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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 204 offres

Electricien industriel (F/H)

  • 12 juin 2026
  • Equans
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Terville

DESCRIPTION :

Vous recherchez un poste qui permet d'apprendre tous les jours en développant des compétences grâce à des activités variées et diversifiées ? 

Ineo ITE, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Electricien confirmé - ACTIVITE INDUSTRIE (H/F)

Poste basé à Terville (57)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO ITE, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, Réseaux électriques extérieurs et dans la gestion et la maintenance multi-techniques rassemble plus de 630 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaire s’élève à plus de 100 millions d’euros.

Rattaché(e) au chef de chantier, vous êtes le garant de la bonne réalisation de vos travaux électriques en courant fort et en courant faible dans le secteur industriel et ce, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, de la qualité d'exécution et des délais.

Vos principales missions :

  • Lire les schémas électriques
  • Evaluer les besoins complémentaires en matériel à partir des plans d'exécution
  • Poser les chemins de câbles
  • Tirer les câbles
  • Réaliser les raccordements de câbles et de fils dans le respect des normes de conformité des installations
  • Effectuer les essais et les mises en service des installations
  • Remonter les informations auprès de votre responsable

Votre profil :

De formation CAP/BEP à BAC Pro en électricité, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire.

Vous connaissez les exigences des sites pétrochimiques ou gaziers et idéalement ceux des sites SEVESO (risques chimiques, ATEX, etc.)

Doté(e) de fortes compétences techniques en électricité industrielle CFA/CFO, instrumentation, vous êtes autonome et reconnu(e) pour votre polyvalence, votre rigueur et votre esprit d’équipe.

Nos Avantages :

Grilles salariales plus favorables que le barème légal, indemnités de déplacement et de trajet, panier 13,80€, primes, abondement sur le plan d'épargne, participation, interessement, mutuelle et prévoyance, CE dynamique…

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

 Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Technicien de Maintenance Industrielle H/F

  • 12 juin 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Brest

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute un Technicien de Maintenance Industrielle H/F en Alternance 

Description du poste

Pourquoi nous rejoindre ? Nous avons à cœur d’accompagner les jeunes dans leur formation et leurs accomplissements professionnels. Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

  • Se former aux métiers du futur et aux compétences stratégiques de demain,
  • Rejoindre une communauté de 220 000 ressourceurs.

Vos missions à nos côtés : 

  • Assurer la réalisation d’entretiens préventifs, et correctifs sur les installations du clients
  • Réaliser des contrôles réglementaires
  • Effectuer des analyse de pannes
  • Réaliser des diagnostics techniques
  • Réaliser des mise en service d'installations CVC
  • Assurer le démarrage & arrêt des installations CVC

Le contenu des missions pourra évoluer au cours de ton alternance.

Qualifications

Vous intégrez une formation dans la maintenance industrielle ou dans le domaine énergétique

Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement

Candidat(e) libre du choix de son école

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

  • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
  • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
  • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
  • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler , alliant rémunération compétitive et valeurs humaines fortes ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Chargé d'affaires H.F

  • 12 juin 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Chargé d’affaires H.F

Enraciné dans une histoire plus que centenaire, Equans, société du groupe Bouygues, est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services. En accompagnant ses clients sur les trois transitions énergétique, numérique et industrielle, Equans apporte un haut niveau d’expertise technique dans la conception, l’installation, la maintenance et l’exploitation d’installations multitechniques.

Axima Nucléaire (900 collaborateurs, 217 M€ CA en 2025), entité d’Equans, est le leader européen dans la ventilation nucléaire et les procédés fluides. Avec plus de 50 ans d'expérience, nous offrons des solutions complètes allant de l'ingénierie à la maintenance pour les installations nucléaires. Notre expertise couvre les nouvelles installations, les modifications et la préparation au démantèlement des sites nucléaires.

Axima Nucléaire, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Chargé d’affaires H.F à Lyon (69)

Votre challenge à nos côtés : 

En tant que chargé.e d’affaires, vous prenez en charge la gestion d'affaires complètes en ventilation et génie climatique pour de grands projets nucléaires (parc en exploitation ou en démantèlement), de la phase chiffrage jusqu'à la réception finale du chantier. 

Vous aurez en charge le pilotage d’une affaire dès les études de conception, de ce fait, vos principales responsabilités seront les suivantes :

  • Pilotage technique : coordonner les études de conception et d’exécution en collaboration avec le bureau d’études ;
  • Relation client : être l’interlocuteur.trice privilégié.e du client ;
  • Gestion de projet : planifier, coordonner et suivre l’avancement des différentes activités ;
  • Suivi financier : garantir la rentabilité des projets et assurer le respect des engagements contractuels ;
  • Chantier : piloter les approvisionnements, organiser les travaux et s'assurer de leur bonne réalisation.

Le profil idéal ?

Issu.e d’un diplôme d'Ingénieur généraliste, mécanique ou en énergie, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience au sein d’une entreprise d’installation CVC et/ou dans le domaine du nucléaire en exploitation.

Vous avez une première expérience en HVAC (suivi de chantier/affaires) et êtes intervenus sur des installations pour des clients industriels, idéalement dans le domaine du nucléaire.

Vous aimez travailler avec des interlocuteurs variés et avoir une connaissance globale des actions et enjeux liés à votre activité.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine soudées et motivées ;

Et bénéficier de nombreux avantages tels que :

  • Avantages Groupe : 13ème mois, véhicule de fonction, CSE, tickets restaurant, actionnariat du Groupe, primes de participation et d’intéressement, RTT
  • Accompagnement tout au long du parcours professionnel et projet de carrière notamment grâce à notre école de ventilation nucléaire

Vous êtes novice dans le secteur du nucléaire, et celui-ci vous intéresse ?

Chez Axima Nucléaire, nous croyons fermement en la montée progressive en compétences de nos collaborateurs à travers un parcours personnalisé de formation. C’est la raison pour laquelle notre école de ventilation interne vous permettra d’accéder à des modules de formations diversifiés conçus pour renforcer vos compétences actuelles et en acquérir de nouvelles.

Développez votre carrière dans le nucléaire et bénéficiez de l’expertise d'une entreprise leader sur le marché, et de collaborateurs passionnés qui agissent pour un monde bas carbone. 

Rejoignez-nous !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Industrielle / électrotechnicien dans le domaine de l'eau H/F

  • 12 juin 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villefranche-sur-Saône

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous intégrez l’équipe maintenance qui intervient en soutien des équipes d’exploitation sur le secteur “NORD” du Territoire (Villefranche-Mâcon). L’activité de l’équipe est extrêmement variée allant du dépannage électromécanique, au câblage d’armoire électrique, en passant par le paramétrage de télégestion ou la modification de programme automate ainsi que des opérations de mécanique pure (préventives et curatives) sur nos différents équipements.

Au sein de cette équipe vous intervenez plus particulièrement sur les activités d’électrotechnique et d’automatisme.

Description du poste

Les missions

  • Réaliser les diagnostics de dysfonctionnement et procéder aux réparations des équipements électriques

  • Assurer les opérations de maintenance préventive

  • Préparer et réaliser les travaux neufs et les renouvellements des équipements

  • Préparer les devis suite aux opérations de dépannage et aux demandes clients

  • Réaliser les opérations simples de paramétrage des systèmes de télégestion et instruments de mesure

  • Etc.

Au travers de son activité, l’électrotechnicien intervient dans le respect des procédures QHSE et s’inscrit dans une démarche de vigilance partagée.

Participation à l’astreinte “électrotechnique” ou “automatisme” en fonction des compétences

Qualifications
  • BAC +2 / +3 dans le domaine de la maintenance industrielle / électrotechnique / automatisme ET/OU selon expérience

  • Capacité à travailler dans un univers multi-technique

Informations supplémentaires

Rémunération selon profil : 36 - 41 k€ y compris astreinte + tickets restaurant + intéressement et participation

Un véhicule de service est attribué dans le cadre du poste

35h + 36 jours ouvrés de congés payés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

PREPARATEUR MAINTENANCE H/F

  • 12 juin 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Vous aimez orchestrer des opérations de maintenance complexes, garantir une organisation irréprochable et travailler au sein d’un secteur exigeant ? Rejoignez-nous pour relever ce défi !

Localisation :  Site ORANO Tricastin, Pierrelatte (26)

Contrat : CDI – A pourvoir dès que possible

INEO NUCLEAIRE, spécialiste dans le Génie Electrique pour l’industrie Nucléaire, est une entité d’EQUANS France de plus de 1200 collaborateurs qui accompagne ses clients dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques depuis plus de 50 ans.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un poste stratégique : Soyez au cœur des opérations sur un contrat de maintenance électrique en milieu nucléaire.

Un environnement stimulant : Rejoignez une équipe d’experts, et travailler sur un contrat où la rigueur et l’excellence font la différence.

Des perspectives d’évolution : Développez vos compétences techniques et grandissez avec nous.

Votre rôle au cœur de l’action

   En tant que Préparateur Maintenance H/F vous serez un(e) acteur(trice) clé dans la planification, la coordination et le suivi des interventions de maintenance sur nos contrats en milieu nucléaire.

Préparation et suivi des interventions

  • Prendre en charge les Ordres de Travaux (OT) dans la GMAO et préparer les dossiers d’intervention.
  • Assurer la traçabilité, le reporting, et le suivi qualitatif et quantitatif des activités sous votre responsabilité.
  • Préparer les autorisations de travail et veiller à la disponibilité des documents d’intervention.
  • Rédiger ou mettre à jour les modes opératoires de maintenance et les documents techniques associés.
  • Participer aux bilans d’activité mensuels et annuels, et proposer des améliorations techniques ou documentaires.

Gestion opérationnelle et management

  • Piloter les activités opérationnelles de votre périmètre et, si besoin, intervenir sur le terrain dans vos domaines de compétence.
  • Encadrer les agents affectés à votre activité, suivre leur charge de travail et détecter leurs besoins en formation.
  • Veiller à la qualité des interventions, au respect des délais, et à l’application des règles de sécurité.

Relation client et sous-traitance

  • Être l’interface avec le client pour l’informer sur l’avancement des activités.
  • Préparer les devis pour les prestations complémentaires et gérer les demandes d’achat de matériel.
  • S’assurer de l’opérationnalité des sous-traitants (habilitations, formations, documents nécessaires).

GMAO et gestion documentaire

  • Renseigner la GMAO, suivre les échéances des OT et signaler les points critiques.
  • Saisir les comptes rendus d’intervention (CRI) et identifier les retours d’expérience (REX) à exploiter.

Et si ce poste était pour vous ?

Formation : Bac+2/3 minimum dans le domaine électrique.

Vous avez une expérience réussie en préparation ou gestion de maintenance, idéalement en milieu nucléaire ou industriel

Votre force de frappe :

Organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des activités.

Capacité à piloter une équipe, dialoguer avec les clients et coordonner les sous-traitants.

Maitrise des outils de GMAO et des démarches d’amélioration continue.

Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant, nous avons hâte de découvrir votre potentiel !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

EQUANS France s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, réalisation, maintenance, exploitation, contrats de performance). Répartis sur 413 agences, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Alternant Technicien Bureau d'Etudes - Génie Climatique (Poligny) - H/F

  • 11 juin 2026
  • EIMI
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Poligny

DESCRIPTION :

À propos du poste

Nous recherchons pour notre agence EIMI basée à Poligny, un(e) alternant(e) Technicien(ne) Bureau d'Etudes, pour la rentrée 2026.

Intégré(e) à nos équipes et accompagné(e) par des Chargés d'Affaires expérimentés, vous participerez activement au pilotage de projets en génie climatique.

Votre alternance vous permettra de découvrir toutes les dimensions du métier : technique, organisationnelle, financière et relationnelle.

Au fil de votre montée en compétences, vous serez amené(e) à :

  • Étudier, dimensionner et chiffrer des travaux issus des demandes du Responsable d'Agence,
  • Assister les Chargés d'Affaires dans le suivi des chantiers (commandes fournisseurs, organisation du travail des techniciens et autres intervenants affectés au projet, coordination des prestataires et sous-traitants),
  • Réaliser les plans et schémas sur Autocad,
  • Participer à la préparation et au suivi technique des projets,
  • Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers,
  • Prendre en compte les objectifs de la structure ainsi que le budget alloué à chaque projet.

L'objectif ?

Vous former à devenir un véritable pilote de projets en génie climatique, capable de coordonner les aspects techniques, organisationnels et économiques d'une affaire.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir dans cette alternance, vous êtes :

  • Rigoureux(se) : précis(e) et méthodique dans l'exécution de vos missions,
  • Organisé(e) : capable de structurer votre travail et de respecter les délais,
  • Agile : capable de vous adapter aux différentes situations rencontrées,
  • Curieux(se) : animé(e) par l'envie d'apprendre et de comprendre,
  • Polyvalent(e) : appréciant le travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie.

Vous préparez :

  • Un BTS, ou un BUT,
  • Ou une formation équivalente dans le domaine du génie climatique ou de l'efficacité énergétique.

Vous avez :

  • Des connaissances de base et une appétence pour l'efficacité énergétique et/ou le génie climatique,
  • Une bonne maîtrise des outils informatiques et du logiciel Autocad,
  • Le goût du commerce, de la relation client et de la satisfaction client,
  • Un enthousiasme à apprendre et à évoluer dans un environnement professionnel stimulant et innovant.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un accompagnement par des Chargés d'Affaires expérimentés,
  • Une montée en compétences progressive sur des projets concrets,
  • Des missions variées alliant technique, gestion et relation client,
  • Une immersion complète dans les métiers du génie climatique.

Vous souhaitez apprendre un métier d'avenir et construire votre parcours professionnel dans une entreprise dynamique ?

Rejoignez l'Acad'EIMI et donnez un vrai élan à votre avenir !

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Assistant(e) technique et administratif(ve) (H/F)

  • 11 juin 2026
  • CRAM
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rosny-sous-Bois

DESCRIPTION :

Vos futures missions au sein de CRAM :

  • Effectuer le tri, la distribution, l’affranchissement, l’enregistrement du courrier et la gestion des messages électroniques
  • En cas de réclamation client identifiée, créer et gérer l’action de suivi réclamation dans le logiciel de GRC - CRM
  • Participer à la gestion et au suivi des sinistres relatifs aux installations
  • Renseigner les outils de suivi d’activité de la structure, des tableaux de bord et les met à jour
  • Elaborer et rédiger des courriers, rapports, notes pour les responsables
  • Préparer, organiser les réunions (convocations, préparation des dossiers, réservation de salles,…) et rédiger les comptes rendus de réunion
  • Organiser les rendez-vous pour les responsables
  • Gérer le classement des services opérationnels et ou du centre et l’archivage
  • Réaliser les bons de commandes de matériel pour les collaborateurs des services opérationnels
  • Gérer le suivi administratif des sinistre et contentieux
  • Identifier et transmet les appels d’offre à l’aide notamment des logiciels mis à disposition
  • Préparer les dossiers administratifs et de remise d’offres pour les appels d’offres publics / privés ou pour tout dossier commercial
  • Mettre en forme les dossiers techniques et les mémoires
  • Assurer le suivi administratif du dossier commercial
  • Ouvrir et assurer le suivi des codes chantier ou affaires
  • Saisir les devis à l’aide du logiciel ONAYA
  • Renseigner la GRC -CRM
  • Assurer le suivi administratif des déclarations de sous-traitance et paiement direct
  • Renseigner les outils de suivi des tableaux de bord et les mettre à jour
  • Créer des ITV sur demande

Votre profil, celui d’un collaborateur CRAM ?

  • Vous bénéficiez d’une formation Bac à Bac+3 dans le domaine administratif
  • Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire ou un domaine proche (BTP, Maintenance, Chauffage) en relation avec les clients publics

Comment réussir à ce poste ?

  • Avoir le goût du travail en équipe : vous travaillerez au sein d’une équipe
  • Avoir le sens du relationnel et du service : vous participerez au développement de l’activité en collaboration avec les équipes opérationnelles
  • Être réactif et rigoureux : pour répondre en temps et en heures aux demandes des équipes opérationnelles et des client

Ce que vous retirerez de votre expérience chez CRAM

  • Un accompagnement au quotidien
  • Un développement professionnel
  • Une expérience dans une entreprise pérenne aux métiers d’avenir
  • Un quotidien riche et diversifié

Et si on regarde plus loin ?

  • CRAM encourage la mobilité interne de ses salariés en offrant des opportunités d’évolution.

Les avantages du poste

  • Votre package de rémunération : salaire fixe négociable selon profil, 13ème mois, gratification de vos vacances (29% de votre salaire brut mensuel), prime d’ancienneté
  • Une épargne salariale : accord de participation et d’intéressement, un compte épargne temps
  • Des avantages santé : Mutuelle et surcomplémentaire, prévoyance
  • Des avantages complémentaires : chèques déjeuner, RTT, parcours de formation, service social, avantages du CSE, forfait mobilité durable

Prêts à postuler ? Voici notre processus de recrutement

  • Votre candidature est retenue ? Nous vous contactons pour un entretien téléphonique
  • Vous avez convaincu lors de votre entretien téléphonique ? Vous rencontrez un membre du service RH et/ou un opérationnel pour un entretien physique.
  • Vous avez fait l’unanimité ? Bravo ! Vous n’avez plus qu’à nous rejoindre

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : Alternance

Dessinateur projeteur H/F

  • 11 juin 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Que diriez-vous d’intégrer l’équipe de Dalkia à Amiens ?

Dans le cadre du poste de Dessinateur Projeteur CVC, vous accompagnez les équipes du Centre Opérationnel de Picardie- Normandie dans la réalisation des plans sur tout type d’installations thermiques ou climatiques en concertation avec les autres collaborateurs de l'entreprise.

Vous interviendrez sur plusieurs axes :

  • élaborez les notes de calculs hydrauliques et aérauliques,
  • réalisez des plans 2/3D,
  • réalisez des fiches d'approbation de matériel,
  • consultez les différents matériels nécessaires pour mener à bien les projets,
  • aidez au chiffrage des appels d'offres.
Votre profil



Ce que nous attendons de vous :

De formation DUT/BTS en génie Thermique et Climatique, vous possédez une première expérience similaire en Bureau d'Etude de 3 ans minimum.

Ce que vous attendez probablement de nous :

  • Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,
  • Une intégration réussie dans une équipe qui n’attend plus que vous ! 
  • Des missions diversifiées et toujours intéressantes !
  • Un 13e mois et une prime vacances,
  • La possibilité de choisir entre 0, 13 ou 23 RTT,
  • Le développement de vos compétences via notre Campus de formation ! 

On y va ? Candidatez !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE

  • 11 juin 2026
  • Storengy France S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bresse Vallons

DESCRIPTION :

Compléments d'information 

Domiciliation dans un périmètre proche du site, souhaitée

Permis B obligatoire. 

Travail en horaire de journée. 

La rémunération proposée dépendra de votre qualification et de votre expérience. 

Rémunération sur 13 mois, 5 RTT par cycle de 8 semaines, primes diverses, intéressement/participation, mutuelle et prévoyance. 

Storengy France s’engage à évaluer chaque nouvelle candidature sans discrimination liée au handicap, à l’âge, au genre, à l’origine, à la religion, à l’orientation sexuelle ou toute autre caractéristique protégée par la loi. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte. 

Vous souhaitez progresser dans un grand Groupe tout en évoluant dans une équipe à taille humaine ? Envoyez-nous votre CV ! 

Type de contrat : CDI

Chef d’équipe électricité F/H

  • 11 juin 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Glisy

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Eiffage Energie Systèmes Nord nous recrutons un Chef d’équipe électricité F/H, en CDI, pour notre agence située à Glisy. 

Notre filiale est spécialisée dans les métiers du génie électrique et du génie climatique, travaux et maintenance, sur l’ensemble du territoire des Hauts-de-France. 

Vos principales missions seront :

Organisation du travail

• Recevoir les consignes des travaux à réaliser.

• Prendre connaissance du dossier technique.

• Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et

consommables ; et les réceptionner.

• Planifier l'intervention et répartir les tâches.

• Participer à l'évaluation des temps nécessaires à chaque

intervention de son équipe.

• Superviser et contrôler l'exécution des travaux.

• Alerter en cas de dérives du chantier (délai, budget d'heures).

• Organiser et contrôler l'entretien du matériel ainsi que le rangement,

le nettoyage après intervention du chantier.

• Collecter et contrôler les temps passés par son équipe.



Qualité, santé, sécurité et environnement

• Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et

mesures de prévention QSSE.

• Elaborer et mettre en œuvre le plan d’actions (préventives,

correctives) QSSE.

• Accueillir les nouveaux arrivants sur leur poste.



Activités opérationnelles

• Assister les équipes dans l'exécution de tâches.

• Participer à la réalisation des travaux.

• Transmettre les informations nécessaire aux recollements des

travaux exécutés.

• Formaliser les contrôles.

• Participer et/ou réaliser les mises en épreuve/service.

• Assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe.

• Effectuer la partie administrative de son périmètre (réception,

expression besoins feuilles de pointage).



Communication

• Rendre compte de son activité.

• Informer le client et/ou les riverains et/ou les abonnés.

• Transmettre les informations utiles à sa hiérarchie et à son équipe

Votre profil

De formation BAC pro en électrotechnique ou équivalent, vous disposez de solides connaissances en Électricité tertiaire.

Vos compétences techniques et organisationnelles, votre rigueur, votre sens relationnel sont des atouts qui vous permettront de réussir dans ce poste et d’évoluer au sein de notre Groupe.

  • Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
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  #Espritdefamille
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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Manager opérationnel H/F

  • 11 juin 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Cambrai

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Nous recrutons un Manager Opérationnel H/F pour piloter nos activités sur un secteur tertiaire à Cambrai. Vous rejoignez une équipe à taille humaine et intervenez dans un environnement technique exigeant.

Sous la responsabilité du Responsable d'Unité, vous encadrez une équipe de techniciens experts.

Vos Missions : Un Rôle Stratégique et Opérationnel

Gestion de la Relation Client et des Contrats: Véritable point de contact privilégié de notre client, vous instaurez une relation de confiance avec les responsables d'infrastructures. Vous êtes le garant du respect strict des engagements contractuels et des normes de sécurité spécifiques aux sites sensibles de la Défense.

Organisation et Reporting: Vous pilotez la planification des interventions (maintenance préventive et corrective) pour garantir une disponibilité maximale des installations. Vous assurez un suivi rigoureux des prestations et produisez des reportings d'activité précis, essentiels au pilotage du contrat.

Pilotage de la Performance et du Budget: Responsable de la rentabilité financière de votre périmètre, vous êtes force de proposition pour optimiser le fonctionnement des installations. Vous proposez des solutions innovantes et des plans d'amélioration énergétique adaptés aux spécificités du site.

Votre profil

Ce que nous attendons de vous :

  • Formation : Bac à Bac+2/3 dans le domaine CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) ou Génie Thermique.
  • Expérience : Vous justifiez d’une expérience significative dans le secteur de la maintenance, idéalement sur des sites industriels ou sensibles.
  • Management : Une première expérience en encadrement d'équipe est requise pour animer vos 6 collaborateurs avec leadership et pédagogie.
  • Compétences : Rigueur, autonomie et une excellente communication. Compte tenu de l'environnement, un respect irréprochable des procédures de sécurité est indispensable.
  • Outils : Maîtrise du Pack Office et aisance avec les applicatifs métiers (GMAO, GTB/GTC).



Pourquoi nous rejoindre ?

Une intégration organisée dès votre arrivée pour découvrir les spécificités du site.

La stabilité et la puissance du Groupe EDF au sein d'une structure agile à taille humaine.

Un package de rémunération attractif :

  • Salaire versé sur 13,3 mois.
  • Prime MOP variable.
  • Formule de RTT au choix (0, 13 ou 23 jours).
  • Véhicule de service inclus.
  • Intéressement et participation.
  • Prime d'ancienneté valorisée dès 2 ans de présence.
  • Avantages CSE (chèques cadeaux, culture, vacances...).



Prêt(e) à relever le défi à Maubeuge ? Postulez dès maintenant !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Plombier(e)-chauffagiste (H/F)

  • 11 juin 2026
  • Hervé Thermique
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Gonfreville-l'Orcher

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité directe du Manager d'activités et en binôme avec un responsable de chantier expérimenté, vous avez en charge la réalisation de petits travaux dans le domaine du CVC et de la Plomberie, au sein de notre agence du Havre.

Vous avez en charge, sur les installations de chauffage et de plomberie, d’effectuer : 

La réalisation de petits/moyens travaux Procéder aux modifications d'installations et réparations. Procéder à la pose d’équipements et réseaux de chauffage et plomberie Procéder au tuyautage, sertissage et différents modes de soudage des installations (cuivre, multicouche, électrozingué, PVC) Comprendre les plans, les schémas et notices techniques issues d’un logiciel de dessin Tracer les emplacements des appareils et cheminements des tuyauteries Rédiger des petits devis et faire signer les PV de réception Respecter les règles de sécurité et les normes environnementales Prévoir et optimiser ses temps d’exécution

Vos connaissances en chauffage et plomberie, voire en climatisation et ventilation vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité et des normes.

Compètences requises

Issu(e) d’une formation CAP, BEP, BAC pro formation équivalente, vous justifiez d'une expérience d'au moins cinq ans dans le domaine.

La maitrise des principes du chauffage et du sanitaire est indispensable.

Qualités recherchées : 

Autonomie Rigueur dans la réalisation de vos missions Organisation Travail en équipe Force de proposition

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet Maître d'œuvre Conception-Exécution et AMO F/H - Strasbourg 67

  • 11 juin 2026
  • Bouygues Construction
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Et si votre prochain projet professionnel avait un vrai impact sur le monde de demain ?

Chez ELAN (filiale de Bouygues Construction), nous réinventons l'immobilier pour le rendre plus durable et compatible avec les enjeux environnementaux.

Notre mission : accompagner la transition écologique en imaginant des solutions concrètes, performantes et innovantes pour les territoires et les usagers.

C'est pourquoi, nos 150 collaborateurs répartis sur 8 agences en France, constituent un collectif engagé et impliqué, animé par la volonté de proposer à ses clients des solutions et des projets durables en faveur de la transition environnementale. 

Notre équipe mobilise une diversité d’expertises — résilience, biodiversité, économie circulaire, bas carbone, énergie… — pour accompagner nos clients sur toute la chaîne de valeur, de la conception à l'exploitation en passant par la réalisation.

Dans le cadre d’un remplacement, nous recrutons un Chef de projet Maître d’œuvre Conception-Exécution et AMO F/H pour rejoindre notre équipe Management de Projet Responsable composée de 3 personnes à l’agence de Strasbourg, afin d’accompagner nos clients à la conception et l’exécution de leurs projets.

Votre rôle ?

Accompagné par Matthieu, le Responsable du pôle, vous réalisez des missions de Maitrise d’œuvre de conception et d’exécution sur des projets de 200k€ à plusieurs millions d’euros dans différents domaines : logements, tertiaire, industries, bureaux, locaux activité, Neuf, Rénovations, etc.

Vous pourrez également intervenir en temps qu’AMO, de la programmation jusqu’au suivi d’exécution des travaux.

Vos principales missions :

  • Piloter des projets de maitrise d’œuvre de la faisabilité à la réception ;
  • Coordonner les différents intervenants du projet et suivre l’avancement des travaux ;
  • Garantir le respect des objectifs de qualité, coût, délai et sécurité ;
  • Accompagner les clients dans leurs prises de décision avec une approche à la fois technique et opérationnelle
  • Assurer la gestion technique et financière de vos opérations ;
  • Produire des livrables clairs, rigoureux et de qualité ;
  • Travailler en lien étroit avec les équipes de l’agence et les autres expertises d’ELAN.

Ce qui fera la différence :

Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en conduite de travaux, en maîtrise d’œuvre d’exécution et/ou en gestion de projet bâtiment.

Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre capacité d’analyse, votre sens de l’organisation et la qualité de vos livrables.

Votre aisance relationnelle, votre sens du service et votre professionnalisme vous permettent de créer une relation de confiance durable avec vos interlocuteurs.

Vous appréciez l’autonomie, la diversité des missions et le travail en équipe dans un environnement structuré.

Notre offre :

Rémunération sur 13,3 mois (13ème mois + prime de congés payés)

11 JRTT

Mutuelle et Prévoyance (cotisation de 1% de votre salaire mensuel brut)

PEE & PERCOL avec abondement

Primes d'Intéressement & de Participation

Télétravail possible 2 jours maximum par semaine si votre fonction le permet

Mobilité et accompagnement personnalisé avec un accès à des parcours de formation structurés

Notre processus de recrutement

  • Votre profil nous intéresse ! Un premier échange téléphonique pour valider l’adéquation entre votre projet et nos attentes,
  • Un entretien avec notre Chargée de Recrutement pour mieux comprendre votre parcours, vos aspirations et vous présenter ELAN,
  • Une rencontre avec votre futur.e manager, pour détailler le poste, l’équipe et les projets, mais aussi répondre à toutes vos questions.
  • Nos attentes sont alignées, nous vous adressons une proposition !

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

  • Respect

  • Engagement

  • Pionnier

  • Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)

    Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…

    Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié

    Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.

Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Pour toute question sur cette offre, vous pouvez contacter Julie COUSIN

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Apprenti Technicien Bureau d'Etudes F/H

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lesquin

DESCRIPTION :

Apprenti Technicien Bureau d'Etudes F/H     Lesquin (59) – Axima Réfrigération       Vous cherchez du concret ? Du technique ?     Rejoignez Axima Réfrigération entité du groupe EQUANS, acteur majeur de la réfrigération en France. Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs répartis sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel.   

Votre mission principale est de gérer le chiffrage et l’étude technique des dossiers soumis par les commerciaux et chargés d’affaires, en garantissant la faisabilité et l’optimisation des coûts.

   Vos missions seront : 
  • Support aux chargés d’affaires pour les études, le dimensionnement et la compréhension des systèmes fluides, aérauliques et frigorifiques.

  • Production documentaire : CCTP, DOE/DESP, MES, rapports, ainsi que l’utilisation de logiciels métiers (Autocad, Revit, SolidWorks, SAP…).

  • Conception technique : plans 2D/3D, modélisation, notes de calcul, châssis, skids et intégration des exigences du cahier des charges.

  • Suivi opérationnel : visites de site, réservations, consultations fournisseurs et suivi de fabrication chez les sous‑traitants.

  • Coordination transverse avec le Bureau d’Études, les chargés d’affaires et les équipes sécurité (SST, plan de sécurité).

Pour l'ensemble de ces missions, vous serez encadré par votre tuteur.   

Vous préparez un bac + 2 du type BTS, BUT ou Licence Pro en génie climatique, énergétique, fluides, froid ou équivalent vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre dynamisme et votre envie d'apprendre, cette alternance est faite pour vous ! 

"Vous intégrerez une équipe dynamique et participerez à la construction d’une énergie durable. Nous aurons à cœur de vous faire progresser !"

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Juriste junior F/H - Saint-Grégoire (35)

  • 11 juin 2026
  • ENGIE Bioz
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Saint-Grégoire

DESCRIPTION :

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC Bobigny 93 F/H

  • 11 juin 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bobigny

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires, vos principales missions sont les suivantes :

  • Assurer la maintenance et les dépannages des installations en multitechnique CVC, GTB, plomberie, CFO, second œuvre…

  • Effectuer des rondes techniques des installations

  • Renseigner les ordres de travaux préventifs, correctifs et les demandes d’interventions via la GMAO

  • Accompagner les bureaux de contrôle et levées des réserves

  • Respecter les règles de sécurités

  • Remonter systématiquement les informations, les incidents à sa hiérarchie directe

  • Astreinte selon planning rotatoire en équipe le soir, semaine, week-end ou jours fériés

  • Horaires de travail rotatoires avec l'équipe en place : 6h30 - 14h30 ou 8h - 16h ou 12h30 - 20h30 du lundi au vendredi

Votre profil
  • Vous êtes issu(e) minimum d'un CAP, BAC PRO, BTS, BAC+2/3 en génie climatique, électrique, maintenance, CVC

  • Vous avez une expérience minimum de 5 ans à un poste similaire en maintenance de CTA, roof top, pompe à chaleur, cassette, ventilo-convecteur, régulation, GTB...

  • Vous savez travailler en équipe, êtes curieux(se), rigoureux(se), proactif(ve)

  • Le permis B est exigé

Vos avantages :

  • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

  • Remboursement à 100% du pass NAVIGO sous présentation d’un justificatif d’abonnement

  • Temps de travail 37 h 00 / semaine avec 11 RTT/an

  • Prime panier repas d'une valeur de 11, 85 € / jour travaillé

  • Prime d’habillage-déshabillage : 2, 05 € / jour travaillé

  • Participation et intéressement 

  • Actionnariat salarié

  • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

  • Mutuelle PRO BTP

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé de Mission Performance Opérationnelle H/F

  • 11 juin 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Firminy

DESCRIPTION :

Alternance - Chargé de missions Performance Opérationnelle H/F

Firminy (42) OU Bonneuil (94) – Axima Réfrigération (Groupe EQUANS)

Vous cherchez du concret ? Du technique ?

Rejoignez Axima Réfrigération entité du groupe EQUANS, acteur majeur de la réfrigération en France.

Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs répartis sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel.

Rattaché(e) à l’équipe Méthodes au sein de la Direction de la Performance Opérationnelle, vous contribuez à un projet stratégique de transformation digitale, visant le déploiement d’un nouvel outil de gestion des activités de service. Dans ce cadre, vous intervenez sur un programme à fort enjeu, ayant un impact significatif sur l’organisation, les processus et le fonctionnement quotidien de près de 70 % des équipes (techniciens terrain, fonctions support, managers, commerciaux et chiffreurs). Le déploiement de la première version de la solution est prévu fin 2026, suivi d’une phase d’optimisation structurante visant à améliorer durablement la performance opérationnelle.

Vos tâche :

  • Contribuer à la migration des données de SAP vers Salesforce, puis participer à la définition et à la mise en place des processus, méthodes et référentiels associés
  • Participer au déploiement de la solution auprès de nos 70 agences en France (formations, animation de la communauté utilisateurs, partage de bonnes pratiques, etc.)
  • Suivre le changement (change management), les indicateurs de déploiement et le niveau d’adoption
  • Concevoir et mettre en place des formulaires Kizeo à destination des techniciens
  • Recenser les besoins d’évolution, les prioriser et assurer le suivi de leur mise en œuvre avec les équipes IT
  • Participer au suivi des évolutions et à la création de nouveaux indicateurs (KPI) via Power BI
  • Contribuer, plus globalement, à des missions d’amélioration de la performance nationale

Votre profil :

  • Formation ou intérêt marqué pour les environnements techniques, idéalement en lien avec l’amélioration continue et les méthodes Lean.

    • Connaissances spécifiques : appétence pour l’analyse de données, les outils et les démarches d’optimisation des processus.

    • Connaissances générales complémentaires : capacité à intervenir à la fois sur des missions analytiques (suivi, support, exploitation d’outils) et sur des interactions opérationnelles avec les équipes terrain.

    • Excellentes qualités relationnelles, permettant d’échanger efficacement avec des interlocuteurs variés et de s’adapter à des contextes multiples.

    • Curiosité, adaptabilité et polyvalence, avec une volonté de s’inscrire dans un environnement transverse et de contribuer activement à la performance collective.

On parle avantages ?

Nous vous proposons un package global de rémunération incluant :

  • Un 13ème mois versé en 2 fois,
  • Des tickets restaurants 12€ par jour (prise en charge à 60% par l’employeur),
  • Une prime d'intéressement et de participation.

Et ce n'est pas tout :

  • Chez Axima Réfrigération plus de 50% de nos alternants ont un contrat d’embauche au terme de leur alternance,
  • Vous pouvez bénéficier de formations internes (développement personnel et transition du métier),
  • Actionnariat salarial,
  • Avantages CSE.

Axima Réfrigération s'engage en faveur de l'insertion, la mixité, le soutien et l'accompagnement des juniors, seniors et personnes en situation de handicap.

Type de contrat : CDI

Technicien Maintenance chauffagiste H/F

  • 11 juin 2026
  • Dalkia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Manosque

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

SOGETHA, filiale de Dalkia, recherche un(e) Technicien Chauffagiste pour renforcer notre équipe de Manosque.

Rattaché(e) à un Responsable d'exploitation et intégré(e) au sein d'une équipe de Techniciens, vous êtes responsable de la gestion des installations de chauffage de l'HOPITAL DE MANOSQUE

Vous réalisez les interventions de conduite, maintenance et le dépannage sur les installations de chaufferie de petite et moyenne puissance 

Vous intervenez sur le matériel de traitement d'air, chaudière, brûleur. 

Vous procédez aux contrôles prévus dans le programme de maintenance pour lesquels vous diagnostiquez les pannes et déterminez un plan d'actions pour remettre le système en état dans les délais requis.

Vous effectuez les tâches d'entretien prévues, réglez les organes mécaniques et/ou électroniques afin d'optimiser la consommation d'énergie. 

Un véhicule de service est mis à votre disposition pour l'exercice de vos fonctions.

Votre profil

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la maintenance des systèmes énergétiques et climatiques. Votre expérience de technicien chauffagiste d'au moins 2 ans, vous a permis d'acquérir une connaissance des risques liés aux installations et à l'exécution des missions, ainsi que des compétences techniques dans les domaines des brûleurs, en généralité chaufferie hydraulique, en électricité, en régulation automatisme, en traitement d'eau.

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef d’équipe Tuyauterie F/H

  • 11 juin 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Symphorien-d'Ozon

DESCRIPTION :

Vos missions

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes CIS, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, CIS propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L’entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d’arrêts techniques, nous recherchons un(e)

Chef d’équipe tuyauterie F/H

Basé en région lyonnaise

Sous la responsabilité du contremaitre du site, vous planifiez les interventions et déterminez les moyens matériels et humains nécessaires. Vous gérez une équipe de 2 à 4 personnes, répartissez les tâches et pilotez les interventions.

A ce titre, vos missions sont :

•         Recevoir les consignes des travaux à réaliser et prendre connaissance du dossier technique

•         Effectuer les remontées et les retours des besoins en matériels et consommables ; et les réceptionner

•         Planifier les interventions et répartir les tâches

•         Superviser et contrôler l’exécution des travaux

•         Alerter en cas de dérives du chantier (délai, budget d’heures)

•         Organiser et contrôler l’entretien du matériel ainsi que le rangement, le nettoyage après intervention chantier

•         Collecter et contrôler les temps passés par son équipe

•         Assurer le stockage du matériel

•         Veiller au respect et à la transmission des procédures, règles et mesures de prévention QSSE

•         Analyser les accidents/incidents, les risques et définir les moyens de prévention adaptés

•         Elaborer et mettre en œuvre le plan d’actions (préventives, correctives) QSSE

•         Accueillir les nouveaux arrivants sur leur poste et assurer le transfert de compétences au sein de l'équipe

Votre profil

Votre profil :

CQPM/bac dans le domaine de la tuyauterie avec expérience en site industriel avec une première expérience en management ou capacité à prendre des missions managériales rapidement.

Doté(e) d’un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur, de capacités d’analyses et d’adaptabilité dans vos tâches quotidiennes.

La maitrise du pack office est indispensable et la connaissance de SAP est un atout non négligeable.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de : 

·         Un package de rémunération sur 13 mois 

·         Paniers repas 

·         Indemnités de transport  

·         Un plan épargne entreprise  

·         Prime d’ancienneté

·         Intéressement/ Participation

·         CSE

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d’un esprit de famille unique.

#Epritdefamille

Rejoignez-nous !

Notre entité juridique anciennement EES-Clemessy Services change de nom et devient Eiffage Énergie Systèmes – CIS (Collaborative Industrial Solutions)

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...