Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Directeur de projets confirmé pour notre Activité Rivières, eaux souterraines et résilience.

Vous interviendrez sur des projets à forts enjeux : gestion du risque inondation, gestion des ressources en eau, impact du changement climatique, gestion intégrée des bassins versants…

Vous serez amené à piloter des missions en France comme à l’international. Un poste au cœur du développement de l’activité

Vos missions principales seront :

Accompagnement au développement de l’activité :

• Identifier et qualifier en amont de nouvelles opportunités en France et à l’international :  Afrique, Asie du Sud Est, Asie centrale, Europe de l’Est, filiales d’Artelia en Europe (notamment UK, Italie).
• Développer et entretenir des relations privilégiées avec les clients et les bailleurs de fond
• Collaborer et faire le lien avec la Direction Commerciale Export de la BU
• Identifier, structurer et animer un réseau de partenaire
• Monter et piloter les offres complexes

Direction et pilotage de projets :

• Manager les équipes projet : Accompagner et encadrer des équipes projet d'ingénieurs et techniciens,
• Superviser et coordonner des études techniques : expertises, études de faisabilité, conception des aménagements, suivi de travaux
• Piloter l’ensemble des projets : Gérer les aspects contractuels et financiers des projets, garantir la tenue des engagements de délais et qualité, gérer les risques et dérives potentiels, assurer le reporting auprès de la Direction de l’Activité,.
• Assurer le lien avec les autres métiers et entités d’Artelia avec lesquelles une collaboration importante est nécessaire.

Pour réaliser ces missions, vous pouvez compter sur les compétences de votre équipe ainsi que sur le réseau des experts multidisciplinaires d'Artelia.

Ingénieur hydraulique de formation, vous disposez de 15 ans minimum d’expérience en pilotage de projets dans le domaine de l’eau.

Vous avez une expérience significative de directeur de projets sur des missions à l’international.

La maîtrise de l’anglais est indispensable.

Vous êtes reconnu pour votre leadership, votre rigueur et votre sens du collectif.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Des déplacements réguliers à Grenoble sont à prévoir pour être en proximité avec les équipes.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

LOCALITÉ :

Cournon-d'Auvergne

DESCRIPTION :

Rattaché·e au Directeur d'agence, Hervé, et en relation quotidienne avec les équipes de montage d'équipements de type climatisation, chauffage, ventilation et plomberie, vous êtes en charge de la gestion des affaires comprenant le pilotage et la coordination technique et financière des chantiers ainsi que la gestion et la planification des équipes dans le cadre des affaires qui vous sont attribuées.

Vous travaillez en relation avec différents interlocuteurs internes et externes, et dans ce cadre vous veillez à l'exécution des travaux en accord avec les documents de réalisation prévus et dans le respect des normes en vigueur.

Dans le cadre de vos fonctions vous êtes amené·e à contacter régulièrement maîtres d'oeuvre, constructeurs et fournisseurs et contribuez au développement de celle-ci. Vous animerez des réunions avec le personnel d'exécution et représenterez l'entreprise en réunion de chantier.

Poste à pourvoir en CDI - temps plein.

Issu·e d'une formation au minimum Bac+2 dans le domaine du génie climatique et thermique, vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste équivalent. 

Celle-ci vous a permis de valider notamment de solides aptitudes techniques et commerciales et des connaissances dans le type d'installations que nous proposons. Vos compétences en gestion de chantier et management d'équipe sont reconnues.

Vous maîtrisez les outils informatiques.

Pragmatisme, rigueur, relationnel aisé, autonomie et sens des responsabilités sont vos atouts principaux pour mener à bien vos activités.

Vous souhaitez participer au développement d'Anvolia et vous investir durablement au sein d'une équipe à taille humaine ? Rejoignez-nous ! 

Dynamisme, proximité, esprit familial et convivial? sont des valeurs qui nous représentent.

Chez Anvolia, bénéficiez de plusieurs avantages :

-          Un salaire adapté à votre expérience et une prime de participation

-          Une prime de congés payés et des jours de RTT

-          Une mutuelle attractive (avec participation employeur à hauteur de 70%)

-          Une carte tickets restaurant SWILE (avec participation employeur à hauteur de 60%)

-          Une prime de parrainage possible

-          Des avantages et services via Action logement (aides et prêts)

-          Un organisme de formation interne (Anvoli'academy)

-          Un parcours d'intégration sur mesure

-          Un compte avantages HelloCSE (réductions sur les places de cinéma, parcs, sorties?)

-          Des évolutions professionnelles internes possibles

Alors, prêt·e à postuler ?

Un nouveau souffle dans votre vie professionnelle, ça vous dit ?

Anvolia, entreprise française indépendante en génie climatique en fort développement, est spécialisée dans l'installation et la maintenance des équipements de climatisation, chauffage ventilation et plomberie auprès des professionnels, depuis 1991.

LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Et si c’était vous ?

Vous aimez gérer des études de faisabilité économique sur des projets variés tels que des logements, des équipements publics de toute nature, des opérations tertiaires etc.

Vous êtes garant de la synthèse économique et l’estimation avec le Chef de Projet TCE : vous analysez les offres et devis, rédigez les notices et CCTP des corps d’état architecturaux, dépollution et VRD.

Et si vous y étiez ?

Vous préparez une licence pro ou un bac + 3 à bac + 5 en économie de la construction et souhaitez découvrir ou vous orienter vers la maîtrise d’œuvre et la gestion de projet globale.

Rigoureux/se et curieux/se, vous savez faire preuve d’initiative et de créativité pour les missions qui vous sont confiées.

Vos Avantages ?

Grille conventionnelle + variable collectif + avantages (épargne salariale, CE, titres restaurants, RTT etc.)Vous serez formé sur des missions riches et variées, entouré par des experts de tous les corps d’état, dans un contexte d’émulation intellectuelle permanente.

Au sein d’un groupe national en développement, vous avez des perspectives concrètes d’embauche puis de formations et d’évolutions dans vos métiers, compétences et sur tout le territoire.

Le poste est situé à Aix-en-Provence (13)

Nous recherchons avant tout des talents pour un voyage au long cours quelle que soit leur singularité. Selon vos besoins nous pourrons vous accompagner.

SCOPING, une société de conseil et ingénierie bâtiment pas comme les autres…
Une organisation à taille humaine où chacun compte, Un statut particulier sous forme de société coopérative où le collectif et le bien commun priment, Un acteur reconnu par ses clients pour son engagement durable et ses expertises.
La confiance et l’attention chez SCOPING ne sont pas juste des mots mais des valeurs vécues au quotidien.
Tant pour nos 150 collaborateurs que celles que nous portons auprès de nos clients et partenaires depuis 40 ans.

Pourquoi nous ?
Vous serez Associé
Au quotidien vous aurez l’opportunité d’être écouté, de vous exprimer, d’être force de proposition sur vos missions et au sein de votre équipe.
Si vous le souhaitez, au bout de 2 ans, vous pourrez devenir sociétaire et ainsi contribuer concrètement au devenir de l’entreprise

Vous serez Responsable
Chacun est autonome pour s’organiser dans son travail afin de donner le meilleur de soi-même. L’entreprise est en croissance, développe ses activités et a la capacité de proposer des missions variées et des opportunités d’évolution.

Vous serez Epanoui
Nous sommes attentifs au bien-être de chacun tant sur la qualité des relations et de l’atmosphère de travail que sur l’intérêt et la variété des projets et des missions.
Dans la mesure du possible, on essaie de concilier les ambitions de l’individu et celles de l’entreprise. Vous serez écouté, connu et reconnu.

LOCALITÉ :

Montblanc

DESCRIPTION :

Description du poste :

À propos du poste

STIRAM, carrossier-constructeur-aménageur basé à Montblanc dans le département de l’Hérault en Occitanie exerce son activité industrielle depuis 1958. Dans le cadre de son développement la société recherche un technicien bureau d’étude.

Le bureau d’études conçoit des nouveaux produits et fait évoluer des produits déjà existants dans un objectif de développement commercial et d’innovation en milieu industriel. Il doit pouvoir définir et garantir la faisabilité industrielle des choix de conception, en optimisant les coûts et en collaboration avec les services achats et industrialisation.

Responsabilités

• Suivi d'affaire
• Concevoir et modéliser des systèmes mécaniques ou d’ingénierie en respectant les normes et spécifications du projet SolidWorks
• Collaborer avec l'équipe commercial, et parfois le client, pour assurer la cohérence entre l'étude et les exigences du projet
• Préparer la documentation technique nécessaire à la réalisation des études : plan 2D, nomenclature, notice de montage
• Assurer le suivi de l'affaire lorsqu'elle est en production

Profil recherché

• Diplôme en génie mécanique ou domaine équivalent
• Maîtrise avancée du logiciel SolidWorks
• Connaissance et expérience sur de la saisie de données techniques sous l'ERP (Sylob serait un plus)
• Expérience significative dans la réalisation d’études techniques ou mécaniques dans un contexte industriel de plus de 5 ans
• Capacité à analyser rapidement les problématiques techniques et à proposer des solutions innovantes
• Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion des dossiers techniques
• Esprit d’équipe, bonnes compétences en communication écrite et orale

Rémunération: selon expérience

Type d'emploi : CDI

Lieu du poste : En présentiel

Profil recherché

• Diplôme en génie mécanique ou domaine équivalent
• Maîtrise avancée du logiciel SolidWorks
• Connaissance et expérience sur de la saisie de données techniques sous l'ERP (Sylob serait un plus)
• Expérience significative dans la réalisation d’études techniques ou mécaniques dans un contexte industriel de plus de 5 ans
• Capacité à analyser rapidement les problématiques techniques et à proposer des solutions innovantes
• Rigueur, organisation et autonomie dans la gestion des dossiers techniques
• Esprit d’équipe, bonnes compétences en communication écrite et orale

Nous sommes un bureau d'études techniques qui travaillons sur différents projets de conception et développement. 

LOCALITÉ :

Montlhéry

DESCRIPTION :

NBtech recrute un(e) ingénieur NVH H/F pour rejoindre nos équipes au sein d'un centre de recherche et développement (R&D) à Montlhéry (91).

Vos missions

Vous aurez la charge d'assurer le bon déroulement des essais et de piloter les projets NVH :

• Analyser les mesures acoustiques et vibratoires
• Elaborer les plans d'actions
• S'assurer du bon déroulement des essais NVH
• Construire et assurer le plan de validation client
• Assurer le suivi projet (planning et réunions)
• Garantir la qualité des livrables (cohérence avec la demande du client)
• Anticiper les points de blocage éventuels
• Faire évoluer les méthodes et outils de mise au point
• Assurer un reporting régulier avec les équipes

De formation BAC +5 dans l'ingénierie automobile, vous avez une expérience (stage et alternance compris) de minimum 3 ans sur des projets de développement NVH en bureau d'études, et avez développé des compétences en matière de : 
- Une expertise du monde de la recherche et développement des essais
- Expérience en chef de projet avec de la validation NVH 
- Vous serez amené à réaliser des réunions en anglais, qui est indispensable

Des essais sur piste privée peuvent être demandés, le permis B depuis plus de minimum 3 ans est nécessaire

NBtech, qui sommes-nous ?

NBtech rassemble l'ensemble des activités et savoir-faire en matière d'études techniques, de conseils en technologie et d'ingénierie industrielle, dans les domaines automobile, aéronautique, ferroviaire et maintenance industrielle

Notre mission est de transposer les méthodes uniques qui sont au coeur de NBtech pour chaque secteur de l'industrie, afin d'atteindre un niveau de qualité optimal pour nos clients, qui sont parmi les grands noms de l'industrie

Aujourd'hui, NBtech rassemble une équipe de 22 équipiers en structures et 350 collaborateurs chez nos clients dans toute la France

Nous recrutons des techniciens dont chaque fonction représente une étape clé de l'innovation industrielle

Afin d'atteindre le niveau d'excellence attendu, nous avons développé pour nos collaborateurs un encadrement et un programme de développement des compétences uniques sur le marché

Nous cultivons l'esprit d'équipe et l'effort collectif, mais veillons également à accompagner chaque collaborateur dans sa carrière, et dans ses souhaits d'évolution ou de mobilité

Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours de recrutement

Après un premier échange téléphonique rapide, nous ferons connaissance dans nos locaux aux Ulis lors d'un entretien, en présentiel ou en visioconférence.

Vous aurez ensuite l'opportunité de rencontrer notre client. Ce sera l'occasion de découvrir les équipes et les locaux dans lesquels vous évoluerez.

Durant ce processus, qui dure d'une à trois semaines, nous nous engageons à vous tenir informé et à vous accompagner jusqu'à la signature du contrat et la prise de poste.

Déposez dès aujourd'hui votre candidature ici et découvrez nos offres de recrutement sur l'espace dédié de notre site.

L'innovation commence par une rencontre.

LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

En tant qu'expert(e) dans le domaine Santé Sécurité, vous accompagnez les managers de la DR et les équipes pour transformer la culture prévention et viser collectivement le zéro accident grave ou mortel.
Vous assistez le responsable prévention sécurité et les managers dans la mise en oeuvre opérationnelle des politiques Prévention Santé Sécurité.
Vous réalisez des visites de prévention, des audits ou actions de contrôles internes et contribuez ou pilotez les analyses d'accidents ou d'évènements et partagez les retours d'expériences.
Vous participez aux quarts d'heures sécurité contribuez activement à la transformation culturelle. Vous appuyez les managers dans le portage des messages de prévention.
Vous valoriserez la transparence des remontées terrains, les bonnes pratiques, les comportements vertueux ainsi que les démarches innovantes et participatives qui concourent au développement de la Culture Juste.
Vous pilotez le suivi des évènements et garantissez la fermeture de la boucle d'amélioration à la suite des actions décidées.
Vous assurez le déploiement des différentes politiques, participez à l'animation et la montée en compétence des managers, et vous les appuyez dans le portage et la mise en oeuvre des actions au sein de leurs équipes : diagnostics, analyses des situations de travail, élaboration du Document Unique, anticipation des risques avec proposition d'actions, formalisation de plans d'actions, aide à la mise en oeuvre et au pilotage. Vous participez à des comités transverses ou à leur animation
Vous contribuerez au reporting Santé Sécurité de l'Unité.
Vous pouvez être mobilisé dans le cadre de situations de crises sur l'ensemble du territoire national.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Titulaire d'un Bac+5 spécialisé en prévention santé sécurité ou d'une formation d'ingénieur avec une appétence terrain dans un domaine électrotechnique, vous êtes engagé(e) et dynamique.
Vous avez de bonnes qualités relationnelles, êtes pédagogue et avez démontré votre capacité à travailler efficacement au sein d'une équipe en collaborant avec les différents services impliqués.
Vous êtes rigoureux/rigoureuse dans le pilotage, réactif(ve), et disposez d'un esprit d'analyse, de synthèse et de résolution de problèmes. Vous savez être force de proposition.
Vous êtes autonome, vous savez gérer les imprévus, prendre des initiatives, et avez démontré votre leadership et votre adaptabilité.

REMUNERATION: 38K€ à 47K€ brut annuel pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise.
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail : prime sur les résultats individuels, forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée, télétravail (10 jours max/mois), accès à un Compte Epargne Temps, package de protection sociale, tarifs réduits sur vos consommations d'énergie, intéressement et abondement sur Plans d'épargne, primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux. Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
Rejoindre Enedis, c'est intégrer une entreprise à mission, soucieuse de ses impacts environnementaux et sociétaux, soumise au principe de neutralité religieuse et politique et participer à une aventure humaine et collective unique.
Alors, prêt à intégrer la Team France Electrique ?

LOCALITÉ :

Montivilliers

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Manager d'équipe Réseaux Electriques.

Vous prenez la responsabilité et le soin d'une équipe coeur d'un métier tourné vers l'avenir afin de mener à bien les missions et transformations qui vous sont confiées en autonomie et en ayant le souci de faire grandir vos collaborateurs par une pratique managériale bienveillante et participative.

Missions
Vous prenez la responsabilité d'une équipe en base opérationnelle répartie sur deux sites (Bolbec et Montivilliers respectivement de 25 et 30 personnes), son pilotage et son animation sur le domaine qui vous est confié (Interventions sur les réseaux de distribution HTA / BT).
Vous veillez au respect des règles de sécurité des personnes et des biens en devenant un acteur majeur et engagé du domaine Prévention Santé Sécurité.

Vous mobilisez votre énergie à fédérer votre équipe et à donner le sens aux évolutions du métier.

Vous garantissez le pilotage, veillez à assurer la performance économique et le suivi des KPI's relatif à l'activité de votre équipe (en particulier sur la santé - sécurité, le respect des programmes, des budgets…).

Dans un contexte de forte évolution du métier de distribution vous assurez un bon niveau de coopération aux interfaces internes et externes.

Grâce à cette première expérience, vous pourrez saisir de belles opportunités (management d'équipe, expertise, management de projets) au sein de l'Entreprise et du Groupe 38,5 K€ à 47K€ pour un débutant selon le diplôme et au-delà en fonction de l'expérience acquise.
Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à coeur de vous encourager sur vos résultats et dans votre bien-être au travail :
prime sur les résultats individuels,
forfait jours à 202 jours travaillés/an et prime de disponibilité associée,
télétravail (10 jours max/mois),
accès à un Compte Epargne Temps,
package de protection sociale,
tarifs réduits sur vos consommations d'énergie,
intéressement et abondement sur Plans d'épargne,
primes et congés spéciaux pour accompagner les évènements familiaux.
Une aide au logement peut vous être proposée sous conditions.

Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Titulaire d'un diplôme Bac+5, généraliste ou spécialisé en électricité ou électrotechnique, vous disposez de solides compétences dans vos domaines de formation.

Vous disposez d'une première expérience managériale (minimum 2 ans) et avez le sens des responsabilités.

Vous avez du leadership qui ne demande qu'à s'exprimer.

Vous êtes agile et savez-vous adapter aux situations. Vous aimez le challenge pour atteindre les résultats et avez à coeur de fournir un service de qualité aux clients. Votre relationnel est une clé du succès et vous êtes capable de faire preuve de solidarité.

Vous êtes sensible au respect des règles de sécurité et vous l'intégrez comme la priorité pour vous et votre équipe.

Des déplacements sont à prévoir sur l'ensemble du territoire de votre entité.

Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 42 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant. Du raccordement au dépannage des clients en passant par la gestion des données, nos équipes s'engagent chaque jour à relever des défis techniques, technologiques et écologiques.
Indépendante, Enedis délivre la même qualité de service aux fournisseurs d'énergie. Comme le prévoit la loi, elle a établi un code de bonne conduite auquel ses collaborateurs sont formés afin d'en respecter les principes et engagements au quotidien.
 

LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un développement d'activité, nous recherchons un INGENIEUR D'AFFAIRES COMMERCIALES (F/H) sur Grenoble afin de venir compléter notre équipe actuelle.
 

Sous la responsabilité du Responsable BU de l'agence de Grenoble, vous développez en toute autonomie des nouveaux comptes clients (Grands groupes, ETI et PME) issus du monde industriel sur des secteurs variés (transport, biens d'équipements, machine spéciale, dispositifs médicaux, chimie…) en région grenobloise.
 

Vos principales missions :

• Participer à la définition de la stratégie commerciale et à sa mise en œuvre.
• Identifier et prospecter de nouveaux clients dans le secteur industriel.
• Développer les ouvertures de comptes.
• Analyser les besoins des clients et proposer des profils adéquates.
• Développer et fidéliser le portefeuille clients existant.
• Assurer le recrutement des Consultants et réaliser les entretiens en binôme avec le service RH.
• Rédiger et négocier les propositions commerciales.
• Suivre les missions et assurer la satisfaction des clients et des Consultants.
• Assurer la veille concurrentielle.
• Assurer le reporting commercial.

• De formation technique (électrotechnique, mécanique, automatisme…) avec une expérience commerciale.
• Vous possédez une 1ère d’expérience réussie en B2B avec une connaissance du secteur industriel.
• Doté d’une excellente communication orale et écrite, vous possédez une réelle fibre commerciale et une forte sensibilité pour la technique.
• Vous avez un goût prononcé pour le business et le sens de la négociation.
• Dynamique, persévérant et rigoureux pour relever des défis commerciaux.
• Niveau d'anglais requis : B2
• Permis obligatoire obligatoire

Le poste est à pourvoir en CDI sur Grenoble. 

REXIA : être une société de conseil autrement.

Créée en 2012 par plusieurs consultants en ingénierie industrielle, REXIA a pour mission de rendre le métier de consultant plus humain et plus stable. Nos valeurs de bienveillance et de proximité, permettent à nos collaborateurs de s'épanouir professionnellement et personnellement d’une part grâce à une mobilité régionale, d’autre part puisque nos clients nous sollicitent pour des missions à haute valeur ajoutée de minimum 1 an, voir plus selon le secteur d’activité. Nous accordons une véritable importance au suivi régulier de nos Consultants.
 

Nos clients nous font confiance depuis des années, dans divers secteurs de l'industrie, grâce à l'expertise et à la qualité des missions techniques réalisées par nos équipes. Nos fondateurs sont encore actifs sur le terrain, garantissant une réelle compréhension des enjeux de nos missions.

Chez REXIA, nous valorisons la dimension humaine à travers des événements trimestriels et des rencontres mensuelles, véritables moments de partage et d’échange. Nos Rexien.nes sont encadré.es par d'autres consultant.es expérimenté.es : ce management représente une véritable perspective d'évolution pour nos collaborateurs. 
 

Enfin, notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien technique et RH combiné, puis notre équipe expérimentée vous préparera à la réunion technique de qualification avant de rencontrer le client. 

LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Pour l'un de nos clients savoyards nous sommes à la recherche d'un(e) responsable mise en service usine capable de répondre aux tâches suivantes:

• Participe à la conception

- Vérifie l’identification des points de prélèvement

- Vérifie l’analyse fonctionnelle,

- Vérifie la matrice de sécurité, bilan électrique et check-list élec

• Prépare la phase de mise en service

- Analyse le contrat et en fait une synthèse orientée MSI,

- Analyse le fonctionnement de la ligne et les attendus client,

- Identifie les risques et les mesures associées,

- Elabore le planning en fonction du contrat et des performances à

atteindre en collaboration avec le chef de projet et le client,

- Mets à jour le protocole d’essais en accord avec le chef de projet et le

client

• Assure la mise en service chez le client

- Valide la conformité du montage, câblage

- Démarre la ligne

- Valide les interfaces entre les automatismes tiers et les remontées

d’information à la supervision

- Règle l'usine tel que prévu au contrat

- Identifie les modifications mécaniques à réaliser dans Batiscript

- Identifie les modifications élec/autom à réaliser dans TeamWork

- Participe aux réunions de suivi avec le client, anime la partie perf

- Anime les réunions de suivi interne et en fait le compte rendu

- Veille au respect du planning et du budget alloué,

- Rend compte au chef de projet,

- Forme le personnel du client à la conduite de l'usine

- Echange avec le client sur le déroulement du chantier et anticipe les

étapes clé (mise à disposition du personnel pour la formation ou pour

caractérisation, essais à blanc, arrêts pour modifications, interventions

fournisseurs, …)

- Conduit les essais de performances avec le client et fait signer les

documents

- Introduit le Service Client et fait la passation sur site,

- Retourne les programmes et paramètres tel que mis en route.

• Réalise des interventions ponctuelles

- Conduit les interventions d’audit process, réglages, formation

- Prépare les REX avec l’ECO et y participe

• Participe à l’amélioration continue

- Capitalise sur les expériences sur affaires et remarques clients pour

proposer des sources d’amélioration techniques et/ou organisationnelle
 

Pour ce type de poste vous devrez justifier des qualités et compétences suivantes:

• Formation mécanique et/ou Electrotechnique / maintenance industrielle
• Gestion de projet
• Pratique courante de l’anglais
• Réaliser une prestation en respectant le cadre donné (contrat, procédure, …)
• Rendre compte de manière synthétique
• Analyser, Diagnostiquer et préconiser
• Organiser, prioriser, planifier, gérer un chantier
• Piloter une équipe,
• Assurer une relation positive et constructive durable avec les clients
• Humilité
• Rigueur
• Dynamisme et optimisme
• Aptitude relationnelle, diplomatie, écoute
• Autonomie
• Capacité d’adaptation
• Force de propositions
• Sens des responsabilités
   

Jeune société de conseil et d’ingénierie, ALPEE accompagne des entreprises industrielles du bassin Alpin sur des missions d’assistance technique et d’expertise.

Voici nos ambitions :

Etre proche des clients, en créant un vrai partenariat long terme avec les entreprises locales (dpt 38,73,74 uniquement)
Etre proche des collaborateurs en leur proposant des projets locaux et en les impliquant dans les décisions de ALPEE.

Si vous vous retrouvez dans ces ambitions, alors ALPEE est fait pour vous ! 

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement d’un dispositif Agile à l’échelle, nous recherchons un Release Train Engineer (RTE) confirmé F/H pour piloter et structurer un train SAFe au sein d’un environnement SI complexe et stratégique.

Vous interviendrez au cœur des enjeux de delivery, de transformation Agile et de performance globale, avec une forte dimension de coordination transverse et de gouvernance.
 

Vos responsabilités : 

Pilotage & Coordination :

• Piloter un train SAFe et garantir la performance globale de la delivery
• Orchestrer les cérémonies à l’échelle : PI Planning, Scrum of Scrums, ART Sync…
• Gérer les risques, dépendances et arbitrages entre équipes
• Assurer la continuité de service et la fluidité des livraisons.

Excellence opérationnelle :

• Coacher les rôles clés (PMO, PO, Architectes)
• Faciliter les ateliers d’affinage
• Accompagner les métiers dans l’adoption des pratiques Agile (framework Diapason).

Support & Outillage :

• Administrer et optimiser les workflows sous Jira
• Aligner les outils avec les standards SAFe et les pratiques internes
• Structurer les processus de pilotage et de suivi.

Amélioration continue :

• Contribuer activement à la transformation Agile à l’échelle
• Accompagner les équipes métiers dans l’adoption des pratiques SAFe
• Mettre en place des démarches d’excellence opérationnelle.

Livrables attendus :

• Tableaux de bord consolidés (KPI, suivi de la delivery)
• Reporting de pilotage du train
• Plans d’amélioration continue
• Supports d’ateliers et de gouvernance
• Optimisation des outils et des processus.

Profil recherché :

Compétences techniques & fonctionnelles :

• 10 ans d’expérience minimum en gestion de projet / delivery Agile
• Expérience confirmée en tant que RTE ou rôle équivalent (Lead Agile / Program Manager)
• Certification SAFe obligatoire
• Excellente maîtrise de Jira et des outils de pilotage (Power BI ou équivalent)
• Expérience sur des environnements SI complexes et multi-équipes.

Chez GESER-BEST, nous aidons les entreprises à renforcer leurs équipes en mettant à leur disposition des experts qualifiés pour des projets ponctuels ou de longue durée.

Faire appel à notre assistance technique, c’est bénéficier de savoir-faire complémentaires pour mener à bien un projet, tout en gagnant en flexibilité et en réactivité. Nos spécialistes interviennent dans de nombreux secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, la santé, l’énergie ou l’industrie.
 

Notre approche se base sur l'humain : nous accompagnons nos collaborateurs à chaque étape, en leur offrant des projets enrichissants et un suivi personnalisé.

Avec GESER-BEST, vous avez l’assurance d’une expertise fiable, d’une équipe réactive et d’un partenariat fondé sur la confiance.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Vous incarnez le lien de confiance entre nos clients et nos équipes techniques.

Notre marché est vaste, stimulant, illimité : vous développerez votre portefeuille à léchelle nationale et internationale, dialoguant avec les directeurs techniques des grands groupes.

Votre terrain de jeu ? Des problématiques à forte valeur ajoutée, des échanges enrichissants et des rencontres stimulantes.

Voici les étapes clés du rôle de chargé daffaires chez ATYX :

* Effectuer une veille de marché et de contacts
* Prospecter pour construire votre porte-feuille clients
* Identifier des opportunités et les transformer en affaires
* Suivre vos consultants pendant toute la durée des projets

LES AVANTAGES :

Nos valeurs, votre avenir :

* Performance : Nous cherchons des profils qui allient soif de conquête, exigence et esprit de challenge.
* Équité : même package pour tous les business developer, mêmes chances pour tous !
* Mérite : des managers inspirants ayant évolué en interne et de belles perspectives dévolution pour les plus ambitieux ! Ceux qui nous rejoignent aujourd'hui seront les managers de demain - ce n'est pas une promesse, c'est une mécanique.

Vos avantages :

* Système dévolution interne motivant
* Salaire fixe : 28k brut annuel - variable déplafonné et très motivant - objectif 40k dès la première année
* Management de proximité
* Vie interne conviviale avec de nombreux évènements et activités proposées (des petit-déjeuners, des activités tout au long de lannée et un séminaire annuel)
* Locaux modernes avec salle de sport, cuisine partagée et grande terrasse
* Horaires flexibles
* 1 journée de télétravail par semaine

Rejoignez une entreprise en pleine expansion, où performance, bien-être et flexibilité se conjuguent au quotidien !

Si vous êtes dynamique, positif, persévérant, avec une fibre commerciale prononcée, ATYX vous donne votre chance !!! (Profil Junior bienvenu).

Ce qui compte pour nous, cest votre personnalité, vos valeurs, votre curiosité, votre goût de la conquête et votre bonne humeur infaillible.

* Vous êtes à laise dans la relation client BtoB et vous appréciez les environnements techniques,
* Vous aimez suivre des projets dans la durée, en mode accompagnement et conseil,
* Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre curiosité et votre capacité à créer du lien,
* Une formation technique ou une première expérience en ingénierie est un vrai plus !

Chez ATYX, transformez vos ambitions en réussite au cœur des grands projets industriels, au sein dune équipe soudée et engagée !

Implanté à Nantes depuis 20 ans, ATYX sest imposé comme un partenaire incontournable en Assistance Technique Projet, déployant son savoir-faire dans les secteurs industriels et les grands projets de génie civil. Nous sommes une équipe de 150 collaborateurs passionnés, travaillant main dans la main avec nos clients pour façonner lavenir.

Aménager nos espaces de vie

Accélérer la décarbonation

Façonner nos mobilités

Améliorer notre santé

Préserver notre environnement

Optimiser nos procédés industriels

Ce qui fait notre force : Ensemble, nous prenons part à des projets denvergure aux enjeux sociétaux majeurs. Notre plus grande force, cest la diversité de nos équipes, composées notamment de directeurs de projet, de construction managers, dingénieurs sur tous les corps détat techniques dingénierie, de superviseurs de travaux et dexperts sur les fonctions support projet.

Pourquoi postuler avec Uptoo ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
3. RDV sous 7 jours,
Le reste, c'est vous !

Référence: UPTN48914

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur ferroviaire, nous recherchons un Technicien CFO (Courants Forts) pour intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée liés aux infrastructures de transport.

Vos missions principales :

Réaliser les études techniques en courants forts (CFO)
Élaborer les schémas électriques et plans d'implantation sous AutoCAD
Effectuer les notes de calculs électriques avec Caneco
Produire les schémas et dossiers techniques via SEE Electrical
Participer au dimensionnement des installations (distribution, protection, câblage…)
Assurer la conformité des études avec les normes en vigueur (NF, ferroviaires…)
Collaborer avec les équipes projet (ingénieurs, chefs de projet, chantier)

Formation Bac+2 à Bac+3 en électrotechnique ou équivalent

Expérience significative sur un poste similaire, idéalement en environnement ferroviaire ou industriel
Maîtrise des outils : AutoCAD, Caneco, SEE Electrical
Bonne connaissance des installations électriques CFO
Rigueur, autonomie et esprit d'équipe

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

LOCALITÉ :

Villemoirieu

DESCRIPTION :

ET SI VOUS DEVENIEZ CONSULTANT CHEZ NOUS ?

Mais d’abord, c’est quoi un consultant ? Evidemment, c’est un collaborateur qui accompagnera nos clients dans la réalisation de leurs projets innovants. Mais être consultant chez OTTEO, c’est aussi être un ambassadeur, qui participera à l’évolution et à la croissance de la société !

Votre 1er projet

Vous accompagnerez notre client, acteur industriel spécialisé en machines spéciales, situé en périphérie Lyonnaise, en tant que Projeteur Mécanique (H/F).

Vous interviendrez sur des projets techniques variés, de la conception à l’intégration d’équipements automatisés.

Vos missions :

• Concevoir et développer des machines spéciales et sous-ensembles mécaniques
• Réaliser les études mécaniques sous SolidWorks
• Contribuer aux choix techniques et à l’amélioration des conceptions existantes
• Travailler en lien étroit avec les équipes méthodes, production et automatisme
   

AVEZ-VOUS LE PROFIL IDEAL ?

Vous êtes arrivé jusqu’ici ? C’est que l’offre doit vous plaire ! 

Alors si vous vous sentez l’âme d’un ambassadeur OTTEO, rien de plus simple ! il vous suffit : 

• D’être diplômé(e) en mécanique (Bac+2 à Bac+5)
• De justifier d’environ 3 ans d’expérience en machine spéciale 
• De maîtriser SolidWorks PLM Windchill
• D’avoir des bonnes connaissances en moteurs et variateurs de vitesse
• D’avoir des notions en pneumatique

Le petit plus de votre candidature ? Vous êtes autonome, rigoureux(se) et force de proposition, vous appréciez les environnements techniques dynamiques et les projets sur mesure.

OTTEO ?

C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

• « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
• « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
• « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
• « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

LOCALITÉ :

La Hague

DESCRIPTION :

Notre agence SOM Paris (basée à Montigny-le-Bretonneux) intervient sur des projets complexes en maintenance, ingénierie multi technique et management de projet, dans des environnements industriels exigeants.

Intégré(e) à l'équipe projet dans les locaux de notre client basé à Beaumont-Hague (50), vous interviendrez en lien avec les équipes projet.

Votre rôle en tant qu'Ingénieur Chargé d'Affaires Projet (H/F), sera de mener à bien les missions suivantes :

• Pilotage de la fabrication et fourniture d'emballages

• Organiser et conduire des projets pour atteindre les objectifs clients en termes de sécurité, qualité, délai et coûts

• Piloter le suivi techniques et financier des projets de fabrication avec les métiers internes (approvisionnement, fabrication, essais, et contrôles)

• Coordonner les interfaces internes et externes

• Assurer le suivi et reporting au travers des outils de management de projet

• Planifier le projet et suivre le planning métier pour assurer l'exécution des projets.

Profil recherché

Vous êtes titulaire d'une formation Bac +5 ingénieur / Université en gestion de projet, avec une première expérience de 5 années minimum sur du pilotage de projets dans le secteur de l'énergie, idéalement avec une spécialisation en métallurgie. La connaissance de l'industrie nucléaire et de ses donneurs d'ordres, des procédés de fabrication (mécanique, chaudronnerie, soudage, usinage,) ainsi qu'en gestion de la qualité produit / maitrise financière d'un projet / chiffrage est impérative.

Vous maîtrisez impérativement le Pack Office (Word, Excel, etc.), Power BI, SAP, MS Project et la GED. Vous vous distinguez par votre rigueur, votre capacité d'analyse, votre façon de mobiliser les équipes afin d'interfacer avec les clients ainsi que pour votre esprit d'équipe. La connaissance de la culture de sureté nucléaire, des CFSI et de Kantree est un véritable plus.

Les candidatures répondant aux critères demandés seront privilégiées.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Rémunération sur 12,5 mois, prime de participation, prime d'intéressement, tickets restaurant et/ou panier repas, remboursement des frais de transport à hauteur de 75%, CSE (cinéma, chèques vacances, cartes cadeaux, activités, etc.)

• Intégrer des équipes dynamiques et bienveillantes : l'humain au centre de nos valeurs

• Bénéficier d'une intégration encadrée et suivie

• Evoluer sur des fonctions techniques, projets ou managériales au sein de SOM ou du Groupe Ortec, école interne de formation (O'METIERS), reconnaissance de nos experts et de notre corps d'élite (Casques d'Or),

• Une politique RH, autour d'une démarche solidaire globale : fonds de solidarité, action sociale, action logement, action handicap, etc.

• Trouver un équilibre vie professionnelle / personnelle : accord télétravail, environs 10 jours de RTT/an.

Processus de recrutement

1. Un premier échange téléphonique avec Marine ou Joel, Chargés de recrutement, pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé.

2. Un entretien technique avec Margaux, Responsable d'affaires, pour vous préciser les enjeux et les contours du poste, découvrir nos locaux ainsi que nos équipes. 

3. Notre process est simple et clair : vous serez tenu au courant de chaque étape.

Envie de rejoindre une entreprise à la fois exigeante et profondément humaine ?
Plongez au coeur de 40 ans d'expertise, de projets ambitieux et de passion pour notre métier !

#SOM

#LI-JC1

SOM, filiale du Groupe ORTEC, est un acteur majeur de l'ingénierie au service des industries les plus exigeantes.
Depuis plus de 40 ans, nos équipes accompagnent les grands donneurs d'ordre dans la conception, la fiabilisation, la transformation ou la déconstruction d'installations techniques complexes, notamment dans les secteurs du nucléaire, de l'énergie, du ferroviaire, de l'aéronautique, de l'industrie lourde ou des sciences de la vie.
SOM se distingue par une expertise terrain reconnue, une forte culture du collectif, et une exigence constante en matière de sécurité, d'innovation et de performance durable.
Ici, on apprend, on progresse, on partage ? et surtout, on construit ensemble les projets industriels de demain.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un/une BUSINESS MANAGER pour développer notre agence de Lyon.

Doté(e) d’un véritable esprit entrepreneurial, vous êtes en charge de :

• Développer commercialement votre périmètre : vous prospectez (Prise de RDV préalable), présentez l'ensemble de nos services, identifiez les opportunités, prenez en compte les besoins, chiffrez, négociez et concluez la vente de nos prestations auprès des entreprises industrielles et de leurs sous-traitants.
• Recruter, encadrer et accompagner votre équipe d’intervenants (techniciens d’études CAO, ingénieurs et chefs de projets) intervenant dans différents secteurs de l’industrie.
• Reporter et piloter votre activité commerciale, votre chiffre d’affaires ainsi que la rentabilité de vos opérations.

Bénéficiant des moyens et du support permanent du chef d'agence et du siège, vous déployez les méthodes éprouvées du Groupe dans le cadre d’un business plan structuré et vous vous appuyez sur nos références locales et nationales.

Vous justifiez d'une formation supérieure (BAC +4/5) en commerce et/ou technique, une première expérience réussie dans le développement commercial serait un plus.
 

Ambitieux(se) et orienté(e) résultats, vous maîtrisez les techniques de vente et disposez d’une réelle sensibilité technique. Véritable professionnel(le) du service, vous avez une bonne connaissance du tissu industriel régional, ainsi qu’une expérience confirmée en vente de prestations de services et en management.
 

Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez créer des liens de confiance et vous dépasser pour atteindre, voire dépasser, les objectifs qui vous sont fixés.
 

Moyens / Rémunération :

• Voiture de service,
• Pc portable,
• Téléphone,
• Commissions substantielles et motivantes.

Le Groupe TECHNIC ASSISTANCE accompagne les industries dans leur stratégie de développement, d’innovation technologique et de gestion de l'Energie.

Avec 120 techniciens et ingénieurs répartis sur ses 7 agences régionales (Amiens, Lille, Rouen, Lyon, Metz, Reims et Strasbourg), il est devenu un acteur incontournable du secteur industriel par sa méthodologie et son professionnalisme.

Notre savoir-faire et notre état d’esprit nous ont permis de devenir de véritables partenaires auprès de nos clients. Depuis 20 ans, nous réussissons à obtenir la confiance et la satisfaction de nos clients dans tous les secteurs d’activités, permettant notre solide développement.

Notre stratégie est de travailler consciencieusement dans le long terme afin de capitaliser chaque expérience acquise pour garantir la compétitivité de nos entreprises et donc celles de nos clients.

Le respect de nos clients et de nos salariés est apprécié de chacun de nos nouveaux collaborateurs. Vous possédez de sérieuses qualités professionnelles, de leadership, d’adaptabilité face à toutes les situations et un excellent savoir être, alors rejoignez nous.

http://www.technic-assistance.fr/
 

LOCALITÉ :

Saint-Étienne

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités industrielles, nous recherchons un Chargé d’Affaires Électricité / Instrumentation pour piloter des projets techniques sur des installations industrielles.

Rattaché(e) au responsable d’activité, vous assurez la gestion complète des affaires, depuis l’analyse du besoin client jusqu’à la réalisation et la mise en service des installations.

Vos missions principales :

• Piloter les projets en électricité et instrumentation de l’étude à la réalisation
• Analyser les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées
• Superviser les études électriques et instrumentation (schémas, architectures, choix des équipements)
• Coordonner les équipes techniques, les sous-traitants et les fournisseurs
• Suivre les plannings, budgets et marges des affaires
• Participer aux revues techniques et réunions de suivi avec les clients
• Assurer le suivi des travaux, essais et mises en service sur site

Formation Bac +3 à Bac +5 en génie électrique, instrumentation, automatisme ou électrotechnique, vous justifiez d'une expérience réussie en gestion de projets industriels dans les domaines électricité et/ou instrumentation :

• Connaissance des équipements d’instrumentation (capteurs, vannes, boucles de régulation, systèmes de mesure),
• Bonne compréhension des installations industrielles et process,
• Sens de l’organisation, autonomie et bon relationnel.

Le Groupe TECHNIC ASSISTANCE accompagne les industries dans leur stratégie de développement, d’innovation technologique et de gestion de l'Energie.

Avec 120 techniciens et ingénieurs répartis sur ses 7 agences régionales (Amiens, Lille, Rouen, Lyon, Metz, Reims et Strasbourg), il est devenu un acteur incontournable du secteur industriel par sa méthodologie et son professionnalisme.

Notre savoir-faire et notre état d’esprit nous ont permis de devenir de véritables partenaires auprès de nos clients. Depuis 20 ans, nous réussissons à obtenir la confiance et la satisfaction de nos clients dans tous les secteurs d’activités, permettant notre solide développement.

Notre stratégie est de travailler consciencieusement dans le long terme afin de capitaliser chaque expérience acquise pour garantir la compétitivité de nos entreprises et donc celles de nos clients.

Le respect de nos clients et de nos salariés est apprécié de chacun de nos nouveaux collaborateurs. Vous possédez de sérieuses qualités professionnelles, de leadership, d’adaptabilité face à toutes les situations et un excellent savoir être, alors rejoignez nous.

http://www.technic-assistance.fr/

LOCALITÉ :

Mérignac

DESCRIPTION :

Rejoignez Seres Technologies et participez activement au développement de nos activités dans la région bordelaise.

Dans le cadre de la structuration et de la croissance de notre bureau d'études de Bordeaux (Mérignac), nous recherchons un Ingénieur Sûreté de Fonctionnement capable d'intervenir sur des systèmes industriels complexes dans des environnements à fortes exigences.

Vous contribuez ainsi à la fois à des projets techniques à fort enjeu et au développement de notre agence, en participant à son rayonnement sur des secteurs stratégiques.

Vous évoluez au coeur de projets innovants dans les domaines du nucléaire, de la défense, du ferroviaire et de l'hydrogène, où la sûreté de fonctionnement est un levier essentiel de conception et de décision.

Votre rôle

Vous contribuez à la maîtrise des risques et à la sécurité des systèmes critiques tout au long de leur cycle de vie.

Votre objectif : garantir la fiabilité, la conformité et la sécurité des architectures systèmes dans des environnements complexes et multi-domaines.

Vos missions

• Conduire les activités de sûreté de fonctionnement sur l'ensemble du cycle en V

• Réaliser les analyses de risques : APR, AMDEC, analyses fonctionnelles

• Élaborer les arbres de défaillance (FTA) et analyses événementielles

• Mener des études de fiabilité qualitatives et quantitatives

• Réaliser les analyses de sécurité fonctionnelle : SIL, PL, ASIL?

• Évaluer et justifier les architectures de sécurité hardware et software

• Contribuer à la définition et au suivi des exigences de sécurité et de leur traçabilité

• Rédiger les livrables techniques : rapports SdF, dossiers de sécurité, justifications

• Interagir avec les équipes projets, exploitation et qualité, et accompagner les prises de décision techniques

• Intervenir sur des systèmes critiques : haute tension, hydrogène, systèmes laser, ventilation nucléaire?

Profil recherché

• Diplôme d'ingénieur ou équivalent (Bac+5) en sûreté de fonctionnement, systèmes ou mécatronique

• 3 ans d'expérience minimum en sûreté de fonctionnement sur systèmes complexes

• Maîtrise des méthodologies SdF : AMDEC, FTA, APR, analyses de risques, cycle en V

• Bonne connaissance des normes de sécurité fonctionnelle : IEC 61508, EN 50126/28/29, ISO 26262?

• Expérience ou intérêt pour les environnements multi-domaines (électrique, mécanique, logiciel)

• Une sensibilité au domaine hydrogène est un plus

• Rigueur, autonomie et capacité d'analyse

• Bon relationnel et aisance dans les échanges techniques avec les clients

• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

• Anglais professionnel (écrit et oral) indispensable

Pourquoi rejoindre Seres Technologies ?

• Participer à des projets critiques dans des secteurs industriels stratégiques

• Contribuer activement au développement de notre agence de Bordeaux / Mérignac

• Rejoindre une structure en croissance où vous pouvez avoir un impact réel sur le développement local

• Évoluer dans un environnement technique exigeant et stimulant

• Développer une expertise reconnue en sûreté de fonctionnement et maîtrise des risques

Ce que nous offrons

• 10 jours de RTT pour un meilleur équilibre vie pro / vie perso

• Carte restaurant 10 euro / jour travaillé

• Mutuelle et prévoyance

• Prime de participation

• Avantages CSE

• Politique RSE structurée autour de trois axes : bien-être, éthique et environnement

#SDF #SûretéDeFonctionnement #Ingénierie #Nucléaire #Défense #Ferroviaire #Hydrogène #AMDEC #FTA #SystèmesCritiques #SeresTechnologies #Bordeaux #Mérignac

SERES Technologies est un spécialiste de l'ingénierie et du conseil, filiale du Groupe Gorgé, industriel familial présente dans les hautes technologies et dont les métiers s'organisent autour de trois pôles d'activités : les Systèmes Intelligents de Sûreté (Exail Group), la Protection des Installations à Risques (Vigians et Baumert) et l'Impression 3D (Prodways Group).  

En tant qu'acteur majeur de la transition énergétique, SERES est expert dans la maîtrise des risques et la conception de systèmes complexes. L'entreprise met son savoir-faire au service des secteurs exigeants tels que la défense, les énergies (nucléaire, hydrogène, pétrochimie), la mobilité (naval, automobile, aéronautique, ferroviaire) et le médical. 

Seres Technologies s'engage pleinement en matière de responsabilités sociales des entreprises (RSE). En adhérant au Global Compact et en obtenant la médaille d'argent d'ECOVADIS, nous démontrons notre engagement envers le développement durable. La société s'engage d'ailleurs à réduire son empreinte carbone d'ici 2025.? 

#Véhicule autonome #Electrolyseur Hydrogène #Small&modular reactor #Systèmes de défense #calogena #EPR #RSE 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Le poste

En tant qu'ingénieur.e systèmes spécialisé en mécanique, votre rôle consistera à diriger des projets de bancs d'essai, concevoir des ensembles mécaniques, ainsi qu'à réaliser les dessins techniques et les plans détaillés des systèmes. Vous serez également chargé du montage mécanique et de la supervision des fournisseurs. Selon vos préférences, le poste pourrait également inclure des tâches telles que la programmation, la mise en service et la modélisation.

L'autonomie et le partage des connaissances sont essentiels pour une intégration réussie.

Compétences requises

Diplôme d’ingénieur.e en mécanique / généraliste/ instrumentation ou génie physique

minimum 5 ans d’expériences en conception mécanique 

Connaissances en instrumentation et en banc de test ou machines spéciales

Expérience en pilotage de projet

Maitrise d'un outil de CAO

Compétences appréciées

Gestion de code sources ou PLM

Compétences sur les technologies de l’hydrogène 

Connaissance de langages de programmation LabVIEW, Python, C, C++, C# 

Connaissance de programmation automate (Step7)

Agréable d'avoir

Expérience en rédaction de contenu en ligne. 

Langues additionnelles

Qui sommes-nous?

GEMESIS est une société fondée en mai 2022, avec l'ambition de développer des systèmes et des logiciels simples d utilisation pour résoudre des problèmes complexes, pour les industries et laboratoires de hautes technologies.

Nous apportons une importance forte sur l impact des sujets pour lesquels nous travaillons. 

Nous travaillons principalement sur les thématiques de décarbonation, d'amélioration de la santé, relocalisation de la production et les sujets d'expérimentation physique.

Nous réalisons principalement des systèmes et logiciel de test, mesure ou contrôle commande, des bancs de tests, des outils pour les laboratoires ou la production.

Nos Partenaires

Nous sommes convaincus que nous nous ne pouvons avancer seuls dans un monde rapide, de plus en plus concurrentiel et complexe. La notion de partenariat est très chère à GEMESIS. 

Notre site web est un .EU, un hasard ? Non, c est l affichage de notre conviction : la réussite d un groupe de personnes, est beaucoup plus inspirante.

Diversité, valeurs et engagements

 Aujourd hui la page est blanche pour GEMESIS, tout est à construire. Difficile de prédire le futur. Beaucoup de choses vont changer et évoluer mais nous souhaitons que nos valeurs et nos engagements restent les mêmes. Ceux de notre chartre RSE. 

Pour nous, diversité et l ouverture d'esprit sont les clefs de l innovation.

Parmi nos valeurs, nous soutenons l inclusion, la parité homme/femme, le respect des autres, des religions, des origines, des convictions politiques ainsi que des orientations sexuelles. 

Nous pensons qu une entreprise à un devoir de partage et de transparence. Une répartition des bénéfices sera présentée à chaque début d activité. Le partage implique une fixation de la rémunération maximum des cadres dirigeants.

L'écologie est également un sujet auquel nous sommes attachés. Nous souhaitons focaliser au maximum notre temps et nos ressources dans les sujets de décarbonation.