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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 642 offres

Contrôleur (H/F)

  • 23 janvier 2026
  • DELTAFLUID
  • Lacq
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DESCRIPTION :

Vous serez en charge de réaliser les différentes opérations de contrôle sous la responsabilité du responsable QSESN (Qualité sécurité environnement sureté nucléaire).

Vous aurez la charge de réaliser l'ensemble des contrôles permettant de valider la conformité ou non-conformité des produits ou des sous-ensembles produits unitairement ou en petites séries.

Les activités principales du poste sont les suivantes :

- Contrôler et identifier les pièces et matières entrantes

- Contrôler les pièces à partir des plans, des bons de fabrication, des fiches de suivi articles et tout autre document technique

- Réaliser des programmes sur machines de contrôle

- Renseigner et valider les rapports de contrôle

- Réaliser le marquage final sur les produits sortants

- S'assurer de la disponibilité et du bon fonctionnement des outils de contrôle

- Effectuer les étalonnages périodiques prescrit par le Responsable QSHESN

- Remonter les écarts et non-conformités détectés

- Ranger, Entretenir et nettoyer son poste de travail

- Participer à la formation du personnel de production quant à l'utilisation des appareils de contrôle

Principaux matériels utilisés :

- Outils de contrôle conventionnels

- Machine de contrôle tridimensionnel : ZEISS / Bras FARO

- Mesure de Profil : MAHR

- Projecteur de profil : MITUTOYO

En complément de ces activités qui n'occupent pas un plein temps et en fonction de la charge de travail les activités suivantes complèteront le poste :

- Réaliser des opérations de finition, de traitement, de protection et de nettoyage de pièces

- Assurer le montage, l'emballage et la préparation de l'expédition des produits sortants

Code d'emploi : Inspecteur (autre) (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Opération de Contrôle, Gestion des Expéditions, Assemblage Mécanique, Fabrication, Sûreté Nucléaire, Tâches de Conditionnement, KSHLW2716LEJ4FFHXFCI, Formation du Personnel, KSX5BPHOYCJ8XDYMICEF, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : 0559219403

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial Itinérant Grenoble F/H

  • 23 janvier 2026
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Votre mission si vous l'acceptez… est de développer et d'animer son activité sur les départements 38 (Isère), 73 (Savoie) et 74 (Haute-Savoie).

Rattaché.e au Directeur Régional des Ventes de l'agence de St-Priest (Est de Lyon) et au sein l'équipe composée de 8 collaborateurs (5 Commerciaux Itinérants et 3 Assistants Commerciaux), votre rôle s'articule autour des missions suivantes :

Développement commercial (environ 30%) :
* Définir sa stratégie de prospection en lien avec la politique commerciale de l'entreprise
* Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille prospects
* Identifier les besoins des clients et les conseiller dans leur choix
* Présenter, promouvoir et commercialiser l'ensemble des familles de produits et services de l'entreprise.

Suivi et maintien du portefeuille existant :
* Gérer un portefeuille client existant (visites, suivi, etc.) conformément aux priorités définies avec le Directeur Régional
* Organiser et réaliser des rendez-vous en adaptant la fréquence (15 rendez-vous par semaine) et la récurrence en fonctions des cibles commerciales
* Apporter aux assistants commerciaux les éléments constitutifs des devis puis s'assurer du suivi et des relances
* Négocier les prix suivants les directives de la politique commerciale de l'entreprise
* Participer au règlement d'éventuels litiges clients.

Pilotage de son centre d'activité :
* Participer à l'élaboration ainsi qu'à la mise en œuvre d'actions commerciales (actions promotionnelles ou autres)
* Assurer en permanence le suivi et l'analyse de l'évolution de ses propres ventes, rendre compte régulièrement (rapports hebdomadaires) et participer aux éventuelles réunions périodiques
* Travailler en étroite collaboration avec la Direction concernant les prévisions de vente et les remontées d'information sur la qualité des produits et des services, le secteur.

Vous l'aurez compris, ce poste s'adresse aux profils qui apprécient l'autonomie, l'intrapreneuriat et à ceux qui font rimer relation commerciale avec confiance et partenariat pérenne., Chez nous, pas d'artifice ! Soyez naturel et spontané… c'est le meilleur moyen de voir si notre client et vous, êtes faits pour travailler ensemble.

Nous vous garantissons un traitement attentif de votre candidature et disponibilité durant le process.

Processus de recrutement :
* Un premier entretien téléphonique de 45min avec ALKEMI RH
* Un entretien physique en visio d'environ 1h30 avec Florine ou Aude (ALKEMI RH) assorti d'une évaluation (personnalité, motivation) en ligne
* Un entretien physique avec Laurent (Manager) et entretien visio avec Laura (RH)
* Dernier entretien avec Samuel (N+2)

* Savoir écouter, s'adapter à votre interlocuteur et l'autonomie opérationnelle… c'est le b.a.-ba du métier de commercial ?
* Eleveur ou chasseur peu importe, votre priorité est de nouer de véritables relations de confiance qui durent ?
* Participer au développement d'une société spécialiste dans son domaine et qui pour autant reste simple, agile et efficace, ça c'est vraiment chouette !

Si vous avez acquiescé à l'ensemble de ces points, alors il se peut bien que nous ayons des choses à nous dire ! Lisez bien attentivement la suite…, * Une entreprise à taille humaine, avec un ADN de simplicité et qui œuvre pour accompagner ses clients dans leur démarche de prévention des risques et de sensibilisation des utilisateurs finaux.

Code d'emploi : Commercial Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Niveau de formation : Bac+2/+4

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft Visio, Microsoft PowerPoint, Qlikview, Capacité d'Analyse, Humilité, Compétences Interpersonnelles, Politesse, Ponctualité, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Curiosité, Écoute Active, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Formation Commerciale, Partenariats, Gestion de Relations Commerciales, Management Commercial, Marketing Social, Satisfaction Client, Vente, Recrutement, Génération de Leads, Négociation, Gestion de Portefeuilles, Actions Promotionnelles, Gestion de la Qualité, Prévention des Risques, Travail en Communication, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Intermédiaire

Ingénieur sureté nucléaire pour les laboratoires et installations amont du cycle du combustible H/F

  • 23 janvier 2026
  • Institut de Radioprotection et de Sûreté Nucléaire
  • Les Angles
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DESCRIPTION :

Au sein de la direction de l'expertise en sûreté de l'ASNR, vous intégrez le bureau d'expertise de la sûreté des laboratoires et d'installations du cycle du combustibles (BELCY) du service de sûreté des transports et des installations du cycle du combustible (SSTC).

Ce bureau est chargé des activités d'expertise des dossiers de sûreté des installations de l'amont du cycle du combustible situées sur les sites du Tricastin et de Romans-sur-Isère, de l'installation de fabrication de combustibles MOx située sur le site de Marcoule, d'installations situées sur les sites de Cadarache et de Marcoule, ainsi que des éventuelles nouvelles usines de fabrication de combustibles pour les SMR. Il est composé d'une dizaine de personnes.

Mission

Vous assurez l'expertise des dossiers de sûreté transmis par les exploitants. Dans ce cadre, vous travaillez avec les experts de l'ASNR et réalisez vous-même l'expertise de certains dossiers ou sujets de sûreté.

Grâce à votre connaissance des installations dont vous avez la charge et en collaboration avec les autres services de l'ASNR, vous identifiez les enjeux en matière de sûreté et de radioprotection de ces dossiers.

Vous animez l'examen des problématiques identifiées par l'équipe en charge de l'expertise et supervisez l'élaboration des rapports d'expertise.

Enfin, vous avez la responsabilité de la mise en commun des conclusions de ces examens, en les hiérarchisant et assurant leur cohérence. Vous contribuez à définir le positionnement de la direction de l'expertise en sûreté de l'ASNR sur ces dossiers en formalisant les conclusions de l'expertise dans un avis.

Vous identifiez également les besoins de connaissances nécessaires au maintien ou à l'amélioration de la sûreté des installations nucléaires dont vous avez la charge. Vous suivez l'exploitation de ces installations, analysez les événements y survenant et accompagnez les inspecteurs de l'ASNR. Vous êtes également amenés à participer à des missions transverses pour le bureau.

Ponctuellement, vous présentez les conclusions des expertises dont vous avez la charge devant des groupes d'experts. Vous pouvez participer à la gestion des éventuelles situations de crise et aux contacts internationaux de l'ASNR., Déplacements occasionnels en France et à l'étranger.

Diversité

La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail.

Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d'un environnement de travail inclusif.

L'ASNR conduit une politique active en faveur de l'égalité des chances au travail et l'emploi des personnes handicapées. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.

Code d'emploi : Ingénieur Nucléaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Écoute Active, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), SST (Santé et Sécurité au Travail), Cycle du Combustible Nucléaire, Radiation Physics, Fabrication, Industrie Nucléaire, Sûreté Nucléaire, Regroupement des Ressources (Pooling)

Courriel : contact@irsn.fr

Téléphone : 0490261115

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de travaux serrurerie F/H

  • 23 janvier 2026
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Sous l'autorité de sa hiérarchie, le conducteur travaux :
* Prépare et organise ses chantiers,
* Pilote l'exécution des travaux dans le respect du cahier des charges,
* Encadre les équipes opérationnelles et veille à la sécurité des personnes,
* Est responsable du suivi budgétaire de ses chantiers.
* Participe ponctuellement au chiffrage des offres et à l'établissement des devis.

1. ACTIVITES PRINCIPALES

* Prépare et organise ses chantiers
+ Prend connaissance du cahier des charges du client, de la fiche budgétaire et de la revue de contrat,
+ Établit le planning prévisionnel :
o De réalisation des travaux
o D'approvisionnement
o De coordination des intervenants internes et externes
o Du processus de réception
+ Contacte les organismes administratifs pour l'obtention des autorisations de travaux.
+ Définit les ressources humaines et matérielles nécessaires pour mettre en œuvre le chantier.
+ Constitue le dossier chantier qu'il remet aux équipes : plan d'exécution, Plan de prévention, bons de commandes …
* Pilote l'exécution des travaux dans le respect du cahier des charges
+ Garantit la bonne exécution des chantiers,
+ Participe aux réunions de chantiers en qualité de représentant de l'entreprise,
+ Formalise les écarts par rapport au contrat,
+ Rédige ponctuellement les comptes rendus,
+ Anticipe et alerte si besoin son supérieur de tout écart par rapport au contrat,
* Encadre les équipes opérationnelles intervenantes sur le chantier
+ Anime au quotidien les équipes opérationnelles et les sensibilise à la Sécurité
+ Réalise les EAD de ses équipes,
+ Transmet ses connaissances et son savoir-faire technique à ses équipes,
+ Les informe des spécificités contractuelles et des évolutions matérielles,
+ S'assure de la réalisation des rapports d'activité des collaborateurs du chantier.
* Est responsable du suivi budgétaire de ses chantiers
+ Maîtrise les dépenses dans le respect du budget : heures de main d'œuvre, achat de fournitures et devis sous-traitants,
+ Est responsable de l'administratif de son chantier : commandes, bons de livraisons, attachements, mise en facturation, rapport d'activité,
+ Alerte son supérieur hiérarchique de tout écart par rapport au budget et met à jour en accord avec celui-ci sa fiche de suivi budgétaire,
+ Prépare les avancements de production et suivi budgétaire mensuels avec son responsable hiérarchique.
* Participe au chiffrage des offres et à l'établissement des devis
+ Apporte sa connaissance des méthodes de mise en œuvre et des cadences de production,
+ Est responsable de la réalisation des devis de Travaux Supplémentaires tout au long du chantier.

Responsabilités Sécurité, Qualité, Environnement
* Il/Elle met en œuvre les principes de management, fait appliquer et optimise sur les chantiers (ou ateliers) les règles et instructions de sécurité, qualité, environnement.
* Il/Elle informe la hiérarchie de toute insuffisance de prévention à laquelle il ne peut remédier.
* Il/Elle propose toute amélioration qui lui semble nécessaire ou utile.
* Il/Elle s'assure du bon état du matériel utilisé et contribue à le maintenir

Code d'emploi : Chef de Chantier Second Oeuvre (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Sens de l'Organisation, Télécommunications, Facturation, Ressources Humaines, Travaux en Serrurerie, Travail sur Installation Électrique, Gestion de Production, Travaux Publics, Saisie des Bons de Livraison, Prévention des Risques, Sécurité et Surveillance de Site, Définition du Cahier des Charges, Etablissement de Devis, Préparation et Traitement de Commandes, Gestion des Coûts de Production, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Budgétisation, Rapport d'Avancée, Expertise Technique, Relecture de Contrat

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial Itinérant Saint Etienne F/H

  • 23 janvier 2026
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

Votre mission si vous l'acceptez… est de développer et d'animer son activité sur les départements 03 (Allier), 07 (Ardèche), 26 (Drôme), 42 (Loire), 43 (Haute-Loire) et 63 (Puy-de-Dôme).

Rattaché.e au Directeur Régional des Ventes de l'agence de St-Priest (Est de Lyon) et au sein l'équipe composée de 8 collaborateurs (5 Commerciaux Itinérants et 3 Assistants Commerciaux), votre rôle s'articule autour des missions suivantes :

Développement commercial (environ 30%) :
* Définir sa stratégie de prospection en lien avec la politique commerciale de l'entreprise ;
* Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille prospects ;
* Identifier les besoins des clients et les conseiller dans leur choix ;
* Présenter, promouvoir et commercialiser l'ensemble des familles de produits et services de l'entreprise.

Suivi et maintien du portefeuille existant :
* Gérer un portefeuille client existant (visites, suivi, etc.) conformément aux priorités définies avec le Directeur Régional
* Organiser et réaliser des rendez-vous en adaptant la fréquence (15 rendez-vous par semaine) et la récurrence en fonctions des cibles commerciales
* Apporter aux assistants commerciaux les éléments constitutifs des devis puis s'assurer du suivi et des relances
* Négocier les prix suivants les directives de la politique commerciale de l'entreprise
* Participer au règlement d'éventuels litiges clients.

Pilotage de son centre d'activité :
* Participer à l'élaboration ainsi qu'à la mise en œuvre d'actions commerciales (actions promotionnelles ou autres)
* Assurer en permanence le suivi et l'analyse de l'évolution de ses propres ventes, rendre compte régulièrement (rapports hebdomadaires) et participer aux éventuelles réunions périodiques
* Travailler en étroite collaboration avec la Direction concernant les prévisions de vente et les remontées d'information sur la qualité des produits et des services, le secteur.

Vous l'aurez compris, ce poste s'adresse aux profils qui apprécient l'autonomie, l'intrapreneuriat et à ceux qui font rimer relation commerciale avec confiance et partenariat pérenne., Chez nous, pas d'artifice ! Soyez naturel et spontané… c'est le meilleur moyen de voir si notre client et vous, êtes faits pour travailler ensemble.

Nous vous garantissons un traitement attentif de votre candidature et disponibilité durant le process.

Processus de recrutement :
* Un premier entretien téléphonique de 45min avec ALKEMI RH
* Un entretien physique en visio d'environ 1h30 avec Florine ou Aude (ALKEMI RH) assorti d'une évaluation (personnalité, motivation) en ligne
* Un entretien physique avec Laurent (Manager) et entretien visio avec Laura (RH)
* Dernier entretien avec Samuel (N+2)

* Savoir écouter, s'adapter à votre interlocuteur et l'autonomie opérationnelle… c'est le b.a.-ba du métier de commercial ?
* Eleveur ou chasseur peu importe, votre priorité est de nouer de véritables relations de confiance qui durent ?
* Participer au développement d'une société spécialiste dans son domaine et qui pour autant reste simple, agile et efficace, ça c'est vraiment chouette !

Si vous avez acquiescé à l'ensemble de ces points, alors il se peut bien que nous ayons des choses à nous dire ! Lisez bien attentivement la suite…, * Une entreprise à taille humaine, avec un ADN de simplicité et qui œuvre pour accompagner ses clients dans leur démarche de prévention des risques et de sensibilisation des utilisateurs finaux.

Code d'emploi : Commercial Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Niveau de formation : Bac+2/+4

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft Visio, Microsoft PowerPoint, Qlikview, Capacité d'Analyse, Humilité, Compétences Interpersonnelles, Politesse, Ponctualité, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Curiosité, Écoute Active, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Formation Commerciale, Partenariats, Gestion de Relations Commerciales, Management Commercial, Marketing Social, Satisfaction Client, Vente, Recrutement, Génération de Leads, Négociation, Gestion de Portefeuilles, Actions Promotionnelles, Gestion de la Qualité, Prévention des Risques, Travail en Communication, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Intermédiaire

INGENIEUR.E METHODES PRODUCTION DE L'F/H

  • 23 janvier 2026
  • NaTran
  • Bois-Colombes
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez participer à la conception du cadre opérationnel et des outils permettant de produire l'offre d'acheminement de NaTran ?

Vous souhaitez travailler sur des projets transverses et être au cœur du système gazier français ?

... La Direction Clients & Optimisation Réseau de NaTran cherche un Ingénieur Méthodes Production de l'offre

La mission ?

Au sein d'une équipe de 10 personnes, vous intervenez en appui au Dispatching National en travaillant sur deux composantes principales :

1. La préparation des travaux (environ 70% du temps). Ce process, intégré à l'organisation nominale du Dispatching National, consiste à préparer la mise en œuvre de l'ensemble des demandes d'intervention impactant la conduite du réseau de transport national, en coordination étroite avec les Centres de Surveillance Régionaux et les Opérateurs Adjacents.

Cette préparation est réalisée pour les semaines à venir et implique notamment de réévaluer l'impact des opérations pour nos clients expéditeurs, avant de transmettre les consignes au sein du Dispatching National pour leur mise en œuvre.

2. L'amélioration ou création des outils et méthodes utilisés quotidiennement par les équipes opérationnelles du Dispatching National (environ 30% du temps).

Selon les orientations définies par le Pôle, vous intervenez sur des sujets variés comme le calcul des capacités de transit limites du réseau; l'optimisation des coûts de compression ou encore l'étude de schémas particuliers d'exploitation.

Les plus ?

Vous participez activement à la conduite du changement et au processus d'amélioration continue.

Vous travaillez en étroite collaboration avec les autres équipes de la Direction Client & Optimisation du Réseau, NaTran R&I, la Direction des Systèmes d'Information, la Direction des Opérations, la Direction des Actifs Industriels.

Vous pouvez être amené.e à assurer la coordination de l'exercice de planification de l'ensemble des travaux pour l'année suivante. Pour cela, vous serez fonctionnellement détaché.e au sein du département pendant un peu plus d'une année afin de piloter l'ordonnancement des différentes interventions; contribuer aux arbitrages permettant de maitriser l'impact du programme pour nos clients; mettre en œuvre le processus d'évaluation / publication des impacts commerciaux.

Code d'emploi : Ingénieur de Production (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information, Optimisation du Réseau, Anglais, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, Conduite du Changement, Réseaux de Transport, Gestion de Planning, Réalisation d'Évaluations, Optimisation des Coûts

Courriel : exemple@exemple.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de chantier CFO/CFA F/H

  • 23 janvier 2026
  • Eybens
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement et rattaché au Responsable d'affaires, vos missions sont les suivantes :
- Gestion du chantier : Planification, organisation, suivi des travaux et gestion des approvisionnements.
- Encadrement des équipes : Diriger les techniciens, répartir les tâches et assurer la formation continue.
- Sécurité et normes : Respect des règles de sécurité, gestion des risques et contrôle des installations électriques.
- Suivi technique et qualité : Vérification de la conformité des installations, réalisation de tests et essais.
- Coordination : Collaboration avec les sous-traitants, les autres corps de métiers et les parties prenantes (client, maître d'œuvre).
- Suivi administratif : Rédaction de rapports, suivi des heures et des budgets, gestion des documents techniques.
Le poste est basé à Eybens.

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Génie Electrique, Ressources Humaines, Gestion des Achats, Gestion de la Qualité, Gestion des Parties Prenantes, Rédaction de Rapports, Réalisation de Tests, Gestion Administrative, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Risques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur matériaux coordination technique F/H

  • 23 janvier 2026
  • Fraisses
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DESCRIPTION :

Vous jouez un rôle central d'interface entre le responsable R&D du domaine et le laboratoire. En collaboration avec ce responsable, vous occupez une fonction de terrain au sein du site de Saint-Etienne. Ce poste n'est pas celui d'un ingénieur d'essai derrière la machine mais un goût pour la mise en œuvre d'expérimentations et une grande créativité est indispensable. Vous êtes le point d'équilibre entre les bureaux et le laboratoire : celui/celle qui suit, coordonne, analyse, priorise et fluidifie l'activité technique. Vous définissez les priorités et suivez la réalisation des essais mécaniques sous pression, ou des campagnes d'exposition de matériaux en autoclave, ou gérez certains projets de recherche à financement industriel ou européen.

Vous dépouillez et analysez les résultats et contribuez à la rédaction des rapports de recherche et aux réunions d'avancement périodiques avec les clients ou les organismes financeurs. En cas de problème technique, vous serez le référent de l'équipe et contribuerez à la résolution des problèmes et mise en œuvre de solutions.

Nous favorisons la prise d'initiative et accordons une grande liberté d'action aux collaborateurs qui démontrent leur compétence et leur autonomie. L'évolution du poste dans la durée ne dépendra donc que de vous et de votre capacité d'intégration dans l'équipe., Notre force réside dans notre capacité à proposer à nos clients un support technique approfondi, allant bien au-delà des essais normés, avec une forte adaptabilité face à des besoins industriels spécifiques ou complexes. Ici, les projets sont ambitieux, souvent uniques, et nécessitent une véritable expertise technique.

Code d'emploi : Diagnostiqueur Immobilier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : System Testing, Anglais, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Créativité, Persévérance, Résolution de Problèmes, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Recherche, Assistance et Support Technique, Génie de la Corrosion, Expérimentation, Test d'Installation, Recherche et Développement, Rédaction de Dossiers Techniques, Métallurgie, Expertise Technique

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Assurance Qualité Produit h/f

  • 23 janvier 2026
  • Valence
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DESCRIPTION :

Vous êtes ingénieur spécialisé en assurance qualité Produit en R&D, alors ce poste est fait pour vous.
Si vous l'acceptez, vos missions d'ingénieur assurance qualité R&D sont :

Dans la cadre d'un projet d'adaptation ou de modification de la conception d'un produit existant :
* Secteur Aéronautique :
* S'assurer que l'équipe projet prend en compte l'ensemble des exigences (SOW et spécifications client, réglementaires, normatives, internes) applicables au produit/process
* Créer ou mettre à jour les documents permettant de justifier cette conformité :Procédures, rapports d'essai de qualification du produit (QTP/QTR
* Procédures de recette en production (ATP/ATR)
* S'assurer que la documentation produit / process est bien mise à jour par l'équipe projet (en particulier AMDEC Produit, Process, Plan de Surveillance, …
* Réaliser les FAI
* Coordonner le traitement des éventuelles non-conformité
* Mettre à jour les documents attestant de cette conformité (déclaration de performance,...)
* Participer aux points de suivi et jalons avec le client.

Code d'emploi : Ingénieur Assurance Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Anglais, Sens de l'Organisation, ISO 9000, Conception de Produits, Gestion de la Qualité, Recherche et Développement, Sécurité et Surveillance de Site, Fabrication Aéronautique, Rapports KPI

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Mécanique F/H

  • 23 janvier 2026
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

* Concevoir l'architecture d'ensemble de pièces de structure pour les équipements mécaniques.
* Choisir les solutions techniques et actualiser les dossiers techniques de définition du projet.
* Procéder à des simulations/modélisations numériques sur ordinateur, pour soumettre les pièces produites à différentes contraintes.
* Effectuer des calculs théoriques et déduire les caractéristiques de chaque élément (dimensions, résistance des matériaux...).
* Mener les essais techniques des prototypes, vérifier leur conformité aux performances attendues et indiquer les corrections à apporter.
* Rédiger les cahiers des charges permettant une conception optimale des pièces techniques et respectant la réglementation en vigueur.
* Constituer le dossier d'homologation en collaboration avec le pôle Industrialisation/homologation.
* Mener une veille pour s'adapter aux évolutions technologiques et envisager les améliorations.

Vous êtes ingénieur junior ou technicien expérimenté en conception mécanique et vous êtes à l'aise sur Solidworks, la cotation fonctionnelle et la mise en plan.

Jeune société de conseil et d'ingénierie, ALPEE accompagne des entreprises industrielles du bassin Alpin sur des missions d'assistance technique et d'expertise., Etre proche des clients, en créant un vrai partenariat long terme avec les entreprises locales (dpt 38,73,74 uniquement)
Etre proche des collaborateurs en leur proposant des projets locaux et en les impliquant dans les décisions de ALPEE.

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : SolidWorks (CAD), Assistance et Support Technique, Architecture, Partenariats, Calculs, Conformité Réglementaire, Industrialisation, Génie Mécanique, Aptitudes en Mécanique, Conception Mécanique, Conception Optimale, Simulations, Rédaction de Dossiers Techniques, Définition du Cahier des Charges, Périmètre de Projet

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet junior (F/H)

  • 23 janvier 2026
  • ARDATEM
  • Bourg-Saint-Andéol
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DESCRIPTION :

Intégré(e) au Bureau d'Etudes des activités Installations et Maintenances en milieu Nucléaire et sous la responsabilité du Responsable du Bureau d'études et des Fabrications, vous prenez en charge la gestion de projets dans le cadre de nos réalisations clients.

Pour ce faire, vous gérez une équipe composée d'Ingénieurs et Techniciens et intervenez sur :

La réalisation d'études en électricité courant fort :
* Distribution électrique HT/BT
* Etudes d'éclairage
* Conception d'armoire et de coffrets
* Etude de cheminement
* Protection Foudre

La réalisation d'études en électricité courant faible :
* Protection physique
* Contrôle d'accès
* Détection incendie
* Réseaux informatiques
* Sonorisation

La conception d'armoires électriques assurant :

La distribution électrique TGBT, Armoires Divisionnaires...
* Le contrôle commande de process industriels complexes,
* La définition de solutions techniques adaptées budget/législation
* La relation client
* Le dimensionnement et la maîtrise des moyens humains et matériels
* La préparation de dossier de fabrication
* La qualification et justification des choix techniques
* Le suivi de la fabrication en lien avec le Chef d'atelier

Vous travaillez en étroite collaboration avec le responsable du Bureau d'études et des fabrications et les Chargés d'Affaires des sites d'interventions sur :
* Le chiffrage
* La gestion financière des affaires
* La gestion d'aspects contractuels

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Réseaux Informatiques, Dialux, SEE Electrical, CANECO, Entreprenant, Contrôles d'Accès, Génie Electrique, Gestion de la Relation Client, Exploitation du Réseau Électricité, Gestion Financière, Système de Sécurité Incendie, Travail sur Armoire Électrique, Installation d'Éclairage, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Fabrication, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Gestion de Production, Electricité Industrielle, Etudes et Statistiques, Technologie Haute Tension, Gestion de Planning, Budgétisation

Courriel : ardatem@ardatem.fr

Téléphone : 0475547800

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur contrôle commande F/H

  • 23 janvier 2026
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) étude contrôle commande. Afin d'accompagner nos clients dans le cadre de la mise en service de nouvelles installations, vous serez amené à être en interface avec plusieurs services, les principaux attendus sont les suivants :
En tant qu'Ingénieur en Contrôle-Commande, vous serez chargé(e) de :
* Concevoir, développer et optimiser les systèmes de contrôle-commande des installations nucléaires.

* Participer à l'élaboration des spécifications techniques pour les projets de contrôle-commande.

* Assurer le suivi de la mise en œuvre des projets, du développement à la mise en service des systèmes.

* Réaliser des études de performance et de sécurité sur les équipements de contrôle-commande.

* Effectuer des analyses et des tests de validation des systèmes de contrôle.

* Gérer la maintenance des systèmes et apporter un soutien technique lors des arrêts de réacteurs ou des interventions sur site.

* Assurer la conformité des systèmes aux normes et régulations en vigueur dans le secteur nucléaire (ex : normes IEC, ISO, etc.).

* Collaborer avec les autres départements techniques (électrique, instrumentation, automatisme) pour garantir la performance globale des installations., L'ingénierie et la maîtrise des projets ont un rôle primordial à jouer dans la réponse aux nouveaux défis.
Les enjeux climatiques, environnementaux, de santé publique ou encore de nouvelle mobilité impliquent dès aujourd'hui des changements structurels de nos modèles industriels actuels.

Code d'emploi : Ingénieur Contrôle Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, Processus Chimique, Santé Publique, Systèmes de Contrôle, Instrumentation, Industrie Nucléaire, Travail sur Installation Électrique, Etudes et Statistiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable export H/F

  • 23 janvier 2026
  • Vidal France
  • Orange
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DESCRIPTION :

Poste basé à Orange (84)

Rattaché(e) à la Direction générale, vous aurez pour mission principale de déployer la stratégie commerciale de la structure sur les marchés qui vous seront confiés, notamment l'Europe :
A ce titre :

- Vous élaborez, proposez puis déployez la stratégie commerciale adaptée à des objectifs ambitieux, sur l'ensemble de votre zone, en tenant compte des spécificités de chaque marché
- Vous identifiez les opportunités de croissance et prospectez de nouveaux marchés
- En véritable ambassadeur de la Maison, et grâce à une présence régulière sur les marchés, vous développez et entretenez une relation forte avec les partenaires importateurs et agents, ainsi qu'avec les prescripteurs et clients
- Vous formez et accompagnez les équipes commerciales des importateurs
- Vous participez régulièrement à des évènements pour promouvoir la marque sur les marchés (salons, dégustations, dîners…)
- Vous assurez un reporting analytique et pragmatique de votre activité auprès de la Direction Générale

Code d'emploi : Responsable Export (h/f)

Domaine professionnel actuel : Commerçants

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Allemand, Compétences Interpersonnelles, Formation Commerciale, Commercialisation, Stratégie Tarifaire, Service en Restauration, Marque (Branding)

Courriel : Vm16235M@talentup.NET

Type d'annonceur : Intermédiaire

VT - Responsable technique

  • 23 janvier 2026
  • GROUPE TPI
  • Les Belleville
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DESCRIPTION :

Le site recherche un(e) Responsable technique en CDI, justifiant d'une solide expérience en établissements touristiques.
Épaulé(e) au quotidien par votre hiérarchie, vous saurez vous impliquer et gérer les missions suivantes :
Encadrement et coordination de l'équipe technique (participation au recrutement des technicien(ne)s saisonnier(ère)s, à l'élaboration des plannings, coordination des chantiers d'amélioration pendant la période d'intersaison...),
Gestion technique des espaces Bien-être (entretien de la piscine et des installations annexes : contrôle de la qualité de l'eau, entretien préventif et curatif des pompes, recalibrage du pool manager, gestion stocks des produits spécifiques...),
Vérification technique des appartements en intersaison,
Analyse des interventions techniques, des axes d'amélioration, planification et suivi des travaux d'intersaison,
Suivi et gestion des prestataires extérieurs (chaufferie, vérification extincteurs, contrôles divers...),
Entretien des extérieurs (déneigement principalement),
Suivi et participation aux différentes commissions de sécurité en lien avec la Direction et le siège,
Gestion du stock des outils et du matériel de réparation et de maintenance en lien avec le service achats situé au siège,
Rédaction des comptes-rendus techniques hebdomadaires en collaboration avec la Direction,...
Horaires adaptés selon la période de l'année :
39 h hebdomadaires hors saison,
41h hebdomadaires en exploitation
(selon un planning)
Prise de poste prévue courant avril / mai.
Poste Logé au sein de la Résidence Les Balcons de Val Thorens.

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Expérience Client, Recrutement, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Gestion des Ressources, Inventaire et Contrôle du Stock, Gestion des Sous-Traitants, Gestion Technique, Gestion de Planning, Refroidissement Climatisation Ventilation, Contrôle Qualité, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Management d'Équipe, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Nettoyage des Batiments et Locaux

Téléphone : 0472476770

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGE-E DE MISSION MARKETING F/H

  • 23 janvier 2026
  • Centre Scientifique et Technique du Bâtiment
  • Champs-sur-Marne
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DESCRIPTION :

En intégrant le CSTB Formations, vous participez au développement des activités de l'Organisme de Formation, et en étroite collaboration avec deux directions du CSTB : La Direction de la Communication et Relations Extérieures (DCRE) et la Direction Commerciale et Marketing (DCM).
Vous aurez pour missions :
1/ Marketing et promotion des offres de formation
Vous assurez la mise en œuvre des actions de marketing opérationnel afin de contribuer au développement du chiffre d'affaires et à la notoriété du CSTB Formations :
+ Contribution à la définition et à la mise en œuvre du plan d'actions marketing annuel.
+ Déploiement des actions de promotion en lien avec les directions partenaires.
+ Planification des publications en garantissant la cohérence des messages avec la stratégie marketing globale.
+ Conduite de campagnes de marketing direct.
2/ Production et diffusion de contenus
Vous coordonnez et valorisez les contenus marketing :
+ Production d'articles, interviews, contenus web et publirédactionnels à destination des différents canaux de diffusion internes et externes.
+ Organisation de webinaires et valorisation des actions de promotion des événements.
+ Mise en œuvre d'actions de référencement naturel et organique SEO et SEA.
+ Suivi des indicateurs de performance - KPI's.
3/ Veille et base client
Vous soutenez les activités de formations par une veille active et par le développement de la base contacts :
+ Veille des offres de formation concurrentes, des stratégies marketing digitales du secteur.
+ Contribution à l'enrichissement et à la qualification des bases de contacts.

Code d'emploi : Chargé Événementiel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Démarcheurs Publicités

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Contenu Web, Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, Développement Commercial, Management Commercial, Gestion de la Performance, Relations Extérieures, Search Engine Optimization (SEO), Recrutement, Marketing, Stratégies Marketing, Référencement Web (SEM), Gestion de la Formation, Travail en Communication, Management d'Équipe, Rapports KPI

Courriel : infos-com@cstb.fr

Téléphone : 0140502828

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Qualité F/H

  • 23 janvier 2026
  • Fontaine
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DESCRIPTION :

Rattaché à la direction générale, le responsable qualité devra animer la démarche qualité et gestion des risques associatifs.

Les missions sont :
* Concevoir, piloter et faire vivre les politiques qualité, sécurité des soins, gestion des risques au regard des évaluations de la HAS
* Construire avec la cellule qualité le pilotage du système de management de la qualité
* Coordonner et Accompagner les Directions de pôle et leurs équipes dans les évaluations internes / externes, audits, plan d'actions et retour d'expériences
* Soutenir les établissements dans la gestion des événements indésirables et la cartographie des risques
* Développer, sensibiliser et former les équipes à la culture qualité et à l'amélioration continue
* Contribuer à l'harmonisation des pratiques entre les établissements
* Assurer la gestion documentaire et la veille réglementaire
* Mettre en place des supports de sensibilisation et d'accompagnement des pratiques pour les équipes
* Suivre les indicateurs de performance en lien avec nos processus
* Piloter les outils / reportings qualité associés

Code d'emploi : Responsable Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de Production

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Office Suite, Agilité, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Réactivité, Amélioration des Processus d'Affaires, Management Commercial, Gestion de la Performance, Organisation d'Événements, Recherche Institutionnelle, Gestion de la Qualité, Analyse de Risques, Documentation Technique, Management d'Équipe, Gestion des Risques

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance chauffage H/F

  • 23 janvier 2026
  • Proxiserve Holding
  • Longwy
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DESCRIPTION :

Etre Technicien(ne) chez Proxiserve, c’est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :

-Assurer la maintenance des chaudières murales gaz et appareils de production eau chaude.

-Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes des chaudières.

-Vérifier la conformité des installations.

-Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance des Systèmes de Chauffage

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef des ateliers services - F/H

  • 23 janvier 2026
  • Chaponost
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DESCRIPTION :

responsable production et commercial, et en lien étroit avec l'équipe médico-sociale, vous pilotez et coordonnez les ateliers de production industrielle (montage mécanique, conditionnement, recyclerie) ou de services (préparation de commandes, logistique, blanchisserie, mise à disposition). Vos missions principales seront : Piloter la production : organiser l'activité, suivre les indicateurs (coût, qualité, délais), garantir la sécurité et la satisfaction client.Assurer la qualité d'accompagnement : adapter les postes aux capacités des travailleurs et soutenir les moniteurs dans la mise en œuvre des projets personnalisés.Encadrer les équipes : animer et fédérer une équipe de 10 moniteurs, développer les compétences et la cohésion du groupe.Contribuer au projet d'établissement : participer à l'élaboration du budget, à l'optimisation des ressources et à la mise en œuvre du projet associatif.

Code d'emploi : Chef d'Atelier du Service Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Ressources Humaines, Production Industrielle, Assemblage Mécanique, Entretien et Nettoyage du Linge et des Vêtements, Tâches de Conditionnement, Budgétisation, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Cueillette des Commandes

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - BTS Ndrc - Conseiller Commercial Clients Particuliers - Pontoise H/F

  • 23 janvier 2026
  • GRDF Gaz Réseau Distribution France
  • Pontoise
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DESCRIPTION :

Au sein du Marché Grand Public, tu rejoindras le Service Client, véritable porte d'entrée de GRDF pour ses clients et acteur de la satisfaction. Ce service accueille toutes les demandes concernant le gaz et accompagne les clients pour qu'ils choisissent le gaz pour leur projet de rénovation ou de construction.

Les missions sur lesquelles tu évolueras :

- Accueillir, accompagner et orienter les clients Particuliers dans leurs demandes de raccordement, modification et suppression de branchement gaz.
- Promouvoir le biogaz et conseillers les clients dans le cadre d'un programme de fidélisation active
- Assurer le suivi des dossiers des clients et les renseigner, notamment sur les délais de réalisation
- Participer à des opérations de phoning dans le cadre d'actions commerciales, Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu =¡\_
- Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant .)}·
- Prise de décision et retours à tous les candidats @

Code d'emploi : Chargé de Clientèle Particuliers (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de Banque

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Prise de Décision, B2C, Biogaz, Gestion de la Relation Client, Service Client, Prospection Téléphonique, Gestion et Suivi de Dossiers d'Assurance, Aisance au Téléphone, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Accueil du Public

Téléphone : 0134203120

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe Photovoltaïque F/H

  • 23 janvier 2026
  • Corbas
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Chargé d'Affaires / Responsable d'activités, le/la chef d'équipe photovoltaïque assure le bon déroulement des installations photovoltaïques et autres solutions en cours de développement. Garant de la sécurité, de la qualité et du respect des délais, il/elle est l'interlocuteur principal des équipes sur site., * Préparation et organisation du chantier : Participer aux réunions de lancement, organiser la logistique du chantier (matériel et sous-traitants), mettre en place et contrôler les dispositifs de sécurité.
* Encadrement opérationnel : management des équipes de pose, suivre les partenaires, répartir les tâches et veiller à leur bonne exécution, garantir le respect des normes techniques et réglementaires.
* Réalisation technique : Superviser et participer à la pose des modules photovoltaïques, réaliser et contrôler les installations électriques (câblage, raccordements AC/DC, mise en service), réaliser les essais et mises en service.
* Suivi de chantier : Contrôler l'avancement des travaux, identifier les éventuels aléas et proposer des solutions, assurer la qualité des installations.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Gestion du Stress, Sens des Responsabilités, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Câblage, Courant Continu, Énergies Renouvelables, Maintenance et Dépannage, Conduite Nacelle Élévatrice, Solaire Photovoltaïque, Travail sur Installation Électrique, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Travail en Hauteur, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Régulation Industrielle - Mise en Service, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

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