Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Hyères

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. 

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation France a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

L’Activité Recyclage et Valorisation France en Région Sud PACA, recherche pour sa Direction Service Collectivité un(e) Conducteur de Matériel de Collecte VL- Equipier de Collecte H/F

Basé(e) à Hyères. et sous l’autorité du Directeur d'Unité Opérationnelle, vos missions principales seront les suivantes :

- Conduire un véhicule VL de collecte (PTAC <3,5 tonnes).
- Récupérer les documents de la tournée puis prendre en charge le véhicule affecté.
. Assurer seul ou en équipe la collecte et si besoin la manutention des déchets (chargement, compactage, ramassage), en utilisant l'équipement approprié (trémie, lève container, . . .), en
respectant le plan de tournée (horaires,...) les procédures et consignes, le code de la route, le cahier des charges du client et en veillant à la propreté des lieux.
- Veiller à la qualité du travail effectué par l'équipe (s'il y a lieu), et à une manipulation conforme à chaque type de récipients (sacs, bacs, containers, . . .) et à chaque type de collecte.
- Remettre en place les bacs, containers, . . . après le chargement, nettoyer si nécessaire le point de collecte après le ramassage/chargement des déchets dans le véhicule.Renseigner si nécessaire les usagers/clients et veiller aux bonnes relations avec le public.
- Refuser la collecte des bacs impropres (pour la collecte sélective), et y apposer l'étiquette dédiée pour signaler le problème.
- Assurer la responsabilité du véhicule confié : vérifier et maintenir l'état et la propreté du matériel avant et après la tournée, s'assurer du bon état de tous les équipements, ... selon les
règles définies.
- Signaler/faire remonter à son responsable tout changement d'itinéraire, difficulté(s) rencontrée(s) sur le parcours, incidents ou anomalies constatées relatives à la collecte: déchets non
conformes, inaccessibles, lui signaler les équipements ou récipients défectueux,...
- Effectuer les relevés demandés sur sa feuille de route et documents annexes.
- Compléter et utiliser tout document administratif nécessaire lié à l'activité.
- Préserver la sécurité de ses équipiers et celle des tiers.
- Respecter le matériel confié selon les règles établies par l'exploitation.
- Respecter le Poids Total Autorisé en Charge (PTAC) pour le véhicule utilisé.
- Respecter les consignes lors du vidage à l'exutoire et le protocole de sécurité.
- Respecter les règles d'hygiène, de sécurité, de qualité, de conditions de travail et les procédures métier liées à l'activité.
- Porter les Équipements de Protection Individuelle (EPI) mis à disposition par l'entreprise.

 * Permis, titres, habilitations:
  -  Permis B
   * Maîtrises techniques du métier
  * Sécurité
- Respecte et fait respecter par son équipe les procédures et les consignes de sécurité (port des EPI,...) et d'exploitation tant pour soi-même que pour les autres.
- Fait preuve d'initiative en matière de prévention
  * Environnement
  - Utilise son matériel conformément aux consignes
  - Assure l'entretien et la propreté du véhicule ou du matériel utilisé et adopte des gestes en faveur du respect de l'environnement
  * Relationnel et comportemental
- Fait remonter l'information recueillie,
- Fait preuve de vigilance, d'esprit d'équipe, de disponibilité, de ponctualité et d'assiduité au quotidien.
- A le sens du client et le sens du service.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Amboise

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs.trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Au sein du territoire Val de Loire Sologne, sous la responsabilité du Directeur de Territoire, vous serez chargé(e) d’animer l’équipe du service local du périmètre Nord 37 (Langeais et Amboise) et de définir, gérer et optimiser les moyens techniques et budgétaires.

Le périmètre d’intervention est composé de :

• 4 clients Eau, 4 clients Assainissement, 3 clients industriels,

• 11 contrats de DSP Eau potable,

• 9 contrats de DSP Assainissement Collectif,

• divers contrats annexes et prestations de services.

• CA de 8 Md’€

• et animer une équipe de 32 collaborateurs 

Les principales tâches qui vous seront confiées sont :

Management :

• Animer et encadrer les 32 collaborateurs de l’équipe assisté(e) de 3 responsables d’équipes.

• Appliquer et faire appliquer les consignes d’hygiène, de sécurité (réaliser et animer les causeries sécurité et réaliser des observations préventives sur le terrain) et de qualité environnementale.

Exploitation :

• Assurer le suivi des engagements contractuels (fonctionnement des réseaux) et contribuer à leur optimisation (rendement de réseaux AEP, délais d’intervention, comptes-rendus, contrôles de conformité, suivi des réseaux, gestion de la maintenance radiorelève…). 

• Organiser et optimiser l’activité des équipes : plan de charge, planification, astreinte. 

• Suivre les chantiers de renouvellement auprès des équipes sur le terrain.

• Participer à l’élaboration des comptes-rendus techniques et aux rapports pour les délégataires. 

• Représenter l’entreprise auprès des clients, collectivités, industriels, maîtres d’ouvrages, élus et organismes de contrôle. 

• Garantir l’exécution des prestations de service. 

• Veiller à la performance de son unité dans une logique d’amélioration continue.

• Assurer l’astreinte encadrement pour garantir la continuité du service. 

Gestion :

• Gérer les budgets en collaboration avec le Directeur de Territoire. 

• Rendre compte et justifier de la gestion de son service et des contrats.

• Réaliser ses objectifs de développement (travaux,…) et de productivité (exploitation).

• Mettre en œuvre les plans de renouvellement et d’investissement du service. 

• Assurer le reporting et le suivi contractuel des activités d’exploitation et de renouvellement auprès des clients et des collectivités. 

• Superviser les factures et les devis du service. 

• Suivre les dossiers de sinistres éventuels et les incidents sur les réseaux. 

Commercial :

• Représenter la société auprès des différents interlocuteurs commerciaux. 

• Identifier, qualifier et relayer les opportunités sur contrat et hors contrat auprès du Directeur de territoire. 

• Faire valoir auprès de ses clients les offres de l’entreprise (créer des contacts commerciaux pour les équipes de développement). 

Date d'embauche souhaitée : septembre 2026

Homme / Femme de terrain, vous aimez être au contact des autres, communiquer, travailler en équipe, cultiver les talents, écouter et décider.

Vous n’aimez pas la routine, la gestion de crise ne vous effraie pas, vous avez le sens du challenge et du service public. 

Vous êtes rigoureux(se), et disposez d’un solide esprit d’analyse et de bonnes qualités rédactionnelles

Une formation technique dans le domaine de l’eau (type BAC +5) et une expérience significative dans le domaine des métiers de l’eau et des relations commerciales avec les collectivités locales et les services techniques des collectivités seront un plus.

Le permis B est indispensable pour la tenue du poste

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Une rémunération attractive (entre 42 k€ et 52k€) :

• Salaire sur 12 mois, plus prime variable et astreinte rémunérée 

• Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement

• Plan d’Epargne Retraite

• Indemnité Eau

Nombreux avantages sociaux (Famille, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …),

41 jours de congés par an, à prendre dès la première année, 

Tickets restaurant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

At Flexcity, we help the European power system become smarter, more flexible, and more sustainable by connecting industrial assets (batteries, e-boilers, heat pumps, data centers…) to energy markets.

A subsidiary of Veolia Group, we combine the agility of a scale-up with the stability of a global leader in ecological transformation. 

Today, we are strengthening our operations team in France and are looking for a Portfolio Manager F/H/X to support the performance and growth of our flexibility portfolio in our Paris Office in France. 

As a Portfolio Manager, you play a key role in the operational success of Flexcity’s flexibility services in France. 

You are responsible for onboarding assets, optimizing market participation, managing client operations, and ensuring reliable service delivery in a complex and evolving energy environment.

Reporting to the Country Manager, your role is structured around three main areas:

• Portfolio Operations & Market Participation (≈40%)

  • Onboard new clients and assets into Flexcity’s flexibility services.

  • Manage participation in TSO tenders, including capacity assessment and bidding/pricing strategies.

  • Optimize asset performance across ancillary service markets.
      

• Client & Risk Management (≈35%)

  • Act as the main operational and technical point of contact for clients.

  • Monitor service delivery and proactively identify and mitigate operational risks.

  • Ensure high service quality and long-term client satisfaction.
      

• Market Intelligence & Internal Coordination (≈25%)

  • Track regulatory changes and market evolutions related to flexibility and ancillary services.

  • Represent Flexcity in workshops and exchanges with TSOs and market stakeholders.

  • Coordinate closely with Sales, Product, and other internal teams to improve processes and solutions.

You have 5+ years of experience in energy markets, operations, engineering, data, or other technical/regulated environments. 

You have a strong analytical mindset and a solid interest in power systems and market mechanisms. You enjoy working at the intersection of clients, markets, and technical systems in fast-moving environments.
  

What You Will Bring

• Technical Knowledge & Skills

  • Strong analytical and problem-solving skills.

  • Good understanding of energy markets, power systems, or regulated environments.

  • Ability to work with data and modeling tools (e.g. Excel, SQL, Python, Grafana or similar).

  • Interest in market mechanisms and energy regulation; knowledge of ancillary services is a plus.

  • Fluent in French and English.
      

• Personal Qualities

  • Delivery-oriented, pragmatic, and reliable.

  • Strong team player with a “can-do” mindset.

  • Proactive, curious, and comfortable in complex environments.

  • Able to communicate clearly with both technical and non-technical stakeholders.
      

Interview Process

• HR / Talent Acquisition interview (video call - 45 min) – discussion of your background, motivations, and context.

• Manager interview (60 min) – deep dive on the role, operations, and market challenges.

• Case study (take-home, 1 week to do it) 

• In-person debrief (45 min) – with the Country Manager and a team member (culture & alignment).

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Beaune

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Le service :

Au sein du territoire Terres de Bourgogne, vous intégrez l’équipe Maintenance/Travaux Électromécaniques et intervenez plus particulièrement sur le périmètre Côte d’Or et Yonne qui regroupe des stations de production d’eau potable, des usines d’épuration, des postes de relèvement. Vous intervenez également chez les industriels.

Les missions : 

Sous la responsabilité du Manager de Service Local, vous avez pour missions principales :

• Assurer les opérations de maintenance préventive selon un planning défini,

• Réaliser les contrôles réglementaires et réaliser les remises en conformité,

• Réaliser les diagnostics de dysfonctionnement et procéder aux réparations des équipements électriques, pneumatiques, hydrauliques et mécaniques,

• Participer aux travaux neufs et aux renouvellements des équipements,

• Préparer les devis à la suite des opérations de dépannage et des demandes clients,

• Réaliser les opérations de paramétrage simple des systèmes de supervision, télésurveillance, téléalarme et des instruments de mesure,

• Assurer le reporting de l’activité via les outils métiers,

• Au travers de votre activité, vous respectez strictement les consignes de sécurité et procédures « qualité » en vigueur,

• Vous participez à l’astreinte intervention du service.

Le profil recherché : 

• Bac+2 dans le domaine de la maintenance / électrotechnique,

• Connaissances en informatique industrielle et en automatisme,

• Maîtrise des outils informatiques,

• Rigueur, méthode, sens des responsabilités, esprit d’initiative, polyvalence, autonomie, esprit d’équipe et sens du service client,

• Les habilitations électriques, risques chimiques et CACES devront être obtenues pour le poste,

• Permis B.

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, 

• Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international,

• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,

• Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,

• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses,
• La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 30.000€ et 35.000€ bruts annuels fixe selon profil + variable, auxquels s'ajouteront l’intéressement et la participation,
• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
• Des tickets restaurants,
• Une prime d'eau,
• Un intéressement et une participation,
• Un plan d’épargne entreprise avantageux,
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives,
• Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Trappes

DESCRIPTION :

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Gesten, filiale de Veolia Energie & Décarbonation, recrute un Technicien CVC h/f pour son département Collectivités.

Vous êtes dédié(e) à la ville de Trappes (64 sites) et êtes en charge du bon fonctionnement des installations CVC des bâtiments appartenant à la ville. Vos missions consisteront à :

Exploitation et maintenance des installations : 

• Effectuer les interventions de conduite, de contrôle, de démarrage, d’arrêt, de relevés et de paramétrage des installations
• Assurer la maintenance préventive : entretien régulier et complet des installations
• Effectuer des interventions correctives : dépannage et mesures conservatoires
• Réaliser des travaux et des prestations hors contrat
• Prendre en charge les astreintes

Gestion et support opérationnel : 

• Transmettre les données et les compte-rendus d’intervention dans le système de gestion interne
• Participer aux revues de secteur et assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie et des clients
• Assurer la traçabilité des actions de maintenance dans la GMAO
• Intervenir en cas de surcharge d’activité ou d'absences ponctuelles sur d'autres périmètres, cela dans son domaine de compétences

Qualité et sécurité :

• Agir dans le respect des règles pour garantir la sécurité des personnes et des biens
• Travailler dans le respect des procédures internes pour garantir la qualité des interventions et la satisfaction des clients

• Formation en génie climatique
• Expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire en collectivés, coproriétés ou bailleurs
• Sens du service client
• Autonomie, rigueur et aisance relationnelle
• Permis B obligatoire

• Poste en CDI
• Rémunération à partir de 2300€ bruts mensuels sur 13 mois (salaire en fonction de l'expérience)
• Heures structurelles majorées et payées mensuellement
• Jours de modulation
• Paniers repas + indemnités d'entretien + primes d'astreinte
• Véhicule de service
• Prime de participation/intéressement
• Avantages CSE
• Poste en itinérance sur Trappes
• Prise de poste 06/2026

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Sartrouville

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Montluçon

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Rodez

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Narbonne

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par la maintenance et souhaitez évoluer dans un environnement technique exigeant ? Rejoignez-nous pour assurer la performance et la fiabilité des installations industrielles !

Localisation : Site ORANO Malvési – Narbonne (11)

Contrat : CDI – A pourvoir dès que possible

INEO NUCLEAIRE, spécialiste dans le Génie Electrique pour l’industrie Nucléaire, est une entité d’EQUANS France de plus de 1200 collaborateurs qui accompagne ses clients dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques depuis plus de 50 ans.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Évoluer dans un environnement industriel stimulant, au cœur des installations nucléaires françaises.
• Bénéficier d’un accompagnement à la montée en compétences tout au long de votre parcours.
• Travailler au sein d’une équipe soudée, où les valeurs de sécurité, d’exigence et de solidarité sont partagées au quotidien.

Votre rôle au cœur de l’action

Nous recrutons un Mécanicien H/F pour renforcer nos équipes en charge des contrats de maintenance sur le site nucléaire de Malvési.

Vos missions principales :

• Effectue le montage et l'installation d'éléments ou de sous-ensembles de l'équipement industriel ou d'exploitation selon les dossiers machines, les documentations…
• Diagnostique les pannes
• Identifie, répare ou remplace les organes et les éléments des systèmes défectueux (engrenages, roulements à billes, distributeurs hydrauliques, automatismes, ...)
• Modifie ou adapte les équipements selon les impératifs de production (cadences, nouveaux produits, ...) ou les évolutions réglementaires
• Organise et programme des opérations de maintenance préventive/ corrective et en suit la réalisation.
• Suit et analyse les données de maintenance (coûts, aléas, inventaire des stocks de pièces détachées, ...)
• Contrôle la conformité de réalisations de fournisseurs, sous-traitants, Prestataires
• Renseigne les supports de suivi d'intervention et transmet les informations au service concerné
• Garantir le maintien en conditions opérationnelles des équipements
• Utiliser et renseigner la GMAO après chaque intervention
• Appliquer avec rigueur les règles de sécurité et de prévention, tout en veillant à la propreté et à la mise en sécurité des chantiers.
• Être force de proposition pour l’amélioration continue des installations.

Et si ce poste était pour vous ?

Formation : Vous êtes titulaire d’un Bac+2 en mécanique

Votre force de frappe :

• Vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire.
• À l’aise avec les outils informatiques et la GMAO, vous êtes rigoureux(se) dans le suivi administratif des interventions.
• Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre technicité et votre sens du service client.
• Une expérience préalable dans le secteur nucléaire est un atout.

Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant, nous avons hâte de découvrir votre potentiel !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

EQUANS France s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, réalisation, maintenance, exploitation, contrats de performance). Répartis sur 413 agences, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

LOCALITÉ :

Chinon

DESCRIPTION :

Ineo Nucléaire, entité d’EQUANS France, recherche, pour renforcer ses équipes un:

Monteur électricien (H/F)

Basé au CNPE de Chinon (37)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO NUCLEAIRE, rassemble plus de 1400 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques dans le secteur Nucléaire.

Sous la responsabilité du Chef d'Equipes ou du Chef de Chantier, le monteur électricien intervient sur le CNPE de Chinon principalement. Des déplacements sont possibles en fonction des besoins de l’activité.

Ses principales missions sont:

- Réalisation des chemins de câbles,

- Tirage et raccordement des câbles CFO et CFI,

- Pose et raccordements d'équipements,

- Pose et raccordements d'armoires électriques,

- Dépannage et mise en service d'équipements,

- Assurer un contrôle dans l’exécution de leur travail,

- Renseigner les séquences spécifiques de la LOMC et les PV de contrôle associés,

- Signaler à leur responsable toute non-conformité qu’ils sont amenés à découvrir,

- Respecter les consignes, tant au point de vue de la sécurité que de la technique,

- Appliquer les procédures qualité.

Vous êtes issu d’une Formation Bac Pro dans le domaine électrique et vous êtes autonome dans la réalisation de chantier. Ce poste vous intéresse ? Discutons-en !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.

LOCALITÉ :

Chinon

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, INEO Nucléaire accompagne depuis 50 ans ses clients partout en France ?

Ineo Nucléaire, entité d’EQUANS France, recherche, afin de renforcer son activité un :

 Chef d’Equipe (H/F)

Basé sur le site EDF Chinon (37) 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO NUCLEAIRE, spécialiste dans le génie électrique pour l'industrie Nucléaire est une entité d’EQUANS France qui rassemble plus de 1400 personnes spécialisées dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques dans le secteur Nucléaire. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun.

Dans le cadre de nos activités de travaux en CNPE, nous recherchons un professionnel capable d’assurer la réalisation de travaux et de maintenance sur le site de Chinon, avec des déplacements ponctuels.

Positionné en tant que chargé de travaux, vous serez amené à piloter plusieurs équipes et à gérer des interventions complexes ou de grande envergure, tout en jouant un rôle de relai du chef de chantier en véritable « tête de file ».

Les missions couvrent un large périmètre de travaux électriques :

• tirage de câbles,
• raccordements,
• câblage,
• pose d’équipements,
• dépannage ainsi que maintenance préventive et corrective.

Votre profil :

• Capacité à trouver des solutions,
• Prise de décisions,
• Sens de l’organisation,
• Fiabilité,
• Expérience de minimum 5 ans en tant qu’électricien dans le domaine du nucléaire et une première expérience en encadrement d'électricien

Ce poste vous intéresse ? Discutons-en !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.

LOCALITÉ :

Bon-Encontre

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez Equans France, nos équipes interviennent sur la maintenance préventive et corrective d’installations en génie climatique auprès de clients professionnels ? 

Axima, entité d’Equans France, groupe Bouygues, recherche son futur : 

Technicien Plombier Chauffagiste  (H/F) 

Axima fait partie d’Equans France (groupe Bouygues) et conçoit des solutions dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération et de la sécurité incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique de ses clients. 

Au total, l’entreprise compte 9 500 collaborateurs, et son chiffre d’affaires représentait plus de 1,7 milliards d’euros en 2018. L’activité de maintenance recouvre différentes agences en France (1 600 collaborateurs). 

A la recherche de femmes et d’hommes engagés, Axima recrute de nombreux talents à travers toute la France. 

Vous rejoignez la Direction Grand-Ouest d’Equans Services Bâtiments et Infrastructures, organisée en 5 agences régionales, elle réunit un peu plus de 500 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires de 90M€. 

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un Technicien Plombier Chauffagiste F/H pour la région Nouvelle-Aquitaine, le poste est basé à Agen. 

Votre challenge à nos côtés :  

Rattaché Responsable d’affaires, vous assurez la maintenance et les travaux de plomberie et chaufferie dans les domaines du tertiaire, de la santé et des collectivités.  

Vos missions seront : 

Entretenir la chaufferie et la plomberie de nos clients 

  Assurer les petits travaux sur les sites de nos clients dans les domaines du tertiaire, de la santé et des collectivités.   

 Gérer votre activité avec notre outil de GMAO et rédiger les comptes-rendus d’intervention afin d’assurer une traçabilité 

 Veiller à l’application des consignes de sécurité et à la prévention des risques 

On parle avantages ? 

 Nous vous proposons un package global de rémunération :  

 Un salaire brut fonction de votre expérience et de vos compétences 

  Des tickets restaurant 100% prise en charge employeur 

  Un véhicule de service 

Mais encore ? 

  Statut : ETAM  

  Temps de travail : 37H avec RTT 

  Chèques vacances offerts 

  Intéressement et participation 

  Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP) 

  Ainsi que de nombreux avantages du CSE (ex comité d’entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs ! 

Et si on parlait de vous ? 

 De formation technique, vous êtes fort(e) d’une expérience de 3 ans et plus en tant que plombier-chauffagiste. 

 Vous avez des notions en électricité et en soudage (cuivre). 

 Votre sens du relationnel client, votre envie de transmettre, votre autonomie et votre rigueur sont vos atouts pour réussir sur ce poste ! 

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez notre équipe Maintenance !  

Vous êtes : 

• Convaincu(e) ? Cliquez sur postuler ! 

• Curieux(se) et souhaitez en savoir plus ? Visitez le site Equans : Equans France : leader des services multi-techniques 

• Intéressé(e) par Equans mais le poste ne correspond pas à vos compétences ? Consultez nos opportunités professionnelles sur notre site carrière ! 

Nos étapes de recrutement :  

• Entretien avec Violette (Chargée de recrutement) 

• Entretien avec le directeur d’agence 

• Promesse d’embauche 

• Package administratif et découverte de notre entreprise et de nos valeurs via notre outil Odyssée 

• Accueil au sein de votre agence 

• Journée d’intégration prévue dans les 6 mois de l’embauche 

 Pourquoi nous ? 

Nous rejoindre, c'est : 

• Intégrer une équipe au sein de laquelle règne une ambiance conviviale et solidaire, managée par un responsable bienveillant et expérimenté. 

• La garantie d'intégrer une entreprise dans laquelle la sécurité au travail est la principale préoccupation : au quotidien, nous mettons tout en œuvre pour préserver nos salariés. 

• Intégrer un grand groupe certes, mais c'est aussi rejoindre une antenne locale à taille humaine, des équipes fidélisées, une équipe encadrante bienveillante qui a prouvé qu’elle savait accompagner la progression de ses collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de votre manager et interlocuteurs RH ! 

• Entrer au sein d’une entreprise engagée dans laquelle les collaborateurs sont #fierd’agirvraiment : 

On se rencontre pour en parler ? 

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous. 

Equans France s’engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’emploi, dans l’accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l’ensemble des composantes de l’entreprise. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés. 

En savoir plus sur Equans France : 

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, réalisation, maintenance, exploitation, contrats de performance). Répartis sur 413 agences, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance. 

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport. 

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients 

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’Equans France atteint les 5 milliards d’euros. 

LOCALITÉ :

Saint-Jacques-de-la-Lande

DESCRIPTION :

Alternant·e Plombier·ère-Chauffagiste - H/F

Révèle ton potentiel en rejoignant EQUANS France !

 Lieu : Saint-Jacques-de-la-Lande (35)

 Durée : 12 à 24 mois à partir de septembre 2026

Rejoins  l’agence  Axima  Installation  Rennes,  50  collaborateurs,  qui  détient  un  savoir-faire historique en CVC. Notre agence assure le suivi et l’exécution de projets de génie climatique et plomberie dans les domaines du tertiaire, de l’industrie et de la santé, en Bretagne. Tu as l’opportunité de travailler sur de beaux projets pour lesquels nous conjuguons le confort à l’excellence technique et énergétique.

Après une phase de découverte, tu seras progressivement amené.e à effectuer les missions suivantes, en binôme avec ton tuteur et les équipes de terrain :

• Préparer le matériel et sécuriser la zone de travail
• Veiller au respect des règles de sécurité
• Choisir, préparer et poser les supports
• Installer, assembler les tuyauteries (Acier - Inox - Cuivre - Serti...)
• Installer et poser les équipements sanitaires
• Monter les gaines et les équipements aérauliques et hydrauliques
• Participer aux essais, mises en eau et contrôle d’étanchéité

• En CAP MIS/MIT, BP ou Bac Pro en génie Climatique (CVC)
• Curieux·se, attentif·ve et rigoureux·se
• Tourné·e vers le travail en équipe

Contribue à l’avenir des solutions climatiques en intégrant Axima Concept, un acteur majeur de du génie thermique et énergétique. De nombreux avantages s’offrent à toi :

• Barème de rémunération selon âge et diplôme
• Paniers repas et indemnités petits déplacements
• Prime vacances (Caisse de congés du BTP)
• 13ème mois
• Dispositif d’intéressement et participation
• Plan d’épargne volontaire
• Avantages CSE (prix réduits, loisirs)
• Prise en charge 80% transports en commun

Nous rejoindre, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées, habituées à accompagner des alternant·es.

Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Ainsi, ton évolution, ta formation et ton équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de tes interlocuteurs !

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

LOCALITÉ :

La Roche-sur-Yon

DESCRIPTION :

Alternant·e Assistant·e Responsable d'Affaires - H/F

Révèle ton potentiel en rejoignant EQUANS France !

 Lieu : La Roche sur Yon (85)

 Durée : 12 à 24 mois à partir de septembre 2026

Rejoins  l’agence  Axima  Installation  Nantes,  70  collaborateurs,  qui  détient  un  savoir-faire historique en CVC. Notre agence assure le suivi et l’exécution de projets de génie climatique et plomberie dans les domaines du tertiaire, de l’industrie et de la santé, en Loire-Atlantique et en Vendée. Tu as l’opportunité de travailler sur de beaux projets pour lesquels nous conjuguons le confort à l’excellence technique et énergétique.

Après une phase de découverte, tu seras progressivement amené à effectuer les missions

suivantes, en binôme avec ton tuteur et les équipes de terrain :

• Participer aux études techniques et à la préparation des dossiers d’exécution
• Contribuer à la réception, vérification et suivi du matériel nécessaire aux chantiers
• Utiliser les outils informatiques (AutoCAD et Revit) pour réaliser des plans et
  
  maquettes, ainsi que les nomenclatures associées.
• Elaborer et mettre à jour les plannings d’intervention et les documents de suivi de projet
• Effectuer des demandes de prix, analyser les offres fournisseurs et passer des
  
  commandes.
• Participer au suivi opérationnel des chantiers, en lien avec les équipes travaux

• Curieux, attentif, volontaire et rigoureux
• En formations Post-Bac en génie climatique, énergies et bâtiment
• Tourné vers le travail en équipe

Contribue à l’avenir des solutions climatiques en intégrant Axima Concept, un acteur majeur de du génie thermique et énergétique. De nombreux avantages s’offrent à toi :

• Barème de rémunération selon âge et diplôme
• Paniers repas et indemnités petits déplacements
• Prime vacances (Caisse de congés du BTP)
• 13ème mois
• Dispositif d’intéressement et participation
• Plan d’épargne volontaire
• Avantages CSE (prix réduits, loisirs)
• Prise en charge 80% transports en commun

Nous rejoindre, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées, habituées à accompagner des alternant·es.

Nous menons une vraie politique RH pour faciliter le quotidien de nos collaborateurs. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.

Ainsi, ton évolution, ta formation et ton équilibre vie professionnelle / vie personnelle, seront au cœur des préoccupations de tes interlocuteurs !

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

M

Metteur au Point Froid Commercial H/F

Chambéry (73) – Axima Réfrigération (Groupe EQUANS)

Vous cherchez du concret ? Du technique ?

Rejoignez Axima Réfrigération entité du groupe EQUANS, acteur majeur de la réfrigération en France.

Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs répartis sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel. 

 

Rattaché au Chargé d’affaires, vous mettrez vos compétences en action directement sur le terrain, auprès de nos clients professionnels, en intervenant sur des installations frigorifiques telles que des chambres froides, vitrines réfrigérées et centrales frigorifiques (HFC, CO2, propane).

Vos tâches :

• Intervenir en qualité de support technique montage
• Réaliser les essais électriques et les vérifications des automatismes.
• Réaliser la mise en route et la mise au point des installations frigorifiques (froid commercial et industriel ) selon un planning défini au préalable.
• Coordonner des ressources présentes sur le chantier dans l’objectif de respecter les délais prévus tout en tenant compte des impératifs de sécurité, de qualité et de coûts.
• Assurer la bonne communication avec le client lors de la phase de mise
  
  en service.
• Assurer la remontée d’informations.

Votre profil :

• Idéalement issu d’une formation Bac à Bac+3 en Réfrigération / Génie Climatique.
• Posséder l’attestation à la manipulation des fluides frigorigènes (Cat. 1).
• Expérience terrain indispensable (idéalement en froid commercial).
• Autonomie, rigueur et sens du service sont vos alliés.
• Permis B.

Ce que nous offrons :

• Un 13ème mois, une prime d’intéressement et de participation, de l’actionnariat salarial
• Des paniers repas (16€/jour), un téléphone professionnel et un véhicule de service
• 37,5h/semaine + 10 jours de RTT
• Formations continues, possibilités d’évolution, avantages CSE.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Axima Réfrigération, la technique rime avec équipe.

Nous valorisons la diversité, soutenons l’évolution de carrière et veillons au bien-être de chacun.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de projets liés à la mobilité électrique, nous recherchons un technicien maintenance IRVE pour intervenir sur des infrastructures de recharge pour véhicules électriques.

Votre objectif:

Assurer la disponibilité et la performance des bornes de recharge, dans le respect des engagements contractuels et des exigences de sécurité.

Vos missions:

Vous intervenez sur le terrain et êtes un acteur clé de la fiabilité des installations :

• Mise en service des bornes : paramétrage, tests, validation
• Diagnostic et résolution des pannes
• Maintenance préventive et corrective
• Études de faisabilité pour reprise de bornes existantes en supervision
• Respect des règles de sécurité lors des interventions
• Reporting rigoureux des interventions via outils type GMAO
• Interface avec les équipes internes et les clients

• Formation technique Bac +2 minimum (électrotechnique, génie électrique...)
• Expérience 3 ans minimum en maintenance IRVE ou environnement proche
• Solides compétences en électricité et interventions terrain
• Autonomie, rigueur et sens du service
• Bon relationnel (interactions clients & équipes)
• Appétence pour la mobilité électrique et les enjeux énergétiques

Vectio Consulting est une société spécialisée en ingénierie et en recrutement pour l'industrie.

Nous accompagnons les entreprises à la recherche de solutions innovantes et les talents souhaitant relever de nouveaux défis

Notre mission: Accélérer l'innovation en connectant les meilleurs ingénieurs aux entreprises leaders de l'industrie. Nous nous engageons à fournir des solutions sur mesure qui répondent aux besoins spécifiques de chaque client et candidat.​

Nos services:

* Ingénierie : Conseil et expertise technique pour optimiser les projets industriels de nos clients

* Recrutement spécialisé : Identification et sélection des talents adaptés aux exigences des clients

Pourquoi choisir Vectio Consulting ? Forte de 26 ans d'expérience dans l'ingénierie et le recrutement industriel, notre fondatrice a créé Vectio Consulting pour offrir une approche humaine et personnalisée. Nous comprenons les défis du secteur et mettons notre expertise au service de votre réussite.​

Ensemble, accélérons l'innovation.

LOCALITÉ :

Rungis

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités en informatique industrielle et supervision, notre client recherche un Ingénieur d'Études Système pour intervenir sur des projets liés à la gestion et supervision d'infrastructures critiques (eau potable, traitement des eaux, environnement).

L'objectif est de renforcer les équipes sur la conception et le déploiement de systèmes de supervision (type SCADA), avec une forte dimension technique et projet.

Enjeu principal côté client :

Fiabiliser et moderniser les systèmes de supervision
Gérer des architectures complexes et critiques
Assurer des mises en service efficaces sur site

2. Missions principales
Conception et configuration d'architectures de supervision (Panorama E2, PC Vue)
Développement d'applications SCADA sur mesure
Réalisation des tests, FAT/SAT et mise en service sur site
Rédaction de la documentation technique (spécifications, dossiers de conception, manuels)
Support technique client et maintenance évolutive
Collaboration avec les équipes projet (BE, automaticiens, chefs de projet)

Compétences techniques (must have)
Maîtrise de Panorama E2 et/ou PC Vue
Expérience en supervision industrielle (SCADA)
Bon niveau en automatisme (lecture / interaction avec automates)
Connaissance des protocoles industriels (Modbus, OPC, etc.)
Capacité à intervenir en mise en service sur site
Profil
Bac+3 à Bac+5 en automatisme / informatique industrielle
5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
Soft skills
Autonomie terrain (important)
Rigueur technique
Capacité à échanger avec des clients industriels
Esprit d'équipe projet

Avantages

Salaire brut annuel : selon expérience.
Primes : qualité, cooptation, ancienneté.
RTT.
Intéressement et participation.
Tickets restaurants (60 % pris en charge).
Mutuelle (50 %) & prévoyance (100 %).
Transport en commun pris en charge (50 %).
Carte cadeau anniversaire & Noël .
Plateforme avantages MyEdenred (cinéma, loisirs, réductions).
Formations certifiantes & accompagnement à la mobilité.

Née de l'ambition d'accélérer la transformation de l'industrie, Techteam est une société de conseil en performance industrielle implantée à Lyon depuis plus de 15 ans. Organisés en deux pôles complémentaires – Conseil & outils décisionnels et Ingénierie 4.0 – nous accompagnons nos clients sur toute la chaîne de valeur d'un projet industriel, de la phase amont à la mise en œuvre opérationnelle.
Boostez votre carrière en devenant un acteur clé de projets industriels passionnants tout en construisant votre propre parcours professionnel. Ensemble, avançons vers l'industrie de demain !
Les Mousq'Team vous attendent avec impatience pour relever de nouveaux défis (et nous vous promettons une ambiance conviviale et bienveillante).