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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

12 950 offres

Chef d’équipe en électricité F/H

  • 15 juin 2026
  • Eiffage
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Vannes

DESCRIPTION :

Vos missions

L’entité Eiffage Energie Systèmes Maine Bretagne, située à Vannes recrute:

Chef d’équipe en électricité F/H

Vous souhaitez rejoindre un acteur local reconnu dans le domaine de l’électricité tertiaire, au sein d’une équipe engagée et dynamique ?

Notre agence de Vannes vous propose de participer à des projets ambitieux, dans un environnement qui allie technicité, autonomie et esprit d’équipe.

Vos missions

En tant que chef d’équipe, vous êtes le pilier du bon déroulement des chantiers. En lien étroit avec le conducteur de travaux, vous :

  • Prenez connaissance des dossiers techniques et des consignes d’intervention

  • Planifiez et organisez le chantier, répartissez les tâches, suivez les délais

  • Encadrez les équipes sur le terrain, en assurant un suivi rigoureux de l’avancement

  • Identifiez les besoins en matériel, anticipez les approvisionnements

  • Alertez en cas de dérives (délais, budget d’heures, aléas techniques)

  • Veillez à l’entretien du matériel et au nettoyage en fin de chantier

Votre rôle est essentiel pour garantir la qualité, la sécurité et la satisfaction client tout au long du projet.

Votre profil

VOTRE PROFIL

 

Formation : CAP/BEP/Bac Pro en électrotechnique ou électricité



Expérience : Minimum 3 ans en encadrement de chantier, idéalement en électricité tertiaire



Compétences : Leadership naturel, sens de l’organisation, autonomie, goût du travail bien fait

Vous aimez le terrain, vous savez motiver vos équipes, et vous cherchez à évoluer dans une structure qui combine l’agilité d’une PME avec la puissance d’un grand groupe ? Ce poste est fait pour vous.

Ce que nous vous offrons

  • Un poste responsabilisant, avec autonomie et variété des missions

  • Une équipe à taille humaine, soudée et bienveillante

  • Des projets à forte valeur ajoutée dans le domaine tertiaire

  • Une entreprise engagée, tournée vers l’innovation et l’excellence opérationnelle

Nous avons besoin de vos différences et de vos singularités car elles sont la richesse d’un Groupe qui donne sa chance à chacun.

#EspritdeFamille



Rejoindre Eiffage, c’est rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite !

Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons tous les talents.

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#HumanPerspective

#Together

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Conducteur d'Engins (H/F)

  • 15 juin 2026
  • Suez
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Urville

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

CDD jusqu’au 30/09/2026 | Démarrage immédiat

Votre mission :
Sur notre Installation de Stockage de Déchets Non Dangereux (ISDND), vous assurez la conduite d’engins, leur entretien de 1er niveau et les opérations de terrain.
Au quotidien :
Conduite et contrôle des engins
Respect des règles de sécurité
Mise en place et traitement des déchets (régalage, compactage)
Travaux de terrassement
Suivi des installations (biogaz, lixiviats…)
Maintenance simple, nettoyage et rangement
Poste terrain, polyvalent et essentiel à l’exploitation
Poste à pourvoir immédiatement – candidature rapide recommandée !

VOTRE PROFIL

Titulaire des CACES R482 catégories : A / C2 / C1 / D, vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre sens du contact. Vous disposez d’une excellente capacité d’adaptation.

Prêt pour la révolution de la ressource ?

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

Type de contrat : CDD

Responsable d’affaires électricité tertiaire F/H

  • 15 juin 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ostwald

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Eiffage Énergie Systèmes, le pôle Lorraine Alsace Nord, spécialisée en Génie électrique recrute pour son agence de Strasbourg (67).

Responsable d'Affaires électricité tertiaire H/F

CDI

En tant que Responsable d'Affaires, vous prenez en charge le pilotage de projets de travaux d'électricité à destination de clients tertiaires. .

Véritable leader, vous assurez en interne le pilotage de vos projets en autonomie sur les aspects techniques, administratifs, juridiques, commerciaux et financiers.

A ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

  • Participer au chiffrage des projets,

  • Diriger, organiser, animer l’activité du projet et des collaborateurs sur lesquels vous avez pleine autorité opérationnelle ainsi que celle des co-traitants et sous-traitants.

  • Réaliser les achats et le suivi des approvisionnements nécessaires au projet confié,

  • Assurer la gestion contractuelle des projets tant envers le client qu’envers les sous-traitants et fournisseurs

  • Définir et planifier les ressources nécessaires à la bonne réalisation des travaux,

  • Respecter les délais et les objectifs financiers du projet qui vous est confié,

  • Manager la sécurité au travail ainsi que la qualité dans le respect des objectifs.

Votre profil

Issu(e) d'une formation supérieure en génie électrique, vous justifiez d'une expérience significative sur des projets de travaux d'électricité CFO/CFA.

Vous avez une vision des enjeux client et de l'entreprise, savez prendre et donner du sens aux décisions vis à vis des équipes mobilisées et êtes capable d’identifier les risques, de les anticiper et de mettre en œuvre les mesures de prévention.

Au-delà de vos compétences métiers, votre écoute, sens de la rigueur et à capacité à travailler en autonomie sera appréciée.

Pourquoi postuler ?

• Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.

• Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients

• Pour le partage d’expertise, d’innovations et stratégie commerciale au sein du groupe

• Rejoindre un groupe au sein duquel chacun est invité à se surpasser tout en étant accompagné

• Des opportunités de carrières stimulantes dans un environnement en croissance

• Salaire brut fixe selon votre profil, 13ème mois, prime vacances, primes de participation et d’intéressement, tickets restaurant, véhicule, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…).

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Maintenance – H/F

  • 15 juin 2026
  • Suez
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Hersin-Coupigny

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS
Présent dans 40 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. Le groupe permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes.
Au sein de la Business Unit Déchets Dangereux, IWS œuvre à réduire l’empreinte environnementale de ses clients, grands industriels et collectivités publiques, en leur proposant une gamme unique de solutions de traitement et de valorisation des déchets dangereux. Avec 23 sites, 800 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 280 millions d’euros, IWS est un acteur majeur du marché des déchets dangereux.
VOTRE MISSION

Nous recrutons pour notre établissement d’Hersin-Coupigny un Technicien Maintenance H/F avec une expérience en mécanique industrielle dans le cadre d'un CDD de 6 mois.

Intégrez une équipe dynamique au sein d’un environnement familial engagé dans la gestion et la valorisation des déchets dangereux, un secteur clé pour la préservation des ressources.

Votre mission principale sera d’assurer la maintenance mécanique courante : graissages, remplacement de chaînes, réglage de rouleaux et centrage de bandes, avec également des interventions précises de lignage moteurs et pompes. Vous participerez ponctuellement à des opérations de soudure élémentaire, contribuant ainsi à la fiabilité et la performance de nos équipements.

VOTRE PROFIL

Nous recherchons un profil autonome, rigoureux, et organisé, avec une première expérience en maintenance mécanique industrielle et des compétences en soudure élémentaire appréciées. Vous aimez travailler en équipe, dans un environnement où la sécurité et la qualité sont des priorités.

Rejoignez-nous pour un contrat de 6 mois, et participez activement à un projet responsable et porteur de sens.

Type de contrat : CDD

Technicien/Technicienne Flux (H/F)

  • 15 juin 2026
  • Suez
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Gargenville

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Poste basé sur Gargenville (78)

Intégré à une équipe de 3 techniciens de flux et rattaché au responsable territoire IDF, vous aurez la charge du pilotage et de la planification des flux pour nos clients de la région, dont vous serez l’interlocuteur opérationnel dédié.

Planification et pilotage de flux (70%) :
- Recueillir les besoins quotidiens en capacité de traitement et de transport de notre client.
- Définir l’allocation des flux à traiter vers nos sites de traitement, selon les besoins et les contraintes d’exploitation du moment.
- Planifier, affréter et coordonner les moyens de transport nécessaires auprès des transporteurs référencés.
- Veiller au bon déroulement quotidien des opérations transport en s’appuyant sur les outils de traçabilité mis à sa disposition.
- Remonter toute anomalie, écart ou incident constaté et mettre en œuvre les plans d’actions correctifs, en concertation avec sa hiérarchie.

Gestion documentaire (15%)
- Réaliser les tableaux de bord et de suivi d’activité du client.
- Recueillir et consolider tous les documents réglementaires mis à la disposition du client, et s’assurer de leur validité.
- Participer à l’élaboration des indicateurs de performance (KPI) et des bases de données en collaboration avec notre équipe projet nationale.

Facturation (15%)
- Réaliser les ordres de facturation à émettre à notre client, conformément aux prestations réalisées.
- Recueillir les ordres de service et assurer leur transmission au service facturation.
- Vérifier et valider les ordres de facturation de nos fournisseurs transport et de traitement.
- Assurer le suivi comptable des prestations réalisées en collaboration avec notre service facturation.

VOTRE PROFIL

FORMATION :

 Diplômé d’un Bac+2/3 avec une spécialisation transport ou environnement

QUALITE:


- Vous êtes réactif, autonome, méthodique et rigoureux
- Bon communiquant avec le sens du service client.
- Bonne résistance au stress.
- Capacité à synthétiser rapidement des problèmes opérationnels et à trouver des solutions efficaces.
- Maîtrise basique des opérations de transport et des aspects réglementaires.
- Maîtrise des outils de bureautique (Excel, Word)
- Connaître les contraintes liées à la gestion du déchet est un plus.

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance (H/F)

  • 15 juin 2026
  • Suez
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bayonne

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Nous recherchons pour notre site basé à Bayonne, un technicien de maintenance (H/F) : 
Sur instructions précises de votre responsable hiérarchique et dans le cadre des procédures d'intervention et de sécurité, vous assurez le dépannage et l'entretien préventif et curatif des équipements industriels.

Vos missions principales : 

Maintenance 
- Effectuer des tournées de contrôle définies par le responsable maintenance et vérifier les paramètres de fonctionnement des équipements
- Remonter les écarts constatés 
- Réaliser des diagnostics, identifier et préparer les interventions
- Déployer la maintenance préventive et curative 
- Participer aux opérations de travaux neufs 

Gestion administrative 
- Assurer l'archivage des documents techniques dans la GMAO
- Compléter les comptes rendus d'intervention dans la GMAO
- Suivre l'état des stocks de pièces de rechange

VOTRE PROFIL

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac professionnel ou Bac +2 en maintenance et vous justifiez de 2 ans d'expérience dans l'industrie ou vous avez une expérience dans un poste équivalent d'au moins 5 ans. 
Vous maîtrisez les domaines de l’électricité et des automatismes, avec des notions en mécanique et vous appliquez avec rigueur les consignes de sécurité.
Vous êtes organisé(e), autonome et réactif(ve).

Type de contrat : CDI

Chauffeur Poids Lourds

  • 15 juin 2026
  • Suez
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Noyelles-Godault

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Secteur Noyelles Godault (62), vous assurez les enlèvements chez nos clients et les livraisons sur nos sites de traitement ou des parcelles agricoles. Vous conduisez des ensembles routiers semi-remorque benne ou citerne ainsi que des porteurs ampliroll. Porteur de l'image de l'Entreprise et de ses valeurs chez nos Clients, vous êtes soucieux(se) des règles de sécurité pour vous-même et les autres, respectueux(se) des infrastructures et des relations humaines avec les Clients et vos Collègues. Vous êtes vigilent(e) pour votre matériel et sensible à l’éco-conduite. Les CACES sont des atouts supplémentaires. Travail du lundi au vendredi sauf exception

VOTRE PROFIL

FCO Déchets si possible, Permis E(C)

Type de contrat : CDI

INFRASTRUCTURES - Chef de projets déconstruction, désamiantage, déplombage (F/H) à Antony (92) ou Olivet (45) - ANT205

  • 15 juin 2026
  • Antea Group
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Antony

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

L’activité Déconstruction, Désamiantage, Gestion du risque plomb et économie circulaire d’Antea Group regroupe des missions d’études, de maîtrise d’œuvre et d’assistance à maîtrise d’ouvrage. Nos équipes interviennent sur des projets de déconstruction, démolition et curage, en milieux urbains ou industriels sur sites occupés ou inoccupés. Elles apportent leur expertise en gestion des risques amiante et plomb, tout en intégrant des solutions d’économie circulaire et de valorisation des matériaux.

En lien avec le Responsable de l’activité « Déconstruction, désamiantage et déplombage » du pôle régional Ile-de-France, Centre Normandie de la Direction Infrastructures, vous aurez à :

  • Prendre en charge la production de projets de déconstruction, désamiantage, gestion du plomb et économie circulaire (toutes les étapes d’une maîtrise d’œuvre) en pilotant les équipes en charge des projets.

  • Vous aurez également la charge de l’élaboration des offres commerciales (veille commerciale, élaboration d’offres, suivi et entretien de clientèle)

Le poste est basé à Antony (92) ou Olivet (45) avec des déplacements sur l'ensemble du territoire.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

  • Une grande autonomie et une bonne maîtrise technique des travaux de démolition et de désamiantage est indispensable. La connaissance du bâtiment (techniques de construction,…), des marchés publics et de la maîtrise d’œuvre sont également nécessaires.

  • Doté(e) d’un bon relationnel, d’une bonne capacité d'organisation et de qualités rédactionnelles, vous avez l’esprit de synthèse.

  • Des compétences en sites et sols pollués seraient un plus.

     Permis B nécessaire

 Formation - Expérience :

  • De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac + 5), vous justifiez d’une expérience de 5 à 10 ans sur un poste similaire

  • Formation SS3 encadrement

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE MULTI TECHNIQUES CVC H/F

  • 15 juin 2026
  • Sodexo
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aulnay-sous-Bois

DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Nous recherchons un Technicien de maintenance multi techniques CVC F/H pour intervenir sur l’un de nos sites situé à Aulnay-sous-Bois (93),

Vous serez rattaché(e) au Responsable de site et aurez pour mission d’assurer la performance, la sécurité et la continuité de fonctionnement des installations techniques.

Votre rôle principal sera de mettre en œuvre des solutions multi-techniques, d’assurer la maintenance préventive et corrective, et de contribuer activement à l’amélioration de l’environnement de travail.



Vos missions

  • Réaliser la maintenance préventive des installations techniques : électricité CFO/CFA, CVC, plomberie.
  • Assurer la maintenance corrective : localisation, diagnostic et traitement des pannes ou anomalies.
  • Remettre en état les installations, remplacer les pièces ou équipements selon les procédures d’intervention.
  • Contrôler et tester le bon fonctionnement des équipements après intervention.
  • Assurer ponctuellement des interventions sur un site secondaire.
  • Encadrer et accompagner les prestataires et sous-traitants.
  • Prendre les décisions techniques nécessaires en autonomie.
  • Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures internes.
  • Renseigner les outils internes : GMAO, rapports d’intervention, main courante.
  • Maintenir une relation professionnelle de qualité avec le client, les équipes internes et les occupants du site.
  • Prioriser votre sécurité ainsi que celle de vos collègues en toutes circonstances.
Notre proposition 

 • Date prise de poste : ASAP

• Amplitudes horaires : 8h - 20h30



• Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement sur les métiers de la maintenance ainsi que la possibilité d’évoluer au sein du groupe.

Votre apport :

Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d’Equipe, de Service et de Progrès

  • Formation de type Bac Pro / BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, CVC ou équivalent.
  • Expérience confirmée dans la maintenance industrielle et tertiaire.
  • Maîtrise des interventions multi-techniques.
  • Autonomie, sens du service, rigueur et capacité à gérer les priorités.



Vous avez une culture « Service » alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur ?



- Vous êtes capable de s’adapter sur les différents équipements rencontrés et transposer les solutions techniques ?



Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !

REJOIGNEZ-NOUS !!!



Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Agent de Planning H/F

  • 15 juin 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villeneuve-le-Roi

DESCRIPTION :

Mission

Au sein des équipes planning et bascule de l’agence, vous effectuerez des missions liées à la logistique de la collecte des déchets.

Vos missions seront les suivantes :

1. Organisation et optimisation des tournées

  • Planifier et organiser les tournées des chauffeurs dans un objectif de qualité de service et de respect des délais
  • Optimiser les circuits de collecte (géographie, volumes, contraintes clients)
  • Intégrer et gérer les commandes clients (téléphone, mail…)
  • Gérer les aléas d’exploitation (client fermé, incident de collecte, etc.)
  • Suivre l’activité avec un impact direct sur la facturation


2. Gestion opérationnelle et relation client

  • Assurer la relation quotidienne avec les chauffeurs et les clients
  • Réceptionner et traiter les appels entrants
  • Confirmer les tournées et s’assurer de leur bonne réalisation
  • Contrôler les documents liés aux tournées
  • Garantir un haut niveau de satisfaction client


3. Management opérationnel & ressources humaines

  • Encadrer un périmètre d’environ 10 chauffeurs
  • Participer au recrutement (notamment intérimaires)
  • Accueillir et intégrer les nouveaux collaborateurs (livret, EPI, consignes)
  • Organiser les formations et assurer le suivi administratif des chauffeurs
  • Animer la sécurité (causeries, respect des consignes)


4. Suivi administratif, réglementaire et technique

  • Suivre l’entretien du parc roulant (camions, remorques, bennes…)
  • Garantir le respect des obligations légales (contrôles techniques, assurances…)
  • Veiller au respect de la réglementation transport et des règles HSE
  • Assurer le traitement administratif des données d’exploitation
  • Contribuer à la préparation de la paie des chauffeurs
Profil
  • Formation Bac +2 Transport / Logistique
  • Expérience significative sur un poste similaire (exploitation, planning, transport)
  • Bonne connaissance de la réglementation transport
  • À l’aise avec les outils informatiques (planification, SI métier)
  • Sens de l’organisation, réactivité et capacité d’anticipation
  • Excellent relationnel, esprit d’équipe et sens du service client
  • Connaissance de la réglementation du transport
  • Niveau de formation : Aucun

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Responsable de chantiers charge(e) du client (H/F)

    • 15 juin 2026
    • Hervé Thermique
    • Hauts-de-France
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    LOCALITÉ :

    Flers

    DESCRIPTION :

    La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de Flers un Responsable de Chantiers CVC (H/F).

    Mission : 

    Sous la responsabilité du Manager d’Activité, vous prenez en charge la gestion de nos chantiers de A à Z, êtes l’interlocuteur direct du client, et êtes le garant de leur bonne exécution.

    Domaine d’intervention :

    Tel un intra-entrepreneur vous préparez et organisez les chantiers (approvisionnement, moyens, ressources) à l'aide des outils informatiques mis à votre disposition et au regard des règles de sécurité et normes environnementales en vigueur.

    Les tâches principales sont donc les suivantes :

    - Préparation des phases d’exécution

    - Réalisation des listes de matériel et de commande

    - Négociation et validation des commandes fournisseurs

    - Participation aux réunions de chantier

    - Sélection et suivi des sous-traitants

    Vous veillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité

    Vous êtes autonome dans la réalisation de vos ouvrages, dans les métiers du CVC-Plomberie.

    Avantages :



    Prime d’intéressement et de participation aux bénéfices

    Ces primes sont des valeurs variables en fonction des résultats entreprise.

    Prime d’ancienneté au bout de 2 ans

    Temps de travail hebdomadaire de 37h avec 11 RTT par an.

    Indemnité repas / trajet

    Prime de congés payés (caisse du BTP)

    1 jour de congés offert par l’entreprise chaque année (vendredi ascension)

    Véhicule de service, PC et Téléphone

    Mutuelle d’entreprise prise à 60% par l’employeur (Macif)

    CE d’entreprise, (chèques cadeaux,chèques vacances...)

    Compètences requises

    - Autonomie

    - Rigueur et organisation

    - Force de proposition

    - Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur(e) Etudes de Prix Construction Bois

    • 15 juin 2026
    • Bouygues Construction
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Aperçu des informations

    Chez Bouygues Bâtiment Ile-de-France, nous sommes tous animés par la plus grande et la plus enthousiasmante des responsabilités : bâtir pour la vie. Nous réalisons bien plus que des ouvrages. Nous bâtissons pour créer des lieux, des liens et des opportunités. Nous améliorons ainsi le quotidien de millions de personnes en réalisant des ouvrages qui accueillent la vie dans toute sa diversité, au service de tous nos besoins : logement, santé, éducation, travail, tourisme, loisirs, services publics, etc.

    Au sein de Bouygues Bâtiment France, nous recherchons une ou un ingénieur(e) Etude de prix construction bois pour rejoindre WeWood, notre pôle d'expertise bois de Bouygues Bâtiment France qui a pour mission d’apporter son expertise à l’ensemble de ses filiales et unités opérationnelles sur tous les projets bois, du plus simple au plus complexe et à tous les niveaux de la chaîne de valeur. Il dispose d’une expérience et d’un savoir-faire unique qui lui permettent de maîtriser tous types de projets (surélévations, constructions mixtes bois/béton, façades, constructions modulaires, agencements…) pour tous types de produits (logement, tertiaire ou équipement publics).

    Et le poste ?

    Au sein de WeWood, vous serez rattaché(e) au Responsable Conception et Etudes de Prix Construction Bois/WeWood.

    Les missions sont concrètes :

    Vous aurez la responsabilité de participer techniquement et financièrement aux réponses aux appels d’offres, en accord avec notre stratégie commerciale.

    • Analyser le dossier : Vous devrez définir les hypothèses et les variantes d’études, proposer des optimisations et des innovations pour garantir des propositions techniques et économiques efficaces.
    • Planifier l’étude :  Vous organiserez et coordonnerez les différents intervenants externes (métreurs, consultations ST, consultations fournitures) pour assurer une planification optimale de l’étude et garantir les délais.
    • Chiffrer l’opération : Utilisant nos outils internes, vous réaliserez le chiffrage en vous appuyant sur les bases de données et les retours d’expérience de l'entreprise, afin d’offrir des solutions compétitives et précises.

     Vous intégrerez dans vos recherches et dans vos choix des options contribuant au succès commercial du projet :

    •  Gérer les interfaces : Vous identifierez les risques liés à l’opération et proposerez des solutions adaptées tout en assurant une gestion fluide entre les différents lots.
    • Assister l’équipe Management de Projet / Commerce : Vous participerez aux échanges avec la MOA et la MOE pour défendre nos propositions et leur pertinence tout en étant ouvert aux souhaits de nos clients. Vous participerez aux oraux et ateliers techniques.
    • Appuyer les équipes Travaux : Vous réaliserez un transfert technique aux équipes travaux pour leur apporter l’ensemble des informations nécessaires à une mise en œuvre réussie des lots que vous aurez étudiés (hypothèses, montage des prix, consultations réalisées en amont, contraintes, etc.). Vous contrôlerez les écarts budgets de matériaux et d’études par rapport à l’objectif Travaux.
    • Outils : Vous participerez au travail collectif réalisé au sein du pôle pour veiller à l’amélioration continue de nos outils. L’objectif étant de les maintenir efficaces pour le chiffrage des opérations tout en permettant d’alimenter de la CAPEX et des outils transverses (Polyval, CAPEX BLUE BBF, PowerBI, etc.).

      Votre profil nous intéresse

    • Parce que vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou d’un diplôme universitaire équivalent (Bac+5) et que vous justifiez d’une 1ère expérience d’études de prix gros œuvre ou d’une vision tout corps d’état éventuellement en construction bois et/ou bas carbone
    • Parce que vous avez des convictions sur la construction durable et les sujets carbone et environnementaux
    • Parce que vous êtes doté d’une fine intelligence relationnelle
    • Parce que vous possédez un esprit d’analyse et de synthèse,

    Cette annonce vous parle ? Postulez !

    CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

    • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

    - Respect

    - Engagement

    - Pionnier

    - Transmission

    • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
    • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
    • Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
    • Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.



    Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

    Pour toute question sur cette offre, vous pouvez contacter Virginie LACOUR

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Stagiaire - Strategy Key Account Management H/F

    • 15 juin 2026
    • Bouygues Construction
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Guyancourt

    DESCRIPTION :

    Aperçu des informations

    Chez Bouygues Construction, nous sommes 35 600 collaborateurs à travers le monde, tous animés par la plus grande et la plus enthousiasmante des responsabilités : bâtir pour la vie.

    Pour nos clients, dans plus de 50 pays, nous réalisons bien plus que des ouvrages. Nous bâtissons pour créer des lieux, des liens et des opportunités. Nous améliorons ainsi le quotidien de millions de personnes en réalisant des ouvrages qui accueillent la vie dans toute sa diversité, au service de tous nos besoins : logement, santé, éducation, travail, tourisme, loisirs, services publics, etc.

    Nous sommes conscients que tout ce que nous faisons est là pour durer, et que notre empreinte de bâtisseurs nous engage auprès des générations futures. Ainsi, tous les jours, nous cherchons de nouvelles solutions pour concevoir, rénover et construire autrement. Avec un objectif clair : relever les immenses défis de la transition environnementale pour une construction durable et économe en ressources.

    Depuis plus de 3 ans, Bouygues Construction déploie sa nouvelle stratégie qui a pour objectif de préparer l'entreprise à répondre aux changements sociétaux et environnementaux de ses marchés et de ses clients.

    Dans ce contexte, au sein de la Direction Groupe Key Account Management (KAM) de Bouygues Construction, vous assisterez et serez en appui du Directeur KAM et de son adjoint sur l’opérationnalisation et le renforcement du programme Grands Comptes.



    Vos futures missions seront de/d' :

    • Accompagner dans le pilotage et le suivi de la mise œuvre du programme Key Account Management
    • Animer des équipes internes (notamment référents KAM et Key Account Managers)
    • Concevoir et réaliser des livrables internes (Ex : Plans de compte, documents de présentation, notes d’analyse pour les instances dirigeantes, …) et externes (présentations client, …)
    • Contribuer aux réflexions stratégiques pour faire évoluer, renforcer et pérenniser la démarche Grands Comptes au sein de Bouygues Construction au vu de l’évolution du contexte géopolitique, économique, business et des priorités stratégiques de l’entreprise
    • Collaborerr sur des thématiques stratégiques transverses

    Votre profil

    • Vous êtes une personne curieuse, organisée, autonome, rigoureuse, créative, avec d'excellentes qualités relationnelles et rédactionnelles.
    • Vous suivez une formation niveau master 1 ou 2 en école de commerce, ingénieur ou université avec idéalement une spécialité en Stratégie/Finance et 
    • La maitrise de l'anglais est essentielle pour s'épanouir et travailler avec des équipes internationales durant le stage.
    • Vous savez faire preuve de confidentialité et travailler dans des environnements complexes et dynamiques
    • Vous avez idéalement une première expérience (en stage et/ou alternance) en Corporate Strategy, Finance, Business Intelligence, Business Development dans un Groupe international et/ou en cabinet de conseil.

    Le poste est basé à Challenger, siège social de Bouygues Construction, situé à Guyancourt (78 – Yvelines).

    Si vous utilisez les transports en commun, un service de navettes est mis à disposition des collaborateurs le matin et en fin d’après-midi, depuis la gare de Saint-Quentin-en-Yvelines.

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : Stage

    Responsable d’offres / Bid manager – Exploitation et Maintenance d'infrastructure de transport H/F

    • 15 juin 2026
    • Egis
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Guyancourt

    DESCRIPTION :

    About Us

    Egis est un groupe international de conseil et d'ingénierie de la construction, des transports et des services à la mobilité. Notre vocation : créer et exploiter des infrastructures et bâtiments intelligents au service de la transition écologique en permettant un aménagement du territoire plus équilibré et durable. Pour accompagner notre dynamique de croissance, nous offrons des opportunités de carrières variées dans près de 100 pays. Rejoindre notre Groupe et nos 23 500 collaborateurs, c'est avant tout partager nos valeurs : une entreprise humaine, impliquée dans le développement durable et dans l'innovation. 

    Au sein de la Business Line (BL) Conseil & Exploitation, l’expertise de l’exploitation & de la maintenance d’infrastructures de transport (routières, aéroportuaires, ferroviaires) et de services à la mobilité est regroupée au sein de la Service Line (SL) Opérations et Maintenance (O&M) qui élabore la stratégie de ces domaines et accompagne le déploiement de l’offre de service associée à cette stratégie.

    Notre expertise unique et la pluralité de nos savoir-faire nous permettent d’intervenir sur le long terme, durant tout le cycle de vie d’un projet, y compris la gestion des infrastructures, et de mettre en avant des solutions innovantes visant à faire de nos exploitations une référence internationale en matière de qualité de service et d’empreinte environnementale, et faisant d’Egis l’un des leaders mondiaux dans l’exploitation et la maintenance d’infrastructures et de services à la mobilité.

    Afin de piloter des réponses aux appels d’offres Opérations & Maintenance (O&M), nous recherchons un/une Responsable d’offres – Exploitation et Maintenance (H/F).


    About the Role

    Rattaché(e) au Responsable des offres O&M, vos principales missions seront les suivantes :

    • Analyse des nouveaux appels d’offres sélectionnés et des marchés associés, pour comprendre les dynamiques opérationnelles, la valeur ajoutée et les attentes des Clients et partenaires
    • Assurer le pilotage de la réponse à appels d’offres, de leur publication jusqu’au transfert à l’équipe de réalisation
    • Définir, proposer et élaborer des solutions techniques et organisationnelles (approche opérationnelle, humaine, financière et technique) 
    • Préparer, en collaboration avec les équipes juridique et financière, les termes des contrats afférents, assurances, modèles financiers, description du projet, etc.
    • Monter et animer l’équipe d’offre, établir et suivre le budget d’offre

    Agir en coordination avec les autres membres de l’équipe projets de la Business Line, les experts internes, le service juridique, etc…

    • Participer et éventuellement conduire les discussions et séances de travail et de négociation avec nos Clients, partenaires et sous-traitants
    • Analyser les risques du projet et contribuer au processus de soumission de l’offre en lien avec la gouvernance du groupe
    • Assurer l’adéquation de l’offre avec les demandes du Client ainsi que la remise de l’offre dans le délai
    • En cas de succès accompagner les premières étapes de réalisation pour assurer la mise en œuvre du projet en ligne avec les engagements pris en phase d’offre
    • Assurer la sauvegarde de toute la documentation de l’offre 
    • Collaborer dans des analyses de retour d’expérience après chaque offre afin d’identifier les bonnes pratiques.

    What do we need from you

    Expérience :

    De formation Ecole d’Ingénieur ou Ecole de Commerce, avec une première expérience significative d'au moins 5 ans sur des activités d’exploitation ou de maintenance d’infrastructures ou de systèmes à forte composante technique et technologique, en lien avec des activités de transport ou de service à la mobilité.

    Compétences techniques :

    • Capacité à comprendre le contexte technique et opérationnel incluant environnement, santé, sécurité, juridique (analyse de risques), commercial (stratégie de prix) et financier (compte de résultats, trésorerie)
    • Aptitude à développer des « business plan » et des modèles de prix
    • Capacité à penser sans idées préconçues, à appréhender des concepts sous plusieurs angles, et à avoir une approche innovante des appels d’offres et des solutions à mettre en œuvre
    • Parfaite maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit) - La bonne maitrise d’une autre langue serait un atout important

    Compétences coopération :

    • Excellente capacité à travailler en équipe (en interne comme en externe)
    • Grande flexibilité et autonomie souhaitées pour réussir au sein d’une petite équipe performante avec un goût avéré pour les nouvelles technologies et un fort esprit d’innovation
    • Force de proposition et capacité d’adaptation avec les Clients et les partenaires
    • Envie et disponibilité à voyager aussi bien en France qu'à l’international pour des périodes allant de quelques jours à quelques semaines.

    Compétences managériales :

    • Capacité de management d’équipe projet, dans un environnement multiculturel
    • Forte orientation résultats et capacité à rester centré sur ses objectifs
    • Capacité à travailler sous pression et à prendre des décisions, dans des délais serrés, à la fois en équipe et en autonomie
    • Haut niveau de présentation professionnelle, et réelles qualités de communication, à l’oral comme à l’écrit

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    SERRURIER TUYAUTEUR INSTRUMENTATION

    • 15 juin 2026
    • Equans
    • Normandie
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    LOCALITÉ :

    Montivilliers

    DESCRIPTION :

    <p>Ineo Normandie<strong>, entité d’EQUANS France</strong>, recherche son futur</p> <p><strong>Serrurier Tuyauteur (H/F)</strong></p> <p>Poste basé à Montivilliers (76)</p> <p> </p> <p><strong>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</strong></p> <p>INEO Normandie, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 700 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.</p> <p> </p> <p><strong>Votre principale mission :</strong></p> <p><strong> </strong></p> <p>Vous intégrez l'équipe de <strong>Thierry </strong>votre Directeur d'agence et êtes rattaché au Chef d'Equipe<strong>. </strong>Votre mission consiste à organiser et exécuter, avec initiative, à partir de directives générales, les travaux courants de votre spécialité.</p> <p> </p> <p><strong>Vos principales activités :</strong></p> <p> </p> <ul> <li>Montage des instruments et équipements </li> <li>Réalisation de montage en tuyauterie</li> <li>Mettre en œuvre les raccords (acier cuivre) et les vannes.</li> <li>Préfabrication de supportage</li> <li>Pose de cheminement</li> <li>Réalisation de relevés sur site et lecture de plans isométriques,</li> <li>Soudure sur tuyauterie acier et inox</li> <li>Etre le garant du savoir-faire et de l’image de la société</li> </ul> <p><strong>Profil</strong></p> <p>De formation CAP/BEP à BAC Pro Serrurier et disposant d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de Serrurier dans le secteur industriel.</p> <p>Maîtriser la coupe Oxyacéthylénique et la soudure à l’arc procédé TIG serait également un plus.</p> <p>Les déplacements sont fréquents en Normandie, et occasionnels en France.</p> <p>Doté de fortes compétences techniques, vous êtes autonome et reconnu pour votre rigueur et votre esprit d’équipe.</p> <p> </p> <p> </p> <p><strong>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</strong></p> <p>En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez d'avantages tels que : </p> <ul> <li>Mise en place progressive d'un 13e mois</li> <li>12 jours de RTT/ an</li> <li>Paniers repas et indemnités de déplacements : entre <strong>250 - 600e </strong>nets tous les mois, dont une partie non soumis à cotisation ni impôt sur le revenu.</li> <li>Prime vacances de 30% des congés payés (caisse BTP)</li> <li>Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma, chèques vacances)</li> <li>Prime de participation et d'intéressement</li> <li>Plan d’épargne salarial </li> </ul> <p> </p> <p>Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</p>

    Niveau de formation : BAC PRO

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Monteur électricien en Industrie (H/F)

    • 15 juin 2026
    • Equans
    • Hauts-de-France
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    LOCALITÉ :

    Saint-Quentin

    DESCRIPTION :

    <p><span>Ineo Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, recherche son futur :</span></p> <p><strong><span>Monteur électricien en Industrie (H/F)</span></strong></p> <p><span>Poste basé à Boué (02)</span></p> <p> </p> <ul> <li><span> Vous êtes passionné.e par la résolution des problèmes électriques ?</span></li> <li><span>Vous aimez les environnements dynamiques et appréciez qu'aucune journée ne se ressemble ?</span></li> </ul> <p><span>Alors, vous êtes au bon endroit !</span></p> <p> </p> <p><strong><span>L'opportunité à saisir :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Dans le cadre d'un accroissement de notre activité, nous recherchons notre futur <strong>monteur(se) électricien(ne) </strong>pour intervenir dans les installations électriques en Industrie chez l’un de nos clients sur un site agroalimentaire. Vous viendrez compléter <strong>l'équipe d’Olivier, </strong>votre Directeur d'Agence !.</span></p> <p><span>Vous aurez entre autre les missions suivantes :</span></p> <ul> <li><span>  Vous réalisez le <strong>montage, le câblage et le raccordement</strong> des équipements électriques courants forts de votre client.</span></li> </ul> <ul> <li><span>Vous participez aux essais, aux réglages et à la mise en service des installations.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Qui sommes-nous ? </span></strong></p> <p><span>INEO Hauts-de-France, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 700 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span><strong><span>Votre super profil :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Au-delà de votre formation, vous justifiez d’une expérience de 3 ans d'expérience minimum en tant que monteur électricien (H/F) en électricité industrielle. Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils connectés (Tablettes, GMAO…). Reconnu  pour votre sens de l'engagement, vous êtes autonome dans vos missions.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>En plus de votre rémunération fixe (<strong><u>minimum</u></strong> 2200 brut/mois), vous bénéficiez d'avantages tels que : </span></p> <ul> <li><span>Semaine de <strong>4,5 jours </strong>(pas de travail vendredi après-midi)</span></li> <li><span>Mise en place progressive d'un 13e mois</span></li> <li><span>12 jours de RTT/ an</span></li> <li><span>Paniers repas et indemnités de déplacements : entre <strong>250 - 600e </strong>net tous les mois, non soumis à cotisation ni impôt sur le revenu.</span></li> <li><span>Prime vacances de 30% des congés payés (caisse BTP)</span></li> <li><span>Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma, chèques vacances)</span></li> <li><span>Prime de participation et d'intéressement</span></li> <li><span>Plan d’épargne salarial</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span>Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span> </span></p> <p> </p> <p> </p>

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Electricien

    • 15 juin 2026
    • Equans
    • Normandie
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    LOCALITÉ :

    Le Havre

    DESCRIPTION :

    <p><span>Ineo Normandie<strong>, entité d’EQUANS France</strong>, recherche son futur</span></p> <p><span><strong>Electricien en industrie (H/F)</strong></span></p> <p><span>Poste basé au Havre (76)</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</strong></span></p> <p><span>INEO Normandie, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 700 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong>Votre principale mission :</strong></span></p> <p><span><strong> </strong></span></p> <p><span>Vous intégrez l'équipe de <strong>Thierry. </strong>Votre mission consiste à organiser et exécuter, avec initiative, à partir de directives générales, les travaux courants de votre spécialité.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong>Vos principales activités :</strong></span></p> <ul> <li><span>Assurer le montage, câblage des équipements chez des clients industriels</span></li> <li><span>Poser les circuits de terre</span></li> <li><span>Effectuer l’auto contrôle de ses travaux</span></li> <li><span>S’assurer que l’installation est conforme aux normes en vigueur</span></li> <li><span>Mettre sous tension l’installation</span></li> <li><span>Diagnostiquer les causes des pannes ou de mauvais fonctionnement</span></li> <li><span>Réaliser les essais de puissance et contrôle le câblage</span></li> <li><span>Réaliser la mise en service et contrôle l’installation finale</span></li> </ul> <p><span><strong>Profil</strong></span></p> <p><span>Au-delà de votre formation, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum en tant que électricien (H/F). </span></p> <p><span>Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre conscience professionnelle ? </span></p> <p><span>C'est que cette annonce doit vous brancher ! Envoyez-nous votre CV rapidement ! Nous le lirons avec une grande attention et nous vous contacterons dans les plus brefs délais !</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</strong></span></p> <p><span>En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez d'avantages tels que : </span></p> <ul> <li><span>Mise en place progressive d'un 13e mois</span></li> <li><span>12 jours de RTT/ an</span></li> <li><span>Paniers repas et indemnités de déplacements : entre <strong>250 - 600e </strong>nets tous les mois, dont une partie non soumis à cotisation ni impôt sur le revenu.</span></li> <li><span>Prime vacances de 30% des congés payés (caisse BTP)</span></li> <li><span>Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma, chèques vacances)</span></li> <li><span>Prime de participation et d'intéressement</span></li> <li><span>Plan d’épargne salarial </span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées</span></p>

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de chantier électricité industrielle - H/F

    • 15 juin 2026
    • Equans
    • Hauts-de-France
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    LOCALITÉ :

    Amiens

    DESCRIPTION :

    <p><span><span>Saviez-vous que chez EQUANS France, </span><span>nos équipes interviennent dans le domaine de la Sécurité Incendie ?</span></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><span><span>Ineo</span></span><span>, entité d’EQUANS France, recherche son futur</span></span></p> <p><span><strong><span>Chef de chantier Installations (H/F) - électricité secteur Industriel</span></strong></span></p> <p><span>Poste basé à secteur AMIENS (80) ou Saint Quentin (02)</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques Ineo</span></strong><span> fait partie de l’entité EQUANS France. Elle conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du <strong>Génie Electrique et Numérique</strong>,  pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.</span></span></p> <p><span> </span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>Vos missions :</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Sur chantier et en relation constante avec le Conducteur de travaux, vos missions principales seront de :</span></p> <ul> <li><span>Interpréter les plans,</span></li> <li><span>Evaluer les besoins matériels et humains,</span></li> <li><span>Rédiger le carnet de bord du chantier et les comptes-rendus de réunions,</span></li> <li><span>Organisation du chantier : contrôler le bon déroulement des travaux, la bonne livraison/réception des matériaux ainsi que la sécurité/propreté du chantier,</span></li> <li><span>Encadrer et piloter une équipe de plusieurs personnes sur chantier ainsi que les sous-traitants,</span></li> <li><span>Être garant des travaux du site réalisés par les sous-traitants éventuels et de la sécurité de toutes les équipes.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Votre profil :</span></strong></span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span>Idéalement, vous acquis une expérience dans l'électricité en milieu indsutriel en tant que chef d'équipe ou chef de chantier</span></p> <p><span>Encore mieux ? Vous justifiez d’une expérience sur chantier,<strong> acquise dans le domaine de l’installation de process industriel agroalimentaire.</strong></span></p> <p> </p> <p><span>Garant des techniques de construction et d'assemblage des ouvrages , vous êtes à l'aise pour analyser les plans et les prix. Le respect des consignes de sécurité est une de vos priorités.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous savez communiquer les informations essentielles à votre équipe ainsi qu'aux autres corps de métiers présents sur le chantier.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong><span>Vos avantages :</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p>En plus de votre rémunération fixe vous bénéficiez d'avantages tels que :</p> <ul> <li><span>Perception d'un 13e mois</span></li> <li><span>12 Jours de RTT/ an</span></li> <li><span>Semaine de 4,5 jours </span></li> <li><span>Paniers repas et Indemnités de déplacements : entre </span><strong><span>250 – 600e net tous les mois , dont une part </span></strong><span>non soumise à cotisation ni impôt sur le revenu</span></li> <li><span>Prime vacance de 30% des congés payés (caisse BTP)</span></li> <li><span>Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma chèques vacances)</span></li> <li><span>Prime de participation et d’intéressement au-delà de votre période d’essai</span></li> <li><span>Plan d’épargne salarial</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées. </span><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. </span></p> <p> </p> <p><span><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? </span></span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></span></p> <p><span><em><span> </span></em></span></p> <p><span><span><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. </span></em></span><span><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></span></span></p> <p> </p>

    Type de contrat : CDI

    Serrurier - Tuyauteur (H/F)

    • 15 juin 2026
    • Equans
    • Normandie
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    LOCALITÉ :

    Rouen

    DESCRIPTION :

    <p><span>Ineo Normandie<strong>, entité d’EQUANS France</strong>, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Serrurier Tuyauteur (H/F)</span></strong></p> <p><span>Poste basé à Saint Etienne du Rouvray (76)</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</span></strong></p> <p><span>INEO Normandie, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, l’habitat et dans la gestion de la maintenance électrique, rassemble plus de 700 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaires s’élève à plus de 120 millions d’euros.</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre principale mission :</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Vous intégrez l'équipe de <strong>Thierry </strong>votre Directeur d'agence et êtes rattaché au Chef d'Equipe<strong>. </strong>Votre mission consiste à organiser et exécuter, avec initiative, à partir de directives générales, les travaux courants de votre spécialité.</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Vos principales activités :</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Montage des instruments et équipements </span></li> <li><span>Réalisation de montage en tuyauterie</span></li> <li><span>Mettre en œuvre les raccords (acier cuivre) et les vannes.</span></li> <li><span>Préfabrication de supportage</span></li> <li><span>Pose de cheminement</span></li> <li><span>Réalisation de relevés sur site et lecture de plans isométriques,</span></li> <li><span>Soudure sur tuyauterie acier et inox</span></li> <li><span>Etre le garant du savoir-faire et de l’image de la société</span></li> </ul> <p><strong><span>Profil</span></strong></p> <p><span><span>De formation CAP/BEP à BAC Pro Serrurier et disposant d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste de Serrurier dans le secteur industriel.</span></span></p> <p><span>Maîtriser la coupe Oxyacéthylénique et la soudure à l’arc procédé TIG serait également un plus.</span></p> <p><span><span>Les déplacements sont fréquents en Normandie, et occasionnels en France.</span></span></p> <p><span><span>Doté de fortes compétences techniques, vous êtes autonome et reconnu pour votre rigueur et votre esprit d’équipe.</span></span></p> <p> </p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><span>En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez d'avantages tels que : </span></p> <ul> <li><span>Mise en place progressive d'un 13e mois</span></li> <li><span>12 jours de RTT/ an</span></li> <li><span>Paniers repas et indemnités de déplacements : entre <strong>250 - 600e </strong>nets tous les mois, dont une partie non soumis à cotisation ni impôt sur le revenu.</span></li> <li><span>Prime vacances de 30% des congés payés (caisse BTP)</span></li> <li><span>Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma, chèques vacances)</span></li> <li><span>Prime de participation et d'intéressement</span></li> <li><span>Plan d’épargne salarial </span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span>Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span> </span></p> <p> </p>

    Niveau de formation : BAC PRO

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

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