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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 966 offres

Ingénieur Confirmé en Equipements Systèmes Tunnels F/H

  • 07 avril 2026
  • EGIS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Au sein du service équipements de l'entité Egis Tunnels basée à Annecy (Haute-Savoie), nous recherchons un.e Ingénieur.e Equipements Systèmes.

Vos missions consisteront à:

- Participer à des missions de maîtrise d’œuvre en étude et en travaux d'ouvrages souterrains (routiers, rails, métros, ...).

- Concevoir et estimer les installations de sécurité des ouvrages souterrains.

- Valider les études des entreprises

- suivre l’exécution des travaux et réceptionner les installations de sécurité des ouvrages souterrains.

Les domaines concernés sont les suivants : énergie (installations de distribution d’énergie), contrôle commande (automatismes et systèmes de supervision).


De formation Ingénieur avec une spécialisation en génie électrique - contrôle commande, vous justifiez d’une première expérience confirmée en ingénierie ou industrie.


Egis est un groupe international de conseil et d'ingénierie de la Construction, des Transports et des services à la Mobilité. Notre vocation ? Concevoir, superviser la construction et l’exploitation d’infrastructures et de bâtiments performants au service de la transition écologique en permettant un aménagement du territoire plus équilibré et durable.

Pour accompagner notre dynamique de croissance, nous offrons des opportunités de carrières variées dans près de 100 pays. Rejoindre notre Groupe et nos 20 500 collaborateurs, c'est avant tout partager nos valeurs : une entreprise humaine, impliquée dans le développement durable et dans l'innovation.

Vous évoluerez au sein de la Business Line Transports et Territoires qui porte les domaines clés du Groupe Egis en matière de projets de transports, de mobilité et d’aménagement des territoires. Notre Business Line (BL) est spécialisée en conseil et ingénierie qui regroupe les activités :- Rail : Ferroviaire, Métro, Bus, Tram, transport par câble,- Ville Route et mobilité : route, infrastructures et aménagements urbains, mobilité multimodale et systèmes associés,- Grands ouvrages de Génie Civil : Tunnels, Ouvrages d’Art, Géotechnique, Ports.
 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur mécanique responsable technique F/H

  • 07 avril 2026
  • AXODYN
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Valenciennes

DESCRIPTION :

Description des fonctions : 

Dans le cadre du renforcement technique et d’un plan d’investissement chez l’un de nos clients industriels spécialisé dans l’énergie nucléaire, nous recherchons un(e) Ingénieur mécanique responsable technique H/F. A ce titre, vous intégré le bureau d’étude interne de notre client afin de travailler sur des pompes chemisées et des pompes à rotor noyé, à destination de sous-marins nucléaires français. Vos missions sont les suivantes : 

  •  Responsable global du projet de la partie technique au sein du bureau d’étude
  • Analyse du cahier des charges technique du client
  • Réalisation du dimensionnement de l’équipement
  • Accompagnement du projeteur et validation des plans
  • Calcul analytique sous excel
  • Support aux autres services du bureau d’études (laboratoire, codes & normes, calculs numériques…)
  • Réalisation des spécifications d’approvisionnement (matériaux, essais…)
  • Création des articles sous SAP qui permettront de passer les commandes d’achat et de lancer les pièces en fabrication
  • Support aux autres services pour résoudre les problèmes techniques (achat, production, métrologie…)
  • Participation au suivi du projet en terme de livrables, de charge et de consommation des heures 

Serez-vous notre prochain talent ? 

  • Diplômé(e) d’une école d’Ingénieur BAC+5, vous avez un profil à dominante méanique et vous disposez d’au moins 10 ans d’expérience sur une fonction similaire.   
  • Idéalement, vous avez déjà travaillé dans le secteur nucléaire, ou travaillé sur de la machine tournante ou des équipements sous pression
  • Votre statut administratif vous permet de travailler sur des sujets classés secret défense
  • Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes doté(e) d’un esprit de synthèse. 
  • Vous avez l’esprit relationnel pour la transmission des connaissances. 

Informations complémentaires 

Lieu : Valenciennes, Hauts-De-France. 

Date de démarrage : Dès que possible. 

Rémunération : Selon profil 

Poste ouvert à toutes personnes en situation de handicap. 


AXODYN – L’ingénierie des projets complexes

Créée en 2013, AXODYN accompagne les grands acteurs de l’Énergie, de l’Industrie et des Infrastructures sur des projets techniques à forts enjeux.

Nous intervenons sur tout le cycle de vie projet : avant-projet , études, réalisation,  mise en service, exploitation, amélioration continue

  Nos expertises

  • Pilotage de projet : AMOA / MOE, PMO, OPC, planification, contract management, contrôle coûts & risques
  • Ingénierie & réalisation : génie civil, systèmes, mécanique, électricité, automatisation, environnement…
  • Exploitation : maintenance, méthodes, fiabilisation, qualité, QHSE, excellence opérationnelle

  Ce qui nous différencie

  • Positionnement sur des projets complexes et fortement réglementés
  • Croissance maîtrisée et solidité financière
  • Exigence technique et culture projet structurée
  • Proximité managériale réelle, circuits de décision courts

  L’expérience collaborateur chez AXODYN

  • Suivi individualisé et de proximité
  • Échanges techniques, retours d’expérience, dynamique collective
  • Accès simplifié à la formation 
  • Transparence, engagement et respect des engagements

Rejoindre AXODYN, c’est évoluer dans un environnement exigeant, structuré et techniquement stimulant, où votre expertise a un impact réel.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

ADJOINT au Responsable Qualité Supply Chain & Performance Industriel F/H

  • 07 avril 2026
  • DAVIDSON LYON
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de la performance Qualité au sein de notre client (entités Achats & Supply Chain et Performance Industrielle), vous serez un appui au  « Responsable Qualité Supply Chain & Usines » avec une forte dimension data / Power BI.

Les principaux enjeux de la mission sont les suivants :

  • Assister le Responsable QHSE dans la promotion et l’application du système qualité afin de garantir le niveau d’exigence requis par nos projets (notamment nucléaires).
  • Structurer et professionnaliser le pilotage de la performance :
    • Préparation et analyse des reportings qualité mensuels des entités Achats & Supply Chain et Performance Industrielle.
    • Refonte et automatisation des tableaux de bord qualité sous Power BI (Supply Chain & usines, KPI stratégiques et opérationnels).
  • Animer la démarche d’amélioration continue :
    • Revue hebdomadaire des événements qualité (non‑conformités, audits) et consolidation de la data.
    • Analyse des processus, traitement des dysfonctionnements, mise à jour des procédures et modes opératoires.
    • Uniformisation du processus Achats entre les différents SMQ du client (incluant la traduction en anglais de certaines procédures).
    • Conception de modules de formation qualité ciblés pour les équipes.
  • Renforcer la maîtrise de la qualité interne :
    • Gestion des non‑conformités majeures (hors NC Fournisseur) : analyses de causes (5 Why, Ishikawa), plans d’actions correctives et préventives, suivi de leur efficacité.

  • Maîtrise de Power BI et Power Query (construction de KPI, modélisation, data quality, vulgarisation auprès de publics non experts).
  • Expérience en qualité industrielle et supply chain, idéalement dans un contexte de fabrication mécano‑soudée.
  • Pratique de l’amélioration continue et de la résolution de problèmes.
  • Capacité à travailler en mode projet sur plusieurs chantiers en parallèle.

Anglais professionnel souhaité.


Créée en 2005, Davidson est une société de conseil en management et expertise technologique.
Nous sommes présents dans 6 pays repartis en Europe et en Amérique du Nord.

En 2025, Davidson c est :

3000 salariés,
200 managers,
300 millions d euros de chiffre d affaires

STOOOOOOOOOOOOP!

Et si on laissait de côté les discours préformatés pour parler des VRAIS raisons de nous rejoindre !

Davidson c est avant tout un projet d entreprise où il fait bon vivre grâce à des fondamentaux qui structurent notre action au quotidien :

Etre sérieux sans se prendre au sérieux,
Manager en temps réel,
Construire une entreprise horizontale,
Développer la créativité et la prise d initiatives,
Favoriser l inspiration plutôt que la gouvernance.

Pour que vous puissiez vérifier que ce ne sont pas que des mots, il vous suffit de candidater, si vous êtes le(la) meilleur(e) pour le job suivant !!!!

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Assurance Qualité Fournisseurs F/H

  • 07 avril 2026
  • DAVIDSON LYON
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de la performance Qualité au sein du service Achat de notre client, vous intervenez en tant que « Responsable Assurance Qualité Fournisseur »

Mission générale/finalité
Garantir la conformité des processus qualité appliqués par les fournisseurs dans le respect des exigences contractuelles, normes, et standards qualité en collaboration avec l’Acheteurs, l’Inspecteur Qualité Fournisseur (IQF) et le Responsable Qualité Projet (RQP). Évaluer, surveiller, et accompagner les fournisseurs dans une logique d’amélioration continue.

Descriptions des activités

Évaluer les processus de fabrication des fournisseurs, y compris lors des audits de qualification, des audits de suivi et les Retours d’Expérience.

Piloter le planning d’audit fournisseur et être le référent sur le métier d’auditeur fournisseur

Mesurer la performance qualité des fournisseurs et coordonner les plans d’action pour améliorer leurs méthodologies de production.

Coordonner les plans de contrôle qualité des fournisseurs en relation avec les attentes spécifiques des projets.

Superviser l’application des plans de validation et des spécifications contractuelles.

Analyser les récurrences des non-conformités fournisseurs et implémenter des démarches de réduction des défaillances.

Formaliser et suivre les indicateurs qualité des fournisseurs (KPI qualité).

Apporter des recommandations stratégiques pour l’amélioration qualité des sous-traitants en collaboration avec les équipes internes.


Connaissances

Pratique concrète

- Procédés de fabrication fournisseur.

- Normes applicables (ISO 9001, spécifiques au secteur aéronautique EN9100, etc.).

- Techniques de management de la qualité (AMDEC, 8D, etc.).

- Compréhension des documents techniques liés au contrôle qualité.

- Procédures et standards internes qualité.

Savoir-faire

Maîtrise

- Gestion et analyse des non-conformités fournisseur.

- Capacité d’analyse et de synthèse dans un cadre projet.

- Adaptation aux environnements industriels divers et multiculturels.

- Négociation et résolution de conflits qualité avec les fournisseurs.

Capacité d’analyse des procédés fournisseurs et réglementation technique applicable.


Créée en 2005, Davidson est une société de conseil en management et expertise technologique.
Nous sommes présents dans 6 pays repartis en Europe et en Amérique du Nord.

En 2025, Davidson c est :

3000 salariés,
200 managers,
300 millions d euros de chiffre d affaires

STOOOOOOOOOOOOP!

Et si on laissait de côté les discours préformatés pour parler des VRAIS raisons de nous rejoindre !

Davidson c est avant tout un projet d entreprise où il fait bon vivre grâce à des fondamentaux qui structurent notre action au quotidien :

Etre sérieux sans se prendre au sérieux,
Manager en temps réel,
Construire une entreprise horizontale,
Développer la créativité et la prise d initiatives,
Favoriser l inspiration plutôt que la gouvernance.

Pour que vous puissiez vérifier que ce ne sont pas que des mots, il vous suffit de candidater, si vous êtes le(la) meilleur(e) pour le job suivant !!!!

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Projeteur-Pilote de chantier VRD F/H

  • 07 avril 2026
  • IDTEC-PROJETS DE VILLE
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Muret

DESCRIPTION :

En matière de projet VRD, Vous maitrisez le dessin sous AUTOCAD et vous devez êtes capable d’être rapidement productif avec MENSURA.

Vous participez à l'élaboration de projets d'aménagement et de réhabilitation notamment dans les domaines suivants : Grand terrassement, VRD, réseaux, aménagement urbain.

Vous prenez en charge les éléments de mission suivants :

- relevés de terrain,
- conception des projets AVP PRO,
- métrés,
- chiffrage des aménagements,
En matière de suivi de chantier VRD, de manière optimale vous avez une première expérience du chantier, si ce n’est pas le cas vous serez formé progressivement. Vous devez avoir les qualités qui sont attendues des intervenants de terrain : intelligence technique, réactivité, respect de la parole donnée, fiabilité.

Des déplacements en région et hors région sont à prévoir.
Vous prenez en charge les éléments de mission suivants :

- représentation de l’entreprise aux réunions de chantier,

- accompagnement technique de la formalisation des exe entreprises ou visas,

- suivi financier et administratif,
 


Vous prenez en charge les éléments de mission suivants :


- représentation de l’entreprise aux réunions de chantier,

- accompagnement technique de la formalisation des exe entreprises ou visas,

- suivi financier et administratif,
 


IDTEC Projets de ville : Bureau d'études VRD – Paysage - Aménagement
Recherche un Technicien Projeteur-Pilote de chantier VRD motivé et rigoureux pour assurer à la fois du projet VRD et du suivi/direction de chantier en maîtrise d’œuvre.
Vous maitrisez le dessin sous AUTOCAD et vous êtes capable MENSURA.

En matière de projet VRD, Vous maitrisez le dessin sous AUTOCAD et vous devez êtes capable d’être rapidement productif avec MENSURA.

Vous participez à l'élaboration de projets d'aménagement et de réhabilitation notamment dans les domaines suivants : Grand terrassement, VRD, réseaux, aménagement urbain.

Vous prenez en charge les éléments de mission suivants :

- relevés de terrain,
- conception des projets AVP PRO,
- métrés,
- chiffrage des aménagements,

En matière de suivi de chantier VRD, de manière optimale vous avez une première expérience du chantier, si ce n’est pas le cas vous serez formé progressivement. Vous devez avoir les qualités qui sont attendues des intervenants de terrain : intelligence technique, réactivité, respect de la parole donnée, fiabilité.

Des déplacements en région et hors région sont à prévoir.

Vous prenez en charge les éléments de mission suivants :


- représentation de l’entreprise aux réunions de chantier,

- accompagnement technique de la formalisation des exe entreprises ou visas,

- suivi financier et administratif,

De formation Bac+2/4 en Génie Civil ou Travaux Publics.

Outre vos compétences techniques, vous êtes doté d'un bon relationnel et d'un sens des responsabilités certain.

Petit niveau d’expérience possible si travailleur et motivé.

Vous êtes recruté en CDI avec période d’essai de 3 mois renouvelable une fois.

Rémunération à négocier selon profil et expérience.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Conception Mécanique Expérimenté F/H

  • 07 avril 2026
  • WHYLOT
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Cambes

DESCRIPTION :

Au sein de notre BE Mécanique, nous recherchons un Ingénieur conception mécanique de haut niveau pour relever des défis techniques passionnants et contribuer à l'innovation de nos moteurs électriques.

Votre mission principale consistera à concevoir et optimiser des systèmes mécaniques complexes, en pilotant des projets du concept initial jusqu'à la validation industrielle.

Vous serez amené à collaborer étroitement avec nos équipes pluridisciplinaires, incluant des experts en modélisation, en prototypage et en industrialisation, pour garantir que chaque solution répond aux exigences de performance, de sécurité et de faisabilité.

Vos responsabilités incluront la réalisation d'études techniques approfondies, la modélisation 3D et les simulations numériques, ainsi que la rédaction de dossiers de conception et de notes techniques pour nos partenaires et clients.

Vous interviendrez également dans l'analyse des retours terrain et l'amélioration continue de nos produits, en identifiant des pistes d'optimisation et en proposant des solutions innovantes.

Ce poste offre une réelle opportunité de participer à des projets d'envergure, tout en bénéficiant d'une autonomie significative dans la gestion de vos missions.

Vous serez le garant de la qualité et de la rigueur techniques de nos solutions, et votre expertise sera un levier clé pour renforcer notre positionnement sur des marchés hautement concurrentiels.


Pour ce poste exigeant, nous recherchons un profil expérimenté et polyvalent, doté d'une solide expertise en conception mécanique, acquise au cours de plus de dix années d'expérience professionnelle dans des environnements industriels ou technologiques.

Vous devez maîtriser les outils de CAO modernes (tels que SolidWorks, CATIA ou AutoCAD) et posséder une excellente connaissance des méthodes de calcul et de simulation (par exemple, avec ANSYS ou MATLAB).

Votre expertise en analyse de contraintes, en choix de matériaux et en optimisation topologique sera un atout majeur pour nos projets.

Une expérience confirmée en gestion de projets techniques, incluant la planification, le suivi budgétaire et la coordination d'équipes, est indispensable.

Vous devrez également démontrer une capacité avérée à travailler en environnement pluridisciplinaire, avec une approche collaborative et une aptitude à communiquer des concepts techniques à des interlocuteurs variés, y compris des non-spécialistes.

Votre curiosité intellectuelle, votre esprit d'innovation et votre capacité à résoudre des problèmes complexes seront des qualités essentielles pour prospérer dans notre entreprise.

Une sensibilité aux enjeux de développement durable et d'éco-conception sera un plus, tout comme une expérience dans l'encadrement de jeunes talents ou la formation d'équipes techniques.

Enfin, votre engagement envers la qualité, votre rigueur méthodologique et votre volonté de vous tenir à jour sur les avancées technologiques du secteur seront des critères déterminants pour votre intégration au sein de notre équipe.


WHYLOT est une deeptech française de premier plan, spécialisée dans le développement d'un moteur électrique à haut rendement. Fondée en 2011 par Romain Ravaud, un ingénieur de renom dans le domaine de la mécatronique et référent national pour les moteurs électriques dans le cadre du plan France 2030, notre entreprise a marqué un tournant majeur en inaugurant en 2015 sa première usine à Cambes, située au cœur de la Mecanic Vallée dans le Lot.

Notre usine, d'une superficie de 1 500 m², est entièrement dédiée à la conception, au prototypage et à l'industrialisation d'un moteur électrique à flux axial révolutionnaire. Ce moteur offre un rendement supérieur à celui des moteurs électriques traditionnels et est destiné à tous les secteurs de la mobilité. Il s'agit d'une technologie innovante qui ouvre de nouvelles perspectives dans l'industrie.

Avec une équipe de 45 collaborateurs hautement qualifiés, WHYLOT s'appuie sur une propriété intellectuelle solide, comprenant 68 brevets, dont 22 ont été co-déposés avec Renault Group, notre actionnaire et partenaire industriel de référence. Cette collaboration étroite avec Renault Group renforce notre position en tant qu'acteur clé de l'industrie de la mobilité durable.

Notre ambition est claire : transformer l'approche de la mobilité durable en offrant des solutions technologiques avancées. Grâce à notre expertise et à notre engagement en matière de recherche et développement, nous repoussons les limites de la performance et de l'efficacité énergétique. Nous sommes déterminés à façonner l'avenir de la mobilité en proposant des solutions durables et innovantes.

En rejoignant WHYLOT, vous ferez partie d'une équipe passionnée et talentueuse qui repousse constamment les frontières de la technologie. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets ambitieux et de contribuer activement à la transition vers une mobilité plus respectueuse de l'environnement. Chez WHYLOT, nous valorisons la créativité, l'expertise et la collaboration pour créer un environnement stimulant où chaque membre de l'équipe peut s'épanouir.

Chez WHYLOT, nous accordons une grande importance à l'intégration et au développement professionnel de nos nouveaux collaborateurs. Nous valorisons l'esprit d'équipe et encourageons la création d'un environnement de travail positif et collaboratif.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef de secteur F/H

  • 07 avril 2026
  • ORTEC ENVIRONNEMENT NICE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Carros

DESCRIPTION :

David, Directeur de l'agence Ortec Environnement Nice, recherche un Chef de secteur Assainissement pour renforcer son équipe.

Vous interviendrez en autonomie sur le périmètre du 06.

En tant que Chef de secteur, vous :

  • Assurerez une responsabilité hiérarchique sur l'ensemble du personnel de votre périmètre et participerez à la

validation de tous les recrutements de votre périmètre.

  • Superviserez et coordonnerez l'ensemble des activités et des opérations sur le plan commercial, opérationnel et

financier. Et en particulier, vous dimensionnerez et affecterez les moyens aux affaires.

  • Serez garant du respect de la législation dans le cadre des activités de l'agence, des engagements contractuels

avec les clients et de la qualité des travaux effectués. Vous gèrerez et organiserez les moyens humains et

matériels qui vous seront confiés.

  • Développerez votre secteur et vous vous assurerez du bon déroulement des affaires et de leur rentabilité.

  • Serez l'interface des clients, des partenaires et des fournisseurs.



Vos responsabilités principales incluent :

Management et sécurité :

  • Organiser les ressources humaines et matérielles en fonction des chantiers, gérer les plannings et le suivi des équipes

  • Assurer la gestion RH de votre équipe (pointages, etc.)

  • Gérer le parc matériel de votre secteur (disponibilité, conformité, maintenance)

  • Veiller au respect des standards métiers et de sécurité du Groupe Ortec

  • Appliquer et faire respecter le plan d'action HSE de l'agence

Développement commercial :

  • Développer et prospecter un portefeuille client varié (industriels, collectivités, syndics immobiliers, PME)

  • Élaborer et présenter des offres techniques et commerciales adaptées aux besoins des clients

  • Maintenir une relation de proximité avec vos clients, en garantissant la qualité et la sécurité des prestations

Suivi financier :

  • Suivre financièrement vos travaux et assurer une rentabilité optimale



La recette d'un bon manager chez Ortec ?

Technique / sécurité : 25%

Management d'équipe : 25%

Gestion financière : 25%

Commercial : 25%

Résultat : un poste 100 % Made In ORTEC !


De formation Bac +5 en commerce ou technique avec minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire dans

le domaine du service aux industries.

Vous avez déjà fait du développement commercial et de l'encadrement de chantiers, idéalement dans les métiers du

nettoyage industriel ou assainissement.

Vous avez travaillé au sein d'un environnement avec une forte culture de la sécurité.

Vous avez l'esprit entrepreneurial, une forte autonomie, et une capacité à prendre des décisions rapides.

Ce que nous offrons !

Notre offre de salaire :

  • Salaire selon votre profil sur 13 mois

  • Statut Cadre

  • Prime de vacances

  • Participation + Intéressement

  • Prime de gratification selon objectifs

  • Carte restaurant (prise en charge 60% par l'entreprise)

  • Mutuelle Groupe, prise en charge à 100% par l'entreprise

  • CSE attractif (cinéma, cadeaux de fin d'année, activités)

Le développement de compétences :

  • Des actions de formation au delà des obligations légales

  • Un centre de formation interne

  • Un programme de mobilité interne

Notre politique RH, mise en oeuvre autour d'une démarche solidaire globale :

  • Action logement, Action sociale, Action handicap

L'équilibre pour réussir ! Un environnement de travail accueillant :

  • Une communauté Métiers active, rassemblée autour de conventions, séminaires

  • Un environnement opérationnel, avec circuits décisionnels qui favorisent la prise d'initiative

Vous êtes sensible aux enjeux sociaux, sociétaux, environnementaux ? Rejoignez-nous, au coeur d'une stratégie de développement responsable !


Présent dans 25 pays, le Groupe Ortec déploie des solutions en ingénierie et travaux dans de nombreux secteurs : énergies, mines, chimie, défense, transports, agroalimentaire, aéronautique, spatial, environnement, collectivités? Ses 14500 collaborateurs assurent la conception, la réalisation et la maintenance de projets et d'installations industriels. Cette stratégie repose sur un socle de valeurs « Made in Ortec », où la sécurité, l'innovation et la formation sont érigées au rang de priorités.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable HSE F/H

  • 07 avril 2026
  • Totalenergies centrale électrique de pont sur sambre
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Pont-sur-Sambre

DESCRIPTION :



Pont-sur-Sambre | CDI | TotalEnergies - Flexible Power & Integration

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la performance HSE d'un site industriel stratégique au cœur de la transition énergétique ? Rejoignez la centrale CCGT de Pont-sur-Sambre et contribuez à une production d'électricité flexible, performante et responsable.

Votre mission

En tant que Responsable HSE, vous pilotez l'ensemble des démarches HSE du site et êtes un acteur central du Comité de Direction.

Management HSE & Sûreté

  • Déployer et faire vivre OneMAESTRO, le référentiel HSE de TotalEnergies.
  • Garantir le bon fonctionnement du SMI et la conformité du plan de sûreté du site.
  • Suivre les certifications ISO et coordonner la revue de Direction.


️ Conformité réglementaire
  • Assurer la conformité HSE du site (SIPP, permis unique, contrôles obligatoires).
  • Réaliser la veille réglementaire et préparer les éléments liés aux arrêtés d'exploitation.
  • Élaborer et maintenir le PUI.


Gestion des risques
  • Conduire les analyses de risques opérationnels.
  • Superviser chantiers, inspections et actions correctives.
  • Piloter les actions de sécurité (JMS/JME, safety tours, exercices d'urgence).


Gestion des événements & REX
  • Mener les analyses RCA, rédiger les REX, animer le COREX et suivre les plans d'action.


Leadership & reporting
  • Manager un(e) Technicien(ne)/Conseiller(ère) QHSE.
  • Assurer le reporting HSE mensuel, annuel et sociétal.
  • Représenter le service auprès des autorités et des autres centrales.


Ce que nous offrons
  • Un rôle central au sein d'une centrale CCGT moderne et stratégique.
  • Une autonomie forte dans la conduite des démarches HSE.
  • Un environnement collaboratif en lien direct avec la Direction et le réseau HSE Groupe.
  • Des missions variées mêlant stratégie, terrain et amélioration continue.
  • Des parcours de formation et de développement dédiés.
  • Un cadre de travail engagé en faveur de la diversité, de l'inclusion et du dialogue social.



Votre profil

  • Ingénieur(e) HSE, certifié(e) Conseiller(ère) en prévention (niveau I ou II).
  • minimum 6 ans d'expérience en environnement industriel (énergie, oil & gas…).
  • Très bonne maîtrise de la réglementation HSE et des outils digitaux associés.
  • Compétences solides en analyses de risques, audits, inspections, RCA.
  • Anglais professionnel.
  • Excellentes qualités relationnelles, rigueur, sang-froid et capacité à embarquer les équipes.


Envie de relever le défi ?

Rejoignez une équipe engagée et contribuez à la performance et à la sécurité d'un site industriel majeur.

Postulez dès maintenant via notre plateforme TotalEnergies Careers.



TotalEnergies est une compagnie multi‑énergies engagée dans la fourniture d'une énergie toujours plus fiable, abordable et durable. Acteur majeur de la transition énergétique, le Groupe développe et exploite des solutions de production flexibles et performantes, adaptées aux besoins des systèmes électriques modernes.

Au sein de la branche GRP (Gas, Renewables & Power) de TotalEnergies, la direction Flexible Power & Integration est en charge du développement, de l'exploitation et de l'optimisation des moyens de production électrique flexibles du Groupe.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Comptable clients F/H

  • 07 avril 2026
  • Groupe Blondel
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Quentin

DESCRIPTION :

Nous recrutons un comptable clients pour le site de Saint-Quentin (02) dans le but de renforcer notre équipe.

Votre rôle consiste à :

-          Superviser et gérer les comptes clients

-          Assurer le suivi des encaissements

-          Suivre les créances : relances clients, suivi des dossiers RJ/LJ, mise en place et suivi d’actions directes en paiement

-          Justifier les comptes de la balance âgée

-          Contribuer à la clôture des comptes mensuels et annuels

-          S’occuper de la facturation de notre holding aux filiales 

-          Être l’expert métier de notre logiciel de facturation (GesCom de Sage FRP 1000)

-          Collaborer avec les équipes internes pour résoudre les problèmes de facturation

Ces missions seront susceptibles d'évoluer en lien avec le développement du service et du groupe.


Diplômé(e) en comptabilité, titulaire d'un BTS Comptabilité et Gestion, d'un DCG ou d'un diplôme équivalent, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience réussie en comptabilité clients avec une bonne connaissance des mentions obligatoires liées à la facturation et aux règles de TVA.

Vous maitrisez Excel et êtes à l’aise avec les outils informatiques.

Vous avez déjà évolué dans un environnement multi-sociétés, multi-sites, multi-devises.

Vous connaissez idéalement le secteur du transport et de la logistique.

Au-delà de votre expérience, c’est votre savoir être et notamment votre envie de travailler en équipe et de faire progresser le collectif qui feront la différence.


Le Groupe BLONDEL, acteur européen de la Supply Chain, contribue depuis 1956 au succès de ses clients et au développement de ses 3 000 collaborateurs, par la recherche constante d’innovation et d’évolution de ses activités organisées autour de 4 Business Unit Transport / Logistique / Industrie/ E-Commerce.

Au sein du Groupe BLONDEL, nous développons une culture d'entreprise autour des valeurs fondamentales de famille, de passion, de respect et d’excellence pour que chaque collaborateur puisse exprimer ses talents.

Nous croyons que nos capacités à innover et notre agilité sont des atouts, qui nous permettront de répondre aux enjeux de nos partenaires en limitant l’impact environnemental de nos activités pour continuer à développer une Supply Chain éco-responsable.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Expérimentation / Modélisation des Batteries F/H

  • 07 avril 2026
  • IFPEN
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Solaize

DESCRIPTION :



Dans le contexte du développement des batteries comme technologie de stockage d'énergie, en particulier dans le domaine de la mobilité, IFPEN effectue des recherches de haut niveau dans le domaine de la caractérisation expérimentale et modélisation des batteries.

Au sein du département Electrochimie et Matériaux vous avez comme objectif :
- de définir, mettre en place, piloter, exploiter et valoriser des essais expérimentaux sur des systèmes batteries (de la cellule au pack) sur l'ensemble de notre parc expérimental (bancs batteries, calorimètres, matériels de laboratoire),
- de développer, calibrer et exploiter des modèles représentatifs des phénomènes liés au fonctionnement et au vieillissement des batteries.

Vos missions principales seront les suivantes :

Modélisation batteries :
- Modélisation multiphysique des batteries : modèles électrothermiques, électrochimiques, de vieillissement, d'emballement thermique, modèles mécaniques, ...
- Calibration, adaptation, amélioration de modèles existants pour différentes technologies de batteries (Li-ion, batteries tout solide, sodium-ion, ...),
- Simulations numériques et études paramétriques.

Expérimentation batteries :
- Définition et conduite des essais expérimentaux,
- Traitement et interprétation des données, préparation des livrables projet, valorisation des résultats,
- Utilisation d'outils numériques pour la préparation, le traitement et l'exploitation des essais : Python et Amesim,
- Participation à la définition, à la mise en place et à l'évolution des moyens expérimentaux.

Réunions d'avancement de différents projets internes et externes avec des partenaires industriels ou académiques.
Reporting vers les différents acteurs projet.

Contribuez à la recherche répondant aux enjeux énergétiques actuels et d'avenir. Trouvez du sens en intégrant un collectif engagé au service de la transition écologique. Découvrez nos nombreux avantages : 13 mois de salaire + intéressement, des horaires flexibles, du télétravail, 25 jours de congés + jusqu'à 27 jours de RTT par an, un CE proposant de nombreux services, un restaurant d'entreprise sur site.




Compétences techniques et aptitudes
Compétences techniques :
Conduite de l'expérimentation, Modélisation multiphysique et simulation numérique (Maitrise d'outils numériques comme Amesim, Comsol, Python, FreeFEM), Connaissances dans le domaine des batteries, Electrochimie.
Aptitudes :
Ouverture, Travail en équipe, Adaptabilité, Capacité à aborder différents travaux/projets en parallèle.

Diplôme(s), niveau d'études :
Bac +5 (avec expérience significative) ou bac +8 dans le domaine de l'électrochimie ou des batteries.

Expérience
Expérience dans le domaine des batteries et de la modélisation ou de l'expérimentation multiphysique souhaitée.

Déplacement
Ponctuels à IFPEN-Rueil et chez nos clients et partenaires (en France)




Si on vous dit… Prix Nobel ?
Top 10 mondial des dépôts de brevets pour le recyclage des plastiques ?
Pionnier de la recherche en captage/stockage du CO2 ?
Au cœur de + de 100 partenariats industriels ?
La réponse est IFP Energies nouvelles (IFPEN) !

Venez contribuer à une recherche répondant aux enjeux énergétiques, disposant d'équipements de pointe.
Trouvez du sens en intégrant un collectif engagé au service de la transition écologique.
>>> Rejoignez-nous !

Nous sommes 1600 collaborateurs répartis sur 2 centres de recherche : Rueil-Malmaison (92 - proche Paris) & Solaize (69 - proche Lyon).

L'ouverture et la diversité font notre force.
Intégrez une entreprise inclusive favorisant l'emploi des personnes en situation de handicap.
Vivez l'égalité professionnelle IFPEN = 95 sur 100 sur l'index Egalité femmes-hommes.
Découvrez notre accord télétravail jusqu'à 2,5 jours par semaine.

IFP Energies nouvelles, ensemble pour développer aujourd'hui les innovations de demain.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Chef/fe de projets CVC F/H

  • 07 avril 2026
  • CET Ingénierie
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Clichy

DESCRIPTION :

Vous intervenez sur des projets d’amélioration et de réhabilitation énergétique de logements collectifs et d’établissement scolaire. Spécialiste du milieu occupé, vous avez à cœur d’améliorer l’habitat des locataires et de réduire l’emprunte carbone des bâtiments.

A ce titre, vous assurez le pilotage global des opérations qui vous sont confiées tout en :

  • Organiser, animer et coordonner une équipe projet pluridisciplinaire (ingénierie TCE).
  • Appliquer et faire respecter les procédures et méthodes de travail, afin de garantir la qualité, le respect des coûts et des délais sur toutes les phases du projet,
  • Assurer la responsabilité technique et managériale des projets.
  • Être l’interlocuteur/rice privilégié/e des différents acteurs du projet : maîtrise d’ouvrage (MOA), bureaux de contrôle, architectes, entreprises et sous-traitants.

Votre spécialisation en génie climatique vous permet de produire sur vos lots et d’encadrer et faire monter en compétence nos thermiciens et ingénieurs CVC.


Issu/e d’une école d’ingénieur (ESTP, Centrale, INSA, EIVP, ESITC…) ou d’un Master 2 en conception et management de projets bâtiment, vous justifiez d’une expérience d’au moins 8 ans sur un poste similaire en maîtrise d’œuvre CVC.

Vous maîtrisez les missions de maîtrise d’œuvre, le pilotage d’équipe projet et l’animation de réunions techniques avec l’ensemble des acteurs de la construction. Vous savez coordonner, communiquer et fédérer.

Votre autonomie, votre aisance relationnelle et votre esprit d’équipe sont des atouts clés pour réussir dans ce poste.


CET Ingénierie est une société française indépendante d’ingénierie Tous Corps d’État (TCE). Acteur de référence de l’ingénierie du bâtiment, nous concevons et réalisons des projets ambitieux grâce à l’expertise de nos équipes et à une démarche environnementale responsable.

Nos projets sont pensés pour être durables, fonctionnels et centrés sur l’humain, au service des femmes et des hommes qui les occupent et les exploitent.

Dans ce cadre, notre agence de Clichy recrute un/e Chef/fe de projets CVC F/H pour le Service Habitat réhabilité, au sein d’une équipe pluridisciplinaire (économie de la construction, CVC, électricité, MOEX).

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

DIRECTEUR DE PROJETS ECOLOGUE F/H

  • 07 avril 2026
  • EODD INGENIEURS CONSEILS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre équipe Biodiversité, et afin de répondre à l’augmentation de l’activité de l’entreprise dans ce domaine, nous recherchons notre Directeur de projets Biodiversité H/F sur notre agence de EODD Lyon (69), Marseille (13), Toulouse (31), Metz (57), Paris (75), Bordeaux (33), Saint-Etienne (42).


Sous l’autorité du Directeur Métier Aménagement Durable, vous conseillez et accompagnez nos clients dans le pilotage et la réalisation des dossiers et études suivants :

  • Etudes techniques réglementaires :
  • Volet faune/flore : études d’impacts,
  • Evaluations d’incidences,
  • Dossier de demande de dérogation (CNPN),
  • Suivi écologique et AMO suivi de mesure ERC.
  • Diagnostics écologiques et plans de gestion :
  • Etat initial écologique
  • Plan de gestion (ENS/RNN/Natura 2000),

Vous assistez les clients et partenaires dans la réalisation de leurs projets de type :

  • Conseil en aménagement,
  • Prise en compte de la biodiversité,
  • Séquence éviter-réduire-compenser,
  • Conception réalisation.

Enfin, vous participez à l’effort commercial et à l’atteinte des objectifs commerciaux en répondant aux appels d’offres, vous animez la relation client (réunions, suivi…), vous gérez la production et le planning des affaires ainsi que les experts de terrain.
Vous participerez, comme l’ensemble des collaborateurs, au développement des savoir-faire de l’équipe Biodiversité, par une implication dans un ou plusieurs groupes de travail internes. Vous êtes ainsi un acteur de la stratégie d’innovation d’EODD.


 Votre parcours :

  • Formation supérieure en écologie (Bac+5, Université ou école d’ingénieur) ou formation équivalente,
  • Expérience minimum de 10 ans dans un poste de Responsable ou Directeur de projets,
  • Les profils types chargé de mission, conservatoire, Pnr, sont les bienvenus,
  • Connaissance du droit de l’environnement et des outils juridiques,
  • Connaissances en écologie, fonctionnement des écosystèmes, …,
  • Compétences en concertation, pilotage de réunion, animation,
  • Maîtrise des logiciels de bureautique (Excel, Word, PowerPoint),
  • Maîtrise des outils SIG en particulier Qgis.

Vos qualités :

  • Faire preuve de disponibilité et d’écoute,
  • Réactivité et force de proposition,
  • Faire preuve de pédagogie,
  • Goût pour le travail en équipe,
  • Autonomie, rigueur et organisation,
  • Fortes qualités rédactionnelles,
  • Capacités de négociation.

Votre contrat :

  • Début de contrat : dès que possible
  • Contrat à Durée Indéterminée
  • Localisation : France entière
  • Contrat 37 h/semaine, avec 12 jours de RTT par an


Votre cadre de travail :

  • Possibilité de télétravail, selon charte d’entreprise
  • Rémunération globale :
  • Salaire fixe sur 12 mois selon profil
  • Primes de participation et d’intéressement, selon accords d’entreprise
  • Prime exceptionnelle individuelle
  • Prime de vacances conventionnelle (SYNTEC)
  • Avantages sociaux :
  • Tickets restaurants : pris en charge à 60% par EODD
  • Mutuelle santé : coût de base pris en charge à 50% par EODD
  • Abonnement transport en commun : pris en charge à 50% par EODD
  • Abonnement vélo urbain : pris en charge à 100% par EODD
  • Moments d'échanges et de convivialité :
  • Rencontres métier deux fois par an
  • Convention bisannuelle d’entreprise (team building)
  • Ateliers du savoir
  • Diverses activités à l’initiative du CSE, des RH et des collaborateurs (sorties, ateliers, challenges, …)

Dans le cadre de sa politique de diversité, EODD ingénieurs conseils s’engage à considérer toutes les candidatures, sans aucune discrimination.


Vous souhaitez donner du sens à votre métier ?

Devenez acteur de la transition écologique en rejoignant EODD ingénieurs conseils !
Cabinet d expertise environnementale indépendant, EODD est une société à mission ayant pour raison d être et d agir de convaincre, concevoir et déployer des solutions à haute valeur environnementale et sociale pour aujourd hui et pour demain. EODD s engage dans une politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) ambitieuse évaluée par l organisme indépendant ECOVADIS qui la place parmi les 1% des entreprises les mieux notées de son secteur.

Intégrer notre équipe pluridisciplinaire spécialisée dans la transition écologique et énergétique, c est participer à l élaboration de solutions innovantes pour répondre aux enjeux de notre époque.

Pourquoi choisir EODD ?

Nos engagements en matière de Santé & Sécurité et la démarche de qualité de vie au travail (QVT) tiennent un rôle primordial dans la politique RH d EODD. Pour répondre au bien-être et à l épanouissement de ses collaborateurs, l entreprise mène des actions concrètes autour de quatre grands objectifs :

  • Assurer la sécurité de nos collaborateurs en proposant des conditions de travail optimales (environnement de travail, équipements, matériels, ),
  • Garantir l équilibre vie professionnelle et vie personnelle grâce à la promotion de la mobilité au sein de 10 agences, à la souplesse des horaires de travail et à la mise en place du télétravail,
  • Développer les compétences tout au long de la carrière par des parcours professionnels variés, une offre de formations internes riches (EODD Académie) et une approche transversale des activités ouvrant la possibilité de passerelles entre les métiers,
  • Poursuivre ses engagements RSE par la promotion de la diversité et du principe d égalité des chances, ou encore par la réduction de son impact carbone au quotidien.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJETS - ECOLOGIE ET BIODIVERSITE F/H

  • 07 avril 2026
  • EODD INGENIEURS CONSEILS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons notre Chef de Projets Biodiversité (H/F) sur l'agence Paris (13ème).

En tant que Chef de Projets Biodiversité, vous conseillez et accompagnez nos clients dans le pilotage et la réalisation des dossiers et études suivants :

  • études techniques réglementaires :
  •  volet faune/flore : études d’impacts ;
  • évaluations d’incidences ;
  • dossier de demande de dérogation (CNPN) ;
  • suivi écologique et AMO suivi de mesure ERC.
  • diagnostics écologiques et plans de gestion : 
  • Etat initial ;
  • plan de gestion (ENS/RNN/Natura 2000).


Enfin, vous participez à l’effort commercial et à l’atteinte des objectifs commerciaux en répondant aux appels d’offres, vous animez la relation client (réunions, suivi…), vous gérez la production et le planning des affaires ainsi que les experts de terrain.

Vous pouvez également intervenir en tant que manager auprès des équipes :

  • gestion de l’équipe d’écologues (répartition des missions, organisation de la charge, supervision, etc.) ;
  • référent sur les sujets écologie & biodiversité auprès de l’ensemble des ingénieurs conseils d’EODD ;
  • référent lors de la définition des enjeux écologiques et/ou lors de la proposition des mesures écologiques, notamment sur les projets à forte sensibilité.

Vous participez, comme l’ensemble des collaborateurs, au développement des savoir-faire de l’équipe Biodiversité, par une implication dans un ou plusieurs groupes de travail internes. Vous êtes ainsi un acteur de la stratégie d’innovation d’EODD.

Que fait l'équipe Aménagement durable et biodiversité ?

En intégrant l'équipe Aménagement durable et biodiversité, vous rejoignez une équipe d’une trentaine de personnes réparties sur l’ensemble du territoire français. Cette équipe accompagne les acteurs de l'aménagement dans la prise en compte des aspects environnementaux et l’intégration de la biodiversité dans leurs projets, qu'ils se situent dans des centres urbains densément peuplés ou dans des territoires ruraux.


Votre parcours :

  • formation supérieure en écologie (Bac+5, Université ou école d’ingénieur) ou formation équivalente ;
  • expérience de minimum 5 ans dans un poste de Responsable de projets ;
  • connaissances en écologie, fonctionnement des écosystèmes et du droit de l'environnement ;
  • un intérêt pour le management est le bienvenu ;
  • maîtrise des outils SIG en particulier Qgis. 

Vos qualités :

  • rigueur technique, excellente qualité rédactionnelle ;
  • sens de la pédagogie et de la coordination ;
  • faire preuve de pédagogie.

Votre contrat :

  • début de contrat : dès que possible ;
  • contrat à Durée Indéterminée ;
  • localisation : Paris 13ème ;
  • contrat 37 h/semaine, avec 12 jours de RTT par an ;


Votre cadre de travail :

  • possibilité de télétravail, selon charte d’entreprise ;
  • rémunération globale :
  • salaire fixe sur 12 mois selon profil ;
  • primes de participation et d’intéressement, selon accords d’entreprise ;
  • prime exceptionnelle individuelle ;
  • prime de vacances conventionnelle (SYNTEC).
  • avantages sociaux :
  • tickets restaurants : pris en charge à 60% par EODD ;
  • mutuelle santé : coût de base pris en charge à 75% par EODD ;
  • abonnement transport en commun : pris en charge à 50% par EODD ;
  • abonnement vélo urbain : pris en charge à 100% par EODD.
  • moments d'échanges et de convivialité :
  • rencontres métier deux fois par an ;
  • convention bisannuelle d’entreprise (team building) ;
  • ateliers du savoir ;
  • diverses activités à l’initiative du CSE, des RH et des collaborateurs (sorties, ateliers, challenges, …).

Dans le cadre de sa politique de diversité, EODD ingénieurs conseils s’engage à considérer toutes les candidatures, sans aucune discrimination.


Vous souhaitez donner du sens à votre métier ?

Devenez acteur de la transition écologique en rejoignant EODD ingénieurs conseils !
Cabinet d expertise environnementale indépendant, EODD est une société à mission ayant pour raison d être et d agir de convaincre, concevoir et déployer des solutions à haute valeur environnementale et sociale pour aujourd hui et pour demain. EODD s engage dans une politique RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) ambitieuse évaluée par l organisme indépendant ECOVADIS qui la place parmi les 1% des entreprises les mieux notées de son secteur.

Intégrer notre équipe pluridisciplinaire spécialisée dans la transition écologique et énergétique, c est participer à l élaboration de solutions innovantes pour répondre aux enjeux de notre époque.

Pourquoi choisir EODD ?

Nos engagements en matière de Santé & Sécurité et la démarche de qualité de vie au travail (QVT) tiennent un rôle primordial dans la politique RH d EODD. Pour répondre au bien-être et à l épanouissement de ses collaborateurs, l entreprise mène des actions concrètes autour de quatre grands objectifs :

  • Assurer la sécurité de nos collaborateurs en proposant des conditions de travail optimales (environnement de travail, équipements, matériels, ),
  • Garantir l équilibre vie professionnelle et vie personnelle grâce à la promotion de la mobilité au sein de 10 agences, à la souplesse des horaires de travail et à la mise en place du télétravail,
  • Développer les compétences tout au long de la carrière par des parcours professionnels variés, une offre de formations internes riches (EODD Académie) et une approche transversale des activités ouvrant la possibilité de passerelles entre les métiers,
  • Poursuivre ses engagements RSE par la promotion de la diversité et du principe d égalité des chances, ou encore par la réduction de son impact carbone au quotidien.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé/e relation locataire F/H

  • 07 avril 2026
  • ALTEREA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous rejoignez l’équipe ALTERESCO composée de 3 collaborateurs et collaboratrices et prenez en charge l’accompagnement des locataires dans le cadre de chantiers de rénovation énergétique en milieu occupé, avec le déploiement innovant d’une démarche de type EnergieSprong.

Accompagné/e par notre Directeur des projets vous assurez la planification des rendez-vous, les visites avec les locataires Résidents et l’établissement des états des lieux avec le bailleur.

Véritable lien entre le/la Conducteur/trice de Travaux et les habitants, vous assurez la transmission de l’information notamment auprès du Maître d’Ouvrage.

Enfin, vous êtes en charge de la communication avec les locataires, vous assurez le bon déroulement de toutes les étapes d’installation (planning, affichage dans les parties communes, boitage, édition des courriers, permanences hebdomadaires, …), vous gérez l’accueil physique et téléphonique des Résidents et le traitement des réclamations.

Vous serez amené/e à vous déplacer régulièrement sur vos chantiers (Métropole lilloise), pour se faire, un véhicule sera mis à votre disposition.


Qualifications

Vous êtes diplômé/e d'une formation Bac+2 et disposez d'une première expérience dans la bureautique. De plus, vous êtes doté/e d’un sens du relationnel avéré, de capacité d'écoute et de diplomatie qui vous permettent de mener vos projets en toute sérénité.

Curieux/se d’apprendre un nouveau métier dans le secteur du bâtiment, vous êtes reconnu/e pour vos qualités d’organisation et votre dynamisme. Vous avez une bonne maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook).

Informations complémentaires

Notre process de recrutement  : 

  • Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre  

  • Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet. 

  • Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision. 

  • Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration. 

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité. 

A très bientôt ! 

L'équipe Recrutement


ALTERESCO est une entreprise générale, spécialisée dans la réhabilitation énergétique et environnementale tous corps d’état (TCE). Sa solution novatrice vise à massifier la transition énergétique des bâtiments en proposant un accompagnement complet, de la conception à l’exploitation. 

L’expertise d’ALTERESCO en conception-réalisation permet d’atteindre des gains énergétiques ambitieux, tandis que son savoir-faire en coordination et pilotage de travaux, même en site occupé, garantit la sérénité des chantiers. L’entreprise assure également la performance à long terme grâce à l’exploitation-maintenance et facilite l’accès au financement des opérations via les dispositifs CEE et le tiers financement. 

Rejoindre ALTERESCO, c’est intégrer des équipes passionnées où l’innovation et la performance énergétique sont au cœur des projets.

Les équipes de ALTERESCO portent les engagements RSE du Groupe ALTYN, avec un focus sur la durabilité et l'impact social. Découvrez nos engagements RSE ici !

Type de contrat : CDI

Conducteur/trice d'opérations - F/H

  • 07 avril 2026
  • ALTEREA
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vous accompagnez vos clients en phase d’études de conception à partir du dépôt des demandes d’autorisations administratives, jusqu’à la prise de possession du projet par le Maître d’ouvrage en passant par la consultation des entreprises et le suivi de l’exécution de chantier.

Vous intervenez sur des projets porteurs de sens dans le domaine de la santé, du médico-social, de la sureté et du tertiaire.

Vos missions: 

  • Accompagner, conseiller les maîtres d’ouvrages et garantir la conformité qualitative, fonctionnelle, calendaire, financière, technique et environnementale du projet
  • Sélectionner les partenaires, les coordonner et veiller au respect des engagements contractuels 
  • Accompagner l’exploitant final dans la prise de possession de son projet en défendant les intérêts du maître d’ouvrage

Vous bénéficiez d’une grande autonomie et d’une réelle flexibilité dans la gestion de votre temps (possibilité de télétravail, tout en vous appuyant sur la force d’une communauté de collaborateurs engagés)

Ce que nous proposons :   

  • Un système de primes : vacances et intéressement 

  • Des tickets restaurants d'une valeur de 8,10 € par jour de travail, dont 50% sont pris en charge par l'employeur.   

  • Un forfait mobilité durable.   

  • Des jours de RTT  

  • Une politique de télétravail flexible


Qualifications

Issu/e d'une formation technique supérieure, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en Conduite de projets en phase d’exécution, sur des projets de grande ampleur, idéalement sur des marchés soumis au Code de la commande Publique et pour tous modes de dévolution (Loi MOP, Marchés Globaux).

Vous souhaitez travailler au sein d'une PME qui vous donnera autonomie et responsabilité et vous investir durablement.

Informations complémentaires

Notre process de recrutement :

  • Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre 
  • Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
  • Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
  • Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

A très bientôt !

L'équipe Recrutement


A2MO, filiale du Groupe ALTYN, conseille et accompagne les maîtres d'ouvrage en stratégie immobilière, programmation et management d'opérations.
A2MO intervient sur l'ensemble du territoire français (10 agences) dans plusieurs secteurs d'activités :

  • Santé & Médico-social
  • Tertiaire
  • Sureté
  • Enseignement Supérieur & Recherche

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur technique TCE - F/H

  • 07 avril 2026
  • ALTEREA
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Faches-Thumesnil

DESCRIPTION :

En qualité de Chef/fe de projets Technique, vous êtes responsable de la démarche environnementale et technique de la phase de programmation et de conception, jusqu’à la réception des travaux et la GPA.  Vous intervenez dans les secteurs de la santé, du médico-social, ainsi que sur des projets tertiaires et de sûreté, garantissant la qualité et la conformité des opérations.

Vos missions: 

  • Réaliser des diagnostics techniques et environnementaux pour évaluer besoins et contraintes.

  • Chiffrer les lots techniques en appui aux programmistes pour garantir la fiabilité des estimations.

  • Accompagner les maîtres d’ouvrage en phase de programmation pour assurer faisabilité et performance.

  • Définir et intégrer les exigences techniques et environnementales à toutes les étapes du projet.

  • Apporter un soutien technique et environnemental en phase de conception et de réalisation.

  • Coordonner et manager les compétences techniques, environnementales et exploitation-maintenance (interne et externe).

  • Participer aux concours et appels d’offres : rédaction des réponses techniques, analyse des projets, animation des commissions, sélection des prestataires.

  • Contribuer à l’évolution des méthodes et à l’exploitation des données issues du BIM.

Ce que nous proposons :   

  • Un système de primes : vacances et intéressement 

  • Des tickets restaurants d'une valeur de 8,10 € par jour de travail, dont 50% sont pris en charge par l'employeur.   

  • Un forfait mobilité durable.   

  • Des jours de RTT  

  • Une politique de télétravail flexible


Qualifications

Diplômé/e d'une formation technique supérieure, vous disposez d’une expérience significative d’au moins 5 ans, acquise soit en tant que Chef/fe de projets en Maîtrise d’œuvre TCE, soit en tant qu’Ingénieur/e d’études spécialisé(e) dans une discipline technique spécifique.

Vous avez idéalement travaillé sur des projets complexes ou de grande envergure, nécessitant une expertise technique poussée.

Informations complémentaires

Notre process de recrutement :

  • Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre 
  • Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
  • Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
  • Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

A très bientôt !

L'équipe Recrutement


A2MO, filiale du Groupe ALTYN, conseille et accompagne les maîtres d'ouvrage en stratégie immobilière, programmation et management d'opérations.
A2MO intervient sur l'ensemble du territoire français (10 agences) dans plusieurs secteurs d'activités :

  • Santé & Médico-social
  • Tertiaire
  • Sureté
  • Enseignement Supérieur & Recherche

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Thermicien/Thermicienne expérimenté/e - F/H

  • 07 avril 2026
  • ALTEREA
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Intégré/e à la Direction de la Transformation et du Développement, vous rejoignez notre Service Concours en charge de répondre aux offres de maitrise d’œuvre en concours d’architecture, conception réalisation ou marché globaux de performance. 

Vous intervenez sur des projets variés et à forte technicité, centrés sur l’amélioration des performances énergétiques et environnementales des bâtiments. 

Dans le cadre de vos missions, vous garantissez l’expertise technique dans le domaine des simulations numériques en lien avec les aspects thermiques, énergétiques et environnementales des bâtiments et des territoires. Ces simulations numériques couvrent les calculs réglementaires (Th-C-e-Ex et RE2020 et DPE), SED, STD, ALF, FLJ. . 

Vous intervenez dans le cadre de projet de maitrise d’œuvre, ou l’estimation des consommations énergétiques réelles et de leurs impacts « carbone », la modélisation des conditions de confort d’été, constituent un engagement de l’entreprise. 

A ce titre vous travaillez en équipe projet resserrée et collaborez étroitement et directement au quotidien avec toutes les parties prenantes des opérations (concepteur CVC, Energy manager, économiste de la construction, spécialiste HQE et ACV responsable Exploitation Maintenance, entreprise en charge de réaliser les travaux, partenaire architecte…) sous le pilotage d’un chef de projets. 

Vous intervenez aussi bien sur des projets de rénovation que sur des projets de constructions neuves sur tout type de bâtiments (logements, ouvrages publics, bureaux, tertiaire, enseignement…) 

Expert/e en thermique du bâtiment, vous êtes force de proposition : 

  • Sur la hiérarchie des actions de performances énergétiques (APEs) à mettre en œuvre dans le domaine de la réhabilitation. 

  • Sur les composants à utiliser en cohérence avec la RE2020 dans le domaine de la construction neuve. 

Plus précisément, vous modélisez le comportement énergétique des bâtiments, vous estimez les consommations réelles dite de référence et les consommations réelles après projets. 

Vous justifiez vos estimations auprès des équipes projet et êtes force de proposition sur les actions de performances énergétiques (APE) à mettre en œuvre. 

Vous analysez les Plans de Mesure et Vérification associés aux engagements calculés et vous assurez de leurs cohérences.  

Ce que nous proposons :  

  • Un système de primes : vacances et participation
  • Des tickets restaurants d'une valeur de 9€ par jour de travail, dont 60% sont pris en charge par l'employeur.  
  • Un forfait mobilité durable.  
  • Des jours de RTT (entre 10 à 12).  
  • Une politique de télétravail permettant jusqu’à 2 jours par semaine.
  • Temps partiel possible

Qualifications

Ingénieur/e avec une spécialité « bâtiment » et/ou énergie, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en bureau d’études sur des prestations de conseil / assistance à la maîtrise d’ouvrage ou maitrise d’œuvre. 

Vous disposez de solides connaissances techniques en thermique du bâtiment (clos couvert, écoconstruction) et en fluides (CVC et/ou électricité). 

Vous avez une culture avancée et un socle de connaissance sur la conception et le dimensionnement des systèmes de production de chaleur. 

Vous avez une bonne connaissance du protocole IPMVP 

Vous maitrisez les outils de modélisations, notamment pléiades et connaissez leurs atouts et leurs limites. 

Votre goût pour le travail en équipe et votre sens des responsabilités vous permettent de collaborer activement à la réussite des projets. 

Informations complémentaires

Notre process de recrutement  

  • Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre  

  • Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet. 

  • Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision. 

  • Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration. 

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité. 

A très bientôt ! 

L'équipe Recrutement


ALTEREA, filiale du Groupe ALTYN, intervient comme ingénieriste TCE pour la transition énergétique, environnementale et numérique des bâtiments et des territoires. 

Nos équipes d’ingénierie sont reparties sur le territoire national. 

ALTEREA affirme ses engagements en faveur de la lutte contre le changement climatique en devenant société à mission depuis juillet 2022. Envie d’en savoir plus ? C’est par ici  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE OPERATIONNEL GENIE URBAIN /NG) F/H

  • 07 avril 2026
  • SCE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

L’Activité Infrastructures, Mobilités & Systèmes compte nationalement 200 collaborateurs et collaboratrices qui s’engagent à répondre aux évolutions et aux attentes des citoyens et citoyennes pour la qualité de leur cadre de vie.

Aujourd’hui bonne nouvelle, c’est notre agence de Lyon qui recherche son nouveau collaborateur ou sa nouvelle collaboratrice !

Afin de développer notre action en matière d’aménagement nous recrutons un·e Responsable Opérationnel en Génie urbain. Vous maîtrisez ces domaines, vous avez envie de participer au développement de ce métier et de l’équipe, vos compétences et votre réseau seront vos atouts pour répondre aux objectifs ambitieux de SCE pour conforter sa position sur le territoire Sud-Est.

Sous la responsabilité de la Responsable de pôle, vous contribuerez activement aux projets sur votre périmètre (validation des livrables, REX, réponse aux appels d'offres…).

En véritable relai vous gérerez le plan de charge de l’équipe, ainsi que les revues de contrats

Vous piloterez directement des projets d’études et de maîtrise d’oeuvre sur le territoire et/ou encadrerez techniquement les équipes en place sur leurs projets.

Tout en contribuant à la représentation de SCE et au relationnel auprès des clients et partenaires, vous apporterez le soutien nécessaire à la bonne réalisation des projets, dans le respect de la qualité, des coûts et des délais.

Ayant à cœur de démontrer notre savoir-faire, en collaboration transversale avec les autres domaines d’expertise, et en particulier l’urbanisme et le paysage, l’environnement, l’eau et l’assainissement, et sensible aux axes d’innovations relatifs à notre métier, vous contribuez au développement de notre activité.

Le mot du futur manager:

"Si vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité, votre sens de l’engagement et votre capacité à faire avancer les sujets collectivement, ce poste est fait pour vous. Vous jouerez un rôle central au service de l’équipe : organisation, suivi des plannings et pilotage du plan de charge, en collaboration étroite avec moi. Votre capacité à piloter vos projets avec rigueur viendra compléter ce rôle clé dans le bon fonctionnement de l’équipe."


Fort d’une formation en Génie Urbain / Génie Civil, et justifiant de 8 ans minimum d’expériences en conduite de projets d'études et de maitrise d'œuvre, vous maîtrisez la réglementation et les normes en vigueur liées aux marchés publics.

Vous êtes reconnu·e pour votre sens de l’organisation, votre autonomie et votre esprit d'équipe.

Vous êtes doté·e d’une réelle appétence pour la transition écologique, et votre dynamisme vous permettront d’atteindre avec succès vos objectifs.

Vous possédez par ailleurs une forte motivation pour vous inscrire et vous investir dans un projet de développement d’entreprise.

Poste ouvert, à compétences égales, à tou·te·s les candidat·e·s. Notre processus de sélection et de recrutement se veut inclusif et promeut la diversité.


Sce réunit près de 600 passionné·e·s qui œuvrent chaque jour, partout en France, pour intégrer les dimensions environnementales et sociétales dans les projets d’aménagement. 

Intégrée au groupe indépendant Keran, Sce accompagne les acteurs publics et privés dans leurs projets de protection de l’environnement et d’aménagement du territoire en faisant dialoguer ses trois grands métiers : les expertises environnementales, l’urbanisme et le paysage et l’ingénierie des infrastructures.  

Keran est une entreprise à mission riche de 7 sociétés, qui contribuent chacune à un aménagement et une gestion durable des territoires au service des femmes et des hommes, et en harmonie avec l’environnement. 

Ensemble, nous agissons pour la décarbonation, l’amélioration de la biodiversité et la préservation des ressources naturelles. 

Pourquoi rejoindre SCE ?

Notre projet s'appuie sur des valeurs fortes de confiance, audace, proximité..., portées par une culture d'entreprise tournée vers l'humain. D'ailleurs, selon notre dernier baromètre social, 93% des collaborateur·rice·s estiment qu'on leur fait confiance pour prendre de bonnes décisions dans leurs projets.

Dès votre arrivée, partage, accompagnement, convivialité seront au rendez-vous : parrainage interne, formation sur nos outils, petit-déjeuner des nouveaux, évènements d'équipe... 89% des répondant·e·s au baromètre sont satisfait·e·s de l'ambiance dans l'entreprise.

Nous avons à cœur de prendre soin de nos collaborateur·rice·s et nous favorisons votre montée en compétence grâce à plusieurs dispositifs : gestion de votre carrière, formations, coaching interne.

Pour gagner en confort de travail, nous restons agiles et mettons en place des méthodes permettant de stimuler les idées, lever les freins ou améliorer le fonctionnement des équipes : HUB (laboratoire d'idées), crédit temps innovation, télétravail, temps partiel, RTT ... 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur - Aéronautique - Roissy (Csl42) F/H

  • 07 avril 2026
  • ECM (Direction Nord)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Roissy-en-France

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités de modification de cabines, nous recherchons un Dessinateur Projeteur. Sous la responsabilité du Responsable Bureau d'Études, vous aurez en charge la réalisation d'études de transformation, de retrofit et de fiabilisation d'aménagements intérieurs pour différents types de porteurs (avions de ligne, VIP ou cargo).

Vos missions :- Études Préliminaires et Faisabilité : Appui à la réalisation des pré-études de configuration cabine (LOPA - Layout of Passenger Accommodations) en respectant les contraintes de masse et de centrage.
- Conception et Développement : Proposition de concepts de solutions (sièges, galleys, monuments, cloisons) en accord avec les directives des donneurs d'ordre (Compagnies aériennes, Loueurs) et les exigences réglementaires.
- Calcul et Prédimensionnement : Appui à la réalisation de calculs de prédimensionnement mécanique et vérification de la tenue aux efforts (charges statiques et dynamiques/crash).
- Modélisation 3D/2D : Mise à jour ou création de maquettes numériques 3D et de liasses de plans 2D sous CATIA V5/V6 ou SolidWorks, conformes aux standards aéronautiques.
- Documentation Technique : Rédaction des nomenclatures (BOM), des bulletins de service (SB) et des listes de travaux nécessaires à l'installation.
- Justification et Certification : Constitution des dossiers techniques et justificatifs pour l'obtention des approbations de conception (type STC - Supplemental Type Certificate) auprès de l'EASA ou de la FAA.
- Optimisation : Recherche constante d'optimisation de masse (Weight Saving) et de réduction des coûts de fabrication/maintenance.
- Interface Transverse : Communication étroite avec les ateliers de production, le service certification (CVE) et les équipes achats.
- Suivi de Chantier : Participation aux premières installations (Prototype / First Article Inspection) à bord des aéronefs et établissement des rapports de synthèse.


- Formation : De formation Bac+2/3 en mécanique, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans en conception industrielle.
- CAO : Vous maîtrisez impérativement CATIA V5 et l'intégration de données dans 3D Experience.
- Bureautique : Vous avez une connaissance approfondie d'Excel (formules, TCD) pour la gestion des listes de travaux.
- Compétences : Vous savez lire des plans complexes et rédiger de la documentation technique rigoureuse.
- Le plus : Vous avez idéalement une connaissance d'AutoCAD et des normes de sécurité liées à l'environnement aéronautique.


Innover ensemble pour concevoir notre futur.

ECM est la filiale Ingénierie et Conseil en Technologies du groupe CRIT.
Depuis 50 ans, ECM accompagne les majors des industries aéronautique, automobile, défense, navale, ferroviaire et énergie.
Nous nous engageons dans chaque étape de réalisation des projets, depuis les phases avancées et le développement jusqu'à l'industrialisation et le maintien en condition opérationnelle.
Entreprise à taille humaine, véritable partenaire, nous mettons notre expérience et notre expertise avec agilité au service de nos clients.
ECM valorise ses équipes en leur proposant des projets stimulants et porteurs d'innovation.
Nos collaborateurs sont les ambassadeurs de la raison d'être de notre entreprise : l'expertise et l'humain au service des défis de demain.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien / Ingénieur Electricité F/H

  • 07 avril 2026
  • GROUPE ECIA
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Salives

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur/Technicien Projets Electricité H/F

Agence de Salives (21) – Sur site client CEA Valduc  

CDI

Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

Vos missions :

En tant qu’Ingénieur/Technicien Electricité,  vous jouerez un rôle clé et représentez l’expertise ECIA au sein des locaux du client.

Rattaché.e au Responsable d’Affaires Electricité et afin de renforcer l’équipe en place au sein d’un projet de construction d'installation nucléaire, vos missions principales seront :

  • Effectuer la consignation et la déconsignation des organes et équipements.
  • Mettre en place les équipements de protection collective (EPC) ainsi que les signalétiques provisoires et définitives.
  • Réaliser la vérification d’absence de tension et assurer la mise à la terre.
  • Identifier les points de consignation et installer le balisage associé.
  • Analyser les impacts des interventions sur les installations et l’environnement de travail.
  • Assurer le suivi et la traçabilité des consignations à l’aide des outils dédiés.
  • Réaliser des visites de chantier (documents, balisages, conformité des installations).
  • Identifier, tracer et remonter les écarts constatés sur le terrain.

Votre profil :

Idéalement issu.e d’une formation en Bac+3 à Bac+5 en électricité , vous disposez d’une expérience en études et/ou réalisations électriques courant faible et courant fort, qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées.

  • Compétences techniques : Maîtrise des procédures de consignation et déconsignation, expérience terrain, capacité à réaliser des études en électricité.
  • Aptitudes personnelles : Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, synthèse) appréciez le travail en équipe, vous faites preuve de rigueur.
  • Habilitations : Ce poste requiert une habilitation gouvernementale spécifique au secteur du nucléaire. Une habilitation électrique BC serait un plus.

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

  • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
  • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
  • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
  • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
  • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
  • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

  • Rémunération sur 13 mois.
  • Horaires flexibles
  • Prime vacances versée en Juin.
  • Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
  • Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
  • Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.


Qui sommes-nous ?

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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