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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 885 offres

Mécanicien d'atelier (F/H)

  • 28 mai 2026
  • Equans
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Lunéville

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France nos équipes interviennent aussi dans le domaine de l'installation électrique ?

 Ineo Réseaux Nord Est, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Mécanicien d'atelier  (H/F)

Poste en CDI basé à Nancy - Lunéville (54)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO RESEAUX NORD EST, entité d’EQUANS France, met son expertise au service des villes et des collectivités. Grâce à une présence dans 17 pays, 74 000 collaborateurs et un chiffre d’affaires annuel de 12 milliards d’euros, les équipes d’EQUANS conçoivent, installent, exploitent et dépannent des solutions personnalisées pour améliorer les équipements de nos clients. Les solutions proposées permettent une réduction des consommations énergétiques et de l’impact sur l’environnement, en accord avec les évolutions réglementaires. Ses principaux clients sont aussi bien les territoires que les industries, qu’il s’agisse des transports publics, des infrastructures énergétiques, du nucléaire ou encore de la défense.

Vos missions principales :

  • Réaliser des travaux d'entretien et de réparation sur les engins et véhicules de notre Direction Déléguée ;
  • Diagnostiquer et résoudre les pannes
  • Effectuer la maintenance des véhicules (montage ou pose de pièces de remplacement, soudures, …)
  • Assurer la sécurité des collaborateurs en garantissant un matériel fiable et entretenu ;
  • Intervenir selon le planning renseigné par le gestionnaire de parc sur site, sur chantier ou en atelier. 
  • Favoriser l’emploi des matériaux recyclés et garantir la bonne gestion de nos déchets
  • Connaitre les méthodes de traitement et le matériel à utiliser en cas de pollution sur chantier (fuites huile, hydrocarbure…)

Qualité, Sécurité, Environnement : veiller à la conformité et au respect des règles d’hygiène et de sécurité lors de vos interventions.

Votre profil :

Autonome, rigoureux(e), vous avez le sens des responsabilités. Vous êtes respectueux(e), des règles de sécurité. Vous êtes en capacité d'évoluer vers un poste d'encadrement.

Vous avez des connaissances approfondies en mécanique, hydraulique, pneumatique, soudures, électrique. Vous êtes à l'aise avec les outils informatique.

Les avantages à nous rejoindre : 

  • Salaire selon profil + 13eme mois  + primes congés payés
  • Gratification Annuelle sur objectif
  • RTT (12)
  • Véhicule de service
  • Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
  • Convention Collective des Travaux Publics
  • Mutuelle et prévoyance ProBTP
  • Action sociale ProBTP
  • Action logement
  • Comité d’entreprise (CSE)
  • De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salarié(e)s. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France :

 Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

 Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

 Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients. 

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d'études électrique HTA/BT F/H

  • 28 mai 2026
  • ATENEOS CONSEIL
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Intégré(e) au bureau d'études, vous prenez en charge des missions d'études électriques dans le cadre de marchés de distribution d'énergie HTA/BT. Vos principales missions sont les suivantes :

  • Réalisation d'études de dimensionnement de charges sur les réseaux de distribution HTA  et BT
  • Études de raccordements entre postes de transformation et points de distribution : calculs de chute de tension, vérification des courants de court-circuit, sélection des câbles
  • Études de pose de câbles aériens : dimensionnement mécanique et électrique des lignes, vérification des portées et contraintes
  • Production de notes de calcul et livrables techniques conformes aux référentiels du gestionnaire de réseau
  • Utilisation du logiciel de calcul réseau RECOSTAR
  • Participation aux échanges techniques avec les équipes du gestionnaire de réseau pour la validation des études

  • Connaissances en réseaux électriques de distribution HTA/BT
  • Maîtrise des calculs électriques : chute des pertes en ligne, bilan de puissance, court-circuit
  • Connaissance des normes et référentiels de distribution (NF C 11-201, NF C 13-100)
  • La connaissance du logiciel RECOSTAR est un atout majeur
  • Maîtrise d'un logiciel de calcul électrique (Caneco ou équivalent)

Tout a commencé en 2021, à Paris. Une idée simple, mais ambitieuse : créer une société de conseil en ingénierie où l’humain et la technique avancent ensemble. C’est cette conviction qui a guidé Thomas NOEL, son fondateur, lorsqu’il a donné vie à ATENEOS CONSEIL. Depuis, notre jeune entreprise s’est imposée comme un partenaire de confiance pour les acteurs publics et privés des secteurs de l’industrie, de l’énergie, de la construction et des transports. Notre ambition : accompagner les projets qui façonnent les territoires de demain, en plaçant les femmes et les hommes au cœur de chaque réussite. Chez ATENEOS CONSEIL, nous croyons que la performance naît du bien-être, de la transmission et du sens. Notre vision ? « Le développement de chacun dans un environnement positif et responsable. » C’est pourquoi nous cultivons un esprit d’équipe fort, où la formation continue, le partage d’expériences et l’engagement RSE ne sont pas des mots à la mode, mais des réalités quotidiennes. Chaque collaborateur participe activement à la réussite collective, tout en construisant son propre parcours d’évolution.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de Travaux junior Eaux, Assainissement et Industrie (H/F)

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Beaune

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Votre terrain de jeu :

Nos  Territoires Terres de Bourgogne (Côte d'Or, Yonne, Nièvre), Saône et Loire , et Rhône Saône confluence (Ain et Rhône nord) regroupent plus de 440 collaborateurs passionnés, répartis sur nos sites de Beaune, Mâcon, Villefranche sur Saône, Nevers, Avallon, ...

Ce que vous ferez concrètement :

Rattaché(e) au Chargé d’affaires Travaux, qui vous accompagnera particulièrement sur les premiers dossiers, vous serez un acteur clé de nos projets techniques sur l'ensemble du territoire de la Bourgogne :

Piloter et construire

  • Piloter des travaux neufs et de réhabilitation en milieu industriel et process : installation et mise en service d'équipements électromécaniques, modification d'installations en stations de traitement d'eau potable et d'eaux usées, travaux de tuyauterie process, raccordements électriques et instrumentation,

  • Gérer vos chantiers de A à Z : dossiers, approvisionnements, préparation, réception,

  • Coordonner et superviser les sous-traitants.

Concevoir et innover

  • Monter et conduire des projets techniques pour nos clients industriels et collectivités,

  • Participer aux appels d'offres travaux et exploitation,

  • Rédiger les documents techniques, spécifications et dossiers d'ouvrages exécutés.

Intervenir et mettre en service

  • Réaliser directement certains travaux terrain : mises en service, paramétrages, réglages d'équipements process,

  • Assurer une veille technique et réglementaire active.

Garantir et sécuriser

  • Veiller au strict respect des règles QHSE sur vos chantiers.

Qualifications

Le profil que nous recherchons :

Vous souhaitez coordonner des projets techniques, avec une vraie appétence pour le terrain industriel et process ?

Ce poste nécessite une première expérience dans le suivi de travaux type industriels :

  • Compétences techniques recherchées : électromécanique, hydraulique, tuyauterie, process,
  • Soft skills : autonomie, rigueur, polyvalence, esprit d'initiative et sens du collectif,
  • Permis B indispensable (déplacements réguliers sur le territoire).

Formation : BTS, BUT ou Licence technique (électromécanique, automatisme, hydraulique, process industriel...).

Expérience : vous justifiez d'une première expérience en suivi de travaux industriels ou process dans des environnements tels que :

  • Traitement de l'eau potable ou des eaux usées,

  • Industrie agroalimentaire, chimique ou énergétique,

  • Installations électromécaniques en milieu confiné.

Informations supplémentaires

Ce que nous offrons :

Une rémunération qui reconnaît votre valeur

  • 36 000 € à 42 000 € bruts annuels selon profil,

  • Salaire sur 13,5 mois + primes diverses,

  • Revalorisation automatique tous les 2 ans,

  • Intéressement & participation + Plan d'épargne entreprise avantageux.

Un équilibre vie pro / vie perso respecté

  • 35h/semaine et 36 jours de congés payés,

  • Tickets restaurant,

  • 100% de l'abonnement transports remboursé,

  • Avantages familiaux & CSE généreux,

  • Mutuelle et prévoyance attractives + prime d'eau.

Une vraie perspective de carrière

  • Opportunités d'évolution en France et à l'international,

  • Formations régulières pour booster votre progression,

  • Management bienveillant qui valorise les initiatives,

  • Sécurité au travail comme priorité absolue,

Veolia, c'est aussi un engagement qui a du sens

Rejoindre Veolia, c'est choisir une entreprise qui agit concrètement pour la transition écologique, qui s'engage pour la diversité et l'inclusion, et qui place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie.

Ensemble, soyons acteurs de la transformation écologique. 

Veolia s'engage pour la diversité et étudie toutes les candidatures à compétences égales, sans discrimination.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe qui donne du sens à votre expertise !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Ingénieur énergie & procédés F/H

  • 28 mai 2026
  • ECOGREENENERGY
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Notre approche : partir du besoin client, de ses contraintes terrain, et faire émerger des solutions techniques réalistes, ambitieuses et efficaces.
Pas de copier-coller. Pas de standardisation. Chaque projet est unique. Et c’est ça qui nous plaît.

Aujourd’hui, nous renforçons notre présence et recherchons un Ingénieur Énergie & Procédés pour rejoindre notre équipe à Strasbourg

Ce que vous ferez avec nous

Vous serez au cœur des projets, dès les premières phases d’étude, pour comprendre les besoins des industriels, modéliser les solutions et dessiner les installations de demain.

Concrètement, vous serez amené à :

  • Réaliser des audits et des mesures sur site pour établir un diagnostic énergétique précis.

  • Dimensionner des unités de chaud, de froid ou de traitement de flux (thermiques ou chimiques).

  • Modéliser les solutions, tester des scénarios et construire des avant-projets clairs et chiffrés.

  • Vérifier la compatibilité des matériaux avec les fluides et intégrer les normes de sécurité applicables.

  • Élaborer les notes de calcul, structurer les dossiers et assurer leur cohérence avec les objectifs du client.

  • Concevoir la solution dans son ensemble : technique, planning, coûts et impacts.

  • Collaborer avec les différents spécialistes métiers pour arbitrer les choix techniques et d’implantation.

  • Développer ou fiabiliser des outils de calcul thermique et procédé.

  • Produire les livrables et présenter vos solutions techniques au client, aux côtés du responsable commercial.


Ce que vous apportez

  • Une formation Bac+5 en ingénierie (énergie, procédés, chimie, physique appliquée ou équivalent).

  • Minimum 2 ans d’expérience en bureau d’études, dans un rôle mêlant dimensionnement et gestion de projets.

  • Des compétences solides en thermique, mécanique des fluides, énergétique et procédés industriels.

  • Une compréhension globale des métiers techniques impliqués dans les projets industriels.

  • Le goût du travail bien fait, du travail en équipe et de la logique projet.

  • Une vraie capacité d’adaptation : chaque projet aura ses spécificités.

  • Un bon niveau d’anglais technique (et opérationnel).

  • Une disponibilité pour des déplacements réguliers (en moyenne une fois par mois sur 2 à 3 jours).

Pourquoi ce poste a du sens

Parce que vous ne serez pas simplement en train de modéliser des installations.
Vous concevrez des solutions concrètes qui réduisent la consommation énergétique d’industries entières, avec un impact direct sur leur empreinte carbone.

Ce rôle, entre études, terrain et relation client, est un passage incontournable pour faire exister nos projets et accélérer la transition énergétique.

Ce que vous trouverez ici

  • Des projets variés, exigeants et utiles.

  • Une équipe soudée, qui aime travailler ensemble et se challenger.

  • Un environnement agile, qui laisse de la place aux bonnes idées et à l’autonomie.

Et concrètement :

  • Un CDI basé à Strasbourg

  • Une rémunération selon votre expérience, avec part variable.

  • Prime vacances, tickets restaurant, 8 jours de RTT, jours de télétravail possibles.

  • Des perspectives de formation, de progression et d’évolution.

  • Un métier à impact, dans une entreprise à mission.

Le processus ? C’est simple

  1. Un premier échange avec notre équipe RH

  2. Un test technique

  3. Un entretien RH

  4. Un entretien avec votre futur manager

  5. Une réponse claire et argumentée, quelle qu’elle soit

Vous cherchez un poste technique, utile et stimulant ?
Chez nous, vous n’êtes pas là pour remplir des tableurs. Vous êtes là pour faire avancer la transition énergétique.

Envie d’en parler ? Postulez ou prenez contact.

EcoGreenEnergy

Depuis 2008, EcoGreenEnergy imagine et met en œuvre des solutions énergétiques sur mesure pour aider les industriels à réduire concrètement leur empreinte carbone.

Notre conviction : la technique peut, et doit, être un levier puissant de transformation environnementale. Et cela demande du sérieux, de l’engagement, et une bonne dose de clairvoyance.

Présents à Strasbourg, Nantes, Lyon, Toulouse et Lille, nous avançons avec une vision partagée : agir avec liberté, cultiver l’exigence collective, et rester fidèles à notre mission écologique.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

BTS GEMEAU en alternance (H/F)

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Montmeyran

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'environnement est un des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !

Description du poste

LE SERVICE

Le service Local Drôme Centre est composé d’une vingtaine de salariés sous la responsabilité de 3 Responsables d'Équipe.

L’activité est dédiée aux tâches quotidiennes de maintenance et d’exploitation des installations en eau potable (poste de relèvement, réseaux, réservoirs, compteurs, unités de traitement).

Vous interviendrez au sein de l’équipe Eau Potable de Romans-Sur-Isère.

LES MISSIONS

Nous vous formons dans le cadre d’un BTS GEMEAU / Métiers de l’eau préparé en 2 ans en contrat d’apprentissage.

Le lieu d’alternance est basé dans les locaux de Montmeyran.

Vous participerez aux missions suivantes :

  • Entretenir les réseaux d’eau potable
  • Assurer la maintenance des réseaux
  • Assurer l’interface entre le client et le service client
  • Assurer les interventions curatives et préventives sur les réseaux
  • Chercher et réparer les fuites
  • Contrôler la qualité de l’eau sur les réseaux de distribution d’eau potable
  • Appliquer les consignes de sécurité
Qualifications

LE PROFIL RECHERCHÉ

  • Titulaire du BAC Scientifique ou Technologique (chimie, électrotechnique…)
  • Titulaire du permis B
  • Capacité d’apprentissage et polyvalence
  • Goût pour le travail manuel
  • Curiosité et qualités relationnelles
Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 13,5 mois (en fonction du taux légal en alternance)
  • Des tickets restaurants
  • Une prime d'eau
  • Un intéressement et une participation
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
  • 36 jours de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

Ingénieur Assurance Qualité Projet - Automobile - Guyancourt - F/H

  • 28 mai 2026
  • ECM - Engineering Conception Maintenance
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Pour le compte d'un constructeur automobile de renom, nous recherchons un(e) Ingénieur en Assurance Qualité Projet pour accompagner le développement de nouveaux modèles de véhicules sportifs et haut de gamme, spécifiquement sur le périmètre Châssis et Body.

Rattaché(e) aux équipes ingénierie, vous assurerez le pilotage, l'animation et la structuration des activités de planification et d’assurance qualité. À ce titre, vos principales responsabilités seront :

  • Mettre en place et animer l’assurance qualité projet selon les processus du groupe (RGPQP).

  • Gérer et documenter la qualité au sein des systèmes internes (EClem, EParm).

  • Piloter la documentation qualité en collaboration directe avec les fournisseurs (ANPQP).

  • Animer les Design Reviews du périmètre Châssis / Body et rédiger les comptes rendus.

  • Contribuer à la structuration et à la préparation des jalons projet (suivi de la Liste Unique de Problèmes, plans de validation, dossiers JQPV).

  • Consolider les synthèses de suivi qualité et assurer le reporting via l'outil Spotfire.


  • Expérience : Vous justifiez d'au moins 10 ans d'expérience dans l'assurance qualité projet au sein du secteur automobile.

  • Expertise technique : Vous maîtrisez impérativement les processus qualité du groupe Renault (RGPQP, ANPQP) ainsi que les outils associés (EClem, EParm, One Val).

  • Outils de suivi : Vous savez exploiter et piloter des matrices d'avancement sous Spotfire.

  • Langues : Compte tenu du contexte international et des interactions transverses, vous parlez anglais couramment.

  • Qualités recherchées : Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'analyse, votre esprit de synthèse et votre aisance dans l’animation de comités multidisciplinaires.


ECM, filiale Ingénierie et Conseil en Technologies du groupe CRIT, accompagne depuis 50 ans les grands acteurs industriels (aérospatial, ferroviaire, défense, énergie…).

Entreprise à taille humaine, nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des projets, du développement à l’industrialisation, en plaçant l’expertise et l’humain au cœur de notre engagement.

Innover ensemble pour concevoir notre futur

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Automaticien H/F

  • 28 mai 2026
  • Equans
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Lacquy

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez Equans France, nos équipes interviennent dans le secteur de l’électricité industrielle ?

Ineo, entité d’Equans France, recherche son futur

AUTOMATICIEN (H/F)

INEO Aquitaine, entité d’Equans France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie, Tertiaire et des activités de Maintenance électrique, rassemble près de 650 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 100 millions d’euros.

Suite au développement de l’activité, vous intégrez notre agence de Lacq dans les Pyrénées Atlantiques (64), spécialisée dans les travaux électriques en milieu industriel. Rattaché au responsable du service automatisme, vous réalisez dans le respect du cahier des charges, les dossiers d’automatisme.  

A ce titre, vous aurez les missions suivantes :

  • Participer aux revues de lancement d’études, de conception et de suivi de projet ;
  • Réaliser les études et rédiger en autonomie les analyses fonctionnelles détaillées, les analyses organiques, les études techniques à partir d’un cahier des charges ou de l’expression d’un besoin ;
  • Développer des standards de programmation ;
  • Concevoir des programmes automates et SNCC industriels ;
  • Concevoir des synoptiques de supervision, d’IHM ;
  • Réaliser les tests en plate-forme ;
  • Effectuer la mise en service sur site ainsi que l’assistance au démarrage, réaliser les adaptations nécessaires au bon fonctionnement, la formation des utilisateurs et le SAV pendant la période de garantie ;
  • Rédiger les supports et les manuels opératoires ;
  • Assurer des interventions de dépannage et de maintenance ;
  • Présenter, en collaboration avec les responsables d’affaires, les dossiers d’automatisme au client.

Votre profil :

De formation Bac +2, idéalement en automatisme ou formation CIRA, vous êtes confirmé et vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans dans le secteur industriel sur un poste similaire.

Vous avez un bon relationnel avec les clients, vos collègues et vous êtes habitué au travail en équipe. Vous êtes autonome dans la conception d’installations industrielles (process industriels).

Vous avez impérativement une maitrise des environnements SNCC Delta V et des automatismes SIEMENS et ROCKWELL ainsi que la connaissance des outils de supervision associés.

La connaissance des technologies suivantes serait un plus :

- Automatisme Schneider (PL7 et Unity)

- Supervision PC Vue, WinCC

- Réseau industriel (Modbus série/TCP, Profibus, Profinet, …)

Polyvalent et rigoureux, vous êtes également proactif et appréciez le travail en équipe.

Qui sommes-nous ?

INEO Aquitaine, entité d’Equans France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie, Tertiaire et des activités de Maintenance électrique, rassemble près de 650 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 100 millions d’euros.

Au sein d’Equans France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous !

En savoir plus sur Equans France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Architecte Applicatif Azure F/H

  • 28 mai 2026
  • Davidson Consulting
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Contexte de la mission

Le consultant interviendra auprès de différents clients sur des projets de MoveToCloud Azure, en apportant son expertise en architecture applicative et modernisation des systèmes d'information.

Missions principales

  • Participation aux projets MoveToCloud Azure et définition de la stratégie de migration
  • Définition des axes de modernisation applicative dans le cadre des projets MoveToCloud
  • Application du Microsoft Cloud Adoption Framework (CAF)
  • Définition d'architectures pour des projets digitaux embarquant de l'IA métier
  • Intégration de la génération de code par IA dans les workflows de développement

Compétences obligatoires

  • Maîtrise de Microsoft Azure
  • Maîtrise de la méthode de migration applicative MS CAF
  • Architecture applicative
  • Connaissances infrastructure Azure et DevOps
  • Outils de génération de code : GitHub Copilot, Claude
  • Avant-vente, approche consulting

  • Profil orienté applicatif 
  • Maîtrise de Microsoft Azure dans sa dimension applicative
  • Maîtrise du Microsoft Cloud Adoption Framework (CAF)
  • Compétences en architecture applicative : migration, modernisation, cloud-native
  • Connaissances en infrastructure Azure et pratiques DevOps
  • Maîtrise des outils de génération de code par IA : GitHub Copilot, Claude
  • Capacité à conseiller et accompagner des équipes clients en contexte multi-clients
  • Avant-vente / approche consulting
  • Certifications Microsoft Azure obligatoire
  • Anglais niveau B1 minimum (lu, écrit, parlé)

Rejoindre Davidson, ce n’est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c’est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d’être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :

  • Un profond respect de l’ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail “ne fait pas le bonheur”, il peut cependant “faire le malheur”. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l’équité
  • Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C’est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d’étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
  • Un Management adhocratique basé sur la mise en œuvre des principes de “l’entreprise horizontale” et du “management tribal”.

Sur ce dernier point une précision d’importance : le bien-être au travail est un luxe qu’il faut pouvoir s’offrir en étant une entreprise “solide”. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d’allier prises d’initiative, engagement et professionnalisme. Car “sans travail, le talent n’est qu’une sale manie”. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments… meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d’avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Méthode et Industrialisation F/H

  • 28 mai 2026
  • CIVITEK
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Vierzon

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, CIVITEK recherche pour une mission d'assistance technique au profit de son client basé sur le site de Vierzon (18) un ingénieur Industrialisation (H/F),

Missions principales :

Pilotage des projets Méthodes & Industrialisation :

  • Piloter plusieurs projets d’industrialisation (nouveaux produits et évolutions de produits existants) dans le respect des exigences Qualité, Coûts, Délais, Sécurité et Environnement.
  • Structurer et planifier les différentes phases projets, définir les ressources, estimer les charges et suivre les indicateurs de performance.
  • Animer les réunions projets et coordonner les intervenants internes et externes.
  • Alerter la hiérarchie en cas de dérive, risque ou non-conformité par rapport aux objectifs fixés.
  • Garantir le respect du cahier des charges jusqu’à la mise en production et la livraison.

Industrialisation & optimisation des procédés :

  • Définir, étudier et optimiser les moyens industriels, outillages et procédés de fabrication.
  • Assurer la fabricabilité des produits dans le respect de la politique industrielle.
  • Élaborer et valider les dossiers de production, gammes, temps gamme et documents techniques associés.
  • Définir et piloter les essais de qualification et de validation des outils et moyens industriels.
  • Proposer des recommandations de MOQ, optimiser les conditionnements (dimensions, ergonomie, RSE).
  • Participer à la résolution de problèmes techniques et à la mise en place d’actions correctives et préventives.

Amélioration continue, qualité et sécurité :

  • Participer et/ou piloter des chantiers d’amélioration continue (Lean, 5S, Kaizen…).
  • Intégrer les exigences réglementaires, normatives et QHSE dès la phase projet.
  • Être garant de la conformité sécurité et ergonomique des nouveaux moyens de production.
  • Contribuer activement à l’amélioration des conditions de travail et à la performance industrielle.

Animation et coordination (selon périmètre) :

  • Animer fonctionnellement les équipes impliquées dans les projets (Méthodes, Production, BE, Qualité…).
  • Être un référent technique et méthodologique auprès des équipes.
  • Rendre compte régulièrement de l’avancement des projets et des résultats à la direction.
  • Participer, selon l’organisation, à l’accompagnement, la montée en compétences et la structuration du service.

Formation : Bac + 5, Génie industriel, Méthodes, Mécanique ou équivalent).

Expérience : minimum 5 ans dans une fonction Méthodes/Industrialisation,

  • Une première expérience réussie en management d’équipe ou coordination de projet,
  • Appétence pour le management,
  • Vous maîtrisez des processus d’industrialisation et de mise en production.
  • Vous avez une bonne compréhension des enjeux qualité, coûts, délais et sécurité en milieu industriel. 

Outils & logiciels : 

  • Solidworks
  • Catia
  • Créo
  • Outils de la qualité
  • MS Project, 
  • Pack Office.

CIVITEK, est un bureau d’études spécialiste de l'ingénierie, de la sûreté de fonctionnement et de l’optimisation, opérant dans toute la France et à l’international, depuis son siège social à Valence – FR.

CIVITEK naît en 2019 d’un simple constat et d’une volonté commune : Servir le rebond industriel français.

Comment ? En réunissant autour de projets industriels structurant le paysage français, les savoir-faire et les compétences des associés fondateurs, et des collaborateurs CIVITEK, pour créer une entreprise spécialisée dans l'ingénierie, l’assistance technique et le management de transition.

Depuis 2019, la société cumule les réussites et accumule l’expérience dans des secteurs industriels de pointe : Marine, Défense, Sécurité, IT, Télécoms, Transport, Santé et Pétrochimie.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable production énergétique (F/H)

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villejust

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. 

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Rejoignez notre site de Villejust (Île-de-France), une installation de valorisation énergétique des déchets en pleine mutation suite à l'obtention d'un nouveau contrat. Rattaché(e) à la Direction de Site au sein de la direction métier DUI, vous intégrerez un environnement dynamique et jouerez un rôle clé dans l'accompagnement d'une équipe de 16 collaborateurs. Dans ce contexte de changement, votre mission sera de garantir la performance opérationnelle tout en contribuant à la montée en compétences et à l'autonomie de l'équipe.

Missions et Activités Principales

  1. Supervision de l'Exploitation et Conformité Réglementaire
    • Superviser au quotidien le fonctionnement de l'exploitation (processus et équipements) sur le périmètre dédié.
    • Assurer l'ajustement de la planification et des consignes d'exploitation en fonction des apports et de la disponibilité des équipements.
    • Garantir le respect des conditions d'exploitation conformément à l'arrêté préfectoral et aux contrats clients.
    • Veiller à la mise à jour des documents (contractuels, réglementaires, internes) traçant les conditions d'exploitation de l'Unité d'Incinération (UI).
    • Piloter et animer les indicateurs clés de performance (KPIs) de l'exploitation.
    • Préparer les données de base pour les rapports d'activités réglementaires et contractuels.
    • Réaliser les Vérifications Générales Périodiques et assurer la conformité réglementaire (HSE, transport et énergie).
        
  2. Gestion des Incidents et Maintenance
    • Identifier les non-conformités d'exploitation ou les causes d'arrêt de ligne et piloter les actions correctives associées.
    • Assurer la remontée des dysfonctionnements d'équipement par les équipes via l'émission d'Ordres de Travail (OT).
    • Préparer la planification des arrêts d'équipements nécessaires aux opérations de maintenance (préventive, corrective ou curative).
    • Gérer les commandes d'approvisionnement en consommables et l'évacuation des sous-produits essentiels à l'exploitation.
        
  3. Management et Amélioration Continue
    • Manager l'équipe : fixer les objectifs, écouter, animer, motiver, valoriser les collaborateurs/collaboratrices, gérer l'équipe et superviser les entretiens annuels/professionnels.
    • Animer l'amélioration continue et faciliter la communication au sein de l'exploitation (briefings, débriefings, animation et formalisation des réunions d'exploitation).
        
  4. QHSE et Satisfaction Client
    • Appliquer les objectifs de la politique Qualité, Sécurité, Environnement, Énergie et Biodiversité de l'entreprise.
    • Respecter les consignes santé-sécurité définies dans la fiche métier, incluant les règles fondamentales associées.
    • Contribuer activement à la satisfaction client en garantissant la qualité du service fourni.
Qualifications

Pour ce poste, nous recherchons un profil de formation supérieure (Bac+4/5) de type Master ou école d'ingénieur, avec une spécialisation en génie thermique, génie des procédés, génie énergétique, ou électrotechnique. Vous justifiez d'une première expérience réussie de 2 à 4 ans (stages significatifs inclus) dans un environnement industriel, idéalement dans un secteur à process en feu continu comme la valorisation énergétique ou l'incinération. Une connaissance des installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE) est appréciée.

Compétences techniques :

  • Maîtrise des domaines de la thermique, de la combustion, de l'électromécanique et des automatismes.
  • Solides connaissances en thermodynamique (échanges thermiques et mécaniques).
  • Des notions sur l'utilisation d'outils de supervision (pilotage de salle de contrôle) sont attendues.
  • Bases en chimie industrielle et environnementale.

Compétences comportementales :

  • Appétence pour le management et le leadership.
  • Goût prononcé pour le terrain.
  • Excellente capacité de communication et de travail en équipe.
  • Bonne gestion du temps et des priorités.
  • Flexibilité et capacité d'adaptation.
  • Esprit critique et compétences en résolution de problèmes.
Informations supplémentaires

Statut : cadre

Type de contrat : CDI

Lieu du poste : Villejust

Vous bénéficierez : 

  • D'une voiture de fonction
  • D'une prime variable sur objectif
  • D'une Epargne salariale (intéressement et participation)
  • De Tickets restaurants
  • D'avantages CSE
  • De perspectives d'évolution du groupe

Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets, c'est choisir de s'investir dans un avenir durable.

Vous aurez l'opportunité de contribuer activement à la #transformation écologique, de développer vos compétences au sein d'un groupe international leader dans son domaine, et de participer à des projets innovants qui façonnent le monde de demain.

Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent réseaux assainissement en alternance (H/F)

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Rodez

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

En tant qu'alternant(e) au sein de notre service, et sous l'autorité du Manager de Service Local, votre mission principale sera de contribuer activement au bon fonctionnement et à l'entretien de nos réseaux d'assainissement. Vous participerez à la fois aux missions d'enquêtes et de diagnostic sur le réseau, ainsi qu'aux opérations d'hydrocurage, tout en veillant au respect des obligations contractuelles, réglementaires et des règles de sécurité. Vos missions seront les suivantes : 

Contribution au bon fonctionnement des réseaux d'assainissement :

  • Réaliser des enquêtes et rapports variés : identification des affleurants, des branchements, positionnement des boîtes de branchement, mise en conformité et amélioration des configurations des réseaux.
  • Participer à la réalisation des contrôles de conformité des branchements.
  • participer aux enquêtes sur les raccordés/raccordables et le contrôle des bacs à graisse
  • Contribuer à la mise à jour cartographique des plans de réseaux (compte-rendus techniques, CANOPÉ).
  • Participer aux interventions  de pompage,hydrocurage avec  un hydrocureur
  • Participer aux enquêtes suite à une pollution recherche des causes
  • Participer à la vérification des réseaux (ouvrages, canalisations, regards) et des équipements d'exploitation (vannes, pompes).

Qualité, Sécurité et Reporting :

  • Renseigner les documents de travail définis par l'assurance qualité et participer à l'élaboration des modes opératoires.
  • Tracer l'activité quotidienne et rendre compte des situations rencontrées (anomalies et dysfonctionnements).
  • Appliquer les modes opératoires du système de management Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) et maintenir les équipements en bon état.
  • Contribuer à la performance environnementale et énergétique de l'entreprise.
Qualifications

Le permis B est indispensable. Vous devez être impérativement majeur.

Vous êtes motivé(e) et  vous avez l’envie d’apprendre. Vous avez une aptitude au travail manuel.

Informations supplémentaires

Pendant votre formation et dans le cadre d'un contrat de travail en alternance, vous serez guidé et accompagné par un tuteur et une équipe pédagogique.

Votre rémunération est variable en fonction de votre âge ainsi que du diplôme préparé. Vous bénéficiez au même titre que les autres salariés des avantages de l’entreprise.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Stagiaire Assistant(e) Administratif(ve) H/F.

  • 28 mai 2026
  • Equans
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Bollène

DESCRIPTION :

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Stagiaire Assistant(e) Administratif(ve) H/F.

Rattaché à l’agence de Bollène (84).

Début du stage : Au plus tôt

Durée : 3 mois maximum

Votre challenge à nos côtés :

Rattaché.e à l’équipe administrative et en lien étroit avec les opérationnels de l'agence, vous intervenez en support sur des missions administratives et qualité.

Vos principales missions incluent : 

La mise à jour des fichiers du personnel sous l’outil Winlassie

La vérification des habilitations du personnel (suivi conformité)

La mise à jour et le suivi des données administratives

La compilation de données qualité (vérification de la conformité des dossiers selon les process internes)

L’appui aux tâches administratives diverses en support de l’équipe

Profil recherché :

Vous êtes étudiant(e) en formation type Bac à Bac+3 (administratif, gestion, QHSE/Q3SE, assistanat…) et vous recherchez un premier stage en entreprise.

Vous avez un intérêt pour :

L’assistanat administratif

Les sujets liés à la qualité / Q3SE

Vous êtes :

Organisé.e et rigoureux.se avec un sens du service développé

Curieux.se et impliqué.e

À l’aise avec les outils informatiques

Rémunération :

Gratification selon législation en vigueur

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

  • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
  • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
  • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
  • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
  • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
  • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Qui sommes-nous ?

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

Postulez dès maintenant et contribuez à façonner le futur de l'industrie nucléaire !

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

DESSINATEUR-PROJETEUR H/F

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez vous enrichir professionnellement dans une entreprise engagée pour la transformation écologique? N'hésitez plus, rejoignez Veolia !

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Il conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Nos 220 000 salariés sont fédérés par une ambition commune : “Ressourcer le monde”.

Présent dans 120 pays, Water Tech invente des technologies de traitement de l’eau pour le Groupe Veolia. Nos 6 600 collaborateurs apportent des solutions technologiques innovantes et des services associés pour préserver et optimiser nos ressources.

Véolia Traitement et Valorisation de l'Eau - OTV, filiale de WaterTech, s’engage avec l’aide de ses clients et de ses partenaires, à la réalisation et à la conception de solutions nécessaires pour préserver et valoriser les ressources en eau.

Pour la Direction Ingénierie Centre-Ouest, poste basé à Rennes, nous recherchons un(e):

DESSINATEUR-PROJETEUR H/F

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Au sein de la Direction Ingénierie Centre-Ouest, vous aurez pour missions d'élaborer des plans et schémas conformes aux spécifications et procédures en phase projet et/ou réalisation de conception d’usine de traitement de l’eau dans le respect des plannings établis.

Missions techniques:

  • Concevoir ou modifier les plans et schémas dans sa partie d’installation ou d’équipement dans les délais impartis. 
  • Exercer un autocontrôle sur les documents produits. 
  • Respecter le planning des études.
  • Produire ou modifier des plans guide d’exécution. 
  • Donner les éléments nécessaires à la préparation des notes de calculs.
  • Rédiger les nomenclatures d'équipements. 
  • Respecter les procédures de travail spécifiques (CAO/DAO) et les règles de codification. 
  • Constituer, gérer la base de données technique des éléments de base des futurs ouvrages. 
  • Archiver, enregistrer et assurer la traçabilité des documents. 
  • Observer une veille des évolutions et/ou nouveaux produits et procédés. 
  • Participer au retour d’expérience
  • Assurer un reporting régulier.

Sécurité / Qualité / Environnement:

  • Appliquer les procédures pour les opérations liées à son activité.
Qualifications

Niveau de formation requis :

Bac professionnel ou premier cycle d’études supérieures Bac +2/+3 (DUT, BTS, Licence) dans la discipline appropriée type GCCD.

Vous avez une expérience professionnelle confirmée idélament dans le traitement de l'eau.

Profil/ Expérience souhaitée :

  • Connaissance du traitement de l'eau 
  • Maitrise des méthodes de l'Ingénierie 
  • Connaissances multidisciplinaires : GC, tuyauterie, robinetterie, chaudronnerie, charpente métallique, électricité, instrumentation, HVAC. 
  • Esprit d’équipe  - Organisation et rigueur 
  • Maitrise des outils et logiciels dans le domaine de spécialité (CAO/DAO) : REVIT, Autocad 2D-3D, logiciel PID serait un plus 
  • Maitrise des outils informatiques 
  • Connaissance de l’anglais professionnel
Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience? 

  • Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions 
  • Des opportunités d'évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein du groupe Veolia, en France et à l’international 
  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés 
  • 14 RTT
  • Tickets restaurant
  • Participation et intéressement 

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases, mais ne vous inquiétez pas ! Nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Stage Marketing - H/F

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Nous echerchons un(e) stagiaire pour la Direction “Industrial Markets and Partnerships”. Rattaché(e) à la Directrice Marchés, vous contribuerez au développement stratégique de nos activités, et apporterez votre soutien aux entités de Veolia dans différents pays.

Vous serez amené(e) à travailler en anglais sur les thématiques de gestion des déchets, de l'eau et de l'énergie en lien avec les besoins spécifiques des secteurs stratégiques.

Vos missions :

  • Participer à l’organisation d’un séminaire interne réunissant une dizaine de pays : vous serez amené(e) à communiquer en anglais afin de coordonner la réalisation des supports et l’organisation logistique
  • Travailler sur l’intranet : vous remettrez à jour les documents sur le secteur automobile
  • Réaliser des fiches références clients en coordination avec les Business Units
  • Analyser le secteur des gigafactories
  • Mettre à jour les focus clients internes et externes sur les secteurs défense et automobile
  • Mener des projets spécifiques liés au développement commercial

Nous vous proposons un stage de 6 mois à pouvoir début septembre 2026.

Qualifications

Vous êtes étudiant(e) en Master 1 ou 2 d' école de commerce ou d'ingénieurs ou université avec une spécialisation en Commerce.
  

  • Des connaissances en marketing B2B seraient un plus
  • Français C2 - Bilingue
  • Anglais C2 - Bilingue
  • Excellentes capacités rédactionnelles
  • Esprit d’analyse et de synthèse
  • Rigueur et autonomie

Nous offrons une indemnité de stage et ou une rémunération égale ou supérieure au minimum légaux. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Stage

Alternant(e) - Data Science et Plan d’Experiences : Modélisation des Procédés de Valorisation du CO2 - H/F

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

L’alternance s’inscrit dans la cadre d’un projet de recherche. Celui-ci vise à  développer une technologie innovante permettant de capturer et valoriser le dioxyde de carbone émis lors de l'incinération de déchets. Il s’agira de proposer des plans d’expériences pertinents et de modéliser les résultats obtenus à l’aide de méthodes statistiques et machine learning dans le but d’obtenir une meilleure compréhension de la méthode de traitement développée.

Missions principales : 

  • La compréhension technique du contexte métier lié à la capture de CO2 (variables mesurées, indicateurs de performance suivis…)
  • Collecte du besoin de modélisation et proposition de plan d'expériences
  • L’analyse et la visualisation de données issue de bases de données existante ou construire lors de la réalisation du plan d’expériences
  • Modélisation des paramètres du procédé
  • La valorisation et la communication de votre travail à l’équipe

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026 pour 12 mois.

Qualifications

Vous entrez en Master 2 ou en dernière année d'Ecole d'Ingénieurs avec une spécialisation en Statistiques, Data Science ou Mathématiques Appliquées.

  • Bonne capacité d’analyse de données
  • Solides connaissances en mathématiques et en statistiques
  • Solides connaissances en Plan d’expériences
  • Solides compétences en programmation : Python/R, SQL
  • Connaissance appliquée des algorithmes d’apprentissage automatiques
  • Maîtrise de l'utilisation d'outils et de bibliothèques d'analyse de données tels que pandas, NumPy, Scikit-learn, plotly, seaborn, matplotlib
  • Expérience avec le versionning (Git)
  • Bonne communication écrite et orale
  • Anglais B1 / B2 - Opérationnel
  • Capacités d'analyse et de synthèse
  • Rigueur et organisation
  • Autonomie
  • Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026 pour 12 mois.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

Formateur technique

  • 28 mai 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Châteauneuf-du-Faou

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre siège basé à Châteauneuf-les-Martigues un Formateur technique H/F.

️ Et si c'était vous  ?

Description du poste

Pour son siège social en support à l'ensemble de notre 32  agences en France,  VEOLIA Maintenance et Services Industriels recrute son formateur technique spécialisé en nettoyage haute pression, pompage et montage. 

  • Concevoir, animer et dispenser des formations techniques en nettoyage industriel, pompage et montage

  • Animez les formations internes métiers notamment sur les activités du nettoyage haute pression, du pompage et du montage et accompagnez les salariés dans leur montée en compétence,

  • Réalisez des audits chantiers afin de vérifier l’application des règles enseignées lors des formations internes,

  • Évaluer les compétences des collaborateurs et assurer le suivi pédagogique

  • Mettre à jour les supports de formation en fonction des évolutions techniques et réglementaires
  • Proposez des améliorations dans les domaines techniques et en sécurité en lien avec les disciplines enseignées,

  • Apportez un support technique auprès de nos exploitants pour la préparation et le suivi de chantier à forte spécificité technique 

  • Ponctuellement, assurez des missions de supervision de chantier lors d’arrêt spécifique

Qualifications

Vous vous sentez prêt à relever les défis d'un poste alliant technique et transmission de savoir ? Alors ce poste est fait pour vous 

  • Vous justifiez d'une expérience réussie dans la formation sur les activités de nettoyage à haute pression, de pompage et de montage et maîtrisez les référentiels du S3C.

  • Vous aimez transmettre votre savoir faire et travailler en équipe. Vous êtes pédagogue, empathique et avez d’excellentes qualités relationnelles.

  • Grande mobilité nationale indispensable (déplacements fréquents et réguliers sur l'ensemble du territoire)

  • Acceptation d'un rythme itinérant avec découchers réguliers
Informations supplémentaires

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels nous vous proposons :

  • Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

  • Possibilité de domiciliation n'importe où en France (le poste étant itinérant)
  • Un 13ème mois 

  • Une prime d’intéressement et une prime de participation 

  • Une carte TR 

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec notre directrice QHSE si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance charge(e) du client (H/F)

  • 28 mai 2026
  • Hervé Thermique
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Merry-la-Vallée

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de Marne la Vallée un apprenti Technicien de maintenance CVC (H/F).

 Mission :

 Sous la responsabilité directe du Manager d’Activité, vous avez en charge la gestion d’un parc de clients situé principalement dans les départements 77,60, vous assurez la conduite, l’entretien, la maintenance et le dépannage d’installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients.

Domaine d’intervention :

 Itinérant autonome et responsable, vous opérez seul sur des contrats de maintenance dans les secteurs d’activités du tertiaire et de l’industrie. Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance. 

Vos solides connaissances en chauffage, climatisation et électromécanique vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

Vous êtes amené à gérer administrativement à l’aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d’intervention et en tenant à jour votre GMAO.

Tel un intra entrepreneur, vous tiendrez votre planning à jour et rédigerez vous-même vos devis. Vos compétences techniques et votre savoir-être vous permettront de gérer de façon autonome vos clients

Compètences requises

L’Attestation d’Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes serait un plus.

Qualités recherchées :

- Autonomie

- Rigueur et organisation

- Force de proposition

- Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité

- Esprit d'équipe

 Temps de travail hebdomadaire de 37h avec 10 RTT par an.

 Avantages :

Indemnité repas / trajet

Primes d'astreinte

Prime de congés payés (caisse du BTP)

Véhicule de service, Téléphone, Ordinateur

Intéressement et participation

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

Technicien maintenance CVC (dominante froid) H/F

  • 28 mai 2026
  • Equans
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Montbéliard

DESCRIPTION :

Avec plus de 80 implantations en France, les équipes d'Equans Services Bâtiments & Infrastructures accompagnent leurs clients dans les domaines du Facility Management, de la maintenance et des travaux tous corps d'état.

Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, 3500 collaborateurs agissent au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.

Technicien maintenance CVC (dominante froid) H/F

Itinérance secteur Montbéliard

Rattaché-e à l'antenne de Montbéliard, nous cherchons à renforcer notre équipe de techniciens dédiés au secteur industriel. Dans une dynamique de développement, le technicien CVC à dominante froid (70% du temps), interviendra sur le process et le confort d'un site client industriel nouvellement remporté mais également sur l'ensemble des sites industriels du secteur de Montbéliard et plus ponctuellement de Besançon.

Votre challenge à nos côtés :

Vous aurez pour principales missions :

  • Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations en froid (systèmes réversibles, détente directe, Rooftop, groupes eau glacée et ventilation)  dans le respect du lien contractuel
  • Prendre connaissance et établir les OT entrants et sortants en lien avec la GMAO
  • Assurer la sécurité des installations ainsi que votre sécurité
  • Assurer une relation commerciale de premier niveau

Vos avantages

Un 13ème mois

Des paniers repas

Un véhicule de service

Une prime de congés payés versée par la CIBTP ( 30% du salaire brut mensuel)

Temps de travail : 37H avec RTT

 Intéressement et participation

 PEG, PERCOL avec un abondement de l’entreprise

CSE avec de nombreux avantages (loisirs, billetteries, voyages…)

Votre profil :  

De formation technique de type BAC Pro à BTS en CVC, vous bénéficiez d’une première expérience réussie.

L'attestation manipulation des fluides frigorigènes est attendue.

Rigueur, professionnalisme ainsi que votre discrétion feront de vous le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste.

Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance !

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Ingénieur Conception Mécanique F/H

  • 28 mai 2026
  • ARKADIA Group
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Basée sur des valeurs humaines fortes et une intégration profonde dans les processus décisionnels de ses clients, ARKADIA cherche à se développer et recrute un Ingénieur Conception Mécanique pour intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée.

Poste & Activités principales :

  • Appropriation du dossier de conception,
  • Pilotage encadrement d’études de conception mécaniques,
  • Rédaction de spécification de besoins, Note technique, compte rendu de réunion,
  • Organisation de revue de conception,
  • Conception mécanique d’outillages et machines spéciales en collaboration avec des projeteurs,
  • Rédaction de note de définition des solutions retenues,
  • Etude et de modélisation CAO des solutions mécaniques,
  • Mise en plan des outillages, composants et cinématiques,
  • Gestion de la maquette CAO,
  • Rédaction de note de définition des solutions retenues.

Au quotidien :

  • Réalisation d’études de conception mécanique,
  • Constitution de dossier de définition,
  • Création d’environnements CAO d’études,
  • Etudes APS, APD,
  • Constitution de dossier de conception, dimensionnements avec les justificatifs associés,
  • Interface avec les autres métiers d’études.

De manière plus ponctuelle :

  • Réunions d’avancement avec le client,
  • Reportings.

De formation Bac+5 de type Ingénieur Mécanique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience dans des postes à thématique technique mécanique, idéalement dans l'industrie et/ou la défense.

Motivé, rigoureux et réactif, rejoignez notre structure avec l'envie d'exprimer vos talents.


L'anglais est un atout pour réussir.


De plus, vous faite preuve des qualités suivantes :


- A l'aise avec les logiciels de conception : SolidWorks, CATIA, Creo, AutoCAD,
- Capacité d'adaptation, communication et travail en équipe,
- Organisation, rigueur, souplesse et réactivité,
- Curiosité technique.


Postulez à cette offre et rejoignez notre cercle de confiance² !

ARKADIA Group est une société d’ingénierie et de services indépendante qui intervient en France et à l’international en alliant expertises conseil et terrain.

Nous intervenons sur les secteurs de l’énergie, de la pharmacie, du transport, de l’aérospatial et de la défense.

PME de près de 300 collaborateurs, il nous tient à cœur de centrer notre démarche sur l’humain, les relations de confiance et l’épanouissement de nos collaborateurs.

Nous osons faire confiance, nous osons faire grandir les femmes et les hommes !

Nous partageons avec nos équipes et nos clients des valeurs fortes :

• Authenticité : ARKADIA est une entreprise où on parle vrai et dans laquelle le dialogue est favorisé

• Audace : nous osons faire confiance, nous encourageons l’innovation

• Développement : nous osons faire grandir les femmes et les hommes de l’équipe, nous développons une démarche forte de formation

• Engagement : nous tenons nos engagements métier et nous nous engageons pour avoir un impact positif sur la/notre société, au travers notamment d’une démarche RSE participative

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Acheteur projet - Automobile - Guyancourt - F/H

  • 28 mai 2026
  • ECM - Engineering Conception Maintenance
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :


Pour le compte de notre client, acteur industriel du secteur automobile / véhicule, nous recherchons un Acheteur Projet pour sécuriser le déploiement opérationnel d'une nouvelle gamme de véhicules.

Votre objectif principal est de garantir la maîtrise des coûts (PRF), le respect des jalons et la robustesse du passage en production de série.

Dans ce cadre, voici vos missions principales :

  • Gestion contractuelle : Vous reprenez les dossiers des acheteurs commodités, rédigez les contrats d’application et suivez leur exécution (livraisons, jalons, paiements).

  • Pilotage des évolutions : Vous gérez les modifications techniques, de volumes ou de planning, et négociez systématiquement les impacts prix avec une traçabilité rigoureuse.

  • Optimisation économique : Vous challengez les fournisseurs, identifiez les gains technico-économiques et lancez des RFQ complémentaires si nécessaire.

  • Industrialisation : Vous suivez les validations qualité (PPAP, RTS) et constituez un dossier de transfert (handover) complet pour la vie série.


  • Vous justifiez d'une expérience significative en achats projet dans un environnement industriel.

  • Vous possédez une forte capacité de négociation et une excellente maîtrise contractuelle.

  • Vous êtes reconnu pour votre rigueur documentaire, votre autonomie et votre capacité à gérer les imprévus.


ECM, filiale Ingénierie et Conseil en Technologies du groupe CRIT, accompagne depuis 50 ans les grands acteurs industriels (aérospatial, ferroviaire, défense, énergie…).

Entreprise à taille humaine, nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des projets, du développement à l’industrialisation, en plaçant l’expertise et l’humain au cœur de notre engagement.

Innover ensemble pour concevoir notre futur

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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