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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

15 747 offres

Business Manager nucléaire F/H

  • 20 août 2026
  • PARLYM
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

À travers ce poste, vous interviendrez en tant que Business Manager H/F, dans le secteur du nucléaire.
Vous pourrez vous épanouir au cours des missions suivantes :
- Développement et stratégie commerciale

- Maîtrise de plusieurs références projets sur son secteur / métier
- Participer à la construction budgétaire du périmètre
- Répondre aux appels d'offres assistance technique et forfaitaire, vous serez l'interlocuteur technique auprès des clients
- Développement du périmètre qui vous est affecté
- Démarche de prospection clients

- Contribution aux offres de PARLYM

- Vous avez une parfaite connaissance de toutes les offres du groupe PARLYM
- Vous serez capable d'identifier les opportunités de Business pour tout le groupe

- Management et gestion de crise

- Vous accompagnerez les consultants au quotidien sur leurs évolutions, leurs missions
- Vous connaissez parfaitement les profils techniques et les aspirations des consultants de votre périmètre

Vous correspondrez parfaitement à votre nouveau job si :

- Vous êtes issu(e) d'une formation technique ou école de commerce,
- Vous disposez d'1 année d'expérience minimum, idéalement dans des sociétés d'ingénierie,
- La connaissance des activités nucléaire serait un plus,
- Vous avez un bon relationnel,
- Vous êtes rigoureux et organisé,
- Vous êtes force de proposition,
- Vos facultés à résoudre des problèmes ont fait leur preuves.

PARLYM, best place to work !
· Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité
· Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
· L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
· Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs
Envie d'en savoir plus ? Postulez juste ici.
Vous vous engagerez à respecter la réglementation en vigueur et de l'ensemble du référentiel documentaire de l'entreprise.
Vous garantirez à tout instant la sécurité, la protection de la santé, l'hygiène, l'environnement des hommes et des installations. Et veillerez au respect des objectifs QSSE du Groupe

QUI SOMMES NOUS ?
Le Groupe PARLYM est un acteur majeur de l'ingénierie, qui développe son expertise depuis plus de 50 ans. Avec une croissance constante, nous sommes fiers aujourd'hui de compter plus de 1 200 collaborateurs à travers le monde, qui déploient leurs compétences sur des projets clefs en main au sein de secteurs stratégiques : Nucléaire, Transition énergétique, Industrie, Oil & Gas, Défense & Pharmacie et Energies Renouvelables.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
C'est intégrer une culture d'entreprise visant la performance,
C'est évoluer au sein d'un environnement multiculturel,
C'est participer au développement du Groupe au sein d'équipes et dynamiques,
C'est être acteur et avoir un réel impact sur des enjeux énergétiques et industriels de demain,
C'est concevoir et réaliser des projets d'envergures à forte valeur ajoutée,
C'est aussi ouvrir des possibilités d'évolution professionnelle sans limite géographique.
Parlym recherche son incroyable talent ! 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR SYSTEMES ET VALIDATION A-SPICE F/H

  • 20 août 2026
  • ICE TECH
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Venette

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de ses équipes, nous recherchons un Ingénieur Systèmes / Requirements & Validation Engineer spécialisé en Automotive SPICE (A-SPICE), avec une expertise en gestion des exigences et une bonne maîtrise des outils de Requirements Management, notamment Codebeamer.

Vous intervenez principalement sur l’analyse, la structuration et la validation des exigences système de niveau SYS.2, ainsi que sur leur traçabilité avec les activités de vérification et de validation.

Vos principales responsabilités seront de :

  • Analyser, consolider et structurer les exigences système issues du processus SYS.2 – System Requirements Analysis.
  • Intégrer et maintenir les exigences dans Codebeamer.
  • Garantir la traçabilité bidirectionnelle entre les exigences système, les exigences logicielles lorsque le périmètre le nécessite, les cas de test et les résultats de validation.
  • Définir les critères de vérification, de validation et d’acceptation associés aux exigences.
  • Créer, associer et maintenir les cas de test permettant de vérifier la conformité de chaque exigence.
  • S’assurer de la couverture complète des exigences par les activités de vérification et de validation.
  • Réaliser des analyses de couverture ainsi que des gap analyses et identifier les exigences insuffisamment couvertes.
  • Participer aux revues et activités liées aux assessments A-SPICE, notamment sur les processus SYS.2 et SYS.5, et selon le périmètre sur SYS.4, SWE.1 et SWE.4.
  • Veiller à la qualité des exigences afin de garantir leur caractère complet, cohérent, non ambigu et testable.
  • Produire les indicateurs et rapports de traçabilité et de couverture nécessaires aux audits et assessments A-SPICE.
  • Accompagner les équipes système, logiciel et validation dans la gestion et le suivi des exigences.

  • Formation d’ingénieur en systèmes, électronique, logiciel ou domaine équivalent.
  • Minimum 3 ans d’expérience dans le développement automobile, idéalement sur des activités de Requirements Engineering, System Engineering ou Validation.
  • Expérience significative en Automotive SPICE (A-SPICE) et bonne maîtrise du processus SYS.2.
  • Solide expérience en gestion des exigences, traçabilité et validation.
  • Maîtrise de la conception et de la gestion de cas de test ainsi que de la définition de critères de validation et d’acceptation.
  • Bonne maîtrise de Codebeamer ; une expérience d’autres outils de Requirements Management tels que DOORS ou Polarion constitue un atout.
  • Capacité à analyser la couverture des exigences et à identifier les écarts de traçabilité.
  • Anglais professionnel, à l’écrit comme à l’oral.
  • Profil rigoureux, méthodique et fortement orienté qualité.
  • Excellentes capacités d’analyse et de synthèse, avec une attention particulière portée à la cohérence et à la traçabilité des exigences.

ICE-TECH est une société à taille humaine de conseil en expertise technique ET de recrutement par approche directe. Elle a pour vocation de proposer à ses clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et/ou services et dans le recrutement de leurs futurs collaborateurs.

ICE TECH accompagne ses clients dans la recherche et le recrutement de candidats dans les domaines de la R&D, de l'ingénierie d étude, du process industriel et du Lean management, de la Supply Chain/logistique, de la qualité, de la maintenance, des achats et de la vente technique pour les groupes industriels en France ou à l'international.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Études Électrotechnique (F/H)

  • 20 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Quimper

DESCRIPTION :

Expert des technologies de l'énergie et de l'information, VINCI Energies conçoit, développe et maintient des solutions au service de l'industrie, des services et des collectivités. 
Au sein de la marque Omexom, dédiée aux infrastructures d'énergie, Omexom Conversion & Storage (OCS) développe des solutions innovantes de stockage et pilotage des énergies. 
Entreprise à taille humaine de plus de 90 collaborateurs et en pleine croissance, OCS accompagne ses clients dans la transition énergétique à travers des projets de stockage d'énergie, permettant notamment l'intégration des énergies renouvelables et la stabilisation des réseaux électriques. 

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un : 

TECHNICIEN D'ÉTUDES ÉLECTROTECHNIQUE (F/H) en CDI à Quimper (29)

Au sein de notre équipe d'études, vous participez à la conception électrique de projets de stockage d'énergie, depuis les premières études jusqu'à la réalisation des installations. 

Vos missions : 
Participer aux pré-études techniques dans le cadre des réponses aux appels d'offres ;
Réaliser le dimensionnement des installations électriques : notes de calcul BT/HT, bilans de puissance, choix des protections et sections de câbles ; 
Concevoir les schémas électriques et synoptiques des installations ; 
Analyser les cahiers des charges et identifier les besoins et contraintes techniques des projets ; 
Mettre à jour les plans et documents techniques au fil de l'avancement des projets ; 
Participer aux études de chiffrage ; 
Collaborer étroitement avec les équipes projets et chantier afin de garantir la faisabilité et la conformité des solutions techniques ; 
Veiller au respect des normes électriques et règles de sécurité en vigueur. 

Vous êtes titulaire d’une formation en électrotechnique : BTS Électrotechnique, BUT GEII, licence professionnelle ou équivalent.

Vous disposez idéalement d’une première expérience en bureau d’études électrotechnique et/ou dans un environnement industriel, vous ayant permis de développer votre autonomie sur le dimensionnement d’installations électriques et la conception de schémas.

Vous maîtrisez ou avez déjà utilisé des outils de conception et de dimensionnement tels que Caneco BT, SEE Electrical, AutoCAD, ETAP ou équivalents.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d’analyse et votre curiosité technique.

Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec différents interlocuteurs : équipes projets, chantier, clients et fournisseurs.

Une première expérience de quelques années en bureau d’études est privilégiée. 

Des projets techniques et innovants
Vous participez à des projets concrets dans le domaine du stockage d’énergie, au cœur des enjeux de la transition énergétique.

Un poste au cœur des projets
Vous travaillez en lien direct avec les équipes projets et chantier, de la conception jusqu’à la réalisation des installations, sur des projets variés et techniquement stimulants.

Les opportunités d’un grand Groupe
En rejoignant Omexom Conversion & Storage au sein de VINCI Energies, vous bénéficiez de l’environnement d’une entreprise à taille humaine et des opportunités de formation, de développement des compétences et d’évolution professionnelle offertes par un grand Groupe.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

STAGE-Design FPGA d’un récepteur de radionavigation (Drone) F/H

  • 20 août 2026
  • elsys-design
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Dans un premier temps, l’étude des différents moyens de radionavigation (ILS : LOC / GLIDE et VOR) sera obligatoire. 
Une architecture top-level est proposée mais le stagiaire aura pour mission de l’étoffer et de la décrire à un plus bas niveau.
Le design se fera sur une carte de développement (Intel/Altera) en langage VHDL ou Verilog. 
Il y aura aussi une partie du développement sur le processeur embarqué (NIOSII) pour l’envoi de commandes et la réception de statuts ainsi que la construction des trames de sortie vers le lien série.

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis.

Vous êtes en 3ème année de cycle ingénieur en option Micro-Electronique,
Vous avez déjà des connaissances acquises en cours ou en TP sur les langages VHDL, C/C++.
Votre implication sur des projets extrascolaires de scripting (Makefile, TCL) est un plus qui sera apprécié.
Dynamique, passionné(e) et motivé(e), vous êtes en quête de défis techniques.

ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Stage

Monteur chauffagiste H/F

  • 20 août 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Bar-le-Duc

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Votre chargé d'affaires et son équipe vous attendent pour assurer la pose et l’assemblage des équipements thermiques (chaudières individuelles, distributions et émetteurs).

Vous pouvez être amené à travailler seul ou en équipe, selon l’importance des chantiers.

Vous serez amené à :

  • Poser des tuyauteries encastrées ou apparentes (PVC, cuivre, PER, acier).

  • Intervenir le plus rapidement possible pour détecter et réparer les éléments défectueux en cas de panne.

  • Respecter les normes de sécurité et d’efficacité énergétique en vigueur.

  • Lire et interpréter des plans, schémas hydrauliques.

  • Monter et raccorder des équipements : chaudières, radiateurs, pompes, vannes, robinetterie et appareils sanitaires.

  • Maîtriser des techniques d’assemblage : brasure, sertissage, collage, vissage.


Vous avez :

  • Une expérience similaire d'au moins 5 ans.

  • CAP Monteur en installations thermiques ou sanitaires, ou équivalent BEP/Bac Pro en équipements techniques du bâtiment.

  • Les habilitations gaz et électricité.

  • Le CACES serait un plus.

  • Le Permis B.


Vous êtes :

  • Réactif, consciencieux et apprécié pour votre esprit d'équipe

  • Attentif aux attentes clients.

  • Organisé, rigoureux et méthodique pour respecter les normes de sécurité et la qualité des installations.

  • Apte à travailler en autonomie tout en respectant les délais et les consignes de sécurité.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Expert AMOA Logistique SAP S/4HANA F/H

  • 20 août 2026
  • CTS Corporate
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Meudon

DESCRIPTION :

Prêt(e) à piloter l'un des programmes de transformation numérique les plus stratégiques du secteur de la Défense ?

Pour le compte d'un acteur majeur de l'industrie de souveraineté, nous recherchons un Expert AMOA Logistique SAP S/4HANA. Au coeur de l'équipe Business SAP, vous jouerez un rôle pivot en challengeant l'intégrateur système pour bâtir un modèle ERP d'excellence, pérenne et conforme aux meilleures pratiques. Intégrez un projet d'envergure nationale où votre expertise technique et votre leadership fonctionnel feront la différence dès aujourd'hui.

Vos missions clés :
Pilotage et Challenge de l'Intégrateur

Instruire et challenger les choix fonctionnels proposés par l'intégrateur sur l'ensemble de la roadmap Logistique (MM, SD, PP, EWM, TM, IBP, etc.).

Garantir que toutes les solutions implémentées respectent scrupuleusement les principes Fit-to-Standard et Clean-Core.

Assurer le suivi et le contrôle qualité strict de la configuration fonctionnelle délivrée par le partenaire.

Conception Fonctionnelle et Cohérence Architecture

Participer activement à la rédaction et à la validation des spécifications fonctionnelles détaillées (FSD) et des documents de conception.

Garantir la parfaite intégration et la cohérence des processus Logistique avec les autres modules SAP.

Identifier et proposer des alternatives d'optimisation en phase avec les standards et les bonnes pratiques de l'éditeur.

Recette et Accompagnement au Changement

Définir les scénarios, piloter les ateliers de tests (unitaires, intégration, recette) et assurer le suivi des anomalies.

Accompagner et coacher les équipes métiers lors des phases de tests utilisateurs (UAT).

Contribuer à la création du futur Centre d'Expertise SAP S/4HANA interne en capitalisant les connaissances et en formant les équipes IS/IT.

Profil recherché :
Formation : Diplôme supérieur (Bac+5) en informatique, systèmes d'information ou gestion de projet.

Expertise SAP S/4HANA : Minimum 10 ans d'expérience sur l'implémentation de solutions SAP sur le scope Logistique / Supply Chain / Manufacturing (MM, SD, PP, WM/EWM, QM, TM, IBP, PEO...).

Expérience AMOA : Au moins 5 ans dans un rôle d'AMOA au sein de programmes de transformation ERP de très grande envergure.

Hard Skills : Maîtrise approfondie des processus métiers logistiques en environnement S/4HANA et maîtrise éprouvée de la méthodologie Clean-Core et Fit-to-Standard.

Soft Skills : Esprit critique aiguisé, posture de conseil affirmée pour challenger des éditeurs/intégrateurs, excellente communication et leadership transverse.

Langues : Anglais professionnel impératif. Une certification SAP S/4HANA constitue un sérieux atout.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Discipline Leader / Responsable de Lot Terrain F/H

  • 20 août 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

ProjecTTech est une société de conseil et d’ingénierie fondée en 2012. Nous sommes spécialisés en ingénierie, en gestion de projets et en conseil technique. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets complexes en leur apportant une expertise sur mesure, des solutions innovantes et un accompagnement opérationnel à chaque étape du cycle de vie des projets. Notre engagement envers la qualité, l’efficacité et l’amélioration continue permet aux organisations d’atteindre une croissance durable et un succès à long terme.

Contexte

Dans le cadre du développement de nos activités dans le secteur de l’énergie, nous recherchons un(e) Responsable de Lot Terrain pour assurer le pilotage opérationnel des travaux d’une discipline technique sur chantier.

Rattaché(e) au Directeur de Chantier, vous garantissez la bonne exécution de votre lot dans le respect des exigences de sécurité, de qualité, de coûts et de délais. Vous coordonnez les équipes de réalisation et les entreprises sous-traitantes tout en assurant la gestion des interfaces avec les autres disciplines.

Responsabilités Principales

  • Piloter et superviser quotidiennement les travaux de la discipline concernée sur le terrain.
  • Coordonner les équipes de réalisation et les entreprises sous-traitantes.
  • Contrôler et valider l’avancement physique des travaux conformément au planning d’exécution.
  • Assurer l’interface technique entre les études, les approvisionnements et les activités de construction.
  • Veiller à l’application rigoureuse des exigences en matière de santé, sécurité et environnement (HSE).
  • Contrôler la conformité des travaux avec les plans, spécifications techniques et exigences qualité applicables.
  • Participer au suivi des plans d’assurance qualité, contrôles et inspections.
  • Identifier les contraintes techniques, interférences et points bloquants entre les différents corps d’état.
  • Coordonner la résolution des aléas terrain afin de limiter leurs impacts sur l’avancement.
  • Participer aux réunions de chantier et assurer un reporting régulier des activités.
  • Rédiger et maintenir les journaux de suivi de chantier quotidiens et hebdomadaires.

Compétences Techniques

  • Expertise confirmée dans au moins une des disciplines suivantes : Génie Civil / Structure / CSA, Mécanique / Plomberie ou Électricité.
  • Excellente capacité à lire et interpréter des plans et documents techniques complexes.
  • Maîtrise, selon la discipline, des PID, schémas unifilaires, plans d’exécution ou plans de coffrage et de ferraillage.
  • Bonne connaissance des méthodes et contraintes d’exécution sur chantier.
  • Maîtrise des principes de suivi d’avancement physique des travaux.
  • Bonne compréhension des interfaces entre études, approvisionnements et construction.
  • Solide connaissance des exigences HSE et des standards qualité applicables aux travaux.

  • Formation : Bac+2/3 (BTS, DUT ou équivalent) à Bac+5 (diplôme d’ingénieur), selon l’expérience professionnelle.
  • Expérience : minimum 5 ans en suivi de chantier, supervision de travaux ou responsabilité d’un lot technique terrain.
  • Expérience acquise sur des projets d’ingénierie, de construction ou des installations industrielles complexes.
  • Expérience confirmée dans la coordination d’équipes terrain et d’entreprises sous-traitantes.
  • Forte culture de la sécurité et de la qualité sur chantier.
  • Français courant et anglais technique.

Compétences Soft

  • Leadership terrain et capacité à mobiliser les équipes.
  • Pragmatisme et forte orientation vers la résolution de problèmes.
  • Rigueur, réactivité et sens des priorités.
  • Excellentes capacités de communication et de coordination.
  • Capacité à prendre des décisions dans un environnement opérationnel exigeant.
  • Esprit d’équipe et sens des responsabilités.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE CHARGE RH F/H

  • 20 août 2026
  • MASTERIS
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Au sein de la direction des ressources humaines de Masteris, vous travaillez dans une équipe RH hyper sympa composé de 3 personnes : Directrice des Ressources Humaines, Chargée de mission RH, Chargé de développement RH. Votre mission consiste à apporter un support à la Chargée de mission RH tant dans le domaine administratif RH que dans les projets de l’ensemble du service.

Après une période d’intégration en présentiel, vous pourrez réaliser une partie de votre mission en télétravail à raison d’un jour par semaine.

            Activités principales :

·       Onboarding (préparation du contrat, accueil du nouveau salarié, gestion des outils RH)

·       Gestion des demandes de salariés (Paie, Politique d’entreprise, Administration du personnel)

·       Organisation et suivi des formations obligatoires (habilitations électriques, SST, Sensibilisation à la manipulation des extincteurs)

·       Préparation des éléments variables de paie (paie semi-externalisée)

·       Gestion de la médecine du travail

·       Organisation et suivi des parcours d’intégration

·       Communication interne (nouveaux arrivants, notes internes, projets RH…)

·       Mise à jour de la BDES

·       Reporting RH

Idéalement en dernière ou avant-dernière année d’école de commerce ou universitaire.

Vous avez des connaissances en droit social et sur les SIRH.

Curieux et disposant de bonnes qualités relationnelles, vous avez envie de rejoindre une entreprise dynamique et à taille humaine dans laquelle le sens du service est majeur.

Maitrise du Pack office. Excel (Publipostage, Fonctions Excel type recherche V, fonctions SI)

MASTERIS, filiale de la SNCF VOYAGEURS est un acteur de référence en maintenance et ingénierie ferroviaire depuis 2009.

Nous mettons ce savoir-faire au service des opérateurs ferroviaires en France et à l’international afin d’améliorer durablement la performance des matériels roulants.

Notre expertise couvre l’ensemble du cycle de vie des trains : maintenance, rénovation, ingénierie, supply chain et performance industrielle, avec des solutions sur mesure et orientées résultats.

Portés par une ingénierie de pointe, un réseau de partenaires solides et une forte culture industrielle, nous intervenons sur tous types de matériels ferroviaires avec exigence et fiabilité.

Proches du terrain, nos 140 collaborateurs répartis sur 7 sites (Paris, Lille, Strasbourg, Saint-Pierre-des-Corps, Rennes, Le Mans et Rabat), accompagnent plus de 150 clients avec des solutions de maintenance et d’ingénierie adaptées aux enjeux locaux et globaux du secteur ferroviaire.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Consultant Chef de Projet SIG 3D F/H

  • 20 août 2026
  • OMEA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite.  

Tes missions si tu les acceptes :  

  Traitement et analyse de données géographiques 

 Modélisation 3D (vecteur, raster)  

 Accompagnement des équipes autour des sujets VR, BIM, 3D 

 Pilote d’une équipe de technicien SIG 3D  

 Création de contenus digitaux 3D  

Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

 La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

 
De formation Bac +5, Ingénieur ou Master 2 avec une spécialisation en Géomatique, VR ou BIM. 
Tu disposes de minimum 3 ans d’expérience dans la modélisation des données SIG 3D et tu es capable de t’adapter à différents types d’environnements techniques. Une expérience autour des sujets VR est fortement appréciée.  
 

Vous appréciez le travail en équipe tout en sachant faire preuve d’autonomie, d’initiative et de rigueur. Vous êtes organisé(e), méthodique et vous avez une bonne aisance rédactionnelle.

Compétences outils :  
SIG (Esri, QGIS) – City Engine - Sketchup – Rhino - Blender 

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie- nous ton CV !

Oméa est une Société de Management de projet, d'Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd'hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l'ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l'avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n'avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre !

Nos valeurs

Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d'énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.

Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d'Oméa.

Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables.

Construire sa carrière chez Oméa, c'est :
Bénéficier de nombreuses opportunités d'évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !

Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !

De nombreux avantages : participation au résultat de l'entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d'ancienneté, jours enfant malade, places en crèche...

Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.

C'est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s'améliore chaque année !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Comptable H/F

  • 20 août 2026
  • Afnor
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Nous recherchons un comptable général pour intégrer notre Direction financière qui aura la capacité de traiter les dossiers clients (comptabilisation des règlements, relances, contentieux), la comptabilité fournisseurs (saisie jusqu'au lancement des paiements).

Des travaux de comptabilité générale sont également à prévoir, notamment le suivi comptable d'une entité du groupe.

Les missions

  • Enregistrer dans le système d'information les opérations comptables et veiller à la tenue et à la conformité des comptes.

  • Rassembler, coordonner et vérifier les données comptables.
    Vérifier une situation comptable par l'enregistrement des données et contrôler l'exactitude des écritures comptables.

  • Lettrer les comptes fournisseurs/clients.
    Alerter en cas d'anomalie et/ou d'écart les personnes concernées.
    Proposer des évolutions liées à l'amélioration des outils de gestion et des procédures comptables.

  • Procéder au recouvrement des créances
    Relancer les clients par téléphone et par écrit en cas d'impayés
    Lancer les procédures de recouvrement et des créances clients :
    Demander au tribunal une injonction de payer avec accord des unités opérationnelles
    Rechercher un huissier et lui fournir les documents nécessaires au recouvrement
    Déclarer les créances en cas de redressement ou liquidation judiciaire des clients.

Vous serez en relation quotidienne avec les collaborateurs pour récupérer les informations nécessaires à la tenue de la comptabilité.

Vous communiquerez tous les jours avec les tiers (fournisseurs, clients externes et banques) pour traitement des demandes.

Profil recherché :

De formation supérieure Bac+2 en comptabilité ou en finance, vous disposez d'une expérience significative, idéalement au sein d’un département comptable. Vous avez le sens de l’écoute, de la diplomatie et, évidemment, le goût du travail en équipe.

Méticuleux, méthodique et réactif, vous êtes parfaitement autonome et possédez un esprit d’analyse et de synthèse.

La réforme de la facturation électronique sera à intégrer au poste avec une nécessaire aisance par rapport au traitement des données et à l'amélioration des processus.

Pourquoi nous rejoindre

  • Un environnement stimulant : une mission d'intérêt générale , un collectif engagé, une expertise reconnue, une forte influence sur les politiques publiques et industrielles.

  • Un équilibre vie pro vie perso : télétravail, horaires aménageables, mutuelle famille, dispositifs aidants, etc.

  • Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne, accompagnement individualisé.

  • Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité, accessibilité.

  • Une vie d’équipe dynamique : événements, activités culturelles et sportives via un CSE impliqué.

Informations complémentaires :

La rémunération est de 33/41 K€ brut annuel (13ème mois inclus) en fonction de votre expérience.

Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B)

Processus de recrutement

  • Réception de votre CV

  • Entretien avec la Direction des ressources humaines et le/la manager

  • Réponse sous deux semaines maximum si vous êtes sélectionné

Type de contrat : CDI

Ingénieur d’affaires F/H

  • 20 août 2026
  • Ikos
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Pour soutenir l'accélération de nos activités, IKOS ouvre de nouvelles opportunités aux ingénieurs à forte fibre entrepreneuriale.

L’Ingénieur d’Affaires est le véritable moteur de notre modèle. Bien plus qu’un développeur de business, vous agissez en tant qu'intrapreneur : vous pilotez en totale autonomie votre propre centre de profit.

Vos futures responsabilités :

  • Recrutement : vous recrutez vos équipes en accompagnant toutes les étapes (sourcing, entretiens, préparation rendez-vous clients, remise de contrat),
  • Business Développement : vous serez amené à prospecter de nouveaux comptes, à développer cette relation client et à maintenir l’image qualitative d’IKOS dans le secteur ferroviaire et/ou de l’Energie.
  • Management : Vous accompagnez vos équipes de façon quotidienne afin d’assurer leur évolution au sein d’IKOS et leur monté en compétence.

À la suite d’une formation interne sur les différents aspects du métier ainsi que sur nos domaines d’expertise, vous monterez rapidement en compétences et deviendrez responsable du pilotage de votre centre de profit.

A propos de vous :

  • Diplomé(e) d’une grand école d’ingénieurs ou équivalent, vous avez la fibre entrepreneuriale. Vous avez une facilité pour vous adapter à différentes situations
  • Vous possédez une curiosité technique et êtes motivé pour évoluer sur des fonctions plus transverses.

IKOS, leader de l'ingénierie ferroviaire compte plus de 1800 ingénieurs dans le monde.

Chez IKOS, nous sommes convaincus que l’innovation et la technologie sont des leviers essentiels pour relever les défis du changement climatique.


Notre expertise couvre tous les domaines du ferroviaire: la signalisation et les systèmes de contrôle, le matériel roulant, la basse et haute tension, les télécommunications, l'infrastructure et l’énergie. En mettant notre savoir-faire au service de la transition écologique, nous participons activement à la création de modes de transport plus sûrs, plus durables, ainsi qu'à l'essor d’une énergie plus verte.

Rejoignez notre équipe d'experts, présente dans le monde entier, et ensemble, façonnons l'avenir de l'industrie ferroviaire et de l'énergie !

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chef de quart - CDI (54) F/H

  • 20 août 2026
  • DOMEA
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

DOMEA recherche dans le secteur de l'Environnement, en exploitation des Chefs de quart (H/F).

Dans le cadre de mise en route d'installations industrielles ou d'assistance à l'exploitation, le chef de quart a les responsabilités suivantes :

Participer aux activités de mise en service :

  • Conduite de l'installation
  • Participation démarrage et essais
  • Formation des chefs de quart et opérateurs du client
  • Fiabilisation de l'installation, pour mener à bien la réception
  • Participation aux essais de performance
  • Suivi du fonctionnement 24h/24 de l'installation


Assistance à l'exploitation :

  • Assurer la production de vapeur, d'électricité et d'utilités conformes aux données contractuelles et contraintes environnementales
  • Organiser le quart et la surveillance des installations suivant les instructions des équipes de jour.
  • Adapter les paramètres de fonctionnement suivant les dérives constatées.
  • Proposer et participer aux améliorations du process
  • Formation des chefs de quart et opérateurs du client


Plusieurs opportunités de Chef de quart (H/F) sont à pourvoir au niveau national et international.

Qui êtes-vous ? 

  • Vous avez un profil général en mécanique ou électromécanique avec une expérience significative en production de vapeur, eau surchauffée, électricité (incinérateurs de déchets, centrales électriques, UVE, cogénération, cycles combinés, chaufferie)
  • Vous avez des connaissances acquises sur de la gestion technique d'utilités (production d'eau déminée, d'air comprimé, traitement des fumée)
  • Vous possédez une bonne connaissance technique ainsi qu'une expérience pratique en environnement industriel
  • La pratique de l'anglais est un plus vous permettant d'évoluer dans un environnement international


Savoir être:
Vous avez un bon esprit d'équipe, vous êtes dynamique, curieux et organisé.

Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ?
Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous !

DOMEA est une société d'assistance technique spécialisée dans les grands projets des secteurs de l'Environnement, de l'Énergie, de l'Industrie de process et des Infrastructures

Nos clients, de grands acteurs industriels, font appel à DOMEA pour apporter les compétences nécessaires à la réalisation de leurs projets EPCC , en France et à l'international.

DOMEA étant spécialisée depuis ses débuts dans les phases de Construction et de Commissioning, notre expertise sectorielle nous permet aujourd'hui de répondre aux besoins de l'ensemble du cycle de vie d'un projet EPCC, de la phase Etudes jusqu'à la mise en service et l'exploitation des installations

Parce que nous sommes convaincus que la réussite de nos projets clients passe par l'épanouissement de nos équipes, DOMEA s'est construit autour de 3 piliers qui nous animent au quotidien :

- Une entreprise à taille humaine et bienveillante envers ses équipes
- L'expertise technique avec une montée en compétence de nos équipes
- L'intérêt des missions chez nos clients grands comptes

Notre équipe spécialisée dans nos secteurs d'activité intervient sur des projets clients variés pour des projets de travaux neufs ou de modernisation

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'Affaires Courant Faibles et Sécurité - F/H

  • 20 août 2026
  • Groupe Betem
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au responsable du pôle ingénierie posté à Villeurbanne (69), vous intervenez dans le cadre de la conduite de projets sur l’ensemble des systèmes courants faibles et sécurité : automation, contrôle commande, moyens de communication et de transport de l’information, dispositif de sécurité et de sûreté malveillance..., vous intervenez autant en phase de conception, de diagnostic que sur les phases de consultation et d'exécution jusqu'à la réception des installations.
 

Vos missions consistent notamment à :

  • Faire l’état de lieux et le diagnostic de systèmes existants,
  • Définir et dimensionner les équipements et matériels dédiés à la sûreté électronique ;
  • Rédiger des spécifications techniques et fonctionnelles des équipements ;
  • Elaborer et suivre les diverses études en phase de conception industrielle ;
  • Réceptionner les installations et démarrer les phases d’exploitation-maintenance

Le + du poste : Vous intervenez sur des projets phares ainsi qu'au profit de sites sensibles. Vous pouvez également intervenir sur des études d'assistance à maîtrise d'ouvrage (AMO) dans la réalisation, par exemple, de schémas directeurs, dans lesquels vous proposez des solutions cohérentes et réalistes aussi bien économiquement que fonctionnellement.

Vous êtes issu d'une formation Bac +2 à Bac +3 dans le domaine des courants faibles (automation, contrôle-commande, moyens de communication et de transport de l’information), de la sécurité ou de la sûreté-malveillance et justifiez d'une première expérience d'a minima 5 années sur un poste similaire.

Idéalement, vous avez déjà eu à travailler sur des projets confidentiels ou pour des sites sensibles.

La société GEVOLYS a rejoint le Groupe BETEM en 2023 en tant que filiale et poursuit son développement sur tout le territoire français, y compris en GUYANE.
 

Le bureau d'études et de conseils GEVOLYS accompagne ses partenaires dans les projets de sûreté, sécurité et cybersécurité. Créée en 1996, GEVOLYS est présente en France, dans les départements et régions d'outre-mer et à l'international. GEVOLYS intervient auprès d'entreprises privées, de collectivités locales et d'organismes d'État dans le cadre de missions d'études, de conduite de projet et de conseil.

Vous cherchez à rejoindre un Groupe en pleine expansion, capable de vous accompagner sur le long terme et dont le maître mot est entraide ? Alors n'hésitez plus !
 

Pour plus d'info : https://www.gevolys.fr/ et https://www.betem.fr/ 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur consultant chef de Projet – Réseau de chaleur F/H

  • 20 août 2026
  • OMEA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) tu es directement au contact de nos clients sur de nombreuses 

Problématiques. C’est ton sens du contact et ta capacité d’adaptation qui feront ta réussite. 

Tes missions si tu les acceptes : 

Superviser les études de conception et dimensionnements techniques des installations de production et distribution de chaleur ou de froid 

Superviser la constitution de l’offre technique en rapport avec les cahiers de charges (éléments financiers, dimensions, réseaux divers, etc.). 

Rédiger des cahiers des charges dans toutes les phases de la conception (concours, APS, APD, PRO). 

Assurer la coordination des différents intervenants techniques (architectes, et bureaux d’études…) 

Assurer la planification du projet depuis la phase appel d’offres à la signature 

Superviser l’exécution des travaux (suivi de chantier, visas, réception des installations). 

Participer aux réunions avec les divers intervenants du projet. 

 Les plus 

 Un poste très complet et des projets emblématiques : l’ennui n’est pas de mise et le défi est permanent !  

 La possibilité d’intervenir sur différents projets, dans différents environnements, et sous différents formats (régie, régie structurée, workpackage et forfait).  

 Le soutient de l’ensemble de l’organisation : Manager Consultants, Team Leaders, Direction Technique, Communautés métiers…  
 Un accompagnement rapproché, un environnement bienveillant !  

 La possibilité d’évoluer vers le développement d’activité et le management. 

Formation Bac+5 (ingénieur/Master) en énergétique / génie climatique, avec une expérience en projets d’installations de production de chaleur ou de froid (chaufferies, centrales frigorifiques, PAC, biomasse, géothermie, récupération de chaleur). Vous pilotez les opérations de la conception à la mise en service, en coordonnant MOA, BE, exploitants et entreprises, et en garantissant délais, coûts, qualité et exigences HSE. À l’aise sur le terrain, vous savez gérer les interfaces CVC/élec/GTB, les essais, la réception et la performance énergétique des installations. 

Tu sais convaincre au quotidien tes interlocuteurs de l'utilité et de la pertinence de tes interventions. 

Tu es une personne de terrain, autonome et rigoureuse et force de proposition.  

Si tu corresponds à cette offre d’emploi, envoie-nous ton CV ! 

Oméa est une Société de Management de projet, d'Ingénierie et de Conseil, qui déploie son savoir-faire sous de multiples formats : régie, régie structurée, workpackage et forfait.

Fondé en 2019, nous avons connu une croissance soutenue. Nous sommes aujourd'hui 200 collaborateurs, et intervenons sur l'ensemble du territoire national depuis nos agences de Paris et Lyon.

Développement de nouvelles lignes ferroviaires, renouvellement du parc nucléaire, décarbonation des industries, partout où l'avenir se dessine, nos équipes sont mobilisées.

Nous sommes fiers de ce que nous avons accomplis, et nous n'avons pas prévu de nous arrêter là ! Pour poursuivre notre développement, nous recherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre !

Nos valeurs

Bienveillance : Nous accordons beaucoup de temps et d'énergie à notre entreprise, la moindre des choses c'est qu'elle nous le rende ! Chez Oméa nous construisons ensemble un cadre de travail propice à l'épanouissement et au développement.

Entrepreneuriat : Nos ambitions individuelles et collectives sont grandes ! Chaque membre de l'équipe participe à sa façon au développement d'Oméa.

Proximité : Proches des équipes comme des clients, nous misons sur la présence, la disponibilité et la confiance pour construire des relations solides et durables.

Construire sa carrière chez Oméa, c'est :
Bénéficier de nombreuses opportunités d'évolutions, grâce à un plan de carrière solide et une entreprise performante. 90% de nos managers sont issu de la promotion interne !

Rejoindre une entreprise responsable et engagée. En 2025, plus de 1% de notre temps de travail a été consacré au mécénat de compétences !

De nombreux avantages : participation au résultat de l'entreprise, CSE très actif (Chèque cadeau, chèque vacances, Gymlib), jours d'ancienneté, jours enfant malade, places en crèche...

Bénéficier de formations continues via la Oméa School. En 2025 nos équipes ont été formées en moyenne 10 heures / an.

C'est surtout rejoindre une équipe qui bouge, qui collabore, et qui s'améliore chaque année !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Bureau d'études automatismes F/H

  • 20 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Annecy

DESCRIPTION :

Responsable Bureau d’Études Automatisme

Lieu : Annecy (74)

CDI – Temps plein

ACTEMIUM ANNECY AUTOMATION, entreprise de 35 salariés adossée au groupe VINCI, a pour vocation d’accompagner ses clients dans leurs projets de robotisation en leur apportant une gestion globale clé en main et des solutions innovantes. 

Située entre lac et montagnes, au cœur de la Haute-Savoie, nous sommes un spécialiste reconnu dans la conception et la réalisation de machines spéciales d’assemblage, de lignes de production automatisées et robotisées répondant aux exigences des processus d’industrialisation actuels.

Totalement intégré, nous maitrisons l'ensemble des compétences techniques nécessaires à l'étude, la réalisation et la mise au point de nos équipements. Nos principaux domaines d’application sont l’horlogerie, le médical, la cosmétique, l'électronique etc.

Votre mission

Rattaché(e) au Chef d’Entreprise, vous prenez la responsabilité du Bureau d’Études Automatisme et pilotez une équipe de 6 personnes composée d’automaticiens, roboticiens, développeurs, spécialistes vision et électrotechnicien.

Votre objectif : porter la performance technique, garantir la qualité des solutions livrées et contribuer à la croissance du service automatisme/robotique.

Vos responsabilités principales :

Expertise technique & projets

· Apporter une expertise reconnue en automatisme (Siemens, Schneider, Beckhoff…).

· Piloter la conception d’architectures automatisées, robotisées et intégrant vision et informatique industrielle.

·  Valider les solutions techniques, assurer les choix d’architecture, réaliser les arbitrages.

·  Soutenir les équipes sur les sujets complexes (diagnostic, optimisation, retrofits).

Management & organisation

· Animer, encadrer et faire monter en compétence une équipe d’ingénieurs et techniciens BE.

· Planifier la charge, structurer les méthodes de travail, assurer la cohérence des développements.

· Participer au recrutement et à l’accompagnement des nouveaux collaborateurs.

Relation client & avant-projet

· Être un interlocuteur clé des clients industriels et partenaires technologiques.

· Ponctuellement, participer aux phases commerciales : définition des solutions, chiffrages, soutenances techniques.

Innovation & amélioration continue

· Développer les standards, méthodologies et bonnes pratiques BE.

· Contribuer à la veille technologique : automatisme, robotique, IA, vision, systèmes connectés…

Votre profil

Formation & expérience

· Ingénieur(e) ou technicien(ne) expert(e) en automatisme / robotique / informatique industrielle.

· Expérience solide (8–10 ans minimum) dans la conception et la mise en service de systèmes automatisés.

· Expérience en pilotage technique ou management d’équipe serait appréciée.

Compétences techniques recherchées

· Maîtrise des automates et environnements courants (Siemens TIA/Step7, Schneider, Beckhoff…).

· Connaissances en robotique (Fanuc, ABB, Stäubli, Kuka…).

· Bon niveau en vision industrielle (Cognex, Keyence, Basler, Halcon…).

· Base solide en informatique industrielle (SCADA, supervision, bases de données…).

· Culture mécanique indispensable pour dialoguer avec les équipes machines et le client.

Qualités personnelles

· Leadership naturel, capacité à fédérer une équipe.

· Rigueur, sens du service et goût prononcé pour la satisfaction client.

· Esprit analytique, vision systémique, envie de relever des défis techniques.

Pourquoi nous rejoindre ?

· Une entreprise dynamique, passionnée, reconnue dans l’intégration de solutions sur‑mesure.

· Des projets techniques variés dans l'horlogerie et le médical, stimulants et à forte valeur ajoutée.

· La possibilité d’influencer directement la stratégie technique et l’organisation du BE.

· Une ambiance de travail collaborative et orientée innovation.

Type de contrat : CDI

Projeteur Installation Générale (IG) Revit F/H

  • 20 août 2026
  • PARLYM
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Finalité du poste
En rejoignant l'équipe, vous assurerez le rôle de Projeteur Installation Générale (IG) Revit H/F
Vos missions
Concrètement, votre rôle au quotidien :
Réaliser la modélisation 3D et les plans d'installation générale d'unités industrielles (traitement
d'eau, déchets, utilités process) en environnement BIM, en coordination avec les disciplines
techniques projet.
Missions principales
Conception & modélisation
• Réaliser les implantations 3D d'équipements process
• Modéliser les réseaux tuyauterie et utilités
• Intégrer les supports, plateformes, escaliers, passerelles
• Produire les plans d'implantation 2D
• Produire coupes, détails et nomenclatures
Coordination technique
• Interface avec :
o Process
o Génie civil
o Électricité
o Instrumentation
o HVAC
• Participation aux revues maquette
• Détection des clashs (Navisworks souvent utilisé)
BIM
• Participation à la maquette numérique projet
• Respect de la convention BIM
• Mise à jour DOE numérique
• Structuration des familles si besoin
Typologie projets (chez SUEZ / équivalent)
Installations possibles :
• stations d'épuration (STEP)
• unités eau potable
• unités de valorisation déchets
• centres de tri
• unités de traitement boues
• unités process chimiques eau

Profil recherché
Ce job est clairement fait pour vous si :
Logiciels attendus Obligatoires :
• Autodesk Revit
Souvent demandés en plus :
• Autodesk Navisworks
• Autodesk AutoCAD
Bonus :
• Autodesk Plant 3D
• AVEVA E3D
Livrables typiques
Le projeteur produit :
• plans d'implantation
• coupes techniques
• routing réseaux utilités
• plans sup
• insertion équipements
• nomenclatures
• maquette BIM
Profil recherché
Formation :
• BTS CPI
• DUT GMP
• Licence pro installation générale
• ou équivalent
Expérience :
• de minimum 3 ans en IG industriel
Compétences techniques :
• lecture PID
• implantation équipements process
• coordination multi-discipline
• compréhension interfaces GC
Compétences différenciantes (très valorisées)

PARLYM, c'est avant tout…

Plus de 50 ans d'ingénierie, mais surtout une aventure humaine en mouvement
Nous concevons et pilotons des projets d'ingénierie ambitieux, en France comme à l'international. Aujourd'hui, ce sont 2 000 talents passionnés, 330 M € de CA et 270 clients qui font vivre nos projets au quotidien. Nos équipes conçoivent et réalisent des projets clés en main au cœur de secteurs stratégiques : nucléaire, transition énergétique, industrie, Oil & Gas, défense, pharmacie et énergies renouvelables.

Ce qui fait notre différence ?
Dynamisme, pour avancer et innover
Savoir-faire - une expertise reconnue, construite sur l'excellence technique
Esprit d'équipe, parce que les plus beaux projets se réussissent ensemble

PARLYM, c'est l'ingénierie engagée, ambitieuse et résolument tournée vers l'avenir.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent polyvalent en propreté

  • 20 août 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Meyzieu

DESCRIPTION :

Les missions du poste

Vous aimez le travail bien fait et la propreté impeccable vous motive ?

Atalian Propreté recherche un agent polyvalent en nettoyage pour intervenir sur différents sites (Secteur lyonnais et secteur Nord-Isere) nécessitant rigueur et précision. Vous évoluez en autonomie, avec parfois des interventions en binôme selon les chantiers.

Vos responsabilités couvrent l’entretien courant et spécialisé des locaux et surfaces, avec l’utilisation d’équipements motorisés et produits adaptés.

Vos missions principales :

- Nettoyer et entretenir les sols avec autolaveuse autoportée ou accompagnée
- Réaliser les prestations de vitrerie et shampoing moquette
- Effectuer les opérations de décapage et métallisation
- Conduire les nacelles selon les besoins de hauteur
- Assurer les tâches annexes liées à la propreté des sites

Vous intervenez dans le respect des consignes de sécurité et des protocoles de nettoyage établis.

Véhicule de société fournis 

Vous aimez travailler de manière efficace et organisée.

- Autonomie et sens des responsabilités
- Permis B obligatoire et Caces Nacelle en cours de validité
- Maîtrise de la conduite d’autolaveuses autoportée et accompagnée
- Expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire
- Connaissance des techniques de vitrerie, décapage et métallisation

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de Projets Réseaux de Chaleur H/F

  • 20 août 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre d'un accroissement d'activité, Dalkia Centre-Est recrute un.e Chef.fe de Projets Réseaux de Chaleur pour notre Direction Technique Grands Projets.

Prêt.e à rejoindre l’équipe de Patrick ?



Vous concevez des solutions répondant aux besoins de nos clients et réalisez des

études complexes qui vont dans le sens de la performance énergétique et la décarbonation.



Et si on se projetait sur vos missions ?

  • Le pilotage des études technico-économiques dans le domaine des Réseaux de Chaleur au sens large :
    • Audit / diagnostic / modélisations du fonctionnement des installations,
    • Bilans énergétiques / conception de solutions techniques au coût global optimal / intégration de solutions environnementales innovantes
    • Chiffrage des travaux / des déboursés d’exploitation associés.
  • Le montage des business plans
  • La participation à la rédaction des offres techniques, financières, commerciales et pièces contractuelles, des permis d’exploiter, des spécifications techniques et des contrats de sous-traitance d’ingénierie et de construction
  • La présentation technique au client ou ses conseils en support du Responsable Commercial de l’affaire
  • La participation aux revues d'offres internes

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Monteur-Câbleur / Électricien industriel F/H

  • 20 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Quimper

DESCRIPTION :

Acteur majeur des technologies de l'énergie et de l'information, VINCI Energies conçoit, réalise et maintient des solutions performantes au service de l'industrie, des services et des collectivités. 
Au sein de la marque Omexom, dédiée aux infrastructures d'énergie, Omexom Conversion & Storage (OCS) développe des solutions innovantes de stockage et de pilotage des énergies. 
Entreprise à taille humaine de plus de 90 collaborateurs, OCS connaît une forte dynamique de croissance et accompagne ses clients dans la transition énergétique à travers des projets de stockage d'énergie en France et à l'international. 

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un : 

MONTEUR-CÂBLEUR (F/H) en CDI à Quimper (29) 

Vos missions : 

Au sein de l'équipe technique, vous intervenez sur l'ensemble du cycle de réalisation de nos équipements : 

Réaliser le montage et le câblage des équipements électriques : intégration mécanique, cheminement et tirage de câbles, raccordement des équipements de communication ;
Participer aux raccordements HTA/BT ;
Câbler les armoires de puissance BT et de contrôle-commande (automates, etc.) ;
Effectuer les réglages, essais et autocontrôles des équipements avant leur expédition ;
Participer aux contrôles, essais et mises en service des équipements sur les sites clients ;
Contribuer au diagnostic et à la résolution des éventuelles pannes ;
Garantir la qualité de vos réalisations dans le respect des normes, des délais et des règles de sécurité.

Localisation : Quimper (29) - Finistère - Bretagne  
Horaires : temps de travail sur 4,5 jours/semaine - du lundi au jeudi 8h-12h / 13h-17h et vendredi 8h-12h
Déplacements : environ 30% du temps, principalement en France, généralement sur des périodes de 1 à 2 semaines - variable selon les projets. 

Vous êtes titulaire d'une formation Bac à Bac+2 dans le domaine électrotechnique, électrique ou dans un domaine équivalent.

Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire : monteur.se-câbleur.se, électricien.ne industriel.le, électrotechnicien.ne, etc. Une première expérience en mise en service et/ou sur chantier est appréciée.

Vous êtes à l'aise avec la lecture de plans et schémas électriques et maîtrisez les normes électriques ainsi que les règles de sécurité.

Au cours de vos précédentes expériences professionnelles, vous avez démontré votre rigueur, votre capacité d'adaptation et votre curiosité technique.

Vous appréciez le travail en équipe, avez le sens du service client et souhaitez évoluer dans un environnement technique stimulant.

Un poste varié et concret
Vous bénéficiez d'un poste qui combine travail en atelier à Quimper, interventions techniques sur le terrain et découverte de projets variés, du câblage jusqu'à la mise en service des équipements.

Des projets au cœur de la transition énergétique
Vous participez à des projets innovants dans le domaine du stockage d'énergie, au cœur des enjeux de la transition énergétique.

Les opportunités d'un grand Groupe
En rejoignant le groupe VINCI Energies, vous bénéficiez de la dynamique d'une entreprise à taille humaine et des opportunités de formation, de développement des compétences et d'évolution professionnelle offertes par un grand Groupe.

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Alternance - Technicien CVC - Certificat de spécialisation H/F

  • 20 août 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Évian-les-Bains

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Rejoignez Dalkia et devenez un acteur clé de la transition énergétique !



Nous recrutons des Technicien.nes en alternance via des contrats d’apprentissage ou de professionnalisation. Prêt.e à relever le défi climatique avec nous ?



  Certificat de Spécialisation Technicien des Services à l’Énergie – Un tremplin vers le CDI !



Vous avez un Bac Professionnel en initial ou en alternance et souhaitez approfondir vos compétences avant d’intégrer le marché du travail ? La Mention Complémentaire TSE est la formation idéale pour renforcer vos connaissances et vous spécialiser davantage.



Vos missions :

Optimiser la performance des équipements thermiques et électriques ;

Réaliser la maintenance et le suivi des installations énergétiques ;

Appliquer des solutions d’amélioration énergétique ;

Assurer une relation client de qualité et garantir la sécurité des installations.

Pourquoi choisir cette formation ?

Une année de spécialisation pour sécuriser votre avenir professionnel ;

Une immersion en entreprise pour acquérir de l’expérience ;

Un accès direct à l’emploi en CDI chez Dalkia.

Où ?

Vous alternez entre des périodes en entreprise, à Evian, puis en centre de formation Dalkia, à l’IMT de Grenoble.

A cet effet, pendant vos périodes de formation, vous serez logé.e au Campus et vos frais de déplacement, d’hébergement et de restauration vous seront pris en charge.



Formez-vous et commencez votre carrière avec une expertise recherchée !

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Actualisation des résultats...