Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement d’un projet Data Center, nous recherchons un Electrical Senior Manager ou Design Manager MEP afin de piloter les études de conception et coordonner l’ensemble des intervenants techniques durant les phases d’ingénierie.

Le professionnel interviendra principalement sur les phases de conception RIBA 3 à RIBA 4 (équivalent APS, APD, PRO) avec pour objectif de garantir la qualité technique des études, la cohérence des interfaces et le respect des exigences du projet.

Responsabilités & Missions

• Piloter les études de conception électrique et/ou MEP sur des projets Data Center.
• Coordonner les bureaux d’études, ingénieries spécialisées et experts techniques impliqués dans le projet.
• Assurer le suivi des phases RIBA 3 et RIBA 4 ainsi que la production des livrables associés.
• Garantir la conformité des études avec les exigences techniques, réglementaires et contractuelles.
• Animer les réunions de conception et assurer la coordination entre les différentes disciplines techniques.
• Identifier, suivre et arbitrer les interfaces entre les différents lots techniques.
• Veiller à la cohérence entre les hypothèses de conception, les contraintes d’exploitation et les futures phases de réalisation.
• Participer aux revues de conception et aux validations techniques avec les parties prenantes du projet.
• Assurer le suivi des actions, des risques techniques et des points bloquants.
• Produire un reporting régulier sur l’avancement des études, les échéances et les sujets critiques.
• Contribuer à l’optimisation des solutions techniques en tenant compte des enjeux de performance, de disponibilité et de maintenabilité propres aux infrastructures Data Center.

• Formation Ingénieur en génie électrique, énergie, bâtiment ou discipline équivalente.
• Expérience significative dans la conception et le pilotage d’études sur des projets Data Center.
• Maîtrise des phases de conception RIBA 2 à RIBA 4 ou équivalent APS / APD / PRO.
• Solide expérience en ingénierie électrique ou en coordination MEP.
• Expérience avérée dans le pilotage de bureaux d’études et d’équipes multidisciplinaires.
• Bonne compréhension des infrastructures critiques : HT/BT, groupes électrogènes, UPS, refroidissement, sécurité incendie et systèmes techniques associés.
• Capacité à gérer plusieurs interfaces techniques et à piloter des sujets complexes.
• Excellentes compétences en coordination, communication et gestion des parties prenantes.
• Anglais professionnel requis pour évoluer dans un environnement projet international.

Compétences clés

• Design Management
• Electrical Engineering
• MEP Coordination
• Data Center Design
• RIBA 2 / 3 / 4
• APS / APD / PRO
• Interface Management
• Technical Review
• Stakeholder Management
• Reporting Projet
• Gestion des risques techniques
• Coordination multidisciplinaire

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un projet de construction et d’aménagement d’infrastructures critiques Data Center, nous recherchons un Conducteur de Travaux MOE Senior afin d’assurer le pilotage et la coordination des travaux sur site durant les phases de réalisation.

Le professionnel représentera le maîtrise d’œuvre sur le terrain et veillera à la bonne exécution des travaux dans le respect des exigences de qualité, sécurité, coûts et délais propres aux environnements critiques.

Responsabilités & Missions

• Assurer le pilotage quotidien des travaux sur site en coordination avec les entreprises, sous-traitants et équipes projet.
• Organiser et coordonner les différentes interventions chantier.
• Contrôler l’avancement des travaux et s’assurer du respect du planning projet.
• Veiller à la qualité d’exécution des ouvrages et à leur conformité avec les études, spécifications et exigences contractuelles.
• Superviser le respect des règles de sécurité, des procédures chantier et des exigences HSE.
• Assurer la coordination des interfaces entre les différents corps d’état :
  • CVC
  • Électricité CFO/CFA
  • Génie Civil
  • Second œuvre technique
  • Systèmes critiques
• Participer aux réunions de chantier et animer les points de coordination avec les entreprises.
• Produire les comptes rendus, reportings d’avancement et tableaux de suivi.
• Identifier les écarts techniques, les risques et les dérives potentielles.
• Alerter les équipes projet et proposer les actions correctives adaptées.
• Assurer le suivi des réserves, des levées de points bloquants et de la préparation des phases de réception.
• Veiller au respect des exigences spécifiques aux infrastructures critiques en matière de disponibilité, de fiabilité et de qualité d’exécution.

• Formation supérieure dans les domaines du bâtiment, du génie civil, de l’électricité, du CVC ou équivalent.
• Expérience de 10 ans minimum dans le secteur de la construction et des travaux.
• Expérience significative acquise en Entreprise Générale ou entreprise spécialisée :
  • CVC
  • Électricité
  • Génie Civil
  • Second œuvre technique
• Expérience de pilotage chantier sur des projets techniques complexes.
• Une expérience en Maîtrise d’Œuvre (MOE) ou Assistance à Maîtrise d’Ouvrage (AMO) constitue un réel avantage.
• Une expérience sur des projets Data Center, infrastructures critiques, sites industriels ou bâtiments à forte exigence technique est fortement appréciée.
• Bonne maîtrise de la coordination multi-lots et du suivi d’interfaces.
• Solides compétences en organisation, planification et suivi opérationnel.
• Capacité à gérer plusieurs entreprises et interlocuteurs simultanément.
• Profil terrain, autonome, rigoureux et orienté résultats.

Compétences clés

• Maîtrise d’Œuvre Travaux (MOE)
• Pilotage de chantier
• Coordination multi-lots
• Construction Data Center
• Infrastructures critiques
• Gestion des interfaces
• Suivi planning
• Contrôle qualité travaux
• HSE chantier
• CVC
• CFO/CFA
• Génie Civil
• Second œuvre technique
• Reporting chantier
• Gestion des réserves
• Réception d’ouvrages
• Coordination entreprises et sous-traitants
• Environnement Hyperscale Data Center

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets Data Center Hyperscale en phase conception, nous recherchons un BIM Modeler CFA afin de participer à la production et au développement des maquettes numériques des systèmes courants faibles.

Le professionnel interviendra en étroite collaboration avec les équipes d’ingénierie, les BIM Coordinateurs et les différentes disciplines techniques afin de garantir la qualité et la cohérence des modèles BIM tout au long des phases d’études.

Responsabilités & Missions

• Produire, développer et mettre à jour les maquettes BIM relatives aux installations CFA.
• Modéliser les équipements, réseaux, cheminements et réservations nécessaires à l’intégration des systèmes courants faibles.
• Assurer l’intégration des interfaces techniques avec les autres lots du projet (CFO, CVC, structure, architecture, plomberie, etc.).
• Participer aux réunions de coordination BIM et aux revues de maquette.
• Identifier les conflits techniques et contribuer aux actions de résolution des clashes.
• Garantir la conformité des maquettes avec les standards BIM, les conventions de modélisation et les exigences du projet.
• Vérifier la qualité graphique, la cohérence des données et le niveau de détail des modèles produits.
• Assurer la mise à jour des maquettes en fonction des évolutions de conception.
• Participer à la production des livrables BIM et à la préparation des extractions nécessaires aux équipes projet.
• Contribuer à l’amélioration continue des méthodes et processus BIM.

• Formation Bac+2 à Bac+5 en génie électrique, BIM, bâtiment ou équivalent.
• Expérience significative en modélisation BIM sur des projets techniques complexes.
• Maîtrise de Revit et des outils BIM associés.
• Connaissances des systèmes courants faibles :
  • Contrôle d’accès
  • Vidéosurveillance
  • SSI
  • GTB / GTC
  • Systèmes de sûreté électronique
• Expérience sur des projets Data Center, bâtiments techniques ou infrastructures critiques fortement appréciée.
• Bonne compréhension des contraintes d’intégration multidisciplinaire.
• Capacité à travailler en environnement collaboratif avec plusieurs corps d’état.
• Rigueur, méthode et sens du détail.
• Forte sensibilité à la qualité des livrables et à la gestion des données BIM.

Compétences clés

• BIM Modeling
• Revit
• Data Center Design
• CFA
• SSI
• Contrôle d’accès
• Vidéosurveillance
• GTB / GTC
• Coordination BIM
• BIM Execution Plan (BEP)
• Production de maquettes numériques
• Gestion des interfaces techniques
• Qualité des livrables BIM
• Environnement Hyperscale Data Center

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

LOCALITÉ :

Sausheim

DESCRIPTION :

Filiale du groupe Veolia, Veolia Industries Global Solutions est un acteur majeur en matière d’Industrial Asset Management : elle conçoit des solutions sur mesure pour les industriels dans la gestion des utilités (eau, énergie, déchets) et la gestion multi techniques et multiservices. 

Travailler chez Veolia, c’est faire partie d’une communauté : celle des «Ressourceurs». Avec un regard unique sur le monde et un état d’esprit d’ouverture et de collaboration, nous restons optimistes, nous ne lâchons rien, nous avançons toujours ensemble. www.industries.veolia.com 

Dans le cadre de ses activités, Veolia Industrie recrute pour sa filiale STPI, intervenant dans les domaines du nettoyage, de la propreté et de la logistique, un(e): Agent de service H/F (CDD de remplacement d'un mois minimum)

Rattaché(e) au Chef d'Équipe, vous aurez pour missions principales d'effectuer les prestations de nettoyage et de désinfection qui vous sont confiés :

Mise en propreté des locaux et installations industrielles :

• Réaliser des prestations de mise en propreté des sols et des locaux techniques sans et avec des outils électromécaniques (monobrosse, autolaveuse…)
• Réaliser des prestations de nettoyage spécifique en milieu industriel
• Respecter les gammes de travail
• Respecter les consignes précises de son hiérarchique
• Prendre soin du matériel mis à disposition et le maintenir dans un bon état de fonctionnement
• Respecter les consignes d’utilisation et de dosage des produits
• Renseigner si demandé sur les fiches suiveuses, les horaires d’intervention ou émargements
• Collecter les déchets prévus dans les gammes de travail et les déposer dans les zones de tri validées

Expérience dans la propreté souhaitable.

Permis B recommandé 

Poste à pourvoir en CDD du 27 mai au 11 juin 

• Du lundi au vendredi en 35H de 09h00 à 16h00

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de projets Data Center Hyperscale, nous recherchons un Ingénieur Études CFA afin d'intervenir sur les phases de conception des installations courants faibles.

Le professionnel participera à la production des études techniques et à la coordination des interfaces avec les autres disciplines du projet, dans un environnement à fortes exigences de disponibilité, de sécurité et de qualité.

Responsabilités & Missions

• Réaliser les études de conception CFA sur des projets Data Center Hyperscale.
• Élaborer ou vérifier les livrables techniques : schémas, synoptiques, plans d'implantation, notes techniques, spécifications et dossiers d'études.
• Participer à la définition des architectures courants faibles en conformité avec les exigences du projet.
• Assurer la coordination technique avec les autres disciplines : CFO, CVC, GTB, sûreté, SSI, télécoms et architecture.
• Participer aux réunions de conception, revues techniques et ateliers de coordination.
• Identifier les incohérences techniques et proposer des solutions adaptées aux contraintes du projet.
• Vérifier la conformité des études avec les standards Data Center, les normes en vigueur et les exigences client.
• Assurer le suivi des interfaces techniques et la bonne intégration des systèmes CFA dans l'ensemble de l'infrastructure.
• Contribuer à l'amélioration de la qualité documentaire et à la sécurisation des livrables.
• Participer à la gestion des commentaires clients et au suivi des actions correctives.

• Formation Bac+5 en génie électrique, courants faibles, télécommunications ou équivalent.
• Expérience significative en études CFA sur des projets tertiaires complexes, industriels, infrastructures critiques ou Data Center.
• Bonne maîtrise des systèmes courants faibles :
  • SSI (Système de Sécurité Incendie)
  • Contrôle d'accès
  • Vidéo surveillance
  • GTB / GTC
  • Supervision technique
  • Réseaux faibles et infrastructures de communication
• Expérience en environnement Data Center fortement appréciée.
• Bonne compréhension des contraintes liées aux infrastructures critiques et à la continuité de service.
• Capacité à coordonner plusieurs interfaces techniques simultanément.
• Rigueur, autonomie et sens du détail.
• Forte orientation qualité documentaire et conformité technique.
• Anglais professionnel apprécié dans un contexte de projet international.

Compétences clés

• Études CFA
• Data Center Design
• SSI
• Contrôle d'accès
• Vidéosurveillance
• GTB / GTC
• Supervision
• Coordination technique
• Production documentaire
• Revue de conception
• Gestion des interfaces
• Infrastructures critiques
• Qualité des études
• Environnement Hyperscale Data Center

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Rattaché(e) à notre agence de Lyon, vous intervenez en itinérance sur un périmètre multi-départemental (Rhône 69, Ain 01, Ardèche 07, Loire 42, Drôme 26) et assurez, en autonomie, la maintenance et l'exploitation d'installations CVC (chaud et froid) ainsi que des interventions multitechniques auprès de nos clients industriels et tertiaires.

Vos missions principales :
• Maintenance préventive et corrective des installations de chauffage : chaufferies, Pompes à Chaleur (PAC), radiants et aérothermes
• Maintenance des installations frigorifiques et systèmes de climatisation : groupes frigorifiques, groupes split, ventilo-convecteurs, groupes à détente directe
• Exploitation et maintenance des Centrales de Traitement d'Air (CTA) et systèmes de ventilation
• Diagnostic et analyse des pannes sur installations CVC, mise en œuvre des actions correctives
• Contrôle d'étanchéité et manipulation des fluides frigorigènes
• Interventions multitechniques : dépannage plomberie, débouchages sanitaires, maintenance des chéneaux, travaux second œuvre, travaux électriques 1er niveau
• Accompagnement réglementaire
• Suivi administratif : renseignement des rapports d'intervention et comptes rendus techniques
• Participation aux astreintes dans le cadre de la continuité de service

Votre profil :
• Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine du CVC (CAP/BEP à Bac+2 : Bac Pro Technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques, Bac Pro Froid et Climatisation, BTS FEE Fluides Énergie Environnement, TMSEC ou équivalent).
• Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire avec une maîtrise des installations chaud et froid.
• Vous êtes polyvalent et possédez des compétences multitechniques (plomberie, électricité, second œuvre).

Habilitations et certifications souhaitées :
• Attestation de capacité fluides frigorigènes catégorie 1 (souhaitée)
• Habilitation gaz / ATEX
• CACES Nacelle 1B / 3A / 3B et Pont roulant
• Habilitation travail en hauteur – port du harnais
• Habilitations électriques : B0, BE Essai, B2V, B2V Essai, BR, BC, HOV
• Permis B obligatoire

Ce qui fera la différence :
• Votre expertise technique en CVC (chaud et froid)
• Votre polyvalence et vos compétences multitechniques
• Votre esprit d'initiative et votre autonomie dans l'organisation de vos interventions
• Votre sens du service client et votre aisance relationnelle
• Votre discrétion et votre professionnalisme
• Votre rigueur dans le suivi administratif et la remontée des informations terrain
• Votre réactivité face aux situations d'urgence
• Votre maîtrise des outils informatiques
• Votre mobilité et votre disponibilité pour des déplacements réguliers

Ce qui vous plaira chez nous:

Un package de rémunération attractif

• Un salaire mensuel brut compris entre 2300€ et 3100€ (incluant les primes) sur 13 mois
• Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin
• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Votre mission

           REFERENT MAINTENANCE COURANT FORT MARIGNANE H/F 

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos.

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations

Embarquement immédiat avec Spie Facilities dans le cadre d’un contrat de

maintenance pour son client, premier fabricant d'hélicoptères civils au monde et l'un des principaux constructeurs d'hélicoptères militaires.

Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous ! 

 

Parce que vous maitrisez la technique et vous aimez les défis, vous saurez :

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective sur des poste Haute Tension (cellule, transformateur) général BT, armoires divisionnaires, GE, disjoncteurs grosse puissance. 

- Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de poste de transformation HT BT, relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT, …) 

- Réalisation de chiffrages

- Accompagnement des sous-traitants

- Pilotage du périmètre en binôme avec le responsable d’activité

Parce que vous avez le sens du service, et vous êtes animés par la satisfaction client, vous pourrez :

- Instaurer une communication régulière avec le client 

- Animer les points de suivi mensuels avec le client.

- Rédiger les comptes rendus suite aux interventions.

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils  

- Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Parce que vous êtes doté d’un esprit d’équipe, vous saurez :

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement  

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience de 8 ans, alors rencontrons nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE, RTT...  

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses,

opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments.

Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

§Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

§Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager

§Si besoin, entretien de validation avec le N+2

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :

Technicien de maintenance CVC site posté à Lyon H/F

Vous serez affecté à notre agence de Beynost (01) et interviendrez sur un site posté dans le secteur du transport, se trouvant à Villeurbanne. vous assurez la maintenance préventive et corrective sur les installations CVC de notre client (chauffage, climatisation, ventilation,…).

Parce que vos compétences techniques solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur des installations CVC : Centrale de traitement d’air (CTA), groupes d’eau glacée, chaudières et réseau d’eau chaude, paramétrage de la GTC

- Réaliser les travaux induits (P5)  

- Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement 

- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration 

Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d’être innovant, vous pourrez :

- Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations 

- Renseigner des rapports d’intervention

- Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe 

- Participer aux diverses réunions techniques 

- Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés

Votre profil

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 3 ans, alors rencontrons-nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes IPD (trajet, repas, transport), actionnariat salarié, avantages CSE...

 Ce poste n'est pas soumis à l'astreinte.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description du Service :

L’équipe Service Clients Institutionnels France est une équipe de 6 personnes en charge du suivi de nos clients institutionnels qui sont basés en France, et qui sont suivis au niveau commercial à Paris. Nous recherchons un ou une apprenti(e) pour soutenir l’équipe dans son activité et sa transformation opérationnelle.

Missions : 

Nous recherchons un(e) candidat(e) pour un poste de chargé service clients institutionnels France ayant pour mission de prolonger l’action de l’équipe commerciale dont il est le support en participant à l’interface avec les clients et en assurant une qualité de service aux clients.

Complètement intégré à l’équipe, vous serez en contact avec un nombre important d’interlocuteurs en France (équipes commerciales, gestion, risque et opérations) et à l’étranger (plateformes commerciales et centres de gestion) et vos principales missions seront les suivantes :

- Vous assurerez la qualité des informations renseignées dans les outils de suivi des mandats/fonds dédiés de nos clients,

- Vous suivrez les demandes clients en lien avec les Client Servicers,

- Vous contribuerez à la structuration de nouveaux produits (fonds dédiés/mandats) pour des Clients Institutionnels

- Vous assurerez le bon déroulement des apports/retraits des mandats et des souscriptions/rachats des OPCVM dédiés,

- Vous contribuerez à la mise en œuvre des évolutions réglementaires du secteur de l’asset management ayant un impact clients,

- Vous contribuerez à la rédaction des tableaux de bord du pôle,

- Vous participerez à la transformation des process du Service Clients, au déploiement et à la mise en œuvre de nouveaux outils (notamment IA).

Apport de l'alternance : 

L’Alternant sera en contact avec de nombreux interlocuteurs : activité transversale au cœur de l’entreprise. Cela lui permettra d’avoir une excellente compréhension de l’écosystème de l’Asset Management.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Fresney-le-Vieux

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :

Technicien Chauffagiste - Annecy H/F

Vous serez rattaché à notre agence d'Annecy et vous interviendrez en itinérance sur le secteur Haute-Savoie (74/73). Vous garantirez la performance des installations CVC (Chauffage – Ventilation – Climatisation) et multi techniques.

Parce que vos compétences techniques solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur des installations CVC : Centrale de traitement d’air (CTA), Chaudières, CTA, Ventilo convecteurs, pompe à chaleur

- Assurer la maintenance préventive et dépannage sur armoires électriques

- Réaliser les travaux induits (P5)  

- Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement 

- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration 

Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d’être innovant, vous pourrez :

- Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations 

- Renseigner des rapports d’intervention

- Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe 

- Participer aux diverses réunions techniques 

- Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés

Votre profil

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 6 ans, alors rencontrons-nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, véhicule de service, actionnariat salarié, avantages CSE...

Ce poste est soumis à l'astreinte.

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain : 

Technicien de maintenance - Frigoriste

Au sein du service opérationnel Alsace, vous assurez la maintenance préventive, corrective et les travaux sur les installations de climatisation et de froid de nos clients. Intégrée à l’équipe d’exploitation, sur des activités en milieu industriel, vous êtes le référent technique et garantissez la performance technique des équipements (climatisation détente directe, split, VRV, groupe froid, réseaux hydrauliques et aérauliques, CTA, émetteurs)

Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Réaliser l’exploitation et la conduite des installations thermiques dans une optique d’amélioration de la performance technique et énergétique

- Réaliser la maintenance préventive et diagnostiquer les éventuelles défaillances, en étant force de propositions pour garantir la disponibilité des installations

- Réaliser la maintenance corrective en dépannage

- Identifier et qualifier les opérations de travaux correctifs en vue de fiabiliser les installations 

- Identifier  les pièces à remplacer, consulter les fournisseurs et définir les opérations à réaliser, en lien avec le Responsable d’affaire, pour proposer des travaux de sécurisation et d’amélioration

- Suivre et réaliser les travaux de sécurisation, de rénovation ou d’amélioration

- Veiller à la bonne exécution des prestations pour assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration 

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer une relation de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Maintenir et développer la relation client en apportant votre expertise techniques et conseils

- Réaliser des rapports d’intervention détaillés et dialoguer avec le Responsable d’affaire, en vue d’apporter le meilleur service client

- Participer aux réunions d’exploitation et être force de propositions

Votre profil

Expertise technique dans le domaine du froid

- Sens du service et du travail en équipe

- Rigoureux

- Maitrise des outils informatiques de reporting type GMAO et MS Office

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de grands projets du secteur de l’énergie, un Planificateur est recherché pour assurer le pilotage et l’optimisation des plannings en phase d’appel d’offres et d’exécution. Le poste implique une forte interaction avec les équipes projet, les clients et les différents intervenants afin de garantir la maîtrise des délais et la fiabilité des prévisions.

Missions principales

• Élaborer, mettre à jour et piloter les plannings directeurs des projets
• Assurer le suivi de l’avancement et l’analyse des écarts entre le réalisé et le prévisionnel
• Identifier les chemins critiques et proposer des actions d’optimisation des délais
• Coordonner les contributions des différents intervenants projet
• Produire les reportings périodiques et tableaux de bord à destination du management et du client
• Participer à la préparation des plannings pour les appels d’offres
• Accompagner les équipes projet dans la définition des stratégies de planification
• Contribuer à l’analyse des risques planning et à la mise en place des plans d’actions associés
• Participer au pilotage de projets EPC (Engineering, Procurement & Construction)
• Intervenir sur des missions de réorganisation et d’amélioration des processus de planification lorsque nécessaire
• Assurer le suivi des activités de pré-commissioning et des jalons de mise en service sur les projets concernés

• Formation ingénieur ou équivalent
• Expérience d’au moins 8 ans en planification de projets industriels ou énergétiques
• Expérience significative sur des grands projets en phase d’exécution et/ou d’appels d’offres
• Bonne connaissance des environnements EPC
• Expérience en coordination multi-intervenants et gestion des interfaces projet
• Capacité à analyser et optimiser des plannings complexes
• Excellentes capacités de communication, d’analyse et de synthèse
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation

Compétences techniques

• Élaboration et pilotage de plannings projets complexes
• Analyse des délais et gestion du chemin critique
• Reporting stratégique et tableaux de bord de performance
• Gestion des risques planning
• Coordination de projets EPC
• Pré-commissioning et suivi des jalons de mise en service
• Planification en phase appel d’offres et exécution
• Accompagnement à l’amélioration des processus de planification

Outils

• Primavera P6
• Microsoft Project
• Power BI ou outils de reporting (selon projet)
• Pack Office (Word, PowerPoint) Excel avancé

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

LOCALITÉ :

Allenjoie

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Vos missions principales :

Vous interviendrez sur des projets essentiellement liés aux enjeux industriels actuels : sobriété et efficacité énergétique, développement des énergies vertes.

Diagnostic et conseil technique :
• Réaliser des diagnostics d'installations dans les domaines du chauffage, de la climatisation et de la ventilation
• Définir et proposer des solutions techniques adaptées aux enjeux de décarbonation et de sobriété énergétique
• Conseiller et accompagner les clients dans leurs solutions énergétiques
• Rédiger des analyses fonctionnelles, cahiers des charges et rapports techniques

Études commerciales et chiffrage :
• Répondre à des appels d'offres dans le domaine industriel
• Réaliser des chiffrages et études de prix budgétaires
• Rédiger des offres et devis techniques

Pilotage et suivi de travaux :
• Assurer le suivi de travaux fluides et CVC chez des industriels
• Planifier les travaux et garantir le respect des délais et budgets
• Piloter la sous-traitance et une équipe travaux (commandes fournisseurs, coordination, gestion de la co-activité)
• Veiller au respect des règles de sécurité

Secteur d'intervention : Principalement Bourgogne, Franche-Comté, Alsace, Grand Est - Déplacements occasionnels

Votre profil :
• Vous êtes issu(e) d'une formation BAC +2 (BTS, DUT) à BAC +3 (Licence, Bachelor) dans le domaine CVC / Fluides / Énergie
• Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire de chargé d'affaires fluides et CVC
• Vous possédez de solides connaissances techniques en Chauffage, Ventilation, Climatisation, Froid et Air comprimé
• Vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, Gmail, ERP, Pléiade)
• Vous disposez d'excellentes compétences organisationnelles et d'un sens des responsabilités
• Vous avez une aptitude à travailler en équipe et à piloter des projets
• Vous possédez une aisance relationnelle et rédactionnelle
• Vous avez une bonne communication avec tous types d'interlocuteurs
• Vous possédez le permis B (déplacements réguliers)

Ce qui fera la différence :
• Votre expérience confirmée en gestion d'affaires fluides et CVC dans l'industrie
• Votre expertise en solutions de décarbonation et d'efficacité énergétique
• Votre capacité à développer l'activité commerciale
• Votre talent pour coordonner des équipes et sous-traitants
• Votre sens du service client et votre orientation résultats

Ce qui vous plaira chez nous:

Un package de rémunération attractif

• Une rémunération brute annuelle comprise entre 40 000€ et 50 000€ (incluant les primes) sur 13 mois dont une prime variable annuelle entre 5 et 7%. 
• Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin
• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Versailles

DESCRIPTION :

Nos agences de livraison sont le dernier maillon de la chaîne logistique Amazon — là où chaque colis prend la route vers le client final. Dans les Yvelines, vous rejoindrez l'équipe RME (Reliability Maintenance Engineering) au cœur d'un site où la technologie est au service de la rapidité : systèmes de tri automatisés, convoyeurs haute cadence et flotte de véhicules électriques supervisés par des outils connectés. Amazon a investi plus de 700 millions d'euros dans les technologies de ses agences de livraison en Europe — et ce n'est qu'un début.

Chez Amazon, la maintenance n'est pas un métier de réparation : c'est un métier de performance. Nos équipements sont supervisés en temps réel par des capteurs IoT et des algorithmes d'IA hébergés sur AWS, qui anticipent les pannes avant qu'elles ne surviennent. Vous évoluerez dans un cadre où l'excellence opérationnelle et la santé et sécurité des équipes sont les deux piliers non négociables de votre rôle.

Si vous aimez les environnements exigeants, les défis techniques concrets et le fait de voir l'impact de votre travail chaque jour — chaque colis livré à temps, c'est aussi grâce à vous — ce poste est fait pour vous.

Responsabilités clés

- Assurer la santé et la sécurité de votre équipe: Appliquer et faire respecter rigoureusement les meilleures pratiques (notamment LOTO et le Safety Curriculum), animer les toolbox talks hebdomadaires, et identifier proactivement les risques pour maintenir notre objectif de zéro incident
- Développer et coacher votre équipe de techniciens: Superviser, former et accompagner les techniciens de maintenance et apprentis dans leur progression, dans le cadre des programmes RMEO et d'apprentissage
- Optimiser la disponibilité des équipements: Planifier et coordonner les opérations de maintenance préventive et corrective sur les systèmes de tri et de convoyage, en minimisant les temps d'arrêt grâce aux outils de diagnostic de pointe (SCADA, maintenance prédictive par IA)
- Piloter l'amélioration continue: Analyser les performances des équipements, identifier les opportunités d'optimisation, participer aux programmes Kaizen/QCC, et contribuer à la réduction des High Impact Events dans le cadre des processus établis
- Standardiser et déployer les meilleures pratiques: Développer des solutions innovantes pour améliorer les systèmes industriels et contribuer à leur déploiement à l'échelle du réseau européen, en adéquation avec les objectifs définis avec votre manager

Qualifications requises

• Diplôme BUT, Master ou école d'ingénieurs (ou équivalent)
• Expérience préalable à un poste d'encadrement dans un environnement technique industriel
• Expérience confirmée en disciplines électriques et/ou mécaniques dans des environnements automatisés ou de manutention
• Engagement fort envers la santé et sécurité, avec capacité à promouvoir cette culture au sein de l'équipe
• Bonne maîtrise du français et de l'anglais, à l'oral et à l'écrit (minimum B2)

Qualifications préférées

• Connaissance des systèmes de contrôle basés sur des automates (PLC) et des exigences de conformité réglementaire
• Expérience de l'utilisation d'un CMMS (système informatisé de gestion de la maintenance)
• Connaissance des méthodologies d'amélioration continue (Kaizen, Lean, Six Sigma)
• Expérience en coaching et développement d'équipes techniques
• Connaissance de l'environnement multi-sites et multi-fournisseurs

Amazon en France

Premier créateur net d'emplois directs en France depuis 2010, Amazon compte aujourd'hui plus de 25 000 salariés en CDI et soutient plus de 100 000 emplois à travers le pays. Nous investissons plus de 15 milliards d'euros entre 2026 et 2028 pour développer nos infrastructures logistiques, nos technologies cloud et notre expertise en intelligence artificielle.

En 2026, nous ouvrons quatre nouveaux centres de distribution et créons plus de 7 000 emplois permanents sur l'ensemble du territoire. Nos sites s'appuient sur des technologies de pointe — robotique avancée, IA, maintenance prédictive — offrant à nos collaborateurs un environnement de travail innovant et stimulant.

Nous recrutons des agents de maitrise et des cadres dans de nombreux domaines : ingénierie, logistique, maintenance, santé et sécurité au travail, data, finance, RH et bien d'autres. Rejoindre Amazon, c'est relever des défis à grande échelle dans une entreprise qui place la sécurité, l'innovation et le développement de carrière au cœur de ses priorités.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description du Service:

L'équipe Recherche ESG et Engagement d’Amundi suit chaque secteur d’activité et les principaux segments d’investissement sur les sujets ESG clés. Les analystes évaluent les risques et les opportunités ESG, sélectionnent les indicateurs clés de performance, et déterminent les pondérations pertinentes pour la notation ESG d’Amundi. 

Missions:

L’alternant fera parti intégrante de l’équipe Recherche ESG & Engagement et sera amené à travailler sur les sujets suivants :

• Assister l’analyse ESG des entreprises : stratégie climatique et plans de transition, politiques environnementales et sociales, et intégration des enjeux dans la gouvernance.
• Mener des recherches thématiques ESG (climat, capital naturel, capital humain, responsabilité sociétale, etc.).
• Préparer les éléments destinés au dialogue actionnarial (stratégie Net Zero, politique déforestation, gestion de l’eau, droits humains et autres enjeux sociaux).
• Participer à l'élaboration des présentations pour assurer le partage des connaissances.
• Participer au développement d’outils internes, améliorer les outils existants et accompagner les analystes ESG dans le développement de nouveaux outils.
• Analyser les données ESG et utilisation de l’intelligence artificielle (IA)
• Collaborer avec les analystes ESG et les parties prenantes de l'équipe pour prioriser les corrections, implémenter des améliorations et assurer le transfert de connaissances.

Apport de l'alternance:

Amundi ayant fait de l’investissement responsable l’un de ses piliers fondateurs et visant à rester le leader mondial de la gestion d’actifs responsable, l’alternant apportera une contribution opérationnelle et analytique concrète à l’équipe Recherche ESG & Engagement. L'alternant participera au maintien et à l’amélioration des outils et des bases de données ESG, développera des outils d’automatisation et de visualisation (Python, VBA, Power BI, etc.), et produira des analyses et synthèses exploitables pour le dialogue actionnarial et le reporting.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description du service:

Vous intégrerez le Service Budget - Achat & Service du pôle immobilier (IMS).

Rôles et responsabilités:

• Maîtriser les outils adéquats pour l’évaluation du fonctionnement et des performances d’un service de gestion. ( EXCEL, PPT) + outils internes (oracle, SLI)

• Participer au déploiement du processus budgétaire

• Participer à la mise en place des indicateurs financiers en lien avec le pôle achat IMS et des études financières ponctuelles

• Piloter des rapports d’audit de performances /risques

• Concevoir des indicateurs financiers

• Être opérationnel dans la tenue des budgets + reporting

Apport de l'alternance:

Le poste vous permettra d’acquérir de solide compétence en gestion , d’acquérir de l’autonomie sur la tenue d’un portefeuille budgétaire. De pouvoir être force de proposition sur l’évolution des reporting et des indicateurs de contrôle financier à mettre en place

Déplacement / Permis B

DESCRIPTION :

Description du poste

Description du Service : 

L’équipe RFP s’inscrit au sein de la ligne métier institutionnelle d’Amundi et occupe une place stratégique au cœur de l’activité du groupe. L’équipe est internationale et se répartit entre France,

Royaume-Uni, Irlande, Allemagne, Italie et Hong Kong. Véritable interface entre les équipes commerciales, d’investissement et les fonctions support, elle coordonne la réponse aux appels d’offres pour l’ensemble des segments de clientèle à travers le monde : institutionnel, distribution & wealth management. Rejoindre l’équipe RFP, c’est participer activement au développement d’Amundi, découvrir la richesse de ses expertises de gestion et évoluer dans un environnement collaboratif, exigeant et stimulant, au croisement des enjeux commerciaux et financiers du groupe

Missions : 

• Participer à la rédaction des réponses aux appels d’offres en
  
  structurant et valorisant les réponses en adoptant une approche claire et percutante, afin de mettre en avant les atouts et les avantages concurrentiels d’Amundi

• Collaborer étroitement avec un large éventail d’interlocuteurs au sein d’Amundi (équipes commerciales, gérants de portefeuille, spécialistes produits, fonctions support, etc.) pour recueillir les contributions nécessaires et formuler des solutions adaptées aux besoins des clients

• Coordonner les ressources internes afin de répondre efficacement aux demandes clients (Due Diligence, RFI, pré-RFP)

• Définir des délais internes, l’identification des sources d’information pertinentes et la mise en avant des éléments clés de la proposition, dans le but de fournir des réponses complètes et de haute qualité

Apport de l'alternance : 

À l’issue de cette expérience, l’alternant(e)

• aura acquis une compréhension approfondie du fonctionnement d’une société de gestion d’actifs internationale et du processus de réponse aux appels d’offres

• développera des compétences clés en rédaction professionnelle, gestion de projet et coordination transversale, tout en apprenant à valoriser des solutions d’investissement de manière claire et percutante

• grâce à la collaboration avec de nombreux interlocuteurs internes, l’alternant(e) renforcera sa capacité à travailler en équipe, à communiquer avec aisance sur des appels d’offres complexes ou à forts enjeux, aussi bien en français qu’en anglais, en adaptant le ton et le niveau de détail selon les interlocuteurs

Cette mission lui permettra de gagner en autonomie, en rigueur, de développer sa vision business et stratégique et ses connaissances, des expertises de gestion, des atouts essentiels pour évoluer dans les métiers du développement commercial et de la gestion d’actifs

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description du service : 

Vous occupez le poste de Middle Officer au sein du MO Stock et Reporting.

Vous appartenez plus particulièrement au MO Stock et Reporting Filiales, composé de 10 personnes, et dédié à 2 clients internes au groupe : les sociétés de gestion CPR Asset Management et Société Générale Gestion.

Le poste a 2 aspects : le premier est Opérationnel afin d’assurer le suivi de l’activité, le second consiste à contribuer au déploiement de projets IT du service.

Missions : 

Dans ce cadre, votre mission consiste, notamment, en :

1. Production :

• Garantir l'intégrité des positions de gestion en rapprochant les mouvements cash et les positions titres entre l’outil de réconciliation (Alto) et le dépositaire, (analyse des écarts, suivi et règlement des suspens) 

• Lorsque nécessaire, garantir la bonne valorisation des actifs des portefeuilles en analysant les écarts avec le comptable 

• Participer en liaison avec les équipes commerciales et les gérants à la création et à l’évolution des maquettes reporting 

• Prendre en charge l’établissement des rapports périodiques à destination des investisseurs (factsheet, SFDR, reporting dédiés…)

•  Satisfaire aux demandes de reporting ponctuelles 

•  Participer aux projets d’automatisation (via robot ou IA) de l’équipe, du middle et d’Amundi 

2. Contribuer activement à :

• Accompagner les projets/initiatives en cours, visant notamment à l’amélioration des outils, des méthodes de travail et des procédures 

• Collaborer avec les équipes en charges des évènements portefeuilles : lancement, fusion, clôture de portefeuille 

• Automatiser les process ainsi que les contrôles (VBA, IA, robot) 

• Proposer, déployer et fiabiliser les KPI métiers via Power BI/VBA

3. Vie d’équipe :

Remplacer ses collègues afin d'assurer leur activité en période d’absence Former les nouveaux arrivants

Apport de l'alternance : 

Découverte des métier du Middle Office, Projet IA et robotisation en plein essor, maitrise des concepts Front to Back (architecture IT, circuit des flux…), principe de réconciliation, analyse et contrôle de second niveau, compréhension des différentes stratégies de gestion et lifecycle des fonds, vie en entreprise, construction d’un carnet d’adresse (gérant, sales…)

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Jonage

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur de la Signalisation Ferroviaire ?

Ineo Sclé Ferroviaire, entité d’EQUANS France, recherche son/sa futur(e)

Responsable d’activité signalisation ferroviaire (H/F),

 Poste basé à Jonage (69), des déplacements sur nos chantiers dans la région Rhône-Alpes seront à prévoir.

La Division Transport d’EQUANS offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde.

Elle offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde. Elle est composée aujourd’hui de deux périmètres : Digital & Passenger Expérience (ICOMERA, INEO SYSTRANS) et de Transport Systèmes (INEO UTS, SCLE FERROVIAIRE, TVS, INEO RAIL, INEOLUM).

Nous vous proposons de rejoindre l’agence signalisation ferroviaire spécialisée dans la réalisation d'études et d'installation de systèmes de signalisation pour les transports ferroviaires.

Nous intervenons depuis la phase études de réalisation jusqu’à celle de l’installation sur site sur des projets en France ou à l’international dans le cadre de grands projets d’infrastructure mobilisant d’autres expertises du marché Transport d’EQUANS France

Votre challenge à nos côtés : 

Rattaché(e) au Directeur de l’agence Signalisation Ferroviaire, vous piloterez l’activité travaux de notre activité sur la région Lyonnaise. Vous assurerez les missions suivantes :

• Piloter et coordonner les projets : planification, ressources, suivi budgétaire, gestion des risques
• Assurer la responsabilité globale des activités signalisation ferroviaire dans la région Rhône-Alpes notamment des déploiements des projets Argos
• Piloter l'activité de l'atelier de câblage de l'agence
• Encadrer et animer les équipes travaux liées à cette activité
• Développer et entretenir les relations clients, identifier de nouvelles opportunités commerciales
• Veiller au respect des normes de sécurité ferroviaire, environnementales et qualité internes
• Collaborer avec les autres entités locales  et fonctions transversales (QSE, achats, finance)
• Garantir la conformité réglementaire des prestations et optimiser les processus opérationnels
• Assurer le reporting régulier à votre direction

Nous rejoindre c'est aussi :

• Développer vos compétences et savoir être dans un secteur en pleine expansion,
• Intégrer un grand groupe où le transport est au cœur de la stratégie de transition Zéro Carbone,
• Rejoindre une équipe à taille humaine, reconnue pour ses compétences,
• Participer à des projets de construction ferroviaire d’envergure et variés.

Votre profil :

Vous possédez une expérience significative dans le domaine du suivi des travaux ou dans la gestion de projets techniques complexes dans le secteur ferroviaire.

Vous maitrisez les outils de pilotage (planification, gestion financière, indicateurs de performance)

Votre capacité d’analyse, vos qualités relationnelles et votre sens du relationnel vous permettront de réussir à ce poste.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.