Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Donzenac

DESCRIPTION :

Vos missions :

Rattaché(e) au responsable calculs et intégré(e) au sein du service bureau d’études, vous :

• Réaliserez des études de simulation numérique par la méthode des éléments finis à l’aide du logiciel ANSYS Workbench Mechanical et ROBOT Structural.

Et/ou

• Développez les outils de demain nous permettant d’optimiser la qualité du post-traitement des résultats.

Profil :

Pour prétendre à ce poste, vous devez être en dernière année d’ingénieur dans la mécanique des structures ou du solide. (BAC+5)

Compétences attendues :

• Utilisation du logiciel de calcul ANSYS Workbench Mechanical et/ou ROBOT Structural serait un plus.
• Culture de la modélisation géométrique, cinématique, dynamique et des caractéristiques mécaniques des matériaux (RDM).         

Pourquoi nous rejoindre ?

L'envie d'appliquer votre savoir au sein d'une PME spécialisée en simulation numérique, située dans une région où il fait bon vivre ! C’est l’opportunité de travailler avec des experts dans un environnement dynamique et innovant.  

M-Tecks EAC, entreprise d’ingénierie reconnue pour son expertise en simulation numérique, s’impose aujourd’hui comme un acteur incontournable dans des secteurs stratégiques tels que la défense, l’aéronautique, le spatial et le nucléaire.

Chez nous, chaque projet compte. Chaque talent fait la différence. Et chaque réussite est collective.

La recherche de logement peut-être un frein ! Nous avons la solution nous avons un partenariat avec Action logement et la Conciergerie du Département de la Corrèze pour vous aider à l’installation sur la Corrèze.

• Possibilité de CDD et /ou CDI à la fin de votre alternance
• Pack de Bienvenue (chocolatine party offert par la direction, processus onboarding, mise à disposition d’une souris ergonomique, d’un casque, des réhausseurs d’écrans, de deux écrans)
• Engagé sur vos droits à la déconnexion pour préserver votre équilibre vie professionnelle et vie personnelle, en garantissant des horaires de travail clairs.
• Comité d'entreprise avec HELLOCSE : +100 000 offres CSE, billetterie CSE 100% digitale, des réductions jusqu’à 80%.
• Contrat de prévoyance pris en charge à 100% par l’employeur.
• Prime de vacances.
• Deux séminaires : 1 en été et 1 en hiver.
• Une ambiance de travail collaborative.
• Des chèques cadeaux pour le Noël des salariés, naissance, adoption, mariage et pacse.

Nos valeurs :

• Engagement sociétal et environnemental
• Culture du challenge
• Réactivité
• Rigueur

Présentation de la société :

Nous sommes une PME spécialisé dans le secteur de l’industrie mécanique, avec des activités diversifiées allant de la conception de machines, pièces mécanique et systèmes complexes à l’innovation de processus de fabrication de haute précision.

Notre objectif ? Réaliser des produits qui ne sont pas seulement efficaces, mais aussi durables et parfaitement adaptés aux besoins de nos clients, à travers des simulations de plus en plus performantes.
Nous sommes certifiées ISO 9001, EN 9100 et MASE.

Nous avons la volonté d'inscrire l'écologie dans notre quotidien et dans vos projets. Nous sommes fortement impliqués dans les actions sociétales visant à promouvoir une économie de proximité y compris dans l'industrie et de démontrer que la compétitivité et les compétences nationales sont des leviers à l'innovation et à l'exportation.

Si vous êtes passionnés par l'innovation, la simulation et le calcul, et que vous souhaitez contribuer à des projets d’envergure, cette offre est faite pour vous ! N'attendez plus pour mettre en pratique vos compétences et faire une réelle différence.

Rejoignez-nous et ensemble, façonnons le futur de l’industrie mécanique

LOCALITÉ :

Chooz

DESCRIPTION :

Vous souhaitez participer à la construction d'un avenir énergétique responsable et bas carbone ?
Vous recherchez des missions variées, innovantes, qui ont du sens ?

Rejoignez la Direction des Projets Déconstruction et Déchets (DP2D) !

Nous recherchons pour notre site de Chooz A de la direction Ligne Projet REP un ou une ingénieur.e déchet nucléaire.
Vous venez enrichir l'équipe par votre expérience, votre savoir-faire et votre savoir-être !
En arrivant à DP2D, vous contribuerez à la préparation, la coordination et la mise en oeuvre des opérations techniques nécessaires au retrait progressif des installations, à la sécurisation des équipements et à la modernisation des moyens de pilotage associés. Votre rôle s'inscrira dans un contexte de transition industrielle et numérique majeure, impliquant une forte exigence en matière de sûreté, de conformité réglementaire et d'ingénierie de haut niveau.
Avec plus de 35 personnes, le site de Chooz A est en train de déconstruire le 1er Réacteur à Eau Pressurisée (REP) de France.

Sous la responsabilité du manager de l'équipe Travaux / déchets :
Vous serez l'interlocuteur technique privilégié dans le domaine Déchets et
Transports Internes de la DP2D Siège et de Chooz A pour les affaires moyen-long terme en phase de définition des enjeux et de cadrage technique.
Vous apportez votre expertise en matière de gestion des déchets et transports internes, lors des phases de préparation et réalisation, aux Chargés d'affaires en charge de la surveillance des travaux de déconstruction et aux entreprises effectuant ces opérations.
Vous pilotez le domaine déchets sur Chooz A: gestion des IDT, surveillance des producteurs, préparation des évacuations, préparation/pilotage des audits des filières Andra et Centraco.
Vous réalisez des analyses métiers dans le domaine Déchets (exemples : définition de solutions de traitement de déchets historiques, cadrage de chantier de traitement…).
Vous structurez les plans d'actions issus de la mise en conformité des activités Déchets et Transports Internes vis-à-vis des évolutions de référentiels internes et réglementaires, notamment en constituant ou en déclinant des nouveaux dossiers d'approbation en lien avec la DP2D Siège.
Vous réalisez la gestion et la mise à jour de la documentation opérationnelle du site pour ses domaines de compétences.

Pour monter en compétence, vous bénéficierez dès votre arrivée d'une professionnalisation pratique et théorique. Après formation, ce poste est susceptible de comporter une astreinte ; à ce titre vous devrez être capable d'intervenir rapidement pendant les périodes concernées.
Les compétences acquises sur ce poste vous ouvriront à terme des nombreuses opportunités au sein de l'ensemble du groupe EDF.

Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5, issu d'une école d'ingénieur ou d'un Master dans le domaine nucléaire. Vous possédez des connaissances en matière de
gestion des déchets nucléaires.
Il est également nécessaire de posséder de bonnes capacités rédactionnelles, un bon relationnel, un esprit curieux, l'envie d'être autonome et prêt à interagir avec des interlocuteurs variés.
Connaitre le fonctionnement d'une centrale nucléaire serait un plus.
Une astreinte technique est possible.
Un moyen de locomotion est nécessaire pour vous rendre sur le site qui ne dispose pas d'accès par les transports en commun.

Selon la grille de rémunération d'EDF SA, votre diplôme et votre expérience professionnelle, une rémunération qui se situe entre 38k€ et 53k€ bruts sur 13 mois vous sera proposée (hors rémunérations variables).
Une rémunération complémentaire sera associée au travail en astreinte.
EDF vous offre également les avantages suivants (sous conditions) : avantage en nature énergie, intéressement, possibilité d'épargne salariale (PEG, …), indemnités kilométriques, prime individuelle de performance, bonus collectif…

Rejoindre EDF, c'est également travailler dans un Groupe porteur de valeurs fortes, qui innove avec de solides actifs industriels et vous confie des missions qui ont du sens.
Dans le groupe EDF accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Vous souhaitez contribuer à un avenir énergétique responsable et bas carbone ? Vous recherchez des missions challengeantes dans une ambiance de travail agréable ? Rejoignez plus de 171 000 collaboratrices et collaborateurs dans les nombreux métiers du groupe EDF.

LOCALITÉ :

Belfort

DESCRIPTION :

Vous interviendrez en support à l'activité EDM ( gestion des livrables d'ingénierie) et à l'administration POWER BI (services) pour l'un de nos clients du secteur industriel

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

• Administration de l'outil EDM (mode collaboratif)

-Support technique aux utilisateurs

-Suivi et coordination des points techniques liés au développement EDM (amélioration continue, tests et réunions de priorisation)

• Soutien aux projets

-Mise en œuvre des demandes EDM au sein des différents projets nucléaires

-Mise en place de rapports de contrôle/vigilance par utilisateur/discipline concernant les retards et les non-conformités EDM

-Soutien au nettoyage des données

-Gestion des droits d'accès

• Analyse des données EDM transversales (mode collaboratif)

-Administration de Power BI (Services). Migration du rapport Power BI OTD transversal de Power BI Desktop (environnement local) vers Power BI Services avec contrôle d'accès.

-Optimisation et suivi des indicateurs de performance transversaux (tableaux croisés dynamiques avancés avec fonctions DAX, Power BI)

-Mise à jour du guide utilisateur Power BI pour expliquer la méthodologie appliquée et organisation de sessions de formation

Formation Bac+5 dans le domaine des datas ou de l'informatique.

Expérience confirmée de plus de 5 ans dans la Data Engineering pour le secteur industriel avec la résolution de problèmes techniques sur EDM et POWER BI.

Capacité à communiquer en anglais nécessaire

Ecoute, adaptabilité, capacité d'analyse et à proposer des solutions, force de proposition sont requis pour mener à bien cette mission.

Pourquoi rejoindre notre équipe ?

Nous offrons un environnement stimulant où votre expertise sera valorisée.

Chez AE2I, nous sommes engagés en faveur de la diversité et de l’inclusion, et nous accueillons avec enthousiasme tous les talents.

Vous vous reconnaissez dans cette description ?

N’attendez plus, envoyez-nous votre candidature !

AE2I en quelques mots.

PME indépendante fondée en 1999 avec pour ADN les valeurs humaines.

Accompagne des sociétés industrielles internationales grâce aux compétences clés de ses collaborateurs/collaboratrices pour des projets EPC notamment le secteur des énergies (nucléaire, renouvelable, thermique) en France et à l'export. Pour renforcer ses équipes, AE2I recherche un Ingénieur support EDM (H/F).

LOCALITÉ :

Saint-Maurice-d'Ételan

DESCRIPTION :

Veolia Water Information Systems, filiale à 100% du Groupe Veolia, est le centre de service informatique de Veolia France, activité Eau, en charge du développement du système d'information et de l'infogérance des applications informatiques pour les métiers de l'Eau.

Au cœur du projet d'entreprise, la culture de la satisfaction client et l'amélioration continue sont des piliers fondamentaux. La démarche Lean se déploie depuis 4 ans dans l'ensemble des activités de la DSI et arrive en phase de consolidation et d’optimisation afin de tirer toute la valeur de la méthode. 

En tant que Lean IT Manager, vous êtes chargé(e) d'accompagner les équipes opérationnelles et leurs managers dans leur transformation Lean. L'objectif est de les amener à intégrer durablement les principes du Lean et de l'amélioration continue dans leur fonctionnement, afin de comprendre leur performance, de la piloter par le management visuel et de l'améliorer par la résolution de problèmes. Cet accompagnement devra aider les équipes à orienter cette performance vers l’amélioration de la valeur client, et à capitaliser sur leur maîtrise opérationnelle.

Les principales missions du poste sont :

• Assister le Directeur Lean dans la définition et le déploiement de la stratégie Lean IT.

• Coordonner et déployer la trajectoire Lean au sein de la DSI.

• Assurer, en collaboration avec le Directeur Lean, le reporting des initiatives et résultats associés à cette trajectoire et proposer des mesures d’amélioration.

• Animer la résolution de problèmes transverses priorisés par la Direction.

• Supporter et coacher les managers dans la mise en œuvre de la transformation : accompagnement au déploiement des pratiques Lean (Obeya, management visuel, Gemba, Matrices de compétences etc.)

• Former et coacher les équipes aux méthodes Lean (Kaizen, VSM, VOC, etc.)net rituels de pilotage Agile (daily meetings, rétrospectives)

• Définir les standards des différentes pratiques Lean en respect des principes théoriques et en accord avec notre contexte de mise en œuvre.

• Animer la communauté Lean (Guilde Lean, webinaires, intranet) et diffuser une culture de l'amélioration continue en partageant les bonnes pratiques.

• Vous êtes titulaire d'un Bac +5 (Ecole de Commerce ou Université) avec une spécialisation en Qualité / Amélioration continue.

• Vous justifiez d'un minimum de 3 ans d'expérience, avec une expérience significative en management et/ou en déploiement du Lean.

• Une expérience Lean significative est requise. Une certification Green Belt est un plus, la certification Black Belt Lean Management est fortement appréciée.

• Vous appréciez le terrain et le contact avec les équipes opérationnelles

• Vous maîtrisez des méthodes Agiles et Lean et portez un vif intérêt pour les méthodologies IT et l'amélioration de la performance.

• Le profil recherché se distingue par son leadership pédagogique, d'excellentes capacités d'analyse et de communication (technique et fonctionnelle), ainsi qu'une grande autonomie, rigueur et proactivité avec un fort sens du résultat.

Rejoindre VWIS, vous permettra notamment de bénéficier :

• 2 à 3 jours de télétravail par semaine
• Carte Navigo prise en charge à 100%
• Comité d’entreprise
• Cantine d’entreprise
• Salle de sport
• Participation de l’employeur à la location de vélo

Labéllisé Numérique Responsable, VWIS s’engage au quotidien avec ses équipes à réduire son empreinte environnementale liée aux usages du numérique afin de mieux répondre aux enjeux de notre transformation digitale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Do you want to join a Group whose Purpose resonates with your own values of a world where resources and people are at the heart of daily concerns?

A Group whose ambition is to participate in the transformations we are experiencing? 

Are you looking for a meaningful experience in Is&T functions that will allow you to combine these ambitions and bring your expertise to them? Then this job offer is for you!

Veolia aims to become the reference company in ecological transformation. Our mission to 'Resource the world' also reflects the commitment of our 220,000 employees to have a positive impact on our planet.

At Veolia Headquarters, we are committed to empowering our employees by giving them the means to be useful and have a real impact. We are looking for employees who share our commitment.

Become an actor in ecological transformation by joining us!

The Group's Digital Business & Technology (DB&T) aims at driving our IS&T, Data & Digital journeys, ensuring an aligned and coordinated response from the IS&T, Data & Digital Group Directions to support Veolia’s ambition to be the global champion of ecological transformation. DB&T contributes to develop Veolia’s leading position in all its markets, reinforcing our value creation.

The Technical Expert oversees technical architecture, lead projects, and ensure a successful handover to operations. They provide high-level technical support to Service Managers on complex incidents. A key part of the role is also to drive service innovation and animate a product community to communicate strategy and foster continuous improvement.

Main activities

• Maintain expertise in connectivity products and technologies (SDWAN, LAN, WIFI, PROXY, DNS/DHCP, FIREWALL) with vendors to drive innovation in deployed solutions
• Manage and ensure compliance of network architectures with Technical Architecture and Operations Documents (DATEX)
• Update and maintain technical documentation and architecture compliance
• Lead small to medium-sized projects as project manager; ensure smooth transition to operational teams led by Service Managers
• Animate and lead communities around assigned products to communicate on strategy, product evolutions, and service understanding
• Drive continuous improvement actions through active community engagement and knowledge sharing
• Support Service Managers in controlling managed service provider activities, particularly on complex tickets and critical incidents
• Conduct technical diagnostics, validate action plans, and ensure resolution on complex and critical incidents
• Ensure technical best practices and compliance with operational procedures are respected
• Provide technical escalation support and expertise to Service Managers on complex operational topics
• Participate in service definition and continuous improvement initiatives
• Participate in vendor management and technical committees
• Optimize technical solutions to improve end-user experience and reduce costs

Main skills

• Technical: Expertise in connectivity products and technologies (SDWAN, LAN, WIFI, PROXY, DNS/DHCP, FIREWALL) 
• Project management: Lead small to medium-sized projects as project manager
• Client Centricity: Animate and lead communities around assigned products to communicate on strategy, product evolutions, and service understanding
• Information Technology Infrastructure Library (ITIL): Integration in a service approach to guarantee Operational Excellence and good transition from project to operational teams.
• English: Fluent to be able to discuss with BU and use international documentation

Key behavioral skills

• Simplifying complex concepts: Ability to make complex information easy to understand for a non-expert audience
• Communication IT & Business: Ability to transmit information, broadcast a message in a clear and understandable way
• Transversality: Ability to work with several teams with no hierarchical link
• Decision making: Ability to listen, decide or escalate
• Conviction / Assertivity: Ability to argue to persuade
• Formalisation & Rigor: Ability to be clear in the communication, to unsure a good undersanting & alignment of the differents stakeholder
• Autonomy: Ability to understand needs, use hard & soft skill to manage topics without systematic escalation. Define an magenta & approche to solve topic with efficiency
• Organisation skills: Ability to plan its activities and those of its teams
• Leadership: Ability to position itself at the head of a group and to lead and motivate teams
• Sense of performance/ client: Ability to meet commitments, in continuous search for improvement and wish to overperform
• Interpersonal skills: Ability to interact well with other people, to make the collaborate and cooperate
• Synthesis skills: Ability to combine separate elements in order to form a coherent whole and quick to understand

We offer you the opportunity to join a company whose goal is to become the leader in ecological transformation! 

What we offer: 

• Being part of a collective that cares about your future career and development 
• Opportunities for growth within Veolia Headquarters and more broadly within the Veolia Group, in France and internationally 
• Opportunity to be part of enriching projects outside of your daily work 
• Veolia is committed to a global social pact for all its employees worldwide 
• We are committed to providing you with the best possible experience 

But also: 

• 100% reimbursement of urban transport subscriptions
• 10 days off (RTT) in addition to the 5 weeks of paid vacation
• Company restaurant and meal vouchers for teleworking days
• Profit-sharing 

Veolia Environnement SA recognizes that some candidates only apply if they think they have checked all the boxes. But we prefer to see your application rather than risk missing out on your potential! 

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Do you want to join a Group whose Purpose resonates with your own values of a world where resources and people are at the heart of daily concerns?

A Group whose ambition is to participate in the transformations we are experiencing? 

Are you looking for a meaningful experience in Is&T functions that will allow you to combine these ambitions and bring your expertise to them? Then this job offer is for you!

Veolia aims to become the reference company in ecological transformation. Our mission to 'Resource the world' also reflects the commitment of our 220,000 employees to have a positive impact on our planet.

At Veolia Headquarters, we are committed to empowering our employees by giving them the means to be useful and have a real impact. We are looking for employees who share our commitment.

Become an actor in ecological transformation by joining us!

The Group's Digital Business & Technology (DB&T) aims at driving our IS&T, Data & Digital journeys, ensuring an aligned and coordinated response from the IS&T, Data & Digital Group Directions to support Veolia’s ambition to be the global champion of ecological transformation. DB&T contributes to develop Veolia’s leading position in all its markets, reinforcing our value creation.

Veolia Group DB&T launched many years ago its public Cloud strategy, based on two key principles:

• SaaS first solution means that for common needs a SaaS solution is preferred when it covers the business/function expectations.

• For specific home development, applications are directly born to the Cloud using our public Cloud partners’ services.

This Cloud native strategy and the evolution of the way users are consuming the IS (on the go, remote working …) raises new Cybersecurity stakes. The traditional perimeter approach no longer makes sense and must be reviewed: the shift to Zero Trust unleashes all the capacity provided by the Cloud by securing each component of the chain (Identity / Devices / Transport / Applications) and becomes a real game changer.

Main objectives of Technology Office / DCC team are to:

• Raise up the Zero trust maturity level and coordinate the global consistency.

At Corporate level to lead by exemplarity:

• Federate expertise and synchronise maturity progress within the teams
• Identify quick wins and related priority and follow their implementation by the relevant experts.

With BU teams as a path to simplification:

• Identify the best processes and tools needed to reach the Zero Trust graal at Veolia.
• Open the way to the BUs by sharing our return of experience and promoting strategic solutions.
• Contribute to solutions assessment / selection by maintaining and piloting the DLA process.
• Assess the new / renewed solutions (any type: SaaS, Paas, mobile, Complex…) by DCC DLA team and DCC Cyber and Compliance referees.
• Enrich the project methodology to integrate the right milestones for optimal security in all phases of the project (ISP, secure by design, risk assessment…).
• Identify the right tools and building blocks to industrialize cybersecurity adoption during the whole project lifecycle.

• Animate DB&T IC community and CAP IT campaign with BUs

It is important to accompany the teams / BUs over time so that Zero Trust is considered as an ally to deliver a quality solution offering a level of protection aligned with the expectations and issues. Awareness and change management are key to success in our mission.

Coordination and collaboration with the Group cybersecurity team is part of DCC team activity  to ensure the compliance to Cyber policies (implementation, solutions, process), to spread them through the concerned teams and to provide Group one team, one voice recommendations to BUs.  

Strategy Definition

Based on his/her IT and Cyber expertise, the Zero Trust Architect is the technical referee for the DCC team and actively contributes to defining and promoting the Zero Trust strategy within Veolia, with the Group teams, and with the BUs. He/she ensures that new technical choices are consistent with the established Zero Trust strategy and contributes to the conception of robust and secured technical architectures.

Technology Watch and Solution Assessment

As lead of the Cyberlab, the Zero Trust Architect conducts technology watches on market solutions and documents the ones that would add value to Veolia and allow to raise the Zero Trust maturity. He/she involves and federates concerned representatives from the different DB&T operational teams—and, when appropriate, from the BUs and the Group Cyber team— in the evaluation process to leverage the Cyber expertise within each team. 

Support for BUs

The Zero Trust architect is involved during the rollout phases of Zero Trust starter kit and Zero Trust-boosting solutions to advocate, promote the approach, and develop the technical part of the marketplace offer (documentation, supporting arguments, etc.) when applicable. In addition, he/she needs to understand local challenges: his/her technical expertise allows to support local BU teams by finding the right path to Zero Trust and workarounds or solutions to specific issues encountered locally and/or by serving as a liaison with the relevant expert teams.

These missions require the Zero Trust Architect to have a solid understanding of technical, cross-functional (organisational, financial, legal, etc.), and business challenges in order to adapt to the different contexts he/she may face. His role is key not only in defining the strategy but also in ensuring its adoption with always the same goal to raise the Zero Trust maturity level of Veolia.

Educational background: Ideally Bac +5, engineering school or university, Computer Science or Cybersecurity.

Experience: Expertise in Information System and Cloud architecture (> 5 years), with experience and appetite in Cybersecurity. Good knowledge of AI and OT/SCADA systems would be useful.

Knowledge

• Cloud computing principles (GCP, AWS, Azure)
• Microsoft Entra ID : cloud-based identity and access management (IAM) solution
• REST architecture style, Web API, Internet standards
• Web Oriented Architecture: principles and constraints
• Cybersecurity governance and technical frameworks (NIST, OWASP…)
• Cybersecurity technical tools, components and market top solutions
• Zero Trust related technologies (IAG, Conditional Access, managed browser/device, SASE, ZTNA, CSPM/SSPM, CASB, Proxy, CI/CD, SOC, SOAR, … )
• Industrial environment
• AI GenAI Agentic principles
• Project management

Skills and qualifications

• Good technological IS culture and understanding
• Development notion and environment (CICD pipeline) 
• Curiosity for all the company's operational processes (business, marketing, sales, accounting, production, etc.) and an ability to translate these business concepts into a data architecture
• Knows and respects good practices and security rules
• Tools for Communication & Collaboration (G Workspace)

Language

• Fluent in English

Behaviour skills

• Innovation / Creativity: Faculty to propose innovative solutions to meet a need and create value
• Team spirit / Cooperation: Ability to collaborate constructively and share strategy
• Pedagogical & communicant / Advanced technical popularisation and workshop facilitation, bringing together stakeholders around a single, well-considered decision
• Belief & Assertiveness / Ability to argue to federate
• Autonomy / Take decisions when legitimate with the right level of reporting and escalate other cases
• Adaptability / Flexibility: Ability to change, evolve, show flexibility according to a situation or others.
• Rigour /  Ability to act with precision and accuracy
• Culture of conversation, measures, continuous learning process

We offer you the opportunity to join a company whose goal is to become the leader in ecological transformation! 

What we offer: 

• Being part of a collective that cares about your future career and development 
• Opportunities for growth within Veolia Headquarters and more broadly within the Veolia Group, in France and internationally 
• Opportunity to be part of enriching projects outside of your daily work 
• Veolia is committed to a global social pact for all its employees worldwide 
• We are committed to providing you with the best possible experience 

But also: 

• 100% reimbursement of urban transport subscriptions
• 10 days off (RTT) in addition to the 5 weeks of paid vacation
• Company restaurant and meal vouchers for teleworking days
• Profit-sharing 

Veolia Environnement SA recognizes that some candidates only apply if they think they have checked all the boxes. But we prefer to see your application rather than risk missing out on your potential! 

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Montmélian

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

LE SERVICE

Le Service est composé d’une trentaine de personnes sous la responsabilité d’un Manager de Service Local. Le poste à pourvoir est au sein de l’équipe basée à Montmélian qui intervient sur les équipements et installations en eau potable.

LES MISSIONS

L’opérateur Réseau assure les missions suivantes :: 

• Assurer les interventions et la maintenance sur les réseaux d’eau potable, leurs équipements et ouvrages (réparation de fuites, nettoyage réservoir, travaux de raccordement, entretien)
• Assurer les interventions auprès des consommateurs (relève, changement de compteur…) et l’interface avec le service consommateur
• Contrôler la qualité de l’eau au niveau des captages, au départ des usines de production ainsi que sur les réseaux d’eau potable (contrôle et réglage des traitements, prélèvements et suivi de la qualité de l’eau)
• Alerter  le responsable d’équipe en cas de détection d’un incident, d’une alerte ou d’une crise
• Prendre part au défi de la préservation de la ressource
• Être proactif en sécurité en signalant les situations dangereuses
• Respecter les consignes de sécurité
• Participer à l’astreinte du périmètre dédié

LE PROFIL RECHERCHE

• Formation Bac pro plomberie – canalisation ou BTS GEMEAU / Métiers de l’eau
• Première expérience en exploitation de réseaux eau serait un atout
• Bonne connaissance du fonctionnement hydraulique d’un réseau
• Aisance avec les outils informatiques
• Autonomie, initiative et esprit d’équipe
• Sens du service client
• Permis B

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses
• La fourchette de rémunération pour ce poste en fonction de l'expérience : entre 30 000 et 34 000€ bruts annuels (fixe + variable) auxquels s'ajouteront l'intéressement, la participation et les heures supplémentaires
• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans
• Des tickets restaurants
• Une prime d'eau
• Un intéressement et une participation
• Un plan d'épargne entreprise avantageux
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives
• Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés
• Un véhicule de service est attribué 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de Marseille (16ème) devenez notre nouveau.velle :

Coordinateur d’exploitation F/H en CDI.

Rattaché(e) au directeur de site, vous êtes responsable de la supervision des flux d’entrées des collectes et de la garantie de  la sécurité des opérations.

Vos missions sont réparties selon les domaines suivants:

• Exploitation et optimisation des  flux entrants:

Superviser et garantir la bonne exécution des collectes sur le terrain.

Veiller à l'application des bonnes méthodes de collecte.

Gérer la relation à bord, notamment pour la définition des plans de collectes à bord des navires Corsica Linéa, en collaboration avec les chauffeurs et la Direction.

Assurer la vérification et la conformité des documents de collecte (poids, tampons, indications, etc.).

Effectuer le dispatch des déchets sur les zones de transit.

Organiser et optimiser les tournées d'entrées en coordination avec les flux sortants.

Définir et mettre en place, avec la Direction et les équipes, un plan d'optimisation des rotations et des mouvements de citernes.

• Gestion de la maintenance du parc:

Planifier et suivre les entretiens, les travaux et les maintenances sur votre domaine (parc roulant, engins de manutention collecte).

Gérer les contrôles et documents réglementaires.

Déterminer et planifier, avec les chauffeurs et la Direction, les priorités de maintenance préventive et de nettoyage du parc roulant.

Définir et mettre en œuvre un plan de contrôle de l'état du parc roulant.

Gérer les aléas (pannes ou urgences).

• Sécurité & Prévention des risques:

Animer et appliquer la démarche sécurité. 

S’assurer du respect des consignes de sécurité par le personnel et les intervenants extérieurs sur site. 

Mettre en place les protocoles, habilitations et autorisations nécessaires pour garantir la sécurité de tout le personnel

Proposer et mettre en place des actions correctives si besoin

Assurer le suivi du document unique et des contrôles réglementaires

Participer aux Comités Sécurité du pôle avec le Directeur de Site pour l’analyse des incidents et la mise en oeuvre d’actions préventives à TPA 

Mener des audits internes de prévention et sécurité pour analyser les dysfonctionnements

• Activités annexes:

Assurer l’intérim du Directeur de site en cas d’absence ou par délégation 

Suppléer la coordination Exploitation flux sorties & Environnement et la chargée Administration des Ventes (ADV)  si nécessaire

Suivi les achats liés au domaine d’activité

Animer le plan de formation du personnel avec la Direction et développer des axes d’amélioration continue et de montée en compétences des collaborateurs

Assurer une astreinte de continuité de service (1 week-end par mois)

Vous voulez nous aider à développer notre activité ​pour protéger l’environnement ?

De formation Bac +⅔ en logistique ou transport, vous bénéficiez d’une expérience significative sur un poste en exploitation avec une forte culture terrain et sécurité.

Vous êtes un homme/une femme de terrain , reconnu(e) pour vos compétences techniques et votre sens de l’organisation. Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez superviser des opérations et diriger des équipes. Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’une bonne capacité d’adaptation.

• CDI, 35h à temps complet, poste basé à Marseille (13)

• Statut Agent de Maîtrise

• Rémunération brute à titre indicatif et selon profil entre 36-42 K€ euros sur 13 mois

• Astreintes

• Tickets restaurant avec participation employeur

• Mutuelle du Groupe Veolia 

• Prime de participation et d’Intéressement liée à la sécurité

• Épargne salariale( PEE, PERCOL), abondements, actionnariat salarié, Compte épargne temps

• Autres primes: performance collective, prime de pôle

Ce profil vous correspond ?

Vous êtes motivé.e par les missions proposées ?

Alors rejoignez sans plus attendre la grande communauté des ressourceurs Veolia ! #weareresourcers

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Mauguio

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Le service financier assure le pilotage et le contrôle des opérations financières de l'entreprise. Il est responsable de la comptabilité, du reporting, de l'analyse budgétaire et du contrôle de gestion. Ce service est essentiel pour garantir la bonne santé financière de l'entreprise et accompagner la prise de décisions stratégiques.

Au sein du service financier de la direction régionale de Mauguio, l’alternant se verra confier les missions suivantes : 

• Valider des chantiers,
• Suivre et traiter différents documents comptables,
• Sortir les différents reporting financier,
• Analyser des écarts des postes de charges,
• Assister les contrôleurs de gestion à construire le budget des territoires,
• Participer aux différents travaux d’Audit.

BAC +5/+4 dans les domaines du contrôle de gestion, finances.

Maîtrise des outils informatique (excel, google sheet, docs).

Pendant votre formation et dans le cadre d'un contrat de travail en alternance, vous serez guidé et accompagné par un tuteur et une équipe pédagogique.

Votre rémunération est variable en fonction de votre âge ainsi que du diplôme préparé. Vous bénéficiez au même titre que les autres salariés des avantages de l’entreprise.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Wambrechies

DESCRIPTION :

La société MILLE, filiale de VEOLIA, spécialisée dans l’Assainissement et la Maintenance Industrielle, recrute son/sa mécanicien(ne) H/F en CDI  pour son site de WAMBRECHIES (59)

Placé(e) sous l'autorité du chef d'atelier, vous participerez aux missions suivantes : 

Responsabilités et activités :

1. Préparation et réalisation des travaux :

•    Prendre les consignes auprès du Responsable de l'atelier

•    Participer au diagnostic des pannes 

•    Evaluer ses besoins (pièces, …)  et le temps des réparations

•    Démonter les pièces mécaniques, hydrauliques ou électriques

2. Maintenance préventive et curative :

•    Nettoyer les systèmes électromécaniques, pneumatiques, hydrauliques

•    Remplacer les pièces défectueuses

•    Vérifier le fonctionnement après réparation

•    Effectuer les révisions précédant les visites techniques

•    Réaliser l'entretien courant (vidanges, graissages) de la flotte interne

3. Interventions sur site et dépannages :

•    Effectuer les réparations urgentes

•    Apporter un appui technique

4. Application les consignes de Sécurité/Environnement et procédures Qualité :

•    Signaler les anomalies et situations dangereuses

•    Proposer des améliorations

•    Détecter et remédier aux risques d'accident et de pollution

•    Maintenir l'ordre et la propreté de l'atelier et des lieux d'intervention

•    Utiliser les équipements de sécurité appropriés

5. Reporting et communication :

•    Rendre compte de l'exécution des travaux à la hiérarchie

•    Communiquer les diagnostics au Responsable

•    Proposer des modifications 

•    Signaler les non-conformités (organisation, matériel, etc.)

•   Renseigner les logiciels métier et les fiches de réparation 

6. Suppléer le chef d’atelier ponctuellement

Vous êtes titulaire d’une formation en mécanique et avez une première expérience en mécanique PL ou engins.

Appliqué(e) et dynamique, vous possédez un fort esprit d’équipe, capacité d’apprentissage et de pédagogie vous seront demandés. Votre motivation et votre sens du service font de vous le candidat que nous recherchons.

Vous vous reconnaissez à travers cette annonce ? N’hésitez plus et postulez !

• Rémunération sur 13 mois 

  Mutuelle – Prévoyance – CSE

  Participation - Intéressement 

  Convention Collective de l’Assainissement et de la Maintenance Industrielle

Alors n’attendez plus, rejoignez-nous !

Rejoindre Groupe VEOLIA, c’est contribuer à ressourcer le monde. 

Experts dans les métiers de la maintenance assainissement et de la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions. 

Engagé pour l’environnement et la préservation des ressources, MILLE, filiale de Veolia, cherche à s’entourer de nouveaux talents pour l’aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Lattes

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Au sein du service local Usine Maera du territoire Hérault, vous missions seront les suivantes :

• Participer et accompagner les équipes à la démarche ISO 45001 du site
• Suivre le plan d’action, réaliser et  planifier les actions associées
• Participer à l’inspection commune préalable des plans de prévention.
• Participer à la réalisation des plans de prévention.
• Effectuer des visites terrain pour vérifier le respect des consignes.
• Réaliser les permis feu.
• Réaliser le plan de circulation en fonction de l’évolution des travaux.
• Particper à l’élaboration d’un nouveau plan de secours du site.
• Mettre à jour l’évaluation du risque chimique sur le logiciel SEIRICH.
• Vérifier l’adéquation des besoins de formation.
• Réviser les modes opératoires.
• Mettre à jour l’affichage sécurité du site

• Vous êtes titulaire d’un Bac + 3 dans le domaine de la prévention des risques et/ou santé et sécurité au travail
• Bonne capacité d’analyse et force de proposition
• Excellent relationnel
• Autonomie et capacité d'initiative
• Bonne maîtrise des outils informatique
• Connaissance dans la gestion et la maîtrise des risques
• Permis B

Pendant votre formation et dans le cadre d'un contrat de travail en alternance, vous serez guidé et accompagné par un tuteur et une équipe pédagogique.

Votre rémunération est variable en fonction de votre âge ainsi que du diplôme préparé. Vous bénéficiez au même titre que les autres salariés des avantages de l’entreprise.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Chauny

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné.es par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site  basé à CHAUNY (02300)  et devenez notre nouveau.velle

                                                                Alternant.e Assistant.e QHSEEn F/H

Vous intégrez le site de Chauny (02) , filiale du groupe Hazardous Waste Europe  spécialisée dans la régénération de solvants, dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement. Le site est classé SEVESO seuil haut et certifié ISO 9001, 45001, 14001 et 50001.

Vous rejoignez une société de 35 salariés. L(a) / l'assistant.e en alternance sera rattaché(e) au Responsable QSHEEn

Vos missions s'articulent autour des fonctions suivantes : 

• Intégration des évolutions des normes ISO 9001 et 14001 (version 2026) dans le SMI en place,

• Identification des évolutions,

• Présentation des enjeux aux différents pilotes de processus. Echange sur les solutions envisageables,

• Mise en conformité du SMI (Mise à jour / créations des documents) et en particulier révision de l'analyse environnementale,

• Présentation des actions finales mises en place. 

Vous voulez nous aider à pérenniser l’activité́ industrielle et le développement des territoires en toute confiance ?

Étudiant(e) en préparation d’un Master Qualité / QSE,  vous êtes à la recherche d’une alternance pour la rentrée 2026. Vous êtes doté(e) de capacités d’analyse, de rigueur et êtes à l’aise avec l’outil informatique. Vous savez faire preuve d'initiative et d'autonomie.

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : Rémunération alternance + Primes annuelles /13ème Mois / Carte Tickets Restaurant / Mutuelle du Groupe / Intéressement /  Épargne salariale.

Vous souhaitez nous rejoindre ? Pour postuler, merci d’envoyer vos CV et lettres de motivation à l'adresse suivante : marine.bil@veolia.com en indiquant également le rythme d’alternance entreprise / école.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Cergy

DESCRIPTION :

Veolia est leader mondial des services à l’environnement (eau, déchets, énergie) auprès des collectivités locales et des entreprises. Résolument optimistes et déterminés, nous œuvrons au service de la transformation écologique. 

Rejoindre le territoire Cergy Vexin, c'est intégrer une équipe opérationnelle et dynamique tournée vers la satisfaction clientèle.

En quelques chiffres, le territoire Cergy Vexin, c’est environ 100 collaborateurs, 52 communes soit 52 000 d’habitants desservies, 12 M m3 d’eau distribués et 70 M€ de CA.

Au sein de notre équipe Consommateurs Terrain de Cergy Vexin,  composée de 10 personnes, vous serez rattaché au Manager d'Équipe et vous occuperez le poste de Plombier-Releveur. Vous assurerez la gestion des compteurs sur l’ensemble de notre périmètre contractuel.

Interventions techniques & Plomberie

• Réaliser le programme préventif de remplacement des compteurs, du diamètre 15 à 40

• Assurer divers travaux de plomberie (réparation de fuite avant compteur, robinet d'arrêt…)

• Installer et maintenir les modules de radiorelevé et télérelevé du réseau

• Effectuer des tests de fuite sur le réseau public au niveau des branchements clients

• Gérer les fermetures de branchements en cas d'impayés professionnels

• Mener des enquêtes sur le parc de compteurs pour optimiser la détection des produits non déclarés

• Assurer l'astreinte

Relevé des compteurs

• Assurer la relève manuelle des compteurs chez les clients ou sur le domaine public

• Effectuer le radio-relevé des index de consommation en se déplaçant en véhicule lent sur voie publique

• Saisir les données et comptes-rendus de visite sur les outils informatiques portables afin d'alimenter le système de facturation

Remonter les anomalies rencontrées sur les outils et procédures

Dans le contexte de votre poste, il vous sera nécessaire de savoir :

• Connaître les techniques de relation clientèle

• Comprendre le fonctionnement d’un réseau de distribution d’eau potable

• Utiliser les outils informatique (suite google)

• Appliquer les bonnes pratiques et procédures techniques liées à la plomberie et au réseau d’eau potable.

Vos atouts pour réussir :

• Issu d'une formation technique de type CAP Plomberie, Bac ou expérience professionnelle équivalente, vous êtes doté d’excellentes qualités relationnelles et sens du service (interne et externe)

• Vous êtes rigoureux, organisé et autonome, à l’aise sur les outils informatiques et connaissez le principe du fonctionnement d’un réseau de distribution d’eau potable

• Vous êtes titulaire du permis B

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront.

Rejoindre le territoire Cergy Vexin, c’est intégrer une entreprise à taille humaine où le respect, la solidarité, et la responsabilité vis-à-vis des collaborateurs et des clients sont des valeurs fondamentales. C’est aussi bénéficier d’une politique de rémunération attractive et de multiples avantages s’inscrivant au cœur de la stratégie de l’entreprise : 13ème mois, participation/intéressement, tickets restaurants, CSE, RTT, mutuelle avantageuse, remboursement des factures d’eau…

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia Eau s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Teyran

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Au cœur des enjeux environnementaux et du service public, vous contribuez chaque jour au bon fonctionnement des réseaux d'eau potable et d'assainissement de votre périmètre d'intervention. Sous la responsabilité du Manager de Service Local, vous intervenez avec expertise et autonomie sur le terrain, dans le respect des obligations contractuelles, réglementaires, des modes opératoires et des règles de sécurité.

Véritable technicien(ne) polyvalent(e) des réseaux, vous prenez en charge :

Travaux sur réseaux

• Travaux de plomberie et de tuyauterie : réparations de fuites, entretien des réseaux
• Travaux sur branchements et canalisations Eau Potable & Eaux Usées : réparations, travaux neufs, renouvellement, manœuvre et entretien des accessoires sur réseaux
• Terrassement manuel et conduite d’engins de type mini-pelle
• Utilisation d'engins mécaniques avec habilitation (mini-chargeur, chariot élévateur…)
• Exécution de petits travaux de maçonnerie
• Recherche de fuites sous domaine public

Gestion des compteurs & relation clientèle

• Relevé annuel des compteurs
• Pose et dépose de compteurs
• Interventions clientèles terrain : relevé de consommation, changement de compteur, mutation abonnés, maintenance du système de télérelève …

Reporting & suivi

• Rédaction des feuilles d'intervention et de rapports circonstanciés sur tous supports : appareil déporté (Smartphone), informatique et papier

Sécurité - QSE

• Appliquer les modes opératoires du système de management qualité - sécurité - environnement

Domaines transverses

• Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise
• Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées.

Formation & Expérience

Vous êtes titulaire d'une formation dans le domaine des Travaux Publics, de la plomberie ou des métiers de l'eau (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent).

Les débutant(e)s sont les bienvenu(e)s ! Une première expérience dans la construction ou l'exploitation de réseaux humides est un plus, mais votre motivation et votre formation feront la différence. Veolia s'engage à vous accompagner dans votre montée en compétences dès votre intégration.

Savoir-faire & aptitudes personnelles

• Connaissance (ou forte appétence) pour le fonctionnement des réseaux humides
• Sens du service à la clientèle interne et externe
• Goût prononcé pour le travail en équipe et sur le terrain
• Autonomie, rigueur, initiative et polyvalence
• Réactivité et capacité à gérer les imprévus et les urgences

Critères indispensables

• Permis B
• Aptitude à l'utilisation d'outils de saisie informatique

Critères souhaitables

• Permis BE et C
• CACES chargeuse (cat. 1 et 4 R372) & grue auxiliaire (R390) (Des formations pourront être envisagées selon votre profil)

Lieu d'embauche : Teyran

️ Zone d'intervention : ensemble du périmètre de l’unité locale Est-Hérault et du territoire Hérault

Lieu de résidence : vous résidez dans un périmètre permettant un délai d'intervention compatible avec les contraintes de continuité de service, notamment dans le cadre de la prise d'astreinte (interventions Réseaux)

CE QUE VEOLIA VOUS OFFRE

Rémunération & avantages

• Salaire selon profil et expérience
• Titres restaurant
• Indemnités travaux « sales »
• Indemnités d'astreinte
• Prime de participation & prime d'intéressement
• Comité d'Entreprise (réductions, loisirs, culture…)

⏰ Conditions de travail

• CDI – Temps plein 35h/semaine
• Horaires de travail du lundi au vendredi
• 36 jours de congés payés

Évolution & formation

• Formations régulières : habilitations, CACES, sécurité, techniques réseaux…
• Perspectives d'évolution au sein d'un groupe international
• Mobilité interne favorisée sur l'ensemble du territoire Veolia

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Carquefou

DESCRIPTION :

Construit ton avenir durable en rejoignant Veolia !

Veolia Assainissement et Maintenance France est une filiale du groupe Veolia, leader mondial des services à l'environnement. Nous sommes spécialisée dans la gestion et l'entretien des réseaux d'assainissement. 

Rejoindre Veolia en alternance, c'est :
Intégrer un groupe international engagé dans la transformation écologique
Évoluer dans une entreprise qui valorise la formation et l'innovation
Développer des compétences techniques et opérationnelles dans un secteur d'avenir
Participer à des projets concrets au service de l'intérêt général et la santé publique

Avec plus de 3000 collaborateurs en France, nous offrons aux alternants l'opportunité de construire leur avenir professionnel dans un secteur essentiel et pérenne, tout en contribuant à la préservation des nos ressources.

#weareressourcers

Nous recherchons pour notre site basé à Carquefou (44) un Alternant QHSE.

Tu auras l'opportunité d'accompagner ton tuteur dans les missions suivantes :

• Accompagner le service QHSE sur des suivis de projet (Évaluation risque chimique, risque incendie...)
• Comprendre et découvrir le métier de préventeur 
• Accompagner les agences sur des suivis SSE
• Développer le volet environnement 
• Suivre les remontées d'événements (accident, situations dangereuses)
• Analyser et formaliser les parutions de communications associées
• Auditer et rédiger les rapports

Tu disposes d'un Bac+ 2 ou d'un Bac+3 QHSE et tu souhaites poursuivre tes études en alternance

Tu as déjà une expérience professionnelle dans le domaine 

Tu as un bon relationnel, tu es curieux et tu aimes prendre les devants

Tu es à l'aise avec les outils, les méthodes et aime la gestion de projet 

Rejoins-nous et profite d'avantages qui font la différence !

Un package de rémunération attractif :

• 13ème mois pour bien finir l'année.
• Primes d'intéressement et de participation : ton travail récompensé !
• Tickets restaurants.

Un processus de recrutement transparent et humain :

• Échange téléphonique avec notre équipe recrutement.
• Entretien personnalisé pour discuter de tes ambitions et de notre offre.
• Rencontre avec ton futur responsable.

Bref, tu es partant(e) ? Alors postule ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Chalamont

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Vos missions à nos côtés :
• Effectuer l'installation et la maintenance préventive et corrective des installations frigorifiques dans un rayon de 2h autour de Chalamont
• Diagnostiquer et réparer les pannes sur les équipements de froid industriel et commercial
• Vérifier les paramètres de fonctionnement des installations (contrôles visuels, sonores, avec outillage spécifique)
• Apporter votre expertise technique en support aux équipes d'exploitation locales
• Effectuer les mises en route et s'assurer du bon fonctionnement des installations à la fin de chaque intervention
• Suivre les mesures de préservation de l'environnement et respecter les procédures de manipulation des fluides frigorigènes
• Élaborer et mettre en œuvre des plans d'action pour améliorer la disponibilité et optimiser les performances des équipements
• Rédiger les rapports d'intervention, remplir et faire signer les bons de travail clients
• Informer les clients sur les conditions d'utilisation des installations et noter les éléments nécessaires pour l'élaboration des devis
• Respecter rigoureusement les règles de sécurité, les procédures SSE et porter les EPI obligatoires

Votre profil :
• Vous êtes issu(e) d'une formation technique en froid et climatisation (CAP/BEP à Bac+2)
• Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 5 ans) en maintenance d'installations frigorifiques
• Vous possédez les habilitations réglementaires obligatoires : attestation d'aptitude fluides frigorigènes (catégorie I minimum)
• Vous disposez des habilitations électriques nécessaires
• Vous maîtrisez les technologies de froid industriel et commercial ainsi que l'utilisation des outils spécifiques (manomètres, pompe à vide, thermomètres, récupérateur de fréon)
• Des connaissances en chauffage et climatisation seraient un plus apprécié
• Permis B valide indispensable pour les déplacements dans un rayon de 2h autour de Chalamont

Ce qui fera la différence :
• Votre expertise technique confirmée en froid pur (groupes froids, chambres froides, centrales frigorifiques)
• Votre capacité à repérer rapidement toute anomalie et à diagnostiquer efficacement les pannes
• Votre autonomie dans l'organisation de vos interventions et votre esprit d'initiative
• Votre capacité d'adaptation aux nouveaux matériels et technologies
• Votre rigueur dans l'application des procédures et la gestion administrative (documents, traçabilité)
• Votre sens des responsabilités et votre réactivité face aux situations d'urgence
• Vos excellentes qualités relationnelles et votre aptitude à communiquer avec les clients
• Votre disponibilité, votre ponctualité et votre conscience professionnelle
• Votre comportement exemplaire et votre honnêteté intellectuelle

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un package de rémunération attractif 
• Une rémunération sur 13 mois et primes
• Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
• Au quotidien : Ticket Restaurant, Avantages CSE 
• Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un environnement de travail privilégié
Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte
Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:
• L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
• Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
• La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
• La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Bellegarde

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

VEOLIA, Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? 

Veolia recrute pour son Pôle Mineral Waste (traitement et stockage des déchets dangereux minéraux et plateformes terres) :  

                                                                 Un animateur QHSE (H/F)

                                         Contrat d’apprentissage - Alternance - Bellegarde (30)

Sous la responsabilité de l’animateur QHSE, vous aurez pour missions :

• l’évaluation et l’inventaire des produits chimiques;

• la saisie des FDS (Fiches de Données Sécurité) et mise à jour dans le logiciel SEIRCH;

• l’évaluation des risques chimiques ;

• la rédaction d’un plan d’action ;

• l’optimisation de la gestion des produits chimiques avec différents acteurs (équipes sur le terrain, comptabilité, fournisseur);

• l’accompagnement et la sensibilisation des salariés,

• la rédaction du mode opératoire sur la gestion et suivi des produits chimiques.

En fonction de l’état d’avancement des missions prioritaires citées ci-dessus, des missions connexes en lien avec votre formation pourront vous être demandées.

Étudiant(e) en formation BAC+3 dans le domaine QSE ou équivalent, vous êtes animé(e) par une réelle culture sécurité.
Doté(e) d'un bon sens du contact et à l'aise sur le terrain, vous savez créer du lien et interagir facilement avec différents interlocuteurs.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Bellegarde

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

VEOLIA, Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? 

Veolia recrute pour son Pôle Mineral Waste (traitement et stockage des déchets dangereux minéraux et plateformes terres) :  

                                                                 Un animateur QHSE (H/F)

                                         Contrat d’apprentissage - Alternance - Bellegarde (30)

Sous la responsabilité de l’animateur QHSE, vous aurez pour missions :

• l’évaluation et l’inventaire des produits chimiques;

• la saisie des FDS (Fiches de Données Sécurité) et mise à jour dans le logiciel SEIRCH;

• l’évaluation des risques chimiques ;

• la rédaction d’un plan d’action ;

• l’optimisation de la gestion des produits chimiques avec différents acteurs (équipes sur le terrain, comptabilité, fournisseur);

• l’accompagnement et la sensibilisation des salariés,

• la rédaction du mode opératoire sur la gestion et suivi des produits chimiques.

En fonction de l’état d’avancement des missions prioritaires citées ci-dessus, des missions connexes en lien avec votre formation pourront vous être demandées.

Étudiant(e) en formation BAC+3 dans le domaine QSE ou équivalent, vous êtes animé(e) par une réelle culture sécurité.
Doté(e) d'un bon sens du contact et à l'aise sur le terrain, vous savez créer du lien et interagir facilement avec différents interlocuteurs.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Migné-Auxances

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation des Déchets France (RVD) a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

L’Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia Région Sud-Ouest, recherche pour sa Direction des Services aux Entreprises un(e) agent de bascule,

Basé(e) à Migné Auxances et sous l’autorité du Directeur d'Agence, vos missions principales seront les suivantes :

Accueil physique et téléphonique
Assurer l'accueil, l’information et l’orientation des apporteurs, clients et intervenants sur le site (Contrôler l'accès au site)
Indiquer aux utilisateurs les règles de circulation une fois à l’intérieur du site
Gestion des appels entrants et transfert des appels et des messages aux postes concernés
Gestion du répondeur téléphonique
Ouverture - fermeture de l’agence: gestion du trousseau de clefs portail et porte d’entrée mis à disposition

Gestion des pesées
Réalisation des pesées d’apports et d’expéditions
Contrôle de la provenance, le tonnage et la nature des déchets ; le cas échéant, gestion des apports non conformes 
Veille du bon fonctionnement des badges d’apports et d’expéditions
Archivage des tickets de pesées d’apports et d’expéditions / lettres de voiture / BSD
Vérification de la conformité réglementaire des poids d’expédition
Préparation des documents de transport (BSD éco-organismes)
Gestion des entrées / sorties (planning des chargements)
Gestion de la facturation et de l’encaissement des clients comptant en apport
Suivi des fiches de non conformité en coordination avec les conducteurs d’engin (réception matière/déclassements)

Gestion administrative :
Suivi Éco-organismes (Ecomaison/Valdelia/Valobat) : 
- Remplir les BSD d’apport sur site, les scanner et les archiver
- Saisie et contrôle des données éco-organismes dans le SI (apports et expéditions)
- Suivre et traiter les dysfonctionnements, faire des demandes de correction sur le SI le cas échéant
Rédaction des certificats de destruction et transmission aux clients

Assurer la sécurité pour soi et les autres 
Application des procédures QSE et contribution à l’atteinte des objectifs
Application des règles qui sauvent du poste et des consignes de sécurité
Veille de la sécurité tant à l’égard de soi-même qu’à l’égard d’autrui, en étant particulièrement attentif aux risques découlant de la circulation des véhicules et engins
Remontée des anomalies pouvant aider au bon fonctionnement du site
Alerte immédiate du responsable hiérarchique en cas d’accident

Être porteur de la bonne image de Veolia à l’extérieur 
Appliquer les procédures qualité et contribuer à l’atteinte des objectifs
Contribuer à la qualité des relations de l’entreprise et des usagers
Limiter les nuisances engendrées par mon activité (bruit, odeurs, salissures sur le sol) autant que possible

En suppléance :

Gestion des commandes clients et Planification
Prise des commandes de prestation en cas d’indisponibilité du service logistique

MKGT
Saisir dans le SI : prévisions, stocks réels, disponibilités, des chargements (mettre les docs dans le SI)
Envoi des documents de transports à VEOLIA Chateaubernard
Relevés ferrailles : réclamer à Derichebourg et Menut, les contrôler et les déposer dans le DRIVE
  

De formation Bac /Bac+2 Logistique ou équivalent, vous justifiez impérativement d’une première expérience dans ce type de poste.

Compétences nécessaires pour ce poste :

 - Connaissances en logistique poids lourds, en réglementations routière - RSE - ADR
  - Aisance relationnelle et présentation / accueils physiques ou téléphoniques
  - Adaptabilité aux outils informatiques
  - Sens de l'organisation et du service
  - Ecoute et respect des consignes
  - Maîtriser le français

Salaire de base + 13ème mois + ticket restaurant + participation et intéressement 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Fons

DESCRIPTION :

Vous souhaitez travailler dans le domaine de l’environnement, et plus particulièrement dans le secteur de l’eau ? Vous avez envie de développer vos compétences en gestion de l’assainissement?

Nous vous proposons d’intégrer une équipe dynamique et bienveillante au sein de la station d’épuration de Saint-Fons (1 million d’équivalents habitants, 50 salariés), qui traite les eaux usées des communes de l’Est lyonnais afin de garantir la qualité des rejets et de préserver le milieu naturel. Implantée au cœur du bassin métropolitain, elle contribue activement aux enjeux environnementaux tels que l’optimisation énergétique, la récupération de chaleur et la protection de la biodiversité.

Tout au long de votre apprentissage, vous serez accompagné(e) par les équipes du site. En lien avec les techniciens de laboratoire et le Responsable Process, vous interviendrez sur le conditionnement des échantillons, la réalisation d’analyses d’eau et de boues, ainsi que sur l’exploitation des résultats.

Missions : 

• Contrôler la réception des échantillons (présence, conformité et cohérence)

• Réaliser les analyses d’eaux et de boues, ainsi que les calculs nécessaires à l’expression et à l’interprétation des résultats

• Assurer le suivi de l’activité bactérienne des bassins biologiques par observation microscopique

• Effectuer des analyses de pilotage et d’optimisation (eaux, boues, profils d’oxygène des bassins, sulfures, tests d’efficacité des polymères, etc.)

• Vérifier la fiabilité et la cohérence des résultats, relancer les analyses si nécessaire et assurer leur traçabilité (enregistrement des données)

• Contribuer au bon fonctionnement du laboratoire 

• Assurer l’entretien du matériel (renseignement des fiches de vie)

• Respecter les règles d’hygiène et de sécurité

• Appliquer les instructions de travail et les procédures d’urgence dans le cadre du système de management intégré (QSEÉ)

• Vous préparez un diplôme dans le domaine de l’eau, de l’environnement ou des analyses de laboratoire (BTS, DUT, Licence,etc..).

• Vous êtes rigoureux(se), autonome et manuel(le), avec un bon esprit d’analyse.

• Vous appréciez le travail en équipe et êtes sensible aux enjeux environnementaux ainsi qu’au respect des règles d’hygiène et de sécurité.

Au-delà de votre parcours, c’est votre personnalité et votre motivation qui nous séduiront.

• Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

• Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation,

• Vous bénéficiez d’un accompagnement quotidien sur le terrain par votre tuteur d'apprentissage.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.