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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 887 offres

Agent de maintenance en environnement nucléaire H/F

  • 28 novembre 2025
  • Veolia
  • Chasse-sur-Rhône
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du technicien de maintenance, vous assurez la gestion de la maintenance préventive et corrective, en soutien à l'exploitation, dans le respect des règles d'exploitation de l'installation.

Vos principales missions (liste non-exhaustive) :
* Maintenance et suivi technique :
+ Participer à l'étude, au suivi de réalisation, à la réception et à la maintenance préventive et corrective des moyens industriels
+ Contribuer à l'expression des objectifs et besoins de maintenance (contrôle, entretien, dépannage) des moyens industriels et énergies
+ Élaborer et mettre à jour les gammes de maintenance préventive dans la GMAO
+ Assurer la maintenance corrective et le suivi des objectifs de disponibilité machine
+ Réaliser les Demandes de Travaux de Maintenance (DTM) et assister le technicien dans leur suivi

* Coordination et contrôle :
+ Suivre les interventions d'entreprises extérieures spécialisées
+ Garantir la conformité des travaux réalisés avec le cahier des charges
+ Assurer le contrôle général des travaux sur le plan qualitatif et quantitatif
+ Garantir le respect des délais d'exécution
* Gestion administrative et documentaire :
+ Gérer les dossiers dès la phase d'exécution et collecter les dossiers de travaux terminés
+ Renseigner les documents de suivi et de surveillance d'interventions
+ Mettre à jour le système documentaire du service maintenance
+ Assurer la complétude du logiciel GMAO

* Sécurité et environnement :
+ S'assurer du respect des normes de sécurité
+ Garantir le port des équipements de protection individuelle (EPI) lors des interventions
+ Possibilité d'intervenir sur des chantiers sous-section 3 ou 4 amiante (si habilité et désigné)
+ Contribuer activement au programme 5S du site et au respect de l'environnement

Code d'emploi : Technicien Gestion de Production (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Système d'Opérations, Gestion du Stress, Sens des Responsabilités, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Systèmes Automatisés, Travaux de Soudure, Maintenance Corrective, Électromécanique, Gestion des Dossiers, Conformité Environnementale, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Industrie Nucléaire, Equipement Individuel de Protection, Méthode des 5 S, Définition du Cahier des Charges, Gestion Administrative, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

O069251124000112 - Responsable pôle technique des salles municipales F/H

  • 28 novembre 2025
  • DCI Group
  • Paris
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DESCRIPTION :

Rattaché à la sous-direction de la logistique immobilière, le service des salles municipales et des locaux syndicaux (SM&LS) (41 agents), assure la gestion contractuelle (administrative et technique) de plusieurs salles de spectacles et salles de réunions mises à disposition avec du personnel (régisseurs de salle et régisseurs son et lumière) pour des occupations pérennes ou temporaires

Le périmètre de gestion du service des SM&LS recouvre plusieurs salles réparties sur les différents arrondissements de Lyon : à la Bourse du travail (salle Albert Thomas), au Palais de Bondy (salle Molière, salle Witkowski, des salons d'exposition), salle Garcin, au Palais de la Mutualité (salle Edouard Herriot), salle Victor Hugo, et les locaux syndicaux situés dans l'enceinte du bâtiment de la Bourse du Travail et avenue Félix Faure ainsi qu'un équipement associatif, l'Hôtel Major Martin.

Dans ce cadre, la Direction Centrale de l'Immobilier recherche son.sa : Responsable pôle technique des salles municipales F/H.

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Ingénierie de la Construction, Résolution de Conflits, Gestion de Contrat, ERP (Enterprise Resource Planning), Application des Normes d'Hygiène, Immobilier, Gestion Technique, Services Techniques, Management d'Équipe

Courriel : standard@groupedci.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Data Engineer AWS H/F

  • 28 novembre 2025
  • NEXTON
  • Paris
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DESCRIPTION :

Au sein d'un de nos clients grands comptes, dans l'univers des médias, tu interviens dans le programme Data chargé d'aider à la prise décisionnelle., En tant que Data Engineer, tes principales missions sont :
* Tu conçois, développes, déploies des pipelines de données scalables et performants.
* Tu construis et optimises des modèles de données et des techniques avancées de traitement de données.
* Tu mets en place des architectures Big Data sur AWS (S3, EMR, Lambda, Snowflake...).
* Tu développes en SQL, Snowflake, Scala, Gitlab CI/CD et exploiter Apache Spark pour le traitement massif des données.
* Tu automatises les workflows avec Apache Airflow et DBT pour orchestrer les pipelines.
* Tu conçois et exposes des APIs performantes pour servir les données (Scala, Spark, Terraform, Gitlab CI CD, ECS Fargate, Kinesis, DynamoDB, S3, etc.).
* Tu optimises les performances et garantis la scalabilité du système pour gérer un grand volume d'utilisateurs.

Code d'emploi : Ingénieur Data (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : APIs, Airflow, Amazon Web Services, Amazon S3, Big Data, Amazon DynamoDB, Scala (Langage de Programmation), Structured Query Language (SQL), Snowflake, Apache Spark, Gitlab ci, AWS Fargate, Terraform, Travaux de Saisie, Modélisation des Données, Scalabilité, Kinésiologie, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe Plombier F/H

  • 28 novembre 2025
  • REY SA
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

Avec l'appui de nos Conducteurs de Travaux et du Responsable de Pôle Travaux, vous supervisez et réalisez avec votre équipe l'installation de système de chauffage et plomberie pour nos clients industriels, tertiaires, hospitaliers … avec pour principales missions :

* Installation complète de systèmes de chauffage moyennes et grandes puissances
* Intervention sur tuyauteries de type acier, cuivre, PE, parfois inox
* Intervenir sous garanties de parfait achèvement
* Gérer son équipe (1 équipier et 1 apprenti)
* Anticiper les approvisionnements nécessaires au déroulement du chantier
* Connaître, appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Plomberie, Ventilation, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : brito@rey-fr.com

Téléphone : 0477814555

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur de travaux H/F

  • 28 novembre 2025
  • Electricite de Strasbourg SA
  • Mundolsheim
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DESCRIPTION :

Rejoindre nos forces commerciales chez ES, c'est avoir la conviction de proposer la meilleure solution à nos clients. Si vous souhaitez évoluer dans une société à mission qui répond aux enjeux d'aujourd'hui et de demain, alors c'est vous que nous recherchons !

Au sein de l'équipe Planigy by ES, vous serez en charge de la gestion des grands travaux d'ombrières photovoltaïques et bornes de recharges électriques sur le marché des entreprises. Rattaché au responsable des opérations, vous êtes chargé de planifier, organiser et diriger les opérations de la prise du marché jusqu'à la réception des ouvrages, dans un souci de sécurité, de rentabilité et de qualité. Le poste est basé à Mundolsheim., * Etudier et organiser le chantier en tenant compte du planning, des ressources humaines et matériels en veillant à la sécurité de celui-ci,
* Lancer et coordonner les travaux dans un climat de confiance entre les parties prenantes en respectant les consignes préalablement définies,
* Suivre l'exécution et l'avancement des travaux en assistant aux réunions de chantier, en effectuant des visites chantiers, en s'assurant de la conformité de la réalisation des ouvrages et en ajustant le planning,
* Assurer le suivi financier des chantiers en lien avec le Responsable des opérations,
* Gérer et organiser les équipes en tenant compte des besoins du chantier,
* Organiser et suivre la clôture du chantier en assurant la réception du chantier, en participant aux levées de réserves et en transmettant les éléments au bureau d'études,
* Garantir les règles de sécurité sur les chantiers.

Code d'emploi : Coordinateur de Travaux/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Prise de Décision, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Solaire Photovoltaïque, Travaux Publics, Politiques de Sécurité, Gestion des Parties Prenantes, Outils de Processus de Vérification, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Opérations Logistiques

Courriel : ebiz@es-energies.fr

Téléphone : 0388206020

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier / Plombière chauffagiste (H/F)

  • 28 novembre 2025
  • AUDITHERM
  • Auchy-lez-Orchies
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DESCRIPTION :

Installer réseaux d'alimentation et d'évacuation d'eau. - Poser et raccorder les équipements sanitaires : lavabos, douches, baignoires, WC, etc. - Installer et raccorder ballons d'eau chaude, chauffe-eau, chaudières (selon compétences). - Réaliser les soudures cuivre, PER, multicouche, PVC. - Effectuer les essais, contrôles d'étanchéité et mise en service. - Lecture de plans et préparation - Lire et interpréter plans, schémas et documents techniques. - Préparer le chantier : matériaux, outillage, implantation. - Qualité - Sécurité - Travailler en conformité avec les normes en vigueur. - Sécuriser son poste de travail. - Assurer la propreté et la finition des installations. - Relation client - Informer le client de l'avancement des travaux. - Conseiller sur les solutions techniques. - Représenter l'entreprise avec professionnalisme. COMPETENCES REQUISE(S) POUR LE POSTE - Savoirs (connaissances techniques) - Connaissance des systèmes
sanitaires, thermiques et réseaux de plomberie - Connaissance des matériaux : cuivre, PER, multicouche, PVC - Maîtrise des normes DTU et règles de sécurité - Lecture de plans et schémas techniques - Bases en électricité (souhaité) pour raccordements simples - Connaissance des réglementations en vigueur (eau chaude, ventilation, évacuations) - Savoir-faire - Réaliser l'installation complète d'équipements sanitaires - Poser et raccorder réseaux d'alimentation et d'évacuation - Effectuer les soudures (cuivre), sertissages et collages - Réaliser les essais d'étanchéité et la mise en service - Diagnostiquer une installation et proposer des solutions - Gérer un chantier de manière autonome - Utiliser les outils professionnels : sertisseuse, chalumeau, niveau laser - Assurer des finitions propres et conformes - Savoir-être - Autonomie et sens des responsabilités - Rigueur, précision et souci du travail bien fait - Capacité à travailler
en équipe - Bon relationnel avec les clients - Sens du service et de la satisfaction client - Réactivité et adaptabilité - Ponctualité, fiabilité, respect des engagements MOYENS MIS A DISPOSITION (techniques, matériels, accessoires) - Techniques : outillages, documentation technique, etc. - Matériels : Véhicule de fonction, téléphone, - Accessoires de sécurité, * Installer des équipements de chauffage
* Poser des tuyauteries
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens des Responsabilités, Ponctualité, Attitude Professionnelle, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Equipement de Chauffage, Gestion de la Relation Client, Conformité Réglementaire, Vente et Conseil, Satisfaction Client, Travaux de Tuyauteries, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Polyvinyl Chloride, Gestion de la Qualité, Retouche, Installation et Entretien de Chaudière, Utilisation d'Un Niveau Laser, Politiques de Sécurité, Documentation Technique, Ventilation, Cuves, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Travaux d'Étanchéité, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Contrôle d'Etanchéité, Lecture de Plan

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Pôle Cloud H/F

  • 28 novembre 2025
  • GRDF Gaz Réseau Distribution France
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

Poste basé à Saint-Denis

Au sein de la Direction des Systèmes d'Information (DSI) de GRDF, moteur de la transformation digitale et partenaire stratégique des métiers, vous rejoignez un environnement en constante évolution, axé sur la performance, la sécurité et l'innovation.

Vous intégrez le Domaine Projets Opérations (DPO) qui recherche un Responsable de Pôle Cloud Public et Hybride, dont le rôle sera de piloter le pôle Cloud en assurant la cohérence, la performance et la sécurité des infrastructures Cloud (public et hybride), tout en accompagnant les projets métiers dans leur transformation numérique.

VOS FUTURES MISSIONS

Vous serez notamment en charge de :

- Définir et piloter la feuille de route du pôle Cloud (build, run, architecture)
- Porter l'offre de service de containerisation (Kubernetes), pilier technologique de la stratégie de Cloud Hybride à la DSI.
- Contribuer et enrichir les offres de Cloud Public et Hybride, ainsi que le catalogue de services selon les besoins métiers.
- Encadrer une équipe d'experts techniques spécialisés sur le Cloud AWS et Kubernetes (architectes, ingénieurs infrastructures Cloud DevOps, experts Kubernetes)
- Assurer l'intégration des applications métiers sur le socle Cloud
- Garantir la qualité de service, la sécurité et la disponibilité des plateformes Cloud Public et Hybride
- Être garant du respect des budgets alloués et de l'optimisation continue de la consommation des ressources Cloud (FinOps)
- Être garant de la MCO des infrastructures Cloud (et des applications hébergées) et du pilotage au quotidien l'activité de run
- Promouvoir les bonnes pratiques du Cloud à la DSI : Infrastructure as Code, CI/CD, automatisation, sécurité, résilience...
- Participer aux comités de pilotage, arbitrages techniques et choix d'outillage.
- Suivre les indicateurs de performance et piloter les plans d'amélioration continue.

Un pilotage ponctuel d'interventions en Heures Non Ouvrées (HNO) est à prévoir., Salle de sport,

- Environnement dynamique, locaux agréables

- CET - Compte Epargne Temps

- Equilibre vie professionnelle / vie personnelle

- Jusqu'à 10 jours/mois de télétravail

En tant que salarié.e de GRDF, vous serez engagé.e à nos côtés et au quotidien dans des actions en faveur de l'égalité des chances et de la diversité des profils, reconnues par le Label Diversité.

L'emploi est régi par l'obligation de protection des informations commercialement sensibles, par le respect de l'objectivité, de la transparence et de la non-discrimination à l'égard de l'ensemble des utilisateurs du réseau de distribution. A ce titre, vous veillerez à respecter et faire respecter le code de bonne conduite du distributeur GRDF.

Code d'emploi : Manager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Amazon Web Services, Cloud Computing, Systèmes d'Information, Bases de Données, Intégration Continue, DevOps, Solution Deployment Descriptor, Data Server Interface, Kubernetes, Capacité d'Analyse, Leadership, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Écoute Active, Arbitrage, Architecture, Gestion d'Entreprises, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de la Performance, Gestion de Projet, Cloud Public, Gestion de la Qualité, Catalogue de Services, Inventaire et Contrôle du Stock, Alliances Stratégiques, Optimisation des Coûts, Management d'Équipe, Optimisation Continue, Pédagogie

Courriel : service-presse@grdf.fr

Téléphone : 0969363534

Type d'annonceur : Employeur direct

en SHM par ondes guidées H/F

  • 28 novembre 2025
  • CEA Industrie
  • Saclay
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DESCRIPTION :

Au sein du CEA, l'Institut LIST dédie ses activités aux systèmes numériques intelligents avec des programmes de R&D dans le manufacturing avancé, les systèmes embarqués, et l'intelligence ambiante. Nous accompagnons nos partenaires dans les domaines des transports, de l'industrie, de l'énergie, de la santé, de la sécurité et de la défense, pour transférer les technologies issues de l'innovation et pour améliorer leur compétitivité.

Description de l'unité

Le LSPM développe des méthodes d'inspection pour le SHM par ultrasons dans différents domaines applicatifs (aéronautique, ferroviaire, énergie…). Le laboratoire intervient sur toute la chaine, de la conception des capteurs et des systèmes électroniques d'acquisition à l'exploitation et au traitement des signaux, notamment par des méthodes de Machine Learning et de Deep Learning, pour le diagnostic et le pronostic en embarqué ou en offline. Les méthodes d'analyse s'appuient notamment sur les outils de simulation développés au sein du département (plateforme de simulation CIVA)., « Rejoignez le CEA pour donner du sens à votre activité, mener ou soutenir des projets de R&D nationaux et internationaux, cultiver et faire vivre votre esprit de curiosité»

EN SYNTHESE, QU'EST-CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS ?

Nous cherchons un(e) ingénieur(e) de recherche en SHM par ondes guidées. Ce poste de cadre en CDD de 18 mois est basé sur le site du CEA Paris-Saclay, Essonne (91). Ce poste est à pourvoir dès que possible.

QU'ATTENDONS-NOUS DE VOUS ?

Le LSPM cherche à développer des systèmes de monitoring basés sur des capteurs piézoélectriques souples.

Intégré(e) à une équipe d'une dizaine de personnes, vous serez chargé(e):

- D'utiliser la simulation pour dimensionner le système et les capteurs.

- De concevoir et mener des essais en vous appuyant en particulier sur la plateforme expérimentale SACHEMS dédiée au SHM.

-D'adapter les méthodes de traitement du signal développées en interne aux spécificités de nouveaux capteurs.

-D'analyser les résultats d'essais : évaluation des performances et des possibilités de transfert industriel.

-De suivre des projets de R&D : depuis les phases d'élaboration technique, avec les partenaires industriels et/ou académiques et les membres du laboratoire et département, jusqu'au déroulement du projet, avec les partenaires et les autres contributeurs internes, avec la rédaction de rapports techniques associés et la réalisation de présentations d'avancement.

-De valoriser et de protéger la R&D mise en jeu : rédiger des mémoires techniques (brevets) et communiquer sur les projets (rédaction d'articles scientifiques, participation à des conférences nationales et internationales).

Des déplacements sur site d'essais industriels seront aussi possibles, pour des démonstrations in-situ des technologies développées.

#CEA-List ; #Contrôle de santé des structures ; #Structural Health Monitoring

Code d'emploi : Ingénieur R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Technologie Digitale, Machine Learning, Logiciel de Simulation, Deep Learning, Curiosité, Télécommunications, Création de Contenu, Labour, Systèmes Embarqués, Gestion de la Performance, Gestion de Projet, Recherche et Développement, Rédaction de Dossiers Techniques, Contrôle non Destructif, Systèmes Électroniques, Capteurs

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur électricité

  • 28 novembre 2025
  • Groupe Pharea
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Réalisation des chantiers

Responsable du bon déroulement des travaux dans le respect des engagements de l'entreprise

Suivre l'avancement des chantiers en lien avec les chefs de chantier

Réaliser la réception des chantiers · Sécurité

S'assurer de la bonne documentation sécurité du chantier

Garant de la préparation et de l'organisation des visites préalables, des réunions de démarrage et de suivi de chantier avec les clients

Faire appliquer les règles de sécurité internes, clients et règlementation du travail

Animer la sécurité auprès de l'équipe
Formaliser le retour d'expérience à la fin de chaque affaire
Identifier, proposer et mettre en œuvre des actions améliorant les prestations et la compétitivité de l'entreprise QHSE

Faire respecter les règles de sécurité et de prévention

Assurer un rôle de prévention et d'alerte des risques psychosociaux

Savoirs techniques généraliste : lecture de plans, mécanique, électrotechnique

Utilisation des outils informatiques de bureautique

Utilisation d'un outil informatique de gestion de projets : MS Project ou équivalent Utilisation d'un ERP

Lecture et validation des plans de préventions

PHAREA est spécialisé dans les études mécaniques et la simulation numérique depuis plus de 12 ans ! Grace à cette base solide le groupe s'est diversifié en ouvrant deux nouvelles filiales dans le génie électrique et le génie industriel.

15 agences, 7 bureaux d'études, 1 centre de R&D, l'expertise et la proximité sont notre force !

PHAREA : Les études dans les domaines de la mécanique, la tuyauterie, des structures métalliques, la plasturgie, depuis la phase R&D jusqu'au stade de la validation

YOUNICORN : Le génie industriel (méthodes, supply chain, gestion de projets, industrialisation, qualité, supervision)

ANTHIL : Le génie électrique (l'informatique industrielle, l'électrotechnique et l'automatisme)

Notre + ? La relation entre Pharea et ses collaborateurs qui s'engage dès l'intégration : suivi personnalisé, accompagnement RH, proximité avec les équipes et les managers, soirées d'agences Pharéades et afterworks techniques.

Code d'emploi : Ingénieur Électricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Simulation Informatique, Génie Informatique, Microsoft Project, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Informatique de Gestion, ERP (Enterprise Resource Planning), Génie Industriel, Industrialisation, Gestion de Projet, Plasturgie, Recherche et Développement, Prévention des Risques, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Gestion des Transports, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan

Téléphone : 0437661140

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur DevSecOps (H/F)

  • 28 novembre 2025
  • Groupe Klanik
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Participer à l'amélioration continue de l'infrastructure existante
- Maintenir et faire évoluer les pipelines CI/CD (Jenkins)
- Assurer les déploiements en environnement de recette et production
- Améliorer les métriques applicatives et les dashboards existants (Grafana)
- Contribuer à la définition, l'exécution et l'amélioration des tests de performance
- Maintenir et faire évoluer les scripts et outils d'Infrastructure-as-Code (Ansible)
- Collaborer étroitement avec les équipes de développement et d'exploitation
- Apporter une vision critique sur la sécurité du projet et sur la chaîne de livraison

Activités complémentaires :

- Rédiger et maintenir la documentation technique
- Participer à la modélisation des données et des traitements associés
- Contribuer à l'animation de réunions techniques et de synchronisation

Environnement technique :

- CI/CD & IaC : Jenkins, Ansible
- Développement & Frameworks : Java, Spring, Drools
- Systèmes & Middleware : Oracle, Kafka, Flume
- Monitoring & Observabilité : Grafana, ElasticSearch
- Conteneurs & VM : Docker, Kubernetes, administration de VMs
- Langages complémentaires : Python, Bash
- Architecture & bonnes pratiques : DDD, TDD, BDD

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Java (Langage de Programmation), Bash Shell, Intégration Continue, DevOps, Drools, Elasticsearch, Middleware, Spring Framework, Python (Langage de Programmation), Applications Oracle, Ansible, Test de Performance, Grafana, Apache Flume, Kubernetes, Apache Kafka, Devsecops, Docker, Jenkins, Motivation Personnelle, Architecture, Amélioration des Processus d'Affaires, Modélisation des Données, Gestion des Dossiers, Gestion des Infrastructures, Gestion Administrative, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Ingénieur Mécanique - Fabrication Additive H/F

  • 28 novembre 2025
  • CEA Industrie
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Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Impression en 3D, Compétences Interpersonnelles, Restauration Collective

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'Exploitation Unité Mobile (H/F)

  • 28 novembre 2025
  • Veolia
  • Claye-Souilly
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DESCRIPTION :

Ces sites utilisent des technologies de pointe pour valoriser les déchets non dangereux et produire des matières premières, des matériaux de construction et des bioénergies. Ils s'étendent sur 289 hectares à Claye-Souilly et 325 hectares au Plessis-Gassot, avec 9 filières de valorisation dédiées aux déchets non dangereux.

Les Val'Pôles disposent de différentes plateformes de valorisation pour produire des matières premières recyclées (plastiques, cartons et métaux), des matériaux inertes et des mâchefers (résidus solides issus de l'incinération des déchets). Les Val'Pôles, sites industriels d'excellence et respectueux de l'environnement, sont des producteurs de bio-énergies renouvelables comme le bioCNG (gaz carburant), la chaleur, l'électricité, et même du biométhane directement injecté dans le réseau GRDF.

La Direction Stockage et Valorisation recherche un(e) Chef d'Exploitation Unité Mobile, pour intervenir sur toute la France., Le Chef d'Exploitation Unité Mobile est responsable de la mise en place, du pilotage, de l'optimisation et de l'entretien d'une installation mobile dédiée à l'élaboration de graves de mâchefer et à l'extraction des métaux non ferreux. Cette unité mobile intervient directement sur les Unités de Valorisation Énergétique (UVE) partout en France.

Vos principales responsabilités
1. Préparation et mise en service des installations
* Coordonner l'arrivée, le montage et le démarrage de l'unité mobile sur site
* Réaliser les réglages techniques et garantir la conformité aux normes en vigueur (sécurité, environnement, qualité)
* Organiser la logistique et le transfert des machines entre les différents sites UVE

2. Exploitation de l'unité
* Superviser et/ou effectuer la production de graves de mâchefer
* Garantir la qualité des produits finis (respect de la granulométrie, taux d'extraction des métaux)
* Adapter les cadences de production aux contraintes et spécificités des UVE

3. Gestion technique et maintenance
* Assurer les opérations courantes de maintenance préventive et curative
* Diagnostiquer les pannes, coordonner ou effectuer les réparations
* Suivre l'état du matériel, anticiper les besoins en pièces et proposer des améliorations
* Suivre les analyses granulométriques des graves de mâchefer et les résultats d'analyse sur les métaux extraits

4. Management & coordination
* Encadrer une petite équipe composée de conducteurs d'engins et de techniciens
* Veiller à l'application rigoureuse des consignes de sécurité et assurer la coordination avec les autres intervenants présents sur les UVE

5. Reporting & suivi
* Tenir à jour les registres de production, de maintenance et les indicateurs de performance liés à l'extraction des métaux
* Assurer un reporting régulier auprès du responsable d'exploitation (rapports journaliers ou hebdomadaires)
* Participer activement à l'optimisation des coûts de fonctionnement et à l'amélioration continue des processus

Code d'emploi : Manager Opérations (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Sens de l'Organisation, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, Génie Civil, Gestion de la Performance, Gestion de Produits Finis, Énergies Renouvelables, Application des Normes d'Hygiène, Génie Industriel, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion de Production, Gestion de la Qualité, Gestion des Ressources, Conforme aux Normes, Inventaire et Contrôle du Stock, Gestion Technique, Optimisation des Coûts, Installation d'Equipements Industriels, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Ingénieur Systèmes Fluides Réacteurs Avancés pour Applications Spatiales H/F

  • 28 novembre 2025
  • Framatome
  • Lyon
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DESCRIPTION :

L'entité IBESYA est responsable des études systèmes fluides des différents projets de développement de réacteurs nucléaires de 4ème génération, destinés à relever les défis énergétiques du futur. Dans ce cadre, le développement de réacteurs avancés disposant d'un niveau de sûreté élevé est un des principaux défis de l'industrie nucléaire notamment dans l'optique du développement des MMR (Micro Modular Reactor) pour les applications spatiales.
Dans le cadre de la R&D portant sur ces réacteurs, le sujet de stage concerne :
L'étude des systèmes auxiliaires nécessaires au bon fonctionnement du réacteur.
La réflexion sur l'applicabilité de ces systèmes pour un MMR terrestre ou spatial.
Les investigations préliminaires relatives aux choix d'architecture pour ces systèmes.
Le/la stagiaire Ingénieur(e) Systèmes Fluides aura une activité en interface avec l'ensemble des métiers de l'ingénierie du nucléaire et avec les missions principales suivantes :
Recherches et investigation de concepts existants,
Applicabilité des concepts existants pour des applications innovantes,
Définition de l'architecture du système fluide.
Les équipes d'ingénieur(e)s Systèmes Fluides au sein desquelles le stage se déroule, ont un rôle majeur dans l'ingénierie nucléaire, impliquant de nombreuses interfaces métiers (sureté, installation / génie-civil, contrôle-commande, cellule réglementaire...) permettant :
D'acquérir une large ouverture technique sur le fonctionnement et le dimensionnement des installations nucléaires,
D'appréhender les activités des autres disciplines d'ingénierie en interface.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Architecture des Systèmes, Compétences Interpersonnelles, Architecture, Génie des Procédés, Mécanique des Fluides, Systèmes Hydrauliques, Industrie Nucléaire, Génie Nucléaire, Recherche et Développement, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0147960000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance itinérant (H/F)

  • 28 novembre 2025
  • PRODEVAL
  • Châteauneuf-sur-Isère
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DESCRIPTION :

Rattaché au Service maintenance, vous assurez la maintenance et le bon fonctionnement des machines.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Maintenir les équipements :

o Assurer des opérations d'inspection mécanique et électrique

o Assurer des opérations d'entretien mécanique et électrique (seul ou en équipe)

o Assurer des opérations de réparation mécanique et électrique (seul ou en équipe)

- Réaliser des comptes-rendus :

o Elaborer des diagnostics d'incidents

o Rédiger des rapports d'intervention

- Gestion des activités de sous-traitance :

o Faire un suivi des actions de maintenance des sous-traitants

- Logistique :

o Rendre les documents administratifs en temps et en heure

o Préparer ses interventions et déplacements

o Faire un suivi de son véhicule

o Gérer son stock outillage et les consommables, Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap

Vous êtes en déplacement et en autonomie sur la région du secteur concerné. Si vous êtes à moins de 50km, vous rentrez le soir à votre domicile, sinon, comptez 3 à 4 jours de découchés par semaine. Vous aurez à votre disposition un véhicule de service type « atelier » avec tout l'outillage nécessaire.

Code d'emploi : Réparateur Dépanneur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Biogaz, Schémas Électriques, Instrumentation, Plomberie, Conduite de Machine, Maintenance et Dépannage, Inspection Mécanique, Sous-Traitance, Travail sur Installation Électrique, Opérations Logistiques, Entretien et Mécanique Automobile, Réalisation de Diagnostiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Electricien Chef d'équipe F/H

  • 28 novembre 2025
  • SAINT ELOI FOUGERE
  • Montamisé
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DESCRIPTION :

En tant qu'électricien chef d'équipe, vous jouez un rôle clé dans la réalisation de nos projets :
* Vous effectuez des installations électriques complètes en courant fort et courant faible, à partir des plans établis par le bureau d'études.
* Vous êtes autonome dans l'organisation du chantier et responsable du respect des règles de sécurité, de la répartition des heures et des résultats atteints. Vous contrôlez la conformité des travaux jusqu'à la réception.
* Selon la taille des chantiers qui vous sont confiés, vous pourrez encadrer une petite équipe (2 à 3 techniciens)
* Vous proposez et préparez les commandes de petit matériel, en accord avec le conducteur de travaux.
* Vous travaillez en lien étroit avec le technicien bureau d'études et le conducteur de travaux électriques. Vous faites des retours précis à votre hiérarchie sur l'avancement des chantiers et les éventuelles difficultés rencontrées.
* Vous représentez l'entreprise lors des réunions de chantiers organisées par l'architecte ou le maitre d'œuvre., * Accès aux avantages d'un CE (billeterie, spectacles, cinéma, voyages, bons plans, bons d'achat, etc.)
* Véhicule de service à votre disposition pour vos trajets domicile-chantier et chantier-domicile, vous n'avez pas besoin de passer su siège tous les matins.
* Chantiers aux alentours de Poitiers

Attachés à des valeurs familiales fortes, nous vous garantissons un environnement bienveillant, dans un cadre de travail favorisant votre évolution technique, avec des formations qualifiantes.

Code d'emploi : Chef d'Equipe Electricité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Travail en Courant Faible, Travail sur Installation Électrique, Technologie Haute Tension, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Billeterie

Courriel : info@sainteloifougere.com

Téléphone : 0549448686

Type d'annonceur : Employeur direct

Cariste H/F

  • 28 novembre 2025
  • EUREKA
  • Montmélian
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DESCRIPTION :

Vous aimez bouger, manipuler, organiser ? Devenez un maillon essentiel de la chaîne logistique !

Nous recrutons un(e) Cariste motivé(e) et rigoureux(se) pour renforcer notre équipe logistique. À la manoeuvre des chariots et au coeur de l'activité du site, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des opérations quotidiennes.

Vos missions principales

Réceptionner et stocker les marchandises en respectant les consignes de sécurité

Assurer le déchargement et le chargement des camions à l'aide des engins de manutention

Préparer les commandes et approvisionner les postes de travail

Participer aux inventaires physiques et au suivi des stocks

Veiller à l'entretien courant du matériel de manutention

Respecter strictement les règles de sécurité et les procédures internes

Code d'emploi : Cariste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Grue et de Transport Interne

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Politiques de Sécurité, Inventaire et Contrôle du Stock, Déchargement, Manutention et Port de Charges, Préparation et Traitement de Commandes, Maintenance et Exploitation Ferroviaire, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0243728902

Type d'annonceur : Intermédiaire

Concepteur Mécanique - Machines Spéciales H/F

  • 28 novembre 2025
  • Segula Technologies
  • Rives-en-Seine
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DESCRIPTION :

Vous souhaitez participer à la conception de solutions innovantes pour la fabrication d'ensembles aéronautiques ? Nous recherchons un Concepteur Mécanique spécialisé en machines spéciales H/F, pour développer des outillages et équipements destinés à une nouvelle ligne de production.

Vos missions
* Concevoir les outillages, bâtis et moyens de levage pour une ligne de fabrication aéronautique.
* Définir les solutions mécaniques permettant l'intégration des équipements dans le process industriel.
* Réaliser les plans, modèles 3D et dossiers techniques en conformité avec les normes.
* Collaborer avec les équipes projet pour garantir la faisabilité et la performance des solutions.
* Participer à l'optimisation des procédés et à la mise en place des interconnexions avec les autres systèmes., Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Projeteur Génie Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, CATIA, SolidWorks (CAD), Anglais, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, Génie Industriel, Génie Mécanique, Fabrication, Gestion de Projet, Conception Mécanique, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Rédaction de Dossiers Techniques, Procédés Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Gestionnaire de Stock Magasin H/F

  • 28 novembre 2025
  • Framatome
  • Le Creusot
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DESCRIPTION :

Le ou la gestionnaire de stock est responsable de la gestion, de la fiabilité et de l'optimisation des stocks de l'entreprise. Il / elle veille à la disponibilité des pièces de rechange tout en maîtrisant les coûts et en garantissant la traçabilité des mouvements.
Ses missions sont les suivantes :
Assurer la gestion quotidienne des stocks : suivi des entrées/sorties, mise à jour SAP, contrôle des écarts.
Garantir la fiabilité des inventaires : réalisation d'inventaires tournants.
Analyser les besoins et planifier les réapprovisionnements en lien avec le service maintenance.
Optimiser les niveaux de stock afin d'éviter les ruptures tout en limitant les surstocks et l'obsolescence.
Mettre à jour et fiabiliser les références (articles, fournisseurs, délais, emplacements, seuils mini/maxi).
Contribuer à l'amélioration des processus logistiques (digitalisation, 5S, Lean).
Assurer le respect des règles de sécurité sur son périmètre.
Établir des indicateurs de performance liés à la gestion des stocks (rotation, valeur de stock).

Code d'emploi : Responsable de Magasin (h/f)

Domaine professionnel actuel : Managers Magasins

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Applications SAP, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion Stratégique, Numérisation, Gestion de la Performance, Traçabilité, Approche Lean (Processus), Maintenance et Dépannage, Méthode des 5 S, Commerce de Détail, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Inventaire et Contrôle du Stock, Coaching, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Magasin F/H

  • 28 novembre 2025
  • Moulins
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DESCRIPTION :

* Participer à l'élaboration de notre politique et de nos choix stratégiques pour développer le chiffre d'affaires et la rentabilité de notre magasin.
*
* Garantir les résultats économiques et la bonne tenue commerciale de notre magasin, en respectant nos procédures internes et le concept INTERSPORT.
*
* Gérer et suivre les indicateurs de performance et les rapports pour assurer une amélioration continue.
*
* Contrôler les procédures internes, notamment en matière de logistique, informatique et financier.
*
* Assurer la sécurité des biens et des personnes en respectant nos process internes d'ouverture et de fermeture du magasin.
*
* Entretenir des relations commerciales avec nos partenaires locaux et se tenir informé de la concurrence et de l'évolution du marché.
*
* Manager votre équipe magasin en complète autonomie, de l'organisation et du planning au recrutement, à la formation et à l'évaluation.
*
* Intégrer, accompagner, former et faire réussir votre équipe en étant présent et en prodiguant des conseils, notamment en matière de vente et d'expérience client.
*
* Respecter et faire respecter les obligations légales et conventionnelles vis-à-vis du personnel en matière de droit social.

Code d'emploi : Responsable de Magasin (h/f)

Domaine professionnel actuel : Managers Magasins

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Enthousiasme, Axé sur le Succès, Activité Physique, Développement Commercial, Concepts Commerciaux, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Relations Commerciales, Expérience Client, Travaux sur Textile, Gestion de la Performance, Vente, Gestion des Procédures Standard, Gestion des Opérations, Commerce de Détail, Sécurité et Surveillance de Site, Législation Sociale

Type d'annonceur : Employeur direct

Expert Réglementaire Lcb-Ft H/F

  • 28 novembre 2025
  • Groupe BPCE
  • Paris
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DESCRIPTION :

Au sein du Département Sécurité Financière (DSFG) de BPCE, en tant qu'Expert réglementaire LCB-FT, vous êtes responsable de l'expertise juridique et réglementaire du dispositif LCB-FT du Groupe. Vous participez activement aux projets d'amélioration continue (évaluation des risques, connaissance client, surveillance des opérations, obligations déclaratives).

Vos missions principales incluent :

- Veille et Analyse Règlementaire: Suivi des évolutions nationales et européennes (6ème Paquet anti-blanchiment), analyse d'impact, proposition d'adaptations techniques et normatives. Coordination des contributions aux "call for advice" de l'ABE et de l'AMLA.
- Représentation et Coordination: Représentation de BPCE dans les instances de Place (FBF, Clubs KYC/QLB), préparation des contributions. Coordination des réponses aux questionnaires des superviseurs (ACPR).
- Pilotage: Pilotage des rapports annuels LCB-FT, incluant la collecte des contributions, la rédaction, l'accompagnement des entités.
- Expertise Juridique: Support juridique aux entités du Groupe (établissements, filiales), actualisation du corpus normatif, advisory lors des missions d'inspection, veille sur les listes GAFI/UE/OCDE, participation aux Comité Nouveaux Produits & Nouvelles Activités Groupe pour les nouveaux produits et services, revue des contrats.

Vous contribuez également à la supervision des dispositifs LCB/FT des établissements assujettis du Groupe, à l'animation de la filière Sécurité Financière et à la mise en place de formations., Notre annonce vous parle et vous donne envie ? Candidatez, et si votre profil matche notre équipe de recruteurs vous contactera :

- 1 entretien pour comprendre votre parcours et vos motivations
- 1 à 2 entretiens métiers

A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.

En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif, nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap...

* Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois
* Intéressement aux résultats de l'entreprise
* 60% des frais de transports pris en charge
* Restaurants d'entreprise subventionnés
* Cartes restaurants pour les jours télétravaillés
* Services de conciergerie
* Services à la personne sur site, selon les sites: coiffeurs, masseur..
* Salle de sport, selon les sites
* Espaces de détente et de convivialité
* Management de proximité accompagnants les collaborateurs

Code d'emploi : Spécialiste Réglementation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Capacité d'Analyse, Leadership, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Amélioration des Processus d'Affaires, Activités de Conseil, Connaissances des Attentes Clients, Justice, Restauration Collective, Analyse de Risques, Suivi des Résultats, Gardiennage, Analyse d'Impact, Services aux Personnes

Type d'annonceur : Employeur direct

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