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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

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13 204 offres

Directeur(trice) d'Unité Industrielle (F/H)

  • 19 juin 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Sevran

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Voici une proposition de rédaction pour la section 'Descriptif de poste', structurée selon vos exigences et basée sur les éléments du brief :-----Descriptif de poste

Contexte
Rattaché(e) à la Direction d’Unité Industrielle (DUI) au sein de la région Île-de-France, vous prenez la direction de notre site industriel de Sevran, actuellement en pleine transformation vers un modèle SEMOP. Dans un environnement exigeant et dynamique, vous pilotez une équipe d'environ 50 collaborateurs avec l'objectif de garantir l'excellence opérationnelle et le respect des engagements contractuels sur le long terme.

Périmètre d'intervention
En tant que Directeur(trice) d’Unité Industrielle, vous assurez la gestion globale du site de Sevran. Votre périmètre englobe le pilotage opérationnel des activités de tri, la gestion du capital humain, la performance financière du centre de profit et la relation étroite avec le client dans le cadre de la nouvelle gouvernance partagée. Vous intervenez en mode 2x7, tout en supervisant la maintenance et les projets de mise en conformité du site.

Missions

  • Assurer l'excellence opérationnelle et la conformité réglementaire des prestations, en parfait alignement avec les exigences contractuelles du client.
  • Piloter le capital humain : définir les objectifs, animer et motiver les équipes en valorisant les potentiels individuels ; superviser les cycles d'entretiens et collaborer avec le RRH sur les aspects sociaux de l'exploitation.
  • Maîtriser la performance : suivre les indicateurs clés, garantir l'intégrité des données d'exploitation et déployer les plans d'action visant l'atteinte des objectifs de performance du périmètre.
  • Gestion financière et budgétaire : élaborer et suivre le budget annuel, analyser les comptes d'exploitation pour optimiser la rentabilité, et valider le cycle achats/facturation selon les procédures en vigueur.
  • Incarner la culture QHSE : porter la mise en œuvre du SMI, garantir la santé et la sécurité des opérationnels, et assurer la conformité réglementaire via des causeries sécurité et un management de proximité.
  • Développement et relation client : entretenir un relationnel fort avec le client, assurer une veille stratégique pour détecter des opportunités de croissance et contribuer activement aux réponses aux appels d'offres.
  • Reporting stratégique : alerter la Direction de Pôle sur les signaux faibles (nouvelles attentes client, innovations concurrentielles, climat social ou tensions potentielles).
  • Relations sociales : animer les sessions du CSE et mener les négociations avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP).
Qualifications

Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 années, idéalement acquise dans la gestion d'unités industrielles, de centres de tri ou au sein d'environnements opérationnels exigeants. Votre parcours vous a permis de développer une vision transversale de la gestion de site, alliant pilotage de la performance, enjeux sociaux et gestion de la relation client.

Compétences techniques

  • Maîtrise du management d'équipes pluridisciplinaires et de cadres confirmés.
  • Solide expérience en dialogue social et animation des instances représentatives (CSE).
  • Compétences avérées dans la gestion de la relation client et le développement de partenariats stratégiques.
  • Maîtrise des mécanismes de suivi budgétaire et de rentabilité d'un centre de profit.
  • Connaissance des spécificités liées aux contrats publics et aux marchés complexes.

Compétences comportementales

  • Excellent sens relationnel, permettant de fédérer les équipes et d'assurer une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes.
  • Capacité à garder son sang-froid et à agir avec discernement dans des situations opérationnelles complexes ou sous tension.
  • Autonomie affirmée dans la prise de décision et la gestion des priorités.
  • Goût marqué pour le terrain, allié à une culture forte de la sécurité et au respect des normes QHSE.
Informations supplémentaires

Statut : Cadre

Type de contrat : CDI

Lieu du poste : Aubervilliers (93)

Date d'entrée de poste : Dès que possible

Vous bénéficierez : 

  • D'une prime variable sur objectif
  • D'une Epargne salariale (intéressement et participation)
  • De Tickets restaurants les jours de TT et un accès au restaurant d'entreprise
  • D'avantages CSE
  • De perspectives d'évolution du groupe

Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation, c'est choisir de s'investir dans un avenir durable.

Au sein de la Direction des Unités Industrielles (DUI), vous contribuez directement à la performance et à la transformation de nos installations de traitement et de valorisation des déchets. Véritables outils industriels au cœur des territoires, nos unités allient exigence opérationnelle, innovation et engagement environnemental pour produire de l’énergie, valoriser les matières et réduire l’empreinte environnementale. Rejoindre la DUI, c’est participer concrètement à une industrie utile, au service de la transition écologique.

Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : CDI

Agent qualifié de maintenance H/F

  • 19 juin 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Ce poste est à pouvoir dans la branche de VEOLIA Recyclage Valorisation dans le métier Service aux Entreprises. Nous recherchons à agrandir notre équipe dans notre service maintenance sur l'atelier du 44, afin de réaliser la maintenance des poids lourds et leurs équipements servant à collecte dans les entreprises. 

Missions principales : 

  • Exécuter les missions délivrées par le chef d’atelier (réparations, révisions, contrôles périodiques) selon les règles de sécurité et la réglementation. 

  • Anticiper les dysfonctionnements par le suivi du plan d'entretien préventif (PEP mise en place dans la GMAO),

  • Réaliser les opérations de maintenance (préventive, curative et prédictive) sur tous les équipements et véhicules de transport ou de production,

  • Être en capacité de diagnostiquer les pannes et d'y remédier,

  • Participer à la bonne gestion du stock de pièces,

  • Suivre les contrôles réglementaires de l'ensemble du parc sous les directives du chef d'atelier.

Matériel :

  •  Entretien et nettoyage des outils servant à la maintenance 
  • Garantir le rangement et la propreté de l’atelier

Sécurité, Hygiène, Qualité, Environnement :

  • Etre garant de sa sécurité et veiller sur celle des autres.

  • Veiller au respect des règles de sécurité du groupe (Règles qui sauvent, procédures internes, notice constructeur, procédures de consignation, respect des rétentions et des consignes de stockage des produits dangereux et autres déchets, etc.)

  • Veiller au respect du port des EPI (vêtements de travail spécifiques, lunettes, gants, chaussures, etc.)

  • Etre force de proposition auprès de son N+1 pour améliorer la sécurité

Qualifications

Formation maintenance industrielle, véhicules PL, Agricole ou TP

Permis de conduire B et le permis C serait un plus

Compétences requises : 

Très bon niveau en électricité, mécanique, hydraulique et électrotechnique

Autonomie

Rigueur

Polyvalence

Informations supplémentaires

Prise de poste à l'agence : 58 quai Emile Cormerais, 44800 St Herblain 

Avantages : 13ème mois, primes

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Assistant d'exploitation H/F

  • 19 juin 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ecquevilly

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe VEOLIA a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les 5 continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, VEOLIA contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le Groupe VEOLIA a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

VEOLIA Assainissement et Maintenance France, qui emploie près de 6 500 collaborateurs en France, et qui intervient dans les domaines de l'assainissement, de la maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux, recherche un(e) Assistant d'exploitation H/F en CDI, pour rejoindre son agence d'Ecquevilly (78), plus précisément, le service inspection télévisée (ITV)

Découvrez le groupe en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7Epd

Description du poste

Rattaché(e) au Chef du service ITV, vous occuperez un rôle central dans le bon fonctionnement administratif du service ITV et contribuerez à la qualité du suivi client

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Constituer les dossiers administratifs liés aux chantiers réalisés et assurer leur saisie dans le logiciel métier ;
  • Veiller au respect des procédures administratives en lien avec l’activité du service ;
  • Assurer la gestion administrative du service (création et clôture des bons de commande, création des feuilles de tournées, mise à jour des dossiers)
  • Effectuer une vérification de premier niveau des rapports ITV (particuliers et collecteurs) ;
  • Assurer la transmission des rapports ITV aux clients ;
  • Réaliser les reportings réguliers liés à l’activité du service.

Ce poste polyvalent requiert rigueur, sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.

Qualifications

Titulaire d'une formation de niveau BAC à BAC +2 (gestion, administration, commerce...), vous justifiez d'une expérience en exploitation sur un poste similaire, dans un environnement opérationnel.

Vous êtes particulièrement organisé(e) et curieux(se) de découvrir un nouveau secteur d'activité.

Votre sens du service client, votre capacité d'écoute et vos compétences en communication seront des atouts précieux.

Vous avez une bonne maîtrise de l'informatique et de l'utilisation de logiciels spécifiques.

    Informations supplémentaires

    Rémunération et avantages :

    • Salaire mensuel brut compris entre 2200€ et 2400€, selon votre profil et votre expérience ;
    • 13ᵉ mois ;
    • Prime annuelle liée à l'atteinte des objectifs ;
    • Titres-restaurants ;
    • Prime d'intéressement et de participation ;
    • Mutuelle d'entreprise ;
    • RTT

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDI

    Technicien de maintenance CVC site posté (H/F)

    • 19 juin 2026
    • Eiffage
    • Nouvelle-Aquitaine
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    LOCALITÉ :

    Pessac

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Rattaché(e) à l’agence Maintenance Tertiaire d’EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - AQUITAINE basée à Pessac et sous la responsabilité du Responsable d’activités, vous assurez la maintenance préventive et corrective sur le site d'un de nos clients sur Bordeaux centre.

    A cette fin, vos missions sont les suivantes : 

    - Assurer les travaux d'installation d’équipements de génie climatique et plomberie

    - Identifier l'origine des pannes éventuelles et mettre en place les actions correctives appropriées

    - Effectuer les tâches d'entretien prévues dans nos contrats de maintenance en génie climatique

    - Identifier l'origine des pannes éventuelles et mettre en place les actions correctives appropriées des installations (clim, groupe froid..)

    - Procéder aux contrôles et mesures des installations

    - Réaliser les premières interventions sur les équipements de génie électrique 

    - Assurer et pérenniser le service/contact client

    Votre profil

    De formation Bac Pro (ou BTS) dans les métiers du froid, vous avez à minima de 3 années d’expérience significative dans le domaine décrit. Des connaissances en électrotechnique et régulation sont requises.

    Poste basé à Bordeaux (33) sur site posté

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
    • #BasCarbone
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    Niveau de formation : BAC PRO

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Agent Qualifié de Maintenance Industrielle F/H

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Bretagne
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    LOCALITÉ :

    Rennes

    DESCRIPTION :

    Company Description

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Job Description

    Situé au sein de notre site de tri-transfert à Rennes, notre atelier de maintenance de 600 m² constitue le pôle d'expertise technique dédié aux équipements fixes (compacteurs, presses) et aux opérations de chaudronnerie pour nos clients, alliant interventions en atelier et directement sur site.

    Nous recherchons un Agent Qualifié de Maintenance Industrielle F/H. Intégré(e) à une équipe de 7 personnes, rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions sont les suivantes : 

    •  Maintenance préventive et curative : effectuer la maintenance des installations et exécuter le plan d'entretien préventif
    • Interventions techniques : changer les pièces, modifier les réglages et assurer les consignations électriques/mécaniques
    • Diagnostic et amélioration : informer la hiérarchie de l'état des équipements et proposer des améliorations
    • Gestion des ressources : utiliser et stocker correctement les produits de maintenance
    • Coordination et communication : assurer l'interface avec l’équipe et respecter les délais
    • Environnement de travail : maintenir la propreté de sa zone et de ses équipements
    • Conformité : respecter les normes d'hygiène, sécurité et conditions de travail
    Qualifications
    • Formation à partir du Bac Pro en maintenance industrielle ou électrotechnique ou électromécanique
    • Expérience de 2 ans minimum en maintenance d'équipements industriels
    • Bonnes connaissances en électricité
    • Capacité à travailler en milieu confiné et en hauteur
    • Esprit curieux
    • Permis B indispensable
    Additional Information
    • Poste en CDI
    • Statut ouvrier
    • Rémunération sur 13 mois en fonction du profil et de l'expérience
    • Indemnité salissure
    • Prime de douche
    • Ticket restaurant
    • Participation/intéressement
    • Avantages CSE
    • Mutuelle
    • Localisation Rennes (35)
    • Prise de poste 07/2026

    As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

    Niveau de formation : BAC PRO

    Type de contrat : CDI

    Technicien de maintenance frigoriste itinérant (H/F)

    • 19 juin 2026
    • Eiffage
    • Nouvelle-Aquitaine
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    LOCALITÉ :

    Pessac

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Rattaché(e) à l’agence Maintenance Tertiaire d’EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES - AQUITAINE et sous la responsabilité du Responsable d’activités, vous assurez la maintenance préventive et corrective sur les différents sites de nos clients en gironde, dans le cadre de contrats de maintenance.

    A cette fin, vos missions sont les suivantes : 



    - Assurer les travaux d'installation d’équipements de génie climatique en froid et plomberie

    - Identifier l'origine des pannes éventuelles et mettre en place les actions correctives appropriées

    - Effectuer les tâches d'entretien prévues dans nos contrats de maintenance en génie climatique

    - Procéder aux contrôles et mesures des installations

    - Réaliser les premières interventions sur les équipements de génie électrique 

    - Assurer et pérenniser le service/contact client

     

    Votre profil

    De formation Bac Pro (ou BTS) dans les métiers du froid, vous avez à minima de 3 années d’expérience significative dans le domaine décrit. Des connaissances en électrotechnique et régulation sont requises.

    Vous faites preuve de polyvalence, autonomie et rigueur.

    Vous faites preuve d’un bon sens relationnel.

    Vous savez effectuer des reporting.

     

    Itinérance sur la gironde (33)

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
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    Niveau de formation : BAC PRO

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Responsable d’affaires services F/H

    • 19 juin 2026
    • Eiffage
    • Nouvelle-Aquitaine
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    LOCALITÉ :

    Saint-Jean-d'Angély

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Au sein du département Génie Electrique et Climatique de l’établissement de Saint-Jean-d'Angély et rattaché(e) au Responsable d’activité, vous êtes Responsable d’affaires, spécialisé(e) en maintenance et petits travaux CVC / plomberie.

    A ce titre, vous aurez pour missions principales :

    • Suivre les petits travaux et la maintenance CVC / plomberie en collaboration avec les équipes

    • Suivre l’exécution des travaux avec mise en place des moyens humains et matériels nécessaires

    • Gérer les relations commerciales avec les clients et développer les travaux induits

    • Suivre l’évolution financière des affaires et préparer l’audit mensuel financier

    • Travailler en étroite collaboration avec les chefs d’équipes et les accompagner dans leur évolution

    • Réaliser et/ou superviser les études techniques et les études de prix (devis)

    • Consulter les fournisseurs et sous-traitants

    • Faire respecter les consignes de sécurité, qualité et liées à l’environnement sur les différents chantiers suivis

    Votre profil

    Formation / Expérience :

    De formation Bac+2 à Bac+5 en génie climatique ou génie thermique, vous avez à minima 5 ans d'expérience sur un poste en gestion d'affaires. 

    Qualités / Compétences spécifiques :

    Vous savez gérer les priorités et urgences et vous rendre disponible auprès des clients de façon à établir et entretenir une relation privilégiée avec eux dans une démarche de fidélisation.



    Des connaissances techniques en plomberie/chauffage/ventilation/climatisation sur site tertiaire constituent un plus pour ce poste.

    Environnement de travail :

    Poste basé à Saint-Jean-d'Angély. 

    Déplacements à prévoir sur le département de la Charente-Maritime.

    Intégrer Eiffage c'est aussi :

    - Un Groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise.

    - Notre maillage local nous assure une expertise de proximité avec nos clients.

    - Des avantages sociaux tels que le 13ème mois, prime vacances, primes de

    participation et d’intéressement, tickets restaurant, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CSE, actionnariat salarié…).

    Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

    Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

    #Espritdefamille

    Rejoignez-nous !

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
    • #BasCarbone
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    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    BTS GEMEAU / Métiers de l'eau en alternance (H/F)

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    La Léchère

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Vous pensez que la préservation de l'environnement est un des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ? Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique !

    Description du poste

    LE SERVICE

    Le Service Local Usines Tarentaise est composé de 3 équipes (quinzaine de salariés), sous la responsabilité d’un Manager de Service Local.  Vous interviendrez sur l’UDEP de la Léchère.

    LES MISSIONS

    Dans le cadre d’un contrat d’apprentissage de 2 ans, nous vous formons via un BTS Métiers de l’Eau ou GEMEAU.

    Vous participerez aux missions suivantes :

    • Suivre le plan d’actions sur le processus de traitement d‘azote

    • Participer aux analyses de laboratoire

    • Assurer le suivi des sondes de mesure

    • Ajuster les réglages du process selon les résultats d’analyse

    • Consigner les résultats dans les outils de suivi et de reporting de la station

    • Respecter les consignes de sécurité et signaler les situations dangereuses

    Qualifications

    LE PROFIL RECHERCHÉ

    • Titulaire d’un bac scientifique ou technologique 

    • Titulaire du permis B

    • Capacité d’apprentissage et polyvalence

    • Goût pour le terrain

    • Curiosité et qualités relationnelles

    Informations supplémentaires

    Pourquoi nous rejoindre ?

    • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
    • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
    • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

    Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

    • Une rémunération sur 13,5 mois (en fonction du taux légal en alternance)
    • Des tickets restaurants
    • Une prime d'eau
    • Un intéressement et une participation
    • Un plan d’épargne entreprise avantageux
    • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
    • 36 jours de congés payés

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC

    Type de contrat : Alternance

    Technicien Hygiéniste F∕H

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Mandelieu-la-Napoule

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Veolia, expertise Assainissement & Maintenance 

    Intégrer l’expertise Assainissement & Maintenance de Veolia, c'est rejoindre le leader de l'assainissement et de la gestion des déchets liquides. Nous intervenons quotidiennement pour garantir la propreté des réseaux, le traitement des eaux usées et la maintenance des infrastructures d'assainissement. Engagés dans la transformation écologique, nous contribuons activement à la dépollution et à la préservation des ressources en eau. Rejoignez nos équipes pour un métier essentiel au service de l'environnement. 

    Sa filiale Hygiène du Bâtiment, spécialisée dans les activités 3D : Dératisation, Désinfection, Désinsectisation et l'hygiène de l'air, recherche son futur Technicien Applicateur Hygiéniste 3D (F/H) pour son agence de Mandelieu (06)

    Description du poste

    Rattaché (e) au responsable de l'agence, vos missions seront les suivantes: 

    Se rendre sur les chantiers prévus sur l’ordre de travail: 

    • Réaliser les interventions 3D (Dératisation / Désinsectisation / Désinfection) et AIR en suivant les instructions de travail et en se conformant aux consignes de son supérieur hiérarchique
    • Contrôler le bon fonctionnement de ses outils de travail, préparation des chantiers (matériels et EPI nécessaires)
    • S’assurer de la propreté des outils de travail, du véhicule d’intervention, de sa tenue et du chantier après travaux
    • Assurer l’entretien quotidien du véhicule d’intervention
    • Appliquer les règles et procédures de sécurité, contrôle niveau stock dépôt et demande de réassortiment
    Qualifications

    Votre profil:

    • Dans l'idéal  2 à 3 ans d'expérience dans le milieu du service 3D.
    • Brevet des collèges ou formation de niveau CAP/BEP, ou expérience équivalent
    • Certificat biocide (de préférence)
    • Permis de conduire B valide
    • Habilitation électrique

    Softskills: 

    • Vous êtes un communiquant professionnel, avec de bonnes valeurs et le respect des règles qui imposent le métier de la 3D et des règles de sécurité en entreprise.
    • Vous avez un bel esprit de synthèse, vous avez une bonne connaissance globale du service aux entreprises.
    Informations supplémentaires

    Nous vous proposons :

    1. CDI à temps plein 35h, 13ème mois, primes, heures supplémentaires rémunérées, compte épargne temps...
    2. Salaire de 1800€ à 1900€ Brut selon expériences
    3. Avantages: Titre restaurant / intéressement / participation  / mutuelle entreprise …

    Vous avez envie d'apprendre et de développer vos compétences dans le domaine de la lutte contre les nuisibles, alors, ce poste est fait pour vous !

    Ce poste est à pourvoir immédiatement, n'hésitez pas à postuler!

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BEP / CAP

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Alternance - Adjoint à la Responsable Environnement H/F

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Aubervilliers

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

    Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

    2 missions principales : 

    • Maximiser la performance écologique des sites : 

    Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

    • Maximiser la performance des installations : 

    Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

    Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute un  Adjoint à la Responsable Environnement H/F en Alternance 

    Description du poste

    Pourquoi nous rejoindre ? Nous avons à cœur d’accompagner les jeunes dans leur formation et leurs accomplissements professionnels. Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

    • Se former aux métiers du futur et aux compétences stratégiques de demain,
    • Rejoindre une communauté de 220 000 ressourceurs.

    Vos missions à nos côtés: 

    Votre mission principale sera d'intervenir en support à la réalisation du bilan carbone 

    • Filtrer des bases de données avant intégration dans le logiciel de comptabilité
    • Contrôler les cohérences et validations des données collectées
    • Vérifier la complétude des informations
    • Détecter des anomalies et incohérences
    • Rédiger et communiquer sur les process > ADR, ICPE etc
    • Rédiger de la documentation des procédures et méthodologies et accompagner leur mise en place
    • Effectuer un RETEX avec les sites pour amélioration continue
    • Effectuer la mise à jour des données Ecovadis (et autres certifications)

    Le poste nécessite des déplacements fréquents au niveau national. 

    Qualifications

    Vous intégrez un Master en gestion de l'environnement pour les entreprises type Master MECE ou Master PITET. 

    Informations supplémentaires

    Un Environnement de travail privilégié

    Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

    Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

    • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
    • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
    • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
    • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

    Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler , alliant rémunération compétitive et valeurs humaines fortes ! 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : Alternance

    CDD 6 mois - Technicien Travaux & Maintenance Bâtiments H/F

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Bretagne
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    LOCALITÉ :

    Lorient

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

    Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

    2 missions principales : 

    • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
    • Maximiser la performance des installations : conception/Installation d’équipements décarbonation (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

    Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute Technicien Travaux & Maintenance Bâtiments (H/F) en CDD de 6 mois. 

    Description du poste

    Rattaché(e) au chef d’équipe, le technicien multitechnique intègre l’équipe multitechnique et assure en partie la gestion des entretiens des infrastructures du site DES Lorient.

    Au quotidien, il participe à la rénovation des infrastructures du site. Il travaille sur les travaux du bâtiment dans les domaines multitechniques et effectue en autonomie divers chantiers.

    Vos principales missions seront les suivantes :

    • Assurer la maintenance des bâtiments : serrurerie, sanitaire, plomberie et divers travaux de bâtiments.
    • Entretenir la serrurerie: démontage et réparation ou remplacement à l’identique ou équivalent de serrure, ferme porte, charnière. Installer, réparer, contrôler et entretenir les équipements et installations sanitaires (toilettes, salles de bains, etc.), ainsi que les canalisations de distribution de gaz, d’eau et d’évacuation (en acier, cuivre, PVC, etc.).
    • Assurer la mise en sécurité des infrastructures du site.
    • Effectuer la retouche des peintures et réfection des revêtements (revêtement extérieur, sols, murs, plafonds...). 
    • Dégorger les canalisations avec un matériel léger et remplacer les tuyaux d’évacuation si besoin.

    En tant que référent technique, vous pouvez également être amené à remplacer occasionnellement le chef d'équipe. A ce titre, vous pourrez coordonner et contrôler le travail de l'équipe technique.

    Qualifications

    Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de méthodologie.

    Vous êtes autonome et possédez un bon sens du service client. De formation niveau Bac pro / BEP. Vous disposez d'une expérience dans la maintenance industrielle ou d'une expérience équivalente dans le domaine de la maintenance des bâtiments.

    Vous disposez de connaissances en électricité.

    Informations supplémentaires

    Ce qui vous plaira chez nous: 

    Un Environnement de travail privilégié

    Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

    Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

    • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
    • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
    • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
    • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

    Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler , alliant rémunération compétitive et valeurs humaines fortes ! 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BEP / CAP

    Type de contrat : CDD

    Technicien de Maintenance Industrielle F/H

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Marignier

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    Au sein de Veolia activité Recyclage et Valorisation des déchets, Région Auvergne-Rhône-Alpes, rattaché(e) au Responsable Maintenance de notre Unité de Valorisation Énergétique située à Marignier (74), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :

    • Effectuer la maintenance préventive et curative des installations 
    • Assurer les consignations électriques ou mécaniques
    • Rédiger des rapports d’intervention ou de dysfonctionnement des équipements 
    • Réaliser le changement de pièces, modifier les réglages, corriger certaines données de programme automate
    • Exécuter rigoureusement le plan d’entretien préventif 
    • Informer sa hiérarchie de l’état « potentiel » des équipements vérifiés et savoir établir un diagnostic 
    • Être force de proposition d’amélioration 
    • Utiliser les produits de maintenance de manière adéquate et veiller à leur stockage correct 
    • Renseigner les ordres de travaux dans la GMAO
    • Participer à la réalisation des objectifs du site et à l’amélioration continue de son fonctionnement
    • Assurer l’interface avec le personnel d’exploitation pour le bon fonctionnement du process 
    • Assurer la propreté et l’entretien de ses équipements et de sa zone de travail 
    • Respecter les délais d’intervention
    • Respecter les consignes d’hygiène, de sécurité et de conditions de travail
    • Poste impliquant des astreintes
    Qualifications

    Niveau Bac dans le domaine de l'électrotechnique, maintenance industrielle avec une expérience souhaitée de 5 ans sur un poste ou bien un secteur d'activités similaire.

    Vous possédez un bon esprit d'équipe, vous êtes organisé et intéressé, ces capacités vont vous permettre de mener à bien ces missions.

    Informations supplémentaires
    • Poste en CDD avec poursuite possible en CDI, Temps plein, 35h hebdomadaires
    • 13ème mois
    • Intéressement / Participation
    • Prime vacances

    Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

    • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
    • Rejoindre une communauté de 215.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta manager/euse qui saura transmettre ses connaissances avec passion,
    • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDD

    Technicien de conduite d'unité de Valorisation Énergétique F/H

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Bourgogne-Franche-Comté
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Sens

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    Au sein de Veolia activité Recyclage et Valorisation, Région Grand-Est, rattaché(e) au Directeur d'Unité Industrielle de notre Unité de Valorisation Énergétique située à Sens (89), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :

    • Effectuer des rondes pendant la durée du quart pour assurer le bon fonctionnement de tous les équipements et remédier aux problèmes de « bourrages » localisés
    • Contrôler le bon fonctionnement du process en local et remonter les paramètres de fonctionnement au responsable de conduite d’unité de valorisation énergétique selon la ronde définie sur le site
    • Contrôler temporairement en régime stabilisé l'unité de valorisation
    • Conduire les opérations et gérer les aléas techniques, en l’absence du.de la responsable d’unité de valorisation énergétique
    • Participer aux travaux d'entretien et de maintenance sur les équipements
    • Conduire le pont en fonction de l'organisation du site
    • Conduire une chargeuse pour vider le quai
    • Participer en partenariat avec le transporteur aux rechargements des sous-produits (cendres, REFIOM, mâchefers…) et aux dépotages des réactifs (bicarbonate, charbon actif…)
    • Nettoyer et assurer la propreté de ses équipements et de sa zone de travail
    • Faire part de l'ensemble des non-conformités constatées sur le site à sa hiérarchie
    • Appliquer les objectifs de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement, énergie et biodiversité
    • Respecter les consignes définies dans sa fiche métier santé sécurité, avec les règles fondamentales associées et contribuer à la satisfaction clients en garantissant la qualité de service
    Qualifications

    Niveau Bac à Bac + 2, expérience (idéalement en industrie) et/ou formation initiale (électrotechnique, maintenance industrielle, thermique, pilotage de ligne …) ayant développé un esprit d’analyse permettant de mener à bien ces missions.

    Sens des responsabilités (initiatives) et du travail en autonomie. 

    Être un bon communicant (oral et écrit).

    Informations supplémentaires
    • Poste en CDD avec poursuite possible en CDI, Temps plein, 32h hebdomadaires
    • 13ème mois
    • Intéressement / Participation
    • Prime Vacances
    • Prime de Quart

    Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

    • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
    • Rejoindre une communauté de 215.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta manager/euse qui saura transmettre ses connaissances avec passion,
    • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDD

    Ingénieur Data F/H

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Limay

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

    Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

    Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Limay (78) et devenez notre nouveau.velle : Ingénieur Data F/H

    Description du poste

    Contexte : L’équipe Data est en charge de la maintenance de la solution de Data Visualisation et de l’intégration des projets Data (technique, fonctionnelle / besoins métier, gouvernance / respects standards et processus, architecture) au sein du périmètre Hazardous Waste Europe, BU en charge du traitement et de la valorisation des déchets dangereux en Europe

    Missions :
    - Prise en main et maintenance de l’architecture Data GCP en place
    - Evolution du modèle et intégration de nouvelles sources de données
    - Maintien de la documentation de la solution
    - Maintien des bonnes performances techniques et économiques de la solution
    - Prise en main de l’ETL Snaplogic pour le développement et la documentation des flux d'intégration de données
    - Utilisation des outils BigQuery et Dataform pour la construction des datamarts en collaboration avec les représentants Métier
    - Maintien de la sécurité d'accès aux données et support niveau 2 sur Looker Studio
    - Construire et maintenir les Dashboards au niveau central
    - Avoir une vision globale, recenser les besoins et travailler à l’homogénéisation des reports au sein des BUs
    - Travailler en étroite collaboration avec les Data Owner pour remonter les besoins en terme d’indicateurs
    - Travailler en collaboration avec les Data Analyst des BUs pour partager les bonnes pratiques

    Qualifications

    Vous voulez nous aider à développer notre activité́ pour protéger l’environnement ?

    Formation : Ingénieur/Master informatique ou équivalent

    Expériences souhaitées : 0 à 2 ans sur des projets Data en tant que Data Engineer

    Compétences requises :
    Connaissance des outils de la Google Cloud Platform (BigQuery, Data Studio)
    Maîtrise de SQL, GSheets, outils de visualisation (Data Studio, Power BI), connaissances en Python, bases de données relationnelles

    Compétences comportementales :
    Capacité de communication, d’écoute, d’analyse et de synthèse
    Aptitude à travailler en équipe et à challenger les solutions proposées
    Aptitude à travailler de façon autonome avec un bon sens de l’initiative


    Langues : Français et Anglais

    Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération fixe sur 13 mois comprise entre 41080K et 42900K + Part Variable / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale /  Télétravail possible 1 à 2 jours par semaine

    Informations supplémentaires

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Chercheur de fuites (H/F)

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Bourgogne-Franche-Comté
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Montceau-les-Mines

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

    Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

    Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

    Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

    Description du poste

    Le service :

    Au sein du Territoire Saône et Loire, vous intégrez l’équipe exploitation du réseau d’eau potable et clientèle terrain, composée d’une vingtaine de collaborateurs. Vous intervenez sur l’ensemble du territoire du service Saône et Loire, majoritairement sur la Communauté Urbaine Creusot Montceau ainsi que sur les autres contrats du Territoire.

    Les missions :

    Sous la responsabilité du Manager de Service, vous assurerez les missions suivantes :

    • Rechercher des fuites par corrélation, écoute au sol, manœuvre de vannes de sectionnement…,

    • Suivre et analyser les sectorisations,

    • Mettre en place et suivre des enregistreurs de bruit mobiles,

    • Effectuer des campagnes de recherche de fuites de nuit,

    • Réaliser diverses tâches sur le réseau d’eau potable : réparation de fuites, purges, entretien des réducteurs de pression et des ventouses, coupures d’eau…

    • Assurer les réparations et renouvellements sur les branchements,

    • Respecter strictement les procédures et consignes de sécurité,

    • Assurer le reporting de son activité via les applications smartphone,

    • Participer à l’astreinte du service réseau eau potable.

    Qualifications

    Le profil recherché :

    • Bonnes connaissances en réseaux/fontainerie,

    • Savoir lire et interpréter des plans de réseau d’eau potable,

    • Sens du service au client, autonomie, rigueur, esprit d’initiative, organisation, polyvalence, esprit d’équipe,

    • Maîtrise des outils informatiques (smartphone),

    • Habilitations souhaitées : amiante, air vicié, électrique, AIPR,

    • Permis B.

    Informations supplémentaires

    Pourquoi nous rejoindre ?

    • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, 

    • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international,

    • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,

    • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,

    • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

    Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

    • Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses,
    • La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 30.000€ et  34.000  € bruts annuels fixe selon profil + variables, auxquels s'ajouteront l’intéressement et la participation,
    • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
    • Des tickets restaurants,
    • Une prime d'eau,
    • Un intéressement et une participation,
    • Un plan d’épargne entreprise avantageux,
    • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives,
    • Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : CDI

    Chef d'Équipe Maintenance Industrielle F/H

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Nice

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    Au sein de Veolia activité Recyclage et Valorisation, Région Provence-Alpes-Côte d'Azur, rattaché(e) au Responsable Maintenance de notre Centre de Tri situé à Nice (06), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :

    Technique / Exploitation :

    - Assurer la maintenance préventive des équipements du centre de tri.

    - Participer à l’analyse des pannes et/ou incidents avec les services d’exploitation et de maintenance.

    - Appliquer les procédures d'intervention et être en mesure de proposer des axes d'amélioration.

    - Gérer les arrêts processus en mettant tout en œuvre pour les limiter en quantité et en durée.

    - Assurer la traçabilité des interventions et des informations via la GMAO.

    - Animer l'inventaire du stock de pièces de rechange, enregistrer les entrées-sorties de matériels suite aux opérations de maintenance, gérer les réapprovisionnements afin de maintenir un stock jour.

    - Effectuer les rondes de maintenance pour assurer le bon fonctionnement de tous les équipements.

    - Construire les plans de maintenance préventive et organiser leur bonne application.

    Prévention Santé Sécurité (PSS) / Environnement :

    - S’assurer du respect de la réglementation et de la politique et recommandations en matière de santé et sécurité, des conditions de travail, de la qualité et du respect de l'environnement, les appliquer et les faire appliquer.

    - Réaliser les contrôles réglementaires relatifs aux installations.

    - Veiller à la propreté et à l’image du site et à son impact environnemental.

    - Réaliser des consignations / déconsignations.

    - Intervenir sur les installations en fonction de son niveau d’habilitation.

    - Utiliser les moyens de manutention en fonction de son habilitation.

    Management / Gestion du personnel :

    - Organiser et suivre le travail des équipes de maintenance à l’aide de la GMAO.

    - Superviser et encadrer des prestataires externes.

    - Travailler en lien avec les équipes d’exploitation et assurer l’interface.

    - Remonter tout manquement à sa hiérarchie pour exercer le droit disciplinaire.

    Gestion / Budget :

    - Participer au suivi du budget d’exploitation et de GER

    - Réunir les informations utiles à l’établissement de devis, les faire réaliser et les transmettre au responsable hiérarchique.

    - Répondre de façon fiable en temps et en heure aux reportings demandés.

    Qualifications

    Niveau Bac à Bac + 2 dans le domaine de l'électrotechnique, maintenance industrielle avec une expérience souhaitée de 2 ans sur un poste ou bien un secteur d'activités similaire.

    Vous possédez un bon sens de la communication, un esprit d'analyse, vous êtes organisé et réactif, ces capacités vont vous permettre de mener à bien ces missions.

    Informations supplémentaires
    • Poste en CDI, Temps plein, 37h hebdomadaires avec RTT
    • 13ème mois
    • Intéressement / Participation
    • Indemnité transport
    • Tickets restaurants

    Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

    • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
    • Rejoindre une communauté de 215.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta manager/euse qui saura transmettre ses connaissances avec passion,
    • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien de Maintenance Industrielle F/H

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Nice

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    Au sein de Veolia activité Recyclage et Valorisation, Région Provence-Alpes-Côte d'Azur, rattaché(e) au Responsable Maintenance de notre Centre de Tri situé à Nice (06), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :

    - Réaliser / faire réaliser les plans d’entretien des équipements du centre de tri.

    - Réaliser / faire réaliser les travaux de maintenance (curative et préventive) dans les règles de l’art.

    - Participer à l’analyse des pannes et/ou incidents avec les services d’exploitation et de maintenance.

    - Appliquer les procédures d'intervention et être en mesure de proposer des axes d'amélioration.

    - Gérer les arrêts processus en mettant tout en œuvre pour les limiter en quantité et en durée.

    - Assurer la traçabilité des interventions et des informations via la GMAO.

    - Participer à l'inventaire du stock de pièces de rechange, enregistrer les entrées-sorties de matériels suite aux opérations de maintenance afin de maintenir un stock jour.

    - Effectuer les rondes de maintenance pour assurer le bon fonctionnement de tous les équipements.

    - S’assurer du respect de la réglementation et de la politique et recommandations en matière de santé et sécurité, des conditions de travail, de la qualité et du respect de l'environnement, les appliquer et les faire appliquer.

    - Réaliser les contrôles réglementaires relatifs aux installations.

    - Veiller à la propreté et à l’image du site et à son impact environnemental.

    - Réaliser des consignations / déconsignations.

    - Intervenir sur les installations en fonction de son niveau d’habilitation.

    - Utiliser les moyens de manutention en fonction de son habilitation.

    - Remonter tout manquement à sa hiérarchie pour exercer le droit disciplinaire.

    Qualifications

    Niveau Bac dans le domaine de l'électrotechnique, maintenance industrielle avec une expérience souhaitée de 2 ans sur un poste ou bien un secteur d'activités similaire.

    Vous possédez un bon esprit d'équipe, vous êtes organisé et force de proposition, ces capacités vont vous permettre de mener à bien ces missions.

    Informations supplémentaires
    • Poste en CDI, Temps plein, 37h hebdomadaires avec RTT
    • 13ème mois
    • Intéressement / Participation
    • Indemnité transport
    • Tickets restaurants

    Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

    • Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
    • Rejoindre une communauté de 215.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta manager/euse qui saura transmettre ses connaissances avec passion,
    • Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien de maintenance

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Bourgogne-Franche-Comté
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    LOCALITÉ :

    Drambon

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

    Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

    Description du poste

    Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Drambon et devenez notre nouveau.velle ...

                                                                        Technicien de Maintenance (H/F)

                                                                       CDI - Temps plein - Drambon (21)

    Sous la responsabilité du Chef d’équipe maintenance vous aurez pour missions :

    • Maintenance préventive et corrective : 

      • dépannage des équipements industriels du site; 

      • suivi des interventions sur GMAO (Mister Maint) avec enregistrement et gestion des stocks; 

      • création et évolution de fiches de maintenance;

      • réalisation de travaux neufs, de mise en place ou d’amélioration d’équipements;

      • contrôle et suivi des installations selon le planning établi;

      • assure la maintenance préventive des équipements d’après les fiches de maintenance et le planning établi par son responsable;

      • procède aux opérations de maintenance curative de niveaux 1 à 3. 

    • Généralités

      • application des règles, procédures, modes opératoires, consignes et enregistrements QHSE en vigueur au sein du service et de l’entreprise;

      • participation, dans le cadre de ses compétences, aux travaux mécaniques, hydrauliques et électriques de la maintenance du site;

      • accompagnement des organismes lors des contrôles réglementaires, suivi et mise à jour des observations du rapport et des actions correctives;

      • participation au nettoyage et au rangement des équipements de l'atelier de maintenance;

      • rendre compte auprès de sa hiérarchie de toute anomalie;

      • capacité à travailler aussi bien en autonomie qu’en équipe.

    Qualifications

    Profil recherché

    Vous êtes titulaire d’un diplôme en maintenance ou équivalent et justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire.

    Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques.

    Vous êtes titulaire du permis B et disposez idéalement d’habilitations électriques.

    Le respect des règles de sécurité est primordial pour vous. Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité et vos qualités de rigueur, de sérieux, d’autonomie et êtes force de proposition.

    Informations supplémentaires

    Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération fixe sur 13 mois + Part Variable / Mutuelle du Groupe Véolia / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps...

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : CDI

    Adjoint Chef de quart H/F

    • 19 juin 2026
    • Suez
    • Nouvelle-Aquitaine
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    LOCALITÉ :

    Agen

    DESCRIPTION :

    QUI SOMMES-NOUS 

    SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

    VOTRE MISSION 

    Rejoignez-nous pour transformer les déchets d'aujourd'hui en ressources de demain et construire un avenir durable !"....Chez Suez : devenez un acteur clé dans la révolution de l'économie circulaire et contribuez à un monde où rien ne se perd et tout se transforme.

    Nous recherchons au sein de son unité de Valorisation énergétique de SOGAD située dans la ville Le Passage (47), notre Adjoint Chef de quart H/F dans le cadre d'un CDD de remplacement de 6 mois.

    Sous l’autorité du Chef de quart, notre adjoint chef de quart (H/F) a en charge toutes les opérations de conduite en fonctionnement normal et dégradé et de maintien des performances des installations qui lui sont confiées, la responsabilité du personnel de conduite pendant son quart, l’application des consignes de sécurité établies, le maintien de la disponibilité des équipements, les opérations de manutention, chargement et évacuation des déchets et des sous-produits et le remplacement du chef de quart ou le rondier en leur absence.

    Vos missions principales sont les suivantes : 


    Réception des déchets :
    Gérer le bon déroulement des opérations de déchargement en fosse, connaître les différents types de déchets incinérés, savoir utiliser un ensemble pont roulant ainsi que les commandes locales, savoir préparer et organiser le stockage en fosse, réaliser des pesées, identifier les surcharges.

    Conduite des installations :
    Vous assurez la gestion de l’ensemble des circuits (eau/vapeur/air/fioul…), connaissez le fonctionnement complet du système de combustion,  utilisez la supervision, valorisez l’énergie produite (réseau de chaleur, GTA, aéros-condenseur…)
    Vous pouvez identifier les dérives de fonctionnement et les corriger, savoir interpréter des relevés, effectuer des remontées permanentes sur les anomalies rencontrées.

    Globalement vous assurez la bonne marche des installations y compris des rondes sur site, vous travailler en équipes successives alternantes avec du travail de nuit.
    Ces missions ne sont pas exhaustives.
    Notre collaborateur sera particulièrement vigilant à toutes les consignes de sécurité sur site.

    VOTRE PROFIL

    Profil :
     
    Vous êtes issu(e) de l'une de ces formations  : 

    DUT Génie thermique et énergie, BTS Pilotage des procédés, BTS Fluides, énergies, domotique, option génie climatique et fluidique, BTS Assistance technique d’ingénieur...

    Vous avez acquis 2 ans d’expérience en exploitation d’installation industrielle en environnement posté (3X8 7/7), de production thermique (UIOM, chaufferies industrielles, centrales thermiques) ou de conduite de process annexes (traitement des fumées, traitement des eaux).

    Compétences souhaitées : 

    - Connaissances en génie thermique (procédés d’incinération, chaufferies industrielles, centrales thermiques), de la conduite de process annexes (traitement des eaux, des fumées, production d’eau déminé), en chimie,
    -   Capacité à encadrer et à faire respecter les règles, de sécurité notamment,
    - Réactivité et capacité à prendre en autonomie des décisions pour assurer l’ajustement permanent du fonctionnement des installations et prendre les mesures de sauvegarde,
    -  Capacité à travailler en équipe, à partager son savoir-faire.
    Notre poste offre de multiples perceptives de progression; les équipes sont dynamiques et très investies au service de l'économie circulaire alors rejoignez -nous sans tarder !

    Type de contrat : CDD

    ASSISTANT ADMINISTRATIF POLYVALENT (F/H)

    • 19 juin 2026
    • Coriance
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Noisy-le-Grand

    DESCRIPTION :

    Mission

    Et si votre carrière avait un impact durable ?  

    Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 600 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe créer et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur.  

    Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.  

    Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité. 

    Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolution.  

    Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société. 

    Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) au sein de notre siège social à Noisy-le-Grand.

    Vous intégrez l’équipe de la Direction Ile-de-France notamment déjà composée de 110 collaborateurs.

    Voici les missions proposées :

    • Vous gérez les commandes (matériel professionnel, matériel dédié aux prestations des sous-traitants, et bureaux de contrôle règlementaire)
    • Vous saisissez les commandes sur le logiciel Corcentric, envoyez aux fournisseurs et suivez vos commandes
    • Vous gérez les devis transmis aux clients (rédaction, suivi, etc.)
    • Vous gérez les tâches administratives (répondre au téléphone, gérer les agendas, gérer les réunions, gérer les déplacements, courriers)
    • Vous organisez l’accueil des nouveaux arrivants (gestion des équipements de protection individuelle, vêtements  de travail, etc.).

    L'ensemble de ces missions sont évolutives dans le temps au regard du développement du Groupe Coriance.

    Profil

    Pour vous épanouir chez Coriance :

    • Idéalement issu(e) d'une formation bac+2, en gestion PME, gestion administrative, vous possédez d'une première expérience significative d'au moins 2 ans
    • Vous avez une bonne maîtrise de l'outil bureautique (Excel, Word et Outlook etc.)
    • Vous êtes autonome et faites preuve de rigueur
    • Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel
    • Vous possédez une bonne rédaction.


    Vos conditions de travail et avantages

    Rémunération et primes :

    • Rémunération annuelle versée sur 13 mois

    • Prime individuelle (bonus) 

    • Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut 

    • Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) 



    Congés et absences :

    • 25 jours de congés payés par an 

    • A partir de 9 jours de RTT par an (selon nombre de jours fériés annuels)

    • Jours de congés supplémentaires selon ancienneté 

    • Jours d’absences rémunérés pour enfant malade 

    • Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant)



    Restauration et Mobilité :

    • Titres restaurant pris en charge à 60 % par l’employeur 


    Télétravail : 

    • Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté, et selon accord de votre manager
    • Indemnités journalières de télétravail 
    • Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris) Prise en charge des frais d’installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 125€


    Santé et prévoyance :

    • Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur



    Avantages sociaux :

    • Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise)



    Le Groupe Coriance en chiffres  

    • + 600 collaborateurs 
    • 47 sites d’exploitation en France et en Belgique 
    • + de 360 millions de chiffres d’affaires en 2025 
    • 88/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion) 
    • En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde fois consécutive le label HappyIndexAtWork, décerné par l’organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...