Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

* Analyse de données expérimentales
* Recueillir l'avis et les remarques d'un client
* Techniques de communication orales, écrites et numériques
* Techniques de vente et de promotion
* Traiter les demandes de support technique

DESCRIPTION :

Constater les anomalies sur le site à l'aide des contrôleurs ou des équipes d'exploitation
- Elaborer le cahier des charges (moyens humains, matériels et financiers)
- Après validation, rechercher un exécutant, soit en interne chez notre client, soit par une société extérieure
- Lancer la commande et organiser les visites préalables au chantier
- Organiser le chantier en mettant à disposition les moyens humains et matériels, les pièces et les plans nécessaires à la bonne exécution
- Superviser le chantier afin de s'assurer de sa qualité et de sa sécurité
- Participer aux coordinations pour assurer la bonne collaboration des équipes

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* L'une de nos offres vous intéresse ? Franchissez le cap et postulez !
* C'est parti ! Premier entretien téléphonique avec l'une de nos chargées de recrutement
* On continue ? Deuxième entretien (physique ou visio) avec l'un de nos opérationnels
* Ça se concrétise ? Lancement du processus RH (proposition d'embauche, contrat...)
* Welcome On Board ! Pas de stress, nous te suivrons pendant toute ta période d'intégration

DESCRIPTION :

Développer et améliorer le Planning Directeur et le Plan de Charge.
- Gérer et assurer la montée en compétences des utilisateurs sur les outils de planification
- Établir et mettre à jour le Planning Directeur des Études (PDE) ainsi que les plannings des projets et des études/travaux.
- Veiller à la cohérence des Plans de production et de charge.
- Contribuer aux remontées trimestrielles et à l'analyse des plans de charge.
- Participer à la construction budgétaire pour l'année N+1, Gestion à taille humaine
- Suivi de mission régulier
- Accompagnement pour une montée en compétence rapide

DESCRIPTION :

Rattaché au Directeur régional de la zone vous avez pour missions de développer et d'animer l'activité sur plusieurs canaux de vente sur un territoire du nord de la France: Départements 02 (Aisne), le 59 (Nord), le 60 (Oise), le 62 (Pas de Calais) et le 80 (Somme). Vous développez les ventes par des actions de prescription en amont auprès des collectivités et animez un réseau de revendeurs sur votre territoire.

Vos principales missions sont :

Prospection commerciale
* Prospecter de nouveaux clients sur les cibles commerciales prioritaires en adaptant la fréquence et la récurrence en fonctions des cibles
* Présenter, promouvoir et commercialiser l'ensemble des familles de produits et services de l'entreprise
* Adapter le discours en fonction de l'interlocuteur (du personnel technique à l'Elu)
* Promouvoir l'ensemble de l'offre de produits, services et solutions de l'entreprise et de ses partenaires
* Conseiller le client dans une approche « solution »

Suivi et maintien du potentiel commercial existant
* Gérer un portefeuille client existant (visites, suivi…) conformément aux priorités définies avec le Directeur Régional
* Réaliser des rendez-vous (physique ou à distance) en adaptant la fréquence et la récurrence en fonctions des cibles commerciales
* Organiser la prise de ses rendez-vous
* Présenter les innovations de l'entreprise
* Garantir le traitement des litiges clients
* Réaliser des devis avec un client puis le transmettre à l'ADV
* Négocier les prix suivants les directives de la politique commerciale de l'entreprise
* Suivre et relancer les devis client
* Effectuer le relevé de terrain pour la pré-implantation
* Participer à la réception lors de la fin de chantier

Prescription et réponses aux appels d'offres (AO)
* Garantir la bonne compréhension du besoin client, du contexte, des spécificités du marché, de la concurrence, en rencontrant toutes les parties-prenantes du marché (cf. sociogramme) en amont de sa publication et jusqu'à la remise de l'offre (intensité à adapter en fonctions de la priorité des marchés définie par le DR)
* Remonter toutes les informations utiles à la cellule Marché pour adapter la réponse
* Participer au chiffrage des marchés

Autres actions commerciales
* Constituer des fichiers
* Suivre les actions mailings
* Organiser et animer des journées Produits
* Participer à des salons

Reporting
* Réaliser des rapports hebdomadaires de visites
* Garantir la mise à jour du référentiel client, Chez KELIAS, notre mission est de sécuriser la mobilité urbaine et interurbaine avec des solutions innovantes, fiables et durables.

ETI indépendante engagée depuis plus de 85 ans dans la sécurité routière et la mobilité intelligente, KELIAS produit en France métropolitaine, dans les Drom-coms (Réunion, Mayotte, Nouvelle Calédonie) et en Espagne et employons plus de 300 salariés répartis sur 8 sites.

En tant que leader de la signalisation routière, nous aspirons à apporter une contribution positive aux générations futures, en façonnant des espaces qui sont à la fois modernes et en harmonie avec les nouvelles formes de mobilité.

Vous souhaitez participer à un projet alliant performance industrielle, utilité publique et aventure humaine ?

DESCRIPTION :

Rattaché au Directeur régional de la zone vous avez pour missions de développer et d'animer l'activité sur plusieurs canaux de vente sur un territoire du nord de la France: Départements 02 (Aisne), le 59 (Nord), le 60 (Oise), le 62 (Pas de Calais) et le 80 (Somme). Vous développez les ventes par des actions de prescription en amont auprès des collectivités et animez un réseau de revendeurs sur votre territoire.

Vos principales missions sont :

Prospection commerciale
* Prospecter de nouveaux clients sur les cibles commerciales prioritaires en adaptant la fréquence et la récurrence en fonctions des cibles
* Présenter, promouvoir et commercialiser l'ensemble des familles de produits et services de l'entreprise
* Adapter le discours en fonction de l'interlocuteur (du personnel technique à l'Elu)
* Promouvoir l'ensemble de l'offre de produits, services et solutions de l'entreprise et de ses partenaires
* Conseiller le client dans une approche « solution »

Suivi et maintien du potentiel commercial existant
* Gérer un portefeuille client existant (visites, suivi…) conformément aux priorités définies avec le Directeur Régional
* Réaliser des rendez-vous (physique ou à distance) en adaptant la fréquence et la récurrence en fonctions des cibles commerciales
* Organiser la prise de ses rendez-vous
* Présenter les innovations de l'entreprise
* Garantir le traitement des litiges clients
* Réaliser des devis avec un client puis le transmettre à l'ADV
* Négocier les prix suivants les directives de la politique commerciale de l'entreprise
* Suivre et relancer les devis client
* Effectuer le relevé de terrain pour la pré-implantation
* Participer à la réception lors de la fin de chantier

Prescription et réponses aux appels d'offres (AO)
* Garantir la bonne compréhension du besoin client, du contexte, des spécificités du marché, de la concurrence, en rencontrant toutes les parties-prenantes du marché (cf. sociogramme) en amont de sa publication et jusqu'à la remise de l'offre (intensité à adapter en fonctions de la priorité des marchés définie par le DR)
* Remonter toutes les informations utiles à la cellule Marché pour adapter la réponse
* Participer au chiffrage des marchés

Autres actions commerciales
* Constituer des fichiers
* Suivre les actions mailings
* Organiser et animer des journées Produits
* Participer à des salons

Reporting
* Réaliser des rapports hebdomadaires de visites
* Garantir la mise à jour du référentiel client, Chez KELIAS, notre mission est de sécuriser la mobilité urbaine et interurbaine avec des solutions innovantes, fiables et durables.

ETI indépendante engagée depuis plus de 85 ans dans la sécurité routière et la mobilité intelligente, KELIAS produit en France métropolitaine, dans les Drom-coms (Réunion, Mayotte, Nouvelle Calédonie) et en Espagne et employons plus de 300 salariés répartis sur 8 sites.

En tant que leader de la signalisation routière, nous aspirons à apporter une contribution positive aux générations futures, en façonnant des espaces qui sont à la fois modernes et en harmonie avec les nouvelles formes de mobilité.

Vous souhaitez participer à un projet alliant performance industrielle, utilité publique et aventure humaine ?

DESCRIPTION :

Concevoir des schémas électriques (unifilaires, multifilaires) clairs et précis.
Élaborer des plans d'implantation optimisés.
Réaliser des calculs de dimensionnement rigoureux.
Sélectionner les meilleurs équipements électriques.
Collaborer activement avec les équipes techniques.

DESCRIPTION :

Analyse des observations télémesures de e.g. SDO, IRIS, Hinode, Solar Orbiter ;
- Collaboration avec l'équipe CROSSWIND au LP2CE (PI : Clara Froment et un ou une future étudiant ou étudiante en thèse), l'équipe locale (plasma spatiaux), et des collaborateurs internationaux ;
- Communication scientifique : présentations en conférences et rédaction d'articles scientifiques., Procédure de candidature : Le candidat ou candidate doit soumettre les documents suivants pour que sa candidature soit prise en considération.
1. Un CV comprenant une liste de publications et au moins deux références que nous pouvons contacter ;
2. Un bref rapport sur les activités de recherche passées et actuelles (2 pages maximum) ;
3. Un projet de recherche incluant la motivation pour ce postdoc (2 pages maximum).

DESCRIPTION :

Gérer l'exécution des projets jusqu'à la réception finale :
- Élaborer le dossier technique en prenant en compte les exigences contractuelles et techniques ;
- Rédiger et valider la documentation technique ;
- Préparer et distribuer les documents nécessaires ;
- Créer les gammes et nomenclatures dans l'ERP et lancer les opérations.

Assurer le suivi opérationnel des composants :
- Apporter un soutien technique aux achats, de la consultation à la vérification des pièces ;
- Vérifier l'avancement des étapes de fabrication ;
- Assurer un suivi technique lors des phases de montage ;
- Participer à la réalisation des essais ;
- Gérer la réception des équipements en collaboration avec le service qualité ;
- Mener les échanges techniques avec le client ;
- Suivre l'avancement du projet et communiquer avec le responsable de projet.

DESCRIPTION :

En tant que Chargé(e) d'Etudes Electricité en alternance, vos missions seront variées, globales et engageantes et vous serez intégré(e) dans une équipe d'Ingénieurs pour les assister et prendre progressivement en charge tout ou partie des missions.

Votre intervention pourra avoir lieu à différentes phases de maturité des projets, des phases les plus en amont aux phases les plus opérationnelles :

- Bilan de puissance

- Note de calcul (CANECO BT)

- Schéma électrique (Auto Fil, SEE ELECTRICAL)

- Plan EXE CFO-CFA-SSI sur GSTARCAD (AutoCAD)

- Etablir les CCTP, les DPGF des lots électricité

Vous aurez la possibilité d'aller sur le terrain pour réaliser des relevés d'installations existantes et pour effectuer des visites de contrôle de chaufferies.

Dès votre arrivée et tout au long de votre parcours vous serez accompagné(e) par votre tuteur qui vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et qui vous soutiendra dans le développement de vos compétences., Information sur le process de recrutement :

Le processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

- Un entretien de préqualification téléphonique avec un membre de la Team RH

- Un entretien avec le manager N+1

- Un entretien avec le N+2 pourra également être prévu

DESCRIPTION :

erreurs de comptage en laboratoire sur un banc de test en cours de développement. Votre profil : Vous êtes étudiant(e) en Master à dominante énergétique ou thermique, ou étudiant en IUT Génie thermique ou mesure physique. Vous possédez une connaissance de la métrologie en particulier des technologies de comptage des débits, et des méthodes de déterminations des incertitudes de mesures. Une appétence pour l'expérimentation et l'analyse de résultats est un plus. Des connaissances en langage Python seront un plus. Ce que nous vous offrons : - Un environnement de travail qui encourage la créativité et le développement professionnel afin de nous maintenir à la pointe des technologies émergentes. - Des projets novateurs et la liberté de développer des solutions innovantes. - Une entreprise inclusive qui valorise la diversité des idées et des opinions, respecte l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et encourage la flexibilité. -
De nombreuses collaborations interdisciplinaires au sein de l'entreprise. - L'opportunité de contribuer à des solutions qui résolvent des défis majeurs. Plus d'information sur notre page LinkedIn : http:///company/cylergie/ Durée de la mission : 6 mois de préférence. A partir de mars 2025. ENGIE LAB CYLERGIE est une entreprise inclusive qui valorise la diversité des idées et des opinions, respecte l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée et encourage la flexibilité.

DESCRIPTION :

Vous pilotez l'ensemble du contrat établi, jusqu'à la livraison finale, en alliant vos compétences techniques et commerciales pour garantir la satisfaction client, la rentabilité et le respect des délais. Dans ce cadre, voici les principaux enjeux de votre mission :

- Suivi des propositions techniques et commerciales
- Evaluation des coûts, du matériel, des équipements et de la main d'oeuvre nécessaire
- Elaboration des devis et négociation des conditions contractuelles
- Supervision des aspects techniques du projet, en collaboration avec les équipes d'ingénierie
- Suivi et coordination du projet des phases d'études jusqu'à l'installation
- Planification et coordination des différents intervenants internes et externes
- Supervision du respect des délais, du budget et des engagements contractuels
- Veille de l'application des normes et réglementations en vigueur
- Suivi de la facturation
- Interface privilégiée entre les clients et les équipes internes
- Reporting régulier auprès du client

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Analyse du CV par un recruteur de l'équipe
* Si CV sélectionné : contact pour un premier échange téléphonique
* Si profil correspondant : échange plus approfondi en présentiel ou en visioconférence
* Présentation de l'environnement et des enjeux du projet avec un manager
* Prise de décision commune et intégration aux équipes d'Acaly, En rejoignant Acaly, vous intégrez une équipe où la proximité et la qualité des échanges sont au coeur de nos priorités. Nous attachons une importance particulière à l'accompagnement et au développement de nos collaborateurs, avec un plan de carrière sur-mesure pour enrichir vos compétences et favoriser votre évolution professionnelle ! Acteur local de référence sur le quart Sud-Est, nous vous offrons l'opportunité de travailler sur des projets variés dans toute la région.

DESCRIPTION :

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
* Un entretien physique ou visio avec le chargé de recrutement
* Validation par un troisième entretien avec les opérationnels, * Suivi d'une carrière évolutive
* Evénements ludiques pour l'ensemble des salariés
* Echanges de pratiques entre pairs
* Comité d'entreprise
* Proche des transports
* Coeur de Paris

DESCRIPTION :

tests ponctuels des outils BIM avec les équipes internes et les fournisseurs des études Génie Civil. - Synthétiser les conclusions et le retour d'expérience de ces tests pour mieux orienter la suite du déploiement de la stratégie BIM du projet, en particulier les bonnes pratiques, écueils à éviter, les risques et opportunités en termes de technique, coût et délai ; - Déterminer les approches et les stratégies BIM de surveillance et contrôle de qualité des maquettes 3D produites par les fournisseurs. - Identifier des opportunités d'optimisation et/ou d'automatisation des outils et des processus à cet effet. - Travailler de manière transverse avec les équipes de calcul, les équipes BIM et les équipes de pilotage contractuel pour contribuer à la mise en place d'outils de visualisation et d'interprétation de résultats de calculs de Génie Civil.

DESCRIPTION :

Au sein du service d'exploitation AISNE SUD (réseaux d'eau potable et usines) du Territoire de l'Aisne, et après une période de découverte de chaque service pendant quelques mois mois, vos principales missions, seront les suivantes:
* Missions d'accompagnement au Manager sur les offres commerciales (chiffrage, rédaction, propositions, réunions …)
* Missions d'accompagnement d'aide à l'exploitation pour le service (performance, optimisation, études..)

* Respecter la réglementation et les règles (sécurité, hygiène, environnement, chartes, notamment l'Éthique et la Conformité)
* Assurer la traçabilité de son activité dans les outils en place
* Possibilité de participer à l'astreinte
* Les missions ne sont pas exhaustives, elles peuvent évoluer en fonction des besoins d'exploitation et de l'agenda commercial

Le parcours pépinière c'est quoi ?

- Une découverte des métiers et des services du territoire dans le but d'avoir une vision gobale des enjeux

- Etre ensuite affecté au service de Chateau Thierry pour venir en aide à l'exploitation sur tous les aspects (commercial, technique, résolution de problèmes, force de proposition, performance, optimisation etc).

- Allier la mobilité géographique et fonctionnelle : le but étant au bout de 1 ou 2 ans, de pouvoir prendre un poste durable au sein de la région hauts de france, avec une gestion d'équipe, d'un service éventuellement.

La mobilité et la volonté de manager sont donc nécessaires.

DESCRIPTION :

1. Développement commercial
* Identifier et prospecter de nouveaux clients dans les secteurs industriels stratégiques de la région.
* Construire des relations solides et assurer un suivi rigoureux des projets.
* Élaborer et déployer une stratégie commerciale performante pour garantir la croissance de votre activité.

2. Recrutement et gestion d'une équipe de consultants
* Recruter les meilleurs talents pour répondre aux besoins de vos clients.
* Constituer et animer une équipe d'ingénieurs consultants

3. Management et accompagnement des consultants
* Assurer le suivi, la formation et l'évolution de votre équipe.
* Créer une dynamique de travail motivante et valoriser la progression individuelle et collective.

4. Transmission et coaching
* Partager votre expérience et former les futurs Business Managers.
* Accompagner et faire monter en compétences les nouveaux arrivants.

Un parcours dédié à votre réussite

 :sparkles: Un programme de formation continue : Dès votre intégration, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé avec un coach et un programme de formation interne (agap2tremplin), conçu pour développer vos compétences en management, business development et gestion de projet.

 :rocket: Une évolution rapide et des perspectives de carrière : Rejoindre Agap2, c'est intégrer une structure en forte croissance offrant des opportunités d'évolution vers des postes à responsabilités.

 :star2: Une culture d'entreprise dynamique : Vous ferez partie d'une communauté de professionnels engagés, partageant des valeurs fortes et une vision commune., * Gestions des cookies
* Kit de communication JobToMove

* Mentions légales
* Protection des données personnelles
* CGU
* Conformité RGAA
* Plan du site

DESCRIPTION :

Vous accompagnez notre Directeur Développement Commercial dans la gestion d'un portefeuille clients (collectivités, industriels) sur un secteur géographique dédié (départements 37, 41 et 86).

Basé(e) à Joué lès Tours, vos missions principales seront :
* Appliquer le plan d'actions commercial et y contribuer
* Participer à l'animation de l'activité commerciale
* Prospecter, identifier les besoins de la clientèle (collectivités, communautés de communes, mairies, industriels)
* Participer à la rédaction des propositions commerciales et des avenants
* Suivre un plan d'action commercial et assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie
* Mettre à jour et suivre un programme de prospection
* Partir à la reconquête de clients industriels et collectivités de son territoire
* Travailler nos offres commerciales dans une approche marketing
* S'informer des techniques nouvelles de nos métiers et de l'évolution de la législation commerciale
* S'assurer de la prise en compte du critère de la performance énergétique et environnementale sur l'ensemble des solutions proposées aux clients
* Respecter les règles d'éthique et de conformité fixées par l'entreprise

DESCRIPTION :

Vous recherchez un emploi sans routine, alliant à la fois contact client, technicité des chantiers, et conduite de véhicules ?, * Pompage, nettoyage et d'entretien d'ouvrages d'assainissement,
* Collecte et de transport de déchets

* Entretien de postes de relevage,
* Pompage des ouvrages de stations d'épuration
* Hydrocurage de réseaux,
* Petits travaux sur ouvrages d'assainissement, débouchages.

DESCRIPTION :

Coordonner les chantiers de façades
- Gérer les équipes (2-5 compagnons)
- Garantir la qualité et la sécurité
- Piloter les approvisionnements
- Satisfaire les clients, Acorus s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Echange téléphonique pour comprendre le parcours, le projet professionnel et les attentes
* Rencontre au sein de nos locaux pour se projeter ensemble
* Possibilité de prévoir une autre rencontre avec d'autres parties prenantes au recrutement
* Début de notre collaboration !
* Parcours d'intégration personnalisé

DESCRIPTION :

En tant qu'Exploitant délégué, vous garantissez la sécurité des personnes et des biens, le fonctionnement et la disponibilité des installations, dans le respect de la réglementation relative aux installations classées et de la doctrine d'exploitation des stockages pour le site dont vous avez la responsabilité.
- Vous êtes membres du CODIR de l'Opérateur Industriel. Vous y collaborez activement et améliorez la performance de la Direction.
- Vous êtes en charge du management opérationnel des équipes du site et assurez le pilotage de l'activité pour l'ensemble de votre périmètre.
- Vous assurez le pilotage/l'atteinte des objectifs HSE, la mise en oeuvre du système d'accès aux ouvrages et des plans d'actions sécurité.
- Vous sécurisez la maintenance, l'exploitation, la conduite 24/24 et les impacts de la coactivité, en réalisant les arbitrages nécessaires pour assurer la performance et la disponibilité du site, pour les opérations gaz.
- Vous êtes le représentant Storengy àce titre, vous assurez le respect du contrat O&M et définissez les besoins de développement/rénovation.
- Vous animez et maintenez les relations avec les parties prenantes du territoire (DREAL, Préfecture, SDIS, gendarmerie, maires, députés, sénateurs, CCI, collectivités, industriels), en particulier dans le contexte du développement des projets de transition énergétique du site (hydrogène vert, solaire). Vous êtes force de proposition pour développer de nouveaux projets sur votre territoire en support du business développement.
- Vous animez vos équipes et le collectif du site, accompagnez les changements et mener le dialogue social (réunions RP, participations aux CSSCT).
- Vous définissez les priorités budgétaires du site et garantissez le respect de vos OPEX/CAPEX direct.