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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 797 offres

ALTERNANCE - Technicien Compression Gaz - F/H

  • 26 avril 2026
  • Natran
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Description du poste

Tu recherches une alternance qui te permette à la fois de développer tes compétences et d’intégrer une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Rejoins NaTran !

Tes missions au quotidien:

En tant qu’alternant Compression, tu contribueras au bon fonctionnement des stations.  Vos interventions sont essentielles pour maintenir la circulation du gaz et l’acheminer jusqu’aux réseaux urbains et aux clients industriels.

Accompagné par ton tuteur, tu seras impliqué dans des activités variées : 

- Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations de compression :

compresseurs, turbine à gaz, systèmes d’odorisation, instrumentation…

- Assurer la maintenance des utilités essentielles :

compression d’air, chaudières, groupes électrogènes…

- Contribuer à l'exploitation des équipements en t’initiant à l’automatisme, à l’instrumentation et à l’électrotechnique.

Cette offre est ouverte sur deux stations de compression : 

- CHERRE (72400)

- AUVERS LE HAMON (72300)

Profil recherché

Tu prépares un BTS Electrotechnique / CIRA / MS ou une formation équivalente et tu recherches une alternance ?

On a sûrement quelque chose pour toi !



Tu es la personne idéale si tu :

- Es autonome

- As l'esprit d'équipe et le souci du travail bien fait

- Fais preuve de rigueur

- Sais prendre des initiatives

- As un bon relationnel avec tout type d'interlocuteur

Si tu souhaites :

- Rejoindre une équipe engagée et proche du terrain

- Contribuer à relever les défis de la transition énergétique

- Un accompagnement tutoral de qualité tout au long de votre contrat

  TU TE RECONNAIS ?

N’hésite plus et POSTULE !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Si ton CV est sélectionné, tu seras contactée par un chargé de recrutement.

- Tu réaliseras un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer ta motivation. Puis un second entretien avec le / la tuteur.rice et/ou manager.

- Si es retenu, tu débuteras le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous te prévenons dans les meilleurs délais et ton CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Coordinateur Qualité et Production - Aéronautique - Essonne - (NSH42) F/H

  • 26 avril 2026
  • ECM (Direction Nord)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bondoufle

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine de l'aéronautique, nous recherchons un Coordinateur Qualité et Production H/F pour piloter et sécuriser l'avancement des activités en environnement industriel.

Vous interviendrez au coeur des équipes opérationnelles afin d'assurer la coordination entre les différents métiers impliqués.

Vos missions consisteront à :

-
- Suivre l'avancement des pièces en atelier
- Identifier et lever des points bloquants
- Suivre des pièces sous dérogation
- Piloter des validations de dérogations (interne et externe)
- Coordonner de manière transversale la qualité, les méthodes, la production etc
- Participer aux réunions internes et clients
- Faire du reporting régulier sur l'avancement des actions
- Participer aux routines opérationnelles et suivre les plans d'actions
- Contribuer à toute activité nécessaire au bon déroulement du plan de rattrapage


- Formation technique (Bac+2 à Bac+5 en mécanique / production / qualité)
- Expérience en environnement industriel, idéalement en aéronautique
- Bonne compréhension des enjeux qualité, production et supply chain
- Capacité à travailler en environnement terrain et multi-interlocuteurs
- Rigueur, organisation et sens des priorités
- Bon relationnel et capacité à coordonner plusieurs équipes
- Expérience en gestion de non-conformités / dérogations idéalement
- La participation à des plans de rattrapage ou projets en situation critique serait un plus
- Aisance en communication client


Innover ensemble pour concevoir notre futur.

ECM est la filiale Ingénierie et Conseil en Technologies du groupe CRIT.
Depuis 50 ans, ECM accompagne les majors des industries aéronautique, automobile, défense, navale, ferroviaire et énergie.
Nous nous engageons dans chaque étape de réalisation des projets, depuis les phases avancées et le développement jusqu'à l'industrialisation et le maintien en condition opérationnelle.
Entreprise à taille humaine, véritable partenaire, nous mettons notre expérience et notre expertise avec agilité au service de nos clients.
ECM valorise ses équipes en leur proposant des projets stimulants et porteurs d'innovation.
Nos collaborateurs sont les ambassadeurs de la raison d'être de notre entreprise : l'expertise et l'humain au service des défis de demain.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien.ne Usines Traitement d’eau potable et assainissement

  • 26 avril 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Ploufragan

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

La vocation de Veolia - Activité Eau 

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Quelles seront vos missions ? 

Placé sous l’autorité du responsable local,  vous intégrerez l’équipe d’exploitation des installations du périmètre de Ploufragan. Le périmètre comprend des installations de production/distribution d’eau potable (usines, réservoirs, reprises, surpressions et chloration) et d’assainissement (postes de relèvement, stations d’épuration urbaine et industrielles).

Vous pilotez en autonomie les installations : stations d’épurations de collectivités, postes de relèvement et usines de production afin d’en assurer l’exploitation et le suivi quotidien.

Au quotidien vous :

Procédez aux réglages courants des installations et effectuez les analyses nécessaires.

Réalisez la maintenance des équipements électromécaniques, pneumatiques et hydrauliques.

Assurez la traçabilité des interventions dans les outils dédiés.

Analysez et exploitez les données issues de la télégestion et alimentez l'hypervision HV360.

Suivez et réglez les paramètres de traitements des STEP et usines de production.

Participez à la réalisation des travaux de renouvellement.

Assurez l'entretien, la mise en service, le paramétrage et le dépannage des installations électromécaniques, des appareils de régulation et de mesure.

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste. 

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B indispensable + véhicule de service).

Qualifications

ET VOUS ?

Bac+2 (ou expérience comparable) en électrotechnique et/ou maintenance industrielle, et de bonnes connaissances dans le domaine du traitement d’eau potable/eaux usées. La connaissance des automates programmables est un atout supplémentaire.

Plus que votre formation, c’est votre capacité à résoudre des problèmes et votre esprit d’équipe qui nous enrichiront.

Informations supplémentaires

Les raisons de nous rejoindre :

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Chez Veolia vous apprécierez :

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Un équilibre de vie pro/perso: 35H du lundi au Vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année. 

Une rémunération attractive: 

salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée. 

Indemnité Eau. 

Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement. 

Plan d’Epargne Retraite.

Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans. 

Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …).

Prime de cooptation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Cadre généraliste RH Emploi et développement des compétences - Nancy H/F

  • 26 avril 2026
  • Dalkia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

La direction des Ressources Humaines de Dalkia Région EST (<1200 coll.) basée à Nancy, Groupe EDF, crée le poste de Cadre RH Généraliste (F/H).

En collaboration étroite avec la Directrice des ressources humaines et des Responsables de service, vous participez à la définition, au déploiement et à l'évaluation de la politique de gestion et de développement des ressources humaines. A ce titre, vous pilotez le secteur Pilotage et Administration RH.

 Vous mettez en oeuvre des projets RH : Développement de la marque employeur, processus d'intégration des collaborateurs, amélioration des conditions de travail et de la qualité de vie au travail…

Vous développez la politique d'identification des talents et proposer des parcours de développement sur mesure, animez les processus de gestion de performance et soutenir le développement des compétences... Vous pilotez les plans d'actions et construisez les plans de successions.

Vous pourrez être amené(e) à contribuer à nos recrutements.

 Vous pilotez des sujets sur la formation professionnelle : Développer le plan de formation des compétences, accompagnement des collaborateurs dans leur évolution de poste

 Vous participez au contrôle de la conformité des procédures RH et à l'ensemble des KPI RH. 

Vous mettez en oeuvre notre politique diversité en appui de tous les services RH et opérationnels. 



 

Mon espace candidat
Votre profil

Diplômé(e) d'un BAC+5 en gestion des ressources humaines ou gestion des rémunérations, vous justifiez d'une expérience  réussie de 10 ans au sein d'un service RH avec des missions de recrutement, de formation et de GRH.



Organisé(e), rigoureux (se), vous savez et aimez travailler en équipe.



Dans le cadre d'échanges avec les collaborateurs, votre bon relationnel et votre discrétion quant aux informations confidentielles traitées seront nécessaires.

N'hésitez plus et venez rejoindre une équipe dynamique ! Packaging attractif  avec une part variable individuelle + RTT, télétravail possible, CSE, etc..)

 

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H)

  • 26 avril 2026
  • INTER ENERGIES SE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Mont-de-Marsan

DESCRIPTION :

Rejoignez INTER ENERGIES,  Filiale du Groupe ENGIE, et embarquez pour la plus   importante aventure du siècle !

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs 

Nous recherchons justement un Technicien de maintenance CVC (H/F)

 pour développer les activités de notre société INTER ENERGIES.

INTER ENERGIES est une entreprise à taille humaine forte de son histoire et de son ancrage territorial.

Depuis plus de 4 décennies, INTER ENERGIES est reconnue pour son expertise et son engagement sur la durée auprès de ses clients en maintenance/exploitation/travaux CVC.

INTER ENERGIES emploie 67 salariés, hommes et femmes imprégnés d’une forte culture d’entreprise.

Entreprise citoyenne, INTER ENERGIES œuvre pour pérenniser l’emploi sur son territoire et place le capital humain au centre de sa réflexion

Grâce à son implantation locale et sa proximité client, INTER ENERGIES a acquis une solide compétence et notoriété sur le 64, 65, 40 et 32. L'entreprise s'est développée puis spécialisée dans le domaine de la maintenance et de l’exploitation. Vous rejoindrez l’équipe d’Emmanuel et vous serez rattachés l’agence de Mont de Marsan.

Concrètement vous :

  • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC :
  • Des équipements de production frigorifique (groupe de production froids, détente directe VRV et split,…),
  • Des équipements de production de chaleur (production eau chaude sanitaire, sous-station, chaudières gaz),
  • Des équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC),
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
  • Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

 Ce poste est sujet à astreinte.

Votre profil

De niveau Bac Pro à BTS en génie climatique/thermique/électrotechnique, ou acquis professionnels équivalents, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire de préférence en itinérance.

Vous possédez de bonnes connaissances en production de froid, chauffage, traitement d’air et en électricité. Vous tenez vos engagements et vos délais et aimez le travail bien fait.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

Ce que nous offrons :

  • Un salaire annuel brut 28K€ - 31K€, en fonction de votre expérience,
  • Un véhicule de service équipé et de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable,
  • Des tickets restaurant,
  • Prime d’astreinte,
  • Une prime d’intéressement Maintenance,
  • Une prime de vacances CIBTP,
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime de participation,
  • Formation/développement des compétences
  • Mobilité interne groupe ENGIE
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H)

  • 26 avril 2026
  • INTER ENERGIES SE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Mont-de-Marsan

DESCRIPTION :

Rejoignez INTER ENERGIES,  Filiale du Groupe ENGIE, et embarquez pour la plus   importante aventure du siècle !

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs 

Nous recherchons justement un Technicien de maintenance CVC (H/F)

 pour développer les activités de notre société INTER ENERGIES.

INTER ENERGIES est une entreprise à taille humaine forte de son histoire et de son ancrage territorial.

Depuis plus de 4 décennies, INTER ENERGIES est reconnue pour son expertise et son engagement sur la durée auprès de ses clients en maintenance/exploitation/travaux CVC.

INTER ENERGIES emploie 67 salariés, hommes et femmes imprégnés d’une forte culture d’entreprise.

Entreprise citoyenne, INTER ENERGIES œuvre pour pérenniser l’emploi sur son territoire et place le capital humain au centre de sa réflexion

Grâce à son implantation locale et sa proximité client, INTER ENERGIES a acquis une solide compétence et notoriété sur le 64, 65, 40 et 32. L'entreprise s'est développée puis spécialisée dans le domaine de la maintenance et de l’exploitation. Vous rejoindrez l’équipe d’Emmanuel et vous serez rattachés l’agence de Mont de Marsan.

Concrètement vous :

  • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC :
  • Des équipements de production frigorifique (groupe de production froids, détente directe VRV et split,…),
  • Des équipements de production de chaleur (production eau chaude sanitaire, sous-station, chaudières gaz),
  • Des équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC),
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
  • Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

 Ce poste est sujet à astreinte.

Votre profil

De niveau Bac Pro à BTS en génie climatique/thermique/électrotechnique, ou acquis professionnels équivalents, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire de préférence en itinérance.

Vous possédez de bonnes connaissances en production de froid, chauffage, traitement d’air et en électricité. Vous tenez vos engagements et vos délais et aimez le travail bien fait.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

Ce que nous offrons :

  • Un salaire annuel brut 28K€ - 31K€, en fonction de votre expérience,
  • Un véhicule de service équipé et de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable,
  • Des tickets restaurant,
  • Prime d’astreinte,
  • Une prime d’intéressement Maintenance,
  • Une prime de vacances CIBTP,
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime de participation,
  • Formation/développement des compétences
  • Mobilité interne groupe ENGIE
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien de Maintenance CVC (F/H)

  • 26 avril 2026
  • INTER ENERGIES SE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Mont-de-Marsan

DESCRIPTION :

Rejoignez INTER ENERGIES,  Filiale du Groupe ENGIE, et embarquez pour la plus   importante aventure du siècle !

Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs 

Nous recherchons justement un Technicien de maintenance CVC (H/F)

 pour développer les activités de notre société INTER ENERGIES.

INTER ENERGIES est une entreprise à taille humaine forte de son histoire et de son ancrage territorial.

Depuis plus de 4 décennies, INTER ENERGIES est reconnue pour son expertise et son engagement sur la durée auprès de ses clients en maintenance/exploitation/travaux CVC.

INTER ENERGIES emploie 67 salariés, hommes et femmes imprégnés d’une forte culture d’entreprise.

Entreprise citoyenne, INTER ENERGIES œuvre pour pérenniser l’emploi sur son territoire et place le capital humain au centre de sa réflexion

Grâce à son implantation locale et sa proximité client, INTER ENERGIES a acquis une solide compétence et notoriété sur le 64, 65, 40 et 32. L'entreprise s'est développée puis spécialisée dans le domaine de la maintenance et de l’exploitation. Vous rejoindrez l’équipe d’Emmanuel et vous serez rattachés l’agence de Mont de Marsan.

Concrètement vous :

  • Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des installations CVC :
  • Des équipements de production frigorifique (groupe de production froids, détente directe VRV et split,…),
  • Des équipements de production de chaleur (production eau chaude sanitaire, sous-station, chaudières gaz),
  • Des équipements de ventilation et traitement d'air (CTA, VMC),
  • Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
  • Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

 Ce poste est sujet à astreinte.

Votre profil

De niveau Bac Pro à BTS en génie climatique/thermique/électrotechnique, ou acquis professionnels équivalents, vous justifiez d’une expérience de 2 ans minimum à un poste similaire de préférence en itinérance.

Vous possédez de bonnes connaissances en production de froid, chauffage, traitement d’air et en électricité. Vous tenez vos engagements et vos délais et aimez le travail bien fait.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre sens de l’engagement et du service qui feront la différence.

Ce que nous offrons :

  • Un salaire annuel brut 28K€ - 31K€, en fonction de votre expérience,
  • Un véhicule de service équipé et de tout le matériel nécessaire à vos interventions, ainsi qu’un téléphone portable,
  • Des tickets restaurant,
  • Prime d’astreinte,
  • Une prime d’intéressement Maintenance,
  • Une prime de vacances CIBTP,
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime de participation,
  • Formation/développement des compétences
  • Mobilité interne groupe ENGIE
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Applicateur Hygiéniste H/F

  • 26 avril 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Oullins-Pierre-Bénite

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, on s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement

Notre entité Hygiène des Bâtiments de Veolia, expert dans les métiers de la 3D et de l’hygiène de l’Air nous permet d’apporter la meilleure réponse aux problématiques d’hygiène sanitaire et environnementale des bâtiments et abords.

Nous recherchons pour notre secteur d'Amiens (80) un Applicateur Hygiéniste F∕H.

Description du poste

Rattaché(e au Directeur d'Agence Nord Normandie, vous interviendrez sur ce secteur.

Vos missions seront les suivantes:

  1. Réaliser les interventions 3D (Dératisation / Désinsectisation / Désinfection  + Dépigeonnage).
  2. Gestion d'un portefeuille de clients exigeants.
  3. Gestion du planning d'intervention.
  4. Appliquer les règles de sécurité entreprises et celles liées au métier de la 3D
Qualifications
  • Certification Certibiocide et habilitation électrique de préférence
  • 2 à 3 ans d'expérience dans les services 3D et les services aux entreprises
  • Solides compétences en matière de communication et de service à la clientèle
  • Capacité à synthétiser l'information de manière efficace
Informations supplémentaires

Salaire : 1900 € Brut, CDI, 35h00, amplitudes horaires (08h à 18h)

Date d'entrée: novembre 2024

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet – Mécanique & Nucléaire X/ F/H

  • 25 avril 2026
  • ABMI
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Contexte du projet

Dans le cadre de projets à forte valeur ajoutée pour le secteur nucléaire, nous recherchons un chef de projet disposant de solides compétences en mécanique et d’une maîtrise opérationnelle de la norme ISO 19443.

Les missions qui vous attendent

Vous êtes responsable du pilotage global des projets, depuis la phase de conception jusqu’à la livraison, en garantissant la conformité technique et normative.

  • Pilotage de projets mécaniques complexes ;
  • Application et intégration des exigences de la norme ISO 19443 tout au long du cycle projet ;
  • Coordination des équipes techniques (mécanique, qualité, fournisseurs) ;
  • Suivi des coûts, délais, risques et jalons projets ;
  • Interface avec les acteurs qualité et les parties prenantes internes et externes ;
  • Contribution aux démarches de conformité, audits et exigences spécifiques du nucléaire ;
  • Participation à l’amélioration continue des processus projet et qualité.


Pourquoi nous rejoindre ?   

Un CDI, des projets concrets, une équipe soudée, un onboarding structuré, de la formation, une vraie confiance dans vos softskills.

Et aussi : CSE, tickets restau, participation, prime vacances, mobilité durable, cooptation…

Sans oublier notre médaille Ecovadis Platinum 2024 dont nous sommes très fiers !

Chez ABMI, on vient construire, innover, partager et faire équipe.

Envie de rejoindre une entreprise aux projets passionnants et de contribuer à notre succès ? Alors, l’aventure ABMI commence quand pour vous ?

N’hésitez pas à postuler ! Nos chargé(e)s de recrutement vous contacteront pour vous présenter nos projets, comprendre vos attentes et mieux vous connaître.

*Poste accessible aux personnes en situation de handicap. 


Prêt.e à relever le défi qui donnera une autre dimension à votre carrière ? 


Ce que nous attendons de vous : 

  • Vous êtes diplômé.e de formation ingénieur ou équivalent, avec une spécialisation ou une forte expérience en mécanique ;
  • Vous possédez une expérience significative en gestion de projets industriels.

Compétences attendues

  • Bonne maîtrise de la norme ISO 19443, avec une application concrète sur des projets (déploiement, suivi, audits, exigences fournisseurs) ;
  • Connaissance de l’environnement nucléaire ou fortement réglementé ;
  • Capacité à travailler en interface entre technique, qualité et projet ;
  • Rigueur, sens des responsabilités, autonomie et esprit d’analyse.

ABMI, c’est l’ingénierie qui bouge !

Qui sommes‑nous ?

ABMI est une société de conseil en ingénierie qui accompagne ses clients dans la réussite de projets techniques, technologiques et innovants.

Depuis plus de 40 ans, nous imaginons, concevons et faisons évoluer des produits, des process et des projets à forte valeur ajoutée. High‑Tech, industrie, systèmes complexes : nous intervenons là où les enjeux sont majeurs. De la machine Nespresso aux réacteurs nucléaires, nos équipes sont engagées sur des projets qui ont un impact concret.

Avec près de 1000 collaborateurs en France, en Belgique, au Royaume‑Uni et au Canada, nous travaillons aux côtés de grands acteurs industriels tels qu’EDF, Airbus, Framatome, RATP ou Volvo, sur des projets ambitieux et stimulants.

Nous allons encore plus loin dans l’innovation grâce à RTONE, notre studio dédié au développement de produits et aux solutions IoT.

Nos secteurs d’intervention

️ Aéronautique & spatial

Nucléaire & énergie

Mobilité

️ Industrie

Défense

Chez ABMI, vous avez l’opportunité d’apprendre, de vous développer et de contribuer à des projets concrets, exigeants et porteurs de sens.

Notre ambition ? Votre réussite. La nôtre, c’est ensemble qu’on la construit.

Notre site internet pour en savoir plus : https://abmi-engineering.com/fr

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Qualification Validation - F/H

  • 25 avril 2026
  • Meent Life Sciences
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

- Rédaction des documents Q&V : URS, plans de validation, analyses de risques, protocoles FAT/SAT/QI/QO/QP.
- Exécution et supervision des tests FAT, SAT, QI, QO et QP.
- Suivi des déviations, CAPA et change control.
- Validation de procédés : définition des CPP/CQA, analyses de risques, suivi des lots de validation.
- Participation aux projets : planification, coordination des parties prenantes, reporting.
- Garantir la conformité aux GMP, Annexes 11 & 15, ICH Q9/Q10, GAMP5.


- Qualification d'équipements : réacteurs, filtres, autoclaves, HVAC, lignes de remplissage, CIP/SIP, utilités.
- Connaissance des systèmes informatisés (CSV) appréciée.
- Maîtrise des outils documentaires (ENNOV, MasterControl, Trackwise).
- Analyse de risques : AMDEC, HAZOP.


MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

JGO - Ingénieur d'étude CFO F/H

  • 25 avril 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets industriels et tertiaires, l'Ingénieur d'Études CFO intervient sur la conception et le dimensionnement des installations électriques en courants forts, depuis l'avant-projet jusqu'aux études d'exécution.

Il est en charge du dimensionnement électrique des installations (bilans de puissance, notes de calcul, sélectivité, protections) à l'aide du logiciel CANECO, en conformité avec les normes en vigueur.

L'ingénieur réalise également l'étude et l'optimisation des chemins de câbles, l'implantation des équipements électriques et la production des plans et schémas sous AUTOCAD. Il veille à la cohérence technique des études et à leur intégration dans l'environnement du projet.


Ingénieur d'études spécialisé en courants forts, intervenant sur la conception et le dimensionnement d'installations électriques pour des projets industriels et tertiaires. Il maîtrise le dimensionnement sous CANECO, la réalisation de synoptiques électriques, l'étude des chemins de câbles et la production de plans sous AUTOCAD. Autonome et rigoureux, il s'intègre rapidement aux équipes projet et garantit des études conformes aux exigences techniques et normatives.


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Manager Travaux CVC F/H

  • 25 avril 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Bron

DESCRIPTION :

- Définir et déployer la stratégie de maintenance du site
- Piloter la performance des systèmes HVAC et des dry rooms
- Garantir la disponibilité et la fiabilité des utilités industrielles
- Superviser la maintenance préventive, corrective et conditionnelle
- Manager et développer les équipes maintenance
- Coordonner et piloter les prestataires externes
- Définir, suivre et analyser les KPI maintenance
- Élaborer et maîtriser le budget maintenance
- Optimiser les contrats fournisseurs et prestataires
- Garantir la conformité HSE et réglementaire
- Améliorer la fiabilité et la performance des équipements
- Contribuer activement aux démarches d'amélioration continue


- Formation supérieure en maintenance, génie industriel, génie énergétique ou équivalent
- Expérience confirmée en management de la maintenance en environnement industriel exigeant
- Solide expertise des systèmes HVAC, utilités industrielles et dry rooms
- Maîtrise de la maintenance préventive, corrective et des démarches de fiabilisation
- Expérience dans le pilotage d'équipes techniques et la coordination de prestataires
- Capacité à définir, suivre et analyser des KPI de performance maintenance
- Compétences en gestion budgétaire et optimisation des coûts
- Bonne connaissance des exigences HSE et réglementaires
- Aisance dans la gestion de projets techniques et transverses
- Sens de l'amélioration continue, esprit d'analyse et orientation résultats
- Leadership, autonomie et capacité de prise de décision
- Bon niveau de communication et aptitude au travail en équipe


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
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Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Dessinateur projeteur Sprinklage F/H

  • 25 avril 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, B-HIVE recrute un Dessinateur - projeteur Sprinkalge H/F qui aura pour missions :

Réaliser les plans, schémas, isométries et calculs nécessaires aux installations sprinklers conformément aux normes (R1, NF EN, NFPA, FM).
Effectuer les relevés sur site et intégrer les contraintes terrain dans les études.
Participer aux réunions internes et clients et assurer le suivi technique des affaires.
Proposer des optimisations pour la préfabrication et le montage.
Suivre les délais, budgets et contribuer aux objectifs sécurité, qualité et environnement.


Connaissances techniques en sécurité incendie (sprinkler, désenfumage).
Maîtrise d'AutoCAD ; notions en calcul hydraulique et Revit appréciées.
Minimum 3 ans d'expérience dans un poste similaire (dessinateur, projeteur, chiffreur).
Autonomie, sens de l'analyse, rigueur, organisation et esprit d'équipe.


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable travaux / Contract F/H

  • 25 avril 2026
  • B-HIVE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Les missions confiées au Responsable Travaux dans le cadre de la gestion contractuelle des marchés sont les suivantes :

* Interlocuteur des entreprises pour les sujets contractuels (coûts, délais, qualité),
* Suivi du coût des travaux,
* Pilotage des contrats de travaux pour le compte du client, édition des ordres de service, validation des avancements (situations, Décompte Général Définitif, Demande de Règlement Complémentaire),
* Analyse des demandes de travaux supplémentaires des entreprises,
* Appui au MOA en cas de litige sur l'exécution ou le règlement des travaux


Maîtrise des méthodes de gestion de projet (planning, coûts, risques, qualité, contrat...) et du cadre réglementaire de la loi MOP
Une expérience sur des responsabilités similaires
Un relationnel et leadership naturel


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Management de projet SSI F/H

  • 25 avril 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Mobilisé au sein de la Direction du Projet Grand Paris Systèmes (mission ISG), dans l'équipe Sécurité, Le Prestataire travaille avec le Responsable ISG Sécu. Le Manager de projet est en interface avec la MOE des systèmes, la MOE AC-MR et les MOE infrastructures. Il s'appuie sur les compétences d'un ingénieur SSI pour les aspects techniques de sa mission.

Le Manager de Projet a les responsabilités suivantes :

- Coordination de la centralisation des SSI dans le PCSI ;
- Pilotage de l'homologation de la centralisation SSI par le CNPP et pour cela s'articuler avec les coordinateurs SSI des MOE infra, avec la MOE système et la MOE automatismes centraux, avec la MOA et avec le CNPP ;
- Suivi du planning des activités et s'assurer de leur réalisation et de la livraison des documents attendus ;
- Pilotage de la réponse aux remarques du CNPP par les acteurs et s'assurer de la levée des réserves ;
- Rédaction des avis et les besoins de corrections à apporter le cas échéant ;
- Assurer un reporting à la MOA pour sa mission de pilotage SSI ;
- En appui du responsable de mission pour la mise à jour du reporting global, pour sa partie.


Expérience des dossiers de sécurité STPG
Maitrise des référentiels techniques, normatifs et réglementaires en sécurité des systèmes de transport (STPG 2003-425, STPG 2017-440, l'arrêté du 22 novembre 2005 et CENELEC EN 50126, 50128, 50129).
Connaissance du Système de Sécurité Incendie et des normes associées


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Géotechnique Confirmé F/H

  • 25 avril 2026
  • Proesa
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Ingénieur(e) Géotechnique confirmé(e)

Vous êtes à la recherche d’un poste qui valorise votre autonomie, votre expertise et votre goût du terrain ? Notre client, un groupe de premier plan spécialisé en géotechnique, recherche un(e) Ingénieur(e) Géotechnique confirmé(e) pour intégrer ses équipes.

Ce que ce poste vous réserve :
Un quotidien rythmé par des missions variées, du G1 au G5, où vous pourrez pleinement déployer vos compétences. Vous serez amené(e) à rédiger des rapports techniques, superviser les interventions sur le terrain, et gérer les relations avec des clients diversifiés. Les projets, d’envergure nationale, s’étendent des grands chantiers d’infrastructures aux opérations innovantes, dans un environnement qui valorise l’échange et l’apprentissage.

Vos principales missions :

  • Réaliser devis et rapports G1 à G5
  • Superviser les opérations terrain, tout en garantissant qualité, sécurité et respect des délais.
  • Participer aux rendez-vous clients et réunions sur site.
  • Analyser sondages, essais in situ et données de laboratoire.
  • Assurer le suivi des projets en termes de coûts, qualité et planning.

Ce que notre client propose :

  • Un CDI à temps plein.
  • Une rémunération attractive : fixe, primes, participation, intéressement, et accès à l’actionnariat.
  • La possibilité de télétravail deux jours par semaine.
  • Un environnement de travail dynamique, avec des outils innovants et des perspectives d’évolution concrètes, que ce soit en expertise ou en management.

Envie de relever ce défi ?
Faites-nous parvenir votre candidature. Nous serons ravis de vous accompagner dans cette nouvelle étape de votre carrière.


Votre profil :

  • Diplômé(e) Bac+5 en géotechnique, vous justifiez d’une expérience confirmée sur les missions G1 à G5.
  • Vous maîtrisez des outils comme PLAXIS, TALREN, AUTOCAD, K-REA, RIDO, FOXTA, etc.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rédaction technique, votre esprit d’équipe, votre dynamisme et votre enthousiasme. Les challenges vous motivent.

Proesa, cabinet de recrutement et organisme de formation, accompagne les candidats et les entreprises dans leur quête de succès et de concrétisation d'opportunités.

Nous sommes composés de consultants qui développent une expertise sans limites des méthodes de recrutement pour vous accompagner sur vos projets et enjeux en France et à l'international.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Géotechnique Confirmé F/H

  • 25 avril 2026
  • Proesa
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Ingénieur(e) Géotechnique confirmé(e)

Vous êtes à la recherche d’un poste qui valorise votre autonomie, votre expertise et votre goût du terrain ? Notre client, un groupe de premier plan spécialisé en géotechnique, recherche un(e) Ingénieur(e) Géotechnique confirmé(e) pour intégrer ses équipes.

Ce que ce poste vous réserve :
Un quotidien rythmé par des missions variées, du G1 au G5, où vous pourrez pleinement déployer vos compétences. Vous serez amené(e) à rédiger des rapports techniques, superviser les interventions sur le terrain, et gérer les relations avec des clients diversifiés. Les projets, d’envergure nationale, s’étendent des grands chantiers d’infrastructures aux opérations innovantes, dans un environnement qui valorise l’échange et l’apprentissage.

Vos principales missions :

  • Réaliser devis et rapports G1 à G5 sur des projets techniques exigeants.
  • Superviser les opérations terrain, en lien avec les conducteurs de travaux, tout en garantissant qualité, sécurité et respect des délais.
  • Participer aux rendez-vous clients et réunions sur site.
  • Analyser sondages, essais in situ et données de laboratoire.
  • Assurer le suivi des projets en termes de coûts, qualité et planning.

Ce que notre client propose :

  • Un CDI à temps plein.
  • Une rémunération attractive : fixe, primes, participation, intéressement, et accès à l’actionnariat.
  • La possibilité de télétravail deux jours par semaine.
  • Un environnement de travail dynamique, avec des outils innovants et des perspectives d’évolution concrètes, que ce soit en expertise ou en management.

Envie de relever ce défi ?
Faites-nous parvenir votre candidature. Nous serons ravis de vous accompagner dans cette nouvelle étape de votre carrière.


Votre profil :

  • Diplômé(e) Bac+5 en géotechnique, vous justifiez d’une expérience confirmée sur les missions G1 à G5.
  • Vous maîtrisez des outils comme PLAXIS, TALREN, AUTOCAD, K-REA, RIDO, FOXTA, etc.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rédaction technique, votre esprit d’équipe, votre dynamisme et votre enthousiasme. Les challenges vous motivent.

Proesa, cabinet de recrutement et organisme de formation, accompagne les candidats et les entreprises dans leur quête de succès et de concrétisation d'opportunités.

Nous sommes composés de consultants qui développent une expertise sans limites des méthodes de recrutement pour vous accompagner sur vos projets et enjeux en France et à l'international.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'affaires Géotechnique Confirmé F/H

  • 25 avril 2026
  • Proesa
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

Vous cherchez un poste où votre expertise technique, votre autonomie et votre sens du collectif seront pleinement reconnus ?

Un acteur reconnu en géotechnique, implanté à Rouen, recherche un(e) Ingénieur Géotechnique Confirmé pour renforcer son équipe et accompagner sa croissance.


L’entreprise

Présente depuis plusieurs années en Normandie et dans l’Ouest parisien, cette agence compte aujourd’hui une trentaine de collaborateur.
Reconnue pour son sérieux, sa réactivité et son haut niveau technique, elle accompagne ses clients sur des projets allant du pavillon individuel à des soutènements complexes en zone urbaine, en passant par des problématiques de tassements ou de cavités souterraines.
Avec un chiffre d’affaires de près de 3 M€, l’agence ambitionne de franchir rapidement le cap des 5 M€.


Vos missions

Vous jouerez un rôle clé dans la production de l’activité géotechnique.

  • Produire et piloter des missions G1 à G5, de l’étude de faisabilité à la rédaction de rapports.
  • Analyser les sondages, essais in situ et données de laboratoire, et proposer des solutions optimisées adaptées au contexte.
  • Participer aux échanges clients : rendez-vous, conseils, suivi technique et accompagnement.
  • Garantir la qualité, les délais et les coûts sur vos projets.

Ce que l’entreprise propose
  • CDI basé à Rouen.
  • Rémunération : 45 - 50 k€ annuels, + prime de résultats (0 à 1 mois de salaire).
  • Véhicule
  • Télétravail possible 1 à 2 jours/semaine, avec présence régulière sur site.
  • Avantages : tickets restaurant (pris en charge à 60%), mutuelle de qualité.
  • Perspectives d’évolution : management d’équipe et possibilité d’évoluer vers un poste de chef d’agence.

Pourquoi rejoindre cette équipe ?

Parce que vous intégrerez une structure respectée par ses clients, avec une forte dynamique de croissance, où vos compétences auront un impact concret et où vos perspectives d’évolution sont réelles.

Postulez dès maintenant et venez apporter votre expertise à une agence qui valorise technicité, entraide et réactivité.



Votre profil

  • Bac+5 en géotechnique.
  • Expérience significative en bureau d'études géotechniques sur les missions G1 à G5, garantissant autonomie et expertise.
  • Maîtrise avancée de la suite Terrassol (Talren, Foxta, K-Réa, etc.).
  • Capacité à analyser de manière critique les résultats de laboratoire et à détecter anomalies ou malfaçons.
  • Esprit d’équipe, sens du service client, fiabilité et enthousiasme.

Proesa, cabinet de recrutement et organisme de formation, accompagne les candidats et les entreprises dans leur quête de succès et de concrétisation d'opportunités.

Nous sommes composés de consultants qui développent une expertise sans limites des méthodes de recrutement pour vous accompagner sur vos projets et enjeux en France et à l'international.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef de chantier nucléaire F/H

  • 25 avril 2026
  • B-HIVE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Valence

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un chantier nucléaire, nous recherchons un Chef de Chantier Nucléaire (H/F) pour piloter et coordonner les travaux en environnement nucléaire, dans le respect des exigences sécurité, qualité, délais et sûreté.

Vous êtes l'interface terrain entre les équipes opérationnelles, la direction de projet et le client, et vous garantissez la bonne exécution des travaux sur site.

Vos missions :

Préparer, organiser et piloter les travaux sur le chantier nucléaire
Encadrer les équipes internes et sous-traitantes (briefings, suivi terrain)
Veiller au strict respect des règles HSE et sûreté nucléaire
Assurer le suivi de l'avancement (planning, moyens humains et matériels)
Participer aux réunions de chantier et faire le reporting auprès du responsable de projet
Garantir la qualité des travaux réalisés et le respect des procédures nucléaires
Gérer les aléas chantier et proposer des solutions adaptées

Profil recherché :

Expérience confirmée en tant que Chef de chantier en environnement nucléaire
Bonne connaissance des exigences EDF / INB
Leadership terrain, sens de l'organisation et de la communication
Capacité à travailler en milieu contraint et réglementé

Habilitations requises :

SCN 1 ou 2
CSQ
RP 1 ou 2
H0B0 / HN1 (selon périmètre)
VM à jour

Localisation : Valence
Mission en environnement nucléaire
Démarrage : selon disponibilité
Rémunération : attractive selon profil et expérience


Profil confirmé, qui à connu les problématiques chantier en lien avec le nucléaire OU Oil&gas OU Pétrochimie.

Qui à connu le secteur nucléaire (un gros plus)


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Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Géotechnique Confirmé F/H

  • 25 avril 2026
  • Proesa
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

Ingénieur(e) Géotechnique confirmé(e)

Vous êtes à la recherche d’un poste qui valorise votre autonomie, votre expertise et votre goût du terrain ? Notre client, un groupe de premier plan spécialisé en géotechnique, recherche un(e) Ingénieur(e) Géotechnique confirmé(e) pour intégrer ses équipes.

Ce que ce poste vous réserve :
Un quotidien rythmé par des missions variées, du G1 au G5, où vous pourrez pleinement déployer vos compétences. Vous serez amené(e) à rédiger des rapports techniques, superviser les interventions sur le terrain, et gérer les relations avec des clients diversifiés. Les projets, d’envergure nationale, s’étendent des grands chantiers d’infrastructures aux opérations innovantes, dans un environnement qui valorise l’échange et l’apprentissage.

Vos principales missions :

  • Réaliser devis et rapports G1 à G5
  • Superviser les opérations terrain, tout en garantissant qualité, sécurité et respect des délais.
  • Participer aux rendez-vous clients et réunions sur site.
  • Analyser sondages, essais in situ et données de laboratoire.
  • Assurer le suivi des projets en termes de coûts, qualité et planning.


Ce que notre client propose :

  • Un CDI à temps plein.
  • Une rémunération attractive : fixe, primes, participation, intéressement, et accès à l’actionnariat.
  • La possibilité de télétravail deux jours par semaine.
  • Un environnement de travail dynamique, avec des outils innovants et des perspectives d’évolution concrètes, que ce soit en expertise ou en management.

Envie de relever ce défi ?
Faites-nous parvenir votre candidature. Nous serons ravis de vous accompagner dans cette nouvelle étape de votre carrière.


Votre profil :

  • Diplômé(e) Bac+5 en géotechnique, vous justifiez d’une expérience confirmée sur les missions G1 à G5.
  • Vous maîtrisez des outils comme PLAXIS, TALREN, AUTOCAD, K-REA, RIDO, FOXTA, etc.
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre rédaction technique, votre esprit d’équipe, votre dynamisme et votre enthousiasme. Les challenges vous motivent.

Proesa, cabinet de recrutement et organisme de formation, accompagne les candidats et les entreprises dans leur quête de succès et de concrétisation d'opportunités.

Nous sommes composés de consultants qui développent une expertise sans limites des méthodes de recrutement pour vous accompagner sur vos projets et enjeux en France et à l'international.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...