Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Fléville-devant-Nancy

DESCRIPTION :

Ineo Infracom, entité d’Equans France, recherche notrer futur

Technicien réseau et vidéo en Alternance (H/F)

Basé à Fléville-devant-Nancy (54)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaire s’élève à 238 millions d’euros. 

Votre challenge à nos côtés :

En tant qu’alternant(e) technicien(ne) en solutions de sûreté, vous serez accompagné(e) et formé(e) par un technicien expérimenté. Vous participerez activement à la mise en œuvre et à la maintenance de nos solutions de sûreté (vidéoprotection, anti-intrusion, contrôle d’accès, interphonie).

Vos missions principales :

• Déployer et maintenir des solutions informatiques liées aux métiers de la sûreté objets de nos contrats de services (Vidéoprotection, Contrôle d’accès, interphonie, intrusion, etc) à distance ou non
• Participer au déploiement et au maintien de nos solutions vidéos, contrôle d'accès, interphonie dans l'infrastructures Réseaux et Système auprès de nos clients
• Configurer, mettre en service le matériel destiné à être installé (Système et/ou Réseaux)
• Tester le matériel déposé à la suite d’intervention de maintenance
• Rédiger des comptes-rendus des actions réalisées

Profil recherché :

• Vous souhaitez préparer un BTS CIEL, ou un diplôme spécialisé dans les réseaux.

• Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques :
• Systèmes vidéo (par ex: Milestone, Genetec, ...)
• Adressage IP et routage
• Vous êtes rigoureux, avez l’esprit d’équipe et le sens du relationnel ;
• Vous recherchez un poste qui vous permettra de mettre en œuvre des compétences techniques et d’aller sur le terrain ;
• Permis B demandé

Les avantages à nous rejoindre:

• Barème de rémunération avantageux + 13 ème mois + prime congés payés après 6 mois d’ancienneté
• RTT au prorata du temps de présence en entreprise
• Titres restaurant
• Remboursement de transport en commun (75% en 2026)
• Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
• Mutuelle et prévoyance ProBTP
• Comité d’entreprise (CSE)
• Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)

Le processus de recrutement

Notre processus de recrutement comprend un premier échange avec notre Chargée de missions RH.

Nous nous engageons à assurer une expérience candidat positive et transparente.

Vous serez informé de chaque étape de votre candidature.

Engagement RSE/ Diversité / Santé & Sécurité

Chez Equans, nous nous engageons fermement dans des politiques de responsabilité sociétale et environnementale, valorisons la diversité et l'inclusion, et considérons la sécurité comme un impératif absolu.

Pour en savoir plus :

IMPACT, la démarche RSE d'Equans - Diversité et inclusion - La sécurité chez Equans | Equans Group

#FierDAgirVraiment #recrutement #Technicienvidéo #Flévilledevantnacy  #Alternant #INEO

LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes chargés de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

Votre rôle en tant qu’Ingénieur Calculs structures :

• Dimensionner et vérifier des éléments de structures (charpente métallique, béton armé, bois) selon les différentes normes (Eurocodes)
• Réaliser des calculs via les logiciels Robot, Ansys.. pour modéliser et analyser les structures 
• Proposer des solutions pour garantir la durabilité, la sécurité et la stabilité des ouvrages. 
• Rédiger les notes de calculs
• Travailler en collaboration avec les ingénieurs, projeteurs et architectes pour s’assurer de la faisabilité technique et financière des projets 

De formation Bac +5, école d’ingénieur en Génie Civil, Structures ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience en tant qu’ingénieur structure sur des projets de bâtiments industriels, des ouvrages d’art et de charpente lourde, stage accepté. 

Curieux, dynamique, doté(e) d'un fort leadership et d'une grande autonomie, vous avez de bonnes facultés de communication et êtes prêt à vous investir dans une nouvelle aventure.

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

                                     ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 

• Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
• Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
• Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven. 
• Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

                        « Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! »

LOCALITÉ :

Marcq-en-Barœul

DESCRIPTION :

Responsable qualité projet nucléaire H/F

Enraciné dans une histoire plus que centenaire, Equans, société du groupe Bouygues, est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services. En accompagnant ses clients sur les trois transitions énergétique, numérique et industrielle, Equans apporte un haut niveau d’expertise technique dans la conception, l’installation, la maintenance et l’exploitation d’installations multitechniques.

Axima Nucléaire (900 collaborateurs, 217 M€ CA en 2025), entité d’Equans, est le leader européen dans la ventilation nucléaire et les procédés fluides. Avec plus de 50 ans d'expérience, nous offrons des solutions complètes allant de l'ingénierie à la maintenance pour les installations nucléaires. Notre expertise couvre les nouvelles installations, les modifications et la préparation au démantèlement des sites nucléaires.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur :

Responsable qualité projet nucléaire H/F

Basé(e) à Lille (59) ou Bristol (UK) ou Londres (UK)

Votre challenge à nos côtés :

Dans le cadre des grands projets nucléaires anglais HPC et SZC, AXIMA Nucléaire intervient sur la conception, la fabrication, l’installation et la mise en service de systèmes HVAC intégrés aux complexes industriels client. Rattaché au service Qualité et Suivi Fournisseurs de l’organisation, vous serez affecté sur projet en tant que Responsable Qualité Projet d’un de nos contrats. Vos principales missions seront de :

• Veiller à ce que les exigences qualité du contrat soient prises en compte dans le Système de Management du projet et mises en œuvre par l’ensemble du personnel, les sous-traitants et la chaîne d’approvisionnement élargie
• Etablir et être responsable du Plan d’Assurance Qualité Contrat (CQAP) par la mise en place, la maintenance et la mise à jour du Système de Management de la Qualité du projet et de l’ensemble de la documentation associée (politiques, procédures, guides, plans de surveillance, registres, etc.)
• Obtenir et maintenir les certifications ISO de l’entité de Bristol en lien avec le système de management global
• Coordonner l’équipe qualité pour les activités d’étude et approvisionnement, et assurer la supervision ainsi que le support projet pour les activitiés d’installation sur site
• Mettre en œuvre une supervision indépendante en qualité et sûreté nucléaire au travers de : visites terrain, audits internes et/ou externes (déplacements réguliers sur site)
• Gérer les contrats de sous-traitance des organismes d’inspection en fabrication en lien avec le service qualité et suivi fournisseurs.
• Gérer les non-conformités en étant du processus et des outils, suivre les réclamations client et assurer leur traitement et clôture
• Participer à certains audits fournisseurs en lien avec les ingénieurs qualité projet
• Collaborer avec le service pour partager les bonnes pratiques

Des déplacements en Angleterre et en France sont à prévoir selon le lieu de résidence.

Le profil idéal ?

Vous êtes diplômé d’un BAC+5 type ingénieur généraliste ou Master 2.

Vos compétences en matière d’Assurance Qualité et de Contrôle Qualité, et votre connaissance de référentiels tels que l’ISO 19443 et l’IAEA GS‑R‑3 sont essentielles pour réussir sur ce poste. Des connaissances des normes britanniques de qualité nucléaire, ainsi que des exigences et des pratiques  (LC 17 ou CDM) sont un plus.

Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre autonomie et faites preuve d'une réelle aisance relationnelle. (Leadership transverse et capacité de décision)

Vous êtes à l’aise pour échanger quotidiennement en anglais.

Les avantages à rejoindre Axima Nucléaire :

Rejoindre notre entreprise, c’est faire le choix d’un grand Groupe tout en évoluant au sein d’équipes à taille humaine, solidaires et passionnées. C’est aussi bénéficier d’un ensemble d’avantages tels que :

• Avantages Groupe : 13ᵉ mois, prime de congés payés, prime personnalisée, CSE, titres-restaurant, actionnariat salarié, primes de participation et d’intéressement, RTT
• Engagement en faveur de la mobilité durable : prime vélo, prise en charge de l’abonnement de transport à hauteur de 80%
• Qualité de vie : équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec la possibilité de télétravailler ;

Chez Axima Nucléaire, nous croyons fermement en la montée progressive en compétences de nos collaborateurs à travers un parcours personnalisé de formation. C’est la raison pour laquelle notre école de ventilation interne vous permettra d’accéder à des modules de formation diversifiés conçus pour renforcer vos compétences actuelles et en acquérir de nouvelles. 

Développez votre carrière dans le nucléaire et bénéficiez de l’expertise d'une entreprise leader sur le marché, et de collaborateurs passionnés qui agissent pour un monde bas carbone.  

Envie de contribuer à des projets d’envergure et de faire partie d’une aventure humaine et technologique ? Rejoignez-nous !

Chez Equans, nous nous engageons fermement dans des politiques de responsabilité sociétale et environnementale, valorisons la diversité et l'inclusion, et considérons la sécurité comme un impératif absolu.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Poste : Ingénieur Gouvernance Cybersécurité – Identités & Accès (H/F)

Contexte de la mission :

Dans le cadre d’une mission pour un client grand compte, vous interviendrez au sein d’une Direction Cyber & Résilience, dans une équipe en charge de la gouvernance de la sécurité des systèmes d’information.

L’équipe a pour objectif de définir, piloter et contrôler les exigences de sécurité sur l’ensemble du SI, en garantissant la protection des identités, des accès et des environnements utilisateurs.

Vous intégrerez une équipe spécialisée dans la gouvernance sécurité SI, avec une forte orientation sur les sujets liés aux identités numériques, aux accès sécurisés et à la sécurisation des postes de travail dans des environnements hybrides (on-premise et cloud).

Vos missions :

Gouvernance sécurité des identités et des accès

• Accompagner les équipes projets sur les problématiques liées aux identités et aux accès sécurisés
• Participer à la définition et à la mise en œuvre de stratégies de sécurisation des annuaires d’entreprise
• Contribuer aux projets de transformation et de modernisation des infrastructures d’identité
• Réaliser des analyses de risques et formuler des avis de sécurité
• Valider les architectures liées aux services d’authentification et de gestion des identités
• Définir et contrôler les exigences de sécurité liées aux accès utilisateurs et administrateurs
• Participer à la mise en œuvre et au contrôle des solutions de gestion des accès à privilèges (PAM)
• Accompagner les projets de sécurisation des accès distants et des architectures Zero Trust

Autres missions :

• Apporter une expertise sécurité aux équipes techniques et projets
• Participer aux audits de conformité et aux activités de contrôle sécurité
• Animer les comités de sécurité sur votre périmètre
• Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des politiques, standards et référentiels de sécurité
• Accompagner les projets de sécurisation des postes de travail et des environnements virtualisés
• Participer à l’amélioration continue de la gouvernance cybersécurité

Environnement technique:

- Active Directory (on-premise & cloud)

- Azure AD / Entra ID

- Microsoft 365

- Solutions de gestion des accès à privilèges (PAM)

- Solutions d’accès sécurisé et Zero Trust

- Citrix

- Authentification forte (MFA)

- Contrôle d’accès conditionnel

-  Minimum Bac +4 en informatique ou équivalent

- Expérience confirmée en gouvernance cybersécurité et sécurité des identités

- Maîtrise des environnements Active Directory et Microsoft 365

- Bonne connaissance des problématiques de gestion des accès, des privilèges et des architectures Zero Trust

- Expérience sur les solutions PAM et les projets de sécurisation des accès (ex: CyberArk)

- Capacité à réaliser des analyses de risques et à accompagner les projets

- Aisance relationnelle et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés (équipes techniques, architectes, gouvernance, métiers)

STEEF est un cabinet de Conseils Français, construit autour d’une communauté composée d’Experts en Cybersécurité, Infrastructure  & Cloud.

• Nos consultants interviennent quotidiennement au sein des organisations de nos clients pour Auditer, conseiller, piloter et gérer les enjeux de transformation digitales auxquels ils sont confrontés.
• Mobilisés pour la défense des intérêts de nos clients (CAC 40, Mid Market, PME) nous recrutons les meilleurs experts et mettons tout en œuvre afin de faciliter leur épanouissement personnel et professionnel.
• Nous croyons à l’intelligence collective comme moteur du développement de l’entreprise et c’est dans cette optique que nous proposons à chacun de nos consultants de s’impliquer dans les pôles d’expertises internes de la société.
• Chacun bénéficie d'un parcours personnalisé au sein de la société (accueil, kick off projet, point mission à T+30, copil chaque trimestre, entretien annuel) associé à une feuille de route + 36 mois permettant de fixer une trajectoire de carrière.

Notre vision pour 2030:

• Avoir participé à l'amélioration de la sécurité auprès d'un maximum de clients.
• Être un acteur présent chez les grands donneurs d'ordres afin de proposer à nos consultants des missions de qualité.
• Avoir fédéré une communauté d'experts et permis la progression de certains sur des rôles transverses dans l'organisation.
• Avoir franchi le cap symbolique des 100 consultants afin d'être visible au sein des directions achats de nos clients.

Process de sélection:

Chez STEEF, nous avons à cœur d'offrir à nos candidats la meilleure expérience de recrutement possible. Nous cherchons à les connaître, les comprendre et à les challenger tout en leur faisant part de nos impressions le plus rapidement possible. Voici à quoi ressemble notre processus de recrutement :

Premier contact : Notre processus commence généralement par une conversation téléphonique pour en savoir plus sur vous ! L'objectif ? Apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et veiller à ce que nous vous proposions le poste qui vous correspond le mieux !

Entretiens en présentiel : Au cours de l’entretien, vous rencontrerez les membres de notre équipe: votre supérieur hiérarchique bien sûr, mais aussi d'autres personnes avec lesquelles vous serez amené à travailler. Cet entretien nous permettra d'en apprendre davantage sur vous, votre expérience et vos compétences, mais aussi sur le poste et ce que l'on attendra de vous. Bien entendu, vous apprendrez également à connaître STEEF : notre culture, notre histoire, nos équipes et vos opportunités de carrière !

Décision finale : Rapidement nous vous contacterons pour vous dire si votre candidature est retenue et vous préciser les futures modalités de collaboration.

LOCALITÉ :

Vincennes

DESCRIPTION :

Votre rôle : devenir (vraiment) éconergéticien·ne 

Chez NEPSEN, on ne vous enferme pas dans une case. 

Vous intervenez sur l’ensemble du cycle de vie des projets, avec une vision globale de la performance énergétique et environnementale des bâtiments. 

Concrètement, vous allez   

• Analyser & conseiller : audits énergétiques, stratégies patrimoniales.   

• Concevoir & réhabiliter : maîtrise d’œuvre en rénovation TCE ou installations techniques.   

• Assister & piloter : contrats d’exploitation, contrats de performance énergétique.   

• Étudier & calculer : études fluides, CVC, conformité réglementaire.   

• Apprendre le métier de A à Z : démarche commerciale, conseil, études, chantier, suivi après travaux.   

Ce que vous gagnez (parce que l’exigence se partage) 

• Salaire fixe : 38000-48000€ selon profil + intéressement & PEE. 

• Temps & flex : 25 CP + jusqu’à 12 RTT + CP d’ancienneté (entreprise et convention), télétravail. 

• Mobilité durable : 100 % transports en commun ou forfait mobilité durable 600 €/an. 

• Bien vivre : TR 12,10 €/jour, mutuelle, CE, chèques cadeaux. 

• Se former pour grandir : parcours internes (Nepschool, formations techniques) et responsabilisation rapide. 

Ce qui nous fera dire « oui » 

• minimum 3 ans d’expérience en ingénierie du bâtiment/énergie, avec de vraies références en réhabilitation énergétique des bâtiments en tertiaire. 

• Bonne maîtrise des projets en performance énergétique des bâtiments 

• Esprit couteau-suisse : autonome, curieux·se, pragmatique, énergique… et capable de demander de l’aide quand il faut. 

• Capacité à piloter des projets de bout en bout, avec rigueur et autonomie 

• Envie de contribuer concrètement à la transition énergétique dans votre quotidien professionnel. 

Ce qui peut piquer (et qu’on vous dit quand même)   

• Sujets techniques et rythme soutenu : on apprend vite parce qu’on fait pour de vrai.   

• Polyvalence : on change souvent de casquette — c’est formateur.   

• Organisation vivante : on se structure en continu. Votre avis compte, vraiment.   

Le process de recrutement (simple et clair)  

Process global : environ 3 à 4 semaines, si tout s’aligne. 

Ça va sans dire mais ça va mieux en le disant 

Diversité et inclusion ne sont pas des cases à cocher de plus. Si vous avez besoin d'aménagements pour postuler ou pour travailler, dites-le nous : on s'adapte, vraiment. 

Pour

Et si vous deveniez un(e) éconergéticien(ne) engagé(e) ?

Econergéticien(ne) : c’est un mot qu’on a inventé parce qu’il parle bien de notre métier. Un ingénieur conseil Nepsen est avant tout un généraliste en sobriété énergétique. Il ou elle gère des projets de maîtrise d’œuvre de réhabilitation énergétique, d’audits énergétiques, d’études thermiques, de suivi de performance énergétique et participe activement au développement de l’entreprise.

Engagé(e) : motivé(e) pour s’investir dans des projets de transition énergétique et écologique et contribuer à l’émergence d’une société plus sobre en énergie et moins polluante. Pourquoi rejoindre Nepsen ?

Pour vivre une culture d’entreprise basée sur la confiance, la compétence et la convivialité

Pour exercer un métier qui donne du sens à sa vie professionnelle en adéquation avec ses valeurs

Pour travailler dans une petite équipe soudée et dynamique

Pour progresser rapidement grâce aux nombreuses formations déployées

Pour saisir des opportunités grâce au développement du groupe

Dynamiques, toujours prêts à découvrir de nouveaux sujets, nous sommes capables d’apporter une vision globale, avec en ligne de mire la performance énergétique. Nous mettons un point d’honneur à faire du travail en équipe plus qu’une simple formule !

LOCALITÉ :

Bruguières

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Directeur du département Climat-Environnement-Ressources, vous participerez à la définition des orientations du Service et de l’activité de l’Institut de l’Elevage.

En tant que Chef du Service Fourrages Pastoralisme Sol Biodiversité, vos missions seront :

1/ L’animation du service :

·        Orientation et développement de l’activité du service afin de répondre aux enjeux des filières

·        Mise en œuvre de la transversalité interne notamment avec les services production d’Idele

·        Consolidation des liens avec l’ensemble des parties prenantes au niveau français et européen

·        Coordination de la programmation des études, les réponses aux appels d’offre/à projet (français et européens) et la communication

·        Organisation et animation de journées et conférences techniques.

2/ Le management et la gestion du service :

·        Gestion des ressources humaines,

·         Elaboration du plan de formation, en lien avec le service RH ;

·        Gestion administrative et financière du Service (budgets, suivi des conventions, respect des procédures

internes…) ;

·        Recherche et négociation des moyens financiers adéquats afin de mener à bien les études et les travaux requis par les parties prenantes et les commanditaires, y compris avec des collaborations extérieures (autres instituts, cabinets d’études…) ...

3/ La représentation du Service :

·        Représentation du service auprès des instances nationales et européennes

·        Elaboration des orientations stratégiques du Service en concertation avec le directeur du département Climat-Environnement-Ressources et en collaboration avec les chefs de service des départements les plus concernés ;

·        Prospection de nouveaux champs d’investigation et de nouveaux partenaires.

Des déplacements en France et à l’étranger sont à prévoir.

Localisation du poste selon possibilité du candidat retenu : Beaucouzé (49), Le Rheu (35), Paris (75012)

Vous êtes un expert en élevage herbivore, avec une bonne connaissance des programmes déployés par les filières. Vous avez des expériences réussies dans la conduite de projets partenariaux.

Vous êtes dotés d’aptitudes relationnelles, au dialogue et à la communication, en interne et avec l’ensemble des parties prenantes, ainsi que du sens du management et du travail en équipe.

 Vous disposez d’une bonne maîtrise de la rédaction en français ainsi que de l’ensemble des techniques de communication (oral, papier, web et réseaux sociaux). Vous maîtrisez l’anglais professionnel (animation de réunion, rédaction de synthèses…).

La mission de l’Institut de l’Élevage est d’améliorer la compétitivité des élevages herbivores et de leurs filières dans un contexte en perpétuelle mutation. Ses travaux apportent des solutions techniques et innovantes aux éleveurs de bovins, ovins, caprins et équins et aux acteurs des filières. Ils fournissent des éléments de réponse aux questions sociétales et aux enjeux d’actualité, au service des acteurs de l’élevage et de ses filières.

LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

En tant que Chef de Projets OPC F/H, vous intégrez notre agence de Mérignac (33). Intervenant sur des projets de conception et réalisation France et Europe, vos principales missions seront les suivantes :

• La construction des planning d'études et d'exécution des projets dès la phase de conception
• Le suivi de la réalisation et de l'avancement du planning en lien avec l'équipe projet jusqu'à la réception des travaux
• La participation aux réunions de chantier avec les différents intervenants
• L'anticipation des aléas et risques et l’ajustement des plannings pour assurer la bonne réalisation du calendrier initial
• Le reporting planning et le suivi de l’avancement du projet pour le client, les directions participantes et les partenaires

Issu(e) d’une formation supérieure dans le domaine du bâtiment, vous justifiez d’au moins 10 ans d'expérience sur un poste similaire dans le domaine de la construction sur des projets de bâtiments à forte valeur ajoutée technique.

Maîtrisant les outils Primavera et MS Project, vous avez un fort esprit technique et êtes force de proposition dans la remontée des alertes délais, des risques, des opportunités et des plans d’actions associés.

Votre rigueur, votre sens du relationnel et votre adaptabilité aux situations rencontrées vous permettront de réussir dans ce poste et d'évoluer au sein de notre entreprise.

Enfin, vous justifiez d’un très bon niveau d’anglais.

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 650 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !  

LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos projets en maîtrise d'oeuvre, notamment dans le domaine maritime, fluvial et portuaire, BRLI recrute un(e) Ingénieur(e) confirmé(e) en Maitrise d'oeuvre d'Ouvrages hydrauliques.

Vous interviendrez en conception et suivi de réalisation pour divers projets d'infrastructures hydrauliques, spécifiquement des ouvrages fluviaux et maritimes.

Poste et missions :

Le poste est basé au siège de la société à Nîmes, avec la possibilité d'effectuer des missions export en fonction des projets, sur un format de courte durée. Des possibilités de télétravail peuvent être aménagées.

Vous serez placé sous la responsabilité opérationnelle des directeurs de projet ou chefs de projet en charge des affaires ou prestations qui vous seront confiées.

Au sein d'équipes-projets, vous participez activement à la production technique dans le cadre de projets variés : études techniques générales, expertise et conseil, appui à la maîtrise d'oeuvre,

Les prestations concernées relèvent de la conception et la supervision de travaux.

Vous serez amené à :

• Participer à des opérations de maîtrise d'oeuvre d'ouvrages hydrauliques : de la conception (notes de calcul, modélisation, prescriptions techniques) à la réalisation des ouvrages (suivi de chantiers, visa des documents d'exécution?)

• Réaliser des diagnostics et études de faisabilité d'ouvrages

• Participer à des missions d'Assistance à maîtrise d'ouvrage (schéma directeur, études générales?)

• Contribuer à l'identification de nouvelles affaires (montage d'offres, réponse aux AO) en lien avec notre Direction commerciale

Ce poste vous amènera à travailler avec les équipes intervenant sur les projets d'aménagement hydraulique tant en France qu'à l'Export

Profil recherché :

Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+5 en école d'ingénieur ou à l'université, avec une spécialisation en Génie Civil (par exemple ENSE3, BUILDERS, Mines, INSA, Centrale?). Vous maîtrisez les principes et outils de calcul de structures et possédez une expérience en MOE. Une expérience en bureau d'études constituera un atout supplémentaire.

Qualités personnelles

• Goût pour la prise d'initiatives et sens des responsabilités.

• Aisance relationnelle et capacité à travailler avec des interlocuteurs variés.

• Forte motivation pour le travail en équipe et esprit collaboratif.

• Résilience et adaptabilité face à des contextes techniques ou organisationnels variés.

Modalités :

• Travail piloté sous la supervision du directeur de projet et conduit avec des équipes diversifiées aux profils variés

• Missions possibles à l'international (variables selon disponibilités du candidat).

• Conditions salariales de BRLi selon expérience (convention SYNTEC) avec les avantages liés (13 ème mois, intéressement, prime d'objectif, 28 jours de congés, 22 jours de RTT, perdiems pour déplacements à l'étranger)

• Restaurant d'entreprise sur place

• Compte Epargne Temps

• Mutuelle d'entreprise avec prise en charge de l'employeur à 70%

  
  
  

De bonnes raisons de nous rejoindre ?

• Un groupe à taille humaine qui a intégré la RSE et le développement durable au coeur de ses métiers : adaptation et atténuation du changement climatique ;

• Une stratégie CAP 2025 volontariste et orientée sur la durabilité (neutralité carbone, production d'énergie renouvelable, économie d'eau, préservation de la biodiversité?) ;

• Être acteur / actrice des transformations du Groupe et de ses clients pour réduire les impacts environnementaux et favoriser le développement durable ;

• Un Comité Social d'Entreprise particulièrement actif, un restaurant d'entreprise où tout est cuisiné sur place, et de nombreuses sections sportives comptant des collaborateurs motivés ;

• Un engagement fort en matière de formation.

BRL Ingénierie, filiale du groupe BRL implantée à Nîmes, participe à d'ambitieux projets pour favoriser l'accès à l'eau de manière durable, préserver l'environnement et la qualité des milieux naturels, accompagner la transition énergétique et compenser l'impact du changement climatique, prévenir les risques de pénuries alimentaires, les risques liés aux inondations, préserver la biodiversité.

Bureau d'études d'environ 240 personnes, nous sommes spécialisés dans les domaines liés à l'eau, l'environnement et l'aménagement du territoire, et intervenons en France et à l'étranger auprès de plus de 80 pays.

BRL Ingénierie propose à ses clients une large gamme de prestations depuis les études préalables jusqu'à l'assistance technique, la maîtrise d'oeuvre et la formation auprès des opérateurs et des usagers.

LOCALITÉ :

Saint-Aubin

DESCRIPTION :

I.Missions 

Vous désirez vous accomplir et relever de nouveaux défis au sein d’une équipe enthousiaste et pluridisciplinaire à l’expertise reconnue. Rejoignez le groupe ISAC (Ingénierie des Systèmes d’Acquisition et de Contrôle) dans lequel vous évoluerez au sein d’une vingtaine d’experts du domaine. Vous découvrirez l’intérêt stimulant de nos projets collaboratifs dans le cadre du projet de jouvence SOLEIL II.  

Les défis associés à cette mission consistent à : 

• Définir et concevoir l’architecture logicielle pour améliorer l’automatisation des processus de contrôle et d’acquisition des systèmes instrumentaux de SOLEIL intégrés au travers du Framework logiciel TANGO1 ; 

• Modéliser de systèmes mécatroniques (modèle géométrique cinématique et dynamique) et mettre en place les simulations/émulations/visualisations 3D associés aux systèmes ;  

• Développer et mettre en œuvre les nouveaux algorithmes de fusion de données (capteurs) ainsi que de planification de la trajectoire ; 

• Implémenter une approche de logiciels décentralisés/distribués pour les robots car l’ensemble des systèmes évoluent dans un environnement scientifique exigeant, en interaction avec nos robots et nos détecteurs d’imagerie à rayon-X.  

Pour mener nos projets ambitieux, vous travaillez dans l’équipe projet en charge de l’amélioration des processus d’automatisation impliquant d'autres spécialistes de la robotique, du contrôle de mouvements et de l’informatique d’acquisition. Vous participez aux développements et maintenez les logiciels nécessaires soit sur des plateformes embarquées, soit des logiciels avec notre Framework TANGO. 

II. Profil recherché  

Ingénieur avec au moins 5 ans d’expérience ou un doctorat , vous serez le garant de la fourniture de solutions de contrôle. Pour certains projets vous assurerez la maitrise d’œuvre en interface directe avec toutes les parties prenantes scientifique, mécaniques, métrologue et avec nos homologues industriels ou partenaires d’autres instituts de recherche. 

Pour mener efficacement cette mission, le candidat aura les expertises suivantes : 

1. Maîtrise des concepts d’automatique, fusion de données, traitement du signal, traitement d’image. 

1. Maîtrise des langages Python, C++. 

1. Modélisation cinématique et dynamique des systèmes linéaires et non-linéaires.  

1. Connaissance du fonctionnement des OS temps-réel, plateforme ROS. 

1. Expérience dans l’intégration de capteurs (lidar, caméra, ultrason, centrale inertielle) 

1. Connaissances avancées de GIT, GITLAB. 

1. Connaissances avancées de Matlab/Simulink  

1. Maitrise des principes de gestion de projet. 

1. Maitrise de l’anglais pour l’écriture de documents techniques et/ou de papiers scientifiques. 

Les qualités personnelles nécessaires : 

•  Esprit d’équipe  

•  Autonomie, rigueur curiosité, créativité 

•  Bienveillance, écoute et sens du service  

•  Capacité d'analyse et de restitution 

Implanté sur le plateau Paris-Saclay, à environ 20 kilomètres de la capitale, le synchrotron SOLEIL est l'une des principales infrastructures de recherche françaises. Depuis sa mise en service en 2008, il est au service des communautés scientifiques nationales et internationales. Les recherches effectuées à SOLEIL couvrent un large éventail de domaines scientifiques et industriels (physique, biologie, chimie, science des matériaux, environnement, sciences de la Terre et patrimoine culturel et naturel) en lien avec les enjeux sociétaux actuels. Les expériences menées sur les lignes de lumière s'appuient sur l'exploitation de la lumière synchrotron émise par des électrons accélérés à une vitesse proche de celle de la lumière au sein d'un anneau de stockage. SOLEIL est placé sous la double tutelle du CNRS et du CEA, et offre à son personnel un environnement de travail à la fois dynamique, innovant, pluridisciplinaire et international.

À la pointe de la technologie, SOLEIL II est un projet ambitieux qui a pour objectif de fournir à la recherche scientifique et industrielle de nouvelles opportunités. SOLEIL II consiste en une modernisation d'envergure de l'infrastructure existante et vise à l’amélioration significative des performances des accélérateurs d’électrons et des lignes de lumière. Il est conçu pour répondre aux défis sociétaux majeurs actuels et futurs, notamment dans des domaines tels que la recherche sur les matériaux avancés, l'énergie et le développement durable, la santé et le bien-être, l'environnement. Les travaux de construction du projet SOLEIL II ont été lancés en 2024, marquant le début d'une phase de développement et d'innovation technologique. En parallèle, il est prévu que le fonctionnement de l'installation existante soit maintenu jusqu'à l'automne 2028. Le démarrage de SOLEIL II est programmé pour 2030, avec une montée en puissance progressive jusqu'en 2035.

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Que diriez-vous d'intégrer l'équipe travaux de Dalkia à Amiens ?

Acteur majeur de la transition énergétique et environnementale, DALKIA (Groupe EDF) est un producteur d'économies d'énergie au service de ses clients.
Au sein du centre de Picardie - Normandie, vous prenez en charge la gestion et le suivi de travaux principalement dans le domaine tertiaire.

Vos missions principales seront donc de :
Participer à la réunion de lancement du projet (après-vente)
Qualifier les débours prévisionnels, le planning macro, et l'allotissement du marché
Piloter la réalisation en temps et heure par le BE des études d'exécution
Sur la base des études, réaliser les DCE et consulter les sous-traitants et/ou les fournisseurs de matériels
Sélectionner les sous-traitants et les fournisseurs. Leur passer commande
Réaliser et mettre à jour le planning détaillé de l'exécution
Respecter et faire respecter les consignes de sécurité client et Dalkia. Participer à la Visite d'Inspection Commune, réaliser le Plan de Prévention
Assurer la relation client en tant que pilote du projet pour permettre la fluidité de la réalisation. Participer aux réunions de chantier
Superviser le travail des sous-traitants en termes de délai, qualité, sécurité
Réaliser le suivi financier du chantier dans l'objectif des débours prévisionnels
Superviser la mise en service et assurer la réception des travaux
Pilotage des équipes monteurs

De formation Ingénieur ou équivalent, vous disposez d'une première expérience dans une fonction similaire.
Vous possédez une vraie culture sécurité.

Vous êtes organisé (e), vous savez travailler en équipe et maitrisez les outils informatiques. Vous savez prendre des décisions rapidement et hiérarchiser vos actions en fonction des urgences dans un contexte en évolution.
Vous avez le goût du management de projet.

Ce que vous attendez probablement de nous :
Un accompagnement sur-mesure à votre arrivée et tout au long de votre carrière,
Une intégration réussie dans une équipe qui n'attend plus que vous !
Des missions diversifiées et toujours intéressantes !
Un 13e mois et une prime vacances,
Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle,
Un véhicule de fonction,
Le développement de vos compétences via notre Campus de formation !

On y va ? Candidatez !

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Biarritz

DESCRIPTION :

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

 
VOTRE MISSION 

La Région Sud-Ouest Méditerranée recherche pour son Agence Landes Pays Basque Béarn – Secteur Sud Pays Basque, un(e) :

TECHNICIEN RESEAUX H/F

Poste basé à Biarritz (64)

Sous la responsabilité du Responsable d’Exploitation Réseau, vous interviendrez sur les missions suivantes :

•              Vous réalisez l'ensemble des travaux de réparation de fuites : terrassement, pose de pièces de réparation, remblaiement et réfection en enrobé à froid, en binôme avec un autre agent.

•              Vous réalisez des interventions de création ou renouvellements de branchements, ainsi que de réparation de collecteurs d’assainissement.

•              Vous pouvez réaliser des petits travaux tels que les mises à niveau de bouches à clé ou des renouvellements de tampons fontes sur chaussée.

•              Vous réalisez le reporting des activités : mettre à jour les données d'exploitation dans les outils dédiés (tablette) et signaler toutes anomalies constatées.

•              Vous assurez l’astreinte réseau sur le périmètre de Biarritz.

VOTRE PROFIL

Issu(e) d’une formation CAP canalisateur, plombier-terrassier ou équivalent, vous disposez idéalement d’une expérience significative de 2 à 3 ans sur un poste similaire, vous permettant de maîtriser l’ensemble des activités confiées. À défaut, une formation aux travaux routiers ou de voirie sera appréciée, et une montée en compétence est possible grâce à un accompagnement terrain par un collaborateur senior jouant un rôle de tuteur sur les métiers de plombier/canalisateur. Vous avez idéalement suivi une formation en qualification de soudeur, notamment en électrosoudage ou équivalent.

Doté(e) d’un fort esprit d’équipe, vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et possédez le goût de l’initiative pour mener à bien les interventions de manière autonome, tout en ayant la capacité à rendre compte. Vous connaissez les règles de sécurité liées aux interventions sur domaine routier et à l’exploitation des réseaux AEP et assainissement.

Vous êtes titulaire de l’AIPR (Attestation d’Intervention à Proximité des Réseaux), des permis B et C, ainsi que du CACES Minipelle, indispensables pour assurer les déplacements et manipulations sur chantier. Le permis E serait un plus, tout comme le CACES et toute habilitation électrique basse tension, qui renforcent votre polyvalence et votre sécurité sur le terrain.

Contrat : CDI

Salaire :  2000 à 2 350 € brut/mois selon profil.

Avantages : 13ème mois, prime de performance annuelle, prime d’eau annuelle, modalités repas, intéressement et participation, mutuelle, retraite complémentaire et supplémentaire.

Statut : OET - Groupe III

Lieu d’embauche : Biarritz (64)

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …)

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

LOCALITÉ :

Troyes

DESCRIPTION :

Vous êtes investi/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.
Acteur majeur de la réfrigération, rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.
Rattaché(e) à Elvis, notre Responsable Pôle Travaux, nous recherchons un metteur au point pour notre secteur Champagne/Ardennes/Ile de France pour intervenir sur nos installations.
Vos missions, si vous l'acceptez :
Intervenir en qualité de support technique montage pour assurer le suivi
Réaliser la mise en route et la mise au point des installations frigorifiques (froid commercial, industriel et installations CVC) selon un planning défini au préalable et validé par son responsable.
Coordonner des ressources présentes sur le chantier dans l'objectif de respecter les délais prévus tout en tenant compte des impératifs de sécurité, de qualité et de coûts.
Vous êtes le garant du respect du plan qualité et de la mise en œuvre de la DESP ainsi que des normes en vigueur.
Poste rattaché à l'agence de Troyes (10).

Dans le cadre de votre mission, vous pourrez être amené à partir en déplacement professionnel au niveau de notre secteur Champagne/Ardennes et ile de de France.
Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":
Véhicule de service
Équipements à la pointe de la technologie
Notre "p'tit truc en plus": indemnité déjeuner à seize euros ou remboursement aux frais réels + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)
Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés
Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formations et différents parcours internes, parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

De formation BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous êtes spécialiste de la réfrigération, vous disposez d'une expertise reconnue dans les mises en services d'installations frigorifiques ou vous êtes passionné par ce métier et prêt à vous investir pour apprendre le métier.

Vous avez acquis des compétences techniques solides sur le monde du froid.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste :
Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité.
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service
Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

LOCALITÉ :

Maisons-Alfort

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Ivry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur du ferroviaire ?

La division Transport d’EQUANS France, recherche son/sa futur(e)

Projeteur Etudes CFO/CFA (H/F)

La Division Transport d’EQUANS offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde.

Elle offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde. Elle est composée aujourd’hui de deux périmètres : Digital & Passenger Expérience (ICOMERA, INEO SYSTRANS) et de Transport Systèmes (INEO UTS, SCLE FERROVIAIRE, VEM, Agence Grand Projet, INEOLUM et EQUANS TRANSPORT CANADA).

Le périmètre Transport Systèmes, 700 collaborateurs environ, offre les expertises suivantes : activités d’électrification, signalisation urbaine et ferroviaire, ventilation tunnel et les grands projets.

Nous vous proposons de rejoindre l’agence Intégration Multitechnique Spécialisée dans l’intégration d’équipements courants faibles et forts dans le domaine du transport urbain, son expertise porte principalement sur les domaines suivants :

Courants faibles : sonorisation, interphonie, vidéosurveillance, réseaux, automatisme, systèmes d’informations

Courant forts : Systèmes de Ventilation

Votre challenge à nos côtés : 

Rattaché(e) au Responsable Bureau d’études, vous accompagnerez le bureau d’études sur la partie conception sur des projets en courant faibles.

Vos missions seront les suivantes :

• Réaliser les études CFO/CFA en autonomie
• Produire les schémas électriques (commande, relayage, brassage réseau)
• Intégrer les systèmes CFA & télécom (vidéo, accès, GTB, sonorisation…)
• Élaborer les plans sous AutoCAD (+ CANECO / REVIT si besoin)
• Assurer la validation des livrables
• Être l’interface avec travaux et clients et proposer des solutions techniques

Nous rejoindre c'est aussi :

• Développer vos compétences et savoir-être dans un secteur en pleine expansion,
• Intégrer un grand groupe où le transport est au cœur de la stratégie de transition Zéro Carbone,
• Rejoindre une équipe à taille humaine, reconnue pour ses compétences,
• Participer à des projets de construction ferroviaire d’envergure et variés.

Votre profil :

Formation issue en électrotechnique, vous disposez d’une expérience confirmée en études CFO/CFA vous permettant de travailler en autonomie sur des projets complexes.

Vous maîtrisez les environnements courants faibles (schémas, téléreport, télécom) ainsi que AutoCAD. Des connaissances en environnement ferroviaire et en outils tels que REVIT ou CANECO sont appréciées.

Rigoureux(se) et impliqué(e), vous avez un bon relationnel et êtes force de proposition sur les solutions techniques.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.

LOCALITÉ :

Les Ulis

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la modernisation du système d’information d’un acteur majeur du secteur industriel, nous recherchons un(e) Développeur(se) Expérimenté capable d’intervenir sur la refonte complète d’applications existantes.

Vous rejoignez un programme stratégique visant à transformer un parc applicatif legacy vers des architectures modernes, cloud-native et orientées microservices, avec une forte dimension d’innovation autour de l’IA.

Vos missions :

Au sein d’une équipe technique, vous intervenez de bout en bout sur les applications :

Développement & refonte

• Refactoriser et faire évoluer des applications existantes (notamment Windev)

• Concevoir et développer de nouvelles applications modernes

• Garantir la qualité, la lisibilité et la maintenabilité du code

Architecture & déploiement

• Participer à la transition vers une architecture cloud-native

• Déployer les applications en environnement Kubernetes (microservices)

• Concevoir des APIs robustes et scalables

IA & productivité

• Exploiter des outils d’IA (Copilot, Claude…) pour accélérer le développement

• Automatiser les tests, la documentation et les revues de code

Expérience utilisateur

• Contribuer à la conception d’interfaces modernes dans une approche UX-first

• Assurer la cohérence entre besoin métier et solution technique

Qualité & collaboration

• Participer aux revues de code

• Produire la documentation technique

• Contribuer à l’amélioration continue des pratiques de l’équipe

Expérience

• Minimum 6 ans d’expérience en développement logiciel (profil expérimenté attendu) 

• Expérience significative en refonte d’applications / modernisation legacy

Compétences techniques

• Très bonne maîtrise de :

  • .NET et/ou Go

  • Architectures microservices

  • Kubernetes

• Connaissance de Windev appréciée (atout différenciant)

Compétences clés

• Forte culture clean code / qualité logicielle

• Autonomie et capacité à intervenir sur toute la chaîne de valeur (design → déploiement)

• Appétence pour les outils d’IA appliqués au développement (impératif)

Langues

• Français courant

• Anglais professionnel

Dans le cadre de la modernisation du système d’information d’un acteur majeur du secteur industriel, nous recherchons un(e) Développeur(se) Expérimenté capable d’intervenir sur la refonte complète d’applications existantes.

Vous rejoignez un programme stratégique visant à transformer un parc applicatif legacy vers des architectures modernes, cloud-native et orientées microservices, avec une forte dimension d’innovation autour de l’IA.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vous avez « la niaque », vous êtes passionné(e) et déterminé(e) ? Vous avez le goût du challenge? Devenez ce que vous êtes !

Votre métier, très orienté business auprès des clients, est de bâtir avec eux ainsi qu'avec votre future équipe d'ingénieurs une relation de confiance permettant la performance.

Vous serez rattaché au dirigeant de l'entreprise, qui vous coachera dans le développement de votre cellule opérationnelle.

Votre rôle est extrêmement complet:

- Développement de votre business par la prospection et le développement commercial auprès de clients industriels,

- Recrutement de votre équipe d'ingénieurs consultants,
- Suivi des projets de vos ingénieurs consultants et management de leur carrière.

De formation Bac + 5, Ecole d'Ingénieur et/ou de Commerce, votre profil nous intéresse dans le cadre de votre stage de fin d'études.

Vous êtes pugnace, doté(e) d'empathie et d’une forte énergie.

Vous souhaitez mettre à profit votre culture technique dans un environnement prônant la performance et la réussite.

Nous vous accompagnerons dans votre ambition et le dépassement de vos limites.

Nous attendrons ainsi de vous un fort investissement, une véritable force automotrice et une grande envie de vous dépasser au plan du développement personnel.

Foncez, on vous attend

CLEEVEN, Cabinet de conseil en innovation technologique et à dimension internationale, s'est construit autour de deux éléments extrêmement forts:

- Notre Mission Humaine : « Contribuer à augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent »,

- Notre conviction: l'excellence de nos ingénieurs européens doit assurer la compétitivité mondiale.

Notre culture d’entreprise combine performance et développement personnel.

Notre dynamique de conquête et notre esprit start-up créent un environnement de travail très stimulant.

Dans le cadre de notre forte croissance et de notre aventure entrepreneuriale européenne, nous recrutons un(e) Business Engineer/ Ingénieur(e) d’affaires en CDI.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes en charge de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

Votre rôle en tant qu'Ingénieur Mécatronique sera de participer au développement de produits et/ou des bancs de tests :

• Choix de composants et d'architecture électronique
• Développement Software embarqué
• Développement d'IHM
• Instrumentation
• Conception mécanique 
• Intégration, mise au point des bancs
• Automatisation en C, Python
• Documentation

De formation Bac +5, vous justifiez d'une première expérience en mécatronique (stage, projet scolaire, ou projet personnel).

Vous parlez et êtes capable de rédiger des documents en anglais.

Curieux(se), dynamique, doté d'une grande autonomie et d'un esprit pratique, vous avez de bonnes facultés de communication et êtes prêt(e) à vous investir dans une nouvelle aventure.

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

                                     ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 

• Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
• Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
• Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven. 
• Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

                        « Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! »