Les offres d'emploi de la filière

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ⚡ !

ALTERNANT COORDONNATEUR (H/F)

DUT / BUT MLT

Contrat 3 ans – Isneauville (76)

Qui sommes-nous en quelques mots :  

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise. 

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.  

GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.  

Vos missions :

Au sein l’Agence Planification Programmation Interventions, site d’Isneauville et accompagné(e) de votre tuteur vous aurez pour mission de :  

• Réaliser et mettre à jour la planification journalière, hebdomadaire et mensuelle des interventions des techniciens gaz, sur les installations du réseau et auprès des clients, afin de garantir la continuité et la qualité de l’alimentation en gaz naturel.
• Tenir à jour les bases de données du système d’information et mettre à disposition des managers des équipes d’intervention l’ensemble des données nécessaires au suivi d’activité.
• Mettre tout en œuvre pour assurer la continuité et la qualité de l’alimentation en gaz naturel aux clients.
• Assister et participer aux réunions hebdomadaires de planification avec les différents sites.
• Suivre et gérer les délais d’interventions, le plan de maintenance et les travaux.
• Contribuer à la sécurisation des interventions, en vérifiant les éléments nécessaires avant leur réalisation et en assurant le suivi post‑intervention (analyse des problèmes, reprogrammation, etc.).
• Assurer la coordination des interventions le jour J.
• Réagir rapidement et efficacement en cas d’aléas (absence, incident humain ou matériel, etc.) en réajustant les tournées du jour J.

Vous serez amené(e) à travailler avec plusieurs interfaces internes, ainsi qu’avec des interlocuteurs externes (particuliers, professionnels, industriels).

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous avez un bon relationnel et une réelle aisance au téléphone ; vous faites preuve de curiosité ;

• Vous aimez le travail en équipe et également le travail en autonomie ;
• Vous êtes organisé(e) et rigoureux(se) ;
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et leur prise en main ;
• Vous avez de bonnes capacités d’analyse.

Pourquoi choisir GRDF ?   

• Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation ;  
• Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement ;
• Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou pour votre permis B ;
• Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun ;
• Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc) ;
• Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Comment ça se passe pour la suite :  
1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ?,  
2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est    concluant?, 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats ?.  

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR  

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR  

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ⚡ !

ALTERNANT APPUI METIER AU PILOTAGE PRESTATAIRES (H/F)

BUT MLT

Contrat 3 ans – Isneauville (76)

Qui sommes-nous en quelques mots :  

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise. 

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.  

GRDF est engagée dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.  

Votre mission :

Votre mission au travers cette alternance est d’être en appui des personnes en charge du pilotage de prestataires travaillant pour le compte de GRDF. Pour ce faire vous serez avec votre tuteur l’interlocuteur des entités propre à GRDF : Maintenance Spécialisée Gaz (MSG), des Agences d’Intervention (AI) mais également des attributaires de marché.

Votre objectif :

Votre objectif est de suivre la réalisation des activités confiées aux prestataires et de garantir la mise à jour dans nos bases de données. Dans cette optique, vous aurez notamment en charge :

• L’animation des prestataires au travers de comité de pilotage.
• La mise en place d’un tableau de pilotage qui recensera les principaux indicateurs de suivi des activités.
• Le suivi des prestations interne mais aussi et externe ; prestations qui s’associent au contrôle de conformité, la rémunération des prestataires en s’appuyant sur nos référentiels.
• Une veille sur la qualité des prestations, par le biais de contrôles, de visites terrain ;
• Un regard sur l’application du prescrit et des règles de sécurité de GRDF.

• La satisfaction de nos clients via le suivi et le traitement des réclamations et des enquêtes de satisfaction.

Ce que nous recherchons chez vous :

• Vous avez un bon relationnel avec nos clients internes et externes et faites preuve de curiosité.
• Vous êtes rigoureux(se), doté(e) d’un bon esprit d’analyse, autonome et appréciez le travail en équipe.
• Vous avez une appétence technique.
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office et Power BI.
• Vous êtes capable de produire des tableaux de pilotage et des reportings fiables.
• Vous faites preuve d’adaptabilité et savez gérer les situations d’urgence.
• La sécurité étant notre priorité, une forte implication en matière de prévention est attendue.
• Vous disposez de bonnes capacités rédactionnelles et de compétences en communication technique.

Pourquoi choisir GRDF ?   

• Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,  
• Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement 
• Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou pour votre permis B.  
• Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun   
• Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)
• Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance 

Comment ça se passe pour la suite :  
1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ?,  
2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est    concluant?, 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats ?.  

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR  

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR  

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF ⚡ !

 ALTERNANT ASSISTANT ANIMATION TERRITORIALE & FILIERE BIOMETHANE H/F

Master Commerce / ingénieur commercial

Contrat 1 ou 2 ans – Ifs (Caen)

Qui sommes-nous en quelques mots :

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Notre métier est de concevoir, construire, exploiter, entretenir et développer ce réseau.

GRDF est engagée, en tant qu’entreprise « responsable » dans la transition énergétique, la décarbonation et le développement des gaz verts.

Votre rôle en quelques mots !

Vous intègrerez l’équipe Biométhane de la Région GRDF Nord-Ouest. GRDF exploite en Normandie plus de 12 000 km de réseau de distribution de gaz appartenant aux collectivités locales. Depuis quelques années, ce réseau se développe pour accueillir des volumes de biométhane croissants, gaz renouvelable produit en local, principalement par les agriculteurs. Ainsi, de plus en plus de communes normandes sont aujourd’hui autonomes vis-à-vis du gaz naturel fossile et l’objectif de 20% de gaz renouvelable à l’horizon 2030 est atteignable.

Avec votre tuteur vous allez notamment contribuer à :

• L’émergence de projets de méthanisation en Normandie
• L’animation des relations avec les acteurs du développement de la filière biométhane normande (constructeurs, développeurs, financeurs, bureaux d’études) ;
• L’animation et les travaux du programme Métha’Normandie, démarche co-financée par l’ADEME et la Région Normandie, par exemple :
  • Organisation d’évènements, en partenariat avec la Chambre d’agriculture et Biomasse Normandie ;
  • Groupes de travail techniques sur l’optimisation des réseaux et les projets de décarbonation locaux.
• L’animation des relations avec les élus et syndicats d’énergie concernés par des projets de développement du réseau pour l’injection de biométhane
• Détecter de nouvelles opportunités d’affaires auprès des collectivités : projets d’aménagement, d’implantation d’activités, de rénovation de bâtiments publics et de décarbonation locale
• Contribuer à la cartographie des réseaux d’influence et d’interdépendance entre élus, en lien avec leurs mandats et responsabilités.
• Assurer le portage des comptes rendus d’activité N-1 et le suivi des doléances travaux des élus.
• La vie d’équipe, le déploiement et d’éventuelles réorganisations des procédures internes.

Ce que nous recherchons chez vous :

Vous souhaitez intégrer un Master en stratégies territoriales / management des transitions / ingénierie de l’environnement / sciences politiques

• Vous êtes intéressé par les secteurs de l’énergie (en particulier des politiques énergétiques locales), et de l’agriculture
• Vous avez des qualités relationnelles avérées, aussi bien à l’oral qu’à l’écrit
• Vous êtes reconnus pour votre rigueur, votre proactivité, votre créativité, et votre agilité
• Vous maitrisez les outils bureautiques classiques (Excel et PowerPoint), et cerise sur le gâteau : vous n’avez pas peur de vous plonger dans des textes juridiques et contractuels.
• La maîtrise d’outils de communication et d’IA, combinée à un profil créatif, serait appréciée.

Chez GRDF, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir être et votre motivation qui feront la différence. 

Si vous cherchez une expérience formatrice et valorisante, vous êtes au bon endroit ?

Pourquoi choisir GRDF ?  

• Une rémunération attractive : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation, 
• Une prime d’intéressement avec possibilité d’abondement 
• Une aide financière pour votre logement (rapprochement de l’école et/ou de l’entreprise) ou pour votre permis B. 
• Le remboursement de 50% de vos frais de transport en commun  
• Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc)  
• Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance 

Rejoignez GRDF et devenez un acteur clé, engagée dans la transition écologique✌️ 

Comment ça se passe pour la suite :  
1.    Échange téléphonique et entretien visio avec un recruteur si votre CV est retenu ?, 
2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si votre profil après l’entretien visio est concluant?, 
3.    Prise de décision et retours à tous les candidats ?. 

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR 

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR 

Alternant BTS MSEF - F/H - basé à Laval (53)

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) préparant un diplôme BTS Maintenance des systèmes énergétiques et fluidiques (MSEF). Passionné(e) par les énergies, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, bienveillante et reconnue pour son expertise. 

Contrôleur / Contrôleuse Consommation (F/H)

Au cœur du Service de l’Ingénierie des Services au sein de la Direction de l’Ingénierie et du Développement, c’est vous qui êtes en charge de contrôler la cohérence des relevés des consommations énergétiques des clients et de les valider pour la facturation des clients, dans le respect de la législation, de la réglementation, du système de management QSEE, de la charte "Performance énergétique" CPCU, de la charte éthique et des orientations stratégiques de l'entreprise et du Groupe.

Vos missions si vous les acceptés :

Vérifie la cohérence des consommations relevées et valide les consommations à facturer.

• Analyse les consommations bloquées, vérifie la cohérence et valide les quantités à facturer Analyse les courbes des paramètres de comptage et de relevage des condensats (T°/ Q / Puissance)
• Identifie les anomalies réelles de consommations par rapport aux historiques clients ; en recherche les causes dans les différents outils (BDD, supervision, concentrateurs, radio relève, TOPKAPI).
• Réalise ou fait réaliser une investigation sur site et s'assure du traitement des anomalies remontées.
• S'assure de la maintenance curative (compteurs, doubleurs, radios) suite à investigation.
• Sur postes neufs ou rénovations, réalise ou fait réaliser des vérifications pour s'assurer du bon comptage (câblage, absence de code erreur, position, …)
• Réalise un reporting des anomalies récurrentes ou particulières.
• Réalise des études de consommation et de puissance ; si besoin, estime les consommations. Justifie et élabore les dossiers d'avoir ou de refacturation, pour validation auprès du responsable.

Assure l'information clients (en accord avec la DC) sur problème comptage ou consommations.

• Apporte des réponses aux clients sur une demande d'information ou une réclamation
• Informe les responsables commerciaux concernés sur les clients sensibles et/ou en cas d'anomalies importantes.
• Rédige des courriers ou emails aux clients en relation avec le responsable commercial
• Assiste le responsable commercial en rendez-vous client sur problème compteur, conso ou puissance.

Met à jour les données dans les outils et bases de données dédiés.

• Crée et met à jour les données clients (sous-station, compteur, télérelève...) en fonction des raccordements, rénovations et autres opérations de maintenance ; si besoin, met à jour les éléments du contrôle de cohérence à partir des éléments de l'étude des consommations

Assure le suivi de son activité.

• Réalise des bilans ou des études à partir de l'extraction des différentes bases de données et rapports d'investigation.
• Assure le suivi des anomalies ou cas particuliers et s'assure de leur prise en compte en facturation et/ou résolution technique auprès des techniciens, des chargés d'affaires ou des responsables commerciaux.
• Rédige les demandes d’achats relatives à son activité dans le respect des budgets
• Pilote les objectifs qui lui sont confiés.

QUI vous êtes :

Vous avez de l’expérience dans la maintenance, le suivi de travaux ou bien vous êtes motivé pour monter en compétence sur le sujet. Vous avez une formation BAC+2/+3 en génie climatique ou comptabilité / facturation. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et vous avez le sens du service client. Vous êtes organisé, curieux, avec un esprit d'analyse et de synthèse, des capacités redactionnelles, comment se fait-il qu’on ne travaille déjà pas ensemble ? 

Poste basé à Paris, Gare de Lyon, très accessible en transports en commun ou en voiture (parking dans la centrale).

Ce que nous offrons :

• Un statut IEG Industries Electriques et Gazières - Plage de GF 9 à 10 et collège : maîtrise
• Rémunération fixe sur 13 mois + primes (collégiale, pénibilité, énergie, famille…) + intéressement
• Un accès privilégié à notre CSE pour profiter des tarifs réduits sur tes loisirs, voyages, sorties …

Mais ce n’est pas tout !

• Une entreprise à taille humaine dans un grand groupe (ENGIE)
• Un environnement stimulant, où vous pourrez apprendre, vous dépassez et contribuez à des projets concrets
• Des initiatives pour faciliter l’équilibre vie pro / vie perso, parce que votre bien-être compte
• Des opportunités des développement personnel et professionnel, avec des formations du mentorat et des perspectives d’évolution

Rejoints-nous dans notre mission

Chez Engie, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Nos Engagements

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnait mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où il se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Comment Postuler

Postule en trois étapes :

• Entretien visio/téléphonique avec votre futur manager ou la RH
• Entretien en présentiel avec les deux
• LET’S GO !

Envie d’échanger avec nous ?

Ici, On ne parle pas juste de changements, on le vit. Nos collaborateurs sont là pour partager leur expérience, répondre à vos questions et vous aidez a vous projeter.

Commencez la discussion

« Pour garantir l’accessibilité numérique pour toutes et tous, nous ne retenons pas l’écriture inclusive. »

Alternant BTS MSEF - F/H - basé à Laval (53)

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un(e) alternant(e) préparant un diplôme BTS Maintenance des systèmes énergétiques et fluidiques (MSEF). Passionné(e) par les énergies, vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, bienveillante et reconnue pour son expertise. 

Contrôleur / Contrôleuse Consommation (F/H)

Au cœur du Service de l’Ingénierie des Services au sein de la Direction de l’Ingénierie et du Développement, c’est vous qui êtes en charge de contrôler la cohérence des relevés des consommations énergétiques des clients et de les valider pour la facturation des clients, dans le respect de la législation, de la réglementation, du système de management QSEE, de la charte "Performance énergétique" CPCU, de la charte éthique et des orientations stratégiques de l'entreprise et du Groupe.

Vos missions si vous les acceptés :

Vérifie la cohérence des consommations relevées et valide les consommations à facturer.

• Analyse les consommations bloquées, vérifie la cohérence et valide les quantités à facturer Analyse les courbes des paramètres de comptage et de relevage des condensats (T°/ Q / Puissance)
• Identifie les anomalies réelles de consommations par rapport aux historiques clients ; en recherche les causes dans les différents outils (BDD, supervision, concentrateurs, radio relève, TOPKAPI).
• Réalise ou fait réaliser une investigation sur site et s'assure du traitement des anomalies remontées.
• S'assure de la maintenance curative (compteurs, doubleurs, radios) suite à investigation.
• Sur postes neufs ou rénovations, réalise ou fait réaliser des vérifications pour s'assurer du bon comptage (câblage, absence de code erreur, position, …)
• Réalise un reporting des anomalies récurrentes ou particulières.
• Réalise des études de consommation et de puissance ; si besoin, estime les consommations. Justifie et élabore les dossiers d'avoir ou de refacturation, pour validation auprès du responsable.

Assure l'information clients (en accord avec la DC) sur problème comptage ou consommations.

• Apporte des réponses aux clients sur une demande d'information ou une réclamation
• Informe les responsables commerciaux concernés sur les clients sensibles et/ou en cas d'anomalies importantes.
• Rédige des courriers ou emails aux clients en relation avec le responsable commercial
• Assiste le responsable commercial en rendez-vous client sur problème compteur, conso ou puissance.

Met à jour les données dans les outils et bases de données dédiés.

• Crée et met à jour les données clients (sous-station, compteur, télérelève...) en fonction des raccordements, rénovations et autres opérations de maintenance ; si besoin, met à jour les éléments du contrôle de cohérence à partir des éléments de l'étude des consommations

Assure le suivi de son activité.

• Réalise des bilans ou des études à partir de l'extraction des différentes bases de données et rapports d'investigation.
• Assure le suivi des anomalies ou cas particuliers et s'assure de leur prise en compte en facturation et/ou résolution technique auprès des techniciens, des chargés d'affaires ou des responsables commerciaux.
• Rédige les demandes d’achats relatives à son activité dans le respect des budgets
• Pilote les objectifs qui lui sont confiés.

QUI vous êtes :

Vous avez de l’expérience dans la maintenance, le suivi de travaux ou bien vous êtes motivé pour monter en compétence sur le sujet. Vous avez une formation BAC+2/+3 en génie climatique ou comptabilité / facturation. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et vous avez le sens du service client. Vous êtes organisé, curieux, avec un esprit d'analyse et de synthèse, des capacités redactionnelles, comment se fait-il qu’on ne travaille déjà pas ensemble ? 

Poste basé à Paris, Gare de Lyon, très accessible en transports en commun ou en voiture (parking dans la centrale).

Ce que nous offrons :

• Un statut IEG Industries Electriques et Gazières - Plage de GF 9 à 10 et collège : maîtrise
• Rémunération fixe sur 13 mois + primes (collégiale, pénibilité, énergie, famille…) + intéressement
• Un accès privilégié à notre CSE pour profiter des tarifs réduits sur tes loisirs, voyages, sorties …

Mais ce n’est pas tout !

• Une entreprise à taille humaine dans un grand groupe (ENGIE)
• Un environnement stimulant, où vous pourrez apprendre, vous dépassez et contribuez à des projets concrets
• Des initiatives pour faciliter l’équilibre vie pro / vie perso, parce que votre bien-être compte
• Des opportunités des développement personnel et professionnel, avec des formations du mentorat et des perspectives d’évolution

Rejoints-nous dans notre mission

Chez Engie, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Nos Engagements

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnait mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où il se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Comment Postuler

Postule en trois étapes :

• Entretien visio/téléphonique avec votre futur manager ou la RH
• Entretien en présentiel avec les deux
• LET’S GO !

Envie d’échanger avec nous ?

Ici, On ne parle pas juste de changements, on le vit. Nos collaborateurs sont là pour partager leur expérience, répondre à vos questions et vous aidez a vous projeter.

Commencez la discussion

« Pour garantir l’accessibilité numérique pour toutes et tous, nous ne retenons pas l’écriture inclusive. »

Devenez Technicien Gaz chez GRDF (F/H)

Poste basé à St FONS (69)

Pourquoi intégrer GRDF ?

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Vos missions :

Au sein de l’Agence d’interventions Lyon Vallée du Rhône, vous êtes intégré à une équipe de 20 personnes.

Vos missions s’articuleront autour de 3 axes :

1. La clientèle : vous aurez des tournées pour faire des ouvertures/fermetures de compteurs, de la pose et dépose de compteurs ou encore des relevés de compteurs. Au quotidien vous faites des bilans de vos interventions pour le suivi des clients
2. La maintenance pour entretenir les réseaux et pour veiller à la sécurité des biens et des personnes,
3. Des chantiers pour la modification, la suppression, le renouvellement ou l’agrandissement des réseaux gaz;

Votre environnement de travail :

Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, dans le respect du code de bonne Conduite et en vous appuyant sur des outils digitaux.

Votre rémunération :

• Rémunération annuelle fixe à partir de 23 100 € bruts sur 13 mois selon expérience professionnelle
• Intéressement / épargne salariale avec abondement employeur / participation
• Avantages énergie en tant que salarié des Industries Electriques et Gazières
• Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU,…)
• Congés 27 jours et 30-32 jours RTT / an

Votre profil :

• De CAP à BAC, ou sans diplôme avec expérience significative dans les domaines techniques (maintenance, thermique, installateur sanitaire…)
• Permis B indispensable

Pour nous rejoindre :

1. Échange téléphonique avec un recruteur
2. Entretien physique avec le manager
3. Prise de décision

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous rêvez  d’un monde meilleur, mais surtout parce que vous recherchez une alternance dans une équipe bienveillante ! Rejoignez la CPCU !

Nous recherchons : 

Agent de Conduite - Alternant (H/F)

Vous serez rattaché.e au Contremaître de quart. 

Au quotidien vos missions principales seront les suivantes :

• Conduite et supervision des chaînes de production d’eau de process
• Analyses des cycles de fonctionnement afin de contrôler la qualité de l’eau déminéralisé
• Supervision et contrôle des eaux de rejets en suivant la réglementation en vigueur
• Participation à la conduite des générateurs vapeurs, aux travaux d’entretien et de maintenance avec ton équipe

• Suivi des niveaux des stocks des produits d’exploitation (hors combustibles)

Bien entendu, vous ne serez pas seul.e pour mener à bien ces activités, un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance et vous aidera à développer vos qualités et compétences.

Vos Atouts :

• Vous préparez un BAC Pro MEE ou électronique
• Vous êtes titulaire d’un diplôme  CAP / BEP ou seconde, et vous avez de bonnes connaissances en physique et électricité.
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (GMAO, Excel …)
•  Vous êtes polyvalent.e, motivé.e et curieux.se

Mais c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence !

Poste basé à Saint Ouen, très accessible en transports en commun.  

Ce que nous offrons :

• Rémunération fixe sur 12 mois + intéressement + prime déjeuner
• Un accès privilégié à notre CSE pour profiter des tarifs réduits sur tes loisirs, voyages, sorties …

Mais ce n’est pas tout !

• Une entreprise à taille humaine dans un grand groupe (ENGIE)
• Un environnement stimulant, où vous pourrez apprendre, vous dépassez et contribuez à des projets concrets
• Des initiatives pour faciliter l’équilibre vie pro / vie perso, parce que votre bien-être compte
• Des opportunités des développement personnel et professionnel, avec des formations du mentorat et des perspectives d’évolution

Rejoins-nous dans notre mission

Chez Engie, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Nos Engagements

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnait mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où il se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Comment Postuler

Postule en trois étapes :

• Entretien visio/téléphonique avec votre futur manager ou la RH
• Entretien en présentiel avec les deux
• LET’S GO !

Envie d’échanger avec nous ?

Ici, On ne parle pas juste de changements, on le vit. Nos collaborateurs sont là pour partager leur expérience, répondre à vos questions et vous aidez a vous projeter.

Commencez la discussion

« Pour garantir l’accessibilité numérique pour toutes et tous, nous ne retenons pas l’écriture inclusive. »

Pour réussir dans ce poste, vous devez disposer des compétences suivantes :
Bac+5 dans le domaine de l'énergie, du génie thermique ou dans la gestion immobilière.
Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) dans le pilotage de contrats de maintenance multitechniques.
Connaissance des normes et réglementations liées à la maintenance et aux installations techniques.
Aisance relationnelle, autonomie, rigueur et esprit d'analyse.
Maîtrise des outils de GMAO (Sam FM) et du Pack Office.
Permis B obligatoire (déplacements à prévoir sur la zone Midi-Pyrénées)

Vos avantages :

Poste au statut Cadre de la Convention Collective des Équipements Thermiques

Attribution d'un véhicule de service et d’un smartphone

Rémunération sur 13,3 mois entre 38 et 42k annuel selon profil

Forfait 209 jours

Avantages d’un grand groupe : Mutuelle, Prévoyance, Compte Épargne Temps, Intéressement, Participation + Abondement de l'employeur, Plan Epargne Entreprise et PERCO, CSE avec nombreux avantages : chèques vacances, chèques cadeaux, participation financière aux activités sportives ou culturelles.

Ce que l’on attend de vous : 

Vous avez une formation en mécanique ou électrotechnique… Ce qui compte surtout, c’est votre expérience ! ?

• Vous êtes l'as de la mécanique ?
• Vous appréciez le travail dans le milieu industriel ?
• Vous avez déjà travaillé sur des biomasses (le +) ?

Alors vous devriez candidater ! 

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

✨ La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif…:

• Un salaire versé sur 13,3 mois,
• Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
• Votre véhicule de service,
• Intéressement et participation,
• Des éléments variables : paniers repas, prime d’astreinte, …
• Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, … 

Vous candidatez… et ensuite ? 

1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.
2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Nicolas 
3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez Corentin.

Ce que l’on attend de vous : 

Vous avez une formation en mécanique ou électrotechnique… Ce qui compte surtout, c’est votre expérience ! ?

• Vous êtes l'as de la mécanique ?
• Vous appréciez le travail dans le milieu industriel ?
• Vous avez déjà travaillé sur des biomasses (le +) ?

Alors vous devriez candidater ! 

Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée.

✨ La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif…:

• Un salaire versé sur 13,3 mois,
• Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
• Votre véhicule de service,
• Intéressement et participation,
• Des éléments variables : paniers repas, prime d’astreinte, …
• Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, … 

Vous candidatez… et ensuite ? 

1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Elise.
2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Nicolas 
3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez Corentin.

De formation BAC PRO, BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Frigoriste confirmé. Vous maîtrisez parfaitement la maintenance et le dépannage des groupes frigorifiques et des systèmes de climatisation. 

Nous mettons à votre disposition un véhicule de service, le permis B est donc obligatoire.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste ? : 

Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité. 
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude du reporting sous ses différentes formes.

Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?

De formation Bac à Bac +2 en électrotechnique ou en énergétique (chauffage, maintenance froid et climatisation, génie thermique ou BTS électrotechnique), vous avez à votre actif  une première expérience professionnelle en maintenance industrielle ou en qualité d'artisan chauffagiste. Vous possédez de solides connaissances en électricité, mécanique et hydraulique notamment.

 Habilitations électriques basse tension (à minima) nécessaires. Poste soumis à astreintes poste fixe

Connaissances dans les installations vapeur et la thermique chaud (brûleur, cogénération, eau surchauffée, traitement des eaux, turbines,...)
Habilitations électriques
Maintenance mécanique (moteur gaz, compresseurs, turbines, pompes, cogénération)
La connaissance de la thermique froid serait un plus (eau glacée, climatisation, installation frigorifique, tour de refroidissement, traitement d'air, air comprimé...

Issu(e) d'une formation Bac à Bac+2 en maintenance industrielle ou froid commercial, vous possédez une première expérience sur un poste de technicien frigoriste ou sur de la maintenance en industrie.

Vous souhaitez donner du sens à votre métier en développant vos compétences, être acteur de la transition énergétique sur des installations complexes et avoir une variété de missions et un vrai sens professionnel.

Salaire fixe + avantages (véhicule de service, participation, intéressement, CSE, RTT, etc..).

Diplômé(e) d'une formation spécialisée en génie thermique et énergétique, vous disposez d'une première expérience réussie dans le management de plusieurs équipes idéalement dans le domaine de la réfrigération ou du CVC.

Vous êtes autonome, capable de prendre en charge un secteur géographique tout en suivant la ligne stratégique des opérations.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité managériale.

Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise.

Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. Nos 1500 salariés ont en commun, la passion de notre métier. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, rejoignent notre engagement à mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.

Ensemble, nous contribuons collectivement à la transition énergétique. C'est pourquoi chez Dalkia froid solutions, nous sommes convaincus que chacun peut participer à relever ce défi. De ce fait, chaque candidature recevra la même attention.

Diplômé(e) d'une formation spécialisée en génie thermique et énergétique, vous disposez d'une première expérience réussie dans le management de plusieurs équipes idéalement dans le domaine de la réfrigération ou du CVC.

Vous êtes autonome, capable de prendre en charge un secteur géographique tout en suivant la ligne stratégique des opérations.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre capacité managériale.

Parce que les femmes et les hommes de Dalkia Froid Solutions sont notre première énergie, nous mettons tout en œuvre pour leur proposer plus qu’une entreprise.

Rejoindre Dalkia Froid Solutions, c’est rejoindre une entreprise en fort développement proposant de multiples possibilités d’évolution. Nos 1500 salariés ont en commun, la passion de notre métier. L’esprit d’équipe et la qualité des relations dans l’entreprise, comme avec nos clients, rejoignent notre engagement à mettre toujours plus d’humain dans nos modes de fonctionnement.

Ensemble, nous contribuons collectivement à la transition énergétique. C'est pourquoi chez Dalkia froid solutions, nous sommes convaincus que chacun peut participer à relever ce défi. De ce fait, chaque candidature recevra la même attention.

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France).

Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux).

ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Notre Direction Régionale SUD-OUEST recrute pour son agence de TOULOUSE (31) un(e) : Directeur/rice d’agence (H/F)

Rattaché(e) au Directeur Opérationnel de Secteur, vous pilotez votre Agence qui couvre les départements 31 et 46 et son antenne basée à Castres (81) dans l’ensemble de ses dimensions humaines, techniques, financières et commerciales en assurant l’excellence technique et une relation client de qualité. Vous encadrez et animez une équipe pluridisciplinaire de 60 personnes environ (techniciens, conseillers clients, technico-commercial, chef d’équipe / antenne).

La mission de Directeur d’agence s’articule, principalement, autour des responsabilités suivantes :

• Animer, faire appliquer et respecter toutes les règles relatives à la sécurité des biens et des personnes et développer une culture santé / sécurité collaborateurs et clients.
• Accroitre et dynamiser le développement commercial de l’agence et la fidélisation du portefeuille clients.
• Garantir en permanence la qualité du service rendu au client
• Manager et animer une équipe pluridisciplinaire (recrutement, développement des compétences et évaluation) développer les relations avec les partenaires sous-traitants.
• Organiser, cadencer et optimiser l’exploitation et la production et viser une rentabilité optimale notamment par application des procédures et méthodes définies par la Société

Profil :
Vous possédez une expérience significative et réussie dans le développement et le pilotage  d’un centre de profit idéalement dans une société de services dans un environnement technique. Vous avez des capacités à fédérer, à créer de la dynamique commerciale et vous aimez le travail en équipe.

Orienté développement, résultats et satisfaction client, vous êtes un manager aguerri et rompu à l’encadrement d’équipes de terrain. Rigueur, capacité à déléguer, sens du relationnel, capacité d’analyse et de structuration sont des qualités essentielles pour ce poste.

D’une formation initiale Bac + 4/5, vous avez une expérience réussie de 10 ans minimum dans le secteur du service ou dans un secteur proche, avec au moins 8 ans dans le pilotage d’un centre de profit. La maîtrise du Pack Office est indispensable.

Votre implication et votre goût du challenge sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre poste et d’évoluer au sein de notre Groupe. N’hésitez plus, soyez audacieux et rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant chez ENGIE HOME SERVICES !

ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.