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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 752 offres

ALTERNANCE BAC+2/3 - Appui à la Gestion et au Pilotage (H/F) - Meyreuil 1

  • 12 mai 2026
  • GRDF
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Meyreuil

DESCRIPTION :

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie renouvelable ?

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'

Alternant en BUT G.A.CO : Gestion Administravive et Commerciale

Site de travail basé à MEYREUIL

Notre objectif ? Te former au poste d’ Appui à la Gestion et au Pilotage !

En binôme avec ton tuteur et en interaction avec des Ingénieurs d’Affaires et des Chargés de Relation Producteurs, tu participes à piloter notre activité GAZ VERT.

Pour cela, tu apprendras à :  

  • Développer des outils de suivi de la « Relation Producteurs »
  • Prendre contacts avec les producteurs et participera à la rédaction des contrats
  • Communiquer en masse pour donner suite aux évolutions des outils
  • Imaginer et mettre en œuvre des évènements rassemblant les producteurs

Tu es reconnu pour ton autonomie et ton organisation ?

Tu as des compétences et une appétence pour l’informatique et Excel en particulier ?

Tu souhaites apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Tu souhaites mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour toi ! ️

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap 

Les plus GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise,
  • Remboursement des frais de transport en commun selon le légal,
  • Accès notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite :

1.    Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ️

2.    Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant 

3.    Prise de décision et retours à tous les candidats 

L'aventure GRDF : 

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. 

Prêt à te lancer dans l'aventure ? Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique !  

Ensemble, allumons l'avenir !  

Pour en savoir plus : Gaz Naturel GRDF : le réseau de distribution de gaz naturel - GRDF.FR

Visitez notre stand virtuel : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

Pour en savoir plus : Découvrir toutes les offres en alternance chez GRDF - GRDF.FR

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Responsable D Equipe Exploitation ProcessF/H

  • 12 mai 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Montigny-le-Bretonneux

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en proposant des solutions durables à nos clients. Nous recherchons un Responsable déquipe exploitation process H/F pour piloter une équipe engagée et garantir l'excellence opérationnelle au quotidien concernant la partie outillage industrielle.
 
Vous aimez relever des défis concrets, fédérer une équipe et contribuer à une mission porteuse de sens ? Ce poste vous offre l'opportunité de jouer un rôle clé dans la performance énergétique de nos clients.
 
Vos missions
- Manager, animer et piloter une équipe de 12 collaborateurs au quotidien.
- Être l'interlocuteur privilégié du client et garantir sa satisfaction.
- Suivre le budget lié à la sous-traitance et optimiser les coûts.
- Assurer le suivi de la GMAO et des indicateurs de performance (KPI).
- Rédiger et animer les réunions de mise au point (RMA) avec les parties prenantes.
- Garantir la conformité des audits HSE, ISO 14001 et le suivi des bureaux de contrôle.
- Planifier, coordonner et ordonnancer les travaux sur site, y compris l'astreinte cadre.
 
Votre profil
 
- Formation Bac+2 à Bac+5 en maintenance, génie climatique ou énergétique.
- Expérience confirmée de 3 à 5 ans en management d'équipe technique.
- Maîtrise de la GMAO et des outils de suivi de performance.
- Connaissance des normes HSE et des référentiels ISO 14001.
- Capacité à gérer les relations clients avec professionnalisme.
- Sens de l'organisation, rigueur et leadership naturel.
- Aisance dans la gestion budgétaire et le pilotage de sous-traitants.
 
Localisation
Le poste est basé à Guyancourt - 78.
Travail sur site exclusivement.
 
Ce que nous offrons
- Salaire de base compétitif jusqu'à 37 K Euro, selon expérience et compétences.
- Prime variable sur objectifs
- Des missions variées et stimulantes au sein d'un environnement technique exigeant.
- Un cadre de travail convivial, au sein d'une équipe soudée et bienveillante.
- Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle respecté, y compris dans la gestion des astreintes.
- Des perspectives d'évolution au sein d'ENGIE Energy Solutions.
- Une mission inspirante : contribuer activement à la transition énergétique.
 
Nos engagements
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. Chaque personne est unique et nous croyons que cette richesse fait notre force collective.
 
Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous mettons tout en œuvre pour garantir un accès équitable à chaque étape.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé(e) de projet Veille et Parties Prenantes (H/F)

  • 12 mai 2026
  • ENGIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ? Être accompagné par un tuteur inspirant et

à l’écoute ?



Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

ENGIE recrute



une.e Alternant.e Chargé(e) de projet Veille et Parties Prenantes (H/F), diplôme préparé Master2 –

DUREE 1an

Lieu : Campus ENGIE - La Garenne-Colombes

Vos missions :

La Business Unit BtoC France accompagne les particuliers et les petits professionnels en France dans leur transition énergétique en proposant des offres d’électricité verte et de gaz naturel au service d’une consommation plus sobre, flexible et décarbonée. La Délégation Veille et Parties Prenantes (VPP) représente la BU auprès de ses parties prenantes, aux niveaux national et local au sein de différentes structures. À ce titre, elle définit les positions de la Direction en lien avec ses enjeux stratégiques, pilote les relations institutionnelles et porte les positions d’ENGIE auprès de ses interlocuteurs clés.  

Veille stratégique

  • Assurer une veille proactive et structurée sur les enjeux de consumérisme et les évolutions réglementaires en France et en Europe, afin d’anticiper les impacts pour les activités BtoC et d’éclairer les positions de la Direction.



Analyses et appui à la décision

  • Produire des analyses à valeur ajoutée (notes, synthèses, benchmarks) sur les sujets clés liés au consumérisme, à la solidarité et à la régulation de l’énergie, contribuant à orienter les prises de position de la Direction des Relations Externes et les actions de la BU.

Pilotage des relations et projets transverses

  • Appuyer et structurer la stratégie de relations avec les associations de consommateurs et les acteurs de la solidarité, en animant un dialogue régulier et de qualité avec les parties prenantes clés aux niveaux national et local.
  • Piloter et coordonner les interactions et initiatives transverses (réunions, groupes de travail, événements), en lien avec les équipes internes et les partenaires externes.
  • Assurer le pilotage et la mise à jour des outils de gestion et de cartographie des parties prenantes, ainsi que des documents de référence associés.
  • Garantir le suivi des engagements pris avec les acteurs de la consommation et veiller à leur bonne mise en œuvre.

Votre profil :

De formation Bac +4/5 (Formation Universitaire, Grande Ecole…) en Sciences politique, sociales, droit, économie et gestion, vous disposez de connaissances/expériences dans :

  • Avez de fortes capacités de recherche, d’analyse et de synthèse
  • Maitrisez parfaitement le français et l’anglais à l’écrit et à l’oral
  • Avez un sens poussé d’organisation, de coordination, d’autonomie et de rigueur
  • Etes curieux et avez un esprit d’initiative
  • Maîtrisez le Pack Office (Microsoft Word, PowerPoint, Excel) et les outils digitaux

Les atouts d’une alternance chez Engie :

Immersion dans les enjeux d’une entreprise mondialement connue

Mutuelle

Comité d’entreprise

Remboursement de transport (% en fonction de la convention collective)

Eligibilité au télétravail selon l’accord en vigueur dans l’entité, et selon la compatibilité avec les activités

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Responsable D Equipe Exploitation ProcessF/H

  • 12 mai 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montigny-le-Bretonneux

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en proposant des solutions durables à nos clients. Nous recherchons un Responsable déquipe exploitation process H/F pour piloter une équipe engagée et garantir l'excellence opérationnelle au quotidien concernant la partie outillage industrielle.
 
Vous aimez relever des défis concrets, fédérer une équipe et contribuer à une mission porteuse de sens ? Ce poste vous offre l'opportunité de jouer un rôle clé dans la performance énergétique de nos clients.
 
Vos missions
- Manager, animer et piloter une équipe de 12 collaborateurs au quotidien.
- Être l'interlocuteur privilégié du client et garantir sa satisfaction.
- Suivre le budget lié à la sous-traitance et optimiser les coûts.
- Assurer le suivi de la GMAO et des indicateurs de performance (KPI).
- Rédiger et animer les réunions de mise au point (RMA) avec les parties prenantes.
- Garantir la conformité des audits HSE, ISO 14001 et le suivi des bureaux de contrôle.
- Planifier, coordonner et ordonnancer les travaux sur site, y compris l'astreinte cadre.
 
Votre profil
 
- Formation Bac+2 à Bac+5 en maintenance, génie climatique ou énergétique.
- Expérience confirmée de 3 à 5 ans en management d'équipe technique.
- Maîtrise de la GMAO et des outils de suivi de performance.
- Connaissance des normes HSE et des référentiels ISO 14001.
- Capacité à gérer les relations clients avec professionnalisme.
- Sens de l'organisation, rigueur et leadership naturel.
- Aisance dans la gestion budgétaire et le pilotage de sous-traitants.
 
Localisation
Le poste est basé à Guyancourt - 78.
Travail sur site exclusivement.
 
Ce que nous offrons
- Salaire de base compétitif jusqu'à 37 K Euro, selon expérience et compétences.
- Prime variable sur objectifs
- Des missions variées et stimulantes au sein d'un environnement technique exigeant.
- Un cadre de travail convivial, au sein d'une équipe soudée et bienveillante.
- Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle respecté, y compris dans la gestion des astreintes.
- Des perspectives d'évolution au sein d'ENGIE Energy Solutions.
- Une mission inspirante : contribuer activement à la transition énergétique.
 
Nos engagements
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle épanouissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours de carrière qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion. Nous accueillons toutes les candidatures sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle ou de croyance. Chaque personne est unique et nous croyons que cette richesse fait notre force collective.
 
Si vous avez besoin d'aménagements spécifiques lors du processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer. Nous mettons tout en œuvre pour garantir un accès équitable à chaque étape.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Apprenti Technicien d'Exploitation | F/H

  • 12 mai 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Ambassadeur d'Idex auprès de nos clients, vous :
- Participez à la conduite, la maintenance préventive et curative ainsi que le dépannage des installations,
- Proposez des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations,
- Respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité,
- Assurer la maintenance des installations CVC
Vous êtes en formation en CAP/ BEP/ Bac Professionnel Maintenance CVC en alternance.


Vous êtes :
Réactif
Consciencieux.
Apprécié pour votre esprit d'équipe et attentif aux attentes de vos clients.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien.ne de Maintenance F/H

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia, leader mondial des solutions intégrées de gestion des déchets dangereux, est présent en Europe avec plus de 110 sites et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire dans le métier du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Description du poste

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé au Mans (72) et devenez notre nouveau.velle : Technicien.ne de Maintenance F/H.

Rattaché.e au Coordinateur Maintenance, votre mission consiste à assurer le bon fonctionnement et la maintenance des installations  de l’ensemble du site, et assurer la conformité réglementaire.

Pour ce faire, vos connaissances techniques, votre rigueur en matière de sécurité, votre curiosité, et votre esprit d’équipe vous permettront de :

  • Installer et assurer la maintenance des équipements électriques et des automates : câblage d’armoires électriques, programmation des automates… .
  • Diagnostiquer et résoudre les pannes électriques, mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et d’automatisme selon une méthodologie structurée.
  • Réaliser les interventions en respectant rigoureusement les procédures de consignation.
  • Garantir  la maintenance curative et préventive sur l’ensemble des installations.
  • Planifier les interventions de maintenance et rédiger les comptes rendus d’intervention sur GMAO.
  • S’assurer de l’efficacité des opérations réalisées en termes de résultats attendus et d’optimisation des moyens utilisés.
  • Participer aux travaux neufs : Installer et tester les nouveaux équipements.
  • Proposer des améliorations techniques pour augmenter la disponibilité et la performance des équipements.
  • Assurer la gestion des équipements et gérer le stock de matériel notamment à l’aide de la GMAO.

Vous vous assurez de garantir l’application et le respect des règles de sécurité au sein de votre unité ainsi que sur l’ensemble du site.

Qualifications

Vous voulez nous aider à construire une maintenance performante et autonome ? 

Titulaire d’un BTS Électrotechnique, Maintenance Industrielle ou équivalent, et fort d’une expérience de 3 ans sur un poste similaire, vous avez de bonnes connaissances en automatisme, vous êtes le talent qu’il nous faut. 

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi fidéliser nos talents :

  • de la participation avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
  • une rémunération sur 13 mois 
  • des primes (ancienneté, vacances, enfant...) 
  • des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
  • une mutuelle du groupe VEOLIA
  • une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60% 
  • des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…) 
  • un compte épargne temps

Notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

1. Un échange téléphonique pour un premier contact
2. Si tout va bien, un entretien physique avec notre Chargée de recrutement et le manager
3. Éventuellement, quelques tests complémentaires pour mieux vous connaître

Vous serez tenu(e) informé(e) de votre progression à chaque étape.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chimiste d'Exploitation F/H

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia, leader mondial des solutions intégrées de gestion des déchets dangereux, est présent en Europe avec plus de 110 sites et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire dans le métier du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Description du poste

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé au Mans (72) et devenez notre nouveau.velle : Chimiste d’Exploitation F/H.

Rattaché.e à la Responsable d’Exploitation Plateforme, votre mission consiste à l’accompagner dans la gestion opérationnelle au quotidien et définir la filière de traitement adaptée pour garantir l’élimination des déchets conditionnés réceptionnés en toute sécurité. 

Pour ce faire, votre raisonnement scientifique, vos compétences en chimie, et votre rigueur en matière de sécurité, vous permettront de : 

  • Assurer la gestion opérationnelle quotidienne en qualité de référent terrain.
  • Contribuer à l'organisation et à la planification des activités de la plateforme.
  • Coordonner les équipes d'opérateurs : transmettre les instructions et modes opératoires aux équipes.
  • Rechercher et déterminer la nature du déchet (acides, bases, solvants, …) à l’aide des tests d’identifications (tests avec bandelettes, papier pH, bandes nitrates, tests à l'acide sulfurique, au nitrate d’argent…) ou d'éléments de caractérisation visuelle (pictogrammes CLP, pictogrammes ADR…) et identifier les incompatibilités physico-chimiques et prévenir les risques de réactions dangereuses
  • Mener les opérations de déconditionnement des fûts, bidons et GRV dans le respect des règles de sécurité.
  • Regrouper les déchets par filières, familles chimiques, exutoires pour les transférer à la filière adaptée ou vers un autre centre de traitement du groupe.

Vous vous assurez de garantir l’application et le respect des règles de sécurité au sein de votre unité ainsi que sur l’ensemble du site.

Qualifications

Vous voulez nous aider à développer notre activité  pour protéger l’environnement ?

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac à Bac +2 (Bac pro PCPE, Bac STL, BTS Métiers de la Chimie; DUT…) et que vous souhaitez découvrir ou retrouver une expérience de terrain en équipe, vous êtes le talent qu’il nous faut. Et si vous avez la connaissance du secteur du déchet, c’est un vrai plus pour nous.

Informations supplémentaires

Et parce qu’on sait aussi fidéliser nos talents :

  • de la participation avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
  • une rémunération sur 13 mois 
  • des primes (ancienneté, vacances, enfant...) 
  • des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
  • une mutuelle du groupe VEOLIA
  • une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60% 
  • des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…) 
  • un compte épargne temps

Notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

1. Un échange téléphonique pour un premier contact
2. Si tout va bien, un entretien physique avec notre Chargée de recrutement et le manager
3. Éventuellement, quelques tests complémentaires pour mieux vous connaître

Vous serez tenu(e) informé(e) de votre progression à chaque étape.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Électromécanicien(ne) EU

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Cannes-et-Clairan

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

Au sein de la région Méditerranée, Veolia gère les enjeux critiques de l'eau dans un contexte de ressources limitées et de forte urbanisation. Le territoire Côte d'Azur, qui en fait partie, nous permet de relever des défis spécifiques allant de la protection du littoral à l'approvisionnement en eau des zones intérieures.

Description du poste

Au sein de l’équipe Assainissement, composée d'une vingtaine de personnes, vous serez rattaché au Responsable d'équipe et interviendrez sur l'ensemble du Territoire Côte d'Azur.

En tant qu'électromécanicien(ne) EU, vous serez amené à :

  • Réaliser l'entretien et la maintenance courante des installations
  • Gérer les opérations sur les installations (postes de relèvement, station d’épuration, déversoirs d'orage...) et des réseaux d'assainissement (diagnostics et interventions de désobstruction)
  • Participer à l’équipement de points de mesures sur le réseau d’assainissement (débit, hauteur) comprenant la pose de capteurs, loggers 
  • Effectuer l’entretien des parties mécaniques des matériels, équipements et installations
  • Exécuter des travaux de renouvellement, travaux neufs et de maintenance curative sur les installations
  • Installer et configurer de nouveaux équipements dans des armoires électriques (démarreurs, variateurs de vitesse, postes de télégestion S4W, transmetteurs et capteurs)
  • Localiser les pannes sur les équipements, établir des diagnostics de dépannage.
  • Consulter les fournisseurs afin de commander le matériel nécessaire à la réalisation des travaux.
  • Intervenir sur des machines électriques, pneumatiques, hydrauliques ou mécaniques ainsi que sur des ouvrages du réseau, tels que postes de relèvement, vannes, capteurs
  • Superviser des dépotages de réactifs ou des curages de bâches sur les installations avec des sous traitants / prestataires spécialisés
  • Renseigner les différents supports d’enregistrement et notamment saisir les informations dans les bases de données d’exploitation (MOVEO Mobile / VAMS)
  • Respecter les consignes de prévention et de sécurité pour toutes les interventions réalisées ainsi que les procédures qualité.des outils LERNE / FluksAqua pour le suivi et l’optimisation du fonctionnement des installations
  • Mettre à jour la documentation technique et réglementaire

Poste assujetti à l’astreinte sur l’ensemble du périmètre.

Qualifications

Vos atouts pour réussir : 

  • Issu d’une formation en électrotechnique (Bac pro ou BTS) vous disposez d’une expérience réussie de 3 ans dans un service d'exploitation et/ ou de maintenance en assainissement

  • Expérience dans l’exploitation de système de récupération et de production de chaleur, apprécié

  • Vous avez acquis des compétences et des connaissances dans la maîtrise de l’assainissement collectif ainsi que du cadre réglementaire applicable au secteur de l’eau et de l’assainissement

  • Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint, Google Suite...)

  • Permis B valide indispensable

  • Permis C apprécié

Informations supplémentaires

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

  • Une entreprise engagée dans l'intégration de l'IA dans ses métiers

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

  • Une astreinte rémunérée

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Une prime d’eau 

  • Un intéressement et une participation 

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport : 

  • 100% de l’abonnement aux transports interurbains remboursés 

  • Un véhicule de service mis à disposition  

Fourchette de rémunération annuelle brut : 30/35k €

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable site méthanisation H/F

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Tergnier

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

Description du poste

Pour accompagner notre croissance dans le secteur du biogaz, nous sommes à la recherche d’un(e) Responsable de Site de Méthanisation pour piloter notre unité de production située dans l’Aisne.

Localisation géographique : Tergnier (02)

Sous la responsabilité de la Responsable traitement de la région Hauts de France, vous assurez le pilotage opérationnel et technique de l’unité de production de biogaz, en garantissant la performance, la sécurité et la conformité réglementaire. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec notre Responsable Opérations Méthanisation France en charge du soutien opérationnel national à l’activité Méthanisation chez Veolia Agriculture.

Vos missions pour ce poste seront les suivantes : 

  • Garantir le respect des normes de santé, sécurité et hygiène sur site, 

  • Superviser le fonctionnement quotidien de l’unité de méthanisation et optimiser sa performance opérationnelle, assurer le suivi biologique du site,

  • Manager l’équipe opérationnelle dédiée au site, organiser et assurer les astreintes,

  • Gérer l’approvisionnement : choix des matières en collaboration avec le commerce de la région Nord Est en fonction des contraintes techniques et de la cible budgétaire sur la ration, gestion de la réception et du contrôle des intrants, planification des livraisons, gestion des stocks, gestion de la contractualisation des intrants agricoles, ajustement de la ration en fonction de l’objectif de production de biométhane, 

  • Assurer le suivi réglementaire (ICPE et Agrément Sanitaire), les déclarations obligatoires, la traçabilité des déchets et des digestats,la gestion documentaire,

  • Organiser la maintenance préventive et curative des équipements en interne et avec d’éventuels sous-traitants ainsi que l’ensemble des contrôles périodiques obligatoires,

  • Piloter le budget du site (cible de production, coûts d’exploitation, investissements),

  • Gérer les relations externes du site avec l'administration (DREAL, DDT…) et les parties prenantes locales avec l’appui de votre supérieur.

  • Gérer le retour au sol des digestats : suivi analytique réglementaire, planning prévisionnel des épandages, mise en oeuvre des chantiers d’épandage en lien avec le(s) sous-traitant(s) et les agriculteurs, bilan agronomique des épandages,

Qualifications
  • De formation spécialisée en génie des procédés, électrotechnique, maintenance industrielle ou issue du milieu agricole

  • Expérience de minimum 2 ans dans la gestion d’exploitation d’unité de méthanisation, d’agroalimentaire ou de traitement de déchets/effluents,

  • Capacités managériales, esprit d’initiative et sens des responsabilités

  • Aisance relationnelle auprès des partenaires, fournisseurs, prestataires

  • Rigueur dans l'application des procédures, de la  réglementation 

  • Aisance rédactionnelle et analyse de données techniques et économiques

Le poste est soumis à des astreintes nécessitant une capacité d’intervention rapide sur le site de Tergnier.

Informations supplémentaires
  • CDI

  • Temps plein /  Poste cadre

  • Rémunération globale a partir de 55 k€

  • Véhicule de service

  • Plan épargne groupe

  • Accès à un large panel de formation métier interne Veolia

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

  • Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

  • Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

  • Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

  • Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web : https://www.agriculture.veolia.fr/fr

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Ingénieur en biologie moléculaire - H/F

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Le Département des Expertises Scientifiques et Technologiques (DEST) a pour mission de répondre aux besoins des entités opérationnelles et de promouvoir l'excellence scientifique et technologique au sein du Groupe.

Au sein de l'équipe Monitoring & Caractérisation Biologique (MCB) de la Direction des Expertises Scientifiques et Technologiques (DEST), vous conduirez une étude de faisabilité portant sur la PCR viable (v-PCR). Cette technique de biologie moléculaire vise à discriminer spécifiquement les micro-organismes viables des micro-organismes non viables, en s'affranchissant des contraintes et limitations inhérentes aux méthodes de culture traditionnelles.

Missions principales

  • Réaliser une revue bibliographique exhaustive des méthodes de PCR de viabilité et de leurs applications actuelles en microbiologie environnementale et/ou industrielle

  • Évaluer la faisabilité et la pertinence de la mise en œuvre de la vPCR à l'échelle industrielle dans le contexte opérationnel de Veolia

  • Elaborer et optimiser un protocole expérimental pour évaluer la faisabilité de la vPCR pour les micro-organismes cibles

  • Comparer les performances de la vPCR avec les méthodes traditionnelles (culture, cytométrie…) et les approches moléculaires standard (qPCR, dPCR)

  • Analyser, interpréter et synthétiser les résultats expérimentaux, pour évaluer la robustesse, la reproductibilité, la sensibilité et la spécificité de la méthode

  • Rédiger des rapports scientifiques écrits et présenter des exposés oraux à l'équipe DEST et aux parties prenantes des unités commerciales

  • Formuler des recommandations claires pour un éventuel déploiement de la méthode ou pour un développement R&D ultérieur

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début Octobre 2026 pour 12 mois.

Qualifications

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 en Master ou École d’Ingénieurs avec une spécialité en biologie moléculaire, microbiologie ou biotechnologie.

  • Connaissances théoriques et pratiques en microbiologie, biologie moléculaire et des techniques d’analyses associées (séquençage, culture, …)
  • Connaissances solides en PCR
  • Expérience en analyse et traitement des données biologiques, biostatistique
  • Maîtrise des outils informatiques (Google suite ; Python ou R sont un plus) 
  • Veille/recherche bibliographique
  • Anglais B2 minimum
  • Capacités à travailler en équipe
  • Excellente communication et partage de connaissances
  • Dynamisme et autonomie indispensables
  • Sens de l'innovation, curiosité et rigueur scientifique
  • Capacité d’organisation et méthodologie

Pour postuler merci de joindre dans l'onglet “pièces jointes” CV et lettre de motivation en format PDF (nommés de la manière suivante : Nom Prénom_CV et Nom Prénom_LM)

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

STAGE - COMMUNICATION ÉVÉNEMENTIELLE - H/F

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Intégré(e) à la Direction des Parties Prenantes et  de la Communication Groupe, au sein du Pôle Engagement et Communication Interne du Groupe, et auprès de la Responsable Communication Evénementielle, vos missions seront :

  • L'accompagnement et soutien dans la gestion de grands projets événementiels du Pôle Engagement. (Prise de parole de la DG, séminaires de Directions, Awards, événements top managers, etc.)
  • Le support dans l’animation du bâtiment (Campagne d’affichage, événements internes, vie du siège, etc.)
  • L'accompagnement éditorial (rédaction d’articles courts pour différents supports)

Nous vous proposons un stage de 4 à 6 mois à pouvoir début septembre 2026.

Qualifications

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +3 au sein d’une école de communication ou de commerce type CELSA, Sciences Po, EFAP, ISCOM, Sup de Pub ou cursus universitaire équivalent, avec une spécialisation en communication ou en commerce.

  • Capacité à mener et suivre plusieurs projets d’envergure
  • Capacité à prendre des initiatives et être force de proposition
  • Capacité rédactionnelle (rédaction de news sur le site intranet du siège et sur la newsletter mensuelle Groupe et projets transverses directions fonctionnelles) 
  • Français C2 - Bilingue
  • Anglais B1 / B2 - Opérationnel
  • Capacité d'adaptation
  • Sens de l'organisation
  • Rigueur
  • Curiosité
  • Réactivité
  • Autonomie
  • Savoir-vivre
  • Bonne humeur

Nous offrons une indemnité de stage et ou une rémunération égale ou supérieure au minimum légaux. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : Stage

Alternance - Agent qualifié de Centre de Valorisation Energétique (F/H)

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Arques

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, VEOLIA Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Au sein de la société Valnor basée à Arques (62), nous recherchons un agent qualifié de conduite d'une Unité de Valorisation Energétique (UVE), en alternance.

  Opportunité à pourvoir dès septembre 2026 !

Au sein de l'usine, vous participez activement au processus d’incinération et de valorisation des déchets en effectuant, sous la responsabilité du responsable de quart, toutes les opérations de conduite et de surveillance des installations.

Vous aurez pour missions principales de :

  • Assister le Responsable de quart dans toutes les opérations de conduite et de maintien des performances de l’installation,

  • Gérer la fosse : stocker, mélanger correctement les déchets, alimenter les trémies des fours à l’aide du grappin,

  • Surveiller et dégager les quais de déchargement,

  • Effectuer les rondes de surveillance, relever les paramètres, et les anomalies éventuelles sur l’ensemble des équipements, procéder aux consignations électriques et hydrauliques,

  • Effectuer des opérations de maintenance, entretien courant, manœuvres d’exploitation, selon vos habilitations

  • Noter les opérations réalisées (relevés, contrôles sécurité, …) sur les supports prévus à cet effet : cahier, fichier informatique, GMAO, etc.

  • Alerter le Responsable de quart des problèmes rencontrés

  • Participer à la rédaction des procédures.

  • Respecter les règles de sécurité et les faire respecter au personnel des entreprises extérieures

  • Veiller au respecter des règles environnementales

Qualifications

Vous préparez une formation de type Bac professionnel technique (électromécanique, mécanique, automatisme, maintenance, process automatisé…) ou un BTS (Pilotage des procédés).

Vous faites preuve d’un réel intérêt pour les environnements industriels et techniques.

Vous appréciez la polyvalence et savez faire preuve d’autonomie tout en appréciant le travail en équipe.

Vous êtes rigoureux, organisé et vous avez le sens des responsabilités.

Vous avez une aptitude à la conduite d'engin de chantier et la conduite de pont roulant (les CACES seront effectués au sein de notre société)

Vous souhaitez développer vos compétences sur le terrain et participer concrètement au bon fonctionnement d’un site industriel

Candidatez dès maintenant et construisez votre avenir professionnel au service de l'environnement !

Informations supplémentaires

Rejoindre Veolia, c’est intégrer une entreprise où l’éthique, la responsabilité, le respect, la solidarité, l’innovation et le sens du client sont des valeurs fondamentales. 

C’est aussi bénéficier d’une politique de rémunération attractive et d’avantages sociaux tels que : une rémunération sur 13 mois, une prime d'intéressement, une prime de participation aux bénéfices et un plan d’épargne salariale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Stage - Création d'une base de données de spectre de micropolluants pour l'analyse par GC- HRMS (GC-ORBITRAP) - H/F

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein de la direction du Département des Expertises Scientifiques et Technologiques, vous serez chargé(e) des missions suivantes :

  • Compléter et mettre à jour la base de données de spectre haute résolution de composés analysables par GC-HRMS
  • Recherches bibliographiques
  • Recherche de spectres de masse en haute résolution dans des bases de données open source
  • Injection de standards analytiques sur le GC-Orbitrap
  • Analyse d'échantillons avec la base développée

Nous vous proposons un stage de 6 mois à compter début septembre 2026.

Qualifications

Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5 au sein d’une école d’ingénieurs en chimie ou d'un cursus universitaire équivalent.

  • Vous avez des connaissances en chimie analytique, spectrométrie de masse, et en chromatographie en phase gazeuse
  • Français C2 - Bilingue
  • Autonomie
  • Rigueur
  • Curiosité

Nous offrons une indemnité de stage et ou une rémunération égale ou supérieure au minimum légaux. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Stage

Alternance - Plan Stratégique Financier - H/F

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Are you looking for an internship or a work-study program in environmental professions? Are you a student finishing a higher education degree course?

Would you like to join an international group that develops innovative solutions for the ecological transformation of companies and territories? A group that seeks to preserve the major balances of the planet and resource the world?

At Veolia, we will support and champion your ambitions. Because the future is shaped with you. Welcome!

Veolia's ambition is to become the benchmark company for ecological transformation. Our mission, 'Resourcing the world,' also reflects the commitment of our 220,000 employees to having a positive impact on our planet.

At Veolia's Headquarters, you will have an enriching experience, supported by passionate and committed colleagues who will be by your side to help you grow and become an agent of ecological transformation.

Description du poste

The position is part of the Strategic Plan Financial Team, under the lead of the Strategic Plan Financial Director.

The main mission of the position is to assist the design of the Financial Long Term Plan, supporting the Group Strategic Program.

Within this context the position is more precisely focused on :

  • Supporting the yearly process of Financial Long Term Plan
  • Analyzing the financial long term trajectories of the different business units (figures, reports..)
  • Setting-up dedicated reports on financial long term trajectories
  • Contributing to financial reporting to Group CFO around Veolia's long term trajectory
  • Prepare ad-hoc analysis for the Group’s management based on Long Term Financials
  • Contribute to presentations for external stakeholders in relation with Long Term Financials

We offer you an apprenticeship or professionalization contract to be filled early September 2026 for 24 months.

Qualifications

You are currently pursuing a Master's degree (M1/M2) in Finance from a Business School.

  • English C1 - Fluent
  • Knowledge of financial database management and financial analysis
  • Ability to communicate with various stakeholders (Finance, Strategy, Operational Support, etc.)

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Responsable d’équipe Interventions clientèle (H/F)

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Cergy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Le Territoire de Cergy-Vexin est pleinement engagé dans cette démarche. C'est un Territoire à taille humaine (90 collaborateurs). Le poste est basé à Cergy, un des deux sites les plus importants du Territoire.

Description du poste

Vos missions ? 

Sous l’autorité du Responsable Consommateurs, vous serez amené à encadrer une équipe de 7 personnes et à réaliser les missions suivantes :

  • Management :

Encadrement d'équipe : pilotage, planification avec le Responsable Consommateurs et les planificateurs, suivi des interventions, relève et télérelève de 57 000 clients
Sécurité : management de la sécurité à travers des visites managériales de sécurité, contrôle du respect des consignes de travail et de sécurité pour toutes les interventions
Pilotage : organisation et suivi de l'activité selon les obligations contractuelles et les objectifs du Responsable Consommateurs
Coordination : gestion quotidienne des relations avec les collectivités, unités et services internes
Reporting : remontée d'informations sur l'exploitation, la vie locale et les dysfonctionnements
Gestion RH : suivi des absences, congés, entretiens et heures journalières et d'astreinte
Terrain : animation des ¼ sécurité et audits terrain

  • Commercial :

Développement commercial : identification des besoins clients non couverts par le contrat de service et pouvant faire l'objet de nouvelles actions commerciales
Coordination : gestion quotidienne des relations avec les collectivités, les autres Unités du Territoire et les sous-traitants si nécessaire

  • Techniques :

Radiorelève/Télérelève : maîtrise du processus dans le SI Clients (appairage, pose module) et traitement des anomalies avec planification des interventions
Pilotage opérationnel : supervision de l'ensemble des travaux de l'unité et suivi des unités d'œuvre
Contrôle BIRDZ : suivi de la facturation, du planning de déploiement et des réclamations clients
Reporting : remontée d'informations et signalement des dysfonctionnements au Responsable Consommateurs
Gestion administrative : expressions de besoin, saisie des heures dans ITC et suivi contractuel de la facturation des abonnés
Outils : dépannage/programmation des Smartphones

  • Démarche LEAN :

 Animer ou contribuer aux chantiers LEAN de l'équipe
Mettre en œuvre et faire respecter les standards opérationnels définis
Contribuer à l'amélioration des indicateurs de performance (délais, qualité, productivité)
Participer aux rituels de management visuel (points quotidiens, tableaux de bord terrain)
  

Qualifications

De formation minimum BAC + 2, vous justifiez d’une expérience confirmée dans l’exploitation des interventions clients et l’animation d’équipe.
Aptitude à la coordination et animation d’équipe
Maîtrise des outils informatiques techniques et bureautiques
Sens du conseil, rigueur
Autonomie, initiative, capacité à s’adapter aux imprévus
Avoir des qualités d’approches relationnelles
Permis B indispensable

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

  • 36 jours de congés payés
  • Titres-restaurants
  • Prime eau
  • CSE très attractif
  • Mutuelle et prévoyance Santé
  • Plan d'Epargne Groupe, Plan d'Epargne Retraite Collectif
  • Participation et intéressement selon les résultats de l'entreprise. 
  • Véhicule de service attitré
      

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Assistant Technique H/F

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Maisons-Laffitte

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

Description du poste

Au sein de l’agence Agglomération parisienne de VEOLIA AGRICULTURE France, nous recherchons un(e) : Assistant Technique H/F

Localisation géographique : Maisons-Laffitte (78)

Vous êtes un(e) assistant(e) technique confirmé(e), passionné(e) par l'organisation et le respect des procédures réglementaires ? Rejoignez une équipe engagée où votre rigueur, votre sens des priorités et votre capacité à gérer plusieurs échéances simultanément seront des atouts essentiels ! Au sein d'une équipe à taille humaine, vous contribuerez activement à la conformité réglementaire et à la qualité de service de notre filière épandage.

En lien avec le responsable d'agence, le responsable exploitation, les techniciens et l'ingénieur SAE, vos missions seront les suivantes :

Gestion documentaire réglementaire :

  • Préparer, envoyer et archiver les documents réglementaires liés au suivi agronomique des épandages (programmes prévisionnels, bilans agronomiques, registres, synthèses, fiches apport) à destination des administrations, communes et agriculteurs, dans le strict respect des délais légaux

  • Réceptionner, transmettre et archiver les bulletins d'analyses de sol et de boues dès leur obtention

  • Saisir les résultats d'analyses dans les outils de gestion internes et assurer leur envoi aux destinataires concernés

  • Saisir les formulaires réglementaires et rédiger les courriers-réponse associés

  • Gérer les envois par publipostage avec vérification systématique des bases de données avant tout envoi

Coordination des réunions et événements :

  • Gérer l'organisation complète des réunions de secteur (6 par an) : préparation et envoi des invitations dans les délais impartis, relances téléphoniques, envoi des comptes-rendus dans les 15 jours suivant chaque réunion, dépôt et archivage

  • Assurer la logistique complète du comité de suivi qualité annuel : invitations, relances, accueil, restauration, feuille d'émargement, envoi des comptes-rendus

  • Gérer les commandes de prestations de restauration liées aux événements : devis, commande, réception et traitement des factures

Suivi qualité et satisfaction :

  • Envoyer les lettres d'information de la filière (2 fois par an) aux agriculteurs et prestataires

  • Gérer les enquêtes de satisfaction (agriculteurs et administrations) : envoi, relances, réception, saisie et transmission des résultats

  • Assurer le suivi des réclamations et l'ouverture des fiches de non-conformité

  • Mettre à jour le classeur qualité et participer à la préparation de l'audit annuel de certification (Qualicert, MASE)

  • Actualiser en continu les tableaux de bord de suivi des analyses

Appui administratif transversal :

  • Assurer la reproduction et le reliage de documents pour les équipes Étude et Exploitation

  • Tenir rigoureusement le registre des envois à chaque expédition

Qualifications
  • De formation BAC+2 

  • Idéalement une expérience professionnelle de 2 à 3 ans sur un poste similaire

  • Maîtrise parfaite de l'orthographe et des outils bureautiques (outils Google, publipostage), formation aux logiciels métier assurée en interne

  • Rigueur absolue et sens aigu du respect des délais réglementaires

  • Sens fort de l'organisation et des priorités, capacité à gérer plusieurs échéances simultanément

  • Personnalité proactive avec un véritable esprit d'initiative

  • Excellente capacité d'adaptation face aux situations imprévues

  • Aisance relationnelle, réelle qualité d'écoute, esprit d'équipe

Informations supplémentaires
  • CDI à pourvoir dès que possible

  • Temps plein, poste non cadre

  • 35 h / semaine en modulation

  • Rémunération à partir de 30 000 € annuel brut (fixe + variable)

Nos avantages : 

  • Participation, intéressement, 13ème mois

  • PEG (Plan Epargne Groupe)

  • Tickets restaurant

  • Prise en charge à 100% des transports en commun 

  • Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Agriculture France et plus largement au sein du Groupe Veolia

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

  • Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

  • Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

  • Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

  • Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web :  https://www.agriculture.veolia.fr/fr

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires H/F - Secteur Ouest

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2022, le groupe Veolia a servi 111 millions d’habitants en eau potable et 97 millions en assainissement, produit 47 millions de mégawattheures d'énergie et valorisé 61 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires consolidé de 42,9 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

Les missions : 

Au sein de l’équipe Ingénierie Commerciale de la Direction du Développement, vous participez à la construction des réponses aux appels d’offres en mode projet.

En lien avec les experts nationaux (techniques, marketing, juridique) et les exploitants vous contribuerez à la rédaction des offres dans un cadre juridique défini : mémoires techniques, formalisation et valorisation des innovations techniques et contractuelles, chiffrage.

Vous participerez à la préparation des auditions de présentation des offres devant les clients.

Vous assurerez une veille auprès de nos clients afin de détecter et analyser leurs besoins dans l’objectif de proposer des solutions adaptées.

Rattaché(e) au Directeur de l’Ingénierie Commerciale, vous aurez en charge les missions suivantes : 

  • suivre avec intérêt la viabilité et la rentabilité commerciale du projet

  • coordonner les études techniques et les études de prix

  • maîtriser les risques des propositions

  • proposer du changement et de l’innovation dans les offres

  • traiter les sujets complexes tout en proposant des résultats positifs et concluants dans les offres

  • rédiger les appels d’offres de délégation de service public et de marché public

  • accompagner l’équipe de rédaction des offres

  • travailler en équipe ou en groupe projet

  • mettre en œuvre la logistique et les moyens humains et matériels nécessaires à l’exécution de la rédaction des appels d’offres.

  • respecter les règles éthique et conformité et les procédures applicables associées

Qualifications

Profil : 

  • De formation supérieure type Ingénieur, Master 2 Métiers de l’Eau ou École de Commerce

  • Expérience souhaitée en exploitation de services d’eau et/ou assainissement, ou bureau d’études dans le domaine d’activité, au minimum de 5 ans

  • Bonne connaissance attendue de l’environnement contractuel des marchés publics et des concessions  en particulier dans le domaine de l’eau

  • Solides compétences techniques et connaissances juridiques contractuelles.

  • Vous savez analyser un appel d’offres / cahier des charges, développer l’activité auprès de prospects, rédiger ou vérifier la conformité d’un contrat.

  • Capacité rédactionnelle, de dialogue et d’échanges

  • Appétence pour le travail en équipe.

Informations supplémentaires

#WeareRessourcers

Ce que nous proposons?

  • Statut Cadre
  • Rémunération sur 12 mois + Prime Variable
  • Intéressement / Participation / Epargne salariale
  • 36 jours de congés + 5 jours de RTT
  • Poste à pourvoir en CDI
  • Télétravail

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent travaux canalisateur (H/F)

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Antibes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

Au sein de la région Méditerranée, Veolia gère les enjeux critiques de l'eau dans un contexte de ressources limitées et de forte urbanisation. Le territoire Côte d'Azur, qui en fait partie, nous permet de relever des défis spécifiques allant de la protection du littoral à l'approvisionnement en eau des zones intérieures.

Description du poste

Au sein de l’équipe Travaux, composée d'une dizaine de personnes, vous serez rattaché au Responsable d'équipe et interviendrez sur l'ensemble du Territoire Côte d'Azur.

En tant qu'agent travaux canalisateur, vous serez amené à :

CANALISATIONS

  • Réaliser les opérations de terrassement, remblaiement mécanisé ou manuel dans le respect des consignes de sécurité

  • Réaliser les branchements d’eau potable

  • Réaliser les branchements d’assainissement

  • Réaliser la pose de conduites d’eau potable

  • Réaliser la pose de collecteurs d’assainissement

  • Réaliser les opérations d’épreuve hydraulique et de désinfection

  • Compléter les rapports d’intervention sur les réseaux d’eau et rapports d’intervention sur les réseaux de collecte

  • Participer au renouvellement des compteurs et à l’entretien 

ENTRETIEN 

  • Assurer les travaux d’entretien des équipements et accessoires du réseau

  • Effectuer les travaux d’entretien et de maintenance des poteaux incendie et des  collecteurs

  • Assurer la maintenance du matériel de travaux publics 

Vous devrez respecter les consignes de prévention et de sécurité pour toutes les interventions réalisées ainsi que les procédures qualité. 

Qualifications

Vos atouts pour réussir : 

  • Issu d’un CAP canalisateur ou équivalent vous disposez d’une première expérience réussie dans les domaines de l’exploitation des réseaux d’eau potable ou éventuellement des travaux.

  • Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et avez l’esprit d’équipe

  • Permis B valide indispensable

  • Permis CACES et/ou Mini pelle fortement apprécié

  • Poste soumis à astreintes

Informations supplémentaires

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

  • Une entreprise engagée dans l'intégration de l'IA dans ses métiers

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

  • Une astreinte rémunérée

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Une prime d’eau 

  • Un intéressement et une participation 

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport : 

  • 100% de l’abonnement aux transports interurbains remboursés 

  • Un véhicule de service mis à disposition  

Fourchette de rémunération annuelle brut : 25/30k €

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé d'Affaires (H/F)

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Noisiel

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Au sein du service Développement, composé de 3 personnes, vous serez rattaché au Directeur Commercial et vous occuperez le poste d'alternant Chargé d'affaires.

En tant qu'alternant vous serez amené à :

Commercial :

  • Contribuer à l’élaboration du plan d’action commercial et à son application
  • Gérer, fidéliser et développer le portefeuille clients et partenaires
  • Participer à la rédaction de propositions commerciales, établir des offres en DSP et Marchés Publics dans les domaines de l’eau et de l’assainissement 
  • Planifier les différentes phases d’une offre commerciale et en assurer la négociation et le suivi
  • Négocier des avenants aux contrats existants pour les développer et les améliorer
  • Interagir avec le client pour reformuler et approfondir son besoin afin de le spécifier et de proposer une solution adéquate
  • Préparer des audits de fin de contrats Délégation de Services Publics (DSP) et Hors DSP (analyse des écarts, analyse des rapports financiers, échanges avec les Assistants à Maîtrise d’Ouvrages,…)
  • Etre un appui technique dans la préparation et la participation aux auditions

Marketing : 

  • S’informer des techniques nouvelles de nos métiers et de l’évolution de la législation commerciale

Reporting : 

  • Etablir un reporting régulier des activités du secteur auprès de sa hiérarchie
  • Maintenir le Customer Relationship Management (CRM) du Territoire à jour
  • Synthétiser les retours d’expérience permettant d’enrichir l’action commerciale

Finance : 

  • Suivre la réalisation des affaires obtenues sur le plan économique
  • S’assurer de l’équilibre financier des affaires négociées
Qualifications

Vos atouts pour réussir : 

  • Issu d'une École de Commerce ou d'Ingénieur, vous justifiez idéalement d'un parcours technique et d'une bonne connaissance des métiers de Veolia Eau
  • Vous maîtrisez les enjeux de la gestion des services publics et disposez d'une solide expérience dans ce domaine
  • Doté d'un esprit d'entreprise et de leadership, vous êtes reconnu pour votre autonomie, votre sens de l'organisation et votre rigueur
  • Votre disponibilité et votre sens du commercial, couplés à une grande ouverture d'esprit et d'excellentes qualités relationnelles, seront des atouts essentiels pour ce poste
  • Vous maîtrisez parfaitement la Suite Google et possédez un réel goût pour l'écriture

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront.

Informations supplémentaires

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive 
  • Des tickets restaurants
  • Un intéressement et une participation 
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Agent travaux canalisateur (H/F)

  • 11 mai 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Antibes

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui œuvrent chaque jour pour fournir l’eau potable à 1 Français sur 3, dépolluer les eaux usées et produire des énergies renouvelables.

Ensemble, agissons pour la transformation écologique !

Au sein de la région Méditerranée, Veolia gère les enjeux critiques de l'eau dans un contexte de ressources limitées et de forte urbanisation. Le territoire Côte d'Azur, qui en fait partie, nous permet de relever des défis spécifiques allant de la protection du littoral à l'approvisionnement en eau des zones intérieures.

Description du poste

Au sein de l’équipe Travaux, composée d'une dizaine de personnes, vous serez rattaché au Responsable d'équipe et interviendrez sur l'ensemble du Territoire Côte d'Azur.

En tant qu'agent travaux canalisateur, vous serez amené à :

CANALISATIONS

  • Réaliser les opérations de terrassement, remblaiement mécanisé ou manuel dans le respect des consignes de sécurité

  • Réaliser les branchements d’eau potable

  • Réaliser les branchements d’assainissement

  • Réaliser la pose de conduites d’eau potable

  • Réaliser la pose de collecteurs d’assainissement

  • Réaliser les opérations d’épreuve hydraulique et de désinfection

  • Compléter les rapports d’intervention sur les réseaux d’eau et rapports d’intervention sur les réseaux de collecte

  • Participer au renouvellement des compteurs et à l’entretien 

ENTRETIEN 

  • Assurer les travaux d’entretien des équipements et accessoires du réseau

  • Effectuer les travaux d’entretien et de maintenance des poteaux incendie et des  collecteurs

  • Assurer la maintenance du matériel de travaux publics 

Vous devrez respecter les consignes de prévention et de sécurité pour toutes les interventions réalisées ainsi que les procédures qualité.

Qualifications

Vos atouts pour réussir : 

  • Issu d’un CAP canalisateur ou équivalent vous disposez d’une première expérience réussie dans les domaines de l’exploitation des réseaux d’eau potable ou éventuellement des travaux.

  • Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et avez l’esprit d’équipe

  • Permis B valide indispensable

  • Permis CACES et/ou Mini pelle fortement apprécié

  • Poste soumis à astreintes

Informations supplémentaires

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

  • Une entreprise engagée dans l'intégration de l'IA dans ses métiers

  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses

  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans

  • Une astreinte rémunérée

  • Une indemnité déjeuner ou tickets restaurants

  • Une prime d’eau 

  • Un intéressement et une participation 

  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 

  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport : 

  • 100% de l’abonnement aux transports interurbains remboursés 

  • Un véhicule de service mis à disposition  

Fourchette de rémunération annuelle brut : 25/30k €

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...