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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

14 116 offres

Ingénieur Calcul Éléments Finis F/H

  • 22 mai 2026
  • SYSTEA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Ingénieur Calcul Éléments Finis.

Vos missions :

  • Réaliser les modélisations et les simulations par éléments finis (statique, dynamique, thermique, vibratoire, etc.).
  • Élaborer les hypothèses de calculs, préparer les modèles CAO et maillages, et lancer les analyses sous logiciel (Abaqus, Ansys).
  • Interpréter les résultats et proposer des recommandations techniques.
  • Rédiger les notes de calcul et les rapports techniques à destination des clients.
  • Participer aux revues de conception et aux échanges avec les équipes projet, BE et production.

  • Formation Bac+5 ou équivalent (école d’ingénieur ou master en mécanique, matériaux ou simulation numérique).
  • Expérience requise en calcul par éléments finis dans un environnement industriel.
  • Bonne maîtrise d’un ou plusieurs outils de simulation : Beamstress, ANSYS, ABAQUS, 

Informations complémentaires :
Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.
Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d’une entreprise à taille humaine: REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Document Controller / Gestionnaire Documentaire F/H

  • 22 mai 2026
  • SYSTEA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets industriels majeurs dédiés à la transition énergétique, au traitement des fumées et à l’exploitation/modernisation d’unités d’incinération, nous recherchons un Document Controller expérimenté, expert dans la gestion électronique documentaire (GED) et parfaitement autonome sur Mezzoteam.


Poste basé à La Défense (92)
Contrat : CDI de chantier / mission longue
Logiciel requis : Mezzoteam - Maîtrise experte de la GED


Missions principales :

  • Administration quotidienne de Mezzoteam (imports, workflows, révisions, diffusion).
  • Contrôle qualité des documents techniques (cohérence, nomenclature, formats, statuts, versions).
  • Gestion des plans, rapports, notes techniques, procédures, spécifications…
  • Suivi des validations internes / externes et relance des parties prenantes.
  • Interface documentaire entre les équipes internes, les partenaires, les fournisseurs et le client final.
  • Support aux équipes ingénierie / projets pour l’utilisation du système documentaire.
  • Contribution au reporting documentaire (indicateurs, retards, conformité).
  • Veiller au respect des procédures documentaires contractuelles.
  • Assurer la traçabilité des flux documentaires et l’archivage projet.

  • Expérience confirmée en gestion documentaire industrielle (3 ans minimum).
  • Maîtrise impérative de Mezzoteam (niveau autonome ou expert).
  • Connaissance d’un environnement industriel : énergie, infrastructures, incinération, traitement des fumées, EPC, construction…
  • Bilingue Français / Anglais (échanges quotidiens). 

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Calcul Tuyauterie F/H

  • 22 mai 2026
  • SYSTEA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur du Nucléaire (69), nous recherchons un(e) Ingénieur Calcul.

Lieu : Lyon et sa périphérie.

Prise de poste : Asap

Durée : 1 an (Minimum)

Rémunération : A définir selon profil


Vos missions :

  • Valider la conception, la définition des matériaux et assemblages ainsi que la géométrie des pièces en conformité avec les normes, codes et la règlementation en vigueur.
  • Traiter les résultats et proposer les solutions techniques pour validation par le client.
  • Etablir la documentation technique formalisant les solutions techniques retenues (Instructions Techniques, Notes d’Etudes, Plans Isométriques, etc.).
  • Exécuter les livrables de calculs et de fabrication dans le respect des procédures et du cadre normatif de l’affaire.
  • Analyser et prendre en compte les préconisations des notes de calcul.
  • Préparer la documentation formalisant la solution technique retenue (instructions techniques, modes opératoires, notes d’études ou autre).

  • Une connaissance des référentiels règlementaires et normatifs (RCC CW, Eurocode, RCC-G, ETC CW, RCCM, EN13445 ).
  • Une maîtrise d’un ou plusieurs logiciel de calcul (ANSYS ou autre logiciel de calculs par éléments finis,) en supplément la connaissance d’autres logiciels de calculs serait un plus( pipe stress, beamstress, Robot ).


Informations complémentaires :
Déplacements négociables en régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.
Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d’une entreprise à taille humaine: REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d’Affaires F/H

  • 22 mai 2026
  • OMEA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En véritable intrapreneur tu vas prendre part à la croissance d’Oméa en développant ton centre de profit. Pour y arriver tu passeras par : 

 Le Développement commercial : Prospection, création d’un portefeuille client, établissement des offres, réunions techniques… 

 Le Recrutement : Tu trouves les meilleurs consultants pour rejoindre tes équipes et l’aventure Oméa ! 

 Le Management d’équipe : C’est toi qui accompagnes tes équipes de consultants dans la réussite de leurs projets et de leur carrière. 

Rapidement tu évolueras vers des postes de Responsable de Business Unit, d’Agence ou de filiale. 

Les plus du poste 

 Une évolution rapide basée sur la méritocratie. C’est ton audace et ton ambition qui sont les garants de ton succès. 

 Un poste très complet où il est impossible de s’ennuyer et le challenge est permanent. 

 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant et un manager en or ! 

 Une ambiance d’enfer ! 

Tu es diplômé d’un Bac+5 Ingénieur, Master ou Commerce… MAIS SURTOUT : Tu as le goût du challenge, tu es curieux(se) et surmotivé(e) ? 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, alors envoi-nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur d’Affaires F/H

  • 22 mai 2026
  • OMEA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En véritable intrapreneur tu vas prendre part à la croissance d’Oméa en développant ton centre de profit. Pour y arriver tu passeras par : 

 Le Développement commercial : Prospection, création d’un portefeuille client, établissement des offres, réunions techniques… 

 Le Recrutement : Tu trouves les meilleurs consultants pour rejoindre tes équipes et l’aventure Oméa ! 

 Le Management d’équipe : C’est toi qui accompagnes tes équipes de consultants dans la réussite de leurs projets et de leur carrière. 

Rapidement tu évolueras vers des postes de Responsable de Business Unit, d’Agence ou de filiale. 

Les plus du poste 

 Une évolution rapide basée sur la méritocratie. C’est ton audace et ton ambition qui sont les garants de ton succès. 

 Un poste très complet où il est impossible de s’ennuyer et le challenge est permanent. 

 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant et un manager en or ! 

 Une ambiance d’enfer ! 

Tu es diplômé d’un Bac+5 Ingénieur, Master ou Commerce… MAIS SURTOUT : Tu as le goût du challenge, tu es curieux(se) et surmotivé(e) ? 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, alors envoi-nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Technicien GTB H/F

  • 22 mai 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.

Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.

Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.

La Direction des Projets Globaux, recherche son futur

Technicien GTB (H/F), basé(e) à Paris

Votre challenge à nos côtés :

Rattaché(e) au manager de site, vous rejoindrez une équipe dédiée à l’exploitation technique d’un site régalien majeur en région parisienne (16 hectares, 330 000 m²).

A cet effet, vous aurez pour principales missions :

  • Assurer le bon fonctionnement des installations de Gestion Technique du Bâtiment (GTB)
  • Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements GTB
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements matériels et logiciels des installations
  • Surveiller en continu les installations via les systèmes GTB
  • Traiter les alarmes et intervenir en cas d'anomalie
  • Programmer et configurer les automates, modules et capteurs
  • Garantir la compatibilité et la cohérence des protocoles de communication (Bacnet, Modbus, KNX, M-Bus)
  • Optimiser les performances des systèmes GTB
  • Assurer le pilotage et la gestion des équipements spécifiques (roadblockers, bornes escamotables)
  • Participer à l’amélioration continue des systèmes et des procédures techniques
  • Rédiger les rapports d’intervention et assurer le suivi des actions correctives
  • Contribuer à la transmission des compétences (tutorat possible d’alternants)
  • Veiller au respect des règles de sécurité sur les interventions
  • Appliquer les consignes de gestion des déchets et favoriser le réemploi lorsque possible

Votre profil :  

De formation technique (BAC Pro à BTS), spécialisée en génie climatique vous justifiez de 5 à 10 ans d’expérience.

Votre rigueur, votre professionnalisme et votre discrétion, associés à votre excellent sens du service, votre aisance relationnelle et votre capacité à communiquer clairement feront de vous le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste.

La fonction nécessite une embauche soumise à avis favorable d’habilitation.

Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Key Account Manager F/H

  • 22 mai 2026
  • OMEA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En véritable intrapreneur tu vas prendre part à la croissance d’Oméa en développant nos relations avec des Key Account existants. Pour y arriver tu passeras par : 

Le Développement des Contrats Cadres existants auprès de grands comptes :   

Répondre aux appels d’offre des marchés subséquents en coordination avec la Direction Technique. 

Identifier les nouvelles opportunités de développement auprès des Key Account. 

Assurer le lien avec les partenaires d’Oméa (co-traitants, sous-traitants). 

Réaliser les reporting pour la Direction et animer les équipes internes. 

 Le Recrutement :  

Intégrer les meilleur(e)s Consultant(e)s pour rejoindre tes équipes et l’aventure Oméa ! 

 Le Management : 

Piloter les équipes mobilisées sur le marché cadre. 

Mettre en place les éléments facilitants la réussite du marché cadre. 

Développer le processus de suivi et les processus qualités appliqués à la vie du marché. 

Les plus du poste 

 Une évolution basée sur la méritocratie. C’est ton audace et ton ambition qui sont les garants de ton succès. Tu évolueras vers des postes de responsable de Business Unit, d’Agence ou de filiale. 

 Un poste très complet où il est impossible de s’ennuyer et le challenge est permanent. 

 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant et un manager en or ! 

 Une ambiance d’enfer ! 

Tu es diplômé d’un Bac+5 Ingénieur, Master ou Commerce… MAIS SURTOUT : Tu as le goût du challenge, tu es curieux(se) et surmotivé(e) ? 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, alors envoie-nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur en efficacité énergétique – MOE TCE F/H

  • 22 mai 2026
  • NEPSEN
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Votre rôle : devenir (vraiment) éconergéticien·ne 

Chez NEPSEN, on ne vous enferme pas dans une case. 

Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets, avec une vision globale de la performance énergétique et environnementale des bâtiments. 

Concrètement, vous allez   

  • Analyser & conseiller : audits énergétiques, stratégies patrimoniales.   

  • Concevoir & réhabiliter : maîtrise d’œuvre en rénovation TCE ou installations techniques.   

  • Assister & piloter : contrats d’exploitation, contrats de performance énergétique.   

  • Étudier & calculer : études fluides, CVC, conformité réglementaire.   

  • Apprendre le métier de A à Z : démarche commerciale, conseil, études, chantier, suivi après travaux.   

Ce que vous gagnez (parce que l’exigence se partage) 

  • Salaire fixe : 38000-48000€ selon profil + intéressement & PEE. 

  • Temps & flex : 25 CP + jusqu’à 12 RTT + CP d’ancienneté (entreprise et convention), télétravail. 

  • Mobilité durable : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 600 €/an. 

  • Bien vivre : TR 12,10 €/jour, mutuelle, CE, chèques cadeaux. 

  • Se former pour grandir : parcours internes (Nepschool, formations techniques) et responsabilisation rapide. 


Ce qui nous fera dire « oui » 

  • minimum 3 ans d’expérience en ingénierie du bâtiment/énergie, avec de vraies références en réhabilitation énergétique des bâtiments en tertiaire ou en logement collectif. 

  • Bonne maîtrise des projets en performance énergétique des bâtiments 

  • Esprit couteau-suisse : autonome, curieux·se, pragmatique, énergique… et capable de demander de l’aide quand il faut. 

  • Capacité à piloter des projets de bout en bout, avec rigueur et autonomie 

  • Envie de contribuer concrètement à la transition énergétique dans votre quotidien professionnel. 

   

Ce qui peut piquer (et qu’on vous dit quand même)   

  • Sujets techniques et rythme soutenu : on apprend vite parce qu’on fait pour de vrai.   

  • Polyvalence : on change souvent de casquette — c’est formateur.   

  • Organisation vivante : on se structure en continu. Votre avis compte, vraiment.   

   

Le process de recrutement (simple et clair)  

  • Candidature en ligne (CV + courte lettre de motivation pour comprendre votre projet).  

  • Échange de 30 minutes avec le service recrutement.  

  • Test psychométrique AssessFirst (~20 min).  

  • Entretien avec le ou la Responsable d’agence. 

  • Dernier échange avec le ou la Directeur.rice régionale. 

  • Process global : environ 3 à 4 semaines, si tout s’aligne. 

    Ça va sans dire mais ça va mieux en le disant 

    Diversité et inclusion ne sont pas des cases à cocher de plus. Si vous avez besoin d'aménagements pour postuler ou pour travailler, dites-le nous : on s'adapte, vraiment. 

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    Et si vous deveniez un(e) éconergéticien(ne) engagé(e) ?

    Econergéticien(ne) : c’est un mot qu’on a inventé parce qu’il parle bien de notre métier. Un ingénieur conseil Nepsen est avant tout un généraliste en sobriété énergétique. Il ou elle gère des projets de maîtrise d’œuvre de réhabilitation énergétique, d’audits énergétiques, d’études thermiques, de suivi de performance énergétique et participe activement au développement de l’entreprise.

    Engagé(e) : motivé(e) pour s’investir dans des projets de transition énergétique et écologique et contribuer à l’émergence d’une société plus sobre en énergie et moins polluante. Pourquoi rejoindre Nepsen ?

    Pour vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité

    Pour exercer un métier qui donne du sens à sa vie professionnelle en adéquation avec ses valeurs

    Pour travailler dans une petite équipe soudée et dynamique

    Pour progresser rapidement grâce aux nombreuses formations déployées

    Pour saisir des opportunités grâce au développement du groupe

    Dynamiques, toujours prêts à découvrir de nouveaux sujets, nous sommes capables d’apporter une vision globale, avec en ligne de mire la performance énergétique. Nous mettons un point d’honneur à faire du travail en équipe plus qu’une simple formule !

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Conducteur de travaux Génie Civil F/H

    • 22 mai 2026
    • LEAF INGENIERIE
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    Nantes

    DESCRIPTION :

    Entreprise de travaux reconnue dans le domaine du génie civil, ce groupe intervient sur des opérations complexes d’ouvrages béton, d’infrastructures et bâtiments tertiaires, pour des clients publics et privés. Présente sur l’ensemble du territoire, l’entreprise s’appuie sur des équipes locales tout en bénéficiant de moyens techniques et humains solides.

    Plusieurs recrutements sont ouverts pour renforcer les équipes travaux à Lille, Lyon, Bordeaux, Rouen et Nantes.

    Missions :

    • Piloter des chantiers de génie civil, de la phase de préparation jusqu’à la livraison
    • Organiser les travaux en lien avec les bureaux d’études, les équipes terrain et les sous-traitants
    • Encadrer les équipes de production et garantir le respect du planning
    • Suivre les coûts, les approvisionnements et les indicateurs financiers des opérations
    • Veiller à la qualité d’exécution des ouvrages et au respect des règles de sécurité
    • Assurer la relation avec la maîtrise d’ouvrage, la maîtrise d’œuvre et les partenaires locaux

    Proposer des optimisations techniques et organisationnelles en phase travaux

    Issu(e) d’une formation en génie civil ou travaux publics (ESTP, ESCT…), vous disposez d’une expérience en conduite de travaux GC, ouvrages d’art ou béton armé.

    Vous êtes à l’aise sur le terrain, dans l’encadrement d’équipes et le pilotage de chantiers techniques.
    Structuré(e), réactif(ve) et orienté(e) solutions, vous appréciez les environnements opérationnels avec de vraies responsabilités locales.
    Plusieurs niveaux d’expérience sont étudiés selon les agences et la typologie des projets.

    Postes ouverts selon votre mobilité ou votre ancrage régional.

    Société de conseil en ingénierie dédiée aux secteurs de la construction, de l’énergie et de l’environnement, Leaf Ingénierie a à cœur de mettre au centre de ses valeurs une dominante environnementale et sociétale. Notre objectif est d’accompagner nos clients dans l’ensemble du processus de réalisation de leurs projets, mais aussi et surtout nos collaborateurs dans le développement de leur carrière professionnelle, leur montée en compétences et leur épanouissement dans la société.

    Aujourd’hui implanté à Paris, nous avons à cœur de pouvoir mailler le territoire Français, Européen et même au-delà. Notre objectif est également de pouvoir lancer de nouveaux secteurs d’activités.

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Calcul Éléments Finis F/H

    • 22 mai 2026
    • SYSTEA
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Marseille

    DESCRIPTION :

    Pour le compte de l'un de nos clients, nous recherchons un(e) Ingénieur Calcul Éléments Finis pour intervenir sur des problématiques de dimensionnement, de résistance des matériaux et de simulation numérique.

    Vos missions :

    • Réaliser les modélisations et les simulations par éléments finis (statique, dynamique, thermique, vibratoire, etc.).
    • Élaborer les hypothèses de calculs, préparer les modèles CAO et maillages, et lancer les analyses sous logiciel (Abaqus, Ansys).
    • Interpréter les résultats et proposer des recommandations techniques.
    • Rédiger les notes de calcul et les rapports techniques à destination des clients.
    • Participer aux revues de conception et aux échanges avec les équipes projet, BE et production.
    • Contribuer à la validation et à l’optimisation de composants mécaniques ou structures complexes.

    • Formation Bac+5 ou équivalent (école d’ingénieur ou master en mécanique, matériaux ou simulation numérique).
    • Expérience requise en calcul par éléments finis dans un environnement industriel.
    • Bonne maîtrise d’un ou plusieurs outils de simulation : Beamstress, ANSYS, ABAQUS, 
    • Solides bases en RDM, dynamique des structures, fatigue, thermique ou couplages multi-physiques.
    • Autonomie, rigueur, esprit d’analyse et capacité à travailler en mode projet.
    • Anglais technique requis.

    Informations complémentaires :
    Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.
    Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d’une entreprise à taille humaine: REJOIGNEZ-NOUS !

    SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Chargé de mission formation H/F - Axima Nucléaire

    • 22 mai 2026
    • Equans
    • Nouvelle-Aquitaine
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    LOCALITÉ :

    Mios

    DESCRIPTION :

    Chargé de mission école de ventilation nucléaire H/F

    Enraciné dans une histoire plus que centenaire, Equans, société du groupe Bouygues, est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services. En accompagnant ses clients sur les trois transitions énergétique, numérique et industrielle, Equans apporte un haut niveau d’expertise technique dans la conception, l’installation, la maintenance et l’exploitation d’installations multitechniques.

    Axima Nucléaire (900 collaborateurs, 217 M€ CA en 2025), entité d’Equans, est le leader européen dans la ventilation nucléaire et les procédés fluides. Avec plus de 50 ans d'expérience, nous offrons des solutions complètes allant de l'ingénierie à la maintenance pour les installations nucléaires. Notre expertise couvre les nouvelles installations, les modifications et la préparation au démantèlement des sites nucléaires.

    Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur :

    Chargé de Mission Ecole de Ventilation Nucléaire H/F

    Basé(e) à Mios (33)

    CDD de 6 mois reconductibles

    Votre challenge à nos côtés :

    Intégré au service Méthodes et Performance, vous serez un acteur clef dans le développement du centre de formation interne actuel : l’Ecole de Ventilation Nucléaire (EVN).

    Votre objectif sera de piloter le développement de modules de formations en anglais et en français, en vous appuyant sur les formateurs et référents internes Axima Nucléaire.

    A ce titre vos missions principales seront les suivantes :

    • En concertation avec la responsable de l’EVN : état des lieux des modules de formation actuels et des évolutions/développements souhaités pour 2026.
    • Consultation et commande en sous-traitance de la traduction de tous les documents relatifs aux formations (12 modules de formation d’environ 3 jours chacun, à faire traduire en anglais).
    • Vérification des documents traduits après livraison.
    • En collaboration avec les formateurs EVN, pilotage et suivi de l’évolution et des développements des modules de formations (dans la version anglaise + dans la version française).
    • Aide à la production des documents de formations afin de tenir les délais de réalisation.
    • Réaliser un benchmark des solutions de traductions instantanées pour les formateurs non anglophones.
    • Sécuriser le planning des formations 2027 en fonction des disponibilités des formateurs (en concertation avec la responsable EVN).
    • Assurer une veille technologique sur les solutions innovantes de formations techniques.
    • Réaliser le suivi financier tout au long du projet.
    • S'assurer de la satisfaction des équipes projet, proposer et coordonner la mise en place des améliorations en conséquence.

    L’essentiel de la mission sera située à notre centre de formation à Mios (33), mais des déplacements réguliers en France sont à prévoir, en particulier à Nantes, pour rencontrer les équipes en lien avec ce projet.

    Le profil idéal ?

    De formation en génie énergétique ou mécanique ou domaine connexe, vous bénéficiez d’à minima 3ans d’expérience en tant que pilote de projet dans le secteur de l’industrie. Vous avez de l’appétence pour la transmission de connaissances techniques, dans le but de faire monter et de maintenir en compétence les équipes actuelles et futures.

    Les avantages à rejoindre Axima Nucléaire :

    Rejoindre notre entreprise, c’est faire le choix d’un grand Groupe tout en évoluant au sein d’équipes à taille humaine, solidaires et passionnées. C’est aussi bénéficier d’un ensemble d’avantages tels que :

    • Avantages Groupe : 13ᵉ mois, prime de congés payés, CSE, titres-restaurant, actionnariat salarié, primes de participation et d’intéressement, RTT
    • Engagement en faveur de la mobilité durable : prime vélo, prise en charge de l’abonnement de transport à hauteur de 80%
    • Qualité de vie : équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec la possibilité de télétravailler ;

    Chez Axima Nucléaire, nous croyons fermement en la montée progressive en compétences de nos collaborateurs à travers un parcours personnalisé de formation. C’est la raison pour laquelle notre école de ventilation interne vous permettra d’accéder à des modules de formation diversifiés conçus pour renforcer vos compétences actuelles et en acquérir de nouvelles. 

    Développez votre carrière dans le nucléaire et bénéficiez de l’expertise d'une entreprise leader sur le marché, et de collaborateurs passionnés qui agissent pour un monde bas carbone.  

    Envie de contribuer à des projets d’envergure et de faire partie d’une aventure humaine et technologique ? Rejoignez-nous !

    Chez Equans, nous nous engageons fermement dans des politiques de responsabilité sociétale et environnementale, valorisons la diversité et l'inclusion, et considérons la sécurité comme un impératif absolu

    Niveau de formation : BAC+3

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    B00193N - Alternant (OPE)

    • 22 mai 2026
    • ENGIE ENERGIE SERVICES
    • Occitanie
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    LOCALITÉ :

    Montpellier

    DESCRIPTION :

    Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et

    à l’écoute ?



    Rejoignez la Team Alternance ENGIE

    Au sein du groupe ENGIE, la Direction Régionale Industrie Occitanie recrute



    une.e Alternant.e Energie (H/F)

    Lieu : Montpellier

    Vos missions, si vous les acceptez :

    Déploiement du plan de comptage du site

    Analyse des consommations par entité de production et par usage

    Proposition et présentations d’actions de performance énergétiques

    Construction et suivi des reportings sur site

    Participation aux réunions client

    Ce poste est fait pour vous si êtes :

    Curieux(se)

    Motivé(e)

    Rigoureux(se)

    Avec un bon sens du relationnel

    Nous rejoindre c’est surtout

    Diversité des missions et environnement de travail stimulant

    Ambiance de travail agréable

     Perspectives d'évolution au sein du groupe ENGIE

     Participation à des projets ambitieux et challengeants

     Avantages sociaux complets (13ème mois, mutuelle, prévoyance, intéressement)

    Qui sommes-nous ?

    ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

    ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos

    16 000 collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.​

    ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone. ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.​

    Pour en savoir plus : http://www.engie-solutions.com 

    MARQUE EMPLOYEUR

    Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.

    Rejoignez-nous et embarquez pour l'aventure de notre siècle !

    ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et valorise la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'origine, de l'âge, du genre, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

    Niveau de formation : BAC+4

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : Alternance

    RESPONSABLE QHSE SITE F/H

    • 22 mai 2026
    • My Supply
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Troyes

    DESCRIPTION :

    MY SUPPLY, cabinet de recrutement spécialisé dans l'environnement de la logistique, du transport et de la Supply Chain, recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la logistique, un profil RESPONSABLE QHSE SITE H/F.

    Basé à proximité de Troyes (10)

    Le recrutement se fait dans le cadre d'un démarrage de site e-commerce.

    Rattaché(e) au Directeur de site, vous aurez pour principale mission d’animer et de mettre en œuvre la politique QHSE ainsi que la dimension Sécurité / Sureté du site.

    Vous serez membre du CODIR, et serez garant du respect des normes HSE et des référentiels en vigueur.

    Vos principales Missions :

    QHSE :

    • Vous déploierez la culture HSE et développerez la politique santé et sécurité au travail en impliquant l'ensemble des managers et la direction
    • Vous piloterez les audits internes et externes
    • Vous mettez en place et assurez le suivi du système de management de la qualité selon les exigences du référentiel IFS
    • Vous assurez les reportings et le suivi de la performance des indicateurs QHSE et analyser les données afin de proposer des axes d'amélioration
    • Vous proposez des investissements et des évolutions technologiques en rapport avec le HSE
    • En ligne avec la politique de réduction de l'accidentologie, vous participez au processus de gestion, analyse et suivi des accidents de travail et des incidents
    • Vous accompagnez la Direction par des actions de communication et de sensibilisation et en donnant régulièrement de la visibilité aux actions adoptées et aux projets à venir.
    • Vous encadrez un animateur QHSE.

    Sureté et sécurité :


    • Participer à garantir la sécurité et la sûreté des personnes, des biens ainsi que la protection des installations
    • Définir, mettre en place et suivre la politique Sécurité & Sûreté (objectifs, procédures, plan d’actions)
    • Sensibiliser et former les équipes aux enjeux sûreté (animation de sessions, communication interne, culture sécurité)
    • Lutter contre la démarque
    • Informer et accompagner la direction dans les démarches de prévention et d’amélioration continue
    • Auditer et contrôler le respect des procédures (identification des écarts, analyse des risques, mise en place d’actions correctives)
    • Mettre en place, suivre et analyser des indicateurs de performance, puis les diffuser aux responsables concernés
    • Gérer les incidents, situations d’urgence et coordonner les actions correctives
    • Participer à l’élaboration des cahiers des charges sécurité / sûreté pour les activités ou produits sensibles
    • Superviser les dispositifs de sûreté (contrôle d’accès, vidéosurveillance, etc.)
    • Assurer une veille réglementaire et garantir la conformité aux normes en vigueur

    De formation supérieure en QHSE, vous disposez d'une expérience opérationnelle significative sur un poste de Resp QHSE avec la dimension sureté / sécurité, acquise au sein d’un environnement logistique, transport ou distribution.

    Doté d'un esprit d’analyse et de synthèse, vous disposez de qualités relationnelles vous permettant de travailler en équipe.

    Vous avez de solides connaissances en matière de règlementation sécurité et environnement.

    Vous savez faire preuve d'autonomie et êtes force de propositions.

    MY SUPPLY est un cabinet de recrutement spécialisé dans l'environnement de la logistique. Nous accompagnons nos clients sur leur projet de recrutement au niveau national.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable de site maintenance bâtimentaire H/F – itinérant (démarrage & renfort)

    • 22 mai 2026
    • Equans
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Strasbourg

    DESCRIPTION :

    Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.

    Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.

    Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.

    Responsable de site maintenance bâtimentaire H/F – itinérant (démarrage & renfort)

    Dans le cadre du développement de nos activités de maintenance multitechnique, nous créons un poste clé dédié au démarrage et au renfort de nos contrats sur les régions Grand Est et Bourgogne-Franche-Comté.

    Rattaché(e) aux équipes opérationnelles, vous intervenez en véritable référent terrain en phase critique, au cœur de la relation client et du pilotage opérationnel.

    Vos missions :

     Démarrage de nouveaux contrats

    • Intervenir en tant que Responsable de site lors des phases de démarrage
    • Structurer les premières organisations d’exploitation (planning, méthodes, priorités)
    • Assurer la bonne prise en main du contrat en lien avec le chargé d’affaires avant la mise en place de l’équipe définitive (durée moyenne : 3 mois)

     Relation client & coordination

    • Être l’interlocuteur privilégié du client en phase de lancement
    • Garantir la qualité de service et le respect des engagements contractuels
    • Assurer l’interface avec les services supports internes (méthodes, RH, achats, etc.)

    Renfort des équipes en place

    • Intervenir en remplacement de Responsables de site en cas d’absence prolongée
    • Maintenir la continuité d’exploitation et le niveau de performance attendu

    Vous justifiez d’une expérience significative en maintenance bâtimentaire / multitechnique et en pilotage de site ou management opérationnel.

    Vous êtes capable d’intervenir rapidement dans des environnements variés

    Vous êtes doté-e d’un excellent relationnel client et disposez d’un fort sens du service.

    Vous êtes animé-e par les missions transverses et les contextes de lancement.

    Type de contrat : CDI

    Manager Première Ligne - Service Machines Tournantes F/H

    • 22 mai 2026
    • EDF
    • Normandie
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    LOCALITÉ :

    Rouen

    DESCRIPTION :



    L'ULM (Unité de Logistique & Maintenance), entité du Groupe EDF, recrute son Manager Première Ligne expérimenté sur Rouen pour piloter une équipe de techniciens de maintenance intervenant sur les centrales nucléaires partout en France.
    Vous avez le goût du terrain et des déplacements, du challenge humain et technique ? Ce poste est fait pour vous !

    Vos missions :
    En tant que Manager Première Ligne, vous managez une équipe d'une vingtaine de techniciens en itinérance 42 semaines par an sur le territoire national. Cette équipe assure la maintenance des matériels machines tournantes (pompes, turbines, alternateurs, etc.) sur les sites nucléaires en fonction des programmes de maintenance.
    Vous vous déplacez régulièrement sur les chantiers pour accompagner vos équipes, comprendre leurs enjeux et renforcer la cohésion, tout en garantissant le respect des règles de sécurité, sûreté, environnement et qualité.
    Vous mettez en place une organisation de travail efficace et suivez les indicateurs de performance.
    Vous identifiez, développez et valorisez les compétences de vos collaborateurs.
    Vous êtes membre de l'équipe de direction du service et force de proposition pour améliorer les performances collectives.
    Pour vous accompagner, vous bénéficiez dès votre arrivée d'une solide professionnalisation pratique et théorique qui se poursuivra par des formations régulières.



    De formation ingénieur ou universitaire (bac+5), vous disposez d'une expérience comprise minimum 5 ans sur des postes de manager dans la maintenance industrielle, idéalement dans un environnement exigeant et règlementé (nucléaire, énergie, industrie lourde (métallurgie …), ferroviaire, pétrochimie, automobile, …).

    Des qualités relationnelles avec un sens de l'organisation, des facilités à fédérer et un leadership naturel sont des atouts pour manager des équipes itinérantes et créer du lien malgré la distance.

    Le rythme de mobilité sur l'ensemble du territoire Français nécessite une autonomie et une disponibilité organisationnelle.

    Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.



    EDF est un acteur majeur de l'énergie, en France et dans le monde. A travers nos solutions, nous accompagnons nos clients vers un avenir énergétique responsable et bas carbone. Vous recherchez des missions stimulantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez-nous !

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Consultant en Sites et Sols Pollués F/H

    • 22 mai 2026
    • OMEA
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques, tout en veillant à respecter les délais, les coûts ainsi que la qualité. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

    Tes missions si tu les acceptes :  

    ​​​ L'encadrement technique et la supervision en sites et sols pollués de projets majeurs sur le secteur (études, maitrises d'œuvre ou assistances à maîtrise d'ouvrage) 

    ​​​ La vérification technique des dossiers établis par des ingénieurs et chefs de projets 

    La rédaction pour des projets d'envergure d'études (diagnostics, plans de gestion, PCT et d'analyses de risques résiduels) ou de documents de MOE/AMO 

    ​​​ La production en propre de dossiers en sites et sols pollués complexes (études et maitrise d'œuvre de travaux hors site, sur site et in-situ) pour des clients de types industriels et/ou promoteurs/aménageurs. 

    ​​​ Participation à la rédaction de propositions techniques et financières complexes. 

    Les plus 

     Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

     La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

     Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
     Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

     La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

     Titulaire d'un Bac +5 en environnement, hydrogéologie ou géologie. 
     Minimum de 3 années d'expérience en bureau d'étude. 
     Goût pour le terrain et le travail en équipe 

     

    À propos 

    Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

    Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

    Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

    Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

    Nos valeurs 

     Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

     Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

     Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

    ️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
     Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

     Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

     De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

     Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

     C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

     Les plus 

     Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

     La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

     Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
      Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

    La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Consultant BIM Manager F/H

    • 22 mai 2026
    • OMEA
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

    Tes missions si tu les accepte :  

     Participer à la contractualisation des missions BIM.  

     Participer à la contractualisation des missions BIM. 

     Élaborer et mettre à jour la convention BIM des projets. 

     Gérer l’environnement commun de données (ECD) des projets. 
     Piloter la mise en oeuvre des projets BIM, ainsi que l’élaboration, la compilation et l’harmonisation des différentes maquettes numériques. 
     Apporter une assistance méthodologique aux équipes du projet. 
     Réaliser des détections de conflits et produire des rapports détaillés. 
     Animer les réunions de travail avec la maquette numérique du projet comme support. 
     Assurer l’interopérabilité des diverses données produites au fil du projet. 
     Contrôler la conformité des livrables BIM avant leur remise au client. 
     Développer des outils informatiques visant à optimiser le travail des collaborateurs. 
     Effectuer une veille constante sur les évolutions technologiques et numériques, tout en participant, si nécessaire, à la formation des différents collaborateurs sur le sujet. 

         Les plus 

     Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

     La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

     Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
     Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

     La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

    De formation Architecte ou Ingénieur éventuellement complété par une formation spécialisée en BIM (Master spécialisé ou autre). Tu as une expérience de 5 ans minimum sur des projets bâtimentaires ou industriels dans un environnement BIM. Tu as une bonne maîtrise des logiciel BIM (REVIT, Navisworks, Solibri) et maitrise les formats d’échanges de plateformes collaboratives (ACC...). 

    Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV ! 

    À propos 

    Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

    Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

    Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

    Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

    Nos valeurs 

     Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

     Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

     Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

    ️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
     Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

     Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

     De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

     Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

     C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

     Les plus 

     Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

     La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

     Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
      Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

    La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de projet Agroalimentaire F/H

    • 22 mai 2026
    • STTRATEN
    • Hauts-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lille

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre du déploiement d’une nouvelle unité de production d’ingrédients, nous recrutons un chef de projet chargé du pilotage de l’ensemble des lots techniques du projet.

    Rattaché au Responsable Engineering, vous intervenez au cœur d’un projet industriel structurant et assurez la coordination technique d’une installation intégrant plusieurs briques process :

    • Augmentation de capacité d’une étape de séparation via l’installation d’un nouvel équipement de centrifugation industrielle
    • Valorisation d’une fraction riche issue de la séparation
    • Extraction et valorisation d’un composé soluble provenant des flux secondaires
    • Transformation en ingrédients secs via des opérations de concentration et séchage

    Vous évoluez dans un environnement transversal, en collaboration étroite avec :

    • les équipes qualité et production
    • les fonctions engineering central et achats
    • ainsi que les pôles techniques du site (automatismes, utilités, méthodes, maintenance)

    Responsabilités principales

    • Pilotage technico-économique du projet : maîtrise des coûts, délais et exigences qualité
    • Gestion complète du cycle projet : des phases d’études et consultations jusqu’à la mise en service industrielle et réception des installations
    • Coordination des prestataires externes : pilotage des sous-traitants et co-traitants
    • Supervision multi-lots : gestion simultanée de plusieurs périmètres techniques et encadrement d’ingénieurs projets
    • Management d’équipe : animation d’une équipe projet technique d’environ 15 personnes
       

    Issu(e) d’une formation supérieure de type école d’ingénieur, vous justifiez d’environ 10 ans d’expérience en pilotage de projets industriels, idéalement dans des environnements de transformation de matière première et production d’ingrédients.

    Vous disposez d’une expertise reconnue dans les procédés de :

    • traitement de flux liquides
    • fractionnement et purification
    • séparation membranaire / filtration
    • séchage industriel par atomisation

    Ces compétences ont été développées dans le cadre de projets industriels d’envergure (CAPEX > 25 M€), vous conférant une forte légitimité technique sur les métiers du process.

    Vous maîtrisez les fondamentaux du management de projet complexe (coûts, délais, qualité, coordination multi-lots).

    Doté(e) d’un excellent relationnel, vous faites preuve :

    • d’une forte capacité d’écoute
    • d’une orientation client (interne et externe)
    • d’aptitudes avérées à manager des équipes pluridisciplinaires

    Votre rigueur, votre sens de l’organisation ainsi que votre appétence pour le terrain constituent des atouts clés pour réussir dans cette fonction.

    Anglais professionnel : niveau C1 requis

    Qui sommes-nous ?

    Sttraten est une société spécialisée dans l'assistance technique et le conseil en ingénierie située dans le Valenciennois.

    Nous apportons aux entreprises le savoir-faire de nos ingénieurs et de nos techniciens afin de leur offrir les moyens nécessaires à la réalisation de leurs projets.

    Ce que nous offrons ?

    • Un accompagnement et un suivi personnalisé
    • L'opportunité d'agir et de collaborer au développement et à la transformation industrielle de nos clients
    • Un CSE avec une plateforme 100% digitale personnalisée, intuitive vous proposant des avantages exclusifs négociés auprès des meilleures marques et services
    • Une prime vacances chaque année
    • Une prime de cooptation
    • Des évènements "Team building" pour favoriser la cohésion de nos équipes
    • Des challenges collaborateurs 

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Consultant BIM Coordinateur F/H

    • 22 mai 2026
    • OMEA
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    En tant que Consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

    En lien avec le BIM Manager et l’équipe projet,  

    Tes missions si tu l’acceptes :  

     Modéliser des maquettes numériques sur Revit et en extraire des plans. 

     Participer au déploiement et à l'amélioration des usages BIM. 

     Gérer la base de données de la maquette numérique du projet. 

     Respecter le cahier des charges des clients et être force de proposition. 

     Définir et maintenir le process BIM. 

    Organiser et participer aux réunions de coordination BIM. 

    Assurer la veille technologique active. 

    Les plus  

     Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

     La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

     Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
     Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

     La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

    De formation Architecte ou Ingénieur éventuellement complété par une formation spécialisée en BIM (Master spécialisé ou autre). Tu as une expérience de 3 ans minimum sur des projets bâtimentaires ou industriels dans un environnement BIM. Tu as une bonne maîtrise des logiciel BIM (REVIT, Navisworks, Solibri) et maitrise les formats d’échanges de plateformes collaboratives (ACC...). 

    Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV ! 

    À propos 

    Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

    Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

    Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

    Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

    Nos valeurs 

     Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

     Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

     Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

    ️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
     Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

     Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

     De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

     Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

     C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

     Les plus 

     Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

     La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

     Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
      Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

    La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur responsable d'affaire - Eau et assainissement F/H

    • 22 mai 2026
    • Cabinet MERLIN
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Rejoignez un acteur clé de l’ingénierie des territoires

    Groupe reconnu depuis 100 ans dans les domaines de l’eau, de l’énergie, l’aménagement urbain et des mobilités, nous accompagnons les collectivités dans leurs projets à fort impact territorial et environnemental.

    Dans un contexte de croissance, notre agence de Lyon recherche un Ingénieur responsable d'affaire - Eau et assainissement afin de consolider son équipe composée d’une quarantaine de collaborateur.

    VOS MISSIONS

    Dans le cadre de vos missions vous pourrez être amené à :

    • Conseiller les maitres d’ouvrage, définir les besoins
    • Valider les stratégies contractuelles, techniques et financières des projets
    • Présenter les études réalisés – animer des réunions dans les collectivités
    • Piloter les travaux – coordonner les entreprises – valider les réalisations
    • Représenter la société à l’extérieur, auprès des collectivités et des entreprises

    Ce poste pourra donner lieu à des déplacements :

    • En France

    VOTRE PROFIL

    De formation supérieure BAC + 5 à caractère technique (diplôme d'ingénieur, MASTER2 ou équivalent), avec expérience minimale de 5 ans ou BAC+2 (BTS, DUT) avec expérience minimale de 8 ans, de préférence en bureau d'études ou en entreprise.

    Vous maîtrisez :

    • Connaissances techniques générales dans le domaine du traitement des eaux,
    • Maîtrise du contexte réglementaire, technique et administratif des marchés publics,
    • Connaissance des intervenants à l’acte de construire,
    • Connaissance des missions de Maîtrise d’œuvre.

    Savoir être : 

    Une grande rigueur et votre sens de l’organisation sont indispensables pour ce poste.

    Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles indispensables,

    Vous êtes dynamique, autonome, vous savez respecter et faire respecter les procédures,

    Votre esprit d'ouverture et le goût du travail en équipe seront des qualités également requises pour réussir pleinement dans vos fonctions.

    Si on parlait un peu de nous :

     Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.

    Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.

    Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, alors rejoignez –nous !

    Et si vous voulez en savoir plus :

    Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.

    Rejoignez un acteur clé de l’ingénierie des territoires

    Groupe reconnu depuis 100 ans dans les domaines de l’eau, de l’énergie, l’aménagement urbain et des mobilités, nous accompagnons les collectivités dans leurs projets à fort impact territorial et environnemental.

    Dans un contexte de croissance, notre agence de Lyon recherche un Ingénieur responsable d'affaire - Eau et assainissement afin de consolider son équipe composée d’une quarantaine de collaborateur.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...