responsable d’exploitation, les missions principales sont les suivantes : 

• Assurer les opérations de chargement et déchargement des produits entrants et sortants du site (camions, bennes, etc.).

• Réalisation du tri manuel au sol pour isoler les refus de tri et garantir la qualité de la matière entrante.

• Contrôler l'alimentation de la presse en fonction des flux de matériaux.

• Configurer la presse selon les spécificités des matériaux à compacter (mono-matériaux).

• S'assurer du bon fonctionnement de la presse et de la presse à paquets.

• Effectuer les opérations d'entretien courant (nettoyage, graissage, niveaux) et signaler toute anomalie ou dégradation à la hiérarchie.

• Appliquer rigoureusement les modes opératoires en vigueur (plan de circulation, vitesse, règles de sécurité).

• Vérifier le matériel avant utilisation (check-lists) et assurer son entretien périodique non réglementaire.

• Détecter et signaler toute situation dangereuse, incident ou non-conformité constatée sur les apports de déchets.

• Respecter les consignes QSE (Qualité, Sécurité, Environnement) et porter les EPI adaptés.

Qualifications

• Maîtrise de la conduite d'engins CACES R489 CAT 3 et CACES R472 cat C1 / CAT F.

•  Connaissance du process de gestion des flux, de la traçabilité des déchets et du cycle des matériaux.

• Aptitude à réaliser des interventions de maintenance de 1er niveau.

• Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, et capacité à alerter en cas de dérive ou d'incident.

• Savoir lire, écrire et compter.

Informations supplémentaires

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

• Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

• On planifie un entretien physique sur le site avec l'équipe de Direction si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

• Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait fonction de l'adéquation de votre profil. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Mareuil-lès-Meaux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115000 usagers en assainissement, nous recherchons notre Responsable d'Équipes Usines et Réseaux Assainissement.

Quelles seront vos missions ? 

Management :

• Préparer et organiser l’ensemble de l’activité assainissement de l’unité

• Exploitation usines assainissement de 150 EH à 10 000EH, réseaux EU/EP et postes de relevage/refoulement avec son équipe de techniciens et agents

• Surveiller les chantiers en cours 

• Assurer le suivi des feuilles d’emploi du temps, effectuer le bilan des activités journalières et rendre compte des besoins particuliers ;

Qualité, sécurité, environnement :

• Participer aux objectifs sécurité du Territoire : réaliser des VST et MS

• Contrôler le respect des obligations en matière de prévention, hygiène et sécurité

•  Exploiter les installations du secteur dans le respect des arrêtés préfectoraux et de la réglementation et des engagements de nos certifications ISO 9001, 14001 et 50000

• Veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité.

Exploitation :

• Assurer la surveillance du réseau et des ouvrages, ainsi que la préparation, le déclenchement et l’organisation des opérations d’exploitation dans le respect des termes contractuels ;

• Réaliser des diagnostics en cas de dysfonctionnement, proposer et/ou mettre en œuvre des actions correctives ;

• Proposer des modifications et améliorations nécessaires ;

• Assurer l’interface avec le service maintenance et gérer les demandes d’intervention

• Renseigner les différents supports d’enregistrement et notamment saisir les informations dans les bases de données d’exploitation (PICRU, Giris Web, GAMA, FET, DICT.fr…) ;

• Participer à l’élaboration des programmes techniques et leur suivi ;

• Déclencher, préparer et contrôler l’intervention des sous-traitants et des tiers intervenants sur le patrimoine du service ;

• Assurer l’astreinte

Relationnel avec les collectivités :

• Assurer des rendez-vous avec les clients et les informer

• Respecter scrupuleusement nos obligations contractuelles et mettre en adéquation le niveau de service avec les enjeux des contrats.

•  Participer à des rendez-vous avec les collectivités ou autres organismes (DRIEE, SATESE Experts…) ;

Gestion du budget :

• Appliquer les budgets d’exploitation, d’investissement et de renouvellement du secteur ainsi que les axes d’amélioration.

• Participer à la mise en œuvre du programme de renouvellement de votre secteur (création n° de chantier, imputation, …)

• Passer des commandes (expressions de besoin);

Administratif :

• Mettre à jour la documentation technique, des plans des réseaux et des ouvrages 

Périmètre des déplacements  : secteur de Meaux - Coulommiers

Qualifications

ET VOUS ?

Rigoureux(se) et déterminé.e, Titulaire du BTS GEMEAU/Métiers de l’Eau ou expérience équivalente confirmée vous avez des connaissances ou expérience dans le domaine de l’Assainissement. Vous détenez le permis B et avez une bonne maîtrise des outils informatiques, vous êtes autonome, vous avez le sens du terrain, de la relation commerciale et l’esprit d’équipe.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ? 

• Remboursement Navigo à 100% ou Véhicule de Service en fonction du poste

• Participation et intéressement

• Nombreuses primes et indemnités mensuelles

• Perspectives d’évolution

• 36 jours de congé annuel

• 13,5 ème mois

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Change

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Au sein de notre Installation de Stockage de Déchets Dangereux composé de 15 collaborateurs, nous recherchons un chauffeur PL pour assurer l’évacuation des produits non stabilisés et des déchets conditionnés en big-bag entre la plateforme de terres et nos alvéoles. Accompagné de 2 coordinateurs expérimentés, vos missions seront les suivantes :  

• Assurer le transfert de matières non stabilisée selon un circuit interne
• Procéder exceptionnellement au chargement des bigs bags : vérifier la bonne condition des bigs bags, saisir les anses et les enfiler sur les fourches de l’engin
• Réaliser le déchargement des bigs bags : Monter dans la benne afin d’accrocher le big bag à l’élingue de l’engin
• Effectuer les vérifications usuelles et un premier niveau de maintenance des équipements de travail

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous êtes titulaire du permis PL et d’une visite médicale en cours de validité. Vous avez plusieurs expériences de conduite poids lourd et/ou engins agricoles.  

Vous avez la capacité de contrôler les différents organes du camion.

Quotidiennement au contact des conducteurs d’engins et des coordinateurs, vous savez travailler en équipe et communiquer les informations essentielles à la bonne réalisation de vos missions. En parallèle, votre rigueur et autonomie font partie intégrante de votre savoir-être.  

Votre sécurité, celle des hommes, femmes et des équipements avec lesquels vous travaillez reste votre priorité pendant toute la durée de votre prise de poste. Vous êtes habitué à respecter des procédures d’exploitation. 

Poste Contrat à Durée Indéterminée avec un démarrage dès que possible

Basé à Changé (53) à quelques minutes de Laval

Statut ouvrier

Poste en horaires de matin : 05h30 13h00

Rémunération selon profil et expérience à laquelle sont ajoutés de nombreux avantages

• Mutuelle et prévoyance
• Indemnité salissure
• Indemnité temps de douche
• Paniers jour
• Prime d’habillage
• Indemnité transport en fonction de la distance domicile-lieu de travail
• 13ème mois sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté
• Accord de participation et livret d’épargne salariale selon accords et sous conditions ancienneté
• Possibilité de bénéficier de CESU (dont 30% pris en charge par l’employeur)
• Comité d’entreprise avantageux (subvention annuelle pour financer des achats sur notre boutique en ligne, tarifs négociés pour les sorties culturelles, possibilité de place de foot en tribune au Stade Lavallois et futsal, places pour évènements sportifs, chèques vacances, soirées conviviales, voyages, offres groupées et promotionnelles etc.)
• Prime « vacances » sous réserve de remplir les conditions d'ancienneté requises
• Prime d’ancienneté à compter de 2 ans
• Système de cooptation

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 300 collaborateurs.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction

Avec ses 4 sites en France et 230 collaborateurs, Séché Eco Industries est spécialisé dans la collecte, la valorisation matière et énergétique, le traitement et le stockage des déchets.

Vous partagez l’ambition de notre groupe et souhaitez intégrer des équipes à taille humaine où chacun peut faire preuve d’autonomie et gagner en responsabilité ? Alors rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Provins

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115000 usagers en assainissement, nous recherchons notre Responsable d'Équipes Usines et Réseaux en eau potable.

Quelles seront vos missions ? 

• Préparer et organiser l’ensemble de l’activité eau de l’équipe (exploitation des usines et des réseaux, fuites, prestations, travaux de renouvellements sur les usines et les réseaux)

• Piloter la maintenance des installations

• Surveiller les chantiers en cours sur le terrain 

• Assurer le suivi des feuilles d’emploi du temps, effectuer le bilan des activités journalières et rendre compte des besoins particuliers ;

• Assurer la surveillance du réseau et des ouvrages, ainsi que la préparation, le déclenchement et l’organisation des opérations d’exploitation dans le respect des termes contractuels ;

• Réaliser des diagnostics en cas de dysfonctionnement, proposer et/ou mettre en œuvre des actions correctives ;

• Proposer des modifications et améliorations nécessaires ;

• Gérer les demandes d’intervention

• Renseigner les différents supports d’enregistrement et notamment saisir les informations dans les bases de données d’exploitation (PICRU, Giris Web, GAMA, FET, DICT.fr…) ;

• Participer à l’élaboration des programmes  techniques et leur suivi ;

• Déclencher, préparer et contrôler l’intervention des sous-traitants et des tiers intervenants sur le patrimoine du service ;

• Participer à des rendez-vous avec les collectivités ou autres organismes (Bureau d’études, Agence de l’Eau, ARS, Experts…) ;

• Participer à la mise en œuvre du programme de renouvellement de votre secteur (gestion administrative notamment)

• Passer des commandes (expressions de besoin);

• Mettre à jour la documentation technique, des plans des réseaux et des ouvrages 

• Assurer l’astreinte

Qualifications

ET VOUS ?

Rigoureux(se) et déterminé.e, Titulaire du BTS GEMEAU/Métiers de l’Eau ou expérience équivalente confirmée vous avez des connaissances ou expérience dans le domaine de l’eau potable. Vous détenez le permis B et avez une bonne maîtrise des outils informatiques, vous êtes autonome, vous avez le sens du terrain, de la relation commerciale et l’esprit d’équipe.

Pré-requis :

• Habilitation AIPR encadrant

• Connaissances et habilitation pour intervenir en espace confinée (CATEC)

• Connaissances des risques et de la réglementation Amiante / HAP

• Connaissances du risque chimique notamment le chlore gazeux

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ? 

• Remboursement Navigo à 100% ou Véhicule de Service en fonction du poste

• Participation et intéressement

• Nombreuses primes et indemnités mensuelles

• Perspectives d’évolution

• 36 jours de congé annuel

• 13,5 ème mois

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides.

Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

Description du poste

Nous recherchons un Technicien Inspection des Réseaux H/F pour notre agence de Joué-lès-Tours.

Rejoignez une équipe qui fait évoluer les métiers de l'inspection des réseaux.

Vous êtes attiré(e) par les nouvelles technologies, le terrain et les métiers de l'environnement ? Vous souhaitez exercer un métier technique, varié et utile au quotidien ? Nous vous formons à un savoir-faire reconnu.

Vos missions

Au sein de notre équipe basée à Joué-lès-Tours, vous intervenez en autonomie sur les départements limitrophes pour réaliser des inspections des réseaux d'assainissement.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

• Réaliser des inspections télévisées des réseaux d'assainissement.
• Piloter des équipements de haute technologie : caméras motorisées, chariots d'inspection, robots autonomes, drones et autres outils innovants.
• Analyser les observations réalisées sur le terrain.
• Mettre en forme les rapports d'inspection destinés à nos clients (collectivités, industriels, bureaux d'études...).
• Assurer l'entretien courant de votre matériel et de votre véhicule d'intervention.
• Participer à l'évolution de nos méthodes grâce aux nouvelles technologies.

Vous disposez d'un véhicule d'intervention entièrement équipé et intervenez en autonomie après votre période de formation.

Déplacements : interventions principalement sur les départements limitrophes, avec retour quotidien dans la majorité des cas.

Qualifications

Vous êtes avant tout une personne :

• curieuse et attirée par les nouvelles technologies 
• rigoureuse et organisée 
• autonome, avec un bon esprit d'équipe 
• à l'aise avec les outils informatiques.

Une formation dans les domaines suivants est appréciée :

• métiers de l'eau 
• environnement 
• travaux publics 
• génie civil ou filières techniques équivalentes.

Débutant(e) accepté(e). Une formation complète est assurée par nos équipes afin de vous accompagner dans votre montée en compétences.

Vous possédez impérativement le permis B.

Informations supplémentaires

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

• 13ème mois pour bien finir l'année
• Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
• Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement
• Prime d'ancienneté à partir de 2 ans

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Des petits plus au quotidien :

• Panier repas pour garder la forme
• Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus
• Deux séances d'osthéopathie offertes par an pour prendre soin de votre bien-être

Un processus de recrutement transparent et humain :

• Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
• Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
• Rencontre avec votre futur responsable 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Vous serez directement rattaché au Directeur Commercial. Après une période de formation et d'intégration, vous prendrez en charge en autonomie l'optimisation du périmètre de clientèle qui vous sera confié.

Dans un premier temps, vous interviendrez principalement en développement commercial : vous qualifierez, parmi des comptes prospects pré-déterminés, les interlocuteurs pertinents. 

Vous prendrez des rendez-vous afin d'apprécier les besoins de vos futurs clients.

Vous serez amené à développer une proximité avec les clients existants qui vous seront attribués afin de les faire grandir.

Pour satisfaire aux besoins de vos clients, vous identifierez parmi les consultants du cabinet les profils les plus adéquats.

Vous serez également amené à participer, avec notre pôle recrutement, à la sélection de nos futurs collaborateurs.

Vous suivrez les affaires jusqu'à leurs signatures (négociation et validation des contrats), et assurerez un reporting régulier.

Vous suivrez vos collaborateurs en mission chez vos clients.

 Nous vous proposons :

- Une réelle liberté d'agir et d'entreprendre

- Un accompagnement personnalisé

- Une rémunération attractive (primes additionnelles)

- Prime, Mutelle, Prévoyance, Tickets Restaurant, voiture de fonction

De formation Bac+4/​5 (ESC ou école d'ingénieur), vous bénéficiez d'une expérience commerciale réussie de 3 ans minimum au sein d'une ESN.

Vous avez une appétence pour la vente de prestations de conseils ou de service dans le domaine IT orientés métier.

Votre potentiel et votre personnalité feront avant tout la différence : véritable « chasseur », dynamique, autonome, et doté d'une bonne aisance relationnelle, votre sens du service et votre goût du challenge seront vos atouts pour réussir pleinement à ce poste.

Vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles, et parlez idéalement anglais.

Cabinet de conseil en Hautes Technologies, SIDEXIA est un acteur dynamique intervenant sur des projets innovants et d'envergure. Notre réputation tient à la performance hautement qualifiée de nos collaborateurs.

Dynamique et à taille humaine, SIDEXIA accompagne ses clients sur l'ensemble des phases de leurs projets stratégiques: Médias, Agence Web, Assurance, Télecoms, Banque/Finance, Industrie ....