Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrutent. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes. Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

La Direction Régionale Auvergne Rhône Alpes, accompagne ses clients du secteur tertiaire, habitat, collectivité et industrie dans leurs projets d'exploitation et de maintenance de leurs équipements techniques de génie thermique et climatique.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Apprenti Technicien méthodes H/F dont la mission principale sera d’intégrer l’agence Rhône Ain Loire Drôme Ardèche basée à Saint-Priest afin de réaliser des missions relatives aux équipements techniques de génie thermique et climatique. 

Notre Responsable Technique d’Exploitation et son équipe vous attendent !

En intégrant la Team Idex, vous serez formé aux missions suivantes : 

• Identifier, mettre en œuvre et suivre l'impact des Actions d'Améliorations de la Performance Énergétique (APE).

• Piloter à distance la gestion technique centralisée (GTC).

• Configurer les sondes de température et analyser les mesures pour suivre l'impact des APE sur le confort des occupants.

• Administrer les plateformes digitales utilisées dans le cadre de l'exploitation.

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex : 

Vous êtes/avez :

• En préparation d'un BTS énergétique, thermique ou équivalent,

• Doté de capacités de communication,

• Une bonne maîtrise des outils informatiques.

• Des connaissances techniques en CVC sont un plus

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Prime de vacances

• Tickets restaurant

• Formation continue et opportunités de développement professionnel (accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

TES MISSIONS ET CHALLENGES

En véritable intrapreneur, tu es à la fois le moteur du développement commercial et le futur pilier managérial de l’antenne.

Tu es responsable de ton secteur et tu participes directement à la création et à la pérennisation d’une implantation locale CLF SATREM.

Rattaché(e) directement à l’agence Est, tu es le garant non seulement de la croissance commerciale mais aussi de la construction progressive d’une structure qui, à terme, pourra accueillir une équipe et des moyens dédiés (recrutements, locaux, organisation). Ton rôle va donc bien au-delà du commerce : tu poses les bases d’un futur centre de profit et d’une implantation solide sur les départements du 21-71-39.

Développement commercial :

• Prospecter de nouveaux clients (industriels, entreprises générales du bâtiment, promoteurs, collectivités, etc.)

• Assurer la promotion de nos solutions et services de protection incendie sur ton secteur

• Détecter et qualifier les opportunités, négocier et conclure les affaires

• Gestion opérationnelle :

  • Piloter ton activité en autonomie, de la détection du besoin à la signature du contrat

  • Coordonner les premiers chantiers en lien avec les agences régionales et les sous-traitants

  • Veiller au suivi administratif et financier de tes affaires (tableaux de bord, marges, encours)

• Développement stratégique :

  • Définir la stratégie commerciale locale en accord avec la direction

  • Être l’ambassadeur de CLF SATREM dans ta région et développer le réseau de partenaires

  • Poser les bases pour une future implantation structurée et durable (constitution d’équipe, gestion des ressources, organisation opérationnelle)

  • Préparer le développement de ton antenne en devenant à terme le manager d’une équipe locale (recrutement, formation, management opérationnel.

ET SI C’ÉTAIT TOI ?

Diplôme Bac +5 (École d’Ingénieur, de Commerce, ou équivalent par évolution interne).

Connaissance approfondie du secteur de l’incendie (incendie, CVC, fluides…).

Bonnes compétences sur les outils bureautiques (Pack Office) et ERP.

Tu devras être mobile sur les départements 21-71-39 .

Tu es reconnu(e) pour :

• Ton autonomie et ton esprit d’initiative

• Ton dynamisme et ta fibre commerciale

• Ta rigueur et ta capacité à concrétiser des projets de A à Z

Ce poste est fait pour toi si tu souhaites relever le challenge de développer un secteur en partant d’une feuille blanche.

NOS AVANTAGES

·         Mutuelle prise en charge à 62 % par l’employeur

·         CSE

·         Intéressement, Participation

·         RTT

·         Titres restaurant

·         Véhicule de fonction

POURQUOI REJOINDRE CLF SATREM ?

En venant travailler chez CLF Satrem, tu trouveras :

·         Une entreprise dynamique et en pleine croissance

·         Un management de proximité

·         De nombreuses possibilités d’évolution et de mobilité

·         Et de super équipes garantissant une ambiance de travail conviviale.

PARCE QUE MIEUX VAUT PRÉVENIR QUE RECONSTRUIRE

Chez CLF SATREM, nous ne faisons pas que combattre les flammes : nous les devançons ! Protéger des vies, des activités et des bâtiments avec expertise et détermination, c'est notre mission !

Depuis 1989, CLF SATREM est une référence incontournable de la protection incendie active en France.

Nous concevons, installons et entretenons des systèmes de protection incendie sur mesure, conformes aux normes les plus exigeantes (sprinklers, RIA, réseaux extérieurs, risques spéciaux…).

300 « Happy Satrémiens » répartis sur nos 15 sites en France, œuvrent au quotidien sur le terrain pour répondre aux besoins de tous nos partenaires.

Notre point commun ? Une volonté sans faille de garantir la sécurité !

Dans un secteur en constante évolution, nous visons l’Excellence au quotidien.

Ancrée dans la culture satrémienne, notre approche repose sur l’innovation, la bienveillance et l’esprit d’initiative.

Chez CLF SATREM, chacun a sa place et peut évoluer dans un environnement où l’épanouissement professionnel est une priorité.

Rejoignez une entreprise où le savoir-faire, l’engagement et l’innovation font la différence !

LOCALITÉ :

Jardin

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de ses activités, la société GEOSONIC recrute un(e) Responsable Travaux Confirmé(e) à Jardin (38).

Rattaché(e) à la Direction, vous êtes garant de la performance globale des chantiers de forage.

En tant que Responsable Travaux Pôle Forage, vos principales missions sont les suivantes :

• Gestion et optimisation des moyens humains, matériels et financiers
• Piloter et coordonner l’ensemble des activités de forage
• Être garant de la parfaite exécution des travaux conformément aux procédures, et méthodes d’exécutions et QHSSE en vigueur
• Encadrer vos équipes (15 à 20 personnes) avec une présence terrain forte
• Organiser, anticiper et résoudre les problématiques chantiers
• Assurer la relation client
• Faire appliquer les règles Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement, Q3SE
• Assurer le pilotage budgétaire et reporting des opérations

Issu(e) d’une formation Bac +2 à Bac +5, vous disposez d’un BTS/DUT (type Génie Civil, TP, Génie Mécanique ou Bâtiment), d’une Licence Professionnelle spécialisée ou d’un diplôme en Ecole d’Ingénieur.

Vous disposez d’au moins 10 ans d’expériences dans des fonctions similaires.

Votre expérience significative en conduite de travaux de forage vous a permis d’évoluer vers un rôle de Conducteur de Travaux / Responsable Investigations.

Vous maîtrisez les techniques de forage ainsi que les techniques en Sonic (fortement appréciées).

Doté(e) d’un bon relationnel et d’un leadership naturel, vous avez le sens des responsabilités.

Expérimenté dans la gestion de priorité et des urgences terrain, vous avez une forte capacité d’organisation et une forte culture sécurité.

Rémunération attractive + Véhicule de fonction + 13 mois + primes

Forfait cadre

Convention TP

ABO GROUP France est un bureau d’étude spécialiste dans l’ingénierie des sols et du sous-sol en plein développement.  Nous sommes présents sur les marchés France, Pays Bas et Belgique avec plus de 800 collaborateurs.

Notre mission est de contribuer au développement d’un cadre de vie durable en apportant des solutions Techniques et Environnementales avec le soutien d’experts multidisciplinaires   pour mieux construire le monde de demain.

Vous êtes à la recherche d’un défi professionnel ? Venez rejoindre GéoSonic (filiale de ABO-Group France), leader dans la méthode Sonic dans la réalisation de forage de haute qualité pour l’environnement, l’exploration minière, les carrières, le nucléaire, la géotechnique, la construction et les travaux spéciaux.

Doté d’un équipement unique et expert en méthodes de carottage (conventionnel, à câble, destructif au rotary, marteau fond de trou…), nous sommes devenus l’acteur principal du forage sonique et du forage profond et complexe. Une expertise qui nous permet d’intervenir sur tout le territoire national et à l’étranger.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

L’objectif du responsable d’activité est de piloter et de coordonner, à l’échelle nationale, le développement technique et commercial de notre activité de maitrise d'œuvre en s’appuyant sur les forces de l’entreprise et du groupe setec.

Le périmètre technique du poste comprend l’ensemble des infrastructures liées aux différents domaines de l’hydraulique urbaine :

• réseau d’eau potable,

• réseau d’assainissement (eaux usées et eaux pluviales),

• bassins d’orage / réservoirs,

• stations de pompages,

pour les activités de maîtrise d’œuvre au sens large : études de faisabilité, MOE, AMO de conception réalisation.

Une partie importante du poste inclut de la direction de projets stratégiques et de la direction de contrats cadres, dans le domaine de l’hydraulique urbaine.

D'autre part, une composante "animation métier" est attendue aussi bien en interne qu'en externe :

• Animer le collège interne des maîtres d’œuvres en hydraulique urbaine une instance setec hydratec qui, chaque trimestre, réunit les responsables régionaux de l’activité dans le but de piloter un certain nombre de chantiers d’amélioration continue :

  • le partage de retours d’expérience et des bonnes pratiques,

  • l'amélioration des documents types,

  • la mise à jour des fiches / tableaux de référence avec certificats de capacité,

  • l’expérimentation ou l’abandon d’outils numérique spécifiques,

  • le recrutement de certains profils experts mutualisables (en lien avec les responsables de groupe),

  • les parcours de formation continue (en lien avec l’équipe RH), choix des formations (thèmes, organismes), …

•  Faire rayonner l’image de setec hydratec “maître d’œuvre” au sein de notre écosystème professionnel.  

  • Assurer une présence active de setec hydratec dans des organisations interprofessionnelles (ASTEE, FSTT France Sans Tranchée Technologies), participer à des groupes de travail, …)

  • Participer activement, en lien avec notre chargée de communication, à notre visibilité dans les évènements et réseaux professionnels (congrès de l’ASTEE, Pollutec, CGLE, LinkedIn, …)

Enfin, le périmètre commercial correspond à celui du périmètre technique auquel on ajoute celui du traitement de l’eau : stations d’épuration des eaux usées & usines de production d’eau potable. Pour ce périmètre, la fonction inclut les missions suivantes :

• dynamiser et coordonner l’action commerciale, au niveau national,

• se rendre disponible pour aider les responsables régionaux à piloter des offres, atypiques et à mener des actions commerciales prospectives auprès de grands maîtres d’ouvrages ,

• coordonner les relations avec nos grands partenaires au niveau national,

• piloter la relation avec les autres filiales spécialisées du groupe setec (ALS, SEE, TERRASOL, INTER, TPI, …).

Pour sa composante « développement » et « animation », le poste est directement rattaché à la direction générale de setec hydratec. Pour sa composante « direction de projet », le poste est rattaché au groupe MOE hydraulique urbaine à Paris.

Les autres interlocuteurs privilégiés seront le responsable du groupe traitement de l’eau à Paris, la responsable de l’activité “Gestion durable des eaux pluviales urbaines” à Paris, les responsables d’agence et/ou de groupes en région ainsi que la chargée de communication.

Vous disposez de 10 ans d’expérience minimum en maîtrise d'œuvre hydraulique urbaine (traitement de l'eau, assainissement, eau potable...) acquise dans un environnement réglementaire français. Vous connaissez parfaitement les enjeux techniques et êtes vous-même un(e) spécialiste reconnu(e). Vous avez de réelles qualités relationnelles et organisationnelles et avez développé un réseau professionnel associant les nombreux acteurs publics et privés.

Au-delà de vos compétences techniques, vous avez le sens de l’initiative, une solide capacité d’analyse et de synthèse, un intérêt pour le travail en équipe, ainsi que de bonnes qualités relationnelles pour communiquer et restituer efficacement à l’oral comme à l’écrit.

Le périmètre géographique du poste est la France entière avec un tropisme particulier pour l’Ile-de-France, c’est pourquoi le poste est basé à Paris, au siège de setec hydratec.

Les avantages que nous vous proposons : 

• Contrat à durée indéterminée,

• Rémunération annuelle brute selon profil et expérience du candidat,

• Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, prime de vacances, 

• Accès aux avantages Comité Social et Economique (CSE) : tickets cinéma, abonnement magazines, abonnement loisirs…,

• Une politique "Ingénieurs et Citoyens" : Fondation setec, Forfait Mobilité Durables,

• Mutuelle et prévoyance,

• Une entreprise engagée dans la qualité de vie au travail de ses collaborateurs : association sportive et culturelle setec, crèche d'entreprise, carte déjeuner, charte télétravail,

• RTT, Compte Epargne Temps (CET),

• Des opportunités d'évolution de carrière : politique formation individualisée, accès au Campus setec, mobilité métier et géographique.

 Travailler chez setec hydratec c’est : 

• Intégrer une équipe d’ingénieurs reconnus par leur excellence technique

• S’épanouir en développant des projets stimulants et de grande envergure,

• Être acteur de votre évolution professionnelle et du développement de l’entreprise,

• Avoir une grande autonomie d’action.

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de son service, Florent recherche un Ingénieur HVAC/CVC pour intervenir sur les centrales en construction et le parc nucléaire Français. Voici les missions :

Modéliser thermiquement des bâtiments,

Dimensionner les réseaux HVAC / CVC,

Réaliser des schémas de cheminement,

Rédiger les notes d'analyse et les dossiers afférents,

Analyser la tenue des équipements.

Issu d'une formation d'Ingénieur universitaire ou d'une école d'ingénieur avec une coloration thermique, climatique et aéraulique.

Vous avez minimum 5 ans d'expérience.

Connaissance des outils ThBat et MacroBat nécessaire.

Niveau B2 en Anglais attendu.

Capacité d'analyse et de synthèse font parties de vos atouts !

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.  

Présent dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie, Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d’électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l’électrification des usages, à travers l’hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l’industrie.

LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

Plus de 140 collaborateurs au sein de l’activité Environnement & Biodiversité de SCE œuvrent à intégrer la prise en compte de l’environnement depuis l’élaboration des stratégies d’aménagement des territoires jusqu’à la réalisation des projets.

Aujourd’hui bonne nouvelle : c’est notre agence parisienne, qui cherche son nouveau talent !

Dans une agence à taille humaine (60 collaborateurs), au sein du Pôle Environnement (16 collaborateurs) vous serez amené à travailler sur des projets variés : projets d’aménagement urbain, confortement de projets de transport, aménagements portuaires/aéroportuaires, équipements, projets d’énergies renouvelables, restauration de milieux naturels, nature en ville, etc…

Sous la responsabilité du Directeur de Région, vous aurez pour mission :

-        D’accompagner techniquement vos collègues dans le cadre d’études complexes et de piloter des études techniques et réglementaires (étude d’impact, dossier loi sur l’eau, enquêtes publiques, volet environnemental PLU…) sur l’ensemble du périmètre régional (Ile de France et Nord), afin de les mener à bien dans les meilleures conditions (délais, coûts, qualité, satisfaction client) en coordination avec les autres expertises disponibles en interne (air, bruit, écologie, infra, VRD, Paysage…) ;

-        De réaliser des offres commerciales intégrées, en assurant la mobilisation des partenaires nécessaires et aux côtés d’équipes pluridisciplinaires (urbanisme, paysage, aménagement, transports, hydrologie et assainissement…) ;

-        Manager votre équipe de près de 16  collaborateur·ices, animer la vie d’équipe, coordonner et organiser la répartition des missions

-        Assurer le contrôle qualité des projets (participation aux revues d’offres stratégiques, suivi des projets et validation des livrables

-        Gérer et piloter en propre des projets et des contrats structurants pour l’équipe et pour l’agence, en assurant à la fois une partie de la production des études et le suivi de la relation client

-        Participer au développement du pôle, en répondant à des appels d’offres pouvant mobiliser des partenariats externes ou des équipes internes pluridisciplinaires 

-        Le développement passera également par la fidélisation de vos clients stratégiques et la relation de confiance que vous saurez instaurer à leurs côtés.

-        Gérer votre budget : Par la coordination des plannings et plans de charge, le suivi des projets, vous vous assurerez de la bonne rentabilité de l’activité de votre équipe en cohérence avec le budget défini ensemble,

-        Cultiver votre propre expertise via la réalisation de contributions techniques, et du pilotage de projets et d’études techniques et réglementaires (étude d’impact, dossier loi sur l’eau, enquêtes publiques, volet environnemental PLU…) sur l’ensemble du périmètre régional (Ile de France et Nord)

Vous pourrez vous appuyer sur les compétences des différentes activités de SCE, présentes à l’agence ou dans d’autres équipes,  pour développer 

Pour faire de cette collaboration un succès, il vous faudra :

Disposer d’aptitudes pour le management complétées par des compétences techniques, de plus de 10 ans, acquise en bureau d’études, vous aurez développé vos connaissances et vos compétences en réalisation de dossiers règlementaires environnementaux.

Votre future équipe appréciera vos capacités d’écoute, votre sens de l’organisation, votre état d’esprit positif et constructif.

Vous avez une bonne connaissance des jeux d’acteurs associés à vos compétences techniques.

Enfin, vous souhaitez composer en approche globale pluridisciplinaire pour un aménagement plus durable et vous possédez une réelle motivation pour vous investir dans une entreprise tournée vers l’action environnementale et sociétale.

Poste ouvert, à compétences égales, à tou·te·s les candidat·e·s. Notre processus de sélection et de recrutement se veut inclusif et promeut la diversité.

À propos de SCE

Chez SCE, près de 600 collaborateurs et collaboratrices travaillent chaque jour, partout en France, sur des projets qui transforment concrètement les territoires.

Notre objectif : intégrer pleinement les enjeux environnementaux et sociétaux dans les projets d’aménagement.

Nous faisons dialoguer quatre expertises complémentaires :

• Environnement

• Eau & assainissement

• Urbanisme et paysage

• Ingénierie des infrastructures

Cette approche nous permet d’aborder les projets dans toute leur complexité, en croisant les regards dès le départ.

SCE fait partie du groupe indépendant Keran, entreprise à mission réunissant 7 sociétés engagées pour un aménagement durable des territoires, au service des populations et du vivant.

Ensemble, nous agissons pour la décarbonation des projets d’aménagement, la préservation de la biodiversité et la gestion durable des ressources naturelles.

Pourquoi nous rejoindre ?

 Travailler sur des projets à impact réel

Vous intervenez sur des projets où les enjeux environnementaux sont structurants. Vous contribuez à des décisions ayant un effet direct sur les territoires et leurs usages.

 Un environnement de travail engagé et collaboratif

Dès votre arrivée, vous êtes rapidement responsabilisé·e. Vous pouvez vous appuyer sur des expertises variées en interne : hydrologues, écologues, urbanistes, ingénieurs… qui collaborent au quotidien.

Un parrain ou une marraine vous accompagne à votre arrivée avec des points réguliers pour faciliter votre intégration.

Engagés en faveur de la RSE, nous soutenons aussi le mécénat de compétences.

 Des perspectives d’évolution réelles

Formations, École interne KERAN, mobilité interne, développement de l’expertise et innovation (conférences internes, crédit temps innovation…), mentorat féminin.

 Un équilibre vie pro / vie perso favorisé

Organisation flexible, télétravail (jusqu’à 2 jours/semaine selon le poste), environ 10 jours de RTT, temps partiel choisi.

 Des avantages concrets

Intéressement & participation, prime annuelle, prime vacances d’environ 400€ bruts, titres restaurant de 9€ (60% pris en charge), mobilité douce (indemnité de 400€ nets), prise en charge de 70% de la location de vélo, actionnariat d’entreprise, CSE.

 Qualité de vie au travail

Selon les sites, vous pouvez participer à des initiatives proposées par les équipes : sport, chant, moments conviviaux… Certains bureaux disposent aussi d’un restaurant d’entreprise.

Notre processus de recrutement

Nous avons fait le choix d’un processus simple, avec un maximum de 3 étapes :

1. Un premier échange téléphonique avec un·e chargé·e de recrutement
   Pour comprendre votre projet et valider l’adéquation avec le poste.
2. Un entretien avec un manager et/ou un référent métier
   Pour entrer dans le concret : missions, méthodes de travail, attentes.
3. Un entretien RH
   Pour échanger plus en détail sur votre parcours, vos motivations et vos perspectives chez nous.

 Nous nous engageons à vous faire un retour rapide après chaque étape.

LOCALITÉ :

Ouarville

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

MISSION

Rejoignez notre usine d’UVEA et devenez acteur de la valorisation des déchets !

Implantée en Eure-et-Loir (28), notre usine UVEA, c’est :

• Une équipe engagée de 30 collaborateurs,
• Une capacité de traitement de 67 500 tonnes de déchets par an,
• Un acteur clé de l’économie circulaire sur le territoire,
• Une contribution concrète à la valorisation énergétique des déchets.

Nous recherchons un Chef d’équipe exploitation (H/F), véritable bras droit du Responsable d’Exploitation avec une forte présence terrain, de solides compétences techniques et la capacité d’encadrer les équipes de conduite au quotidien

Les compétences n'ont pas de genre et peuvent être développées par tous : ce poste est adapté aux femmes et aux hommes.

A ce titre, vous aurez comme principales missions :

- Accompagnement du responsable d'exploitation dans l'encadrement de 5 équipes de conduite en quart 

- Garantir la conduite optimale et la performance énergétique des installations avec interventions sur le terrain (incinération, mâchefers, DASRI, traitement de l’eau, …) 

- Assurer la coordination avec le service maintenance pour garantir le bon fonctionnement des installations

- Remplacement ponctuel du responsable d'exploitation

- Assurer l'astreinte, les interventions d'urgence et/ou spécifiques si nécessaire ;

- Appliquer les règlements, procédures et consignes d’exploitation, maintenance, sécurité, environnement.

PROFIL

Et vous ?

-Formation supérieure technique (maintenance, système industriel, pilote de procédés, ATI...)

-Expérience opérationnelle en conduite d'installation

-Encadrement d'équipe/leadership

-Bonnes connaissances techniques (électrotechnique, mécanique)

-Maitrise de l’outils informatique (GMAO)

-Autonomie, esprit d'analyse et rigueur

 Prêt à relever le défi ?

Postulez dès maintenant et construisons ensemble un avenir plus responsable !

#Plus qu’un métier, choisissez l’environnement 
#Creating Cycles. For Life. 

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

Le collaborateur dispose d’une expertise professionnelle dans le domaine du développement logiciel et des technologies automobiles et plus particulièrement en développement logiciel en mode Agile.
 

Les livrables attendus sont :

• Contribuer à la réalisation et à la profitabilité des projets véhicule de la marque ALPINE en pilotant la convergence Projet par le suivi des livrables métiers attendus au jalonnement projet et en réalisant la synthèse QCDP* Projet sur le périmètre software embarqué de l’ensemble des véhicules ALPINE
• En garantissant la validité et la cohérence des logiciels embarqués nécessaires à leur réalisation
• Dans le respect du TEI, de la réglementation technique des différents pays de commercialisation, de l’obligation légale de Sécurité Générale du Produit et des règles métier
• En mettant en place sur son périmètre l’animation nécessaire au suivi des livrables métiers logiciels embarqués, systèmes, Innovations, homologations permettant l’atteinte des attendus aux jalons projet et la bonne gestion des risques projet en construisant la synthèse QCDP 
• En veillant au bon respect des objectifs fixés au cadrage Projet et, en cas d’impact QCDP, les dossiers d’arbitrage le cas échéant dans le cadre du processus de suivi du TE en assurant les interfaces Projet / Métier dans le cadre du pilotage des entrées et sorties d’activités Projet et des chiffrages TEI associés en animant et pilotant les équipes, qui lui sont rattachées fonctionnellement présentes dans les services métier pour l’atteinte du QCDP 
• Trouver des techniques de gestion efficace des demandes produits, de leur traduction en exigences système puis en solution logiciels embarqués
• Développement d'outils de synthèse et de suivi pour assister les IST SW et EE ainsi que le responsable des activités Systèmes dans leurs animations de convergences

• Un bon niveau en langue anglaise pour permettre la rédaction, la compréhension de documents et la participation ou animation de réunions en anglais.
• La connaissance des processus de développement automobile, planning, fonctionnement projet, plans de validation, management transversal, analyse/synthèse, reporting, ...
• La maitrise de l’outil Jira

SOCASS est une société d'ingénierie qui se distingue par sa taille humaine et qui est régie par de profondes valeurs sociales. Depuis 2007, nous accompagnons nos partenaires dans la réalisation de leur projet grâce à notre savoir-faire et notre expertise technique.

Nous entretenons une relation de proximité et de confiance avec l’ensemble de nos équipes. Nous rejoindre, c’est faire partie d’une entreprise dynamique capable de vous accompagner dans votre évolution professionnelle.

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Rattaché(e) au Chef d'équipe Multitechnique de l'agence de Marseille, vos missions sont les suivantes :

Maintenance Préventive
- Effectuer les révisions régulières des installations de chauffage
- Contrôler les chaudières (gaz, fioul, électriques, biomasse)
- Vérifier les circuits de distribution (tuyauteries, radiateurs)
- Tester les systèmes de sécurité et régulation thermique
- Nettoyer les brûleurs et échangeurs thermiques
- Contrôler la pression et la température du système
- Effectuer les ramonages et détartrage

Dépannage et Réparation
- Diagnostiquer les pannes de chauffage
- Réparer ou remplacer les composants défectueux (thermostat, vanne, pompe)
- Intervenir sur les fuites d'eau et problèmes de circulation
- Rétablir le fonctionnement optimal des systèmes
- Gérer les urgences et dépannages prioritaires (hiver notamment)
- Dépannage des radiateurs et tuyauteries

Installation et Mise en Service
- Installer de nouveaux systèmes de chauffage
- Effectuer les mises en service et réglages
- Tester les performances énergétiques
- Mettre en place les systèmes de régulation
- Former les clients à l'utilisation et maintenance basique

Interventions Spécialisées
- Chaudières gaz condensation
- Chaudières fioul
- Pompes à chaleur (PAC air-air, air-eau, géothermie)
- Radiateurs et planchers chauffants
- Systèmes solaires thermiques
- Chauffage électrique
- Systèmes de production d'eau chaude sanitaire (ECS)
- Systèmes hybrides (gaz + PAC)
  

Vous êtes issu(e) d'une formation dans le domaine du CVC ou de la maintenance énergétique : Bac Pro TMSEC (Technicien de Maintenance des Systèmes Énergétiques et Climatiques) ou BTS FEE (Fluides Énergie Environnement), ou équivalent.

Vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 ans minimum sur un poste similaire en exploitation/maintenance d'installations de chauffage

Vous maîtrisez l'exploitation de chaufferies gaz et fioul, le réglage de brûleurs et les systèmes hydrauliques associés
Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (rapports d'intervention, outils de suivi, messagerie)

Le Permis B est obligatoire dans le cadre de vos déplacements quotidiens sur les sites clients

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance.

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Nous recherchons un(e) Juriste Droit Social pour un stage de 6 mois à partir de Janvier 2027, qui rejoindra la Direction des Ressources Humaines, au sein du service des Relations sociales, basé à Puteaux - La Défense.

Au sein du service des Relations sociales, tu seras chargé(e) d’assurer une mission de conseil en matière de législation du travail et de gestion sociale auprès des différents acteurs de l’entreprise. Tu prendras également part au dialogue social en aidant la Directrice des Ressources Humaines et la Responsable des relations sociales à préparer les réunions de négociations avec les délégués syndicaux ainsi que les réunions avec le Comité Social et Économique (CSE). 

Tes principales missions :

• Conseil et accompagnement : 
  • Conseil les différents acteurs (Responsables ressources humaines, managers, collaborateurs) en matière de droit social
  • Apporter son appui dans la gestion des contentieux (individuels ou collectifs)
• En relations individuelles : 
  • Suivre les différentes évolutions en matière de droit social
  • Préparer des veilles juridiques sur des sujets d’actualité
  • Effectuer des recherches juridiques et rédiger des analyses juridiques
• En relations collectives : 
  • Aider à la préparation et à l’organisation des réunions avec le CSE
  • Aider à la préparation et à l’organisation des réunions de négociation

Dans notre entreprise, travailler dans le respect de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable.

Tu es le/la candidat(e) idéal(e) si :

• Tu prépares un diplôme Bac+5 en Ressources Humaines et/ou Droit social.
• Tu sais utiliser les outils bureautiques (environnement Google), tu maîtrises les bases de données juridiques.
• Tu aimes ou tu apprécies les nouveaux défis, tu es curieux(se), tu as un bon relationnel et un sens de l’organisation.
• Tu es attiré(e) par les activités contribuant au développement durable.

L’alternance fait partie de l’ADN de Veolia : nous avons à cœur d’accompagner les alternants dans leur formation et leur accomplissement professionnel. 

Nous rejoindre, c’est l’opportunité de :

• Te former aux métiers du futur et acquérir les compétences stratégiques de demain, 
• Rejoindre une communauté de 178.000 Ressourceurs, parmi lesquels ton/ta futur(e) tuteur(trice) qui saura transmettre ses connaissances avec passion,
• Contribuer à des projets participatifs impliquant les collaborateurs 
• Intégrer une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients

Prêt(e) à relever le défi ? Postule pour choisir ton métier d’avenir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et l’insertion en accordant la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Buchelay

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau.

L'activité Eau de Veolia Région IDF, recherche pour son Territoire Yvelines un(e) technicien(ne) réseau pour travailler sur les réseaux et les postes de relèvement.

Placé(e) sous l’autorité du Manager du Service Local Assainissement et d’un responsable d’équipe, il/elle sera amené(e) à intervenir sur l'ensemble des installations et devra monter l’astreinte .

Surveillance et exploitation :

• Surveiller les réseaux et ouvrages d'assainissement
• Organiser et déclencher les opérations d'exploitation
• Réaliser des diagnostics et proposer des actions correctives
• Manœuvrer les équipements du réseau d'eaux usées
• Concevoir le programme annuel curage/ITV sur l'ensemble du périmètre

Gestion de l'information :

• Renseigner les supports d'enregistrement et bases de données
• Mettre à jour la documentation technique et les plans
• Participer à l'amélioration du géo-référencement SIG

Coordination et contrôle :

• Gérer les interventions des sous-traitants et tiers
• Respecter et appliquer les consignes de sécurité
• Assurer des rendez-vous terrain avec les clients et les collectivités

Maintenance et amélioration :

• Proposer des modifications et améliorations
• Participer aux renouvellements préventifs et correctifs
• Assurer l'auto-surveillance des installations

Communication :

• Assurer le reporting des interventions réalisées via les outils dédiés
• Informer les clients (travaux, règlements, etc.)

Titulaire d'un BTS Métier de l'eau, ou expérience professionnelle équivalente à ce niveau d'études, il(elle) devra être en mesure d'obtenir une habilitation de type BR/HOV/CATEC/ Travaux en hauteur 

Ce poste requiert des compétences techniques en assainissement, une bonne connaissance des normes de sécurité, des capacités de communication et d'organisation, ainsi qu'une aptitude à travailler de manière autonome et en équipe.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :

• Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
• Véhicule de service
• Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés 
• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
• Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Roquebrune-Cap-Martin

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Au sein d’une équipe de 5 personnes et sous l’autorité du responsable d’équipe, vous assurez les missions principales suivantes:

• Réaliser les tâches d’entretien courant sur les installations

• Diagnostiquer les problèmes, effectuer les réparations et l'entretien des équipements électromécaniques ainsi que des installations de traitement des eaux.

• Aider à améliorer le fonctionnement des installations, notamment dans les domaines électriques et de processus.

• Réaliser le prélèvement des échantillons, le suivi métrologique et l’entretien des équipements d'autosurveillance.

• Réaliser des analyses simples de suivi des installations.

• Réaliser le suivi et calibrer les appareils de mesure

• Comprendre le fonctionnement d'une installation électromécanique à partir de son schéma.

• Mettre à jour la documentation technique et les enregistrements liés aux interventions.

• Faire un reporting régulier au Responsable d'Équipe et signaler rapidement tout problème.

• Assurer les procédures de sécurité et de consignation dans les domaines électriques, hydrauliques et chimiques.

• Gérer la livraison de produits chimiques

• POSTE SOUMIS A ASTREINTE

Formation initiale souhaitée: BTS dans le domaine de la maintenance (électrotechnique, maintenance industrielle), une connaissance confirmée dans les domaines de l’électricité et de la mécanique industrielle est appréciée.

Présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. L’activité Eau de Veolia en France accompagne les collectivités et les industriels dans la gestion des services d’eau, de dépollution et de valorisation des eaux usées. Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement au plus près des territoires.

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 

• Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international

• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle

• Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez 

Une politique de rémunération complète et attractive : 

• Une rémunération attractive sur 13,5 mois et des primes diverses 

• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans 

• Une astreinte rémunérée 

• des tickets restaurants

• Une prime d’eau 

• Un intéressement et une participation 

• Un plan d’épargne entreprise avantageux 

• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 

Notre engagement en faveur de l’équilibre “vie professionnelle / vie privée” de nos collaborateurs : 

• 36 jours de congés annuels

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Maurice

DESCRIPTION :

Vous recherchez une expérience porteuse de sens dans une entreprise qui se veut être utile au plus grand nombre en traitant comme un tout indissociable les enjeux sociaux, environnementaux et économiques et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ?

Rejoignez Veolia ! 

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Water Tech, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein du siège social de Water Tech, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. 

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Au sein de l'équipe Procurement Operational Excellence, et en collaboration avec les Directions du Siège et les Business Units WATER TECH, nous recherchons un.e Alternant.e en Achats & Data Analyst dont les missions seront les suivantes :

• Participer à l'élaboration des reportings et KPIs (indicateurs) Achats
• Assurer un contrôle de gestion strict et robuste permettant d’établir les stratégies achats et la valorisation des actions de toute la communauté Achats
• Participer à la mise en place de standards d’analyse des données Achats au sein de la Zone WATER TECH
• Contribuer au pilotage et à l’amélioration continue des outils de gestion des données Achats

Vous êtes en formation Bac+4 minimum en Data Management ou Finance ou Achats ?

Vous connaissez les principes financiers et avez une curiosité pour les outils financiers et de data management ? Vous avez une très bonne maîtrise des tableurs et outils de bureautique (Google Suite de préférence) et avez un intérêt marqué pour l'IA ?

Vous avez de la rigueur ? Vous avez une aisance relationnelle et une bonne communication ?

Vous avez un bon niveau d'anglais (interlocuteurs en France et à l'international) ?

Ce poste est fait pour vous !

Chez Veolia Water Tech, la diversité est une force. Nous nous engageons à offrir un environnement de
travail inclusif, respectueux et équitable pour toutes et tous. Chez Veolia Water Tech, nous valorisons la diversité des profils et des parcours. Ce poste est ouvert à toutes les personnes répondant aux critères mentionnés, sans distinction de genre, d'origine, de handicap ou de tout autre critère.

Ce stage est fait pour vous ? Postulez dès maintenant et contribuez à Ressourcer le monde

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Bouqueval

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Au sein de la Direction des Unités Industrielles (DUI), vous contribuez directement à la performance et à la transformation de nos installations de traitement et de valorisation des déchets. Véritables outils industriels au cœur des territoires, nos unités allient exigence opérationnelle, innovation et engagement environnemental pour produire de l’énergie, valoriser les matières et réduire l’empreinte environnementale. Rejoindre la DUI, c’est participer concrètement à une industrie utile, au service de la transition écologique.

Veolia Recyclage & Valorisation en Île-de-France, c'est deux Pôles d'Écologie Industrielle qui font référence : les Val'Pôles de Claye-Souilly (77) et du Plessis-Gassot (95), aux portes de Paris. Des sites d'exception où l'économie circulaire prend tout son sens, entre performance industrielle et impact environnemental concret.

Et si c'était toi qui rejoignais l'aventure ?

Nous recrutons un(e) Technicien(ne) de Laboratoire en alternance pour intégrer le Val'Pôle de Plessis-Gassot (95). Une opportunité rare de toucher du doigt   littéralement la valorisation des déchets en matériaux de demain. Tu participeras activement à l'analyse et à la caractérisation de produits innovants, destinés à des applications concrètes sur le marché.

Ici, ton alternance ne ressemble à aucune autre : tu apprends, tu expérimentes, tu contribues vraiment. Bienvenue dans une industrie utile, au cœur des enjeux de la transition écologique.

Intégré(e) au pôle Valorisation Matières de la Direction des Unités Industrielles, au sein du laboratoire de Plessis-Gassot (95), tu seras accompagné(e) par un Technicien de laboratoire expérimenté.

Dès ton arrivée, tu plonges dans le vif du sujet avec des missions concrètes et variées :

• Tu vas sur le terrain : Prélèvements de matériaux sur nos sites de Claye-Souilly, Plessis-Gassot, Monthyon et Gouvieux — pas question de rester derrière un bureau !

• Tu analyses et tu caractérises : Granulométrie, humidité, paramètres physico-chimiques… Tu évalues nos matériaux (granulats naturels, matériaux alternatifs, bois) et tu garantis leur conformité réglementaire.

• Tu fabriques : Confection d'éprouvettes en laboratoire selon les normes en vigueur, à partir de matériaux issus directement de notre carrière de Plessis-Gassot.

• Tu donnes du sens à tes données : Tu analyses les résultats, tu caractérises les produits et tu contribues à identifier leurs débouchés commerciaux et leurs applications concrètes sur le terrain.

• Tu travailles en équipe : En lien direct avec les équipes techniques et commerciales, tu es un maillon essentiel de la chaîne de valorisation. Ton avis compte !

Le profil qu'on recherche ? Peut-être toi.

Tu prépares un BUT Génie Civil, un BUT Sciences et Génie des Matériaux ou un BTS dans une filière technique qui te passionne.

Tu as des bases en caractérisation des matériaux et tu es du genre à vouloir comprendre comment les choses fonctionnent vraiment ➤ pas juste en théorie

L'économie circulaire et les enjeux environnementaux, ça te parle et ça t'anime.

Tu es rigoureux(se), curieux(se) et adaptable : dans un environnement industriel qui bouge, tu sais garder le cap et trouver des solutions. Et côté humain, tu es à l'aise pour collaborer avec des profils variés ➤ techniciens, ingénieurs, commerciaux ➤ parce que chez nous, l'intelligence collective, c'est notre moteur

Permis B obligatoire ➤ Des déplacements réguliers sur nos sites sont à prévoir

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre future équipe

Sous la responsabilité de Ha, Pilote Technique, vous rejoignez l’équipe Génie Civil qui relève le défi de notre époque : le projet EPR2 !

Vos missions

• Analyser les besoins des clients en vue de proposer des solutions techniques solides

• Modéliser en 2D / 3D les ouvrages et réaliser les plans de principes GC

• Garantir le respect du référentiel graphique et des règles BIM définis pour le projet

• Contrôler et suivre les livrables d’exécution fournis par les maîtres d’œuvre et entreprises de travaux (terrassement, VRD)

• Réaliser la synthèse des modèles 2D et 3D du chantier et rédiger les notes de synthèse associées

• Contribuer aux missions transverses du bureau d’études (contrôle technique, études de faisabilité, innovation)

• Assurer la qualité, la conformité technique et le respect des délais de vos productions.

Qualifications

• Vous êtes diplômé(e) a minima d’une formation BAC+2
• Vous justifiez d’une expérience pertinente dans le domaine du nucléaire ou d'un grand projet industriel
• La maîtrise des logiciels CAO (Autocad, Covadis, Naviswork, Solibri, SIG) est demandée
• Vous faites preuve d’un esprit analytique, de rigueur, d'autonomie et d’une aisance relationnelle
• Vous disposez d’un niveau opérationnel en anglais

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de switcher à l’énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s’est donc donné pour mission d’accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en management de projet aux technologies digitales.

Présent dans 12 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie.

LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Spécialisé dans la maintenance, le dépannage et les travaux sur équipements sanitaires et thermiques, MUST, filiale du groupe IDEX, intervient dans les logements privés en alliant savoir-faire et proximité. Forts de plus de 600 collaborateurs répartis dans 15 agences, nous opérons principalement sur les secteurs des Hauts de France, de l’ Île de France et de la Région Grand-Est.

Dans le cadre d’un CDD de 6 mois, nous recherchons un Plombier H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance et le dépannage des systèmes sanitaires de nos clients.

Basé à Gennevilliers (92), vous partagerez le quotidien des collaborateurs du service. 

En intégrant  la Team Idex, vos principales missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Diagnostiquer des pannes et remettre en état des installations et équipements sanitaires ainsi que thermiques (maintenance curative),

• Réaliser des travaux de réhabilitation sur sites occupés ou vacants (remplacements de lavabos, meubles sous éviers, baignoires, douches…)

• Réaliser les réparations, remplacer les pièces défectueuses, intervenir sur des dépannages d’urgence (détection de fuites, débouchages manuel léger ou autres urgences),

• Effectuer les mises en service et tests de conformité

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

• Panier repas

• Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire

• Compétences multi appréciées (menuiserie, VMC, électricité)

• Permis de conduire B

• Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

• Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Poste basé à Gennevilliers, avec déplacements sur plusieurs secteurs de l'Île-de-France 

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Fontenay-sous-Bois

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Spécialisée dans la maintenance, le dépannage et les travaux sur équipements sanitaires et thermiques, MUST, filiale du groupe IDEX, intervient dans les logements privés en alliant savoir-faire et proximité. Forte de plus de 600 collaborateurs répartis dans 15 agences, nous opérons principalement sur les secteurs des Hauts de France, de l’Île de France et de la Région Grand-Est.

Dans le cadre d'un CDD de 6 mois, nous recherchons un Technicien d’exploitation multiservice H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance des installations électriques et des équipements sanitaires et thermiques dans les logements privés.

Basé à Fontenay-sous-Bois (94), vous partagerez le quotidien des collaborateurs du service. 

En intégrant  la Team Idex, vos principales missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Electricité : contrôler et diagnostiquer les installations électriques, remplacer l'appareillage, remplacer des luminaires,

• Plomberie : effectuer des petits travaux de plomberie, remplacer des vannes, robinets, mélangeurs, mitigeurs, siphons, dégorgements, débouchage de siphons des équipements sanitaires,

• Menuiserie & serrurerie : réaliser la maintenance des volets roulants, et persiennes (remplacement de manivelles, poignées, sangles, crémones, etc.), remplacer des serrures, poignées de portes et cylindre, rabotage et d'étalonnage de portes, remise en jeu et réglage de portes et fenêtres,

• Assurer la maintenance des équipements dans les  logements et en parties communes chez nos bailleurs.

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

• Panier repas

• Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de l'énergie

• Diplôme en électricité, électrotechnique ou équivalent

• Permis de conduire B

• Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC 

• Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Poste en itinérance sur le secteur de Paris .

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Le Rheu

DESCRIPTION :

Votre mission

« Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! » Nous, c'est SPIE!

Basé à Le Rheu, tu évolueras au sein de l’équipe « activités spécifiques ». Sous la responsabilité de ton tuteur, tu contribueras au suivi des contrats sur les activités CVC, Froid.

A l’issue de ton alternance Chargé(e) d’affaires, tu seras en capacité de :

• Assurer le suivi de contrats (travaux et/ou maintenance)

• Planifier et coordonner les travaux de réfection/amélioration 

• Coordonner la maintenance préventive et curative

• Animer une équipe de techniciens

• Assurer le suivi et l’optimisation énergétique de bâtiments

• Être l’interlocuteur privilégié du client : suivi technique, reporting,

• Coordonner les relations avec les parties prenantes des contrats (fournisseurs, sous-traitants…).

• Identifier les potentiels de développement et être force de proposition auprès des clients (études, chiffrages, travaux)

• Optimiser les processus en lien avec les fonctions support

• Veiller au respect de la politique Qualité, Sécurité, Environnement

Votre profil

•Tu es intéressé par l‘univers de la maintenance,

•Tu aspires à la diversité des missions dans ton métier,

•Tu es structuré.e, organisé.e, rigoureux (se)

•Tu aimes mettre au service des clients tes compétences et ton sens du service

•Tu souhaites préparer une Licence pro Chargé d’affaires en thermique du bâtiment, génie climatique...

Alors rencontrons-nous rapidement!

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Votre mission

« Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! » NOUS C'EST SPIE!

SPIE Facilities assure pour ses clients la maintenance technique de bâtiments tertiaires, industriels et collectivités sur les expertises électriques, Chauffage Ventilation Climatisation, et de facility management.

Encadré (e) par le Responsable QHSE de la Direction d’Activités Ouest Centre, vous intégrerez une équipe de 4 QSE. Vous participez au développement de la politique Qualité Santé Sécurité et Environnement de SPIE Facilities à travers 2 axes principaux et fondateurs :

• Certification MASE (Manuel d’Amélioration Sécurité Entreprise)
• Acculturation des nouveaux managers à la politique QSSE

Dans ce cadre, vous aurez pour principales missions :  

  Soutien au Pilotage et le déploiement de la certification MASE :   

• Préparation des audits (internes, certification), analyse et pilotage des mises en conformité, mise en place d’indicateurs de pilotage, élaboration et suivi des tableaux de bords pertinents.

Reporting, analyse et amélioration continue 

•La mise en place d’outils et d’indicateurs de suivi, l’analyse des non-conformités, la mise en place d’actions (préventives, correctives) dans le cadre de projets en lien avec la politique QSSE.

Animation interne et sensibilisation 

•Concevoir et animer des actions de sensibilisation : causeries, ateliers collaborateurs, supports pédagogiques.

Votre profil

• Intéressé(e) par l’univers techniques, du bâtiment..

• Rigoureux(se), et doté(e ) d’un esprit d’analyse,

• A l’aise avec les bases de données et les outils d’analyse (Excel) 

• Curieux(euse)  et créatif(ve) , tu aimes être force de proposition 

• À l’aise dans les interactions pour évoluer pleinement au sein d’une équipe

• Connaissance de la certification MASE et normes ISO 9001-14001 et 45001 est un plus

• Tu souhaites préparer Bac+ 4/5 en QSE, 

Alors rencontrons-nous rapidement!

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Votre mission

« Nous, quand on est sur nos écrans, ce n’est pas pour jouer aux jeux vidéo. C’est pour contrôler l’efficacité énergétique des bâtiments, et sécuriser le bon fonctionnement des installations! » Nous c'est SPIE!

SPIE Facilities assure pour ses clients la maintenance technique de bâtiments tertiaires, industriels et collectivités sur les expertises électriques, Chauffage Ventilation Climatisation, et de facility management.

Sous la responsabilité de ton tuteur, tu seras en lien avec l’ensemble des membres de l’équipe. Tu interviendras en itinérance sur différents types de sites client, sur le département.

A l’issue de ton alternance Technicien(ne) de Maintenance CVC, tu seras en capacité de :

• Assurer la maintenance d'installations en froid, climatisation et ventilation (groupes froids, centrales de traitement d’air, pompes à chaleurs, …) et en chauffage (Chaudières fioul, gaz ou bois),
• Identifier l’origine des pannes et effectuer les interventions nécessaires,
• Développer de bonnes relations avec client,
• Rédiger sur tablette les rapports d'intervention,
• Remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification,
• Réaliser ou piloter les travaux induits,
• Appliquer et être un relai de la politique Qualité Sécurité, Environnement de SPIE Facilities.

Votre profil

• Tu es intéressé par l‘univers de la maintenance,
• Tu aspires à la diversité des missions dans ton métier,
• Tu es structuré.e, organisé.e, rigoureux (se)
• Tu aimes mettre au service des clients tes compétences et ton sens du servic
• Tu souhaites préparer un BTS MSP SEF, BTS FED Génie Climatique & fluidique…

Alors rencontrons-nous rapidement!