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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

15 234 offres

Gestionnaire de parc immobilier commercial F/H

  • 04 décembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Gestion et optimisation du parc immobilier :

 · Pilotage du parc immobilier commercial des enseignes clientes,

 · Analyse de la rentabilité des emplacements (EBITDA, taux d'effort, KPI immobiliers),

 · Identification des leviers d'optimisation financière et opérationnelle.

Aspect juridique & négociation :

 · Relecture, renouvellement et renégociation des baux commerciaux (breaks, renouvellements, conditions financières),

 · Préparation des argumentaires fondés sur les données économiques des magasins,

 · Interaction directe avec bailleurs, enseignes et partenaires.

Outils & reporting :

 · Mise à jour et gestion des CRM immobiliers (Synergee, Lucernex, etc.),

 · Construction et diffusion de reportings mensuels pour nos clients,

 · Production d'analyses et de synthèses pour éclairer les décisions stratégiques.

Formation & compétences techniques, · Un(e) contrôleur(se) de gestion souhaitant se spécialiser en immobilier,

 · Un(e) juriste désireux(se) de négocier, créer de la valeur et sortir d'un rôle strictement juridique,

 · Un(e) gestionnaire immobilier en régie cherchant un périmètre plus stratégique,

 · Un(e) comptable voulant réorienter sa carrière vers l'immobilier commercial,

 · Ou simplement un profil analytique avec une réelle envie d'apprendre, de comprendre les baux commerciaux et d'accompagner les enseignes dans leur croissance.

KAPP RETAIL est la 1ère plateforme de mise en relation entre porteurs de projets et franchiseurs.

Cette solution digitale novatrice agit comme un catalyseur efficace pour favoriser un développement de réseau serein.

En un temps record, elle s'est imposée comme une référence incontournable dans le domaine du développement des réseaux d'enseignes.

Notre écosystème repose sur la collaboration étroite de trois acteurs clés : des enseignes visionnaires, des franchisés ambitieux et des bailleurs engagés.

Avec déjà plus d'une centaine de réseaux affiliés à notre plateforme, nous ne faisons que commencer notre ascension.

Nous formons une équipe dynamique, toujours prête à relever les défis avec agilité.

Chaque idée est précieuse, chaque collaboration contribue à façonner l'avenir, et chaque succès est le fruit d'un travail d'équipe.

Chez KAPP RETAIL, nous croyons fermement que la meilleure formation se déroule au contact direct du client.

Code d'emploi : Gestionnaire de Location (Baux Commerciaux) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents Immobiliers

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Anglais, Agilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Attitude Professionnelle, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Gestion de la Relation Client, Droit de la Propriété, Entreprise en Franchise, Justice, Leasing (Contrats de Location), Contrôle de Gestion, Toupie (Machine-Outil), Négociation, Analyse de la Rentabilité, Immobilier, Commerce de Détail, Contrôle Comptable, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Electromécanicien H/F

  • 04 décembre 2025
  • Segula Technologies
  • Hénin-Beaumont
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DESCRIPTION :

En tant qu'électromécanicien, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des machines et équipements électromécaniques.

Responsabilités :
* Effectuer des tâches de maintenance préventive et corrective sur les machines électromécaniques de l'entreprise
* Diagnostiquer et résoudre les pannes électromécaniques
* Réaliser des travaux d'installation et de mise en service de nouvelles machines
* Participer à l'amélioration continue des équipements électromécaniques de l'entreprise
* Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'équipe pour assurer une production efficace et fiable, Une carrière aussi enrichissante qu'inspirante
Des formations passionnantes pour ne jamais cesser d'apprendre
Une communauté à l'écoute de vos idées
Le respect de votre équilibre vie pro / vie perso

Participez à la vie chez SEGULA

Code d'emploi : Electromécanicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Honnêteté, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, Industrialisation, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Mécanique Industrielle, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Adjoint animation tri et prévention déchets

  • 04 décembre 2025
  • Syndicat mixte du departement de l'oise (smdo)
  • La Croix-Saint-Ouen
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DESCRIPTION :

Sous l'autorité de la Directrice du service communication prévention économie circulaire, vous êtes chargé de coordonner et mettre en œuvre l'ensemble des actions et des animations sur le tri, la prévention et les visites d'installations.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre vos principales missions sont :

- Organiser les animations et actions de sensibilisation au tri et à la prévention des déchets.
- Préparer et animer les visites de sites et opérations portes ouvertes.
- Promouvoir les animations du syndicat et de ses partenaires.
- Assurer la promotion, la coordination et l'organisation des éco événements ainsi que leur labellisation.
- Conseiller les organisateurs d'événements pour l'obtention du label éco événement.
- Proposer, concevoir et actualiser des outils de sensibilisation au tri et à la prévention.
- Veiller au bon fonctionnement, au contrôle et à l'entretien des outils pédagogiques.
- Assurer le suivi des stocks de matériel pédagogique et logistique.
- Former les vacataires et agents (ambassadeurs du tri) des collectivités adhérentes.

Code d'emploi : Agent de Récupération et de Recyclage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de la Propreté Urbaine

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Réceptif, Promotion des Ventes - Marketing Promotionnel, Conformité Environnementale, Inventaire et Contrôle du Stock, Minimisation des Déchets, Nettoyage Industriel

Téléphone : +33344382900

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur Ponceuse H/F

  • 04 décembre 2025
  • SATT
  • Illkirch-Graffenstaden
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DESCRIPTION :

Assurer le suivi du programme de ponçage et la résolution des problèmes rencontrés par la précédente équipe

-Assurer le réglage de production sur la chaine et les ponceuses en fonction du cahier des charges

-Assurer la vérification de la quantité des panneaux bruts ainsi que que leurs épaisseurs

-Assurer L'application des procédures de controle qualité

-Assurer le changement des bandes suivant le programme ou le degré d'usure

-Assurer l'identification des panneaux poncés, du controle conformités suivant les procédures

-Assurer le réglage, le nettoyage et le maintien en état du matériel et outillage

-Assurer le renseignement des formulaires d'enregistrements qualités

-Participer à la formation des nouveaux conducteurs au poste

-Connaissance mécanique et électrique du premier niveau

-Maitrise du pack office

-Qualité, justesse et fiabilité des données enregistrées

-Aptitude à travailler en autonomie et en équipe

Code d'emploi : Conducteur d'Engins de Chantier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs d'Engins du Gros Oeuvre et des Travaux Publics

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Ms Office, Résolution de Problèmes, Rectification de Pièces, Contrôle de Gestion, Définition du Cahier des Charges, Ponçage et Polissage Industriel, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE Conception/réalisation d'études régulation turbine de centrale nucléaire F/H

  • 04 décembre 2025
  • EDF
  • Tours
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DESCRIPTION :

Vous rejoindrez le département « études », au sein du service « fonctionnement » composé d'une centaine d'ingénieurs dont la mission principale est la conception des systèmes de la centrale sur la partie non nucléaire des installations : Turbine/alternateur, source froide, installation chimie, traitement de l'eau.

La mission portera sur les projets du parc en exploitation.

Le stage consiste à :

- Modéliser/tester les blocs élémentaires du régulateur turbine à l'aide de Matlab Simulink

- Valider les résultats de chaque bloc élémentaire

- Modéliser la régulation turbine en jouant sur les paramètres afin de trouver les meilleurs réglages possibles.

- Synthétiser les résultats des simulations

A l'issue de la mission, le stagiaire sera capable :

- d'expliquer précisément le fonctionnement de la régulation turbine

- de présenter les résultats obtenus ainsi que les choix de conception suivant les essais réalisés, Vous profitez des activités sociales de l'entrepris. Vous bénéficiez d'un remboursement minimum de 50% de votre titre de transport

Une prise en charge de vos dépenses d'hébergements peut vous être proposée sous conditions

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Simulink, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Alternateurs, Industrie Nucléaire, Simulations, Etudes et Statistiques, Traitement des Eaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Optimisation du Reseau Documentaire - Creation d'Une Arborescence Claire et Intelligente pour .... H/F

  • 04 décembre 2025
  • EDF
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DESCRIPTION :

Modernisation et optimisation du système documentaire des automates et appareils. Objectifs : Structurer, organiser et fiabiliser les dossiers techniques pour améliorer la lisibilité et l'efficacité opérationnelle. · Apports pédagogiques escomptés pour le stagiaire : 1. Développement de compétences en gestion documentaire Compréhension des enjeux de structuration et d'organisation des données techniques. Apprentissage des bonnes pratiques de classement sur réseau partagé. Mise en place d'une arborescence cohérente, pérenne et adaptée aux besoins métiers. 2. Acquisition de méthodes de projet Réalisation d'un diagnostic de l'existant Analyse des besoins auprès des utilisateurs (techniciens, ingénieurs, exploitants). Élaboration d'un plan d'action structuré et suivi des différentes étapes. Rédaction de livrables : synthèses, propositions d'organisation, procédures. 3. Renforcement des compétences organisationnelles et analytiques Capacité à analyser, structurer et simplifier un volume
important d'informations. Logique de tri, de hiérarchisation et de standardisation documentaire. Mise en place d'outils facilitant la lisibilité et l'accès à l'information. 4. Sensibilisation aux enjeux industriels (si applicable à votre contexte) Découverte des systèmes d'automates et appareils, de leur documentation et de leur rôle dans un environnement industriel. Compréhension des interactions entre les différents métiers autour des automates. 5. Développement de compétences en communication Échanges réguliers avec les équipes pour comprendre leurs besoins. Restitutions orales pour présenter l'avancement et les propositions. Vulgarisation et reformulation de notions techniques. 6. Professionnalisation et autonomie Responsabilisation sur une mission utile, concrète et visible. Gestion du temps, planification et respect des délais. Prise d'initiative dans l'élaboration d'une organisation documentaire durable. 7. Production de livrables valorisables Arborescence documentaire
repensée. Guide de bonnes pratiques. Procédure de classement utilisable par l'ensemble du service.

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Systèmes de Gestion des Données Techniques, Optimisation du Réseau, Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Ressources Humaines, Accès à l'Information, Lisibilité, Reformulation, Analyse des Besoins, Standardisation, Gestion du Temps, Rédaction de Dossiers Techniques, Documentation Technique, Gestion de Planning, Archivage et Classement

Courriel : sylvie.fraysse@edf.fr

Téléphone : 0475493000

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Pmo Projet et Analyse de Données H/F

  • 04 décembre 2025
  • CEA Industrie
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DESCRIPTION :

Vous aimez les défis des grands projets complexes ? Vous cherchez à travailler dans un secteur en plein essor ? La bonne marche des projets constitue pour vous une raison de vous lever le matin ? Cette offre est faite pour vous ! Au sein du CEA, vous intégrez les équipes de la DIMP (Direction de l'Ingénierie et de la Maitrise d'oeuvre des Projets) qui est en charge de la conception et réalisation de bâtiments de procédés complexes. Vous interviendrez principalement en base arrière des projets DIMP pour : Analyser les données pour les métiers coûts/planning/risques Etablir des statistiques et des tendances à partir des analyses Construire et améliorer des reporting Power BI existants Produire des indicateurs via Excel et Power BI Cette phase d'analyse nécessitera de comprendre au préalable le fonctionnement des projets, de la gestion de projet, des enjeux du métier de PMO. Vous interviendrez également en collaboration avec un PMO CEA sur ou des projets CEA. A ce titre, vous serez
amenés à : Contribuer à la mise à jour des dépenses et du coût à terminaison de projet Contribuer à la planification d'un projet de la DIMP et analyser les plannings projets Vous favorisez par ailleurs la capitalisation des connaissances et des pratiques au sein des activités du groupe métier de la DIMP en participant à des actions transverses (expertise, méthodologie/ outils). Le poste est localisé au CEA Cadarache avec selon les besoins des projets des déplacements dans le sud-est.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Excel, Analyse des Données, Power BI, Ingénierie, Secteur Financier, Gestion de Projet, Restauration Collective, Etudes et Statistiques

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

DIRECTEUR TECHNIQUE H/F

  • 04 décembre 2025
  • Vidal France
  • Pessac
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DESCRIPTION :

Rattaché au Directeur Général Délégué - Vins & Domaines, vous êtes garant de la production et de l'excellence technique des vins de Haut-Brion et La Mission Haut-Brion.
Vous pilotez près de 60 collaborateurs, structurés autour de trois pôles : Vignes, Chais, HQSE & R&D., Pilotage Technique & Opérationnel
* Définir et déployer la stratégie technique des domaines, en cohérence avec la Direction Générale.
* Superviser les pôles vigne, chai et HQSE/R&D (env. 60 collaborateurs).
* Assurer une présence terrain ciblée et un pilotage global orienté qualité, précision et performance.
* Innovation & Développement Durable
* Intégrer les enjeux environnementaux aux décisions techniques.
* Anticiper les évolutions climatiques et sociétales ; piloter les projets d'innovation (IA, automatisation, énergies alternatives…).
* Structurer les initiatives liées à la biodiversité, à la réduction des ressources et à l'empreinte carbone.

Gestion & Performance
* Définir et suivre les budgets techniques.
* Piloter les indicateurs clés : qualité produit, coûts, durabilité, performance énergétique.
* Garantir la conformité réglementaire (qualité, douanes, sécurité, environnement).

Représentation & Influence
* Représenter les domaines auprès des clients, journalistes, institutions, négociants et partenaires.
* Participer à des dégustations, salons, commissions et initiatives professionnelles.

Leadership
* Fédérer, former et accompagner les équipes dans une culture d'excellence.
* Conduire le changement, encourager l'innovation et préserver les savoir-faire.

Code d'emploi : Responsable Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables de l'Installation, Réparation et Maintenance

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Innovation, Carburants Alternatifs, Biodiversité, Conduite du Changement, Conformité Réglementaire, Excellence Operationnelle, Gestion de la Qualité, Recherche et Développement, Durabilité, Traitement du Vin, Budgétisation, Performance Energétique, Empreinte Carbone

Type d'annonceur : Intermédiaire

Juriste Environnement - Stage - Toulouse

  • 04 décembre 2025
  • Solvéo Énergie
  • Fenouillet
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DESCRIPTION :

* Tu rédiges une note de synthèse sur la manière dont les juges apprécient l'impact paysager des projets éoliens et photovoltaïques.
* Tu élabores une note dédiée à une espèce protégée particulièrement impactante pour le développement de projets photovoltaïques
* Tu étudies un panel de dossiers de demande d'examen au cas par cas pour différentes typologies de projets photovoltaïques (volières, agrivoltaïsme, ombrières à usage agricole…)
* En complément, tu accompagnes Valentine sur certains sujets plus quotidiens afin d'avoir un aperçu concret du métier.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Conception de Documents, Lois et Normes Environnementales, Justice, Solaire Photovoltaïque

Téléphone : 0561453258

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance électrotechnique (H/F)

  • 04 décembre 2025
  • ATEXIS
  • Vendôme
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DESCRIPTION :

Afin d'assurer la sécurisation électrique des bancs via le rétrofit, vos missions seront :
* Analyse des plans pour identifier les risques ;
* Gestion des achats et suivi de sous-traitance ;
* Modification et intégration de racks électriques (câblage, usinage, suppression d'éléments) ;
* Réalisation des tests et validation des racks de sécurité ;
* Adaptation du câblage dans les baies (soudures, sertissage) ;
* Rédaction et archivage de la documentation technique., Notre mission chez ATEXIS ?

Optimiser la durée de vie en service de systèmes complexes, afin de créer une forte valeur ajoutée pour nos clients et répondre aux enjeux d'évolution des différents secteurs d'activités dans le monde.

Si vous rejoignez l'équipe ATEXIS, vous aurez l'opportunité d'innover et de créer des technologies plus sûres et plus durables pour un avenir meilleur.

ATEXIS recherche des talents qui aiment apprendre et partager de nouvelles connaissances, motivés par l'excellence, passionnés, et qui favorisent un environnement de travail positif.

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Informatique, Génie Electrique, Câblage, Électronique, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Documentation Technique, Archivage et Classement

Courriel : agence@atexis-emploi.fr

Téléphone : 0153162222

Type d'annonceur : Intermédiaire

Conducteur PL H/F

  • 04 décembre 2025
  • Pizzorno Environnement
  • Fréjus
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DESCRIPTION :

o Conduire un camion avec grue auxiliaire et/ou automatisée pour le transport de déchets en milieu urbain (relevage de colonnes) ;

o Respecter les consignes d'exploitation, les procédures internes et la réglementation routière et notamment la RSE ;

o Vérifier la qualité de travail des lieux de chargement/déchargement (propreté des emplacements, nettoyage des points aux abords) ;

o Remplir les rapports de travail liés à sa mission (Rapports journaliers d'activité, feuille de contrôle véhicule, etc. ...) et transmettre les données de relevages via les moyens de communication mis à sa disposition (tablettes, etc.) ;

o Mettre en œuvre des consignes de sécurité et consignes liées aux réseaux et câbles ;

o Vérifier le bon état de fonctionnement des équipements (Contrôle des niveaux, propreté intérieure et extérieure, …).

Code d'emploi : Conducteur Poids Lourds (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Câblage, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Gestion de la Qualité, Conduite d'Engins de Construction, Chargement / Déchargement, Politiques de Sécurité, Entretien et Mécanique Automobile, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : contact@pizzorno.com

Téléphone : 0494505050

Type d'annonceur : Employeur direct

Manœuvre H/F

  • 04 décembre 2025
  • SESEM
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

A votre arrivée, SESEM vous fournira un accompagnement ainsi qu'une formation complète sur vos domaines d'interventions., Au sein d'une équipe à dimension humaine, rattaché(e) au Responsable Technique, vos missions seront les suivantes :
* Assistance technique : assurer, au départ de Saint-Denis, un support aux Electromécaniciens Tuyauteurs dans le cadre de chantiers de réfections partielles ou complètes de systèmes de pompages d'eau froide sanitaire ou de relevage.
* Préparation et logistique : Chargement du matériel, prise de consignes, déplacement et déchargement sur les sites d'installations.
* Interventions sur site :
+ Analyse des risques : vous serez sensibilisé et formé à nos usages et process internes.
+ Démontage : Retrait des composants à remplacer (tuyauterie, pompes, armoires, boulons).
+ Préparation des chantiers : acheminement et retrait du matériel.
+ Hydrocurage des postes : selon nécessité, nettoyage des installations de relevage et visites de maintenance.
+ Assemblage : Installation des équipements hydrauliques et électromécaniques (vissage, collage, boulonnage).
+ Fixation : Perçage et pose de supports si nécessaire.
+ Réalisation de retouches de peinture.
* Maintenances préventive et curative : Respect des normes de sécurité, analyse des risques, contrôle et essais des installations, maintien de la continuité de service et rédaction de rapports d'interventions.

Code d'emploi : Ouvrier du BTP (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Assemblage et Installation, Opérations de Perçage, Démontage, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travaux de Peinture, Analyse de Risques, Sciage, Continuité de Service, Rédaction de Rapports, Gestion de Caisse à Outils, Déchargement, Refroidisseurs d'Eau, Ponçage et Polissage Industriel, Outils Mécaniques, Conduite de Véhicule Utilitaire, Conduite de Véhicule Léger, Collage, Maintenance et Exploitation Ferroviaire, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Matériel Électrique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance BoP Offshore - Parc Eolien en Mer de Fécamp (CDD) - H/F

  • 04 décembre 2025
  • EDF
  • Fécamp
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DESCRIPTION :

Pour renforcer nos équipes offshore, nous recherchons un(e) Technicien(e) de Maintenance BoP Offshore pour un CDD d'une durée de 6 mois.

Dans le cadre du parc éolien en mer de Fécamp, vous serez en charge de réaliser l'exploitation et la maintenance du Balance of Plant (BoP) :

* en mer : le poste électrique, les équipements des fondations des éoliennes, et les câbles inter-éoliens
* à terre : les équipements du local SCADA (OTS) ;

En phase Exploitation-Maintenance, pour le poste électrique, les fondations des éoliennes, et les équipements du local SCADA (OTS), vos missions sont les suivantes :
* Respecter les règles et procédures de sécurité ;
* Intervenir sur les installations Haute Tension (HTA et HTB) et Basse Tension pour réaliser des manoeuvres, maintenances et consignations, en liaison avec le centre de conduite centralisé (OCC);
* Assurer la maintenance préventive et l'entretien général des installations (y compris propreté), et réaliser les opérations de manutention et de levage associées ;
* Assurer la maintenance corrective des équipements électriques et mécaniques (diagnostic et détection de pannes, propositions d'actions, interventions, remplacements de pièces, réparations, essais et remises en service, etc.) ;
* Participer à la supervision des entreprises tierces de maintenance (du BoP et des éoliennes) et réaliser des inspections ;
* Respecter le planning d'interventions, rédiger les comptes-rendus d'interventions, et utiliser les outils informatiques (notamment l'outil de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) ;
* Participer aux activités de préparation à terre (activités de préparation dans l'entrepôt, planning des opérations, coordination maritime, préparation/mise à jour de procédures, etc.).

Code d'emploi : Poseur de Panneaux Photovoltaïques (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Lte (Télécommunications), Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Ms Office, Génie Electrique, Télécommunications, Espaces Confinés, Maintenance Corrective, Génie de la Corrosion, Production d'Électricité, Gestion des Expéditions, Gestion des Pannes, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Contrôle de Gestion, Travail sur Installation Électrique, Gestion de la Qualité, Monitoring à Distance, Postes Électriques, Parcs Éoliens, Technologie Haute Tension, Manutention et Port de Charges, Planification des Interventions, Accueil du Public, Maintenance et Exploitation Ferroviaire, Travail en Hauteur, Energie Eolienne, Travail en Milieu Offshore, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Organisation et Préparation des Réunions, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant comptable H/F

  • 04 décembre 2025
  • NEXT ENERGY
  • Villeurbanne
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DESCRIPTION :

Sous la supervision directe de notre Directrice des Opérations, vous serez au cœur de la gestion comptable et administrative avec des missions clés :
* Gestion et facturation clients.
* Saisie des bons de commande sur EBP, avec rigueur et agilité.
* Contrôle de gestion.
* Relance proactive des éléments techniques pour fluidifier les process.
* Vérifier la conformité des documents clients et partenaires.
* Assurer un reporting administratif quotidien.

Code d'emploi : Assistant Comptable (h/f)

Domaine professionnel actuel : Comptables

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Comptabilité, Gestion de la Relation Client, Test de Conformité, Orthographe et Grammaire

Téléphone : 0164264053

Type d'annonceur : Employeur direct

Ramoneur / Fumisterie H/F

  • 04 décembre 2025
  • SARL SM 5
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DESCRIPTION :

Secteur Ile de France INTERVENTION Réalise en autonomie les dépannages et les petits chantiers en ramonage Reçoit les tournées quotidiennes par Mails précisant l'ordre et les détails de l'intervention. Après chaque intervention, envoie les rapports circonstanciés au siège Ramonage des conduits de cheminées individuels ou communs (cheminée, chaudière, ventilation, hotte .) Vérification des installations desservies Vérification des conduits par essais fumigènes et passages caméra embarqués

Code d'emploi : Zingueur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Travail du Béton et Couvreurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ramonage et Entretien de Cheminée, Ventilation

Téléphone : 0467944024

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien essais mécaniques H/F

  • 04 décembre 2025
  • Sophia Conseil
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DESCRIPTION :

Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.

Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents., * Analyse et formalisation des besoins d'essais, avec choix autonome (ou en collaboration avec un Ingénieur Essais) des méthodes, moyens techniques et délais adaptés
* Préparation, mise en œuvre et réalisation d'un large panel d'essais mécaniques en statique : compression, traction, flexion, pelage, cisaillement.
* Rédaction complète des protocoles et rapports d'essais
* Maintenance courante, suivi de l'état et participation au renouvellement des équipements et matériels du laboratoire
* Garantie du maintien d'un environnement de travail propre, sécurisé et conforme aux exigences de sécurité
* Responsabilité de la qualité, de la cohérence et du respect des délais sur l'ensemble des essais réalisés

Code d'emploi : Technicien d'Essais (h/f)

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Office Suite, Gestion du Stress, Motivation Personnelle, Curiosité, Test d'Installation, Maintenance et Dépannage, Analyse des Besoins de Sécurité

Courriel : contact@sophiaconseil.fr

Téléphone : 0493644081

Type d'annonceur : Employeur direct

Simulation de missions multi-agents dans une infrastructure edge-cloud pour cartographier et analyser une situation de crise: application à un tremblement de terre

  • 04 décembre 2025
  • Inria
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Simulation de missions multi-agents dans une infrastructure edge-cloud pour cartographier et analyser une situation de crise: application à un tremblement de terre, La gestion de crise moderne repose sur des systèmes distribués combinant capteurs en périphérie (edge), ressources de calcul embarquées et infrastructures cloud. Dans ce continuum edge-cloud, les agents doivent collaborer en temps réel pour cartographier et analyser la situation, et aider les autorités à décider des actions prioritaires. Un défi majeur consiste à traduire un scénario de crise de haut niveau en une mission opérationnelle multi-agents, tout en tenant compte :
* de la répartition des ressources entre le edge (proximité, faible latence) et le cloud (puissance, stockage),
* des contraintes qualité (temps, précision, portée spatiale),
* et d'un processus décisionnel séquentiel permettant d'ajuster dynamiquement les sous-missions.

Mission confiée

Concevoir et développer un simulateur permettant de générer et déployer une mission multi-agents à partir d'un scénario de crise, en y intégrant :
1. Une décomposition de l'objectif global en sous-objectifs jusqu'à des activités assignables aux agents du continuum edge-cloud ;
2. Une modélisation des mécanismes de décisions séquentielles (ex. MDP, POMDP, arbres de décision séquentiels) pour adapter la mission à l'évolution de la crise ;
3. La définition des protocoles d'interaction entre agents (edge-edge, edge-cloud, cloud-cloud), notamment pour la remontée d'information et le déclenchement des actions ;

La prise en compte de l'environnement et de ses contraintes (latence, bande passante, disponibilité, coûts de transfert, etc.).

Principales activités

1. Modélisation des scénarios de crise: Analyse de scénarios types, et extraction des variables décisionnelles, incertitudes et dépendances temporelles.

2. Cadre conceptuel: Proposition d'un formalisme permettant de traduire un scénario en mission + sous-missions, et intégration d'une structure décisionnelle

3. Allocation edge-cloud: Définition d'une stratégie d'allocation des sous-objectifs avec prise en compte de la variabilité des ressources.

* Calcul en périphérie pour les tâches urgentes/à faible latence,
* Traitement cloud pour les analyses complexes ou globales.

4. Génération des protocoles d'interaction: spécification des flux d'information et de coordination entre agents, et gestion de l'incertitude dans les décisions (ex. connectivité intermittente, observation partielle, données bruitées, etc.).

5. Prototype logiciel: Implémentation d'une preuve de concept (Python) permettant:

* la saisie d'un scénario de crise,
* la production d'une mission multi-agents,
* l'adaptation dynamique de la mission via un modèle décisionnel

6. Évaluation: Expérimentations sur scénarios utilisant un jeu de données réel pour la détection de tremblement de terre dans un environnement edge-cloud, et analyse de la qualité de la mission générée (temps, précision, robustesse).

Code d'emploi : Architecte de Données (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Bases de Données

Niveau de formation : Bac+4

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Cloud Computing, Informatique Distribuée, Python (Langage de Programmation), Faible Latence, Anglais, Sens de la Communication, Cadre Conceptuel, Gestion de Crise, Expérimentation, Réalisation de Prototypes, Analyse de Scénarios, Simulations, Compétences de Modélisation, Travail en Communication, Arbres de Décision

Courriel : Daniel.Balouek@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur.e maître d'oeuvre travaux (F/H)

  • 04 décembre 2025
  • Ikos Group
  • Levallois-Perret
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DESCRIPTION :

Varié et riche, ce poste vous permettra d'intervenir sur différentes phases du projet :
* LES ETUDES : vous participerez à la réalisation du CCTP, du DCE puis l'évaluation des différentes propositions des entreprises
* SUIVI DE TRAVAUX : que ce soit sur de la voie ferrée, de la caténaire, du génie civil ou encore du système ferroviaire, vous participerez aux réunions de chantiers avec les différents acteurs, vous serez en relation constante avec le chef de projet pour rendre compte de l'avancement des travaux, vous participerez à la proposition des solutions
* Lever de réserve & remise d'ouvrage

Code d'emploi : Ingénieur Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Civil, Maintenance et Exploitation Ferroviaire, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Courriel : adebrabois@ikosconsulting.com

Téléphone : 0141341122

Type d'annonceur : Employeur direct

Opérateur Usines H/F

  • 04 décembre 2025
  • Veolia
  • Villeroy
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DESCRIPTION :

Au sein du territoire Terres de Bourgogne, vous intégrez l'entité de Villeroy du Service Local de l'Yonne composé de 11 agents. Vous intervenez sur l'ensemble du périmètre du service, en particulier pendant l'astreinte. Vous assurez l'exploitation des installations d'assainissement du périmètre (les stations d'épuration et postes de relèvement) mais également sur les installations de production d'eau potable ponctuellement, principalement sur le secteur du Gâtinais., Sous l'autorité du Manager de Service Local et du Responsable d'Équipe, les missions qui vous sont confiées sont les suivantes :

- Assurer l'exploitation et l'entretien des ouvrages d'assainissement,
- Analyser les paramètres quantitatifs et qualitatifs et effectuer les réglages nécessaires au maintien de la performance des installations,
- Assurer le suivi réglementaire d'autosurveillance,
- Contribuer à la traçabilité des interventions, rédiger des comptes rendus d'intervention,
- Assurer la maintenance et le bon fonctionnement des équipements,
- Réceptionner et procéder au dépotage des produits de traitement,
- Réceptionner les livraisons de produits chimiques,
- Faire remonter les dysfonctionnements en proposant des solutions ou des améliorations,
- Respecter les consignes et règles de sécurité,
- Assurer la bonne exploitation des ouvrages,
- Réaliser un reporting quotidien de l'activité,
- Réaliser ou suivre des travaux,
- Assurer l'astreinte usines eau potable et assainissement sur l'ensemble du périmètre., De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle,
- Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international,
- Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,
- Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,
- Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

Code d'emploi : Opérateur de Machine (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Entreprenant, Esprit d'Équipe, Bricolage (Petits Travaux), Service Client, SST (Santé et Sécurité au Travail), Exploitation des Installations, Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Politiques de Sécurité, Gestion de Caisse à Outils, Traitement des Eaux, Produits Chimiques, Opérations Logistiques, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Conseiller de Vente Stand Débutant Accepté H/F

  • 04 décembre 2025
  • Enerchoice France
  • Toulon
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DESCRIPTION :

Une formation complète individuelle et personnalisée (produits, techniques de ventes, process et politique commerciale) pour les commerciaux confirmés et les débutants

Un salaire fixe ainsi que des commissions non-plafonnées

Des défis réguliers

Un cadre de travail stimulant

Un plan de carrière pour nos collaborateurs ambitieux

Pour les missions suivantes :

Représenter nos partenaires, ainsi que leurs offres

Animation de stand

Accompagner et conseiller les clients dans la gestion de leur budget énergétique

Accroître le portefeuille client de l'entreprise

Code d'emploi : Vendeur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Gestion de Carrière, Management Commercial, Vente et Conseil, Vente, Développement Professionnel

Type d'annonceur : Employeur direct

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