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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 123 offres

Technicien de Maintenance / Soudeur F/H

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Dombasle-sur-Meurthe

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Au sein de Veolia Activité Recyclage et Valorisation des déchets, Région Grand Est, vous êtes rattaché(e) à notre future Unité de Valorisation Énergétique de déchets CSR (Combustible Solide de Récupération) située à Dombasle sur Meurthe (54), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité,

Vos missions principales seront les suivantes :

  • La réalisation de travaux de soudure et ainsi contribuer à maintenir le bon état des équipements (pont roulant, chaudière à tubes d'eau, réducteur, échangeurs thermiques, moteurs, pompes, tuyauterie vapeur et fluides sous pression, compresseur, filtres à manches, réacteurs, ...),
  • La réalisation de travaux dans les domaines de l'hydraulique, l'électrique, et la mécanique industrielle,
  • Des opérations de maintenance préventive et curative sur l'ensemble de l'installation,
  • Respecter le plan d'entretien préventif en lien avec le logiciel de GMAO,
  • Assurer l'autocontrôle des opérations dont vous avez la charge, et la remontée des informations en rendant compte des anomalies constatées,
  • Prendre connaissance de l'interface de communication de l'équipe de conduite afin de prendre en charge les interventions dans votre domaine de compétence,
  • Participer à l'amélioration du plan de maintenance,
  • Assurer l'entretien du matériel confié, de la zone de travail et vous êtes responsable de votre outillage,
  • Appliquer les consignes dictées dans les systèmes qualité ou/et environnementaux,
  • Ce poste, en horaires de journée, implique des astreintes de nuit et week-end.

Compétences clés :

  • Réaliser la maintenance des équipements et installations de l’usine selon leurs caractéristiques techniques (maîtrise de la maintenance électrique, mécanique…),
  • Établir un planning,
  • Gérer les priorités et les urgences,
  • Maîtriser la bureautique et un logiciel de GMAO,
  • Communiquer oralement et par écrit en situation professionnelle, alerter en cas de dérive de qualité, hygiène, sécurité ou environnement,
  • Connaître, appliquer et faire appliquer les procédures qualité et les consignes de sécurité.
Qualifications

De profil CAP/BEP/BAC/BTS/DUT/Licence dans le domaine de la maintenance industrielle, avec obligatoirement une formation, ou une licence, ou une spécialité en soudure (MIG, et ou TIG) sur inox, acier, aluminium.

Vous bénéficiez d’une première expérience en maintenance industrielle.

Des connaissances en mécanique, hydraulique et électrique seraient appréciées mais ne sont pas indispensables pour évoluer dans ce poste.

Informations supplémentaires
  • Poste en CDI
  • 13ème mois
  • Intéressement / Participation
  • Prime vacances
  • Autres Primes et Indemnités liés au poste

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien d'exploitation MTT itinérant - Electricien - Nord IDF (F/H)

  • 22 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Technicien·ne d'exploitation - Électricien·ne Itinérant·e – Nord IDF

Chez ENGIE Solutions, nous accompagnons nos clients dans la transition énergétique en garantissant la performance de leurs installations. Chaque jour, nos équipes techniques assurent la continuité de service sur des sites stratégiques.

Nous recherchons un·e Technicien·ne Électricien·ne en CDI pour rejoindre notre équipe dédiée au contrat d'exploitation de notre client du secteur des télécommunications. Votre expertise en électricité contribuera directement à la sécurité et à la satisfaction de notre client.

Vos missions

- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations électriques basse tension : éclairages, blocs de secours, groupes électrogènes, armoires électriques.

- Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages dans le respect des règles de sécurité.

- Réaliser les travaux d'installation, de câblage, de raccordement et de mise en conformité des équipements.

- Intervenir sur les armoires électriques, tableaux de distribution et coffrets associés, incluant le tirage de câbles et la pose de cheminements.

- Participer aux essais, contrôles, réglages et mises en service des équipements.

- Assurer le reporting de vos interventions et la mise à jour des outils de suivi technique.

- Appliquer rigoureusement les règles QHSE et prendre en compte les contraintes d'exploitation de chaque site.

Votre profil

- Formation Bac Pro à Bac+2 en électrotechnique, électricité industrielle ou maintenance électrique.

- Expérience significative en maintenance et exploitation d'installations électriques, idéalement en environnement tertiaire ou multi-sites.

- Maîtrise des installations BT et des opérations de câblage, raccordement et dépannage.

- Habilitations électriques en cours de validité appréciées (B1V, BR, BC, B2V).

- Bonne capacité d'analyse, de diagnostic et sens de la réactivité.

- Autonomie, rigueur et sens du service client.

- Permis B obligatoire.

Localisation

Poste basé au Nord Île-de-France (départements 92,93,95,78). Organisation sur site avec une forte présence terrain. Vous bénéficiez d'un véhicule de service équipé pour vos déplacements quotidiens. Vous pouvez être amené.e à intervenir dans les autres départements de l'IDF.

Ce que nous offrons

- Une diversité de missions stimulantes alliant maintenance, dépannage et travaux neufs sur des installations variées.

- Un salaire de base compétitif, adapté à votre expérience et à vos compétences.

- Un véhicule de service équipé et les outils nécessaires à votre autonomie sur le terrain.

- Une ambiance de travail agréable au sein d'une équipe technique expérimentée et solidaire.

- Une flexibilité dans l'organisation de vos interventions et de vos conditions de travail.

- Un encadrement stimulant et des opportunités de développement de compétences au sein d'un groupe leader de la transition énergétique.

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. La diversité de nos équipes est une richesse qui nourrit notre performance collective.

Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous nous engageons à vous accompagner pour que chaque étape soit accessible et bienveillante.

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien d'exploitation MTT itinérant - Electricien - Nord IDF (F/H)

  • 22 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Technicien·ne d'exploitation - Électricien·ne Itinérant·e – Nord IDF

Chez ENGIE Solutions, nous accompagnons nos clients dans la transition énergétique en garantissant la performance de leurs installations. Chaque jour, nos équipes techniques assurent la continuité de service sur des sites stratégiques.

Nous recherchons un·e Technicien·ne Électricien·ne en CDI pour rejoindre notre équipe dédiée au contrat d'exploitation de notre client du secteur des télécommunications. Votre expertise en électricité contribuera directement à la sécurité et à la satisfaction de notre client.

Vos missions

- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations électriques basse tension : éclairages, blocs de secours, groupes électrogènes, armoires électriques.

- Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages dans le respect des règles de sécurité.

- Réaliser les travaux d'installation, de câblage, de raccordement et de mise en conformité des équipements.

- Intervenir sur les armoires électriques, tableaux de distribution et coffrets associés, incluant le tirage de câbles et la pose de cheminements.

- Participer aux essais, contrôles, réglages et mises en service des équipements.

- Assurer le reporting de vos interventions et la mise à jour des outils de suivi technique.

- Appliquer rigoureusement les règles QHSE et prendre en compte les contraintes d'exploitation de chaque site.

Votre profil

- Formation Bac Pro à Bac+2 en électrotechnique, électricité industrielle ou maintenance électrique.

- Expérience significative en maintenance et exploitation d'installations électriques, idéalement en environnement tertiaire ou multi-sites.

- Maîtrise des installations BT et des opérations de câblage, raccordement et dépannage.

- Habilitations électriques en cours de validité appréciées (B1V, BR, BC, B2V).

- Bonne capacité d'analyse, de diagnostic et sens de la réactivité.

- Autonomie, rigueur et sens du service client.

- Permis B obligatoire.

Localisation

Poste basé au Nord Île-de-France (départements 92,93,95,78). Organisation sur site avec une forte présence terrain. Vous bénéficiez d'un véhicule de service équipé pour vos déplacements quotidiens. Vous pouvez être amené.e à intervenir dans les autres départements de l'IDF.

Ce que nous offrons

- Une diversité de missions stimulantes alliant maintenance, dépannage et travaux neufs sur des installations variées.

- Un salaire de base compétitif, adapté à votre expérience et à vos compétences.

- Un véhicule de service équipé et les outils nécessaires à votre autonomie sur le terrain.

- Une ambiance de travail agréable au sein d'une équipe technique expérimentée et solidaire.

- Une flexibilité dans l'organisation de vos interventions et de vos conditions de travail.

- Un encadrement stimulant et des opportunités de développement de compétences au sein d'un groupe leader de la transition énergétique.

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. La diversité de nos équipes est une richesse qui nourrit notre performance collective.

Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous nous engageons à vous accompagner pour que chaque étape soit accessible et bienveillante.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Travaux F/H

  • 22 juillet 2026
  • Groupe Séché
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Change

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Rejoignez Séché Environnement en tant qu'Ingénieur Travaux F/H et contribuez à la réussite de nos chantiers environnementaux.

Rattaché directement au Directeur Régional Ouest, vous assurez le pilotage complet d'un ou plusieurs chantiers, de leur préparation jusqu'à leur réception.

Vous êtes l'interlocuteur privilégié des équipes terrain, des clients et des partenaires, et veillez au bon déroulement des opérations sur les plans technique, humain, financier et QHSSE.

Vos principales missions seront les suivantes :

1. Définir les moyens nécessaires et planifier les travaux

  • Participer aux réunions de démarrage afin de prendre connaissance de l’offre technique et commerciale
  • Chiffrer le coût lié au temps passé par le personnel sur le chantier et le coût lié aux fournitures de matériels et matériaux sur le chantier
  • Veiller à la disponibilité des ressources 
  • Planifier les différentes phases d’exploitation.

2. Veiller à l’avancement des travaux

  • Participer aux réunions de chantier
  • Diriger et contrôler l’avancement des chantiers
  • Adapter les moyens techniques et humains à la réalité du chantier
  • Suivre les indicateurs de performance des chantiers 

3. Assurer le suivi administratif et financier des chantiers

  • Suivre les indicateurs de performance des chantiers 
  • Etablir les bilans de chantier
  • Préparer les montants à facturer mensuellement
  • Réaliser les Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE)
  • Suivre la rentabilité des chantiers.

4. Être garant de la sécurité sur le site et du respect des règles de sécurité par l’ensemble des intervenants

Le poste est basé en mobilité sur les différents chantiers de la région Grand Ouest. Des déplacements réguliers sont à prévoir.


VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5 en Travaux Publics, Génie Civil ou équivalent.

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en conduite de travaux ou sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel, des travaux spéciaux ou des métiers de l'environnement.

Manager de proximité, vous savez fédérer une équipe, organiser les priorités et déléguer efficacement. Reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous appréciez le travail de terrain et disposez d'un excellent relationnel avec l'ensemble de vos interlocuteurs.

La sécurité constitue une priorité dans votre quotidien et vous veillez au respect des exigences QHSSE sur vos chantiers.

Dynamique, réactif et organisé, vous êtes capable de prendre des décisions dans un environnement exigeant tout en garantissant la qualité des prestations et le respect des délais.

Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Rejoignez-nous !

Chez Séché, le processus de recrutement est rapide :

- On commence par un court échange avec Thomas, notre chargé de recrutement, dans les 10 jours qui suivent votre candidature.

- Si cela matche, vous passez un entretien avec Thomas.

- Ensuite, vous rencontrez le manager pour un second entretien.

- Et voilà, le tout est bouclé en 3 à 4 semaines max !


NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs.  

Séché Eco Services, filiale de Séché Environnement, est spécialisée dans les services à l’environnement : dépollution de sites, dépollution pyrotechnique, gestion des effluents industriels, désamiantage, solutions de gestion déléguée des déchets et valorisation de terres polluées.
Ses 240 collaboratrices et collaborateurs proposent des solutions sur mesure, adaptées aux besoins des clients, avec un haut niveau d’expertise technique et réglementaire. Séché Eco Services contribue activement à la transition écologique des territoires. 

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.   

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'Affaires F/H

  • 22 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

Cegelec Solutions Intégrées, basée à Vitrolles (13) est une entreprise du groupe VINCI Energies. Elle accompagne ses clients dans la réalisation de projets techniques complexes dans les domaines de l'électricité, de l'énergie et des infrastructures.

Notre entreprise intervient auprès de divers acteurs afin de concevoir, réaliser et maintenir des installations à forte valeur ajoutée. Grâce à l'expertise de ses équipes, Cegelec Solutions Intégrées contribue à la performance, à la fiabilité et à la modernisation des infrastructures de ses clients.

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure à taille humaine adossée à la force d'un grand groupe, où l'esprit d'équipe, la proximité et l'accompagnement des collaborateurs sont au cœur de nos valeurs.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) souhaitant préparer un cycle ingénieur de 3 ans afin de découvrir le métier d’Ingénieur d'Affaires et d'acquérir une vision globale de la gestion d'un projet technique.

Tes missions

Accompagné(e) par un Responsable d'Affaires, tu participeras progressivement à l'ensemble des activités liées au pilotage d'affaires et découvriras les différentes dimensions du métier. À ce titre, tes principales missions seront les suivantes :

Pilotage d'affaires – Comprendre et gérer un projet de A à Z

  • Construire des budgets et suivre la performance financière 
  • Analyser la rentabilité et comprendre les mécanismes de marge 
  • Co-animer les réunions d'avancement avec les équipes travaux 
  • T'initier au management opérationnel d'équipes terrain 
  • Comprendre les besoins clients et proposer des solutions innovantes 
  • Réaliser des études, diagnostics et pré-analyses techniques 
  • Participer aux chiffrages, consultations et appels d'offres 
  • Développer des relations de confiance avec les clients, les collectivités et les fournisseurs 

Suivi de chantier – Vivre le terrain pour mieux concevoir

  • Participer aux visites régulières de chantier
  • Suivre l’avancement opérationnel auprès des équipes
  • Observer et contribuer aux contrôles qualité & sécurité
  • Collaborer directement avec les différentes parties prenantes 

Technique & Innovation – Donner vie aux solutions de demain

  • Élaborer des études techniques et dimensionnements
  • Optimiser des solutions électriques existantes
  • Proposer des organisations de chantier ingénieuses (trancheuses, forages dirigés…)
  • Effectuer une veille sur les innovations du secteur
     

Tu intègres à la rentrée prochaine une école d'ingénieurs dans le cadre d'un cursus de 3 ans en alternance, avec une spécialisation en génie électrique ou équivalent, et tu souhaites vivre une première expérience professionnelle au sein d'un environnement stimulant et formateur.

Cette alternance te permettra de développer tes compétences techniques tout en découvrant le travail en équipe.

Nous recherchons une personne ayant un bon esprit d'équipe et des qualités relationnelles. Tu es autonome, méthodique et rigoureux(se). Tu as des connaissances en électricité et envie d’apprendre dans un environnement formateur.  

N’hésite plus à postuler chez Vinci Energies !

Le permis B est requis dans le cadre de la conduite de chantier. 

Une entreprise à taille humaine, au sein d’un grand groupe

Chez VINCI Energies, l’humain est au centre : solidarité, responsabilisation, innovation. Tu bénéficieras d’un accompagnement réel, d’un tuteur dédié et d’un environnement où l’on apprend vite.

Un impact direct sur ton territoire

Tu participeras à des projets concrets qui modernisent la distribution électrique locale et participent au développement durable du territoire.

Une vraie perspective d’avenir

Cette alternance peut déboucher sur :

  • Un CDI au sein du groupe
  • Une intégration au programme Pépinières, l’accélérateur de carrière pour jeunes ingénieurs VINCI Energies (formations, immersions terrain et un suivi personnalisé)

Type de contrat : Alternance

Gestionnaire Paie & Comptabilité générale F/H

  • 22 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ermont

DESCRIPTION :

VINCI Facilities assure tout ou partie des services liés aux bâtiments et à leurs occupants. Nous proposons des solutions sur mesure pour l’entretien, l’exploitation et l’optimisation d’établissements de sites tertiaires.   

Dans le cadre d’une organisation décentralisée, VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire (CA : 350 M€, 2100 collaborateurs) est composée de 10 sociétés regroupant 28 entreprises.

Nous recrutons un·e Gestionnaire Paie & Comptabilité générale (F/H) basé à Ermont puis à Gennevilliers à partir de janvier 2027.

MISSIONS

Rattaché·e au Responsable Administratif et Financier (RAF), vous assurez la gestion administrative, comptable et sociale de l'entreprise et intervenez en toute autonomie sur un périmètre d'environ 75 collaborateurs et 13 M€ de CA.
Vous occupez un rôle clé dans la fiabilité des données sociales et financières de l’entreprise.

           
À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : 
    

Gestion de la paie et de l'administration du personnel

  • Préparer, contrôler et réaliser la paie des collaborateurs.
  • Assurer la gestion des éléments variables de paie.
  • Garantir la fiabilité des données sociales dans les outils dédiés.
  • Réaliser les déclarations et le suivi des charges sociales.
  • Assurer le lien avec les différents interlocuteurs internes et externes sur les sujets liés à la paie.  

Comptabilité et gestion financière

  • Assurer les opérations de comptabilité générale.
  • Participer au suivi de la trésorerie.
  • Réaliser les opérations comptables courantes et les contrôles associés.
  • Contribuer à la fiabilité des données financières et au respect des procédures internes.

Gestion des outils et données

  • Utiliser et maintenir les données dans les différents outils de gestion (HR Access, CODEX, SAP).
  • Veiller à la qualité et à la confidentialité des informations traitées.
  • Participer à l'amélioration continue des processus administratifs et financiers.

De formation Bac +2/+3 en comptabilité, gestion, paie ou ressources humaines, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur des fonctions intégrant la gestion de la paie et la comptabilité générale.

Vous disposez idéalement :

  • D'une expérience significative en gestion de la paie ;
  • D'une bonne maîtrise d'HR Access ;
  • La connaissance de SAP est appréciée ;
  • D'une aisance avec les outils informatiques et les systèmes de gestion (GTA, ERP, logiciels de paie).

Reconnu·e pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre discrétion, vous savez traiter des informations confidentielles avec professionnalisme.

Autonome, agile et force de proposition, vous appréciez les environnements où la polyvalence et la fiabilité sont essentielles. Votre sens du service, votre réactivité et votre capacité à vous adapter à des interlocuteurs variés vous permettent d'évoluer efficacement dans un environnement exigeant.

Travailler chez VINCI Facilities, filiale du groupe VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 2100 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international. 
Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe F/H

  • 22 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Si vous aimez les challenges, les opérations d’envergure, les grands chantiers, et les aventures humaines qui marqueront votre carrière, Cegelec Sud-Ouest Grands Projets est une entreprise faite pour vous.

Notre vocation : « Manager les Grands Projets du Sud-Ouest, en matière d’infrastructures électriques, innovantes, durables et efficientes, pour les bâtiments d’aujourd’hui et de demain ».

Venez donc nous rencontrer, et participer avec nous, à la construction des bâtiments qui redessinent notre territoire.

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies contribue à la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

2025 : 21,6 milliards d’euros (chiffre d’affaires) // 109 000 collaborateurs // 2 200 entreprises // 61 pays

www.vinci-energies.com

Cegelec Occitanie Tertiaire recherche pour son entreprise Cegelec Sud-Ouest Grands Projets, un(e) :

Chef(fe) d’équipe en électricité (F/H)

Vos missions :

Sous la supervision du Chef de Chantier, vos tâches consistent :

  • Comprendre et interpréter les documents de travail : schémas, plans, documents techniques
  • Réaliser des travaux d’électricité tertiaire courants forts et faibles : pose de chemin de câble, tirage de câbles, dépose et pose d’appareillages et de luminaires, raccordements d’armoires électriques
  • Réaliser des essais et des mises en services d’installation
  • Animation et suivi de l'équipe de monteurs
  • Être acteur de votre propre sécurité et de celles de vos collaborateurs (port des EPI, respect du plan de prévention)
  • Mise en œuvre du PPSPS et mise en sécurité du chantier
  • Gérer en autonomie des chantiers simples

De formation technique en électricité : CAP électricité, Bac Pro MELEC, BTS électrotechnique ou équivalent.

Vous justifiez d’une première expérience en tant que Chef d’équipe dans les travaux d’électricité tertiaire d’au moins 2 ans.

Vous savez encadrer une équipe et organiser les journées de travail de chaque collaborateur.

Nous recherchons des collaborateurs enthousiastes et volontaires, qui veulent progresser dans leur expertise. La motivation est la première de vos qualités !

Vous serez amené(e) à travailler sur des chantiers situés à Toulouse et périphérie.

Vous êtes titulaire du permis B.

Pourquoi rejoindre Cegelec Occitanie Tertiaire ? 

Parce que l’entreprise vous offre de nombreux avantages sociaux comme :  

  • Un Plan d’épargne Groupe avec abondement
  • Des accords d’intéressement et de participation
  • Une rémunération sur 13 mois
  • Les conditions de travail de la Convention des Travaux publics avec indemnités de petits déplacements
  • Une mutuelle d’entreprise prise en charge partiellement par l’employeur
  • Tous les avantages réservés aux adhérents à PRO BTP
  • Avantages du Comité d’entreprise : chèques cadeaux à Noel, chèques vacances, chèques de rentrée pour les enfants scolarisés et autres réductions sur les séjours et loisirs.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Alternance Attache Q.H.S.E F/H

  • 22 juillet 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

La Drenne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Sous la responsabilité de votre tuteur/tutrice et pleinement intégré(e) à la vie de la direction, vos missions s'articuleront autour de 4 grands piliers :



1. Gestion et animation des applications Santé-Sécurité



Contribuer à l'administration, au déploiement et à l'optimisation des outils et applications numériques dédiés à la Santé-Sécurité (suivi des plans d'actions, remontées terrain, etc.).



Accompagner et guider les utilisateurs internes (réseau prévention, managers) dans la prise en main de ces outils.

Assurer la qualité et la fiabilité des données intégrées dans le système.

2. Analyse des accidents et de l'accidentologie

Participer au suivi et à l'analyse des accidents du travail, des presqu'accidents et des situations dangereuses.

Réaliser des analyses statistiques de l'accidentologie pour identifier les tendances, les risques émergents et proposer des axes d'amélioration.

3. Création de supports de formation et de sensibilisation

Concevoir des supports de communication impactants et modernes (flashs sécurité, newsletters, infographies, vidéos courtes).

Participer à la création et à la mise à jour des modules de formation ou des kits d'animation pour les "Quarts d'heure Sécurité".

Contribuer à l'animation des campagnes de sensibilisation nationales ou locales.

4. Participation à la vie de la Direction Prévention

Prendre part activement aux réunions d'équipe et aux différents projets transverses de la DPSS.

Votre profil



Compétences: Master 1 ou 2 en QHSE.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Référent Opérationnel sur site hospitalier - Bobigny F/H

  • 22 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bobigny

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Au sein d'une équipe passionnée, vous prenez en charge la maintenance CVC d'un établissement de santé situé à Bobigny et Bondy et seconder le chef de site.

Vous jouez un rôle crucial : garantir le confort des patients et du personnel en assurant la fiabilité des installations techniques.

Vos missions principales :

Pilotage technique & CVC : Superviser la conduite, la maintenance et le dépannage des installations (chauffage, clim, ventilation, froid, électricité, automatisme) pour garantir performance et continuité de service (milieu hospitalier).

Techniques du CVC : eau chaude, vapeur, ECS, CTA (y compris environnement sensibles type blocs opératoires), etc...



Management & RMA : Encadrer au quotidien une équipe de  techniciens et piloter les demandes de RMA (Retours Marchandises / Garanties constructeurs liées au bâtiment neuf).



Relation client & Commerce : Être l'interlocuteur privilégié de la direction hospitalière, réaliser les chiffrages, rédiger les devis et assurer le suivi de la relation contractuelle.



Gestion des sous-traitants : Sélectionner, coordonner et superviser les prestataires externes intervenant sur le site.

Votre profil

Formation et Expérience :

Diplôme : Bac+2 (ou équivalent) en Génie Climatique et/ou Génie Électrique.

Expérience : Minimum 2 ans sur un poste similaire.

Expertise Thermique :

Maîtrise des chaufferies hydrauliques et des systèmes de chauffage.

Pilotage & Automatisme : Solides connaissances en GTC (Gestion Technique Centralisée) et en régulation.

Flexibilité : Capacité à assurer les périodes d'astreinte.

Rémunération et Qualité de vie :

Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :

Dispositifs d’intéressement et de participation.

Primes variables d'exploitation selon le poste : astreinte, paniers repas et véhicule de service. 

Prime d’ancienneté à partir de 2 ans. 

Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT) Compte Epargne Temps, PERCO.

1,5 jour d’engagement solidaire rémunéré chaque année. 

Politique de mobilité interne Groupe en place.

Engagement & Diversité.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Técnico/a de Mantenimiento Frigorista

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Madière

DESCRIPTION :

Descripción de la empresa

Compañía líder en descarbonización, economía circular y gestión optimizada de los recursos. 

Veolia diseña e implementa soluciones para la gestión del agua, residuos y energía, participando en el desarrollo sostenible de las ciudades industrias.

Descripción del empleo

Veolia Servicios Lecam, en su división de servicios energéticos, precisa contratar a un/a Frigorista para la zona de Villarejo de Salvanés - Madrid .

Sus principales responsabilidades serán:

  • Ejecutar trabajos en equipos de frío industrial y equipos de frío para climatización, realizando tareas preventivas, correctivas y conductivas en instalaciones de climatización de diferentes edificios: redes de AFS, ACS y PCI, torres de refrigeración, calderas de producción de agua caliente, redes de ventilación y tratamiento de aire primario, redes hidráulicas y sistemas de climatización.

  • Recuperar gases fluorados, controlar fugas y realizar reparaciones diversas en sistemas frigoríficos.

  • Medir la calidad del aire y consumos energéticos.

Ofrecemos:

  • Contrato indefinido

  • Salario a convenir en función de la experiencia y valía profesional

Si estás interesado/a en participar en el proceso de selección, ¡inscríbete aquí!

En Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Se ofrece incorporación inmediata, estabilidad laboral y una retribución negociable en función de la experiencia de las candidaturas.

Requisitos
  • FP y/o Grado Medio en Montaje y Mantenimiento de Instalaciones Frigoríficas y de Climatización y/o FPII y/o Grado Superior en Mantenimiento de Instalaciones Térmicas y de Fluidos.

  • Imprescindible Carnet de Conducir.

  • Al menos, 3 años de experiencia en las funciones descritas.

  • Indispensable RITE, Gases Fluorados y Carnet de Frigorista.

Información adicional

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

Type de contrat : CDI

Account Representative - Industrial Water Treatment

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Herny

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation.

Within this framework, Veolia's Water Technology Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

Account Manager - Chemical Water Treatment Solutions

Join Veolia as an Account Representative in our Chemical Solutions and Monitoring (CSM) division and launch your career in technical sales while contributing to innovation and sustainability!

What You'll Do

  • Technical Support: Assist in analyzing and optimizing chemical treatment programs for Cooling Water, Boiler Water, Wastewater, Memchem, and Process Applications under Account Manager guidance

  • Data Analysis & Reporting: Conduct testing, run analysis, and write technical reports for Account Manager review and final approval

  • Customer Engagement: Participate actively in business reviews and proposal development while learning consultative selling techniques

  • Commercial Development: Support Account Management Excellence Program activities including Service Plans and Value Generation Plans

  • Field Learning: Gain hands-on experience in industrial environments while developing customer relationship skills

  • Sales Process Training: Learn revenue management, margin analysis, and commercial negotiation fundamentals

  • Safety Compliance: Work safely at all times, following all EHS policies and procedures

Qualifications

Education & Experience:

  • Bachelor's Degree in Biology, Chemistry, Environmental Science or Engineering/Technologist (Chemical, Industrial, or Mechanical), preferred. 

  • 2-4 years of experience in industrial environment

  • Affinity for customer-facing or sales environments

  • A full valid driver's license and willingness to travel (a learner’s permit or G1/G2 class will not qualify). 

Key Characteristics:

  • Technical curiosity and strong problem-solving skills

  • Proficiency in mathematical calculations and chemistry concepts

  • Excellent communication and interpersonal abilities

  • Customer-focused mindset with eagerness to learn sales processes

  • Strong analytical and report writing capabilities

  • Ability to work collaboratively under mentorship

  • Comfortable in industrial environments

  • Commitment to continuous learning and professional development

  • Physical capability to lift and carry up to 50 lbs as needed (frequency varies by worksite)

What Success Looks Like

  • Demonstrate commercial excellence through active participation in customer interactions

  • Produce high-quality technical analysis and reports with minimal revision

  • Show measurable progress in sales process understanding and application

  • Build foundational customer relationship skills

  • Contribute effectively to business reviews and proposals

  • Qualify for promotion to Account Manager through demonstrated commercial competency

Additional Information

Join a company that values Responsibility, Solidarity, Innovation, Customer Focus, and Respect. You'll have opportunities for comprehensive technical and commercial training, career advancement, and the chance to make a meaningful impact on sustainability and environmental protection.

This position includes incentive compensation eligibility and account assignment opportunities.

Ready to advance your career while making a difference in water treatment and sustainability? Apply today!

We realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace

  • Compensation - The salary range is tied to the market for similarly benchmarked roles. The range is not an absolute, but a guide, and offers will be based on the individual candidate’s knowledge, skills, experience, and market conditions, as well as internal peer equity. Depending upon all the preceding considerations for the final selected individual candidate, the offer may be lower or higher than the stated range: $85,000 to $95,000 USD annually.

    Our Benefits:
  • Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
  • Life Insurance
  • Paid Time Off
  • Paid Holidays
  • Parental Leave
  • 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!
  • Flexible Spending & Health Saving Accounts
  • AD&D Insurance
  • Disability Insurance
  • Tuition Reimbursement


Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this
posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable
law.

****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not
sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and
candidate profiles will be deemed the property of the company and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Chargé(e) contentieux judiciaire H/F

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ottange

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Proposant des solutions de gestion de l'eau, de l'énergie et des déchets depuis 160 ans, Veolia propose aux pouvoirs publics et aux industriels une gamme de services de gestion de l'eau, de l'énergie et des déchets essentiels au développement humain et à la croissance durable dans 48 pays à travers le monde. Nous continuons à nous adapter et à innover au rythme de la croissance économique et du développement humain en concevant et en mettant en œuvre des solutions qui auront un impact positif sur l'environnement et les ressources.

Notre objectif est de construire un 21e siècle meilleur, nous nous considérons donc comme des #resourceurs.

Au Maroc, Veolia travaille avec les industries, les collectivités, pour fournir des solutions innovantes et durables dont on a besoin aujourd'hui, avec la vision requise pour demain.

Au travers de partenariats public-privé et de schémas contractuels innovants, Veolia s'engage à atteindre des résultats quantifiables avec des solutions environnementales durables et pragmatiques.

Chiffres clés:

Plus de 4000  collaborateurs au Maroc 

6 filiales  (Redal, Amendis, VEIM, VEOS, AMANOR et SMBRM) 

20 ans de partenariats durables.

Plus de 6000 références dans le monde

Nous recherchons pour notre filiale AMENDIS, Chargé(e) contentieux judiciaire H/F.

Description du poste

La rédaction des fiches de synthèse, Mémos, déclarations et conclusions d'expertises..etc. 

La rédaction des contrats, conventions, et avenants, au besoin. 

Conseil et orientation juridique 

La tenue rigoureuse des reportings 

La tenue et le classement des dossiers juridiques 

Le point de relais entre le service, les directions métiers et les avocats 

Le traitement du courrier 

La gestion des notifications..etc 

La préparation et le suivi des règlements des prestataires DCJA

Qualifications

Niveau d'instruction: Bac +5 en droit français

Expérience en matière de gestion du contentieux et conseil juridique 

Maîtrise de l'outil informatique et spécialement le traitement de texte en arabe. 

Expérience minimale : 1 an 

Informations supplémentaires

The preceding description is not designed to be a complete or exhaustive list of all duties and responsibilities that will be carried out by the selected candidate.

Veolia Middle East does not and shall not discriminate in any forms in its recruitment processes.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

The preceding description is not designed to be a complete or exhaustive list of all duties and responsibilities that will be carried out by the selected candidate.

Veolia Middle East does not and shall not discriminate in any forms in its recruitment processes.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsável Comercial Energia - Paço de Arcos

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

Poggio-di-Venaco

DESCRIPTION :

Descrição da empresa

Na Veolia, sabemos que as empresas têm um papel essencial na sociedade, não apenas porque criam riqueza e emprego, mas também porque contribuem para o bem comum.

O nosso Propósito é a transformação ecológica, conciliando o progresso humano com a proteção do ambiente, de forma a garantir um futuro melhor e mais sustentável para todos.

Se este Propósito também é teu, então a tua visão é a nossa ambição! 

Descrição do emprego

Procuramos um(a) Responsável Comercial para reforçar a nossa equipa em Paço de Arcos com foco em prospeção e desenvolvimento de negócios em soluções energéticas sustentáveis.

Nesta função, vais trabalhar em:

Prospeção e Desenvolvimento Comercial

  • Prospeção comercial na área de indústria e edifícios de serviços;
  • Identificação e desenvolvimento de oportunidades de negócio em soluções de fornecimento de energia;
  • Apresentação de soluções de eficiência energética a clientes;
  • Gestão de contactos e relacionamento com clientes;
  • Acompanhamento de projetos desde a prospeção até à implementação.
Qualificações
  • Mestrado em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica ou similar.

Competências Essenciais

  • Experiência comprovada na área comercial;
  • Conhecimento técnico em soluções energéticas e eficiência energética;
  • Contactos estabelecidos no setor de indústria e edifícios;
  • Capacidade de negociação e fecho de vendas;
  • Conhecimento de sistemas de fornecimento de energia;

Experiência Desejada (mais-valias)

  • Indústria;
  • Edifícios de serviços;
  • Soluções de Energia;
  • Operação e Manutenção de Instalações e Gestão de Utilidades.
Informação adicional

Porquê juntares-te à Veolia?

  • Organização com propósito que faz a diferença;
  • Ambiente dinâmico e internacional;
  • Oportunidades de crescimento profissional;
  • Contribui para um futuro mais sustentável;
  • Empresa Top Employer 2026.

Local: Paço de Arcos

Tipo de Contrato: Contrato Sem Termo (permanente)

Torna-te um agente da Transformação Ecológica! Junta-te a nós!

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

INFRASTRUCTURES - Ingénieur d'études en Déconstruction, Désamiantage et Déplombage à Olivet (45) ou Rouen (76 - Isneauville) - F/H - ANT170

  • 22 juillet 2026
  • Antea Group
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Isneauville

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

L’activité Déconstruction, Désamiantage, Gestion du risque plomb et économie circulaire d’Antea Group regroupe des missions d’études, de maîtrise d’œuvre et d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Nos équipes interviennent sur des projets de déconstruction, démolition et curage, en milieux urbains ou industriels sur sites occupés ou inoccupés. Elles apportent leur expertise en gestion des risques amiante et plomb, tout en intégrant des solutions d’économie circulaire et de valorisation des matériaux.

Rattaché(e) au responsable de l’activité Déconstruction, Désamiantage, Plomb et Economie Circulaire de la région Ile de France, Centre Val de Loire et Normandie, vous intégrerez l’activité amiante plomb déconstruction et économie circulaire sous le management d’un directeur ou chef de projet.

Vos missions consisteront à :

  • Produire les études techniques aussi bien en phase conception qu’exécution de travaux ;

  • Analyses techniques des diagnostics avant travaux ;

  • Réaliser des diagnostics PEMD et définir les stratégies d’économie circulaire au sein d’un projet déconstruction ;

  • Définir les prescriptions techniques et suivre les travaux avec amiante (SS3 et SS4) et en conditions plomb (entreprise spécialisée en plomb ou entreprise sur un métier spécifique intervenant en conditions plomb) ;

  • Participer aux analyses techniques et financières d’offres d’entreprises en vue de l’établissement de marché de travaux ;

  • Coordonner les différents intervenants sur un chantier travaux (différents corps d’états, diagnostiqueurs, laboratoire d’analyses), suivre la progression des travaux, participer aux réunions d’avancement et de pilotage du chantier et garantir les délais des plannings travaux ;

  • Identifier les risques techniques et de sécurité sur chantier et les faire remonter.

Vous aurez également des missions secondaires :

  • Intervention possible sur des projets avec un volet dépollution de sol

  • Organiser et piloter des travaux de déconnexion de réseaux ;

  • Réaliser un projet avec volet économie circulaire en dehors d’un projet de déconstruction ;

  • Être à l’écoute des besoins du client et savoir les restituer au directeur de projet.

    Le poste est basé au choix :  à Olivet (proche Orléans - 45) ou à Isneauville (76)

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..).

Compétences et qualités :

  • Disponible, flexible, mobile et autonome ;

  • Vous avez une bonne capacité d'organisation et de synthèse ;

  • Vous avez le goût du travail en équipe ainsi que des qualités rédactionnelles et relationnelles avec des acteurs variés au sein de chantiers ;

  • Des compétences dans le domaine de l’amiante et du plomb seront appréciées et plus particulièrement une formation professionnelle amiante SS3 ou SS4.

Formation - Expérience:

De formation bac+5 dans le domaine de l’environnement et/ou du du génie civil, vous avez une expérience d’au moins 2 ans en entreprises de désamiantage et/ou de déplombage ou en maîtrise d’œuvre déconstruction et désamiantage.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien d'exploitation MTT itinérant - Electricien - Nord IDF (F/H)

  • 22 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Technicien·ne d'exploitation - Électricien·ne Itinérant·e – Nord IDF

Chez ENGIE Solutions, nous accompagnons nos clients dans la transition énergétique en garantissant la performance de leurs installations. Chaque jour, nos équipes techniques assurent la continuité de service sur des sites stratégiques.

Nous recherchons un·e Technicien·ne Électricien·ne en CDI pour rejoindre notre équipe dédiée au contrat d'exploitation de notre client du secteur des télécommunications.  Votre expertise en électricité contribuera directement à la sécurité et à la satisfaction de notre client.

Vos missions

- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations électriques basse tension : éclairages, blocs de secours, groupes électrogènes, armoires électriques.

- Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages dans le respect des règles de sécurité.

- Réaliser les travaux d'installation, de câblage, de raccordement et de mise en conformité des équipements.

- Intervenir sur les armoires électriques, tableaux de distribution et coffrets associés, incluant le tirage de câbles et la pose de cheminements.

- Participer aux essais, contrôles, réglages et mises en service des équipements.

- Assurer le reporting de vos interventions et la mise à jour des outils de suivi technique.

- Appliquer rigoureusement les règles QHSE et prendre en compte les contraintes d'exploitation de chaque site.

Votre profil

- Formation Bac Pro à Bac+2 en électrotechnique, électricité industrielle ou maintenance électrique.

- Expérience significative en maintenance et exploitation d'installations électriques, idéalement en environnement tertiaire ou multi-sites.

- Maîtrise des installations BT et des opérations de câblage, raccordement et dépannage.

- Habilitations électriques en cours de validité appréciées (B1V, BR, BC, B2V).

- Bonne capacité d'analyse, de diagnostic et sens de la réactivité.

- Autonomie, rigueur et sens du service client.

- Permis B obligatoire.

Localisation

Poste basé au Nord Île-de-France (départements 92,93,95,78). Organisation sur site avec une forte présence terrain. Vous bénéficiez d'un véhicule de service équipé pour vos déplacements quotidiens. Vous pouvez être amené.e à intervenir dans les autres départements de l'IDF.

Ce que nous offrons

- Une diversité de missions stimulantes alliant maintenance, dépannage et travaux neufs sur des installations variées.

- Un salaire de base compétitif, adapté à votre expérience et à vos compétences.

- Un véhicule de service équipé et les outils nécessaires à votre autonomie sur le terrain.

- Une ambiance de travail agréable au sein d'une équipe technique expérimentée et solidaire.

- Une flexibilité dans l'organisation de vos interventions et de vos conditions de travail.

- Un encadrement stimulant et des opportunités de développement de compétences au sein d'un groupe leader de la transition énergétique.

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, d'âge, de genre, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. La diversité de nos équipes est une richesse qui nourrit notre performance collective.

Si vous avez besoin d'un aménagement spécifique dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous nous engageons à vous accompagner pour que chaque étape soit accessible et bienveillante.

Type de contrat : CDI

Technicienne / Technicien d'exploitation traitement d'eau et CVC (F/H)

  • 22 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Brie-Comte-Robert

DESCRIPTION :

Technicien d'exploitation traitement d'eau et CVC (F/H)
 
Chez ENGIE, nous accompagnons la transition énergétique en garantissant le confort et la sécurité des usagers dans les équipements publics. Nos équipes Energy Solutions interviennent chaque jour pour que les installations fonctionnent de manière optimale et durable.
 
Vous cherchez un poste technique concret, varié et porteur de sens ? Rejoignez-nous en tant que technicien d'exploitation et contribuez directement à la qualité sanitaire et au confort thermique de centres aquatiques en Essonne.
 
Vos missions
 
- Surveiller et ajuster les paramètres physico-chimiques de l'eau (pH, chlore, TAC) pour garantir la conformité sanitaire des bassins sur les deux sites.
- Entretenir les systèmes de filtration, pompes et électrolyseurs, et gérer les stocks de produits de traitement.
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC : chaudières, pompes à chaleur, ventilation et climatisation.
- Réaliser des interventions multitechniques en électricité (relamping, disjoncteurs) et en plomberie (débouchage, remplacement de siphons).
- Utiliser les outils de GMAO pour planifier, suivre et tracer vos interventions techniques.
- Rédiger les rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques ou énergétiques.
- Être l'interlocuteur technique privilégié du client et coordonner les sous-traitants pour les interventions de second œuvre.
 
Votre profil
 
- Formation en génie climatique, électrotechnique ou maintenance industrielle (Bac Pro à BTS).
- Expérience de 2 ans minimum en maintenance CVC ou traitement d'eau ; profil junior motivé accepté.
- Habilitations électriques BC, BR, B1, B2, H0, B0 requises (habilitation chlore obtenue en interne).
- Connaissances en électrotechnique, hydraulique et thermodynamique.
- Maîtrise des normes sanitaires liées aux piscines et aux établissements recevant du public.
- Aisance avec les outils connectés (tablette, GMAO) et capacité à lire des plans techniques.
- Autonomie, sens du service client et aptitude au travail en binôme.
 
Localisation
 
Poste basé en Essonne (91), avec itinérance quotidienne entre les sites de Boussy-Saint-Antoine et Yerres (environ 20 minutes de trajet).
 
Horaires : du lundi au vendredi, 7h00 à 16h15 (16h00 le vendredi), 37h25 hebdomadaires avec 14 RTT.
Astreinte une semaine sur quatre, mise en place après votre montée en compétences sur le site.
 
Ce que nous offrons
 
- Une rémunération attractive jusqu'à 34K Euro brut annuel, selon votre expérience, complétée par des primes (astreinte, incommodité, salissure), un panier repas, l'intéressement et la participation.
- Un véhicule de service individuel, que vous conservez pour vos trajets domicile-travail.
- Une diversité de missions stimulantes entre traitement d'eau, génie climatique et multitechnique.
- Des perspectives d'évolution au sein d'ENGIE Energy Solutions, avec un accompagnement personnalisé dans votre développement de carrière.
- Un environnement de travail convivial, en binôme avec un second technicien, au sein d'équipes engagées et solidaires.
- Un équilibre vie professionnelle et personnelle respecté grâce à des horaires clairs et une organisation prévisible des astreintes.
- Des formations continues pour développer vos compétences et rester à la pointe des technologies.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et créons un environnement de travail inclusif. Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'origine, d'âge, de genre, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
 
Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous ferons le nécessaire pour vous accompagner dans les meilleures conditions.

Type de contrat : CDI

Environmental Specialist I

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Saül

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose:

This position provides specialized transportation and disposal services to our clients. Responsibilities include manifesting, packaging, spill response, labeling, loading/unloading, coordinating transportation, and sampling/profiling material while adhering to state and federal environmental, health, and safety regulations.  

Primary Duties /Responsibilities: 

  • Loading and unloading drums and totes.
  • Sample waste streams according to prescribed policies and procedures.
  • Manifesting, packaging, spill clean-up response and remedial activities, labeling, loading, off loading, and coordinating transportation.
  • Maintain a professional image to clients by answering inquiries and suggesting solutions to existing/potential problems.
  • Comply and enforce all compliance, health, safety, and procedures in accordance with VES-TS policies.
  • Become familiar with all U. S. Department of Transportation (DOT)/Environmental Protection Agency (EPA) and VES-TS regulations required in submitting paperwork to expedite disposal of hazardous waste.
  • Operate and maintain all equipment in a professional manner to ensure optimum efficiency and effectiveness.
  • Other duties as assigned.
Qualifications

Education / Experience / Background: 

  • High School diploma or General Educational Development (GED) required
  • Bachelor’s degree in Chemistry or a related science discipline preferred

Knowledge / Skills / Abilities: 

  • Strong team player
  • Excellent interpersonal and communication skills
  • Time management: the ability to organize and manage multiple deadlines
  • Strong customer service orientation
  • Computer proficiency
  • Ability to follow through on assignments.

Required Certification / Licenses / Training: 

  • 40-hour HAZWOPER Certification
  • Valid Driver's License
  • Ability to obtain a Class A or B Commercial Drivers License (CDL) with Hazardous (H) endorsement
Additional Information

Pay Range: $24 to $27 per hour

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Material Handler I

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Louit

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose:

Responsible for performing a variety of routine hazardous and non-hazardous waste tasks in the movement of solids and liquids. Under direct supervision, tasks could include all types of manual labor in cleaning and decontamination operations, vacuum projects and handling, packing, re-packing, unloading and loading containers for processing at site or transportation to appropriate facilities.  

Primary Duties /Responsibilities: 

  • Load and unload various size containers (totes, drums, tankers, trailers. etc.)
  • Construct boxes and/or fiber containers and stacks, labels, and loads containers.
  • Use a variety of tools such as impact wrenches, shovels, jackhammers, etc.
  • Transport hazardous waste materials from storage facilities within the facility as directed.
  • Decontaminate and dispose of empty drums and/or containers according to RCRA and disposal guidelines.
  • Assist in completing all necessary paperwork for processing materials to include transportation of materials to and from various locations.
  • Perform general housekeeping duties.
  • Maintain a clean, organized and safe work area.
  • Inspection material handling equipment as directed.
  • Assist in the loading/unloading of hazardous and non-hazardous waste materials at designated sites utilizing appropriate equipment for which you are appropriately trained.
  • Other duties as assigned.
Qualifications

Education / Experience / Background: 

  • High School diploma or General Educational Development (GED) preferred
  • Prior work experience of 3 to 6 months in the hazardous waste or chemical industry in a related position with proficiency in handling forklifts and a variety of tools preferred 

Knowledge / Skills / Abilities: 

  • Ability to communicate through reading and writing
  • Trained in the use of material handling equipment

Required Certification / Licenses / Training: 

  • 40-Hour HAZWOPER training preferred
Additional Information

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Dock Coordinator

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ménarmont

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Hours Monday to Friday 7:00 a.m. to 4:00 p.m. There is overtime

Must be okay with being clean- shaven

Full benefits:

Medical, Dental, Vision, 401k match, Tuition Reimbursement, FSA/HSA, Identity Theft Coverage, Disability, AD&D, and Life Insurance

Three weeks vacation and eleven paid holidays

Position Purpose: 

This position is responsible for receiving, transferring, inventorying, and shipping hazardous waste materials within the rules established at a 10-day transfer facility. Assure compliance with all U.S. Department of Transportation (USDOT) and Environmental Protection Agency (EPA) regulations.

Primary Duties/Responsibilities: 

  • Receive, verify, unload, and stage drums, pallets; and stores hazardous waste into 10-day facility for future transfer to various disposal sites.
  • Review appropriate manifests for proper count, description, and other required information prior to transferring materials and make appropriate corrections/changes.
  • Enter manifest information into daily log to maintain a 10-day transfer period before shipping to various disposal sites.
  • Proactively communicates with facilities shipping in-bound 10-day material to plan what material will arrive at the 10-day site.
  • Communicate with disposal sites to assure loads arrived safely and compliantly. Also actively resolve any issues discovered.
  • Work with third party and Veolia drivers to assure all outbound loads are secure, correct, and paperwork is accurate.
  • Segregate hazardous waste according to class for proper and safe shipping prior to transporting off site.
  • Load trailer with waste materials to achieve maximum cost control and insure that outside transportation services are also cost effective.
  • Utilize AS400, scanners, and other devices to provide 10-day container accuracy and inventory management.
  • Inventory control and ordering of supplies.
  • Work in a safe and compliant manner.
  • Keep the 10-day location orderly with proper house-keeping.
  • Perform facility/site inspections as assigned.
  • Work with other field teams and drivers to coordinate operational needs.
  • Other duties as assigned.
Qualifications

Education/Experience/Background: 

  • High School diploma or General Educational Development (GED) required
  • Associate’s degree in a related discipline preferred
  • Prior work experience of 1-2 years in a related position preferred
  • One to three years of forklift experience

Knowledge/Skills/Abilities: 

  • Understanding of DOT regulations
  • Computer proficiency
  • Operation of various equipment including: forklift, yard truck, or pallet jack.
  • Detail orientated to inventory, track, and position large amounts of containers in storage
  • Able to accurately count, verify, and check containers against paperwork
  • Strong written and verbal communication skills
  • Able to plan material shipment needs with little supervision
  • Time management: the ability to organize and manage multiple deadlines
  • Problem solving skills to resolve discrepancies in drum counts or paperwork

Required Certification/Licenses/Training: 

  • Forklift certified
Additional Information

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement. 

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur H/F

  • 21 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous aurez en charge la réalisation des livrables des installations CVC/HVAC dans le cadre des études d’exécution et des études de conception en autonomie après briefing avec le chargé d’étude et ce dans le cadre du planning défini.

Vous intégrez le bureau d’étude du pôle travaux DALKIA IDF, le dessinateur projeteur est placé sous l’autorité du responsable de la Cellule Technique.

Vos principales missions seront de :

  • Réaliser la production des livrables CVC/HVAC
  • Dimensionner les réseaux aérauliques et hydrauliques
  • Réaliser les schémas de principe des affaires en exécution et en conception
  • Réaliser les plans de réseaux et de réservations en 2D sur autocad
  • Modéliser les réseaux aérauliques et hydrauliques en 3D sous Revit MEP
  • Réaliser les plans de coupe, les détails techniques et les carnets de détail
  • Réaliser en 2D et/ou modélise en 3D les locaux techniques
  • Réaliser les exports des plans pour validation

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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