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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 637 offres

Responsable Avant Projets Systèmes Automatisés H/F

  • 06 janvier 2026
  • ABMI
  • Orléans
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DESCRIPTION :

Votre mission sera de jouer un rôle essentiel dans la conception et la mise en oeuvre de systèmes automatisés pour des projets variés. Vous serez au coeur de l'action, collaborant avec des équipes pluridisciplinaires pour transformer des idées ambitieuses en réalités tangibles.

- Analyser les cahiers des charges des clients et déterminer les besoins spécifiques techniques.
- Élaborer, concevoir et proposer des solutions techniques adaptées en systèmes automatisés.
- Coordonner avec les équipes techniques et commerciales pour garantir la faisabilité et la rentabilité des projets proposés.
- Réaliser des études de faisabilité et participer à la rédaction des offres techniques et financières.
- Être le garant des délais, des coûts et de la qualité des solutions présentées.
- Participer aux réunions avec les clients pour présenter les solutions techniques et ajuster selon leurs besoins.
- Assister les équipes lors des premières phases de mise en oeuvre des projets.

Vous intégrerez une équipe passionnée dédiée à la conception et au développement de systèmes automatisés, au service de clients en France et à l'international.

- Votre rôle évoluera progressivement, de la conception avant-projet à la gestion complète de petits systèmes - une belle opportunité pour développer vos compétences techniques et votre autonomie dans un environnement stimulant et collaboratif.

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, CAD, Cycle de Vie du Développement de Systèmes, Macros, Vba Langage de Programmation, Anglais, Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Curiosité, Systèmes Automatisés, Génie Industriel, Etudes et Statistiques, Définition du Cahier des Charges, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : contact@abmi-groupe.com

Téléphone : 0130791279

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur travaux DTGP H/F

  • 06 janvier 2026
  • Dalkia
  • Nancy
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DESCRIPTION :

Est chargé des études d'exécution et du pilotage de chantiers travaux sur des installations neuves ou existantes, en concertation avec les équipes du pôle études et projets, commerciales et d'exploitation, dans le respect
des objectifs budgétaires et des engagements contractuels.

Intégré(e) au sein de la Direction des Travaux et Grands Projets de Dalkia région Est, vous effectuez des études techniques sur des marchés de performance énergétique sur toutes nos activités stratégiques : réseaux de chaleur, bâtiments et industrie.

Le poste est idéalement basé sur Nancy mais peut être localisé sur une autre ville du Grand Est.

Au quotidien :

Vous êtes chargé(e) des études d'exécution et du pilotage de chantiers travaux sur des installations neuves ou existantes, en concertation avec les équipes du pôle études et projets, commerciales et d'exploitation, dans le respect
des objectifs budgétaires et des engagements contractuels.

Vous détectez et recueillez les attentes des clients internes et externes sous les aspects techniques, financiers et commerciaux

Vous réalisez les études techniques travaux et rédigez les cahiers des charges correspondant

Vous chiffrez et réalisez un avant-projet en réponse à une offre ou un cahier des charges client

Vous pilotez les différents projets de travaux dans le respect des coûts, délais et réalisation des installations en concertation avec les équipes

Vous sélectionnez, en lien avec les achats, les sous-traitants et les fournisseurs et passez commande dans le respect des processus

Vous assurez la relation avec le client pendant tout le process jusqu'à la livraison du chantier et participez aux réunions et comptes rendus

Vous serez amené(e) à vous déplacer sur l'ensemble de notre région

Code d'emploi : Ingénieur Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Prise de Décision, Gestion de la Relation Client, Analyse des KPI Clients, Gestion Financière, Énergies Renouvelables, Gestion de Projet, Stratégies d'Affaires, Définition du Cahier des Charges, Budgétisation, Performance Energétique

Type d'annonceur : Employeur direct

Gestionnaire ressources humaines F/H

  • 06 janvier 2026
  • Inserm
  • Paris
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DESCRIPTION :

Au sein du Service de Développement RH, dans une équipe d'environ 7 personnes, la personne recrutée participe à l'organisation des campagnes de recrutements et promotions des personnels chercheurs, ingénieurs et techniciens (concours externes, internes, examens professionnalisés). Elle sera également chargée du suivi de l'évaluation des personnels chercheurs et de la gestion des appels d'offres à destination des médecins et hospitalo-universitaires.

* Instruire les dossiers de candidature en vérifiant leur conformité avec la réglementation ;
* Informer les candidats, directeurs de structure, délégations régionales et partenaires de l'Inserm sur les modalités se rapportant à l'activité ;
* Instruire les dossiers dans le cadre des campagnes de promotion (vérifier les conditions de promouvabilité) ;
* Constituer les jurys de concours ingénieurs / techniciens ;
* Préparer les travaux des commissions d'équivalence ;
* Organiser les réunions d'admissibilité / d'admission des concours / assurer leur logistique ;
* Préparer les courriers (convocations, résultats de concours, appels d'offres…) ;
* Rédiger des comptes rendus, notes et décisions ;
* Mettre à jour / créer des bases de données et élaborer des études statistiques (RSU)., Le Département des Ressources Humaines (DRH) est chargé de proposer, d'élaborer et de mettre en œuvre la politique ressources humaines de l'Inserm.

Au sein du DRH, le Service de Développement RH assure le pilotage des procédures et des opérations de gestion concernant les personnels : recrutement, promotion, mobilité, recensement des besoins en personnels, préparation et suivi des arbitrages d'emplois, formation. Ce service participe également à la définition d'une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences et à la mise en œuvre de ses outils.

Code d'emploi : Responsable Ressources Humaines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Ressources Humaines

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Excel, Applications Logicielles, Bases de Données, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Politesse, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Sens de la Hiérarchie, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Recrutement, Ressources Humaines, Etudes et Statistiques, Distribution du Courrier, Protection des Données, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Service Manager

  • 06 janvier 2026
  • Groupe Klanik
  • Annecy
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DESCRIPTION :

La mission aura pour objectif de superviser le dispositif permettant d'assurer la qualité de service au quotidien sur tout le périmètre ainsi que de la coordination des expertises nécessaires à la résolution des incidents.

Missions principales
- Garantir que l'activité du run et la qualité de services associés (complétude ticket, respect processus, gestion des incidents sécurité ..) et contrôler le respect des engagements pour un domaine d'expertise ou pour un sous-ensemble transverse
- Valider les changements de budget suite aux évolutions d'activité (Build to Run )
- Assurer la qualité de service et le pilotage opérationnel des activités de l'équipe
- Etre responsable du suivi des activités de son périmètre au travers des indicateurs (KPI), intégrant l'ensemble des Fondamentaux du RUN
- Garantir la mise en œuvre et de la performance des processus ITIL sur son périmètre ainsi que de la bonne exécution des fondamentaux du run
- Rétablir le plus rapidement possible du service lors des incidents majeurs (crise et escalade)
- Réaliser un tableau de bord (périodicité ad-hoc) de qualité de service du Run sur son périmètre (indicateurs fondamentaux du Run)
- Animer les points de vie de l'équipe pour faire une synthèse sur la qualité de service du Run
- Garantir la rédaction du Post-mortem si l'incident concerne directement son périmètre
- S'assurer de la bonne exécution des plans d'actions issus des Post-Mortem
- Etre en charge de la démarche d'amélioration continue sur son périmètre ainsi que de la mise en œuvre des plans d'actions issus de cette démarche

Code d'emploi : Responsable de Service (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Planification

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Ms Office, Microsoft PowerPoint, Power BI, Minutie ou Attention aux Détails, Amélioration des Processus d'Affaires, ITIL, Gestion des Incidents, Gestion de la Qualité, Qualité du Service, Gestion des Tâches, Réalisation de Tableaux de Bord, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant-e en gestion administrative et financière

  • 06 janvier 2026
  • Inserm
  • Paris
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DESCRIPTION :

des équipes de recherche, Mission principale * La personne recrutée prendra en charge la gestion administrative et financière des équipes et services
placés sous sa responsabilité.
* Elle pourra également être amenée à gérer les dépenses communes d'un des 4 bâtiments occupés par
les équipes de l'Institut Cochin.
* Elle pourra enfin être en charge de missions transversales, telles que l'aide au montage administratif
des dossiers de candidatures des équipes aux appels à projets (AàP) nationaux, de type ANR.

Activités * Gérer et établir les prévisions budgétaires des équipes, et éventuellement d'un bâtiment.
principales * Gérer et suivre les ressources et assurer l'exécution des contrats des équipes placées sous sa
responsabilité
* Etablir le suivi finanicer des crédis des équipes, concevoir et mettre à jour les tableaux de bord
nécessaires au suivi de ces crédits.
* Saisir, engager, contrôler et réceptionner les commandes des équipes et du bâtiment.
* Conseiller, informer et alerter les équipes concernant la consommation de leurs ressources et au
regard du règlement financier de l'organisme financeur
* Appliquer les procédures d'achats selon la réglementation
* Elaborer les conventions de stage et mettre en paiement les gratifications des stagiaires
* Organiser les déplacements des missionnaires et assurer leur remboursement le cas échéant
* Assurer le classement et l'archivage des pièces justiticatives des opérations financières.

Missions transversales possibles (liste non exhaustive) :
* Assurer l'appui auprès de toutes les équipes de l'Institut, au montage de projet en réponse aux AàP
nationaux.
* Participer à la réflexion de l'organisation du serveur ou de la GED
* Participer à différents groupes de travail transversaux


Spécificité(s) et* Le pôle de gestion administrative et financière des équipes de recherche est placé sous la responsabilité
environnement du hiérarchique du coordinateur du pôle de gestion financière et de la Secrétaire Générale qui se compose de
poste 10 gestionnaires dont 4 ont des fonctions transversales et notamment la gestion des bâtiments.
*
1 jour de télétravail est possible en fonction de l'organisation de l'équipe de gestionnaires du bâtiment, et à
partir de 6 mois, selon la rapidité d'intégration des informations et le niveau d'apprentissage des missions.

Code d'emploi : Assistant de Gestion (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Administratif

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Systèmes de Gestion de Documents, Automatisation du Bureau, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Ponctualité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Prévisions Financières, Respect de la Confidentialité, Gestion Financière, Règlementation Financière, Recrutement, Contrôle de Gestion, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Préparation et Traitement de Commandes, Réalisation de Tableaux de Bord, Gestion des Déplacements Professionels, Exécution des Contrats, Connaissances Générales

Courriel : Lucien.tabele@inserm.fr emploi.handicap@inserm.fr noemie.marrant@inserm.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE 6 mois - Chargé de mission « Milieu marin » H/F

  • 06 janvier 2026
  • BIOTOPE
  • Bègles
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DESCRIPTION :

Tu seras intégré au sein de l'équipe Mer et littoral sous la responsabilité de la cheffe de projet et responsable du laboratoire Mme Charlène Fréjefond.

L'équipe est composée de 8 personnes, réparties sur plusieurs agences, dont Bègles.

Notre équipe intervient sur des missions de diagnostics écologiques ; de dossiers réglementaires environnementaux ; de plans de gestion ; d'accompagnement de politiques publiques ; de conservation ; de suivis écologiques de chantier et post-travaux.

Les locaux de Bègles accueillent par ailleurs des équipes travaillant sur le milieu terrestre et sur la restauration écologique.

Tes futures missions :
* Proposition du fil rouge de ce stage : "Établir l'état de l'art des suivis réglementaires des travaux de rechargement de plage, en France et en Europe". Cette étude nécessite de la recherche et analyse bibliographique, de l'analyse de données, et des consultations d'acteurs variés (services de l'état, agents des parcs naturels marins, etc.) ;
* Assister l'experte taxonomiste au laboratoire en assurant le tri de la macrofaune avec une possibilité d'approfondissement de tes compétences en taxonomie.
* Prendre part à la rédaction des études réglementaires environnementales (études d'impact, évaluations des incidences Natura 2000 ou dossiers Loi sur l'eau) ou des études de conservation (plans de gestion) et participer aux réunions de travail ;
* Aider à organiser les expertises de terrain et participer ponctuellement aux éventuelles missions de terrain embarqué.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+3/+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Analyse des Données, Office Suite, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Conception de Documents, Gestion Environnementale, Application des Normes d'Hygiène, Bases de Connaissances, Politiques Publiques, Écosystèmes, Organisation et Préparation des Réunions, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : mer-littoral@biotope.fr

Téléphone : 0559122120

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien itinérant H/F

  • 06 janvier 2026
  • SADE
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DESCRIPTION :

Maintenance préventive et curative des équipements
- Interventions sur les pannes et dysfonctionnements
- Diagnostics techniques et propositions de solutions
- Réglages, tests et rédaction des rapports d'intervention
- Respect des consignes de sécurité et des procédures qualité

Code d'emploi : Réparateur Dépanneur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Systèmes Hydrauliques, Actions de Maintenance Préventive, Gestion de la Qualité, Gestion du Temps, Rédaction de Dossiers Techniques, Mécanique Industrielle, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Polisseur (H/F)

  • 06 janvier 2026
  • SADE
  • Nogent
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Code d'emploi : Opérateur Polissage CN (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs Régleurs de Machines à Commande Numérique

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Mesure et Métrologie, Travaux Publics

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien en métrologie en CDI H/F

  • 06 janvier 2026
  • SADE
  • Langres
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DESCRIPTION :

Réalisation d'opérations de métrologie sur des équipements de mesure
- Contrôles dimensionnels et géométriques
- Participation à la mise en place et à la maintenance des outils de mesure
- Traçabilité des mesures effectuées
- Collaboration avec les différents services de l'entreprise pour garantir la conformité des produits
- Respect des normes et procédures en vigueur en matière de métrologie

Code d'emploi : Technicien de Systèmes de Mesure et de Réglage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Gestion de la Qualité

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingenieur Assurance Qualite Lfs H/F

  • 06 janvier 2026
  • AGAP2
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Déployer et faire évoluer le système de management de la qualité (SMQ) selon les référentiels applicables.
- Rédiger, mettre à jour et contrôler les documents qualité (procédures, modes opératoires, instructions).
- Animer les audits internes et accompagner les audits externes (clients, certification).
- Gérer les non-conformités, mettre en place les actions correctives/préventives (CAPA).
- Suivre les indicateurs qualité et assurer le reporting régulier.
- Collaborer avec les équipes production pour garantir la conformité des produits livrés.
- Participer activement aux projets d'amélioration continue.

Code d'emploi : Ingénieur Assurance Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Anglais, Esprit d'Équipe, Edition, Réalisation d'Audits, Contrôles et Audits Internes, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion de la Qualité, Conformité des Produits, Rapports KPI

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Dessinateur bureau d'études en CDI H/F

  • 06 janvier 2026
  • SADE
  • Gray
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DESCRIPTION :

En tant que Dessinateur bureau d'études, vos missions principales seront les suivantes :

- Réaliser des plans et des schémas techniques à partir des indications fournies par les ingénieurs et les architectes
- Participer à l'élaboration des dossiers de consultation des entreprises
- Assurer la mise à jour des plans en fonction des évolutions du projet
- Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour garantir la cohérence des plans
- Respecter les normes et les réglementations en vigueur dans le domaine de la construction

Code d'emploi : Dessinateur/Projeteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, Sens de la Communication, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Conformité Réglementaire, Gestion des Dossiers, Gestion de la Qualité, Dessins et Plans Techniques

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Préparateur de commandes (H/F)

  • 06 janvier 2026
  • SADE
  • Longeau-Percey
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DESCRIPTION :

Réceptionner les bons de commande,
- Contrôler la préparation de la commande,
- Conditionner en cartons ou sur des palettes.

Code d'emploi : Préparateur de Commandes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Magasiniers et Préparateurs de Commandes

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Motivation Personnelle, Palettisation, Préparation et Traitement de Commandes, Cueillette des Commandes

Courriel : webmaster@sade-cgth.fr

Téléphone : 0235971068

Type d'annonceur : Employeur direct

Parachèvement Forges (H/F)

  • 06 janvier 2026
  • SADE
  • Langres
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DESCRIPTION :

Atelier où les personnes effectuent des opérations d'ébavurage, d'ébarbage sur des pièces en sorties de forge (retrait de bavures, défauts sur des pièces d'ébauches donc pas un travail de « finition »)
- Travail sur backstand (machine à polir), debout devant la machine
- Pièces de taille et poids importants (demande donc une bonne condition physique)
- Besoin immédiat
- Horaires de journée : 07h-12h / 12h30-14h30
- Formation et accompagnement au poste

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Motivation Personnelle, Forme Physique, Travail du Métal, Ponçage et Polissage Industriel, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : webmaster@sade-cgth.fr

Téléphone : 0235971068

Type d'annonceur : Employeur direct

Analyste VSI (Validation des Systèmes informatisés) F/H

  • 06 janvier 2026
  • Saint-Priest
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DESCRIPTION :

* Assurer la fourniture des URS et leur traçabilité (if applicable)
* Suivi de la qualification du matériel IT et des systèmes (OS base de données), création et exécution des protocoles si nécessaire
* Suivi du cycle d'approbation de la documentation
* Assurer la fourniture du 'Functional risk assessment'
* Suivi du protocole et exécution des IQ de la solution
* Préparation et exécution des protocoles SAT/OQ/PQ
* Suivi des étapes de validation et résolution des écarts (CAPA ou Déviation)
* Respect des Procédures Corporate et interne applicable au système
* Rapport de Validation de la solution, L'industrialisation, la modification, la relocalisation de lignes et/ou de bâtiments de production,
- La performance industrielle,
- Le pilotage de projets.

Notre vision en quelques mots : une proximité géographique pour une plus grande cohésion d'équipe !

En misant sur une connexion étroite entre nos consultants et nos clients, nous construisons des relations fortes, et durables dans un environnement à taille humaine.

Code d'emploi : Ingénieur Validation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Respect des Procédures, Traçabilité, Gestion de Projet, Analyse de Risques, Durabilité, Esprit d'Equipe (Team Buidling)

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé.e de la Gestion des Emplois et Parcours Professionnels (GEPP)

  • 06 janvier 2026
  • Le Cirad
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe « Etudes et projets » de la DRH, vous aurez en charge d'appuyer les acteurs de la DRH, d'interagir avec nos réseaux de partenaires et de collaborer avec les Directions, Départements et unités/services dans le but de :
* Coordonner la démarche de GEPP au sein de l'établissement en lien étroit avec l'ensemble du management pour assurer la cohérence des dispositifs et actions engagées
* Poursuivre la construction et le déploiement de la cartographie des métiers et des compétences (fiches emplois, dictionnaire des compétences…) en intégrant les spécificités de certains domaines en forte mutation (numérique, projets…)
* Contribuer aux travaux relatifs à l'évolution de certaines filières métiers
* Garantir le suivi et l'actualisation des référentiels de l'établissement (spécialités scientifiques, activités d'appui) en cohérence avec les référentiels de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche
* Contribuer à la mise en œuvre des campagnes d'entretiens annuels et professionnels, assurer la cohérence avec la GEPP
* Mettre à disposition et proposer des évolutions des outils permettant le déploiement de visions prévisionnelles des effectifs et des compétences
* Réaliser des études et plans d'action RH prévisionnels (études métiers/vision prévisionnelle, à la demande en lien avec la GEPP : pesée de postes, simulation d'organisations…)
* Assurer la communication de la démarche et réaliser des restitutions institutionnelles ou des indicateurs transmis aux tutelles (quantitatifs/qualitatifs dont rédaction de notes stratégiques GEPP)

Vous pourrez également prendre en charge ou contribuer à d'autres projets transverses, en accompagnement de la mise en œuvre des accords ou de démarches diverses (QVCT, Egalité professionnelle, Outils RH...).

Code d'emploi : Responsable Paie et Administration du Personnel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Administration du Personnel

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Système d'Information des Ressources Humaines (Sirh), Pages Web, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Sens de la Diplomatie, Innovation, Enseignement, Management Commercial, Ressources Humaines, Cartographie, Négociation, Etudes et Statistiques, Capacités de Démonstration, Rédaction et Gestion d'Annonces, Pédagogie

Courriel : francis.davancaze@cirad.fr

Téléphone : 0960137056

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projets Etudes Structure F/H

  • 06 janvier 2026
  • CAP INGELEC
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Chef de Projets Etudes Structure pour intégrer notre agence de Toulouse (31).

Intervenant en autonomie de l'expression des besoins jusqu'à la réception des ouvrages, vous pilotez les études de conception, assurez la passation avec les équipes travaux et accompagnez le suivi technique pendant les phases de construction. Vous êtes garant(e) du suivi financier du lot structure lors des phases d'études.

Plus précisément, vos missions principales seront :
* Concevoir des solutions techniques optimisées (Dimensionnement des structures, rédaction des pièces écrites…),
* Superviser la production graphique (plans, schémas) en lien avec les équipes Études & BIM,
* Consulter, analyser et challenger les offres des entreprises,
* Être garant des choix techniques réalisés pour le lot structure,
* Animer les réunions techniques et accompagner au suivi de la bonne exécution des travaux sur le chantier,
* Participer aux phases de commissioning et réaliser les opérations préalables à la réception.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Génie Civil, Dimensionnement, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Installation d'Equipements Industriels, Opérations Logistiques, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : capingelec33@capingelec.com

Téléphone : 0557979764

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Electrotechnicien F/H

  • 06 janvier 2026
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Dijon
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DESCRIPTION :

INTERVENTIONS RESEAU ELEC - INTERVENTIONS DE PROXIMITE, Par votre engagement, vous contribuez à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation de nos clients. En lien avec votre tuteur, vous serez sensibilisé au cours de votre contrat d'alternance, au métier de Technicien d'Intervention Polyvalent.

Missions :
Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.

Chez les clients, vous apprendrez à intervenir sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements (suivant les habilitations obtenues).

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Adaptabilité, Sens des Responsabilités, Minutie ou Attention aux Détails, Génie Electrique, Travaux de Construction, Satisfaction Client, Exploitation du Réseau Électricité, Médecine du Travail

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingenieur Genie Electrique H/F

  • 06 janvier 2026
  • AGAP2
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Vous intervenez en tant que consultant(e) auprès de nos clients sur des problématiques de génie électrique industriel. Vous aurez à votre charge de :

- Produire les études techniques (CFO/CFA/CFI) d'un projet dans le respect des règles de l'art
- Être force de proposition pour proposer des variantes techniques pour optimiser le fonctionnement des différents systèmes ainsi que la rentabilité des affaires
- Assurer la cohérence des données techniques avec les autres corps d'états
- Réaliser les schémas de câblage, les plans d'armoires
- Piloter une équipe de dessinateurs-projeteurs afin de réaliser les plans d'exécution de vos projets.
- Entretenir des liens avec la maîtrise d'oeuvre et la maîtrise d'ouvrage pour vous assurer de leur satisfaction.
- Participer aux réunions d'avancement et de coordination
- Etablir des cahiers des charges pour d'éventuels sous-traitants

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Systèmes de Gestion des Données Techniques, CANECO, Sens de l'Organisation, Génie Electrique, Schémas Électriques, Définition du Cahier des Charges, Dessins et Plans Techniques, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Chef d'Équipe Energie - Climat H/F

  • 06 janvier 2026
  • Ayphassorho Bearn
  • Lahonce
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DESCRIPTION :

Exécution du chantier
- Prise de connaissance des installations, exploitation des études techniques
- Affectations des missions sur chantier de l'équipe de travail en fonction des aptitudes de chacun et des activités à réaliser
- Gestion du planning
- Transmission des informations et reporting d'activités au Chef de chantier
- Le cas échéant, apporter un soutien technique à l'équipe sur des tâches techniques ou complexes

Gestion et suivi de la réalisation
- Suivi des consommations
- Suivi de l'approvisionnement en matériel, du respect des procédures qualité et sécurité
- Traitement des documents relatifs au suivi de chantier
- Livraison des travaux dans les délais impartis

- Utilisation de GMAO

Animation de l'équipe
- Tenue d'un bon climat humain tout en respectant les objectifs de chantier
- Détection des capacités des membres de son équipe, des éventuels besoins de formation ou de communication de façon à obtenir un travail réalisé dans les meilleures conditions

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Basque, Compétences Interpersonnelles, Honnêteté, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Motivation Personnelle, Écoute Active, Assistance et Support Technique, Gestion de la Relation Client, Traitement de Documents, Gestion de Planning, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Management d'Équipe, Rapports KPI

Courriel : groupe@ayphassorho.fr

Téléphone : 0559360223

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Qualité Projets H/F

  • 06 janvier 2026
  • AMEG Group
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe Qualité et rattaché(e) à la direction de projet, vous êtes le garant de la conformité et de l'excellence opérationnelle des développements. Vous intervenez comme un véritable partenaire stratégique pour assurer que les livrables répondent aux plus hauts standards internationaux.

Vos missions principales seront les suivantes:

1. Pilotage de la Qualité Opérationnelle

- Réaliser et suivre les activités et livrables Qualité attendus tout au long du cycle de vie du projet.
- Rédiger, vérifier et approuver les documents critiques du projet.

2. Gestion des Risques & Amélioration Continue

- Conduire et coordonner les analyses de risques (AMDEC) et assurer le suivi rigoureux des plans d'actions.
- Piloter les investigations et les analyses de causes racines (Root Cause Analysis) pour résoudre les problématiques complexes.
- Définir et mettre en oeuvre des plans d'actions correctifs et préventifs (CAPA).

3. Conformité & Standards

- Veiller au respect strict des normes ISO 9001, ISO 14001, ainsi que des standards de sécurité et directives européennes applicables.
- Garantir la conformité des processus internes face aux exigences réglementaires.

4. Coordination Internationale

- Représenter la fonction Qualité lors des revues de projet.
- Collaborer étroitement avec les fonctions supports et les représentants projet.
- Assurer une communication fluide avec les sites partenaires (notamment aux États-Unis et en Inde)., Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

Code d'emploi : Ingénieur Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : ISO-14001, Anglais, Sens de l'Organisation, Axé sur le Succès, Recherche, ISO 9000, Amélioration des Processus d'Affaires, Cultures Entrepreneuriales, Gestion de Projet, Excellence Operationnelle, Exigences Réglementaires, Analyse de Risques, Alliances Stratégiques, Gestion des Risques

Courriel : matthieu.luques@ameg.fr

Téléphone : 0476700555

Type d'annonceur : Employeur direct

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