Les offres d'emploi de la filière

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que vous rêvez  d’un monde meilleur, mais surtout parce que vous recherchez une alternance dans une équipe bienveillante ! Rejoignez la CPCU !

Nous recherchons : 

Agent de Conduite - Alternant (H/F)

Vous serez rattaché.e au Contremaître de quart. 

Au quotidien vos missions principales seront les suivantes :

• Conduite et supervision des chaînes de production d’eau de process
• Analyses des cycles de fonctionnement afin de contrôler la qualité de l’eau déminéralisé
• Supervision et contrôle des eaux de rejets en suivant la réglementation en vigueur
• Participation à la conduite des générateurs vapeurs, aux travaux d’entretien et de maintenance avec ton équipe

• Suivi des niveaux des stocks des produits d’exploitation (hors combustibles)

Bien entendu, vous ne serez pas seul.e pour mener à bien ces activités, un tuteur vous accompagnera tout au long de votre alternance et vous aidera à développer vos qualités et compétences.

Vos Atouts :

• Vous préparez un BAC Pro MEE ou électronique
• Vous êtes titulaire d’un diplôme  CAP / BEP ou seconde, et vous avez de bonnes connaissances en physique et électricité.
• Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques (GMAO, Excel …)
•  Vous êtes polyvalent.e, motivé.e et curieux.se

Mais c’est votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence !

Poste basé à Saint Ouen, très accessible en transports en commun.  

Ce que nous offrons :

• Rémunération fixe sur 12 mois + intéressement + prime déjeuner
• Un accès privilégié à notre CSE pour profiter des tarifs réduits sur tes loisirs, voyages, sorties …

Mais ce n’est pas tout !

• Une entreprise à taille humaine dans un grand groupe (ENGIE)
• Un environnement stimulant, où vous pourrez apprendre, vous dépassez et contribuez à des projets concrets
• Des initiatives pour faciliter l’équilibre vie pro / vie perso, parce que votre bien-être compte
• Des opportunités des développement personnel et professionnel, avec des formations du mentorat et des perspectives d’évolution

Rejoins-nous dans notre mission

Chez Engie, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Nos Engagements

ENGIE s’engage à promouvoir l’égalité des chances en matière d’emploi. Nous favorisons activement un environnement inclusif qui non seulement reconnait mais valorise la diversité. Notre objectif est que tous les employés ressentent un véritable sentiment d’appartenance. Nous nous engageons à leur fournir un environnement de travail sûr et inclusif où il se sentent encouragés à s’épanouir et à exceller.

Comment Postuler

Postule en trois étapes :

• Entretien visio/téléphonique avec votre futur manager ou la RH
• Entretien en présentiel avec les deux
• LET’S GO !

Envie d’échanger avec nous ?

Ici, On ne parle pas juste de changements, on le vit. Nos collaborateurs sont là pour partager leur expérience, répondre à vos questions et vous aidez a vous projeter.

Commencez la discussion

« Pour garantir l’accessibilité numérique pour toutes et tous, nous ne retenons pas l’écriture inclusive. »

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France).

Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux).

ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Notre Direction Régionale SUD-OUEST recrute pour son agence de TOULOUSE (31) un(e) : Directeur/rice d’agence (H/F)

Rattaché(e) au Directeur Opérationnel de Secteur, vous pilotez votre Agence qui couvre les départements 31 et 46 et son antenne basée à Castres (81) dans l’ensemble de ses dimensions humaines, techniques, financières et commerciales en assurant l’excellence technique et une relation client de qualité. Vous encadrez et animez une équipe pluridisciplinaire de 60 personnes environ (techniciens, conseillers clients, technico-commercial, chef d’équipe / antenne).

La mission de Directeur d’agence s’articule, principalement, autour des responsabilités suivantes :

• Animer, faire appliquer et respecter toutes les règles relatives à la sécurité des biens et des personnes et développer une culture santé / sécurité collaborateurs et clients.
• Accroitre et dynamiser le développement commercial de l’agence et la fidélisation du portefeuille clients.
• Garantir en permanence la qualité du service rendu au client
• Manager et animer une équipe pluridisciplinaire (recrutement, développement des compétences et évaluation) développer les relations avec les partenaires sous-traitants.
• Organiser, cadencer et optimiser l’exploitation et la production et viser une rentabilité optimale notamment par application des procédures et méthodes définies par la Société

Profil :
Vous possédez une expérience significative et réussie dans le développement et le pilotage  d’un centre de profit idéalement dans une société de services dans un environnement technique. Vous avez des capacités à fédérer, à créer de la dynamique commerciale et vous aimez le travail en équipe.

Orienté développement, résultats et satisfaction client, vous êtes un manager aguerri et rompu à l’encadrement d’équipes de terrain. Rigueur, capacité à déléguer, sens du relationnel, capacité d’analyse et de structuration sont des qualités essentielles pour ce poste.

D’une formation initiale Bac + 4/5, vous avez une expérience réussie de 10 ans minimum dans le secteur du service ou dans un secteur proche, avec au moins 8 ans dans le pilotage d’un centre de profit. La maîtrise du Pack Office est indispensable.

Votre implication et votre goût du challenge sont autant d’atouts qui vous permettront de réussir dans votre poste et d’évoluer au sein de notre Groupe. N’hésitez plus, soyez audacieux et rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant chez ENGIE HOME SERVICES !

ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

Vous êtes motivé(e) ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

Ingénieur cybersécurité H/F

Poste basé à Saint-Denis

En tant qu’ingénieur cybersécurité, vous êtes rattaché.e au responsable du Domaine Cybersécurité au sein de la DSI, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre coût.

VOS FUTURES MISSIONS

En tant qu’ingénieur cybersécurité spécialiste en cryptographie, au sein de l’équipe Cryptographie du pôle Sécurité Applicative, vous serez chargé.e des missions suivantes :

• analyser et répondre aux différents besoins cryptographiques des différents projets de la DSI ;
• planifier, mettre en œuvre et piloter les implémentations des technologies PKI/HSM/CLM. Assurer que toutes les exigences métier, mais aussi de sécurité, de qualité et de conformité sont respectées pour les applications prises en charge ;
• rédiger les expressions de besoin cryptographiques et les spécifications générales des solutions cryptographiques ; ainsi que contribuer / valider tout document des projets cryptographiques : Dossier de conception, dossier d’architecture logique, dossier d’architecture technique, cahier de tests, procédures d’installation, procédures techniques d’exploitation, etc. ;
• accompagner les phases de tests des applications reliées à toute solution cryptographique de GRDF ;
• fournir un support opérationnel pour les services cryptographiques tels que PKI, HSM, CLM, etc. ;
• soutenir les équipes cybersécurité pour aider à analyser et évaluer les méthodes et les algorithmes de chiffrement pour les transmissions de données et les données au repos pour protéger les informations confidentielles ;
• être présent aux ateliers fonctionnels de cadrage pour s’approprier des enjeux et périmètres fonctionnels ;
• apporter une expertise dans les fondamentaux Cryptographiques (gestion des clés, algorithmes de chiffrement, etc.) ; Partager vos connaissances cryptographiques pour appuyer les choix du Domaine Cybersécurité, et aider à la montée en compétence sur ses sujets des membres du Domaine, voire de la DSI ;
• être acteur et contributeur sur des sujets organisationnels autour des HSM (cérémonie des clés, suivi de porteurs, etc.) ;
• piloter une équipe de prestataire, suivre leurs activités et reporter les avancements à votre management.

VOTRE PROFIL

Titulaire d’un diplôme Bac+5 avec une spécialité en sécurité des systèmes d’information ou cybersécurité.

Justifiant d’une expérience de 5 ans ou plus en cryptographie, idéalement sur des sujets PKI ou CLM, en tant que consultant, intégrateur cybersécurité ou au sein d’une équipe Cryptographie.

Passionné.e par la technologie, motivé.e et disposant d’une capacité de pédagogie éprouvée.

Organisé.e pour assurer le suivi du planning, de l’avancement des différents chantiers, du budget, des risques projets, et éloquent.e pour animer des comités de suivi et réaliser un reporting

Rigoureux et disposant de capacités rédactionnelles ainsi que d’une réelle capacité de travail en réseau, et ayant des compétences en communication et en vulgarisation

Analytique et sachant.e pour résoudre des problèmes cryptographiques

Possédant une connaissance transverse en cryptographie et cryptanalyse : normes, algorithmes, standards, solutions techniques, protocoles, etc.

VOS ATOUTS POUR REUSSIR

Vous maitrisez les techniques et solutions cryptograhiques (EJBCA, Microsoft, Keyfactor), ainsi que les protocoles (ACME, SCEP, CMP).

Vous avez de l’autonomie et une gestion efficace de plusieurs projets simultanément, en respectant les délais et en fournissant les résultats attendus.

Vous êtes à l’aise sur les questions techniques, d’infrastructure, de sécurité et d’exploitation.

Vous maîtrisez les principes d’intégration de matériels et de logiciels, et connaissez les normes et standards d’exploitation d’un Système d’Information.

Vous avez des compétences en cryptographie pour l’OT.

INFORMATIONS DIVERSES

Lieu de travail

La Plaine Saint-Denis (93) - 17 rue des Bretons

Les +

-    Salle de sport,

-    Environnement dynamique, locaux agréables

-    CET - Compte Epargne Temps

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF.

CONSEILLER COMMERCIAL ALTERNANCE – H/F  

Intégrez à la rentrée 2026 un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en alternance et apprenez le métier de Conseiller(ère) Commercial chez GRDF ! 

Conseiller(ère) Commercial en quelques mots ! 

Être Conseiller(ère) Commercial(e) en alternance chez GRDF, c’est accompagner nos clients et prospects dans leurs projets énergétiques, principalement autour du gaz vert et des solutions bas-carbone.
Vous apprenez à conseiller, orienter et convaincre vos interlocuteurs, dans le respect des enjeux de satisfaction client et de développement commercial du territoire.

Avec l’appui de votre tuteur, vous découvrirez les activités de prise d’appels, de campagnes téléphoniques sortantes, de suivi commercial et de gestion d’un portefeuille clients.

Votre environnement de travail : 

Vous travaillez au sein de la délégation Marché Grand Public. Vous êtes en contact quotidien avec les clients, les prospects, les partenaires et les acteurs internes du développement GRDF.

Votre quotidien s’appuie fortement sur l’utilisation d’outils informatiques et digitaux, essentiels au traitement des demandes, au suivi de votre portefeuille.

Vos missions : 

Vos missions quotidiennes consisteront notamment à :

• Assurer la prise d’appels entrants et répondre aux demandes des clients et prospects.
• Réaliser des campagnes d’appels sortants pour promouvoir les solutions gaz et accompagner les projets énergétiques.
• Conseiller, informer et convaincre les clients sur les solutions gaz adaptées à leurs besoins.
• Gérer et suivre un portefeuille clients (relances, informations, mises à jour…).

• Participer à la mise en œuvre des actions commerciales du territoire, tout en contribuant à l’amélioration continue de la relation client et de la qualité de service.

Votre profil : 

Vous souhaitez préparer un BTS Management Commercial Opérationnel (MCO)

Vous êtes :

• Reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles.
• Agile avec les outils numériques et informatiques,
• Intéressé(e) par les énergies renouvelables et la transition énergétique,
• Rigoureux(se), organisé(e) et appréciant le travail en équipe,

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir être et votre motivation qui feront la différence. 

Retrouvez-nous sur notre site pour connaitre les bonnes raisons de rejoindre GRDF en Alternance : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR 

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !

Les plus GRDF 

• Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation 
• Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement 
• Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et/ou de l’école 
• Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise 
• Une participation aux frais de transport en commun  
• Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B 
• Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.) 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail). 

Intitulé :

Stage Analyste de données SI

Contexte :

Au sein de la DSI de GRDF, le domaine de Mise à disposition des données aux tiers (MADT) a pour objectif de mettre à disposition les données de consommation de Gaz auprès des applications internes ou des clients externes ainsi que de gérer les droits et habilitations d’accès.

Description du stage :

Au sein de l’équipe MADT, l’objectif du stage sera de mettre en place des tableaux d’indicateurs de suivi de l’activité sur la qualité de service, la métrologie technique, le monitoring de la capacité, …

Pour cela :

• Vous identifierez avec l’aide des responsables d’applications les indicateurs attendus.
• Vous explorerez les données (Oracle, PostgreSQL, Cassandra, Elastic, …) afin d’identifier les source des données sur lesquelles construire les indicateurs.
• Vous construirez les tableaux d’indicateurs de suivi dans les outils Elastic, Dynatrace et Superset.
• Vous présenterez et formerez les utilisateurs à l’utilisation des nouveaux tableaux
• Vous proposerez des évolutions aux responsables d’application afin d’améliorer la qualité des indicateurs et suivrez leur mise en place.

Diplôme préparé ou niveau d’étude : Bac +5

Compétences demandées :  

- Vous préparez un diplôme Bac +4/+5 en Data analyst/ BIG DATA / Expert en ingénierie des données

- Vous maitrisez le langage SQL et avez des connaissances sur les systèmes de gestion de bases de données

- Vous êtes rigoureux, organisé, synthétique et faites preuve de curiosité

- Vous avez une capacité à communiquer efficacement et à collaborer avec les autres membres de l’équipe

« L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence ; et de la charte éthique de GRDF ; accessibles sur www.grdf.fr

En tant qu’Employeur responsable, GRDF valorise la diversité des profils de ses collaborateurs. Son engagement en faveur de l’égalité des chances est reconnu par le Label Diversité. »

Devenez Technicien Gaz chez GRDF (F/H)

Poste basé à Villeurbanne (69)

Pourquoi intégrer GRDF ?

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Vos missions :

Au sein de l’Agence d’interventions Lyon Vallée du Rhône, vous êtes intégré à une équipe de 50 personnes.

Vos missions s’articuleront autour de 4 axes :

1. La clientèle : vous aurez des tournées pour faire des ouvertures/fermetures de compteurs, de la pose et dépose de compteurs ou encore des relevés de compteurs. Au quotidien vous faites des bilans de vos interventions pour le suivi des clients
2. La maintenance pour entretenir les réseaux et pour veiller à la sécurité des biens et des personnes,
3. Des chantiers pour la modification, la suppression, le renouvellement ou l’agrandissement des réseaux gaz,
4. L’astreinte où vous êtes intégré à un roulement d’équipe visant à assurer les interventions 7j/7 et 24h/24 sur les ouvrages de GRDF.

Votre environnement de travail :

Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, dans le respect du code de bonne Conduite et en vous appuyant sur des outils digitaux.

Votre rémunération :

• Rémunération annuelle fixe à partir de 23 100 € bruts sur 13 mois selon expérience professionnelle
• Intéressement / épargne salariale avec abondement employeur / participation
• Avantages énergie en tant que salarié des Industries Electriques et Gazières
• Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU,…)
• Congés 27 jours et 30-32 jours RTT / an

Votre profil :

• De CAP à BAC, ou sans diplôme avec expérience significative dans les domaines techniques (maintenance, thermique, installateur sanitaire…)
• Permis B indispensable

Pour nous rejoindre :

1. Échange téléphonique avec un recruteur
2. Entretien physique avec le manager
3. Prise de décision

Devenez Technicien Gaz chez GRDF (F/H)

Postes basés sur différentes localisations dans le RHÔNE (69)

Pourquoi intégrer GRDF ?

GRDF, filiale indépendante du Groupe ENGIE, principal opérateur du réseau de distribution de gaz en France, assure sa mission de service public : la distribution de l’énergie jusqu’à votre logement, commerce ou entreprise.

Vos missions s’articuleront autour de 4 axes : 

1. La clientèle : vous aurez des tournées pour faire des ouvertures/fermetures de compteurs, de la pose et dépose de compteurs ou encore des relevés de compteurs. Au quotidien vous faites des bilans de vos interventions pour le suivi des clients
2. La maintenance pour entretenir les réseaux et pour veiller à la sécurité des biens et des personnes
3. Des chantiers pour la modification, la suppression, le renouvellement ou l’agrandissement des réseaux gaz
4. L’astreinte où vous êtes intégré à un roulement d’équipe visant à assurer les interventions 7j/7 et 24h/24 sur les ouvrages de GRDF

Votre environnement de travail :

Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, dans le respect du code de bonne Conduite et en vous appuyant sur des outils digitaux.

Votre rémunération :

• Rémunération annuelle fixe à partir de 23 100 € bruts sur 13 mois selon expérience professionnelle
• Intéressement / épargne salariale avec abondement employeur / participation
• Avantages énergie en tant que salarié des Industries Electriques et Gazières
• Avantages familiaux (prime naissance, prime mariage/PACS, CESU,…)
• Congés 27 jours et 30-32 jours RTT / an

Votre profil :

• De CAP à BAC, ou sans diplôme avec expérience significative dans les domaines techniques (maintenance, thermique, installateur sanitaire…)
• Permis B indispensable

Pour nous rejoindre :

1. Échange téléphonique avec un recruteur
2. Entretien physique avec le manager
3. Prise de décision

ASSISTANT MARKETING STRATEGIQUE EN ALTERNANCE– H/F  

Intégrez un Master en Marketing en alternance à la rentrée 2026 et apprenez le métier d’Assistant(e) Marketing Stratégique chez GRDF ! 

Assistant(e) Marketing Stratégique en quelques mots ! 

Être Assistant(e) Marketing Stratégique en alternance chez GRDF, c’est contribuer à la construction d’approches territoriales adaptées en mettant la donnée au service de la stratégie. Vous participez à l’analyse des données internes et externes pour imaginer des croisements pertinents, utiles à nos plans d’action.

En tant qu’alternant(e) Assistant Marketing vous serez accompagné(e) pour apprendre le métier : réaliser des analyses de données, des cartographies et construire des plans d’actions territoriaux ciblés.
Progressivement, vous gagnerez en autonomie et serez capable d’évoluer dans le domaine du marketing.

Votre environnement de travail : 

Vous évoluez au sein du service Concessions Est et travaillez en collaboration avec le responsable marketing.

Votre quotidien s’appuie sur l’utilisation d’outils numériques, bases de données, cartographies et analyses statistiques.

Vos missions : 

Vos missions quotidiennes consisteront notamment à :

• Développer l’utilisation des données territoriales (internes et externes).
• Imaginer des croisements de données à forte valeur ajoutée pour nourrir les stratégies locales.
• Réaliser des analyses de données et des synthèses stratégiques.
• Contribuer aux plans d’actions marketing et à la compréhension des enjeux locaux.
• Appuyer le responsable marketing dans le suivi des actions.

Votre profil : 

• Vous souhaitez préparer un Master en marketing.

• Vous êtes autonome, curieux, et disposez d’un goût prononcé pour le travail en équipe.
• Vous êtes doté d’un excellent relationnel et vous possédez de bonnes capacités rédactionnelles.

• A l’aise avec les données et les outils informatiques, vous disposez d’un esprit d’analyse.

• Vous êtes capable de synthétiser des informations variées et de les rendre lisibles.
• Vous êtes rigoureux(se) et motivé(e) par les enjeux territoriaux et stratégiques.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir être et votre motivation qui feront la différence. 

Retrouvez-nous sur notre site pour connaitre les bonnes raisons de rejoindre GRDF en Alternance : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR 

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !  

Les plus GRDF 

• Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation 
• Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement 
• Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et/ou de l’école 
• Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise 
• Une participation aux frais de transport en commun  
• Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B 
• Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.) 

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail). 

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

Vous êtes motivé(e) ?

•    Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?

•    Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

Ingénieur cybersécurité H/F

Poste basé à Saint-Denis

En tant qu’ingénieur cybersécurité, vous êtes rattaché.e au responsable du Domaine Cybersécurité au sein de la DSI, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre coût.

VOS FUTURES MISSIONS

En tant qu’ingénieur cybersécurité spécialiste en cryptographie, au sein de l’équipe Cryptographie du pôle Sécurité Applicative, vous serez chargé.e des missions suivantes :

• analyser et répondre aux différents besoins cryptographiques des différents projets de la DSI ;
• planifier, mettre en œuvre et piloter les implémentations des technologies PKI/HSM/CLM. Assurer que toutes les exigences métier, mais aussi de sécurité, de qualité et de conformité sont respectées pour les applications prises en charge ;
• rédiger les expressions de besoin cryptographiques et les spécifications générales des solutions cryptographiques ; ainsi que contribuer / valider tout document des projets cryptographiques : Dossier de conception, dossier d’architecture logique, dossier d’architecture technique, cahier de tests, procédures d’installation, procédures techniques d’exploitation, etc. ;
• accompagner les phases de tests des applications reliées à toute solution cryptographique de GRDF ;
• fournir un support opérationnel pour les services cryptographiques tels que PKI, HSM, CLM, etc. ;
• soutenir les équipes cybersécurité pour aider à analyser et évaluer les méthodes et les algorithmes de chiffrement pour les transmissions de données et les données au repos pour protéger les informations confidentielles ;
• être présent aux ateliers fonctionnels de cadrage pour s’approprier des enjeux et périmètres fonctionnels ;
• apporter une expertise dans les fondamentaux Cryptographiques (gestion des clés, algorithmes de chiffrement, etc.) ; Partager vos connaissances cryptographiques pour appuyer les choix du Domaine Cybersécurité, et aider à la montée en compétence sur ses sujets des membres du Domaine, voire de la DSI ;
• être acteur et contributeur sur des sujets organisationnels autour des HSM (cérémonie des clés, suivi de porteurs, etc.) ;
• piloter une équipe de prestataire, suivre leurs activités et reporter les avancements à votre management.

VOTRE PROFIL

Titulaire d’un diplôme Bac+5 avec une spécialité en sécurité des systèmes d’information ou cybersécurité.

Justifiant d’une expérience de 5 ans ou plus en cryptographie, idéalement sur des sujets PKI ou CLM, en tant que consultant, intégrateur cybersécurité ou au sein d’une équipe Cryptographie.

Passionné.e par la technologie, motivé.e et disposant d’une capacité de pédagogie éprouvée.

Organisé.e pour assurer le suivi du planning, de l’avancement des différents chantiers, du budget, des risques projets, et éloquent.e pour animer des comités de suivi et réaliser un reporting

Rigoureux et disposant de capacités rédactionnelles ainsi que d’une réelle capacité de travail en réseau, et ayant des compétences en communication et en vulgarisation

Analytique et sachant.e pour résoudre des problèmes cryptographiques

Possédant une connaissance transverse en cryptographie et cryptanalyse : normes, algorithmes, standards, solutions techniques, protocoles, etc.

VOS ATOUTS POUR REUSSIR

Vous maitrisez les techniques et solutions cryptograhiques (EJBCA, Microsoft, Keyfactor), ainsi que les protocoles (ACME, SCEP, CMP).

Vous avez de l’autonomie et une gestion efficace de plusieurs projets simultanément, en respectant les délais et en fournissant les résultats attendus.

Vous êtes à l’aise sur les questions techniques, d’infrastructure, de sécurité et d’exploitation.

Vous maîtrisez les principes d’intégration de matériels et de logiciels, et connaissez les normes et standards d’exploitation d’un Système d’Information.

Vous avez des compétences en cryptographie pour l’OT.

INFORMATIONS DIVERSES

Lieu de travail

La Plaine Saint-Denis (93) - 17 rue des Bretons

Les +

-    Salle de sport,

-    Environnement dynamique, locaux agréables

-    CET - Compte Epargne Temps

-    Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

-    Jusqu’à 10 jours/mois de télétravail

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l’égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF.

REJOIGNEZ GRDF ! 

GRDF, filiale indépendante d’ENGIE, est le principal gestionnaire de réseau qui distribue le gaz à plus de 11 millions de clients.

Vous êtes motivé(e) ?

• Pour mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz ?
• Pour participer à l’avenir de la distribution du gaz (compteur communicant, technologies du réseau intelligent, développement du biogaz et du GNV, …) ?

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son :

Pilote d’intégration H/F

Poste basé à Saint-Denis

Vous intégrez la Direction Système d'Information (DSI) de GRDF, créatrice de valeur et partenaire des métiers, qui a comme mission d’assurer le fonctionnement et l'adaptation du SI conformément aux besoins des utilisateurs et au moindre cout.

Dans le cadre de sa transformation visant à se renforcer sur la maîtrise technique de son SI, la DSI GRDF recherche son futur Pilote d’intégration afin de conduire les différents chantiers techniques au bénéfice de ses domaines applicatifs.

Vous intégrez le domaine PROJETS OPERATIONS et plus particulièrement le pôle CHEFFERIE DE PROJETS TECHNIQUES qui pilote les équipes réalisant l'intégration technique des applications de la DSI GRDF.

VOS FUTURES MISSIONS

Vous êtes chargé du périmètre d’activité suivant :

• Pilotage de projets d'intégration technique sur le Datacenter GRDF et sur le Cloud AWS
• Pilotage de montées de version des applications (majeures, mineures, correctives)
• Pilotage des changements (hors projet) relatifs aux besoins ponctuels des applications (exemples : adaptation des caractéristiques des services existants, ajout de BDD, modification du stockage existant, ajout de machines, ajout d'environnements)

Vous avez en charge les missions suivantes :

• Piloter l'accompagnement technique des projets :
• Prendre en compte des besoins fonctionnels des Domaines Applicatifs et vérifier s'il s'agit d'une nouvelle application, d'une évolution d'un existant, d'un POC (Proof Of Concept ou d'un décommissionnement partiel ou total d'application)
• Traduite le besoin en solution technique en s'appuyant sur les offres sur étagère de la politique industrielle (avec l'aide d'architectes et d'experts techniques)
• Déploiement des services techniques sur les différents environnements (automatiquement via des outils ou en collaboration avec des équipes assurant des gestes manuels)
• Assurer le support et le tuning des environnements au fil de leur utilisation par les équipes fonctionnelles en phase projet
• Sécuriser le passage en exploitation des infrastructures livrées

• Piloter les montées de versions des applications (majeures, mineures, correctives) :
• Prendre en compte la feuille de route des évolutions validées entre les Domaines Applicatifs et leur Métier
• Réaliser la préparation de l'opération (chronogramme, GO / NO GO)
• Piloter l'opération le jour J
• Assurer la VSR (Vérification Du Service Rendu) post opération
• Sécuriser le transfert vers les équipes assurant l'exploitation au quotidien

• Piloter les changements relatifs aux besoins ponctuels des applications :
• Prendre en compte les besoins d'évolution du quotidien (hors projet)
• Réaliser la qualification avec les équipes techniques
• Piloter la réalisation de l'évolution (automatiquement via des outils ou en collaboration avec des équipes assurant des gestes manuels)

Vous êtes amenés à travailler en étroite collaboration avec l'ensemble des Domaines Applicatifs (représentants du Métier au sein de la DSI GRDF) et des Domaines techniques transverses (assurant le maintien en condition opérationnel des socles et infrastructures hébergeant les applications de la DSI GRDF).

Vous vous assurez du respect des standards et patterns techniques en vigueur dans la politique industrielle de la DSI GRDF, ainsi que du respect des engagements. Le périmètre d’activité peut être amené à évoluer (fonctionnalités couvertes par les outils, changements d’outillage, changements de technologies selon la roadmap technique, …) en fonction des orientations de la DSI GRDF tant en termes d’organisation (périmètre des pôles et des domaines) qu’en termes de choix techniques.

Les ajustements pourront avoir un impact sous deux formes :

• La prise en compte de nouveaux concepts ou de nouvelles technologies
• Une évolution du périmètre d’activité selon l’évolution des rôles et des responsabilités

En fonction de l’organisation de l’équipe et des besoins constatés au fil de l’eau, vous êtes amené à réaliser tout ou partie des missions décrites ci-dessus.

Vous pouvez être amené à travailler en astreinte ou en opération programmée en HNO (Heures Non Ouvrées) pour assurer ce périmètre d'activité, en fonction de contraintes opérationnelles ponctuelles ou récurrentes.

VOTRE PROFIL

Vous êtes titulaire d’un diplôme Bac + 5 et possédez une expérience de chef de projet de 5 ans ou plus

Compétences techniques :

• Anglais technique (souhaité, non obligatoire)
• Datacenter (principes au minimum)
• Architecture serveur, système et virtualisation VMWARE (principes au minimum)
• OS Linux RedHat, Solaris, Windows server (principes au minimum)
• Réseaux et télécoms (principes au minimum)
• SGBD Oracle / SQL Server / PostgreSQL (principes au minimum)
• Solutions de stockage SAN & NAS (principes au minimum)
• Solutions de sauvegarde (principes au minimum)
• Appliances Oracle Exadata & ZDLRA (principes au minimum)
• Suite Office 365 (maîtrise)
• AWS (principes au minimum)
• Docker K8S (principes au minimum)
• CI/CD (principes au minimum)
• IA générative (principes au minimum)

Compétences fonctionnelles :

Vos missions :

Au sein de l’Agence d’interventions des 2 Savoie, vous êtes intégré à une équipe de 10 personnes.

Vos missions s’articuleront autour de 4 axes :

1. La clientèle : vous aurez des tournées pour faire des ouvertures/fermetures de compteurs, de la pose et dépose de compteurs ou encore des relevés de compteurs. Au quotidien vous faites des bilans de vos interventions pour le suivi des clients
2. La maintenance pour entretenir les réseaux et pour veiller à la sécurité des biens et des personnes,
3. Des chantiers pour la modification, la suppression, le renouvellement ou l’agrandissement des réseaux gaz,
4. L’astreinte où vous êtes intégré à un roulement d’équipe visant à assurer les interventions 7j/7 et 24h/24 sur les ouvrages de GRDF.

Votre environnement de travail :

Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, dans le respect du code de bonne Conduite et en vous appuyant sur des outils digitaux.

Vos missions :

Au sein de l’Agence d’interventions des 2 Savoie, vous êtes intégré à une équipe de 10 personnes.

Vos missions s’articuleront autour de 4 axes :

1. La clientèle : vous aurez des tournées pour faire des ouvertures/fermetures de compteurs, de la pose et dépose de compteurs ou encore des relevés de compteurs. Au quotidien vous faites des bilans de vos interventions pour le suivi des clients
2. La maintenance pour entretenir les réseaux et pour veiller à la sécurité des biens et des personnes,
3. Des chantiers pour la modification, la suppression, le renouvellement ou l’agrandissement des réseaux gaz,
4. L’astreinte où vous êtes intégré à un roulement d’équipe visant à assurer les interventions 7j/7 et 24h/24 sur les ouvrages de GRDF.

Votre environnement de travail :

Vous travaillez en extérieur et échangez avec nos clients, dans le respect du code de bonne Conduite et en vous appuyant sur des outils digitaux.

Rejoignez ENGIE et embarquez pour la plus importante aventure du siècle !

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est résolument engagé dans la transition énergétique et expert dans 3 métiers : l’électricité, le gaz naturel et les services à l’énergie.Pour renforcer l’attractivité des villes et collectivités, ENGIE s’engage à leurs côtés dans la conception et la réalisation de schémas directeurs zéro carbone qui contribuent à améliorer la santé et le bien-être des citoyens. Nous leur proposons une énergie plus verte et mieux consommée, une mobilité plus fluide, des réseaux et infrastructures mieux optimisés et des bâtiments et quartiers mieux aménagés. ​

SOVEN est une centrale d’achat d’énergies : gaz, électricité, biomasse et hydrocarbures sont fournies par les équipes de SOVEN aux installations d’Engie Solutions. 

SOVEN développe la fourniture d’énergies renouvelables sur toutes ses activités et se positionne comme un des principaux acteurs d’achat d’énergie verte.

Dans le cadre d’un remplacement, La Direction Administrative et Financière de SOVEN, recrute un.e :

Controleuse / Contrôleur de gestion Energies pour rejoindre notre équipe dynamique.

Votre expertise jouera un rôle crucial dans notre mission d'accélérer la transition énergétique et de façonner un avenir plus durable. 

Ce que nous attendons de vous :

• Effectuer la clôture mensuelle pour l’une des 4 activités énergies gérées par SOVEN (Hydrocarbures, gaz, éléctricité et biomasse)
• Élaborer le budget et le reforecast (prévisions).
• Avoir un rôle de business partner avec la direction opérationnelle (accompagnement et conseil).

Votre profil : 

• Formation : Bac +5 (Master) en finance, contrôle de gestion ou équivalent.
• Expérience : Expérience confirmée en contrôle de gestion
• Compétences clés :
• Maîtrise des outils informatiques
• Capacité d’analyse et de synthèse.
• Bon relationnel pour interagir avec les équipes opérationnelles.
• Rigueur et organisation.

Ce que nous offrons : 

• Des missions variées et stimulantes dans un secteur en pleine transformation
• Des opportunités de développement professionnel et de formation continue 
• Un environnement de travail collaboratif et innovant
• Un équilibre vie professionnelle-vie personnelle avec des horaires flexibles
• L'accès à des projets d'envergure internationale
• La possibilité de contribuer concrètement à la transition énergétique

Pourquoi nous nous soucions :

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.