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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 338 offres

Technicien / Technicienne Frigoriste H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ennery

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous êtes un frigoriste passionné/une frigoriste passionnée, rejoignez notre communauté d’experts .



Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur le développement personnel, l'équilibre vie personnelle-vie professionnelle et la satisfaction clients.



Rattaché(e) à Cédric notre responsable SAV de l’agence de Dalkia Froid Solutions de Metz et au sein d’une équipe de techniciens itinérants passionnés, vous assurez la maintenance et le dépannage des installations frigorifiques (froid positif/négatif, Climatisation Ventilation Chauffage (CVC, HVAC …)) qui vous seront confiées auprès de clients professionnels (GMS (Grandes et Moyennes Surfaces), supermarchés, hypermarchés, industrie agroalimentaire …).

Vos missions, si vous l’acceptez  :

  • Réaliser des opérations de maintenance préventive et curative et des opérations de montage sur les installations de nos clients (entretien, dépannage…)
  • Vous êtes le garant de la satisfaction client en le conseillant sur les évolutions envisageables sur son installation
  • Réaliser le compte rendu d’intervention sur une application dédiée

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Véhicule de service 

Équipements à la pointe de la technologie:  tablette tactile et téléphone portable  

Notre “p’tit truc en plus”: indemnité déjeuner seize euros + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…) 

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés 

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Vous êtes plombier, chauffagiste, électricien, électrotechnicien, électromécanicien, nous pouvons vous former aux métiers du froid et de la transition énergétique.

Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 29K€ brut annuelle et 33K€ brut annuel. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Electrotechnicien F/H

  • 09 juillet 2026
  • Enedis
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Bazaiges

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d’une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :

* sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.

* chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.

Vous êtes garant de l’application du prescrit, des règles techniques et d’exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité

 Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

Horaires de travail : 7h45 - 12h00 / 13h30 - 17h15 : 35h/semaine annualisés avec récupération du temps de travail (environ 5 jours par cycle de 8 semaines).

Une astreinte est exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat qui nécessite que vous résidiez à moins de 30km ou 30 mn du site de travail.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Ingénieur Travaux - NANCY H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Nancy-sur-Cluses

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Nous recherchons actuellement un(e) Ingénieur Travaux en CVC  (F/H) pour développer des projets auprès de nos clients issus du secteur tertiaire ainsi que sur le segment des réseaux de chaleur.

Vous êtes garant du suivi de la réalisation des travaux en interne par les équipes travaux ou à l'externe, via la sous-traitance, jusqu'au PV de réception et levée des réserves.

Vous animez et coordonnez les différentes interventions, établissez les plans de prévention et veillez au respect des règles de sécurité pendant toute la durée du chantier.

Vous êtes garant  du respect du budget alloué au projet et des délais contractuels ainsi que de la conformité technique des travaux (respect des contraintes réglementaires et de sécurité).

Vous intervenez sur les domaines techniques suivants : électricité, chauffage, ventilation, climatisation, traitement d'air, traitement d'eau (liste non exhaustive)

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Mécanicien H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous êtes un investit/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d’experts.

Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.

Nous recrutons un Mécanicien ( Angers 49) dynamique et expérimenté pour enrichir nos interventions. 

Rattaché/rattachée à Christophe, notre Responsable Expertise Industrie Opérationnel, vous jouerez un rôle clé dans les interventions mécaniques sur site ou en atelier. Vous serez le pilier de la montée en compétence de nos équipes et du développement de nos services auprès d'une clientèle fidèle et de nouveaux prospects.

Vos missions, si vous l’acceptez :

- Accompagner et former les équipes régionales pour améliorer leurs compétences en prestations mécaniques.



- Effectuer des expertises, dépannages et révisions mécaniques des compresseurs à vis et à pistons.



- Collaborer aux travaux de maintenance et participer à l'élaboration des budgets clients.



- Intervenir en expert lors de problématiques mécaniques spécifiques, et participer activement au développement de l'activité mécanique.

 

Bonus du job “Les pépites qui pimentent le quotidien !”:

Notre “p’tit truc en plus”: 

Repas + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)

Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Un travail en sécurité et dans un cadre agréable.

Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Qualité de vie au travail 



Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d’un parcours de formation pour votre prise de poste et d'un accompagnement au quotidien grâce à nos coordinatrices.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Conseillère Clientèle et Commerciale - Conseiller Clientèle et Commercial F/H

  • 09 juillet 2026
  • EDF
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au croisement d’enjeux essentiels et captivants, rejoignez un groupe à la dimension internationale, champion de la croissance bas carbone et activement engagé dans la lutte contre le réchauffement climatique ! Rejoindre EDF, c’est également travailler dans un Groupe porteur de valeurs fortes, qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens. 

Le Service Client & Commercial d’EDF accompagne ses clients vers une meilleure maîtrise de leur consommation énergétique en leur proposant des contrats et des offres d’énergies adaptées et innovantes.

Nos Centres de Relation Clients sont répartis sur toute la France au plus près des clients. Najate, la Responsable du Centre Relation Client d'Angers recherche de nouveaux collaborateurs pour rejoindre son équipe.

Si, comme nous, vous pensez que la performance et la satisfaction client se gagnent ensemble, si vous avez envie de travailler dans un environnement résolument humain, qui vous permettra de vous épanouir professionnellement tout en conciliant un bon équilibre pro/perso, alors rejoignez nous !



Le poste :  

• Vos principales missions seront de satisfaire et fidéliser nos clients particuliers, en vous adaptant à la diversité de leurs besoins et demandes, et de vendre des contrats d’énergies (électricité et gaz), ainsi que des services de gestion et des services énergétiques, dans un contexte fortement concurrentiel.

• Vous serez également amené à solutionner les réclamations et les demandes courantes ou encore gérer les différentes étapes de la facturation et du recouvrement.

Vous évoluerez dans un univers multicanal et résolument collaboratif. Vous alternerez entre des activités de prise d’appels clients et de traitement de demandes en différé, et vous participerez à des campagnes commerciales.

Début de contrat fixé au 30 octobre 2026

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Mécanicien / Diéséliste Nucléaire itinérance France H/F F/H

  • 09 juillet 2026
  • EDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Vulbas

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.



Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.



Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Au sein de notre équipe en itinérance, nous recherchons notre futur Mécanicien / Diéséliste en itinérance sur l'ensemble des CNPE en France (H/F).

A ce titre, vous aurez pour principales missions :

  • Effectuer des réparations mineures et majeures sur les moteurs Diesel de secours sur l'ensemble des CNPE en France
  • Effectuer l’entretien préventif régulier moteurs
  • Suivre l’inventaire des pièces nécessaires et la propreté des lieux
  • Effectuer régulièrement des tests et diagnostics
  • Compléter les outils de suivi de prestation (DRT, SDIN...)
  • Mettre en œuvre les PFI en lien avec la MQME

     

Liste non exhaustive des missions

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien d'Exploitation spé automatismes H/F

  • 09 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limoges-Fourches

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre d'une création de poste, Dalkia en région Sud-Ouest recrute en contrat à durée indéterminée un Technicien d'Exploitation H/F, spécialisé en automatismes.

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes basé(e) sur le site de notre client le CHU de Limoges (87).

Homme ou femme de terrain, vous êtes à même de vous déplacer sur l'ensemble du site du CHU de Limoges constitués de plusieurs bâtiments. Vous faites partie d'une équipe composée de techniciens chargés de la maintenance CVC pilotée par une GTC Sauter.

Vous avez en charge la maintenance, le dépannage voir les modifications, les corrections voire être force de proposition d'améliorations de programmes en relation avec le client.

Vous devez également maitriser l'automatisme et la régulation avec des compétences dans les matériels Schneider et Trend. Vous avez à gérer un parc de compteurs d'énergie et de sondes de température communiquant.

Vous êtes amené(e) à maintenir des installations de CVC et à intégrer un pôle d'astreinte.

Vous devez avoir un sens aigu de la sécurité. 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien électricité F/H

  • 09 juillet 2026
  • Enedis
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Chartres

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions.

Votre rôle se situe en amont des équipes d’interventions réseau :

  • Vous mettrez en œuvre des procédures d’exploitation et réglementaires,
  • Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations,
  • Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces
  • Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme,
  • Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle

Une astreinte peut être exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat d’astreinte.

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : CDI

Electrotechnicien F/H

  • 09 juillet 2026
  • Enedis
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Orvault

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d’une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :

* sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.

* chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.

Vous êtes garant de l’application du prescrit, des règles techniques et d’exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité

 Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

Horaires de travail : 7h45 - 12h00 / 13h30 - 17h15 : 35h/semaine annualisés avec récupération du temps de travail (environ 5 jours par cycle de 8 semaines).

Une astreinte est exigée sur ce poste qui imposera une zone d’habitat qui nécessite que vous résidiez à moins de 30km ou 30 mn du site de travail.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Electrotechnicien travaux sous tension F/H

  • 09 juillet 2026
  • Enedis
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans la nacelle ou à l’échelle, vous entretenez ou renforcez le réseau et facilitez les nouveaux raccordements (ouverture de pont, pose et entretien d’interrupteurs aériens, remplacement de poteaux ou d’isolateurs, réparation de conducteurs, etc.).

Sous la responsabilité d’un chargé de travaux, vous intervenez en équipe de 3 à 5 personnes sur le réseau aérien Haute Tension, dans le cadre d’activités de Travaux Sous Tension (TST HTA).

Selon votre expérience, vous contribuez également à la préparation des chantiers. Vous êtes formé(e) aux travaux en hauteur, aux travaux sous tension ainsi qu’au maniement des engins (nacelles, grues, poids lourds, camions atelier 4x4), essentiels à votre quotidien.

Des missions complémentaires liées au fonctionnement de la base TST (suivi du matériel, gestion des engins) pourraient vous être confiées.

Un parcours professionnalisant et évolutif

Le poste est d’abord basé à La Roche-sur-Yon pour 18 à 24 mois afin de vous accompagner dans votre montée en compétences sur les travaux sous tension.

À l’issue de cette phase, vous vous engagez vers une mobilité à la base TST du Mans (Sarthe).

Cette mobilité s’inscrit dans un parcours structuré et s’accompagne de mesures financières particulièrement attractives, avec une prime à la mobilité qui vous sera versée  lors de votre mutation sur 4 ans, pouvant atteindre 13 500 € à 23 000 € selon votre situation (composition familiale et rémunération).

Vous intervenez principalement sur votre périmètre, avec des déplacements possibles en Pays de la Loire dans le cadre de l’entraide interbases. Sur la base du volontariat, vous pouvez également participer à des interventions nationales (FIRE) ou à des renforts lors d’évènements climatiques majeurs.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Conseillère Clientèle et Commerciale/Conseiller Clientèle et Commercial F/H

  • 09 juillet 2026
  • EDF
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Exprimez votre potentiel au service d’un groupe industriel acteur de la transition énergétique. En rejoignant EDF, vivez un parcours passionnant qui associe expertise, engagement et solidarité.

Au sein de notre Centre de Relation Clients de Nantes , rejoignez une équipe engagée dont la mission est d’offrir une expérience client d’exception.

En tant que Conseiller Clientèle et Commercial/Conseillère Clientèle et Commercial, vos principales missions sont l’accueil téléphonique des clients particuliers, la satisfaction de leurs demandes, la vente de contrats d’électricité, de gaz et de services affinitaires. Chaque contact doit être une opportunité commerciale.

Début de contrat fixé au 30 octobre 2026

Rejoignez-nous !

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE – Assistant Product Owner Service IT Teams Téléphonie H/F

  • 09 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

La branche TotalEnergies Global Services (TGS) a pour ambition de proposer des offres de services mutualisées aux autres branches de la Compagnie TotalEnergies. Cette entité transverse regroupe l'ensemble des fonctions supports : Achats, Finance, RH, services Immobiliers et Généraux, Informatique.

La squad OCC (Outils collarobratifs Cloud) est située au sein de la filière IT. Elle est responsable des outils collaroratifs informatiques du groupe Totalenergies: la messagerie (Exchange/Outlook), le chat (Teams), la visioconférence (MTR), la Téléphonie, et depuis peu, de l'outil IA Copilot. Chaque produit est sous la responsabilité d'un responsable (Product Owner) et d'un expert techniques (Technical Lead). Nous recherchons une personne qui prendra en charge les activités transverses de la squad, en premier lieu pour refondre le catalogue des services que nous fournissons. Nous souhaitons également revoir la manière dont nous gérons la documentation, la production de nos inventaires sur lesquels se base la refacturation de nos services à nos clients.

Activités

En tant qu’alternant Assistant Product Owner Service IT  Teams Téléphonie H/F, vos missions seront :

Assister le responsable du du produit TEAMS

  • Construire la roadmap produit
  • Retranscrire la roadmap dans les outils (JIRA)
  • Piloter la bonne exécution planifier et s'assurer de la mise à jour des données dans les outils en conséquence
  • Produit des rapports (Poer BI) permettant de faciliter le pilotage de l'activité

Refonte du Catalogue des Services IT pour le produit Telephonie Teams

  • Définir les intergaces utilisateurs, les options, les worklow des taches..
  • Implémenter dans l'outil Service Nows
  • Tester et Recetter

Gestion documentaire

  • Maintenir la documentation produit.
  • Mettre à jour les procédures opérationnelles.
  • Structurer les espaces SharePoint et Teams associés au produit.

Refacturation des offres

  • Automatiser la production des inventaires de refacturation des services IT de la squad

Vous évoluerez au sein d'une équipe de professionnels confirmés et auprès d'un tuteur-coach, le référent de votre futur métier. Un accompagnement individualisé vous permettra de favoriser votre autonomie et de vous mener à votre diplôme !

Profil du candidat

Vous préparez pour la rentrée de septembre 2026 un Bac+5 dans le domaine de l'informatique êtes à la recherche d'une alternance de 12 mois. 

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? Vous utiliserez notamment Excel, Word et Powerpoint.

L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ?

Vous êtes à l'aise avec les outils ITSM (demandes, incidents, reporting).

Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Si vous vous retrouvez dans le profil recherché, n'hésitez plus et rejoignez l'aventure TotalEnergies !

Informations supplémentaires

Merci d'indiquer le rythme de votre alternance sur votre CV ou Lettre de motivation

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Conseillère / Conseiller Commercial F/H

  • 09 juillet 2026
  • EDF
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Exprimez votre potentiel au service d’un groupe industriel acteur de la transition énergétique. En rejoignant EDF, vivez un parcours passionnant qui associe expertise, engagement et solidarité.

Au sein de notre Centre de Relation Clients de Limoges, rejoignez une équipe engagée dont la mission est d’offrir une expérience client d’exception.

En tant que Conseiller/Conseillère commercial(e), vos principales missions sont l’accueil téléphonique des clients particuliers, la satisfaction de leurs demandes, la vente de contrats d’électricité, de gaz et de services énergétiques. Chaque contact doit être une opportunité commerciale.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur formateur/ Ingénieure formatrice mécanique machines tournantes

  • 09 juillet 2026
  • EDF
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Vulbas

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d'une équipe pédagogique de 14 personnes placée sous la responsabilité du manager et du chef de service, vous contribuerez au développement des compétences des salariés et des partenaires EDF par l'élaboration et la mise en œuvre d'actions de professionnalisation relatives au domaine de la MECANIQUE MACHINES TOURNANTES.

Après une période de professionnalisation pratique et théorique de plusieurs mois permettant l'acquisition des compétences pédagogiques et techniques du domaine, votre activité portera sur les points suivants :

  • Vous préparez l'animation des actions de formation de votre domaine sur les maquettes pédagogiques
  • En ingénierie de formation, vous rédigez des dossiers pédagogiques et documents d'animation dans une dynamique permanente d'innovation sur les modalités et outils pédagogiques
  • Vous évaluez des acquis de la formation au travers d'outils pédagogiques variés (évaluations en salle, e-learning etc.)
  • Vous êtes en relation avec la maîtrise d'ouvrage, ainsi qu'avec les partenaires intervenants durant les formations

Vous êtes garant du suivi qualité des actions de formation dont vous serez responsable.

Le passage par le métier de formateur contribue au développement de nouvelles compétences utiles pour votre évolution professionnelle. Il vous apporte une expérience réelle en management de groupe et en pilotage d'affaires et développe vos qualités d'écoute et de service.

Le poste est situé à EDF UFPI Campus de Bugey.

Fourchette estimative de rémunération selon votre expérience et votre formation de 35 à 53k bruts par an.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet RGPD (H/F) en stage 6 mois

  • 09 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Dans le cadre du renforcement de la conformité au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD), ARGEDIS recherche un·e stagiaire pour contribuer à la mise à jour, la structuration et la gestion du registre des traitements des données personnelles, en lien avec les exigences réglementaires et les règles internes du groupe TotalEnergies.

Ce stage offre une immersion concrète dans un projet de conformité stratégique, au contact des équipes opérationnelles et des référents métiers.

Durée du stage : variable : 3 à 6 mois 

Intégration prévue pour la rentrée 2026

Activités

Missions principales

Vous participez activement à l’ensemble des étapes du projet RGPD, notamment  sur les missions suivantes :

1. Recensement des activités impliquant des données personnelles

  • Identifier et cartographier les activités d’ARGEDIS utilisant des données personnelles.
  • Comprendre les flux de données (collecte, utilisation, stockage, suppression).

2. Coordination et animation des échanges avec les opérationnels

  • Planifier les réunions avec les équipes métiers (RH, marketing, IT…).
  • Conduire les entretiens pour analyser les pratiques de traitement des données.
  • Formaliser les informations recueillies de manière claire et structurée.

3. Mise à jour et gestion du registre des traitements

  • Alimenter l’outil interne TotalEnergies dédié au registre des traitements.
  • Créer, modifier et mettre à jour les fiches de traitement selon les standards RGPD.
  • Vérifier la conformité des traitements (finalités, base légale, durée de conservation, sécurité…).
  • Assurer la cohérence entre les pratiques opérationnelles et les exigences du groupe.

4. Contribution à la démarche de conformité RGPD

  • Participer à l’identification des risques et propositions d’amélioration.
  • Aider à la rédaction de documents internes (procédures, supports de sensibilisation).
  • Contribuer à la structuration globale du projet RGPD.
Profil du candidat

Étudiant·e en droit, gestion des données, conformité, cybersécurité, management des systèmes d’information ou équivalent

Niveau Bac+ 4 / 5

Intérêt marqué pour la protection des données personnelles et la réglementation RGPD.

Aisance relationnelle, capacité à mener des entretiens et à vulgariser des sujets techniques.

Rigueur, autonomie, sens de l’organisation.

Maîtrise du pack Office ; une première expérience en conformité ou data privacy est un plus.

Informations supplémentaires
TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Stage

Technicien électricité F/H

  • 09 juillet 2026
  • Enedis
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous intervenez sur le terrain et préparez les chantiers HTA/BT en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous êtes responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions.

Votre rôle se situe en amont des équipes d’interventions réseau :

- Vous mettez en œuvre des procédures d’exploitation et réglementaires,

- Vous êtes mandaté pour effectuer et délivrer des consignations,

- Vous contribuez au bon fonctionnement des interfaces

- Vous développez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme,

- Vous appuyez le management de la Base Opérationnelle

Horaires de travail : 7h45 - 12h00 / 13h30 - 17h15 : 35h/semaine annualisés avec récupération du temps de travail (environ 5 jours par cycle de 8 semaines).

Une astreinte sera exigée sur ce poste .

Votre lieu d’habitation devra donc être situé à moins de 30 km et/ou 30mn de l’agence. 

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE / Technicien de Maintenance Industrielle F/H

  • 09 juillet 2026
  • Sogea
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Persan

DESCRIPTION :

SOGEA Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

  Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

SOGEA Ile de France représente l'une de ses régions et est divisé en 7 agences métiers : Eau Potable, Réseaux de distribution, Assainissement, Thermie, Ouvrages de Transports, Ouvrages Techniques et Travaux Spéciaux.

Au sein de notre Agence Assainissement, nous sommes à la recherche d’un(e) Apprenti(e) Technicien de Maintenance Industrielle qui sera rattaché(e) à la station d'épuration de Persan (95) pour la rentrée de septembre 2026.

Rattaché(e) à votre tuteur.trice, vos missions seront les suivantes :

Maintenance préventive : 

  • Vidange des moteurs
  • Remplacement des pièces d'usures des équipements
  • Contrôle électrique des équipements
  • Mesure vibratoire
  • Mesure électrique

Maintenance curative :

  • Diagnostic de panne électrique ou mécanique
  • Consignation électrique

Utilisation d'une GMAO (gestion de la maintenance assistée par ordinateur) :

  • Planification des interventions de maintenance
  • Mise à jour des documents techniques
  • Rapport des interventions

Cette liste n'est pas exhaustive.

Vous préparez un  BAC PRO ou un BTS dans le domaine de la Maintenance / Électrotechnique ou des Travaux Publics et vous êtes en quête d'une alternance opérationnelle, enrichissante et motivante ?

Au terme de votre alternance, de réelles opportunités de carrière s’ouvriront à vous en intégrant une de nos agences en Ile-de-France.

Vous souhaitez monter en compétences en intégrant une équipe jeune et dynamique, qui vous permettra de mener à terme votre cursus, en combinant la pratique à la théorie ?

Alors n'hésitez plus, postulez pour rejoindre notre équipe !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

Chef d'équipe électricien CFO/CFA H/F

  • 09 juillet 2026
  • Snef
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Oraison

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipe

L’agence SNEF Oraison rattachée à l'agence d'Aix en Provence, c’est une équipe soudée, dynamique et fière de faire avancer le territoire aixois à travers des projets qui comptent.

Experts du tertiaire, nous accompagnons aussi bien les collectivités que les acteurs du privé dans leurs travaux d’électricité, de courants faibles et de maintenance, avec sérieux, réactivité et le savoir‑faire SNEF.

 Vos futures missions   

Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vous gérez la réalisation de nos chantiers en électricité tertiaire :

  • Encadrer une équipe d'électriciens

  • Assurer les installations techniques de bâtiments tertiaires (en courant fort et courant faible)

  • Pose de chemins de câbles, de cheminements, appareillage, câblage tableau, raccordement appareillage, lectures de schémas

  • Être garant de la qualité des travaux à réaliser

  • Veiller au respect des normes techniques et de la sécurité de son équipe

 Profil recherché  

De formation électrotechnique, vous justifiez de 5 ans dans la gestion et le suivi de chantier.
Vous êtes expert en électricité HT-BT, courants forts/courants faibles.
Vous avez le sens de l'écoute et vos compétences organisationnelles est un atout pour mener à bien vos chantiers.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

 Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule : de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Stage Analyste Investissement immobilier I&L - H/F

  • 09 juillet 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Paris - Ile-de-France - France
MISSIONS


Le poste est à pourvoir au sein du service Capital Markets Industriel & Logistique (I&L) de CBRE. L’équipe compte plus de 15 collaborateurs couvrant l'ensemble du territoire français et se positionne depuis plusieurs années comme leader sur le marché avec 39% de parts de marché en 2025.


Rattaché(e) au responsable du pôle analystes au service Investissement I&L, vous serez en charge de la réalisation de documents de conseil pour des opérations de cessions ou d'acquisitions d'actifs immobiliers, et l’accompagnement des consultants dans l'exécution de leurs missions.  


- Analyses immobilières : Appréciation de la situation locative, des caractéristiques techniques, de l'environnement économique des actifs, réalisation d'études de marché et recherche de comparables, 


- Rédaction, orientation et suivi de la réalisation des mémorandums d'informations/brochures commerciales,  


- Rédaction des documents commerciaux : propositions de services, études de marché et rapports d’acquisition, 


- Analyses financières : Approche de la valeur des actifs immobiliers (et des sociétés le cas échéant) par les méthodes appropriées (DCF, capitalisation, bilan promoteur, analyse par comparaison etc…) et modélisation de scenarii. 


Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Stage

B02304N - Technicien (Ex2)

  • 09 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

Technicienne/Technicien Exploitation & Maintenance – Site Pharmaceutique SANOFI (F/H)
 
Chez ENGIE, nous accompagnons nos clients industriels dans la performance énergétique et technique de leurs installations. En rejoignant notre équipe dédiée au site SANOFI de Montpellier, vous contribuez directement à garantir la fiabilité d'infrastructures critiques au service de la santé. Votre expertise technique prend tout son sens dans un environnement où chaque intervention compte.
 
Nous recherchons un technicien confirmé, polyvalent et rigoureux, prêt à relever le défi d'un nouveau contrat sur un site pharmaceutique de premier plan. Vous intégrez une équipe engagée, au cœur d'un environnement technologique exigeant et stimulant.
 
Vos missions
 
- Assurer l'exploitation et la maintenance préventive et corrective des installations CVC, production de froid et traitement d'eau sur le site SANOFI.
- Réaliser les interventions sur les équipements de production de chaleur, groupes électrogènes, traitement d'air et ventilation, dans le respect des normes pharmaceutiques.
- Garantir la traçabilité complète de vos interventions et le suivi rigoureux des procédures qualité propres à l'industrie pharmaceutique.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions techniques adaptées en toute autonomie.
- Participer aux astreintes et assurer la continuité de service, y compris en heures décalées.
- Contribuer à la maintenance des systèmes de traitement des effluents industriels et des réseaux pneumatiques.
- Collaborer avec l'équipe technique et les interlocuteurs client pour optimiser la disponibilité des installations.
 
Votre profil
 
- Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en CVC, génie frigorifique ou électrotechnique.
- Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, idéalement en environnement pharmaceutique, agroalimentaire ou industriel à fortes contraintes.
- Vous détenez l'habilitation électrique BT, l'attestation de capacité pour les fluides frigorigènes et les habilitations travail en hauteur et échafaudages.
- Vous faites preuve d'autonomie, de proactivité et d'un sens aigu de la rigueur.
- Vous appréciez le travail en équipe et savez prendre des initiatives.
 
Localisation
 
Poste basé en présentiel sur le site SANOFI de Montpellier.  
 
Ce que nous offrons
 
- Une rémunération attractive de 32 à 36 K Euro brut annuel sur 13,3 mois, selon votre expérience.
- Des paniers repas et des primes de salissure.
- Un poste polyvalent et complet sur un site client prestigieux, avec des technologies de pointe.
- Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe soudée et bienveillante.
- Un temps de travail de 37,15 heures par semaine offrant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
- Des perspectives de développement au sein d'un groupe international leader de la transition énergétique.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons et valorisons toutes les candidatures sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Si vous avez besoin d'aménagements raisonnables lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous ferons le nécessaire pour vous accompagner dans les meilleures conditions.

Type de contrat : CDI

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