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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 717 offres

Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • 29 novembre 2025
  • SERENYS
  • Tours
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DESCRIPTION :

* Installer des équipements de chauffage
* Installer un plancher chauffant
* Poser des tuyauteries
* Rendre compte de son activité
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
* Respect des consignes de sécurité

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Travaux de Tuyauteries, Plomberie, Silicone, Maintenance et Dépannage, Installation et Entretien de Chaudière, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Automaticien H/F

  • 29 novembre 2025
  • Saipol
  • Le Mériot
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DESCRIPTION :

Par son positionnement au coeur de la filière des huiles et protéines végétales, SAIPOL s'engage aux côtés de ses clients nationaux et internationaux en faveur des transitions alimentaire et énergétique, en soutenant les agriculteurs dans l'évolution de leurs pratiques et la transition agricole.

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Les missions de l'automaticien seront les suivantes :
Assure la maintenance prédictive et corrective des différents ateliers de production dans le domaine de l'automatisme, de l'informatique industrielle et de l'instrumentation et des réseaux et peut être un appui sur la partie électrique
Met à jour les analyses fonctionnelles
Met à jour de liste d'entrées /sorties des automates
Met à jour l'architecture de contrôle système
Met à jour les adresses IP des équipements automatisme
Recense les postes et serveurs informatiques
Programme les automates S7-400 / 300 avec le logiciel STEP7 et PCS7
Programme les logiciels de supervision SCADA (Maestro, Wizcon et WinCC)
Réalise des procédures pour la partie automatisme, informatique industrielle et réseau
Réalise les projets de création/amélioration d'automatisme
Vérifie la documentation rédigée par les sous-traitants automatisme et informatique industrielle
Réalise les essais de fonctionnement et rendre compte des interventions
Réalise les interventions de dépannage des différentes installations
Effectue les rondes hebdomadaires de maintenance conformément au plan défini dans le logiciel de G.M.A.O (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)
Participe à l'analyse des dysfonctionnements et fait des propositions de modifications au niveau des équipements pour réduire les risques et les durées de panne/arrêt
Met à jour et établit les comptes-rendus des travaux réalisés sur système G.M.A.O
Définit et mettre en oeuvre les méthodes de travail les plus appropriées pour réaliser les travaux
Participe à l'astreinte mise en place sur le site
Remplace le responsable EIA lors de ses absences, Assure la maintenance prédictive et corrective des différents ateliers de production dans le domaine de l'automatisme, de l'informatique industrielle et de l'instrumentation et des réseaux et peut être un appui sur la partie électrique
Met à jour les analyses fonctionnelles
Met à jour de liste d'entrées /sorties des automates
Met à jour l'architecture de contrôle système
Met à jour les adresses IP des équipements automatisme
Recense les postes et serveurs informatiques
Programme les automates S7-400 / 300 avec le logiciel STEP7 et PCS7
Programme les logiciels de supervision SCADA (Maestro, Wizcon et WinCC)
Réalise des procédures pour la partie automatisme, informatique industrielle et réseau
Réalise les projets de création/amélioration d'automatisme
Vérifie la documentation rédigée par les sous-traitants automatisme et informatique industrielle
Réalise les essais de fonctionnement et rendre compte des interventions
Réalise les interventions de dépannage des différentes installations
Effectue les rondes hebdomadaires de maintenance conformément au plan défini dans le logiciel de G.M.A.O (Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur)
Participe à l'analyse des dysfonctionnements et fait des propositions de modifications au niveau des équipements pour réduire les risques et les durées de panne/arrêt
Met à jour et établit les comptes-rendus des travaux réalisés sur système G.M.A.O
Définit et mettre en oeuvre les méthodes de travail les plus appropriées pour réaliser les travaux
Participe à l'astreinte mise en place sur le site
Remplace le responsable EIA lors de ses absences

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Génie Informatique, Outils de Programmation, Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Tia Portal, PCS 7, GRAFCET, Programming Languages, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Architecture, Systèmes Automatisés, Instrumentation, Mécanique des Fluides, Production Industrielle, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Excellence Operationnelle, Maintenance Prédictive, Wincc (Système Scada), Gestion de Caisse à Outils, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Agence H/F

  • 29 novembre 2025
  • Aed Group
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

Chez AED, la force du collectif fait la différence. Nos équipes avancent avec engagement, exigence et réactivité, animées par la volonté de l'excellence.

Nous croyons qu'une croissance durable se construit dans la durée, grâce à un équilibre entre rigueur technique et qualité des relations humaines., Un management qui valorise les talents
- Une vraie place laissée à l'initiative et à l'autonomie
- Une entreprise à taille humaine où chacun fait la différence, Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable d'Agence sur la région de Montpellier pour piloter l'ouverture et le développement d'une nouvelle agence. L'ouverture est prévue pour le premier semestre 2026. La clientèle sera exclusivement constituée de marchés pour institutionnels et collectivité et des missions à haute technicité.

Vous maîtrisez parfaitement les métiers du diagnostic immobiliers. Sensible aux enjeux d'ingénierie et à l'évolution de ces secteurs, vous souhaitez avoir un impact concret sur les problématiques environnementales. Fort d'une expérience réussie dans la gestion d'un centre de profit à dominante technique, vous êtes un véritable entrepreneur local et ambassadeur de votre territoire. Vous serez le moteur du développement économique et du rayonnement de votre agence.

Accompagné(e) par une adjointe de direction et soutenu(e) par les équipes support du siège, vous aurez les moyens de construire un projet ambitieux.

Responsabilités principales :

- Être le référent technique de l'agence
- Recruter et développer vos équipes (techniques et administratives)
- Développer le réseau local : partenaires, prescripteurs et clients
- Piloter la performance économique et garantir la rentabilité de l'agence
- Être l'ambassadeur de notre politique qualité, en interne comme en externe.
- Collaborer étroitement avec la Direction et les services supports.

* Aménagement des locaux

Code d'emploi : Responsable d'Agence (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Réseaux Locaux, Réceptif, Développement Économique, Mouvement des Relations Humaines, Immobilier, Gestion d'Un Centre de Profit

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Groupe Essais H/F

  • 29 novembre 2025
  • GROUPE EKIUM
  • Saint-Paul-Trois-Châteaux
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Direction Nucléaire, vous aurez en charge le pilotage des essais, la rédaction de procédures, la coordination site et le management de proximité. Vous apportez votre expertise et vos compétences en gestion, préparation, réalisation et soutien aux opérations d'essais / mise en service.

Vos missions détaillées :

- Définir, préparer et organiser les essais dans les phases amont et aval : chiffrage, planning, stratégie, besoins en personnel, budgets, moyens logistiques.
- Manager votre équipe d'essais.
- Assurer des interfaces permanentes avec les chefs de projets, les clients (les entités internes ou des sous-traitants), les titulaires de marchés de travaux et les métiers de la conception de la construction.
- Définir le découpage fonctionnel des installations (architecture des essais).
- Piloter les essais fournisseurs et sous-traitants.
- Suivre des indicateurs de performance pour votre périmètre d'essais.
- Gérer les interfaces et le chemin critique essais, en lien avec le planning projet.
- Veiller au respect des standards du client, des processus, et des exigences sûreté (nucléaire).
- Mettre en place et appliquer les règles de Santé, Sécurité & Environnement dans ton périmètre.
- Piloter le budget dédié aux essais.
- Faire des retours d'expérience (Rex) : rédiger des comptes-rendus d'essais, analyser les résultats, proposer des actions correctives., Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne, * Tickets restaurants et participation aux frais de transport en commun
* Collaborer et apprendre au quotidien
* Un management de proximité avec un tuteur attitré
* Réaliser des projets passionnants
* Se dépasser, une valeur forte chez Ekium
* Rejoindre une ingénierie engagée en faveur du climat
* Des perspectives d'embauche à la suite de votre stage
* Participer à des moments de convivialité et de solidarité
* Faire partie d'une société française indépendante (Groupe Snef)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Chef d'Équipe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Architecture, Actions Correctives et Préventives (Capa), Conformité Réglementaire, Conception de Documents, Gestion de la Performance, Gestion des Procédures Standard, Application des Normes d'Hygiène, Industrie Nucléaire, Management d'Équipe, Revues Littéraires, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : accueil@ekium.eu

Téléphone : 0472352340

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Contrôleur Qualité - Ferroviaire H/F

  • 29 novembre 2025
  • Geser Best
  • Belfort
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet stratégique, nous recherchons un(e) Contrôleur(se) Qualité pour assurer la conformité et l'animation qualité sur plusieurs sites industriels et dépôts ferroviaires, Participer activement au processus de transfert entre les équipes de fabrication et d'intervention
- Assister aux revues d'avancement produit
- Réaliser le contrôle final qualité avant livraison des produits
- Valider la complétude des dossiers de livraison constructeur

En tant que référent qualité sur les interventions :

- Définir et mettre en oeuvre les plans de contrôle selon les périmètres d'intervention
- Effectuer les contrôles à réception avant intervention (produits entrants)
- Réaliser les contrôles qualité intermédiaires (procédés spéciaux, en cours de production)
- Assurer les contrôles finaux par zones et par produit, avec traçabilité (rapports et photos)
- Vérifier la documentation qualité : fiches de traçabilité, conformité configuration
- Accompagner les inspections client (motricité, retouches, non-conformités)

Code d'emploi : Technicien de Contrôle Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion des Dossiers, Traçabilité, Génie Industriel, Fabrication, Messagerie, Courses et Livraisons, Contrôle Qualité, Opérations Logistiques

Courriel : recrutement.gr@geser-best.com

Téléphone : 0476758001

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'affaires électricité (H/F)

  • 29 novembre 2025
  • DOMEA
  • Argenteuil
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DESCRIPTION :

d'expérience professionnelle en tant que chargé d'affaires dans le secteur de l'électricité Tertiaire et Industriel. - Vous avez de très bonnes connaissances en Electricité BT et HT, courant fort et courant faible - Vous êtes à l'aise dans le suivi des projets concernant les travaux neufs et la réhabilitation des grands ensembles tertiaires, publics ou privés - Vous maîtrisez les outils informatiques Savoir être : - Vous êtes rigoureux, autonome et dynamique - Vous avez du leadership et savez fédérer vos équipes autour d'un objectif commun - Vous avez un excellent relationnel et un très bon esprit d'équipe Cette offre vous intéresse et vous pensez correspondre à ce profil ? Prenez contact avec nous et postulez, nous nous ferons un plaisir d'échanger avec vous !, * Manager vos équipesCette compétence est indispensable
* ÉlectricitéCette compétence est indispensable
* Coordonner les équipes participant au chantier
* Effectuer le suivi financier
* Mettre en place les contrats de sous-traitance
* Proposer des solutions techniques
* Réaliser les devis

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Travaux Neufs, Travail en Courant Faible, Gestion de Projet, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Sous-Traitants, Technologie Haute Tension, Etablissement de Devis, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Equipe Exploitation H/F

  • 29 novembre 2025
  • ENGIE
  • Clermont-Ferrand
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DESCRIPTION :

Encadrer une équipe de 12 personnes, dont 3 responsables de site.
- Assurer la coordination des activités sur 6 réseaux de chaleur.
- Gestion technico-financière

- Piloter le budget d'exploitation et de maintenance.
- Suivre les indicateurs de performance (rendement, disponibilité, coûts).
- Optimiser les dépenses et garantir la rentabilité des réseaux.
- Supervision technique

- Assurer la maintenance et la conduite des installations de production énergétique :
- Chaudières biomasse
- Chaudières gaz et fuel
- Cogénération
- Garantir la conformité réglementaire et environnementale.

Code d'emploi : Chef de Production et de Distribution d'Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Engagement, Curiosité, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Systèmes Automatisés, Biomasse, Conformité Réglementaire, Gestion de la Performance, Systèmes Hydrauliques, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Supervision Technique, Traitement des Eaux, Refroidissement Climatisation Ventilation, Management d'Équipe, Développement Professionnel

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires Travaux H/F

  • 29 novembre 2025
  • ENGIE
  • Échirolles
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DESCRIPTION :

tuyauterie- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe- Rigueur, organisation et polyvalenceLieu de travailPoste basé sur le site CE / MINATEC / ALEDIA (38), accessible en transports en commun et adapté PMRCe que nous offrons- Salaire compétitif entre 39K€ et 43K€ par an- Temps plein avec cycle de 37h15 et 14 JRTT- Opportunités de développement professionnel et de formation continue- Projets stimulants dans un environnement de travail collaboratif- Flexibilité et équilibre vie professionnelle/personnelle- Participation à des projets innovants dans le secteur de la microélectroniquePourquoi nous nous soucionsChez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !ENGIE s'engage en faveur de
l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Développement Professionnel

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Chantiers - Electricien Industriel H/F

  • 29 novembre 2025
  • Groupe Hervé
  • Raismes
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DESCRIPTION :

Mission : Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion de nos chantiers de A à Z, êtes l'interlocuteur direct du client, et êtes le garant de leur bonne exécution.

Domaine d'intervention :

Tel un intra-entrepreneur vous préparez et organisez les chantiers (approvisionnement, moyens, ressources) à l'aide des outils informatiques mis à votre disposition et au regard des règles de sécurité et normes environnementales en vigueur.

Nous sommes à la recherche d'un profil ayant une connaissance et de l'expérience dans le domaine de l'électricité industrielle.

Les taches principales sont donc les suivantes :

- Préparation des phases d'exécution

- Réalisation des listes de matériel et de commande

- Négociation et validation des commandes

- Participation aux réunions de chantier

- Réalisation des travaux par vos soins et contrôle de la conformité d'exécution des équipes de production.

Vous veillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité.

Animateur(trice) d'une équipe, vous pilotez les compétences tant internes qu'externes et appliquez les règles de sécurité et normes environnementales.

Code d'emploi : Electricien Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Polyvalence, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Test de Conformité, Conformité Environnementale, Négociation, Electricité Industrielle, Politiques de Sécurité, Préparation et Traitement de Commandes, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Courriel : contactsht@herve-thermique.com

Téléphone : 0247682000

Type d'annonceur : Employeur direct

et innovation - CDD 36 mois H/F

  • 29 novembre 2025
  • GROUPE IMT
  • Carmaux
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction de la Recherche, du Doctorat et de l'Intelligence Économique d'IMT Mines Albi et au sein de la Direction de la Recherche, du Doctorat et de la Valorisation d'IMT Mines Alès, le/la chargé/e de montage de projets européens de R&I effectue les missions suivantes pour les écoles IMT Mines Albi et IMT Mines Alès :

 · Contribuer à développer des projets d'excellence et des grands projets collaboratifs européens et internationaux, dans le cadre des centres de recherche des deux écoles :
o Identifier les appels à projets adaptés aux savoir-faire et compétences des centres et de leurs personnels,

o Contribuer au développement et à la mise en œuvre des projets collectifs de R&D, et plus particulièrement Horizon Europe, EIC, voire ERC,
 § Notamment en faisant de la veille et anticipant les prochains cadres à venir dès 2027 au contact de la cellule Europe de l'IMT
o Accompagnement les personnels de recherche dans la compréhension des dispositifs européens et internationaux

o Animer des ateliers d'émergence de projets collaboratifs européens pour les deux écoles,

o Aider les porteurs de projet pour la définition des objectifs, des attendus et des retombées de leur projet dans le cadre des réponses aux appels à propositions européens,

o Se déplacer dans le cadre d'événements de réseautage pour promouvoir les savoir-faire des centres des deux écoles,

o Apporter un soutien pour la constitution des consortiums (recherche de partenaires en France et en Europe) pour les projets collaboratifs européens,

o Accompagner dans la rédaction des projets collaboratifs :
 § Aide à l'approfondissement de la définition des objectifs, du concept et du plan de travail du projet,

 § Organisation du travail d'écriture de la proposition,

 § Aide à la rédaction des parties non scientifiques (gouvernance, management, budget, impact, informations administratives, …), relecture et évaluation des propositions.
Par ailleurs, elle/il est contributeur dans les missions suivantes :

 · Gestion administrative et financière des projets européens financés,

 · Renforcement de la présence et de la visibilité des deux écoles dans les grands programmes collaboratifs de R&I nationaux, européens et internationaux par la participation aux réunions des instances nationales, européennes et internationales R&D et autres rencontres internationales (GTN, PPP…).

 · Développement avec les écoles et avec la direction de la communication de la visibilité de la recherche des deux écoles, en interne et en externe.

Elle/il contribue aux actions d'amélioration du processus et au déploiement des outils de pilotage des projets de recherche.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Veille Concurrentielle, Gestion de Projet, Amélioration de la Performance, Recherche et Développement, Vérification de la Conformité aux Règles d'Interconnexion, Gestion Administrative, Budgétisation, Travail en Communication

Courriel : marie.gillet@mines-albi.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'Intervention Maintenance Mécanique Nucléaire H/F

  • 29 novembre 2025
  • TECHNICATOME
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

Au sein de l'entité en charge des Opérations Industrielles et plus particulièrement de l'Unité Bloc Chaudière et Coeurs, vous intégrez l'équipe d'intervention sur Bloc Chaudière des réacteurs nucléaires à terre (type RES) ou embarqués (bâtiments de la Marine Nationale : sous-marins et porte-avions).

En qualité de Technicien d'intervention mécanique, vous intervenez lors de toutes les phases des opérations, avec pour objectifs principaux le respect des exigences de sécurité nucléaire, de qualité ainsi que de planning :

- En phase amont, vous êtes en charge:
- de la maintenance et de la préparation des outillages, machines spéciales et emballages de transport,
- de la préparation de l'environnement de travail en interface avec l'installation,
- de la rédaction documentaire (notamment procédures, demandes de transports).
- Durant la phase d'intervention, vous opérez au sein d'une équipe et garantissez la sécurité ainsi que la qualité des opérations.
- Après l'intervention, vous réalisez :
- le repli de chantier, incluant le pilotage de la décontamination et des transport ainsi que le reconditionnement des outillages,
- l'intégration du Retour d'EXpérience dans les modes opératoires ainsi que dans la conception des outillages.

Votre rythme de travail sur ce poste :

Hors phase d'intervention le régime de travail est généralement en horaire normal de jour.

Pendant les phases d'intervention, qui peuvent durer de quelques jours à plusieurs semaines suivant le type des missions confiées et les aléas du chantier, l'activité pourra vous conduir à intervenir sur les sites de Cadarache, Toulon, Brest, Cherbourg et Nantes sur un rythme de 2x8 voire 3x8., Des dispositions de temps de travail favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Un parcours structuré d'intégration et de développement des compétences pour accompagner votre évolution professionnelle.
- Une rémunération basée sur 13 mois comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels & collectifs.
- Un dispositif attractif de participation & d'intéressement ainsi qu'un Plan Épargne Entreprise avec un dispositif d'abondement
- Un système de protection sociale avantageux (Prévoyance prise en charge par l'employeur à hauteur de 100% et 80% pour la mutuelle)
- Et un CSE, restaurant d'entreprise / Ticket Restaurant, conciergerie...

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à des enquêtes administratives de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Notre processus de recrutement :

- Étude de votre profil
- Échange téléphonique
- Entretiens avec vos futurs responsables et les équipes ressources humaines
- Retour sur votre candidature

La diversité est une force dans nos équipes, c'est pourquoi nous y attachons une importance toute particulière.

Notre entreprise est engagée sur les aspects santé et sécurité, avec la participation de chaque collaborateur, assurant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Assemblage et Installation, Systèmes Automatisés, Développement Axé sur les Compétences, Décontamination, Conception de Documents, Électromécanique, Protection de l'Environnement, Radiation Physics, Recrutement, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Industrie Nucléaire, Installation et Entretien de Chaudière, Analyse des Besoins de Sécurité, Gestion de la Formation, Gestion des Transports, Contrôle non Destructif, Entretien et Mécanique Automobile, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0298341700

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Géotechnique Confirmé F/H

  • 29 novembre 2025
  • Groupe Fondasol
  • Saint-Omer
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DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur chargé d'affaires, vous accompagnez vos clients sur l'ensemble de leurs enjeux liés à la donnée du sous-sol, en solo ou en synergie avec les autres expertises du Groupe.

Du terrain aux logiciels, vous maitrisez la chaine d'essais, savez mobiliser les datas disponibles et les méthodes et outils de calculs pour optimiser et adapter vos études aux besoins de vos clients.

Prêt à relever ce défi passionnant qui conjugue expertise, relation client et innovation?

Vos principales missions

1-Pilotage des opportunités et gestion de la relation client
* vous pilotez l'intégralité du cycle commercial : prises de contact, réponse aux appels d'offres et consultations directes.
* vous réalisez une analyse approfondie des besoins clients, identifiez et synthétisez les données disponibles.
* Vous mobilisez un réseau d'experts internes pour concevoir des solutions d'ingénierie intégrées et à haute valeur ajoutée

2-Expertise technique et optimisation des projets
* vous conduisez des études G1 à G5 sur tous types de projets : bâtiments, infrastructures, ouvrages souterrains, ouvrages d'art, ect.
* Vous communiquez régulièrement avec votre client pour s'adapter pleinement à l'étude de ses besoins.
* Vous définissez et supervisez les programmes d'investigations (sondages, essais, etc) et validez la pertinence des données disponibles pour construire la base de l'étude.
* Vous élaborez les modèles géotechniques, les hypothèses techniques et les paramètres de calcul en vue d'optimiser les préconisations constructives et les solutions de travaux.

Vos principaux alliés
* Notre galaxie d'outils digitaux développé en interne comme Solscore ou notre IA de rédaction de rapport, qui vous permettent de gagner en efficacité et de vous concentrer sur la haute valeur ajoutée technique
* Profitez du savoir-faire éprouvé et du soutien continu de nos Directions Commerciale et Technique pour sécuriser vos projets et développer votre expertise
* Participer à des projets d'envergure variés et stimulant (développement urbain, ouvrages complexes, etc)
* Intégrez une équipe de "Fondasoliens" caractérisée par l'esprit d'équipe, l'entraide et une riche expérience
* La possibilité unique de collaborer et d'échanger des connaissances avec les autres domaines d'expertises du Groupe, multipliant ainsi les défis et les apprentissages.

Code d'emploi : Géomètre Topographe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géomètres et Topographes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Innovation, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion de la Relation Client, Calculs, Implantation Aménagements Urbains, Management Commercial, Activités de Conseil, Qualité des Données, Géotechnique, Gestion des Infrastructures, Ouvrages d'Art, Expertise Technique

Téléphone : 0235980396

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance (H/F)

  • 29 novembre 2025
  • FIBER PRO
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DESCRIPTION :

normes de sécurité. - Documenter les interventions réalisées et assurer le suivi des dossiers techniques. **Profil recherché** : - Expérience préalable dans la maintenance réseau fibre optique souhaitée. - Connaissances techniques en fibre optique, en équipements de télécommunication et en mesures optiques. - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités. - Sens du service client et aptitude à communiquer efficacement. - Permis de conduire valide. **Conditions de travail** : - Contrat à temps plein. - Salaire compétitif selon l'expérience. - Avantages sociaux et possibilités d'évolution au sein de l'entreprise. - Formation continue pour développer vos compétences techniques. Si vous êtes passionné par les technologies de télécommunication et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique où vous pourrez mettre en pratique vos compétences, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature dès maintenant., * Connecter une boîte de raccordementsCette compétence est indispensable
* Installer et connecter des câbles de fibre optique
* Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs
* Réaliser des opérations de soudage de fibre optique
* Réseaux de fibre optique Fiber To The Home (FTTH)
* Tester les connexions optiques pour s'assurer qu'elles fonctionnent correctement

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Optique et Lunetterie, B2B, Télécommunications, Travaux de Soudure, Service Client, Câblage Fibre Optique, Gestion et Suivi de Dossiers d'Assurance, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Réseau Fibre Optique, Conduite de Véhicule Léger, Planification des Interventions, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance Chargée - Chargé d'Affaires en Sécurité et Protection de Site H/F

  • 29 novembre 2025
  • EDF
  • Paris
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Code d'emploi : Chef d'Entreprise de Sécurité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Réactivité, Droit Civil, Recrutement, Gestion des Incidents, Industrie Nucléaire, Gestion des Opérations, Comité d'Entreprise, Sécurité Privée

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent d'entretien des Cimetières / Cadre de Vie

  • 29 novembre 2025
  • HEROUVILLE SAINT CLAIR
  • Hérouville-Saint-Clair
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DESCRIPTION :

Chargé ou chargée de travaux espaces verts
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent en charge de l'entretien paysager des cimetières de la Ville et soutien aux responsables dans leurs fonctionnements (cérémonies, ouverture/fermeture des sites, …) et interventions complémentaires pour de la propreté de différents sites privés de la ville accessible au public (Bois de Lébisey, jardins, …).
Missions / conditions d'exercice
Mission d'entretien et de gestion des cimetières :
- Entretien général des espaces verts et minéraux (concessions, colombarium, jardin du souvenir, ossuaire, taille des haies et vivaces, plantations, désherbage des allées et massifs, arrosage du végétal des sites)

Mission administrative et commémorative:
- Soutien aux responsables des sites pour les relations avec les différents intervenants des cimetières (marbriers, graveurs, agents des pompes funèbres, services de police et service de l'état civil)
- Veiller au respect du règlement du cimetière
- Mise en place du matériel lors de cérémonies, des drapeaux pour le pavoisement

Mission accueil du public :
- Accueil des personnes et des familles sur sites pour des informations ou convois
- Contrôle des ouvertures et fermetures des sites et gardien des sites (absence de public hors horaires d'ouverture, relais alerte sécurité en cas d'intrusion avec les forces de police)

Code d'emploi : Ouvrier Entretien Espaces Verts (h/f)

Domaine professionnel actuel : Jardiniers

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Sens du Service, Motivation Personnelle, Écoute Active, Entretien des Espaces Verts, Produits Dangereux, Gestion des Déchets, Service Public, Travail Funéraire et Thanatopraxie, Aide à la Personne, Conduite de Véhicule Léger, Accueil du Public, Taille des Haies, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Pédagogie

Téléphone : +33231453425

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Mécanique Confirmé H/F

  • 29 novembre 2025
  • Groupe Parlym
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à notre siège à Marseille, vous intervenez en tant qu'Ingénieur Mécanique Confirmé (H/F) au sein de notre Bureau d'Etudes. En fonction de la phase de travail et de l'importance des prestations à réaliser, vous êtes amené à assurer l'encadrement d'une équipe de projeteurs et d'ingénieurs.
Nous sommes à la recherche de nos futurs talents dans le nucléaire pour contribuer à façonner un avenir énergétique sûr et durable.
Si vous êtes prêts à relever le défi, venez explorez de nouveaux horizons en tant qu'Ingénieur Mécanique Confirmé H/F.
Voici les responsabilités qui vous seront confiées :

- Produire les études techniques d'un projet dans son domaine, intégrant les besoins spécifiques du client, dans le respect des objectifs de qualité, de coût et de délais préalablement définis,
- Proposer, à partir d'un cahier des charges, des solutions techniques adéquates (études ou fonctions complètes),
- Encadrer les techniciens (projeteurs, dessinateurs...) et piloter les sous-traitants intervenant dans sa spécialité,
- Participer aux réunions d'avancement et de coordination,
- Assurer l'expertise et le diagnostic technique,
- Être garant des livrables et attendus,
- Assurer le reporting,
- Contrôler les plans d'exécution produits par les entreprises, en coordination avec les autres spécialistes concernés,
- Assister les responsables de travaux en leur fournissant les compléments d'informations techniques de sa spécialité,
- Définir, organiser et conduire les phases de simulation ou d'essais préliminaires dans son domaine,
- Participer aux actions de réception des ouvrages de sa spécialité.

Vous pourriez évoluer au sein de nos métiers études et conception vers des responsabilités sur des projets diversifiés, vers l'expertise ou rejoindre les métiers de management de projet., Une entreprise encourageant la prise d'initiative et la créativité

- Des opportunités de travailler sur des projets variés et stimulants
- L'une des meilleures expertises techniques sur le marché
- Toujours en perpétuelle évolution grâce à la formation de ses collaborateurs

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, SolidWorks (CAD), PDMS, KSARYIJISKXV6WBNFDO2, Créativité, Leadership, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de Projet, Conception Mécanique, Toupie (Machine-Outil), Industrie Nucléaire, Gestion des Sous-Traitants, Durabilité, Informations Techniques, Définition du Cahier des Charges, Opérations Logistiques, Dessins et Plans Techniques, Organisation et Préparation des Réunions, Rapports KPI

Courriel : international.mrs@parlym.com

Téléphone : 0491604922

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Exploitation junior

  • 29 novembre 2025
  • Dalkia
  • Angers
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DESCRIPTION :

En tant que Responsable d'Exploitation junior, vous piloterez une équipe de 9 techniciens basés sur Cholet, sur un portefeuille client de type Habitat, Tertiaire, Collectivités territoriales et réseau de chaleur

Au quotidien vous allez :
* Garantir la sécurité des équipes, respecter et faire respecter l'application des règles relatives à la qualité, la sécurité et l'environnement,
* Animer et accompagner l'équipe de techniciens
* Veiller au suivi technique et à l'amélioration des performances des installations gérées
* Garantir la satisfaction client, en veillant au respect de nos obligations contractuelles et en apportant une vision technique fiable et proactive
* Participer à la gestion budgétaire de votre périmètre
* Contribuer au développement du portefeuille, en lien avec le commerce

Idéalement à proximité d'Angers, vous serez accompagné par notre collectif dans votre montée en compétences, et vous bénéficierez d'un parcours d'intégration spécifique pour garantir votre réussite dans vos missions.

Code d'emploi : Responsable d'Exploitation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Honnêteté, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Innovation, Développement Commercial, Service Client, Satisfaction Client, Comptabilité de Gestion, Écologie, Technologie Énergétique, Génie Industriel, Amélioration de la Performance, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'exploitation réseaux de chaleur H/F

  • 29 novembre 2025
  • Dalkia
  • Les Ulis
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DESCRIPTION :

Envie de contribuer activement à la transition énergétique et d'avoir un impact concret sur le quotidien de nos clients ? Devenez acteur/actrice du confort en intégrant une équipe dynamique et engagée, au cœur de nos réseaux., * Assurer l'exploitation, conduite et maintenance sur un réseau de chaleur HP (sous-stations et secondaires) ;
* Diagnostiquer l'origine des dysfonctionnements relevés dans le cadre des différentes opérations réalisées ;
* Rédiger vos comptes rendus d'intervention sur le logiciel GMAO (gestion de -maintenance assistée par ordinateur) ;
* Assurer le reporting interne-externe de votre activité ;
* Réaliser vos interventions en respectant les règles et les procédures.

Code d'emploi : Technicien d'Exploitation de Réseaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Attitude Professionnelle, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Postes Électriques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Expertise Technique, Rapports KPI

Courriel : thermulis@dalkia.com

Téléphone : 0160923500

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Toip et Réseau H/F

  • 29 novembre 2025
  • NXO Experts
  • Rueil-Malmaison
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DESCRIPTION :

Assurer le Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) des plateformes CUCM, CUC, CUP et UCCX.

- Réaliser les opérations quotidiennes (Morning Check) et le suivi des indicateurs. Évolution & Upgrades

- Planifier et exécuter les upgrades critiques de clusters (CUCM, UCCX) et les mises à jour (certificats, VMware).

- Fournir le support technique N2/N3 sur CUCM / UCCX.

- Analyser, diagnostiquer et résoudre les incidents, y compris les crises majeures.

Code d'emploi : Expert Réseau Cisco (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Réseaux

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : VoIP, Cisco Unified Communications Manager, Technologies Informatiques, Vmware, Assistance et Support Technique, Télécommunications, Gestion de la Performance, Maintenance Opérationnelle, Gestion des Ressources

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Exploitation H/F

  • 29 novembre 2025
  • Veolia
  • La Rochelle
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DESCRIPTION :

Basé à Aytré (17) et sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vos principales missions sont :

1. Management d'Équipe

- Manager vos collaborateurs : fixation d'objectifs, écoute, animation, motivation et valorisation

- Gérer les équipes en tenant compte des compétences, souhaits et capacités de chacun

- Superviser les entretiens professionnels

2. Exploitation et Performance

- Superviser le fonctionnement d'exploitation (process, équipements) sur votre périmètre

- Contrôler quotidiennement la qualité des prestations : respect des cahiers des charges, qualité de service, mise en place d'actions correctives

- Suivre les indicateurs de performance opérationnelle et atteindre les objectifs fixés

- Assurer l'optimisation permanente des ressources et le suivi des plans de performance

3. Relation Client

- Maintenir une relation régulière et de qualité avec les clients

- Réaliser les visites définies et assurer le suivi de la satisfaction clients

- Traiter et suivre les réclamations

- Collaborer avec le service commercial et participer aux appels d'offres

4. Amélioration Continue

- Animer l'amélioration continue et la communication au sein de l'exploitation

- Organiser briefings, débriefings et réunions d'exploitation

- Participer au fonctionnement efficace de l'unité : circulation d'informations, propositions d'amélioration, élaboration et suivi du budget

5. QHSE et Conformité Réglementaire

- Décliner la politique QHSE et appliquer le système de management intégré

- Assurer la sécurité des équipes opérationnelles, alerter en cas de manquements

- Animer les causeries formalisées

- Appliquer les objectifs en matière de qualité, sécurité, environnement, énergie et biodiversité

- Respecter les consignes de la fiche métier santé-sécurité

- Assurer les vérifications générales périodiques et la conformité réglementaire (HSE, transport, énergie

Code d'emploi : Responsable d'Exploitation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Gestion d'Appels d'Offres, Biodiversité, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Conformité Réglementaire, Satisfaction Client, Gestion de la Performance, Recrutement, Qualité du Service, Sécurité et Surveillance de Site, Définition du Cahier des Charges, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Budgétisation, Fixation d'Objectifs, Management d'Équipe, Gestion des Plaintes

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

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