Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Vous rejoindrez le département Asset Management & Operations du groupe Akuo qui concentre lexpertise en Asset management exploitation et maintenance pour lensemble des géographies dAkuo.

Les équipes dAsset Management & Operations sont en charge de la gestion et de lexploitation de 73 centrales solaires éoliennes et stockages réparties dans 12 pays et 5 continents pour un total de 16 GW.

Sur ce poste vous aurez la responsabilité de léquipe Operations France Nord constituée de 6 Chargé(e)s dexploitation (5 CDI et un stagiaire). Cette équipe gère les centrales localisées dans le nord et lEst de la France soit 12 parcs éoliens et une centrale solaire pour un total de 200MW environ., * Diriger et superviser toutes les activités opérationnelles en conformité avec :

Les Golden Rules de sécurité du groupe
* Le cadre réglementaire et les réglementations environnementales
* En collaboration avec le département HSSE participer à la mise en place de procédures de sécurité robustes et claires
* Effectuer un suivi des PDP et des évolutions des procédures
* Suivi des évènements remontés par les chargé(e)s dexploitation
* Suivi des formations et habilitations de votre équipe
2. Gestion des équipes
* Coordonner léquipe de Power Plant Managers sur le périmètre demandé
* Répartir efficacement les charges de travail pour maximiser la disponibilité opérationnelle
* Apporter un leadership et motiver les équipes
* Uniformiser les pratiques et promouvoir le partage de connaissances
3. Gestion de lexploitation
* Superviser au quotidien les actifs y compris la facturation de lénergie produite
* Contribuer à la mise en place de stratégies visant à améliorer les performances des installations.
* Participer à la mise en œuvre dinitiatives damélioration continue.
4. Gestion des contrats et parties prenantes
* Sassurer de la bonne exécution des contrats liés aux opérations y compris les contrats de maintenance de services et dapprovisionnement et des sous-traitants et suivre les incidents
* Participer aux réunions avec les autorités locales les partenaires et les communautés locales pour assurer des relations positives et soutenir le développement de projets.
* Relation avec les équipes Assurances (remontée des sinistres suivi du traitement des sinistres communication avec les parties concernées).
5. Gestion de la performance
* Suivi des indicateurs clés concernant les centrales dans son domaine :
Analyser les données opérationnelles et identifier les tendances et les écarts par rapport aux objectifs
* Identifier les opportunités damélioration et mettre en place les mesures adéquates pour assurer latteinte des objectifs
* Sassurer de la bonne réalisation des rapports de performance
* Relation avec les Asset Managers (présentation et discussion des résultats et des écarts)
6. Activités diverses
* Participer au déploiement de nouveaux outils dhypervision et de reporting pour améliorer les performances de léquipe.
* Suivre lintégration des services de supervision 24 / 7 sur nos centrales.
* Support aux projets avant la phase dOperation : Définition des scopes et des prix des contrats de supervision et exploitation des centrales définition des OPEX.

DESCRIPTION :

Basé·e au sein de notre agence Lyonnaise à Villeurbanne (La Soie), sous la responsabilité du Responsable de pôle, mais en étroite collaboration avec les équipes du siège de Nantes, vous serez chargé·e de la production et de pilotage de projets d'études, de maîtrise d'œuvre et d'assistance à maîtrise d'Ouvrage pour des projets de génie électrique Haute Tension et Basse Tension énergétique, particulièrement dans le domaine des transports (alimentation électrique des Tramway, Bus électrique, poids lourds et bateaux), de la transition énergétique (Photovoltaïque, stockage d'énergie, smartgrid) et en appui des équipes du groupe Keran (Méthanisation, Pompage, équipements industriels portuaires, ...).

Vous serez amené·e à réaliser des missions de la définition de besoin auprès de nos clients publics (collectivités, syndicats, industriels) jusqu'à la mise en œuvre opérationnelle (Postes HT, TGBT, Convertisseurs de puissance, automatismes associés).

En tant que Chargé·e de projet, vous aurez la charge de contrôler la qualité et les délais des rendus. Votre expertise technique sera également être mise à contribution dans la production des livrables. Vous serez responsable du suivi financier de vos opérations., effectuerez les revues de projet, le reporting interne et contribuerez à la représentation et au relationnel auprès des clients et partenaires (collectivités et industriels).

Vous contribuerez également au développement commercial de l'activité "Systèmes " sur le secteur géographique national en lien avec votre positionnement à Lyon / Bordeaux / Nantes / Paris (réponse aux appels d'offres, gestion de la relation avec les chargé d'opération, ...)

DESCRIPTION :

Nous vous proposons d'intégrer un environnement de recherche unique pour une expérience sur une thématique à la pointe de l'innovation.

Vous êtes passionné(e) par la photonique et les nanotechnologies, et vous souhaitez renforcer vos compétences en caractérisation de composants et circuits haut-débit, rejoignez notre équipe pluridisciplinaire de plus de 30 ingénieurs et techniciens !

Dans le cadre de ce poste CDD, vos missions principales consistent à :

- Mesurer, Caractériser, des composants et circuits répondant aux enjeux actuels et futurs des communications haut débit sur puce.
- Ces caractérisations seront réalisées à relativement grande échelles sur wafers, grâce à des stations de tests semi-automatisés, et aux moyens de tests de dernière génération : fibre à fibre, optoélectroniques, RF (jusqu'à 110GHz), et débit (jusqu'à 64Gbaud PAM4).
- Prendre part à la validation expérimentales des composants et circuits, par de l'analyse de données, nourrissant ainsi les modèles avec des données croisées issue de la fabrication et des caractérisations.

L'environnement de travail sera donc essentiellement en laboratoire et bureau, avec l'ensemble des équipes photoniques sur silicium, à proximité immédiate des bancs de tests photoniques., L'indispensable, c'est votre expertise polyvalente en optoélectronique, reconnue au travers de vos publications internationales. Pour cela, votre maîtrise de l'instrumentation, hardware et software (python), associée à de solides connaissances en semi-conducteurs et nanotechnologies seront mises à contribution.

Vos atouts, ce sont évidemment vos compétences en mesures optiques, électriques, et RF pour répondre aux enjeux des communications à haute densité de débit. Ce sont également vos compétences organisationnelles et votre faculté à communiquer avec les experts des domaines complémentaires (concepteurs, technologues), Vous serez capable de fédérer autour de vous les équipes concernées et ainsi faciliter l'avancement des projets de façon fluide.

Le plus, c'est votre capacité à synthétiser des informations et des données clairement multidisciplinaires (optique, RF, matériaux, système de communication…) de façon à déterminer de manière objective les plans d'expériences au regard des spécifications attendues dans les projets., o Un écosystème de recherche à la pointe, unique en son genre et dédié à des thématiques à fort enjeu sociétal, reconnu internationalement,

o Des installations technologiques de dernière génération,

o Un cadre de travail agréable et une équipe engagée,

o Un poste au cœur de la métropole grenobloise, facilement accessible via la mobilité douce encouragée financièrement par le CEA,

o Un équilibre vie privée - vie professionnelle reconnu,

o Un accord QVT incluant la possibilité de télétravail si le poste est éligible,

o Une rémunération adaptée prenant en compte votre profil et expérience professionnelle, bénéficiant d'une progression régulière,

o Une épargne entreprise abondée par le CEA,

o Une politique diversité et inclusion,

o Un environnement propice aux évolutions professionnelles, par des formations et de l'accompagnement à la mobilité,

o Un CSE actif en termes de loisirs et d'activités extra-professionnelles,

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.

DESCRIPTION :

Vous avez envie de rejoindre une entité au service des enjeux nucléairesd'aujourd'hui et de demain ?Au croisement d'enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à ladimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activementengagé dans la lutte contre le réchauffement climatique !Au sein de la Direction des Projets Déconstruction et Déchets (DP2D), le Projet Filières Vie Courte regroupe les différentes compétences relatives aux filières de traitement et/ou de stockage des déchets de très faible activité (TFA) et de faible et moyenne activité à vie courte (FAMAvc).Le groupe « Filières Déchets » fournit l'appui technique dans le domaine de la gestion des déchets à l'ensemble des projets de la DP2D, en définissant des stratégies et en réalisant des études de gestion des déchets.Rattaché(e) à votre N+1, vous ferez partie d'une équipe de 20 collaborateurs, dont des correspondants de projets et 2 référent(e)s déchets.Pourquoi nous rejoindre ?Vos missions
principales seront les suivantes :Apporter une vision transverse, à un client (projet de déconstruction ou projet de construction d'installation), des sujets portés par l'équipe, en étant l'interlocuteur privilégié.Produire des études de scénarios de choix de filières, en lien avec les études de démantèlement, permettant de choisir (d'un point de vue technique, coûts, délais) la meilleure stratégie de gestion des déchets.Rédiger des dossiers d'autorisation filières, permettant l'évacuation des déchets vers les centres de stockage (ANDRA) et de traitement (CENTRACO fusion et incinération).Appuyer les sites producteurs de déchets dans la gestion des aléas ou dans la déclinaison des exigences de gestion des déchets.Apporter une aide à la décision des projets, tout en challengeant leurs choix de gestion des déchets.Piloter des plans d'actions visant à évacuer les déchets difficilement évacuables, en recherchant des optimisations et innovations.Vous serez sollicité-e par les
projets de la DP2D, sur le démantèlement des réacteurs de première génération (UNGG, eau lourde, REP, neutrons rapides) et le développement de nouvelles filières, et également par la DPN. Vous pouvez être amené à participer au développement des activités internationales de la DP2D et en appui à ses filiales.

DESCRIPTION :

Le service Conduite composé d'environ 210 personnes recherche 1 apprenti(e) souhaitant préparer un Bac Pro Maintenance des Systèmes de Production Connectés.

Vous assurerez les missions suivantes :
Réaliser des relevés de paramètres, des diagnostics sur des :
Armoires de régulation.
Automates programmables.
Calculateurs composants les systèmes de pilotage, de surveillance et de protection du réacteur.
Capteurs de mesure de grandeurs physiques (température, pression, débit....).
Organes de réglage (vannes, pompes.....).
Réalisation de rondes
Horaires de travail en quart (3x8).

Cette offre a vocation à favoriser une possibilité d'embauche à l'issue de l'alternance au sein de l'entité d'accueil, si bien sûr, la période en alternance a été concluante pour les 2 parties et que le en CDI est par ailleurs validé à l'issue du processus de recrutement !

Formation préparée à la rentrée de septembre 2026 :
Vous souhaitez préparer un Bac Pro MSPC en alternance (en contrat d'apprentissage uniquement) dans notre entreprise pour la rentrée de septembre 2026 ?, *Si votre candidature est présélectionnée, vous recevrez une convocation à un entretien qui se déroulera lors de l'AlternanceDating de Penly (évènement sur invitation uniquement).

Pour faciliter votre arrivée, le site de Penly met à votre disposition :
Un logement à loyer modéré en célibatorium à Dieppe (selon les disponibilités) si votre lieu de résidence est éloigné de l'entreprise
Un service de navette interne desservant le logement et l'entreprise
Un service de restauration d'entreprise, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Le service Logistique de Site (SLS) recherche 1 apprenti(e) sur 2 ans pour une formation en Bac Pro MSPC Maintenance des Systèmes de Production Connectés en alternance (contrat d'apprentissage uniquement).

Vous serez rattaché(e) à l'équipe de la Protection De Site (PS).

Vous assurerez les missions suivantes :
* Veiller au bon fonctionnement des installations par une surveillance permanente des matériels.
* Participer aux manœuvres d'exploitation.
* Réaliser la maintenance de premier niveau.
* Réaliser des essais périodiques de bon fonctionnement sur les installations.
* Être en relation avec les autres services internes de l'unité.

Horaires en 3x8 (quart).

Cette offre a vocation à favoriser une possibilité d'embauche à l'issue de l'alternance au sein de l'entité d'accueil, si bien sûr, la période en alternance a été concluante pour les 2 parties et que le CDI est par ailleurs validé à l'issue du processus de recrutement !, * Si votre candidature est présélectionnée, vous recevrez une convocation à un entretien qui se déroulera lors de l'AlternanceDating de Penly (évènement sur invitation uniquement).

Pour faciliter votre arrivée, le site de Penly met à votre disposition :
* Un logement à loyer modéré en colocation à Dieppe (selon les disponibilités) si votre lieu de résidence est éloigné de l'entreprise
* Un service de navette interne desservant le logement et l'entreprise
* Un service de restauration d'entreprise
* Vous ne connaissez pas la région ? Découvrez-la ici : Seine Maritime Tourisme, Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.
En bord de Manche entre Le Tréport et Dieppe, le Centre Nucléaire de Production d'Electricité de Penly, sur la commune de Petit-Caux, comprend 2 réacteurs de 1300 MW.
810 femmes et hommes engagés contribuent chaque jour à produire une électricité sûre et compétitive. Pourquoi pas vous ?

DESCRIPTION :

URBALAB recherche un ou une ingénieur.e étude capable de conduire les études techniques de projets de l'entreprise et de piloter et coordonner l'action des dessinateurs et s'insérer dans la collaboration avec les partenaires extérieurs de l'entreprise et ses clients.

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par l'univers des Sciences de la Vie et souhaitez contribuer à des projets d'envergure dans les domaines de la biotechnologie, pharmaceutique, chimie fine et dispositifs médicaux ? Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Qualification Validation pour accompagner nos clients dans la mise en conformité et l'optimisation de leurs équipements et procédés.

En tant qu'expert(e) en Qualification et Validation, vous aurez un rôle clé dans la maîtrise des environnements réglementés en assurant :

- L'accompagnement des clients de l'industrie pharmaceutique et du dispositif médical sur la qualification des équipements (procédés, conditionnement), des zones classées (HVAC), et des utilités critiques (eau purifiée, vapeur pure, NEP...).
- La gestion des qualifications et validations : rédaction et/ou supervision de la rédaction des protocoles, rapports et fiches de tests.
- La mise en oeuvre des tests terrain : FAT, SAT, QI, QO, QP, Validation.
- La coordination des parties prenantes et le suivi de l'avancement des projets en lien avec le planning., Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne

Plusieurs événements proposés dans l'année dont nos afterwork d'été et d'hiver, * Tickets restaurants et participation aux frais de transport en commun
* Collaborer et apprendre au quotidien
* Un management de proximité avec un tuteur attitré
* Réaliser des projets passionnants
* Se dépasser, une valeur forte chez Ekium
* Rejoindre une ingénierie engagée en faveur du climat
* Des perspectives d'embauche à la suite de votre stage
* Participer à des moments de convivialité et de solidarité
* Faire partie d'une société française indépendante (Groupe Snef)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

d'installation HT/BT.A ce titre vous effectuerez les missions suivantes :Piloter votre équipe de monteurs / câbleurs sur le chantier (salariés et / ou intérimaires)Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité société et clientParticiper et animer les réunions de chantierOrganiser les moyens nécessaires au démarrage du chantier (ressources matérielles et humaines)Réaliser le chantier en respectant le planning défini avec le chargé d'affairesValider les travaux supplémentaires auprès du client, en accord avec votre responsableRendre compte de vos activités à votre responsable

DESCRIPTION :

Le premier objectif de ce stage consiste donc à garantir une production optimale.
Trois axes principaux seront développés :
* Amélioration des rendements de purification des anticorps monoclonaux
* Optimisation des conditions de formulation et de stockage
* Validation des lots d'anticorps monoclonaux purifiés
Le second objectif du stage portera donc sur :
* L'évaluation de nouvelles compositions chimiques pour améliorer l'extraction des protéines bactériennes
* La validation du tampon sur un panel de souches bactériennes
Dans ce contexte, vous serez amené(e) à :
* Travailler en laboratoire de niveau de sécurité biologique 2 pour la culture des souches et la préparation des échantillons destinés aux tests rapides
* Collaborer avec la plateforme PRODIG pour la purification, la conservation et la validation des anticorps monoclonaux
* Centraliser et analyser l'ensemble des résultats afin d'assurer un suivi rigoureux de vos expérimentations

DESCRIPTION :

L'Institut de recherche sur les systèmes nucléaires pour la production d'énergie bas carbone (IRESNE) est un des trois instituts de la Direction des Energies du CEA.

L'IRESNE conduit des études sur les systèmes de production énergétique décarbonée utilisant ou valorisant l'énergie produite par les technologies nucléaires :

* Réacteurs à eau du parc électrogène actuel.
* Réacteurs du futur de tous types, à spectres thermique ou rapide.

Il intervient également en soutien aux réacteurs de propulsion nucléaire et expérimentaux.

Description de l'unité

Au sein d'IRESNE, le Département de Technologie Nucléaire a pour missions d'améliorer la technologie des réacteurs nucléaires actuels et de développer celle des réacteurs futurs en :

-Etudiant, concevant et réalisant des essais de qualification de composants de réacteurs.

-Etudiant le comportement et les performances des caloporteurs.

-Développant l'instrumentation pour la surveillance réacteur, le contrôle de procédé, la mesure nucléaire.

-Modélisant le transfert des radionucléides dans l'environnement et en réacteurs.
-Etudiant les accidents graves.

Le Département de Technologie Nucléaire (DTN) est organisé en deux services : Le Service Mesures et modélisation des Transferts et des Accidents graves (SMTA) et le Service de Technologie des Composants et des Procédés (STCP).

Le LISM (Laboratoire d'Instrumentation, Systèmes et Méthodes) a pour missions de développer et qualifier expérimentalement de l'instrumentation et des méthodes de mesure en conditions difficiles, pour tous les types de réacteurs ou pour d'autres applications allant des besoins de R&D aux besoins industriels. Ses compétences sont en particulier dans le domaine de l'instrumentation acoustique, électromagnétique et thermique.

Le laboratoire conçoit, spécifie, modélise et suit la réalisation de l'instrumentation qu'il développe avant de tester et qualifier sur ses propres bancs analytiques ou autres moyens d'essais du service., Le poste est au sein d'une équipe d'ingénieurs et techniciens qui développent de l'instrumentation pour tous types de réacteurs.

Cette instrumentation est destinée à être utilisée dans des conditions de fonctionnement extrême, haute température, pression élevée, milieux corrosifs, environnements très irradiants.

En tant qu'Ingénieur conception instrumentation et capteurs vous avez pour mission de :

- Mener à bien des actions de conception de capteurs acoustiques utilisables dans les conditions extrêmes ; vous apporterez vos connaissances en matériaux, chimie, calculs, modélisation, simulation.

En tant qu'ingénieur d'affaires, vous aurez aussi la charge d'encadrer les travaux externalisés sous forme de prestation de service ou de collaboration scientifique avec d'autres unités de recherche.

- Prendre en charge la réalisation des essais et qualifications de ces capteurs sur des installations expérimentales du CEA ou de partenaires.

Ceci incluant le développement, implémentation et mise en œuvre des méthodes d'acquisition et traitement du signal nécessaires a l'interprétation des données capteurs (python, labView, IA, …).

Vous participerez à la création et la mise en œuvre de nouveaux moyens d'essais.

Les actions décrites ci-dessus seront plus particulièrement mises en œuvre sur le projet suivant :

- Le projet européen ESFR SIMPLE. Il s'agira de mettre au point et conduire les futurs essais en sodium (sur boucle MECANA).

DESCRIPTION :

issus des secteurs de la chimie, pétrochimie, pharmacie, énergie. Au quotidien, vous travaillerez en lien avec les Chargés d'affaires et effectuerez :Les schémas électriques sous CAO / DAO, sur la base de devis ou du cahier des charges clientLes plans d'implantation des armoires électriques, raccordements et chemins de câblesLes notes de calculs (des protections, des câbles, de sélectivité, d'éclairement)Les bilans de puissanceLe choix des composants, l'établissement des nomenclatures de matériel associéLa consultation des fournisseursL'encadrement de TechniciensLes relevés sur site et visites de pré étudesLa mise en service sur site et l'assistance technique

DESCRIPTION :

Poste basé à l'ile de La Réunion, rejoignez une équipe de 25 personnes.

En tant que Chef de projet aménagement urbain et transport, vous serez en charge :

- De pilotage de projets, coordination des équipes, suivi budgétaire ;
- D'une typologie de projets variés par la taille et la technique : de la requalification de voirie urbaine en passant par des projets de Transport en Commun en Site Propre (Projet Baobab à St Denis 20M€ de travaux, Caribus à Mamoudzou 50M€)...;
- D'études techniques dans votre domaine d'expertise ;
- De la participation aux appels d'offres et à la démarche commerciale.

La Réunion mais pas seulement : des projets à Mayotte et éventuellement dans les iles à proximité Madagascar, île Maurice,..., L'acquisition de jours de RTT
- Un Compte Epargne Temps (CET)
- Le droit à des CESU
- L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
- L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
- Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
- L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
- Un CSE dynamique

Ingérop attache de l'importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !

#LI-Hybrid #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

En binôme avec le responsable de site, 70% du temps de travail sur le terrain.

- Travail en coordination avec le responsable de site, avec une forte présence terrain

- Encadrement et animation d'une équipe de 2 techniciens

- Organisation, planification et suivi des interventions

- Accompagnement et coordination des prestataires externes

- Réalisation d'interventions de dépannage correctif et de maintenance multi-technique

- Diagnostic des dysfonctionnements et proposition d'actions correctives

- Élaboration et suivi des devis

- Participation aux événements clients (heures supplémentaires)

- Clôture et suivi des interventions dans la GMAO

- Rédaction de courriels et comptes rendus d'intervention, La suite du processus de recrutement est le suivant :

- 1er échange téléphonique avec un.e RH;

- Entretien physique ou Visio avec une.e RH;

- Entretien physique ou Visio avec une.e manager opérationnel;

- Prise de décision et information du résultat.

DESCRIPTION :

Mettre en conformité les DCS et Automates de nos sites selon les standards en opérant une ségrégation des fonctions Safety et Process Control afin de répondre aux exigences cybersécurité et de s'assurer de la conformité à l'IEC
- Traiter l'obsolescence des équipements et logiciels
- Appel d'offre et contractualisation pour ingénierie de détails, préparation et exécution du schéma d'architecture choisie
Vous prendrez part aux 3 étapes, en tant que chef de projet et expert dans le domaine de l'automatisme, en
complétant/modifiant un cahier des charges existants pour la phase de pré-étude. Vous piloterez l'entreprise
d'ingénierie dans la phase de pré-étude et serez en interface avec les sites de productions, les équipes techniques
du siège et les constructeurs. Vous apporterez votre expertise afin d'orienter les études vers les solutions les plus pragmatiques tout en respectant les exigences et les impératifs planning., · Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité
 · Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
 · L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
 · Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs
Happy at work !
 · Des congés supplémentaires !! 12 jours de RTT,
 · Des séances de sports possibles,
 · Des moments de convivialité tout au long de l'année (repas d'équipes, évènements internes, afterwork, etc).
 · Primes de cooptation et primes de vacances,
 · Un remboursement à 50% d'un abonnement de transport en commun,
 · CSE (Avantages, Réductions, Chèques, Cadeaux)
Envie d'en savoir plus ? Postulez juste ici.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et de l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise.
Vous garantirez à tout instant la sécurité, la protection de la santé, l'hygiène, l'environnement des hommes et des installations. Et veillerez au respect des objectifs QSSE du Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un technicien débutant souhaitant s'orienter vers le métier de diagnostiqueur immobilier. Plus qu'un parcours parfait, nous valorisons une tête bien faite, un bon esprit, et surtout l'envie d'apprendre et de s'investir dans un métier exigeant et porteur.

Après une période d'intégration et de formation, vous serez progressivement amené(e) à :

- Réaliser des repérages amiante et plomb avant travaux/démolition, en binôme puis en autonomie.
- Effectuer des prélèvements dans le respect strict des protocoles et règles de sécurité.
- Participer à la rédaction des rapports et apprendre à interpréter les situations rencontrées.
- Entretenir un contact professionnel avec nos clients et contribuer à la qualité de service qui fait la réputation du groupe.
- Remonter les informations terrain utiles à l'équipe projet et au bon déroulement des opérations., Un accompagnement complet vers le métier de diagnostiqueur immobilier.
- La possibilité d'évoluer dans une entreprise structurée, reconnue pour son expertise et la qualité de sa formation continue
- Un environnement solidaire, professionnel et attentif à l'éthique.
- Tous les outils nécessaires : véhicule, tablette, téléphone, équipements de protection, pack vêtements.

DESCRIPTION :

Le service Mécanique Robinetterie Chaudronnerie (MRC) recherche pour la rentrée 2026 1 apprenti(e) pour une formation en Bac Pro MSPC Maintenance des Systèmes de Production Connectés.

Cette équipe assure la maintenance préventive et curative des matériels électromécaniques de la centrale.
Rattaché(e) aux équipes d'intervention, vous serez formé(e) au métier de Technicien(ne) de maintenance.

Vous assurerez les missions suivantes :
* Veiller à la maintenance sur les équipements industriels.
* Utiliser des outils métrologiques (pied à coulisses, alésomètre, jauge de profondeur, ...).
* Lire des schémas mécaniques.
* Utiliser des gammes d'interventions.
* Assurer la maintenance préventive, conditionnelle, corrective.

Cette offre a vocation à favoriser une possibilité d'embauche à l'issue de l'alternance au sein de l'entité d'accueil, si bien sûr, la période en alternance a été concluante pour les 2 parties et que le en CDI est par ailleurs validé à l'issue du processus de recrutement !, *Si votre candidature est présélectionnée, vous recevrez une convocation à un entretien qui se déroulera lors de l'AlternanceDating de Penly (évènement sur invitation uniquement).

Pour faciliter votre arrivée, le site de Penly met à votre disposition :
* Un logement à loyer modéré en colocation à Dieppe (selon les disponibilités) si votre lieu de résidence est éloigné de l'entreprise
* Un service de navette interne desservant le logement et l'entreprise
* Un service de restauration d'entreprise

DESCRIPTION :

Le Service Technique (ST), composé de plus de 90 collaborateurs, recherche 1 apprenti(e) pour un BTS Contrôle Industriel et Régulation Automatique ou un BUT Mesures Physiques.

Le Service Technique est composé de 3 équipes élémentaires de travail qui agissent dans les domaines de la chimie, de la radiochimie, de la physique, de la neutronique, du combustible, des déchets et de l'exploitation d'une unité de production d'eau.

Vous serez rattaché à l'équipe Essais. Constituée d'environ 20 personnes elle contribue notamment :
à l'acquisition et au traitement de données fondamentales pour la sûreté (suivi des coeurs en exploitation, maîtrise de la réactivité, vérification de l'étanchéité de l'enceinte de confinement, performance des systèmes de ventilation, ...).
à l'évaluation et à l'optimisation des performances de production (rendement, performance des systèmes à la demande des services de maintenance et de l'ingénierie, ...).
à l'optimisation de la durée de fonctionnement des tranches (participation à la stratégie d'exploitation de l'installation, maintenance conditionnelle, ...).

Cette offre a vocation à favoriser une possibilité d'embauche à l'issue de l'alternance au sein de l'entité d'accueil, si bien sûr, la période en alternance a été concluante pour les 2 parties et que le en CDI est par ailleurs validé à l'issue du processus de recrutement !, *Si votre candidature est présélectionnée, vous recevrez une convocation à un entretien qui se déroulera lors de l'AlternanceDating de Penly (évènement sur invitation uniquement).

Pour faciliter votre arrivée, le site de Penly met à votre disposition :
Un logement à loyer modéré en célibatorium à Dieppe (selon les disponibilités) si votre lieu de résidence est éloigné de l'entreprise
Un service de navette interne desservant le logement et l'entreprise
Un service de restauration d'entreprise
Vous ne connaissez pas la région ? Découvrez-la ici : Seine Maritime Tourisme

Comme toute offre déposée sur ce site et conformément aux engagements pris par EDF SA en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toues et tous.

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Mentor expérimenté qui vous aidera à développer votre réseau professionnel et à mieux appréhender l'environnement de Framatome au travers de ses conseils et de ses connaissances.En lien avec votre manager et votre RH, votre Mentor vous accompagnera également dans la construction de votre parcours de carrière afin de valoriser pleinement votre potentiel d'évolution et vous permettre d'accéder, à l'issue de ce programme, à un poste à responsabilités, sur l'un de nos sites industriels.C'est dans ce contexte que nous recherchons en CDI pour réaliser sa 1ère mission, sur le site de Romans sur Isère.Au sein de la Division des Opérations du Combustible (DOF), l'ingénieur procédé orienté conversion / pastillage est rattaché au Directeur Technique et Qualité de la DOF et assure les missions principales suivantes :Anime un réseau d'experts, utilisateurs, clients, fournisseurs, ... autour des procédés dont il a la responsabilitéDéfinit les standards techniques et
technologiques des procédés dont il a la responsabilitéDéfinit les référentiels et conditions applicables des équipements clés (conditions limites opératoires...)Définit les essais nécessaires sur les procédés sur les unités / équipements pilotes en interne ou en externe en lien avec l'équipe R&D de la DOFDéfinit en lien avec les Domain Manager les meilleures options techniques pour les futurs investissements notamment par le meilleur de l'expérience et de l'expertise Framatome (bailleur de procédé) dans un contexte internationalRéalise une veille technologique industrielle active, peut participer à des salons techniques ou des échanges techniques externesEtudie des options techniques et technologiques innovantes en prenant en compte les attentes des clients internesParticipe aux nouveaux projets techniques internes touchant à ses procédésParticipe activement aux roadmaps capacitaires des sites DOF

DESCRIPTION :

Vous intégrez une équipe projet dédiée aux procédés et installations du secteur pharmaceutique.

Vous participez à des missions variées en ingénierie biotech, de l'étude à l'accompagnement de la mise en oeuvre.

- Contribuer à la rédaction ou à la mise à jour de documents techniques (plans, notes, analyses de risques...)

- Participer à l'ingénierie de projets liés aux procédés biotech : utilités, équipements, flux, environnement contrôlé...

- Collaborer avec les différents métiers projet (qualité, validation, automatisme, génie des procédés...)

- Participer aux réunions techniques avec les clients ou les partenaires

- Assurer le suivi de l'avancement technique et documentaire des lots confiés, Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne

Plusieurs événements proposés dans l'année dont nos afterwork d'été et d'hiver, * Tickets restaurants et participation aux frais de transport en commun
* Collaborer et apprendre au quotidien
* Un management de proximité avec un tuteur attitré
* Réaliser des projets passionnants
* Se dépasser, une valeur forte chez Ekium
* Rejoindre une ingénierie engagée en faveur du climat
* Des perspectives d'embauche à la suite de votre stage
* Participer à des moments de convivialité et de solidarité
* Faire partie d'une société française indépendante (Groupe Snef)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.