Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Sous la tutelle du ministère de l'Enseignement supérieur, de la Recherche et de l'Innovation et du ministère des Solidarités et de la Santé et dirigée par le Pr Yazdan Yazdanpanah, l'ANRS | Maladies infectieuses émergentes couvre tous les domaines de la recherche : recherche fondamentale, clinique, en santé publique et en sciences de l'homme et de la société, en mettant l'accent sur l'innovation et de renforcement de partenariats internationaux., L'ANRS MIE s'inscrit dans une longue tradition de coopération européenne et internationale. L'action de l'Agence à l'échelle européenne s'est renforcée au cours des dernières années et elle s'organise en 2025 autour d'une Stratégie pour l'Europe qui vise à
* affirmer le positionnement stratégique de l'Agence au niveau européen ;
* structurer cette implication autour des missions de l'ANRS MIE : coordonner, financer, animer la recherche ;
* favoriser la participation des équipes françaises aux appels à projets de la Commission européenne ;
* mettre en place des projets structurants notamment le Partenariat européen pour la préparation aux pandémies BE READY NOW.

Un Pôle EUrope a été mis en place au sein du Département Stratégie et Partenariats afin de mettre en œuvre cette stratégie et ces projets européens.

Le Partenariat européen pour la Préparation aux Pandémies BE READY NOW, dont la coordination est assurée par l'ANRS MIE, débutera officiellement en janvier 2026. Ce Partenariat doit contribuer à la création d'un espace européen de la recherche et de l'innovation pour la préparation et la réponse aux pandémies. Il s'articule autour de quatre objectifs : 1) Aligner les priorités de recherche ; 2) Mobiliser des financements et lancer des Appels à projets Transnationaux ; 3) Soutenir la mise en place d'un écosystème de recherche, avec la mise en réseaux des infrastructures des recherches nécessaires pour la préparation et la réponse aux épidémies ; et 4) Promouvoir le développement d'actions supports transversales à la préparation aux pandémies. Pour sa première phase 2026-2028, le budget de BE READY NOW est de 118 millions d'Euros. Le consortium compte 81 partenaires issus de 27 pays.

Une équipe dédiée à la coordination et la mise en œuvre du Partenariat BE READY NOW est en cours de constitution, dont une partie est positionnée au sein du Pôle Europe et l'autre répartie au sein de différents départements d'intérêt de l'agence., Au sein du Pôle Europe du Département Stratégie et Partenariats, sous la supervision directe de la Responsable du Pôle Europe, le/la Chargé·e administratif·ve et financier·ère du Partenariat Européen aura pour mission de contribuer au Pilotage budgétaire et administrative du Partenariat, en lien étroit avec le pilotage technique et opérationnel positionnée au sein du Pôle Europe et avec le Département Administration et Finance de l'ANRS MIE

Activités principales:

Assure la gestion financière et administrative du Partenariat BE READY NOW vis-à-vis de la Commission européenne
* Prépare les budgets prévisionnels pour le Partenariat (consolidé avec les 81 partenaires) et pour l'ANRS MIE, dans le cadre des programmes annuels et du dossier de la phase 2 (à soumettre en 2027).
* Élabore les rapports financiers internes trimestriels et ceux destinés à la Commission européenne, en intégrant les ajustements demandés par l'agence HADEA.
* Propose les ajustements budgétaires nécessaires en fonction des dépenses éligibles et du respect des engagements financiers des partenaires (contributions en cash et en nature).
* Consolide les rapports de coûts transmis par les partenaires.
* Assure le suivi des reversements paiements effectués par l'ANRS MIE aux partenaires du consortium.
* Gère la signature des rapports financiers par les représentants autorisés (FSIGN) des partenaires.
* Veille à la conformité administrative et financière des actions menées avec les règles de la Commission européenne.
* Fait le lien entre le pilotage technique et la direction administrative et financière (DAF) : calcule et communique à la DAF les montants à verser à chaque partenaire, et échange régulièrement sur les prévisions et dépenses liées aux activités.
* Participe aux réunions de coordination et de gouvernance, en représentant les enjeux et les aspects financiers du projet, en étroite collaboration avec le pilotage technique Assure l'interface avec l'agence HADEA (Commission européenne) pour toutes les questions administratives et financières.
* Informe la DAF de l'ANRS MIE et les partenaires du consortium des contraintes et exigences financières et administratives de la Commission européenne.

Contribue à la veille et à l'amélioration des procédures internes de gestion des projets européens
* Conseille et accompagne les équipes de l'ANRS MIE dans la mise en œuvre des règles administratives et financières des projets européens tout au long de leur cycle de vie : montage, contractualisation, exécution et clôture.
* Participe à la veille et à l'amélioration continue des procédures internes de gestion des projets européens.

Spécificité(s) et environnement du poste
* Ce poste implique des déplacements ponctuels
* La maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral, est indispensable.

DESCRIPTION :

Nous sommes à la recherche d'un carreleur H/F, capable d'effectuer des petits travaux de wedi, de placo ainsi que divers aménagements et finitions.

Les missions confiées seront les suivantes :
* Préparation du matériel et des surfaces (outillage, matériaux, protections…).
* Préparation des sols et des murs, ragréage, chape, étanchéité, primaire, réservation, encastrement, caisson, habillage
* Dépose /pose du carrelage, joints, profilés, etc…
* Réalisation et enduisage des jointures.
* Pose des plaques de plâtres, isolation, faux plafond, Concernant le chauffage nous sommes RGE, Qualigaz et Qualipac.

Nous réalisons des travaux sur mesure pour les particuliers, les professionnels ou les administrateur de biens.

Qualité, expérience et réactivité qualifient notre degré d'expertise et savoir-faire.

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de la Responsable Gestion des Carrières, vous accompagnez nos équipes sur l'animation du développement des compétences et la mise à jour de la cartographie des emplois.

Vos principales missions seront les suivantes :
* Coordination opérationnelle des formations : organisation logistique des sessions et gestion des prestataires ;
* Création et gestion des outils de formation : élaboration du catalogue interne, des supports et des dispositifs d'évaluation ;
* Suivi et analyse de la performance formation : mise à jour des tableaux de bord, analyse des résultats et suivi du bilan professionnel à 6 ans ;
* Participation à la conception du référentiel de compétences et du référentiel emploi/métier ;
* Mise à jour et rédaction des fiches de poste, en lien avec les managers opérationnels ;
* Contribution à la GEPP et à la création des parcours professionnels internes.

DESCRIPTION :

Vous aurez la responsabilité de piloter et de contribuer à la réalisation des publications de la documentation de maintenance pour les avions de notre client.

Vos principales missions seront les suivantes :
- Gérer les données d'entrée issues des cotraitants : réception, contrôle, et communication des informations.
- Publier, contrôler et diffuser les livrables du fonds documentaire conformément aux plannings établis.
- Assurer un reporting interne et externe pour le retour d'expérience et l'avancement.
- Participer activement à la mise en place des outils du futur.
- Contribuer avec le service Pilotage Projet à l'amélioration continue du fonds documentaire.

DESCRIPTION :

En tant que Chargé.e des Ressources Humaines (CRH) vous exercez vos fonctions au sein du SRH d'un centre de recherche où évoluent 360 agents, sous l'autorité hiérarchique de la RRH.

Vous travaillez en lien avec les équipes-projets, les services supports d'Inria et ses partenaires en local (Laboratoires de recherche, Universités, Ecoles graduées, etc.), mais également avec les services de la DRH du siège.

Vous aurez la responsabilité d'un portefeuille de services et d'équipes-projets. Votre rôle consiste à accompagner les agents dans le déroulement de leur parcours professionnel, dans une relation de proximité et sur une grande variété de sujets.

Principales activités

* Apporter une expertise RH auprès de la direction et des responsables d'équipe et de service, en conformité avec la règlementation en vigueur et la stratégie RH nationale de l'Institut
* Prendre en charge le recrutement et l'intégration des agents nationaux et internationaux (publication d'offres, entretiens de recrutement et sélection des candidats, étude des éléments de rémunération, accompagnement visa/titre de séjour, etc.)
* Initier certains processus de gestion administrative en lien avec les agents et en étroite collaboration avec le Service Mutualisé de Gestion des Ressources Humaines (SMGRH)
* Informer et conseiller les agents tout au long de leur parcours au sein d'Inria (accueil et intégration, droits et obligations, mobilité, promotion, etc.)
* Gérer le suivi de santé des agents en coordination avec les acteurs de prévention
* Opérer le déploiement en local des campagnes de recrutement et de gestion de carrière (Accueils de chercheurs en délégation, Allocations Régions, Concours chercheurs, Concours Internes et Externes, Sélections Professionnelles, etc.)
* Animer le développement RH pour le centre sur des axes prioritaires en lien avec des réseaux dédiés d'envergure nationale (Formation, Mission Handicap, Action sociale, Accessibilité numérique, Qualité de vie au travail, etc.).
* Contribuer à l'amélioration des pratiques RH d'Inria en participant à des groupes de travail nationaux en lien avec la ligne RH.
* Concourir au développement des projets liés à la politique de site, en lien avec l'écosystème local

Note : Il s'agît ici d'une liste indicative d'activités qui pourra être adaptée aux spécificités locales dans le respect de la mission telle que libellée plus haut.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur d'Agence, vos missions principales seront les suivantes :

- Prendre connaissance des dossiers d'Appels d'Offres et analyser les cahiers des charges.

- Elaborer le planning des études dans le respect des contraintes budgétaires et des objectifs fixés.

- Etudier, concevoir et optimiser des solutions techniques pour répondre aux cahiers des charges et besoins des clients.

- Formaliser des solutions sous forme de documents techniques (plans, schémas…), en respectant les normes, la règlementation, le coût, les délais…

- Réaliser des dossiers d'exécutions (Schémas, plans, dimensionnement, notes de calculs en utilisant des logiciels de conception tel que : Caneco, Autocad) suivant le CCTP, s'il existe, et suivant les normes en vigueur.

- Effectuer des calculs pour dimensionner l'installation électrique et rédiger les caractéristiques des équipements (bilans de puissances, sections de câbles, sélectivité, éclairage, chauffage).

- Réaliser les dossiers de récolement.

- Dresser la liste du matériel entrant dans la réalisation de l'affaire (chantier).

- Établir le dossier chantier en collaboration avec les responsables travaux et en assurer le suivi technique en transmettant les plans au dernier indice.

- Préparer et animer les passations à la demande du Responsable d'Activité et/ou du Responsable Travaux.

- Assurer le classement et l'archivage des dossiers.

- Maîtriser et utiliser les outils informatiques en CAO/DAO et en gestion d'affaire.

- Effectuer le suivi administratif des affaires (conventions, relevés sur le terrain…).

- Mettre à jour les plans et schémas destinés à l'atelier et aux chantiers suite à des modifications des cahiers des charges.

DESCRIPTION :

* Répondre aux appels d'offres plomberie chauffage.
* Rendez-vous de chantier
* Réalisation des devis
* Négociations avec les fournisseurs

DESCRIPTION :

* Participer activement aux revues de conception, qu'elles soient préliminaires ou critiques, afin d'assurer la qualité du système.
* Élaborer ou contribuer à la rédaction des plans de certification pour les logiciels et les équipements électroniques du programme.
* Analyser et évaluer les conceptions proposées par les fournisseurs pour les composants électroniques (FPGA, ASIC, PLD).
* Réaliser des audits techniques ainsi que des audits de processus pour garantir la conformité.
* Effectuer des revues axées sur la sécurité des vols.
* Examiner les données liées au cycle de vie des logiciels et matériels électroniques afin de vérifier leur conformité aux normes en vigueur.
* Piloter la résolution des problèmes de sécurité, de conformité ou techniques en collaboration avec les fournisseurs et les parties prenantes du programme.
* Préparer et/ou valider les rapports relatifs à la conformité des conceptions.
* Contribuer à l'amélioration continue des pratiques et standards de l'ACEE.

DESCRIPTION :

En fonction de votre expérience et de vos compétences, vous interviendrez sur les tâches suivantes :
* Réalisation d'études de réseaux électriques HT/BT
* Conception de schémas unifilaires
* Dimensionnement des équipements : transformateurs, batteries, câbles HT/BT, etc.
* Rédaction des spécifications techniques et des documents de consultation pour les travaux
* Analyse et validation des dossiers techniques des fournisseurs
* Calculs électriques : bilans de puissance, sélectivité, câbles, courts-circuits (Icc…)

Vous serez amené(e) à intervenir sur des projets dans divers secteurs : pétrole & gaz, pharmaceutique, énergie, environnement.

DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur projet / PMO, vous êtes directement au contact de nos clients sur de nombreuses problématiques. Ce sont votre sens du contact et votre capacité d'adaptation qui feront votre réussite.

Localisation : Pierrelatte (principal), avec opportunités sur Marcoule et Cadarache

Clients potentiels : EDF, Orano Projets, CEA, ITER

Vos missions
* Piloter et coordonner les acteurs projet autour d'une planification partagée et validée par les parties prenantes
* Assurer le suivi d'exploitation d'installations nucléaires (INB), incluant les phases de démantèlement, assainissement, et construction neuve
* Identifier et anticiper les risques et opportunités projet
* Contrôler l'avancement via des synthèses et analyses critiques
* Produire et suivre les reportings hebdomadaires et mensuels
* Communiquer les indicateurs clés (KPI) et appuyer les décisions du chef de projet
* Animer les réunions d'avancement et gérer les interfaces projet, ? Processus de recrutement
1. Échange Téléphonique : Discussion sur votre parcours et vos attentes.
2. Rencontre avec l'Équipe de Recrutement : Présentation de nos opportunités et de notre entreprise.
3. Entretien Technique : Évaluation de vos compétences en gestion de projet.
4. Onboarding eocen : Introduction à notre processus d'intégration.

Conformément à la législation en vigueur (articles L.1221-6 et L.5221-8 du Code du travail), certaines informations peuvent être recueillies dès les premières étapes du recrutement afin de vérifier que les candidats remplissent les conditions nécessaires à l'exercice de l'emploi proposé.
À ce titre :
 ? Le poste est réservé aux personnes disposant d'une autorisation légale de travailler en France (nationalité ou titre de séjour le permettant).
 ?, en raison des déplacements professionnels à réaliser dans le cadre des missions.
Ces informations seront uniquement utilisées pour s'assurer de l'éligibilité administrative des candidatures et ne feront l'objet d'aucune sélection discriminatoire. Elles sont recueillies de manière conforme aux principes de proportionnalité et de finalité définis par le RGPD.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Contrôle de Gestion , vous prenez en charge la conception des reportings financiers et de gestion opérationnels pour les différentes filières de l'entreprise. Vous jouez un rôle clé dans l'exploitation des données pour l'aide à la décision en collaboration rapprochée avec le service contrôle de gestion et les autres services tiers.

Vos principales missions sont les suivantes:
* Recueillir les besoins utilisateurs et établir le cahier des charges des demandes.
* Préparer les données (vérification, formatage, nettoyage).
* Analyser et interpréter les données pour résoudre les anomalies et apporter des améliorations opérationnelles.
* En lien avec la DSI, développer des reportings dans notre outil de BI Qlik.
* Assurer la création de rapports complexes.
* Participer à la création de modèles de simulation sur excel.
* Participer au chargement des données budgétaires.
* Optimiser les processus et automatiser les tâches récurrentes.
* Améliorer en continu les outils de gestion avec les contrôleurs de gestion.
* Former et accompagner les contrôleurs à s'approprier les différentes outils, notamment la BI.
* Assister, conseiller, accompagner vos collègues pour une exploitation optimale des rapports.

DESCRIPTION :

Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la directrice de communication, vous accompagnerez le développement de la stratégie de communication de la ville de Hem et vous participerez à la valorisation des événements et activités diversifiées de la commune.
Missions / conditions d'exercice
* Création de contenus pour valoriser les projets de la collectivité : rédaction d'articles pour le magazine et reportages pour le web, les réseaux sociaux
* Participation à l'animation et mises à jour des réseaux sociaux, des panneaux lumineux
* Suivi des campagnes de communication relatives à l'activité de la commune : plan de communication, brief, planning, délai livraison
* Gestion du planning des supports de communication (print, web, signalétique...) au sein de la direction et en lien avec les autres services
* Réalisation des supports com, de leur fabrication et leur diffusion en relation avec les prestataires (graphistes, imprimeurs, routeurs-)
* Participation effective à la mise en œuvre des événements phares de la commune : Oxyg'hem, Hem en fête...
* Déploiement de la stratégie de communication de la salle de spectacle Le Zéphyr en lien avec la direction de celle-ci
* Développement des relations presse avec la stratégie de la Collectivité.
* Réalisation des reportages photos lors d'événements municipaux ou associatifs (y compris soir et week-ends)
* Recherche des annonceurs (publicité).
* Travail de veille pour proposer de nouveaux projets de communication
* Participation à la gestion administrative et au budget du service communication en lien avec la hiérarchie
* Suivi des demandes de travaux d'impression des associations et des services.

DESCRIPTION :

Votre expérience dans le domaine du Nucléaire, votre autonomie et votre sens des responsabilités, vous rendent apte notamment à :
L'analyse des dossiers d'intervention.
La planification des interventions en adéquation avec le projet global.
La rédaction de tout document nécessaire à la bonne exécution des dossiers (dossier de réalisation, demandes de régime, analyses de risques, programmes de surveillance, évaluations dosimétriques, plan de prévention, plan qualité sûreté...)
L'organisation et le pilote des réunions d'enclenchement et la levée des préalables.
Le lancement et la surveille des travaux et des essais de requalification selon les aspects techniques, contractuels, planning, qualité, sûreté, sécurité, environnement, radioprotection, interfaces, propreté...
D'identifier les écarts techniques ou qualité et proposer leur traitement.
De vérifier les RFI de l'activité, de rédiger le compte rendu de fin d'intervention et de constituer les dossiers de fin d'intervention.

DESCRIPTION :

Vos challenges à nos côtés
* Réponse aux appels d'offres publics / privés (bâtiments tertiaire)
* Avenantage du porte-feuille
* Renégociation des contrats du pôle
* Très bonne connaissance des outils bureautiques

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d'entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d'améliorations constants., * Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
* Des primes de cooptation.

Envie de faire partie de l'aventure ENGIE Solutions ?

Les étapes pour nous rejoindre

1er échange téléphonique avec un RH

Entretien physique avec manager opérationnel et RH

Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, 'ENGIE Solutions ' s'inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d'un recrutement garantissant l'égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d'être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d'euros en 2023.

DESCRIPTION :

BAP * Science du vivant

Missions * Les missions seront partagées entre un projet sur le paludisme et un projet sur un criblage
médicamenteux ciblant plusieurs maladies du globule rouge, sur des financements de
l'Agence Nationale de la Recherche et de la Fondation pour la Recherche Médicale.
* Année 1 :
- Activité 1 : étude du mécanisme d'action d'une nouvelle classe thérapeutique
antipaludique par des approches phénotypiques et génotypiques.
- Activité 2 : participer à la mise en place d'une activité de criblage phénotypique (cf cidessous)

* Année 2 :
- Activité 1 : prendre en charge techniquement le criblage de la chimiothèque visant à
identifier des traitements efficaces pour la drépanocytose, la sphérocytose et le paludisme.
- Activité 2 : participer aux différentes activités liées à la thématique paludisme.

Activités * Culture de formes asexuées et de gamétocytes de Plasmodium falciparum
principales * Tests phénotypiques de résistance médicamenteuse de Plasmodium falciparum : IC50,
tests de recrudescence, microsphiltration,...
* Prélever et conditionner les échantillons en vue des expériences.
* Mettre au point les conditions expérimentales du criblage médicamenteux.
* Gérer les prélèvements de patients hypospléniques (drépanocytaires ou splénectomisés,
et de sujets sains). Gérer la base de données.
* Développer, planifier et réaliser des expériences en biologie cellulaire .
* Contribuer au lien entre les entités (UMRS1134, Institut Pasteur, Toulouse).
* Analyser, interpréter, mettre en forme et présenter les résultats
* Participer à l'encadrement de stagiaires.

Activités * Gestion des stocks, des commandes, et des demandes de devis

DESCRIPTION :

* Vous serez responsable de la conception et du développement de systèmes mécaniques complexes, en utilisant des outils de CAO avancés.
* Vous réaliserez des analyses et des simulations pour vérifier la performance, la robustesse et la fiabilité des conceptions.
* Vous rédigerez des documents techniques détaillés, y compris les spécifications, les rapports de tests et les manuels d'utilisation.
* Vous suivrez les dernières avancées technologiques et participerez à des projets de recherche et développement pour maintenir notre position de leader dans le secteur.

DESCRIPTION :

Tu interviens dans un contexte de gestion opérationnelle d'un produit en production, dans un environnement digital exigeant et dynamique. Tu joues un rôle clé dans la détection, le suivi et la résolution des incidents impactant le bon fonctionnement du service., * Être le point de contact principal sur les sujets Run et animer les réunions de pilotage
* Assurer le suivi de l'activité : identification, qualification et priorisation des incidents/bugs.
* Coordonner la résolution des incidents.
* Alerter et communiquer en temps réel avec les différentes parties prenantes (techniques, métiers, clients).
* Gérer le support fonctionnel et les requêtes clients.
* Traiter les demandes quotidiennes et hebdomadaires pour la production.
* Rédiger la documentation fonctionnelle associée.

DESCRIPTION :

Vous interviendrez principalement sur les sites de Gien et d'Orléans, avec quelques déplacements à Chartres (environ 10 % du temps).

Vous rejoignez l'équipe de Fabrizio et intervenez sur différents sites industriels. Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :
* Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des équipements de production de chaleur (chaufferie biomasse, vapeur, gaz, groupe froid, eau glacé, CTA)
* Gestion des commandes, devis, maintenance et suivi des réglementations
* Etes garant du bon suivi, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
* Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreinte.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la direction générale, vous aurez la responsabilité de :
* Encadrer et animer une équipe de conducteurs PL, en veillant à la cohésion et à la motivation de chacun
* Se coordonner avec les différents départements pour assurer une communication fluide et une exécution efficace des opérations.
* Organiser et optimiser les tournées (coût et délais), en tenant compte des moyens humains et matériels disponibles
* Superviser les opérations de transport, gérer les imprévus (absence, pannes, retards) et garantir le respect de la réglementation
* Assurer la relation client, répondre aux demandes et gérer les litiges
* Suivre les indicateurs de performance (respect des délais, taux de remplissage...).
* Proposer des axes d'amélioration et participer aux projets de développement

DESCRIPTION :

energieTEAM recrute un·e Négociateur.trice foncier.ière
Nous recherchons un(e) Négociateur(trice) foncier(ère) pour identifier et sécuriser de nouveaux sites favorables au développement de parcs éoliens.
Vous pourrez également être amené.e à intervenir, de façon complémentaire, sur des projets de parcs solaires et de stockage d?énergie.
 ? Secteur cible : Chartres (28), Blois (41), Orléans (45)
 ??Vos missions :
- A partir de nouvelles zones propices identifiées, vous assurez la prise de contact avec les élus locaux pour comprendre la sensibilité du territoire ;
- Vous mettez en ?uvre la stratégie de développement et êtes le référent foncier sur votre secteur
- Vous identifiez les propriétaires et exploitants agricoles ;
- Vous sécurisez les terrains par la signature de promesses de bail ;
- Vous participerez avec le Chef de projet à la concertation dans le cadre d?ateliers, de réunions, de débats et de permanences publiques ;
Vous gérez votre périmètre géographique avec une grande autonomie dans le cadre des objectifs définis et sous la responsabilité du Directeur du Développement. Vous êtes autonome et garant(e) des décisions relatives à la sécurisation de vos sites et vous pouvez vous appuyer sur les fonctions supports internes (juristes, cartographes).