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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 338 offres

Technicien chauffagiste F/H

  • 08 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

VINCI Facilities représente le réseau d'entreprises de maintenance tertiaire de VINCI Energies. Nous sommes spécialisés dans la gestion des installations techniques de bâtiments professionnels et des services aux occupants tout en optimisant les coûts et la qualité.

Au cœur d'une entreprise en plein développement, devenez l'acteur de notre succès collectif. Rejoignez-nous.

Nous recherchons 1 Chauffagiste, pour réaliser l’exploitation, l’entretien et les dépannages pour un périmètre itinérant situé sur le Loiret (45).

Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous êtes chargé des opérations curatives et préventives de maintenance. Vous pouvez vous appuyer sur une équipe de 8 collaborateurs, tous autonomes dans leur domaine.

Vous aurez les missions suivantes :

  • Maintenir un équipement pour assurer son bon fonctionnement en respectant les modes opératoires et les plans de maintenance ;
  • Réaliser les interventions préventives et curatives des équipements en respectant les consignes de sécurité (brûleurs, chaudières, ballons, ...) ;
  • Détecter l'origine d'une panne, établir un diagnostic ;
  • Assurer le bon réglage des installations (contrôle combustion, régulation, GTB, GTC, ...) ;
  • Établir des devis de préconisations ou d’améliorations ;
  • Dépanner dans les meilleurs délais ;
  • Renseigner toutes les activités dans la GMAO ;
  • Rester en veille sur les évolutions techniques.


Cette description prend en compte les principales missions, elle n'est pas limitative.

Au-delà de la maîtrise technique, la sécurité, l'esprit de service et l'excellence opérationnelle sont constitutifs de ce poste. Un roulement d’astreinte sera mis en place sur le périmètre.

 
Vous êtes immédiatement opérationnel.

De formation type Bac Pro à BTS de maintenance des systèmes avec une expérience significative de 5 ans minimum sur le même type de poste.

Vous faites preuve d'une grande autonomie et d'un sens du diagnostic. Vous êtes force de proposition et amenez des solutions d'amélioration. Vous avez le sens du service et des responsabilités.

Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies, utiles pour la gestion de votre contrat et du reporting de vos activités (GMAO, devis, ...).

Habilitations souhaitées : Habilitation Electrique BT, CACES Nacelle.

Venez développer votre potentiel chez nous, nous saurons vous y aider.

En intégrant Vinci Facilities, vous pourrez bénéficier des avantages suivants :

  • 37h avec 12 RTT
  • 13e mois
  • Paniers repas à 11,30€ et prime d'astreinte
  • Dispositifs d'épargne salariale (PEG, Participation, Intéressement)
  • Mutuelle
  • Véhicule de service avec outillage associé
     

Le poste est à pourvoir pour début Septembre 2026.

Vous serez bien chez nous !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Ingénieur Conception Réseaux de Chaleur H/F

  • 08 juillet 2026
  • Dalkia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Ville-du-Pont

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein du Département Grands Travaux de la DTGP Nord-Ouest, vous intégrez l’équipe Ingénierie-Process. 



Vous réalisez les études de conception des process énergétiques des réseaux de chaleur couvrant les phases  APS/APD/Exécution.



Sous la responsabilité du Responsable Ingénierie-Process, l’ingénieur conception réseau de chaleur a pour missions de :

- Concevoir les process hydrauliques (PID, dimensionnements hydrauliques : pompes, …),

- Concevoir les solutions techniques des projets, établir les prix de revient,

- Apporter un  accompagnement technique sur les projets, depuis la conception initiale jusqu'à la mise en service et le suivi des installations durant les premiers mois d'exploitation,

- Décliner et déployer les standards techniques et ingénierie nécessaire à l’activité,

- Organiser, analyser et remonter le retour d'expérience et diffuser les bonnes pratiques,

- Instaurer une étroite collaboration entre toutes les parties prenantes du projet,

- Assurer le reporting de l’activité au Responsable du projet,

- Coordonner son travail avec les experts de la filière DTGP, 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Conducteur(trice) travaux CVC H/F

  • 08 juillet 2026
  • Dalkia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia méditerranée recherche un Conducteur de Travaux CVC H/F pour rejoindre l'équipe de l'Unité Travaux Collectivité Habitat.

Vos missions principales seront de réaliser les études, le chiffrages et de piloter la réalisation des travaux qui vous seront confiés sur le périmètre 13 et ses alentours.

Dans ce cadre, vous devrez :

-Analyser les attentes des clients sous les aspects techniques, financier et sécurité

-Conseiller le client interne et externe et vendre les travaux

- Effectuer l'étude et le chiffrage

- Etablir l’offre travaux et la faire valider dans le cadre des processus de délégation

- Rédiger les contrats de sous-traitance et les faire appliquer.

- Etablir les plans de prévention et veiller au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du

- Piloter et coordonner les travaux, du démarrage jusqu'au PV de réception et jusqu'à la levée des réserves.

-Accompagner l'exploitation dans la prise en charge opérationnelle des installations modifiées ou nouvelles.

La maitrise des outils de calculs en CVC et Autocad /REVIT sont un plus.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Technique de Contrat GC CI-BOP

  • 08 juillet 2026
  • EDF
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Venez conjuguer vos talents à l’énergie collective d’un groupe qui se mobilise autour du climat. Le groupe EDF, c’est 230 métiers et 230 façons d’alimenter l’avenir !

Rejoignez la Direction Construction et Essais (DCE) et contribuez activement à la transition énergétique en participant à la réalisation des chantiers nouveau nucléaire en France et à l'étranger.

Au sein de l'équipe Génie Civil, vous êtes garant(e) de la bonne préparation technique des marchés de travaux génie civil et intervenez depuis les phases amont jusqu’aux signatures contractuelles.

Vous contribuez directement à la performance du projet : qualité, coûts, délais, sûreté et sécurité.

Vous intervenez sur les ouvrages GC de l’îlot nucléaire et conventionnel, notamment les ouvrages CO, BOP et galeries.

 Vos missions : 



1. En phase de conception : garantir la constructibilité

  • Définir et faire intégrer les requis de construction dans les études de conception.
  • Vérifier la constructibilité des ouvrages et proposer les meilleurs compromis entre technique, coût et délai.

2. En lien avec la construction : méthodes & stratégie

  • Contribuer à la définition des méthodes et stratégies de construction.
  • S’assurer de la prise en compte des méthodes experts dans les livrables.
  • Animer et coordonner des ateliers techniques avec les ingénieries EDF et les entreprises de gros œuvre du secteur.

3. Planification

  • Définir ou vérifier le séquencement des opérations dans la planification.

    Contribuer à la construction des plannings travaux.

4. Préparation des contrats de travaux (APS → AO → SOC)

Vous pilotez la production de l’ensemble des livrables techniques nécessaires aux contrats GC pour les réacteurs de Gravelines, Bugey et potentiellement Penly :

  • Requisitions (périmètre, responsabilités, limites, LDAC).
  • Technical Specifications (requis techniques).
  • LDRC (documents et livrables attendus des titulaires).
  • Datasheets techniques et données de dimensionnement.



Vous encadrez techniquement les ingénieurs préparation/réalisation pour garantir la qualité des documents produits.

5. Contractualisation & lancement des marchés

  • Optimiser la standardisation des produits et solutions techniques.
  • Élaborer les Cahiers des Prix Unitaires.
  • Préparer les comités achats sur les volets techniques.
  • Conduire des workshops avec les entreprises candidates.
  • Analyser les offres et retours de marché.
  • Intégrer les activités études & travaux dans les plannings projet.
  • Superviser la documentation fournisseurs après attribution des marchés.

6.Retour d’expérience (REX) 

  • Capitaliser le REX (FLA3, HPC, OL3, Penly…) et l’intégrer dans les futures pièces contractuelles.
  • Rédiger notes et bilans de REX.
  • Partager les enseignements avec les ingénieries et les équipes internes.

7. Activités transverses

  • Participation/animation de groupes de travail, pôles thématiques et instances projets.
  • Représentation du service au sein d’instances internes.

     

Déplacement régulier sur les sites et chez les partenaires.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

Architecte Solution Java F/H

  • 08 juillet 2026
  • EDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Filiale du Groupe EDF, Datanumia est une société éditrice de logiciel spécialisée dans la valorisation de la donnée énergétique.

Rattaché(e) au Manager de l’équipe Architecture (au sein de la Direction des Systèmes d’Information), vous serez en charge de définir, documenter et piloter l’architecture cible d’un produit.  

Votre mission sera de garantir l’alignement entre les besoins métiers, les contraintes techniques et la stratégie globale de l’entreprise. 

Vous travaillerez en étroite collaboration avec un Product Manager et un binôme architecte pour adresser la roadmap annuelle et proposer des ajustements nécessaires. 

1. Accompagnement produit et delivery

·       Assister le Product Manager du produit à l’élaboration de sa roadmap.

·       Identifier et cadrer les chantiers d’architecture nécessaires (enablers plateforme, études, contraintes et évolutions structurantes).

·       Cadrer les sujets d’architecture de la roadmap produit en association avec les équipes de développement.

·       Contribuer aux instances de suivi du delivery (organisation et suivi SAFe).

·       Travailler étroitement avec les équipes Produit, Dev, Test, Run et Plateforme pour garantir une vision intégrée.

2. Support et accompagnement des équipes de développement

·       Apporter un soutien continu aux développeurs : réponses, arbitrages, résolution de problèmes techniques.

·       Fournir un cadre d’architecture pour leurs conceptions et participer aux revues.

·       Diffuser les standards, principes d’architecture et exigences transverses auprès des équipes.

·       Partager et enrichir les trajectoires de transformation du patrimoine applicatif de chacune des équipes.

3. Réflexion et améliorations transverses

·       Concevoir des architectures robustes, scalables et performantes, en cohérence avec les standards de l’entreprise

·   Évaluer et recommander les technologies, frameworks et patterns d’industrialisation.

·   Identifier les risques technologiques, de performance ou de stabilité et propose des mesures d’atténuation.

·   Formaliser les trajectoires de transformations, opportunités et irritants.

·       Formaliser et enrichir les principes/exigences transverse (niveau entreprise et/ou produit).

·       Suivre les performances du système, les risques d’obsolescence et les indicateurs clés (FinOps, résilience) et proposer des chantiers d’améliorations.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Programmateur des interventions électriques F/H

  • 08 juillet 2026
  • Enedis
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Alençon

DESCRIPTION :

Description de l'offre

La programmation des interventions clientèle et réseau est un enjeu de performance quotidien pour Enedis.

Vous apprendrez à programmer des activités complexes selon différents paramètres (gestion des priorités, des disponibilités, des matériels, des compétences des techniciens, de la localisation)

Les différentes activités que vous réaliserez au cours de votre alternance en appui avec votre tuteur :

  • Collecter et analyser les demandes d’interventions
  • Programmer l’activité des préparateurs de chantiers, parfois avec plusieurs équipes
  • Assister les techniciens lors des interventions.

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

Contract Manager F/H

  • 08 juillet 2026
  • EDF
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

La Chapelle-du-Mont-de-France

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Rejoignez l'aventure Technocentre !



Nous recherchons un(e) Contract Manager pour contribuer à un projet industriel stratégique dans le domaine du recyclage et de la valorisation des métaux issus du démantèlement nucléaire : Cyclife Technocentre.

Cyclife Technocentre développe une installation industrielle dédiée au recyclage des métaux de très faible activité provenant d’installations nucléaires. L’objectif est de produire des lingots relevant du domaine conventionnel, dont les caractéristiques radiologiques garantissent une utilisation sans impact pour la santé et l’environnement. Le site d’implantation est situé à Fessenheim.

Contrat : CDI

Lieu : Paris La Défense

Mission principale : dans le cadre du développement de cette nouvelle filiale, le/la Contract Manager travaille sous le pilotage fonctionnel du Chef de lot Réalisation et est rattaché(e) au Directeur Financier. Il/elle sécurise et pilote la performance contractuelle du projet, anticipe les risques, optimise les positions contractuelles de l’entreprise et défend les intérêts de Cyclife Technocentre tout au long du cycle de vie des contrats.

Vos défis :

Phase amont : préparation contractuelle

Définir la stratégie de contractualisation avec les équipes Achats, Juridique et Ingénierie

Participer à la rédaction et à l’optimisation des contrats

Garantir la cohérence des engagements techniques, juridiques et financiers

Contribuer à la définition des obligations de performance, mécanismes d’incitation et pénalité

Capitaliser les retours d’expérience



Phase exécution : pilotage contractuel

Identifier et actualiser les risques et opportunités contractuelles.

Piloter les évolutions contractuelles (avenants, réclamations, pénalités) et les négociations stratégiques.

Veiller à l’application des clauses contractuelles et à la traçabilité des événements

Conseiller les équipes projet sur les enjeux juridiques, contractuels et financiers

Assurer un reporting régulier à l’aide d’indicateurs de performance



Phase clôture : finalisation et capitalisation

Participer à la réception des prestations et à la clôture des marchés.

Gérer les réclamations de fin de contrat ou de projet

Formaliser et diffuser le retour d’expérience contractuel

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

STAGE - Chargé Satisfaction Client H/F

  • 08 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

La branche Marketing & Services (MS) regroupe les activités commerciales de la compagnie TotalEnergies. Elle conçoit et commercialise des produits historiques issus d’énergies fossiles, ainsi que des produits innovants, décarbonés, issus d’énergies alternatives ou biosourcées.  

Le Service Consommateurs TotalEnergies est le point d'entrée des demandes BtoC d'informations et de réclamations clients pour le Réseau des stations-services, les Lubrifiants, les Filiales Combustibles, le programme de fidélité ClubTotalEnergies, la e.boutique, la Fondation, le Recrutement et Wash.

Le Service Consommateurs a été 17 fois Elu Service Client de l'Année.

Activités

En tant que stagiaire Chargé(e) Satisfaction Client H/F, vos missions seront :

- Participer à la vie du service. Apporte son aide à la bonne réalisation des missions

- ESCDA 2027 : préparer l'avant phase de ESCDA 2027, accompagner pendant le concours du 11/05 au 04/07/26 puis faire un REX.

- Satisfaction Client et NPS : Analyser les retours de ces 2 indicateurs, faire une restitution au partenaire, suivre le traitement cocooning client, proposer un plan d'actions qualité/process et assurer son suivi.

Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !

Profil du candidat

Actuellement en en Master dans le domaine du marketing, vous recherchez un stage de fin d'étude d’une durée de 6 mois à partir de Juin 2026 ?

Fort(e) d'une première expérience en gestion de projet, vous avez des connaissances en Analyse de données? Vous connaissez Microsoft Dynamics ? 

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Vous savez prendre des initiatives ? 

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Si vous vous retrouvez dans le profil recherché, n'hésitez plus et rejoignez l'aventure TotalEnergies ! 

Informations supplémentaires

Cette offre concerne un stage conventionné à temps plein, les stages alternés ne sont possibles.

Pour postuler, merci de joindre un CV + lettre de motivation (vos dates de stage doivent être indiquées).

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Stage

Electrotechnicien postes sources F/H

  • 08 juillet 2026
  • Enedis
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Heillecourt

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous interviendrez sur l’ensemble des actes de maintenance des installations ainsi que sur les travaux de renouvellement dans les Postes Sources de la zone Meurthe et Moselle. Le domaine d’activité est principalement lié à l’électrotechnique mais inclut aussi des actes liés au contrôle commande, de la maintenance mécanique et du suivi des chantiers.

A ce titre vous serez chargé de :

  • Entretenir, réparer et de mettre en service les équipements des postes sources dans le respect des normes de sécurité.
  • Assurer le contrôle et la maintenance des chaines de protection et des automatismes des postes sources.
  • Participer aux travaux de modernisation et de développement des postes sources.
  • Contrôler les nouvelles installations avant leur mise en service.
  • Effectuer des recherches de défauts sur câbles Haute Tension A et Basse Tension.

     

Nos équipes ont à cœur de placer la sécurité et la qualité de vie au travail au centre de ses préoccupations. Un parcours d’intégration est prévu pour tous les nouveaux arrivants afin qu’ils soient acteurs de cette démarche et qu’ils aient les clefs techniques pour appréhender le domaine « postes sources » et monter en compétence sereinement.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Multi-Skilled Technician

  • 08 juillet 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Gentilly

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Gentilly - Ile-de-France - France

Nous recherchons un Technicien Multi-technique H/F polyvalent, capable d'intervenir sur différents corps d'état techniques et de second oeuvre.

Vos missions :

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations du site.
  • Réaliser des interventions en électricité : dépannage, remplacement d'équipements, éclairage, prises de courant, petits travaux électriques.
  • Effectuer des travaux de plomberie et de sanitaire : remplacement de robinetterie, réparation de fuites, entretien des équipements sanitaires.
  • Réaliser des travaux de carrelage et de second oeuvre liés à la remise en état des locaux.
  • Intervenir sur les équipements techniques du bâtiment et assurer les petits travaux d'amélioration.
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements et proposer des solutions adaptées.
  • Renseigner les comptes-rendus d'intervention et veiller au respect des procédures de sécurité.
Profil recherché :


  • Formation technique dans le domaine du bâtiment, de la maintenance ou de l'électrotechnique.
  • Expérience réussie en maintenance multitechnique.
  • Bonnes connaissances en électricité, plomberie et maintenance générale du bâtiment.
  • Polyvalence, autonomie et sens du service.
  • Capacité à travailler dans un environnement exigeant et réglementé.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Technicien CVC (H/F)

  • 08 juillet 2026
  • CBRE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Marcy-l'Étoile

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Marcy l'Etoile - Auvergne-Rhone-Alpes - France
About the Role:

As a CBRE Multi-skilled Technician, you will perform ongoing preventive maintenance and repairs on a mechanical, electrical, and other building system.

This job is part of the Engineering and Technical Services job function. They are responsible for providing support, preventive maintenance, and repairs on equipment and systems.

What You’ll Do:
  • Conduct routine maintenance inspections, diagnose potential problems, and make repairs.
  • Assist with installation and modification of building equipment and systems.
  • Review assigned work orders and estimate the time and materials needed to complete repairs. Work with available systems to manage and track completion.
  • Support energy management by ensuring all building systems are operating efficiently.
  • Inspect new or existing installations for compliance with building codes and safety regulations. Report violations to Management.
  • Use existing procedures to solve straightforward problems while having a limited opportunity to exercise discretion.
  • Impact through clearly defined duties, methods, and tasks are described in detail.
  • Deliver own output by following defined procedures and processes under close supervision and guidance.
What You’ll Need:
  • High School Diploma, GED, or trade school diploma with 1-2 years of job-related experience. In lieu of a diploma, a combination of experience and education will be considered.
  • Meet the physical requirements of this role including stooping, standing, walking, climbing stairs/ladders, and the ability to lift/carry heavy loads of 50 lbs. or more.
  • Ability to follow basic work routines and standards in the application of work.
  • Communication skills to exchange straightforward information.
  • Working knowledge of Microsoft Office products. Examples include Word, Excel, Outlook, etc.
  • Strong organizational skills with an inquisitive mindset.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Gestionnaire Technique Tertiaire et Résidentiel H/F

  • 08 juillet 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Paris - Ile-de-France - France

CBRE PROMA SERVICES est une entité de CBRE Property Management France. Cette entité est composée de 50 personnes avec des spécialités en Gestion Locative, Gestion Technique, Gestion Comptable, Juridique, Contrôle de Gestion et Gestion de projets.



Rattaché(e) au Manager de la Gestion Technique , vous réaliserez les missions suivantes vous assurez la gestion Technique complète d’un patrimoine immobilier résidentiel, dans une logique de qualité de service aux locataires, d’optimisation économique pour le bailleur et de conformité réglementaire pour le compte d’un client institutionnel dédié. Vos missions principales :

1. Relation locataire et gestion quotidienne

  • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des locataires et le point d’entrée pour l’ensemble des demandes.
  • Réaliser des visites régulières du patrimoine géré afin d’en contrôler l’état et l’exploitation.
  • Participer aux états des lieux d’entrée et de sortie.
  • Représenter le bailleur lors des expertises et/ou auprès des administrations.

2. Gestion administrative et contractuelle

  • Rédiger les baux, avenants et protocoles.
  • Enregistrer les nouveaux baux sur le logiciel Yardi.
  • Assurer la révision des loyers conformément à la réglementation.
  • Gérer le quittancement des loyers selon le planning défini.
  • Superviser le renouvellement des baux commerciaux.
  • Établir les arrêtés de comptes et procéder aux remboursements des dépôts de garantie.
  • Déclaration et refacturation des taxes bureaux et saisie des informations sur le portail GMBI

3. Commercialisation des lots

  • Assurer la commercialisation directe des lots vacants ou piloter les agences mandatées dans le respect de la législation en vigueur.
  • Organiser et effectuer les visites de commercialisation.

4. Gestion financière et budgétaire

  • Élaborer les budgets de charges courantes.
  • Analyser les comptes locataires.
  • Réaliser les régularisations de charges et ajuster les provisions.
  • Émettre, contrôler et transmettre les reportings financiers au bailleur.

5. Suivi des impayés et contentieux

  • Assurer le suivi des impayés et des précontentieux : relances, mises en demeure, commandements, conciliations.
  • Participer activement aux procédures contentieuses en lien avec les conseils et partenaires.

6. Pilotage technique et prestataires

  • Piloter les prestataires de services et assurer le suivi de la maintenance courante des immeubles.
  • Lancer les appels d’offres et mettre en place les contrats de prestations et de maintenance.
  • Suivre l’exécution des contrats et le respect des engagements.

7. Gouvernance et reporting

  • Analyser les convocations aux assemblées générales.
  • Préparer et transmettre les pouvoirs et recommandations au bailleur.
  • Représenter le bailleur aux assemblées générales.
  • Élaborer et présenter un compte-rendu global de gestion.


Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Senior Director, Restructuring

  • 08 juillet 2026
  • FTI Consulting
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

FTI Consulting est le premier cabinet d’expertise mondial pour les organisations confrontées des crises et des transformations. Nous travaillons avec de nombreuses entreprises internationales de premier plan, des cabinets d’avocats, des banques et des sociétés de capital-investissement, qui nous confient leurs enjeux les plus importants. Qu'il s'agisse de résoudre des litiges, de traverser des crises, de gérer les risques ou d'optimiser les performances, nos équipes réagissent rapidement face à des situations complexes pour avoir un impact concret et durable.

Chez FTI Consulting, vous travaillerez aux côtés d’experts leaders dans leur domaine sur des projets d’envergure à fort impact. Dès le premier jour, vous ferez partie intégrante d'une équipe resserrée au sein de laquelle vous pourrez apporter une vraie valeur ajoutée. Vous évoluerez dans un environnement ouvert et collaboratif qui valorise la diversité, la reconnaissance, le développement professionnel et, le plus important, votre parcours.

Êtes-vous prêt à avoir un impact ?

À propos du poste
 

L’équipe de FTI Consulting à Paris est spécialisée dans l’accompagnement des entreprises traversant des périodes de difficultés financières, avec un accent particulier sur les mandats de Chief Restructuring Advisor (CRA) et de Chief Restructuring Officer (CRO). Dans ces fonctions, les Directors pilotent des missions complexes de redressement qui combinent expertise stratégique, financière et opérationnelle.

Les principales responsabilités couvrent l’ensemble du cycle d’une mission : réalisation de revues d’activité afin d’évaluer la situation financière d’une entreprise, gestion de la trésorerie et du besoin en fonds de roulement à l’aide d’outils tels que les prévisions de trésorerie à 13 semaines, ainsi que la conception de plans de redressement pouvant inclure des programmes de licenciements collectifs.

L’équipe est également fortement impliquée dans la planification de scénarios de crise et les procédures d’insolvabilité, offrant ainsi une exposition complète à l’ensemble des problématiques liées à la restructuration financière.

Dans ce contexte, nous recherchons actuellement un(e) Senior Director talentueux(se) et ambitieux(se) pour rejoindre notre équipe de Restructuration de premier plan à Paris.
 

Vos missions

Conduite des missions :

  • Définir le périmètre, l’approche et les livrables des missions ;
  • Mener les projets dans le respect des délais et des budgets ;
  • Informer régulièrement les clients et les parties prenantes de l’avancement, des constats et des problématiques identifiées ;
  • Encadrer et développer les membres plus juniors de l’équipe ;
  • Élaborer des premières analyses et hypothèses afin de les confronter à la direction ;
  • Piloter et produire une part significative des livrables destinés aux clients ;
  • Remplacer les Senior Managing Directors lorsque cela est nécessaire.
     

Pilotage du développement commercial :

  • Contribuer aux initiatives du département, notamment sur les comptes stratégiques, les appels d’offres, le développement commercial, le recrutement et le développement de la pratique ;
  • Préparer et diriger les présentations commerciales formelles ;
  • Agir en tant que conseiller(ère) et mentor afin de soutenir le développement professionnel des collaborateurs plus juniors ;
  • Préparer et participer aux activités de formation ;
  • Développer et entretenir un réseau de relations professionnelles.
     

Votre développement professionnel

Nous nous engageons à investir dans votre développement professionnel et avons mis en place une gamme de programmes visant à favoriser le leadership, la progression de carrière et le développement des compétences. Nous encourageons l’apprentissage continu grâce à la formation sur le terrain, aux parcours de développement professionnel en autonomie et aux certifications.

Un coach dédié vous sera attribué afin de vous accompagner, de vous guider et de vous soutenir au travers de sessions de coaching régulières, tout en étant un véritable ambassadeur de votre évolution professionnelle.

Au fur et à mesure de votre progression chez FTI Consulting, nous proposons des programmes adaptés aux étapes clés de votre carrière afin de vous préparer et de vous donner les moyens de réussir dans vos futures responsabilités.
 

Profil recherché

Compétences et qualités

  • Forte éthique de travail, sens du détail et recherche de l’excellence ;
  • Aisance à évoluer et à diriger dans des environnements dynamiques et collaboratifs ;
  • Solides compétences en modélisation financière, analyse quantitative et analyse financière ;
  • Excellentes compétences en communication et en développement de réseau ;
  • Connaissance approfondie des principes de restructuration, d’insolvabilité et de retournement d’entreprise ;
  • Capacité avérée à diriger des équipes et des chantiers de travail ;
  • Esprit d’initiative et réelle volonté de contribuer au succès de la pratique Corporate Finance ;
  • Maîtrise de Microsoft Office, en particulier Excel et PowerPoint ;
  • Capacité à gérer des tâches simultanées et des priorités changeantes.
     

Qualifications requises

  • Expérience significative et pertinente en restructuration au sein d’un cabinet de conseil ;
  • Diplôme d’une université de premier plan ou d’une Grande École, dans une discipline quantitative ou liée au management ;
  • Une qualification professionnelle (DSCG, CFA ou équivalent) constitue un atout.

About The Role

FTI Consulting's Paris team specializes in advising companies through periods of financial distress, with a primary focus on Chief Restructuring Advisor (CRA) and Chief Restructuring Officer (CRO) mandates. In these roles, Senior Directors lead complex turnaround engagements that combine strategic, financial, and operational expertise. Core responsibilities span the full engagement lifecycle: conducting business reviews to assess a company's financial position, managing cash and working capital through tools such as 13-week cash flow forecasting, and designing recovery plans that may include collective redundancy programs. The team is also closely involved in contingency planning and insolvency proceedings, offering broad exposure to the full spectrum of restructuring finance.

Within that context, we are currently seeking a talented and ambitious Senior Director to join our leading Restructuring team in Paris.

What You’ll Do

Delivering engagements by:

  • Shaping engagement scope, approach, and deliverables
  • Delivering projects within time and budget constraints
  • Keeping clients and stakeholders informed on progress, findings, and issues
  • Coaching and developing junior team members
  • Developing early views to pressure-test with senior leadership
  • Owning and delivering a significant portion of the client output
  • Stepping in for Senior Managing Directors as needed

Leading business development activities, including:

  • Contributing to departmental initiatives including key accounts, pursuits, business development, recruitment, and practice development
  • Preparing and leading formal pitches
  • Acting as a counsellor and mentor to support junior team members' professional development
  • Preparing for and participating in training activities
  • Building and maintaining personal relationship networks

How You’ll Grow

We are committed to investing and supporting you in your professional development and we have developed a range of programs focused on fostering leadership, growth and development opportunities. We aim to promote continuous learning and individual skills development through on-the-job learning, self-guided professional development courses and certifications. You’ll be assigned a dedicated coach to mentor, guide and support you through regular coaching sessions and serve as an advocate for your professional growth. 

As you progress through your career at FTI Consulting, we offer tailored programs for critical professional milestones to ensure you are prepared and empowered to take on your next role.

What You Will Need to Succeed

  • Strong work ethic, attention to detail, and passion for excellence
  • Comfortable leading in fast-paced, team-based environments
  • Strong financial modelling, quantitative, and analytical skills
  • Excellent communication and networking skills
  • Deep knowledge of restructuring, insolvency, and turnaround principles
  • Proven ability to lead teams and workstreams
  • Proactive with a genuine drive to contribute to the success of the Corporate Finance practice
  • Proficient in Microsoft Office, particularly Excel and PowerPoint
  • Skilled at managing overlapping tasks and shifting priorities

Basic Qualifications

  • Extensive and relevant Restructuring experience in a Consulting firm
  • Educated to degree level from a leading university or Grande École, in a numerate or business-related subject
  • Professional qualification (DSCG, CFA, or equivalent) a plus

#LI-RT1

FTI Consulting est un employeur éthique et ne fait a ucune discrimination sur la base de la race, couleur, origine, religion, handicap physique ou mental, sexe, orientation sexuelle ou âge.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Director, Restructuring

  • 08 juillet 2026
  • FTI Consulting
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

FTI Consulting est le premier cabinet d’expertise mondial pour les organisations confrontées des crises et des transformations. Nous travaillons avec de nombreuses entreprises internationales de premier plan, des cabinets d’avocats, des banques et des sociétés de capital-investissement, qui nous confient leurs enjeux les plus importants. Qu'il s'agisse de résoudre des litiges, de traverser des crises, de gérer les risques ou d'optimiser les performances, nos équipes réagissent rapidement face à des situations complexes pour avoir un impact concret et durable.

Chez FTI Consulting, vous travaillerez aux côtés d’experts leaders dans leur domaine sur des projets d’envergure à fort impact. Dès le premier jour, vous ferez partie intégrante d'une équipe resserrée au sein de laquelle vous pourrez apporter une vraie valeur ajoutée. Vous évoluerez dans un environnement ouvert et collaboratif qui valorise la diversité, la reconnaissance, le développement professionnel et, le plus important, votre parcours.

Êtes-vous prêt à avoir un impact ?

À propos du poste
 

L’équipe de FTI Consulting à Paris est spécialisée dans l’accompagnement des entreprises traversant des périodes de difficultés financières, avec un accent particulier sur les mandats de Chief Restructuring Advisor (CRA) et de Chief Restructuring Officer (CRO). Dans ces fonctions, les Directors pilotent des missions complexes de redressement qui combinent expertise stratégique, financière et opérationnelle.

Les principales responsabilités couvrent l’ensemble du cycle d’une mission : réalisation de revues d’activité afin d’évaluer la situation financière d’une entreprise, gestion de la trésorerie et du besoin en fonds de roulement à l’aide d’outils tels que les prévisions de trésorerie à 13 semaines, ainsi que la conception de plans de redressement pouvant inclure des programmes de licenciements collectifs.

L’équipe est également fortement impliquée dans la planification de scénarios de crise et les procédures d’insolvabilité, offrant ainsi une exposition complète à l’ensemble des problématiques liées à la restructuration financière. Dans ce contexte, nous recherchons actuellement un(e) Director talentueux(se) et ambitieux(se) pour rejoindre notre équipe de Restructuration de premier plan à Paris.
 

Vos missions

Conduite des missions :

  • Définir le périmètre, l’approche et les livrables des missions ;

  • Mener les projets dans le respect des délais et des budgets ;

  • Informer régulièrement les clients de l’avancement, des constats et des problématiques identifiées ;

  • Encadrer et développer les membres plus juniors de l’équipe ;

  • Élaborer des premières analyses et hypothèses afin de les confronter à la direction ;

  • Piloter et produire une part significative des livrables destinés aux clients.

Contribution au développement de l’activité :

  • Participer aux initiatives du département, notamment sur les comptes stratégiques, les appels d’offres, le développement commercial, le recrutement et le développement de la pratique ;

  • Contribuer à la préparation des propositions commerciales formelles ;

  • Agir en tant que conseiller(ère) et mentor afin de soutenir le développement professionnel des collaborateurs plus juniors ;

  • Préparer et participer aux activités de formation ;

  • Développer et entretenir un réseau de relations professionnelles.
     

Votre développement professionnel
 

Nous nous engageons à investir dans votre développement professionnel et proposons une gamme de programmes destinés à favoriser le leadership, la progression de carrière et le développement des compétences. Nous encourageons l’apprentissage continu grâce à la formation sur le terrain, aux parcours de développement professionnel en autonomie et aux certifications.

Un coach dédié vous sera attribué afin de vous accompagner, de vous guider et de vous soutenir au travers de sessions de coaching régulières, tout en étant un véritable ambassadeur de votre évolution professionnelle.

Au fur et à mesure de votre progression chez FTI Consulting, nous proposons également des programmes adaptés aux étapes clés de votre carrière afin de vous préparer et de vous donner les moyens de réussir dans vos futures responsabilités.
 

Profil recherché

Compétences et qualités

  • Forte éthique de travail, sens du détail et recherche de l’excellence ;

  • Aisance dans des environnements dynamiques et collaboratifs ;

  • Solides compétences en modélisation financière, analyse quantitative et analyse financière ;

  • Excellentes compétences en communication et en développement de réseau

  • Connaissance approfondie des principes de restructuration, d’insolvabilité et de retournement d’entreprise ;

  • Capacité avérée à diriger des équipes et des chantiers de travail ;

  • Esprit d’initiative et réelle volonté de contribuer au succès de la pratique Corporate Finance ;

  • Maîtrise de Microsoft Office, en particulier Excel et PowerPoint ;

  • Capacité à gérer plusieurs priorités et tâches simultanément.
     

Qualifications requises

  • Expérience significative en restructuration au sein d’un cabinet de conseil ou d’une banque d’investissement ;

  • Diplôme d’une université de premier plan ou d’une Grande École, dans une discipline quantitative ou liée au management ;

  • Une qualification professionnelle (DSCG, CFA ou équivalent) constitue un atout.

About The Role

FTI Consulting's Paris team specializes in advising companies through periods of financial distress, with a primary focus on Chief Restructuring Advisor (CRA) and Chief Restructuring Officer (CRO) mandates. In these roles, Directors lead complex turnaround engagements that combine strategic, financial, and operational expertise. Core responsibilities span the full engagement lifecycle: conducting business reviews to assess a company's financial position, managing cash and working capital through tools such as 13-week cash flow forecasting, and designing recovery plans that may include collective redundancy programs. The team is also closely involved in contingency planning and insolvency proceedings, offering broad exposure to the full spectrum of restructuring finance. Within that context, we are currently seeking a talented and ambitious Director to join our leading Restructuring team in Paris.

What You’ll Do

Delivering engagements by:

  • Shaping engagement scope, approach, and deliverables
  • Delivering projects within time and budget constraints
  • Keeping clients informed on progress, findings, and issues
  • Coaching and developing junior team members
  • Developing early views to pressure-test with senior leadership
  • Owning and delivering a significant portion of the client output

Assisting the leadership team in business development activities, including:

  • Contributing to departmental initiatives including key accounts, pursuits, business development, recruitment, and practice development
  • Supporting the preparation of formal pitches
  • Acting as a counsellor and mentor to support junior team members' professional development
  • Preparing for and participating in training activities
  • Building and maintaining personal relationship networks

How You’ll Grow

We are committed to investing and supporting you in your professional development and we have developed a range of programs focused on fostering leadership, growth and development opportunities. We aim to promote continuous learning and individual skills development through on-the-job learning, self-guided professional development courses and certifications. You’ll be assigned a dedicated coach to mentor, guide and support you through regular coaching sessions and serve as an advocate for your professional growth. 

As you progress through your career at FTI Consulting, we offer tailored programs for critical professional milestones to ensure you are prepared and empowered to take on your next role.

What You Will Need to Succeed

  • Strong work ethic, attention to detail, and passion for excellence
  • Comfortable working in fast-paced, team-based environments
  • Strong financial modelling, quantitative, and analytical skills
  • Excellent communication and networking skills
  • Deep knowledge of restructuring, insolvency, and turnaround principles
  • Proven ability to lead teams and workstreams
  • Proactive with a genuine drive to contribute to the success of the Corporate Finance practice
  • Proficient in Microsoft Office, particularly Excel and PowerPoint
  • Skilled at managing overlapping tasks and shifting priorities

Basic Qualifications

  • Solid restructuring experience within a consulting firm or investment bank
  • Educated to degree level from a leading university or Grande École, in a numerate or business-related subject
  • Professional qualification (DSCG, CFA, or equivalent) a plus

#LI-RT1

FTI Consulting est un employeur éthique et ne fait a ucune discrimination sur la base de la race, couleur, origine, religion, handicap physique ou mental, sexe, orientation sexuelle ou âge.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé de communication - Projets transverses- Débutant H/F

  • 08 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saires-la-Verrerie

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

La branche TotalEnergies Global Services (TGS) a pour ambition de proposer des offres de services mutualisées aux autres branches de la Compagnie TotalEnergies. Cette entité transverse regroupe l'ensemble des fonctions supports : Achats, Finance, RH, services Immobiliers et Généraux, Informatique

Le(a) futur(e) chargé(e) de communication travaillera dans l'équipe communication projets transverses de la branche TotalEnergies Global Services (TGS) qui regroupe les métiers supports de TotalEnergies (7 filiales : informatique, comptabilité, RH, formation, achats, moyens généraux et consulting). La branche compte 2000 collaborateurs dans 10 pays.

Activités

En tant que Chargé de communication - Projets transverses- Débutant H/F, vous assisterez la responsable communication projets transverses TGS et prendrez en charge de façon autonome des projets divers : 

- Déclinaison et relai de Campagnes Compagnie, HSE, RH et Branches (don du sang, care week, programme sustainab’all, business ethics day…)

- Événementiel : participation ou prise en charge d'événements internes, en présentiel ou à distance, pour tous les collaborateurs TGS/ collaborateurs des filiales / managers, impliquant : logistique, format, contenus éditoriaux, graphisme. Ex : webinaire, séminaire, soirée des vœux, 10 ans de la branche.

- Webmastering : mise en ligne sur l'intranet avec l'outil de publication Drupal (dont gestion de la page HSE TGS).

- Community management : création de posts sur Viva Engage (relai des campagnes, promotion des événements, nouveaux projets…) et de visuels associés.

- Création de supports (vidéos, bannières, mailing, affiches, PowerPoint...) :

   > création du contenu

   > graphisme : création de visuels, lissage de slides powerpoint…

   > tournage vidéo et post-production

- Éditorial : 

   > de manière ponctuelle : rédaction d'articles sur les sujets en lien avec les campagnes internes (journée internationale du droit des femmes, journée mondiale de la sécurité, projet de transformation de la branche, …)

Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus... Postulez chez TotalEnergies !  

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de la communication ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chargé de communication - Projets transverses- Débutant H/F à partir de Aout 2026.

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Vous avez de bonne compétences en graphisme ?

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

CHARGE(E) DE COMMUNICATION- ALTERNANCE H/F

  • 08 juillet 2026
  • GSF
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Cholet

DESCRIPTION :

Description du poste

Rejoignez notre équipe en tant que Chargé(e) de communication H/F en alternance au sein de la Direction Régionale de GSF AURIGA (49). 

Au sein de la société GSF AURIGA, nous sommes plus de 1500 collaborateurs, répartis sur 9 établissements dans la région des Pays de la Loire. 

Encadré(e) par l’Assistante de Direction du Groupe vous interviendrez sur vos différentes missions dans chacun de nos établissements.

Vos missions : 

Communication interne :

-Développement de la ligne éditoriale actuelle et la mettre en oeuvre sur les réseaux sociaux.

-Création de contenu photos, vidéos et interviews.

-Gestion et animation des réseaux sociaux.

-Réponses aux demandes de communication des différents acteurs de la société et clients.

-Réalisation de supports de communication prints pour les différents évènements de recrutement.



Communication externe :

-Organisation et planification des évènements à M+6

-Participation à la mise en place des différentes actions RSE et réalisation des supports de communication en lien avec ces actions (octobre rose, la grande -collecte de jouets, les coffrets de noel

solidaires, le don du sang entre collègues...)

-Animation et développement de la communication interne auprès des agents et chefs d’équipe

-Rédaction du journal interne Agir.



Marketing :

-Réaliser des plaquettes commerciales

-Réaliser des prestations actives (Prezi, Vidéo, Active Directory, etc.)

-Effectuer une veille culturelle et concurrentielle

-Assister l’équipe dans son développement marketing

Profil recherché

Une bonne maîtrise d’Excel et des outils de bureautique est indispensable.

Vous préparez un diplôme BAC+4/5 en communication ou marketing. 

Votre autonomie, votre prise d’initiative et votre organisation seront des atouts indispensables à la réussite de vos missions. Votre bon relationnel et votre esprit d’équipe vous permettront de bien communiquer et de vous intégrer à l’équipe. 

Rejoindre GSF c’est s’investir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines, alors rejoignez l’aventure !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

Type de contrat : Alternance

Ingénieur spécialiste Traitement d'eaux industrielles H/F

  • 08 juillet 2026
  • Dalkia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Envie de donner un sens à votre carrière en participant à la transition énergétique ? Rejoignez Dalkia, filiale d'EDF, et devenez un acteur clé de la performance de nos sites!

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) spécialiste traitement eaux industrielles, vos missions au quotidien, au cœur de l'énergie :

Intégré au sein de l'équipe de la Direction Technique et Grands Projets, vous intervenez au sein du site Orano à La Hague. De par votre expérience, vous êtes une référence sur le métier du traitement d'eau industrielle et de la vapeur.

 Vos missions principales :

  • Concevoir des chaînes de traitement d’eau 
  • Concevoir des réseaux de distribution de vapeur/condensats
  • Réaliser des diagnostics sur site et proposer des solutions d'optimisation
  • Elaborer des notes de calculs et de dimensionnement
  • Rédiger des notes et des rapports techniques (avant-projet, projet…)

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien / Technicienne Travaux H/F

  • 08 juillet 2026
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Troyes

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts .

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la performance et la satisfaction clients.

Rattaché(e) à Florian notre Responsable Etudes et Réalisations et au sein de notre équipe travaux de proximité (travaux de moins de 100K€ de CA) de notre secteur Champagnes/Ardennes/IDF, vous êtes chargé de préparer, mettre en place et effectuer le montage des installations frigorifiques (froid positif/négatif, Climatisation Ventilation Chauffage (CVC, HVAC …)) qui vous seront confiées auprès de clients professionnels (GMS (Grandes et Moyennes Surfaces), supermarchés, hypermarchés, industrie agroalimentaire …)

Vos missions, si vous l’acceptez  :

Vous êtes chargé(e) de préparer, mettre en place et effectuer le montage des équipements frigorifiques : le câblage et les raccordements électriques dans le cadre des délais impartis tout en respectant les impératifs de sécurité, la qualité et de coûts.

Vous êtes le garant de la satisfaction client en le conseillant sur les évolutions envisageables sur son installation

Réaliser le compte rendu d’intervention sur une application dédiée

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:



Véhicule de service 

-Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  

-Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + prime CAP 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, chèques vacances, divers remboursements…) 

-Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 

-Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

-Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur spécialiste HTA H/F

  • 08 juillet 2026
  • Dalkia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Envie de donner un sens à votre carrière en participant à la transition énergétique ? Rejoignez Dalkia, filiale d'EDF, et devenez un acteur clé de la performance de nos sites!

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) HTA, vos missions au quotidien, au cœur de l'énergie :

Sous l'angle de l'expertise technique et de la gestion de projet, vous intervenez sur :

Conception & Ingénierie :

  • Concevoir les schémas de distribution électrique (architectures réseaux, choix des modes d'alimentation).
  • Élaborer les notes de calculs complexes, les plans de protection et les dimensionnements d'équipements.
  • Assurer une veille technologique et normative pour garantir la pérennité des installations.



Expertise Terrain & Optimisation :

  • Réaliser des diagnostics techniques sur site (audits de puissance, qualité d'énergie, vétusté).
  • Proposer des solutions d'optimisation (efficacité énergétique, fiabilisation, sécurité).

Pilotage de Projet & Contractualisation :

  • Rédiger les cahiers des charges techniques (CCTP) détaillés.
  • Établir les estimations budgétaires et les analyses de coûts pour les futurs investissements (CAPEX).

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur spécialiste HTA H/F

  • 08 juillet 2026
  • Dalkia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Envie de donner un sens à votre carrière en participant à la transition énergétique ? Rejoignez Dalkia, filiale d'EDF, et devenez un acteur clé de la performance de nos sites!

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) HTA, vos missions au quotidien, au cœur de l'énergie :

Sous l'angle de l'expertise technique et de la gestion de projet, vous intervenez sur :

Conception & Ingénierie :

  • Concevoir les schémas de distribution électrique (architectures réseaux, choix des modes d'alimentation).
  • Élaborer les notes de calculs complexes, les plans de protection et les dimensionnements d'équipements.
  • Assurer une veille technologique et normative pour garantir la pérennité des installations.



Expertise Terrain & Optimisation :

  • Réaliser des diagnostics techniques sur site (audits de puissance, qualité d'énergie, vétusté).
  • Proposer des solutions d'optimisation (efficacité énergétique, fiabilisation, sécurité).

Pilotage de Projet & Contractualisation :

  • Rédiger les cahiers des charges techniques (CCTP) détaillés.
  • Établir les estimations budgétaires et les analyses de coûts pour les futurs investissements (CAPEX).

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...