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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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16 893 offres

Ingénieur Sécurité Système Transport Stpg H/F

  • 13 décembre 2025
  • Seres Technologies
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

Missions principales Analyse des dossiers de sécurité (Mission 1) - Analyser les Dossiers de Sécurité Ligne et Industriels transmis par la Société des Grands Projets (SGP).

- Coordonner les analyses menées par les référents métiers du GIGP.

- Rédiger les fiches d'avis de synthèse et propositions de courriers.

- Mettre à jour le Journal des Points Ouverts (JPO GIGP).

- Assurer le suivi des échanges avec l' Organisme Qualifié (OQA) et les services de l'État.

- Contribuer au Registre des Situations Dangereuses (RSD GIGP).

- Produire un reporting hebdomadaire d'avancement.

Suivi des exigences de sécurité exportées (Mission 2) - Analyser les exigences de sécurité exportées vers le Gestionnaire d'Infrastructure.

- Participer aux ateliers de revue avec la SGP, les titulaires et les parties prenantes.

- Classer les exigences (acceptées, à clarifier, à compléter, refusées).

- Intégrer et suivre ces exigences dans le référentiel interne RSD GIGP.

- Mettre à jour le JPO GIGP et assurer la traçabilité des décisions.

- S'inscrire dans une démarche Fiabilité - Maintenabilité - Disponibilité (FMD).

Rattachement hiérarchique - Rattaché(e) au responsable sécurité du GIGP.

- Interaction quotidienne avec les équipes sécurité, maintenance, ingénierie, exploitation et partenaires institutionnels.

Objectif du poste Contribuer à la démonstration de sécurité des infrastructures du Grand Paris Express, en garantissant la bonne application du processus STPG et la maîtrise des exigences de sécurité sur l'ensemble du cycle de vie des projets., Prime de participation pour valoriser votre engagement

- Accès au CSE : avantages, loisirs, réductions

- Politique RSE engagée : bien-être, éthique, environnement, initiatives collaborateurs

Nous offrons un cadre où vous pouvez progresser, agir et avoir un impact réel.

Envie de piloter des projets industriels ambitieux ?

Rejoignez une équipe engagée, exigeante et profondément humaine.

C'est le moment d'écrire la suite de votre parcours.

Code d'emploi : Ingénieur en Cybersécurité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Fiabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Edition, Amélioration des Processus d'Affaires, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Traçabilité, Gestion des Infrastructures, Revue (Publication Périodique), Tenue d'un Journal de Bord, Maintenance et Dépannage, Analyse des Besoins de Sécurité, Gestion des Parties Prenantes, Réseaux de Transport, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Photovoltaïque H/F

  • 13 décembre 2025
  • Irisolaris Groupe
  • Dijon
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DESCRIPTION :

Tu prends en charge le contrôle, la mise en service et la maintenance (préventive et curative) des installations photovoltaïques sous contrat avec IRISOLARIS. Tu es un maillon clé pour garantir la performance et la conformité des sites en phase de construction comme en exploitation.

Tes missions :

Construction & mise en service
* Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
* Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
* Réaliser la première mise en production des centrales solaires

Maintenance préventive & curative
* Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
* Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
* Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe

Suivi & reporting
* Identifier et signaler les non-conformités détectées
* Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
* Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir

Amélioration continue
* Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation
* Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes internes
* Participer aux analyses de causes racines et signaler les situations à risque HSE

Ce poste nécessitera 2 à 3 semaines d'intégration et formation sur notre siège de Rousset à côté d'Aix en Provence, ainsi qu'un déplacement sur l'agence de rattachement de Crissey (71) environ une fois par mois pour les réunions d'équipe.
Astreintes demandées sur le poste., * Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
* Acheter de manière responsable.
* Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
* Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

* Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de ton parcours, de tes envies et du poste.
* 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et ton futur.e Manager, pour approfondir ta candidature et te donner toutes les infos : transparence garantie.
* 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions.
* Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu'il soit positif ou négatif.

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, KSF5EHVWLJG7RY9KF575, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Conformité Réglementaire, Test de Conformité, Technique de Contrôle, Instrumentation, Énergies Renouvelables, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Aisance au Téléphone, Solaire Photovoltaïque, Gestion de la Qualité, Gestion de Planning, Planification des Interventions, Réalisation de Tableaux de Bord, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Photovoltaïque H/F

  • 13 décembre 2025
  • Irisolaris Groupe
  • Metz
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DESCRIPTION :

Tu prends en charge le contrôle, la mise en service et la maintenance (préventive et curative) des installations photovoltaïques sous contrat avec IRISOLARIS. Tu es un maillon clé pour garantir la performance et la conformité des sites en phase de construction comme en exploitation., Construction & mise en service

- Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
- Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
- Réaliser la première mise en production des centrales solaires

Maintenance préventive & curative

- Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
- Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
- Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe

Suivi & reporting

- Identifier et signaler les non-conformités détectées
- Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
- Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir

Amélioration continue

- Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation
- Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes internes
- Participer aux analyses de causes racines et signaler les situations à risque HSE

Ce poste nécessitera 2 à 3 semaines d'intégration et formation sur notre siège de Rousset à côté d'Aix en Provence, ainsi qu'un déplacement sur l'agence de rattachement de Crissey (71) environ une fois par mois pour les réunions d'équipe.
Astreintes demandées sur le poste., Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
- Acheter de manière responsable.
- Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
- Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

- Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de ton parcours, de tes envies et du poste.
- 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et ton futur.e Manager, pour approfondir ta candidature et te donner toutes les infos : transparence garantie.
- 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions.
- Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu'il soit positif ou négatif.

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, KSF5EHVWLJG7RY9KF575, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Agriculture, Amélioration des Processus d'Affaires, Conformité Réglementaire, Test de Conformité, Technique de Contrôle, Instrumentation, Gaz à Effet de Serre, Énergies Renouvelables, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Aisance au Téléphone, Solaire Photovoltaïque, Gestion de la Qualité, Gestion de Planning, Planification des Interventions, Réalisation de Tableaux de Bord, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions, Empreinte Carbone

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Photovoltaïque H/F

  • 13 décembre 2025
  • Irisolaris Groupe
  • Reims
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DESCRIPTION :

Tu prends en charge le contrôle, la mise en service et la maintenance (préventive et curative) des installations photovoltaïques sous contrat avec IRISOLARIS. Tu es un maillon clé pour garantir la performance et la conformité des sites en phase de construction comme en exploitation., Construction & mise en service

- Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
- Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
- Réaliser la première mise en production des centrales solaires

Maintenance préventive & curative

- Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
- Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
- Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe

Suivi & reporting

- Identifier et signaler les non-conformités détectées
- Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
- Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir

Amélioration continue

- Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation
- Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes internes
- Participer aux analyses de causes racines et signaler les situations à risque HSE

Ce poste nécessitera 2 à 3 semaines d'intégration et formation sur notre siège de Rousset à côté d'Aix en Provence, ainsi qu'un déplacement sur l'agence de rattachement de Crissey (71) environ une fois par mois pour les réunions d'équipe.
Astreintes demandées sur le poste., Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
- Acheter de manière responsable.
- Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
- Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

- Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de ton parcours, de tes envies et du poste.
- 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et ton futur.e Manager, pour approfondir ta candidature et te donner toutes les infos : transparence garantie.
- 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions.
- Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu'il soit positif ou négatif.

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, KSF5EHVWLJG7RY9KF575, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Agriculture, Amélioration des Processus d'Affaires, Conformité Réglementaire, Test de Conformité, Technique de Contrôle, Instrumentation, Gaz à Effet de Serre, Énergies Renouvelables, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Aisance au Téléphone, Solaire Photovoltaïque, Gestion de la Qualité, Gestion de Planning, Planification des Interventions, Réalisation de Tableaux de Bord, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions, Empreinte Carbone

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Photovoltaïque H/F

  • 13 décembre 2025
  • Irisolaris Groupe
  • Langres
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DESCRIPTION :

Tu prends en charge le contrôle, la mise en service et la maintenance (préventive et curative) des installations photovoltaïques sous contrat avec IRISOLARIS. Tu es un maillon clé pour garantir la performance et la conformité des sites en phase de construction comme en exploitation.

Tes missions :

Construction & mise en service
* Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
* Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
* Réaliser la première mise en production des centrales solaires

Maintenance préventive & curative
* Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
* Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
* Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe

Suivi & reporting
* Identifier et signaler les non-conformités détectées
* Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
* Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir

Amélioration continue
* Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation
* Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes internes
* Participer aux analyses de causes racines et signaler les situations à risque HSE

Ce poste nécessitera 2 à 3 semaines d'intégration et formation sur notre siège de Rousset à côté d'Aix en Provence, ainsi qu'un déplacement sur l'agence de rattachement de Crissey (71) environ une fois par mois pour les réunions d'équipe.
Astreintes demandées sur le poste., * Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
* Acheter de manière responsable.
* Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
* Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

* Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de ton parcours, de tes envies et du poste.
* 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et ton futur.e Manager, pour approfondir ta candidature et te donner toutes les infos : transparence garantie.
* 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions.
* Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu'il soit positif ou négatif.

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, KSF5EHVWLJG7RY9KF575, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Conformité Réglementaire, Test de Conformité, Technique de Contrôle, Instrumentation, Énergies Renouvelables, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Aisance au Téléphone, Solaire Photovoltaïque, Gestion de la Qualité, Gestion de Planning, Planification des Interventions, Réalisation de Tableaux de Bord, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Simulation Mécanique H/F

  • 13 décembre 2025
  • CEA Industrie
  • Le Barp
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DESCRIPTION :

L'ingénieur simulation en Mécanique sera en charge des simulations au profit des travaux de définitions des conteneurs en développement.
Il contribuera également aux travaux destinés à alimenter les dossiers de sûreté transport.
Enfin, il réalisera les évaluations de performances de tenue en environnement mécanique des TN ou sous ensemble des systèmes en service et en développement en configuration conteneur.

Pour cela, il mettra en oeuvre une démarche adaptée aux contraintes techniques et calendaires en collaboration avec les autres ingénieurs du laboratoire, les ingénieurs d'essais et les différents acteurs projets.

Cette démarche s'appuie sur la simulation et la confrontation essais/calculs.

- Il s'assurera, par la réalisation de calculs explicite et implicite, de la cohérence de la définition des conteneurs en service et en développement vis-à-vis des exigences de sûreté transports. Il sera garant de la qualité et de la disponibilité des modèles numériques des différents conteneurs en service contribuant à la réactivité du
laboratoire lorsque nécessaire.

- Il définira les expériences nécessaires à la validation des modèles ou des essais de qualification, suivra le déroulement de ces expériences et participera à l'exploitation des résultats via une confrontation à l'essai des modèles numériques qu'il aura développés., Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous
les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Simulation Informatique, Calculs, Gestion de la Qualité, Simulations, Ingénierie de Test, Compétences de Modélisation

Courriel : com-cesta@cea.fr

Téléphone : 0962235478

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Photovoltaïque H/F

  • 13 décembre 2025
  • Irisolaris Groupe
  • Troyes
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DESCRIPTION :

Tu prends en charge le contrôle, la mise en service et la maintenance (préventive et curative) des installations photovoltaïques sous contrat avec IRISOLARIS. Tu es un maillon clé pour garantir la performance et la conformité des sites en phase de construction comme en exploitation.

Tes missions :

Construction & mise en service
* Vérifier la conformité du matériel livré avant installation
* Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne
* Réaliser la première mise en production des centrales solaires

Maintenance préventive & curative
* Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi
* Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité
* Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe

Suivi & reporting
* Identifier et signaler les non-conformités détectées
* Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)
* Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir

Amélioration continue
* Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation
* Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes internes
* Participer aux analyses de causes racines et signaler les situations à risque HSE

Ce poste nécessitera 2 à 3 semaines d'intégration et formation sur notre siège de Rousset à côté d'Aix en Provence, ainsi qu'un déplacement sur l'agence de rattachement de Crissey (71) environ une fois par mois pour les réunions d'équipe.
Astreintes demandées sur le poste., * Réduire notre empreinte carbone, ainsi que nos émissions de gaz à effet de serre.
* Acheter de manière responsable.
* Proposer une formation continue à nos collaborateurs.
* Mesurer et suivre notre impact sociétal sur le monde agricole.

Grâce à notre programme de mécénat de compétences, nos collaborateurs peuvent mettre leur expertise au service de projets d'intérêt général, contribuant ainsi activement à un avenir plus durable et solidaire. Nous croyons également au partage des savoirs et à l'engagement solidaire.

Notre processus de recrutement, transparent et efficace :

* Echange téléphonique avec la Chargée de Recrutement, pour discuter de ton parcours, de tes envies et du poste.
* 1er entretien sur site ou en visio, avec la Chargée de Recrutement et ton futur.e Manager, pour approfondir ta candidature et te donner toutes les infos : transparence garantie.
* 2ème entretien avec une mise en situation concrète, parce rien ne vaut la pratique en conditions réelles permettant de mieux comprendre les missions.
* Retour rapide : sous 1 semaine à 10 jours, qu'il soit positif ou négatif.

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, KSF5EHVWLJG7RY9KF575, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Conformité Réglementaire, Test de Conformité, Technique de Contrôle, Instrumentation, Énergies Renouvelables, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Aisance au Téléphone, Solaire Photovoltaïque, Gestion de la Qualité, Gestion de Planning, Planification des Interventions, Réalisation de Tableaux de Bord, Management d'Équipe, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur / Ingénieure Infrastructures - TCE

  • 13 décembre 2025
  • Artelia
  • Balma
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DESCRIPTION :

Les projets réalisés : bâtiments industriels avec ou sans process (aéronautique, pharmaceutique, logistique, etc.), bâtiments de santé (CH, CHU, Laboratoires, EHPAD, SSR, etc.), équipements à usage public et fonctionnel (enseignement, sportif et culturel, administratif, pénitentiaire, sureté), bâtiments tertiaires ou multi activités, bâtiments résidentiels et d'hébergement hôtelier.

Rattaché à la Directrice Technique de l'agence, vous travaillerez en étroite collaboration avec les chefs de projet ainsi que les ingénieurs et projeteurs du plateau technique et serez en relation directe avec les maîtres d'ouvrages, entreprises chantiers et partenaires du territoire.

En tant qu'Ingénieur Infrastructures et Tous Corps d'État (TCE), vous serez capable de piloter en autonomie et de façon globale et TCE une dizaine de projets simultanément à dominante VRD - structure, dont les coûts travaux varient de 40 k€ à 1,5 M€, dans les secteurs industriel et tertiaire.

Vous serez le garant de la réussite technique, financière et organisationnelle des projets, depuis la conception jusqu'à la livraison en assurant un reporting précis à votre chef de projet et à vos clients.

Vos missions
* Assurer la gestion complète des projets à dominante infra (VRD, second oeuvre, enveloppe, structure) mais intégrant également du TCE : études de conception (pièces écrites ET graphiques), chiffrage, planification, suivi de chantier et réception.
* Piloter les équipes internes et les entreprises chantier, en veillant au respect des délais, des coûts et de la qualité.
* Être l'interlocuteur privilégié des clients et partenaires, en garantissant une communication fluide et professionnelle ainsi qu'un reporting précis, complet et hebdomadaire de l'avancement de vos différents projets
* Suivre les aspects financiers : devis, facturation, suivi des marges et reporting.
* Veiller au respect des normes de sécurité et de qualité., * Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, politique de rémunération sur 3 ans, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, Artelia Academy, parcours métiers, mobilité interne

Notre process de recrutement :
* Echange téléphonique RH
* Entretien avec un manager opérationnel
* Entretien avec un recruteur

#LI-OI1

Code d'emploi : Ingénieur Réseaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Sens des Responsabilités, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Facturation, Ressources Humaines, Gestion des Infrastructures, Gestion de Projet, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Etudes (H/F)

  • 13 décembre 2025
  • Dalkia
  • Rennes
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DESCRIPTION :

Vous êtes rigoureux(se) et passionné(e), rejoignez notre communauté d'experts., Rattaché(e) à Jérôme, notre Directeur Régional, vous intervenez en qualité de Responsable Etudes sur l'ensemble de la région Centre Ouest pour assurer le fonctionnement du service Études et en superviser tous les aspects (Techniques, humain…). Vous validez et vous êtes le garant des solutions techniques des projets en vous assurant de respecter les procédures du groupe et la réglementation en vigueur.

Poste basé à Rennes/St Brieuc ou Nantes

Vos missions, si vous l'acceptez :

Participer au développement et à la fidélisation de la clientèle
Manager, être garant et optimiser la performance de votre service
Procéder à la validation des études
Mettre en œuvre la politique achat et les règles du groupe
Instaurer une étroite collaboration avec les centres d'expertises ainsi qu'avec les autres services (Pôle travaux - Commerce - Service clients)

Bonus du job "Les pépites qui pimentent le quotidien ! ️":

- Véhicule de fonction confortable

- Part variable en plus d'un fixe dans votre rémunération

- Équipements à la pointe de la technologie: Téléphone portable, PC et accessoires bureautiques

- Notre "p'tit truc en plus": Ticket restaurant (Ou remboursement au frais réel) + 13ème mois + comité d'entreprise (Abonnements plateformes : NETFLIX / DEEZER, carte vacances, carte cadeaux, divers remboursements…)

- Votre santé- sécurité ? Notre priorité ! : Des EPI sur mesure et adaptés

- Compte Epargne Temps (CET) + intéressement / participation + mutuelle / prévoyance

Vous serez accompagné tout au long de votre carrière par le biais de nos formateurs internes, vous bénéficierez d'un parcours de formation via notre Institut du Froid et des Transitions dès votre intégration parce que le développement des compétences et des mobilités font parties intégrantes de notre ADN.

Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Enthousiasme, Motivation Personnelle, Curiosité, Service Client, Développement Axé sur les Compétences, Conformité Réglementaire, Fidélisation des Clients, Gestion de la Qualité, Gestion des Abonnements, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

B01749c - Responsable Financière - Responsable Financier H/F

  • 13 décembre 2025
  • ENGIE
  • Reims
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DESCRIPTION :

Mission : Pilotage Administratif et Financier de la Direction Régionale

Superviser, organiser et coordonner les services administratifs, comptables et financiers de la région, en garantissant la fiabilité des données nécessaires à la prise de décision et en accompagnant la direction dans le pilotage de la performance.

Contexte

- Centre de profit : chiffre d'affaires annuel de 54 M€
- Objectif : accompagner le Directeur Régional dans le maintien d'un haut niveau de rentabilité et porter les évolutions de l'entreprise dans le domaine financier

Responsabilités clés

Pilotage stratégique et conseil

- Traiter et analyser l'ensemble des informations relatives au fonctionnement de la région : bilans, comptes de résultat, tableaux de bord
- Conseiller la direction régionale sur les prévisions à court terme et sur la stratégie à moyen terme
- Définir la politique financière, en assurer le suivi et rendre compte à la direction

Comptabilité et trésorerie

- Superviser la comptabilité et l'établissement des comptes sociaux et consolidés, en lien avec les Centres de Services Partagés (CSP)
- Piloter la trésorerie régionale : suivi de la production, recouvrement des créances, mise en place des financements

Contrôle de gestion

- Contribuer au contrôle de gestion du Territoire à hauteur de 20 % du temps
- Animer le processus budgétaire, piloter le reporting et l'analyse des comptes

Fiscalité et juridique

- Optimiser la fiscalité régionale
- Piloter l'activité juridique : droit des sociétés, contrats, gestion des contentieux et des assurances

- Management

- Encadrer une équipe de collaborateurs spécialisés dans leurs domaines respectif

Code d'emploi : Responsable Financier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Prise de Décision, Sens de l'Organisation, Gestion des Comptes Débiteurs, Comptabilité, Droit des Sociétés, Gestion de la Performance, Compte de Résultat, Contrôle de Gestion, Gestion de Production, Gestion de la Fiscalité, Gestion Administrative, Réalisation de Tableaux de Bord, Budgétisation, Management d'Équipe, Contrôle Comptable

Téléphone : 0326049000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de Développement Commercial H/F

  • 13 décembre 2025
  • Mikit France
  • Calais
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous prenez en charge l'intégralité du cycle de vente :

- Prospection terrain et téléphonique (clients et foncier)
- Analyse des besoins et faisabilité des projets
- Élaboration des devis selon la méthode MIKIT
- Présentation de notre concept « prêt à finir »
- Signature des contrats

- Titulaire du permis B
- Bac +2 minimum, avec une 1ère expérience en commerce idéalement

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Humilité, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Développement Commercial, Génération de Leads, Analyse des Besoins, Etablissement de Devis

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) GTB-GTC référent(e) H/F

  • 13 décembre 2025
  • NERCO
  • Puteaux
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Technicien(ne) GTB référent H/F en CDI sur notre agence de La Défense (92) chez ENERGIMOTIQUE.

Sous la responsabilité du Chef du service Production, vous avez la responsabilité de la bonne exécution des chantiers, du début de l'exécution jusqu'à la livraison, pour nos projets GTB/GTC sur nos activités tertiaires et industries :

Vous assurez :
* La participation à la passation technique avec le(la) Chargé(e) d'Affaires et l'équipe Designer,
* La planification et la gestion des prérequis de vos chantiers,
* Les échanges clients pour l'organisation de nos interventions,
* La réalisation des travaux supplémentaires et complémentaires,
* La gestion des tableaux d'avancement,
* Le reporting concernant l'état d'avancement des travaux,
* La réalisation de vos chantiers conformément à la demande du(de la) Chargé(e) d'Affaires,
* L'encadrement des techniciens de vos chantiers pour :Le paramétrage des équipements GTB,Les tests fonctionnels,Les dépannages.
* L'encadrement des sous-traitants suivant les éléments transmis par le Chargé d'Affaires.

Vous participez :
* Au relationnel clients sur vos projets sous les directives du(de la) Chargé(e) d'Affaires,
* A la bonne coordination et gestion technique de vos chantiers,
* A la rédaction des documents d'études (architecture de com, plan de câblage, etc.),
* A la gestion financière : respect de heures chiffrées.

Vous contrôlez :
* Vos délais et planning d'intervention,
* La bonne relation et synchronisation avec les autres équipes,
* La conformité par rapport aux exigences client,
* Le suivi technique.

Vous proposez :
* Les actions de progrès éventuelles (actions correctives et préventives).

Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et jouer un rôle essentiel dans l'avancement de votre carrière en travaillant sur des projets passionnants et diversifiés.. Rejoignez-nous et vivez notre aventure !, * Une place dans une équipe soudée
* Notre programme de parrainage dès votre intégration
* Un management bienveillant et de proximité
* Des missions et des projets variés
* Nos conditions de travail (nouveaux locaux agréables, horaires flexibles, etc.)
* Des perspectives d'évolution au sein du Groupe, Notre processus de recrutement est simplifié :
* Nous échangeons ensemble une dizaine de minutes par téléphone.
* Un premier entretien en visio est organisé avec une personne du service RH.
* Un second et dernier entretien est ensuite organisé avec le Manager du pôle Maintenance & Services, ce qui vous permettra d'obtenir tout le détail sur notre fonctionnement, les projets en cours et les enjeux du poste.

Nous faisons le nécessaire pour vous répondre dans les plus brefs délais.

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Pc Portable, Modbus, Bacnet, KSP3PHXH50V0MQV79D4R, Génie Electrique, Architecture, Gestion de la Relation Client, Domotique, Câblage, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion Financière, Test Fonctionel, Maintenance et Dépannage, Restauration Collective, Gestion Technique, Planification des Interventions, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Flexibilité au Travail

Courriel : contact@nerco-bet.com

Téléphone : 0478664425

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Adjoint Études Électromécaniques H/F

  • 13 décembre 2025
  • AMEG Group
  • Haguenau
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DESCRIPTION :

Rattaché au responsable du Bureau d'études, votre rôle sera de co-piloter le bureau d'études électromécaniques.

Vous jouerez un rôle double : manager une équipe d'experts et contribuer activement à la production d'études critiques.

1. Piloter et Manager l'Équipe (40% du temps)

- Gestion de Projet : Centraliser, analyser et répartir les nouveaux projets d'études parmi l'équipe (5 dessinateurs/projeteurs, 3 ingénieurs).
- Suivi et Performance : Superviser l'avancement des études et garantir le respect des exigences clients (cahiers des charges), des standards de qualité et des délais fixés.
- Encadrement Technique : Être le référent technique de vos collaborateurs, fournir un appui expert et définir les architectures système.
- Stratégie : Participer au déploiement de la stratégie de l'entreprise et encourager l'amélioration continue des processus.

2. Production Technique (60% du temps)

- Participer directement à la réalisation d'études électromécaniques complexes en tant que Chargé d'Études.
- Garantir la conformité et la sécurité des systèmes conçus, en veillant à l'application stricte des normes en vigueur., Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Architecture des Systèmes, CANECO, Anglais, Axé sur le Succès, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Technique de Contrôle, Systèmes de Contrôle, Électromécanique, Cultures Entrepreneuriales, Gestion de Projet, Etudes et Statistiques, Sécurité des Systèmes, Définition du Cahier des Charges, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : matthieu.luques@ameg.fr

Téléphone : 0476700555

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Etudes Configuration Logicielle et Application H/F

  • 13 décembre 2025
  • AMEG Group
  • Haguenau
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DESCRIPTION :

Rattaché au responsable chez notre client, vous êtes responsable de la configuration logicielle et applicative des Postes d'Aiguillage Informatique (PAI), un système fondamental qui assure la sécurité et la gestion optimisée des infrastructures ferroviaires.

Vos missions seront les suivantes:

- Analyse Technique : Interpréter et analyser les documents d'entrée fournis par le client pour définir les besoins de paramétrage.
- Paramétrage et Configuration : Réaliser le paramétrage de l'applicatif PAI, en assurant une conformité totale avec les procédures internes et les règlements normatifs de sécurité.
- Suivi de Projet : Gérer les questions techniques spécifiques au domaine d'activité et garantir le strict respect des délais de livraison pour chaque projet., Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !

Code d'emploi : Gestionnaire d'Application (h/f)

Domaine professionnel actuel : Administrateurs de Systèmes et Applications

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Informatique, Gestion de la Configuration Logicielle, Technologies Informatiques, Axé sur le Succès, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Analyse Technique, Cultures Entrepreneuriales, Gestion des Infrastructures, Gestion de Projet, Messagerie, Courses et Livraisons, Signalisation

Courriel : matthieu.luques@ameg.fr

Téléphone : 0476700555

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Chauffage H/F

  • 13 décembre 2025
  • ENGIE
  • Chalon-sur-Saône
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DESCRIPTION :

Vous avez pour mission générale d'apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :
* Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage (chaudières classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes
* Conseiller sur l'utilisation de leur appareil
* Proposer des contrats d'entretien adaptées au besoin du client
* Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
* Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Maintenance et Dépannage, Etablissement de Devis, Refroidissement Climatisation Ventilation, Maintenance des Systèmes de Chauffage, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Projet - électrotechnique et automatisme (H/F)

  • 13 décembre 2025
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Définition des besoins avec les exploitants des installations
- Recherche des solutions techniques les plus adaptées
- Etablissement de spécifications techniques et de cahiers des charges
- Suivi des projets en phase de conception, réalisation, mise en service sur les aspects techniques et suivi qualité.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire, Gestion de la Qualité, Documentation Technique, Définition du Cahier des Charges, Installation d'Equipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet F/H

  • 13 décembre 2025
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Paris
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DESCRIPTION :

* participant à l'instruction des projets d'IA proposés par les métiers
* suivant de façon opérationnelle l'avancement des projets, en apportant un soutien aux métiers
* contribuant à la mise à jour des indicateurs permettant de piloter l'activité

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Gestion de Projet

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Calcul Structure / Tuyauterie (H/F)

  • 13 décembre 2025
  • Ingeliance
  • Aix-en-Provence
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'expertise technique et la rigueur seront les clés de votre réussite. Dans le cadre du renforcement de nos activités en calcul mécanique et tuyauterie, nous recherchons un Ingénieur Calcul Structure / Tuyauterie capable d'intervenir sur des projets à fortes exigences techniques, notamment en environnement nucléaire. Vos missions Au sein d'un environnement exigeant et réglementé, vous prenez en charge : * La réalisation de calculs de structure et de tuyauteries (flexibilité, contraintes, vibrations.). * L'analyse et la justification mécanique des équipements, lignes et supports. * La vérification de la conformité des installations vis-à-vis des normes et codes applicables (RCC-M, ASME, Eurocodes.). * L'interprétation des résultats de calculs et la rédaction des dossiers de justification associés. * Les échanges techniques avec les autres disciplines (BE, installation, sûreté, méthodes). * La

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ansys, Leadership, Calculs, Vibrations, EuroCodes (Building Code), Génie Industriel, Génie Mécanique, Gestion de la Qualité, Rédaction de Dossiers Techniques, Contrôle de Structure, Expertise Technique

Courriel : bordeaux@altep.fr

Téléphone : 0557924170

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien exploitation assainissement (h f)

  • 13 décembre 2025
  • Veolia
  • Gazeran
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DESCRIPTION :

Le territoire Yvelines recherche pour son service Assainissement Sud composé d'une douzaine de personnes son technicien d'exploitation assainissement. Les missions principales seront de réaliser les opérations courantes d'exploitation, d'entretien et de dépannage des installations de traitement des eaux usées dans le respect des consignes de prévention, santé, sécurité et qualité.

Sous l'autorité du responsable d'équipe, les activités principales du poste seront de :
* Assurer les opérations d'exploitation sur les installations (STEP, Postes de relèvements…)
* Effectuer le suivi de l'autosurveillance
* Proposer des améliorations techniques et assurer la maintenance de premier et deuxième niveau
* Réaliser les interventions de réglage en vue d'optimiser le process
* Accomplir les prélèvements et les analyses d'auto contrôle
* Traiter en liaison avec les managers les incidents, alerte et crise et être force de proposition
* Suivre les consignes de sécurité,
* Appliquer les systèmes qualité environnementale et sécurité
* Assurer le suivi des sous-traitants
* Assurer l'astreinte, * De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
* Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international
* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
* Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Agent d'Assainissement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Voirie et de Terrassement

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Adaptabilité, Persévérance, Minutie ou Attention aux Détails, Dynamisme, Réactivité, Amélioration des Processus d'Affaires, Maintenance et Dépannage, Gestion de la Qualité, Gestion des Sous-Traitants, Traitement des Eaux, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Manager Fruits & Légumes /Poissonnerie Junior F/H

  • 13 décembre 2025
  • Meylan
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DESCRIPTION :

* Garantir la satisfaction de tous les clients.
* Gérer un compte d'exploitation.
* Manager une équipe d'une dizaine de collaborateurs
* Etre responsable du respect des règles d'hygiène.
* Assurer la dynamique commerciale de rayons fruits et légumes.
* Favoriser le développement des compétences de vos collaborateurs.

Code d'emploi : Chef de Rayon GMS (h/f)

Domaine professionnel actuel : Managers Magasins

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Prise de Recul, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Curiosité, Comptabilité, Développement Axé sur les Compétences, Entrepreneuriat, Application des Normes d'Hygiène, Gestion des Ressources, Commerce de Détail, Chaîne de Valeur, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

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