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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

15 851 offres

Contremaître F/H

  • 30 juillet 2026
  • Idex
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Sous la responsabilité du Responsable ateliers de production ou responsable d’exploitation ateliers de production, le Technicien d’exploitation Contremaître atelier organise et met en place les procédures de production préétablies par son responsable hiérarchique en suivant le cahier des charges. Il est le garant de la production des chantiers qui lui sont confiés ainsi que de sa gestion administrative et humaine. Il a capacité à remplacer partiellement le Responsable ateliers de production ou responsable d’exploitation ateliers de production en cas d’absence. FONCTIONS SERVICE PRODUCTION Organise la chaîne de production Met en place les Bonnes Pratiques de Fabrication sur les chantiers qui lui sont confiés. Crée les ordres de fabrication et alimente leur suivi. Réalise ou fait réaliser des inventaires Applique les 5 « S » dans son atelier Peut participer à l’élaboration des gammes opératoires et s’assure de leur application. Adapte les besoins en fonction des objectifs (qualité, quantité, délais) Assure la coordination avec les services en amont et en aval de la production spécifique de son atelier Respecte et fait respecter les objectifs en termes de qualité, quantité et délais Renseigne le programme informatique pour le suivi de production Participe à la manutention des marchandises (chariot élévateur) Assure l’entretien de petite maintenance des machines de production Peut être amené, ponctuellement, à assurer l’enlèvement et/ou la livraison de marchandises chez les donneurs d’ordres Alimente et utilise la GPAO suivant la gestion documentaire associée. GESTION DES PERSONNES DETENUES Effectue l’accueil des nouvelles personnes détenues classées suivant les modalités mises en œuvre par IDEX. Supervision technique du travail des personnes détenues (évaluation mensuelle) Assure le pointage des personnes détenues. Forme les personnes détenues en fonction des tâches à accomplir sur le poste de travail. Encadre l’équipe de personnes détenues de son atelier Est capable d’effectuer le repérage des compétences des personnes détenues pour favoriser leur évolution (évaluation et orientation) Evaluer les personnes détenues dans le cadre du dispositif de reconnaissance des acquis professionnels Etablit et renseigne les fiches de production des personnes détenues nécessaires à l’élaboration des fiches de salaire PROCEDURES, SMI ET SQEÉ Respecte les procédures méthodes et SQEE de l’entreprise. Assure les reports de données nécessaires à son activité Fait appliquer le règlement intérieur des ateliers. S’implique dans la protection de l’environnement en accord avec la politique environnementale établie par la Direction Générale du Groupe IDEX. Respecte les procédures Qualité et Sécurité clients pour les ateliers de production QUALITE DE PRODUCTION ET CERTIFICATIONS Met en place les contrôles de production et organisation nécessaires pour atteindre le niveau de qualité attendu par le client. Participe aux groupes de travail relatifs à la mise en place et à la revue des certifications dans lesquelles IDEX s’engage (HACCP, ECOCERT, IFS, COSMOS, LABEL ROUGE, …) Applique et fait appliquer les Bonnes Pratiques de Fabrication adaptées au TECHNICIEN D’EXPLOITATION CONTREMAÎTRE ATELIER chantiers de son site d’affectation POLYVALENCE Assure le remplacement des autres personnels Technicien d’exploitation contremaître atelier en leur absence. Réactif et adaptable à des situations nouvelles *casier judiciaire vierge obligatoire"

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargée / Chargé de préparation méthodes électricité F/H

  • 30 juillet 2026
  • EDF
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Chooz

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons une chargée ou un chargé de préparation méthodes en ELECTRICITE pour un poste basé à CHOOZ.

Vous êtes passionné(e) par le génie électrique et vous souhaitez rejoindre une entreprise leader mondiale dans le domaine de la production électrique bas carbone.

Alors rejoignez nous à la centrale nucléaire de Chooz, située dans les Ardennes françaises, à proximité de la frontière belge et à 2h de Lille et 1h30 de Bruxelles et du Luxembourg.

La centrale de Chooz exploite deux réacteurs à eau pressurisée de 1450 MW chacun. Elle compte près de 826 collaborateurs, salariés d’EDF.

Elle contribue activement au développement du tissu économique de la région du Grand-Est.

Le poste de Chargé(e) de préparation est un rôle clé pour garantir la performance et la pérennité de nos installations industrielles.



Vous intervenez principalement sur le moyen et long terme, en assurant le suivi technique des matériels et en veillant au respect des exigences techniques et réglementaires.

Vos principales responsabilités :

  • Assurer le suivi technique des équipements électriques et électrotechniques
  • Rédiger des documents opératoires et des notices d’instruction
  • Définir et mettre en œuvre des plans de maintenance
  • Réaliser des bilans matériels et des analyses techniques
  • Proposer des améliorations techniques pour optimiser la performance et la fiabilité des installations

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance SSI H/F

  • 30 juillet 2026
  • Snef
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipeRejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments !

À l’agence SNEF Maintenance de Caen, vous rejoignez une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où vous pouvez vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.

 Vos futures missions   

  

Plongé(e) au cœur d’un site à la pointe de la technologie, vous serez le héros de la performance des bâtiment de nos clients. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de production.

  • Prévention, c’est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable.

  • Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes électriques, électrotechniques…

  • Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes.

  • Travail d’équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes SNEF pour assurer une maintenance fluide, dans le respect du contrat de maintenance.

  • Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue sur l’outil de GMAO.

 Profil recherché  

  

Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :
  • Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Maintenance Génie électrique) et au moins 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire.

  • Vous maîtrisez les domaines clés : Détection incendie, Extinction incendie, Centrales...

  • Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé.

  • Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux, et savez prendre des initiatives.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s’engage à promouvoir l’égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires


 Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Electricien de Chantier F/H

  • 30 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre de son développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Electricien.ne pour son Unité Travaux Electriques.

Prêt.e à rejoindre l’équipe d'Alain ? Vous aurez comme objectif d’intervenir sur des travaux électriques hors tension. Vous interviendrez dans un environnement stimulant : des sites industriels et de production de réseaux de chaleur.



Alors, professionnel.le des travaux électriques, et si on se projetait sur vos missions ?

  • Réaliser le câblage des tableaux électriques (courant fort et automates

    programmables industriels – API) ;
  • Procéder au tirage et raccordement de câbles ;
  • Poser des chemins de câbles et assurer la fixation des équipements électriques ;
  • Installer et raccorder des armoires électriques et divers composants.
  • Dans le cadre de ce poste, vous vous déplacez au sein de la région Centre-Est (Auvergne, Rhône-Alpes, Bourgogne).

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable SAV adjoint

  • 30 juillet 2026
  • Idex
  • Martinique
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LOCALITÉ :

Schœlcher

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Rattaché(e) au Responsable SAV, vous l'accompagnez dans le pilotage opérationnel, technique et financier de l'activité en Martinique. Pivot de notre organisation, vous animez les équipes de techniciens sur le terrain, veillez à la stricte application des réglementations et garantissez une satisfaction client irréprochable dans le respect des directives du Groupe IDEX.

Détail des missions

1. Sécurité : animation et pilotage

  • Organiser et animer les visites préventives de sécurité de manière pédagogique, en collaboration avec le

  • Responsable Qualité Sécurité Environnement (QSE) Martinique si nécessaire.

  • S'assurer de l'utilisation optimale de l'outil My Sécurité par l'ensemble de l'équipe SAV.

  • Animer régulièrement les causeries sécurité au profit de l'équipe SAV Martinique

  • Se porter garant de l'application des directives de sécurité du Groupe IDEX et les promouvoir activement auprès de la clientèle, avec le soutien du Responsable QSE Martinique

  • Assurer le réassort selon les besoins en EPI des équipiers

2. Satisfaction clients

  • Veiller scrupuleusement au respect des délais d'intervention et à la qualité des prestations SAV.

  • Mettre en place un suivi proactif de la satisfaction client et proposer des axes d'amélioration continue

  • Proposer des pièces de secours vitales aux installations des clients et un stock de fluide frigorigène pour assurer un stock sur les sites

  • Effectuer des contrôles réguliers des parcs machines (état de propreté des salles des machines et des toitures)

  • S’assurer de la validité des garanties et de la mise en application systématique sur les sites clients

  • Veiller à l’état du mobilier frigorifique chez nos clients auquel cas faire des propositions de remise en état

3. Gestion et coordination d'équipe

  • Assurer les recrutements ainsi que les entretiens du personnel du service SAV et d’entretien

  • Gérer l'organisation et l'optimisation des plannings de maintenance, d'intervention, des astreintes ainsi que des congés via l'application GMAO Groupe : OXIGEN.

  • Animer des réunions d'équipe régulières pour assurer la diffusion des bonnes pratiques et des informations importantes.

  • Communiquer auprès des techniciens les informations relatives aux contrats clients

  • S’assurer du respect de l’application des contrats clients ( nombres de passage annuel effectués, respect de la facturation selon les forfaits pièces )

  • Contrôle du contenu des rapports d’intervention et la qualité des interventions

  • Assurer la prise en charge des devis suite à l’analyse des BI

  • Gestion des commandes de pièces détachées liées aux besoins des clients et des techniciens

4. Pilotage financier de l'activité SAV

  • Assurer le respect des marges de P2 à P5 pour l'activité SAV en Martinique.

  • Être le garant de la justesse des coûts et des prix des prestations P5 (mise à jour annuelle des TH Main d'œuvre + coûts environnés avec l'appui du DAF Région AG)

  • Veiller à la cohérence économique des gammes de maintenance contractuelles P2.

  • Pointer les factures et les devis avant leurs diffusions aux clients

  • Mettre en œuvre des routines d'activités combinant des thématiques telles que la sécurité, la météo des contrats, les retours d'astreintes et les retours d'expérience divers.

5. Obligations réglementaires

  • Gestion des contrôles annuels des équipements des techniciens (Mano, détecteur de fuite, balance,...)

  • Respect du nombre de passage sur les sites clients pour effectuer les contrôles d’étanchéité des installations frigorifiques

  • Gestion des CERFA avec les saisies sur FLUIDO + Track Déchet

  • Respect des obligations réglementaires liées à la DESP

  • Mettre en place un contrôle régulier des détecteurs de fuites avec un tableau récapitulatif du suivi signé par le technicien après contrôle de son appareil

6. Expertise technique et appui Commercial

  • Fournir aux clients des conseils techniques et économiques pertinents (analyse : réparation vs remplacement et proposition systématique d'offres P5) après autorisation préalable de son N+1.

  • Participant, en collaboration avec les Directeurs Opérationnels de Martinique et de Guadeloupe et le Directeur général délégué, aux revues des contrats P2.

  • Élaborer les devis SAV (pièces détachées, interventions curatives, etc.) en accord avec les procédures du Groupe IDEX (avec l'appui du Responsable Méthodes Région - IEB).

  • Contribuer activement à l'élaboration et au suivi des contrats de maintenance vendus.

7. Agencement et respect des locaux de l’entreprise

  • Assurer les stock suffisants en pièces détachées, fluide frigorigène et produits d’entretien courants à l’agence en les rendant disponibles aux techniciens pour la bonne conduite des installations sous contrat

  • Effectuer régulièrement les retours des bouteilles de récupération pour la destruction des fluides récupérés auprès des fournisseurs de gaz concernés

8. Reporting et indicateurs

  • Produire et analyser les indicateurs clés de performance (KPI's) disponibles sur QlikSense Tableaux de Bords RE (taux de résolution au premier passage, respect des SLA, coûts, etc.)

Profil et Compétences requises

Compétences Techniques :

  • Diplôme : Bac Pro TMSEC ou BTS Fluide Énergie Environnement (FEE) spécialité froid commercial et climatisation - Expérimenté en froid industriel/commercial et climatisation vous avez des  compétences en électrotechnique, maintenance et régulation des systèmes frigorifique

  • Vous justifiez d'une expérience comprenant du management à un poste similaire, de solides compétences organisationnelles, vous savez gérer vos priorités 

  • Maîtrise des cycles frigorifiques, du brasage cuivre et de la lecture de plans, Habilitations électriques et attestation à la manipulation des fluides frigorigènes à jour

  • Capacité à utiliser les outils informatiques de GMAO

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Stagiaire - Chargé(e) de Ressources Humaines (F/H)

  • 30 juillet 2026
  • ELENGY
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

ELENGY recrute un ou un stagiaire Chargé(e) de Ressources Humaines.

Poste basé à La Garenne-Colombes (92) – CAMPUS ENGIE – Bâtiment A2

À pourvoir dès septembre 2026

Votre environnement de travail :

Vous intégrez la Direction des Ressources Humaines d'Elengy et travaillez en proximité directe avec la Responsable RH du Siège.

Au cœur des enjeux humains de l'entreprise, vous participez à l'accompagnement des managers et des collaborateurs sur le périmètre du siège social.

Vous contribuez également au déploiement de la politique handicap d'Elengy, sujet majeur de notre engagement en faveur de l'inclusion.

Ce stage vous permettra de découvrir le métier de généraliste RH dans un environnement exigeant et de développer vos compétences en administration du personnel, communication RH et gestion de projet.

Vos missions :

En tant que Stagiaire Chargé(e) de Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : 

  • Participer à la gestion administrative RH du siège en lien avec le Centre de Services Partagés RH
  • Accompagner les collaborateurs et managers en étant un interlocuteur clé pour répondre à leurs interrogations 
  • Piloter l'organisation et l’animation de la Semaine du Handicap d'Elengy
  • Accompagner la mise en œuvre de la politique handicap de l'entreprise (préparation de support de communication et de sensibilisation, suivi des dossiers…)
  • D’autres missions pourront être confiées en fonction de la montée en compétence et des appétences

Ce poste est fait pour vous si :

  • Vous préparez une formation en Ressources Humaines de niveau Bac+3 à Bac+4 (BUT GEA, Licence Professionnelle, Bachelor ou 1ere année de Master RH, ou une formation spécialisée handicap et inclusion).
  • Vous souhaitez découvrir les différentes facettes du métier de généraliste RH et contribuer au sein d'une entreprise engagée.
  • Vous êtes curieux(se), rigoureux(se) et avez envie d'apprendre dans un environnement stimulant et exigeant.
  • Vous êtes doté(e) d’un bon relationnel et savez faire preuve d'écoute et de discrétion dans le traitement des sujets RH.
  • Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles et êtes à l'aise dans la communication écrite et orale.
  • Vous êtes organisé(e) et savez faire preuve d'autonomie dans votre travail.
  • Vous êtes force de proposition et aimez contribuer à l'amélioration des pratiques et des projets auxquels vous participez.
  • Vous aimez travailler en équipe

Pourquoi nous rejoindre ?

Intégrer Elengy, c’est :

  • Travailler au sein d’une entreprise à taille humaine soucieuse de vos conditions de travail, de votre sécurité, de votre développement et de votre évolution de carrière 
  • Rejoindre une équipe engagée au service de ses clients autour des valeurs d’Elengy : Confiance, Cohésion, Engagement, Adaptabilité, Sécurité

Votre rémunération et vos avantages :

  • Rémunération en fonction du niveau de diplôme
  • Remboursement du Pass Navigo à hauteur de 80 %
  • Aide au logement possible selon situation

Qui sommes-nous ?

Expert du gaz naturel liquéfié (GNL), Elengy exploite les trois terminaux méthaniers régulés en France, Montoir-de-Bretagne sur la façade atlantique, Fos Cavaou et Fos Tonkin en Méditerranée. Portes d’entrée du GNL en Europe, ces trois sites offrent au marché́ une flexibilité́ optimale pour le déchargement ou le chargement de tout type de méthanier, le transbordement entre méthaniers, le chargement de camions citernes en GNL ou encore la regazéification du GNL pour l’injecter dans le réseau de transport.

Le GNL est un levier de décarbonation disponible et immédiat, substitut efficace au charbon et aux produits pétroliers : Elengy contribue ainsi à la transition énergétique de fournisseurs d’énergie et de l’ensemble du secteur du transport. Elengy fait également évoluer ses services en investissant dans le développement des filières bio-GNL pour diminuer l’empreinte environnementale des différents acteurs et préparer la transition vers une offre neutre en carbone à l’horizon 2050.

Repères chiffrés 2024 : 

 430 collaborateurs 

 Capacité de regazéification : plus de 21,5 milliards de m3 de gaz naturel par an

 Quantité d’énergie réceptionnée : 149 TWh – 238 escales de navires réalisées

Elengy, entreprise inclusive, est engagée au travers de différents accords : handicap, égalité professionnell

Type de contrat : Stage

Responsable Permitting F/H

  • 30 juillet 2026
  • EDF
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Gravelines

DESCRIPTION :

Description de l'offre

En intégrant la Direction Maitrise d'Ouvrage Nouveau Nucléaire, vous mettrez vos compétences au service du succès de projets majeurs pour l’avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française. Rejoindre la DMOA NN, c’est saisir l’opportunité de contribuer à la stratégie d’autorisation des plus grands projets industriels d’Europe. La Direction Permitting de la DMOANN prend part au succès des projets nucléaires en pilotant l’élaboration des dossiers nécessaires à leur réalisation, leur instruction dans les délais compatibles avec le planning des projets et leur mise en œuvre.

Le responsable Permitting sur le site de GRAVELINES assure le suivi de la mise en œuvre des autorisations obtenues pour le Projet EPR2 sur site et du suivi du plan d’actions RSE. Il représente la MOA sur site et auprès des autorités locales. 

Les principales missions sont :

• D’assurer le suivi et le respect des autorisations obtenues lors de la réalisation du chantier sur le site au titre de la DMOA NN, en particulier en lien avec les services préfectoraux chargés du suivi du chantier, afin de garantir la conformité et d’entretenir un dialogue constructif autour des enjeux réglementaires.



• D’accompagner les entités de la maîtrise d’œuvre (MOE) sur site dans la mise en œuvre opérationnelle des autorisations régissant le site au quotidien (déclinaison des prescriptions en vigueur dont réalisation des informations périodiques requises vers les services de l’Etat, sensibilisation des équipes aux obligations réglementaires, etc).



• D’assurer le pilotage stratégique de l’élaboration des dossiers nécessaires pour adapter les autorisations du projet, en s’assurant de leur robustesse avant dépôt, en étroite collaboration avec la MOE sur site, chargée de la préparation opérationnelle. Puis, d’assurer en instruction, le lien avec les services de l’Etat compétents afin de sécuriser l’obtention des évolutions nécessaires à la poursuite du chantier.



• D’assurer, en lien avec le délégué RSE Permitting, l’animation et le déploiement des ambitions RSE du programme sur le site (tels que la gestion de l’eau, les déchets etc.) via le suivi des indicateurs et la mise en place d’actions visant à renforcer le volet sociétal.

Poste en interface forte avec les différentes directions de la MOA NN, du projet EPR2, la Direction Construction et Essais et avec les administrations locales (DDTM, DREAL, ASNR).

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

Négociateur juridique R&D débutant H/F

  • 30 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

Tourné vers l’avenir, TotalEnergies prend appui sur les étudiants, jeunes diplômés et jeunes expérimentés pour rester à la pointe de l’innovation, se transformer et faire bouger les choses. Votre regard, vos attentes, votre façon de penser et votre engagement nous font avancer dans la bonne direction : un monde multi-énergies durable. Nous sommes convaincus que vous pouvez apporter et développer les solutions pour faire face aux défis d’aujourd’hui. Et si votre première expérience était chez TotalEnergies ?

Activités

En tant que Négociateur juridique R&D débutant H/F, votre objectif sera de mettre en place des contrats adaptés aux besoins des chercheurs sur des sujets de recherche portant sur la transition énergétique et la décarbonation des activités.

Plus concrètement, vos missions seront : 

  • De prendre connaissance des demandes de contrats, 
  • D'établir les contrats, de coopérer et de vérifier les accords de confidentialité en lien avec les prescripteurs internes/chercheurs qui auront formulé au préalable leurs besoins,
  • De négocier les clauses des contrats (notamment Propriété Intellectuelle, Confidentialité) et les coûts associés. 

Vous vous reconnaissez ? N'attendez plus... postulez pour rejoindre les équipes TotalEnergies du CSTJF à Pau !

Profil du candidat

Vous avez récemment été diplômé(e) d’un Bac+5 en droit ? Débutez votre carrière par une expérience stimulante au cœur d’équipes internationales, engagées dans la transition énergétique !

Nous recherchons pour une durée de 12 mois, un.e Négociateur juridique R&D débutant H/F à partir de septembre 2026.

Durant vos études, vous vous êtes spécialisé en droit des contrats ou bien en droit des affaires. Vous avez une bonne communication écrite ainsi que des notions en propriété intellectuelle. 

Vous êtes à l'aise avec la bureautique et connaissez la suite Office ? L'autonomie, la rigueur et l'esprit d'équipe font partie intégrante de vos qualités ? Posséder une bonne capacité rédactionnelle ainsi qu'une maitrise professionnelle de l’anglais seront indispensables à votre prise de poste.

Nous vous proposons un Contrat de Professionnalisation Temps Plein qualifiant de 12 mois (100% en entreprise) incluant un volet de formations (métier, linguistique, outils…). Ces formations sont dispensées en interne par des organismes sélectionnés par TotalEnergies.

Ce contrat vous permettra d’acquérir une année d’expérience professionnelle tout en étant formé aux spécificités de votre métier en lien avec les activités de la Compagnie. Un réel atout pour booster votre employabilité !

Informations supplémentaires

Pour postuler à cette offre, vous devez impérativement posséder, à la date d’embauche, un titre de séjour valide pour la période couverte par cette offre (minimum 13 mois).

Attention, la conclusion de ce contrat de professionnalisation ne permet pas la délivrance d’un titre de séjour (article R.52221-6 du Code du travail).

Ce poste ne s'adresse pas aux personnes recherchant une alternance avec une école ou une formation diplômante, mais aux personnes récemment diplômées à la recherche d'une première expérience.

TotalEnergies valorise la diversité, promeut le développement individuel et offre des opportunités d'emploi égales à tous les candidats.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Responsable chantier souterrain F/H

  • 30 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Envie de piloter des projets qui électrisent les territoires ? C'est par ici ! Chez
Omexom Distribution Tours nous intervenons des études jusqu'à la mise en service,
nous réalisons et maintenons les infrastructures d'énergies pour le compte des
gestionnaires de réseaux et collectivités publiques : réseaux de distribution
d'électricité, télécommunications, gaz, éclairage public.

MISSIONS

Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires, vous encadrez une équipe de 2 à 4 personnes pour réaliser les travaux d’infrastructures de génie civil pour les réseaux d'énergies :

  • Vous préparez, organisez les chantiers, participez aux travaux de terrassement, déroulage, poste de coffret…
  • Vous prendrez en compte et animez les actions de prévention afin de garantir la sécurité sur vos chantiers
  • Vous mettez en œuvre votre savoir-faire et votre autonomie pour assurer la conduite des chantiers via l’approvisionnement des agrégats et la gestion des déchets
  • Votre rigueur vous permet de vérifier les moyens mis à votre disposition (stock, matériels nécessaires à la réalisation du chantier confié)
  • Vous êtes le représentant de l’entreprise sur le chantier

Bon communiquant, vous transmettez quotidiennement l’avancement sur les chantiers à votre Responsable d’affaires. 
Organisé et rigoureux, vous assurez la gestion de la logistique du chantier, élaborez, vérifiez et transmettez tous les documents administratifs et réglementaires nécessaires à la réalisation des travaux. 

Le périmètre géographique d’intervention est intégré à la région Centre Val-de-Loire et s’étend sur les départements de l’Indre-et-Loire (37) et Loir-et-Cher (41).

Niveau CAP/Bac Pro TP ou expérience dans les TP, vous êtes curieux et aimez le travail d’équipe.

Vous maîtrisez les techniques professionnelles liées aux travaux d’infrastructures de génie civil.

Permis B indispensable 
 
Disposer des formations qualifiantes suivantes serait un plus : 

  • Permis BE 
  • CACES R 482 catégorie A, B1 
  • Habilitation électrique a minima H0/B0 & HF/BF 
  • Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux (AIPR encadrant) 
     

Chez VINCI Energies, nous portons une attention particulière à la personnalité et aux savoir-être. Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités sont les valeurs portées par nos collaborateurs.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Testeur logiciel F/H

  • 30 juillet 2026
  • Otteo
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Votre 1er projet :

Vous accompagnerez notre client, grand groupe dans le secteur du retail, situé au sein de la Métropole Lilloise.

Vos missions :

  • Concevoir les cahiers des tests
  • Organiser, planifier et piloter des tests
  • Concevoir et exécuter des tests sur les produits
  • Mettre en place de l’automatisation des tests 

Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, ce n’est pas fini !

Vous êtes arrivé jusqu’ici ? C’est que l’offre doit vous plaire ! Alors si vous vous sentez l’âme d’un ambassadeur OTTEO, rien de plus simple ! 

Il vous suffit :

  • D’être diplômé(e) d’un Bac +5 dans l’informatique
  • D’avoir au moins 3 années d’expérience dans le test
  • D’avoir de bonnes connaissances et des compétences en
    • Selenium
    • Postman
  • D'être certifié ISTQB

OTTEO ?

C’est une société de conseil et un cabinet de recrutement. Eh oui, « une de plus », mais attendez, on vous en dit davantage !

Si on devait se définir en quelques phrases, on dirait qu’OTTEO c’est :

  • « Une PME d’une centaine de collaborateurs. » On se considère donc à taille humaine ! « A taille humaine » pour nous, ça signifie que nous nous organisons pour maintenir la fréquence de nos relations et l’ambiance sympa même si nous nous développons rapidement !
  • « Un management de proximité. » Et non, ça ne veut pas dire que votre manager sera toujours à côté de vous, mais plutôt qu’il sera disponible et à l’écoute quand vous en aurez besoin !
  • « La prise en compte de vos souhaits. » On ne vous trouvera peut-être pas un tapis volant, mais tout ce qui concernera votre carrière ne sera pas limité à 3 vœux !
  • « Une diversité sectorielle. » Industrie de process, énergie, transport, grande distribution, défense, santé-pharma… Bref, vous l’avez compris, vous travaillerez dans les secteurs qui vous plairont !

Allez, on ne va pas faire de cette présentation un roman, entrons dans le vif du sujet !

Pssst… Envie d’en savoir plus sur nous ? Tout est là : https://otteo.fr/ !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable chantier Eclairage Public et EUD F/H F/H

  • 30 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multi techniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations. 


Citeos Tours est une entreprise dynamique d'une vingtaine de collaborateurs, spécialisée dans l’installation et la maintenance d’infrastructures urbaines : 
éclairage public 
 bornes de recharge pour véhicules électriques (IRVE) 
feux tricolores et régulation de trafic 
 contrôle d’accès  


Nous intervenons auprès des collectivités pour améliorer le cadre de vie des habitants. Nous aimons les missions variées, le travail en équipe et relever des défis techniques chaque jour. 

Votre mission :


En tant que responsable chantier, vous êtes un pilier clé de notre organisation terrain. Vous reportez directement au responsable d'affaires et assurez la coordination globale des opérations sur les chantiers : 

  • Encadrer un.e monteur.se : accompagner, motiver et organiser le travail des monteurs-électriciens. 
  • Assurer la sécurité du chantier : veiller à l’application des règles de sécurité et à la prévention des risques pour le personnel et l’environnement. 
  • Exécuter ou superviser les travaux techniques : installation, maintenance et dépannage des réseaux et équipements urbains (éclairage, IRVE, feux tricolores, etc.). 
  • Suivre le projet : préparer le matériel, vérifier l’avancement quotidien, assurer le lien avec les clients et les responsables d'affaires, remonter les points techniques ou critiques. 

Interventions sous astreinte si nécessaire selon les besoins des clients et des chantiers.

Localisation & mobilité : 
Des missions avec un rayonnement départemental (37). 

Profil recherché :

Fort.e d'une expérience solide : 


Une formation en électrotechnique, électricité ou équivalent (CAP / BEP / Bac Pro / BTS). 
Une expérience significative en chantier d’électricité, idéalement en travaux publics, éclairage public, IRVE ou équipement urbain. 
Des compétences en management d’équipe et en organisation de chantier. 
Les habilitations électriques à jour  (B2V, BRBC, H0V, B0, CACES nacelle) et le permis B.  
Vous aimez le travail en extérieur et en hauteur. Vous êtes dynamique, autonome, avez le sens des responsabilités et de bonnes qualités relationnelles.  

Pourquoi nous rejoindre :

  • Un CDI à temps plein dans une structure à taille humaine permettant des circuits courts de décisions, avec la solidité d'un grand groupe ; 
  • Une formation continue pour monter en compétences ; 
  • Des missions techniques variées et responsabilisantes ; 
  • Du matériel de qualité et une équipe sur laquelle vous pouvez compter 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Magasinier - Préparateur F/H

  • 30 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Vous souhaitez mettre à profit votre expertise pour piloter des projets techniques ambitieux et contribuer au développement de nos activités ? Cette opportunité est faite pour vous !

Acteur européen de référence dans les systèmes et services technologiques, Cegelec Défense met son expertise au service des grands projets de Défense et de Sécurité depuis de nombreuses années. 

Ancrée à Clermont-Ferrand, Cegelec Défense Mechatronics Solutions conçoit, rénove et maintient des positionneurs d’antennes et tourelles techniques pour les usages civiles et militaires. Spécialiste de systèmes complexes (radars météo, trajectographie, surveillance côtière, télémesure, poursuite en temps réel), l’entreprise met son expertise en mécatronique au service de la défense et de la sécurite civile, avec des solutions sur mesure alliant performance, fiabilité et précision.

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons une une magasinière/préparatrice ou un magasinier/préparateur, en CDI.

Sous la responsabilité de la responsable des achats/magasin les missions qui vous sont confiées sont :

·         Assurer le chargement et le déchargement des marchandises. 

·         Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité avec les commandes,  bons de livraison et exigences qualité.

·         Identifier, signaler et tracer les écarts de réception (non-conformités, manquants, avaries, etc.) auprès des fournisseurs et/ou du service Approvisionnement, et en assurer la traçabilité au moyen des outils internes.

·         Garantir la traçabilité des flux et l'affectation des réceptions aux projets, au stock ou au contrôle qualité. 

·         Réaliser les préparations de commandes, l'emballage et les opérations d'expédition. 

·         Assurer le rangement et la propreté du magasin, la gestion des stocks et des emplacements de stockage. 

·         Réintégrer en stock les matériels non utilisés en fin de production ou de chantier. 

·         Veiller à la bonne identification et à l'organisation des zones de stockage. 

·         Contrôler la conformité des expéditions et assurer le suivi documentaire avec les transporteurs. 

·         Assurer la mise à disposition les composants et sous-ensembles nécessaires aux activités des ateliers. 

·         Contrôler la conformité des éléments préparés.

·         Réaliser le pointage des composants et le suivi des mouvements de stock.

·         Participer à la fluidité et à la fiabilité des flux logistiques internes.

·         Organiser et suivre la gestion des déchets, des bennes, des palettes consignées et des tourets. 

·         Appliquer les règles de sécurité, de qualité et de propreté relatives aux activités logistiques et de magasinage.

·         Signaler toute anomalie susceptible d'impacter la sécurité, la qualité ou la performance des opérations.

·         Participer aux actions d'amélioration continue liées à l'organisation du magasin et des flux logistiques.

- Vous disposez d’une expérience réussie sur un poste de magasinier, préparateur de commandes, agent logistique ou dans une fonction équivalente, idéalement en environnement industriel.

- Vous savez travailler en équipe et savez collaborer efficacement avec les différents services de l’entreprise.

- Vous disposez d’un bon relationnel vous permettant d’échanger avec aisance avec vos interlocuteurs internes, les fournisseurs et les transporteurs.

- Rigoureux(se) et organisé(e), vous faites preuve de méthode et d’attention dans l’exécution de vos missions.

- Vous travaillez dans le respect strict des consignes sécurité, des procédures qualité et les règles de traçabilité. 

- Autonome et réactif(ve), vous savez gérer les priorités et vous adapter aux contraintes opérationnelles. 

- Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, GMAO, GPAO, etc.).

- Des connaissances ou une appétence pour la mécanique serait un plus.

- Vous êtes habilitable au secret défense.

Vos compétences techniques essentielles :

- Vous maîtrisez les opérations de réception, de stockage, de préparation de commandes et d’expédition des marchandises.

- Vous êtes à l’aise avec la gestion des stocks et les outils de traçabilité.

- Vous avez votre CACES Chariot qui est requis pour l’activité,

- Vous savez utiliser des outillages et en prendre soin,

Ce que nous vous offrons :

Un poste clé et polyvalent, au cœur de projets industriels variés
Un environnement technique collaboratif où votre expertise est valorisée
Des projets techniques à haute valeur ajoutée, porteurs de sens et d’innovation
Une équipe à taille humaine, bienveillante et passionnée
Un accompagnement personnalisé dès votre intégration

Un package salarial attractif : 

Primes d’intéressement et participation
Titres restaurant
Plan d’Épargne Groupe avec abondement
Œuvres sociales
Autres avantages liés au groupe VINCI


Diversité et inclusion 

Acteur engagé du secteur industriel, Cegelec Défense place l’inclusion et la mixité des genres au cœur de sa culture d’entreprise. Nous valorisons les compétences de chacun(e), dans un environnement de travail respectueux, équitable et ouvert à toutes et tous.

#Vousserezbiencheznous#

Travailler chez VINCI Energies, c'est…

…intégrer l’une de nos 2200 entreprises à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d'un grand groupe international.

Notre modèle managérial de proximité valorise l’autonomie, la responsabilité et l’initiative, dans un esprit de confiance et de solidarité.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Produit Travail des Métaux H/F

  • 30 juillet 2026
  • TotalEnergies
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Contexte et environnement

TotalEnergies est un acteur innovant dans le domaine des Fluides pour le Travail des Métaux au travers de ses produits et services. Ceux-ci procurent des bénéfices clients clés sur la Santé, la Sécurité et la Performance des opérations de l’industrie du Transport et des équipements.

Ces solutions apportent également à nos clients des économies sur le Total Cost of Ownership (TCO) et le TCO2 (Economies de CO2) de leurs opérations.

Le Travail des Métaux est l'un des axes clés de l’Ambition de TotalEnergies Lubrifiants.

Si vous êtes prêt à innover, à prendre des initiatives, devenez Ingénieur Produit Travail des Métaux pour la nouvelle BU TotalEnergies Lubrifiants.

Grâce à vos actions vous contribuerez au développement international des gammes et solutions liés au Travail des Métaux ainsi qu’à la profitabilité de cette activité par votre support applicatif terrain. Vous serez garants des évolutions techniques liés aux gammes de produits et solutions d’avenir pour relever les défis de l’industrie.

Activités

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Chef de projet industriel (H/F)

  • 30 juillet 2026
  • Prodeval
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Châteauneuf-sur-Isère

DESCRIPTION :

POSTE :

Dans un contexte favorable au déploiement des énergies décarbonées, la démarche de Prodeval vise à être un acteur global multi-solutions pour répondre aux enjeux de demain.

Le/la chef.fe de projets industriels aura le pilotage de projet de différentes natures, notamment le développement de produits suite développement de concept, conception industrielle, déploiement dans les processus de la société.

Les projets concernent aussi bien des améliorations techniques ou technologiques, que des développements pour de nouveaux marchés (spécifications industrielles) ou l’adaptation des produits de Prodeval pour de nouveaux marchés.

Vos missions principales seront :

Piloter les projets de développement industriels :

·      Coordonner l’équipe projet multi-métiers, voire multi-culturelle étant donné le contexte de forte expansion internationale

·      Réaliser les livrables projet et les tenir à jour tout au long de la vie du projet

·      Suivre et maîtriser les plannings, les budgets de coûts, assurer la gestion des risques du projet et plans d’actions d’atténuation

·      Faire remonter les indicateurs de performances projet selon les processus de gouvernance projet

·      Le cas échéant, réaliser les livrables règlementaires / d’avancement attendus par d’éventuels organismes financeurs

Développer les nouveaux produits industriels :

·      Contrôler / coordonner la cohérence avec les attentes du marché en lien avec le service Marketing (compétitivité technique du produit, prix..)

·      Assurer la conformité fonctionnelle / règlementaire / sécurité des produits

·      Piloter l’industrialisation des produits avec le service Méthodes, afin d’en faciliter la production, l’assemblage, la maintenance, etc.

·      Suivre les différents livrables techniques, maitriser la réalisation du Dossier Produit sur l’ensemble de la chaine de valeur (production, mise en service, SAV..)

En marge, participer à l’amélioration de la gestion de projet et de l’industrialisation :

·      Être force de proposition pour l’optimisation des outils et méthodes de gestion de projet

·      Être force de proposition sur la conception produit (éco-conception, design for manufacturing, ..)

·      Participer à des sujets d’amélioration continue (chantier LEAN, …)

CDD - Forfait 218 jours (RTT)

Salaire selon expérience

Basé à Valence TGV (Châteauneuf sur Isère)

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap.

PROFIL RECHERCHE :

Cet emploi est accessible pour les titulaires d’un diplôme en ingénierie ou dans un domaine connexe ; une formation en gestion de projet serait un plus.

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 à 5 ans en gestion de projet, de préférence dans un environnement industriel ou de recherche dans un contexte international.

Vous êtes autonome, méthodique et organisé.e, et savez identifier et prioriser les tâches. Vous êtes réactif.ve et adaptable à un marché dynamique.

Vous disposez de bonnes compétences en communication, en gestion d’équipe projet et en résolution des problèmes. Vous disposez d’une bonne compréhension des enjeux liés à l’industrialisation et à la compétitivité sur le marché.

Enfin, vous maîtrisez les outils bureautiques (Pack Office) et vous parlez un anglais opérationnel et technique.

Au-delà de votre expérience professionnelle, nous recherchons des personnes motivées, qui aient le sens de l'engagement et du service, avec une sensibilité portée sur les énergies renouvelables.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif ? Rejoignez nos équipes !

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Chargé d'offres et d'études (H/F)

  • 30 juillet 2026
  • Prodeval
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Châteauneuf-sur-Isère

DESCRIPTION :

POSTE :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Chargé(e) d’Offres et d’Études, rattaché(e) à notre direction commerciale Groupe. Véritable interface entre les équipes commerciales, techniques et l’ensemble des parties prenantes, vous contribuez à l'élaboration d'offres techniques et financières compétitives, adaptées aux besoins de nos clients et en cohérence avec notre stratégie commerciale.

Pour ce faire, vous serez le point de référence technique pour les produits et solutions de l'entreprise. À ce titre, vous :

  • Collectez les informations techniques, réglementaires et commerciales auprès des différents services internes
  • Assurez la diffusion et la mise à disposition de ces informations auprès des équipes commerciales
  • Garantissez la cohérence et l'actualisation des modèles d'offres et des configurateurs produits
  • Recueillez les retours d'expérience du terrain et participez à l'amélioration continue des offres et outils.

En collaboration étroite avec les équipes commerciales et techniques, vous prenez également en charge la construction des réponses aux demandes clients. Vos principales activités sont :

  • Analyser les cahiers des charges et les besoins exprimés par les clients ;
  • Évaluer les contraintes et risques techniques des projets ;
  • Proposer des solutions adaptées et des alternatives techniques lorsque cela est nécessaire ;
  • Dimensionner les équipements à partir des catalogues et référentiels disponibles ;
  • Consulter les fournisseurs et sous-traitants, en coordination avec le service Achats, pour les demandes spécifiques hors catalogue ;
  • Réaliser les chiffrages et élaborer des offres compétitives sur les plans technique et économique ;
  • Rédiger les propositions techniques et l'ensemble des documents associés : mémoires techniques, plannings, documents administratifs, etc. ;
  • Répondre aux demandes de précisions techniques des clients dans le cadre des consultations en cours.

Enfin, vous contribuez à la performance du processus commercial en :

  • Mettant à jour les outils de chiffrage et de construction des offres
  • Adaptant les outils aux évolutions de la stratégie commerciale de l'entreprise
  • Travaillant en étroite collaboration avec les services internes afin de garantir la pertinence et la fiabilité des données utilisées.

Cette liste de mission est non exhaustive.

CDI, 39h

Salaire selon expérience

Basé à Valence TGV (Châteauneuf-sur-Isère)

Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap

PROFIL RECHERCHÉ :

Vous êtes avant tout un(e) ingénieur(e) généraliste, animé(e) par le gout de la technique, du terrain et de la relation client.

Titulaire d’un diplôme d’ingénieur professionnelle en génie industriel, mécanique, électromécanique ou dans un domaine équivalent, vous disposez des compétences nécessaires pour évoluer dans un environnement industriel exigeant.

Nous étudierons également avec intérêt les candidatures de profils titulaires d’un licence professionnelle (Bac+3) en électro-technique, mécanique ou mécanique des fluides, justifiant d’une expérience réussie dans une fonction similaire.

Vous appréciez les environnements ou la technique s’allie à la relation humaine. Votre aisance relationnelle vous permet de collaborer efficacement avec des équipes pluridisciplinaires et d’interagir avec des interlocuteurs variés, en interne comme en externe.

Vous manifestez une véritable appétence pour les relations commerciale. Vous aimez comprendre les besoins des clients, développer une relation de confiance durable et représenter l’entreprise avec professionnalisme. Votre capacité à conjuguer expertise technique, sens du service et orientation client constitue un véritable atout.

Vous faites preuve de bonnes capacités d’analyse et de compréhension de cahiers des charges techniques et vous maitrisez le chiffrage et la rédaction d’offres techniques. Vous avez une solide connaissance de l’environnement industriel et des processus de réponses à appels d’offres avec une aisance dans les échanges avec des interlocuteurs variés. Vous avez également un certain niveau de connaissance des outils bureautique et idéalement des outils de chiffrage ou ERP.

Enfin, compte tenu de notre environnement international, vous maitrisez l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit. Un niveau minimum B2 (TOEFL ou équivalent) est indispensable ; un niveau C1 sera particulièrement apprécié.

Une 1ère expérience dans un environnement industriel, international ou multisites constituera un atout supplémentaire.

Vous vous reconnaissez dans ce descriptif et êtes sensible au sujet des énergies renouvelables ? Rejoignez nos équipes !

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Automaticien F/H

  • 30 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Montilliers

DESCRIPTION :

Rejoignez ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION en tant qu'Automaticien.

Vous aimez travailler dans un environnement technique et convivial ? Vous avez un esprit rigoureux et pratique ? Ce poste est fait pour vous !

ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION, entreprise du groupe VINCI Energies, est spécialisée dans l'automatisme industriel, avec des projets dans des secteurs aussi variés que l'agroalimentaire, l'automobile, la transitique, l'emballage, le froid industriel ou le traitement de surface. Située au cœur du Maine-et-Loire, entre Angers Saumur et Cholet, notre équipe d'une cinquantaine de collaborateurs est en pleine croissance. Nous vous proposons d'intégrer une entreprise dynamique qui met l'humain et la qualité au centre de ses priorités.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Automaticien, en CDI. 

Dans le respect du cahier des charges, de l’offre du responsable d’affaires, des données d’entrée définies par le client et des obligations règlementaires en vigueur concernant la sécurité, vous prendrez en charge tout ou partie des actions suivantes :

  • Réaliser une pré-étude de projet,
  • Rédiger des analyses fonctionnelles,
  • Participer sur site client aux relevés et réunions techniques,
  • Programmer de systèmes automatisés,
  • Réaliser des essais en simulation au bureau,
  • Réaliser des essais des armoires et coffrets à l’atelier,
  • Mettre en service des installations sur site,
  • Assister à la réception technique des installations,
  • Former les clients à l’utilisation des installations,
  • Rédiger des documents techniques spécifiques (notice d’utilisation et de réglage des équipements),
  • Dépanner des installations électropneumatiques,

Le profil que nous recherchons :

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur un poste similaire, ce qui vous permet d’être autonome lors des phases de test et de mise en service (électrotechnique et pneumatique).

Vous maîtrisez certains des logiciels automates courants (TIAPortal, Studio5000, Control Expert, Codesys…), les réseaux de terrain et les protocoles de communication en milieu industriel.

Des connaissances en contrôleur d’axes, cames, robotique et/ou informatique industrielle constituent un atout à votre candidature.

Vous êtes reconnu(e) comme une personne rigoureuse, méthodique, logique et vous possédez des facilités relationnelles. Vous savez vous adapter facilement et avez le sens des responsabilités.

Pourquoi rejoindre ACTEMIUM PAYS DE LOIRE AUTOMATION ?

Un environnement de travail sécurisé et agréable : la sécurité de nos collaborateurs est notre priorité.

Un équilibre vie pro/vie perso grâce à notre semaine de travail de 4,5 jours.

Cadre de travail moderne : en 2025 nous avons intégré un bâtiment neuf, offrant des espaces modernes et des lieux de détente pour vos pauses.

Une équipe conviviale et dynamique où la bonne ambiance règne.

Des avantages attractifs : Vous bénéficierez d’une prime d’intéressement, d’un plan d’épargne groupe avec abondement patronal, des avantages liés au groupe VINCI et d'un Comité d’Entreprise dynamique.

Nous valorisons la diversité et accueillons les candidatures des personnes en situation de handicap.

Prêt(e) à relever ce défi ?

Si ce poste vous donne envie et que vous souhaitez contribuer au développement d'une entreprise en pleine croissance, envoyez nous dès maintenant votre CV et votre lettre de motivation à l’adresse suivante : recrutement.aepr@actemium.com.

Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance frigoriste F/H F/H

  • 30 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limours

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités de Facility Management sur un site stratégique, nous recrutons un Frigoriste Multi-technique expérimenté.

Rattaché au Responsable Technique / Responsable d’Affaires, vous intervenez sur un périmètre multi-technique avec une dominante CVC/Froid, en contribuant directement à la performance opérationnelle, la conformité réglementaire et la satisfaction client.

Objectifs du poste:
Assurer la maintenance préventive et corrective des installations CVC et frigorifiques
Garantir la conformité réglementaire des équipements (DESP, contrôles périodiques, etc.)
Participer à la continuité de service et à la disponibilité des installations
Contribuer activement à la qualité du service rendu client
Être force de proposition dans l’optimisation des installations et des méthodes

Missions principales

  • Maintenance & exploitation
  • Assurer les interventions sur :Groupes froids, VRV/VRF, splits, PAC
    Centrales de traitement d’air, réseaux hydrauliques
  • Réaliser les diagnostics de pannes et actions correctives
  • Participer aux astreintes
  • Suivi réglementaire
  • Participer à la planification et au suivi des contrôles réglementaires
  • Assurer la traçabilité des interventions et des levées d’anomalies
  • Veiller au respect des exigences DESP / fluides frigorigènes
  • Intervention et suivi des tickets via GMAO
  • Fiabilisation des données techniques
  • Relation client & amélioration continue
  • Assurer un reporting clair et professionnel
  • Être proactif dans la détection d’améliorations techniques
  • Proposer des travaux hors contrat si nécessaire

Formation:

  • Bac Pro à BTS en génie climatique / froid / CVC
  • Expérience significative (≥ 5 ans) en maintenance CVC
  • Expérience en environnement industriel ou tertiaire exigeant
    • Compétences techniques
    • Froid industriel et tertiaire
    • Régulation et hydraulique
    • Lecture de schémas
    • Utilisation GMAO

Habilitations souhaitées:

  • Attestation d’aptitude fluides frigorigènes
  • Habilitations électriques

Bac Pro à BTS en génie climatique / froid / CVC

Expérience significative (≥ 5 ans) en maintenance CVC
Expérience en environnement industriel ou tertiaire exigeant


Compétences techniques:

  • Froid industriel et tertiaire
  • Régulation et hydraulique
  • Lecture de schémas
  • Utilisation GMAO


Habilitations:

  • Attestation d’aptitude fluides frigorigènes
  • Habilitations électriques

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique.

Ses équipes déploient des technologies et des solutions multi techniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance F/H F/H

  • 30 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limours

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités de Facility Management sur un site stratégique, nous recrutons un Frigoriste Multi-technique expérimenté.

Rattaché au Responsable Technique / Responsable d’Affaires, vous intervenez sur un périmètre multi-technique avec une dominante CFO et CVC, en contribuant directement à la performance opérationnelle, la conformité réglementaire et la satisfaction client.

Objectifs du poste:

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations
  • Garantir la conformité réglementaire des équipements (DESP, contrôles périodiques, etc.)
  • Participer à la continuité de service et à la disponibilité des installations
  • Contribuer activement à la qualité du service rendu client
  • Être force de proposition dans l’optimisation des installations et des méthodes

Missions principales

  • Maintenance & exploitation
  • Assurer les interventions sur : TGBT, Armoires divisionnaire, équipements terminaux, VRV/VRF, splits, PAC, Centrales de traitement d’air, réseaux hydrauliques
  • Réaliser les diagnostics de pannes et actions correctives
  • Participer aux astreintes
  • Suivi réglementaire
  • Participer à la planification et au suivi des contrôles réglementaires
    Assurer la traçabilité des interventions et des levées d’anomalies
  • Intervention et suivi des tickets via GMAO
  • Fiabilisation des données techniques
    Relation client & amélioration continue
  • Assurer un reporting clair et professionnel
  • Être proactif dans la détection d’améliorations techniques
  • Proposer des travaux hors contrat si nécessaire 


Formation:

  • Bac Pro à BTS en Electrotechnique ou maintenance industriel
  • Expérience significative (≥ 5 ans) en maintenance multi technique
  • Expérience en environnement industriel ou tertiaire exigeantCompétences techniques
    Froid tertiaire, Electicité
  • Régulation et hydraulique
  • Lecture de schémas
  • Utilisation GMAO

Habilitations souhaitées:

  • Attestation d’aptitude fluides frigorigènes
  • Habilitations électriques

Bac Pro à BTS en Electrotechnique ou maintenance industrielle

Expérience significative (≥ 5 ans) en maintenance CVC
Expérience en environnement industriel ou tertiaire exigeant


Compétences techniques:

  • Electricité CFO/CFA         
  • Froid Tertiaire
  • Régulation et hydraulique
  • Lecture de schémas
  • Utilisation GMAO

Habilitations:

Attestation d’aptitude fluides frigorigènes Cat.4 serait un plus
Habilitations électriques

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique.

Ses équipes déploient des technologies et des solutions multi techniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Agent d'exploitation

  • 30 juillet 2026
  • Idex
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Tarascon

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Agent d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la livraison du pain et réaliser des tâches simple auprès des autres services.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :

Assurer la livraison du pain

Assurer des tâches simples auprès des autres services du site

Les avantages liés à ce poste :

Rémunération sur 13 mois

Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

Compte Epargne Temps

Panier repas

Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

Expérience d’au moins 3 ans dans le domaine de l’énergie

Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

Permis de conduire B

Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement.

Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Ingénieur(e) BIM F/H

  • 30 juillet 2026
  • ADSOM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Votre mission

En tant qu’Ingénieur(e) BIM  auprès de nos partenaires, vous participerez :

  • A la gestion des projets BIM qui vous seront affectés en vous assurant du respect des exigences et des objectifs définis
  • A la mise en place des chartes BIM
  • A la supervision et à la coordination des différentes maquettes numériques
  • A la mise en place des indicateurs de performance BIM

Profil :

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieur (Polytech, ESTP, ESITC ou équivalent) ou d’un master spécialisé en BIM.

Dans l’idéal, vous avez une première expérience dans le domaine du BIM, en coordination, synthèse ou management.

Vous maîtrisez les outils informatiques associés (Revit, Navisworks, Dynamo…).

Personnalité

Vous êtes d’un naturel dynamique et souriant.

Vous êtes ambitieux(se) mais prenez le temps de construire votre carrière professionnelle.

Vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine avec des valeurs de proximité, de fiabilité, d’exigence et de simplicité.

Ce que nous vous offrons :

  • Un réseau de partenaires de confiance et des missions pérennes
  • Un accompagnement sur-mesure et une formation continue
  • De la transparence, de la simplicité et l’occasion d’être acteur de votre carrière
  • Des avantages sociaux : 100% transport en commun, forfait mobilité durable …

ADSOM c'est avant tout une aventure humaine née de la volonté de ses deux fondateurs, Florian et Thibault, de promouvoir une approche nouvelle des métiers du conseil en ingénierie. Nous avons souhaité capitaliser sur nos expériences du métier et nos connaissances des domaines du BTP, de l'Environnement et de l'Industrie pour proposer un modèle entrepreneurial qui nous ressemble. Nous souhaitons être présent pour nos collaborateurs et nos partenaires au quotidien. Nous voulons relever sans cesse de nouveaux défis et sommes convaincus que la meilleure façon d'y arriver est de travailler ensemble.

Notre ambition est de réussir à développer tant les compétences que les personnalités. Nous recherchons une croissance maîtrisée et responsable ayant pour objectif de maintenir une proximité avec nos équipes et nos partenaires. Ceci nous permet d'accompagner nos consultants dans le développement de leurs carrières et la réussite des projets.

L'exigence et la sélectivité sont les maîtres mots. Avec l'identification et le développement des meilleurs talents sur nos secteurs cibles, nous nous positionnons comme un partenaire fiable, qualitatif et offrant une réponse adaptée à chaque besoin.

Type de contrat : CDI

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