Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Présent dans 75 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

Dans le cadre du développement de notre activité Transport & Distribution d’Énergie dédiée aux projets de construction et de rénovation de postes HTB en France et à l’international, nous recrutons un(e) chef(fe) de projet confirmé(e) en Postes HTB.

Le candidat sera positionné sur la maîtrise d’œuvre des projets HTB de responsabilité EGIS en matière de conception et de réalisation, prioritairement en France avec des perspectives à l’international, à la fois pour les gestionnaires de réseaux (RTE, ENEDIS) mais aussi pour les postes clients privés (Producteurs ENR, Data Centers…)

Les missions sont les suivantes :

• Piloter la réalisation des études techniques pour la conception et le dimensionnement des postes de transformation HTB et de postes sources (HTB/HTA)
• Piloter l’élaboration des plans et schémas électriques des postes, en tenant compte des spécifications techniques, des normes en vigueur et des exigences des clients.
• Remise des dossiers d'étude comprenant les livrables (plans, autorisations administratives...).
• Participation à l'analyse des besoins des projets et proposer des solutions techniques innovantes et efficaces.
• Collaboration avec les équipes d'ingénierie et de construction pour assurer la faisabilité et la conformité des projets.
• Chiffrage des projets en évaluant les coûts des études et des travaux ;
• Pilotage des calendriers, des risques et des coûts
• Planification, achat, suivi et contrôle des études ;

De formation technique Ingénieur ou BTS avec spécialisation en électricité, mécanique ou électromécanique vous disposez d’une expérience de 5 ans dans le domaine des postes HTB.

Vous maîtrisez les logiciels CAO, notamment AUTOCAD et vous connaissez les normes et règlements en vigueur (notamment spécifications RTE).

Vous êtes expérimenté sur la conduite de projets, l’analyse des risques et disposé d'une connaissance des ouvrages de transport d’électricité.

Vous serez amené à vous déplacer ponctuellement dans les régions pour piloter vos projets et appuyer les chefs de projet EGIS.

Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant.

Rémunération et avantages sociaux grand groupe attractifs, EGIS s'engage pour la Qualité de Vie au Travail, notamment par le biais de son accord en faveur du télétravail signé en 2013 et reconduit en 2019 puis en 2023.

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au responsable de l’équipe « Eau ressource et géothermies » de Nantes, vos missions consisteront à :

• Assurer des missions d’ingénierie et de travaux dans le domaine des eaux souterraines et de la géothermie;

• Participer au développement des activités régionales;

• Réaliser les études et la gestion de projets dans tous les domaines de l’activité (hydrogéologie, maîtrise d’œuvre conception / réalisation / réhabilitation de forages, équipements d’exploitation, champs de sondes,...);

• Avoir en charges la gestion financière et contractuelle des projets qui vous seront confiés et encadrer l’équipe projet affectée (ingénieurs d’études, techniciens, sous-traitants);

• Prendre part à l’activité commerciale de l’équipe notamment via la définition de cibles/prospects, le démarchage client, la rédaction et le montage d’appels d’offre, le suivi client.

Le poste est basé à Nantes (44), avec des déplacements sur les régions Bretagne et Pays de la Loire.

Le poste à pourvoir dans les meilleurs délais avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Permis obligatoire

 Formation - Expérience :

• De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac + 5) en hydrogéologie, vous justifiez d’une expérience minimale de 5 ans en bureau d’études ou équivalent

Compétences et qualités :

• Vous disposez d’une certaine expertise en conception/réalisation/réhabilitation de forages et en connaissance des problématiques hydrogéologiques et géothermies;

• Vous disposez également d’une connaissance du code de la commande publique et du déroulement/organisation/gestion d’une maîtrise d’œuvre;

• Travail en équipe, capacités d’adaptation, qualités rédactionnelles, autonomie, connaissance du contexte hydrogéologique régionale, compétences technico-commerciales, encadrement et motivation sont des atouts nécessaires pour réussir dans ce poste.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

• Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

• De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

• Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

• L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

  Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

 Nos activités en environnements eau   

Ingénierie en eau : découvrez nos différents services | Antea Group

 Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

 Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Intégré(e) à l’équipe Déchets et Valorisation du pôle régional SUD de la Direction Infrastructures France, vos missions consisteront à contribuer et piloter la réalisation d’opérations d’ingénierie et de conseil dans le domaine du traitement des déchets ménagers et industriels.

Concrètement, vos missions consisteront en :

• L’aménagement de centre de stockage de déchets, la définition de travaux et du phasage d’exploitation, la gestion des lixiviats, la valorisation du biogaz… ;

• La réhabilitation de centre de stockage de déchets ou d’anciennes décharges ;

• L’aménagement de déchetterie et/ou de recyclerie/ressourcerie ;

• L’aménagement d’installation de tri/préparation/transfert des déchets ;

• L’aménagement d’infrastructures de collecte et de valorisation énergétique ou valorisation matière des déchets ;

• L'encadrement des ingénieurs et techniciens intervenants dans le cadre de vos projets et serez garants des délais et de la qualité des rendus produits ;

• L'élaboration des offres commerciales dans le domaine précité ;

De plus, vous vous appuierez sur des équipes spécialisées internes en cas de besoin d’expertises et vous vous assurerez des relations commerciales avec nos clients ainsi que le suivi contractuel et la gestion des projets.

Le Permis B est exigé.

 Le poste est basé à Rillieux la Pape (proche Lyon - 69) ou Aubagne (proche Marseille - 13) avec des nombreux déplacements à prévoir.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un cdi et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

• Bonnes connaissances de l'ensemble de la filière de la gestion du déchet mais également de la réglementation associée (marché public et ICPE en particulier) ;

• Maîtrise des opérations d'AMO et de MOE pour des clients privés et publics ;

• Compétences en travaux de terrassement, VRD ;

• Solides références en pilotage de projets déchets (conception globale) et conduite d'opérations de type maîtrise d'œuvre ou AMO ;

• Bon relationnel avec de réelles capacités d'écoute et de synthèse, capacités de management avec un goût du contact et du travail en équipe ;

• Disponible, mobile et autonome, votre expertise technique et votre capacité d'organisation sont reconnues ;

 Formation - Expérience :

De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac +5) en géologie / géotechnique et/ou environnement, vous justifiez d’une expérience de 8 ans minimum dont au moins 4 ans dans le domaine de l’ingénierie.

  En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

• Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

• De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

• Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

• L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

LOCALITÉ :

Santes

DESCRIPTION :

#Indeed:CUSTOM.INDEED
BU: Eau France

CATEGORY: TSM : Techniciens Supérieurs, Agents de Maîtrise/ Employés qualifiés, barêmisés

LOCALITÉ :

Sandouville

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Carpentras

DESCRIPTION :

#Indeed:CUSTOM.INDEED
BU: Eau France

CATEGORY: OET : Ouvriers, Employés et Techniciens

LOCALITÉ :

Istres

DESCRIPTION :

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 

Vous contribuerez au bon fonctionnement des réseaux d’eau potable en réalisant les interventions courantes d’entretien et de travaux neufs : branchements, réparation des fuites…
Vous appliquerez les consignes de

votre responsable, suivant des modes opératoires complexes, dans le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de qualité et environnementales.
Vous serez en relation en interne avec l’ordonnancement & la logistique et serez amené à être en contact direct avec le client externe (collectivité, client particulier, usagers…).

• Réparation de fuite
• Renouvellement et entretiens des accessoires réseaux : vannes, purges, ventouses, poteaux et bouches incendies, réducteurs de pression…
• Réaliser les arrêts d’eau et les remises en service nécessaires dans le cadre des travaux effectués
• PRC (programme de renouvellement des compteurs)
• Remonter au SIG des informations pour mise à jour des plans de réseaux (campagne de géoréférencement des nouveaux branchements)
• Petits travaux de maçonnerie (Réfection de voirie, enrobé froid, chaud, pavés, béton et les renouvellements de tampons fontes sur chaussées)
• les enquêtes terrain (analyser, faire un retour sur les causes de variation de consommation permettant les régularisations par le « back office »)
• les interventions sur compteurs (compteurs bloqués, vérification du fonctionnement, jaugeage et joins)

Recherche de fuite : Effectuer les détections de fuites sur cas précis (ruptures de canalisations, manque d’eau, manque de pression…)

Télérelève : 

• Analyser la consommation client dans le cas d’une variation
• Réaliser les campagnes de compteurs métrologiques.
• Réaliser la maintenance télérelève

VOTRE PROFIL

Idéalement de formation type BTS Métiers de l'eau/GEMEAU, vous possédez une première expérience sur des interventions sur les réseaux d'eau potable, la fontainerie et vous avez des notions d'hydraulique

Vous êtes issu d'une formation Canalisateur avec une première expérience en travaux publics ? Votre profil peut nous intéresser également !

Vous êtes une personne de terrain capable d’effectuer seul des interventions manuelles en extérieur, et êtes plutôt à l’aise avec les outils informatiques.

Les permis B obligatoires.
Les permis BE et le CACES mini-pelle sont souhaités.

LOCALITÉ :

Saint-Péray

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

LE SERVICE

Le service Local est composé d’une vingtaine de salariés sous la responsabilité de 3 Responsables d'Équipe. L’activité est dédiée aux tâches quotidiennes de maintenance et d’exploitation des installations en eau potable (réseaux, réservoirs, compteurs, unités de traitement…) et des installations d’eaux usées (station d’épuration, postes de relevage…).

VOS MISSIONS

Au sein de l’équipe Clientèle et Assainissement, l’agent technique clientèle réalise les tâches suivantes :

• Réaliser la compagne de relève de compteurs chez nos clients abonnés (relève manuelle ou télérelève)
• Assurer des interventions techniques : réalisation de prélèvement d’eau, changement de compteur, réparation fuite compteur
• Procéder à la maintenance des équipements de télérelève
• Assurer le reporting de l’activité via les outils métiers
• Saisir les informations pour clôturer les ordres d’intervention clientèle
• Signaler les anomalies de fonctionnement au Responsable d’Equipe 
• Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses
• Respecter les consignes de sécurité
• Participer à l’astreinte du périmètre concerné

LE PROFIL RECHERCHÉ

• BAC à BAC +2 plomberie ou métiers de l’eau
• 1ère expérience souhaitée en plomberie
• Relationnel client, esprit d’équipe, autonomie, polyvalence technique
• Permis B 

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses.
• La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 28 000 et 32 000€ bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation et les heures supplémentaires.
• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
• Des tickets restaurants,
• Une prime d'eau,
• Un plan d’épargne entreprise avantageux,
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
• Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,
• Un véhicule de service est attribué.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Pantaléon-de-Larche

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

L'activité Recyclage et Valorisation des Déchets du groupe Veolia recherche un Technicien de maintenance industrielle en CDD de 12 mois, pour son Unité de Valorisation Énergétique (UVE) de Saint-Pantaléon-de-Larche.

L’UVE traite jusqu’à 72 000 tonnes d’ordures ménagères par an, valorisées en énergie grâce à un procédé d’incinération. L’énergie ainsi produite est valorisée sous forme thermique à travers des réseaux de chaleur industriels et urbains et sous forme d'électricité.

Actuellement équipé de trois fours d'une capacité de traitement de 3,5 tonnes/heure de déchets chacun, le site s'apprête à être entièrement modernisé via la construction d'une nouvelle unité dotée d'un unique four d'une capacité de traitement de 10 tonnes/heure et équipée des dernières technologies capables de multiplier la production d'énergie tout en améliorant son empreinte environnementale.

Rattaché au responsable maintenance du site, vos missions principales seront les suivantes :

• Réaliser rigoureusement les plans d'entretien
• Réaliser les travaux de maintenance curative et préventive
• Suivre et organiser les chantiers de maintenance dans tous les domaines techniques
• Rechercher, diagnostiquer et dépanner les installations
• Analyser les pannes récurrentes, proposer des améliorations
• S'assurer de la consignation d'un équipement ou machine tournante avant intervention
• Signaler le plus rapidement possible toute anomalie constatée
• Suivre la réalisation des vérifications périodiques
• Traiter les non-conformités issues des rapports des vérifications périodiques
• Proposer des améliorations tant sur les procédures d'interventions que sur les modifications de l'installation
• Organiser les chantiers, demander des devis et relancer les fournisseurs et les entreprises extérieures
• Superviser et organiser le travail des entreprises extérieures et s'assurer que les entreprises extérieures interviennent dans les délais requis
• Suivre les délais d'approvisionnement des pièces nécessaires
• Renseigner et suivre la GMAO
• Rester en lien avec le personnel d'exploitation pour le bon fonctionnement du process

Vous avez un BTS MS / MEI et vous justifiez de 2 ans d'expérience sur un poste équivalent.
Vous avez des compétences en mécanique, électricité et instrumentation. Vous maîtrisez les logiciels bureautiques et une GMAO.

Vous êtes doté des qualités suivantes :

• Forte Autonomie
• Rigueur, méthode et agilité
• Goût pour le travail en équipe
• Gestion des priorités et des urgences
• Culture sécurité

CDD de 12 mois

• 13ème mois
• Intéressement & participation
• Mutuelle & prévoyance
• CSE

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Pierre-de-Chandieu

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Saint Pierre de Chandieu (69) et devenez notre nouveau.velle : Responsable du pôle opérationnel F/H 'Traitement des effluents industriels et de la pollution'.

Ce poste clé, rattaché au Directeur Exploitation et performance opérationnelle - Territoire Sud, requiert un responsable opérationnel capable de diriger l'intégralité de l'activité et de manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs. L'équipe est en charge de l'exploitation et de la maintenance d'installations de traitement d'effluents (eaux ou gaz) chez des clients industriels, y compris des unités de traitement d'eaux souterraines ou de bassins contaminés par divers composés chimiques (HCT, HAP, métaux lourds, PFAS, etc.).

Les missions principales se déclinent en cinq axes :
1. Pilotage Opérationnel de l'Activité

• Gestion Contractuelle : Superviser le portefeuille de contrats, participer aux négociations, assurer le suivi des prestations et garantir la satisfaction client.
• Gestion Financière : Élaborer et suivre le budget, piloter la rentabilité, analyser les écarts et valider les propositions commerciales et devis.
• Gestion de la Sécurité : Garantir le respect des règles HSE, animer la culture sécurité.
• Projets : Gérer des projets en propre selon l'activité.

2. Management d'Équipes

• Encadrer, animer et développer les compétences de l'équipe, organiser la charge de travail, et mener les entretiens individuels pour créer une dynamique d'équipe positive.

3. Pilotage Technique

• Valider les solutions techniques proposées par les chefs de projets, apporter son expertise sur les dossiers complexes, et garantir la conformité réglementaire.

4. Développement de l'Activité

• Contribuer à la croissance commerciale et participer aux réponses aux appels d'offres stratégiques.

5. Reporting et Coordination

• Assurer un reporting régulier au Directeur Territoire Sud, coordonner les activités avec les autres pôles de la société, et contribuer à la stratégie globale du Territoire Sud.

Formation supérieure Bac+5 (environnement, génie des procédés, chimie, hydrogéologie ou équivalent), avec une spécialisation en traitement des eaux étant un atout.
Vous justifiez d'un minimum de 5 ans d'expérience dans le traitement des effluents industriels ou la dépollution. Une expérience confirmée en management d'équipe (minimum 5 ans) est également exigée, de même qu'une expérience en gestion de projets, de contrats et en pilotage d'unité commerciale (BU).

Compétences techniques et réglementaires :

• Maîtrise des techniques de traitement des effluents industriels et connaissance des procédés de dépollution des eaux souterraines.
• Maîtrise de la réglementation environnementale (ICPE, Code de l'environnement) et des normes HSE.

Compétences managériales et transversales :

• Leadership, capacités managériales, relationnelles, de communication et de négociation.
• Capacité à fédérer une équipe, gestion budgétaire et financière.
• Sens de l'organisation, de la priorisation, orientation résultats/satisfaction client et gestion simultanée de projets.
• Aisance relationnelle avec divers interlocuteurs (clients, équipes, direction).

Qualités personnelles :

• Rigueur et sens des responsabilités.
• Culture sécurité développée.
• Esprit d'équipe et de collaboration.

Déplacements réguliers sur le territoire Sud.
Astreintes possibles selon l'activité.

• CDI, à temps complet, poste basé à Gardanne (13) ou St Pierre de Chandieu (69)
• Statut Cadre
• Rémunération brute annuelle à titre indicatif et selon profil de 49 400 - 58 500 euros brut sur 13 mois + Part variable(9%-11%) 
• Mutuelle du Groupe Veolia 
• Intéressement, Épargne salariale ,Compte épargne temps 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saran

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Découvrez les coulisses de la valorisation des déchets : nous recrutons un Technicien de Maintenance Industrielle H/F pour notre site de Saran. Entre notre Unité de Valorisation Energétique (UVE) et notre centre de tri, vous participerez activement à la performance de process industriels stimulants au sein d'une équipe de 12 collaborateurs. 

Vous intervenez à la fois sur l'UVE (80%) et sur le centre de tri (20%), et vos missions sont les suivantes : 

• Effectuer la maintenance préventive et curative des installations 
• Assurer les consignations électriques ou mécaniques
• Rédiger des rapports d’intervention ou de dysfonctionnement des équipements 
• Réaliser le changement de pièces et modifier les réglages
• Exécuter rigoureusement le plan d’entretien préventif 
• Informer sa hiérarchie de l’état « potentiel » des équipements vérifiés et savoir établir un diagnostic 
• Être force de proposition d’amélioration 
• Utiliser les produits de maintenance de manière adéquate et veiller à leur stockage correct 
• Renseigner les ordres de travaux dans la GMAO
• Réaliser les astreintes (en moyenne toutes les 6 semaines)
• Participer à la réalisation des objectifs du site et à l’amélioration continue de son fonctionnement
• Assurer l’interface avec le personnel d’exploitation pour le bon fonctionnement du process 
• Assurer la propreté et l’entretien de ses équipements et de sa zone de travail 
• Respecter les consignes d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail

• Formation à partir du Bac Pro en maintenance industrielle
• Expérience de 5 ans minimum en maintenance d'équipements industriels, avec une bonne expertise sur la partie électrique (BT et HT)
• Capacité à travailler en milieu confiné et en hauteur
• Appétence pour les travaux/activités manuelles
• Esprit curieux

• Poste en CDI
• Statut agent de maîtrise
• Rémunération sur 13 mois
• Primes diverses
• Horaires : 8h-16h (durée hebdomadaire 35h)
• Localisation Saran (45)
• Prise de poste 06/2026

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Filiale de VEOLIA, Remédiation France est spécialisée dans la gestion et la réhabilitation des sites et sols pollués. Notre mission : maîtriser les risques liés aux contaminations du sous-sol par des polluants chimiques, des restes de guerre et de l’amiante Grâce à nos équipes d’experts, notre laboratoire d’essais, notre atelier de fabrication et nos centres de traitement, nous concevons “à façon” et mettons en œuvre tous types de traitements des sols et des eaux souterraines in situ, on site, hors site depuis plus de 40 ans. 

Si vous aussi vous vous sentez concerné.e par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, et que vous souhaitez contribuer à la réalisation de travaux de dépollution au sein d’une entreprise experte dans ce domaine ? Rejoignez-nous sur notre établissement de Saint-Herblain (44) et devenez notre nouveau/velle Chef.fe de chantier H/F.

Vous intégrerez l’équipe chargée de la réalisation des travaux de dépollution de la région Grand Ouest (Bretagne, Pays de la Loire, une partie du Val de Loire et de la Nouvelle Aquitaine) et serez rattaché.e au responsable de pôle.

En qualité de chef(fe) de chantier dépollution H/F, vos principales missions et responsabilités sont :

• Préparer les interventions de terrain liées aux travaux de dépollution (traitement in-situ, sur site ou hors site),
• Effectuer des prélèvements, des mesures et l’envoi d’échantillons (eau, air, sol, gaz),
• Diriger et réaliser les opérations de dépollution : excavation de terres, tri des terres, maintenance, monitoring des installations in situ,
• Diriger et réaliser les opérations techniques d’installations sur chantier (piézomètre, matériel de dépollution...),
• Encadrer le personnel sur le chantier (sous-traitants, intérimaires, techniciens, opérateurs) et être l’interlocuteur de votre client,
• Entretenir et réparer si besoin le matériel de dépollution et gérer le bon approvisionnement (gestion du matériel, transport, matériaux, consommables) de votre chantier tout en optimisant les coûts,
• Assurer le respect des directives en matière QHSE, le respect des règles de sécurité sur les chantiers, et faire remonter les dysfonctionnements à la hiérarchie,
• Signer (selon délégation) le plan de prévention, PPSPS, permis de travail, feu, fouille et réaliser des audits de chantier,
• Enregistrer les données et rédiger des compte-rendu d’intervention.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e à vous déplacer régulièrement sur le territoire Grand Ouest.

Votre profil : 

• Vous êtes titulaire d’une formation technique niveau Bac +2/+3 de préférence dans les domaines de la maintenance, TP, génie civil, sciences de la Terre, gestion de l’eau ou environnement,
• Vous possédez une expérience significative d’encadrement de chantier,
• Vous possédez une expérience réussie dans les métiers de la dépollution (SSP),

Vos points forts :

• La maintenance de machines et/ ou de pompes n'a pas de secret pour vous, vous aimez les activités manuelles (bricolage),
• Vous possédez des compétences techniques en électromécanique et/ou métrologie et/ou science de la terre et/ou TP (VRD /Terrassement...),
• Vous avez une appétence pour la conduite d'engins de chantier,
• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques,
• Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre autonomie,
• Dynamique, volontaire, curieux.se, vous êtes une personne de terrain qui apprécie aussi bien le travail en autonomie que le travail en équipe.

Vous serez amené.e à effectuer des déplacements sur nos différents chantiers sur la région Grand Ouest (Bretagne, Pays de la Loire, une partie du Val de Loire et de la Nouvelle Aquitaine) ainsi vous disposez obligatoirement du permis B et êtes mobile sur la région Grand Ouest.

• Venez intégrer notre établissement de St-Herblain (44) composée d'une équipe de 6 personnes passionnés ! 
• Poste à pourvoir en CDD ou CDI dès que possible
• Des déplacements régionaux sont à prévoir - Déplacements et hébergements pris en charge par la société. Véhicule de service à disposition
• Salaire selon expérience + 13e mois + primes de déplacements avantageuses + tickets restaurant ou forfait déjeuner (si déplacements) + Mutuelle d’entreprise + épargne salariale compétitives (Groupe Veolia).
• Venez intégrer une équipe de passionnés !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Au cœur de la Stratégie Digitale et de la Raison d’Etre de Veolia, GreenPath est un produit digital (SaaS) qui regroupe en une interface web l'ensemble des outils de calcul d'empreinte environnementale de Veolia. À travers une approche intégrée et un point d'entrée unique, la plateforme permet de quantifier l'empreinte hydrique, carbone ainsi que d'établir un diagnostic avancé de la biodiversité.

GreenPath vise à accompagner les démarches commerciales et techniques de nos clients, collectivités locales, tertiaires et industriels ainsi qu’à suivre les propres plans de réduction d’impact écologique de Veolia (en lien avec les objectifs de l’accord de Paris notamment).

Nous renforçons le développement de GreenPath avec pour objectifs d’industrialiser la plateforme, développer de
nouvelles fonctionnalités et la déployer largement.

Dans ce contexte, nous recherchons un(e) alternant(eà UX/product designer pour accompagner le développement de GreenPath.

Objectifs de la mission et tâches

Développement en mode agile d’un backlog produit fondé sur des EPIC et des User Stories au sein d’une équipe SCRUM :

• Participation aux ateliers avec les utilisateurs
• Participation aux rituels SCRUM
• Produit les wireframes et prototypes
• Assistance aux POs métier dans la rédaction des US en prenant en compte les contraintes utilisateurs et bonnes pratiques UX

Vous serez responsable de l’adéquation des développements avec les besoins utilisateurs.
Vous serez intégré(e) dans une équipe de Développement Agile (Framework Scrum), et par là même contribuerez à la bonne réalisation des projets de l’équipe.
Vous interagirez au quotidien et au travers des cérémonies Scrum avec : le Scrum Master, le Product Owner, l’UX designer senior, l’UI designer, l’équipe de développement, l’architecte et le Directeur de Programme
Vous serez force de proposition et apporte des solutions qui permettent de répondre aux contraintes utilisateurs et aux engagements du Programme.

Livrables :

• Wireframes, prototypes
• Comptes rendus interviews utilisateurs

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début octobre 2026 pour 12 ou 24 mois.

Vous avez un Bac+3 et recherchez une alternance pour votre Master au sein d'une école comme la Fonderie de l'Image, les Gobelins, ou dans le cadre d'un cursus spécialisé en UX Design.

• Maîtrise des bonnes pratiques UX 
• Maîtrise de Figma 

• Anglais - B1 / B2 - Opérationnel

• Autonome 
• Dynamique et constructif 
• Bonnes capacités interpersonnelles

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Pierre-de-Varengeville

DESCRIPTION :

Intégrer Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, on s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement

Notre entité Hygiène des Bâtiments du groupe VEOLIA, expert dans les métiers de la 3D et de l’hygiène de l’Air nous permet d’apporter la meilleure réponse aux problématiques d’hygiène sanitaire et environnementale des bâtiments et abords.

Nous recherchons pour notre agence de Rouen (76) un Applicateur Hygiéniste F∕H.

Rattaché(e au Directeur d'Agence Nord Normandie, vous interviendrez sur ce secteur.

Vos missions seront les suivantes:

1. Réaliser les interventions 3D (Dératisation / Désinsectisation / Désinfection  + Dépigeonnage).
2. Gestion d'un portefeuille de clients exigeants.
3. Gestion du planning d'intervention.
4. Appliquer les règles de sécurité entreprises et celles liées au métier de la 3D

• Certification Certibiocide et habilitation électrique de préférence
• 2 à 3 ans d'expérience dans les services 3D et les services aux entreprises
• Solides compétences en matière de communication et de service à la clientèle
• Capacité à synthétiser l'information de manière efficace

Salaire : 1900 € Brut, CDI, 35h00, amplitudes horaires (08h à 18h)

Date d'entrée dès que possible.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Pantin

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Le Controis-en-Sologne

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY recrute en CDI un Technicien de maintenance H/F pour l'un de ses sites client situé à Bois Colombes.

Sur ce poste de Technicien de maintenance multitechnique H/F, vos missions principales seront les suivantes:

• Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative + les travaux hors forfait

• Utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTB, GTC …)

• Suivre les opérations de maintenance sous traitées

• Conseiller les clients sur tous les besoins techniques d’exploitation courante

• Participer à l’optimisation de l’ensemble de la maintenance

• Garantir de bonnes relations avec les entreprises extérieures

• Participer à l’amélioration du rendement et de l'efficacité des équipements

• Mettre en œuvre la démarche de prévention

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la maintenance (CVC , électricité, plomberie…) ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans avec des missions en maintenance multitechnique et en gestion multi-sites.

Vous êtes reconnu pour votre sens de la ponctualité, votre amabilité, votre autonomie ainsi que votre réactivité face aux urgences techniques.

Cette description vous correspond? Envoyez-nous votre candidature!