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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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16 338 offres

INFRASTRUCTURES - Chef de projets expérimenté dans le domaine de l'économie circulaire et du traitement des déchets à Lyon (69) ou Aubagne (13) - (F/H) - ANT036

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Intégré(e) à l’équipe Déchets et Valorisation du pôle régional SUD de la Direction Infrastructures France, vos missions consisteront à contribuer et piloter la réalisation d’opérations d’ingénierie et de conseil dans le domaine du traitement des déchets ménagers et industriels.

Concrètement, vos missions consisteront en :

  • L’aménagement de centre de stockage de déchets, la définition de travaux et du phasage d’exploitation, la gestion des lixiviats, la valorisation du biogaz… ;

  • La réhabilitation de centre de stockage de déchets ou d’anciennes décharges ;

  • L’aménagement de déchetterie et/ou de recyclerie/ressourcerie ;

  • L’aménagement d’installation de tri/préparation/transfert des déchets ;

  • L’aménagement d’infrastructures de collecte et de valorisation énergétique ou valorisation matière des déchets ;

  • L'encadrement des ingénieurs et techniciens intervenants dans le cadre de vos projets et serez garants des délais et de la qualité des rendus produits ;

  • L'élaboration des offres commerciales dans le domaine précité ;

De plus, vous vous appuierez sur des équipes spécialisées internes en cas de besoin d’expertises et vous vous assurerez des relations commerciales avec nos clients ainsi que le suivi contractuel et la gestion des projets.

Le Permis B est exigé.

 Le poste est basé à Rillieux la Pape (proche Lyon - 69) ou Aubagne (proche Marseille - 13) avec des nombreux déplacements à prévoir.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un cdi et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant ..)

Compétences et qualités :

  • Bonnes connaissances de l'ensemble de la filière de la gestion du déchet mais également de la réglementation associée (marché public et ICPE en particulier) ;

  • Maîtrise des opérations d'AMO et de MOE pour des clients privés et publics ;

  • Compétences en travaux de terrassement, VRD ;

  • Solides références en pilotage de projets déchets (conception globale) et conduite d'opérations de type maîtrise d'œuvre ou AMO ;

  • Bon relationnel avec de réelles capacités d'écoute et de synthèse, capacités de management avec un goût du contact et du travail en équipe ;

  • Disponible, mobile et autonome, votre expertise technique et votre capacité d'organisation sont reconnues ;

 Formation - Expérience :

De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac +5) en géologie / géotechnique et/ou environnement, vous justifiez d’une expérience de 8 ans minimum dont au moins 4 ans dans le domaine de l’ingénierie.

  En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

INFRASTRUCTURES - Chef de projet Géotechnique à Pérols (34) - (F/H) - ANT203

  • 23 juillet 2026
  • Antea Group
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Pérols

DESCRIPTION :

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

 En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

Objectifs du poste

Rattaché(e) au Responsable du Métier Infrastructures de la Région Sud, vos missions consisteront à :

  • Assurer le pilotage global des opérations en tant que chef de projet : coordination des équipes internes et partenaires, planification, suivi des coûts, des délais et de la qualité.

  • Contribuer et piloter la réalisation technique des études et missions d’ingénierie géotechnique, ainsi que des missions de maîtrise d’œuvre sur les thématiques des carrières, digues et barrages, ouvrages fluviaux et maritimes, stockage de déchets et fondations, OA (réalisation de notes de calculs, rédaction de rapports, contrôle et suivi de chantiers dans le cadre de missions de maîtrise d’œuvre…) ;

  • Savoir s'appuyer sur des équipes spécialisées internes en cas de besoin d’expertises ;

  • Participer à l’activité commerciale du métier Infrastructures et à son développement (élaboration d’offres, suivi et entretien de la clientèle).

Le poste est basé à Pérols - proche Montpellier (34) avec des déplacements sur l'ensemble du territoire de la Région Sud.

Le poste à pourvoir dès que possible avec un contrat à durée indéterminée et différents avantages associés (Comité Social et Economique, mutuelle, RTT, tickets restaurant..)

Compétences et qualités :

  • Bonne expérience  bonne  connaissance  des  missions  d’études géotechniques et éventuellement de maîtrise d’œuvre ;

  • Capacité à piloter des projets techniques en tant que chef de projet (coordination, délais, coûts, qualité) ;

  • Capacité à travailler en interface avec des métiers transverses (environnement, hydraulique, structures, risques, foncier, QHSE, commerce, etc.) afin d’assurer la cohérence globale des projets ;

  • Réelles qualités  d’écoute  et  de  synthèse ;

  • Goût  du contact et du travail en équipe et appréciez tant le terrain que le travail au bureau ;

  • Facultés d’organisation, qualités relationnelles et rédactionnelles reconnues.

Formation - Expérience :

De formation école d’ingénieur ou équivalent (bac + 5), vous justifiez d’une expérience minimale de 5 à 8 ans en bureau d’études ou en travaux dans le domaine du génie civil ou du terrassement.

 En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

  • Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

  • De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

  • Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

  • L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

Pour en savoir plus sur Antea Group France et IRH Ingénieur Conseil :

Découvrez notre univers, nos expertises et le quotidien de nos équipes à travers nos contenus dédiés : projets terrain, témoignages collaborateurs et retours d’expérience.

Nos activités en infrastructures

Infrastructures : concevoir, réaliser la maintenance, démolir et recycler les infrastructures | Antea Group  

Nos projets & interviews collaborateurs

https://www.youtube.com/@anteagroupfrance3605/videos

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/antea-group-france?q=00bbf61ab6278d25f257a7a689d21d…

Découvrez les résultats de notre enquête annuelle auprès des salariés

https://choosemycompany.com/fr/antea-group

Niveau de formation : BAC+6

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance F/H

  • 23 juillet 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ennery

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Rattaché au Responsable d’Exploitation, vous assurez la maintenace des installations CVC en réponse aux demandes des clients et des utilisateurs finaux.
Vous établissez un diagnostic de panne et mettez en œuvre les mesures correctives ou palliatives en fonction du diagnostic effectué. De plus, vous intervenez en support technique au conducteur d’installation et sur l’apparition d’alarme technique. Vous assurez la mise à disposition des éléments mobiles aux utilisateurs finaux. Puis, vous êtes garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance. Vous assurez la traçabilité de vos actions. Vous appliquez les procédures SQE de l’entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens. Enfin, vous respectez le règlement intérieur en vigueur sur le site client.
Issu d’un Bac Professionnel Electrotechnique, vous avez minimum 3 années d’expérience sur un poste similaire. Vous faites preuve d'un bon relationnel, de rigueur et d'autonomie.
Vous êtes doté d’autonomie, d’un bon relationnel et d’un esprit de service.
Permis B requis.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de chantier F/H

  • 23 juillet 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour la filiale Eiffage Energie Systèmes INDUS Nord, nous recrutons un Technicien chantier F/H, pour notre agence basée à Dunkerque (59)

Rattaché.e au Responsable d'affaires vos missions sont les suivantes :

  • Réaliser des travaux d'électricité industrielle
  • Réaliser des travaux de cheminement (cablofil, dalle)
  • Tirer des câbles.
  • Effectuer le raccordement d'armoires industrielles
  • Effectuer les essais et repérer les éventuels dysfonctionnements.
  • Connaître et respecter impérativement les règles de sécurité et les normes en vigueur.
Votre profil

Issu.e d'une formation BTS électrotechnique, vous disposez de 5 ans d'expérience sur un poste similaire.

Vous gérerez une équipe de 4 compagnons

De solides connaissances en électricité industrielle sont requises pour la bonne exécution de ce poste.

Pour vous accompagner dans votre projet de parentalité, Eiffage Énergie Systèmes met en place un partenariat crèche national (accessible sous certaines conditions), un accompagnement pour développer vos compétences, ainsi que des formations internes via e-learning.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective des travaux publics

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé(e) de développement RH H/F

  • 23 juillet 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Blainville-sur-Orne

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer Veolia Assainissement & Maintenance France, c’est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l’environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, Veolia Assainissement & Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6500 collaborateurs, Veolia Assainissement & Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.  

Veolia Assainissement & Maintenance France recrute un(e) Chargé(e) de développement RH H/F.

Description du poste

Rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et en lien avec les RH de secteur, vous intervenez sur le périmètre de la Région Nord Normandie et Grand Est (600 collaborateurs), notamment sur les missions suivantes : 

  • Piloter le processus de recrutement de l'expression du besoin jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs, 
  • Mener la gestion des carrières, la mobilité interne et les revues de talents,
  • Organiser les actions de formation et assurer le suivi administratif et budgétaire,
  • Etre le relais des politiques nationales concernant la formation,
  • Coordonner le plan de développement des compétences au sein de la région,
  • Assurer le suivi des indicateurs RH et contribuer à l'amélioration continue des processus de la Région,  
  • Réaliser la gestion administrative du personnel : préparation et suivi des contrats de travail, suivi des périodes d'essai, constitution des dossiers administratifs.

Déplacement ponctuel à prévoir. 

Qualifications

Ce poste s'adresse à un(e) candidat(e) titulaire d'une formation de niveau licence RH justifiant de 3 ans d’expérience similaire.

Rigoureux(se), vous avez un sens développé de l’organisation et de l’anticipation et faites preuve d’une grande aisance relationnelle. 

Autonome et à l’écoute, vous savez également faire preuve d’esprit d’initiative. Réactif(ve), vous savez travailler dans l’urgence au moment opportun et aimez travailler en équipe. 

Informations supplémentaires
  • Mutuelle – Prévoyance – CSE - 13ème mois - Ticket Restaurant

  • Convention de l’assainissement et de la maintenance industrielle.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance Assistant Formation et Développement RH - Paris (H/F)

  • 23 juillet 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Paris - Ile-de-France - France

Missions

Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous accompagnez l’équipe de développement RH (6 collaborateurs) dans ses missions de recrutement, de formation et participez aux projets RH en cours.

Recrutement :

  • Diffusion des annonces
  • Sélection des CV et sélection téléphonique
  • Entretien en binôme avec le HRBP
  • Établissement des conventions de stage
  • Rédaction de contrats de travail sur Talent Source
  • Participation au salons et forums étudiants

Formation :

  • Organisation administrative et logistique des sessions de formations
  • Saisie des actions dans le logiciel interne Cornerstone
  • Réalisation de reporting
  • Contribution à nos projets formation stratégique groupe

Projets RH : 

  • Onboarding : Participation à l’animation du Wecome stage 
  • Relations écoles : mettre en place des partenariats avec les écoles cibles, faire connaitre les différents métiers de CBRE
  • Communication sur les réseaux sociaux


Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Responsable de site – H/F

  • 23 juillet 2026
  • Suez
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Herrlisheim

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS
Présent dans 40 pays avec plus de 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. Le groupe permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes.
Au sein de la Business Unit Déchets Dangereux, IWS œuvre à réduire l’empreinte environnementale de ses clients, grands industriels et collectivités publiques, en leur proposant une gamme unique de solutions de traitement et de valorisation des déchets dangereux. Avec 23 sites, 800 collaborateurs et un chiffre d’affaires de plus de 280 millions d’euros, IWS est un acteur majeur du marché des déchets dangereux.
VOTRE MISSION

Dans le cadre de la stratégie de développement et d’excellence opérationnelle de SUEZ IWS Solutions, nous recrutons un(e) Responsable de Site pour piloter une plateforme de services de proximité dédiée à la gestion des déchets dangereux.

Rattaché(e) à la Directrice des Réseaux PSP, vous prenez la responsabilité complète d’un site industriel, avec pour objectif de garantir sa performance opérationnelle, financière, réglementaire et humaine. Véritable chef d’orchestre de l’activité, vous animez les équipes d’exploitation, pilotez un centre de profit et assurez le respect des exigences QHSE dans un environnement industriel à forts enjeux réglementaires.

Vous évoluez au sein d’un réseau national de plateformes de proximité et collaborez étroitement avec les fonctions support (QHSE, RH, Performance, Commerce, Maintenance) ainsi qu’avec les acteurs institutionnels et les clients du territoire.
Ce poste s’adresse à un manager expérimenté souhaitant conjuguer leadership terrain, pilotage économique, maîtrise des risques industriels et développement des équipes, tout en contribuant activement à la croissance et à la transformation des activités Déchets Dangereux de SUEZ IWS Solutions.

Principales missions

 
Management & Pilotage du site
Encadrer et développer les équipes du site en garantissant un climat social positif et une organisation performante.
Définir, suivre et animer les objectifs ainsi que les indicateurs de performance du site.
Déployer les démarches d’excellence opérationnelle et conduire les actions d’amélioration continue.
Exploitation & Performance économique
Superviser l’ensemble des activités du site et garantir la continuité des opérations.
Assurer la maîtrise des flux de déchets, le respect des capacités de stockage et l’optimisation des filières de traitement.
Piloter la performance économique du site à travers le suivi du budget, des coûts et de la rentabilité.
Conformité réglementaire, QHSE & Risques Industriels
Garantir le respect de l’arrêté préfectoral et des exigences réglementaires applicables au site.
Assurer le déploiement de la politique Santé, Sécurité, Qualité et Environnement du Groupe.
Piloter la maîtrise des risques industriels et les relations avec les autorités de contrôle (DREAL, inspection du travail, etc.).
Développement & Représentation du site
Contribuer au développement de la performance commerciale et à la satisfaction des clients.
Représenter le site auprès des parties prenantes internes et externes.
Porter les projets d'investissement, de modernisation et d'amélioration de la performance environnementale du site

VOTRE PROFIL

Profil recherché
De formation supérieure (Ingénieur, Bac+5 en génie chimique, environnement, procédés industriels ou QHSE), vous justifiez d’une expérience réussie dans le management d’activités industrielles, idéalement dans les secteurs des déchets dangereux, de la chimie ou des services à l’industrie.

Manager reconnu(e), vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires autour d’objectifs communs de sécurité, de performance et de satisfaction client. Vous disposez d’une solide culture opérationnelle et financière vous permettant de piloter un centre de profit et de prendre des décisions dans un environnement exigeant et réglementé.

Doté(e) d’un leadership naturel, vous faites preuve d’autonomie, de rigueur, de capacité d’analyse et d’un fort sens des responsabilités. Votre aisance relationnelle vous permet d’interagir efficacement avec des interlocuteurs variés, tant en interne qu’auprès des clients, partenaires et autorités administratives.

Une bonne connaissance des enjeux liés aux déchets dangereux, à la réglementation ICPE et aux démarches QHSE constitue un atout majeur pour réussir dans cette fonction stratégique au sein de SUEZ IWS Solutions.

Type de contrat : CDI

Technicien études de prix F/H

  • 23 juillet 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Verquin

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour la filiale Eiffage Énergie Systèmes Indus Nord, nous recherchons pour notre agence basée à Verquin (62) un Technicien études de prix F/H

Analyser les pièces techniques du DCE du lot confié.

Proposer des solutions d'optimisation.

Vérifier et/ou réaliser les dimensionnements des installations.

Consulter les fournisseurs.

Analyser les offres fournisseurs.

Réaliser les métrés, les relevés sur plan.

Quantifier le matériel, les matériaux et la main d'œuvre.

Saisir le déboursé (coût de production) pour l'établissement du 

devis.

Participer à la rédaction et au classement des éléments techniques 

de l'offre.

Votre profil

Les compétences techniques souhaitées sont :

  • Maitrise des Outils informatiques PACK OFFICE, AUTOCAD, CANECO, DIALUX

  • Maitrise ou connaissance de logiciels de programmation d’automates

  • Connaissance des réseaux TCP/IP

  • Connaissance de logiciel de GMAO

Formation :

  • Bac+2 minimum ou Bac Pro avec expérience significative

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective des travaux publics

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent de propreté

  • 23 juillet 2026
  • Atalian
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Aimez-vous le travail bien fait et la satisfaction d’un espace impeccable après votre passage ?

Chez Atalian Propreté, nous recherchons un agent de propreté pour assurer l’entretien des trains en gare de Dijon. Vous intervenez principalement seul, dans un environnement où rigueur et régularité font la différence.

Votre mission consiste à maintenir les rames dans un état irréprochable avant leur remise en service. Vous veillez à ce que chaque espace soit propre, accueillant et fonctionnel pour les voyageurs.

Horaires.

Du lundi au vendredi 14h30-16h/16h30-20h

Vos principales responsabilités sont les suivantes :

- Nettoyer les voitures à voyageurs et les sols selon les consignes établies
- Vider les poubelles et trier les déchets selon les procédures
- Désinfecter les sanitaires et les points de contact
- Balayer et laver les zones de passage et les plateformes
- Vérifier l’état général des équipements et signaler toute anomalie
- Respecter les protocoles d’hygiène et de sécurité en vigueur
- Utiliser de manière responsable le matériel et les produits mis à disposition

Le poste demande de la rigueur et une bonne organisation. Vous travaillez en autonomie, souvent sur des horaires décalés, dans un cadre où la précision et la constance sont essentielles pour garantir la qualité du service.

Vous aimez que les choses soient propres, ordonnées et bien faites. Vous savez travailler efficacement, même lorsque vous êtes seul.

Nous recherchons une personne capable de gérer ses priorités sans supervision constante et de respecter les consignes avec soin.

- Autonomie dans l’organisation de son travail
- Bonne compréhension et expression orale et écrite en français
- Sens du détail et respect des normes d’hygiène
- Capacité à suivre des procédures précises et à rendre compte des anomalies
- Endurance et fiabilité dans la durée
- Esprit responsable et souci du service rendu

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Intérim

Agent de service en propreté H/F – CDI

  • 23 juillet 2026
  • Atalian
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Blois

DESCRIPTION :

Missions du poste :

  • Assurer le nettoyage et l'entretien des vestiaires.
  • Nettoyer et désinfecter les sanitaires et les douches.
  • Effectuer le nettoyage des plages de bassins.

Profil recherché

  • Vous êtes sérieux(se), autonome et ponctuel(le).
  • Vous appréciez le travail soigné.
  • Une première expérience dans le nettoyage est un plus, mais les débutants motivés sont les bienvenus.

Ce que nous proposons

  • CDI à partir du 5 août.
  • Horaires fixes : 6h à 9h, du lundi au vendredi.
  • Site situé sur le secteur Blois Sud.
  • Le site est desservi par les transports en commun.
  • Intégration et accompagnement à la prise de poste.

-→ N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Factotum/Agent de maintenance

  • 23 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Quentin-Fallavier

DESCRIPTION :

 Vous intervenez sur site client pour assurer la maintenance et le bon état général des locaux. Vous travaillez au quotidien avec les équipes internes et les prestataires selon les besoins du client. Votre journée alterne entre interventions techniques, manutention légère et petits travaux de réparation.

Vous intervenez sur des installations simples mais essentielles : mobilier, équipements électriques de base, menuiserie, serrurerie, plomberie légère. Vous veillez à ce que chaque demande soit traitée rapidement et efficacement.

Vos principales missions et responsabilités sont :

- Réaliser les petits travaux de maintenance et de bricolage
- Effectuer les opérations de manutention et de déplacement de mobilier
- Monter et démonter du matériel selon les besoins
- Contrôler l’état général des installations et signaler les anomalies
- Réaliser diverses interventions techniques selon les besoins du client

Ce poste demande de la réactivité et une bonne gestion des priorités. Vous évoluez dans un environnement où l’efficacité et la qualité du service sont visibles au quotidien.

Vous aimez quand les choses sont bien faites et appréciez de voir immédiatement le résultat de votre travail. Votre sens de l’organisation et votre fiabilité font la différence.

Nous recherchons une personne :

- Polyvalente et capable de s’adapter à des demandes variées
- Autonome dans la gestion de ses interventions
- Rigoureuse dans l’exécution des tâches et le suivi des consignes
- Ponctuelle et soucieuse du respect des délais
- À l’aise avec les petits travaux de maintenance (plomberie, électricité, menuiserie, montage de mobilier…)
- Capable d’utiliser les outils de base liés à la maintenance
- Une première expérience sur un poste similaire est appréciée

Ce poste convient à une personne qui aime le travail manuel et la résolution pratique des problèmes du quotidien.

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance en analyse et instrumentation pour Service Clients F/H

  • 23 juillet 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Feyzin

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour Clemessy, la marque dédiée à l’industrie, l’entité EES-SECAUTO, spécialisée en maintenance dans les domaines de l’analyse industrielle, l’instrumentation  et de l’électrotechnique sur unités de production chimiques et pétrochimiques et située à FEYZIN (Rhône)  recrute.

VOS MISSIONS

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons pour la région Centre Est un technicien pour réaliser chez nos clients industriels des opérations de maintenance sur des équipements de mesure et d’analyse de gaz.

Prestations à réaliser : Contrôle, Maintenance, Etalonnage et Dépannage suivant des procédures établies.

Vous intégrerez une équipe basée sur notre agence de Feyzin (69).

* Missions principales

Interventions ponctuelles chez nos clients industriels pour réaliser des opérations de contrôle, de maintenance et d’étalonnage sur des instruments de mesure.

* Activités et tâches

  • Préparation et organisation des interventions (documents et matériels)
  • Déplacement sur les sites clients
  • Réalisation d’étalonnages sur analyseurs
  • Remplacement de pièces d’usure (filtres, joints, …)
  • Collecte d’échantillons sur site pour envoi en laboratoire
  • Assistance des autres techniciens pour certaines opérations
  • Diagnostic de dysfonctionnements
  • Relevés de paramètres de suivi
  • Rédaction de rapports d’intervention
  • Mailing et communication avec les clients

* Moyens et prérogatives

  • Véhicule de service
  • Outillage et matériel personnel
  • Moyens de communication : téléphone, PC portable
  • Équipements de sécurité
  • Accès au service assistance technique locale et nationale en cas de besoin
  • Formation initiale et continue pour évolution dans le poste

* Conditions et lieu de travail

Déplacements en région, ponctuellement sur le territoire national

Bureau à disposition sur notre agence de Grandpuits.

Votre profil

VOTRE PROFIL

Formation :

De formation technique (CIRA, Mesure physique, Maintenance ou autre), vous saurez nous convaincre de votre motivation à développer des compétences techniques spécifiques pour mener à bien les missions qui vous seront confiées. Formation assurée par nos soins et travail en binôme pour commencer.

Expérience :

Débutant ou avec expérience

Compétences :

  • Prendre en compte les tâches à réaliser chez les clients
  • Organiser une intervention en autonomie y compris le trajet
  • Réaliser les opérations attendues selon les procédures
  • Remplacer des pièces : dépose, repose
  • Savoir lire un plan électrique, une notice technique
  • Communiquer avec les clients pendant et après l’intervention
  • Rédiger des comptes rendus
  • Travailler en respectant les règles de sécurité

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant responsable d’affaires maintenance et petit travaux F/H

  • 23 juillet 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ludres

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage Energie Systèmes spécialiste des métiers du génie climatique et énergétique intervient pour des opérations de travaux neufs et de maintenance en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie. 

En région Grand Est et Bourgogne Franche-Comté, nos 200 collaborateurs œuvrent chaque jour à la satisfaction de nos clients dans le respect des règles de sécurité.

Notre agence de Ludres (54) spécialiste de la maintenance des installations de CVC et petits travaux associés recrute son/sa futur(e) Assistant(e) responsable d'affaires maintenance CVC et petits travaux F/H.



En tant qu'Assistant responsable d'affaires maintenance et petits travaux CVC, vous appuierez le Responsable d'affaires dans la gestion et le suivi des contrats de maintenance CVC et des petits travaux associés, assurant la satisfaction client et la rentabilité des opérations.

Responsabilités

* Participer à l'élaboration des offres techniques et commerciales pour les contrats de maintenance et petits travaux.

* Assurer le suivi des demandes clients et garantir la qualité du service.

* Développer et entretenir de bonnes relations avec les clients existants.

* Contribuer à la prospection de nouvelles opportunités.



Pilotage des opérations

* Planifier, organiser et coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective.

* Suivre l'avancement des petits travaux, de l'étude à la réception.

* Assurer la gestion des sous-traitants (consultation, suivi des prestations).

* Veiller au respect des plannings, des budgets et des normes de qualité et de sécurité.

* Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et des approvisionnements.



Gestion Administrative et Financière

* Établir les devis, les bons de commande et les factures.

* Suivre la rentabilité des affaires et alerter en cas de dérive.

* Mettre à jour les outils de suivi et de reporting.

* Participer à la rédaction des rapports d'activités.

Qualifications

* Formation : Diplôme Bac+2/3 (BTS, DUT, Licence Professionnelle) dans les domaines du génie climatique, de l'énergie, de l'électrotechnique, ou équivalent.

* Expérience :Première expérience significative (alternance ou stage longue durée inclus) sur un poste similaire dans le secteur de la maintenance multitechnique ou des petits travaux.



Compétences Techniques

* Connaissance approfondie des installations techniques (CVC, électricité, plomberie, etc.).

* Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, logiciels de GMAO ou de gestion d'affaires).

* Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques.



Qualités Personnelles

* Autonomie, rigueur et sens de l'organisation.

* Excellent relationnel et sens du service client.

* Esprit d'initiative et proactivité.

* Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets simultanément.

* Permis B indispensable.

Votre profil

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les

talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de

handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d’affaires F/H

  • 23 juillet 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montigny-le-Bretonneux

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importantes dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vos principales missions sont les suivantes :

  • Piloter les opérations de maintenance préventive, corrective, réglementaire en CVC multitechnique de son lot

  • Gérer les prises en charge (PEC) et les ordres de travaux (OT) en Il - de- France dans les départements du 75 (sud), 91(ouest) et 78 (ouest)

  • Manager les affaires et une équipe de 17 personnes dont un Assistant responsable d'affaires, 2 Responsables techniques, des techniciens de maintenance postés et itinérants et les prestataires

  • Organiser, planifier et superviser les moyens techniques et humains

  • Participer à l’élaboration des offres technico commerciales (devis P5) pour les prestations complémentaires et hors forfait

  • Animer la relation client et anticiper les problématiques

  • Veiller au respect des règles QPE

  • Emettre et suivre la facturation

  • Assurer le reporting financier des affaires

  • Suivre quotidiennement les indicateurs, rédiger des rapports réguliers, réaliser des reportings d’activité réguliers

Votre profil
  • Vous êtes issu(e) minimum d'une formation BAC PRO, BTS, BAC+2/3 à Bac+5 ou Ingénieur(e) en maintenance, électricité, génie climatique et/ou CVC

  • Vous avez minimum 5 ans d'expérience en pilotage d’affaires (gestion relation client) et management d’équipe

  • Vous avez de l'expérience générale en maintenance CVC et multi technique

  • Vous avez déjà mis en place des procédures et suivi des installations

  • Le Permis B est nécessaire car un véhicule de fonction sera mis à disposition pour les déplacements dans les départements du 75 (sud), 91(ouest) et 78 (ouest)

Vos avantages :

  • Véhicule de fonction avec carte TOTAL

  • Carte tickets restaurant à hauteur de 14,50€/jours travaillés

  • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

  • Primes pouvant aller jusqu'à un mois de salaire

  • Participation/ intéressement

  • Actionnariat salarié

  • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

  • Mutuelle ProBTP

  • 11 RTT/an

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d'Affaires - Génie Climatique - H/F

  • 23 juillet 2026
  • EIMI
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Colmar

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre du développement de notre agence EIMI à COLMAR, nous recherchons un(e) Responsable d'Affaires CVC.

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous prenez en charge des projets de génie climatique, depuis leur étude jusqu’à leur réception.

Vos principales missions seront :

  • Assurer le suivi technique, financier et administratif de vos affaires ;
  • Piloter les chantiers en lien avec les équipes travaux, les sous-traitants et les clients ;
  • Réaliser les études techniques et participer au dimensionnement des installations ; 
  • Élaborer les chiffrages, les devis et les réponses aux appels d'offres ; 
  • Consulter les fournisseurs et négocier les achats ; 
  • Garantir le respect des délais, des coûts, de la qualité et des règles de sécurité ; 
  • Être l'interlocuteur privilégié des clients tout au long des projets ;
  • Participer au développement commercial de votre portefeuille clients.

Profil recherché

Pour vous épanouir pleinement dans ce poste, vous devez faire preuve de :

  • Sens du relationnel ;
  • Autonomie et esprit d’initiative ;
  • Sens de l'organisation ;
  • Goût du travail en équipe.

Votre profil : 

  • Formation technique de niveau Bac +2 à Bac +5 (type école d’ingénieur) en génie climatique, énergétique ou équivalent ;
  • Expérience d’au moins 3 ans en tant que Responsable d'Affaires, Chargé d'Affaires ou Conducteur de Travaux CVC ;
  • Maîtrise du suivi d'affaires, du chiffrage et des études techniques ;
  • Connaissance des installations de chauffage, ventilation, climatisation et réseaux hydrauliques ;
  • Maîtrise des outils informatiques et logiciels métiers. La connaissance d'AutoCAD, Revit ou d'outils de chiffrage est un plus.

Envie de relever le défi ?

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, ce poste vous offrira l’opportunité d’évoluer dans un cadre stimulant et dynamique. Postulez dès maintenant et contribuez activement à notre succès collectif !

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef d’équipe F/H

  • 23 juillet 2026
  • Eiffage
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Calais

DESCRIPTION :

Vos missions

Aimant travailler en extérieur et en équipe, vous intervenez dans l'espace public et rural, sur des chantiers de renforcement de réseaux et branchements BT et globalement de réseaux extérieurs .vous êtes rattaché à un Conducteur de Travaux et managez une équipe avec pour missions :

  • Préparer le chantier en amont de l'intervention et organiser les postes de travail
  • Encadrer l’équipe chantier et assurer le suivi des travaux (chantiers de terrassement et pose de réseaux secs : électricité, Telecom, éclairage public);
  • Assurer la liaison avec le conducteur de travaux ;
  • Veiller à l’application par votre équipe des règles et des consignes de sécurité (port des équipements de protection individuelle, présence aux causeries sécurité…)
  • Assurer la gestion des chantiers : génie civil, déroulage de câbles BT, fourreaux (réseaux électriques), pose de coffrets BT en limite de propriété encastrés ou en saillie.
  • Piloter des travaux de terrassement à la pelle
  • Lecture de plan DT/DICT, réalisation des marquages piquetages
  • Mettez en sécurité les zones sur lesquelles vous intervenez,
  • Contrôlez le matériel, les matériaux et l'outillage prévus pour le chantier en cours,
  • Garantir la bonne réalisation du chantier en veillant au respect du planning
  • Entretenez la relation avec les riverains pour informer de vos interventions.
Votre profil

Formation : De formation CAP / BEP / BAC PRO TP. L’expérience et la personnalité constituant néanmoins les paramètres déterminants. Formations CACES Engins de chantier / AIPR Requis.

Expérience :  activités d’électrification rurale, éclairage public et enfouissement de réseaux. Vous justifiez si possible de 5 ans d'expérience dans le métier de Chef d'Equipe en génie civil.

Compétences : Ayant un gout prononcé pour le travail en équipe, vous souhaitez mettre votre motivation et votre sens du relationnel au profit d'une organisation alliant esprit PME et puissance d'un groupe.

 Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

  Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
  #Espritdefamille
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Les rémunérations proposées sont communiquées à titre indicatif et s'inscrivent dans le cadre de la convention collective des travaux publics

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance F/H

  • 23 juillet 2026
  • Idex
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Cormontreuil

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F sur le département de la Marne dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d’affaires audiovisuel F/H

  • 23 juillet 2026
  • Eiffage
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Denis-Catus

DESCRIPTION :

Vos missions

Rattachée à  la  branche  Énergie  Systèmes  du  groupe  Eiffage,  et au travers de la marque Yousense, expert  depuis  plus de 20 ans dans  l'installation  et  la  maintenance  d'équipements  audiovisuels  professionnels. Nos compétences consistent  à  procéder  à  l'installation  et  à  la  maintenance  de  l'ensemble  des équipements audiovisuels dans des salles de réunion multimédia, salles de spectacles, théâtres, et tous autres espaces capables de recevoir un ensemble d'équipements audiovisuels interconnectés. Dans le cadre de notre développement et rattaché à notre agence de St Denis (93), on recrute notre Responsable d'affaires Audiovisuel F/H.

Ainsi, vos principales responsabilités consistent à :

- Gérer un portefeuille clients

- Piloter vos projets : de la négociation finale (participer à l’établissement des devis avec le BE)

- Suivre et coordonner la réalisation des affaires, de l’étude à la livraison client,

- Définir et planifier les moyens opérationnels et fonctionnels nécessaires,

- S’assurer de l’optimisation et de la rentabilité de ses affaires, gérer le reporting inhérent à votre activité (facturation, commande fournitures, suivi des dépenses…)

- Assurer un suivi des équipes terrain,

- Suivre la bonne marche du chantier du point de vue administratif, technique, commercial, financier et qualité.

Pour ce poste, la CCN applicable est la Convention collective des cadres des travaux publics.

Votre profil

Vous êtes de formation technique et idéalement spécialisé en audiovisuel, ingénieur ou équivalent (Bac+2 à Bac+5), vous justifiez d’une expérience significative de minimum 2 ans en conduite d’affaires.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. 

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille 

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
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Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de chantier en électricité F/H

  • 23 juillet 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Poissy

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour TERCEO, la marque dédiée au tertiaire, l'entité spécialisée en génie électrique pour les travaux et la maintenance située à Poissy (78) recrute son chef de chantier en électricité cfo/cfa.

VOS MISSIONS :

Vous êtes le pilote des travaux d'exécution, l’interface avec les sous-traitants en mettant au point les actions communes sur chantier.

Manager et gérer le planning des équipes sur chantier

Etre l'interlocuteur du client et représenter l'entreprise.

Définit des besoins humain et matériel.

Informer les opérationnels (Conducteur de travaux ou RA) sur les non-conformités détectées.

La vérification et l'adaptation si nécessaire des plans d'exécutions.

Faire respecter les consignes et les règles en matière de sécurité sur le chantier.

Pour ce poste, la CCN applicable est la Convention collective nationale des employés, techniciens et agents de maîtrise des travaux publics.

Votre profil

Issu(e) d'une formation BEP / Bac Professionnel dans le domaine électrique, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur la gestion des chantiers.

Connaissances des domaines Electricité HT-BT, CFO/CFA

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

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  • #Together
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Relai Local de Gestion H/F

  • 23 juillet 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Tilloy-lès-Mofflaines

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia


Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques.

Description du poste

Au sein du territoire Artois Cambrésis Hainaut, environ 170 personnes, vous êtes rattaché(e) au Directeur des Opérations. Vos principales missions seront les suivantes (non exhaustives) au service des exploitants (services locaux en eau, assainissement, maintenance, stations d'épurations, consommateurs...) : 

Moyens généraux:

● Gérer les moyens généraux (téléphonie, informatique, fournitures)

● Gérer les interventions pour l'entretien des locaux (déchets, prestataires nettoyage, espaces verts ...)

● Gérer les dotations : vêtements de travail, badges, EPI

● Gérer le parc véhicules et engins en lien avec VEGA, les experts, les prestataires y compris le suivi des réparations et des consommables.

● Effectuer les livraisons/restitutions des véhicules

● Gérer les sinistres automobiles et les procès-verbaux d’infraction reçus pour les véhicules 

● Organiser et gérer les contrôles réglementaires périodiques du matériel (engins, véhicules, extincteurs, EPI, EPC…) et des installations (locaux en propriété, sites d’exploitation).

● Gérer le calendrier annuel et hebdomadaire d'astreinte sur l'ensemble du territoire

● Plus globalement, être l’interface entre les services supports et d’exploitation

Gestion des 3 magasins du Territoire (Tilloy les Mofflaines, Cambrai, Bapaume) : 

● Piloter la gestion des stocks (pièces eau potable et assainissement) et organiser les inventaires intermédiaires et annuels des magasins du territoire

● Participer à l’optimisation et être force de proposition sur la performance opérationnelle,

● Réceptionner les livraisons et s'assurer de la bonne tenue des magasins (rangement, 5S).

● Approvisionner les pièces “stockées”.

● Contrôler les sorties de stock.

● Gérer le parc du petit matériel (investissement) en lien avec le contrôleur de gestion.

Ce poste nécessite des déplacements sur les sites d'embauche : Cambrai, Bapaume, Fouilloy

D’autres missions éventuelles peuvent s'ajouter selon les besoins de l'exploitation.

Qualifications
  • Formation : Bac+2, ou expérience professionnelle équivalente.

  • Bonnes maîtrise des outils techniques (téléphonique, bureautique, informatique).

  • Rigueur, autonomie, esprit d’initiative, motivation et forte disponibilité.

  • Savoir gérer plusieurs dossiers en même temps. Ce point est très important, il y a de nombreuses sollicitations (mails, téléphone, physique). Expérience exigée sur un poste similaire.

  • Prise d'initiatives

  • Sens du relationnel et de la confidentialité.

  • Permis B obligatoire.

Informations supplémentaires

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13.5 mois et de nombreux avantages sociaux tels que la mutuelle d’entreprise, 36 jours de congés, CSE, Titres restaurants…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...