Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Saint-Vulbas

DESCRIPTION :

L'Unité de Formation pour la Performance Industrielle (UFPI) assure la formation, tout au long de leur parcours professionnel, de l'ensemble des salariés du Parc de Production et ingénierie d'EDF. Ses équipes (1000 personnes) se composent à la fois de personnels expérimentés et débutants, - dont nous vous proposons de faire partie - qui apportent leur regard neuf.

Au sein d'une équipe pédagogique de 14 personnes placée sous la responsabilité du manager et du chef de service, vous contribuerez au développement des compétences des salariés et des partenaires EDF par l'élaboration et la mise en oeuvre d'actions de professionnalisation relatives au domaine de la MECANIQUE MACHINES TOURNANTES.
Après une période de professionnalisation pratique et théorique de plusieurs mois permettant l'acquisition des compétences pédagogiques et techniques du domaine, votre activité portera sur les points suivants :

• Vous préparez l'animation des actions de formation de votre domaine sur les maquettes pédagogiques
• En ingénierie de formation, vous rédigez des dossiers pédagogiques et documents d'animation dans une dynamique permanente d'innovation sur les modalités et outils pédagogiques
• Vous évaluez des acquis de la formation au travers d'outils pédagogiques variés (évaluations en salle, e-learning etc.)
• Vous êtes en relation avec la maîtrise d'ouvrage, ainsi qu'avec les partenaires intervenants durant les formations
• Vous êtes garant du suivi qualité des actions de formation dont vous serez responsable.

Le passage par le métier de formateur contribue au développement de nouvelles compétences utiles pour votre évolution professionnelle. Il vous apporte une expérience réelle en management de groupe et en pilotage d'affaires et développe vos qualités d'écoute et de service.
Le poste est situé à EDF UFPI Campus de Bugey.
Fourchette estimative de rémunération selon votre expérience et votre formation de 35 à 53k bruts par an.

Débutant ou possédant une première expérience, vous êtes diplômé d'une école d'Ingénieurs généralistes ou d'une Université (bac+5) avec une spécialisation en mécanique machine tournante. Idéalement, vous possédez une première expérience réussie en milieu industriel dans le domaine mécanique, machine tournante.
Ou vous êtes titulaire d'une formation bac+2 et disposez d'une expérience professionnelle de plus de 10 ans en mécanique industrielle.

Outre votre attrait pour la technique, vous avez un goût pour les relations humaines (écoute, prise de parole, travail en équipe, animation de groupe). Vous êtes adaptable à divers types de publics, ayant de l'expérience dans les missions techniques.
Vous faites preuve d'autonomie, de curiosité et de créativité. Vous avez le sens du service client et êtes également reconnu pour vos qualités rédactionnelles, vos facultés d'analyse, de synthèse et votre force de conviction. Vous arrivez à vulgariser assez facilement des concepts techniques pointus. Votre français est parfait à l'écrit comme à l'oral et vous êtes très à l'aise en anglais, à l'écrit comme à l'oral.

Ce poste est situé hors centre urbain et des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du territoire, vous devez donc être en capacité de vous déplacer en toute autonomie.
Dans le cadre de ce poste, le salarié peut être conduit à exercer des missions ponctuelles de courte durée à l'international.

Cette annonce retient votre attention, candidatez et venez nous en parler !

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion.
Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 167 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Montereau-Fault-Yonne

DESCRIPTION :

Fondé il y a plus de 5 ans, notre client est une start up dans le BTP d’une soixantaine de collaborateurs. 

Dans le cadre de leur développement, nous sommes à la recherche de leur Responsable Comptable H/F pour un poste à pourvoir dès que possible. 

Le poste est à pourvoir à proximité de Montereau (77), le site est composé d'une quatantaine de personnes.

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous intervenez à la fois en production, analyse et business partnering pour leurs quatre entités (BTP, industrie, promotion). Vos missions seront les suivantes :

Gestion du cycle clients 

• Gestion complète du cycle Order-to-Cash
• Émission de la facturation complexe (situations, retenues de garantie, paiements directs (sous-traitance), autoliquidation de TVA, cautionnements / garanties financières)
• Suivi contractuel et conformité des flux
• Recouvrement & cash (encaissement, relance, gestion des litiges, suivi du DSO et sécurisation du cash)

Comptabilité & interface cabinet

• Supervision de la comptabilisation des factures, cycles clients et fournisseurs (Yooz, Pennylane)
• Coordination avec le cabinet comptable (clôtures, déclarations, révision)
• Revue critique des comptes
• Participation active aux clôtures mensuelles

Cash management & pilotage

• Suivi hebdomadaire de la trésorerie
• Prévisions de cash (court / moyen terme)
• Optimisation du BFR (DSO, encaissements)
• Analyse réel vs budget, participation aux reforecasts

Data & reporting

• Construction de dashboards (Power BI, Looker)
• Production de reportings mensuels (cash, P&L, KPI projets)
• Structuration et fiabilisation des données fi nancières

Structuration & outils

• Mise en place de processus comptables 
• Automatisation des flux (facturation, encaissements, reporting)
• Contribution à la structuration d’un contrôle de gestion industriel

La société étant en dynamique de croissance, le poste et les missions évolueront constamment. 

De formation comptabilité / finance Bac + 5 (master, DSCG), vous avez une expérience significative d’au moins 5 ans idéalement en cabinet comptable, dans le secteur du BTP / Immobilier.

Vous avez une aisance avec les outils informatiques (Excel, BI…).

Vous avez acquis de solides bases en comptabilité et souhaitez évoluer dans un contexte dynamique et moderne. Vous vous positionnerez en tant que réel busines partner avec les équipes opérationnelles. 

Cabinet de recrutement crée en 2017, Hyra Conseil est né du partenariat entre Laura et Audrey, Consultantes en recrutement dans les métiers de la comptabilité et finance depuis plusieurs années.

Aujourd’hui, Hyra Conseil se positionne comme un véritable partenaire pour ses candidats. Nous sommes à votre écoute dès le début de votre recherche et ce jusqu’après votre prise de poste.

Nos partenaires et nos méthodes de travail nous permettent de vous proposer des postes différents et adaptés à vos attentes sur l’ensemble de la région parisienne.

Afin de vous offrir l’accès le plus pratique possible pour venir nous rencontrer, Hyra Conseil est situé dans le quartier des affaires du 9ème arrondissement.

LOCALITÉ :

Voglans

DESCRIPTION :

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique au sein d'un groupe engagé et en constant développement qui a su conserver son esprit familial ?

Rejoignez notre équipe basée en Maurienne rattachée à l'agence Pays de Savoie pour un CDI de chantier fin prévisionnelle 30 avril 2027 !

Votre rôle au sein de l'équipe

• Préparation des tournées de suivi
• Interventions sur terrain : prélèvements, mesures sur des sources et forages,
• Gestion du contact avec les intervenants extérieurs
• Reporting et contrôle des données
• Traitement des données terrain et rédaction de comptes rendus, rapports

Ce poste vous offrira une belle polyvalence entre travail de bureau et présence sur le terrain en environnement de montagne.

Vous serez formé et accompagné sur nos outils et méthodes tout au long de votre intégration sur le poste, et en échange vous nous ferez bénéficier de votre expérience et de votre œil de nouvel arrivant.

Nous vous proposons, au-delà d’une opportunité professionnelle, la possibilité vous inscrire dans une dynamique d’équipe et de contribuer à la réussite de notre agence.

L’agence Pays de Savoie, c’est une équipe engagée et une ambiance de travail chaleureuse !

Vos futurs avantages contractuels et sociaux

• Tickets restaurant à hauteur de 8.50 € par jour pris en charge à 60% par l’employeur,
• Mutuelle familiale et collective prise en charge à 80% par l’employeur,
• Participation
• Plan Épargne Entreprise,
• Actionnariat salarié,
• PERECO,
• Forfait mobilité durable,
• Suivi d'intégration à l'embauche et Politique d’Évolution de Carrière au sein du groupe.

Titulaire d’un Bac +3 à Bac+5 en Géologie, Travaux Publics, Génie Civil et Hydrogéologie, vous possédez idéalement une expérience sur un poste similaire.

Bonne aptitude aux déplacements en montagne (travail en extérieur, altitude et conditions hivernales) en toutes saisons exigée !

Capacité de travail en équipe sous la direction d’un responsable

Doté d’une rigueur, tant sur le plan organisationnel que technique et rédactionnel.

Géotec est un bureau d’études en ingénierie géotechnique et environnementale qui conseille l’ensemble des interlocuteurs de l’acte de construire : Maîtres d’Ouvrage, Maîtres d’Œuvre, Entreprises, Bureaux de Contrôle, Experts.

Il réalise, en propre, l'ensemble des prestations depuis les sondages géotechniques jusqu’à l’ingénierie des projets les plus complexes, y compris les essais in-situ et en laboratoire mais aussi la conception et la fabrication des sondeuses. 

Il a ainsi su développer sa technicité tant en reconnaissance des sols qu’en ingénierie de projets. Il réalise aujourd’hui un chiffre d’affaires de 132 millions d’euros.

Le Groupe Géotec, présent depuis plus de 50 ans dans le domaine de la géotechnique a également développé tout un ensemble de services connexes assurant une réponse globale sur les métiers du sol : environnement, diagnostic structure et risques naturels. Son expertise s'étend jusqu'à la géotechnique maritime et portuaire ainsi que la reconnaissance profonde au travers de la géothermie.
Le Groupe Géotec intervient sur l'ensemble du territoire national ainsi qu'à l'international.

Géotec propose un environnement de travail solide et pérenne autour de dimensions humaines, éthiques et responsables pour un avenir durable.

Vos futurs avantages sociaux :

• Mutuelle familiale et prévoyance
• Tickets restaurant
• Prime vacances correspondant à 50% du salaire mensuel brut 
• Prime de fin d’année correspondant à 50% du salaire mensuel brut
• Plan Epargne Entreprise (PEE), actionnariat salarié

LOCALITÉ :

Clichy

DESCRIPTION :

Fondé il y a plus de 5 ans, notre client est une start up dans le BTP d’une soixantaine de collaborateurs. 

Dans le cadre de leur développement, nous sommes à la recherche de leur Responsable Comptable H/F pour un poste à pourvoir dès que possible. 

Le poste est à pourvoir à Paris/Clichy - site d'une trentaine de personnes.

Rattaché(e) au Directeur Administratif et Financier, vous intervenez à la fois en production, analyse et business partnering pour leurs quatre entités (BTP, industrie, promotion). Vos missions seront les suivantes :

Gestion du cycle clients 

• Gestion complète du cycle Order-to-Cash
• Émission de la facturation complexe (situations, retenues de garantie, paiements directs (sous-traitance), autoliquidation de TVA, cautionnements / garanties financières)
• Suivi contractuel et conformité des flux
• Recouvrement & cash (encaissement, relance, gestion des litiges, suivi du DSO et sécurisation du cash)

Comptabilité & interface cabinet

• Supervision de la comptabilisation des factures, cycles clients et fournisseurs (Yooz, Pennylane)
• Coordination avec le cabinet comptable (clôtures, déclarations, révision)
• Revue critique des comptes
• Participation active aux clôtures mensuelles

Cash management & pilotage

• Suivi hebdomadaire de la trésorerie
• Prévisions de cash (court / moyen terme)
• Optimisation du BFR (DSO, encaissements)
• Analyse réel vs budget, participation aux reforecasts

Data & reporting

• Construction de dashboards (Power BI, Looker)
• Production de reportings mensuels (cash, P&L, KPI projets)
• Structuration et fiabilisation des données fi nancières

Structuration & outils

• Mise en place de processus comptables 
• Automatisation des flux (facturation, encaissements, reporting)
• Contribution à la structuration d’un contrôle de gestion industriel

La société étant en dynamique de croissance, le poste et les missions évolueront constamment. 

De formation comptabilité / finance Bac + 5 (master, DSCG), vous avez une expérience significative d’au moins 5 ans en cabinet comptable, dans le secteur du BTP / Immobilier.

Vous avez une aisance avec les outils informatiques (Excel, BI…).

Vous avez acquis de solides bases en comptabilité et souhaitez évoluer dans un contexte dynamique et moderne. Vous vous positionnerez en tant que réel busines partner avec les équipes opérationnelles. 

Cabinet de recrutement crée en 2017, Hyra Conseil est né du partenariat entre Laura et Audrey, Consultantes en recrutement dans les métiers de la comptabilité et finance depuis plusieurs années.

Aujourd’hui, Hyra Conseil se positionne comme un véritable partenaire pour ses candidats. Nous sommes à votre écoute dès le début de votre recherche et ce jusqu’après votre prise de poste.

Nos partenaires et nos méthodes de travail nous permettent de vous proposer des postes différents et adaptés à vos attentes sur l’ensemble de la région parisienne.

Afin de vous offrir l’accès le plus pratique possible pour venir nous rencontrer, Hyra Conseil est situé dans le quartier des affaires du 9ème arrondissement.

LOCALITÉ :

Rodez

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) projet nucléaire auprès de nos partenaires, vous interviendrez sur des projets nucléaire de grandes envergures.

Vos missions seront :

• Suivre les affaires dans leur globalité (de la conception à la réalisation)
• Rédiger le cahier des charges
• Organiser et coordonner les équipes
• Interagir au quotidien avec le client (réunion de suivi, reporting, …).
• Suivre les fournisseurs
• Réaliser et suivre les plannings et les budgets

En tant que chef(fe) de projet, vous êtes en charge du bon déroulement de l’ensemble des phases du projet qui vous sera confié.

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur avec une spécialité dans les énergies et/ou nucléaire (Mines Saint Etienne, ENSE3, INP PHELMA, …) ou équivalent.

Vous avez une première expérience dans un environnement nucléaire.

Personnalité​​​​​​​

Vous êtes d’un naturel dynamique et rigoureux.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

• Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
• Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
• De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
• Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Poste rattaché à une direction déléguée nationale

Dans le cadre de son développement, la Direction Déléguée Ferroviaire & Systèmes de Transport France d’Ingerop structure ses activités et recherche son futur Responsable de Département Ferroviaire. Ce poste constitue un beau défi tant sur le plan humain, commercial que technique, financier.

Rattaché au directeur délégué Ferroviaire & Systèmes de Transport au sein de l’unité Ferroviaire Ville & Infrastructures (environ 300 collaborateurs), vous pilotez le département ferroviaire d’Ingerop et participerez à son développement et son essor.

Avec environ 7M€ de CA, le département s’articule autour de trois services dont les ressources sont localisées sur nos principaux sites de Rueil Malmaison, Lyon, Marseille et Bordeaux :

• Service conseil, AMO, exploitation & Assistance Technique
• Service MOE opérationnelle et travaux
• Service études générales et ferroviaires

Le département porte l’ensemble des projets ferroviaires en s’appuyant sur toutes les compétences du groupe INGEROP.

Une position à consolider en développant les activités cœur de cible : les grands projets ferroviaires, la régénération du réseau, les opportunités offertes par l’ouverture à la concurrence

Reconnus pour notre engagement et notre expertise technique, nous disposons d’un positionnement de premier rang en France étant titulaires de nombreux accords-cadres nationaux en cours que ce soit pour SNCF Réseau (MOE lots 1, 2 et 3, AT lots1 et 2, Etudes d’Émergence Ferroviaires, Etudes d’Exploitation ferroviaires, Environnement et procédures réglementaires, etc…), la SGP (Etudes d’émergence et de préfiguration des SERM), le Port Autonome de Strasbourg, etc…

Ce positionnement nous permet d’œuvrer sur des projets structurants en France :

• régénération d’infrastructures et projets LDFT (Méta-marché études IDF pour les études RAV et RVB hors suite, études RGI caténaire, bloc projet Ligne des Horloges, bloc projet St Gervais Vallorcine, MOETx. Nice Breil, etc…),
• projets de ligne nouvelle (CEVA France, LNPCA, etc…),
• gare (SDMR Ile de France, bloc projet MOE PMR Miramas, MOETx. Lyon/Macon, MOETx. PASO Toulouse Matabiau, MOEE, etc…).
• technicentres (MOE Bloc projet Clermont Ferrand Brezet, MOE Nice Lingostière, etc…)

Les équipes ferroviaire France interviennent également sur des projets structurants à l’export tels que le métro d’Abidjan, le projet de LGV Rail Baltica, la LGV Marocaine ou la régénération d’infrastructures en Gaspésie au Canada.

Nous sommes enfin activement impliqués dans l’innovation, tel que le promeut le groupe Ingerop, par exemple dans le cadre du développement d’un partenariat d’innovation structurant visant à optimiser l’infrastructure ferroviaire sur LDFT. Une thèse est en cours au sein du département dans ce cadre.

Qualifications

Vous justifiez d’une expérience d’au minimum 15 ans dans le domaine de l’ingénierie ferroviaire idéalement responsable d’un centre de profit. Vous disposez d’une parfaite connaissance de l’environnement ferroviaire en France et du client SNCF.

Vous disposez d’une expérience éprouvée de direction de projets d’infrastructures ferroviaires de toute complexité en qualité de Maitre d’œuvre (MOP et/ou maitrise d’œuvre intégrée en C&R) que ce soit en phase conception ou réalisation, notamment en site exploité.

Vous avez soit une expérience d’encadrement et une expérience en matière commerciale ou vous souhaitez évoluer vers ce type de responsabilités après une avoir acquis des compétences techniques et de direction de projet affirmées.

Autonome et prêt à travailler en contact étroit avec votre hiérarchie, vous savez vous adapter et anticiper.

Vous avez la capacité de restitution de l'information et de synthèse rédactionnelle.

Informations complémentaires

La localisation se situe 2/3 jours par semaine à Rueil-Malmaison.

Votre package :

• Votre rémunération fixe mensuelle
• Accès au fond commun de placement/Actionnariat
• Une charte télétravail
• L’acquisition de jours de RTT
• Un Compte Epargne Temps (CET)
• Le droit à des CESU
• L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
• L’affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
• Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
• L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
• Un CSE dynamique

Ingérop attache de l’importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !

#LI-Hybrid #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam

Rejoindre Ingérop, c’est contribuer à façonner le monde de demain.

Groupe d’ingénierie et de conseil indépendant, nous menons des projets ambitieux dans les domaines du bâtiment, de l’énergie, de l’industrie, de l’eau, des infrastructures, des transports et de la ville.

Avec plus de 40 sites en France, 98 implantations dans le monde et plus de 3 500 collaborateurs, nous offrons de nombreuses opportunités, en conception comme en réalisation, en local comme à l’international.

Chez Ingérop, vous évoluerez dans un environnement innovant, humain et solidaire, où l’expertise, l’esprit d’équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture. Rejoignez une communauté de passionnés !

LOCALITÉ :

Moirans

DESCRIPTION :

Tu as envie de t’investir au sein d’une entreprise à taille humaine, dynamique et en croissance ? Notre orientation stratégique est alignée avec les valeurs que nous portons centrées sur l’Humain et la Planète : l’Originalité, le Bien-vivre, l’Authenticité et la Responsabilité.

Nous recherchons un.e Expert.e technique en développement numérique FPGA pour soutenir notre croissance et augmenter notre capacité à développer de nouveaux capteurs.

Au sein de l'équipe système, équipe dynamique et pluridisciplinaire (logiciel, électronique, mécanique, optique), tu auras l’opportunité de travailler sur des missions innovantes, diverses et variées, allant de la conception de systèmes applicatifs tels que des démonstrateurs ou des caméras, en passant par la conception de systèmes de caractérisation et de test, ou encore du prototypage de designs ASIC.

Tu seras garant.e de l’expertise technique de l’équipe FPGA pour le développement des circuits et systèmes numériques et, à ce titre, tes missions principales seront les suivantes :

1. Définir l’architecture FPGA des nouveaux produits en concertation avec l’équipe projet

2. Concevoir et développer les blocs numériques et leurs évolutions ou adaptations sur cible FPGA

3. Contribuer au développement du savoir-faire de la société dans son écosystème :

• Diffuser en externe des méthodes et des avancées techniques (publications, conférences)
• Proposer de solutions innovantes et performantes, et dans ce cadre déposer des brevets

4. Transmettre savoirs & pratiques en interne et en externe à l’entreprise :

• Encadrer techniquement l’équipe FPGA
• Assurer la coordination de prestataires et intervenants extérieurs
• Diffuser en interne ton expertise technique (animation, formation, participation aux retours d’expérience)

5. Résoudre des problèmes complexes en mobilisant les méthodes et les techniques adéquates

6. Mener une veille technologique nécessaire à l’innovation et à l’efficacité opérationnelle

La rémunération est à définir selon le profil. 

Les petits plus qui font la différence...

• le télétravail est possible 2 jours/semaine
• nous proposons des berceaux en crèche
• nous avons créé GreenPyx, un groupe de salariés Pyxalis qui travaille sur notre macro environnement. Le but ? Réagir et agir pour limiter la crise climatique
• le sport, et plus largement tout ce qui participe au bien-être, est favorisé
• nous avons mis en place le Forfait Mobilité Durable pour encourager les trajets doux
• nous encourageons la formation des collaborateurs
• ouverture du capital à l'actionnariat salarié, intéressement, titres restauran

Pour t'intégrer au sein de la team Pyxalis, il te faudra :

• au moins 8 ans d’expérience dans le domaine du développement FPGA,
• une maîtrise de l’environnement micro-électronique semi-conducteur, dans un domaine normatif contraignant (médical, automobile, militaire, ...),
• Une expérience du monde de l’imagerie, des capteurs numériques rapides et du domaine spatial serait un plus,
• une adhésion forte aux valeurs Pyxalis et à la tenue des engagements,
• une envie de travailler dans une structure à taille humaine où la coopération est clé.

Tu devras être en mesure d’intervenir en toute autonomie dans le périmètre métier et de coordonner les équipes techniques internes et externes.

Formation et compétences spécifiques :

De formation ingénieur.e ou bac + 5 en électronique, spécialisation en électronique numérique et logique programmable, tu devras avoir une bonne maîtrise des aspects suivants:

• outils de développement (en particulier Xilinx Vivado),
• spécificités associées aux familles 7-series et Ultrascale de Xilinx,
• outils Intel (Altera) et des familles équivalentes ,
• mise en œuvre de soft-core embarqué (type microblaze) et sa programmation en C associée,
• mise en œuvre de moyens de debug pour la vérification (analyseur logique intégré) est très fréquente,
• un ou plusieurs simulateur logique (Modelsim, Incisive, ISE, Quartus, VCS, …),
• base des outils informatiques en linux : ligne de commande, bash (scripting),
• gestion de version est assurée via GIT, une connaissance de base cet outil,
• basique d’outils de laboratoire (alimentation, oscilloscope, multimètre), respect des bonnes pratiques anti-ESD,
• anglais technique courant à l’écrit comme à l’oral,
• expérience de coordination technique serait un plus.

Tu as envie de t’investir au sein d’une entreprise à taille humaine, dynamique et en croissance ? Notre orientation stratégique est alignée avec les valeurs que nous portons centrées sur l’Humain et la Planète : l’Originalité, le Bien-vivre, l’Authenticité et la Responsabilité.

Pyxalis est implantée depuis 2010 au cœur de la région grenobloise, terre d’excellence et d’innovation. Société indépendante de 45 personnes , nous sommes spécialisés dans le développement et la vente de capteurs d’images innovants et de solutions associées. Au plus proche de nos clients, nous focalisons notre action sur 3 piliers marché principaux : la santé, la sécurité et l’environnement. Notre offre est à la fois composée de produits sur-mesure et d’autres disponibles sur étagère.

  Le processus de recrutement d’un.e Pyxalien.ne est le suivant :

• Entretien de pré qualification technique avec le manager
• Mise en situation, rencontre des équipes, visite des locaux, entretien avec le service RH
• Mon profil coopératif : Je découvre les dimensions que je mobilise pour coopérer au sein d'une équipe

Les petits plus qui font la différence 

• Le télétravail est possible 2 jours/semaine
• Nous proposons des berceaux en crèche
• Nous avons créé GreenPyx, un groupe de salariés Pyxalis qui travaille sur notre macro environnement. Le but ? Réagir et agir pour limiter la crise climatique
• Le sport, et plus largement tout ce qui participe au bien-être, est favorisé
• Nous avons mis en place le Forfait Mobilité Durable pour encourager les trajets doux
• Nous favorisons la formation des collaborateurs
• Ouverture du capital à l'actionnariat salarié, intéressement, titres restaurant, chèques vacances

N’attends plus et rejoins nous ! 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Conditions du poste

• CDI
• Démarrage : dès que possible
• Poste localisé à Paris ou à Reims
• Déplacements fréquents en région
• Télétravail : 2 jours / semaine

Pourquoi rejoindre notre client ?

Vous avez le goût d’entreprendre et vous voulez participer au développement des gaz renouvelables afin de contribuer à la transition énergétique.

Vous recherchez un poste dans une structure légère, dynamique et attachée aux valeurs environnementales et humaines.

Vous souhaitez contribuer à la définition et à la mise en œuvre de projets novateurs, et participer à un projet d’entreprise enthousiasmant.

L'entreprise porte des projets biomasse novateurs et d’envergure, visant à décarboner les activités des territoires à travers la production de gaz renouvelables.

Forte de plus de 20 ans d’expérience dans les énergies renouvelables, elle conçoit et opère des usines de production performantes, tout en valorisant une culture d’entreprise fondée sur la convivialité, la collégialité, l’esprit d’équipe et l’autonomie.

Ce que vous ferez concrètement

Rattaché au Responsable du pôle Agricole, vous prenez en charge la prospection, le développement, la sécurisation de l’approvisionnement agricole et la valorisation des co-produits pour les projets portés par l’entreprise. Vous accompagnez la mise en œuvre opérationnelle des flux jusqu’au démarrage des usines.

Sur votre secteur géographique, vous :

• Identifiez et prospectez tous les partenaires potentiels agricoles (coopératives, négoces, ETA, agriculteurs, organismes agricoles…).
• Participez à la construction de modèles de partenariats agricoles durables.
• Participez à la stratégie commerciale et pilotez le processus visant à sécuriser les approvisionnements et êtes responsable de son avancement.

Pour chaque projet, vous :

• Dimensionnez et créez des filières d’approvisionnement agricole optimisées et adaptées aux besoins.
• Identifiez, recrutez, accompagnez, selon les besoins, une équipe de prospecteurs ou promoteurs agricoles locaux en vue de la sécurisation des approvisionnements. Vous veillez à la bonne appropriation et à la mise en œuvre des pratiques commerciales de l’équipe.
• Participez à l’élaboration et à la conclusion de contrats sécurisant les partenariats et prestations associées aux flux agricoles.
• Assurez le suivi commercial, technique et financier de votre portefeuille partenaires, ainsi que la bonne mise en œuvre des contrats dans le respect des obligations réglementaires.
• Pouvez accompagner les équipes Projets et Ingénierie sur d’autres enjeux des projets (réunions de présentation aux parties prenantes, administrations, fournisseurs…).
• Représentez l’entreprise sur des salons ou manifestations régionales et nationales.

De manière générale, vous êtes responsable de l’avancée des projets dans leur dimension agricole sur votre secteur géographique.

Le poste implique des déplacements et une présence régulière sur les territoires des projets pour nouer et entretenir les partenariats locaux dans la durée.

Ce qu’on attend de vous

Formation & expérience

• Bac +3 à Bac +5 (Commerce, Ingénieur généraliste, agri/agro avec expérience commerciale).
• Au moins 5 ans d’expérience au sein d’une coopérative agricole, d’un négoce, d’une agro‑industrie, d’une ETA, d’une entreprise de services dans l’agrobusiness ou équivalent.

Compétences

• Excellent sens du relationnel et du commerce, appétence pour le développement commercial, capacité de négociation.
• Capacité d'animation et d'accompagnement d'une petite équipe.
• Compréhension du monde agricole, goût pour le terrain.
• Capacité à gérer des problématiques économiques et techniques.
• Organisation, autonomie, curiosité, persévérance et rigueur.
• Forte capacité d’analyse et de synthèse.
• Force de proposition face aux problématiques et opportunités.
• Motivation pour l'agriculture durable et les énergies renouvelables.

Prêt·e à rejoindre un acteur engagé de la transition énergétique ?

N’attendez plus, postulez !

Chez Imagreen, cabinet de recrutement et de régie certifié B Corp, nous mobilisons nos expertises pour connecter les talents aux entreprises qui agissent concrètement en faveur de la transition durable.

Depuis plus de 16 ans, nous accompagnons celles et ceux qui veulent mettre leurs compétences au service de projets porteurs de sens.

Notre rôle : vous aider à trouver un poste aligné avec vos valeurs, vos envies d’impact et vos ambitions d’évolution.

Chaque parcours est construit sur mesure, avec éthique, écoute et transparence.

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Conditions du poste

• CDI
• Démarrage : dès que possible
• Poste localisé à Paris ou à Reims
• Déplacements fréquents en région
• Télétravail : 2 jours / semaine

Pourquoi rejoindre notre client ?

Vous avez le goût d’entreprendre et vous voulez participer au développement des gaz renouvelables afin de contribuer à la transition énergétique.

Vous recherchez un poste dans une structure légère, dynamique et attachée aux valeurs environnementales et humaines.

Vous souhaitez contribuer à la définition et à la mise en œuvre de projets novateurs, et participer à un projet d’entreprise enthousiasmant.

L'entreprise porte des projets biomasse novateurs et d’envergure, visant à décarboner les activités des territoires à travers la production de gaz renouvelables.

Forte de plus de 20 ans d’expérience dans les énergies renouvelables, elle conçoit et opère des usines de production performantes, tout en valorisant une culture d’entreprise fondée sur la convivialité, la collégialité, l’esprit d’équipe et l’autonomie.

Ce que vous ferez concrètement

Rattaché au Responsable du pôle Agricole, vous prenez en charge la prospection, le développement, la sécurisation de l’approvisionnement agricole et la valorisation des co-produits pour les projets portés par l’entreprise. Vous accompagnez la mise en œuvre opérationnelle des flux jusqu’au démarrage des usines.

Sur votre secteur géographique, vous :

• Identifiez et prospectez tous les partenaires potentiels agricoles (coopératives, négoces, ETA, agriculteurs, organismes agricoles…).
• Participez à la construction de modèles de partenariats agricoles durables.
• Participez à la stratégie commerciale et pilotez le processus visant à sécuriser les approvisionnements et êtes responsable de son avancement.

Pour chaque projet, vous :

• Dimensionnez et créez des filières d’approvisionnement agricole optimisées et adaptées aux besoins.
• Identifiez, recrutez, accompagnez, selon les besoins, une équipe de prospecteurs ou promoteurs agricoles locaux en vue de la sécurisation des approvisionnements. Vous veillez à la bonne appropriation et à la mise en œuvre des pratiques commerciales de l’équipe.
• Participez à l’élaboration et à la conclusion de contrats sécurisant les partenariats et prestations associées aux flux agricoles.
• Assurez le suivi commercial, technique et financier de votre portefeuille partenaires, ainsi que la bonne mise en œuvre des contrats dans le respect des obligations réglementaires.
• Pouvez accompagner les équipes Projets et Ingénierie sur d’autres enjeux des projets (réunions de présentation aux parties prenantes, administrations, fournisseurs…).
• Représentez l’entreprise sur des salons ou manifestations régionales et nationales.

De manière générale, vous êtes responsable de l’avancée des projets dans leur dimension agricole sur votre secteur géographique.

Le poste implique des déplacements et une présence régulière sur les territoires des projets pour nouer et entretenir les partenariats locaux dans la durée.

Ce qu’on attend de vous

Formation & expérience

• Bac +3 à Bac +5 (Commerce, Ingénieur généraliste, agri/agro avec expérience commerciale).
• Au moins 5 ans d’expérience au sein d’une coopérative agricole, d’un négoce, d’une agro‑industrie, d’une ETA, d’une entreprise de services dans l’agrobusiness ou équivalent.

Compétences

• Excellent sens du relationnel et du commerce, appétence pour le développement commercial, capacité de négociation.
• Capacité d'animation et d'accompagnement d'une petite équipe.
• Compréhension du monde agricole, goût pour le terrain.
• Capacité à gérer des problématiques économiques et techniques.
• Organisation, autonomie, curiosité, persévérance et rigueur.
• Forte capacité d’analyse et de synthèse.
• Force de proposition face aux problématiques et opportunités.
• Motivation pour l'agriculture durable et les énergies renouvelables.

Prêt·e à rejoindre un acteur engagé de la transition énergétique ?

N’attendez plus, postulez !

Chez Imagreen, cabinet de recrutement et de régie certifié B Corp, nous mobilisons nos expertises pour connecter les talents aux entreprises qui agissent concrètement en faveur de la transition durable.

Depuis plus de 16 ans, nous accompagnons celles et ceux qui veulent mettre leurs compétences au service de projets porteurs de sens.

Notre rôle : vous aider à trouver un poste aligné avec vos valeurs, vos envies d’impact et vos ambitions d’évolution.

Chaque parcours est construit sur mesure, avec éthique, écoute et transparence.

LOCALITÉ :

Livry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Au sein du BE d'un Major du BTP :

- Modélisation 3D de maquettes.
- Elaboration et modélisation du PIC (plan d'installation chantier).
- Réalisation et mise à jour de plans AUTOCAD (synoptiques, phasages, plans de synthèse).
- Adaptation de détail, modification, assemblage et uniformisation des différents calques.
- Superposition de différentes données en respectant la charte graphique du projet.
- Etudes de faisabilité.
- Contrôle conformité des plans.

Vous serez amené à collaborer pour ce projet avec l'équipe projet et serez rattachés au BIM Manager.

Vous avez au minimum un Bac+2, niveau technicien confirmé avec une parfaite maîtrise de REVIT.
Des expériences significative sur des missions de BIM Projeteur.
Vous êtes forces de proposition et de réactivité et faites preuve d'esprit d'initiative et de synthèse.
Vous avez une grande aisance de communication.

B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) en traitement de l’eau auprès de nos partenaires, votre rôle sera de proposer et dimensionner des solutions innovantes sur la distribution et le traitement des eaux usées.

Vos missions seront les suivantes :

• Analyser les données d’entrées, proposer et dimensionner les filières process de traitement
• Rédiger les différentes notes d’études, dossiers techniques et établir un dossier de consultation.
• Répondre aux appels d’offres, participer à la sélection des entreprises et suivre le chantier
• Piloter la mise en place d’outils de suivi et d’optimisation de l’exploitation

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur spécialisée en hydraulique (ENSE3, ENGEES, EIVP, ENSIL) ou équivalent.

Vous avez une première expérience dans le domaine du traitement de l’eau.

Personnalité

Vous êtes sensibles aux problématiques environnementales et à la gestion de l’eau.

Vous êtes d’un naturel dynamique, souriant et curieux.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes

Un accompagnement sur-mesure et une formation continue

De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière

Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) réseaux de chaleurs urbain, vous participerez :

• Aux études de conception et au dimensionnement de réseaux de chaleur urbain et de leurs équipements (sous-stations, chaufferies, échangeurs)
• À la proposition de solutions techniques (biomasse, géothermie, chaleur fatale, cogénération)
•  Au chiffrage des projets et à l’élaboration des offres technico-économiques
• À la coordination des parties prenantes : collectivités, exploitants, fournisseurs, sous-traitants
•  Au suivi technique de la réalisation jusqu’au suivi de travaux et à la mise en service

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur dans l’énergie ou thermique ou équivalent.

Vous avez une première expérience (stage, alternance, ou CDI) dans le domaine des réseaux de chaleur urbain, de la thermique, dans la conduite de travaux énergétique ou dans un domaine similaire...

Vous maîtrisez les outils et normes de conception / dimensionnement de réseaux de chaleurs.

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

• Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
• Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
• De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
• Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) OPC auprès de nos partenaires, vous aurez en charge la gestion d’une ou plusieurs opérations.

Une fois vos projets lancés, vous sera en charge de :

• Assister le client dans le pilotage du projet et faire l’interface avec les différentes parties prenantes
• Coordonner et organiser les prestations avec les entreprises et les intervenants externes
• Veiller à la bonne exécution des travaux et au respect des délais et des échéances
• Créer les plannings d’études et d’exécution
• Être force de proposition afin d’assurer un ordonnancement des interventions du projet
• Assurer un reporting clair et précis des risques et des menaces pesant sur la bonne réalisation des travaux
• Assurer le suivi budgétaire de la mission

Vous êtes le garant(e) de l’exécution harmonieuse et efficace des projets de construction.

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur dans le domaine du BTP (ESTP, Builders, ENTPE) ou équivalent.

Vous avez une première expérience en gestion de projet en BTP et vous maitrisez la planification de projet.

Personnalité

Vous êtes d’un naturel rigoureux(se).

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

• Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
• Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
• De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
• Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) environnement auprès de nos partenaires (bureaux d’études, MOE ou entreprise de travaux), vous contribuerez à la réalisation d’études environnementales.

Vos missions consisteront à :

• Produire des dossiers règlementaires (études d’impact, dossier loi sur l’eau, …) sur des projets d’aménagement du territoire ou d’infrastructures de transports
• Suivre les projets dans leur intégralité jusqu’à la phase de réalisation
• Participer aux réponses à appels d’offres pour de nouveaux projets

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur en environnement (ENSE3, ENTPE, …) ou équivalent.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans un bureau d’études sur des projets d’aménagement ou d’infrastructures.

Vous avez déjà rédigé des dossiers réglementaires (ICPE, dossier loi sur l’eau …).

Personnalité

Vous êtes sensibles aux problématiques environnementales et à leur prise en compte dans les projets de demain.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

• Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
• Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
• De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
• Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 100 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. 

En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a su tripler son chiffre d'affaires en 5 ans pour atteindre les 2,4 milliards d'euros de CA en 2025. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre de dépasser les 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029.

Contexte de la mission :

Egis Conseil renforce son équipe Conseil Digital pour piloter des projets de transformation numérique auprès de ses clients dans les secteurs de l'immobilier, de la mobilité, de l'aménagement du territoire et plus largement de la transformation digitale des métiers.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et métier pour assurer la réussite des déploiements de projets numériques. Le poste s'adresse à un profil expérimenté, capable de prendre en main un projet de bout en bout, du cadrage à la conduite du changement.

En tant que Chef de Projet Digital (AMOA), vous piloterez le déploiement de solutions digitales et la conduite du changement associée. Vos principales activités s'articulent autour de quatre phases :

Cadrage et analyse :

• Identifier, cadrer et définir les besoins auprès des équipes métiers

• Rédiger le cahier des charges et les spécifications fonctionnelles

• Être force de proposition sur les fonctionnalités à apporter au SI

Déploiement et pilotage :

• Déployer la solution digitale en travaillant en pair avec les équipes techniques

• Animer les instances de pilotage du projet

• Suivre et coordonner les parties prenantes du projet (métiers, MOE, MOA)

• Assurer le suivi et la qualité du déploiement de l'outil

Test et qualité :

• Préparer et réaliser les phases de tests

• Formaliser les synthèses, comptes-rendus et documentations

• Gérer les risques et identifier les points d'amélioration

Conduite du changement et adoption :

• Accompagner les équipes métiers dans le changement de leur environnement de travail

• Rédiger les supports de formation et assurer la montée en compétences

• Piloter l'adoption et le déploiement des solutions

Formation et expérience :

• Diplômé(e) d'une Grande École d'ingénieur ou de commerce, ou équivalent universitaire (Master)

• 5 à 7 ans d'expérience en tant que consultant(e) ou chef de projet digital

• Une expérience dans l'immobilier, la mobilité ou l'aménagement du territoire est appréciée — sans être exigée pour les profils ayant déjà piloté des projets de transformation comparables dans d'autres secteurs

Compétences et aptitudes :

• Forte appétence pour les sujets métiers et digitaux au sens large (SI, transformation digitale, innovation technologique)

• Maîtrise des méthodologies agiles et/ou cycle en V

• Excellente capacité de pilotage, d'organisation et de priorisation

• Aptitude avérée à animer et motiver des équipes multidisciplinaires

• Compétences de communication efficace et de négociation

• Connaissance des outils collaboratifs et des plateformes digitales

Qualités personnelles :

• Autonomie, proactivité et rigueur

• Excellent relationnel et capacité à travailler en équipe

• Adaptabilité et résilience face aux changements

• Orientation résultats et souci de la qualité

Atouts appréciés :

• Certifications projet — PMP, PRINCE 2, PSPO, Scrum Master, SAFe ou équivalent

• Bonne maîtrise de l'anglais (niveau B2 minimum)

• Expérience du pilotage de portefeuille et du reporting auprès de la direction (C-suite)

• Maîtrise des outils de reporting et data-visualisation (Power BI, Excel avancé)

• Appétence pour les outils d'IA générative (Claude, Copilot, NotebookLM, ChatGPT, Mistral) appliqués au pilotage de projet

• Expérience du pilotage d'appels d'offres / RFP

• Expérience dans un secteur touchant à des données sensibles (santé, secteur public, etc.)

CDI à pourvoir sur Montreuil (93) ou Lyon (69).
  

Ce que nous offrons :

• Un environnement de conseil stimulant au sein d'un groupe d'ingénierie international (23 000 collaborateurs, 100 pays)

• Des missions à fort impact sur des secteurs clés de la transition (mobilité, immobilier, énergie, ville durable)

• Une équipe Conseil Digital pluridisciplinaire dans un contexte de transformation digitale

• Opportunités d'évolution et de formation continue, accès aux certifications projet

• Télétravail partiel et mobilité interne facilitée

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Dans un environnement industriel soumis aux exigences réglementaires (BPF, FDA, EMA), vous intervenez sur la validation des chaînes de données reliant les lignes d'opérations industrielles aux systèmes de gestion et d'enregistrement des données (Data Historian, EBR).

Vous contribuez à garantir l'intégrité, la fiabilité et la conformité réglementaire des flux de données critiques pour les opérations de production.

Missions principales :
- Validation des chaînes de données entre lignes de production et système Data Historian (capture et stockage de données).
- Validation des connexions entre Data Historian et EBR (Electronic Batch Record).
- Participation aux activités de configuration du logiciel EBR.
- Analyse approfondie des exigences réglementaires et opérationnelles afin de garantir que seules les données pertinentes et essentielles sont transférées.
- Rédaction des documents de validation : protocoles (IQ/OQ/PQ), rapports, spécifications fonctionnelles.
- Analyse des données issues des tests de validation pour identifier tendances, anomalies et écarts.
- Contribution à la conformité Data Integrity et aux exigences BPF.

- Bonne connaissance des principes de Data Integrity (ALCOA+).
- Maîtrise des environnements SCADA, Data Historian et EBR.
- Connaissances en réseaux industriels et protocoles de communication.
- Expérience en validation de systèmes informatisés (CSV).
- Bonne compréhension des réglementations : BPF, FDA, EMA.
- Capacité d'analyse de données techniques.
- Anglais professionnel (niveau B2 minimum).

MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 100 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. 

En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a su tripler son chiffre d'affaires en 5 ans pour atteindre les 2,4 milliards d'euros de CA en 2025. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre de dépasser les 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029.

Contexte de la mission :

Egis Conseil renforce son équipe Conseil Digital pour piloter des projets de transformation numérique auprès de ses clients dans les secteurs de l'immobilier, de la mobilité, de l'aménagement du territoire et plus largement de la transformation digitale des métiers.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques et métier pour assurer la réussite des déploiements de projets numériques. Le poste s'adresse à un profil expérimenté, capable de prendre en main un projet de bout en bout, du cadrage à la conduite du changement.

En tant que Chef de Projet Digital (AMOA), vous piloterez le déploiement de solutions digitales et la conduite du changement associée. Vos principales activités s'articulent autour de quatre phases :

Cadrage et analyse :

• Identifier, cadrer et définir les besoins auprès des équipes métiers

• Rédiger le cahier des charges et les spécifications fonctionnelles

• Être force de proposition sur les fonctionnalités à apporter au SI

Déploiement et pilotage :

• Déployer la solution digitale en travaillant en pair avec les équipes techniques

• Animer les instances de pilotage du projet

• Suivre et coordonner les parties prenantes du projet (métiers, MOE, MOA)

• Assurer le suivi et la qualité du déploiement de l'outil

Test et qualité :

• Préparer et réaliser les phases de tests

• Formaliser les synthèses, comptes-rendus et documentations

• Gérer les risques et identifier les points d'amélioration

Conduite du changement et adoption :

• Accompagner les équipes métiers dans le changement de leur environnement de travail

• Rédiger les supports de formation et assurer la montée en compétences

• Piloter l'adoption et le déploiement des solutions

Formation et expérience :

• Diplômé(e) d'une Grande École d'ingénieur ou de commerce, ou équivalent universitaire (Master)

• 5 à 7 ans d'expérience en tant que consultant(e) ou chef de projet digital

• Une expérience dans l'immobilier, la mobilité ou l'aménagement du territoire est appréciée — sans être exigée pour les profils ayant déjà piloté des projets de transformation comparables dans d'autres secteurs

Compétences et aptitudes :

• Forte appétence pour les sujets métiers et digitaux au sens large (SI, transformation digitale, innovation technologique)

• Maîtrise des méthodologies agiles et/ou cycle en V

• Excellente capacité de pilotage, d'organisation et de priorisation

• Aptitude avérée à animer et motiver des équipes multidisciplinaires

• Compétences de communication efficace et de négociation

• Connaissance des outils collaboratifs et des plateformes digitales

Qualités personnelles :

• Autonomie, proactivité et rigueur

• Excellent relationnel et capacité à travailler en équipe

• Adaptabilité et résilience face aux changements

• Orientation résultats et souci de la qualité

Atouts appréciés :

• Certifications projet — PMP, PRINCE 2, PSPO, Scrum Master, SAFe ou équivalent

• Bonne maîtrise de l'anglais (niveau B2 minimum)

• Expérience du pilotage de portefeuille et du reporting auprès de la direction (C-suite)

• Maîtrise des outils de reporting et data-visualisation (Power BI, Excel avancé)

• Appétence pour les outils d'IA générative (Claude, Copilot, NotebookLM, ChatGPT, Mistral) appliqués au pilotage de projet

• Expérience du pilotage d'appels d'offres / RFP

• Expérience dans un secteur touchant à des données sensibles (santé, secteur public, etc.)

CDI à pourvoir sur Montreuil (93) ou Lyon (69).
  

Ce que nous offrons :

• Un environnement de conseil stimulant au sein d'un groupe d'ingénierie international (23 000 collaborateurs, 100 pays)

• Des missions à fort impact sur des secteurs clés de la transition (mobilité, immobilier, énergie, ville durable)

• Une équipe Conseil Digital pluridisciplinaire dans un contexte de transformation digitale

• Opportunités d'évolution et de formation continue, accès aux certifications projet

• Télétravail partiel et mobilité interne facilitée

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) CVC auprès de nos partenaires, vous participerez :

• A la proposition de solutions techniques et à la production des études techniques
• Au dimensionnement de réseaux hydrauliques, aérauliques ou fluidiques ainsi que des équipements en phase de conception ou de détails
• Au chiffrage des projets
• Aux différents échanges échangerez avec les parties prenantes (fournisseurs, sous-traitants, ou partenaires)

Profil

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur en génie climatique ou thermique (INSA, ESTP, UTBM, UTC) ou équivalent.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans le domaine des fluides.

Vous maîtrisez des outils et normes de conception / modélisation de réseaux de fluides.

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

• Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
• Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
• De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
• Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.