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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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15 082 offres

Consultant Expert SAP PP – Production Planning F/H

  • 16 juillet 2026
  • SYNAPPCO
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités à Cherbourg, nous recherchons un Consultant Expert SAP PP.

Vous intervenez auprès de nos équipes afin d'analyser et d'optimiser les processus de planification de la production sous SAP.

À ce titre, vous serez amené à :

  • Analyser les dysfonctionnements apparus suite à une évolution de SAP.
  • Diagnostiquer les problématiques de paramétrage du module SAP PP.
  • Revoir les flux de production et les séquences de planification.
  • Identifier les écarts entre les traitements automatiques et les traitements manuels.
  • Proposer des solutions de paramétrage et d'optimisation.
  • Accompagner les équipes métiers dans la sécurisation des processus.
  • Participer aux phases de tests, de validation et de mise en œuvre des correctifs.

Nous offrons un environnement de travail dynamique, orienté projet, avec de réelles opportunités de montée en compétences sur des fonctions techniques et de pilotage. Vous évoluerez au contact d’équipes expertes et bénéficierez d’un accompagnement favorisant votre développement professionnel.

Si vous êtes motivé(e) par les environnements techniques complexes et le pilotage de projets à fort enjeu industriel, nous vous encourageons à rejoindre nos équipes.


  • Formation Bac+5 en informatique, génie industriel ou équivalent.
  • Expérience confirmée sur le module SAP PP.
  • Bonne compréhension des processus industriels et de planification.
  • Capacité d'analyse, autonomie et force de proposition.
  • Une expérience acquise dans différents environnements industriels est fortement appréciée.

Synappco est une société spécialisée dans l’ingénierie et les études techniques, qui accompagne ses clients dans la conception, l’analyse et la mise en œuvre de projets à forte valeur ajoutée. Depuis sa création, l’entreprise s’inscrit dans une dynamique de croissance et d’exigence, en apportant des solutions adaptées aux enjeux industriels et technologiques de ses partenaires.

De la phase d’étude jusqu’à la réalisation, Synappco intervient sur l’ensemble du cycle projet, avec une approche centrée sur la performance, la qualité et l’innovation. Grâce à une expertise reconnue dans différents domaines techniques, l’entreprise contribue à la réussite de projets complexes, en s’adaptant aux environnements et aux exigences spécifiques de chaque client.

Pour répondre efficacement à ces besoins variés, Synappco s’appuie sur un écosystème agile, composé de collaborateurs internes, de consultants indépendants et de partenaires spécialisés. Cette organisation flexible permet de mobiliser rapidement les compétences adéquates et d’assurer un haut niveau de réactivité et d’expertise.

Animée par des valeurs d’engagement, de rigueur et de proximité, Synappco place la satisfaction client au cœur de ses priorités. L’entreprise œuvre ainsi au quotidien pour accompagner durablement ses clients dans leurs projets, en leur apportant des solutions fiables, innovantes et sur mesure.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Consultant Expert SAP MM – Achats & Supply Chain F/H

  • 16 juillet 2026
  • SYNAPPCO
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités industrielles à Cherbourg, SynAppco recherche un Consultant Expert SAP MM afin d'accompagner un projet d'optimisation des processus achats et logistiques.

Vous interviendrez sur les processus d'approvisionnement et de gestion des flux sous SAP MM.

Vos principales responsabilités seront :

  • Analyser les dysfonctionnements apparus après une montée de version SAP.
  • Diagnostiquer les processus liés aux achats et aux approvisionnements.
  • Optimiser la gestion des réceptions, notamment les flux hors catalogue.
  • Accompagner les métiers dans l'amélioration des processus de gestion des flux.
  • Identifier les écarts entre les traitements standards et les besoins opérationnels.
  • Formuler des recommandations techniques et fonctionnelles.
  • Participer à la mise en œuvre des solutions retenues.

Nous offrons un environnement de travail dynamique, orienté projet, avec de réelles opportunités de montée en compétences sur des fonctions techniques et de pilotage. Vous évoluerez au contact d’équipes expertes et bénéficierez d’un accompagnement favorisant votre développement professionnel.

Si vous êtes motivé(e) par les environnements techniques complexes et le pilotage de projets à fort enjeu industriel, nous vous encourageons à rejoindre nos équipes.


  • Formation Bac+5.
  • Expérience significative sur le module SAP MM.
  • Bonne maîtrise des processus achats, approvisionnements et supply chain.
  • Expérience sur les réceptions hors catalogue appréciée.
  • Esprit d'analyse, autonomie et capacité à travailler avec les équipes métiers.

Synappco est une société spécialisée dans l’ingénierie et les études techniques, qui accompagne ses clients dans la conception, l’analyse et la mise en œuvre de projets à forte valeur ajoutée. Depuis sa création, l’entreprise s’inscrit dans une dynamique de croissance et d’exigence, en apportant des solutions adaptées aux enjeux industriels et technologiques de ses partenaires.

De la phase d’étude jusqu’à la réalisation, Synappco intervient sur l’ensemble du cycle projet, avec une approche centrée sur la performance, la qualité et l’innovation. Grâce à une expertise reconnue dans différents domaines techniques, l’entreprise contribue à la réussite de projets complexes, en s’adaptant aux environnements et aux exigences spécifiques de chaque client.

Pour répondre efficacement à ces besoins variés, Synappco s’appuie sur un écosystème agile, composé de collaborateurs internes, de consultants indépendants et de partenaires spécialisés. Cette organisation flexible permet de mobiliser rapidement les compétences adéquates et d’assurer un haut niveau de réactivité et d’expertise.

Animée par des valeurs d’engagement, de rigueur et de proximité, Synappco place la satisfaction client au cœur de ses priorités. L’entreprise œuvre ainsi au quotidien pour accompagner durablement ses clients dans leurs projets, en leur apportant des solutions fiables, innovantes et sur mesure.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet Désamiantage F/H

  • 16 juillet 2026
  • CAPRO CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Antony

DESCRIPTION :

Contexte

Dans le cadre d'un accompagne d'une entreprise spécialisé, basé à Antony, qui recherche deux chefs de projet maîtrise d’œuvre en désamiantage. Vous interviendrez sur des opérations complexes en Île-de-France, depuis la conception jusqu’à la réception des travaux.

Au quotidien, vous suivez plusieurs projets en simultané. Vous travaillez en lien étroit avec les maîtres d’ouvrage, entreprises de travaux, diagnostiqueurs et coordinateurs SPS. Vous intervenez sur site pour superviser les étapes clés et garantir la conformité technique et réglementaire des opérations.

Vos missions

  • Piloter les études de désamiantage et les diagnostics associés
  • Élaborer les cahiers des charges et dossiers de consultation des entreprises
  • Analyser les offres et assister le maître d’ouvrage dans le choix des prestataires
  • Suivre la bonne exécution des travaux et contrôler les modes opératoires
  • Organiser et animer les réunions de chantier
  • Assurer la conformité réglementaire et la sécurité sur les sites
  • Réaliser les rapports d’avancement et préparer les documents de réception

Vous avez déjà acquis une solide expérience dans la conduite de projets en maîtrise d’œuvre, idéalement dans le domaine du désamiantage.

Vous savez planifier, coordonner et prendre des décisions techniques sur le terrain. Vous appréciez le travail en autonomie tout en maintenant un lien constant avec vos interlocuteurs.

Les compétences et qualités attendues :

  • Expérience de 5 ans minimum en maîtrise d’œuvre ou conduite de projet
  • Solides connaissances en réglementation amiante et sécurité chantier
  • Capacité à gérer plusieurs opérations en parallèle
  • Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de suivi de projet
  • Esprit d’analyse, rigueur et sens de la communication
  • Mobilité sur l’ensemble de l’Île-de-France et disponibilité rapide

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Expert Electromécanique F/H

  • 16 juillet 2026
  • CAPRO CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un Expert Electromécanique pour contribuer à des projets HVDC d'envergure, depuis la phase de conception jusqu'à la possible mise en oeuvre. 

Au quotidien, vous évoluerez dans un environnement technique exigeant, en lien direct avec les équipes électriques, mécaniques et projet. Vous interviendrez sur les aspects design, conformité et intégration technique, en étroite collaboration avec les ingénieurs de discipline et les partenaires extérieurs.

Vos principales missions couvriront les responsabilités suivantes :

  • Vérifier et valider les études de conception électromécanique
  • Analyser la conformité du design aux spécifications techniques et exigences client
  • Coordonner les échanges entre les équipes électriques et techniques
  • Identifier et résoudre les points bloquants ou incohérences techniques
  • Participer à la revue des documents d'ingénierie et proposer des ajustements
  • Assurer la cohérence entre les interfaces mécaniques et électriques
  • Contribuer à la préparation de la phase d'exécution et des travaux


Ce poste requiert une vision globale des systèmes industriels et une solide maîtrise des problématiques techniques liées aux installations électriques haute tension.

Vous appréciez les environnements industriels exigeants où la rigueur technique fait la différence.

De formation ingénieur en électricité ou électrotechnique, vous justifiez d'au moins trois années d'expérience sur des projets industriels, idéalement dans le domaine des postes électriques haute tension ou HVDC.

Vous maîtrisez le français et l'anglais professionnel, à l'oral comme à l'écrit, pour échanger efficacement avec les interlocuteurs internes et externes.


Compétences et qualités recherchées :

  • Solides connaissances en conception électromécanique et systèmes électriques
  • Bonne compréhension des interfaces techniques multi-disciplines
  • Capacité à analyser, structurer et documenter des données techniques complexes
  • Méthode, rigueur et sens de l'organisation éprouvés
  • Aptitude à coordonner et à faire avancer les sujets en équipe
  • Esprit d'analyse et approche pragmatique face aux problématiques techniques

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Planificateur bâtiment tertiaire F/H

  • 16 juillet 2026
  • CAPRO CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Planificateur pour intervenir sur des projets de bâtiments tertiaires, en phase d’avant-projet et de maîtrise d’œuvre. Vous travaillerez au cœur des équipes techniques et de conception, avec un rôle clé dans la coordination et le suivi du déroulement des opérations.


Au quotidien, vous collaborez avec les ingénieurs, architectes et chefs de projet pour construire des plannings fiables, anticiper les points sensibles et garantir la cohérence globale des délais. Vous utilisez MS Project comme outil central pour piloter les jalons et simuler différents scénarios d’avancement.

Vos missions s’articulent autour des responsabilités suivantes :
- Élaborer et mettre à jour les plannings de conception et d’exécution
- Identifier les chemins critiques et anticiper les écarts potentiels
- Participer aux réunions de coordination avec les équipes de maîtrise d’œuvre
- Intégrer les contraintes techniques, réglementaires et contractuelles dans les plannings
- Proposer des ajustements et solutions en cas de dérive de planning
- Fournir des rapports d’avancement précis aux parties prenantes
- Accompagner les équipes projet dans la compréhension et l’application des plans de charge

Le poste demande rigueur, méthode et capacité à travailler sur plusieurs projets simultanément. Vous interviendrez dès la phase AVP pour structurer la planification initiale et assurer une continuité jusqu’à la mise en œuvre. 

Vous aimez quand les plannings sont clairs, cohérents et tenus. Vous savez que la précision fait la différence.

Vous disposez d’une expérience confirmée d’au moins 5 ans en planification de projets dans le secteur du bâtiment tertiaire, idéalement en maîtrise d’œuvre.

- Maîtrise complète de MS Project et aisance avec les outils bureautiques
- Compréhension solide des phases de conception et des processus de maîtrise d’œuvre
- Capacité à analyser les dépendances et prioriser les actions critiques
- Aisance relationnelle pour travailler avec des interlocuteurs techniques et non techniques
- Rigueur, sens de l’organisation et fiabilité dans la restitution des informations
- Esprit d’anticipation et réactivité face aux aléas des projets

Une expérience dans la planification des phases amont (AVP, PRO) sera particulièrement appréciée, ainsi qu’une approche collaborative du travail en équipe.

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien GTB F/H

  • 16 juillet 2026
  • CAPRO CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du déploiement de projets tertiaires, nous recherchons un Technicien GTB confirmé pour intervenir sur des opérations de bâtiments tertiaires.

Vos missions

  • Installation et mise en service des systèmes de GTB

  • Paramétrage des automates et superviseurs

  • Lecture et compréhension des plans CVC / CFO / CFA

  • Programmation des scénarios de régulation

  • Tests fonctionnels et mise au point des installations

  • Diagnostic et résolution des dysfonctionnements

  • Participation aux phases de réception technique

  • Interface avec les équipes projet et les clients

  • Rédaction des comptes rendus d’intervention


  • Bac +5 en formation technique en automatisme, électrotechnique ou équivalent

  • Expérience en GTB/GTC sur projets tertiaires

  • Bonne maîtrise des systèmes GTB, lecture de plans CVC/CFO/CFA et protocoles (BACnet, Modbus…)

  • Autonomie sur chantier et capacité d’analyse technique

  • Rigueur et bon relationnel client


CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) Etude Electrique Ferroviaire - CFO/CFA F/H

  • 16 juillet 2026
  • ALCANTRA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Au sein de notre équipe, vous apportez vos compétences CFO/CFA sur des projets d'infrastructures ferroviaires à forte technicité. Vous intervenez sur des ouvrages complexes (gares, tunnels, infrastructures de ligne) en garantissant la conformité technique, la continuité d'exploitation, la résilience des installations et leur performance énergétique.

Les missions *

Réalisation des études de conception et de dimensionnement des installations CFO/CFA (HTA, BT, TGBT, éclairage, SSI, sûreté, , GTB/GTC, contrôle d'accès, vidéosurveillance). Élaboration des notes de calcul, bilans de puissance, schémas électriques, synoptiques et pièces techniques (CCTP, DPGF, plans). Coordination technique avec les différents corps d'état (génie civil, CVC, voie, signalisation, télécommunications). Participation aux phases AVP, PRO, DCE, VISA, DET et AOR des projets. Analyse des offres techniques des entreprises et suivi de la conformité des études d'exécution. Suivi des travaux, des essais, de la mise en service et des opérations de réception des installations. Veille au respect des normes, des exigences de sécurité, de disponibilité et de performance énergétique des installations. Contribution à l'optimisation technique et économique des solutions retenues en lien avec les équipes projet.

Nous recherchons un(e) ingénieur(e) CFO/CFA confirmé(e), doté(e) d'une solide expertise technique, capable d'intervenir sur des projets d'infrastructures complexes et de concilier exigences normatives, contraintes d'exploitation et performance des installations. Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs (Bac+5) spécialisée en Génie Électrique, Électrotechnique ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience minimale de 5 ans en ingénierie électrique, idéalement acquise dans les secteurs ferroviaire, des transports guidés, des infrastructures ou des ouvrages complexes. Vous maîtrisez les principales normes électriques (NF C 15-100, NF C 13-100, NF C 13-200) ainsi que les référentiels techniques applicables aux installations CFO/CFA. Vous maîtrisez les logiciels de conception et de dimensionnement tels que Caneco BT/HT, Dialux et AutoCAD. Une expérience sur des projets ferroviaires ainsi qu'une connaissance des installations de traction électrique, de signalisation ferroviaire ou des systèmes de transport constituent un réel atout. Rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un excellent esprit d'analyse, vous savez piloter vos études, gérer les interfaces techniques et évoluer efficacement au sein d'équipes pluridisciplinaires.

ALCANTRA est une jeune société de conseil en ingénierie spécialisée s'adressant aux secteurs de l énergie (Production, Transformation, Transport, Distribution, Stockage), du transport (Ferroviaire, Autoroutes, Tunnels) et des mobilités urbaines (Tramway, métro, BHNS).

Sa création s inscrit dans la continuité de l expérience acquise par ses dirigeants dans le secteur du conseil avec l ambition d apporter sur le marché une offre adaptée à l ensemble des acteurs contribuant à la réalisation des grands projets d infrastructures et systèmes complexes.

Notre capacité d intervention couvre l ensemble du cycle de vie des projets sur une diversité de métiers en apportant une expertise technique pluridisciplinaire ainsi que des compétences en pilotage et management de projets.

Notre leitmotiv est de contribuer à améliorer les performances de l ingénierie en nous appuyant sur l expertise technique ainsi que le retour d expérience de nos collaborateurs.

ALCANTRA s attache à offrir à ses équipes la possibilité de vivre une expérience immersive au cœur des projets ayant un réel impact sur la transition écologique en contribuant à imaginer, concevoir et construire des infrastructures plus sûres, performantes, durables et responsables.

Notre vocation est d accompagner chaque collaborateur à construire un plan de carrière individualisé, faciliter le partage des compétences en favorisant les échanges intergénérationnels, promouvoir le capital humain de chacun ainsi que favoriser les interactions multiculturelles en œuvrant sur des projets multinationaux à forte valeur ajoutée.

ALCANTRA s'appuie sur des valeurs qui nous guident au quotidien dans notre ligne de conduite : Professionnalisme, Rigueur, Engagement et Partage.

Si vous êtes passionné par les projets à fortes technicités et que vous souhaitez révéler votre potentiel au sein d une société à taille humaine, rejoignez-nous et accomplissez-vous professionnellement !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Pilote Travaux TCE F/H

  • 16 juillet 2026
  • WE UP ENGINEERING
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Chartres

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’un projet industriel à forte technicité, nous recherchons un Pilote en Travaux TCE pour assurer le pilotage opérationnel des travaux en phase réalisation.

Vous intervenez comme véritable coordinateur de chantier en garantissant le respect des délais, de la qualité, de la sécurité et la bonne coordination de l’ensemble des intervenants.

Vos principales missions sont :

  • Piloter et coordonner les travaux tous corps d’état
  • Assurer la coordination des entreprises intervenant sur le chantier
  • Veiller au respect du planning et proposer les actions correctives nécessaires en cas de dérive
  • Contrôler la conformité des travaux par rapport aux études et aux exigences du projet
  • Organiser et animer les réunions de chantier
  • Assurer le suivi quotidien de l’avancement des travaux
  • Veiller au respect des règles de sécurité et de la bonne organisation du chantier
  • Identifier les points bloquants et coordonner leur résolution
  • Assurer le reporting auprès de la direction de projet

Le poste nécessite une forte présence terrain ainsi qu'une excellente capacité de coordination dans un environnement industriel exigeant.

Diplômé(e) d'une formation en bâtiment, génie civil ou ingénierie, vous justifiez idéalement d'une expérience confirmée en Pilote en travaux TCE sur des projets industriels ou techniques.

Vous disposez :

  • D'une solide expérience en coordination de travaux TCE
  • D'une excellente capacité à piloter plusieurs entreprises en simultané
  • D'une bonne maîtrise des problématiques de planning, qualité et sécurité
  • D'un excellent relationnel et d'une forte capacité à fédérer les différents intervenants
  • D'une bonne connaissance des environnements industriels

Autonome, réactif(ve) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour votre leadership terrain et votre capacité à faire avancer les opérations.

Depuis 2024, WE UP Engineering redéfinit le conseil opérationnel avec un modèle simple : rapprocher les meilleurs ingénieurs freelances et techniciens des projets industriels et BTP les plus ambitieux.

Notre conviction : donner à chacun la liberté d'entreprendre, et aux clients l'expertise dont ils ont vraiment besoin, sans lourdeur ni compromis.

En moins de 3 ans, nous avons déjà :

  • Ouvert une première agence dynamique
  • Développé un réseau croissant de consultants freelances
  • Gagné la confiance de grands acteurs industriels et du BTP

Notre ambition ? Accélérer notre croissance en structurant une équipe de Business Managers capables de bâtir leurs propres portefeuilles et d'accompagner des consultants au quotidien.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'Affaires VPU F/H

  • 16 juillet 2026
  • PROJECT TECH
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

ProjecTTech est une société de conseil et d’ingénierie fondée en 2012. Nous sommes spécialisés en ingénierie, en gestion de projets et en conseil technique. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets complexes en leur apportant une expertise sur mesure, des solutions innovantes et un accompagnement opérationnel à chaque étape du cycle de vie des projets. Notre engagement envers la qualité, l’efficacité et l’amélioration continue permet aux organisations d’atteindre une croissance durable et un succès à long terme.

Contexte

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Responsable d'Affaires VPU pour intervenir sur des projets d'électricité publique . Vous assurez le pilotage global de vos affaires, de la relation client à la réalisation des travaux, en garantissant la performance technique, financière et opérationnelle des projets.

Sans être obligatoirement spécialiste de la Voirie et des Pouvoirs Urbains (VPU), vous disposez d'une solide connaissance de l'électricité publique, des marchés publics et du management d'équipes.

Responsabilités Principales

  • Piloter un portefeuille d'affaires en électricité publique.
  • Développer et entretenir la relation avec les collectivités, clients publics et partenaires.
  • Répondre aux appels d'offres et élaborer les propositions techniques et financières.
  • Assurer le suivi contractuel, budgétaire et financier des affaires.
  • Planifier les travaux et coordonner les moyens humains, matériels et techniques.
  • Encadrer les équipes travaux et les sous-traitants.
  • Garantir le respect des coûts, des délais, de la qualité et des exigences contractuelles.
  • Superviser l'exécution des chantiers jusqu'à leur réception.
  • Veiller à l'application des règles de qualité, de sécurité et d'environnement.
  • Assurer le reporting d'activité et le suivi des indicateurs de performance.

Compétences Techniques

  • Bonne connaissance des réseaux d'électricité publique (éclairage public, réseaux électriques extérieurs, équipements urbains).
  • Maîtrise de la gestion d'affaires et du pilotage de projets.
  • Connaissance des marchés publics et des procédures associées.
  • Compétences en gestion financière, suivi budgétaire et analyse de rentabilité.
  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
  • Connaissance des réglementations techniques et des exigences QHSE.

  • Formation supérieure en Génie Électrique, Travaux Publics ou équivalent (Bac+3 à Bac+5).
  • Expérience confirmée en gestion d'affaires dans les domaines de l'électricité publique, des réseaux extérieurs ou des infrastructures.
  • Expérience du management d'équipes et de la coordination de chantiers.
  • Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à prendre des décisions opérationnelles.
  • Une expérience chez un acteur des infrastructures, des travaux publics ou de l'énergie constitue un atout.

Compétences Soft

  • Leadership et sens du management.
  • Excellent relationnel et sens du service client.
  • Organisation, autonomie et rigueur.
  • Esprit d'analyse et capacité de décision.
  • Sens des responsabilités et de l'engagement.
  • Capacité à fédérer les équipes autour des objectifs.
  • Réactivité et aptitude à gérer les priorités.
  • Forte culture de la sécurité, de la qualité et de la performance.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien Affaires mobilités électriques F/H

  • 16 juillet 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Versailles

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

ProjecTTech est une société de conseil et d’ingénierie fondée en 2012. Nous sommes spécialisés en ingénierie, en gestion de projets et en conseil technique. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets complexes en leur apportant une expertise sur mesure, des solutions innovantes et un accompagnement opérationnel à chaque étape du cycle de vie des projets. Notre engagement envers la qualité, l’efficacité et l’amélioration continue permet aux organisations d’atteindre une croissance durable et un succès à long terme.

Contexte

Dans le cadre de projets liés à la mobilité électrique, nous recherchons un Technicien d’Affaires Mobilités Électriques pour assurer le pilotage opérationnel d’un contrat de maintenance portant sur un parc de postes de transformation haute tension alimentant des infrastructures de recharge pour véhicules électriques.

Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires, vous organisez les interventions, coordonnez les équipes de maintenance et veillez à la qualité des prestations réalisées sur l’ensemble de l’Île-de-France.

Responsabilités Principales

  • Piloter l’exécution opérationnelle d’un contrat de maintenance.
  • Organiser et planifier les interventions en autonomie.
  • Assurer la maintenance préventive et corrective des postes de transformation HTA/HTB alimentant les installations IRVE.
  • Être l’interlocuteur privilégié du client pour le suivi quotidien des prestations.
  • Assister le Responsable d’Affaires dans le pilotage technique et administratif du contrat.
  • Encadrer et coordonner les équipes de maintenance ainsi que les intervenants externes.
  • Suivre les demandes d’intervention, les rapports techniques et les systèmes d’information associés.
  • Mettre à jour et analyser les indicateurs de performance.
  • Veiller au respect des délais, des plannings et des engagements contractuels.
  • Contrôler la qualité des prestations réalisées.
  • Garantir l’application des règles de qualité, d’hygiène, de sécurité et d’environnement.
  • Assurer un reporting régulier auprès du Responsable d’Affaires et du client.

Compétences Techniques

  • Bonne connaissance des postes de transformation HTA/HTB.
  • Maîtrise des opérations de maintenance électrique préventive et corrective.
  • Connaissance des infrastructures de recharge pour véhicules électriques.
  • Capacité à lire et interpréter des schémas et documents électriques.
  • Maîtrise des outils informatiques de suivi de maintenance et de reporting.
  • Habilitation électrique H2B2 en cours de validité obligatoire.
  • Formation P1, P2 ou P3 appréciée.

  • Formation de niveau Bac professionnel MELEC, BTS Maintenance, BTS Électrotechnique ou équivalent.
  • Expérience significative dans la maintenance de postes haute tension.
  • Une expérience dans le domaine des IRVE constitue un atout.
  • Capacité à organiser des interventions et à coordonner plusieurs intervenants.
  • Disponibilité pour des déplacements réguliers sur l’ensemble de l’Île-de-France.
  • Véhicule de service mis à disposition dans le cadre des missions.

Compétences Soft

  • Sens de l’organisation et autonomie.
  • Rigueur et respect des procédures.
  • Bon relationnel client.
  • Capacité à encadrer et à coordonner une équipe.
  • Réactivité face aux incidents techniques.
  • Esprit d’analyse et de résolution de problèmes.
  • Sens des responsabilités.
  • Forte culture de la sécurité et de la qualité.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Expert IRVE F/H

  • 16 juillet 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

ProjecTTech est une société de conseil et d’ingénierie fondée en 2012. Nous sommes spécialisés en ingénierie, en gestion de projets et en conseil technique. Nous accompagnons nos clients dans la réussite de leurs projets complexes en leur apportant une expertise sur mesure, des solutions innovantes et un accompagnement opérationnel à chaque étape du cycle de vie des projets. Notre engagement envers la qualité, l’efficacité et l’amélioration continue permet aux organisations d’atteindre une croissance durable et un succès à long terme.

Contexte

Dans le cadre du développement des infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE), nous recherchons un Expert IRVE – Maintenance Haute Tension pour assurer la maintenance d'un parc de postes de transformation HT alimentant des stations de recharge rapide en Île-de-France.

Véritable référent technique, vous pilotez un contrat de maintenance, coordonnez les interventions d'une équipe de techniciens et garantissez la disponibilité, la qualité et la sécurité des installations.

Responsabilités Principales

  • Piloter un contrat de maintenance dédié aux infrastructures IRVE Haute Tension.
  • Organiser et planifier les interventions de maintenance préventive et corrective.
  • Réaliser les opérations de maintenance sur les postes de transformation HT.
  • Encadrer techniquement une équipe de techniciens de maintenance.
  • Assurer le suivi opérationnel des interventions et veiller au respect des délais.
  • Être l'interlocuteur privilégié du client sur les aspects techniques.
  • Assister le Responsable d'Affaires dans le pilotage des activités.
  • Contrôler la qualité des prestations réalisées et rédiger les rapports d'intervention.
  • Identifier les risques liés aux interventions et garantir l'application des règles de sécurité (balisage, EPI, consignation, état du matériel).
  • Assurer le suivi et la mise à jour des outils de gestion et des systèmes d'information.

Compétences Techniques

  • Solide expérience en maintenance de postes de transformation Haute Tension.
  • Maîtrise des opérations de maintenance préventive et corrective sur installations électriques HT.
  • Connaissance des infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE), idéalement sur des bornes de recharge rapide DC.
  • Habilitations électriques H2B2 en cours de validité (obligatoire).
  • Formation sur les procédures P1, P2 ou P3 appréciée.
  • Bonne maîtrise des outils de suivi de maintenance et de reporting.

  • Formation Bac Professionnel MELEC, BTS Maintenance, Électrotechnique ou équivalent.
  • Expérience confirmée en maintenance Haute Tension.
  • Une expérience en environnement IRVE constitue un réel atout.
  • Capacité à piloter techniquement une équipe de maintenance tout en restant opérationnel sur le terrain.
  • Organisation, autonomie et sens des priorités.

Compétences Soft

  • Leadership technique et sens du collectif.
  • Rigueur et méthode.
  • Excellentes qualités relationnelles et sens du service client.
  • Esprit d'analyse et capacité d'anticipation.
  • Culture sécurité exemplaire.
  • Sens des responsabilités et autonomie.

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet Etudes en Hydraulique Urbaine F/H

  • 16 juillet 2026
  • SAFEGE
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

L’Agence régionale Sud-Ouest regroupe environ 85 ingénieurs, experts, techniciens autour des métiers de l’eau, les déchets, l'environnement, les infrastructures et l'aménagement urbain. A partir de nos 4 sites de Bordeaux, Toulouse, Saintes et Biarritz, nos métiers d’études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l’aménagement durable des territoires.

Au sein de notre équipe de Toulouse (25 personnes), avec l'appui de la Directrice des Opérations, votre challenge sera de contribuer à la croissance de l'activité en études d'hydraulique urbaine, cœur de métier de SUEZ Consulting.

Vos missions :

À ce titre, vous jouez un rôle de partie prenante clé dans la stratégie commerciale de cette activité : vous participez à l’identification des opportunités, à la construction des offres, au positionnement technique et stratégique, ainsi qu’au développement et à la fidélisation de notre portefeuille clients.

Vous vous appuyez pour cela sur les ressources spécialisées de l'agence régionale, ainsi que la Communauté Technique nationale qui partage outils, informations et expériences dans le métier des études hydrauliques.

Dans ce cadre, vous prenez en charge :

  • des projets d’études dans le domaine de l’hydraulique urbaine : réseaux d’eau potable, d’eaux usées et d’eaux pluviales…
  • des prestations de type diagnostic de fonctionnement de réseau, état des lieux, définition et études de scénarios, programme d'actions, études patrimoniales, ...  
  • les aspects techniques, contractuels et financiers des affaires qui seront placées sous votre responsabilité, tout en assurant un contact de proximité avec nos clients et nos partenaires.


Sur ces mêmes thématiques, vous portez également la réalisation d’offres (mémoire technique et chiffrage des prestations).

Vous êtes également amené à participer au développement de nouveaux outils et méthodologies de travail avec nos experts.

Enfin, selon les opportunités, des missions de maîtrise d'œuvre peuvent être proposées, dans le domaine de l'hydraulique urbaine (opérations de réseaux, pompage, voire traitement).

 Profil recherché

Ingénieur généraliste et/ou spécialisé(e) en hydraulique (École d’Ingénieur ou Master universitaire), vous disposez d'une première expérience de 5 ans minimum dans une structure similaire, idéalement dans les domaines de l’eau potable et de l’assainissement.

Vous avez le goût du développement et souhaitez participer à la dynamique d'une équipe en croissance.

Vous maîtrisez certains logiciels de modélisation (Piccolo, EPANET, WaterGEMS, Mike URBAN, INFOWORKS, PCSWWM, CANOE...)

Une expérience en maîtrise d'œuvre et un intérêt pour ce type de prestations sont un atout.


Technicité, esprit critique, écoute sont nécessaires, ainsi que des capacités rédactionnelles et relationnelles.

 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable.
  • Équipe engagée : Un collectif passionné par l’hydraulique et ses enjeux
  • Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences.

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes.

SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients :

  •  Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification)
  •  Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Directeur.trice de projet infrastructure hydraulique F/H

  • 16 juillet 2026
  • SAFEGE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Vous aimez les projets complexes et les relations clients stratégiques ?

Rejoignez nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l’évolution des territoires !

Nous recherchons un.e Directeur.trice de projet pour piloter des missions de maîtrise d’œuvre en infrastructure hydraulique (usine de traitement, ouvrage de stockage, …) , tout en assurant la sécurisation contractuelle et financière des projets.

  Vos missions :

Vous interviendrez tant sur la production, la phase de conception (études techniques, étude de faisabilité, avant-projet, …) que dans la phase de suivi de réalisation des travaux (visa des documents d’exécution, direction de l’exécution des travaux, assistance aux opérations de réception).

Production et management de projet

  • Vous pilotez les taches et techniques en vous assurant de la coordination des équipes projets et en vous appuyant sur les Chefs de Projet,
  • Vous suivrez la production des projets sur votre périmètre, afin d’assurer la pérennité des liens avec les clients. Vous pourrez également exercer directement le pilotage et management sur certains projets ainsi que la production.
  • Assurer le respect des obligations contractuelles (délais de notifications, jalons, livrables, …) ainsi que la qualité des livrables et le respect des engagements client
  • Identifier et anticiper les risques techniques, contractuels et financiers
     

Pilotage du projet

  • Assurer le pilotage global du contrat et la performance des projets (planning, budget, qualité,…)
  • Être l’interlocuteur privilégié du Maître d’Ouvrage et porter la relation client
  • Animer les réunions de pilotage et de suivi et assurer le reporting
  • Superviser les bons de commande, la facturation et les ajustements contractuels…

Gestion des évolutions et réclamations

  • Identifier, analyser et formaliser toute situation justifiant une demande de rémunération complémentaire ou une réclamation
  • Analyser les demandes d’évolution contractuelle ainsi que leurs impacts contractuels et financiers et rédiger et consolider les mémoires de demande
  • Structurer et défendre les demandes d’évolution ou de rémunération complémentaire

De formation (Bac +5) en Génie Civil, Hydraulique, Travaux Publics et fort(e) d’une expérience de 10 ans minimum sur un poste similaire, idéalement au sein d’un Bureau d’études, vous maitrisez les cycles de projet en Génie Civil et/ou en Hydraulique (station de traitement, stations de pompage, etc.). Vous possédez de bonnes capacités de synthèse, de management d’équipe et de gestion de projet.


Dôté(e) d’un excellent sens du contact et d’une réelle orientation client, vous savez communiquer avec clarté, adapter votre discours et convaincre avec pertinence vos interlocuteurs (clients et/ou partenaires)


Vous maîtrisez les règles et pratiques des marchés publics et privés et votre esprit d’analyse vous permet d’identifier les risques, anticiper les besoins et trouver des solutions adaptées.

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes.

SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients :

  •  Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification)
  •  Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) confirmé(e) - Traitement des eaux F/H

  • 16 juillet 2026
  • NALDEO
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Traitement de l'eau et revalorisation, vous travaillez sur des études générales (audit, faisabilité) et sur de la maîtrise d'œuvre des projets de traitement des eaux de la phase « conception » jusqu'à la phase « réception des travaux ».

Vous travaillez sous la responsabilité d'un chef de projet et intervenez dans les différentes phases des projets :

  • Réalisation des études
  • Rédaction de cahier des charges
  • Analyse des offres
  • Visa des études d'exécution
  • Suivi de chantier
  • Suivi des mises en route d'installations

Vous gérez des projets variés en taille et également en domaine d'activité : eaux potables, eaux usées urbaines, eaux usées industrielles, méthanisation des boues et valorisation du biogaz, REUT.

Vous pourrez être amené(e) à prendre plus de responsabilité rapidement, selon votre expérience et la taille des projets.

De formation Ingénieur, vous possédez 5 ans d'expérience minimum dans le domaine du traitement des eaux.

Vous avez une bonne connaissance technique du traitement des eaux (assainissement et/ou eau potable et/ou eau industrielle).

Vous disposez de références personnelles pour des missions de maîtrise d'œuvre complète ou de conception de station d'épuration et/ou d'usine d'eau potable.

APTITUDES :

  • Capacité organisationnelle
  • Qualité rédactionnelle et bonne capacité de communication
  • Esprit d'analyse et de synthèse
  • Sens du relationnel, goût pour le travail en équipe

Rejoindre le groupe Naldeo c'est :

  • Intégrer une entreprise indépendante détenue majoritairement par son management et ses salarié
  • Avoir l'opportunité d'agir pour le climat grâce à votre métier, l'intégralité de nos projets ayant un impact significatif mesurable sur l'environnement
  • Pouvoir développer une expertise pointue tout en relevant de nouveaux défis à chaque projet
  • Intégrer une entreprise où le travail en équipe et la proximité managériale sont les piliers de notre réussite et de votre développement
  • Evoluer dans un cadre agréable et des conditions de travail favorables : RTT, télétravail partiel, carte restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur), mutuelle familiale (prise en charge à 90% par l'employeur), indemnités mobilité durable, accord d'intéressement et de participation.

Le groupe Naldeo est un acteur engagé au coeur de la transition écologique, énergétique, hydrique et digitale. Le groupe atteint désormais une taille critique pour mieux servir ses clients publics et privés, collectivités publiques, opérateurs privés et industriels sur tout le territoire.

Avec 13 sites répartis sur toute la France et une forte spécialisation sectorielle dans tous les enjeux liés au changement climatique (eau, énergie, déchets, environnement), les équipes partagent la même logique d'intervention sur l'ensemble du cycle de vie des projets (AMO, études techniques et stratégiques, MOE, pilotage de projets, audits, suivi d'exploitation).

Notre culture d'entreprise s'appuie sur des valeurs professionnelles très fortes : indépendance, intégrité, professionnalisme, engagement, respect et esprit d'équipe. Nous avons la volonté d'attirer, former, retenir les meilleurs talents et développer la fierté de travailler chez Naldeo.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

REFERENT D'EQUIPE (F/H)

  • 16 juillet 2026
  • GRDF
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Kingersheim

DESCRIPTION :

Votre quotidien, c’est…

Véritable chef d’orchestre opérationnel, vous accompagnez les techniciens dans leurs missions quotidiennes, tout en assurant la préparation, la coordination et le suivi des activités d’exploitation, de maintenance et d’intervention clientèle. Votre sens de la prévention, votre rigueur et votre capacité à fédérer font de vous un relais de proximité indispensable à la performance de l’agence. Vos principales missions seront les suivantes :

  • Préparer les activités réseaux et clientèle (maintenance, travaux, exploitation) dans le respect des coûts, délais et règles de sécurité ;
  • Garantir la qualité et la traçabilité des interventions à travers la mise à jour des outils et bases de données patrimoniales (cartographie, applicatifs métiers) ;
  • Effectuer des actes de maintenance préventive et corrective sur les réseaux et assurer des interventions clients (mises en service, dépannages, raccordements, mises en sécurité gaz) ;
  • Soutenir vos collègues dans leurs interventions, en lien étroit avec l’équipe d’encadrement ;
  • Mettre en œuvre les standards managériaux GRDF : briefs, debriefs, appui technique, retour d’expérience ;
  • Réaliser des visites de prévention sur le terrain pour ancrer les bons réflexes sécurité ;
  • Collaborer avec le Bureau d’Exploitation et l’Agence Planification Programmation des Interventions (APPI) pour fluidifier la coordination des chantiers et garantir une continuité de service irréprochable ;
  • Être force de proposition dans l’amélioration des pratiques et la fiabilité des opérations.

Votre expertise contribuera à la satisfaction des clients, au développement des équipes, et au maintien des standards de sécurité et de performance de GRDF.  

Profil Recherché

Vous êtes titulaire d’un Bac +2 (BTS Assistance Technique d’Ingénieur, Travaux Publics ou équivalent), ou d’un Bac avec une expérience significative dans l’animation ou le BTP. Vous vous reconnaissez également dans les points suivants :  

  • Vous êtes autonome, rigoureux.se, adapté.e, organisé.e et doté.e d’un fort sens de la prévention et de la sécurité ; 
  • Vous avez des qualités relationnelles marquées, notamment dans la capacité d’écoute, de dialogue et de coopération pour animer le collectif ;  
  • Vous avez une aptitude à respecter les modes opératoires et à vous impliquer dans le développement de vos collaborateurs ; 
  • Le poste nécessite des déplacements réguliers. Le permis B est indispensable.  

Conformément aux engagements pris par GRDF en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous, sous réserve de la médecine du travail.  

Informations Complémentaires  

   

Une entreprise responsable et engagée :   

   

Chez GRDF, nous croyons à la force du collectif et à la richesse des parcours. Nous sommes fiers de porter les Labels Diversité et Egalité Professionnelle, et d'ouvrir tous nos postes aux personnes en situation de handicap, sous réserve d'aptitude médicale.  

   

Une rémunération complète et attractive :  

   

  • Un salaire fixe sur 13 mois à partir de 29K€ brut annuel, selon votre expérience professionnelle liée à l'emploi et votre situation familiale ;   
  • Une prime d'intéressement et un avantage en nature gaz/électricité (statut IEG) ;   
  • Une mutuelle complète, de la prévoyance, un CSE attractif (billetterie, loisirs...) ;   
  • 27 jours de congés + RTT, pour conjuguer vie professionnelle et vie personnelle ;   
  • Un véhicule de service, des équipements de qualité et un cadre de travail sécurisé ;   
  • Un parcours de formation solide dès votre intégration, pour apprendre, évoluer et grandir dans le métier.   

   

Un processus de recrutement, simple et transparent :   

   

  • Un premier échange téléphonique avec un.e chargé.e de recrutement + test de personnalité ;   
  • Un entretien en visioconférence pour parler de vous, de vos motivations et de votre projet de carrière ;   
  • Un entretien sur site avec votre futur.e manager + test technique ;   
  • Une décision claire et un retour à tous les candidats.   

   

Envie d'agir pour un avenir énergétique plus durable ?  

Rejoignez GRDF, 11500 collaborateurs mobilisés pour la sécurité du réseau, la qualité du service, l'innovation technique et le développement des gaz verts. 50% de nos managers sont issus de la promotion interne : chez nous, chaque parcours peut évoluer. Ce métier vous parle ? Alors n'attendez pas, envoyez-nous votre candidature et devenez acteur.rice du réseau gaz de demain.   

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de projet et référent applicatif SI Communication H/F

  • 16 juillet 2026
  • Dalkia
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

La Drenne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Au sein de la Direction des systèmes d’information et du numérique, le Chef de projet et référent applicatif SI Communication assure la mise à disposition au quotidien ainsi que l’évolution des applications du domaine Communication (site internet institutionnel Dalkia, usine à sites pour les filiales et les réseaux de chaleur et le site intranet).

Vos futurs défis :

  • Piloter le maintien en conditions opérationnelles (MCO) des applications portefeuille
  • Assurer le support de niveau le plus élevé sur les applications du portefeuille
  • Piloter les TMA (tierce maintenances), contrôler l’application des contrats (KPIs, SLAs,..)
  • Piloter les évolutions des applications du portefeuille (gestion de backlogs, gestion de version) : rédiger les demandes d’évolutions à partir d’expressions de besoin du métier, puis piloter leur mise en œuvre (planning, budget, qualité des évolutions). Pilotage en mode projet pour les évolutions les plus importantes
  • Piloter la mise en œuvre des nouveaux outils du domaine en mode projet
  • Maintenir le package documentaire des applications
  • Participer aux réunions de gouvernance avec notre client : la Direction de la Communication
  • Reporter, alerter sur les difficultés et les risques, proposer des plans d’actions
Votre profil

Vos atouts pour réussir :

  • De formation Bac + 5 ou équivalent Ecole de commerce ou d'ingénieur, vous justifiez d’une expérience d’au moins 6 ans au sein d’une DSI.

Savoir-faire :

  • Pilotage d'une Tierce maintenance applicative
  • Maintenance d’applications Communication (sites internet, sites intranets)
  • Expérience en gestion de projet
  • Capacité d'analyse et de synthèse
  • Pratique de l’agilité (Connaissance de la méthodologie SCRUM serait un plus),

Savoir-être :

  • Esprit d'équipe,
  • Bonne communication,
  • Aisance relationnelle,
  • Curiosité,
  • Sens de l’organisation

Et après ?

Chez Dalkia, nous avons une conviction : votre expertise est notre plus grande valeur ajoutée ! Aussi, nous vous aidons à la développer. Car lorsque vous évoluez, c’est l’entreprise qui évolue.

Le métier de Chef de projet et référent applicatif SI Communication vous ouvre de nombreuses opportunités pour la suite de votre carrière chez Dalkia. En fonction de vos envies et de vos objectifs, et des besoins de l’entreprise, vous pouvez choisir de développer vos talents.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Performance Opérationnelle H/F

  • 16 juillet 2026
  • Dalkia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Saillat-sur-Vienne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Filiale du groupe EDF, Dalkia est un acteur de référence des services énergétiques en France et à l’international. Nous développons les énergies renouvelables et de récupération et nous accompagnons nos clients (industries, collectivités et entreprises) dans la réduction de leur consommation d’énergie et de leurs émissions de CO2.

Notre engagement sociétal et environnemental est reconnu par le label EcoVadis et dans le domaine de la diversité nous sommes certifiés GEEIS (égalité professionnelle) et signataires de la charte LGBT+.

Dans le cadre d'un remplacement, Dalkia en région Sud-Ouest recrute en contrat à durée indéterminée un Responsable Performance Opérationnelle H/F sur Saillat sur Vienne (87). Le poste est basé sur le site de notre client.

Rattaché(e) au Directeur du site,  vous êtes le bras droit technique et stratégique. En collaboration avec les Responsables Exploitation et Maintenance, votre mission est de garantir l'efficience globale de l'outil industriel et de piloter la relation technique et contractuelle avec notre client.



Vos responsabilités principales incluent :



Interface et Partenariat Client : Interlocuteur  de notre client industriel, vous co-pilotez la performance opérationnelle et technique du site à ses côtés. Par votre communication proactive et transparente, vous êtes le garant d'une relation de partenariat solide et d'une confiance durable au quotidien. Vous pilotez également le suivi des aspects techniques et le respect des engagements contractuels.



Pilotage de la performance : Suivre, analyser et optimiser les indicateurs clés de performance (KPIs) énergétiques et opérationnels du site.



Optimisation technique du process : Identifier les axes d'amélioration sur les installations (chaudières haute pression biomasse/gaz, turbines à vapeur, réseaux vapeur et condensats, traitement d'eau déminéralisée) afin de maximiser les rendements.



Fiabilisation et gestion des défaillances : Piloter les analyses de défaillances (Root Cause Analysis), définir les plans d'actions correctifs et préventifs, et leur mise en œuvre pour sécuriser la production.



Management et coordination: vous vous appuyez sur un Chargé Méthodes et le Chargé QHSE.

Votre profil

Titulaire d'un diplôme de niveau bac+5 type Ingénieur/Master 2 dans le domaine des énergies, vous êtes doté(e) d'une expérience d'au moins 10 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans l'industrie papetière.

Les compétences principalement requises pour le poste sont les suivantes :

o Communication proactive et relation client : Capacité à vulgariser des sujets techniques complexes, à instaurer une relation de confiance et à gérer des discussions contractuelles avec un client exigeant.

o Expertise technique : Maîtrise approfondie des cycles eau/vapeur, des chaudières haute pression et de la thermique industrielle.

o Posture de Bras Droit : Vision globale, force de proposition et capacité à prendre de la hauteur pour accompagner le Directeur de site.

o Leadership transverse : Capacité à collaborer efficacement avec l'Exploitation, la Maintenance et le QHSE, et à fédérer autour de l'amélioration continue



Rémunération et Qualité de vie :



Pour ce poste, la fourchette de rémunération annuelle brute prévue se situe entre 60 K€ et 65 K€. Il s'agit d'une fourchette indicative ajustable en fonction de l'adéquation du profil au poste. Votre package global a été conçu pour valoriser vos savoirs et compétences :   

Salaire fixe annuel compris entre 60 et 65 K€ bruts (selon profil et parcours), versé sur 13,3 mois + part variable sur objectifs. Véhicule de fonction. Nombreux avantages en complément.

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

Responsable du Pôle Transformation et Conduite du Changement (H/F)

  • 16 juillet 2026
  • Teréga
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

Donnez du sens à votre carrière en rejoignant Teréga. Prenez part à d’ambitieux projets pour relever les défis énergétiques et humains de demain !

Au cœur de nos ambitions Gaïa 2035, nous faisons évoluer nos organisations et nos métiers pour concilier performance globale, agilité et simplification. Pour accompagner cette dynamique, nous recherchons notre futur(e) Responsable du Pôle Transformation et Conduite du Changement.

Véritable partenaire des différentes Directions, votre rôle consiste à coordonner et accompagner les transformations majeures de l'entreprise. Vous anticipez les risques, concevez les stratégies d'accompagnement et fédérez les collectifs de travail pour sécuriser la valeur de nos projets à long terme.

Vos missions se déclinent en 4 grands piliers:

1. Management et gouvernance du Pôle

  • Animer, manager et faire grandir votre équipe

  • Définir et faire évoluer les modes de fonctionnement du pôle en veillant à "industrialiser" nos méthodologies d'accompagnement.

  • Instruire, prioriser et arbitrer les demandes d'accompagnement des directions pour garantir leur cohérence avec la stratégie globale.

2. Partenariats stratégiques & Business

  • Interagir de manière fluide et légitime avec les Directeurs afin de capter au plus près les enjeux business transverses.

  • Accompagner la transformation RH, pour soutenir la performance globale de l'organisation en pilotant la démarche d'amélioration continue et en s'assurant d'une appropriation.

  • Accompagner l'évolution des dynamiques collaboratives et des organisations de travail (transformation sociale) via une communication constructive et fédératrice.​

3. Pilotage Opérationnel & Ingénierie du Changement

  • Piloter les programmes de transformation majeurs

  • Co-piloter le projet stratégique d’intégration de l'Intelligence Artificielle (IA) en étroite collaboration avec la D3SA (Direction Santé, Sécurité et Soutien aux Activités)

  • Cadrer les étapes clés, concevoir et modéliser les méthodologies d'analyse d'impact, de diagnostic culturel et de gestion du changement.​

4. Communication & Performance du Changement

  • Définir et déployer la stratégie de communication interne dédiée aux projets pour donner du sens au changement.

  • Structurer les indicateurs clés (KPI) du changement et mesurer de façon itérative l’impact réel des transformations (degré d'appropriation, pratiques, compétences).

  • Animer l’interface étroite avec le pôle WFP (Workforce Planning) et le contrôle de gestion sociale.

  • Coordonner et produire les supports de présentation des differents instances managériales

  • Animer le programme Energiz Mouv

Votre Profil :

Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership transversal, votre vision systémique. Véritable facilitateur, vous combinez une posture de chef de projet et une écoute active pour mobiliser les équipes.

  • Formation : Diplôme de niveau Bac+5 (École de commerce, d'ingénieur ou équivalent universitaire).

  • Expérience : Vous justifiez impérativement d'une expérience solide de 10 ans minimum dans le pilotage réussi de projets de transformation complexes et multi-facettes (à la fois métiers, business et RH/organisationnels).

  • Compétences clés :

    • Expertise de niveau référent en Conduite de projet et Conduite du changement.

    • Excellentes qualités rédactionnelles et de communication.

    • Langues : Un niveau d'anglais courant / bilingue (C2) est requis.

    • Des notions en droit social pour accompagner la transformation des organisations seraient un plus.

Le salaire est fixé suivant le profil du/de la candidat(e). En prenant ce poste au sein de nos équipes, vous serez assuré(e) d'avoir une rémunération annuelle brute a minima de :

63770€

Rejoignez nos équipes et relevez les défis dans un secteur en constante évolution au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Convaincus que la diversité est un puissant levier de performance, nous plaçons la féminisation de nos métiers et l’accès des femmes à l'ensemble de nos postes au cœur de notre stratégie.

Pour Teréga, cette mixité est une richesse que nous cultivons au quotidien, au même titre que l’égalité professionnelle et l'inclusion des personnes en situation de handicap, afin de garantir à chacun un accès durable à l'emploi.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Ingénieur Contrôle-Commande Machines F/H

  • 16 juillet 2026
  • EDF
  • Normandie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyons-la-Forêt

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Voulez-vous aider à façonner l'avenir de l'industrie nucléaire? Le démantèlement et la gestion des déchets nucléaires représentent désormais un défi majeur pour les exploitants nucléaires et leurs actionnaires. EDF a ainsi lancé CYCLIFE, sa propre marque et sa propre plateforme. Grâce aux bureaux de CYCLIFE en France, en Suède et au Royaume-Uni, EDF est désormais en mesure d'offrir des services dédiés et sur mesure dans le domaine du démantèlement et de la gestion des déchets pour les centrales nucléaires.

Cyclife Engineering (CENG) est la filiale d’ingénierie du Groupe EDF en charge de la maîtrise d’œuvre de projets de démantèlement, sur les projets France de la Direction des Projets Déconstruction et Déchets (DP2D) d’EDF ainsi que sur des projets à l’international. Il s’agit de réaliser en propre les études détaillées et de réalisation des projets neufs ou de démantèlement de tout ou partie d’un INB ou ICPE et de contracter les travaux associés auprès d’industriels du secteur.



L’emploi est situé à la Direction Technique de CENG et plus particulièrement au sein du pôle Electricité /Contrôle-Commande/Détection Incendie (ECCDI).

Vos missions principales seront les suivantes :

En phase d’Avant-Projet Détaillé (APD) :

Contribution aux notes de conception métiers par la réalisation de la partie CFO/CC pour :

  • les machines de manutention, levage, découpe des pôles Mécanique
  • les systèmes HVAC du pôle Utilités Ventilation/Fluides
  • les systèmes de Radio Protection (RP) du pôle RP

Contribution à la réalisation des Analyses Fonctionnelles, AdR des machines

  • Echanger avec les différents métiers CENG pour comprendre les enjeux de Sûreté, Sécurité, RP, Environnement, Durée de vie de chaque affaire et définir les concepts techniques répondants à ces besoins.
  • Application des exigences liées au cadre réglementaire et normatif, aux besoins clients, aux risques de cybersécurité, etc.
  • Application de la méthodologie de contribution métiers CENG
  • Participation aux réunions techniques clients, sous-traitants, fournisseurs,
  • Respect les objectifs temps et jalon d’études définis au chiffrage

En phase Etudes Pour Contractualisation (EPC):

  • Contribution à la réalisation des spécifications techniques / cahier des charges des autres métiers
  • Assistance technique aux choix des titulaires (Analyse des offres techniques, Q/R, clarification technique, etc.)

En phase Réalisation :

  • Surveillance des études d’exécution des titulaires
  • Surveillance des fabrications en usine
  • Assistance Technique à la résolution de problématiques techniques en fabrication
  • Participation aux essais des systèmes en usine et/ou sur site
  • Dans toutes les phases, des déplacements ponctuels sont à prévoir.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Electricité CFO Installation Industrielle F/H

  • 16 juillet 2026
  • EDF
  • Normandie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Lyons-la-Forêt

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Filiale à 100 % du groupe EDF, Cyclife offre des services dédiés et sur mesure dans le domaine du démantèlement et de la gestion des déchets nucléaires. Au sein de Cyclife, Cyclife Engineering est le bureau d’ingénierie de référence en charge de la maîtrise d’oeuvre de projets de démantèlement et de la conception d’installations de traitement de déchets, que ce soit pour les projets d’EDF en France (Fessenheim, Val de Loire, Creys-Malville, …) ou pour des projets à l’international (Belgique, Japon, Suède…).

Rejoindre Cyclife Engineering, c’est rejoindre une équipe jeune et dynamique qui recherche l’épanouissement et l’engagement individuel et collectif de ses salariés.

En savoir plus ? Consultez notre site internet :

https://www.cyclife-edf.com/cyclife/organisation/cyclife-engineering



L’emploi est situé à la Direction Technique de Cyclife Engineering et plus particulièrement au sein du pôle Electricité /Contrôle-Commande/Détection Incendie.

Vos missions principales seront les suivantes :

En phase d’offre Cyclife Engineering:

  • Contribution au chiffrage des heures d’études du métier CFO (HTA/BT) à chaque phase d’étude CENG (APS/APD/EPC)

En phase affaire : faisabilité et/ou avant-projets (APS et/ou APD) :

  • Réalisation des études de conception CFO HTA/BT pour des installations industrielles neuves ou en revamping dans des installations existantes (démantèlement)
  • Réalisation et/ ou vérification des livrables d’études du pôle (bilan de puissance, unifilaire CFO, note de calcul, programme d’essai,…)
  • Contribution à la réalisation des plans de cheminement et de la maquette de l’installation
  • Suivi de la S/T des études Foudre
  • Participation à l’évaluation financière de l’exécution en chiffrant les coûts de réalisation CFO en fin de chaque phase d’étude
  • Préconsultation des fournisseurs et sous/traitants
  • Respect des objectifs temps et jalon d’études défini au chiffrage
  • Participation aux réunions techniques clients
  • Relevés sur site



En phase contractualisation :

  • Rédaction (ou contribution) des cahiers des charges travaux et des spécifications techniques matériels
  • Consultation des fournisseurs et sous/traitants
  • Assistance technique aux choix des titulaires (analyse de recevabilité, etc…)
  • Surveillance des études d’exécution
  • Assistance technique en phase d’exécution
  • Participation à des essais d’équipements en usine ou sur site
  • Dans toutes les phases, des déplacements ponctuels sont à prévoir

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

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