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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 749 offres

Directeur/ Directrice Travaux Corps d'États Architecturaux, bâtiments industriels H/F

  • 02 juin 2026
  • Bouygues Construction
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montfranc

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Au sein de Bouygues Bâtiment Industrie, nous participons à la réindustrialisation de la France et à la décarbonation à travers la conception et la réalisation d’équipements optimisés et durables auprès des acteurs industriels, à travers 8 domaines d’expertise:

  • Hautes technologies
  • Life sciences chimie
  • Agroalimentaire
  • Energie
  • Mobilités durables
  • Data centers
  • Industrie manufacturière
  • Logistique Retail

     

Vous avez une solide expérience travaux et vous aimez les opérations complexes, exigeantes et à fort enjeu technique ?

Rejoignez Bouygues Bâtiment Industrie et participez à la réalisation de data centers de nouvelle génération, au service des infrastructures numériques de demain.

Chez Bouygues Bâtiment Industrie, nous concevons et réalisons des bâtiments industriels et techniques performants, durables et utiles aux territoires. Dans le cadre du développement de nos projets de data centers en Île-de-France, nous recrutons un(e) Directeur - Directrice Travaux CEA expérimenté(e), capable de piloter des lots architecturaux sur des opérations à haute technicité.

Vos missions et responsabilités

Rattaché(e) à l’encadrement du chantier, vous prenez en main le pilotage des corps d’états architecturaux et garantissez la bonne exécution de votre périmètre, dans le respect des objectifs de sécurité, qualité, délais et performance.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

  • Piloter les travaux CEA de la préparation jusqu’à la livraison ;
  • Manager les pilotes de zones et coordonner les entreprises intervenantes sur votre périmètre ;
  • Planifier, organiser et suivre les travaux en veillant à l’optimisation des moyens humains et matériels ;
  • Assurer la coordination opérationnelle entre les différents intervenants et interfaces du projet ;
  • Garantir le respect du planning, de la qualité d’exécution et des engagements contractuels ;
  • Suivre les essais, les levées de réserves et la préparation à la livraison ;
  • Accompagner les sous-traitants dans l’application des exigences sécurité et qualité ;
  • Anticiper les points durs, gérer les aléas chantier et proposer des solutions concrètes ;
  • Être un interlocuteur clé du client sur votre périmètre, avec un haut niveau d’exigence sur la tenue des engagements.
Le profil que nous recherchons

De formation Bac+5 type école d’ingénieur ou université, vous justifiez d’une expérience minimale de 8 ans en conduite de travaux, idéalement sur des projets complexes, techniques ou industriels.

Vous avez une expérience confirmée en corps d’états architecturaux, en environnement à forte exigence d’organisation et de coordination.

Nous recherchons un profil qui combine :

  • une vraie culture chantier ;
  • une forte capacité à piloter des opérations complexes ;
  • des qualités reconnues de management et de coordination ;
  • de la rigueur, de l’anticipation et du sens des priorités ;
  • une capacité à embarquer les équipes et à faire avancer les sujets ;
  • un haut niveau d’exigence en matière de sécurité, qualité et délais.

Une expérience sur des projets de data centers, bâtiments techniques, industriels ou à fortes interfaces sera particulièrement appréciée.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Bouygues Bâtiment Industrie, c’est :

  • intégrer une entreprise reconnue pour son savoir-faire sur des projets complexes ;
  • contribuer à des projets industriels et techniques stratégiques ;
  • évoluer dans un environnement stimulant, exigeant et collaboratif ;
  • rejoindre des équipes engagées, expertes et orientées résultats ;
  • bénéficier d’opportunités de développement dans un groupe de référence.
Le poste

Poste basé en Île-de-France

Des déplacements sont à prévoir selon les opérations.

Bouygues Bâtiment Industrie

Pour des bâtiments industriels contributifs

#BâtirPourLaVie

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ing Syst Mainframe Automatisation z/OS F/H

  • 02 juin 2026
  • UMANTIC TECHNOLOGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Contexte

Au sein de la plateforme Mainframe Delivery de BNP Paribas, BP²I accompagne plusieurs entités stratégiques du Groupe (banque de détail, finance, titres, assurances, crédits, etc.) sur des infrastructures critiques à très haute disponibilité.

Dans le cadre de l'évolution et de l'optimisation de ses environnements z/OS, nous recherchons un Ingénieur Systèmes Mainframe spécialisé en Automatisation pour renforcer l'équipe en charge de l'administration et de la supervision des plateformes Mainframe.

Vos missions

Au sein de l'équipe d'administration z/OS, vous intervenez sur des environnements complexes et fortement automatisés.

Administration et automatisation

* Administrer les solutions d'automatisation et de supervision des plateformes Mainframe.
* Assurer le maintien en condition opérationnelle des outils d'automatisation.
* Participer à l'évolution, à la standardisation et à la rationalisation des environnements z/OS.
* Garantir la disponibilité et la fiabilité des plateformes de production.

Déploiement et amélioration continue

* Déployer et maintenir les solutions d'automatisation et de supervision :
* GDPS
* IBM System Automation
* NetView
* Administrer les outils de pilotage de la performance basés sur la suite AMI OPS.
* Identifier les opportunités d'optimisation et d'automatisation des processus d'exploitation.
* Participer aux projets de transformation et d'amélioration des infrastructures Mainframe.

Expertise technique et projets

* Réaliser des analyses d'existant.
* Proposer des axes d'amélioration et des solutions adaptées.
* Participer à la conception et à la mise en oeuvre des solutions retenues.
* Accompagner les équipes dans les évolutions techniques et organisationnelles.

Collaboration transverse

* Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques :
* IMS
* CICS
* MQ Series
* Db2
* Produire la documentation technique et les procédures d'exploitation.
* Assurer un reporting régulier auprès des équipes et des responsables techniques.

Environnement technique

Systèmes

* IBM z/OS
* Monoplex
* Sysplex
* Geoplex

Automatisation & Supervision

* GDPS
* IBM System Automation
* NetView

Performance & Monitoring

* BMC AMI OPS

Développement & Scripting

* REXX

Infrastructure

* Plus de 70 partitions de production
* Environnements critiques multi-sites
* Clients internes BNP Paribas en France, Belgique et Italie

Profil recherché

Expérience

* Minimum 5 ans d'expérience en administration Mainframe z/OS.
* Minimum 2 ans d'expérience en administration IBM System Automation.
* Expérience significative dans l'automatisation des environnements Mainframe.

Compétences techniques

* Maîtrise d'IBM System Automation.
* Bonne connaissance de GDPS et NetView.
* Maîtrise du langage REXX.
* Connaissance des environnements Sysplex (fortement appréciée).
* Connaissance des problématiques de supervision, de résilience et de haute disponibilité.

Qualités personnelles

* Rigueur et sens de l'organisation.
* Forte capacité d'analyse et de résolution de problèmes.
* Esprit d'équipe et collaboration transverse.
* Autonomie et sens des responsabilités.
* Capacité à évoluer dans des environnements critiques.

Langues

* Anglais technique opérationnel indispensable.
* Italien apprécié.

Conditions

* Poste soumis à astreintes.
* Environnement international.
* Interventions sur des infrastructures stratégiques du Groupe BNP Paribas.
* Participation à des projets d'envergure autour de l'automatisation et de la résilience des plateformes Mainframe.

Umantic Technologies est une société dédiée au support des infrastructures télécom et IT. Nous intervenons en ingénierie et management de projet, en mode projet ou assistance technique, chez nos clients opérateurs et constructeurs. Depuis plus de 15 ans nous accompagnons les grands comptes sur les projets innovants de la transformation numérique de l'économie.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projets Etudes Charpente métallique F/H

  • 02 juin 2026
  • CAP INGELEC
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Chef de Projets Etudes Charpente métallique pour intégrer notre agence de Mérignac (33).

Sous la responsabilité du Responsable de Pôle Structure et intervenant en autonomie de l’expression des besoins jusqu'à la réception des ouvrages, vous pilotez les études de conception, assurez la passation avec les équipes travaux et accompagnez le suivi technique pendant les phases de construction. Vous êtes garant(e) du suivi financier de votre lot lors des phases d'études.

Plus précisément, vos missions principales seront :

  • Concevoir des solutions techniques, économiques et performantes (prix/planning) : optimisation des sections et assemblages, optimisation des méthodes (moyens de levage, séquences de pose pour gagner en productivité et en sécurité);
  • Réalisation des estimations en phase amont (avant consultation des sous-traitants), en s’appuyant sur une bonne maîtrise des ratios et des prix du marché pour établir des budgets fiables et compétitifs;
  • Supervision des études d’exécution : Identification des leviers d’optimisation, contrôle et validation des plans d’exécution produits par les sous-traitants.
  • Accompagnement des équipes opérationnelles sur le terrain, avec des déplacements au niveau national pour vérifier la conformité des travaux réalisés par les sous-traitants (respect des études de conception et des exigences réglementaires).

Diplômé(e) d’une formation Ingénieur avec une spécialisation en Génie Civil ou équivalent, vous avez à minima 5 ans d’expérience en conception de projets de bâtiments ou d'installations industrielles. Reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes opérationnelles, vous faites preuve d’un bon esprit de synthèse, de qualités relationnelles fortes et vous avez une bonne maîtrise des Eurocodes.

Pouvant être amené(e) à intervenir en phase travaux, vous êtes ouvert(e) à des déplacements ponctuels.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions clé en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 14 implantations en France et à l’international, nos 800 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de Pôle CVC-Fluides F/H

  • 02 juin 2026
  • CAP INGELEC
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Responsable de Pôle CVC-Fluides (F/H), pour notre agence de Nantes.

Le Responsable de Pôle encadre et pilote son équipe au sein d’une entité ou d’une région. Il met en place l'organisation opérationnelle afin d’optimiser le fonctionnement de son pôle composé de 8 personnes.

Plus précisément, vos missions principales seront :

  • Encadrement et coordination des équipes : assurer le pilotage opérationnel, le suivi quotidien et l’animation des collaborateurs (réunions, accompagnement, supervision).
  • Interface et communication : être le point d’entrée principal pour le pôle CVC et garantir une bonne circulation de l’information entre les équipes et les autres services.
  • Gestion des ressources et des moyens : planifier et optimiser l’allocation des ressources humaines et matérielles pour atteindre les objectifs de délais, de coûts et de qualité.
  • Pilotage de projets : organiser, répartir et suivre les projets, en veillant au respect des plannings, des budgets et à la qualité des livrables.
  • Suivi de la performance et amélioration continue : assurer le reporting régulier, sensibiliser les équipes à la qualité, la sécurité et l’environnement, et veiller à la mise à disposition des outils et méthodes adaptés.
  • Amélioration continue et innovation : proposer, développer et déployer de nouvelles méthodes et solutions innovantes en génie climatique.
  • Veille technique et réglementaire : assurer une surveillance active des évolutions du secteur et garantir leur intégration et application au sein de l’équipe.
  • Relation client stratégique : entretenir un dialogue régulier avec les clients clés afin de renforcer la collaboration et la fidélisation.
  • Travail transversal : collaborer étroitement avec les autres pôles et équipes internes pour favoriser la cohérence et la synergie des actions.

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur avec une spécialité en génie climatique ou énergies, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans sur des postes similaires.

Doté(e) d’un fort attrait pour la technique et d’une première expérience réussie en management d’équipe, vous savez fédérer vos collaborateurs autour d’objectifs communs. Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre capacité d’adaptation aux différentes situations seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste et évoluer au sein de notre entreprise.

La maitrise de l’anglais serait un plus.

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 650 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet AMO Montage et conduite d'opérations F/H

  • 02 juin 2026
  • ABAMO & CO
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Le Bourget-du-Lac

DESCRIPTION :

Au sein d’une équipe de 12 collègues vous prenez en charge le montage et la conduite des opérations de rénovation, de restructuration et de construction neuve :

  • assurer le montage et suivi technique, financier et administratif de la phase étude jusqu'à la mise en service
  • organiser la consultation des différents prestataires (maitrise d’œuvre, ingénierie, entreprises)
  • entretenir les relations avec le maitre d’ouvrage
  • coordonner et suivre en tant qu’AMO les différents intervenants choisis à travers les différentes phases de conception et de travaux

assister et contrôler en tant que A(T)MO lors des montages complexes (Conception-Réalisation, BEA, CPI, CPE, ..) les prestations

Description prenant en compte les principales responsabilités, elle n'est pas limitative.

Niveau requis

- Formation supérieure Technique (Ingénieur Bâtiment, Energie & Environnement ESTP, Architecte, INSA Génie Civil /Urbanisme, Architecte, MOBAT, …)

- Expérience d’au moins 5 ans dans une fonction identique chez un AMO, Maitre d’Ouvrage, Bureau d’étude, Maitre d’Œuvre,

Qualités requises

-       Capable de travailler en autonomie

-       Être organisé(e) et méthodique, bonnes qualités relationnelles et rédactionnelles

-       Diplomatie et capacité de négociation, confidentialité et obligation de réserve

-       Goût et plaisir pour le travail en équipe

Autres :

-       Bonne connaissance de la règlementation d'urbanisme et de la construction

-       Bonne connaissance des marchés publics et privés

-       Expérience dans des projets de rénovation (énergétique) et construction neuve avec ambition environnementale est un plus

Sarl ABAMO & CO est une société d’ingénierie spécialisée dans l’Assistance à Maitrise d’Ouvrage (Programmation, Montage et Conduite d’opérations) basée à Savoie Technolac, Le Bourget du Lac (73).

Intervenant principalement dans les zones montagnardes, urbaines et rurales des Alpes Françaises et ses départements limitrophes, elle assiste et accompagne des maitres d'ouvrages dans le développement et la réalisation des équipements publics et des projets immobiliers privés.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de Pôle Automatisme F/H

  • 02 juin 2026
  • CAP INGELEC
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Responsable de Pôle Automatisme (F/H), pour notre agence de Saint Jean d'Illac (33).

Le Responsable de Pôle encadre et pilote son équipe au sein d’une entité ou d’une région composé d'une dizaine de personnes. Il met en place l'organisation opérationnelle afin d’optimiser le fonctionnement de son pôle.

Plus précisément, vos missions principales seront :

  • Encadrement et coordination des équipes : assurer le pilotage opérationnel, le suivi quotidien et l’animation des collaborateurs (réunions, accompagnement, supervision).
  • Interface et communication : être le point d’entrée principal pour le pôle automatisme et garantir une bonne circulation de l’information entre les équipes et les autres services.
  • Gestion des ressources et des moyens : planifier et optimiser l’allocation des ressources humaines et matérielles pour atteindre les objectifs de délais, de coûts et de qualité.
  • Pilotage de projets : organiser, répartir et suivre les projets, en veillant au respect des plannings, des budgets et à la qualité des livrables.
  • Suivi de la performance et amélioration continue : assurer le reporting régulier, sensibiliser les équipes à la qualité, la sécurité et l’environnement, et veiller à la mise à disposition des outils et méthodes adaptés.
  • Amélioration continue et innovation : proposer, développer et déployer de nouvelles méthodes et solutions innovantes dans sa discipline.
  • Veille technique et réglementaire : assurer une surveillance active des évolutions du secteur et garantir leur intégration et application au sein de l’équipe.
  • Relation client stratégique : entretenir un dialogue régulier avec les clients clés afin de renforcer la collaboration et la fidélisation.
  • Travail transversal : collaborer étroitement avec les autres pôles et équipes internes pour favoriser la cohérence et la synergie des actions.

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur avec une spécialité en automatisme industriel, vous justifiez d’une expérience d’au moins 10 ans sur des postes similaires.

Doté(e) d’un fort attrait pour la technique et d’une première expérience réussie en management d’équipe, vous savez fédérer vos collaborateurs autour d’objectifs communs. Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre capacité d’adaptation aux différentes situations seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste et évoluer au sein de notre entreprise.

La maitrise de l’anglais serait un plus.

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 14 implantations en France et à l’international, nos 800 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !  

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur BIM CVC F/H

  • 02 juin 2026
  • CAP INGELEC
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Projeteur CVC-Fluides BIM pour notre agence de Saint Jean d'Illac (33).

Sous la responsabilité du Responsable Pôle Etudes & BIM, vous accompagnez nos Chefs de Projets et Ingénieurs de Projets dans la modélisation de nos projets de bâtiments complexes.

Plus précisément, vous aurez les missions principales suivantes :

  • Dimensionner les réseaux hydrauliques, aérauliques et de plomberie, ainsi que les équipements de génie climatique associés,
  • Modéliser les maquettes numériques des installations CVC, en conformité avec la charte BIM,
  • Participer à la création des familles sur REVIT et identifier les non-conformités de votre spécialité,
  • Élaborer les plans, schémas et documents graphiques dans les délais et au niveau de qualité attendue,
  • Effectuer des relevés techniques et métrés sur site,
  • Participer activement à la cellule de synthèse en phases conception et exécution pour garantir la coordination inter-lots.

Diplômé(e) d’une formation Bac +2/3, vous avez à minima 3 ans d’expérience en bureau d'études techniques ou en entreprise, idéalement sur des projets de bâtiments complexes.

Ayant déjà réalisé des projets techniques sur REVIT, vous maitrisez également le logiciel de conception Autocad. Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez prendre des initiatives, et êtes apprécié(e) pour votre autonomie et votre sens du service.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.   

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 650 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.   

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !   

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Cybersécurité SOC F/H

  • 02 juin 2026
  • G-SYS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Maisons-Laffitte

DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein d'une équipe qui évolue dans un environnement dimensionné, vos missions consisteront principalement à :
- Analyser et exploiter les événements de sécurité issus d'infrastructures SIC de grande échelle ;
- Mettre en oeuvre des méthodologies d'analyse de données techniques et fonctionnelles ;
- Participer à l'analyse des besoins métiers et à l'évaluation de nouveaux cas d'usage de détection ;
- Administrer, analyser et optimiser les règles de corrélation au sein des plateformes SIEM (Splunk et Elastic) ;
- Exploiter et analyser les logs systèmes, réseaux et applicatifs afin de détecter les événements de sécurité pertinents ;
- Réaliser l'exploitation fonctionnelle des données collectées dans Splunk et Elastic ;
- Exploiter les informations de cyberveille et de renseignement sur les menaces via la plateforme MISP ;
- Participer à l'amélioration continue des capacités de supervision et de détection du SOC ;
- Développer et maintenir des scripts Python permettant l'automatisation de tâches d'exploitation et d'analyse ;
- Concevoir et utiliser des requêtes API pour l'intégration et l'exploitation des données de sécurité.
Votre profil :
- Vous justifiez d'une expérience significative au sein d'un SOC ou d'une équipe de cybersécurité opérationnelle.
- Vous maîtrisez les solutions SIEM, notamment Splunk et/ou Elastic.
- Vous possédez une solide expérience dans l'analyse de logs systèmes et réseaux.
- Vous disposez de bonnes capacités d'analyse, de synthèse et de résolution de problèmes.
- Vous êtes autonome, rigoureux(se) et appréciez le travail en équipe.
- Des compétences en Python et en intégration via API constituent un véritable atout.
 

Vous souhaitez vous investir au sein d'une équipe dynamique et innovante ? Alors rejoignez nos équipes ! Vous intégrerez une structure à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du client sont les garants de notre culture d'entreprise.
N'hésitez pas, postulez !

G-SYS Consulting recherche pour son client grand compte un Ingénieur Cybersécurité SOC H/F.
Créée en 2001, G-SYS Consulting, est une Entreprise de Service Numérique spécialisée dans les métiers de l'infrastructure. Nous avons plusieurs cordes à notre arc, ainsi nous accompagnons essentiellement nos collaborateurs dans les domaines suivants : système, réseau d'entreprise, sécurité physique, stockage, sauvegardes, bases de données, chefferie de projet technique...
Nous proposons à nos collaborateurs des opportunités de missions en prestation auprès de grands groupes sur l'ensemble de la France et en CDI majoritairement.
Notre processus de recrutement :
1.       Premier échange téléphonique pour faire connaissance et comprendre votre projet professionnel.
2.       Une auto-évaluation technique vous sera envoyée par mail.
3.       Entretien technique.
4.       Présentation client si votre profil est retenu.
Nos engagements :
·         Tout au long du processus de recrutement, nous nous engageons à vous faire un retour concernant votre candidature quel qu'en soit l'issue. 
·         G-SYS consacre plus de 6% de sa masse salariale à la formation chaque année et s'engage à former l'ensemble de ses collaborateurs tout au long de leur carrière en fonction de leurs souhaits d'évolution.
G-SYS et ses plus :
·         Mutuelle prise en charge à 100%.
·         Tickets restaurant d'une valeur de 11.10 € avec une prise en charge de 60% par l'employeur.
·         Visio d'accueil avec l'ensemble de l'équipe du siège et suivi personnalisé pendant votre intégration.
·         Prise en charge à 50% de vos frais de déplacement en transports en commun.
·         Prime de vacances.
·         Point de suivi mensuel.
·         Compte rendu d'activité trimestriel.
·         Enquête Qualité de vie au Travail annuelle.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur géotechnicien F/H

  • 02 juin 2026
  • EG SOL REGION LYONNAISE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Nous recrutons un ingénieur géotechnicien F/H

Vous serez accompagné dans votre prise de poste et recevrez toute la formation nécessaire pour prendre vos fonctions dans les meilleures conditions.

Vous interviendrez dans le cadre des missions suivantes :

Supervision des techniciens

Implantation et suivi des sondages sur les chantiers

Réalisation de devis

Rédaction des rapports G1 à G5

Prédimensionnement de fondations profondes et de renforcement de sol en phase G2 PRO

Suivi (G3) et supervision (G4) géotechnique d'exécution de travaux géotechniques

AVANTAGES :

- Mutuelle / Prévoyance

- Remboursement des notes de frais pour les repas du midi lors des déplacements professionnels

- Téléphone et véhicule de société deux ou cinq places

Formation de niveau Bac+5 en géotechnique (Master ou école d'ingénieur)

Capacité de travail en autonomie et en équipe, organisé et rigoureux

Avoir fait du terrain

Savoir rédiger les rapports géotechniques

Maîtriser Word et Excel

Maîtrise des logiciels AUTOCAD et KREA

Les plus qui seraient appréciables :

- Maîtrise de logiciels géotechniques en milieu professionnel

- Compétences en hydrogéologie en milieu professionnel

 - Compétences en études et suivi G3

- Compétences en études de traitement des eaux pluviales

Nous sommes un bureau d'études géotechniques implanté dans le Rhône depuis plus de 20 ans.

Nous intervenons dans toute la région Auvergne Rhône Alpes.

Professionnels de la construction (lotissements, immeubles, bâtiments agricoles, industriels ou tertiaires...), fonction publique territoriale ou d'Etat (voiries, groupes scolaires, infrastructures sportives : piscines, gymnases, stades, bâtiments de bureaux...), particuliers (constructions diverses, eaux pluviales, sinistres...) font appel à nos équipes pour étudier et expertiser les zones sur lesquelles sont prévus leurs chantiers.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Post-doctorat sur la modélisation des fonctions des sols F/H

  • 02 juin 2026
  • BRGM
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :



Rejoindre le Bureau de Recherches Géologiques et Minières (BRGM), c'est intégrer l'établissement public de référence dans les sciences de la Terre rassemblant 1 000 personnes expertes et passionnées, réparties dans 25 entités implantées en France métropolitaine et d'outre-Mer. L'activité du BRGM a pour objectif la connaissance géologique et la compréhension des phénomènes liés au sol et au sous-sol, avec un enjeu : répondre aux défis des changements environnementaux à travers des projets innovants, à enjeux sociétaux.

Vous serez amené à effectuer les missions suivantes :

L'objectif du postdoctorat est de caractériser, simuler et prédire quantitativement les fonctions clés des sols dans le contexte des sites pollués, depuis l'échelle du site jusqu'à celle du bassin versant.

L'objectif est de développer des cadres conceptuels et techniques adaptés aux spécificités des sols présents sur les sites pollués, en ciblant principalement les fonctions liées au cycle de l'eau et au devenir des polluants, et, dans une moindre mesure, les fonctions de stockage du carbone et d'habitat pour les organismes du sol.

Pour atteindre cet objectif, le programme de travail suivant a été élaboré. Il se divise en quatre grandes étapes :

- Construire un cadre conceptuel de modélisation du transport réactif afin de simuler les fonctions des sols contaminés par des activités anthropiques. Des modules spécifiques seront développés dans le code de calcul HPx afin de représenter les processus physiques et biogéochimiques clés contrôlant la dynamique des polluants, en s'appuyant sur des lois physiques (thermodynamique, équations de continuité, conservation de la masse). Des modèles seront développés pour des sites contaminés par des PFAS et de l'As, respectivement.

- Développer un couplage entre les codes de calcul HPx et MODFLOW afin d'élaborer une chaîne de modèles permettant de simuler de manière robuste et cohérente les flux hydriques, d'énergie et de matière dans le continuum sol-hydrosystème, depuis l'échelle de la parcelle jusqu'à celle du bassin versant

- Réaliser des analyses de sensibilité et d'incertitude à l'aide, respectivement, de la méthode de Sobol et d'approches ensemblistes.

- Des expérimentations en conditions statiques (batch) et dynamiques (colonnes) seront réalisées afin de caractériser les effets des deux méthodes de dépollution étudiées, la phytostabilisation et le lessivage in situ par fluides non newtoniens, sur les propriétés physiques et biogéochimiques des sols et construire des fonctions de pédotransferts pour les modèles.



Vous mobiliserez les compétences et qualités suivantes :

- Connaissances en sciences des sols, hydrogéologie, géochimie et modélisation des écoulements et transport réactif sont nécessaires

- Des connaissances en santé des sols serait un atout apprécié

- Compétences organisationnelles, sens de l'initiative, curiosité et autonomie

- Bonnes capacités de communication, à l'oral et à l'écrit

- Bonne maîtrise de l'anglais, écrit et oral.

Vous êtes titulaire d'un doctorat obtenu il y a moins de 3 ans

Dans un environnement favorable à l'équilibre vie professionnelle/vie privée, notamment grâce au télétravail, le BRGM se distingue par son climat de bienveillance et de convivialité.

Labellisé HRS4R en 2021, notre souhait est de vous accompagner tout au long de votre vie professionnelle au sein du BRGM. Nous mettons à votre disposition de nombreux dispositifs pour développer vos compétences et votre expertise, avec des possibilités d'évolutions et de mobilités géographiques.

Au BRGM, vous bénéficierez de plusieurs avantages tels qu'une rémunération basée sur 13 mois, des JRTT, un restaurant d'entreprise, des infrastructures sportives, des prestations vacances et loisirs, …

Le BRGM vous garantit une procédure de recrutement transparente. Pour postuler envoyez-nous votre candidature (CV actualisé et lettre de motivation) jusqu'au 02/07/2026.

Sachez que tous nos postes sont ouverts à tous, au BRGM, nous sommes attachés à la diversité !

Nous étudierons votre dossier de recrutement dès la fin de diffusion prévue. Si votre candidature est retenue, nous vous contacterons pour des entretiens de recrutement pendant lesquels vous échangerez avec la direction recruteuse, la direction RH et une direction transverse.



Rejoindre le Bureau de Recherches Géologiques et Minières (BRGM), c'est intégrer l'établissement public de référence dans les sciences de la Terre rassemblant 1 100 personnes expertes et passionnées, réparties dans 25 entités implantées en France métropolitaine et d'outre-Mer. L'activité du BRGM a pour objectif la connaissance géologique et la compréhension des phénomènes liés au sol et au sous-sol, avec un enjeu: répondre aux défis des changements environnementaux à travers des projets innovants, à enjeux sociétaux.

Au sein de la Direction de l'Eau (DE), l'unité Aquifères Superficiels (AS) a pour missions principales d'améliorer la connaissance des systèmes hydrogéologiques superficiels et leurs interactions au sein du continuum atmosphère, eaux de surface, zone non saturée, et de comprendre leur fonctionnement pour une gestion optimisée des ressources en eau en France et à l'international dans un contexte de changement global, d'améliorer la connaissances des pressions exercées et leurs impacts sur la ressource, de restituer ces connaissances auprès des gestionnaires et décideurs. Les missions de cette unité sont articulées autour de la compréhension du fonctionnement des aquifères superficiels et leurs relations aux interfaces (zones humides et eaux de surface, zone non saturée, recharge...) ainsi que les questions relatives aux stratégies de gestion durable et d'adaptation de ces ressources. Les travaux de ce postdoctorat s'inscrivent dans le cadre du projet Horizon Europe PHISHES, qui a débuté en septembre 2024 pour une durée de quatre ans. Ce projet a pour objectif de prédire la dynamique des fonctions des sols et des services écosystémiques associés, en fonction de l'usage et du niveau de contamination des sols, afin de déterminer les stratégies les plus efficientes pour préserver la santé des sols selon leurs usages présents ou futurs.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDD

Chargé d'Affaire EIA F/H

  • 02 juin 2026
  • ASSYSTEM
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Bagnols-sur-Cèze

DESCRIPTION :

Votre future équipe 

Sous la supervision de Pascale, qui assure le suivi des assistances pilotes opérationnelles pour le CEA MARCOULE, vous rejoignez une équipe dédiée aux maitrises d'œuvre pour le compte du CEA. Vous avez l'opportunité de vous intégrer à des plateaux MOE multi-compétences en tant que maitrises d'œuvre déléguées ou de rejoindre directement les équipes du CEA pour des projets de MOE. 

Vos missions 

Au sein d'une équipe chez le client, voici vos missions :  

Prendre en charge les prestations d'études (Phases APS, APD). 

S'occuper des consultations (Phases PRO, DCE). 

Assurer le suivi des études d'exécution et de réalisation (Phases VISA, EXE). 

S'impliquer dans l'intégration système / mise en service dans le domaine contrôle commande. 

Vos atouts et les prérequis pour réussir 

  • Vous êtes issu(e) d’une formation  Bac +2 à BAC+5 Ingénieur ou Master dans le domaine de l’Automatisme / Informatique Industrielle,  

  • Idéalement vous êtes déjà en possession de connaissances en Courants faibles, Contrôle commande de sûreté. 

  • Des connaissances des normes et de la réglementation afférente aux différents domaines techniques sont aussi un plus pour ce poste.  

  • Vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire. 

Notre agence de Pierrelatte intervient sur un périmètre couvrant une bonne partie de la vallée du Rhône, dans un secteur majoritairement Nucléaire. Ses champs d’interventions couvrent à la fois des contrats d’assistance à maîtrise d’ouvrage ou maîtrise d’œuvre ainsi que des projets d’intégration clés en main, dans le domaine de l’ingénierie des systèmes de contrôle-commande. 

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaire EIA F/H

  • 02 juin 2026
  • ASSYSTEM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Étoile-sur-Rhône

DESCRIPTION :

Votre future équipe 

Sous la supervision de Cyril, qui assure le pilotage des projets pour le site ORANO du Tricastin, vous rejoignez une équipe dédiée aux maitrises d'œuvre pour le compte d’ORANO. Vous avez l'opportunité de vous intégrer à des plateaux MOE multi-compétences en tant que maitrises d'œuvre déléguées ou de rejoindre directement les équipes d’ORANO pour des projets de maitrise d’oeuvre. 

Ce poste est soumis à enquête administrative

Vos missions 

Au sein d'une équipe chez le client, voici vos missions : 

Prendre en charge les prestations d'études (Phases APS, APD). 

S'occuper des consultations (Phases PRO, DCE). 

Assurer le suivi des études d'exécution et de réalisation (Phases VISA, EXE). 

S'impliquer dans l'intégration système / mise en service dans le domaine contrôle commande. 

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ? 

Assystem dispose de plus de 55 ans d'expérience dans le nucléaire. Nous sommes dans le top 3 des plus grandes entreprises d'ingénierie nucléaire. 

Un socle social avantageux : primes vacances… 

Des formations tout au long de votre parcours. 

De nombreuses opportunités de carrière : 70% de nos managers sont issus de la promotion interne 

Vos atouts et les prérequis pour réussir

  • Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +2 à BAC+5 dans le domaine de l’Automatisme / Informatique Industrielle, 
  • Idéalement vous êtes déjà en possession de connaissances en Courants faibles, Contrôle commande de sûreté.
  • Des connaissances des normes et de la réglementation afférente aux différents domaines techniques sont aussi un plus pour ce poste.
  • Vous possédez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire.

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur OT F/H

  • 02 juin 2026
  • AMEG GROUP
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Molsheim

DESCRIPTION :

Rattaché(e) aux équipes de l'organisation R&D de notre client, vous serez le pont indispensable entre le monde de l'Informatique Mobile/Gestion (IT) et celui des Technologies Opérationnelles (OT). Votre rôle consistera à concevoir et implémenter des architectures robustes, sécurisées et conformes aux exigences strictes du secteur.

Vos principales responsabilités :

  • Piloter les projets d’intégration OT au sein de l'organisation R&D.
  • Concevoir, développer et déployer des architectures IT/OT robustes, en parfaite adéquation avec les standards de l'entreprise, les meilleures pratiques du marché et les exigences GxP.
  • Garantir la conformité de la documentation d'architecture fournie par les partenaires tiers et sous-traitants par rapport aux exigences et standards internes du client.
  • Assurer la vulgarisation technique en traduisant des concepts d'architecture complexes pour des parties prenantes non techniques.

De formation Supérieure (Bac+5) en Ingénierie, Informatique Industrielle, Automatisme ou Systèmes d'Information, vous justifiez d'une expérience solide de 5 ans min dans un environnement similaire, idéalement acquise dans un milieu industriel fortement réglementé.

Compétences techniques requises :

  • Expertise IT/OT : Forte culture technique des systèmes IT et OT, incluant la gestion des réseaux, la cybersécurité industrielle, les systèmes SCADA, les API (PLCs) et les systèmes de contrôle industriel (ICS).
  • Frameworks d'architecture : Maîtrise des cadres d'architecture (ex. TOGAF, Zachman) et des langages de modélisation (ex. UML, ArchiMate)
  • Normes sectorielles : Excellente connaissance des standards d'intégration industrielle (ISA-95) ainsi que des normes de sécurité et réglementations (NIST, ISO 27001).
  • Langues : niveau d'anglais courant (fluent) indispensable pour évoluer dans ce contexte global et multiculturel

Rejoignez AMEG GROUP : L'Esprit d’un groupe à taille humaine au service de grands projets !

Depuis plus de 40 ans, AMEG GROUP s'est distinguée comme une société d'ingénierie de premier plan, tout en conservant la proximité avec ses clients. 

Avec plus de 250 collaborateurs répartis sur plus de 10 agences en France, nous offrons des services de sous-traitance aux PME, ETI, et grands comptes dans des secteurs variés de l'Industrie.

Pourquoi choisir AMEG GROUP ?

Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent clientèle terrain F/H

  • 02 juin 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Épernay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Champagne-Ardenne, nous recherchons un Agent clientèle terrain basé à Epernay.

Description du poste

Sous l’autorité du Manager et du Responsable d’Équipe, l’Agent Clientèle Terrain sera en charge des missions suivantes :

  • Intervenir chez les consommateurs pour réaliser des enquêtes, des vérifications et remplacements des compteurs d'eau

  • Réaliser des réparations de fuites aux compteurs

  • Réaliser les relevés d’index aux compteurs

  • Réaliser des contrôles de conformité

  • Réaliser les métrés pour nouveaux branchements d’eau potable ou d’assainissement

  • Tracer son activité au quotidien avec les outils et applications de l’entreprise

  • Participer à l'entretien des appareils de régulation et des accessoires réseaux (ventouses, stabilisateurs, poteaux d'incendie, purges, manœuvres de vannes)

  • Participer à l’astreinte

Qualifications
  • Formation initiale technique, avec expérience souhaitée dans le domaine des réseaux d’eau et d’assainissement

  • Vous avez acquis des compétences à travailler dans un domaine multi techniques

  • Vous êtes reconnu pour vos qualités d’organisation, de rigueur et d’autonomie

  • Vous avez le sens du contact avec les consommateurs

  • Vous avez le permis B

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront !

Informations supplémentaires

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

  • Une entreprise engagée dans l'intégration de l'IA dans ses métiers

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

  • Une astreinte rémunérée

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Une prime d’eau 

  • Un intéressement et une participation 

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport :

  • Un véhicule de service mis à disposition 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Responsable technique F/H

  • 02 juin 2026
  • TECHNICAL ENGINEERING SUPPORT
  • Martinique
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LOCALITÉ :

Le Marigot

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités nous avons un poste à pourvoir en tant que Responsable technique (f/h) dans le cadre d’un chantier d’installation de moyens de productions (groupe électrogènes) sous forme de modules (skids) à la Centrale EDF de Saint-Martin.

Contexte :

La qualité des livrables techniques fournisseur constitue un prérequis de bon déroulement des travaux et de la mise en service.

Enjeux et objectifs de la mission :

  • s’assurer de la conformité des livrables au besoin EDF et aux contraintes de site ;

  • détecter les écarts techniques, réglementaires ou de constructibilité ;

  • fluidifier le cycle de revue et de validation.

Prestations attendues :

  • analyser les livrables techniques émis par le fournisseur ;

  • préparer les commentaires et arbitrages techniques ;

  • coordonner les revues avec les métiers EDF ;

  • tracer les versions, commentaires et décisions ;

  • alerter sans délai sur les points bloquants.

Les résultats et/ou exigences attendues (dont les livrables)

  • fiches de revue des livrables ;

  • tableau de suivi des documents fournisseur ;

  • synthèses de commentaires et réserves ;

  • avis de conformité ou de non-conformité ;

  • note d’alerte sur points critiques.

Tous les livrables sont soumis à la validation de l’Entreprise Client Le candidat émet un reporting mensuel précisant les éléments produits, les points durs, les actions à mener et les productions prévues sur le mois suivant.

De formation Bac+2 à Bac +5 Ingénieur en Mécanique, Méthodes ou Maintenance (DUT GMP, BTS MAI, DUT OGP, ENSAM, ENI, ou équivalent) vous avez acquis de l’expérience dans le milieu industriel de préférence au sein de projets de modernisation d’infrastructures.

Dans le cadre de nos activités, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Coûts (H/F) pour intégrer le projet EPR2 Hinkley-Point (Royaume-Uni).

Au sein de l'équipe de Contrôle de Projet Intégré, l'Ingénieur(e) Coûts joue un rôle clé dans la réussite du projet Hinkley Point C. Rattaché(e) à l'Ingénieur(e) Coûts Senior, vous travaillerez au sein d'une organisation matricielle afin de garantir une source unique d'information fiable sur la performance des différents programmes du projet (Ingénierie, Construction, MEH, etc.). Ce rôle est essentiel pour maintenir la confiance des parties prenantes grâce à une réalisation intégrée des objectifs et des jalons.

Principales responsabilités :

  • Gestion des données : Produire et maintenir des données de coûts et de prévisions précises, conformes à la structure de découpage du travail (WBS) et à la structure de découpage des coûts (CBS).
  • Reporting : Coordonner et produire des rapports réguliers de coûts et de prévisions, incluant une analyse détaillée des facteurs de performance et des problèmes liés aux délais.
  • Analyse et perspectives : Apporter un soutien analytique aux Ingénieurs Coûts Seniors en interprétant les données techniques et financières afin de faciliter une prise de décision éclairée. Tendances et changements : Contribuer au processus de veille et d’analyse des risques et opportunités au niveau du projet.
  • Supervision des systèmes : Maintenir à jour toutes les données de coûts dans les systèmes logiciels spécialisés tels qu’EcoSys et SAP.
  • Gouvernance : Garantir la conformité aux principes de contrôle de projet et aux politiques d’EDF, notamment en matière de protection des informations nucléaires sensibles.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJET CONFIRMÉ SPÉCIALISÉ GÉNIE CIVIL F/H

  • 02 juin 2026
  • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Cébazat

DESCRIPTION :

Rejoignez une communauté de passionnés !

…et, plus particulièrement, le département Génie Civil de Clermont-Ferrand.

Intégré(e) à l’unité Alpes Centre Est et au sein de nos équipes « Pole Structure», vous prendrez en charge des affaires de Génie Civil, de la conception à la réalisation. Vous rejoignez une équipe engagée sur des projets d’envergure en génie civil, à haute technicité et fort impact environnemental.

Voici quelques projets stratégiques sur lesquels travaillent nos 85 collaborateurs :

  • Une usine d’eau potable au Bengladesh ;
  • Des bâtiments nucléaires en France et au Royaume-Uni ; 
  • Le nouvel hôpital Princesse Grace de Monaco ;
  • Un projet hydraulique en Nouvelle-Calédonie ;
  • Les lignes et gares du Grand Paris ;
  • Des unités de valorisation énergétique (UVE) sur plusieurs sites en France.

En tant que Chef de Projet génie civil confirmé, vous serez impliqué(e) dans la gestion quotidienne des projets ainsi que dans la préparation d’offres.  

Vous interviendrez sur différentes phases de projet, notamment : 

  • Contribution active aux appels d’offres, élaboration et consolidation des propositions techniques et financières ;
  • Pilotage d’études complexes et validation des choix techniques structurants ;
  • Coordination des interfaces entre les différentes parties prenantes internes et externes ;
  • Garant de la qualité des livrables et de la tenue des objectifs contractuels (coûts, délais, qualité) ;
  • Suivi global du projet, avec un rôle d’anticipation et de gestion des aléas. 

Qualifications

Issu(e) d’une formation Bac+5 en génie civil, vous disposez de 8 ans d’expérience ou plus en études de conception et/ou d’exécution en génie civil dont au moins 4 ans d’expérience en chefferie de projet de génie civil. 

Vous disposez d’une solide expertise en : 

  • Suivi et coordination de projets de génie civil, depuis les phases d’études d’avant-projet jusqu’aux études d’exécution ;
  • Réalisation et pilotage d’études techniques avancées en structures ;
  • Bonne compréhension des contraintes chantier (interfaces et méthodes) et maîtrise du phasage des travaux ;
  • Suivi contractuel, financier et du planning des projets, avec une attention particulière au respect des engagements ;
  • Production de rapports avec un suivi d’indicateurs de performance (KPI) pour le pilotage du projet ;
  • Identification, analyse et gestion des risques et opportunités, avec mise en place d’actions correctives ou d’optimisation. 

Non requis mais clairement un plus :  

  • Vous avez déjà une pratique de l’anglais professionnel. 

Et pour finir si ce descriptif vous fait écho : 

  • L’Autonomie, la prise d'initiatives et la capacité à coopérer sont des qualités que vous possédez, elles seront nécessaires pour la réussite de vos missions. 
  • Votre rigueur, votre capacité d’organisation, et votre capacité d’anticipation vous permettent de sécuriser les projets complexes dans toutes leurs dimensions : contractuelles, financières et techniques. 

Informations complémentaires

Votre package :

  • Votre rémunération fixe mensuelle
  • Une charte télétravail
  • L’acquisition de jours de RTT
  • Un Compte Epargne Temps (CET)
  • Le droit à des CESU
  • L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
  • L’affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
  • Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
  • L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
  • Un CSE dynamique

Ingérop attache de l’importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !

#LI-Hybrid #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam

Rejoindre Ingérop, c’est contribuer à façonner le monde de demain.

Groupe d’ingénierie et de conseil indépendant, nous menons des projets ambitieux dans les domaines du bâtiment, de l’énergie, de l’industrie, de l’eau, des infrastructures, des transports et de la ville.

Avec plus de 40 sites en France, 98 implantations dans le monde et plus de 3 500 collaborateurs, nous offrons de nombreuses opportunités, en conception comme en réalisation, en local comme à l’international.Chez Ingérop, vous évoluerez dans un environnement innovant, humain et solidaire, où l’expertise, l’esprit d’équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

INGÉNIEUR CONFIRMÉ GÉNIE CIVIL F/H

  • 02 juin 2026
  • INGEROP CONSEIL ET INGENIERIE (ICI)
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Cébazat

DESCRIPTION :

Rejoignez une communauté de passionnés !

…et, plus particulièrement, le département Génie Civil de Clermont-Ferrand.

Intégré(e) à l’unité Alpes Centre Est et au sein de nos équipes « Pole Structure», vous prendrez en charge des affaires de Génie Civil, de la conception à la réalisation. Vous rejoignez une équipe engagée sur des projets d’envergure en génie civil, à haute technicité et fort impact environnemental.

Voici quelques projets stratégiques sur lesquels travaillent nos 85 collaborateurs :

  • Une usine d’eau potable au Bengladesh ;
  • Des bâtiments nucléaires en France et au Royaume-Uni ; 
  • Le nouvel hôpital Princesse Grace de Monaco ;
  • Un projet hydraulique en Nouvelle-Calédonie ;
  • Les lignes et gares du Grand Paris ;
  • Des unités de valorisation énergétique (UVE) sur plusieurs sites en France.

En tant qu’Ingénieur d’études génie civil confirmé, vous serez impliqué(e) dans la gestion quotidienne des projets ainsi que dans la préparation d’offres.  

Vous interviendrez sur différentes phases de projet, notamment : 

  • Participation aux phases d’appels d’offres et aux choix techniques stratégiques ;
  • Pilotage et/ou réalisation des études techniques complexes ; 
  • Coordination des parties prenantes du projet (géotechniciens, clients, entreprises) ; 
  • Encadrement et accompagnement des ingénieurs juniors ; 
  • Validation des hypothèses de calcul et des solutions techniques proposées ; 
  • Dimensionnement et justification des ouvrages en béton armé ;
  • Garant de la qualité technique des livrables et du respect des exigences réglementaires ;
  • Proposition d'innovations techniques et d'optimisations de projet. 

Qualifications

Issu(e) d’une formation Bac+5 en génie civil, vous disposez de 8 ans d’expérience ou plus en études de conception et/ou d’exécution en génie civil. 

Vous disposez d’une solide expertise en : 

  • Modélisation aux éléments finis (Robot, Advance Design ou Sofistik)
  • Béton armé (conception, dimensionnement et dispositions constructives) 
  • Compréhension des contraintes chantier et du phasage travaux 
  • Normes techniques et réglementaires (Eurocodes, DTU, normes FR…). 

Non requis mais clairement un plus :  

  • Vous avez déjà une pratique de l’anglais professionnel. 

Et pour finir si ce descriptif vous fait écho : 

  • L’Autonomie, la prise d'initiatives et la capacité à coopérer sont des qualités que vous possédez, elles seront nécessaires pour la réussite de vos missions. 
  • Votre rigueur, votre méthodologie, et votre capacité d’anticipation vous permettent de sécuriser les projets complexes dans toutes leurs dimensions : techniques, réglementaires et contractuelles. 

Informations complémentaires

Votre package :

  • Votre rémunération fixe mensuelle
  • Une charte télétravail
  • L’acquisition de jours de RTT
  • Un Compte Epargne Temps (CET)
  • Le droit à des CESU
  • L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
  • L’affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
  • Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
  • L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
  • Un CSE dynamique

Ingérop attache de l’importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !

#LI-Hybrid #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam

Rejoindre Ingérop, c’est contribuer à façonner le monde de demain.

Groupe d’ingénierie et de conseil indépendant, nous menons des projets ambitieux dans les domaines du bâtiment, de l’énergie, de l’industrie, de l’eau, des infrastructures, des transports et de la ville.

Avec plus de 40 sites en France, 98 implantations dans le monde et plus de 3 500 collaborateurs, nous offrons de nombreuses opportunités, en conception comme en réalisation, en local comme à l’international.

Chez Ingérop, vous évoluerez dans un environnement innovant, humain et solidaire, où l’expertise, l’esprit d’équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture. 

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d’Études Gabarit Ferroviaire – Assistance à Maîtrise d’Œuvre F/H

  • 02 juin 2026
  • AXFER
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’opérations de maintenance, de renouvellement et de développement du réseau ferré, nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Études Gabarit Ferroviaire pour renforcer les équipes en charge des études.

Missions

Rattaché(e) à l’équipe études, vous intervenez sur les analyses gabarit et les expertises réalisées dans le cadre de la maintenance du réseau ferré exploité.

À ce titre, vous aurez notamment pour missions de :

  • Produire les analyses des relevés et mesures réalisés par d’autres services afin de caractériser l’infrastructure au regard des contraintes de gabarit :
    • gabarit haut ;
    • gabarit bas ;
    • obstacles isolés ;
    • obstacles continus (quais, marquises, tunnels, etc.).
  • Réaliser ces analyses dans le cadre :
    • de la surveillance périodique de l’infrastructure ;
    • du retour dans le périmètre de maintenance après réalisation de travaux.
  • Constituer et produire les dossiers de données d’entrée destinés aux études de tracé.
  • Réaliser les analyses d’impact gabarit dans le cadre des études de rectification de courbe, de modification de tracé de voie ou d’appareils de voie.
  • Assurer la mise à jour d'outil.
  • Produire les dossiers de données d’entrée nécessaires aux projets de tracé.
  • Participer au suivi patrimonial de l’infrastructure et à la qualité des données techniques associées.

  • Formation Bac+5 dans le domaine ferroviaire, génie civil, topographie ou infrastructures de transport.
  • Première expérience en études ferroviaires, géométrie de voie, gabarit ou ingénierie infrastructure indispensable.
  • Bonne capacité d’analyse de données techniques et de relevés de terrain.
  • Connaissance des outils métiers liés aux études ferroviaires et à la gestion patrimoniale.

Compétences demandées

  • Connaissance du gabarit ferroviaire et de ses règles d’application.
  • Compréhension des problématiques liées au tracé ferroviaire et à la géométrie de voie.
  • Connaissance de l’environnement d’un gestionnaire d’infrastructure ferroviaire.

Conditions

  • Poste basé à Lyon.
  • Démarrage souhaité mi-juillet.

AXFER est l’expert de l’ingénierie et de l’assistance technique ferroviaire. Nous ne nous contentons pas d’accompagner les grands noms du secteur (SNCF Réseau, RATP, ...) ; nous bâtissons avec eux les infrastructures durables de demain. 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable SI et ERP Sage X3 /X F/H

  • 02 juin 2026
  • VITACLIM
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Baillargues

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction Finance, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement et de l'évolution du Système d'Information de l'entreprise. Expert(e) Sage X3, vous êtes l'interlocuteur(rice) de référence sur l'ERP ? à la fois côté technique et côté métier ? tout en assurant la supervision globale de l'infrastructure IT.

Vos missions principales seront les suivantes :

Pilotage de l'ERP Sage X3 :

  • Administrer et maintenir les bases de données techniques et fonctionnelles

  • Assurer le support technique et faire l'interface avec l'intégrateur

  • Former et accompagner les utilisateurs dans leur montée en compétences

  • Développer de nouvelles fonctionnalités en réponse aux besoins métiers

  • Piloter les projets structurants liés à Sage X3 : migration, réforme facturation électronique, déploiement Power BI...

Pilotage du Système d'Information :

  • Superviser et coordonner l'infogérant

  • Administrer et supporter les outils du quotidien (Microsoft 365, Praxedo, GLPI?)

  • Gérer le réseau, les serveurs et les infrastructures virtualisées

  • Assurer la sécurité du SI et formaliser les bonnes pratiques IT

  • Gérer le parc informatique et la téléphonie

  • Assurer une veille technologique active

Gestion financière et contractuelle :

  • Piloter les appels d'offres et gérer les contrats prestataires

  • Optimiser les licences et les outils SaaS

  • Gérer le budget IT et les investissements


Issu(e) d'un Bac+3 à Bac+5 en informatique, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement en PME ou ETI. Vous êtes expert(e) de Sage X3 ? techniquement et fonctionnellement ? et disposez d'un bon socle en infrastructure (réseaux, serveurs, virtualisation).

Rigoureux(se), autonome et pragmatique, vous savez prioriser, structurer et faire avancer les sujets tout en restant proche du terrain. Bon(ne) communiquant(e), vous êtes à l'aise avec des interlocuteurs variés : directions métiers, utilisateurs et prestataires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Rémunération fixe + variable sur objectifs (45Keuro brut annuel, selon profil)

  • Titres restaurant

  • Mutuelle attractive

  • Statut cadre : RTT

  • Aides à la mobilité géographique

N'attendez plus, postulez !

Le Groupe VITACLIM, 252 collaborateurs, 40M d'euro, spécialisé dans le génie climatique et énergétique, s'inscrit comme le leader du marché auprès du secteur tertiaire et habitat. Nous proposons des solutions personnalisées combinant climatisation, chauffage, désenfumage, eau chaude sanitaire et ventilation.

Afin de poursuivre notre développement, nous recherchons un Responsable SI & ERP Sage X3 H/F/X.

Le poste est basé à Baillargues (34).

Type de contrat : CDI

Commercial F/H

  • 02 juin 2026
  • TORRE
  • Corse
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LOCALITÉ :

Ajaccio

DESCRIPTION :

MISSIONS DU POSTE

- De supporter commercialement le développement de nos projets et de nos affaires

- De développer les ventes, en accord avec la stratégie globale de l’entreprise

- D’être garant de la satisfaction client, en devenant l’interlocuteur privilégié et le point d’entrée de nos contacts commerciaux

- D’assurer, par les leviers commerciaux à sa disposition, la rentabilité des projets & affaires de l’entreprise

- De permettre l’anticipation des évolutions nécessaires à la prise en compte des tendances du marché, grâce à une prospection active.

PRINCIPALES RESPONSABILITES

1. Gestion et suivi des clients existants

• Être le point d’entrée pour nos clients, assurer des échanges réguliers et des rencontres fréquentes.

• Suivre la satisfaction client (performance, qualité, remarques) et proposer des solutions adaptées avec les autres unités.

• Tenir à jour un état précis des conditions commerciales convenues avec les clients et les faire évoluer (revues de prix, modifications, etc.).

• Gérer les réclamations commerciales : analyse, coordination des réponses, retour client.

• Remonter les tendances, besoins clients et évolutions du marché à la Présidence.

2. Développement commercial et prospection

• Identifier les opportunités d’évolution commerciale pour améliorer la rentabilité (modifications, revues de prix, nouvelles offres).

• Prospection active auprès de nouveaux clients : stations-service, industries, transporteurs, collectivités,….

• Identifier de nouvelles opportunités d’affaires :

o Nouveaux marchés o Nouvelles manières d’atteindre les marchés existants

o Nouvelles offres de produits ou services

• Mettre à jour la base de données prospects/clients (fiche prospect, rapport journalier).

• Rédiger et présenter des offres commerciales adaptées aux capacités logistiques, techniques et exigences qualité.

• Participer à la négociation et validation des contrats clients.

• Identifier les besoins d’évolution de l’offre en lien avec les équipes techniques.

3. Tarification et conditions commerciales

• Tenir à jour les grilles tarifaires et les CGV avec la Responsable Administrative.

• Faire évoluer régulièrement les conditions commerciales (revues de prix, modifications).

• Contribuer au suivi de facturation et aux relances en cas de litiges ou retards.

4. Coordination interne

• Assurer la coordination avec la logistique pour la faisabilité des offres.

• Collaborer avec les équipes techniques pour adapter l’offre aux besoins clients.

5. Appels d’offres

• Identifier les appels d’offres pertinents pour l’entreprise.

• Préparer et rédiger les réponses aux appels d’offres en tenant compte des contraintes techniques, logistiques et commerciales.

• Coordonner les contributions internes nécessaires à la réponse (technique, logistique, qualité).

• Suivre le processus de sélection, négocier si nécessaire, et assurer le retour d’expérience après attribution ou rejet.

• Assurer le suivi contractuel et la mise en œuvre si l’appel d’offres est remporté.

Nous recherchons avant tout une personne dynamique, autonome et orientée résultats, dotée d'un excellent sens du relationnel et d'une forte capacité de négociation. Une expérience réussie dans le développement commercial est indispensable. Le candidat devra être capable d'identifier de nouvelles opportunités d'affaires, de prospecter efficacement et de fidéliser une clientèle existante.

Rigoureux(se), persévérant(e) et doté(e) d'un véritable esprit de conquête, le candidat devra également faire preuve d'autonomie dans l'organisation de son activité tout en partageant les valeurs de l'entreprise.

Les atouts recherchés :

- Portefeuille clients et réseau professionnel développés ;

- Expérience confirmée dans la vente et le développement commercial ;

- Excellentes capacités de communication et de négociation ;

- Goût du challenge et culture du résultat ;

- Autonomie, organisation et esprit d'équipe ;

- Maîtrise des outils informatiques et de suivi commercial.

La connaissance du tissu économique local et la capacité à mobiliser rapidement son réseau seront particulièrement appréciées.

Présentation générale

Avec un pôle à Ajaccio et un pôle à Bastia, une flotte importante de véhicules et une grande fluidité de communication, nous pouvons déployer nos moyens, à votre demande et en un temps record, même dans les zones les plus inaccessibles de l’île, afin de répondre à votre besoin.

Activités et services

Acteur majeur sur le marché de la distribution de l'énergie (Gaz, Lubrifiants, Carburants) en Corse.

L'histoire

Une entreprise toujours florissante depuis ses débuts, en 1973, date de sa création par la famille Torre. Aujourd’hui cette histoire continue de s’écrire en famille, de génération en génération. L’histoire de l’entreprise Torre s’écrit aussi avec chacun de nos clients, aux quatre coins de la Corse. Votre satisfaction renforce chaque jour l’amour que nous portons à notre métier. Votre confiance nous donne l’énergie d’aller plus loin.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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