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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 587 offres

ALTERNANCE - BAC+3 ou Master 1 - CHEF DE PROJET INNOVATION - NANTERRE

  • 05 juin 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Vous préparez un Bac+3 ou Master 1, de profil universitaire, école de commerce ou ingénieur, dans les domaines Innovation / Gestion de projet / Management ?

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la décarbonation et de la transition écologique ? Alors cette annonce va vous intéresser !

Au sein de la délégation Ressources Humaines Ile-de-France, vous serez rattaché(e) à la Cheffe de Pôle Transformation, Innovation et RSE. 

Pour faire face aux évolutions de ses métiers, GRDF a mis en place une démarche d’innovation participative qui engage les salariés à proposer et réaliser des projets d’innovation au service de la performance opérationnelle et économique de GRDF IDF.

Cette démarche permet également d’accompagner la transformation de GRDF pour relever les défis de la décarbonation et la transition énergétique.

L‘alternant(e) Chef de Projet Innovation Ile-de-France contribue à l’animation de la démarche innovation auprès des 2 000 salariés de GRDF en Ile-de-France.

vos principales missions avec votre tuteur :

  • Portage de la démarche Innovation auprès de l’ensemble des salariés de GRDF en Ile-de-France :

                  - Pilotage du challenge annuel innovation

                 - Accompagnement des salariés à la plateforme dédiée à l’innovation ;

              - Construction et animation du plan d’action innovation pour susciter l’envie des salariés et les encourager dans la mise en œuvre de leurs idées : animation du réseau social interne, newsletters, conférences, comitologie…

  • Pilotage des projets d’innovation retenus par la région pour être réalisés, en accompagnement des salariés et leurs managers, avec pour objectif d’optimiser les temps de passage de l’idée au prototype, du prototype à la solution ndustrielle et de la solution au déploiement.

  • D’autres missions portant sur la Transformation managériale, la RSE et l’Ethique pourront être ponctuellement confiées en fonction du profil retenu.

Et vous, votre profil ?

  • Vous faites preuve de polyvalence et d’autonomie, de capacités d’animation et de gestion de projet.
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), synthétique et disposez d'un excellent niveau de rédaction.
  • Vous possédez un excellent sens du contact, et la capacité à travailler de manière collaborative, à l’interne comme à l’externe de GRDF, avec tous les métiers et niveaux hiérarchiques.
  • Vous êtes à l'aise dans l'utilisation d'outils informatiques (suite office et Excel).

    Alors ce poste est fait pour vous…

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Les plus GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  • Une aide financière si vous devez prendre un logement pour vous rapprocher de votre école et / ou de l’entreprise,
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise,
  • Remboursement des frais de transport en commun pour aller à votre entreprise,
  • Accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),



Voici comment ça se passe pour la suite :

1. Échange téléphonique avec un recruteur si votre CV est retenu 

 2. Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l'échange téléphonique est concluant

3. Prise de décision et retours à tous les candidats

L'aventure GRDF :

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs.

Notre Raison d'Être. - YouTube 

Pourquoi choisir GRDF ?

Parce que nous sommes plus qu'une entreprise, nous sommes une communauté engagée pour la diversité, le bien-être, et la transition énergétique. Chez nous, l'énergie positive est contagieuse, et tu feras partie de la transformation énergétique de demain. Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique !  Ensemble, allumons l'avenir !

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien itinérant CVC Frigoriste F/H

  • 05 juin 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
  • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire
Description du poste

Rattaché(e) au chef d'équipe de l'agence de Marseille, vous intervenez sur le périmètre PACA et assurez la maintenance et l'exploitation d'installations de chauffage auprès de notre client.

Vos missions sont les suivantes : 

Maintenance Préventive
- Effectuer les révisions régulières des installations CVC/frigorifiques
- Contrôler les niveaux de fluide frigorigène
- Vérifier l'état des compresseurs et condenseurs
- Nettoyer les filtres et échangeurs thermiques
- Tester les systèmes de sécurité et régulation


Dépannage et Réparation
- Diagnostiquer les pannes sur les installations CVC
- Réparer ou remplacer les composants défectueux
- Intervenir sur les fuites de fluide frigorigène
- Rétablir le fonctionnement optimal des systèmes
- Gérer les urgences et dépannages prioritaires


Installation et Mise en Service
- Installer de nouveaux systèmes CVC/frigorifiques
- Effectuer les mises en service et réglages
- Tester les performances énergétiques
- Former les clients à l'utilisation

Qualifications

Vous êtes issu(e) d'une formation technique en froid et climatisation (CAP/BEP/Bac+2) et justifiez d'une expérience significative (minimum 3 ans) en maintenance d'installations frigorifiques

Vous possédez les habilitations réglementaires obligatoires : attestation d'aptitude fluides frigorigènes (catégorie I minimum)
Vous disposez des habilitations électriques nécessaires
Vous maîtrisez les technologies de froid industriel et commercial ainsi que l'utilisation des outils spécifiques (manomètres, pompe à vide, thermomètres, récupérateur de fréon)
Des connaissances en chauffage et climatisation seraient un plus apprécié
Permis B valide indispensable pour les déplacements dans la région

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous:

Un package de rémunération attractif

• Un salaire mensuel brut compris entre 2300€ et 2900€ (incluant les primes) sur 13 mois
• Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin
• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ordonnanceur F/H

  • 05 juin 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
  • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire
Description du poste

Rattaché(e) au responsable du site, vos missions sont les suivantes : 

Planification et Coordination :
- Élaborer les plannings d'intervention des techniciens multitechniques
- Coordonner les déplacements sur la région PACA (Provence-Alpes-Côte d'Azur)
- Optimiser les tournées pour minimiser les temps de trajet

Gestion des Interventions :
- Affecter les techniciens selon leurs compétences et disponibilités
- Gérer les urgences et les dépannages prioritaires
- Assurer le suivi des chantiers en cours

Optimisation des Ressources :
- Maximiser le taux d'utilisation des techniciens
- Gérer les stocks de pièces et matériel (à moyen terme)
- Réduire les coûts de déplacement

 Communication :
- Communiquer avec les clients pour les rendez-vous
- Informer les techniciens des modifications de planning
- Gérer les appels d'urgence

Reporting et Analyse :
- Suivre les KPIs (délais, qualité, satisfaction client)
- Analyser les performances des tournées
- Proposer des améliorations

Qualifications

Vous êtes diplômés d'un BAC+2 ou BAC+3 spécialisé en planification (BTS Logistique ou Transport, Licence Gestion/Management) et possédez 5 ans d'expérience dans ce domaine.
  

Compétences Techniques souhaitées :
- Logiciels de planification : IGO, Planning PME
- Outils bureautiques : Excel avancé, Word, PowerPoint, Outils Google 
- Systèmes de gestion : GMAO
- Cartographie/GPS : Optimisation de tournées
- Bases de données : Consultation et mise à jour


La connaissance du secteur multitechnique (électricité, plomberie, chauffage, etc.) serait très appréciée.
  

Vous faites preuve de rigueur et d'organisation et êtes capable de gérer plusieurs priorités simultanément.
Vous avez une bonne communication (écrite et orale) et êtes capable de communiquer avec différents interlocuteurs (clients, techniciens, managers)

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous:

Un package de rémunération attractif

• Un salaire mensuel brut compris entre 2300€ et 2600€ (incluant les primes) sur 13 mois
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin
• La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Systèmes de Transport (H/F) - Tramway

  • 05 juin 2026
  • Setec
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Yquebeuf

DESCRIPTION :

o   Participation au pilotage technique du contrat (gestion de la revue des livrables, pilotage des réunions de suivi, interfaces)

o   Participation à l’instruction des modifications et support technique à la gestion des réclamations

o   Participation à l’encadrement d’une équipe de 7 personnes

o   Être un interlocuteur privilégié du Fournisseur Systèmes de Transport

Projet: Tramway de Québec

Scope: services d’ingénierie en support au Client pour la phase de planification du projet TramCité. Notamment responsable de la conception préliminaire du réseau de tramway.

Missions SETEC: assistant Maitre d’Œuvre

Phases du projet:

·         Désignation des Fournisseurs

·         Démarrage contrat de Codéveloppement

Ingénieur diplômé (ou équivalent) vous possédez 2 à 5 d'expérience dans des projets de transports (tramways, métros, trains...) et plus particulièrement sur les systèmes.

Langue de travail : français. - L'anglais est un plus.

Vous êtes organisé et autonome, vous aimez travailler en équipe.

Doté d'un esprit ingénieur et citoyen, vous vous retrouvez dans les valeurs du groupe setec :

  • L'Humain d'abord

  • L'Excellence

  • Engagé, intègre er responsable

  • Libre d'oser

Type de contrat : CDD

Formateur cadre / Pilote bac + 3 RPTL - ISTELI Lyon 6ème F/H

  • 05 juin 2026
  • AFTRAL
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :



Passionné par l'environnement du Transport/Logistique, vous souhaitez donner une nouvelle impulsion à votre carrière, tout en restant centré sur votre cœur de métier.

Le domaine de la formation vous intéresse ?

Vous formez et accompagnez des apprenants BAC+3 vers le métier de Responsable Production Transport Logistique.

Vous leur transmettez les compétences indispensables pour piloter une activité
transport ou logistique, gérer une équipe et optimiser l'organisation d'un service.

Vos responsabilités :

- Préparer et animer des cours dynamiques conformément au référentiel RPTL
(Transport - Organisation & Exploitation ; Logistique - Gestion des
opérations ; Management opérationnel...)

- Transmettre les fondamentaux : gestion de production transport/logistique,
management, réglementation, qualité, relation client.

- Évaluer les apprenants (écrits, oraux, mises en situation) et participer à l'organisation des jurys d'examen.

- Suivre individuellement les alternants : bilans, échanges tuteurs, visites dans les entreprises, accompagnement dans leurs projets et dossiers professionnels.

- Contribuer à l'amélioration continue des supports pédagogiques et proposer des
situations concrètes (études de cas, visites, projets).

- Accompagner chaque mois des professionnels dans le cadre de leur démarche de VAE.

- Participer à la vie du centre : portes ouvertes, recrutement d'apprenants, relations entreprises.

Pourquoi rejoindre la formation RPTL ?

Transmettre votre expertise à une génération motivée.
Un poste valorisant, varié et au coeur des enjeux du secteur.

Une vraie autonomie pédagogique, accompagnée par une équipe engagée.
Un métier basé sur l'humain, le sens et l'impact.

Avantages :

Salaire du 13 mois
TR à 11€
Intéressement / Participation
Mutuelle à - 9€
CSE



Diplôme Bac +3 Minimum Transport Logistique

Expérience à un poste opérationnel en organisation de transport idéalement complété par une expérience significative de responsable de site
Une première expérience en formation ou en animation de groupe est un plus
Autonome communiquant esprit collectif avéré désireux de transmettre son expérience et engagé quant à la réussite des apprenants.

Compétences attendues :

- Maîtrise de l'organisation de l'activité transport
- Connaissances solides en management, pilotage de projets, finance d'entreprise, négociation commerciale
- Pédagogie, sens de l'écoute et capacité d'adaptation
- Aisance avec les outils numériques et les plateformes de formation
Qualités personnelles :

- Rigueur, organisation, dynamisme
- Sens du relationnel, esprit d'équipe
- Goût pour la transmission et la montée en compétences des apprenants



Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !

Chaque année, nos 3500 collaborateurs forment et accompagnent 300 000 personnes vers l'emploi.

Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives… partout en France.

Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Et si notre futur talent, c'était vous ?

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Acheteur(se) Marché Privé/Marché Public Référent Région Est F/H

  • 05 juin 2026
  • DALKIA
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Pulnoy

DESCRIPTION :



Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de plus de 20000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Rattaché(e) au Directeur des Achats en région EST, vous êtes garant d'un volume d'achats d'environ 25 M€ portant principalement sur des familles techniques.
Référent Achat pour un ensemble de familles d'achats sur la région, vous êtes garant(e) et relai de la Politique Achat du Groupe. Vous assurez le sourcing, les consultations et négociations dans le respect des dimensions économiques / environnementales /sociales, de déontologie et de minimisation des risques.
Dans ce cadre et pour les familles qui vous seront confiées, vos missions premières seront :

● Accompagner la région sur des projets structurants en relation avec les Directions Technique et Grands Projets ou des Opérations de la région
● Piloter les consultations privées ou publiques
● Participer à la garantie des budgets d'investissements et d'exploitation
● Contribuer au pilotage de la relation fournisseurs, au suivi des risques et à la gestion des litiges fournisseur



Vous justifiez d'un Master 2 avec une spécialité Achats ou Commande Publique et vous disposez des compétences suivantes :

● Achat : connaissance des normes achat, des règles de conduite dans la relation avec les fournisseurs, et des règles de gestion des prestations sous-traitées
● Connaissance des principes juridiques applicables aux achats
● Connaissance et expérience du Code de la commande publique et des procédures réalisées en marché public
* Capacité à traiter de façon efficace des tâches opérationnelles achat et de reporting
● Une expérience dans les métiers des travaux CVC, des réseaux de chaleur, des services énergétiques serait un plus (connaissance du marché fournisseurs)
● Veille marché / benchmark
● Connaissance des risques et sensibilisation aux risques
● Développement durable et RSE
● Ethique Professionnelle
● Bonne maitrise d'Excel

Vos compétences comportementales :
● Être orienté(e) client
● Esprit critique
● Résilience
● Capacité à communiquer (par écrit et à l'oral)
● Esprit d'équipe
● Autonome
● Curieux(se)
● A l'écoute

Vos compétences transverses :
● Capacité à mener une négociation
● Capacité d'analyse
● Capacité à établir et activer des réseaux



Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chauffeur opérateur H/F

  • 05 juin 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Messigny-et-Vantoux

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

La région Centre-Est recherche pour son agence basée à Messigny et Vantoux, un(e) chauffeur opérateur.

Description du poste

Vous avez en charge : 

  • Chantiers : vous conduisez le véhicule chez nos clients et vous assumez sur place les interventions habituelles dans le respect des règles de sécurité et les procédures mises en place

  • Matériel : vous veillez au bon état et au bon fonctionnement de votre véhicule et des outils mis à votre disposition

  • Contact client : vous êtes irréprochable dans votre attitude, vous aimez répondre aux besoins des clients et les conseiller. 

Qualifications

Ayant de préférence une expérience de nos métiers, vous serez formé et accompagné d’un opérateur expérimenté dans les premiers mois de votre embauche.

Capable de vous adapter rapidement et de réagir à des situations différentes et variées, vous êtes ponctuel(le), autonome, rigoureux(se), disponible et réactif(ve) (métier avec appels d'urgence).

Vous êtes à la recherche d’apprendre et de développer vos compétences techniques (de nombreuses formations sont proposées chaque année).

Vous avez le sens du contact client et du service.

Permis C (PL) indispensable

Informations supplémentaires

Type de contrat : CDI

Rémunération : 1863€ brut / mois sur 13 mois

Horaires : 35 h/semaines (heures supplémentaires payées) + astreintes habituelles

13 ème mois + Primes + paniers repas + participation et intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise) + mutuelle.

Informations complémentaires  : 

Veolia, leader mondial des services à l’environnement, participe chaque jour à construire la sécurité environnementale au bénéfice de la santé publique et de la compétitivité des industries et des territoires. Avec 215 000 salariés répartis sur les cinq continents, au plus proche des enjeux locaux, et grâce à ses technologies de pointe, le groupe dépollue, décarbone et régénère les ressources à travers des solutions concrètes combinant ses expertises dans le domaine de l’eau et des technologies de l’eau, des déchets - et notamment du traitement des déchets dangereux, et de l’énergie locale. www.veolia.com.

Pour plus d'informations sur Veolia Assainissement & Maintenance France, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Contrôleur de Gestion Opérationnel - Grands Projets Travaux F/H

  • 05 juin 2026
  • DALKIA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :



Sous la supervision du Responsable du Contrôle de Gestion de la Région, vous assurez :
1. Le pilotage de la performance des chantiers
· Suivi budgétaire des grands projets de travaux.
· Analyse des écarts entre le Budget Initial, le Budget Révisé et le Réel
· Fiabilisation des atterrissages financiers (Forecast) et calcul de la marge à terminaison (« point de sortie ») pour chaque clôture comptable.
2. Le support opérationnel & l'aide à la décision
· Challenger les chefs de projets lors des revues mensuelles d'affaires.
· Identification des risques financiers (dérives, retards) et proposition de plans d'actions correctifs en lien avec les opérationnels
· Validation de la reconnaissance du chiffre d'affaires à l'avancement.
3. L'optimisation du Cash-Flow
· Suivie de la facturation contractuelle et contrôle du respect du paiement des échéances en collaboration avec le service Recouvrement.
· Optimisation du besoin en fonds de roulement (BFR) lié aux stocks de matériel et aux acomptes sous-traitants.
4. L'amélioration continue
· Développement d'outils de reporting spécifiques aux enjeux travaux sous Excel ou Dataviz.
· Participation à l'évolution des processus de contrôle interne sur la gestion de projet.



Technicité : Maîtrise avancée du Pack Office ou de Google Workspace. Une appétence pour Gemini serait un plus.
Soft Skills : Vous avez du "relief" : capable de challenger un chef de projet Travaux tout en restant un partenaire constructif. Autonomie, rigueur, organisation, initiative, esprit d'analyse et de synthèse, associés à un très bon relationnel, sont des qualités qui vous permettront de vite être opérationnel



Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Civil (F/H)

  • 05 juin 2026
  • Cabinet Merlin
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :


Rejoignez un acteur clé de l’ingénierie des territoires


Groupe reconnu depuis 100 ans dans les domaines de l’eau, de l’énergie, l’aménagement urbain et des mobilités, nous accompagnons les collectivités dans leurs projets à fort impact territorial et environnemental.


Dans un contexte de croissance, notre agence de Montpellier recherche un Ingénieur expert MOE Génie Civil afin de consolider son équipe composée de 18 collaborateurs.


Vous serez au cœur de projets industriels complexes, où votre expertise en génie civil fera la différence. Vous exercerez vos activités directement au sein de notre structure.


VOS MISSIONS


Ingénieur étude et travaux en génie civil.



Dans un premier temps :

  • Tâches de conception, rédaction des DCE, analyses des offres et Visa sur différentes opérations en traitement des eaux, traitement des déchets, énergie, projets d'infrastructures (bassins, postes de pompage, canalisations...) et d’aménagements urbains
  • Visa et suivi de travaux sur une opération majeure de traitement des eaux usées.



Plus généralement, sur les aspects génie civil de nos projets :

  • Analyse et synthèse des besoins et des contraintes des clients,
  • Réalisation des éléments de missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage ou de maîtrise d’œuvre : AVP, PRO, ACT
  • Rédaction de cahier des charges (pièces techniques),
  • Analyse des offres,
  • Rédaction du rapport d’analyse des offres (analyse comparée technique et financière),
  • VISA,
  • Suivi de travaux
  • Assistance aux opérations de réception    


Profil recherché :


VOTRE PROFIL


Diplômé(e) d'une école d'Ingénieur Bac+5 ou d'une expérience équivalente, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum en Bureau d’Études, Collectivité ou Entreprise œuvrant en génie civil, idéalement dans les métiers de l’Environnement (gestion de l’eau, des déchets, de l’énergie).


Envie de rejoindre un acteur reconnu et engagé dans la transition écologique ?


Postulez maintenant et donnez du sens à votre expertise.


Si on parlait un peu de nous :


 Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.


Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.


Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous !


Et si vous voulez en savoir plus :


Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Ingénieur.e Stagiaire F/H

  • 05 juin 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Châlons-en-Champagne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoignez Veolia, leader mondial de la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie, en tant qu'Ingénieur(e) stagiaire pour notre territoire de Champagne Ardenne. 

Description du poste

Sous la responsabilité du Responsable d'agence, vous aurez pour mission principale de préparer, mettre à jour et négocier les conventions de déversements des eaux usées avec les industriels du bassin de l'agglomération de Châlons en Champagne. 

À ce titre, vos missions seront les suivantes :

  • Audit et Préparation : Analyser les dossiers des industriels ciblés (volumes d'eau, types de polluants, historique des rejets) et préparer les projets de conventions en accord avec la réglementation en vigueur.
  • Négociation sur le terrain : Rencontrer les dirigeants et responsables techniques des sites industriels pour leur présenter et négocier les termes des conventions (tarification, pénalités, normes de rejets).
  • Défense des intérêts de l'agence : Argumenter de manière factuelle et technique pour justifier les redevances.
  • Suivi administratif et juridique : Finaliser la rédaction des conventions, assurer le suivi des signatures et la mise en place de la facturation.
Qualifications

Vous préparez un diplôme de niveau Bac+4/5 (École d'ingénieur avec une forte appétence pour les sujets techniques/environnementaux).
Vous disposez d'un excellent relationnel, d'un fort tempérament de négociateur, et d'un bon esprit d'analyse qui vous permet de comprendre rapidement des données techniques. 
Une première connaissance de la réglementation sur l'eau ou de l'assainissement est un vrai plus.

Informations supplémentaires

Le respect des règles éthique et de la conformité est fondamental sur ce poste.

Dans notre équipe, travailler dans le respect de l'éthique et la conformité est un principe incontournable.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Stage

Chargé d'Affaires - Secteur Maintenance Industrielle H/F

  • 05 juin 2026
  • Veolia
  • Normandie
Voir l'offre complète et postuler

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute un Chargé d'Affaires HF en CDI 

Description du poste

Vos missions à nos côtés:

Rechercher le chiffre d’affaires
•        Développer les liens avec les clients, les fidéliser
•        Prospecter de potentiels clients et identifier leurs besoins
•        Révéler le besoin et envisager les solutions techniques pour le satisfaire
•        Co-concevoir un projet avec le client

Établir les propositions
•        Réaliser la pré-étude
•        Prendre en compte les parties contractuelles et administratives du dossier client
•        Proposer aux clients des produits ou des services en veillant à la viabilité et à la rentabilité commerciale
•        Rédiger les offres commerciales et les contrats

 Négocier et conclure le contrat
•        Argumenter et traiter les remarques
•        Élaborer des modifications éventuelles
•        Présenter la proposition finale
•        Présenter les conditions commerciales, techniques et financières ainsi que les délais d‘exécution

Préparer le chantier
•        Préparer les éléments administratifs : déclarations, autorisations, etc.
•        Mettre au point le projet d’exécution : choix des matériels, fournisseurs, etc.
•        Réaliser les études techniques et d’exécution : réalisation des schémas, plans, dispositions constructives, etc.
•        Constituer une équipe
•        Rechercher éventuellement des partenaires et des sous-traitant
•        Commander les fournitures et les prestations
•        Préparer la documentation pour le chantier : permis de travail, plan de prévention, …

Suivre le chantier
•        Suivre l’avancement et déterminer les actions correctives nécessaires
•        Garantir les bonnes relations avec les partenaires : client, sous-traitants, …
•        Contrôler la mise en service des installations
•        Suivre le budget de ses affaires et en être le garant

Clôturer
•        Effectuer la réception des travaux et lever les réserves
•        Assurer le suivi administratif des affaires (Procès Verbaux, facturation,…)
•        Suivre les litiges potentiels

Piloter son activité
•        Définir les indicateurs de suivi (bilan technico-économique).
•        Réaliser un reporting des activités, analyser les résultats et proposer des pistes d’optimisation

Qualifications

Vous êtes Ingénieur débutant(e) justifiant d'une première expérience de 1 à 2 ans  en maintenance industrielle.

Vous possédez une solide compréhension technique des enjeux et êtes capable de concevoir une stratégie de travaux adaptée, puis d'en assurer le suivi.

Doté d'excellentes qualités relationnelles, vous savez communiquer efficacement avec les clients et transmettre des informations complexes de manière claire.

Votre rigueur et votre capacité d'analyse vous permettront de progresser rapidement dans ce rôle.

Informations supplémentaires

    Ce qui vous plaira chez nous:

    Un package de rémunération attractif 

    • Une rémunération totale sur 13 mois comprise entre 41 000 & 44 500 k€ brut incluant votre salaire fixe & un bonus de 5%
    • Une voiture de fonction avec carte carburant 
    • Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
    • Au quotidien : Panier repas, avantages CSE 
    • Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

    Un Environnement de travail privilégié

    Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

    Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

    • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
    • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
    • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
    • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

    Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler , alliant rémunération compétitive et valeurs humaines fortes ! 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de service (F/H)

    • 05 juin 2026
    • Veolia
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Saint-Ouen-l'Aumône

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

    Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

    Description du poste

    Sous la responsabilité de la direction de l'agence de Cergy, vous dirigerez et superviserez le département Immobilier, en veillant à l'excellence opérationnelle et à la croissance stratégique. À ce poste, vos principales responsabilités seront les suivantes :

    • Manager le service (12 personnes)  ;
    • Garantir les objectifs de performance du service (suivi du budget et analyse financière) ;
    • Veiller à la bonne coordination et réalisation des chantiers (préparation, suivi et contrôle) ;
    • Valider les plannings des techniciens ;
    • Garantir la sécurité et les bonnes pratiques ainsi que le respect des modes opératoires sur les chantiers ;
    • Établir les comptes rendu d’activité et participer aux réunions techniques ;
    • Garantir la satisfaction des clients ;
    • Vérifier et valider les documents relatifs aux prestations réalisées (OT, feuilles de tournées..)

    Secteur d'activité : Assainissement

    Typologie des clients du service Immobilier : bailleurs sociaux, syndic., particuliers

    Qualifications

    Qualifications requises :

    • Diplôme de deux ans dans un domaine technique (services d'approvisionnement en eau, maintenance de réseaux ou discipline connexe)
    • Au moins 3 ans d'expérience professionnelle dans le traitement des eaux usées ou dans un poste opérationnel similaire
    • Expérience avérée dans la gestion d'un service, y compris la gestion des ressources humaines et matérielles
    • Solides capacités de prise de décision
    • Expérience en gestion d'équipe - Sens du service à la clientèle

    Qualifications souhaitées :

    • Expérience dans un environnement opérationnel multi-sites
    • Formation technique dans le domaine des services d'eau ou de la maintenance des réseaux (systèmes secs ou humides)
    • Expérience au service de différents types de client·e·s (fournisseurs de logements sociaux, sociétés de gestion immobilière, particulier·e·s). 
    Informations supplémentaires

    Informations supplémentaires

    Ce que nous vous offrons : 

    • Fourchette de salaire : entre 3100€ à 3400€ bruts (selon le profil)
    • 13ème mois 

    • Prime annuelle

    • Intéressement/ Participation

    • Véhicule de service

    • RTT

    • Epargne salariale 

    • Ticket Restaurant

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Stagiaire Génie Chimique / Génie des procédés

    • 05 juin 2026
    • Veolia
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Amnéville

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

    Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

    Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site  basé à Malancourt La Montagne (Amneville (57360)) et devenez notre nouveau.velle

                                                      Stagiaire Génie des Procédés / Génie Chimique – H/F

    Vous intégrez notre filiale, implantée à Malancourt La Montagne (57-Moselle), filiale du groupe VEOLIA HAZARDOUS WASTE Europe qui propose aux industriels et aux collectivités, la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'Environnement.

    Description du poste

    Dans un contexte de transformation écologique et de souveraineté industrielle,
    s’inscrit le projet RE-VISION, une filière industrielle française de recyclage des métaux
    stratégiques issus des batteries de véhicules électriques développé par VEOLIA sur le site de Malancourt La Montagne

    Le stage proposé s’inscrit dans la phase d’amélioration continue de l’unité de recyclage par
    voie hydrométallurgique.


    L’objectif principal des travaux portera sur l’optimisation de la récupération du lithium
    en fin de filière. Les performances de deux procédés tertiaires seront étudiés à l'échelle
    pilote et industrielle. De plus, leur implantation dans la filière de traitement sera
    évaluée. Vos missions seront de :
    ● Suivre les performances hydrauliques des deux procédés ;
    ● Réaliser les analyses chimiques et caractériser les flux de matière ;
    ● Déterminer le ou les mécanismes majoritaires en jeu ;
    ● Évaluer les performances énergétiques de chaque solution ;
    ● Identifier et recommander la ou les solutions techniques les plus avantageuses
    (rendement, coût, impact environnemental).

    Qualifications

    Actuellement en école d'ingénieur ou en Master dans les domaines génie chimique et/ou génie des procédés, vous recherchez un stage de fin d'étude.

    De nature curieuse et méthodique vous saurez vous montrer force de proposition et
    contribuer activement à l’amélioration continue du procédé.

    Informations supplémentaires

    Pourquoi rejoindre notre équipe ?
    En tant que leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et
    industriels, nous vous offrons une opportunité unique de contribuer à un projet stratégique
    d’envergure nationale et européenne.
    Vous bénéficierez d’une immersion complète dans une filière innovante en pleine expansion,
    aux côtés d’une équipe pluridisciplinaire expérimentée dans la gestion des matériaux
    complexes et des procédés critiques.
    Ce stage vous permettra de développer des compétences opérationnelles solides en génie
    des procédés appliquées à l’économie circulaire, tout en travaillant sur des enjeux concrets
    de transition écologique et de souveraineté industrielle.

    Ce poste est à pourvoir dés septembre

    Véhicule et Permis B Obligatoire

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : Stage

    ?​ Ingenieur developpement de systemes F/H

    • 05 juin 2026
    • BWI FRANCE
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Roissy-en-France

    DESCRIPTION :

    Votre mission

    Rattaché(e) aux équipes Engineering, vous participez au développement de systèmes de suspensions contrôlées/pilotées, conformément aux exigences clients et aux standards internes BWI. Vous intervenez sur l’analyse des besoins, la définition des exigences système, le développement de solutions techniques et le suivi des performances jusqu’à validation.

    Vos principales activités

    • Analyser et comprendre les besoins clients en matière de fonctionnalités et de performance système.
    • Interpréter les demandes clients et spécifications techniques, assurer la traçabilité et apporter les retours nécessaires.
    • Convertir les exigences clients en exigences internes, spécifications et concepts système.
    • Participer à l’analyse fonctionnelle et à l’allocation des exigences aux sous-ensembles et composants.
    • Développer la documentation liée aux concepts, architectures et exigences système.
    • Analyser les données véhicule et/ou banc via Matlab ou outils équivalents.
    • Développer des scripts et outils permettant d’optimiser la mise en service des systèmes.
    • Participer aux AMDEC système.
    • Contribuer aux stratégies de sécurité conformément à l’ISO 26262.
    • Collaborer avec les équipes internes et les clients pour assurer l’avancement des développements.
    • Participer à l’amélioration continue des méthodes et processus.

    Profil recherché:

    • Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur.
    • Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en développement de systèmes embarqués dans le secteur automobile.
    • Vous maîtrisez l’anglais, niveau courant indispensable.
    • Vous maîtrisez ou possédez de solides connaissances en dynamique véhicule, théorie du contrôle, électronique, développement logiciel, systèmes mécaniques et hydrauliques, ou traitement du signal.
    • Vous maîtrisez les langages Matlab, Python et C.
    • Une expérience en systèmes embarqués automobiles constitue un atout supplémentaire.

    Ce que nous vous proposons:

    • Rémunération sur 13 mois 
    • RTT
    • Mutuelle prise en charge à 60 %
    • Restaurant d’entreprise ou tickets restaurant
    • Télétravail 2 jours par semaine (après 3 mois d’ancienneté)
    • Poste basé à Roissy-en-France (ZA Paris Nord 2), accessible via RER B
    • Participation et intéressement
    • Primes de performance
    • Avantages CSE

    BWI France SAS, équipementier automobile mondial de rang 1 spécialisé dans les systèmes de freinage et de suspension, recherche pour son Centre Technique R&D basé à Roissy-en-France un(e) Ingénieur Développement de Systèmes.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien Multitechnique CVC Froid Itinérant H/F

    • 05 juin 2026
    • Veolia
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

    Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

    2 missions principales : 

    • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

    • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

    Description du poste

    Rattaché(e) à notre agence de Lyon, vous intervenez en itinérance sur un périmètre multi-départemental (Rhône 69, Ain 01, Ardèche 07, Loire 42, Drôme 26) et assurez, en autonomie, des missions multitechniques avec une dominante CVC froid auprès de nos clients industriels et tertiaires.

    Vos missions principales :
    • Maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques et systèmes de climatisation : Pompes à Chaleur (PAC), groupes frigorifiques, groupes split, ventilo-convecteurs, groupes à détente directe
    • Exploitation et maintenance des Centrales de Traitement d'Air (CTA), radiants, aérothermes et chaufferies
    • Diagnostic et analyse des pannes sur installations frigorifiques, mise en œuvre des actions correctives
    • Contrôle d'étanchéité et manipulation des fluides frigorigènes
    • Interventions multitechniques : dépannage plomberie, débouchages sanitaires, maintenance des chéneaux, travaux second œuvre, travaux électriques 1er niveau
    • Accompagnement réglementaire
    • Suivi administratif : renseignement des rapports d'intervention et comptes rendus techniques
    • Participation aux astreintes dans le cadre de la continuité de service

    Qualifications

    Votre profil : 
    • Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine du CVC Froid (CAP/BEP à Bac+2 : Bac Pro Froid industriel et/ou Climatisation, BTS FEE option Froid et Conditionnement d'Air, TMSEC ou équivalent).
    • Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire avec une forte expertise en froid et climatisation.

    Habilitations et certifications souhaitées :
    • Attestation de capacité fluides frigorigènes catégorie 1 (obligatoire)
    • Habilitation gaz / ATEX
    • CACES Nacelle 1B / 3A / 3B et Pont roulant
    • Habilitation travail en hauteur – port du harnais
    • Habilitations électriques : B0, BE Essai, B2V, B2V Essai, BR, BC, HOV
    • Permis B obligatoire

    Ce qui fera la différence :
    • Votre expertise technique en froid et climatisation
    • Votre esprit d'initiative et votre autonomie dans l'organisation de vos interventions
    • Votre sens du service client et votre aisance relationnelle
    • Votre discrétion et votre professionnalisme
    • Votre rigueur dans le suivi administratif et la remontée des informations terrain
    • Votre réactivité face aux situations d'urgence
    • Votre maîtrise des outils informatiques
    • Votre mobilité et votre disponibilité pour des déplacements réguliers

    Informations supplémentaires

    Ce qui vous plaira chez nous:

    Un package de rémunération attractif

    • Un salaire mensuel brut compris entre 2300€ et 3100€ (incluant les primes) sur 13 mois
    • Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
    • Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
    • Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
    • Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

    Un Environnement de travail privilégié

    Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

    Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
    • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
    • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
    • La réactivité pour répondre rapidement au besoin
    • La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien Multitechnique CVC Chaud Itinérant H/F

    • 05 juin 2026
    • Veolia
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

    Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

    2 missions principales : 

    • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

    • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

    Description du poste

    Rattaché(e) à notre agence de Lyon, vous intervenez en itinérance sur un périmètre multi-départemental (Rhône 69, Ain 01, Ardèche 07, Loire 42, Drôme 26) et assurez, en autonomie, des missions multitechniques avec une dominante chauffage/CVC chaud auprès de nos clients industriels et tertiaires.

    Vos missions principales :
    • Maintenance préventive et corrective des installations de chauffage : chaufferies (gaz, fioul, biomasse), Pompes à Chaleur (PAC), radiants et aérothermes
    • Exploitation et maintenance des systèmes de production de chaleur et de traitement d'air : Centrales de Traitement d'Air (CTA), ventilation
    • Maintenance des réseaux hydrauliques et régulation thermique
    • Diagnostic et analyse des pannes sur installations de chauffage, mise en œuvre des actions correctives
    • Interventions multitechniques : dépannage plomberie, débouchages sanitaires, maintenance des chéneaux, travaux second œuvre, travaux électriques 1er niveau
    • Maintenance des installations de climatisation : groupes split, ventilo-convecteurs, groupes à détente directe
    • Accompagnement réglementaire
    • Suivi administratif : renseignement des rapports d'intervention et comptes rendus techniques
    • Participation aux astreintes dans le cadre de la continuité de service

    Qualifications

    Votre profil :
    • Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine du CVC (CAP/BEP à Bac+2 : Bac Pro Technicien en installation des systèmes énergétiques et climatiques, BTS FEE Fluides Énergie Environnement, TMSEC ou équivalent).
    • Vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire avec une forte expertise en CVC chaud.

    Habilitations et certifications souhaitées :
    • Habilitation gaz / ATEX
    • Attestation de capacité fluides frigorigènes catégorie 1 (souhaitée)
    • CACES Nacelle 1B / 3A / 3B et Pont roulant
    • Habilitation travail en hauteur – port du harnais
    • Habilitations électriques : B0, BE Essai, B2V, B2V Essai, BR, BC, HOV
    • Permis B obligatoire

    Ce qui fera la différence :
    • Votre expertise technique en chauffage et CVC chaud
    • Votre esprit d'initiative et votre autonomie dans l'organisation de vos interventions
    • Votre sens du service client et votre aisance relationnelle
    • Votre discrétion et votre professionnalisme
    • Votre rigueur dans le suivi administratif et la remontée des informations terrain
    • Votre réactivité face aux situations d'urgence
    • Votre maîtrise des outils informatiques
    • Votre mobilité et votre disponibilité pour des déplacements réguliers

    Informations supplémentaires

    Ce qui vous plaira chez nous:

    Un package de rémunération attractif

    • Un salaire mensuel brut compris entre 2300€ et 3100€ (incluant les primes) sur 13 mois
    • Un véhicule de service avec carte carburant & télépéage au besoin
    • Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
    • Au quotidien : tickets restaurants (lors des horaires jours), avantages CSE ( 400€ /an )
    • Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

    Un Environnement de travail privilégié

    Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

    Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
    • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
    • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
    • La réactivité pour répondre rapidement au besoin
    • La disponibilité et le sens du service au coeur de nos actions

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien Géo référencement H/F

    • 05 juin 2026
    • Veolia
    • Bretagne
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lanester

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides.

    Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement.

    Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau.

    Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

    Description du poste

    Nous recherchons un Technicien Géo-référencement H/F pour notre site de Lanester (56).

    Vos missions : 

    • Préparer les dossiers d’intervention terrain, analyse document et identification réseaux enterrés 
    • Détection réseaux électrique avec RD800, détection des réseaux par géoradar.
    • Relever des réseaux détectés par GNSS et tablette QFields
    • Report des informations sur tablette et préparation des dossiers livrables client
    Qualifications

    BAC+2 (BTS géomètre topographe ou BTS Travaux Publics).

    Compétences techniques : 

    • Relevés par station totale robotisé 
    • Réalisation de plan Autocad ou QGIS
    • Notions sur les réseaux enterrés et sécurité électrique

    Idéalement  : AIPR/ habilitation électrique / ADNT 3002 / Z724 / Catec

    Permis B nécessaire.

    Informations supplémentaires

    Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

    Un package de rémunération attractif :

    • 13ème mois pour bien finir l'année
    • Primes d'intéressement et de participation : votre travail récompensé !
    • Épargne salariale : préparez votre avenir sereinement

    Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

    Des petits plus au quotidien :

    • Panier repas pour garder la forme
    • Opportunités d'heures supplémentaires et d'astreintes pour booster vos revenus

    Un processus de recrutement transparent et humain :

    • Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
    • Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
    • Rencontre avec votre futur responsable 

    Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDD

    Ingénieur Hydraulique (F/H)

    • 05 juin 2026
    • Cabinet Merlin
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Paul-Trois-Châteaux

    DESCRIPTION :


    Rejoignez un acteur clé de l’ingénierie des territoires


    Groupe reconnu depuis 100 ans dans les domaines de l’eau, de l’énergie, l’aménagement urbain et des mobilités, nous accompagnons les collectivités dans leurs projets à fort impact territorial et environnemental.


    Dans un contexte de croissance, notre filiale Euryèce située à Saint-Paul-Trois-Châteaux recherche un Ingénieur Environnement afin de consolider son équipe composée d’une vingtaine de collaborateur.


    VOS MISSIONS


    Dans le cadre de vos missions vous pourrez être amené à :


    - De réaliser les études générales en qualité d’ingénieur(e) d’études sous la direction de chef(fe)s de projets expérimenté(e)s


    - Conduite de schéma directeur d'eau potable (étude diagnostic, propositions de programme de travaux, étude tarifaire)


    - Conduite de schéma directeur d'assainissement eaux usées et eaux pluviales (étude diagnostic, propositions de programme de travaux, étude tarifaire)


    - De participer, suivant les besoins, à des opérations de conception détaillée (niveau PRO/DCE) d’infrastructures hydrauliques


    - De travailler sur des opérations transverses avec les autres services techniques du siège (Génie Civil, traitement des Eaux, Dessin, etc)


    Profil recherché :


    VOTRE PROFIL


    De formation BAC+5 spécialisée dans les métiers de l’hydraulique ou diplômé d'une école d'ingénieurs (ENSE3, ENGEES, ENSEEIHT, INSA notamment) : avec une première expérience de 2 ans en bureau d’études en ayant travaillé sur des schémas directeurs d'eau potable et d'assainissement et en conception d'ouvrages hydrauliques ou en hydraulique fluviale.


    Vous maîtrisez  :

    • Des outils de SIG : Arcview, Qgis
    • Des outils de modélisation : Epanet, Mike Urban, ICM, Hecras, SWMM
    • Voire des outils de conception de réseau : Mensura, Civil 3D


    Envie de rejoindre un acteur reconnu et engagé dans la transition écologique ?


    Postulez maintenant et donnez du sens à votre expertise.


    Savoir être : 


    Les capacités rédactionnelles, l’autonomie, l’aisance à l’oral et le goût pour la technique et la modélisation sont des qualités recherchées pour réussir pleinement dans vos fonctions.


    Une bonne maîtrise de la langue de Molière, autant à l’écrit qu’à l’oral, est nécessaire et celle de l’anglais un atout.


    Si on parlait un peu de nous :


     Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.


    Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.


    Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous !


    Et si vous voulez en savoir plus :


    Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Coordinateur de Parc Matériel

    • 05 juin 2026
    • Veolia
    • Centre-Val de Loire
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Joué-lès-Tours

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie, de la pétrochimie et du nucléaire.

    Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

    Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
    • 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
    • 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

    Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

    Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre branche nucléaire basée à Tours, notre coordinateur de parc matériel (F/H).

    Description du poste

    Au sein de notre agence basée à Tours, vos principales responsabilités incluront :

    • La gestion complète du parc matériel et des véhicules roulants.

    • La gestion des stocks de pièces détachées et la commande auprès des fournisseurs.

    • L'utilisation et l'optimisation du système interne de référencement et de commande.

    • La gestion de la relation avec les fournisseurs.

    • La collaboration étroite avec les chefs de chantier pour assurer la disponibilité et la conformité du matériel.

    • L'étude et la conception des outillages de nettoyage spécifiques.

    • La réparation en atelier et/ou sur chantier des équipements de pompage.

    • Le suivi et la préparation des conteneurs de chantier.

    Qualifications

    Prêt(e) à relever de nouveaux défis et découvrir un nouvel environnement ? 

    Vous justifiez d'une première expérience dans la gestion de parc matériel et/ou de véhicules lourds dans le domaine du nucléaire

    Vous possédez une excellente culture sécurité et êtes rigoureux(se) dans son application

    Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et les systèmes de gestion de stock

    Votre capacité à collaborer et à communiquer est essentielle, notamment avec les équipes opérationnelles

    La connaissance des équipements haute pression serait un plus 

    Informations supplémentaires

    Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels  nous vous proposons :

    Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

    Un 13ème mois 

    Une prime d’intéressement et une prime de participation 

    Des tickets restaurant

    Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

    Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

    On planifie un entretien en présentiel si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

    Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent.

    Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...