Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Vous rejoignez une équipe expérimentée, avec un rôle clé : sécuriser les projets en amont et garantir la fiabilité des chiffrages.
Un poste complet, mêlant technique, terrain et échanges quotidiens avec les équipes travaux.

Votre quotidien

Vous intervenez dès la réception des dossiers, analysez les pièces et identifiez les points sensibles pour préparer un chiffrage fiable et exploitable.
Vous réalisez les métrés nécessaires, proposez les solutions techniques adaptées et préparez les offres en lien avec la direction et les travaux.

Au fil des projets, vous échangez avec les fournisseurs et partenaires, et ajustez vos études en fonction des contraintes terrain.

Vous participez également aux passations entre études et travaux, avec un rôle d'appui auprès des conducteurs de travaux pour assurer une bonne lecture des éléments transmis., Lin. K Accompagnement RH est un cabinet de conseil et de recrutement spécialisé dans les fonctions Tertiaire et Ingénierie.

Notre objectif est de vous accompagner efficacement dans vos projets. Notre processus de recrutement repose sur des pratiques transparentes et éthiques.

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des services aux entreprises de la région Normandie, vous serez rattaché(e) à notre unité opérationnelle de Petit Quevilly (76).

Sous l'autorité de l'attaché d'Exploitation, vos missions seront les suivantes :

Dans le domaine technique :
- Vous assurez la collecte et la manutention des déchets chez nos clients en respectant les procédures et consignes.
- Vous avez la responsabilité de la bonne exécution de la prestation confiée et des véhicules et engins conduits (maintenance quotidienne, entretien, propreté cabine et châssis).

Dans le domaine commercial :
- Vous informez la hiérarchie de toute demande ou de tout besoin de prestation complémentaire évoqué par le un client.
- Vous garantissez la bonne mise en oeuvre du cahier des charges afin d'assurer la facturation correspondante.
- Vous remontez les réclamations et mécontentements des clients à votre hiérarchie.

Dans le domaine de la sécurité :
- Vous respectez les consignes relatives à la sécurité, notamment sur l'ensemble du site client, lors de l'utilisation du matériel, du vidage sur les centres de traitement et de la collecte sur les sites extérieurs.
- Vous portez la tenue de travail et les équipements de protection individuelle mis à votre disposition.
- Vous vous assurez du bon fonctionnement des éléments relatifs à la sécurité présents sur les véhicules et les engins.
- Vous signalez immédiatement à la hiérarchie les problèmes de sécurité rencontrés (personnel, collègues, tiers, matériel…).
- Vous appliquez les gestes et postures adaptés à l'emploi.

Dans le domaine de la gestion :
- Vous vous conformez aux règles inhérentes au site client et au contrat.
- Vous complétez les différents documents (papier et / ou suivi des ordre de travail informatisés) rendant compte de votre activité.
- Vous réalisez le débriefing de votre tournée avec le personnel d'exploitation.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Chef des Ventes Régional, Mathieu, vous êtes responsable d'un portefeuille de magasins constitué d'hypermarchés, supermarchés et drives répartis sur les départements suivants : 29 / 22 / 56.

Dans le cadre de vos missions, vous représentez nos marques Sojasun, Vrai, Petit Billy sur les rayons ultrafrais, fromages et UHT.

Grâce à votre savoir-faire, vous assurez en autonomie votre secteur autour des missions suivantes :

Négocier avec le client et mettre en place les plans définis dans le cadre des accords nationaux et régionaux pour garantir une disponibilité permanente de nos marques aux consommateurs.

Manier avec talent les leviers marketing que sont l'assortiment, le merchandising et la promotion.

Identifier, négocier et mettre en oeuvre les opportunités de chiffres d'affaire additionnels.

S'appuyer sur vos capacités d'analyse pour étudier les performances de vos clients, formuler des recommandations et mettre en place les actions nécessaires.

Et comme vous êtes un oeil de lynx sur le terrain, s'assurer de bien communiquer les informations relatives aux clients à notre équipe siège !

Notre proposition ? Rejoindre une aventure humaine, pour servir un projet avec beaucoup de sens.

Profitez d'une organisation optimale vous permettant un bel équilibre de vie, entre vie professionnelle et vie personnelle. L'organisation hebdomadaire proposée est la suivante : 4 jours sur le terrain, 1 jour de télétravail !

DESCRIPTION :

Au sein du Bureau d'Etudes qui se compose de 3 personnes, vous prendrez part à différents projets/AO répartis entre chaque Dessinateur par le responsable du service.
Les projets sont variés, allant de petits travaux de maçonnerie à des petits bâtiments de 2-3 étages.

L'entreprise est certifiée MASE et CEFRI, met en avant le travail en sécurité de ses équipes qui interviennent en région Auvergne Rhône-Alpes principalement., * Création de plans de construction (Gros œuvre et TCE), de plans d'installation de chantier.
* Réalisations de détails d'exécution, d'épures d'implantations, en collaboration avec les chefs de chantier.
* Modélisations 3D
* Relevés cartographiques
* Création de modes opératoires imagés

Vous utiliserez REVIT et AUTOCAD au quotidien.

DESCRIPTION :

La Direction des affaires financières et patrimoniales (DAFP) est une direction du siège chargée du pilotage financier et patrimonial de l'institut.

Les enjeux à venir et associés au poste sont :
* De maitriser les changements de l'environnement budgétaire public pour adapter au mieux l'institut ;
* De moderniser et d'améliorer les outils et les processus de gestion financière ;
* De fiabiliser et sécuriser les processus financiers ;
* De faire évoluer la stratégie immobilière d'Inria ;
* D'interroger (améliorer) la répartition des activités entre siège et centres (sur les processus qui concernent la DAFP).

La ou le titulaire du poste est rattaché au Directeur Général Délégué à l'Administration (DGD-A), et est membre du comité de direction d'Inria.

Principales activités

Sous la responsabilité du DGD-A, la Direction aux Affaires Financières et Patrimoniales :
* élabore le budget de l'établissement et pilote son exécution ;
* exécute les dépenses de l'Institut et pilote les recettes des contrats du siège et de l'agence de programmes portée par Inria ;
* est maître d'ouvrage des logiciels de gestion et de pilotage financier de l'établissement ;
* définit et met en œuvre les procédures de gestion financière ;
* organise la bonne diffusion de l'information interne sur ces procédures ;
* définit et met en œuvre la politique d'achats, passe et suit les marchés nationaux ou du Siège ;
* définit et pilote la politique immobilière et patrimoniale de l'institut ;
* anime le réseau des services administratifs et financiers et des services techniques et généraux des centres de recherche Inria de l'université.

La ou le titulaire est le responsable :
* hiérarchique de plusieurs services, rassemblant environ 90 personnes : budget et contrôle de gestion, achats, exécution des dépenses, pilotage des recettes sur le périmètre du siège et de l'agence de programmes, maîtrise d'ouvrage et assistance fonctionnelle des SI financiers, gestion patrimoine ;
* fonctionnel des Services Administratifs et Financiers (SAF) et des Services Techniques et Généraux (STG) des 9 centres régionaux d'Inria, représentant respectivement environ 50 et 40 personnes.

Enfin, la DAFP a d'importantes responsabilités dans le projet de déménagement du siège.

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Services aux Entreprises de la région Normandie, vous serez rattaché(e) à notre unité opérationnelle de Petit-Quevilly (76).

Sous l'autorité de l'Attaché(e) d'exploitation, vos missions de conducteur(trice) seront les suivantes :

Dans le domaine technique :
- Vous assurez la collecte et la manutention des déchets en respectant les procédures et consignes
- Vous avez la responsabilité de la bonne exécution de la prestation confiée et du véhicule conduit (maintenance quotidienne, entretien, propreté cabine et châssis).

Dans le domaine commercial :
- Vous informez la hiérarchie de toute demande ou de tout besoin de prestation complémentaire chez un client ou un prospect.
- Vous garantissez la bonne mise en oeuvre du cahier des charges afin d'assurer la facturation correspondante.
- Vous remontez les réclamations et mécontentements des clients à votre hiérarchie.

Dans le domaine de la sécurité :
- Vous respectez les consignes relatives à la sécurité, notamment lors de l'utilisation du matériel, du vidage sur les centres de traitement et de la collecte sur les sites extérieurs.
- Vous portez la tenue de travail et les équipements de protection individuelle mis à votre disposition.
- Vous vous assurez du bon fonctionnement des éléments relatifs à la sécurité présents sur le véhicule.
- Vous signalez immédiatement à la hiérarchie les problèmes de sécurité rencontrés (personnel, collègues, tiers, matériel…).
- Vous appliquez les gestes et postures adaptés à l'emploi.

Dans le domaine de la gestion :
- Vous vous conformez aux règles de pesage selon les sites d'activité.
- Vous complétez les différents documents (papier et / ou suivi des OT informatisés) rendant compte de votre activité.
- Vous réalisez le débrief de votre tournée avec le personnel d'exploitation.

Travail du mardi au samedi

DESCRIPTION :

Entretien des parties communes, des bureaux et des sanitaires dans le respect des règles d'hygiène et de prévention

CDD de 15h/ semaine du lundi au vendredi à pouvoir dès que possible jusqu'au 26/12.

DESCRIPTION :

Rattaché au Directeur vous prenez en charge le suivi de chantiers de bâtiments sur les lots charpente métallique principalement et enveloppe en second temps.

Notre client intervient sur des projets complexes de moyenne envergure.

- Consultez et valider les sous-traitants et fournisseurs

- Préparer les chantier (définition des besoins humains, matériaux, matériel)

- Suivre les aspects contractuels

- Suivre le ou les chantiers : suivi de l'avancée, du respect des délais, de la qualité et de la sécurité.

- Etablir, valider, diffuser l'ensemble des documents et pièces administratives et techniques du chantier.

- Manager les équipes en propre et le cas échéant les sous-traitants et animer les réunions de chantier

- Etre le lien entre l'ensemble des interlocuteurs ; MOE, MOE, sous-traitants, bureaux de contrôle, mairie...

DESCRIPTION :

Administration du personnel :
* Préparer les contrats et avenants (ouvriers, employé(es), agent(es) de maîtrise)
* Gérer les formalités liées à l'embauche (DPAE, vérification des pièces)
* Suivre les dossiers du personnel (papier et dématérialisé)
* Gérer les absences, congés, arrêts maladie, accidents du travail
* Mettre à jour le registre du personnel
* Assurer les démarches liées à la médecine du travail
* Participer à la gestion des plannings et du personnel intérimaire

Processus de paie :
* Contrôler et transmettre les variables de paie
* Suivre les temps de travail, les absences, les heures supplémentaires
* Échanger avec les organismes sociaux (Pôle emploi, CPAM, URSSAF…)

Procédures RH Groupe :
* Appliquer et faire appliquer les procédures RH (discipline, prévoyance…)
* Suivre les formations obligatoires avec le service formation
* Participer aux entretiens professionnels et aux transferts de personnel

Comptabilité courante :
* Saisir les factures fournisseurs, suivre les règlements et les relances
* Suivre les dépenses mensuelles et établir les bordereaux de provision
* Saisir et contrôler les éléments pour la facturation client
* Gérer les notes de frais des salarié(es)

Appui à l'exploitation :
* Mettre à jour les tableaux de bord (carburant, parc véhicules via KAYA)
* Collaborer avec les encadrant(es) pour le suivi opérationnel

Tâches administratives courantes :
* Commander les fournitures, assurer la maintenance des équipements de bureau
* Rédiger les courriers et notes diverses pour la direction

Accueil & standard :
* Réception téléphonique et accueil physique
* Orientation des visiteurs et transmission des messages
* Suivi de la communication interne de l'agence

DESCRIPTION :

Découvrir les industries locales de la région comme le nucléaire, l'automobile et l'hydrogène.
- Être accompagné(e) régulièrement par une équipe accessible et disponible
- Monter en compétences en réalisant des projets longs et diversifiés
- Être formé(e) afin de vous aider dans la bonne exécution de votre projet
- Faire évoluer son statut de consultant en s'impliquant dans le développement de NGen

Vos missions :

- Participer aux Plans de Prévention et réunions de coordination
- Être présent sur le terrain et assurer le respect des règles HSE
- Stopper toute situation dangereuse et corriger les écarts
- Coordonner la sécurité entre équipes et sous-traitants
- Réaliser audits et diagnostics H3SE des installations
- Animer des échanges sécurité avec les équipes chantier
- Déployer une démarche de prévention sur le site

DESCRIPTION :

Activité de laverie (ménage, vaisselle, décontaminations)
préparation de tampons, milieux de culture, géloses,
Gestion des stocks plastiques,
commandes

DESCRIPTION :

Réaliser des synoptiques détaillés ;
- Interpréter des analyses fonctionnelles ;
- Rédiger des documents techniques ;
- Réaliser des schémas d'armoires électriques.

DESCRIPTION :

En français : titre du projet de recherche (si CDD scientifique)/sujet de stage/sujet d'apprentissage/objet de l'accueil)
Compréhension des politiques publiques, de la représentation des intérêts et de la communication publique., Au sein du Pole Communication Institutionnelle et Affaires Publiques, vous serez amené(e) à :
- sur la partie plaidoyer et communication institutionnelle
* Contribuer à la rédaction des narratifs et messages clés du plaidoyer de l'Institut Pasteur auprès des publics institutionnels et du grand public
* Participer à au déploiement de la feuille de route de communication institutionnelle visant à promouvoir le plan stratégique « Pasteur 2030 » et valoriser la transformation de l'Institut
* Rédiger des notes de synthèse, des argumentaires et des contenus de communication institutionnelle
* Suivre et analyser les retombées des actions de communication institutionnelle et de plaidoyer
* Contribuer à la coordination avec les autres pôles de la direction (communication externe, médiation scientifique, international)
- sur la partie affaires publiques et relations institutionnelles
* Assurer une veille réglementaire et législative sur les enjeux stratégiques de l'Institut Pasteur (recherche biomédicale, santé publique, innovation, éthique)
* Cartographier et analyser l'écosystème des parties prenantes institutionnelles (ministères, agences publiques, parlementaires, think tanks, associations...)
* Participer à la préparation de rendez-vous institutionnels et d'événements clés

DESCRIPTION :

Le premier objectif de cette thèse est d'étudier les conditions
techniques et humaines de la mise en œuvre de la sobriété dans le cloud (i.e.,
les DC), d'identifier les leviers et de mettre en perspective leurs
conséquences.
Plus présicément, cette thèse se décline vers la \textbf{définition et mise en
œuvre de métriques} : L'objectif est de définir des métriques (DC-score,
euro-score, énergie-score, carbone-score, RSE-score) qui aient du sens au niveau
des utilisateurs et de la nature des requêtes pour éclairer la décision de
soumettre, reporter ou renoncer aux demandes d'accès au cloud et ainsi réaliser
pleinement les avantages d'un comportement vertueux. Le point de vue des
fournisseurs doit aussi être étudié lorsqu'ils font face à une demande
d'effacement et qu'ils doivent à la fois gérer les stockages d'énergie et
réduire l'offre de service aux utilisateurs. Le but est que l'on prenne en
compte les effets rebond en amont de la conception et de l'utilisation des data
centres., # Desctiption des tâches

## Etude et analyse des métriques et scores existants

Cette tâche a pour objectif de réaliser une analyse des métriques existantes,
sur l'agrégation de métriques pour constituer des scores (poids de chaque
métrique, interprétabilité, explicabilité), sur les méthodologies de
création/développement d'indicateurs et de scores, sur leur portée vis à vis à
des utilisateurs (métriques ou scores différents en fonction des cibles). On
inclura également une analyse sur les mécanismes de récompenses et d'incitations
au changement de comportement pour aller vers un usage sobre du numérique, en le
projetant sur le cas d'un data centre, en se posant par exemple les questions
suivantes: Qu'a-t-on à gagner à suivre les indicateurs ? Comment mesure-t-on la
récompense ?

## Conception de scores utiles à un DC sobre, adapté aux utilisateurs

Cette tâche constitue le coeur des avancées scientifiques sur les métriques,
les indicateurs, les scores et les récompenses. Des propositions seront amenées
pour constituer des scores basés sur les métriques existantes ou sur des
métriques à identifier. Les scores serviront à informer et inciter les
utilisateurs à des comportements vertueux au delà de la charte. Plus que le seul
coût carbone, un score devra refléter les impacts sur un sous-ensemble des 9
piliers des limites planétaires (comme l'eau) et pourra être adapté à un profil
utilisateur (ou une communauté) permettant une meilleure efficacité vers la
sobriété. Par exemple, des critères comme les impacts sociaux de la
consommation et de sa réduction, l'utilité (ressentie) des usages et des
services, le caractère carboné de l'énergie, son coût, la tension sur
l'approvisionnement, etc., pourront être plus ou moins mis en avant.
La question de la sensibilité d'un score au changement sera étudié, e.g., en
s'assurant qu'une amélioration minimale d'une décision au prix d'un coût trop
important se reflète bien dans l'évolution du score de manière significative. La
question de
prédire les scores sera aussi posée. Une attention particulière sera portée à la
conception d'indicateurs compréhensibles, facilitant l'adhésion des utilisateurs
dans une logique de convivialité.
Plusieurs scores seront comparés à des fins de comparaisons qualitatives.

## Développement logiciel des scores et des métriques

Cette tâche s'attelle au développement de nouvelles métriques et des scores
sélectionnés. L'ergonomie de présentation des scores sera particulièrement prise
en compte pour faciliter leur adoption. Le développement lui-même sera ouvert
(libre et open source) et sobre (en empreinte mémoire, en impact de calcul).
Nous utiliserons le logiciel Alumet développé au LIG qui fait de la
mesure frugale, non intrusive, qui est modulaire et qui permettra par exemple
d'y intégrer des modules pour récupérer des métriques (tel Mojit/OS
développé à l'IRIT qui servira de preuve de concept) ou calculer des scores., * Équipe Inria : DATAMOVE
* Directeur de thèse :
Carastan Dos Santos Danilo / danilo.carastan-dos-santos@inria.fr

DESCRIPTION :

* Élaborer les schémas électriques ;
* Dimensionner les armoires et les câbles ;
* Coordonner les interventions des sous-traitants ;
* Réaliser les études de faisabilité ;
* Effectuer le suivi de la mise en service des équipements ;
* Assurer le reporting.

DESCRIPTION :

* ElectromécaniqueCette compétence est indispensable
* Assurer le respect des normes de qualité
* Contrôler la qualité de l'eau et ajuster les paramètres
* Identifier des non-conformités
* Intervenir en cas de panne majeure pour rétablir le fonctionnement
* Maîtrise des systèmes de pompage
* Réaliser ou superviser les interventions de maintenance préventive et corrective
* Superviser les différentes phases du traitement des eaux usées (prétraitement, traitement biologique, traitement physico-chimique)
* Surveiller des équipements ou phases de bobinage, épuration
* Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives

Permis

DESCRIPTION :

This Master 2 internship is in the context of IPCEI-CIS (Important Project of Common European Interest - Next Generation Cloud Infrastructure and Services) DXP (Data Exchange Platform) project involving Amadeus and three Inria research teams (Loreley, CEDAR and MAGELLAN). This project aims to design and develop an open-source management solution for a federated and distributed data exchange platform (DXP), operating in an open, scalable, and massively distributed environment (cloud-edge continuum).

The internship will be located at The Inria Center of the University of Lorraine in the Loreley team. It will be supervised by Claudia-Lavinia Ignat, Research Director at Inria in Nancy and Stefania Dumbrava, Assistant Professor at ENSIIE/Inria Paris/Télécom Sud-Paris., [Budiu22] Mihai Budiu, Frank McSherry, Leonid Ryzhyk, Val Tannen: DBSP: Automatic Incremental View Maintenance for Rich Query Languages. arXiv:2203.16684, 2022.
[Clark22] Stanley Clark, Nikolay Yakovets, George Fletcher, Nicola Zannone: ReLOG: A Unified Framework for Relationship-Based Access Control over Graph Databases. DBSec 2022: 303-315.
[Han24] Sunwoo Han, Zachary G. Ives: Implementation Strategies for Views over Property Graphs. SIGMOD, 2024.
[Ignat24] Claudia-Lavinia Ignat, Victorien Elvinger, Habibatou Ba: SynQL: A CRDT-Based Approach for Replicated Relational Databases with Integrity Constraints. DAIS, 2024.
[Preguiça19] Nuno M. Preguiça, Carlos Baquero, Marc Shapiro: Conflict-Free Replicated Data Types (CRDTs). Encyclopedia of Big Data Technologies, 2019.
[Rault22] Pierre-Antoine Rault, Claudia-Lavinia Ignat, Olivier Perrin: Distributed Access Control for Collaborative Applications Using CRDTs. PaPoC@EuroSys 2022: 33-38.
[Thomassen23] J. Thomassen, W. Yu: Eventually-Consistent Replicated Relations and Updatable Views. In: Abelló, A. et al. New Trends in Database and Information Systems (ADBIS 2023). Communications in Computer and Information Science, vol. 1850. Springer, 2023.
[Wolde23] Daniel Wolde, Gábor Szárnyas, Peter Boncz: DuckPGQ: Bringing SQL/PGQ to DuckDB. Proc. VLDB Endow. 16(12): 4034-4037 (2023).
[Yu20] Weihai Yu, Claudia-Lavinia Ignat: Conflict-Free Replicated Relations for Multi-Synchronous Database Management at Edge. IEEE SMDS, 2020.

Principales activités

The project will focus on a collaborative data management scenario based on a graph-relational model, in which a graph view is defined over a set of relational tables, together with a set of basic integrity constraints, and replicated across multiple sites. The intern will help define an abstract replication model that treats such views as the primary unit of synchronization between a small number of replicas. This model will describe how a restricted class of updates is propagated and reconciled under concurrency, and under which assumptions basic constraints are preserved or can be restored after conflicts. Building on this model, the intern will design and implement a lightweight prototype on top of an existing data management system. This prototype will simulate several replicas, apply simple but well-specified replication and merge policies, and maintain materialized graph views in the presence of updates.

DESCRIPTION :

Vous êtes une personne passionnée et souhaitez contribuer à l'excellence de la recherche scientifique ?

Rejoignez-nous en tant que Post-Doc pour une durée de 24 mois.

Le projet de recherche postdoctoral s'inscrit dans le cadre d'un projet financé par l'ERC et intitulé REACT (REvolutionising the use of coherent x-ray diffraction for structural crystallography Applied to CaTalysis). Il vise à appliquer de nouvelles capacités d'imagerie par diffraction cohérente (CDI) pour sonder des nanostructures pendant une réaction catalytique.

L'objectif principal du projet est d'imager des nanostructures in situ pendant une réaction et de révéler l'évolution de leur structure dans le temps et à l'échelle nanométrique, afin d'examiner les effets de volume, de surface et d'interface. Les catalyseurs jouent un rôle clé dans environ 90 % des procédés chimiques industriels. Le développement de catalyse hétérogène visant une sélectivité de 100 % demeure un défi constant, tout comme la compréhension de la durabilité et du vieillissement du catalyseur lui-même. Toutefois, le processus catalytique et les modifications structurelles associées restent encore mal compris. La structure de nano-objets métalliques individuels sera suivie in situ et operando lors de réactions catalytiques, en utilisant à la fois l'imagerie par diffraction cohérente de Bragg et la ptychographie de Bragg.

DESCRIPTION :

Vous effectuez des dépannages sur les marchés d'entretien sur Paris et sa petite couronne.

DESCRIPTION :

* Word excelCette compétence est indispensable
* Classer des documents
* Gestion administrative du courrier
* Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
* Mettre à jour un dossier, une base de données