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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 712 offres

Gestionnaire d'actifs industriels H/F - ALTERNANCE

  • 01 juin 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

L'entité Eau du groupe Veolia assure la maîtrise, le traitement et le suivi de la qualité de l'eau à toutes les étapes du cycle de l'eau. L'innovation, l'efficacité, le sens du client et l'engagement sociétal sont nos forces et l'une des clés de succès de notre groupe. Pour lutter contre les effets du dérèglement climatique, nous proposons de nouvelles solutions à nos clients industriels et collectivités pour mieux maîtriser leur gestion de l'eau.

Description du poste

Au sein de l'équipe Patrimoine et Renouvellement de SETOM, vous participerez à la mise en oeuvre et le suivi de la démarche de certification ISO 55000. Cette démarche a pour objectif de piloter et d'optimiser le système de gestion d'actifs au sein des usines d'eau potable. 

Vos principales missions seront : 

  • Gestion du patrimoine : mise à jour de la base patrimoniale des équipements des ouvrages de production (dans la GMAO)
  • Gestion et optimisation des interventions de maintenance et d'exploitation grâce à la mise en place et le suivi d'outils de pilotage afin d'améliorer le traitement des interventions correctives et préventives
Qualifications

Le profil recherché

  • Vous préparez un BUT Génie Industriel et Maintenance 3IM
  • Sens du travail en équipe, rigueur dans l'application des procédures, aisance rédactionnelle
  • Titulaire du Permis B
  • Respect des consignes de sécurité
Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l'environnement !

Vous bénéficiez de : 

- 36 jours de congés payés ouvrés

- Mutuelle prise en charge à 50% par l'employeur

- Avantages sociaux, incluant des chèques vacances, des tickets restaurants, une indemnité eau ainsi qu'un dispositif d'intéressement/participation. 

- Epargne salariale pour préparer votre avenir et bénéficier de la croissance du Groupe.

Vous intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'eau et fortement impliqué dans la vie locale. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Assistant d'exploitation H/F

  • 01 juin 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Pignan

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

L’Activité Recyclage et Valorisation de Veolia Région Sud Ouest, recherche pour sa Direction des Services aux Entreprises un.e Assistant.e d'exploitation H/F.

Basé.e à Pignan (34), vous serez sous l’autorité au Responsable d’exploitation, et vos missions seront les suivantes :

Gestion administrative des contrats des organismes
- Suivre des contrats Eco-systèmes, Ecomobilier et Valdelia : saisir dans le SI, gérer la sous-traitance et les documents liés aux contrats, remonter les dysfonctionnements, préparation aux audits
- Assurer la gestion administrative et le suivi des données liées au contrat de collecte des points d’apport volontaire (collectivité Cyclad)
- Elaboraiton des reportings mensuels et annuels sur GP CU en lien avec les REX et le DUO
- Rédaction des comptes rendus de réunion mensuels
- Suivi et pilotage des indicateurs d'exploitation (taux d'utilisation, indicateurs opérationnels ..)
- Assurer les remplacements et les compléments d'horaires au poste de la pesée
- Gérer le suivi des protocoles de sécurité.
- S'assurer de la cohérence des saisies des registres entrée/sortie du site
Validation des tournées DI dans DIVA
- Valider et saisir les feuilles de tournées dans DIVA.
- Regrouper les éléments manquants indispensables à la facturation (bons de pesée, bons de livraison, BSD,...)
- Aide aux commandes AGORA (sourcing) , contrôle facturation fournisseur, émission auprès de la comptabilité des fiches de réception matériels (DI)
- Provisions des PAO en lien avec la facturation et charges mensuelles en lien avec la REX
- Lien facturation / commerce

Gestion du personnel
- Saisir et vérifier les heures sous chronotime
- Assurer le lien avec les agences de travail temporaire, contrôle des contrats sous Peopulse avant soumission aux REX
- Saisir des notes de frais du personnel ouvrier sous Rydoo

Qualité /Sécurité
- Appliquer la politique QHSE au sein de la structure
- Appliquer les règles fondamentales du poste et des consignes de sécurité

Qualifications

De formation Bac /Bac+2 Logistique ou équivalent, vous justifiez impérativement d’une première expérience dans ce type de poste.

Compétences nécessaires pour ce poste :

- Connaissances en logistique poids lourds, en réglementations routière - RSE - ADR
- Aisance relationnelle et présentation / accueils physiques ou téléphoniques
- Adaptabilité aux outils informatiques
- Sens de l'organisation et du service
- Ecoute et respect des consignes
- Maîtriser le français

Informations supplémentaires

Rémunération sur 13 mois, intéressement, participation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDD

Responsable de secteur

  • 01 juin 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer l’expertise Maintenance & Services Industriels de Veolia, c'est rejoindre un acteur majeur de la maintenance industrielle et des services aux entreprises. Nos équipes assurent la performance et la fiabilité des installations industrielles tout en intégrant les enjeux de décarbonation et d'efficacité énergétique. Avec notre expertise technique et notre engagement environnemental, nous accompagnons nos clients industriels dans leur transformation écologique. Rejoignez-nous pour allier excellence technique et impact positif sur l'environnement.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie, de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :

• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires

• 1 500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Pour continuer notre développement, Nous recherchons pour notre agence de un Responsable de secteur Centre Val de Loire Atlantique (F/H), pour sa branche nucléaire Energie Services.

Description du poste

Vous avez la responsabilité du secteur régional Centre Val de Loire/Atlantique (CNPE de Dampierre, Belleville, Saint Laurent, Chinon, Civaux Blaye et Golfech) pour nos activités de Maintenance Industrielle en milieu Nucléaire :

  • Assurer la gestion managériale des équipes (Environ 25 personnes)

  • Assurer la gestion financière du secteur

  • Prendre en charge la responsabilité des résultats du périmètre (Coûts directs d’exploitation, rentabilité, optimisation des ressources humaines et matériels )

  • Réaliser et soumettre l'analyse budgétaire

  • Effectuer le suivi des opérations relatives à la facturation et au recouvrement

  • Assurer le développement commercial de nos activités en milieu nucléaire, en liaison avec la direction du secteur

  • Analyser le marché et le contexte concurrentiel du secteur et proposer les moyens d’actions - Assurer le positionnement stratégique de notre entité

  • Etablir des offres commerciales et en gérer leurs rentabilités

  • Contribuer à la consolidation et au suivi du compte EDF sur le plan national

  • Contrôler et suivre avec les service HQSE et PCR, les habilitations, formations, qualifications nécessaires dans le milieu nucléaire du secteur

  • Être le garant de la déclinaison de la politique HQSE

  • Être le garant du respect de la réglementation et des procédures internes en matière de politique sociale

Qualifications

Vous êtes issus d'une formation technique minimum bac+3 en maintenance industrielle ‍ ‍

 Vous disposez d'une expérience dans le milieu nucléaire et avez un goût prononcé pour le management opérationnel ainsi que le terrain.

Vous possédez la capacité d'anticiper, d'organiser et de prendre des décisions de manière autonome sous l'autorité de votre N+1                 

Vous êtes motivé et enthousiaste   

Alors ce poste est fait pour vous ! 

Informations supplémentaires

Rejoignez nous et profitez d'avantages qui font la différence !

  Un package de rémunération fixe + variable 

  • Statut cadre au forfait jours avec RTT
  • Véhicule de fonction 
  • Prime intéressement + participation 
  • 13 ème mois 
  • Épargne salariale 
  • Carte Ticket Restaurant

Une protection sociale solide : Mutuelle et prévoyance performantes pour vous et vos proches

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Chez nous, vous n'êtes pas qu'un CV, mais une personne avec des aspirations et du potentiel. Nous sommes impatients de vous connaître et de vous accueillir dans notre équipe dynamique !

Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Ingénieur Commercial Fertilisation H/F

  • 01 juin 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Béziers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

Description du poste

Veolia Agriculture recrute pour l’une de sa filiale Angibaud un(e) : Ingénieur Commercial Fertilisation H/F

⌦ Localisation géographique : Béziers ou Narbonne 

Placé sous la responsabilité d'un Directeur des ventes, vous assurez le développement commercial sur les départements 30, 34, 11, 66 et 31.

Vos principales missions sont les suivantes : 

  • Animer et développer le réseau commercial des clients distributeurs, coopératives et négoces ;

  • Être force de propositions sur de nouveaux produits ou mise en oeuvre de nouvelles filières de valorisation ;

  • Mettre en place et suivre la politique tarifaire édictée par le Directeur des Ventes ;

  • Contribuer à la définition de la stratégie de l’activité, des objectifs et du suivi budgétaire ;

  • Se coordonner avec les équipes commerciales opérant sur les secteurs proches ou pour les catégories de produits complémentaires afin d’optimiser la transformation des ventes.

Qualifications
  • Vous êtes Ingénieur(e) type Agro/Agri, vous avez un savoir-faire technique en agronomie / fertilisation

  • Vous avez au minimum 3 ans d’expérience dans un environnement connexe

  • Vous avez un bon sens du terrain et le goût du challenge

  • Vous maîtrisez les méthodes et outils d’action commerciale (vente et négociation)

  • Vous maîtrisez les bases agronomiques et les codes de la distribution

  • Vous avez des bonnes qualités relationnelles et d’adaptation

  • Vous appréciez le travail en équipe 

Informations supplémentaires
  • CDI, Temps plein, Poste cadre

  • Rémunération à partir de 50K€/an (fixe + variable)

  • Déplacements réguliers sur les départements 30, 34, 11, 66 et 31

Nos avantages : 

  • PEG (Plan Epargne Groupe Veolia)

  • Véhicule de fonction

  • Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Agriculture France et plus largement au sein du Groupe Veolia (200 000 salariés dans le monde)

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

  • Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

  • Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

  • Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

  • Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web : https://www.agriculture.veolia.fr et postuler en envoyant CV et lettre de motivation.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent Réseaux Travaux - CDD 12 mois

  • 01 juin 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Sainte-Geneviève-des-Bois

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ?

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? 

Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Philippe, et son équipe de 6 personnes, vous attendent pour participer quotidiennement à l’exploitation des réseaux d’eau potable et d’assainissement.

Les missions : 

  • Effectuer divers travaux de terrassement, ouverture de tranchées, remblaiement, compactage et réfection de la chaussée, 
  • Entretenir les réseaux : extension, raccordement et réparation, pose et renouvellement de conduites d’eau potable,
  • Garantir le maintien en état du matériel, des matériaux et outils à disposition,
  • Localiser et tracer les réseaux existants à partir d'un plan (AIPR, marquage / piquetage),
  • Mettre en place la signalisation adaptée au contexte du chantier,
  • Effectuer la pose de compteurs, participer aux campagnes de relève et renouvellement des compteurs,
  • Honorer les rendez-vous en lien avec le service Consommateurs,
  • Établir les métrés et comptes rendus de visite,
  • Participer aux contrôles des poteaux d’incendie du service, 
  • Renseigner le suivi de son activité via les supports et applications métiers dédiés.

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B indispensable + véhicule de service à disposition).

Qualifications
  • Formation ou expérience significative dans le domaine des Travaux Publics, 
  • Sens de l’organisation, rigueur et esprit d’équipe,
  • Idéalement titulaire du CACES mini-pelle, 
  • Permis B-C-C1 indispensables. 

Au-delà de votre parcours, c’est votre esprit d’équipe et votre curiosité qui nous séduiront !

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez :

Une politique de rémunération complète et attractive : 

  • Une rémunération attractive entre 25 000 € et 33 000 € sur 13,5 mois, selon votre expérience et des primes diverses
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
  • Une astreinte rémunérée
  • Une Indemnité déjeuner ou tickets restaurants
  • Une prime d’eau 
  • Un intéressement et une participation 
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux 
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

  • 36 jours de congés

Une facilitation des modes de transport:

  • 100% de l'abonnement aux transports urbains remboursés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

Alternance - Technicien de Maintenance CVC - Nantes H/F

  • 01 juin 2026
  • Dalkia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia, filiale du Groupe EDF, est le leader des services énergétiques en France.

Proposer des solutions sur-mesure à l'échelle de chaque bâtiment, chaque ville, chaque collectivité, chaque territoire et de chaque site industriel, telle est notre vocation.

Devenez Technicien(ne) de Maintenance CVC en contrat de professionnalisation. 

Intégré(e) au sein du Centre Opérationnel de Nantes, vous intervenez dans le domaine de la maintenance et du dépannage d'installations énergétiques de grosses et moyennes puissances.

Dans ce cadre, vous serez amenés, en binôme avec votre tuteur à :

  • Réaliser les opérations d'entretien, de maintenance, sur des installations thermiques, production frigorifique, circuits hydrauliques, électriques, de régulations, de traitement d'air, de traitement d'eau.
  • Conduire, analyser et optimiser l'efficacité de ces équipements.
  • Assurer et organiser la maintenance corrective des installations conventionnelles.

    Proposer des améliorations techniques permettant des gains sécuritaires, énergétiques et de main d'œuvre.
  • En relation quotidienne avec nos clients, vous veillerez à la qualité, la sécurité et à l'efficacité des prestations.



Vous avez des bases en électricité et l'envie de construire une carrière d'avenir ? Que vous ayez une première formation technique ou que vous soyez en pleine reconversion professionnelle, Dalkia vous offre le tremplin idéal.

Rejoindre Dalkia, c’est bien plus qu’intégrer une entreprise : c’est rejoindre un collectif engagé pour la transition énergétique !

Votre projet avec nous :



Nous vous accompagnons pendant un an pour obtenir votre Titre Professionnel TMCVC (Technicien de Maintenance Chauffage, Ventilation, Climatisation). La formation se déroulera au sein de notre Campus Dalkia à Jonzac (17) à partir de septembre 2026.

Le "Package Dalkia" : Concentrez vous sur votre réussite !

Nous savons qu'une reprise d'études ou une reconversion demande de l'énergie. C'est pourquoi nous facilitons votre quotidien :

Zéro frais pédagogique : Le coût de votre formation est intégralement pris en charge.

Sérénité totale : Vos frais annexes (logement pendant la formation, restauration) sont financés par Dalkia.

Un emploi à la clé : À l'issue de votre alternance, sous réserve de la réussite à vos épreuves, nous vous proposons un poste au sein de nos équipes dans la région !

Mon espace candidat
Votre profil

Votre profil:



Vous êtes titulaire d’un diplôme technique (du CAP au BTS).



Vous êtes en reconversion professionnelle et cherchez un métier manuel qui a du sens.



Vous possédez des connaissances de base en électricité / maintenance



Vous êtes curieux(se), motivé(e) et vous aimez le travail en équipe.



Prêt(e) à donner une nouvelle énergie à votre carrière ? N’hésitez plus et cliquez sur « Postuler » pour nous envoyer votre candidature !

Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien de maintenance chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Technicien Génie des Procédés / Matériaux H/F

  • 01 juin 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez rejoindre un Groupe dont la Raison d'Être résonne avec vos propres valeurs d’un monde où les ressources et les Hommes sont au cœur des préoccupations quotidiennes ?

Un Groupe dont l’ambition est de participer aux transformations que nous vivons ?

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans le génie des procédés et qui vous permettra de conjuguer ces ambitions et d’apporter votre expertise dans ce domaine ? Alors cette proposition de poste est pour vous !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des collaborateurs qui partagent notre engagement.

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

La Direction des Expertises Scientifiques et Technologiques (DEST) se situe au cœur de la stratégie de Veolia pour aider le Groupe à devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Les expertises scientifiques et technologiques sont un des moteurs de l'évolution du Groupe. DEST a pour mission de répondre aux besoins des entités opérationnelles et de promouvoir l'excellence scientifique et technologique au sein du Groupe. 

Nous croisons les disciplines et les expertises pour contribuer au développement de solutions qui permettent de faciliter l’accès aux services essentiels et aux ressources naturelles, de préserver celles-ci et de les utiliser et de les recycler efficacement. Nous intégrons les propositions innovantes de nos partenaires scientifiques et techniques et les développons, nous expérimentons au plus près du terrain.

Description du poste

Le génie des procédés, avec le développement des outils de modélisation, est au cœur des métiers de Veolia. Cette expertise alimente le développement de solutions innovantes dans toutes nos activités de traitement des eaux usées municipales et industrielles, de traitement de gaz et de valorisation des déchets.

Au sein de DEST, le département Génie des Procédés et Caractérisation apporte son expertise dans les filières de valorisation matière et de traitements d’eaux et de gaz et notamment via :

  • la veille active sur les développements de solutions, la compréhension des réactions, les évolutions des méthodes de génie des procédés,
  • la réalisation d’essais et leur interprétation, de l’échelle laboratoire à l’échelle des prototypes industriels sur site
  • l’audit d’installations procédés et diagnostic de performances
  • le développement d’outils innovants de simulation  et la modélisation de filières de traitements.

Ce département intervient ainsi dans différents projets de R&D et Assistances Scientifiques et Techniques pour développer des procédés unitaires et des filières, permettant de répondre aux nouveaux enjeux environnementaux du Groupe. 

Ce département, bien que disposant déjà d’experts, d’ingénieurs et techniciens en génie des procédés, fait face à de nouvelles sollicitations nécessitant un renforcement de ces expertises, notamment dans le traitement des pollutions difficiles, la décarbonation des activités, la santé et les nouveaux polluants, l’efficacité énergétique, la valorisation matière… en somme, les défis industriels et environnementaux de notre siècle.

A son arrivée, le technicien intégrera le pôle “Materials Science and Engineering”. Il traitera notamment des sujets liés à la valorisation de différentes matières solides et à la performance et durabilité des matériaux dans les procédés de Veolia. L’échantillonnage, la préparation et la caractérisation des échantillons, de même que la conduite de pilote, sont des postes importants de l’activité.

Missions

  • Réalisation d’une ou plusieurs études dans le respect des délais et de la qualité scientifique attendue
  • Conception et montage de banc d’essais nécessaires à la réalisation des expérimentations
  • Réalisation de plans d’essais de procédés au laboratoire et sur prototypes (évaluation des risques, établissement de protocoles et réalisation, analyses, maintenance appareils, …)
  • Gestion quotidienne de l’étude (selon le cahier des charges), en lien avec l’équipe projet
  • Intégration de la sécurité dans la préparation des activités : campagnes terrains, essais et prototypage laboratoire
  • Interprétation de résultats d’analyses et propositions d’améliorations des performances
  • Consultation de fournisseurs et mise en service de nouveaux équipements 
  • Analyse critique de documents
  • Valorisation des productions projets et assistances techniques : participation à la rédaction de rapport d’essais (explication démarche scientifique et technique), rédaction de note de synthèse en français et en anglais, présentation des résultats (français / anglais)
  • Missions de 1 à 4 semaines sur les sites industriels en France et à l’international pour réaliser essais et audits
  • Support opérationnel à la validation des solutions à l’échelle industrielle (essais de performances, optimisation des conditions) en relation avec les besoins des Business Units (BUs) du groupe
  • Accompagnement des BUs à travers le déploiement des innovations et les assistances scientifiques et techniques 
Qualifications

Nous recherchons avant tout un(e) talent qui sera curieux(euse), rigoureux(euse), efficace et capable de progresser en équipe. La mission est à pourvoir à Aubervilliers, avec des déplacements en France et à l’étranger.

Formation

Bac +II / Bac +III (BTS / BUT / Licence Professionnelle) : BUT Mesures Physiques, Sciences et génie des matériaux, Licence en physico-chimie des matériaux, Licence en Génie des Procédés, Génie Chimique, Génie Minier ou Génie Mécanique ou Métallurgique.

Une première expérience de 5 à 10 ans en Recherche & Développement incluant l’exploitation de pilotes serait un plus.

Compétences

Nous sommes à la recherche d’un technicien (H/F) expérimenté (5 à 10 ans d'expérience) en génie des matériaux / génie des procédés.

  • Anglais opérationnel
  • intérêt pour le travail manuel et créativité dans la résolution de problèmes
  • capacité rédactionnelle et traitement des données

Qualités, savoir-être

La variété des sujets et des interlocuteurs nécessite de faire preuve d’autonomie, d’un bon esprit d’équipe, d’une bonne capacité d’adaptation et de réactivité. La polyvalence ainsi qu’un esprit curieux sont attendus. La personne qui rejoindra le département pourra enrichir son réseau et ses compétences dans les domaines des nouveaux procédés, de la valorisation matière et de l’environnement.

Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Ce que nous vous proposons :

  • Faire partie d’un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
  • Des opportunités d’évolution au sein du Siège de Veolia et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l’international
  • Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
  • Veolia s’engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs-trices partout dans le monde
  • Nous nous engageons à vous garantir la meilleure expérience possible

Mais aussi :

  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
  • 10 jours de RTT
  • RIE et tickets restaurants pour les jours télétravaillés
  • Intéressement
  • Programme de participation à l’actionnariat du groupe Veolia

Chez Veolia Environnement SA, nous savons que certain-e-s candidat-e-s ne postulent que s’ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance charge(e) du client (H/F)

  • 01 juin 2026
  • Hervé Thermique
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Niort

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE, entreprise familiale de plus de 3100 collaborateurs, avec un réseau de 65 agences recherche pour son agence de NIORT, un Technicien de maintenance frigoriste ou un technicien de maintenance CVC.

Missions :

Sous la responsabilité d'un Manager d'Activité, vous intérger une équipe de 5 personnes sur un site fixe, basé à Chauray (79).

Domaine d’intervention :

Vous opérez sur un contrat de maintenance dans le secteur tertiaire.

Vous effectuez les opérations de maintenance curatives (dépannages et astreintes) et préventives ainsi que les petits travaux induits par la maintenance.

Vos connaissances en chauffage et/ou climatisation vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine d’intervention avec un souci d’efficience énergétique, de qualité, et dans le respect des règles de sécurité.

Vous êtes soucieux de la satisfaction client et avez un bon relationnel.

Temps de travail hebdomadaire de 37h avec 10 RTT par an.

Avantages :

Indemnité repas / trajet

Primes d'astreinte

Prime de congés payés (caisse du BTP)

Véhicule de service, Téléphone, Ordinateur

Intéressement et participation

Vous pouvez postuler en ligne ou envoyer votre candidature à franck.jayot@herve-thermique.com

Compètences requises

Vous disposez d’une formation initiale ou avez une expérience dans le domaine de la maintenance en chauffage et/ou climatisation, vous êtes motivés, vous aimez travailler en équipe. Rémunération suivant compétences.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Maître d'Œuvre H/F

  • 01 juin 2026
  • Suez
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Nicey

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Présent dans 40 pays avec 44 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes.

SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients :
● Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification)
● Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques
 

VOTRE MISSION 

L’Agence Régionale Méditérannée regroupe près de 100 experts, techniciens autour des métiers de l’eau et de l’environnement, de l’aménagement urbain et du transport, et de l’hydraulique fluviale.

A partir de nos 3 sites d'Aix-en-Provence, de Nice et de Montpelliers nos métiers d’études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l’aménagement durable des territoires.

 Rejoignez-nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l’évolution des territoires !

Nous recherchons un(e) Maître d’œuvre pour accompagner notre activité et soutenir notre développement depuis notre site de Nice.

Les projets concernent principalement des infrastructures :

  • Aménagements urbains, requalifications de voiries, des infrastructures de transports, des mobilités douces etc ;
  • Infrastructures hydrauliques : réseaux, ouvrages ;
  • Réseaux de chaleur.

Vos missions :

Vos missions concernent en priorité la supervision des travaux sur les projets où nous intervenons :

  • Veiller à la bonne exécution des travaux
  • Assurer la coordination avec les différents acteurs des projets
  • Pilotage des réunions de chantiers
  • Participation à la gestion de la relation client de proximité

Vous serez également amené à participer à des phases de conception des projets, en fonction de votre domaine de compétence.

VOTRE PROFIL

Profil recherché :

  • Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac+5 avec 3 à 4 ans d’expérience minimum dans le domaine des travaux publics, de préférence en maîtrise d’œuvre ;
  • Professionnel.le aguerri.e et de terrain, vous avez une appétence pour le suivi d’exécution, en lien avec partie technique mais aussi financière des projets. Vous êtes aussi à l’aise dans les relations internes (travail en équipe) et externes (contact client…)

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable,
  • Projets variés : Une pluridisciplinarité des missions et des technicités,  
  • Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l’adaptation au changement et ses enjeux,
  • Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences.

Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap. 

Type de contrat : CDI

Ingénieur Automatisme & Supervision H/F

  • 01 juin 2026
  • Suez
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

EVONEO, filiale de SUEZ et de la Banque des Territoires, exploite les deux UVE de Toulouse et Bessières pour Decoset, Syndicat Mixte en charge du traitement des déchets du territoire toulousain et du nord de la Haute-Garonne.
Chaque année, plus de 400 000 tonnes de déchets y sont incinérées pour produire de la chaleur, utilisée pour le chauffage urbain de Toulouse, et de l’électricité, notamment pour alimenter une serre agricole à Bessières.

Dans le cadre d’exploitation de nos usines de la zone Toulousaine (31), nous recherchons un(e)

INGENIEUR AUTOMATICIEN / SUPERVISION (H/F)

Placé sous l’autorité du Responsable Patrimoine et en collaboration étroite avec le Responsable SI & Sûreté/Cybersécurité, les services supports de SUEZ ainsi que les équipes d’EVONEO, l'ingénieur automatisme et supervision aura pour rôle d'assurer la responsabilité globale de la gestion technique du matériel de contrôle, d’automatisme et de supervision pour l’ensemble des sites d’EVONEO (UVE et IME).

En coordination avec d’autres intervenants et avec l’aide des fonctions supports de Suez (technique, achat, sécurité, etc.) vos principales missions seront les suivantes :

1) Technique

Maintenance et optimisation des installations

  • Élaborer et mettre en œuvre le programme de maintenance préventive des équipements de régulation, d’automatismes et de supervision, dans le strict respect des modes opératoires, des instructions techniques et des consignes de sécurité.
  • Garantir le bon fonctionnement, la mise à jour et la maintenance des logiciels de supervision (IP21, Panache, logiciels DREAL, etc.) et des systèmes de pesage, en coordination avec les services supports de SUEZ (protocoles OPC-UA).
  • Intervenir en maintenance curative sur les installations automatisées, dans les meilleurs délais et en lien avec les services Exploitation et Maintenance des sites.
  • Intégrer le système de renfort d’astreinte. 

Amélioration continue et innovation

  • Identifier et proposer des améliorations sur les installations perfectibles, puis mettre en œuvre les adaptations validées concernant les automatismes et les régulations.
  •  Déployer les améliorations suggérées par les équipes d’exploitation et le responsable process. 

Suivi et reporting

  • Assurer un suivi quotidien des demandes de travaux et des retours des services Exploitation et Maintenance.
  • Utiliser et maintenir à jour la documentation technique (DOE, schémas, plans, etc.), en assurant sa bonne conservation.
  • Signaler sans délai toute dérive ou anomalie constatée sur le matériel.
    Alerter rapidement les Responsables Patrimoine et Maintenance en cas de problème particulier.

 Gestion des ressources et des projets

  • Définir et gérer le stock de matériel nécessaire à l’activité.
  • Rédiger les cahiers des charges, consulter les prestataires et suivre la réalisation des travaux relatifs à la régulation, l’automatisme et la supervision, en coordination avec les intervenants d’EVONEO et les fonctions supports de Suez (technique, achats, sécurité, etc.).

2) Energie Environnement Qualité Sécurité et Gestion du patrimoine

  • Respecter et Faire respecter les règles fixées sur le personnel extérieur pour les interventions de sous-traitance.
  • Effectuer les consignations électriques et hydrauliques.
  • Respecter et faire respecter les règles de cybersécurité.
  • Respecter et faire respecter pour le personnel extérieur pour les interventions de sous-traitance la propreté des installations.
  • S’assurer du respect des règles de sécurité en général pour soi-même, les autres et le matériel.
  • Etre force de proposition dans les domaines de l’énergie, l’environnement, de la qualité, de la sécurité.
  • Suivre les procédures énergétiques et environnementales,
  • Informer son responsable hiérarchique de toute anomalie constatée.
  • Appliquer activement les principes de gestion d’actifs dans son périmètre. Il sait exploiter les données d’actifs (maintenance, coût, criticité) pour contribuer à la prise de décision. Il participe dans les optimisations des plans de maintenance ou de renouvellement. Il peut proposer des améliorations locales.

 3) Administratif

  • Assurer la bonne gestion et archivage des licences et documents techniques liés à votre activité
  • Renseigner les divers documents manuscrits en rapport avec son activité.
  • Renseigner les divers documents informatiques sur la GMAO (OT, …).
  • Participer à l’élaboration et la mise à jour du programme de maintenance préventive.

VOTRE PROFIL

  • Bac +5 avec première expérience ou BAC+2/3 de type CIRA, confirmé (contrôle industriel/ automatisme - supervision / électrotechnique ou équivalent)
  • Avec première expérience, idéalement en exploitation d’installation industrielle à feu continu
  • Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous savez gérer les priorités.
  • Vous êtes volontaire, dynamique et réactif(ve).
  • Un bon communicant(e), vous possédez le sens du service et l’esprit d’équipe.
  • Connaissances générales des équipements industriels et logiciels (Automates, supervision), Siemens (STEP7) et/ou Schneider (AVEVA)
  • Le permis B est obligatoire, les déplacements sont prévus entre nos 2 sites.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Une mission au cœur des enjeux environnementaux
  • Des responsabilités variées mêlant terrain, stratégie et relationnel
  • Un environnement stimulant, en pleine transformation

POUR EN SAVOIR PLUS :

Présentation UVE Passy- SUEZ France

Présentation UVE Novalie - SUEZ France

Dans les coulisses d'une UVE

Type de contrat : CDI

Chef de projet Confirmé Traitement des eaux - H/F

  • 01 juin 2026
  • Suez
  • La Réunion
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LOCALITÉ :

Saint-Paul

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes.


SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients :


- Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification)


- Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

VOTRE MISSION 

L’Agence de la Réunion-Mayotte regroupe près de 25 d’ingénieurs, experts, techniciens autour des métiers des infrastructures urbaines, de l’environnement et des ouvrages. Nos métiers d’études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l’aménagement durable des territoires. 

Basé(e) à la Réunion (Saint Paul), intégré(e) à une équipe de 25 ingénieurs et techniciens,  vous prendrez en charge des projets dans le domaine du traitement des eaux usées et des boues et de la production d’eau potable pour le compte de nos clients (collectivités et/ou industriels), dans la zone Océan Indien.

Vous êtes responsable du management des projets sur votre périmètre d’études c'est à dire du suivi budgétaire et contractuel  ainsi que de la relation client.
Vous êtes sollicité(e) pour l’animation et la coordination de l’ensemble des missions dans ce domaine au sein de l’agence.

Vous serez  amené(e) à gérer les aspects techniques, contractuels et financiers des affaires sur lesquelles vous travaillerez.

VOTRE PROFIL

Vous avez une formation d'ingénieur à dominante génie des procédés, process ou traitement de l’eau (Ecole d’Ingénieur ENSCR/ENSIP/ENSIl ou Master 2 Universitaire) et possédez une expérience professionnelle en société d’ingénierie ou d’exploitation.

Vous savez faire avancer les projets, vous adapter aux spécificités locales du territoire et faire preuve d’écoute. Vous possédez un bon relationnel en externe comme en interne.

Agile et autonome, vous insufflez votre enthousiasme dans les missions qui vous sont confiées sur le territoire.

Une bonne connaissance de la maîtrise d’œuvre et du code de la commande publique constituent des atouts supplémentaires.

Une expérience de 10 ans en traitement des eaux est requise.

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance alternance F/H

  • 01 juin 2026
  • Idex
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Rattaché au Responsable d’Exploitation, vous assurez la gestion des installations de chauffage et de climatisation d'un ou de plusieurs sites clients. 

Vous assurez la conduite, la maintenance préventive, corrective et le dépannage.

De plus, vous êtes le garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance. 

Vous assurez la traçabilité de vos actions et le respect des engagements contractuels. 

Vous assurez également le suivi et l’optimisation énergétique des installations.

Vous êtes technicien(ne) de maintenance en génie climatique, vous vous définissez comme généraliste pour des activités de chaud et de froid dans nos métiers mais également pour nos activités multi techniques (électricité, plomberie, faible …) 

Votre formation de base en électrotechnique, complétée par du génie énergétique (niveau Bac Pro, Bac Technique, BTS) vous permet d’être à l’aise face à tout type d’équipement.

Vous disposez  des habilitations nécessaires à la pratique de notre métier et vous savez travailler en sécurité ; vous êtes plutôt autonome, vous êtes en capacité d’assurer un service d’astreinte et de vous intégrer dans une équipe technique.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Responsable de spécialistes graphisme et signalétique - Paris (CDI) - F/H

  • 01 juin 2026
  • AREP
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous intégrerez la Direction du Design, une équipe pluridisciplinaire qui réunit l'expertise de graphistes experts en signalétiques et graphisme dans l'espace, de designers produits, d'architectes d'intérieur et de designer de services.
Rattaché(e) à la Responsable du studio Graphisme et Signalétique, qui compte une équipe de 15 personnes, vous aurez pour principales missions de superviser des études et des projets techniques, d'assurer la coordination des missions, ainsi que d'encadrer et d'animer une partie de l'équipe du studio.

- Assurer la supervision d'études, de missions ou de coordination de projets techniques dans le respect de la qualité, des coûts et des délais, dans le domaine du graphisme et de la signalétique ;
- Piloter les études de sa spécialité ou réalise des missions ou du conseil sur l'ensemble des phases d'un projet pour le compte d'un client ;
- Encadrer et animer les équipes placées sous sa responsabilité ;
- Organiser les activités de son équipe (plan de charge, planification des activités, des ressources) en lien avec son supérieur hiérarchique ;
- Être garant du respect des règles de santé et de sécurité au travail et veiller à l'application des mesures nécessaires
- Superviser la qualité de la relation client et assurer le suivi contractuel des projets ou des chantiers ;
- Conduire des missions transversales, au-delà de son périmètre, de type développement des activités, projets internes, recherche innovation ...
- Participer aux instances CODIR Design et aux points nécessaires au fonctionnement de son studio : réunion mensuelle, points hebdomadaires avec les équipes ;
- Assurer la formation et le développement des compétences du studio, ainsi que la montée en qualité créative des projets graphisme et signalétique ;
- Assurer le suivi des appels d'offres et de la prospection ;
- Être le référent sur les sujets de capitalisation.

Ce poste est fait pour moi si :

- Je suis diplômé.e d'un bac +5 type universitaire ou formations spécialisées ;
- J'ai au moins 5 ans d'expérience acquise sur des missions équivalentes ;
- J'ai bonne connaissance du secteur d'activé du groupe ;
- J'ai de bonnes capacités rédactionnelles ;
- J'ai de très bonnes capacités managériales en mode hiérarchique et en mode projet ;
- J'ai un bon esprit d'équipe ;
- J'ai un excellent relationnel ;
- J'ai une capacité d'expression à l'oral et en présentation ;
- Je suis sensible aux enjeux de la construction bas-carbone et souhaite acquérir une expérience en lien avec les typologies programmatiques d'AREP : gares & espaces de mobilités, réhabilitations de grande ampleur, architecture industrielle, ouvrages d'art et architecture à forte composante technique ;

Mes avantages :

- Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
- 23 jours de RTT
- Un 13ème mois
- Des primes de participation et d'intéressement
- Un forfait mobilité durable avec prise en charge de 80% de mes dépenses de transport domicile-travail.
- Des dispositifs d'épargne salariale : PEE, PERECO avec abondement
- Des dispositifs santé/prévoyance performants
- Une carte tickets restaurant

Localisation : Nos locaux sont actuellement situés à Porte d'Ivry (Paris 13e), à proximité des métros 7 et 14 et du tram T3a.
Un déménagement est prévu à l'automne 2026 vers de nouveaux locaux à Pantin (93), accessibles via le métro 5 et le RER E

Chez AREP, chaque talent compte. Dans le cadre de nos engagements en faveur de la diversité, de l'équité et de l'inclusion, nos offres sont ouvertes à tous types de profils dès lors qu'ils disposent des compétences requises. Ainsi, en cas de besoin à votre arrivée, vous pouvez être être accompagné.e par un référent handicap et bénéficier des aménagements nécessaires et d'un suivi personnalisé.

Fondé en 1997, le groupe AREP réunit de multiples compétences : en architecture au travers de sa société d'architecture AREP Architectes, en urbanisme, design, ingénierie, programmation, flux, conseil et management de projet.
Avec ses filiales en France et à l'international, le groupe apporte des réponses concrètes aux enjeux de l'urgence écologique par sa démarche EMC2B. Il contribue à la recherche, au débat public et à l'évolution des pratiques par ses publications, notamment sa revue POST.
Implanté en France et à l'international, le groupe AREP compte plus de 1000 collaborateurs avec 40 nationalités différentes.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur PMO/Projet Nucléaire F/H

  • 01 juin 2026
  • D&S AQMARIS
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

D&S Ingénierie recherche son(sa) nouveau/nouvelle Ingénieur PMO / Projet Nucléaire H/F en CDI pour intervenir sur le site de notre client à Cherbourg-en-Cotentin (50).

Vous êtes amenés à intervenir sur les missions suivantes :

  • Mise en place et suivi d’indicateurs
  • Préparation et élaboration des documents supports aux réunions de projet
  • Réalisation des tableaux de bord présentant les actions préventives et correctives et éventuels écarts observés
  • Collecte et préparation des données de base nécessaires à la phase préparatoire ou opérationnelle du projet,
  • Animation et participation aux réunions d’avancement
  • Planification et mise à jour de plannings, gestion des coûts et des délais
  • Analyse et suivi des différents plans de charge

Vous avez une expérience en gestion de projet idéalement dans le secteur nucléaire vous ayant permis d’acquérir les compétences suivantes :

  • Qualités rédactionnelles, un esprit de synthèse et d’analyse,
  • Capacité d’organisation et de coordination technique, bonne communication,
  • Autonomie, rigueur et aptitude à gérer les interfaces,
  • Formation :  Bac+5.
  • Expérience : A minima 2 an d’expérience
  • Type de contrat : CDI.
  • Localisation du poste : Cherbourg-en-Cotentin (50)
  • Temps de travail : 35h

Ingénieur Maintenance Nucléaire F/H – Rejoignez une équipe qui fait la différence !

Qui sommes-nous ?

Depuis 20 ans, le Groupe D&S accompagne les acteurs du nucléaire dans la maîtrise des risques. Avec 500 collaborateurs et 10 agences réparties en France, nous mettons notre expertise au service de projets d’envergure.

Au sein du Groupe, D&S Ingénierie regroupe des experts en Sûreté Nucléaire, Radioprotection, Gestion des Déchets Radioactifs et Pilotage des Projets. Notre ambition : allier expertise technique, innovation et engagement sociétal pour proposer des solutions performantes et durables.

Pourquoi nous rejoindre ?

Une entreprise à taille humaine, où l’esprit d’équipe et la proximité sont au cœur de notre ADN.

Un environnement stimulant, où votre expertise est reconnue et valorisée.

Une approche responsable et engagée, qui intègre pleinement les enjeux environnementaux et sociétaux.

Des opportunités de développement, avec un accompagnement pour évoluer et monter en compétences.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

[CDD] INGÉNIEUR PROJET TRAVAUX (F/H)

  • 01 juin 2026
  • Coriance
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Mission

Et si votre carrière avait un impact durable ?   

Rejoignez le Groupe Coriance, une entreprise française solide de plus de 580 collaborateurs, reconnue pour proposer le mix énergétique le plus vert de la profession. Depuis plus de 25 ans, le Groupe crée et développe des réseaux de chaleur et de froid alimentés par des énergies renouvelables, et s’impose comme un expert de son secteur.   

Tous ses projets associent technicité, engagement environnemental et utilité sociale.   

Confiance et fierté contribuent à un climat de travail convivial où la solidarité et la reconnaissance sont une réalité.  

Dans un cadre stimulant et avec un ancrage territorial fort, Coriance vous offre de nombreuses perspectives d’évolutions.   

Saisissez l’opportunité unique, d’intégrer une entreprise dynamique, en pleine expansion, pour bâtir un avenir durable pour la planète et la société.  

Coriance recrute un(e) Ingénieur(e) de Projet Travaux en CDD à Dijon (21).

Vous êtes rattaché(e) à la Direction Travaux Neufs et Ingénierie et vous intégrez une équipe d'une dizaine de collaborateurs.

Avec les Chef(fe)s de projets, vous intervenez de l'étude jusqu'à la réalisation et le pilotage du projet. Vous êtes en lien direct avec les services Etude, Industrie, Achats, Energie, la Direction Informatique (Electricité et Automatisme) ainsi que la Direction Technique.

Voici vos principales missions :

  • Etudier, planifier, piloter et contrôler l’exécution des travaux d’installation ou de maintenance dans le cadre de travaux confiés au pôle travaux neufs
  • Réaliser des documents nécessaires au bon déroulement des projets : définition des besoins, principe de fonctionnement hydraulique & régulation
  • Réaliser des études de dimensionnement de réseau de chauffage urbain, de définition de projet ou de faisabilité
  • Respecter le cahier des charges définis dans le contrat tout en cherchant à retenir les solutions énergétiques les plus performantes
  • Réaliser la mise en fonctionnement des installations dans les délais accordés ainsi que la satisfaction du client tout en minimisant les coûts associés
Profil

Pour vous épanouir chez Coriance :  

  • Vous êtes issu(e) d'une formation d'Ingénieur généraliste ou équivalent avec de préférence une spécialisation travaux
  • Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste de pilotage de construction d'un projet de réseau de chaleur, de distribution réseau et de sous-stations et avez une réelle appétence pour élargir vos connaissances techniques des réseaux de chaleur
  • Vous maîtrisez nécessairement : les logiciels bureautiques 
  • Vous maitrisez également les outils de gestion de projets industriels (cost control / ERP, planning, GED, etc.)
  • Bonne aisance dans la communication avec ses équipes 
  • Adhérer aux valeurs de Coriance : esprit d’équipe, engagement, audace et exigence 


Vos conditions de travail et avantages

Rémunération et primes :

  • Rémunération annuelle versée sur 13 mois

  • Prime individuelle (bonus) 

  • Prime de cooptation à hauteur de 1000€ brut 

  • Intéressement et Plan Épargne Entreprise (PEE) 



Congés et absences :

  • 25 jours de congés payés par an 

  • A partir de 9 jours de RTT par an (selon nombre de jours fériés annuels)

  • Jours de congés supplémentaires selon ancienneté 

  • Jours d’absences rémunérés pour enfant malade 

  • Dispositif solidaire de dons de jours (enfant gravement malade ou proche aidant)



Restauration et Mobilité :

  • Titres restaurant pris en charge à 60 % par l’employeur 


Télétravail : 

  • Possibilité de 2 jours de télétravail par semaine à partir de 3 mois d’ancienneté, et selon accord avec votre manager
  • Indemnités journalières de télétravail 
  • Pack télétravail disponible (écran, clavier, souris) Prise en charge des frais d’installation du poste de télétravail (matériel ou mobilier de bureau) à hauteur de 50 % des frais engagés dans la limite de 125€


Santé et prévoyance :

  • Mutuelle et prévoyance financées à 60 % par l’employeur



Avantages sociaux :

  • Œuvres sociales via le CSE (comité d’entreprise) 

  • Possibilité de places réservées en crèche via notre partenariat avec La Maison Bleue



Le Groupe Coriance en chiffres  

  • +580 collaborateurs 

  • 45 sites d’exploitation en France et en Belgique 

  • 325 millions de chiffres d’affaires en 2024 

  • 88/100 index égalité professionnelle hommes-femmes (données 2025 selon le Ministère du travail, de l’emploi et de l’insertion)

  • En 2025 Coriance renouvelle pour la seconde année consécutive le label HappyIndexAtWork, décerné par l’organisme indépendant ChooseMyCompany. 71,3 % de nos collaborateurs recommandent Coriance comme entreprise où il fait bon travailler.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Ingénieur Voie Ferrée - Métro H/F

  • 01 juin 2026
  • Egis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

About Us

Egis est l’un des leaders mondiaux de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l’urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 20 500 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Grâce à la diversité de nos activités, nous sommes au cœur de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens du monde entier.


About the Role

L'objectif global du poste consiste, pour l’Ingénieur Métier Voie Ferrée (VF), est d'intervenir auprès du Responsable de Marché et/ou de l’équipe sur les sujets métiers. Vous intervenez sur des projets métro notamment le Grand Paris Express.  

Les missions suivantes sont à réaliser, par délégation et sur instruction du Responsable de Marché sur le périmètre défini : 

  • Assurer le suivi et la gestion des marchés attribués 

  • Appliquer et faire appliquer les documents contractuels et les processus et méthodes définis et mis en place sur le projet 

  • Assurer le suivi et la réalisation de VISAS sur la production documentaire du Titulaire. Ceci concerne le métier voie ferrée & 3e rail, ainsi que la vision métier sur les documents transverses (Sécurité, SLI, FMD, planning, etc). 

  • Réalisation de notes techniques. 

  • Analyse de réclamations et prix nouveaux proposés par les entreprises ; proposition de contre-chiffrages. 

  • Support au RM pour la préparation de supports de présentation.  

  • Accompagnement du Titulaire lors des réunions techniques / d’interface impliquant un ensemble d’acteurs (MOA, MOE, autres titulaires, acteurs externes, etc.).  

  • Participation aux réunions avec le titulaire et production des CRR associés. 

  • Participation aux recettes usine et site en tant que représentant du MOE. 

  • Support aux activités de synthèse pour recherche de solutions et validation de modifications 

  • En lien avec le surveillant de travaux ou l’ingénieur essai, assister au suivi des activités concernées pour le Marché 

  • En lien avec l’OPC ligne, réaliser le suivi général du chantier et de sa planification. 


What do we need from you

Votre parcours ? 

  • Vous avez un diplôme de niveau Bac + 5 d'ingénierie généraliste ou en spécialité génie civil.

Vos atouts ? 

  • Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
  • Vous avez une expérience sur des projets ferroviaires, une connaissance des projets métro est un plus.

Vos avantages à rejoindre ?

Egis propose une rémunération attractive et offres des possibilités d’évolutions grâce à la mobilité interne au sein du groupe.

  • Salaire
  • Télétravail selon l’accord entreprise
  • Avantages sociaux

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Alternance T&D - POSTE HTB

  • 01 juin 2026
  • Egis
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

About Us

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. 

Présent dans 75 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. 

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.  

Dans le cadre du développement de notre activité Transport & Distribution d’Énergie dédiée aux projets de construction et de rénovation de poste HTB en France et à l’international, nous recrutons un(e) alternant(e) de projet en Poste HTB.


About the Role

Nous recherchons un.e alternant.e de projet en POSTE HTB. pour participer à la réussite des missions suivantes :

  • Suivre les projets en MOE avec RTE avec son tuteur
  • Suivre les travaux dans son ensemble (avancée, budget...) avec son tuteur
  • Se former sur les études de postes HTB
  • Planifier les études et les travaux

Le poste est basé à Toulouse.


What do we need from you

Une formation en école d'ingénieurs en alternance avec option mécanique / génie civil / infrastructures

Vous êtes étudiant.e en école d’ingénieur (1ère, 2e ou 3e année) avec une option mécanique / génie civil / infrastructures.

  • Curiosité, rigueur, esprit d’équipe, envie d’apprendre

  • Appétence pour les outils de modélisation et de conception (AutoCAD, Revit)

  • Bonne compréhension des plans techniques et des enjeux de terrain

  • Une première expérience en bureau d'études ou dans le domaine de l’énergie est un plus

Type de contrat : Alternance

CONSULTANT CONFIRME AMO ENVIRONNEMENT H/F

  • 01 juin 2026
  • Egis
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

About Us

PRÉSENTATION DU GROUPE

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. Présent dans 100 pays, Egis met l'expertise de ses 23 000 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être. 

En rejoignant Egis, vous rejoignez une entreprise aux performances remarquables et qui a su tripler son chiffre d'affaires en 5 ans pour atteindre les 2,4 milliards d'euros de CA en 2025. L'ambition du groupe et sa trajectoire d'hyper-croissance doivent nous permettre de dépasser les 4 milliards d'euros de chiffre d'affaires à horizon 2029.

PRÉSENTATION D’EGIS CONSEIL

Au sein du Groupe, les équipes Conseil interviennent dans les domaines de l’immobilier, des transports et de l’aménagement des territoires.

Nous regroupons 350 consultants en France et intervenons en assistance et aide à la décision pour des maîtres d’ouvrage et donneurs d’ordre aussi bien publics que privés, tels que des collectivités, des opérateurs, des administrations, des établissements publics, des SEM.

Les équipes Conseil sont spécialisées dans l’accompagnement des maîtres d’ouvrage pour la mise en œuvre de leurs projets et leurs opérations complexes.

Elles interviennent sur l’ensemble du cycle de vie des projets pour définir leur programme, proposer le montage, et piloter leur mise en œuvre.

Au sein d’Egis Conseil, le pôle « Performance » développe depuis 2005 une expertise visant à accompagner les projets des collectivités et des organisations privées ou publiques, en intégrant les grands enjeux climatiques, énergétiques et environnementaux de notre siècle à la modélisation financière. Nos interventions visent à soutenir nos clients dans l’élaboration de leurs stratégies, et dans la mise en œuvre de leurs plans d’actions opérationnels pour limiter leurs émissions de GES, réduire leur dépendance aux énergies fossiles, et s’adapter au changement climatique. Nous ne voyons aucune dichotomie entre performance financière et performance environnementale.


About the Role

Pour son pôle « Bâtiments et Quartiers Durables » (BQD), Egis Conseil recherche un.e consultant.e confirmé.e de projet AMO Environnement.

Vous réaliserez des missions variées de conseil, d’assistance à maîtrise d’ouvrage ou d’expertise, principalement liées à l’accompagnement de projets opérationnels dans le domaine de l’aménagement, des infrastructures et de l’immobilier, pour des maîtres d’ouvrage publics ou privés, en France.

En relation étroite avec la responsable d’activité et la manager, votre rôle sera :

  1. De produire les missions en tant qu'AMO environnement
  • Intervenir auprès des clients et partenaires pour définir de la stratégie environnementale des projets (bâtiment ou aménagement) en phase amont et assurer le suivi durant les phases de conception et de réalisation;
  • Réaliser les études et les livrables en adéquation avec les besoins du client et les attendus des référentiels environnementaux;
  • Challenger et veiller à la bonne réalisation des études afin d’atteindre les objectifs environnementaux de l’opération (approche bioclimatique, expertise énergétique, études de faisabilité énergétique, bilan carbone, études de confort visuel et thermique, etc.);
  • Mettre en place les outils et process pour assurer le pilotage environnemental et le suivi des objectifs environnementaux, assurer le suivi de chantier et veiller aux respects des objectifs fixés par le maître d’ouvrage;
  • Assurer l’obtention des certifications et labels environnementaux de type HQE, BREEAM, LEED, BBCA, Biodivercity, etc.;
  • Accompagner et conseiller les clients en proposant des solutions créatives et innovantes;
  • Contribuer à la capitalisation de l'expertise, en consolidant et développant des méthodologies et outils dédiés.
  1. D'assurer le management des projets suivis
  • Assurer et coordonner la production et le pilotage contractuel des missions qui vous seront confiées (planning, budget et qualité);
  • Assurer le management opérationnel, la gestion administrative et financière des projets en direct, en lien avec la Manager de l’équipe;
  • Participer au management opérationnel des consultants juniors;
  • Être le principal niveau de la relation client et de la relation managériale sur les projets.
  1. De participer au développement de l'activité du pôle "BQD"
  • Participer au développement commercial, la réalisation du chiffre d’affaires et la rentabilité de l’activité en lien avec la Responsable d’activités;
  • Assurer le dynamisme du renouvellement des contrats cadres et/ou détection de nouvelles missions dans le périmètre de ces derniers;
  • Participer rayonnement de l’activité BQD au sein du groupe Egis;
  • Être force de proposition dans le développement de nouvelles offres.

What do we need from you

De formation supérieure Bac+5 Ingénieur ou équivalent, vous disposez, à minima, d’une expérience professionnelle de 5 ans dans le métier du conseil en construction durable.

  • Bonne culture générale sur les problématiques climat-énergie-environnement dans le domaine de l’immobilier, de l’urbain et/ou des infrastructures;
  • Dynamisme, capacité d'adaptation et envie d’apprendre;
  • Compétences managériales et en management de projets;
  • Compétences en développement d’activité;
  • Bonnes capacités d’analyse et de synthèse et excellentes qualités rédactionnelles;
  • Autonomie, bon relationnel (collaborateurs, clients) et goût du travail en équipe;
  • Optimisme, détermination et engagement personnel;
  • Bonne maîtrise de l’anglais à l’écrit et à l’oral.

Une reconnaissance auprès des organismes de certifications environnementales, parmi LEED AP, WELL AP, etc. serait un plus.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé d'Audit Data Scientist - H/F

  • 01 juin 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description de la Direction ou de l'équipe d'accueil :

La Direction de l’Audit est constituée de 55 collaborateurs (50% constitue l’équipe centrale basée à Paris, les autres collaborateurs étant intégrés au sein de filiales à l’international).



Les équipes locales et centrale ont en charge la réalisation du plan d’audit de l’année en cours et le suivi de la mise en œuvre effective des recommandations émises à l’issue des missions d’audit réalisées.



Au sein de l’équipe centrale, le pôle Audit Data développe des solutions d’approches innovantes permettant d’augmenter la capacité, la pertinence et/ou la formalisation des travaux d’Audit réalisés.

Description de la mission :

Vous participerez :

  • à effectuer une recherche bibliographique sur les dernières méthodes d'intégration multimodale dans les LLM et les techniques de pré-traitement des images, PDF et tableaux
  • à coder des algorithmes d'IA et IA générative pour des projets en Audit interne
  • à implémenter des modèles pertinents au vu des résultats bibliographiques, en utilisant le langage de programmation Python
  • à développer des applications de type « Web App »
  • à évaluer les performances des modèles et des techniques développées
  • à documenter des modèles et des applications développées

Apport de l'alternance :

Le candidat acquerra une bonne connaissance en Data science, LLM et de l’approche et des techniques d’audit interne et des métiers de la gestion d’actifs.

Appétence pour les domaines de la sécurité / sûreté

Déplacement / Permis B

Non

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Charge de recrutement H/F

  • 01 juin 2026
  • Dalkia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Pour accompagner un fort accroissement d'activité en région Méditerranée, nous recherchons un véritable "détecteur de talents" pour rejoindre notre équipe RH. Votre défi : dénicher les techniciens et experts qui feront la différence sur le terrain !

Votre terrain de jeu : Le recrutement de A à Z.



Au sein d’une équipe soudée et passionnée, vous gérez le recrutement pour nos pôles opérationnels. Vous ne cherchez pas juste des CV, vous cherchez des profils capables de maintenir l'excellence technique de nos installations.

Vos missions prioritaires :

- Sourcing Stratégique : Vous dénichez les meilleurs profils sur les jobboards et réseaux sociaux 

- Sélection & Entretiens : Vous menez les pré-qualifications téléphoniques et les entretiens physiques avec une approche centrée sur le savoir-être.

- Partenariat Business : Vous conseillez nos managers opérationnels dans la définition de leurs besoins et le choix de leurs futurs collaborateurs.

- Marque Employeur : Vous participez activement aux forums emploi 

Mon espace candidat
Votre profil

Expert du recrutement (Bac+5 spécialisé RH), vous affichez une expérience de 5 ans minimum, avec une affinité particulière pour les métiers de la maintenance technique.

Votre tempérament : Rigoureux et proactif, vous ne subissez pas l'activité, vous la pilotez ! Polyvalent, vous jonglez avec vos dossiers et savez prioriser avec enthousiasme, même quand le rythme s'accélère.

Pour vous, le recrutement est un sport d'équipe : vous adorez partager vos "tips" et relever des défis collectifs.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDD

Actualisation des résultats...