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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

15 776 offres

Assistant Chargé d'affaires électricité H/F

  • 16 juillet 2026
  • Snef
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Aubenas

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipe   

SNEF AUBENAS développe les activités du Groupe SNEF sur les métiers de l'Electricité (Cfo/Cfa) dans les domaines des infrastructures tertiaires et de l'industrie.

La diversité et la complémentarité de nos expertises nous permettent d'accompagner nos clients sur la conception, l'intégration, l'amélioration et la maintenance de leurs installations électriques.

 Vos futures missions   

  

Sous la responsabilité du Chargé d'affaires, vous supervisez la bonne exécution de construction, d'extension ou de rénovation électriques dans les domaines tertiaires (hôpitaux, bâtiments de collectivités locales, immeubles de bureaux, …) et industriels (industries manufacturières, agroalimentaire, ...).

Durant cet apprentissage, vous serez amené(e) à :

• Analyser le besoin (visite clients/chantiers),

• Participer à la constitution des devis (chiffrage/réponses à appel d'offres),

• Réceptionner les commandes et vérifier la conformité entre l’offre commerciale et le contrat,

• Participer aux études d'exécution,

• Préparer la réunion de lancement de projet et organiser le planning d'affaire prévisionnel,

• Planifier les besoins en ressources nécessaires à l'exécution des projets,

• Définir, organiser et gérer les approvisionnements et moyens (EPI, outillage, …),

• Veiller au respect de la rentabilité des projets (marge, délai, qualité),

• Préparer et participer aux réunions de pilotage ou revue de projet avec la maîtrise d'œuvre, la maîtrise d'ouvrage et autres parties prenantes,

• Participer à la livraison des chantiers,

• Être le garant de la SÉCURITÉ des projets confiés.

 Profil recherché  

Admis(e) en Licence pro Chargé d'affaires, BUT Génie électrique/Electrotechnique ou équivalent, si vous avez une réelle appétence pour le pilotage de projets en courants forts et courants faibles, cette opportunité d'alternance est faite pour vous !

Au-delà de vos connaissances et compétences techniques, vous disposez d'un sens de l'écoute et d'un excellent relationnel qui vous permettront de vous adapter à vos interlocuteurs.

Véritable force de proposition pour répondre aux demandes des clients et identifier les solutions techniques appropriées, votre capacité d'analyse des dossiers, votre rigueur et vos qualités de planification et d’animation joueront un rôle essentiel dans la réussite de vos missions.

Vous souhaitez intégrer une agence dynamique et conviviale, évoluer dans un environnement proche du client et vous investir dans un apprentissage pragmatique pouvant déboucher sur une embauche, alors rejoignez notre équipe !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle 

 Carte restaurant ou panier repas   

 Prévoyance santé  

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500€ (sous conditions)  

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Conductrice/Conducteur de travaux - Métallerie F/H

  • 16 juillet 2026
  • Sogea
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Massy

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 860 millions d’euros et compte 4 000 collaborateurs. 

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

SOGEA Ile de France représente l'une de ses régions et est divisé en 7 agences métiers : Eau Potable, Réseaux de distribution, Assainissement, Thermie, Ouvrages de Transports, Ouvrages Techniques et Travaux Spéciaux.



En tant que Conducteur de travaux spécialisé en métallerie, vous interviendrez sur les chantiers de l'agence des travaux spéciaux, répartis sur toute l'Ile-de-France. Pour cela vous serez en charge de :

  • Préparer les travaux en mettant au point le projet d’exécution,
  • Définir les ressources nécessaires,
  • Elaborer les plans nécessaires au démarrage du chantier,
  • Commander les fournitures et les travaux en sous-traitance,
  • Suivre les travaux en collaboration étroite avec votre chef de chantier,
  • Elaborer les documents d’exécution,
  • Organiser et superviser le repli du chantier.

Vous vous impliquerez aussi dans la gestion financière et dans la gestion des moyens de production.

Vous disposez d'une formation de niveau Bac +5 et vous avez acquis une expérience d'au moins 3 ans au sein des travaux publics et idéalement dans le domaine de la Métallerie.

Votre expérience vous a appris les techniques d’organisation de chantier.
On vous reconnaît un sens du travail en équipe et une aptitude à diriger, motiver vos équipes afin de réaliser les chantiers dans les meilleurs délais et dans les meilleurs conditions possibles.

Votre sens de la négociation et votre ouverture d’esprit vous apportent succès dans votre fonction.

Vous êtes fortement sensibilisé aux règles d'hygiène, de prévention sécurité, de qualité et d'environnement.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.

Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

APPRENTI MAINTENANCE H/F

  • 16 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Denis-Lanneray

DESCRIPTION :

Activités

Vos principales missions

  • Assurer le dépannage et le diagnostic des équipements en cas de dysfonctionnement.

  • Régler, remplacer les pièces défectueuses et effectuer les réparations nécessaires.

  • Réaliser les opérations de maintenance préventive selon des gammes prédéfinies.

  • Effectuer des contrôles systématiques des machines pour garantir leur bon fonctionnement.

  • Assurer la maintenance conditionnelle et les contrôles périodiques des équipements.

  • Exploiter l'historique des machines et rédiger les rapports d'intervention détaillés.

  • Mettre en œuvre les mesures de sécurité liées à son activité et vérifier les dispositifs de sécurité des équipements réparés.

     

Votre profil

  • Formation : BTS Electrotechnique 

  • Compétences requises : Mécanique, électrique Hydraulique, automatisme. 

  • Rigoureux(euse), organisé(e), proactif(ve). 

Informations supplémentaires
TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Ingénieur(e) d'Affaires Grands Comptes – CDD

  • 16 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Rattachement hiérarchique

  • Responsable des Ventes Grands Comptes et Entreprises
  • Direction Commerciale B2B France
Activités

Assurer la gestion, le développement et la fidélisation d'un portefeuille de clients Grands Comptes composés d'acteurs industriels et tertiaires, tout en garantissant la continuité de la relation commerciale pendant l'absence du titulaire du poste.

Le collaborateur prendra en charge un portefeuille existant ainsi que les opportunités commerciales associées afin de préserver le niveau d'activité et de satisfaction client.

Responsabilités principales

Gestion du portefeuille clients

  • Assurer le suivi commercial d'un portefeuille de clients Grands Comptes.
  • Préparer et conduire les rendez-vous clients.
  • Assurer le renouvellement des contrats en portefeuille.
  • Identifier les opportunités de développement commercial et d'upsell.
  • Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients.

Réponse aux appels d'offres

  • Analyser les consultations entrantes.
  • Piloter les réponses aux appels d'offres en coordination avec les équipes internes.
  • Construire et présenter des offres commerciales adaptées aux besoins des clients.

Étape de coordination

  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes : 
    • Tarification
    • Gestion des risques
    • Juridique
    • Réglementaire
    • Administration des Ventes
    • Service Client Grands Comptes

Pilotage des contrats

  • Veiller à la bonne exécution des contrats commercialisés.
  • <

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'Exploitation H/F

  • 16 juillet 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Port-Saint-Louis-du-Rhône

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !
Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.
Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.
Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.
Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de SOLAMAT-MEREX basé à Fos-sur-mer (13) et devenez notre nouveau.velle: Responsable d’Exploitation F/H !

Description du poste

Directement rattaché(e) à la Direction Générale, vous prenez la responsabilité opérationnelle de l'exploitation de notre site de Fos-sur-Mer. Votre mission principale consiste à apporter un soutien ciblé et quotidien au Responsable de Production, au Responsable Maintenance ainsi qu'à leurs équipes respectives. En véritable manager de proximité et chef d’orchestre, vous fédérez les énergies et assurez la performance industrielle du site dans un souci constant de sécurité et de conformité réglementaire.

Vos Missions Principales :

  • Soutien & Management de proximité :
      

    • Vous accompagnez au quotidien le responsable de production et le responsable maintenance pour fluidifier la coordination entre leurs services et lever les points de blocage.

    • Vous animez, fédérez et accompagnez la montée en compétences de vos collaborateurs directs et des équipes terrain.

    • Vous facilitez la cohésion, l'esprit d'équipe et veillez à ce que les missions se déroulent dans les meilleures conditions possibles.

  • Pilotage Opérationnel & Performance Technique :
      

    • Vous garantissez l'atteinte des objectifs d'exploitation (volumes de déchets traités, qualité, coûts, délais et stocks).

    • Vous supervisez le fonctionnement des installations à feu continu et assurez l’adéquation de nos procédés avec la réglementation.

    • Vous suivez les indicateurs clés d'exploitation, analysez les écarts et mettez en œuvre les plans d'actions correctifs.

    • Vous pilotez l'approvisionnement des réactifs chimiques et la bonne gestion des stockages.

Rigueur HSEEQ (Hygiène, Sécurité, Environnement, Énergie, Qualité) :

  • Vous êtes le garant absolu de la sécurité des personnes (collaborateurs et entreprises extérieures) et des installations sur un site industriel sensible.
  • Vous assurez le strict respect du règlement interne, des procédures de travail et de la réglementation des installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE / Arrêtés préfectoraux).

  • Vous sensibilisez activement les équipes aux enjeux d’amélioration continue de notre système de management intégré (Sécurité, Environnement, Énergie).

  • Gestion Financière, Amélioration & Investissements :
      

    • Vous assurez le suivi des ratios de fonctionnement du site et analysez les écarts financiers.

    • Vous identifiez les besoins et proposez à la Direction Générale des projets d'investissements pertinents (mise en conformité, productivité, pérennisation du site) en collaboration avec la Direction Technique.

    • Vous portez des actions d'amélioration des procédés et de la performance énergétique.

Qualifications
  • Formation & Expérience :
      

    • Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation Ingénieur (Bac+4/5) généraliste ou spécialisée en Chimie, Génie des Procédés, ou Génie Industriel.

    • Vous justifiez d'une expérience solide d'au moins 5 à 8 ans sur un poste de Responsable d'Exploitation ou équivalent en milieu industriel.

    • Une expérience confirmée de la gestion d'unités de production fonctionnant à feu continu est indispensable.

  • Savoir-être & Aptitudes :
      

    • Homme/Femme de terrain, vous êtes et aimez être sur le terrain avec les équipes. Vous possédez un leadership naturel capable de mobiliser et d'unir des équipes opérationnelles autour d'objectifs communs.

    • Vous savez faire preuve d'écoute, de respect et d'humilité pour vous intégrer efficacement dans l'organisation existante.

    • Vous possédez une forte capacité d'organisation et une grande réactivité pour gérer l’imprévu en toute autonomie.

    • Vous combinez vision stratégique de l'exploitation et pragmatisme opérationnel.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Rémunération attractive : Salaire brut annuel indicatif entre 55 000 € et 60 000 € sur 13 mois (selon profil) + une part variable de 11 %.

  • Avantages Groupe : Intéressement, Participation, Mutuelle groupe Veolia, Compte Épargne Temps (CET), Comité d'Entreprise, Épargne salariale et Cantine d'entreprise.

  • Un parcours d'intégration et de découverte terrain pour vous donner toutes les clés de la réussite dès votre arrivée.

Informations supplémentaires

Quelle est la suite du processus de recrutement ? C'est très simple, une première 1ere
sélection téléphonique suivie d'un ou deux entretiens et éventuellement, une visite du site
vous permettant de vous projeter dans notre activité.


En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même
considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Stage Chef de Projets Signalisation Ferroviaire F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Jonage

DESCRIPTION :

Située à Jonage, l’entreprise Mobility Signalling (CA : 14M€, 68 collaborateurs), du Pôle VINCI Energies Renewables & Mobility, s'inscrit comme acteur majeur du développement des infrastructures de mobilité en France et à l'export. Nous intervenons sur la conception, l'équipement, la gestion et la sécurisation des infrastructures de transport sur trois grands domaines : les routes et tunnels, le transport ferroviaire et les transports urbains.

Intégrée au groupe VINCI Energies, notre organisation décentralisée valorise l’autonomie, la créativité et l’innovation dans la diversité des missions confiées à chaque collaborateur.

 Votre mission ?

Rattaché au Chef de Projets, vous intégrerez la Business Unit Signalling composée d’une soixantaine de collaborateurs. Vous participerez à la conception et au déploiement de systèmes de signalisation et d’autres systèmes sécuritaires de dernière génération pour les infrastructures de transport : métro, tramway et train. 

Vous serez amené à assister le Chef de Projets sur la gestion de projets dans le cadre de la réalisation d’un ou plusieurs projets et/ou offres de signalisation ferroviaire. Vous serez les points d’entrée interne et externe pour tous les sujets planification et approvisionnements, et l’interface avec les équipes études, les services achats, juridique, finance et RH. 

Vous aurez pour principales missions : 

  • Animer l’équipe projet 
  • Participer à l’interface contractuelle et commerciale avec le client et les autres entreprises 
  • Participer à la réalisation du suivi financier du projet dans le respect du budget 
  • Réaliser la planification du projet dans le respect des jalons contractuels 
  • Assurer l’interface avec le service achats pour les approvisionnements et la sous-traitance 
  • Apporter un soutien aux équipes techniques et chantier dans la résolution des problèmes 
  • Préparer et participer aux revues de projet 
  • Réaliser les évaluations de coûts dans le cadre des appels d’offre

Cette liste n'est pas exhaustive et d'autres missions, en lien avec votre poste, pourront être proposées.

VINCI Energies s'engage à promouvoir l'égalité des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Votre profil

Étudiant en dernière année de Master ou Ecole Ingénieur (Génie Electrique, Electrotechnique, Automatique et Industrielle) Vous aimez les défis et souhaiteriez intervenir sur des projets d’envergure du secteur ferroviaire. 

Vous avez envie de découvrir les activités de signalisation ferroviaire ? De vous immerger dans le cycle de vie d’un projet, des études aux essais et mise en service ? 

Curieux, adaptable et réactif, vous avez un excellent esprit collaboratif et de solidarité

Rigoureux, vous ne laissez aucun point en suspens et vous vous assurez de la qualité et de la complétude de vos productions, conscient des enjeux de sécurité associés.

Vous avez le sens des responsabilités, aimez proposer des solutions innovantes et travailler en équipe 

Pourquoi nous rejoindre ?

Un stage enrichissant avec de vraies responsabilités et des défis concrets qui vous permettrons une montée en compétences sur la gestion opérationnelle, relation client et la qualité

Une gratification de 12.31 € brut de l’heure

Les valeurs du Groupe VINCI Énergies : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités

Un environnement dynamique et bienveillant avec un management de proximité

 Un engagement fort pour votre sécurité, grâce à une culture prévention partagée par tous, avec un objectif clair : zéro accident

Type de contrat : Stage

Alternance - BTS Electrotechnique F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

VINCI Energies accompagne ses clients dans le déploiement de technologies utiles aux Hommes et à la planète, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. 

Au quotidien, nos entreprises conçoivent, réalisent et accompagnent l'exploitation ainsi que la maintenance de solutions et de services pour des infrastructures, des bâtiments, des sites industriels et des systèmes d'information.

Nos expertises s'organisent autour de 4 grands domaines d'activité :

Infrastructures : réseaux d'énergie, éclairage public, mobilité, infrastructures de transport et télécommunications.


Industrie : conception, automatisation, maintenance et optimisation des outils de production industrielle.


Building Solutions : génie électrique, climatique, sûreté, sécurité incendie et performance énergétique des bâtiments.


ICT (Information & Communication Technologies) : réseaux, cybersécurité, solutions numériques, cloud, data centers et télécommunications.

  TES MISSIONS 

Nous recherchons des femmes et des hommes pour être formés et intégrer nos entreprises situées en Occitanie, à partir de septembre 2026. 

En partenariat avec le CFAI de Beauzelle, tu seras formé(e) au métier de technicien.ne en électrotechnique et tu feras partie de notre promotion « 100% VINCI Energies ». 

Accompagné(e) par un tuteur expérimenté, tu participeras à des projets variés en fonction de l'activité de l'entreprise qui t'accueillera. Tu seras notamment amené(e) à :

- Participer à la préparation, à la réalisation et au suivi des chantiers ou interventions.
- Installer, raccorder, mettre en service et maintenir des équipements électriques.
- Réaliser des opérations de câblage, de contrôle, de tests et de dépannage.
- Contribuer au bon déroulement des travaux dans le respect des exigences de sécurité, de qualité et d'environnement.
- Travailler en équipe tout en développant progressivement ton autonomie sur le terrain.

Au fil de ton alternance, tu découvriras la diversité des métiers de VINCI Energies et participeras à des projets concrets contribuant à la performance énergétique, industrielle et numérique de nos clients.

TON PROFIL

Tu souhaites intégrer une entreprise VINCI Energies et être formé(e) au métier technicien.ne par le biais d’un BTS Electrotechnique ?

Tu es titulaire d'un baccalauréat : bac professionnel industriel de l'électrotechnique, bac STI2D ou tu as un diplôme d’un niveau plus élevé, une appétence technique et/ou une forte motivation ?

Curieux.se et rigoureux.se, tu souhaites apprendre au sein d’une équipe bienveillante et chaleureuse ! 

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? 

Tu te reconnais dans cette offre et tu veux porter avec nous nos valeurs ?

Postule et viens partager le CESAR !

Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Un accompagnement personnalisé dans la mise en pratique de tes connaissances théoriques acquises au sein de ton école !

Des collaborateurs bienveillants pour une bonne ambiance dans une entreprise à taille humaine !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

Adjoint responsable de site F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

VINCI FACILITIES IDF TERTIAIRE recrute un Adjoint Responsable de Site H/F, pour l'une de ses entreprises, spécialisée dans la maintenance multi technique de sites tertiaires. 

Poste situé à Paris 15eme. 

Sous la responsabilité du Responsable de site, vous assurez les missions suivantes :

  • Suivi et analyse des bons ''émis et clôturés'' Préventif / Correctif
  •  Dispatch des bons d'interventions au technicien - Préventif / Correctif
  • Management d’une équipe de 3 techniciens 
  •  Etablissement des devis, consultation des fournisseurs, sous-traitants
  • Suivi des travaux 
  •  Suivi des prestations sous-traitant, P2 & P5 ;
  •  Dépannage en autonomie dans les domaines CVC, GTB, Elec, Régul, TCE.
  •  Sens du service et un bon relationnel client  
  • Suivi et culture de la sécurité
  • Poste à pourvoir en CDI à Courbevoie.

Formation technique CAP/BEP à BAC+2 en électrotechnique, génie climatique ou équivalent

Expérience dans la maintenance multi technique de minimum 5 ans
Excellentes bases en plomberie, électricité, serrurerie, CVC.
Maitrise des outils de GTB et GMAO.
Votre esprit de service, rigueur, autonomie et adaptabilité sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste

 Pourquoi nous rejoindre ?

En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages suivants :

Participation + intéressement

Prime dédiée en cas d'astreinte 

 Prime de fin d'année

Plan d'épargne de groupe (PEG) avec abondement

 Tickets restaurants

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable service maintenance F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Le Creusot

DESCRIPTION :

ACTEMIUM MAINTENANCE AUXERRE fait partie du réseau d’entreprises industrielles de VINCI Energies, reconnue sous la marque ACTEMIUM, spécialisée en maintenance industrielle. L’entreprise propose des solutions sur mesure pour la maintenance et l’amélioration des moyens de production industrielle de ses clients. Elle recrute pour un de ses contrats de maintenance

UN/UNE RESPONSABLE CONTRAT

Basé(e) sur le site du client, le/la responsable contrat est le relai opérationnel du Responsable d'Affaires auquel il/elle est rattaché(e).

Interlocuteur technique du client, le/la responsable contrat veille à la bonne organisation et réalisation de la maintenance corrective pilotée par le chef d'équipe opérationnel qui est sous sa responsabilité. Le responsable contrat gère l'équipe maintenance préventive (2 techniciens maintenance) en planifiant et organisant les ressources humaines et matérielles nécessaire à sa bonne réalisation.

Son rôle dans le contrat est central avec en plus une fonction méthodes maintenance. Il réalise et met à jour les gammes de maintenance préventive ; réalise les suivis et bilans d'activité ; analyse les demandes d'intervention correctives du client ; propose des améliorations process ; renseigne et analyse les données GMAO ; participe aux réunions de suivi et pilotage avec le client ; réalise des petits chiffrages et devis d'intervention ; réalise les demandes en PDR nécessaires à la bonne réalisation des activités tout en assurant son suivi.

Issu(e) d'une formation technique BAC+2 à 5 en maintenance industrielle, électrotechnique, méthodes maintenance.

Nature curieuse, rigoureuse aimant l'autonomie et les responsabilités.

Connaissances techniques en mécanique, hydraulique et électricité sur process industriel (connaissance en machines-outils serait un plus).

Bonnes aptitudes relationnelles et aimant travailler en équipe ; aptitude à manager un contrat de maintenance.

Profil expérimenté avec au moins 10 ans d'expérience en maintenance industrielle, responsable maintenance.

Poste pouvant évoluer à terme vers un poste de Responsable d'Affaires

Entreprise de 70 collaborateurs avec un CA de 10 M€, autonome dans son développement stratégique commercial et humain mais faisant partie d'un grand groupe à renommée nationale et internationale ; reconnue par ses clients pour son agilité, sa présence locale, son expertise en contrat maintenance et une forte culture Sécurité et Santé au travail. Nombreux avantages sociaux ; rémunération attractive, partage de la valeur ajoutée au travers de ses accords d'intéressement et de participation, son plan d'épargne Groupe ; développement des compétences par la formation professionnelle continue.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Roche-sur-Yon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de son développement, Actemium Cholet recrute un·e Responsable d’Affaires confirmé·e pour piloter des projets industriels complexes liés aux machines spéciales, à la mise en conformité des équipements et aux transferts industriels.

Véritable entrepreneur dans l’entreprise, vous êtes responsable de vos affaires de bout en bout.

À ce titre, vous :

  • Pilotez des projets techniques (machines spéciales, rétrofit, conformité réglementaire, transferts industriels)
  • Gérez la relation client et développez votre portefeuille
  • Elaborez les offres techniques et financières
  • Coordonnez les équipes internes et sous-traitants
  • Assurez le suivi des coûts, délais, qualité et sécurité des projets
  • Garantissez la performance économique de vos affaires
  • Participez activement au développement de l’activité

Formation supérieure en ingénierie ou équivalent
Expérience significative en gestion d’affaires industrielles, idéalement en machines spéciales ou automatisme ou mécanique
Solides compétences techniques et commerciales
Capacité à piloter des projets complexes
Sens du service client, autonomie et esprit d’équipe

·       Un environnement stimulant : projets techniques variés et à forte valeur ajoutée

·       Une culture d’équipe : proximité, collaboration et partage d’expertise

·       Des perspectives d’évolution : au sein du réseau Actemium / VINCI Energies

·       Un poste à responsabilités : autonomie et pilotage complet des affaires

Chez Actemium, nous valorisons la diversité et l’inclusion. Ce poste est ouvert à toutes les candidatures, dans le respect de l’égalité des chances.

Type de contrat : CDI

Apprenti technicien de maintenance F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Gérardmer

DESCRIPTION :

Process Energy, experte en génie climatique, conçoit, réalise et maintient des solutions dans les domaines du chauffage, de la climatisation et de la ventilation (CVC). Bureau d’études, électricité génie climatique, mise en service et régulation, smart services et maintenance CVC, telles sont les expertises proposées à nos clients. Basée à Gérardmer (88-Vosges) et à Messein (54-Meurthe-et-Moselle), nous intervenons dans le Grand-Est.

Dans le cadre de notre activité de maintenance CVC, nous recherchons un(e) apprenti(e) technicien(ne) de maintenance motivé(e) pour rejoindre notre équipe dès septembre.

Vos missions:

Accompagné(e) par un technicien expérimenté, vous participerez à différentes interventions de maintenance et de dépannage, notamment :

  • Travaux de plomberie
  • Maintenance et entretien de chaufferies
  • Dépannage et réparations diverses
  • Contrôles et opérations préventives
  • Participation aux chantiers d'amélioration des installations
  • Petits travaux techniques polyvalents
  • Entretien courant des équipements de climatisation et de traitement d’air
  • Ce poste offre une grande diversité de missions et permet d'acquérir une expérience concrète sur le terrain.

Vous préparez une formation dans les domaines de la maintenance, du génie climatique, de la plomberie ou équivalent.


Vous êtes motivé(e), curieux(se) et avez envie d'apprendre un métier technique.


Vous aimez bricoler et comprendre le fonctionnement des équipements.


Vous êtes polyvalent(e) et appréciez les travaux variés.


Vous êtes titulaire du permis B et disposez d'un véhicule pour vous déplacer.


Vous habitez idéalement à proximité de Gérardmer.

Ce que nous vous offrons:

Une formation pratique au sein d'une équipe expérimentée.
Des missions variées et enrichissantes.
Un accompagnement de proximité pour développer vos compétences.
Une réelle immersion dans le métier de technicien de maintenance.
Poste à pourvoir à partir de septembre 2026.

Type de contrat : Alternance

Responsable d'affaires Adjoint F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Gérardmer

DESCRIPTION :

Process Energy, experte en génie climatique, conçoit, réalise et maintient des solutions dans les domaines du chauffage, de la climatisation et de la ventilation (CVC). Bureau d’études, électricité génie climatique, mise en service et régulation, smart services et maintenance CVC, telles sont les expertises proposées à nos clients. Basée à Gérardmer (88-Vosges) et à Messein (54-Meurthe-et-Moselle), nous intervenons dans le Grand-Est.

Nous recherchons un Responsable d’Affaires Adjoint H/F pour accompagner la gestion d’un portefeuille de contrats de maintenance CVC.

Missions principales :

Management : gestion d’une équipe de techniciens, échanges réguliers avec l’équipe bureau et la Direction


Développement commercial : prospection et recherche de nouveaux contrats, réponses aux demandes, suivi et satisfaction


Organisation et gestion : participation au pilotage de la rentabilité, rédaction des devis, suivi d’affaires, organisation des opérations préventives et curatives


Sécurité & prévention : respect, participation et animation de la prévention en matière de sécurité, qualité et environnement

Poste basé à Gérardmer ou Nancy (selon secteur géographique du candidat)

• Sensibilité au génie climatique et à la maintenance CVC (expérience souhaitée dans le domaine)


• Sens important de l’organisation et rigueur


• Autonomie et bon relationnel


• À l’aise avec les outils informatiques


• Envie d’évoluer vers un poste mêlant technique, relation client, management terrain et gestion financière

Type de contrat : CDI

Technicien Travaux Courant fort / Courant faible F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Et si vous rejoignez VINCI Facilities Recherche Industrie et lieux de Vie, basée à Saint-Priest ? Notre entité est spécialisée dans les solutions dédiées aux bâtiments, à leurs occupants et à l'environnement.


Qui sommes-nous ?

VINCI Facilities Recherche, Industrie et Lieux de Vie en vidéo : https://youtu.be/Z4j1fJHSIOw

Sur quel poste ?

Technicien.ne Travaux Courant Fort (CFO) / Courant Faible (CFA) – F/H –


Pourquoi ? 

Assurer la réalisation des Travaux électriques sur les sites de nos clients, en itinérance sur Lyon et alentours (69)


Où ?

En tant que technicien.ne itinérant.e, vous serez amené.e à vous déplacer sur différents sites de la région lyonnaise.


Votre quotidien ?

Réaliser les travaux électriques sur les installations de nos clients industriels, à savoir :


Réalisation :

• Assurer les travaux Courant Fort / Courant Faible en itinérance sur les sites de nos clients, à savoir :

Courant fort : Pose d'appareillages, pose de goulottes, tirage de câbles, pose de prises...
Courant faible : Contrôle d'accès, vidéosurveillance, Système de Sécurité Incendie, intrusion, prises informatiques...
• Communiquer avec le client sur les impacts des travaux pendant la phase de réalisation

• Réaliser des comptes-rendus d’avancement réguliers avec les outils informatiques de l’entreprise

• Anticiper les éventuels moyens manquants et les faire remonter dès que possible


Préparation des chantiers :

• Remonter les informations techniques pour la préparation et le suivi du chantier

• Réaliser le débours des pièces et du matériel (fournitures, moyens et sécurité) nécessaires à la réalisation des travaux

• Préparer les interventions

• Proposer des améliorations ou modifications des modes opératoires


Vous apportez vos connaissances théoriques, votre expertise technique et essayez au quotidien de les adapter au mieux à nos activités.


Avec qui ?   

Vous serez rattaché.e à un Responsable Travaux qui gère une équipe de 5 personnes.

Accueilli.e par plusieurs personnes représentant différentes fonctions de la société à votre arrivée, vous rejoignez ensuite votre équipe au sein de laquelle un tuteur est identifié pour vous accompagner à vos débuts.

Vous serez ensuite formé.e pour vous permettre une compréhension rapide des enjeux et spécificités des différents sites de nos clients sur lesquels vous interviendrez.


Votre évolution ?

Au sein de votre entité, vous pourrez évoluer à des postes d’expertises et de management. Intégrer le groupe VINCI, c’est également se projeter plus loin et s’ouvrir les portes de centaines de postes ouverts dans le groupe, en France et dans le monde.

Chaque année, ce sont 200 collaborateurs qui profitent de ce dispositif pour changer d’emploi en interne.

Que recherchons-nous ?

Issu.e d'une formation Bac pro ou BTS dans le domaine de l'électricité ou équivalent, vous avez un attrait pour les travaux CFO et CFA ;

Vous avez des habilitations électriques ; et êtes doté.e d'une expérience sur sites industriels ;

Vous avez une certaine aisance relationnelle, vous permettant de représenter l’entreprise auprès de nos clients ;

Vous aimez réaliser des interventions dans des domaines différents, et vous avez conscience de l’importance de la sécurité en milieu technique ;


Une personnalité qui fera la différence : joie de vivre, dynamisme, fiabilité, rigueur, sens du service …

Que proposons-nous ?

Un salaire annuel compris entre 30 000€ et 33 000€ bruts.


Package rémunération :

13e mois

Véhicule de service

Tickets restaurant

RTT, Œuvres Sociales du CSE, mutuelle …

Accords d'intéressement et participation en vigueur


Et bien-sûr, les avantages du Groupe VINCI :

Une épargne salariale, basée sur le principe de l’abondement (le Castor) ;

  • 500€ versés = 1000€ abondés !
  • 4000€ versés = 3500€ abondés !

Et la possibilité de mobilité au sein du groupe VINCI.


Qu’attendez-vous pour postuler ?

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance - SALON F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Salon-de-Provence

DESCRIPTION :

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les industries ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients. 


Rejoignez Axians Infras Télécoms et développez les réseaux de demain ! 
Vous serez au cœur du développement des infrastructures télécoms de demain (5G, 5G Privé, Radio, Fibre…). 
Chez Axians Maintenance Infrastructures Méditerranée (AMIMED), nous réunissons exploitation et maintenance pour offrir à nos clients partout en France le meilleur des réseaux. 
Notre engagement ? Vous former, vous accompagner et vous faire évoluer pour révéler tout votre potentiel. 
Rejoignez, AMIMED, spécialiste de la maintenance télécom, pour vivre une aventure humaine et technique en tant que : 

Technicien de maintenance (H/F)

en CDI - à SALON DE PROVENCE (13)

Rattaché(e) par le Responsable technique, vous jouez un rôle clé dans l'exécution d'une maintenance préventive et curative en environnement multi technique sur le réseau Fixe et mobile :

  • électricité (A48V, Paramétrage automate, TGBT, charges batteries, onduleurs, remplacement des batteries, câblage d’alarmes etc.)
  • CVC (remplacement des filtres, nettoyage, etc.)
  • Détection incendie (percher ou remplacer les détecteurs, vérifier la configuration de la centrale, etc.)
  • Facilities Management (sécurité des bâtiment, droit d’accès, etc.)
  • Comptes rendu informatisés et Maj des bases de données client via outils clients
  • une compétence en environnement Radio serait un plus à votre profil
  • le contrôle de la conformité et le bon fonctionnement de l’installation sur laquelle vous intervenez 
  • La sécurité est une de vos valeurs.

 Vous intervenez en itinérance, en priorité sur le département des Bouches du Rhône.

Titulaire d'un BEP, Bac ou BAC+2, , vous êtes issu d’une filière technique, en Électrotechnique ou doté d’un cursus intégrant les réseaux de télécoms liés aux environnements techniques (Energie, clim, ventilation, DI, infrastructures).

  Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances en environnement multi technique (Bases électrotechnique).

Vous avez le goût pour le travail en extérieur dans un environnement chantier ou tertiaire.

Autonome et apte à prendre des initiatives, vous savez prendre de la hauteur, analyser un contexte, et vous adapter à toutes situations.

Ayant un bon relationnel, vous êtes soucieux de l’image de l’entreprise sur le chantier et vis-à-vis du client.

La sécurité doit être un sens qui conditionne vos actes au quotidien, vous êtes capable de faire la bonne analyse,  adapter votre comportement et la mise en place des protections nécessaires.

  Vous disposez d'une habilitation travaux en hauteur ou en capacité d’avoir cette habilitation (pas sujet au vertige).

  Permis B requis : Le poste est soumis à des astreintes et nécessite des déplacements dans le département et les départements limitrophes. 

Outils : Véhicule de service, PC, Smartphone.

Pourquoi nous rejoindre ? 
Pour vivre une expérience enrichissante proposant de vraies responsabilités et des défis concrets 
Une rémunération attractive composée d’une rémunération fixe, d'un 13ème mois, une prime vacances et un plan épargne groupe
Les valeurs du Groupe VINCI Énergies : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités 
Un environnement dynamique et bienveillant avec un management de proximité 
 
Prêt(e) à évoluer avec nous ? Vous n’êtes qu’à un clic de nous rejoindre 

Axians | VINCI Énergies s'engage à promouvoir l'égalité des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. 
 
Axians, les Télécoms évoluent, vous aussi ! 
#Vousserezbiencheznous  

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance - AUBAGNE F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aubagne

DESCRIPTION :

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les industries ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients. 


Rejoignez Axians Infras Télécoms et développez les réseaux de demain ! 
Vous serez au cœur du développement des infrastructures télécoms de demain (5G, 5G Privé, Radio, Fibre…). 
Chez Axians Maintenance Infrastructures Méditerranée (AMIMED), nous réunissons exploitation et maintenance pour offrir à nos clients partout en France le meilleur des réseaux. 
Notre engagement ? Vous former, vous accompagner et vous faire évoluer pour révéler tout votre potentiel. 
Rejoignez, AMIMED, spécialiste de la maintenance télécom, pour vivre une aventure humaine et technique en tant que : 

Technicien de maintenance (H/F)

en CDI - à AUBAGNE (13)

Rattaché(e) par le Responsable technique, vous jouez un rôle clé dans l'exécution d'une maintenance préventive et curative en environnement multi technique sur le réseau Fixe et mobile :

  • électricité (A48V, Paramétrage automate, TGBT, charges batteries, onduleurs, remplacement des batteries, câblage d’alarmes etc.)
  • CVC (remplacement des filtres, nettoyage, etc.)
  • Détection incendie (percher ou remplacer les détecteurs, vérifier la configuration de la centrale, etc.)
  • Facilities Management (sécurité des bâtiment, droit d’accès, etc.)
  • Comptes rendu informatisés et Maj des bases de données client via outils clients
  • une compétence en environnement Radio serait un plus à votre profil
  • le contrôle de la conformité et le bon fonctionnement de l’installation sur laquelle vous intervenez 
  • La sécurité est une de vos valeurs.

 Vous intervenez en itinérance, en priorité sur le département des Bouches du Rhône.

Titulaire d'un BEP, Bac ou BAC+2, , vous êtes issu d’une filière technique, en Électrotechnique ou doté d’un cursus intégrant les réseaux de télécoms liés aux environnements techniques (Energie, clim, ventilation, DI, infrastructures).

  Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances en environnement multi technique (Bases électrotechnique).

Vous avez le goût pour le travail en extérieur dans un environnement chantier ou tertiaire.

Autonome et apte à prendre des initiatives, vous savez prendre de la hauteur, analyser un contexte, et vous adapter à toutes situations.

Ayant un bon relationnel, vous êtes soucieux de l’image de l’entreprise sur le chantier et vis-à-vis du client.

La sécurité doit être un sens qui conditionne vos actes au quotidien, vous êtes capable de faire la bonne analyse,  adapter votre comportement et la mise en place des protections nécessaires.

  Vous disposez d'une habilitation travaux en hauteur ou en capacité d’avoir cette habilitation (pas sujet au vertige).

  Permis B requis : Le poste est soumis à des astreintes et nécessite des déplacements dans le département et les départements limitrophes. 

Outils : Véhicule de service, PC, Smartphone.

Pourquoi nous rejoindre ? 
Pour vivre une expérience enrichissante proposant de vraies responsabilités et des défis concrets 
Une rémunération attractive composée d’une rémunération fixe, d'un 13ème mois, une prime vacances et un plan épargne groupe
Les valeurs du Groupe VINCI Énergies : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités 
Un environnement dynamique et bienveillant avec un management de proximité 
 
Prêt(e) à évoluer avec nous ? Vous n’êtes qu’à un clic de nous rejoindre 

Axians | VINCI Énergies s'engage à promouvoir l'égalité des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. 
 
Axians, les Télécoms évoluent, vous aussi ! 
#Vousserezbiencheznous  

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance - NICE F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Laurent-du-Var

DESCRIPTION :

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les industries ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients. 


Rejoignez Axians Infras Télécoms et développez les réseaux de demain ! 
Vous serez au cœur du développement des infrastructures télécoms de demain (5G, 5G Privé, Radio, Fibre…). 
Chez Axians Maintenance Infrastructures Méditerranée (AMIMED), nous réunissons exploitation et maintenance pour offrir à nos clients partout en France le meilleur des réseaux. 
Notre engagement ? Vous former, vous accompagner et vous faire évoluer pour révéler tout votre potentiel. 
Rejoignez, AMIMED, spécialiste de la maintenance télécom, pour vivre une aventure humaine et technique en tant que : 

Technicien de maintenance (H/F)

en CDI - à SAINT LAURENT DU VAR (06)

Rattaché(e) par le Responsable technique, vous jouez un rôle clé dans l'exécution d'une maintenance préventive et curative en environnement multi technique sur le réseau Fixe et mobile :

  • électricité (A48V, Paramétrage automate, TGBT, charges batteries, onduleurs, remplacement des batteries, câblage d’alarmes etc.)
  • CVC (remplacement des filtres, nettoyage, etc.)
  • Détection incendie (percher ou remplacer les détecteurs, vérifier la configuration de la centrale, etc.)
  • Facilities Management (sécurité des bâtiment, droit d’accès, etc.)
  • Comptes rendu informatisés et Maj des bases de données client via outils clients
  • une compétence en environnement Radio serait un plus à votre profil
  • le contrôle de la conformité et le bon fonctionnement de l’installation sur laquelle vous intervenez 
  • La sécurité est une de vos valeurs.

 Vous intervenez en itinérance, en priorité sur le département des Alpes maritimes.

Titulaire d'un BEP, Bac ou BAC+2, , vous êtes issu d’une filière technique, en Électrotechnique ou doté d’un cursus intégrant les réseaux de télécoms liés aux environnements techniques (Energie, clim, ventilation, DI, infrastructures).

  Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances en environnement multi technique (Bases électrotechnique).

Vous avez le goût pour le travail en extérieur dans un environnement chantier ou tertiaire.

Autonome et apte à prendre des initiatives, vous savez prendre de la hauteur, analyser un contexte, et vous adapter à toutes situations.

Ayant un bon relationnel, vous êtes soucieux de l’image de l’entreprise sur le chantier et vis-à-vis du client.

La sécurité doit être un sens qui conditionne vos actes au quotidien, vous êtes capable de faire la bonne analyse,  adapter votre comportement et la mise en place des protections nécessaires.

  Vous disposez d'une habilitation travaux en hauteur ou en capacité d’avoir cette habilitation (pas sujet au vertige).

  Permis B requis : Le poste est soumis à des astreintes et nécessite des déplacements dans le département et les départements limitrophes. 

Outils : Véhicule de service, PC, Smartphone.

Pourquoi nous rejoindre ? 
Pour vivre une expérience enrichissante proposant de vraies responsabilités et des défis concrets 
Une rémunération attractive composée d’une rémunération fixe, d'un 13ème mois, une prime vacances et un plan épargne groupe
Les valeurs du Groupe VINCI Énergies : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités 
Un environnement dynamique et bienveillant avec un management de proximité 
 
Prêt(e) à évoluer avec nous ? Vous n’êtes qu’à un clic de nous rejoindre 

Axians | VINCI Énergies s'engage à promouvoir l'égalité des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. 
 
Axians, les Télécoms évoluent, vous aussi ! 
#Vousserezbiencheznous  

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance - SISTERON F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Sisteron

DESCRIPTION :

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les industries ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients. 


Rejoignez Axians Infras Télécoms et développez les réseaux de demain ! 
Vous serez au cœur du développement des infrastructures télécoms de demain (5G, 5G Privé, Radio, Fibre…). 
Chez Axians Maintenance Infrastructures Méditerranée (AMIMED), nous réunissons exploitation et maintenance pour offrir à nos clients partout en France le meilleur des réseaux. 
Notre engagement ? Vous former, vous accompagner et vous faire évoluer pour révéler tout votre potentiel. 
Rejoignez, AMIMED, spécialiste de la maintenance télécom, pour vivre une aventure humaine et technique en tant que : 

Technicien de maintenance (H/F)

en CDI - à Sisteron (04)

Rattaché(e) par le Responsable technique, vous jouez un rôle clé dans l'exécution d'une maintenance préventive et curative en environnement multi technique sur le réseau Fixe et mobile :

  • électricité (A48V, Paramétrage automate, TGBT, charges batteries, onduleurs, remplacement des batteries, câblage d’alarmes etc.)
  • CVC (remplacement des filtres, nettoyage, etc.)
  • Détection incendie (percher ou remplacer les détecteurs, vérifier la configuration de la centrale, etc.)
  • Facilities Management (sécurité des bâtiment, droit d’accès, etc.)
  • Comptes rendu informatisés et Maj des bases de données client via outils clients
  • une compétence en environnement Radio serait un plus à votre profil
  • le contrôle de la conformité et le bon fonctionnement de l’installation sur laquelle vous intervenez 
  • La sécurité est une de vos valeurs.

 Vous intervenez en itinérance, en priorité sur le département des Alpes de Haute Provence.

Titulaire d'un BEP, Bac ou BAC+2, , vous êtes issu d’une filière technique, en Électrotechnique ou doté d’un cursus intégrant les réseaux de télécoms liés aux environnements techniques (Energie, clim, ventilation, DI, infrastructures).

  Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances en environnement multi technique (Bases électrotechnique).

Vous avez le goût pour le travail en extérieur dans un environnement chantier ou tertiaire.

Autonome et apte à prendre des initiatives, vous savez prendre de la hauteur, analyser un contexte, et vous adapter à toutes situations.

Ayant un bon relationnel, vous êtes soucieux de l’image de l’entreprise sur le chantier et vis-à-vis du client.

La sécurité doit être un sens qui conditionne vos actes au quotidien, vous êtes capable de faire la bonne analyse,  adapter votre comportement et la mise en place des protections nécessaires.

  Vous disposez d'une habilitation travaux en hauteur ou en capacité d’avoir cette habilitation (pas sujet au vertige).

  Permis B requis : Le poste est soumis à des astreintes et nécessite des déplacements dans le département et les départements limitrophes. 

Outils : Véhicule de service, PC, Smartphone.

Pourquoi nous rejoindre ? 
Pour vivre une expérience enrichissante proposant de vraies responsabilités et des défis concrets 
Une rémunération attractive composée d’une rémunération fixe, d'un 13ème mois, une prime vacances et un plan épargne groupe
Les valeurs du Groupe VINCI Énergies : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités 
Un environnement dynamique et bienveillant avec un management de proximité 
 
Prêt(e) à évoluer avec nous ? Vous n’êtes qu’à un clic de nous rejoindre 

Axians | VINCI Énergies s'engage à promouvoir l'égalité des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. 
 
Axians, les Télécoms évoluent, vous aussi ! 
#Vousserezbiencheznous  

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable Supply Chain (H/F)

  • 16 juillet 2026
  • SVA Jean Rozé
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Vitré

DESCRIPTION :

Description du poste

Rattaché(e) au Directeur des Opérations Industrielles, vous définissez et déployez la stratégie Supply Chain des activités de 1ère et 2ème transformation. À ce titre, vous pilotez l'ensemble des flux de production, d'approvisionnement et de distribution, tout en assurant le management et l'organisation de votre équipe.

Véritable garant(e) des équilibres matière, de l'optimisation de la valorisation des carcasses et de la performance des taux de service auprès des clients internes et externes, vous animez le processus S&OP, encadrez l'équipe Planification & Prévisions et conduisez les projets d'amélioration continue de votre périmètre.

Dans un environnement industriel exigeant et en constante évolution, vous contribuez à l'amélioration de la performance opérationnelle et accompagnez les transformations de l'organisation Supply Chain.

Vos principales missions seront :

Pilotage stratégique, S&OP

  • Animation du processus S&OP / PDP ; 
  • Optimisation de la valorisation carcasse : Arbitrer et gérer les déséquilibres matière ;
  • Pilotage des flux inter-sites en lien avec le coordinateur transport & logistique ;
  • Participer activement aux projets industriels stratégiques du pôle

Pilotage de la performance de l’entreprise & amélioration continue

  • Assurer le respect des plannings et des consignes de production ;
  • Contrôler et mettre en œuvre des moyens d’analyse des données de production

Améliorer et faire évoluer l’organisation de son service ;

  • Assurer une communication et une synergie fluides entre les différents services ;
  • Déployer & fiabiliser les KPI Supply Chain (Taux de service, niveaux de stock, taux de substitution, etc.) ;
  • Analyser les problèmes existants et proposer des solutions d’optimisation ;
  • Digitalisation & création d ‘outils décisionnels (Qlik Sense, Power BI, Power Query)
Rémunération : Entre 55 et 60 K €
Profil candidat
  • Niveau d'étude min.

    Requis :
    Bac + 5
  • Formation / Diplôme :
    MASTER 2
  • Expérience Requise :
    de 3 à 5 ans

Vous êtes issus d’un BAC +5, vous disposez d’une expérience confirmée en environnement industriel et maîtrisez les enjeux de planification, de flux et de stockage. Votre rigueur, votre capacité d’analyse et votre hauteur de vue vous permettent de structurer et de piloter une organisation performante.

Vous savez combiner vision stratégique et présence terrain.

Votre maturité, votre autonomie, votre énergie et votre aptitude à fédérer une équipe sont essentielles

pour accompagner l’évolution de la logistique au sein de l’entreprise.

#AGROMOUSQUETAIRESRECRUTE 

AgroMousquetaires s'engage à promouvoir la diversité, notamment en favorisant l'emploi de Travailleurs Handicapés.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Architecte Avant-Vente F/H

  • 16 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Limonest

DESCRIPTION :

Axians Communication and Cloud est une marque de VINCI Energies, acteur majeur en France et à l’international de la transformation digitale et de la transition énergétique. 

Des activités de conseil, de conception, d'intégration et de services permettant le développement de solutions sur mesure pour nos clients dans le but de transformer la technologie en valeur ajoutée.

Un savoir-faire couvrant l’ensemble des technologies de l’information et de la communication : Cloud & Data Center, Cybersécurité, Réseaux d’entreprises, Digital Workspace, Data Analytics & Intelligence Artificielle et Audiovisuel.

1 800 collaborateurs passionnés et engagés en France répartis sur 64 entreprises sur l’ensemble du territoire. Offrant ainsi la possibilité d’intégrer une entreprise à taille humaine tout en bénéficiant de la force du groupe VINCI.

L’ambition d’être toujours plus porteurs d’innovation grâce à notre incubateur qui accompagne des start-ups internes, nos plateformes digitales, nos centres d’excellences (Multicloud, Cybersécurité…) et Clubs business.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons sur notre agence de LIMONEST (69) en CDI, un(e) :

Architecte Avant-Vente (F/H)
 
VOS MISSIONS

Rôle central de notre organisation, vous êtes l’interface privilégiée entre nos clients, nos partenaires technologiques, nos responsables d’affaires et nos équipes techniques. Vous contribuez directement au développement de l’entreprise et à la réussite de notre plan stratégique.

A ce titre, vous avez pour principales missions de :

  • Piloter et coordonner les réponses aux appels d’offres et consultations stratégiques.
  • Participer aux décisions Go / No Go avec les responsables d’affaires et la direction.
  • Qualifier les besoins clients, animer des ateliers de découverte et conduire les rendez-vous de qualification.
  • Concevoir des architectures On-Premise, Hybrides et/ou Multisites adaptées aux enjeux métiers des clients.
  • Dimensionner les prestations, construire les offres techniques, financières et les dossiers de réponse.
  • Présenter et défendre les propositions lors des soutenances et comités de sélection.
  • Être le point de contact technique principal de nos partenaires stratégiques
  • Assurer une veille technologique active et diffuser les nouveautés, orientations de marché et opportunités auprès des équipes.
  • Participer à la construction, la formalisation et l’évolution du catalogue d’offres de l’entreprise.
  • Former et sensibiliser les équipes commerciales aux offres, argumentaires et différenciateurs.
  • Représenter Axians lors d’événements clients, webinars, ateliers et rendez-vous stratégiques.
  • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes, outils et pratiques avant-vente

Vous êtes la personne idéale pour rejoindre notre équipe si … 

  • Vous êtes titulaire d'un Bac+3 à Bac+5 en informatique, réseaux, cloud ou systèmes d’information.
  • Vous disposez d'une expérience significative dans des fonctions d’architecte, consultant senior ou avant-vente IT au cours de laquelle vous avez pu intervenir dans la conception d’architectures on-premise et hybrides et développer votre expertise sur une ou plusieurs technologies : NETAPP, EVERPURE, HPE, DELL, Broadcom VMware, Veeam, Commvault, Microsoft, AWS, Citrix, etc.
  • Vous comprenez les enjeux métier, vous savez les traduire en solutions techniques à forte valeur ajoutée, dimensionner des projets complexes et estimer les charges associées.
  • Vous appréciez travailler en équipe, vous savez faire preuve d'autonomie et entreprendre avec curiosité 

Axians est la marque de VINCI Energies dédiée aux solutions ICT, c’est-à-dire la maitrise de l’ensemble des technologies de l’information et de la communication : Cloud & Data Center, Réseaux d’entreprises, Digital Workspace, Data Analytics & Business Applications, Audiovisuel et Cyber Sécurité. 

Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :

·     Un management de proximité 

·     Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif 

·     Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international  

·     Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe) et de nombreux avantages complémentaires  

·     La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles via a Fondation VINCI pour la cité

·     Un partenariat avec Trajeo’h - Le dispositif du Groupe au service de l’employabilité durable des personnes en situation de handicap

Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez porter avec nous nos valeurs ?! 

Postulez et venez partager le CESAR à Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Air Pollution Control Operator I

  • 16 juillet 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Port-Mort

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose: 
Maintain the air pollution control(APC) train in a safe and efficient manner. Monitor, maintain, and troubleshoot equipment to prevent inadequate scrubbing of acid gasses and to maintain the proper residual collections from the APC train. Manage site residual waste and assist the incinerator operator with troubleshooting and repairs. Knows how to properly line up and start centrifugal pumps and how to safely Lock out/ Tag out equipment. Inspects and troubleshoots the Ionizing Wet Scrubber, Wet Electrostatic Precipitator, Clarifiers, and Cooling towers.

Primary Duties/responsibilities: 

  • Stage Roll-off boxes for residual collections, monitors collections, samples boxes, labels, tracks, closes out paperwork, and stages residual collection boxes for 3rd party pickup.
  • Perform daily ash clearing of the kiln disengaging chamber by performing Powershots
  • Maintain high level of housekeeping and ownership of the APC train
  • Report any spills or emergency situations to supervision and site Emergency Coordinators immediately and assist with remediation efforts and situational response
  • Operate a variety of rolling stock such as:
    • Forklifts, Manlifts, Scissor Lifts, Roll-Off Truck, Front-end Loader, Backhoe, 80BBL tanker, 130BBL tanker, yard Mule, and Vec-loader
Qualifications

Education / Experience / Background: 

  • High School diploma or GED equivalent
  • 0-1 years experience in hazardous waste
  • No unsatisfactory work performance issues and must be qualified in current position (6) months or more
  • Currently holding or previously held a position which by definition of task and/or area required person to be trained to level of hazardous waste operator

Knowledge / Skills / Abilities: 

  • Must be able to pass a respirator fit test
  • Must be able to perform the job requirements and pass a verbal and/or written skill/proficiency test for the position within a reasonable orientation/training period set by Supervisor.
  • Good verbal and written communication skills.
  • Good math aptitude.

Required Certification / Licenses / Training: 

  • 40-Hour HAZWOPER training
Additional Information

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status. 

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

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