Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

30 737 offres

Ingénieur(e) confirmé(e) en Maîtrise des Risques et Environnement H/F

  • 24 mars 2025
  • NALDEO SAS
  • Tarnos
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Les prestations proposées par l'activité Maîtrise des risques & Fiabilité incluent principalement l'élaboration de dossiers réglementaires relatifs à la réglementation des Installations Classées : études de dangers, dossiers de demande d'autorisation environnementale, étude d'impact et la mise en œuvre de méthodes d'analyse de risques sur tous types de procédés (énergies renouvelables de type hydrogène, chimie, pétrochimie, énergie...)., Véritable conseil, vous accompagnez nos clients industriels ICPE (installations classées pour la protection de l'environnement) et les porteurs de projet dans les énergies renouvelables (hydrogène, biomasse) dans leurs démarches de protection des personnes, des installations et de l'environnement.
- Vous gérez les projets d'études demandées par l'administration française
- Vous rédigez les rapports réglementaires relatifs au Code de l'Environnement (dossier de demande d'autorisation environnementale, étude de dangers, étude d'impact).
- Vous procédez à la modélisation et aux calculs d'effets associés aux phénomènes dangereux ou aux calculs de concentration en utilisant les outils numériques adaptés (PHAST, FLUMILOG, ADMS)
- Vous animez des sessions d'analyses de risques (HAZOP, HAZID, etc)
- Vous identifiez les enjeux environnementaux, rédiger l'étude d'impact environnemental, et l'évaluation des risques sanitaires
- Vous présentez les résultats des études aux clients et vous gérez les relations avec l'administration (DREAL, Préfecture, etc).
- Vous participez à l'élaboration ou à la validation des chiffrages de programmes de travail.
- Vous êtes chargé(e) de respecter les engagements en termes de coûts, délais, budget et qualité, Intégrer une entreprise indépendante détenue majoritairement par son management et ses salariés
- Avoir l'opportunité d'agir pour le climat grâce à votre métier, l'intégralité de nos projets ayant un impact significatif mesurable sur l'environnement
- Pouvoir développer une expertise pointue tout en relevant de nouveaux défis à chaque projet
- Intégrer une entreprise où le travail en équipe et la proximité managériale sont les piliers de notre réussite et de votre développement

Code d'emploi : Ingénieur Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts en Environnement

Niveau de formation : Bac+4

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : ADMS (Software), Fiabilité, Esprit d'Équipe, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Écoute Active, Calculs, Conception de Documents, Gestion des Dossiers, Génie des Procédés, Protection de l'Environnement, Énergies Renouvelables, Identification des Dangers, Etude des Risques et de l'Exploitabilité (HAZOP), Ressources Humaines, Analyse de Risques, Gestion des Risques

Téléphone : 0479841320

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGEE - CHARGE D'AFFAIRES GENIE CIVIL F/H

  • 24 mars 2025
  • EDF
  • Chooz
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Nous sommes garants de l’intégrité de la conception du parc nucléaire tout au long du cycle de vie des centrales et garantissons l’amélioration continue des 56 réacteurs nucléaires existants. Nous participons à la réussite de la transition énergétique avec un objectif de coût de production maîtrisé.

Au sein de la section Génie civil de l’équipe commune de CHOOZ , vous serez responsable du programme de maintenance des ouvrages du site. Vous appréhendez les aspects techniques, contractuels et planification. En tant que donneur d’ordre, vous surveillerez les prestations que vous ferez réaliser par des entreprises prestataires.

Vos missions seront les suivantes :

-Participer à la définition des exigences en amont des travaux et piloter des contrats d’intervention

-Préparer les étapes des interventions en tenant compte des contraintes de planification et des exigences de sureté, de sécurité, de radioprotection, d’environnement et de qualité

-Lancer et suivre la réalisation des activités par une présence quotidienne sur le terrain

-Collecter la documentation contractuelle de fin d’intervention, Une expérience dans les métiers de l’ingénierie, sera une réelle plus-value pour votre parcours professionnel au sein du groupe EDF.

Vous serez formé et accompagné en fonction de votre profil et de votre besoin d'adaptation sur le poste.

Une expérience dans les métiers de l’ingénierie, serait une réelle plus-value pour votre parcours professionnel au sein du groupe EDF.

Vous appréciez le contact avec les multiples interlocuteurs interne ou externe avec lesquels vous travaillerez dans un esprit collaboratif.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Esprit d'Équipe, Génie Civil, Radiation Physics, Maintenance et Dépannage, Travaux Publics, Définition du Cahier des Charges, Accueil du Public, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGEE - CHARGE D'AFFAIRES ELECTRICITE F/H

  • 24 mars 2025
  • EDF
  • Chooz
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Nous sommes garants de l’intégrité de la conception du parc nucléaire tout au long du cycle de vie des centrales et garantissons l’amélioration continue des 56 réacteurs nucléaires existants. Nous participons à la réussite de la transition énergétique

Nous recherchons pour la section Électricité Essais de l’équipe commune de CHOOZ un chargé(e) d’affaires électricité.

Vos missions :

- Vous gérerez la préparation et la réalisation des dossiers de modifications sur site.

- Vous appréhenderez les aspects techniques, contractuels, documentaires et financiers des dossiers qui vous seront confiés.

- En tant que donneur d’ordre, vous surveillerez les prestations que vous ferez réaliser par des entreprises prestataires.

- Vous participerez à la définition des exigences en amont des travaux et piloterez des contrats d'intervention,

- Vous préparerez les étapes des interventions en tenant compte des contraintes de planification (arrêt de tranche par exemple) et des exigences de sûreté, de sécurité, de radioprotection, d'environnement et de qualité,

- Vous lancerez la réalisation des activités par les entreprises prestataires et vérifierez leur avancement dans le respect des engagements contractuels de qualité, coût, respect de l'environnement et délais,

- Vous rédigerez les comptes rendus des analyses de risques et collecterez la documentation contractuelle de fin d'intervention.

- Vous mettez en œuvre une relation client/fournisseur en mode partenarial et performante

-Vous participez, en autonomie ou en équipe, à des essais intrinsèques ou de requalifications fonctionnelles

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion de la Relation Client, Conformité Environnementale, Gestion Financière, Radiation Physics, Médecine du Travail, Analyse de Risques, Définition du Cahier des Charges

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Pôle Communication Externe H/F

  • 24 mars 2025
  • Institut Pasteur
  • Paris
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

o Définir la stratégie de communication externe de l'Institut Pasteur en lien avec la stratégie de communication globale, dont les objectifs sont de faire rayonner l'Institut Pasteur et ses activités, en particulier de recherche scientifique, au service de la notoriété, de l'image et de la collecte de fonds
o Définir avec les responsables de messages (science, innovation, plan stratégique, médiation, etc.) et les responsables de canaux (relations presse, web et social media, éditorial) du pôle communication externe la stratégie éditoriale grand public et spécialisée de l'Institut Pasteur pour relayer et promouvoir les travaux et les résultats de la recherche de l'institut
o Superviser et coordonner la mise en œuvre des actions dans les différents canaux cités ci-dessus et la réalisation des supports
o Assurer l'interface avec les responsables des autres pôles Marque, Communication interne, Affaires publiques, Musée et Centre de conférences sur les sujets transversaux
o Coordonner les réunions éditoriales permettant de définir la feuille de route éditoriale de la direction de la communication et des affaires publiques
o Établir et gérer des budgets de communication externe
o Manager une équipe expérimentée de 4 responsables de service et l'ensemble de l'équipe de communication externe : le service web/réseaux sociaux (5 personnes), le service de presse (4 personnes), le service éditorial (3 personnes) et la personne responsable de la médiation scientifique (un management fonctionnel s'exerce sur 2 responsables messages supplémentaires : responsable message Institutionnel France, responsable message Institutionnel International)
o Représenter la direction de la communication et des affaires publiques dans les différentes instances de pilotage des activités de la direction, en particulier le comité de direction des pôles communication et le comité opérationnel de gestion de crise.

Code d'emploi : Responsable Communication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Communication, Marketing et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Services Web, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Campagnes Publicitaires, Communication d'Entreprise, Relations Publiques, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Gestion de Crise, Médias Numériques, Gestion Fonctionnelle, Médiation, Restauration Collective, Communication Scientifique, Médias Sociaux, Communication Stratégique, Affaires Publiques, Marque (Branding), Gestion de la Communication Interne, Budgétisation, Travail en Communication, Management d'Équipe, Musées, Animation d'Activités Culturelles

Courriel : info@pasteur.fr

Téléphone : 0145688000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Ouvrages Hydrauliques H/F

  • 24 mars 2025
  • Ingérop International
  • Strasbourg
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Au sein de la direction régionale Nord-Est et d'un pôle pluridisciplinaire mariant étroitement ouvrages d'art routiers, ferroviaires et fluviaux, hydraulique, aménagements urbains, routes et études réglementaires, nous recherchons un Chef de projet Ouvrages Fluviaux (f/h), en CDI.

Vous souhaitez travailler sur des projets multidisciplinaires au service de l'eau ? Alors rejoignez-nous !

Vous ferez partie d'une équipe de 170 ingénieurs et techniciens répartis sur 5 agences.

Votre poste sera basé à l'agence de Strasbourg.

Rattaché au département Ouvrages d'art et Ouvrages Fluviaux, composé de 29 collaborateurs, vous interviendrez principalement des missions de maîtrise d'oeuvre, d'assistance à maîtrise d'ouvrage ou de conseil dans les domaines des ouvrages fluviaux et maritimes à forts enjeux. Vous aurez en charge le suivi technique et financier des dossiers et la coordination des intervenants de projet.

En qualité de Chef de projet, vous serez l'interlocuteur privilégié de nos clients et partenaires.

Vous assurerez la maîtrise technique des projets en veillant à sa bonne réalisation dans les objectifs de coût, de délais et de qualité.

Vous aurez principalement en charge :

Les missions d'ingénierie et de maîtrise d'oeuvre
- La définition des orientations techniques et la conception technique détaillée du projet,
- La production (notes de calculs, planning, estimations, notices, pièces techniques et administratives, fiches VISA, etc.) et le pilotage des études,
- Le soutien aux équipes en charge du suivi des travaux,
- Le contrôle qualité du projet,

Le management de projet
- La définition des moyens nécessaires à la réalisation du projet et l'organisation des différentes phases,
- Le pilotage de la réalisation du projet, la coordination et l'animation de l'équipe projet (chargés d'études, projeteurs, etc.) ainsi que la gestion des interfaces avec l'ensemble des acteurs du projet internes et externes (terrassements, génie civil, vantellerie, mécanique, contrôle commande, hydraulique, géotechnique, environnement, procédures...),
- La gestion du planning,
- La gestion financière et contractuelle du projet,
- Le reporting régulier au chef de service notamment,

Mais aussi la participation aux réponses d'appels d'offres : pilotage, volet technique et honoraires des prestations, coordination et maîtrise des partenaires, sous la responsabilité du chef de service.

Les projets sont particulièrement variés, dans leur taille comme dans leur nature, avec beaucoup d'innovations et plusieurs opérations phares :
- Le Canal Seine-Nord Europe
- L'extension du bassin Atlantique du Port Maritime de Dunkerque
- Le doublement de l'écluse des Fontinettes
- Les ouvrages fluviaux et hydroélectriques sur le Rhin
- La modernisation des barrages et écluses des voies navigables de France

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Premier échange téléphonique ou en visio avec le ou la Chargé(e) de Recrutement
* Entretien physique ou en visio avec le manager
* Selon le poste, un 2e entretien peut être organisé avec le N+2 et les Ressources Humaines, * Une charte télétravail
* L'acquisition de jours de RTT
* Le droit à des CESU
* L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
* Un Compte Epargne Temps (CET)
* Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
* L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits
* Un CSE dynamique, Au sein d'Ingérop, nos équipes spécialisées en ouvrages fluviaux et maritimes oeuvrent ensemble pour préserver le patrimoine bâti et développer des infrastructures qui répondent aux besoins et à la sécurité des usagers, des habitants et des exploitants. Tournés vers les usages de demain, nous innovons dans les solutions techniques sobres et résilientes, dans les modes de management, de production et de communication. Passionnés, nous nous engageons au quotidien pour offrir à chacun une vie meilleure.

Nos bureaux spacieux et modernes où collaborent nos équipes dans une ambiance conviviale et respectueuse sont situés dans un quartier dynamique proche du centre de Strasbourg (restaurants, crèche, salle de sport...) et accessible en transports en commun.

La culture de l'expertise et du service, l'innovation, la dimension humaine, l'investissement dans la formation des collaborateurs, c'est ça l'aventure Ingérop !

Nous accordons une grande importance à la promotion de la convivialité et de l'esprit d'équipe, nous organisons pour cela des événements sportifs et festifs tels que le Challenge de Ski ou le tournoi de Foot, permettant aux salariés des différentes régions de mieux se connaître.

Ingérop oeuvre également en faveur de l'engagement de ses collaborateurs à travers, notamment, du « congé solidaire » qui permet aux Ingéropiens de partir deux semaines en volontariat, en France ou à l'étranger avec l'ONG Planète Urgence.

Vous serez entouré d'équipes passionnées et engagées portées par un environnement de travail moderne et stimulant et des projets de pointe dans divers domaines de l'ingénierie !, Une qualité de vie au travail : des espaces de travail modernes, un équipement numérique innovant, des actions de groupe (challenge de Ski et de Foot) qui permettent aux salariés des différentes régions de mieux se connaître,
- Des projets stimulants et impactant en collaboration avec nos nombreux clients de diverses envergures,
- Un environnement collaboratif diversifié où l'échange d'idées est encouragé et auront un impact direct sur nos projets,
- Un développement professionnel : nous investissons dans votre formation, en vous offrant des objectifs adaptés à votre cursus professionnel pour développer vos compétences.

Vous serez entourés d'équipes passionnées et engagées !

Ingérop attache de l'importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Visio, Anglais, Prise de Décision, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Innovation, Gestion d'Appels d'Offres, Calculs, Gestion des Investissements, Implantation Aménagements Urbains, Génie Civil, Processus de Conception Technique, Terrassement Routes, Voiries et Autres, SST (Santé et Sécurité au Travail), Ingénierie, Gestion Financière, Ressources Humaines, Hydroélectricité, Systèmes Hydrauliques, Gestion des Infrastructures, Justice, Gestion de Projet, Gestion des Opérations, Aisance au Téléphone, Gestion des Ressources, Gestion de la Formation, Gestion de Planning, Ouvrages d'Art, Outils de Processus de Vérification, Contrôle Qualité, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Protection des Données, Management d'Équipe, Réalisation du Projet, Événements Sportifs, Développement Professionnel, Gestion de la Paie, Ski

Courriel : ingerop.strasbourg@ingerop.com

Téléphone : 0388136060

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projets Études - Génie Electrique H/F

  • 24 mars 2025
  • Geser Best
  • Marseille
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Préparer et participer à la réunion de lancement des affaires. En rédiger le compte rendu, assurer la diffusion et piloter les actions et les délais associés,
- Suivre les études, en liaison avec les groupes études ou bureaux d'études extérieurs, à une périodicité mensuelle,
- Organiser des réunions de production MOEE, et en établir les CR,
- Piloter et Suivre la collecte des données d'entrée des études,
- Gérer les interfaces (note, courrier, compte rendu...) avec chef de projet et producteurs

d'études,
- Assurer le reporting projet à échéances régulières à l'aide des outils internes.
- Suivre le budget consommé, l'avancement physique et reste à faire des prestations de MOE,
- Traiter les évolutions de la demande client (suivi des modifications). Etablir les Fiches de Modification Etudes Projet (FMEP),
- Piloter l'intégration des aspects environnementaux et BIM dans les études,
- Participer aux réunions d'avancement mensuelles avec le Chef de Projet,
- Saisir l'avancement de l'affaire dans l'interface client : mettre à jour la timeline, saisir les jalons, etc., Gestion à taille humaine
- Suivi de mission régulier
- Accompagnement pour une montée en compétence rapide

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Ponctualité, Honnêteté, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Partenariats, Gestion de Projet, Science des Données, Protection des Données, Budgétisation, Organisation et Préparation des Réunions, Rapports KPI

Courriel : recrutement.gr@geser-best.com

Téléphone : 0476758001

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Qualification des Procédés Industriels F/H

  • 24 mars 2025
  • Framatome
  • Saint-Lô
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Piloter et coordonner la mise en place d'une démarche de qualification des procédés Industriels (« Industrial Process Approval ») visant à garantir la robustesse et la conformité des procédés de fabrication industriels dans un contexte exigeant de qualité et de performance.
Le Responsable Qualification joue un rôle clé dans l'harmonisation des pratiques, l'accompagnement des équipes et le suivi rigoureux des procédés techniques concernés.
Responsabilités principales :
1. Déploiement et structuration de la démarche IPA
 ·S'approprier le référentiel de qualification des procédés « IPA » et ses exigences contractuelles pour le décliner au sein de Framatome ARC,
 ·Définir les objectifs, livrables et méthodologies associées à la démarche.
 ·Élaborer un plan de déploiement global aligné avec les contraintes opérationnelles et industrielles.
2. Benchmark et retour d'expérience
 ·Identifier les bonnes pratiques issues d'autres entités Framatome ayant déjà mis en place l'IPA.
 ·Analyser les contraintes, difficultés et leviers d'amélioration.
 ·Rédiger Une note de synthèse avec des recommandations opérationnelles.
3. Documentation et formalisation des processus
 ·Développer et rédiger les processus, procédures et instructions nécessaires à la mise en oeuvre de l'IPA.
 ·S'assurer de la cohérence et de l'alignement avec les codes de constructions, normes qualité et réglementaires en vigueur.
4. Coordination et accompagnement des équipes
 ·Piloter opérationnellement le déploiement de l'IPA sur des projets spécifiques.
 ·Former et sensibiliser les équipes aux exigences et méthodologies de l'IPA.
 ·Décliner les exigences IPA sur les différents processus industriels concernés.
5. Qualification des procédés et gestion de la relation avec les parties prenantes
 ·Planifier et superviser les essais de qualification des nouveaux procédés de fabrication et de contrôles, aidés des spécialistes et experts du domaine concerné.
 ·Assurer l'interface avec les clients, les interlocuteurs internes et sous-traitants sur les sujets liés à l'IPA.
 ·Communiquer régulièrement sur l'avancement du projet et gérer les éventuelles adaptations nécessaires.
6. Suivi, contrôle et amélioration continue
 ·Mettre en place des indicateurs de suivi pour mesurer l'efficacité de la démarche IPA.
 ·Réaliser des audits internes pour garantir l'application des bonnes pratiques.
 ·Identifier des axes d'amélioration et assurer un processus d'amélioration continue.

Code d'emploi : Responsable Production et Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Travaux de Soudure, Gestion de la Relation Client, Normes de Construction (Bâtiment), Contrôles et Audits Internes, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Conception de Documents, Ingénierie, Fabrication, Gestion de Projet, Manufacturing Execution System (MES), Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Traitement Thermique, Montage et Démontage, Procédés Industriels, Pédagogie

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Régional des Ventes BtoC F/H

  • 24 mars 2025
  • EDF
  • Châteauroux
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

· Vous animez, coachez et fédérez votre équipe de 10 commerciaux en charge de vendre les solutions solaires de l'entreprise auprès d'une clientèle de particuliers sur les départements 36/37/18/ 41 partiel /45 partiel.

 · Responsable des résultats de votre équipe commerciale, vous développez votre région à travers un accompagnement de proximité.

 · Vous êtes force de proposition au sein de la direction commerciale.

Pour la pleine réussite de votre mission, nous vous offrons :

 · Une solide formation

 · L'opportunité de rejoindre un groupe d'envergure sur un marché d'avenir

 · Une rémunération (fixe + variable) de 60 à 100K€/an et des conditions motivantes (statut cadre, commissions liées au CA de la région, véhicule de fonction, smartphone, PC, …)

 · Homme/femme de terrain et de challenges

Code d'emploi : Responsable Régional (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Axé sur le Succès, B2C, Management Commercial, Satisfaction Client, Vente, Solaire Photovoltaïque, Travaux de Rénovation et Réhabilitation

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable du pôle Biométrie et du système Qualité de la plateforme RaDiCo

  • 24 mars 2025
  • Inserm
  • Ivry-sur-Seine
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Recherche Médicale (Inserm). Il a bénéficié d'une aide de l'Etat, gérée par l'Agence

Nationale de la Recherche (ANR) au titre du programme « Cohortes » des

Investissements d'Avenir. Sa mission principale est d'organiser le recueil, à des fins de

recherche, de données phénotypiques sur des patients atteints de maladies rares.

Selon la question scientifique posée et la maladie étudiée, les patients participent à une

étude de cohorte d'envergure nationale et/ou européenne, dont l'objectif peut être : *

de mieux décrire l'histoire naturelle de ces maladies ; *

d'établir des corrélations phénotype-génotype ; *

d'élucider leur physiopathologie ;

Institut national de la santé et de la recherche médicale

A1A41 - Ingénieur-e biologiste en analyse des données / E1E45 / E1D44 *

d'identifier de nouvelles cibles thérapeutiques ; *

d'évaluer leur impact médico-économique et sociétal.

Les corollaires découlant de ces objectifs sont la capacité à : *

structurer les programmes de recherche destinés à améliorer les

connaissances sur les maladies rares en lien avec les équipes scientifiques ; *

élaborer des recommandations pour améliorer le diagnostic et la prise en

charge des patients; *

orienter le développement de nouvelles stratégies thérapeutiques en lien avec

les partenaires industriels ; *

améliorer les connaissances socioéconomiques pour une meilleure

organisation de l'offre de soins ; *

fournir des indicateurs de santé publique : facteurs de risque, incidence des

maladies (nouveaux cas), degré de sévérité, de handicap, mortalité ;

L'impact de RaDiCo sera : *

l'amélioration des pratiques médicales et des politiques de santé publique,

orientées par les nouvelles connaissances générées ; *

la stimulation de la coopération scientifique dans le domaine par la

généralisation de normes et standards nationaux et internationaux ; *

la contribution à l'innovation et de la compétitivité européenne au travers de

partenariats public-privé portant sur les cohortes mises en œuvre.

Directeur de l'unité Irina GIURGEA

Directrice opérationnelle Sonia Gueguen

et scientifique RaDiCo, Mission Au sein de la plateforme RaDico, vous coordonnerez et superviserez les activités liées à la

principale gestion, au contrôle qualité et à l'analyse des données issues de cohorte de patients, en lien

étroit avec la directrice de la plateforme et les pôles Recherche Clinique et Système d'Information

de RaDiCo et France Cohortes.

Vous dirigerez une équipe composée à la fois de data managers et d'ingénieurs bio-statisticiens

en charge de :
* la conception, la mise en production et la mise à jour des formulaires électroniques de

l'e-CRF servant à la collecte de données pour chaque étude de cohorte de RaDiCo.

Vous utiliserez les applications REDCap et CleanWeb pour la création et le paramétrage

des eCRF sur la base des CRF annotés fournis par vos collaborateurs de la Recherche

Clinique.
* La rédaction des Plans de Management, de validation et d'analyses statistiques pour

chacune des cohortes
* L'analyse statistique des données des différentes cohortes et leur valorisation en termes

de communication et de publications

Dans le cadre du management du système qualité de la plateforme, vous mettrez en place et

piloterez une cellule Qualité en charge de concevoir des procédures et modes opératoires et de

suivre les activités dans les différents processus de la plateforme (procédure, KPI…). Selon le

Institut national de la santé et de la recherche médicale 2

A1A41 - Ingénieur-e biologiste en analyse des données / E1E45 / E1D44

plan qualité annuel établi avec la Directrice Opérationnelle et scientifique de la plateforme

RaDiCo, vous en évaluerez l'efficacité et proposerez des pistes d'amélioration.

Activités * Animer la coordination et l'animation du pôle Biométrie

principales * Définir un plan de recueil et de gestion de données ainsi que la chaîne de traitement

associé *

Concevoir les méthodes pour traiter les données stockées *

Rédiger et/ou mettre à jour la documentation spécifique déjà créée relative à l'activité de

data management (Cahier des charges, Plan de Data Management, Plan de Validation des

Données, …) *

Proposer et valider le circuit patient *

Paramétrer sous REDCap et CleanWeb des e-CRF à partir des spécifications (CRF

annotés) préparés par les collaborateurs de la recherche clinique Développer les

mécanismes de synchronisation des dictionnaires de métadonnées et ontologies de

référence (ex : Human Phenome Ontology) Participer à la validation du cahier des charges

de data monitoring Participer aux réunions de pré-mise en place et de suivi des études

Former les utilisateurs de REDCap (TEC, ARC, cliniciens, etc.) Paramétrer et émettre les

requêtes, contrôler et valider les réponses aux requêtes

Activités * Piloter et améliorer en continu les procédures internes relatives à ces activités et leur

Associées industrialisation, pour en garantir la qualité et adhérer aux standards internationaux

recommandés *

Rédiger un manuel Qualité interne *

Réaliser des actions de sensibilisation du personnel *

Réaliser des diagnostics et audits qualité interne en lien avec le RIQ Inserm

Spécificité(s) et Relations Hiérarchiques :

environnement - La Directrice Scientifique et Opérationnel de RaDiCo, Savoir-faire * Piloter un projet *

Encadrer/animer une équipe *

Concevoir et exécuter un plan de test et de validation pour un e-CRF *

Programmer et valider des requêtes en data management *

Mettre en œuvre une démarche qualité *

Assurer une veille

Code d'emploi : Directeur Développement Software (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Analyse des Données, Informatique de la Santé, Sécurité Informatique, Validation des Données, Contrôle des Données, Gestion des Données, Anglais, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Éthique, Compétences Interpersonnelles, Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Écoute Active, Réalisation d'Audits, Biostatistique, Recherche Médicale, Epidémiologie, Recherche Clinique, Santé Publique, Conceptualisation, Collecte de Données, Formulaires de Rapport de Cas, Électronique, Politiques de Santé, Ressources Humaines, Bonnes Pratiques Cliniques (BPC), Industrialisation, Connaissance du Droit (Connaissance Professionnelle), Mathématiques, Gestion de Projet, Pratiques Médicales, Physiopathologie, Gestion de la Qualité, Facteur de Risque, Etudes et Statistiques, Planification des Essais, Définition du Cahier des Charges, Vocabulaires, KS6YPZHLOWC8PVL7XAY8, Contrôle Qualité, Protection des Données, Management d'Équipe, Connaissances Générales, Organisation et Préparation des Réunions, Pédagogie, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr recrutement@radico.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires sites et sols pollués F/H

  • 24 mars 2025
  • ECR Environnement
  • Montrabé
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Pour accompagner les acteurs publics et privés qui ont le souhait de préserver l'environnement dans leurs opérations de construction et d'aménagement, ECR Environnement propose un large éventail de missions d'études, de conseils et d'expertises.

Nous cherchons un profil spécialisé pour réaliser l'ensemble des études en lien avec le domaine des Sites et Sols pollués.
* Etudes documentaires (historiques et environnementales) ;
* Diagnostics de pollution des milieux (sols, gaz du sol, eaux souterraines, air ambiant, etc.) ;
* Plans de gestion.

Vous travaillerez sous la supervision d'un responsable d'agence expérimenté en Sites et Sols pollués.

Vous aurez notamment en charge :
* L'enregistrement des demandes de nos clients, puis la proposition de solutions techniques et financières adaptées ;
* Le suivi et la relance des devis et appels d'offres ;
* La réalisations des investigations sur site ;
* La rédaction des rapports et études ;
* L'accompagnement de nos clients avec le suivi de la réalisation des projets ;
* Le suivi financier de vos projets.

Vous travaillez en collaboration avec les équipes terrain et serez un appui technique dans votre spécialité.

Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à nos études environnementales.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, MapInfo Pro, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion de la Relation Client, Travaux de Construction, Décontamination, Études Environnementales, Mouvement des Relations Humaines, Gestion des Ventes, Rédaction de Dossiers Techniques, Gestion des Ressources en Eau, Réalisation de Diagnostiques

Téléphone : 0240498282

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Evaluation des impacts environnementaux de composants micro-électroniques H/F

  • 24 mars 2025
  • CEA Industrie
  • Grenoble
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Cette alternance vise à évaluer les impacts environnementaux à la fabrication de composants micro-électroniques, via la méthodologie Analyse de Cycle de Vie (ACV). Pour cela, vous apprendrez à :

* Collecter des données d'inventaire de cycle de vie (ICV), en répertoriant les consommations et les émissions des nombreux procédés de fabrication microélectronique dans un environnement salle blanche
* Evaluer les impacts (16 catégories, dont changement climatique, épuisement des ressources…) avec un logiciel d'ACV (Simapro), et identifier les procédés, matériaux, composants les plus impactants
* Proposer des pistes d'amélioration pour réduire les impacts
* Présenter ses résultats et interagir avec des équipes multidisciplinaires

Vous serez encadré.e par une ingénieure de recherche avec une expertise en ACV et en composants micro-électroniques. Vous serez intégré.e au sein de l'équipe écoinnovation, une équipe jeune et dynamique. Vous serez également en lien avec les équipes de recherche, au niveau des projets pour développer des composants et au niveau de la fabrication en salle blanche.

Vous avez encore un doute ? Nous vous proposons :

* Un environnement unique de recherche dédié à des projets ambitieux au profit des grands enjeux sociétaux actuels,
* Une expérience à la pointe de l'innovation, comportant un fort potentiel de développement industriel,
* Des moyens expérimentaux exceptionnels et un encadrement de qualité,
* De réelles opportunités de carrière à l'issue de votre alternance,
* Un poste au cœur de la métropole grenobloise, facilement accessible via la mobilité douce favorisée par le CEA,
* Un équilibre vie privée - vie professionnelle reconnu,
* Une épargne entreprise abondée par le CEA,
* Une politique diversité et inclusion,
* Un CSE actif en termes de loisirs et d'activités extra-professionnelles.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.

Code d'emploi : Installateur de Composants Électroniques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Assembleurs, Constructeurs et Installateurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Persévérance, Minutie ou Attention aux Détails, Développement Industriel, Travail en Salle Blanche, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Collecte de Données, Fabrication, Micro-Électronique, Approche Pluridisciplinaire, Inventaire et Contrôle du Stock, Technologie des Matériaux, Changement Climatique

Téléphone : 0476463104

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Ingénieur en gestion multitechniques F/H

  • 24 mars 2025
  • IDEX
  • Rouen
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous serez rattaché(e) à notre site client de l'Hôtel du Département, à Rouen, comptant 8 collaborateurs.

En tant qu'Alternant Ingénieur, vous participerez à la gestion et l'optimisation des prestations multitechniques sur le site, comprenant le CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), l'électricité (HT - BT - SSI) et la supervision des installations.

Vous serez impliqué dans les missions suivantes :

- Suivi et gestion des contrats multitechniques

- Suivi du contrat de performance énergétique et des équipements CVC (P1)

- Maintenance préventive et curative des installations (P2)

- Garantie totale des équipements (P3)

- Supervision des installations techniques (supervision GTB)

- Travaux d'amélioration des installations techniques (P5)

- Veille technique et réglementaire

Code d'emploi : Ingénieur de Gestion d'Entreprise (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Contrat, Actions de Maintenance Préventive, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Installation d'Equipements Industriels, Performance Energétique

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingenieur-e evaluation - structures beton F/H

  • 24 mars 2025
  • Centre Scientifique et Technique du Bâtiment
  • Champs-sur-Marne
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

La Direction Sécurité, Structures et Feu du CSTB recherche un(e) Ingénieur(e) Evaluation en structures béton dans le cadre d'un CDI. Le poste est basé sur notre site de Champs-sur-Marne.

La Direction Sécurité, Structures et Feu est composée de près de 120 collaborateurs répartis au sein de 4 divisions et apportant leurs expertises pour une vision globale de la sécurité des bâtiments vis-à-vis des risques liés à la solidité de la structure et à l'incendie grâce aux activités de recherche et d'expertise, d'essais, d'évaluation et de certification.

Au sein de la division SMP (Structure, Maçonnerie et Partition), vos principales missions seront les suivantes :

* Accompagner les demandeurs tout au long de la procédure d'évaluation.
* Analyser le dossier technique et les éléments de preuve transmis par le client.
* Consulter les experts du CSTB si besoin.
* Le cas échéant, proposer des programmes d'essais ou d'études nécessaires à l'instruction des dossiers, les faire réaliser, s'assurer de leur avancement, analyser et interpréter les rapports d'essais/étude.
* Rédiger les rapports de présentation et les projets d'instruction, les projets d'avis, puis les présenter aux comités d'expert.
* Réaliser les visites d'usine et de chantier nécessaires à l'instructions des dossiers.

Activités complémentaires :

* Participer à la rédaction des cahiers et référentiels techniques CSTB.
* Assurer la veille, et se tenir informer sur les évolutions techniques, normatives, réglementaire et techniques.
* Contribuer à la capitalisation des connaissances liées au domaine de l'évaluation.

Code d'emploi : Ingénieur Béton Ponts et Chaussées (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Capacité d'Analyse, Esprit d'Équipe, Acoustique, Gestion de la Relation Client, Gestion des Dossiers, Test d'Installation, Rédaction de Dossiers Techniques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Travaux de Maçonnerie, Sécurité des Bâtiments

Courriel : infos-com@cstb.fr

Téléphone : 0140502828

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Méthodes F/H

  • 24 mars 2025
  • Idex Energies SAS
  • Grenoble
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous serez amené(e) à intervenir sur le périmètre global de l'agence et travaillerez au sein d'une équipe dynamique et soudée, qui sera présente et disponible pour assurer votre intégration., Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Ingénieur Méthodes F/H. Rattaché(e) au Responsable Méthodes de l'Agence, vous participez aux missions suivantes :

- Réaliser des audits de prise en charge pour les nouveaux contrats, sur le périmètre tertiaire /industrie /habitat /collectivité via notre outil de PEC.

- Participer à la constitution des livrables de prise en charge, (rapport, plan d'intégration des équipements et gammes de maintenance dans notre GMAO, plan de travaux si nécessaires, ...).

- Participer si besoin, aux réunions client lors des restitutions

- Accompagner les techniciens pour améliorer la performance/sensibilisation énergétique

- Veiller au respect des obligations contractuelles et réglementaires.

- Intégrer et suivre les Sondes de Températures sur nos contrats à engagement énergétique.

- Etre force de proposition concernant les améliorations potentielles,

- Etre capable de synthétiser des résultats, et maîtrisez les outils informatiques (notamment les outils Google dont Sheet)

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Outils Google, Adaptabilité, Agilité, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Orthographe et Grammaire, Maintenance et Dépannage, Pose de Sonde, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : contact@idex-groupe.com

Téléphone : 0962284985

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant·e Ingénieur·e hydrogéologue

  • 24 mars 2025
  • BRGM
  • Nantes
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

L'activité du BRGM a pour objectif la connaissance géologique et la compréhension des phénomènes liés au sol et au sous-sol, avec un enjeu : répondre aux défis des changements environnementaux à travers des projets innovants, à enjeux sociétaux.
La direction régionale Pays de la Loire gère un ensemble de projets en lien avec le suivi et la caractérisation des eaux souterraines : suivi du réseau piézométrique DCE sur 4 départements (44, 49, 53, 72), des réseaux locaux 44, 72 et de Nantes Métropole, du réseau de suivi des ressources souterraines liées à l'AEP dans le 49, auxquels se rajoutent des études hydrogéologiques variées.
Vous intégrerez l'équipe qui intervient en particulier sur l'acquisition et la valorisation des données en géosciences et plus spécifiquement des données hydrogéologiques.

Description de la mission
Dans le cadre de votre alternance, vous serez principalement chargé·e de :
- Contribuer au suivi des différents réseaux piézométriques gérés par la Direction Régionale des Pays de la Loire : vérification/validation des données, calculs des indicateurs, etc. ;
- Assurer l'alimentation des bulletins de situation hydrologique, des bulletins sécheresses, des bulletins de situation AEP, des cartes piézométriques HE/BE, etc. ;
- Participer aux différentes missions de la Direction Régionale dans les domaines de l'hydrogéologie, et plus spécifiquement sur la compréhension du comportement hydrogéologique du marais de Bourgneuf, ou encore sur l'évolution du Séno-Turonien dans la Sarthe., Vous apprécierez le climat de bienveillance et de convivialité qui caractérise le BRGM ainsi que les tuteurs et tutrices qui s'impliquent dans votre intégration et votre formation.
Dans un environnement favorable à l'équilibre vie professionnelle/vie privée, notamment grâce au télétravail, le BRGM se distingue par son climat de bienveillance et de convivialité.
Labellisé HRS4R en 2021, notre souhait est de vous accompagner tout au long de votre vie professionnelle au sein du BRGM. Nous mettons à votre disposition de nombreux dispositifs pour développer vos compétences et votre expertise, avec des possibilités d'évolutions et de mobilités géographiques.

Code d'emploi : Hydrogéologue (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géologues et Géographes Physiques

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Bases de Données, Validation des Données, Python (Langage de Programmation), Réseaux Locaux, Automatisation du Bureau, Programming Languages, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Motivation Personnelle, Curiosité, Calculs, Géologie, Hydrogéologie, Gestion des Ressources en Eau

Courriel : contact-brgm@brgm.fr

Téléphone : 0251860151

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Chargé de performance achat - H/F

  • 24 mars 2025
  • EDF
  • Nanterre
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Responsable Achats Tertiaires & Prestations - IT, vous participerez aux

missions suivantes :
* Le Département Achats Tertiaires & Prestations - IT est en charge de la gestion des achats indirects sur le périmètre des filiales françaises d'EDF Renouvelables.
* Vous assisterez l'équipe sur les familles d'achats Travel, Prestations Intellectuelles, IT, Facilities Management.

Vous participerez notamment à différentes missions :

* Dossiers Achats :

o Participation aux différents appels d'offres lancés

o Aide au déploiement des contrats cadres

o Suivi des KPI

o Aide au suivi de la relation fournisseur

o Support aux collaborateurs

* Autres missions transverses :

o Actualisation régulière de l'intranet Achats Tertiaires & Prestations - IT

o Réalisation de cartographie achats sur des segments spécifiques en fonction des

besoins

o Création des contrats dans SAP

D'autres tâches pourront vous être affectées dans le respect de votre qualification et de vos

compétences.

Vous rejoindrez une équipe de petite taille, dynamique et motivée.

Vous travaillerez en collaboration avec plusieurs directions.

Code d'emploi : Acheteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Ms Office, Applications SAP, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Respect des Procédures, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Exploitation des Installations, Intranet, Cartographie, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Exécution des Contrats, Gestion des Fournisseurs, Rapports KPI

Téléphone : 0146952918

Type d'annonceur : Employeur direct

Superviseur Exploitation dépannage F/H

  • 24 mars 2025
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Dijon
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

CONDUITE EXPLOIT RES ELEC - GESTION DU RESEAU, Véritable "chef d'orchestre" du réseau électrique exploité par Enedis vous coordonnez les interventions sur le réseau électrique tout en vous appuyant sur les nouvelles technologies de smart-grids comme aide à la décision.

Dans le respect des règles et consignes de sécurité vous assurez les missions suivantes :

1/ Gestion et pilotage des dépannages
* Préparer, délivrer et contrôler les accès aux réseaux de distribution d'électricité nécessaires aux opérations sur l'ensemble des ouvrages (Haute Tension A, Basse Tension et branchements)
* Garantir la sécurité des intervenants et des tiers lors des dépannages, travaux, maintenances.
* Gérer les appels téléphoniques liés aux différents incidents sur le réseau BT (Basse tension).

2/ Gestion des accès
* Valider les solutions techniques en lien avec les techniciens
* Participer quotidiennement à l'accessibilité du réseau et à la satisfaction clientèle.
* Participer à des visites de prévention, animation de réunions métier…

Après la formation, l'emploi est rythmé par des horaires en service continu (dit "3x8")

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Administration de Réseau, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Exploitation du Réseau Électricité, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Médecine du Travail, Technologie Haute Tension, Gestion du Standard Téléphonique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projets Aménagements urbains & VRD F/H

  • 24 mars 2025
  • SOGREAH
  • Clermont-Ferrand
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Vous serez rattaché au pôle Aménagements urbains & Infrastructures (20 personnes), et interviendrez sur des projets variés dont le plus important est actuellement un projet de BHNS (Bus à Haut Niveau de Service) en métropole clermontoise.

Le maitre-mot à l'agence ? La pluralité des projets portés par l'équipe et la diversité des missions réalisées au sein de notre antenne., Avec l'appui du responsable de pôle et en lien avec les équipes régionales, vous interviendrez sur des projets d'aménagement urbain, pistes cyclables, requalification de centre-ville, infrastructures linéaires (type route ou BHNS) et aménagements hydrauliques… Ces projets intègrent une part importante de développement durable : réemploi de matériaux, gestion alternative des eaux pluviales, végétalisation des espaces urbains, réduction des ilots de chaleur, recyclage…

En qualité de chef / cheffe de projet, vous assurez la gestion autonome de vos projets (maitrise d'œuvre complète études et travaux). Vos missions seront les suivantes :
* Avec l'appui du responsable de pôle : Développer les activités sur le territoire auvergnat (63 et départements limitrophes), et participer à la production d'offres commerciales
* Assurer la relation client, le volet contractuel et financier des projets
* Piloter, organiser et contrôler la production réalisée. Suivant les projets vous conservez une part de production en direct (études, pièces écrites, analyse des offres, suivi de travaux…)

Vos compétences porteront sur vos capacités de travail d'équipe, de relationnel client, de rigueur technique, de rédaction de rapport, d'analyse et synthèse de données.

Vous participerez également au développement du Pôle en répondant aux divers appels d'offres partagés avec le Directeur de projet Alpes et le responsable de Pôle.

Code d'emploi : Constructeur Ponts et Chaussées (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Ms Office, Microsoft Project, Traitement des Données, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Antenne, Gestion de la Relation Client, Calculs, Implantation Aménagements Urbains, Génie Civil, Gestion de Contrat, Décontamination, Conception de Documents, Terrassement Routes, Voiries et Autres, Vente, Gestion de Marchés Publics, Systèmes Hydrauliques, Gestion des Infrastructures, Installation d'Éclairage, Gestion de Production, Travaux Publics, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Durabilité, Traitement des Eaux, Montage et Démontage, Mise en Rayon, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Signalisation

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires Mécanique - Machine Spéciale H/F

  • 24 mars 2025
  • ARPON TECHNOLOGIES
  • Clermont-Ferrand
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Chargé d'Affaires Industriel avec une expérience en BE Mécanique Machines Spéciales et en Chargé d'Affaires.

Vos missions seront les suivantes :
- Garantir la réalisation d'une affaire en respectant les exigences entreprise et client
- Mettre en place l'organisation du projet
- Piloter le projet en interne et avec le client
- Identifier, gérer, anticiper les écarts, risques, dérives, etc
- Mettre en place les solutions pour réaliser le projet (planning, budget, suivi financier, documents, plan de contrôle, etc.)
- Assurer la conformité du projet avec les engagements contractuels internes et process réglementaires
- Conseiller le client
- Participer à l'élaboration d'offres commerciales

Code d'emploi : Projeteur Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : CAD, Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Développement Commercial, Vente et Conseil, Gestion de Projet, Protection des Données

Type d'annonceur : Employeur direct

CDD - Ingénieur en écologie numérique F/H

  • 24 mars 2025
  • IFREMER
  • Brest
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Objectif 1 - Analyser la suffisance du réseau DCE Benthos-MIB en domaine infralittoral et circalittoral côtier

vis-à-vis de l'étendue et de la distribution des grands types d'habitats devant être évalués par la Directive Cadre Stratégie sur le Milieu Marin (DCSMM),

vis-à-vis de l'étendue et de la distribution des habitats d'intérêt communautaire (HIC) 1110 et 1160 de la Directive Habitat Faune Flore (DHFF),

et vis-à-vis des gradients environnementaux et des pressions anthropiques qui s'y exercent.

Objectif 2 - Proposer une stratégie spatiale de surveillance incluant des recommandations en matière (i) de nombre et de localisation de stations et (ii) de méthode d'échantillonnage pour étoffer les suivis existants., Le/la futur(e) salarié(e) sera chargé(e) des missions suivantes :

1. Collecte et préparation des données :

Collecter, harmoniser et préparer les jeux de données destinés aux analyses numériques, incluant :

Les données de cartographie des habitats benthiques (notamment celles issues du projet européen EmodNet/EuSeaMap) ;

Les données de cartographie des activités et/ou pressions anthropiques (par exemple, les données produites dans le cadre de l'évaluation DCSMM cycle 3 pour les descripteurs tels que le D5 - Eutrophisation ou le D6 - Intégrité des fonds) ;

Les données environnementales géospatiales (notamment issues de modèles tels que le modèle MARC de l'Ifremer : https://marc.ifremer.fr/).

2. Réalisation des analyses numériques :

Conduire les analyses statistiques permettant d'évaluer quantitativement :

La suffisance et la représentativité du réseau DCE Benthos-MIB (en utilisant notamment des outils permettant de quantifier la fiabilité et les limites des prédictions spatiales, comme ceux couramment employés dans l'évaluation du degré d'extrapolation des modèles de distribution d'espèces) ;

L'apport potentiel d'autres suivis pérennes ou de stations explorées dans le cadre de projets ponctuels.

3. Animation d'un réseau scientifique et technique :

S'appuyer sur les résultats établis pour consulter et mobiliser les avis des experts scientifiques et des gestionnaires ;

Co-construire, avec ces acteurs, une stratégie spatiale de surveillance visant à compléter l'actuel réseau DCE-MIB en identifiant de nouvelles stations de suivi au sein des habitats sédimentaires infra et circalittoraux côtiers des façades métropolitaines.

4. Production et valorisation des livrables du projet :

Co-produire les livrables du projet ;

Contribuer à leur valorisation via des publications scientifiques, des présentations et autres formes de communications.

Formation initiale, Ce poste sera accueilli au sein du laboratoire d'Ecologie Benthique Côtière (LEBCO) de l'Institut français de recherche pour l'exploitation de la mer (Ifremer).

Dans cet institut, l'objectif de l'unité DYNECO (Dynamiques des Écosystèmes Côtiers) est d'étudier la réponse des écosystèmes côtiers à un certain nombre de pressions anthropiques et naturelles. Elle mène, dans ce domaine, des activités de recherche et d'expertise en mettant en œuvre une démarche intégratrice basée sur l'expérimentation, l'observation in situ et la modélisation. En son sein, le laboratoire d'Ecologie Benthique Côtière (LEBCO) s'intéresse plus particulièrement au déterminisme de la structuration et aux fonctionnalités associées aux écosystèmes benthiques côtiers.

Le/la titulaire du poste sera rattaché(e) à l'unité DYNECO (Dynamiques des Écosystèmes Côtiers) du Département ODE, au sein du Laboratoire d'Écologie Benthique Côtière (LEBCO), sur le centre Ifremer de Bretagne, sous la responsabilité hiérarchique du chef de laboratoire. Il/elle sera également intégré(e) au consortium scientifique en charge du projet SHASICCÔ, composé de membres du Laboratoire Environnement et Ressources de Bretagne Nord (Unité Littoral de l'Ifremer) et de l'UAR PatriNat (OFB-MNHN-CNRS-IRD), répartis entre la station marine de Dinard et l'OFB, à Brest.

Ce poste s'inscrit dans le cadre du projet SHASICCÔ, projet R&D co-porté par l'Ifremer et l'OFB. Ce projet présente plusieurs finalités scientifiques, à savoir :

proposer des méthodes numériques opérationnelles, fiables et reproductibles permettant l'analyse de la suffisance d'un dispositif de surveillance stationnelle au regard de la distribution et de l'emprise spatiale non seulement des habitats benthiques mais aussi des gradients de pressions environnementales et anthropiques qui s'y appliquent ;

proposer des orientations de surveillance pour alimenter les stratégies de surveillance nationale métropolitaine et leurs méthodes de mise en œuvre.

Code d'emploi : Ingénieur Mathématique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Mathématiciens et Statisticiens

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Analyse des Données, Bases de Données, Traitement des Données, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Honnêteté, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Écologie, Elaboration des Prévisions, Interrogatoire Policier, Techniques de Laboratoire, Cartographie, Analyse Numérique, Océanographie, Recherche et Développement, Etudes et Statistiques, Compétences de Modélisation, Écosystèmes

Courriel : communication@ifremer.fr

Téléphone : 0546762610

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...