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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 128 offres

Alternant canalisateur F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Anzin-Saint-Aubin

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. 

 Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Sogea Environnement recrute pour son agence d'Arras :

Canalisateur en alternance H/F

Sous la responsabilité du chef de chantier vos missions seront les suivantes :

  • Mettre en place la signalisation temporaire de chantier,
  • Repérer les ouvrages existants,
  • Poser et assembler différents types de  canalisations, notamment de l'eau potable
  • Réaliser des essais d’étanchéité,
  • Contrôler les différentes phases du chantier.
     

Vous preparez une formation de type BEP / CAP / Bac Pro canalisateur.

Vous avez le goût du terrain, êtes rigoureux et disposez d’un réel esprit d’équipe ? Cette mission est pour vous ! Rejoignez nos équipes.

Ce que Vinci Construction vous offre en plus : 

Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain
Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes
Une politique de mobilité attractive
Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous
Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !
 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

Alternance - Technicien de maintenance CVC - BTS MSEF H/F

  • 17 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Évian-les-Bains

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique !



Nous recrutons des Technicien.nes en alternance via des contrats d’apprentissage ou de professionnalisation. Prêt.e à relever le défi climatique avec nous ?



BTS Maintenance des Systèmes option Énergétique et Fluidiques (MSEF) – Un diplôme pour aller plus loin !



Vous êtes titulaire d’un Bac S, Bac STI2D option EE ou d’un Bac Pro en lien avec l’énergie et souhaitez développer vos compétences techniques avant de débuter votre carrière ? Le BTS MSEF est une formation complète qui vous ouvre les portes des métiers de la maintenance énergétique.



Vos missions :

Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements énergétiques ;

Optimiser le fonctionnement des systèmes pour améliorer leur efficacité ;

Mettre en place des solutions d’amélioration énergétique ;

Développer des stratégies pour anticiper les évolutions technologiques et réglementaires.

Pourquoi choisir cette formation ?

Un accompagnement par un tuteur expérimenté ;

Une formation professionnalisante avec un emploi à la clé ;

Un secteur en pleine croissance avec des opportunités en CDI.

Où ?

Vous alternez entre des périodes en entreprise, à Evian, puis en centre de formation Dalkia, à l’IMT de Grenoble.

A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé.e au Campus et vos frais de déplacement, d’hébergement et de restauration vous seront pris en charge.

Développez votre expertise et faites de l’énergie votre métier d’avenir !

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Chef d'équipe canalisateur F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Bourges

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Nous recherchons un

Chef d’équipe canalisateur F/H

Secteur : BOURGES (18)

Votre mission au quotidien :

En tant que Chef d’équipe, vous êtes un pilier du chantier. 

Sous la responsabilité du Conducteur de travaux et du Chef de chantier, vous pilotez vos équipes et garantissez la bonne réalisation des travaux :

Préparer et organiser le chantier (installation, matériel, dossiers) 
Anticiper les approvisionnements et coordonner les besoins
Encadrer une équipe de 2 à 4 personnes 
Planifier et suivre l’avancement des travaux
Garantir la sécurité des équipes et du chantier
Veiller à la qualité des réalisations et au respect des délais 
Assurer un reporting régulier au Chef de chantier

Un rôle clé mêlant terrain, management et organisation !

Les informations clés :

Localisation : Bourges (18)

Contrat : CDI
Statut : Ouvrier 

Pas besoin d’un CV parfait, mais :

Vous avez déjà une expérience en TP / réseaux
Vous avez déjà encadré une équipe (même petite)
Vous aimez le terrain et le concret
Vous êtes fiable, impliqué(e), et vous tenez vos chantiers

Ici, on recrute surtout un état d’esprit.

Une équipe dynamique, conviviale et à taille humaine
Des projets concrets et utiles pour les territoires
Un cadre de travail responsabilisant avec autonomie
Une entreprise engagée dans la transition environnementale

Vos avantages :

13e mois + primes vacances 
Prime panier 
11 jours de RTT/an 
Épargne salariale avec abondement attractif 
Mutuelle et prévoyance avantageuses 
Formations continues et évolution interne

Envie de piloter vos chantiers et de faire grandir votre équipe dans un environnement dynamique ?

Rejoignez-nous et construisez les réseaux de demain !

Type de contrat : CDI

Canalisateur F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo.  

Sogea Environnement, compte plusieurs agences en Indre et Loire dont celle de de TOURS. Elle dispose de références solides notamment sur des chantiers d'eau potable et d'assainissement tout diamètre (de 200 à 2000 mm).

Nous recherchons un(e)

Canalisateur(trice) F/H

Poste basé à TOURS (37)

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions sont polyvalentes :

  • Mettre en place le balisage,
  • Ouvrir les tranchées (découpe d'enrobés ou de tuyaux, suivi de pelle, terrassement manuel pour dégager les réseaux, manutentions diverses, pose de blindages),
  • Utiliser les outils de compactage,
  • Poser et assembler les canalisations,
  • Poser les caniveaux et les bordures,
  • Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel.

Vous disposez d’une première expérience réussie dans le milieu des Travaux Publics.

Vous maîtrisez les bases de l’hydraulique, les matériaux, ainsi que les méthodes de montage et de raccordement.

La connaissance du réseau acier serait un plus.

Vous possédez obligatoirement le permis B et idéalement le CACES 1.

Vous êtes polyvalent, autonome et vous faites preuve d'initiative.

Envie de nous rejoindre ? N'hésitez plus, postulez !

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

- Une bonne humeur relayée par tous les collègues,
- Un salaire et un travail valorisant ainsi que de nombreux avantages
- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
- Une politique de mobilité attractive,
- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Les avantages :


- Prime panier
- 13ème mois + primes vacances
- Plan d’épargne entreprise (avec abondement intéressant)
- Mutuelle d’entreprise et prévoyance avantageuse

Entité


Filiale du Groupe VINCI et leader français du BTP, VINCI Construction France met au service de ses clients publics et privés, son excellence opérationnelle et ses savoir-faire d'entreprise générale et d'ensemblier pour concevoir, financer, réaliser et exploiter tout projet de construction. VINCI Construction France mobilise les ressources de plus de 18 000 collaborateurs et de plus de 300 implantations pour donner vie à des projets utiles aux hommes et aux territoires. VINCI Construction France intervient dans tous les métiers du bâtiment, du génie civil, des réseaux, des métiers de spécialités et

Type de contrat : CDI

Gestionnaire de paie-CDI-Pessac (33) F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

  • Contrat : CDI 
  • Fourchette de rémunération : 32000-35000€ bruts

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 730 millions d’euros et environ 3 500 collaborateurs.

 Basée à Pessac, la Direction Régionale Sud-Ouest de SOGEA Environnement, spécialisée dans la construction d'ouvrages hydrauliques et de réseaux de canalisations enterrés (Gaz, AEP, Assainissement, RCU, Réhabilitation), regroupe 2 sociétés - SOGEA Sud-Ouest Hydraulique et SOGEA Sud Hydraulique - et compte environ 600 collaborateurs répartis sur la Nouvelle-Aquitaine et l'Occitanie.

Pour renforcer son service RH, SOGEA Sud-Ouest Hydraulique recherche un(e) gestionnaire de paie, statut ETAM, à compter du mois de septembre 2026.

Ce que vous ferez chez SOGEA SUD-OUEST HYDRAULIQUE

Votre futur environnement de travail 

Au siège de la Direction Régionale Sud-Ouest, vous intègrerez le Service des Ressources Humaines composé de 7 personnes. 

Vous serez rattaché(e) hiérarchiquement à Nathalie DANDY, la Responsable des Ressources Humaines. Au quotidien, vous travaillerez en proche collaboration avec Carlos FERREIRA, le Responsable Paie.  

Vos missions consisteront, pour un périmètre de 3 agences, à : 

Assurer la gestion de la paie sur E-Payrol (logiciel interne):

Contrôler les pointages ; Saisir et contrôler les éléments de paie (primes, absences, indemnités prévoyance) ; Traiter les demandes d’acomptes/avances et ATD ; Gérer les arrêts de travail (suivi maladies, AT/MP, et DSN de signalement), Réaliser les déclarations intempéries et les demandes de paiement des CP auprès de la CNETP ; Contrôler les bulletins de paie (variables, absences, modulation (RTT et HS, …) ; Réaliser les soldes de tout compte ainsi que l’ensemble des documents associés.

Justifier les comptes sociaux (acomptes/IJSS/…) ; Contrôler l’état des CP et RTT ; Analyser les CRM et apporter les corrections nécessaires.

Réaliser la gestion administrative du personnel : Rédiger divers courriers (attestations employeurs, courrier congé paternité, …) et assurer l’enregistrement sur E-HR ; Suivre les titres de séjour ; Suivre la liste des collaborateurs dispensés de mutuelle (demande de justif annuelle) ; Gérer les formalités liées à la mutuelle (adhésion) et à la prévoyance (indemnisation des arrêts >90j) ; Contrôler les droits aux titres restaurant et réaliser les commandes ; Contrôler et commander les cartes BTP. 

Accompagner et conseiller les collaborateurs et/ou les assistantes d’agence sur les sujets de paie.

Proposer le cas échéant des outils permettant d’améliorer le quotidien des agences de votre périmètre et du service.

Nous sommes l’employeur idéal si :

  •  Vous souhaitez faire partie d’une entreprise reconnue pour son savoir-faire dans le domaine de l’hydraulique. 

Vous bénéficierez de tous les avantages offerts par un grand groupe (stabilité financière, actionnariat, mobilité,…) tout en travaillant au sein d’une structure autonome dont l’activité ne connait pas de crise : nous devrons toujours alimenter les usagers en eau potable, traiter les eaux usées et garantir un système d’assainissement performant ! 

Pour preuve, nous réalisons sur le périmètre Sud-Ouest 420 chantiers par an soit 172 M € de CA en 2025. 

  • Vous recherchez un environnement de travail au sein duquel l’esprit de collaboration et d’entraide sont des valeurs partagées. 

Vous intégrerez une équipe composée de 3 spécialistes paie et 4 RH/formations avec lesquels vous pourrez nouer une belle relation de confiance et sur lesquels vous pourrez compter. 

Ce que l’on attend de vous ?

Un niveau de formation bac à bac+3 et une expérience de 2 ans minimum dans la gestion de la paie, idéalement dans une entreprise du BTP. 

Une très bonne connaissance de la législation sociale et paie, ainsi qu'une maitrise des fonctionnalités d'Excel pour les contrôles et analyses.  

 Au-delà de vos qualités de rigueur et de précision, nous recherchons une personnalité de nature curieuse et capable de rechercher la bonne information. 

Enfin, nous attendons de vous une grande discrétion dans la réalisation de vos activités et celles du service.

Ce poste n’est pas fait pour vous si : 

  • Vous n’avez pas d’expérience dans la gestion de paie multisites, ce poste pourrait être trop exigent pour vous au départ
  • Vous êtes de nature indépendante et préférez travailler seul(e), en effet, vos missions nécessiteront d’être en lien permanent avec l’équipe RH et de savoir rendre compte de votre activité auprès de votre responsable.  

 Ce que nous vous offrons :

Des avantages compétitifs :

Un 13ème mois, 

Une prime vacances, 

Un dispositif d’épargne salariale avec abondement de l’entreprise jusqu’à 3500€, 

De la participation et de l’intéressement, 

Un CSE attractif (chèques cadeaux, chèques vacances, tarifs réduits sur les voyages, le cinéma, ...)

Un accès à des parcours de formation vous permettant de progresser tout au long de votre carrière.

Un process de recrutement en 2 étapes

Un 1er échange téléphonique avec la Responsable Développement RH pour faire connaissance (20min)

Un entretien physique avec la Responsable des Ressources Humaines et le Responsable Paie pour approfondir et confirmer une potentielle collaboration (1h-1h30)

Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Rejoignez nous et construisons ensemble l’avenir !

Ni lettre de motivation, ni formulaire à compléter, juste votre CV que vous pouvez nous transmettre en cliquant sur Postuler!

Conseils aux candidats :  soyez curieux, pensez à consulter notre site internet ou notre page LinkedIn, vous y trouverez des mines d’informations !

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Assistante d'agence F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Mauregny-en-Haye

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. 

 Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Sogea Environnement recrute pour son agence de Mauregny en Haye :

Assistant.e d'agence H/F

Vos missions seront les suivantes :

Gestion :

  • Vérification, saisie et validation des factures fournisseurs/client
  • Rédaction et envoi de la fiche ouvertures de chantiers
  • Transmets les pièces administratives pour l’établissement des conventions de groupements, contrats de sous-traitance
  • Rempli les pièces pour établissement des contrats (privé, convention, DC2-DC4 ...)


Chantier :

  • Demande de DICT (avec encadrement travaux)
  • Classement des réponses DICT sur serveur et Impression des plans
  • DOE (préparation classeurs + diffusion + récépissé)
  • Envoi et suivi des satisfactions clients

Personnel :

  • Contrôle des pointages personnel chantier
  • Commande des intérimaires via PIXID
  • Pose et suivi des congés payés du personnel de chantier via logiciel RH
  • Mise à jour et classement des dossiers personnel (Carte BTP, impression entretien annuel…)
  • Gère et suivit des visites médicales
  • Planifie les sessions de formations en relation avec les organismes (gestion administrative, convention, convocations salariés, suivi du plan de formation

Agence :

  • Gestion de l’accueil, de l’agence et du standard téléphonique
  • Réservation voyage (hôtel, train, avion) 
  • Réception, diffusion, classement, rédaction et envoie du courrier
  • Gestion des fournitures 
  • Mise à jour, classement et archivage des dossiers papiers et numériques
  • Suivi des contrats de l’agence (extincteur, climatiseur/chauffage, imprimante, traceur,…)
  • Commande, réception et transmission des EPI

Vous êtes issu d'une formation de type BAC+2 dans l'assistanat administratif ou dans la gestion des entreprises et avez une première expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office, Excel, Word, etc.).

Vous êtes polyvalent(e), organisé(e), faites preuve d’initiative et de curiosité.

Vous avez le sens du relationnel et du service pour gérer au mieux l'ensemble des demandes de l'agence et participer à la vie de l'équipe.

Ce que Vinci Construction vous offre en plus : 

Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain
Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes
Une politique de mobilité attractive
Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous
Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Canalisateur F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Chartres

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo

Et si vous construisiez les réseaux essentiels de demain ?

Devenez Canalisateur F/H à Chartres (28)

Votre futur job

Vous n’êtes pas juste sur un chantier.
Vous participez à l’accès à l’eau, à l’assainissement et à la qualité de vie des territoires.

Chaque jour, vous : 

Transformez le terrain (tranchées, pose, raccordement)
Donnez vie aux réseaux d’eau et d’assainissement
Travaillez au sein d’une équipe soudée et engagée
Contribuez à des projets utiles et concrets

Ici, votre travail a du sens et un impact direct.

Ce que vous apportez

Une expérience en Travaux Publics

Une envie d’apprendre et de rendre service
Formation amiante SS4 (souhaitée)
Permis B (CACES apprécié)
Esprit terrain, débrouillardise, envie d’avancer

Vous êtes du genre à agir plutôt que subir ? On vous attend.

Parce que chez nous, vous n’êtes pas un numéro.

Groupe VINCI : leader mondial, solide et reconnu
Équipe locale : taille humaine, ambiance terrain
Autonomie & confiance : vous êtes acteur de vos chantiers
Évolution réelle : formations + mobilité interne

Vous avez les moyens de progresser et de construire votre carrière.

Infos clés

Localisation : Chartres (28)
Contrat : CDI
Statut : Ouvrier
Rémunération : à partir de 22 k€ + primes

Envie de faire un métier utile, concret et reconnu ?

Type de contrat : CDI

Comptable fournisseur F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Santes

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics. 

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Sogea environnement recrute pour son agence à Santes ou Anzin Saint Aubin:

Un(e) comptable fournisseur

 Votre quotidien s’articulera autour des missions suivantes :

  • Contrôler, comptabiliser et suivre des factures fournisseurs dans les délais impartis.
  • Suivre les comptes fournisseurs et gérer les relances.
  • Veiller au respect des circuits de validation et des délais de paiement.
  • Gérer les acomptes fournisseurs.
  • Contribuer à la fiabilité des données tiers (création / modification des fournisseurs).
  • Gérer les litiges fournisseurs en lien avec les opérationnels.
    Suivre les comptes fournisseurs débiteurs.

Issu(e) d’un Bac +2 en comptabilité, vous possédez une expérience de 2 à 3 ans en comptabilité générale. Vous maîtrisez les bases de la comptabilité fournisseur, SAP et Excel

Ce que Vinci Construction vous offre en plus : 

Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain
Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes
Une politique de mobilité attractive
Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous
Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Canalisateur conducteur d'engins F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :


Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo.  

Sogea Environnement, compte plusieurs agences en Normandie dont celle du HAVRE. Elle dispose de références solides notamment sur des chantiers d'eau potable et d'assainissement tout diamètre (de 200 à 2000 mm).

Nous recherchons un(e)

Canalisateur chauffeur d’engins F/H

Poste basé au HAVRE (76)

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions sont polyvalentes :

  • Appliquer les procédures d’environnement et de qualité,
  • Respecter et veiller au respect des règles de sécurité des véhicules et des personnes sur sa zone de travail,
  • Mettre en route et vérifier le bon fonctionnement des organes, commandes et équipement de sécurité,
  • Effectuer les contrôles journaliers de l’engin, identifier d’éventuelles anomalies, effectuer des petites réparations simples ; Remplir le rapport de poste,
  • De manière générale, signaler et consigner ce qui est arrivé dans la journée de travail : les réparations simples, les opérations réalisées, les anomalies sur le rapport de poste,
  • Maintenir son véhicule en parfait état de marche et de propreté,
  • Recevoir, contrôler et positionner le véhicule dans la zone de chargement,
  • Effectuer les chargements de camion.

En tant que Canalisateur, vous avez également pour missions de :

  • Mettre en place le balisage,
  • Ouvrir les tranchées,
  • Poser et assembler les canalisations,
  • Poser les caniveaux et les bordures,
  • Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel.

Vous disposez d’une première expérience réussie dans le milieu des Travaux Publics, sur ce poste.

Diplômé d'un CAP conducteur d'engins de travaux publics, vous possédez obligatoirement le permis B et le CACES 1 et 2.

Votre aisance relationnelle vous permettra d’interagir facilement avec les managers.

Autonomie, rigueur et capacité d’adaptation sont les qualités qui vous caractérisent.

Envie de nous rejoindre ? N'hésitez plus, postulez !

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

  • Une bonne humeur relayée par tous les collègues,
  • Un salaire et un travail valorisant ainsi que de nombreux avantages
  • Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
  • Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
  • Une politique de mobilité attractive,
  • Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
  • Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Les avantages :

  • Prime panier
  • 13ème mois + primes vacances
  • Plan d’épargne entreprise (avec abondement intéressant)
  • Mutuelle d’entreprise et prévoyance avantageuse

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Canalisateur F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bourges

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo

Et si vous construisiez les réseaux essentiels de demain ?

Devenez Canalisateur F/H à Bourges (18)

Votre futur job

Vous n’êtes pas juste sur un chantier.
Vous participez à l’accès à l’eau, à l’assainissement et à la qualité de vie des territoires.

Chaque jour, vous : 

Transformez le terrain (tranchées, pose, raccordement)
Donnez vie aux réseaux d’eau et d’assainissement
Travaillez au sein d’une équipe soudée et engagée
Contribuez à des projets utiles et concrets

Ici, votre travail a du sens et un impact direct.

Ce que vous apportez

Une expérience en Travaux Publics

Une envie d’apprendre et de rendre service
Formation amiante SS4 (souhaitée)
Permis B (CACES apprécié)
Esprit terrain, débrouillardise, envie d’avancer

Vous êtes du genre à agir plutôt que subir ? On vous attend.

Parce que chez nous, vous n’êtes pas un numéro.

Groupe VINCI : leader mondial, solide et reconnu
Équipe locale : taille humaine, ambiance terrain
Autonomie & confiance : vous êtes acteur de vos chantiers
Évolution réelle : formations + mobilité interne

Vous avez les moyens de progresser et de construire votre carrière.

Infos clés

Localisation : Bourges (18)
Contrat : CDI
Statut : Ouvrier
Rémunération : à partir de 22 k€ + primes

Envie de faire un métier utile, concret et reconnu ?

Type de contrat : CDI

Cheffe de chantier/Chef de chantier Travaux publics F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Émerainville

DESCRIPTION :

SOGEA Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 860 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

  Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

SOGEA Ile de France représente l'une de ses régions et est divisé en 7 agences métiers : Eau Potable, Réseaux de distribution, Assainissement, Thermie, Ouvrages de Transports, Ouvrages Techniques et Travaux Spéciaux.

Nous recherchons plusieurs Chefs/e de chantier pour plusieurs de nos agences en IDF dans les domaines suivants : Tuyauterie, Assainissement, AEP, Terrassement, Genie Civil.

Vos missions :

  • La gestion technique de chantiers qui vous seront attribués en réunion de planning
  • Le management et l’animation d'une équipe (ouvriers, intérimaires, alternants et stagiaires)
  • La sécurité des hommes et des machines, le respect de la réglementation en vigueur et les délais d’exécution
  • Les échanges avec les fournisseurs, les clients et les sous-traitants tout au long de l'opération
  • Le suivi technique des travaux et l'accompagnement dans la recherche de solutions aux difficultés rencontrées
  • La remontée d'information, auprès du conducteur de travaux, sur l'avancée du chantier.

Issu(e) d’une formation Bac à Bac +3 en Travaux Public, vous possédez au moins 3 ans d'expériences sur un poste similaire, dans le secteur des travaux publics.

Adaptabilité, force de proposition et leadership sont autant d'atouts qui vous assureront réussite dans cette fonction.

Vous savez travailler dans le respect des procédures de sécurité de l’entreprise.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir ?

Alors n’hésitez plus, rejoignez-nous !

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Chef de chantier F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

Vous êtes Chef de Chantier ? Prenez les commandes de projets qui comptent.

Chef de Chantier Canalisateur F/H – Fleury-les-Aubrais (45)

Votre mission : piloter, construire, faire avancer

Ici, vous ne faites pas que suivre un chantier.
Vous êtes le moteur du projet sur le terrain.

Au quotidien, vous : 

Préparez vos chantiers main dans la main avec le Conducteur de travaux
Organisez la logistique et les approvisionnements
Lisez, comprenez et exploitez les plans et DICT
Implantez et réalisez les réseaux (eau, assainissement…)
Encadrez une équipe de 3 à 6 compagnons
Suivez l’avancement, les coûts et la qualité
Garantissez la sécurité et la bonne exécution des travaux

Concrètement : vous transformez un projet en réalité, en toute maîtrise.

Tout ça sur des chantiers utiles (et pas juste “du volume”)

Vous intervenez sur : Eau potable
Assainissement / pluvial
Réseaux au cœur des territoires

Ce que vous construisez sert directement aux habitants.

Infos clés

Fleury-les-Aubrais (45)
CDI
Encadrement chantier (3 à 6 personnes)

Votre profil

Expérience en Travaux Publics / canalisation
AIPR obligatoire – Permis B requis (EB et CACES 1 appréciés)
Leadership naturel et capacité à fédérer
Sens de l’organisation, rigueur et anticipation
Culture sécurité ancrée

Vous êtes reconnu(e) pour faire avancer les équipes et les projets.

Parce qu’ici, vous avez un vrai rôle, une vraie autonomie et un vrai impact.

Groupe VINCI : solidité, projets d’envergure, perspectives
Agence à taille humaine : proximité, réactivité, esprit d’équipe
Management responsabilisant : confiance, initiative, terrain
Évolution réelle : formation continue + mobilité interne

Vous pilotez, vous décidez, vous progressez.

Type de contrat : CDI

Canalisateur Rouen F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Normandie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :


Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, Sogea Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 800 collaborateurs.

Découvrir Sogea Environnement en vidéo.  

Sogea Environnement, compte plusieurs agences en Normandie dont celle de ROUEN. Elle dispose de références solides notamment sur des chantiers d'eau potable et d'assainissement tout diamètre (de 200 à 2000 mm).

Nous recherchons des

Canalisateurs F/H

Poste basé à ROUEN (76)

Sous la responsabilité du Chef de Chantier, vos missions sont polyvalentes :

  • Mettre en place le balisage,
  • Ouvrir les tranchées (découpe d'enrobés ou de tuyaux, suivi de pelle, terrassement manuel pour dégager les réseaux, manutentions diverses, pose de blindages),
  • Utiliser les outils de compactage,
  • Poser et assembler les canalisations,
  • Poser les caniveaux et les bordures,
  • Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel.

Vous disposez d’une première expérience réussie dans le milieu des Travaux Publics.

Vous maîtrisez les bases de l’hydraulique, les matériaux, ainsi que les méthodes de montage et de raccordement.

La connaissance du réseau acier serait un plus.

Vous possédez obligatoirement le permis B et idéalement le CACES 1.

Vous êtes polyvalent, autonome et vous faites preuve d'initiative.

Envie de nous rejoindre ? N'hésitez plus, postulez !

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

- Une bonne humeur relayée par tous les collègues,
- Un salaire et un travail valorisant ainsi que de nombreux avantages
- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
- Une politique de mobilité attractive,
- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise !

Les avantages :


- Prime panier
- 13ème mois + primes vacances
- Plan d’épargne entreprise (avec abondement intéressant)
- Mutuelle d’entreprise et prévoyance avantageuse

Type de contrat : CDI

Conductrice/Conducteur travaux Assainissement F/H

  • 17 juillet 2026
  • Sogea
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Émerainville

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

SOGEA Île-de-France constitue l’une des régions du groupe et s’organise autour de 7 agences métiers : Eau Potable, Réseaux de distribution, Assainissement, Thermie, Ouvrages de Transports, Ouvrages Techniques et Travaux Spéciaux.

L’agence Assainissement intervient sur l’ensemble des activités liées aux réseaux d’eaux usées et pluviales, avec une expertise reconnue en réhabilitation d’ouvrages. Elle développe notamment des solutions techniques performantes en réhabilitation non visitable (chemisage, gainage, injection, etc.), permettant de prolonger la durée de vie des réseaux sans ouverture de tranchée.

Dans ce contexte, nous recherchons un Conducteur de Travaux (F/H) spécialisé en réhabilitation non visitable pour piloter nos opérations.
En lien direct avec le directeur d'agence, vous prenez en charge la conduite des travaux, de la phase de préparation jusqu’à la réception, en garantissant la qualité, les délais et la sécurité sur des chantiers techniques à fort enjeu.

Vos missions principales :

  • Préparer les travaux en participant à l'organisation et à la mise au point de projet d'exécution ( budgets, plannings..);
  • Définir les différents besoins et moyens techniques, financiers et humains;
  • Coordonner l’exécution des travaux de génie civil : tranchées, massifs béton, chambres de tirage, génie civil de postes, etc;
  • Encadrer et animer les équipes travaux et piloter les sous-traitants génie civil;
  • Consulter et établir les commandes et demandes d'investissements nécessaires à l'avancement des travaux;
  • Contrôler et animer la sécurité et la qualité du chantier;
  • Assurer le suivi du traitement des incidents et litiges;
  • Suivre la gestion financière et contractuelle de chantiers.
     

Cette liste de tâches n'est pas exhaustive.

Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure en Travaux Publics (Bac +5). Vous disposez d'une expérience réussie d’au moins 5 ans en conduite de travaux dans le secteur de l’assainissement.

Doté(e) d'une forte capacité de communication, vous bénéficiez d'un leadership permettant de fédérer vos équipes travaux, mais aussi d'assurer la relation commerciale avec nos clients.

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie, l'innovation et les démarches collaboratives, mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.
Alors n'hésitez plus à postuler à notre annonce pour rejoindre nos équipes !

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Conducteur de Travaux électricité – Génie Thermique & Climatique H/F

  • 17 juillet 2026
  • Dalkia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Le Controis-en-Sologne

DESCRIPTION :

Description de l'offre

DALKIA Centre-Ouest - groupe EDF - Producteur d'Économies d'Énergies - recrute un Conducteur de Travaux électricité – Génie Thermique & Climatique H/F en CDI au sein de sa filiale travaux Climatelec.



Pour accompagner notre croissance, nous recherchons notre chef d'orchestre sur le terrain. Vous garantissez la bonne exécution des activités électricité des chantiers qui vous sont confiés, en assurant le respect impératif des délais contractuels. Ce poste nécessite une mobilité quotidienne sur vos différents chantiers à travers le périmètre Centre Ouest, afin d'être au plus près de l'action, des équipes terrain et de vos clients.

Vos missions : 

En étroite collaboration avec le Chef de Projets et divers interlocuteurs internes (approvisionneur, chefs de chantier, compagnons) et externes (maître d'ouvrage, sous-traitants, fournisseurs), vos responsabilités s'articulent autour de 4 piliers :

1. Le Pilotage Humain 

  • Manager et d'animer votre équipe de réalisation intervenant sur les chantiers
  • Organiser la charge de travail et la gestion de la disponibilité de votre équipe et de vos sous-traitants



2. Le Pilotage Terrain & Technique

  • Piloter l'exécution des chantiers qui vous sont confiés 
  • Contrôler la conformité technique de l'exécution des travaux
  • Définir de manière précise le matériel nécessaire au chantier
  • Assurer le suivi de l'intervention des sous-traitants en veillant à la qualité des prestations, à la sécurité et à l'optimisation des coûts
  • Au besoin, contrôler, piloter et réaliser des interventions de dépannage

3. La Gestion de La Relation Client 

  • En concertation avec le Chef de Projet, garantir le respect des budgets alloués pour les heures, la sous-traitance et les achats
  • Gérer au quotidien la relation client, de la satisfaction au reporting, en passant par l'animation de réunions et la détection des évolutions de leurs besoins
  • Participer activement à développer la marge brute des travaux et au chiffrage de travaux supplémentaires
  • Assister le Chef de Projet pour la consultation et la sélection des fournisseurs et sous-traitants

4. La Sécurité avant tout

  • Diffuser, respecter et faire respecter l'application des règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier, notamment via l'animation de causeries ou la mise en place de plans de prévention

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

Chargé de projets Marketing opérationnel H/F

  • 17 juillet 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Paris - Ile-de-France - France
MISSIONS


Vous intégrez le Pôle Marketing du Département Bureaux Ile-de-France, dédié à l’activité de conseil auprès des propriétaires et des entreprises. Les missions du Chargé d'Appels d'Offres & Marketing incluent une approche commerciale et marketing et s’organisent ainsi :


• Accompagnement des propriétaires dans leur stratégie de commercialisation de leurs immeubles afin de positionner au mieux leurs biens dans leurs marchés


• Conseil auprès des entreprises dans leurs stratégies immobilières
 (positionnement, optimisation, prise à bail, assistance transactionnelle)


• Réponses à appels d’offres : conception du pitch avec l’équipe projet dédiée à la mission, définition de l’approche commerciale, étude de marché, stratégie immobilière, objectifs financiers, marketing 


• Rédaction et conception d’études de marché 


• Suivi et supports commerciaux des clients sous la supervision des consultants


• Développement d’outils d’analyse et de marketing : innovation et créativité afin d’améliorer la valeur ajoutée de nos services de conseil


Temps partiel / Temps plein : Temps plein

RESPONSABLE D'EXPLOITATION H/F

  • 17 juillet 2026
  • GSF
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre Responsable d'exploitation (H/F) au sein de l'établissement de Nancy Sud (54). 

Vous interviendrez sur le secteur d'Epinal (88). 

Mes missions consistent à :

·         Assurer la satisfaction de mes clients : je suis leur contact privilégié et assure avec eux et en grande autonomie le suivi de la prestation de propreté ou de services au sein de leurs locaux. Je suis aussi à l’écoute de l’évolution de leurs besoins.

·         Manager mes équipes : avec mes Chefs de sites, je supervise et anime au moins cinquante collaborateurs Agents de service. Ils réalisent au quotidien les prestations de propreté dans les locaux de nos clients, le plus souvent en horaires décalés. Leur recrutement, leur formation ainsi que leur sécurité sont mon quotidien.

·         Gérer économiquement mes chantiers : j’ai en charge l’exploitation des sites clients qui me sont confiés ; à ce titre je mets en place l’organisation de mes équipes, je commande les produits et le matériel nécessaire afin de délivrer une prestation de qualité chez nos clients.

Profil recherché

Manager de tempérament, je dispose de préférence d’une formation Bac+2. J’ai idéalement de l’expérience dans le secteur de la propreté ou dans d’autres domaines liés au management d’équipes opérationnelles tels que la grande distribution, l’industrie, la logistique, la restauration ou encore la sécurité…

Ma rémunération est attractive : 45K€ bruts/an + primes, surtout évolutive avec une progression rapide à 51K€ bruts/an + primes. Afin d’effectuer mes missions dans les meilleures conditions, GSF met à ma disposition un véhicule.

En favorisant la promotion interne, GSF me permet également de construire ma carrière professionnelle au sein du groupe.

Alors, si vous aussi vous souhaitez rejoindre l’Aventure GSF, postulez dès maintenant !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

Type de contrat : CDI

Senior Business Developer

  • 17 juillet 2026
  • Grundfos
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Quentin-Fallavier

DESCRIPTION :

Short Description

Êtes-vous passionné(e) par le développement commercial dans des réseaux de chaleur et de froid et motivé(e) par la transition énergétique ? Rejoignez-nous pour contribuer à des solutions plus intelligentes et efficientes pour les réseaux de nouvelle génération. Vous pourrez ainsi  contribuer à la réduction de la consommation énergétique tout en préservant le confort et la qualité de vie.

En tant que Sales Development Engineer, vous jouerez un rôle clé dans le développement de nouvelles opportunités commerciales et la mise en œuvre de stratégies de croissance sur le marché du chauffage et du refroidissement urbain, avec un impact à l'échelle nationale.

Vos missions 

En tant que membre clé de l'équipe en charge du District Heating & Cooling Sales Development, vous créerez de l'impact en identifiant de nouvelles opportunités de croissance et en pilotant des projets de développement commercial qui accélèrent notre présence sur le marché de l'énergie urbaine. Grâce à votre leadership naturel, vous fédérerez les équipes autour d’objectifs communs, favoriserez la collaboration transversale et contribuerez au développement ainsi qu’au succès des équipes régionales sur ce segment de marché.

Vos principales responsabilités incluent : 

  • Participer aux projets de développement commercial et animer les activités du segment pour soutenir la mise en œuvre de la stratégie business
  • Collecter et analyser les données de marché et de la concurrence pour identifier les tendances émergentes et les opportunités commerciales
  • Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de développement en coopération avec les partenaires de la chaîne de valeur
  • Traduire les besoins clients en propositions de valeur convaincantes en collaboration avec les équipes en transversal (CSSC, Ventes, Ingénierie, Service)
  • Représenter Grundfos lors d'événements professionnels : salons, séminaires, forums et associations du secteur
  • Développer et entretenir un réseau solide auprès des clients, consultants, exploitants, bureaux d'études et EPC

Votre profil

Vous combinez expertise technique et sens commercial, avec la capacité d'influencer et de fédérer des équipes autour d'objectifs de croissance ambitieux.

Vous disposez de :

  • BAC +3 (Ingénieur ou équivalent), ou une expérience équivalente
  • 4 - 6 ans d'expérience en développement commercial, idéalement dans un environnement industriel ou manufacturier
  • Une bonne connaissance des systèmes de pompage, des réseaux de chauffage et de refroidissement urbain, ainsi que des solutions d'efficacité énergétique
  • Solides compétences en gestion de projet et en animation de présentations professionnelles
  • Une excellente maîtrise du français et un bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit

Pourquoi rejoindre Grundfos ?

Chez Grundfos, nous prenons soin de nos collaborateurs : 

  • Horaires flexibles, télétravail et soutien à la parentalité
  • Prime annuelle, assurance santé et initiatives dédiées au bien-être
  • Trois jours de congés supplémentaires pour des activités de bénévolat
  • Accès à des formations à la demande et à des programmes de développement professionnel
  • Un environnement inclusif où la diversité des parcours, des expériences et des perspectives favorise l’innovation et la réussite collective

Prêt(e) à libérer votre potentiel chez Grundfos ? Postulez dès aujourd'hui !

Pour en savoir plus, suivez-nous sur LinkedIn ou rendez-vous sur grundfos.com.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Senior Business Developer

  • 17 juillet 2026
  • Grundfos
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Torcy

DESCRIPTION :

Short Description

Êtes-vous passionné(e) par le développement commercial dans des réseaux de chaleur et de froid et motivé(e) par la transition énergétique ? Rejoignez-nous pour contribuer à des solutions plus intelligentes et efficientes pour les réseaux de nouvelle génération. Vous pourrez ainsi  contribuer à la réduction de la consommation énergétique tout en préservant le confort et la qualité de vie.

En tant que Sales Development Engineer, vous jouerez un rôle clé dans le développement de nouvelles opportunités commerciales et la mise en œuvre de stratégies de croissance sur le marché du chauffage et du refroidissement urbain, avec un impact à l'échelle nationale.

Vos missions 

En tant que membre clé de l'équipe en charge du District Heating & Cooling Sales Development, vous créerez de l'impact en identifiant de nouvelles opportunités de croissance et en pilotant des projets de développement commercial qui accélèrent notre présence sur le marché de l'énergie urbaine. Grâce à votre leadership naturel, vous fédérerez les équipes autour d’objectifs communs, favoriserez la collaboration transversale et contribuerez au développement ainsi qu’au succès des équipes régionales sur ce segment de marché.

Vos principales responsabilités incluent : 

  • Participer aux projets de développement commercial et animer les activités du segment pour soutenir la mise en œuvre de la stratégie business
  • Collecter et analyser les données de marché et de la concurrence pour identifier les tendances émergentes et les opportunités commerciales
  • Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre des plans de développement en coopération avec les partenaires de la chaîne de valeur
  • Traduire les besoins clients en propositions de valeur convaincantes en collaboration avec les équipes en transversal (CSSC, Ventes, Ingénierie, Service)
  • Représenter Grundfos lors d'événements professionnels : salons, séminaires, forums et associations du secteur
  • Développer et entretenir un réseau solide auprès des clients, consultants, exploitants, bureaux d'études et EPC

Votre profil

Vous combinez expertise technique et sens commercial, avec la capacité d'influencer et de fédérer des équipes autour d'objectifs de croissance ambitieux.

Vous disposez de :

  • BAC +3 (Ingénieur ou équivalent), ou une expérience équivalente
  • 4 - 6 ans d'expérience en développement commercial, idéalement dans un environnement industriel ou manufacturier
  • Une bonne connaissance des systèmes de pompage, des réseaux de chauffage et de refroidissement urbain, ainsi que des solutions d'efficacité énergétique
  • Solides compétences en gestion de projet et en animation de présentations professionnelles
  • Une excellente maîtrise du français et un bon niveau d'anglais, à l'oral comme à l'écrit

Pourquoi rejoindre Grundfos ?

Chez Grundfos, nous prenons soin de nos collaborateurs : 

  • Horaires flexibles, télétravail et soutien à la parentalité
  • Prime annuelle, assurance santé et initiatives dédiées au bien-être
  • Trois jours de congés supplémentaires pour des activités de bénévolat
  • Accès à des formations à la demande et à des programmes de développement professionnel
  • Un environnement inclusif où la diversité des parcours, des expériences et des perspectives favorise l’innovation et la réussite collective

Prêt(e) à libérer votre potentiel chez Grundfos ? Postulez dès aujourd'hui !

Pour en savoir plus, suivez-nous sur LinkedIn ou rendez-vous sur grundfos.com.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Projeteur Structure F/H

  • 17 juillet 2026
  • Oteis
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.



Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Vos missions

Dans le cadre de vos missions, vous serez amené.e à :

  • Participer activement à l’élaboration des pièces graphiques permettant de comprendre la conception des ouvrages en collaboration avec les ingénieur.es en charge du dimensionnement des ouvrages
  • Participer aux relevés sur site des ouvrages existants
  • Etablir la maquette 3D de la structure d’un ouvrage
  • Réaliser les plans de fondations, élévation, coupes de principe, détails techniques
  • Réaliser des plans de ferraillage et établir des nomenclatures
  • Etablir les métrés des ouvrages et participer à l’élaboration des estimatifs des travaux à réaliser
  • Participer aux VISAS des plans d’exécution et l’assistance technique au Maitre d’œuvre d’exécution
Vos atouts

Diplômé.e d’une formation BAC +2 minimum en génie civil, bâtiment ou équivalent, vous avez une expérience significative de 3 ans idéalement sur un poste similaire.

Vous avez une expérience en bureau d’études de conception et exécution. Vous maîtrisez les logiciels de dessin et de conception assistée par ordinateur tel que REVIT ou AUTOCAD et connaissez les enjeux liés au BIM.

Rigoureux.se et autonome, vous saurez mener à bien vos missions.

Votre package
  • Rémunération selon profil
  • Télétravail
  • Horaires flexibles
  • 12 RTT
  • Titres restaurant
  • Remboursement transports en commun / Indemnités kilométriques vélo
  • Mutuelle & Prévoyance
  • CSE
  • Accès aux Communautés Métier Oteis
  • Plan de développement des compétences



L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Réf: ecd49b5d-77f6-422c-80cd-643c79048582

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

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