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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 785 offres

Ingénieur IVVQ F/H

  • 13 mai 2026
  • elsys-design
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Vos missions seront:

  • Pilotage des activités de validation
  • Élaborer une démarche de tests adaptée à des architectures systèmes complexes
  • Définir et organiser les campagnes de tests : scénarios, critères d’acceptation, séquencement
  • Mise en œuvre de l’intégration
  • Coordonner l’intégration progressive des composants logiciels et matériels
  • Vérifier la bonne interaction entre les différents sous-systèmes
  • Réaliser des essais sur plateformes d’intégration et équipements de simulation.
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements, documenter les écarts et suivre leur résolution avec les équipes de développement.
  • Rédiger les livrables de tests et constituer les dossiers de justification.
  • Accompagner la préparation à l’utilisation opérationnelle du système.
L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis.

Formation ingénieur (Bac+5) en systèmes, informatique, électronique ou domaines connexes.

Pratique confirmée des activités d’intégration, de vérification et de validation sur des systèmes complexes.

Connaissance d’outils de gestion des exigences et des anomalies, de moyens d’essais et d’analyse de communications ou de réseaux.


ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de projet programme scientifique F/H

  • 13 mai 2026
  • Inserm
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Structure Délégation Régionale Inserm Nouvelle-Aquitaine - U1312 dirigée par M. Frédéric Saltel
A propos de la structure
Le Programme Scientifique de Grande Ambition Régional (PSGAR) implique 15 équipes de recherche réparties sur les principales villes de la Nouvelle-Aquitaine et se structure autour d'une thématique centrale : Cancer et environnements. L'objectif de ce projet est d'identifier, anticiper et prévenir les conséquences de l'exposome chimique sur l'émergence des cancers et en particulier le glioblastome. Il s'agit également de mieux traiter ce type de cancer en détectant et ciblant les cellules souches cancéreuses qui ont des propriétés de radio- et chimiorésistance ainsi que les modifications du microenvironnement tumoral dont l'émergence pourraient être favorisée par l'exposome chimique.
Le Chargé de Projet sera localisé à Bordeaux (U1312) dans le laboratoire du co-coordinateur du projet et travaillera en interaction avec l'ensemble des sites et équipes partenaires impliqués dans le PSGAR. Sa mission principale sera d'assister les coordinateurs des axes et projets dans le management, le suivi et l'animation des différents programmes de recherche avec pour ambition de mener à bien les programmes et répondre à des appels à projet d'envergure nationale ou européenne.
Missions principales
Assurer et coordonner le suivi du projet inter et intra-sites
Participer à gérer et coordonner un projet pluridisciplinaire qui s'étend du domaine de la biologie à l'épidémiologie impliquant des sciences dures telles que la physique ou la chimie
Mettre en place et coordonner l'animation entre les sites de recherche et entre les axes (programmation de réunion, organisation de workshop ou de séminaires)
Fonction support en lien avec l'administration du projet (rapport scientifiques, gestion des aspects logistiques et financiers)
Stratégie de développement (mise en place de programme ancillaire), de dépôt à des nouveaux AAP, veille scientifique
Activités principales
Assister les co-coordinateurs dans la coordination entre les sites et organisation des réunions scientifiques
Manager les projets, organiser, coordonner et superviser le fonctionnement régulier et continu des activités, planifier, encadrer et animer les équipes en charge de la mise en œuvre du plan d'action
Aide au management du projet de recherche avec l'aide des co-coordinateurs
Rédiger des synthèses, rédiger des rapports d'activité, documents scientifiques
Contrôler la répartition et l'exécution d'un budget
Faire le suivi et l'analyse des dépenses en lien avec les services financiers
Suivi du calendrier du projet : planification et organisation des réunions, suivi des livrables
Organisation scientifique et pratique des événements en lien avec le projet : colloques, workshops, séminaires
Coordination de la communication autour des activités du groupe (sites web, réseaux sociaux)
Gestion du site Web PSGAR NACR
Spécificités et environnement du poste
Déplacements réguliers dans les autres sites du programme


Connaissances
Connaissance scientifique dans le domaine de la cancérologie
Connaissance de l'interdisciplinarité
Méthodologie de conduite de projet
Organisation et fonctionnement de la recherche publique
Connaissances budgétaires générales
Langue anglaise B2 à C1
Savoir-faire
Piloter (gérer) un projet
Animer un réseau / un groupe
Rédiger des rapports ou des documents
Réaliser des synthèses
Rédiger des messages/supports adaptés aux différents publics
Savoir organiser des réunions, animer un réseau de recherche et un groupe
Savoir planifier et respecter des délais
Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe
Savoir alimenter et mettre à jour un site Web
Assurer une veille
Aptitudes
Capacité organisationnelle
Disponibilité- Esprit d'initiative
Rigueur
Autonomie
Excellentes compétences relationnelles
Capacité de conceptualisation
Capacité à développer une vision stratégique
Expérience souhaitée
Expérience de coordination de projet et/ou d'animation de projets de recherche


L'Inserm est le seul organisme public français entièrement dédié à la recherche biologique, médicale et en santé des populations. Il dispose de laboratoires de recherche sur l'ensemble du territoire, regroupés en 12 Délégations Régionales. Notre institut réunit 15 000 chercheurs, ingénieurs, techniciens et personnels administratifs, avec un objectif commun : améliorer la santé de tous par le progrès des connaissances sur le vivant et sur les maladies, l'innovation dans les traitements et la recherche en santé publique.
Rejoindre l'Inserm, c'est intégrer un institut engagé pour la parité et l'égalité professionnelle, la diversité et l'accompagnement de ses agents en situation de handicap, dès le recrutement et tout au long de la carrière. Afin de préserver le bien-être au travail, l'Inserm mène une politique active en matière de conditions de travail, reposant notamment sur un juste équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle.
L'Inserm a reçu en 2016 le label européen HR Excellence in Research et s'est engagé à faire évoluer ses pratiques de recrutement et d'évaluation des chercheurs.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Ingénieur Conception Mécanique F/H

  • 13 mai 2026
  • EXTIA INGENIERIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Nous avons actuellement besoin de vous sur plusieurs projets, aussi bien pour accompagner des PME (machines spéciales, dispositifs médicaux, systèmes sous marins, outillages divers) que des ingénieries ou grands donneurs d’ordres industriels comme ORANO, NAVAL GROUP ou encore ITER.

En tant qu’Ingénieur conception mécanique, vos missions seront les suivantes :

  • Rédaction et/ou analyse de cahier des charges
  • Récolte et analyse des données d’entrées
  • Analyse de problèmes et recherche de solutions techniques
  • Rédiger les notes de calculs, chaînes de côte et procédures, 
  • Conception de pièces et assemblages mécaniques 
  • Interface avec l’ateliers (pour essais et montage ou pour identifier des solutions)
  • Spécifier les machines et outillages éventuellement requis pour la fabrication / production
  • Participation et/ou animation de réunions techniques / projets
  • Garantir les objectifs de qualité (selon les contraintes normatives et contraintes de fabrication / coûts et délais)
  • Piloter quelques dessinateurs projeteurs (selon les projets)
  • Assurer le reporting de l’avancement du projet aux autres services

Profil recherché : 

  • Formation : Bac+2 minimum avec une dominante en mécanique 
  • Vous disposez d’une expérience de deux ans minimum à un poste similaire et faites preuve d’autonomie et d’initiative
  • Vous maîtrisez les logiciels Soldiworks, CREO ou Inventor 

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations et l'expertise au centre de ses attentions ? On vous attend chez Extia Ingénierie !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'ingénierie, elle a pour objectif de créer des partenariats pour co-construire l'industrie de demain.

Pour se faire, Extia Ingénierie privilégie une approche qui allie bien-être et performance. Une vision de l'entreprise partagée par 450 Extiens et récompensée par le label Great Place to Work®.

Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia Ingénierie, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, à vous de jouer !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'études CVC F/H

  • 13 mai 2026
  • SKILEA CONSULTING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un important projet de construction confié par un de nos clients, nous recherchons un Chargé d’études CVC, à qui nous confierons les missions suivantes :

-        Vous réalisez les schémas de principe

-        Vous rédigez les descriptifs fonctionnels

-        Vous rédigez les spécifications techniques en fonction du besoin de matériel

-        Vous faites les consultations et les choix des fournisseurs

-        Une fois les plans de réseaux conçus, vous effectuez la note de calcul de pertes de charges aérauliques et hydrauliques, ainsi que les calculs d’expansion

-        Vous participez à la réunion de synthèse des lots techniques avec les différents corps d’état

-        Vous faites faire les plans de réservation

-        Vous réalisez les plans d’exécution


Vous disposez d’une formation BAC+2 ou BAC+5 dans ce secteur ou justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire et vous êtes prêt à relever le challenge.

Postulez !


Skilea Consulting est une société de conseil ingénierie qui accompagne ses clients dans les domaines du BTP et de l’industrie. Nous intervenons sur toutes les étapes des projets, de leur initialisation jusqu’à leur livraison.

Notre fort développement nous offre la possibilité de renforcer nos équipes dans le secteur lié au BTP.

Type de contrat : CDI

Alternance Analyste en Ingénierie de Maintenance - Structure F/H

  • 13 mai 2026
  • ALTITUDE AEROSPACE FRANCE
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Altitude Aerospace France est à la recherche d’un(e) Analyste en ingénierie de maintenance - Structure qui souhaiterait rejoindre une entreprise dynamique, flexible et en forte croissance à Toulouse.

Accompagné(e) par un tuteur technique, vous participerez au développement et à l’amélioration de solutions de réparation et de modification d’aéronefs en service.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

  • Participer au support technique du bureau d’études pour le développement de réparations et modifications aéronautiques
  • Contribuer au traitement et à l’analyse des demandes de réparation transmises par les opérateurs
  • Extraire et analyser des données techniques afin d’identifier des pistes d’amélioration des processus et des temps de réponse
  • Participer aux analyses de dommages récurrents et à l’optimisation des solutions de réparation proposées
  • Aider à la préparation des dossiers techniques et des présentations destinées aux commissions de validation
  • Contribuer à la définition des programmes d’inspection, de test et des solutions de réparation
  • Accompagner la mise à jour et l’amélioration des solutions de réparation à partir des retours terrain
  • Participer à la rédaction de documentation technique et de maintenance

Votre profil :

  • Vous préparez un diplôme BAC+3 à BAC+5 en ingénierie aéronautique, maintenance aéronautique ou domaine équivalent
  • Vous avez un intérêt pour la maintenance aéronautique, les structures et l’environnement MRO
  • Vous êtes à l’aise avec l’analyse de données et les outils informatiques
  • Une connaissance des manuels de maintenance aéronautique (AMM, IPC, SRM, CMM…) serait un plus
  • La connaissance de CATIA ou d’outils de visualisation 3D est appréciée
  • Vous êtes capable d’échanger en anglais dans un contexte professionnel
  • Vous êtes curieux(se), rigoureux(se), proactif(ve) et avez envie d’apprendre au sein d’un environnement technique stimulant

Qui sommes-nous ?

Fondé en 2005, le Groupe ALTITUDE AEROSPACE est un bureau d'étude en ingénierie qui se spécialise dans le développement de nouveaux programmes d aéronefs ainsi que pour l'entretien de flottes d avions existantes au travers de ses agréments (DAO Transport Canada, DOA EASA and délégués FAA).


De l'ingénierie à la certification, le groupe propose des solutions d'ingénierie clé en main à toutes les étapes du cycle de vie de l'avion, de la conception au support en service, comprenant les activités suivantes :

  • Développement de produits (de la conception à la certification)
  • Modifications avions (STC, modifications mineures/majeures)
  • Ingénierie en service (support AOG 24h/24 et 7j/7, ingénierie de réparation et certification)
  • Ingénierie de maintenance (qualification et analyse des données de maintenance, CAMO et support en transition avion, préparation de la documentation, conseil technique sur sites MRO)


Groupe de 3 PME à taille humaine, nous employons plus de 150 ingénieurs, répartis sur trois sites : Montréal (Canada), Toulouse (France) et Portland (Oregon, USA).

Altitude Aerospace encourage ses salariés à prendre des responsabilités et à pleinement s approprier leurs fonctions. Nous valorisons le développement personnel et la formation en nous assurant que notre équipe travaille dans un environnement continuellement et rempli de défis.


Nos engagements :

  • Fournir les outils et l'environnement qui vous permettront de développer votre plein potentiel 
  • Promouvoir un environnement de collaboration, de transparence, une confiance et un respect mutuel
  • Étudier et offrir des opportunités d'évolution en local à Toulouse, ou à l'international dans nos bureaux à Montréal et Portland
  • Et surtout, être à l'écoute de vos besoins au quotidien !

Nos plus :

  • 6 semaines de congés payés
  • Tickets restaurant
  • Politique de télétravail
  • Horaires et organisation flexibles
  • Plan d'épargne salariale (PEE / PERCO)
  • Prime d'intéressement sur les résultats de l'entreprise
  • Formation continue, développement des compétences
  • Management accessible et à l'écoute
  • Activités sociales, teambuilding

Type de contrat : CDI

Ingénieur en conception mécanique F/H

  • 13 mai 2026
  • AVNIR IMT
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Auxerre

DESCRIPTION :

Nous recrutons plusieurs Ingénieurs Conception Mécanique pour piloter les études techniques et finaliser les dossiers de fabrication liés aux gammes de pompes de notre client.

A ce titre, en collaboration avec les équipes internes et externes, les responsabilités seront les suivantes :
- Piloter le transfert des objectifs fonctionnels de conception de produits par l'équipe recherche vers l'équipe Innovation.
- Participer à la production et déployer des outils de conception spécifiques et innovants aux solutions techniques proposées ou développées.
- Participer à la réalisation d'études de conception fonctionnelle de nouveaux produits et de modification de produits existants.
- Réaliser et suivre la mise en place d'études fonctionnelles des produits, de conception, de fichiers de calculs (CF), de simulations numériques et de chaines de côtes.
- Être le garant technique de la validation de conception par essai, en comparant les calculs des objectifs de conception avec leur mesure physique
- Contribuer aux échanges techniques argumentés entre l'équipe conception projet et l'équipe gestion de projet
- Contribuer au partage des choix de conception pour leur validation


- Formation d'ingénieur ou équivalent en mécanique ou domaine connexe.
- Expérience entre débutants et confirmés (plusieurs postes sont à pourvoir).
- Maîtrise de l'outil SOLIDWORKS et de sa base de gestion de documents techniques (PDM).
- Maitrise également de la simulation numérique sous SOLIDWORKS avec le module dédié


Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l'humain au cœur de ses préoccupations ?
Le groupe AVNIR propose depuis 2009 une approche unique dans son domaine en alliant proximité, confiance mais aussi performance personnelle au service de l'équipe. Composée d'une centaine de collaborateurs présents chez les plus grands acteurs du marché de l'industrie, vous vous épanouirez dans des projets qui vous ressemblent. Chez AVNIR, vous êtes notre richesse, c'est pourquoi, ce sera toujours « vous en priorité ». Alors, venez grandir avec nous !

L'EXPERIENCE AVNIR

- Embauche en CDI uniquement
- Une communauté d'experts métiers
- Des rencontres régulières pour échanger (séminaire, afterwork, …)
- Un process de recrutement court

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Account executive _ Saas RH F/H

  • 13 mai 2026
  • Flatchr
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

LE POSTE : ACCOUNT EXECUTIVE CONFIRMÉ(E)

En tant qu’Account Executive confirmé(e), tu joues un rôle stratégique dans la croissance de Flatchr.

Tu pilotes des cycles de vente complexes de bout en bout, de l’identification des opportunités jusqu’au closing, auprès d’interlocuteurs de haut niveau (DRH, Direction Générale, C-level).

Véritable partenaire business, tu adoptes une approche consultative afin de comprendre les enjeux de transformation RH de tes prospects et construire des solutions à forte valeur ajoutée.

Tu évolueras dans un environnement exigeant, ambitieux et en forte croissance, avec un impact direct sur le développement de l’entreprise.

TES MISSIONS
  • Piloter des cycles de vente complets sur des comptes mid-market et grands comptes

  • Identifier, qualifier et développer des opportunités à fort potentiel

  • Adopter une posture de conseil pour comprendre les enjeux business et RH de tes interlocuteurs

  • Construire des propositions de valeur différenciantes et orientées ROI

  • Négocier et conclure des deals stratégiques

  • Déployer une stratégie de prospection omnicanale efficace et ciblée

  • Assurer un pilotage rigoureux de ton pipe commercial et produire des forecasts fiables

  • Collaborer étroitement avec les équipes Marketing, CSM et Product pour maximiser l’impact client

  • Participer activement à l’amélioration continue des process et de la stratégie commerciale


TON PROFIL

EXPÉRIENCE & COMPÉTENCES
  • Tu disposes de minimum 3 ans d’expérience en vente SaaS B2B

  • Tu as déjà piloté des cycles de vente complexes impliquant plusieurs parties prenantes

  • Tu es à l’aise dans les échanges avec des interlocuteurs de niveau C-level

  • Tu maîtrises les outils CRM (HubSpot, Salesforce…) et les bonnes pratiques de gestion de pipeline

  • Tu sais construire des forecasts fiables à moyen et long terme (minimum 3 mois)

  • Tu connais les principales méthodologies de vente (MEDDIC, SPIN, BANT…)

CE QUI FERA LA DIFFÉRENCE
  • Une solide compréhension des enjeux business et financiers (croissance, rentabilité, EBITDA…)

  • Une forte appétence pour l’univers SaaS et les enjeux HR Tech

  • Une capacité à adopter une posture stratégique et orientée conseil

  • Une expertise sectorielle ou métier sera particulièrement appréciée

SOFT SKILLS
  • Un leadership naturel et de l’impact dans les interactions

  • Un esprit analytique, structuré et orienté solutions

  • Une forte résilience et une vraie culture du résultat

  • D’excellentes qualités relationnelles et une capacité à créer rapidement de la confiance

  • L’envie d’évoluer dans un environnement ambitieux, exigeant et en forte croissance

POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
  • Un produit reconnu sur un marché RH en pleine transformation

  • Un rôle stratégique avec un impact direct sur la croissance de Flatchr

  • Un environnement stimulant, exigeant et bienveillant

  • Un variable déplafonné pensé comme un véritable accélérateur de performance

  • De belles perspectives d’évolution dans une startup en croissance

LES AVANTAGES
  • Carte Swile

  • Mutuelle Alan prise en charge à 100% ️

  • RTT

  • Transport remboursé à 50%

  • De super bureaux de 700 m²

  • Des teambuildings réguliers

  • Snacks & boissons à volonté

Et surto


Flatchr, c’est quoi ?

C’est une scale-up animée par sa mission : aider les entreprises à recruter les bonnes personnes.

C’est une équipe survoltée qui a la "Poulpe attitude"!

Au quotidien, nous épaulons à tous les niveaux du processus de recrutement les petites ou les grandes entreprises en leur proposant un outil ergonomique, facile et pratique. 

Quels que soient les besoins des entreprises, Flatchr a des solutions pour faciliter la mission du recrutement, en améliorant l’organisation et l’efficacité des embauches, tout en leur faisant économiser du temps et de l’argent.

Plus qu’une solution Saas, Flatchr est la scale-up française qui disrupte le recrutement trop longtemps laissé-pour-compte, afin qu’il prenne une place centrale en entreprise, qu'il soit collaboratif et digitalisé ! Les avantages

Des collègues incroyables

Des bureaux très sympas de 700m2

Teambuilding

Boissons et gourmandises à volonté

Carte tickets restaurant Swile  

Mutuelle Alan ️ 

Prise en charge des frais de transport à hauteur de 50%

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Superviseur Travaux ATEX F/H

  • 13 mai 2026
  • Heliatec Ingénierie
  • Martinique
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LOCALITÉ :

Fort-de-France

DESCRIPTION :

Rejoignez un acteur majeur des énergies renouvelables et intervenez sur un site industriel stratégique en environnement portuaire, dans le cadre d'un projet à forte exigence technique et réglementaire.

Vous évoluez au coeur d'installations industrielles complexes, avec des enjeux importants liés à la sécurité ATEX, à la coordination des travaux et à la continuité d'exploitation.

Votre rôle

En tant que Superviseur Travaux ATEX, vous assurez le pilotage opérationnel des interventions électriques et industrielles, depuis les consultations entreprises jusqu'au suivi terrain des réalisations.

Votre objectif :
garantir des travaux conformes, sécurisés et réalisés dans les délais, tout en assurant une coordination efficace des différents intervenants sur site.

Vos missions

  • Piloter les consultations entreprises et finaliser les dossiers d'appels d'offres des lots techniques

  • Comparer les offres techniques et financières et formuler des recommandations au client

  • Construire et coordonner le planning général des interventions avec les équipes exploitation et maintenance

  • Superviser les travaux sur site et coordonner les entreprises intervenantes en environnement portuaire

  • Gérer les problématiques de coactivité et veiller au respect des règles HSE et ATEX

  • Contrôler la conformité des installations réalisées et suivre la levée des non-conformités

  • Produire les reportings d'avancement et assurer une communication régulière avec le client et les équipes projet


Profil recherché

  • Formation technique en électricité industrielle, maintenance ou instrumentation

  • Minimum 5 ans d'expérience en supervision industrielle ou coordination de travaux ATEX

  • Solide maîtrise des environnements ATEX gaz et poussières

  • Expérience en supervision de travaux électriques industriels

  • Bonne compréhension des équipements industriels : convoyeurs, motoréducteurs, filtres dépoussiéreurs?

  • Capacité à gérer des consultations techniques et analyser des offres entreprises

  • Bonne maîtrise des plans de prévention, permis de travail et gestion de la coactivité

  • Autonomie complète dans la gestion de projet terrain

  • Aisance relationnelle avec les équipes exploitation, maintenance et prestataires

  • Expérience en biomasse, environnement portuaire ou industrie lourde fortement appréciée

Habilitations requises

  • ATEX ISM N1 minimum (N2 fortement souhaité)

  • Habilitation électrique B2V/BR ou H2V minimum

  • Travaux en hauteur

Conditions du poste

  • Contrat : CDI de chantier (CDI-C)

  • Durée : 3 mois renouvelables

  • Mobilité : Martinique

  • Démarrage : immédiat

Pourquoi rejoindre ce projet

  • Participer à un projet industriel stratégique dans les énergies renouvelables

  • Intervenir dans un environnement technique et opérationnel à forte responsabilité

  • Développer votre expertise ATEX sur des installations complexes

  • Être un acteur clé de la coordination terrain et de la sécurité des travaux

#ATEX #SupervisionTravaux #ElectricitéIndustrielle #Industrie #EnergiesRenouvelables #HSE #CoordinationTravaux #Portuaire #CDIC #Heliatec


Heliatec Ingénierie accompagne les industriels dans la maîtrise des risques et la sécurisation de leurs opérations. Spécialisée en assistance technique et conseil QHSE, nos équipes interviennent pour garantir la sécurité des personnels et des installations lors des phases de travaux neufs, maintenance, grands arrêts techniques et modernisation de sites industriels, en France comme à l'international.

Nous accompagnons les plus grands donneurs d'ordre industriels en apportant des solutions concrètes, opérationnelles et adaptées à leurs enjeux terrain. De l'audit jusqu'au retour d'expérience, nous proposons un accompagnement sur mesure, alliant réactivité, expertise terrain et exigence technique.

Présents dans des environnements industriels variés et exigeants, nous intervenons notamment dans les secteurs de l'Oil & Gas, du Nucléaire, de la pétrochimie, de l'agro-industrie, de l'offshore, du BTP, de la sidérurgie et des énergies.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur géomètre confirmé F/H

  • 13 mai 2026
  • GEXPERTISE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Sèvres

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) ingénieur géomètre confirmé(e) pour intégrer notre pôle GeoTop, au sein du département Immobilier.
Et puisque chaque collègue est important pour l’entreprise, vous serez garant(e) du bon déroulement des missions alliant terrain et bureau. 

Et si on en parlait ? 
Un petit tour d’horizon de vos principales missions en tant qu’ingénieur géomètre confirmé(e) chez Gexpertise :

  • Contribuer activement à la réalisation des projets en réalisant l'acquisition de l'ensemble des données terrain et en assurant leurs traitements ;
  • Veiller à l'encadrement technique des techniciens, sur le terrain ou au bureau, et à la réalisation des prestations courantes, dans le respect des délais définis ;
  • Assurer la communication nécessaire auprès du Pôle Pilotage pour le bon suivi des projets ;
  • Vérifier les offres techniques, assurer le chiffrage en termes de ressources et assurer la communication technique auprès des clients ;
  • Intervenir auprès de multiples publics lors d'opérations de promotions de l'entreprise (forums, colloques, salons...) ;
  • Garantir le respect de l’ensemble des procédures internes en lien avec vos activités.

Profil recherché 
Promis, pas de liste aussi grande que le bras ! Juste quelques compétences clés pour faire ressortir votre potentiel et vous épanouir !

  • Formation Bac +5 type ingénieur géomètre ou formation équivalente reconnue en France (Master spécialisé dans le domaine, ou DPLG ou cursus ICH)
  • 3 années d’expérience minimum réussies sur un poste similaire.
  • Maîtrise des différents outils du géomètre topographe (Théodolite, GPS, scanner laser 3D et logiciels de DAO : ZWCAD et Cyclone). 
  • Vous avez une appétence pour l'innovation digitale et savez exploiter les outils d'intelligence artificielle pour gagner en réactivité dans vos analyses techniques et vos synthèses.
  • Mobilité géographique à prévoir. 
     

Et votre état d’esprit ? 
Le talent compte mais votre état d’esprit fera toute la différence ! Alors !? Voyons voir si ça matche entre nous !
 

  • Rigoureux (se) ? Pour vous, un millimètre de trop ou de moins est une affaire sérieuse 
  • Impliqué(e) ? Vous aimez que les choses soient bien faites 
  • Bon relationnel ? Vous savez développer des relations et créer une atmosphère de confiance 

Si vous vous dites : « C’est carrément moi !!! », alors il est temps de faire le grand saut !


Qui sommes-nous et pourquoi nous rejoindre ? 

Avec près de 200 collaborateurs, Gexpertise est un acteur incontournable d’ingénierie de l’immobilier et apporte à ses clients son expertise dans 3 domaines principaux : l’ingénierie Topographique et Foncière, l’ingénierie de la Construction et du génie urbain et l’ingénierie de la Donnée Immobilière. 

La société présente un maillage territorial national et une ouverture internationale avec 7 implantations (5 en France – Île-de-France et régions - et 2 en Tunisie). 

Engagée et Responsable, Gexpertise s’investit au quotidien pour améliorer et développer son empreinte sociétale et environnementale et implique l’ensemble de ses collaborateurs dans ses démarches (nous vous parlerons de nos ateliers EcoGex si cela vous intéresse  ) 

Nous avons à cœur de nous inscrire dans la durée avec nos équipes, et pour cela nous favorisons la montée en compétences, la formation continue et l’accompagnement au quotidien. 

Vous faites partie des personnes qui veulent continuellement apprendre et se développer ? Alors nous sommes sur la même longueur d'onde ! Et si vous nous rejoignez ? 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux CFO/CFA F/H

  • 13 mai 2026
  • MENTORY
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Mandé

DESCRIPTION :

Vous recherchez une nouvelle opportunité en tant que Conducteur de travaux CFO/CFA ?

En tant que Conducteur de Travaux CFA - CFO, vous serez rattaché au Chef de projets et vous aurez pour mission de coordonner opérationnellement les chantiers qui vous seront confiés. En véritable professionnel de terrain, vous renforcerez humainement et techniquement les équipes opérationnelles de nos clients.

Vous dirigerez les travaux, encadrerez les équipes et veillerez au respect des délais, de la sécurité et de la qualité. Vous superviserez toutes les étapes du chantier, de l'étude du dossier jusqu'à la réception des travaux.

Vos responsabilités principales comprendront :

- Assurer les visites de conception (VT/VIC...)

- Valider techniquement la faisabilité des projets

- Piloter les sous-traitants

- Être le support aux équipes terrains sur les aléas intervenant pendant la durée du chantier

- Être garant de la sécurité du site (plan de prévention, vérification habilitation + matériel...)

- Reporting au chef de projet sur l'avancement des travaux / Reporting client sur l'avancé des prestations

- Réception des travaux avec les sous-traitants et éventuelles levées de réserves

- Gestion du plan de charges


Pour occuper ce poste nous recherchons une personne qui possède les compétences suivantes :

Diplômé d'un BTS électrotechnique ou équivalent, vous avez une première expérience de deux ans minimale sur un poste similaire.

Vous êtes autonome sur vos activités, vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur, vous êtes motivé pour aborder de nouveaux projets avec ténacité et réactivité.

D'un naturel curieux, vous souhaitez découvrir de nouveaux environnements techniques et travailler avec des clients qui sont leaders sur leurs marchés..

Vous êtes capable d'interagir dans un environnement varié (client, partenaire, management...) et avez une bonne appétence pour accompagner les équipes dans leur développement professionnel.


« Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre talents et votre ambition trouvent un terrain propice pour s'épanouir. Chez Mentory nous valorisons l'humain, cultivons la réactivité, encourageons les compétences et investissons dans l'accompagnement. »
Découvrez Mentory, une entreprise dynamique et passionnée qui offre une multitude d'opportunités dans le domaine des prestations de services. Si vous êtes à la recherche d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Mentory est l'endroit idéal pour vous.
En tant qu'entreprise de services numériques (ESN), Mentory est spécialisé dans les métiers des infrastructures des télécoms, ferroviaires et énergies. Nos domaines d'expertises s'articulent autour des technologies radios, FTTX, CFO/CFA et Smart-Mobility. En rejoignant notre équipe, vous aurez la chance de travailler sur des projets passionnants qui façonnent l'avenir des réseaux futurs.
Rejoindre nos équipes, c'est faire partie d'un projet innovant axé sur l'humain, la compétence et la création de valeur.
Si vous êtes un professionnel passionné, à la recherche de défis stimulants et souhaitez contribuer à la construction des usages de demain, nous vous invitons à postuler dès maintenant. Chez Mentory, vous découvrirez un environnement de travail collaboratif et innovant, où vos idées seront valorisées et votre contribution appréciée.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Télécoms F/H

  • 13 mai 2026
  • MENTORY
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Mandé

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi en tant que Chef de projet Télécoms ?

Vous avez la possibilité de travailler avec nous et d'apporter votre expertise pour concrétiser le projet de notre client.

Nous recrutons actuellement un Chef de projet Télécoms expérimenté et motivé pour rejoindre notre équipe.

En tant que Chef de projet Télécoms, vous assurerez la gestion opérationnelle, technique et financière d'un projet qui vous sera attribué. Votre rôle sera de renforcer les équipes opérationnelles de nos clients sur les aspects humains et techniques, en faisant preuve de polyvalence et d'agilité.

Vos compétences seront mises à contribution pour analyser les demandes des clients, valider la faisabilité technique, piloter les sous-traitants en suivant des indicateurs clés tels que la qualité, les coûts et les délais, et enfin, mettre en œuvre la réalisation du projet. Votre rigueur et votre expertise seront essentielles pour mener à bien ces missions.

En tant que Chef de projet Télécoms, voici vos principales responsabilités :

  • Analyser les demandes des clients et en comprendre les besoins.
  • Étudier la faisabilité technique et budgétaire des projets.
  • Analyser et valider le cahier des charges client.
  • Piloter les sous-traitants et assurer leur suivi rigoureux.
  • Fournir des rapports d'avancement internes et aux clients.
  • Avoir une connaissance approfondie des règles de déploiement des réseaux mobiles opérateurs.
  • Gérer le plan de charge pour assurer une exécution efficace des projets.

Pour occuper ce poste nous recherchons une personne qui possède les compétences suivantes :

Nous recherchons des candidats diplômés d'un DUT Télécoms, d'un diplôme d'Ingénieur Télécoms ou équivalent, qui possèdent une expérience professionnelle confirmée d'au moins 3 ans dans le domaine des télécommunications.

Vous êtes d'un naturel curieux et désireuseux de découvrir de nouveaux environnements techniques et de travailler avec des clients ayant des enjeux importants.

Vous devez être capable de vous adapter à un environnement varié, que ce soit en travaillant avec des clients, des partenaires ou des membres de la direction.

Votre passion pour accompagner le développement professionnel des équipes sera un atout précieux.


« Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe où votre talents et votre ambition trouvent un terrain propice pour s'épanouir. Chez Mentory nous valorisons l'humain, cultivons la réactivité, encourageons les compétences et investissons dans l'accompagnement. »
Découvrez Mentory, une entreprise dynamique et passionnée qui offre une multitude d'opportunités dans le domaine des prestations de services. Si vous êtes à la recherche d'un environnement de travail stimulant et enrichissant, Mentory est l'endroit idéal pour vous.
En tant qu'entreprise de services numériques (ESN), Mentory est spécialisé dans les métiers des infrastructures des télécoms, ferroviaires et énergies. Nos domaines d'expertises s'articulent autour des technologies radios, FTTX, CFO/CFA et Smart-Mobility. En rejoignant notre équipe, vous aurez la chance de travailler sur des projets passionnants qui façonnent l'avenir des réseaux futurs.
Rejoindre nos équipes, c'est faire partie d'un projet innovant axé sur l'humain, la compétence et la création de valeur.
Si vous êtes un professionnel passionné, à la recherche de défis stimulants et souhaitez contribuer à la construction des usages de demain, nous vous invitons à postuler dès maintenant. Chez Mentory, vous découvrirez un environnement de travail collaboratif et innovant, où vos idées seront valorisées et votre contribution appréciée.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Superviseur TCE F/H

  • 13 mai 2026
  • ACEPP
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Les missions du poste

En tant que Superviseur Tout Corps d’Etat dans le secteur du nucléaire, vous aurez les responsabilités suivantes :

  • Superviser l’exécution des travaux TCE sur site (électrique, mécanique, génie civil, installation générale, etc.)

  • Coordonner les équipes techniques sur le site pour garantir le respect des délais, des normes qualité et de sécurité,

  • Vérifier la conformité des installations, identifier les écarts éventuels et proposer les actions correctives adaptées,

  • Animer les réunions de chantier, assurer le suivi de l’avancement et veiller à l’application rigoureuse du planning, en lien avec l’ensemble des parties prenantes

  • Rédiger les comptes rendus des réunions hebdomadaires.


Le profil recherché

Issu(e) d’une formation technique généraliste de niveau Bac +2 minimum, vous justifiez d’une expérience significative en supervision de travaux vous ayant permis de maitriser les missions décrites précédemment.

La connaissance du secteur nucléaire est indispensable. Votre maîtrise de ses spécificités techniques vous permettra d’interagir de manière autonome avec les différentes parties prenantes du projet et d’assurer le suivi des fournisseurs sur site.

Rigoureux(se), autonome et doté(e) d’un bon esprit d’équipe, vous savez évoluer efficacement dans un environnement exigeant.

Vos compétences rédactionnelles, organisationnelles et techniques, ainsi que votre expérience du secteur nucléaire, seront des atouts clés pour réussir pleinement cette mission.


Bienvenue chez ACEPP

ACEPP Entreprise filiale de HEVERETT Group, qui sommes-nous ?

Ingénieriste de la Construction des Infrastructures en France et à l'international nous mettons l'expertise de nos collaborateurs au service de grands projets industriels dans les secteurs du nucléaire et du naval.

Notre activité s'organise autour de différents métiers :

  • Le PMO ou la conduite de projet

  • La supervision de travaux et de chantiers

  • Les essais, la mise en service et le transfert aux exploitants

  • L'ingénierie de maintenance

Associée à AXEAL filiale de HEVERETT Group et son offre d'ingénierie du numérique, nous proposons également une offre complète liée à l'ingénierie du MCO Digital.

Avec plus de 25 années d'expérience, nous continuons à adopter une stratégie de développement ambitieuse mais raisonnable qui nous permet une constante progression sans perdre nos valeurs d'écoute, d'expertise et d'engagement.

En rejoignant les collaborateurs d'ACEPP Entreprise, vous intégrez une structure à taille humaine avec une forte technicité et où le management de proximité permettra de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets.

Infos complémentaires

Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration personnalisé afin de développer vos connaissances et vos compétences.

La proximité et la taille humaine de notre organisation vous permettront de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets. En parallèle, le dynamisme de l'entreprise et sa croissance perpétuelle multiplieront vos opportunités d'évolution.

Vous serez accompagné et suivi par l'équipe RH ainsi que de notre Ingénieur d'Affaires, dans un environnement de travail agréable.

Tickets restaurant, Mutuelle et prévoyance, RTT.

Type de contrat : CDI

CHEFFE / CHEF DE PROJETS F/H

  • 13 mai 2026
  • FORMALTEC
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Roche-sur-Yon

DESCRIPTION :

Rattaché au Responsable Technique, vous évoluez au sein d'un service composé d'une cellule chiffrage et d'un bureau d'études. Vous travaillez en lien étroit avec les équipes commerciales, la production, les tests, les sous-traitants, les partenaires techniques et les clients.Après une période de formation aux produits et aux solutions techniques, vous prenez en charge la réalisation de projets clients, depuis les phases d'avant-vente jusqu'à la bonne exécution des commandes. Vos missionsSupport technique et avant-vente
Participer à l'analyse des besoins clients et des cahiers des charges. Proposer les solutions techniques les plus adaptées aux contraintes du projet. Contribuer aux pré-chiffrages et à la préparation des offres techniques. Fournir les plans d'ensemble et les premiers éléments de conception. Participer aux échanges et réunions techniques avec les clients, en France et à l'international.

Études et conception
Étudier, concevoir et valider les solutions techniques retenues. Réaliser ou piloter la conception des solutions en CAO 3D, notamment sous Inventor. Produire les plans, documents techniques et éléments nécessaires à la bonne exécution des commandes. Préparer la documentation spécifique aux affaires clients. Travailler en interface avec le bureau d'études, la production et les équipes de tests.

Pilotage de projets
Assurer la gestion complète des projets confiés. Coordonner les différents intervenants internes et externes et gérer les sous-traitants et prestataires techniques. Suivre l'avancement des projets en garantissant le respect des engagements coûts, qualité, délais et service client. Anticiper les risques techniques, organisationnels et calendaires. Être garant de la réussite du projet jusqu'à sa finalisation.


Issu.e d'une formation Bac+2 à Bac+5, idéalement en mécanique, conception industrielle, génie industriel (...) vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans en gestion de projets industriels techniques.Vous disposez de solides compétences en mécanique et savez évoluer dans un environnement industriel B2B. Des connaissances en mécatronique ou en intégration de produits dans des systèmes automatisés constituent un atout.Vous maîtrisez les outils bureautiques, les outils de CAO/DAO et idéalement Inventor.L'anglais opérationnel est indispensable, car vous intervenez dans un contexte international avec des échanges réguliers en anglais.Des déplacements réguliers en Europe sont à prévoir dans le cadre des projets clients.Vos qualités
Sens du service client. Aisance relationnelle avec des interlocuteurs variés : clients, production, bureau d'études, fournisseurs, sous-traitants. Rigueur et sens de l'organisation, capacité à gérer les priorités, autonnomie... bref vous serez Chef.fe de projets !Goût pour les environnements techniques et industriels.


FORMALTEC accompagne les plus grands acteurs industriels dans la réussite de leurs projets d'industrialisation.Nos équipes interviennent auprès de clients de renommée internationale dans les secteurs aéronautique, naval, ferroviaire, énergie, Défense, machines spéciales...

Dans le cadre d'un remplacement, notre client recherche un.e Chef.fe de Projet Industriel, en CDI, pour accompagner le développement de projets techniques à dimension internationale, dans le secteur des solutions intralogistiques et systèmes de stockage dynamique. Lle poste offre une forte exposition client, une dimension projet complète et une réelle interaction avec les équipes techniques, commerciales et production.Poste basé à la Roche sur Yon (85) - Déplacements à l'international.Secteur : intralogistique / solutions industrielles automatisées.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Architecte / Team Lead SAP IBP - Practice DSC - Anglais courant F/H

  • 13 mai 2026
  • CTS Corporate
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Le Challenge : Pilotez l'excellence Supply Chain de demain

Intégrer un leader de la transformation digitale reconnu pour son expertise SAP. Au sein de sa practice Digital Supply Chain (DSC), vous ne serez pas seulement un expert : vous serez l'architecte de nos succès et le mentor de nos talents.

En tant qu'Architecte / Team Lead SAP IBP, vous occupez un poste stratégique à la convergence de l'innovation technologique, du leadership humain et du développement commercial.

Vos Responsabilités : Un rôle, trois dimensions
1. Architecture et Delivery Stratégique (Le Coeur)
Véritable référent technique et métier, vous garantissez la pertinence des solutions déployées chez nos clients grands comptes :

Cadrage et Roadmap : Accompagner les directions Supply Chain dans la définition de leur trajectoire de transformation.

Architecture E2E : Concevoir des modèles de données robustes et assurer l'intégration fluide avec l'écosystème SAP S/4HANA (SD, MM, PP, PPDS, eWM) et les systèmes tiers.

Expertise de pointe : Intervenir sur les phases critiques (Design, Build) des modules IBP (Demand, S-OP, Supply, Inventory, Control Tower).

2. Management et Leadership (L'Humain)
Vous êtes le moteur de la montée en puissance de notre expertise IBP en France :

Coaching : Animer et faire grandir une équipe de consultants (suivi de carrière, plans de formation, montée en compétences).

Innovation : Structurer l'offre DSC et contribuer à la création d'assets propriétaires (accélérateurs, méthodologies, POCs).

Synergie : Créer un pont solide entre l'équipe française et la practice DSC globale du groupe.

3. Avant-Vente et Influence (Le Rayonnement)
Porte-parole de notre savoir-faire, vous participez activement à la croissance de la practice :

Business Partner : Soutenir les forces commerciales (qualification, chiffrage, soutenances) en apportant votre caution technique.

Thought Leadership : Animer des webinaires et le Club Digital Supply Chain.


Expert senior avec plus de 7 ans d'expérience, vous êtes reconnu pour votre forte autonomie et votre capacité à évoluer dans des contextes de production exigeants.

Compétences Techniques Requises :
Conteneurisation (Expertise) : OpenShift (indispensable), Kubernetes, Docker.

Système (Expertise) : Linux RedHat (RHEL).

Automatisation et Gestion : Puppet, Git.

Sécurité et Registry : Harbor, Conjur.

Atout supplémentaire : Des connaissances sur OpenLDAP sont appréciées.

Soft Skills :
Autonomie totale dans la gestion des tâches complexes.

Rigueur d'analyse pour le diagnostic de pannes critiques.

Capacité à travailler en équipe sur des sujets transverses.


CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Alternant/Alternante - Chargé.e Transformation & Organisation (F/H)

  • 13 mai 2026
  • ENGIE Renouvelables
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Vous êtes à la recherche de l’alternance de vos rêves ?

Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens ?

Être accompagné par un tuteur inspirant et à l’écoute ?



Rejoignez la Team Alternance ENGIE !

ENGIE recrute



une.e Alternant.e Transformation & Organisation (H/F),

Diplôme préparé BAC +4/5

DUREE 12 OU 24 MOIS

Lieu : La Garenne-Colombes

En tant qu’apprenti(e) au sein de l’équipe Transformation & Organisation, vous accompagnerez les projets de transformation de la GBU Renewables & Flex et contribuerez à la fois à leur structuration et à leur mise en œuvre.

L’équipe T&O est composée de 3 personnes travaillant avec un réseau étendu présent dans plus de 20 pays et régions.

Vous serez impliqué(e) dans des activités de conduite du changement, avec un focus non seulement sur le déploiement organisationnel des solutions projets, mais aussi sur des dimensions plus « soft » telles que la communication, l’engagement des parties prenantes et les dynamiques de collaboration.

Cette alternance offre une opportunité unique d’acquérir une expérience concrète des sujets de transformation et d’organisation dans un environnement international en forte évolution.

Vos missions, si vous les acceptez :

  • Soutenir la structuration et le déploiement des projets de transformation et d’organisation, de la phase de planification initiale jusqu’à la mise en œuvre
  • Contribuer à la conception et au suivi des feuilles de route de transformation, en veillant à leur alignement avec les objectifs de la GBU (potentiellement à tous les niveaux de l’organisation)
  • Apporter un support en gestion de projet (planification, coordination, suivi de l’avancement, reporting)
  • Contribuer à la préparation de présentations, de supports de communication et de livrables à destination des instances dirigeantes
  • Participer à l’évaluation des initiatives de transformation en collectant les retours et en identifiant des axes d’amélioration

Ce poste est fait pour vous si vous avez :

  • Fort intérêt pour la conduite du changement, la gestion de projet et le développement organisationnel
  • Formation Master ou Bac +4 (école de commerce, Master 1 ou Master 2…)
  • Maîtrise du français et de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit
  • Excellentes capacités de communication et de relations interpersonnelles
  • Attitude proactive, avec une réelle envie d’apprendre et de s’adapter dans un environnement dynamique
  • Bon niveau sur le Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)

Ce que vous allez gagner :

  • Une expérience concrète sur des projets de transformation et d’organisation au niveau d’une GBU
  • Une exposition à des parties prenantes transverses et internationales
  • L’opportunité de travailler en proximité avec des professionnels expérimentés et de développer de solides bases en conduite du changement et transformation
  • Une vision concrète de l’alignement entre la stratégie, l’organisation et l’exécution dans un grand groupe international

L’équipe Transformation & Organisation (T&O) intervient au niveau du siège de la GBU et agit comme un partenaire stratégique de la GBU Renewables & Flex.

Sa mission est de concevoir, structurer et accompagner les initiatives de transformation et d’organisation au sein de la GBU, en étroite collaboration avec les parties prenantes métiers, fonctions support et équipes régionales. L’équipe contribue notamment à :

  • La définition et l’évolution des modèles opérationnels cibles, des organisations et de la gouvernance
  • La structuration et l’accompagnement de programmes de transformation et de projets transverses
  • La conception et le déploiement de processus, de modes de fonctionnement et de dispositifs d’accompagnement du changement
  • L’accompagnement des dirigeants et des équipes via la conduite du changement, la communication managériale et l’engagement des parties prenantes

L’équipe joue un rôle clé pour garantir l’alignement entre stratégie, organisation et exécution, tout en favorisant la collaboration et la performance durable au sein de la GBU.

Et pour finir :

Les alternants sont éligibles au télétravail selon l’accord en vigueur dans notre entité, après une période d’intégration de 3 mois et selon la compatibilité avec nos activités.

Qui sommes-nous ?

ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial, est présent sur l'ensemble de la chaîne de l'énergie, en électricité et en gaz naturel, de l'amont à l'aval. ENGIE s'appuie sur un portefeuille d'approvisionnement diversifié, et un parc de production flexible et performant pour proposer des solutions énergétiques innovantes aux particuliers, aux collectivités et aux entreprises.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap tout au long du processus de recrutement.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Gestionnaire de configuration F/H

  • 13 mai 2026
  • ABMI
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Versailles

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement dans le secteur de la défense, nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire de configuration H/F

Rattaché(e) aux équipes d’ingénierie système, vous intervenez sur la gestion de configuration de systèmes complexes tout au long de leur cycle de vie :


  • Assurer la traçabilité des évolutions techniques (modifications, dérogations, obsolescence)
  • Enregistrer et structurer les demandes d’évolutions
  • Garantir la mise à jour des données dans les outils PLM



De formation supérieure Bac+3 à Bac+5 en ingénierie, systèmes, ou domaine technique équivalent, vous avez 3 ans minimum d'expérience en gestion de configuration ou gestion documentaire technique.

Expérience en environnement industriel complexe exigée, notamment dans le secteur Aéronautique ou Défense.




ABMI est une société de conseil en ingénierie, engagée aux côtés de nos clients dans la réalisation de projets techniques, technologiques et innovants.

Depuis 40 ans, nous concevons, innovons et transformons. Produits, process, projets High Tech : nous faisons tout, et nous le faisons bien. De la machine Nespresso aux réacteurs nucléaires, nous sommes là où ça compte.

1000 talents engagés en France, Belgique, UK et au Canada, des clients prestigieux (EDF, Airbus, Framatome, RATP, Volvo…) et des projets qui font vibrer.

Envie d’objets connectés ? Nous avons RTONE, notre studio de développement produits et IoT, pour aller encore plus loin dans l’innovation.

Vous voulez apprendre et contribuer à des projets concrets et ambitieux ? Alors vous êtes au bon endroit.

Notre objectif ? Votre réussite. La nôtre, c’est ensemble qu’on la construit.

Notre site internet pour en savoir plus : https://abmi-engineering.com/ 

Type de contrat : CDI

Chef de projet industriel F/H

  • 13 mai 2026
  • EXTIA INGENIERIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Fos-sur-Mer

DESCRIPTION :

 Rattaché(e) à la direction technique, vous pilotez les projets de A à Z. Vos missions s'articulent autour des axes suivants :

  • Ingénierie et Spécifications : Rédiger les cahiers des charges et les spécifications techniques.
  • Achats et Prestataires : Lancer les appels d'offres (AO), analyser et vérifier les offres des fournisseurs et sous-traitants.
  • Suivi de chantier : Contrôler l'avancement des travaux, le respect des délais, des coûts et des règles de sécurité.
  • Vérification technique : Agir en tant que vérificateur(trice) TCE (Tous Corps d'État) sur le terrain et sur les plans.
  • Coordination transverse : Assurer l'interface entre les équipes internes (HSE, maintenance, production) et les partenaires externes. .

Profil recherché :

  • Formation et Expérience : De formation technique supérieure (Ingénieur ou équivalent), vous justifiez d'une expérience significative en gestion de projets industriels.
  • Compétences techniques clés : Une forte dominance en tuyauterie est vivement souhaitée. Une expertise sur les appareils sous pression et en mécanique est idéale. 

Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui place l’humain au cœur de ses préoccupations et l'expertise au centre de ses attentions ? On vous attend chez Extia Ingénierie !

Société de conseil spécialisée dans les métiers de l'ingénierie, elle a pour objectif de créer des partenariats pour co-construire l'industrie de demain.

Pour se faire, Extia Ingénierie privilégie une approche qui allie bien-être et performance. Une vision de l'entreprise partagée par 450 Extiens et récompensée par le label Great Place to Work®.

Nous croyons en l'égalité des chances et nous offrons à chaque candidat la possibilité de révéler son potentiel, sans distinction et de quelque nature qu'elle soit. Chez Extia Ingénierie, c’est « D’abord qui, ensuite quoi » alors, à vous de jouer !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Hydraulique F/H

  • 13 mai 2026
  • SKILEA CONSULTING
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un important projet de construction confié par un de nos clients, nous recherchons un Ingénieur Hydraulique, à qui nous confierons les missions suivantes :

-        Réaliser les études de faisabilité et de conception

-        Prendre connaissance des différents aspects du projet, notamment environnementaux

-        Réaliser les implantations conformément au cahier des charges

-        Etablir les méthodes à mettre en œuvre

-        Se rendre sur site afin de s’assurer du bon déroulement des travaux


Vous disposez d’une formation BAC+3 ou BAC+5 dans ce secteur ou justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire et vous êtes prêt à relever le challenge !

Postulez !


Skilea Consulting est une société de conseil ingénierie qui accompagne ses clients dans les domaines du BTP et de l’industrie. Nous intervenons sur toutes les étapes des projets, de leur initialisation jusqu’à leur livraison.

Notre fort développement nous offre la possibilité de renforcer nos équipes dans le secteur lié au BTP.

Type de contrat : CDI

INGENIEUR CONCEPTION STRUCTURE MECANIQUE F/H

  • 13 mai 2026
  • ARIAL INDUSTRIES
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur aéronautique, nous recherchons un Ingénieur en Conception Mécanique de Structures Métalliques (H/F).
Le poste est à pourvoir depuis Toulouse.
Les missions proposées :

- Concevoir et modéliser des structures avioniques sur CATIA V5,
- Proposer et développer des solutions techniques innovantes, participer aux étapes de validation et de réalisation,
- Interpréter les résultats des simulations,
- Assurer une intégration optimale des conceptions dans le processus industriel,
- Contribuer à l’amélioration continue en ajustant les conceptions.


PROFIL RECHERCHÉ
De formation Ingénieur en Conception Mécanique, vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire dans le secteur aéronautique.
Vous maitrisez CATIA V5.
La connaissance du programme ATR-72 et des réparations / modifications est un vrai plus.
Nous recherchons des profils dynamiques, autonomes et ayant un bon relationnel.

SALAIRE ET AVANTAGES

- Entre 38K et 45K/ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI,
- Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.

PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.


QUI SOMMES-NOUS ?
ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.

NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

Type de contrat : CDI

Superviseur Travaux CFO / CFA – Projets Ferroviaires F/H

  • 13 mai 2026
  • WE UP ENGINEERING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets d’infrastructures ferroviaires, nous recherchons un Superviseur Travaux CFO / CFA pour intervenir sur le suivi et la coordination de travaux systèmes en phase exécution.

Vous assurez le pilotage opérationnel des travaux sur un secteur géographique défini, avec une forte composante terrain et coordination multi-intervenants.

Vos principales missions sont :

  • Le suivi général du chantier : gestion, planification et avancement
  • La supervision des travaux liés aux systèmes :
    • HT / BT
    • traction
    • courants faibles
    • équipements électromécaniques
  • Le contrôle de la conformité des travaux par rapport aux exigences contractuelles
  • La vérification de la bonne application des procédures et contrôles associés
  • Le suivi des plannings et des avancements physiques
  • Le suivi des réceptions et des levées de réserves
  • La gestion des interfaces entre les différents marchés et intervenants
  • La participation aux réunions de chantier et aux constats contradictoires d’interface
  • Le suivi administratif chantier et le reporting auprès des responsables projet
  • L’appui aux responsables de marché sur les visas techniques, diagnostics et contrôles terrain

Le poste implique une présence terrain importante dans un environnement technique et opérationnel exigeant.


Issu d’une formation technique en électricité / électrotechnique / systèmes ferroviaires, vous justifiez idéalement d’une expérience en suivi de travaux CFO / CFA en environnement infrastructure ou transport.

Vous disposez :

  • D’une bonne maîtrise des travaux électriques CFO / CFA
  • D’une expérience en suivi et coordination de chantier technique
  • D’une capacité à gérer les interfaces entre plusieurs intervenants
  • D’une bonne compréhension des contraintes sécurité et qualité chantier
  • D’une capacité à assurer un reporting structuré et rigoureux

Une expérience en environnement ferroviaire constitue un atout apprécié.

L’habilitation électrique B0 – H0 – H0V est requise pour le poste


Depuis 2024, WE UP Engineering redéfinit le conseil opérationnel avec un modèle simple : rapprocher les meilleurs ingénieurs freelances et techniciens des projets industriels et BTP les plus ambitieux.

Notre conviction : donner à chacun la liberté d'entreprendre, et aux clients l'expertise dont ils ont vraiment besoin, sans lourdeur ni compromis.

En moins de 3 ans, nous avons déjà :

  • Ouvert une première agence dynamique
  • Développé un réseau croissant de consultants freelances
  • Gagné la confiance de grands acteurs industriels et du BTP

Notre ambition ? Accélérer notre croissance en structurant une équipe de Business Managers capables de bâtir leurs propres portefeuilles et d'accompagner des consultants au quotidien.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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