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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 934 offres

Responsable travaux services charge(e) du client (H/F)

  • 02 juillet 2026
  • Hervé Thermique
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Hervé Thermique recherche son(sa) futur(e) responsable travaux services CVC chargé(e) du client (H/F).

Sous la responsabilité du manager d’activité, sur le terrain, vous organisez, produisez, coordonnez et contrôlez vos chantiers au quotidien : 

Travaux en plomberie et CVC

- Réaliser la pose et la réparation des réseaux de plomberie (eau froide, eau chaude, évacuations).

- Installer et modifier des chaufferies (chaudières gaz, fioul, bois, condensation).

- Mettre en place des pompes à chaleur et systèmes de climatisation.

- Installer les terminaux de chauffage (radiateurs, planchers chauffants, ventilo-convecteurs).

- Poser des équipements de production d’eau chaude (cumulus, chauffe-eau thermodynamiques).

- Modifier et créer des réseaux de chauffage et d’eau glacée.

- Travailler sur différents matériaux (acier, cuivre, inox, multicouche, électrozingué, etc.). 

Vous travaillez en étroite collaboration avec les technciens de maintenances et le manager d'activité. Vous contribuez directement à la satisfaction client, en livrant des installations conformes aux exigences techniques et réglementaires.

Autonome et responsable, vous opèrerez seul ou en équipe sur dans les secteurs d’activités du tertiaire et de l’industrie. 

Vos solides connaissances en chauffage, ventilation et climatisation vous permettront d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

Tel un intra-entrepreneur, vous tiendrez à jour votre planning, rédigerez vous-même vos devis et produisez vos chantiers en autonomie.

Avantages :

- Horaires de journée,

- Contrat de 35 heures / semaine (37h+ 11 jours de RTT par an),

- Véhicules de service, carte total et badge télépéage.

- Ordinateur et téléphone portables

- Outillage récent,

- Paniers repas,

- Indemnités de déplacement,

- Intéressement et participation suivant le résultat de l’entreprise,

- Évolution de carrière grâce aux nombreuses Formations internes/externes,

Salaire selon expérience

Compètences requises

- Autonomie,

- Rigueur et organisation,

- Force de proposition,

- Polyvalence, adaptabilité

Issu(e) d’une formation BEP, BAC PRO, BTS, Licence dans le domaine du génie climatique, électrique, ou équivalent et bénéficiez d’une expérience dans le domaine du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation).

Permis B exigé.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'Affaires Etudes & Chiffrage - Génie Climatique - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Étupes

DESCRIPTION :

À propos du poste

Vous prenez en charge les études et le chiffrage de projets complexes en génie climatique (tertiaire et industriel), en intégrant pleinement les dimensions techniques, règlementaires, sécurité et commerciales de chaque dossier

Doté(e) d’une solide expérience, vous intervenez de l’analyse du besoin jusqu’à la remise de l’offre, en lien étroit avec la Direction, le Bureau d’Études et les équipes travaux.

Vos missions principales :

  • Analyser les appels d’offres publics et privés, et définir la stratégie de réponse.
  • Concevoir les solutions techniques (CVC et fluides associés) : bilans thermiques, calculs d’apports et de déperditions, dimensionnements, schémas de principe.
  • Chiffrer les installations en intégrant les aspects techniques, énergétiques, réglementaires et économiques.
  • Consulter et négocier avec les fournisseurs et sous-traitants pour optimiser les coûts et les choix techniques.
  • Rédiger les offres techniques, commerciales et financières complètes et argumentées.
  • Participer aux rendez-vous clients pour présenter les solutions proposées.
  • Assurer la passation technique vers les équipes travaux et accompagner les phases d’exécution si nécessaire.
  • Être force de proposition sur les variantes techniques et les optimisations énergétiques.
  • Contribuer à la veille technologique et à la montée en compétence du service études.

Profil recherché

Pour vous épanouir pleinement dans ce poste, vous devez faire preuve de :

  • Rigueur et sens de l’organisation.
  • Capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle avec autonomie et méthode.
  • Bon relationnel et sens du service client.
  • Curiosité technique et goût pour l’innovation énergétique.

Votre profil :

  • Formation supérieure en Génie Climatique / Énergétique / Fluides (Ingénieur ou équivalent).
  • Expérience confirmée de 10 ans minimum dans les études et le chiffrage CVC, idéalement en environnement tertiaire ou industriel.
  • Parfaite maîtrise des outils d’études et logiciels métiers.
  • Capacité à piloter plusieurs affaires en parallèle et à travailler en autonomie.
  • Goût prononcé pour la technique, la précision et le contact client.

Envie de relever le défi ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez rejoindre une équipe technique experte, dynamique et bienveillante, postulez dès maintenant et participez activement à la réussite de nos projets ambitieux en génie climatique !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant(e) de gestion (H/F)

  • 02 juillet 2026
  • Hervé Thermique
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Montluçon

DESCRIPTION :

Vous recherchez un poste où vos compétences ont un réel impact, où votre rigueur et votre sens de l’organisation contribuent concrètement à la réussite collective 



Rejoignez HERVE THERMIQUE et mettez votre savoir‑faire au service d’une activité technique exigeante et stimulante.

Dans le cadre de son développement, HERVE THERMIQUE recrute un(e) Assistant(e) de Gestion pour son agence du PORT, afin d’accompagner le pilotage administratif, financier et commercial d’un ou plusieurs responsables d’activités. Vous occuperez une place centrale au cœur du fonctionnement opérationnel, en lien étroit avec les équipes techniques, le Manager et les clients.

Vos missions

Véritable appui aux responsables d’activités, vous assurez un suivi rigoureux des projets, depuis la phase d’appel d’offres jusqu’à la clôture des travaux.

À ce titre, vos principales responsabilités sont :

- Assurer la gestion administrative et financière des affaires (appels d’offres, contrats, réception des travaux)

- Gérer les éléments liés à la paie : contrôle des heures, congés et absences

- Accompagner la vie du salarié dans l’entreprise : contrats de travail, intégration, mutuelle, embauches et départs

- Être un interlocuteur clé entre les équipes techniques, la hiérarchie et les partenaires externes

- Garantir la fiabilité des données, le respect des procédures internes et des délais

Votre environnement de travail

Chez HERVE THERMIQUE, la rigueur, la fiabilité et la qualité du service rendu sont au cœur de nos priorités. Votre sens de l’anticipation, votre organisation et votre engagement quotidien seront des atouts essentiels pour assurer la réussite des projets et soutenir la performance de l’activité.

Compètences requises

Nous recherchons un profil ayant une expérience dans notre domaine d'activité.

De formation Bac+2 minimum, vous bénéficiez d’une expérience de 5 ans dans un poste similaire. Vous maîtrisez parfaitement les logiciels de bureautique. (Excel, Word, Outlook, etc…).

Communication : vous possédez une aisance en communication écrite et orale, avec un bon relationnel.

Autonomie, sens du service client, rigueur et esprit d’initiative sont des qualités recherchées pour ce poste.

Avantages :

Un environnement de travail convivial, stimulant et collaboratif. Un parcours d’intégration de 18 mois avec un tuteur dédié. Des opportunités de formation et de développement professionnel.

Une rémunération attractive, selon votre profil et votre expérience.

Des avantages sociaux :

- Mutuelle entreprise

- Ticket restaurant

- Prime d’intéressement et de participation

- Prime d’ancienneté (à partir de 2 ans)

- RTT

Type de contrat : CDI

Electricien câbleur - Domaine CVC - Génie Climatique - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Étupes

DESCRIPTION :

À propos du poste

Au sein du service Electrothermie, vos principales missions seront : 

  • Assurer la lecture de schémas électriques, 
  • Installer et raccorder des armoires électriques selon les schémas électriques, 
  • Réaliser le raccordement en puissances et automatisme/régulation (capteurs, actionneurs...),
  • Assurer la pose des capteurs et des actionneurs (sondes...),
  • Réaliser les tests et assurer l'assistance aux mises en service avec les metteurs au point, 
  • Réaliser le dépannage, les modifications et les remplacements de régulation. 

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Autonome,
  • Précis(e),
  • Réactif(ve),
  • Habile,
  • Rigoureux(se).

Vous avez également besoin : 

  • D’une expérience en tant qu’électricien,
  • D'une formation en électricité industrielle, 
  • De savoir lire et interpréter les schémas électriques, électroniques et les automatismes,
  • De savoir travailler en équipe,
  • De disposer d'habilitations électriques.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Electricien Domaine CVC - Génie Climatique - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Étupes

DESCRIPTION :

À propos du poste

En tant qu’électricien du domaine du CVC, vos missions principales seront :

  • Assurer la lecture de schémas électriques,
  • Assurer la lecture de schéma de principe (PID),
  • Poser le chemin de câble & tirage de câbles, 
  • Installer et raccorder des armoires électriques selon les schémas électriques,
  • Réaliser le raccordement en puissances et régulation des systèmes de CVC (capteurs, actionneurs …),
  • Assurer la pose de matériel de régulation,
  • Assurer l’assistance aux mises en service,
  • Réaliser le dépannage, modification, migration de régulation.

Des déplacements journaliers sont à prévoir.

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Autonome,
  • Précis(e),
  • Réactif(ve),
  • Habile,
  • Rigoureux(se).

Vous avez également besoin : 

  • D’une expérience en tant qu’électricien en CVC,
  • D’avoir une connaissance du domaine électrotechnique,
  • De savoir lire et interpréter les schémas électriques, électroniques et les automatismes,
  • D’un esprit d’anticipation,
  • De savoir travailler en équipe,
  • De disposer du Caces Nacelle et d’habilitations électriques.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de chantier/Chef d'équipe - Génie Climatique - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Étupes

DESCRIPTION :

À propos du poste

Sous la responsabilité du chargé d’affaires d’exécution, voici vos principales missions :

  • Coordonner les différents corps de métiers (tuyauterie, gaine, calorifuge…) et contrôle le travail des ouvriers,
  • Réaliser des relevés sur site en vue de l’établissement de devis réalisés par le chargé d’affaires,
  • Assurer le respect des délais de livraison,
  • Déterminer avec les chefs d'équipe la répartition des tâches entre les différents ouvriers,
  • L'œil rivé sur le planning, motiver les troupes, contrôler le travail accompli, et corriger les éventuelles erreurs,
  • Assurer le respect de la sécurité sur le terrain (y compris intérim et sous-traitance),
  • Assurer la qualité du travail qui sera livré au client dans le respect des heures allouées,
  • Réaliser les pointages dans les délais chaque semaine. 

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Curieux(se),
  • Organisé(e),
  • Coordonné(e),
  • Rigoureux(se).

Vous avez également besoin : 

  • D’une bonne connaissance de la tuyauterie en milieu industriel,
  • D’apprécier le travail d’équipe,
  • D’être doté d’un excellent sens relationnel.

Et votre valeur ajoutée :

  • Une expérience significative sur le même poste dans le domaine de l’industriel.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux - Génie Climatique - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Étupes

DESCRIPTION :

À propos du poste

Rattaché(e) au Responsable Travaux au sein de l’agence, vous pilotez une partie de l’ensemble des chantiers CVC/Plomberie, de la préparation à la réception des chantiers.

Véritable chef d’orchestre sur le terrain, vous êtes garant(e) de la bonne exécution des travaux, dans le respect des exigences techniques, budgétaires et sécuritaires de l’entreprise.

Vos principales missions seront :

  • Organiser, planifier et suivre l’avancement des chantiers,
  • Encadrer et animer une équipe de plusieurs compagnons,
  • Réaliser les réunions de chantier et transmettre les comptes-rendus,
  • Garantir la qualité des installations réalisées (mise en œuvre, montage, contrôles, essais et mises en service),
  • Veiller à l’application stricte des règles de sécurité sur les chantiers,
  • Assurer le respect des délais contractuels, le suivi des heures,
  • Suivre les indicateurs de performance et veiller à l’adéquation entre temps prévu et temps passé,
  • Gérer les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation des opérations (outillage, véhicules, approvisionnements…),
  • Assurer le lien avec les clients, les fournisseurs et les équipes internes.

Votre cadre de travail :

  • Une équipe technique expérimentée et investie,
  • Des projets variés en chauffage, ventilation, climatisation et sanitaire.
  • Une organisation structurée laissant place à l’autonomie,
  • Un environnement où sécurité, qualité et esprit d’équipe sont des valeurs essentielles.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir dans ce poste, vous faites preuve de :

  • Leadership et sens de l’organisation,
  • Autonomie et rigueur,
  • Réactivité et capacité d’anticipation,
  • Esprit d’équipe et excellent relationnel terrain,
  • Sens des responsabilités et culture du résultat.

Votre profil :

  • Formation dans le domaine du génie climatique (Bac +2 à Bac +5 ou expérience équivalente),
  • Expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste de Conducteur de Travaux ou Chef de Chantier en CVC,
  • Bonne maîtrise technique des installations CVC et sanitaire
  • Connaissance des règles de sécurité et des obligations réglementaires,
  • À l’aise dans la gestion d’équipe et le pilotage de chantier.

Envie de relever le défi ?

Vous souhaitez intégrer une agence dynamique et piloter des projets techniques variés en toute autonomie ?

Rejoignez-nous et contribuez activement à la performance et à la qualité de nos réalisations.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Monteur CVC & Chef d'équipe CVC - Génie Climatique - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Colmar

DESCRIPTION :

À propos du poste

Notre entreprise, issue d’un groupe familial reconnu dans le domaine du CVC et de la tuyauterie industrielle, poursuit son développement avec l’ouverture d’une nouvelle agence alsacienne basée à Sainte-Croix-en-Plaine. Nous renforçons nos équipes terrain pour accompagner la montée en puissance de nos chantiers dans le département du Haut-Rhin.

Nous recherchons des compagnons terrains expérimentés pour intervenir sur nos chantiers, dans le domaine du CVC et de la tuyauterie industrielle.

Postes à pourvoir :

  • Monteur CVC 
  • Chef d’Équipe CVC

En fonction de votre expérience et de vos compétences, vous pourrez être positionné(e) sur l’un de ces rôles clés au sein de nos équipes.

Selon votre niveau de responsabilité, vous serez amené(e) à :

  • En tant que Monteur CVC :
    • Réaliser les travaux d'installation CVC et tuyauterie sur nos chantiers ;
    • Respecter les règles de sécurité et les exigences qualité de l’entreprise.
  • En tant que Chef d’Équipe :
    • Encadrer une équipe de monteurs CVC ;
    • Organiser et répartir les tâches sur chantier ;
    • Veiller à la bonne exécution des travaux dans les délais et le respect des consignes de sécurité.

Votre cadre de travail : 

  • Des chantiers techniques et variés, dans le tertiaire, l’industrie et le secteur public ;
  • L’opportunité de participer à la construction d’une nouvelle agence, avec un esprit d’équipe, d’initiative et de partage de bonnes pratiques ;
  • Une autonomie dans votre poste, avec la possibilité de faire évoluer vos responsabilités.

Ce que nous offrons : 

  • Une entreprise en plein développement, avec de réelles perspectives d’évolution ;
  • Mise à disposition de moyens modernes (véhicules récents, outillage performant, EPI de qualité...) ; 
  • Un accompagnement complet dans la montée en compétences (formations, habilitations, tutorat...) ;  
  • Un environnement bienveillant, technique et stimulant ;
  • La possibilité de grandir avec nous et de participer à l’ancrage local de notre agence dans le Haut-Rhin. 

Profil recherché

Pour vous épanouir pleinement dans ce poste :

Vous devez faire preuve de :

  • Engagement terrain, avec le goût du travail bien fait et le respect des règles de sécurité et de qualité.
  • Esprit d’initiative, envie de contribuer activement à la structuration d’une nouvelle équipe et à la réussite des chantiers.
  • Sens du collectif, capacité à collaborer efficacement et à transmettre votre savoir-faire avec rigueur et bienveillance.
  • Polyvalence et technicité, pour vous adapter aux réalités du chantier et relever les défis quotidiens.

Votre profil :

  • Expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire dans le domaine du chauffage, de la tuyauterie industrielle ou du CVC.
  • Volonté de s’investir dans un projet local ambitieux, en rejoignant une agence en pleine construction.
  • Autonomie, fiabilité et sens des responsabilités sont vos atouts au quotidien.

Envie de relever le défi ?

Vous avez envie de mettre votre expérience au service d’un projet collectif et ambitieux ? Rejoignez une équipe en pleine construction, au sein d’un groupe familial où la technique et l’humain avancent ensemble.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance CVC - Génie Climatique (Doubs & Haut-Doubs) - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Besançon

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre de l'accroissement d'activité de notre agence EIMI Services Besançon, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance CVC (Frigoriste et/ou Chauffagiste) basé essentiellement dans le Haut-Doubs, ainsi qu'un(e) Technicien(ne) de Maintenance CVC pour le secteur de Besançon. 

Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine du chauffage et du froid. Vous jouerez un rôle clé dans le développement de notre service et serez chargé(e) de :

  • Assurer l’entretien préventif et curatif des équipements CVC : chauffage, ventilation, climatisation, production de froid, traitement d’air, etc.
  • Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires.
  • Réaliser les réglages et mises au point des installations pour garantir leur bon fonctionnement et leur performance énergétique.
  • Garantir le respect des normes de sécurité et de conformité.
  • Rédiger des rapports d’intervention précis et tenir à jour les documents techniques.
  • Participer à l’amélioration continue des installations et contribuer à la satisfaction client.
  • Respecter les règles de sécurité.

Votre cadre de travail :

  • Poste itinérant soit dans le secteur de Besançon et ses alentours, soit dans le secteur du Haut-Doubs selon votre mobilité.
  • Une clientèle diversifiée : tertiaire, industrie, collectivités, garantissant des missions variées et enrichissantes.
  • Astreinte : 1 semaine, toutes les 7 à 8 semaines.

Ce que nous offrons :

  • Une organisation autonome et des outils performants pour faciliter votre quotidien.
  • Un environnement stimulant, valorisant vos idées et vos initiatives.
  • Des opportunités de formation continue et d’évolution dans une entreprise en pleine croissance.
  • Une ambiance conviviale et collaborative, portée par des équipes solidaires.

Profil recherché

Pour vous épanouir pleinement dans ce poste :

Vous devez faire preuve de :

  • Motivation et proactivité.
  • Rigueur et autonomie.
  • Un excellent esprit d’équipe et de solides compétences relationnelles.

Votre profil :

  • Formation technique type Bac Pro ou équivalent, spécialisée en maintenance CVC.
  • Minimum 5 ans d’expérience professionnelle sur un poste similaire.
  • Maîtrise des domaines suivants : systèmes de chauffage, climatisation et ventilation.
  • La connaissance des régulations et des automates serait un plus.

Envie de relever le défi ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste vous offrira l’opportunité de vous épanouir pleinement dans une entreprise ambitieuse et tournée vers l’avenir. Postulez dès maintenant et contribuez activement à notre succès collectif !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Chauffagiste - Génie Climatique - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Râches

DESCRIPTION :

À propos du poste

Nous recherchons pour notre activité Maintenance, un(e) Technicien(ne) de Maintenance Chauffagiste.

Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous intervenez sur les installations de chauffage afin d'assurer leur bon fonctionnement, leur performance énergétique et leur conformité aux exigences de sécurité.

Vous prenez en charge l'installation, la mise en service, l'entretien et le dépannage des équipements thermiques, tout en assurant un suivi rigoureux de vos interventions.

Vos principales missions sont :

  • Maintenance & dépannage
    • Assurer l'installation, la mise en service et la maintenance des équipements de chauffage.
    • Réaliser les interventions préventives et correctives sur les chaudières industrielles (eau chaude, vapeur, gaz).
    • Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages des équipements thermiques.
    • Assurer le réglage et l'entretien des brûleurs industriels.
    • Réaliser l'entretien des échangeurs thermiques, pompes, vannes et circuits hydrauliques.
    • Contrôler et régler les systèmes de régulation et les automatismes.
  • Contrôle & expertise technique
    • Lire et interpréter les plans, schémas hydrauliques et PID.
    • Contrôler les paramètres de fonctionnement des installations à l'aide d'outils de mesure (pression, température, débit).
    • Veiller au bon fonctionnement des réseaux d'eau chaude et des fluides thermiques.
    • Apporter votre expertise technique dans les domaines de l'hydraulique, de la thermique et de la combustion.
  • Suivi des interventions & sécurité
    • Rédiger les rapports d'intervention et assurer le suivi des opérations de maintenance.
    • Participer à la gestion et à l'organisation des interventions techniques.
    • Respecter les procédures et les normes de sécurité industrielle ainsi que les règles HSE en vigueur.
    • Garantir la qualité des interventions et la satisfaction des clients.

Votre cadre de travail

  • Un poste terrain au sein d'une activité maintenance.
  • Des interventions variées sur des équipements thermiques et chaudières industrielles.
  • Un environnement technique stimulant permettant de développer vos compétences en chauffage, hydraulique et régulation.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir sur ce poste, vous disposez de :

  • Connaissances en maintenance d'équipements thermiques et chaudières industrielles.
  • Maîtrise des principes d'hydraulique, de thermique et de combustion.
  • Capacité à diagnostiquer et résoudre des dysfonctionnements techniques.
  • Connaissances des systèmes de régulation et d'automatismes.
  • Maîtrise de la lecture de plans et schémas techniques.
  • Sensibilité aux enjeux de sécurité et de performance énergétique.

Votre profil

  • Formation de niveau BTS spécialisée en Maintenance en génie climatique.
  • Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire.
  • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
  • Goût pour le terrain et les environnements techniques.

Envie de relever le défi ?

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, développer vos compétences techniques sur des installations thermiques variées et évoluer dans un environnement où la sécurité, la qualité et la performance sont au cœur des préoccupations, postulez dès maintenant.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Frigoriste en Génie Climatique - H/F

  • 02 juillet 2026
  • EIMI
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Râches

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre de l'accroissement d'activité de notre agence EIMI basée à Douai, nous recherchons des Techniciens de maintenance Frigoristes. Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes :

  • Réaliser les interventions de maintenance préventive et curative, des installations de froid et de climatisation pour tout type d'équipement à détente directe et à eau glacée,
  • Prendre en charge l'entretien, le dépannage, le remplacement de pièces défectueuses, la mise en service et le réglage des nouveaux équipements,
  • Préparer et procéder aux contrôles prévus dans le programme de maintenance,
  • Vérifier le fonctionnement de l'installation, en particulier les dispositifs de régulation et de sécurité,
  • Remplir et signer des fiches techniques d'intervention,
  • Respecter les temps alloués et les procédures qualité en vigueur,
  • Assurer l'astreinte.

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

  • Rigoureux(se),
  • Réactif(ve),
  • Curieux(se),
  • Autonome.

Vous avez également besoin :

  • D'un CAP minimum dans le domaine du froid,
  • D'une expérience d'au moins 3 ans en tant que Technicien de Maintenance Frigoriste,
  • De connaissances techniques des installations de froid et de climatisation pour des équipements à détente directe ou à eau glacée,
  • De compétences en électrotechnique et en électricité,
  • De l'attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes minimum niveau IV,
  • D'apprécier le travail d'équipe.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, cette fonction va vous permettre de vous épanouir !

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Graduate Program Manager H/F

  • 02 juillet 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Mission

Afin de poursuivre sa forte croissance et accompagner ses nombreux projets, le Groupe PAPREC recrute sa nouvelle promotion d’une dizaine de jeunes diplômés dans le cadre de son « Graduate Program ».

De par ses différentes activités, Paprec est en capacité de concevoir, construire et/ou exploiter des usines de valorisation énergétique et organique, méthanisation, tri mécano biologique, centres de tri, sites de transformation de déchets recyclés en matière première et sites d'enfouissement. La richesse et la complémentarité des activités du Groupe PAPREC te permettra d’acquérir une vision globale des métiers de l'entreprise.

Ce programme implique une mobilité géographique sur la France entière.

Ta mission :

  • Tu seras recruté en CDI
  • Tu intégreras le programme pour une durée de 24 mois composé de 3 missions de 8 mois dans les agences/services du Groupe
  • Tu te familiariseras avec les métiers du Groupe (exploitation, études, commerce, projets, …) et ses différentes activités (collecte, recyclage, UVE…) afin de développer ta vision transverse
  • Tu effectueras tes 3 missions dans des régions différentes

Ton accompagnement durant 2 ans :

  • Tu profiteras d’un accompagnement individualisé, via un parrainage avec l’un des membres du comité exécutif du Groupe
  • Tu bénéficieras d'un suivi personnalisé par le biais d'un plan de développement des compétences
  • Tu participeras de façon privilégiée avec tes pairs à des évènements organisés par le Groupe

Ton évolution après le programme :

A l’issue du programme tu pourras évoluer, selon ta spécialité, vers un poste de Responsable Opérationnel (exploitation, commerce, bureau d’études, Grands projets, …), Ingénieur d’Exploitation ou Chef de projet. L’objectif est de te donner les savoir-faire pour t’orienter à terme vers un poste de Directeur de centre de profit ou Directeur commercial.

Profil
  • Tu es jeune diplômé en écoles d’Ingénieur ou de Commerce (Grandes écoles, généralistes ou spécialisées dans l’environnement) ou de formation Universitaire en lien avec nos activités
  • Tu es impérativement mobile dans toute la France
  • Tu es titulaire du permis B
  • Tu souhaites intégrer de manière privilégiée un Groupe Français performant et innovant
  • Tu es dynamique, proactif et rigoureux et tu as un goût prononcé pour le terrain, le commerce et le management d’équipe
  • Tu es passionné par l’environnement

Alors, envie de booster ton début de carrière ? REJOINS-NOUS ! – Attention les places sont limitées.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires h/f

  • 02 juillet 2026
  • Sodexo
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Kourou

DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Placé(e) sous l'autorité du Responsable de la Maintenance h/f, il/elle supervise les travaux de maintenance, les travaux neufs ou de confort dans la périmètre ou système dont il/elle a la charge. 

MISSIONS PRINCIPALES

Assurer la surveillance de l'état du patrimoine immobilier

  • Inspecter en permanence le périmètre ou système dont il/elle a la charge
  • Identifier les besoins de maintenance
  • Etablir le plan pluriannuel de maintenance et un planning annuel de travaux
  • Suivre le plan de maintenance 

Organiser les travaux

  • Rédiger des descriptifs technique de travaux
  • Consulter et évaluer les sous-traitants
  • Rédiger les demandes d'intervention
  • Respecter les consignes de sécurité

Assurer le suivi de la sous-traitance

  • Assurer le démarrage, le suivi et la recette des travaux
  • Organiser l'accès sur les sites des entreprises
  • Veiller au respect des règles de sécurité des entreprises
  • Traites les recours en garantie éventuels
  • Suivre les travaux support pour son secteur

Etre source d'informations pour le Client concernant le périmètre et/ou système dont il/elle a la charge

  • Etablir le compte rendu trimestriel de l'activité du périmètre ou du système
  • Etablir des reportings à destination de la hiérarchie
  • Informer le Client

 Sécurité

  • Respecter les consignes de sécurité de la société
  • Signaler tout incident selon les règles de sécurité en vigueur
Notre proposition 

Sodexo offre de vastes opportunités pour ceux qui partagent notre passion pour le service.

  • Salaire selon expérience
  • Titres restaurant
  • Participation
Votre apport :

QUALIFICATIONS & EXPERIENCES

Diplôme

  • Niveau Bac +3 ou équivalent
  • 5 ans d'expérience 
  • Permis B 
  • Habilitations : BR, B2V, HT, travail en hauteur

 Domaine de connaissances

  • Bonnes connaissances des métiers du BTP
  • Maitrise des logiciels Pack Office et autres outils informatiques (tablettes, smartphones…)
  • Maitrise de la GMAO
  • Connaissances des documents techniques de référence (norme DTU)
  • Maitrise AUTOCAD (niveau 1, 2)

COMPETENCES CLES

Qualités personnelles

  • Réactivité
  • Organisation
  • Qualités relationnelles
  • Gestion des priorités
  • Esprit d'équipe
  • Rigueur

Qualités professionnelles

  • Force de proposition
  • Orienté satisfaction client
  • Respect des consignes de sécurité

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

EAU -Chef de projet hydrogéologie à Aubagne (13) - (F/H) - ANT084

  • 02 juillet 2026
  • Antea Group
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aubagne

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au responsable d’activités du pôle SUD de la  Direction Eau France, vos missions consisteront à :

  • Mener des études dans le domaine des eaux souterraines ;

  • Assurer la gestion de projets dans tous les domaines de l’activité (hydrogéologie, maîtrise d’œuvre conception/réalisation de forages, géothermie, géologie, etc.) ;

  • Encadrer l’équipe projet affectée (ingénieurs d’études, techniciens, ainsi que les sous-traitants) tout en gérant les aspects financiers et contractuels des projets qui vous seront confiés ;

  • Prendre part à l’activité commerciale de l’équipe notamment via la rédaction d’appel d’offres et le suivi client

 Le poste est basé à Aubagne (13) avec des déplacements sur la région SUD.

Le poste à pourvoir dès que possible en CDI et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

  • Expérience en études hydrogéologiques et supervision de travaux (études de ressource en eau, pollution, interactions nappe/réalisation d’ouvrage enterrés, mise en œuvre de suivis, spécification et supervision de réalisation de piézomètres/forages, pompage d’essais, …) et géologie ;

  • Bonne connaissance de la réglementation ‘Eau’ ;

  • Connaissance des logiciels de modélisation des écoulements souterrains appréciée ;

  • Travail en équipe, capacités d’adaptation, qualités rédactionnelles, compétences technico-commerciales, encadrement, curiosité et motivation ;

  • Autonomie sur les études et sur les missions de terrain ;

  • Goût du contact, bon relationnel, grande capacité d’organisation.

 Formation - Expérience :

De formation ingénieur (grande école ou universitaire) dans le domaine de l’eau vous avez acquis une expérience minimale de 8 ans en bureau d’études dans le domaine de l’hydrogéologie

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons : 

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.


Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en eau   

Ingénierie en eau : découvrez nos différents services | Antea Group

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Project Management Officer - Secteur énergie – Guyane (973)

  • 02 juillet 2026
  • Setec
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Cayenne

DESCRIPTION :

Contexte de la mission

EDF SEI Guyane pilote un programme stratégique pour atteindre l’autonomie énergétique et 100 % d’énergies renouvelables d’ici 2030. Ce projet, aligné sur la COP30, déploie des solutions innovantes (PV, BESS, smartgrids) dans les communes isolées. Il s’inscrit dans une démarche durable, respectueuse des populations locales et de la biodiversité. Dans ce contexte, eocen recherche un·e PMO pour accompagner notre client.

Missions principales

En appui du chef de projet, le PMO aura pour missions :

  • Fournir une vision intégrée et objective de l’état d’avancement du projet, à l’aide d’indicateurs pertinents.

  • Suivre l’avancement des activités, identifier les écarts, signaux d’alerte et risques, et proposer des actions correctives.

  • Préparer les reportings et tableaux de bord pour les instances de gouvernance.

  • Piloter le processus de planification des activités et des jalons, en assurant la mise à jour régulière des plannings.

  • Évaluer et challenger l’impact des décisions et événements sur le planning (imprévus, risques, opportunités).

  • Animer le processus de gestion des risques et opportunités, et en évaluer les impacts sur le projet.

  • Assurer la coordination et la communication entre les différentes parties prenantes (équipes internes, collectivités, partenaires locaux).

  • Veiller à la bonne intégration des exigences environnementales et sociétales dans la conduite du projet.

  • Contribuer à la capitalisation des bonnes pratiques et à l’amélioration continue des méthodes de gestion de projet.

  • Expérience confirmée (5 ans minimum) en gestion de projets complexes, idéalement dans le secteur de l’énergie ou des infrastructures.

  • Maîtrise des outils de planification, gestion des risques et reporting.

  • Connaissance des enjeux de transition énergétique, des énergies renouvelables et/ou des systèmes de stockage (BESS).

  • Capacité à travailler dans un environnement multiculturel et à distance.

  • Une connaissance de la Guyane et de son environnement est souhaitée.

Informations complémentaires

Ce poste en CDIC (CDI de chantier) est basé en Guyane et implique des déplacements possibles dans les communes de l’intérieur. La mission est à pourvoir début 2026.

Rejoignez-nous pour contribuer à un projet d’envergure, porteur de sens et d’innovation, au service de la transition énergétique et du développement local guyanais.

Type de contrat : CDI

Responsable Maintenance (H/F)

  • 02 juillet 2026
  • Suez
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Bellegarde

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Bellegarde / Valserhône (01)

Rejoignez un acteur majeur de la valorisation énergétique

Le Groupe SUEZ joue un rôle clé dans le traitement et la valorisation des déchets. Sa branche Recyclage & Valorisation transforme les déchets en ressources. Les Unités de Valorisation Énergétique (UVE) produisent de l’énergie à partir des déchets ménagers non recyclables, contribuant à l’alimentation des réseaux de chaleur et à la production d’électricité.

Dans le cadre de son développement, notre Unité de Valorisation Énergétique de Bellegarde / Valserhône (01) recherche son/sa futur(e) Responsable Maintenance H/F.

Votre mission

Rattaché(e) au Responsable de Site, vous êtes garant(e) de la performance globale de la maintenance de l’usine, dans un environnement industriel à forts enjeux de sécurité, de disponibilité et de continuité de service.

Vous managez en direct une équipe de maintenance organisée autour de la mécanique et de l’électrique, s’appuyant sur des contremaîtres en relais managérial des équipes. Vous vous appuyez sur ces relais pour structurer l’activité et développer une organisation plus anticipative, dans une logique de coopération forte avec les équipes d’exploitation, au service de la performance globale et de la continuité de service du site.

Vos principales responsabilités

Manager et développer les équipes

  • Encadrer, fédérer et accompagner une équipe de 10 collaborateurs en management direct

  • Développer les compétences et accompagner la montée en autonomie

  • Donner du sens, fixer les priorités et suivre les objectifs 

  • Renforcer la collaboration avec les équipes d’exploitation 

Piloter la maintenance des installations

Pilotage de la maintenance

  • Garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance

Type de contrat : CDI

Service Delivery Manager H/F

  • 02 juillet 2026
  • Suez
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Avec 40 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d’optimiser la gestion de leurs ressources et d’améliorer leurs performances environnementale et économique.

VOTRE MISSION 

Construisez l'Avenir en rejoignant SUEZ !

Au sein de la Direction Réseaux & Télécoms, vous rejoignez une équipe télécoms clé, réorganisée il y a un peu plus d’un an pour gagner en performance et en satisfaction client.
Rattaché(e) au Responsable Service Télécom (RST) (lui-même rattaché au Directeur Réseaux & Télécoms), vous serez un pilier du pilotage WAN et de la qualité de service opérateurs, en binôme étroit avec le RST et en collaboration quotidienne avec 3 consultants externes.
Votre terrain de jeu : un SI vivant et exigeant, mêlant environnement bureautique & industriel, avec une forte diversité de circuits et de sites en évolution permanente (gains/pertes de contrats, ouvertures, modifications).

Vos enjeux principaux
Garantir la performance opérationnelle des services opérateurs WAN : disponibilité, délais, qualité, satisfaction client, évolutions.
Structurer un pilotage fournisseur robuste (SLA/KPI, comités, escalades, plans d’actions).
Créer un lien fort avec les équipes terrain et les chefs de projets sites pour fluidifier les ouvertures de circuits et résoudre rapidement les irritants.

VOS MISSIONS :

Pilotage opérateurs & qualité de service
Vous pilotez au quotidien la relation avec les opérateurs télécoms (Orange, Bouygues, Colt, Marlyn) afin de garantir la performance des services WAN. Vous assurez le suivi des engagements contractuels (SLA/KPI), vous identifiez les dérives de qualité et vous mettez en œuvre les plans d’actions correctifs et préventifs. Vous préparez et contribuez aux instances de gouvernance (COTECH, COPIL, COMEX) en produisant des synthèses claires, en suivant les décisions prises et en portant les sujets nécessitant arbitrage.

RUN, incidents & gestion de crise
Vous prenez en charge le suivi des tickets entrants sur le périmètre RUN WAN et vous coordonnez la résolution avec les équipes internes, en particulier le NOC, véritable moteur de la satisfaction client. En cas d’incident majeur, vous participez aux escalades et aux cellules de crise, vous sécurisez la communication auprès des parties prenantes et vous contribuez aux analyses post-incident (RETEX/RCA) afin de réduire la récurrence et d’améliorer durablement la qualité de service.

Delivery & suivi des commandes WAN
Vous assurez la mise à jour et la fiabilisation des reportings liés aux commandes clients, notamment sur l’avancement des ouvertures de circuits et des demandes WAN. Vous pilotez les actions de relance et de coordination nécessaires pour tenir les délais, vous suivez les sujets en cours avec les opérateurs et vous facilitez la levée des points bloquants en lien avec les équipes concernées. Vous contribuez également à des projets ponctuels liés aux services opérateurs, tels que des évolutions, migrations ou ajustements de périmètre.

Coordination terrain & relation avec les interlocuteurs SUEZ
Vous construisez un lien opérationnel fort avec les équipes terrain SUEZ, dans un contexte à la fois bureautique et industriel, afin de fluidifier les interventions et sécuriser la mise en service. Vous interagissez régulièrement avec les SIP et les chefs de projet côté sites, répartis par région, pour cadrer les besoins, planifier les actions et garantir une exécution robuste. Des déplacements ponctuels peuvent être nécessaires pour accompagner certains sujets critiques ou renforcer la coordination locale.

Documentation, outillage & amélioration continue
Vous structurez et maintenez la documentation interne en rédigeant des procédures, tutoriels et processus afin de fiabiliser l’exploitation et de faciliter la montée en compétence des interlocuteurs. Vous gérez les droits d’accès aux portails opérateurs et vous veillez à la bonne application des pratiques internes. Vous proposez enfin des améliorations continues visant à simplifier les parcours, réduire les irritants et améliorer le pilotage global de l’activité.

Logistique équipements & inventaire
Vous organisez la gestion des équipements liés aux services télécoms, depuis les envois et réceptions jusqu’à la traçabilité sur les différents sites. Vous tenez à jour l’inventaire et le stock, en vous assurant de la disponibilité des matériels et de la cohérence des informations de suivi. Vous contribuez ainsi à sécuriser les déploiements et à limiter les délais liés à la logistique.

 VOTRE PROFIL

Doté d’une expérience de minimum 5 ans dans un environnement réseau opérateur télécom, vous maitrisez les thématiques WAN / SD WAN, possiblement en Cloud & satellite, et avez déjà eu l’occasion de piloter des projets.
La maîtrise d'un Anglais courant (oral comme écrit est requise)
Collaboratif, autonome et orienté résolution de problèmes, vous accompagnez un groupe en transformation vers plus d’agilité et d’efficacité dans un environnement dynamique.

Révélez vos talents dès aujourd’hui pour qu’ensemble, nous allions plus loin !
SUEZ est une entreprise inclusive. En mettant la compétence au cœur de notre processus de recrutement, nous encourageons toutes les candidatures à se présenter et à contribuer à cette diversité qui fait la richesse de SUEZ.
Soyez différents, soyez vous-mêmes, soyez SUEZ.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.

Type de contrat : CDI

Chargé d’affaires F/H

  • 02 juillet 2026
  • Eiffage
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Bayeux

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage Énergie Systèmes – Collaborative Industrial Solutions (CIS) recherche, pour sa filiale Probent Technology, son :

Chargé d’affaires F/H pour son établissement de Bayeux (14).

Probent Technology est une filiale spécialisée dans la fabrication d’équipements mécaniques à haute valeur technologique combinée à la réalisation de cartes électroniques dans le cadre de projets pour des environnements pétrochimiques, médicaux, nucléaires, défenses…

Rattaché(e) au responsable d’activités, vous êtes l’interlocuteur privilégié des clients, vous assurez le pilotage, la gestion financière et commerciale des affaires dont vous avez la charge.

1. Gestion Commerciale & Relation Client :

  • Développer et entretenir une relation de confiance avec les clients de votre portefeuille.

  • Établir et négocier les offres techniques et commerciales (devis, fiche de revue des coûts), incluant le chiffrage interne et la consultation des fournisseurs et sous-traitants.

  • Participer activement aux revues d'offre et de contrat.

  • Animer les réunions clients (qualité mensuelle, planning hebdomadaire, etc.) et mener des audits clients et fournisseurs.

  • Gérer les réclamations et analyser les non-conformités (internes et fournisseurs) liées à l'activité client, en menant les analyses 8D associées.

  • Communiquer et suivre les plannings de livraisons avec les clients.

2. Pilotage des affaires :

  • Assurer la gestion complète des commandes clients, depuis leur saisie via l’ERP jusqu'à la gestion des accusés de réception sur le portail client.

  • Piloter les dossiers d’affaires sur le réseau interne, incluant l'extraction des dossiers de fabrication sur le portail client.

  • Garantir la cohérence des données techniques en créant et mettant à jour les codes articles, gammes de fabrication et nomenclatures.

  • Initier et suivre les Ordres de Fabrication.

  • Coordonner l'ensemble du processus de fabrication : suivi de la validité des devis fournisseurs et sous-traitants, lancement de la production, et suivi des arrivées des pièces.

  • Superviser le suivi opérationnel des fabrications internes, ainsi que la planification et le pilotage du montage client.

  • Participer aux réunions hebdomadaires avec le client concernant le planning des livraisons.

  • Réaliser certains contrôles finaux sur les produits client.

3. Conformité :

  • Constituer et gérer l'ensemble des Dossiers Qualité des projets.

  • Éditer les Bons de Livraison et les étiquettes de traçabilité client.

  • Assurer le suivi des livraisons clients jusqu'à leur réception.

  • Gérer l'intégralité de la facturation : envoi et suivi de la facturation client, validation de la facturation fournisseur sur un portail dédié.

  • Rédiger et suivre les Suivis d'Activité Mensuels (SAM).

  • Contribuer activement à l'amélioration continue des processus et des méthodes de travail.

Votre profil

Issu(e) d’une formation type ingénieur généraliste, vous possédez une excellente compréhension de la logique de gestion des approvisionnements.

La maîtrise de l'anglais est indispensable pour ce poste. Idéalement, une connaissance de l'environnement pétrolier (exploration, production ou forage) serait un atout.

Vous faites preuve d'une excellente capacité à communiquer et à gérer la relation client. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre proactivité et votre méthode de travail organisée, vous saurez mener à bien vos missions.

Le poste est à pourvoir en CDI, à temps plein, et basé à Bayeux.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d’un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable de site CVC & multitechnique F/H

  • 02 juillet 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Vos missions

Dans le cadre d’un futur départ en retraite, l’agence d’Orléans recrute un(e) :

Responsable de site F/H

CDI

Le poste



Rattaché(e) à Jason, Responsable d’activité, vous êtes posté(e) sur un site industriel à proximité d’Orléans.

Vos missions :

  • Gérer le contrat et la relation auprès du client

  • Assurer les petits travaux induits sur des équipements CVC et en multitechnique (installations de climatisation/froid, conditionnement d'air et chauffage, etc)

  • Animer les équipes délégués sur le site et coordonner les sous-traitants

  • Rédigez vos rapports sur un outil de GMAO afin d’assurer la traçabilité de vos interventions.

  • Assurer le suivi administratif et financier en collaboration avec votre manager (devis, rapports d'exploitation, ...)

  • Respecter les procédures, des délais et de la sécurité.

  • Garantir la bonne réalisation des prestations contractuelles.

Votre profil

Issu(e) d’une formation techniques, vous avez une expérience probante dans un poste équivalent.

Vous faites preuve de sens du service, d'anticipation et de bonnes capacités de communication.

Votre leadership et votre rigueur sont des qualités attendues.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.

  • Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.

  • Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.

  • Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.

  • Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, paniers repas, participation, intéressement, plan d’actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif …), etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN AUTOMATISME F/H

  • 02 juillet 2026
  • Eiffage
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Kourou

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Clemessy, la marque dédiée à l’industrie, l’entité Maintenance et Exploitation des Systèmes Contrôle Commande basé sur le site du CSG à Kourou en Guyane Française, recherche un-une

TECHNICIEN AUTOMATISME F/H EN CDI

Vous serez intégré au sein de l’équipe Bancs de Contrôle de la base spatiale en charge de la maintenance (préventive, corrective et évolutive) et de l’exploitation d’Automates Programmables Industriels.

VOS MISSIONS :

  • Raccorder les API des installations des métiers climatisation / énergie / eau / … au système de supervision (depuis le coffret d’accostage à la supervision en passant par le réseau, la programmation, la gestion de configuration des coffrets et des logiciels,…)

  • Assurer la mise en œuvre et la maintenance des automates du site

  • Apporter son assistance à l’ensemble du site en diagnostiquant les anomalies en autonomie ou en collaboration avec le métier en interface.

  • Analyser et instruire techniquement les modifications.

  • Rédiger et mettre à jour la documentation de conception, d’exploitation et de maintenance.

  • Être force de proposition dans l’amélioration des installations et le cas échéant participer aux chiffrages.

Votre profil

PROFIL :

Formation :

Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en génie électrique, informatique industrielle ou CIRA.

Expérience :

Vous avez une première expérience réussie dans le milieu industriel sur un poste similaire.

Connaissances requises pour ce poste :

  • Connaissance des environnements SCHNEIDER, SAIA, BECKHOFF, …

  • Réseaux industriels et bus de terrain (Switch Hirschmann RSP35 et RSPE35, OCCITALINE,…)

  • Supervision (Panorama E2, OFS, Vijeo Citect,…)

  • La connaissance des process énergie, climatisation, ventilation, eau... serait un plus

Affectation :

Vous serez détaché à Kourou au Centre Spatial Guyanais pour une période de 3 ans (jusqu’à 6 ans maximum).

Rejoigniez nos équipes et tentez l'expérience en Guyane !

#Espritdefamille

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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