Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Filiale de VEOLIA, Veolia Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé à Limay (78) et devenez notre nouveau.velle : Chimiste de tri - Déchets Dangereux F/H.

Vous intégrerez l’équipe de la Plateforme de réception de notre site de traitement de déchets dangereux basé à Limay (comptant 280 collaborateurs et 5 unités de traitement), sur lequel votre rigueur, votre sens de la sécurité et votre esprit d’équipe seront appréciés. 

Votre mission consiste à définir la filière de traitement adaptée pour garantir l’élimination des déchets conditionnés réceptionnés en toute sécurité. 

Pour ce faire, votre raisonnement scientifique, vos compétences en chimie, et votre rigueur en matière de sécurité, vous permettront de : 

• Rechercher et déterminer la nature du déchet (acides, bases, solvants, …) à l’aide des tests d’identifications (tests avec bandelettes, papier pH, bandes nitrates, tests à l'acide sulfurique, au nitrate d’argent…) ou d'éléments de caractérisation visuelle (pictogrammes CLP, pictogrammes ADR…)
• Identifier la filière de traitement adaptée aux typologies de déchets 
• Regrouper les déchets par filières, familles chimiques, exutoires, accompagné par une équipe de caristes-manutentionnaires, pour les transférer vers la filière adaptée.
• Prélever occasionnellement des échantillons pour les faire analyser par le laboratoire 
• Assurer l’ensemble des missions en toute sécurité, par le respect des modes opératoires et consignes de sécurité

Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l’environnement ?

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +2 (BTS Métiers de la Chimie; DUT…) et que vous souhaitez découvrir ou retrouver une expérience de terrain en équipe, vous êtes le talent qu’il nous faut. Et si vous avez la connaissance du secteur du déchet, c’est un vrai plus pour nous. 

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

• de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
• une rémunération sur 13 mois 
• des primes (ancienneté, vacances, enfant...) 
• des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
• une mutuelle du groupe VEOLIA
• un comité d’entreprise avec des promotions, offres de loisirs, activités et voyages réguliers
• une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60% 
• des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…) 
• un compte épargne temps
• une salle de sport accessible gratuitement à tous les salariés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Maurice-d'Ételan

DESCRIPTION :

Vous recherchez une expérience enrichissante dans une entreprise engagée pour la transformation écologique ? Rejoignez Veolia ! 

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Il conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Nos 220 000 salariés sont fédérés par une ambition commune : “Ressourcer le monde”.

Leader mondial sur son marché depuis plus de 50 ans, notre entité est spécialisée dans les grands projets internationaux de dessalement d'eau de mer.

Riches de notre expertise technique, forts d'un état d'esprit résolument tourné vers l'innovation, nous fournissons à nos clients, les technologies de dessalement à la pointe de la performance industrielle et garantissant la plus grande sobriété énergétique.

Enthousiastes et passionnés, optimistes et déterminés, nous avançons pour relever ensemble, les défis techniques, industriels, environnementaux qui jalonnent l’avancement de nos grands projets et de nos développements technologiques.

Vous avez envie de participer à cette formidable aventure humaine et collective? N’hésitez plus et répondez à l’offre ci-dessous.

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Le service Achats est le moteur de notre entité pour réaliser ses contrats en EP (Engineering & Procurement). En effet, l'achat des matériels nécessaires à la construction de nos usines représente 65% du Chiffre d'Affaires de notre entité, soit environ 100 MEUR/an. Ainsi la performance Achat est un levier majeur pour améliorer notre rentabilité et limiter notre exposition aux risques qualité et planning.  Notre équipe Achats est constituée de 25 ingénieurs experts dans leurs catégories d'équipement respectives. Chaque acheteur est responsable, sur son périmètre, de tout le cycle achat: sourcing, aide au chiffrage en phase d'Appels d’Offre, consultation/alignement technico-commercial/négociation/suivi des commandes/Retour d'Expérience en phase d'exécution de projet.

En tant que stagiaire au sein de notre équipe Achats, vous interviendrez dans plusieurs types de mission et contribuerez notamment à :

• réaliser des consultations de matériel
• analyser les offres technique et commerciale 
• effectuer le suivi de commandes dont la préparation d'outils de suivi
• analyser les documents fournisseurs
• effectuer les inspections et réception de matériel (déplacements possibles)

Vous serez en interface avec nos fournisseurs et la plupart des autres services internes : ingénierie, bureau d'études, planning et gestion de projet, contrôle qualité, équipe de site et finance. Vous serez encadré.e par un ou plusieurs Acheteurs seniors.

Durée du stage  : de 3 à 6 mois

Vous êtes étudiant d’une école d’ingénieur généraliste et recherchez un stage de 3 à 6 mois ? 

Vous maitrisez l’anglais à l’écrit comme à l’oral ? Vous appréciez de travailler sur des sujets techniques et avez le goût du challenge ?  

Vous tirerez également votre épingle du jeu si vous êtes doté d’un bon sens du relationnel, êtes organisé, rigoureux et proactif.

Vous êtes enthousiaste à l’idée de travailler en autonomie mais également en équipe au sein d’environnements multiculturels ?  

Dans ce cas, n’hésitez plus, ce stage est fait pour vous !!

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Nous rejoindre, vous permettra notamment de bénéficier d’un véritable parcours d'accompagnement sur mesure, d’une expérience sur des grands projets à l’international au contact d’équipes pluridisciplinaires mais également de possibilités d’évolution au sein du groupe Veolia Water technologies.

Qu’est ce que nous vous proposons dans le cadre de cette expérience ? 

• Une gratification attractive qui sera fonction de la durée de votre stage et de votre niveau d'études
• Un accompagnement de votre manager pour mener à bien vos missions
• 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés
• RIE et tickets restaurants pour les jours télé-travaillés

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils pensent avoir coché toutes les cases - mais ne vous inquiétez pas ! Nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Au sein de Veolia, nos activités sont dédiées au traitement et à la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués. Nous comptons plus de 110 sites en Europe et nous appuyons sur un réseau d’outils et de services qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes. Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Si vous aussi vous vous sentez concerné par la préservation de l'environnement pour les générations d'aujourd'hui et de demain, rejoignez-nous sur notre site de LIMAY  et devenez notre nouveau(elle) Opérateur(trice) Process (H/F)
  

Sous la responsabilité du Chef d’Equipe, les missions principales de l’Opérateur Process seront les suivantes :

• Le prélèvement, et l’analyse de différents échantillons tout au long du process
• La mise en place de mesures correctives en cas de dérive des résultats d’analyse
• La surveillance en salle de supervision du process
• Le démarrage et l'arrêt du process lorsque cela est nécessaire
• La maintenance de 1er niveau

HORAIRES : posté 5*8, 2 matins (5h-13h), 2 après-midis (13h-21h), 2 nuits (21h-5h), 4 repos.

#DIELIXRECRUTE

Formation technique post BAC, idéalement DUT Génie des Procédés ou Génie Industriel et Maintenance / BAC scientifique accepté.

EXPÉRIENCE :

• 2 ans d'expérience dans une industrie à feu continu (chimie, déchets, agroalimentaire...)
• Compétences techniques (machines tournantes, échangeurs, instrumentation) 
• Connaissances en chimie (acide/base, lipides/alcool, séparation, distillation)

QUALITÉS :

• Disponibilité/flexibilité 
• Goût pour le terrain 
• Goût pour la technique

Votre rémunération :

• Salaire de base 1980€ brut sur 13 mois
• Prime d’ancienneté à partir de 3 ans
• Prime vacances non cadre  : 265€ bruts/ an
• Prime enfant (<18 ans) non cadre : 165€ bruts/ an
• Prime de performance SARPI : 200 à 500€/an
• Tickets restaurant d’une valeur faciale de 9.48€ (60% de part patronale) travaillé
• Personnel de Quart : cycle sur 10 jours : 2 matins, 2  après-midi, 2 nuits, 4 repos
• 100% abonnement transport en commun 

Votre développement personnel :

• Parcours d’intégration
• Mobilité interne : fonctionnelle et géographique au sein du Groupe VEOLIA ( (prise en charge des frais de déménagement)
• Développement des compétences
• Formation
• Entretiens professionnels et annuels

Vos avantages sociaux :

• Ou/Emp (1j à 15 ans ; 2j à 20 ans ; 3j à 25 ans)
• 3 jours de congés supplémentaires par année civile (dit Pont)
• 5 congés payés supplémentaires à partir de 59 ans
• 5 congés payés supplémentaires l’année de la retraite

Votre environnement de travail :

• Filiale du Groupe VEOLIA
• Conditions de travail, Alerte Ethique
• Entreprise engagée dans la démarche sécurité de ses collaborateurs
• Accord d’entreprise d’Egalité H/F et Qualité de Vie au Travail ; Accord télétravail sur poste compatible
• Aides sociales (AllôSolidarité) Ecoute Psychologue
• Equilibre vie professionnelle/ vie privée

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Monthyon

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

L'activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia en Ile-de-France recherche : 

un(e) Agent qualifié(e) d'exploitation (F/H) pour son usine d'incinération de déchets et de production d'électricité, située à Monthyon (77).

Vous aurez comme objectif de contribuer au bon fonctionnement des installations industrielles du site (fours, traitement de fumées, production d'électricité Haute Tension etc)

Sous la responsabilité du responsable de conduite, vos missions principales seront les suivantes : 

• Assurer les rondes techniques sur l'ensemble du site 
• Relever les paramètres techniques de type températures, pression etc) et remonter les éventuelles dérives ou incidents à son responsable
• Participer à la maintenance de premier niveau
• Participer aux opérations de déchargement de sous - produits issus de la combustion des déchets et du traitement des fumées (cendres, mâchefers)
• Veiller au bon chargement des réactifs chimiques
• Réaliser une surveillance de la supervision de premier niveau en l'absence du responsable de conduite
• Assurer la bonne réalisation des procédures d'arrêts et démarrage du groupe turbo alternateur pour la production d'électricité 
• le cas échéant, conduire le pont roulant.
• Formation possible à la conduite d'engin pour réaliser des opérations de gestion des déchets

Vous êtes notre acteur de demain si : 

- vous êtes titulaire d'un Bac à Bac +2 de type Technique, thermique ou énergétique ou bien avec une expérience en production industrielle 

- vous êtes ouvert aux horaires en équipes successives (matin, après-midi, nuit) et acceptez le travail certains weekend et jours fériés (par roulement)

- vous êtes reconnu pour votre adaptabilité et votre curiosité

- vous avez envie d'acquérir de nouvelles compétences et d'évoluer dans un milieu technique exigeant

-vous avez envie d'évoluer à moyen terme vers un poste de supervision d'installation industrielle.

N’hésitez plus, rejoignez-nous, vous êtes le candidat idéal ! 

Ce que nous vous proposons ?

• rémunération sur 13 mois

• primes mensuelles liées au poste (habillage déshabillage douche, majorations travail de nuit et dimanches) 

• indemnités nettes type repas, transport, salissure

• épargne salariale, intéressement, participation aux bénéfices, et plan d’actionnariat salarié

Vous vous reconnaissez ? Alors, n’attendez plus et postulez !

Découvrez l'activité de la valorisation énergétique et le témoignage de salariés :

mots clés : 

industrie chimique et pétrochimique, pétrole, pétrolière, production d'énergie (centrales électrique, nucléaire, thermique), industrie sidérurgique et métallurgique, traitement et valorisation des déchets,  industrie papetière, industrie agroalimentaire, industrie pharmaceutique, industrie du verre, traitement eau usée, station d'épuration,  cimenteries, raffineries, industries gazières, cogénération, marine marchande

Opérateur de conduite, Technicien d'exploitation, Agent d'exploitation, Technicien de production, Opérateur de quart, Agent de quart, Technicien de conduite

échangeurs, vapeur sous pression, pression, température, fumées, combustion, turbine vapeur, groupe turbo alternateur, four, chaudière, système numérique de contrôle commande, supervision, automates, système SNCC

Vous vous reconnaissez ? Alors, n’attendez plus et postulez !

Découvrez l'activité de la valorisation énergétique et le témoignage de salariés :

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler chez Veolia, c’est rejoindre une communauté où, en plus d’un revenu et du respect de votre santé et de votre sécurité, vous trouverez :

• un sens à votre activité en vous engageant dans le secteur de l'environnement

• la possibilité d’évoluer au sein du Groupe (mobilité, formation)

• une entreprise soucieuse du respect des droits et des diversités

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Monthyon

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

L'activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia en Ile-de-France recherche : 

un(e) Agent de conduite de valorisation énergétique (F/H) pour son usine d'incinération de déchets et de production d'électricité, située à Monthyon (77).

Vous aurez comme objectif de contribuer au bon fonctionnement des installations industrielles du site (fours, traitement de fumées, production d'électricité Haute Tension etc)

Sous la responsabilité du responsable de conduite, vos missions principales seront les suivantes : 

• Assurer les rondes techniques sur l'ensemble du site 
• Relever les paramètres techniques de type températures, pression etc) et remonter les éventuelles dérives ou incidents à son responsable
• Participer à la maintenance de premier niveau
• Participer aux opérations de déchargement de sous - produits issus de la combustion des déchets et du traitement des fumées (cendres, mâchefers)
• Veiller au bon chargement des réactifs chimiques
• Réaliser une surveillance de la supervision de premier niveau en l'absence du responsable de conduite
• Assurer la bonne réalisation des procédures d'arrêts et démarrage du groupe turbo alternateur pour la production d'électricité 
• le cas échéant, conduire le pont roulant.
• Formation possible à la conduite d'engin pour réaliser des opérations de gestion des déchets

Vous êtes notre acteur de demain si : 

- vous êtes titulaire d'un Bac à Bac +2 de type Technique, thermique ou énergétique ou bien avec une expérience en production industrielle 

- vous êtes ouvert aux horaires en équipes successives (matin, après-midi, nuit) et acceptez le travail certains weekend et jours fériés (par roulement)

- vous êtes reconnu pour votre adaptabilité et votre curiosité

- vous avez envie d'acquérir de nouvelles compétences et d'évoluer dans un milieu technique exigeant

-vous avez envie d'évoluer à moyen terme vers un poste de supervision d'installation industrielle.

N’hésitez plus, rejoignez-nous, vous êtes le candidat idéal ! 

Ce que nous vous proposons ?

• rémunération sur 13 mois

• primes mensuelles liées au poste (habillage déshabillage douche, majorations travail de nuit et dimanches) 

• indemnités nettes type repas, transport, salissure

• épargne salariale, intéressement, participation aux bénéfices, et plan d’actionnariat salarié

Vous vous reconnaissez ? Alors, n’attendez plus et postulez !

Découvrez l'activité de la valorisation énergétique et le témoignage de salariés :

mots clés : 

industrie chimique et pétrochimique, pétrole, pétrolière, production d'énergie (centrales électrique, nucléaire, thermique), industrie sidérurgique et métallurgique, traitement et valorisation des déchets,  industrie papetière, industrie agroalimentaire, industrie pharmaceutique, industrie du verre, traitement eau usée, station d'épuration,  cimenteries, raffineries, industries gazières, cogénération, marine marchande

Opérateur de conduite, Technicien d'exploitation, Agent d'exploitation, Technicien de production, Opérateur de quart, Agent de quart, Technicien de conduite

échangeurs, vapeur sous pression, pression, température, fumées, combustion, turbine vapeur, groupe turbo alternateur, four, chaudière, système numérique de contrôle commande, supervision, automates, système SNCC

Vous vous reconnaissez ? Alors, n’attendez plus et postulez !

Découvrez l'activité de la valorisation énergétique et le témoignage de salariés :

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler chez Veolia, c’est rejoindre une communauté où, en plus d’un revenu et du respect de votre santé et de votre sécurité, vous trouverez :

• un sens à votre activité en vous engageant dans le secteur de l'environnement

• la possibilité d’évoluer au sein du Groupe (mobilité, formation)

• une entreprise soucieuse du respect des droits et des diversités

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Mouflers

DESCRIPTION :

VEOLIA Agriculture est engagée dans la création de solutions durables pour l’agriculture de demain. Notre mission s’inscrit au cœur des enjeux environnementaux actuels, offrant des perspectives passionnantes. Chaque jour, nos équipes œuvrent au service du développement durable, des collectivités locales, des industries et des agriculteurs en relevant des défis stimulants et innovants.

Rejoignez les 600 collaborateurs de Veolia Agriculture France, leader de l’économie circulaire.

SMDB intervient en complément des Directions Régionales de VEOLIA Agriculture sur des prestations liées au traitement des liquides. SMDB assure les services liés au curage de bassins, à la déshydratation des boues, à la maintenance, au curage de digesteurs et à l’installation d’équipements sur les stations d’épuration.

Dans le cadre d’un remplacement, SMDB recherche un(e) : Technicien de maintenance H/F

Localisation géographique : Mouflers (80)

Vos missions pour ce poste seront les suivantes : 

• Réaliser les diagnostics liés aux pannes sur les équipements ;

• Proposer si besoin des modifications à apporter pour améliorer la situation ;

• Intervenir et réparer les dysfonctionnements remontés sur les chantiers et/ou observés à l’atelier ;

• Participer à la construction et/ou à la mise en place des nouveaux équipements ;

• Renseigner la GMAO.

• De formation BAC +2 Technicien de maintenance ou dans le domaine de la maintenance mécanique ou électronique ;

• SMDB étant certifié MASE, le poste s’adresse à un candidat ayant une culture sécurité avancée (règles de sécurité….) ;

• Vous êtes rigoureux(se) dans vos interventions et vous êtes reconnu(e) pour votre facilité d’adaptation face aux diverses situations (organisation, modification….).

• CDI à pourvoir dès que possible

• Temps plein, poste non cadre

• Déplacements à prévoir (principalement région Nord/IDF)

Nos avantages : 

• Participation, intéressement, 13ème mois

• PEG (Plan Epargne Groupe)

• Tickets restaurant

• Véhicule mise à disposition pour vos déplacements

• Des opportunités d’évolution au sein de Veolia Agriculture France et plus largement au sein du Groupe Veolia

Pourquoi nous rejoindre ?

• Intégrez un groupe international leader de la transformation écologique

• Participez à des projets innovants à fort impact environnemental

• Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation

• Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions

• Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Pour plus d’informations concernant VEOLIA Agriculture, n’hésitez pas à vous rendre sur notre site web : https://www.agriculture.veolia.fr/fr

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Grand

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Vous aimez être sur le terrain, toucher à tout et résoudre des problèmes concrets ? Nous recherchons une personne polyvalente et autonome pour assurer le bon fonctionnement quotidien de nos installations.

Hiérarchique N+1 : Responsable d'exploitation

Missions principales

Entretien et suivi technique :

• Réalise les opérations d’entretien préventif de premier niveau sur les unités de traitement.

• Répare et intervient sur des dépannages électriques et mécaniques

• Participe à la surveillance des stations de traitement des biogaz et des eaux, selon les consignes données

• Participe à l'entretien général des sites (nettoyage, petites réparations, surveillance)

Suivi opérationnel :

• Assiste aux interventions des prestataires extérieurs (accueil sur site, accompagnement, remontée d’informations au responsable)

• Relève et enregistre les données de fonctionnement des sites et les indicateurs de suivi (rondes)

• Signale les dysfonctionnements, anomalies et besoins d’intervention au responsable d’exploitation. 

Sécurité et environnement :

• Applique les règles de sécurité et les procédures établies

• Porte et vérifie ses équipements de protection individuelle (EPI)

• Respecte les procédures environnementales en vigueur

• Manipule les produits selon les protocoles définis

Savoir-faire :

• Forte appétence au bricolage

• Notions de base en électromécanique ou électricité (lecture simple de schémas, remplacement de composants, contrôle de base)

• Notions informatiques simples (saisie de données, mails, tableaux de suivi)

• Utilisation d'outils de mesure et de contrôle

Savoir-être :

• Polyvalence, adaptabilité, trouve toujours des solutions

• Aime le travail concret et manuel

• Rigueur et respect des consignes

• Bon relationnel, esprit d’équipe et envie d’apprendre

• Initiative et autonomie

• Force de proposition et d’amélioration

FORMATIONS ET EXPÉRIENCE

• Formation technique de base (CAP/BEP électricité, maintenance, ou équivalent) ou expérience significative en maintenance/entretien

• Connaissances en électricité

• Habilitations électriques appréciées

• Permis B obligatoire

ORGANISATION DU TRAVAIL

• 35 h hebdomadaires en journée du Lundi au Vendredi

• Astreintes (à déployer: environ 1/mois - à confirmer)

• Smartphone fourni

• Travail en extérieur

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Oullins-Pierre-Bénite

DESCRIPTION :

SARP Industries, société du Groupe VEOLIA, est la référence européenne depuis plus de 40 ans pour le traitement des déchets dangereux.

Avec ses sites répartis partout en France, dans de nombreux pays en Europe  et à travers le monde, SARP Industries s’est imposée par la qualité de ses traitements et le respect rigoureux de l’environnement.

Cette exigence s’accompagne d’une démarche résolument orientée « valorisation de la matière » pour faire du déchet une ressource.

SARPI ThinkTech répond à toutes les problématiques de gestion, traitement et valorisation des effluents liquides, des pollutions en milieu souterrain et des biogaz. Nous intervenons de l'étude du cahier des charges à l'exploitation et la maintenance d'unités de traitement, en passant par la réalisation d'essais en laboratoire ou pilotes ainsi que le dimensionnement, la conception et la construction de modules de traitement.

Nous recherchons pour les différents services opérationnels de l’entreprise dans nos différentes régions en France :

Des alternant(es) technicien(nes) d'exploitation / technicien(nes) de maintenance / électromécanicien(nes)  F/H

Vos missions seront très variées, de la préparation d’unités de traitement en atelier et/ou sur site, à la maintenance préventive et curative, à la mise en service sur site, à la rédaction de rapports, tableaux de bord. Vous serez en contact avec les différents services de l’entreprise, les techniciens d’autres régions, éventuellement les clients sur site. Vous serez intégré à une équipe opérationnelle qui vous accompagnera, vous formera aux différents aspects du métier. 

Vous recherchez une alternance de niveau Bac minimum dans les domaines maintenance industrielle, métiers de l'eau ou gestion et maîtrise de l'eau, électrotechnique, MELEC.

Vous êtes titulaire du permis B minimum.

Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, vous êtes volontaire, curieux(se) motivé(e), possédez des capacités d'adaptation et êtes à l'aise dans la communication écrite et orale. 

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents :

perspectives de CDI, titres restaurant 9.00€ (60% pris en charge par l’employeur), rémunération attractive en fonction de l’âge et du diplôme, prise en charge à 50% des titres de transport en commun, formations internes et intégration, ambiance conviviale et dynamique.  

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Granges-Narboz

DESCRIPTION :

SARP Industries, société du Groupe VEOLIA, est la référence européenne depuis plus de 40 ans pour le traitement des déchets dangereux.

Avec ses sites répartis partout en France, dans de nombreux pays en Europe  et à travers le monde, SARP Industries s’est imposée par la qualité de ses traitements et le respect rigoureux de l’environnement.

Cette exigence s’accompagne d’une démarche résolument orientée « valorisation de la matière » pour faire du déchet une ressource.

SARPI ThinkTech répond à toutes les problématiques de gestion, traitement et valorisation des effluents liquides, des pollutions en milieu souterrain et des biogaz. Nous intervenons de l'étude du cahier des charges à l'exploitation et la maintenance d'unités de traitement, en passant par la réalisation d'essais en laboratoire ou pilotes ainsi que le dimensionnement, la conception et la construction de modules de traitement.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ? Rejoignez-nous et devenez notre nouveau.velle :

Technicien(ne) d'exploitation-maintenance

Rattaché à la direction des opérations, vous aurez pour mission principale d'assurer sur nos sites clients l'exploitation et la maintenance de nos process et unités de traitement d'effluents.

Missions principales :
- Piloter en équipe l'exploitation des installations du site de Granges (moteurs, osmose inverse et évapoconcentrateurs).
- Participer au roulement d'astreintes weekend et jours fériés du site de Granges (surveillance des process à distance et intervention sur site si nécessaire).
- Réaliser les maintenances préventives de moteurs agricoles .
- Assurer la surveillance et l'exploitation d'installations
- Effectuer le suivi environnemental : prélèvements et analyses.
- Participer ponctuellement à l'exploitation des installations d'autres sites d'exploitation (en renfort de l'équipe locale).

Missions secondaires :
- Installation et mise en service d'unités de traitement d'effluents industriels : raccordement électrique / hydraulique - tests de mise en service.
- Maintenance préventive de 1er et 2nd niveau de ces équipements : pompe, sondes, capteurs, filtres...
- Maintenance curative : diagnostiquer une panne électrique/mécanique/hydraulique, remplacer une pièce défectueuse.
- Superviser, analyser et optimiser les équipements en respectant les modes opératoires.
- Réaliser des prélèvements et des relevés de paramètres.
- Renseigner les comptes-rendus d'intervention.
- Encadrer les entreprises extérieures.

Vous voulez nous aider à développer notre activité́ pour protéger l’environnement ?

Formation :
- Bac +2 minimum en Maintenance Industrielle, Électrotechnique ou Génie des Procédés.
- Permis B minimum indispensable.

Expérience :
- Minimum 2 ans sur un poste similaire.
- Une expérience en traitement de l'eau serait appréciée.

Mobilité :
- Déplacements réguliers à prévoir sur les différents sites.
- Véhicule de service fourni.

Qualités recherchées :
- Autonomie et rigueur.
- Capacité d'analyse technique.
- Sens des responsabilités.
  

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents :

Rémunération fixe sur 13 mois / prime annuelle / Véhicule de service/ Smartphone / Mutuelle du Groupe Veolia / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps / Plan Epargne Retraite / RTT

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

La Salle-les-Alpes

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Solliès-Pont

DESCRIPTION :

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Nous recherchons sur le secteur de Toulon : un Ingénieur commercial CVC (H/F) 

Sous la responsabilité du Directeur de l'agence de Toulon, vous serez en charge du développement de l'activité du périmètre géographique de celle ci. 

Vos missions : 

1. Responsable de développer les activités sur le secteur de rattachement 

● Assurer le développement et le suivi de l'activité commerciale (Contrats et Avenants).

● Assurer la promotion de Veolia énergie & décarbonation

● Réaliser les réponses aux Appels d’Offres, produit les offres (mémoires, ...).

● Participer aux soutenances.

● Participer à l’élaboration des chiffrages et applique les méthodes existantes.

● Construire l’argumentaire commercial.

● Participer à l’élaboration d'offres commerciales ;

● Réaliser des chiffrages d'offres P1/P2/P3.

● Assurer le reporting.

● Piloter fonctionnellement les équipes dédiées aux projets commerciaux.

● Assurer une veille commerciale sur des secteurs d'activité .

2. En coordination avec la direction de Zone, mettre en place une approche commerciale et sa déclinaison permettant d’atteindre les objectifs de développement fixés sur l'activité Réseau de Chaleur

● Développer un climat de partenariat avec tous les opérateurs territoriaux des CCRT à travers des rencontres structurées et régulières.

● Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux et financiers de son territoire.

● Met en oeuvre sa capacité d'initiative et de dynamisme.

● Participer à la rédaction des offres techniques, financières, commerciales et pièces contractuelles.

● Réaliser la passation des affaires gagnées aux équipes Travaux/Exploitation.

● Réaliser le pilotage des revues d'offres internes.

Vous êtes issus d'une formation de niveau Bac +4/5 de type Ingénieur(e) commercial avec une expertise dans le secteur de l'énergie  ? 

Vous possédez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire

Communiquant, vous êtes à l'aise avec les échanges interne et externe. 

Vous possédez une aisance en terme de négociation et la capacité à développer et entretenir un réseau 

Nos avantages : 

• Véhicule de fonction 
• Salaire sur 13 mensualités 
• Salaire à partir de 40k euros brut
• Ticket restaurant 
• Prime d'intéressement : 1000€ maximum 
• Plan d'épargne groupe 
• Percol (Plan d'épargne retraite collectif) 
• Prime de cooptation : 250€ à 1000€ 
• Variable (pourcentage du salaire annuel brut) 
• Avantages CSE 
• Chèque Noël 

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 
Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Eusèbe

DESCRIPTION :

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des  ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est  46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des  millions  de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

L’Activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia, recherche un(e) conducteur(trice) de ligne de process pour un site de recyclage de plastiques. 

Vous aurez pour mission principale d’effectuer les opérations nécessaires à la préparation des installations, à la mise en œuvre et au suivi d’un process de production : alimentation des machines, réglage, supervision des paramètres de contrôle et de régulation, diagnostic des éventuels dysfonctionnements et première maintenance en cas d’incident. 

Le poste consiste notamment à :

• assurer la production en fonction des plannings et objectifs

• respecter les standards et modes opératoires

• préparer les mélanges matière pour l’extrusion 

• optimiser les flux de matière tout au long de la ligne 

• s’assurer que le produit entrant est conforme au cahier des charges et avertir en cas d’anomalie 

• respecter et effectuer les passages de consignes verbales et écrites 

• mettre en œuvre les actions préventives et correctives définies 

• assurer le bon fonctionnement de ou des lignes de production 

• contrôler et valider la conformité des produits finis, semi finis et homogénéisés. Le conducteur de ligne est qualifié pour faire de l’autocontrôle de sa production. 

• évacuer les produits finis et les bennes à déchets de son secteur

• participer à la démarche d’amélioration et de progrès

• appliquer les règles de travail et procédures QSE en vigueur (port des EPI, circulation, etc.)

• être sensible aux situations dangereuses et remonter l’information

De formation CAP Plasturgie ou équivalant ou avec 5 ans d’expérience dans le milieu industriel de la plasturgie. 

Des connaissances dans les procédures de production et sécurité spécifiques sont nécessaires.

Permis cariste obligatoire

Poste à pourvoir en CDI

Lieu du poste : Saint-Eusèbe (71).

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Mauguio

DESCRIPTION :

Sous l’autorité du Directeur des Opérations de la Région Sud, l’Ingénieur Digital et Performance apporte son soutien aux Managers et Responsables d'Équipe dans leur activité et à la bonne utilisation de l’ensemble des outils “métiers”. 

Il contribue à fluidifier et à optimiser les interactions dans les relations internes et externes sur le déroulement des processus.

Il participe à la création de valeur et à l’analyse des indicateurs de performance en lien avec les équipes d’expertise de la région. Il suit la bonne réalisation des performances définies. Il favorise et participe à la mise en œuvre des bonnes pratiques.

Missions principales :

Méthode et efficacité opérationnelle

• Mettre en œuvre des méthodes et actions d'efficience opérationnelle

• Définir et quantifier les actions de performance

• Analyser et créer les indicateurs de performance à partir de la base de données de  VEOLIA afin de générer de la valeur à la DATA collectée.

Soutien opérationnel

• Réaliser des points réguliers sur l’avancement des interventions opérationnelles et des plans d’actions associés.

• Réaliser des points réguliers sur les difficultés rencontrées et les questions diverses relatives aux interventions opérationnelles ou à l’utilisation des outils “métiers”.

• Créer, si besoin, les ordres d'interventions (OI) ou les fiches d'actions (FA) et générer les gammes associées.

• Assurer l’assistance aux utilisateurs novices

• Formaliser les besoins d’évolution des outils d’exploitation en lien avec les équipes IS&T régionales ou nationales sur le périmètre fonctionnel concerné.

• Contribuer à l’utilisation efficiente de l’ensemble des outils HUBGRADE par les opérationnels.

Domaines transverses

• Contribuer à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise

• Respecter les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées.

Connaissances génériques du métier (savoirs de base / connaissances de l’environnement)

• Connaître la gestion opérationnelle des activités d’exploitation des métiers de l’eau (consommateurs, réseau, usines, travaux).

• Connaître le fonctionnement de l’économie des contrats.

Savoir-faire professionnels / opérationnels

• Maîtriser les outils de pilotage de l’exploitation standard du monde de l’eau

• Utiliser et analyser les données et les systèmes informatiques.

• Analyser et Interpréter les indicateurs de performance.

Savoir-faire relationnels / Aptitudes personnelles

• Assurer un service de qualité dans la relation clients-fournisseurs internes.

• Faire preuve de capacité d’écoute et d’empathie dans ses relations internes.

• Être force de proposition et de conviction.

• Faire preuve de pertinence dans la conception des indicateurs créés

• Faire preuve de pédagogie

• Autonomie

• Les notions de LEAN Manager sont appréciées

Vous serez amené(e) à intervenir sur l’ensemble du périmètre de la Région Sud (départements : 11,12,30,34,48,66) . Le permis B est indispensable.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

A propos de Veolia

Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2022, le groupe Veolia a servi 111 millions d’habitants en eau potable et 97 millions en assainissement, produit 47 millions de mégawattheures d'énergie et valorisé 61 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2022 un chiffre d’affaires consolidé de 42,9 milliards d’euros. www.veolia.com

L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Les missions : 

Au sein de l’équipe Ingénierie Commerciale de la Direction du Développement, vous participez à la construction des réponses aux appels d’offres en mode projet.

En lien avec les experts nationaux (techniques, marketing, juridique) et les exploitants vous contribuerez à la rédaction des offres dans un cadre juridique défini : mémoires techniques, formalisation et valorisation des innovations techniques et contractuelles, chiffrage.

Vous participerez à la préparation des auditions de présentation des offres devant les clients.

Vous assurerez une veille auprès de nos clients afin de détecter et analyser leurs besoins dans l’objectif de proposer des solutions adaptées.

Rattaché(e) au Directeur de l’Ingénierie Commerciale du Secteur, vous aurez en charge les missions suivantes : 

• suivre avec intérêt la viabilité et la rentabilité commerciale du projet

• coordonner les études techniques et les études de prix

• maîtriser les risques des propositions

• proposer du changement et de l’innovation dans les offres

• traiter les sujets complexes tout en proposant des résultats positifs et concluants dans les offres

• rédiger les appels d’offres de délégation de service public et de marché public

• accompagner l’équipe de rédaction des offres

• travailler en équipe ou en groupe projet

• mettre en œuvre la logistique et les moyens humains et matériels nécessaires à l’exécution de la rédaction des appels d’offres.

• respecter les règles éthique et conformité et les procédures applicables associées

Profil : 

• De formation supérieure type Ingénieur, Master 2 Métiers de l’Eau ou École de Commerce

• Expérience souhaitée en exploitation de services d’eau et/ou assainissement, ou bureau d’études dans le domaine d’activité, au minimum de 5 ans

• Bonne connaissance attendue de l’environnement contractuel des marchés publics et des concessions  en particulier dans le domaine de l’eau

• Solides compétences techniques et connaissances juridiques contractuelles.

• Vous savez analyser un appel d’offres / cahier des charges, développer l’activité auprès de prospects, rédiger ou vérifier la conformité d’un contrat.

• Capacité rédactionnelle, de dialogue et d’échanges

• Appétence pour le travail en équipe.

#WeareRessourcers

Ce que nous proposons?

• Statut Cadre
• Rémunération sur 12 mois + Prime Variable sur objectifs
• Prise en charge à 100%  du titre de transport Navigo par l'Entreprise
• 36 jours de congés + 5 jours de RTT

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation chauffagiste H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations de chauffage de notre client dans les arrondissements du nord de paris.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage

• Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

• Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

• Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

• Compte Epargne Temps

• Panier repas

• Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

• Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

• Diplôme en génie thermique, énergétique ou équivalent

• Permis de conduire B

• Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

• Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Filiale de VEOLIA, Veolia Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Avec plus de 310 000 T de déchets traités par an, le site de Limay est le principal centre de traitement de la filiale Veolia Hazardous Waste et s’inscrit comme le plus grand site de traitement d’Europe. 

Classée SEVESO Seuil haut, le site de Limay propose aux industriels et aux collectivités, la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement dans le respect de ses certifications ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001. 

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé à Limay (78) et devenez notre nouveau.velle : Préventeur Sécurité Industrielle F/H.

Au sein du service Sécurité Opérationnelle, vous serez rattaché.e au Responsable Sécurité Opérationnelle, votre mission consiste à vous assurer du respect des règles sécurité de l'entreprise sur le terrain et de développer ainsi la culture sécurité de l'entreprise

Pour ce faire, votre rigueur en matière de sécurité à la personne et sécurité industrielle, votre esprit d'analyse et de synthèse, ainsi que votre autonomie et votre réactivité en situation d'urgence vous permettront de : 

Assurer une présence terrain quotidienne :

• Accompagner les équipes pour la préparation des interventions (visites préalables, analyses des risques, plan de prévention, permis de travail spécifiques).
• Superviser les travaux et arrêts techniques sur l’ensemble du site.
• Identifier et évaluer les risques professionnels sur le terrain : analyser les situations de travail et proposer des améliorations.
• Réaliser des audits de sécurité et des inspections régulières afin d’élaborer et mettre en œuvre des plans d'actions de prévention.
• Enquêter sur les accidents et incidents de travail : analyser les causes, proposer des mesures correctives et en assurer le suivi.
• Évaluer les risques HSE de nouveaux projets, nouveaux équipements et processus et identifier les opportunités d’amélioration.

Animer la sécurité et déployer les outils associés à la prévention :

• Veiller à la mise à jour du DUER (document unique d'évaluation des risques).
• Mettre en place les outils d'animation, de sensibilisation, et de formation en matière de maîtrise du risque industriel, de sécurité, et sensibiliser les membres de l’usine aux enjeux liés à la santé, la sécurité, la sécurité industrielle.
• Participer à l’animation dans les domaines de la santé et de la sécurité (plan de prévention, accueil sécurité, analyse et suivi des faits accidentels, visite sécurité, causerie, exercices d’urgence...).
• Assurer le suivi de l’activité : tableaux de suivi, indicateurs, faits marquants.
• Garantir le suivi et le pilotage des plans d’action suite aux faits accidentels.
• Animer la gestion des situations d’urgence : Vous tenez un rôle essentiel dans l’organisation du POI (plan d’opération interne).
• Participer au déploiement de la culture sécurité auprès des collaborateurs.

Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l’environnement ?

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac+2 à Bac+3 avec une spécialisation en QHSE, vous êtes formé à être SST et disposez d’une expérience réussie d’au moins deux ans sur un poste similaire en industrie vous êtes le talent qu’il nous faut. 

Vos précédentes expériences en industrie vous ont permis d’obtenir certaines habilitations : prise de gaz, contrôle des échafaudages et moyens de levage, travail en hauteur..

Une expérience en tant que pompier volontaire et/ou équipier de seconde intervention (ESI) est un atout appréciable.

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

• de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
• une rémunération sur 13 mois 
• des primes (ancienneté, vacances, enfant...) 
• des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
• une mutuelle du groupe VEOLIA
• un comité d’entreprise avec des promotions, offres de loisirs, activités et voyages réguliers
• une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60% 
• des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…) 
• un compte épargne temps
• une salle de sport accessible gratuitement à tous les salariés

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Valenton

DESCRIPTION :

La vocation de SIVAL

SIVAL, plus grande SEMOP (Société d’Économie Mixte à Opération unique) de France, est née en 2019 de la volonté de ses deux actionnaires, le SIAAP et VEOLIA, de partager le meilleur de leurs approches du service public de l’eau et de créer un acteur agile et engagé.

Située à Valenton (94), SIVAL est la deuxième plus grande station d'épuration d'Europe. Notre mission est ambitieuse : collecter et traiter les eaux usées de l'est et du sud-est parisien, représentant 2,2 millions d'habitants. En tant qu'entreprise innovante, nous allions performance et responsabilité pour limiter notre impact environnemental et contribuer activement à un avenir plus durable.

L’usine de Seine-Valenton, c’est 170 collaborateurs engagés autour d'une vision commune : 'Faire de l'assainissement une source de renouveau'.

Pour plus d'informations : https://www.siaap.fr/fileadmin/user_upload/Siaap/3_Equipements/Les_usines/Seine_amont/Brochure_SEV_2020.pdf

VOS MISSIONS

• Effectuer l’ensemble des tâches d’exploitation courantes (tournées process, entretien et calibration des capteurs, analyseurs du process, diagnostiques pour le pilotage des installations)
• Maintenance de niveau 1 à 3 sur le périmètre actuel, sur les tâches d’exploitation définies dans le plan de charge.
• Préparer et réaliser les mises à dispositions planifiées et non planifiées pour le service maintenance ou pour les travaux.
• Executer de façon autonome des opérations d'arrêt et de remise en service des équipements et des opérations d’exploitation sur les équipements ou ouvrages pour l’arrêt et la remise en service.
• Participer à la réception des équipements remis par le patrimoine et valider leur fonctionnement suite à des essais communs avec le patrimoine.
• Piloter des projets et de participer activement à des ateliers d’amélioration de performances.
• Contribuer au respect de l’ensemble des normes de rejet air, eau, boue.
• Contribuer à l’optimisation des consommations de réactifs et d’énergie.

Horaires de travail : 7h00 - 15h00 ou 12h30 - 20h

Cette liste n'est pas exhaustive et la nature même de nos activités ainsi que les usages constants de notre professions nous imposent d'adapter nos modalités de travail et les missions de nos salariés.

ET VOUS ?

Savoir-faire :

Diplômes / expériences : Bac +2 (BTS Métiers de l'Eau, BTS Electrotechnique)

Compétences indispensables : Expériences en Electromécanique, électrotechnique, connaissances des différents métiers de l'Eau, de l'assainissement et des traitements thermiques

Compétences souhaitées : Une maîtrise de la GMAO et des outils informatiques serait un plus

Savoir-être / aptitudes personnelles :

Adaptabilité, autonomie, travail en équipe 

LES RAISONS DE NOS REJOINDRE

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement et évoluer au sein d'une entreprise dynamique et engagée ? Alors rejoignez SIVAL ! 

Avantages sociaux :

• Convention collective des Services d'Eau et d'Assainissement avec accord de raccordement CCN Métallurgie
• Rémunération sur 13,5 mois (ou possibilité 12,5 mois)
• Temps de travail réparti sur un cycle de 2 semaines (avec un vendredi non travaillé sur deux)
• 25 jours de congés du 1er juin au 31 mai de l'année N+1
• 5 jours de RTT du 1er juin au 31 mai de l'année N+1
• 2 jours de fractionnement pour une année complète
• Jours libres variables en fonction du nombre de jours fériés tombants les week-ends
• Compte Epargne Temps : plafonné à 20 jours / an
• Tickets restaurant à 10,00 € dont 4€ à la charge du salarié
• Remboursement transport à 100% (dont 50% soumis à charges sociales)
• Mise en place du Forfait Mobilité Durable - jusqu'à 500,00 €

Chez SIVAL, nous nous engageons pour la diversité et l'insertion, et nous mettons tout en œuvre pour favoriser votre épanouissement au travail.

Nous favorisons également le développement des compétences, l'évolution de nos collaborateurs et la mobilité interne. Chez SIVAL, c'est 35 heures de formation par salarié par an, un programme Si'Well sur la qualité de vie et les conditions de travail pour garantir votre épanouissement professionnel et personnel.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Vénissieux

DESCRIPTION :

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

• Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

• Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Rattaché(e) à notre chargé d'exploitation maintenance utilités sur notre site client industriel à Vénissieux, vous serez en charge de :

• Assurer le dépannage et la maintenance de portes et portails automatiques
• Contribuer à la réalisation des contrôles réglementaires
• Support aux clients lors des opérations de réception des travaux
• Assurer la réception des sous traitants dans le cadre de l'établissement des devis
• Assurer le suivi des sous traitants lors de la réalisation des travaux
• Assurer la transmission d’informations
• Assurer l’assistance technique et opérationnelle pour son domaine
• Assurer la sécurité des personnes et des biens
• Assurer le respect de la politique Qualité / Sécurité / Environnement de VEOLIA
• Contribuer à la satisfaction client
• Contribuer à développer l’image de marque de VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE

Poste en horaires de journée : 7h30 - 16h

Diplômé(e) dans le domaine de l'électrotechnique vous bénéficiez d'une expérience de plus de 2 ans en tant que technicien de maintenance ou électrotechnicien.

Votre permis CACES nacelle R486 ainsi que vos habilitations électrique BR/BC et travail en hauteur sont à jour.

Vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et soudée sur un site où la bonne ambiance de travail est au rendez-vous ? Alors rejoignez notre superbe équipe et devenez vous aussi un 'Ressourceur'. 

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous pourrez bénéficier de : 

• 13ème mois
• Prime d’intéressement et participation 
• Prime d’ancienneté 
• Transport en commun prise en charge à 100%
• Avantages du CSE (chèque cadeau Noël, chèque culture….)
• Prime de cooptation de 1000€
• Ticket restaurant 
• Crèche
• Mutuelle avantageuse 
• Contrat de prévoyance pour tous les accidents de la vie (maladie longue, incapacité temporaire ou définitive) 
• Mobilité groupe, mobilité géographique fonctionnelle
• Formations

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.