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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

9 844 offres

Responsable technique - Contrat de Métrologie F/H

  • 27 avril 2026
  • GROUPE ADF
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Bouguenais

DESCRIPTION :

Que proposons-nous ?

Rattaché(e) au Responsable de l'activité Métrologie, vous aurez pour principales missions :

  • Réaliser des mesures dimensionnelles sur sites clients avec laser tracker, bras de mesure, scanner portable ;

  • Réaliser des gammes de mesures sous METROLOG / POLYWORKS ;

  • Superviser techniquement l'ensemble des prestations du contrat ;

  • Réceptionner les équipements de mesure ;

  • Effectuer le suivi technique de l'activité ;

  • Etre garant de la qualité technique des prestations.

Salaire & Avantages :

  • Selon profil : entre 35K€ et 45K€ brut sur 13 mois

  • CC Syntec - statut CADRE

  • Carte ticket restaurant : 12€ par jour travaillé (50% employeur)

  • Mutuelle : 109.90€ (76% employeur)

  • Accords d'intéressement et participation

  • Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements

  • Evolution - Formations - Mobilité - Cooptation

  • Application de covoiturage

Intéressé(e) par notre proposition ?

Envoyez-nous votre candidature !

Notre équipe recrutement l’examinera attentivement.

Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un échange téléphonique puis pour un entretien technique.

Engagés pour la diversité et l'inclusion, nous étudions toutes les candidatures.


Qui êtes-vous ?

  • Formation en métrologie

  • 5 ans d'expérience minimum, idéalement dans les secteurs aéronautique, spatial ou industriel

  • Logiciels : METROLOG / POLYWORKS

  • Connaissance des instruments de mesure : laser tracker, bras de mesure, photogrammétrie, station totale, scanner 3D, MMT

  • Lecture de plans, utilisation de logiciels CAO, cotation fonctionnelle, calcul d'incertitudes

  • Anglais professionnel B2


Power up! Shape the future

Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir

Groupe ADF est un groupe français à dimension internationale et à taille humaine. 

Composé de 4900 collaborateurs sur 4 continents, nous sommes un acteur majeur au service de la performance des industriels.

Nous proposons des solutions d’ingénierie, de production et de maintenance sur 5 secteurs d’expertise : mobilité, énergies, matériaux, technologie et santé & bien-être.

Nous recherchons notre nouveau Responsable technique - Contrat de Métrologie F/H pour notre filiale G2Métric basée à Saint-Nazaire.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Confirmé - Equipements sous Pression F/H

  • 27 avril 2026
  • EDVANCE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montrouge

DESCRIPTION :

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

Au sein d'Edvance, vous intégrerez le service Conception Matériel Mécanique (CMM) qui est en charge des études, des prescriptions techniques et du suivi de fabrication des matériels mécaniques relatifs aux projets auxquels participe Edvance.

En tant qu'Ingénieur spécialisé sur les Equipements sous pression (ESP), vous prendrez le rôle de Responsable Technique Contrat. Vos missions seront les suivantes :

- Elaborer et mettre à jour les prescriptions techniques en phase d'appel d'offre, en collaboration avec les métiers en interface (Systèmes, Sureté, Installation, Instrumentation, Génie-Civil, etc.) ;
- Assurer le pilotage du contrat dont vous aurez la charge en technique, qualité, délais et coûts ;
- Piloter le planning des fournisseurs jusqu'à la phase de réception des équipements, en appui au Projet Manager ;
- Piloter les risques, opportunités et points ouverts du contrat ;
- Coordonner la surveillance et animer l'activité des personnes travaillant sur le contrat avec vous ;
- Assurer la vérification des livrables internes ;
- Porter l'instruction des dossiers pour les matériels vis-à-vis de l'Autorité de Sûreté compétente ;
- Capitaliser le retour d'expérience pour les autres projets en phase de Basic design ;
- Assurer l'intégration des équipements dans leur environnement.

L'emploi est interfacé avec le client, les titulaires (fournisseurs) ainsi qu'avec avec tous les métiers de l'ingénierie d'Edvance.

Le poste vous permettra de développer des compétences techniques et un réseau interne et externe propices à la poursuite de votre parcours professionnel.

Ce poste s'adresse à des ingénieurs expérimentés ayant une volonté de développer leurs compétences de pilotage et de suivi contractuel.


Si on parlait de vous :

Vous êtes titulaire d'un diplôme d'ingénieur, ou équivalent universitaire, et justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins 7 ans sur des sujets similaires.

Une spécialisation ou une expérience dans la conception ou la fabrication d'équipements sous pression (Echangeurs, Réservoirs et/ou Filtres) est souhaitée pour la tenue du poste.

Vous avez idéalement connaissance du référentiel technique (RCC-M, EN13445) et de la réglementation applicable (DESP, ESPN).

La connaissance du fonctionnement des centrales nucléaires est un plus.

Vous devrez faire preuve d'autonomie, d'un sens des responsabilités, de rigueur, d'organisation et d'esprit de synthèse afin de réaliser des reporting ou faire des alertes adaptées à vos interlocuteurs.

De bonnes qualités d'organisation, de rédaction et d'expression orales en français et en anglais sont indispensables pour la réalisation des activités de pilotage et d'interfaces avec les différents correspondants.

Ce que nous vous proposons :

- De la flexibilité : un accord télétravail pour concilier au mieux vie professionnelle et personnelle et une organisation du temps de travail au forfait jour - 212 jours travaillés par an.
- Des locaux neufs et collaboratifs qui permettent des moments de convivialité, accès à un restaurant d'entreprise sur place ou à proximité.
- Un package d'avantages : mutuelle, Comité Social Economique, un accord d'intéressement, des primes vacances, mobilité douce, prise en charge des frais de transport public à hauteur de 75 %
- Des opportunités au sein d'Edvance en France et à l'international
- Des parcours de formations et perspectives d'évolution au sein de la filière nucléaire
- Un programme immersif dédié à l'ingénierie nucléaire en intégrant une promotion de nouveaux talents.

Quelle est la suite ?

- Si votre profil retient notre attention vous serez contacté par l'un de nos Chargés de recrutement
- Notre processus de recrutement s'effectue en 3 étapes : entretien de recrutement RH, entretien(s) technique(s) et échange avec notre Coordinateur RH qui vous présentera le contenu de notre proposition d'embauche
- La fourchette de rémunération est indicative et sera appréciée selon votre profil et expérience.
- A l'issue du process de recrutement, votre futur manager prendra contact avec vous pour préparer votre arrivée.


Edvance, filiale d'EDF et Framatome, réalise les projets d'un nouveau nucléaire sûr et performant à travers le monde pour construire un avenir neutre en CO2.

Son rôle : être l'architecte de l'îlot nucléaire des réacteurs de technologie EPR.

Rejoindre le collectif Edvance c'est être acteur de projets nucléaires passionnants et contribuer à l'énergie de demain.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Commercial Itinérant F/H

  • 27 avril 2026
  • IRISOLARIS GROUPE
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Vos missions :

1. Prospecter, développer votre réseau et représenter Irisolaris 

  • Développer et structurer votre réseau de partenaires et prescripteurs locaux.

  • Prospecter activement les leads entrants (collectivités, industriels) et initier de nouveaux projets.

  • Identifier des opportunités (toitures industrielles/collectivités, autoconsommation…).

  • Mener des démarches terrain auprès des mairies, industriels et parties prenantes locales.

  • Présenter et défendre les projets auprès des élus, conseils municipaux et acteurs institutionnels.

  • Participer à des salons et événements validés par la Direction Commerciale.

  • Assurer une veille marché pour détecter tendances et opportunités locales.

2. Qualifier les sites et initier des études de préfaisabilité 

  • Réaliser des études de préfaisabilité (analyse technique, réglementaire et environnementale).

  • Mener des préconsultations auprès des services de l’État, gestionnaires de réseaux et organismes concernés.

  • Élaborer des Business Plans initiaux pour appuyer les démarches commerciales.

  • Qualifier les dossiers fonciers et techniques en vue de la négociation.

3. Sécuriser le foncier et conclure la vente

  • Réaliser des tournées de prospection ciblées sur votre secteur.

  • Négocier et sécuriser les projets (promesses de bail, options d’achat, actes fonciers).

  • Adapter votre argumentaire dans le respect des orientations de la Direction Commerciale.

  • Assurer l’interface avec les équipes techniques pour valider la faisabilité.

  • Contractualiser et maintenir un taux de transformation conforme aux objectifs.

  • Constituer et compléter les dossiers signés avec les pièces nécessaires au lancement du projet.

  • Transmettre les projets signés au service ADV & Relations Clients et participer aux revues de passation.

Votre secteur Géographique :

  • 14/50/61/27/76


Pour voir la description du profil, veuillez consulter la description du poste. Vous pouvez y trouver toutes les informations dont vous avez besoin


Groupe français indépendant, IRISOLARIS agit pour un avenir durable en tant qu’acteur de la transition énergétique. Énergéticien, constructeur et équipementier, nous concevons, construisons et maintenons des solutions vertes, locales et décarbonées partout en France.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Commercial Itinérant F/H

  • 27 avril 2026
  • IRISOLARIS GROUPE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Vos missions :

Développement commercial et prospection

  • Développer son réseau de prospection et participer à la structuration des partenariats commerciaux sur le périmètre confié.

  • Réaliser de la prospection dès que le planning le permet

  • Participer et représenter le Groupe IRISOLARIS lors de salons et événements validés par la Direction Commerciale

  • Réaliser des rendez-vous de présentation et de closing auprès des prospects, présenter l’offre et conduire la démarche de vente.

  • Adapter l’argumentaire et l’offre en fonction des besoins exprimés, dans le respect des lignes directrices de la Direction Commerciale.

  • Entretenir le dialogue avec les prospects, assurer l’interface entre services techniques et prospects afin d’apporter des réponses fiables sur la faisabilité des projets.

  • Assurer une veille marché et identifier des opportunités. 

Signature et complétude des dossiers

  • Contractualiser avec les prospects et contribuer au maintien d’un taux de transformation conforme aux objectifs.

  • Constituer et compléter les dossiers signés avec l’ensemble des pièces nécessaires au lancement des projets par les services techniques.

  • Accompagner les clients dans l’obtention des pièces manquantes lorsque nécessaire, afin de sécuriser la complétude du dossier de lancement.

  • Participer au traitement des dossiers « retournés » et à la gestion des litiges si nécessaire

Reporting et amélioration continue

  • Renseigner quotidiennement les outils dédiés (Wrike, Kizéo, Portatour, Hubspot …)

  • Produire et transmettre un reporting hebdomadaire via les outils en place

Votre secteur géographique :

  • 67/68/57/54/88 - Rattaché à l'agence de Nancy


Pour voir la description du profil, veuillez consulter la description du poste. Vous pouvez y trouver toutes les informations dont vous avez besoin


Groupe français indépendant, IRISOLARIS agit pour un avenir durable en tant qu’acteur de la transition énergétique. Énergéticien, constructeur et équipementier, nous concevons, construisons et maintenons des solutions vertes, locales et décarbonées partout en France.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Commercial Itinérant F/H

  • 27 avril 2026
  • IRISOLARIS GROUPE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Vos missions :

Développement commercial et prospection

  • Développer son réseau de prospection et participer à la structuration des partenariats commerciaux sur le périmètre confié.

  • Réaliser de la prospection dès que le planning le permet

  • Participer et représenter le Groupe IRISOLARIS lors de salons et événements validés par la Direction Commerciale

  • Réaliser des rendez-vous de présentation et de closing auprès des prospects, présenter l’offre et conduire la démarche de vente.

  • Adapter l’argumentaire et l’offre en fonction des besoins exprimés, dans le respect des lignes directrices de la Direction Commerciale.

  • Entretenir le dialogue avec les prospects, assurer l’interface entre services techniques et prospects afin d’apporter des réponses fiables sur la faisabilité des projets.

  • Assurer une veille marché et identifier des opportunités. 

Signature et complétude des dossiers

  • Contractualiser avec les prospects et contribuer au maintien d’un taux de transformation conforme aux objectifs.

  • Constituer et compléter les dossiers signés avec l’ensemble des pièces nécessaires au lancement des projets par les services techniques.

  • Accompagner les clients dans l’obtention des pièces manquantes lorsque nécessaire, afin de sécuriser la complétude du dossier de lancement.

  • Participer au traitement des dossiers « retournés » et à la gestion des litiges si nécessaire

Reporting et amélioration continue

  • Renseigner quotidiennement les outils dédiés (Wrike, Kizéo, Portatour, Hubspot …)

  • Produire et transmettre un reporting hebdomadaire via les outils en place

Votre secteur géographique :

  • 67/68/57/54/88 - Rattaché à l'agence de Nancy


Pour voir la description du profil, veuillez consulter la description du poste. Vous pouvez y trouver toutes les informations dont vous avez besoin


Groupe français indépendant, IRISOLARIS agit pour un avenir durable en tant qu’acteur de la transition énergétique. Énergéticien, constructeur et équipementier, nous concevons, construisons et maintenons des solutions vertes, locales et décarbonées partout en France.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'Affaires Maintenance CVC F/H

  • 27 avril 2026
  • FRANC COMTOISE DE CONFORT
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dole

DESCRIPTION :

Dans un contexte de croissance de son activité, La société FRANC COMTOISE DE CONFORT, basée à Dole, spécialiste de la conception, la réalisation et la maintenance CVC et génie climatique, recherche un Responsable d’Affaires Maintenance CVC dont la mission principale sera de développer et structurer un portefeuille clients professionnels en maintenance énergétique, tout en assurant sa gestion opérationnelle et financière au quotidien. Vous intervenez de la prospection jusqu’à l’exécution des contrats.

Les missions principales seront les suivantes :

Développement commercial

  • Prospecter activement de nouveaux clients (tertiaire, industrie, copropriétés, collectivités)
  • Identifier les opportunités de contrats de maintenance CVC (chaufferies, climatisation, PAC, CTA…)
  • Élaborer des offres techniques et financières (P2, P3)
  • Négocier et conclure les contrats de maintenance et d’exploitation

Gestion et pilotage des contrats

  • Assurer le pilotage global des contrats de maintenance (préventif et correctif)
  • Garantir la rentabilité des affaires (suivi des marges, coûts, budgets)

Management des équipes

  • Encadrer et coordonner les techniciens de maintenance CVC
  • Planifier les interventions et optimiser les ressources
  • Piloter les sous-traitants si nécessaire
  • Veiller au respect des normes de sécurité et réglementations

Relation client

  • Être l’interlocuteur principal des clients
  • Assurer un haut niveau de satisfaction et de fidélisation
  • Développer le chiffre d’affaires via des travaux complémentaires (amélioration énergétique, remplacement d’équipements…)

Le Profil recherché :

  • Formation Bac+3 à Bac+5 en génie climatique, énergétique ou équivalent
  • Expérience confirmée en maintenance CVC et/ou gestion d’affaires
  • Bonne maîtrise des installations : chaudières, groupes froids, PAC, CTA
  • Fort sens commercial et goût du développement
  • Autonomie, rigueur et sens des responsabilités

Envie de donner un nouvel élan à votre carrière?

Rejoignez-nous et participez activement à la performance énergétique de nos clients au sein d’une équipe dynamique et engagée.

Avantages :

  • Intéressement et participation
  • Véhicule de fonction

Lieu du poste : En présentiel


La société FRANC COMTOISE DE CONFORT, basée à Dole, Spécialiste de la conception, la réalisation et la maintenance en CVC et génie climatique, recherche un responsable d’affaires en maintenance CVC pour une clientèle de professionnels.(BtoB).

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires électricité F/H

  • 27 avril 2026
  • APTISKILLS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

TES MISSIONS :

Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de :

-       Être familier avec l’analyse des données d’entrée (géométrie, géotechnique, ouvrages adjacents, études en cours, hypothèses            de calculs, etc.)

-       Préparer la réalisation des plans par des documents synthétisant les résultats de calculs

-       Superviser et coordonner les divers intervenants

-       Intervenir lors des études de faisabilité ou des avant-projets d’ouvrage

-       S’investir dans les réponses aux appels d’offre


TON PROFIL DE FUTUR(E) APTISKILLIEN(NE) :

  • Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
  • Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel.
  • Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.

 AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous ! 


QUI SOMMES-NOUS ? 

Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. 
Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité.  


Pour notre Business Line Industriel, nous recrutons un Ingénieur(e) Chargé d'affaires électricité

Type de contrat : CDI

Ingénieur Travaux Neufs F/H

  • 27 avril 2026
  • APTISKILLS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

TES MISSIONS :

Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de :

  • Suivre les budgets d’investissement de plusieurs sites industriels
  • Travailler en mode projet sur la gestion des dossiers travaux neufs de l’élaboration des besoins jusqu’à la mise en service 
  • Assurer la mise en œuvre des chantiers en relation avec les différents intervenants 
  • Participer à la mise en service et au démarrage des installations 
  • Suivre les plannings de développement afin de respecter les délais impartis 
  • Assurer le suivi technique de la rationalisation des énergies 
  • Gérer les réglementations ICPE

TON PROFIL DE FUTUR(E) APTISKILLIEN(NE) :

  • Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
  • Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel.
  • Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.

 AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous ! 


QUI SOMMES-NOUS ? 

Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. 
Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité.  


Pour notre Business Line Industrie, nous recrutons un Ingénieur(e) Travaux Neufs

Type de contrat : CDI

Chef(fe) de projets AMO F/H

  • 27 avril 2026
  • GROUPE ALIENOR
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

Filiale du Groupe Aliénor, spécialiste de l’ingénierie de la construction, ALIENOR AMO propose à ses clients un accompagnement global : de la programmation d’un projet à son développement jusqu’à son exploitation.

Au-delà de notre expertise technique c’est le savoir-faire de nos équipes qui constituent le véritable ADN de notre Groupe.

Pour accroître le développement d’ALIENOR AMO, nous recherchons un(e) Chef(fe) de projet AMO H/F basé à Pessac (33)

Sous la responsabilité du Directeur d’Agence, vous assurerez les missions de Conduite d’opération pour des marchés privés comme publics, en Loi MOP, MPGP ou autres.

Vous aurez pour missions principales :

Conduite de projet

  • Analyser les besoins du client,
  • Coordonner les interventions des partenaires,
  • Mettre en place les tâches inhérentes au démarrage et à la conduite d’un projet,
  • Superviser les analyses et les rendus des prestataires concernés par le projet (MOE, BCT, etc.),
  • Planifier l’opération suivant le contexte et les attentes du client,
  • Assurer la gestion administrative et financière du projet,
  • Assurer le suivi global et technique durant les travaux,
  • Assurer le suivi global et technique à la livraison et en vue de l’exploitation du site,
  • Gérer la fin d’opération (GPA, suivi d’exploitation, etc.).

Reporting:

  • Synthèse périodique des opérations et de la facturation,
  • Synthèse périodique de la gestion managériale à moyen terme,

Cette description n’est pas limitative. Vous pourrez être amené(e) à travailler sur d’autres sujets.


Vos atouts pour réussir à ce poste

Issu(e) d’une formation supérieure dans le domaine du bâtiment, vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste similaire, ou d’au moins 5 ans d’expérience en conduite d’opérations ou en gestion de projets.

Curieux(se) et agile, vous appréciez évoluer dans des environnements variés et savez faire preuve d’autonomie dans la gestion de vos missions. Votre aisance relationnelle vous permet de collaborer efficacement avec des interlocuteurs multiples, tandis que votre rigueur garantit la qualité de vos réalisations.

Reconnu(e) pour votre sens de la confidentialité et votre intégrité, vous instaurez des relations de confiance durables. Enfin, votre capacité d’analyse et votre esprit de synthèse font de vous un atout précieux pour mener à bien vos projets.

Conditions & avantages

- Mutuelle prise en charge à 55 % par l’employeur

- Tickets restaurant de 9 €, pris en charge à 50%

Candidater

Dans le cadre de sa politique « Diversité », le GROUPE ALIENOR étudie à compétences égales toutes les candidatures.

Si cette offre correspond à votre recherche et à votre profil n’hésitez pas à nous transmettre votre candidature.


Acteur national du BTP, le Groupe Aliénor spécialiste de l’ingénierie de la construction, propose à ses clients une expertise diversifiée : maîtrise d’œuvre, bureau d’études techniques et construction. Au-delà de notre expertise technique c’est le savoir-faire et le savoir être de nos équipes qui constituent le véritable ADN de notre Groupe.


     

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Travaux Neufs F/H

    • 27 avril 2026
    • APTISKILLS
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Marseille

    DESCRIPTION :

    TES MISSIONS :

    Selon ton profil, tes compétences et la mission qui te sera confiée, tu pourras notamment être en charge de :

    -       Assurer le suivi des budgets d’investissement de plusieurs sites industriels et celui des plannings de développement afin de respecter les délais impartis

    -       Travailler en mode projet sur la gestion des dossiers travaux neufs de l’élaboration des besoins jusqu’à la mise en service

    -       Assurer la mise en œuvre des chantiers en relation avec les différents intervenants

    -       Participer à la mise en service et au démarrage des installations

    -       Garantir le suivi technique de la rationalisation des énergies

    -       Connaitre les réglementations ICPE


    TON PROFIL DE FUTUR(E) APTISKILLIEN(NE) :

    • Tu souhaites rejoindre une entreprise qui t’accompagnera dans la construction de ta carrière à travers les projets que tu choisiras.
    • Tu as envie de te spécialiser dans le secteur Industriel.
    • Tu souhaites évoluer sur différents métiers et intervenir sur divers projets.

     AptiSkills valorise la diversité des talents et l’inclusion professionnelle. Handi-accueillante, engagée pour l'égalité femmes-hommes, contre toute forme de discrimination et pour un monde plus responsable, rejoins-nous ! 


    QUI SOMMES-NOUS ? 

    Depuis sa création en 2013, AptiSkills s’est imposée comme un acteur de référence avec plus de 10 agences réparties sur toute la France. Nous intervenons sur quatre Business Lines principales : Construction, Énergies & Nucléaire, Aéronautique-Spatial-Défense (ASD), et Ferroviaire. 
    Nous mettons notre savoir-faire au service des carrières de nos Ingénieurs Consultants et de la réussite de projets complexes, en proposant à nos Clients et Partenaires des solutions sur mesure. Notre promesse : excellence, transparence, compétence et agilité.  


    Pour notre Business Line Industrie, nous recrutons un Ingénieur(e) Travaux Neufs

    Type de contrat : CDI

    Conducteur de travaux CFO/ CFA F/H

    • 27 avril 2026
    • B-HIVE
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de projets d'infrastructures de transport urbain complexes, le/la Conducteur(trice) de travaux CFA pilote la réalisation de systèmes courant faibles (contrôle d'accès, interphonie) sur l'ensemble des stations, ouvrages annexes et interstations.

    Il/elle est responsable de la bonne exécution des travaux et de la performance globale des chantiers.

    Pilotage de chantier
    - Piloter un ou plusieurs chantiers CFA et encadrer les chefs de chantier
    - Organiser les moyens humains, matériels et techniques
    - Définir et valider les plannings d'exécution
    - Superviser l'avancement global des travaux

    Gestion technique et opérationnelle
    - Garantir la conformité technique des installations CFA
    - Analyser les plans, schémas et dossiers d'exécution
    - Assurer le suivi des coûts, de la productivité et des marges
    - Valider les situations de travaux et commandes importantes

    Coordination et interfaces
    - Coordonner les interfaces MOA / MOE / lots techniques
    - Gérer les sous-traitants et partenaires chantier
    - Assurer la communication entre les différents intervenants
    - Sécurité, qualité et performance

    Garantir le respect des règles de sécurité et normes chantier
    - Suivre la qualité d'exécution et les exigences contractuelles
    - Identifier et gérer les risques et aléas techniques
    - Mettre en œuvre les actions correctives nécessaires

    Phase projet
    - Participer aux phases de préparation et de démarrage chantier
    - Superviser les phases d'exécution et de suivi terrain
    - Accompagner les essais, mises en service et levée des réserves
    - Assurer le reporting projet auprès de la direction


    Formation en génie électrique, électrotechnique ou équivalent
    Expérience confirmée en conduite de travaux CFA / CFO ou systèmes techniques
    Expérience en environnement grands projets (infrastructures, transport, industrie)

    Compétences techniques
    - Maîtrise des systèmes CFA (contrôle d'accès, interphonie, SSI, réseaux)
    - Lecture de plans, schémas électriques et dossiers techniques
    - Connaissance des normes électriques et sécurité chantier
    - Maîtrise des outils de gestion de projet (MS Project, Excel, reporting)

    Compétences clés
    - Gestion de chantier multi-intervenants
    - Planification et organisation des ressources
    - Management d'équipes terrain et sous-traitants
    - Capacité d'arbitrage et prise de décision rapide
    - Gestion des priorités et des aléas


    Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
    Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

    Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Commissioning Manager F/H

    • 27 avril 2026
    • B-HIVE
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Montélimar

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de projets de construction d'envergure, nous recherchons un Commissioning Manager H/F.
    Vous serez en charge de piloter les phases de pré-commissioning, commissioning et handover des installations techniques.

    Missions principales :
    Définir le plan de commissioning.
    Organiser les essais systèmes et intégrés.
    Coordonner les entreprises et équipes exploitation.
    Suivre les punch lists/snags.
    Garantir la conformité avant handover.
    Superviser les tests ORT et IOQ.
    Produire les rapports de commissioning.

    Compétences clés :
    Mise en service industrielle.
    Coordination technique multi-lots.
    Gestion des essais et performance systems.
    Handover & documentation.


    - Minimum 10 ans d'expérience sur des grands projets industriels/logistiques/datacenters.
    - Diplôme en ingénierie, architecture ou gestion de projet construction.
    - Bon niveau d'anglais


    Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
    Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

    Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur EIA (axé télécom) F/H

    • 27 avril 2026
    • ERAKLES
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Villeurbanne

    DESCRIPTION :

    - Gestion des activités systèmes de conduite / télécom pour un FEED d'un projet international
    - Rédaction des spécifications générales de consultation des systèmes de conduite
    - Rédaction des spécifications particulières, Materiel Take-Off de la partie systèmes et télécom
    - Supervision des activités télécom
    - Suivi du projet : avancement, planification, coordination.


    - Conscience des problématiques HSE dans le design
    - Expérience 10 ans minimum
    - Expérience chimie, pétrole ou gaz requise
    - Anglais confirmé, capable de dialoguer en anglais dans le cadre d'un projet international avec d'autres centres
    opérationnels
    - Pack Office


    ERAKLES est une société de conseil qui rassemble des talents animés par une ambition commune : mettre leurs compétences au service de projets d'envergure et à fort impact environnemental. Nous accompagnons nos clients, issus de secteurs variés, sur l'ensemble des phases de leurs projets en leur apportant une expertise adaptée à leurs enjeux.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    System Architect (SAFe) F/H

    • 27 avril 2026
    • DAVRICOURT
    • Hauts-de-France
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    LOCALITÉ :

    Lille

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) System Architect (SAFe) pour l'un de nos clients du secteur IT. Vous interviendrez sur le site client situé dans la métropole lilloise.

    À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
    - Définir les orientations architecturales et techniques des solutions en cohérence avec la vision business de l'ART ;
    - Concevoir des systèmes et sous-systèmes en environnement Agile (SAFe) avec une approche Design Thinking ;
    - Garantir la qualité technique des livrables du train Agile (ART) ;
    - Définir les exigences non fonctionnelles et les enablers techniques ;
    - Piloter les choix technologiques et évaluer les alternatives ;
    - Collaborer étroitement avec les équipes produit, développement et RTE ;
    - Participer aux cérémonies SAFe (PI Planning, SoS, etc.) ;
    - Assurer l'interface avec les parties prenantes, clients et fournisseurs ;
    - Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des évolutions systèmes.


    - Issu(e) d'une formation Bac+5 en informatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative en architecture système en environnement Agile à l'échelle (SAFe) ;
    - Vous avez une expertise en architecture logicielle et systèmes complexes ;
    - Vous maîtrisez les méthodologies Agile / SAFe (ART, PI Planning, enablers) ;
    - Vous avez de solides compétences en design d'architecture et exigences non fonctionnelles (performance, sécurité, QoS) ;
    - Vous avez une expérience en coordination technique transverse (RTE, PO, équipes de dev) ;
    - Vous êtes à l'aise avec les environnements complexes multi-systèmes et intégration ;
    - Un bon niveau d'anglais technique est recommandé.

    Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
    Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!

    LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
    - Primes de participation et d'intéressement
    - Épargne salariale
    - Mutuelle et prévoyance
    - Forfait Mobilité Durable
    - Plateforme CE
    - Actions de formation
    - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI

    INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.

    L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive ? Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com

    ET APRÈS ?

    Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.

    NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


    Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.

    Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.

    Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».

    Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.

    Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de Projets Sites et Sols Pollués F/H

    • 27 avril 2026
    • TAUW France
    • Bourgogne-Franche-Comté
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    LOCALITÉ :

    Dijon

    DESCRIPTION :

    <STRONG> NOTRE OFFRE</STRONG>

    Rattaché(e) au Team Leader de l’agence, vous aurez en charge les missions suivantes :  

    • Prendre en responsabilité (technique, financière et commerciale) la réalisation de projets en lien avec la gestion des sites et sols pollués, en particulier certains contrats cadres importants ;

    • Encadrer les équipes projets au niveau local et ponctuellement au niveau national pour garantir la réussite des projets et permettre l’évolution technique des équipes d’ingénieurs ;

    • Réaliser des projets d'études sur des opérations relevant de l'ingénierie des sites et sols pollués, qu'il s'agisse de phases d'études, de conception de travaux de réhabilitation ou de maîtrise d'œuvre ;

    • Assurer le suivi de la relation client depuis l’offre jusqu’à la finalisation du contrat, la fidélisation clients et la gestion des partenaires externes ;

    • Participer activement au développement commercial de l’activité Sites et Sols Pollués ;

    • Garantir le respect des règles d’hygiène et de sécurité.

    Le poste est basé à Dijon (21).

    Des déplacements ponctuels sont à prévoir en fonction des interventions sur la région Bourgogne-Franche-Comté.

    Le temps de travail est basé sur un forfait 206 jours (soit environ 20 jours de RTT par an).

    Le poste est éligible au télétravail selon modalités prévues dans notre accord d’entreprise.


    <STRONG> VOTRE PROFIL</STRONG>

    Titulaire d’un diplôme d’Ingénieur ou Master dans toutes spécialités pertinentes eu égard aux compétences attendues en gestion des sites et sols pollués, vous disposez d’une expérience d'au moins 5 ans sur poste équivalent ou similaire acquise en bureau d’études spécialisés en sites et sols pollués ou en entreprises de travaux de réhabilitation.

    • Vous maîtrisez la gestion de projet, la relation commerciale avec des clients exigeants, les techniques de réhabilitations notamment in situ et on site, tant en termes de conception que de maîtrise d’œuvre.

    • Vous maîtrisez les méthodes de diagnostic des sols et de caractérisation des polluants et leurs comportements dans les milieux de l’environnement.

    • Autonome et rigoureux(se), vous maîtrisez les méthodes et la réglementation liées aux diagnostics et traitements des sites et sols pollués (NFX 31-620) et possédez de bonnes capacités rédactionnelles.

    • Fédérateur et pédagogue, vous appréciez le travail en équipe et vous avez le goût du terrain. Vous savez prendre des initiatives et vous mobiliser rapidement. 

    • Votre organisation et votre sens fort du service client et du résultat seront les garants de votre réussite.  

    Permis B exigé et niveau d'anglais B2 souhaité.

    <STRONG> LE DÉCLIC POUR NOUS REJOINDRE</STRONG>

    • Un impact concret : participez à des projets qui ont un réel impact sur la préservation de notre environnement.

    • Des valeurs fortes : intégrez une entreprise où la RSE n'est pas qu'un slogan, mais une véritable boussole guidant nos actions.

    • Ensemble, propriétaires de notre avenir : rejoignez une entreprise indépendante où votre engagement contribue directement à notre croissance et à votre propre réussite. Chez TAUW, nous sommes fiers d'être détenus à 100 % par nos collaborateurs !

    • Un développement professionnel continu : évoluez au sein d'une équipe d'experts passionnés, avec des opportunités de développement technique et


    Rejoignez TAUW France, filiale d'un groupe néerlandais de référence en conseil environnemental, et intégrez l’une de nos 5 agences : Dijon, Douai, Paris, Lyon, Bordeaux. Depuis plus de 30 ans, nous œuvrons main dans la main avec les acteurs industriels et publics afin de les accompagner dans toutes leurs démarches relatives à l'environnement. Certifiés pour notre excellence et engagement (ISO 9001, MASE, LNE), nous sommes animés par une conviction forte : nous croyons en un monde dans lequel la nature et l'activité humaine coexistent en harmonie.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur GC Signalisation Ferroviaire F/H

    • 27 avril 2026
    • B-HIVE
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Ingénieur Génie Civil spécialisé en Signalisation Ferroviaire pour renforcer nos équipes techniques.

    Rattaché(e) au Responsable d'activité, vous interviendrez sur des projets ferroviaires complexes (lignes à grande vitesse, régénération d'infrastructures, modernisation de postes de signalisation, etc.).
    Vos principales responsabilités seront :

    - Participer aux études de conception et d'exécution liées aux installations de signalisation ferroviaire (massifs, caniveaux, supports, tranchées, câblages, etc.) ;

    - Analyser les plans et dossiers techniques des systèmes de signalisation et assurer la cohérence avec les ouvrages de génie civil ;
    - Réaliser les notes de calcul et dossiers techniques associés ;
    - Piloter la coordination entre les équipes GC, voie, caténaire et signalisation ;
    - Assurer le suivi technique sur site lors des phases de travaux ;
    - Garantir le respect des normes de sécurité ferroviaire et des procédures qualité ;
    - Participer à la rédaction des rapports et au suivi d'avancement des projets.


    Formation Bac+5 en Génie Civil ou équivalent (école d'ingénieurs ou université) ;
    Expérience de minimum 2 ans sur des projets d'infrastructure ferroviaire ou de signalisation ;
    Connaissance des référentiels SNCF, INFRABEL ou RATP appréciée ;
    Maîtrise des outils de conception (AutoCAD, Revit, SIG, etc.) ;
    Esprit d'analyse, rigueur et sens du travail en équipe ;
    Bon niveau rédactionnel et goût du terrain.


    B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

    Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

    Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

    Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

    Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

    Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

    Niveau d'expérience : Aucun

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Telecom Signalisation Ferroviaire F/H

    • 27 avril 2026
    • B-HIVE
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Paris

    DESCRIPTION :

    Rattaché(e) au Responsable de pôle Télécom & Signalisation, vous contribuerez à la conception, la mise en œuvre et la supervision des systèmes de transmission et de signalisation ferroviaire.
    Vos principales missions seront :

    - Réaliser les études techniques des réseaux télécoms ferroviaires (transmission, fibre optique, câblage cuivre, IP, radio) ;
    - Concevoir et valider les architectures de communication pour les systèmes de signalisation (type ERTMS, PRS, PAI, etc.) ;
    - Participer aux études d'exécution et aux schémas de câblage des équipements télécoms associés à la signalisation ;
    - Coordonner les interfaces techniques entre les lots Télécom, Signalisation, Énergie et Génie Civil ;
    - Assurer le suivi des travaux et la conformité technique sur site ;
    - Garantir le respect des normes ferroviaires (SNCF, INFRABEL, RATP, UIC…) et des exigences de cybersécurité ;
    - Participer à la rédaction de la documentation technique et aux revues de conception.


    Formation Bac+5 en Télécommunications, Réseaux, Électronique ou équivalent ;
    Expérience de minimum 2 ans dans le domaine ferroviaire, idéalement en signalisation ou télécom industriel ;
    Bonne maîtrise des architectures réseau, systèmes de transmission et protocoles IP ;
    Connaissance des environnements et standards ferroviaires (ERTMS, GSM-R, MPLS, FO, etc.) ;
    Esprit d'équipe, rigueur et autonomie ;
    Aptitude à travailler sur des projets multidisciplinaires.


    B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

    Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

    Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

    Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

    Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

    Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur étude Signalisation Ferroviaire F/H

    • 27 avril 2026
    • B-HIVE
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Toulouse

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Ingénieur Études en Signalisation Ferroviaire pour renforcer nos équipes et participer à la conception de solutions techniques innovantes et sûres.

    Rattaché(e) au Responsable d'études, vous interviendrez sur des projets de signalisation ferroviaire en phases de conception, validation et déploiement.
    Vos principales missions seront :

    - Réaliser les études de signalisation (analyse fonctionnelle, schémas de principe, plans d'implantation, schémas électriques, câblage, etc.) ;
    - Contribuer à la conception et à la modification des systèmes de signalisation (PRS, PAI, ERTMS, BAL, BAPR, etc.) ;
    - Participer à la rédaction des documents techniques et notes d'études (NDS, DEX, plans de câblage, nomenclatures) ;
    - Effectuer les analyses de sécurité et vérifier la conformité aux normes ferroviaires en vigueur (SNCF, INFRABEL, RATP…) ;
    - Collaborer avec les équipes projet (voie, télécom, énergie, génie civil) pour garantir la cohérence technique globale ;
    - Participer aux revues de conception et apporter un support technique lors des phases de validation et de tests.


    Formation Bac+5 en Électrotechnique, Électronique, Automatisme ou Signalisation Ferroviaire ;
    Expérience de minimum 2 ans en études de signalisation ferroviaire (ou dans un environnement industriel similaire) ;
    Maîtrise des référentiels et outils de conception SNCF / RATP / INFRABEL ;
    Connaissance des systèmes de signalisation ferroviaire (PRS, PAI, ERTMS, CBTC, etc.) ;
    Rigueur, esprit d'analyse et sens du travail en équipe ;
    Goût pour les environnements techniques et la mobilité.


    B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

    Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

    Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

    Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

    Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

    Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Préventeur HSE F/H

    • 27 avril 2026
    • B-HIVE
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Bron

    DESCRIPTION :

    Assurer la prévention des risques Santé, Sécurité et Environnement sur chantier.
    Suivre et contrôler l'application des consignes de sécurité par les équipes et sous-traitants.
    Réaliser audits, inspections et analyses de risques terrain.
    Animer les causeries sécurité, former et sensibiliser les équipes chantier.
    Enquêter en cas d'accident/incident et mettre en place les actions correctives.
    Rédiger et présenter les rapports HSE en français et en anglais.
    Contribuer à la mise en œuvre des standards HSE (ISO 45001, ISO 14001).


    Bac+5 HSE / Risques Industriels / Ingénieur BTP ou équivalent.
    Expérience significative (minimum 3 ans) en HSE sur chantier (construction, énergie, oil & gas, génie civil…).
    Anglais courant indispensable (échanges avec équipes et clients internationaux).
    Solide maîtrise de la réglementation HSE et des outils de prévention.
    Leadership terrain, pédagogie, rigueur et excellente communication.


    B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

    Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

    Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

    Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

    Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

    Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de projet en Electricité industrielle F/H

    • 27 avril 2026
    • Groupe Technic-Assistance
    • Hauts-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Dunkerque

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre d'un projet d'implantation d'un nouveau four électrique, vous aurez pour mission sur la partie BT et HTA de :

    • Valider la conception,
    • Finaliser le suivi et la faisabilité des études,
    • Rédiger les spécifications techniques,
    • Établir les cahiers des charges,
    • Consulter les différents fournisseurs, gérer les alignements techniques,
    • Établir un comparatif technique et économique pour aider le client sur le choix final des fournisseurs,
    • Participer aux réunions techniques et rédiger les compte-rendus.

    Possibilité de suivi de chantier dans un 2nd temps.


    Vous avez un minimum de 5 ans d'expérience en industrie notamment lourde et :

    • Vous avez des compétences en électricité (HT/MT/BT)
    • Vous savez lire et interpréter les plans Autocad
    • Vous êtes autonome, communicatif et aimez le travail d'équipe
    • Vous connaissez les normes électriques et de sécurité 
    •  Vous maîtrisez l'anglais
    • Vous possédez les habilitations électriques

    Le Groupe TECHNIC ASSISTANCE accompagne les industries dans leur stratégie de développement, d’innovation technologique et de gestion de l'Energie.

    Avec 120 techniciens et ingénieurs répartis sur ses 7 agences régionales (Amiens, Lille, Rouen, Lyon, Metz, Reims et Strasbourg), il est devenu un acteur incontournable du secteur industriel par sa méthodologie et son professionnalisme.

    Notre savoir-faire et notre état d’esprit nous ont permis de devenir de véritables partenaires auprès de nos clients. Depuis 20 ans, nous réussissons à obtenir la confiance et la satisfaction de nos clients dans tous les secteurs d’activités, permettant notre solide développement.

    Notre stratégie est de travailler consciencieusement dans le long terme afin de capitaliser chaque expérience acquise pour garantir la compétitivité de nos entreprises et donc celles de nos clients.

    Le respect de nos clients et de nos salariés est apprécié de chacun de nos nouveaux collaborateurs. Vous possédez de sérieuses qualités professionnelles, de leadership, d’adaptabilité face à toutes les situations et un excellent savoir être, alors rejoignez nous.


     

    http://www.technic-assistance.fr/

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...