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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 273 offres

Ingénieur·e Signalisation Ferroviaire (Junior) — CDI F/H

  • 22 avril 2026
  • CARRE VIOLET
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Ta mission (si tu l’acceptes)

Garantir que les systèmes de signalisation ferroviaire fonctionnent parfaitement et en toute sécurité.

Concrètement, tu vas :

  • Analyser, intégrer et valider des solutions techniques sur des projets de déploiement réels
  • Participer aux revues de conception (et donner ton avis — oui, même en démarrant dans le poste)
  • Contribuer aux essais et à la validation des systèmes
  • Suivre les anomalies et proposer des solutions
  • Monter en compétence rapidement sur un domaine vaste et complexe
  • Tu touches à tout : technique, méthodologie, sécurité, projet.
  • Tu travailles directement avec les équipes clients (et pas juste en interne).

Ton quotidien

  • Basé à Nantes
  • Déplacements réguliers (≈ 3 jours/semaine, souvent en région parisienne)
  • 1 jour de télétravail / semaine
  • Collaboration directe avec le fondateur

Le profil qu’on cherche

Pas besoin d’avoir une importante expérience, on cherche surtout un état d’esprit.

Ton bagage

  • Diplôme d’ingénieur ou Bac+5
  • Spé en :
    • Automatismes
    • Informatique industrielle
    • Logiciel embarqué
    • Électronique temps réel
    • Electrotechnique
    • Télécoms

Ton mindset (le plus important)

  • Tu es curieux·se et tu t’intéresses vraiment au ferroviaire
  • Tu sais exprimer clairement ce que tu veux pour ton début de carrière
  • Tu es capable de réfléchir en profondeur (pas juste exécuter) et tu fais preuve de rigueur.

Bonus

  • Une première expérience (stage, alternance…) idéalement dans le domaine ferroviaire ou dans les domaines des automatismes, de l’informatique industriel ou de l’électronique embarquée
  • Une ouverture aux déplacements (important ici)

Ce que tu gagnes

  • Entre 38K€ et 42K€ bruts annuels
  • CDI – statut cadre
  • Une progression ultra rapide (structure en création = responsabilités réelles)
  • Une vraie courbe d’apprentissage sur un domaine pointu et recherché
  • Accompagnement direct par un expert du domaine

Pourquoi ce job est différent ?

  • Tu arrives au tout début de l’histoire
  • Tu as un impact réel dès le jour 1
  • Tu bosses dans un domaine ultra stratégique (sécurité ferroviaire)
  • Tu développes des compétences rares et valorisées

Début de l’aventure : 14 septembre 2026

Le mot de la fin

Si tu cherches juste “un premier job”, ce n’est peut-être pas pour toi.
Si tu veux apprendre vite, avoir des responsabilités et construire quelque chose de concret, alors on devrait discuter.

Contact

Emilie Bechereau 


L’histoire qu’on t’invite à écrire

Tu veux un job qui a un impact concret sur le monde réel et en phase avec les enjeux climatiques ?

Où tu peux te vanter pendant les repas de famille : “si le train que vous prenez circule en toute sécurité, c’est un peu grâce à moi !” 

Bienvenue chez CARRE VIOLET !

Une boîte en pleine création (oui, vraiment — 1 personne aujourd’hui), avec une ambition claire : devenir un acteur reconnu dans la signalisation ferroviaire, un domaine critique où la sécurité n’est pas une option.

Ici, tu ne seras pas “le junior de plus”.

Tu seras parmi les tout premiers ingénieurs, au cœur du développement de l’entreprise, en lien direct avec le fondateur, Julien Le Bot.

En gros : tu construis ta carrière en même temps que la boîte.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur signalisation ferroviaire F/H

  • 22 avril 2026
  • ALTRAN TECHNOLOGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Issy-les-Moulineaux

DESCRIPTION :

Au sein de l’équipe de développement et de test CBTC/ATS/PCC au niveau système Core-signaling, l’ingénieur d’intégration sera responsable d’effectuer les tâches suivantes :

-L’analyse critique du référentiel système CBTC et de supervision et compréhension des exigences fonctionnelles, d’interface et architecturelles.

-La maintenance du Catalogue de Test Intégration Système afin d’en assurer la compatibilité avec le référentiel système.

-L’écriture des nouveaux scénarios de test en ligne avec le Catalogue de Test Intégration Système.

-Passer les campagnes d’intégration sur environnement hôte et /ou cible.

-L’analyse des anomalies rencontrées afin d’en estimer la source et les remonter aux équipes de développement équipement et de paramétrage concernées.

-L’écriture du Rapport de Test Intégration Système.


Diplômé(e) d'une école d'ingénieur(e) en génie ferroviaire ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience en signalisation ferroviaire.

•Vous faites preuve d’une forte autonomie, d’un réel esprit de synthèse, d’organisation et de rigueur.

•Vous êtes reconnu pour votre bon relationnel et votre esprit d’équipe.

•Connaissance des normes ferroviaires

•Compétences analytiques et de communication.


Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Projet Digital - Aéronautique F/H

  • 22 avril 2026
  • TAKOMA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Pour le compte d'un de nos clients, constructeur aéronautique, vous intervenez auprès des équipes gérant la maintenance des avions et la documentation technique.


A ce titre vos missions sont les suivantes :

  • Administrer les contenus documentaires sur le site intranet client et les différentes applications client ;
  • Assurer le support technique et le suivi d’évolution des outils du support ;
  • Gestion et maintien des bases de données utiles à la diffusion de la documentation ;
  • Rédaction de communications clients liées à l’évolution des outils ;
  • Participation au salon client, assurer des présentations de contenus et la présence sur le corner.

De formation BAC+4/+5 orienté école de commerce/gestion/SI, vous avez au moins une première expérience significative en gestion de projet.


 

Vous portez un réel intérêt au secteur aéronautique.

Vous avez une appétence pour des projets orientés outils/informatique. Idéalement vous avez connaissance des environnements techniques suivants : méthode agile/safe, Access, VBA, HTML, JAVA …


 

Votre Anglais est courant (contexte international).


 

Vos forces : Organisation – Curiosité -Ténacité – Bon relationnel - Force de proposition.

  • Date de prise de poste : Juillet 2026
  • Localisation du poste : Mérignac (33)
  • Rémunération : salaire fixe + participation/intéressement + tickets restaurants + primes

Nous valorisons la diversité et encourageons les candidatures de toutes personnes, quel que soit leur genre, leur origine, leur handicap ou toute autre caractéristique.


Nous sommes des spécialistes du recueil, de la transformation et de la transmission des connaissances. 

Nos métiers : Knowledge Management, Formation, Communication, Documentation, Ingénierie Support. 

Nos principaux domaines d’expertise : Industrie, Luxe, Banques-Assurances-Mutuelles, Distribution, Secteur Public.

Notre ADN :

  • L’Humain au cœur de nos activités : nous plaçons les femmes et les hommes comme la colonne vertébrale de TAKOMA.
  • Développer ensemble le potentiel humain : c’est la raison d’être de TAKOMA. Identifier, valoriser et faire grandir est notre moteur.
  • La force du collectif : parce que la réussite se construit ensemble, dans l’échange et la co-construction.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur systèmes ferroviaires F/H

  • 22 avril 2026
  • ALTRAN TECHNOLOGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Issy-les-Moulineaux

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons des Ingénieurs Système H/F pour des projets nationaux et internationaux dans le secteur du transport ferroviaire.

Pour notre client, nous participons à la mise en service des automatismes de conduite et des trains dernière génération qui rendent les transports intelligents. Vos missions seront les suivantes :

▪ Orienter, Réaliser et Valider les choix de conception technique

▪ Piloter / Planifier les actions

▪ Produire les dossiers de modifications

▪ Suivi des études confiées

▪ Rédiger les AP (Analyse préliminaire)

▪ Proposer des solutions au besoin client

▪ Rédiger les NDD (Note de définitions)

▪ Rédiger les STB (spécification technique du besoin)

▪ Réaliser des bilans de puissance

▪ Réaliser les schémas de principe pure (SPP)

▪ Réaliser des procédures d’essais (PETS)

▪ Validation des PETS sur train et remplir dans le RET (retour des essais) ou TSC

▪ Rédaction des avis, mesures, essais et expertises.

▪ Essais des composants/matériels (relais, capteurs, sèche-mains) pour comprendre et valider des solutions techniques

▪ Réalisation des maquettes d’essais, banc de test.

Nous vous accompagnerons quel que soit le projet sur lequel vous interviendrez, en effet vous serez au contact régulier avec votre manager et avec votre référent métier.


De formation Bac+5 en électrotechnique et informatique industrielle, ayant une première expérience significative. Vous êtes ambitieux(se), motivé(e) et vous souhaitez relever des défis innovants ! Votre force de proposition et bon relationnel seront de véritables atouts.


Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet / PMO Télécom F/H

  • 22 avril 2026
  • MANAGEMENT INFORMATIQUE & NOUVELLES TECHNOLOGIES CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Issy-les-Moulineaux

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Chef de projet / PMO pour intervenir sur des programmes stratégiques à forte visibilité, dans des environnements internationaux exigeants.
Contexte et missions :
Vous serez amené à piloter des projets de grande envergure, notamment dans le cadre de programmes d’infrastructures et de réorganisation d’activités au niveau européen.
Votre rôle consistera à :


  • Structurer, organiser et assurer le suivi de chantiers stratégiques. 
  • Participer à la gouvernance et au management transverse multi-projets.

  • Préparer et présenter les avancées lors de comités exécutifs et instances de pilotage.

  • Conduire des projets de change management et d’organisation, en interaction avec de nombreux streams (Réseau, IT, Finance, Commerce, etc.).

  • Animer des ateliers avec les parties prenantes et accompagner le changement.

  • Suivre la performance, identifier les risques et piloter les plans d’actions.

Votre profil 

  • Expérience dans des environnements complexes, idéalement dans les télécoms.
  • Expérience confirmée en direction de projet ou PMO sur de grands programmes.
  • Une expérience au sein d’Orange serait fortement appréciée.
  • Solides compétences en management transverse, animation d’ateliers et communication auprès de CODIR.
  • Votre Anglais est professionnel
  • Excellente capacité de synthèse, leadership et aptitude à fédérer.

Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :

  • Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
  • Pour être toujours incité à être force de proposition.
  • Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
  • Pour rejoindre un programme de Mentorat.
  • Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
  • Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes ).

Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH ) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.

Type de contrat : CDI

Chef de Produit Marketing - Secteur Télécom F/H

  • 22 avril 2026
  • MANAGEMENT INFORMATIQUE & NOUVELLES TECHNOLOGIES CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Issy-les-Moulineaux

DESCRIPTION :

Dans le cadre de ses activités, la Direction Marketing et Transformation recherche un Chef de Produit Marketing pour piloter deux projets stratégiques :


  • Un projet d’outsourcing d’un service de messagerie.

  • Le cadrage d’un projet de service satellite.


Missions principales

  • Piloter l’ensemble des phases des projets confiés, de la planification au suivi opérationnel.

  • Assurer la coordination des équipes internes et externes.

  • Contribuer à la définition et au suivi des livrables.

  • Cadrer les besoins, identifier les risques et suivre les actions correctives.

  • Garantir le respect des coûts, délais et qualité.

  • Assurer le reporting auprès de la direction.

Votre profil

  •  Expérience en gestion de projets (méthodologies agiles et/ou Time To Market).

  • Maîtrise de l’anglais professionnel.

  • Expérience significative dans le secteur des télécommunications.
  • Expérience dans le domaine du wholesale télécom.
  • Chef de projet , orienté résultats, avec d’excellentes capacités relationnelles et organisationnelles.

  • Capacité à travailler en transversal avec des équipes pluridisciplinaires.

Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :

  • Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
  • Pour être toujours incité à être force de proposition.
  • Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
  • Pour rejoindre un programme de Mentorat.
  • Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
  • Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes ).

Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH ) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Automaticien - Safety F/H

  • 22 avril 2026
  • elsys-design
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets stratégiques liés à la sûreté des systèmes industriels, nous recherchons un automaticien Safety avec une première expérience solide, pour intervenir sur le développement de tests automates.

Vos missions

  • Développer et maintenir des tests de validation et de non-régression du firmware d’automates Safety
  • Participer à la spécification et à la conception des stratégies de tests en lien avec les exigences Safety
  • Vérifier la conformité du firmware aux exigences équivalentes au SIL 3
  • Analyser les résultats de tests, identifier les anomalies et participer à leur résolution
  • Collaborer avec les équipes de développement
  • Contribuer à la documentation technique
     
L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis.

Votre profil

  • Formation en automatisme, systèmes industriels, informatique industrielle ou équivalent
  • Expérience en automatisme industriel, avec une sensibilité ou spécialisation Safety
  • Connaissance des environnements critiques et contraints, par exemple : nucléaire
  • La connaissance de l’outil EcoStruxure Automation Expert est un atout apprécié
     

Compétences techniques

  • Connaissances Safety
  • Norme IEC 61499
  • Langages de programmation : ST, FBD, Ladder, SFC
  • Protocoles de communication : Ethernet et Modbus sont des atouts
  • Méthodologies de tests (validation, non-régression, traçabilité des exigences)
  • Rigueur documentaire et respect des processus qualité / sûreté
     

ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Logiciel Python F/H

  • 22 avril 2026
  • DIP-View SAS
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Missions :

Nous recherchons un(e) ingénieur Logiciel afin d'intégrer notre groupe de R&D (partenariat avec un grand laboratoire de recherche) et participer au développement de nouvelles générations d équipements métrologiques à très hautes performances.

Votre rôle consistera au sein de l'activité de recherche de la société à :

- Imaginer, étudier, développer des nouveaux logiciels pour la métrologie optique 

- Créer les architectures et algorithmes et assurer leur implémentations logicielles

- Collaborer de manière active aux activités de développement produit en interactions entre les experts modélisation, physique et le laboratoire menant des travaux de recherche sur ces sujets.

- Présenter avec les équipes de vente et marketing, les innovations aux clients potentiels et coordonner les relations techniques avec les clients pour assurer le respect des cahiers des charges.


Vous êtes titulaire d'un diplôme d ingénieur logiciel avec une expérience obligatoire en entreprise de minimum 5 ans.

Vous êtes spécialisé(e) dans les logiciels python, idéalement dans un contexte de produit industriel et scientifique.  

Vous êtes familier des applications de métrologie et interface des instruments de mesure. Vous avez une volonté forte de développer votre expertise sur les nouvelles technologies et l'innovation et dans un cadre international.

Vous êtes parfaitement fluent en anglais et avez une expérience concrète de travail en interaction avec des clients à l'international.  

Vous faites preuve d une forte autonomie, rigoureux, créatif, ouverture, esprit d initiative, capacités d analyse et de synthèse, capacité à communiquer à l'écrit et oral dans un contexte international.


DIP-View est une société de haute technologie spécialisée dans l'instrumentation 3D optique qui développe , fabrique et commercialise des équipements très novateurs pour le marché de la métrologie des semi-conducteurs.

Basée à Toulouse, la société vend ses produits à l'international à travers des partenaires spécialisés. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Consultant méthode maintenance F/H

  • 22 avril 2026
  • ARJEKA
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Uckange

DESCRIPTION :

Contexte de la mission

Dans le cadre du renforcement des équipes Méthodes Maintenance chez l’un de nos clients industriels, Arjeka recherche un Technicien Méthodes Maintenance pour intervenir en assistance à la préparation de maintenance mécanique, avec un accent particulier sur la gestion et la définition des opérations de graissage.


 

Le poste s’inscrit dans une démarche d’amélioration des gammes de maintenance et de fiabilisation des équipements.

Missions principales

1. Assistance en préparation de maintenance mécanique

  • Participer à la préparation des interventions de maintenance mécanique
  • Contribuer à la structuration et à l’amélioration des gammes de maintenance
  • Assister les équipes méthodes dans l’analyse technique des équipements


 

2. Activités Méthodes – Graissage et documentation technique

  • Extraction de plans mécaniques depuis la bibliothèque documentaire informatique
  • Analyse des plans pour :
    • Identifier les points de graissage
    • Localiser les organes mécaniques concernés
  • Détermination et calcul des doses de graisse adaptées aux équipements
  • Définition du type de graisse en lien avec les contraintes techniques (environnement, régime, sollicitations)
  • Participation à la mise à jour de la documentation méthodes


 

3. Travail terrain / ligne de production

  • Réalisation de repérages sur ligne :
    • Identification physique des points de graissage
    • Corrélation entre la réalité terrain et les plans
  • Prise de photos techniques terrain
  • Contribution à la construction et à l’enrichissement des gammes de maintenance


 

Outils et environnement technique

  • Lecture et exploitation de plans mécaniques
  • Utilisation de la suite Microsoft Office (Word, Excel – niveau opérationnel)
  • Utilisation d’un outil de GMAO
    • SAP : apprécié / un plus
  • Travail en lien direct avec les équipes maintenance et méthodes

- Formation technique en maintenance industrielle, mécanique ou méthodes (Bac à Bac+2/3)

- Première expérience ou expérience confirmée en maintenance mécanique ou méthodes maintenance

- À l’aise avec la lecture de plans et la documentation technique

- Intérêt marqué pour les sujets de graissage, fiabilité et méthodes



Compétences techniques

- Maintenance mécanique

- Méthodes maintenance

- Lecture de plans industriels

- Graissage industriel (points, doses, types de lubrifiants)

- Connaissance des processus de préparation maintenance


Arjeka est une entreprise de conseil en ingénierie, éco-responsable et transparente. A l écoute de nos consultants, nous optimisons les compétences et la valeur de nos talents pour accompagner et accroître le potentiel technique de nos entreprises partenaires.


Nos valeurs
Nous nous efforçons de fournir à notre équipe un environnement propice au bien-être et à la créativité. Nous mettons tout en œuvre et de manière transparente pour éliminer le stress et la pression de notre équipe pour qu elle puisse penser clairement et de manière efficace.


Notre philosophie
Nous croyons en l excellence et travaillons chaque jour de manière positive, avec la volonté d accompagner nos consultants sur chacune des phases de leurs projets pour les faire monter en compétences et leur donner goût à la réussite tout en tenant à respecter l impact environnemental.

" Ensemble, ReValorisons l'humain au sein de l'ingénierie "

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDD

Chef de Projet - Chargé de travaux MOE F/H

  • 22 avril 2026
  • SCOPING
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Et si c’était vous ?

Vous êtes responsable de projets de bâtiment, de la phase de conception à la phase de réalisation, dans le cadre de missions de Maîtrise d’Œuvre. À ce titre, vous pilotez l’ensemble des aspects des projets (techniques, administratifs, financiers et contractuels). Vous intervenez sur la conception des opérations, les études de faisabilité et les diagnostics TCE, les phases de réalisation.

Vous managez les équipes projet, animez les réunions de chantier et assurez la bonne exécution des opérations dans le respect des coûts, des délais et de la réglementation.

Vos Avantages ?

Rémunération : 46 à 52 K€ de salaire fixe selon profil, complété par une variable collective et des avantages (épargne salariale, CSE, etc.).

Au sein d’un groupe national en développement, vous bénéficierez de perspectives concrètes de formation et d’évolution, tant en termes de métiers que de compétences, sur l’ensemble du territoire.

Le poste est basé à Lille (59).

Nous recherchons avant tout des talents souhaitant s’inscrire dans un projet sur le long terme. Quelle que soit votre singularité, nous saurons vous accompagner dans votre développement.


Et si vous y étiez ?

Vous êtes chef de projet MOE, de formation génie civil (BAC+3 à Bac+5), et vous associez des compétences techniques solides à de réelles qualités de management de projet.

Vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans sur des opérations de construction et de rénovation, en maîtrise d’œuvre ou en entreprise générale.

Rigoureux/se et curieux/se, vous avez le sens de l’organisation et du relationnel client, vous aimez travailler en équipe et appréciez la diversité des missions et des environnements.


SCOPING, une société de conseil et ingénierie bâtiment pas comme les autres…

Une organisation à taille humaine où chacun compte,

Un statut particulier sous forme de société coopérative où le collectif et le bien commun priment,

Un acteur reconnu par ses clients pour son engagement durable et ses expertises.

La confiance et l’attention chez SCOPING ne sont pas juste des mots mais des valeurs vécues au quotidien.

Tant pour nos 150 collaborateurs que celles que nous portons auprès de nos clients et partenaires depuis 40 ans.

Pourquoi nous ?

Vous serez Associé

Au quotidien vous aurez l’opportunité d’être écouté, de vous exprimer, d’être force de proposition sur vos missions et au sein de votre équipe. Si vous le souhaitez, au bout de 2 ans, vous pourrez devenir sociétaire et ainsi contribuer concrètement au devenir de l’entreprise

Vous serez Responsable

Chacun est autonome pour s’organiser dans son travail afin de donner le meilleur de soi-même. L’entreprise est en croissance, développe ses activités et est en capacité de proposer des missions variées et des opportunités d’évolution.

Vous serez Epanoui

Nous sommes attentifs au bien-être de chacun tant sur la qualité des relations et de l’atmosphère de travail que sur l’intérêt et la variété des projets et des missions. Dans la mesure du possible, on essaie de concilier les ambitions de l’individu et celles de l’entreprise. Vous serez écouté, connu et reconnu.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé de travaux MOE F/H

  • 22 avril 2026
  • SCOPING
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Massy

DESCRIPTION :

Et si c’était vous ?

Vous intervenez en tant que Chargé de travaux / MOEX expérimenté en Maîtrise d’Œuvre d’Exécution, avec un rôle central dans le pilotage des opérations en phase travaux.

À ce titre, vous assurez la coordination des projets en garantissant la bonne exécution des chantiers, dans le respect des délais, des coûts et de la réglementation. Vous pilotez les intervenants (entreprises, bureaux d’études, architectes), animez les réunions de chantier et veillez à la qualité des réalisations.

Véritable référent terrain, vous contribuez activement au pilotage des groupements et à la maîtrise opérationnelle des projets jusqu’à leur réception.

Nous recherchons un(e) professionnel(le) disposant d’une expérience confirmée en MOEX ou en conduite de travaux, idéalement acquise en maîtrise d’œuvre, en agence d’architecture ou en entreprise générale

Vos Avantages ?

Rémunération : 50 à 55 K€ de salaire fixe selon profil, complété par une variable collective et des avantages (épargne salariale, CSE, etc.).

Au sein d’un groupe national en développement, vous bénéficierez de perspectives concrètes de formation et d’évolution, tant en termes de métiers que de compétences, sur l’ensemble du territoire.

Le poste est basé à Massy (91).

Nous recherchons avant tout des talents souhaitant s’inscrire dans un projet sur le long terme. Quelle que soit votre singularité, nous saurons vous accompagner dans votre développement


Et si vous y étiez ?

De formation Bac+3 à Bac+5 en génie civil, vous disposez d’une expérience confirmée d’au moins 10 ans en pilotage de projets de construction et de rénovation en maîtrise d’œuvre ou en entreprise générale

Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l’organisation, vous faites preuve d’autonomie, d’aisance relationnelle et de capacités à fédérer les différents intervenants autour d’un même projet.

Rigoureux/se et curieux/se, vous avez le sens de l’organisation et du relationnel client, vous aimez travailler en équipe et appréciez la diversité des missions et des environnements.


SCOPING, une société de conseil et ingénierie bâtiment pas comme les autres…

Une organisation à taille humaine où chacun compte,

Un statut particulier sous forme de société coopérative où le collectif et le bien commun priment,

Un acteur reconnu par ses clients pour son engagement durable et ses expertises.

La confiance et l’attention chez SCOPING ne sont pas juste des mots mais des valeurs vécues au quotidien.

Tant pour nos 150 collaborateurs que celles que nous portons auprès de nos clients et partenaires depuis 40 ans.

Pourquoi nous ?

Vous serez Associé

Au quotidien vous aurez l’opportunité d’être écouté, de vous exprimer, d’être force de proposition sur vos missions et au sein de votre équipe. Si vous le souhaitez, au bout de 2 ans, vous pourrez devenir sociétaire et ainsi contribuer concrètement au devenir de l’entreprise

Vous serez Responsable

Chacun est autonome pour s’organiser dans son travail afin de donner le meilleur de soi-même. L’entreprise est en croissance, développe ses activités et est en capacité de proposer des missions variées et des opportunités d’évolution.

Vous serez Epanoui

Nous sommes attentifs au bien-être de chacun tant sur la qualité des relations et de l’atmosphère de travail que sur l’intérêt et la variété des projets et des missions. Dans la mesure du possible, on essaie de concilier les ambitions de l’individu et celles de l’entreprise. Vous serez écouté, connu et reconnu.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur bureau d'études F/H

  • 22 avril 2026
  • MD SKILLS
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

MD SKILLS, cabinet de conseil en recrutement et évaluation, recherche pour l'un de ses clients un Ingénieur Bureau d’Études (F/H). Ce poste peut être basé à Bordeaux, Lyon, ou près de Lille.
 

Le poste

Dans un contexte de structuration et de transformation, vous intégrez le Bureau d’Études sur des projets techniques dans l’univers de l’échafaudage, de l’étaiement et des structures associées. Vous intervenez principalement sur la réalisation des études, la fiabilité technique des dossiers et l’accompagnement des équipes opérationnelles sur les sujets les plus sensibles.
 

Missions

Réalisation des études techniques

  • Réaliser les études techniques sur des projets d’échafaudage, d’étaiement ou de structures associées
  • Produire les notes de calcul, plans et documents techniques nécessaires
  • Dimensionner les structures et vérifier leur conformité aux exigences de sécurité et à la réglementation en vigueur
  • Participer aux choix techniques et structuraux sur les dossiers confiés
  • Garantir la qualité, la fiabilité et la cohérence des études produites

Support aux équipes opérationnelles

  • Accompagner les chargés d’affaires et les équipes chantiers sur les aspects techniques des projets
  • Intervenir sur des dossiers à technicité élevée ou présentant des contraintes spécifiques
  • Apporter un appui technique dans l’analyse des besoins et la faisabilité des solutions proposées
  • Contribuer au respect des délais et à la bonne exécution des projets

Méthodes et amélioration continue

  • Participer à l’amélioration des méthodes de travail du Bureau d’Études
  • Contribuer à l’évolution des outils métiers, gabarits de calcul et standards techniques
  • Faire remonter les besoins terrain et participer à l’optimisation des processus
  • Prendre part, selon votre niveau d’expérience, à l’intégration progressive de solutions digitales et d’automatisation

  • Formation Bac+5 impérative en génie civil, structures, mécanique ou équivalent
  • Première expérience d’au moins 1 an en Bureau d’Études, dans l’échafaudage, l’étaiement, la charpente métallique ou un environnement structurel exigeant
  • Bonne maîtrise des calculs de structures
  • Capacité à produire des études techniques en autonomie progressive
  • Intérêt pour les environnements techniques exigeants et les projets complexes

MD SKILLS est un cabinet de conseil en recrutement et évaluation. Nous sommes spécialisés dans le recrutement de fonctions support et techniques.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Développeur Front-End | Secteur des médias F/H

  • 22 avril 2026
  • MANAGEMENT INFORMATIQUE & NOUVELLES TECHNOLOGIES CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets digitaux à forte audience, nous recherchons un Développeur Front-End pour intervenir sur des plateformes à forte dimension éditoriale.

Vous rejoindrez une équipe agile et participerez à la conception et à l’optimisation d’interfaces web performantes, accessibles et orientées utilisateur, notamment autour de contenus riches (articles, vidéo, audio).

Vos missions

* Développer et intégrer des interfaces web modernes et performantes
* Implémenter des contenus éditoriaux complexes (articles enrichis, players vidéo/audio)
* Participer à l’évolution des templates sous Twig dans un environnement Symfony
* Optimiser les performances front (Core Web Vitals, lazy loading, gestion du cache)
* Garantir la conformité aux standards d’accessibilité (RGAA)
* Appliquer les bonnes pratiques SEO côté front
* Collaborer étroitement avec les équipes back-end pour la structuration des données
* Participer aux rituels Agile (sprint planning, estimations, daily, reviews)
* Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et des outils

Environnement technique

* HTML5, CSS3 (SASS/SCSS), JavaScript ES6+
* Twig / Symfony
* Git (GitFlow)
* CI/CD
* Outils de performance web et d’analyse


Votre profil

* Expérience significative en développement front-end
* Expérience impérative sur des sites médias ou plateformes éditoriales
* Maîtrise de l’intégration de contenus riches et lecteurs multimédias
* Excellentes compétences en web performance
* Bonne maîtrise de l’accessibilité numérique (RGAA)
* Sensibilité aux enjeux SEO techniques
* Bonne compréhension des environnements back-end (Symfony)
* À l’aise en méthodologie Agile

Qualités attendues

* Autonomie et rigueur
* Esprit d’équipe et bon relationnel
* Capacité d’analyse et de résolution de problèmes
* Force de proposition

Pourquoi rejoindre ce projet ?

* Projets à forte visibilité et trafic
* Environnement technique exigeant et moderne
* Travail en équipe agile
* Enjeux UX, performance et accessibilité au cœur des développements

Si vous souhaitez évoluer sur des projets digitaux ambitieux dans un environnement média, n’hésitez pas à postuler.


Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :

  • Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
  • Pour être toujours incité à être force de proposition.
  • Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
  • Pour rejoindre un programme de Mentorat.
  • Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
  • Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes ).

Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH ) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.

Type de contrat : CDI

Maitre d'œuvre d'exécution F/H

  • 22 avril 2026
  • AXXION INGENIERIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Venelles

DESCRIPTION :

Rattaché(e) aux dirigeants, vous prenez en main en toute autonomie des projets de construction neuve ou de rénovation, dont les budgets varient de 1 M€ à 20 M€.

  • Vos principales responsabilités :Coordination des études techniques et des BET en phase DCE
  • Assistance au Maître d’Ouvrage pour la consultation des entreprises, l’analyse des offres et les mises au point contractuelles
  • Animation des réunions de chantier hebdomadaires et rédaction des comptes rendus
  • Élaboration et suivi du planning d’exécution validé avec les entreprises et le MOA
  • Contrôle technique et qualitatif des travaux : études EXE, conformité aux CCTP, gestion des modifications en cours de chantier
  • Gestion des interfaces, coordination inter-lots, respect des délais et propreté du chantier
  • Suivi administratif : visas, OS, attachements, situations mensuelles, DOE
  • Organisation des OPR, OPL et des livraisons aux acquéreurs le cas échéant

Conditions & avantages

  • CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible
  • Rémunération attractive selon profil et expérience
  • Véhicule de fonction
  • Tickets restaurant
  • Prime annuelle sur objectifs

De formation BTS ou école d’ingénieur, vous justifiez de minimum 5 ans d’expérience à un poste similaire, en entreprise générale ou en maîtrise d’œuvre.

  • Vous possédez : Une solide connaissance du TCE et des interactions entre corps d’état
  • Un bon relationnel, de l’autorité et une communication fluide
  • De la rigueur, un sens de l’organisation et de l’anticipation
  • Une capacité d’analyse des causes profondes d’un blocage ou d’un retard
  • Une maîtrise de MS Project et des outils bureautiques usuels (Excel, Word, Outlook)

AXXION INGENIERIE est un bureau de maîtrise d’œuvre indépendant, à taille humaine, implanté à Venelles et Gap, et en plein développement.

Nous accompagnons nos clients dans la réalisation de leurs projets de logements collectifs, bâtiments tertiaires et industriels, ainsi que dans la réhabilitation de bâtiments existants. Nos missions portent sur la direction de travaux, l’OPC, l’ACT, et le suivi d’exécution.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Développeur Backend Node.js – Environnement Média F/H

  • 22 avril 2026
  • MANAGEMENT INFORMATIQUE & NOUVELLES TECHNOLOGIES CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets digitaux à forte audience pour un acteur majeur du secteur audiovisuel, nous recherchons un Développeur Backend Node.js.

Vous interviendrez sur des plateformes à fort trafic, avec des enjeux de performance, scalabilité, sécurité et qualité logicielle, au sein d’équipes agiles pluridisciplinaires.

Vos missions

* Concevoir, développer et maintenir des APIs REST robustes et sécurisées
* Participer à la définition de l’architecture backend
* Mettre en œuvre les bonnes pratiques de qualité et de testing
* Optimiser les performances (temps réel, scalabilité, gestion du cache)
* Contribuer à l’industrialisation (CI/CD, conteneurisation)
* Collaborer étroitement avec les équipes Front-end, Produit et Ops
* Participer aux rituels Agile (sprint planning, estimations, revues)
* Documenter les développements et les APIs

Environnement technique

* Node.js (ES6+ – versions récentes)
* Frameworks : NestJS, Express, Fastify ou Koa
* APIs REST (JSON)
* Git / GitLab
* Outils Node : NPM, PM2
* Environnement Linux / Bash


Votre profil

* Expérience significative en développement backend Node.js
* Excellente maîtrise de la conception d’APIs
* Forte culture tests & qualité (Jest, Mocha, couverture de code)
* Bonne compréhension des enjeux de performance et de sécurité
* À l’aise en environnement Agile
* Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec des profils variés
* Bon niveau en anglais technique

Compétences appréciées

* Bases de données : MySQL/MariaDB, MongoDB, Redis
* ORM : Prisma, TypeORM
* Docker / Docker Compose
* Temps réel : Websockets, SSE
* Architecture événementielle (Pub/Sub)
* Sécurité : OAuth2, JWT, SSO
* Outils API : Swagger, Postman
* Tests E2E (Cucumber)
* Notions front (HTML/CSS)

Qualités attendues

* Autonomie et rigueur
* Esprit d’analyse et de résolution de problèmes
* Capacité à vulgariser des sujets techniques
* Bon relationnel et esprit d’équipe

Pourquoi rejoindre ce projet ?

* Projets à forte visibilité dans le secteur des médias
* Environnement technique moderne et exigeant
* Équipes agiles et collaboratives
* Enjeux de performance et d’innovation

Si vous souhaitez intervenir sur des plateformes digitales à fort impact, dans un environnement technique stimulant, n’hésitez pas à postuler.


Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :

  • Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
  • Pour être toujours incité à être force de proposition.
  • Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
  • Pour rejoindre un programme de Mentorat.
  • Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
  • Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes ).

Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH ) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.

Type de contrat : CDI

Chargé d'études Génie Civil/Ouvrages d'art F/H

  • 22 avril 2026
  • SKILEA CONSULTING
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un important projet de construction confié par un de nos clients, nous recherchons un Chargé d’études Génie Civil/Ouvrages d'art, à qui nous confierons les missions suivantes :

-        Réaliser les calculs de dimensionnement de structure en béton

-        Rédiger les notes de calcul associées

-        Modéliser et faire évoluer la modélisation de ces structures béton tout au long des différentes phases du projet

-        Encadrer les technicien composant l’équipe technique

-        Animer les réunions d’études/de chantier, faire connaitre et proposer des solutions aux problématiques associées à la structure

-        Coordonner une équipe projet


Vous disposez d’une formation BAC+3 ou BAC+5 dans ce secteur ou justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire et vous êtes prêt à relever le challenge !

Vous maitrisez un/les logiciel(s) suivant(s) :

-        Autocad

-        Advance Design

-        Arche Ossature

-        Revit Structure

-        Robot

Postulez !


Skilea Consulting est une société de conseil ingénierie qui accompagne ses clients dans les domaines du BTP et de l’industrie. Nous intervenons sur toutes les étapes des projets, de leur initialisation jusqu’à leur livraison.

Notre fort développement nous offre la possibilité de renforcer nos équipes dans le secteur lié au BTP.

Type de contrat : CDI

Technicien qualité production X/ F/H

  • 22 avril 2026
  • ABMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Mâcon

DESCRIPTION :

Vous êtes passionné par les défis techniques au cœur du domaine industriel, et avez une expérience solide dans l’assurance qualité ? Ce poste de Technicien qualité production X/ F/H est une opportunité idéale pour contribuer à des projets d’envergure dans le secteur de l’industrie.


  • Contrôler et garantir la conformité des composants, produits et procédés en veillant au respect des standards établis.
  • Gérer les non-conformités et identifier les causes racines, proposer et suivre les actions correctives avec les équipes concernées.
  • Former et sensibiliser les équipiers sur les produits, procédés et moyens de contrôle, en coordination avec le responsable d’atelier.
  • Faire vivre le système qualité : maintenir une documentation à jour (modes opératoires, standards), contribuer à leur évolution et vérifier l’efficacité des plans d’action.

Pour exceller dans ce poste, vous devez être doté d’une expertise technique fiable, d’un sens aiguisé de l’organisation et d’une grande rigueur. Ce rôle exige une combinaison de compétences techniques et relationnelles, nécessaires pour collaborer et évoluer dans un environnement industriel exigeant.


  • Diplôme Bac +2/+3, issu d'une formation technique avec une spécialisation qualité
  • Vous justifiez d'une première expérience en production industrielle ou en qualité
  • Maîtrise des normes qualité applicables au secteur industriel.
  • Compétences en gestion des outils d’inspection et de contrôle.
  • Capacité à travailler en équipe, tout en prenant des initiatives.
  • Esprit d’analyse et capacité à résoudre des problématiques complexes.
  • Maîtrise de la langue française à l’écrit et à l’oral.

Depuis bientôt quarante ans, ABMI affirme sa vocation de leader dans l’ingénierie de conseil produit, process et d’innovation. Aujourd’hui, nos plus de 1000 collaborateurs répartis en France en Belgique, au Canada et aux UK, ABMI propose des solutions innovantes et ambitieuses aux grands noms de l’industrie française : Volvo, EDF, Airbus, Framatome, Nespresso, RATP, Flowbird, Les Chantiers de l’Atlantique…. - tous reconnaissent notre fiabilité dans les projets, grâce notre expertise et notre sérieux.


Saviez-vous que la machine Nespresso a été conçue au sein même de nos Bureaux d’études ? Auprès de Nestlé comme auprès de chacun de nos clients, nos ingénieurs et techniciens contribuent à la réussite de projets dans l’énergie, les infrastructures, le transport, les dispositifs médicaux, le sport, les machines spéciales les biens d’équipements de consommation. Via notre marque RTONE, nous développons des solutions globales d’objets innovants, intelligents et connectés.

Pour ce faire, nous sommes entourés d’une communauté de talents prêt à relever de nouveaux défis et à s’enrichir sur des projets complexes, souhaitant ainsi, évoluer avec nous.



Notre Objectif, c’est notre réussite commune !



Égalité des chances
  • Aucune barrière ne doit freiner le talent ! Engagé pour l’égalité des chances, notre Groupe s’inscrit dans une démarche inclusive : chaque poste est ouvert à toutes et tous, et nous soutenons activement l’intégration des personnes en situation de handicap.


Égalité des chances
  • Aucune barrière ne doit freiner le talent ! Engagé pour l’égalité des chances, notre Groupe s’inscrit dans une démarche inclusive : chaque poste est ouvert à toutes et tous, et nous soutenons activement l’intégration des personnes en situation de handicap.

Type de contrat : CDI

Ingénieur génie climatique F/H

  • 22 avril 2026
  • BSV ENERGIE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lassigny

DESCRIPTION :

Ingénieur Génie Climatique 

Chez BSV ENERGIE, on ne reste pas derrière un bureau à faire uniquement des calculs. Ici, l’ingénieur CVC suit ses projets de A à Z, avec une vraie vision terrain.

Vous intervenez dès la phase de conception pour imaginer des solutions techniques performantes, puis vous dimensionnez les installations (chauffage, ventilation, climatisation, plomberie) en tenant compte des enjeux énergétiques et réglementaires.

Mais votre rôle ne s’arrête pas là. Vous êtes en lien direct avec les équipes travaux pour suivre l’avancement, ajuster les choix techniques si nécessaire et garantir la qualité des installations.

Au quotidien, vous :

  • concevez et optimisez des systèmes CVC adaptés aux projets
  • réalisez les études et dimensionnements techniques
  • échangez avec les équipes terrain et les partenaires
  • apportez des solutions concrètes face aux contraintes chantier

 Pourquoi ce poste change vraiment

  • Vous voyez l’impact réel de votre travail sur le terrain
  • Vous êtes autonome, avec des responsabilités concrètes
  • Vous travaillez sur des projets variés et techniques
  • Vous contribuez directement à la performance énergétique des bâtiments

Le profil qu’on recherche

On cherche un(e) ingénieur(e) en génie climatique qui ne se contente pas d’exécuter… mais qui prend des initiatives.

Quelqu’un de solide techniquement en CVC, capable de concevoir et dimensionner, mais aussi de proposer, challenger et faire avancer les projets au quotidien.

Chez nous, on apprécie les profils qui :
réfléchissent par eux-mêmes
apportent des idées
trouvent des solutions concrètes, même quand ça se complique

À l’aise avec les études comme avec le terrain, vous aimez voir vos projets se concrétiser et avoir un réel impact.

Si vous êtes curieux(se), impliqué(e) et force de proposition, vous devriez vous plaire chez BSV ENERGIE.


L’énergie du bâtiment, pensée autrement.

BSV ENERGIE conçoit et réalise des solutions en génie climatique (CVC, plomberie, ventilation) pour des projets tertiaires et industriels.
À taille humaine, l’entreprise allie technicité, réactivité et performance énergétique, avec une ambition claire : améliorer durablement le confort et l’efficacité des bâtiments.

 Le génie climatique

Au cœur des enjeux actuels, le CVC permet de maîtriser l’énergie, le confort et la qualité de l’air.
Un domaine technique… mais surtout stratégique pour la transition énergétique.

 Ingénieur génie climatique

Chez BSV ENERGIE, vous :

  • imaginez des solutions CVC performantes
  • dimensionnez et concevez des installations
  • pilotez des projets de A à Z
  • contribuez concrètement à des bâtiments plus sobres

Un poste à la croisée de la technique, du terrain et de l’innovation

Type de contrat : CDI

Ingénieur développement C/C++ embarqué - F/H

  • 22 avril 2026
  • elsys-design
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Vous êtes intéressé(e) par des projets innovants et souhaitez résoudre des problématiques complexes ?

ELSYS DESIGN participe à la conception et la réalisation d'un projet d'envergure sur le développement logiciel embarqué d'un nouveau framework.

L'objectif de ce projet consiste à prendre part au développement de la plateforme sur un environnement technique C, C++, RUST et Python. 

Vous aurez à charge : 

  • Le développement d'une nouvelle génération de fonctionnalités en logiciel embarqué
  • La mise en place de l'architecture du projet
  • Le développement de nouveaux composants génériques, réutilisables et optimisés
  • L'identification et la résolution de problématiques complexes
  • La mise en place de l'archictecture de test embarqué sur cible
  • L'identification et la communication des bonnes pratiques de développement

Intégré(e) au sein d'une équipe de développement agile, vous participerez : 

  • Aux cérémonies agiles (daily, planning, refinement, retrospectives...)
  • A la définition et conception de vos tâches
  • Au développement de nouvelles fonctionnalités.
  • Langages : C/C++ 17, Python 3 et RUST
  • Stacks technos :  K8s/Kubernetes, VM Linux, Git, Bitbucket, Jenkins
L'agence de rattachement de cette offre se situe à Lyon.

Nous recherchons pour ce poste un(e) ingénieur(e) de formation informatique ou systèmes embarqués avec un niveau minimum BAC+5 souhaitant s’investir sur un environnement C++,  Python et RUST. 

Une première expérience en développement C/C++ et Python (y compris projet scolaire/personnel) est nécessaire pour une prise en main rapide du projet.

La maitrise de RUST et docker ou Kubernetes sont des plus non négligeable !

Une bonne maitrise de l’anglais (écrit et oral) est nécessaire pour la communication au sein de ce projet de rayonnement international.

Les prochaines étapes du recrutement :

Ce poste vous correspond ? Cliquez sur le bouton jaune "Postuler" en haut à droite et suivez le process.

  • On analyse votre profil et un/une manager réalise le premier contact par téléphone (10mn)
  • Premier entretien avec le/la manager que vous avez eu au téléphone pour vous présenter l'entreprise et les projets. Idéalement dans nos locaux ou alors en visioconférence (1h)
  • Entretien technique avec le/la Tech lead du pôle. N'oubliez pas de vous préparer pour quelques exercices techniques (1h)
  • Dernier entretien avec le Responsable régional. C'est l'occasion de se projeter sur le long terme et d'évoquer tout ce que vous pourriez trouver chez nous (1h)
  • Notre recrutement c'est 5 étapes, 3h étalées sur un maximum de 2 semaines.

Vous aimez les défis techniques ? Vous êtes passionné(e), rigoureux(se) et vous appréciez le travail d'équipe ?

Alors contactez-nous et faisons connaissance !


ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Logiciel & Instrumentation (LabVIEW) F/H

  • 22 avril 2026
  • GEMESIS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant qu'Ingénieur en Logiciel et Instrumentation, votre mission consistera à développer des logiciels pour les bancs d'essai destinés à nos clients, principalement dans l'environnement de développement LabVIEW. La conception se fera en interne ou avec l'aide de notre réseau de partenaires.

L'autonomie et le partage des savoirs sont des éléments clés pour réussir l'intégration.


Compétences requises :

Diplôme d ingénieur en électronique/informatique/ instrumentation ou génie physique

Minimum un an d'expérience sur l'environnement de développement LabVIEW (Certification appréciée)

Connaissances en instrumentation électronique

Compétences appréciées :

Connaissance des outils VeriStand, TestStand,

Connaissance du framework LabVIEW DQMH,

Connaissance en base de données (MySQL, MSSQL, etc.),

Connaissance de langages de programmation Python, C, C++, C#,

Compétences sur les technologies de l' hydrogène et les systèmes de piles à combustible.


Qui sommes-nous?

GEMESIS est une société fondée en mai 2022, avec l'ambition de développer des systèmes et des logiciels simples d utilisation pour résoudre des problèmes complexes, pour les industries et laboratoires de hautes technologies.


Nous apportons une importance forte sur l impact des sujets pour lesquels nous travaillons. 


Nous travaillons principalement sur les thématiques de décarbonation, d'amélioration de la santé, relocalisation de la production et les sujets d'expérimentation physique.


Nous réalisons principalement des systèmes et logiciel de test, mesure ou contrôle commande, des bancs de tests, des outils pour les laboratoires ou la production.

Nos Partenaires

Nous sommes convaincus que nous nous ne pouvons avancer seuls dans un monde rapide, de plus en plus concurrentiel et complexe. La notion de partenariat est très chère à GEMESIS. 


Notre site web est un .EU, un hasard ? Non, c est l affichage de notre conviction : la réussite d un groupe de personnes, est beaucoup plus inspirante.

Diversité, valeurs et engagements

 Aujourd hui la page est blanche pour GEMESIS, tout est à construire. Difficile de prédire le futur. Beaucoup de choses vont changer et évoluer mais nous souhaitons que nos valeurs et nos engagements restent les mêmes. Ceux de notre chartre RSE. 

Pour nous, diversité et l ouverture d'esprit sont les clefs de l innovation.

Parmi nos valeurs, nous soutenons l inclusion, la parité homme/femme, le respect des autres, des religions, des origines, des convictions politiques ainsi que des orientations sexuelles. 

Nous pensons qu une entreprise à un devoir de partage et de transparence. Une répartition des bénéfices sera présentée à chaque début d activité. Le partage implique une fixation de la rémunération maximum des cadres dirigeants.


L'écologie est également un sujet auquel nous sommes attachés. Nous souhaitons focaliser au maximum notre temps et nos ressources dans les sujets de décarbonation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...