Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 925 offres

Ingénieur Simulation Multiphysique et Chimie Réacteur F/H

  • 28 juillet 2026
  • CALOGENA
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Vous rejoignez l’équipe Projet du module réacteur Calogena.

Vous intégrez la cellule Physique Réacteur.

Au sein de la Cellule Physique Réacteur, avec le responsable technique du segment Simulation/Pilotage réacteur, vous participez au développement du métier chimie, thermodynamique et procédé en réacteur. Vous contribuez à la qualification d’Outil de Calcul Scientifique (OCS) permettant la simulation multiphysique du fonctionnement général du réacteur et aux études associées en incluant les phénomènes de chimie des circuits primaire et secondaire.

L’outil inclut :

  • Le circuit primaire, secondaire, piscine (thermohydraulique et chimie),
  • Les interfaces cœur, circuits, piscine, épuration.

Vos missions principales seront :

  • Réaliser des études et évaluations de thermodynamique chimique en conditions de réacteur à eau.
  • Intégrer des phénomènes de chimie des circuits incluant la corrosion des aciers et inox, les gaz dissous, la radiolyse de l’eau, couplés à la thermohydraulique.
  • Participer au développement d’outils de simulation multiphysique. Assurer la cohérence de couplages neutronique, thermohydraulique, chimie et de la dynamique système.
  • Participer à la définition de PIRT (Phenomena Identification and Ranking Table) pour le processus de Vérification/Validation/Qualification et Propagation des Incertitudes en conformité aux exigences (Guide 28 ASNR, ISO 19443).
  • Contribuer à l’optimisation des paramètres physiques et chimiques pour répondre aux exigences de sûreté et de performance.
  • Contribuer à la préparation du développement d’un simulateur temps réel : identification des besoins et cas d’usage, définition des scénarios DBC à couvrir. Rédiger des spécifications techniques de besoins.
  • Présenter vos travaux lors de réunions avec les parties prenantes internes et externes, rédiger des rapports et superviser des études.

En tant que référent métier chimie, vous serez également placé en soutien et en interface forte avec les fonctions architectes, sûreté et exploitation. Vous pourrez contribuer à ce titre directement aux études afférentes.

Vous disposez d’un Bac+5, diplômé d’une école d’ingénieur, avec une orientation chimie et thermodynamique, ou formation étrangère équivalente, a minima M.Sc.Eng.

Vous avez une expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de la modélisation pour les réacteurs nucléaires avec une composante chimie, thermodynamique et thermohydraulique.

Vous avez une expérience dans la production de dossiers de sûreté.

Vous avez une connaissance du fonctionnement et du pilotage des réacteurs ainsi que des outils de calcul scientifique et de modèles multiphysiques, incluant la thermochimie, en réacteur à eau.

Vous disposez également de connaissances en thermohydraulique, notamment à l’échelle système et éventuellement composant. Vous maîtrisez des outils de calculs thermohydrauliques (ex. : CATHARE, RELAP ou équivalents).

Vous disposez de capacités d’organisation, de structuration et de synthèse, alliées à de solides connaissances techniques et pratiques. Vous avez de bonnes qualités rédactionnelles.

Vous avez une approche à la fois très rigoureuse, agile et pro-active.

Vous savez allier efficacement la maîtrise des objectifs de qualité, sûreté, coûts, planning et une capacité de proposition, de conseil et de résolution au sein de l’équipe Plateau.

Vous avez une très bonne capacité d’écoute et de communication, une forte aptitude pour des contacts internes et externes très variés, un esprit d’équipe fort.

Vous avez un bon niveau d’anglais lu, écrit, parlé. La maîtrise d’une seconde langue européenne est un plus.

Pourquoi rejoindre Calogena ?

La possibilité de contribuer activement au développement d’une solution énergétique décarbonée pour une déploiement à grande échelle

  • Une contribution active à la conception d’un projet d’envergure, alliant vision industrielle et contenu technologique forts, avec l’objectif d’une première mise en construction avant 2030 ;
  • Une responsabilité directe sur une solution destiné à être déployé à grande échelle ;
  • Un environnement de travail dynamique, innovant et exigeant au sein d’une équipe d’ingénieurs et d’experts aguerris du nucléaire.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Electrotechnicienne/Electrotechnicien

  • 28 juillet 2026
  • ENGIE GBS Solutions
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Tarnos

DESCRIPTION :

Eletrotechnicienne/Electrotechnicien 

Chez ENGIE, nous accompagnons nos clients industriels dans la performance énergétique et technique de leurs installations. Rejoignez une équipe soudée au sein d'un site aéronautique de premier plan, où chaque journée vous confronte à des défis techniques variés et stimulants.

En tant qu'électrotechnicien, vous intervenez sur des installations complexes et contribuez directement à la continuité de production de notre client. Vous intégrez une équipe de 7 professionnels expérimentés, dans un environnement où l'entraide et la diversité des compétences font la force du collectif.

Vos missions

- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations électriques basse tension et haute tension, incluant les opérations de consignation.

- Intervenir quotidiennement sur des équipements en hauteur : éclairages, ponts roulants, relamping et centrales de traitement d'air.

- Maintenir en condition opérationnelle les groupes de production d'eau glacée, disjoncteurs et portes automatiques.

- Réaliser les diagnostics de pannes et proposer des solutions techniques adaptées en lien avec le client.

- Participer aux astreintes selon un roulement toutes les 4 semaines.

- Collaborer étroitement avec l'équipe et le client pour garantir la réactivité et la qualité des interventions.

- Contribuer à l'amélioration continue des procédures de maintenance sur le site.

Votre profil

- Formation en électrotechnique (BTS, DUT ou équivalent) avec une première expérience professionnelle confirmée hors stage et alternance.

- Habilitations électriques BT obligatoires, HT souhaitées.

- CACES Nacelles ou aptitude au travail en hauteur indispensable.

- Compétences en maintenance multitechnique électrique appréciées.

- Goût prononcé pour le travail en équipe et la relation client au quotidien.

- Capacité à s'intégrer dans un collectif et à communiquer avec bienveillance.

- Casier judiciaire vierge requis (site industriel sensible).

Localisation

Poste basé sur le site de TARNOS de Safran Helicopters. Travail sur site uniquement. Poste posté avec astreintes régulières.

Ce que nous offrons

- Un salaire de base entre 30k et 34k fixe brut annuel, complété par une prime d'astreinte.

- Une diversité de missions techniques au quotidien : électricité, automatismes, climatisation, équipements industriels.

- Un environnement de travail stimulant et challengeant au sein d'un site aéronautique de référence.

- Une équipe solidaire avec un encadrement de proximité (contremaitre et responsable de site présents).

- Des perspectives d'évolution au sein d'ENGIE Energy Solutions et un accès à la formation continue.

- Un cadre de travail où l'ambiance et l'entraide sont des valeurs partagées au quotidien.

Nos engagements

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, de genre, d'orientation sexuelle, de handicap ou d'âge. Chaque personne est évaluée sur ses compétences et son potentiel.

Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous mettons tout en œuvre pour garantir un parcours accessible et respectueux de chacune et chacun.

Type de contrat : CDI

Technicienne / Technicien Multi Technique / Frigoriste

  • 28 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bordes

DESCRIPTION :

Technicienne / Technicien Multi Technique / Frigoriste (H/F)
 
Chez ENGIE, nous accompagnons la transition énergétique au plus près des territoires. Au sein de notre site industriel Safran à Bordes, nous recherchons un technicien expérimenté pour assurer le bon fonctionnement d'installations CVC atypiques. Vous aimez la polyvalence technique et les environnements industriels exigeants ? Ce poste est fait pour vous.
 
Rejoignez une équipe soudée où l'autonomie et la réactivité sont valorisées au quotidien. Vous intervenez sur des équipements spécifiques, dans un cadre structuré avec des horaires prévisibles.
 
Vos missions
 
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques process et confort.
- Intervention ponctuelle en multi-technique sur les équipements du site du type CTA, extracteurs, circuit de distribution, régulation...
- Diagnostiquer et intervenir sur les équipements de ventilation, régulation et pompes de distribution.
- Suivre et tracer vos interventions via la GMAO sur tablette et smartphone.
- Participer aux astreintes techniques (une semaine toutes les quatre semaines).
- Garantir le respect des normes de sécurité propres au milieu industriel.
- Être l'interlocuteur technique privilégié du client sur site.
 
Votre profil
 
- Formation en génie climatique, froid ou électrotechnique (BTS ou équivalent).
- Expérience confirmée en maintenance CVC avec une solide base en froid et en électricité.
- Attestation de manipulation des fluides frigorigènes obligatoire.
- Habilitations électriques BT et CACES à jour.
- Maîtrise des outils informatiques (GMAO, Pack Office, environnement iOS et Android).
- Autonome, réactif et doté d'un bon relationnel client.
- Permis B obligatoire. Casier judiciaire vierge requis.
 
Localisation
 
Poste basé sur le site Safran à Bordes (64). Travail sur site en présentiel. Déplacements quotidiens sur le périmètre du site. Permis B indispensable.
 
Ce que nous offrons
 
- Rémunération attractive entre 30 et 35 K Euro brut annuel selon expérience.
- Horaires réguliers et planning connu à l'avance (37h25 avec 14 jours de RTT).
- Diversité des missions sur des installations techniques variées et stimulantes.
- Environnement de travail dynamique au sein d'une équipe bienveillante.
- Autonomie dans l'organisation de votre journée de travail.
- Perspectives d'évolution au sein d'un groupe international engagé dans la transition énergétique.
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité et de l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts à toutes et tous, sans distinction d'origine, de genre, d'orientation sexuelle, de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous avez besoin d'un aménagement particulier dans le cadre du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en faire part. Nous nous engageons à vous accompagner.

Type de contrat : CDI

Assistant Admin et RH F/H

  • 28 juillet 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Sarcelles

DESCRIPTION :

Mission

Filiale du Groupe Paprec, Paprec Techniques est spécialisée dans l'installation, la maintenance et le service après-vente de presses à balles, compacteurs, systèmes d'aspiration et autres équipements industriels. Nos équipes interviennent quotidiennement auprès de nos clients ainsi que sur les différents sites du Groupe Paprec, partout en France.

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Assistant Administrative et RH F/H pour rejoindre notre équipe basée à Sarcelles (95).

Rattaché à la Direction d'agence, vous assurez la gestion administrative des Ressources Humaines d'un périmètre d'environ 120 collaborateurs (techniciens itinérants, personnel administratif et encadrement). Véritable relais RH de proximité, vous accompagnez les managers et les salariés dans le suivi quotidien des dossiers administratifs et participez activement au bon fonctionnement de l'agence.

  • Accueillir les nouveaux collaborateurs et les intérimaires.
  • Réaliser les Déclarations Préalables à l'Embauche (DPAE) et assurer le suivi administratif des embauches.
  • Constituer, mettre à jour et assurer le suivi des dossiers du personnel (contrats, avenants, mutuelle, prévoyance...).
  • Tenir à jour le registre unique du personnel.
  • Organiser et suivre les visites médicales.
  • Déployer et assurer le suivi du plan de formation.
  • Rédiger les autorisations de conduite.
  • Contrôler les feuilles de présence et les relevés d'heures.
  • Saisir les éléments variables dans le logiciel de pré-paie.
  • Contrôler les notes de frais.
  • Rédiger les courriers et différents documents administratifs pour le compte de la Direction.
  • Organiser le classement et l'archivage des dossiers papier et numériques.
  • Apporter un soutien administratif aux différents services de l'entreprise.
Profil

Vous êtes reconnu pour votre organisation, votre rigueur et votre sens de la confidentialité. Polyvalent et autonome, vous appréciez les missions variées et savez gérer plusieurs dossiers en parallèle tout en respectant les priorités.

Vous êtes titulaire d'une formation de niveau Bac +2 minimum en Ressources Humaines, Gestion ou Administration.

Vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 3 ans sur un poste similaire, vous ayant permis de développer de solides compétences en administration du personnel et en gestion administrative RH.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office). La connaissance d'un logiciel de pré-paie constitue un véritable atout.

Doté d'un bon relationnel, vous faites preuve de discrétion, de réactivité et d'un véritable sens du service. Votre capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités sera essentielle pour réussir dans cette fonction.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien·ne Mise en Service Itinérant – Unités Mobiles de Traitement d'Eau (Région PACA)

  • 28 juillet 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Berre-l'Étang

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise qui se veut être utile au plus grand nombre en traitant comme un tout indissociable les enjeux  sociaux, environnementaux et économiques et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ?


Rejoignez Veolia ! 
Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.


Au sein de WaterTech, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. 


Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

Technicien·ne Metteur·se en Route – Unités Mobiles de Traitement d'Eau 

Poste en CDI

Rattaché·e au Territory Manager Mobile Water, vous rejoignez une équipe France de plus de 8 collaborateur·rices terrain, engagée et solidaire. Une équipe où le partage d'expérience et l'entraide font partie du quotidien.

Votre camp de base est l'agence de Berre l'Etang. Votre zone d'intervention principale couvre la région Sud de la France, avec des déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire national. Cette activité est en plein développement : à terme, le poste peut amener à être en déplacement jusqu'à 80 % du temps. C'est un rythme qui demande une vraie flexibilité, une organisation personnelle et professionnelle solide — et qui correspond à celles et ceux qui aiment le terrain, la diversité des missions et l'autonomie.

Vous intervenez sur des équipements de traitement de l'eau variés et techniques : osmose inverse, désionisation, ultra-filtration…. Des technologies de pointe, déployées sur des sites industriels exigeants, qui vous permettront de développer une expertise solide et reconnue dans un secteur en forte croissance.

Votre rôle ? Assurer l'exploitation, la mise en service et la maintenance de ces équipements sur plusieurs sites clients et Veolia, en autonomie et avec un vrai impact terrain.

Missions :

Installer et entretenir les équipements de traitement de l'eau : vous prenez en charge les équipements mobiles (osmose inverse, désionisation, filtration, alimentation chimique) sur les sites désignés.Selon le type d’équipements, vous intervenez en autonomie ou en support de la Strong Start Team. Vous assurez également les remplacements planifiés ou d'urgence d'autres techniciens  sur des contrats de longue durée  Cette mission mobilise vos connaissances techniques en traitement de l'eau et en électromécanique, votre rigueur d'exécution et votre sens des responsabilités pour garantir la conformité des installations aux engagements contractuels.

Assurer la maintenance préventive et corrective : vous dépannez et réparez les pompes, instruments et panneaux de commande, calibrez les capteurs et réalisez les opérations de maintenance planifiées. Vous pouvez être amené à vous déplacer en urgence sur un site pour intervenir rapidement en cas de défaillance critique.Votre capacité d'analyse et de diagnostic technique, votre réactivité face à l'imprévu et votre sang-froid dans les situations d'urgence sont essentiels pour maintenir la continuité de service sur des sites industriels sensibles.

Réaliser les analyses et le suivi qualité de l'eau : vous effectuez les analyses terrain, prélevez et expédiez les échantillons au laboratoire, et veillez au respect des niveaux de qualité, de débit et de production définis contractuellement. Cette mission requiert des bases solides en chimie, un sens aigu du détail et une fiabilité sans faille dans le recueil et la transmission des données.

Gérer les stocks et les ressources sur site : vous maintenez un inventaire à jour des pièces de rechange, réactifs et consommables nécessaires aux opérations courantes et spéciales. Votre sens de l'organisation, votre anticipation des besoins et votre autonomie dans la gestion des priorités vous permettent de ne jamais être pris·e de court sur le terrain.

Être l'interlocuteur·rice technique de référence sur site : vous assurez la liaison entre les équipes terrain, le Territory Manager et les représentant·es clients. Vous transmettez les retours et recommandations aux services concernés (commercial, technique, terrain). Cette mission met en jeu votre aisance relationnelle, votre écoute active et votre capacité à communiquer avec clarté et diplomatie — y compris dans des contextes sous pression. La relation client est au cœur de ce poste : savoir maintenir un lien de confiance, même dans les moments difficiles, fait toute la différence.

Rédiger et diffuser les comptes rendus d'intervention : vous documentez l'ensemble des travaux réalisés sur site et tenez à jour les dossiers de maintenance. Votre rigueur rédactionnelle, votre sens de la traçabilité et votre organisation garantissent la fiabilité des informations transmises et la qualité du service rendu dans la durée.

Former et accompagner : vous organisez la formation des client·es et du personnel sur site pour une utilisation autonome et sécurisée des équipements. Votre pédagogie, votre patience et votre capacité à adapter votre discours à différents publics font de vous un·e référent·e terrain apprécié·e.

Contribuer à l'amélioration continue : vous identifiez les axes d'optimisation des procédures et politiques de site, et formulez des recommandations concrètes. Votre esprit d'initiative, votre regard critique constructif et votre proactivité contribuent directement à l'efficacité globale de l'équipe et à la qualité du service délivré.

Astreintes : Ce poste implique des astreintes techniques, estimées entre 10 et 15 semaines par an, selon les besoins opérationnels de l'équipe France.

Qualifications

Ce poste est fait pour vous si vous :

Êtes titulaire d'un BAC+2 (Technicien·ne Supérieur·e) dans une discipline scientifique ou technique — chimie, électromécanique, traitement de l'eau ou équivalent.

  • Justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire en exploitation, maintenance industrielle ou traitement de l'eau — ou d'une expérience terrain solide issue d'un apprentissage en électromécanique ou maintenance de site.
  • Savez diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques avec méthode et réactivité, y compris dans des contextes exigeants.
  • Êtes à l'aise avec l'itinérance et l'autonomie : vous gérez vos priorités, vous adaptez aux contextes variés et vous savez jongler entre plusieurs interlocuteur·rices simultanément.
  • Avez le sens du service client et une vraie capacité à maintenir une relation professionnelle de qualité, même dans les situations de pression.
  • Êtes organisé·e dans votre vie professionnelle et personnelle, ce qui vous permet d'aborder sereinement les déplacements fréquents inhérents à ce poste.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Poste en CDI
  • Forfait jours (215 jours / an)
  • Véhicule de fonction
  • Rémunération proposée : Selon le profil, versée en 13,5 mensualités  
  • Prime annuelle sur objectifs, intéressement  

Avantages :   

  • Tickets restaurant 
  • Mutuelle d’entreprise  
  • Œuvres sociales  
Informations supplémentaires

Veolia Water Tech offers a competitive compensation and benefits package, along with a dynamic work environment. We offer challenging projects and training to ensure your success. Around the globe, Veolia helps cities and industries to manage, optimize, and make the most of their resources. The company provides an array of solutions related to water, energy, and materials – with a focus on waste recovery – to promote the transition toward a circular economy.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Assistant / Assistante commercial.e (H/F) - Rouen

  • 28 juillet 2026
  • Bouygues Construction
  • Normandie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Bouygues Bâtiment Grand Ouest est implantée en Bretagne, Pays de la Loire, Normandie et Picardie. Elle déploie son savoir-faire en conception, construction et rénovation dans les domaines de l'habitat, des ouvrages fonctionnels, des opérations multi-produits, de l'industrie et de l'environnement sur tout le territoire. Nous sommes engagés en faveur de la diversité et ouverts à tous les talents.

Les missions :

Nous recherchons un assistant ou une assistante commerciale justifiant au moins de 5 années d’expérience à temps plein sur des missions similaires aux suivantes :

  • La mise en forme de l’offre commerciale
  • L’envoi des documents d’engagement
  • L’établissement des commandes des prestataires et le suivi de la facturation correspondante
  • L’organisation de rendez-vous
  • Accompagner les commerciaux dans la préparation de leurs rendez-vous, offres commerciales et reportings d’activité.
  • L’administration du système d’information
  • Coordonner les échanges entre les équipes commerciales et les différents services
  • La tenue de l’annuaire et des listes de diffusion auprès des partenaires en cas de groupement
  • L’organisation d’événements 

Profil recherché :

Vous faites preuve de fiabilité et d’un fort sens des responsabilités, avec la capacité de respecter vos engagements et de garantir un travail de qualité constante. Rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve) aux détails, vous savez gérer vos priorités tout en respectant les délais impartis.

Vous appréciez le travail en équipe et disposez d’un excellent sens de la discrétion, indispensable au traitement d’informations sensibles et confidentielles.

Une bonne maîtrise des outils suivants est requise : Microsoft Word, Excel, PowerPoint, PDF 

Notre entreprise s’engage en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Nous encourageons toutes les candidatures, notamment celles de personnes en situation de handicap, et nous nous engageons à mettre en place les adaptations nécessaires pour leur permettre de s’épanouir pleinement dans leur poste. Rejoignez-nous et construisons ensemble un environnement de travail inclusif.

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

      - Respect

      - Engagement

      - Pionnier

      - Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
  • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
  • Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
  • Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.



Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur SCADA Hydroélectrique F/H

  • 28 juillet 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Chez Tractebel, filiale du groupe ENGIE, nous concevons les infrastructures énergétiques de demain. Chaque projet hydroélectrique que nous accompagnons contribue à un monde moins dépendant des énergies fossiles. Votre expertise en contrôle-commande a le pouvoir d'accélérer cette transition.
 
Nous recherchons un·e ingénieur·e SCADA expérimenté·e pour rejoindre notre équipe d'une trentaine de spécialistes. Vous interviendrez sur des projets de conception et de réhabilitation de centrales hydroélectriques en France et à l'international, en tant que Maître d'œuvre ou Assistant à Maîtrise d'Ouvrage.
 
 
Vos missions
 
  • Piloter les études de conception des systèmes de contrôle-commande pour des centrales hydroélectriques classiques et des STEP, incluant les interfaces avec les sous-systèmes (turbine-alternateur, vantellerie, évacuation de puissance, auxiliaires électriques et mécaniques, détection incendie, courants faibles).
  • Rédiger les études de faisabilité, avant-projets et spécifications techniques pour les dossiers d'appel d'offres : définition des modes de commande, spécification des automates, IHM, protections électriques, systèmes de surveillance et de télécommunication.
  • Réviser les documents techniques et plans produits en interne ou soumis par les constructeurs.
  • Travailler au sein d'équipes pluridisciplinaires et participer à la supervision de construction d'aménagements hydroélectriques.
  • Suivre la fabrication en usine, participer à la mise en service sur site et réaliser des expertises de matériels en exploitation.
  • Répondre à des appels d'offres de prestations d'études et contribuer au développement commercial.
  • Assurer la formation interne et le transfert de savoir-faire dans votre domaine d'expertise.
 
 
Votre profil
 
  • Diplômé·e d'une école d'ingénieur en automatisme, informatique industrielle, électricité ou électronique.
  • Minimum 5/6 ans d'expérience en bureau d'études, chez un ensemblier ou un constructeur dans le domaine des automatismes industriels.
  • Maîtrise des systèmes SCADA, du protocole IEC 61850 et bonne connaissance des smart grids.
  • Solides connaissances en électricité (HT, BT et CC) et en process hydroélectrique.
  • Maîtrise de l'anglais professionnel et goût prononcé pour les projets internationaux.
  • Excellentes qualités rédactionnelles et capacité à travailler en équipe dans un contexte multiculturel.
  • Autonome, curieux·se et dynamique, avec un fort intérêt pour les ouvrages complexes.
 
 
Localisation
 
France – La Garenne Colombes/ Lyon/ Grenoble. Mode de travail hybride (bureau et missions sur sites en France et à l'étranger).
 
 
Ce que nous offrons
 
  • Une diversité de missions passionnantes sur des projets d'envergure internationale, de la conception à la mise en service.
  • Un salaire de base compétitif, à la hauteur de votre expertise et de votre expérience.
  • Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe d'experts passionnés par l'énergie durable.
  • Un équilibre vie privée / vie professionnelle favorisé par notre organisation hybride et flexible.
  • Des opportunités de développement de carrière et de montée en compétences au sein du groupe ENGIE.
  • Une mission inspirante : contribuer concrètement à la décarbonation de la production d'électricité dans le monde.
 
 
Nos engagements
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Tractebel est la société mondiale d'ingénierie et de conseil du groupe ENGIE, proposant des solutions intégrées pour des projets d'énergie et d'infrastructures durables. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis stimulants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et faites partie de l'aventure du siècle !
 
ENGIE est un employeur engagé en faveur de l'égalité des chances. Nous évaluons chaque candidature sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Toutes les candidatures sont les bienvenues.
 
Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques durant le processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous nous engageons à rendre notre processus accessible à toutes et tous.

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CFO-CFA F/H

  • 28 juillet 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Eiffage Energie Systèmes Sidem électricité nous recrutons un Technicien de maintenance CFO-CFA F/H, en CDI, pour notre agence située à Amiens (80).

Rattaché(e) au Responsable du Pôle Service, vous intervenez sur des chantiers variés dans le secteur tertiaire : hôtels, bâtiments tertiaires, établissements publics dans le Département Picard.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

  • Exécuter l’installation, le raccordement, la mise en service et la maintenance préventive et corrective des systèmes CFO/CFA (électricité, alarmes, vidéosurveillance, contrôle d’accès, domotique…) ;

  • Diagnostiquer les dysfonctionnements, proposer des optimisations techniques, rédiger des rapports d’intervention et assurer la mise à jour des supports techniques ;

  • Participer aux essais, aux réglages, à la mise en conformité ainsi qu’à la réhabilitation ou rénovation d’installations CFO/CFA, en veillant à garantir performance, fiabilité et satisfaction client tout en respectant les normes en vigueur ;

  • Être force de proposition dans l’amélioration de la performance énergétique et du confort des usagers, dans une démarche proactive et orientée service.

Votre profil

Titulaire d’une formation en électricité de type Bac Pro à BTS et justifiez d’une première expérience réussie sur un poste similaire en maintenance CFO/CFA.

Vous maîtrisez la lecture de schémas et de plans électriques, le diagnostic et le dépannage d’installations, ainsi que la mise en service d’équipements électriques.

Le permis B et l’habilitation électrique BR sont indispensables.

De nature autonome et rigoureuse, vous savez travailler en équipe et entretenir un bon relationnel avec les clients.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective du batiment.

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
Partager
  • Partager sur Facebook
  • Partager sur Linkedin
  • Partager sur Twitter
  • Partager par email

Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Inspecteur propreté adjoint (F/H)

  • 28 juillet 2026
  • Atalian
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Nous recherchons, pour notre client, acteur majeur du secteur de la défense, un.e inspecteur.trice propreté adjoint.e rattaché.e à l'agence de La Seyne-sur-Mer (83).

Rattaché.e au Directeur d'agence, vous assistez le responsable de site dans la mise en place et le suivi des moyens humains et matériels nécessaires pour répondre à nos obligations contractuelles :

  • Organisation des chantiers : organise et suit les prestations quotidiennes sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonne les agents et contrôle les prestations, gère la maintenance et l’entretien du matériel, analyse les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadre les Agents dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail,
     
  • Gestion budgétaire : gère la rentabilité du site, met en place les plans d’action nécessaires, gère la facturation des prestations, assure la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement),
     
  • Administration du personnel : gère le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail…), informe sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s’assure de la paix sociale sur ses sites, assure l’interface entre les Agents, les Clients, l’agence administrative et les services centraux,
     
  • Relation clients / développement commercial : suit et développe le partenariat commercial, évalue les besoins, conseille et propose des solutions, vend des prestations supplémentaires,
     
  • Qualité, santé et sécurité au travail : veille au respect de la politique QHSE du Groupe

Idéalement titulaire d’un BTS Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 2 ans.

Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, messagerie).

Sens de l’organisation, gestion des priorités, relationnel et rigueur sont des qualités qui vous sont reconnues.

Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien·ne Mise en Service Itinérant – Unités Mobiles de Traitement d'Eau (IDF)

  • 28 juillet 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Wissous

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise qui se veut être utile au plus grand nombre en traitant comme un tout indissociable les enjeux  sociaux, environnementaux et économiques et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ?


Rejoignez Veolia ! 
Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.


Au sein de WaterTech, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. 


Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

Technicien·ne Metteur·se en Route – Unités Mobiles de Traitement d'Eau 

Poste en CDI

Rattaché·e au Territory Manager Mobile Water, vous rejoignez une équipe France de plus de 8 collaborateur·rices terrain, engagée et solidaire. Une équipe où le partage d'expérience et l'entraide font partie du quotidien.

Votre camp de base est l'agence de Wissous (91) Votre zone d'intervention principale couvre la région Nord de la France et IDF, avec des déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire national. Cette activité est en plein développement : à terme, le poste peut amener à être en déplacement jusqu'à 80 % du temps. C'est un rythme qui demande une vraie flexibilité, une organisation personnelle et professionnelle solide — et qui correspond à celles et ceux qui aiment le terrain, la diversité des missions et l'autonomie.

Vous intervenez sur des équipements de traitement de l'eau variés et techniques : osmose inverse, désionisation, ultra-filtration…. Des technologies de pointe, déployées sur des sites industriels exigeants, qui vous permettront de développer une expertise solide et reconnue dans un secteur en forte croissance.

Votre rôle ? Assurer l'exploitation, la mise en service et la maintenance de ces équipements sur plusieurs sites clients et Veolia, en autonomie et avec un vrai impact terrain.

Missions :

Installer et entretenir les équipements de traitement de l'eau : vous prenez en charge les équipements mobiles (osmose inverse, désionisation, filtration, alimentation chimique) sur les sites désignés.Selon le type d’équipements, vous intervenez en autonomie ou en support de la Strong Start Team. Vous assurez également les remplacements planifiés ou d'urgence d'autres techniciens  sur des contrats de longue durée  Cette mission mobilise vos connaissances techniques en traitement de l'eau et en électromécanique, votre rigueur d'exécution et votre sens des responsabilités pour garantir la conformité des installations aux engagements contractuels.

Assurer la maintenance préventive et corrective : vous dépannez et réparez les pompes, instruments et panneaux de commande, calibrez les capteurs et réalisez les opérations de maintenance planifiées. Vous pouvez être amené à vous déplacer en urgence sur un site pour intervenir rapidement en cas de défaillance critique.Votre capacité d'analyse et de diagnostic technique, votre réactivité face à l'imprévu et votre sang-froid dans les situations d'urgence sont essentiels pour maintenir la continuité de service sur des sites industriels sensibles.

Réaliser les analyses et le suivi qualité de l'eau : vous effectuez les analyses terrain, prélevez et expédiez les échantillons au laboratoire, et veillez au respect des niveaux de qualité, de débit et de production définis contractuellement. Cette mission requiert des bases solides en chimie, un sens aigu du détail et une fiabilité sans faille dans le recueil et la transmission des données.

Gérer les stocks et les ressources sur site : vous maintenez un inventaire à jour des pièces de rechange, réactifs et consommables nécessaires aux opérations courantes et spéciales. Votre sens de l'organisation, votre anticipation des besoins et votre autonomie dans la gestion des priorités vous permettent de ne jamais être pris·e de court sur le terrain.

Être l'interlocuteur·rice technique de référence sur site : vous assurez la liaison entre les équipes terrain, le Territory Manager et les représentant·es clients. Vous transmettez les retours et recommandations aux services concernés (commercial, technique, terrain). Cette mission met en jeu votre aisance relationnelle, votre écoute active et votre capacité à communiquer avec clarté et diplomatie — y compris dans des contextes sous pression. La relation client est au cœur de ce poste : savoir maintenir un lien de confiance, même dans les moments difficiles, fait toute la différence.

Rédiger et diffuser les comptes rendus d'intervention : vous documentez l'ensemble des travaux réalisés sur site et tenez à jour les dossiers de maintenance. Votre rigueur rédactionnelle, votre sens de la traçabilité et votre organisation garantissent la fiabilité des informations transmises et la qualité du service rendu dans la durée.

Former et accompagner : vous organisez la formation des client·es et du personnel sur site pour une utilisation autonome et sécurisée des équipements. Votre pédagogie, votre patience et votre capacité à adapter votre discours à différents publics font de vous un·e référent·e terrain apprécié·e.

Contribuer à l'amélioration continue : vous identifiez les axes d'optimisation des procédures et politiques de site, et formulez des recommandations concrètes. Votre esprit d'initiative, votre regard critique constructif et votre proactivité contribuent directement à l'efficacité globale de l'équipe et à la qualité du service délivré.

Astreintes : Ce poste implique des astreintes techniques, estimées entre 10 et 15 semaines par an, selon les besoins opérationnels de l'équipe France.

Qualifications

Ce poste est fait pour vous si vous :

Êtes titulaire d'un BAC+2 (Technicien·ne Supérieur·e) dans une discipline scientifique ou technique — chimie, électromécanique, traitement de l'eau ou équivalent.

  • Justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire en exploitation, maintenance industrielle ou traitement de l'eau — ou d'une expérience terrain solide issue d'un apprentissage en électromécanique ou maintenance de site.
  • Savez diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques avec méthode et réactivité, y compris dans des contextes exigeants.
  • Êtes à l'aise avec l'itinérance et l'autonomie : vous gérez vos priorités, vous adaptez aux contextes variés et vous savez jongler entre plusieurs interlocuteur·rices simultanément.
  • Avez le sens du service client et une vraie capacité à maintenir une relation professionnelle de qualité, même dans les situations de pression.
  • Êtes organisé·e dans votre vie professionnelle et personnelle, ce qui vous permet d'aborder sereinement les déplacements fréquents inhérents à ce poste.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Poste en CDI
  • Forfait jours (215 jours / an)
  • Véhicule de fonction
  • Rémunération proposée : Selon le profil, versée en 13,5 mensualités  
  • Prime annuelle sur objectifs, intéressement  

Avantages :   

  • Tickets restaurant 
  • Mutuelle d’entreprise  
  • Œuvres sociales  
Informations supplémentaires

Veolia Water Tech offers a competitive compensation and benefits package, along with a dynamic work environment. We offer challenging projects and training to ensure your success. Around the globe, Veolia helps cities and industries to manage, optimize, and make the most of their resources. The company provides an array of solutions related to water, energy, and materials – with a focus on waste recovery – to promote the transition toward a circular economy.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien·ne Mise en Service Itinérant– Unités Mobiles de Traitement d'Eau (Rhones-Alpes)

  • 28 juillet 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Décines-Charpieu

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise qui se veut être utile au plus grand nombre en traitant comme un tout indissociable les enjeux  sociaux, environnementaux et économiques et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ?


Rejoignez Veolia ! 
Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.


Au sein de WaterTech, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. 


Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

Technicien·ne Metteur·se en Route – Unités Mobiles de Traitement d'Eau 

Poste en CDI

Rattaché·e au Territory Manager Mobile Water, vous rejoignez une équipe France de plus de 8 collaborateur·rices terrain, engagée et solidaire. Une équipe où le partage d'expérience et l'entraide font partie du quotidien.

Votre camp de base est l'agence de Décines-Charpieu Votre zone d'intervention principale couvre la région Rhônes-Alpes, avec des déplacements ponctuels sur l'ensemble du territoire national. Cette activité est en plein développement : à terme, le poste peut amener à être en déplacement jusqu'à 80 % du temps. C'est un rythme qui demande une vraie flexibilité, une organisation personnelle et professionnelle solide — et qui correspond à celles et ceux qui aiment le terrain, la diversité des missions et l'autonomie.

Vous intervenez sur des équipements de traitement de l'eau variés et techniques : osmose inverse, désionisation, ultra-filtration…. Des technologies de pointe, déployées sur des sites industriels exigeants, qui vous permettront de développer une expertise solide et reconnue dans un secteur en forte croissance.

Votre rôle ? Assurer l'exploitation, la mise en service et la maintenance de ces équipements sur plusieurs sites clients et Veolia, en autonomie et avec un vrai impact terrain.

Missions :

Installer et entretenir les équipements de traitement de l'eau : vous prenez en charge les équipements mobiles (osmose inverse, désionisation, filtration, alimentation chimique) sur les sites désignés.Selon le type d’équipements, vous intervenez en autonomie ou en support de la Strong Start Team. Vous assurez également les remplacements planifiés ou d'urgence d'autres techniciens  sur des contrats de longue durée  Cette mission mobilise vos connaissances techniques en traitement de l'eau et en électromécanique, votre rigueur d'exécution et votre sens des responsabilités pour garantir la conformité des installations aux engagements contractuels.

Assurer la maintenance préventive et corrective : vous dépannez et réparez les pompes, instruments et panneaux de commande, calibrez les capteurs et réalisez les opérations de maintenance planifiées. Vous pouvez être amené à vous déplacer en urgence sur un site pour intervenir rapidement en cas de défaillance critique.Votre capacité d'analyse et de diagnostic technique, votre réactivité face à l'imprévu et votre sang-froid dans les situations d'urgence sont essentiels pour maintenir la continuité de service sur des sites industriels sensibles.

Réaliser les analyses et le suivi qualité de l'eau : vous effectuez les analyses terrain, prélevez et expédiez les échantillons au laboratoire, et veillez au respect des niveaux de qualité, de débit et de production définis contractuellement. Cette mission requiert des bases solides en chimie, un sens aigu du détail et une fiabilité sans faille dans le recueil et la transmission des données.

Gérer les stocks et les ressources sur site : vous maintenez un inventaire à jour des pièces de rechange, réactifs et consommables nécessaires aux opérations courantes et spéciales. Votre sens de l'organisation, votre anticipation des besoins et votre autonomie dans la gestion des priorités vous permettent de ne jamais être pris·e de court sur le terrain.

Être l'interlocuteur·rice technique de référence sur site : vous assurez la liaison entre les équipes terrain, le Territory Manager et les représentant·es clients. Vous transmettez les retours et recommandations aux services concernés (commercial, technique, terrain). Cette mission met en jeu votre aisance relationnelle, votre écoute active et votre capacité à communiquer avec clarté et diplomatie — y compris dans des contextes sous pression. La relation client est au cœur de ce poste : savoir maintenir un lien de confiance, même dans les moments difficiles, fait toute la différence.

Rédiger et diffuser les comptes rendus d'intervention : vous documentez l'ensemble des travaux réalisés sur site et tenez à jour les dossiers de maintenance. Votre rigueur rédactionnelle, votre sens de la traçabilité et votre organisation garantissent la fiabilité des informations transmises et la qualité du service rendu dans la durée.

Former et accompagner : vous organisez la formation des client·es et du personnel sur site pour une utilisation autonome et sécurisée des équipements. Votre pédagogie, votre patience et votre capacité à adapter votre discours à différents publics font de vous un·e référent·e terrain apprécié·e.

Contribuer à l'amélioration continue : vous identifiez les axes d'optimisation des procédures et politiques de site, et formulez des recommandations concrètes. Votre esprit d'initiative, votre regard critique constructif et votre proactivité contribuent directement à l'efficacité globale de l'équipe et à la qualité du service délivré.

Astreintes : Ce poste implique des astreintes techniques, estimées entre 10 et 15 semaines par an, selon les besoins opérationnels de l'équipe France.

Qualifications

Ce poste est fait pour vous si vous :

Êtes titulaire d'un BAC+2 (Technicien·ne Supérieur·e) dans une discipline scientifique ou technique — chimie, électromécanique, traitement de l'eau ou équivalent.

  • Justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire en exploitation, maintenance industrielle ou traitement de l'eau — ou d'une expérience terrain solide issue d'un apprentissage en électromécanique ou maintenance de site.
  • Savez diagnostiquer et résoudre des problèmes techniques avec méthode et réactivité, y compris dans des contextes exigeants.
  • Êtes à l'aise avec l'itinérance et l'autonomie : vous gérez vos priorités, vous adaptez aux contextes variés et vous savez jongler entre plusieurs interlocuteur·rices simultanément.
  • Avez le sens du service client et une vraie capacité à maintenir une relation professionnelle de qualité, même dans les situations de pression.
  • Êtes organisé·e dans votre vie professionnelle et personnelle, ce qui vous permet d'aborder sereinement les déplacements fréquents inhérents à ce poste.

Informations complémentaires

  • Type de contrat : Poste en CDI
  • Forfait jours (215 jours / an)
  • Véhicule de fonction
  • Rémunération proposée : Selon le profil, versée en 13,5 mensualités  
  • Prime annuelle sur objectifs, intéressement  

Avantages :   

  • Tickets restaurant 
  • Mutuelle d’entreprise  
  • Œuvres sociales  
Informations supplémentaires

Veolia Water Tech offers a competitive compensation and benefits package, along with a dynamic work environment. We offer challenging projects and training to ensure your success. Around the globe, Veolia helps cities and industries to manage, optimize, and make the most of their resources. The company provides an array of solutions related to water, energy, and materials – with a focus on waste recovery – to promote the transition toward a circular economy.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet Acoustique/Vibrations F/H

  • 28 juillet 2026
  • SYSTRA FRANCE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

CONTEXTE 

Le pôle Acoustique & Vibrations de SYSTRA (16 personnes) intervient principalement sur des grands projets d’infrastructures de transport urbain et ferroviaires en France et à l’international, en phases de conception, réalisation, validation et exploitation/maintenance. Nous intervenons en assistance technique auprès de groupements de maitrise d'œuvre, de groupements d'entreprises, ou auprès de clients finaux (maitrises d’ouvrages).

MISSIONS

Cette création de poste vise à renforcer les capacités de gestion et d’expertise du Pôle Acoustique et Vibrations (A&V) dans le cadre de projets internationaux de conception et de construction d’infrastructures et de systèmes de transport. Les pays où nous intervenons régulièrement sont Canada, UAE, Portugal, Chili, UK, etc.

Vos missions :

  • Assure le pilotage et la gestion d’affaires dans le cadre de grands projets, le plus souvent à l’international ;
  • Encadre l’équipe de production (chargés d’études) et potentiellement participe à la réalisation des études (analyses d’expert, revue technique, rédaction de spécifications, rapport) ;
  • Répond aux appels d’offre (chiffrage, élaboration de la méthodologie) ;
  • Gère avec anticipation les ressources nécessaires pour l’exécution de l’affaire (plan de charge cohérent) ;
  • Gère les éventuels contrats de sous-traitance ;
  • Gère les relations avec nos clients (internes/externes) et les leaders des autres disciplines en interface.

FORMATION : Diplôme d'Ingénieur / BAC+5 en Acoustique

EXPERIENCE : 8 ans minimum

COMPETENCES TECHNIQUES : 

  • Bon niveau d'anglais
  • Espagnol est un plus
  • Maîtrise d'un projet en Acoustique/Vibrations

QUALITES PERSONNELLES : 

  • Bon relationnel
  • Lucidité, sens de l'équipe et leadership
  • Forte autonomie dans un environnement de travaul stimulant et complexe (client international, production multisites, nombreux interlocuteurs et interfaces techniques)

SYSTRA est une entreprise handi-accueillante.

SYSTRA est un groupe international d'ingénierie et de conseil dans le domaine des transports publics et de la mobilité durable.

Depuis 65 ans, le Groupe est engagé aux côtés des villes et des territoires pour contribuer à leur développement en créant, améliorant et modernisant leurs infrastructures et systèmes de transport. SYSTRA intervient de la conception jusqu'aux phases de test, de déploiement et de maintenance, en France comme à l'international. Grâce à ses nouveaux services, SYSTRA accompagne ses clients et partenaires dans leur transition digitale, écologique et énergétique, afin d'inventer les mobilités de demain.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Architecte Système MBSE / SysML F/H

  • 28 juillet 2026
  • BERTRANDT
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Cergy

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets complexes à forte composante technologique et réglementaire, nous recherchons un(e) Architecte Système MBSE / SysML pour rejoindre une équipe d'ingénierie système en charge de la définition et de la structuration d'architectures produits critiques.

Vous interviendrez sur l'ensemble du cycle d'ingénierie système, depuis l'analyse des besoins jusqu'à la déclinaison des exigences techniques vers les différentes disciplines d'ingénierie.

Missions principales

  • Analyser et structurer un référentiel d'exigences contractuelles complexe.
  • Décliner les exigences au sein d'une démarche d'ingénierie système basée sur les principes MBSE.
  • Construire et maintenir l'architecture système, fonctionnelle et logique.
  • Identifier et modéliser les systèmes, sous-systèmes, composants et chaînes fonctionnelles.
  • Formaliser les interactions, flux et réseaux au sein de l'architecture globale.
  • Intégrer les contraintes réglementaires et normatives (sûreté de fonctionnement, safety, etc.).
  • Définir et allouer les exigences techniques aux équipes de développement logiciel et aux équipes électromécaniques.
  • Élaborer et maintenir la Product Breakdown Structure (PBS).
  • Contribuer à la production des livrables d'ingénierie système et de justification de conception.
  • Participer aux revues techniques et accompagner les parties prenantes tout au long du cycle de développement.

Formation et expérience

  • Diplôme d'ingénieur ou formation équivalente.
  • Expérience significative en architecture système et ingénierie des exigences.
  • Expérience avérée sur des projets complexes à fortes exigences techniques et documentaires.
  • Expérience dans des programmes institutionnels, gouvernementaux ou européens appréciée.

Compétences techniques

  • Maîtrise des approches MBSE et de la modélisation SysML.
  • Solide expérience en ingénierie des exigences.
  • Bonne maîtrise de la construction d'architectures système et fonctionnelles.
  • Expérience dans la définition de PBS (Product Breakdown Structure).
  • Connaissance des problématiques de sûreté de fonctionnement / safety.
  • Compréhension des processus de développement multidisciplinaire (logiciel, électronique, électromécanique).
  • Maîtrise du coût global de possession (TCO).

Méthodologies et frameworks

Une expérience sur un ou plusieurs frameworks d'architecture et d'ingénierie constitue un atout :

  • NAF (NATO Architecture Framework)
  • TOGAF
  • Arcadia
  • ou équivalent

Documentation et livrables

Vous êtes capable de produire et de piloter des documents techniques structurants tels que :

  • Design Definition File (DDF)
  • Design Justification File (DJF)
  • Dossiers d'architecture
  • Documents d'exigences et de traçabilité

Langues

  • Français courant indispensable.
  • Anglais professionnel impératif (écrit et oral).

Contraintes et mobilité

  • Poste habilitable Défense
  • Éligibilité à une habilitation de sécurité fortement appréciée.
  • Déplacements ponctuels en France et en Belgique, généralement sur la journée.

Qualités attendues

  • Excellentes capacités rédactionnelles.
  • Esprit de synthèse et de structuration.
  • Rigueur méthodologique.
  • Capacité à évoluer dans des environnements techniques complexes.
  • Aisance dans les échanges avec des équipes multidisciplinaires.

Le Groupe Bertrandt est un partenaire technologique de premier niveau dans les secteurs de l'automobile, de l'aérospatiale et de la mécanique. Avec nos 50 ans d'expérience, notre présence à l'international et nos collaborateurs experts dans leur domaine, Bertrandt contribue à façonner l'avenir 4.0 en s'appuyant sur les tendances de numérisation, des systèmes autonomes, de connectivité et de mobilité électrique.

Bertrandt c'est également :

L'assurance d'un plan de carrière varié, passionnant, adapté aux souhaits des collaborateurs,

Concilier vie personnelle et vie professionnelle grâce aux horaires flexibles et au télétravail,

Percevoir un salaire ajusté à son profil,

Opter pour un employeur responsable et partenaire de la santé de ses collaborateurs, avec notamment des assurances vieillesse, invalidité et accidents de travail,

Monter en compétences grâce à la Bertrandt Academy.

Choisir Bertrandt, c'est prendre en main son avenir !

Vous intégrerez Bertrandt au département Electronique et Électricité de la branche Automobile.

Dans le cadre de sa politique diversité, Bertrandt étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur QSE et Amélioration Continue H/F

  • 28 juillet 2026
  • Paprec
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bessières

DESCRIPTION :

Mission

Optimisez l’avenir des déchets au cœur du plus grand centre de tri de France ! 

Rejoignez notre site de Bessières – 10 500 m² de technologie et d’innovation, 67 000 tonnes de déchets traitées chaque année, un fonctionnement en 2x8, 70 collaborateurs engagés et 21 trieurs optiques à la pointe. 

Vous serez au cœur des opérations pour piloter la performance industrielle, analyser les flux, et impulser une dynamique d’amélioration continue sur un site stratégique à fort impact environnemental. 

Rattaché directement au responsable de site, vous évoluerez auprès de tous les services (production, maintenance, commercial, QSE, ...).

Enjeux du poste :

  • Maîtriser les systèmes de caractérisation internes, externes et leurs enjeux.
  • Adapter la production en interne en fonction de l’analyse des caractérisations
  • Être force de proposition quant à l’amélioration de la performance industrielle
  • Communiquer aux clients les performances
  • Veiller aux suivi QSE du site et  à la conformité réglementaire 

Missions :

  • S’assurer que les caractérisations entrantes sont en accord avec les standards CITEO et nos capacités internes
  • Réaliser régulièrement des caractérisations internes pour anticiper d’éventuelles dérives du process
  • Adapter des procédures de caractérisations internes et externes
  • Communiquer aux services production et maintenance sur les résultats obtenus
  • Participer aux réglages de process
  • Communiquer aux clients les bilans d’activités de manières fréquentes
  • Assurer le suivi de l’arrêté préfectoral du site et des engagements ICPE
  • Prendre en charge, conjointement avec le responsable de site, l’animation sécurité du site et s’assurer de la bonne application des engagements de sécurité régionaux et nationaux 
  • Assurer le remplacement de l’encadrement en cas d’absence
Profil

Avec un diplôme d'ingénieur généraliste, vous justifiez de minimum 2 ans d'expérience dans le monde industriel dans le domaine de la production, de l'approvisionnement ou une expérience dans le démarrage d'un site industriel. 

Compétences attendues : analyse de données industrielles, compréhension des systèmes automatisés (convoyeurs tri optique/mécanique), capacité à piloter des plans d'action d'optimisation, capacité à produire, synthétiser et présenter des bilans techniques et de performance à des publics variés (internes, collectivités...), expérience de la caractérisation des déchets , du déploiements des certifications ISO 9001, 14001, 45001 et 50001.

Vos qualités : esprit d'analyse et rigueur, capacité à convaincre et à embarquer, leadership de proximité, autonomie et proactivité, adaptabilité et curiosité, sens du service et orientation client.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multi-technique - SAFRAN COLOMBES H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des batiments tertiaire/industriel de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



TECHNICIEN MULTITECHNIQUE H/F

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la maintenance d'installations en multitechnique (génie climatique, électricité, plomberie) 

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective 

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en génie climatique ou génie électrique avec une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Agent Cynophile (Maitre chien) (H/F)

  • 28 juillet 2026
  • Atalian
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

ATALIAN SECURITE recherche un agent cynophile à Marseille :

  • EFFECTUER DES RONDES DE SURVEILLANCE, de 18h00 à 06h00 avec une couverture 24/24h le week-end selon le planning, pour prévenir des malveillances et des risques détectables tels que l’intrusion, le vandalisme ou l’incendie ;
  • CONTROLER ET SURVEILLER, les sites et périmètres déterminés tels les abords du musée et les jardins ;
  • PROCEDER AUX ACTIONS DE SAUVEGARDE adaptées et assurer la continuité de la protection du site selon les consignes prédéterminées et/ou les instructions de la hiérarchie ;
  • INTERVENIR à la demande de personnel autorisé à le faire ou sur des alarmes pour effectuer une levée de doute ;
  • PREVENIR OU FAIRE PREVENIR les services compétents et/ou les personnes désignées pour faire cesser le trouble concerné ;
  • DETECTER à l’intérieur d’un site ou d’un périmètre clairement déterminé la présence d’une personne, d’objets, de produits pouvant porter un préjudice à la sécurité des biens et des personnes.

Nous recherchons un(e) agent de sécurité cynophile motivé(e), avec ou sans expérience, souhaitant s’investir dans une mission de sûreté active en binôme avec son chien.

Vous faites preuve :

  • D’une excellente adaptabilité,
  • De sang-froid, de patience, d’autorité maîtrisée et de compréhension,
  • D’une bonne maîtrise de la psychologie canine, afin d’agir efficacement avec votre chien en optimisant ses aptitudes.

Pré-requis & certifications :

  • Certificat Professionnel d’Agent Cynophile de Sécurité (CQP ACS) requis,
  • Vaccinations du chien à jour.

Vous aimez travailler sur le terrain, en autonomie et avec un animal ? Rejoignez-nous pour contribuer activement à la sécurité d’un site stratégique.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien CVC H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments tertiaire/industriel de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



                                     TECHNICIEN CVC FROID H/F

Le Technicien CVC est chargé d’assurer la maintenance de manière autonome sur des installations tertiaires, industrielles ou techniques.

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la maintenance préventive et corrective, ainsi que le dépannage des équipements de chauffage, de ventilation et de climatisation

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (Froid et climatisation) 

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5 (Froid et climatisation) 

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez : 

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en génie climatique ou génie électrique avec une habilitation à la manipulation des fluides frigorigènes, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance Référent en CVC - Toulouse H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.   

  

POSTE   

Venez chez nous si ça vous branche de mettre vos compétences au service de nos clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :  

TECHNICIEN DE MAINTENANCE REFERENT CVC H/F 

Embarquement immédiat avec Spie Facilities dans le cadre de nos contrats :

Prenez les commandes de votre avenir, ce poste est fait pour vous !  

Rattaché(e) au Responsable d’affaires, vous assurerez les prestations de maintenance et d’amélioration des installations de nos client, en autonomie, suivant le plan de maintenance. 

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous serez amené à : 

·  Maintenir les équipements CVC des sites clients : chauffage, climatisation, PAC, CTA, ventilation,…

·  Identifier/diagnostiquer l’origine des pannes et les dysfonctionnements, et participer activement aux opérations de dépannages,

·  Réaliser les interventions de conduite et de maintenance, des installations des clients 

·  Souder, monter et raccorder des équipements 

·  Rédiger les rapports d'intervention via l'outil information de GMAO 

·  Reporter les informations nécessaires pour les travaux d'amélioration ou de modification,

.  Réaliser les petits travaux induits  

·  Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité 

·  Participer aux astreintes

Parce que votre relationnel est un atout et qu’aucun détail ne vous échappe, vous saurez :  

· Être l’interlocuteur privilégié de nos clients sur vos différents sites d’intervention, Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

· Participer aux réunions 

· Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement  

. Assurer le support technique et l'accompagnement des autres membres de l'équipe dans le cadre de votre rôle de référent

· Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Votre profil

PROFIL   

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez idéalement une formation de niveau BAC à BAC+2 spécialisé en maintenance ou génie climatique  avec une expérience réussie de 10 ans minimum dans le domaine de la maintenance CVC, mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !   

MIXITE   



Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.   

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.  

  

  

AVANTAGES  

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : Indemnités de repas et déplacement, véhicule de service, 13ème mois, accord d’intéressement de participation, actionnariat salarié, avantages CSE, primes …

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

Manager de Contrats SSI / Courants Faibles à Toulouse (H/F) H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Vous souhaitez contribuer à la performance des installations de vos clients et évoluer dans un environnement alliant management, technique et relation client ?

Rejoignez-nous en tant que Manager de contrats SSI / Courants Faibles à Toulouse (H/F)

À ce poste, vous assistez le Responsable d’Activité dans le pilotage d’une équipe de techniciens intervenant sur les sites clients et êtes l’interlocuteur privilégié de ces derniers.

Vos principales missions sont :

- Garantir la planification opérationnelle des activités dans le respect des engagements contractuels, réglementaires et des exigences clients ;

- Participer à la satisfaction client et entretenir une relation de confiance avec les interlocuteurs ;

- Identifier et proposer des solutions d’amélioration, de rénovation et l’optimisation des installations ;

- Participer à l’animation de l’équipe ;

- Elaborer des devis et le piloter des travaux ou prestations hors contrat ;

- Participer à la gestion des moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation des prestations ; 

- Coordonner les fournisseurs et sous-traitants ;

- Mettre en oeuvre les outils de suivi et de pilotage (GMAO, planning, maintenance préventive) ;

- Veiller à l’application des règles QHSSE et au maintien d'un bon climat social.

Votre profil

Vous avez une formation initiale en électricité (Type BAC PRO / BTS) ; une expérience réussie dans le domaine de la maintenance, des travaux SSI ou en courant faibles ; en management de proximité et un bon relationnel client afin d’être capable de représenter notre groupe et nos valeurs.

Vous disposez également d’une aisance rédactionnelle, ainsi qu’avec les outils informatiques (Office, GMAO)

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, véhicule de service, carte restaurant, avantages CSE, RTT ...

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Gestionnaire administratif sous-traitance - SAINT-OUEN H/F

  • 28 juillet 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Gestionnaire de contrats de sous-traitance

sur SAINT-OUEN



Notre entreprise propose des services dédiés à la maintenance des bâtiments et au Facility Management pour le confort des occupants.

Pour ce faire, nous commandons des prestations de sous-traitance pour nous accompagner dans l’exploitation des bâtiments de nos clients.

Vous évoluerez au sein du pôle sous-traitance, dans notre service Achats. 



Votre mission sera d'engager des contrats de sous-traitance et de contribuer à la bonne gestion du risque fournisseur principalement au travers de la conformité des documents administratifs.

Dans le détails, vos activités seront :

·        Etre le garant de la conformité administrative d’un sous-traitant, y compris étranger, en réclamant les documents légaux obligatoires, les documents spécifiques SPIE et/ ou les documents spécifiques liés à un Maître d’Ouvrage

·        Rédiger les contrats de sous-traitance à partir des demandes d’émission de besoins et être garant de la qualité rédactionnelle du contrat, notamment sur les pénalités, marché public dans la limite de ses prérogatives

·        Alerter l’acheteur et l’opérationnel concernés en cas de non-conformité d’un dossier ou d'incohérence dans la demande d'émission de besoin

·        Utiliser la plateforme de gestion documentaire sous-traitant partenaire

·        Bloquer le passage de commande à des sous-traitants dont le dossier est non-conforme

·        Compléter les indicateurs de performance achat dans la commande pour les contrats dont vous assurez la rédaction et la transmission

·        Suivre l’envoi et le retour des contrats de sous-traitance, en les enregistrant signés des deux parties dans la base Achats, pour les contrats dont vous assurez la rédaction et la transmission

·        Rédiger les contrats dans le respect de la codification SPIE

·        Participer à l’évaluation des sous-traitants

·        Appliquer avec rigueur les procédures et règles QSE relatives à votre activité

En intégrant SPIE Facilites, nous vous proposerons :

·        13ème mois

·        Prime sur objectifs

·        Prime de congés payés

·        Epargne salariale, RTT, Tickets restaurants

Votre profil

De Formation Bac+2 (Comptabilité, gestion) vous disposez de compétences dans la gestion des contrats de sous-traitance, vous maîtrisez le pack office et la gestion de l'administratif.

Bon esprit d'analyse, Rigueur, polyvalence, bon relationnel sont autant de qualités nécessaires pour réussir sur ce poste.

La connaissance des bases contractuelles et de la sous-traitance serait un plus.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...