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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

15 851 offres

Chef d'équipe électricien CFO/CFA H/F

  • 09 juillet 2026
  • Snef
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Oraison

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipe

L’agence SNEF Oraison rattachée à l'agence d'Aix en Provence, c’est une équipe soudée, dynamique et fière de faire avancer le territoire aixois à travers des projets qui comptent.

Experts du tertiaire, nous accompagnons aussi bien les collectivités que les acteurs du privé dans leurs travaux d’électricité, de courants faibles et de maintenance, avec sérieux, réactivité et le savoir‑faire SNEF.

 Vos futures missions   

Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous gérez la réalisation de nos chantiers en électricité tertiaire :

  • Encadrer une équipe d'électriciens

  • Assurer les installations techniques de bâtiments tertiaires (en courant fort et courant faible)

  • Pose de chemins de câbles, de cheminements, appareillage, câblage tableau, raccordement appareillage, lectures de schémas

  • Être garant de la qualité des travaux à réaliser

  • Veiller au respect des normes techniques et de la sécurité de son équipe

 Profil recherché  

De formation électrotechnique, vous justifiez de 5 ans dans la gestion et le suivi de chantier.
Vous êtes expert en électricité HT-BT, courants forts/courants faibles.
Vous avez le sens de l'écoute et vos compétences organisationnelles est un atout pour mener à bien vos chantiers.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

 Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE D'EXPLOITATION H/F

  • 09 juillet 2026
  • GSF
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Valenciennes

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation (H/F) sur l'établissement de Valenciennes (59300).

Mes missions consistent à :

·         Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l’écoute de l’évolution de leurs besoins.

·         Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins cinquante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien.

·         Gérer économiquement mes chantiers : j’ai en charge l’exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l’organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients.

Profil recherché

Manager de tempérament, je dispose de préférence d’une formation Bac+2. J’ai idéalement de l’expérience dans le secteur de la propreté ou dans d’autres domaines liés au management d’équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l’industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité…

Ma rémunération est attractive : 45K€ bruts/an + primes, surtout évolutive avec une progression rapide à 51K€ bruts/an + primes. Afin d’effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule.

En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE D'EXPLOITATION H/F

  • 09 juillet 2026
  • GSF
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Vitré

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Responsable d'exploitation (H/F) sur Vitré (35).

Mes missions consistent à :

·         Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l’écoute de l’évolution de leurs besoins.

·         Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins cinquante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien.

·         Gérer économiquement mes chantiers : j’ai en charge l’exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l’organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients.

Profil recherché

Manager de tempérament, je dispose de préférence d’une formation Bac+2. J’ai idéalement de l’expérience dans le secteur de la propreté ou dans d’autres domaines liés au management d’équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l’industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité…

Ma rémunération est attractive : 45K€ bruts/an + primes, surtout évolutive avec une progression rapide à 51K€ bruts/an + primes. Afin d’effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule.

En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe monteur réseaux F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Gramat

DESCRIPTION :

Fais partie de l’aventure SDEL Limousin Quercy, une équipe passionnée et plein d’énergie ! 

Chez SDEL Limousin Quercy (entreprise de VINCI Energies), on œuvre chaque jour pour un territoire plus durable, plus connecté et plus sûr.

Notre métier : concevoir, moderniser et entretenir les infrastructures essentielles à la transition énergétique dans le Lot et la Corrèze, par exemple : renforcer et sécuriser les réseaux électriques aériens et souterrains, accompagner les mobilités décarbonées, réduire la consommation énergétique des communes grâce à l’éclairage public nouvelle génération, etc. 

Nous recherchons un CHEF D’EQUIPE F/H réseaux sur notre site de Gramat (Lot - 46), prêt à relever le défi de la réalisation de chantiers de réseaux aériens/souterrains HTA ou BT en encadrant des équipes de 2 à 3 personnes ! 

La sécurité est notre priorité absolue. En tant que chef d'équipe, vous superviserez chaque opération pour garantir un environnement de travail sûr, en respectant rigoureusement les normes de sécurité.

Votre expertise en électricité sera mise à profit pour optimiser nos chantiers. Vous serez acteur du choix de vos conditions de travail, tout en bénéficiant d'un accompagnement continu au sein de l’entreprise. 

Que fait-on sur un chantier de réseaux aériens/souterrains HTA ou BT ?

Coordonne et réalise les travaux de pose et dépose de réseaux HTA ou BT

Etablit les pointages d'heures et les déplacements

Intervient sur les raccordements liés au réseau

Demande et on lève les consignations en lien avec ENEDIS

Définit l'organisation de son chantier, attribue et optimise les missions de chaque membre de son équipe.

Réalise l’état d’avancement du chantier 

Référent sécurité sur le chantier (applique et fait appliquer les règles).

Chez SDEL Limousin Quercy, vous évoluerez dans une PME à taille humaine au sein d'un grand groupe, où vos compétences seront reconnues et valorisées. Vous aurez l'opportunité de participer activement au développement de l’entreprise, tout en incarnant nos valeurs de sécurité et de respect de l'environnement. Vos actions auront un impact concret et immédiat dans l’entreprise mais aussi auprès de nos collectivités et des citoyens !

Si vous vous reconnaissez ici alors nous avons hâte de vous rencontrer ! 

Diplômé en électricité, ou avec une expérience significative dans le domaine du réseau public de distribution HTA et BT.

Sens aigu de l'organisation et aptitude avérée à la planification des tâches des chantiers.

Intérêt pour le travail en équipe et en extérieur

Permis B ainsi que les qualifications CACES Nacelle et habilitations électriques sont appréciés

Ce que nous offrons :

Une rémunération attractive et complète incluant un 13ème mois, des avantages sociaux (mutuelle, intéressement, participation, PEG)


Un accompagnement dans votre intégration et tout au long de votre carrière grâce à des formations spécialisées.


Une structure à taille humaine favorisant des circuits courts de décision.
La possibilité de travailler sur des projets d'envergure contribuant à la transition vers des territoires bas carbone ! 

Type de contrat : CDI

Technicienne / Technicien CVC (F/H)

  • 09 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Technicienne/Technicien CVC - Horaires de quart (F/H)
 
Chez ENGIE, nous concevons et déployons des solutions énergétiques durables au service du confort et de la performance. Nos équipes terrain sont au cœur de cette mission. Chaque intervention compte pour accélérer la transition énergétique.
 
Nous recherchons une technicienne ou un technicien CVC en horaires de quart pour rejoindre notre équipe à Valbonne. Vous assurez le bon fonctionnement des installations techniques de nos clients. Un rôle concret, varié et essentiel au quotidien.
 
Vos missions
 
- Assurer la conduite, l'entretien et la maintenance préventive des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation).
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions correctives dans les meilleurs délais.
- Suivre les paramètres de fonctionnement et optimiser les réglages pour garantir la performance énergétique.
- Rédiger les comptes rendus d'intervention et mettre à jour la documentation technique.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur sur site.
- Participer aux astreintes selon le planning défini par l'équipe.
- Être l'interlocutrice ou l'interlocuteur technique privilégié du client sur votre périmètre.
 
Votre profil
 
- Formation BEP/CAP à Bac Pro en génie climatique, énergétique ou maintenance des systèmes énergétiques.
- Expérience de 3 à 5 ans en exploitation ou maintenance CVC, idéalement en environnement tertiaire ou industriel.
- Compétences en production de chaleur (gaz/fuel), traitement d'air, ventilation et électricité basse tension.
- Habilitations électriques à jour ou capacité à les obtenir rapidement.
- Autonomie, rigueur et sens du service client au quotidien.
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
- Permis B indispensable pour les déplacements sur site.
 
Localisation
 
Valbonne — Poste sur site, en présentiel. Horaires de quart.
 
Ce que nous offrons
 
- Une rémunération attractive sur 13,3 mois, complétée par des paniers repas, un véhicule de service et des primes d'astreinte.
- Des missions variées sur des installations diversifiées pour développer vos compétences techniques en continu.
- Un environnement de travail stimulant au sein d'équipes solidaires et bienveillantes.
- De réelles perspectives d'évolution de carrière grâce à notre politique de mobilité interne.
- Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle respecté, avec une organisation du travail adaptée.
- L'accès à des formations régulières pour renforcer votre expertise et accompagner votre progression.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts à toutes et tous, sans distinction d'origine, de genre, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique. Nous croyons que la richesse de nos équipes fait notre force.
 
Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques. Nous mettons en place des aménagements raisonnables pour faciliter votre intégration et votre épanouissement au poste.

Type de contrat : CDI

Chef de chantier électricité tertiaire F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?


Travailler chez VINCI Energies, c’est intégrer l’une de nos 1800 entreprises locales à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d’un grand Groupe présent à l’international. C’est agir pour la transition énergétique et la transformation numérique et être acteur de notre ambition environnementale.

Parce que l’Homme est au cœur de nos entreprises, MASSELIN Tertiaire est certifiée “entreprise où il fait bon travailler” par l’organisme Great Place To Work depuis 2023. Engagé pour nos équipes, l’ADN de MASSELIN Tertiaire est écrit et porté par ses collaborateurs au quotidien. Conscient que ce sont les femmes et les hommes qui ouvrent les portes de la réussite, notre management est tourné vers la sécurité, la santé au travail, la confiance, l’autonomie et la formation.

MASSELIN Tertiaire, entreprise du groupe VINCI Energies, est spécialisée en installations électriques courants forts et courants faibles dans les bâtiments.

Forts d’une culture entrepreneuriale, nous accélérons notre développement à IFS (14) et souhaitons renforcer notre croissance par le recrutement d’un(e) :

CHEF DE CHANTIER ÉLECTRICITÉ TERTIAIRE (F/H)

Important : Les interventions impliquent des grands déplacements sur l’ensemble du territoire. 

Le chef de chantier participe activement aux travaux et accompagne les équipes dans la réalisation des installations électriques.

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous assurez la préparation, l’organisation et le suivi des chantiers qui vous sont confiés, dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et des délais.

À ce titre, vos principales missions seront :

- Organiser et piloter l’exécution des travaux sur chantier.
- Encadrer les équipes internes et les sous-traitants.
- Répartir les tâches et garantir le respect du planning.
- Assurer le suivi technique des installations électriques tertiaires.
- Participer aux réunions de chantier avec les différents intervenants.
- Veiller à l’application des règles de sécurité et des procédures de l’entreprise.
- Réaliser le suivi des approvisionnements et du matériel nécessaire aux travaux.
- Être l’interlocuteur privilégié du client sur le terrain.

Profil recherché :

- Formation en électricité ou électrotechnique.
- Expérience dans le domaine de l’électricité tertiaire.
- Capacité à fédérer et animer une équipe.
- Sens de l’organisation, autonomie et rigueur.
- Bon relationnel et culture du service client.

Vous disposez d’une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire en électricité bâtiment ou tertiaire


Vous êtes capable d’intervenir en toute autonomie sur des installations électriques en environnement commercial.


Vous appréciez les chantiers itinérants et acceptez les grands déplacements nationaux.


Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre respect des consignes de sécurité.


Vous faites preuve d’un bon esprit d’équipe et savez vous adapter aux contraintes de délais.


Le permis B est indispensable pour ce poste.

Une entreprise locale à taille humaine appuyée par la force d’un grand Groupe
Un management basé sur la confiance, la proximité et la montée en compétence
Des conditions de travail favorisant l’autonomie et l’initiative
Une vraie culture sécurité et bien-être au travail
Des perspectives d’évolution au sein du groupe VINCI Energies

Cette annonce vous représente ? Postulez !

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l’ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d’entrepreneur, d’autonomie, de confiance et de solidarité.

Type de contrat : CDI

Stage Analyste Investissement immobilier I&L - H/F

  • 09 juillet 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Paris - Ile-de-France - France
MISSIONS


Le poste est à pourvoir au sein du service Capital Markets Industriel & Logistique (I&L) de CBRE. L’équipe compte plus de 15 collaborateurs couvrant l'ensemble du territoire français et se positionne depuis plusieurs années comme leader sur le marché avec 39% de parts de marché en 2025.


Rattaché(e) au responsable du pôle analystes au service Investissement I&L, vous serez en charge de la réalisation de documents de conseil pour des opérations de cessions ou d'acquisitions d'actifs immobiliers, et l’accompagnement des consultants dans l'exécution de leurs missions.  


- Analyses immobilières : Appréciation de la situation locative, des caractéristiques techniques, de l'environnement économique des actifs, réalisation d'études de marché et recherche de comparables, 


- Rédaction, orientation et suivi de la réalisation des mémorandums d'informations/brochures commerciales,  


- Rédaction des documents commerciaux : propositions de services, études de marché et rapports d’acquisition, 


- Analyses financières : Approche de la valeur des actifs immobiliers (et des sociétés le cas échéant) par les méthodes appropriées (DCF, capitalisation, bilan promoteur, analyse par comparaison etc…) et modélisation de scenarii. 


Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Stage

Chef de chantier CVC Plomberie F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Cognac

DESCRIPTION :

Rejoindre Mallet, c’est contribuer activement à des projets techniques et humains dans un environnement dynamique et bienveillant.


Filiale de VINCI Energies, l’entreprise Mallet est spécialisée dans le génie climatique (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie). Elle accompagne ses clients industriels, tertiaires et collectivités dans la conception, la réalisation et la maintenance de leurs installations techniques.

Dans le cadre du développement de notre activité à Cognac, nous recherchons un·e :

Chef de chantier CVC / Plomberie H/F – CDI

Vos missions

En véritable acteur du chantier, vous êtes présent·e au quotidien sur le terrain. À ce titre, vous :

Participez directement à la réalisation des travaux en CVC et plomberie.
Organisez, coordonnez et suivez l’avancement des chantiers.
Encadrez et accompagnez les techniciens ; pilotez les sous-traitants.
Assurez la bonne exécution technique, la conformité des installations et la sécurité.
Gérez les approvisionnements, les plannings et les relations avec les clients et autres intervenants.
Garantissez la tenue des délais, des budgets et de la qualité attendue.

Nous recherchons une personne qui :

Connaît parfaitement le chauffage, la climatisation et la plomberie.
A déjà géré des chantiers d’envergure, idéalement supérieurs à 200 K€.
Aime travailler sur le terrain et être au cœur de l’action.
Possède une appétence pour le management et le travail en équipe.
Est autonome, organisée et force de proposition.

Un CDI basé à Cognac (16)
Une rémunération sur 12 mois, adaptée à votre expérience.
Deux primes de vacances : via la caisse du BTP, 1/3 de mois de salaire versé en juillet, un accord d’intéressement et de participation
Des paniers repas
Un véhicule de service et des indemnités de trajet
Un plan d’épargne VINCI avec abondement jusqu’à 3 500 € par an

Rejoindre Mallet, c’est intégrer une entreprise solide, engagée, et avant tout un collectif soudé où la cohésion et l'entraide font partie de l’ADN.

Prêt·e à rejoindre l’aventure ? Nous serons ravis d’échanger avec vous !

Type de contrat : CDI

STAGE - ASSITANT RESPONSABLE D'AFFAIRES F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Lessard-le-National

DESCRIPTION :

En tant qu’ Assistant Responsable d'Affaires, vous contribuez activement au développement commercial de l’activité et participez à la construction de relations durables avec nos clients et partenaires.

Vos missions : 

  • Participer à la prospection et à la conquête de nouveaux clients, tout en contribuant au développement et à la fidélisation d’un portefeuille existant
  • Contribuer à l’identification des besoins des clients et à l’élaboration d’offres commerciales adaptées.
  • Suivre les projets clients en collaboration avec les Responsables d’Affaires.
  • Participer aux négociations commerciales et au suivi contractuel.
  • Réaliser une veille concurrentielle et sectorielle pour identifier les nouvelles opportunités de marché
  • Suivre et mettre à jour des outils de gestion CRM

Vous participerez plus particulièrement :

  • Aux réunions et aux rendez-vous de découverte des besoins avec les clients
  • A l’élaboration des offres : Conception des solutions cibles et de l’accompagnement du service associé
  • Au développement et au renforcement de la relation client
  • A l’identification de nouvelles opportunités et contribuerez à la dynamique commerciale.
  • Au suivi administratif et financier des affaires
  • Au respect de nos engagements et de la satisfaction clients.

  • Vous préparez un Bac+5 en école d'ingénieur, de commerce ou équivalent avec une spécialisation en IT de préférence ou en business.

  • Intérêt marqué pour les nouvelles technologies, la transformation digitale, et une bonne compréhension des enjeux du secteur IT.

  • Vous avez un goût prononcé pour la négociation et le développement commercial.

  •  Dynamique, autonome, doté(e) d’un excellent relationnel et d’une forte capacité d’adaptation.


Rejoindre Axians, c’est rejoindre un réseau agile d’entreprises présentes dans 38 pays et composé de 17 000 collaborateurs réalisant un CA de 4 Mds €. 

Axians est la marque de VINCI Energies dédiée aux solutions ICT, c’est-à-dire la maitrise de l’ensemble des technologies de l’information et de la communication : Réseaux d’entreprises, digital Workspace & Collaboration, Cloud privé et hybride, Cybersécurité sur projets ou en Services Managés. 

Nous accompagnons nos clients – entreprises privées, secteur public, opérateurs et fournisseurs de services - dans la transformation de leurs solutions digitales.  

Prêt.e à relever de nouveaux défis ?

Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI : 
 
- Un management de proximité 
- Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif 
- Des possibilités d’évolution, de formations et de mobilité au sein d’un Groupe international  
- Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe) et de nombreux avantages complémentaires  
- La possibilité de participer à des actions solidaires, collectives ou individuelles 

Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez porter avec nous nos valeurs ?! 


Postulez et venez partager le CESAR !  
Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Stage

CDD GESTIONNAIRE COMPTES CLIENTS ET FOURNISSEURS

  • 09 juillet 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Sartrouville

DESCRIPTION :

Votre mission :

Le pôle facturation et recouvrement a pour mission de facturer les activités travaux de raccordement et les pénalités fournisseurs, de recouvrir ces factures dans un objectif de qualité comptable, de performance économique et de qualité de la relation client.

Votre environnement de travail :

Vous êtes intégré au Pôle Facturation et Recouvrement de la Direction Clients Territoires – Délégation Gestion Pilotage d’Ile-de-France de GRDF (environ 10 salariés).

Vous travaillez dans un open-space. Vous êtes accompagné au quotidien au sein d’un collectif propice au partage des connaissances et à l’entraide.

Vous communiquez régulièrement à distance.

Ce poste est sédentaire avec 100 % de travail écran.

Le poste est ouvert au télétravail.

Votre activité :

Le candidat sera amené à :

  • Réaliser les premières relances téléphoniques auprès des clients, avec un sens de l’écoute développé, afin de les accompagner dans le règlement de leurs factures.
  • Suivre la gestion des devis et des commandes des clients.
  • Vérifier les conditions de facturation, le recouvrement des factures de fin de travaux et le suivi du contentieux.
  • Analyser et contrôler en continu des comptes clients (comptes créditeurs/débiteurs, remboursements, modification de factures).
  • Vous êtes en contact avec nos clients internes et externes : vous êtes en interface avec les équipes de maîtrise d'ouvrage de la Direction Clients Territoires et de la Direction Réseaux, les services clients, les équipes comptables et juridiques, les clients.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d’un BAC + 2 ou d’un BAC + 3 dans le domaine de la Gestion/Finance et vous possédez idéalement une première expérience dans le domaine du recouvrement.

Vous avez une bonne expérience dans la relation client, vous êtes organisé, méthodique, à l'écoute, et disposez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse, alors ce job est fait pour vous ! Tenté ?

Faites-vous connaître et rejoignez la Trésorerie IDF !

Vous aimez travailler en équipe, utiliser différents logiciels informatiques et vous avez de bonnes qualités rédactionnelles.

Votre capacité à prendre des initiatives, vos qualités de rigueur et de sérieux sont des atouts incontournables. Des connaissance SAP (module ventes) seront appréciées.

Découvrez l'état d'esprit de GRDF en images : https://youtu.be/5WcS8_Fix0o

Votre rémunération :

  • Rémunération fixe à partir de 29276K€ bruts annuels sur 13 mois
  • Viendra s’y ajouter une rémunération complémentaire selon votre expérience professionnelle liée à l’emploi ainsi que de l'intéressement/participation.

 Pourquoi intégrer GRDF ?

Vous cherchez un emploi porteur de sens ?

Intégrer GRDF c’est :

  • Rejoindre une entreprise responsable, engagée pour la transition énergétique grâce aux enjeux du gaz verts, pour la diversité et le bien-être de ses 11500 collaborateurs
  • Rejoindre une entité indépendante d’ENGIE implantée sur tout le territoire français

    Assurer une mission de service public en contribuant à distribuer le gaz naturel à plus de 11 millions de clients

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite et du code éthique de GRDF sur https://www.grdf.fr/institutionnel/grdf

Pour en savoir plus :

https://www.grdf.fr/institutionnel/nous-rejoindre/pourquoi-nous-rejoindre/rejoindre-grdf

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Apprenti Chargé QSE H/F

  • 09 juillet 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Company Description

Nous vivons dans un monde qui a de plus en plus besoin que l’on prenne soin de ses ressources. Pour accompagner un développement harmonieux et durable de nos sociétés, satisfaire les besoins de tous, préserver nos modes de vie, lutter contre les effets du changement climatique. C’est là tout le sens de la mission de Veolia : Ressourcer le monde.

Dans le cadre de ses activités, Veolia recrute pour sa filiale Veolia Propreté Industries Services (VPIS) , spécialisée dans la gestion globale des déchets pour ses clients Grand Comptes (transport et traitement des déchets, assainissement industriel, logistique environnementale et maintenance industrielle). 

VPIS recherche, dès à présent, son ou sa futur(e) Alternant.e Chargé.e QHSE basé à Aubervilliers (93). 

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur tout le périmètre national. Véhicule de service à disposition. 

PERMIS B OBLIGATOIRE. 

Job Description

Au sein de l'équipe QSE de VPIS, le(la) collaborateur(trice) assure le rôle de chargé de missions QHSE. Ce poste s'articule autour des taches suivantes :

- Assurer le déploiement des modes opératoires uniformément entre les différents sites.

- Établir les modes opératoires pour les activités déchet et ferraillage sur le site client d'Airbus Marignane.

- Déployer les modes opératoires maintenance pour le matériel VPIS à partir des notices constructeur.

- Mettre à jour la base documentaire des arrêtés préfectoraux des filières de traitement des déchets.

- Participer à la réorganisation et à l'optimisation des zones de stockage des déchets.

Qualifications

Vous êtes à la recherche d'une alternance dans le cadre d'une formation à Bac+4/Bac+5 dans le domaine QHSE ? 

Vou êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre curiosité et votre capacité d'adaptation ? 

Avec une appétence pour le terrain, vous savez créer du lien avec les opérationnels pour contribuer au déploiement de la politique sécurité de l'entreprise ? 

Une connaissance du milieu industriel serait apprécié. 

Si vous vous reconnaissez dans cette description alors n'hésitez plus et faites nous parvenir votre CV

Additional Information

Rémunération selon la grille d'apprentissage interne. 

Ressources :


● Matériel : chromebook, téléphone portable
● Logiciels bureautique : Suite google

● Applications informatiques métiers

Vous pourrez également être amenée à vous déplacer ponctuellement sur les sites partenaires ou chez les sous traitant. Pour cela le permis B est nécessaire sur ce poste. 

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de la gestion des déchets et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez bénéficier

  •  du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (Actionnariat salarié, Tickets restau/paniers repas…)
  • de possibilités d’évolution au sein du Groupe (Eau/Recyclage et valorisation des déchets/Énergie)
  • d’une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

Pour aller plus loin, découvrez le portrait Romain, Responsable de sites chez VPIS. 

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

Alternance Assistant QSE (H/F)

  • 09 juillet 2026
  • Equans
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

<p><strong><span>Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !</span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Nous recherchons notre futur Alternant(e) Assistant QSE (H/F) pour notre chantier à Flandres !</span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Votre mission :                       </span></strong></p> <p><span>Avec l’accompagnement de votre tuteur, vous participez à l’animation et au suivi d’un chantier en mode projet, suivi qualité et sécurité au sein de l’entreprise :</span></p> <p><span></span><span> Gestion des déchets : de l’enlèvement jusqu’au suivi et à la gestion des bordereaux</span></p> <p><span></span><span> Rédaction et animation des causeries</span></p> <p><span></span><span>La réalisation de visites chantiers : analyse terrain, mise en œuvre et le suivi d’actions d’amélioration qualité, sécurité, environnement et développement durable.</span></p> <p><span></span><span> Suivi et mise à jour des KPI.</span></p> <p><span></span><span> Réalisation des accueils sécurité</span></p> <p><span></span><span> Suivi administratif lié aux accueils (habilitations, dossiers)</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous participerez également aux missions quotidiennes du service QSE.</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Le poste :</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>Préparation d’une licence en alternance QHSE</span></strong></li> <li><strong><span>Poste basé sur site permanent</span></strong></li> <li><strong><span>Maîtrise des outils bureautiques </span></strong></li> <li><strong><span>Permis B exigé et véhicule obligatoire</span></strong></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Votre profil :</span></strong></p> <ul> <li><span>Vous avez idéalement déjà effectué un stage opérationnel sur le terrain</span></li> <li><span>Une expérience en électricité, notamment en HT/BT, constitue un atout</span></li> <li><span>Autonomie, curieux, esprit d’équipe et rigueur dans le respect des consignes de sécurité</span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Les avantages :</span></strong></p> <ul> <li><span>13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance PRO BTP</span></li> <li><span>Plan d’Épargne Groupe avec abondement</span></li> <li><span>Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs</span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?</span></strong></p> <p><span>En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.</span></p> <p><span>Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>#FierDAgirVraiment</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p>

Type de contrat : CDI

Electromécanicien H/F

  • 09 juillet 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nangis

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115000 usagers en assainissement, nous recherchons notre Electromécanicien.

Quelles seront vos missions ? 

  • Réaliser des diagnostics sur les équipements en cas de dysfonctionnement, proposer des actions correctives ;

  • Participer à la maintenance des autres équipements électromécaniques du service, aux opérations de réparation et renouvellement des équipements ;

  • Interventions sur stations d’épuration : détection des anomalies et incohérences et mise en œuvre d’actions permettant d’y remédier afin d’assurer la meilleure disponibilité des équipements ;

  • Configurer, exploiter et dépanner les logiciels de télégestion

  • Consigner et déconsigner des matériels, équipements ou installations électriques ;

  • Appliquer et respecter les règles de qualité, d'hygiène, de prévention et de sécurité, signaler les situations à risque ; 

  • Renseigner les différents supports d’enregistrement et notamment saisir les informations dans les bases de données d’exploitation ;

  • Renseignement les différents supports d’enregistrement (GMAO) ;

  • Déclencher, préparer et contrôler l’intervention des sous-traitants et des tiers intervenants ;

  • Proposer des modifications et améliorations nécessaires ;

  • Mettre à jour la documentation technique ;

  • Maintenir et paramétrer les modules de télégestion 

  • Assurer l’astreinte 

Qualifications

ET VOUS ?

Rigoureux(se) et volontaire, Titulaire du BTS Maintenance Industrielle ou Électromécanique, vous possédez une expérience confirmée dans ce domaine et idéalement le domaine de l’eau et souhaitez rejoindre un territoire dynamique. Le poste nécessite le permis B. Vous êtes autonome et prenez des initiatives, avez le sens de la communication et l’esprit d’équipe.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ? 

  • Remboursement Navigo à 100% ou Véhicule de Service en fonction du poste

  • Participation et intéressement

  • Nombreuses primes et indemnités mensuelles

  • Perspectives d’évolution

  • 36 jours de congé annuel

  • 13,5 ème mois

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Responsable d'Affaires - Electricité Industrielle - Automatisme (H/F)

  • 09 juillet 2026
  • Equans
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Heillecourt

DESCRIPTION :

<p><span> </span></p> <p><span>Ineo ITE, <span>entité d’EQUANS France,</span> recherche son futur :</span></p> <p><strong><span>Responsable d’Affaires en Electricité Industrielle (H/F) </span></strong></p> <p><span>Poste basé à Nancy (<span>54) – CDI </span></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services </span></strong><span><strong>multi techniques</strong></span></span></p> <p><span>INEO ITE, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, et dans la gestion et la maintenance multi techniques rassemble plus de 510 collaborateurs au sein de la Direction Régionale Lorraine Champagne Ardenne et réalise un chiffre d’affaire de plus de 90 millions d’euros.</span></p> <p><span> </span></p> <p>Rattaché(e) au Directeur d'Agence basé à Terville, vous assurez en toute autonomie la responsabilité des affaires confiées dans les domaines de l'électricité industrielle, de l'instrumentation, de l'automatisme dans le cadre de travaux neufs. Ainsi, vous gérez vos affaires dans tous leurs aspects techniques, managériaux et commerciaux, en étant garant du résultat financier.  </p> <p><strong> </strong></p> <p><strong>Vos principales missions :</strong></p> <p> </p> <ul> <li><strong><u>Relations commerciales</u></strong><strong>:</strong></li> </ul> <p>Développement d’un portefeuille de clients</p> <p>Participation à la négociation commerciale avec le client</p> <p>Etablissement de devis, rédaction et réponse aux appels d’offres</p> <p> </p> <ul> <li><strong><u>Activités techniques</u></strong><strong>:</strong></li> </ul> <p>Evaluation du projet dans son ensemble et chiffrage des affaires</p> <p>Réalisation des plans avant-projet et exécution de l’étude complète du dossier</p> <p>Proposition ou arbitrage sur les options techniques</p> <p> </p> <ul> <li><strong><u>Gestion</u></strong><strong>:</strong></li> </ul> <p>Assurer la permanente optimisation et rentabilité des affaires</p> <p>Assurer le reporting inhérent à votre activité (facturation, commande fournitures, suivi des dépenses…) via l’outil SAP .</p> <p> </p> <ul> <li><strong><u>Management</u></strong><strong>:</strong></li> </ul> <p>Accompagner et piloter les équipes du centre et sur les chantiers en s’assurant du bon déroulement des opérations (respect des délais, de la productivité de chantier et des règles d’hygiène et de sécurité…).</p> <p><em> </em></p> <p><em>Déplacements à prévoir en Lorraine ( 57 , 54, 88) .</em></p> <p><strong> </strong></p> <p><strong>Votre profil :</strong></p> <p>Vous possédez une formation BAC+2 à Ingénieur en Génie électrique, et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en management dans le secteur de l’électricité industrielle.</p> <p>Votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre sens du résultat économique seront autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans le poste et d’évoluer au sein du Groupe.</p> <p>Nous recherchons des candidat(e)s motivés par la technique, mais également par le management, le commerce et la gestion.</p> <p> </p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. </span></p> <p><strong><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span><span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></span></p> <p><span><em><span> </span></em></span></p> <p><span><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></em></span></p> <p><span><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></span></p> <p><span><em><span> </span></em></span></p> <p> </p>

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Assistant(e) Chargé(e) d’Affaires Génie Electrique (H/F)

  • 09 juillet 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

<p><strong><span>Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !</span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Nous recherchons notre futur Alternant(e) Assistant(e) Chargé(e) d’Affaires Génie Electrique (H/F) pour notre agence basée à Villeurbanne (69) !</span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Votre mission :                       </span></strong></p> <p><span>Rattaché(e) à votre tuteur, un responsable d’affaires, vous aurez pour principales missions :</span></p> <p><span></span><span> Participation au devis, visite du site, quantitatif, prix</span></p> <p><span></span><span> Participation à l’analyse des exigences légales contenues dans les marchés ou CCTP</span></p> <p><span></span><span> Suivi et coordination des études d’exécution avec les responsables BE</span></p> <p><span></span><span> Participation aux études du dossier d’exécution</span></p> <p><span></span><span> Suivi de la planification de l’affaire (Project) avec le responsable d’affaires, le conducteur de travaux et le bureau d’études</span></p> <p><span></span><span> Participation au suivi financier, QSE et du chantier</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Le poste :</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>Préparation Ecole d’ingénieur ou en Master.</span></strong></li> <li><strong><span>Grands déplacements </span></strong><span>en<strong> <span>France entière </span></strong>: du lundi au vendredi midi (découchage à prévoir)</span></li> <li><strong><span>Permis B et véhicule obligatoire. </span></strong></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Votre profil :</span></strong></p> <ul> <li><span>Habilitation <strong>H0V-B1V</strong> à jour est un plus.</span></li> <li><span>Autonomie, esprit d’équipe et rigueur dans le respect des consignes de sécurité</span></li> </ul> <p><strong><span>Les avantages :</span></strong></p> <ul> <li><span>13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance PRO BTP</span></li> <li><span>Plan d’Épargne Groupe avec abondement</span></li> <li><span>Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs</span></li> </ul> <p><strong><span>Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?</span></strong></p> <p><span>En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.</span></p> <p><span>Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>#FierDAgirVraiment</span></strong></p>

Type de contrat : CDI

Alternance - Maçon (H/F)

  • 09 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Issy-les-Moulineaux

DESCRIPTION :

<p><strong><span>Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !</span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Nous recherchons notre futur Alternant(e) Maçon (H/F) pour nos chantiers en Ile de France/Normandie/Hauts de France</span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Votre mission :                       </span></strong></p> <p><span>Rattaché au Chef de chantier, sur des ouvrages haute tension, vous travaillerez dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité, de la qualité d’exécution et des délais.</span></p> <p><span>Vos missions seront les suivantes :</span></p> <p><span></span><span> Réalisation d’ouvrages de génie civil : coffrages, ferraillages… </span></p> <p><span></span><span> Réalisation de massifs et d’ouvrages en béton armé,</span></p> <p><span></span><span> Pose de caniveaux préfabriqués et réalisation de dalles,</span></p> <p><span></span><span> Travaux de démolitions.</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Le poste :</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>Préparation CAP/BAC Maçon</span></strong></li> <li><strong><span>Grands déplacements</span></strong><span> en région <strong>Ile de France/Normandie/Hauts de France </strong>: du lundi au vendredi midi (découchage à prévoir)</span></li> <li><strong><span>Permis B et véhicule obligatoire</span></strong><strong><span>. </span></strong></li> </ul> <p><strong><span>Votre profil :</span></strong></p> <ul> <li><span>Habilitation <strong>H0V-B1V</strong> à jour est un plus.</span></li> <li><span>Autonomie, esprit d’équipe et rigueur dans le respect des consignes de sécurité</span></li> </ul> <p><strong><span>Les avantages :</span></strong></p> <ul> <li><span>13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)</span></li> <li><span>RTT (entre 22 et 24 jours/an)</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance PRO BTP</span></li> <li><span>Plan d’Épargne Groupe avec abondement</span></li> <li><span>Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs</span></li> </ul> <p><strong><span>Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?</span></strong></p> <p><span>En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.</span></p> <p><span>Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>#FierDAgirVraiment</span></strong></p>

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Chef de chantier Bâtiment Industriel (H/F)

  • 09 juillet 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

<p> </p> <p><strong><span>Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !</span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Nous recherchons notre futur Chef de chantier Bâtiment Industriel (H/F) pour nos chantiers en <span>France entière</span></span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Votre mission :                      </span></strong></p> <p><span>Rattaché au responsable d’affaires, vous avez la charge d’assurer les interventions de montage et d’installation des constituants d’un bâtiment métallique industriel préfabriqué dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, de la qualité d'exécution et des délais.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vos principales missions consistent à réaliser des travaux de montage de bâtiments :</span></p> <p><span> </span></p> <p><span></span><span> Lire et interpréter les plans</span></p> <p><span></span><span> Montage de la structure métallique (charpente) du bâtiment sur une dalle béton préfabriquée</span></p> <p><span></span><span> Montage des panneaux sandwichs de bardage</span></p> <p><span></span><span> Montage des portes en aluminium et des cloisons intérieures en panneaux sandwichs;</span></p> <p><span></span><span> Montage de la toiture cintrée</span></p> <p><span></span><span> Montage des accessoires de finition (tôles de finition, angles, cloisoirs…)</span></p> <p><span></span><span> Pose du faux plancher</span></p> <p><span></span><span> Pose du faux plafond</span></p> <p><span></span><span> Montage des circuits de mise à la terre du bâtiment</span></p> <p><span></span><span> Tirage des câbles d’éclairage et prise de courant</span></p> <p><span></span><span> Raccordement de prises, luminaires, interrupteurs ….</span></p> <p><span></span><span> Respecter les éléments de sécurité préconisés par l’entreprise (plan d’hygiène et de sécurité, EPI….) constitue un aspect important de votre mission</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Le poste :</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>CDI</span></strong></li> <li><strong><span>Grands déplacements</span></strong><span> ponctuels en <strong><span>France entière</span></strong></span></li> <li><strong><span>Permis B obligatoire.</span></strong></li> </ul> <p><strong><span>Votre profil :</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>Formation BTS Electrotechnique ou Génie Civil</span></strong><span>, vous bénéficiez d’une expérience significative de <strong>5 ans minimum</strong> en qualité de chef de chantier dans un domaine similaire.</span></li> <li><span>Le permis de conduire est requis.</span></li> </ul> <p><strong><span>Les avantages :</span></strong></p> <ul> <li><span>13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)</span></li> <li><span>RTT (entre 10 et 12 jours/an)</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance PRO BTP</span></li> <li><span>Plan d’Épargne Groupe avec abondement</span></li> <li><span>Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs</span></li> </ul> <p><strong><span>Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?</span></strong></p> <p><span>En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.</span></p> <p><span>Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>#FierDAgirVraiment</span></strong></p>

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargée de recouvrement H/F

  • 09 juillet 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cerisé

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Veolia est leader mondial des services à l’environnement (eau, déchets, énergie) auprès des collectivités locales et des entreprises. Résolument optimistes et déterminés, nous œuvrons au service de la transformation écologique. 

Rejoindre le territoire Cergy Vexin, c'est intégrer une équipe opérationnelle et dynamique tournée vers la satisfaction clientèle.

En quelques chiffres, le territoire Cergy Vexin, c’est environ 100 collaborateurs, 52 communes soit 52 000 d’habitants desservies, 12 M m3 d’eau distribués et 70 M€ de CA.

Description du poste

Au sein du service Consommateurs du territoire, en collaboration avec l'équipe de chargé(e)s de clientèle et l'équipe de plombiers/releveurs, vous assurez la réalisation de missions de recouvrement sur des typologies de clients différents.

En vue de répondre aux objectifs financiers, vous utilisez tous les moyens du droit (amiable & judiciaire) pour obtenir le paiement des créances selon les procédures établies. Au quotidien, vous interviendrez notamment sur les activités suivantes :

  • Gérer et suivre un portefeuille de dossiers en impayés
  • Analyser, déterminer et conduire une stratégie de recouvrement pour chaque dossier
  • Négocier avec les clients débiteurs, par téléphone, et mettre en œuvre des solutions adaptées en privilégiant une issue amiable
  • Mettre à jour les dossiers
  • Gérer et suivre les procédures d’exécution, les procédures collectives, les prises de titres et l’amiable d’huissiers 
  • Effectuer des reportings sur les encaissements
  • Exercer dans le respect du cadre juridique et des règles déontologiques qui régissent l’activité du recouvrement
  • Assurer le suivi des contestations clients
Qualifications

Vous réussirez ces missions grâce à votre sens de l’écoute et d’analyse ainsi que vos capacités de négociation mais également grâce à votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre sens de l’organisation.

Vous êtes à l’aise avec les chiffres ainsi qu’avec l’informatique et présentez de solides   compétences analytiques.

Vous avez une bonne connaissance des métiers et de l’écosystème de la relation client, tout média confondu (appels, demandes écrites, accueil du public).

La connaissance des métiers de l’eau et des pratiques reliées à la distribution de l’Eau Potable, serait un véritable plus. Votre autonomie, votre capacité d’adaptation et votre curiosité seront autant d’atouts pour réussir dans le cadre de ces fonctions.

Informations supplémentaires

Rejoindre le territoire Cergy Vexin, c’est intégrer une entreprise à taille humaine où le respect, la solidarité, et la responsabilité vis-à-vis des collaborateurs et des clients sont des valeurs fondamentales. C’est aussi bénéficier d’une politique de rémunération attractive et de multiples avantages s’inscrivant au cœur de la stratégie de l’entreprise : 13ème mois, participation/intéressement, tickets restaurants, CSE, RTT, mutuelle avantageuse, remboursement des factures d’eau…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia Eau s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien CVC F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

VINCI Facilities Loire Océan (VINCI Energies) recrute !

Dans le cadre du développement de nos activités, VINCI Facilities Loire Océan recherche un(e) Technicien(ne) de Maintenance CVC itinérant(e), spécialisé(e) en climatisation de confort et traitement d’air, pour intervenir sur des installations techniques auprès de clients tertiaires dans le département de la Loire-Atlantique.

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous assurez la maintenance, le dépannage et les petits travaux d’amélioration sur des équipements CVC, tout en garantissant un haut niveau de satisfaction client.

Vos principales missions :

Maintenance et Dépannage :

- Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective sur des installations telles que : PAC air/air et air/eau, systèmes VRV/VRF, groupes d’eau glacée, CTA, armoires de climatisation, ventilo-convecteurs, rooftops, etc.


- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements (défauts de régulation, fuites, pertes de performance…).


- Intervenir en autonomie sur site pour assurer la continuité de service et la performance énergétique des installations.


- Réaliser les travaux de remplacement ou de modification sur des équipements existants.


- Travailler sur les systèmes de régulation associés (régulation simple, GTB).


Suivi technique :

- Utiliser l’outil de GMAO pour piloter vos interventions.

- Rédiger les rapports d’intervention, relevés techniques, premiers devis chez les fournisseurs, et transmettre les informations au Responsable d’Affaires.

- Être force de proposition sur des axes d’amélioration technique ou énergétique.

- Relation client et coordination :

- Être l’interlocuteur technique de référence du client sur site.

- Participer aux astreintes (en roulement avec l’équipe).

- Suivre les prestataires ou fournisseurs intervenant sur vos chantiers.

Formation et expérience :

Bac+2/3 en génie climatique/thermique (BTS FEE, DUT Génie Thermique & Énergie, etc.).
Minimum 5 ans d’expérience réussie en maintenance CVC tertiaire.
Compétences techniques :

Maîtrise des technologies : PAC, VRV/VRF, eau glacée, CTA, ventilo-convecteurs, etc.
Lecture de plans et schémas techniques (CVC, électriques, hydrauliques).
Bon niveau en régulation / GTB simple.
Habilitations électriques à jour
Maîtrise des outils bureautiques et GMAO.
Permis B indispensable (interventions itinérantes).
Qualités personnelles :

Rigueur, autonomie, sens de l’organisation.
Esprit d’équipe et capacité à s’adapter à différents environnements clients.
Bon relationnel et sens du service.
Curiosité technique et réactivité.

Rejoindre VINCI Facilities Loire Océan, c’est intégrer une structure à taille humaine, bénéficiant de la force d’un groupe international reconnu (VINCI Energies), tout en évoluant dans un environnement de proximité et de confiance.

Vous bénéficiez d’un cadre de travail structurant, de processus clairs et de perspectives d’évolution réelles, notamment vers des fonctions de référent technique, chef d’équipe ou chargé d’affaires.
Nous mettons à disposition des outils modernes, un véhicule de service équipé, et nous vous accompagnons via des formations continues (techniques, sécurité, habilitations…).
Vous interviendrez sur des sites tertiaires variés et stimulants, dans un secteur géographique cohérent (déplacements départementaux, pas de grands déplacements).
Rémunération attractive dont ; 13ème mois, primes de vacances, panier repas, primes d’astreinte, intéressement, participation, épargne salariale avec abondement (500€ versés = 1000€ abondés / 4000€ versés = 3500€ abondés), CSE, mutuelle, etc.
Soumettez votre candidature et venez contribuer à la performance énergétique des bâtiments de demain avec VINCI Facilities.

Poste ouvert à toutes et tous.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef d’équipe PEI (H/F)

  • 09 juillet 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

<p><strong><span>Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !</span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Nous recherchons notre futur Chef d’équipe PEI (H/F) pour nos chantiers en <span>France entière</span></span></strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Votre mission :                      </span></strong></p> <p><span>Sous la supervision du Chef de Chantier, vos missions s'exerceront sur l’activité des bâtiments industriels  pour le réseau de transport et de distribution d’électricité dont vous avez pour responsabilité la gestion complète de chantier dans le domaine de l’électricité BT et HT, de son organisation technique, à l’exécution et à son management.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>A ce titre, vous êtes en charge de :</span></p> <p><span></span><span> Préparer le chantier en lien avec le Responsable d’affaires</span></p> <p><span></span><span> Définir les activités et organiser le travail sur le chantier en le répartissant ou en le déléguant entre les Chefs d’Equipe</span></p> <p><span></span><span> Réalisation des installations du chantier (dispositifs de signalisation, de sécurité, la base vie…)</span></p> <p><span></span><span> Préparer, organiser, encadrer et vérifier l’exécution des tâches dans les critères établis (délais, qualité, sécurité, rentabilité…)</span></p> <p><span></span><span> Gestion des approvisionnements des matériels, matériaux, protections individuelles et collectives de votre équipe</span></p> <p><span></span><span> Planifier et encadrer le personnel du chantier</span></p> <p><span></span><span> Suivi de l’avancement du chantier sur le plan qualitatif et quantitatif, tout en garantissant  le respect et l’application des règles, normes et procédures en matière de sécurité, qualité et environnement</span></p> <p><span></span><span> Coordonner les interventions des sous-traitants et des fournisseurs</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Le poste :</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>CDI</span></strong></li> <li><strong><span>Grands déplacements</span></strong><span> ponctuels en <strong><span>France entière</span></strong></span></li> <li><strong><span>Permis B obligatoire.</span></strong></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre profil :</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>Formation</span></strong> <strong><span>BEP ou BAC PRO Electrotechnique – Génie Civil</span></strong><span>, vous bénéficiez d’une expérience significative de <strong>5 ans minimum</strong> dans le domaine du bâtiment industriel, idéalement dans la réalisation de chantiers d’installation électrique.</span></li> <li><span>Le permis de conduire est requis.</span></li> </ul> <p><strong><span>Les avantages :</span></strong></p> <ul> <li><span>13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)</span></li> <li><span>RTT (entre 21 et 24 jours/an)</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance PRO BTP</span></li> <li><span>Plan d’Épargne Groupe avec abondement</span></li> <li><span>Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs</span></li> </ul> <p><strong><span>Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?</span></strong></p> <p><span>En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.</span></p> <p><span>Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>#FierDAgirVraiment</span></strong></p>

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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