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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 366 offres

Ingénieur intégration - outils collaboratifs et techniques 18 mois H/F

  • 28 novembre 2025
  • ONERA
  • Châtillon
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Code d'emploi : Spécialiste en Intégration de Système (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Esprit d'Équipe, Gestion de Projet, Fabrication Aéronautique

Courriel : webmaster@onera.fr

Téléphone : 0146734040

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Ingénieur en Hydrogéologie de la construction H/F

  • 28 novembre 2025
  • GROUPE GEOTEC
  • Vitrolles
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DESCRIPTION :

Intégrez le service Environnement de Géotec et participez à des projets innovants en hydrogéologie appliquée à la construction. Ce stage, basé à Vitrolles, vous permettra de développer vos compétences techniques tout en contribuant à des études stratégiques pour la maîtrise des risques liés à l'eau., Sujet principal
* À définir selon le carnet de commande à la date du stage, mais principalement des projets d'hydrogéologie de la construction.

Sujet transversaux
* Élaboration de rapports type NPHE (avec ou sans loi de Gumbel).
* Création de fichiers type pour le suivi piézométrique.
* Application de la loi de Gumbel et traitement statistique des données hydrogéologiques., * Une immersion dans des projets concrets liés à la construction et à l'environnement.
* Encadrement par des experts du domaine.
* Petit plus : La plus belle pergola de Géotec pour des pauses déjeuner en extérieur toute l'année !

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Capacité d'Analyse, Esprit d'Équipe, Curiosité, Hydrogéologie, Application du Droit, Gestion des Ressources en Eau, Préparation et Traitement de Commandes, Gestion des Risques, Gestion de Comptes Clients

Courriel : agence-marseille@geotec-sa.com

Téléphone : 0442460809

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Simulation Numérique Directe (DNS) d'essaims de bulles avec TrioCFD H/F

  • 28 novembre 2025
  • CEA Industrie
  • Gif-sur-Yvette
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DESCRIPTION :

Pour évaluer la sûreté d'installations industrielles, le CEA développe, valide et utilise des outils de simulation en thermohydraulique. Il s'intéresse en particulier à la modélisation des écoulements diphasiques eau-vapeur par différentes approches de la plus fine à la plus intégrale. Pour comprendre les écoulements diphasiques, le laboratoire travaille à la mise en place d'une démarche multi-échelles où la simulation fine (DNS, Simulation Numérique Directe diphasique) est utilisée comme « expérience numérique » pour produire des données de référence. Ces données sont ensuite moyennées pour être comparées aux modèles utilisés à plus grande échelle. Cette démarche est actuellement appliquée aux écoulements diphasiques à bulle peu concentrés (« taux de vide » inférieur à 12%). Les effets collectifs en essaims de bulles sont déjà très marqués, et des modèles moyennés sont développés pour des approches plus industrielles.
Le laboratoire LDEL a développé une méthode DNS (Front-Tracking) qui est implémentée dans le code Open-Source de thermo-hydraulique du laboratoire : TRUST/TrioCFD (code orienté objet, C++). Lors de plusieurs thèses, cette méthode a permis de réaliser des simulations massivement parallèles pour décrire finement les interfaces sans recourir à des modèles, par exemple dans des groupes de bulles (appelés essaims) [1][2].
Objectifs
L'objectif du stage sera de poursuivre l'évaluation de l'outil de suivi d'interface à plus fort taux de vide. Des simulations HPC de référence d'un essaim de bulles dans un petit domaine et avec une très bonne résolution des interfaces seront menées sur des supercalculateurs nationaux en augmentant le taux de présence de gaz de 10 à 40% environ. La convergence en maillage, la sensibilité aux paramètres numériques et les performances et la robustesse du code seront évaluées. Une analyse physique détaillée des interactions entre bulles sera menée, pour comprendre l'influence du taux de vide sur les sillages, les fluctuations et déformations des bulles, etc. Ce travail constituera une base à un sujet de thèse financé par l'ANR, en collaboration avec l'IMFT et le LMFL.
Les travaux incluent des aspects numériques avec la validation de la méthode numérique ainsi que des aspects physiques avec l'analyse des écoulements obtenus par simulations massivement parallèles. Peu de développements informatiques sont prévus.
L'étudiant sera accueilli au Laboratoire de Développement aux Echelles Locales (LDEL) au sein d'un groupe de chercheurs dynamiques et de nombreux doctorants, en collaboration avec le monde académique.
[1] A. du Cluzeau. Modélisation physique de la dynamique des écoulements à bulles par remontée d'échelle à partir de simulations fines. Université de Perpignan, 2019. tel-02336611 .
[2] G. Ramirez. Dynamique spectrale de l'interaction entre l'agitation induite par les bulles et la turbulence. 2024. tel-04649383

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : C ++ (Langage de Programmation), Computational Fluid Dynamics, Simulation Informatique, DNS, Python (Langage de Programmation), Développement Logiciel Orienté Objet, Technologie Open Source, Donnée de Référence, Capacité d'Analyse, Secteur Financier, Mécanique des Fluides, Techniques de Laboratoire, Déformation, Simulations, Compétences de Modélisation, Mécanique Industrielle

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Manoeuvre TP - Orléans (45) (H/F)

  • 28 novembre 2025
  • HYDRO GEOTECHNIQUE
  • Saint-Jean-de-Braye
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DESCRIPTION :

* Préparer le matériel nécessaire aux différents chantiers.
* Manipuler les équipements de forage tels que les tiges, tubes, etc., afin d'assurer le bon fonctionnement des machines.
* Effectuer les prélèvements et les essais en extérieur, suivant les instructions de l'ingénieur.
* Entretenir et maintenir en bon état le matériel de forage.
* Travailler en extérieur, sous la responsabilité d'un chef d'équipe.
* Participer à des déplacements réguliers sur différents chantiers en France.

Code d'emploi : Manoeuvre Travaux Publics (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Voirie et de Terrassement

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Dynamisme, Appareil de Forage, SST (Santé et Sécurité au Travail), Géotechnique, Conduite de Machine, Travaux Publics, Maintenance et Exploitation Ferroviaire

Courriel : centre@hydrogeotechnique.com

Téléphone : 0385458844

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Marketing/Communication H/F

  • 28 novembre 2025
  • AKEOPLUS
  • Château-Gaillard
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DESCRIPTION :

Ces projets, à forte valeur ajoutée, méritent d'être mis en lumière par un(e) communicant(e) de talent. Et c'est là que tu interviens !

1. Volet stratégique (Marketing)

- Audit du marché : proposer un regard neuf sur les tendances et opportunités.

- Analyse concurrentielle : identifier les acteurs, leurs offres, leurs positionnements.

- Recommandations créatives : imaginer des actions différenciantes.

2. Volet opérationnel (Communication)
* Création de contenu :
* Rédiger des articles et posts pour expliquer nos machines et leurs bénéfices pour les clients.
* Réaliser des interviews internes pour collecter des informations techniques.
* Production visuelle :
* Prendre des photos et vidéos des machines et des équipes.
* Organiser le tournage annuel Welcome To the Jungle.
* Créer des use cases pour le site web.
* Animation des réseaux sociaux :
* Concevoir des posts LinkedIn engageants.
* Proposer et monter des vidéos pour YouTube.
* Participation aux actions Clusters
* Participation aux actions des Clusters : Réseau 3R, Coboteam, Aerospace Cluster, Lab01

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Montage Vidéo, Adobe, Anglais, Créativité, Motivation Personnelle, Curiosité, Marketing Social, Création de Contenu, Search Engine Optimization (SEO), Conception et Design Graphique, Marketing, Photographier, Médias Sociaux, Storytelling, Informations Techniques, Tâches de Conditionnement, Industrie Aérospatiale

Type d'annonceur : Employeur direct

ALTERNANCE : BUT Informatique - Gestion et exploitation des données F/H

  • 28 novembre 2025
  • EDF
  • Saint-Vulbas
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DESCRIPTION :

Vous intégrerez le pôle Système d'Informations Telecom et Documentation (SITD) pour lequel, selon les besoins, vous pourrez être amené à :
* Assistant au RSP Données ,
* création / suivis de nouveau tableaux de bords

Code d'emploi : Responsable Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Technologies Informatiques, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Droit Civil, Recrutement, Comité d'Entreprise

Courriel : sylvie.fraysse@edf.fr

Téléphone : 0475493000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de département PGC F/H

  • 28 novembre 2025
  • Biol
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DESCRIPTION :

Rattaché à la Direction, vous gérez le compte d'exploitation de vos rayons de façon autonome et responsable et en garantissez les résultats en termes de Chiffre d'Affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks.

Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous assurez l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociations, commandes, relances, litiges).

Vous managez une équipe de cadres, dans le respect des règles sociales en vigueur.

Code d'emploi : Chef de Rayon GMS (h/f)

Domaine professionnel actuel : Managers Magasins

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Comptabilité, Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, Management Commercial, Marketing, Étude de Marché, Commerce de Détail, Agencement de Magasins, Management d'Équipe, Gestion des Fournisseurs, Gestion de la Paie

Type d'annonceur : Intermédiaire

Manager Opérationnel ventilation - CNPE de Tricastin - Process H/F

  • 28 novembre 2025
  • Dalkia
  • Pierrelatte
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DESCRIPTION :

RELATION CLIENT
* Etre le correspondant privilégié des chargés d'affaires EDF et des CSI,
* Réaliser les analyses suite à détection d'écart selon le formalisme DALKIA EN,
* Assurer le reporting journalier et hebdomadaire de l'activité,
Assurer l'ouverture et le traitement des écarts et proposer des actions correctives.

MANAGEMENT
* Manager et assurer l'implication de ses équipes,
* Partager l'information et les bonnes pratiques, et animer le retour d'expérience,
* Mettre en place un plan d'actions local pour garantir la maîtrise de la qualité de la maintenance,
* Superviser et contrôler les parties prenantes extérieures ,
* Elaborer le plan de formation et le suivi des compétences,
* Valider les plans de prévention,
* S'assurer que les intervenants possèdent les habilitations nécessaires,
* Assurer la qualité de la prestation et du respect des exigences du contrat.

ACTIVITÉS
* Etre l'appui technique des équipes en intervention sur tous les chantiers en cours, arbitrer les problématiques et décisions techniques,
* Piloter la réunion d'ouverture de chantier et les différents briefings journaliers,
* Identifier les activités à risques et les organiser en fonction des compétences des équipes intervenantes,
* Participer à la planification des activités pour la tranche en fonctionnement et l'arrêt de tranche,
* Contrôler la complétude des dossiers avant transmission au client pour validation,
* Participer à la réunion de distribution quotidienne animée par le chef de site,
* Animer le pré job briefing, débriefing,
* Réaliser le contrôle post 1N avant le retour des dossiers d'intervention aux chargés de surveillance.

BUDGET
* Participer à la valorisation des prestations et identifier les écarts sur des engagements contractuels,
* Effectuer les consultations fournisseurs en lien avec ces activités.

Code d'emploi : Responsable Production et Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Polyvalence, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Actions Correctives et Préventives (Capa), Management Commercial, Conception de Documents, Gestion des Dossiers, Ressources Humaines, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Sûreté Nucléaire, Gestion de la Qualité, Animation et Gestion Touristique, Prévention des Risques, Gestion des Parties Prenantes, Gestion de la Formation, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Montage et Démontage, Budgétisation

Type d'annonceur : Employeur direct

Documentaliste H/F

  • 28 novembre 2025
  • ATEXIS
  • Rungis
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DESCRIPTION :

* Gestion d'un planning de livraison et de relance pour obtenir la documentation,
* Contrôle de la conformité des documents techniques réceptionnés,
* Indexation et archivage des documents techniques dans la base GED,
* Gestion de la boîte-aux-lettres électronique concernant le périmètre GED de notre client,
* Respect des délais de traitement et des procédures d'indexation,
* Autocontrôle de la production avant la livraison au client.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021., Notre mission chez ATEXIS ?

Optimiser la durée de vie en service de systèmes complexes, afin de créer une forte valeur ajoutée pour nos clients et répondre aux enjeux d'évolution des différents secteurs d'activités dans le monde.

Si vous rejoignez l'équipe ATEXIS, vous aurez l'opportunité d'innover et de créer des technologies plus sûres et plus durables pour un avenir meilleur.

ATEXIS recherche des talents qui aiment apprendre et partager de nouvelles connaissances, motivés par l'excellence, passionnés, et qui favorisent un environnement de travail positif.

Code d'emploi : Documentaliste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Bibliothécaires et Documentalistes

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Automatisation du Bureau, Gestion du Stress, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Documentation Technique, Rapports KPI

Courriel : agence@atexis-emploi.fr

Téléphone : 0153162222

Type d'annonceur : Intermédiaire

STAGE DIRECTION DE L'INNOVATION ET DE LA TRANSFORMATION ECOLOGIQUE (F/H)

  • 28 novembre 2025
  • Veolia
  • Puteaux
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DESCRIPTION :

La Direction de l'Innovation et de la Transformation Écologique (DITE), recherche un(e) stagiaire Ingénieur Etudes et Projets qui rejoindra leur équipe, située à Puteaux La Défense, à compter du 02/02/2026 pour une période de 6 mois.

Au sein de la DITE, le/la stagiaire sera en charge de réaliser une étude sur la quantification des émissions de Gaz à effet de serre (GES) évitées chez les usagers grâce à l'implémentation d'unités membranaires dans les usines de traitement d'eau potable du périmètre du SEDIF.

Les principales missions :
* Réaliser un état de l'art sur la quantification des émissions GES évitées.
* Comprendre les sources d'émission GES liées à la production, distribution et utilisation de l'eau potable dans le périmètre du SEDIF.
* Visiter les usines et les pilotes des unités membranaires pour visualiser et comprendre leur fonctionnement.
* Effectuer une revue critique des études d'évitements des émissions GES liés à l'adoucissement de l'eau potable (grâce à l'implémentation d'unités membranaires).
* Proposer une méthodologie pour calculer un nouveau facteur d'évitement., * Acquérir les compétences stratégiques de demain,

Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs
* Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et l'insertion en accordant la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Anglais, Esprit d'Équipe, Innovation, Calculs, Gaz à Effet de Serre, Quantification, Durabilité, Traitement des Eaux

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien (H/F)

  • 28 novembre 2025
  • FIBER PRO
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DESCRIPTION :

dépannage et de réparation en respectant les normes de sécurité. - Documenter les interventions réalisées et assurer le suivi des dossiers techniques. **Profil recherché** : - Expérience préalable dans la maintenance réseau fibre optique souhaitée. - Connaissances techniques en fibre optique, en équipements de télécommunication et en mesures optiques. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. - Sens du service client et aptitude à communiquer efficacement. - Permis de conduire valide. **Conditions de travail** : - Contrat à temps plein. - Salaire compétitif selon l'expérience. - Avantages sociaux et possibilités d'évolution au sein de l'entreprise. - Formation continue pour développer vos compétences techniques. Si vous êtes passionné par les technologies de télécommunication et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique où vous pourrez mettre en pratique vos compétences, n'hésitez pas à nous faire, * Connecter une boîte de raccordementsCette compétence est indispensable
* Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Code d'emploi : Technicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installation, Réparation et Entretien (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Sens des Responsabilités, Optimisme, Enthousiasme, Esprit d'Équipe, Curiosité, Optique et Lunetterie, Télécommunications, Service Client, Câblage Fibre Optique, Gestion et Suivi de Dossiers d'Assurance, Maintenance et Dépannage, Réseau Fibre Optique, Conduite de Véhicule Léger, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE Développement d'outillage pour l'audit de modèles d'IA F/H

  • 28 novembre 2025
  • EDF
  • Palaiseau
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DESCRIPTION :

La R&D d'EDF (1900 chercheurs) a pour missions principales de contribuer à l'amélioration de la performance des unités opérationnelles du groupe EDF, d'identifier et de préparer les relais de croissance à moyens et longs termes. Ces missions s'appuient fortement sur les dernières innovations numériques et s'appliquent à la fois sur les systèmes d'information traditionnels ainsi que sur les systèmes d'information industriels (ICS/SCADA). Or, l'évolution des systèmes d'information impliquent de nouveaux risques et de forts enjeux sur le domaine de la sécurité informatique. L'atteinte de ces enjeux nécessite des travaux de recherches important sur les thématiques de la sécurité informatique.

C'est dans ce contexte que le groupe IRC (Innovation et Recherche en Cybersécurité) de la R&D d'EDF a la charge d'étudier, développer et proposer des solutions de sécurité pour le domaine industriel aux différentes directions métiers d'EDF. Le groupe IRC maintient et développe ses compétences en sécurité des systèmes d'information par les études et expérimentations qu'il réalise ainsi que par une veille technologique constante.

L'intelligence artificielle occupe désormais une place croissante au sein des entreprises, qui l'exploitent à des fins variées : synthèse de documents, détection d'anomalies, aide aux opérateurs… Cependant, l'IA présente également des risques de cybersécurité qui lui sont spécifiques, et soulève des inquiétudes quand à la confiance que l'on peut lui accorder.

On trouve dans la littérature scientifique de nombreuses vulnérabilités liées à toutes les phases du cycle de vie des modèles d'IA, allant de l'entraînement du modèle à son utilisation en production.

Dans le cadre des analyses de sécurité réalisées par la R&D d'EDF sur différents modèles d'IA (notamment génératives), l'objectif du stage est de d'aider à l'outillage et à l'automatisation de ces tests et à la construction de benchmarks de test.

Le/La stagiaire sera amené.e à mettre en place une infrastructure d'audit de modèles d'IA, partiellement ou totalement automatisée, au sein du moyen d'essais en cybersécurité de la R&D.

Le stage pourra s'organiser de la façon suivante :
* Faire un état de l'art sur les risques cyber auxquels sont exposés les modèles d'IA (par exemple : jailbreaks, extraction d'informations sensibles, biais, toxicité, empoisonnement, …), ainsi que les mécanismes de protection associés,
* Développer une infrastructure de test des modèles d'IA et en évaluer la robustesse,
* Documenter pour faciliter la continuité des travaux sur ce sujet.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Intelligence Artificielle, Sécurité Informatique, Systèmes d'Information, Linux, Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Adaptabilité, Esprit d'Équipe, Innovation, Veille Concurrentielle, Gestion des Dossiers, Expérimentation, Recherche et Développement, Documentation Scientifique, Analyse de Sécurité, Domaine de la Sécurité, Détection D'anomalies, Pédagogie

Téléphone : 0969321515

Type d'annonceur : Employeur direct

Consultant AMOE - Architecture SI & Urbanisme H/F

  • 28 novembre 2025
  • NEXTON
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Tu intègres une équipe d'architectes SI engagée dans la structuration, la cohérence et l'évolution d'un domaine stratégique d'architecture d'entreprise. Tu interviens sur un périmètre large mêlant urbanisme SI, pilotage de référentiels, méthodes d'architecture et production de livrables structurants, avec un rôle clé d'accompagnement auprès des architectes d'entreprise., * Produire, mettre à jour et structurer les livrables d'architecture : schémas directeurs, feuilles de route, POS, référentiels, cartographies.
* Préparer, animer et documenter les réunions d'architecture, avec une analyse critique des supports et une contribution active aux études.
* Piloter le référentiel d'architecture du domaine : modélisation des objets métiers, simplification du cadre d'architecture, intégration dans les outils (SharePoint, Confluence, SIPEDIA).
* Structurer et maintenir l'espace documentaire : organisation Confluence/SharePoint, plans documentaires, plans d'actions.
* Modéliser les processus, interfaces et objets métier, produire les dossiers d'opportunité et pré-étude, ainsi que les supports de communication associés.

Code d'emploi : Architecte Système (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Confluence, Sharepoint, Pensée Critique, Architecture, Implantation Aménagements Urbains, Architecture d'Entreprise, Travail en Communication

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur livreur VL H/F

  • 28 novembre 2025
  • Groupe Sigma
  • Caurel
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DESCRIPTION :

* Livraison de colis en véhicule léger (6 m³) fourni par la société.
* Pas de préparation de tournée : les colis sont déjà triés et prêts à être chargés.
* Respect des procédures, des horaires et du code de la route.

Code d'emploi : Conducteur Livreur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sécurité Mobile, Sens des Responsabilités, Ponctualité, Qualité du Service, Code de la Route, Gestion de Planning, Services aux Personnes, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : info@invivo-group.com

Téléphone : 0320071933

Type d'annonceur : Employeur direct

Doctorant F/H Doctorant F/H PhD Position : Control, Motion Fidelity, and Computational Efficiency in Long-Form Audio-Visual Video Generation

  • 28 novembre 2025
  • Inria
  • Montbonnot-Saint-Martin
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DESCRIPTION :

The first component investigates how existing diffusion-based and autoregressive video models integrate audio and visual signals. The study will characterize failure modes in audio-video alignment, such as lip-sync drift, desynchronized actions, or mismatched environmental cues. The following aspects will be evaluated:
* temporal alignment measures,
* cross-modal coherence scores,
* perceptual consistency metrics sensitive to audiovisual synchrony.

The research will explore improved conditioning mechanisms - including hierarchical audio encodings, cross-modal attention stabilization, and temporally-aware guidance - to achieve fine-grained and persistent audio-video alignment.

(B) Fine-Grained Motion Control

This stage focuses on motion fidelity and motion controllability. Current models tend to produce coarse or oversmoothed dynamics, with limited adherence to specified trajectories or subtle gestures. The work will analyze:
* how motion representations are learned internally,
* how attention drift influences the degradation of fine-scale dynamics,
* where motion prediction failures propagate over time.

To address these issues, the thesis will explore several strategies:
* motion-conditioned latent representations,
* differential motion-field guidance,
* keyframe-to-in-between propagation mechanisms,
* physics-informed or kinematic consistency losses.

These techniques aim to allow creators to specify detailed motion constraints while preserving global visual realism.

(C) Long-Video Generation and Temporal Consistency

A central challenge is generating videos far beyond the typical 2-10 second window. Long sequences expose weaknesses in memory, context propagation, and semantic stability.

This research will develop new methodologies for:
* maintaining global scene coherence across hundreds or thousands of frames,
* preventing temporal drift and identity switching,
* supporting long-range narrative structure with sustained physical and stylistic consistency.

Investigated approaches may include:
* memory-augmented diffusion processes,
* hierarchical temporal decomposition,
* recurrent generative modules,
* compressed global-context representations.

Evaluation metrics for long-range temporal fidelity will also be proposed, focusing on continuity, identity preservation, and stability across extended horizons.

(D) Computational and Scaling Challenges

Finally, the thesis will address computational aspects limiting current generative video models. Long-context video generation scales quadratically or worse with space-time resolution, creating extreme GPU memory and inference-time demands.

This work will explore:
* sparse and low-rank attention mechanisms for spatiotemporal data,
* mixed-resolution diffusion schedules,
* temporal chunking with cross-segment consistency constraints,
* model-parallel and pipeline-efficient variants of video diffusion transformers.

A particular emphasis will be placed on understanding the trade-off between computational savings and degradation in motion fidelity or temporal coherence - and on designing architectures that optimize both.

Together, these contributions will advance the state of controllable, high-fidelity generative video models and support safer, more accessible, and more reliable deployment in real-world settings.

Code d'emploi : Producteur Audiovisuel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Réalisateurs et Producteurs

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Intelligence Artificielle, Vision par Ordinateur, Encodages, Machine Learning, Large Language Models, Algorithmes, Diagnostique des Causes de Défaillance, Contrôle de Mouvement, Sciences Physiques, Conception et Réalisation en Robotique, Transformateurs (Électrique), Storytelling, Métrique

Courriel : stephane.lathuiliere@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Carrossier peintre H/F

  • 28 novembre 2025
  • DOUMEN SAS
  • Saint-Loubès
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Carrossier H/F pour effectuer des travaux de carrosserie et de peinture sur les véhicules poids lourds de notre site de ST LOUBES (33).

Vos missions seront les suivantes :
* Etablir un diagnostique précis et fiable en fonction des problématiques rencontrées
* Remise en forme et ajustement des éléments de carrosserie
* Préparation des surfaces et application des peintures
* Respecter la règlementation, les méthodes de travail et les procédures de sécurité

Code d'emploi : Peintre Carrosserie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Peintres

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Motivation Personnelle, Travaux de Peinture, Gestion de la Qualité, Carrosserie Automobile, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0556388666

Type d'annonceur : Employeur direct

Mécanicien PL - H/F

  • 28 novembre 2025
  • DOUMEN SAS
  • Saint-Loubès
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DESCRIPTION :

* Pratiquer des contrôles préventifs
* Recherche de diagnostic électronique
* Assurer les réparations mécaniques ou électroniques
* Intervenir sur des organes de la chaine cinématique (moteur boite pont)
* Effectuer la maintenance des véhicules
* Respecter scrupuleusement les procédures et consignes de sécurité
* Participer à l'entretien de l'atelier

Code d'emploi : Mécanicien Utilitaires/Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Mécaniciens Voitures et Véhicules Utilitaires

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Mécanique Poids Lourds

Téléphone : 0556388666

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) de maintenance F/H

  • 28 novembre 2025
  • TIP Group
  • Montagnat
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DESCRIPTION :

Rattaché au Responsable Maintenance, vous aurez pour mission principale d'assurer l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation des équipements et machines, dans le respect des règles de sécurité et de la réglementation en vigueur.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :
* Organiser les interventions de maintenance.
* Réaliser la maintenance préventive et curative des équipements.
* Assurer le contrôle, le suivi et la fiabilité des machines, systèmes et pièces techniques.
* Participer activement aux actions d'amélioration continue liées à la maintenance.

Vous exercez en salle blanche donc : pas de bijoux (sauf alliance lisse), pas de partie pileuse découverte (porter un pantalon ou legging avec chaussettes), pas de vêtements en laine, jean troué, pas de maquillage, ni faux-cils ou fond de teint, pas de vernis à ongle ni faux ongles.

Horaires de travail d'équipes 2x8, du lundi au vendredi.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Faux Ongles, Systèmes Automatisés, Travail en Salle Blanche, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Amélioration de la Performance, Bien-Etre et Soins Esthetiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent de propreté H/F

  • 28 novembre 2025
  • NICOLLIN SAS
  • Rouen
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DESCRIPTION :

Pour l'un de nos clients situé à Rouen (76), nous recherchons un(e) agent(e) d'entretien. Vous intervenez sur site afin de garantir l'hygiène et la propreté des lieux :
* Nettoyage des sols, espaces communs et sanitaires
* Remplacement des consommables (papier, savon, etc.)
* Dépoussiérage des surfaces
* Vidage des corbeilles
* Désinfection des locaux selon les normes en vigueur
* Entretien du matériel de nettoyage
* Application rigoureuse des règles d'hygiène et de sécurité

Code d'emploi : Agent d'Entretien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Locaux

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Opérations de Stérilisation, Application des Normes d'Hygiène, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Sols, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant Administratif et SAV F/H

  • 28 novembre 2025
  • LC THERMIC
  • Frépillon
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DESCRIPTION :

Répondre au téléphone et assurer l'accueil des visiteurs, fournisseurs et clients

- Planification des interventions des techniciens SAV

- Réaliser des devis, des bons de commande et des factures

- Gestion du courrier

- Classer et archiver les documents

- Gestion des véhicules (contraventions)

- Participer aux groupes de travail et établir les comptes rendus de séance (CRS)

Code d'emploi : Employé Service Après-ventes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Ms Outlook, Compétences Interpersonnelles, Politesse, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, SAV (Service après Vente), Respect de la Confidentialité

Type d'annonceur : Employeur direct

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