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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

24 400 offres

Réceptionniste

  • 20 octobre 2024
  • Experimental Group
  • Val-d'Isère
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DESCRIPTION :

A PROPOS DE NOUS Fondé par trois amis d'enfance Olivier Bon, Pierre-Charles Cros et Romée De Goriainoff en 2007 puis rejoints par Xavier Padovani en 2010, l'Experimental Group bouleverse les codes du secteur de l'hôtellerie et de la restauration en offrant une expérience unique d'hospitalité contemporaine à une clientèle exigeante dans le monde entier. Célèbre pour avoir apporté la culture du bar à cocktails à Paris, le groupe exploite des bars à cocktails, mais aussi des bars à vins, des restaurants, et à partir de 2015 des Hôtels. Les destinations se diversifient au fil des années, de capitales européennes comme Paris et Londres, à des lieux plus saisonniers comme Ibiza ou Minorque pour l'été ou les pistes de ski de Verbier pour l'hiver. Le groupe possède également des établissements à Venise, New York, Biarritz et les Cotswolds. La philosophie du service est affirmée par trois principes clés : la qualité des produits, la précision du service et l'accueil chaleureux
de nos clients.
A PROPOS DE L'EXPERIMENTAL CHALET VAL D'ISERE En 2023, L'Aigle des Neiges a rejoint la famille Experimental Group et devient Experimental Chalet Val d'Isère. L'hôtel sera réimaginé en un havre de paix hivernal aux proportions épiques, une évasion au coeur des Alpes françaises. Le nouvel hôtel comprendra 113 chambres, deux restaurants, un bar à cocktails, un spa et un club pour enfants. Un endroit pour se détendre, se faire plaisir et vivre le frisson du ski à travers des couches de neige fraîche. DESCRIPTION DU POSTE Vos missions principales :- Répondre aux appels téléphoniques,- Enregistrer les réservations clients,- Accueillir et renseigner des clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement,- Prendre en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ,- Contribuer à la satisfaction
permanente du client en assurant une prestation de qualité tout au long de son séjour,- Effectuer les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients,- Peut effectuer la promotion de l'établissement d'hébergement hôtelier ou touristique (courriers d'information, prospection, stratégie tarifaire, ...),- Contribuer à la réalisation des objectifs qualitatifs et quantitatifs de son service,- Effectuer toute mission connexe qui pourrait être confiée par le supérieur hiérarchique.

Profil
A PROPOS DE VOUS Vous avez une excellente présentation, un sens du service et une aisance relationnelle. Vous êtes sensible aux détails et avez un bon esprit d'équipe. Une première expérience sur le même type de poste ou sur un hôtel de même catégorie serait un plus. Vous avez un esprit d'initiative et êtes disponible. Vous maitrisez le pack office, et la connaissance du logiciel Opéra serait appréciée. Vous parlez couramment Français et Anglais, et dans l'idéal une troisième langue est appréciée. Vivez l'expérience Experimental Group ! Tout au long de votre expérience, vous serez immergé dans un environnement stimulant et innovant. Vous rejoignez un groupe dynamique et évoluez aux côtés d'une diversité de fonctions et d'experts aux savoir-faire reconnus. Qu'il s'agisse d'un premier emploi ou d'une nouvelle opportunité, nous mettons un point d'honneur à recruter, développer et retenir les collaborateurs les plus motivés et talentueux de tous horizons et compétences.
Voici ce que nous pouvons offrir : - Possibilité de logement- Opportunités de formations et développement de carrière. - Possibilités de mobilité en France, Italie, Suisse, US, UK, Baléares, etc.- Discounts attractifs dans tous nos établissements (bars à cocktails, bars à vin &

Code d'emploi : Réceptionniste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Réceptionnistes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Ms Office, Anglais, Français, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Réceptif, Innovation, Apprentissage Expérientiel, Comptabilité, Facturation, Développement de Carrière, Tenue de Caisse, Service Client, Management Commercial, Gestion des Dossiers, Stratégie Tarifaire, Gestion de la Qualité, Distribution du Courrier, Gestion Administrative, Travail et Service en Hôtellerie, Gestion du Standard Téléphonique

Courriel : uema@inra.fr

Téléphone : 0471788111

Type d'annonceur : Employeur direct

Stagiaire en collecte et tri à la source des biodéchets

  • 20 octobre 2024
  • INDDIGO
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du responsable régional de l'activité « Déchets et écologie Industrielle » au sein d'une équipe composée de 10 collaborateurs, vous aurez pour sujet de stage la compilation des données de suivi des différentes missions réalisées à l'échelle nationale sur le tri à la source et la gestion des biodéchets. En complément de ce sujet vous participerez aux missions suivantes :
* Interventions en appui des consultants sur différents dossiers liés principalement à la collecte et à la gestion des déchets
* Suivi de collectes des déchets dans le cadre d'études d'optimisation (relevé et traitement des données),
* Enquêtes et relevés de terrain dans le cadre de missions relatives à l'étude des gisements de bio déchets des gros producteurs ou de missions préalables à l'instauration de dispositifs de redevances spéciales et analyse des données,
* Missions de pilotage et/ou de caractérisation de déchets
* Recensement des retours d'expériences en collecte en apport volontaire, comprendre les différentes organisations (avantages et inconvénients techniques), les performances, les couts et moyens humains mobilisés

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Analyse des Données, Traitement des Données, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Recensement, Gestion des Déchets, Redevance, Durabilité, Enquêtes

Téléphone : 0495093100

Type d'annonceur : Employeur direct

Sondeur

  • 20 octobre 2024
  • GEOTECHNIQUE SAS
  • Angers
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DESCRIPTION :

Vous êtes sous la responsabilité du chef d'agence Géotechnique et du conducteur de travaux.

Vous serez amené à différentes tâches tel que :

-Conduite d'une foreuse sur chenille pour effectuer des prélèvements de sol ou faire des essais dans les sondages destructifs.

-Forages destructifs à la tarière, au tricône, au marteau hors trou et fond de trou, carottages, essais pénetrométriques et pressiométriques, etc.….

-Manipulation d'outils de sondage et d'appareils de mesures (enregistreur de paramètres)

-Travail Physique, à Extérieur.

- Travail en Atelier de 2 personnes.

-Contacts avec les clients sur les chantiers.

- Support aux différentes agences / Intervention pour les grands projets

Code d'emploi : Employé d'Installation de Forage en Mer (h/f)

Domaine professionnel actuel : Superviseurs de Forage-Puits

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Français, Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Systèmes Hydrauliques, Mesure et Métrologie, Enquêtes, Carottage

Téléphone : 0679765704

Type d'annonceur : Employeur direct

Installateur thermique et sanitaire

  • 19 octobre 2024
  • EURL Christophe Jean
  • Cahors
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DESCRIPTION :

* Le plombier chauffagiste effectue la pose d'éléments sanitaires et met en place des éléments de chauffage
* Le plombier chauffagiste pose des tuyauteries apparentes ou encastrées (acier, cuivre, PVC, PER, ...) et les raccorde aux éléments sanitaires et appareils de chauffage
* Diagnostique un dysfonctionnement ou une panne d'installation (fuite de gaz, d'eau)
* Remplace ou répare les pièces défectueuses
* Le plombier chauffagiste contrôle les températures et pressions, les échanges de chaleur, ... et procède aux réglages appropriés
* Le plombier chauffagiste creuse des saignées
* Travaille sur des équipements : piscine
* chauffage, sanitaire, chauffage solaire
* Réalise des raccordements qui nécessitent une habilitation : habilitation PGN (Gaz naturel), habilitation PGP (Gaz propane), habilitation soudure gaz,
* Le plombier chauffagiste pose un plancher chauffant
* Le plombier chauffagiste pose ou échange une ventilation mécanique contrôlée -VMC-
* Effectue les réglages d'une chaudière télécommandée

* Le plombier chauffagiste pose et fixe une sonde intérieure ou extérieure pour réguler la température
* Le plombier chauffagiste met en place du mobilier sanitaire
* Relie des appareils ( chauffe-eau, sèche-mains, sani-broyeur, ...) au tableau électrique
* Met en place un système centralisé de conditionnement d'air
* Le plombier chauffagiste procède au nettoyage des conduits de cheminée
* Recommande au client un type d'installation et des modes d'énergie selon les lieux et les besoins
* Synchronise une équipe

Code d'emploi : Plombier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Travaux de Soudure, Tableau Electrique, Ramonage et Entretien de Cheminée, Ameublement, Propane, Ventilation Artificielle (Médical), Installation et Entretien de Chaudière, Industrie Pétrolière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Pose de Sonde

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Production

  • 19 octobre 2024
  • Javelot
  • Marcq-en-Barœul
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DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur(e) production, rattaché(e) au responsable production, tu seras en charge du suivi et de l'amélioration continue de nos processus et outils de production de nos équipements hardware :

Intégrer les nouveaux produits dans notre process industriel
* Modéliser le workflow de production
* Rédiger et mettre en application les procédures de production et fiches au postes, former le personnel de production (en interne ou via notre partenariat avec l'ESAT)
* Intégrer ces nouvelles références à notre ERP, créer les codes articles, nomenclature, routes …
* Mettre à jour le catalogue produit interne et les fiches articles

Participer à la conception, au déploiement et la qualification des outils de production associés
* Contrôler et maintenir le niveau de qualité des productions
* Définir et mettre en place les contrôles MP/SF/PF
* Rédiger les non conformités produit et fournisseurs
* Piloter les réunions de recherche root cause sur problème produit et proposer les actions correctives en partenariat avec la R&D

Améliorer l'efficience de nos processus de production
* Définir, analyser et optimiser les KPIs de production
* Rédiger les non conformités produit et fournisseurs
* Proposer et mettre en place des actions d'amélioration de la performance industrielle en terme de capacité, cadence, coût, RSE, etc, Benefits

* Une mission impactante avec des enjeux cruciaux : Rejoins-nous pour participer à la digitalisation de la filière agricole et la rendre plus simple, plus responsable et plus efficace pour les générations futures. Ton travail aura un véritable impact !
* Des valeurs humaines au cœur de notre politique RH : Nous prônons une culture d'entreprise axée sur le faire équipe, la confiance, le progrès et l'engagement.
* Des locaux conçus pour la convivialité (à Lille, Paris ou Bordeaux) : Nos espaces sont aménagés pour favoriser les moments de partage et de détente.
* Horaires de travail flexibles : Nous offrons une grande souplesse pour permettre à chacun de concilier vie professionnelle et personnelle.
* Afterworks réguliers : Nous organisons des événements pour célébrer nos succès et renforcer les liens entre collègues, que ce soit pour des temps forts ou simplement pour se retrouver.
* Activités sportives hebdomadaires (voire quotidiennes !), jeux de société… : Que tu sois amateur de sport ou passionné de jeux, il y en a pour tous les goûts !

Code d'emploi : Ingénieur de Production (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Ms Outlook, Anglais, Agilité, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Actions Correctives et Préventives (Capa), Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Numérisation, ERP (Enterprise Resource Planning), Cultures Entrepreneuriales, Génie Industriel, Fabrication, Amélioration de la Performance, Gestion de Production, Gestion de la Formation, Workflows, Gestion de Catalogues, Outils Industriels, Procédures de Fabrication, Flexibilité au Travail, Accompagnement par le Travail (ESAT), Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet Ingénierie Stockage

  • 19 octobre 2024
  • EDF
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

maîtrise des risques et des coûts à chaque étape des projets de votre périmètre. Vous aurez les missions suivantes : DANS LE CADRE DE PROJETS :Le pilotage du volet ingénierie sur les nouveaux projets de son périmètre, incluant en particulier : l'animation d'une équipe technique (ingénieur d'étude stockage, génie électrique, génie civil principalement) et le pilotage des différents processus de l'ingénierie la définition de la stratégie d'ingénierie la contribution à la définition et à l'analyse du référentiel technique et contractuel auquel est soumis le projet (RFP, PPA, grid code, dispatch rules, etc.) la définition de la (ou des) solution(s) technique(s) et leur optimisation l'identification exhaustive des risques techniques et la proposition de solution de mitigation la contribution à la consolidation des hypothèses de CAPEX et OPEX la définition, la supervision et la validation des études d'ingénierie internes et externes ainsi que les livrables associés,
en lien avec l'équipe projet l'appui au Chef de Projets PMO en phase de consultation et de contractualisation auprès d'entreprises externes (EPC, fournisseurs d'équipements, Contractant BoS, BoP, etc...) le pilotage de conseillers techniques externes si nécessaire, piloter la revue de design détaillé et de document d'exécution et de tous les aspects techniques Ingénierie afin de s'assurer qu'ils respectent des dispositions du projet le cas échéant, l'appui au Chargé de Réalisation dans le suivi de la mise en oeuvre, la réception en usine des équipements ainsi que lors de la mise en service des ouvrages Organiser le retour d'expérience aux différentes phases de développement des projets ainsi que l'écoute clients Pour les projets en phase exploitation, en lien avec les Asset Managers et les équipes de maintenance, apporter un soutien technique notamment en cas de défaillance DANS LE CADRE DE DEMARCHES D'AMELIORATION CONTINUE :le cadrage et la
conduite de projets stratégiques pour la direction Industrie (projets de «value Engineering ») permettant à EDF Renouvelables de gagner en compétitivité. Ce pilotage inclut en particulier : l'analyse technico-économique de projets stratégiques l'implémentation de nouvelles méthodes sur des sites tests la diffusion de méthodes - notes d'analyse auprès de la Direction Industrie et des filiales pays du groupe EDFR Animer le réseau technique interne et externe à l'entreprise Représenter le département lors de réunions avec les différentes directions de l'entreprise sur le domaine d'expertise (revues de projet, séminaires, etc.) Assurer en particulier le partage d'expérience auprès des filiales pays du groupe EDFR Contribuer à l'animation technique du département et à la formation interne à l'entreprise Contribuer à la définition et à la mise en place des processus ingénierie : Contribuer à l'établissement et à l'amélioration des méthodes
d'ingénierie, en particulier s'agissant du référentiel technique pour batterie Li-Ion, en lien avec le retour d'expérience d'EDF Renouvelables ou avec les évolutions normatives Contribuer à la définition des outils et données nécessaires aux différentes étapes de l'ingénierie Analyser et intégrer les bonnes pratiques de l'industrie S'agissant des sujets d'innovation : Assurer une veille technologique en collaboration avec les ingénieurs Stockage et Nouvelles Technologie Établir les cahiers des charges, le pilotage et la validation d'études réalisées par EDF R&D. Des déplacements en France et à l'étranger sont à prévoir.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Anglais, Français, Capacité d'Analyse, Créativité, Persévérance, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Assistance et Support Technique, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion des Investissements, Génie Civil, Veille Concurrentielle, Activités de Conseil, Conception de Documents, Production d'Électricité, Ingénierie, Maintenance et Dépannage, Contrôle de Gestion, Gestion de Projet, Coûts d'Exploitation, Inventaire et Contrôle du Stock, Définition du Cahier des Charges, Etablissement de Devis, Piles, Consolidation Financière, Accueil du Public, Montage et Démontage, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Pratiques Industrielles, Management d'Équipe, Gestion des Risques

Téléphone : 0146952918

Type d'annonceur : Employeur direct

Monteur Climatisation Secteur Tertiaire

  • 19 octobre 2024
  • Bobion & Joanin
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Pour notre établissement BOBION ET JOANIN BORDEAUX situé à TRESSES(33), nous recherchons un Monteur Climatisation (H/F) afin de réaliser des chantiers techniques pour les secteurs tertiaires, industriels et hospitaliers. (). Vous avez pour principales missions : * Installation : réaliser des installations complètes de systèmes de climatisation (DRV, Split) dans divers types de bâtiments (tertiaires, industriels)dans le respect du dossier technique, * Mise en service : assurer la mise en service des équipements en respectant les normes et les réglementations en vigueur. * Travaux : participer à des projets de travaux neufs et de rénovation, incluant la pose des tuyauteries, câbles et équipements terminaux. * Diagnostics et résolutions : diagnostiquer les éventuelles anomalies et mettre en oeuvre les solutions techniques appropriées. * Coordination : collaborer avec les responsables d'affaires, les équipes internes et les clients pour garantir une
réalisation conforme aux attentes et délais. * Sécurité : réaliser vos missions dans le respect des procédures et des règles de sécurité., Chauffage, Ventilation, Climatisation et Désenfumage
- Maintenance des systèmes énergétiques et climatiques
- Fluides industriels
- Câblage électrique, armoire et régulation
- Plomberie

Le CVC est au coeur des défis du BTP pour les décennies à venir ! La qualité de service, l'efficacité énergétique et l'incidence écologique sont très présents dans les projets CVC pris en charge par le Groupe. Grâce à son expertise, ses références et ses 250 salariés, le savoir-faire Bobion & Joanin est de plus en plus sollicité. Pour faire face à la demande nous recherchons de nouveaux collaborateurs motivés par leur métier et l'envie de rejoindre une entreprise du bâtiment en plein développement. (http://****/company/bobion-&-joanin/)

Code d'emploi : Frigoriste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Respect des Procédures, Motivation Personnelle, Travaux Neufs, Câblage, Service Client, Conformité Réglementaire, Plomberie, Travaux Publics, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Politiques de Sécurité, Qualité du Service, Rédaction de Dossiers Techniques, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Performance Energétique, Réalisation de Diagnostiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'étude stockage

  • 19 octobre 2024
  • EDF
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

APPEL D'OFFRE : Contribuer avec l'équipe projet et pour le lot batterie, à l'analyse du référentiel technique et contractuel auquel est soumis le projet (PPA, RFP, MFS, etc.) incluant en particulier les incertitudes, risques et opportunités pour la conception Réaliser des études de dimensionnement préliminaire incluant l'identification des contraintes (techniques, environnementales,...) permettant un dimensionnement énergie et puissance initiale ainsi qu'un plan d'implémentation sont des attendus. Définition des scénarios de performances associés : dégradation, consommation auxiliaire et leurs impacts sur les services accessibles, etc. Contribuer à l'optimisation des solutions techniques pour nos projets. En lien avec le/la chef(fe) de projet ingénierie, adapter les spécifications techniques génériques pour les systèmes de stockage batterie en fonction des projets Contribuer aux analyses des offres des fournisseurs, à leur clarifications et classement, puis aux négociations et à
la finalisation des annexes techniques (garanties inclues) en phase de contractualisation Apporter un support à l'équipe projet pour toute question technique relative au lot batterie (planning, risques et opportunités, interfaces, risque technique ...). Contribuer avec le/la chef(fe) de projet ingénierie à la définition des interfaces avec les différents lots du projet (ingénierie, construction et mise en service) DANS LE CADRE DE PROJETS EN PHASE DE CONSTRUCTION OU EXPLOITATION : Contribuer à la revue des documents d'ingénierie des projets jusqu'à la mise en service (conformité aux spécifications, documents d'interface, rédaction et négociation des variations lorsque nécessaire, etc.) Assurer un suivi qualité (validation des rapports d'ingénierie, Factory Acceptance Test, Site Acceptance Test et commissioning) Analyser les retours d'expérience des projets du groupe EDFR, en particulier tout écart entre le scénario de performance établi par l'ingénierie en
phase de développement, et la performance constatée à la mise en service et en exploitation Sur demande de l'exploitant, réaliser des études de performances approfondie de type « trouble shooting » DANS LE CADRE DU DEVELOPPEMENT DES OUTILS ET METHODES D'INGENIERIE : En lien avec les filiales pays du groupe et avec les fournisseurs, consolider la base de donnée des informations techniques de principaux fournisseurs de système de stockage Li-Ion d'EDFR (produits, performance, qualité industriel, etc.), participer à l'anticipation des évolutions techniques des produits Contribuer à l'évolution du « base line HSE » sur les risques inerrant des batteries Li-Ion dont le risque incendie en lien avec les évolutions techniques, réglementaires et avec les différents retours d'expériences. Participation aux groupes de travail nationaux ou internationaux sur les évolutions réglementaires de sécurité, design, etc. Contribuer à la définition et à la mise
à jour de l'état de l'art de l'ingénierie stockage sur les différentes thématiques techniques : modélisation de la dégradation, modélisation des pertes et de la capacité non utilisable des systèmes de stockage, modélisation de la consommation auxiliaire, etc. Contribuer à la consolidation de l'expertise interne via les retour d'expérience dans les processus d'ingénierie et le suivis de non-conformité, le cas échéant Proposer et implémenter des évolutions du référentiel technique pour batterie Li-Ion (retour d'expérience interne, évolution normative...) Contribuer au développement d'études et d'es outils de modélisation en lien avec EDF R&D

Code d'emploi : Ingénieur Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Python (Langage de Programmation), Anglais, Persévérance, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Dynamisme, Dimensionnement, Conception de Documents, Instrumentation, Ingénierie, Génie des Procédés, Conformité Environnementale, Négociation, Etudes et Statistiques, Inventaire et Contrôle du Stock, Systèmes de Stockage, Informations Techniques, Gestion de Planning, Compétences de Modélisation, Piles, Archivage et Classement, Consolidation Financière, Accueil du Public, Tests d'Acceptation, Evolution Réglementaire, Régulation Industrielle - Mise en Service

Courriel : lila.aberkane@edf.fr

Téléphone : 0467453919

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicienne itinérante CVC - Technicien itinérant CVC

  • 19 octobre 2024
  • GRDF Gaz Réseau Distribution France
  • Villeneuve-sur-Lot
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DESCRIPTION :

En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d'équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien.
Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Nous recherchons, pour développer l'activité de notre agence Aquitaine Sud, un.e:

Technicienne CVC itinérante - Technicien CVC itinérant (F/H) - Villeneuve Sur Lot (47)

Vos challenges à nos côtés :

Sous la responsabilité du responsable d'équipe d'exploitation Pascal-Marie, vous intervenez auprès de nos clients du secteur d'activité Habitat / Collectivité / Tertiaire et Industrie sur des installations de type CVC.
Intégré.e à une équipe d'exploitation itinérante, vous intervenez dans le dépannage et la maintenance préventive et curative des installations CVC ( modules thermiques et frigorifiques) dans le respect des règles de sécurité et des normes environnementales.
En tant que premier interlocuteur du client, vous instaurez une relation client de qualité et effectuez des reportings réguliers auprès de votre hiérarchie.

Poste soumis à astreintes toutes les 6 semaines.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Gestion de la Relation Client, Conformité Environnementale, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : service-presse@grdf.fr

Téléphone : 0969363534

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE - Chargé de projet QHSE

  • 19 octobre 2024
  • ID Logistics France
  • Saint-Bonnet-les-Oules
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DESCRIPTION :

· Mettre en oeuvre la démarche HACCP sur le site (Formation à la prévention et identification des dangers liés aux pratiques d'hygiène alimentaire
 · Mettre en oeuvre la certification interne ID Logistics (CID) : suivi documentaire et réglementaire, préparation des différents audits…
 · Animer les différents sujets liés à la sécurité et l'accidentologie sur le site
 · Participer aux différents chantiers d'amélioration continue liés à la QSE du site

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Réalisation d'Audits, Amélioration des Processus d'Affaires, Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Identification des Dangers, Gestion de Projet, Inventaire et Contrôle du Stock, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Opérations Logistiques

Courriel : logistics@id-logistics.com

Téléphone : 0432529600

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien mesures Eau ou ingénieur d'études Eau - 68 - ANT099

  • 19 octobre 2024
  • IRH Ingénieur Conseil
  • Colmar
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au responsable Régional Est de la Direction Mesures, vous assurez principalement :
* le recueil de la mission de prélèvements/mesures (bilans 24h, mesures de débit, contrôle de dispositifs d'autosurveillance, prélèvements d'eau de nappe …) ;
* la préparation du matériel adapté à l'intervention technique sur le(s) site(s) du client ;
* la réalisation en autonomie ou en équipe de la mission sur le terrain en respectant les exigences qualité et sécurité d'intervention ;
* l'envoi des échantillons aux laboratoires sous-traitants ;
* l'exploitation des données recueillies et rédaction de rapport ;
* la maintenance du matériel de mesure.

Le poste est basé à Colmar (68) avec des déplacements sur la région Est.

Code d'emploi : Chercheur en Sciences de l'Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts en Environnement

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Dynamisme, Mesure de Débit, Techniques de Laboratoire, Entretien et Nettoyage du Linge et des Vêtements, Traitement des Eaux, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : alsace@irh.fr

Téléphone : 0389802345

Type d'annonceur : Employeur direct

Monteur / Monteuse en chauffage

  • 19 octobre 2024
  • Thorens Energies
  • Fillinges
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DESCRIPTION :

Thorens Energies renforce son équipe afin d'assurer la forte demande émanant de nos clients historiques et les besoins croissants sur le marché des énergies renouvelables.
En tant que Frigoriste, vos missions principales seront : les installations, les dépannages, les entretiens et SAV auprès de nos clients.

Pour cela, vos responsabilités incluent :

- Réalisations d'installations de chauffage
- Montage hydraulique en chaufferie de système de pompes à chaleur
- Maîtrise de la lecture de plans hydrauliques
- Pose de planchers chauffants, radiateurs, raccordements collecteurs...

Code d'emploi : Plombier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Equipement de Chauffage, Travaux de Soudure, Énergies Renouvelables, Systèmes Hydrauliques, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Pose de Parquet et Carrelage, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Sertissage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Lecture de Plan

Téléphone : 0450843242

Type d'annonceur : Employeur direct

Superviseur - The North Face - Lyon Herriot

  • 19 octobre 2024
  • VF Corporation
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Nous sommes à la recherche d'un excellent Superviseur/d'une excellente Superviseuse pour rejoindre notre équipe de The North Face basée à Lyon Herriot (69)., En tant que Superviseur/Superviseuse, votre contribution sera cruciale : en effet, vous serez le maillon essentiel entre les responsables de magasin et les vendeurs., En tant que Superviseur/Superviseuse, vos aptitudes à la fois en termes de vente et de communication contribueront à la réussite du magasin. Vous devrez vous assurer de son bon fonctionnement au quotidien en accomplissant les fonctions suivantes :
* Soutenir l'équipe de direction afin de favoriser les ventes et les profits
* Coacher et motiver l'équipe afin de fournir un service client de qualité en veillant à ce que le magasin soit toujours prêt à accueillir la clientèle
* Rendre votre magasin attractif, assurer le respect de toutes les normes relatives aux opérations de vente conformément aux directives de merchandising visuel de la marque
* Assurer le respect des procédures et politiques opérationnelles
* Comprendre les KPI de votre magasin et faire votre possible pour garantir leur réalisation

Nous sommes persuadés que nos Superviseurs bénéficient d'une excellente opportunité de développer leur plein potentiel à nos côtés et nous nous engageons à les préparer jusqu'à l'étape de manager d'un magasin., Qu'est-ce qui fait de vous le Superviseur/la Superviseuse idéal(e) ?

Tout d'abord, vous AIMEZ l'interaction avec les gens. Aider les clients à trouver le produit qu'il leur faut vous passionne et vous souhaitez que chaque client quitte votre magasin heureux. Vous réalisez que chaque client peut requérir une approche différente et vous savez vous adapter !

Vous partagez votre passion et votre enthousiasme pour la marque et vous avez la capacité de diriger l'équipe du magasin en offrant un exemple pratique et positif en vue d'offrir un excellent service client.

On devrait pouvoir travailler en y prenant plaisir, il est donc important que nos Superviseurs participent à la création d'un environnement solide et coopératif. Vous avez un excellent esprit d'équipe et êtes prêt(e) à tout pour contribuer à la réussite de toute l'équipe. Jamais vous ne direz qu'une tâche « ne vous concerne pas ».

En termes d'initiative, votre Responsable de magasin fait confiance à votre jugement et sait qu'il peut compter sur vous pour que tout se passe bien. C'est le signe d'un excellent Superviseur/d'une excellente Superviseuse !

Qu'avez-vous à y gagner ?

La plupart des entreprises aiment à dire qu'elles proposent un salaire compétitif, des primes et des plans retraite exceptionnels ainsi que des remises pour le personnel. Nous offrons des avantages exceptionnels. Mais nous nous démarquons. Parce que ce ne sont pas seulement nos produits qui nous distinguent de la concurrence. Ce sont nos employés et nous pensons qu'ils méritent que nous veillions sur eux et que nous les aidions à se développer.

C'est pour cela que nous offrons bien plus que les avantages habituels :
* La prise en main de votre carrière, vous permettant d'acquérir des connaissances et de l'expérience à travers différentes marques et même différents pays
* Une culture coopérative basée sur les feedbacks où le respect et l'intégrité nous guident dans tout ce que nous faisons
* Une formation sur mesure. Par le biais d'une procédure d'intégration approfondie, associée à des formations continues en ligne et en personne, nous nous engageons à vous aider à vous développer, tant sur le plan personnel que professionnel.
* Un environnement inclusif où des personnes aux expériences, modes de vie et nationalités variés aiment travailler main dans la main

Code d'emploi : Superintendant de Forage Pétrole, Gaz et Sel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Superviseurs de Forage-Puits

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Anglais, Français, Sens de la Communication, Enthousiasme, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Service Client, Formation Continue, Vente, Merchandising (Facing et Enfacage), Commerce de Détail, Accueil du Public

Téléphone : 0493731730

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent d'exploitation logistique

  • 19 octobre 2024
  • ID Logistics France
  • Rosny-sous-Bois
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous aurez à charge la manutention des marchandises stockées dans l'entrepôt ainsi que la partie administrative.

Vos activités principales seront :

 · Réaliser des opérations de manutention en respectant les consignes de sécurité, les règles d'hygiène, le règlement, les procédures internes et les règles de circulation dans l'entreprise

 · Charger et décharger les marchandises vers / depuis les camions de transport

 · Utiliser l'engin adapté à vos opérations de manutention et en fonction de vos habilitations

 · Réaliser le tri des produits avant emballement

 · Déposer ou prélever les marchandises sur les zones dédiées

 · Participer au maintien de la propreté sur le site

 · Signaler les marchandises détériorées ou manquantes

 · Répondre aux demandes client (téléphone, chat)

 · Signalement des litiges clients / transporteurs

 · S'assurer de la sécurité des chargements dans les camions

 · Vérifier la propreté des camions

Code d'emploi : Technicien d'Exploitation en Transport des Marchandises (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Sens de la Communication, Sens du Challenge, Esprit d'Équipe, Satisfaction Client, Camions de Transport, Application des Normes d'Hygiène, Conduite d'Engins de Construction, Inventaire et Contrôle du Stock, Déchargement, Manutention et Port de Charges, Gestion des Litiges et Contentieux, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : logistics@id-logistics.com

Téléphone : 0432529600

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur projeteur CVC

  • 19 octobre 2024
  • SAMIT
  • Rouvroy
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DESCRIPTION :

cahier des charges.). - Réalisez les plans d'installation CVC sur Autocad et/ou Revit - Coordonnez les études avec les autres parties prenantes du projet. - Mettez à jour les plans en fonction des évolutions du projet. L'AVENTURE VOUS TENTE ? De formation BAC+2/3 en génie Thermique et Climatique, vous possédez une première expérience similaire en Bureau d'Etudes. Vous maîtrisez impérativement les logiciels de Autocad et Revit. Sur le plan technique, vous connaissez les installations CVC ainsi que la réglementation qui s'y applique. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre organisation professionnelle, votre capacité à travailler en équipe (chargé d'affaires et équipes chantiers) et êtes force de proposition dans les projets. Nous vous proposons : - CDI - Mutuelle familiale PRO BTP prise en charge à 50% par l'employeur - Primes vacances de 30 % selon les conditions de bonification CI BTP - L'accès à notre CSE qui vous permettra de profiter
de prix réduits pour vos loisirs ! (places de cinéma/parcs d'attraction à prix réduits, bons d'achat, participation vacances et centre de loisirs) - Cadre de travail agréable. Locaux spacieux et lumineux REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE !

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur Climatisation Ventilation Chauffage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Autodesk Revit, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Travaux Publics, Activités de Loisir, Gestion des Parties Prenantes, Définition du Cahier des Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation

Courriel : contact@samit.fr

Téléphone : 0321427048

Type d'annonceur : Employeur direct

HVAC Engineer

  • 19 octobre 2024
  • SBM Offshore
  • Marly
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DESCRIPTION :

As HVAC Engineer, you utilize your knowledge and experience to perform conceptual and detailed engineering design related to HVAC engineering activities ensuring compliance with international codes, Company specifications, and industry standards and regulations. You may be assigned as a Package Engineer with technical responsibility for the design, procurement and manufacture of the Package. The HVAC Engineer must be able to prioritize assigned activities and collaborate with Engineers and Designers both within and outside the Discipline as needed to ensure deliverables. *The HVAC Engineer may act as Discipline Lead for assigned projects.
ROLE CONTRIBUTION
1. In order that assigned activities are completed successfully YOU ARE TO: 1.1. Understand, plan and deliver assigned tasks with accuracy within agreed time frame 1.2. Identify areas requiring more detailed instructions and clarify understanding/expectation as necessary with Discipline Lead; ensure no surprises 1.3. Develop engineering documents in a manner that the design intent can be interpreted correctly 1.4. Complete tasks in compliance with applicable engineering codes, industry standards/regulations and work procedures 1.5. Proactively interface with Discipline Lead and peers for resolving issues, sharing information and progress 1.6. Seek clarification or guidance as soon as difficulties arise; recommend alternative solutions 1.7. Perform thorough self-check of all deliverables prior to submission for review /approval 1.8. Properly plan work to allow adequate time for documents to be thoroughly checked to ensure accuracy The measure of your effectiveness in this will be:
Performance Feedback from Discipline Leads Timeline and accuracy in completing tasks
2. In order to achieve effective interface management YOU ARE TO: 2.1. Understand how assigned tasks will affect all disciplines and stakeholders; provide timely and accurate input to other disciplines in support of their design requirements in meeting deadlines 2.2. Proactively provide Discipline Lead with status updates, highlight concerns as they arise, and prioritize assigned activities to meet key milestones 2.3. Network with stakeholders to serve as a source of support in executing project deliverables; ensure proactive two-way communication 2.4. Produce consistent/organized documents in a well-structured format to clearly convey required information 2.5. Coordinate with vendors, subcontractors, third party consultants, etc. to ensure timely review of documents and that comments are made with required quality level 2.6. Provide timely and accurate input to other disciplines in support of their design requirements and project deliverables The measure of your
effectiveness in this will be: Demonstrated effective interfaces within and across-disciplines Timely closure of interface issues
3. In order to contribute to the success of managing changes YOU ARE TO: 3.1. Raise awareness of issues timely to the Discipline Lead; understand the change impact within and across Disciplines and identify the stakeholders to be engaged 3.2. Respectfully challenge proposed changes that significantly impact project deliverables to ensure the best option is taken as the way forward 3.3. Prioritize activities to effectively manage conflicting deadlines to meet key milestones and deliverables 3.4. Ensure changes are conveyed through the established channels of communication to minimize the impact to deliverables and project 3.5. Demonstrate adaptability and flexibility in implementing changes 3.6. Ensure Management of Change (MOC) procedures are used to promote positive impact to the project The measure of your effectiveness in this will be: Resolution of design changes within budget and agreed timeline Demonstrated understanding of the change impact
4. To ensure quality of engineering deliverables YOU ARE TO: 4.1. Be self-motivated to improve technical competencies for current and future work assignments 4.2. Promote continuous improvement within the Discipline by maintaining/sharing the latest industry developments 4.3. Ensure activities are completed with consistency and in compliance with applicable codes, standards and regulations 4.4. Apply and capture applicable lessons learned in the execution of activities to enable information sharing, increase project efficiencies, and support/develop best practices 4.5. Ensure work is organized and documented in a manner to support the intent of design for easy understanding by others 4.6. Ensure proper level of checks for all deliverables prior to submission; avoid cutting corners The measure of your effectiveness in this will be: Demonstrated quality of deliverables Zero design changes that compromise safety and quality Cost of Non-Quality 5. *If Acting as Lead
Engineer: In order that the Project is properly planned
YOU ARE TO: 5.1. Take ownership to define and develop Discipline scope by understanding and evaluating the project requirements 5.2. Identify dependencies and obtain alignment with project stakeholders to ensure safety and quality are not sacrificed in the effort to meet the project schedule 5.3. Collaborate with the Discipline Manager/Engineering Project Manager to accurately forecast man-hours, resource needs, and completion date for deliverables 5.4. Set team expectations for quality standards and enforce safety requirements to meet project needs, corporate standards, and industry regulations The measure of your effectiveness in this will be: Productivity = Man-hours earned/man-hour spend Demonstrated understanding of Discipline design impact on other Disciplines Cost of Non-Quality
6. *If Acting as Lead Engineer: In order to effectively lead an engineering team YOU ARE TO: 6.1. Understand project requirements and appropriately assign tasks to team members 6.2. Ensure each team member understands his/her role and responsibilities 6.3. Provide coaching and guidance as needed to team members; partner with Discipline Manager for mentoring staff as needed 6.4. Proactively address any performance issues and partner with Discipline Manager to continuously improve team performance 6.5. Promote a positive work environment to keep a high level of employee engagement (e.g. by providing timely feedback to team, supporting staff in development needs) 6.6. Ensure previous lessons learned are incorporated into the project to minimize the impact of expected or unforeseen changes; capture new lessons learned and share with Engineering Project Manager and Discipline Manager for future projects The measure of your effectiveness in this will be: Stakeholder
feedback on team leadership Issuance of deliverables within the agreed time frame Evidence of support on staff improvement/development 7. *If Acting as Lead Engineer: In order to achieve effective interface management and ensure changes are managed YOU ARE TO: 7.1. Ensure proper communication with internal/external Clients to ensure all parties are promptly informed of project developments 7.2. Proactively track areas likely to change to reduce the "surprise" element, added costs and delays to project 7.3. Document all deviations from agreed scope and budget hours to accurately adjust man hour forecast and project completion date for related change 7.4. Understand and monitor all interfaces with Class Society and Clients to ensure requirements are properly addressed and relevant documents are reviewed timely 7.5. Manage the interfaces with Vendor, Subcontractors and third party consultants and ensure relevant documents are reviewed timely and thoroughly The measure of your
effectiveness in this will be: Demonstrated effective interfaces within and across-disciplines Timely closure of interface issues

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Adaptabilité, Sens de la Communication, Gestion du Stress, Motivation Personnelle, Développement Industriel, Amélioration des Processus d'Affaires, Conduite du Changement, Processus de Conception Technique, Contrat d'Employé, Gestion de la Performance, Elaboration des Prévisions, Partage d'Information, Fabrication, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Gestion des Sous-Traitants, Refroidissement Climatisation Ventilation, Budgétisation, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Coaching, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0493194224

Type d'annonceur : Employeur direct

Ordonnanceur

  • 19 octobre 2024
  • Geser Best
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DESCRIPTION :

Dans un contexte industriel. Vous êtes en charge de la mise en oeuvre du Plan de Production (PDP) en respectant les engagements Sécurité, Qualité, Coût et Délai. Garantir la disponibilité de toutes les ressources nécessaires pour réaliser les ordres de fabrication.

Missions
- Superviser les ordres de fabrication selon le Plan de Production (PDP)
- Gérer les imprévus tout en respectant les ordres de fabrication
- Suivre l'avancement des ordres de fabrication en liaison avec le Plan de Production (PDP)
- Participer aux réunions quotidiennes et hebdomadaires avec les divers intervenants.

Code d'emploi : Chargé du Planning (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Planification

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : ERP (Enterprise Resource Planning), Génie Industriel, Fabrication, Planification de la Production, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Planification Industrielle

Téléphone : 0556571030

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) du contrôle des concessions Aide contextuelle

  • 19 octobre 2024
  • S.I.E.D.S.
  • Niort
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DESCRIPTION :

Chargé ou chargée d'évaluation des politiques publiques
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail, Dans un contexte d'enjeux financiers et de contrôle continu des concessions, vous serez placé sous l'autorité du Directeur Délégué Innovation, Stratégie et Contrôle et serez en charge des missions de contrôle du service public de distribution de gaz et électricité
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Participer aux missions de contrôle du service public de distribution de gaz et électricité, et notamment :
- Analyser les données comptables, patrimoniales et techniques communiquées par les concessionnaires et des missions spécifiques (actions de contrôle sur des thèmes spécifiques : enquêtes de satisfaction, missions tendant à s'assurer que les concessionnaires œuvrent dans le respect des cadres des charges de concession et dans le sens du service public…),
- Déterminer les axes de contrôle,
- Participer aux audits de contrôle réalisés chez les concessionnaires,
- Suivre des actions pauvreté / précarité dans le domaine des énergies (électricité et gaz),
- Assurer le contrôle des études de rentabilité gaz (B/I) produites par les délégataires,
- Contrôler les données transmises par les concessionnaires gaz pour la collecte de la redevance de concession,
- Finaliser les documents des contrôles pour chaque concessionnaire selon le planning établi par le Directeur Délégué,
- Participer à la présentation des résultats des missions de contrôle aux différentes instances du Syndicat.

Participer aux négociations avec les concessionnaires, et notamment participer à :
- L'analyse des enjeux des négociations,
- La structuration de l'argumentaire,
- La détermination des compromis, contreparties et des solutions alternatives,
- La rédaction des procès-verbaux de réunions et des différents documents contractuels.

Négocier et suivre la réalisation des programmes pluriannuels d'investissements des concessionnaires.
- Assister le Directeur Délégué dans la mise en œuvre du cahier des charges de concession :
o Schéma directeur des investissements (SDI),
o Programmes pluriannuels d'investissements (PPI),
o Schéma directeur réseau de distribution,
- Elaborer et suivre les conventions de partenariat conclues avec les concessionnaires,

Optimiser le traitement des données, fiabiliser les indicateurs des concessions et transition des réseaux.
o Préparer les outils de suivi et processus requis pour le contrôle des concessions, mettre en place des outils pour optimiser le contrôle des concessions pour l'électricité et pour le gaz,
o Elaborer et suivre des tableaux de bord - indicateurs :
o Mettre en place et alimenter des tableaux de bord et d'indicateurs fiables et évolutifs permettant d'appréhender en temps réel la situation de la concession (technique, comptable, patrimoniale),
o Rédiger des pièces techniques de marchés éventuels d'appui au contrôle concession,
o Elaborer un schéma directeur d'information de l'activité de contrôle des concessions, en cohérence avec les outils informatiques des concessionnaires
- Assister le Directeur Délégué dans la mise en œuvre de l'intégration aux concessions des nouveaux enjeux de la politique énergétique (transition énergétique et écologique, verdissement des réseaux, mobilité, smart-grid, open data...) :
o Planifier en lien avec les concessionnaires la mise en place des nouvelles capacités d'injection ou de soutirage liées à la transition énergétique (IRVE, production d'électricité et de biogaz),
o Piloter pour le compte du SIEDS (membres) les programmes de délestage et d'effacement,
o Accompagner les porteurs de projet de production sur les stratégies d'autoconsommation collective

Code d'emploi : Agent de Contrôle Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens du Contrôle Qualité et de la Sélection

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Microsoft Excel, Analyse des Données, Contrôle des Données, Traitement des Données, Réseau Électrique Intelligent, Sens du Service, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Innovation, Comptabilité, Réalisation d'Audits, Vente d'Automobiles, Biogaz, Gestion des Investissements, Contrôle Continu, Satisfaction Client, Conception de Documents, Production d'Électricité, Secteur Financier, Gestion Financière, Gestion des Procédures Standard, Contrôle de Gestion, Négociation, Analyse de la Rentabilité, Service Public, Redevance, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning, Réalisation de Tableaux de Bord, Politique Énergétique, Viticulture, Gazoducs

Courriel : rhcompta@sieds.fr

Téléphone : 0549252500

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicienne / Technicien de maintenance CVC en site posté

  • 19 octobre 2024
  • GRDF Gaz Réseau Distribution France
  • Tarbes
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DESCRIPTION :

Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client.

C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :
- Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC :
- des équipements de production de chaleur (chaudières gaz et vapeur)
- des équipements de production frigorifique (groupe froids à l'ammoniaque, tour aéroréfrigérantes),
- des équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC, air comprimé)
- Rédigez les devis qui permettront des évolutions techniques de ces installations
- Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive
- Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
- Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Tablettes, Résolution de Problèmes, Sens du Service, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Ammoniac, Génie Electrique, Gestion de la Relation Client, Air Comprimé, Écart de Conversion (CTA), Produits Dérivés, Traçabilité, Production Industrielle, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Politiques de Sécurité, Ventilation, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Réalisation de Diagnostiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0562563920

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien travaux Plombier chauffagiste

  • 19 octobre 2024
  • Proxiserve Holding
  • Bourg-en-Bresse
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DESCRIPTION :

Etre Technicien Travaux - Plombier chauffagiste chez Proxiserve, cest allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
* Raliser la dpose / pose d'quipements thermiques et/ou sanitaire en logements occups ou sur chantiers.
* Assurer les raccordements des installations.
* Vrifier la conformit des installations.
* Travailler seul ou en quipe sur chantiers.

Au-del de la maitrise technique, vous tes sensible au contact client et lesprit de service.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

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