Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Duisans

DESCRIPTION :

SODELEM, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Technicien de maintenance électrique  (H/F)

 Poste basé à Duisans (62) 

 Une opportunité pour piloter, structurer et faire grandir une activité en pleine dynamique

Vous aimez optimiser, organiser et accompagner les équipes vers la performance ?

Vous recherchez un poste où vous aurez un impact direct sur la stratégie et la qualité de production ?

Bienvenue chez SODELEM, entité d’EQUANS France.

 Qui sommes‑nous ?

Experts en installations électriques tertiaires, nous intervenons depuis des années auprès de la GMS et de l’industrie.

Nous avons su conserver l’agilité d’une PME, tout en bénéficiant de la puissance d’EQUANS.

Intégré.e au sein de l'agence de Florian, vous aurez en charge les missions suivantes: 

• Vous préparez les interventions, vérifiez le bon fonctionnement du matériel et réalisez la maintenance préventive et curative des installations techniques (entretien, contrôles et essais, remise en service des équipements, dossiers techniques à compléter).

• Vous êtes en charge du diagnostic de pannes et de la réalisation des dépannages nécessaires (tests et mesures, interventions, remise en service, dossiers techniques à compléter, GMAO, attachements...).Vous serez également amené à réaliser des travaux électriques.

Et enfin, parce que c'est l'affaire de tous, vous respectez les règles de prévention et de sécurité, en veillant à la propreté et à la mise en sécurité des sites (normes de qualité…).

Votre profil :

Au-delà de votre formation , vous justifiez d'une expérience professionnelle significative en tant que technicien de maintenance (H/F) en courant fort / courant faible.

Vous faites preuves d’autonomie dans votre travail, êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre conscience professionnelle.

La technologie ne vous fait pas peur: vous savez utiliser des outils connectés (Tablettes, GMAO…)

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez de Paniers repas et Indemnités de déplacements : entre 250 – 600e net tous les mois, dont une part non soumise à cotisation ni impôt sur le revenu 

Vous bénéficiez également d'avantages tels que :

• 13e mois
• Prime variable annuelle ou gratification de fin d'année
• Prime de participation et d’intéressement au-delà de votre période d’essai
• Plan d’épargne salarial

Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

DESCRIPTION :

Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.

Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.

Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.

La Direction BYES FM Tertiaire IDF, recherche son futur

Manager de site oeuvrant H/F,  basé(e) à Neuilly-sur-Seine (92)

Votre challenge à nos côtés :

Au sein d’un site tertiaire premium, nous recherchons un Manager Référent Technique chargé d’assurer le bon fonctionnement des installations et le pilotage opérationnel de deux bâtiments.

A cet effet, vous aurez pour principales missions :

• Superviser l’ensemble de l’activité technique quotidienne du site en tant que référent technique
• Intervenir sur les installations CVC et multitechniques pour garantir leur bon fonctionnement
• Encadrer un technicien et accompagner son développement opérationnel
• Assurer le remplacement du pilote de contrat national en son absence
• Coordonner les interventions techniques du site et piloter la relation avec les sites en province
• Suivre le contrat privatif et veiller au respect des engagements contractuels
• Garantir un niveau de service irréprochable, conforme aux standards d’un environnement haut de gamme
• Maintenir la conformité réglementaire et la disponibilité opérationnelle des équipements techniques
• Gérer les volets administratifs : plan pluriannuel d’activité, budget prévisionnel d’exploitation, devis, chiffrages et échanges clients

Votre profil :  

Vous justifiez d’une expérience confirmée de plus de 5 ans, avec un parcours réussi en maintenance multitechnique.

Votre capacité d’adaptation vous permet d’appréhender des environnements techniques exigeants et de proposer des solutions adaptées.

Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez prioriser vos actions et piloter plusieurs sujets simultanément avec méthode et efficacité.

Vous avez l'impression de lire votre description ?

Rejoignez alors notre équipe Maintenance !

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

LOCALITÉ :

Moûtiers

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

LE SERVICE

Au sein du Service Local Usines Tarentaise composé de 3 équipes, et rattaché à l’équipe de Moûtiers / La Léchère, vous prenez en charge l’exploitation de la station d’épuration de Moûtiers. 

VOS MISSIONS 

Vous assurez le bon fonctionnement de la station d’épuration de Moûtiers :

• Réaliser les tâches quotidiennes d’exploitation de la station 
• Assurer le réglage des procédés afin de garantir la qualité des effluents rejetés et maîtriser la qualité des eaux dépolluées
• Réaliser les prélèvements d’autosurveillance et le suivi des équipements d’autosurveillance
• Participer aux opérations de maintenance, de renouvellement et des travaux neufs dans le respect des consignes
• Signaler les anomalies de fonctionnement au responsable d’équipe 
• Participer ponctuellement à des interventions d’exploitation et de maintenance sur la station d’épuration de la Léchère. 
• Appliquer les consignes de sécurité et participer à l’amélioration continue
• Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses
• Assurer l’astreinte du périmètre concerné

LE PROFIL RECHERCHE

• Formation Bac à Bac+2 Métiers de l’eau
• Maîtriser l’outil informatique et les applications métiers 
• Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités
• Qualités relationnelles et esprit d’équipe
• Permis B

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses.
• La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 30 000 et 35 000€ bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation et les heures supplémentaires.
• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
• Des tickets restaurants,
• Une prime d'eau,
• Un plan d’épargne entreprise avantageux,
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
• Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,
• Un véhicule de service est attribué.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Longwy

DESCRIPTION :

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Verdun Pays-Haut, nous recherchons un Agent réseaux d'eau potable H/F basé à Longwy.

Au sein de l’équipe , composée de 23 personnes, vous serez rattaché au Responsable d'équipe réseaux et interviendrez sur les installations du Grand Longwy.

Votre objectif sera d'assurer la continuité du service public de distribution d'eau potable.

En tant qu'Agent Réseaux d'eau potable H/F, vous serez amené à :

• Contrôler et s’assurer de la bonne application des consignes de sécurité.

• Participer aux interventions sur réseau d’eau potable

• Entretenir et assurer la maintenance des réseaux d’eau potable

• Contrôler la qualité de l’eau potable sur les réseaux de distribution

• Participer à la recherche de fuites et aux réparations de fuites

• Intervenir chez les abonnés pour réparation, enquête et relève de compteurs

• Veiller au respect des consignes individuelles et collectives relatives à l’hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail

• Participer à l’astreinte « interventions » du service. 

Vos atouts pour réussir : 

• Issu d’une formation en Bac Pro, vous disposez d’une première expérience dans le domaine de l'eau 

• Vous avez acquis des compétences et des connaissances des réseaux d'eau et en plomberie

• Vous êtes reconnu pour votre rigueur, autonomie, sens de la relation client et votre capacité à prendre des décisions

• Vous disposez du permis B

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

• Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

• Une entreprise engagée dans l'intégration de l'IA dans ses métiers

• Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

• Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

• Une astreinte rémunérée

• Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

• Une prime d’eau 

• Un intéressement et une participation 

• Un plan d’épargne entreprise avantageux 

• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

• 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport :

• Un véhicule de service mis à disposition 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Longwy

DESCRIPTION :

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

Au sein de notre région Est, et plus particulièrement pour notre territoire Verdun Pays-Haut, nous recherchons un Agent réseaux d'assainissement H/F basé à Longwy.

Au sein de l’équipe , composée de 10 personnes, vous serez rattaché au Responsable d'équipe réseaux et interviendrez sur les installations du Grand Longwy.

Votre objectif sera d'assurer la continuité du service public de collecte des eaux usées et pluviales.

En tant qu'Agent Réseaux d'assainissement H/F, vous serez amené à :

• Réaliser des contrôles de conformité
• Réaliser des devis client
• Passage caméra
• Enquête branchement
• Enquête réseau
• Suivi de la sous-traitance (travaux et curage)
• Tournée des Déversoirs d'orage et Poste de relevage
• Participer à l'astreinte

Vos atouts pour réussir : 

• Issu d’une formation en Bac Pro, vous disposez d’une première expérience dans le domaine de l'eau et de l'assainissement

• Vous avez acquis des compétences et des connaissances des réseaux d'assainissement et en plomberie

• Vous êtes reconnu pour votre rigueur, autonomie, sens de la relation client et votre capacité à prendre des décisions

• Vous disposez du permis B

Au-delà de votre parcours, c’est votre esprit d'équipe et votre motivation qui nous séduiront

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

• Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

• Une entreprise engagée dans l'intégration de l'IA dans ses métiers

• Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

• Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

• Une astreinte rémunérée

• Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

• Une prime d’eau 

• Un intéressement et une participation 

• Un plan d’épargne entreprise avantageux 

• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

• 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport :

• Un véhicule de service mis à disposition 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.

Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.

Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.

La Direction FM et Maintenance Tertiaire IDF, recherche son futur

Technicien de maintenance CVC (H/F), basé(e) à Montreuil (93)

Votre challenge à nos côtés :

Au sein d’un site tertiaire, vous interviendrez sur les installations multitechnique du bâtiment.

Vos missions principales :

• Assurer la maintenance préventive et curative des équipements CVC et multitechniques
• Diagnostiquer les pannes et résoudre les incidents techniques
• Rédiger et renseigner les rapports d’intervention via les outils internes (GMAO et GTB)
• Garantir le bon fonctionnement et la performance des installations
• Piloter les sous-traitants : briefing, accompagnement, débriefing et validation des interventions
• Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement
• Assurer la traçabilité des actions de maintenance (préventive, curative et améliorative)

Votre profil :  

Issu(e) d’une formation technique en génie climatique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience professionnelle minimum de 5 ans sur un poste similaire, idéalement en environnement tertiaire.

Vous maîtrisez les outils de GMAO et GTB et vous disposez de compétences en régulation.

Autonome, polyvalent(e) et rigoureux(se), vous savez organiser vos interventions et prioriser vos actions. Votre sens du service, votre professionnalisme et vos qualités relationnelles vous permettent de travailler efficacement en équipe comme avec les interlocuteurs externes.

Vous avez l'impression de lire votre description ?

Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par l’Electricité industrielle et le développement commercial vous fait vibrer ?

Ineo ITE, entité d’EQUANS France (groupe Bouygues), recherche son / sa futur (e) :

Responsable Commercial(e)  (F/H)

Poste basé à Dijon (21) ou Montbéliard (25) – CDI

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le développement et la pérennisation des activités d'une entreprise innovante ? 

Rattaché(e) à la Direction Régionale, vous aurez un rôle central dans le développement et la gestion de notre portefeuille clients, en assurant un accompagnement constant des équipes opérationnelles tout au long des phases de réalisation des projets.

Vos missions :

• Stratégie Commerciale : En appui des Directeurs d’Agences, élaborer et déployer le plan de développement commercial pour renforcer notre présence sur le marché industriel.
• Prospection et Fidélisation : Développer et entretenir un portefeuille clients grâce à une prospection active, à une veille concurrentielle rigoureuse, et au suivi des clients stratégiques.
• Animation commerciale : Définir et mettre en œuvre les différents rituels commerciaux d’animation avec tous les acteurs de la Direction Régionale et des autres représentants des entités du Groupe présents sur la région.
• Participation aux Événements : Participer à des événements clés pour renforcer la conquête commerciale et élargir notre réseau.
• Offres Globales et Innovantes : Collaborer avec les équipes opérationnelles pour construire des offres globales, techniques et innovantes, adaptées aux besoins de nos clients.
• Montage des Offres : Élaborer en lien avec les Responsables d’Affaires et autres experts internes des offres commerciales complètes, incluant les aspects techniques, financiers, juridiques et commerciaux
• Négociation : Défendre et négocier les offres auprès des clients, tant sur les aspects commerciaux que contractuels.
• Suivi : Assurer un reporting précis de l’activité commerciale à travers des outils dédiés. 

Vous interviendrez sur le périmètre Alsace Bourgogne Franche Comté.

Des déplacements réguliers sont à prévoir.

Votre profil :

De formation supérieure en Génie Electrique ou Automatisme (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en tant que Responsable d’affaires Electricité / Automatisme dans le domaine industriel (process, bâtiment) ou sur des ouvrages complexes (plateforme logistique, défense par exemple)

La connaissance des infrastructures IRVE et PV est un plus.

Votre goût du commerce, votre aisance relationnelle, vos capacités de négociation, votre rigueur et votre sens du résultat économique seront autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans le poste et d’évoluer au sein du Groupe.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

LOCALITÉ :

Montbéliard

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné(e) par l’Electricité industrielle et le développement commercial vous fait vibrer ?

Ineo ITE, entité d’EQUANS France (groupe Bouygues), recherche son / sa futur (e) :

Responsable Commercial(e)  (F/H)

Poste basé à Dijon (21) ou Montbéliard (25) – CDI

Vous souhaitez jouer un rôle clé dans le développement et la pérennisation des activités d'une entreprise innovante ? 

Rattaché(e) à la Direction Régionale, vous aurez un rôle central dans le développement et la gestion de notre portefeuille clients, en assurant un accompagnement constant des équipes opérationnelles tout au long des phases de réalisation des projets.

Vos missions :

• Stratégie Commerciale : En appui des Directeurs d’Agences, élaborer et déployer le plan de développement commercial pour renforcer notre présence sur le marché industriel.
• Prospection et Fidélisation : Développer et entretenir un portefeuille clients grâce à une prospection active, à une veille concurrentielle rigoureuse, et au suivi des clients stratégiques.
• Animation commerciale : Définir et mettre en œuvre les différents rituels commerciaux d’animation avec tous les acteurs de la Direction Régionale et des autres représentants des entités du Groupe présents sur la région.
• Participation aux Événements : Participer à des événements clés pour renforcer la conquête commerciale et élargir notre réseau.
• Offres Globales et Innovantes : Collaborer avec les équipes opérationnelles pour construire des offres globales, techniques et innovantes, adaptées aux besoins de nos clients.
• Montage des Offres : Élaborer en lien avec les Responsables d’Affaires et autres experts internes des offres commerciales complètes, incluant les aspects techniques, financiers, juridiques et commerciaux
• Négociation : Défendre et négocier les offres auprès des clients, tant sur les aspects commerciaux que contractuels.
• Suivi : Assurer un reporting précis de l’activité commerciale à travers des outils dédiés. 

Vous interviendrez sur le périmètre Alsace Bourgogne Franche Comté.

Des déplacements réguliers sont à prévoir.

Votre profil :

De formation supérieure en Génie Electrique ou Automatismes (Bac +3 à Bac +5), vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en tant que Responsable d’affaires Electricité / Automatismes dans le domaine industriel (process, bâtiment) ou sur des ouvrages complexes (plateforme logistique, défense par exemple)

La connaissance des infrastructures IRVE et PV est un plus.

Votre goût du commerce, votre aisance relationnelle, vos capacités de négociation, votre rigueur et votre sens du résultat économique seront autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans le poste et d’évoluer au sein du Groupe.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Ineo Rhône-Alpes Auvergne, entité d’EQUANS France, recherche son futur:

Monteur électricité industrielle (H/F),

rattaché(e) à l’agence d'Annecy (74).

Votre rôle:

Vous serez amené(e) à intervenir sur différents chantiers et réaliser des travaux d'exécution en électricité industrielle. Dans ce cadre, vos missions principales seront les suivantes : 

Préparation du chantier

• • Prendre en compte les plans, schémas et prescriptions des normes électriques pour déterminer l’emplacement du matériel électrique
  • Préparer les demandes de matériel et outillages nécessaires pour les travaux
  • Réaliser les essais et les réglages techniques des installations
  • Lire les schémas électriques

Suivi de chantier

• • Tirer les câbles
  • Monter et raccorder les équipements électriques (courants forts et courants faibles)
  • Entretenir, réparer et remplacer le matériel électrique industriel
  • Etablir un diagnostic de panne à l’aide de tests et de mesures
  • Réaliser les essais des appareils et leur mise en service
  • Transmettre les informations à votre chef de chantier 

Qualité, Sécurité, Environnement

• • Appliquer la politique de prévention, sécurité et de qualité
  • Participer à la sécurité de tous en respectant les dispositifs de protection collective et en signalant les carences
  • Participer à l’amélioration qualitative de vos chantiers 

Et si on parlait de vous? :

Vous avez de l'expérience en électricité en milieu industriel.

Vous avez les qualités suivantes : autonomie, rigueur, méthodologie, persévérance, esprit d’équipe

Vos bénéfices :

• Une rémunération attractive sur 13.3 mois (incluant une prime de vacances versée par la CIBTP (30% du salaire brut annuel)).
• Prime de gratification annuelle
• Prime d’intéressement/ Participation
• Mutuelle avec options
• Des avantages liés au CSE  (voyages, cinémas, parcs d'attraction, chèque cadeaux..)
• Des possibilités d’évolution en interne comme chef d'équipe / de chantier
• RTT
• Travail du lundi au vendredi
• Epargne salariale et retraite
• Prime de cooptation de 1000€

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO Rhône-Alpes Auvergne, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités de génie électrique en courant fort et faible, ainsi que dans le domaine du process industriel et de la maintenance, rassemble 550 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaire s’élève à 80 millions d’euros.

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.

LOCALITÉ :

Rillieux-la-Pape

DESCRIPTION :

Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement.

La région Centre-Est recherche pour son siège régional basé à Rillieux la pape un(e) stagiaire Assistant(e) administratif(ve) / Comptable H/F.

Nous recherchons un profil d'assistant(e) administratif(ve) pour les missions suivantes :

- Mise à jour de fichiers sur Google Sheets 

- Suivi des dossiers auprès des mandataires pour mettre à jour le fichier

- Tâches administratives diverses pour pallier les congés des auxiliaires comptables 

- Comptabilité fournisseurs via l'outil Esker.

Vous préparez une formation en Comptabilité (un niveau BTS serait apprécié) débutant(e) accepté(e), le poste de travail nécessite une certaine autonomie, être organisé(e) et rigoureux(se). La maîtrise des outils bureautiques est indispensable.

Stage de 2 à 3 mois basé à Rillieux la Pape (accessible en TCL).

Horaires : 35 h/semaine 

Tickets restaurants et gratification légale

Informations complémentaires  : 

Veolia, leader mondial des services à l’environnement, participe chaque jour à construire la sécurité environnementale au bénéfice de la santé publique et de la compétitivité des industries et des territoires. Avec 215 000 salariés répartis sur les cinq continents, au plus proche des enjeux locaux, et grâce à ses technologies de pointe, le groupe dépollue, décarbone et régénère les ressources à travers des solutions concrètes combinant ses expertises dans le domaine de l’eau et des technologies de l’eau, des déchets - et notamment du traitement des déchets dangereux, et de l’énergie locale. www.veolia.com.

Pour plus d'informations sur Veolia Assainissement & Maintenance France, n'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Rezé

DESCRIPTION :

Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences via ses dispositifs de formation.  

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES s’engage à promouvoir la diversité et dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

RESPONSABLE DE MAINTENANCE DANS LE TRAITEMENT DE L’EAU - MULTI-SITES (NANTES ET SA REGION)

Poste en CDI - Non cadre

CONTEXTE :

Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous pilotez l'ensemble de l'activité maintenance sur un périmètre multi-sites en environnement industriel.Vous êtes donneur sur les sujets maintenance lorsque que vous êtes sur site, et êtes responsable de la performance maintenance de ces différents contrats. Vous coordonnez les interventions à distance ou sur site.

Vous évoluerez dans des environnements industriels variés et bien entretenus, où la diversité des installations (STEP, chaufferies, équipements électriques, mécaniques et automatismes) requiert une expertise pluridisciplinaire. 

Vous serez itinérant(e) sur plusieurs sites, avec un véhicule de service attitré. Horaires de journée avec astreintes programmées (12 semaines par an, lundi-lundi, délai d'intervention 2h maximum).

Votre mission centrale : gérer l'ensemble de la maintenance préventive et curative, planifier les interventions, garantir le respect des engagements contractuels en matière de continuité de service.

MISSIONS :

• Maîtriser le périmètre maintenance des contrats : Vous identifiez et documentez l'ensemble des équipements et installations relevant de votre responsabilité sur chaque site. Cette connaissance approfondie requiert une expertise technique en maintenance industrielle, une capacité à analyser les criticités des équipements et une bonne compréhension des processus pluridisciplinaires (électricité, mécanique, automatisme).

• Planifier et suivre l'activité et le budget maintenance : Vous élaborez les calendriers d'intervention, assurez la bonne utilisation et la mise à jour de la GMAO, et pilotez le budget alloué. Cette organisation rigoureuse requiert une excellente maîtrise des outils informatiques, une capacité à gérer les priorités et une rigueur dans le suivi budgétaire pour optimiser les ressources.

• Préparer et participer aux interventions de maintenance : Vous définissez les modes opératoires, organisez les outils et équipements de sécurité, et participez aux interventions pluridisciplinaires. Vous êtes donneur d'ordre lors des interventions et responsable de la qualité des travaux. Votre expertise technique en maintenance industrielle, votre connaissance des risques et votre capacité à encadrer les équipes sont essentielles.

• Évaluer et maîtriser les risques : Vous assurez la continuité de service conformément aux engagements contractuels en définissant les stocks de rechange, en réalisant les études de criticité, et en élaborant les plans de renouvellement. Cette prévention active requiert une analyse fine des risques, une connaissance des équipements critiques et une capacité à anticiper les défaillances.

• Établir les bilans de fonctionnement et proposer des améliorations : Vous participez aux réunions internes et clients, analysez les données de performance, et proposez des axes d'amélioration continue. Vous rédigez les rapports de maintenance transmis aux clients. Votre capacité à communiquer les résultats, à argumenter les propositions d'amélioration et à maintenir une excellente relation client renforce la confiance et la satisfaction.

• Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires : Vous supervisez l'approvisionnement en pièces de rechange et équipements, assurez la gestion des stocks liés à la maintenance, et maintenez des relations constructives avec les partenaires externes. Cette gestion logistique requiert une organisation rigoureuse et une capacité à négocier pour assurer la réactivité.

• Manager votre équipe de techniciens : Vous animez, motivez et développez vos techniciens de maintenance. Vous participez à leur recrutement, à leur formation, et à leur montée en compétences. Votre leadership fédère l'équipe autour des objectifs communs. Cette responsabilité requiert un fort leadership, des compétences managériales avérées et une capacité à convaincre et fédérer.

• Déployer les politiques HSE : Vous veillez au respect des politiques, processus et procédures du Groupe. Vous garantissez notamment le déploiement des politiques Sûreté Nucléaire et Radioprotection, Hygiène, Sécurité, Qualité et Environnement au niveau local et faites preuve d'exemplarité.

Astreintes : 12 semaines par an (lundi-lundi, délai d'intervention 2h). Les sorties en astreinte restent bien maîtrisées sur le secteur.

CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI VOUS :

• Disposez d'une formation BAC+2 minimum en maintenance industrielle, électromécanique ou électrotechnique.

• Justifiez de 5 à 10 ans d'expérience significative sur un poste similaire en contexte industriel, avec une solide connaissance des processus de maintenance pluridisciplinaires (électricité, mécanique, automatisme) et des équipements critiques.

• Maîtrisez les outils informatiques (suite Google, GMAO) et les techniques de reporting. Vous êtes à l'aise avec les tableaux de bord et la documentation technique.

• Possédez des compétences avérées en gestion budgétaire, planification d'activité et suivi contractuel.

• Faites preuve d'un fort leadership et d'une capacité naturelle à fédérer et animer une équipe. Vous avez des compétences managériales confirmées et une capacité à convaincre.

• Êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et capable de gérer plusieurs sites simultanément. Vous avez une excellente organisation et une grande rigueur.

• Avez une excellente communication écrite et orale, et un vrai sens du service client. Vous êtes capable de communiquer régulièrement avec les clients et de maintenir une excellente relation.

• Disposez des habilitations requises : permis B, CACES, habilitations électriques et chimiques.

• Avez une expérience confirmée d'encadrement d'équipe en contexte industriel (un plus).

QUELQUES INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES :

Type de contrat : CDI - Non cadre

Travail en journée

Rémunération proposée : Fixe brut annuel versé en 13,5 mensualités selon le profil

Prime annuelle sur objectifs, intéressement

Tickets restaurants, notes de frais, carte affaires

Véhicule de service (itinérance multi-sites)

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Argences

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

VEOLIA, Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Veolia recrute pour son Pôle Mineral Waste (traitement et stockage des déchets dangereux minéraux et plateformes terres)

Le conducteur d’engins a en charge les missions relatives aux opérations de terrassement liées à l’exploitation, la mise en place et le transport des déchets ou matériaux d’exploitation.

OPÉRATIONS DE TERRASSEMENT LIÉES À L’EXPLOITATION

• Assurer les travaux de création ou d’entretien de couches sur les alvéoles en exploitation;

• Réaliser des digues et merlons; 

• Assurer le terrassement de matériaux (argileux, sableux, etc).

• Assurer la réalisation ou la réfection des pistes d’accès;

• Participer au recouvrement des alvéoles; 

• Travaux divers : terrassements divers, recherche de membranes, VRD, curage…

MISE EN PLACE DES DÉCHETS 

• Mettre en place les déchets; 

• Contrôler l’arrivée des déchets PSS et leur mise en place;

• Prévoir les zones de déchargements amiante et/ou déchets industriels;

• Participer au repérage quotidien sur un plan des zones de stockage de déchets dangereux; 

• Transporter à l’aide d’engins des déchets de l’usine vers les alvéoles; 

• Transporter à l’aide d’engins des matériaux d’une zone du site vers les alvéoles ou toute autre partie du site;

• Faire une couverture efficace des déchets amiante en fin de journée; 

• Gérer les eaux sur l’alvéole (pente);

• Réaliser les travées et les déplacement de butoirs et signalisation de l’ISDD et ou ISDND

ENTRETIEN DES ENGINS, DES EPI ET DE LA ZONE DE TRAVAIL

• Assurer l’entretien journalier, la maintenance préventive et le nettoyage de son engin (et des autres engins si besoin); 

• Veiller au bon état de marche des engins et informer son responsable hiérarchique en cas de dérive; 

• Porter et entretenir ses EPI selon les consignes en vigueur;

• Assurer le maintien des dispositifs du site, de l’usine et de l’ISDD (membranes, réseaux gaz, lixiviats, électriques…) et signaler tout dommage à son responsable;

• Assurer le nettoyage de sa zone de travail.

• AUTRES MISSIONS PONCTUELLES

• Participer à tous travaux connexes, où ses compétences, entre autres celles de conducteurs d’engins, sont jugées nécessaires.

Formation initiale : CAP conducteur d’engins ou similaire 

CACES R482 acquis et valable (B - E - F)

Compétences souhaitées

• Connaissance des procédures liées à l'activité du déchet

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

Rémunération fixe sur 13 mois / Mutuelle du Groupe Véolia / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps...

Un parcours de formation complet, adapté aux spécificités de notre activité, vous sera proposé dès votre embauche pour vous accompagner dans votre prise de poste.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Notre mission : Ressourcer le monde !

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés.

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Gesten, filiale de Veolia Energie & Décarbonation, recrute son futur Technicien CVC h/f pour intégrer son agence Tertiaire.

Au sein d’une équipe, vous interviendrez sur le contrat d’exploitation du siège social de Veolia, ainsi que ponctuellement sur le site de Saint‑Maurice. Vos missions seront les suivantes :

• Exploitation et maintenance des installations : 
  • Effectuer les interventions de conduite, de contrôle, de démarrage, d’arrêt, de relevés et de paramétrage des installations du site
  • Assurer la maintenance courante : entretien régulier et complet des installations
  • Effectuer des interventions correctives : dépannage et mesures conservatoires
  • Accompagner les sous-traitants
  • Réaliser des travaux ou des prestations hors contrat
  • Assurer les rondes sur le site
• Gestion et support opérationnel : 
  • Transmettre les données et les compte-rendus d’intervention dans le système de gestion interne
  • Participer aux revues de secteur et assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie et des clients
  • Assurer la traçabilité des actions de maintenance dans la GMAO
  • Intervenir en cas de surcharge d’activité ou d'absences ponctuelles sur d'autres périmètres, cela dans son domaine de compétences
• Qualité et sécurité :
  • Agir dans le respect des règles pour garantir la sécurité des personnes et des biens
  • Travailler dans le respect des procédures internes pour garantir la qualité des interventions et la satisfaction des clients

• Formation à partir du BAC PRO dans la maintenance des équipements énergétiques 
• Expérience de 3 ans minimum en maintenance d’installations CVC et multitechniques.
• Connaissance des systèmes de régulation et des procédés de contrôle
• Maîtrise des outils informatiques
• Sens du service client
• Permis B

• Poste en CDI
• Localisation Aubervilliers (93) & Saint Maurice (94)
• Prise de poste rapide
• Rémunération à partir de 2 500 € bruts mensuels sur 13 mois (salaire à définir selon le profil et l’expérience).
• Primes diverses
• Convention du BTP 
• Avantages CSE

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Wissous

DESCRIPTION :

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise qui se veut être utile au plus grand nombre en traitant comme un tout indissociable les enjeux sociaux, environnementaux et économiques et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ?

Rejoignez Veolia ! 

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Water Tech, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein du siège social de Water Tech, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. 

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

En tant qu'alternant QHS, vos missions seront :

• Animer le système de management QSE sur la BU Solutions, en appliquant les directives transmises par sa direction
• Participer à la mise à jour des documents du système de management QSE et à l’amélioration continue de celui-ci. En particulier, montrer une appétence pour la Qualité.
• Aider à l’identification et l’évaluation des risques professionnels, des risques chimiques et des risques environnementaux et la démarche de prévention de ces risques
• Participer / Animer les analyses de causes suite au presqu’accident/situations dangereuses à haut potentiel
• Planifier et réaliser des animations SSE et des tests de situation d’urgence
• S’assurer que les plans d’actions QSE sont bien suivis, en concertation avec les responsables concernés
• Collecter, analyser et consolider les indicateurs QSE sur la BU Solutions
• Échanger avec le réseau des relais Santé Sécurité Environnement des agences,
• Conseiller et assister les opérationnels dans les domaines QSE
• -Promouvoir une démarche d’amélioration continue en apportant des initiatives QSE

Vous suivez une formation BAC+5 type Ingénieur ou équivalent dans le domaine QHSE. Idéalement,
vous avez une première expérience en entreprise (stage en processus de gestion & pilotage, ou alternance).

Vous êtes autonome et rigoureux.se ? Vous avez un bon esprit d'analyse, de la curiosité, le sens de l'organisation et du travail en équipe ?

Informations complémentaires
Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ?

Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions ;
Des opportunités d’évolution au sein de Water Tech et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international ;
100% de l’abonnement aux transports urbains remboursé ;

Chez Water Tech, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils pensent avoir coché toutes les cases - mais ne vous inquiétez pas ! Nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

Chez Veolia Water Tech, la diversité est une force. Nous nous engageons à offrir un environnement de
travail inclusif, respectueux et équitable pour toutes et tous. Chez Veolia Water Tech, nous valorisons la diversité des profils et des parcours. Ce poste est ouvert à toutes les personnes répondant aux critères mentionnés, sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou de tout autre critère.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Unis par la passion de nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif, nous innovons pour préserver l’eau et valoriser les déchets, sous forme de matières recyclées et d’énergie. Nous promouvons et déployons des pratiques plus sobres, des technologies plus efficaces et des solutions circulaires, pour réutiliser et faire le meilleur usage des ressources limitées de la Terre

Dans le cadre de l’exploitation de notre Unité de Valorisation Energétique (UVE) à Toulouse (31), nous recherchons un(e)

TECHNICIEN(NE) DE MAINTENANCE (H/F) EN ALTERNANCE 

Tu prépares un BTS électrotechnique, DUT Génie industriel et maintenance, ou une licence en maintenance industrielle ? Tu veux apprendre un métier concret, utile et ancré dans les enjeux environnementaux ?

Alors cette alternance sur une de nos UVE Toulousaines, est faite pour toi !

TES PRINCIPALES MISSIONS ET DEFIS SERONT :

Durant ton apprentissage, encadré(e) par ton tuteur et intégré(e) à l’équipe maintenance du site, tu auras l’opportunité de gérer l’ensemble des opérations de maintenance, et notamment :

·       La maintenance préventive et curative des équipements de l’usine

·       L’organisation des interventions à l’aide d’un outil GMAO

• Le suivi des sous-traitants pendant les arrêts techniques
• La gestion des pièces détachées, de l’outillage, et des stocks
• L’amélioration continue des procédés, notamment sur la sécurité, l’environnement et la performance
• Le respect et la promotion des bonnes pratiques des règles de sécurité 

VOTRE PROFIL

TON PROFIL

·       Tu es en formation Bac+2/3 en maintenance industrielle, électrotechnique, génie mécanique ou énergie.

·       Tu es curieux(se), rigoureux(se), motivé(e), et tu as envie d’apprendre sur le terrain.

·       Tu aimes travailler en équipe, prendre des initiatives et tu possèdes un vrai sens de la sécurité.

Une connaissance de l’activité de valorisation énergétique des déchets sera un atout !

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

• Une mission concrète et valorisante, au sein d’un site industriel engagé pour l’environnement.
• Un tuteur disponible et une équipe bienveillante pour t’accompagner.
• Un vrai tremplin vers l’emploi dans un groupe reconnu qui favorise le recrutement de juniors !
• SUEZ est labellisé HappyTrainees & Engagement Jeunes, preuve de notre engagement envers les alternants !

NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT :

Après avoir déposé ton CV sur l’espace carrière SUEZ, notre team RH te recontactera pour un premier entretien téléphonique.
Lors d’un second entretien, tu rencontreras ton (futur) manager avec qui tu pourras davantage échanger sur les détails du poste et le fonctionnement de l’équipe.

REMUNERATION :

Conformément à la réglementation en vigueur, ta rémunération sera un pourcentage du SMIC en fonction de ton âge et le diplôme préparé.

DEBUT DE CONTRAT : septembre 2026

LIEU : Toulouse/ Bessières

POUR EN SAVOIR PLUS :

Présentation UVE Argenteuil - SUEZ France

Présentation UVE Novalie - SUEZ France

Dans les coulisses d'une UVE

SUEZ est une entreprise inclusive. En mettant la compétence au cœur de notre processus de recrutement, nous encourageons tout.es nos candidat.s.es à se présenter et à contribuer à cette diversité qui fait la richesse de SUEZ.

SOYEZ DIFFERENTS, SOYEZ VOUS-MEMES, SOYEZ SUEZ !

LOCALITÉ :

Compiègne

DESCRIPTION :

Ineo Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Dessinateur Projeteur en électricité (F/H)

Poste basé à Compiègne (60)

• Vous avez un œil pour le détail et une passion pour la précision dans la réalisation de plans électriques ?
• Vous aimez relever des défis techniques et travailler sur des projets innovants en électricité ?
• Enfin, vous avez envie de faire partie d'une entreprise où votre expertise et votre esprit d'équipe seront valorisés ?

Vous êtes au bon endroit !

Qui sommes-nous ?

INEO Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 600 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.

Votre mission, si vous l'acceptez !

Dans le cadre d'un remplacement, vous rejoindrez l'équipe de Mohamed, le responsable bureau d'études en tant que Dessinateur Projeteur (F/H). Au sein d'une équipe de 5 personnes, vous allez créer et réaliser des plans et schémas d'installation électriques (CFO et CFA) pour des projets industriels et tertiaires. 

Vos missions au quotidien

• Réalisation des plans : Créer des schémas électriques, des plans de câblage et des plans de chemins de câbles pour les installations de courants forts et faibles.
• Collaboration technique : Travailler en étroite collaboration avec le responsable bureau d’études, les chefs de projet, chefs de chantier et autres intervenants pour s'assurer que les plans respectent les exigences techniques.
• Mise à jour des documents techniques : Tenir à jour les dossiers techniques, y compris les plans, schémas et documents associés.
• Coordination des projets : Participer aux réunions d’études, de synthèses...
• Suivi de l'avancement des travaux et mises en service : Effectuer des visites sur site pour vérifier la conformité des installations aux plans et aux normes.
• Utilisation de logiciels CAO/DAO : Maîtriser les outils suivants : AutoCAD, CANECO, SEE Electrical, DIALUX. 

Ce que nous recherchons chez vous

• Compétences techniques : Solides connaissances en électricité industrielle (CFO/CFA).
• Maîtrise des logiciels de CAO/DAO : Maîtrise d'AutoCAD, CANECO, SEE Electrical, DIALUX.
• Capacité d'adaptation : Capacité à travailler sur différents types de projets industriels ou tertiaires.
• Esprit d'équipe et communication : Bonnes capacités de communication et de travail en équipe.
• Rigueur et précision : Sens du détail et de la précision dans la réalisation des plans et documents techniques.
• Expérience professionnelle : minimum 3 ans d'expérience dans une fonction de dessinateur projeteur ou projeteur, de préférence dans le secteur industriel.
• Connaissance des normes : NF C 15-100, AFNOR, ERP, ERT, etc.

Ce que nous vous proposons !

En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez de nombreux avantages :

• 13e mois
• 12 jours de RTT/an
• Semaine de 4,5 jours
• Prime de participation et d'intéressement
• Plan de formation continue pour accompagner votre montée en compétences
• Avantages CSE (tarifs réduits sur loisirs, cinéma, chèques vacances, etc.)

Rejoindre Ineo Hauts-de-France, c’est intégrer une entité d’EQUANS (groupe Bouygues) où vous pourrez :

•  Donner un nouvel élan à votre carrière en occupant un poste clé au cœur des opérations
•  Travailler dans des équipes soudées et à taille humaine
•  Être formé et accompagné tout au long de votre parcours professionnel

 Prêt(e) à relever le défi ?

 Postulez dès maintenant et faites partie de l'aventure EQUANS France !

LOCALITÉ :

Clichy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Fragnes-La Loyère

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

VOTRE MISSION 

La Direction ACT est un pôle de compétences pluridisciplinaires qui accompagne les acteurs institutionnels, les collectivités territoriales, les aménageurs et entreprises privées en France et à l’international (Afrique, Balkans, Caraïbes, Asie) sur des missions de conseil et d’appui technique autour des enjeux de transitions environnementales. La Direction est constituée d’une équipe de 30 personnes passionnées et motivées par les challenges liés à la mutation de la ville et des territoires. Elle est organisée autour de plusieurs pôles : Aménagement et Bâtiment durable, Stratégies territoriales, Mobilité. Elle intervient en France et à l’international.

Dans le cadre du développement des activités du pôle Aménagement et Bâtiment Durables, nous proposons une offre de stage à Lyon à partir de l’été 2026 (début de stage entre juillet et septembre 2026 selon disponibilités).

Vos missions 

Vous interviendrez en appui de consultants expérimentés sur des projets d’efficacité énergétique dans le cadre du décret tertiaire ou de projets d’aménagement, d’identification des potentiels en énergies renouvelables, ou encore d’impact carbone de projets urbains ou bâtimentaires. Vous interviendrez sur des missions variées qui viseront à approfondir les enjeux énergie et carbone introduits par les derniers seuils de la réglementation environnementale afin d’alimenter les prescriptions visant à la transition des projets.

Plus occasionnellement, vous pourrez également appuyer l’équipe sur d’autres missions liées à la transition des villes : analyse des aléas et des risques liés au changement climatique, modélisation des îlots de chaleur urbains, élaboration de référentiels et d’indicateurs environnementaux, étude de densité urbaine, etc.

Enfin, vous pourrez intervenir ponctuellement sur la réalisation d’offres et de propositions commerciales pour le pôle Aménagement et Bâtiment Durables. Vous participerez à la vie de l’équipe à travers les réunions et les formations en interne. 

VOTRE PROFIL

• Étudiant(e) en 4ème ou 5ème année d’école d’ingénieur ou en Master universitaire avec une spécialisation souhaitée dans les domaines de l’énergie, de l’environnement, de l’aménagement durable ou de la transition écologique,
  
• Bonne maîtrise du Pack Office, notamment Excel,
  
• Appétence pour l’analyse et le traitement de données,
  
• La maîtrise de QGIS est un plus,
  
• Curieux(se), rigoureux(se) et doté(e) d’un bon esprit d’analyse et de synthèse,
  
• Sensibilité forte aux enjeux environnementaux, énergétiques et urbains,
  
• Aisance relationnelle et goût du travail en équipe.

Processus de recrutement
Le processus se déroule généralement en 2 étapes :
1- Un premier entretien avec la Chargée RH,
2- Un entretien opérationnel avec un membre de l’équipe ou le manager.

Conditions & avantages

• Type de contrat : stage 6 mois (césure ou fin d'études),
  
• Démarrage : entre juillet et septembre 2026,
  
• Titres-restaurants pris en charge à 60 %,
  
• Prise en charge à 50 % de l’abonnement de transport,
  
• Accès au CSE.

Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap. 

LOCALITÉ :

Cesson-Sévigné

DESCRIPTION :