Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Limoges

DESCRIPTION :

Localisation : Limoges (87)

Statut : Cadre

Expérience : +5 ans

Disponibilité : ASAP

Secteur : Transport

Dans le cadre du développement de nos activités dans la région de Limoges, nous recherchons un Chef de projet Développement (H/F) en charge de l'architecture transmission mécanique pour des systèmes ferroviaires.

Vos missions :

- Piloter l'architecture technique de son domaine (transmission mécanique : réducteur, pont, bogie)
- Établir et suivre le planning des activités techniques de développement (données d'entrée, calculs, essais, validation)
- Participer aux offres techniques, budgétaires et au chiffrage en lien avec le service offres
- Représenter l'Engineering auprès des clients et fournisseurs, et assurer la présentation technique des produits
- Rédiger cahiers des charges, programmes de validation, spécifications d'essais, rapports d'essais et notes de calcul
- Coordonner le développement et les essais de son périmètre dans le respect des exigences qualité, coût et délai
- Coordonner les métiers liés au développement produit (conception, calcul, essais, sous-traitants)
- Garantir la prise en compte des exigences réglementaires et clients en conception
- Participer aux AMDEC et au suivi des plans d'actions associés
- Assurer la veille technologique et le respect des normes et exigences internes

Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience significative en transmission mécanique, idéalement dans le secteur ferroviaire. Vous vous reconnaissez dans ces critères :

- Solide expertise en architecture de systèmes de transmission (réducteurs, ponts)
- Capacité à piloter un périmètre technique de bout en bout, de l'expression du besoin à la série
- Aisance dans la rédaction de documents techniques (CDC, spécifications, rapports d'essais)
- Capacité à coordonner des équipes pluridisciplinaires et des fournisseurs
- Rigueur, autonomie et sens du résultat dans un environnement réglementé

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous souhaitez aujourd'hui concevoir les Datacenters de demain ?
Conjuguant innovation et savoir-faire technique, ces infrastructures doivent répondre à la fois à des enjeux économiques, énergétiques et de sécurisation des données. Venez relever ces défis à nos côtés en menant à bien les travaux pour des bâtiments en construction neuve, en réhabilitation ou en rénovation.

En tant que Chef de projets Travaux Electricité Datacenter F/H, vous intégrez notre Direction Opérationnelle Datacenter en vue d’accompagner nos clients (centres de recherche, opérateurs de télécommunications, hébergeurs…) dans la réalisation de leurs projets.
Agissant en autonomie, vos principales missions sont les suivantes : 

En phase études d’exécution :

• La définition des solutions techniques,
• La rédaction des spécifications techniques,
• La supervision des pièces graphiques réalisées (plans, schémas de principe),
• La consultation des sous-traitants,

 
En phase suivi de travaux :

• Le pilotage des chantiers pour l’ensemble des lots avec l’appui de conducteurs de travaux,
• L’animation de réunions avec les clients et les sous-traitants,
• Les opérations préalables à la réception et la gestion des essais.

Interlocuteur privilégié du client, vous êtes garant de la relation commerciale et de l’aspect financier des projets. 

Titulaire d’un BTS/DUT ou d’un diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en génie électrique, vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans en entreprise sur des projets Datacenters ou industriels.

Une expérience significative sur les groupes électrogènes est requise pour le poste.
Doté(e) d’un fort attrait pour la technique, vous appréciez le travail en équipe en intervenant simultanément sur différents projets.
Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre adaptabilité aux situations rencontrées vous permettront de réussir à ce poste et d’évoluer au sein de notre entreprise.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Utilités Critiques, de l’Industrie & Cleanrooms, des Vins, Spiritueux & Agroalimentaire.

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 550 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.

 Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance et de structuration autour de nos grands projets de bâtiments industriels en Contractant Général, nous recherchons un(e) Chef de Projets Etudes Electricité Haute Tension pour notre agence de Toulouse (31).

Intervenant en autonomie de l’expression des besoins jusqu'à la réception des ouvrages, vous pilotez les études de conception, assurez la passation avec les équipes travaux et accompagnez le suivi technique pendant les phases de construction. Vous êtes garant du suivi financier de votre lot lors des phases d'études.

Plus précisément, vos missions principales seront :

• Concevoir des solutions techniques optimisées (Dimensionnement des installations électriques HTB/HTA, rédaction des pièces écrites…),
• Superviser la production graphique (plans, schémas) en lien avec les équipes Études & BIM,
• Consulter, analyser et challenger les offres des entreprises,
• Être garant des choix techniques réalisés pour votre lot,
• Animer les réunions techniques et accompagner au suivi de la bonne exécution des travaux sur le chantier,
• Participer aux phases de commissioning et réaliser les opérations préalables à la réception.

Diplômé(e) d’une formation Ingénieur avec une spécialisation en électrotechnique ou en électricité, vous avez à minima 5 ans d’expérience sur des projets HTB (postes 225/400 kV, câbles souterrains, lignes aériennes...). Reconnu(e) pour votre capacité à fédérer les équipes opérationnelles, vous faites preuve d’un bon esprit de synthèse, de qualités relationnelles fortes et d’adaptabilité.

Pouvant être amené à intervenir en phase travaux, vous êtes ouvert(e) à des déplacements ponctuels.

Envie de relever des défis techniques d’envergure ? Postulez dès maintenant !

CAP INGELEC s'engage en faveur de l’inclusion, de l'égalité hommes-femmes et de l'emploi des personnes en situation de handicap. Convaincus que la diversité est une richesse, nous garantissons un processus de recrutement inclusif et un cadre de travail accessible à toutes et tous.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions clé en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Energies, et des Industries.  

A travers nos 14 implantations en France et à l’international, nos 800 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale.  

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités et afin d’accompagner l’un de nos clients majeurs
du secteur Oil & Gas, nous recherchons un(e) Ingénieur Senior Équipements Subsea.

Vous rejoindrez des projets internationaux à forte valeur ajoutée dans le domaine des installations
sous-marines, en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires.
Vous intervenez principalement sur les phases d’offres et de définition technique des projets subsea.

Vos principales missions sont les suivantes :

• Analyser les cahiers des charges, les spécifications techniques et les exigences contractuelles des appels d’offres.
• Contribuer à la préparation des offres techniques et commerciales pour des projets subsea.
• Définir les solutions techniques adaptées aux besoins des clients.
• Sélectionner les technologies et équipements les plus pertinents.
• Préparer la documentation technique associée aux offres.
• Évaluer les coûts, les risques et les délais des projets.
• Consulter les fournisseurs et participer aux démarches d’optimisation technico-économique.
• Garantir la conformité des propositions aux exigences des clients ainsi que leur compétitivité.
• Assurer la coordination avec les équipes estimation, achats, installation offshore, structures,
• pipelines et autres disciplines techniques.

Profil recherché

• Diplôme d’ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en mécanique, offshore, subsea ou énergie.
• Expérience confirmée dans le domaine des équipements subsea et des projets Oil & Gas.
• Bonne connaissance des équipements sous-marins et des standards de l’industrie offshore.
• Expérience en préparation d’offres, études techniques ou ingénierie de projets.
• Capacité à travailler dans un environnement international et multidisciplinaire.
• Maîtrise de l’anglais professionnel.

Compétences clés

• Expertise équipements subsea.
• Analyse technique et contractuelle.
• Gestion des risques et des coûts.
• Coordination multidisciplinaire.
• Négociation fournisseurs.
• Esprit d’analyse et de synthèse.
• Rigueur et autonomie.

COROTEC, créée en 2002, est une PME qui intervient dans les secteurs industriels et tertiaires.

Nous intervenons sur de grands projets industriels et travaillons avec les plus grandes sociétés d'ingénierie en participant à des projets à forte valeur technique.

La reconnaissance que nous avons auprès de nos clients repose avant tout sur le professionnalisme de nos collaborateurs, notre proximité et la solidarité de nos équipes. 

 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons un ASSISTANT DE DIRECTION H/F pour accompagner notre client spécialisé dans l'industrie.

Vous prendrez en charge les opérations suivantes :

• Gestion de l'agenda du CEO (organisation des conseils d'administration, COMEX, rendez vous ou déplacements - France et international - avec les fournisseurs, investisseurs ou pouvoirs public)

• Interface et coordination entre le CEO, les assistants des membres du conseil d'administration et les différentes directions

• Organisation des réunions de gouvernance

• Coordination des supports et comptes rendus

• Gestion administrative confidentielle

Amplitude de travail variable entre 8h et 20H pour s'adapter à l'agenda de la Direction.

Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5)
? Formation assistanat de direction, gestion, ou équivalent appréciée
? Expérience confirmée (minimum 3 ans) en tant qu'assistant-e de direction auprès d'un dirigeant
? Expérience en environnement complexe, groupe de grande taille ou fortement exposé
? Une expérience en contexte international est un plus
? Excellente maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
? Très forte capacité d'organisation, de priorisation et d'anticipation
? Excellente expression écrite et orale
? Anglais professionnel courant indispensable et Espagnol
? Discrétion absolue et sens aigu de la confidentialité
? Fiabilité, rigueur et sens du détail
? Sang-froid, réactivité 
? Posture professionnelle irréprochable
? Sens du service, loyauté et intelligence relationnelle
? Capacité à travailler en autonomie tout en s'inscrivant dans un collectif dirigeant

Processus recrutement : 
? Préqualification téléphonique. 
? Entretien RH. 
? Entretien avec le client. 
« Chez ARMONIA, nous sommes convaincus que la diversité, la mixité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous veillons à offrir un environnement de travail respectueux des différences, permettant à chacun d'exprimer pleinement son potentiel et de contribuer à notre réussite collective. »
« Au-delà du parcours, nous recherchons avant tout une personnalité. Rejoindre Armonia, c'est intégrer un groupe international et familial en pleine croissance, animé par des valeurs d'exigence et d'innovation, où la performance se construit dans la collaboration.
Nos collaborateurs évoluent dans un cadre de travail moderne, avec un accompagnement dès l'intégration, des opportunités d'évolution et la possibilité de s'impliquer dans des projets porteurs de sens.
Chez ARMONIA, nous sommes convaincus que la diversité, la mixité et l'inclusion sont des leviers essentiels de performance et d'innovation. Nous veillons à offrir un environnement de travail respectueux des différences, permettant à chacun d'exprimer pleinement son potentiel et de contribuer à notre réussite collective. »

ARMONIA est le leader de l'harmonie dans les environnements de travail.

Avec une offre couvrant plus de 40 métiers de services, ARMONIA a réalisé en 2024 un chiffre d'affaires de plus de 400 millions d'Euros et rassemble près de 11 000 collaborateurs.

ARMONIA est une division du groupe familial français SOFINORD qui depuis plus de 50 ans vise l'excellence du service.

Rejoindre ARMONIA, c'est intégrer une entreprise résolument tournée vers la satisfaction de ses clients.

LOCALITÉ :

Vitry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins.

ATALIAN recrute pour sa direction générale, un/une Manager Contrôle Interne (H/F) en CDI basé.e au siège de Vitry Sur Seine (94).
 

Au sein du Département Contrôle interne du Groupe ATALIAN, vous jouerez un rôle clé pour accompagner la maîtrise des risques dans un environnement international aussi passionnant qu’exigeant. Votre mission ? Piloter et faire rayonner le contrôle interne d’un Groupe spécialisé dans les services aux bâtiments, au cœur de nos 16 pays d’implantation, tout en collaborant étroitement avec les équipes finance, audit, conformité, IT et les pays. Vous ferez partie d’une équipe engagée, au service de la performance et de l’excellence opérationnelle.
 

Vos Missions :

• Vous piloterez la démarche de contrôle interne de votre zone géographique, assurerez un reporting régulier à la Direction Générale, et animerez un réseau international de correspondants.
• Vous serez le point de contact privilégié du Groupe ATALIAN pour les sujets de contrôle interne sur les pays qui vous seront affectés.
• Vous présenterez les résultats aux instances dirigeantes (CEOs et CFOs).
• Vous diffuserez les bonnes pratiques, mettrez à disposition des référentiels à jour, et proposerez des indicateurs de suivi pertinents pour toutes les entités.
• Vous accompagnerez l'ensemble des filiales dans la campagne annuelle d’auto-évaluation du contrôle interne, de son lancement à l’analyse des résultats.
• Vous suivrez les plans d’action issus des auto-évaluations, audits et analyses de risques.
• Vous contribuerez activement à l’évaluation des dispositifs liés à la loi SAPIN 2.
• Vous participerez à des projets transverses liés à la conformité, la gestion des droits d’accès et la documentation des procédures.
• Vous ferez le lien entre les équipes d’audit interne, du département conformité et les entités concernées pour garantir une mise en œuvre efficace des recommandations.
• Le poste nécessite environ 20 % de déplacements dans les pays de la région.

• Vous êtes diplômé·e d’une formation supérieure en audit ou contrôle interne.
• Expérience de 5 à 8 ans en audit externe (de préférence chez un grand cabinet) ou/et interne au sein d'organisations de services ou industrielles multinationales 
• Expérience avec des systèmes ERP
• Certifications CIA, COSO, CISA seraient un plus.
• Vous êtes reconnu·e pour vos compétences en gestion de projet et vos qualités rédactionnelles.
• Vous avez un excellent niveau d’anglais (écrit et oral).
• Vous êtes à l’aise avec les outils bureautiques (suite Microsoft Office).
• Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de pédagogie dans vos interactions.
• Vous avez l’esprit d’analyse et de synthèse, un excellent relationnel, et savez influencer positivement vos interlocuteurs.

LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Nous vous proposons des missions variées et stimulantes : 

En tant que référent/e sur les sujets liés la Structure (constructions béton, bois, métalliques) 

Vous réalisez vos propres études et à terme vous pouvez être amené/e à piloter les études réalisées par des ingénieurs, ou des techniciens débutants. 

Vos missions :  

• Conception et diagnostics de bâtiments existants (béton, bois, métal)
• Prescription de solutions techniques en cohérence avec le programme, le projet architectural, les diagnostics et le budget
• Production des livrables techniques : notes d’analyse, notes de calcul, CCTP, estimations en lien avec l’Economiste
• Réalisation de plans et schémas en coordination avec l’architecte
• Coordination avec les autres corps d’état et participation au suivi de chantier (visas, essais, OPR)
• Participation aux missions d’AMO et appui aux Conducteurs d’opérations et aux Ingénieurs généralistes
• Veille technique et contribution au développement des outils internes 

Ce que l’on appréciera chez vous :

Titulaire d’un Bac+5, vous justifiez d'une expérience significative d’au moins 5 ans au sein d’un bureau d’étude sur des missions de conception en gros œuvre béton-armé et/ou en charpente bois ou métal. 

Vous maitrisez les outils et les logiciels de calcul réglementaire, de dimensionnement et de modélisation aux éléments finis (ROBOT, ADVENCE, ARCHE ou équivalents). La connaissance de REVIT, ainsi que des outils informatiques de dessin (AUTOCAD) est un plus. 

En relation constante avec de nombreux interlocuteurs externes et internes, vous faites preuve de qualités relationnelles indéniables. 

Informations complémentaires

Ce que nous proposons :   

• Un système de primes : vacances et participation 
• Des tickets restaurants d'une valeur de 9€ par jour de travail, dont 60% sont pris en charge par l'employeur.   
• Un forfait mobilité durable.   
• Des jours de RTT (entre 10 à 12).   
• Une politique de télétravail permettant jusqu’à 2 jours par semaine. 
• Temps partiel possible

Notre process de recrutement

• Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre 
• Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
• Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
• Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

A très bientôt !

L'équipe Recrutement

Le Groupe ALTYN est un acteur français, indépendant et engagé dans le conseil, l’ingénierie, les travaux et les services liés à la transition énergétique, environnementale et numérique.  

Notre vocation est de concevoir, construire, réhabiliter et exploiter les bâtiments, équipements et réseaux afin de diminuer leur consommation d’énergie ainsi que leur émission de gaz à effet de serre et ainsi permettre aux utilisateurs finaux d’occuper des locaux plus sains et confortables.  

Filiale du Groupe, ALTEREA intervient comme ingénieriste TCE pour la transition énergétique et environnementale des bâtiments en réhabilitation, construction et exploitation.  

ALTEREA rassemble aujourd’hui 300 collaborateurs engagés autour de notre responsabilité sociétale contribuant à construire un monde plus collaboratif et respectueux de nos écosystèmes.  

Ainsi, nos équipes de Conseil, d’Assistance à Maitrise d’Ouvrage, de Maitrise d’œuvre et de Développement Commercial proposent un accompagnement global à nos clients pour rendre leurs parcs de bâtiments plus respectueux de l’environnement, plus confortables et durables. 

Notre organisation est pensée afin de permettre à chacun de monter en compétences, à son rythme. A votre disposition, un accompagnement sur mesure, des passerelles métiers accessibles, une mobilité facilitée par notre présence nationale, une université interne (efficiente lors de l’intégration mais aussi en formation continue) et des communautés métiers désireuses de partager leur savoir. 

Enfin, afin d’apporter de la flexibilité dans le quotidien de nos collaborateurs, nous avons mis en place et nous accompagnons le télétravail. 

Rejoignez des équipes passionnées, aux valeurs environnementales fortes où le retour d’expérience et le partage embarquent nos experts et nos débutants. 

LOCALITÉ :

Épernon

DESCRIPTION :

Après une période de qualification, vous aurez pour principales missions de réaliser des prestations d’étalonnage dans nos laboratoires à Epernon (28) ou sur site client (environ ½ temps pour chaque activité) :

La gestion des prestations inclut :

• La réalisation des interventions (mesures : grandeurs force, pesage, température, dimension, pression…) dans les laboratoires et les sites de production de nos clients ;
• L’exploitation des relevés de mesure ;
• La validation des certificats d’étalonnage ou documents de vérification ;

Le métrologue est également sollicité pour contribuer à la mise au point et tests de nouveaux protocoles de mesure et pour le respect des dispositions qualité du CERIB.

Comme tout collaborateur CERIB, vous participerez à la mise en œuvre et à la promotion de la démarche RSE dans le cadre de ses activités pour contribuer à la performance durable, éthique et socialement responsable du CERIB.

Des missions ponctuelles en outre-mer et à l’étranger peuvent être à prévoir.

Les équipements qui seront mis à votre disposition vous permettrons d’assurer pleinement vos activités.

De formation BAC+2 minimum avec une expérience dans le domaine des mesures physiques ou de la maintenance/productique ou en contrôle industriel, ce poste sera pour vous une opportunité de mettre à profit vos capacités d’organisation et de relationnel auprès des clients.

Votre sens pratique pour la réalisation des montages d’étalonnage et le pilotage des appareils de mesure et votre capacité d’adaptation seront également des atouts fondamentaux pour réussir vos missions.

Créé en 1967, le CERIB est un centre technique industriel, centre de recherches et d'innovation, qui à ce jour compte 195 collaborateurs. Son expertise dans les domaines de la construction, et en particulier pour l'industrie des produits béton, lui permet d'accompagner les industriels et prescripteurs du marché en leur fournissant appui technique et information.

Le CERIB ce sont aussi des valeurs fortes : la coopération, l'expertise, le respect, l'innovation et bien sûr le bien être.

L'entreprise offre également de nombreux avantages à ses collaborateurs, dont une mutuelle familiale, le 13ème mois, une prime de vacances, une prime d intéressement ainsi que la prise en charge à hauteur de 50% des frais de déplacements pour se rendre sur son lieu de travail.

LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Setec its intervient sur le projet du Grand Paris Express en tant que Maitre d'oeuvre des systèmes et réalise en particulier des activités d'études et de direction des contrats de travaux. Dans ce cadre, nous assurons la conception des systèmes ainsi que l'encadrement des titulaires de marchés de réalisation sur les aspects techniques, administratifs et opérationnels des contrats qui les lient à Société du Grand Paris, Maître d'Ouvrage du projet.

Rattaché(e) au Responsable des Essais d'une des lignes du Grand Paris Express, vous serez en charge du pilotage et du suivi des essais pour les systèmes HTBT ou Traction, en fonction de votre expérience.

Au quotidien, vous serez opérationnellement chargé(e) de :

•   Piloter les activités d'essais de Titulaires systèmes

• Apporter un soutien aux Responsables de Marchés pour le visa de la documentation essais (cahiers, procédures, programmes, rapports d'essais, ?) ;

• Vous assurer de la bonne implémentation par les titulaires de la stratégie des essais retenue ;

• Vous assurer de la bonne planification des essais des titulaires ;

• Vous assurer de l'exécution des procédures et cahiers d'essais des titulaires et de la réalisation des rapports ;

• Gérer les anomalies décelées lors des essais systèmes ;

• Coordonner avec le titulaire les essais d'intégration et d'interfaces avec les tiers ;

• Signer les Procès-verbaux (PV) de fin de phases d'essais ;

• Établir le reporting des essais de votre système sur la ligne dont vous aurez la charge ;

• Faire le reporting de vos activités au Responsable essais de la ligne.

Vous serez mis(e) à contribution pour identifier et coordonner les essais d'interfaces complexes impliquant une ou plusieurs entités et serez force de proposition pour participer/mettre en place les plans d'action nécessaires à la résolution de ces problématiques.

Vous travaillerez principalement depuis le plateau projet situé à Montreuil (93) et au Bourget (93), avec des déplacements en IDF à prévoir.

Titulaire d'un diplôme d'ingénieur reconnu, vous disposez de connaissances solides et d'une expérience de plusieurs années dans les domaines HTBT et/ou Traction ainsi que d'une expérience de 5 années minimum sur des missions d'essais. Vous avez idéalement réalisé des essais sur des projets d'infrastructure de transport et système de grande ampleur.

Ce qui vous fait vous démarquer : vous disposez également d'une expérience de plusieurs années en études et conception dans les domaines HTBT et/ou Traction.

Autonome et proactif(ve), vous êtes en mesure de prendre des initiatives tout en assurant le suivi rigoureux des procédures et des résultats.

Doté(e) d'excellentes capacités rédactionnelles, vous savez produire des comptes rendus clairs et synthétiques, permettant une communication efficace et une compréhension rapide des résultats d'essais.

Intéressé(e), envie d'en savoir plus ? Postulez vite en répondant à cette annonce.

Toute l'équipe est impatiente de connaître VOS bonnes raisons de nous rejoindre !!!

Setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec its est spécialisée dans l'ingénierie de la mobilité et des transports urbains à l'échelle nationale et internationale.

Nous concevons et développons des services, systèmes et infrastructures de transport intelligents et conseillons nos clients sur leurs enjeux stratégiques de haut niveau technique.
Nous accompagnons à 360° les autorités organisatrices de la mobilité et des transports, les collectivités territoriales, les financeurs, les constructeurs et industriels, ? dans leurs projets de mobilité et de transport.

Depuis notre création, nous n'avons eu de cesse d'innover : digitalisation des services (MaaS), décarbonation des mobilités, véhicules connectés et autonomes, ingénierie numérique (Simulations, BIM & 3D+, IA, ?).
Cette appétence pour l'innovation fait de notre entreprise un environnement où nos 220 collaborateurs sont libres d'oser.

Pour en savoir plus sur nous, nos missions et réalisations, visualisez notre vidéo de présentation : https://www.youtube.com/watch?v=gSAbnQX4RRI Grâce à nos métiers et expertises, nous contribuons ainsi à créer, au quotidien, une mobilité plus responsable.

Setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Montigny-le-Bretonneux

DESCRIPTION :

Au sein de la Business Unit ORANO Aval du Futur, vous participez aux études de Génie Civil. Vous intervenez tout au long de la vie du projet (Faisabilité, APS, APD, Réalisation). Les projets peuvent concerner des installations entièrement nouvelles ou des modifications d'installations existantes. Vous participerez à la conception du génie civil des ouvrages (structures béton armé, charpentes métalliques, serrurerie, finitions, VRD) en lien avec les autres métiers et suivant les standards d'ingénierie et les référentiels BIM :

- Participation à la création des maquettes TCE,

- Elaboration des documents dessinés (plans guides structures, plan d'implantation, plan de charge, nomenclature),

- Réalisation des métrés,

- Recherche de solutions techniques optimales,

- Gestion des interfaces techniques avec les autres métiers (tuyauterie, mécanique, ventilation, électricité),

- Gestion des échanges avec les BIM managers, Elaboration de notes techniques,

- Vérification de documents techniques ou maquettes émis par les sous-traitants d'étude et les fournisseurs (bureaux d'études, entreprises de gros œuvre et 2nd œuvre).

- De formation Bac + 2/Bac + 3 en génie civil, vous disposez d'une expérience de projeteur d'au moins 5 ans dans le domaine des bâtiments industriels / nucléaires ou génie civil voire bâtiments tertiaires en maitrise d'oeuvre ou BE exécution.

- Vous maîtrisez les process de travail sur maquette BIM et l'utilisation de logiciels de conception Autodesk (AUTOCAD, REVIT,AVEVA E3D, INFRAWORKS,AUTOCAD,…) ou autre.

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain tout en prenant soin de la santé de chacun, c'est stimulant pour vous. Pour nous aussi. En rejoignant le groupe Orano, acteur international de référence dans le nucléaire, vous êtes au bon endroit.

Chaque jour nous nous mobilisons pour produire une énergie bas carbone efficace, pour lutter contre le réchauffement climatique, pour trouver des solutions économes en ressources naturelles et participer au progrès en matière de santé.

Nos atouts ? Sur l'ensemble du cycle du combustible : une grande maîtrise des technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, des expertises pointues et une grande capacité d'innovation. Autant d'arguments qui révèlent les fortes compétences de nos 18 000 collaborateurs et collaboratrices que nous veillons à faire évoluer constamment. Riches de leur différence en termes de profils ou d'expériences, preuve de notre ouverture à tous les talents; ils partagent la même ambition : donner toute sa valeur au nucléaire.

LOCALITÉ :

Villeneuve-d'Ascq

DESCRIPTION :

Ce que nous vous proposons

Nous recherchons un(e) Product Owner WCS capable de piloter la vision produit de notre système de contrôle d'entrepôt et d'accompagner son évolution dans des environnements complexes, mécanisés et fortement intégrés.
Au-delà d'une expertise WCS, nous recherchons avant tout une personne ayant une expérience concrète dans l'intégration de solutions mécanisées ou automatisées (convoyeurs, trieurs, systèmes de préparation, transitique, robotisation, etc.) avec une forte expérience terrain.
Vous êtes responsable de la définition, de la priorisation et du déploiement des fonctionnalités WCS, en lien étroit avec les équipes IT, les opérations logistiques, les intégrateurs et les partenaires externes.
Vous jouez également un rôle clé dans l'accompagnement des équipes de développement, leur montée en compétences et la réussite opérationnelle des projets.

Vos missions

• Recueillir, analyser et challenger les besoins métiers liés aux opérations logistiques, aux flux automatisés et aux environnements mécanisés
• Définir et porter la vision produit du WCS, en cohérence avec la stratégie Supply Chain, industrielle et IT
• Rédiger, structurer et prioriser le backlog produit (user stories, features, exigences fonctionnelles)
• Planifier, orchestrer et animer les rituels agiles (backlog refinement, sprint planning, reviews)
• Collaborer étroitement avec les équipes de développement, d'intégration et les partenaires techniques
• Piloter les interactions avec les fournisseurs de solutions automatisées et mécanisées
• Assurer l'interface entre les métiers logistiques, l'IT, les exploitants terrain et les intégrateurs
• Participer activement aux phases de recette
• Piloter les évolutions fonctionnelles, la maintenance produit et l'amélioration continue
• Contribuer à la standardisation, à l'industrialisation et à la robustesse des processus logistiques automatisés
• Accompagner les développeurs et contribuer à leur montée en compétences sur le périmètre WCS
  
   

Périmètre fonctionnel

• Pilotage des flux automatisés et mécanisés en entrepôt
• Intégration et supervision des équipements mécanisés / automatisés (convoyeurs, trieurs, AGV/AMR, etc.)
• Interfaces WCS / WMS / ERP
• Supervision des flux physiques et logiques
• Gestion de la performance opérationnelle
• Industrialisation et standardisation des processus Supply Chain

Des déplacements en France et à l'étranger sont à prévoir.

Votre passeport pour nous rejoindre

• Formation Bac+4/5 en informatique, systèmes d'information, logistique, automatisme ou ingénierie industrielle
• minimum 5 ans d'expérience en tant que Product Owner, Scrum Master ou sur un rôle similaire dans des environnements Supply Chain / logistique
• Expérience significative sur des projets WCS
• Expérience fortement valorisée dans l'intégration de solutions mécanisées ou automatisées
• Une expérience terrain / exploitation en entrepôt automatisé constitue un avantage différenciant majeur
• Bonne maîtrise des bases de données relationnelles (PostgreSQL, Oracle)
• Connaissances des outils JIRA / Confluences

Vous ferez la différence parce que :

• Vous maîtrisez les méthodes agiles (Scrum, Kanban)
• Vous comprenez les enjeux opérationnels réels d'un entrepôt mécanisé
• Vous savez faire le lien entre vision produit, contraintes techniques et réalité terrain
• Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité de coordination et votre communication
• Vous disposez d'excellentes capacités d'analyse et de rédaction
• Vous êtes à l'aise dans des environnements complexes, internationaux et multi-interlocuteurs

Nous vous offrons

• CDI
• Tickets restaurant pris en charge à 60%
• Télétravail partiel possible
• 50 % de vos abonnements de transport en commun
• Mutuelle
• CSE

Vous venez de nous envoyer votre candidature, voici ce qui va se passer :

• Si votre candidature est retenue, notre chargé de recrutement vous appellera pour faire connaissance et pour échanger sur vos attentes lors d'un entretien téléphonique
• Votre profil nous plaît ! Nous planifions un premier entretien avec votre N+1.
• Nous revenons vers vous dans un délai rapide pour vous tenir informé de la suite.

A votre arrivée chez Savoye

Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration vous permettant de découvrir et appréhender au mieux Savoye, sa culture, son activité, ses métiers, vos interlocuteurs internes afin de posséder les clefs de la réussite de votre prise de poste

Vous souhaitez avoir un impact sur la conception de la Supply Chain de demain ?
Et si vous nous rejoigniez ?

Qui sommes-nous ?

SAVOYE, acteur international, conçoit des solutions sur mesure et évolutives d'automatisation des entrepôts logistiques, d'automatisation des emballages et édite des logiciels pour la Supply Chain (WMS, TMS, WCS-WES, OMS).
Depuis plus de 40 ans, SAVOYE propose des solutions depuis le stockage jusqu'à l'expédition, en intégrant des technologies propriétaires et tierces, afin de répondre aux enjeux des acteurs du retail, de la distribution spécialisée, des 3PL...
Grâce à la qualité de son ingénierie et à un réseau mondial de partenaires distributeurs, SAVOYE accompagne ses clients à gagner en efficacité et en compétitivité, en France comme à l'international.

Ce sont près de 740 collaborateurs qui avec leur ingéniosité, leur esprit entrepreneurial, leur flexibilité et leur adaptabilité contribuent au succès de SAVOYE.
1000 entrepôts bénéficient actuellement de nos solutions dans plus de 40 pays et ce n'est pas fini !

LOCALITÉ :

Levallois-Perret

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous souhaitez aujourd'hui concevoir les Datacenters de demain ?
Conjuguant innovation et savoir-faire technique, ces infrastructures doivent répondre à la fois à des enjeux économiques, énergétiques et de sécurisation des données. Venez relever ces défis à nos côtés en menant à bien les travaux pour des bâtiments en construction neuve, en réhabilitation ou en rénovation.

En tant que Chef de projets Travaux CVC Datacenter F/H, vous intégrez notre Direction Opérationnelle Datacenter en vue d’accompagner nos clients (centres de recherche, opérateurs de télécommunications, hébergeurs…) dans la réalisation de leurs projets.
Agissant en autonomie, vos principales missions sont les suivantes : 

En phase études d’exécution :

• La définition des solutions techniques,
• La rédaction des spécifications techniques,
• La supervision des pièces graphiques réalisées (plans, schémas de principe),
• La consultation des sous-traitants,

 
En phase suivi de travaux :

• Le pilotage des chantiers pour l’ensemble des lots avec l’appui de conducteurs de travaux,
• L’animation de réunions avec les clients et les sous-traitants,
• Les opérations préalables à la réception et la gestion des essais.

Interlocuteur privilégié du client, vous êtes garant de la relation commerciale et de l’aspect financier des projets. 

Titulaire d’un BTS/DUT ou d’un diplôme d’ingénieur avec une spécialisation en génie climatique, vous justifiez d’une expérience minimum de 5 ans en entreprise sur des projets Datacenters ou industriels.

Doté(e) d’un fort attrait pour la technique, vous appréciez le travail en équipe en intervenant simultanément sur différents projets.
Votre rigueur, votre aisance relationnelle et votre adaptabilité aux situations rencontrées vous permettront de réussir à ce poste et d’évoluer au sein de notre entreprise.

Groupe international d’Ingénierie & Réalisation spécialisé dans les bâtiments complexes, nous assurons principalement des missions Clés en main sur des projets de construction, de rénovation ou d’extension d’ouvrages, dans les domaines du Datacenter, des Utilités Critiques, et des Industrie & Cleanrooms.  

A travers nos 15 implantations en France et à l’international, nos 600 collaborateurs sont tous animés par une passion commune : concevoir et réaliser avec engagement et ingéniosité des projets complexes et variés, tout en intégrant des mesures visant à limiter notre empreinte environnementale. 

Alors, Cap ou pas Cap ? Rejoignez-nous ! 

LOCALITÉ :

Bollène

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur HVAC/CVC H/F

Sur site client nucléaire du TRICASTIN (84)

CDI

Vos missions :

Rattaché.e Responsable d’Affaires et afin de renforcer l’équipe en place sur le site du client, vous interviendrez principalement sur des missions d'ingénierie, de l'APS au DOE en ventilation nucléaire dans le cadre d'un grand projet national.

Vos missions principales seront :

Conception et dimensionnement des systèmes HVAC et réseaux aérauliques
Réalisation des documents d'études dans le cadre des études de conception en phase APS APD : notes de calculs, calculs de pertes de charges, schémas de principes, plans d'implantation du matériel
Rédaction des cahiers des charges et spécifications techniques pour consulter les fournisseurs
Vérification des études d’exécution des fournisseurs, des modes opératoires et des PID
Suivi d'installation, de mise en service et d'avancement des travaux 

Votre profil :

Idéalement issu.e d’une formation en génie climatique (type master ou diplôme d'ingénieur), vous disposez d’une expérience significative en ingéniérie HVAC/CVC, qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Une expérience dans le milieu nucléaire sera nécessaire. Maîtrise des outils de conception et de simulation (Autocad, Revit, Sylvia). Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, synthèse), appréciez le travail en équipe, vous faites preuve de rigueur et d'autonomie.

Pourquoi venir chez nous ?

 Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

• Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
• Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
• Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
• Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
• Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
• Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

• Rémunération attractive sur 13 mois
• Horaires flexibles
• Prise en charge des transports en commun.
• Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
• Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

Qui sommes-nous ?

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Spécialiste des utilités, dans les métiers de l'électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l'ingénierie de démantèlement, ECIA intervient sur l'ensemble du cycle de vie des installations nucléaires (conception, construction, exploitation, déconstruction) au travers de ses 7 agences et de ses 190 collaborateurs répartis sur le territoire national. Nos équipes, composées d’ingénieurs et techniciens projets, contribuent à la satisfaction de nos clients au travers d’études, conseils et assistances qui participent à l’avancement de projets nucléaires et industriels ambitieux. Notre excellence opérationnelle s'appuie sur nos innovations techniques, technologiques ou encore d'usages tout en maîtrisant les exigences réglementaires.

LOCALITÉ :

Fontenay-aux-Roses

DESCRIPTION :

D&S Ingénierie recherche son(sa) nouvel(le) Ingénieur(e) d’Etudes – Suivi de Travaux Nucléaire.

Vos missions seront les suivantes :

• Pilotage des phases de contractualisation,
• Rédaction de cahiers des charges,
• Analyse d’offres,
• Interfaces avec les sous-traitants, exploitants, services supports,
• Suivi contractuel des marchés,
• Suivi d’études,
• Analyse technique de documents d’étude,
• Suivi technique de travaux, visites de chantiers.

Au-delà de vos connaissances et compétences techniques, vous maîtrisez des soft skills, faites-nous en part lors des entretiens, nous saurons les apprécier à leur juste valeur, pour enrichir les nôtres.

• Formation : Bac +5
• Expérience : A minima 5 ans sur des missions similaires
• Localisation : Fontenay-aux-Roses (92)
• Type de contrat : CDI
• Temps de travail : 35h, télétravail autorisé en fonction des contraintes des prestations, congés libres et flexibilité horaire.

Le Groupe D&S est spécialisé dans la maîtrise des risques nucléaires. Après 20 ans d'existence, ce sont aujourd'hui 500 collaborateurs qui portent nos valeurs et font vivre notre raison d'être. Le Groupe D&S intervient auprès de tous les grands donneurs d'ordre du nucléaire et compte pas moins de 10 agences situées au plus près de ses principales zones d'activité.

Au sein du Groupe D&S, la filiale D&S Ingénierie porte les métiers de la Sûreté Nucléaire, de la Radioprotection, de la gestion des Déchets Radioactifs et du Pilotage des Projets et de l'Exploitation des installations nucléaires.

Avec 150 collaborateurs et une organisation exprimant le souhait de toujours maintenir la plus grande proximité avec ses collaborateurs, D&S Ingénierie est fière de porter des valeurs humanistes, de qualité, de satisfaction, de dynamisme et de cohésion ; valeurs révélées par les collaborateurs eux-mêmes.

D&S Ingénierie est une société en recherche d'excellence par le Sens qui développe sa culture du participatif et de la mobilisation. D&S Ingénierie assume sa Responsabilité Sociétale, s'engage en matière de lutte contre les discriminations et attache de l'importance aux espaces et aux temps de travail. Son modèle d'entreprise est celui d'une entreprise qui assure le bien-être mental au travail et qui lutte contre les maux de notre temps.

Choisir D&S Ingénierie, c'est donc choisir une entreprise :

• A taille humaine.
• Fière de ses expertises.
• Qui s'appuie sur un système de management intégrant les aspects environnementaux, sociaux et sociétaux.
• Innovante et pleinement engagée dans une transformation digitale.
• « 3.0 » en recherche d'excellence par le Sens.

LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Rattaché.e au Responsable d’Agence, vous intervenez sur l’ensemble des phases des projets et assurez notamment :

• La réalisation d’études acoustiques en phase de conception et d’exécution,
• L'analyse des exigences réglementaires et normatives applicables aux projets,
• La modélisation et les simulations acoustiques à l'aide de logiciels spécialisés,
• La définition et le dimensionnement des solutions techniques permettant d'atteindre les performances acoustiques visées,
• La rédaction de rapports, notes de calcul et cahiers des charges,
• La participation aux réunions de conception avec les architectes, bureaux d’études et maîtres d’ouvrage,
• Le suivi de chantier et la vérification de la bonne mise en œuvre des prescriptions acoustiques,
• La réalisation ou le pilotage de campagnes de mesures acoustiques et vibratoires.

De formation supérieure BAC+5 (diplôme d'ingénieur ou Master, spécialisé en acoustique, génie civil, bâtiment ou domaine équivalent), vous avez une expérience réussie de 5 ans minimum dans un bureau d'études idéalement en acoustique du bâtiment.
Vous avez une bonne maitrise des réglementations et normes acoustiques en vigueur ; des outils de calcul et de simulation acoustique.

Autonome et rigoureux.se, vous disposez d’une excellente capacité d’analyse et de synthèse et avez une bonne capacité à gérer plusieurs projets simultanément. Des qualités rédactionnelles et relationnelles sont nécessaires pour mener à bien vos fonctions sur ce poste, ainsi qu'un bon esprit d’analyse et sens du service client.

• Rémunération selon le profil
• Télétravail
• Horaires flexibles
• 11 RTT
• Titres restaurant
• Remboursement transport en commun/vélo
• Mutuelle & Prévoyance
• CSE
• Accès aux communautés Métier
• Plan de développement des compétences

L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.

Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Recrutement Groupe, vous accompagnez notre Directeur d’Agence nantaise et ses équipes dans le recrutement de consultant(e)s (Ingénieurs et Techniciens).

A ce titre, vous intervenez sur l’ensemble du process de recrutement :

• Appréhender et formaliser les besoins et les priorités avec le Directeur d’Agence et ses équipes
• Publier les offres d’emploi et sourcer sur les différents jobboards
• Réaliser les préqualifications téléphoniques et les entretiens candidats
• Faire vivre et animer votre vivier de candidat(e)s
• Présenter les candidatures pertinentes à vos clients internes
• Assurer le suivi des candidatures dans notre ATS

Vous pourrez également participer à des projets connexes : amélioration des process internes, organisation d’afterworks et/ou teambuildings, développement de partenariats écoles, représentation de l’entreprise lors de salons étudiants etc…

De formation bac+5 (en RH ou commercial), vous bénéficiez d’une première expérience réussie en recrutement, acquise de préférence en société d’ingénierie ou en environnement industriel (alternance ou premier emploi). 

Dynamique et proactif(ve), vos qualités relationnelles sont avérées et vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée vers l’ingénierie du futur qui met l’esprit d’équipe et le sens du service au cœur de sa stratégie ? N’hésitez plus et rejoignez-nous !

Créé en 2018, NGen vous accompagne sur votre montée en compétences via des projets à haute valeur ajoutée. 

Nous avons su développer notre expertise sur 6 implantations en France et en Belgique, et on compte sur vous pour nous aider à construire la suite !

NGen c’est : 

• Une équipe jeune et motivée de 250 consultants et 50 personnes coté support pour vous accompagner tout au long de vos projets.
   
• Une expertise développée dans des secteurs d’activités variés : Energies, transports, life Sciences, industries.
   
• Une diversité de métiers : allant du bureau d’études jusqu’au terrain / production.
   
• Des moments conviviaux entre NGeneers comme des beertimes, des activités sportives, ou encore des soirées annuelles.
   
• Un environnement engagé : NGen soutient des associations locales et s’engage pour la parité, la mixité et le climat (world clean up day en équipe, marathons solidaires, implication caritative).

Être consultant(e) chez NGen, c’est : 

• Un engagement commun en CDI.
• Une intervention sur le site de nos partenaires industriels locaux.
• Un accompagnement régulier par une équipe accessible et disponible (autant sur vos projets que sur votre carrière professionnelle).
• Une montée en compétences en réalisant des projets longs et diversifiés.
• Une évolution de votre statut de consultant en développant vos compétences comportementales.

Vous voulez en savoir plus ? N'attendez plus et postulez !

LOCALITÉ :

Saint-Priest

DESCRIPTION :

Vous êtes rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts.
Rejoignez la Famille Dalkia Froid Solutions, une entreprise leader dans les services énergétiques pour les process industriels et tertiaires, où votre contribution soutient notre engagement pour le développement durable . Nous nous engageons à offrir une expérience professionnelle enrichissante, centrée sur la passion du métier, le défi technique, la satisfaction clients.
Rattaché(e) à Quentin, notre Responsable Pôle Travaux, vous intervenez en qualité de Responsable études et réalisation sur l'ensemble du secteur Rhône-Alpes pour assurer le fonctionnement du service Études et travaux de proximité (moins de 100K€) et en superviser tous les aspects (Techniques, humain…).
Vous validez et vous êtes le garant des solutions techniques des projets en vous assurant de respecter les procédures du groupe et la réglementation en vigueur.
Vos missions, si vous l'acceptez :
réalisez les études des travaux de proximité
coordonnez l'équipe de monteurs travaux pour la réalisation des chantiers
optimisez les moyens humains et matériels pour l'activité
analysez la rentabilité des affaires
structurez l'activité petits travaux sur votre périmètre
Management de l'équipe

Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":
Cadre au forfait jour
Véhicule de fonction
Part variable jusqu'à 10% de votre rémunération brute annuelle
Équipements à la pointe de la technologie
Notre "p'tit truc en plus": 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateforme: NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)
Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Une ambition 0 accident
Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance
Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

De formation BTS, BAC+2, BAC+3 ou formation reconversion en froid, climatisation, génie climatique, ou équivalent, vous êtes Spécialiste de la réfrigération, vous disposez d'une expertise reconnue dans le pilotage des affaires (études et réalisation).
Vous avez acquis des compétences techniques et managériales au cours d'une première expérience sur un poste similaire.
Vous êtes reconnu(e) par vos pairs pour votre rigueur et vos compétences relationnelles qui vous permettent d'assurer le pilotage d'une activité sur un périmètre régional.

Vos principales qualités qui vous permettront de réussir à ce poste :
Rigueur, respect des règles et sens de la sécurité.
Autonomie, dynamisme, motivation, sens du service et aptitude au travail d'équipe
Aptitude du reporting sous ses différentes formes.
Prêt(e) à embarquer dans cette aventure ?

A bientôt, parmi nous ?

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.