Les offres d'emploi de la filière - Compétences Énergies

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Adjoint responsable d’affaires maintenance CVC F/H

22 juillet 2026
Eiffage
Auvergne-Rhône-Alpes

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LOCALITÉ :

Jonage

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, notre filiale regroupe 650 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance. Dans le cadre de nos activités, nous proposons des prestations d’exploitation, de maintenance et de petits travaux Electricité, CVC et multitechnique ainsi qu’un accompagnement de nos clients sur la performance énergétique de leurs bâtiments, dans le secteur tertiaire, industriel et hospitalier.

Pour le secteur de Jonage, nous recherchons :

Un(e) Adjoint(e) responsable d’affaires maintenance CVC H/F

CDI - Jonage (69)

Sous la responsabilité d’un Responsable d’Affaires, et sur un périmètre industriel, vos missions principales seront les suivantes :

Suivre techniquement les contrats et planifier les ressources
Réaliser le plan de prévention
Suivre le planning et l'avancement des interventions en lien avec notre GMAO
Superviser les moyens humains et matériels nécessaires
Gérer la relation quotidienne avec les clients
Prendre en charge la gestion financière, administrative et contractuelles des affaires
Suivre les commandes fournisseurs
Contrôler la bonne exécution des prestations, analyser les relevés techniques d'amélioration et clôturer les affaires

De par vos fonctions, vous aurez également pour mission d’appliquer et de faire appliquer les procédures et consignes en termes de qualité, prévention et environnement.

Votre profil

VOTRE PROFIL

De formation technique en génie climatique ou énergétique, vous bénéficiez d’une expérience conséquente en gestion de site, ou gestion d'équipes maintenance dans un environnement industriel.

Pourquoi postuler ?

Vous intégrez un service en plein développement.
Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.
Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

Nos avantages :

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…)

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

#EspritDeFamille
#Together
#TousDifférents
#BasCarbone

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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Apprenti(e) – Technicien(ne) d'exploitation et maintenance CVC - GTC/Automatisme F/H

22 juillet 2026
Idex
Guyane

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LOCALITÉ :

Kourou

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités :

La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)
La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)
Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Au sein du groupe IDEX, acteur majeur des services à l’énergie et à l’environnement, la Direction Régionale Antilles-Guyane accompagne ses clients (collectivités, industriels, bailleurs…) dans leur transition vers une énergie plus locale et bas carbone.

Présente sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique (production, distribution et services énergétiques), IDEX Antilles-Guyane emploie plus de 400 collaborateurs répartis sur la Martinique, la Guadeloupe, Saint-Martin et la Guyane.

Dans le cadre du développement de ses activités au Centre Spatial de Kourou, IDEX, via sa structure dédiée IDEX SPACE, recherche un(e) apprenti(e) pour renforcer ses équipes.

Missions :

Au sein de l’équipe Climatisation, et accompagné(e) par ton tuteur, tu participeras aux activités de maintenance et d’exploitation des installations techniques.

À ce titre, tu interviendras progressivement sur les missions suivantes :

Participer à la maintenance préventive et corrective des installations de climatisation, automatisme et équipements électriques ;
Contribuer au diagnostic des pannes et au dépannage des installations ;
Réaliser des contrôles, réglages et opérations de maintenance de premier niveau ;
Participer aux interventions sur les automates et équipements techniques ;
Aider à l’équilibrage des réseaux aérauliques et hydrauliques ;
Contribuer à la mise en service et au réglage des équipements ;
Participer à la rédaction des rapports d’intervention et au suivi des opérations (GMAO) ;
Être force de proposition dans l’amélioration des installations ;
Participer à la rédaction de rapport technique sur l'état et les moyens en places ;
Assister dans la gestion des petits travaux (démarches administratives, suivi chantier et sous-traitant) ;
Apporter une plus-value dans la productivité des missions ;
S'auto-former aux exigences techniques au besoin ;
Appliquer les règles et procédures de sécurité en vigueur.

Tu seras formé(e) progressivement pour devenir un véritable appui technique au sein de l’équipe.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons.

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien de maintenance frigoriste F/H

22 juillet 2026
Eiffage
Auvergne-Rhône-Alpes

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LOCALITÉ :

Jonage

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, Clévia Centre Est regroupe 650 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance.

Dans le cadre de nos activités, nous proposons des prestations d’exploitation, de maintenance et de petits travaux Electricité, CVC et multitechnique ainsi qu’un accompagnement de nos clients sur la performance énergétique de leurs bâtiments, dans le secteur tertiaire, industriel et hospitalier.

Pour le secteur de Lyon, nous recherchons :

Un Technicien de maintenance frigoriste H/F

CDI – Lyon (69)

Rattaché à un Responsable d’affaires, vous aurez les missions suivantes :

Assurer la maintenance, le dépannage et les petits travaux induits sur des équipements et installations de climatisation
Réaliser la maintenance préventive et curative des installations techniques de production de froid (climatisation, groupe d’eau glacée, centrale de traitement d’air…)
Rédiger les rapports d'intervention sur un outil de GMAO afin d’en assurer la traçabilité.
Représenter auprès de nos clients l'image de qualité de notre entreprise en les dépannant et les conseillant.
Respecter les règles de sécurité au quotidien.

Votre profil

Formation et expérience :

De formation Bac Pro à BTS, vous maîtrisez la maintenance et le dépannage des splits, des VRV et des groupes froids notamment.

Pourquoi postuler ?

Vous intégrez un service en plein développement.
Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.
Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

Nos avantages :

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…)

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritDeFamille

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À propos de nous

#EspritDeFamille
#Together
#TousDifférents
#BasCarbone

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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Laboratoire et Formulation H/F

22 juillet 2026
Paprec
Occitanie

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LOCALITÉ :

Verdun

DESCRIPTION :

Mission

Rejoignez Paprec Plastiques Verdun et contribuez au développement de solutions innovantes et durables dans le recyclage des matières plastiques. Au cœur de nos activités industrielles, vous participerez à l'amélioration de la qualité de nos produits, au développement de nouvelles formulations et à la performance de nos procédés.

En tant qu'Ingénieur(e) Laboratoire et Formulation, vous serez notamment chargé(e) de :

Contrôle qualité et analyses

Prélever et analyser les matières entrantes ;
Assurer le suivi qualité des produits finis (caractéristiques physiques et mécaniques) ;
Contrôler les matières externes (nouveaux prospects, etc.) et rédiger les rapports d'essais ;
Établir les certificats d'analyse ;
Émettre les fiches de non-conformité en cas de problème qualité ;
Enregistrer l'ensemble des données dans le logiciel informatique.

Formulation et développement

Définir des formules et des procédés ;
Élaborer et réaliser les essais et les tests ;
Analyser les résultats et déterminer les mises au point du produit et du procédé.

Qualité, Sécurité et Environnement

Réaliser des audits internes et externes ;
Participer aux missions QSE du site.

Métrologie

Étalonner mensuellement les différents appareils de laboratoire et de production.

Profil

Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure de type Ingénieur en chimie, matériaux, polymères ou génie des procédés. Vous disposez idéalement d'une première expérience en environnement industriel.

Rigoureux(se), méthodique et doté(e) d'un fort esprit d'analyse, vous appréciez le travail de terrain autant que l'exploitation des données techniques. Votre curiosité, votre capacité à conduire des essais et votre goût pour l'amélioration continue seront des atouts pour réussir dans ce poste.

Une connaissance des matériaux plastiques, de leur caractérisation ou du secteur du recyclage constituerait un véritable plus.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe production - Recyclage DEEE H/F

22 juillet 2026
Paprec
Centre-Val de Loire

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LOCALITÉ :

La Riche

DESCRIPTION :

Mission

Dans le cadre du lancement de notre nouveau site de traitement DEEE (Déchets d'Équipements Électriques et Électroniques) à La Riche, vous serez le référent opérationnel de proximité auprès des équipes de production et contribuerez activement à la réussite du projet.

Rattaché à la Direction du site, vous assurerez l'organisation quotidienne de l'activité, l'animation des équipes et le respect des objectifs de sécurité, qualité et performance.

Vos responsabilités clés :

Management de proximité : animation et encadrement des opérateurs, conducteurs de ligne et agents de production, répartition des activités et accompagnement de la montée en compétences.
Pilotage de la production : suivi du bon déroulement des opérations de tri et de traitement, contrôle des indicateurs de performance, qualité et productivité.
Sécurité & QSE : relais majeur de la culture sécurité sur le terrain, animation des briefings sécurité, respect des procédures et sensibilisation aux risques industriels et incendie.
Amélioration continue : identification des dysfonctionnements, mise en place d'actions correctives et participation à l'optimisation des process d'exploitation.
Accompagnement du démarrage du site : participation à la mise en place de l'organisation opérationnelle, des standards de fonctionnement et des bonnes pratiques de production.
Cohésion d'équipe : maintien d'un climat social positif, développement de l'esprit d'équipe et contribution à la réussite collective du site.

Pourquoi nous rejoindre ?

Participer à la création et au démarrage d'un nouveau site industriel dédié au recyclage des DEEE.
Rejoindre un groupe leader de l'économie circulaire et de la valorisation des matières.
Évoluer dans un environnement où votre impact sera visible dès les premiers mois.
Contribuer à un projet stratégique porté par un contrat majeur de la filière DEEE.

Profil

Première expérience réussie en management de proximité dans l'industrie, la logistique ou la production.
Leadership terrain, capable de fédérer et d'accompagner les équipes au quotidien.
Sens de l'organisation, réactivité et culture sécurité forte.
À l'aise dans un environnement en construction où l'autonomie et l'initiative sont essentielles.
Une expérience dans le recyclage, les déchets ou l'environnement constitue un plus.

Vous êtes reconnu pour votre pragmatisme, votre esprit d'équipe et votre goût de l'opérationnel.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternant commercial H/F

22 juillet 2026
Paprec
Bretagne

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LOCALITÉ :

Caudan

DESCRIPTION :

Mission

Rattaché au service commercial, l’alternant apporte un soutien opérationnel aux équipes dans le suivi des clients et des dossiers commerciaux. Il participe à la gestion administrative des contrats, au traitement des demandes clients, au suivi des indicateurs d’activité ainsi qu'au développement de notre portefeuille client. Cette mission lui permet de découvrir l’ensemble du processus commercial, de la réponse à la fidélisation des clients, en passant par l’exploitation.

Missions :

Support commercial

Assister les commerciaux dans la gestion du quotidien
Participer à la préparation des offres commerciales et des devis
Réaliser les relances commerciales et le suivi des propositions envoyées

Suivi administratif

Collecter, construire et centraliser les documents nécessaires à la contractualisation
Veiller à la bonne complétude des dossiers commerciaux

Relation clients

Répondre aux demandes des clients et orienter les sollicitations vers les interlocuteurs concernés
Participer au suivi de la satisfaction client // Contribuer au traitement des réclamations et demandes courantes
Développer le portefeuille client

Reporting et analyse

Participer au suivi des indicateurs d'activité
Réaliser des analyses ponctuelles sur les portefeuilles clients, les volumes et les performances commerciales.

Profil

Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d’un(e) alternant(e) motivé(e), dynamique et sérieux(se) pour rejoindre notre équipe. Si tu es passionné(e) par le commerce, le contact client et que tu souhaites développer tes compétences dans un environnement professionnel, cette opportunité est faite pour toi !

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Senior Product Owner Infrastructure Delivery - H/F

22 juillet 2026
Suez

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DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Avec 40 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d’optimiser la gestion de leurs ressources et d’améliorer leurs performances environnementale et économique.

VOTRE MISSION

Au sein de la Tower Infrastructure de la DSI SUEZ, vous intervenez sur le domaine stratégique Infrastructure Delivery, au cœur des enjeux de transformation Cloud et d’industrialisation.

Vous rejoignez une équipe en charge de concevoir et faire évoluer des plateformes self-service permettant de déployer rapidement, de manière sécurisée et scalable, les applications et services du groupe.

En tant que Product Owner, vous êtes responsable de la vision produit et de la roadmap sur votre périmètre, en interaction étroite avec les équipes d’intégration, les équipes applicatives et les experts techniques.

Votre environnement est résolument cloud et orienté plateforme, avec une forte dominante Azure et une ouverture vers le multi-cloud (AWS).

Le périmètre couvre des produits structurants :
CaaS, API Management, CI/CD (Forge) et GenAI Core.

Vos responsabilités

Vision & stratégie produit
Définir et porter la roadmap produit en alignement avec les enjeux métiers et IT
Contribuer à la construction de plateformes robustes, sécurisées et industrialisées
Anticiper les évolutions Cloud et accompagner la stratégie multi-cloud

Pilotage & delivery
Recueillir, challenger et prioriser les besoins des équipes applicatives et d’intégration
Structurer et maintenir un backlog produit clair, priorisé et orienté valeur
Piloter la delivery avec les équipes techniques en garantissant qualité, délais et valeur livrée

Collaboration & agilité
Animer les rituels Agile (Scrum / SAFe) et fluidifier les interactions entre les équipes
Travailler en proximité avec les experts techniques pour prendre des décisions éclairées
Jouer un rôle de pont entre métiers, IT et engineering

Performance & amélioration continue
Suivre les indicateurs d’usage, de performance et d’adoption des plateformes
Mettre en place des dashboards et piloter l’amélioration continue
Superviser la gestion des incidents et demandes en lien avec les équipes support

Pourquoi ce poste est intéressant ?

Un rôle clé au cœur des plateformes Cloud d’un grand groupe international
Une exposition à des sujets innovants (GenAI, DevSecOps, self-service platforms)
Un positionnement transverse avec une forte visibilité
Un équilibre entre vision produit, delivery et proximité technique
Un poste idéal pour évoluer vers des rôles de Lead Product / Platform Owner

VOTRE PROFIL

Profil recherché

Expérience confirmée (4-7 ans) en Product Owner sur des produits Cloud / infrastructure
Solide expertise Azure, bonnes pratiques sécurité et automatisation (IaC)
Maîtrise des environnements Agile (Scrum, SAFe)
Capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires
Bon niveau d'anglais

Compétences clés

Azure & connaissance AWS
IaC (Terraform, PowerShell) & CI/CD
Gestion de roadmap produit & backlog Agile
Pratiques DevOps / DevSecOps
Expérience en run & incidents L3

Atouts

Connaissance GCP / OCI
Notions de développement (Python…)
Power BI (KPIs & reporting)

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.

Type de contrat : CDI

Alternant Laboratoire et Qualité H/F

22 juillet 2026
Paprec
Occitanie

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LOCALITÉ :

Verdun

DESCRIPTION :

Mission

Au sein du laboratoire de Paprec Plastiques Verdun, vous participez au contrôle qualité des matières et des produits recyclés, ainsi qu'au bon fonctionnement du laboratoire.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

Analyser les matières broyées et régénérées entrantes ;
Assurer le suivi qualité des produits finis broyés et régénérés ;
Contrôler les matières hors production issues des demandes des équipes commerciales et des différents services internes ;
Échantillonner les produits et réaliser les contrôles conformément aux procédures en vigueur ;
Enregistrer l'ensemble des résultats et données d'analyse dans les outils informatiques du laboratoire ;
Établir les certificats de conformité des lots régénérés ;
Utiliser les différents équipements du laboratoire (spectromètre infrarouge, presse à injecter, melt indexeur, four, balances, etc.) ;
Participer au traitement des non-conformités et émettre des fiches de non-conformité en cas de besoin ;
Réaliser l'étalonnage des équipements de laboratoire et de production ;
Participer aux missions Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) du site ;
Veiller au rangement, à la propreté et au bon fonctionnement du laboratoire ;
Participer au tri sélectif des déchets ;
Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement.

Profil

Vous préparez une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 dans les domaines de la chimie, des matériaux, de la plasturgie, des procédés industriels ou de la qualité.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre curiosité technique. Vous appréciez le travail de terrain, les analyses en laboratoire ainsi que l'exploitation de données techniques.

Vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'autonomie dans la réalisation des missions qui vous sont confiées. Votre capacité d'analyse, votre méthodologie et votre sens du détail seront des atouts pour réussir dans ce poste.

Une première connaissance de l'environnement industriel, des techniques de contrôle qualité ou des matières plastiques serait appréciée.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Chef de Projet Etudes de Prix CVCD-PB F/H

22 juillet 2026
Eiffage
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la direction régionale Thermie et Services Ile-de-France (1000 collaborateurs, 280M€ CA), vous intégrez le bureau d’études de prix, composé d’une vingtaine de collaborateurs .

Au sein de la Direction technique, notre bureau d’études dimensionne, conçoit et réalises des projets très variés, tels que des immeubles de bureaux, des CPE, des data centers, des gares, des piscines et des hôpitaux. Cette variété de projets permet à nos équipes de répondre à des appels d’offre allant de 1 à 40 M€ sur les lots CVCD, Plomberie et Traitement d’eau, mais également la réalisation d’offre en contractant général.

Sous la responsabilité du responsable du bureau d’études de prix, vous participez aux différentes étapes d’une réponse à un dossier d’appel d’offres :

Lire et analyser l’ensemble du DCE,

Dimensionner les réseaux aérauliques et hydrauliques du bâtiment,

Consulter les fournisseurs pour les matériels,

Analyser techniquement et financièrement les devis fournisseurs,

Quantifier les réseaux hydrauliques et aérauliques,

Rechercher des optimisations,

Rédiger les devis en intégrant les quantités dimensionnées et les prix fournisseurs via le logiciel Quick Devis,

Rédiger les mémoires techniques et les limites de prestations,

Échanger techniquement avec les MOA/MOE,

Participer aux réunions de bouclage avec la Direction,

Accompagner les commerciaux en soutenance client,

Encadrer une équipe de chargés d’études de prix,

Participer au management quotidien du service.

Votre profil

De formation supérieure (école d’ingénieur, université) avec une spécialisation en Energie ou Bâtiment, vous êtes doté(e) de solides compétences techniques et êtes de nature rigoureux et précis.

Vous avez au minimum 5 ans d’expérience en études de prix CVCD et PB.

L’esprit d’équipe, la créativité et une bonne capacité d’adaptation sont essentiels pour mener à bien cette mission.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

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#Espritdefamille

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Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Product Owner Infrastructure Core Services Junior - H/F

22 juillet 2026
Suez

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DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

VOTRE MISSION

Contexte

Au sein de la Tower Infrastructure de la DSI SUEZ, vous rejoignez une équipe en charge des Core Services, qui conçoit des plateformes self-service permettant de déployer rapidement et de manière sécurisée les applications du groupe.
En tant que Product Owner Junior, vous contribuez à la gestion de la roadmap produit en lien avec les équipes techniques et applicatives, dans un environnement cloud Azure avec une ouverture au multi-cloud (AWS).
Votre périmètre couvre des produits clés : Socle Azure & AWS, Automation Platform (Ansible Tower) et Cloud Bundle.

Vos missions

Recueillir et formaliser les besoins des équipes métiers et techniques
Contribuer à la construction et au suivi de la roadmap produit
Rédiger les user stories et prioriser le backlog
Participer aux rituels Agile (Scrum / SAFe)
Suivre les indicateurs d’usage et de performance (KPIs)
Accompagner la gestion des incidents et des demandes en lien avec le support

Pourquoi nous rejoindre ?

Un environnement cloud moderne et en pleine transformation
L’opportunité de monter en compétence sur des plateformes stratégiques
Un rôle formateur au cœur des interactions entre technique et produit
Une équipe experte pour accompagner votre progression

VOTRE PROFIL

Profil recherché

Première expérience (≈2 ans) en Product Owner, Business Analyst ou environnement Cloud / IT
Connaissance des environnements Cloud (Azure idéalement, AWS apprécié)
Sensibilité aux sujets d’infrastructure, sécurité et automatisation
Maîtrise des bases Agile (Scrum)
Bon relationnel et capacité à travailler avec des équipes variées
Anglais courant

Compétences clés

Connaissances des services Azure (ou équivalent Cloud)
Bases en Infrastructure as Code (Terraform, scripts…) et CI/CD
Recueil des besoins et rédaction de user stories
Gestion et priorisation d’un backlog produit
Sensibilisation aux pratiques DevOps
Participation au run et gestion d’incidents (support)

Atouts

Connaissance AWS ou autre cloud
Notions en scripting (Python, PowerShell…)
Outils de reporting (Power BI, Excel…)

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Radio & Telecoms

22 juillet 2026
Egis
Auvergne-Rhône-Alpes

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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international majeur de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services d’exploitation et de mobilité.

Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Nos 23,500 employés opèrent dans plus de 70 pays, mettant à profit leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par la diversité de nos domaines d’intervention, nous sommes un acteur clé de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

La Business Line Transports et Territoires fait partie des 3 grandes activités d'Egis avec un chiffre d'affaires supérieur à 600M€ par an. Elle couvre l'ensemble des activités d'ingénierie visant à la fois à promouvoir, concevoir et mettre en œuvre des solutions de transport multimodal favorisant la mobilité ainsi que l'aménagement et la transformation durable des territoires.

La Directions Systèmes intervient sur des projets de mobilité et de transports urbains (métro, aménagements urbains, systèmes d’information et infrastructures de transport). Intégrée à une équipe de 180 collaborateurs, elle développe des systèmes visant à optimiser l’usage et l’exploitation des infrastructures. L’environnement de travail favorise l’autonomie et les projets concrets à fort impact écologique, social et territorial.

About the Role

En tant qu'Ingénieur.e Radio & Telecoms, vous participez à la conception, au déploiement et à l'évolution des systèmes de télécommunications critiques nécessaires à l'exploitation des réseaux de transport (radiocommunications voix et données, réseaux multiservices IP, transmission optique, équipements d’exploitation, systèmes embarqués et interfaces avec les systèmes centraux).

Vous intervenez sur des missions de maîtrise d'œuvre (MOE) et d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO) pour des projets d’infrastructures des transports urbains, ferroviaires et routiers.

Vos principales missions

Concevoir les solutions de télécommunications :

Analyser les besoins fonctionnels et techniques des projets
Réaliser des études de faisabilité, diagnostics et schémas directeurs
Définir les architectures télécoms et radio adaptées aux enjeux des exploitants
Participer à la rédaction des dossiers de conception (AVP, PRO)

Accompagner les projets de bout en bout :

Rédiger les spécifications techniques et les CCTP.
Analyser les offres des entreprises.
Assurer le suivi des études d'exécution et la gestion des interfaces techniques.
Participer aux phases d'essais, de mise en service et de réception des installations.

Développer les systèmes de communication des transports de demain :

Vous intervenez notamment sur :

les réseaux radio professionnels (TETRA, DMR, LTE/4G/5G privée, MCx)
les infrastructures télécoms (fibres optiques, transmission, réseaux IP industriels)
l'intégration avec les systèmes d’exploitation des réseaux de transport (PCC, supervision, SAEIV, systèmes embarqués)

Contribuer à l'innovation :

Réaliser une veille technologique et réglementaire
Participer à l'évolution des solutions télécoms appliquées aux infrastructures de transport.

What do we need from you

Diplômé.e d'une école d'ingénieur ou d'un Master spécialisé en télécommunications, réseaux ou électronique, vous disposez d'au moins 5 ans expérience ou d'une expertise confirmée dans les systèmes télécoms et radio.

Les compétences recherchées couvrent notamment :

Télécommunications & Radio

Réseaux radio professionnels voix et données.
Technologies TETRA, DMR, LTE/4G/5G privée, MCPTT/MCx.
Études de couverture radio, propagation et dimensionnement.
Infrastructures radio : stations de base, systèmes antennaires, cœurs de réseau.
Environnements complexes : tunnels, stations souterraines, sites industriels.

Réseaux IP & Infrastructures Télécoms

Architecture et conception de réseaux télécoms.
Ethernet, TCP/IP, routage, VLAN, QoS, redondance.
Réseaux LAN/WAN industriels.
Infrastructures fibres optiques.
Switches, routeurs, firewalls et outils de supervision.

Une connaissance des environnements suivants constitue un plus :

systèmes de transport urbain, ferroviaire ou routier
intégration des télécommunications avec les systèmes d’exploitation : PCC, supervision, vidéosurveillance ou systèmes embarqués
ingénierie système : analyse fonctionnelle, rédaction d’exigences, gestion des interfaces, vérification et validation
projets réalisés en environnement MOE ou AMO : production d’études de conception, dossiers de consultation, analyse d’offres et suivi de réalisation dans un contexte MOE/AMO
Notions de cybersécurité appliquée aux réseaux industriels

What's in it for you?

Vos avantages à nous rejoindre

Salaire + Primes (Primes Intéressement/Participation, Prime vacances)
Forfait mobilité durable - Remboursement à hauteur de 60% de l'abonnement aux transports en commun
Télétravail selon l'accord entreprise
Carte titre restaurant
Dispositif de prévoyance et de mutuelle familiale
Un CSE dynamique proposant divers avantages

Engagement diversité : Egis agit activement en faveur de l'égalité hommes / femmes, de l'intégration de talents internationaux et de l'insertion professionnelle de personnes en situation de handicap, convaincu que ces leviers contribuent à la diversité de ses équipes, à la richesse et au succès du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d’Exploitation Pisciniste H/F

22 juillet 2026
Demathieu Bard
Grand Est

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LOCALITÉ :

Hauconcourt

DESCRIPTION :

Publiée le 22/07/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

DEMATHIEU BARD MAINTENANCE, filiale de DEMATHIEU BARD, est dédiée aux métiers de l’exploitation et de la maintenance des bâtiments et de leurs performances énergétiques. Créée en 2018, notre filiale spécialisée intervient au niveau national.

Notre développement s’appuie sur 3 types d’offres : Les services proposés dans le cadre de Marchés globaux de Performance dans le cadre de l’offre globale (concepteur, constructeur, mainteneur), l’offre maintenance multi-technique (CVC, Electricité, lots bâtimentaires) et l’offre Habitat (Plomberie/sanitaire, électricité, rénovation de logements…).

Votre environnement de travail :

Vous rejoignez notre agence de Hauconcourt et intégrez une équipe composée de professionnels passionnés, reconnus pour être des experts de terrain et pour leur sens de l’entrepreneuriat. Vous bénéficiez de la supervision d’une équipe qui saura compléter vos connaissances techniques.

Vous travaillerez dans un environnement stimulant, avec à votre disposition de nombreux outils digitaux, qui permettent de répondre aux enjeux de performance et d’innovation. Ces outils sont utilisés pour la planification, la gestion des interventions, le suivi des consommations, l’éco-conception et la modélisation.

Vos responsabilités et missions :

Rattaché au Chargé d'Affaires de notre activité Multitechnique, vos interventions visent à garantir la qualité de l'eau, le bon fonctionnement des installations et le respect des exigences techniques et réglementaires de nos clients. Vous intervenez sur le terrain pour des missions de conduite et d'exploitation, de maintenance, d'entretien et de dépannage des équipements de piscine de toutes tailles et de tous types (systèmes de filtration, pompes, installations de traitement de l'eau, systèmes de désinfection, équipements de chauffage de bassin, régulations automatiques, installations hydrauliques et équipements annexes). A ce titre, vos missions sont les suivantes :

Vous réalisez les opérations de maintenance préventive (visites techniques, etc) et curative des installations de traitement d'eau, de filtration, de chauffage et des équipements techniques, afin d’en assurer le bon fonctionnement.
Vous détectez les dysfonctionnements, établissez un diagnostic et mettez en œuvre les actions correctives nécessaires.
Vous garantissez la disponibilité et la sécurité des équipements placés sous votre responsabilité.
Vous assurez le suivi des interventions et la traçabilité de vos actions à l'aide de notre outil de GMAO, dans les délais impartis.
Vous entretenez une relation de qualité avec nos clients en étant à leur écoute et en répondant à leurs besoins.
Vous appliquez les procédures QSE de l'entreprise et veillez à la sécurité des personnes, des biens et des installations.

N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

Vous êtes titulaire d'une formation de Bac Pro à Bac+2 dans le domaine de la maintenance, de l'électrotechnique, de l'hydraulique ou du traitement de l'eau ?
Vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans dans la maintenance et l'exploitation d'installations de piscines ?
Vous possédez impérativement des compétences en électricité basse tension, en plomberie ainsi qu’en hydraulique ?
Vous êtes autonome, rigoureux, ponctuel et appréciez aussi le travail en équipe ?

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers et des compétences.
Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE
Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, accompagnement managérial, passerelles internes, implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
Un package salarial motivant et de nombreux avantages : prime de vacances, mutuelle, CSE, paniers repas, véhicule de service, chèques CESU, intéressement, possibilité d'épargne salariale.

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien CVC et multitechnique

22 juillet 2026
CRAM
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Évry-Courcouronnes

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM

Assurer l’entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage, ventilation et climatisation et multitechnique (serrurerie, plomberie, électricité, ……)
Effectuer les rondes techniques et les relevés mensuels,
Assurer la maintenance d’extracteurs et CTA (remplacement de filtre, nettoyage batterie…)
Réaliser la maintenance d’armoire électrique
Accompagner les prestataires extérieurs et les organismes de contrôles réglementaires (SSI, ascenseur, Groupe électrogène…)
Assurer le suivi des interventions en rédigeant des comptes rendus

Comment réussir à ce poste ?

Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez au sein d’une équipe de sept personnes réparties entre Paris et banlieue île de France
Avoir le sens du relationnel et du service : vous participerez au développement de l’activité en collaboration avec le responsable de secteur et l’ingénieur d’exploitation
Être réactif et rigoureux : pour répondre en temps et en heures aux demandes de la plateforme CRAM, du responsable de secteur, de l’ingénieur d’exploitation et des clients

Votre profil, celui d’un collaborateur CRAM ?

Vous bénéficiez d’une formation dans le génie climatique dans le domaine du CVC
Vous justifiez d'une expérience de 1 à 5 ans dans une fonction similaire
L’aptitude fluides frigorigènes (1 ou 4) serait un plus

Les avantages du poste

Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d’ancienneté
Une épargne salariale : accord de participation et d’intéressement, un compte épargne temps
Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
Des avantages complémentaires : chèques déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE, forfait mobilité durable

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM

Un accompagnement au quotidien
Un développement professionnel
Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d’avenir
Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?

CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d’évolution

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement

Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
Vous avez fait l’unanimité ? Bravo ! Vous n’avez plus qu’à nous rejoindre

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : CDI

Technicien CVC et multitechnique sur site fixe

22 juillet 2026
CRAM
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Versailles

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM

Assurer l’entretien préventif et curatif des matériels et installations de chauffage, ventilation et climatisation et multitechnique (serrurerie, plomberie, électricité, ……)
Effectuer les rondes techniques et les relevés mensuels,
Assurer la maintenance d’extracteurs et CTA (remplacement de filtre, nettoyage batterie…)
Réaliser la maintenance d’armoire électrique
Accompagner les prestataires extérieurs et les organismes de contrôles réglementaires (SSI, ascenseur, Groupe électrogène…)
Assurer le suivi des interventions en rédigeant des comptes rendus

Comment réussir à ce poste ?

Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez au sein d’une équipe de sept personnes réparties entre Paris et banlieue île de France
Avoir le sens du relationnel et du service : vous participerez au développement de l’activité en collaboration avec le responsable de secteur et l’ingénieur d’exploitation
Être réactif et rigoureux : pour répondre en temps et en heures aux demandes de la plateforme CRAM, du responsable de secteur, de l’ingénieur d’exploitation et des clients

Votre profil, celui d’un collaborateur CRAM ?

Vous bénéficiez d’une formation dans le génie climatique dans le domaine du CVC
Vous justifiez d'une expérience de 1 à 5 ans dans une fonction similaire
L’aptitude fluides frigorigènes (1 ou 4) serait un plus

Les avantages du poste

Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d’ancienneté
Une épargne salariale : accord de participation et d’intéressement, un compte épargne temps
Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
Des avantages complémentaires : chèques déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE, forfait mobilité durable

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM

Un accompagnement au quotidien
Un développement professionnel
Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d’avenir
Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?

CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d’évolution

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement

Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
Vous avez fait l’unanimité ? Bravo ! Vous n’avez plus qu’à nous rejoindre

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : CDI

Chargé de clientèle Hotline H/F

22 juillet 2026
Afnor
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Le Groupe AFNOR à travers sa maison d’édition scientifique et technique, acteur majeur dans les services d’information professionnelle publie des ouvrages, réalise des bases de données d’information normatives et réglementaires, offre à ses clients des prestations de veille documentaire standards ou sur mesure.

Nous recrutons un chargé de clientèle hotline en CDI, vos missions :

Accompagner les clients dans le processus de commande sur la boutique en ligne (chat/mail/téléphone)
Accompagner les utilisateurs CObaz (Onboarding, traitement des demandes entrantes, rendez-vous en soutien de l'action commerciale, Webinaire)
Optimiser la satisfaction des clients en respectant les engagements fixés

Traiter les demandes clients et prospects en respectant un objectif de qualité et les réclamations
Qualifier les besoins prospects
Enrichir les données clients dans le CRM

Profil :

De formation supérieure Bac +2/+3 en relation client , vous avez acquis une première expérience significative au sein d'un service support.

Votre écoute, votre aisance relationnelle et votre adaptabilité vous permettent d’accompagner, de fidéliser le client mais également de travailler en équipe avec différents interlocuteurs internes.

Curieux d’esprit, méthodique, rigoureux, impliqué, force de proposition et motivé vous serez amené à développer vos connaissances et vos compétences sur notre offre de service.

Une aisance avec les outils informatiques et une bonne expression orale et écrite sont demandés.

Pourquoi nous rejoindre

Un environnement stimulant : une mission d'intérêt générale , un collectif engagé, une expertise reconnue, une forte influence sur les politiques publiques et industrielles.

Un équilibre vie pro / vie perso : télétravail, horaires aménageables, mutuelle famille, dispositifs aidants, etc.
Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne, accompagnement individualisé.

Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.

Une vie d’équipe dynamique : événements, activités culturelles et sportives via un CSE impliqué.

Informations complémentaires :

La rémunération est de 28 à 33 KEUR brut annuel (13ème mois inclus) en fonction de votre expérience.

Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B, ligne 14)

Processus de recrutement

Réception de votre CV
Entretien avec la Direction des ressources humaines et le/la manager
Réponse sous trois semaines maximum sur l'avancée du process si vous êtes sélectionné

Type de contrat : CDI

Coordinateur de travaux F/H

22 juillet 2026
Eiffage
Auvergne-Rhône-Alpes

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LOCALITÉ :

Saint-Symphorien-d'Ozon

DESCRIPTION :

Vos missions

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes CIS, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, CIS propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L’entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d’arrêts techniques, nous recherchons un(e)

Coordinateur de travaux F/H

Basé (e) à Jarrie (38)

Au sein d’un atelier et à partir des plannings de charge, organiser et mettre en œuvre les moyens humains, matériaux et matériels nécessaire pour le bon déroulement et l’optimisation de la production, dans le respect de la sécurité, de la qualité et du budget.

Vous serez sous la responsabilité d’un(e)responsable de contrat.

A ce titre vos missions sont :

· Planification des chantiers CIS et sous-traitant

· Coordination de l’ensemble des corps de métier en lien avec les responsables métiers (chaudronnerie, montage, plastique, mécanique, électrique, échafaudage et calorifuge)

· Interface entre le client et les responsables métiers

· Suivi de l’avancement des travaux

· Gestion du portefeuille d’OT client

· Réunion d’avancement chantier

· Réaliser des audits

· Animer des ¼ sécurités

· Réaliser des propositions d’améliorations

Votre profil

Votre profil :

Diplômé(e) d’un BTS ou DUT dans le domaine de la mécanique, métallurgie, tuyauterie ou soudage souhaité.

Expérience au minimum de 5 ans dans un domaine similaire et/ou milieu chimique a flux continu.

Connaissance impérative du pack office / Aisance sur outil informatique demandée

Connaissance SAP serait un plus

Une connaissance multi métier serait très apprécié (tuyauterie / montage / mécanique / électrique)

Votre sens des priorités et une bonne communication auprès des différents intervenants sont demandés.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de :

· Un package de rémunération sur 13 mois

· Paniers repas

· Indemnités de transport

· Un plan épargne entreprise

· Prime d’ancienneté

· Intéressement/ Participation

· CSE

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d’un esprit de famille unique.

#Epritdefamille

Rejoignez-nous !

Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes – CIS (Collaborative Industrial Solutions)

À propos de nous

#EspritDeFamille
#Together
#TousDifférents
#BasCarbone

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Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Analyste CSIRT sénior - H/F

22 juillet 2026
Suez
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

VOTRE MISSION

En tant qu’analyste DFIR/CTI, vous allez rejoindre l’équipe réponse aux incidents cyber au sein du pôle Cyberdéfense. Vous veillerez à adopter les bonnes pratiques de réponse axées sur la connaissance de la menace et la bonne utilisation de nos services de CTI, avec pour grands principes : la remise en question et l’amélioration continue.
L’objectif de la mission sera de répondre aux incidents cyber ainsi que réaliser activement de la veille sur la menace sur un périmètre couvrant SUEZ ainsi que toutes ses filiales (35 000 collaborateurs dans le monde).

Pour arriver à cet objectif, vous mènerez à bien au quotidien les 10 missions suivantes :

Sur le volet DFIR

1. Répondre aux incidents de cybersécurité (IT et Industriels), avec pour objectif de protéger le groupe en analysant les situations détectées, les méthodes de l'attaquant et son but, et en proposant des plans d'action pour y remédier ;
2. Améliorer les procédures (SOP) et fiches réflexes (IRG) en fonction des incidents et menaces traités ;
3. Automatiser les procédures (Playbook/Workbook) dans l’outil d’automatisation (SOAR) utilisé par SUEZ ;
4. Participer à l’amélioration des process et outils pour mieux traiter les menaces les plus récurrentes ;
5. Améliorer la couverture de nos filiales en les aidant à adopter nos outils et processus pour aider SUEZ à gagner en résilience chaque jour.

Sur le volet CTI

6. Réaliser en continu une veille sur les différentes menaces cyber, plus spécifiquement sur les différents acteurs et leur modus operandi (tactiques, techniques, procédures & indicateurs de compromission) ;
7. Participer à l’activité de Threat Hunting afin de compléter le dispositif Cyberdéfense dans son ensemble ;
8. Améliorer en continu le traitement des alertes CTI, comprenant la mise à jour des process et outils CTI ;
9. Améliorer et tirer au maximum de la valeur de nos outils CTI ainsi que la Cartographie CTI ;
10. Participer à la promotion du service CTI SUEZ auprès des autres équipes, filiales et directions, incluant les bulletins de veille et de menace.

VOTRE PROFIL

Avoir une bonne connaissance des menaces de cybersécurité modernes est demandée :

• Notamment sur le fonctionnement des groupes ransomware (Cactus, Lockbit, Clop, BlackCat, ...)
• La connaissance de groupes APT emblématiques (APT28/Fancy Bear, APT38/Lazarus, APT41 ...)
• Maitrise des environnements IT, cloud et industriels

S’avoir structurer son investigation et établir un plan de réponse est une qualité recherchée.
Avoir une bonne maitrise des framework MITRE ATT&CK et RE&CT.
Avoir de bonnes bases d’analyse forensique Windows/Linux.
Des certifications sur ces sujets est un vrai plus.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.

Type de contrat : CDI

Collecteur polyvalent SPL - ADR de base F/H

22 juillet 2026
Groupe Séché
Occitanie

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LOCALITÉ :

Villeneuve-lès-Béziers

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Vous aimez la conduite, la diversité des missions et souhaitez contribuer à des enjeux environnementaux majeurs ? Rejoignez l’équipe Transport de Séché Environnement et devenez un acteur clé de notre chaîne logistique en tant que chauffeur polyvalent !

Votre rôle ? Collecter les déchets spéciaux (ADR de base) auprès des déchetteries, industriels, garages…

Votre quotidien :

60% du temps, vous jouez un rôle clé de manutention (arrimage, chargement/déchargement)
30% du temps, vous conduisez un porteur ou un porteur-remorque / semi-city
10% du temps, vous réaliser des tâches de saisie informatique et de gestion administrative

Dans un soucis de polyvalence et d'optimisation de tournée, vous êtes également amené à conduire un porteur et les camions ne sont pas attitrés à un chauffeur mais à un type de tournée ou de client.

Ce que nous vous offrons :

Un poste stable et valorisant au sein d’une équipe soudée (10 collecteurs PL et SPL)
Formation CACES financée si vous ne l’avez pas encore
Horaires équilibrés : quelques découchés (0 à 2 par semaine, planning variable), mais rien d’excessif

Conditions du poste :

Horaires de journée, démarrage au plus tôt à 05h avec une amplitude de 10 à 12 h
Temps de travail : Contrat sur 169h/mois, heures supplémentaires payées jusqu’à 182h/mois
Compteur RCR pour les heures au-delà de 182h/mois
Statut : Ouvrier roulant, coefficient 138M
Rémunération : 13ème mois + prime de performance trimestrielle + participation aux bénéfices + primes vacances

Une prime Welcome Bonus est versée au bout de 3 mois de présence effective.

Poste basé à Villeneuve-lès-Béziers (34) dans la région de Béziers.

N'hésitez pas à aller voir le témoignage de notre collecteur, pour mieux comprendre le métier :

VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Votre profil :

Permis B, C, CE + FIMO/FCO + carte conducteur.
ADR de base
CACES R485-2 (ou prêt à être formé par nos soins).
Rigueur, esprit d’équipe, sens des responsabilités.
À l’aise avec les outils informatiques.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience en conduite de super-lourd.

Débutant ou confirmé, nous vous accompagnons : rejoignez nous et apprenez le métier de collecteur !

Chez Séché Transports, votre engagement est reconnu et récompensé.

Prêt à prendre la route avec nous ? Postulez dès aujourd’hui et rejoignez une entreprise qui valorise ses conducteurs !

Notre processus de recrutement :

Premier échange avec Lucile, notre chargée de recrutement
Si cela matche, entretien en visio avec Lucile dans les 10 jours qui suivent votre candidature
Si c'est concluant, rencontre avec la Responsable logistique

Et voilà ! Le tout est bouclé en 2 à 3 semaines max.

NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs.

Séché Transports, filiale du Groupe Séché Environnement créée en 1993, assure la collecte et le transport sécurisé des déchets dangereux et non dangereux en France et à l’international, par route, rail, fleuve et mer. Présente sur 15 sites en France et dotée d’une plateforme logistique rail-route, elle optimise ses flux et sa flotte en permanence pour réduire les émissions de CO₂ liées au transport des déchets et minimiser son impact environnemental.

Ses 195 collaboratrices et collaborateurs gèrent chaque année 40 000 tonnes de marchandises, garantissant traçabilité et performance.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.

Type de contrat : CDI

Chargé de projets Fondation-Partenariats Formation débutant H/F

22 juillet 2026
TotalEnergies
Île-de-France

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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Le poste est rattaché à La Direction Engagement Citoyen, qui structure et accompagne les activités d’intérêt général de la Compagnie. En France, elle opère et finance ces actions de mécénat via la Fondation d’entreprise TotalEnergies. Celle-ci agit en faveur de la jeunesse, en particulier la plus vulnérable et se mobilise aux côtés de ses partenaires dans quatre domaines d’intervention prioritaires : l’éducation et l’insertion, la sécurité routière, le climat, les littoraux et les océans, le dialogue des cultures et le patrimoine.

Activités

En tant que Chargé de projets Fondation-Partenariats Formation débutant H/F, vous serez attaché à la Responsable des partenariats Formation du domaine d’intervention « Education et Insertion ». Le poste vise à accompagner le développement des actions d’intérêt général ciblant la formation des jeunes et à contribuer à l’optimisation des processus associés, notamment :

- Contribuer à la gestion opérationnelle des partenariats associatifs dans le domaine de la Formation (préparation des dossiers, participation aux réunions, compte-rendu, suivi opérationnel...)

- Participer à la recherche directe de partenaires si nécessaire et à l'appel à partenaires 2026

- Contribuer aux événements pour les partenaires du domaine Education et Insertion

- Suivre le processus de mesure d'impact dans le cadre de la caractérisation de nos actions

- Réaliser la veille relative à l'actualité sur les sujets liés à la formation des jeunes ainsi que celle concernant les partenaires du portefeuille formation

- Contribuer à nourrir les réflexions stratégiques du domaine Education et Insertion en effectuant des travaux d'analyse et synthèse

Ces activités sont susceptibles d'évoluer/d'être complétées et supposent une coopération étroite avec les membres de l’équipe et au sein d'une direction pluridisciplinaire.

Des déplacements ponctuels en France métropolitaine peuvent être à prévoir.

Si cette offre vous intéresse alors n'attendez plus... Postulez chez TotalEnergies !

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 dans le domaine de la communication et de l'économie sociale et solidaire ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Chargé.e de projets Fondation-Partenariats Formation débutant H/F à partir de novembre 2026.

Lors de vos études, vous avez développé votre sensibilité pour les domaines de l'humanitaire et de l'économie sociale et solidaire. Vous avez su développer votre sens de la communication ainsi que votre esprit de synthèse et d'analyse.

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Word.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Chef d'Équipe Multi-Sites H/F – Nettoyage Industriel

22 juillet 2026
Atalian
Centre-Val de Loire

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LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

Secteur : Sud Loir-et-Cher (41) & Indre (36)

Description du poste :

Vous aimez le terrain, le management de proximité et les journées qui ne se ressemblent pas ? Vous avez une expérience dans le nettoyage industriel et souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour la qualité de ses prestations ? Cette opportunité est faite pour vous !

Vos missions :

Encadrer, accompagner et faire grandir les équipes sur plusieurs sites.
Assurer l'accueil et la mise en place des nouveaux collaborateurs.
Développer une relation de confiance avec nos clients.
Réaliser les contrôles qualité pour garantir l'excellence de nos prestations.
Effectuer les livraisons de matériel et de consommables.
Veiller au respect des procédures, des règles de sécurité et de la qualité de service.

Profil recherché :

Vous êtes autonome, organisé(e) et réactif(ve).
Vous possédez une expérience dans le nettoyage industriel.
Vous aimez le management de terrain et le contact humain.
Vous avez le sens du service et de la satisfaction client.
Le permis B est indispensable.

Ce que nous vous proposons

Un véhicule de service pour vos déplacements professionnels.
Une grande autonomie dans l'organisation de votre travail : vous gérez votre planning et organisez vos tournées en fonction des priorités du terrain, avec des horaires flexibles.
Un métier riche en contacts humains, où chaque journée est différente.
L'opportunité d'intégrer une entreprise engagée, où la confiance, la proximité et la qualité sont au cœur de nos valeurs.

Candidature :

Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Nous serons ravis d'étudier votre candidature.

Merci d'envoyer votre CV + lettre de motivation à margaux.pallado@atalianworld.com.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...