Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

La Commission de régulation de l’énergie (CRE) concourt au bon fonctionnement des marchés de l’électricité et du gaz naturel au bénéfice des consommateurs finals dans le cadre de la construction d’un marché européen et en cohérence avec les objectifs de la politique énergétique française.

La direction des réseaux (DR) est en charge des questions relatives aux réseaux et aux infrastructures d’électricité et de gaz (transport, interconnexions, distribution et Smart grids).

Le département « distribution » est chargé de définir le niveau et la structure des tarifs d’utilisation des réseaux publics de distribution d’électricité (TURPE HTA/BT) et de gaz naturel (ATRD), de mettre en œuvre et de suivre les décisions tarifaires ainsi que de définir le périmètre et les tarifs des prestations annexes des gestionnaires de réseaux de distribution. Il définit le cadre de régulation des projets de comptage évolué et des investissements en distribution. Il suit le cadre contractuel des gestionnaires de réseaux et les conditions d’accès aux réseaux de distribution et réalise les analyses de fond, les contrôles et les audits des gestionnaires de réseaux de distribution en ce qui concerne l’indépendance et le respect des codes de bonne conduite.

Présentation du poste

Au sein du département « distribution », sous l’autorité du chef de département, vous participerez, en fonction des besoins et de l’actualité, à l’ensemble des sujets suivants :

► Organiser et participer à la préparation des tarifs de réseaux (TURPE en électricité, ATRD en gaz) pour faire face aux enjeux pour le système énergétique et au suivi de la performance économique des gestionnaires de réseau : 

·         Préparer les prochains tarifs pour faire face aux enjeux pour le système énergétique

o    Définir la structure des tarifs : la structure des tarifs définit la répartition des charges liées aux réseaux publics entre l’ensemble de leurs utilisateurs. Elle envoie un signal économique, susceptible d’influencer le comportement des différents clients quant à leur utilisation des réseaux ;

o    Réaliser des travaux relatifs au cadre de régulation : qualité de service, incitation à la performance, etc ;

o    Prendre en compte les évolutions des réseaux (intégration des ENR, flexibilités, décroissance de la consommation de gaz, etc.)

·         Analyser la performance économique des gestionnaires de réseau

► Accompagner l’évolution de l’activité des gestionnaires de réseaux dans un contexte de transition énergétique :

·         Analyser les investissements des gestionnaires de réseaux : plans de développements à 10 ans, modalités de dimensionnement, optimisations ;

·         Participer aux groupes de concertation avec les parties prenantes, en interaction avec les autres équipes de la CRE

·         Participer aux travaux de l’équipe relatifs aux évolutions de l’activité des réseaux : développement des flexibilités au service des réseaux, insertion des nouveaux usages (ENR, mobilité électrique), prise en compte de la décroissance de la consommation de gaz, comptage évolué, autoconsommation, etc.

► Contribuer à la veille active menée par le département sur les changements à l’œuvre des systèmes électriques et gazières et des usages et participer aux chantiers transversaux en découlant

Profil Recherché

COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES

·       Capacité de négociation et de conviction, autonomie, capacité d’initiative et force de proposition, capacités de rédaction, aisance orale, curiosité intellectuelle

·       Capacité d’analyse, gestion de projet, aptitude à travailler en équipe, maîtrise de l’anglais

·       Aptitude à évoluer dans un environnement complexe avec des interlocuteurs multiples, connaissance des fondements économiques et juridiques de la régulation

PROFIL RECHERCHE

Formation : ingénieur, économiste. Compétence en énergie et en finance recherchée

 Expérience souhaitée : première expérience nécessaire - management opérationnel, conduite de projet, conseil, conduite du changement, audit.

CARACTÉRISTIQUES DU POSTE

·       CDD (agent contractuel de l’État) de 3 ans pouvant déboucher sur un CDI. Le poste peut être pourvu par détachement sur contrat (CDD) ou mise à disposition d’un fonctionnaire titulaire d’une des fonctions publiques.

·       Localisation du poste : 15 rue Pasquier, 75008 Paris.  Télétravail possible

·       Candidature (CV + lettre) à la direction des ressources humaines

·       La CRE attache une grande importance à la diversité des profils et des parcours, qui contribue à la richesse et à la performance de ses équipes.

LOCALITÉ :

Gueltas

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rattaché(e) au Manager Sécurité Environnement Risques Industriels Métiers Industriels du Territoire Grand Ouest, vous êtes l’expert et le référent en matière de maîtrise des risques et de prévention des risques santé sécurité, des risques industriels et environnementaux. 

Vos missions portent sur les sujets de Prévention Santé Sécurité (P2S), Risques Industriels, Environnement et Système de management :
- Vous participez au renouvellement des certifications, à la connaissance des textes normatifs du système de management, au respect des niveaux d’exigence RV France,
- Vous assurez les remontées d’informations vers les relais d’expertise en matière de santé-sécurité, d’environnement, de certification et de gestion des risques,
- Vous apportez des solutions et accompagnez la prévention des risques vis-à-vis des clients internes,
- Vous faites adhérer l’ensemble des collaborateurs de votre périmètre à la culture intégrée de prévention des risques,
- Vous apportez un niveau de compétences reconnu sur l’ensemble des sujets de la maitrise des risques couvert par le service SERI pour les sites dont vous avez la charge,
- Vous participez à la préparation des CSE / CSSCT et à la rédaction du document unique
- Vous facilitez la remontée et le partage des bonnes pratiques et jouez un rôle d’alerte
- Vous contribuez et structurez le reporting prévention santé sécurité, risques industriels & environnementaux, Système de Management de votre périmètre.

Partenaire de proximité des opérationnels, vous identifiez les priorités et animez les actions des équipes en vous appuyant sur les ressources partagées du service SERI et des équipes du siège.

Basé en Bretagne
Sites à soutenir : 1 UVE, 1 Centre de stockage avec projet Usine CSR, un Centre de TRI-MECA, 2 Plates-formes Organique - Localisés dans les 3 départements Cotes d'Armor, Morbihan et Finistère. 

VOTRE PROFIL

Formation Bac+3 minimum (Licence spécialisée)
Expérience de 3 ans minimum (alternance comprise)
Ou profils en reconversion / managers avec expérience significative en HSE
Ce qui fera la différence
Aisance relationnelle, assurance et confiance en soi
Capacité à influencer et à embarquer les équipes
Capacité à défendre ses positions avec conviction
Rigueur et sens de l’organisation
Votre façon de travailler
Autonome, proactif(ve), avec un vrai esprit d’initiative
À l’aise dans un fonctionnement avec management à distance
Environnement
Travail en réseau avec les experts SERI partout en France
Interactions quotidiennes avec des spécialistes (risques chimiques, sécurité, etc.)

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Notre équipe en pleine expansion, recherche un nouvel PMO H/F et c'est peut-être vous !
Intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée pour l'entreprise, ça vous tente ?
Votre mission si vous l'acceptez :

- Construire, optimiser et tenir à jour les plannings de référence
- Analyser le chemin critique et consolider l'avancement physique réel avec les responsables de lots
- Assurer le suivi budgétaire
- Suivre les indicateurs de performance financière
- Évaluer les impacts (coûts/délais) et définir les provisions pour risques
- Animer les ateliers de management des risques
- Produire le tableau de bord mensuel du projet
- Préparer les supports pour les comités de pilotage

De formation ingénieur ou BAC +5, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en Project Control (PMO, Planification, ou Coûts) sur des projets industriels complexes.
Vous maîtrisez le logiciel Primavera P6.
Désireux(se) d'intégrer une entreprise innovante et engagée, vous bénéficierez de nombreux avantages (mutuelle, PEE/ PERCO, paniers repas, RCR, transports...) et d'un accompagnement personnalisé avec de fortes valeurs humaines pour vous accompagner tout au long de votre carrière et vous faire monter en compétence !
Informations pratiques :
Type de contrat : CDI
Secteur : Nucléaire
Envie de rejoindre les Eng'Ineers ? N'hésitez plus à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !

Avec plus de dix ans d'expérience, Eng'IN est le partenaire privilégié de ses clients pour leurs projets industriels et innovants.
Nous proposons des solutions adaptées à chacun de leur projet : en Assistance Technique directement intégrée à leurs équipes projet ; ou au forfait au sein de notre Bureau d'Études.
Plus qu'une société d'ingénierie, nous avons conçu et développé des produits qui ont pris leur envol comme l'AquaspotⓇ au sein de notre pôle R&D.
Notre savoir-faire et notre expertise dans les métiers de l'environnement, du traitement des eaux et des énergies nous permettent de travailler avec les grands donneurs d'ordre français, mais aussi d'accompagner de nouveaux acteurs émergents sur des projets passionnants et d'avenir.
Nous recherchons les futurs talents qui auront envie de s'épanouir dans un écosystème dynamique et stimulant !

LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

ProjecTTech est une société de conseil et d’ingénierie fondée en 2012. Nous sommes spécialisés en ingénierie, en gestion de projets et en conseil technique. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets complexes en leur apportant une expertise sur mesure, des solutions innovantes et un accompagnement opérationnel à chaque étape du cycle de vie des projets. Notre engagement envers la qualité, l’efficacité et l’amélioration continue permet aux organisations d’atteindre une croissance durable et un succès à long terme.

Contexte

Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons un(e) Préventeur QHSE Chantier pour accompagner les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre et le suivi des exigences en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement sur un chantier industriel.

Le poste combine une forte présence sur le terrain et des missions administratives afin de garantir la prévention des risques professionnels, le respect des procédures de sécurité et la conformité des interventions.

Responsabilités Principales

• Assurer une présence régulière sur le chantier afin de contrôler l'application des règles QHSE.
• Identifier, analyser et prévenir les risques liés aux activités de construction et aux interventions industrielles.
• Réaliser des visites de sécurité, des inspections terrain et des audits de conformité.
• Participer à l'élaboration et au suivi des plans de prévention et des analyses de risques.
• Veiller au respect des consignes de sécurité lors des opérations de montage de structures métalliques et de travaux en hauteur.
• Sensibiliser les équipes et les sous-traitants aux bonnes pratiques de prévention.
• Animer les causeries sécurité et participer aux réunions de coordination.
• Vérifier la conformité des équipements de protection individuelle et collective.
• Assurer le suivi des incidents, des situations dangereuses et des actions correctives.
• Rédiger les rapports de prévention, les comptes rendus d'inspection et les indicateurs QHSE.
• Accompagner les responsables de chantier dans l'amélioration continue des pratiques de sécurité.

Compétences Techniques

• Bonne connaissance de la réglementation en matière de santé et sécurité au travail.
• Maîtrise des principes de prévention des risques sur les chantiers industriels et de construction.
• Connaissance des exigences de sécurité liées aux travaux en hauteur, au levage et à la manutention.
• Expérience dans le suivi QHSE de chantiers de construction de bâtiments.
• Connaissance des opérations de montage de charpentes métalliques appréciée.
• Capacité à réaliser des analyses de risques, des inspections et des audits de sécurité.
• Maîtrise de la gestion documentaire QHSE et du suivi des actions correctives.
• Bonne maîtrise des outils bureautiques et des tableaux de suivi.

• Formation supérieure en QHSE, prévention des risques, sécurité industrielle ou domaine équivalent.
• Minimum 3 ans d'expérience dans une fonction de prévention QHSE sur chantier.
• Expérience dans la construction de bâtiments ou les travaux industriels.
• Une expérience dans l'accompagnement des travaux de charpente métallique constitue un atout.
• Bonne connaissance des environnements de chantier et des interactions entre les différents corps de métier.
• Capacité à intervenir aussi bien sur le terrain que sur les aspects administratifs du suivi QHSE.
• Disponibilité immédiate en région Hauts-de-France.

Compétences Soft

• Rigueur, vigilance et sens des responsabilités.
• Excellent relationnel et capacité à communiquer avec les équipes terrain.
• Pédagogie et aptitude à sensibiliser aux enjeux de sécurité.
• Autonomie, réactivité et esprit d'initiative.
• Capacité à identifier les situations à risque et à proposer des solutions adaptées.
• Organisation et aptitude à gérer plusieurs priorités.
• Esprit d'équipe et capacité à faire respecter les consignes de sécurité.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Notre équipe en pleine expansion, recherche un Chef de groupe H/F spécialisé dans la conception et la réalisation de stations de traitement d'eau et c'est peut-être vous !
Intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée pour l'entreprise, ça vous tente ?
Votre mission si vous l'acceptez :

- Coordonner les études de conception, superviser l'implantation d'équipements électromécaniques, et veiller au respect des normes en génie civil et traitement de l'eau
- Encadrer un groupe de dessinateurs projeteurs sur les logiciels Autocad, Revit et Plant PID.
- Planifier la charge de travail, répartir les tâches, s'engager sur les délais et garantir la qualité des livrables pour les chantiers de stations d'épuration ou d'eau potable.
- Assurer le lien entre les équipes terrain, les chargés d'affaires et les clients ou sous-traitants.

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac + 2/3, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans.
Désireux(se) d'intégrer une entreprise innovante et engagée, vous bénéficierez de nombreux avantages (mutuelle, PEE/ PERCO, paniers repas, RCR, transports...) et d'un accompagnement personnalisé avec de fortes valeurs humaines pour vous accompagner tout au long de votre carrière et vous faire monter en compétence !
Informations pratiques :
Type de contrat : CDI
Secteur : Eau
Envie de rejoindre les Eng'Ineers ? N'hésitez plus à postuler, nous avons hâte de vous rencontrer !

Avec plus de dix ans d'expérience, Eng'IN est le partenaire privilégié de ses clients pour leurs projets industriels et innovants.
Nous proposons des solutions adaptées à chacun de leur projet : en Assistance Technique directement intégrée à leurs équipes projet ; ou au forfait au sein de notre Bureau d'Études.
Plus qu'une société d'ingénierie, nous avons conçu et développé des produits qui ont pris leur envol comme l'AquaspotⓇ au sein de notre pôle R&D.
Notre savoir-faire et notre expertise dans les métiers de l'environnement, du traitement des eaux et des énergies nous permettent de travailler avec les grands donneurs d'ordre français, mais aussi d'accompagner de nouveaux acteurs émergents sur des projets passionnants et d'avenir.
Nous recherchons les futurs talents qui auront envie de s'épanouir dans un écosystème dynamique et stimulant !

LOCALITÉ :

Wasquehal

DESCRIPTION :

Rattaché(e) directement à la direction, tu développes et pilotes ta business unit, de la prospection jusqu’au suivi de tes consultants en mission. Le poste est à dominante commerciale : l’ouverture de nouveaux comptes en est le point de départ.

01 Développement commercial et prospection

• Tu mènes une prospection active pour ouvrir de nouveaux comptes sur ton territoire.
• Tu construis et qualifies ton fichier de prospects : industriels, bureaux d’études, donneurs d’ordres, et identifies les bons interlocuteurs.

02 Qualification des besoins et négociation

• Tu mènes tes rendez-vous clients, comprends les enjeux techniques et détectes les besoins en compétences.
• Tu construis et défends tes propositions commerciales : profils, tarification, conditions d’intervention.
• Tu négocies, contractualises et sécurises tes référencements et accords-cadres.
• Tu entretiens la relation dans la durée et développes tes comptes ouverts.

03 Recrutement et suivi de tes consultants détachés

• Tu participes activement au sourcing et au recrutement des ingénieurs qui composent ta business unit.
• Tu assures l’intégration, le suivi régulier et la montée en compétences de tes consultants en mission.
• Tu fidélises ton équipe et construis une relation de confiance sur le long terme.

04 Pilotage de ton centre de profit

• Tu pilotes ton activité sur tes indicateurs : chiffre d’affaires, marge, taux d’occupation, objectifs.
• Tu construis ton plan de développement et rends compte de son avancement.

Ce que nous offrons

• Une rémunération déplafonnée — un fixe selon profil et expérience, complété d'un variable indexé sur la marge de ta business unit, sans plafond.
• Un rôle d'intrapreneur — ton portefeuille, tes priorités, tes décisions. Tu diriges ton activité de bout en bout, avec un accès direct à la direction et des arbitrages rapides.
• Un coaching de ton démarrage — tu n'es pas laissé(e) seul(e) face à ton marché : formation à notre offre et à nos secteurs, accompagnement sur tes premiers rendez-vous, débriefs et points hebdomadaires avec la direction, jusqu'à ta pleine autonomie.
• Un accès rapide aux postes clés — direction d'équipe, de business unit, ouverture d'une nouvelle agence : les responsabilités se prennent à la performance. Pour qui s'investit, la progression peut être rapide.

Informations pratiques et candidature

• Contrat : CDI — statut cadre
• Rémunération : fixe selon profil + variable déplafonné
• Démarrage : dès que possible
• Déplacements réguliers chez les clients (permis B)

Qui tu es

Le téléphone ne te fait pas peur : tu sais que la prospection est la clé de la réussite.

Tu justifies d’une première expérience réussie en prospection ou développement commercial B2B — ingénierie, ESN, services aux entreprises, recrutement ou environnement exigeant équivalent. Les profils juniors motivés par le développement commercial sont étudiés.

Formation supérieure : école de commerce, école d’ingénieurs ou cursus universitaire équivalent.

Tu es à l’aise dans un environnement technique.

Tu es rigoureux(se), organisé(e) et autonome dans la conduite de ton activité.

Tu fonctionnes en intrapreneur : tu prends tes décisions, tu assumes tes résultats et tu n’attends pas qu’on te fixe le cap.

L’exigence et la performance te stimulent. Tu te fixes des objectifs élevés et cherches à les dépasser.

Tu as l’ambition de recruter puis de manager ta propre équipe.

Permis B : déplacements réguliers chez tes clients.

Société de conseil en ingénierie, Sekant accompagne les industriels sur leurs projets techniques. L'expertise de nos ingénieurs répond aux besoins les plus exigeants de nos clients, sur des secteurs variés : énergie, life sciences, transport, retail, industrie lourde, IT et télécom.

Rejoindre Sekant, c'est participer au lancement d'une société ambitieuse qui construit ses équipes et son réseau. Nous cherchons des intrapreneurs : des femmes et des hommes qui veulent apprendre à diriger leur activité de bout en bout, avec le goût de l'exigence, de la performance et du dépassement de soi.

LOCALITÉ :

Trappes

DESCRIPTION :

Intégrer VEOLIA Assainissement et Maintenance France région Île-de-France, c'est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l'environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, VEOLIA Assainissement et Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6 500 collaborateurs, VEOLIA Assainissement et Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.

Vous intervenez auprès de clients issus de secteurs variés : immobilier privé et social, secteur public, industrie et tertiaire. Chaque site étant différent, vous aurez l’occasion de mobiliser votre expertise, d’analyser des situations nouvelles et de trouver des solutions adaptées aux besoins du client.

En tant que Technicien de maintenance en itinérance, vous assurez la maintenance préventive et corrective des équipements et installations confiés :

• Entretenir et dépanner des pompes et postes de relevage, ainsi que des groupes de surpression ;

• Diagnostiquer les pannes hydrauliques, électriques et électromécaniques et mettre en œuvre une solution adaptée ;

• Contrôler les pompes, moteurs, variateurs, pressostats, armoires électriques et organes de régulation ;

• Remplacer les pièces d’usure et intervenir sur les réseaux hydrauliques (fuites, vannes, joints, roulements, garnitures mécaniques) ;

• Contrôler les automatismes et systèmes de télégestion ;

• Réaliser les visites planifiées, les dépannages et les interventions d’urgence ;

• Adapter ou contribuer à l’amélioration d’installations existantes dans le cadre du développement de l’activité ;

• Conseiller et informer le client sur les interventions réalisées, rendre compte des anomalies constatées et rédiger les rapports d’intervention ;

• Participer aux astreintes techniques.

• Formation Bac Pro à Bac+2 dans un domaine technique : électrotechnique, maintenance industrielle, génie climatique ou équivalent ;

• Expérience en électromécanique et solides compétences en pompage ; une expertise en pompes de relevage et/ou surpression est particulièrement appréciée ;

• Bases en électricité, plomberie et réseaux hydrauliques ; des compétences en chauffage, chaudronnerie ou soudure sont un plus ;

• Habilitation électrique et permis B obligatoires ;

• Autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité ;

• Curiosité technique, esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes sur des équipements nouveaux ;

• Sens du service et posture orientée client : écoute, attention aux besoins, communication claire et recherche de solutions adaptées ;

• Disponibilité pour les astreintes.

Vous n’avez pas besoin de connaître chaque installation dès votre arrivée : nous recherchons avant tout de bons fondamentaux techniques, une réelle envie d’apprendre et la capacité à vous investir dans la résolution des problèmes rencontrés sur le terrain. 

Un parcours d’intégration et de formation spécifique au métier sera mis en place afin de vous accompagner dans votre prise de poste. Il vous permettra de vous familiariser progressivement avec nos méthodes d’intervention, nos exigences de service et les équipements rencontrés chez nos clients.

Informations supplémentaires

• Salaire : Entre 2500€ à 3000€  brut mensuel

• Panier repas

• Prime astreinte

• Véhicule de service 

• Epargne salariale (intéressement / participation)

• Mutuelle

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Thionville

DESCRIPTION :

Devenez Ressourceur pour changer la donne !

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 218 000 salariés en 2025, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

En 2025, le groupe Veolia a servi 113 millions d’habitants en eau potable et 103 millions en assainissement.

Intégré(e) au sein de l’équipe du site environnemental de traitement des eaux usées de Thionville, vous interviendrez sur le pilotage et l’exploitation des ouvrages de la filière épuratoire. Dans ce cadre, vos missions consisteront à :

• Réalisations des analyses journalières de pilotage par micro-méthode.

• Contrôles et maintenance des équipements d’autosurveillance ( préleveurs automatiques )

• Confections des échantillons d’eau brute et traitée dans le cadre de l’autosurveillance

• Étalonnages et maintenances des sondes (pH, turbidité, conductivité, température)

• Interprétation des enregistrements des capteurs de l’outil de supervision

• Saisie informatique des résultats d’analyses et paramètres de traitements

• Propositions d’optimisation du fonctionnement de la filière épuratoire

• Formation en cours GEMEAU ou équivalent

• Rigueur et sens de l'organisation

• Capacité d'adaptation et autonomie

• Esprit d'équipe et proactivité

• Motivation pour travailler dans un environnement industriel

• Capacité à gérer des projets.

• Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

• Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation

• Vous serez accompagné par des professionnels dévoué et compétent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Géostudio est une SCOP d’urbanisme et d’aménagement du territoire.
Nous accompagnons les collectivités dans l’élaboration de leurs documents de planification : PLU, PLUi, SCoT, RLPi.

Notre positionnement :

• Une forte exigence méthodologique
• Une proximité avec les élus
• Une culture de la pédagogie
• Une approche stratégique des enjeux fonciers, environnementaux et territoriaux

Entreprise à taille humaine, nous attachons une grande importance à la qualité rédactionnelle, à la cohérence des projets et au travail collectif.

Vos missions

Vous interviendrez sur des missions d’élaboration ou de révision de PLU, PLUi et SCoT :

• Élaboration de diagnostics territoriaux
• Analyse foncière et stratégique
• Rédaction de stratégies territoriales (PADD, DOO…)
• Traduction réglementaire (règlement écrit et graphique, OAP)
• Production cartographique sous QGIS
• Préparation et participation aux réunions avec les collectivités
• Communication et pédagogie autour des documents de planification

Compétences attendues

• Bonne maîtrise du Code de l’Urbanisme
• Maîtrise de la suite Office (Word, PowerPoint, Excel)
• Maîtrise de QGIS appliqué à la planification
• Excellente capacité rédactionnelle
• Organisation et rigueur
• Capacité à suivre plusieurs projets en parallèle
• Goût du travail en équipe et bonnes qualités relationnelles

Les + de Géostudio

• Entreprise coopérative (SCOP) avec partage des bénéfices
• Structure à taille humaine
• Diversité des territoires et des missions
• Télétravail occasionnel
• Tickets restaurant
• Prise en charge transport

Chargé(e) d’études en urbanisme – CDI

Rouen

Candidatures jusqu’au 01/11//2026

A négocier en fonction de l’expérience

PERMIS B OBLIGATOIRE !

Positionnement au sein de la structure

Vous intervenez en appui des chefs de projet et montez progressivement en autonomie.

Spécificités du poste

• Contribution active aux diagnostics
• Production cartographique détaillée
• Rédaction de notes techniques et analyses sectorielles
• Participation aux réunions (préparation + compte-rendu)
• Découverte progressive de la rédaction réglementaire

Vous serez accompagné(e) dans la compréhension fine des procédures et dans la prise de parole en réunion.

Profil

• Bac+5 en urbanisme / aménagement
• Première expérience significative (stage long, alternance) appréciée
• Envie d’apprendre et de progresser
• Curiosité et capacité d’adaptation

Évolution possible

À 2–3 ans :
Autonomie sur des procédures complètes de PLU/PLUi/SCoT et participation active à la stratégie territoriale.

Profil

• Bac+5 en urbanisme / aménagement
• Première expérience significative (stage long, alternance) appréciée
• Envie d’apprendre et de progresser
• Curiosité et capacité d’adaptation

Géostudio est une SCOP créée en 2015 et basée à Saint Etienne du Rouvray (76), Caen (14) et Bouvron (44).

Nous sommes un bureau d études et de conseils qui accompagne les collectivités dans les évolutions de leurs documents d'urbanisme (PLU/PLUi/SCoT).

LOCALITÉ :

Melun

DESCRIPTION :

Intégrer VEOLIA Assainissement et Maintenance France région Île-de-France, c'est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l'environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, VEOLIA Assainissement et Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6 500 collaborateurs, VEOLIA Assainissement et Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.

Vous intervenez auprès de clients issus de secteurs variés : immobilier privé et social, secteur public, industrie et tertiaire. Chaque site étant différent, vous aurez l’occasion de mobiliser votre expertise, d’analyser des situations nouvelles et de trouver des solutions adaptées aux besoins du client.

En itinérance, vous assurez la maintenance préventive et corrective des équipements et installations confiés :

• Entretenir et dépanner des pompes et postes de relevage, ainsi que des groupes de surpression ;

• Diagnostiquer les pannes hydrauliques, électriques et électromécaniques et mettre en œuvre une solution adaptée ;

• Contrôler les pompes, moteurs, variateurs, pressostats, armoires électriques et organes de régulation ;

• Remplacer les pièces d’usure et intervenir sur les réseaux hydrauliques (fuites, vannes, joints, roulements, garnitures mécaniques) ;

• Contrôler les automatismes et systèmes de télégestion ;

• Réaliser les visites planifiées, les dépannages et les interventions d’urgence ;

• Adapter ou contribuer à l’amélioration d’installations existantes dans le cadre du développement de l’activité ;

• Conseiller et informer le client sur les interventions réalisées, rendre compte des anomalies constatées et rédiger les rapports d’intervention ;

• Participer aux astreintes techniques.

Le profil recherché

• Formation Bac Pro à Bac+2 dans un domaine technique : électrotechnique, maintenance industrielle, génie climatique ou équivalent ;

• Expérience en électromécanique et solides compétences en pompage ; une expertise en pompes de relevage et/ou surpression est particulièrement appréciée ;

• Bases en électricité, plomberie et réseaux hydrauliques ; des compétences en chauffage, chaudronnerie ou soudure sont un plus ;

• Habilitation électrique et permis B obligatoires ;

• Autonomie, rigueur et respect des règles de sécurité ;

• Curiosité technique, esprit d’analyse et capacité à résoudre des problèmes sur des équipements nouveaux ;

• Sens du service et posture orientée client : écoute, attention aux besoins, communication claire et recherche de solutions adaptées ;

• Disponibilité pour les astreintes.

Vous n’avez pas besoin de connaître chaque installation dès votre arrivée : nous recherchons avant tout de bons fondamentaux techniques, une réelle envie d’apprendre et la capacité à vous investir dans la résolution des problèmes rencontrés sur le terrain. 

Un parcours d’intégration et de formation spécifique au métier sera mis en place afin de vous accompagner dans votre prise de poste. Il vous permettra de vous familiariser progressivement avec nos méthodes d’intervention, nos exigences de service et les équipements rencontrés chez nos clients.

Informations supplémentaires

• Salaire : Entre 2500€ à 3000€  brut mensuel

• Panier repas

• Prime astreinte

• Véhicule de service 

• Epargne salariale (intéressement / participation)

• Mutuelle

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Coudekerque-Branche

DESCRIPTION :

Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences via ses dispositifs de formation.  

VEOLIA WATER TECHNOLOGIES s’engage à promouvoir la diversité et dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

RESPONSABLE DE SITES DANS LE TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE - COUDEKERQUE BRANCHE / GRANDE SYNTHE (59)

Poste en CDI

Contexte :

Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous intégrez une équipe de 4 personnes, dont vous êtes responsable, composée de 3 technicien·ne·s d'exploitation et de maintenance. Vous intervenez sur deux sites industriels situés à Coudekerque Branche et Grande Synthe, pour un client majeur de l'industrie agroalimentaire.

Vous pilotez des installations de traitement des eaux comprenant traitement biologique et physico-chimique ainsi que de la déshydratation des boues par centrifugations. Ces équipements techniques nécessitent une surveillance constante et une expertise pointue pour garantir leur bon fonctionnement.

Vous assurez la performance technique, opérationnelle et financière des contrats dans un souci d'optimisation et de satisfaction client.

Missions :

• Exploitation et pilotage des installations : Vous supervisez le fonctionnement quotidien des stations de traitement, interprétez les résultats d'analyses et garantissez la conformité des rejets. Cette mission requiert une solide connaissance des process de traitement biologique et physico-chimique, ainsi qu'une capacité d'analyse et de réactivité face aux variations de paramètres.
    

• Management et animation d'équipe : Vous encadrez 3 technicien·ne·s, organisez les plannings sur les deux sites et assurez les remplacements lors des congés de l'équipe. Votre leadership et vos compétences relationnelles vous permettent de fédérer votre équipe et de développer leurs compétences au quotidien.
    

• Relation client : Vous participez quotidiennement aux réunions avec le client et les prestataires pour remonter les informations et prendre les décisions. Vous préparez et animez les réunions hebdomadaires et mensuelles avec supports de présentation. Cette mission exige d'excellentes capacités de communication, de synthèse et de présentation.
    

• Gestion administrative et reporting : Vous réalisez le bilan d'exploitation hebdomadaire et mensuel, et assurez le suivi des stocks de réactifs pour éviter toute rupture. Votre rigueur et votre maîtrise des outils informatiques garantissent un suivi précis et fiable.

• Suivi de la maintenance préventive et curative : Vous garantissez la réalisation de la maintenance préventive et curative conformément aux engagements contractuels. Cette mission nécessite une bonne connaissance des équipements industriels et une capacité à planifier et prioriser les interventions.
    

• Gestion des situations d'urgence : Vous gérez les incidents liés à l'activité d'exploitation des installations, proposez des solutions provisoires et mobilisez votre réseau de prestataires d'urgence. Votre sang-froid et votre capacité à prendre des décisions rapides sont essentiels dans ces situations critiques.
    

• Pilotage HSE : Vous remontez systématiquement tous les risques HSE au client qui assure le management de la sécurité. Le point HSE est intégré dans la réunion quotidienne. Votre sens de l'observation et votre exemplarité en matière de sécurité sont indispensables. Vous animez vos équipes sur l’aspect HSE par l'intermédiaire de causeries, audits ou visites managériales de sécurité régulièrement.

• Développement commercial : Vous identifiez et vendez des prestations complémentaires auprès du client. Cette mission valorise votre sens commercial et votre capacité à détecter les opportunités d'amélioration.
    

Astreintes : Vous participez à la rotation des astreintes avec votre équipe, soit 1 semaine d'astreinte par mois, avec un délai d'intervention d'une heure.

Ce poste est fait pour vous si vous :

• Justifiez d'une formation en traitement de l'eau (minimum Bac+2)

• Possédez au moins 5 ans d'expérience en exploitation de stations de traitement des eaux industrielles

• Avez une expérience confirmée (minimum 3 ans) en management d'équipe et en relation client

• Êtes à l’aise avec la gestion sécurité

• Maîtrisez la gestion administrative (stocks, planification, reporting)

• Savez faire preuve de réactivité et de sang-froid dans la gestion des urgences

• Êtes à l'aise dans la communication avec les clients et savez défendre vos positions

• Disposez des habilitations requises : Permis B, habilitations électriques et chimiques

Quelques informations complémentaires :

Type de contrat : Poste en CDI

Statut non cadre

Travail en journée

Rémunération proposée : Selon le profil, versée en 13,5 mensualités

Prime annuelle sur objectifs, intéressement

Mutuelle entreprise

Tickets restaurant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Ecquevilly

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Veolia Assainissement & Maintenance France, filiale du Groupe Veolia, intervient dans les métiers de l’assainissement, de la maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux.

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Nous recherchons actuellement un(e) mécanicien(nne) PL en alternance pour rejoindre notre agence à Ecquevilly (78) et intégrer notre atelier. 

Objectifs de la mission

• Découvrir et maîtriser les fondamentaux de la mécanique Poids Lourds

• Participer activement à l’entretien des véhicules et à la gestion de l’atelier

• Respecter les règles de sécurité et veiller à la propreté de l’environnement de travail

 Missions

• Réalisation de travaux d’entretien et réparations courantes sur véhicules PL

• Participation à des diagnostics simples, encadré(e) par un tuteur

• Maintien de la propreté et de l’organisation de l’atelier

• Application des consignes, utilisation d’outils internes si nécessaire

 Profil recherché

• Formation en cours : CAP, Bac Pro ou BTS Maintenance Poids Lourds

• Débutant accepté, motivation et intérêt pour la mécanique indispensables

• Qualités attendues : ponctualité, assiduité, rigueur

Avantages proposés :

• Rémunération selon la législation en vigueur. 
• TR
• Mutuelle d’entreprise
• Remboursement des frais de transport
• Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe

Retrouvez la raison d'être du Groupe Veolia :
https://www.youtube.com/watch?v=9Udm0YIqcRk 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Beychac-et-Caillau

DESCRIPTION :

Acteur majeur du vin en France, Maison Johanès Boubée est une entreprise de négoce de vins tranquilles et effervescents avec des activités d'embouteillage, de logistique, d'export et de e-commerce. L'entreprise se développe également sur le secteur des spiritueux et sirops.
Filiale du groupe Carrefour, la Maison Johanès Boubée est présente dans toutes les régions viticoles de France avec ses 6 entrepôts (3 d'entre eux sont des sites d'embouteillages), le siège social se situe à Bordeaux.
Au sein du site MJB situé à BEYCHAC et CAILLAU, nous recherchons un(e) :

Adjoint Logistique (F/H)

Vos missions :
Sécurité & Qualité : Faire appliquer les consignes de sécurité, EPI et veiller aux normes de sécurité alimentaire.

Management d'équipe : Animer les équipes au quotidien, gérer les plannings et développer les compétences.

Gestion des flux & stocks : Planifier l'activité, optimiser le stockage (FIFO) et garantir la fiabilité des inventaires.

Pilotage & Performance : Suivre les indicateurs de productivité, gérer le matériel et paramétrer le WMS (Infolog).

Votre profil :
Formation : Bac+3 en logistique ou expérience équivalente.

Savoir-faire : Maîtrise des flux logistiques et expérience managériale.

Outils maîtrisés : WMS Infolog, Pack Office et CACES 1, 3, 5.

Savoir-être : Rigueur, réactivité et sens de l'anticipation.

Ce que nous offrons :
Statut et rémunération : Statut Agent de maîtrise, Rémunération sur 13 mois.

Avantages : Primes de participation et intéressement, mutuelle, prévoyance, titres restaurant, 10% de remise sur achats avec la carte Pass.

Bien-être : Accès à Wellpass (activités sportives), CSE attractif.

Votre Carrière : Plan de formation et perspectives d'évolution au sein du Groupe Carrefour.

Lieu : Beychac et Caillau (33)

Type de contrat : CDI (Travail posté 2x8 ou 3x8, 6j/7)

Qui sommes-nous ? Notre engagement :

Carrefour, c'est bien plus qu'un distributeur. C'est un acteur engagé dans la transition alimentaire pour tous, la consommation responsable, le respect du climat et de la biodiversité. À travers ses enseignes et ses divers métiers, le Groupe s'investit dans un modèle durable et inclusif grâce à ses expertises, son innovation et l'engagement de ses collaborateurs.
Carrefour valorise la diversité des parcours et s'engage à ne laisser aucun talent de côté. Fiers de nos équipes représentatives de la société, nous encourageons tous les profils à postuler, garantissant un recrutement inclusif et sans discrimination.

Merci de vous reporter à la description du profil candidat ci-dessus au sein de la description du poste.

Notre mission est simple : rendre le meilleur accessible à tous, tout en nous engageant pour une distribution responsable. Cette d'ambition favorise l'émergence de multiples initiatives novatrices et offre des perspectives stimulantes à l'ensemble de nos collaborateurs.

Travailler chez Carrefour, c'est avant tout un esprit d'équipe. Que vous soyez dans le commerce, l'expertise ou l'entrepreneuriat, chacun apporte ses compétences pour créer ensemble une chaîne de valeur au service de nos clients.

Chez nous, vous pourrez aller loin. L'envie d'apprendre et de progresser est tout ce qu'il vous faut pour nous rejoindre. Nous offrons des formations, des possibilités d'évolution, de promotion, et même de créer votre propre magasin en franchise. En retour de votre engagement, nous offrons une rémunération attractive, des avantages parmi les meilleurs du secteur et un environnement qui veille à la santé et au bien-être de tous.

Envie de grandir avec nous ? Rejoignez Carrefour !

LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Localisation : Clermont-Ferrand 
Type de contrat : CDD de 6 mois – création de poste
Date de prise de poste souhaitée : dès que possible
Expérience :  2 à 4 ans d’expérience sur des fonctions similaires
Niveau de formation : Bac+4/5, idéalement en génie industriel, logistique, process ou supply chain
Secteur : Collecte, recyclage et valorisation des déchets
Déplacements : Fréquents sur le périmètre du Puy-de-Dôme (63) et de l’Allier (03)

Au sein de la Direction des Services aux Entreprises, dans le territoire Bourgogne Auvergne Rhône-Alpes, vous interviendrez auprès des équipes de Clermont-Ferrand et des trois sites du bassin Clermontois.

Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un Chargé d’efficacité opérationnelle (en gestion de flux) pour accompagner les équipes dans la rationalisation et l’optimisation de leurs processus. Votre action contribuera à soutenir les équipes terrain, à améliorer la qualité de service et la satisfaction client, ainsi qu’à maîtriser les coûts de production.

Rattaché à la Directrice de secteur et en étroite collaboration avec les Responsables d’Exploitation des trois sites, vous occuperez une fonction transversale avec une forte présence sur le terrain.

VOTRE MISSION

Vous analysez les méthodes et les flux, identifiez les leviers d’amélioration et accompagnez la mise en œuvre de solutions concrètes. Vous contribuez à l’excellence opérationnelle des sites en faisant le lien entre les équipes d’exploitation, les chauffeurs, les conducteurs d’engins, le commerce, la facturation et l’administration des ventes.

VOS RESPONSABILITÉS

Optimisation des flux et des moyens

• Analyser et optimiser les flux de matières sur les trois sites : réception, pesée, tri, stockage, préparation et expédition ;
• Étudier l’allocation des moyens et les conditions de fonctionnement des activités ;
• Identifier les dysfonctionnements, les goulots d’étranglement et les sources de gaspillage ;
• Construire et piloter des plans d’action d’amélioration continue, en mobilisant les méthodes Lean ;
• Proposer des solutions pour fluidifier les opérations et améliorer l’efficience des sites.

Coordination des processus et qualité de service

• Accompagner les interfaces entre les équipes Commerce, Exploitation, Facturation et Administration des ventes ;
• Clarifier et améliorer les circuits de transmission de l’information entre les services ;
• Contribuer à prévenir les litiges et à réduire les réclamations liées aux difficultés de coordination ;
• Mettre en place des actions préventives et correctives concernant les non-conformités et les retards de collecte ;
• Participer à l’amélioration du suivi de la relation client, en lien avec les équipes concernées ;
• Veiller à la bonne coordination entre les engagements commerciaux et leur mise en œuvre opérationnelle.

Analyse de la performance et maîtrise des coûts

• Analyser les indicateurs de performance des équipements et engins : temps de fonctionnement, taux de charge et périodes d’inactivité ;
• Exploiter les données d’activité pour identifier des axes de progrès ;
• Contribuer à l’optimisation des cadences et à la rationalisation de l’utilisation du matériel ;
• Élaborer des propositions visant à améliorer la performance et à maîtriser les coûts de revient ;
• Suivre les indicateurs et mesurer l’efficacité des actions déployées.

Standardisation et accompagnement des équipes

• Formaliser les processus, rédiger les procédures et les modes opératoires adaptés à chaque site ;
• Accompagner les équipes dans la mise en place et l’appropriation des nouveaux standards ;
• Former et sensibiliser les équipes terrain aux méthodes et aux évolutions des pratiques ;
• Recueillir les retours des collaborateurs et ajuster les actions en fonction des réalités opérationnelles ;
• Animer la démarche d’amélioration continue auprès d’interlocuteurs aux métiers et enjeux variés.

Formation et expérience

• Vous êtes diplômé d’un Bac+4/5 en génie industriel, logistique, process, supply chain ou dans un domaine équivalent ;
• Vous justifiez idéalement de 2 à 4 ans d’expérience sur des fonctions similaires en environnement industriel, logistique ou dans le secteur du traitement des déchets ;
• Une expérience significative en stage de fin d’études ou en alternance pourra également être étudiée.

Compétences techniques

• Maîtrise des méthodes Lean, de l’amélioration continue et de la résolution de problèmes.
• Capacité à analyser les flux, les données d’exploitation, les indicateurs de performance et les coûts afin d’identifier des leviers d’optimisation.
• Aisance avec Google Workspace, les ERP et les outils de gestion de production, ainsi qu’avec la formalisation de processus et la rédaction de procédures.

Qualités personnelles

• Esprit d’analyse, de synthèse et sens des priorités.
• Sens du terrain, pédagogie et capacité à fédérer des interlocuteurs variés sans lien hiérarchique.
• Communication, proactivité et rigueur dans le suivi des actions et l’ancrage des solutions

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS

• Un poste transversal au contact direct des équipes et des réalités de l’exploitation ;
• La possibilité de contribuer concrètement à la performance de trois sites ;
• Une mission variée, au croisement de la logistique, des méthodes et de l’amélioration continue ;
• Un environnement collaboratif où vous pourrez proposer et déployer des solutions opérationnelles.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Villeneuve-la-Garenne

DESCRIPTION :

Nous rejoindre, c'est rejoindre l'un des leaders mondiaux de la distribution qui met l'accent au quotidien sur la diversité, la RSE et le digital, pour satisfaire nos clients et nos collaborateurs.
En tant que partenaire premium des jeux olympiques et paralympiques de Paris 2024, nous partageons les valeurs du sport en permettant à nos équipes de se dépasser et encourageons une alimentation saine au juste prix pour tous.
Vous cherchez à travailler dans une entreprise dynamique où votre travail rime avec impact social et environnemental ? Bienvenue chez nous !
Carrefour Livré Chez Vous recherche pour son entrepôt un
Chef d'équipe exploitation (F/H)
Manager de terrain, vous animez votre équipe au quotidien et coordonnez l'ensemble du flux (réception, zonage, préparation, contrôle, expédition). Vous garantissez la performance opérationnelle, la sécurité et la satisfaction du client final (BtoC).
Vos missions :
Gestion de l'activité : Planifier et répartir le travail, suivre le flux sur outil informatique, gérer les aléas, prêter main-forte en pic de charge et animer les briefs quotidiens.
Performance & Amélioration : Piloter et analyser les KPIs (productivité, qualité, RH), proposer des plans d'action et faire évoluer les procédés.
HSE & Qualité : Faire appliquer les règles de sécurité et la chaîne du froid, animer les échauffements/SST, gérer le matériel et contrôler la qualité.
Management & Climat social : Animer l'équipe, maintenir un bon climat social, mener les entretiens individuels et relayer la vision de la Direction.
Intégration & Formation : Accueillir les nouveaux entrants, transmettre les savoir-faire, piloter les référents et valider la montée en compétences.

Votre profil :
Compétences Métiers : Maîtrise des process logistiques (HSE, qualité, BtoC), des outils informatiques/KPIs et gestion de la charge de travail.

Savoir-être : Leadership, autonomie, aisance relationnelle, réactivité face aux imprévus et culture du résultat.

Les avantages Carrefour :
Une rémunération sur 13,5 mois
Intéressement + participation
Mutuelle/prévoyance
Offres CSE
10% de remise sur achat dans nos enseignes Carrefour (selon contrat et ancienneté)

Chez Carrefour, nous avons à cœur de ne passer à côté d'aucun talent et sommes fiers de compter des équipes représentatives de la société dans son ensemble.
Nous encourageons ainsi tous types de profils à postuler à cette offre et garantissons un processus de recrutement dénué de toutes formes de discriminations.

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique. Postulez !
Retrouvez les témoignages de nos collaborateurs sur notre site : https://recrute.carrefour.fr

Merci de vous reporter à la description du profil candidat ci-dessus au sein de la description du poste.

Notre mission est simple : rendre le meilleur accessible à tous, tout en nous engageant pour une distribution responsable. Cette d'ambition favorise l'émergence de multiples initiatives novatrices et offre des perspectives stimulantes à l'ensemble de nos collaborateurs.

Travailler chez Carrefour, c'est avant tout un esprit d'équipe. Que vous soyez dans le commerce, l'expertise ou l'entrepreneuriat, chacun apporte ses compétences pour créer ensemble une chaîne de valeur au service de nos clients.

Chez nous, vous pourrez aller loin. L'envie d'apprendre et de progresser est tout ce qu'il vous faut pour nous rejoindre. Nous offrons des formations, des possibilités d'évolution, de promotion, et même de créer votre propre magasin en franchise. En retour de votre engagement, nous offrons une rémunération attractive, des avantages parmi les meilleurs du secteur et un environnement qui veille à la santé et au bien-être de tous.

Envie de grandir avec nous ? Rejoignez Carrefour !

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités sur des projets Data Centers à forte criticité, nous recherchons un(e) Responsable Quality Control Électricité H/F.Rattaché(e) à la direction projet, vous êtes le référent qualité sur le périmètre électrique et intervenez directement sur chantier afin de garantir la conformité des installations aux exigences techniques, réglementaires et contractuelles.

Vos principales missions :

- Déployer et piloter la démarche Quality Control Électricité sur le projet
- Mettre en œuvre et suivre le Quality Management Plan et les ITP électriques
- Superviser les contrôles qualité sur les installations électriques
- Réaliser les Quality Walkdowns, inspections et contrôles de conformité
- Suivre les FAT, la réception des équipements et les activités de Testing & Commissioning
- Piloter les inspections et accompagner les phases de commissioning L1 à L5
- Identifier, suivre et piloter la levée des réserves / snags
- Contrôler la conformité des équipements, installations et documents électriques
- Coordonner les sujets qualité avec les équipes travaux, planning, commissioning et les différents intervenants
- Assurer l'interface avec le client sur les sujets Quality Control Electrical
- Analyser les non-conformités et piloter les actions correctives
- Suivre les KPI qualité et assurer le reporting auprès de la direction projet
- Participer à l'animation et à la montée en compétence des équipes QC
- Être force de proposition dans l'amélioration continue des processus qualité

- Formation Ingénieur ou Bac+5 en Génie Électrique, Électrotechnique ou Énergie
- 10 ans d'expérience minimum en Quality Control / Qualité Construction dans le domaine électrique
- Expérience confirmée sur des projets Data Centers, industriels, énergétiques ou Mission Critical
- Solide maîtrise des installations CFO/CFA
- Très bonne connaissance des plans et schémas électriques : unifilaires, schémas de câblage, plans d'implantation
- Maîtrise des processus ITP, inspections, FAT, Testing & Commissioning et gestion des réserves
- Bonne connaissance des normes électriques et des standards qualité construction
- Expérience significative du travail en environnement chantier et de la coordination multi-intervenants
- Leadership, autonomie, rigueur et excellent relationnel
- Anglais professionnel

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

ASTEINS recherche un PMO - Programme de Transformation Numérique /IT-OT H/F pour accompagner une direction de programme dans la structuration, la gouvernance et le pilotage d'un programme de transformation numérique à forte composante IoT, IT/OT et supervision.

Vous jouerez un rôle central dans la consolidation des informations, la préparation des décisions et l'amélioration des dispositifs de pilotage.

Vos missions

Pilotage stratégique et opérationnel

• Accompagner le Directeur de Programme dans la consolidation des informations et la préparation des arbitrages.

• Construire et maintenir les plannings directeurs et opérationnels.

• Assurer le suivi budgétaire et les prévisions d'atterrissage.

• Piloter les risques, actions, dépendances et décisions.

• Produire des reportings de direction et des tableaux de bord.

• Identifier les dérives et proposer des scénarios correctifs.

Gouvernance et aide à la décision

• Préparer les COPIL, comités projets et revues techniques.

• Rédiger les notes de cadrage, dossiers de décision et synthèses exécutives.

• Structurer la comitologie et les circuits de décision.

• Coordonner les équipes métiers, techniques, exploitation et fournisseurs.

• Animer les ateliers de cadrage, de résolution de problèmes et d'amélioration continue.

Structuration du programme

• Définir et consolider les RACI.

• Formaliser les processus de pilotage.

• Industrialiser les tableaux de bord et le reporting.

• Structurer la gestion documentaire et la traçabilité des décisions.

• Contribuer à l'amélioration des méthodes et au transfert de compétences.

Environnement et outils

• Programmes SI complexes, IoT et IT/OT

• Supervision et exploitation / MCO

• Microsoft Project, Planisware, Sciforma ou équivalent

• Excel avancé, PowerPoint et Word

• Microsoft 365, Teams et SharePoint

• Jira, Confluence

• Power BI ou équivalent

• Gestion des risques, WBS, RACI, reporting et gouvernance

Titulaire d'un BAC+5 En Ingénierie IT ou domaine proche, vous justifiez de plus de 7 ans d'expérience en pilotage de projets ou programmes numériques, industriels ou SI complexes, avec une expérience opérationnelle significative en PMO.

Vous avez déjà accompagné un Directeur de Programme ou de Projet sur des sujets à forte visibilité.

Vous êtes capable de produire rapidement des documents de niveau direction, d'analyser des situations complexes et de proposer des recommandations opérationnelles.

Une expérience dans les secteurs du transport, de l'industrie, des infrastructures critiques ou des programmes IoT/IT-OT serait particulièrement appréciée.

Les certifications PMP, PRINCE2, MSP, SAFe ou ITIL constituent des atouts.

Qualités attendues

• Autonomie et sens des responsabilités

• Excellente capacité d'analyse et de synthèse

• Rigueur documentaire

• Capacité à challenger les contributeurs

• Communication claire avec les directions et équipes opérationnelles

• Réactivité et anticipation des risques

• Diplomatie et sens du collectif

ASTEINS est une entreprise de services du numérique à taille humaine spécialisée dans les métiers de l'IT, de l'ingénierie et des télécommunications. Nous accompagnons nos clients sur des projets stratégiques à forte valeur ajoutée en mettant l'expertise technique, l'engagement et la proximité au cœur de notre approche.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de projets de construction à forte criticité, nous recherchons un(e) Responsable Quality Control Génie Civil pour piloter les activités qualité sur chantier.Vous êtes garant(e) de la conformité des travaux de génie civil aux exigences techniques, contractuelles et réglementaires, en coordination avec les équipes projet et les différents intervenants.

Vos missions :

- Déployer et piloter le Quality Management Plan sur le périmètre Génie Civil
- Superviser les ITP, inspections et contrôles qualité
- Réaliser et piloter les Quality Walkdowns
- Contrôler la conformité des travaux : fondations, structures béton, charpentes, terrassements et ouvrages de génie civil
- Vérifier la conformité des matériaux et des mises en œuvre
- Piloter les non-conformités, réserves et actions correctives jusqu'à leur clôture
- Contrôler les dossiers qualité et assurer leur traçabilité
- Coordonner les activités qualité avec les équipes travaux, sous-traitants, bureaux d'études et client
- Participer aux phases de réception, essais et Testing & Commissioning lorsque nécessaire
- Analyser les écarts et proposer des actions d'amélioration
- Assurer le reporting qualité auprès de la direction projet et du client
- Encadrer et accompagner les équipes QC sur votre périmètre

- Formation Ingénieur ou Bac+5 en Génie Civil, Construction, Bâtiment ou équivalent
- 10 ans d'expérience minimum en Quality Control / QA-QC Construction
- Expérience significative sur des projets industriels, Data Centers, infrastructures ou ouvrages complexes
- Solides connaissances en Génie Civil et construction
- Maîtrise des processus qualité : QMP, ITP, inspections, NCR, punch list, handover
- Bonne maîtrise de la lecture de plans et documents techniques
- Expérience confirmée en environnement chantier et en coordination multi-intervenants
- Bonne connaissance des normes et exigences qualité applicables au secteur de la construction
- Anglais professionnel indispensable
- Leadership, rigueur, autonomie et excellent relationnel

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, ASTEINS recherche un PMO H/F pour accompagner le pilotage et la structuration d'un programme de transformation numérique intégrant des solutions IoT, IT/OT et des systèmes de supervision.

Vous interviendrez auprès d'une direction de programme dans un environnement technique complexe, impliquant de nombreux interlocuteurs métiers, techniques et fournisseurs.

Vos missions

Pilotage et reporting

• Construire et maintenir les plannings consolidés du programme.
• Suivre les jalons, les dépendances, les livrables et les échéances.
• Mettre à jour les tableaux de bord et indicateurs de performance.
• Participer au suivi budgétaire et à l'analyse des écarts.
• Identifier les risques et alerter sur les dérives.

Gouvernance et coordination

• Préparer les supports de COPIL, comités projets et réunions techniques.
• Rédiger les comptes rendus, relevés de décisions et notes de synthèse.
• Organiser et coordonner les instances de pilotage.
• Assurer le suivi des actions et des engagements.
• Faciliter la communication entre les équipes métiers, techniques et les fournisseurs.

Structuration et amélioration continue

• Participer à la formalisation des processus et méthodes de pilotage.
• Mettre en place et maintenir les registres de risques, actions et décisions.
• Contribuer à la gestion documentaire du programme.
• Participer aux ateliers d'amélioration continue.

Titulaire d'un BAC+5 En Ingénierie IT ou domaine proche, vous justifiez de minimum 4 ans d'expérience en gestion de projet ou pilotage de programme (Expérience en PMO sur des projets numériques, industriels ou SI complexes).

Au moins 2 ans d'expérience opérationnelle en PMO.

Maîtrise d'Excel, PowerPoint et Word.

Connaissance de MS Project, Planisware, Sciforma ou équivalent.

Maîtrise des outils collaboratifs Microsoft 365, Teams et SharePoint.

Bonne compréhension des plannings, budgets, risques et indicateurs.

Excellentes capacités rédactionnelles en français

Une connaissance des environnements IoT, IT/OT, supervision ou exploitation informatique constitue un avantage.

Vous êtes rigoureux(se), autonome, organisé(e) et capable de produire des supports de pilotage clairs et fiables.

Vous appréciez les environnements multi-acteurs et savez gérer plusieurs priorités simultanément

ASTEINS est une entreprise de services du numérique à taille humaine spécialisée dans les métiers de l'IT, de l'ingénierie et des télécommunications. Nous accompagnons nos clients sur des projets stratégiques à forte valeur ajoutée en mettant l'expertise technique, l'engagement et la proximité au cœur de notre approche.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de projets Data Centers à forte criticité, nous recherchons un(e) Responsable Quality Control Mécanique / CVC afin de piloter les activités qualité sur des installations techniques complexes. Vous intervenez sur l'ensemble du cycle de construction et veillez à la conformité des installations mécaniques et CVC aux exigences contractuelles, techniques et réglementaires.

Vos missions :

- Déployer et piloter le Quality Management Plan sur le périmètre mécanique / CVC
- Superviser les ITP, inspections et contrôles qualité sur chantier
- Réaliser et piloter les Quality Walkdowns et contrôles de readiness
- Contrôler les installations HVAC, refroidissement, tuyauteries, pompes et équipements mécaniques
- Piloter les NCR, réserves et actions correctives jusqu'à leur clôture
- Coordonner les activités qualité avec les équipes travaux, sous-traitants et commissioning
- Participer aux phases de Testing & Commissioning, FAT/SAT et essais fonctionnels
- Assurer le suivi et la conformité de la documentation qualité et des dossiers de fin de travaux
- Analyser les écarts, identifier les risques et proposer des actions d'amélioration
- Assurer le reporting qualité auprès de la direction projet et du client
- Encadrer et accompagner les équipes QC sur votre périmètre

Formation Ingénieur ou Bac+5 en Génie Mécanique, Génie Climatique, Energétique ou équivalent
10 ans d'expérience minimum en Quality Control / QA-QC Construction
Expérience significative sur des projets Data Center, industriels ou infrastructures complexes
Solide expertise des installations CVC / HVAC et mécaniques
Maîtrise des processus qualité : QMP, ITP, NCR, inspections, punch list, handover
Bonne connaissance des processus Testing & Commissioning
Capacité à lire et analyser des plans, schémas, P&ID et documents techniques
Expérience en coordination multi-lots et en environnement chantier
Anglais professionnel indispensable
Leadership, rigueur, autonomie et excellent relationnel

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.