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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 205 offres

Alternant(e) Chargé(e) d'ordonnancement -Metz (57) H/F

  • 21 juillet 2026
  • SPIE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz

DESCRIPTION :

Votre mission

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. 

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations!

Rejoins SPIE Facilities et participe à la performance des bâtiments de demain.

Tu aimes les environnements techniques exigeants et la maintenance te passionne ? Rejoins nos équipes, dans un cadre stimulant où la fiabilité et l’innovation sont au cœur des enjeux.

Tu travailleras sous la responsabilité de ton tuteur et tu seras basé (e)  à l'agence de Ars Laquenexy (57).

Chez SPIE Facilities, un(e) Chargé(e) d’Ordonnancement en alternance devra pouvoir, à l’issue de sa formation :

•Garantir la bonne prise en charge des nouveaux contrats de maintenance et mettre en place l'organisation (besoins matériel, humain, logistique, …),

•Préparer la prise en charge des installations techniques à maintenir,

•Créer les plans de maintenance et les modes opératoires,

•Accompagner les opérationnels sur la phase de lancement,

•Définir les indicateurs avec le client,

•Mettre en place et suivre des tableaux de bord d'activité contrat,

•Gérer la déclinaison en local des procédures et processus opérationnels nationaux,

Mettre à jour l'outil GMAO (gammes de maintenance, modes opératoires et planification, rapport réglementaire).

Votre profil

Notre proposition d’alternance est idéale pour toi si : 

•Tu es intéressé(e) par l‘univers de la maintenance des bâtiments (électricité, CVC),

•Tu es structuré.e, organisé.e, rigoureux.se

•Tu aimes les interactions avec des différents types d’interlocuteurs

•Tu aimes mettre au service des clients tes compétences et ton sens du service

•Tu souhaites préparer un Bac +2 ou un Bac +3 en lien avec l’organisation, la  planification, type BTS GPME ou BUT GEA 

                                 Alors rencontrons-nous rapidement!

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

Responsable d'Affaires Maintenance - HUB H/F

  • 21 juillet 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de vos clients. Si vous avez la fibre commerciale et que la technique vous anime, devenez notre prochain : 

Responsable d’Affaires multiservices - Roissy en France H/F  

Rattaché au Responsable d'Activités, vous optimisez la gestion de votre portefeuille d'Affaires et assurez le management de votre équipe, en mettant à disposition les moyens humains et matériels dans le cadre du programme d'action de votre unité opérationnelle, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de SPIE Facilities.  

Vous portez la responsabilité de gestion d’opérations dont le volume de chiffre d’affaires minimum est de l’ordre de 3 M€.

Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques, vous serez en mesure de :

- Appliquer le processus affaire avec vos équipes.

- Assurez le suivi contractuel et juridique des contrats en liaison avec le service juridique et gérer les litiges en lien avec votre N+1.

- Préparer en amont le lancement du chantier avec l’ensemble des parties prenantes

- Suivre et mesurer l'avancement des affaires

 

Parce que vous avez le sens du service, et que pour vous, la relation commerciale est au cœur de votre métier, vous pourrez :

- Apporter des solutions techniques et des propositions d’améliorations 

- Enrichir le portefeuille client et faire la promotion de notre offre de service  

Parce que vous avez le sens du management et l’envie de partager, vous aimerez :

- Animer et garantir le respect des règles de sécurité sur chantier  

- Encadrer votre équipe de 15 collaborateurs et les accompagner dans le développement de leur compétences au quotidien  

Votre profil

Vous disposez de toutes les compétences et qualités requises pour relever les challenges du poste, si vous avez une expérience acquise dans la gestion d'affaires en maintenance; en management de proximité, relationnel client afin d’être capable de représenter notre groupe et nos valeurs. 

Vous disposez également d’une aisance rédactionnelle, ainsi qu’avec les outils informatiques (Office, GMAO) 

Vous êtes force de propositions, dynamique et rigoureux. 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, véhicule de fonction, carte restaurant, avantages CSE, RTT...

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef d'Equipe Collecte H/F

  • 21 juillet 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Sarcelles

DESCRIPTION :

Mission

En tant que chef d’équipe vous assurez la coordination et le bon fonctionnement des équipes de collecte en porte-à-porte.

 Dans ce cadre vous êtes chargé.e de :

  • La gestion du marché de la collecte des déchets,
  • Animer et de superviser vos équipes, d'organiser leur travail et d'assurer la planification des différentes activités ainsi que la transmission des consignes,
  • Contrôler quotidiennement le travail effectué par vos équipes,
  • Assurer le bon déroulement des tournées sur le terrain et prendre les dispositions nécessaires pour que les missions soit réalisées conformément aux attentes des clients,
  • Gérer le relationnel avec le client du territoire, anticiper les besoins du client, proposer et chiffrer le cas échéant les solutions adéquates,
  • Rendre compte de votre activité et de tous les faits liés au bon déroulement du service auprès de votre Responsable,
  • Veiller au respect des consignes d’hygiène et de sécurité et des procédures établies,
  • Assurer l'astreinte téléphonique,
  • Gérer la relation avec les usagers afin de régler toutes difficultés liées à la collecte
  • De toutes missions pour le compte de la Direction.
Profil

De formation BAC à BAC+2, vous justifiez d’une première expérience d’au moins 2 ans dans un poste similaire en gestion de déchets et en management d’équipe.

Vous êtes dynamique, organisé, rigoureux, et avez un excellent relationnel et un bon sens commercial.

Maîtrise du pack Office, utilisation quotidienne d'Excel

Permis B exigé.



Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires H/F

  • 21 juillet 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Sarcelles

DESCRIPTION :

Mission
L’agence Repack 3E 

Repack 3E est une entreprise spécialisée dans le reconditionnement et la valorisation de matériel informatique, avec pour objectif de prolonger la durée de vie des équipements tout en réduisant leur impact environnemental. 

 Rattaché à la Direction Commerciale, vous aurez pour objectif de développer l’activité de Repack 3E grâce à votre réseau professionnel existant et à votre parfaite connaissance des marchés du numérique, télécom et réseaux. 

 • Développer les ventes de notre offre Repack 3E de prestations d’allongement de durée de vie des équipements notamment auprès des acteurs de l’informatiques, télécoms et datacenters.  

• Construire des partenariats stratégiques avec les grands comptes, opérateurs télécoms, hébergeurs, exploitants de datacenters, intégrateurs et acteurs du numérique. 

 • Détecter les gisements d'équipements réemployables et les opportunités de services associés. 

 • Participer à la définition des offres innovantes en lien avec les équipes opérationnelles et marketing. 

 • Négocier et conclure des contrats à forte valeur ajoutée. 

 • Représenter Repack 3E lors des salons, événements et rencontres professionnelles du secteur.

Profil

Nous recherchons avant tout un développeur possédant une expertise et un réseau sur les marchés numérique, télécom et réseaux et électroniques et doté

• D'une expérience réussie dans la vente de solutions ou services auprès des acteurs des télécoms, datacenters, cloud, infrastructures IT. 

 • D'un réseau actif et entretenu auprès des décideurs du secteur (DSI, responsables infrastructures, responsables datacenters, directions achats, directions RSE, opérateurs télécoms, etc.).

 • D'une forte culture commerciale et d'une réelle capacité à ouvrir des portes rapidement. 

 • D'une capacité à travailler en autonomie dans un environnement entrepreneurial et en forte croissance.

 • D'une connaissance des modèles de services de type remarketing IT, ITAD ou circular IT. 



Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur des Ventes - Hauts de France - Ile de France Est

  • 21 juillet 2026
  • Grundfos
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lambersart

DESCRIPTION :

Êtes-vous passionné(e) par les solutions innovantes dans le domaine de l'eau et de l'assainissement, et motivé(e) par le développement commercial sur le terrain ? Alors rejoignez-nous dans notre mission de développer des solutions plus intelligentes pour transporter et traiter l'eau, réduire la consommation d'énergie et améliorer la qualité de vie des populations.

En tant que notre nouveau/nouvelle Ingénieur des ventes – Eau et Assainissement (H/F), vous aurez la charge d’animer, promouvoir et vendre nos produits, solutions et services auprès des acteurs clés du secteur de l'eau et de l'assainissement dans la région Hauts de France - Ile de France Est (02, 59, 60, 62, 77, 80, 93, 94, 95).

Vous ferez partie d'une culture diversifiée, solidaire et inclusive, qui célèbre nos différences et place les personnes au premier plan en favorisant la croissance, le bien-être et le sentiment d'appartenance.

Ce que vous ferez

En tant que membre clé de l'équipe Water Utility (Eau et Assainissement), vous créerez de l'impact en développant des opportunités de croissance et en apportant des solutions différenciantes à forte valeur ajoutée à nos clients.

Vos principales responsabilités incluent :

•    Établir vos stratégies de secteurs et plans d'actions commerciaux en fonction des initiatives et du budget de la division

•    Assurer la prescription de notre gamme de produits et solutions auprès des Maîtres d'Ouvrage, Bureaux d'Études, Distributeurs, Exploitants et Installateurs

•    Développer votre portefeuille clients par des actions dynamiques de prospection et détecter les avant-projets et appels d'offres

•    Identifier, alimenter et suivre le portefeuille d'opportunités chantiers et projets via le CRM

•    Assurer une veille constante sur les marchés pour contribuer au développement de nouvelles solutions et applications

•    Collaborer étroitement avec les départements supports : support commercial, SAV, Marketing, Finance et RH

Ce qui fait de vous le/la candidat(e) idéal(e)

Avant tout, vous êtes un(e) professionnel(le) doté(e) d'une double compétence commerciale et technique, avec le sens de la négociation, le goût du terrain et une forte orientation résultats dans un environnement concurrentiel. Nous imaginons également que vous possédez :

•    Formation à double compétence commerciale et technique (environnement, traitement de l'eau, hydraulique ou électrotechnique)

•    3 à 5 ans d'expérience commerciale dans le secteur de l'environnement, de l'eau et de l'assainissement ou du traitement de l'eau

•    Maîtrise des outils informatiques (Pack MS Office) et d'un CRM

•    Excellentes compétences relationnelles, autonomie et sens de l'organisation

C'est un plus si vous avez également :

•    Maîtrise de l'anglais pour communiquer efficacement au sein du Groupe

•    Connaissance des réseaux d'acteurs publics et privés du secteur de l'eau en Hauts de France ou Ile de France Est 

Pourquoi vous aimerez travailler ici

Nous prenons soin de vous ! Au quotidien, vous pourrez profiter de :

•    Un environnement de travail adapté à vos besoins, avec des horaires flexibles, du télétravail et un soutien à la parentalité.

•    Des primes annuelles, une assurance santé et un accent fort sur les activités de bien-être.

•    Trois jours de congés payés supplémentaires pour du bénévolat dans votre communauté.

•    Un accès à des formations à la demande et des programmes structurés pour poursuivre votre développement personnel et professionnel.

Êtes-vous prêt(e) à libérer les possibilités chez Grundfos ? Postulez dès aujourd'hui !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Ingénieur des Ventes - Hauts de France - Ile de France Est

  • 21 juillet 2026
  • Grundfos
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Cormeilles-en-Parisis

DESCRIPTION :

Êtes-vous passionné(e) par les solutions innovantes dans le domaine de l'eau et de l'assainissement, et motivé(e) par le développement commercial sur le terrain ? Alors rejoignez-nous dans notre mission de développer des solutions plus intelligentes pour transporter et traiter l'eau, réduire la consommation d'énergie et améliorer la qualité de vie des populations.

En tant que notre nouveau/nouvelle Ingénieur des ventes – Eau et Assainissement (H/F), vous aurez la charge d’animer, promouvoir et vendre nos produits, solutions et services auprès des acteurs clés du secteur de l'eau et de l'assainissement dans la région Hauts de France - Ile de France Est (02, 59, 60, 62, 77, 80, 93, 94, 95).

Vous ferez partie d'une culture diversifiée, solidaire et inclusive, qui célèbre nos différences et place les personnes au premier plan en favorisant la croissance, le bien-être et le sentiment d'appartenance.

Ce que vous ferez

En tant que membre clé de l'équipe Water Utility (Eau et Assainissement), vous créerez de l'impact en développant des opportunités de croissance et en apportant des solutions différenciantes à forte valeur ajoutée à nos clients.

Vos principales responsabilités incluent :

•    Établir vos stratégies de secteurs et plans d'actions commerciaux en fonction des initiatives et du budget de la division

•    Assurer la prescription de notre gamme de produits et solutions auprès des Maîtres d'Ouvrage, Bureaux d'Études, Distributeurs, Exploitants et Installateurs

•    Développer votre portefeuille clients par des actions dynamiques de prospection et détecter les avant-projets et appels d'offres

•    Identifier, alimenter et suivre le portefeuille d'opportunités chantiers et projets via le CRM

•    Assurer une veille constante sur les marchés pour contribuer au développement de nouvelles solutions et applications

•    Collaborer étroitement avec les départements supports : support commercial, SAV, Marketing, Finance et RH

Ce qui fait de vous le/la candidat(e) idéal(e)

Avant tout, vous êtes un(e) professionnel(le) doté(e) d'une double compétence commerciale et technique, avec le sens de la négociation, le goût du terrain et une forte orientation résultats dans un environnement concurrentiel. Nous imaginons également que vous possédez :

•    Formation à double compétence commerciale et technique (environnement, traitement de l'eau, hydraulique ou électrotechnique)

•    3 à 5 ans d'expérience commerciale dans le secteur de l'environnement, de l'eau et de l'assainissement ou du traitement de l'eau

•    Maîtrise des outils informatiques (Pack MS Office) et d'un CRM

•    Excellentes compétences relationnelles, autonomie et sens de l'organisation

C'est un plus si vous avez également :

•    Maîtrise de l'anglais pour communiquer efficacement au sein du Groupe

•    Connaissance des réseaux d'acteurs publics et privés du secteur de l'eau en Hauts de France ou Ile de France Est 

Pourquoi vous aimerez travailler ici

Nous prenons soin de vous ! Au quotidien, vous pourrez profiter de :

•    Un environnement de travail adapté à vos besoins, avec des horaires flexibles, du télétravail et un soutien à la parentalité.

•    Des primes annuelles, une assurance santé et un accent fort sur les activités de bien-être.

•    Trois jours de congés payés supplémentaires pour du bénévolat dans votre communauté.

•    Un accès à des formations à la demande et des programmes structurés pour poursuivre votre développement personnel et professionnel.

Êtes-vous prêt(e) à libérer les possibilités chez Grundfos ? Postulez dès aujourd'hui !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Technicien traitement des eaux F/H

  • 21 juillet 2026
  • Groupe Séché
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Le secteur de l’eau vous anime, nous avons l’opportunité pour vous chez Groupe Séché au sein de notre filiale Séché Traitements des Eaux Industrielles.

Gestion de l’eau et du traitement :

-Surveiller l’arrivée de l’eau dans les installations.

-Gérer les produits chimiques nécessaires au traitement (approvisionnement et suivi des stocks).

-Vérifier la préparation des produits chimiques et leur qualité.

-Observer les changements dans l’eau ou les boues (quantité, qualité).

-Adapter le fonctionnement de l’unité de traitement selon le type de produit à traiter.

Contrôles, analyses et suivi :

-Contrôler la qualité de l’eau entrante, selon les normes et consignes du client.

-Analyser l’eau traitée et les boues pour vérifier l’efficacité du traitement.

-Repérer les anomalies, les comprendre et proposer des améliorations.

-S’assurer que les équipements fonctionnent bien et sont performants.

-Gérer l’évacuation des déchets solides issus du traitement.

Maintenance et suivi des équipements :

- Effectuer les petites opérations de maintenance : vidange, changement de filtres ou toiles, nettoyage et réglage des sondes.

-Rendre compte de toutes les interventions dans les outils de suivi (GMAO, carnet d’entretien…).

-Suivre les stocks de consommables et transmettre les infos nécessaires.

-Contrôler l’usure des équipements et repérer les bruits anormaux (moteur, roulements…).


VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

Lorsque vous intégrez le Groupe Séché, vous aurez l’opportunité de pouvoir travailler en autonomie et avec polyvalence.

Vous appréciez évoluer dans une équipe dynamique opérationnelle et dans un environnement industriel.

Le profil idéal, vous : 

- possédez un Bac +2 ou équivalent dans la maitrise de l'eau, 

- avez une bonne connaissance dans le secteur de l’eau ou/et le traitement de l’eau,

- disposez de connaissances dans la maintenance des installations.

Si cela n'est pas le cas mais que vous :

- appréciez travailler en extérieur,

- aimez analyser, rechercher, confectionner des recettes afin d’avoir la meilleure potion pour garantir un traitement efficace.

Alors nous avons le poste pour vous !

Chez Séché, le processus de recrutement est rapide :

- On commence par un court échange avec Léa, notre chargée de recrutement, dans les 10 jours qui suivent votre candidature.

- Si cela match, vous passez un entretien avec Léa.

- Ensuite, vous rencontrez le manager pour un second entretien.

- Et voilà, le tout est bouclé en 3 à 4 semaines max !


NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs.

Séché Traitement des Eaux Industrielles, filiale de Séché Environnement, est spécialisée dans la gestion complète du cycle de l’eau en milieu industriel. Elle conçoit, exploite et optimise des unités de traitement des eaux industrielles, en intégrant des solutions de recyclage et de réutilisation des eaux usées et traitées. 

Grâce à une présence nationale, ses 374 collaboratrices et collaborateurs accompagnent les industriels dans la réduction de leur empreinte environnementale, en apportant des réponses sur mesure aux enjeux liés à l’eau.

L'Agence Vallée de Seine Calvados recrute son futur Technicien d'Exploitation, traitement de l'eau à Anneville Ambourville.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.  

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance F/H

  • 21 juillet 2026
  • Groupe Séché
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

LE POSTE ET SON ENVIRONNEMENT

Vous participez activement au maintien des outils et des installations chez votre client, au travers de vos actions de maintenance.

Vos missions et votre terrain de jeu :

Entretien et maintenance des équipements :

- Réaliser l’entretien et les opérations de maintenance (préventive, curative, améliorative).

- Participer à la construction et au suivi des plans de maintenance.

- Tester les équipements après réparation et avant remise en service.

Gestion et surveillance :

- Surveiller les consommables (eau, huile, carburant…), gérer les stocks, y compris les pièces de rechange.

- Assurer la traçabilité des interventions via des outils comme la GMAO ou des cahiers d’entretien. 

Contrôle et optimisation :

- Contrôler l’usure des équipements et l’étalonnage des instruments.

- Détecter et diagnostiquer les anomalies et optimiser le fonctionnement des matériels utilisés sur les chantiers. 

Maintenance spécifique :

- Participer à des opérations d’exploitation (vidange, remplacement de filtres).

- Utiliser des Plans d’Installations Détaillés (PID) pour les diagnostics et interventions.


VOTRE PROFIL ET VOS ATOUTS

En intégrant le Groupe Séché, vous rejoindrez un environnement dynamique et enrichissant, où la diversité de nos métiers et de notre clientèle vous permettra de développer vos compétences tout en travaillant de manière autonome et polyvalente. 

Le profil idéal, vous :

- êtes titulaire d’un Bac+2 en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique.

- disposez de connaissances solides dans le domaine du traitement des eaux industrielles.

- appréciez un équilibre entre le travail autonome et le travail collaboratif.

Vous aimez évoluer au sein d’une équipe soudée et opérationnelle, pleinement engagée sur le terrain ?

Alors, ce poste est fait pour vous !

Chez Séché, le processus de recrutement est rapide :

- Premier échange avec Léa, notre chargée de recrutement, dans les 10 jours qui suivent votre candidature,

- Si cela matche, vous passez un entretien en visio avec Léa,

- Si c'est concluant, vous rencontrez le manager pour un second entretien,

- Et voilà, le tout est bouclé en 3 à 4 semaines max.


NOTRE ENTREPRISE ET NOS ENGAGEMENTS

Groupe industriel familial français, Séché Environnement met son expertise en économie circulaire, en décarbonation et en maîtrise de la dangerosité au service de la transition écologique. Présent dans 9 pays, il s’appuie sur près de 120 implantations et plus de 7 400 collaborateurs.

Séché Traitement des Eaux Industrielles, filiale de Séché Environnement, est spécialisée dans la gestion complète du cycle de l’eau en milieu industriel. Elle conçoit, exploite et optimise des unités de traitement des eaux industrielles, en intégrant des solutions de recyclage et de réutilisation des eaux usées et traitées. 

Grâce à une présence nationale, ses 374 collaboratrices et collaborateurs accompagnent les industriels dans la réduction de leur empreinte environnementale, en apportant des réponses sur mesure aux enjeux liés à l’eau.

L'agence Vallée de Seine Calvados recrute son futur Technicien de Maintenance.

Chez Séché Environnement, au travers de notre Charte Handicap et Santé au Travail, nous nous engageons pour la diversité, l’égalité des chances et la valorisation des compétences de chacun. Le Groupe accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, et s’engage pour un environnement de travail inclusif, bienveillant et accessible à tous. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la performance et à la richesse du collectif.

Nos postes sont ouverts aux femmes et aux hommes sans distinction.

Type de contrat : CDI

Agents d'entretien h/f

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Durtal

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche Agents d'entretien (H/F) sur le secteur de 
DURTAL 

Votre mission si vous l'acceptez : Nettoyage locaux sociaux et bureaux et sanitaires., tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Horaires : Du lundi au vendredi de 5h00 – 10h00 
 

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

Expérience exigée, 

Poste à pourvoir immédiatement

Type d'emploi : Temps partiel/ CDD De remplacement 

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Gestionnaire de Parc Automobile H/F

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Brières-les-Scellés

DESCRIPTION :

  • Réception/ prêt des véhicules sur site : Nous avons des documents pour réaliser des audits rapides sur les véhicules pour connaitre leur état d’arrivé et de départ ( ou inverse ). Tu le trouveras ci-joint. 
  • Gestion de l’entretien des véhicules : les maintenir propre. Les nettoyer avant de les donner à un nouveau collaborateur (aspiration si nécessaire ou lavage auto )
  • Sur demande, gestion des contrôles d’entretien/technique. Nous prenons rdv auprès d’un garage partenaire Arval et lorsque le collaborateur nous dépose son véhicule sur site, nous nous chargeons de l’y amener. 
  • Audit photo des véhicules via l’application mobile Weproov. Cette application nous permet de prendre en photo et signaler toute casse/rayure/bris de glaces/ produit manquant du véhicule etc. avec + de précision que le document d’état des lieux. Il est surtout demandé lorsque les véhicules ont été signalé comme endommagé par le conducteur ou lors de restitution définitive à la fin du leasing. 

Vous avez le sens du service et êtes à l’aise dans la relation client, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral.

Vous savez gérer plusieurs dossiers en parallèle tout en respectant les délais.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Excel, Word);

Autonome et curieux(se), vous aimez apprendre et êtes force de proposition pour améliorer les méthodes et outils.

Vous savez travailler en équipe et appréciez les environnements dynamiques en constante évolution.

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Agents d'entretien h/f

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Vitré

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche Agents d'entretien (H/F) sur le secteur de vitre

Votre mission si vous l'acceptez : Nettoyage bureaux –circulations – sanitaires. tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Horaires : TEMPS PARTIEL 
 

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

Expérience exigée, 

Poste à pourvoir immédiatement 

Type d'emploi : Temps partiel/ CDD Remplacement 

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Agent d'entretien

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Valgelon-La Rochette

DESCRIPTION :

ATALIAN PROPRETE recherche une personne en CDD pour l'entretien.

Nettoyage dans le milieu industriel

Horaires : lundi au vendredi de 05h00 à 12h00

Remplacement du 17/08 au 04/09

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Agent d'entretien (H/F)

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pontcharra

DESCRIPTION :

ATALIAN PROPRETE recherche une personne pour l'entretien.

Compétence obligatoire : pouvoir passer la machine auto-portée

Vous serez en charge du vidage des poubelles, du nettoyage des sols et des sanitaires

Du 03/08 au 22/08 de 5h30 à 9h

Du lundi au samedi

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Agent d'entretien

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Valgelon-La Rochette

DESCRIPTION :

ATALIAN PROPRETE recherche une personne pour l'entretien.

Vous serez en charge du vidage des poubelles, du nettoyage des sols et des sanitaires ainsi que du nettoyage dans le milieu industriel


Jour d'intervention - lundi au vendredi

Nombre d'heures : 6h00 - 09h30

Lieu du poste : En présentiel


Poste à pourvoir à partir du 17/08.

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Mécanicien / Technicien de maintenance (H/F)

  • 21 juillet 2026
  • Paprec
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Martin-de-Crau

DESCRIPTION :

Mission

Assurer l’entretien, la maintenance préventive et curative ainsi que la réparation des équipements du site afin de garantir leur bon fonctionnement et la continuité de l’activité.

Missions principales

- Maintenance des camions poids lourds

- Entretien des engins de manutention

- Maintenance et réparation des broyeurs bois

- Diagnostic et intervention sur pannes

Profil

Formation CAP/Bac Pro/BTS maintenance

Expérience souhaitée en maintenance industrielle ou engins

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ACHETEUR F/H

  • 21 juillet 2026
  • Primagaz
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Depuis 1938, en tant qu’acteur historique et majeur dans la distribution de GPL sur le marché français, Primagaz accompagne ses clients, particuliers et professionnels, non raccordés au réseau de gaz naturel, dans leur besoin en énergie.

Ce qui nous différencie :

  • Notre engagement dans la transition énergétique, au sein d’un secteur de l’énergie en pleine transformation,

  • Notre performance RSE reconnue médaille platine par Ecovadis 4 années consécutives,

  • Notre attention portée au développement de chacun au travers d’une grande diversité de métiers tels que la supply, la logistique, l’exploitation, ou encore la maintenance, le commercial, ou les fonctions supports,

  • L’assise d’un groupe international, le groupe SHV Energy, dont nous sommes la filiale, tout en restant une entreprise à taille humaine avec nos 600 collaborateurs,

  • Un environnement de travail agréable et convivial, dans des locaux récents facilement accessibles et disposant d’équipements modernes.

VOTRE FUTUR POSTE CHEZ PRIMAGAZ

Nous recherchons, dans le cadre d’un contrat à durée déterminée, un(e) Acheteur(se) afin d'intégrer l’équipe Supply et Achats de notre Direction des Opérations.

Analyse et définition des besoins en relation avec le Category manager :

-Recueillir et analyser les besoins des parties prenantes internes.

-Application avec les parties prenantes pour la mise en œuvre des projets Achats.

-Identifier & analyser les leviers d’optimisation (coût, qualité, délais)

-S’assurer que les actions menées sont en phase avec les directions clientes.

-Assurer la bonne réalisation des achats sur la catégorie d’achat.

Exécution de la stratégie achats et sourcing fournisseurs :

-Exécuter la stratégie d’achat définies par le Category manager pour les catégories attribuées.

-Identifier, évaluer et sélectionner les fournisseurs.

-Assurer un dialogue continu avec les parties prenantes afin de garantir l'implication des Achats dans la gestion des projets.

Négociation et contractualisation :

-Sourcing achats (surveillance du marché fournisseurs, gestion du portefeuille fournisseurs)

-Conduire et/ou accompagner les categories manager les négociations commerciales et contractuelles (RFI, RFQ…) du sourcing à la contractualisation.

-Challenger les indicateurs de performance (ex. Service Level Agreement-SLA et/ou Key Performance Indicator-KPI) requis par la direction cliente.

-Assurer la mise en place des contrats et le process d’escalade dans l’exploitation du contrat.

Suivi des projets & suivi des économies :

-Garantir l’atteinte des objectifs économiques (savings/performance) définis par la Direction des Achats

-Animation du planning de chaque projet (structuration, mise à jour, relances auprès des fournisseurs et des directions clientes).

-Accompagner le Category Manager dans la réalisation dans les tâches clés de suivi et documentation de l’état d’avancement des projets Achats dont il a la responsabilité en utilisant l’ensemble des outils mis à disposition :

-Mettre à jour la Road map des sujets achats, mettre à jour la contrathèque, suivi du risk assement fournisseurs, mettre à jour les slides Kick-off/ sélection, intégration du « saving », mettre à jours les KPI Achats, intervenir en support dans la gestion des contentieux (ex : impayés), réaliser des vérifications fournisseurs, être impliqué dans l’évaluation par Ecovadis des fournisseurs...

Gestion des risques et conformité :

-Participer à l’amélioration et au déploiement des conditions Achats des procédures Achats Primagaz et du groupe Shve.

-Veiller au respect des normes et des politiques du Groupe Primagaz et SHve.

-Garantir la conformité des contrats avec les politiques internes et les réglementations.

Collaboration et amélioration continue :

-Proposer des améliorations des outils et procédures internes, mutualiser les bonnes pratiquesTravailler en étroite collaboration avec les équipes Achats, Finance, Juridique, Safety/HSE, RSE, groupe Shve et les Clients demandeurs.

-Participer au suivi de la performance fournisseurs et contribuer à son amélioration (Safety HSE, financiers, qualité, RSE).

-Intervenir en support dans les projets ex : Projet Procurement SHve (cross-courtry/BU)digitalisation du processus S2C & P2P

Nous recherchons un profil possédant les qualités et compétences suivantes : 

  • Vous disposez d’une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire

  • Maîtrise du processus Achats du sourcing jusqu’à la contractualisation

  • Connaissances et bonne pratique juridique du droit des contrats fournisseurs

  • Gestion de projets et respect des délais

  • Bonne connaissance des outils de gestion budgétaire et des techniques d’analyse économique (prévoir, contrôler, analyser et conseiller à partir des différents données et tableaux)

  • Capacité rédactionnelle

  • Maitrise de l’outil Excel (Tableau croisé dynamique ect), Power Bi

  • Connaissance des outils informatiques spécifiques : ERP Arriba, plateforme de sourcing S2C Jaggear, contracting et reporting

  • Analyse : Capacité à interpréter des données pour orienter les décisions.

  • Capacité à négocier et à influencer les parties prenantes et les fournisseurs

  • Vous êtes organisé(e), proactif(ve), curieux(se), vous avez l’esprit d’équipe et êtes à l’écoute

  • Appétence pour les achats techniques & informatique

  • Capacité à évoluer dans un environnement en transformation, profil réactif et polyvalent sur des sujets très différents (adaptabilité)

Idéalement :

  • Vous disposez d’une formation de niveau Bac+5 Master Universitaire, Ecole d’Ingénieur, Ecole de Commerce ou autre formation supérieure équivalente, avec éventuellement un 3ème cycle de spécialisation dans la fonction Achats

  • Vous disposez d’une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire

Conditions du poste

Poste en CDD de 9 mois, basé au siège (La Défense) - Statut cadre forfait 211 jours.

Rémunération fixe + part variable + tickets restaurants + Mutuelle familiale + Prévoyance.

Déplacements selon les projets, fréquence trimestrielle, France entière. 

2 jours de télétravail sous conditions d'ancienneté

Primagaz s’engage en faveur de l’inclusion et de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Entreprise handi-accueillante, nous veillons à ce que chacun puisse accéder à nos opportunités et évoluer dans un environnement adapté.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternant Ingénieur CVC F/H

  • 21 juillet 2026
  • Oteis
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.



Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Vos missions

Vous interviendrez dans différents projets de logements, bureaux, industrie, commerces, parkings, complexes sportifs, hôpitaux, lycées.

  • Participer à la réalisation des études pour toutes les phases de conception d'un projet (phase ESQ à EXE), l'exécution des bilans aérauliques et hydrauliques, le dimensionnement des installations et des matériels
  • Etablir les plans CVC et maquette numérique, sur les différentes phases d’un projet, de l’APD au DCE, voire même en synthèse ponctuellement.
  • Participer à l’élaboration des notes de calcul, la rédaction des pièces écrites et la réalisation des synthèses de projets

    Cette liste n'est pas exhaustive
Vos atouts

Vous préparez une formation supérieure en thermique ou en génie civil et environnement.

Motivé.e, curieux.se et rigoureux.se, vous savez prendre des initiatives et possédez une excellente communication écrite et orale !

Votre package
  • Rémunération selon barème
  • Titres restaurant
  • Remboursement transport en commun/vélo
  • Mutuelle & Prévoyance
  • CSE
  • Accès aux communautés Métier
L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Réf: dcd89223-2295-46ae-a358-a4a9bc55edb9

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Ingénieur Structure Bois F/H

  • 21 juillet 2026
  • Oteis
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous?

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.



Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Vos missions

Prenant place dans une équipe de maitrise d’œuvre, vous apporterez votre compétence d’Ingénieur.e en construction Bois à notre Service Structure local et intégrerez notre communauté d’ingénieurs Structure au national.

Vous avez en charge la conception des études Structure sur divers projets de bâtiments en construction neuve ou rénovation en ERP (hospitalier, enseignement, tertiaire, culturel, sport, logements collectifs) mais aussi dans l’industrie. Dans ce cadre, vous :

•    Concevez et préconisez les solutions techniques innovantes et adaptées aux besoins des projets et attentes des clients, dans le respect du projet architectural,

•    Réalisez les études, calculs et dimensionnements des structures en bois, mais également en béton et métal (spécialiste du bois, vous pourrez développer vos compétences en béton et métal) pour mener les projets en autonomie dans votre domaine,

•    Rédigez les pièces écrites (notices puis CCTP) des ouvrages de structure, et établissez les cadres DPGF et les estimations associées,

•    Etes garant du respect des réglementations, notamment environnementales, sismiques et ERP,

•    Accompagnez les projeteurs pour l’édition des plans et maquettes numériques, dont vous assurez le contrôle et la qualité,

•    Assurez le VISA technique des études d’exécution de Structure,

•    Assistez techniquement l’architecte et nos conducteurs de travaux ou chefs de projets pour le suivi des chantiers,

•    Participez aux réunions avec les différents interlocuteurs, tant en phase de conception que lors du chantier.

Vos atouts

Diplômé.e d’un cycle Ingénieur ou équivalent (Bac+5) en construction Bois, vous avez idéalement une expérience de 3 ans minimum en calculs de structures bois, acquise en bureau d’études de conception, exécution ou au sein d’une entreprise spécialisée.

Vous maîtrisez les EUROCODES et à minima le logiciel ACORD-Bat. La maîtrise des logiciels Arche et Advance Design (Graitec), RSA et Revit (Autodesk), sera un plus.

Vous faites preuve de méthode, de rigueur, d’autonomie, d’organisation, de curiosité, d’écoute et de qualités relationnelles tant avec les partenaires et clients qu’en transversalité pour vous intégrer dans une équipe OTEIS pluridisciplinaire. Les compétences des équipes OTEIS sont diversifiées : Economie de la construction, VRD, Fluides, Electricité, Environnement, Calculs thermiques, Synthèse, BIM Management, OPC.

Votre package
  • Rémunération selon le profil
  • Télétravail
  • Horaires flexibles
  • 11 RTT
  • Titres restaurant
  • Remboursement transport en commun/vélo
  • Mutuelle & Prévoyance
  • CSE
  • Accès aux communautés Métier
  • Plan de développement des compétences
L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Réf: b232b5ef-ef62-44ed-b18f-a6099fc1d98b

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur H/F

  • 21 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous aurez en charge la réalisation des livrables des installations CVC/HVAC dans le cadre des études d’exécution et des études de conception en autonomie après briefing avec le chargé d’étude et ce dans le cadre du planning défini.

Vous intégrez le bureau d’étude du pôle travaux DALKIA IDF, le dessinateur projeteur est placé sous l’autorité du responsable de la Cellule Technique.

Vos principales missions seront de :

  • Réaliser la production des livrables CVC/HVAC
  • Dimensionner les réseaux aérauliques et hydrauliques
  • Réaliser les schémas de principe des affaires en exécution et en conception
  • Réaliser les plans de réseaux et de réservations en 2D sur autocad
  • Modéliser les réseaux aérauliques et hydrauliques en 3D sous Revit MEP
  • Réaliser les plans de coupe, les détails techniques et les carnets de détail
  • Réaliser en 2D et/ou modélise en 3D les locaux techniques
  • Réaliser les exports des plans pour validation

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Resp d'unite operationnelle pilotage - CNPE du Sud-Est - Tertiaire H/F

  • 21 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage),

IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Au sein de la Branche Tertiaire, nous recherchons notre futur(e) responsable d'unité opérationnel pilotage H/F pour intervenir sur les CNPE du Sud-Est. Les missions principales seront les suivantes :

Ses missions :

  • Mettre en œuvre la stratégie de la Branche TERTIAIRE de Dalkia EN sur son territoire
  • Participer à la définition des engagements budgétaires de son périmètre
  • Etre garant du respect des engagements budgétaires de son périmètre
  • Manager et développer les compétences de son équipe régionale
  • Définir et optimiser les organisations des Unités d'exploitation de sa zone
  • Etre garant de la Qualité de Service des prestations contractuelle de son périmètre et de l’animation SANTE-SECURITE en lien avec la Politique de l’Entreprise en la matière. Etre moteur pour son périmètre de la mise en œuvre de la politique QSSE de l’entreprise
  • Optimiser l’organisation des activités et superviser le suivi des indicateurs de performance et la production des reporting clients de son périmètre
  • Organiser des Comités de Territoires bimestriels, avec l’ensemble de ses N-1, des fonctions-supports selon besoin et du Directeur de la branche TERTIAIRE à chaque fois
  • Identifier les amendements non contractuels et les faire valider afin d’assurer le respect des réglementations en cas de modifications de celles-ci et d’améliorer la gestion du risque
  • Entretenir des relations de qualité avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants. Etre l’interlocuteur privilégié des DU (Directeur d’Unité) DPN et du Délégué Régional Immobilier de sa zone
  • Faire connaître et appliquer les règles applicables à la qualité, à la sécurité et à l’environnement, et en contrôler la stricte mise en application
  • Décider et réagir en toute sécurité en cas de situation imprévue
  • Développer les compétences des collaborateurs
  • Définir / Gérer / Suivre un budget

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...