Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur stagiaire en calcul hydraulique, au sein de notre département Eau, tu assisteras le gestionnaire du barrage dans l'analyse et la modélisation des phénomènes liés au gonflement des matériaux, afin d'améliorer la précision des calculs et la sécurité de l'ouvrage.

Pour cela, tu vas t'impliquer au sein de l'équipe sur les missions suivantes :

* Effectuer des calculs par éléments finis pour l'étude des structures et des phénomènes hydrologiques.
* Analyser les données d'auscultation afin d'évaluer la performance et la sécurité des ouvrages.
* Développer des outils numériques pour automatiser les calculs et le traitement des données.
* Interpréter les résultats des simulations et proposer des recommandations techniques.
* Collaborer avec les experts pour intégrer les analyses dans les études globales du projet.

DESCRIPTION :

* Lister les contrôles et essais prévus au titre du contrat par la rédaction des plans qualité, soit spécifiquement, soit sur la base de plans qualité standard avec l'appui de la direction technique.
* Création, adaptation de la documentation de contrôle en fonction des spécificités des projets si nécessaire.
* Constituer la documentation en toute autonomie en fonction de l'avancement du projet démontrant la conformité du produit et présenter les documents pour l'acceptation du Client.
* Initier le traitement des non-conformités aux exigences contractuelles en ouvrant les RI en traitant les FA et demande de dérogation sur les RI majeurs en toute autonomie.
* Participer, être l'interface avec le contrôle et les clients lors des convocations pour la présentation du dossier de conformité et documents associés.
* Mettre à jour les tableaux de bord du service qualité opérationnelle.
* Participer au programme d'amélioration continue.
* Participer aux rituels de management du service qualité.
* Participer en collaboration avec le chef de projet aux échanges avec le client.
* Suivre l'avancement du projet en toute autonomie., Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

DESCRIPTION :

au sein d'un parc éolien peuvent donc être représentées sous forme d'un ensemble de vecteurs
On s'intéresse à l'exploitation de modèles physiques invariants par permutation de leurs entrées, comme décrits ci-dessus, pour de multiples finalités, telles que (liste non exhaustive) :
la construction de modèles d'apprentissage ;
l'optimisation de critères technico-économiques ;
la propagation des incertitudes épistémiques affectant le modèle ;
Dans tous les cas, il est nécessaire 1) de définir une représentation mathématique des ensembles de vecteurs, et 2) d'élaborer des stratégies d'échantillonnage permettant d'explorer efficacement l'espace des configurations possibles. Or, aussi bien la définition de modèles probabilistes invariants par permutation que des stratégies d'échantillonnage adaptées à ce type d'objets sont des questions
ouvertes dans la littérature.
Le stage portera sur la définition d'une représentation pertinente
pour ces objets, couplée à une procédure d'échantillonnage space filling, permettant d'explorer au mieux l'espace des ensembles de vecteurs, au sens d'une densité de probabilité à préciser, et avec un nombre d'évaluations limité., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Vous intégrerez une équipe de cadre et technicien spécialisés en automatisme avancé et en informatique de production. Les technologies de pointe font partie de vos compétences (no code, base de données, no SQL,IA, vision, ...). Vous serez chargé(e) d'analyser les cahiers des charges de nos clients, de concevoir l'architecture matériel et logicielle. Vous maitrisez les outils spécialisés TIA Portal (motion), Codesys, Beckhoff, ..., * Concevoir les spécifications de l'installation automatisée en fonction du cahier des chargesCette compétence est indispensable
* Informatique industrielleCette compétence est indispensable
* Langages de programmation informatiqueCette compétence est indispensable
* Paramétrer un logiciel, un outil, un système numériqueCette compétence est indispensable
* Paramétrer un programme d'automatisation pour un automate programmableCette compétence est indispensable
* Réaliser l'analyse fonctionnelle de l'installation et la décliner en un programme d'automatisationCette compétence est indispensable
* Vérifier le programme d'automatisation par une série de tests sur plate-forme d'essais, en atelier, sur siteCette compétence est indispensable

DESCRIPTION :

Les incertitudes associées aux sorties d'intérêt d'un système modélisé
tel qu'une éolienne (ex. : sa stabilité ou sa résistance mécanique) résultent des incertitudes environnementales qui lui sont appliquées (ex. : conditions de vent et de houle d'un site). Elles peuvent être quantifiées en réalisant une propagation des incertitudes d'entrée au travers d'un code de calcul qui modélise la physique du système. Cependant, cette étape nécessite un grand nombre d'évaluations de ce modèle numérique, qui requièrent chacune un coût de calcul important (et ce, malgré l'utilisation de supercalculateurs). En contournement les méthodes d'« optimisation bayésienne » substituent le modèle numérique du système par un modèle d'apprentissage statistique (ou « métamodèle »), construit à partir d'un premier ensemble d'évaluations (ou plan d'expériences) du
code de calcul. Compte tenu des budgets de calcul limités, l'enjeu réside dans le choix d'une base d'apprentissage judicieuse, ainsi qu'une stratégie d'enrichissement itérative de cette base pour construire un métamodèle dédié à l'optimisation.
L'objectif de ce stage sera d'étudier les approches existantes d'optimisation bayésienne pouvant être appliquées à la conception de flotteurs d'éoliennes, en tenant compte de l'incertitudes affectant une partie des paramètres d'entrée, et sujette à diverses contraintes (dont une partie comportant l'estimation de probabilités d'événement
rares), afin d'en identifier les points forts respectifs ainsi que les limites et les verrous sur lesquels travailler, Planning prévisionnel. Le déroulement de ce stage pourra s'organiser en 4 étapes :
(i) Analyse bibliographique autour de la formulation de problèmes d'optimisation robuste / optimisation sous incertitudes
et leur résolution par des méthodes d'optimisation bayésienne (par métamodèle).
(ii) Exploration de différentes formulations du problème d'optimisation avec contraintes fiabilistes.
(iii) Réalisation d'un benchmark numérique sur des cas analytiques.
(iv) Application au dimensionnement d'un flotteur éolien en mer à l'aide d'un code industriel.

Perspectives de poursuite en thèse. Un sujet de thèse CIFRE EDF R&D sous la direction de Jean-Marc Bourinet et Cécile Mattrand (Université Clermont Auvergne - LIMOS - Institut Pascal) sera proposé avec un début envisagé pour fin 2026.

* Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

* Spécifier, développer et mettre en service des applications industrielles (pilotage, supervision)
* Maintenir et faire évoluer les logiciels existants
* Rédiger les documentations (internes et client)
* Former les utilisateurs
* Déplacements régluliers à prévoir en France et à l'international

DESCRIPTION :

Au sein d'un bureau d'études Cfa / Réseaux Télécoms, vous serez chargé de: - Mise à jour de plans d'implantations - Réalisation des plans de cheminements - Schémas de distribution et synoptiques - Connaissance des normes Electriques - Maîtrise parfaite d'Autocad, * Actualiser des bibliothèques de références ou des banques de données techniquesCette compétence est indispensable
* Assurer la mise à jour des plans selon les normes en vigueurCette compétence est indispensable
* Concevoir des schémas de circuits électriquesCette compétence est indispensable
* Elaborer une nomenclatureCette compétence est indispensable
* Maîtrise d'AutocadCette compétence est indispensable
* Rendre compte de son activitéCette compétence est indispensable
* Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensemblesCette compétence est indispensable
* Structurer, synthétiser des informationsCette compétence est indispensable

DESCRIPTION :

Avec, de préférence, une formation en plomberie mais polyvalent(e) et motivé(e) pour travailler sur des interventions variées, par exemple :
* Prestations à réaliser seul ou en équipe
* Recherche de fuites.
* Remplacement d'installations existantes.
* Création d'installations complètes.
* Changement ou installation de ballons d'eau chaude.
* Chiffrage des devis.
* Interventions auprès de particuliers et des professionnels.
* Gestion des approvisionnements et du stock sans avance de frais.
* Recherche de solutions techniques en collaboration avec l'équipe administrative.
* Maîtrise des normes techniques et de sécurité en lien avec votre métier.
* Remplacement de vitrage
* Remplacement de serrure et menuiserie

Travail en autonomie du lundi au vendredi, sans astreinte, avec véhicule et matériel fournis.

Une formation de 5 jours dans agence pilote pourra être organisée

Permis B obligatoire.

DESCRIPTION :

Travaux : Tuyauterie, capacités, échangeurs, fours, Dans le cadre d'un arrêt technique majeur d'un de nos clients, nous recherchons plusieurs Superviseurs Travaux Fer pour encadrer et suivre des travaux de tuyauterie et équipements mécaniques sur site industriel.

Vos missions
* Superviser les travaux Fer : tuyauterie, capacités, échangeurs, fours.
* Encadrer les entreprises intervenantes et garantir la sécurité.
* Contrôler la qualité et la conformité des travaux réalisés.
* Assurer le suivi d'avancement et le reporting quotidien.
* Coordonner avec les services internes (production, maintenance, HSE).

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous interviendrez sur divers chantiers liés à l'assainissement.

À ce titre, vos principales missions seront :
* La réalisation des travaux de pose, de raccordement et de réparation des réseaux d'assainissement (eaux usées et eaux pluviales) ;
* La construction ou la réhabilitation des ouvrages de petite maçonnerie (regards, dalles, scellements, radiers…) ;
* La réalisation de la plomberie terrain : pose de canalisations, raccordements, ajustement des pièces et vérification de l'étanchéité.
* Support aux électromécaniciens sur l'installation et la maintenance des pompes de relevage

Temps de travail 35h / semaine, avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires

DESCRIPTION :

Dans notre enseigne, tout est fait maison. Si vous avez une technique éprouvée et de solides bases de cuisine nous vous attendons.

Missions : Véritable pilier du poste chaud, vous cuisinez les plats selon les recettes établies et le cahier technique.

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de nos équipes techniques, nous recherchons un(e) Architecte Réseaux LAN/WIFI pour intervenir sur des projets d'infrastructures complexes auprès de nos clients grands comptes.

Vous jouerez un rôle clé dans les différentes phases de conception, de validation, de mise en oeuvre et de transfert de compétences liées à nos projets, en étroite collaboration avec les équipes internes (chefs de projet, consultants, avant-vente) et les clients.

Vous aurez pour principales missions de :

Conception et architecture des solutions
- Participer à la validation technique en support des consultants pour les solutions complexes.
- Construire l'architecture de la solution en lien avec les avants vente.
- Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées
- Présenter les solutions lors des phases de soutenance, y compris les développements spécifiques et les délais.

Accompagnement du projet
- Accompagner le chef de projet sur la méthodologie de déploiement et l'estimation de la volumétrie des prestations.
- Suivre les phases de déploiement, la mise en exploitation (test unitaires, intégration) et les procédures associées.
- Piloter la mise en service de la solution et valider le cahier de recette avec le client.

Transfert de compétences et support
- Assurer le transfert de compétences aux équipes d'exploitation internes ou clients.
- Être un référent technique sur les projets d'infrastructure réseau.

DESCRIPTION :

d'animation. Qualifications Votre profil : Diplômé(e) du du BP JEPS, DE JEPS ou du DUT Carrières Sociales option animation sociale et socio culturelle, vous êtes animé(e) par l'envie de travailler dans un environnement gérontologique en apportant votre professionnalisme, aide et écoute et vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Informations complémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances., * Animation de groupes
* Animer un réseau, une communauté
* Assurer le suivi des projets en cours
* Concevoir des animations selon les types de publics
* Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
* Concevoir et gérer un projet
* Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif
* Construire un réseau de contacts pour faciliter les échanges d'informations
* Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
* Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus
* Encadrer un public
* Encourager l'expression personnelle et créative
* Engager la communauté locale via des ateliers
* Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée
* Expliquer de manière claire et pédagogique
* Faciliter des sessions de brainstorming pour des projets communautaires
* Favoriser l'entente, la collaboration
* Gérer les budgets alloués aux projets socioculturels
* Gérer les relations avec les partenaires locaux
* Gérer une situation conflictuelle
* Identifier les attentes du public, l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
* Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
* Mettre en oeuvre l'organisation matérielle et logistique d'un événement
* Organisation d'événements thématiques
* Organiser le travail d'une équipe
* Promouvoir l'inclusion et l'accessibilité
* Promouvoir le respect des règles communautaires
* Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
* Respecter les règles d'éthique et de déontologie
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
* Superviser des bénévoles lors d'événements communautaires

DESCRIPTION :

* Etablir des relevés sur site en vue de la réalisation ou de la validation des plans
* Réaliser les plans techniques
* Optimiser les solutions techniques vendues, en coordination avec le projeteur, le chargé d'affaires et la Direction Technique
* Etablir les isométries permettant la réalisation des calculs hydrauliques
* Effectuer les calculs hydrauliques
* Réaliser la mise à jour des différents plans (recollements)
* Réaliser les plans et les schémas d'affichage
* Faire les dossiers DOE
* Effectuer un autocontrôle du travail effectué
* Remonter tous les dysfonctionnements et anomalies (non-conformités) …, En venant travailler chez CLF Satrem, tu trouveras :
* Une entreprise dynamique et en pleine croissance
* Un management de proximité
* De nombreuses possibilités d'évolution et de mobilité
* Et de super équipes garantissant une ambiance de travail conviviale.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur Administratif et financier, vous assurerez les missions suivantes (liste non limitative) :

* Traitement des factures fournisseurs
* Contrôler, les factures fournisseurs (papier ou dématérialisées)
* Identifier et corriger les erreurs ou anomalies (écarts de facturation, factures sans BAP…)
* Mise en place de la facturation électronique à partir de septembre 2026
* Vérifier la conformité des factures (prix, quantités, conditions de paiement, etc.)
* Suivi des paiements
* Préparer les échéanciers de paiement / reporting sur Balance âgée Fournisseurs
* Préparer les règlements (virements)
* S'assurer du respect des délais de paiement légaux
* Tenir à jour les comptes fournisseurs dans SAGE X3
* Comptabilisation, suivi des comptes et fiscalité
* Saisir les écritures comptables liées aux fournisseurs (achats, avoirs, notes de frais…)
* Réaliser le lettrage et le rapprochement des comptes fournisseurs
* Participer aux travaux de clôture (provisions, justification des soldes)
* Participer à la déclaration et à la liquidation de la TVA et DES2
* Relations internes et externes
* Communiquer avec les fournisseurs en cas d'écarts ou de litiges
* Collaborer avec les différents services achats, logistique, IT …
* Veiller au respect des prévisions budgétaires

La liste des tâches ci-dessus n'est pas exhaustive

DESCRIPTION :

Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes, * Câbler un matériel
* Lire et exploiter un plan, un schéma
* Poser des équipements de communication
* Positionner des fils électriques sur un support
* Raccorder des éléments basse tension
* Respecter les normes de sécurité lors des installations
* Réaliser les raccordements électriques et mécaniques des équipements et des accessoires
* Techniques de tirage de câble
* Utilisation d'appareils de mesure électrique

DESCRIPTION :

Votre mission en tant qu'adjoint au chef d'unité sera de l'assister sur un large périmètre couvrant notamment les aspects planification de l'activité, support technique aux équipes d'essai, suivi des actions d'amélioration.

À ce titre, vous :
* Remplacerez le chef d'unité en cas d'absence, avec les mêmes limites de responsabilités ;
* Elaborerez et proposerez au chef d'unité une planification des essais et des ressources humaines de l'unité ;
* Vous seconderez le chef d'unité auprès des personnels de l'unité ; en particulier, vous apporterez un soutien technique de premier niveau auprès des équipes d'essais en faisant, si nécessaire, appel au chef d'unité et/ou aux spécialistes concernés ;
* Assisterez, lorsque nécessaire, les Responsables d'Essais pour l'élaboration des devis techniques ;
* Vous assurerez de l'industrialisation des techniques de mesures développées dans l'unité innovation, conformément au besoin du client et des équipes d'essai ;
* Par délégation du chef d'unité, vous approuverez certaines notes de préparation d'essais ;
* Serez amené à piloter certaines analyses de risque et revues de conceptions ;
* En concertation avec le chef d'unité, vous pourrez être amené à animer certaines revues d'exécution d'essais, rédiger le compte-rendu et tracer les pistes d'amélioration en termes de qualité des résultats et de productivité ;
* Participerez à l'élaboration de documents de présentation des essais ;
* Vous veillerez à la bonne déclinaison des procédures qualité et en particulier vous effectuerez des constats de dysfonctionnement (ouverture de fiches de progrès) et vous proposerez et assurerez le suivi des actions correctives/préventives ou des actions d'amélioration.

Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

DESCRIPTION :

Description du poste Rattaché(e) au département Validation, le/la Technicien(ne) Mise en Service est responsable du réglage, du paramétrage et de la mise en service des systèmes de propulsion vélique CWS - d'abord sur notre site d'essais, puis à bord des navires clients. Il/elle supervise les fournisseurs et les opérations d'installation réalisées par les chantiers navals, effectue les essais fonctionnels et les réglages finaux, et contribue à la fiabilité opérationnelle du produit en conditions réelles. Responsabilités Dans une première phase : Régler, paramétrer et valider les sous-systèmes hydrauliques, électriques et d'automatisme. Assurer le support aux essais fonctionnels sur le banc d'essai CWS et participer à la qualification finale du système. Coordonner les fournisseurs techniques impliqués dans la mise en service des sous-ensembles. Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements observés lors des essais ou de la mise en service. Réaliser des opérations de maintenance et
rédiger les rapports d'intervention. Dans une seconde phase : Coordonner les fournisseurs ou équipes (à l'usine, dans les chantiers navals, et lors des essais en mer) réalisant les opérations de levage, de mécanique, d'électricité ou d'hydraulique. Être le/la représentant(e) technique CWS au chantier naval lors de l'installation des ailes. Préparer et planifier les activités de mise en service en coordination avec le chantier, les fournisseurs et les équipes internes. Rédiger les rapports d'essais et de mise en service et assurer la transmission des retours d'expérience aux équipes Qualité, Validation et Ingénierie. Occasionnellement, apporter un soutien au Service Après-Vente pour des opérations de maintenance ou de dépannage sur site. Profil recherché Technicien(ne) expérimenté(e) (5 à 10 ans) en mise en service ou maintenance d'équipements industriels, idéalement dans les secteurs naval, offshore ou de l'énergie. Expérience avérée dans la supervision
d'équipes d'installation (levage, câblage, hydraulique). Compétences solides en hydraulique et en électricité industrielle. Certifications et formations valides pour les opérations hydrauliques, électriques, de levage et de sécurité sur site chantier naval. Rigueur, autonomie, sens de la sécurité et bonnes aptitudes relationnelles sur site. Mobilité : déplacements réguliers en France et à l'international. Optionnel : connaissance des systèmes d'automatisme (TIA Portal ou équivalent)., * Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
* Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement

DESCRIPTION :

Le stage portera sur la réalisation d'expertises naturalistes et sur le suivi de mesures environnementales de chantiers d'aménagement divers. Avec un autre expert naturaliste faune (prioritairement avec un spécialiste des amphibiens, reptiles, entomofaune, mammifères), vous assurerez le co-pilotage des prestations d'assistance à maîtrise d'ouvrage et de suivi de chantier confiées, concernant l'ensemble des problématiques liées à la faune, la flore et aux milieux naturels en particulier, et toutes les problématiques environnementales éventuelles.

Il vous sera par ailleurs possible de participer à des missions de chargé de mission (évaluation environnementale de document de planification, Volet faune flore d'étude d'impact, Dossier de demande de dérogation pour destruction d'espèces protégées, etc.) afin d'appréhender la diversité des études pouvant être menées au sein d'un bureau d'étude spécialisé en écologie.

Tes futures missions :
* Suivi de chantier
* Prospection de terrain faune
* Recueil de données et analyse bibliographique ;
* Rédaction de diagnostic, évaluation des enjeux ;
* Elaboration de cartographies sous SIG

DESCRIPTION :

Rattaché au Directeur National des Ventes, vous êtes le
véritable patron de votre région et managez une équipe de 2 responsables de
clientèle Restauration Hors Domicile et un alternant. Vous êtes en charge de
développer le volume, le chiffre
d'affaires et la présence de nos marques/gammes au sein des grossistes et des clients utilisateurs de votre région., * Mettre en place la politique
d'Andros Restauration définie au national,
*
* Animer les grossistes de
votre secteur en cohérence avec les accords nationaux,
*
* Mettre en place des plans
d'actions stratégiques avec nos clients grossistes, et apporter une
expertise métier tant dans les appels d'offres alimentaires pour les
collectivités (marchés publics) que pour l'installation de solutions en
restauration commerciale (hôtellerie, snacking),
*
* Manager une équipe de 2 Responsables clientèles
et d'un alternant (formation et montée en compétences, animer les réunions
régionales, suivi de la réalisation des objectifs quantitatifs et
qualitatifs, suivi des indicateurs, des plannings,…),
*
* Participer, avec le Directeur National des Ventes, à
l'ajustement des priorités nationales aux spécificités et réalités de
votre zone sur les marchés de la Restauration collective et de la Restauration commerciale,
* Assurer la mise en place
des plans d'actions, leurs suivis, et préconiser les actions correctives
éventuelles.