Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Grand-Santi

DESCRIPTION :

Service Engineer (Healthcare and Scientific)

Field-based UK Wide - the ideal candidate will be located in North West area (Manchester, Liverpool, Stoke)

Permanent, Full-time, 37.5 hours

25 days annual leave plus bank holidays and your birthday off! Company Van, Fuel Card, Comprehensive Pension Scheme, Private Medical Insurance, Access to a Private GP and much more!

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Are you a Service Engineer, or an aspiring Service Engineer, looking to take the next step in your career by joining a successful and rapidly growing global company, who can offer you structured progression opportunities and flexible benefits?

Are you passionate about Ecological Transformation and being a part of making a change to the planet?

If so, we have a fantastic opportunity to join our leading, well respected water technologies company, where you will play a pivotal role in giving our customers the best in class quality service, focusing on the Municipal market, by working on a number of sewage and drinking water treatment sites.

As part of this role, a flexible approach to customers’ needs and working hours is required and may include the need for you to work some weekends and during some public holidays. You will also be included on a rota to provide out of hours cover and rapid response to our clients.

At Veolia we are committed to ensure you have the best experience possible and take your career to the next level!

Some more brief responsibilities of a Service Engineer are:

• To develop and maintain good working relationships with customers through providing best in class quality service by;

• Always being punctual, helpful and courteous.

• Carrying out preventive maintenance and commissioning work

• Timely submission of work reports, time sheets and all other documentation.

• The timely completion of site tasks and activities as required.

• Offering the client after-sales technical and commercial support and feedback on future product development, features and functions.

• Looking for recommendations and opportunities to improve the clients system, (reliability or productivity) and where appropriate QOF the client for parts, consumables or plant.

• Undertaking upgrades and refurbishment work.

• For all of the above, provide regular updates to your line manager on any issues that may result in financial, reputational or operational impact on the Company.

• Carry out breakdown work – troubleshooting /fault finding.

• Liaise and work with the appropriate sales team.

General requirements for the role:

• Experience as a Service Engineer in the Healthcare and Scientific industry

• A qualification in Mechanical, Electrical or Chemical Engineering.

• Extensive knowledge and experience of the company products, applications and markets.

• Full UK Driving Licence is essential.

• Excellent communication skills with previous client facing experience.

• Punctual and presentable.

• Knowledge and experience in water treatment is desirable.

• Excellent time management skills.

• Passionate about providing a first-class service to our customers.

• Able to handle challenging conversations with customers and find a resolution.

• A good level of IT competency.

• Able to prioritise workload and manage multiple tasks.

Employee Benefits Package

We offer a comprehensive benefits package to support your well-being, work-life balance, and long-term security. You’ll enjoy 25 days of annual leave to recharge, plus birthday leave to celebrate your special day. Our company car benefit provides you with the flexibility to travel in comfort, while our enhanced pension scheme ensures a strong foundation for your future. 

We are partnered with a great benefits provider to offer you exclusive discounts and recognition programs. Maintain your eye health and stay protected with our eye care and flu vouchers. Take advantage of our well being services, including 24/7 access to virtual GP consultations, and refer a friend to be in with a chance of being rewarded for helping us grow our teams with talented individuals.

That's not all… you also have the option to enrol in a range of flexible benefits, including Private Medical Insurance, Buy / Sell Annual Leave,  Group Income Protection, Dental and Travel Insurance. You can also opt for Group Life Assurance and Critical Illness cover for both you and your partner, for added peace of mind. And lastly you can take advantage of Personal Computer, Car Leasing and Cycle to Work Schemes to further enhance your lifestyle

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Villenave-près-Béarn

DESCRIPTION :

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Position Purpose: 

Under the authority of the project manager, the laboratory technician analyzes used water samples, routine for the control of operations and clean water to ensure quality. The Lab Technician performs a variety of chemical, biological, and physical tests required for research, development or quality control. This position compiles data for reports and assists in special studies in the laboratory and in the field.

Primary Duties/Responsibilities: 

• Prepare samples for analysis.
• Adequately complete laboratory documentation.
• Perform equipment maintenance according to established procedures.
• Monitor non-standard results with the coordinator.
• Perform various maintenance tasks in the laboratory (e.g. work areas).
• Perform any other tasks deemed compatible with its function, when required by the department head.

Work Environment:

• The incumbent spends most of the time in a lab environment.
• Work schedule: Monday to Friday

Education/Experience/Background: 

• Associate's degree or equivalent, with coursework in qualitative and quantitative Chemistry or biology preferred. (Must meet minimum qualifications established by regulatory agencies if working in a NELAC or State Certified Lab).
• Bilingualism (spoken and written).
• Master the techniques of industrial laboratory analysis.
• Zero to two years of experience in a related position in a similar environment with ability to use laboratory apparatus and equipment to perform accurate, repeatable work and to define problems, collect data, establish facts and draw valid conclusions.
• Experience in the use of certain analytical chemistry equipment such as gas chromatograph, calorimeter, etc.

Knowledge/Skills/Abilities: 

• Ability to work with mathematical concepts such as probability and statistical inference and fundamentals of plane and solid geometry and trigonometry.
• Ability to apply concepts such as fractions, percentages, ratios and proportions to practical situations.
• Ability to interpret a variety of technical instructions in mathematical or diagram form and deal with several abstract and concrete variables.
• Exposure to computerized lab equipment and related systems preferred.
• Basic computer skills (eg Microsoft Office).
• To be able to work in a dynamic environment and under pressure.
• Good analytical and synthesis spirit.
• Autonomy and initiative.
• Good sense of ethics.
• Good communication.
• Abilities for teamwork.
• Good learning ability.

Pay Range: $20.00 to $25.00 per hour.

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

LOCALITÉ :

Bruz

DESCRIPTION :

Travailler chez VINCI Energies, c’est intégrer l’une de nos entreprises locales à taille humaine, en bénéficiant du rayonnement d’un grand Groupe présent à l’international.

C’est agir pour la transition énergétique et de la transformation numérique et être acteur de notre ambition environnementale.

L’une de nos entreprises, GTIE Rennes, basée à BRUZ, recherche dans le cadre de son développement sa ou son futur chef(fe) d’équipe électricité CFA en CDI à BRUZ (35)

Notre entreprise GTIE Rennes (7.6 millions d'Euros de Chiffres d'Affaires, 48 collaborateurs) accompagne ses clients dans la conception et la réalisation d’installations en sureté (Contrôle d’accès, vidéo surveillance, intrusion, visiophonie, SSI) Tertiaire et Industrielle.

Missions principales : 

Rattaché au Responsable d'Affaires et/ou Conducteur de Travaux, vous êtes chargé de la partie opérationnelle. Vous réalisez les travaux de sureté qui vous sont confiés et êtes le premier représentant de l’entreprise.

Vos principales missions seront les suivantes :

• Gérer, organiser et réaliser des travaux sureté (Courants Forts et Faibles) sur chantier jusqu’à la mise en service et réception par le client, conformément aux plans et au cahier des charges dans les délais impartis et le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement,
• Préparer le chantier en amont de l'intervention en définissant les moyens humains et matériels, les modes d’intervention et de pose,
• Lire et interpréter les plans d'exécution, les synoptiques et les instructions écrites,
• Être un référent technique sur le chantier,
• Encadrer l'équipe de monteurs associée au chantier en veillant au respect des objectifs et consignes fixés (délais, coûts, qualité, etc ...) ainsi qu’à la politique sécurité en vigueur dans l'entreprise,
• Être le garant de la sécurité sur chantier,
• Respecter les délais et contrôler le travail exécuté (bonne exécution des travaux et bon fonctionnement des installations),
• Suivre la productivité et les approvisionnements sur chantier et remonter les informations d'avancement (heures et matériels),
• Répondre aux attentes du client et participer aux réunions de chantier,
• Contribuer à la satisfaction client en s’appuyant sur les notions de professionnalisme, service, disponibilité, qualité, conseil, …,
• Mettre à jour les plans en lien avec la réalisation des travaux,
• Être en relation avec l'équipe d'encadrement, le bureau d'étude et les services supports,

Par vos missions, vous contribuez à la satisfaction du client et à démarche qualité de l'entreprise.

• Conditions
• Contrat : CDI
• Localisation : Bruz (35)
• Déplacements possibles sur la Bretagne (à la journée)
• Permis B obligatoire
• Salaire fixe selon profil et expérience – 28/32 k€ (+ primes intéressements + panier repas/ déplacements + PEG)

• De formation technique, Bac Pro Ciel, Bac, spécialisée en « Cybersécurité, Informatique et Réseaux, Électronique », vous avez une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire avec une dimension managériale dans le domaine sureté, en Tertiaire et/ou Industrie, en travaux neufs, en réhabilitation et en sites occupés.
• Vous êtes passionné par les travaux variés et techniques.
• Vous êtes organisé(e), réactif(ve), autonome.
• Vous êtes doté(e) de bonnes qualités relationnelles et avez l’esprit d’équipe.
• Vous faites preuve d’une capacité d’adaptation, vous avez le sens du service et le goût des responsabilités.

Le poste requiert des connaissances techniques et habilitations spécifiques : courants forts et faibles, CACES nacelle, habilitation électrique, travaux en hauteur.

Vous vous reconnaissez dans cette offre et vous voulez porter avec nous les valeurs de VINCI Energies ?!

Postulez et venez partager le CESAR !

Confiance, Esprit d'entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

Nos offres sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !

En rejoignant GTIE Rennes, vous découvrirez une équipe passionnée par l’innovation technologique et la digitalisation proche des enjeux locaux collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe VINCI.

LOCALITÉ :

Kerien

DESCRIPTION :

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation.

Within this framework, Veolia's Water Technology Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Join Veolia as an Account Manager in our Chemical Solutions and Monitoring (CSM) division and be at the forefront of innovation and sustainability!

About This Opportunity

We're seeking an experienced Account Manager in CSM to work closely with customers across diverse industries, creating advanced chemical water and process treatment solutions. You'll be more than a sales professional – you'll be a trusted technical advisor developing deep customer relationships while delivering creative solutions that improve energy and water sustainability, optimize profitability, and enhance asset protection.

What You'll Do

• Technical Innovation: Analyze, build, and optimize chemical treatment programs for Cooling Water, Boiler Water, Wastewater, Memchem, and Process Applications

• Strategic Communication: Conduct sample testing and deliver Technical Service Reports that analyze customer data, interpret results, and recommend improvement initiatives to enhance customer operations

• Value Creation: Execute our Account Management Excellence Program including Service Plans, Value Generation Plans, and Business Reviews to demonstrate measurable customer value

• Sustainability Leadership: Plan and communicate Veolia's Value Generation Plans through projects that drive water & energy sustainability and improve asset protection

• Revenue Growth: Meet and achieve annual revenue targets while managing margin reviews, price escalations, and commercial negotiations

• Business Development: Maintain a healthy sales funnel and secure new, recurring, profitable business opportunities for consistent year-over-year growth

• Safety Excellence: Work safely at all times, following all EHS policies and procedures

What We're Looking For

Education & Experience:

• Bachelor's Degree, or equivalent, in Biology, Chemistry, Environmental Science or Engineering/Technologist (Chemical, Industrial, or Mechanical), preferred. Or minimum 8+ years of direct experience in the field and water treatment industry will also qualify, high school education is required.

• Chemical water & process treatment experience 

• 4+ years of technical sales experience with demonstrated success in account management, revenue growth, and customer relationship building

• Experience with consultative selling and technical solution development

• A full valid driver's license and willingness to travel (a learner’s permit or G1/G2 class will not qualify). 

Key Characteristics: 

• Technical curiosity and superior problem-solving skills

• Proficiency in mathematical calculations and chemistry concepts

• Sample analysis and testing while demonstrating mechanical and electrical aptitude for small-scale equipment and instrumentation

• Strong interpersonal and communication abilities 

• Customer-focused mindset with active listening skills

• Excellent time management in fast-paced environments 

• Ability to work independently and as part of a collaborative team 

• Comfortable working in industrial environments 

• Openness to continuous learning and professional development

• Physical capability to lift and carry up to 50 lbs as needed (frequency varies by worksite)

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace. Because our people are our greatest assets, we offer competitive benefits that include:

• Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!

• Life Insurance

• Paid Time Off

• Paid Holidays

• Parental Leave

• 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!

• Flexible Spending & Health Saving Accounts

• AD&D Insurance

• Disability Insurance

• Tuition Reimbursement

Disclaimer: The benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and candidate profiles will be deemed the property of Veolia, and no fee will be due.

All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

LOCALITÉ :

Le Creusot

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement du département Installation Générale et Tuyauterie, la mission consistera, au sein d'une équipe d'experts, de :

- réaliser la modélisation 3D des installations,

- élaborer des plans,

- réaliser des relevés sur site à l'aide d'un scan 3D,

- participer à toutes les phases d'un projet avec le chef de projet.

Issu/e d'une formation technique BAC+2/3 en CPI, CRCI ou ROC.

De nature curieuse, rigoureuses et autonome appréciant les responsabilités et aimant travailler en équipe.

Bonnes connaissances d'AUTOCAD, SMARTPLANT, MICROSTATION, éventuellement CADWORX. Connaissances des normes ASME, CODAP, DESP,....

Bonnes aptitudes relationnelles

Expert ou débutant

Entreprise à taille humaine, autonome dans ses choix et décisions stratégiques de développement commercial et humain mais faisant partie d'un grand groupe à renommée internationale.

Nombreux avantages sociaux ; équipes jeunes et dynamiques ; plan de développement de carrière ; ....

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance des installations de vos clients. Si vous avez la fibre commerciale et que la technique vous anime, devenez notre prochain :

Chargé d'Affaires CVC Multi techniques- Cébazat H/F 

Rattaché au Responsable d'Activité, vous optimisez la gestion de votre portefeuille d'Affaires et assurez le management de votre équipe, en mettant à disposition les moyens humains et matériels dans le cadre du programme d'action de votre unité opérationnelle, de la politique sociale, QHSSE, et des valeurs de SPIE Facilities.

Vous portez la responsabilité de gestion d’opérations chez des clients privés/ Publics tertiaires et industriels rayonnants sur les départements du 03, 63 et 15.

Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques, vous serez en mesure de :

- Appliquer le processus affaire avec vos équipes.

- Assurez le suivi contractuel et juridique des contrats en liaison avec le service juridique et gérer les litiges en lien avec votre N+1.

- Préparer en amont le lancement des contrats de maintenance avec l’ensemble des parties prenantes

- Mettre en place la relation client adaptée en vue de la réussite des affaires

- Suivre et mesurer les travaux à réaliser (P5)

Parce que vous avez le sens du service, et que pour vous, la relation commerciale est au cœur de votre métier, vous pourrez :

- Apporter des solutions techniques et des propositions d’améliorations

- Enrichir le portefeuille client et faire la promotion de notre offre de service 

- Préparer et participer aux points de gestion

- Réaliser le contenu du dossier de consultation ou à réponse à appel d'offre

Parce que vous avez le sens du management et l’envie de partager, vous aimerez :

- Animer et garantir le respect des règles de sécurité sur chantier 

- Encadrer votre équipe de 6 personnes et l’accompagner dans le développement de ses compétences au quotidien 

Votre profil

Vous disposez de toutes les compétences et qualités requises pour relever les challenges du poste, si vous avez une expérience acquise dans la gestion d'affaires en maintenance; en management de proximité, relationnel client afin d’être capable de représenter notre groupe et nos valeurs.

Vous disposez également d’une aisance rédactionnelle, ainsi qu’avec les outils informatiques (Office, GMAO)

Vous êtes force de propositions, dynamique et rigoureux.

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, véhicule de service, carte restaurant, avantages CSE, RTT...

LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Dans un contexte de croissance, SPIE Facilities crée un poste d’ :

Auditeur de la performance contractuelle H/F

à SAINT-OUEN

afin d'accompagner les équipes dans la bonne réalisation de nos contrats.

Vous garantissez la maîtrise, le pilotage et le respect des engagements contractuels de l’entreprise, en particulier pour les contrats de maintenance à enjeux et sensibles, afin de sécuriser la performance opérationnelle, réglementaire, financière et la satisfaction client.

Vous serez rattaché à notre Directeur QHSSE et interviendrez sur tout le périmètre de la société (4 Business Unit sur le territoire français). Des déplacements réguliers sont à prévoir.

Le poste est organisé en 5 missions principales :

1. Structuration et pilotage du processus de maîtrise contractuelle

Vous concevez et déployez des processus de suivi du respect des engagements contractuels, selon la criticité et la sensibilité des contrats de maintenance.

Vous définissez les niveaux de risques contractuels, les critères de classification des contrats et les modalités de suivi associées.

  

2. Vous identifiez et priorisez les affaires sensibles, en lien étroit avec les Directions d’Activités

3. Suivi des exigences et pilotage de la performance contractuelle

Vous créez et animez des tableaux de bord contractuels, en interaction avec les directions supports (Méthodes, Juridique, QSE, Commerce, Pilotage des Comptes Nationaux, Finance,…)

Vous suivez le respect des exigences contractuelles sur les contrats ciblés.

Vous identifiez les signaux faibles, dérives potentielles et écarts aux engagements contractuels.

  

4. Audits contractuels et opérationnels

Vous réalisez des audits sur site des contrats, incluant notamment :

Analyse des engagements contractuels

Déclinaison opérationnelle des exigences

Respect des exigences réglementaires et normatives

Évaluation de la satisfaction client

Vous rédiger les constats, analyses et synthèses de ces audits.

  

5. Amélioration continue et accompagnement

Vous accompagnez les équipes opérationnelles dans la mise en œuvre et le suivi des plans d’actions.

Votre profil

Vous êtes diplômé Bac +5 (ingénieur généraliste ou master QHSE)

Vous êtes à l’aise avec les outils EXCEL et POWER BI et savez rapidement vous approprier de nouveaux outils numériques

La connaissance des métiers du Facility Management et de l’environnement multisites serait un plus. Le poste est ouvert et accessible à un Responsable d’Affaires ou un ingénieur méthodes.

Votre expérience devra faire ressortir votre rigueur et sens critique, l’autonomie et la capacité de prise de recul, l’aisance relationnelle et la qualité rédactionnelle

En intégrant SPIE Facilities, vous bénéficierez de :

• une rémunération annuelle fixe sur 13 mois
• une prime sur objectif significative et motivante
• un véhicule de service
• de nos dispositifs d’épargne salariale : intéressement, participation et actionnariat salarié
• une prime de congés payés
• ainsi que : tickets restaurants, RTT, CSE,…

LOCALITÉ :

Vitry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins.

ATALIAN recrute un/une Gestionnaire de Paie (H/F) en CDD pour une durée de 6 mois et basé.e au siège du groupe à Vitry sur Seine (94).
 

A ce titre, vos principales missions seront les suivantes :

• Assurer et gérer la paie de différents périmètres
• Participer à la remise à plat du paramétrage de la DSN pour les entités du BTP.
• Assurer la gestion et le traitement des soldes de tout compte
• Analyser et corriger les anomalies de paie identifiées.
• Traiter les réclamations des salariés et apporter les réponses adaptées
• Assurer le suivi et la gestion des titres restaurant
• Analyser et traiter les écarts de paie signalés par la comptabilité

Cette liste de missions est non exhaustive.

De formation supérieure type BAC +3/5, vous disposez de minimum 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la communication et votre capacité d'adaptation. Organisé(e), vous savez prioriser vos actions et savez réagir rapidement en cas d’imprévus.

LOCALITÉ :

Brives

DESCRIPTION :

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins.

ATALIAN recrute un/une Responsable d'exploitation (H/F) en CDI basé.e à Brive (36).

Assisté(e) d’une équipe administrative et d'exploitation, vous gérez plusieurs chantiers dédiés au nettoyage de Locaux, sur les axes suivants : 

Management opérationnel :

• Faire appliquer la stratégie et les objectifs individuels
• Assurer le management des équipes support et d'exploitation
• Superviser la gestion des sites
• Veiller au respect du cahier des charges, allocations des moyens humains et techniques dans le respect des engagements Qualité, Sécurité et Environnement
• Co-animer les réunions d'agence

Développement commercial :

• Appliquer et suivre la stratégie commerciale de son secteur : suivi régulier des clients, développement commercial, opérations de relations publiques, dans un objectif de croissance du chiffre d'affaires
   

Gestion RH et sociale :

• Participer aux recrutements 
• Mener une gestion optimale du personnel (carrière, formation, respect réglementation)
• Mettre en place et maintenir une bonne qualité du climat social
• Prévenir et gérer les contentieux individuels et collectifs
   

Gestion financière :

• Assurer le pilotage du suivi des budgets annuel
• Analyser les indicateurs de gestion et recadrer les écarts
• Réaliser les reportings à votre hiérarchie

NB : Des horaires de nuit sont à prévoir 

• Titulaire d'une formation en gestion ou en commerce, vous justifiez d'une expérience de 5/7 ans minimum à un poste similaire dans un centre de profit B to B, dans le domaine des services et/ou de l'industrie.
• Personne de terrain et vous êtes doté(e) de leadership naturel, vos compétences sont à mettre au service de notre entreprise.

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Rejoignez le groupe AFNOR en tant qu'apprenti au sein du pôle relation et service clients chez Afnor Editions.

Vos missions

• Accompagner les clients et les utilisateurs (traitement des réclamations)

• Contribuer au lancement de nos nouvelles offres

• Accompagner les clients dans le processus de commande sur la boutique en ligne (chat/mail)

• Optimiser la satisfaction des clients (répondre dans les délais)

• Traiter les demandes clients et prospects par tèl, mail, chat en respectant un objectif de qualité et de réactivité

• Qualifier des besoins prospects

• Identifier et enregistrer dans le CRM les opportunités commerciales

• Qualifier et enrichir les données clients dans le CRM

• Soutenir l'activité commerciale en réalisant des actions proactives (tel, mails) pour générer des leads qualifiés

• Contribuer au process de contractualisation

Le profil recherché

Vous suivez une formation de niveau BTS dans le domaine commercial et relation client (type NDRC)

Vous êtes curieux et motivé avec une capacité à vous adapter rapidement.

Rigoureux, organisé et réactif , vous possédez un excellent esprit d'équipe.

Envie de nous rejoindre ?

Intégrer le Groupe AFNOR, c’est rejoindre un Groupe dont l’association fondatrice chargée d’une mission d’intérêt général constitue avec ses filiales un groupe international au service du développement durable, avec plus de 37 implantations dans le monde. Un groupe qui conçoit des solutions fondées sur les normes volontaires, sources de progrès et de confiance depuis 1926. Sa vocation est d’accompagner les organisations et les personnes pour diffuser cette confiance. Un accompagnement qui s’effectue au travers de 4 domaines de compétences : AFNOR Normalisation, AFNOR Editions, AFNOR Compétences, AFNOR Certification.

• Contrat d’apprentissage durée 24 mois

• Poste basé à Saint-Denis, à proximité immédiate du RER B.

• Rémunération selon la grille légale et le niveau d’étude.

• Prise de poste souhaitée : septembre- octobre 2026

• Réception de votre CV

• Entretien avec la Direction des ressources humaines et le/la manager

• Réponse sous deux semaines maximum si vous êtes sélectionné

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Service : La Direction de la Communication a 2 objectifs principaux : développer la notoriété, la réputation et l’image d’Amundi auprès de son environnement cible en France et à l’international ainsi qu’accompagner le développement commercial et les relations du Groupe avec ses clients. Au sein de cette Direction, le département Marque & Publicité est en charge du développement de la notoriété de la marque Amundi (élaboration des messages, de leurs déclinaisons sur tous supports) et de ses expertises par l’élaboration de stratégies publicitaires et media.

Misisons : En tant qu’assistant coordination opérationnelle et administrative, vous aurez un rôle de support des collaborateurs de l’équipe Marque et Publicité sur :

·       La gestion des devis de l’entité publicité et marque

·       Le suivi administratif des devis

·       Le support sur la gestion du budget du service

·       La gestion et le suivi des commandes des objets promotionnels (goodies)

·       La veille concurrentielle

Apport du stage : En travaillant en binôme ou en autonomie sur vos propres sujets, vous apprendrez à gérer un projet. Au sein de l’équipe Marque et Publicité, vous développerez vos compétences et vos connaissances en gestion administrative tout en évoluant dans un cadre créatif au sein d’une société de gestion financière. Vous êtes précis, rigoureux et créatif ? Vos qualités seront sollicitées au quotidien.

 L'entreprise versera une gratification au stagiaire si la durée du stage est supérieure à deux mois consécutifs.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Duppigheim

DESCRIPTION :

Publiée le 02/07/2026

LOCALITÉ :

Duppigheim

DESCRIPTION :

Publiée le 02/07/2026

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international majeur de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction et des services d’exploitation et de mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l’urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Nos 23 500 employés opèrent dans plus de 70 pays, mettant à profit leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Par la diversité de nos domaines d’intervention, incluant les transports, la ville, l’énergie bas carbone, l’eau et l’environnement, nous sommes un acteur clé de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Imaginez, créez et réalisez les transports et la mobilité de demain ! Rejoignez nos équipes passionnées expertes en Ingénierie d'infrastructures de transports et mobilité.

Au cœur des grandes transformations de la mobilité : transition énergétique, modernisation des infrastructures, développement des nouvelles lignes de transport, la Direction Systèmes d’Egis accélère son développement.

Notre ambition ? Faire du FMDS un pilier stratégique de notre développement sur les grands projets métro, ferroviaires et systèmes critiques de demain. Dans le cadre de cette dynamique de croissance, nous créons le poste de Manager Activité FMDS Systèmes Critiques (F/H).

Votre mission : développer, structurer et porter l’activité FMDS

Rattaché.e au Responsable Produit FMDS, vous pilotez et développez l’activité FMDS dans toutes ses dimensions : humaine, opérationnelle, commerciale et stratégique.

Vous jouez un rôle clé dans la structuration de l’activité, le développement des équipes et l’accompagnement de nos clients sur des projets complexes et à forts enjeux, principalement dans les domaines du métro et du ferroviaire, avec des perspectives de développement vers d’autres environnements critiques comme le nucléaire.

1. Management & Structuration d’activité

• Fédérer, animer et faire grandir une équipe de collaborateurs et de partenaires en développant une culture d’engagement, d’exigence et de performance collective.
• Structurer les méthodes de travail, diffuser les bonnes pratiques et accompagner la montée en compétences des équipes.
• Développer un collectif robuste capable d’accompagner les ambitions de croissance de l’activité.
• Capitaliser sur les retours d’expérience et transformer les réussites projets en savoir-faire réutilisables à l’échelle nationale.
• Contribuer activement aux recrutements et à l’intégration des futurs talents de l’activité.

2. Pilotage opérationnel & Relation Client

• Piloter des projets complexes et emblématiques dans le domaine des systèmes de transport et des systèmes critiques.
• Assurer la performance technique, contractuelle, financière et opérationnelle des projets.
• Être un interlocuteur.trice de confiance pour nos clients en comprenant leurs enjeux, en anticipant leurs attentes et en contribuant à leurs réflexions stratégiques.
• Garantir une approche système intégrée en maîtrisant les interfaces entre exploitation, maintenance, infrastructures et systèmes.
• Porter un haut niveau d’exigence en matière de qualité de production et de maîtrise des risques.

3. Développement commercial & Vision stratégique

• Identifier et développer les opportunités de croissance de l’activité FMDS.
• Participer activement au développement commercial amont auprès des clients et partenaires stratégiques.
• Piloter les réponses aux appels d’offres stratégiques, les soutenances et les négociations.
• Développer des partenariats techniques et industriels à forte valeur ajoutée.
• Contribuer au positionnement stratégique de l’activité FMDS au sein de la Direction Systèmes et plus largement du Groupe Egis.
• Participer à l’ouverture progressive de l’activité vers de nouveaux domaines à forte criticité technique et réglementaire.

Ingénieur.e ou équivalent, vous disposez de 10 à 15 ans d’expérience minimum dans le domaine des systèmes complexes, idéalement dans les transports urbains, le ferroviaire ou des environnements critiques.

Vous bénéficiez d’une expérience significative en management d’équipes et en pilotage de projets complexes.

Vous disposez d’une solide culture FMDS / RAMS appliquée aux systèmes complexes et êtes capable d’intervenir sur des environnements techniques fortement interfacés.

Leadership & Relationnel

Vous savez conjuguer exigence opérationnelle, culture du résultat et engagement collectif.

Vous êtes reconnu.e pour votre capacité à embarquer, fédérer et faire progresser des équipes multidisciplinaires.

Vous développez naturellement des relations de confiance avec vos clients et partenaires.

Développement & Vision

Vous avez une appétence forte pour le développement commercial et le travail de positionnement amont.

Vous comprenez les enjeux stratégiques des clients et savez dialoguer avec des décideurs de haut niveau.

Vous souhaitez contribuer activement au développement d’une activité stratégique au sein d’un acteur majeur de l’ingénierie des systèmes critiques.

Au-delà de votre parcours technique, c’est votre capacité à fédérer, structurer et développer une activité qui fera la différence.

Vos avantages à rejoindre ?

Nous proposons un système de rémunération attractif grand groupe ainsi que des avantages sociaux associés (primes, CET, RTT, accord télétravail). Grâce à nos nombreuses activités en France et à l'international : possibilités d’évolutions variées.

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient. 

Présent dans 75 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier. 

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.  

Dans le cadre du développement de notre activité Eau du territoire Grand Ouest,  vous serez  encadré par notre expert pompage et réseaux, basé à Nantes. Vous travaillez sur des opérations complexes de réseaux (grande profondeur, sans tranchée, gros diamètres, environnement complexe), d'ouvrages de stockage et de pompage dans les domaines eau potable, eaux industrielles, eaux usées et eaux pluviales. Vous intervenez sur des missions de maîtrise d'œuvre étude (études préliminaires, AVP, PRO, ACT) et en accompagnement des ingénieurs travaux en phase réalisation (missions VISA, AOR). Vous intervenez sur toute la France, les DOM-TOM et aurez des opportunités de missions à l'international.

Vous avez une forte appétence pour la technique et souhaitez développer votre expertise au service des territoires. Vous participez au développement de nos méthodes d'éco-conception des projets et de la réduction de leur empreinte carbone.

Exemples de projet :  Station de pompage des écluses du canal Seine Nord Europe, Visa pompage des extensions OIBP des UPEP du SEDIF, Plateformes multi-réseaux de grands projets portuaires, aéroportuaires et de centrales nucléaires, réservoir d'eau potable sur tour en Guyane, Pompage pneumatique, réseaux sous-vide, bassins d'orage, réseaux de transfert d'eau brute, stations de crue, prises d'eau, pompage eau de mer et rejet pour usine de dessalement, station de pompage//surpression

Issu d'une formation supérieure dans le domaine de l'hydraulique, vous disposez d’au moins 5 années d’expérience en maitrise d'oeuvre ou travaux hydrauliques.

Vous intervenez dans le cadre de projets d’infrastructures hydrauliques urbaines dont vous maîtrisez les aspects techniques et réglementaires (traitement, stockage, réseaux, pompage).

LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Egis est un acteur international du conseil, de l'ingénierie de la construction et des services à la mobilité. Nous concevons et exploitons des infrastructures et bâtiments intelligents qui répondent aux défis liés à l'urgence climatique et permettent un aménagement du territoire plus équilibré, durable et résilient.

Présent dans 75 pays, Egis met l'expertise de ses 23 500 collaborateurs au service de ses clients et développe des innovations de pointe à la portée de tous les projets. Par la diversité de ses domaines d'intervention, le Groupe est un acteur clé de l'organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens dans le monde entier.

Réussir l'alliance entre l'amélioration de la qualité de vie des populations, le développement économique et social des territoires et la décarbonation massive pour répondre à l'impératif de la neutralité carbone en 2050, telle est notre raison d'être.

Dans le cadre du développement de notre activité Eau du territoire Grand Ouest, nous recrutons une(e) directeur(trice) de Projet spécialisé(e) en études amont dans le domaine de l’hydraulique urbaine, (diagnostics et schémas directeurs d’eau potable / SD AEP schémas directeurs d’assainissement / SDA, schémas directeurs d’eaux pluviales…).
Ainsi, véritable chef(fe) d’orchestre, vous pilotez vos projets en totale autonomie et sur l’ensemble de leurs aspects. Vous vous impliquez dans le développement de l’activité dont vous assurez le plan de charge et la montée en compétence globale du groupe dans votre domaine d’intervention.

Rattaché(e) au directeur de l'activité Hydraulique urbaine (études amont et missions de MOE) du territoire Grand Ouest et avec le soutien de la direction Technique nationale assurant un apport d'expertise et un appui à la production, vous prenez la pleine responsabilité de vos projets (études amont : diagnostics et schémas directeurs de réseaux d'envergure d'eau potable, pluviale et d'assainissement…) tout en participant activement à la coordination et au développement de l'activité régionale.

Vous rejoignez ainsi une équipe composée de 45 collaborateurs spécialisés dans le domaine de l'Eau urbaine et fluviale et répartis sur les agences de Nantes, Rouen, Bordeaux et Bayonne. Vous gérez ainsi vos projets en totale autonomie tout en participant au développement de l'activité et à la montée en compétence des équipes. Référent(e) dans votre domaine, vous gérez le plan de charge des projets d'études amont dans le domaine de l'hydraulique urbaine pour l'ensemble de la région.

Vos missions seront ainsi multiples :

• Coordonner les équipes (ingénieurs Etudes et experts)
• Piloter, contrôler et valider la production des études
• Garantir le bon respect des engagements pris (qualité, coûts, délais...)
• Adopter une posture de Conseil et veiller à la satisfaction Client
• S'impliquer dans le développement de l'activité et de l'expertise

Véritable che(fe) d'orchestre, vous managez les équipes Projet composées d'ingénieurs Etudes et d'experts. Vous planifiez leurs interventions et leur assurez un soutien permanent.

Garant(e) du bon déroulement des études confiées (diagnostics et schémas directeurs d'importants réseaux d'eau potable / SD AEP d'assainissement / SDA et d'eau pluviale…), vous veillez au bon respect des engagements contractuels pris. Vous contrôlez et validez les études produites sur les aspects QCD (Qualité / Coûts / Délais).

Ambassadeur(drice) du groupe, vous entretenez des relations étroites avec les clients et les partenaires pendant les projets. Vous veillez à leur satisfaction et leur apportez conseils et soutien. Vous participez au développement de l'activité en dimensionnant les aspects techniques et financiers des réponses aux appels d'offres retenus et étudiés. Vous identifiez et proposez des variantes différenciantes afin de répondre au mieux aux attentes et aux cahiers des charges définis.

Dans une approche collaborative, vous participez à la montée en compétence globale des équipes et du groupe
dans votre domaine d'intervention afin de faire évoluer les pratiques internes (méthodes, REX, outils…), de capitaliser et de transmettre le savoir-faire(formations…) et de mener des projets d'innovation / R&D. Vous développez la signature technique du groupe, proposez des solutions d'amélioration et participez aux veilles techniques et réglementaires.

Ingénieur généraliste ou spécialiste (INP, ENGEES…) ou équivalent, vous disposez d’au moins sept années d’expérience en réalisation d’études amont dans le domaine de l’hydraulique urbaine ainsi que de solides compétences en chefferie de projet.

Véritable chef(e) d’orchestre, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à coordonner et fédérer des projets autours d’objectifs communs. Rigoureux(se), vous planifiez et structurez méthodiquement votre activité. Moteur de l’amélioration continue, vous êtes force de proposition et vous impliquez dans la montée en compétence et le développement de l’activité.

Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une société en croissance, reconnue pour la qualité de son expertise technique et de son engagement dans la transition énergétique, et d'évoluer dans un environnement dynamique et bienveillant.

Rémunération et avantages sociaux grand groupe attractifs, EGIS s'engage pour la Qualité de Vie au Travail, notamment par le biaisde son accord en faveur du télétravail signé en 2013 et reconduit en 2019 puis en 2023.

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Guyancourt

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre du développement de notre agence EIMI Services à Strasbourg, nous recherchons un(e) Chargé(e) d'Affaires Maintenance pour la partie Petits Travaux. Sous la responsabilité du Directeur d'Agence, vos principales missions seront :

• Fidéliser le portefeuille clients,
• Établir les études, devis des travaux en lien avec nos contrats,
• Coordonner et superviser vos équipes et sous-traitant,
• Réaliser les plannings de maintenance et travaux,
• Être garant de la rentabilité des affaires et de la bonne exécution des interventions,
• Être le référent auprès des techniciens et des clients. 

Profil recherché

Pour vous épanouir sur ce poste et pour réaliser vos missions dans les meilleures conditions, vous devez être :

• Curieux(se),
• Sérieux(se),
• Adaptable,
• Organisé(e).

Vous avez également besoin : 

• Être issu d’une formation supérieure en génie climatique,
• Posséder une expérience de 10 ans minimum,
• De compétences en dimensionnement et en chiffrage d'installation et de maintenance de génie climatique,
• De savoir proposer un devis, le présenter et l'argumenter face à un client,
• De maîtriser l'outil informatique, 
• Du goût de la satisfaction client et du terrain,
• D'apprécier le travail d'équipe.

LOCALITÉ :

Le Mans

DESCRIPTION :

Hervé Thermique recherche son(sa) futur(e) responsable travaux services CVC chargé(e) du client (H/F).

Sous la responsabilité du manager d’activité, sur le terrain, vous organisez, produisez, coordonnez et contrôlez vos chantiers au quotidien : 

Travaux en plomberie et CVC

- Réaliser la pose et la réparation des réseaux de plomberie (eau froide, eau chaude, évacuations).

- Installer et modifier des chaufferies (chaudières gaz, fioul, bois, condensation).

- Mettre en place des pompes à chaleur et systèmes de climatisation.

- Installer les terminaux de chauffage (radiateurs, planchers chauffants, ventilo-convecteurs).

- Poser des équipements de production d’eau chaude (cumulus, chauffe-eau thermodynamiques).

- Modifier et créer des réseaux de chauffage et d’eau glacée.

- Travailler sur différents matériaux (acier, cuivre, inox, multicouche, électrozingué, etc.). 

Vous travaillez en étroite collaboration avec les technciens de maintenances et le manager d'activité. Vous contribuez directement à la satisfaction client, en livrant des installations conformes aux exigences techniques et réglementaires.

Autonome et responsable, vous opèrerez seul ou en équipe sur dans les secteurs d’activités du tertiaire et de l’industrie. 

Vos solides connaissances en chauffage, ventilation et climatisation vous permettront d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

Tel un intra-entrepreneur, vous tiendrez à jour votre planning, rédigerez vous-même vos devis et produisez vos chantiers en autonomie.

Avantages :

- Horaires de journée,

- Contrat de 35 heures / semaine (37h+ 11 jours de RTT par an),

- Véhicules de service, carte total et badge télépéage.

- Ordinateur et téléphone portables

- Outillage récent,

- Paniers repas,

- Indemnités de déplacement,

- Intéressement et participation suivant le résultat de l’entreprise,

- Évolution de carrière grâce aux nombreuses Formations internes/externes,

Salaire selon expérience

- Autonomie,

- Rigueur et organisation,

- Force de proposition,

- Polyvalence, adaptabilité

Issu(e) d’une formation BEP, BAC PRO, BTS, Licence dans le domaine du génie climatique, électrique, ou équivalent et bénéficiez d’une expérience dans le domaine du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation).

Permis B exigé.