Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Expert des technologies des énergies et de l’information, VINCI Energies (+ de 90 000 collaborateurs, 16,7 milliards d’euros de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l’industrie, les services et les collectivités locales.

Actemium, acteur de la transformation vers la Smart Industry, est la marque de VINCI Energies dédiée au process industriel. Elle accompagne ses clients tout au long du cycle de vie de leurs équipements. De la conception à la maintenance, elle conçoit, réalise et optimise les installations industrielles pour améliorer durablement leur performance.

L’entreprise Actemium Décarbonation Nord et Est, basée à Ensisheim (68), accompagne ses clients dans leurs trajectoires bas carbone.

De la sensibilisation des équipes à la mise en œuvre de solutions concrètes, nous répondons présent sur les plans stratégiques et opérationnels. C’est notre force.

Afin d’accompagner son développement dans les services à nos clients, nous recrutons, en CDI, un(e) :

Ingénieur(e) Efficacité Energétique F/H

Au sein d’une équipe ingénierie multidisciplinaire, et sous la responsabilité du chef d’entreprise, vous contribuez activement à la phase d’audit, en passant par la conception d’un projet et au bon déroulement des opérations techniques lors de la phase de réalisation.

Vos principales missions :

• Réaliser des audits énergétiques et diagnostics de performance sur sites (process, utilités industrielles, etc).
• Élaborer des bilans d'émissions de gaz à effet de serre (type bilans carbone et ACV) et identifier les leviers de réduction.
• Accompagner les clients dans la mise en place de systèmes de management de l'énergie et dans leurs démarches de certification (type ISO 50001), en structurant des plans d'actions, des indicateurs et du reporting.
• Partagez votre expertise en accompagnant et en formant les profils plus juniors, et en intervenant en support technique sur certains dossiers.
• Contribuer à la phase études en étant garant des choix techniques : Etudier la faisabilité technique, chiffrer les affaires, définir les moyens (humains et techniques) nécessaires à la réalisation du projet… dans le respect des règles de santé, de sécurité et environnementales,
• Être le référent technique des Responsables d’affaires,

Des déplacements réguliers sont à prévoir sur la région Grand Est (principalement Alsace/Lorraine, ponctuellement, et au-delà selon les projets)

CE POSTE EST-IL FAIT POUR VOUS … ?

Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+5 (Ecole d’ingénieur ou Université), ou issu(e) d’une formation technique de type école d'ingénieurs ou master, avec une spécialisation énergie, efficacité énergétique, environnement ou génie industriel

La maîtrise d’Excel est indispensable pour ce poste.

La certification IPMVP et/ou la qualification pour les audits réglementaires seraient appréciées.

Organisé(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous alliez sens du service, écoute et aisance relationnelle, que ce soit avec vos équipes ou vos clients. Toujours à l'affût de nouvelles idées, vous aimez innover et proposer des solutions techniques en HVAC, Energie ou Procédés.

ET NOUS ALORS… ?

Chez VINCI Energies, nos 5 valeurs – Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité – sont le moteur de notre culture et de notre management.

Acteur engagé de la transition énergétique et numérique, nous concevons et déployons des solutions sur mesure, de l’ingénierie à la maintenance.

Grâce à nos 2 100 entreprises locales, agiles et innovantes, nous accompagnons nos clients vers des infrastructures plus fiables, performantes et durables.

VINCI Energies, c’est une performance globale au service de la planète, des hommes et des territoires.

Forte de plus de 400 entreprises à travers le monde, Actemium fonctionne comme un réseau agile, où chaque entité apporte des compétences spécifiques pour répondre avec précision aux besoins de ses clients.

Rejoignez notre entreprise à taille humaine tout en bénéficiant des avantages d’un grand groupe (13ème mois, prime congé, mutuelle, participation, intéressement, Plan d’Epargne Groupe, PERCOLG…) !

LOCALITÉ :

Saran

DESCRIPTION :

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition écologique en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Attentif à ses marchés et intégrateur de solutions multi techniques sur mesure, VINCI Energies accompagne ses clients dans le déploiement de technologies utiles aux hommes et à la planète, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, ses 1 900 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables.

Actemium Orléans, 12 millions d’euros de CA et 65 collaborateurs, est une entreprise implantée au cœur de la région Centre qui a pour vocation d’offrir aux industriels des solutions en ingénierie et réalisation électriques innovantes et performantes au travers de nos expertises en automatisme, robotique, informatique industrielle, tableaux électriques, gestion technique et industrie 4.0. Nos plus-values sont basées sur nos expertises internes, notre adaptation aux besoins des clients ainsi que sur la maîtrise du cycle de vie des projets industriels de la conception à la réalisation.

Nous recherchons un Responsable d'affaires en apprentissage H/F pour notre activité en électricité industrielle.

Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vous réaliserez les missions suivantes :

- Participer à la gestion des projets confiés.

- Etre acteur de l'animation commerciale (prospection et flow business).

- Réaliser des chiffrages.

- Animer avec l'équipe la réalisation des chantiers et mettre en œuvre des solutions techniques jusqu'à la mise en service et la réception.

- Respecter et faire respecter la politique qualité et sécurité de l'entreprise.

- Vous préparez un diplôme en licence, master ou en école d'ingénieur dans le domaine du génie électrique.

 - Vous être rigoureux(se), autonome et vous possédez un bon esprit d'équipe. 

 - Vous avez un bon relationnel et un fort potentiel d’engagement au client et à la performance.

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe. Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité.

Vous exercerez votre métier avec une réelle autonomie et des responsabilités concrètes.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner ! Rejoignez l’aventure Actemium Orléans, nous avons hâte de vous rencontrer !

LOCALITÉ :

Gonfreville

DESCRIPTION :

Chez VINCI Energies, l'amélioration de la performance est au cœur de tous nos projets : optimiser la productivité, améliorer l'organisation et les coûts de la maintenance, augmenter la disponibilité et la durée de vie des installations, réduire la consommation énergétique, ...
VINCI Energies s'engage sur les objectifs de sécurité et de qualité, de réactivité, dans un esprit innovant et a développé une marque 100% industrie : ACTEMIUM.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre prochain :

Responsable Logistique / magasinier

Rattaché(e) au Chef d'Entreprise, votre mission principale sera : 

Assurer la gestion et la coordination des flux logistiques liés aux activités Projets et Maintenance en électricité et instrumentation, incluant l’approvisionnement des matériels de chantier, la gestion des équipements de protection individuelle (EPI) afin de garantir la disponibilité des ressources dans le respect des délais, des coûts et des normes qualité et sécurité.

Responsabilités et activités clés
·       Gestion des approvisionnements en lien avec les équipes projets et maintenance.

·       Passer les commandes auprès des fournisseurs et suivre les délais de livraison.

·       Optimiser les stocks (réduction des ruptures et surstocks).

·       Contrôler la conformité des livraisons (quantité, qualité, documentation).

·       Gestion logistique et stockage, Organiser la réception, le stockage et la distribution des matériels.

·       Mettre en place et suivre les procédures de traçabilité.

·       Assurer la conformité réglementaire et documentaire des équipements.

·       Gestion des EPI, Assurer la disponibilité et la conformité des EPI pour l’ensemble du personnel, Mettre en place un suivi des dotations et des renouvellements.

·       Suivre les indicateurs logistiques, Établir des rapports réguliers pour la direction.

·       Proposer des actions d’amélioration continue.

.       Suivi Contrôle réglementaire

 Permis B obligatoire, poste basé sur Gonfreville L'Orcher

De formation en Logistique et/ou expérience affirmée en milieu industriel orientée en Electricité, vos qualités relationnelles et organisationnelles seront les atouts qui vous permettront de mener à bien vos missions.

Maîtrise des outils informatiques (Messagerie, SAP, Excel, ....).

Permis B Obligatoire, CACES R489 Chariot Elévateur

Nous rejoindre, c’est la garantie d’intégrer un grand groupe au sein d’une entreprise à taille humaine !

Plan d'Epargne Entreprise, 13èm mois, RTT, Chèque Déjeuner, Mutuelle intéressante

Bienvenue chez VINCI Energies

LOCALITÉ :

Clermont

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur Validation (F/H) pour le compte de notre client du secteur automobile. Vous interviendrez au sein des équipes R&D sur des projets innovants liés aux systèmes à haute pression, avec pour objectif de piloter les activités de validation, d’essais et de certification des produits.

Vos missions seront les suivantes :

• Piloter les activités de validation, d’évaluation et de certification des produits en phase de développement.
• Analyser les spécifications techniques et normatives afin de définir des plans de validation complets et adaptés.
• Définir les stratégies de test, rédiger les procédures d’essais et s’assurer de leur couverture vis-à-vis des exigences produit.
• Assurer la cohérence entre les plans de validation, les exigences projet et les analyses de risques (type AMDEC, HARA).
• Suivre la réalisation des essais en laboratoire interne ou externe, en coordination avec les équipes techniques et les partenaires.
• Assurer le suivi des organismes de certification et garantir la conformité des dossiers associés.
• Piloter le respect des jalons projet liés à la validation et alerter en cas de dérive planning.
• Analyser les résultats d’essais, identifier les non-conformités et contribuer aux analyses de défaillance (type 8D).
• Participer activement aux revues projet et assurer un rôle de référent validation auprès des équipes.
• Contribuer au développement et à l’amélioration des moyens d’essais et des équipements de laboratoire.
• Participer à la capitalisation du savoir-faire en validation et au partage des bonnes pratiques.
• Intégrer les contraintes de sécurité, notamment liées aux environnements à risques (pression, gaz, hydrogène), dans la définition et la réalisation des essais.
• Veiller au respect des règles HSE et contribuer activement à l’objectif “zéro accident” sur les activités de validation.

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur (Bac+5) en mécanique, électromécanique, chimie ou équivalent, et vous justifiez d’une expérience d’au moins 3 ans en validation ou essais en environnement R&D industriel.

Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :

• Bonne connaissance des activités de validation et d’essais en laboratoire, incluant la définition de plans de validation et de procédures de test.
• Capacité à analyser des spécifications techniques et à s’assurer de leur couverture via des campagnes de validation complètes.
• Connaissances en mécanique des fluides, mécanique des solides, thermodynamique et propriétés des matériaux.
• Expérience en gestion et suivi d’essais, en interne ou avec des laboratoires externes, ainsi qu’en lien avec des organismes de certification.
• Capacité à analyser les résultats d’essais, identifier les non-conformités et contribuer aux démarches de résolution de problèmes.
• Compréhension des environnements à contraintes techniques élevées (pression, gaz, systèmes complexes), la connaissance de l’hydrogène étant un plus.
• Maîtrise des outils bureautiques (MS Office) et capacité à structurer des rapports d’essais clairs et exploitables.
• Sensibilité forte aux enjeux de sécurité, notamment en environnement de test.
• Rigueur, esprit d’analyse, autonomie et capacité à travailler en équipe projet transverse.
• Bon relationnel, capacité à communiquer avec différents interlocuteurs (R&D, laboratoire, qualité, fournisseurs).
• Anglais courant indispensable.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

LOCALITÉ :

Millery

DESCRIPTION :

Envie de brancher votre talent sur des projets qui font la différence ? Omexom, filiale de VINCI Energies, vous attend !

Rattaché.e aux Chefs de chantier, aux Conducteurs de travaux, le.la Chef.fe d’Équipe est le.la garant.e du bon déroulement des travaux sur le terrain.

Marre des chantiers où vous devez bricoler avec les moyens du bord ?

À subir un planning incohérent plutôt qu’à mener vos travaux comme il faut ?

Chez Omexom Nancy, c’est une autre histoire. Ici, vous avez l’organisation, les moyens et la confiance pour faire votre travail correctement. 

Vos principales missions seront : 

1. La maîtrise et l'application de notre politique en matière de qualité, sécurité, environnement:

Vous assurez la préparation et l’ouverture des chantiers.
Vous êtes le principal interlocuteur des intervenants externes (entreprise, intérimaire et sous-traitant).
Vous mettez en œuvre la politique sécurité de l’entreprise sur le terrain (causerie sécurité, remontée de presqu’accident, fiche de non-conformité, etc.)

2. La préparation des besoins en matériel, outillage et ressources humaines.

3. Le respect des objectifs d'heures, de dépenses, de la qualité et du planning : 

Vous gérez votre équipe et les intérimaires 
Vous assurez un contrôle permanent du déroulement des travaux, les états d'avancement et estimez les restes à faire

Vous réalisez le reporting hebdomadaire pour le Responsable d'affaires ou le Conducteur travaux

L’équipe :

Vous rejoindrez 3 Chefs de chantier (Anthony, Ahmed, Thierry et Emmanuel) qui travaillent main dans la main avec 4 Conducteurs de travaux (Julien, Régis, Cyril et Stéphane).

Ce poste n’est pas pour vous si…

Vous préférez rester dans ton coin : ici, le travail d’équipe est la base.
Vous recherchez un rythme pépère : chaque journée amène son lot de défis.
Vous souhaitez exécuter sans réfléchir : ici, on compte sur toi pour être force de proposition.

Rémunération : base à partir de  28000 € bruts, à ajuster selon votre valeur ajoutée.

Vous êtes titulaire d’une formation BAC Pro ou BTS spécialisée en électrotechnique ou électricité et ayant une première expérience réussie de 3 années dans le milieu des postes haute tension.

Vous êtes organisé.e, réfléchi.e, rigoureux.se.Vous avez une bonne aisance manuelle.

Vous appréciez le travail en équipe et en extérieur.

Vous êtes passionné.e par le secteur de l’électricité ? N’attendez plus, postulez !

Permis B obligatoire: des déplacements fréquents dans le 1/4 Nord-Est sont à prévoir.

Vous bénéficierez, d’un parcours d’intégration et de formation complet et adapté à votre mission dès votre arrivée.

Notre entreprise vous accompagne dans votre évolution de carrière au sein du Groupe VINCI et dans le développement de vos compétences.

Vous profiterez également de divers avantages :

Véhicule de service ainsi qu'une carte carburant et télépéage, primes chantiers, 13ème mois, intéressement, participation, prime congés payés, plan épargne du groupe VINCI.

Dans le cadre de vos fonctions de chef d'équipe :  pack outillage HILTI.

LOCALITÉ :

Sequedin

DESCRIPTION :

VINCI Energies

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multi techniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d’énergie, de transport et de communication, les usines, les bâtiments et les systèmes d’information chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus durables et plus efficients.

L'une de ses entreprises, SANTERNE Fluides Grands Projets, basée à Sequedin, est spécialisée dans la conception réalisation de Marchés Globaux de Performance Energétique et d’installations de génie climatique dans les milieux Tertiaire, Industriel et Hospitalier.

Pour poursuivre son développement et préparer la transition énergétique, cette entreprise s’engage sur l’accompagnement et la montée en compétences d’un stagiaire sur une mission de:

Stage Adjoint Responsable d’affaires CVC  (F/H)

Mission : Projet CANDF – Siège du Crédit Agricole (plateaux de bureaux de 16000m²)

En collaboration étroite avec le Responsable d’affaires, et en lien avec les équipes études et travaux, vous participerez activement à la vie du projet pour le Lot CVCD / Plomberie :

         Participation au contrôle des études
          Préparation de chantier et anticipation des sujets techniques
         Phase exécution : encadrement des travaux, suivi des équipes et du planning, interface avec le

Client
         Participation aux orientations stratégiques et financières (achats, commandes, négociations…)
         Suivi et respect des certifications environnementales du projet (HQE, ENERFIT)

Profil :

* Stage 6 mois de 5ème année de formation Ingénieur en Génie Climatique, à partir de Septembre (possibilité d’adapter la période)     

* Appétence pour la performance énergétique, la décarbonation, l’environnement

* Permis B exigé pour les déplacements sur les sites clients (réunions de chantier, suivi avancement des travaux,….)

* Maitrise des outils informatiques et bureautiques

Vos Atouts :

Rigoureux, dynamique, curieux

Capacité à travailler en équipes

Communiquant avec les différents interlocuteurs

Intéressé par les aspects techniques des projets

Votre ambition :
Devenir acteur de la transition énergétique du bâtiment,
Développer votre esprit d’innovation,
Voir des projets d’envergure se concrétiser sur le terrain,
Travailler en équipe, dans un métier polyvalent, technique et relationnel

Contrat : Stagiaire

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Intégrer VINCI Energies, c’est rejoindre l’une de nos 2200 entreprises locales à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d’un grand Groupe présent à l’international.

C’est aussi agir pour la transition énergétique, la transformation numérique, et contribuer à notre ambition environnementale.

Pour compléter son équipe de 25 personnes, notre entreprise Sylvestre Energies recherche sa ou son futur Responsable d'Affaires électricité confirmé(e) (H/F) en CDI basé à Étrelles (35 - à proximité de Rennes).

L'entreprise Sylvestre Energies ( d’environ 4 millions d'Euros de Chiffres d'Affaires, 25 collaborateurs) accompagne ses clients dans la conception et la réalisation d’installation en en Energie Renouvelables et en électricité Industrielle et Tertiaire.

VOS MISSIONS :

Rattaché(e) au Chef d’Entreprise, vous prenez en charge la gestion complète de vos affaires, de la phase d’avant-vente jusqu’à la livraison finale.

Vous apportez à vos clients une prestation globale, développez la relation commerciale et pilotez tant la conception que la réalisation technique des projets, dans le respect des engagements contractuels, de la rentabilité et de la satisfaction client.

Plus précisément, vous réaliserez les missions suivantes :

• Développement commercial & relation client : Élaborer des offres techniques et financières adaptées aux besoins des clients, négocier et suivre les contrats en tant qu’interlocuteur principal tout en identifiant de nouvelles opportunités de développement sur votre périmètre.
• Pilotage de projet : Organiser et coordonner les différentes phases des chantiers, en veillant à la planification, à la mobilisation des ressources et au suivi de l’avancement, tout en garantissant le respect des délais, des coûts et de la qualité des prestations.
• Management opérationnel : Encadrer les équipes projet (études, travaux, sous traitants) et fédérer les collaborateurs autour des objectifs de performance dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement.
• Suivi contractuel et financier : Assurer la gestion administrative, budgétaire et contractuelle des affaires, en suivant les indicateurs de rentabilité, la facturation ainsi que les relations avec les fournisseurs et sous traitants.

Issu(e) d’une formation Bac+3 à Bac+5 en BTP ou génie électrique de préférence, vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans dans l’ingénierie et les travaux électriques.

Vous possédez une expertise solide en électrotechnique et recherchez un nouveau défi professionnel au sein d’une entreprise à taille humaine.

Votre rigueur, votre sens de l’organisation et votre capacité à fédérer les équipes autour des enjeux de performance, de sécurité et de qualité seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste et contribuer activement à nos projets.

Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez vous investir à 100% pour vous révéler dans un métier d’avenir et conquérir le marché avec la force du Groupe VINCI ?

Alors Postuler et venez partager le CESAR !

Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

PS : La lettre de motivation nous permet de mieux comprendre votre projet professionnel et ce qui vous donne envie de nous rejoindre.

En rejoignant Sylvestre Energies vous intégrez une entreprise à fort ancrage local, appartenant au Groupe VINCI, et bénéficiez :

• D’un CDI statut cadre à pourvoir au premier semestre 2026
• D’une rémunération attractive, négociable selon le profil, intégrant salaire fixe, part variable et plan d'épargne salariale Groupe VINCI.
• D’un accompagnement personnalisé à votre arrivée, tant au sein de l’entreprise que du Groupe
• De réelles opportunités de formation et d’évolution tout au long de votre parcours, au sein de l’entreprise et du Groupe VINCI
• D’un environnement où vous êtes acteur(rice) au quotidien de projets concrets et utiles, contribuant à des bâtiments plus sûrs, durables et performants
• D’un partage de la valeur via le plan d’épargne salariale du Groupe, avec un abondement annuel attractif, et d’autres avantages

LOCALITÉ :

Ablon

DESCRIPTION :

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Position Purpose: 

Incumbents will be responsible for installing, repairing, maintaining and operating water distribution facilities, grounds and associated equipment (including water mains, service lines, valves and hydrants). Incumbents will also perform leak surveys, flow tests, line locations, water quality tests and inspections. Incumbents must keep daily records of time and material. Follows Veolia and OSHA safety requirements and uses the appropriate PPE while on the job. Represent Veolia in a professional manner. Use provided tools and equipment to complete tasks as assigned. Operate company vehicles to travel to job sites. Basic computer skills required with the ability to send and receive emails, access work orders through the use of company provided mobile devices and utilize company software.

Primary Duties/Responsibilities: 

• Well versed in the use of tools, equipment, fittings and pipe used throughout the system. Using pipe wrenches, pipe saws, tubing cutters, valve keys, tapping machines and line crimpers to accomplish installations and repairs. (PVC, Cast Iron, Ductile Iron and Asbestos Cement mains and related fittings. Plastic and copper services and related fittings.)
• Learn all aspects of service and main repair and installation including replacing and installing fire hydrants, main valves, sleeves, clamps etc. Repairing and installing domestic, commercial and fire line services and the use of related fittings and special tools involved in completing the above tasks. Working in leak repair situations where water is running and operating pumps, jackhammers and generators to accomplish timely repairs.
• Must have the ability to read maps and locate valves (gate boxes and curb boxes) to perform shutdowns as needed on mains as well as services. Using locating devices to locate service lines and mains as well as curb boxes and gate boxes.
• Must be able to learn job set-ups and oversee that the work being done is done in a safe, time effective, and quality manner.

Education/Experience/Background: 

• High School Diploma/GED is required.

Knowledge/Skills/Abilities: 

• Must have the ability to comprehend safety rules, operating and maintenance instructions and procedure manuals.
• Knowledge of carpentry, cement work, painting and plumbing.

Required Certification/Licenses/Training: 

• A valid State Driver’s License is required.
• A valid CDL “A” License is a plus.

Physical Requirements:

• Must be able to move up to 25 pounds and lift up to 100 pounds.

Benefits: Our employees are covered by comprehensive benefits packages including paid time off policies; health, dental, vision, and life insurance; retirement plans, savings accounts; tuition reimbursement; paid volunteering and more.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions.

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre agence de Strasbourg, un Mécanicien PL H/F.

Et si c'était vous ?

Rejoignez l'aventure et participez à la construction d'un monde plus durable, tout en boostant votre carrière !

Vous êtes passionné(e) par la mécanique et les défis techniques ?

Vos missions sont les suivantes  :

• Être le gardien de nos moteurs de chantier en assurant leur entretien et leur performance
• Diagnostiquer avec précision les besoins de chaque véhicule
• Détecter et résoudre les problèmes techniques avant qu'ils ne deviennent critiques
• Collaborer étroitement avec l'équipe de l'atelier pour optimiser les interventions
• Maîtriser l'art de la vidange et des niveaux de fluides
• Veiller au bon fonctionnement des systèmes hydrauliques
• Assurer la maintenance des équipements essentiels (freins, moteurs, châssis)
• Respecter les consignes d’hygiène et de sécurité propres à l’intervention.
• Utiliser les Équipements de Protection Individuelle (EPI) nécessaires en fonction des opérations à réaliser

Prêt(e) à relever de nouveaux défis et découvrir un nouvel environnement ? 

Vous avez une première expérience dans un atelier mécanique idéalement sur des engins TP ou d'industrie lourde

Vous êtes titulaire d'un bac pro ou BTS/DUT mécanique agricole ou BEP/BAC PRO en Mécanique engins TP

Vous êtes autonome, rigoureux(se) et impliqué(e) dans tout ce que vous entreprenez.

 Une expérience en tant que mécanicien PL ou agricole ? C'est un atout !

Chez nous, votre passion pour la mécanique et votre envie d'évoluer sont les clés du succès. Que vous soyez un pro chevronné ou un talent prometteur, nous avons hâte de vous rencontrer et de vous offrir l'opportunité de briller dans notre équipe !

Rejoignez-nous et profitez d'avantages qui font la différence !

Un processus de recrutement transparent et humain :

• Échange téléphonique avec notre équipe recrutement
• Entretien personnalisé pour discuter de vos ambitions et de notre offre
• Rencontre avec votre futur responsable 

Chez nous, vous n'êtes pas qu'un CV, mais une personne avec des aspirations et du potentiel. Nous sommes impatients de vous connaître et de vous accueillir dans notre équipe dynamique !

Prêt(e) à décoller avec nous ? Postulez maintenant et commencez une nouvelle aventure professionnelle passionnante !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Lisieux

DESCRIPTION :

Rejoignez une équipe dynamique au sein du leader mondial de la transformation écologique ! Veolia, un groupe international de 218 000 collaborateurs, vous offre une opportunité enrichissante en tant qu’Opérateur usine à Lisieux (Calvados).
Vous participez à la gestion et l'optimisation d'installations complexes de traitement d'eau, en assurant leur bon fonctionnement et leur maintenance.

Ce que vous ferez ?
● Pilotage d’une usine complexe de traitement d'eau
● Maintenance corrective et dépannage sur divers équipements (pompes doseuses, …)
● Contrôle de la métrologie, analyser les dysfonctionnements
● Vérification et analyse quotidienne des volumes d’eau du secteur
● Astreinte, afin d’assurer la continuité de service.
Vous appliquez les règles en matière d’éthique et conformité, de qualité, sécurité et environnement.

Le profil que nous recherchons
De formation BAC+2 Technicien métiers de l'eau ou Électrotechnique, avec expérience (alternance inclus)
Autonome, méthodique et rigoureux

 Ce que l'on offre
Salaire compétitif, 36 jours de congés, tickets restaurant (60%), couverture santé solide, intéressement et participation, CSE actif (chèques vacances, voyages, locations, …)

Postulez en 3 minutes : CV + lettre de motivation
Notre promesse : une réponse sous 8 jours ouvrés.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Perpignan

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rattaché à l'Attaché d'exploitation de l’agence de Perpignan, vous avez pour missions de réceptionner, trier et stocker les déchets à l’aide d’un engin.

Dans ce cadre, vous assurerez les missions suivantes :

• Effectuer des opérations de transfert, de tri et de stockage à l’aide d’engins de chantier adaptés en appliquant les consignes et modes opératoires.
• Vérifier la nature des déchets et informer la hiérarchie si le déchet est estimé non conforme à la catégorie de l’installation.
• Vérifier le bon fonctionnement des matériels et s’assurer du bon état des équipements.
• S’assurer du respect des règles de sécurité et plus particulièrement des règles de circulation sur le site.

VOTRE PROFIL

Votre profil : 

Disposant des Compétences techniques CACES R492 cat 3 et R482 cat B1 et F vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie et votre sens du contact. Vous disposez d’une excellente capacité d’adaptation.

Prêt pour la révolution de la ressource ?

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

LOCALITÉ :

Vendargues

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Vous êtes rattaché à l'Attaché de l'Exploitation.
Vous aurez pour mission principale d’assurer la collecte et le transport des déchets industriels conformément aux consignes d’exploitation et au planning déterminé, dans le respect du matériel, des réglementations applicables et des consignes de sécurité. 
Dans ce cadre, vous assurerez les missions suivantes :
- Assurer la collecte, le transport et le vidage des déchets industriels dans le respect des consignes;
- Respecter les consignes d’exploitation, les protocoles de sécurité et préserver la propreté des lieux;
- Etre capable d’identifier la nature des principaux produits collectés afin d’assurer l’efficacité des différentes collectes;
- Vérifier le bon fonctionnement du matériel, s’assurer du bon état des équipements et procéder le cas échéant à leur nettoyage;
- Rendre compte et signaler tout type d’anomalie ou d’incident.

VOTRE PROFIL

Titulaire du permis C, vous conduisez plusieurs types de véhicules PL de type Benne ordure ménagère et amplirol. Vous disposez d’une formation FCO marchandises. Vous faites preuve de sensibilité à la sécurité et êtes reconnu(e) pour votre sens du service client. Vous disposez d’un sens de l'orientation et d’une capacité à apprécier le gabarit d'un véhicule.

LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

Avec 40 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d’optimiser la gestion de leurs ressources et d’améliorer leurs performances environnementale et économique.

VOTRE MISSION 

 Chez SUEZ, fort de nos 40 000 collaborateurs nous opérons des services d’infrastructures critiques dans le monde entier. La cybersécurité ne se pilote pas depuis un centre de contrôle, elle se construit au cœur des métiers, territoire par territoire, décision par décision, jour après jour en s’inscrivant dans une trajectoire définie avec nos décideurs et investisseurs.

C'est exactement ce à quoi concourt le pilier Cyber Risk de la direction cyber sécurité.

En tant que Manager de cette équipe, vous animez une équipe de spécialistes Gouvernance, Risque et Conformité, ainsi qu'un réseau de BISOs et de Field CISOs implantés dans nos géographies. Ensemble, vous formez la colonne vertébrale de notre programme de sécurité groupe - le lien vivant entre la stratégie définie au niveau corporate et la réalité opérationnelle du terrain.

Vous portez une approche de la sécurité fondée sur les risques réels - ceux qui menacent nos activités, nos infrastructures critiques, et la confiance que nos parties prenantes nous accordent. Vous ne gérez pas des cases à cocher : vous aidez le Groupe à prendre de meilleures décisions, plus vite, avec une vision claire de ce qui est acceptable et de ce qui ne l'est pas.

Vous contribuez activement à la transformation du Groupe, en vous assurant que la sécurité est un accélérateur – et non pas un frein. Chaque projet stratégique, chaque évolution réglementaire, chaque expansion géographique est une opportunité de renforcer notre posture collective
.
Vous êtes un leader. Pas seulement au sens hiérarchique. Vous créez de l'adhésion, vous faites monter votre équipe en compétences, et vous donnez envie à vos collaborateurs terrain de porter haut les ambitions du Groupe, même à des milliers de kilomètres du siège.

Vous êtes le sparring partner et le conseiller de confiance des directions métiers. Vous savez traduire le risque cyber en langage business, dire la vérité sans catastrophisme, et proposer des solutions avant même qu'on vous en demande.

À propos du rôle de responsable cyber Risk

Le Responsable cyber risk est le lien entre le Responsable de la Sécurité Informatique (RSSI) du Groupe et la réalité opérationnelle de nos Métiers.

Vous êtes le manager d’une équipe d’une 10aine de collaborateurs composés de BISO (Business Information Security Officer) et plus globalement collaborateurs qui travaillent sur les activités de GRC (gouvernance, Risque et conformité).

Vous pilotez et challengez la posture de risque des métiers, le risque résiduel restant porté par le Métier : vous travaillez en confiance avec eux et les accompagnez sur leurs activités opérationnelles en les faisant porter le risque cyber dans le cadre défini par la gouvernance sécurité du Groupe.

La partie la plus difficile est de faire en sorte que vos clients et vos collaborateurs vous consultent avant de prendre une décision risquée.

Mission
Animer et synchroniser une équipe distribuée pour garantir que la Stratégie Cybersécurité du Groupe est déployée.

Vous traduisez les « mandats de sécurité de l'entreprise » en « excellence opérationnelle», en protégeant la résilience, la conformité et les actifs physiques de l'entreprise sans devenir un obstacle pour le métier.

Ce que signifie le succès en année 1 :
Les métiers disposent d'un registre de processus critiques et risques à jour - et actif
Les évaluations de la posture de sécurité sont complètes pour les actifs critiques
Les BISO locaux fonctionnent selon un rythme cohérent, avec des KPIs partagés et un chemin d'escalade clair
Les relations avec les équipes opérationnelles sont solides pour que la sécurité soit considérée dès la planification des projets
Vous avez créé un environnement de travail où les équipes cyber et les métiers ont une interface fonctionnelle et de confiance qui fonctionne en temps normal, pas seulement pendant les incidents

Ern année 2-3 :
Le pilier cyber risk est la tour de contrôle qui oriente les choix stratégiques en terme de sécurité pour le groupe
Le pilotage des risques est fiable, outillé et piloté sur la donnée
Les risques cyber sont quantifiées
La cyber sécurité est identifié comme un risque business – et non plus comme un risque IT

Principales responsabilités

1. Leadership stratégique & management d'équipe
Traduire la Stratégie Cybersécurité du Groupe en feuilles de route spécifiques à chaque Métier, en tenant compte du contexte - contraintes opérationnelles, réglementations régionales, maturité des sites et dynamiques culturelles.
Animer, encadrer et développer le réseau de correspondants métiers (BISO, local CISO, field CISO) à travers le footprint du Groupe
Fournir au RSSI groupe et aux Métiers une vision claire et basée sur les données de la posture de risque
Mise en place d’indicateurs de pilotage d’activité

2. Gouvernance 
Contribuer à la définition et l’évolution de la gouvernance cyber sécurité du Groupe
Décliner la gouvernance cyber du Groupe avec les métiers

3. Gestions des Risques
Etre responsable de l’évaluation de posture de cyber
Faciliter l’identification et la mise à jour des processus critiques de l’entreprise
Superviser l'identification et l'évaluation des risques sur les actifs (IT et OT), en veillant à ce que les informations alimentent le cadre de gestion des risques d'entreprise
Comprendre et naviguer avec le métier entre les exigences de sécurité et de performance opérationnelle
Standardiser l'évaluation de sécurité des fournisseurs et sous-traitants locaux

4. Conformité, Contrôle et Audit
Etre le relais sur la conformité aux réglementations et cadres applicables (NIS2, OIV, RGPD, IEC 62443, SOCI, CSRB, etc)
Evaluer la conformité aux politiques du Groupe
Coordonner les tests de pénétration et les évaluations de vulnérabilité
Piloter et faciliter la remédiation

5. Continuité métier & Résilience
Gestion de la BC/DR
Vérifier le test des plans BC/DR

6. support aux incidents cyber
Être responsable de la relation entre les Métiers et les équipes cyberdefense - en temps normal et pas seulement pendant les incidents.
Traduire le renseignement sur les menaces aux Métiers concernés
Contribuer à la coordination de la réponse aux incidents

7. Culture de sécurité & Intégration de la sécurité dans les projets
Intégrer la sécurité au cycle de vie des projets
Aller au-delà des campagnes de sensibilisation.
Développer des programmes contextualisés pour les collaborateurs métiers (agents de terrain, les opérateurs d'usine, les directeurs de site par ex)

 VOTRE PROFIL

Expérience :
8+ ans en Cybersécurité
au moins 3 ans dans un rôle de leadership et/ou de management d’équipes
idéalement dans des environnements distribués en France et à l’Internationale

Expérience en cyber sécurité :
Solide expérience pratique de la sécurité
Expérience en GRC
Idéalement expérience en OT/ICS

Connaissance réglementaire :
Compréhension des exigences de NIS2 et de conformité des infrastructures critiques
Expérience chez un OIV est un atout important.
Leadership sans autorité : développer votre influence

Communication : Vous écrivez clairement et présentez de manière concise

Pragmatique, Sens du service 

Vous parlez couramment Anglais et vous êtes amenés à vous déplacer en France et à l’international.

Ce que nous valorisons
L'honnêteté envers les risques - y compris les risques que vous ne contrôlez pas entièrement
La crédibilité opérationnelle auprès des équipes d'ingénierie et de production
La capacité à construire la confiance avec nos partenaires
Une orientation vers l'action plutôt que vers la documentation
La réflexion à long terme sur la culture de sécurité

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.

LOCALITÉ :

Gallargues-le-Montueux

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :

Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste :

Rémunération sur 13 mois

Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

Compte Epargne Temps

Panier repas

Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

Permis de conduire B

Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement.

Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Vichy

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Le groupe Idex et sa Direction Régionale Infrastructures Énergétiques Bâtimentaires, recrute. Notre mission : accélérer la décarbonation en valorisant les énergies locales et bas carbone. Avec 660 collaborateurs et 7 agences, nous exploitons 19 500 sites en Auvergne Rhône-Alpes . Rejoignez-vite les héros de la décarbonation !

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Apprenti Technicien d’exploitation CVC H/F dont la mission principale sera de rejoindre notre équipe pour intervenir sur le secteur de Vichy dans l’Allier pour apprendre l’exploitation, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients. 

En intégrant  la Team Idex, vous serez formé aux missions suivantes : 

• Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC,

• Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements,

• Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes,

• Veiller à votre sécurité et celle de vos collègues

​

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex : 

• Vous préparez un BTS ou un Bac en génie thermique et énergétique TMCVC ou équivalent

• Vous possédez des connaissances du métier ainsi qu'en système de chauffage, ventilation et climatisation ou vous souhaitez apprendre

• Vous êtes attentif aux attentes clients

​

Si vous êtes prêt à relever des défis dans un environnement dynamique et à contribuer à des projets passionnants, n’hésitez pas à nous rejoindre ! 

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Prime de vacances

• Paniers repas

• Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Valzin en Petite Montagne

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Rattaché au Responsable Maintenance du site, vous évoluez et intégrez une équipe qui a en charge l'exploitation du centre pénitentiaire Ducos (97).

Vous assurez la conduite de maintenance préventive et curative sur des installations de technicité supérieure dans les domaines suivants : CFA (Courants Faibles) : Tout ce qui transporte de l'information (réseaux VDI, téléphonie, détection incendie, contrôle d'accès, vidéosurveillance, GTB/GTC, interphonie, radiocommunication).

Vos principales missions sont :

• Participer à la conduite, la maintenance préventive et curative, ainsi qu’au dépannage des installations CFA.

• Établir un diagnostic de panne et mettre en œuvre les mesures correctives ou palliatives appropriées.

• Être garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance.

• Assurer la traçabilité de vos actions et le respect des engagements contractuels sur différents outils mis à votre disposition. 

• Assurer le suivi de vos interventions via l'application de GMAO.

• Veiller à votre sécurité ainsi qu'à celle de vos collègues.

• Identifier les besoins en matière d’achats et les communiquer au responsable Maintenance.

• Proposer des solutions d’amélioration afin d’optimiser nos prestations.

• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en milieu carcéral.

• Appliquer les procédures de l’entreprise en matière de méthodes, sécurité, qualité, environnement et énergie.

• Garantir la sécurité des personnes et des biens.

• Veiller au respect des engagements contractuels et de la réglementation en vigueur.

• Être force de proposition pour améliorer les performances techniques et environnementales.

• Être majeur(e)

• Avoir un casier judiciaire vierge

• Être ressortissant(e) de l’Union Européenne

Vous préparez :

• BTS Électrotechnique,

• BUT GEII (Génie Électrique et Informatique Industrielle).

• BTS Réseaux & Télécoms, Électrotechnique, Réseaux Informatiques, Sécurité – Sûreté électronique, Domotique / Immotique.

Vous possédez :

• Des connaissances techniques en électrotechnique, régulation et hydraulique,

• Connaissance générale des systèmes courants faibles

• Localisation et compréhension des installations électriques et liaisons CF

• Connaissance des normes IRVE, installation ou maintenance de bornes de recharge

• Des notions en énergies renouvelables et en climatisation,

Vous êtes :

• Dynamique et curieux(se), avec une forte envie d’apprendre,

• Consciencieux(se) et rigoureux(se),

• À l’écoute et désireux(se) de progresser.

Grâce à notre parcours, vous serez accompagné d’un tuteur/rice dédié à votre formation qui vous transmettra son savoir et savoir-faire durant toute la durée de votre alternance.

On vous donne 3 raisons de choisir les services énergétiques Idex : 

• Un métier d’avenir

• Un métier utile

• une entreprise indépendante, française et à dimension humaine

La transition énergétique a du sens pour vous et vous avez envie de rejoindre une entreprise avec une mission qui a du sens dans les défis climatiques de demain.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Petit-Couronne

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de votre alternance, vous participerez au pilotage administratif et financier de l'agence en réalisant les missions suivantes :

• assurer le suivi de la facturation clients ;
• participer au traitement et au suivi des règlements fournisseurs ;
• effectuer les relances clients et contribuer aux actions de recouvrement ;
• participer à l'élaboration des reportings d'activité et au suivi des indicateurs ;
• contrôler, classer et archiver les pièces comptables ;
• apporter un soutien administratif au service dans les tâches quotidiennes.

Profil recherché :

Vous préparez un BTS Comptabilité et Gestion (Bac+2) et recherchez une entreprise d'accueil pour votre alternance.

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et appréciez le travail avec les chiffres. Vous maîtrisez les outils bureautiques, notamment Excel, et faites preuve de discrétion, d'autonomie et d'un bon relationnel.

Curieux(se) et motivé(e), vous souhaitez développer vos compétences en comptabilité, gestion et suivi financier au sein d'une entreprise dynamique.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Bourg-Saint-Bernard

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Spécialisée dans la maintenance, le dépannage et les travaux CVC , MUST, filiale du groupe IDEX, intervient dans les logements privés en alliant savoir-faire et proximité. Forte de plus de 600 collaborateurs répartis dans 15 agences, nous opérons sur les Hauts de France, l’Île de France et le Grand-Est.

Devenez notre futur alternant F/H et intégrez notre équipe pour partager le quotidien de nos collaborateurs.

Le poste est basé à Brognard (25600) avec itinérance sur le secteur du Doubs. 

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

• Assurer la maintenance préventive des installations de chauffage afin de garantir leur bon fonctionnement et prolonger leur durée de vie.

• Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations sur les chaudières et systèmes de chauffage.

• Proposer des solutions d'amélioration dans le but d'optimiser nos prestations,

• Respecter les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité.
   

Les avantages liés à ce poste : 

• Rémunération sur 13 mois

• Primes de vacances

• Participation aux frais de transport en commun,

• Accès à un service d’Aide au logement,

• Indemnités de repas

• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants
   

Profil :

Vous souhaitez préparer un diplôme du CAP au Bac pro dans le domaine de l’énergie et ses métiers (CAP MIT, CAP MIS, BAC PRO CVC,…).

Vous êtes curieux et motivé.

Grâce à notre parcours, vous serez accompagné d’un tuteur/rice dédié à votre formation qui vous transmettra son savoir et savoir-faire durant toute la durée de votre alternance mais également le responsable d’exploitation, qui aura une vision globale de votre parcours et qui sera présent pour vous faire monter en compétences.

Trois raisons de choisir les services énergétiques de notre Groupe : 

• Un métier d’avenir,

• Un métier utile,

• Une entreprise indépendante, française et à dimension humaine.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Avelin

DESCRIPTION :

Nous recherchons, un(e) Responsable Commercial(e) Spécialisé.e Maintenance Multi-techniques (F/H) en CDI basé(e) à Avelin (59).

Sous la responsabilité du directeur commercial et du directeur régional, vous interviendrez sur le périmètre régional :

Vous prenez en charge la conquête et le développement de nouveaux marchés et dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

- Participer à l’élaboration du plan d’action commercial

- Prospecter et proposer des solutions globales et personnalisées à la clientèle/prospect en lien avec les autres entités du groupe : FM, Grands Comptes, Propreté, Sécurité

- Analyser les différents documents qui composent les cahiers des charges

- Effectuer les visites de site(s) et analyser les besoins du client/prospect

- Assurer le chiffrage des dossiers et élaborer des mémoires organisationnels de réponses

- Répondre aux appels d’offres en lien avec les services supports : Direction Commerciale, Bureau d’Etudes National ainsi que les Directeurs de Région et les Directeurs d’Agence

- Assurer la négociation commerciale et la présentation d’offres aux clients/prospects

- Rédiger les contrats et les avenants avec l’aide de la direction d’exploitation et du service juridique

- Assurer une assistance commerciale à la mise en exploitation des contrats/avenants

- Assurer la passation du projet à l’équipe de réalisation et d’exploitation pour la prise en charge du contrat/avenant

- Participer au suivi commercial pendant la durée du contrat

- Assurer le suivi de son activité sur les outils mis à sa disposition

- Assurer le reporting hebdomadaire, mensuel, trimestriel à sa hiérarchie/services supports

Issu.e d'une formation du type école de commerce ou ingénieur, vous justifiez d'une expérience significative dans la vente de services en maintenance multitechnique.

De Profil "chasseur - négociateur", vous êtes aussi bien à l'aise au téléphone que devant un auditoire.

Accrocheur(se), disponible et autonome, vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d’écoute, de négociation, votre sens relationnel et votre esprit de conquête. Vous avez une connaissance fine de votre secteur géographique.

Le poste étant itinérant, vous êtes titulaire du Permis B, un véhicule vous sera fourni.
 

Autonome et organisé(e), vous gérez votre temps et vos priorités. Vous aimez travailler en équipe.