Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Sous la direction du Capitaine, vous serez chargé(e) de la surveillance et de la bonne marche des éléments mécanique et participerez à toutes les tâches liées à l'entretien, la manoeuvre et la sécurité du convoi ainsi qu'aux opérations commerciales.

Après une période de formation interne et de prise de connaissance terrain, vos principales missions seront de :
- Assurer la mise en route des moteurs, l'entretien courant et le contrôle des éléments mécaniques, hydrauliques et électriques du bateau,
- Être le référent machine auprès de votre hiérarchie et des services techniques à terre,
- Effectuer les diagnostics et le suivi technique des unités via la GMAO,
- Participer à toutes les tâches liées à la marche, la manoeuvre, la sécurité du convoi et aux opérations commerciales de gaz.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d'atelier et intégrer dans une équipe de passionnés, vous êtes responsable de la conception, du développement et de la maintenance des systèmes automatisés et robotiques au sein de l'entreprise. Vous participez à l'amélioration des processus de production et veillez à l'optimisation des performances des équipements industriels., Concevoir et programmer des systèmes automatisés et robotiques.

Assurer l'intégration de nouveaux équipements dans les lignes de production.

Développer des programmes sur automates (Siemens, Schneider, Rockwell, etc.).

Rédiger les analyses fonctionnelles et les cahiers des charges techniques.

Tester, diagnostiquer et optimiser les systèmes automatisés.

Assurer la maintenance préventive et corrective des installations.

Participer à l'amélioration continue des équipements.

Collaborer avec les équipes de production, maintenance et ingénierie.

Former et assister les utilisateurs des systèmes automatisés.

DESCRIPTION :

ENGIE SOLAIRE DECENTRALISE ET STOCKAGE recherche sa/son futur(e) Ingénieur(e) supervision et performance d'actifs photovoltaïques sur Montpellier

Vous aurez la responsabilité de suivre quotidiennement les installations de production à travers un système de monitoring qui permet le suivi en temps réel de la performance des centrales et analyser 7j/7 des alarmes générées et la création des ordres de travaux nécessaires (tickets) pour assurer une maintenance de qualité.

Rôles & Responsabilités :

Rattaché à Julien responsable exploitation et maintenance et jouerez un rôle clé dans le suivi en temps réel des installations photovoltaïques. Votre mission principale sera de détecter les pannes et déviations de performance afin de déclencher les demandes d'intervention, que ce soit pour nos équipes de maintenance internes ou nos sous-traitants.

En tant qu'ingénieur supervision, voici les missions qui vous attendent :

* Supervision des installations photovoltaïques : Veiller au bon fonctionnement des équipements à travers les systèmes de monitoring.
* Détection et qualification des défaillances : Identifier rapidement les pannes et déviations, et lancer les interventions nécessaires en avertissant les ingénieurs d'exploitation.
* Gestion des outils de supervision : Être garant de la configuration, du maintien à jour et des améliorations continues des outils de supervision.
* Interventions à distance : Agir pour remettre les installations en bon état de production grâce à des actions à distance.
* Formation des équipes : Former régulièrement les personnes d'astreinte sur la supervision et les bonnes pratiques.
* Reporting et analyses : Préparer et structurer les données pour les rapports destinés aux clients ainsi que pour les analyses internes.
* Amélioration continue : Analyser les dysfonctionnements passés pour proposer des solutions visant à augmenter la performance des installations.
* Gestion des demandes d'exploitation : Traiter ou distribuer les demandes sur le mail principal d'exploitation selon leur urgence.
* Support à l'équipe d'exploitation : Suppléer temporairement un ingénieur exploitation en cas de besoin.
* Projets transverses O&M : Participer à la finalisation de la migration des actifs dans le nouvel outil de supervision et à la mise en place du changement d'outil de monitoring.

Des déplacements occasionnels en France peuvent être à prévoir.

DESCRIPTION :

Métier de contacts offrant une palette d'activités variées et enrichissantes, le poste de formateur s’adresse à des profils débutants comme expérimentés.

En tant que formateur en chimie, vous rejoindrez une équipe multi-disciplinaire qui délivre des formations portant sur toutes les activités de chimie en centrale nucléaire et thermique.

Vos activités sont réparties entre :

L'animation de formations : animation, logistique, évaluation, synthèses. Ces formations portent en grande partie sur la maîtrise des phénomènes, des matériels et de l’analyse des résultats de surveillance. Ces formations sont délivrées en salle, et en laboratoire reproduit à l’identique de ceux que l’on trouve en centrale de production.

L'ingénierie pédagogique : créer, mettre à jour et développer des formations à l'aide de différents moyens innovants (rapid mooc, vidéos, e-learning…).

Les missions transverses : intégré dans le collectif de votre service et unité, vous aurez une mission de référent ou correspondant sur une thématique transverse (innovation, pédagogie, sécurité, sécurité informatique ou autre...).

A la prise de poste, une période de professionnalisation pratique et théorique de plusieurs mois est prévue, guidée par un formateur accompagnant plus expérimenté. Cet accompagnement vous permettra de monter en compétences avant les premières animations de formation.

A la suite de cette première expérience, à la fois transverse et riche en contacts humains, vous pourrez accéder à des postes d’expert, de management ou de pilotage de projet dans l’exploitation, la maintenance ou l’ingénierie des centrales.

Le poste est situé à EDF UFPI Campus de Bugey.

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'une mission chez un client du secteur de la défense, vous intégrerez le service Méthodes et Procédés sous la supervision du Responsable de service. Votre rôle sera d'améliorer et de maintenir la performance industrielle en apportant votre expertise technique et opérationnelle.

Vos missions principales :
- Optimisation des processus de production : élaboration des gammes, mise à jour des nomenclatures, rédaction de la documentation technique, analyse des écarts de production.
- Support à la production : diagnostic et résolution des dérives process (SPC, QRQC), accompagnement des équipes dans la stabilisation des procédés.
- Amélioration continue et industrialisation : mise en oeuvre des démarches d'amélioration continue, pilotage de projets d'optimisation des flux et temps de cycle, conception et suivi d'outillages et d'équipements.
- Sécurité et Qualité : application des normes QHSE, analyses de risques et respect des exigences réglementaires.

DESCRIPTION :

Nous voulons construire un monde où il sera possible de produire une électricité neutre en CO2, grâce au nucléaire et aux énergies renouvelables, conciliant préservation de la planète, bien-être et développement, grâce à l'électricité et à des solutions et services innovants., Le département ERMES de la R&D effectue notamment des essais et des études dans les domaines de la mécanique, de l'électrotechnique et du contrôle nondestructif.

Ces activités sont lien avec les ingénieries du Groupe EDF, que ce soit dans le domaine hydraulique, nucléaire ou ENR.

Dans le cadre des études, nombreuses d'entre elles nécessitent la mise en place de pré-traitements afin de représenter numériquement un objet, une structure ou un composant. A titre d'exemple, pour réaliser une étude de tenue mécanique d'une tuyauterie, il est souvent indispensable de représenter cette tuyauterie en 3D. Cette représentation s'effectue à l'aide de logiciels de conception assistée par ordinateur (CAO).De plus, afin d'employer ces CAO dans des outils de calculs (par la méthode des élément finis par exemple) les CAO doivent par la suite être discrétisées sous forme de maillages.

Ces deux opérations (construction de CAO et de maillages) sont communes aux domaines de la mécanique, du contrôle non-destructif et de l'électromagnétisme, malgré des exigences techniques différentes entre les différentes applications., La production des CAO et des maillages nécessaires nécessaires à la réalisation d'études en mécanique ;
L'automatisation de certaines opérations.
Une ouverture vers la simulation numérique par l'utilisation de codes de calculs par éléments finis en mécanique pourra être envisagée.

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Responsable du service d'études thermiques et en collaboration avec les Commerciaux de terrain, vos missions seront les suivantes :

- Dimensionner les échangeurs de chaleur à l'aide de nos logiciels

- Proposer des solutions techniques optimales sous la supervision du responsable de service

- Etablir des devis techniques à l'aide de nos logiciels de calculs

- Réviser les devis en fonction des retours clients et commerciaux, KAPP intervient ainsi dans la conception et la fabrication d'échangeurs thermiques de type :

- Multitubulaires

- A plaques soudées

Pour assurer une qualité optimale de ses produits, KAPP possède des outils de conception et de production modernes et performants. Tous les équipements KAPP répondent aux normes européennes et internationales.

La qualité de nos produits industriels est assurée à tous les niveaux de production, de la conception à la fabrication. C'est pourquoi KAPP s'engage à mener une politique d'Hygiène Sécurité et Environnement.

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et dynamique grâce à ses 35 collaborateurs ? Alors rejoignez-nous !

DESCRIPTION :

Nous réalisons des études d'ingénierie acoustique et vibratoire comprenant des études techniques de conception/réalisation, mesures, diagnostics, mises en conformité, etc. VENATHEC dispose de logiciels et d'outils à la pointe de la technologie, et d'ingénieurs spécialisés capables de vous épauler et de vous faire évoluer dans votre métier.

Envie de nous rejoindre au sein de notre service études ?, En intégrant notre agence de Paris (Nation) en tant qu'ingénieur acousticien - chargé de projets, vous ferez partie d'une équipe à taille humaine, capable d'aborder tous les domaines de l'ingénierie acoustique : architecture, environnement & industrie. L'agence intervient sur Paris et sa région.

Les domaines d'intervention sont très variés : bâtiments de diverses typologies (projets culturels, d'enseignement, de santé), environnement (bruit routier, bruit ferroviaire, bruit de voisinage) et industrie.

Vous assisterez les ingénieurs chefs de projets sur des missions d'études, par exemple dans le cadre de la réalisation de simulations 3D et de prescriptions de travaux, d'insonorisation ou de traitements acoustiques et vibratoires.
Au fur et à mesure de votre montée en compétences, vous serez amené à réaliser des études d'ingénierie acoustique et vibratoire sur l'ensemble de nos domaines d'expertise ou sur un domaine en particulier selon votre appétence.
Ce poste est évolutif sur le moyen terme. Vous serez accompagné dans votre prise de poste par des acousticiens expérimentés et vous serez formé régulièrement aux pratiques VENATHEC mais aussi aux outils nécessaires à votre poste.

Vous pourrez également vous appuyer sur l'expérience des autres techniciens et ingénieurs de l'ensemble des agences dans un esprit collaboratif.
Vous serez également épaulé par des experts dans différentes agences.

Vos missions seront les suivantes :

* Conduite des phases d'études de conception ;
* Recherche de solutions techniques et préconisations ;
* Participations à des réunions et négociations avec les parties prenantes ;
* Visites de chantiers ;
* Analyse des mesures et réalisation de rapports associés aux mesures ;
* Assistance aux ingénieurs expérimentés dans les études acoustiques (réalisation de calculs via les outils internes et logiciels de simulations) .

DESCRIPTION :

Rattaché à la Direction de l'Agence Installation Alpes, vous gérez les prestations de régulation, électricité et assurez la mise en service des installations de Génie Climatique qu'elle réalise.

Composée de 40 personnes l'agence fait un CA 12M d'Euros par an, elle réalise des travaux de chauffage, ventilation et climatisation auprès de clients du secteur public, tertiaire et industrie sur le secteur des de la Savoie, Haute-Savoie et du bassin de Grenoble., Assurer le chiffrage de la part électricité/régulation des installations (étude technique et financière)

Participer à la demande aux soutenances, rendez-vous technico-commerciaux

Organiser l'exécution des travaux Régulation / Electricité, la mise en service (ressources, sous-traitance, matériel...) dans le respect des budgets.

Encadrement de 2 à 3 techniciens metteurs au point en CDI

Optimiser et négocier les achats et travaux sous-traités

Réaliser les études techniques, schémas, analyses fonctionnelles.

Veiller au respect des délais, assurer le suivi et le contrôle/réception des travaux sous-traités

Superviser les mises en services, essais réglages des installations électriques hydrauliques, aérauliques

Encadrer le personnel technique d'exécution en respectant les règles d'hygiène et de sécurité sur site

Assurer la consignation des essais et mesures pour les DIUO.

Participer au SAV des installations en relation avec les chargés d'affaires travaux
*

Participer aux RDV d'expertises après sinistres

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Postulez directement en quelques clics sur notre site Idex
* Vos super-pouvoirs nous intéressent ! Commençons par un entretien téléphonique avec la RRH
* Nous sommes en phase ? Alors c'est parti pour un entretien physique avec votre manager
* Le choix est fait ! Nous revenons vers vous pour vous indiquer une suite favorable ou non
* Vous intégrez la team des héros de la décarbonation pour une nouvelle aventure !, * La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire...)
* La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
* Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments...)

DESCRIPTION :

Nos priorités sont de satisfaire nos clients par la qualité de nos prestations mais aussi d'assurer la promotion et l'évolution de notre personnel.

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Gaz pour rejoindre ses équipes sur le secteur de LANGRES, Effectuer les visites d'entretien des chaudières à gaz auprès de nos locataires.

-Assurer le dépannage et la maintenance préventive des installations (chauffage et plomberie).

-Garantir la sécurité et le bon fonctionnement des équipements en conformité avec les réglementations en vigueur.

-Conseiller les locataires sur l'utilisation des appareils pour optimiser leur performance et leur sécurité., Véhicule de service fourni pour faciliter vos déplacements professionnels.
-Primes sur objectifs motivantes pour récompenser votre engagement et vos performances.
-Paniers repas pour couvrir vos frais de repas lors de vos interventions.
-Mutuelle d'entreprise compétitive, pour vous et votre famille.
-CSE propose divers avantages (réductions, activités, etc.).
-Formation qualifiante et évolution interne : Nous investissons dans le développement de nos collaborateurs pour les aider à monter en compétence et évoluer dans l'entreprise.
-Intégration personnalisée pour garantir une bonne prise en main de vos missions dès votre arrivée.
Rejoignez ISERBA , c'est intégrer un groupe solide, où l'esprit d'équipe et le respect sont au coeur de nos valeurs. Vous évoluez dans un environnement familial tout en bénéficiant des opportunités d'un groupe en pleine croissance.

DESCRIPTION :

Assurer la conduite, la maintenance et le bon fonctionnement de petits réseaux urbains et industriels gaz, fioul et biomasse (de 1 MW à 40 MW)

Identifier les dysfonctionnements sur les équipements et met en oeuvre les mesures correctives ou palliatives associées

Assurer la gestion de stock et d'approvisionnement bois, et contrôles la qualité et la combustion du bois

Réaliser les relevés de compteurs et autres interventions préventives et curatives sur les réseaux de chaleur et sous stations

Réaliser le suivi des actions sur l'application de GMAO, * Votre sécurité notre priorité
* Un management de proximité dans le respect des valeurs Idex
* Un équilibre vie pro / vie perso
* La possibilité de télétravailler en fonction des profils
* Des opportunités d'évolution et de mobilité
* Un parcours d'intégration sur mesure
* Formations sans limite avec notre plateforme e-learning Idex School
* Un 13eme mois
* Une prime de vacances
* Du matériel et des vêtements de travail de qualité
* Des titres restaurant ou paniers repas en fonction des profils, * La production d'énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire...)
* La distribution d'énergie (réseaux de chaleur et de froid)
* Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments...)

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Rémunérations vous serez rattaché(e) à la
Responsable Mobilité Internationale.

En tant que Chargé(e) de Mobilité Internationale vous participez à la gestion
opérationnelle du départ et du retour des expatriés.

Vous serez amené(e) à contribuer aux missions suivantes :

- Élaborer les packages selon les politiques de mobilité en place et les présenter aux RRH ainsi qu'aux salariés.
- Gérer les aspects administratifs liés à la mobilité internationale, tels que la rédaction des contrats, la gestion des formalités légales, la coordination de la paie et du briefing fiscal, ainsi que la coordination avec les entités d'accueil.

- Faire évoluer les documents de communication relatifs à la mobilité internationale.

- Assurer le suivi des factures relatives au scope de la mobilité internationale.

- Participer aux projets du service liés à la mobilité internationale.

Votre rôle sera essentiel pour assurer le bon déroulement des mobilités internationales au sein de l'entreprise, en veillant à la conformité avec les politiques en vigueur et en assurant un soutien administratif et opérationnel efficace aux expatriés et à leurs managers.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Au sein du service Conception Matériels Mécaniques (CMM) d'Edvance, vous serez en charge du pilotage technique du contrat d'approvisionnement et d'installation des moyens de manutention pour les EPR2.
Vos missions principales seront les suivantes :

1/ Prescripteur technique et coordination des parties prenantes

- Définir les exigences techniques du contrat en collaboration avec les spécialistes métiers (mécanique, automatisme) et avec les autres parties prenantes du projet (exploitant, doctrine technique, génie civil, électricité, installation).

- Être garant des aspects techniques du contrat afin d'assurer la réussite du projet.

2/ Suivi du processus d'appel d'offres jusqu'à la contractualisation

- Participer à la phase d'appel d'offres en appui au Project Manager et avec un Acheteur.
- Participer aux négociations techniques et commerciales avec les fournisseurs.

3/ Coordination des études, fabrication et surveillance

- Enclencher et coordonner la surveillance des études techniques réalisées par le Titulaire du contrat.

- Assurer le suivi des fabrications des équipements de manutention (ponts sur mesure, potences, monorails, portiques, etc.).
- Garantir la conformité des solutions proposées aux exigences de sûreté et de performance du projet.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum, Poste basé à Lyon.
Vous souhaitez relever un défi stratégique et contribuer à la réussite du projet EPR2 ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Ce que nous vous proposons :
De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce, prise en charge des frais de transport à hauteur de 75%.
Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.
Quelle est la suite ?
Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.

DESCRIPTION :

Parlons du projet ! Dans le cadre du renfort de son équipe, notre partenaire recherche son futur Technicien expérimenté méthode-indus cartes F/H. Vos fonctions principales seront : * Concevoir et optimiser les processus de fabrication pour les cartes électroniques * Travailler étroitement avec les fournisseurs de services de fabrication électronique (EMS) * Garantir le respect des exigences techniques et des standards de qualité * Assurer que tous les processus de fabrication respectent les normes IPC-A-610 et IPC-A-620 * Apporter un support technique * Participer à l'amélioration continue des processus de fabrication Date de début : Dès que possible Lieu : Grenoble

DESCRIPTION :

AspenTech DGM's Energy Management system (EMS) provides transmission utilities worldwide with a safe, reliable means to monitor and operate the grid. As a Sr. Power Systems Engineer, you will be involved in all aspects of the successful delivery of systems to our customers. You will be highly engaged with our customers, leading efforts to design, build, configure, troubleshoot, and test the deployment of our systems. This position provides you with exposure to EMS Applications such as Power Flow, Contingency Analysis, State Estimator, Optimal Power Flow, Reserve Monitoring, and Stability Analysis. In this role, you will be a primary point of contact with our customers throughout and after the project's lifecycle and will have the opportunity to work across functional teams, including Software Development, Product Management, and Business Development teams.

Your Impact
* Collaborate with customers and engineering teams to understand requirements and project plans for AspenTech DGM's EMS portfolio.
* Design, integrate, test, and commission advanced control systems for electric utilities, ensuring optimal performance and reliability.
* Communicate detailed requirements to internal stakeholders and contribute to the creation of comprehensive project and product documentation.
* Conduct thorough unit testing and tuning to ensure power system applications meet or exceed customer and industry standards.
* Install and configure energy management system applications, including Power Flow, State Estimator, Contingency Analysis, and Optimal Power Flow, for seamless integration into customer environments.
* Partner with AspenTech DGM development teams to troubleshoot, prioritize, and evaluate product enhancements and changes.
* Develop and deliver training programs to empower customers in effectively utilizing and maintaining their power system applications.
* Provide expert consultation on power system modeling, ensuring customers maximize the value and capabilities of their systems.
* Deliver prompt and effective technical support to troubleshoot and resolve issues on live customer systems, utilizing your in-depth knowledge of power systems and application functionalities.
* Meticulously configure and integrate software components to meet contract specifications, followed by comprehensive testing with customers.
* Empower customers through hands-on training, equipping them with the skills to confidently operate their newly implemented systems.

DESCRIPTION :

Advanced Distribution Management System (ADMS) is a high growth area in our business that unlocks an electric distribution utility's ability to monitor, manage, control, and optimize the grid. As an Power Systems Engineer you will be involved in all aspects of the successful delivery of systems to our customers. You will use your experience with utility operations, ADMS systems, and business processes to lead and advise utility clients as they implement ADMS solutions. As a highly skilled individual contributor, you will be a trusted advisor who is able to engage with all levels of the utility from field crews to executive management. You will have the opportunity to work with functional teams including ADMS Application Engineers, the Architecture and Product Solution teams, and our Software Development organization. You will influence and provide guidance on the future direction of ADMS products and be a "voice for the utility" within AspenTech. This exciting role will report to the
Manager, ADMS Project Consulting.

Your Impact
* Take a lead role in the creation and deployment of automated testing tools such as Locust, K6, Python, and other frameworks developed by AspenTech.
* Contribute in strategic initiatives to optimize deployment processes for project systems to enhance both efficiency and effectiveness. Lead in the development and refinement of standardized templates and protocols to facilitate these improvements.
* As a key Automation Subject Matter Export (SME), effectively guide and mentor internal teams, 3rd party collaborators, and customer technical experts with best practices and standards.
* Proactively engage in automated non-functional testing to pinpoint limitations and areas for enhancement in both AspenTech's Advanced Distribution Management Systems (ADMS) and the associated test frameworks. Collaborate closely with development teams to maintain a consistent and comprehensive approach to product testing, ensuring optimal performance and quality.
* Assume responsibility for optimizing and managing a comprehensive suite of internal ADMS Delivery scripts, encompassing simulation, configuration validation, custom solutions, and other critical functionalities, ensuring they remain efficient, up-to-date, and aligned with organizational standards.

DESCRIPTION :

Vous êtes sensibles aux enjeux climatiques et vous souhaitez contribuer à la production de la 1ère des énergies renouvelables française : l'électricité issue des barrages et centrales hydroélectriques ? Alors venez rejoindre EDF Hydro !

Au sein du Secrétariat Général des Fonctions Centrales d'EDF Hydro, et sous la responsabilité du Chargé(e) de Mission en charge du Contrôle Interne, vous participerez aux principales missions suivantes :

Participer à l'animation de réseaux nationaux : qualité, système de management, contrôle interne, maîtrise des risques, éthique et conformité.
Proposer des solutions aux difficultés rencontrées par les unités opérationnelles et les acteurs des Fonctions Centrales. Contribuer à la diffusion de bonnes pratiques et à la formation aux outils SI spécifiques.
Assurer le reporting auprès des Directions fonctionnelles du Groupe (Direction des Risques Groupe et Direction de l'Audit Interne).

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

L'Unité d'Ingénierie d'Exploitation (UNIE) assure un appui et une expertise aux centrales nucléaires du Parc EDF afin de produire en toute sûreté et avec une disponibilité maximale. L'UNIE intervient sur le temps réel (via des Task-forces, des Hotlines) et sur le moyen/long terme (définition des référentiels de maintenance, appuis techniques sur les équipements...). L'UNIE contribue donc activement à la recherche de la performance des 19 Centres Nucléaires de Production d'Électricité dans les domaines d'exploitation et de maintenance. L'UNIE compte 550 collaborateurs, ingénieurs en majorité.

- Tu contribueras à la gestion administrative des effectifs pour la GPEC
- Tu auras la charge de l'accompagnement des salariés en mobilités (mutations arrivées, départs, embauches)
- Tu publieras les offres des postes à pourvoir et suivras les passages dans notre commission administrative du personnel
- Tu répondras aux sollicitations des managers et des futurs collaborateurs
- Tu auras en charge la réalisation de contrôles internes RH
- Tu auras en charge la mise à jour de l'organigramme de l'Unité

Cette alternance te permettra de découvrir un service RH au sein d'une grande entreprise et d'acquérir une expérience dans le secteur de la mobilité. Tu te verras confier tout au long de ton alternance des activités variées qui te permettront de découvrir plusieurs facettes de la Fonction RH et de monter en compétence.

Ton alternance se déroulera au sein de l'Unité d'Ingénierie d'Exploitation (UNIE), qui vient en appui au Parc nucléaire d'EDF. Tu intégreras la Mission Ressources Humaines, en charge du pilotage et de la mise en oeuvre de la mobilité et des recrutements. "

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

* Leadership : Encadrer et motiver une équipe de techniciens chauffagistes.
* Interventions chez les clients : Coordonner les visites chez les clients particuliers et professionnels pour des entretiens et des mises en service.
* Réalisation de devis : Superviser l'établissement de devis précis pour l'installation et la maintenance de chaudières et de pompes à chaleur.
* Mise en service : Assurer la mise en service des équipements installés et vérifier la qualité des interventions.
* Coordination technique : Être le point de contact principal avec les techniciens pour faire le point sur leurs interventions et établir les devis des pièces nécessaires.
* Soutien et renfort : Intervenir en renfort des techniciens sur le terrain si nécessaire et gérer les situations complexes.
* Suivi des devis : Relancer les clients pour la validation des devis et assurer le suivi administratif.
* Désembouage et dépannage : Réaliser des opérations de désembouage et de dépannage sur les installations de chauffage.
* Formation et développement : Former les nouveaux techniciens et assurer le développement continu des compétences de l'équipe.

DESCRIPTION :

Au sein du service Conception Matériels Mécaniques (CMM) d'Edvance, vous serez en charge du pilotage technique du contrat d'approvisionnement et d'installation des moyens de manutention pour les EPR2.
Vos missions principales seront les suivantes :

1/ Prescripteur technique et coordination des parties prenantes

- Définir les exigences techniques du contrat en collaboration avec les spécialistes métiers (mécanique, automatisme) et avec les autres parties prenantes du projet (exploitant, doctrine technique, génie civil, électricité, installation).

- Être garant des aspects techniques du contrat afin d'assurer la réussite du projet.

2/ Suivi du processus d'appel d'offres jusqu'à la contractualisation

- Participer à la phase d'appel d'offres en appui au Project Manager et avec un Acheteur.
- Participer aux négociations techniques et commerciales avec les fournisseurs.

3/ Coordination des études, fabrication et surveillance

- Enclencher et coordonner la surveillance des études techniques réalisées par le Titulaire du contrat.

- Assurer le suivi des fabrications des équipements de manutention (ponts sur mesure, potences, monorails, portiques, etc.).
- Garantir la conformité des solutions proposées aux exigences de sûreté et de performance du projet.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum, Poste basé à Montrouge (92)
Vous souhaitez relever un défi stratégique et contribuer à la réussite du projet EPR2 ? Rejoignez-nous dès maintenant !
Ce que nous vous proposons :
De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce, prise en charge des frais de transport à hauteur de 75%.
Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.
Quelle est la suite ?
Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.