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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 062 offres

QHSE Specialist

  • 26 juillet 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

Porri

DESCRIPTION :

Descrizione dell'azienda

In Italia da oltre 100 anni, Veolia affianca clienti pubblici e privati nel percorso di decarbonizzazione, attraverso interventi integrati di efficientamento energetico e produzione locale di energie rinnovabili.
Gestiamo 14.500 edifici, tra scuole, ospedali e immobili pubblici e privati, e 150 siti industriali, contribuendo a rendere più sicuri, efficienti e sostenibili i luoghi in cui le persone vivono, studiano e si curano. Guidati dalla sostenibilità e dall'innovazione, contiamo su un team di oltre 3.000 persone che uniscono uno storico know-how alle potenzialità dei nuovi strumenti digitali e dell'Intelligenza Artificiale e gestiamo oltre 3.000 strutture sanitarie, coprendo circa il 25% dei posti letto del Paese, e finanziamo opere pubbliche attraverso iniziative di Partenariato Pubblico Privato.

Siamo tra le prime aziende in Italia certificate UNI ISO 56001 per la gestione dell'innovazione. Il digitale è il cuore della nostra offerta: sviluppiamo partnership di eccellenza e utilizziamo soluzioni avanzate - come la suite Hubgrade, Green Path, Flexcity e algoritmi di AI per il building energy optimizer - per ottimizzare i consumi e guidare i nostri partner nella transizione ecologica.

Nell’ultimo anno sono oltre 131.000 le tonnellate di CO2 risparmiate e 250 gli impianti di depurazione acque gestiti e 33.000 le tonnellate di rifiuti liquidi e solidi speciali intermediati.


Cosa troverai in Veolia Industria Italia? 

In Veolia crediamo che le persone siano il motore del cambiamento: valorizziamo il talento coniugando il radicamento territoriale e la solidità della tradizione con l'innovazione e la trasformazione digitale. Entrerai a far parte di un team dinamico e inclusivo dove potrai mettere a frutto le tue competenze per costruire concretamente un futuro più sostenibile.

Inoltre diverse sono le opportunità volte a favorire il benessere della persona con un'attenzione particolare ad un sano equilibrio tra vita privata e lavorativa:

  • Salute e benessere: offriamo un ampio pacchetto di benefit, tra cui assicurazione sanitaria Metasalute, piano welfare, ticket restaurant e servizio di supporto psicologico gratuito;

  • Formazione e sviluppo: investiamo nella crescita professionale offrendo corsi e percorsi di formazione tecnica e sulle soft skills, per favorire lo sviluppo continuo delle competenze e accompagnarti nella gestione del tuo talento;

  • Sostegno alle cure e Caregiving: promuoviamo il benessere e l'autonomia con webinar psico-educativi dedicati al caregiving e garantiamo pieno supporto, permessi retribuiti e congedi per i lavoratori con disabilità;

  • Impegno sociale: incoraggiamo la partecipazione attiva nella comunità offrendo a tutti i dipendenti 1 giornata retribuita all’anno da dedicare ad attività di volontariato presso enti o associazioni no profit.

  • Mobilità internazionale: promuoviamo lo sviluppo professionale e personale grazie alle  tante opportunità derivanti dalle dimensioni globali e dalla diversità delle competenze presenti nell'organizzazione. 

Descrizione del lavoro

La risorsa che stiamo cercando supporterà il team QHSE aziendale in loco e seguirà in collaborazione con il suo superiore gerarchico,  la gestione delle attività di salute, sicurezza sul lavoro e ambiente, assicurando la conformità alla normativa vigente, ai requisiti contrattuali (commessa) e politiche aziendali. Collaborerà alla gestione operativa dei processi HSE, con particolare riferimento a sorveglianza sanitaria, formazione,gestione fornitori/appalti e documentazione HSE (DUVRI).

Principali responsabilità:
Supporto alla gestione degli adempimenti HSE in conformità al D.Lgs. 81/08
Collaborazione alla redazione, aggiornamento e gestione della documentazione HSE (DVR,
procedure, istruzioni operative)
Gestione e monitoraggio della sorveglianza sanitaria
Controllo, qualifica e monitoraggio di fornitori e appaltatori:
verifica della documentazione HSE (DURC, DVR, POS, attestati formativi)
supporto alla valutazione dell’idoneità tecnico-professionale
Supporto alla gestione dei DUVRI:
Esecuzione di controlli e verifiche ispettive in ambito qualità, salute, sicurezza e ambiente, in
collaborazione con RSPP, QHSE Manager e Contract Manager
Collaborazione con QHSE Manager e Contract Manager nella qualifica dei fornitori e nella
redazione di quality agreement e technical agreement
Supporto nella rilevazione dei fabbisogni formativi HSE del personale di commessa
Supporto al QHSE Manager nell’organizzazione della formazione e dell’addestramento in ambito
qualità (GMP)
Aggiornamento del Piano Qualità di commessa e della relativa documentazione (organigramma,
registro documenti, ecc.)
Supporto nella gestione dei DPI (distribuzione, verifica e tracciabilità)
Raccolta e aggiornamento dei dati HSE (infortuni, near miss, indicatori di performance)
Supporto al monitoraggio dei KPI qualità e sicurezza
Collaborazione nelle attività di audit interni e verifiche di conformità
  

Qualifiche

Laurea in Ingegneria, Tecniche della Prevenzione, Scienze Ambientali o discipline affini

Valutabili anche diplomati tecnici con interesse per il settore HSE

Conoscenza di base del D.Lgs. 81/08
Conoscenza dei concetti di gestione appalti e DUVRI
Buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel
Capacità di gestione e organizzazione della documentazione

Buona conoscenza della lingua inglese (livello B1)

Precisione e attenzione al dettaglio
Buone capacità organizzative e di pianificazione
Capacità comunicative e relazionali
Attitudine al lavoro in team e all’apprendimento continuo

Corso ASPP (Moduli A e B)
Conoscenza di base delle norme ISO 45001 e ISO 14001
Esperienza, anche breve, nella gestione di fornitori e appalti

Conoscenza delle norme GMP e provata esperienza in realtà  farmaceutiche

Buone doti relazionali e predisposizione al lavoro di squadra

Orientamento agli obiettivi ed autonomia

Proattività e spirito d'iniziativa

Precisione e attenzione al dettaglio

Buone capacità organizzative e di pianificazione

Informazioni aggiuntive

Cosa offriamo:

  • Contratto di lavoro a tempo indeterminato 
  • Range retributivo annuale tra € 36.000 e € 42.000 in base all'effettiva esperienza maturata
  • Ticket 
  • Cellulare aziendale 
  • Fondo pensione complementare e copertura sanitaria

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Veolia è fortemente impegnata a promuovere la diversità e l'inclusione, e garantisce una valutazione equa di tutte le candidature, senza alcuna forma di discriminazione

Type de contrat : CDI

Técnico(a) de Tesouraria - Paço de Arcos

  • 26 juillet 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

Poggio-di-Venaco

DESCRIPTION :

Descrição da empresa

Na Veolia, sabemos que as empresas têm um papel essencial na sociedade, não apenas porque criam riqueza e emprego, mas também porque contribuem para o bem comum.

O nosso Propósito é a transformação ecológica, conciliando o progresso humano com a proteção do ambiente, de forma a garantir um futuro melhor e mais sustentável para todos.

Se este Propósito também é teu, então a tua visão é a nossa ambição! Junta-te a nós.

Descrição do emprego

Procuramos um(a) Técncio(a) de Tesouraria para integrar a nossa equipa em Paço de Arcos, com vontade de aprender e crescer, contribuindo para a excelência operacional das nossas instalações.

Responsabilidades - A Tua Missão

  • Gestão de Fluxos e Previsões: Realizar fluxos de caixa e previsões de tesouraria, garantindo uma visão clara da situação financeira da empresa;
  • Relacionamento Bancário: Contacto com bancos e controlo de garantias bancárias, assegurando a otimização das condições financeiras;
  • Gestão de Fornecedores: Análise de contas correntes de fornecedores, resposta e atendimento às suas solicitações, mantendo relacionamentos estratégicos;
  • Operações de Pagamento: Preparação, realização e lançamento de pagamentos, garantindo conformidade e eficiência nos processos.
Qualificações
  • Ensino Secundário 12º Ano;
  • Licenciatura (preferencial). 
Informação adicional

Competências Comportamentais:

  • Capacidade de organização e metodologia na execução de processos; 
  • Rigor e atenção ao detalhe em todas as operações; 
  • Capacidade de trabalho em equipa e colaboração interdepartamental. 

Competências Técnicas:

  • Conhecimentos de Inglês (preferencial); 
  • Domínio das ferramentas do Microsoft Office, particularmente Excel (preferencial). 

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Chef de Chantier CFO/CFA F/H

  • 26 juillet 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

ProjecTTech est une société de conseil et d’ingénierie fondée en 2012. Nous sommes spécialisés en ingénierie, en gestion de projets et en conseil technique. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets complexes en leur apportant une expertise sur mesure, des solutions innovantes et un accompagnement opérationnel à chaque étape du cycle de vie des projets. Notre engagement envers la qualité, l’efficacité et l’amélioration continue permet aux organisations d’atteindre une croissance durable et un succès à long terme.

Contexte

Dans le cadre de projets tertiaires, nous recherchons un Chef de Chantier CFO/CFA afin de superviser la réalisation des travaux d'installations électriques en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA).

Véritable relais opérationnel sur le terrain, vous assurez l'organisation, la coordination et le suivi des équipes afin de garantir le respect des délais, de la qualité, des exigences de sécurité et des objectifs du projet.

Responsabilités Principales

  • Organiser et superviser les travaux CFO/CFA sur chantier.
  • Encadrer les équipes de production et coordonner les sous-traitants.
  • Planifier les interventions et suivre l'avancement des travaux.
  • Contrôler la conformité des installations aux plans et aux exigences techniques.
  • Veiller au respect des règles de sécurité, de qualité et de prévention.
  • Participer aux réunions de chantier et assurer le suivi avec les différents intervenants.
  • Anticiper les besoins en matériel et en ressources.
  • Identifier les aléas techniques et proposer des solutions adaptées.
  • Assurer le reporting de l'avancement auprès du conducteur de travaux ou du responsable d'affaires.
  • Participer aux opérations de réception des installations et à la levée des réserves.

Compétences Techniques

  • Solides connaissances des installations électriques en courants forts (CFO) et courants faibles (CFA).
  • Expérience confirmée sur des projets tertiaires (bureaux, hôpitaux, hôtels, commerces, bâtiments administratifs, etc.).
  • Bonne maîtrise des techniques de mise en œuvre des installations électriques.
  • Lecture et interprétation des plans et schémas électriques.
  • Connaissance des normes électriques et des règles de sécurité applicables sur chantier.

  • Formation en électricité ou équivalent (Bac Pro, BTS ou DUT).
  • Minimum 4 ans d'expérience en conduite de chantier CFO/CFA.
  • Expérience impérative en environnement tertiaire.
  • Capacité à encadrer des équipes et à coordonner plusieurs intervenants.
  • Français courant.

Compétences Soft

  • Leadership et sens des responsabilités.
  • Organisation et rigueur.
  • Réactivité et capacité à gérer les priorités.
  • Esprit d'équipe et excellent relationnel.
  • Autonomie et capacité de prise d'initiative.
  • Sens du service, de la qualité et du respect des délais.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Lead Field Service Representative

  • 25 juillet 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Marchésieux

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation. Within this framework, Veolia's Water Technology Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

The Field Service Representative role at Veolia Water Technologies & Solutions involves providing operations and maintenance expertise on water treatment systems across various industries. This position is critical for ensuring the optimal performance of technologies such as media filtration, softening, reverse osmosis, and more. The representative will be responsible for troubleshooting, conducting maintenance, and performing analytical testing to meet customer needs and contract specifications. As a Lead FSR you will have the added task of being a role model and training other FSRs as well as owning site metrics for sites you cover.

Key Characteristics 

  • Conduct maintenance and calibration activities
  • Consult with customer management and operation teams
  • Excellent mechanical know how and problem-solving skills
  • Ensure contract compliance of volume and quality specifications
  • Operate, monitor, and optimize equipment performance

Duties & Responsibilities

  • Carry out mechanical, electrical and controls troubleshooting on equipment such as valves, air compressors, ejectors, process pumps, blowers, and instrumentation
  • Create and maintain site paperwork, and provide customers with detailed technical summaries of work performed
  • Maintain inventory of spare parts and adequate supply of chemicals and replacement parts
  •  Monitor and maintain chemical injection systems
  • Perform analytical testing such as: turbidity, hardness, chlorine, pH, CO2, O2, SDI, TOC, in addition to various other site-specific testing requirements
  • Review customer plant installations and compare against WTS reference drawings , electrical schematics, general arrangement, etc.)
  • Other duties as assigned

Knowledge, Skills & Abilities 

  • Demonstrated ability to work independently and remotely with project teams
  • Provide customers with informal training around operation and maintenance of their system
Qualifications

Required:

  • High School Diploma / GED / Home School Certification OR international equivalent 5+ years’ experience of service/maintenance or equivalent in an industrial environment
  • Valid Driver’s License
      

Preferred :

  • Bachelor or Associates Degree in Science/Engineering (STEM) or technical certificate in Instrumentation
Additional Information

● Ability to travel within the region as needed

We realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace.

  • Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
  • Life Insurance
  • Paid Time Off
  • Paid Holidays
  • Parental Leave
  • 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!
  • Flexible Spending & Health Saving Accounts
  • AD&D Insurance
  • Disability Insurance
  • Tuition Reimbursement

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.


****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and candidate profiles will be deemed the property of the company and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Plant Operator

  • 25 juillet 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Cardet

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose: 

The Hospital Central Utility Plant Operator is responsible for the safe, efficient, and continuous operation, monitoring, and maintenance of the hospital’s central utility plant systems. These systems include low-pressure boilers, chillers, refrigeration equipment, HVAC systems, emergency power generation, and associated mechanical and electrical equipment. The position is critical to ensuring uninterrupted utility services that support patient care and hospital operations in compliance with City of Detroit, State of Michigan, and regulatory standards.

Primary Duties/Responsibilities: 

  • Operate, monitor, and maintain low-pressure boilers, chillers, refrigeration systems, HVAC equipment, pumps, compressors, cooling towers, and related auxiliary systems.
  • Ensure compliance with all local, state, and federal codes, including City of Detroit ordinances, OSHA regulations, and hospital safety standards.
  • Perform routine inspections, testing, and operational adjustments to maintain optimal plant performance and energy efficiency.
  • Respond promptly to system alarms, equipment malfunctions, and emergency situations to prevent service interruptions.
  • Maintain accurate logs, records, and reports of plant operations, maintenance activities, and regulatory inspections.
  • Coordinate with maintenance staff, contractors, and supervisors on repairs, shutdowns, and system upgrades.
  • Monitor building automation systems (BAS) and computerized maintenance management systems (CMMS).
  • Support emergency power operations, including generators and uninterruptible power supply (UPS) systems.
  • Follow all infection control, safety, and hospital operational procedures.
  • Assist with training of junior operators or apprentices as assigned.
  • Perform related duties as required.
Qualifications

Education/Experience/Background: 

  • High School Diploma/GED is required.
  • Minimum of 3 – 5 years of experience operating central utility plant equipment in a hospital, healthcare, or large industrial/institutional setting.

Knowledge/Skills/Abilities: 

  • Demonstrated knowledge of boiler operations, refrigeration cycles, HVAC systems, electrical fundamentals, and mechanical systems.
  • Ability to read and interpret blueprints, schematics, and control diagrams.

Required Certification/Licenses/Training: 

  • Valid City of Detroit Low Pressure Boiler Operator License.
  • Valid City of Detroit 1st Class Refrigeration Operator License.
  • Technical or trade school training preferred.
Additional Information

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Consultant / Consultante en excellence opérationnelle F/H

  • 25 juillet 2026
  • EDF
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Gravelines

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Rejoignez la Direction Services et Performance des Projets (DSPP) d'EDF : le centre de compétences et d’expertise de la conduite de projets nucléaires. Ses missions sont: accompagner le développement des nouveaux projets nucléaires, mettre en place les meilleurs standards régulièrement réévalués dans une démarche d’amélioration continue et piloter retour d'expérience du Nouveau Nucléaire en valorisant les données capitalisées.

Dans le cadre de la démarche "Temps Métal" au sein du groupe EDF, l’équipe SMEO est responsable de déployer l’Excellence Opérationnelle au sein de toutes les entités de la Direction Projets et Partenariats Industriels (DPPI) selon trois principaux axes : sensibilisation, aide à la mise en place de rituels de pilotage performants, appui à la résolution de problèmes et à la réalisation de chantiers type DMAIC.

Nous recherchons un Consultant en Excellence Opérationnelle expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal aura une expérience en méthodologies Lean Six Sigma, une appétence pour la pédagogie et sera capable de conduire des initiatives d'amélioration continue au sein de notre organisation.

Vos principales missions :

  • Sensibiliser les équipes à l'excellence opérationnelle et promouvoir une culture d'amélioration continue.
  • Aider à la résolution de problèmes en utilisant des outils et des techniques Lean Six Sigma.
  • Piloter des chantiers DMAIC (Définir, Mesurer, Analyser, Innover, Contrôler) pour améliorer les processus et atteindre les objectifs de performance.
  • Former et accompagner les collaborateurs dans l'utilisation des méthodologies Lean Six Sigma.
  • Analyser les données et les processus pour identifier les opportunités d'amélioration.
  • Collaborer avec les différentes équipes pour mettre en œuvre des solutions efficaces et durables.
  • Construire un réseau d’ambassadeurs Excellence Opérationnelle sur le chantier EPR2 de Gravelines.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieure/Ingénieur transformateur Haute Tension F/H

  • 25 juillet 2026
  • EDF
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Denis-Catus

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous avez envie de rejoindre un groupe performant et responsable ? Mettez votre talent au service d’EDF, champion de la croissance bas carbone.

Vous travaillerez sur le site EDF de Cap Ampère à Saint Denis

Au sein du Pôle Transformateur et Conversion d'Energie, vous apportez votre expérience et coordonnez l’expertise technique dans le domaine des transformateurs haute tension pour les postes d’évacuation d’énergie des centrales et les ouvrages de transport d’électricité. Vous réalisez des expertises sur les matériels sur les installations d’EDF ou pour des clients tiers en France et à l’étranger. Vous supervisez des travaux et réalisez aussi des audits en usine. Vous définissez les matériels, vous échangez avec les fournisseurs et établissez les doctrines de maintenance. Vous élaborez les bilans de comportement et de performance des matériels et des installations en exploitation. Enfin vous assurez l’appui technique aux projets et le pilotage technique des marchés d’approvisionnement des matériels.

Déplacements de courte durée en France et à l’étranger.

Rémunération brute annuelle de bas hors primes : de 50000 € à 66000€, selon diplôme et expérience professionnelle.

Package global comprenant : prime individuelle de performance, intéressement et épargne salariale. Avantages selon conditions d’éligibilité  : tarif préférentiel sur l’électricité et le gaz, aides aux familles et à la parentalité, dispositifs de mobilité durable, activités sociales et culturelles. 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Service Manager - Water Treatment

  • 25 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Carling

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation.

Within this framework, Veolia's Water Tech Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

The Service Manager is a pivotal leader responsible for overseeing a team of Service Employees and managing industrial water treatment systems to achieve operational excellence. This multifaceted role integrates project, leadership, personnel management, customer engagement, and technical expertise to drive growth in service operations. The Service Area Manager is accountable for the successful execution of service contracts, with a strong emphasis on safety, cost efficiency, and customer satisfaction. They provide daily guidance to Service Technicians, maintain consistent communication with site leadership and various internal teams (Service, Regen, Sales, Admin) to ensure high levels of customer fulfillment, and guarantee the availability of necessary equipment and materials for operations. Furthermore, they are the primary point of contact for resolving service issues with customers, collaborating closely with the regeneration and sales teams to foster sustainable growth and enhance customer satisfaction.


Core Competencies

  • Technical Acumen: Demonstrates comprehensive understanding of water systems to effectively diagnose and resolve issues.
  • Leadership & EHS/Quality: Exemplifies strong leadership and champions the highest Environmental Health and Safety (EHS) and Quality standards for site teams.
  • Team Empowerment: Leads and inspires Field Service Representatives, cultivating a collaborative and positive work environment.
  • Contractual Integrity: Dedicated to delivering the specified quantity and quality of water as per contract agreements and customer-focused in fulfilling installation and service obligations.
  • Talent Cultivation: Actively participates in the recruitment and professional development of Field Service Employees within their designated areas and contracts.
  • Operational Oversight: Monitors key operational metrics, including system performance, employee utilization, overtime, and associated costs.
  • Client Relations: Contributes to the establishment and maintenance of robust client relationships.
  • Business Development: Collaborates with commercial leadership to identify and pursue opportunities for business expansion.

Key Responsibilities

  • Employee Management: Directs and supervises a team of 10 to 15 employees, optimizing scheduling and utilization.
  • Small Project Leadership: Manages smaller-scale projects, including Mobile Water Systems and Refurbishments. Develops accurate estimates for time, cost, and resource requirements for each task.
  • Technical Documentation Review: Reviews and refines engineering drawings and P&IDs.
  • Process Optimization: Implements enhancements to improve project efficiency and effectiveness.
  • Stakeholder and Internal Communication: Keeps stakeholders informed of project modifications, contract timelines, and scheduling adjustments. Fosters open information exchange and a culture of customer fulfillment and satisfaction through communication with site leadership and employees. Communicates with Sales, Admin, and Regeneration teams as required.
  • Proactive Issue Resolution: Anticipates potential challenges (e.g., outages, technical difficulties, customer needs) and proactively adapts plans.
  • Resource Allocation: Schedules field service personnel and coordinates with facility staff to provide customer service by allocating resources effectively.
  • Performance Analysis: Utilizes data analysis and reporting to track contract performance, develop budgets, and generate financial forecasts.
  • Risk Mitigation: Manages operational and maintenance risks, escalating critical issues when necessary.
  • Reporting: Provides leadership with reports on project progress, staff utilization, and contract expenditure versus budget.
  • Maintenance Administration: Administers Preventive Maintenance programs across various project lines and customer accounts, documenting corrective actions.
  • Daily Workflow Management: Organizes daily work assignments for Service Technicians, encompassing maintenance and sales orders.
  • Service Report Review: Reviews daily Field Service Reports for content and to identify future service needs.
  • KPI Management: Takes ownership of the reporting and continuous improvement of Service Key Performance Indicators (KPIs).
  • Fleet Oversight: Manages the relationship with the fleet vendor, ensuring EHS and DOT compliance, operational convenience, and cost-effectiveness of vehicles.
  • Training and Development: Serves as a training and operational resource for other Service Technicians.
  • Material Procurement: Specifies and orders necessary materials and equipment to maintain smooth operations and service schedules.
  • SOP Development: Prepares standard operating procedures; assists in creating documentation for customer use and operating contracts where Veolia operates and maintains customer systems.
  • Quality Assurance Participation: Contributes to the Quality process (ISO, FDA) and owns Service-related processes.
  • Sales Enablement: Provides support to the Sales team by assisting with cost estimates for the installation and service of portable water treatment systems (in collaboration with Operations specialists).
  • Hands-on Support: Performs Service Technician duties as needed to manage business levels or to assist other technicians with troubleshooting or maintenance.
  • On-Call Availability: May be required to be on call during non-business hours for emergency response.
  • Asset Protection: Responsible for maintaining and safeguarding company assets, including plant infrastructure, fleet vehicles, equipment, and inventory.

Duties & Responsibilities

  • Proven expertise in team building and management.
  • Strong sense of accountability.
  • Demonstrated initiative.
  • Adept at process improvement.
  • Proficiency in project management and project controls.
  • Computer proficient.
  • Excellent analytical skills.
  • Reliable and thorough approach to problem-solving.
  • Exceptional organizational and time-management skills.
  • Strong communication skills.
Qualifications

Knowledge, Skills, & Abilities

  • High degree of adaptability and experience in Management of Change (bonus if experienced in change management).
  • Solid financial acumen.
  • Knowledge of OSHA Standards and other Quality and Safety protocols.
  • DOT qualification experience

Minimum Qualifications

  • Bachelor of Science degree in a technical field (e.g., Chemistry, Chemical, Mechanical or Electrical Engineering), OR an Associate’s Degree in electrical, industrial/mechanical, engineering, or water treatment disciplines
  • Ability to obtain a TWIC card.
  • Minimum of 5 years of water industry experience in ion exchange, water treatment, reverse osmosis or membranes and related equipment, or in applicable fields such as electrical, industrial, mechanical, maintenance, or plumbing.
  • Minimum of 8 years of experience in managing people.

Preferred Qualifications

  • Certification in Project Management; Mechanical or Electrical Engineering/Technology; active training in Project Management coursework, such as Six Sigma.
  • Root Cause Analysis training
  • Water Treatment License.
  • In-depth knowledge of industrial water treatment processes, particularly wastewater.
  • Excels at managing multiple tasks and ensuring timely follow-up, both internally and externally.
  • Proficient in Google Suite, Tableau, and Salesforce.
  • Thorough understanding of industrial maintenance activities, including permitting processes.
  • Certifications or extensive experience in leadership.
  • Experience in water plant operations or maintenance.
  • Ability and willingness to work in all weather conditions.
  • Ability and willingness to: read and interpret technical manuals, procedures, and regulations; write reports that may include design and calculations for parameters or equipment placement.
  • Ability and willingness to work in diverse environments, including industrial, manufacturing, and power industry facilities.
  • Possesses strong leadership traits and skills.
  • Knowledge of commercial and industrial membrane systems and UV systems.
  • Vocational training in applicable fields such as electrical, industrial/mechanical maintenance, water treatment, or plumbing.
  • Knowledge of PLC logic/programming.
  • Knowledge of ion exchange and membrane theory and operation, as well as pretreatment applications.
  • College coursework in chemistry.
  • Experience driving company vehicles such as panel vans or service trucks.


Working Conditions

  • Ability and willingness to work in various environments, including Hospitals, industrial wastewater and food/beverage facilities.
  • Ability and willingness to be on-call for emergency response.
  • Estimated travel associated with this role: 20%.
Additional Information

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder
and are proud to be an equal opportunity workplace. Because our people are our greatest assets, we also offer competitive compensation and benefits that include:

Salary range $ 109,000 - 121,000

● Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
● Life Insurance
● Paid Time Off
● Paid Holidays
● Parental Leave
● 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!
● Flexible Spending & Health Saving Accounts
● AD&D Insurance
● Disability Insurance
● Tuition Reimbursement

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this
posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable
law.


****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not
sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****


Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a
current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and
candidate profiles will be deemed the property of Veolia, and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Lead Field Service Representative- Water Technologies

  • 25 juillet 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

Ville-di-Paraso

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation. Within this framework, Veolia's Water Technology Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

The Field Service Representative role at Veolia Water Technologies & Solutions involves providing operations and maintenance expertise on water treatment systems across various industries. This position is critical for ensuring the optimal performance of technologies such as media filtration, softening, reverse osmosis, and more. The representative will be responsible for troubleshooting, conducting maintenance, and performing analytical testing to meet customer needs and contract specifications. As a Lead FSR you will have the added task of being a role model and training other FSRs as well as owning site metrics for sites you cover.

Key Characteristics 

  • Conduct maintenance and calibration activities
  • Consult with customer management and operation teams
  • Excellent mechanical know how and problem-solving skills
  • Ensure contract compliance of volume and quality specifications
  • Operate, monitor, and optimize equipment performance

Duties & Responsibilities

  • Carry out mechanical, electrical and controls troubleshooting on equipment such as valves, air compressors, ejectors, process pumps, blowers, and instrumentation
  • Create and maintain site paperwork, and provide customers with detailed technical summaries of work performed
  • Maintain inventory of spare parts and adequate supply of chemicals and replacement parts
  •  Monitor and maintain chemical injection systems
  • Perform analytical testing such as: turbidity, hardness, chlorine, pH, CO2, O2, SDI, TOC, in addition to various other site-specific testing requirements
  • Review customer plant installations and compare against WTS reference drawings , electrical schematics, general arrangement, etc.)
  • Other duties as assigned

Knowledge, Skills & Abilities 

  • Demonstrated ability to work independently and remotely with project teams
  • Provide customers with informal training around operation and maintenance of their system
Qualifications

Required:

  • High School Diploma / GED / Home School Certification OR international equivalent 5+ years’ experience of service/maintenance or equivalent in an industrial environment
  • Valid Driver’s License
      

Preferred :

  • Bachelor or Associates Degree in Science/Engineering (STEM) or technical certificate in Instrumentation
Additional Information

● Ability to travel within the region as needed

We realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace.

  • Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
  • Life Insurance
  • Paid Time Off
  • Paid Holidays
  • Parental Leave
  • 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!
  • Flexible Spending & Health Saving Accounts
  • AD&D Insurance
  • Disability Insurance
  • Tuition Reimbursement

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.


****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and candidate profiles will be deemed the property of the company and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

On-Site Specialist

  • 25 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Florémont

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose:
Responsible for providing hazardous and non-hazardous services at our client facility to meet our client’s environmental needs in accordance with State and Federal environmental, health, and safety regulations. This position will work in a supervised and/or independent capacity to successfully and safely complete scheduled projects for customers. Responsibilities may include packing, labeling, manifesting, and shipping waste based on the contract parameters.

Primary Duties/responsibilities: 

  • Maintain a professional image with clients by answering inquiries and suggesting solutions to existing and potential problems.
  • Manage onsite customer’s hazardous and non-hazardous waste needs per the contact.
  • Comply and enforce all environmental, health, and safety policies and procedures.
  • Ensure completion and accuracy of all US DOT/EPA paperwork to expedite disposal of hazardous waste, as required.
  • Operate and maintain all equipment in a safe manner to insure optimum efficiency and effectiveness to complete assigned projects in a timely manner.
  • Knowledge and understanding of contract terms and possess the ability to follow through on assignments.
  • Other work related duties, as assigned.

Work Environment: 

  • Normal close range vision is required for reading.
  • Manual dexterity is required to handle paper flow and computer keyboard operation.
  • Mobility and hearing is needed to gather information and confer with others.
  • Health must permit regular attendance and extended hours to meet deadlines.
  • Clean Storage Warehouse, Household Hazardous Waste, Laboratory activities, Waste Sampling and Handling
Qualifications

Education / Experience / Background: 

  • Bachelor’s degree in Environmental Science or Science related discipline
  • 2-4 years of experience industry related work and customer service preferred

Knowledge / Skills / Abilities: 

  • Strong leadership and teamwork skills
  • Proficiency with project/time management
  • Knowledge of continuous process operations, chemical processing and waste disposal.
  • Computer proficiency with Google Office.

Required Certification / Licenses / Training: 

  • OSHA 40 hour Hazwoper Certification
  • Commercial Driver’s License Class A or B
Additional Information

Pay Range: $28 to $32 per hour

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement. Pay and benefits for employees represented by a union are outlined in their collective bargaining agreement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status. 

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Field Service Representative - Dispatchable-Water Technologies

  • 25 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Harricourt

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation.

Within this framework, Water Tech brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy.
Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

The Field Service Representative role at Veolia Water Tech involves providing operations and maintenance expertise on water treatment systems across various industries. This position is critical for ensuring the optimal performance of technologies such as media filtration, softening, reverse osmosis, and more. The representative will be responsible for troubleshooting, conducting maintenance, and performing analytical testing to meet customer needs and contract specifications.

Key Characteristics 

  • Safety & Environmental stewardship mindset
  • Ability to clearly follow recommended maintenance plans, work independently or in a collaborative team environment
  • Comfort working in an industrial (largely outdoor) setting
  • Good attention to detail
  • Demonstrated ability to perform analytical, mechanical and electrical hands-on tasks and troubleshooting

Duties & Responsibilities

  • Carry out mechanical, electrical, and controls preventative maintenance and troubleshooting on equipment such as valves, air compressors, ejectors, process pumps, blowers, and instrumentation.
  • Consult with customer management and operation teams.
  • Maintain inventory of spare parts and adequate supply of chemicals and replacement parts.
  • Create and maintain site paperwork, and provide customers with detailed technical summaries of work performed.
  • Ensure contract compliance of volume and quality specifications
  • Perform analytical testing such as turbidity, hardness, chlorine, pH, CO2, O2, SDI, TOC, and other site-specific testing requirements.
  • Assist in providing service activities including parts refurbishment, maintenance, calibration of equipment, inspection, repair, performance testing, customer communications, project assessment and execution, and telephone customer support
  • Have the ability to work schedules that will fluctuate based on customer and business needs / demands
  • Perform diagnostics testing, repairs, test and calibration routines on the instruments, and complete all required paperwork
  • Collect payment information and generate shipping and billing paperwork
  • Provide extensive equipment support and general hardware and software support
  • Ensure compliance with all aspects of safety on the job, including the operation and maintenance of an assigned company vehicle (if applicable) and comply with all Veolia  Environmental, Health and Safety (EHS) policies
  • Other duties as assigned
Qualifications

Knowledge, Skills & Abilities 

  • Demonstrated ability to work independently and remotely with project teams.
  • Strong technical, mathematical and customer service skills
  • General knowledge of electrical equipment, water chemistry and safety
  • Vision, manual dexterity and coordination sufficient to service instruments and handle electrical equipment
  • Ability to learn applicable company procedures within a reasonable time from start of employment
  • Computer proficiency with a minimum of word processing and spreadsheets, and basic data base knowledge
  • Ability to use ordinary hand tools, calibrated tools, and analytical instrumentation, as well as chemically aggressive fluids, such as acids and bases
  • Strong verbal and written communication skills
  • Self-motivated, with the ability to drive projects to completion with minimal oversight, while demonstrating significant problem solving ability with an unfailing dedication to deadlines and commitments.

Education & Experience
Required:

  • High School Diploma / GED / Home School Certification OR international equivalent 2+ years’ experience of service/maintenance or equivalent in an industrial environment.
  • Valid Driver’s License

Preferred:

  • Bachelor or Associates Degree in Science/Engineering (STEM) or technical certificate in Instrumentation

Working Conditions 

  • Regular requirement to reach with hands and arms, below and above shoulder height
  • Regular requirement to stand, sit, stoop, kneel, crouch, or crawl
  • Regularly lift and/or move up to 30 pounds. Frequently lift and/or move up to 50 pounds
  • Regularly work around machines, electrical, chemicals, unprotected heights
  • Work at customer sites where instruments may be in difficult to reach spaces requiring using a ladder to reach, working in close/cramped/small spaces
Additional Information

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger
communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder
and are proud to be an equal opportunity workplace.


● Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
● Life Insurance
● Paid Time Off
● Paid Holidays
● Parental Leave
● 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!
● Flexible Spending & Health Saving Accounts
● AD&D Insurance
● Disability Insurance
● Tuition Reimbursement

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this
posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable
law.


****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not
sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****


VWTS does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a
current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and
candidate profiles will be deemed the property of VWTS, and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

COORDINATEUR DIRECTION COMMERCIALE (H/F)

  • 25 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

Activités
Vos missions :

Rattachée au Directeur commercial, vous aurez pour mission :

  • Consolidation du reporting mensuel du chiffre d’affaires global BDS, en appui au directeur commercial
  • Supervision de l’activité ADV, incluant la gestion des comptes clients, suivi des prix et contrôle des validations internes
  • Référent Silver et SAP Harmony
  • Respect et application des normes qualité, sécurité, environnement et confidentialité
  • Organisation des demandes de voyage du directeur commercial
  • Consolider les chiffres d'affaires par régions et les présenter au COMDIR.
  • Garantir la fiabilité des données commerciales et du reporting associé.
  • Assurer le suivi des dossiers litiges (avoirs, refacturation) avec les assistantes commerciales et le service comptable, puis transmettre les informations au directeur commercial pour signature.
  • Assurer la gestion des demandes d’outillage dans le système ERP.
  • Valider les notes de débit et les avoirs en collaboration avec le Centre de Service Partagé, et assurer la réalisation des factures/avoirs manuelles.
  • Aide à la gestion de l’ADV vie série : comptes clients, codes articles, bases de données
  • Soutien aux assistantes ADV du marché Industrie
  • Appuyer les assistantes dans le traitement des litiges prix, retours garantis et demandes techniques.
  • Gestion de l’agenda du directeur commercial et organisation des déplacements.
Profil Connaissances requises

Anglais lu, parlé, écrit et une deuxième langue étrangère adaptée commerce International. Formation commerciale ou administrative minimum Bac+3. Maitrise des logiciels de bureautique (pack office), idéalement SAP, Silver et bases de données commerciales. 5 ans d'expérience dans un service commercial. Expérience en assistanat commercial ou gestion de comptes clients en environnement industriel. Autonomie, polyvalence, adaptabilité, travailler en équipe. Organisation, rigueur, priorisation. Sens du relationnel client, réactivité. 

Informations supplémentaires
TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Assistant Conducteur de Travaux F/H

  • 25 juillet 2026
  • Eiffage
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Le Vigeant

DESCRIPTION :

Vos missions

Acteur majeur du génie électrique et des infrastructures de réseaux, Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise et entretient les réseaux de distribution d'énergie.

Dans le cadre de projets d'aménagement urbain, réseaux aériens et souterrains, nous recherchons un(e) alternant(e) Assistant Conducteur de Travaux.

MISSIONS :

Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe dynamique et formé(e) aux méthodes de l'entreprise. Votre poste s'articulera autour d'un double rôle, partagé entre le bureau d'études et le suivi de chantier sur le terrain.

1. Activités Bureau d'Études :

  • Analyse des dossiers techniques, des plans et des cahiers des charges.

  • Participation à l'élaboration des métrés, chiffrages et devis.

  • Gestion des commandes de matériel et approvisionnements auprès des fournisseurs.

2. Activités Terrain :

  • Suivi des chantiers de réseaux électriques

  • Participation à la coordination et à l'encadrement des équipes d'intervention sur le terrain.

  • Suivi de l'avancement des travaux dans le respect des délais, des budgets et de la qualité.

  • Veille au strict respect des consignes de sécurité et des règles environnementales (QSE).

  • Participation aux réunions de chantier avec les clients et partenaires locaux.

Votre profil

PROFIL :

  • Formation : Vous préparez un BTS ou un BUT dans les domaines de l'énergie, de l'électricité, des travaux publics ou du génie civil.

  • Compétences techniques : Bonnes notions en électricité et lecture de plans ; appétence pour les outils numériques et logiciels de gestion de chantier.

  • Savoir être : Curiosité, rigueur, sens des responsabilités et bon relationnel pour travailler au contact des équipes et des clients.

  • Prérequis : Permis B souhaité (mobilité sur les chantiers du secteur).

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Assistant.e Commercial.e H/F F/H

  • 25 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia Centre-Est recrute un.e Assistant.e Commercial.e.

 

Vous aurez comme objectif  de réaliser l'ensemble des tâches administratives nécessaires au suivi et à l'action commerciale.

Alors, professionnel.le du commerce, et si on se projetait sur vos missions ?

Gestion administrative des ventes :

  • Orchestrer le processus des réunions de coordination ;
  • Centraliser et archiver la documentation juridique et commerciale du service ;
  • Gérer et suivre le processus des signatures sous l'outil de signature électronique "Saygo".

Appels d’offres et marchés publics :

  • Aider l'équipe dans le montage des pièces administratives des dossiers d'appel d'offre ;
  • Participer à l’élaboration de toute ou partie des dossiers d’appel d’offres et des dossiers commerciaux ;
  • Suivre les éléments administratifs, contractuels et financiers relatifs à la phase d’appel d’offre.



CRM et prospection :

  • Administrer le CRM C360 Sales Force et gérer notre base de données clients ;
  • Réaliser la prise de rendez-vous de prospection en fonction des besoins ;
  • Assurer le traitement du suivi de la satisfaction client.

Marketing et communication :

  • Refondre les supports de présentation d'offres clients pour améliorer la forme, l’impact et les messages ;
  • Participer à la création de nouveaux supports de présentations clients de nos nouvelles lignes de services.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Monteur réseaux aérien et souterrains F/H

  • 25 juillet 2026
  • Eiffage
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Le Vigeant

DESCRIPTION :

Vos missions

Acteur majeur du génie électrique et des infrastructures de réseaux, Eiffage Énergie Systèmes (établissement situé sur le secteur de Mauriac / Le Vigean) conçoit, réalise et entretient les réseaux de distribution d’énergie.

Dans le cadre de nos chantiers de développement, de modernisation et d'enfouissement de réseaux (aériens et souterrains), nous recherchons un(e) futur(e) alternant(e) passionné(e) par le travail en extérieur pour préparer un diplôme de type CAP, BP ou Bac Pro (Monteur en raccordement de réseaux électriques, Maintenance et efficacité énergétique, Travaux Publics, etc.).

Missions principales

Rattaché(e) à un chef d'équipe expérimenté, vous serez formé(e) au métier de monteur réseaux et participerez activement aux chantiers sur le terrain :

  • Travaux sur réseaux souterrains : Aide à l'ouverture de tranchées, pose de fourreaux, tirage et raccordement de câbles Basse Tension (BT) et Moyenne Tension (HTA).

  • Travaux sur réseaux aériens : Pose de poteaux (bois ou béton), déroulage de câbles torsadés et installation des équipements associés.

  • Éclairage public : Pose et raccordement de luminaires, mâts et armoires de commande.

  • Sécurité : Application stricte des consignes de sécurité sur les chantiers (balisage, port des EPI, respect des règles QSE).

Votre profil

PROFIL :

Formation : Vous préparez un CAP, un BP ou un Bac Pro dans les domaines des réseaux électriques, de l'électrotechnique ou des travaux publics.

Savoir-être : Goût prononcé pour le travail de terrain et en extérieur (quelles que soient les conditions météo), esprit d'équipe, manuel(le) et dynamique.

Sécurité : Sens aigu des responsabilités en matière de sécurité.

Permis B souhaité (le permis de conduire facilitant les déplacements sur les chantiers du Cantal).

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Conducteur d’engins F/H

  • 25 juillet 2026
  • Eiffage
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Le Vigeant

DESCRIPTION :

Vos missions

Acteur majeur du génie électrique et des infrastructures de réseaux, Eiffage Énergie Systèmes (établissement situé sur le secteur de Mauriac / Le Vigean) conçoit, réalise et entretient les réseaux de distribution d’énergie.

Dans le cadre de nos chantiers de génie civil, d'enfouissement de réseaux et d'aménagement de voirie, nous recherchons un(e) futur(e) alternant(e) pour préparer un diplôme de niveau CAP, Bac Pro ou TP (Conducteur d'engins de travaux publics, Maintenance des matériels, etc.).

Missions principales

Sous la tutelle d'un conducteur d'engins chevronné, vous apprendrez à manier les équipements de chantier en toute sécurité et participerez activement aux travaux de terrassement :

  • Conduite d'engins : Manipulation de mini-pelles, pelles hydrauliques, chargeuses ou tractopelles selon vos compétences et votre formation.

  • Travaux de terrassement : Réalisation de tranchées (nécessaires pour l'enfouissement des réseaux électriques et de télécommunications), remblaiement, nivellement et préparation des sols.

  • Sécurité et entretien : Veille au bon fonctionnement de l'engin (contrôles quotidiens, graissage, signalisation du chantier) et application stricte des règles de sécurité (détection des réseaux existants).

  • Travaux manuels : Appui ponctuel aux équipes au sol pour le calage, le guidage ou la pose de fourreaux.

Votre profil
Profil recherché
  • Formation : Vous préparez un diplôme spécialisé dans la conduite d'engins de travaux publics (CAP Conducteur d'engins, Bac Pro TP, etc.).
  • Compétences : Intérêt prononcé pour le maniement de machines, rigueur, respect des consignes de sécurité et bonne vision dans l'espace.

  • Savoir-être : Esprit d'équipe, ponctualité, dynamisme et motivation pour le travail en extérieur.

  • Prérequis : Permis B (ou démarche en cours pour l'obtention)

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

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#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Mobile Maintenance Technician

  • 25 juillet 2026
  • Veolia
  • Guadeloupe
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LOCALITÉ :

Saint-François

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose: 

The Mobile Maintenance Technician's primary responsibility is to provide operations and maintenance support to the facility. This would include repair and maintenance and preventive maintenance on building systems and equipment included in the scope of work associated with the contract between Enovity and the client. The Mobile Engineer will report directly to the Chief Engineer.

This is a position attached to the Collective Bargaining Agreement between Enovity and the International Union of Operating Engineers – Local 39.

Shift: Tuesday-Saturday, 9.30am PT to 6:00pm PT.

Primary Duties/Responsibilities: 

  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of all boilers, heating pumps, valves, appurtenances and lines used in the distribution of steam and heated or processed water.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of refrigerant compressors, condensers, evaporators, traps, transfer pumps, expansion valves, stop valves and float valves, together with all refrigerant lines and devices used to control temperature, and air conditioning systems in their entirety.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of pumps handling brines or other secondary refrigerating liquids together with all valves, appurtenances and lines used in the system.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of air compressors, together with distribution lines and all valves and devices for air control.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of all natural and manufactured gas distribution lines, including all valves and devices for air control.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of water filters, softeners, piping and pumps used in conjunction with water distribution, including all sinks and toilet bowls, including all supply lines, drains, water lines, control devices and sprinkler systems.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of all types of electrical motors and engines used to power pumps, compressors and fans.
  • Operate and maintain all data center specific HVAC, and Electrical Systems to include: PDUs, CRAC Units, UPS Modules, Static Transfer Switches, Emergency Generators, Cooling Towers, Fans, Motors, Underfloor LDS, specialized Fire Systems including Fire suppression, and FA monitoring including VESDA.
  • Appropriate levels of electrical work including troubleshooting and repair.
  • Tools considered as necessary to the fulfillment of the duties of the engineer shall include all those which may be required in the performance of his duties, including such types of special equipment necessary to operate, install, maintain and repair the equipment listed.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of all repair of all fuel oil systems including pumps, valves, lines and controls.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of building automation systems for HVAC, including consoles, data gathering panels, remote sensors and indicating devices.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of all mail conveyor systems excluding tenant owned systems.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of sanitary sewer systems, sump pumps including basins, water closets, urinals and piping.
  • Maintenance, installation, replacement and repair of trash compactors, including electrical and hydraulic systems.
  • Maintenance, installation, replacement and repair of all kitchen equipment excluding tenant owned equipment.
  • Operation, maintenance, installation, replacement and repair of all life Safety related equipment.
Qualifications

Education/Experience/Background: 

  • High School Diploma/GED is required.
  • Minimum of five (3) years of experience in the implementation of the above.

Required Certification/Licenses/Training: 

  • EPA – refrigerant.
  • Licensed for equipment – responsible per job location.
Additional Information

Pay Rate: $72.93 per hour.

Benefits: Our employees are covered by comprehensive benefits packages including paid time off policies; health, dental, vision, and life insurance; retirement plans, savings accounts; tuition reimbursement; paid volunteering and more.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Monteur réseaux aérien et souterrains F/H

  • 25 juillet 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Aurillac

DESCRIPTION :

Vos missions

Acteur majeur du génie électrique et des infrastructures de réseaux, Eiffage Énergie Systèmes (établissement situé à Aurillac) conçoit, réalise et entretient les réseaux de distribution d’énergie.

Dans le cadre de nos chantiers de développement, de modernisation et d'enfouissement de réseaux (aériens et souterrains), nous recherchons un(e) futur(e) alternant(e) passionné(e) par le travail en extérieur pour préparer un diplôme de type CAP, BP ou Bac Pro (Monteur en raccordement de réseaux électriques, Maintenance et efficacité énergétique, Travaux Publics, etc.).

Missions principales

Rattaché(e) à un chef d'équipe expérimenté, vous serez formé(e) au métier de monteur réseaux et participerez activement aux chantiers sur le terrain :

  • Travaux sur réseaux souterrains : Aide à l'ouverture de tranchées, pose de fourreaux, tirage et raccordement de câbles Basse Tension (BT) et Moyenne Tension (HTA).

  • Travaux sur réseaux aériens : Pose de poteaux (bois ou béton), déroulage de câbles torsadés et installation des équipements associés.

  • Éclairage public : Pose et raccordement de luminaires, mâts et armoires de commande.

  • Sécurité : Application stricte des consignes de sécurité sur les chantiers (balisage, port des EPI, respect des règles QSE).

Votre profil

PROFIL :

Formation : Vous préparez un CAP, un BP ou un Bac Pro dans les domaines des réseaux électriques, de l'électrotechnique ou des travaux publics.

Savoir-être : Goût prononcé pour le travail de terrain et en extérieur (quelles que soient les conditions météo), esprit d'équipe, manuel(le) et dynamique.

Sécurité : Sens aigu des responsabilités en matière de sécurité.

Permis B souhaité (le permis de conduire facilitant les déplacements sur les chantiers du Cantal).

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Acheteur confirmé - NANTES H/F

  • 25 juillet 2026
  • SPIE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Votre mission

ACHETEUR CONFIRME h/f

Dans le cadre de notre développement, vous venez renforcer notre équipe d’acheteurs.

Rattaché à la Direction Achats de SPIE Facilities, vous exercez votre mission sur le périmètre OUEST-CENTRE

Au sein d’une activité de maintenance multitechnique et Facility Management. Nos clients sont des opérateurs privés et publics pour lesquels nous assurons la maintenance des bâtiments, en réponse à appel d’offres publics, ou de gré-à-gré.

Dans ce contexte, les achats se répartissent entre des prestations de sous-traitance et la fourniture de matériel ((HVAC, électrique,…) pour les travaux induits par nos contrats de maintenance.

Parce que vous êtes formée aux techniques d’achats et que vous êtes rompue à l’art de la négociation :

-  Vous utilisez nos différents leviers : mise en concurrence large, propositions de variantes, globalisation, décomposition des coûts, etc... pour les commandes supérieures à 5K€

-  Vous recensez, grâce au panel fournisseurs de l'entreprise et/ou à une recherche sur le marché, l'ensemble des fournisseurs, prestataires et sous-traitants susceptibles de répondre aux besoins spécifiques.

-  Vous effectuez des comparaisons précises (benchmarking, mise en concurrence) en fonction de différentes variables clés : technicité et performance qualité.

-  Vous identifiez les risques et les opportunités et vous garantissez les meilleurs profits.

-  Vous rédigez les contrats précisant les objectifs qualitatifs et quantitatifs à atteindre pour les fournisseurs

-  Et vous serez également Lead Buyer sur certaines familles d’achat en lien avec notre Category Manager

Parce que vos forces sont votre réactivité, votre sens du service et la pertinence de vos solutions :

-  En phase avant-vente, vous contribuez, en collaboration des équipes commerciales et des opérationnels, à la définition des buy-out qui sont intégrés dans la feuille de vente.

-  Vous participez aux revues d'offre et aux lancements de contrat avec les managers d’affaires.

-  En cas de nécessité, vous mettez en place rapidement les actions correctives auprès des fournisseurs et sous-traitants. Et vous traitez les éventuels litiges sur votre périmètre, avec l’appui du service juridique

Parce que vous êtes à la fois rigoureux et pédagogue :

-  Vous saurez agir dans le cadre du processus Achats défini par le Groupe et en faire la promotion auprès de nos équipes opérationnelles notamment en déployant et en faisant garantir le respect des accords-cadres

-  Vous avez un rôle de support et de formateur auprès de nos équipes opérationnelles pour nos outils Achats et pour accompagner le changement.

-  Vous animez le suivi de la qualité de nos fournisseurs et de nos sous-traitants.

-  Vous organisez des Events Fournisseurs afin de développer une relation de Business Partner dans le domaine du Soft FM

-  Vous effectuez le Reporting des gains réalisés lors de vos négociations.

Vous vous appuyez sur notre équipe mutualisée d’approvisionneurs

Votre profil

Nos avantages :

Vous vous sentirez bien dans votre poste car nous vous donnerons de l’autonomie dans vos missions et votre prise d’initiative sera encouragée

Et même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant :

-  Salaire annuel rémunéré sur 13 mois

-  prime sur objectif significative et motivante

-  actionnariat salarié (+ de 9% du capital appartient aux collaborateurs)

-  ainsi que prime de congés payés, participation, intéressement…

Votre profil :

 

·                Connaissance globale des métiers de la maintenance dans les domaines multi techniques (CFO/CFA/GENIE CLIMATIQUE)

·                Compétences en achats de Sous-Traitance et plus particulièrement dans le domaine des services (Nettoyage, gardiennage, …) Vous êtes orienté résultat ? Vous êtes à l’aise avec les environnements de travail agiles et réactifs. Vous vous sentez prêt à relever le challenge ?

Si vous avez un diplôme bac+5 et une 1ère expérience confirmée dans les achats, idéalement dans un environnement de contrats de maintenance multitechnique, multiservices, BTP ou de services, alors postulez dès à présent !

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Driver Local

  • 25 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Florémont

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose:

Responsible for safely transporting hazardous and non-hazardous materials from the customer site to the appropriate designated sites using van trailers, straight trucks, flatbeds, tankers, roll-off frames, or other waste carrying equipment. Ensures that the condition of the material packaging meets the U.S. Department of Transportation (DOT) specifications, inspects manifests and shipping paperwork for accuracy, and maintains current transportation permits for all areas traveled. Abides by all regulations set forth by DOT, EPA, state and local governments, and VES-TS policies and procedures.

Primary Duties /Responsibilities: 

  • Perform daily inspections of vehicle and/or trailer prior to driving to ensure the safety and integrity of equipment going to designated sites. 
  • Prior to transporting materials reviews shipment records, manifests, container labeling, vehicle placards, and integrity of loaded drums, roll-off boxes or bulk tankers. 
  • Driving within the local market, ensures that DOT requirements such as load weight limits, driver log books, Vehicle Inspection Records, transportation permits, insurance cards, fuel trip reports, IFTA fuel stickers, or other paperwork is up to date and valid. 
  • Consults with customers pertaining to load conditions, drum counts or paperwork inconsistencies to ensure that materials can be properly transported to designated site(s). 
  • Notify immediate supervisor of any moving violations and/or accidents in-route to and/or from sites. 
  • Assist in the loading/unloading of materials at designated sites utilizing appropriate equipment. 7. Responsible for assisting with housekeeping as required. 
  • Other duties as assigned
Qualifications

Education / Experience / Background: 

  • High School diploma or General Educational Development (GED) required
  • Prior commercial driving experience required

Knowledge / Skills / Abilities: 

  • Familiarity with U.S. Department of Transportation (DOT) regulations pertaining to the transportation of hazardous and non-hazardous materials
  • Strong team player
  • Excellent interpersonal and communication skills
  • Time management: the ability to organize and manage multiple tasks
  • Strong customer service orientation

Required Certification / Licenses / Training: 

  • Valid Class A Commercial Driving License (CDL) as required
  • Hazmat (H) endorsement required
  • 40-Hour HAZWOPER training preferred
Additional Information

Pay Range: $31 to $35 per hour

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.  

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

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