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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 024 offres

Stage de fin d'études - Processus de synthèse / coordination BIM - Métro Ligne 15 Ouest/sud du Grand Paris Express

  • 17 janvier 2026
  • Artelia
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

Votre tuteur accompagnera votre progression sur les missions suivantes : développement et pilotage du processus de synthèse d'exécution BIM consistant à la coordination spatiale de l'infrastructure et des systèmes de la ligne de métro, notamment les gares :
* Planification et pilotage du processus de synthèse pour une Gare complexe du projet (infrastructure, systèmes et corps d'état techniques, aménagements architecturaux).
* Participation au développement du processus innovant dans une logique de recherche d'efficacité accrue.
* Automatisation des fonctions via l'IA (détection de clashs, etc.
* Tableaux de bord associés (ACC et PowerBI).

Votre équipe

Vous rejoignez une équipe intégrée de plusieurs centaines de passionnés, en charge de la conception fonctionnelle, technique et architecturale des ouvrages, et des travaux. Vous intervenez sur des ouvrages du système de transport parmi les plus emblématiques du moment, dans des contextes urbanisés et à fort enjeu.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Power BI, Conception Fonctionnelle, Réseaux de Transport, Réalisation de Tableaux de Bord

Type d'annonceur : Employeur direct

Senior Business Manager Life Sciences Healthcare (H / F

  • 17 janvier 2026
  • Audensiel
  • Les Ulis
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DESCRIPTION :

Votre rôle au sein d'Audensiel
En véritable intrapreneur.e, vous pilotez un périmètre stratégique alliant développement commercial, management et vision stratégique.
1. Développer et piloter votre Business Unit

Construire, structurer et faire grandir votre activité auprès de clients stratégiques dans l'industrie pharmaceutique, dispositifs médicaux ou cosmétique.
Développer et fidéliser un portefeuille clients en répondant à leurs enjeux de production (qualification, validation, industrialisation, conformité, QA) et / ou IT réglementaire (MES, LIMS, GMAO, ERP).
Recruter vos consultants, suivre leurs missions et accompagner leur développement professionnel.
Assurer le suivi financier et opérationnel de votre centre de profit (P&L, stratégie de croissance, rentabilité).

2. Encadrer et faire grandir une équipe de Business Managers

Recruter, coacher et accompagner de jeunes Business Managers dans leur montée en compétence.
Partager vos bonnes pratiques et inspirer une culture de performance et de bienveillance.
Définir avec eux des objectifs clairs et les soutenir dans leur réussite commerciale et managériale.

3. Contribuer à la stratégie du groupe

Participer à la définition de la stratégie Healthcare.
Être force de proposition dans la définition des orientations commerciales et stratégiques d'Audensiel.
Participer à des projets transverses (formation, partenariats, événements, initiatives internes)., Une liberté d'action réelle pour construire votre Business Unit et votre équipe.
Un accompagnement stratégique par la direction et les autres Senior Managers.
Un environnement dynamique, bienveillant et orienté résultats.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Systèmes d'Information, Systèmes de Gestion d'Information de Laboratoire, Anglais, Leadership, Sens de la Stratégie, Sens du Challenge, Sens du Commerce, Biologie, Développement Commercial, Fidélisation des Clients, Ingénierie, ERP (Enterprise Resource Planning), Stratégies de Croissance, Compte de Résultat, Bien-Etre et Soins Esthetiques, Industrie Pharmaceutique, Gestion de la Qualité, Matériel Médical, Développement Professionnel

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGÉ D'AFFAIRES B TO B (F/H)

  • 17 janvier 2026
  • Groupe SÉOLIS
  • Niort
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement et de la fidélisation de notre clientèle, vous assurez la promotion et le vente des offres et des services sur le marché acheteurs publics et entreprises, dont le volume est inférieur ou égal à 3GWh.

Les principales missions de l'emploi sont :
* Identifier les besoins et attentes des clients ou des prospects,
* Détecter les opportunités commerciales,
* Préparer et remettre l'offre commerciale adaptée aux clients, prospects ou à l'apporteur d'affaires (consultants et courtiers),
* Argumenter et défendre les propositions commerciales,
* Conclure la vente pour réaliser les objectifs fixés soit en fidélisation soit en développement,
* Participer aux manifestations commerciales depuis leur préparation jusqu'à leur clôture,
* Développer et maintenir des relations privilégiées avec les clients, prospects et partenaires,
* Maintenir une présence continue auprès des acteurs du marché (fédérations, association, groupement, club, prescripteurs, utilisateurs, décideurs, consultants, courtiers…),
* Respecter les règles de commercialisation définies dans la politique commerciale.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Enthousiasme, Sens du Commerce, Écoute Active, B2B, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Conclure une Vente, Management Commercial, Commercialisation, Vente, Stratégie Tarifaire

Courriel : contact@seolis.NET

Téléphone : 0549099100

Type d'annonceur : Employeur direct

Installateur énergétique (H/F)

  • 17 janvier 2026
  • la Société CRAM
  • Les Mureaux
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DESCRIPTION :

et qualitatifs.Le travail en équipe : Vous êtes coopératif, vous ne vous isolez pas, vous manifestez de l'intérêt pour autrui, vous participez à la création d'un esprit d'équipe, de confiance, d'écoute et de franchise.Pour la prise de poste, vous allez être formé(e) à l'atelier de la CRAM Academy basé aux Mureaux sur les missions suivantes :Assurer la sécurité des personnes et des biens : L'évaluation de la dangerosité des situations, le respect des consignes de sécurité, la connaissance des processus CRAM et leurs applications, l'application des consignes de sécurité à tous les intervenants du chantier.Préparer le chantier : Le contrôle des stocks de composants et du matériel dans le véhicule sur le chantier, la prise de connaissance du dossier de réalisation des travaux, la visite du chantier en amont.Assurer la réalisation des installations de génie climatique : La préparation des supportages et la réalisation du montage de " petits équipements".La
finalisation de la réalisation du chantier : Procéder à l'évaluation des déchets et des équipements déposés en respectant les consignes de tri, et au nettoyage du chantier.La mise en place d'un compte rendu à sa hiérarchie.Vous êtes le candidat idéal ? Vous allez intégrer un parcours de formation avec la CRAM et vous allez être accompagné sur le terrain pendant deux ans.Vous êtes intéressés ? Positionnez vous sur l'offre et venez participer à la Réunion d'information collective concernant la prise de poste, animée par l'équipe de la Méthode de Recrutement par Simulation de Poissy ; qui aura lieu à l'agence France Travail des Mureaux le 09 décembre 2026 à 09h30.Type de contrat CDIContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journéeConditions de travail Déplacements professionnelsSalaireSalaire brut : Mensuel de 2000.00 Euros sur 13 moisParcours de rémunération évolutif.Déplacements Déplacements: Fréquents Zone régionaleProfil

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Alternateurs, Assemblage et Installation, Gestion de la Performance, Sécurité des Biens et des Personnes, Pompes, Simulations, Inventaire et Contrôle du Stock, Manutention et Port de Charges, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : ile-de-france@cram.fr

Téléphone : 0134749504

Type d'annonceur : Employeur direct

Electricien(ne) Industriel(le)

  • 17 janvier 2026
  • SCHEM'ELEC
  • Décines-Charpieu
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DESCRIPTION :

SCHEM'ELEC a été fondée en 2006, nos savoir-faire sont les suivants :
* Etudes électriques
* Programmation d'automate et de supervision
* Câblage d'armoires électriques et d'équipements industriels
* Installation et mise en service

La société a été rachetée en 2022 par Arthur MIGEOT et Jordane VIGNATI.

Nos objectifs de développement associés à ce rachat sont :
* Chiffre d'affaires : développement commercial avec objectif 2M€ de C.A en 2028 (C.A 2025 : 1.2 M€).
* Qualité : Maintien d'un niveau de qualité et de performance en adéquation avec l'objectif de taux de satisfaction client annuel : 90% minimum (analysé après enquête de satisfaction client)
* R.H : Stabilisation et étoffe d'une équipe structurée dans laquelle les salariés se sentent épanouis, progressent et trouvent du sens à leurs missions. Objectif : 15 personnes en 2028 (Effectif actuel : 10 personnes).
* R.S.E : participations aux enjeux sociétaux et environnementaux avec le positionnement sur des marchés clés dans la transition énergétique (Nucléaire, réseaux de chaleur, recyclage, méthanisation, traitement des eaux…), mais aussi avec la mise en place d'une politique RSE opérationnelle (mécénat associatif, achats responsables, tri des déchets, mise en place d'un système de participation aux bénéfices…)

Le poste répond au besoin de renforcement des équipes techniques, afin d'assurer le développement de SCHEM'ELEC.

LES MISSIONS PRINCIPALES

INSTALLATION SUR SITE CLIENT
* Installation sur site client

Préparation d'intervention (rédaction nomenclature, lancement d'appros matériel process interne, préparation matériel et véhicule…)

Pose et fixation de cheminements (chemin de câble, goulottes)

Pose et fixation d'équipement (bloc secours, éclairages, électrovannes…)

Pose et fixation d'armoires, coffrets et baies

Tirage de câbles de puissance et commande

Raccordements électriques

Maîtrise et application des règles de travail en sécurité

Soin de l'image de l'entreprise (tenue vestimentaire, propreté de la zone de travail, état des outils…)

Relationnel client
* Assistance à la mise en service ou mise en service (selon compétences)

Réalisation des contrôles cohérence

Réalisation des tests des entrées/sorties

Réalisation des essais en production

Rédaction de rapport de mise en service et de levée des réserves

LES MISSIONS SECONDAIRES

CÂBLAGE EN ATELIER

En cas de planning ne comportant pas d'installation dans une durée significative, il est possible que l'on demande à l'installateur un appui en atelier de câblage.
* Câblage en atelier suivant schémas électriques et plans d'implantation

Découpe et préparation mécanique sur coffrets, baies et armoires électriques

Impression des repères de câblage

Choix et utilisation des outillages adaptés

Choix et utilisation des consommables de câblage adaptés (fils, embouts…)

Câblage d'armoire de distribution

Câblage de coffrets, de baies et d'armoire de commande

Câblage électrique d'équipements industriels type skid ou container

Câblage pneumatique d'équipements industriels type skid ou container

Réalisation des tests électriques en fin de câblage

Maîtrise et application des règles de travail en sécurité

Remontée d'information au pôle achats pour réapprovisionnement matériel

Code d'emploi : Electricien Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Persévérance, Sens du Challenge, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Curiosité, Écoute Active, Biocarburant, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Câblage, Rachat, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Satisfaction Client, Schémas Électriques, Mesures Électriques, Travail sur Armoire Électrique, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Industrie Nucléaire, Electricité Industrielle, Traitement des Eaux, Tirage de Câbles, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : schemelec@schemelec.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent Factotum - Stallergenes

  • 17 janvier 2026
  • Veolia
  • Versailles
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DESCRIPTION :

Gestion de taches diverses (administratives, logistiques, techniques) :
* Distribution / enlèvement de courrier, colis.
* Réapprovisionnement de consommables divers
* Collecte de DASRI (déchets médicaux)
* Petite maintenance
* Suivi des taches

Code d'emploi : Bricoleur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Concierges et Gardiens

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Adaptabilité, Polyvalence, Sens du Service, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Bricolage (Petits Travaux), Maintenance et Dépannage

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent Factotum - Stallergenes

  • 17 janvier 2026
  • Veolia
  • Versailles
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DESCRIPTION :

Gestion de taches diverses (administratives, logistiques, techniques) :
* Distribution / enlèvement de courrier, colis.
* Réapprovisionnement de consommables divers
* Collecte de DASRI (déchets médicaux)
* Petite maintenance
* Suivi des taches

Code d'emploi : Bricoleur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Concierges et Gardiens

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Adaptabilité, Polyvalence, Sens du Service, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Bricolage (Petits Travaux), Maintenance et Dépannage

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur Piping (H/F)

  • 17 janvier 2026
  • Ingeliance
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront les clés de votre réussite., Vous interviendrez en autonomie sur la conception et la modélisation de lignes de tuyauterie et de supports, dans le respect des exigences techniques, des règles applicables et des délais projet.

Vous serez notamment en charge de :

* Conception et modélisation sous AVEVA E3D
* Élaboration des modèles 3D et mise à jour des données associées
* Intégration des règles de tuyauterie et de supportage
* Production des livrables techniques associés au périmètre piping
* Interface avec les équipes d'ingénierie et les autres disciplines projet
* Respect des méthodes, des standards et des exigences planning

Code d'emploi : Projeteur/Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion des Données, Anglais, Leadership, Esprit d'Équipe, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Génie Industriel, Compétences de Modélisation

Courriel : bordeaux@altep.fr

Téléphone : 0557924170

Type d'annonceur : Employeur direct

Opérateur/trice DTQD

  • 17 janvier 2026
  • Veolia
  • Chasse-sur-Rhône
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DESCRIPTION :

Au sein du service exploitation et rattaché au Responsable DTQD, vous avez les principales missions suivantes :

Réaliser les opérations du traitement DTQD
Gérer la réception, le stockage et l'expédition
Réaliser les opérations de gestions des contenants
Réaliser les opérations de gestion des boues (vrac)

Code d'emploi : Opérateur de Machine (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Gestion des Expéditions, Conduite d'Engins de Construction, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Aide-soignant(e) en SMR Polyvalent - H / F

  • 17 janvier 2026
  • Polyclinique du Parc
  • Saint-Saulve
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DESCRIPTION :

Vous participez à la prise en charge des patients. En collaboration et sous la responsabilité de l'infirmier-e, vous dispensez des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation de la santé, pour préserver et restaurer la continuité de vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Organisation du travail : Poste en 12h

Code d'emploi : Aide Soignant (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Soignant

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Radio-Guidage

Courriel : helene-selliez@elsan.care

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé/Chargée de Préparation F/H

  • 17 janvier 2026
  • EDF
  • Saint-Ciers-sur-Gironde
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DESCRIPTION :

En tant que Chargé.e de Préparation, vous jouerez un rôle clé en élaborant des programmes de maintenance, d'essais et d'analyses, tout en respectant les réglementations et les référentiels de votre spécialité. Vous transformerez ces programmes en actions concrètes et opérationnelles., Analyses et vérifications techniques : Vous mènerez des analyses organisées et des vérifications techniques en cas d'aléas ou d'écarts, en soutien à la filière Maîtrise de la Réalisation.
Gestion des affaires techniques : Vous instruirez des affaires techniques (obsolescence, vieillissement, modifications locales, etc.) avec une approche d'effet palier.
Intégration des modifications : Vous intégrerez les modifications matérielles et assurerez le retour d'expérience (REX) des interventions pour industrialiser les activités.
Mise à jour des bases de données : Vous actualiserez les bases de données et les objets préventifs en fonction des évolutions du référentiel, des modifications et du REX.
Atteinte des objectifs : Vous contribuerez à atteindre les objectifs du programme pluriannuel de maintenance, d'essais et d'analyses, en cohérence avec les processus TEM et AT.
Bilans matériels : Vous élaborerez des bilans matériels à partir du REX composant, des visites sur le terrain et des expertises, et soutiendrez la rédaction des bilans systèmes.
Collaboration : Vous serez en lien avec les entités DPNT (autres CNPE, SP, UNIE, UTO, CIPN) et participerez aux réseaux métiers nationaux.

Rejoignez-nous et participez à l'innovation et à l'optimisation de nos processus industriels !

Code d'emploi : Chargé du Planning (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Planification

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Connaissances en Informatique, Capacité d'Analyse, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Travaux de Soudure, Maintenance et Dépannage, Manufacturing Execution System (MES), Travail du Métal, Accueil du Public

Type d'annonceur : Employeur direct

Référent fonctionnel sifac + - h/f

  • 17 janvier 2026
  • Inserm
  • Paris
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DESCRIPTION :

Au siège de l'INSERM, l'Agence comptable principale (ACP), composée d'une vingtaine d'agents, est chargée de tenir les comptes de l'établissement (tenue de la comptabilité, paiement des dépenses, encaissement des recettes). Elle produit les comptes financiers de l'INSERM et de son groupe. Elle centralise les comptes des 11 agences comptables secondaires. A ce titre, elle coordonne et anime leur activité. Elle est responsable de la qualité des comptes produits et de la mise en œuvre des dispositifs de maitrise des risques comptables. Elle accompagne les services comptables dans l'appropriation du nouveau SI Financier SIFAC+.Elle assure les opérations de paye de l'ensemble des personnels, gère la trésorerie de l'établissement dont le budget s'élève à 1,3 Mds d'euros.

Mission principale

La personne recrutée vient en renfort de la correspondante fonctionnelle SIFAC+ au sein de l'ACP. Cette dernière est chargée d'accompagner l'équipe de direction comptable dans l'identification des risques, la mise en œuvre et le suivi du plan de mise en qualité des données comptables, le paramétrage comptable de la solution, la participation aux ateliers AMUE et la conduite du changement auprès des agences comptables secondaires.

Sous l'autorité de la correspondante fonctionnelle SIFAC+, la personne recrutée contribue à sécuriser la reprise des données dans le logiciel SIFAC+ en analysant les données reprises et les éventuelles anomalies remontées par le réseau, à assurer la montée en compétence des agents dans ce nouveau logiciel et à apporter une expertise/assistance fonctionnelle auprès des utilisateurs des services comptables.

Elle contribue également à élaborer la documentation fonctionnelle et les modes opératoires sur le volet comptable.

Activités principales
* Contrôler la mise en qualité des données suite à la bascule à SIFAC
* Participer à l'élaboration de l'assistance de 3eme niveau du réseau comptable et intervenir aux côtés de la référente fonctionnelle SIFAC pour mettre en œuvre cette assistance
* Pilotage des assistances de 1er et 2eme niveaux aux côtés de la référente fonctionnelle SIFAC

Code d'emploi : Consultant Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Ms Office, Data Server Interface, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Conduite du Changement, Qualité des Données, Generally Accepted Accounting Principles, Gestion de Projet, Services aux Passagers, Restauration Collective, Analyse de Risques, Gestion des Risques, Pédagogie

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Candidature spontanée

  • 17 janvier 2026
  • Alveus
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Temps partiel / Temps plein : Temps partiel/Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Partenariats, Vente, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Pédagogie

Téléphone : 0467968263

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien-ne biologiste

  • 17 janvier 2026
  • Inserm
  • Paris
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DESCRIPTION :

Poste Agents fonctionnaires de l'Inserm par voie Catégorie B
ouvert aux
candidats de mobilité interne Corps TR
Agents fonctionnaires non Inserm par voie, Mission principale Le/La technicien-ne mettra en oeuvre des techniques spécialisées pour l'obtention et l'analyse
d'échantillons biologiques par différentes approches telles que : extractions protéines, westernblot,
coupes au cryostat, immunomarquage, réalisation de modèles animaux (souris), RT-qPCR,
dans le cadre d'un projet de recherche. Il ou elle met en oeuvre les protocoles expérimentaux in
vivo sur modèles animal.

Activités * Conduire dans le cadre d'un programme expérimental, un ensemble de techniques telles
principales que dosages protéines, coloration histologique, immunomarquages cellulaire et tissulaire,
extractions de protéine et d'ARN, immunoblot, qPCR, génotypage.
* Participer au développement de nouveaux protocoles avec les chercheurs ou ingénieurs.
* Participer aux manipulations expérimentales des modèles animaux (injections,
prélèvements, chirurgie selon formation et autorisation)
* Participer au développement de protocoles sur les modèles animaux
* Mettre en oeuvre les protocoles expérimentaux in vivo, conformément aux autorisations
réglementaires
* Réaliser les manipulations techniques courantes sur l'animal (administrations, injections,
prélèvements, mesures physiologiques, suivi clinique).
* Assurer le suivi post-expérimental (observation, scoring, enregistrement des paramètres).
* Consigner, mettre en forme les résultats, et analyser de façon critique ces derniers
* Communiquer les données expérimentales.
* Tenir un cahier de laboratoire
* Mettre en oeuvre, faire appliquer et former aux réglementations liées aux activités
expérimentales ; se tenir informé de leurs évolutions.
* Manipuler les échantillons biologiques (tissus, cellules, fluides biologiques, ADN, ARN,
protéines...)
* Encadrer la formation technique des étudiants
* Surveiller les appareillages et en assurer la maintenance de premier niveau
* Préparer l'appareillage et effectuer les contrôles et réglages systématiques
* Commande et gestion du matériel et des produits de laboratoire., * Contrôler la qualité du fonctionnement des équipements
* Utiliser l'outil informatique
* Communiquer et gérer les relations avec les interlocuteurs internes ou externes
* Rédiger des procédures techniques
* Transmettre des savoir-faire techniques
* S'adapter aux outils informatiques de gestion des stocks et commandes (SAFIR),
d'enregistrement de données et de pilotage d'appareils
* Savoir transmettre ses savoir-faire aux collègues et étudiants


Institut national de la santé et de la recherche médicale 2

Code d'emploi : Biologiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Biologistes

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel/Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Données Expérimentales, Microsoft PowerPoint, Logiciel de Planification, Enregistrement des Données / Enregistrement, Technologies Informatiques, Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Curiosité, Recherche, Anesthésie, Recherche Médicale, Informatique de Gestion, Gestion des Procédures Standard, Coiffure et Soins des Cheveux, Biologie Moléculaire et Cellulaire, Prélèvement Sanguin, Quantification, Inventaire et Contrôle du Stock, Interventions Chirurgicales, Suivi des Résultats, Gestion de Planning, Gardiennage, Contrôle Qualité, Génotypage, Maintenance de Premier Niveau

Courriel : alexandre.mebazaa@inserm.fr emploi.handicap@inserm.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN POSEUR DE COMPTEURS D'EAU

  • 17 janvier 2026
  • SBEAE
  • Joué-lès-Tours
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DESCRIPTION :

Nous recherchons 3 personnes de terrain en tant que technicien pour renouveler/changer des compteurs d'eau.

Votre coeur de métier consistera à vous déplacer chez les particuliers et les professionnels selon une tournée établie par notre donneur d'ordres et pour changer des compteurs d'eau (démontage et remontage). Une formation en interne d'une semaine est prévue à votre embauche.
Pour la partie renouvellement de compteurs, les missions qui vous sont demandées sont les suivantes :
- Présentation auprès du client pour l'informer de votre intervention
- Vérification du matricule compteur (intervention chez le bon client)
- Etablir un constat de l'état de l'ancien compteur et relever son index
- Changer des compteurs d'eau et s'assurer d'une parfaite étanchéité
- Pose de pièces pour recalibrage
- Saisir des données (compte-rendu d'intervention sur un smart phone)
- Vous serez en contact avec la clientèle et serez autonome sur le poste.
- Vous êtes motivé(e), rigoureux(se) et débrouillard(e).

Un service ordonnancement vous planifiera des RDV quotidiens et vous aurez également des interventions libres sans RDV.
Tous les clients seront avisés en amont par courrier de votre passage., Vous travaillez en extérieur sur les communes de JOUE LES TOURS et communes environnantes (37)... Vous aurez un véhicule de service fourni par l'entreprise. (Essence à la charge de l'entreprise entre votre domicile et le lieu de travail)

Code d'emploi : Poseur de Compteur Gaz (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance de Compteurs et d'Appareils de Réglage

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Travaux de Saisie, Plomberie, Gestion de Planning, Travaux d'Étanchéité, Pose de Compteur Eau

Type d'annonceur : Employeur direct

Co-habitant(e)s salarié(e)s en Maisonnée H/F

  • 17 janvier 2026
  • Groupe Arche
  • Le Relecq-Kerhuon
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DESCRIPTION :

Accompagner les habitants dans leur vie sociale et partagée, au sein de la maisonnée et dans leurs relations avec l'extérieur.
Participer activement à la vie éducative, notamment en tant que référent pour personnes accueillies, et contribuer à la dynamique éducative de la maisonnée.
Créer des liens avec les personnes en situation de handicap et les accompagner individuellement dans les actes essentiels du quotidien, les soins médicaux et les activités planifiées.
Soutenir le responsable de maisonnée dans l'animation et l'organisation de la vie quotidienne (entretien des lieux, cuisine, lessive), ainsi que lors des événements festifs, des sorties et des temps spirituels.
Contribuer à la vie d'équipe dans un esprit de collaboration, en favorisant l'intégration des volontaires, et participer aux réflexions collectives de la maisonnée et de la communauté.
Veiller au respect et à l'application des consignes d'hygiène et de sécurité.
Renforcer les liens avec les familles, les bénévoles, les amis et les partenaires de la maisonnée.
Participer activement à la vie de l'association et à son rayonnement.

Code d'emploi : Nature et Environnement (autre)

Domaine professionnel actuel : Nature et Environnement (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Politesse, Esprit d'Équipe, Respect de la Confidentialité, Soins de Santé, Application des Normes d'Hygiène, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Stagiaire - Chargé(e) d'opérations M&A H/F

  • 17 janvier 2026
  • Suez
  • Puteaux
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DESCRIPTION :

Intégré(e) à l'équipe de fusions et acquisitions,

Vous aurez pour principales missions :
* Participation directe aux opérations financières (acquisitions, cessions, opérations transversales) du Groupe dans un contexte international ;
* Travaux de valorisation et de modélisation financière ;
* Préparation d'analyses financières et stratégiques pour les différents comités ou instances de décision du Groupe ;
* Support à la négociation et à la structuration de projets d'investissements industriels dans les zones de développement ;
* Suivi du marché et des acteurs actifs dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et des déchets ;
* Apporter son soutien dans la structuration de l'équipe M&A.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Anglais, Français, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Fusions et Acquisitions, Analyse Financière, Modélisation Financière, Banque d'Investissement

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

SYSTEMS DESIGN ENGINEER

  • 17 janvier 2026
  • Segula Technologies
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DESCRIPTION :

* Analyse system performance and identify areas for improvement
* Develop and maintain system documentation
* Ensure compliance with system requirements and standards
* Participate in system reviews and meetings, Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Ingénieur Système (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Exigences du Logiciel, Systems Modeling Language, System Testing, UML, Technologies Informatiques, Ingénierie des Systèmes Basée sur le Modèle (MBSE)

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial H/F

  • 17 janvier 2026
  • GROUPE AVENIR
  • Soliers
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un ou une commercial(e) dynamique(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. En tant que commercial(e) dans la rénovation énergétique , vous serez chargé(e) de développer notre portefeuille client, de promouvoir nos produits et services, et d'établir des relations solides avec nos clients. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où votre capacité à négocier et à analyser le marché sera essentielle pour atteindre vos objectifs.

Responsabilités
* Prospecter de clients interne et identifier des opportunités de développement commercial
* Gérer et fidéliser un portefeuille client existant en assurant un service de qualité
* Négocier les contrats et les conditions commerciales avec les clients
* Collaborer avec les équipes marketing pour élaborer des actions promotionnelles efficaces
* Participer à la gestion administrative liée au suivi des ventes et à la gestion client
* Développer des stratégies de business développent adaptées aux marchés locaux

Code d'emploi : Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chargé de Comptes Services aux Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Négociation de Contrat, Fidélisation des Clients, Marketing, Étude de Marché, Négociation, Actions Promotionnelles, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Ventes, Objectifs Commerciaux, Gestion Administrative

Type d'annonceur : Employeur direct

Economiste de la construction H/F

  • 17 janvier 2026
  • Le CAJ
  • Chatou
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DESCRIPTION :

* Réaliser l'estimation précise des coûts liés aux projets de construction en tenant compte des spécificités techniques et financières
* Négocier avec les fournisseurs, sous-traitants et partenaires pour obtenir les meilleures conditions tarifaires et contractuelles
* Élaborer et suivre le budget global du projet, en veillant au respect des délais et des coûts
* Participer à la sélection des matériaux, équipements et prestataires en évaluant leur rapport qualité/prix
* Collaborer étroitement avec les équipes de chantier, les maîtres d'œuvre et les maîtres d'ouvrage pour assurer une gestion efficace du projet
* Préparer les dossiers d'appel d'offres, analyser les offres reçues et effectuer le arbitrage économique
* Assurer une veille réglementaire et normative pour garantir la conformité des projets
* Contribuer à l'optimisation des processus de gestion financière et à l'amélioration continue des méthodes de travail, * Aide au logement
* Prise en charge du transport quotidien

Question(s) de présélection:
* cuisiner dans le foyer et dans le nettoyage !

Code d'emploi : Economiste de la Construction (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion Financière, Recherche Institutionnelle, Choix des Matériaux, Gestion de Projet, Négociation, Budgétisation, Gestion des Fournisseurs

Type d'annonceur : Employeur direct

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