Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Je suis Marc-Antoine du cabinet de recrutement Fed Construction et je suis ravi de vous accompagner dans cette transition !

Mon client, cabinet à taille humaine spécialisé en maîtrise d'œuvre, économie de la construction, OPC et AMO, recherche son futur Maître d'Œuvre d'Exécution H/F pour renforcer ses équipes.
Le poste est à pourvoir en CDI dans le Var, avec une forte autonomie sur le pilotage des opérations.

Postulez si vous souhaitez rejoindre l'aventure !

Rattaché à la direction, vous intervenez en tant qu'interlocuteur principal du client et pilotez vos opérations de la phase travaux jusqu'à la livraison.

Vos missions principales seront les suivantes :

* Piloter les opérations depuis la signature des marchés jusqu'à la fin de garantie de parfait achèvement
* Diriger l'exécution des travaux et coordonner les différents intervenants
* Organiser et animer les réunions de chantier et assurer le reporting associé
* Suivre les plannings et ajuster l'organisation des travaux en fonction des aléas
* Assurer le suivi financier des opérations et le respect de l'enveloppe budgétaire

Poste basé dans le Var.

* Expérience confirmée en conduite de travaux GO/TCE ou en maîtrise d'œuvre d'exécution
* Capacité à piloter des opérations en autonomie, de la phase travaux jusqu'à la livraison
* Maîtrise du suivi technique, administratif et financier des chantiers
* Capacité à coordonner plusieurs intervenants et à gérer les interfaces chantier
* Aisance dans la gestion des plannings et l'anticipation des aléas

Ce qui fera la différence :

* Capacité à être l'interlocuteur unique du client sur l'exécution des projets
* Rigueur dans le suivi des opérations et la gestion des coûts
* Aisance relationnelle pour fédérer les intervenants autour du projet
* Vision terrain permettant d'anticiper les problématiques chantier

Cabinet à taille humaine spécialisé en maîtrise d'œuvre, économie de la construction et pilotage de projets, intervenant sur des opérations de logements et tertiaires.

Il se distingue par une approche globale et opérationnelle des projets, avec une forte proximité client et une implication sur toutes les phases, du montage à la livraison.

LOCALITÉ :

Morzine

DESCRIPTION :

Vous souhaitez travailler entre lac et montagnes, au pied des stations de ski ?

Vous aimez travailler au sein d'une équipe à taille humaine , avec des projets d'équipe variés ?

Alors venez nous rejoindre , envoyez nous votre candidature !

Rattaché au gérant, en lien avec le maître d ouvrage, le chef de projet et les autres corps d état, vous prenez  en charge les lots CVC, Plomberie sur des projets de bâtiments (logements, tertiaire, industrie, neuf ou rénovation).

Vous étudiez les besoins du client, les données économiques, techniques et déterminer le projet.

Vous concevez un projet de lots CVC : plomberie, chauffage, ventilation, climatisation en collaboration avec l’architecte du projet (faisabilité, dimensionnement, chiffrage, devis descriptifs, plans, proposition de solutions techniques adaptées et choix des matériaux).

Vous avez également en charge les différentes missions réglementaires de la maîtrise d œuvre : diagnostic, APS, APD, DCE, EXE, DET, AOR.

Vous vous assurez de la conformité et de la qualité des travaux réalisés par les entreprises : examen des documents d’exécution, visas techniques, visite de chantiers, réception des installations.

Salaire selon profil et expérience.

Du lundi au vendredi 8h par jour

Heures supplémentaires majorées

Repos le week-end

Travail en journée

Lieu du poste : En présentiel

Déplacements ponctuels à prévoir dans le département : 1 à 2 fois par semaine dans un périmètre de 30kms.

Remboursement frais kilométriques 

Mutuelle familiale possible

De formation minimum Bac+2 dans le domaine du bâtiment, vous êtes débutant ou avez une première expérience en tant que projeteur  CVC/ plomberie en bureau d'études techniques (CVC, plomberie).

Bonne connaissance des logiciels Autocad, Climawin, SUITE OFFICE.

B.E.T BERGER (5 personnes : ingénieurs et techniciens), nous sommes un Bureau d'études techniques spécialisé en fluides du bâtiment : Plomberie, chauffage, ventilation, climatisation, Electricité : courants forts, courants faibles, énergies nouvelles.

Nous sommes implantés depuis 1982, à Morzine Avoriaz, station de ski en Haute Savoie, proche Thonon et Cluses.

Nous recrutons dans le cadre de notre développement.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous travaillerez au sein d'une Startup française healthtech B2B qui applique le Machine Learning et l’IA aux données hospitalières pour automatiser et revaloriser le codage des séjours, avec une cible prioritaire côté Départements d’Information Médicale et hôpitaux.

Objectif : Aider à l’intégration des données pour les hôpitaux.

1. Migration et Développement de Pipelines Python "Low-Memory"

Le candidat est chargé de construire les ponts entre l'ancienne et la nouvelle stack en utilisant Python comme moteur principal.

• Ingestion optimisée : Développer des scripts d'extraction depuis PostgreSQL vers Clickhouse en utilisant des générateurs et du streaming (via psycopg2 ou SQLAlchemy en mode stream) pour ne jamais charger plus de quelques Mo en RAM.

• Traitement asynchrone : Utiliser Python pour paralléliser les tâches d'ingestion sans saturer le CPU, en gérant finement les pools de connexion.

• Formatage Clickhouse : Préparer les données au format optimal pour Clickhouse pour maximiser la vitesse d'insertion tout en minimisant l'usage CPU.

2. Modélisation et Transformation avec dbt & Clickhouse

C'est le cœur de la nouvelle stack analytique.

• Développement dbt : Écrire les modèles SQL dans dbt pour transformer les données brutes en tables finales exploitables par les Data Scientists.

• Optimisation Clickhouse : Choisir les bons moteurs de table (ex: MergeTree, ReplacingMergeTree) et définir les clés de tri/partitionnement pour garantir des requêtes ultra-rapides malgré un espace mémoire restreint.

• Logique métier : Traduire les règles complexes du codage médical en requêtes SQL performantes et modulaires.

3. Orchestration avec Dagster 

• Pipeline Design : Créer les "Jobs" et "Ops" dans Dagster pour ordonnancer les transformations d'une étape à l'autre.

• Observabilité : Implémenter des capteurs (Sensors) et des vérifications de données (Asset Checks) pour s'assurer que si une donnée est corrompue, le pipeline s'arrête avant d'impacter la production.

• Gestion des ressources : Configurer Dagster pour qu'il limite la consommation de ressources des jobs en parallèle.

4. Industrialisation, CI/CD et Déploiement

• Conteneurisation : Créer des images Docker légères pour minimiser l'empreinte disque et mémoire sur les serveurs.

• Automatisation Ansible : Écrire les playbooks Ansible pour déployer la stack (Clickhouse, Dagster, etc.) de manière reproductible sur les différents environnements (Dev, Staging, Prod).

• GitLab CI : Configurer les pipelines de CI/CD pour automatiser les tests unitaires, les tests d'intégration d'infrastructure et le déploiement continu.

Lianeo est une société de conseil spécialisée en logiciel embarqué et créée en 2012 autour d’une équipe d’ingénieurs qui interviennent dans divers secteurs industriels (télécoms, automobile, médical, défense…). Depuis 2021, afin de mieux accompagner ses partenaires, Lianeo se renforce sur la partie Système d’Information et élargit son périmètre de compétences afin de contribuer aux différentes phases de leurs projets, des études à la production. 

LOCALITÉ :

Sèvres

DESCRIPTION :

Dans un contexte de structuration renforcée de note Pôle Géomètre-Topographie (GeoTop) au siège du Groupe Gexpertise (Sèvres), nous avons lancé la constitution d’un collectif de trois encadrants régionaux.

Deux Responsables d'Agence ont déjà rejoint l'aventure, et nous recrutions aujourd'hui le/la troisième, pour compléter cette équipe de pilotage et prendre en charge un portefeuille de missions et une équipe dédiée. Ces postes s'inscrivent dans la croissance continue de notre Département Immobilier et plus particulièrement de notre Pôle GeoTop.

 Le Pôle GeoTop intervient sur une large palette de missions :

• Relevés d’architecture (plans d’intérieurs, façades, plans de coupe) et états de surfaces
• Levés topographiques et travaux fonciers
• Division de l’immeuble (copropriété, volumétrie…) 
• Détection et cartographie des réseaux
• Urbanisme, implantations, auscultations d’ouvrages, levés en vue de modélisation 3D et BIM…

Et si on en parlait ?
Rattaché(e) au Directeur du Département Immobilier, lui-même Géomètre-Expert associé, et en lien étroit à votre prise de poste avec le Directeur du Pôle GeoTop en situation de mobilité interne, vous êtes responsable de la bonne organisation de la production, du pilotage d’une équipe de 8 à 12 personnes (ingénieurs, techniciens, assistants-techniciens) et de la déclinaison locale des priorités stratégiques du groupe. Vos missions s’articulent autour des axes suivants :

️ Supervision de la production

• Assurer l’interface privilégiée avec les clients et les collaborateurs de l’équipe, de l’attribution de la mission (de 2 000 € à 500 000 €) jusqu’à sa livraison.
• Assurer un rôle de conseil auprès des clients et intervenir personnellement sur des missions à fort niveau d’expertise / de complexité.
• Garantir la qualité (notamment via le visa), les délais et la rentabilité des missions confiées.
• Assurer la traçabilité des informations dans l’ERP ; piloter et analyser les indicateurs clés également dans l’ERP (échanges clients, temps passés, marges, productivité…).
• Organiser les moyens humains et techniques (matériels de production, véhicules…) ; ajuster la charge au besoin (sous-traitance, missions inter-agences) ; interfacer les ressources géomètre sur les projets à spécialités multiples des différents départements (géomètre-topographie, diagnostics immobiliers, BIM-SIG, Bâtiment & VRD).

 Management d’équipe (8 – 12 collaborateurs)

• Animer l’équipe au quotidien, fixer les objectifs et accompagner la montée en compétences des collaborateurs.
• Suivre les plans de développement des compétences et participer aux recrutements en lien avec le pôle RH.

Appui technique :

• Fournir un véritable appui technique aux équipes et garantir la conformité méthodologique.
• Assurer un rôle de référent technique au niveau du Groupe, sur un domaine de prédilection à définir lors de votre intégration.

Relation client

• Contribuer à la rédaction/validation des devis et réponses aux appels d’offres en lien avec les équipes commerciales.

• Entretenir un relationnel de proximité avec les clients récurrents et identifier les opportunités de cross-selling.

Vie d’agence & représentation

• Dynamiser la cohésion locale (briefs, évènements internes).
• Représenter Gexpertise auprès des clients, partenaires, écoles et réseaux professionnels.
• Faire remonter les besoins terrain et les idées d’amélioration vers la Direction du Département Immobilier et la Direction Générale.

Profil recherché

• Formation supérieure d’ingénieur-géomètre (ou équivalente) ;
• Géomètre-Expert (inscrit à l’ordre) ou inscriptible à court terme dans la mesure du possible ;
• Expérience requise en cabinet de Géomètre-Expert (production / encadrement), de 8 ans minimum ;
• Expérience de management d’équipe ;
• Capacité à s’adapter aux outils numériques déployés au sein du Groupe (gestion des contacts, des opportunités, des devis, des projets…).

Et votre état d’esprit 

• Vous êtes un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et engagé(e), sachant manager avec exigence et bienveillance, tout en gardant un sens opérationnel fort. Vous savez conjuguer autonomie et coordination, prendre des décisions concrètes dans le feu de l’action, et embarquer vos équipes avec clarté et énergie.
• Vous avez le goût du travail bien fait, de la relation client durable et du pilotage précis.
• Votre capacité à tenir un cap face à la diversité des sujets (techniques, humains, économiques), à faire grandir vos collaborateurs et à représenter l'entreprise sur le terrain seront des atouts clés pour réussir dans ce rôle.

Rémunération & p ossibilité d’associatio n
Rémunération annuelle brute entre 55 000 et 65 000 €, selon expériences et compétences assortie d’une rémunération variable annuelle sur objectifs de 5 000 – 8 000 € brut.

Une opportunité de prise de participation au capita l (associatio n) pourra être envisagée à moyen terme (2 à 5 ans), selon votre volonté et sous réserve de faisabilité technique et financière.

Nos avantages et les petits « plus »

Assurance santé Alan qui prévient, assure et accompagne au quotidien. Accès 7j/7 à plus de 80 professionnels de santé sans rendez-vous, 100% pris en charge et illimité. Remboursements rapides et service client réactif. Le tout dans une application unique. Mutuelle prise en charge par Gexpertise à 85% pour vous et 80% pour vos enfants (hors options complémentaires).
Abonnement transports pris en charge à 100% dans la limite de 91€ mensuels puis selon les modalités en vigueur dans l’entreprise. Ou forfait mobilité durable de 50€ nets par mois si vous utilisez un moyen de transport dit “vert”.
Grâce à notre accord sur le télétravail et la mobilité, et selon votre capacité à encadrer votre équipe à distance, du télétravail pourra être déployé après une période d’intégration.
Des titres restaurants dématérialisés, d’un montant de 8,60€ et pris en charge à 60% 
Avantages CSE
Evènements de cohésion interne
Et bien entendu, un plan de formation annuel pour vous permettre de vous développer

Qui sommes-nous  ? 

Avec près de 200 collaborateurs, Gexpertise est un acteur incontournable d’ingénierie de l’immobilier et apporte à ses clients son expertise dans 3 domaines principaux : l’ingénierie Topographique et Foncière, l’ingénierie de la Construction et du génie urbain et l’ingénierie de la Donnée Immobilière. 

La société présente un maillage territorial national et une ouverture internationale avec 7 implantations (5 en France – Île-de-France et régions - et 2 en Tunisie). 

Engagée et Responsable, Gexpertise s’investit au quotidien pour améliorer et développer son empreinte sociétale et environnementale et implique l’ensemble de ses collaborateurs dans ses démarches (nous vous parlerons de nos ateliers EcoGex si cela vous intéresse  ) 

Nous avons à cœur de nous inscrire dans la durée avec nos équipes, et pour cela nous favorisons la montée en compétences, la formation continue et l’accompagnement au quotidien. 

Vous faites partie des personnes qui veulent continuellement apprendre et se développer ? Alors nous sommes sur la même longueur d'onde ! Et si vous nous rejoignez ? 

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de ses équipes projets, un site industriel recherche un(e) Chef de Projet Senior EIA afin d'assurer le pilotage de projets industriels à forte dominante Électricité, Instrumentation et Automatisme.
Le poste couvre l'ensemble du cycle projet, depuis les phases d'études jusqu'à la mise en service des installations.

Vos missions :

En tant que Chef de Projet EIA, vous serez en charge de :
- Piloter les études techniques multidisciplinaires avec une dominante EIA ;
- Analyser les besoins du site et les contraintes techniques associées ;
- Coordonner les différents intervenants internes et externes ;
- Superviser les études de conception et les consultations fournisseurs ;
- Réaliser les alignements techniques et valider les choix techniques ;
- Gérer les interfaces avec les installations existantes ;
- Piloter les approvisionnements et assurer le suivi fournisseurs ;
- Préparer et suivre les travaux sur site ;
- Encadrer les entreprises intervenantes durant les phases chantier ;
- Assurer le suivi des coûts, délais, risques et plans d'actions ;
- Animer les réunions projet et assurer le reporting ;
- Suivre les essais, la mise en service et le transfert vers l'exploitation ;
- Garantir le respect des exigences HSE, qualité et des standards techniques du site.

- Ingénieur ou équivalent Bac+5 ;
- Expérience confirmée en gestion de projets industriels ;
- Solide expertise en :
- Électricité industrielle,
- Instrumentation,
- Automatisme ;
- Expérience en environnement industriel/process ;
- Capacité à piloter des projets multidisciplinaires ;
- Très bonnes compétences en coordination et communication ;
- Anglais courant indispensable dans un contexte international.

Environnement technique :
- Électricité industrielle
- Instrumentation
- Automatisme
- Gestion de projets CAPEX
- Travaux neufs
- Mise en service
- Suivi chantier
- HSE / Qualité industrielle

Informations complémentaires :
- Démarrage : ASAP
- Localisation : Mulhouse (68)

MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Votre projet en tant directeur rail logistique :

 Rattaché au Directeur Marketing et Commercial de MASTERIS, le Directeur / Directrice Rail Logistique a la responsabilité des missions ci-après :

-        Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale du département Rail Logistique (CA de 100 Millions d’euros environ) en cohérence avec la stratégie MASTERIS, Matériel et SNCF Voyageurs.

-        Contribuer à la croissance rentable de MASTERIS en développant le portefeuille existant et en conquérant de nouveaux clients et marchés sur le segment rail logistique / fret / travaux ferroviaires.

-        Garantir la satisfaction et la fidélisation des clients stratégiques, dans une logique de partenariat de long terme.

-        Assurer l’interface de haut niveau entre les clients, les équipes de production (Technicentres industriels), l’ingénierie et la supply chain.

-        Représenter Rail Logistique dans les instances internes et externes clés (comités clients, instances Matériel, régulation…), en défendant les intérêts de MASTERIS tout en respectant le cadre Groupe et réglementaire.

Responsabilités clés :

-        Pilotage économique et stratégique :

o   Élaborer et piloter le budget, le plan stratégique et le plan d’actions du département Rail Logistique.

o   Garantir l’atteinte des objectifs de chiffre d’affaires, de marge et de contribution au résultat de MASTERIS.

o   Préparer et défendre les dossiers Rail Logistique en comités d’engagement, comités marketing stratégiques, instances décisionnelles MASTERIS / Matériel.

o   Identifier les leviers d’optimisation de la rentabilité (pricing, modèles contractuels, niveau de service, risques).

-        Développement commercial et relation clients :

o   Porter en direct la relation avec les principaux comptes et prospects : Eurotunnel, Hexafret, Technis, Akiem, Captrain – Ecorail – Naviland ou encore d’autres entreprises de Fret comme Linéas, des entreprises de travaux ferroviaires (ETF, Eiffage Rail, Colas Rail, …), des constructeurs de locomotives tel que Siemens et Alstom, les Roscos (Beacon, Railpool, Alpha Train, Angel Train, …), 

o   Piloter les négociations contractuelles complexes, longues et à forts enjeux, en lien étroit avec les équipes juridique, financière e

Formation

-        Bac +5 (école d’ingénieurs, école de commerce, ou équivalent universitaire) avec une forte composante business / management de projets complexes.

-        Une double compétence technique / business dans l’industrie, le ferroviaire, l’énergie ou un secteur proche est un plus.

Expérience

-        Expérience significative (minimum 10 ans) dans des fonctions commerciales et/ou de développement business à forts enjeux, en environnement B2B industriel.

-        Pratique avérée de la négociation de contrats complexes, longs et difficiles (services industriels, maintenance, contrats cadre, PPP, contrats internationaux…).

-        Idéalement, connaissance du secteur ferroviaire (matériel roulant, fret, travaux ferroviaires, Roscos, opérateurs logistiques) ou d’un secteur industriel à cycles longs.

-        Expérience de management d’équipe et de pilotage de P&L ou de centre de profit / business unit.

MASTERIS, filiale de la SNCF VOYAGEURS est un acteur de référence en maintenance et ingénierie ferroviaire depuis 2009.

Nous mettons ce savoir-faire au service des opérateurs ferroviaires en France et à l’international afin d’améliorer durablement la performance des matériels roulants.

Notre expertise couvre l’ensemble du cycle de vie des trains : maintenance, rénovation, ingénierie, supply chain et performance industrielle, avec des solutions sur mesure et orientées résultats.

Portés par une ingénierie de pointe, un réseau de partenaires solides et une forte culture industrielle, nous intervenons sur tous types de matériels ferroviaires avec exigence et fiabilité.

Proches du terrain, nos 140 collaborateurs répartis sur 7 sites (Paris, Lille, Strasbourg, Saint-Pierre-des-Corps, Rennes, Le Mans et Rabat), accompagnent plus de 150 clients avec des solutions de maintenance et d’ingénierie adaptées aux enjeux locaux et globaux du secteur ferroviaire.

LOCALITÉ :

Douvrin

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Directeur de site, le Responsable d'Exploitation intervient sur les questions de gestion et d'exploitation du site.

Vos missions :

- Assurer le bon déroulement de la prestation dans le respect du cahier des charges du client,
- Superviser et suivre les prestations logistiques en optimisant les moyens humains et matériels,
- Assurer le suivi des indicateurs de son activité,
- Se conformer aux procédures et suivre les KPI contractuels,
- Être à l'écoute du client et force de proposition pour améliorer la qualité de la prestation,
- Veiller à la sécurité des collaborateurs et des biens sur son périmètre,
- Assurer la communication entre les équipes et gérer les besoins en personnel,
- Veiller au respect par les collaborateurs de la discipline, des procédures et du règlement intérieur,
- Réaliser les entretiens annuels, le suivi disciplinaire, la définition des besoins en formation,
- Organiser et animer les réunions d'exploitation mensuelles et garantir la réalisation au quotidien des briefings d'équipe,
- Assurer l'atteinte des objectifs et le respect des consignes QSE en vigueur.

- Bac +2 ou expérience similaire,
- Expérience 8 ans minimum sur un poste similaire,
- Connaissance de la chaîne logistique et de la prestation logistique,
- Maîtrise des consignes de sécurité au travail,
- Capacité à fédérer son équipe,
- Capacité d'animation managériale,
- Sens de l'organisation et de la planification,
- Bon sens relationnel,
- Maîtrise du Pack office et WMS (la connaissance du WMS Manhattan serait un plus).

GEODIS est un leader mondial du transport et de la logistique, reconnu pour son expertise sur l'ensemble de la supply chain. Partenaire de croissance de ses clients, GEODIS intervient sur cinq métiers : l'optimisation de la chaîne d'approvisionnement, le Freight Forwarding, la logistique contractuelle, la distribution & l'express et le transport routier. Avec un réseau mondial couvrant près de 166 pays et plus de 49 720 collaborateurs, GEODIS se classe au sixième rang mondial de son secteur. En 2024, GEODIS a réalisé un chiffre d'affaires de 11,3 milliards d'euros. GEODIS est une société du groupe SNCF.
A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons en CDI :
Un(e) Consultant(e) confirmé en prévention des Risques Physiques au travail
pour notre Direction Régionale de Paris
 
Rattaché(e) au bureau de Paris, au sein d'une équipe de consultants, vous serez amené(e) à conduire immédiatement ou à terme (selon profil) des missions de diagnostic et de conseil portant sur des situations de travail dans lesquelles sont apparus ou peuvent apparaître des risques liés au travail : exposition à des matières toxiques, accidents du travail, absentéisme, survenance de maladies professionnelles, aménagements de locaux de travail, TMS, ...
 
Vous analysez ces situations à risque sous l'angle de leurs conséquences pour les salariés, à des fins soit de prévention, soit de correction en cas de problème avéré.
 
- Sur un portefeuille de missions, vous contribuez à l'analyse de situations et de problématiques de santé au travail complexes dans divers secteurs d'activité

- Vous fournissez un diagnostic et élaborez des préconisations destinées à prévenir, réduire ou éliminer les risques professionnels
- Vous adoptez une posture de conseil auprès des directions des structures où vous intervenez
- Vous contribuez à la capitalisation de nos pratiques

- Vous contribuez à notre croissance et à notre visibilité dans ce domaine

Nous rejoindre, c'est donner du sens à votre travail, c'est intervenir dans des missions variées.
Chez Secafi, vous bénéficiez de 7 semaines de congés annuels, d'un temps de travail choisi chaque année (3 paliers de temps de travail - 196j, 206j, 216j) et d'une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présentiel chez les clients et au bureau, pour tenir compte de l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle.
C'est aussi un modèle attractif de partage de la valeur organisée autour d'un intéressement, de la participation et d'un dispositif de prime.
Vous bénéficiez de tickets restaurants et accédez à l'utilisation de chèque CESU.
Enfin, parce qu'aujourd'hui, se déplacer autrement est devenu une exigence déterminante pour préserver la planète, nous prenons en charge votre abonnement de transports urbains et métropolitains à hauteur de 75% ou un forfait de mobilité durable.Nous accueillons tous les talents et analysons chaque candidature avec la même attention sans distinction de genre, d'orientation sexuelle, d'âge, de culture, ou de handicap.
Depuis 2022, le Groupe Alpha oeuvre pour permettre à chaque salarié d'avoir un impact positif sur la société dans son travail. Notre politique RSE s'articule sur les axes Environnemental, Social et Sociétal. Le Groupe s'est engagé avec Komeet, plateforme qui aide les salariés à s'engager auprès des associations dans le cadre de missions de bénévolat.

De formation supérieure Bac+5, vous bénéficiez d'une expérience réussie d'au minimum 7 ans dans la prévention des risques physiques professionnels, acquise en cabinet de conseil ou en entreprise (ou toute autre structure professionnelle).
 
Votre expertise dans le domaine du traitement des risques professionnels et votre capacité à conduire des projets seront des atouts incontournables pour intervenir efficacement auprès de nos clients. Vous avez démontré votre aisance dans des situations relationnelles complexes. Vous faite preuve d'excellentes capacités d'analyse de données, et de rigueur. Vous êtes à l'aise pour travailler en équipe et animer une équipe pluridisciplinaire. De bonnes capacités rédactionnelles et orales sont indispensables.
 
Vous souhaitez rejoindre un cabinet incarnant de fortes valeurs dont le sens de l'engagement, Postulez !

Nature du contrat : CDI

Disponibilité : ASAP
Déplacements régionaux et nationaux à prévoir
Rémunération : selon profil
 

Déployant avec exigence une grande diversité de métiers, SECAFI, une société du Groupe Alpha, conseille les représentants des salariés (CSE) sur les sujets économiques, stratégiques, sociaux et environnementaux. Nos équipes pluridisciplinaires élaborent pour nos clients des diagnostics et des préconisations alternatives et opérationnelles pour accompagner les transformations au coeur de leurs entreprises.
SECAFI défend l'emploi, le développement des compétences et la qualité du travail, dans le respect des fondamentaux économiques de l'entreprise.
Un conseil engagé, le conseil autrement pour des compromis éclairés, équilibrés et exigeants.
Notre raison d'être ? Expert et conseil des acteurs privés et publics dans leur diversité, le Groupe Alpha accompagne, avec un autre regard, les individus et les organisations pour réconcilier les enjeux économiques, sociaux et environnementaux en plaçant l'humain au coeur des défis d'aujourd'hui et de demain.

LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Vos missions Au sein de notre équipe dédiée à la simulation automobile pour un acteur majeur du secteur automobile sur le périmètre de Clermont Ferrand, vous contribuerez à l'amélioration des modèles de comportement sur sol meuble pour les simulateurs de conduite.    Vos responsabilités seront les suivantes:

• Participation à l'analyse de l'état de l'art sur la modélisation du comportement des pneumatiques sur sol meuble
• Appropriation progressive du modèle MF-Tyre et des outils associés
• Exploitation des données d'essais véhicule sur différents types de sols
• Contribution à la validation et à l'ajustement du modèle existant
• Participation à la conception et l'implémentation des modifications pour la simulation sur sol meuble
• Assistance aux tests des simulations et à leur validation
• Production de rapports d'avancement réguliers
• Développement d'une méthode pour la création de datasets spécifiques

    Quelques raisons de nous rejoindre

• Avantages groupe : bénéficiez d’un ensemble d’avantages tels que les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activités sociales et culturelles variées proposées par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement à la parentalité, comme le temps partiel à 90% pendant les vacances scolaires, sont également disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.
• Qualité de vie au travail : profitez d’un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, d’une possibilité de télétravailler (en France et à l’international), ainsi que des dispositifs de santé et bien-être (ligne d'écoute, plateforme dédiée...).
• Environnement inclusif : rejoignez des réseaux engagés comme Women@Capgemini, Parents@Capgemini, OUTfront ou CapAbility, et évoluez dans un cadre certifié EDGE+ et reconnu par le Bloomberg Gender Equality Index.
• Happy Trainees : notre engagement envers les talents diplômés est reconnu dans le classement HappyTrainees, preuve que chez nous, les stagiaires et alternants ne viennent pas juste apprendre… ils viennent s’épanouir !

Votre profil

• Formation en cours en mécanique, physique ou ingénierie automobile (Bac+3 à Bac+5)
• Niveau d'anglais courant requis
• Maîtrise de Python et/ou Matlab
• Intérêt pour la simulation, la dynamique véhicule et les pneumatiques
• Connaissance d'Abaqus appréciée

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant que Consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

En tant qu'AMO, tu es responsable de l’accompagnement et du pilotage de projets d’aménagement autoroutier dans le respect des exigences techniques, économiques, réglementaires et des délais définis. Tu interviens en interface entre la Maîtrise d’Ouvrage, la Maîtrise d'Œuvre et les différents acteurs du projet (entreprises, administrations, etc.). 

Tes missions si tu les acceptes :  

Analyser les rapports et élaborer les programmes de travaux. 

Assurer le suivi global des projets d’infrastructures autoroutières (construction, réhabilitation, maintenance) de la phase de préparation à la livraison des ouvrages. 

Veiller à la bonne application des procédures, au respect des coûts, des délais et des normes en vigueur. 

Rédiger les marchés de maitrise d’œuvre et de travaux. 

Analyser les offres reçues et rédiger le rapport d’analyse des offres en vue d’un passage en commission des marchés. 

Suivre les travaux. 

Suivre les budgets. 

De formation Bac+5 en ingénierie (génie civil, infrastructures, ou équivalent), école d'ingénieurs ou master en gestion de projet. Tu as au moins 3 ans d'expérience en AMO, MOA ou MOE dans la gestion de projets autoroutiers, en particulier dans les domaines de la construction, réhabilitation ou maintenance d’infrastructures autoroutières. 

Tu as d’excellentes capacités de communication et de gestion des relations avec différents interlocuteurs, tu es rigoureux, tu as le sens de l'organisation et tu es force de proposition. 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoi-nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant que Consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

En tant qu'AMO, tu es responsable de l’accompagnement et du pilotage de projets d’aménagement autoroutier dans le respect des exigences techniques, économiques, réglementaires et des délais définis. Tu interviens en interface entre la Maîtrise d’Ouvrage, la Maîtrise d'Œuvre et les différents acteurs du projet (entreprises, administrations, etc.). 

Tes missions si tu les acceptes :  

Analyser les rapports et élaborer les programmes de travaux. 

Assurer le suivi global des projets d’infrastructures autoroutières (construction, réhabilitation, maintenance) de la phase de préparation à la livraison des ouvrages. 

Veiller à la bonne application des procédures, au respect des coûts, des délais et des normes en vigueur. 

Rédiger les marchés de maitrise d’œuvre et de travaux. 

Analyser les offres reçues et rédiger le rapport d’analyse des offres en vue d’un passage en commission des marchés. 

Suivre les travaux. 

Suivre les budgets. 

De formation Bac+5 en ingénierie (génie civil, infrastructures, ou équivalent), école d'ingénieurs ou master en gestion de projet. Tu as au moins 3 ans d'expérience en AMO, MOA ou MOE dans la gestion de projets autoroutiers, en particulier dans les domaines de la construction, réhabilitation ou maintenance d’infrastructures autoroutières. 

Tu as d’excellentes capacités de communication et de gestion des relations avec différents interlocuteurs, tu es rigoureux, tu as le sens de l'organisation et tu es force de proposition. 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoi-nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant que Consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

Tes missions si tu l’acceptes :  

 Concevoir l’ensemble des installations électriques CFO/CFA. 

 Dimensionner les installations. 

 Rédiger les pièces écrites (CDC, CCTP, DPGF etc…). 

 Assurer la bonne exécution des travaux (planification, visas et contrôle d’exécution …). 

Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

 La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management.

Ingénieur(e) avec une dominante en génie électrique de formation, tu as une expérience significative en Bureau d’Etudes ou en Maitrise d’Œuvre. La maitrise des outils Autocad, Caneco et Dialux est un grand plus.  

Cette offre te correspond, envoie- nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses 

Problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite. 

Tes missions si tu les acceptes : 

Superviser les études de conception et dimensionnements techniques des installations de production et distribution de chaleur ou de froid 

Superviser la constitution de l’offre technique en rapport avec les cahiers de charges (éléments financiers, dimensions, réseaux divers, etc.). 

Rédiger des cahiers des charges dans toutes les phases de la conception (concours, APS, APD, PRO). 

Assurer la coordination des différents intervenants techniques (architectes, et bureaux d’études…) 

Assurer la planification du projet depuis la phase appel d’offres à la signature 

Superviser l’exécution des travaux (suivi de chantier, visas, réception des installations). 

Participer aux réunions avec les divers intervenants du projet. 

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

 La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Formation Bac+5 (ingénieur/Master) en énergétique / génie climatique, avec une expérience en projets d’installations de production de chaleur ou de froid (chaufferies, centrales frigorifiques, PAC, biomasse, géothermie, récupération de chaleur). Vous pilotez les opérations de la conception à la mise en service, en coordonnant MOA, BE, exploitants et entreprises, et en garantissant délais, coûts, qualité et exigences HSE. À l’aise sur le terrain, vous savez gérer les interfaces CVC/élec/GTB, les essais, la réception et la performance énergétique des installations. 

Tu sais convaincre au quotidien tes interlocuteurs de l'utilité et de la pertinence de tes interventions. 

Tu es une personne de terrain, autonome et rigoureuse et force de proposition.  

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

Tes missions si tu les acceptes :  

​​​ Contrôler la bonne réalisation des études et des travaux. 

​​ ​Intervenir auprès des intervenants externes en tant que représentant des maîtres d’ouvrage. 

​​ ​Assurer le respect des coûts, de la qualité et des délais. 

​​ ​Contrôler la bonne application du code de la construction et de l’urbanisme.  

​​ ​Identifier, par la compréhension du besoin, de nouvelles opportunités auprès des clients. 

​​ ​Participer au développement de méthodes ou d’outils permettant de capitaliser et de développer le pôle Conduite d’Opération. 

     Les plus 

​​​ Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

​​​ La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

​​​ Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
​​ Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

​​​ La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

De formation BAC+5, Ingénieur, Management de Projet ou en Droit de la Promotion Immobilière, tu as une expérience significative en Maîtrise d’Ouvrage ou en Assistance à Maîtrise d’Ouvrage.  

Tu es capable de t’adapter à des Partenaires et des Ouvrages variés. 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, alors envoie-nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant qu’Ingénieur(e) consultant(e) dans les Infrastructures de Transport, tu interviendras directement dans les équipes de nos clients afin de les appuyer sur leurs opérations. 

Tes missions si tu l’acceptes :  

• ​​ ​Organiser et animer les réunions de pilotage et de coordination,  

• Etablir les comptes-rendus de revue de projet, de réunions, et s'assurer de la mise en œuvre des actions décidées et de la tenue des délais, 

• Piloter la production des MOE métiers, 

• Piloter les coûts de maitrise d'œuvre, réaliser le reporting financier,  

• Contribuer au pilotage du projet avec le planning,  

• Préparer et animer les revues d’analyse de risques MOE,  

• Valider les évolutions de programme et en définir les impacts, en concertation avec la Maitrise d’Ouvrage, 

• Participer à l’établissement et à l’analyse des offres suite au lancement de nouveaux marchés,  

• Contribuer au pilotage des marchés études et travaux, 

• Organiser et coordonner les différents chantiers travaux (bases vie, accès, installation, alimentation, circulation, etc.) et les interfaces entres travaux. Participer aux réunions d’avancement des travaux, 

• Organiser les visites de pré-réception des travaux, réceptions et levées des réserves. Assurer le suivi des réserves,  

• Organiser la remise à la maintenance des installations, 

• Assurer la gestion administrative des documents. Alimenter le journal de projet et alerter des dérives. 

Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

 La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

De formation Ingénieur ou Master avec minimum 3 années d’expériences dans le secteur des infrastructures de transport.  
Vous avez une ou plusieurs expériences en management de projets dans le domaine des infrastructures, du ferroviaire et/ou des transports urbains sur un (des) projet(s) en phase d’études (AVP/PRO) et/ou travaux (REA).  
Vous êtes à l’aise dans la coordination, le pilotage, l’animation de réunions et le reporting. 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV ! 

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Vous pilotez des projets fluides complexes, du premier contact client jusqu’à la réception des installations. Vous coordonnez les études, supervisez les projeteurs et veillez à la conformité technique et financière des affaires.

Vos principales responsabilités :

- Analyser les besoins clients et concevoir les solutions techniques adaptées
- Réaliser les bilans thermiques, hydrauliques et aérauliques
- Élaborer les documents techniques (CCTP, DPGF, PID, schémas de principe)
- Chiffrer et planifier les projets en lien avec les équipes internes et externes
- Assister techniquement les chantiers jusqu’à la mise en service

Vous intervenez sur des installations industrielles intégrant vapeur, air comprimé, gaz et réseaux d’énergie. La précision et la maîtrise technique guident votre quotidien.

Vous disposez d’une expérience confirmée de min  8 ans en ingénierie des fluides ou en CVC industriel.

Compétences attendues :

- Solides connaissances en dimensionnement de réseaux et bilans énergétiques
- Maîtrise des outils de conception 2D/3D et logiciels de calcul
- Capacité à gérer plusieurs affaires en parallèle
- Aisance dans la relation client et coordination d’équipes internes
- Rigueur technique et sens des priorités

Ovélink est une société de conseil en ingénierie, permettant d’accompagner les grands donneurs d’ordre sur des projets ambitieux, depuis les phases de concept jusqu’à la concrétisation de ces derniers.

LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, je recherche pour le compte de l’un de mes clients industriels un Technicien en Analyse Vibratoire pour intervenir sur des équipements industriels à forte technicité.

Lieu : A 15 min du Havre en voiture - Poste en local
Rémunération : Selon profil

Contrat : Longue prestation

Vous intégrerez une structure reconnue dans le domaine de la maintenance et de la fiabilité des équipements, avec des interventions sur différents sites industriels.

Vos missions :

• Analyse et diagnostic
• Réaliser des campagnes de mesures vibratoires sur machines tournantes
• Collecter, analyser et interpréter les données via des outils spécialisés
• Identifier les anomalies et défaillances mécaniques
• Établir des diagnostics précis et proposer des actions correctives adaptées
• Suivi technique et reporting
• Rédiger des rapports d’analyse détaillés sur l’état des équipements
• Mettre en place et suivre des plans de surveillance vibratoire
• Assurer un suivi régulier de l’évolution des machines
• Participer à l’optimisation des stratégies de maintenance
• Collaboration & amélioration continue
• Travailler en lien avec les équipes de maintenance mécanique
• Accompagner la mise en œuvre des solutions correctives
• Participer à des projets d’amélioration continue
• Contribuer au développement de l’activité (support technique / relation client)

• Expérience significative en analyse vibratoire / machines tournantes
• Bonne maîtrise des outils d’analyse type PRÜFTECHNIK, Acoem ou équivalent
• Solides compétences en diagnostic mécanique
• Autonomie, rigueur et capacité d’analyse

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e), tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

Tes missions si tu les acceptes : 

​​ ​ Planifier et organiser les travaux en lien avec les différents intervenants (entreprises, MOA, MOE, exploitants). 

​​​ Assurer le pilotage quotidien du chantier, suivre l’avancement et garantir le respect des délais. 
​​ Coordonner les différents lots (voies, signalisation, caténaires, génie civil...) pour garantir la cohérence des interventions.  

​​​ Animer les réunions de chantier, rédiger les comptes-rendus et suivre les actions correctives.  

​​​ Veiller au respect des exigences contractuelles, techniques et réglementaires. 

​​​ Contrôler la qualité d’exécution des travaux, alerter en cas de dérive et proposer des solutions.  

​​​ Assurer le lien entre les acteurs du projet, de la conception à la réception (MOA, bureaux d’études, entreprises, exploitants) 

     Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

 La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Tu es diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Bac+5) ou équivalent, avec une expérience significative en coordination de chantiers ferroviaires (OPC ou MOEX). 

Tu maîtrises les environnements multi-lots (voie, caténaire, signalisation, génie civil…) et sais gérer les contraintes liées aux interfaces, aux délais serrés et à l’exploitation en site occupé. 
Organisé(e), réactif(ve) et rigoureux(se), tu sais anticiper, coordonner les équipes, suivre les plannings et assurer un reporting efficace. 

La maîtrise des outils de planification (MS Project, Primavera ou Tilos) et des suites collaboratives (Teams, SharePoint) est attendue. 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV !

À propos 

Oméa est une Société de Management de projet, d’Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.  

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd’hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l’ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.  

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l’avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.  

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n’avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre ! 

Nos valeurs 

 Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d’énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.  

 Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d’Oméa.    

 Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables. 

️ Construire sa carrière chez Oméa, c’est :   
 Bénéficier de nombreuses opportunités d’évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !    

 Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !  

 De nombreux avantages : participation au résultat de l’entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d’ancienneté, jours enfant malade, places en crèche…   

 Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.  

 C’est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s’améliore chaque année !  

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
  Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients du secteur de l'énergie (69), nous recherchons un(e) Chef de Projet Chaudronnerie (69).

Vos missions:
 

• Gérer l'ensemble des activités liées au projet, en veillant à l'optimisation des ressources et au respect des contraintes budgétaires et temporelles.
• Assurer la bonne répartition des tâches au sein des équipes, tout en veillant à la disponibilité et à l'efficacité des moyens matériels.
• Organiser et animer les réunions de suivi pour garantir la progression du projet selon les objectifs fixés.
• Assurer une communication fluide entre les différents intervenants du projet.
• Préparer et suivre les documents contractuels en lien avec le projet, en s'assurant de leur conformité avec les exigences du client et les normes en vigueur.
• Gérer les contrats tout au long du projet, de la phase d'offre jusqu'à la réception finale.
• Veiller à ce que le projet soit réalisé dans les conditions optimales, depuis la conception de l'offre jusqu'à la livraison finale.

• Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +3 à Bac +5 en gestion de projet et/ou en ingénierie.
• Vous disposez de  minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel, un bureau d'études, ou au sein d'une société spécialisée en chaudronnerie.
• Capacité à évaluer les coûts et à élaborer des estimations budgétaires précises.
• Maitrise des outils et méthodes de gestion de projet, avec une capacité à coordonner plusieurs activités simultanément.
• Solides compétences en conception industrielle, particulièrement en mécanique et/ou en chaudronnerie.

Informations complémentaires :
Déplacements négociables en régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.
Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d’une entreprise à taille humaine: REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients dans le secteur de la transition énergétique, nous recherchons un(e) Lead Planner (92).
 

Vos missions:

• Développer le périmètre détaillé de l'EP en relation avec la stratégie d'exécution du projet.
• Développer la liste des activités et séquences associées du projet EP.
• Coordonner avec les parties prenantes pour s'assurer de la cohérence de la répartition et des interfaces.
• Etre responsable de fournir la partie EP du planning à intégrer dans le planning EPC global.
• Consolider les parties des co-traitant et sous-traitant dans un planning global.
• Identifier et analyser les chemins critiques.
• Identifier et analyser les interfaces avec les partenaires, le contractant principal et le client.
• Communiquer avec toutes les parties prenantes pour produire et valider la Baseline.
• Produire la note d’hypothèse pour la partie EP.
• Produire les courbes en S de l'état d'avancement pour la partie EP.

• Expérience professionnelle :  de minimum 8 ans d'expérience confirmée dans la gestion de la planification, avec une expérience validée dans le détail de la partie EP d'un projet industriel EPC global (une expérience dans une station d'épuration des eaux est un atout).
• Qualifications et formation :  Diplôme d'ingénieur généraliste ou Master of science
• Langues : Maîtrise du français et de l'anglais

Informations complémentaires :
Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.
Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d’une entreprise à taille humaine: REJOIGNEZ-NOUS !

SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.