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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 347 offres

ALTERNANCE - BTS- Référent d'Equipe (H/F) - Lagord (17)

  • 05 février 2026
  • GRDF
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Lagord

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à l’organisation, à la coordination et à l’animation des activités d’exploitation et de maintenance des réseaux gaz.

Pour cela, vous apprendrez à :  

  • Préparer et assurer la réalisation des activités d’exploitation, travaux, de maintenance et interventions clientèle en veillant au respect des règles de sécurité en vigueur,
  • Animer l’équipe de techniciens Gaz en appui du management : briefs et debriefs de tournées,
  • Être un appui technique auprès des techniciens sur des situations spécifiques en chantiers ou face aux clients,
  • Instruire des dossiers d’une façon autonome en utilisant quotidiennement plusieurs applicatifs métier.

 Pour en savoir plus sur le métier de Référent d’équipe : Devenez référent(e) d’équipe chez GRDF ! (youtube.com)

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

• Vous êtes titulaire d’un baccalauréat général et/ou technique
• Vous appréciez le travail en équipe et aimez prendre des responsabilités
• Vous faites preuve d’adaptabilité, d’écoute et de réactivité
• Vous souhaitez concilier une activité à la fois technique, orientée prévention santé-sécurité et humaine
• Au-delà de votre parcours, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir-être et votre motivation qui feront la différence.

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !  

Les plus de GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  •  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
  • Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
  • Une aide financière au passage du permis B (manuel),
  • Possibilité d’effectuer du télétravail,
  • Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
  • Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement : ?

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Parce que nous sommes une communauté engagée afin d’accompagner ses alternants dans une formation de qualité et leur offrir un véritable tremplin pour l'avenir.

Vous ferez partie de la transformation énergétique de demain !

GRDF élu Meilleur Employeur 2025 dans le secteur de l’énergie : GRDF, meilleur employeur du secteur de l’énergie en 2025 | Just decarb

Nous encourageons la diversité et l'inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Prêt à vous lancer dans l'aventure ? Rejoignez-nous !

Embarquez avec nous sur notre Stand Virtuel : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicienne/Technicien CVC F/H

  • 05 février 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Laval

DESCRIPTION :

Technicien(ne) CVC / Frigoriste
 
Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un(e) technicien(ne) CVC ou frigoriste passionné(e) pour rejoindre notre équipe dynamique dans le secteur tertiaire. Votre expertise contribuera directement à notre mission d'accélérer la transition énergétique, en assurant le confort et l'efficacité énergétique des bâtiments publics essentiels.
 
Ce que nous attendons de vous
- Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes CVC dans divers établissements (collectivités, hôpitaux, écoles, piscines)
- Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires
- Optimiser les performances des installations pour une meilleure efficacité énergétique
- Participer aux astreintes pour garantir la continuité de service
- Collaborer étroitement avec une équipe d'une douzaine de techniciens
 
Votre profil
- Formation en génie climatique, froid industriel ou équivalent
- Expérience significative en maintenance CVC ou frigorifique
- Connaissance des normes de sécurité et environnementales
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Sens du service client et excellentes compétences relationnelles
- Permis B obligatoire pour les déplacements
 
Lieu de travail
- Poste basé entre Laval et Angers, avec déplacements dans le sud de la Mayenne
- Travail principalement sur site chez nos clients
 
Ce que nous offrons
- Contrat à temps plein (37h25 par semaine) avec 14 jours de RTT
- Salaire compétitif et attractif
- Diversité des missions et environnement de travail stimulant
- Opportunités de formation continue et de développement professionnel
- Ambiance de travail agréable au sein d'une équipe soudée
- Perspectives d'évolution au sein du groupe ENGIE
- Participation à des projets ambitieux et challengeants
- Avantages sociaux complets (mutuelle, prévoyance, participation, intéressement)
 
Pourquoi nous nous soucions
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable De Site (F/H)

  • 05 février 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Envie d'intégrer une entreprise soucieuse de ses collaborateurs, inspirante et engagée dans une stratégie zéro carbone ?? Alors rejoignez ENGIE Solutions !

Venez relever ce défi au sein de l’équipe de Jean-Marc (Responsable de département) en tant que Responsable de site (F/H) en CDI pour un site tertiaire situé à Paris (12)  sur l’exploitation de sites CVC

Contexte et Enjeux

Dans un environnement exigeant, le Responsable de Site est responsable de la gestion complète de la maintenance des installations techniques sur un site client. Il assure la performance des installations de CVC, CFO, CFA, second œuvre, ainsi que les systèmes de défumage et de sécurité incendie. Ce rôle inclut le management d'une équipe de techniciens, la gestion des relations avec le client, et le respect des objectifs budgétaires et opérationnels.

Dans cette optique, vos missions principales sont les suivantes :

  1. Pilotage opérationnel des installations techniques
  • Effectuez les prestations de maintenance préventive et corrective 
  • Prendre les mesures conservatoires appropriées en cas de dysfonctionnement des installations
  •  Détectez les anomalies de fonctionnement des installation
  •  Suivre le planning de passage de nos sous-traitants
  • Réaliser les RMA
  • Réaliser les devis et commandes P5 
  • Suivre la réalisation des O.T. GMAO 
  • Participer aux réunions mensuelles d’activité 
  • Rendre compte à son RDE de tous problèmes importants 
  • Préparation du budget avec son RDE 
  1. Management d’équipe
  • Planifier et répartir la charge de travail en fonction des priorités, gérer les absences et congés.
  • Développer les compétences des techniciens par le biais de formations techniques et de suivi individuel.
  1. Relation client
  • Être l’interlocuteur principal du client pour toutes les questions techniques liées aux lots de maintenance.
  • Assurer une communication fluide et régulière avec le client afin de répondre à ses besoins et garantir sa satisfaction.
  • Gérer les demandes urgentes et les réclamations client en proposant des solutions adaptées.
  • Suivi administratif et financier
  • Réaliser des reportings techniques et financiers réguliers afin de suivre l’évolution de l’activité et le respect des budgets.
  • Contrôler et optimiser les coûts liés à la maintenance (consommables, sous-traitance, main-d'œuvre).
  • Assurer la gestion documentaire et la conformité réglementaire des installations (suivi des contrôles, rapports de maintenance, enregistrement des interventions).

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d’entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d’améliorations constants. 

Votre profil :

  • Un diplôme Bac+2 en électrotechnique ou Génie climatique, électrotechnique, maintenance ou équivalent.
  • Une expérience de 5 ans minimum dans la gestion de la maintenance technique, avec une expérience en encadrement d’équipe, idéalement dans les lots CVC, CFO, CFA, second œuvre, sécurité incendie, et désenfumage.
  • Vous avez de bonnes connaissances des outils GMAO.
  • Avoir les habilitations électriques, Habiligaz

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Et sinon, on parle avantages ?

  • Un salaire annuel brut incluant une prime de vacances en fonction de votre expérience et de vos compétences,
  • Des primes paniers,
  • Une prime d'intéressement et de participation
  • Une mutuelle intéressante
  • Un CSE au top (chèques Noël, voyages organisés...),
  • Des primes de cooptation.

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle 

Envie de faire partie de l’aventure ENGIE Solutions ? 

Les étapes pour nous rejoindre 

 1er échange téléphonique avec un RH

 Entretien physique avec manager opérationnel et RH

 Prise de décision

A propos de ENGIE Solutions

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions " s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5.8 milliards d’euros en 2023.

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Pour en savoir davantage sur ENGIE Solutions, venez échanger avec nos collaborateurs !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien courant faible F/H

  • 05 février 2026
  • Idex
  • Guadeloupe
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LOCALITÉ :

Petit-Bourg

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Rattaché au responsable de site du centre pénitentiare de Basse-Terre.

vous assurez:

la conduite de maintenance préventive et curative sur des installations de technicité supérieure dans les domaines suivants : CFA : VDI, GTB, vidéosurveillance interphonie, radiocommunication, détection incendie, contrôles d’accès

Vos principales missions sont :
*
Etablir un diagnostic de panne et mettre en œuvre les mesures correctives ou palliatives associées.
Exécuter le programme des opérations de maintenance préventive.
Etre garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance.
Assurer la traçabilité de vos actions et le respect des engagements contractuels sur différents outils mis à votre disposition.
Identifier les besoins en matière d’achats et les communiquer au responsable Maintenance.
Appliquer les procédures SQE de l’entreprise et veiller à la sécurité des personnes et des biens.
Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité en milieu carcéral.
Participer aux astreintes.
Vous avez :
Une formation technique.
Une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire.
Les habilitations électriques CFO, CFA.
Le Permis B.
Vous êtes:
Persévérant et réactif.
Bon communicant et fédérateur.
Apprécié pour votre aisance relationnelle.

  • Pré requis: Casier judiciaire vierge

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d'Activité F/H

  • 05 février 2026
  • Idex
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Devenez notre futur Responsable d’Activité F/H au sein de la Direction Régionale Île-de-France.
Rattaché(e) au Directeur d’Agence Travaux, vous pilotez un portefeuille d’activités d’environ 6 M€ de CA annuel. Vous intervenez sur des projets à destination de syndics de copropriétés portant principalement sur la réhabilitation de chaufferies, des travaux de CVC/plomberie, et des opérations de rénovation énergétique. 

Vous encadrez une équipe de 7 collaborateurs composée de 3 chargés d’affaires, 2 conducteurs de travaux, 1 monteur et 1 assistante.

Au sein de la #TeamIdex, voici les missions qui vont seront confiées : 

Management équipe : 
  • Accompagner et animer votre équipe au quotidien (routines hebdomadaires). 

  • Participer au développement et à la performance de votre équipe : évaluations annuelles, formations, gestion des absences, suivi des indicateurs de performance. 

  • Gérer les éventuels conflits au sein de l’équipe. 

Développement commercial : 
  • Participer aux réunions commerciales de la direction régionale. 

  • Piloter les actions commerciales de votre périmètre en lien avec le responsable commercial travaux et le directeur d’agence (réponses appels d’offres, négociation).

  • Suivre et challenger les propositions commerciales des chargés d’affaires pour garantir leur cohérence technique et financière.

Pilotage opérationnel et sécurité : 
  • Intervenir en appui auprès des chargés d’affaires sur les opérations complexes ou stratégiques.

  • Veiller au respect des engagements contractuels, délais et réglementations.

  • Être le garant de l'application des règles de sécurité, de qualité, d’hygiène et d’environnement, à travers le suivi des indicateurs, les visites de prévention et l’intégration des nouveaux collaborateurs.

  • Suivre les dispositifs de type CEE le cas échéant.

Suivi financier & gestion budgétaire
  • Contribuer à la construction et au suivi du budget de votre secteur, en lien avec le Directeur d’Agence.

  • Garantir la rentabilité de votre secteur en s’assurant que la politique d'achat du groupe est respectée et en contrôlant les budgets alloué à chaque chargé d’affaires.

  • Participer aux réunions financières mensuelles avec le contrôle de gestion et assurer le suivi de la trésorerie du secteur. 

  • Contrôler la bonne gestion administrative des opérations.

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (cooptation, performance…)

  • RTT

  • Compte Epargne Temps

  • Tickets restaurants

  • Véhicule de fonction 

  • Formation continue et opportunités de développement professionnel (Mobilité interne et accès illimité à Idex School Digital, notre plateforme de formation digitale) 

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

  • Expérience sur un poste similaire de minimum de 10 ans dans le domaine des travaux CVC. 

  • Avoir déjà supervisé des travaux dans les secteurs de l’habitat collectif et / ou les collectivités. 

  • Persévérant et réactif, vous êtes doté de compétences managériales et votre aisance relationnelle vous permet de développer votre réseau.

Envie de partager le quotidien d’une équipe engagée dans la transition énergétique ? Rejoignez la #TeamIdex !

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

CHARGE D'AFFAIRES EN ALTERNANCE - H/F

  • 05 février 2026
  • GRDF
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Serre-les-Sapins

DESCRIPTION :

ALTERNANCE

POUR DEVENIR CHARGE(E) D’AFFAIRES – H/F

SERRE LES SAPINS

Durée du contrat : 2 ans

Intégrez en alternance un BTS TP ou ATI avec nos écoles partenaires et apprenez le métier de chargé(e) d’affaires ingénierie chez GRDF !

Chargé(e) d’affaires ingénierie en quelques mots !

Être chargé(e) d’affaires ingénierie en alternance chez GRDF, c’est participer à la préparation, au suivi et à la réalisation des projets de développement, modernisation et sécurisation du réseau gaz.

Votre mission est de garantir la sécurité, la performance et la qualité du réseau de distribution de gaz naturel au service des territoires. 

Votre environnement de travail :

Vous évoluez entre terrain et bureau, en lien avec les collectivités, entreprises de travaux, clients et équipes internes.

Vous utilisez des outils digitaux modernes (tablettes, logiciels internes, SIG) pour piloter vos chantiers et assurer un suivi rigoureux.

Vos missions :

Le métier de chargé(e) d’affaires est polyvalent, évolutif, avec de fortes responsabilités, où la routine ne fait pas partie du quotidien.

Vous serez notamment amené(e) à :

  • Piloter la maîtrise d’œuvre des travaux de raccordement, modernisation et sécurisation en assurant la coordination des services de GRDF, entreprises de travaux et gestionnaires de voiries.
  • Garantir la conformité réglementaire, et de mise en œuvre technique des ouvrages construits ainsi que la sécurité des travaux.
  • Optimiser les coûts, les délais et la qualité.
  • Assurer le suivi, le reporting et la traçabilité des opérations avant, pendant et après les travaux.

Pour en savoir plus, Ophélie vous présente son métier : GRDF - Teaser portrait - Chargé d'affaire_V01 Portrait sur Vimeo

Votre profil :

Vous êtes titulaire d'un BAC et avez le permis B (boîte manuelle).

Vous êtes rigoureux(se), curieux(se), motivé(e) par les projets techniques et à l’aise dans l’utilisation des outils informatiques.

Vous avez un bon relationnel et appréciez le travail en équipe.

Vous êtes sensible aux enjeux de sécurité et de transition énergétique.

Au-delà de votre expérience professionnelle, ce sont vos qualités relationnelles, votre savoir-être et votre motivation qui feront la différence.

Retrouvez-nous sur notre site pour connaître les bonnes raisons de rejoindre GRDF en Alternance : Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d’un acteur majeur de la transition énergétique, expert et distributeur du gaz naturel ? Alors rejoignez-nous !

Les plus GRDF

  • Une opportunité de CDI à l’issue de votre alternance
  • Une rémunération généralement avantageuse par rapport à la réglementation
  • Une prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide au logement si votre résidence actuelle est trop éloignée du site de travail GRDF et/ou de votre école.
  • Une mutuelle à prix attractif, une prévoyance d’entreprise
  • Une participation aux frais de transport en commun
  • Une participation aux frais liés à l’obtention du permis B
  • Un accès à notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.)

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap (sous réserve de la médecine du travail).

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicienne / Technicien de maintenance électrotechnique (F/H)

  • 05 février 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Brétigny-sur-Orge

DESCRIPTION :

Pour intervenir au sein de notre Direction Régionale Industrie Santé Recherche en site fixe au sein d’un datacenter à Bruyères-le-Chatel (91),

nous recherchons une/un  :

Technicienne / Technicien de maintenance électrotechnique posté en quart (F/H)

Vous rejoignez l'équipe de Romain, votre manager, et intervenez au sein d’un datacenter sur des systèmes et équipements électrotechniques. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

  • Surveillez et contrôlez les installations techniques et équipements d’un datacenter
  • Posez votre diagnostic et réalisez le dépannage de 1er niveau en cas de dysfonctionnement ou d’urgence
  • Réalisez la maintenance préventive et corrective des équipements
  • Gérez les incidents et demandes de support
  • Suivez les interventions de sous-traitance
  • Rédigez les reportings et comptes-rendus de prestations
  • Effectuez l’interface avec l’astreinte technique et managériale ainsi qu’avec les services de sécurité du site
  • Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE.

Ce poste est en horaire d’équipe (6x4) – 2 matins / 2 après-midis / 2 nuits puis 4 jours de repos

Rythme de 6 jours travaillés puis 4 jours de repos.

Horaire hebdomadaire de 31,5h – payés 35h.


Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique / Maintenance industrielle ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis des compétences de base en électricité pour réaliser votre maintenance en toute sécurité.

Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B2V, BC) et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez plus de l’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique / électrique alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Ce que nous proposons :

  • Un salaire annuel brut à partir de 29K€ en fonction de votre expérience comprenant un 13ème mois et une prime vacances,
  • Des primes de quart,
  • Des primes panier ou tickets restaurant,
  • Une prime de transport,
  • Une prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime d'intéressement et un plan d’épargne entreprise,
  • De l’actionnariat salarié,
  • Formation/développement des compétences
  • Mobilité interne groupe ENGIE
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs !

"Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique. Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble. Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !"

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d'Equipe Exploitation H/F

  • 05 février 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Responsable équipe Exploitation H/F

Clermont Ferrand

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un leader dynamique pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable équipe Exploitation. Votre rôle sera crucial dans notre mission d'accélérer la transition énergétique, en dirigeant une équipe d'exécution et en assurant l'excellence opérationnelle de nos projets.

Ce que nous attendons de vous

- Conduire et animer une équipe d’exploitation intervenant dans les domaines de l’habitat et du tertiaire.
– Être un moteur et un leader en matière de sécurité, en veillant au respect des règles d’hygiène, de santé, de sécurité, de qualité et d’environnement.
– Organiser et superviser le travail de l’équipe, en garantissant le respect des engagements contractuels de chaque contrat d’exploitation.
– Animer une dynamique commerciale auprès des clients afin de développer, créer et améliorer les contrats d’exploitation de votre secteur.
– Évaluer les besoins en matériel, en personnel et participer activement au processus de recrutement.
– Être une référence dans la gestion budgétaire des contrats et faire preuve d’une grande rigueur dans le respect des obligations réglementaires.
– Garantir au quotidien la satisfaction des clients et incarner un haut niveau de qualité dans l’activité. 

Votre profil

-  Expérience confirmée en management d’équipe et en gestion de contrats, avec une grande rigueur dans la gestion et le respect des budgets.
– Doté(e) d’un leadership naturel, vous insufflez une dynamique positive et accompagnez vos collaborateurs au quotidien.
– Issu(e) d’une formation technique de base, vous disposez de connaissances en exploitation de chauffage, climatisation et/ou ventilation.
– Vous avez une appétence pour le commerce, la satisfaction client et le développement de l’activité.

- Vous êtes à l’aise à l’oral et serein(e) lors d’échanges humains, y compris devant un public. 

Lieu de travail

Le poste est basé sur site. Clermont Ferrand 

Ce que nous offrons

- Une rémunération compétitive entre 40K et 45K /12,3 mois 

- Des opportunités de développement professionnel au sein d'un leader mondial de l'énergie

- Une diversité de missions stimulantes dans un environnement de travail dynamique

- Un cadre de travail convivial favorisant l'innovation et la collaboration

- Des avantages sociaux attractifs et un équilibre vie professionnelle-vie personnelle

- La possibilité de contribuer concrètement à la transition énergétique

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et développer son potentiel. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de relever des défis passionnants et de construire un parcours professionnel qui vous ressemble. Ensemble, nous pouvons faire la différence pour un avenir plus durable.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats qui en ont besoin.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Administrateur ERP & Solutions Digitales h/f

  • 05 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Gennevilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Notre mission : Ressourcer le monde ! 

Veolia Energie & Décarbonation, spécialiste dans l'efficacité énergétique, propose des solutions sur-mesure en matière de performance énergétique pour ses clients publics et privés. 

D’ici à 2050, la consommation énergétique de la France devra être réduite de moitié. Cet objectif ne pourra être atteint sans s’entourer de nouveaux talents pour nous aider à répondre aux enjeux de la transformation énergétique.

Gesten, filiale de Veolia Energie & Décarbonation, recrute un Administrateur ERP & Solutions Digitales h/f pour sa Direction Administrative et Financière. 

Description du poste

Rattaché(e) à la DAF, vous interviendrez sur les sujets suivants : 

Administration et support ERP : 

  • Assurer l’administration technique de l’ERP SAP : gestion des environnements, paramétrages, comptes utilisateurs, droits d’accès et interfaces (tous les flux entrants et sortants de l’ERP)
  • Prendre en charge la gestion des incidents et des demandes, en interface avec les utilisateurs et l’éditeur
  • Assurer le suivi des interfaces et flux applicatifs, en back-up des référents existants

Dimension technico-fonctionnelle : 

  • Apporter un soutien technico-fonctionnel sur les processus Finance, Comptabilité et Achats
  • Jouer un rôle d’interface avec les équipes métiers
  • Maintenir à jour la documentation opérationnelle (procédures, référentiels, typologies d’incidents)

Solutions Code et Low-Code et projets :

  • Concevoir, développer et maintenir des applications Code (App Script) et Low-Code (AppSheet) afin de digitaliser et optimiser les processus métiers
  • Travailler en mode projet, en participant à des réunions de travail, en intervenant sur les projets d’évolution des outils (mode BUILD) et en animant des comités d’arbitrage : analyse des besoins, coordination, tests, mise en production

Administration du Data Lake : 

  • Créer et récupérer les pipeline de données dans le logiciel de bases de données (Big Query)
  • Créer les indicateurs depuis les sources de données Data Lake (Looker Studio, Power BI)
Qualifications
  • Formation supérieure de niveau Bac+5 ou équivalent en informatique ou systèmes d’information
  • Expertise confirmée de 5 ans minimum en administration d'ERP (SAP idéalement ou Workday) 
  • Maîtrise des activités RUN : gestion des demandes et incidents, support utilisateurs, interaction avec éditeurs et partenaires
  • Bonne compréhension fonctionnelle, idéalement d’au moins un des domaines suivants : Finance, Comptabilité ou Achats
  • Capacité à évaluer et conseiller les équipes opérationnelles sur la faisabilité technique, organisationnelle et budgétaire des projets, en apportant une expertise éclairée pour la prise de décision
  • Maîtrise indispensable de l’environnement Google 
  • Anglais technique métier demandé
  • Sens du service, bonne capacité d’écoute, aisance relationnelle 
  • Rigueur, adaptabilité, réactivité
Informations supplémentaires
  • Poste en CDI
  • Poste cadre forfait jours
  • Rémunération à partir de 40k€ bruts annuels sur 13 mois (salaire en fonction de l'expérience)
  • Part variable
  • Tickets restaurant
  • Localisation Gennevilliers (92)
  • Prise de poste 03/2026

Pourquoi nous rejoindre ?

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

Pour plus d'informations sur Veolia Energie & Décarbonation, consultez notre site web.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Opérateur d'Exploitation F/H

  • 05 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Company Description

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia, leader mondial des solutions intégrées de gestion des déchets dangereux, est présent en Europe avec plus de 110 sites et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire dans le métier du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Job Description

Classée SEVESO Seuil haut et avec plus de 310 000 T de déchets traités par an, le site de Limay est le principal centre de traitement de Veolia et s’inscrit comme le plus grand site de traitement d’Europe. Il propose aux industriels et aux collectivités, la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé à Limay (78) et devenez notre nouveau.velle : Opérateur d’Exploitation F/H.

Vous intégrerez l’équipe Physico-Chimique de notre site de traitement de déchets dangereux (comptant 280 collaborateurs et 5 unités de traitement).

Sous la responsabilité du Chef d’équipe, votre mission principale est de garantir la réception des déchets conditionnés et d’en assurer le traitement.

Pour ce faire vos connaissances techniques, votre rigueur en matière de sécurité, et votre esprit d’équipe vous permettront de : 

  • Réceptionner et décharger les déchets : palettes, fûts et containers sur votre unité.
  • Veiller au prélèvement d’échantillons sur les déchets réceptionnés et les transmettre au laboratoire pour analyse.
  • Garantir le déconditionnement des produits livrés dans le respect des consignes sécurité associées.
  • Effectuer les traitements des déchets réceptionnés conformément aux procédures, modes opératoires et consignes et surveiller les étapes du traitement.
  • Informer votre hiérarchie de tout incident ou anomalie.
  • Assurer la propreté de l’ensemble de votre unité.

Vous respectez et veillez à faire respecter les règles de sécurité au sein de votre unité ainsi que sur l’ensemble du site.

Qualifications

Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l’environnement ?

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac Professionnel Procédés de la Chimie et de l’Eau ou équivalent et que vous justifiez d’une expérience similaire d’au moins 3 ans en milieu industriel, vous êtes le talent qu’il nous faut. 

Additional Information

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

  • de l’intéressement avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
  • une rémunération sur 13 mois 
  • des primes (ancienneté, vacances, enfant...) 
  • des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
  • une mutuelle du groupe VEOLIA
  • un comité d’entreprise avec des promotions, offres de loisirs, activités et voyages réguliers
  • une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60% 
  • des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…) 
  • un compte épargne temps
  • une salle de sport accessible gratuitement à tous les salariés

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'Equipe Exploitation H/F

  • 05 février 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Responsable équipe Exploitation H/F

Clermont Ferrand

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un leader dynamique pour rejoindre notre équipe en tant que Responsable équipe Exploitation. Votre rôle sera crucial dans notre mission d'accélérer la transition énergétique, en dirigeant une équipe d'exécution et en assurant l'excellence opérationnelle de nos projets.

Ce que nous attendons de vous

- Conduire et animer une équipe d’exploitation intervenant dans les domaines de l’habitat et du tertiaire.
– Être un moteur et un leader en matière de sécurité, en veillant au respect des règles d’hygiène, de santé, de sécurité, de qualité et d’environnement.
– Organiser et superviser le travail de l’équipe, en garantissant le respect des engagements contractuels de chaque contrat d’exploitation.
– Animer une dynamique commerciale auprès des clients afin de développer, créer et améliorer les contrats d’exploitation de votre secteur.
– Évaluer les besoins en matériel, en personnel et participer activement au processus de recrutement.
– Être une référence dans la gestion budgétaire des contrats et faire preuve d’une grande rigueur dans le respect des obligations réglementaires.
– Garantir au quotidien la satisfaction des clients et incarner un haut niveau de qualité dans l’activité. 

Votre profil

-  Expérience confirmée en management d’équipe et en gestion de contrats, avec une grande rigueur dans la gestion et le respect des budgets.
– Doté(e) d’un leadership naturel, vous insufflez une dynamique positive et accompagnez vos collaborateurs au quotidien.
– Issu(e) d’une formation technique de base, vous disposez de connaissances en exploitation de chauffage, climatisation et/ou ventilation.
– Vous avez une appétence pour le commerce, la satisfaction client et le développement de l’activité.

- Vous êtes à l’aise à l’oral et serein(e) lors d’échanges humains, y compris devant un public. 

Lieu de travail

Le poste est basé sur site. Clermont Ferrand 

Ce que nous offrons

- Une rémunération compétitive entre 40K et 45K /12,3 mois 

- Des opportunités de développement professionnel au sein d'un leader mondial de l'énergie

- Une diversité de missions stimulantes dans un environnement de travail dynamique

- Un cadre de travail convivial favorisant l'innovation et la collaboration

- Des avantages sociaux attractifs et un équilibre vie professionnelle-vie personnelle

- La possibilité de contribuer concrètement à la transition énergétique

Pourquoi nous nous soucions

Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et développer son potentiel. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de relever des défis passionnants et de construire un parcours professionnel qui vous ressemble. Ensemble, nous pouvons faire la différence pour un avenir plus durable.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats qui en ont besoin.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Consultant MOA F/H

  • 04 février 2026
  • HORTIS SA
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre Business Analysis Department constitué des pôles Front Office, Back Office, Risks et Compliance, nous recrutons plusieurs consultants en assistance à la maîtrise d'ouvrage destinés à accompagner nos clients en investment banking, asset management et private banking


Formation école d'Ingénieurs, Business school, Master Finance, Bac+5;

Compétences générales en assistance à la maîtrise d'ouvrage dans l'un des domaines suivants : Investment Banking, Asset management, Private Banking et connaissances des produits financiers;

Compétences fonctionnelles dans l'un des domaines suivants : Core Banking, PMS (Portfolio Management System), OMS (Order Management system), Risk Management, AML (Anti Money Laudering), Compliance... 

Connaissance technico-fonctionnelle de l'un des outils suivants (SAB, Olympic, Avaloq, Decalog, Simcorp, Summit, Sophis, Murex, Calypso, Riskmetrics, Actimize, Fircosoft, Norkom, ...)

Ces postes peuvent également être ouverts à des ingénieurs ou chefs de projets très intéressés par le domaine fonctionnel. 
Afin d'assurer la capitalisation des savoirs et la veille, nos consultants se retrouvent, au cours de Fin / Tech Lunch et au sein de communautés de pratiques. 
Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et évoluer dans une structure européenne?
Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux challenges? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature que nous traiterons dans les plus brefs délais


Hortis est une société de Consulting IT et un studio digital qui rassemble aujourd'hui une équipe de plus de soixante collaborateurs et a construit par expérience une offre d' accompagnement globale de ses clients en Suisse et en France
Notre offre s' articule principalement autour de 4 axes:
- Etude & Développement (.Net, C#, Winform, C++, Sophis, Summit, Kondor+, Java, J2ee, Cybersécurité...)

- Studio Digitale (Projet en mode agile,50 application mobile)

- Pôle Business Analyst en Banque/Finance  (Project Manager, AMOA,MOA,MOE )

- Pôle R&D (Blockchain, Réalité virtuelle, IA Générative...)


 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Doctorant(e) Mécanique des matériaux F/H

  • 04 février 2026
  • INSTITUT FRANCO-ALLEMAND DE RECHERCHES DE SAINT-LOUIS
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Saint-Louis

DESCRIPTION :

Contexte

La Manufacture du Haut-Rhin, en partenariat avec l’Institut franco-allemand de recherches de Saint-Louis, propose une étude approfondie du comportement mécanique du laiton pour des applications de mise en forme, en particulier l’emboutissage industriel.

La Manufacture du Haut-Rhin (MHR) est aujourd’hui spécialisée dans le design, le développement, la fabrication et l’installation de lignes de production de munitions, de la machine unitaire à la ligne industrielle complète. MHR combine une tradition d’excellence à la capacité de livrer des développements sur mesure, grâce à une importante section R&D et des équipes qualifiées.

L’Institut franco-allemand de recherches de Saint-Louis (ISL, http://www.isl.eu) est le pionnier de la coopération franco-allemande dans le domaine de l’armement et de la défense. Il a pour mission d’effectuer des recherches et des études scientifiques et techniques fondamentales d’armement. Dans le cadre de ses activités dans le domaine des matériaux, l’ISL s’intéresse à leur comportement mécanique dynamique notamment pour des applications structurales ou balistiques.

Cette thèse se propose d’étudier la modélisation et la description fine des mécanismes de déformation mis en jeu lors de l’emboutissage des laitons. Pour cela, elle abordera les points suivants :

  1. Etude bibliographique sur la modélisation du comportement mécanique dynamique des laitons à grandes vitesses de déformation et grandes déformations
  2. Caractérisation du comportement mécanique dynamique et de la rupture du laiton de l’étude avec développement d’essais mécaniques spécifiques
  3. Modélisation du comportement et choix des méthodes numériques adaptées à la simulation de l’emboutissage du laiton
  4. Modélisation numérique de l’emboutissage du laiton et comparaison avec les données expérimentales.

Profil recherché

  • Un(e) excellent(e) candidat(e) ingénieur ou universitaire, avec impérativement un excellent cursus scolaire
  • Etre titulaire d’un master 2 en Mécanique des Matériaux ou Sciences des Matériaux (spécialité mécanique). Des compétences en simulation numérique, éléments finis et un intérêt fort pour l’expérimentation sont impératifs
  • Très bonnes capacités rédactionnelles. Maitrise de l’anglais
  • Bonnes capacités d’intégration, de communication et d’organisation. Curiosité scientifique et dynamisme
  • Le / la candidat(e) doit obligatoirement satisfaire aux exigences de thèses AID Cifre-Défense

L'Institut franco-allemand de recherches de Saint-Louis (ISL), situé en France au coeur de la région des Trois Frontières, aux portes de ' Allemagne et de la Suisse, est un organisme de recherches reconnu au niveau international et fortement ancré dans un réseau scientifique et industriel global. Nos axes de recherches mettent l'accent sur différents thèmes relatifs à la défense et la sécurité. Notre champ d activités va de la recherche fondamentale à la recherche tournée vers l'application. Par ailleurs, nos résultats de recherche trouvent également des applications dans le domaine civil.

Nous recherchons dès que possible un(e) doctorant(e) (H/F).

Domaine d’activités : Mécanique des matériaux, métallurgie, caractérisation mécanique, modélisation, simulation numérique

Etude du comportement mécanique du laiton à hautes vitesses de déformation et grandes déformations

Ce que nous pouvons vous offrir

  • Un contrat d’une durée de 3 ans
  • Financement envisagé : Cifre-Défense
  • Un projet de thèse au sein d’une équipe dynamique et dans un environment collaboratif international
  • L’accès à des installations et équipements expérimentaux à la pointe de la technologie

Localisation

Les travaux de thèse seront principalement menés à l’ISL (Saint-Louis, France), avec des visites occasionnelles au LEM3 (Metz, France).

Supervising team

Dr Yaël DEMARTY – Advanced Materials and Mechanical Testing Group
5 rue du Général Cassagnou – 68301 Saint-Louis
yael.demarty@isl.eu 

Prof. Alexis RUSINEK – LEM3 – UMR CNRS 7239 – Université de Lorraine
7 rue Felix Savart – 57070 Metz
alexis.rusinek@univ-lorraine.fr

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDD

AGENT D'INSPECTION OUVRAGES D'ART F/H

  • 04 février 2026
  • P M M
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Vaulx-en-Velin

DESCRIPTION :

Au sein du service Inspection Ouvrages d’Art, vous intervenez sur l’ensemble du cycle d’inspection d’ouvrages variés (ponts, passerelles, viaducs, murs de soutènement, portiques, potences, haut-mâts…).
Poste hybride par excellence : terrain et bureau, avec une vraie lecture technique des structures.

En binôme avec un inspecteur, vous contribuez à l’évaluation de l’état visuel des ouvrages, dans le respect des exigences contractuelles (CCTP), et participez à la production de livrables fiables et exploitables.

Concrètement, vous :

  • Préparez les missions d’inspection (fonds de plans, organisation logistique, matériel)
  • Réalisez les relevés terrain et identifiez les désordres (typologie, localisation, report à l’échelle)
  • Produisez des plans cotés intégrant le positionnement des désordres et les repères photographiques
  • Assurez l’autocontrôle de vos plans et contribuez à la rédaction de certaines parties des rapports d’inspection

Au-delà de l’opérationnel, vous jouez un rôle clé dans la collecte, la traçabilité et la transmission des données, en lien étroit avec le reste de l’équipe.
 


Issu(e) d’une formation Bac +2 dans les métiers des infrastructures (Génie civil, Travaux publics ou équivalent), vous disposez d’une première expérience ou d’un stage en bureau d’études, idéalement en tant que dessinateur·rice / projeteur·rice.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l’analyse et votre capacité à travailler en équipe tout en gagnant progressivement en autonomie. Vous savez structurer l’information, synthétiser des données techniques et restituer un travail fiable.

À l’aise sur le terrain, apte au travail en hauteur ainsi qu’aux interventions sécurisées sur réseau autoroutier. Les déplacements sur l’ensemble du territoire (environ 15 semaines par an), y compris ponctuellement de nuit, font partie intégrante du poste et ne sont pas un frein pour vous.

Vous maîtrisez les outils AutoCAD et le Pack Office, indispensables à la production et à l’exploitation des livrables techniques.


PMM Synergies & Solutions est un bureau d'études spécialisé en aménagement du territoire. Nous accompagnons nos clients publics et privés à chaque étape de leurs projets, de la conception à la réalisation, à travers des missions de maîtrise d’œuvre et d’études techniques et réglementaires.
Notre force : une approche réunissant l’ensemble des expertises clés au sein d’une même structure — Bâtiment, Infrastructures routières, Ouvrages d’Art (conception et inspection), Eau & Environnement, Direction de Travaux et Coordination Sécurité et Protection de la Santé.

PMM Synergies & Solution c'est plus de :

  • 70 collaborateurs
  • 3 agences : Bourgogne Franche-Comté, Rhône-Alpes et Champagne-Ardenne. 

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Agent d'Inspection Ouvrages d'Art

Type de contrat : CDI

Ingénieur / Technicien confirmé électricité F/H

  • 04 février 2026
  • GROUPE ECIA
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur d’études électricité (H/F) - CDI

Rattaché à l’agence de Cherbourg (50).

Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

Vos missions :

Rattaché au responsable d’affaires, vous interviendrez sur des projets variés dans le domaine du nucléaire.

Vos principales missions incluent :

  • Calcul de dimensionnement électrique sous ELEC CALC,
  • Réalisation de schémas de câblage,
  • Réalisation de plans d’implantation d’armoire électrique sous AUTOCAD,
  • Modification de plans/schémas PDF sous notre outils spécifique (sorte d’adobe acrobat ultra performant),
  • Vérification de schémas électrique.

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d’un diplôme technique ou d’ingénieur ou d’un master en génie électrique, vous disposez d’une expérience significative en ingénierie (APS, APD à minima) sur les métiers électriques courant faible et courant fort ce qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Votre capacité rédactionnelle est reconnue.

La connaissance du secteur du nucléaire ou de l'industrie est attendue sur ce poste.

  • Aptitudes personnelles : Vous appréciez le travail en équipe, vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de proactivité

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

  • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
  • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
  • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
  • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
  • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
  • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

  • Rémunération sur 13 mois.
  • Horaires flexibles
  • Prime vacances versée en Juin.
  • Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
  • Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
  • Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.


Qui sommes-nous ?

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

ADJOINT RESPONSABLE ACTIVITE EAU & ENVIRONNEMENT F/H

  • 04 février 2026
  • P M M
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dole

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable d’Activité Eau & Environnement, vous participez au pilotage, à l’organisation et au développement de l'activité, en assurant un rôle d’appui opérationnel et managérial.

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Appuyer le Responsable d’Activité dans la coordination et le pilotage des projets du service,
  • Planifier et suivre l’activité : plan de charge, délais, priorités et suivi financier des opérations,
  • Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire (chef de projet, chargé d’études, technicien),
  • Réaliser et superviser des études en hydraulique urbaine et fluviale (eau potable, assainissement SDA, gestion des eaux pluviales),
  • Piloter ou contribuer aux projets fluviaux, de prévention des inondations et aux ouvrages hydrauliques,
  • Assurer le suivi des dossiers réglementaires (Loi sur l’eau, DCE, zonages, GEMAPI),
  • Organiser et valider les livrables techniques (rapports, notes, pièces écrites pour marchés publics),
  • Animer les échanges techniques avec les maîtres d’ouvrage, partenaires et administrations,
  • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de travail et des processus internes du service.

De formation supérieure (Bac+5 ou équivalent), vous disposez d’une expérience confirmée en bureau d’études ou en maîtrise d’œuvre, dans le domaine de l’eau et de l’environnement.

Vous alliez expertise technique et posture transverse, avec un fort sens du service client et de la qualité des livrables. Doté(e) d’un excellent esprit d’analyse et de synthèse, vous êtes force de proposition et savez anticiper les besoins dans un environnement multi-projets exigeant.

Vous maîtrisez les études en hydraulique urbaine et fluviale, les outils de modélisation hydraulique ainsi que le cadre réglementaire, technique et administratif des marchés publics. Vous êtes à l’aise dans le pilotage de dossiers réglementaires (Loi sur l’eau, DCE, zonages, GEMAPI) et dans le suivi financier et calendaire des projets.

Reconnu(e) pour vos qualités relationnelles et managériales, vous savez coordonner et encadrer des équipes pluridisciplinaires, animer des réunions techniques et présenter des rapports clairs et argumentés auprès des maîtres d’ouvrage, collectivités et partenaires.


PMM Synergies & Solutions est un bureau d'études spécialisé en aménagement du territoire. Nous accompagnons nos clients publics et privés à chaque étape de leurs projets, de la conception à la réalisation, à travers des missions de maîtrise d’œuvre et d’études techniques et réglementaires.
Notre force : une approche réunissant l’ensemble des expertises clés au sein d’une même structure — Bâtiment, Infrastructures routières, Ouvrages d’Art (conception et inspection), Eau & Environnement, Direction de Travaux et Coordination Sécurité et Protection de la Santé.

PMM Synergies & Solution c'est plus de :

  • 70 collaborateurs
  • 3 agences : Bourgogne Franche-Comté, Rhône-Alpes et Champagne-Ardenne. 

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Adjoint au Responsable d'activité Eau & Environnement

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

CHARGE D'AFFAIRES BATIMENT - GENIE CIVIL F/H

  • 04 février 2026
  • P M M
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dole

DESCRIPTION :

Au sein du service Bâtiment, vous interviendrez dès la conception jusqu’à la réception des travaux principalement sur des opérations dans les domaines suivants :

  • Réhabilitation énergétique, travaux de gros entretiens et mise aux normes en site occupé sur tous types de bâtiments (lycées, bureaux, habitations,…), traitement de l’enveloppe du bâti (façades, menuiseries extérieures, serrurerie, etc…), réfection d’étanchéité des couvertures et toitures terrasses existantes,
  • Projets de constructions nouvelles, etc…

Poste à pourvoir : CDI en temps plein sur DOLE (39) avec des opérations sur la région Bourgogne - Franche Comté. 

Vos missions : 

Au sein de l'équipe, vous avez comme mission principale de piloter les opérations. Vous organisez les études dans le respect contractuel et arbitrez les choix stratégiques avec appui si besoin du Responsable du Service.
Vous faites le lien continuel avec le client et vous gérez les contrats avec les budgets correspondants.
Vous encadrez une équipe de spécialistes jusqu'à la GPA et vous êtes en charge des relations externes spécifiques à l'opération.

Sous l’autorité du Responsable du Service Bâtiment, vous aurez pour principales missions :

  • Réaliser le CA prévisionnel, planifier l’activité, assurer la relation client et établir la facturation.
  • Piloter les phases conception et réalisation dans le respect des coûts, qualité, délais, moyens.
  • Encadrer et manager les chargés d’affaire et les différents partenaires.
  • Contrôler les dossiers, présenter les rapports et dossiers auprès des maîtres d’ouvrage.
  • Planifier et établir les calendriers études travaux et enveloppe par corps d'état.
  • Préparer et rédiger les Dossiers de Consultation d'Entreprise (DCE) ou les pièces techniques contractuelles.
  • Assurer le suivi des travaux tous corps d'état, diriger les réunions de chantier ou réunions thématiques, gérer financièrement et administrativement le chantier,
  • Répondre aux appels d’offre et participer au développement commercial de l’activité sur sollicitation du responsable du service.

De formation supérieure technique BAC+3/+5, vous justifiez d’une première expérience similaire d’au moins 2 ans dans le domaine de la construction (Bâtiment).

Vous êtes dynamique, autonome, rigoureux-se et organisé-e, vous faites preuve de qualités relationnelles et avez un bon esprit d’équipe. Bonnes capacités relationnelles, qualités rédactionnelles et aisance à l’oral.

Connaissance des normes et des outils spécifiques liés à l’activité (Autocad, pack Office, logiciels de calcul,..).


PMM Synergies & Solutions est un bureau d'études spécialisé en aménagement du territoire. Nous accompagnons nos clients publics et privés à chaque étape de leurs projets, de la conception à la réalisation, à travers des missions de maîtrise d’œuvre et d’études techniques et réglementaires.
Notre force : une approche réunissant l’ensemble des expertises clés au sein d’une même structure — Bâtiment, Infrastructures routières, Ouvrages d’Art (conception et inspection), Eau & Environnement, Direction de Travaux et Coordination Sécurité et Protection de la Santé.

PMM Synergies & Solution c'est plus de :

  • 70 collaborateurs
  • 3 agences : Bourgogne Franche-Comté, Rhône-Alpes et Champagne-Ardenne. 

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Chargé d'Affaires bâtiment

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

INSPECTEUR OUVRAGES D'ART F/H

  • 04 février 2026
  • P M M
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable du Service IOA ou d’un Chef de projet IOA, vous intervenez dans l’organisation pratique de l’inspection, réalisez les relevés d’observation et proposez au Chef de projet IOA ou au Chargé d’Études une interprétation des observations (cause, gravité).

À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Conduite et gestion technique des campagnes d’inspections détaillées attribuées,
  • Management d’un agent d’inspection et/ou d’un dessinateur,
  • Gestion du contact client pour des affaires ciblées,
  • Participation de manière effective à la production.
  • Organisation et planification des interventions,
  • Analyse des dossiers d’archives et des plans existants,
  • Préparation des fonds de plans avec le concours de l’agent d’inspection,
  • Préparation du matériel et identification des besoins en moyens d’accès, consultation éventuelle des prestataires pour location des nacelles,
  • Réalisation de visites d’ouvrages d’art courants et non-courants selon l’ITSEOA et le cahier des charges,
  • Établissement des rapports de visites et des constats d’expertises avec proposition des éléments de pré-diagnostic et estimations sommaires des travaux.

Issu(e) d’une formation Ingénieur avec au moins 3 ans d’expérience ou BTS / DUT Génie Civil avec 5 ans d’expérience en ouvrages d’art, vous disposez d’un solide socle technique et d’une vraie appétence pour le terrain.

Vous vous reconnaissez dans les qualités suivantes :

  • Vous rédigez avec précision et clarté : vos rapports sont structurés, argumentés et exploitables,
  • Vous êtes autonome, rigoureux(se) et engagé(e), tout en appréciant le travail en équipe,
  • Vous êtes mobile : les missions impliquent des déplacements sur l’ensemble du territoire national, environ 15 semaines, avec des interventions ponctuelles de nuit,
  • Vous maîtrisez les outils informatiques courants, notamment AutoCAD, Word et Excel.

Ce que nous recherchons avant tout : un professionnel fiable, techniquement solide, capable de prendre de la hauteur comme de mettre les bottes sur le terrain.


PMM Synergies & Solutions est un bureau d'études spécialisé en aménagement du territoire. Nous accompagnons nos clients publics et privés à chaque étape de leurs projets, de la conception à la réalisation, à travers des missions de maîtrise d’œuvre et d’études techniques et réglementaires.
Notre force : une approche réunissant l’ensemble des expertises clés au sein d’une même structure — Bâtiment, Infrastructures routières, Ouvrages d’Art (conception et inspection), Eau & Environnement, Direction de Travaux et Coordination Sécurité et Protection de la Santé.

PMM Synergies & Solution c'est plus de :

  • 70 collaborateurs
  • 3 agences : Bourgogne Franche-Comté, Rhône-Alpes et Champagne-Ardenne. 

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Inspecteur Ouvrages d'Art

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR SPECIALISTE APPLICATION CLINIQUE F/H

  • 04 février 2026
  • KOELIS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Meylan

DESCRIPTION :

QUELLE SERA VOTRE MISSION AU SEIN DE KOELIS ?

Rattaché(e) au responsable application clinique au sein de l’équipe ventes, vous aurez pour objectif d’assurer la formation, l’installation, le support clinique pour la gamme de produits KOELIS, auprès de nos clients et de garantir la satisfaction client.

QUELLES SERONT VOS ACTIVITES PRINCIPALES ?

SUPPORT CLINIQUE ET APPLICATIF

Accompagner les clients

  • Installer les produits sur site clinique ;
  • Réaliser la démonstration produit sur site clinique ou lors des workshops/hands-on, congrès et évènements internationaux ;
  • Réaliser la démonstration ou le support technique et clinique à distance ;
  • Veiller à la qualité et à la réactivité du service apporté aux clients ;
  • Assurer la formation des utilisateurs (cliniciens et distributeurs), qu’ils soient nouveaux utilisateurs, ou que le produit ait évolué ;
  • Prendre en charge la hotline, les maintenances préventives et curatives ;
  • Rédiger la documentation technique et assurer la mise à jour des procédures, en coordination avec les équipes Marketing et les Responsables Territoire.

Elaborer une démarche d’amélioration continue

  • Effectuer les retours terrains aux équipes Produits et R&D ;
  • Collecter les requêtes clients en vue d’assurer l’amélioration des produits.

SUPPORT VENTES

  • Répondre aux appels d’offres ;
  • Assurer une veille technologie et concurrentielle ;
  • Créer et mettre à jour des outils d’aide à la vente, en coordination avec les équipes Marketing

Vous êtes titulaire d’un bac+5 / diplôme d’ingénieur ou équivalent et avez une première expérience professionnelle dans le domaine du dispositif médical et/ou électro médical dans des entreprises certifiées ISO 13485 et FDA.


Koelis® a été créée en 2006 et compte aujourd’hui une centaine de collaborateurs dans le monde. Nous sommes spécialisés dans le développement de dispositifs médicaux innovants d’imagerie médicale, permettant notamment le guidage d’aiguilles, dans la prise en charge du cancer de la prostate, du diagnostic au traitement.

Portée par sa dynamique internationale et sa culture d’innovation, Koelis® est une entreprise de santé qui rassemble des personnes venues d’horizons différents et qui croisent leurs talents. Jeune et agile, elle fédère autour d’un projet ambitieux, une communauté engagée, constituée de collaborateurs et partenaires en France et dans le monde.

Notre ambition est de grandir et de faire évoluer nos solutions afin de démocratiser la meilleure des prises en charge possible du cancer de la prostate, du diagnostic au traitement.

Pour cela, nous progressons aux côtés des urologues et radiologues du monde entier dans leur pratique clinique quotidienne. Avec eux, nous travaillons et innovons chaque jour pour faire reculer la maladie. Avec nous, ils apportent la meilleure réponse possible, à chaque patient.

C’est également l’opportunité pour vous de rejoindre une équipe dynamique, motivée et engagée dans tous ce qu’elle entreprend. Un esprit start-up au sein d’une PME internationale, dont les projets rayonnent dans plus de 50 pays.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Développement Soft Python C++ - LML F/H

  • 04 février 2026
  • SERMA INGENIERIE
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Au sein d’une équipe innovation, vous participez au développement de solutions avancées pour la robotique autonome, intégrant des architectures VLA sur des plateformes embarquées temps réel.

Votre travail aura un impact direct sur la fiabilité et l'efficacité des systèmes robotiques dans des environnements réels.

Missions principales

  • Concevoir, développer et évaluer des algorithmes optimisés pour des systèmes robotiques embarqués à faible latence.
  • Intégrer des modèles VLA sur des plateformes robotiques physiques, en garantissant une performance robuste, reproductible et temps réel.
  • Contribuer à l'ensemble du pipeline de déploiement : du prototypage en simulation à la validation sur hardware embarqué.
  • Développer des composants logiciels robustes assurant l'interaction fluide entre les modules d'apprentissage automatique et les systèmes robotiques.
  • Réaliser des tests et des validations en environnements simulés et sur robots réels.
  • Documenter et démontrer les performances des solutions via des cas d'application concrets.

De formation Bac+5 Ingénieur ou Universitaire en Electronique, Informatique industrielle, Systèmes embarqués ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience dans le développement soft embarqué.

Vous êtes autonome mais appréciez le travail en équipe, les échanges et partages d’idées sur les sujets techniques.

  • Maîtrise de Python et C++ pour le développement embarqué et les algorithmes de traitement.
  • Bonnes bases en mathématiques appliquées à la robotique (géométrie, optimisation, filtrage, probabilités).
  • Expérience pratique avec ROS / ROS2 et les outils de développement robotique.
  • Connaissance des environnements de simulation
  • Maîtrise de Git et outils de gestion de projet type Jira .
  • Appétence pour la robotique

Le Groupe SERMA est un leader Européen, représentant 1400 ingénieurs et techniciens, spécialiste de l’ensemble des activités liées à l’électronique, la microélectronique et les nouvelles énergies.

 SERMA Ingénierie conçoit, produit et maintient en conditions opérationnelles les systèmes électroniques embarqués de ses clients multisectoriels (aéronautique, spatial, automobile, ferroviaire, médical, télécommunications et énergie).

En tant que Groupe industriel, SERMA bénéficie de la convention collective de la métallurgie.

Pourquoi rejoindre SERMA ?

✔ Des projets techniques stimulants et variés

✔ Une reconnaissance de l’expertise et de la valeur ajoutée de chaque ingénieur

✔ Un environnement collaboratif, où l’on apprend autant que l’on transmet

✔ Une structure à taille humaine, adossée à un groupe solide et reconnu

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

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