Nous respectons votre vie privée

En continuant à naviguer sur ce site, vous acceptez l’utilisation de cookies. Les cookies permettent d’améliorer votre navigation, nous permettent de réaliser des statistiques de visites et d’identifier les visites sur notre site en provenance de campagnes Média. Voici les liens pour en savoir plus sur les cookies et les paramétrer.

Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

12 717 offres

Chef de production (H/F)

  • 29 juin 2026
  • Suez
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Hénin-Beaumont

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Qui sommes-nous ?

Présent sur les 5 continents, fort de ses 90 000 collaborateurs, SUEZ est un groupe de services et de solutions industrielles spécialisé dans la valorisation et la sécurisation des ressources. Les collaborateurs de SUEZ apportent au quotidien leur contribution à la révolution de la ressource au travers de 4 activités : Eau, Recyclage et Valorisation des déchets, Traitement de l’eau et Consulting.

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tout type de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

Votre mission principale : 

Rattaché(e) au Chef d’équipe, vous assurez la liaison et êtes le premier interlocuteur des équipes.

Votre mission consiste à assurer le management opérationnel de celle-ci mais également le pilotage de l’usine en respect des obligations réglementaires. Dans le cadre de vos missions, vous êtes amené à remplacer le chef d’équipe.

Manager les équipes opérationnelles constituées des opérateurs de l'usine (conducteurs engins, agents polyvalents, …) et notamment :

o Animer quotidiennement la production afin d’échanger sur les aspects de sécurité, qualité de production, performances, éventuelles difficultés afin de prioriser les actions associées aux retours.

o  S’assurer sur le terrain de la transmission des consignes au chef d’équipe.

o  Utiliser les outils mis en place (fiche quotidienne, fiche opérateurs, fiche nettoyage,…).

o  Etre garant du déploiement et du maintien du 5s (suivis, évaluation, réapprovisionnement…)

o  Assurer les remontées d’informations du terrain et les interpréter pour mener des actions.

Piloter de manière optimisée son activité d’exploitation et notamment :

o  Assurer des conditions de travail optimisées des équipes d’exploitation en leur fournissant les moyens de travailler (gestion des stocks de consommables, fonctionnement sécurisé et nettoyage des équipements mis à disposition, …).

o  Respecter quotidiennement les déclinaisons d’objectifs fixées par les plans optimisés de conduite, des installations et plannings définis en lien avec le chef d’équipe fixées par le Responsable d'Exploitation. 

o  Gérer les flux logistiques sur site (livraisons / expéditions) selon règles et procédures en vigueur  et le respect de la réglementation.

o Gérer le nettoyage, le fonctionnement, le suivi et la remontée des anomalies de tous les équipements du site y compris les engins de manutention en lien avec le chef d’équipe.

o En coordination avec le chef d’équipe, assurer une gestion optimale des stocks intermédiaires du site.

o Assurer l’utilisation optimale de tous les équipements du site en contrôlant plusieurs fois par poste leur état, le niveau de remplissage, les indicateurs opérationnels et assurer les actions correctives issues des anomalies constatées.

o Accompagner les interventions de ses équipes en effectuant des rondes terrain qui seront formalisées afin de les remonter au chef d’équipe

o Assurer le respect des consignes environnementales par l’utilisation optimisée des équipements mis à disposition.

o  Faciliter et optimiser le programme d’entretien en fonction de la périodicité et de la disponibilité des équipements.

o  Assurer la surveillance caméra de l’ensemble du site.

o  Assurer la propreté du site intérieure et extérieure.

Être proactif et force de propositions auprès de votre supérieur hiérarchique :

o  Proposer une analyse des indicateurs opérationnels, un plan de conduite optimisée des installations et un plan d’actions permettant d’y aboutir. 

o Assurer un point quotidien de votre activité en faisant remonter les anomalies détectées ou informations relatives au process et à votre équipe.

Assurer une collaboration pertinente et efficace avec les équipes du site, les sociétés extérieures et les experts du groupe SUEZ :

o    Travailler en étroite collaboration et échanger très régulièrement avec les équipes maintenance et laboratoire du site.

o    Gérer les entreprises intervenantes (Entretien du parc engin, intervention process…).

Prévention, santé, sécurité et environnement qualité :

o  Participer à la mise en place et au suivi des certifications du site.

o  Êtes responsable de la santé et sécurité du personnel placé sous votre responsabilité.

o  Veiller à ce que les consignes soient bien respectées sur le terrain.

o  Assurer la consignation des équipements défectueux selon la procédure en vigueur en lien étroit avec le service maintenance et le chef d’équipe.

o  Veillez aux bonnes conditions d’intervention de vos équipes sur des opérations exceptionnelles (débourrages, nettoyages spécifiques, …).

o  En lien avec le chef d’équipe il doit être garant de l’exhaustivité et de la qualité des plans de prévention et protocoles de chargement/déchargement, ainsi que des diverses habilitations et autorisations (travail en hauteur, travail par point chaud, etc.).

VOTRE PROFIL

Votre profil :

- Vous avez une expérience dans les domaines de l’exploitation et des compétences en génie industriel.
- Vous avez des connaissances dans les différentes matières exploitées sur site (Gestion des flux, processus industriel, traitement d’air, méthanisation).
- Vous avez la fibre managériale et/ou une première expérience dans le management d’équipe.
- Vous faites preuve de rigueur et êtes force de proposition.
- Vous avez des compétences techniques et industrielles et savez construire votre système au sein des équipes.

Type de contrat : CDI

Adjoint Chef de quart H/F

  • 29 juin 2026
  • Suez
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Passy

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rejoignez-nous pour transformer les déchets d'aujourd'hui en ressources de demain et construire un avenir durable !"....Chez Suez : devenez un acteur clé dans la révolution de l'économie circulaire et contribuez à un monde où rien ne se perd et tout se transforme.

Nous recherchons au sein de son unité de Valorisation énergétique Set Mont Blanc située à Passy (74), notre Adjoint Chef de quart H/F

Sous l’autorité du Chef de quart, notre adjoint chef de quart (H/F) a en charge toutes les opérations de conduite en fonctionnement normal et dégradé et de maintien des performances des installations qui lui sont confiées, la responsabilité du personnel de conduite pendant son quart, l’application des consignes de sécurité établies, le maintien de la disponibilité des équipements, les opérations de manutention, chargement et évacuation des déchets et des sous-produits et le remplacement du chef de quart ou le rondier en leur absence.

Vos missions principales sont les suivantes : 


Réception des déchets :
Gérer le bon déroulement des opérations de déchargement en fosse, connaître les différents types de déchets incinérés, savoir utiliser un ensemble pont roulant ainsi que les commandes locales, savoir préparer et organiser le stockage en fosse, réaliser des pesées, identifier les surcharges.

Conduite des installations :
Vous assurez la gestion de l’ensemble des circuits (eau/vapeur/air/fioul…), connaissez le fonctionnement complet du système de combustion,  utilisez la supervision, valorisez l’énergie produite (réseau de chaleur, GTA, aéros-condenseur…)
Vous pouvez identifier les dérives de fonctionnement et les corriger, savoir interpréter des relevés, effectuer des remontées permanentes sur les anomalies rencontrées.

Globalement vous assurez la bonne marche des installations y compris des rondes sur site, vous travailler en équipes successives alternantes avec du travail de nuit.
Ces missions ne sont pas exhaustives.
Notre collaborateur sera particulièrement vigilant à toutes les consignes de sécurité sur site.

VOTRE PROFIL

Profil :
 
Vous êtes issu(e) de l'une de ces formations  : 

DUT Génie thermique et énergie, BTS Pilotage des procédés, BTS Fluides, énergies, domotique, option génie climatique et fluidique, BTS Assistance technique d’ingénieur...

Vous avez acquis 2 ans d’expérience en exploitation d’installation industrielle en environnement posté (3X8 7/7), de production thermique (UIOM, chaufferies industrielles, centrales thermiques) ou de conduite de process annexes (traitement des fumées, traitement des eaux).

Compétences souhaitées : 

- Connaissances en génie thermique (procédés d’incinération, chaufferies industrielles, centrales thermiques), de la conduite de process annexes (traitement des eaux, des fumées, production d’eau déminé), en chimie,
-   Capacité à encadrer et à faire respecter les règles, de sécurité notamment,
- Réactivité et capacité à prendre en autonomie des décisions pour assurer l’ajustement permanent du fonctionnement des installations et prendre les mesures de sauvegarde,
-  Capacité à travailler en équipe, à partager son savoir-faire.
Notre poste offre de multiples perceptives de progression; les équipes sont dynamiques et très investies au service de l'économie circulaire alors rejoignez -nous sans tarder !

Type de contrat : CDI

Tuyauteur soudeur - Valduc H/F

  • 29 juin 2026
  • SPIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Apollinaire

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance des bâtiments de notre clients. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



TECHNICIEN TUYAUTEUR SOUDEUR - VALDUC

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la préparation des éléments de tuyauterie 

- Préfabriquer et assembler des lignes de tuyauterie selon différents procédés (débit, oxycoupage, cintrage)

- Contrôler les pièces réalisées 

-  Découper et ajuster des tubes

-  Préfabriquer des tronçons de tuyauterie

-  Assembler les tuyauteries par boulonnage, pointage ou vissage

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Travailler en binôme 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la tuyauterie et de la soudure (acier et inox) et vous vous montrez autonome et polyvalent ! Mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Alternance - Service clients grandes entreprises - H/F

  • 29 juin 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description de la Direction ou du Service d’accueil

Au sein de la Direction Epargne Salariale et Retraite, l’équipe Pédagogie Financière ESR (6 personnes) conçoit, promeut et met en place les formations vendues aux entreprises clientes d’Amundi pour accompagner leurs RH, membres de conseils de surveillance des fonds de placement, comités sociaux et économiques, salariés, sur les thèmes de la gestion financière, de la retraite, de l’épargne salariale et de l’actionnariat salarié. Cette activité sans équivalent sur le marché est basée sur des techniques pédagogiques innovantes (jeux, quiz, simulateurs, serious games…) et l’ensemble des expertises « métiers » d’Amundi. L’objectif est qu'elle continue à se développer et à être LA référence dans le domaine de l’éducation financière.

Description de la mission 

Intégré(e) à l’équipe conception et promotion, et en relation directe avec les clients (Entreprises de Taille Intermédiaire et Grandes Entreprises du SBF 120), vous assurez les missions suivantes :  

- Participer au développement de l’activité et contribuer à la satisfaction client  

- Accompagner l’équipe dans la prospection, la gestion et le suivi de la relation commerciale avec les entreprises  

- Assurer la communication avec les clients stagiaires (gestion du site des formations à distance, des invitations, questionnaires de satisfaction et certificats de réalisation destinés aux stagiaires) 

- Coordonner la mise en œuvre des formations vendues (contacts avec les entreprises et les intervenants, préparation des formations et du matériel, gestion des stagiaires) 

- Participer à l’organisation des événements de promotion (Portes Ouvertes, réunions clients) 

- Contribuer à la création et l’actualisation des contenus pédagogiques, notamment sous format digital (application mobile)   

- Mener une veille active sur les différents thèmes dans le cadre de la certification Qualiopi 

Le + : être formé à la pédagogie et l’animation avec la possibilité d’être formateur occasionnel 

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Agent de nettoyage agroalimentaire H/F

  • 29 juin 2026
  • Atalian
  • Bretagne
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Leuhan

DESCRIPTION :

ATALIAN Propreté offre une opportunité passionnante pour rejoindre une équipe engageante où votre contribution est valorisée. En tant qu'Agent de nettoyage agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel en assurant une prestation de nettoyage de qualité sur le site de notre client.

Vos missions principales incluent la réalisation d'opérations de nettoyage des lignes de production dans un environnement respectueux des normes d'hygiène et de sécurité. Travaillant directement sur le site du client, vous interviendrez avec précision et efficacité pour maintenir la propreté et l'hygiène optimale des installations.

Les horaires sont fixés du lundi au vendredi de 17h00 à 00h00. Nous cherchons quelqu'un qui possède idéalement une première expérience en nettoyage agroalimentaire. Un profil rigoureux, polyvalent et soucieux du détail réussira dans cet environnement exigeant.

Le poste est positionné sous le coefficient ASCS avec un salaire attractif de 12,64€ par heure. CDI

Pour exceller dans ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :

- Rigueur incontestable dans le respect des plannings et procédures établis pour le nettoyage et la désinfection
- Capacité à travailler efficacement seul ou en équipe tout en maintenant un haut niveau d'énergie
- Sens aigu du détail pour garantir que chaque zone soit traitée minutieusement
- Flexibilité pour s'adapter aux différentes tâches et aux imprévus
- Aptitude à suivre les directives strictes en matière d'hygiène et de sécurité

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant où chaque journée apporte quelque chose de nouveau, nous sommes impatients d'apprendre comment vous pouvez contribuer au succès continu d'ATALIAN Propreté.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe nettoyage agroalimentaire H/F

  • 29 juin 2026
  • Atalian
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Sébastien-sur-Loire

DESCRIPTION :

Avez-vous le sens du terrain et l’exigence du travail bien fait dans l’agroalimentaire ?

Atalian Propreté recherche un Chef d’équipe nettoyage H/F pour encadrer les opérations de nettoyage industriel au sein d’un site agroalimentaire. Vous veillez au respect des protocoles d’hygiène, de sécurité et de qualité dans un environnement où la rigueur est essentielle.

Au quotidien, vous organisez et supervisez les interventions d’une équipe d’agents de nettoyage. Vous contrôlez la bonne exécution des tâches, garantissez le respect des normes et assurez la coordination avec le client et les autres services du site.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Planifier et répartir le travail des agents selon les zones et priorités
- Contrôler la qualité des prestations et corriger les écarts observés
- Former et accompagner les nouveaux agents sur les méthodes et consignes
- Assurer le suivi des produits et du matériel de nettoyage
- Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire
- Rendre compte des interventions et incidents au responsable de site
- Adapter l’organisation en cas d’imprévu ou de demande spécifique du client

Les horaires sont fixées du lundi au vendredi de 21h à 4h. Qualification CE1, 14,43€/h.

Vous évoluerez dans un environnement industriel exigeant, en horaires décalés, où la précision des gestes et la constance du suivi font la différence. Ce poste requiert de la réactivité, de la rigueur et un sens affirmé du collectif.

Vous appréciez encadrer une équipe et donner du sens à l’organisation du travail. Vous savez allier exigence et bienveillance pour maintenir un haut niveau de qualité au quotidien.

- Expérience confirmée dans le nettoyage industriel, idéalement en milieu agroalimentaire
- Connaissance des protocoles HACCP et des règles de sécurité associées
- Capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe
- Organisation méthodique et sens de la planification
- Aptitude à communiquer clairement avec vos interlocuteurs internes et externes
- Réactivité face aux imprévus et capacité à prioriser les actions

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent de nettoyage agroalimentaire H/F

  • 29 juin 2026
  • Atalian
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Vertou

DESCRIPTION :

ATALIAN Propreté offre une opportunité passionnante pour rejoindre une équipe engageante où votre contribution est valorisée. En tant qu'Agent de nettoyage agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel en assurant une prestation de nettoyage de qualité sur le site de notre client.

Vos missions principales incluent la réalisation d'opérations de nettoyage des lignes de production dans un environnement respectueux des normes d'hygiène et de sécurité. Travaillant directement sur le site du client, vous interviendrez avec précision et efficacité pour maintenir la propreté et l'hygiène optimale des installations.

Les horaires sont fixés le samedi de 5h à 12h. Nous cherchons quelqu'un qui possède idéalement une première expérience en nettoyage agroalimentaire. Un profil rigoureux, polyvalent et soucieux du détail réussira dans cet environnement exigeant.

Le poste est positionné sous le coefficient ASP avec un salaire attractif de 12,52€ par heure. CDD

Pour exceller dans ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :

- Rigueur incontestable dans le respect des plannings et procédures établis pour le nettoyage et la désinfection
- Capacité à travailler efficacement seul ou en équipe tout en maintenant un haut niveau d'énergie
- Sens aigu du détail pour garantir que chaque zone soit traitée minutieusement
- Flexibilité pour s'adapter aux différentes tâches et aux imprévus
- Aptitude à suivre les directives strictes en matière d'hygiène et de sécurité

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant où chaque journée apporte quelque chose de nouveau, nous sommes impatients d'apprendre comment vous pouvez contribuer au succès continu d'ATALIAN Propreté.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Technicien exploitation/maintenance méthanisation poste (H/F)

  • 29 juin 2026
  • Suez
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Combres

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rattaché(e) au responsable de site, vous assurez le fonctionnement de l’unité de méthanisation:

- Assure le bon fonctionnement technique et biologique de l’unité
- Réceptionne et contrôle les arrivées de biomasse
- Suit les paramètres biologiques de la digestion (température, pH, qualité gaz)
- Réalise les prélèvements de biomasses/digestat et fait les premières analyses (pH, AGV, Nh3, MS…)
- Organise les évacuations de digestats et chargement des camions
- Assure un suivi et contrôle quotidien des installations, analyse les données d’exploitations
- Organise, met en œuvre et contrôle l’exécution des différentes opérations d’exploitation - courantes
- Rend compte des dysfonctionnements à sa hiérarchie
- Est le garant de la traçabilité des déchets et produits

- Assure l’entretien et la maintenance des installations et des matériels
- Assure l’astreinte et analyse un dysfonctionnement (diagnostic,électrique, consignation)
- Veille à la propreté du site et au bon entretien du matériel
- Participe aux travaux de manutention et à tous types de travaux connexes en fonction de ses d’habilitations, notamment chargement de la trémie d'incorporation

- Rédige les documents administratifs liés à l’arrêté préfectoral et agrément sanitaire FIP, CAP, DAC
- Etablit tous les reportings nécessaires
- Gère les achats et stocks quotidiens des sites
- Assure le suivi de la traçabilité à travers les logiciels dédiés et saisit les indicateurs opérationnels de suivi d’activité sur les outils métier
- Rédiger les comptes rendus d’intervention et tenir à jour les différents registres

- Applique et fait appliquer le règlement intérieur et les consignes de Sécurité de l’entreprise
- Veille à l’atteinte des objectifs sécurité fixés par la Direction et participe à l’amélioration de la sécurité
- Participe au déploiement du système de management de la qualité et de la sécurité de l’entreprise
- Veille à atteindre les objectifs Qualité fixés par la Direction et participe à l’amélioration continue du système de management de la Qualité
- Veille à la bonne application des plans de prévention par les sous-traitants et des protocoles sécurité par les transporteurs
- Participe aux actions de performance du site et aux remontées d’indicateurs métiers, propose des améliorations.

VOTRE PROFIL


Connaissance des métiers de l’environnement et de la réglementation applicable
Connaissance du monde agricole
Formation habilitation électrique H0/B0, BS, BE Manoeuvre HEManoeuvre, CACES chargeur, intervention en zone ATEX
Aptitudes relationnelles et d’animation d’équipe
Sens des responsabilité
Réactivité et autonomie

Type de contrat : CDI

Technicien exploitation/maintenance méthanisation poste (H/F)

  • 29 juin 2026
  • Suez
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Combres

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rattaché(e) au responsable de maintenance, vous assurez la disponibilité de l’unité de méthanisation:

METIER
- En charge de la maintenance préventive et curative du site
- Assure un suivi et contrôle quotidien des installations. Il peut également réaliser les prélèvements de biomasses/digestat afin de faire les premières analyses (pH, AGV, Nh3, MS…)
- Diagnostic les pannes
- Réalise les opérations de maintenance
- Planifie les opérations de maintenance selon les préconisations fournisseur (gamme maintenance)
- Tient à jour l'historique de la maintenance équipement par équipement
- Gère le stock de pièces détachées
- Gère, suit et vérifie les travaux effectués par la sous-traitance et est en relation avec les fournisseurs
- Peut être amené à encadrer une équipe
Gestion des suivis et contrôles réglementaires (Levage, électricité, ….)

ADMINISTRATIF
- Rédige les rapports d’intervention et procède à leur enregistrement notamment à travers les outils de suivis de la maintenance
- Etablit tous les reportings nécessaires
- Gère les achats des prestations et des stocks du site

GESTION DU MATERIEL ET DU SITE
- Assure l’entretien et la maintenance des installations et des matériels
- Assure l’astreinte et analyse un dysfonctionnement (diagnostic, électrique, consignation)
- Veille à la propreté du site et au bon entretien du matériel
- Participe aux travaux de manutention et à tous types de travaux connexes en fonction de ses d’habilitations


GESTION DE L’EXPLOITATION
Le technicien de maintenance pourra se voir affecter une partie ou l’ensemble des missions du technicien d’exploitation sur certaines périodes

PREVENTION SANTE SECURITE ENVIRONNEMENT QUALITE
- Applique et fait appliquer le règlement intérieur et les consignes de Sécurité de l’entreprise
- Veille à l’atteinte des objectifs sécurité fixés par la Direction et participe à l’amélioration de la sécurité
- Participe au déploiement du système de management de la qualité et de la sécurité de l’entreprise
- Veille à atteindre les objectifs Qualité fixés par la Direction et participe à l’amélioration continue du système de management de la Qualité
- Veille à la bonne application des plans de prévention par les sous-traitants et des protocoles sécurité par les transporteurs
- Participe aux actions de performance du site et aux remontées d’indicateurs métiers et propose des améliorations.

VOTRE PROFIL



Bonne compréhension des schémas techniques & PID mécaniques, électriques
Connaissance des équipements électromécaniques, l’automatisme, et l’utilisation d’appareils de tests et de mesure
Connaissance des logiciels de GMAO et de l’informatique bureautique (excel, word, …)
Formation habilitation électrique B2V, BR, BC, HE Manoeuvre , CACES Chariot/chargeur, intervention en zone ATEX
Aptitudes relationnelles , d’animation et travail en équipe
Sens des responsabilité
Réactivité, autonomie et polyvalence

Type de contrat : CDI

Mécanicien Maintenance PL H/F

  • 29 juin 2026
  • Paprec
  • Grand Est
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Richwiller

DESCRIPTION :

Mission

Rattaché au Chef d’Atelier, vos missions seront les suivantes : 

  • Assurer la réalisation d'activités de maintenance préventive et corrective des véhicules (bennes à ordures ménagères, engins de chantier...) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité
  • Assurer l'entretien courant des véhicules (bennes à ordures ménagères, engins de chantier...) : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, hayon élévateur, éléments moteurs…
  • Établir les diagnostics de pannes, vous effectuez les réglages nécessaires et remplacez les pièces hors d’usage.
Profil

De formation CAP/BEP Mécanique PL ou VI ou expérience professionnelle équivalente. 

Idéalement vous avez une expérience significative dans l’environnement PL ou agricole. 

Vous êtes rigoureux et minutieux, avec un véritable sens de l'analyse. 

https://www.paprec.com/fr/carriere/nos-metiers/mecanicien/

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de projets transverses IT H/F

  • 29 juin 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

La Courneuve

DESCRIPTION :

Mission

Au sein de la DSI et dans un contexte d’agile à l’échelle, vous aurez pour principales missions de :

  • Cadrer les projets transverses sur des sujets critiques et/ou complexes, impliquant plusieurs directions métiers et/ou plusieurs entités SI, et préparer les différentes options de décision de lancement (GO / NOGO)
  • Organiser la gouvernance et la coordination transverse : comités, instances de décision, reporting, gestion des dépendances et des risques
  • Piloter l’exécution et la mise en œuvre de bout-en-bout, jusqu’à la VSR :
- Planification & coordination des contributeurs multi-équipes, animation des rituels et points d’avancement, arbitrage opérationnel

- Suivi coûts / délais / qualité, gestion des risques, gestion des changements de périmètre, et sécurisation des jalons (tests, recette, déploiement)

- Organisation des tests et des recettes, mises en production, et accompagnement du changement (communication, formation, adoption)

  • Contribuer à la professionnalisation du pilotage transverse & portefeuille

- Participer à la structuration et au pilotage du portefeuille de projets numériques (vision globale, capacité, demandes, arbitrages/priorisations), en cohérence avec les instances de gouvernance

- Capitaliser (RETEX, standards, templates), et améliorer en continu les pratiques de pilotage, de cadrage, et de coordination inter-équipes.

Profil
  • Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en informatique ou équivalent.
  • Vous disposez d’une expérience significative de chef de projet agile d’au moins 7 ans en cabinet de conseil vous ayant permis de développer une approche méthodologique complète, pragmatique et opérationnelle de l’agile à l’échelle
  • Vous avez déjà géré des projets avec succès dans des environnements agiles à l’échelle
  • Vous disposez idéalement d’une certifications en gestion de projet classique (PMI, PRINCE2, …) et/ou agile (PSM I, CSM, SAFe Agilist …)
  • Vous avez déjà utilisé les outils Azure Devops et/ou Jira
  • Vos compétences en communication et en collaboration vous permettent de travailler efficacement avec des équipes pluridisciplinaires, tant au sein de la DSI que des métiers
  • Doté d’un excellent relationnel, vous savez faire preuve de pédagogie et êtes capable de vulgariser des concepts techniques complexes pour les rendre accessibles à tous.
  • Dans le cadre de vos missions, la pratique orale et écrite de l’anglais sera un plus.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable Maintenance Adjoint H/F

  • 29 juin 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Thibault-des-Vignes

DESCRIPTION :

Mission

Depuis fin 2025, PAPREC exploite l’Unité de Valorisation Énergétique (UVE) de Saint-Thibault-des-Vignes, un site industriel majeur au service de la transition énergétique du territoire.

L’installation traite jusqu’à 155 000 tonnes de déchets ménagers et industriels banals (DIB) par an grâce à deux fours équipés de grilles à rouleaux. Les déchets de plus de 315 000 habitants issus de 31 communes y sont valorisés.

Le site est doté de :

  • 2 chaudières produisant entre 25 et 35 tonnes de vapeur par heure ;
  • Une turbine vapeur de 11,5 MW permettant la production d’électricité ;
  • Un réseau contribuant à l’alimentation énergétique du territoire et à son réseau de chaleur urbain.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Adjoint Responsable Maintenance afin d’accompagner le Responsable Maintenance dans l’organisation et le pilotage des activités de maintenance du site.

VOS MISSIONS

Véritable bras droit du Responsable Maintenance, vous participez à la gestion opérationnelle du service et garantissez la disponibilité des installations.

À ce titre, vous :

Maintenance et gestion des équipements

  • Assurez la disponibilité des pièces et matériels nécessaires aux interventions mécaniques et électriques.
  • Préparez les arrêts techniques et les opérations de maintenance programmées.
  • Réalisez le suivi des équipements : historique, durée de vie, stocks, retours d’expérience.
  • Maintenez à jour la documentation technique.
  • Pilotez la GMAO (Altaïr) : gestion des demandes d’intervention, bons de travail, mise à jour du référentiel équipements.

Gestion des magasins et des approvisionnements

  • Organisez et supervisez les magasins techniques mécaniques et électriques.
  • Gérez les consommables et les stocks.
  • Préparez les achats et les réapprovisionnements selon les délégations définies.
  • Garantissez la maîtrise des accès et la bonne tenue des zones de stockage.

 Sécurité, réglementation et performance

  • Veillez à l’application des règles de sécurité sur l’ensemble du site.
  • Contrôlez le respect des exigences HSE lors de la réception et du stockage des matériels.
  • Assurez le suivi des contrôles réglementaires des équipements soumis à la législation.
  • Participez au suivi du plan de surveillance et des indicateurs associés.

 En l’absence du Responsable Maintenance, vous assurez l’intégralité de ses missions et représentez le service maintenance auprès des équipes et des intervenants extérieurs.

 MANAGEMENT, RESPONSABILITÉS ET CONDITIONS DU POSTE

 Rattaché directement au Responsable Maintenance, vous disposez d’une autorité fonctionnelle sur :

  • Les équipes internes intervenant dans les domaines mécanique et électrique ;
  • Les entreprises extérieures dans le cadre des opérations de maintenance ou des chantiers ;
  • Les fournisseurs et prestataires pour toutes les questions liées à l’hygiène, la santé, la sécurité, l’environnement et l’énergie.

 Conditions du poste

  • Statut Cadre
  • Poste soumis à astreintes
  • Présence sur site indispensable : pas de télétravail
  • Localisation : Saint-Thibault-des-Vignes (77)
Profil

Diplômé d'un BAC+2 à BAC+5 (ingénieur ou équivalent) de préférence avec une expérience managériale entre 3 et 4 ans ou un profil junior avec un fort leadership.

Vous êtes un professionnel aux compétences pluridisciplinaires reconnues et avez autant d’appétences pour la technique que pour le terrain, vous maitrisez les logiciels de GMAO et les outils bureautique, vous avez des connaissances dans les réglementations en vigueur (travail, sécurité, environnement..).

Vous possédez une fibre managériale et des capacités à fédérer une équipe.

Vous êtes dynamique, autonome et capable de prendre des décisions. Vous avez un bon relationnel et êtes force de proposition.

Une expérience dans le milieu industriel et/ou de l’incinération serait appréciée mais non obligatoire.

Vous souhaitez intégrer une équipe bienveillante, dynamique et ambitieuse : rejoignez l’UVE de Saint-Thibault-des-Vignes au sein du groupe Paprec !

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Electromécanicien - H/F

  • 29 juin 2026
  • Suez
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Nicey

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Les 10 000 femmes et hommes de SUEZ Eau France jouent un rôle clé dans la protection de l'environnement et la préservation des ressources naturelles en fournissant l’accès aux services de l’eau et de l’assainissement dans un contexte de transition écologique et solidaire. SUEZ Eau France s’appuie sur l’innovation, l’expertise et l’engagement de chacune et de chacun, œuvrant en faveur d’un service essentiel pour les populations, le développement des territoires et la Planète.

Construisez l’avenir en rejoignant le Groupe SUEZ et partagez notre passion pour nos métiers, nos valeurs d’inclusion et notre sens du collectif !

VOTRE MISSION 
L'électromécanicien assure le bon fonctionnement et l'entretien des équipements électromécaniques sur les différentes installations : 
 
- Participer à l'installation et mise en route des nouvelles installations. 
- Effectuer les tâches d'exploitation courantes afin de maintenir le bon fonctionnement des équipements. 
- Piloter les relations avec les prestataires externes. 
- Réaliser les opérations d'étalonnage, calibrage, qualification, paramétrage et maintenance des appareils de mesure des installations.   
VOTRE PROFIL
- BAC Pro maintenance, 
- BTS électrotechnique électromécanique,  
- BTS traitement maintenance des équipements industriels 
- Automatismes industriels (MEI/MAI) 

Poste basé à Nice sur la station d'épuration Haliotis. 
 
Poste soumis à l'astreinte. 
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?

La politique de rémunération attractive que met en place l’entreprise vous permet de bénéficier d’un package de rémunération complet (13ème mois, prime variable, régimes de frais de santé et de prévoyance, épargne salariale, actionnariat …).

Avec Suez, construisez votre carrière dans une entreprise engagée au service de l’environnement.

Nos équipes sont notre première richesse, nous veillons à leur donner l’opportunité de développer leurs compétences tout en s’épanouissant dans un cadre de travail inclusif et bienveillant.

Au-delà de leur carrière, nous sensibilisons nos collaborateurs aux engagements sociétaux du groupe et attachons une importance toute particulière à faire respecter les règles de santé sécurité, notre priorité #1.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

#Indeed:CUSTOM.INDEED
BU: Water France

CATEGORY: Workers and Technician Workers

Type de contrat : CDI

Responsable Maintenance Adjoint H/F

  • 29 juin 2026
  • Paprec
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Thiverval-Grignon

DESCRIPTION :

Mission

Au sein de l'Unité de Valorisation Énergétique de Thiverval-Grignon (78), nous recherchons un adjoint responsable d'exploitation H/F (H/F). L’usine a pour rôle de produire de l'énergie à partir d'Ordures ménagères, elle incinère 200 000 T de déchet par an et regroupe 42 salariés. 

1/ MANAGEMENT 

  • 6 équipes de 3 coll. (1 chef de quart et 2 rondiers pontiers), 1 responsable mâchefers et 2 agents de nettoyage 
  • Organisation du quart : planning, congés, remplacement, surcroît d’activité
  • Contrôle de l’activité des équipes de quart

2/ CONDUITE DES INSTALLATIONS

  • Optimisation et fixation des paramètres de conduite : répartition des productions d’énergie et des flux de déchets
  • Contrôle des performances des installations en respectant les consignes, les guides de conduite et de la réglementation en vigueur,
  • Mise à jour des tableaux d’autosurveillance des effluents gazeux, liquides et solides,
  • Organisation de l’évacuation des déchets (REFIOM, MIDND..), gestion et supervision de tous les dépotages, chargement et déchargement,

3/ FORMATION & DOCUMENTATION

  • Diverses mises à jour : Recueil des Consignes d’Exploitation, procédures d’exploitation en collaboration avec le personnel de quart, le préventeur HSE de l’UVE et le cas échéant, le responsable QHSE
  • Formation du personnel de quart aux métiers, au respect de l’environnement et de la sécurité ainsi qu’au respect des procédures,
  • Validation de ladescription des incidents techniques intervenus lors des quarts et recensement de données d’exploitation et de surveillance (fiches d’anomalies relatives aux non-conformités constatées en exploitation)
  • Participation à la préparation des arrêts techniques.
  • Suivi de la création des documents et préparation du dossier des comptes rendus mensuels (DRIEE) pour le Responsable Site

4/ SANTÉ & SÉCURITÉ AU TRAVAIL :

  • contrôle du respect des prescriptions légales et des dispositions propres au site
  • Prise de mesures d'urgence qui s'impose dans le domaine SST,
  • Formation d’accueil à la sécurité pour les nouveaux embauchés et intérimaires ainsi que les stagiaires,
  • Assistance au Responsable de site dans la définition des actions visant à garantir l’hygiène et la sécurité du travail.
  • Réalisation des tests sur les situations d’urgences auprès du personnel du site, en lien avec le préventeur HSE de l’UVE.
Profil

Diplômé d'un BAC+2 à BAC+5 (ingénieur ou équivalent) de préférence avec une expérience managériale entre 3 et 4 ans ou un profil junior avec un fort leadership.

Vous êtes un professionnel aux compétences pluridisciplinaires reconnues et avez autant d’appétences pour la technique que pour le terrain, vous maitrisez les logiciels de GMAO et les outils bureautique, vous avez des connaissances dans les réglementations en vigueur (travail, sécurité, environnement..).

Vous possédez une fibre managériale et des capacités à fédérer une équipe.

Vous êtes dynamique, autonome et capable de prendre des décisions. Vous avez un bon relationnel et êtes force de proposition.

Une expérience dans le milieu industriel et/ou de l’incinération serait appréciée mais non obligatoire.

Vous souhaitez intégrer une équipe bienveillante, dynamique et ambitieuse : rejoignez l’UVE de Saint-Thibault-des-Vignes au sein du groupe Paprec !

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance Multitechnique​ CVC H/F

  • 29 juin 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :



Technicien de maintenance Multitechnique CVC expérimenté H/F



Intégré sur un important site client Premium situé à Saint Ouen (93), vous garantirez la performance des installations CVC (Chauffage – Ventilation – Climatisation) au sein  d’une équipe d’une dizaine de salariés SPIE présents sur le site.

Vous saurez travailler en toute autonomie et agir sereinement et efficacement lors de vos interventions parce que vos compétences techniques sont très solides sur les installations suivantes:

- groupes froids, détente directe et réseau eau glacée

- chaudières CPCU et réseau de distribution d’eau chaude,

- pompes, surpresseurs, vannes de régulations, vases d'expansions...,

- Centrale de traitement d’air (CTA), extracteurs, hottes...,

- Ventilo-convecteurs, poutres froides, radiateurs, rideau d'air chaud, plancher

chauffant,...

- traitement d'eau (adoucisseurs, pompes doseuses)

- Controle des armoires électriques, réparation des fuites d'eau

- pilotage et paramétrage de la GTC

- petits services aux résidents (second oeuvre, plomberie, prises, éclairages...)

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe

- Participer aux diverses réunions techniques

- Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du

service et des conseils avisés.

Votre profil

- Esprit d'équipe

- Savoir faire technique et rédactionnel en autonomie

- Savoir être rigoureux, impliqué et constructif

- Partage et remontée des informations

- Relation client - esprit de service et être force de proposition

- Discrétion exigée auprès de la direction et des occupants

- Sens de la réactivité, être à l'écoute et faire preuve d'implication

- Sens de l’organisation - Savoir préparer, contrôler les interventions, et gérer les

priorités

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Agent de maintenance industrielle H/F

  • 29 juin 2026
  • Paprec
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Dreux

DESCRIPTION :

Mission

Vous veillez à l’entretien et la surveillance des équipements : électrique, mécanique ou hydraulique. 

Vous serez notamment chargé(e) :

  • D’assurer la maintenance préventive et curative de la chaine de tri (pompes, motoréducteur, groupe hydraulique, armoires électriques et automates …).
  • De Diagnostiquer les pannes ou dysfonctionnements, d’en chercher les causes, de définir des actions correctives, réaliser des réparations, de proposer des modifications pour améliorer les performances ou la maintenance du matériel.
  • De travaux de soudure et mécanique sur la chaîne de tri,
  • De l'Entretien et nettoyage des équipements process (décartonneur, balistique, trommel, tri optique, etc…)
  • Du suivi des contrôles obligatoires en appui du responsable maintenance.
  • Du magasinage des pièces détachées,
  • De l’entretien de l’atelier
  • Du suivi des commandes et de l'approvisionnement des pièces détachées.
  • D’accompagner le personnel de production dans les taches de nettoyage de la chaine de tri et y participer si besoin.
  • Du respect des consignes en matière d'hygiène et de sécurité.
Profil

Titulaire d’un Baccalauréat Professionnel ou BTS Maintenance Industrielle, vous avez une première expérience dans des activités de maintenance industrielle.

La Maîtrise des équipements électriques, hydrauliques, mécaniques, pneumatiques sont nécessaires.  

La connaissance de la GMAO serait un vrai plus. 

Idéalement vous possédez les habilitations B2V, BR, BC et HO. 

Cliquez sur ce lien pour comprendre le fonctionnement d'une chaine de tri : 

https://youtu.be/2mz6KWQIyVM 

https://www.paprec.com/fr/carriere/nos-metiers/metier-de-technicien-de-maintenance/ 

Technicien(ne) de maintenance charge(e) du client (H/F)

  • 29 juin 2026
  • Hervé Thermique
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Étienne

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement soutenu de notre activité maintenance sur l’agence de Saint-Étienne, nous renforçons nos équipes et recrutons un(e) Technicien(ne) de maintenance CVC.

Votre mission

Intégré(e) à notre équipe maintenance, vous intervenez sur des installations de chauffage, ventilation et climatisation (CVC) de petite et moyenne puissance.

Vous êtes responsable d’un portefeuille clients et garant(e) du bon fonctionnement des installations dont vous avez la charge.

Vos principales activités Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective des installations CVC Diagnostiquer les pannes, assurer les dépannages et les remises en service Effectuer des travaux de maintenance courante en plomberie et chauffage (remplacement de circulateurs, vannes, organes hydrauliques, etc.) Assurer la gestion d’un portefeuille clients en garantissant la continuité de service et la qualité des prestations Identifier les besoins en petits travaux ou améliorations et les remonter au Responsable de chantier ou Responsable Travaux Service Appliquer les consignes de sécurité, procédures internes et réglementations en vigueur Rédiger les rapports d’intervention et assurer le suivi via les outils dédiés (GMAO, comptes rendus) Maintenir une communication efficace avec les clients et les équipes internes Réaliser des mises en service simples grâce à vos connaissances en électricité Compètences requises Bonnes connaissances des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation) Bases solides en plomberie, hydraulique et électricité basse tension Capacité à diagnostiquer rapidement une anomalie et proposer une solution adaptée Sens du service, autonomie, rigueur et esprit de responsabilité Bon relationnel et capacité à représenter l’entreprise auprès des clients

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance / Stage - Chargé de Pilotage du Système de Management Intégré QHSE H/F

  • 29 juin 2026
  • Egis
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 70 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. 

En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a fortement augmenté son chiffre d'affaires en 3 ans pour atteindre les 2,4 milliards d'euros de CA en 2025. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre de dépasser les 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029.


About the Role

Vous rejoignez l’équipe en charge d'accompagner les entités du Groupe sur la mise en œuvre des politiques Qualité, Santé/Sécurité, Environnement, Ethique & Conformité et Sécurité de l'information. Vous travaillez en étroite collaboration avec les directions des entités du Groupe, les pilotes de processus et les responsables du système de management intégré (Integrated Management System).

Vous participez à la bonne compréhension et à l’amélioration du Système de Management Intégré d’Egis au regard de ses objectifs. Au sein de la direction groupe, vos principales missions s‘articuleront sur les 3 axes suivants :

1. Participer à la bonne prise en compte par les Régions et les Business Lines (BL) des exigences de l'IMS, de sa planification et de sa mise en œuvre.
2. Identifier, mettre en place et suivre les démarches d’harmonisation des pratiques opérationnelles au sein des différentes directions.
3. Réaliser des tableaux de bord et des analyses en vue de construire des plans d'action d’amélioration ou correctifs.

D'autres missions en lien avec le système de management vous seront confiées au fur et à mesure de votre montée en compétence :

- Rédaction ou mise à jour du référentiel des exigences ;
- Participation à la construction des revues de processus et de direction du groupe ;
- Participation à l’animation du réseau IMS en BL et Régions ;
- Élaboration de reporting et communication aux différentes parties intéressées ;
- Participation à l'amélioration continue et à la transformation des processus groupe.


What do we need from you

- Master en école d'Ingénieur/commerce ou grande université avec une appétence en système de management.

Vos atouts ?

- Vous possédez des connaissances appliquées aux systèmes de management et connaissez idéalement les normes (ISO 9001, 45001, 27001, 37001 et 14001).
- Vous savez travailler en mode projet et votre capacité à travailler en transversal dans un mode collaboratif est un réel atout.
- On vous décrit comme ayant un esprit de synthèse, d’analyse, ainsi qu'un bon relationnel.
- Vous possédez également des qualités rédactionnelles et d’écoute, le sens de l'organisation, de la rigueur et de l’autonomie.
- Un niveau d'anglais professionnel est requis pour la réussite de vos missions.


What's in it for you?

Vos avantages à nous rejoindre ?

Rejoindre l’équipe IMS, c'est vivre une immersion unique au cœur de l'équipe de direction du Management System et découvrir le fonctionnement d'un groupe international organisé de manière matricielle. Vous contribuerez à améliorer les processus d'une entreprise de projets porteurs de sens, tournés vers l'innovation et la construction d’un futur durable.

Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : Stage

Agent de sécurité (H/F)

  • 29 juin 2026
  • Atalian
  • Centre-Val de Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

ATALIAN recrute des agents de sécurité (H/F) pour un contrat à durée déterminée.
 

- Garder l'accès des bâtiments, des locaux, des sites,

- Effectuer des rondes sur site selon les consignes en vigueur,

- Contrôler ou vérifier les allées et venues (ouverture fermeture des accès, contrôle des badges, vérification et délivrance des badges.),

- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques, 

- Intervenir lors d'un dysfonctionnement ou d'un incident, 

- Faciliter et guider les secours.

L'agent sera amené à réaliser des vacation de 7 heures, de jour.

Formations :

- Certificat de Qualification Professionnelle

- Incendie (EPI, SSIAP)

- Sureté 

- Habilitation HOBO 

- SST : Sauveteur et Secouriste de Travail 

- Carte professionnelle obligatoire 
 

Savoir être : 

- Observateur 

- Réactif 

- Médiateur 

- Altruiste 

- Physionomiste 

- Savoir lire, écrire, parler en français

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Agent / Agente de surveillance (H/F)

  • 29 juin 2026
  • Atalian
  • Bretagne
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Locoal-Mendon

DESCRIPTION :

ATALIAN recrute des agents de surveillance en contrat à durée indéterminée à temps partiel :

Fonctions principales :

- Garder l'accès des bâtiments, des locaux, des sites,

- Effectuer des rondes sur site selon les consignes en vigueur, 

- Contrôler ou vérifier les allées et venues (ouverture fermeture des accès, contrôle des badges, vérification et délivrance des badges.), 

- Contrôler le fonctionnement des équipements techniques, 

- Intervenir lors d'un dysfonctionnement ou d'un incident, 

- Faciliter et guider les secours.
 

Formations :

- Certificat de Qualification Professionnelle 

- Sureté 

- Habilitation HOBO 

- SST : Sauveteur et Secouriste de Travail 

- Carte professionnelle obligatoire 
 

Savoir être : 

- Observateur 

- Réactif 

- Médiateur 

- Altruiste 

- Physionomiste 

Savoir lire, écrire, parler en français

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...