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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 129 offres

TECHNICIEN.NE DE MAINTENANCE GAZ (H/F)

  • 19 février 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Pays de la Loire
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance chauffage GAZ (H/F)

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Saint-Nazaire 

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Saint-Nazaire, comptant 32 collaborateurs dont  20 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d'Agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

  • Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage GAZ (chaudière classique multimarques et chaudières à technologies spécifiques) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
  • Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
  • Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
  • Réaliser des devis (pièces d'usure, réparation, remplacement d'appareil, etc.)
  • Effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Profil recherché : 

  • Vous êtes issu.e d’une formation technique type chauffage, maintenance, énergie
  • Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage et de production d’eau chaude
  • Vous savez lire et interpréter des schémas électriques
  • Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
  • Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :
  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
  • De tickets restaurant
  • 17 RTT/an
  • D’un compte épargne temps (CET) monétisable
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un véhicule de service
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
  • D'un CSE (Comité Social et Economique) vous donnant accès à divers avantages (ex : chèques vacances)

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant Achats F/H

  • 19 février 2026
  • Idex
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

IDEX EP est une entité du Groupe IDEX, spécialisée dans l’exploitation multitechnique et multiservice ainsi que de la gestion des installations énergétiques des centres pénitentiaires sur l’ensemble du territoire.
Dans le cadre du renforcement de notre équipe achats, nous recherchons un(e) Gestionnaire Achats afin de garantir la qualité, la conformité et l’optimisation des processus d’achats au service de nos sites.

Vos missions:

Réception et traitement des demandes

  • Réceptionner et traiter les demandes d’achats via formulaire

  • Vérifier la conformité des informations : références, quantités, prestations et données obligatoires

Sélection des fournisseurs et articles

  • Vérifier le référencement et la validité des fournisseurs

  • Comparer les prix, délais et conditions commerciales

  • Sélectionner les articles et prestations les plus adaptés aux besoins

Commande et validation

  • Contrôler les frais additionnels et la conformité des commandes

  • Soumettre les demandes à validation interne

  • Passer les commandes dans l’outil Oxalys

Suivi et archivage

  • Assurer le suivi des commandes et mettre à jour les statuts

  • Archiver les données afin de garantir la traçabilité des achats

Formation et amélioration continue

  • Former et accompagner les demandeurs internes

  • Identifier et corriger les erreurs récurrentes

  • Proposer des actions d’optimisation (délais, qualité et coûts)

Missions transverses

  • Centraliser la création des fournisseurs (avec vérification des informations)

  • Participer ponctuellement aux actions de recouvrement

  • Contribuer à l’animation du réseau des gestionnaires achats (retours d’expérience, bonnes pratiques)

COMPÉTENCES REQUISES:

  • Connaissance des processus d’achat et de commande.

  • Bonne maîtrise des outils de gestion des achats (ex: OXALYS).

  • Connaissance des référencements fournisseurs et des catégories d’achats.

  • Notions en comptabilité, de recouvrement et de gestion des coûts.

  • Capacité à vérifier et comparer les offres fournisseurs.

  • Compétence en gestion des documents d’achat et de commande.

  • Aptitude à former et conseiller les collaborateurs.

Savoir-être
  • Rigueur et sens du détail.

  • Esprit d’analyse et de synthèse.

  • Sens du relationnel et pédagogie.

  • Capacité à travailler en équipe et en autonomie.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN.NE MAINTENANCE PAC CLIM

  • 19 février 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Cholet

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ? 

Filiale du Groupe ENGIE (1er fournisseur de gaz naturel et d’électricité verte en France), Engie Home Services est aujourd’hui leader sur le marché de la maintenance et de l’efficacité énergétique.

Spécialisée dans, la mise en service d’installations neuves, l’entretien et la maintenance des équipements de chauffage, de froid et de ventilation (type chaudières gaz/fioul/bois, chauffe-eau, pompes à chaleur et climatisation) à destination des particuliers, professionnels et le collectif social (bailleurs sociaux) et privé, ENGIE Home Services, compte plus de 4800 collaborateurs et 190 agences à travers la France pour être au plus proche de ses clients et leur garantir une rapidité et efficacité d’intervention.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons actuellement un.e :

Technicien.ne de maintenance de pompe à chaleur (PAC) et climatiseur

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : au plus tôt selon disponibilités du candidat

Localisation : agence de Cholet

Vos missions :

Intégré.e à l’agence de Cholet, comptant 26 collaborateurs dont 16 techniciens itinérants et directement rattaché.e au Directeur d’agence, vous avez pour mission générale d’apporter à nos clients individuels et collectifs une véritable expertise technique en assurant les entretiens et les dépannages de leurs installations tout en garantissant la sécurité des appareils et des personnes.

Pour assurer votre mission voici vos principales activités :

  • Réaliser la maintenance préventive et le dépannage des appareils de pompe à chaleur et climatisation (contrôler le bon fonctionnement de l’installation, remplacement de pièce, diagnostique de panne et mise en œuvre des actions correctives appropriées) dans le plus grand respect des engagements contractuels et des règles relatives à la sécurité des biens et des personnes.
  • Prodiguer des conseils auprès de la clientèle sur l’optimisation de leur appareil
  • Proposer et promouvoir de nouvelles solutions de contrats d'entretien adaptées au besoin du client
  • Réaliser des devis et effectuer la remontée des interventions et de dysfonctionnements par les outils dédiés

Des permanences et des astreintes sont à prévoir sur ce poste.

Profil recherché ?

  • Vous êtes issu.e d’une formation technique type Bac Pro Technicien de Maintenance des Systèmes Energétiques et Climatiques
  • Vous justifiez d’une expérience de plus de plus de 2 ans dans la maintenance d’appareils de chauffage / climatisation et de production d’eau chaude
  • Vous savez lire et interpréter des schémas électriques, hydrauliques et aérauliques
  • Vous êtes doté.e d’un bon relationnel et d’un fort sens de la relation client
  • Vous êtes titulaire du permis B – Indispensable pour le poste

Engie Home Services donne la possibilité à des personnes n'ayant pas de formation ou d'expérience en lien avec nos métiers de réaliser une Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel (PMSMP) ou encore une Action de Formation Préalable au Recrutement (AFPR) en lien avec Pôle Emploi. Intéressé(e) ? N'hésitez pas à postuler en nous l'indiquant afin que nous puissions échanger.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Vous intégrez un grand Groupe mais vous travaillez dans des équipes à taille humaine ! 
  • Vous avez la possibilité d’être formé.e et d’évoluer grâce à nos 8 centres de formation en interne et de bénéficier d’une mobilité géographique.
  • Vous bénéficiez en plus :
  • D’un salaire fixe, d’un 13e mois mensualisable, d’une prime d’intéressement et de participation, d’une prime commerciale pour chaque vente effectuée
  • De tickets restaurant
  • 17 RTT/an que vous avez la possibilité de monétiser si vous le souhaitez
  • D’un compte épargne temps (CET) monétisable
  • D’une mutuelle attractive
  • D’un véhicule de service
  • D’accord QVT, égalité professionnelle, handicap permettant de vous assurer un cadre de travail équilibré
  • D'un CSE (Comité Economique et Social) vous donnant accès à certains avantages (ex : chèques vacances)

Vous aimez travailler en équipe, avez le sens des responsabilités et souhaitez relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTEZ L’AVENTURE ET POSTULEZ EN LIGNE ! ENGIE Home Services, place la diversité au cœur de ses préoccupations et s’engage notamment sur l’égalité professionnelle, l’emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap. 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE BTS ATI - Coordonnateur Pilote Raccordement Gaz (H/F) - Toulouse (31)

  • 19 février 2026
  • GRDF
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à la maitrise d’ouvrage de chantiers sur le marché des particuliers et petits professionnels à travers le métier de Coordonnateur Pilote Raccordement gaz.

Pour cela, vous apprendrez à :  

  • Piloter les chantiers de création de branchement, modification et suppression
  • Accompagner les clients tout au long de leur parcours chez GRDF.
  • Prendre progressivement la responsabilité d’un portefeuille d’affaires.
  • Garantir la sécurité des chantiers.
  • Maîtriser les coûts unitaires.
  • Respecter les délais.
  • Assurer la satisfaction client.
  • Participer à l’accueil travaux GRDF via l’application Softphone.
  • Répondre en direct aux questions des clients sur leurs chantiers gaz.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Diplomé d’un BAC avec options scientifiques :  physique/mathématiques  et/ou sciences de l’ingénieur;

Vous recherchez une alternance sur 2  ans pour valider un cursus en BTS ATI;

Vous êtes respectueux des règles et êtes concerné par la sécurité;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ; 

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ; 

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, de curiosité, force de proposition;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat) ; 

Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques et des capacités de développement ; 

Permis B valide indispensable 

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !   

Les plus de GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  •  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
  • Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
  • Possibilité d’effectuer du télétravail,
  • Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
  • Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE BTS ATI - Coordonnateur Pilote Raccordement Gaz (H/F) - Toulouse (31)

  • 19 février 2026
  • GRDF
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.    

Notre Manifeste gazier en images - YouTube

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à la maitrise d’ouvrage de chantiers sur le marché des particuliers et petits professionnels à travers le métier de Coordonnateur Pilote Raccordement gaz.

Pour cela, vous apprendrez à :  

  • Piloter les chantiers de création de branchement, modification et suppression
  • Accompagner les clients tout au long de leur parcours chez GRDF.
  • Prendre progressivement la responsabilité d’un portefeuille d’affaires.
  • Garantir la sécurité des chantiers.
  • Maîtriser les coûts unitaires.
  • Respecter les délais.
  • Assurer la satisfaction client.
  • Participer à l’accueil travaux GRDF via l’application Softphone.
  • Répondre en direct aux questions des clients sur leurs chantiers gaz.

Pour en savoir plus sur les gaz verts : https://www.choisirlegazvert.fr/ 

Profil recherché :

Diplomé d’un BAC avec options scientifiques :  physique/mathématiques  et/ou sciences de l’ingénieur;

Vous recherchez une alternance sur 2  ans pour valider un cursus en BTS ATI;

Vous êtes respectueux des règles et êtes concerné par la sécurité;

Vous avez à cœur de développer la performance opérationnelle (technique, sécurité, économique, client) ; 

Vous faites preuve d’un savoir-être développé (forte appétence pour le travail en mode collaboratif, transmission des informations, adaptabilité, autonomie) ; 

Vous démontrez une bonne capacité d’organisation, de curiosité, force de proposition;

Vous souhaitez trouver des missions qui fassent appel à vos compétences (capacités d'écoute active et de consensus, culture du résultat) ; 

Vous avez une appétence particulière pour les outils informatiques et des capacités de développement ; 

Permis B valide indispensable 

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !   

Les plus de GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  •  Aides financières si besoin de prendre un logement pour se rapprocher du lieu de travail/formation
  • Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
  • Possibilité d’effectuer du télétravail,
  • Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
  • Un accompagnement individualisé de qualité par un tuteur dédié tout au long de votre alternance.

Pour en savoir plus :  Alternance : les bonnes raisons de rejoindre GRDF - GRDF.FR

Notre processus de recrutement :

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Responsable d'Activités et Services Spécialisés (H/F)

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Dans le cadre de ses activités, STPI, filiale du groupe Veolia spécialisée dans les domaines du nettoyage, de la propreté et de la logistique, recrute :

  • Un(e) Responsable d'Activités et Services Spécialisés (H/F)
Description du poste

Sous la responsabilité du Directeur d'Exploitation, vous coordonnez et assurez la gestion de l'ensemble des sites et chantiers qui vous sont confiés, dans le respect des objectifs de productivité, rentabilité, Qualité, Sécurité et Environnement.

Vos missions principales s'articuleront autour des axes suivants :

Management des équipes et organisation du travail 

  • Constituer, piloter et manager l’équipe spécialisée d’intervention
  • Manager en direct les collaborateurs N-1 d'équipes spécialisées et pilotage des Responsables de site/chantier
  • Définir les actions à mettre en oeuvre afin d’atteindre les objectifs commerciaux, financiers, QSE fixés par son responsable hiérarchique
  • Gérer son périmètre conformément aux dispositions prévues avec son supérieur hiérarchique
  • Identifier les projets et prestations à développer en priorité au sein des clients groupe ainsi qu’en direct avec des prospects
  • Animation du Système de Management Intégré (SMI) et des processus QHSE

Développement commercial 

  • Promouvoir et développer les nouvelles offres de services en lien avec la stratégie STPI, développer les prestations des services spécialisés (ultra-propreté, maîtrise qualité de l'air, prestations SS4, dépoussiérage plomb, nettoyage cryogénie...)
  • Identifier les projets et prestations à développer en priorité au sein des clients groupe ainsi qu’en direct avec des prospects
  • Pérenniser les relations commerciales afin de fidéliser les clients
  • Etablir et suivre les offres de prix
  • Valider les offres de prix ( devis, hors forfaits, …)
  • Elaboration et suivi des budgets, analyse des comptes de résultats
  • Conduire le développement des projets et tester les nouvelles offres avant lancement national
  • articiper à la veille commerciale et concurrentielle des activités et services spécialisés
  • Renouveler les contrats et élaborer les avenants

Gestion de l’exploitation 

  • S’assurer du respect de l’application du cahier des charges clients
  • S’assurer de l’adéquation des moyens et matériels nécessaires à la réalisation des prestations
  • Suivre la rentabilité des contrats par rapport aux objectifs fixés.
  • Conduire un bilan de fin de projet, comprenant l’analyse des résultats obtenus et les retours d'expérience
  • Analyser les comptes de résultats
  • Animer des réunions d’exploitation avec les collaborateurs et participer aux réunions d’exploitation des clients
Qualifications

Profil recherché : 

Formation 

  • Titre Responsable de Service Hygiène et Propreté ou MBA Manager du Développement du Multiservice
  • Expertise en management, coordination d'équipes et gestion de projets (5ans minimums)
  • Maîtrise des techniques de nettoyage industriel/tertiaire, normes qualité et règles QHSE
  • Compétences en gestion financière, comptabilité et développement commercial

Qualités 

  • Sens de l'organisation
  • Adaptabilité
  • Capacité à négocier
  • Esprit d'analyse
  • Gestion du stress
  • Excellente maîtrise des outils de pilotage, reporting et tableaux de bord
  • Expérience en gestion budgétaire et optimisation des coûts
  • Capacités relationnelles, de communication et de négociation
  • Rigueur, autonomie, réactivité et sens de l'organisation
  • Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression
  • Discrétion et respect de la confidentialité

• Permis B obligatoire

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • 13ème mois

  • Prime d’intéressement et participation 

  • Prime d’ancienneté 

  • Transport en commun prise en charge à 100%

  • Avantages du CSE (chèque cadeau Noël, chèque culture….)

  • Mutuelle avantageuse 

  • Contrat de prévoyance pour tous les accidents de la vie (maladie longue, incapacité temporaire ou définitive) 

  • Mobilité groupe, mobilité géographique fonctionnelle

  • Formations

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Agent de maintenance mécanique robinetterie

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Saint-Avold

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonisation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Au sein du groupe Veolia et de sa filiale Assainissement & Maintenance France, notre expertise Maintenance et Services Industriels intervient dans les secteurs de la raffinerie, de la sidérurgie et de la pétrochimie et du nucléaire.

Experts dans les métiers de la maintenance industrielle, nous nous appuyons sur nos racines et nos 50 ans d'expérience au service de l'industrie pour développer nos activités et étendre notre expertise dans le nettoyage industriel, le montage, la métallurgie et la gestion d'arrêts.

Notre expertise Maintenance et Services Industriels en chiffres :
• 220 Millions d'Euros de chiffre d'affaires
• 1500 collaborateurs répartis dans 32 agences en France

Mais cela traduit avant tout un engagement fort :  la sécurité est notre priorité absolue et l'innovation et la transformation écologique sont au cœur de nos missions.

Pour continuer notre développement, nous recherchons pour notre secteur de Saint Avold un agent de maintenance mécanique robinetterie H/F.

️ Et si c'était vous  ?

Description du poste

Rattaché à notre agence de Rosselange vous intervenez sur notre site de Saint Avold, avec pour principales missions de : 

  • Réaliser de la maintenance préventive et corrective des équipements, installations et matériels de robinetterie (clapets, soupapes, vannes..)

  • Lire des plans et des consignes techniques 

  • Vérifier le fonctionnement des équipements et structures

  • Établir un diagnostic de la structure à étudier

  • Contrôler leur état de fonctionnement (étanchéité, usure, usinage..) 

  • Effectuer des dépannages et des essais si besoin.

Qualifications

Vous vous sentez prêt à relever les défis du poste  

Vous avez (idéalement) une formation de niveau BEP/CAP ou BAC Pro en mécanique ou maintenance industrielle.

Vous avez acquis 2 ans d'expérience dans le domaine industriel, en tant que robinetier(ière).

Vous êtes reconnu(e) pour vos capacités d'adaptation, vous aimez travailler en équipe et vous êtes force de proposition. 

Informations supplémentaires

Nous vous proposons également :

  • Intégrer un Groupe qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement

  • Un 13ème mois 

  • Une prime d’intéressement et une prime de participation 

  • Des paniers repas

Et une fois que nous avons votre CV, que se passe-t-il ?

  • Un premier échange téléphonique/visio avec l'équipe recrutement pour définir vos souhaits professionnels et valider l'adéquation avec le poste proposé

  • On planifie un entretien physique ou visio avec un Responsable technique / Directeur d'agence si notre offre vous intéresse et si votre parcours correspond au poste

  • Un retour qu'il soit positif ou négatif vous sera fait dans les jours qui suivent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance mécanique F/H

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Fos-sur-Mer

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
  • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

VED-I filiale de Veolia Energie Performance, accompagne ses clients industriels dans la gestion et l'optimisation des utilités énergétiques.
Dans le cadre d’un contrat d’exploitation et de maintenance préventive et corrective d’une centrale thermique, chez un de nos clients industriels, nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance mécanique

Description du poste

Rattaché au pôle Maintenance Centrale, vos missions sont les suivantes :

Maintenance Préventive :

  • Vous assurez le déploiement, le suivi et l’amélioration du plan d’entretien mécanique.
  • Vous préparez les arrêts techniques
  • Vous complétez et assurez le suivi de la GMAO

Maintenance Corrective :

  • Vous assurez le dépannage des installations.
  • Vous réalisez les investigations / diagnostics nécessaires à l’élaboration de plans d’action.
  • Vous êtes en charge de la réalisation des actions correctives et / ou de la gestion de la sous-traitance.

Gestion de chantier :

  • Vous gérez les chantiers, de la pré-étude jusqu’à réception des travaux,
  • Vous rédigez les cahiers des charges,
  • Vous consultez avec le Service Achats,
  • Vous élaborez les plans de consignation,
  • Vous rédigez les plans de prévention nécessaires aux différents travaux,
  • Vous vous assurez que la mise en sécurité de l’installation soit réalisée,
  • Vous assurez le suivi de la réalisation sur site, des essais et de la mise en service des installations.
Qualifications

Vous êtes issu(e) d'un Bac +2 BTS Mécanique ou maintenance industrielle et possédez une expérience de 3 ans minimum sur un poste similaire,


Vous avez des connaissances en machines tournantes (pompes centrifuges, compresseurs, turbines vapeur) , hydraulique, chaudière, chaudronnerie, robinetterie.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

Pour ce poste basé à Fos sur mer, vous bénéficierez d’avantages spécifiques attractifs : 

  • 7 jours de congés supplémentaires
  • Majoration liée au régime 5x8
  • Prime conventionnelle liée à l’activité
  • Panier repas
  • Primes complémentaires (Noël, Pâques, Jour de l’An, Saint-Éloi)
  • Intéressement et participation
  • Primes liées à l’ancienneté 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien CVC F/H

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Ollioules

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV
  • Maximiser la performance des installations : conception/installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Défense Environnement Services filiale de Veolia Energie Performance, expert du Management des Infrastructures Industrielles, dédié aux environnements complexes des domaines de la défense et du nucléaire recrute un Technicien CVC

Description du poste

Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes :

- Vous réalisez la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage et climatisation
- Vous analysez les pannes
- Vous réalisez les tâches administratives liées au poste
- Vous réalisez les travaux suite aux dépannages identifiés

Qualifications

Vous êtes diplômés d'un Bac Pro en CVC et possédez une première experience significative dans ce domaine.

Vous avez une expérience dans la manipulation des fluides frigorigène et possédez une habilitation BC/BR

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable d'équipe usine eau potable et assainissement H/F

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Joué-lès-Tours

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Raphaël, le Manager de l'agence de Joué lès Tours, et son équipe, vous attendent pour piloter au quotidien les installations d’eau potable et d'assainissement et garantir leur maintien en fonctionnement optimal.

Responsable d’une équipe de 7 collaborateurs, vous êtes chargé(e) de les accompagner, de planifier et d’organiser l’exploitation du secteur confié. 

Au quotidien :

- Vous managez l’équipe et veillez au développement des compétences de chacun

- Vous vous assurez du respect et de l’application des règles et procédures QHSE

- Vous êtes force de proposition dans la mise en place d’actions en lien avec la sécurité

- Vous participez au développement des activités travaux / renouvellement sur le périmètre 

- Vous entretenez, dans la durée, des relations de qualité avec les techniciens,  et les élus du secteur (réunions, reportings, contacts réguliers, ...)

- Vous étudiez et chiffrez les opérations d’amélioration ou de sécurisation des installations

- Vous gérez les sous-traitants et les approvisionnements

- Vous assurez le reporting interne et externe

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste. 

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B obligatoire + attribution d'un véhicule de service).

Qualifications

Vous disposez obligatoirement d’une formation et/ou d’une expérience dans le domaine des réseaux ou des travaux.

Vous appréciez le travail d’équipe et possédez une fibre pour le management. Vous savez fédérer et engager une équipe.
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et êtes à l’aise avec les outils informatique.

Vous savez organiser votre temps et prioriser vos actions en fonction des urgences.

Informations supplémentaires

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

Un équilibre de vie pro/perso : 35h du lundi au Vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année, 

Une rémunération attractive (entre 34 et 40K€ annuels fixes) : 

- Salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée 

- Indemnité Eau

- Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement

- Plan d’Epargne Retraite

- Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,

- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …),

- Prime de cooptation

- Véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Opérateur Réseau / Recherche de fuites H/F

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Abbeville

DESCRIPTION :

Company Description

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités
complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Job Description

Au sein du territoire Somme, rattaché au service Eau Potable vous serez intégré à l’équipe en charge du pilotage de la recherche de fuites, la sectorisation sur le réseau AEP. Vos principales missions seront les suivantes :

  • Assurer les recherches de fuites avec les différents matériels.

  • Réaliser le suivi et le reporting de l’activité dans nos outils.

  • Réaliser les enquêtes terrain et mettre à jour les plans.

  • Réaliser les détections des réseaux.

  • Respecter la réglementation et les règles (sécurité, hygiène, environnement).

  • Paramétrer et assurer la maintenance des compteurs de sectorisations et leur système de télégestion.

Missions complémentaires :

  • Prélèvements pour analyses de qualité d’eau et traitement des questions usagers relatif à cette qualité d’eau.

  • Suivi et maintenance de la chloration des installations eau potable.

  • Assurer l’astreinte technique (Interventions de proximité / Qualité d’eau / maintenance des réseaux d’eau potable du territoire).

Qualifications
  • Formation (BAC) ou expérience dans le domaine des réseaux et de la recherche de fuites

  • Connaissance de la suite google et appétence aux outils métiers et outils informatiques. 

  • Sens de l’analyse, autonome, patient, rigoureux et esprit d’équipe.

  • Permis B indispensable.

Additional Information

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois et de nombreux avantages sociaux.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance Industrielle - F/H

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Fourchambault

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets recherche pour son Unité de Valorisation Énergétique de Fourchambault (58) un (ou une) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle en CDI. 

Sous l’autorité du responsable de maintenance, il (elle) assure la maintenance préventive et les dépannages de l’ensemble des installations. Il (elle) établit des diagnostics, identifie les pannes et leurs causes, procède au remplacement des matériels défectueux.

MISSIONS :

Maintenance préventive et corrective

  • Assurer les tâches de maintenance préventive et corrective sur les équipements, afin d’assurer un bon fonctionnement et une fiabilité des équipements et de garantir une performance énergétique.

  • Diagnostiquer et dépanner les équipements et l'instrumentation de contrôle

  • Proposer des solutions techniques afin de fiabiliser les équipements,

  • Participer activement aux arrêts techniques de l’installation,

  • Assurer les astreintes techniques,

  • Établir les rapports de ses interventions et renseigner la GMAO,

Méthodes de maintenance

  • Participer à la tenue à jour du parc d'équipements maintenus dans la GMAO et intégrer les plans de maintenance associés.

  • Produire des analyses et des études fin de définir les meilleurs plans de maintenance à adopter.

Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Energie :

  • Respecter et faire respecter les consignes, notamment les consignes et les procédures de sécurité conformément à la politique QHSE Régionale.

  • Signaler toute situation dangereuse à l’encadrement (environnement et sécurité) ainsi que toute anomalie (fuite, dérive de consommation…)

  • Soumettre ses idées d’amélioration

Astreintes à prévoir

Vous bénéficierez de l'ensemble des primes applicables, d'un 13eme mois et d'une prime vacance. L'équipe de SONIRVAL ENERGIE bénéficie par ailleurs d'un CSE, avec ces œuvres sociales, ainsi que d'un accord d'intéressement et de participation valorisant les performances techniques et économiques de l'UVE.

Qualifications

Technicien(ne) supérieur de formation BTS du type électromécanique, maintenance industrielle ou BAC PRO maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience concluante dans la maintenance industrielle et maîtrisez les domaines techniques suivants :

  • Mécanique,
  • Hydraulique,
  • Electricité,
  • Pneumatique,
  • Instrumentation,
  • Automatismes,
Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien industrielle - Cargill

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Industries Global Solution, filiale du groupe Veolia, développe et propose à ses clients industriels, tertiaire et public des solutions sur mesure pour la gestion des utilités, la gestion multitechnique et multiservice, le pilotage et la gestion globale des déchets, la logistique industrielle, l’efficacité énergétique, la gestion des réseaux de chaleur et de froid et la production d’énergies vertes.

Dans le cadre de ses activités et pour la saison estivale, VIGS recrute pour sa filiale STPI, spécialisée dans les services aux occupants :

Un agent de service (H/F)

Description du poste

Rattaché(e) au chef d'équipe vous aurez pour missions de réaliser des prestations de multi-services auprès de notre cleint à savoir :

  • Réaliser des prestations de mise en propreté des sols et des locaux techniques avec des outils électromécaniques (monobrosse, autolaveuse…)
  • Réaliser des prestations de mise en propreté des installations industrielles
  • Réaliser des prestations de nettoyage spécifique
  • Petits travaux courant en bâtiment
  • Petits travaux de maintenance en outillage et machines de nettoyage industriel
  • Maintenir son poste de travail en bon état et rangé
  • Prendre soin du matériel mis à disposition et le maintenir dans un bon état de fonctionnement
Qualifications

Vous bénéficiez d'une première expérience dans le domaine du nettoyage industriel.

Votre autonomie, rigueur, polyvalence, ponctualité, dynamisme, travail en équipe et votre sens du service et du client sont autant de qualités qui vous permettront de performer sur ce poste.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type d'emploi : Temps plein, CDI

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Technicien de Maintenance - H/F

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Portes-lès-Valence

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Veolia activités Recyclage et Valorisation des Déchets France, recherche pour le centre de tri de Portes-Lès-Valence un(e) Technicien(ne) de maintenance.

Sous l’autorité du Responsable de la Maintenance, les missions principales sont les suivantes :

Maintenance préventive et corrective :

  • Assurer les tâches de maintenance préventive et corrective sur les équipements, afin d’assurer un bon fonctionnement et une fiabilité des équipements et de garantir une performance énergétique;
  • Diagnostiquer et dépanner les équipements;
  • Proposer des solutions techniques afin de fiabiliser les équipements;

Suivi du système de Maintenance :

  • Participer au deploiement de la GMAO;
  • Etablir les rapports de ses interventions et renseigner la GMAO; 
  • Participer à la tenue à jour du parc d'équipements maintenus dans la GMAO & intégrer les plans de maintenance associés;
  • Produire des analyses et des études fin de définir les meilleurs plans de maintenance à adopter;
  • Définir et mettre en place des indicateurs permettant de qualifier la qualité et la performance des prestations de maintenance réalisées (internes et externes)

Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Energie :

  • Respecter et faire respecter les consignes, notamment les consignes et les procédures de sécurité conformément à la politique QHSE Régionale.
  • Signaler toute situation dangereuse à l’encadrement (environnement et sécurité) ainsi que toute anomalie (fuite, dérive de consommation…)
  • Soumettre ses idées d’amélioration

Travail en horaire posté : 04h - 11h30 / 13h00-20h30

Qualifications

De formation Bac pro ou BTS dans le domaine de la maintenance (électromécanique, électrotechnique, maintenance industrielle), vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 2 années.

Habilitation électrique B2V -BR -BC -H0 -H1V Méthodique, organisé(e) et autonome

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Directeur-Adjoint Mécanique Datacenters (F/H)

  • 19 février 2026
  • TRACTEBEL ENGINEERING S.A. (FR)
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d’un.e Associate Director – Mechanical pour rejoindre notre filiale RED Engineering, un cabinet de conseil international spécialisé en ingénierie de Datacenter depuis plus de 20 ans. Avec ¬1,000 ingénieurs repartis dans les principaux bureaux au UK, Moyen Orient et Asie Pacifique, RED Engineering continue son expansion avec l’ouverture d’un bureau à Paris. En tant que membre clé de notre nouveau bureau à Paris, vous aurez l’opportunité de contribuer à des projets innovants et de façonner l’avenir des infrastructures de données.

Votre quotidien

  • Assumer un rôle de leadership dans le développement et la coordination des services d’ingénierie des projets de datacenters
  • Collaborer étroitement avec les clients, les sous-traitants et les équipes internationales pour garantir la qualité et la rentabilité des projets
  • Superviser la gestion financière et commerciale des projets
  • Supporter le recrutement, encadrer et développer les membres de l’équipe d’ingénierie
  • Participer activement à la stratégie commerciale, au développement des relations clients et aux montages des offres techniques et commerciales
  • Représenter l’entreprise lors d’événements professionnels et de réunions techniques

Vos bagages

  • Diplôme d’ingénieur.e généraliste avec une spécialisation en CVC ou Mechanique
  • Expérience significative en conception de datacenter
  • Connaissance approfondie des problématiques de design liées aux Data Centres
  • Maîtrise des applications MS Office et des logiciels de calcul spécifiques
  • Excellentes compétences en leadership et en gestion d’équipe
  • Capacité à communiquer efficacement en français et en anglais
  • Statut d’ingénieur agréé (un atout)

Ce que nous offrons

  • Un salaire compétitif
  • Des missions variées et stimulantes dans un secteur en pleine croissance
  • Des opportunités de développement professionnel au sein d’un groupe international
  • La possibilité de travailler sur des projets ambitieux et challengeants

A propos d’Engie

Chez ENGIE, nous croyons que chaque collaborateur a un rôle crucial à jouer dans la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à l'innovation dans le domaine des datacenters, essentiels à l'infrastructure numérique moderne. Votre expertise technique et votre leadership seront des atouts précieux pour relever les défis énergétiques et technologiques de demain.

Prêt.e à réaliser votre impact positif ? C'est votre chance de participer à l'aventure du siècle : accélérer la transition énergétique tout en améliorant la vie de millions de personnes à travers des projets significatifs dans le monde. Soyez un Transition Maker, réalisez toujours plus et changez notre monde ! Chez Tractebel, c'est notre réalité.

ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour participer au processus de recrutement, n'hésitez pas à nous en informer.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien industrielle - Cargill (AQS) - Saint Nazaire

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Nazaire

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Industries Global Solution, filiale du groupe Veolia, développe et propose à ses clients industriels, tertiaire et public des solutions sur mesure pour la gestion des utilités, la gestion multitechnique et multiservice, le pilotage et la gestion globale des déchets, la logistique industrielle, l’efficacité énergétique, la gestion des réseaux de chaleur et de froid et la production d’énergies vertes.

Dans le cadre de ses activités, STPI filiale de VEOLIA intervenant dans les domaines du nettoyage, de la propreté et de la logistique recrute un(e) Agent Très Qualifié de Service de niveau 1.

Description du poste

En tant qu'Agent Très Qualifié de Service de niveau 1, vous aurez la responsabilité de maintenir un environnement de travail propre et sécurisé dans nos installations industrielles. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en assurant des prestations de nettoyage de haute qualité, en garantissant le respect des normes de sécurité et environnementales, et en contribuant à la mise en œuvre efficace de notre Système de Management Intégré.

Responsabilités principales :

1. Maintenance de la propreté et de l'hygiène :
    - Effectuer des prestations de nettoyage spécialisées des sols, des locaux techniques et des installations industrielles, en utilisant des outils électromécaniques.
    - Respecter les procédures de travail et les consignes précises pour maintenir un niveau de propreté optimal.
    - Assurer la collecte et le tri des déchets conformément aux normes établies.

2. Sécurité et protection des biens et des personnes :
    - Mettre en place les mesures de sécurité nécessaires avant toute intervention.
    - Signaler toute anomalie ou problème lié à la sécurité des installations ou du personnel.
    - Utiliser les équipements de protection individuelle (EPI) appropriés et suivre les règles de sécurité établies.

3. Satisfaction client :
    - Restituer les installations dans l'état défini avec le client et prendre en compte leurs éventuelles doléances.
    - Appliquer les actions correctives nécessaires et agir en tant que représentant de l'entreprise sur le terrain.
    - Respecter les délais contractuels et les directives hiérarchiques pour garantir un service de qualité.

4. Protection de l'environnement :
    - Respecter les directives environnementales et signaler tout incident ou problème lié à l'environnement.
    - Suivre les procédures et modes opératoires liés à la protection de l'environnement.

5. Mise en œuvre du Système de Management Intégré (SMI) :
    - Appliquer les directives du SMI pour assurer une intégration harmonieuse des processus et des normes.

Qualifications

Exigences du poste :

- Expérience préalable dans le nettoyage industriel ou une formation équivalente.
- Connaissance des normes de sécurité et de protection de l'environnement.
- Capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les consignes et les procédures établies.
- Fortes compétences en communication et en résolution de problèmes.
- Engagement envers la satisfaction client et la qualité du service.
- Sensibilité à la protection de l'environnement et au respect des normes.

La connaissance des matériels suivants est indispensable: 

-        Autolaveuse autoportée,

-        Caces Chariot,

-        Autolaveuse autotractée,

-        Balayeuse autoportée,

-        Balayeuse autotractée,

-        Monobrosse,

-        Aspirateur à eau,

-        Nettoyeur Haute Pression,

-        Etc.

Titre/CAP Agent de propreté et d’hygiène (APH)
BEP Hygiène et propreté
Baccalauréat professionnel Hygiène, propreté, stérilisation (HPS)

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez, comme nous, préserver l'environnement !

Vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type d'emploi : Temps plein, CDI

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Chargé(e) de mission Supply-Chain - Alternance 24 mois

  • 19 février 2026
  • Teréga
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recrutons à partir de septembre 2026, un(e) Chargé(e) de mission Supply-Chain en alternance pour une durée de 24 mois sur notre site de Pau. Rattaché(e) à la Supply Chain Manager, au sein de la Direction opérations Études Projets, votre rôle sera de contribuer à l'optimisation de la performance des approvisionnements en affinant les paramètres de stock, en s'appuyant sur des outils de pilotage, et en participant activement à l'amélioration continue des processus SC.

MISSIONS PRINCIPALES :
  • Contribuer au calcul dynamique des paramètres de stock pour minimiser le coût de possession tout en maximisant le taux de service.

  • Fiabiliser les outils de planification et proposer des évolutions pour affiner et optimiser les commandes d'approvisionnement et  rationaliser le panel fournisseur 

  • Participer à la conception ou à l'amélioration de tableaux de bord de pilotage (KPIs : exactitude des prévisions, taux de rupture, rotation des stocks) 

  • Participer à la gestion des fins de vie des produits (obsolescence, articles dormants) 

  • Proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration pour fluidifier et fiabiliser les processus Supply chain

  • Participer à la formalisation des procédures de travail  suite aux optimisations réalisées.

PROFIL : 

Issu(e) d’un Bachelor ou d’une licence en Supply-Chain/ logistique, vous souhaitez préparer un Master 2 en Supply-Chain et/ou Logistique.

Vous avez une appétence pour l’analyse et le traitement des données fortes, une première expérience sur un ERP ou un outil de planification est un plus. Vous avez un niveau Excel confirmé.

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Ingénieur(e) Environnement - Alternance 24 mois

  • 19 février 2026
  • Teréga
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Nous recrutons à partir de septembre 2026, un(e) Ingénieur(e) Environnement en Contrat d'alternance (Apprentissage ou Professionnalisation) pour une durée de 24 mois sur notre site de Pau. Rattaché(e) au Responsable du service environnement vous contribuez activement au déploiement opérationnel et au pilotage de la stratégie Biodiversité de Teréga.

MISSIONS PRINCIPALES :
  • Analyser les politiques publiques pour aligner les actions de l'entreprise sur les enjeux territoriaux.

  • Participer au pilotage de la conformité environnementale en assurant une veille et un suivi opérationnel sur la réglementation liée à la pollution lumineuse.

  • Accompagner la transition "Zéro Phyto" par l'évolution des standards internes et la mise à jour technique des contrats d'entretien des installations.

  • Assurer le reporting des ressources naturelles en recensant les volumes d'eau prélevés et consommés dans le cadre des projets industriels.

  • Cartographier l'empreinte foncière via le recensement et l'actualisation des surfaces artificialisées pour mesurer l'impact des infrastructures.

  • Identifier des opportunités de renaturation sur les sites à l'abandon afin de favoriser le retour de la biodiversité locale.

  • Contribuer au pilotage global de la feuille de route en préparant les indicateurs de suivi et en travaillant en transverse avec les équipes métiers.

PROFIL :

Étudiant(e) en BUT génie biologique ou en licence écologie, géographie et aménagement ou environnement , vous souhaitez continuer vers un Master spécialisé en Environnement ou Écologie.

Vous possédez de solides connaissances techniques et un excellent esprit de synthèse pour piloter des projets transverses avec autonomie. Votre curiosité et votre capacité d'analyse vous permettent d'être force de proposition dans la mise en œuvre d'actions concrètes en faveur de la biodiversité. 

Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment excel et/ou sheet.

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Technicien de Maintenance Industrielle H/F

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Lons-le-Saunier

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie.  L'économie des   ressources est un enjeu majeur des prochaines années.  La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est   46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la  gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des   millions   de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

Description du poste

Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets recherche pour son Unité de Valorisation Énergétique JURALIA de Lons-le-saunier (39) un (ou une) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle en CDI. 

Sous l’autorité du responsable de maintenance, il (elle) assure la maintenance préventive et les dépannages de l’ensemble des installations. Il (elle) établit des diagnostics, identifie les pannes et leurs causes, procède au remplacement des matériels défectueux.

MISSIONS :

Maintenance préventive et corrective

  • Assurer les tâches de maintenance préventive et corrective sur les équipements, afin d’assurer un bon fonctionnement et une fiabilité des équipements et de garantir une performance énergétique.

  • Diagnostiquer et dépanner les équipements et l'instrumentation de contrôle

  • Proposer des solutions techniques afin de fiabiliser les équipements,

  • Participer activement aux arrêts techniques de l’installation,

  • Assurer les astreintes techniques,

  • Établir les rapports de ses interventions et renseigner la GMAO,

Méthodes de maintenance

  • Participer à la tenue à jour du parc d'équipements maintenus dans la GMAO et intégrer les plans de maintenance associés.

  • Produire des analyses et des études fin de définir les meilleurs plans de maintenance à adopter.

Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Energie :

  • Respecter et faire respecter les consignes, notamment les consignes et les procédures de sécurité conformément à la politique QHSE Régionale.

  • Signaler toute situation dangereuse à l’encadrement (environnement et sécurité) ainsi que toute anomalie (fuite, dérive de consommation…)

  • Soumettre ses idées d’amélioration

Astreintes à prévoir

Vous bénéficierez de l'ensemble des primes applicables, d'un 13eme mois et d'une prime vacance. L'équipe de JURALIA bénéficie par ailleurs d'un CSE, avec ces œuvres sociales, ainsi que d'un accord d'intéressement et de participation valorisant les performances techniques et économiques de l'UVE.

Qualifications

Technicien(ne) supérieur de formation BTS du type électromécanique, maintenance industrielle, vous justifiez d'une expérience concluante dans la maintenance industrielle et maîtrisez les domaines techniques suivants :

  • Mécanique,
  • Hydraulique,
  • Electricité,
  • Pneumatique,
  • Instrumentation,
  • Automatismes,
Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Assistant d'exploitation (H/F)

  • 19 février 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ormoy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Intégrer VEOLIA Assainissement et Maintenance France région Île-de-France, c'est rejoindre le groupe Veolia, leader mondial des services à l'environnement, pour agir concrètement et quotidiennement à la transformation écologique.

Spécialisée dans la gestion des déchets liquides et l'assainissement, VEOLIA Assainissement et Maintenance France offre également des services d'hygiène du bâtiment et de l'air, de collecte et valorisation des déchets, ainsi que de maintenance industrielle. Avec 6 500 collaborateurs, VEOLIA Assainissement et Maintenance France s'engage activement dans la transformation écologique en œuvrant pour la décarbonation, la régénération des ressources et la dépollution. Notre mission est de fournir des services essentiels qui contribuent au bien-être de tous et à la préservation de l'environnement.

Rejoignez-nous et devenez acteur du changement pour construire un avenir durable !

Description du poste

Veolia Assainissement et Maintenance, région Île-de-France, recherche un(e) Assistant(e) d'Exploitation en CDI pour son agence d'Ormoy (91).

Rattaché(e) au responsable d'exploitation, vous aurez en charge les missions suivantes : 

Gestion administrative :

  • Prise de rendez-vous clients (particuliers).
  • Saisie et suivi de dossiers clients.
  • Facturation.
  • Création de bons de commande.
  • Envoi des heures pour agence d'intérim 


Gestion opérationnelle :

  • Saisie des heures des opérateurs
  • Création et validation des ordres de travaux.
  • Devis de régulation.
  • Planification de prestations.
  • Création de commandes fournisseur.

Relations client :

  • Appels clients pour relances.
  • Réponse au téléphone et aux mails.
  • Standard téléphonique
Qualifications

Titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2, vous possédez une solide expérience de 5 ans sur un poste similaire 

Compétences requises :

  • Permis B.
  • Maîtrise de l'outil informatique.
  • Bonne connaissance en facturation.
  • Excellente aisance relationnelle tant à l'oral qu'à l'écrit.

Qualités attendues :

  • Réactivité.
  • Esprit d'analyse.
  • Sens commercial.
Informations supplémentaires

Vos avantages :

Intégrer dans une équipe jeune et dynamique vos principaux avantages sont :

  • Perspectives d'évolution et mobilité au sein du Groupe Veolia
  • 13ème mois
  • Epargne salariale (intéressement / participation)
  • Prime annuelle
  • Tickets restaurants

Salaire fixé selon la convention collective de l'Assainissement et Maintenance Industrielle, en fonction de l'échelon et des qualifications du collaborateur

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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