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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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9 874 offres

DIRECTEUR.TRICE D'AGENCE F/H

  • 09 février 2026
  • ENGIE HOME SERVICES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Notre Direction Régionale SUD-OUEST recrute pour son agence de TOULOUSE (31) un(e) :

Directeur/rice d’agence (H/F)

Rattaché(e) au Directeur Opérationnel de Secteur, vous pilotez votre Agence qui couvre les départements 31 et 46 et son antenne basée à Castres (81) dans l’ensemble de ses dimensions humaines, techniques, financières et commerciales en assurant l’excellence technique et une relation client de qualité. Vous encadrez et animez une équipe pluridisciplinaire de 60 personnes environ (techniciens, conseillers clients, technico-commercial, chef d’équipe / antenne).

La mission de Directeur d’agence s’articule, principalement, autour des responsabilités suivantes :

  • Animer, faire appliquer et respecter toutes les règles relatives à la sécurité des biens et des personnes et développer une culture santé / sécurité collaborateurs et clients.
  • Accroitre et dynamiser le développement commercial de l’agence et la fidélisation du portefeuille clients.
  • Garantir en permanence la qualité du service rendu au client
  • Manager et animer une équipe pluridisciplinaire (recrutement, développement des compétences et évaluation) développer les relations avec les partenaires sous-traitants.
  • Organiser, cadencer et optimiser l’exploitation et la production et viser une rentabilité optimale notamment par application des procédures et méthodes définies par la Société

Avantages du poste :

  • Voiture de fonction
  • Forfait cadre 210 jours
  • BOA (Bonus sur objectif annuel) avec une part variable pouvant atteindre 12.5% de la rémunération brute
  • 17 jours de RTT
  • Tickets Restaurants

Profil
Vous possédez une expérience significative et réussie dans le développement et le pilotage  d’un centre de profit idéalement dans une société de services dans un environnement technique. Vous avez des capacités à fédérer, à créer de la dynamique commerciale et vous aimez le travail en équipe.

Orienté développement, résultats et satisfaction client, vous êtes un manager aguerri et rompu à l’encadrement d’équipes de terrain. Rigueur, capacité à déléguer, sens du relationnel, capacité d’analyse et de structuration sont des qualités essentielles pour ce poste.

D’une formation initiale Bac + 4/5, vous avez une expérience réussie de 10 ans minimum dans le secteur du service ou dans un secteur proche, avec au moins 8 ans dans le pilotage d’un centre de profit. La maîtrise du Pack Office est indispensable.

Votre implication et votre goût du challenge sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre poste et d’évoluer au sein de notre Groupe. N’hésitez plus, soyez audacieux et rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant chez ENGIE HOME SERVICES !

ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.


Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France).

Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux).

ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet industriel F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 France
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e), vous intervenez directement chez nos clients afin de piloter et sécuriser leurs projets industriels :

  • Piloter des projets industriels multi-métiers (industrialisation, investissements, amélioration continue, transferts de production, nouveaux équipements)
  • Cadrer les projets : définition des objectifs, planning, budget, ressources et indicateurs de performance
  • Coordonner les équipes internes client et les partenaires externes (fournisseur·se·s, sous-traitant·e·s)
  • Assurer le suivi des coûts, des délais, de la qualité et des risques
  • Animer les réunions projet et les comités de pilotage
  • Garantir le respect des exigences qualité, HSE et réglementaires
  • Assurer un reporting régulier auprès des équipes client et du management agap2
  • Accompagner le changement et proposer des axes d’amélioration
  • Capitaliser sur les retours d’expérience et contribuer aux bonnes pratiques agap2

  • Diplôme Bac +5 (école d’ingénieur ou formation universitaire équivalente)
  • Expérience de minimum 3 ans en gestion de projets industriels
  • Expérience en environnement consulting / assistance technique appréciée
  • Capacité à s’intégrer rapidement chez des clients aux contextes variés
  • Bonne culture industrielle et approche terrain
  • Anglais professionnel requis, notamment à l’oral (réunions, fournisseurs, équipes internationales)
  • Mobilité régionale en Centre-Val de Loire

 Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur mécanique F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 France
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) auprès de nos clients, vous avez la charge d’orienter les études de conception de pièces ou de structures globales sur des projets, en lien avec des équipes de dessinateurs projeteurs CAO.
Vous contrôlez les études réalisées par les fournisseurs, validez les plans détaillés et les notes de calculs, vous assurez l’interface avec les équipes d’ingénierie et pilotez les études techniques.


De formation Bac +5 (de préférence grande école d’ingénieur) à dominante mécanique (ENSAM, UTC, INSA) vous avez acquis une expérience dans le domaine mécanique et possédez des connaissances sur l’un des logiciels suivants : CATIA, SOLIDWORKS, CREO, ABAQUS, ANSYS


 Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur méthodes industrialisation F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 France
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) vous intervenez auprès de nos clients autour de problématiques industrielles. Dans ce cadre, vos missions principales sont les suivantes :
- Conception des gammes de fabrication
- Rédaction des procédures pour la production
- Elaboration des dossiers de fabrication
- Conception et suivi des outils d’analyse
- Coordination des différents acteurs internes (bureau d’études, méthodes, qualité, achats)
- Veille à l’application des bonnes pratiques
- Management des équipes engagées dans les processus
- Proposition et mise en place d’actions d’amélioration du processus
- Participer à la réunion de lancement et transfert
- Représenter l'entreprise auprès des clients et des sociétés co-traitantes et/ou sous-traitantes.


Issu(e) d'une formation supérieure Bac +5 ou Ingénieur(e), vous êtes reconnu(e) pour vos compétences dans les domaines suivants : logiciel 3D, normes et matériels, rédaction de gammes et procédures de fabrication.


Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Inégnieur VRD F/H

  • 09 février 2026
  • Cabinet MERLIN
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

VOS MISSIONS

Vos interventions porteront sur :

  • Le développement l ’activité VRD au sein de l’agence en vue d’y créer un pôle d’activité dédier
  • Le management et encadrement d’une équipe dédiée à créer
  • Etudes générales, conduite de missions de maîtrise d’œuvre complète dans les domaines des infrastructures réseaux d’eau potable, d’assainissement et voiries (conception et direction de travaux).
  • L’élaboration de projets comprenant la conception des ouvrages, l’établissement des plans, l’estimation des travaux, la rédaction des documents,
  • La dévolution des marchés comprenant la rédaction du DCE, le dépouillement et mise au point des marchés,
  • La Direction des travaux (vérification des métrés, plan d’exécution, suivi des travaux, contrôle des attachements et situations travaux, réception travaux).
  • La gestion administrative et financière des marchés travaux.

VOTRE PROFIL

Diplôme d’ingénieur, DESS (Master 2) ou technicien très expérimenté.

Vous devez disposer de plus de 8 ans d'expérience en bureau d’études (maîtrise d’œuvre).

Compétences souhaitées :

  • Bonnes connaissance en voirie et aménagemenst urbains
  • Bonnes connaissances en infrastructures Eau Potable, assainissement, hydrauliques
  • Bonne connaissance de l’organisation administrative des dossiers (CCAG, , réglementation liée à l’environnement et l’urbanisme, code de la commande publique ).
  • Bonne pratique des outils informatiques de CAO/DAO (MENSURA,…) et logiciels courants (Excel, Word, etc…).
  • Management

Qualités requises :

  • Qualités rédactionnelles et relationnelles indispensables.
  • Dynamisme et autonomie,
  • Sens de l’organisation, rigueur, respect des procédures, esprit d’ouverture et goût du travail en équipe.

Le Cabinet Merlin est un cabinet de conseil et d’ingénierie intervenant dans tous les domaines liés à l’environnement et à la transition écologique des territoires : l’eau, les déchets, les énergies, les aménagements urbains et la mobilité, pour des missions de maitrise d’œuvre, d’étude, d’audit ... auprès des collectivités locales et des industriels.

 Le Cabinet Merlin a pour ambition de participer activement à la transition écologique sur tous ses terrains d’action en proposant des prestations de conseil et d’ingénierie pour un monde durable.

 Vous êtes intéressé par les projets techniques d'envergure ? Au sein de l’agence de Lyon du Cabinet Merlin, vous travaillerez sur des opérations en région AURA portant sur des opérations d’aménagements urbains, de VRD de toutes tailles tant du point de vue technique que financier.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur génie des procédés F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 France
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) vous intervenez sur la conception, l'optimisation et la supervision des procédés industriels. Vous assurez la performance technique, économique et environnementale des installations, depuis l'étude jusqu'à la mise en service.
Dans ce rôle, vous avez les missions suivantes :

  • Conception et dimensionnement des procédés de fabrication ou de transformation, établir les bilans matière et énergie, et élaborer les schémas de procédés. 
  • Rédaction des spécifications techniques des équipements, suivi des essais sur site et accompagnement de la mise en production. 
  • Analyse des performances des installations, identification des sources d'amélioration et proposition de solutions pour fiabiliser ou optimiser les procédés existants.
  • Veiller au respect des exigences de sécurité, de qualité et d'environnement.
  •  Collaborer étroitement avec les équipes de recherche, de production, de maintenance et de qualité pour garantir la cohérence technique des projets et leur réussite industrielle.

Ingénieur / Master diplômé(e) en génie des procédés, en génie chimique ou dans une spécialité équivalente. Une première expérience en conception ou exploitation d'unités industrielles est souhaitée. La maîtrise des outils de calcul et de simulation tels qu'Aspen Plus, ProSim ou Hysys constitue un atout.

Rigueur, capacité d'analyse et goût du terrain sont essentiels, tout comme la maîtrise de l'anglais technique.


Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires infrastructures hydrauliques & Génie civil F/H

  • 09 février 2026
  • Cabinet MERLIN
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

 VOS MISSIONS

En tant que Responsable d’Affaires, vous assurez la gestion technique, administrative et financière d’opérations complexes dans les domaines de l’hydraulique et du génie civil.

Conduite et pilotage d’affaires

  • Prendre en charge des projets d’infrastructures hydrauliques et de génie civil, de la conception à la réalisation
  • Élaborer et valider les dossiers techniques (AVP, PRO, DCE, etc.)
  • Diriger les procédures de passation des marchés et assurer le suivi des travaux

Gestion contractuelle et financière

  • Suivre les aspects administratifs et juridiques des marchés
  • Garantir le respect des délais, des budgets et de la qualité des prestations

Coordination et management

  • Mobiliser et coordonner les équipes internes (ingénieurs, techniciens, dessinateurs) et les partenaires externes
  • Assurer le rôle de référent technique auprès des clients et des partenaires institutionnels

Développement et relation client

  • Développer et fidéliser un portefeuille clients sur le territoire
  • Représenter le Groupe Merlin auprès des collectivités, partenaires et institutions 
  • Contribuer au rayonnement et au développement de l’agence de Montpellier

VOTRE PROFIL

Formation et expérience

- Diplôme d’ingénieur Bac+5 (hydraulique, génie civil, environnement ou équivalent) - Expérience confirmée en bureau d’études / maîtrise d’œuvre ou en entreprise de travaux de plus de 5 ans sur des projets significatifs

Compétences

- Solides connaissances techniques en eau potable, assainissement et génie civil - Maîtrise des mécanismes de la maîtrise d’œuvre (CCAG, procédures, suivi contractuel)

- Expérience en encadrement et coordination d’équipes - Maîtrise des outils de CAO (Mensura, Autocad ou Revit) indispensable

Qualités personnelles

- Leadership, autonomie et sens des responsabilités - Rigueur technique et organisation - Esprit d’initiative et capacité à fédérer les équipes - Excellentes qualités relationnelles, goût du développement commercial et du service client


Le Cabinet Merlin est un cabinet de conseil et d’ingénierie intervenant dans tous les domaines liés à l’environnement et à la transition écologique des territoires : l’eau, les déchets, les énergies, les aménagements urbains et la mobilité, pour des missions de maitrise d’œuvre, d’étude, d’audit ... auprès des collectivités locales et des industriels.

 Le Cabinet Merlin a pour ambition de participer activement à la transition écologique sur tous ses terrains d’action en proposant des prestations de conseil et d’ingénierie pour un monde durable.

 L’agence de Montpellier (équipe, en plein développement, de 15 personnes) est particulièrement reconnue pour l’expertise, la disponibilité et la compétence de ses équipes. Elle accompagne les collectivités et acteurs locaux sur des projets structurants tels que :

  • Infrastructures majeures en eau potable et assainissement
  • Stations d’épuration de nouvelle génération
  • Usines de production d’eau potable
  • Centrales biomasse et réseaux de chaleur
  • Réutilisation des eaux usées traitées (REUT)
  • Aménagements urbains à forte valeur environnementale 

Ces projets illustrent l’engagement du Groupe Merlin à conjuguer transition écologique et transition énergétique sur le territoire.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR QUALITE AERONAUTIQUE F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 France
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Vous rejoindrez une équipe d'ingénieurs et de techniciens chargés de l'assurance de la qualité en production.
En tant que consultant(e) au sein du service Qualité et Contrôle Technique de l'usine, votre domaine d'action touchera en particulier :
- Le suivi et l'amélioration qualité des activités du site,
- Le suivi du plan annuel d'amélioration de la qualité,
- La gestion du référentiel documentaire qualité associé,
- La mise à jour des principaux indicateurs qualité,
- L'analyse et le suivi d'enquêtes techniques,
- La réalisation d'audits internes liés à l'applications et la bonne réalisation des plans.
A ce titre, vous devrez garantir les démarches d'amélioration de la qualité en production :
- Suivre et tenir à jour les indicateurs de performance qualité de l'usine et du service Qualité Contrôle Technique ;
- Traiter, avec la production, les faits techniques afin de déterminer leurs causes racines et de déclencher les actions correctives et préventives nécessaires ;
- S'assurer de la bonne application des processus et des procédures tels que définis 


- Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur généraliste, qualité ou mécanique.
- Vous maîtrisez les techniques d'audits (IPCA, SSCAM ou équivalent) et avez déjà une accréditation IRCA (EN9100)
- Vous avez des connaissances solides dans le domaine de la Qualité, du pilotage & résolution de Faits Techniques avec des fournisseurs
- Vous êtes familier avec les outils informatiques Power Bi, Sharepoint, Pack Office, SAP.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'analyse, de synthèse et votre
capacité d'adaptation aux situations nouvelles.
- Goût pour le travail en équipe, aisance relationnelle

« Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. »


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

PMO F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 France
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) PMO, vous êtes en interaction avec différentes personnes de postes différents (techniques, programmes, fournisseurs).
Vos missions principales :
- Suivre les études dans le domaine de l'aéronautique, du spatial, de la défense, ou du nucléaire
- Mettre en place et assurer le suivi du planning
- Être le garant de la tenue des délais, du budget et de la qualité en prenant en compte les aspects sécurité
- Cadencer les acteurs du projet
- Lancer et suivre les consultations fournisseurs
- Mettre à niveau l'ERP SAP
- Suivre l'avancement des activités
- Alerter des dérives par rapport aux objectifs du projet
- Participer aux réunions d'avancement projet et aux réunions d'architecture


De formation Bac +5 (de préférence grande école d'ingénieur : ISAE, IPSA, SUPMECA, Centrale, Mines).
Vous avez acquis une expérience dans le secteur de l'aéronautique, de l'aérospatial ou du nucléaire. Un très bon relationnel est indispensable pour ce poste ainsi qu'un esprit pragmatique et d'initiative.


 

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.


MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'études Infrastructures Eau & Assainissement F/H

  • 09 février 2026
  • Cabinet MERLIN
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

VOS MISSIONS

  • Réaliser des études de conception et de dimensionnement (réseaux, ouvrages, équipements)
  • Élaborer et présenter les dossiers techniques (EP, AVP, PRO, DCE)
  • Participer aux procédures de dévolution des marchés (analyse des offres, rapports, mise au point)
  • Contribuer au suivi technique des travaux et à l’assistance aux maîtres d’ouvrage 
  • Participer à la gestion administrative et financière des projet

VOTRE PROFIL

  • Bases solides en hydraulique urbaine (eau potable, assainissement) 
  • Connaissances appréciées en traitement de l’eau, pompage et/ou génie civil hydraulique
  • Bonne compréhension des mécanismes de la maîtrise d’œuvre (procédures, CCAG, suivi de chantiers)
  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, MS Project)
  • La pratique de logiciels de modélisation hydraulique ou de CAO constituera un atout

Qualités personnelles

  • Dynamisme, autonomie et bonnes capacités rédactionnelles
  • Rigueur technique et sens de l’organisation
  • Goût du travail en équipe et esprit collaboratif
  • Bon relationnel avec les maîtres d’ouvrage et partenaires

 Une opportunité pour un(e) ingénieur(e) motivé(e), désireux(se) de s’investir dans des projets ambitieux, au sein d’une équipe reconnue et engagée pour la transition écologique et énergétique.

Si on parlait un peu de nous :

 Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.

Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.

Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous !

Et si vous voulez en savoir plus :

Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.


Le Cabinet Merlin est un cabinet de conseil et d’ingénierie intervenant dans tous les domaines liés à l’environnement et à la transition écologique des territoires : l’eau, les déchets, les énergies, les aménagements urbains et la mobilité, pour des missions de maitrise d’œuvre, d’étude, d’audit ... auprès des collectivités locales et des industriels.

 Le Cabinet Merlin a pour ambition de participer activement à la transition écologique sur tous ses terrains d’action en proposant des prestations de conseil et d’ingénierie pour un monde durable.

 L’agence de Montpellier (équipe, en plein développement, de 15 personnes) est particulièrement reconnue pour l’expertise, la disponibilité et la compétence de ses équipes. Elle accompagne les collectivités et acteurs locaux sur des projets structurants tels que :

  • Infrastructures structurantes en eau potable et assainissement
  • Stations d’épuration de nouvelle génération
  • Usines de production d’eau potable
  • Centrales biomasse et réseaux de chaleur
  • Réutilisation des eaux usées traitées (REUT)
  • Aménagements urbains à forte valeur environnementale

Ces projets illustrent l’engagement du Groupe Merlin à conjuguer transition écologique et transition énergétique sur l’ensemble du territoire.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur responsable d'affaire en traitement des eaux F/H

  • 09 février 2026
  • Cabinet MERLIN
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Versailles

DESCRIPTION :

VOS MISSIONS

Vos interventions porteront sur :

  • Les études générales et la conduite de missions de maîtrise d’œuvre complète ou d’assistance à maîtrise d’ouvrage,
  • La réponse aux appels d’offre,
  • La gestion de projet
  • La rédaction des cahiers des charges et le dépouillement et mise au point des marchés,
  • La direction des travaux (visa de plan d'exécution, suivi des travaux, réception travaux),

VOTRE PROFIL

De formation ingénieur (Ecole, Universitaire), vous justifiez d'une solide expérience en gestion de projet (maîtrise d’œuvre ou entreprise) de plusieurs années souhaitées (6 ans mini).

Si on parlait un peu de nous :

 Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.

Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.

Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous !

Et si vous voulez en savoir plus :

Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.


Le Cabinet Merlin est un cabinet de conseil et d’ingénierie intervenant dans tous les domaines liés à l’environnement et à la transition écologique des territoires : l’eau, les déchets, les énergies, les aménagements urbains et la mobilité, pour des missions de maitrise d’œuvre, d’étude, d’audit ... auprès des collectivités locales et des industriels.

 Le Cabinet Merlin a pour ambition de participer activement à la transition écologique sur tous ses terrains d’action en proposant des prestations de conseil et d’ingénierie pour un monde durable.

 Rattaché à l’agence de Versailles (78), vous interviendrez majoritairement sur les sites des différentes opérations que vous couvrirez. Notre agence de Versailles est composée d'une trentaine de collaborateurs. François, le responsable d'agence vous attend pour travailler notamment avec lui sur des projets variés en hydraulique et en assainissement.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Acheteur Projet F/H

  • 09 février 2026
  • Kasadenn
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Paul-Trois-Châteaux

DESCRIPTION :

À propos de Kasadenn

Chez Kasadenn, nous croyons fermement en l'innovation et l'excellence opérationnelle. Notre équipe, composée d'experts passionnés, s'efforce d'offrir des solutions adaptées à nos clients. Nous sommes fiers de notre environnement de travail dynamique et inclusif, qui encourage la créativité et le développement professionnel. Nous recherchons aujourd'hui, pour l’un de nos clients, un acteur industriel majeur, un(e) Acheteur Projet pour accompagner un projet de construction d’un bâtiment tertiaire neuf d’envergure.


Votre mission

En tant qu’Acheteur Projet , vous jouerez un rôle clé dans la gestion et l’optimisation des achats liés à un projet de construction (bâtiment tertiaire) et, plus largement, à un programme projets. Votre contribution permettra de sécuriser les consultations, garantir la conformité aux procédures, optimiser les coûts et maîtriser la performance contractuelle sur la durée.


 

Vos principales responsabilités:

  • Accompagner les prescripteurs dans l’expression des besoins complexes et proposer une stratégie de lotissement.
  • Identifier les fournisseurs potentiels (panel, sourcing) au regard des exigences techniques et contractuelles.
  • Piloter le processus d’appel d’offres en garantissant le respect des procédures et de la politique achats.
  • Analyser, comparer et négocier les offres ; formaliser et présenter les recommandations en concertation avec l’équipe projet.
  • Rédiger les contrats et avenants dans un ERP type SAP, en lien avec les parties prenantes (dont juridique).
  • Établir et mettre à jour les fiches de performance / budget associées aux contrats.
  • Assurer les missions de contract management : suivi des conditions contractuelles, pilotage, gestion des écarts, réclamations si nécessaire.
  • Participer aux réunions de pilotage (management visuel, suivi d’avancement, points chantier).
  • Proposer des indicateurs mensuels et assurer le reporting de suivi (tableau de pilotage des contrats, etc.).

Pourquoi rejoindre Kasadenn et ce projet ?

Chez Kasadenn, nous valorisons la diversité, la transparence et l’excellence. Vous intégrerez une équipe engagée, reconnue pour sa proximité, son exigence et sa culture du résultat. Vous contribuerez à un projet de construction structurant, au sein d’un environnement stimulant, où la qualité de la relation et la confiance accordée aux équipes sont centrales.


Formation et expérience :

  • Idéalement Bac +5 en Achats et/ou Supply Chain, ou diplôme d’ingénieur (ex. génie civil) avec spécialisation achats.
  • minimum 5 ans d’expérience en achats liés au BTP / tertiaire, avec une familiarité des environnements industriels ou grands chantiers.

Compétences techniques :

  • Maîtrise des processus Achats Projets : consultation, négociation, contractualisation, suivi fournisseur.
  • Bonne compréhension des travaux de génie civil (terrassement, fondations, structures).
  • Connaissance des installations tertiaires : bureaux, réseaux électriques, CVC.
  • Très bonne maîtrise des outils bureautiques (notamment Excel et PowerPoint) et d’un ERP type SAP.
  • Bases solides en contract management et notions juridiques utiles à la gestion contractuelle.

Anglais professionnel exigé, écrit et oral.


Compétences comportementales :

  • Autonomie, adaptabilité et capacité à travailler en équipe multi-interlocuteurs.
  • Rigueur dans la formalisation des dossiers et le respect des processus.
  • Aisance rédactionnelle, sens du service, posture de conseil et orientation résultats.
  • Excellentes capacités de négociation et de priorisation.

Chez Setec Kasadenn, nous croyons fermement en l'innovation et l'excellence opérationnelle. Notre équipe, composée d'experts passionnés, s'efforce d'offrir des solutions adaptées à nos clients. Nous sommes fiers de notre environnement de travail dynamique et inclusif, qui encourage la créativité et le développement professionnel. Nous intervenons sur des missions à forte valeur ajoutée autour de la Qualité, du management HSE et des achats, au sein d’environnements industriels exigeants.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR METHODES INDUSTRIALISATION F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 France
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) vous aurez pour missions de :

  • Définir et optimiser les plans de fabrication et maintenance des équipements.
  • Assurer le suivi des modifications produits et process.
  • Rédiger les documents techniques de fabrication et maintenance.
  • Créer les gammes de fabrication et leurs nomenclatures.
  • Établir et valider les documents de fabrication et de maintenance.
  • Apporter un soutien technique au Bureau d’Etudes.
  • S’assurer de l’évolution des projets et des dossiers techniques.

De formation Bac +5, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire en production. La maîtrise de l'anglais est un bon élément


Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur contrôle commande F/H

  • 09 février 2026
  • AE2I
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Belfort

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets nucléaires, vos principales missions seront :
  • Apporter votre support pour la conception d'armoires de contrôle en proposant une liste de matériel répondant aux exigences contractuelles
  • Rédiger la documentation technique associée
  • Réaliser la programmation du contrôleur (régulation, protection, écrans) en intégrant la validation par machine virtuelle
  • Rédiger les procédures de tests et participer aux tests fonctionnels et opérationnels en usine

Formation : Ingénieur dans les domaine de l'automatisme, l'électronique ou l'instrumentation.Expérience : Minimum 3 ans dans la réalisation de systèmes de contrôle commande ou de développement de systèmes industrielsLangues : Maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral (contexte international).Qualités personnellesRigueur technique et documentaire, bon relationnel et esprit d’équipe. Réactif(ve), curieux(se), force de proposition et fortement impliqué(e) dans les projets.Pourquoi rejoindre notre équipe ?Nous offrons un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée.Chez AE2I, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion, et nous accueillons avec enthousiasme tous les talents.Vous vous reconnaissez dans cette description ?N’attendez plus, envoyez nous votre candidature !
AE2I en quelques mots.PME indépendante fondée en 1999 avec pour ADN les valeurs humaines.Accompagne des sociétés industrielles internationales grâce aux compétences clés de ses collaborateurs/collaboratrices pour des projets EPC notamment le secteur des énergies (nucléaire, renouvelable, thermique) en France et à l'export. Pour renforcer ses équipes, AE2I recherche un Ingénieur Contrôle Commande(H/F).

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

DEV FULL STACK F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 IT
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

 Votre mission en tant que consultant(e) : 

  • Développement en Front et Back 
  • Accompagner et orienter nos clients grâce à votre expertise et votre passion pour la culture DevOps au cœur des enjeux de demain
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes délivrant les projets
  • Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes de production
  • Mettre en place et gérer des outils d’industrialisation et de déploiement
  • Collaborer avec les métiers et les équipes de développement dans un environnement Agile tout en passant par le développement des plateformes d’intégration continue

Environnement technique :

  • Langages : JavaScript (ES6+), TypeScript.
  • Frameworks backend : Node.js, Express, NestJS.
  • Frameworks front-end : React, Angular, Vue.js.
  • Bases de données : MongoDB, PostgreSQL, MySQL.
  • Outils DevOps : Docker, Kubernetes, Jenkins, Git.
  • Tests : Jest, Mocha, Cypress.
  • CI/CD : GitLab CI, Azure DevOps, CircleCI.
  • Outils agiles : Jira, Confluence.

· Titulaire d’un diplôme Bac +4/5, vous avez une expérience significative d’au moins 5 ans dans l’informatique. Technophile et curieux.se, vous avez envie d’exploiter le plein potentiel de ces technologies

· Autonome et organisé.e, vous avez le sens du service et êtes soucieux.se de délivrer des solutions de qualité, dans le respect des bonnes pratiques

· Vous avez un bon niveau d’anglais

 Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs.  


Qui sommes-nous ? 

Experte et passionnée, notre communauté de consultants accompagne les secteurs industriel et tertiaire à travers quatre grands domaines technologiques : Infrastructure & Cloud, Développement & Applications, Data et Conseil.

Grâce à notre approche transversale, nous répondons e­xactement aux enjeux de nos clients dans des domaines clés tels que la gestion de projet, la cybersécurité et l’intelligence artificielle. En collaboration avec les prescripteurs technologiques (éditeurs de logiciels, fournisseurs cloud et intégrateurs) nous contribuons activement à l’évolution professionnelle et à la montée en compétences de nos équipes.

Chez agap2IT, la dynamique interne est un pilier essentiel de notre identité. Nous cultivons un esprit collectif fort, ou le partage des connaissances, la curiosité technologique et l’entraide sont au cœur de notre quotidien.

Tout au long de l’année, nos équipes se retrouvent lors de temps forts conviviaux et fédérateurs : afterworks, workshops, challenges internes, autant d’occasions d’échanger, d’apprendre et de renforcer la cohésion.

Nous croyons profondément au pouvoir de l’intelligence collective. C’est pourquoi nous développons des initiatives permettant a chacun de s’exprimer et de contribuer activement à l’évolution d’agap2it :

  • Des espaces collaboratifs dédiés au partage d’expertise et a l’innovation,
  • Des communautés techniques et laboratoires d’idées pour expérimenter, innover et progresser ensemble,
  • Des dispositifs de reconnaissance valorisant les parcours, les compétences et les réussites,
  • Et un programme de mentoring favorisant la transmission, l’accompagnement et le développement professionnel.

Chez agap2IT, nous avançons ensemble avec audace, exigence et engagement, convaincus que la performance IT passe avant tout par l’épanouissement des femmes et des hommes qui la construisent.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de travaux neuf F/H

  • 09 février 2026
  • Agap2 France
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) vos principales missions seront :

  • Élaborer le programme du projet en coordination avec les services opérationnels concernés et avec l'appui d'un concept designer ; 
  • Construire les cahiers des charges lot par lot, en y intégrant systématiquement les sujets environnementaux, élaborer les budgets et les plannings spécifiques à chaque projet.
  • Créer l'équipe projet (architectes, bureaux d‘études, etc.) et veiller à obtenir les autorisations administratives nécessaires.
  • Définir les plans de chaque projet en collaboration avec la maitrise d'œuvre.
  • Assurer la maitrise d'ouvrage de chaque chantier.
  • Etudier la faisabilité de chaque en tenant compte de leur complexité (financière, stratégique, technique, architecturale, scénographique) 
  • Organiser, négocier et superviser la sous-traitance.
  • Veiller quotidiennement au respect des budgets, délais, objectifs et de la qualité de la prestation et alerter, suivre et traiter tout retard ou anomalie.
  • Assurer ou superviser les opérations de réception et veiller à accompagner les équipes opérationnelles à l'ouverture.
  • Assurer un reporting d'activité et piloter les indicateurs de performance.
  • Communiquer auprès des différentes parties prenantes en prenant soin d'obtenir l'adhésion de chacune.
  • Suivre les engagements des études d’impact et SST (Santé & Sécurité au travail) dans la conception, les choix des fournisseurs / prestataires et les règles de conduite des chantiers.

  • Vous êtes issu(e) d’une formation Ingénieur, Architecte ou Technicien confirmé, et vous justifiez d’au moins 10 ans d’expérience en maîtrise d’ouvrage ou en gestion de projets.
  • Vous faîtes preuve de créativité, de qualités de communication et de négociation, ce qui vous permet de jouer un rôle moteur dans vos missions.
  • Vous avez un regard orienté client avec un sens du détail aiguisé.
  • Vous avez une très bonne maîtrise des outils architecturaux (autocad, sketchup) et de gestion de projets (gantt, excel).
  • Vous possédez un très bon niveau d’anglais, vous permettant d’échanger dans un cadre professionnel.
  • Vous êtes familier(ère) de la règlementation ERP et avez des connaissances TCE.

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.


Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e automaticien.ne F/H

  • 09 février 2026
  • ATS ENGINEERING
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Cyr-au-Mont-d'Or

DESCRIPTION :

Mission :

Au sein du Bureau d’Etudes Electrique IBP NP, vous prenez en charge le développement, le test et la mise en service des systèmes automatisés de nos machines.

Vos principales missions sont les suivantes :

  • Participer à la réalisation des analyses fonctionnelles
  • Réaliser les études générales et détaillées des programmes automates et IHM
  • Implémenter les programmes automates et IHM
  • Réaliser les tests de simulation et les tests plateforme
  • Réaliser les essais usine
  • Réaliser les mises en services et participer aux essais site
  • Réaliser les documents machines tels que les procédures d’essais fonctionnels, les PV d’essais, les notices d’utilisation, les supports de formation
  • Effectuer le support technique au service de maintenance et au client (possibilité d’astreintes)
  • Former les équipes de maintenance et les équipes client
  • Des déplacements ponctuels en France et à l’Etranger sont à prévoir (30 jours par an en moyenne)
  • Pas de contre-indication à être habilité DATR

Compétences :

  • Programmation automate : Siemens TIA Portal, Schneider Ecostruxure Control Expert, autres automates
  • Programmation IHM : WinCC, Vijeo designer, Proface
  • Variateurs : Siemens, Schneider
  • Bureautique : Microsoft Pack Office
  • Langues : Anglais niveau B1

    Profil :

    • Ingénieur automaticien avec au moins 10 années d’expérience en conception d’automatisme dans un bureau d’étude
    • Pragmatique, rigoureux
    • Bon esprit d’analyse et de synthèse
    • Bonnes qualités relationnelles
    • Sens du résultat
    • Force de proposition

    ATS Engineering, filiale du Groupe REEL est un bureau d'étude accompagnant les entreprises dans des solutions d'ingénierie au travers des métiers de l'installation générale, de l'électricité, du calcul ( fluides et chaleur) mais aussi de l'automatisme en proposant des solutions 4.0 pour les parcs machines.

    Nos environnements d'intervention : Naval, énergie décarbonées, chimie, pétrochimie, métallurgie, nucléaire.

    ATS apporte son expertise technique sur l'ensemble du cycle en V d'un projet de deux manières : en mode projet (au forfait) ou en conseil ( Assistance technique : en détachement).

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Génie Civil AMOT F/H

    • 09 février 2026
    • SERVICES ORGANISATION METHODES
    • Centre-Val de Loire
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Avertin

    DESCRIPTION :

    Notre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d’ingénierie du parc nucléaire en exploitation ainsi que sur les projets de nouveau nucléaire.
    Intégré(e) à notre bureau d'études, vous interviendrez sur des chantier à partir de la phase APS/APD jusqu'à la livraison final, en lien avec l'équipe présente pour notre client. 
    Votre rôle en tant que d'ingénieur Génie Civil sur une mission Assistance à Maitrise d'ouvrage Technique, sera de mener à bien les missions suivantes : 
     

    Sous la responsabilité du Responsable d'Activités et en appui du Chef de Projet, vos serez amené(e) à :

    • Rédiger la spécification définissant les hypothèses, normes et standards applicables sur un projet,

    • Rédiger les cahiers des charges des projets à charge,

    • Analyser les offres et rédaction des tableaux decomparaisons techniques,

    • Animer les réunions avec les soumissionnaires et le responsable de marché,

    • Réaliser le contrôle des études d'exécutions et des travaux,

    • Réaliser la réception et la mise en service des projets.


    De formation BAC + 5 en génie civil et vous disposez d'une expérience, à minima de deux ans d'expérience sur un poste similaire en suivi de chantier.
    Vous faites preuve de rigueur, d'anticipation et vous disposez d'un bon relationnel vous permettant de travailler en interface avec différents services.

    Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

    Pourquoi commencer votre carrière chez nous ?

    •Parce que chez SOM, on ne vous demande pas d’attendre 10 ans pour avoir des responsabilités.

    •Parce que vous serez formé(e), accompagné(e), coaché(e) par des collègues expérimentés,

    •Parce qu’on croit en l’initiative : ici, on vous donne la liberté de proposer, d’innover, d’agir.

    •Parce que STARTER, notre programme interne, est un vrai tremplin vers l’évolution rapide.

    •Et surtout, parce que vous ne serez jamais “juste un numéro” : on vous connaît, on vous suit, on vous fait confiance.

    Pourquoi nous rejoindre ? 

    • Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d’intéressement, [tickets restaurant 10,30€ ou panier repas 10,30€], frais de transport remboursement à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités), 

    • Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l’humain au centre de nos valeurs,

    • Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie,  

    • Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O’METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d’élite (Casques d’Or), 

    • Une politique RH, autour d’une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,  

    • Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an. 

    Processus de recrutement 

    1. Un premier échange téléphonique avec Mathilde, chargé(e) de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé, 

    2.  Un entretien technique en visio pour vous préciser les enjeux et les contours du poste

    3. Un deuxième entretien au sein de notre bureau d'études pour découvrir nos locaux ainsi que nos équipes, 

    4.Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape. 


    Intégrateur de solutions en Ingénierie et Travaux, le Groupe Ortec accompagne les industriels sur l ensemble du cycle de vie de leurs projets (conception, réalisation, maintenance) avec une offre articulée autour de 3 segments: Engineering, Contracting et Global Services.
    Capitalisant sur son expérience technique et la synergie de ses savoir-faire. Il intervient aujourd hui sur de nombreux marchés:
    Oil & Gas, Nucléaire, Aéronautique & Spatial, Défense, Automobile, Ferroviaire, Chimie, Pharmacie, Agroalimentaire
    Le groupe Ortec est le partenaire de confiance unique au service de la compétitivité des industries, mais plus encore...
    Ce sont des femmes et des hommes experts dans leurs domaines, qui partagent la même passion des défis industriels.
    Esprit audacieux, geste expert, culture d'entreprendre, sens du collectif, ils anticipent les évolutions industrielles pour imaginer chaque jour les solutions de demain.

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur d'études Génie Civil F/H

    • 09 février 2026
    • SERVICES ORGANISATION METHODES
    • Centre-Val de Loire
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Avertin

    DESCRIPTION :

    Notre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d’ingénierie du parc nucléaire en exploitation ainsi que sur les projets de nouveau nucléaire.

    Intégré(e) au bureau d'études, au sein d'un plateau Génie Civil, vous interviendrez sur le projet d'export pour notre client dans l'énergie, en lien avec les équipe Génie Civil. 
    Votre rôle en tant que Ingénieur Génie Civil, sera de mener à bien les missions suivantes : 

    • Vous concevez des ouvrages génie-civil,

    • Vous rédigez et supervisez la réalisation de notes de calculs (béton armé, charpente métallique),

    • Vous surveillez les études de pré-dimensionnement d'ouvrages (béton armé et charpente métallique) et donnez un avis technique,

    • Vous réalisez les calculs de pré-dimensionnement (charpente, béton) et calculs d'ancrage,

    • Vous analysez des offres techniques et participez à des études avec différentes partie prenantes



    Vous êtes titulaire d'un diplômé(e) de niveau Bac+5 Ingénieur ou Master 2, vous êtes issu(e) d'un cursus Génie Civil, vous disposez d'une première expérience en stage en ou en alternance.

    Vous maitrisez les Eurocodes et vous vous distinguez par motivation ainsi que votre rigueur et vous avez un niveau d'anglais opérationnel.

    Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

    Pourquoi commencer votre carrière chez nous ?

    •Parce que chez SOM, on ne vous demande pas d’attendre 10 ans pour avoir des responsabilités.

    •Parce que vous serez formé(e), accompagné(e), coaché(e) par des collègues expérimentés,

    •Parce qu’on croit en l’initiative : ici, on vous donne la liberté de proposer, d’innover, d’agir.

    •Parce que STARTER, notre programme interne, est un vrai tremplin vers l’évolution rapide.

    •Et surtout, parce que vous ne serez jamais “juste un numéro” : on vous connaît, on vous suit, on vous fait confiance.

    Pourquoi nous rejoindre ? 

    • Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d’intéressement, [tickets restaurant 10,30€ ou panier repas 10,30€], frais de transport remboursement à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités…), 

    • Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l’humain au centre de nos valeurs,

    • Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie,  

    • Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O’METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d’élite (Casques d’Or), 

    • Une politique RH, autour d’une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,  

    • Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an. 

    Processus de recrutement 

    1. Un premier échange téléphonique avec Mathilde, chargé(e) de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé, 

    2.  Un entretien technique en visio pour vous préciser les enjeux et les contours du poste

    3. Un deuxième entretien au sein de notre bureau d'études pour découvrir nos locaux ainsi que nos équipes, 

    4.Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape


    Intégrateur de solutions en Ingénierie et Travaux, le Groupe Ortec accompagne les industriels sur l ensemble du cycle de vie de leurs projets (conception, réalisation, maintenance) avec une offre articulée autour de 3 segments: Engineering, Contracting et Global Services.
    Capitalisant sur son expérience technique et la synergie de ses savoir-faire. Il intervient aujourd hui sur de nombreux marchés:
    Oil & Gas, Nucléaire, Aéronautique & Spatial, Défense, Automobile, Ferroviaire, Chimie, Pharmacie, Agroalimentaire
    Le groupe Ortec est le partenaire de confiance unique au service de la compétitivité des industries, mais plus encore...
    Ce sont des femmes et des hommes experts dans leurs domaines, qui partagent la même passion des défis industriels.
    Esprit audacieux, geste expert, culture d'entreprendre, sens du collectif, ils anticipent les évolutions industrielles pour imaginer chaque jour les solutions de demain.

    Niveau d'expérience : Aucun

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Qualité Fournisseurs F/H

    • 09 février 2026
    • Agap2 France
    • Hauts-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Lille

    DESCRIPTION :

    • Piloter la performance des fournisseurs dans les phases projets et série (composants mécaniques, plastiques, électroniques, etc.).

    • Participer à la sélection et à la validation des fournisseurs (audit, plan de surveillance, évaluation qualité).

    • Suivre les livrables APQP / PPAP et valider les échantillons initiaux.

    • Analyser les non-conformités, réaliser des analyses causales (8D, Ishikawa, 5P) et piloter les plans d’actions correctifs.

    • Mettre en œuvre les outils qualité standards : AMDEC, SPC, MSA, audits process.

    • Animer des revues fournisseurs régulières et assurer la montée en maturité du panel.

    • Collaborer étroitement avec les équipes achats, développement produit, production et logistique.


    • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation en mécanique, qualité, production ou matériaux.

    • Première expérience réussie dans une fonction similaire, idéalement dans un secteur industriel exigeant (automobile, aéronautique, ferroviaire, électronique).

    • Solide maîtrise des référentiels et des outils qualité fournisseurs.

    • Excellent relationnel, capacité à négocier, fédérer et faire monter en compétence les partenaires.

    • Anglais professionnel courant indispensable dans un environnement international.

    • Rigueur, esprit d’analyse et sens terrain sont des atouts clés pour ce poste.


    Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 


    Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

    agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

    MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

    • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
    • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
    • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
    • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
    • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...