Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

12 706 offres

Technicienne /Technicien de maintenance génie climatique (F/H)

  • 17 juillet 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Type de contrat : CDI

Instrumentiste F/H

  • 17 juillet 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Glisy

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Eiffage Énergie Systèmes, la filiale Indus NORD située à Glisy (80), recrute un(e) Instrumentiste F/H - CDI

Rattaché(e) au Chef d’équipe, vous participerez à la réalisation, l’installation et la mise en service d’équipements électriques.

Vous serez amené(e) à :

  • Préparer vos interventions en respectant les règles de sécurité, sûreté et normes en vigueur.

  • Analyser les données techniques grâce à la documentation dédiée.

  • Diagnostiquer les équipements selon leur typologie.

  • Réaliser les contrôles et les étalonnages nécessaires.

  • Assurer le remplacement du matériel si besoin.

  • Vérifier le bon fonctionnement et la synchronisation des installations.

  • Rédiger vos comptes-rendus d’intervention et les autocontrôles.

  • Participer aux finitions (étiquetage, nettoyage, rebouchage) pour garantir un travail soigné.

Votre profil
  • De formation BAC professionnel MEI/MSMA ou BTS CIRA/MAI, vous justifiez d'une première expérience en électricité industrielle.

    Pour vous accompagner dans votre projet de parentalité, Eiffage Énergie Systèmes met en place un partenariat crèche national (accessible sous certaines conditions), un accompagnement pour développer vos compétences, ainsi que des formations internes via e-learning.

    Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

    #Espritdefamille

    Rejoignez-nous !

    Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective des travaux publics.

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
Partager
  • Partager sur Facebook
  • Partager sur Linkedin
  • Partager sur Twitter
  • Partager par email

Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Lidea - Ingénieur(e) commercial(e) zone Centre F/H

  • 17 juillet 2026
  • Euralis
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur commercial, vous assurez la vente, la promotion et le suivi technique des différentes gammes de produits et services associés auprès des forces de vente et des référenceurs techniques du portefeuille clients attribué ainsi qu'auprès des prescripteurs de la zone d'activité. Vous vendez et animez le plan d'action client afin de promouvoir les offres multi-espèces Lidea auprès des distributeurs et des agriculteurs.

PRINCIPALES MISSIONS

  • Assurer la promotion des produits et des services associés auprès des forces de vente de la distribution selon les plans d'actions clients définis : animation de réunions, visites d'essais, suivis en culture des produits, tests, essais et animation de réseaux agriculteurs référents, animation d'opérations de stimulation des ventes, etc.  

  • En relation avec les Responsables développement régionaux, suivre le comportement des produits LIDEA et des produits concurrents dans les essais des distributeurs, des prescripteurs et des réseaux TERRES INOVIA et ARVALIS ainsi que dans des duels ou vitrines thématiques mis en place sur le terrain. Adapter les plans d'action et le positionnement des produits, modes d'emploi, argumentaires et contre-argumentaires produits, régionalement et par clients.

  • En relation avec l'ensemble des membres de l'équipe LIDEA, suivre et assurer la relation régulière avec les personnes influentes de la distribution et suivant les projets être en capacité d'animer un groupe d'agriculteurs référents.

  • Dans le cadre des plans d'actions nationaux, être force de proposition dans l'élaboration des plans d'actions communication promotion pour son secteur d'activité et son portefeuille clients et mettre en oeuvre les plans définis. 

  • Assurer l'animation commerciale et/ou le suivi commercial de certains clients directs ou membres de centrales d'achat délégués par le manager de Région.

  • Gérer le dossier semences pour essais en relation avec les RDR et l'Assistante ADV semences pour essais.

  • Gérer les réclamations qualité produits des clients en relation avec le manager de région et les chefs de marché.

  • Participer à la mise en place et au suivi d'essais internes ou distributeurs.

  • Assurer une veille permanente marchés et concurrents pour capter toutes les informations utiles à l'entreprise. Assurer le suivi et la mise à jour des données sur le CRM.

Zone Couverte : Est

Travail en home-office et déplacements sur la zone. 

Vous avez démontré un intérêt et des aptitudes à la fois pour la technique et le commerce.

Vous êtes rigoureux, autonome, doté d'un très bon relationnel et bon communiquant.

Vous appréciez le travail en équipe.

Nos avantages :

  • 13ème mois

  • Mutuelle

  • Epargne salariale 

  • Retraite supplémentaire

  • Charte de télétravail 

  • Compte Épargne Temps (CET)

  • Politique diversité & inclusion

  • Accès à un catalogue de formations : développement personnel et métiers

  • Parcours d'intégration

  • Comité Social d'Entreprise

  • Accès à des promotions sur les marques du Groupe

  • Politique de rémunération 


Dans le top 10 des semenciers mondiaux Grandes Cultures, LIDEA maîtrise l'ensemble de la chaîne de valeur de la sélection, la production des semences au champ jusqu'à la commercialisation des produits finis. 

LIDEA conçoit et propose des solutions innovantes, personnalisées et durables de semences multi espèces (maïs, tournesol, céréales à paille, colza, fourragères et couverts végétaux, soja, sorgho, légumes secs) et multimarques qui créent de la valeur ajoutée pour les producteurs tout au long de l'année.

Avec un chiffre d'affaires de 350 millions d'euros, et plus de 30 millions d'euros consacrés chaque année aux investissements industriels et R&D, LIDEA possède une vision durable et respectueuse pour accompagner aujourd'hui l'agriculture de demain.

Rejoindre LIDEA, c'est l'opportunité d'évoluer au sein d'une équipe dynamique et innovante avec des valeurs humaines fortes.

LIDEA fait germer les talents !  

Type de contrat : CDD

MCI - Technicien frigoriste installation H/F

  • 17 juillet 2026
  • Equans
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

<p><strong>Intégrer MCI</strong>, c’est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d’une entreprise leader dans le domaine de la <strong><span>réfrigération</span></strong>, du <span><strong>génie climatique</strong></span> et de la <span><strong>performance énergétique</strong></span>. </p> <p>Notre motivation première est de <strong>GRANDIR ENSEMBLE</strong>.</p> <p>En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues.  </p> <p><strong>Pas encore convaincu(e) ? </strong>Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. <strong>Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux !</strong></p> <p> </p> <p><span><strong>Devenez notre prochain(e) technicien(ne) frigoriste installation ! </strong></span></p> <p> </p> <p><strong>Les missions que nous vous proposons :</strong></p> <p>Vous travaillerez au sein de notre service installation et vous interviendrez sur tout type de projets froids chez les clients (GMS et industriels), en fonction de vos savoir-faire actuels :</p> <ul> <li>Effectuer les opérations d'installation des équipements ;</li> <li>Comprendre la documentation technique (plans, courbes, notices techniques) ;</li> <li>Effectuer les interventions techniques dans le respect du temps et du cahier des charges.</li> </ul> <p>Vous cherchez une équipe dynamique, soudée avec une ambiance de travail et un esprit collectif, rejoignez-nous !</p> <p> </p> <p><strong>Votre Profil :</strong></p> <p>Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C’est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera :</p> <ul> <li>Vous travaillerez au sein de notre service installation et vous interviendrez sur tout type de projets froids chez les clients (GMS et industriels), en fonction de vos savoir-faire actuels :</li> <li>Effectuer les opérations d'installation des équipements</li> <li>Comprendre la documentation technique (plans, courbes, notices techniques)</li> <li>Effectuer les interventions techniques dans le respect du temps et du cahier des charges</li> </ul> <p> </p> <p><strong>Vos avantages:</strong></p> <p>Chez MCI, nous avons à cœur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d’intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l’entreprise.</p> <p> </p> <p>Chaque jour travaillé, vous bénéficierez d’indemnités de repas, d’une valeur de 18 €.</p> <p>L’entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle.</p> <p> </p> <p><strong>Et les primes dans tout ça ?</strong> Vous pourrez bénéficier de prime d’ancienneté, exceptionnelles, d’astreinte, d’intéressement et de participation, et d’un 13ème mois.</p> <p> </p> <p>En tant qu’entité d’Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d’épargne de l’entreprise (200% de votre montant initial chaque année!).</p> <p> </p> <p><strong>C’est ça, GRANDIR ENSEMBLE !</strong></p> <p> </p> <p>#espritd’équipe #contactclient #àlécoutedemonéquipe #formationpersonnalisée #convivialité #évolution #autonomie #lesexpertsdufroid #grandirensemble #CO2transcritique #régulation #automatisme #NH3 #performanceenergetique</p> <p> </p> <p><span><em><strong>En savoir plus sur EQUANS France:</strong></em></span></p> <p><span><em>Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur.</em></span></p> <p><span><em>Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</em></span></p> <p><span><em>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 6 milliards d’euros.</em></span></p>

Type de contrat : CDI

Alternance - Alternance Analyste Reporting - H/F

  • 16 juillet 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description du Service : 

L’équipe composée de 5 personnes et d’un manager, a pour mission d'assurer la maintenance des Reporting des fonds de Amundi et de ceux des clients Amundi Technology et aussi d'implémenter de nouveaux Reporting

Missions :

En support des Chargés de portefeuille à Paris, Londres, Dublin, Madrid, Singapour, Hong Kong, Tokyo et Boston, vous :

  • participerez aux projets de Reporting d’Amundi (ESG, Plateforme Advisory, Amundi Technology, …)

Par ailleurs, vous :

  • participerez aux projets de transformation de la plateforme de production des Reporting.

Apport de l'alternance : 

L’opportunité de découvrir et participer activement au fonctionnement d’un Middle Office à travers son activité sur les Reporting des fonds d’investissement

En outre, L’alternant sera impliqué dans les projets d’amélioration et de performance des Reporting  vis-à-vis des clients internes d’Amundi (équipes marketing, équipes de gestion…) ainsi que des clients de Amundi Technology

Déplacement / Permis B

Non

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

TECHNICIEN D'EXPLOITATION (F/H)

  • 16 juillet 2026
  • Coriance
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Chelles

DESCRIPTION :

Mission

Et si votre carrière avait un impact durable ?   

Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 550 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur.   

Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.   

Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.  

Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolution.   

Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.

Nous recherchons un(e) Technicien(ne) d'Exploitation basé(e) sur le site de Chelles (77) pour assurer la conduite, la maintenance et l’optimisation des installations présentes sur site.

Vous avez alors l'opportunité de rejoindre nos 3 Techniciens et notre Responsable d'Exploitation présents sur site.

Voici vos missions :

  • Participer au suivi de la maintenance des installation
  • Assurer le contrôle et l’entretien des équipements
  • Effectuer des interventions de dépannage en cas de dysfonctionnement
  • Gérer les intervenants extérieurs lors des opérations de maintenance
  • Participer à l’exploitation des moyens de production et du réseau
  • Gérer les installations biomasse : réception de la biomasse, rondes, entretien de la chaufferie
  • Contrôler les paramètres de fonctionnement (température, pression, débits)
  • Diagnostiquer les anomalies et intervenir rapidement pour garantir la continuité de service
  • Participer à l’amélioration continue des équipements
  • Optimiser les performances énergétiques tout en respectant les normes de sécurité et la réglementation en vigueur.
Profil

Pour vous épanouir chez Coriance :

  • Issu(e) de formation Bac+2/Licence Pro en génie climatique/ thermique, en génie industriel ou en génie des procédés
  • Vous avez l’esprit d’équipe et êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e)
  • Vous êtes doté(e) d’une aisance relationnelle qui vous permettra de vous intégrer rapidement
  • Adhésion aux valeurs de Coriance : esprit d’équipe, engagement, audace et exigence



Vos conditions de travail et avantages  

Rémunération et primes :

  • Rémunération annuelle versée sur 13 mois 
  • Heures supplémentaires et astreintes rémunérées 
  • Primes de poste 
  • Prime d’ancienneté 
  • Prime individuelle (bonus) 
  • Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut 
  • Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) 


Congés et absences :

  • 26 jours de congés payés par an 
  • 15 jours de RTT par an  
  • Jours de congés supplémentaires selon ancienneté
  • Jours d’absences rémunérés pour enfant malade 
  • Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant) 


Restauration :

  • Paniers repas 


️Santé et prévoyance :

  • Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur


Avantages sociaux :

  • Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise) 
  • Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue.

Le Groupe Coriance en chiffres

  • +600 collaborateurs 
  • 47 sites d’exploitation en France et en Belgique
  • 360 millions de chiffres d’affaires en 2024 
  • 88/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2024 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion) 
  • En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde fois consécutive le label HappyIndexAtWork, décerné par l’organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Directeur de travaux GC H/F

  • 16 juillet 2026
  • Demathieu Bard
  • Nouvelle-Aquitaine
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Publiée le 16/07/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Forts de notre savoir-faire historique dans la construction d’ouvrages d’art, nous conduisons des projets d’aménagement urbain d’envergure et livrons des infrastructures emblématiques au profit de la mobilité, de l’énergie, des installations maritimes ou fluviales. Au sein du groupe DEMATHIEU BARD, la société DEMATHIEU BARD Génie Civil emploie 600 personnes en France et réalise un CA de l'ordre de 300 M€ par le biais de 7 agences.

Votre environnement de travail :

Vous êtes rattaché l'établissement France Sud, qui intervient sur la moitié Sud de la France regroupant à ce jour le secteur Sud-Ouest (31), le secteur Rhône-Alpes – Auvergne (69) auquel vous êtes rattaché et le secteur PACA (13). L'établissement est spécialisée dans la construction d’Ouvrages d’art et de bâtiments industriels. Elle emploie 90 personnes et réalise un chiffre d’affaires de l’ordre de 50 millions d’euros. 

Vous intervenez sur un projets de Génie Civil sur le secteur de Bordeaux.

Ce qui nous différencie :

La variété des missions, la technicité et l’envergure des projets !

Nous vous offrons un environnement de travail stimulant en rejoignant une équipe dont les activités quotidiennes soutiennent la stratégie de croissance du groupe.

Vos responsabilités et missions :

  • Vous dirigez en toute autonomie, un projet de génie civil dans toutes ses composantes.
  • Vous êtes le garant de la qualité, de la sécurité, du respect des délais de construction.
  • Vous assurez le suivi financier et contractuel de l’opération.
  • Vous êtes impliqué dès le transfert du dossier.
  • Vous mettez en œuvre les actions nécessaires à la réussite du chantier que vous supervisez.
  • Vous êtes responsable de l’organisation ainsi que du suivi humain du projet.
  • Vous supervisez l’activité de conducteurs de travaux et de conducteur de travaux principaux.
  • Véritable manager, vous soutenez vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences : vous validez leurs choix techniques, financiers et les accompagnez dans la gestion des risques.
  • Vous êtes le représentant de l’entreprise auprès des MOE et MOA.
N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes diplômé d’une formation supérieure type BAC+5 écoles d’ingénieur en #GC ?
  • Vous justifiez d’une expérience d’au minimum 10 ans en conduite de travaux de génie civil et/ou gros-œuvre ?
  • Vous souhaitez valoriser votre expérience professionnelle ?
  • Véritable facilitateur, vous aimez avoir toutes les cartes en main, en autonomie, pour mener un projet dès l'obtention du dossier jusqu'à la finalisation ?
  • Rigoureux et pragmatique, vous avez le sens du service client et le goût des contacts humains ?

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD.

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale : Nos engagements RSE
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…);
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant et de nombreux avantages : 13ème mois, prime de vacances, prime individuelle sur objectif, véhicule, mutuelle, accord Groupe QVT avantageux, chèques CESU, intéressement, participation, épargne salariale et surcomplémentaire retraite.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien frigoriste H/F

  • 16 juillet 2026
  • SPIE
  • Bretagne
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Cesson-Sévigné

DESCRIPTION :

Votre mission



TECHNICIEN FRIGORISTE H/F

Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéos.

C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations

Filiale de SPIE Facilities, JD Euroconfort est un acteur de premier plan dans les domaines du froid, de la climatisation et des cuisines professionnelles. 

En itinérance, vous intégrez une équipe avec une forte expertise technique en tant que monteur en froid commercial.

Vous assurerez les prestations de travaux dans les grandes cuisines professionnelles de nos clients basés dans le quart Nord Ouest et constitués principalement de collectivités publiques (écoles et universités), d’établissements de santé ou de restaurants d’entreprises.

Vos chantiers consisteront à :

- Réaliser le montage de groupes froids et d’évaporateurs de chambres froides.

- Réaliser les raccordements électriques et fluidiques des équipements : tirage et pose de chemins de câbles, mise en place de tubes cuivre

- Mettre en service des appareils frigorifiques en autonomie (après formation fabricant)

- Assurer la traçabilité de vos actions dans notre outil

- Appliquer les procédures Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) de l’entreprise et veiller à la sécurité des personnes et des biens

- Détenteur de l'attestation de capacité des fluides frigorigènes (cat 1), vous savez charger une installation en fluide frigorigène et renseigner les documents règlementaires (Cerfa, registre des fluides, etc)

La qualification de braseur en réfrigération serait appréciée. A défaut, nous vous la ferons passer.

Nos avantages :

- 13ème mois + prime de congés payés

- indemnités de panier et de trajet

- dispositifs d’épargne salariale : intéressement, participation, actionnariat salarié

- mise à disposition d'un véhicule équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions

Ce poste nécessite de faire régulièrement des chantiers en grands déplacements. Dans ce cas, nous privilégierons la semaine de travail sur 4 jours.

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une 1ère expérience en montage d’équipement frigorifique commercial ainsi que votre aptitude à la manipulation des fluides, alors postulez dès à présent  !

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Grâce à nos engagements concrets pour la mixité, la diversité et l’inclusion, nous créons un environnement dynamique et ouvert.

Parce que nous savons que les carrières doivent être porteuses de sens, nous proposons de nombreuses, opportunités d’évoluer et de se développer au sein de notre entreprise.

Filiale de SPIE France, SPIE Facilities est spécialisée dans la maintenance et l’exploitation technique des bâtiments ainsi que le Facility management. SPIE Facilities s’engage aux côtés de ses clients pour rendre les bâtiments plus durables, en améliorer l’efficacité énergétique et réduire leur empreinte carbone. SPIE Facilities contribue significativement à améliorer la qualité de vie des occupants des bâtiments.

Avec 3000 collaborateurs et 70 implantations en France, SPIE Facilities offre une relation de proximité unique sur le marché, qui lui permet de proposer des solutions sur mesure à ses clients.

Acteur global des transitions énergétique, numérique et industrielle, SPIE France, filiale du groupe SPIE, propose des solutions concrètes pour accompagner la décarbonation des bâtiments, des industries et des territoires. Pour mener à bien cette mission, SPIE France s’appuie sur ses 6 filiales, qui comptent 19 000 collaborateurs présents sur plus de 300 sites en France.

Nous, c'est SPIE !

Présentation du processus recrutement

Après le dépôt de votre candidature, nous vous répondons dans un délai de 3 semaines maximum.

Si votre CV est retenu, voici les étapes du processus de recrutement :

Appel d’un recruteur pour valider l’adéquation poste/profil

Entretien en présentiel ou en visio avec le RH et/ou le manager

Si besoin, entretien de validation avec le N+2

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Senior Presales H/F

  • 16 juillet 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Amundi Technology is the business line in charge of development and promotion of the technology solutions proposed by Amundi. Amundi Technology leverages on solutions and services initiative launched in 2016, with extension since 2021 to a large portfolio of solutions that cover a major scope of the buy-side value chain.

Our flagship solutions proposed to the market are ALTO Investment (Portfolio Management Solution for Asset Managers and Asset owners) and ALTO Wealth & Distribution (Solution for Advisory and Discretionary Portfolio Management destined to distributors and private banks). Other specialized solutions are derived from our global ALTO framework are emerging, like ALTO Asset Servicing for depository control. Also, as an engaged company, Amundi has invested strongly on ESG and climate impact investment. Our ALTO Sustainability is our technology solution addressing ESG data and investment analytics for best ESG and climate decision making tool.

Within Amundi Technology, the mission statement of the Pré Sales team can be summarized as follows :

·         Understand the detailed customer needs & context

·         Support the Sales team approach to prospects and new customers bringing business expertise & solution knowledge

·         Identify solution & services Gaps when relevant for the proposal

·         Coordinate and / or in synchronize with Product and R&D teams for solution building & Gaps management

·         Prepare responses questionnaires in case of calls for tenders

·         Contribute to the Sales Proposal document on the solution description part

·         Prepare and deliver customer presentations and demonstrations

·         Organize when relevant Amundi experts client pitch (Portfolio managers, dealers, Risk officers, MO officers).

Propose & follow processes & tooling enhancements for the Pre Sales team

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Stage - Recherche économique et stratégique – Support clients et coordination H/F

  • 16 juillet 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Service :

 

L’Amundi Investment Institute a pour ambition de renforcer le conseil, la formation et le dialogue continu sur ces sujets pour l’ensemble de ses clients - distributeurs, institutionnels et entreprises, - indépendamment des encours qu’Amundi gère ou non pour leur compte. Cette division regroupe notamment ses activités de recherche économique et quantitative, de stratégie de marché et de conseil en allocation d’actifs.

L’Amundi Investment Institute a par ailleurs pour vocation de porter largement les convictions d’Amundi et ses recommandations d’investissement et de construction de portefeuille, et ainsi d’affirmer son leadership dans ces domaines.

Cette ligne métier est au service des équipes de gestion d’Amundi. Elle contribue à renforcer leurs standards d’excellence.

L’équipe Développement commercial et opérations renforce le dialogue avec les clients et s’appuie sur les productions de l’Amundi Investment Institute pour soutenir le développement commercial. Elle explore les moyens d’offrir aux clients des solutions et des conseils sur mesure et elle assure la liaison entre l’Institut et les lignes métiers de l’entreprise – commercial, spécialistes produits, gestion, conseil, marketing, communication, juridique et conformité.

Missions : 

Vos principales missions, sur ce périmètre, seront de :

· Organisation de réunions et d’événements clients : participer à la préparation logistique et éditoriale de réunions, webinaires, présentations ou événements clients, ainsi qu’à la coordination des intervenants.

·  Explication et valorisation des modèles : participer à la vulgarisation et à la présentation des modèles utilisés par l’équipe, notamment dans les supports clients ou les documents internes.

· Projets transverses : contribuer au déploiement de l’intelligence artificielle dans le département

· Support aux équipes de recherche : utiliser les contenus produits par les équipes de recherche pour répondre aux questions économiques et stratégiques aussi bien en interne qu’en externe.

Apport du stage : 

Connaissance approfondie de l'organisation d’une société de gestion d'actifs – Recherche macroéconomique et stratégie. Intégration dans une équipe transverse et multi culturelle .

 L’entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs

Déplacement / Permis B

Non

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Stage

Alternance en marketing opérationnel et digital (24 mois) F/H

  • 16 juillet 2026
  • Butagaz
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

L'entreprise

Butagaz est un fournisseur multi-énergies, acteur majeur du Gaz Liquide, présent depuis 90 ans sur le territoire français.

Fondé en 1931 par un duo d’entrepreneurs, la marque n’a cessé de grandir pour devenir désormais un Groupe qui propose la plus large gamme d’énergies aux professionnels comme aux particuliers : du gaz en bouteille et en citerne qui sont ses activités historiques mais aussi du gaz naturel, de l’électricité et du photovoltaïque.

Nos 4 valeurs : proximité, chaleur humaine, éthique et responsabilité.

Butagaz s'engage pour l'humain et déploie une politique handicap visant à garantir une meilleure inclusion au sein de ses équipes. Les candidatures de personnes en situation de handicap sont donc les bienvenues et seront étudiées avec attention par notre équipe recrutement. 

Description du poste

Envie de donner du sens à votre alternance et de contribuer à des projets concrets ? Rejoignez Butagaz !

Au sein de la Direction Commerciale & Marketing Gaz Liquide, vous intégrerez une équipe engagée dont la mission est de concevoir et déployer la stratégie commerciale sur nos marchés BtoB, BtoC et BtoBtoC.

En tant que Chef de projets marketing en alternance, vous participerez activement à la mise en œuvre de plans d’actions marketing concrets et à fort impact.

Vos principales responsabilités Marketing opérationnel (offline & online)
  • Concevoir et déployer des supports marketing à destination des équipes commerciales et des clients
    • Plaquettes commerciales
    • Encarts publicitaires
  • Piloter des campagnes d’emailing (fidélisation & acquisition)
    • Création de contenus adaptés aux cibles
    • Paramétrage des outils & gestion des envois
    • Analyse des performances via des KPI
Projets digitaux
  • Participer à la mise à jour du site web et outils digitaux (store locator…)
  • Contribuer au suivi des campagnes SEA
Veille concurrentielle
  • Réaliser une analyse régulière du marché et des concurrents pour nourrir la stratégie.

Vous serez en interaction avec de nombreux interlocuteurs internes et externes :

  • Marketing, Commerce, Expérience Client, Communication, Juridique
  • Agences de création & prestataires print
Profil recherché
Votre profil
  • Étudiant(e) en marketing, vous êtes admis en cycle Master en école de commerce.
  • Bonnes capacités rédactionnelles et sens de la créativité
  • Intérêt pour le marketing opérationnel et le digital
  • Première expérience ou forte appétence en gestion de projet marketing
Vos atouts pour réussir

Sens de l’organisation et gestion des priorités

Autonomie, rigueur et esprit d’analyse

Capacité à collaborer avec des équipes variées

Orientation résultats & solutions

Maîtrise du Pack Office

La connaissance d’outils emailing ou CMS est un plus)

Curiosité & polyvalence

Cette opportunité vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !

Réf: a116d66e-cb76-4c6f-ae65-cbf92130a7ef

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

FEMME DE CHAMBRE H/F

  • 16 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Atalian recherche une personne pour travailler en équipe.

Horaire : de 9h30 à 14h30 et travail le week-end

25h/semaine

Missions principales :

Assurer le nettoyage des surfaces et préparation des chambres.

Débutant accepté. 

Motivé et volontaire.

Formation possible

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Agent de service

  • 16 juillet 2026
  • Atalian
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Chevigny-Saint-Sauveur

DESCRIPTION :

Atalian Propreté recrute plusieurs agents de service pour intervenir sur le site Benvic à Chevigny-Saint-Sauveur, en CDD de juillet à août. Ces postes sont à pourvoir à temps plein, dans le cadre d’un contrat de 35 heures hebdomadaires, sur une amplitude horaire de 7h à 13h.

Au sein d’une équipe, vous intervenez sur les espaces de production et de conditionnement afin d’assurer le maintien en état de propreté et le respect des normes d’hygiène.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Nettoyer les zones de travail et les espaces communs selon les procédures établies
- Assurer le lavage et la désinfection des sols, surfaces et équipements
- Respecter les protocoles de nettoyage industriel et les règles de sécurité du site
- Utiliser les produits et matériels adaptés à chaque type de surface
- Contrôler la qualité du travail réalisé et signaler toute anomalie
- Participer au rangement du matériel et au suivi des stocks de produits d’entretien
- Maintenir une communication régulière avec le responsable de site pour le suivi des consignes

Ces postes saisonniers offrent une expérience concrète dans un environnement industriel structuré.

Vous appréciez le travail bien fait et le respect des consignes ne vous pose aucun problème.

Ce poste s’adresse à des personnes sérieuses, appliquées et à l’aise dans un contexte industriel.


- Capacité à travailler en autonomie tout en suivant les instructions d’un responsable
- Bonne condition physique pour des tâches manuelles répétitives
- Ponctualité, régularité et sens du service indispensables
- Disponibilité sur les périodes de juillet et/ou août

 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Responsable Solution Gestion Documentaire (H/F)

  • 16 juillet 2026
  • Suez
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Avec 40 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d’optimiser la gestion de leurs ressources et d’améliorer leurs performances environnementale et économique.

VOTRE MISSION 

Au sein de la Direction Informatique du Groupe SUEZ, l’équipe « Tech Enablers » se structure autour de trois pôles d’expertise complémentaires :

Gestion documentaire
Développement (full dev, low-code et no-code)
Supervision applicative

Dans ce contexte, le Responsable Solution Gestion Documentaire est rattaché directement au Responsable de l’équipe et joue un rôle clé dans la performance du système d’information.

Sa mission principale consiste à concevoir, déployer et administrer les solutions de Gestion Électronique de Documents (GED), tant sur les plans technique que fonctionnel, afin de garantir leur efficacité, leur sécurité et leur alignement avec les besoins métiers.
Par ailleurs, le Groupe SUEZ a engagé un projet stratégique de rationalisation de ses solutions documentaires, centré notamment autour de la plateforme Avanteam.

Dans ce cadre, le Responsable Solution Gestion Documentaire sera un acteur majeur en charge de piloter ce projet structurant, en assurant sa bonne exécution, le respect des délais et la réussite de sa mise en œuvre à l’échelle du groupe.

Votre Quotidien

Rattaché au domaine Gestion documentaire, le Responsable Solution Gestion Documentaire assure la performance, l’évolution et la gouvernance des solutions GED du Groupe.


Run et amélioration continue

 
Garantir le maintien en conditions opérationnelles (SLA, comités de suivi, reporting).
Assurer l’administration fonctionnelle (paramétrage, droits, métadonnées, espaces documentaires).
Maintenir la documentation d’exploitation.
Veiller à la sécurité et conformité (RGPD, archivage, habilitations).
Piloter les évolutions métiers et réglementaires.
Assurer le support niveau 3.

Projets

 
Piloter les déploiements de bout en bout (design à hypercare).
Rédiger les spécifications, piloter les tests et accompagner la conduite du changement.
Assurer la transition Build to Run.

Gouvernance et expertise

 
Définir et appliquer les règles de gestion documentaire.
Gérer les habilitations et audits.
Garantir la conformité réglementaire et l’alignement avec l’architecture SI.
Piloter les relations éditeurs/intégrateurs et assurer une veille active.


Transverse

Encadrer ponctuellement des consultants.
Collaborer avec les équipes des SI interfacés.

 VOTRE PROFIL

Diplômé(e) d’un Bac+5 en informatique, systèmes d’information ou équivalent, vous disposez d’une solide expertise que vous avez su enrichir par des expériences concrètes. Des certifications ou un diplôme complémentaire constituent un véritable atout.
Vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en tant que Responsable Applicatif, Chef de projet GED ou Architecte fonctionnel/documentaire, idéalement dans des environnements complexes impliquant plusieurs équipes et prestataires.

Vos atouts pour réussir

Expertise technique

 
Bonne maîtrise des solutions de GED et de leurs architectures (la connaissance d’Avanteam est un plus).
Expérience en intégration d’applications (API, middleware, gestion des flux documentaires).
Solides connaissances en gouvernance de l’information : indexation, archivage, RGPD.
Sensibilité aux enjeux de cybersécurité.

Compétences clés

Capacité à faire le lien entre les équipes techniques et les métiers, en comprenant leurs enjeux respectifs.
Expérience confirmée en pilotage de projets et de prestataires (Agile, cycle en V).
Aisance dans le travail en mode projet, avec un fort sens de l’organisation.


Qualités personnelles

Leadership, sens du collectif et excellent relationnel.
Rigueur, autonomie et proactivité.
Goût pour les environnements internationaux et multiculturels.
Excellentes capacités de communication, à l’oral comme à l’écrit.
Fort esprit de service et orientation utilisateur.

La maîtrise de l’anglais est indispensable pour évoluer dans cet environnement international.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance itinérant H/F

  • 16 juillet 2026
  • Atalian
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY recrute en CDI, un Technicien de maintenance itinérant H/F en région parisienne.


Sur ce poste de Technicien de maintenance H/F, vos missions principales seront les suivantes:

- Assurer l’entretien, le dépannage, le contrôle et la gestion des travaux de maintenance des installations sur les sites clients

- Reporter et réaliser les missions via les outils digitaux (Mission-Kizéo)

- Exécuter les opérations de maintenance préventive et curative (avec respect du planning de maintenance) et petits travaux ;

- Utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTB, GTC)

- Accompagner les opérations de maintenance sous traitées

- Préparer, utiliser et transmettre les documents relatifs au reporting technique des sites

- Accompagner la réalisation des travaux hors forfait

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la maintenance de bâtiment, de l'électricité, du chauffage/climatisation ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 3 ans avec des missions en maintenance multitechnique de bâtiment

Reconnu pour votre aisance de communication, votre autonomie sur votre poste et votre réactivité face aux urgences techniques.

Cette description vous correspond? Envoyez-nous votre candidature!

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Commercial grands comptes régional (H/F)

  • 16 juillet 2026
  • Atalian
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Avelin

DESCRIPTION :

Afin de renforcer l'équipe de la Direction commerciale, Atalian Sécurité recherche un(e) commercial(e) grands comptes régional(e) en CDI basé(e) à Avelin ou au Havre, en fonction du lieu de résidence. Rattaché(e) à la Direction commerciale sécurité, vous aurez pour mission principale de travailler sur des appels d'offres privés dans tous les secteurs des services associés.

A ce titre, vous aurez la charge de :

  • Prospecter des cibles données,
  • Analyser les cahiers des charges,
  • Visiter les sites pour appréhender l'environnement et les spécificités,
  • Contrôler le respect des exigences figurant dans les cahiers des charges,
  • Réaliser le chiffrage des prestations à déployer selon les dossiers,
  • Rédiger le mémoire technique,
  • Proposer des variantes et des solutions techniques innovantes,
  • Valider les prix des études avec la Direction,
  • Participer aux soutenances clients/prospects

De formation supérieur, vous avez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire, de préférence dans les métiers de services. Vous maîtrisez parfaitement les outils informatiques (Excel, Word et Power Point).

Vos objectifs porteront sur :

  • la qualité des études et des écrits, tant d'un point de vue technique que rédactionnel,
  • le respect des échéanciers de remise des offres, 
  • la capacité à travailler en collaboration étroite avec le Bureau d’Études et la Direction Commerciale, 
  • la fiabilité et la pertinence du chiffrage,

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'analyse, autonomie, proactivité, réactivité et votre goût pour le travail en équipe.

Niveau de formation : BAC+5

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d'Affaires travaux froid commercial H/F

  • 16 juillet 2026
  • SPIE
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Devenez notre prochain : 

Responsable d’Affaires Froid commercial - Rennes H/F  

Rattaché au chef de service, vous optimisez la gestion de votre portefeuille d'Affaires et assurez le management de votre équipe, en mettant à disposition les moyens humains et matériels dans le cadre du programme d'action de votre unité opérationnelle, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de SPIE Facilities.  

Vous portez la responsabilité de gestion d’opérations dont le volume de chiffre d’affaires minimum est de l’ordre de 2 M€.

Le responsable d'affaires a pour objectif de gérer l'ensemble des études en froid commercial, d'assurer les pré-études et chiffrage des affaires, et de suivre le montage des travaux neufs ainsi que des travaux de rénovation, tout en respectant les délais, la qualité, les coûts, et les normes de sécurité.



Missions en phases d’études et chiffrages :

- Etudes des appels d’offres

- Définition technique des besoins (bilans frigorifiques, sélection d’équipements, dimensionnement des réseaux de distribution frigorifique, consultation sous-traitance ou équipements spécifiques)

- Réalisation des devis, chiffrage sur logiciel QDV

- Réalisation des dossiers techniques, descriptif techniques des solutions proposées

- Participation aux soutenances d’offres, aux phases de négociation

- Assurer le suivi des chiffrages réalisés



Missions en phases d’exécution :

- Participation aux études de détail (réalisation des plans de réservations, participation aux réunions de synthèses avec les autres corps d’état)

- Participation aux réunions de chantier

- Demande de prix et consultation des équipements prévus, saisie commande, suivi livraison

- Préparation de chantier : Approvisionnement équipements, réalisation des PPSPS, visites d’inspections commune

- Planification des ressources de montage

- Briefing des équipes avant chaque début de chantier

- Pilotage d’affaire : suivi des dépenses, planning, qualité, avec reporting mensuel à effectuer auprès de l

 

Parce que vous avez le sens du management et l’envie de partager, vous aimerez :

- Animer et garantir le respect des règles de sécurité sur chantier  

- Encadrer votre équipe et l’accompagner dans le développement de ses compétences au quotidien  

Votre profil

Vous avez une expertise technique en froid et maitrisez les normes et règlementations afférentes, vous avez le sens de l'organisation, avez déjà effectué de la gestion de projet et êtes un bon communicant, alors n'hésitez pas et postulez!

La connaissance des marchés publics sera un plus.

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, véhicule de fonction, carte restaurant, avantages CSE, RTT...

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien

  • 16 juillet 2026
  • Atalian
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Semur-en-Auxois

DESCRIPTION :

Aimez-vous le travail bien fait et le sens du service au quotidien ?

Chez Atalian Propreté, vous intervenez sur des sites clients pour garantir la propreté et l’hygiène des locaux. Vous travaillez selon un planning défini.

Votre journée s’organise autour d’actions précises et régulières. Vous utilisez des produits adaptés à chaque surface et respectez les consignes de sécurité. Vous êtes un maillon essentiel du bon fonctionnement du site.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Assurer le nettoyage des locaux et des vestiaires
- Assurer la désinfection des parties sanitaires
- Vider/sortir les poubelles
- Respecter les consignes du responsable d'activité;
- Appliquer les produits de nettoyage selon les indications du client.

Votre sens du soin et votre rigueur contribuent directement à la qualité du service rendu aux clients.

Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Technicien de maintenance H/F

  • 16 juillet 2026
  • Atalian
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY recrute en CDI un Technicien de maintenance H/F pour l'un de ses sites client situé à Paris.


Sur ce poste de Technicien de maintenance multitechnique H/F, vos missions principales seront les suivantes:

• Effectuer les opérations de maintenance préventive et curative + les travaux hors forfait

• Utiliser les outils de gestion technique du site (GMAO, GTB, GTC …)

• Suivre les opérations de maintenance sous traitées

• Conseiller les clients sur tous les besoins techniques d’exploitation courante 

• Participer à l’optimisation de l’ensemble de la maintenance 

• Garantir de bonnes relations avec les entreprises extérieures

• Participer à l’amélioration du rendement et de l'efficacité des équipements 

• Mettre en œuvre la démarche de prévention

Issu(e) d'une formation dans le domaine de la maintenance (CVC , électricité, plomberie…) ou d'une formation équivalente, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 2 ans avec des missions en maintenance multitechnique.

Vous êtes reconnu pour votre sens de la ponctualité, votre amabilité, votre autonomie ainsi que votre réactivité face aux urgences techniques.

Cette description vous correspond? Envoyez-nous votre candidature!

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent de service

  • 16 juillet 2026
  • Atalian
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Beaune

DESCRIPTION :

ATALIAN Propreté, acteur reconnu des services aux entreprises, recherche un Agent de service pour intervenir à BEAUNE. 

Ce poste s’inscrit dans une mission essentielle : garantir des espaces propres, sûrs et agréables pour les usagers des locaux professionnels.

Vous travaillez au sein d’une équipe encadrée par un responsable de site. Vous intervenez selon un planning défini, dans le respect des protocoles d’hygiène et des consignes de sécurité. 

Vos principales missions sont les suivantes :


- Assurer le nettoyage des parties communes, bureaux et sanitaires
- Entretenir les sols : balayage, lavage, aspiration selon les surfaces
- Vider les corbeilles et trier les déchets selon les consignes du site
- Approvisionner les distributeurs en consommables (papier, savon, sacs)
- Contrôler la propreté des zones assignées et signaler toute anomalie
- Veiller à la bonne utilisation et au rangement du matériel et des produits
- Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et les protocoles de nettoyage

Ce poste demande rigueur, constance et sens du service. Vous travaillez dans un environnement où la précision et le respect des standards comptent chaque jour.

Ce poste s’adresse à une personne soigneuse, fiable et attachée à la qualité du travail bien fait.

Vous appréciez les tâches ordonnées et les environnements structurés. Vous savez respecter des consignes précises et maintenir un rythme régulier dans vos interventions.

Une première expérience dans le secteur de la propreté ou des services équivalents est appréciée. La ponctualité et le respect des engagements sont essentiels pour réussir dans ce poste.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Actualisation des résultats...