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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 393 offres

Agent de nettoyage

  • 18 mars 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Vert-Toulon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Energie Performance, filiale du groupe Veolia, développe et propose à ses clients industriels, tertiaire et public des solutions sur mesure pour la gestion des utilités, la gestion multitechnique et multiservice, le pilotage et la gestion globale des déchets, la logistique industrielle, l’efficacité énergétique, la gestion des réseaux de chaleur et de froid et la production d’énergies vertes.

Dans le cadre de ses activités, VEP recrute pour sa filiale STPI, spécialisée dans les services aux occupants :

Un agent de nettoyage (H/F) 

Description du poste

Rattaché(e) au chef d'équipe vous aurez pour missions de réaliser des prestations de mise en propreté des locaux de notre client, à savoir :

  • Réaliser des prestations de mise en propreté des locaux (balayage, entretien de sanitaires, dépoussiérage, aspiration,..)
  • Effectuer le remplacement de consommables (distributeurs en savon, papier hygiénique, essuie-mains tissus et papier)
  • Collecter les déchets
  • Renseigner sur les fiches suiveuses, les horaires d'intervention ou émargements
  • Maintenir son poste de travail en bon état et rangé
  • Prendre soin du matériel mis à disposition et le maintenir dans un bon état de fonctionnement
Qualifications

Vous bénéficiez idéalement d'une première expérience dans le domaine du nettoyage industriel.

Votre autonomie, rigueur, polyvalence, ponctualité, dynamisme, travail en équipe et votre sens du service et du client sont autant de qualités qui vous permettront de performer sur ce poste.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Horaires (semaine de 4 jours) :

  • Lundi : 06h30 à 13h30
  • Mardi : 06h30 à 13h30
  • Mercredi : 06h30 à 13h30
  • Jeudi : 06h30 à 13h30
  • Vendredi : 06h30 à 13h30
  • Samedi : repos
  • Dimanche : repos

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Durée du contrat : 1 à 6 mois (remplacement)

Rémunération :  1 898,91€ par mois

Lieu : Toulon

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

Ingénieur responsable d'affaire - Eau et assainissement F/H

  • 18 mars 2026
  • Cabinet MERLIN
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

VOS MISSIONS

Dans le cadre de vos missions vous pourrez être amené à :

- Conseiller les maitres d’ouvrage, définir les besoins

- Valider les stratégies contractuelles, techniques et financières des projets

- Présenter les études réalisés – animer des réunions dans les collectivités

- Piloter les travaux – coordonner les entreprises – valider les réalisations

- Représenter la société à l’extérieur, auprès des collectivités et des entreprises

Ce poste pourra donner lieu à des déplacements :

-en France


VOTRE PROFIL

De formation supérieure BAC + 5 à caractère technique (diplôme d'ingénieur, MASTER2 ou équivalent), avec expérience minimale de 5 ans ou BAC+2 (BTS, DUT) avec expérience minimale de 8 ans, de préférence en bureau d'études ou en entreprise.

Vous maîtrisez :

- Connaissances techniques générales dans le domaine du traitement des eaux,

- Maîtrise du contexte réglementaire, technique et administratif des marchés publics,

- Connaissance des intervenants à l’acte de construire,

- Connaissance des missions de Maîtrise d’œuvre.

Savoir être : 

Une grande rigueur et votre sens de l’organisation sont indispensables pour ce poste.

Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles indispensables,

Vous êtes dynamique, autonome, vous savez respecter et faire respecter les procédures,

Votre esprit d'ouverture et le goût du travail en équipe seront des qualités également requises pour réussir pleinement dans vos fonctions.

Si on parlait un peu de nous :

 Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.

Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.

Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous !

Et si vous voulez en savoir plus :

Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.


Le Cabinet Merlin est un cabinet de conseil et d’ingénierie intervenant dans tous les domaines liés à l’environnement et à la transition écologique des territoires : l’eau, les déchets, les énergies, les aménagements urbains et la mobilité, pour des missions de maitrise d’œuvre, d’étude, d’audit ... auprès des collectivités locales et des industriels.

 Le Cabinet Merlin a pour ambition de participer activement à la transition écologique sur tous ses terrains d’action en proposant des prestations de conseil et d’ingénierie pour un monde durable.

 Vous intervenez sur les projets d’infrastructure eau potable et eaux usées, sur des opérations souvent très techniques : réseaux d’eau potable et d’assainissement, stations de pompage, réservoirs, usines de traitement. A ce titre, vous êtes amené à encadrer une équipe d’une dizaine d’ingénieurs / techniciens en charge des études et des travaux.

Vous êtes le garant :

· De la qualité de la production des missions qui nous sont confiées

· De la satisfaction technique et financière de nos contrats

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Apprenti Responsable de Service en Eau Potable H/F

  • 18 mars 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Fontainebleau

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Description du poste

Pour notre Territoire Seine-et-Marne, composé de 230 collaborateurs, 160 contrats de délégation de service public, 119 000 abonnés en Eau, 115000 usagers en assainissement, nous recherchons notre apprenti(e) Manager de Service Eau Potable par le biais d’un Master PITET, SAGE ou Eau.

Quelles seront vos missions ? 

Au sein du Territoire Seine-et-Marne, il/elle assurera, en alternance au Service Local Eau Sud, les missions suivantes, en collaboration avec et sous la supervision du Manager de service en poste :

  • Pilotage de sujets techniques, financiers, réglementaires et contractuels,

  • Suivi d'indicateurs de performance,

  • Réalisation de Visite Sécurité Terrain / Animation de Minute Sécurité,

  • Déploiement des outils internes auprès des équipes,

  • Veille au respect des consignes de sécurité et implication dans la démarche qualité,

  • Participation aux réunions avec les collectivités et prise de note de compte-rendu de réunion lors des COTECH / COPIL,

  • Participation à l'animation du service en collaboration avec les 2 Responsables d'Équipe :

    • Management et participation aux l’embauches,

    • Accompagnement sur le terrain avec un technicien usine / réseau et un agent pour découvrir les métiers,

    • Aide à la saisie des heures travaillées via ITC (outil),

    • Participation à la démarche LEAN,

    • Mise à jour de nos tableaux de bord contrat,

    • Aide à la gestion de notre parc véhicule.

  • Avec l’équipe Production :

    • Mise à jour de notre inventaire équipement,

    • Supervision de l'état de notre parc de débitmètre.

  • Avec l’équipe Réseau :

    • Préparation des interventions de réparation sur le réseau de distribution,

    • Sensibilisation aux études et aux travaux facturables.

Des missions dans le domaine de l'assainissement pourront également être proposées, en collaboration avec et sous la supervision du Manager de Service Assainissement.

Vos avantages :

  • Avantages CSE

  • Tickets restaurants

  • Participation / Intéressement

  • 36 jours de congés payés dans l’année

  • 13ème mois et demi

Qualifications

Autonome, motivé et doté d’un bon relationnel, vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un Master dans le domaine de l’eau, ou bien étudiant en école d’ingénieur (type ENGEES, ENSCR, ENSIL…). Une première expérience en eau potable (stage ou alternance) serait un atout.

Type de contrat :

  • Contrat d’alternance - entre 12 et 24 mois

  • Le candidat est libre du choix de son école

Informations supplémentaires

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ! Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Technicien Méthode F/H

  • 18 mars 2026
  • APTISKILLS SUD-OUEST
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Que feras-tu ? 

- Concevoir des gammes de fabrication produits. 

- Rédiger la documentation de fabrication nécessaire à la mise en production des pièces en série dans le cadre d'un développement. 

- Modifier la documentation de fabrication dans le cadre d'un changement interne/externe des pièces.

- Gérer dans le périmètre de son poste, les données techniques liées à l'ensemble de nos fabrications.

- Créer et gérer les programmes CFAO.

- Support technique ( participer à la rédaction des cahiers des charges, à la validation des avant-projets, ..).


Notre Aptiskillien idéal :

-        Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras

-        Tu as envie de te spécialiser dans le secteur de l'aéronautique.

-        Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets

Nos petits plus :

-        Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviendras ;

-        Etre accompagné(e) dans ton projet professionnel ;

-        Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;

-        Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;

-        Avoir une équipe disponible et à l’écoute ;

-        Prendre part à une vie d’agence animée et décalée ;

Dans le but de bâtir un monde plus responsable, juste et éthique, AptiSkills a toujours multiplié les actions en ce sens, forgeant son succès au fil du temps.

En considérant ses collaborateurs comme uniques et parties prenantes d’une diversité de talents, nous favorisons l’inclusion professionnelle pour tous. Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante.


AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

C’est : des histoires humaines avant tout.

C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

C’est : la promesse de l’agilité.

C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

Type de contrat : CDI

Chargé d'exploitation

  • 18 mars 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Arras

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions

Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre agence d'Arras un chargé d'exploitation.

️ Et si c'était vous ?

Description du poste

Sous la responsabilité du Responsable d’Agence, sur le périmètre géographique Artois Picardie,  vos missions sont les suivantes :

  • Superviser le fonctionnement de l’exploitation

  • Planifier et organiser le travail des équipes :

    • préparation des chantiers, 

    • transmission des consignes, 

    • prise des informations aux retours des chantiers, 

    • contrôle du matériel

    • maintenance des véhicules : suivre le planning de maintenance préventive et curative de l'agence, remonter les anomalies au service maintenance, participer à la maîtrise des coûts de maintenance

  • Contrôler la qualité des prestations : respect des cahiers des charges des contrats établis avec les clients, qualité de service ; proposer et/ou mettre en place les actions appropriées en cas d’écart

  • Maintenir une relation régulière et de qualité avec les clients : réalisation des visites définies, suivi de la satisfaction clients, traitement et suivi des réclamations, relation avec le service commercial

  • Participer au développement commercial

  • Animer des causeries et réaliser des audits de terrain 

  • Déployer les standards de sécurité de l’entreprise, respecter et veiller au respect par les équipes des consignes, notamment les consignes et les procédures de sécurité conformément à la politique QHSE

Qualifications

Prêt(e) à relever de nouveaux défis et découvrir un nouvel environnement ? 

 De formation technique, vous connaissez les métiers du nettoyage industriel (THP,  travaux de pompage…).

 Vous justifiez d’une expérience similaire réussie d’au moins trois ans, idéalement dans le secteur de l’industrie et avez la fibre qualité, sécurité, hygiène et environnement.

 Doté d’un bon sens du relationnel, vous êtes connu pour votre rigueur et votre esprit d’initiative. Vous faites preuve d’organisation et de réactivité.

 Vous avez une première expérience d'encadrement d’équipe opérationnelle dans le monde industriel.

Informations supplémentaires

Au sein de notre expertise Maintenance et Services Industriels (anciennement SODI) nous vous proposons :

D'intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement 

Un 13ème mois 

Un statut agent de Maîtrise

Un véhicule de service 

Une prime d’intéressement et une prime de participation 

Une carte tickets restaurant

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  1. Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé
  2. On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur de région si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste
  3. Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Projeteur intégrateur naval – Emménagement navire F/H

  • 18 mars 2026
  • ARTELIA INDUSTRIE
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Votre équipe :

En intégrant l’établissement de Cherbourg (50), vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant.

Prêt(e) à relever le défi avec nous ?

Vos missions :

En tant que Projeteur / Projeteuse Intégrateur de navire à dominante militaire, vous intervenez dans l’environnement CAO 3D et aurez en charge l’intégration 3D des matériels et réseaux de fluides et ventilation, au sein d’une équipe à taille humaine et vos missions consisteront à :

  • Disposer les équipements dans l’environnement 3D
  • Réaliser le routing des réseaux sur la base de schémas fonctionnels, type PID
  • Réaliser le supportage des réseaux (carlingages)
  • Réaliser les plans de fabrication associés (isos, PiD carlingages…)
  • Participer aux différentes réunions techniques de coordination, avancement et validation techniques avec les chefs de projets et le client.

Vos atouts :

De formation Bac +2/3 type BTS CPI, CRCI, DUT GIM, GMP GTE…, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum dans le secteur de l’ingénierie industrielle et navale.

Vous maitrisez plusieurs logiciels 2D et 3D

L’application des procédures Qualité ISO 9001 et MASE sont votre quotidien. Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

Nous vous offrons :

  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
  • Une organisation du travail efficiente
  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’environnement, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 11 000 collaborateurs, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Dans le cadre de ce poste, vous rejoignez ARTELIA INDUSTRIE, composé de 850 collaborateurs passionnés, répartis sur plus de 30 implantations en France, Belgique, Suisse et Maroc. Ensemble, nous concevons, adaptons et modernisons les installations industrielles pour répondre aux défis de demain : production, performance économique, transition énergétique et sécurité des installations.

  • Un savoir-faire reconnu : Nous excellons dans la mise en œuvre des différents procédés de production en nous appuyant sur nos expertises pointues en équipements, tuyauteries, mécanique, électricité, instrumentation, automatisme, structures métalliques, génie civil et bâtiment.
  • Une activité diverse avec des projets d’envergure et des projets de proximité : Nos équipes interviennent sur des secteurs stratégiques tels que le Raffinage et recyclage carbone, la Pétrochimie, la Chimie, la Pharmacie, le Nucléaire, le Gaz, l’Offshore, l’Aéronautique, le Ferroviaire, la Construction navale et spatiale, la Sidérurgie, les Mines, la Microélectronique et la Défense.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet mécanique F/H

  • 18 mars 2026
  • CORIS INNOVATION
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Coris Innovation recherche son/sa nouveau/elle Chef(fe) de Projet Mécanique pour piloter des projets stratégiques dans la région annécienne. Le poste implique un rôle central de coordination technique, de prise de décision sur l'architecture des systèmes et de pilotage des phases de développement, de qualification et d'industrialisation.

Vous interviendrez sur des projets de conception et de développement de machines spéciales, au sein d'un environnement industriel exigeant et fortement technique. Le poste couvre l'ensemble du cycle de vie produit, depuis l'analyse du besoin jusqu'à la mise en service, avec une responsabilité transverse sur les aspects techniques, organisationnels et de coordination. Vous serez au cœur de projets complexes impliquant de multiples interfaces internes et externes.

Les missions principales :
- Prendre en charge l'analyse des cahiers des charges techniques et la compréhension des besoins clients.
- Définir l'architecture globale des machines et systèmes industriels complexes.
- Piloter et coordonner techniquement les phases de développement produits et machines.
- Animer les revues de conception et assurer la cohérence technique des solutions proposées.
- Définir et structurer les étapes de qualification et de validation des systèmes.
- Assurer l'interface technique avec les parties prenantes, notamment les équipes internes et les sous-traitants.
- Identifier et sécuriser les approvisionnements critiques nécessaires au bon déroulement des projets.
- Rédiger les spécifications techniques, procédures et documentations associées.
- Valider les différentes étapes de conception et de qualification.
- Assurer le suivi de fabrication, de montage et d'intégration des équipements.
- Superviser les essais, la mise en service et les phases de validation finale.


Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+5 en mécanique, avec une spécialisation en machines spéciales ou systèmes industriels complexes. Vous justifiez d'une expérience d'environ 10 ans en pilotage de projets techniques, incluant des responsabilités de lead technique sur des projets d'envergure. Vous avez une vision globale des systèmes mécaniques et une capacité à piloter des développements complexes.

Vous disposez de solides compétences en conception mécanique, architecture système et gestion de projets industriels complexes. Vous maîtrisez les méthodologies de développement produit, les processus de qualification et les interactions avec les sous-traitants. Vous êtes à l'aise avec les outils d'ingénierie et les environnements techniques associés aux machines spéciales (CAO, outils de gestion documentaire, outils de suivi projet).

Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à coordonner des équipes techniques, à prendre des décisions structurantes et à communiquer avec des interlocuteurs variés. Vous évoluez avec aisance dans un environnement international et maîtrisez un anglais professionnel, vous permettant d'interagir dans un contexte projet global.


Coris Innovation est une entreprise spécialisée dans les métiers de l'ingénierie système et des processus industriels.

Fondée en 2015, notre société a été imaginée selon un principe clairement défini : Inscrire le consulting dans une relation durable et de proximité en assurant la satisfaction de nos partenaires, de nos consultants et de notre structure.

Cette conception du conseil en ingénierie est aujourd'hui partagée par une centaine de collaborateurs répartis au sein de 5 agences entre la Suisse et la France (Annecy, Bourges, Grenoble et Lyon) qui accompagnent au quotidien nos clients industriels dans leurs défis d'innovation, de Recherche & Développement et de production.

Vous souhaitez prendre part à l'aventure et rejoindre une structure en pleine croissance et qui se donne les moyens de respecter ses engagements auprès de ses collaborateurs et de ses clients ? C'est par ici !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Apprenti Technicien d'exploitation CVC H/F

  • 18 mars 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Vallauris

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Vallauris : un Apprenti Technicien d'exploitation CVC H/F.

Description du poste

Rattaché(e) au service exploitation, vous serez amené(e) à participer aux opérations de maintenance et de gestion des équipements CVC (chauffage, climatisation, systèmes d’automatisme et de régulation etc.)

Vos missions : 

- Participer aux opérations de maintenance préventive : 

  • Visites de contrôle sur sites clients

  • Entretien des équipements et installations : chaudières, brûleurs, systèmes électriques, systèmes de climatisation…

- Participer aux opérations de maintenance corrective : 

  • Rechercher et identifier la ou les causes d’une panne

  • Procéder au dépannage et remettre l’installation en état de fonctionnement

  • Renseigner les fiches d’intervention

  • Informer le client et/ou son responsable de tout élément important

- Optimiser les coûts en proposant des solutions d’amélioration liées à la maintenance intégrant les problématiques sécuritaires et environnementales

- Préparer les installations et leurs mises en service

Vos missions pourront évoluer selon les actualités de l’entreprise, le développement de vos compétences et vos appétences.

Qualifications

Vous préparez une formation en BTS Maintenance des Systèmes,option Systèmes Énergétiques et Fluidiques, DUT MT2E ou autre diplôme bac+2 dans le domaine énergétique.

Vous possédez un esprit d’équipe développé, un bon sens du client, ainsi qu'une rigueur et une logique indispensables pour mener à bien les missions.

Informations supplémentaires

Nos avantages : 

  • Panier repas / jours travaillés
  • Prime d'intéressement : 1000€ maximum 
  • Plan d'épargne groupe 
  • Percol (Plan d'épargne retraite collectif) 
  • Prime de cooptation : 250€ à 1000€ 
  • Avantages CSE 
  • Chèque Noël 
  • Salaire à partir de 783,90 € euros bruts mensuel (la rémunération sera ajustée selon votre profil) 

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 
Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Ingénieur chargé(e) d'études sécurité incendie F/H

  • 18 mars 2026
  • setec énergie environnement
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Ingénieur chargé(e) d'études sécurité incendie (H/F) pour notre établissement de Lyon, Paris ou Nantes.

Rattaché au Responsable d'Etablissement, vous interviendrez sur les missions principales suivantes :

  • Conception et exécution de systèmes de protection et de détection incendie dans le domaine industriel sur les projets portés par Setec énergie environnement (centre de tri de déchets, méthanisation, unité de valorisation énergétique, chaudière biomasse?) : protection sprinkler, canons, extinction gaz, caméras thermiques, détection de flamme, SSI.

  • Conception en désenfumage naturel

  • Réalisation de projets : suivi contractuel, participation aux études et aux réunions projet, réunions SDIS et assureur, rédaction de cahier des charges, chiffrages, plannings, analyse d'offres, visas, suivi de chantier, opérations de réception.

  • Réalisation de propositions techniques et financières pour nos clients,

  • Rédaction de réponse à appel d'offre.


De formation supérieure (école d'ingénieur, bac +5...) risques industriels ou master spécialisé en sécurité incendie ou vous avez une première expérience dans le domaine sécurité incendie pour des projets de type « industriels ».

Vous avez des connaissances en sécurité incendie, en hydraulique et vous avez une première approche des référentiels APSAD et NFPA.

De plus, vous disposez de compétences relationnelles qui vous permettent de travailler avec des équipes dispersées.

Des déplacements sont à prévoir régulièrement.

Conditions :

  • CDI

  • Rémunération selon profil et expériences + Primes intéressement et participation

  • 11 jours/an de RTT

  • Poste basé de préférence à Lyon, Paris, Nantes

Si vous recherchez :

Une entreprise à taille humaine, riche de la diversité de ses métiers, nous recrutons des ingénieurs, des universitaires.

Toutes les personnalités sont les bienvenues, nous n'avons pas de profil type. Nous apprécions la capacité à sortir du cadre, à raisonner autrement.

L'essentiel est de s'engager et d'avoir envie de :

  • donner du sens à son travail,

  • travailler en équipe, sur des projets ambitieux, innovants, qui nous ressemblent et qui ont un impact social et environnemental,

  • apprendre chaque jour pour s'adapter à un monde qui change,

  • grandir et s'épanouir auprès d'experts reconnus dans leur domaine

  • évoluer vers une diversité de métiers et de projets avec la participation également à des projets groupe

  • collaborer dans un environnement agile, flexible et accessible

  • progresser au sein d'un groupe à dimension internationale

Pourquoi nous :

Travailler chez Setec énergie environnement, c'est :

  • rejoindre la communauté Ingénieur & Citoyen

  • des projets variés, des défis à relever

  • des responsabilités et de l'autonomie

  • une carrière épanouissante avec de réelles opportunités d'évolutions


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec énergie environnement est une filiale du groupe setec un leader Français de l'ingénierie.

Acteur engagé des transformations de notre société au regard des enjeux environnementaux actuels, setec énergie environnement associe une approche systémique entre énergie et environnement et une expertise pointue sur des projets complexes pour proposer aux porteurs de projet privés et publics en France et à l'international une approche novatrice à travers trois grands axes :

  • La préservation des milieux

  • L'optimisation des ressources

  • L'énergie décarbonée et unités industrielles

Grace à ses nombreux domaines d'expertise/métiers, setec énergie environnement propose des prestations de haut niveau techniques et stratégiques, depuis les études amont et la conception, durant la réalisation et jusqu'au suivi des installations, sur des projets d'envergure en France et à international.

Avec ses 150 collaborateurs, setec énergie environnement est une société à taille humaine. Répartis sur 7 établissements en France, à Paris (siège social), Lyon, Nantes, Lille, La Forêt-Fouesnant, Toulon et Bordeaux, nos collaborateurs sont des professionnels qui travaillent en mode projet au sein d'équipes pluridisciplinaires et qui oeuvrent quotidiennement pour accompagner nos clients dans des projets et modèles plus durables.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Sécurité Fonctionnelle F/H

  • 18 mars 2026
  • MAE TECHNOLOGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Neuilly-sur-Seine

DESCRIPTION :

Intégré(e) au centre d'études d'un équipementier automobile majeur, votre rôle sera d'animer les projets d'innovations et les projets applicatifs en prenant la responsabilité de la mise en place des méthodologies et pratiques Safety.
- Déployer, standardiser et suivre les activités de sûreté de fonctionnement
- Définir et mettre en place les process de développement suivant l' ISO 26262
- Analyse de risque,
- Safety Goals,
- Concept de sécurité Fonctionnelle et Technique,
- Traçabilité d'exigences,
- Analyses Safety.
- Conduire les analyses et rédiger les rapports de sécurité fonctionnelle présentables aux clients internes et externes
- Pilotage et suivis des plans de test et de validation produit,
- Pilotage d'analyses de risques : AMDEC, Arbres de défaillances, Analyse inductive SW.
- Participer à la définition, à la standardisation et à la réalisation des livrables « Work Products » attendus par la norme ISO26262
- Etre l'interlocuteur expert pour les sujets de sécurité fonctionnelle vis-à-vis du client
- Participer à l'amélioration continue et au développement des processus et des méthodes en accord avec la norme ISO26262
- Promouvoir la sécurité fonctionnelle au sein de l'entreprise et en R&D
- Gérer les prestations liées à la sécurité fonctionnelle


- Formation d'ingénieur(e) mécanique ou logicielle avec une spécialisation dans le domaine de la sécurité fonctionnelle des systèmes industriels
- Fortes connaissances de la norme ISO2626-2 et du cycle de développement d'un système
- Expériences concrètes dans l'application de la norme ISO2626-2 sur un projet automobile ou équivalent
- Application des méthodes et des outils de sûreté de fonctionnement (analyse fonctionnelle, analyse de risque, AMDEC, Arbre de Déf.)
- Motivé(e) par le management de la sécurité fonctionnelle et fort intérêt pour les études de sécurité techniques
- Méthodique, rigoureux(se), avec un état d'esprit qualité, rigueur documentaire, mobile
- Des connaissances en architecture automobile ou équivalente seraient un plus
- Anglais indispensable
- Outils logiciels FT+, IQRM, DOORS, Matlab


Technologies et enjeux environnementaux : MAÉ Technologies ambitionne de répondre aux grands enjeux environnementaux et sociétaux en déployant des solutions technologiques innovantes, dans un esprit start-up.

Nous accompagnons de grands groupes industriels dans le développement de systèmes technologiques complexes, en alliant les métiers de la mécanique, de l'électronique et des systèmes. 

Vous partagez cette vision et souhaitez participer à l'aventure : rejoignez nous !

Type de contrat : CDI

Ingénieur conception hardware F/H

  • 18 mars 2026
  • MAE TECHNOLOGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Neuilly-sur-Seine

DESCRIPTION :

- Mener le développement et la mise en oeuvre du produit électronique en utilisant des méthodologies rigoureuses, des outils efficaces tout en respectant la qualité, le coût, les délais et la satisfaction client
- Définir l'architecture électronique optimale en prenant en compte les intérêts de ses clients internes et externes.
- Rédiger l'ensemble des documentations du Hardware (Dossier de justification technique, protocoles de tests, spécification de routage...)
- Tests et validations : réaliser les essais de validation schématique, réaliser des maquettes pour vérifier les choix techniques
- Présenter les solutions techniques en développement aux clients internes et externes
- Etre capable de discuter avec les clients internes et externes et devenir une interface efficace sur le métier Hardware


De formation ingénieur(e) électronique, vous avez l'expérience du développement de cartes électroniques pour produits embarqués dans l'industrie automobile. Vous maîtrisez les outils de saisie schéma/simulation. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome.
Vous êtes force de proposition et vous avez un sens de la communication développé.


Technologies et enjeux environnementaux : MAÉ Technologies ambitionne de répondre aux grands enjeux environnementaux et sociétaux en déployant des solutions technologiques innovantes, dans un esprit start-up.

Nous accompagnons de grands groupes industriels dans le développement de systèmes technologiques complexes, en alliant les métiers de la mécanique, de l'électronique et des systèmes. 

Vous partagez cette vision et souhaitez participer à l'aventure : rejoignez nous !

Type de contrat : CDI

Chef de Projet F/H

  • 18 mars 2026
  • MAE TECHNOLOGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Neuilly-sur-Seine

DESCRIPTION :

Dans le cadre du projet, ses objectifs et actions sont :
- Préparation et réalisation des projets : études de faisabilité, suivi clientèle, commande de matériel/équipements, création d'offres et coordination des différents intervenants (choix fournisseurs)
- Réalisation et configuration de robots pour l'automobile (standards)
- Gestion des stocks et planification de la livraison des robots
- Planification des livraisons de pièces (gestion des douanes) et réintégration des pièces de rechange
- Gestion des coûts (marge), facturation et développement de processus d'amélioration de la rentabilité
- Prise en charge de l'intégration sur site et des problématiques clients
- Afin de répondre à ces objectifs, le chef de projet devra :
- Dérouler une méthodologie projet répondant aux exigences de qualité, coût et délais
- Recueillir des informations auprès des différents acteurs de l'automobile et anticiper les projets potentiels
- Développer de nouveaux processus avec les clients
- Créer des outils de gestion et de modèles de documents
- Apporter du support aux commerciaux et accompagner les clients sur site
- Faire des échanges réguliers en interne et en externe (suivi, assistance technique, adaptation)


- Formation Bac +5 avec une première expérience en gestion de projets techniques dans le secteur de l'automatisation industrielle
- Sens du service et très bon relationnel client
- Curiosité et ténacité
- Bonne maîtrise de l'anglais professionnel et technique


Technologies et enjeux environnementaux : MAÉ Technologies ambitionne de répondre aux grands enjeux environnementaux et sociétaux en déployant des solutions technologiques innovantes, dans un esprit start-up.

Nous accompagnons de grands groupes industriels dans le développement de systèmes technologiques complexes, en alliant les métiers de la mécanique, de l'électronique et des systèmes. 

Vous partagez cette vision et souhaitez participer à l'aventure : rejoignez nous !

Type de contrat : CDI

Projeteur Génie Civil (GC) | Transport – Phase AVP F/H

  • 18 mars 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

- Élaborer les documents graphiques de génie civil en phase AVP :
- Ouvrages souterrains (tunnels, tranchées couvertes, stations, puits)
- Ouvrages de surface (quais, ouvrages d'art, bâtiments techniques)
- Décliner les principes techniques définis par les ingénieurs (structures, méthodes constructives, variantes).
- Produire les plans AVP : plans d'ensemble, coupes types, profils en long, détails de principe.
- Intégrer les contraintes ferroviaires : gabarits, interfaces avec la voie, équipements, sécurité, exploitation.
- Assurer la coordination avec les autres disciplines (structures, géotechnique, voie ferrée, VRD, équipements).
- Participer aux estimations de coûts et à l'analyse comparative des variantes techniques.
- Prendre en compte les contraintes de réalisation en milieu urbain dense, y compris en site occupé.
- Appliquer les normes, réglementations et référentiels techniques en vigueur.


Compétences Techniques :
- Solides bases en génie civil appliqué aux infrastructures ferroviaires.
- Maîtrise des outils de DAO/CAO (AutoCAD, MicroStation, Revit/BIM selon les projets).
- Bonne compréhension des méthodes constructives (ouvrages enterrés, ouvrages d'art).
- Capacité à exploiter les notes de calcul et études géotechniques.


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur électronique - conception de cartes - traitement obsolescnce F/H

  • 18 mars 2026
  • elsys-design
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Vous intégrerez ELSYS Design en qualité d'ingénieur électronicien.

Vous serez en charge la conception de cartes électroniques embarquant des fonctions numériques, analogiques et petite puissance dans le cadre de la maintenance et du traitement d'obsolescence de produits :

  • Maquettage / PoC
  • Simulation Spice
  • Schématique sous Cadence
  • Suivi de routage
  • Vérification technique et environnemantale en un labo CEM
  • Rédaction de la documentation

Vous travaillerez en collaboration avec des ingénieurs d'autres disciplines, notamment firmware et FPGA en fonction des produits à faire évoluer.

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis.

Vous êtes ingénieur électronicien (ou master 2)

La conception de cartes est pour vous une passion

Vous possédez des connaissances et une expérience qui vous permettront de rapidement devenir opérationnel sur un projet de conception électronique.

Les compétences transversales (C, VHDL, protocoles de communication, intégration mécanique) sont également appréciées.


ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur projet transverse - 37 F/H

  • 18 mars 2026
  • SOM Val de Loire
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Notre agence SOM Val de Loire, basée à Tours, est engagée dans les projets d'ingénierie du parc nucléaire en exploitation ainsi que sur les projets de nouveau nucléaire.
Intégré(e) à notre équipe de 20 personnes, vous interviendrez sur un poste d'ingénieur Projet transverse, sur des activités d'appui au pilotage stratégique de l'unité de notre client.
Votre rôle en tant qu'ingénieur Projet transverse, sera de?mener à bien les missions suivantes?:


- Appui au PMO du pilotage stratégique de l'unité,

- Réponses aux sollicitations des utilisateurs sur les outils et les méthodes,

- Réalisation de rendez-vous réguliers pour accompagner et recueillir les besoins,

- Rédaction de spécifications fonctionnelles détaillées pour les KPI, indicateurs de performance, et tableau de bord,

- Réalisation de points de partage avec la MOE (besoins, faisabilité, recettes)

- Propositions d'amélioration continue de l'existant,

- Accompagnement des utilisateurs sur les méthodes et les process,

- Réalisation de fiches pratiques et modes opératoires,


? Vous êtes :
De formation Bac +5 et vous disposez d'une expérience confirmée, à minima 5 ans d'expérience sur un poste similaire en gestion de projet transverse.
Vous faites preuve de rigueur, d'anticipation et vous disposez d'un bon relationnel vous permettant de travailler en interface avec différents services.

Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

Rejoindre SOM, c'est :

  • Intégrer un collectif d'experts au service de projets industriels stratégiques,

  • Contribuer à des réalisations concrètes : modernisation du parc nucléaire, transition énergétique, sécurisation de sites sensibles,

  • Être challengé(e) techniquement, tout en évoluant dans un environnement exigeant mais humain,

  • Se former en continu via une école interne et un réseau d'experts reconnus,

  • Donner du sens à votre travail en rejoignant une entreprise qui place la rigueur, l'engagement et la transmission au coeur de sa culture.

Pourquoi nous rejoindre ? 

  • Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d'intéressement, [tickets restaurant 10,30euro ou panier repas 10,30euro], frais de transport remboursement à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités), 

  • Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes?: l'humain au centre de nos valeurs,

  • Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie,  

  • Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or), 

  • Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale?:?fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap,  

  • Trouver un équilibre vie professionnelle?/ personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an. 

Processus de recrutement 

1. Un premier échange téléphonique avec Mathilde, chargé(e) de recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé, 

2.  Un entretien technique en visio pour vous préciser les enjeux et les contours du poste

3. Un deuxième entretien au sein de notre bureau d'études pour découvrir nos locaux ainsi que nos équipes, 

4.Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape. 

#SOM Réf : #LI-MLE


SOM, filiale du Groupe ORTEC, est un acteur majeur de l'ingénierie au service des industries les plus exigeantes.
Depuis plus de 40 ans, nos équipes accompagnent les grands donneurs d'ordre dans la conception, la fiabilisation, la transformation ou la déconstruction d'installations techniques complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, de l'énergie, du ferroviaire, de l'aéronautique, de l'industrie lourde ou des sciences de la vie.
SOM se distingue par une expertise terrain reconnue, une forte culture du collectif, et une exigence constante en matière de sécurité, d'innovation et de performance durable.
Ici, on apprend, on progresse, on partage ? et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur.e "Lead Process" F/H

  • 18 mars 2026
  • CENTURION SEARCH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

  • Piloter et réaliser les études de procédés (bilans matière et énergie, dimensionnement, choix technologiques) en garantissant la cohérence technique des solutions proposées.
  • Réaliser les calculs nécessaires au dimensionnement des matériels (ASPEN HYSYS).
  • Coordonner une équipe d’ingénieurs process (4 collaborateurs) sur les projets, en assurant la qualité et le respect des délais.
  • Être l’interlocuteur.trice technique principal.e des clients et participer aux réunions d’avancement et de validation des choix d’ingénierie.
  • Superviser la production des livrables process et en assurer la conformité aux normes et exigences réglementaires.
  • Contribuer aux analyses de risques et veiller à l’intégration des aspects sécurité et environnement dès la conception.
  • Participer au développement de l’activité (support aux offres, capitalisation du savoir-faire, amélioration des méthodes et outils internes).

Formation ingénieur en Génie des Procédés, Chimie et/ou Energie) type ENSEEIHT, ENSIC, INSA Lyon, ESCOM, ENSE, ENSIACET, ENSGTI, etc.), ou profil technique avec forte expérience en bureau d'études.

  • Vous avez au minimum 8 ans d’expérience en ingénierie process, impérativement au sein d'industriels, de bureaux d'études ou d'équipementiers.
  • Vous avez une bonne maîtrise d’'outils tels qu'ASPEN HYSYS (ou logiciel similaire de simulation de procédés), des PFD / PID.
  • Vous êtes habitué.e à travailler en équipe (idéalement au sein de structures à taille humaine) et à interagir régulièrement avec vos clients.
  • Vous avez une bonne capacité à travailler en mode projet et à interagir avec différents interlocuteurs techniques.
  • Rigueur, esprit d’analyse et capacité à proposer des solutions adaptées seront les clés de votre réussite.

Notre client est une société d’ingénierie spécialisée dans l’optimisation des procédés industriels. Il intervient principalement dans des secteurs techniques comme la chimie, l’énergie ou les industries de transformation, en accompagnant ses clients sur des problématiques de conception, d’amélioration et de sécurisation des installations. Rejoignez-le en tant que Lead Process.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projets Directeur industriel F/H

  • 18 mars 2026
  • REC
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Joigny

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projets / Directeur(rice) Industriel pour rejoindre notre équipe à Joigny (Yonne - France), spécialisée dans le recyclage du polyamide.

DESCRIPTION DU POSTE :

1. Pilotage du projet d’unité de démonstration

Études & conception
Participer à la définition des besoins industriels et à l’élaboration du business plan. Valider les choix technologiques, les procédés de production et les investissements. Coordonner les études techniques (bâtiments, équipements, flux) avec les partenaires. Structurer la stratégie d’approvisionnement, incluant le tri et la préparation des flux textiles.

️ Planification & suivi
Établir et piloter le planning (construction, installation, mise en service). Gérer les appels d’offres et la sélection des prestataires. Assurer le respect des budgets et des délais. Anticiper et sécuriser la mise à disposition des utilités.

⚖️ Conformité & réglementation
Garantir le respect des normes environnementales, de sécurité et de qualité. Piloter l’obtention des autorisations administratives nécessaires.

2. Mise en service & démarrage

‍ Recrutement & formation
Construire, organiser et former les équipes (production, maintenance, qualité, logistique). Définir les rôles et les procédures.

⚙️ Tests & validation
Superviser les essais industriels, ajuster les procédés et valider les performances. Mettre en place les documents d’exploitation.

Lancement opérationnel
Organiser le démarrage, accompagner la montée en cadence, garantir la sécurité des opérations et la conformité des produits.

3. Direction opérationnelle du site

Production & performance
Optimiser les coûts, délais et qualité. Déployer des indicateurs de performance et une démarche d’amélioration continue.

Management
Encadrer et mobiliser les équipes (jusqu’à 100+ collaborateurs). Développer une culture sécurité, qualité et innovation.

Gestion des ressources
Piloter les budgets, les stocks et les approvisionnements. Gérer les relations fournisseurs et logistiques.

4. Développement
Contribuer aux futurs projets industriels au-delà de l’unité pilote.

5. Relations externes & communication
Représenter l’usine auprès des clients, partenaires et acteurs locaux. Assurer un reporting régulier auprès de la direction et des parties prenantes.

6. Suivi & reporting
Assurer le suivi global des activités et des performances.

CONDITIONS :
CDI – Statut Cadre | Joigny (déplacements à prévoir) | Démarrage : dès que possible | Salaire : selon profil


  • Souhaité : expérience en scale-up de process innovants.
  • Expérience industrielle/production.
  • Souhaité : connaissance du polyamide (Nylon) et de son marché.
  • Maîtrise des méthodes et process laboratoires.
  • Bonne maîtrise de l’anglais (écrit/lu/parlé).
  • Connaissance du secteur de la plasturgie, idéalement application textile/automobile.

♻️Transformer les déchets textiles et composants à base de Polyamide en une nouvelle ressource pour un futur durable.

Créée en 2019 à Auxerre, REC ex-Écollant est un projet deeptech spécialisé dans l'innovation textile et pionnière dans le recyclage en du polyamide. Nous avons développé le premier procédé au monde permettant de transformer les textiles usagés en une nouvelle bobine de fil de polyamide, contribuant ainsi à une mode plus circulaire et respectueuse de l'environnement.

En collaboration avec des partenaires industriels de l'habillement et de la bonneterie, nos recherches ont d'abord porté sur les bas, chaussettes et collants en polyamide, pour leur composition homogène, qui mêle polyamide et élasthanne au sein d'un même fil.

Après plus de deux ans de recherche en laboratoire, notre procédé est désormais en route pour une industrialisation progressive, avec dès 2026 l'implantation d'un démonstrateur industriel de recyclage avec la production de 20 000 tonnes d'ici 2030.

♻️ Leader de la collecte de textiles en polyamide en France, REC ex-Écollant s’appuie sur un réseau de plus de 80 partenaires pour récupérer et valoriser ces textiles, posant ainsi les fondations d'une nouvelle chaîne de valeur circulaire.

Notre équipe dynamique et pluridisciplinaire, réunissant des experts industriels, scientifiques et économiques, partage une sensibilité forte aux enjeux environnementaux. Ensemble, nous œuvrons pour créer un impact positif sur le plan social, environnemental et économique, renforçant ainsi notre engagement pour un futur plus durable.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur chargé(e) d'études sécurité incendie F/H

  • 18 mars 2026
  • setec énergie environnement
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Ingénieur chargé(e) d'études sécurité incendie (H/F) pour notre établissement de Lyon, Paris ou Nantes.

Rattaché au Responsable d'Etablissement, vous interviendrez sur les missions principales suivantes :

  • Conception et exécution de systèmes de protection et de détection incendie dans le domaine industriel sur les projets portés par Setec énergie environnement (centre de tri de déchets, méthanisation, unité de valorisation énergétique, chaudière biomasse?) : protection sprinkler, canons, extinction gaz, caméras thermiques, détection de flamme, SSI.

  • Conception en désenfumage naturel

  • Réalisation de projets : suivi contractuel, participation aux études et aux réunions projet, réunions SDIS et assureur, rédaction de cahier des charges, chiffrages, plannings, analyse d'offres, visas, suivi de chantier, opérations de réception.

  • Réalisation de propositions techniques et financières pour nos clients,

  • Rédaction de réponse à appel d'offre.


De formation supérieure (école d'ingénieur, bac +5...) risques industriels ou master spécialisé en sécurité incendie ou vous avez une première expérience dans le domaine sécurité incendie pour des projets de type « industriels ».

Vous avez des connaissances en sécurité incendie, en hydraulique et vous avez une première approche des référentiels APSAD et NFPA.

De plus, vous disposez de compétences relationnelles qui vous permettent de travailler avec des équipes dispersées.

Des déplacements sont à prévoir régulièrement.

Conditions :

  • CDI

  • Rémunération selon profil et expériences + Primes intéressement et participation

  • 11 jours/an de RTT

  • Poste basé de préférence à Lyon, Paris, Nantes

Si vous recherchez :

Une entreprise à taille humaine, riche de la diversité de ses métiers, nous recrutons des ingénieurs, des universitaires.

Toutes les personnalités sont les bienvenues, nous n'avons pas de profil type. Nous apprécions la capacité à sortir du cadre, à raisonner autrement.

L'essentiel est de s'engager et d'avoir envie de :

  • donner du sens à son travail,

  • travailler en équipe, sur des projets ambitieux, innovants, qui nous ressemblent et qui ont un impact social et environnemental,

  • apprendre chaque jour pour s'adapter à un monde qui change,

  • grandir et s'épanouir auprès d'experts reconnus dans leur domaine

  • évoluer vers une diversité de métiers et de projets avec la participation également à des projets groupe

  • collaborer dans un environnement agile, flexible et accessible

  • progresser au sein d'un groupe à dimension internationale

Pourquoi nous :

Travailler chez Setec énergie environnement, c'est :

  • rejoindre la communauté Ingénieur & Citoyen

  • des projets variés, des défis à relever

  • des responsabilités et de l'autonomie

  • une carrière épanouissante avec de réelles opportunités d'évolutions


setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec énergie environnement est une filiale du groupe setec un leader Français de l'ingénierie.

Acteur engagé des transformations de notre société au regard des enjeux environnementaux actuels, setec énergie environnement associe une approche systémique entre énergie et environnement et une expertise pointue sur des projets complexes pour proposer aux porteurs de projet privés et publics en France et à l'international une approche novatrice à travers trois grands axes :

  • La préservation des milieux

  • L'optimisation des ressources

  • L'énergie décarbonée et unités industrielles

Grace à ses nombreux domaines d'expertise/métiers, setec énergie environnement propose des prestations de haut niveau techniques et stratégiques, depuis les études amont et la conception, durant la réalisation et jusqu'au suivi des installations, sur des projets d'envergure en France et à international.

Avec ses 150 collaborateurs, setec énergie environnement est une société à taille humaine. Répartis sur 7 établissements en France, à Paris (siège social), Lyon, Nantes, Lille, La Forêt-Fouesnant, Toulon et Bordeaux, nos collaborateurs sont des professionnels qui travaillent en mode projet au sein d'équipes pluridisciplinaires et qui oeuvrent quotidiennement pour accompagner nos clients dans des projets et modèles plus durables.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance F/H

  • 18 mars 2026
  • APTISKILLS SUD-OUEST
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

  • La maintenance industrielle, préventive et curative,
  • Etablir les diagnostics et réaliser les interventions,
  • Effectuer les rapports d'interventions,
  • Partage d'informations avec les différents services,
  • Participer aux projets d'amélioration continue des équipements industriels.

Notre Aptiskillien idéal : 

  • Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
  • Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel.
  • Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.

Nos petits plus 

  • Pouvoir choisir la mission sur laquelle tu interviens ;
  • Être accompagné(e) dans ton projet professionnel ;
  • Affiner ton expertise grâce à une pluralité de projets innovants ;
  • Evoluer dans un environnement éthique et responsable ;
  • Avoir une équipe disponible et à l'écoute ;
  • Prendre part à une vie d'agence animée et décalée

Viens faire la différence avec nous ! Rejoins une entreprise handi-accueillante


AptiSkills, c’est : l’ingénierie en évolution.

C’est : le Partenaire de référence en conseil en ingénierie fort de 12 ans d'expérience.

C’est : l’accompagnement de nos talents et nos partenaires partout en France grâce à nos agences locales.

C’est : des histoires humaines avant tout.

C’est : des collaborateurs qui, par leurs compétences, leur engagement et leur personnalité, laissent une empreinte forte au sein de notre Tribu et auprès de nos partenaires.

C’est : la promesse de l’agilité.

C’est : un tremplin vers des secteurs à forte valeur ajoutée, des mobilités géographiques et métiers.

C’est : un environnement qui encourage et valorise les nouvelles idées, la prise d'initiatives et donne la parole à tous !

C’est : nos Ingénieurs Consultants qui font avancer les projets stratégiques de nos partenaires dans les secteurs des ENR, du Nucléaire, de la Pétrochimie, de l'Aéronautique, du Spatial, de la Défense, de la Construction/Construction Industrielle, du Naval, des Infrastructures, des Transports, des TP.

C’est également : nos Ingénieurs d’Affaires, spécialisés par secteur, qui conçoivent des solutions techniques et proposent les meilleures alternatives à nos partenaires et à nos équipes.

C’est encore : nos Recruteurs, également spécialisés, qui ciblent, s’intéressent aux projets professionnels et accompagnent les talents pour renforcer durablement nos projets.

C’est enfin : toute l’équipe environnante RH, QHSE, Excellence opérationnelle, RSE, Informatique, Office Manager, Logements, Automobile, Communication, qui œuvre au quotidien pour s’assurer que chaque collaborateur puisse s’épanouir dans son aventure, informé, en sécurité et équipé.

Que tu sois jeune diplômé en quête d’expérience ou expert désireux de transmettre ton savoir-faire, nous avons une place pour toi !

Chez AptiSkills, chaque histoire commence par une rencontre.

Et si la prochaine, c’était la nôtre ?

Type de contrat : CDI

Chef de projet industrialisation F/H

  • 18 mars 2026
  • CORIS INNOVATION
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Coris Innovation recherche son/sa nouveau/elle Chef(fe) de Projet Industrialisation, pour piloter des projets industriels stratégiques dans la région annécienne. Le poste implique un rôle central de coordination technique et opérationnelle, de la conception à la production série, avec une responsabilité directe sur les aspects industrialisation, méthodes et pilotage des phases prototypes et ramp-up.

Vous évoluerez au sein d'équipes pluridisciplinaires sur des projets de machines spéciales, depuis la conception jusqu'au démarrage de la production. Le rôle couvre l'ensemble du cycle de vie industriel, incluant la définition des processus et moyens de production, la qualification des équipements, le suivi du planning, du budget et des indicateurs de performance, avec une forte implication technique et terrain.

Les missions :
- Piloter les projets d'industrialisation depuis la phase de conception jusqu'au démarrage de la production série.
- Définir et mettre en place les processus de fabrication et les moyens de production associés.
- Interfacer avec les équipes pluridisciplinaires (R&D, méthodes, qualité, production, supply chain).
- Élaborer et suivre le planning projet, le budget et les indicateurs de performance.
- Participer aux revues de conception pour intégrer les contraintes industrielles dès les phases amont.
- Superviser la qualification des procédés, des équipements et des lignes de production.
- Piloter les phases de prototypes, préséries et ramp-up industriel.
- Identifier les risques industriels et mettre en place des plans d'actions correctifs.
- Assurer la relation avec les fournisseurs et partenaires industriels.


Vous êtes diplômé(e) d'une formation Bac+5 Ingénieur généraliste, en industrialisation ou production et vous justifiez d'une expérience significative d'environ 10 ans en gestion et pilotage de projets industriels complexes. Vous avez une expertise démontrée dans l'industrialisation de machines spéciales ou systèmes industriels complexes, avec une capacité à coordonner des projets transverses et à prendre des décisions techniques structurantes.

Vous maîtrisez les outils et méthodes d'industrialisation, incluant Lean Manufacturing, optimisation des moyens de production et qualification des procédés. Vous êtes à l'aise avec le pilotage de budgets, la planification des projets et le suivi des indicateurs de performance. Vous avez également une expérience avérée en interface avec les équipes R&D, méthodes, qualité, production et supply chain.

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et capable de coordonner des équipes pluridisciplinaires tout en assurant le respect des délais et la qualité industrielle. Vous évoluez avec aisance dans un environnement international et maîtrisez un anglais professionnel, vous permettant de collaborer avec des fournisseurs et partenaires industriels à l'international.


Coris Innovation est une entreprise spécialisée dans les métiers de l'ingénierie système et des processus industriels.

Fondée en 2015, notre société a été imaginée selon un principe clairement défini : Inscrire le consulting dans une relation durable et de proximité en assurant la satisfaction de nos partenaires, de nos consultants et de notre structure.

Cette conception du conseil en ingénierie est aujourd'hui partagée par une centaine de collaborateurs répartis au sein de 5 agences entre la Suisse et la France (Annecy, Bourges, Grenoble et Lyon) qui accompagnent au quotidien nos clients industriels dans leurs défis d'innovation, de Recherche & Développement et de production.

Vous souhaitez prendre part à l'aventure et rejoindre une structure en pleine croissance et qui se donne les moyens de respecter ses engagements auprès de ses collaborateurs et de ses clients ? C'est par ici !

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

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