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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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16 677 offres

MONTEUR CHEF D'EQUIPE EN ELECTRICITE INDUSTRIELLE H/F

  • 21 décembre 2025
  • SADE
  • Salives
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DESCRIPTION :

Rattaché au service spécialisé en électricité, sur le site du CEA Valduc, Réaliser les travaux d'installation et de rénovation électriques dans les domaines de l'Électricité Industrielle, des Courants Faibles et Forts, de l'Automatisme et du CVCF, en suivant des consignes ou des directives générales.
- Préparer et réaliser les chantiers dans le respect des délais, des règles de sécurité, de qualité et d'environnement.
- Accomplir des tâches administratives occasionnelles, telles que le contrôle des bons de livraison, la gestion des fiches d'écart/anomalies, et les relevés.
- Animer et coordonner une équipe au quotidien.
- Assurer la disponibilité des moyens adaptés (outils et EPI) et gérer l'outillage et le matériel confié.
- Effectuer des contrôles, des mises en service et des essais des installations en respectant les normes de sécurité et de qualité.
- Faire des remontées d'informations techniques et de dysfonctionnements rencontrés sur le chantier à la hiérarchie et poser des questions en cas de doute.

Code d'emploi : Chef d'Equipe Electricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Curiosité, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Instrumentation, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Electricité Industrielle, Saisie des Bons de Livraison, Politiques de Sécurité, Travail en Communication, Régulation Industrielle - Mise en Service, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de pôle Méthodes Automatisme et Informatique Industrielle F/H

  • 21 décembre 2025
  • Pierrelatte
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Service Informatique Industrielle de la Direction Technique, vous êtes responsable du référentiel des standards, de la maitrise de la configuration, de la gestion des matériels et pièces de rechanges, de la disponibilité des plateformes et du support technique sur nos systèmes informatiques industriels : automates, réseaux industriels, supervision, cybersécurité, etc.

Votre mission principale et de préparer et de piloter la feuille de route des activités méthodes :

Référentiel des standards
Enrichir le référentiel technique applicable constitué des standards matériels, d'architectures et de codage. Accompagner les projets pour s'assurer de l'application des standards
Maitrise de la configuration
Administrer les outils de gestion de configuration et les mise à jour des dossiers techniques : s'assurer de la complétude des données, réaliser les prises en maintenance, maintenir la traçabilité des modifications
Maitriser les sauvegardes

Gestion des matériels et pièces de rechanges
Identifier les nouveaux matériels et articles liés aux nouvelles installations, optimiser les stocks de PdR, assurer la veille et le traitement de l'obsolescence en identifiant les pièces de remplacement, traiter le matériel déposé : Mise au rebut, test sur banc, envoi en réparation, réintégration en stock

Disponibilité des plateformes de pré-production
Gérer la feuille de route, assurer le maintien à niveau et la disponibilité

Le support technique et le retour d'expérience
Assurer un support technique, analyser les causes de défaillances, proposer des plans d'actions, des fiches réflexes et produire un bilan annuel
Optimiser les plans de maintenance et les gammes opératoires

Pour mener à bien ces missions, vous piloterez une équipe de deux ingénieurs et trois techniciens méthodes.

Vous collaborerez étroitement avec les équipes automatisme et informatique industrielle et serez l'interlocuteur privilégié du service de méthodes centrales du site.
De formation BAC+5, vous savez définir une feuille de route et la mettre en oeuvre. Vous avez une expérience en méthodes de maintenance en un environnement industriel composé d'automates, SCADA et de réseaux industriels.
Votre rigueur, votre esprit d'équipe, votre bon relationnel et votre sens du service sont des atouts indispensables pour réussir à ce poste.
Chimie & Enrichissement, une technologie de pointe

Depuis les sites de Malvési (Aude) et Tricastin (Drôme/Vaucluse), Orano opère sur une plate-forme industrielle de référence de l'amont du cycle, experte depuis près de 60 ans dans la transformation de l'uranium et la chimie du fluor.

L'uranium provenant des mines est purifié et transformé en hexafluorure d'uranium (UF6) enrichi jusqu'à 5 % en uranium 235 pour la fabrication du combustible nucléaire à destination des électriciens français et internationaux.

La sécurité d'approvisionnement de nos clients est garantie par des usines de conversion et enrichissement complètement renouvelées aux plus hauts standards de sûreté, sécurité, avec une empreinte environnementale réduite.

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Encodages, Sécurité Informatique, Génie Informatique, Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Technologies Informatiques, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Esprit d'Équipe, Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, Gestion des Dossiers, Diagnostique des Causes de Défaillance, Traçabilité, Gestion des Services Informatiques, Maintenance et Dépannage, Fabrication, Industrie Nucléaire, Outils de Processus de Vérification, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'équipe H/F

  • 21 décembre 2025
  • Proxiserve Holding
  • Cormelles-le-Royal
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d’Agence, Christophe Montélimard, votre rôle est central : vous encadrez une équipe de 6 plombiers chauffagistes spécialisés en travaux (pose sanitaire, thermique et énergies renouvelables). Contrairement à la maintenance, votre activité est 100% orientée vers la réalisation de chantiers en logement occupé et de projets d’installation., * Management opérationnel : Vous accompagnez quotidiennement votre équipe sur le terrain, gérez les plannings et veillez à la montée en compétences de vos techniciens.
* Relation client & Expertise : Vous êtes l’interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients et assurez la gestion des problématiques spécifiques auprès des bailleurs sociaux.
* Gestion technique et commerciale : Vous pilotez les contrats en travaux, préparez les éléments de facturation et assurez le support technique nécessaire à la bonne exécution des prestations.
* Suivi de l’activité : Vous contrôlez l’avancement des chantiers dans le respect des engagements contractuels et des normes de sécurité (gaz, électricité, travail en hauteur).

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Logiciel de Planification, Assistance et Support Technique, Facturation, Gestion de la Relation Client, Maintenance et Dépannage, Gestion Technique, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Travail en Hauteur

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Data Engineer H/F

  • 21 décembre 2025
  • Amiltone
  • Lille
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DESCRIPTION :

Intégré(e) à nos équipes ou chez nos clients, vous contribuez à développer et valoriser l'ensemble des données en résolvant des problématiques business concrètes via les technologies liées à la Data

A ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Concevoir et mettre en place des architectures de données en choisissant les technologies adaptées aux besoins.
- Gestion des bases de données en garantissant la performance et la scalabilité des solutions de stockage.
- Analyser et explorer les données avec les différents outils.
- Mettre en place des tableaux de bord avec Power BI ou Tableau en exploitant les données transformées via Talend.
- Interagir avec les équipes métier pour comprendre et les besoins.
- Utiliser TALEND pour extraire des données depuis plusieurs sources (SQL, API, Excel ...).
- Automatiser les processus ETL pour centraliser les données dans un Data Wrehouse (Snowflake).
- Participation aux projets IA.

Code d'emploi : Ingénieur Data (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, APIs, Analyse des Données, Bases de Données, Architecture de Données, ETL, Python (Langage de Programmation), Power BI, Structured Query Language (SQL), Tableau (Software), Talend, Snowflake, Systèmes Automatisés, Scalabilité, Réalisation de Tableaux de Bord

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien / Technicienne photovoltaïque (H/F)

  • 21 décembre 2025
  • CONERSOL
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DESCRIPTION :

Missions : - Assurer la pose des panneaux photovoltaïques conformément aux normes de sécurité et aux spécifications du fabricant. - Mettre en service l'installation électrique. - Assurer la maintenance préventive de l'installation photovoltaïque, - Diagnostiquer les pannes et assurer le remplacement des équipements Vous interviendrez sur toute l'île

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Esprit d'Équipe, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Solaire Photovoltaïque, Travail sur Installation Électrique, Travail en Hauteur, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur Gtb - CDI Temps Plein - le Havre 76 H/F

  • 21 décembre 2025
  • la Société CRAM
  • Le Havre
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DESCRIPTION :

Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.

Vos futures missions au sein de CRAM

- Maintiens de l'hypervision CRAM
- Ajout de nouveau produit dans notre Hypervision
- Aide au dépannage du niveau 1 sur la partie hypervision
- Mise en service ou diagnostic sur site de supervision local, Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
- Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !

CRAM conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables.

Vous souhaitez participer à la transition énergétique et agir concrètement contre le dérèglement climatique ?

Vous voulez donner du sens à votre travail et intégrer une entreprise à dimension humaine forte ?

Partageons ensemble notre projet.

NOTRE MOTEUR HUMAIN :

Notre vocation est d'apporter à nos clients de la performance énergétique dans la durée en relevant les défis techniques et environnementaux au service d'une transition énergétique.

Nos quatre valeurs pour former un collectif fort et construire des relations humaines de qualité :

- l'écoute client,
- le respect des engagements,
- la confiance dans la durée,
- l'esprit d'équipe et la bienveillance à chacun.

Code d'emploi : Développeur COBOL (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Hypervision, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Systèmes Automatisés, Énergies Renouvelables, Mouvement des Relations Humaines, Maintenance et Dépannage, Informations Techniques, Aide à la Personne, Performance Energétique, Développement Professionnel

Courriel : siege@cram.fr

Téléphone : 0235242526

Type d'annonceur : Employeur direct

Planificateur - Ordonnancement CDI Temps Plein - les Mureaux 78 H/F

  • 21 décembre 2025
  • la Société CRAM
  • Les Mureaux
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DESCRIPTION :

* Service public des collectivités territoriales
* Exp. 1 à 7 ans, Vos futures missions au sein de CRAM

- Suivre quotidiennement la planification des interventions de maintenance préventive
- Alerte sur les dérives constatées et identifie les actions à corriger.
- Suivre l'état d'avancement de la tenue des rendez-vous clients
- Planifier les interventions de maintenance curative urgentes selon les disponibilités des techniciens
- Planifier les interventions de travaux selon les priorités, et la disponibilité des techniciens, des clients et du matériel
- Gérer les demandes téléphoniques des techniciens : modification de planning, changement de priorité, etc.
- Anime les réunions avec les chefs de secteur.
- Rédiger des courriers
- Assurer un renfort ponctuel sur les des différents centres pilotés par la plateforme de support opérationnel., Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
- Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !

CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :

- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.

Code d'emploi : Chargé du Planning (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Planification

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Énergies Renouvelables, Actions de Maintenance Préventive, Systèmes d'Appui à l'Exploitation (OSS), Service Public, Gestion des Ressources, Gestion de Planning, Distribution du Courrier, Aide à la Personne, Planification des Interventions, Développement Professionnel

Courriel : ile-de-france@cram.fr

Téléphone : 0134749504

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien - CDI Temps Plein - le Havre 76 H/F

  • 21 décembre 2025
  • la Société CRAM
  • Le Havre
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DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM

- Concevoir et réaliser les programmes des automates, transmetteur et superviseurs
- Installer les automates, transmetteurs et superviseurs
- Maintenir et dépanner les automates, transmetteurs et superviseurs, Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
- Vous avez fait l'unanimité ? Bravo ! Vous n'avez plus qu'à enfiler vos EPI et nous rejoindre !, CRAM, une entreprise engagée dans la transition énergétique, qui :

- Conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables
- Participe à la transition énergétique et agit concrètement contre le dérèglement climatique
- Organise son activité interne et externe autour de 4 valeurs fortes qui sont l'expertise, l'esprit d'équipe, le respect et la confiance.

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Esprit d'Équipe, Systèmes Automatisés, Énergies Renouvelables, Informations Techniques, Aide à la Personne, Développement Professionnel

Courriel : siege@cram.fr

Téléphone : 0235242526

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • 21 décembre 2025
  • SZYNKIEWICZ SERVICES
  • Fain-lès-Montbard
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DESCRIPTION :

Formation en interne assurée Vous aurez pour missions : - Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain) - Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, - Monter et poser des appareils : chaudière, pompes, vannes, radiateurs - Établir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc...), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses. - Effectuer les soudures et les raccordements des appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire - Mettre en eau les installations courantes - Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier Des notions en électricité serait un réel plus pour votre candidature.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Equipement de Chauffage, Travaux de Tuyauteries, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Travaux sur Vannes, Pompes, Installation et Entretien de Chaudière, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Travaux d'Étanchéité, Production d'Énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur Projeteur Electricité H/F

  • 21 décembre 2025
  • GROUPE EKIUM
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction Nucléaire Ingénierie et Services, vous intervenez sur des projets nucléaires majeurs en assurant les missions suivantes :

- Étudier les normes et documents contractuels du projet.
- Faire des relevés sur sites clients.
- Définir des équipements et installations en fonction des règles de l'art et des spécifications.
- Établir des plans d'ensemble pour des Avant-Projet Simplifié (APS) / Avant-Projet Détaillé (APD)/ études de détail.
- Réaliser les plans de conception, de schémas de boucles en accord avec le cahier des charges.
- Elaborer les synoptiques.
- Estimer l'impact des modifications en termes de coût et de délai.
- Vérifier les documents d'études fournisseurs.
- Superviser les travaux., Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne

Plusieurs événements proposés dans l'année dont nos afterwork d'été et d'hiver, * Tickets restaurants et participation aux frais de transport en commun
* Collaborer et apprendre au quotidien
* Un management de proximité avec un tuteur attitré
* Réaliser des projets passionnants
* Se dépasser, une valeur forte chez Ekium
* Rejoindre une ingénierie engagée en faveur du climat
* Des perspectives d'embauche à la suite de votre stage
* Participer à des moments de convivialité et de solidarité
* Faire partie d'une société française indépendante (Groupe Snef)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Dessinateur Projeteur en Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Électricité

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Ms Office, SEE Electrical, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Génie Electrique, Edition, Méthodes de Conception, Processus de Conception Technique, Gestion des Dossiers, Ingénierie, Industrie Nucléaire, Définition du Cahier des Charges

Courriel : accueil@ekium.eu

Téléphone : 0472352340

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur en Electricité Industrielle H/F

  • 21 décembre 2025
  • GROUPE EKIUM
  • Martigues
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DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par l'électricité industrielle et souhaitez évoluer sur des projets d'envergure ?

Vous cherchez un CDI dans une entreprise qui allie expertise et esprit d'équipe ? Ekium vous ouvre ses portes !, Intégré(e) à notre agence de Martigues, spécialisée en ingénierie industrielle, vous participerez activement à des projets techniques stimulants. Sous la responsabilité d'un chargé d'affaires, vous aurez pour missions :

- Études de conception et de réalisation en électricité industrielle
- Calculs électriques avec des outils comme Caneco
- Modélisation et études de détails via des logiciels CAO, Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne, * Tickets restaurants et participation aux frais de transport en commun
* Collaborer et apprendre au quotidien
* Un management de proximité avec un tuteur attitré
* Réaliser des projets passionnants
* Se dépasser, une valeur forte chez Ekium
* Rejoindre une ingénierie engagée en faveur du climat
* Des perspectives d'embauche à la suite de votre stage
* Participer à des moments de convivialité et de solidarité
* Faire partie d'une société française indépendante (Groupe Snef)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Projeteur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, CANECO, Adaptabilité, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Dynamisme, Génie Electrique, Calculs, Ingénierie, Génie Industriel, Electricité Industrielle, Service de Livraison, Compétences de Modélisation

Courriel : francois.veillon@ekium.eu

Téléphone : 0442072381

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Chargée RH H / F

  • 21 décembre 2025
  • Groupe Betom
  • Vélizy-Villacoublay
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DESCRIPTION :

Gestion du personnel
* Participe à la bonne tenue des dossiers RH (classement, archivage, etc.).
* Participe à la gestion administrative : dossiers salariés, visites médicales, absences, télétravail
* Participe à la transmission d'éléments variables : titre de transport, prime télétravail, tickets restaurants
Gestion du recrutement
* Rédige les annonces en fonction des informations recensées et les diffuse sur les sites dédiés au recrutement, après validation de la hiérarchie concernée ;
* Réalise la recherche de CV sur les supports accessibles et tri les candidatures reçues ;
* Assure le suivi des candidatures (enregistrement, qualification, organisation des entretiens, réponses, etc.) ;
* Réalise les préqualifications téléphoniques et participe aux entretiens,
* Participe au développement des relations écoles.
Gestion de la formation et développement RH
* Participe à la mise en œuvre du plan de formation et assure sa bonne réalisation ;
* Recherche les formations adaptées aux besoins recensés et organise ces dernières (inscription, gestion des conventions, convocations, suivi de règlements, logistique, etc.) ;
* Collecte et traite les évaluations de formation ;
Communication interne et externe
* Participe à la rédaction des communications internes et externes
* Est force de proposition pour des sujets de communication
Nota : Cette liste n'est pas exhaustive. Les missions peuvent évoluer selon les besoins spécifiques des projets ou à la demande de votre responsable hiérarchique.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+3/+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Gestion de Campus, Gestion de Contrat, Recrutement, Ressources Humaines, Gestion de la Formation, Gestion de la Communication Interne

Courriel : accueil@betom.fr

Téléphone : 0139206200

Type d'annonceur : Employeur direct

RégisseurSseuse Technique H/F

  • 21 décembre 2025
  • Sofrat
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

En tant que Régisseur/Régisseuse Technique, vous intervenez chez notre client au sein d'une équipe de plusieurs personnes.

Vous aurez en charge :

Participation aux activités quotidiennes des sites

Déplacement, manipulation et emballage des pièces de collection, sorties et préparation de pièces pour les allers-voir, visites, prêts, transports...
- Mise à disposition physique des pièces pour le studio photo et transmission des recommandations de manipulation
- Accueil des transporteurs, supervision de chargements / déchargements
- Réceptions de livraisons / remise de colis ou pièces, dans le respect des procédures en place (pointage,vérification des informations contenues dans les bons de livraison ou de remise,...)
- Sur demande, interventions ponctuelles d'accrochage ou installation
- Pointages et étiquetages de listes de pièces et de matériel
- Réalisation d'emballages ; conditionnements et rangement de pièces en réserves

Suivi opérationnel de l'équipe manutention

Contrôle des missions réalisées
- Compte-rendu des opérations au fil de la journée
- Remontée des problèmes et anomalies constatées au quotidien

Entretien du matériel et suivi des stocks

contrôle des niveaux de stock
- commandes de matériel
- rangement et entretien du matériel et des fournitures

Appui à la gestion du site et aux opérations logistiques

Veiller à la bonne tenue générale des sites de réserves et à ce que les sites soient au niveau des standing
attendus : respect des procédures de travail et des règles de santé et sécurité au travail ; contrôle des niveaux
de stocks de l'espace café et demande de réassort
- Envoi des plannings des intervenants extérieurs à la sécurité
- Assurer une traçabilité optimale : veiller à la bonne remontée des informations de mouvements des pièces de
la collection ; saisie de localisations dans la base de données à chaque mouvement
- Participation au suivi des opérations de maintenance (ménage, maintenance technique...)
- Saisie de localisations et mouvements dans la base de données
- Rédactions de constats d'états selon les normes fixées par le client ; prises de mesures
- Inventaire de matériel scénographique sur la base de données : socles, mannequins, caisses...
- Gérer les mouvements dans et entre les différents sites de réserves, en s'assurant de la bonne manipulation,
des emballages adaptés et de la bonne traçabilité des pièces
- Participation à des opérations de récolement
- Participation à la conservation préventive et à la rédaction des procédures de travail, * Suivi d'une carrière évolutive
* Evénements ludiques pour l'ensemble des salariés
* Echanges de pratiques entre pairs
* Comité d'entreprise
* Proche des transports
* Coeur de Paris

Carte ticket restaurant, mutuelle, RTT, suivi d'une carrière évolutive.

Événements ludiques pour l'ensemble des salariés, échanges de pratiques entre pairs, Comité d'entreprise...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Artiste Professionnel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Animateurs

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Excel, Bases de Données, Ms Office, Anglais, Politesse, Sens des Responsabilités, Sens du Service, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Réactivité, Activités de Ménage, SST (Santé et Sécurité au Travail), Étiquetage, Traçabilité, Gestion des Procédures Standard, Maintenance et Dépannage, Gestion des Opérations, Saisie des Bons de Livraison, Inventaire et Contrôle du Stock, Ouvrages d'Art, Préparation et Traitement de Commandes, Tâches de Conditionnement, Histoire de L'art, Opérations Logistiques, Comité d'Entreprise, Entretien et Mécanique Automobile

Téléphone : 0491760909

Type d'annonceur : Employeur direct

Monteur H/F

  • 21 décembre 2025
  • Veolia
  • Tours
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DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe de la Direction des Réalisations et rattaché·e au Responsable service travaux, vous êtes en charge de l'installation et de l'assemblage d'équipements pendant la phase de réalisation d'un projet., Effectuer le montage des équipements mécaniques, électromécaniques et/ou tuyauteries,
- réaliser le câblage et les raccordements électriques,
- poser des canalisations,
- participer aux travaux de Génie Civil de petits ouvrages,
- réceptionner les équipements sur site,
- identifier les dysfonctionnements et procéder aux réajustements nécessaires,
- veiller à la consommation raisonnable des matières premières et/ou produits chimiques utilisés au cours de son activité,
- participer au retour d'expérience,
- assurer un reporting régulier,

Sécurité / Qualité / Environnement

- Appliquer les procédures pour les opérations liées à son activité.

Compliance

- Appliquer les règles relatives à la compliance.

Vous vous déplacerez en équipe sur chantier. Les déplacements génèrent du découchage hebdomadaire du lundi au jeudi., Qu'est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?

- Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
- Des opportunités d'évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l'international
- Indemnité de trajet
- Participation et intéressement
- CSE (chèques vacances, cultures, CESU, etc..)

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils pensent avoir coché toutes les cases - mais ne vous inquiétez pas ! Nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Monteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance (autre)

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Assemblage et Installation, Câblage, Génie Civil, Électromécanique, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Aptitudes en Mécanique, Travail sur Installation Électrique, Gestion de la Qualité, Traitement des Eaux, Installation d'Equipements Industriels, Produits Chimiques, Réalisation du Projet

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de groupe travaux GO/TCE F/H

  • 21 décembre 2025
  • Thonon-les-Bains
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DESCRIPTION :

En lien direct avec la direction d'entreprise, vous avez les responsabilités suivantes :
* Accompagner les conducteurs de travaux sur les différentes opérations de construction,
* Analyser et organiser, à partir de dossiers techniques, les différents outils et moyens permettant l'exécution des travaux dans les meilleures conditions de sécurité, de délais et de coûts,
* Planifier et piloter les différentes phases de travaux,
* Assurer la responsabilité technique, administrative et budgétaire des chantiers jusqu'à la garantie parfaite de l'achèvement des travaux,
* Assurer la relation avec les différents partenaires (architectes, sous-traitants...),
* Animer activement la politique Zéro Accident,
* Développer des qualités de Meneur d'Hommes afin d'animer une équipe de taille variable selon les chantiers,
* Animer les réunions de chantier et assurer le relationnel client,
* Entretenir une relation fluide avec les équipes Chantier.

Code d'emploi : Chef d'Équipe Bâtiment (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Gestion de la Relation Client, Travaux de Construction, Gestion des Ressources, Rédaction de Dossiers Techniques, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Manager F/H

  • 21 décembre 2025
  • Villeurbanne
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DESCRIPTION :

En tant que Business Manager, vous serez amené(e) à :
* Conquérir de nouveaux clients au travers d'actions de prospection téléphonique et physique,
* Définir l'évolution de votre stratégie commerciale,
* Identifier les talents de demain
* Faire correspondre les besoins de vos clients avec les envies et les compétences de votre équipe de consultants,
* Négocier les contrats avec vos clients,
* Piloter votre équipe de consultants., * Le PMO ou la conduite de projet
* La supervision de travaux et de chantiers
* Les essais, la mise en service et le transfert aux exploitants
* L'ingénierie de maintenance

Associée à AXEAL filiale de HEVERETT Group et son offre d'ingénierie du numérique, nous proposons également une offre complète liée à l'ingénierie du MCO Digital.

Avec plus de 25 années d'expérience, nous continuons à adopter une stratégie de développement ambitieuse mais raisonnable qui nous permet une constante progression sans perdre nos valeurs d'écoute, d'expertise et d'engagement.

En rejoignant les collaborateurs d'ACEPP Entreprise, vous intégrez une structure à taille humaine avec une forte technicité et où le management de proximité permettra de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Négociation de Contrat, Génération de Leads, Ingénierie de Maintenance, Stratégie Tarifaire, Stratégies d'Affaires

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Développement Nucléaire H/F

  • 21 décembre 2025
  • Dalkia
  • Nîmes
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DESCRIPTION :

Votre rôle sera déterminant pour renforcer notre présence auprès des exploitants NUC et pour sécuriser des projets à forte valeur ajoutée dans un environnement exigeant.
Vos missions principales :
Développement stratégique & relations nucléaires
Définir, structurer et déployer une stratégie de développement spécifique aux sites nucléaires de Tricastin et Marcoule, en cohérence avec les orientations du groupe.
Identifier de nouvelles opportunités au sein de la filière nucléaire et développer un réseau solide auprès des exploitants, ingénieries, partenaires industriels et sous-traitants.
Représenter l'entreprise auprès des acteurs clés du nucléaire, en valorisant notre expertise technique et nos savoir-faire.
Pilotage des offres & chiffrage
Piloter la réponse aux appels d'offres nucléaires, avec une maîtrise complète du processus : administratif, technique, financier et commercial.
Réaliser le chiffrage de projets complexes (>1 M€) dans un environnement technique (CVC, électricité, mécanique, instrumentation, etc.), en intégrant les exigences et standards propres au secteur nucléaire.
Gestion de projets complexes
Piloter et développer des projets nucléaires d'envergure, de la phase d'étude de faisabilité jusqu'à la fin du démarrage opérationnel.
Mener les négociations commerciales dans une logique de maîtrise des risques, conformité réglementaire et optimisation des opportunités.
Assurer le suivi opérationnel des contrats remportés : gestion des délais, budgets, ressources, performance technique et satisfaction client.

Le poste est basé à Marcoule ou Tricastin et des déplacements réguliers sont à prévoir sur Vitrolles.

Code d'emploi : Pharmacien Industrie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Pharmaciens et Pharmacologues

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Développement Commercial, Conformité Réglementaire, Satisfaction Client, Étude de Faisabilité, Instrumentation, Gestion de Projet, Négociation, Industrie Nucléaire, Gestion des Opérations, Gestion des Coûts de Projet, Stratégies d'Affaires, Mesure de la Performance Technique, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Budgétisation, Gestion des Risques

Courriel : info@dalkia.com

Téléphone : 0328429050

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur commercial édition SaaS (H/F)

  • 21 décembre 2025
  • Groupe Elcimaï
  • Melun
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DESCRIPTION :

régulier des comptes confiés et veiller à la satisfaction et fidélisation des clients. - Participer à des événements professionnels (salons, forums, rencontres sectorielles) pour accroître notre visibilité. - Réaliser un reporting structuré pour piloter votre activité et partager vos résultats. Ce que vous y gagnerez : - Une expérience complète mêlant relation client, stratégie commerciale et approche conseil. - L'opportunité d'évoluer dans un environnement agile, avec des projets concrets et innovants. Ce que nous recherchons chez vous. - Formation BAC+5 en commerce, marketing ou équivalent. - Première expérience dans le développement commercial B2B, dans le secteur des solutions logicielles - Sens de l'initiative, aisance relationnelle, esprit conquérant et capacité à travailler en autonomie. - Vous êtes à l'aise pour créer des contacts, entretenir un réseau, et identifier les besoins de vos interlocuteurs. - L'anglais professionnel est un plus, dans
le cadre de notre ouverture à l'international. Pourquoi rejoindre notre équipe d'édition de logiciels ? - Contribuez à l'innovation : Vous participerez à des projets où la technologie et la créativité se rejoignent pour façonner les solutions bancaires de demain. - Développement continu : Nous valorisons la montée en compétences grâce à des formations et un accompagnement pour rester à la pointe des dernières technologies. - Cadre de travail stimulant : Travailler sur des projets diversifiés dans un environnement agile, avec une équipe engagée et passionnée par le développement de logiciels à haute valeur ajoutée. - Culture d'entreprise conviviale : En plus d'un environnement technique riche, nous proposons des avantages tels que RTT, télétravail, titres restaurant, primes et un CSE - En pleine expansion, notre pôle Technologies et Services Numériques rassemble 150 collaborateurs sur un total de 380 au sein du groupe. Acteur majeur
de l'innovation, il conçoit et développe des solutions logicielles toujours plus innovantes pour la banque et la protection sociale. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Rejoignez notre équipe d'éditeur de logiciel où vos idées sont valorisées, vos actions ont un impact, et votre carrière peut évoluer, notamment avec notre volonté d'expansion à l'internationale., * Etablir un devis
* Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Software as a Service, Conception et Développement de Logiciel, Anglais, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Innovation, B2B, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Fidélisation des Clients, Cultures Entrepreneuriales, Marketing, Ressources Humaines, Toupie (Machine-Outil), Stratégie Tarifaire, Rédaction de Dossiers Techniques, Etablissement de Devis

Courriel : elcimai@elcimai.com

Téléphone : 0164397320

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Aéronautique H/F

  • 21 décembre 2025
  • Prime Engineering
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Piloter des projets aéronautiques de la phase de lancement jusqu'à la livraison, en respectant les exigences coûts, délais et qualité.
- Coordonner les équipes internes (bureau d'études, qualité, industrialisation, production) et les partenaires externes.
- Assurer le suivi planning, budgétaire et technique des projets.
- Animer les revues de projet et assurer le reporting auprès des parties prenantes.
- Identifier les risques projets et mettre en place les plans d'actions associés.
- Garantir la conformité des livrables aux exigences réglementaires et normatives du secteur aéronautique.
- Contribuer à l'amélioration continue des processus de gestion de projet.

Code d'emploi : Chef de Projet Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, Génie Industriel, Gestion de Projet, Exigences Réglementaires, Gestion des Parties Prenantes, Fabrication Aéronautique, Management d'Équipe, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Ouvrage d'Art H/F

  • 21 décembre 2025
  • Geser Best
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

Le cadre principal de cette mission consiste à l'analyse de documents d'entreprise, en phase d'étude d'exécution, d'un ouvrage d'art de type « WARREN ». Celui-ci permettra à la voie DA/1X de traverser un faisceau de voie ferroviaire.

Notre consultant, expert dans son domaine, a la charge des misions suivantes :

- Etablir un examen de la conformité de l'étude d'exécution aux données du projet ;
- Vérifier les notes de calcul et établir des fiches d'observation, les enregistrer dans la base de fichier GECODEX et les envoyer à l'entreprise.
- Vérifier les procédures de réalisation des ouvrages définitifs et provisoires de première catégorie selon l'IG 90033 ;
- Suivre le calendrier d'approbation des documents d'exécution
- Suivre le calendrier d'approbation des documents de VISA à l'aide d'un outil en interne de gestion du projet (GECODEX) ;
- Vérifier les données d'entrée utilisé par le bureau d'étude et suivre ses évolutions ;
- Participer aux réunions études / travaux avec rédaction de compte-rendu ;
- Encadrer des projeteurs pour suivre la production des plans.

Code d'emploi : Responsable de la Gestion de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Analyse de Contenu, KSA0APSHDDW00XY7P76Q, Gestion de Projet, Gestion de Production, Ouvrages d'Art, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0556571030

Type d'annonceur : Employeur direct

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