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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 998 offres

Technicienne / Technicien CVC (F/H)

  • 09 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Technicienne/Technicien CVC - Horaires de quart (F/H)
 
Chez ENGIE, nous concevons et déployons des solutions énergétiques durables au service du confort et de la performance. Nos équipes terrain sont au cœur de cette mission. Chaque intervention compte pour accélérer la transition énergétique.
 
Nous recherchons une technicienne ou un technicien CVC en horaires de quart pour rejoindre notre équipe à Valbonne. Vous assurez le bon fonctionnement des installations techniques de nos clients. Un rôle concret, varié et essentiel au quotidien.
 
Vos missions
 
- Assurer la conduite, l'entretien et la maintenance préventive des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation).
- Diagnostiquer les pannes et réaliser les interventions correctives dans les meilleurs délais.
- Suivre les paramètres de fonctionnement et optimiser les réglages pour garantir la performance énergétique.
- Rédiger les comptes rendus d'intervention et mettre à jour la documentation technique.
- Veiller au respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur sur site.
- Participer aux astreintes selon le planning défini par l'équipe.
- Être l'interlocutrice ou l'interlocuteur technique privilégié du client sur votre périmètre.
 
Votre profil
 
- Formation BEP/CAP à Bac Pro en génie climatique, énergétique ou maintenance des systèmes énergétiques.
- Expérience de 3 à 5 ans en exploitation ou maintenance CVC, idéalement en environnement tertiaire ou industriel.
- Compétences en production de chaleur (gaz/fuel), traitement d'air, ventilation et électricité basse tension.
- Habilitations électriques à jour ou capacité à les obtenir rapidement.
- Autonomie, rigueur et sens du service client au quotidien.
- Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
- Permis B indispensable pour les déplacements sur site.
 
Localisation
 
Valbonne — Poste sur site, en présentiel. Horaires de quart.
 
Ce que nous offrons
 
- Une rémunération attractive sur 13,3 mois, complétée par des paniers repas, un véhicule de service et des primes d'astreinte.
- Des missions variées sur des installations diversifiées pour développer vos compétences techniques en continu.
- Un environnement de travail stimulant au sein d'équipes solidaires et bienveillantes.
- De réelles perspectives d'évolution de carrière grâce à notre politique de mobilité interne.
- Un équilibre vie professionnelle et vie personnelle respecté, avec une organisation du travail adaptée.
- L'accès à des formations régulières pour renforcer votre expertise et accompagner votre progression.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts à toutes et tous, sans distinction d'origine, de genre, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique. Nous croyons que la richesse de nos équipes fait notre force.
 
Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques. Nous mettons en place des aménagements raisonnables pour faciliter votre intégration et votre épanouissement au poste.

Type de contrat : CDI

Technicienne / Technicien de maintenance CVC (F/H)

  • 09 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annemasse

DESCRIPTION :

Technicienne / Technicien maintenance CVC
 
Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en apportant des solutions concrètes au quotidien. Nos équipes assurent le confort thermique de milliers de logements tout en réduisant leur empreinte carbone.
 
En rejoignant notre équipe à dominante chauffage, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion et la performance des installations thermiques. Votre expertise technique contribue directement au bien-être des résidents et à la fiabilité de nos engagements contractuels.
 
Vos missions
 
- Conduire et gérer des installations de chauffage P1, P2 et P3 dans l'habitat social et privé.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements thermiques de votre portefeuille.
- Réaliser des dépannages sur les installations en garantissant la continuité de service.
- Effectuer des petits travaux d'amélioration et de mise en conformité des équipements.
- Suivre les paramètres de fonctionnement et optimiser les réglages des installations.
- Participer à l'astreinte technique selon un roulement toutes les 5 semaines.
- Renseigner les interventions dans les outils de suivi et remonter les anomalies constatées.
 
Votre profil
 
- Formation de type BEP, Bac Pro ou BTS en génie climatique, maintenance énergétique ou équivalent.
- Expérience de 3 ans minimum en exploitation d'installations thermiques collectives.
- Maîtrise des systèmes de chauffage (chaudières gaz, réseaux hydrauliques, régulation).
- Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et à intervenir en autonomie.
- Sens du service client et bonne communication avec les occupants et gestionnaires.
- Rigueur dans le respect des consignes de sécurité et des procédures d'exploitation.
- Permis B indispensable pour les déplacements sur site.
 
Localisation
 
Poste basé sur site, avec déplacements quotidiens sur votre portefeuille d'installations.
Lieu : Annemasse / Saint-Julien-en-Genevois (74).
 
Ce que nous offrons
 
- Rémunération attractive entre 34K et 37K Euro brut annuel, selon votre expérience et vos compétences, incluant un 13ème mois et une prime vacances.
- 14 jours de RTT / an, prime d'astreintes, prime vie chère de 250€ brut/ mois, prime d'intéressement et plan d'épargne entreprise, actionnariat salarié.
- Des missions variées et stimulantes au sein d'un portefeuille diversifié (habitat social et privé).
- Une ambiance de travail conviviale au sein d'une équipe soudée et expérimentée.
- Un encadrement stimulant qui vous accompagne dans votre montée en compétences.
- Des perspectives d'évolution concrètes et de revenus futurs attractifs au sein du groupe ENGIE.
- Des conditions de travail adaptées : véhicule de service, outillage, formations régulières.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle.
 
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap ou de toute autre caractéristique. Nous croyons que la pluralité des profils renforce notre capacité à innover et à servir nos clients.
 
Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous ferons le nécessaire pour vous accueillir dans les meilleures conditions.
 
« Recruteur responsable, ENGIE s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Égalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, "Be.U@ENGIE", qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. » 

Type de contrat : CDI

Responsable Trade Support - Analyste Middle Office (F/H)

  • 09 juillet 2026
  • SOVEN
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l’électricité, le gaz naturel et les services à l’énergie.Pour renforcer l’attractivité des villes et collectivités, ENGIE s’engage à leurs côtés dans la conception et la réalisation de schémas directeurs zéro carbone qui contribuent à améliorer la santé et le bien-être des citoyens. Nous leur proposons une énergie plus verte et mieux consommée, une mobilité plus fluide, des réseaux et infrastructures mieux optimisés et des bâtiments et quartiers mieux aménagés. ​

SOVEN est une centrale d’achat d’énergies : gaz, électricité, biomasse et énergies stockables sont fournies par les équipes de SOVEN aux installations d’Engie Solutions. SOVEN développe la fourniture d’énergies renouvelables sur toutes ses activités.

SOVEN développe la fourniture d’énergies renouvelables sur toutes ses activités et se positionne comme un des principaux acteurs d’achat d’énergie verte.

Direction Électricité de SOVEN, pilote un portefeuille énergétique stratégique : optimisation de 700 MW de capacités décentralisées et de presque 1 TWh de consommation d’électricité, développement et valorisation des flexibilités sur les actifs du Groupe, négociation et gestion de PPA EnR et mise en œuvre d’offres et de solutions innovantes pour accompagner nos clients vers un modèle bas carbone.

Pour renforcer ses équipes la Direction Électricitée de SOVEN recherche sa/son :

Responsable Trade Support - Analyste Middle Office (F/H)

Cdi basé à La Garenne Comlombe (92)

Référent analytique et data du Middle Office Electricité, votre mission est de sécuriser la chaîne front‑to‑back, fiabiliser les données physiques et marché, analyser les écarts complexes et industrialiser les processus aux côtés de l’Analyste Middle Office. 

Vous jouez un rôle clé dans un environnement mêlant données de production, valorisation marché, analyse de risques & opportunités, automatisation et sécurisation des process FO-MO-DSI. 

Vos missions s’articulent autour de trois axes majeurs :

1. Pilotage opérationnel Middle Office & Trade Support 

  • Vous co‑pilotez le périmètre Middle Office/Trade Support avec une analyste opérationnelle en garantissant la cohérence et la qualité des données marché & physiques. Vous êtes le référent analytique pour les données marché, physiques et financières, en support direct du Middle Office, du Front Office et du service Finance.
  • Contrôler la cohérence entre production, nominations, prévisions et données de marché
  • Co‑produire le P&L mensuel et le budget : analyser les écarts complexes, valider les hypothèses (hypothèses de prix notamment), gérer les anomalies multi‑systèmes (API, systèmes physiques et flux marché). • Sécuriser les processus front‑to‑back
  • Préparer les éléments analytiques annuels
  • Piloter le reporting REMIT mensuel.
  • Coordonner la gestion des Garanties d’Origine.  

2. Analyse de risque marché & valorisation  

  • Vous apportez une expertise analytique permettant d’identifier rapidement les risques, de mettre en évidence des opportunités, de fiabiliser les décisions.
  • Production synthèses analytiques en support du Front Office (sans lien direct client).
  • Alimenter des synthèses analytiques pour la Direction et le FO
  • Participer aux différents Comité de reporting des suivis des risques, notamment PPA, gestion de formules, effets portefeuilles...
  • Formaliser les analyses nécessaires au budget et aux trajectoires marché/production.  

3. Données, automatisation et systèmes d'information

  • Vous êtes le pivot technique entre FO, MO, Data et DSI et contribuez à la transformation du périmètre grâce à votre vision technique et votre capacité à structurer les données, les modèles et les systèmes.
  • Fiabiliser les données physiques (API, mesures, prévisions).
  • Analyser les incidents data complexes et coordonner avec DSI/Data.
  • Contribuer à l’amélioration continue des systèmes et déployer l’automatisation des éléments de facturation et des chaînes de calcul/contrôle.
  • Participer aux réunions IT, représenter les besoins métiers et prioriser les évolutions 

Bac+5 issu d’un cursus sélectif (grande école d’ingénieur, université type Paris-Dauphine, master finance de marché – mathématiques financières)

Expérience confirmée en Trade Support, Middle Office, Data Analyst, ou trading/optimisation/pricing dans l’énergie.

Maitrise des environnements ETRM, Bloomberg, API, bases de données. ; d'Excel avancé et automatisation (Python VBA)

Profil adaptable, pragmatique, doté d’une aisance relationnelle, d’une communication claire à l’oral comme à l’écrit, et d’une maîtrise avancée d’Excel.

Capacité à évoluer en autonomie sur un périmètre exigeant et à encadrer une petite équipe.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

La GBU Local Energy Infrastructures, l’une des quatre Global Business Units d’ENGIE, est un acteur clé de la trajectoire du Groupe vers un objectif ambitieux : devenir the Best Energy Transition Utility d’ici 2030

Type de contrat : CDI

Frigoriste F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous êtes le référent technique sur les installations frigorifiques de nos clients. Votre activité est principalement orientée vers le diagnostic, la maintenance et le dépannage des équipements de production frigorifique, tout en intervenant ponctuellement sur des installations CVC associées.

Vos missions

- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques.
- Diagnostiquer les pannes et assurer les opérations de dépannage.
- Intervenir sur les groupes froids, chambres froides, systèmes de climatisation, pompes à chaleur et équipements de production frigorifique.
- Réaliser les opérations de contrôle, réglage et mise au point des installations.
- Effectuer les contrôles d'étanchéité et les manipulations de fluides frigorigènes conformément à la réglementation.
- Assurer le suivi des interventions via la GMAO.
- Contrôler les performances des équipements et proposer des actions d'amélioration énergétique.
- Accompagner les sous-traitants et suivre les travaux réalisés sur les installations.
- Réaliser ponctuellement des interventions sur les équipements de chauffage, ventilation et traitement d'air associés.
- Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et des exigences QSE.
- Être force de proposition auprès du client dans l'optimisation et la fiabilité des installations.

Nous recherchons avant tout un frigoriste confirmé, capable d'intervenir en autonomie sur des installations de production frigorifique. Les compétences CVC constituent un atout complémentaire, mais le cœur du poste reste le froid et le dépannage des équipements frigorifiques.

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) sprinkler expérimenté(e) F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Quentin

DESCRIPTION :

Uxello Picardie, spécialisée dans les installations de protection incendie, intervient auprès de ses clients afin de garantir la conformité et le bon fonctionnement de leurs systèmes de protection incendie.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Sprinkler expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. 

Vos missions :

  • Vous maintiendrez les équipements pour assurer leur bon fonctionnement tout en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance ;
  • Vous réaliserez les interventions préventives et curatives des équipements en respectant les consignes de sécurité ;
  • Vous détecterez l'origine des pannes, établirez des diagnostics en suivant des processus logiques et méthodologiques ;
  • Vous dépannerez dans les meilleurs délais toute défaillance en apportant une analyse précise suivie d'un rapport de panne complet (changement de vannes, joint de poste, local source, glycol / antigel…)
  • Vous changerez ou réparerez les pièces, organes défectueux et procéder aux essais et réglages ;
  • Vous apporterez un appui technique et partager les compétences avec l'équipe pour garantir la qualité de nos prestations ;
  • Vous créerez une relation de confiance avec le client et être force de proposition.

Le poste est en CDI, à temps plein et à pourvoir dès que possible.


  • Vous avez une expérience en protection incendie et maîtrisez la maintenance des installations sprinkler (réseaux automatiques d'extinction incendie par eau).
  • Vous appréciez le travail de terrain et les environnements industriels ;
  • Vous disposez d'un bon relationnel et d'un réel sens du service client ;
  • Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'un bon esprit d'équipe ;
  • Le permis B est indispensable.

• Une entreprise à taille humaine, dynamique et en pleine expansion
• Des missions variées et valorisantes
• Une culture de la sécurité et du professionnalisme
• Une équipe qui vous accompagne et vous fait grandir

Entité

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

Type de contrat : CDI

Responsable de Site CVC F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

VINCI Facilities IDF Tertiaire recrute un Responsable de Site H/F, pour l'une de ses entreprises, spécialisée dans la maintenance multi technique et le Facility management d’établissements de sites tertiaires (CVC, électricité, plomberie, etc.).

CDI à pourvoir sur Montrouge (92)

Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous assurez les missions suivantes :

  • Garantir respect des conditions contractuelles : gestion budgétaire et documentaire, mise en œuvre des procédures, méthodes, organisation et reporting sur son périmètre,
  • Animer et participer aux réunions sur son site pour chaque domaine de prestation en faisant preuve de force de proposition,
  • Etre l’interlocuteur privilégié du client sur site
  • Piloter ses équipes et s’assure de la qualité de la prestation des équipes intérimaires et sous-traitantes
  • Participer au développement des compétences individuelles et collectives
  • Rédiger des documents internes;
  • Travailler au quotidien sur la GMAO et les outils nécessaires au fonctionnement du contrat;
  • Consolider les documents d’intervention (procédures, compte-rendu d’intervention)
  • Appliquer les règles et procédures de maintenance et de sécurité;
  • S'assurer de l’état du stock nécessaire à l’élaboration de ses principales missions
     

Formation technique CAP/BEP à BAC+2 en électrotechnique, génie climatique ou équivalent
Expérience dans la maintenance multi technique de minimum 5 ans
Excellentes bases en plomberie, électricité, serrurerie, CVC

Maitrise des outils de GTB et GMAO.

Votre esprit de service, rigueur, autonomie et adaptabilité sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste.

Pourquoi nous rejoindre ?

/!\ En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages suivants :

  • Participation + intéressement
  • Prime dédiée en cas d'astreinte
  • Rémunération sur 13,30 mois
  • Plan d'épargne de groupe (PEG) avec abondement
  • Forfait mobilité douce
  • Remboursement 75% du titre de transport
  • Tickets restaurants d'une hauteur de 11.97€/jours travaillées

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien Télécom en Alternance F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Sorigny

DESCRIPTION :

Rejoignez Axians Infras Télécoms et développez les réseaux de demain !

Vous serez au cœur du développement des infrastructures télécoms de demain (5G, 5G Privé, Radio, Fibre…).

Chez Axians Infrastructures Télécoms, nous réunissons ingénierie, construction, exploitation et maintenance pour offrir à nos clients partout en France le meilleur des réseaux.

Notre engagement ? Vous former, vous accompagner et vous faire évoluer pour révéler tout votre potentiel.

Rejoignez, Axians Mobile Centre Val de Loire, pour vivre une aventure humaine et technique en tant que :

Technicien Télécom en Alternance - H/F

Localisation : Tours (Sorigny – 37)

Votre mission ?

Accompagné(e) par le Conducteur de Travaux et les Chefs de Chantiers, vous jouez un rôle clé pour le déploiement de la 5G, dans une entreprise à taille humaine et au sein d’un grand groupe.

Dans le cadre de votre alternance, vos missions seront les suivantes :

Assister les responsables de chantier sur diverses interventions en Travaux Télécoms

Participer à l’installation des équipements télécoms

Réaliser les travaux en respectant les modes opératoires et les exigences clients

Installer des équipements télécoms sur pylônes et/ou sites de nos clients opérateurs télécoms

Réaliser des raccordements électriques sous coupure

Cette liste n'est pas exhaustive et d'autres missions, en lien avec votre poste, pourront être proposées.

 Votre profil

Vous souhaitez suivre votre cursus de BTS Electrotechnique en alternance.

Pour relever ce challenge :

Vous êtes reconnu pour votre motivation, votre dynamisme et votre rigueur

Vous souhaitez vous former et avez un goût prononcé pour notre secteur d’activité

Vous aimez le travail en hauteur, et le travail en équipe

Nous cherchons autant une personne avec un savoir être qu’un savoir-faire !

Pourquoi nous rejoindre ?

Les valeurs du Groupe VINCI Énergies : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités

Un environnement dynamique et bienveillant avec un management de proximité

Une alternance formatrice où vous développerez vos compétences dans un environnement stimulant

Des projets d'entreprise ambitieux et variés

Le partage de nos réussites : Plan Epargne Groupe, intéressement, Participation

Prêt(e) à évoluer avec nous ? Vous n’êtes qu’à un clic de nous rejoindre rejoindre

Envie de relever des défis technologiques et de contribuer à des projets ambitieux ? Rejoignez le monde des télécoms !

Axians | VINCI Énergies s'engage à promouvoir l'égalité des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Assistant.e de gestion F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Paulhe

DESCRIPTION :

VINCI Energies recrute pour une de ses entreprises CLEDE basée à Pau un(e) Assistant(e) de gestion H/F en CDI sur 39 heures. 

Vous aurez comme principales missions :

FACTURATION CLIENTS

·        Établir les acomptes à la commande, situations de travaux, factures de solde et DGD

·        Réaliser et suivre les demandes d'avances forfaitaires ainsi que leur résorption

·        Appliquer les conditions financières des marchés : révisions de prix, comptes prorata, retenues de pilotage, retenues de garantie, etc…

·        Déposer et transmettre les factures selon les procédures clients

·        Assurer le suivi des certificats de paiement et effectuer les relances administratives nécessaires

·        Réémettre ou corriger les factures à la demande des clients, architectes ou maîtres d'œuvre

·        Mettre à jour les tableaux de suivi

ACHATS

·        Passer les commandes auprès des fournisseurs

·        Assurer le suivi administratif des commandes

·        Effectuer les régularisations de commandes en lien avec les équipes opérationnelles et les fournisseurs

SUPPORT ADMINISTRATIF

·        Contribuer au bon fonctionnement du service et à l'amélioration des processus

·        Participer ponctuellement à la vie de l'entreprise et aux projets transverses

 Cette liste n’est pas limitative et peut évoluer en fonction de vos aptitudes.

Titulaire d’un BAC+2 en gestion, comptabilité ou administration des entreprises minium, vous avez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement dans le secteur du BTP, de l'électricité ou du génie climatique.

VOS ATOUTS : 

·        Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), autonome et vous avez le sens du travail en équipe.

·        Vous maîtriser les outils bureautiques, notamment Excel

·        Vous avez connaissance de la facturation travaux et des marchés publics et privés

·        Vous avez un bon relationnel et une capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe où vous découvrirez une culture d'autonomie, de confiance et de solidarité.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Monteur électricien postes sources HTB/HTA F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Millery

DESCRIPTION :

Omexom Nancy, filiale du groupe Vinci Energies, spécialisée dans l'installation électrique dans le secteur de la production, du transport et de la transformation d’énergie recherche son futur collaborateur.

Envie de brancher votre talent sur des projets qui font la différence ? Omexom, filiale de VINCI Energies, vous attend !

Rattaché.e au Responsable de Chantier, le.la Monteur.se Electricien réalise les travaux et les raccordements des différents matériels des postes de transformation HTB/HTA. 

Marre des journées monotones en atelier ?

Vous aimez bouger, voir du concret et travailler sur des projets techniques ambitieux ?

Chez Omexom Nancy, on vous donne du terrain, de la technique et une équipe sur qui compter.

Ce que vous ferez : 

Assembler et installer les structures métalliques et équipements haute tension, tels que les disjoncteurs, transformateurs, isolateurs et jeux de barres.
Tirer et raccorder les liaisons HT et BT, en respectant les schémas électriques et en assurant la continuité du réseau électrique.
Poser et câbler des coffrets et armoires de contrôle-commande pour garantir le bon fonctionnement des systèmes de protection et d’automatisation.
Effectuer des tests et contrôles après installation pour s’assurer du bon fonctionnement des équipements et garantir leur conformité.
Lire et interpréter les plans de montage et de raccordement afin d’optimiser l’installation et la maintenance des équipements.
Appliquer les règles Qualité, Sécurité et Environnement de l’entreprise pour assurer un travail en toute sécurité et conforme aux normes en vigueur.
Diagnostiquer et résoudre les pannes éventuelles sur les installations électriques HT/BT.
Collaborer avec les autres corps de métier présents sur le chantier pour assurer une bonne coordination des travaux.

Ce poste n’est pas pour vous si...

Vous préférez rester en intérieur toute la journée.
Vous aimez les journées répétitives sans surprise.
Vous ne voulez pas apprendre et évoluer.

Rémunération : base à partir de 25k bruts, à ajuster selon votre valeur ajoutée.

Vous avez un CAP ou Bac Pro en électrotechnique ou électricité et une première expérience dans les postes haute tension ou en milieu industriel ?

Vous êtes organisé·e, rigoureux·se et manuel·le, et vous aimez travailler en équipe et en extérieur.

Vous aimez bouger ? Parfait, des déplacements sont à prévoir dans le quart Nord-Est.

Si vous êtes passionné·e par l’électricité et prêt·e à relever des défis stimulants, ne laissez pas passer cette opportunité !

Permis B obligatoire.

Vous bénéficierez, d’un parcours d’intégration et de formation complet et adapté à votre mission dès votre arrivée. 


Rejoindre une entreprise qui vous accompagne dans votre évolution de carrière au sein du Groupe VINCI et dans le développement de vos compétences.


Vous profiterez également de divers avantages :

Véhicule de service ainsi qu'une carte carburant et télépéage, primes chantiers, 13ème mois, intéressement, participation, primes congés payés, plan épargne du groupe VINCI.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable de contrat F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

Intégrez une entreprise locale où savoir-faire et solidarité se rencontrent !

Implantée au cœur de son territoire, VINCI Facilities Drôme-Ardèche est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation des installations CVC et multitechniques.

Nous intervenons sur des sites industriels, tertiaires et institutionnels, en poste fixe et en itinérance, pour garantir la fiabilité, le confort et la performance énergétique des bâtiments de nos clients.

Nos équipes sont polyvalentes, formées et engagées, capables de prendre en charge l’ensemble des besoins techniques de nos clients, de la maintenance préventive à l’optimisation des installations.

Vos missions : concrètes et variées

Vous interviendrez chez un de nos clients, basé à Valence (26).

Vous serez l’un des acteurs clés de la performance technique du site, en veillant au bon fonctionnement des installations dans un environnement à la fois exigeant, innovant et sécurisé.

Véritable référent de proximité, vous assurerez la gestion des opérations de maintenance préventive et curative des équipements de notre client et les propositions d’améliorations pour garantir la fiabilité des installations.

Vos journées seront variées et rythmées par des missions de pilotage, de coordination et de relation client :

·        Assurer le pilotage opérationnel du contrat de maintenance et veiller au respect des engagements contractuels.

·        Encadrer, accompagner et prioriser l'activité des techniciens et sous-traitants afin de garantir la qualité des prestations réalisées.

·        Organiser, planifier et coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective à l'aide de la GMAO.

·        Être l'interlocuteur privilégié du client, développer une relation de confiance et gérer les situations sensibles ou les éventuels points de blocage.

·        Veiller à l'application des exigences en matière de sécurité, qualité et environnement et participer activement aux démarches de prévention.

·        Analyser les comptes-rendus d'intervention, suivre les indicateurs de performance et mettre en place les actions correctives nécessaires.

·        Participer à la gestion documentaire du contrat et garantir la conformité des documents techniques et qualité.

·        Préparer et animer les réunions de suivi avec le client (mensuelles, trimestrielles, semestrielles et annuelles).

·        Identifier les besoins complémentaires du client et établir les devis liés aux prestations de maintenance ou aux travaux hors forfait.

·        Participer ponctuellement au terrain afin d'accompagner les équipes et conserver une bonne compréhension des enjeux techniques, notamment en électricité.

Pourquoi choisir VINCI Facilities Drôme Ardèche ?

·        Rémunération selon profil, 13ème mois, épargne abondée, RTT et mutuelle avantageuse.

·        Un esprit d’équipe fort : entraide, solidarité et accompagnement garantis.

·        Un environnement humain et structuré : où la rigueur et la bienveillance cohabitent chaque jour.

Votre profil : on compte sur vous !

·        Vous justifiez d’une première expérience réussie (3 à 5 ans) sur un poste similaire en maintenance CVC et multitechnique.

Véritable touche à tout, vous êtes débrouillard et vous aimez apporter des solutions techniques
Acteur de la prévention, la sécurité n’a aucun secret pour vous
Vous avez un excellent relationnel client, une expression claire et concise

Ce qui nous distingue : des valeurs humaines avant tout

Chez VINCI Facilities Drôme-Ardèche, nous plaçons l’humain au centre de notre fonctionnement : la proximité, la confiance et la solidarité guident nos interventions et font de chaque collaborateur un acteur clé de la réussite et de la satisfaction client.

Rejoignez une entreprise où la technique s’allie à l’humain, et où chaque collaborateur compte vraiment.
Postulez en 2 minutes et donnez du sens à votre expertise en rejoignant une équipe qui avance ensemble, avec passion et engagement.

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Granville

DESCRIPTION :

L'entreprise CEGELEC Granville Infras, œuvrent dans l’intégration de technologie au service des espaces publics pour une ville et une mobilité durable et dans les infrastructures de réseaux d’énergie, de télécommunication et d’eau potable. 

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recrutons un.e responsable d’affaires en réseaux électriques - parcours pépinière F/H. 

Rattaché au chef d’entreprise, vous rejoignez une société de 40 collaborateurs qui œuvrent en réseaux de distribution d’énergie.

En binôme avec le chef d'entreprise et/ou un responsable d'affaires, vous interviendrez progressivement sur l’ensemble du cycle de vie d’une affaire, de la phase commerciale à la réception des travaux.

Vos missions sont :

- Répondre aux appels d’offre, participer aux chiffrages, à la réalisation des dossiers techniques ainsi qu'à la négociation de vos projets

- Participer à la prospection, au développement et à la relation commerciale en réseaux de distribution d’énergie 

- Proposer des solutions techniques et participer aux études.

- Appréhender la gestion budgétaire, contractuelle et financière des affaires

- Superviser les activités d’études avec le bureau d’études, la réalisation des travaux, les essais et mise en service

- Encadrer et manager les équipes travaux ainsi que les partenaires et sous-traitants

- Appliquer et faire respecter les règles de qualité, sécurité et environnement

- Rester en veille technologique et intervenir à des salons / forums

Vous êtes jeune diplômé d’un Bac+5 dans l’un des domaines suivants :

- Génie électrique
- Génie civil / Travaux publics
- Énergie / Réseaux
- Conduite de travaux
- Ou formation équivalente

Vous aimez travailler en équipe ? 

Vous souhaitez évoluer tant dans les bureaux que sur le terrain avec vos équipes ? 

Vous êtes organisé et vous avez le sens des responsabilités ? 

Vous serez bien chez nous, rejoignez-nous ! 

Rejoignez notre parcours pépinière sur une durée de 12 à 18 mois et bénéficiez d'une évolution vers un poste de responsable d'affaires au sein du groupe.

Permis B obligatoire

Poste en CDI basé à Ifs

Participation et intéressement entreprise

CSE

Plan d’épargne CASTOR

Plan d’épargne retraite ARCHIMEDE

Ordinateur, téléphone portable

Poste à pourvoir dès que possible.

Processus de recrutement :

-        Entretien avec Lucile, RRH

-        Entretien avec Frédéric, chef d’entreprise

Nous rejoindre, c'est la garantie d'intégrer un grand groupe au sein d'une entreprise à taille humaine !

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Acheteur Industriel - Machines automatisées F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Actemium Annecy Automation, entreprise du réseau Actemium (marque industrielle de VINCI Énergies), est spécialisée dans l’industrie manufacturière avec des prestations clé en mains dans les domaines de la machine spéciale, la robotique, l’informatique industrielle, en France et à l’export. Basée en Haute-Savoie, notre structure à taille humaine compte 35 collaborateurs et réalise un chiffre d’affaires de 7 M€.

En images :

https://www.youtube.com/@actemium-annecy-automation

Dans le cadre de votre développement,  nous recrutons un(e) acheteur(euse) Indsutrie / machines automatisées.

Votre mission :

Gérer le processus d’approvisionnement : créer les fournisseurs, articles, tarifs et contrats, puis saisir et passer les commandes d’achats.

Piloter les relations fournisseurs : consulter les fournisseurs, analyser les offres, négocier les conditions commerciales et logistiques et développer le panel fournisseurs.

Assurer le suivi des commandes : contrôler les délais, effectuer les relances et gérer les aléas de livraison en coordination avec les fournisseurs et les transporteurs.

Participer à l’optimisation des achats : mettre en place des contrats-cadres, standardiser les références et contribuer à la maîtrise des coûts et des délais.

Réceptionner et contrôler les approvisionnements : vérifier la conformité des marchandises reçues, enregistrer les réceptions dans l’ERP et assurer leur traçabilité.

Gérer les stocks et les flux de matériel : suivre les niveaux de stock, réaliser les réapprovisionnements et organiser la mise à disposition des composants pour les affaires en cours.

Traiter les non-conformités et le suivi administratif : gérer les écarts fournisseurs, contrôler les factures et assurer le traitement des anomalies liées aux achats.

Contribuer aux activités logistiques et SAV : assurer le suivi des pièces de rechange, des expéditions et des flux de marchandises en lien avec les services internes et les clients ;

Formation Bac+2 à Bac+5 en achats, approvisionnements ou domaine de la mécanique industrielle, machines-outils, automatisme-robotique.


Expérience dans un environnement industriel, idéalement en machines spéciales, équipements industriels (mécanique, automatisme, électromécanique) ou gestion de projets techniques.

Maîtrise des achats techniques et du suivi fournisseurs.

Bonne compréhension des enjeux des projets de lignes automatisées et des flux industriels.

Aisance avec les ERP et outils informatiques.
Connaissance de la lecture de plans mécaniques appréciée.
 

Les qualités qui feront la différence

Sens de la négociation
Organisation et rigueur
Réactivité face aux urgences projets
Esprit d'équipe et sens du service
Autonomie et prise d'initiative
Goût pour les environnements techniques et industriels

Des projets de conception-réalisation de machines variés et à forte valeur ajoutée
Un poste transversal au cœur des affaires
Une collaboration permanente avec les bureaux d’études techniques et projets
De réelles possibilités de contribution à la performance de l'entreprise/optimisation des projets
Un environnement dynamique où chaque projet est unique et les équipes engagées

Package salarial, 13ème mois, Intéressement, Mutuelle d’entreprise, Epargne salariale abondées, 10 jours de RTT/an, Titres restaurant, horaires flexibles, locaux neufs, prime mobilité durable, œuvres sociales (CSE)…

#onserabiensensemble#

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef(fe) de projet machines automatisées F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

ACTEMIUM ANNECY AUTOMATION, entreprise de 35 salariés adossée au groupe VINCI, a pour vocation d’accompagner ses clients dans leurs projets de robotisation en leur apportant une gestion globale clé en main et des solutions innovantes. 

Située entre lac et montagnes, au cœur de la Haute-Savoie, nous sommes un spécialiste reconnu dans la conception et la réalisation de machines spéciales d’assemblage, de lignes de production automatisées et robotisées répondant aux exigences des processus d’industrialisation actuels.

Totalement intégré, nous maitrisons l'ensemble des compétences techniques nécessaires à l'étude, la réalisation et la mise au point de nos équipements. Nos principaux domaines d’application sont l’horlogerie, le médical, l’automobile, la cosmétique et le textile.

https://www.youtube.com/@actemium-annecy-automation

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Chef(fe) de projet mécanique ou automatisme.

Vous souhaitez piloter des projets techniques d'envergure au cœur d'une entreprise innovante et dynamique ? Rejoignez-nous !

Votre mission


Véritable chef d'orchestre des projets, vous accompagnez chaque affaire de la signature du contrat jusqu'à la réception finale de la machine par le client.

À la fois pilote, coordinateur et interlocuteur privilégié du client, vous veillez à la bonne réalisation des projets dans le respect des engagements de qualité, de coûts et de délais.

Vos principales responsabilités
Piloter et coordonner les projets

- Définir les orientations générales du projet.
- Assurer le pilotage global des affaires, du démarrage jusqu'à la livraison.
- Garantir le respect des délais, des budgets et des objectifs fixés.
- Assurer un reporting régulier auprès de la Direction.
- Coordonner et suivre les sous-traitants et partenaires intervenant sur les projets.


Vous êtes l'interface privilégiée entre le client et les équipes internes
À l'écoute des besoins de chacun, vous jouez un rôle essentiel de médiateur et de facilitateur :

- recueillir et traiter les demandes des clients.
- analyser et arbitrer les éventuels ajustements techniques ou organisationnels.
- centraliser les écarts par rapport à l'offre initiale.
- travailler en étroite collaboration avec le service commercial pour adapter les offres et budgets lorsque nécessaire.
- assurer une communication fluide entre le client, les bureaux d'études, la production et les fournisseurs.

Vous êtes cet interlocuteur de référence tout au long du projet, vous développez une relation de confiance durable avec vos clients et veillez à leur pleine satisfaction.

Votre parcours
De formation technique supérieure (Bac +3 minimum ou diplôme d'ingénieur) en mécanique, automatisme ou domaine équivalent, vous justifiez d'une expérience réussie :

- en gestion de projets chez un constructeur de machines automatisées (machines spéciales, robots, machines-outils, équipements industriels, etc.) ;
- ou en gestion de projets industrialisation au sein d'un environnement industriel intégrant des lignes de production automatisées ou des équipements complexes.

Le profil que nous recherchons :
Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons un professionnel capable de fédérer les équipes et de faire avancer les projets avec pragmatisme et enthousiasme.

Vous êtes reconnu(e) pour :

Votre sens de l'écoute et de la communication.
Votre capacité à coordonner des interlocuteurs variés.
Votre aisance dans la gestion des priorités et la prise de décision.
Votre esprit d'analyse et votre capacité à trouver des solutions innovantes et compétitives.
Votre autonomie, votre réactivité et votre rigueur.

#onserabienensemble#

Ce que nous vous offrons
- Des projets techniques variés et stimulants.
- Une forte autonomie dans la conduite de vos affaires.
- Une collaboration étroite avec des équipes expertes et passionnées.
- Des perspectives d'évolution vers des fonctions davantage orientées - développement commercial.
- Un environnement de travail dynamique, tourné vers l'innovation et la satisfaction client

- Package salarial attractif, locaux neufs, Intéressement, Epargne salariale, Mutuelle, Titres restaurant, JRTT, Oeuvres sociales, management de proximité...

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe monteur réseaux F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Gramat

DESCRIPTION :

Fais partie de l’aventure SDEL Limousin Quercy, une équipe passionnée et plein d’énergie ! 

Chez SDEL Limousin Quercy (entreprise de VINCI Energies), on œuvre chaque jour pour un territoire plus durable, plus connecté et plus sûr.

Notre métier : concevoir, moderniser et entretenir les infrastructures essentielles à la transition énergétique dans le Lot et la Corrèze, par exemple : renforcer et sécuriser les réseaux électriques aériens et souterrains, accompagner les mobilités décarbonées, réduire la consommation énergétique des communes grâce à l’éclairage public nouvelle génération, etc. 

Nous recherchons un CHEF D’EQUIPE F/H réseaux sur notre site de Gramat (Lot - 46), prêt à relever le défi de la réalisation de chantiers de réseaux aériens/souterrains HTA ou BT en encadrant des équipes de 2 à 3 personnes ! 

La sécurité est notre priorité absolue. En tant que chef d'équipe, vous superviserez chaque opération pour garantir un environnement de travail sûr, en respectant rigoureusement les normes de sécurité.

Votre expertise en électricité sera mise à profit pour optimiser nos chantiers. Vous serez acteur du choix de vos conditions de travail, tout en bénéficiant d'un accompagnement continu au sein de l’entreprise. 

Que fait-on sur un chantier de réseaux aériens/souterrains HTA ou BT ?

Coordonne et réalise les travaux de pose et dépose de réseaux HTA ou BT

Etablit les pointages d'heures et les déplacements

Intervient sur les raccordements liés au réseau

Demande et on lève les consignations en lien avec ENEDIS

Définit l'organisation de son chantier, attribue et optimise les missions de chaque membre de son équipe.

Réalise l’état d’avancement du chantier 

Référent sécurité sur le chantier (applique et fait appliquer les règles).

Chez SDEL Limousin Quercy, vous évoluerez dans une PME à taille humaine au sein d'un grand groupe, où vos compétences seront reconnues et valorisées. Vous aurez l'opportunité de participer activement au développement de l’entreprise, tout en incarnant nos valeurs de sécurité et de respect de l'environnement. Vos actions auront un impact concret et immédiat dans l’entreprise mais aussi auprès de nos collectivités et des citoyens !

Si vous vous reconnaissez ici alors nous avons hâte de vous rencontrer ! 

Diplômé en électricité, ou avec une expérience significative dans le domaine du réseau public de distribution HTA et BT.

Sens aigu de l'organisation et aptitude avérée à la planification des tâches des chantiers.

Intérêt pour le travail en équipe et en extérieur

Permis B ainsi que les qualifications CACES Nacelle et habilitations électriques sont appréciés

Ce que nous offrons :

Une rémunération attractive et complète incluant un 13ème mois, des avantages sociaux (mutuelle, intéressement, participation, PEG)


Un accompagnement dans votre intégration et tout au long de votre carrière grâce à des formations spécialisées.


Une structure à taille humaine favorisant des circuits courts de décision.
La possibilité de travailler sur des projets d'envergure contribuant à la transition vers des territoires bas carbone ! 

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'Affaires en Alternance - Tours F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Sorigny

DESCRIPTION :

Rejoignez Axians Infras Télécoms et développez les réseaux de demain !

Vous serez au cœur du développement des infrastructures télécoms de demain (5G, 5G Privé, Radio, Fibre…).

Chez Axians Infrastructures Télécoms, nous réunissons ingénierie, construction, exploitation et maintenance pour offrir à nos clients partout en France le meilleur des réseaux.

Notre engagement ? Vous former, vous accompagner et vous faire évoluer pour révéler tout votre potentiel.

Rejoignez, Axians Mobile Centre Val de Loire, pour vivre une aventure humaine et technique en tant que :

Ingénieur d’Affaires en Alternance - H/F

Localisation : Tours (Sorigny – 37)

Votre mission ?

Accompagné(e) par le Chef d’Entreprise et le Responsable d’Affaires, vous jouez un rôle clé pour le déploiement de la 5G dans une entreprise à taille humaine au sein d’un grand groupe.

Vous interviendrez sur les axes majeurs suivants :

- Assister le Responsable d’affaires dans le suivi des projets de déploiement des infrastructures télécoms radio

- Prendre part aux phases de lancement de projet en définissant les objectifs puis en analysant la performance,

- Participer au management des équipes opérationnelles et au suivi des sous-traitants

- Participer au suivi des budgets d’affaires et contribuer aux objectifs de rentabilité en proposant notamment des solutions d’amélioration de la productivité,

- Participer au suivi des commandes, à la facturation et aux encaissements,

- Contribuer à la relation de confiance avec le client et au développement des activités confiées.

Cette liste n'est pas exhaustive et d'autres missions, en lien avec votre poste, pourront être proposées.

Votre profil

Vous souhaitez suivre votre 3ième année de cycle Ingénieur ou un M2 en alternance en tant qu’Ingénieur Manager d’Affaires  / Ingénieur BTP.

Pour relever ce challenge, vous avez :

Le sens du contact, du service client, de l’autonomie et de la rigueur. Vous aimez l’autonomie et les responsabilités. Vous êtes une personne de terrain, vous aimez travailler à l’extérieur ou dans un environnement de chantier ;

L’envie de vous déplacer sur les chantiers, le permis B est nécessaire pour le poste.

Pourquoi nous rejoindre ?

Pour vivre une expérience enrichissante proposant de vraies responsabilités et des défis concrets

Les valeurs du Groupe VINCI Énergies : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités

Un environnement dynamique et bienveillant avec un management de proximité

Prêt(e) à évoluer avec nous ? Vous n’êtes qu’à un clic de nous rejoindre 

Envie de relever des défis technologiques et de contribuer à des projets ambitieux ? Rejoignez le monde des télécoms !

Axians | VINCI Énergies s'engage à promouvoir l'égalité des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Axians, les Télécoms évoluent, vous aussi !

#NousSeronsBienEnsemble

Type de contrat : Alternance

Monteur réseaux Aérien ou Souterrain F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Gramat

DESCRIPTION :

Chez SDEL Limousin Quercy,  (filiale de VINCI Energies) nous sommes spécialisés dans les métiers dédiés aux réseaux de distribution et de maintenance. Nous intervenons notamment pour les lignes Hautes Tensions et Basses Tensions en aérien et souterrain, l'éclairage public, la mise en valeur du patrimoine et les télécommunications. 

Entreprise chaleureuse à taille humaine, nous comptons une trentaine de collaborateurs.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons pour notre site basé à Gramat (Lot - 46) un(e) :

MONTEUR RESEAUX

Aérien / Souterrain H/F

Vos missions 

Directement rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous avez pour mission d’assurer des interventions dans le domaine des Travaux Electriques, des équipements de postes de transformation, et des accessoires câbles basse ou hausse tension dans le respect des modes opératoires et des exigences de nos clients.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Effectuer des opérations d’installations de réseaux aériens BT ou HTA, en nu ou en torsadé : déroule de câbles, petites maçonneries, terrassement, dépose des poteaux-conducteurs…
  • Réaliser les mesures de terre
  • Réaliser les fouilles, la pose des poteaux et d’armements selon les plans établis
  • Effectuer les réglages des flèches et raccorder les conducteurs
  • Installer les postes de transformation sur poteaux
  • Réaliser les raccordements électriques sous coupure ou ATST
  • Travailler en hauteur sur poteau
  • Conduire et manœuvrer un camion, des engins de chantiers
  • Vérifier le matériel et son approvisionnement sur chantier

Vous assurez l’ensemble de vos missions dans le respect des consignes et procédures de sécurité et qualité.

Vous êtes animé(e) par l’envie de participer à l’œuvre publique en contribuant à la mise en valeur des territoires et au service aux riverains.

Titulaire d’un CAP/BEP Electricien ou d’un Bac Professionnel MELEC, d’une Mention Complémentaire Monteur de réseaux électriques,  vous avez idéalement 2 ans d’expérience dans le domaine des installations électriques d’infrastructures sur le domaine public.

Au cours de vos précédentes expériences, vous avez su démontrer votre capacité à travailler en équipe, tout en étant autonome.

Ayant le goût du travail en extérieur, notamment en hauteur, vous connaissez les techniques professionnelles liées aux métiers de l’électricité  (lecture de plans, conduite d’engins, …)

Nos monteurs ne passent jamais 2 fois la même journée, aussi votre polyvalence vous permettra de mener à bien les missions qui vous seront confiées !

Vous avez les habilitations : Habilitation Electrique et CACES Nacelle. 

Vous avez le permis B.

Ce qui vous attend en venant chez nous

  • Un accompagnement dans l’entreprise et au sein du groupe VINCI pour votre intégration mais aussi tout au long de votre carrière à travers des parcours de formation dédiés à votre activité !
  • Du matériel de qualité pour travailler en toute sérénité !
  • Une expertise dans le domaine des réseaux électriques et des infrastructures d‘énergie !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Chef de chantier électricité tertiaire F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?


Travailler chez VINCI Energies, c’est intégrer l’une de nos 1800 entreprises locales à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d’un grand Groupe présent à l’international. C’est agir pour la transition énergétique et la transformation numérique et être acteur de notre ambition environnementale.

Parce que l’Homme est au cœur de nos entreprises, MASSELIN Tertiaire est certifiée “entreprise où il fait bon travailler” par l’organisme Great Place To Work depuis 2023. Engagé pour nos équipes, l’ADN de MASSELIN Tertiaire est écrit et porté par ses collaborateurs au quotidien. Conscient que ce sont les femmes et les hommes qui ouvrent les portes de la réussite, notre management est tourné vers la sécurité, la santé au travail, la confiance, l’autonomie et la formation.

MASSELIN Tertiaire, entreprise du groupe VINCI Energies, est spécialisée en installations électriques courants forts et courants faibles dans les bâtiments.

Forts d’une culture entrepreneuriale, nous accélérons notre développement à IFS (14) et souhaitons renforcer notre croissance par le recrutement d’un(e) :

CHEF DE CHANTIER ÉLECTRICITÉ TERTIAIRE (F/H)

Important : Les interventions impliquent des grands déplacements sur l’ensemble du territoire. 

Le chef de chantier participe activement aux travaux et accompagne les équipes dans la réalisation des installations électriques.

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous assurez la préparation, l’organisation et le suivi des chantiers qui vous sont confiés, dans le respect des exigences de qualité, de sécurité et des délais.

À ce titre, vos principales missions seront :

- Organiser et piloter l’exécution des travaux sur chantier.
- Encadrer les équipes internes et les sous-traitants.
- Répartir les tâches et garantir le respect du planning.
- Assurer le suivi technique des installations électriques tertiaires.
- Participer aux réunions de chantier avec les différents intervenants.
- Veiller à l’application des règles de sécurité et des procédures de l’entreprise.
- Réaliser le suivi des approvisionnements et du matériel nécessaire aux travaux.
- Être l’interlocuteur privilégié du client sur le terrain.

Profil recherché :

- Formation en électricité ou électrotechnique.
- Expérience dans le domaine de l’électricité tertiaire.
- Capacité à fédérer et animer une équipe.
- Sens de l’organisation, autonomie et rigueur.
- Bon relationnel et culture du service client.

Vous disposez d’une expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire en électricité bâtiment ou tertiaire


Vous êtes capable d’intervenir en toute autonomie sur des installations électriques en environnement commercial.


Vous appréciez les chantiers itinérants et acceptez les grands déplacements nationaux.


Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre respect des consignes de sécurité.


Vous faites preuve d’un bon esprit d’équipe et savez vous adapter aux contraintes de délais.


Le permis B est indispensable pour ce poste.

Une entreprise locale à taille humaine appuyée par la force d’un grand Groupe
Un management basé sur la confiance, la proximité et la montée en compétence
Des conditions de travail favorisant l’autonomie et l’initiative
Une vraie culture sécurité et bien-être au travail
Des perspectives d’évolution au sein du groupe VINCI Energies

Cette annonce vous représente ? Postulez !

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l’ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d’entrepreneur, d’autonomie, de confiance et de solidarité.

Type de contrat : CDI

Projeteur Électricité – Chemins de Câbles / Ségrégation Câbles F/H

  • 09 juillet 2026
  • ARTING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Arting Engineering recrute un Projeteur Électricité – Chemins de Câbles / Ségrégation Câbles (H/F) en Île-de-France.

Vous intervenez sur des projets d’ingénierie électrique en environnement nucléaire, avec un focus sur les cheminements de câbles, les Local Cable Trays (LCT), la ségrégation des câbles et l’intégration dans la maquette 3D.

Vos missions :

  • Réaliser les études de cheminements électriques et chemins de câbles.

  • Définir l’architecture des Local Cable Trays par zone, local ou bâtiment.

  • Router les câbles à partir des listes de câbles fournies.

  • Implanter les chemins de câbles dans les plans ou maquettes.

  • Réaliser le pré-dimensionnement des chemins de câbles dans l’environnement 3D.

  • Détailler les chemins de câbles avec les composants catalogue E3D : sections droites, coudes, coupleurs et accessoires.

  • Ajouter les supports nécessaires au réseau final selon les règles projet.

  • Appliquer les règles de ségrégation selon les niveaux de tension, trains électriques, familles de câbles, courants forts, courants faibles, instrumentation, contrôle-commande et sûreté.

  • Vérifier la cohérence avec les autres disciplines : installation générale, génie civil, ventilation, instrumentation, mécanique.

  • Mettre à jour les plans, maquettes, trackers Excel, points ouverts et remarques de coordination.

  • Réaliser l’auto-contrôle qualité des études avant émission.

Profil recherché :
De formation Bac+2 en électrotechnique, génie électrique, électricité industrielle, conception industrielle ou équivalent, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en études électriques, CAO/DAO ou environnement 3D.

Vous maîtrisez AutoCAD et avez une bonne compréhension des chemins de câbles, cheminements électriques et règles de ségrégation câbles.

La connaissance d’AVEVA E3D ou PDMS serait un plus ; une formation interne pourra être proposée selon le profil. La connaissance du module E3D Cabling System serait appréciée.

Une expérience en environnement nucléaire ou grand projet industriel serait un atout.

Vous êtes rigoureux, autonome, attentif aux détails et capable de travailler dans un environnement projet exigeant.

Informations clés :

  • Localisation : Île-de-France

  • Domaine : électricité industrielle, chemins de câbles, nucléaire

  • Outil principal : AutoCAD

  • AVEVA E3D / PDMS apprécié, formation interne possible

  • Expérience : 3 ans minimum

  • Contrat : CDI ou mission longue selon profil

Important :
Aucune procédure de visa ou de mobilité internationale n’est prévue pour ce poste.

De formation Bac+2 en électrotechnique, génie électrique, électricité industrielle, conception industrielle ou équivalent, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience en études électriques, CAO/DAO ou environnement 3D.

Vous maîtrisez AutoCAD et avez une bonne compréhension des chemins de câbles, cheminements électriques et règles de ségrégation câbles.

La connaissance d’AVEVA E3D ou PDMS serait un plus ; une formation interne pourra être proposée selon le profil. La connaissance du module E3D Cabling System serait appréciée.

Une expérience en environnement nucléaire ou grand projet industriel serait un atout.

Vous êtes rigoureux, autonome, attentif aux détails et capable de travailler dans un environnement projet exigeant.

Crée en 1990, notre bureau d’étude ARTING Engineering est spécialisé dans la conception et l’installation d’usines, les calculs, l’assistance technique. 26 ans de partenariat avec les plus grands constructeurs et ingénieries font d’Arting Engineering un acteur incontournable de la scène industrielle. 

Chez Arting Engineering, nous nous distinguons par un accompagnement structuré qui permet à nos collaborateurs de progresser tout au long de leur carrière. Grâce à des formations continues et au développement de compétences techniques, managériales et transversales, nos employés évoluent dans un environnement stable et stimulant. Forts de 30 ans d’expérience, nous garantissons une progression professionnelle durable, en valorisant l’expertise et en offrant de véritables perspectives d’évolution.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de chantier CVC Plomberie F/H

  • 09 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Cognac

DESCRIPTION :

Rejoindre Mallet, c’est contribuer activement à des projets techniques et humains dans un environnement dynamique et bienveillant.


Filiale de VINCI Energies, l’entreprise Mallet est spécialisée dans le génie climatique (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie). Elle accompagne ses clients industriels, tertiaires et collectivités dans la conception, la réalisation et la maintenance de leurs installations techniques.

Dans le cadre du développement de notre activité à Cognac, nous recherchons un·e :

Chef de chantier CVC / Plomberie H/F – CDI

Vos missions

En véritable acteur du chantier, vous êtes présent·e au quotidien sur le terrain. À ce titre, vous :

Participez directement à la réalisation des travaux en CVC et plomberie.
Organisez, coordonnez et suivez l’avancement des chantiers.
Encadrez et accompagnez les techniciens ; pilotez les sous-traitants.
Assurez la bonne exécution technique, la conformité des installations et la sécurité.
Gérez les approvisionnements, les plannings et les relations avec les clients et autres intervenants.
Garantissez la tenue des délais, des budgets et de la qualité attendue.

Nous recherchons une personne qui :

Connaît parfaitement le chauffage, la climatisation et la plomberie.
A déjà géré des chantiers d’envergure, idéalement supérieurs à 200 K€.
Aime travailler sur le terrain et être au cœur de l’action.
Possède une appétence pour le management et le travail en équipe.
Est autonome, organisée et force de proposition.

Un CDI basé à Cognac (16)
Une rémunération sur 12 mois, adaptée à votre expérience.
Deux primes de vacances : via la caisse du BTP, 1/3 de mois de salaire versé en juillet, un accord d’intéressement et de participation
Des paniers repas
Un véhicule de service et des indemnités de trajet
Un plan d’épargne VINCI avec abondement jusqu’à 3 500 € par an

Rejoindre Mallet, c’est intégrer une entreprise solide, engagée, et avant tout un collectif soudé où la cohésion et l'entraide font partie de l’ADN.

Prêt·e à rejoindre l’aventure ? Nous serons ravis d’échanger avec vous !

Type de contrat : CDI

Stage - Inside Sales - Data-as-a-Service H/F

  • 08 juillet 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description du service :

Au sein de l’équipe Data-as-a-Service, nous développons et commercialisons des solutions et des services à forte valeur ajoutée pour gérer les données financières et extra-financières pour le compte de nos clients et partenaires.

Missions :

L’équipe Data-as-a-Service recherche un(e) stagiaire Inside Sales pour la fin d’année, afin d’accompagner l’équipe commerciale au quotidien : développement commercial, visibilité, contenus et événements. En soutien direct des commerciaux, vous contribuerez à l’ensemble du cycle d’avant-vente et à l’animation commerciale.

Vos missions :

- Prospection commerciale (cœur de mission) : ciblage, qualification, premiers contacts, suivi du pipeline.

- Engagement & visibilité sur LinkedIn : routine d’interactions, messages, contribution à la prise de parole.

- Rédaction de contenus : post Linkedin, veille, synthèses, formats pédagogiques orientés cas d’usage.

- Événementiel (salons et événements) : préparation, présence, suivi post-événement et relances.

Apport du stage :

À l’issue du stage, vous aurez développé une vraie compétence en prospection commerciale (qualification, gestion de pipeline/CRM, préparation de RDV) au contact d’interlocuteurs exigeants. Vous renforcerez aussi des compétences clés en contribuant concrètement à nos chantiers en cours : accélération de la génération de leads, structuration des séquences de prospection.

L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs.

Déplacement / Permis B

Non

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Stage

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