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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 998 offres

Ingénieur Ops F/H

  • 05 août 2026
  • RANDSTAD DIGITAL FRANCE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Niort

DESCRIPTION :

Nous recherchons pour l'un de nos clients des profils Ops, orienté cloud.

Vous participez à l’innovation et à la modernisation du SI pour amener les pratiques Agile et DevOps au sein des squads.

Pour garantir des performances optimales et une haute disponibilité des applications, vous participerez à :

  • Collaboration avec les métiers : Comprendre leurs besoins pour assurer une mise en production sans accroc.
  • Gérer des certificat d'authentification
  • Superviser les applications (Prometheus, Grafana, Dynatrace) ;
  • Mettre en place l'infrastructure OPS
  • Automatisation et industrialisation : Utiliser Ansible, Git, GitHub, Jenkins pour rendre nos processus aussi fluides que possible.
  • Support : Déployer les solutions et soutenir les équipes opérationnelles en partageant les meilleures pratiques et en formant les collaborateurs.
  • Documentation : Maintenir une base de repository et de documentation claire et à jour.
  • Amélioration continue : Veiller à la performance et à la sécurité de nos solutions

Nous recherchons pour l'un de nos clients des profils Ops, orienté cloud.

Vous participez à l’innovation et à la modernisation du SI pour amener les pratiques Agile et DevOps au sein des squads.

Pour garantir des performances optimales et une haute disponibilité des applications, vous participerez à :

  • Collaboration avec les métiers : Comprendre leurs besoins pour assurer une mise en production sans accroc.
  • Gérer des certificat d'authentification
  • Superviser les applications (Prometheus, Grafana, Dynatrace) ;
  • Mettre en place l'infrastructure OPS
  • Automatisation et industrialisation : Utiliser Ansible, Git, GitHub, Jenkins pour rendre nos processus aussi fluides que possible.
  • Support : Déployer les solutions et soutenir les équipes opérationnelles en partageant les meilleures pratiques et en formant les collaborateurs.
  • Documentation : Maintenir une base de repository et de documentation claire et à jour.
  • Amélioration continue : Veiller à la performance et à la sécurité de nos solutions

Aujourd'hui nous sommes plus de 3 000 collaborateurs  en France et travaillons avec plus de 300 clients leaders dans  5 secteurs d'activité  clés.

Intégrer Randstad Digital, c'est intégrer une entreprise certifiée  Top Employer 2023  et  handi-accueillante  aux valeurs fortes où l'esprit d'équipe et la confiance sont la base de notre collaboration.

Anciennement AUSY, nous possédons 35 ans d'expérience dans nos domaines d'expertise.

Vous recherchez des challenges à la hauteur de vos ambitions, postulez !

Rejoignez Randstad Digital à Niort, c'est avant tout réaliser un projet de vie !

Un site local dynamique en plein développement, les avantages d'un grand groupe, un management de proximité (avec un véritable suivi de carrière et des opportunités d'évolution), une culture portée par l'innovation, l'esprit de start-up et des projets innovants ! Et pour finir : plusieurs événements organisés avec les consultants Randstad digital au cours de l'année…

Nous rejoignons, c'est évolution au sein d'une  communauté technologique ,délivrer des projets  innovants , le tout dans une entreprise  conviviale, inclusive et responsable.

Aujourd'hui, nous recrutons un ingénieur Ops (H/F) en CDI.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE DE SECTEUR

  • 05 août 2026
  • GRDF
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Bezannes

DESCRIPTION :

Votre quotidien, c’est… 

En tant que Responsable de Secteur, vous êtes l’interlocuteur·rice privilégié·e des professionnels du gaz, installateurs, partenaires et prescripteurs locaux. Vous portez les offres GRDF et contribuez directement au développement des solutions innovantes et décarbonées, notamment sur le marché de la rénovation énergétique. Vos principales missions sont les suivantes :

  • Promouvoir les solutions GRDF auprès des professionnels : gaz vert, pompe à chaleur hybride, chaudière THPE.
  • Porter les offres lors de rendez-vous terrain, événements et temps forts professionnels.
  • Développer une posture de conseil et de prescription pour accélérer l’adoption de ces solutions.
  • Construire et fidéliser un portefeuille de partenaires et prescripteurs sur votre secteur.
  • Identifier de nouveaux acteurs et développer des relations durables.
  • Contractualiser des engagements autour de projets intégrant des solutions énergétiques performantes (ex : chaudières THPE).
  • Participer à des actions locales : salons, portes ouvertes, événements filière.
  • Sensibiliser les acteurs aux enjeux d’efficacité énergétique et de décarbonation.
  • Contribuer à renforcer la visibilité de GRDF comme acteur majeur des énergies durables.
  • Collaborer avec la Direction Réseaux et la Direction Clients Territoires afin de faciliter le développement des raccordements.
  • Assurer un suivi rigoureux des projets en cours et contribuer à la performance globale du territoire.

Profil Recherché 

Vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3 (commercial, technique, énergie) ou expérience significative équivalente. Une expérience dans le domaine de la rénovation énergétique, les équipements thermiques performants ou les énergies renouvelables serait appréciée. Vos atouts pour réussir sont les suivants :

  • Excellent relationnel et capacité à développer un réseau de partenaires ;
  • Capacité à vulgariser des solutions techniques et à convaincre avec pédagogique ;
  • Autonomie, sens de l’organisation et capacité à prioriser dans un contexte de déplacements fréquents ;
  • Appétence forte pour la transition énergétique et les solutions durables ;
  • Maîtrise des outils numériques et aisance avec les réseaux professionnels.

    

Informations Complémentaires    

     

Une entreprise responsable et engagée :     

  

Chez GRDF, nous croyons à la force du collectif et à la richesse des parcours. Nous sommes fiers de porter les Labels Diversité et Egalité Professionnelle, et d'ouvrir tous nos postes aux personnes en situation de handicap, sous réserve d'aptitude médicale.       

Une rémunération complète et attractive :    

     

  • Un salaire fixe sur 13 mois, à partir de 32K€ brut annuel, selon votre expérience professionnelle liée à l'emploi et votre situation familiale ;     
  • Une prime d'intéressement et un avantage en nature gaz/électricité (statut IEG) ;     
  • Une mutuelle complète, de la prévoyance, un CSE attractif (billetterie, loisirs...) ;     
  • 27 jours de congés + RTT, pour conjuguer vie professionnelle et vie personnelle ;     
  • Un parcours de formation solide dès votre intégration, pour apprendre, évoluer et grandir dans le métier.     

  

Un processus de recrutement, simple et transparent :     

     

  • Un premier échange téléphonique avec un.e chargé.e de recrutement + test de personnalité ;     
  • Un entretien en visioconférence pour parler de vous, de vos motivations et de votre projet de carrière ;     
  • Un entretien sur site avec votre futur.e manager ;   
  • Une décision claire et un retour à tous les candidats.     

     

Envie d'agir pour un avenir énergétique plus durable ?    

     

Rejoignez GRDF, 11500 collaborateurs mobilisés pour la sécurité du réseau, la qualité du service, l'innovation technique et le développement des gaz verts. 50% de nos managers sont issus de la promotion interne : chez nous, chaque parcours peut évoluer. Ce métier vous parle ? Alors n'attendez pas, envoyez-nous votre candidature et devenez acteur.rice du réseau gaz de demain.     

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Génie Civil F/H

  • 05 août 2026
  • Assystem
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Vos missions

Explorez l’ingénierie nucléaire d’EDF, menée par Edvance pour le projet EPR2 et portée par Assystem au sein de l’équipe Building. En tant qu’Ingénieur(e) Génie Civil, vous concevez, analysez et supervisez la construction de structures nécessaires aux installations nucléaires, garantissant leur sûreté et leur durabilité. 

Vous êtes amené(e) à :

  • Assurer la coordination technique entre les équipes Génie Civil, Sûreté, et la Direction Technique
  • Gérer le référentiel du Génie Civil EPR2 en particulier en ce qui concerne la prise en compte des agressions internes et externes
  • Rédiger et maintenir les exigences fonctionnelles de sûreté pour l’ilot nucléaire EPR2.
  • Développer un processus pour l’implémentation des exigences de sûreté fonctionnelles en utilisant la modélisation 3D du Génie Civil
  • Définir des méthodes de calculs nécessaires pour traduire les exigences de sûreté
  • Apporter un support aux architectes en ce qui concerne l’identification et la conception des protections nécessaires face aux agressions.
  • Appuyer les équipes contrats Étude et Construction pour spécifier et clarifier les exigences de génie civil 

  • Vous êtes diplômé(e) d’un BAC+5 en spécialité génie civil ou équivalent.
  • Vous justifiez d’une expérience pertinente dans le domaine de la conception et du dimensionnement de structures Génie Civil.
  • Vous faites preuve d’un esprit analytique et critique, de rigueur et d’une aisance relationnelle. Votre appétence pour la technique est appréciée.
  • Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais.
  • La maîtrise des codes de calculs du Génie Civil nucléaire (RCC-CW) et des codes de conception du Génie Civil industriel (EC0, EC1, EC2, EC3 et EC8) – EuroCodes sont attendus.

Répondre aux défis de la transition énergétique et renforcer notre souveraineté sont des priorités du XXIᵉ siècle. Au cœur de ces enjeux, Assystem accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets les plus stratégiques. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers mobilisent leur expertise en ingénierie, management de projet et digital.

Présents dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie centrale, Amérique du Nord), nous contribuons au développement de nouvelles capacités de production d’électricité nucléaire, au maintien en conditions opérationnelles des installations existantes, ainsi qu'à la conception et à la réalisation d'infrastructures critiques, notamment dans le secteur de la défense.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable de site F/H

  • 05 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Au sein du Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire, nous recrutons un Responsable de Site (H/F) pour rejoindre l'un de nos sites situés à proximité de Châtelet.

Vous évoluerez au sein d’un environnement prestigieux et culturel majeur : la Bibliothèque nationale de France (BnF). Véritable institution patrimoniale française, ce site d’exception accueille quotidiennement des milliers de visiteurs, chercheurs et collaborateurs. Vous intégrerez un environnement exigeant où la performance des installations techniques est essentielle à la préservation des collections, au confort des occupants et à la continuité des activités.

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires, vous aurez la responsabilité du pilotage opérationnel du site. À ce titre, vous assurerez le management des équipes, le suivi des prestations de maintenance multitechnique et CVC, la relation client ainsi que le respect des engagements contractuels. Garant(e) de la qualité de service, vous veillerez à l’optimisation des performances techniques, à la sécurité des installations et à la satisfaction du client dans un environnement à forte visibilité et à haute valeur patrimoniale.

Les missions principales sont :

·         Piloter le contrat Multi-technique sur le site du XX  dont il a la responsabilité

·         Être le garant du bon fonctionnement technique des installations sur l’ensemble du site dont il a la charge

·         Gérer les interfaces techniques entre les équipes du client et les équipes dont il a la charge

·         Être le référent technique (Connaissance des obligations contractuelles, respect des normes et veilles technologique)

·         Suivre le budget et les dépenses du lot multi-technique

·         Participer aux réunions de suivi de contrat et aux visites de site avec le client

·         Manager la sécurité de ses équipes (Faire appliquer les règles de sécurité et adopter une attitude préventive)

·         Mettre en œuvre et suivre les plannings des prestations multi techniques et les transmettre à ses techniciens

·         Analyser et valider les bilans de suivis mensuels de consommation de fluides du site

Poste à pourvoir ASAP sur Paris 2ème.

De formation Bac+2/3 Technicien supérieur (BTS, DUT ou licence Maintenance industrielles, Fluides Energies Environnement, Electrotechnique) ou de niveau d’étude inférieur avec une forte expérience terrain, vous justifiez d'une expérience réussie de +5 ans minimum dans le domaine de la maintenance multi technique (en tant que technicien ou chef d’équipe).

Vous maîtrisez la gestion contractuelle de prestations multi techniques, le chiffrage de devis, la lecture et l'interprétation de plans.

Idéalement, vous avec une forte expérience en management de techniciens.

Vous êtes reconnu(e) pour les compétences suivantes : adaptabilité, autonomie, esprit d’initiative, force de proposition, organisation (Gestion du temps, évaluation des moyens, analyse et synthèse), rigueur, sens du service.

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d'entreprises vous permettant de bénéficier d'expertises diverses et d'une solidarité au quotidien.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Adjoint responsable de site F/H

  • 05 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous mettons le bien‑être et la reconnaissance de nos collaborateurs au centre de nos priorités :

100% des transports pris en charge
Carte Ticket Restaurant
Chèque vacances & carte cadeau
Prime de participation & d’intéressement
Prime de cooptation : 1 000 € par recrutement validé
Plan d’épargne salariale avec abondement du Groupe
Mutuelle d’entreprise avantageuse (3 options au choix)
Augmentation + prime individuelle annuelle
Formations régulières & mobilité interne encouragée

Au sein du Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire, nous recrutons un Adjoint Responsable de Site (H/F) pour rejoindre l'un de nos sites situés à proximité de Châtelet.

Vous évoluerez au sein de la Bibliothèque nationale de France (BnF), un site emblématique accueillant chaque jour de nombreux visiteurs, chercheurs et collaborateurs. Vous intégrerez un environnement exigeant où la qualité des prestations techniques est essentielle au bon fonctionnement du site.

Rattaché(e) au Responsable de Site, vous l'accompagnerez dans le pilotage des activités de maintenance multitechnique et CVC. À ce titre, vous participerez au suivi opérationnel des interventions, à l'encadrement des équipes, à la relation client et au respect des engagements contractuels. Vous contribuerez également à garantir la qualité de service, la sécurité des installations et la satisfaction du client au quotidien.

Les missions principales sont :

  • Assister le Responsable de Site dans le pilotage opérationnel du contrat multitechnique et le suivi des engagements contractuels.
  • Être le relais du Responsable de Site auprès des équipes techniques et du client au quotidien.
  • Garantir le bon fonctionnement des installations techniques du site et assurer le suivi des interventions de maintenance.
  • Organiser, mettre en œuvre et suivre les plannings des prestations multitechniques auprès des techniciens.
  • Réaliser et superviser les opérations de maintenance préventive et corrective (CVC, plomberie, CFO, CFA et second œuvre).
  • Diagnostiquer les pannes, coordonner les dépannages et veiller à leur bonne exécution.
  • Accompagner et superviser les entreprises sous-traitantes intervenant sur le site.
  • Établir les comptes rendus d'intervention, rapports d'activité et documents techniques nécessaires au suivi des prestations.
  • Participer aux réunions de suivi, aux visites de site et aux échanges avec le client.
  • Assurer une relation de proximité avec les occupants et les interlocuteurs du client afin de garantir leur satisfaction.

Poste à pourvoir ASAP sur Paris 2ème.

De formation Bac+2/3 Technicien supérieur (BTS, DUT ou licence Maintenance industrielles, Fluides Energies Environnement, Electrotechnique) ou de niveau d’étude inférieur avec une forte expérience terrain, vous justifiez d'une expérience réussie de +5 ans minimum dans le domaine de la maintenance multi technique (en tant que technicien ou chef d’équipe).

Vous maîtrisez la gestion contractuelle de prestations multi techniques, le chiffrage de devis, la lecture et l'interprétation de plans.

Idéalement, vous avec une forte expérience en management de techniciens.

Vous êtes reconnu(e) pour les compétences suivantes : adaptabilité, autonomie, esprit d’initiative, force de proposition, organisation (Gestion du temps, évaluation des moyens, analyse et synthèse), rigueur, sens du service.

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d'entreprises vous permettant de bénéficier d'expertises diverses et d'une solidarité au quotidien.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC F/H

  • 05 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous mettons le bien‑être et la reconnaissance de nos collaborateurs au centre de nos priorités :

100% des transports pris en charge
Carte Ticket Restaurant
Chèque vacances & carte cadeau
Prime de participation & d’intéressement
Prime de cooptation : 1 000 € par recrutement validé
Plan d’épargne salariale avec abondement du Groupe
Mutuelle d’entreprise avantageuse (3 options au choix)
Augmentation + prime individuelle annuelle
Formations régulières & mobilité interne encouragée

Au sein du Pôle VINCI Energies France Facilities IDF Tertiaire, nous recrutons plusieurs Techniciens CVC (H/F) pour rejoindre l'un de nos sites situés à proximité de Châtelet

Vous évoluerez au sein de la Bibliothèque nationale de France (BnF), un site emblématique accueillant chaque jour de nombreux visiteurs, chercheurs et collaborateurs. Vous intégrerez un environnement exigeant où la performance des installations techniques est essentielle au confort des occupants et au bon fonctionnement du site.

Rattaché(e) au Responsable de Site, vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC. Vous interviendrez au quotidien pour garantir la fiabilité des équipements, optimiser leur performance et contribuer à la qualité de service attendue sur ce site d'exception. Vous évoluerez au sein d'une équipe technique dynamique, dans un environnement stimulant offrant des missions variées et des opportunités de développement professionnel.

  • Réaliser les tâches qui vous sont confiées dans les délais impartis, en respectant les documents d’exécutions, les normes et les règles en matière de sécurité et d’environnement ;
  • Maintenance corrective niveau 1 à 4 : demandes occupants (relamping, disjonctions, remplacement de chasse d'eau), dépannages (CVC, PLB, CFO, TCE), recherches de pannes… ;
  • Etablir les documents d’intervention (procédures, compte-rendu d’intervention) ;
  • Etablir une relation de qualité avec l’interlocuteur client ;
  • Accompagnement de sous-traitant ;
  • Rendre compte quotidiennement à votre Responsable Hiérarchique de votre activité, des faits et relever les anomalies ;

Postes à pourvoir ASAP en CDI sur Paris 2ème.

De formation BAC à BAC +2 type Génie climatique ou électrotechnique, vous avez une expérience professionnelle d'au moins 5 ans dans le domaine ? 

Vous avez des compétences techniques en CVC, Electricité, Plomberie, TCE Outils informatique métiers, et savez utiliser un smartphone ?      

Vous avez un savoir-être irréprochable, un esprit d'équipe et d'analyse ? 

Alors n'hésitez plus et postulez ! Ce poste est fait pour vous ! 

Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1800 entreprises à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d'un grand Groupe présent à l'international.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Notre force : une envie partagée de réussir et un réseau d'entreprises vous permettant de bénéficier d'expertises diverses et d'une solidarité au quotidien.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

Type de contrat : CDI

Technicien bureau d'études industriel F/H

  • 05 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Cour-sur-Loire

DESCRIPTION :

Cegelec Le Puy Tertiaire, entreprise du groupe VINCI Energies accompagne au quotidien les entreprises et collectivités locale pour déployer, équiper et faire fonctionner leurs infrastructures d’énergies. Aussi bien positionné sur les installations courants faibles, courants fort, et dans le domaine de l’eau, la variété de nos offres et clients nous amène chaque jour de nouveaux challenges !

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons :

Un Technicien Bureau d’Etudes Industriel H/F

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires vous interviendrez sur des études techniques principalement orientées en industrie.

Concrètement ?

Contrat à Durée Indéterminée

Salaire : 3000 à 3300 euros

Statut : ETAM

Localisation : Brives-Charensac (43)

Avantages : Intéressement + Participation + Epargne salariale (avec abondement) + CSE + Tickets Restaurants + RTT.

Missions :

· Etudes techniques en lien avec le milieu industriel (FAREVA, MICHELLIN…).

· Référent technique sur la partie études, Automatismes et Process.

· Véritable second du Responsable d’Affaires dans la gestion des projets et l’appui technique.

· Veille technique et technologiques sur les évolutions (produits, les logiciels, les normes).

· Relations fournisseurs et tableautiers.

· Encadrement des apprentis et jeunes salariés du BE au sein de l’entreprise pour accompagner la montée en compétences.

Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de l’entreprise.
 

Vous bénéficiez d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites‐le nous savoir, ce poste est ouvert !

Profil (parce qu’il faut bien quelques critères) : 

- De formation BTS Electrotechnique à minima.

- Expérience de 3/5 ans à un poste similaire (spécialisation en électricité industrielle serait un plu).

- Bonne capacité d’analyse et de synthèse, et vous savez adapter aux contraintes quotidiennes en travaillant avec rigueur.

- Faire preuve d’autonomie, de facultés d’anticipation dans la gestion des projets. Être capable de transmettre ses connaissances et son savoir.

Vous êtes arrivé jusque-là ? Vous vous retrouvez dans les lignes ci-dessus ?

Alors :

rencontrons-nous !

Nous offrons (car oui, nous avons quelques attentes mais nous savons aussi donner) :

- une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;

- un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;

- un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;

- des parcours professionnels riches et variés ;

- le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

« Soyez vous-même, chez VINCI, vous ne serez pas dans un moule ! »

Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On te l’a déjà reproché ? Chez VINCI, ce ne sera pas le cas, car ce sont toutes ces qualités humaines qui enrichissent nos entreprises.

Alors ? Prêt à rejoindre l’équipe ?

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe Electricité F/H

  • 05 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Cour-sur-Loire

DESCRIPTION :

Santerne Surfaces Commerciales, entreprise du groupe VINCI Energies est spécialisée sur une branche tertiaire. Nous sommes au service de nos clients pour déployer, équiper et faire fonctionner les infrastructures tertiaires commerciales.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons :

Un Chef d’Equipe Electricité (F/H)

Rattaché(e) au Responsable d’Affaires et sous la responsabilité du Responsable de Chantiers, vous pilotez des chantiers principalement tertiaires et encadrerez l’équipe placée sous votre responsabilité.

Concrètement ?

Contrat à Durée Indéterminée

Salaire : 27K€ à 29K€ annuel

Statut : ETAM

Localisation : La Talaudière

Avantages : Participation, Intéressement, Prime panier, Indemnités déplacement, CSE, Epargne salariale avec abondement, Prime Vacances (30% salaire brut mensuel en lien avec Caisse des Congés).

Missions :

- Encadrer une équipe de monteurs électriciens sur nos chantiers tertiaires.

- Contrôler les avancements et les modifications,

- Préparer les interventions en lien avec le Responsable de Chantier.


- Garantir la qualité d’exécution et le respect des délais et consignes de sécurité.


- Être l’interlocuteur terrain du client et représenter l’entreprise sur site.


- Assurer le suivi des approvisionnements et la bonne utilisation du matériel.


- Vous devrez veiller à l’application de la politique sécurité de l’entreprise en vous informant et vous assurant que le personnel sous votre responsabilité respecte les règles Vinci Energies applicables (règles administratives, d’hygiène et de sécurité, obligations légales, qualité, environnement).


Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à la démarche qualité de l’entreprise.

L’activité étant déployée au niveau national, les déplacements constituent un aspect majeur du poste (Grand Déplacement).

Vous bénéficiez d’une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites‐le nous savoir, ce poste est ouvert !

Profil (parce qu’il faut bien quelques critères) : 

- De formation CAP, BAC PRO en électricité, ou équivalent,

- Expérience de 3-5 ans à un poste similaire (spécialisation en électricité tertiaire).

Idéalement habilité(e) H0-H0V – B2-B2V et BR BC,

- Permis de conduire,

- Bonne capacité d’analyse et de synthèse, et vous savez vous adapter aux contraintes quotidiennes en travaillant avec rigueur. Compétences à encadrer le travail et accompagner votre équipe.

- Faire preuve d’autonomie, de facultés d’anticipation et d’esprit d’équipe. Vous êtes une personne de terrain réactive et avez le sens des responsabilités.

Vous êtes arrivé jusque-là ? Vous vous retrouvez dans les lignes ci-dessus ?

Alors :

rencontrons-nous !

Nous offrons (car oui, nous avons quelques attentes mais nous savons aussi donner) :

- une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover ;

- un environnement organisé à taille humaine encourageant la proximité et la bienveillance ;

- un modèle managérial fondé sur l’intelligence collective et la responsabilisation de chacun ;

- des parcours professionnels riches et variés ;

- le partage des fruits de la croissance du groupe VINCI grâce à l’actionnariat salarié.

L’autonomie et la responsabilité des collaborateurs, c’est le modèle et la clef du succès de VINCI depuis sa création.

« Soyez vous-même, chez VINCI, vous ne serez pas dans un moule ! »

Trop curieux ? Trop audacieux ? Trop créatif ? Trop ambitieux ? Trop généreux ? On te l’a déjà reproché ? Chez VINCI, ce ne sera pas le cas, car ce sont toutes ces qualités humaines qui enrichissent nos entreprises.

Alors ? Prêt à rejoindre l’équipe ?

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Assistant(e) d'entreprise F/H

  • 05 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Victor

DESCRIPTION :

Envie d'un poste central et polyvalent ? Rejoignez Actemium Maintenance & Transferts Montluçon en tant qu'assistant(e) d'entreprise.

Actemium Maintenance & Transferts Montluçon est une entreprise à taille humaine de 45 collaborateurs, alliant l'agilité d'une PME à la force du réseau VINCI Energies.

Spécialiste de la maintenance industrielle, des travaux neufs et du transfert d'équipements industriels, nous intervenons dans les domaines de la mécanique générale, de la chaudronnerie, de l'instrumentation, de l'automatisme et de l'électricité industrielle.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) assistant(e) d’entreprise en CDI pour notre site de Saint-Victor afin d'accompagner nos équipes dans la gestion administrative et le bon fonctionnement de nos activités.

Vos principales missions :

  • Assurer la gestion administrative des achats et de la comptabilité fournisseurs (factures et règlements)
  • Apporter un support administratif aux responsables d'affaires dans le suivi de leurs dossiers
  • Gérer l'accueil, les communications, les fournitures et les moyens généraux de l'entreprise
  • Assurer la gestion du parc automobile
  • Gérer les vêtements de travail (commandes, suivi des lavages)
  • Réaliser les opérations courantes d'administration du personnel (pointages)
  • Suivre le personnel intérimaire (gestion des contrats, pointages)
  • Organiser les déplacements professionnels des collaborateurs (France et international)
  • Participer à l'organisation d'événements internes et contribuer à la continuité de service en apportant votre soutien aux équipes selon les besoins

Profil recherché :

  • Formation Bac à Bac +2 en assistanat, gestion administrative ou comptabilité
  • Débutant(e) accepté(e) ; une première expérience administrative (stage, alternance ou emploi) est appréciée
  • Maîtrise des outils bureautiques, notamment du Pack Office
  • Aisance avec les outils informatiques et les logiciels de gestion
  • Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément
  • Rigueur, autonomie et discrétion dans le traitement des informations
  • Bon relationnel et sens du service
  • Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec des interlocuteurs variés
  • Réactivité, adaptabilité et capacité à gérer les priorités
  • Sensibilité aux enjeux de sécurité, qualité et prévention

Ce que nous vous offrons :

  • Un poste polyvalent et responsabilisant
  • Des missions variées au cœur de l'activité de l'entreprise
  • Un environnement de travail dynamique et collaboratif

Package salarial attractif : 

  • Plan Épargne Groupe avec abondement patronal
  • Participation et intéressement
  • Couverture santé et prévoyance avantageuse
  • Autres avantages liés au groupe VINCI

N'attendez plus pour donner un nouvel élan à votre carrière. Postulez dès maintenant !

Diversité et inclusion 

Acteur engagé du secteur industriel, Actemium place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2 200 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Canalisateur F/H

  • 05 août 2026
  • Sogea
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bois-de-Haye

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Sogea Environnement recrute pour son agence à Bois de Haye (54) : 

Sous la responsabilité du chef de chantier vos missions seront les suivantes :

- Mettre en place la signalisation temporaire de chantier,
- Repérer les ouvrages existants,
- Poser et assembler différents types de  canalisations, notamment de l'eau potable
- Réaliser des essais d’étanchéité,
- Contrôler les différentes phases du chantier.

Vous êtes issu d'une formation de type BEP / CAP / Bac Pro canalisateur.

Vous avez le goût du terrain, êtes rigoureux et disposez d’un réel esprit d’équipe ? Cette mission est pour vous ! Rejoignez nos équipes

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Technicien travaux et maintenance postes HTB F/H

  • 05 août 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Épinal

DESCRIPTION :

Vos missions

Vous aimez le terrain, la technique, le travail en équipe et les environnements industriels exigeants ?

Rejoignez nos équipes spécialisées en électricité industrielle et participez à des chantiers variés partout en France, pour des clients de renom dans les secteurs de l’énergie, de la chimie, de l’automobile ou de la métallurgie.

Vos missions :

Rattaché(e) à l'encadrant chantier, vous réalisez, sur différents sites clients, des travaux neufs ou de rénovation en électricité industrielle HT/BT.

• Lire les plans d’exécution et les schémas électriques.

• Installer les équipements : chemins de câbles, armoires électriques, tirage de câbles, raccordements,...

• Intervenir sur les armoires de puissance, postes HTA, TGBT, moteurs, capteurs…

• Réaliser les essais, mises en service et contrôles de bon fonctionnement.

• Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité, qualité et environnement.

• Travailler en étroite collaboration avec les équipes chantier, les sous-traitants et les autres corps d’état.

• Être ambassadeur des valeurs du groupe sur les différents sites clients.

Votre profil

Formation en électrotechnique ou électricité industrielle

• Première expérience souhaitée sur des chantiers industriels.

• Bon niveau de lecture de plans, rigueur technique et culture sécurité indispensable.

• Goût pour le travail d’équipe, l’autonomie et la mobilité.

• Déplacements fréquents à prévoir sur toute la France, selon l’activité et les chantiers.

• Permis B requis.

Ce que nous vous offrons :

• CDI à temps plein

• 13e mois, primes déplacement, prime panier, frais pris en charge selon politique groupe

• Participation / intéressement

• Mutuelle professionnelle, actionnariat salarié, avantages CSE

• Accès à des formations techniques régulières

• Évolution possible vers Chef d’équipe ou Chef de chantier

• Intégration dans une entreprise qui valorise la technicienne / le technicien de terrain et développe les compétences

Ce poste est soumis à la convention collective de la métallurgie.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille.

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Electricien maintenance F/H

  • 05 août 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Feyzin

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction de spécialités Ensemblier Maintenance eXpertise (EMX), l'entité EES-SECAUTO recherche un(e) Electricien(ne) maintenance (H/F) pour renforcer son équipe :

Sous la responsabilité du responsable d’affaires, vous assurerez la réalisation de travaux en électricité en toute autonomie, sur l’un de nos site client dans le secteur de la chimie, situé à Pierre-Bénite (69) :

Vous aurez pour missions :

  • La réalisation d’opérations de Maintenance curative (diagnostic et dépannage) sur les équipements de distributions électriques (TGBT, tableaux divisionnaires, armoires électriques…), et sur tout type de terminaux ou de consommateurs électriques industriels (éclairage,..)
  • La réalisation d’interventions ou de tournées de maintenance préventive en appliquant les gammes et les procédures définis dans le plan de maintenance
  • La réalisation de consignations électriques haute et basse tension
  • La rédaction de compte-rendu technique d’interventions sur système GMAO
  • La réalisation de propositions d’amélioration visant à fiabiliser/pérenniser le fonctionnement des installations ou à améliorer l’efficacité de nos interventions.
  • Suivre et respecter les procédures d’interventions et consignes de sécurité spécifiques au site
Votre profil

Formation :  

Vous êtes issu(e) d’une formation en électricité ou de formation équivalente. 

  

Expérience :  

Une expérience dans le domaine des travaux en électricité sur site industriel en pétrochimie est indispensable.

  

Compétences : 

  • Travaux d’ordre électrique (tirage de câbles, pose de cheminements, pose et raccordements d’équipements..) 
  • Autonomie complète sur les interventions à effectuer

Les qualités d’implication, rigueur et dynamisme sont essentiels pour ce poste. Un bon relationnel et une très bonne aptitude à communiquer sont nécessaires pour la réussite dans cette fonction. 

Pourquoi nous rejoindre ?   

  

  • Une équipe dynamique, bienveillante, investie et prête à vous accompagner tous au long de votre carrière  
  • Mutuelle familiale avantageuse   
  • 13ème mois / Prime intéressement / Participation (placement en actionnariat possible)   
  • 75% des frais de transports en commun pris en charge   
  • Centre de formation interne diplômant et certifié   
  • Poste ouvert à évolution professionnelle   
  • Comité d’Entreprise avantageux (exemple : Parcs d’attractions, cinéma, vacances…) 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires / Chargée d'Affaires F/H

  • 05 août 2026
  • DALKIA
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Descriptif du poste
Vous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.
Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.
Rattaché(e) à Cyril, Responsable Travaux de notre région, vous intervenez en qualité de Chargé d'Affaires pour assurer les études d'exécution qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires, le suivi du montage des travaux. Vous serez rattaché à l'agence de NANTES.
Vos missions, si vous l'acceptez :
Réaliser les études (CVC, froid commercial),
Effectuer les chiffrages et rédigez les devis,
Réaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAO,
Préparer et rédiger les dossiers de montage,
Piloter les sous-traitants,
Suivre la rentabilité des chantiers,
Participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.

Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":
Selon profil : En fonction du profil -->Véhicule de fonction, part variable jusqu'à 5% de votre rémunération brute annuelle
Ticket restaurant + 13ème mois + Compte Épargne Temps (CET) + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)
Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés
Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Profil
De formation BTS, BAC+3, BAC+4 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Chargé d'Affaires confirmé.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste :
Rigueur, curiosité
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude de l'analyse sous différentes formes
Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?


Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

 

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires / Chargée d'Affaires F/H

  • 05 août 2026
  • DALKIA
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :


Descriptif du poste
Vous êtes investi(e)/rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.
Rejoignez la famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.
Rattaché(e) à Cyril, Responsable Travaux de notre région, vous intervenez en qualité de Chargé d'Affaires pour assurer les études d'exécution qui vous seront confiées auprès de clients professionnels avec pour objectif la rentabilité des affaires, le suivi du montage des travaux. Vous serez rattaché à l'agence de NANTES.
Vos missions, si vous l'acceptez :
Réaliser les études (CVC, froid commercial),
Effectuer les chiffrages et rédigez les devis,
Réaliser et/ou supervisez la réalisation des plans de réservation en DAO,
Préparer et rédiger les dossiers de montage,
Piloter les sous-traitants,
Suivre la rentabilité des chantiers,
Participer à la réception des chantiers et rédiger les DOE.

Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":
Selon profil : En fonction du profil -->Véhicule de fonction, part variable jusqu'à 5% de votre rémunération brute annuelle
Ticket restaurant + 13ème mois + Compte Épargne Temps (CET) + comité d'entreprise (Abonnements plateforme : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)
Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés
Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.


Profil
De formation BTS, BAC+3, BAC+4 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous avez une expérience réussie à un poste de Chargé d'Affaires confirmé.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste :
Rigueur, curiosité
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude de l'analyse sous différentes formes
Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?


Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

CHEF D'ÉQUIPE F/H

  • 05 août 2026
  • Fed Supply
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Nanteuil-le-Haudouin

DESCRIPTION :



Le management et le secteur de la logistique n'ont plus de secrets pour vous ?
Kévin, consultant au sein du cabinet de recrutement Fed Supply, recherche pour son client, un Chef d'équipe F/H en CDI basé sur le secteur de Nanteuil-le-Haudouin (60).

Notre client, acteur reconnu dans le secteur de la logistique et du transport, recherche un(e) Chef d'Équipe Production afin de garantir l'atteinte des objectifs de production par l'animation des équipes et l'optimisation des moyens mis à sa disposition.

Vos missions principales seront de :

- Organiser, planifier et ajuster les moyens humains nécessaires à l'activité de production en fonction des volumes et des priorités
superviser le bon déroulement des opérations de production et garantir l'atteinte des objectifs de productivité, qualité et sécurité
- Encadrer et animer une équipe d'une 20aine de collaborateurs permanents et une 50aine d'intérimaires au quotidien, en assurant leur intégration et leur montée en compétences
- Veiller à l'application des règles de sécurité, d'hygiène et des procédures internes sur l'ensemble du site
- Suivre les indicateurs de performance, identifier les dysfonctionnements et mettre en place les actions correctives nécessaires
- Participer à l'amélioration continue de l'organisation et contribuer à l'optimisation des process de production



Votre profil :

- Expérience confirmée en management d'équipes opérationnelles en environnement logistique, industriel ou de production
- Connaissance du conditionnement à façon ou d'activités à forte intensité de main-d'œuvre appréciée
- Aisance avec les outils informatiques (Excel, ERP)
- Capacité à encadrer des équipes importantes incluant des intérimaires
sens du terrain, rigueur et capacité à gérer les priorités dans un environnement dynamique
- Leadership et aisance relationnelle pour fédérer vos équipes et les embarquer dans l'atteinte des objectifs opérationnels

Ce que l'entreprise offre :
- Un poste en CDI au statut Agent de Maîtrise
- Une rémunération comprise entre 30K€ et 33K€ selon profil et expérience
- Participation aux bénéfices et prime d'intéressement
- De réelles perspectives d'évolution au sein d'un groupe reconnu
- Horaires : 5h -13h / 13h - 21h
tickets restaurants d'un montant de 164€ / mois (après 6 mois d'ancienneté)
- Un ensemble d'actions internes favorisant la qualité de vie au travail et la cohésion (événements d'équipe, animations internes et temps forts réguliers)
- Une période d'essai de 3 mois renouvelable une fois 3 mois
- 30 minutes de pause quotidienne intégrées au temps de travail
- Prime sur objectifs de 550€ par trimestre
- Pas de télétravail



Le management et le secteur de la logistique n'ont plus de secrets pour vous ?
Kévin, consultant au sein du cabinet de recrutement Fed Supply, recherche pour son client, un Chef d'équipe F/H en CDI basé sur le secteur de Nanteuil-le-Haudouin (60).

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'études VRD/Aménagement F/H

  • 05 août 2026
  • Oteis Metz
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz

DESCRIPTION :

Au sein des équipes de Metz, vous serez amené.e à :

  • Élaborer les schémas des études de faisabilité (niveau esquisse, APS) pour des petits aménagements publics
  • Réaliser des plans et détails de projets V.R.D. (dessin + métrés + DQE – niveaux AVP/PRO/DCE)
  • Gérer des demandes de renseignements réseaux, en lien avec un.e chargé.e d’affaires VRD
  • Procéder à des reconnaissances et investigations complémentaires sur site pour relevés de réseaux existants
  • Etablir des plans de réaménagements de voiries et réseaux existants, des opérations spécifiques de renouvellement de réseaux (AEP, EP, EU)

De formation supérieure BAC+ 2 de type BTS/ DUT Génie Civil, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience acquise sur des fonctions de Projeteur.euse ou Technicien.ne d’études en TP/ VRD.
Polyvalent.e et rigoureux.se, vous appréciez le travail en équipe et maîtrisez AUTOCAD, COVADIS, MENSURA.

Votre package
  • Rémunération selon profil
  • Télétravail
  • Horaires flexibles
  • 12 RTT
  • Titres restaurant
  • Remboursement transports en commun / Indemnités kilométriques vélo
  • Mutuelle & Prévoyance
  • CSE
  • Accès aux Communautés Métier Oteis
  • Plan de développement des compétences

L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.


Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien frigoriste - CNPE de Cattenom - Process H/F

  • 05 août 2026
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Cattenom

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers : 

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes , Exploitation des systèmes de traitement de l’eau , Ingénierie de conception et Grands projets , Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable , Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique , Services de proximité aux occupants , Travaux , Magasins, Logistique de vie.

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage) , IZIVIA , CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

 Au sein de la Branche Process et rattaché hiérarchiquement au manager opérationnel, nous recherchons notre futur Technicien de maintenance Frigoriste (H/F) pour le CNPE de Cattenom. 

A ce titre, vous aurez pour principales missions de :

- Réaliser des interventions de maintenance et de dépannage des installations qui vous sont confiées, 

- Garantir la sécurité des personnes et des biens dans la zone d’intervention,

- Gérer des interventions de conduite, de surveillance, des vérifications ...

- Gérer des interventions de maintenance courante : entretien courant, entretien simple, et entretien complet des installations, 

- Réaliser des interventions de maintenance lourdes ou travaux : gros entretien, renouvellement, remplacement, création/construction et modification des installations, 

-Réaliser des interventions de dépannage (maintenance palliative et mesures conservatoires), 

- Transmettre les données dans le système de gestion interne, 

- Rédiger un compte rendu de ses interventions, 

- Maintenir l’état de propreté de l’environnement de travail, 

- Respecter les règles et les procédures,

- Réaliser des travaux ou des prestations hors contrat. 

La liste des missions est non exhaustive. 

Votre profil

De formation de niveau Bac professionnel en froid ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en tant que frigoriste. Rejoignez nous ! 

Idéalement, vous possédez vos habilitations nucléaires (HN2, RP2,CSQ).

Vous êtes reconnus pour votre rigueur, fiabilité et votre esprit d'équipe. 

Chez DALKIA EN au quotidien: 

Salaire (selon profil) + 13ème mois + prime de vacances + 13 RTT (contrat de 37 heures/semaine) + allocation transport + panier repas (7,10 euros net)

+ différentes primes selon l'activité (d'entrée de zone…) 

Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les

avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...

 Le poste est soumis à une enquête administrative. 

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet MOE Convoi Ouvrages d’Art F/H

  • 05 août 2026
  • IOA Grenoble
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

• Piloter et développer l’activité convois exceptionnels
• La relation commerciale avec les clients transporteurs ou donneurs d’ordre (RTE, EDF, …)
• L’identification des enjeux du convoi
• La recherche des données d’entrée sur les ouvrages franchis
• La synthèse des données pour la transmission aux ingénieurs structures qui réalisent les calculs
• Les échanges avec les différents gestionnaires d’ouvrages et exploitants routiers et autoroutiers pour convenir des conditions de circulation du convoi
• L’analyse des résultats et la définition des mesures complémentaires conjointement avec le client et les gestionnaires (inspections, instrumentation etc)
• La recherche des prestataires nécessaires, la contractualisation avec eux et leur suivi
• Les recherches, analyse et reconnaissance d’itinéraires avec les partenaires
• Le suivi de l’avancement des études avec les ingénieurs structure
• La gestion financière des dossiers

De formation supérieure Bac +5 en génie civil (Ecole d’ingénieur ou équivalent), vous avez une expérience réussie de minimum 3 ans dans le domaine des Ouvrages d’art en société d’ingénierie ou en entreprise (ou de formation technicien supérieur en génie civil avec une expérience réussie de minimum 10 ans dans le domaine des Ouvrages d’art en société d’ingénierie ou en entreprise).
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie, de dynamisme et vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes reconnu.e pour votre relationnel, votre polyvalence et votre curiosité. Vous êtes rigoureux.se et autonome, vous saurez mener à bien vos missions.

Votre package
  • Rémunération selon le profil
  • Télétravail
  • Horaires flexibles
  • 11 RTT
  • Titres restaurant
  • Remboursement transport en commun
  • Mutuelle & Prévoyance
  • Accès aux communautés Métier
  • Plan de développement des compétences

L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.


Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

IOA-Oteis est spécialisée en Ingénierie des ouvrages d’art et d’infrastructures de génie civil . Nos équipes d’experts interviennent sur différentes thématiques : Diagnostics Ouvrages d’Art & Génie Civil – Etudes de Faisabilité & Programmation – Assistance à Maîtrise d’Ouvrage – Maître d’œuvre Conception & Réalisation – Etudes d’Exécution & Contrôle Externe – Contrôle Extérieur.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires adjoint F/H

  • 05 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Castelet

DESCRIPTION :

Compétences techniques : maîtrise des solutions CVC & plomberie pour le chiffrage et la mise en œuvre, connaissance des notes de calcul et des outils de dessin (Autocad / Plancal).

Pilotage de chantier
Préparation, lancement et suivi des chantiers CVC/ Coordination des équipes internes et des sous‑traitants/ Respect des plannings, des engagements et de la qualité d’exécution/ Participation aux réunions, rédaction des comptes rendus et suivi des coûts (heures, achats, approvisionnements)/ Contribution aux devis, avenants et situations de travaux.

Management de proximité
Encadrement des équipes chantier avec le Responsable d’Affaires/ Respect des règles de sécurité et des procédures internes/ Intégration des nouveaux collaborateurs et maintien de la cohésion.

Relation client : interlocuteur opérationnel sur le terrain/ gestion des demandes, ajustements et problématiques techniques.

Suivi sécurité : Identification des risques, alertes immédiates/ Participation aux actions correctives.

Engagement RSE : Respect des règles de sécurité, des engagements environnementaux (tri, éco‑conduite)/ Participation à la vie de l’entreprise et aux actions solidaires.

> Formation technique en génie climatique, énergétique ou équivalent
> Expérience terrain en installation CVC ou en conduite de travaux

ÉLAIRGIE, c’est une entreprise où le métier compte autant que la manière de le faire. Nous avançons avec des équipes qui aiment chercher des solutions, travailler ensemble sur les chantiers et construire la confiance par le savoir‑faire autant que par le comportement.

Pourquoi nous rejoindre ? Chez Élairgie, vous trouverez :

- un environnement où votre métier est respecté,
- des collègues qui avancent avec vous,
- une entreprise qui se développe sans perdre son âme,
- une place pour vous, rapidement, si vous aimez apprendre, transmettre et construire.

Type de contrat : CDI

Responsable Technique Fluides/Thermique F/H

  • 05 août 2026
  • OGER INTERNATIONAL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Cloud

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Technique du pôle ingénierie orientation Fluides/Thermique afin de réaliser et piloter les études techniques et d'accompagner la réussite des projets.

Vos missions

Rattaché(e) à la Direction Etudes, vous êtes le référent technique qui intervient sur l'ensemble des phases de conception et de réalisation.

À ce titre, vous serez notamment amené(e) à :

Pilotage des projets

  • Piloter les projets et être le sachant technique du BET
  • Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts et délais.
  • Assurer le suivi technique, administratif et financier des affaires.
  • Identifier les risques techniques et proposer les solutions adaptées.

Conception technique

  • Réaliser et superviser les études de conception.
  • Élaborer les notes de calcul, dimensionnements et études réglementaires (fluide/thermique).
  • Rédiger les pièces techniques : CCTP, DPGF, DCE, estimations.
  • Participer au choix des solutions techniques et à l'optimisation énergétique des projets.
  • Garantir le respect des normes (françaises et anglo-saxonnes) sur l'ensemble des projets et piloter la veille technologique (RE 2020/2025, évolutions normatives internationales)
  • Réaliser des audits techniques et formuler des préconisations.
  • Analyser les offres des entreprises et participer aux phases de consultation.

Suivi d'exécution

  • Assurer les visas techniques et le suivi des travaux.
  • Participer aux réunions de chantier et coordonner les différents intervenants.
  • Contrôler la conformité des installations.
  • Accompagner les essais, les mises en service, les opérations de réception et le suivi des réserves jusqu'à la garantie de parfait achèvement.

Management & accompagnement

  • Encadrer et accompagner les projeteurs et ingénieurs intervenant sur vos opérations.
  • Contrôler la qualité des livrables produits.
  • Définir les besoins en ressources humaines pour la réussite des projets.
  • Fait appel à des prestataires extérieurs selon les besoins.
  • Participer au développement des compétences des collaborateurs les moins expérimentés.
  • Contribuer au chiffrage des missions d’ingénierie.
  • Contribue à la réponse aux appels d'offres majeurs (notes techniques, dimensionnement, value engineering)
  • Être l'interlocuteur privilégié des clients, architectes, bureaux de contrôle et partenaires.

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou d'une formation supérieure en génie climatique, énergétique ou bâtiment.

Vous justifiez d'au moins 15 ans d'expérience en bureau d'études.

Vous maîtrisez les réglementations techniques en vigueur.

Expertise reconnue dans le domaine des fluides et de la thermique, ainsi que dans la conception de DATA CENTERS.

Vous êtes à l'aise avec la rédaction des pièces techniques (CCTP, DPGF, DCE) et le suivi des opérations.

Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, Project). La connaissance d'AutoCAD est appréciée.

La maîtrise des logiciels de calcul thermique (Climawin ou équivalent) constitue un atout.

Un niveau d'anglais professionnel exigé.

Les qualités recherchées

  • Leadership et capacité à fédérer une équipe.
  • Sens de l'organisation et gestion des priorités.
  • Autonomie et esprit d'initiative.
  • Excellentes qualités relationnelles.
  • Rigueur et sens du service client.
  • Goût pour les projets techniques à forte valeur ajoutée.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

  • Un environnement favorisant l'autonomie et les responsabilités.
  • De réelles perspectives d'évolution.
  • Une équipe à taille humaine où la collaboration et l'expertise sont valorisées.

Depuis plus de quarante ans, OGER INTERNATIONAL Corp, société en ingénierie de la construction, apporte des solutions innovantes et performantes dans chacune des activités suivantes : Direction de projets, Maîtrise d œuvre technique TCE, AMO, Economie de la construction, Méthodes de construction, Coordination.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

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