Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à l'entité Projet France (ICPF), l'équipe Service répond aux besoins Clients de maintien en condition opérationnelle des systèmes en exploitation : fourniture de pièces de rechange, réparation, mise en place de contrat cadre, assistance technique, traitement d'obsolescence, études, modernisation des systèmes.

Au sein de l'équipe Service France ICPFS1, il/elle est en charge de la bonne réalisation des projets Service avec le support de son tuteur, dans le respect des engagements sécurité, budget, délais et qualité de l'Entreprise.

Interlocuteur(trice) privilégié(e) de son client, l'alternant(e) chef(fe) de projet délivre les offres technico-commerciales en collaboration avec l'équipe commerciale, lance et pilote les projets Service jusqu'à la fin de période de garantie.

1. Chiffrer le projet :
- Analyser les besoins du client
- Piloter et consolider le chiffrage de l'affaire, analyser les risques et opportunités
- Gérer les exigences juridiques et contractuelles en lien avec l'équipe Juridique
- Selon le dimensionnement du projet, réaliser l'offre et négocier auprès du Client

2. Piloter le projet :
- Répondre aux exigences contractuelles et gérer les écarts
- Conduire et développer la relation Client : communiquer sur l'avancement de projet et coordonner les actions permettant la satisfaction Client
- Suivre, contrôler et optimiser le déroulement du projet, l'exécution du planning, le budget et vérifier la qualité des livrables
- Gérer les urgences et les priorités
- Animer des points réguliers avec l'ensemble des interlocuteurs d'équipes pluridisciplinaires
- Participer aux choix techniques
- Piloter les risques et les aléas sur les affaires
- Reporter et communiquer sur l'avancée du projet en interne
- Proposer, et suivre des actions d'amélioration pour toutes les activités pouvant permettre un meilleur fonctionnement entre les métiers

3. Coordonner la Ressource Humaine du projet :
- Remonter les besoins en ressources nécessaires et adaptées (volume et compétences requises) auprès des managers concernés
- Coordonner les activités : motiver et fédérer l'équipe projet et ses contributeurs

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Prêt.e à rejoindre l'équipe de Nicolas ? Vous intégrerez une équipe de 7 personnes et travaillerez au sein du siège régional !

Vous aurez comme objectif de concevoir, développer, mettre en oeuvre le plan de formation annuel, ainsi que nos parcours d'intégration.

Alors, professionnel.le de la formation, et si on se projetait sur vos missions ?

Plan de formation : Pilotez le Développement de nos Talents !
Elaborer le plan de développement des compétences avec les directeurs et managers, dans le respect du budget et des orientations définies ;
Piloter le déploiement du plan en lien avec la gestion déléguée (Campus Dalkia) et l'équipe formation ;
Optimiser le suivi budgétaire du plan ;
Mettre en oeuvre des programmes de formation en adéquation avec les objectifs et les besoins ;
S'assurer de la pertinence et de la cohérence des actions de formation mise en oeuvre en fonction des besoins identifiés.

Développement des compétences : Créez des Parcours d'Accompagnement !
Orienter nos collaborateurs et nos managers vers des formations adaptées afin de construire des parcours individualisés permettant la montée en compétences ;
Accompagner les collaborateurs dans leurs projets individuels de développement de compétences ;
Apporter ponctuellement une aide aux experts internes pour la conception de supports pédagogiques ;
Créer et déployer des parcours d'intégration et des parcours de formation en adéquation avec les objectifs et les besoins de l'entreprise ;
Suivre et piloter l'enveloppe dédiée aux nouveaux arrivants.

Dans le cadre de ce poste, vous êtes amené.e à vous déplacer au sein de la Région Centre-Est (Bourgogne, Rhône-Alpes et Auvergne).

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi
* Votre profil est présélectionné et l'un(e) de nos chargés de recrutement vous contacte
* Si vous êtes sélectionné(e), vous échangez avec un(e) recruteur(se) et votre futur manager
* Vous êtes informé(e) de la suite réservée à l'entretien très rapidement
* Si vous êtes choisi(e), vous recevez rapidement une offre d'engagement
* Vous suivez le parcours d'intégration chez Dalkia.

DESCRIPTION :

En tant qu'alternant(e), vous serez en support au sein de l'équipe communication sur les activités suivantes :
* Contribuer à la mise en œuvre du plan de communication et à la mesure de sa performance
* Contribuer à l'organisation des évènements internes et externes selon le plan de communication défini
* Réaliser les actions de communication sur les activités, les enjeux et l'actualité
* Réaliser et mettre à jour les outils de communication et les contenus internes et externes (intranet, site, brochures, réseaux sociaux, etc.)
* Contribuer à la réalisation de supports de communication (brochures, plaquettes, vidéos, etc.)

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Manager du Développement, au sein de la Direction de la Croissance, vous aurez comme principales missions :

1. Gestion, renouvellement et développement du portefeuille client existant
* Gestion de la relation contractuelle et commerciale avec les partenaires industriels de votre portefeuille client.
* Renouvellement des contrats existants.
* Développement des partenariats via l'identification et la mise en place de leviers d'optimisation dans l'exploitation des actifs électriques de votre portefeuille en lien avec l'équipe Optimisation et Programmation.
* Participation au processus de facturation.

2. Prospection et croissance du portefeuille
* Prospection d'un portefeuille d'industriels ciblés et variés (actifs de consommation, production notamment ENR et stockage)
* Conclusion de nouveaux partenariats.
* Déploiement de nouvelles offres sur les marchés de la flexibilité existants comme sur les nouveaux marchés cibles et sur les nouvelles filières de flexibilité électrique.

3. Stratégie et ingénierie commerciale
* Participation à la réflexion et à la construction de nouvelles offres en coordination avec l'équipe Optimisation & Programmation
* Contribution à l'activité de veille règlementaire et d'analyse des différents mécanismes de marché de flexibilité (Mécanisme d'Ajustement, Mécanisme de Capacité, Appels d'offres effacement, Appel d'Offres Réserve Rapide, Services Système)
* Appui aux développements d'outils d'analyse, de pricing, de marketing opérationnel nécessaires à l'activité commerciale.

DESCRIPTION :

La mission s'intègre au sein d'un service SIG en charge du référentiel d'exploitation d'un réseau fibre optique.
Elle est axée sur la prise en main et l'optimisation d'un outil SIG développé sous plateforme ESRI (ArcGIS Pro), récemment mis en production, avec des enjeux forts en qualité de données et structuration documentaire.

Objectifs & responsabilités principales

Gérer le référentiel SIG & DATA : catalogues, domaines, gestion des accès

Réaliser des corrections massives et unitaires sur les données

Assurer l'interopérabilité des données via ArcGIS Pro

Recetter les livrables du MOE, suivre les non-conformités et corrections

Participer au transfert des données entre référentiels (format GRACE THD)

Rédiger et maintenir la documentation technique : charte graphique, règles de nommage, règles d'intégration

Former et accompagner les utilisateurs

Administrer les bases de données SIG, assurer leur pérennité et la bonne gestion des accès

Collaborer avec les équipes internes et partenaires pour mutualiser les bases et garantir la cohérence globale, Réseaux de télécommunications et Data Center, Centrales de production solaire et raffineries, Aéroports et gares, IGH ;

Les réseaux Fibre, la 4G, la 5G, le Grand Paris ou le BIM.

Intégrés au sein d'équipes opérationnelles et encadrés par des Business Managers, des Team Leaders ou des Experts, nos collaborateurs pourront intervenir au sein de nos Centres de Services ou directement auprès de nos clients pour participer au développement des projets confiés au Groupe.

DESCRIPTION :

Enedis et GRDF sont des entreprises de service public, gestionnaires des réseaux de distribution d'électricité et de gaz., Diplôme préparé : BTS « services et prestations des secteurs sanitaire et social » (SP3S)
Nous vous proposons un contrat de 2 ans à compter de septembre 2025., Au sein d'un service de Médecine du Travail composé de 2 médecins et de 2 Assistantes Médico-Administratives, vous contribuerez à la gestion et au suivi des dossiers des salariés en activité.

Tout au long de votre contrat, vous serez accompagné par un tuteur Assistant.e Médical.e de l'entreprise.

En lien avec les assistantes, vous prendrez en charge tout ou partie des missions suivantes :

- Assurer l'accueil physique et téléphonique,

- Suivre et organiser les visites médicales des médecins et infirmiers,

- Effectuer la logistique : classement, archivage, transfert des dossiers médicaux, production de documents pour le(s) service(s) ;

- Gérer et suivre la facturation des cabinets médicaux ;

- Participer à des actions de prévention en collaboration avec le médecin du travail et/ou les infirmiers.

Site de travail - Toulouse Basso Cambo.

DESCRIPTION :

Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.

En tant que Technicien de Maintenance H/F, vous intervenez sur la maintenance des instruments chez nos clients industriels, notamment dans les secteurs de la chimie et pétrochimie.

A ce titre vous aurez en charge les missions suivantes :

- Réaliser la maintenance préventive et curative en instrumentation des équipements.
- Analyser un schéma / un carnet de câbles.
- Analyser une panne et utiliser l'outillage adéquat.
- Réaliser les tests fils à fils & fonctionnels.
- Etalonner les instruments et rédiger les nomenclatures.
- Faire remonter les informations aux équipes maintenance.

DESCRIPTION :

· Définit et oriente l'ensemble des activités CND : méthodes de contrôle, procédures, approbation des procédures, expertises...
 · Réalise les expertises lorsque requises par les activités siège ou site, vérifie les rapports d'expertise
 · Contribue à la définition des choix techniques retenus et à l'établissement des chiffrages pour les développements des CND mis en oeuvre dans le cadre des opérations de réparation / remplacement de composants sur site
 · Définit les programmes de développement nécessaires à la qualification de ces CND et des équipements associés, contribue à leur approvisionnement
 · Réalise la qualification des CND et des équipements associés
 · Contribue au colisage et au transfert des outillages CND aux services compétants après qualification
 · Participe à l'entrainement et à la qualification des contrôleurs intervenants
 · Accompagne les équipes d'intervenant lors des mises en service industriel sur opération de contrôle ou expertise particulière (relecture film, IRP, première intervention...)
 · participer à l'orientation R&D dans le domaine des CND
- Apporte un support aux techniciens CND dans la rédactions de spécifications ou dans le développement de méthodes de contrôles
- Pilote des projets de développement ou d'expertise à fort enjeux pour la BU

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Nous recrutons des jeunes diplômés d'écoles d'ingénieur, de commerce ou d'université, passionnés par l'environnement et dotés d'une fibre managériale.
Ce que vous offre le Graduate Programme chez SUEZ :

Un parcours de 2 ans, conçu pour vous immerger dans nos activités et nos métiers.
Des missions diverses et complémentaires vous permettant de développer les compétences nécessaires au management.
Un plan de développement individualisé pour répondre à vos besoins spécifiques.
Un soutien continu de tuteurs/managers dédiés, vous accompagnant à chaque étape de votre parcours.
L'accompagnement personnalisé d'un référent Ressources Humaines, de votre intégration jusqu'à votre prise de fonction en tant que manager.
Des rencontres régulières, des événements internes et des formations pour échanger avec vos pairs et les autres Graduate Programme du Groupe, ainsi que des visites de sites pour une meilleure compréhension de nos activités. En somme, une aventure humaine enrichissante !, Dans le cadre du développement de notre réseau de chaleur urbain et de la modernisation de nos installations industrielles, nous recherchons un Responsable de Projet Technique afin de piloter plusieurs projets stratégiques. Vous apporterez votre contribution aux projets du site de SET FAUCIGNY GENEVOIS situé à Valserhône mais aussi ceux du site de SET MONT BLANC, localisé à Passy.

Vous interviendrez également sur la modernisation des installations de défenses incendie, ainsi que sur la mise à jour du cycle eau-vapeur et des systèmes de gestion des fumées., Assurer l'interface entre les équipes du site et la maîtrise d'œuvre (30 à 40 % de votre temps).
Suivre l'avancement des projets de récupération d'énergie et de raccordement au réseau de chaleur.
Piloter la modernisation des systèmes de défenses incendie pour garantir leur conformité et leur efficacité.
Superviser la mise à jour des installations de cycle eau-vapeur et des systèmes de gestion des fumées.
Garantir le respect des délais, des budgets et des normes de sécurité.
Organiser les réunions de coordination et rendre compte de l'avancement des projets aux parties prenantes.
Veiller à la qualité des installations et au bon déroulement des essais avant la mise en service des nouvelles infrastructures.

Vous vous reconnaissez dans ce parcours et souhaitez faire partie de cette nouvelle promotion 2025 ?

DESCRIPTION :

Entouré(e) d'une équipe de passionnés, comme vous, vous aurez la charge de :

Piloter les projets d'infrastructure (migration système, migration datacenter, déploiement de nouvelles applications...) :

Qualifier le besoin en intégrant les contraintes métier du client,

Définir les exigences fonctionnelles et techniques,

Élaborer les business cases et les plannings de livrables,

Contrôler l'avancement des projets, veiller aux risques, au respect des engagements de qualité et de niveaux de services,

Assurer la préparation et l'animation des comités,

Valider les livrables,

Participer à la veille des besoins d'évolution des infrastructures clients.

Coordonner et accompagner les équipes :

Être le référent des équipes opérationnelles de votre entité,

Assurer les relations avec les autres services techniques (exploitation / poste de travail),

Garantir la capitalisation des références, des savoir-faire et des best practices en participant à la rédaction des procédures d'exploitation et des documentations d'architecture technique.

Délivrer des missions d'expertise dans vos domaines de compétences :

Analyser et valider la performance des infrastructures proposées et des applications à déployer,

Concevoir de nouvelles architectures techniques,

Diagnostiquer les problèmes matériels et logiciels de niveau 3,

Participer à la mise en production des évolutions matérielles et logicielles., La connaissance des techniques de gestion de projet (coûts, délais, qualité, risques), des outils de planification de projets, des normes et de la méthodologie ITIL sera un réel atout.

Processus de recrutement
- Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
- Rencontrez un ou une Ingénieure d'Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d'évolution
- Approfondissez avec nos responsables et directeurs d'agence pour connaître la vision de l'agence

Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !

Les petits plus

Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! Des primes à hauteur des performances de l'année et de l'implication 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets Une communauté de e-sport : Extia Gaming !

DESCRIPTION :

Vous rejoindrez les équipes de validation d'une dizaine de personnes, sur le périmètre du sous-système de pilotage automatique.

Les missions qui vous seront confiées :

Vous piloterez des chantiers de transformation avec :
* La mise en place de l'automatisation des tests sur les environnements hôte et cible
* La migration des moyens de test vers des outils de gestion de configuration (gitlab)

Vous contribuerez :
* à la vérification des spécifications d'entrée,
* à la préparation de la revue des tests,
* à la rédaction des exigences de test et des fiches de test pour garantir une couverture complète des exigences fonctionnelles et de sécurité,
* à l'écriture, exécution des fiches de test et remontée des résultats,
* à l'intégration des équipements du système de pilotage automatique,
* aux analyses fonctionnelles des anomalies et création de demandes de changement

DESCRIPTION :

Au sein du Département Travaux Thermique et et Production Manufacturée situé à Courbevoie (92), vos principales missions seront :

- Être associé autant que de besoin par le Département Etudes à la conception et aux études techniques ;

- Être associé autant que de besoin aux chiffrages et devis en lien avec les acteurs commerciaux et études ;

- Participer à la réunion de revue d'offre ;

- Piloter la réalisation des projets ;
o Proposer au Responsable de Département un schéma d'organisation des moyens techniques et humains nécessaires à la réalisation des affaires pour lesquelles il a été désigné ;
o Consulter et sélectionner des fournisseurs et sous-traitants dans le respect de la politique et des procédures Achats en vigueur ;
o Coordonner les interventions et participer aux réunions de réalisation (études, chantiers, sécurité, mise en service, ....) ;
o Assurer la déclaration et le suivi des sinistres survenant en cours de réalisation des travaux dans le respect des procédures Risk Management et assurances en vigueur ;
o Mettre en service des installations ;
o Réceptionner, lever les réserves et toutes les démarches nécessaires en fin de chantier (notamment mainlevée des garanties) ;

- Assurer la relation courante avec le Client dans le cadre de la réalisation du chantier. A ce titre, vous pourrez être amené(e) à proposer la réalisation de travaux supplémentaires.

DESCRIPTION :

Recueil des données techniques en interne et externe pour chaque antenne ou ensemble de tronçons du réseau de chaleur (Dalkia, Services de la collectivité, Services de l'état, etc....) ;
- Utiliser les supports contractuels types et prendre en compte la notion de risque
- S'assurer de détenir l'ensemble des pièces contractuelles et règlementaires nécessaires à l'engagement
- Rédaction du CCTP Génie Civil et Pose y compris ses annexes ;
- Rédaction du CCTP Fourniture de canalisations pré-isolé y compris ses annexes ;
- Rédaction du CCTP Fibre Optique y compris ses annexes ;
- Lancement et suivi des consultations avec le service achats ;
- Lancement des prestataires / sous-traitants
 · Géomètre
 · Lot Génie Civil et Pose
 · Lot Fourniture
 · Divers
- Organisation et suivi des études (planning, budget, visa, animation des réunions, etc...) ;
- Organisation et suivi des travaux (planning, visa, animation des réunions, compte rendu,etc..) ;
- Organisation et suivi de la mise en service ;
- Gestion des relations internes et externes pour chaque antenne ou ensemble de tronçons du réseau de chaleur (Dalkia, Services de la collectivité, Services de l'état, etc...) ;
- Réalisation et suivi des plannings ;
- Suivi des réserves ;
- Transfert au service exploitation ;
Documentation administrative liée aux travaux (ordre de service, compte-rendu, visa, procès-verbaux, etc..).

Connaître les types de techniques Dalkia
Analyser et synthétiser des informations
Appliquer et faire respecter les procédures Sécurité
Chiffrer, négocier et réceptionner des travaux
Connaitre le contexte règlementaire technique
Connaître les domaines Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
Connaître les outils d'exploitation
Décider et réagir en toute sécurité en cas de situation imprévue
Définir / Gérer / Suivre un budget
Développer et entretenir des relations commerciales
Manager une équipe
Piloter des travaux et/ou des chantiers

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

DESCRIPTION :

La Direction Baie et Vitrages oriente ses activités en certifications de produits, évaluation de produits/procédés réalisation d'essais et d'audits qualités.
Missions principales :
* Contrôler la réception des échantillons, les enregistrer et préparer les éprouvettes dans le respect des procédures qualité, des coûts et des délais.
* Réaliser et superviser les essais dans les domaines :Réaliser les analyses physico-chimique (Analyse thermique ATG et DSC, analyse infrarouge ATR diamant, essais optiques)
* Réaliser les essais mécaniques
* Préparer des solutions par dilution pour essai optique (utilisation de matériel de verrerie de laboratoire de base, pipetage?) et installer la métrologie nécessaire à la réalisation des essais.
* Réaliser les autres essais du pôle en fonction des besoins de polyvalence.
* Exploiter les données enregistrées, en s'appuyant sur les procédures et normes en vigueur pour rédiger les rapports d'essais
* Rédiger les rapports d'essais (trames et résultats)
* Veiller à l'entretien du matériel et au rangement du laboratoire
* Participer au développement du système qualité et aux actions de démarche de progrès
Missions complémentaires :
* Participer à la conception de nouveaux essais et développer l'équipement associé si nécessaire
* Rédiger les procédures, guides pratiques, validation de normes et autres documents techniques pour les essais le concernant
* Assurer le suivi de la métrologie en lien avec le coordinateur métrologie de l'équipe.
* Calculer ou participer au calcul des incertitudes, les mettre à jour après étalonnage du matériel pour les essais de son ressort.
* Assurer le suivi des processus qualité en lien avec le coordinateur qualité de l'équipe
* Encadrer et former les éventuels stagiaires
Quelques déplacements à prévoir : en moyenne 1/mois, essentiellement sur le site du CSTB de Champs-sur-Marne.

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné par l'innovation technologique et son application dans le tri des déchets ? Vous souhaitez contribuer activement à l'optimisation des processus industriels et à la mise en place de solutions durables pour la gestion des déchets ?

Rejoignez-nous en tant que Graduate Expert - Ingénieur Metteur en Route Tri des Déchets et participez directement à l'amélioration des performances des installations de tri.
Chez SUEZ, nous recrutons des Graduate Experts pour renforcer notre expertise technique et contribuer à des projets d'envergure en France et à l'international, dans le but de protéger l'environnement et promouvoir la transition vers une économie circulaire.

En tant que Graduate Expert au sein de notre équipe, vous bénéficierez d'un parcours de formation complet sur une durée de 2 ans, alliant théorie et pratique. Vous interviendrez sur des projets de tri partout en France, en phase d'exécution ou en cours d'étude. Ce programme vous permettra de développer une expertise technique approfondie tout en vous formant à la méthodologie de mise en service. Au terme de ce parcours, vous serez en mesure de piloter des projets complexes, en veillant à la conformité des installations et à leur performance.

Votre challenge ? Contribuer à la réussite des démarrages d'installations en vous formant à résoudre des problèmes techniques sur le terrain, tout en assurant des performances optimales grâce à des essais soigneusement réalisés.

Si vous acceptez, voici les missions pour y arriver :
1. Suivi des études d'exécution : Vous apportez votre soutien dans le suivi des études d'exécution des entreprises, en vérifiant que tous les éléments essentiels à l'exploitation des installations (accès maintenance, analyse fonctionnelle) sont bien en place pour garantir un démarrage optimal.
2. Participation au démarrage des installations : Vous serez impliqué.e dans le suivi des travaux et la phase de démarrage des projets, en supervisant les essais à froid et à chaud. Vous travaillerez également avec les fournisseurs pour les guider dans leurs réglages afin d'assurer une performance optimale des installations.
3. Pilotage des essais de performance : Vous aurez la responsabilité de définir et de mettre en œuvre les protocoles d'essais pour valider la performance des installations. Vous effectuerez les tests, analyserez les résultats, proposerez des solutions d'amélioration et superviserez leur mise en place pour garantir la qualité des projets.
4. Analyse des retours d'expérience : Vous analyserez les défis rencontrés lors des démarrages pour identifier des pistes d'amélioration. Cela inclut la révision des processus, des cahiers des charges des fournisseurs et des outils utilisés, afin d'optimiser constamment les projets pour les prochains appels d'offres.

C'est une occasion passionnante de faire une différence significative pour SUEZ et de façonner l'avenir dans le tri des déchets.

Vous serez pour cela intégré.e à la Direction Technique Tri mécanique de la Branche Infrastructures de l'entité Recyclage et Valorisation France, en lien avec les équipes de E&C - Engineering & Construction - et au contact d'exploitants sur les différents sites en France, en cours de mise en route. Des nombreux déplacements seront à prévoir en France, et particulièrement sur les phases de démarrage (2 à 3 mois).

Au terme des 2 ans de ce poste intégré au programme Graduate Expert , vous aurez acquis les compétences et l'expérience nécessaires pour évoluer soit vers des postes au sein des Directions Technique d'E&C ou de Recyclage et Valorisation France soit en responsabilité sur les centres de tri et de valorisation des déchets.

DESCRIPTION :

Au sein de notre activité Signalling Mainline France, rattaché(e) au Directeur des projets Mainline Bord, vous intervenez en tant queChef de Projet Signalisation sur des projets dimensionnants pour des clients français ou internationaux.

A ce titre :

Vous assurez la bonne réalisation de l'ensemble des livrables contractuels, en respectant les contraintes de Qualité, Coûts, Délais et Performance.
Vous êtes responsable des objectifs QCD, et présentez les revues financières de projet devant vos interlocuteurs internes (Manager) et Region (Customer Director).
Vous managez fonctionnellement l'équipe de projet multi-métiers et/ou multisites en charge de la réalisation du projet et assurez l'avancée et la réalisation de l'ensemble des phases du projet, en étroite collaboration avec la core team.
Vous mettez en oeuvre les process et les outils de management de projet propres à l'entité Signalling France.
Garant(e) de la bonne exécution du contrat entreAlstom signalling Franceet le client, vous établissez les rapports de confiance avec tous les acteurs du projet.
Force de proposition, vous répondez aux réclamations clients et coordonnez les actions de correction.
Vous vous assurez du respect des normes Environnement, Hygiène et Sécurité par l'équipe projet.

DESCRIPTION :

Vous intégrez l'agence Auditoire Shopper et travaillez sur des projets BtoB et BtoC.

Vous serez amené*e à travailler au sein de l'équipe événementielle, de façon autonome sur vos projets ou en collaboration avec des Direc*trices*eurs de Projet.

Vous serez chargé*e des missions suivantes :

- Développement de la relation commerciale

- Gestion des projets en prépa/amont et sur le terrain

- Coordination des équipes dans le cadre de réponses à des Appels d'offre & contribution à l'écriture de la recommandation stratégique

- Coordination des équipes production/logistique travaillant également avec vous sur l'événement

- Coordination des équipes créatives (scénographe, DA, graphiste etc...)

- Coordination de la création de contenus (prise de parole, films, supports visuels type slides ou keynote ou cartel d'expo etc...)

- Assurer la bonne diffusion de l'information à l'ensemble de l'équipe et veiller à une communication optimale

- Réalisation de brief et cahier des charges pour les prestataires impliqués

- Conseil client sur les choix les plus judicieux au regard de votre expertise

- Gestion de la cadence de l'avancement des différents sujets :

> planifier l'ensemble des tâches via un rétroplanning.

> organiser les comités de pilotage en fonction des sujets à traiter en priorité.

> rédiger les ordres du jour et les compte-rendu de réunion.

- Participation aux négociations budgétaires client / partenaires

- Organisation des repérages, sécurisation de la faisabilité de l'opération

- Rédaction des différents conducteurs

- Contrôle du suivi administratif (factures & échéances de facturation client, suivi de facturation et devis des partenaires de l'équipe projet...)

- Pilotage du débriefing interne & client

- Gestion de la bonne clôture du dossier (logistique, financière et comptable) et de l'archivage des données

DESCRIPTION :

VOTRE mission, à supposer que vous l'acceptiez, consiste à.…

 · Assurer la coordination, le suivi de l'avancement, la planification et contribuer en continu aux travaux tout en supervisant leur bonne exécution.

 · Élaborer les cahiers des charges pour encadrer les interventions.

 · Contribuer à la définition des périmètres d'intervention.

 · Vérifier en amont les stocks de pièces de rechange, tant en termes de quantité que de conformité, afin d'anticiper les besoins et éviter tout retard opérationnel.

 · Participer et animer les réunions de chantier

 · Réaliser le chantier en respectant le planning défini avec le Chargé d'affaires

Chiffrer et valider les travaux supplémentaires

Enfin, vous..., #2 - VOYAGE AU CŒUR DE L'INTUITION ! Notre équipe chevronnée d'explorateurs organise un premier échange téléphonique pour se découvrir.

#3 - LA RENCONTRE D'EXPLORATION ! Vous êtes invité à rencontrer un de nos dénicheurs de talents. Vous vous aventurez ensemble dans les abysses de vos expériences pour nous expliquer votre chemin parcouru et pour comprendre votre désir d'arpenter de nouveaux horizons.

#4 - L'EXPEDITION COLLECTIVE ! Vous faites la connaissance d'un membre intrépide de notre collectif apprenant, prêt à partager son savoir et à s'enrichir de vos connaissances. Nous vous présentons les opportunités de carrière les plus inspirantes et projetantes pour l'explorateur que vous êtes.

#5 - ARRIVEE AU SOMMET ! Vous atteignez l'ultime étape de notre processus de recrutement. Vous rencontrez nos capitaines de cordées : ils vous partagent notre ambition collective et confirment votre potentiel à embarquer dans cette ascension professionnelle.

#6 - EMBARQUEMENT POUR L'AVENTURE ! Notre expédition commune se concrétise. Vous avez acquis votre « pass » à embarquer pour devenir un membre essentiel de notre équipe d'explorateurs. Vous avez ainsi l'opportunité de vous engager sur des projets captivants, de repousser les frontières de l'innovation et de laisser votre empreinte dans le vaste monde de l'exploration technologique.

#7 - BIENVENUE A BORD ! Dès votre arrivée, vous êtes immergé dans notre culture d'exploration au travers de notre programme d'intégration personnalisé. Vous êtes guidé par notre équipage expérimenté, prêt à vous accompagner dans votre itinéraire et à naviguer à vos côtés tout au long de votre carnet de route.

DESCRIPTION :

L'objectif du Centre de recherche de l'institut Curie est de développer la recherche et d'utiliser les connaissances produites pour améliorer le diagnostic, le pronostic, la thérapeutique des cancers dans le cadre du continuum entre la recherche et l'innovation au service du malade.

DESCRIPTION :

Dans le cadre du plan de transformation Qualité, vous serez en charge d'optimiser la gestion des alarmes critiques procédés au sein d'une unité biotech. Vous interviendrez pour améliorer la gestion des risques et des alertes dans les processus de production, en assurant la qualité et la sécurité des procédés.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Revue et analyse des alarmes critiques procédés en fonction de leur impact sur le produit
- Proposition et mise en oeuvre d'actions correctives pour réduire les alarmes critiques
- Création d'arbres décisionnels pour le traitement des alarmes
- Support dans l'implémentation de solutions visant à réduire les causes des alarmes critiques

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* L'Appel de l'aventure. Postulez ou envoyez-nous une candidature spontanée
* Voyage vers l'intuition. Rencontrez un de nos explorateurs via un 1er échange téléphonique
* Rencontre. Rencontrez un de nos explorateurs, aventurez-vous ensemble dans vos expériences
* Expédition collective. Révélez tout votre potentiel au cours d'une étude de cas technique
* Embarquement pour l'aventure. L'expédition prend forme, embarquez dans l'aventure Abylsen!