Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

* Concevoir et gérer un projet
* Définir la stratégie financière d'une structure
* Déterminer des axes d'évolution technologiques
* Elaborer des propositions techniques
* Identifier les contraintes d'un projet

DESCRIPTION :

En lien avec la Direction RH, vous jouerez un rôle clé dans l'analyse, le suivi et l'optimisation des données sociales du groupe.

Analyse & reporting social
* Piloter et suivre les indicateurs RH (masse salariale, effectifs, absences, turnover, primes…)
* Produire les documents obligatoires : BDES, bilans sociaux, index égalité, NAO, DPEF
* Assurer la fiabilité des données issues de la paie et des outils de gestion
* Participer à la budgétisation de la masse salariale
* Suivre les engagements d'insertion sociale liés aux marchés publics
* Répondre aux enquêtes légales et aux demandes internes ponctuelles
* Fournir les listes de personnel exigées par certains contrats clients
* Suivre les cotisations à la caisse des congés et les aides à l'embauche

Système d'information & outils
* Participer à la mise en place de tableaux de bord Power BI
* Contribuer à la fiabilisation des données dans l'outil de paie (Intersoft)
* Être force de proposition sur l'amélioration continue des outils et process

DESCRIPTION :

Un projet conjoint entre L'Institut de Recherche sur la Fusion par Confinement Magnétique (IRFM), L'école Royal Militaire de Belgique et l'Institute Of Plasma Physics Chinese Academy Of Sciences (ASIPP) a pour but de développer une nouvelle antenne de chauffage par ondes à la Fréquence Cyclotronique Ionique (FCI) pour le tokamak WEST. Cette antenne innovante de type "TWA" (Travelling Wave Antenna) représente un défi technique tant au niveau de l'intégration mécanique, de son dimensionnement ainsi que de son montage.

Dans ce cadre, l'étudiant évoluera dans un contexte international et sera amené à réaliser des études mécaniques (conception, vérifications par calcul, montage) permettant d'amener cette antenne d'un niveau conceptuel à un design proche d'être réalisé., * La participation à l'avancement de la conception mécanique détaillée (visserie, soudure, hydraulique)
* La réalisation de calcul par éléments finis mécaniques / thermo-mécaniques / mécanique des fluides avec des outils type ANSYS/Fluent
* L'étude de gamme de montage, possiblement avec des outils de réalité virtuelle
* La préparation d'un rapport de conception associé en anglais

L'étudiant sera intégré au Groupe Conception et Ingénierie pour la Fusion. Il utilisera et participera à l'évolution des outils de conception/calcul. Il mettra en application ses compétences au service d'un des projets majeurs de l'institut., L'Institut de Recherche sur la Fusion par Confinement Magnétique est l'un des départements de la Direction de la Recherche Fondamentale du CEA. Depuis plus de 50 ans, son rôle est de mener des recherches sur une nouvelle source d'énergie : la fusion par confinement magnétique, en s'associant avec le programme Fusion européen. L'IRFM est installé sur le Centre CEA de Cadarache. Les activités de L'IRFM sont structurées autour de trois axes de recherches de développement :
* contribuer à la réalisation du projet ITER et ceux de l'Approche Elargie (tokamak JT-60SA principalement),
* préparer l'opération scientifique d'ITER, à travers des activités d'expérimentation et de contrôle, ainsi que de théorie et de modélisation,
* établir les bases du futur réacteur de fusion.

Ces activités sont intimement connectées à un effort tout particulier de formation des générations futures de physiciens et de technologues de la fusion. L'IRFM a à sa disposition de nombreuses plateformes de R&D et de tests, dont le tokamak WEST (pour Tungsten (w) Environnement Steady-State Tokamak), transformation de Tore Supra en banc de test pour ITER, le nouveau tokamak du CEA va permettre de tester l'un des composants clé d'ITER et de poursuivre les recherches en physique des plasmas, dans un contexte international grâce aux nombreuses collaborations mises en place.

DESCRIPTION :

Intégré au sein de l'équipe Santé, Sécurité, Environnement du site de Paimboeuf, le stagiaire participera activement à la vie quotidienne du service et au déploiement des actions SSE sur le terrain. Ses missions comprendront notamment :
- La réalisation d'analyses de risques chantier et l'accompagnement des équipes opérationnelles de production
- Le suivi de chantiers et la participation à la mise en oeuvre de nouvelles démarches ou outils SSE
- La mise en place et le suivi d'indicateurs SSE pour renforcer le pilotage de la performance
- Le transfert d'une base de données vers un nouveau logiciel de gestion des habilitations ainsi que le paramétrage associé
- La définition et la mise en place d'un nouveau processus de consignation visant à améliorer la sécurité des interventions

DESCRIPTION :

*Vous réalisez la mise en service, l'entretien et le dépannage d'installations individuelles de chauffage (chaudières murales et au sol) ;
*Vous conseillez les clients et proposer des solutions techniques pour améliorer leur confort à domicile et optimiser leur consommation d'énergie. Vous êtes un acteur clé de la satisfaction client.

DESCRIPTION :

Nos priorités sont de satisfaire nos clients par la qualité de nos prestations mais aussi d'assurer la promotion et l'évolution de notre personnel.

Nous avons une mission (que nous avons acceptée avec plaisir) : rendre les logements plus confortables, plus sûrs, et tout ça dans la bonne humeur.

Pour poursuivre notre conquête des systèmes de chauffage et des installations sanitaires, nous avons besoin de vous, futur(e) super-héros/héroïne du gaz !

Votre mission (si vous l'acceptez) : Intervention sur le secteur de TOULONS-SUR-ALLIER

- Diagnostiquer et réparer les installations de gaz et de robinetterie comme un chef .
- Intervenir chez nos clients avec le sourire (même s'il faut se glisser sous l'évier ou grimper sur une échelle).
- Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective. Bref, prévenir le pire avant qu'il ne se produise !
- Faire tout ça en respectant les normes de sécurité. Oui, on tient à vous (et à nos clients)., Un esprit d'équipe digne des plus grandes sagas. Ici, tout le monde se connaît et se soutient.

Formation continue : Vous ne resterez jamais sur la touche. On vous fait évoluer au fil des dernières technologies.

Véhicule de service, équipements dernier cri, et tout ce qu'il faut pour bosser confortablement (on ne vous laissera pas avec une vieille clé à molette rouillée).

Des moments conviviaux en dehors du boulot, parce qu'on aime aussi se détendre !

Alors, si vous êtes prêt(e) à faire partie d'une équipe qui sait allier performance et bonne ambiance, et que vous avez envie de mettre les mains dans le cambouis (ou plutôt dans les tuyaux), postulez dès maintenant !

Votre équipement de prédilection

DESCRIPTION :

En tant que Mécanicien·ne Tuyauteur·se au sein du Département InteRventions, vous intervenez sur le réseau de transport de gaz NATRAN, aussi bien en chantier qu'à l'atelier, pour réaliser des travaux de tuyauterie complexes et techniques.
À ce titre, vous préparez les interventions en réalisant la fabrication et le montage d'ouvrages, en réalisant des relevés de côtes et en contrôlant les éléments dimensionnels nécessaires à la réalisation des raccordements et des piquages.

En chantier, vous effectuez également la préparation, la pose et l'accostage de ces éléments, l'assemblage des éléments tubulaires et des appareils constitutifs du poste gaz et réalisez la mise en épreuve hydraulique des éléments de tuyauterie.
A l'atelier , vous serez amené à effectuer la maintenance des matériels ou assister les techniciens dans le cadre d'opérations en charge simples.
Des compétences en soudure serait un plus concernant votre candidature.
Votre activité nécessite des déplacements fréquents pouvant aller jusqu'à une semaine sur un périmètre national.
Pour mener à bien vos missions, votre sécurité, et celle de vos collègues seront notre priorité

DESCRIPTION :

contribuer à la réalisation du projet ITER et ceux de l'Approche Elargie (tokamak JT-60SA principalement),
- préparer l'opération scientifique d'ITER, à travers des activités d'expérimentation et de contrôle, ainsi que de théorie et de modélisation,
- établir les bases du futur réacteur de fusion.
Ces activités sont intimement connectées à un effort tout particulier de formation des générations futures de physiciens et de technologues de la fusion. L'IRFM a à sa disposition de nombreuses plateformes de R&D et de tests, dont le tokamak WEST (pour Tungsten (w) Environnement Steady-State Tokamak), transformation de Tore Supra en banc de test pour ITER, le nouveau tokamak du CEA va permettre de tester l'un des composants clé d'ITER et de poursuivre les recherches en physique des plasmas, dans un contexte international grâce aux nombreuses collaborations mises en place., Une surveillance partielle de ces composants est assurée par une caméra infrarouge, et quelques thermocouples, permettant de mesurer la température de surface.

Le but du stage sera de contribuer à la proposition d'un nouveau design de composants, afin de préparer leur évolution future.

Les principales étapes de ce stage sont :
* Définition des flux de chaleur attendus sur ces composants à partir de données expérimentales
* Définition de la forme du composant faisant face au plasma, afin d'être compatible avec les flux de chaleur attendus vis-à-vis des limites opérationnelles du composant conçu
* Définition de la localisation de thermocouples, afin d'assurer le suivi du composant en opération

La réalisation de ces étapes s'appuiera sur l'utilisation d'outils numériques tel que : notre code interne « PFCflux » (logiciel de calcul permettant de définir les flux de chaleur en surface des composants face au plasma), ANSYS et Space Claim. Le calcul thermo-mécanique des composants sera réalisé à l'aide du logiciel de calcul par éléments finis ANSYS, et la CAO sera traité avec l'outil intégré Space Claim (éventuellement avec Catia V5 si besoin).

L'objectif du stage est ainsi de permettre au stagiaire de se familiariser avec la démarche de conception thermo-mécanique, depuis l'acquisition de données expérimentales jusqu'à la réalisation d'un modèle de conception permettant de répondre aux spécifications techniques.

Nature du travail à réaliser par l'étudiant :
Le travail consistera à :
1. Prise en main du logiciel PFCFlux
2. Formation à l'exploitation des films issus des caméras infra-rouge, et à l'acquisition de température via les thermocouples embarqués.
3. Synthèse des spécifications.

DESCRIPTION :

Définition et mise en place des protocoles de validation :
- Élaborer les protocoles de validation de nettoyage (plans de validation, stratégies et méthodes d'échantillonnage) selon les bonnes pratiques de fabrication (BPF) et les exigences GMP.
- Identifier les résidus potentiels (API, excipients, produits de dégradation) et définir les seuils d'acceptabilité pour les équipements critiques.
- Réalisation et suivi des tests de validation :
- Exécuter les protocoles de validation de nettoyage, y compris les analyses d'échantillons (rinçage, prélèvement) et la documentation des résultats.
- Mettre en oeuvre les méthodes analytiques appropriées pour la détection des résidus, en collaboration avec les laboratoires internes et externes.
- Analyse des résultats et documentation :
- Interpréter les résultats des tests de validation de nettoyage et évaluer la conformité par rapport aux critères établis.
- Rédiger les rapports de validation de nettoyage (cleaning validation reports), incluant les preuves de conformité et les actions correctives si nécessaire.
- Amélioration continue des procédés de nettoyage :
- Participer aux analyses de risques (FMECA, HACCP) pour optimiser les procédés de nettoyage et réduire les risques de contamination croisée.
- Proposer des améliorations pour les méthodes et protocoles de nettoyage afin de renforcer l'efficacité et la robustesse des processus.
- Support et formation des équipes :
- Former les équipes de production et de maintenance sur les bonnes pratiques de nettoyage et les exigences de validation.
- Participer aux audits internes et externes, répondre aux exigences des autorités réglementaires et préparer la documentation de support., Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne

Plusieurs événements proposés dans l'année dont nos afterwork d'été et d'hiver

DESCRIPTION :

En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets captivants et variés dans les domaines du courants forts, faibles, mobilité électrique, haute tension (HTA/HTB). De la conception de systèmes électriques à l'installation de solutions jusqu'à l'exploitation et la maintenance, chaque jour vous apportera de nouveaux défis.

Nous valorisons votre créativité et votre esprit d'initiative. Chez Dalkia Electrotechnics, vous bénéficierez d'un environnement de travail dynamique et d'une culture d'entreprise qui encourage l'épanouissement professionnel.

La collaboration est au cœur de notre réussite. Vous aurez l'occasion de travailler en étroite collaboration avec des experts passionnés, prêts à partager leurs connaissances et à vous accompagner dans votre évolution professionnelle.

Rejoignez-nous et ensemble, contribuons à façonner un avenir énergétique durable et prometteur.

Au sein d'une équipe de 7 collaborateurs bureaux et terrain, rattaché.e au Responsable d'Affaires, nous recherchons un Chef d'équipe / Monteur Réseaux H/F spécialisé dans les branchements ENEDIS. A ce titre vos missions seront :
* Réaliser des branchements individuels et collectifs sur le réseau de distribution électrique ENEDIS.
* Assurer la pose, le raccordement et la mise en service des compteurs électriques (Linky).
* Effectuer des petits travaux de terrassement, de déroulage de câbles et de raccordement basse tension.
* Créer des boîtes souterraines BT et réaliser la pose et le câblage d'émergences souterraines.
* Équiper des supports (poteaux) pour effectuer un raccordement BT et réaliser des raccordements aéro-souterrains BT, ainsi que l'installation de terminaux.
* Créer et modifier des réseaux aériens BT.
* Respecter scrupuleusement les règles de sécurité et les procédures ENEDIS.
* Rédiger des rapports d'intervention et s'assurer de la bonne conformité des travaux réalisés.

DESCRIPTION :

* La mise au point de cartes électroniques numériques composées de DSP, PLD, FPGA
* Le développement des CPLDs installés sur la carte
* L'intégration de cartes numériques interconnectées dans le système
* La saisie de schéma électrique et placement/routage de composants
* La mise à jour de documents de spécification et de tests

DESCRIPTION :

* Analyser les données d'une étude, d'un projet
* Comprendre, interpréter des données et documents techniques
* Concevoir et gérer un projet
* Créer une documentation technique
* Economie de la construction
* Energies renouvelables
* Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
* Génie électrique
* Génie énergétique
* Optimisation énergétique des processus électriques
* Recueillir et analyser les besoins client
* Renseigner, mettre à jour une documentation technique
* Technologie du bâtiment

DESCRIPTION :

Vous accompagnerez une ou plusieurs phases du projet selon l'avancement de celui-ci et selon vos capacités techniques :
* Documentation et justification de conception cartes électroniques,
* Dimensionnement
* Développement d'alimentation de type buck, boost, flyback…
* Développement convertisseur DC-DC
* Conception et mise au point des filtres
* Calcul et justification des topologies appliquées,
* Saisie de schémas,
* Procédure de validation,
* Résolution et anticipation de problèmes techniques.
* Essais formels.

DESCRIPTION :

Tu prends en charge le contrôle, la mise en service et la maintenance (préventive et curative) des installations photovoltaïques sous contrat avec IRISOLARIS.

Tu es un maillon clé pour garantir la performance et la conformité des sites en phase de construction comme en exploitation.

Tes missions :

Construction & mise en service

- Vérifier la conformité du matériel livré avant installation

- Contrôler les ouvrages électriques finis et assurer leur conformité réglementaire (CONSUEL) et interne

- Réaliser la première mise en production des centrales solaires

Maintenance préventive & curative

- Effectuer les visites préventives et interventions curatives selon le planning établi

- Appliquer et faire respecter les procédures de Qualité et Sécurité

- Réaliser les contrôles techniques, rédiger les comptes-rendus et les transmettre au chef d'équipe

Suivi & reporting

- Identifier et signaler les non-conformités détectées

- Assurer un reporting régulier via les outils en place (Wrike, tableau de bord, suivi de planning)

- Participer aux points hebdomadaires avec le chef d'équipe pour organiser les interventions à venir

Amélioration continue

- Remonter les problèmes récurrents et proposer des solutions d'optimisation

- Contribuer à l'amélioration des outils et méthodes internes

- Participer aux analyses de causes racines et signaler les situations à risque HSE

DESCRIPTION :

En rejoignant Inria Défense et Sécurité, vous participerez au développement d'un département qui englobe toutes les activités de l'Institut pouvant servir à la sphère défense sécurité, au sein duquel vous rejoignez spécifiquement l'équipe d'Inria Intelligence Lab.

Inria Intelligence Lab est une plateforme s'appuyant sur les concepts du wargaming et du « jeu sérieux » pour simuler le cycle d'exploitation de l'information stratégique multi-sources afin de créer une connaissance actionnable (aide à la décision).

L'équipe Inria IntelLab fait vivre un catalogue d'exercice de simulation par le jeu dans le renseignement, la lutte informatique d'influence, la sensibilisation aux atteintes à la sécurité économique., Vous rejoignez une équipe et vous accompagnez le responsable d'Inria IntelLab dans l'implémentation de la feuille de route 2025 à 2028, par exemples sur des projets ayant comme finalité la sensibilisation et l'expérimentation. Cela peut se traduire par :
* Apprendre pour être autonome dans la gestion de projet évènementiel : par exemple organiser des exercices de simulation Inria IntelLab, ou autre.
* Contribuer à élargir le catalogue de scenarios disponibles sur la plateforme à d'autres métiers y compris ceux du ministère de l'intérieur.
* Toutes tâches aidant le responsable d'Inria Intelligence Lab à formaliser les réponses aux expressions de besoins de projet de recherche de nos partenaires institutionnels.

Principales activités

* Aider en sachant prendre des initiatives pour la mise en place et à l'animation des exercices de simulation. Cela implique aussi de la rigueur pour la mise à jour des supports de communication d'Inria Intelligence Lab.

* Contribuer à la mise en œuvre d'expérimentations ou de projets de recherche, relecture, recherche en sources ouvertes.

* Savoir s'approprier un ou plusieurs univers de référence nouveaux pour participer à la création de scénario (game design) pour des exercices de simulation Inria IntelLab. Implémentation de données had-hoc; participer à la mise à jour régulière du matériel pédagogique.

* Proposer de nouvelle façon de jouer/débriefer qui facilitent la transmission des objectifs pédagogiques.

* Coanimer ou coorganiser les activités autour de la plateforme en lien avec les équipes de recherches (exemples : colloque, événement, défi, challenges, etc.) et les partenaires d'Inria (institutionnel et académique, industriel).

* Participer à la détection d'opportunité de financement : aides d'Etat régionale, nationale

* Participer au pôle veille, maintenir et développer le dispositif existant.

* Être mobile en France pour nécessité de mission.

DESCRIPTION :

En tant que superviseur, vous êtes un membre performant et énergique de l'équipe de direction sur votre marché. Vous rendez compte au store manager et êtes responsable de l'exécution parfaite de votre site en atteignant tous les objectifs. Vous avez fait preuve d'une aptitude et d'un penchant pour le développement et l'accompagnement des personnes afin qu'elles excellent dans leur travail. Vous êtes un leader de proximité qui s'implique dans les activités quotidiennes de votre équipe, les opérations du magasin et les relations avec les clients. Vous aurez à relever le défi de soutenir votre équipe par la formation, l'encadrement, la motivation et l'analyse des performances de vente. Vous avez l'œil pour les détails opérationnels et les compétences nécessaires pour apporter des changements et des améliorations à l'équipe. Vous pouvez travailler de manière indépendante, mais en étroite collaboration avec votre hiérarchie.
What You'll Do

Performance et santé de l'entreprise
* Collaborer avec la direction du magasin pour communiquer et mettre en œuvre la vision, les besoins commerciaux et les stratégies de votre site.
* Adopter une approche pratique en encadrant, formant et développant constamment les Tesla Advisors de votre établissement.
* Participer et/ou diriger toutes les activités de vente, de livraison et de management sous la supervision de votre hiérarchie.
* Analyser les données et collaborer avec le store manager pour suivre et gérer les progrès.
* Maintenir une vue d'ensemble des opérations et traduire les besoins commerciaux en actions sur le terrain.
* Chercher constamment à s'améliorer. Fournir un point de vue pratique pour remettre en question et donner son avis au store manager sur ses décisions stratégiques et relatives au personnel.
* Participer à toutes les activités liées à la livraison, selon les besoins.
* Se faire le champion de la gestion du changement dans votre store et sur le marché local
* Veiller à ce que votre équipe soit en mesure d'atteindre ses principaux objectifs de vente, y compris, mais sans s'y limiter, la création d'opportunités de vente, la programmation d'essais, le maintien d'un pipeline sain et actuel avec des suivis fréquents, la gestion des nouvelles commandes et toutes les autres activités de pré-livraison pour permettre des livraisons sans problème et des scores élevés de CSAT.
* Démontrer sa capacité à assumer de manière transparente les tâches quotidiennes de gestion du store, si nécessaire.

Expérience client et gestion de la marque
* Veillez à ce que tous les employés offrent une expérience client optimale à chaque client.
* S'assurer que tous les employés respectent le code vestimentaire et les directives de présentation de Tesla.
* Collaborer avec le store manager et l'équipe des opérations pour tout événement clé ou activité de promotion, selon les besoins.
* Gérer rapidement et efficacement les escalades des clients
* Donner les moyens aux employés de résoudre les problèmes des clients et les guider pour qu'ils prennent des décisions dans le meilleur intérêt des clients tout en soutenant la mission de Tesla.
* Démontrer une maîtrise de la présentation, de la vente et de la livraison de l'ensemble de l'écosystème Tesla.
* Veiller à ce que l'entretien des installations et la présentation du showroom soient conformes aux normes de la marque.
* Contrôler les dépenses du magasin en s'efforçant continuellement de réduire les coûts.

Engagement et développement des employés
* Observer, examiner et fournir continuellement des feedback sur les performances des employés.
* Encadrer et conseiller le personnel, introduire les meilleures pratiques et favoriser l'inclusion et la culture d'équipe.
* Fournir à votre store manager des feedbacks et des données solides sur les performances des conseillers Tesla afin d'assurer la croissance de l'équipe.
* Soutenir, mettre en œuvre et assurer le suivi de toutes les formations
* Participer aux activités de recrutement si nécessaire
* S'assurer que tous les employés respectent les politiques et procédures de Tesla.
* Transmettre tous les problèmes de personnel à la direction du magasin de manière rapide et efficace., * Participate in and/or lead all sales, delivery and personnel activities under supervision of the Sales and Delivery Leadership in your market
* Analyze data and collaborate with Store leadership to track and manage progress
* Maintain operational overview and translate business needs to actions on the floor
* Constantly search for improvement. Provide a hands-on perspective to challenge and give input to the Store manager on their strategic and staff-related decisions
* Participate in all delivery related activities when and as needed
* Champion change management in your store and local market
* Ensure your team is set up to execute on its key sales objectives, including but not limited to the creation of sales opportunities, scheduling test drives, maintaining a healthy/current pipeline with frequent follow-ups, and driving new orders and all other pre-delivery activities to enable smooth deliveries and high CSAT scores
* Demonstrate ability to seamlessly cover daily store management duties as needed

Customer Experience & Brand Management
* Responsible for ensuring all employees provide a best in class customer experience for every customer
* Ensure all employees align with Tesla's Dress Code and Grooming Guidelines
* Partner with store leadership and operations team on any key events or demand generation activities as needed
* Manage customer escalations quickly and effectively
* Empower and guide employees through challenging customer concerns, to make decisions in the customers' best interest while also supporting Tesla's mission
* Demonstrate mastery of presenting, selling and delivering the entire Tesla ecosystem
* Ensure facility maintenance and showroom presentation adhere to the brand standard
* Control store expenses continually striving to reduce costs

Employee Engagement & Development
* Observe, review and continuously provide feedback on employee performance
* Coach and mentor staff, introduce best practices and enable inclusion and team culture
* Provide robust feedback and input on the performance of Tesla Advisors in your market to your Store/Area Manager to ensure growth on the team
* Support, implement and provide follow-up for all training
* Assist with recruitment activities as needed
* Ensure all employees adhere to Tesla policies and procedures
* Escalate all people issues to store leadership in a timely and effective manner

DESCRIPTION :

* Alerter, demander un appui ou un arbitrage
* Analyser des données de maintenance
* Contrôler la qualité et la conformité des process
* Contrôler le fonctionnement d'un équipement, d'une machine, d'une installation
* Données de maintenance
* Elaborer des règles et procédures de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Lire et exploiter un plan, un schéma
* Réaliser un diagnostic de fonctionnement et contrôler les machines, installations et équipements
* Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
* Utiliser des appareils de tests (pression, débit, vibration, ...) et de mesure électrique
* Vérifier et maintenir l'état de l'équipement

DESCRIPTION :

Participer à la recherche de concepts mécaniques innovants pour des machines spéciales automatisées ou robotisées.
- Réaliser la conception mécanique sous SOLIDWORKS.
- Élaborer les plans d'ensemble et de détails pour la fabrication.
- Assurer le lancement et le suivi de la fabrication des pièces et sous-ensembles.
- Suivre le montage, la mise au point et les essais des machines.
- Participer à la mise en service sur site client.
- Rédiger la documentation technique (manuel d'utilisation, fiches techniques, dossiers de maintenance).

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction du Développement de la Région SUD, vous êtes en charge du développement de l'activité avenants au sein de la Région. Pour cela, aux côtés du Directeur du Développement de la Région, vous assurez la coordination des études en vue de la passation d'avenants complexes, du chiffrage de ces avenants et leur défense auprès des clients, en soutien du Directeur de Développement de Région, du Directeur de territoire ou du Directeur de Développement de territoire.

Vous vous assurez de la pertinence économique des projets en lien avec les équipes financières de région et du siège. Vous êtes force de proposition, en lien avec les chefs de marchés nationaux, pour promouvoir et diversifier l'activité avenants au sein de la Région.

Commercial & contractuel, méthode & organisation
* En interne, vous engagez une démarche d'animation du réseau, en lien avec les chefs de marché nationaux, pour promouvoir et diversifier l'activité avenants au sein de la Région et des Territoires, en phase avec les objectifs de développement du Groupe.
* En externe, en appui du Directeur de Développement de la Région, du Directeur de Territoire ou du Directeur de développement de Territoire, vous défendez vos propositions d'avenants stratégiques auprès des clients.
* En lien avec les équipes régionales et nationales, vous êtes force de proposition en termes de montages contractuels et financiers innovants et pertinents.

Financier
* En partenariat avec les équipes de la Région et des territoires, vous coordonnez les différentes études techniques en vue de la préparation d'avenants complexes, et vous assurez le chiffrage de ces avenants.
* limitation des risques financiers..).
* Vous êtes en relais des territoires pour le chiffrage et la conclusion des avenants liés aux contrats déficitaires et/ou ceux qui rencontrent des baisses de recettes (impact des baisses de volumes).

Contractuel
* En relation avec la chargée d'affaires avenants et les équipes juridiques en Région, vous suivez la rédaction des avenants.

Domaines transverses
* Vous contribuez à la performance environnementale et énergétique sur l'ensemble des sites exploités par l'entreprise
* Vous respectez les règles éthique et conformité ainsi que les procédures transverses et métiers associées.
* Vous représentez la Région Sud au sein de diverses instances internes (ex: réseau subventions).

DESCRIPTION :

Piloter l'offre de gestion de flotte mobile des établissements ayant adhérés à l'offre d'infogérance du client (environ 13 000 matériels / lignes)
- Effectuer la facturation en relation avec les Opérateurs

Les principales missions consistent à :
- Suivre la prestation de gestion opérationnelle de la flotte mobile (gestion des terminaux et des lignes mobiles)
- Suivre l'activité du prestataire (suivi des incidents, respect des SLA, suivi des irritants, .) via différents comités
- Conseiller au quotidien auprès des clients (analyse et optimisation des factures, obsolescence, .) et en animation de COPIL mensuel
- Participer au développement de l'offre (présentation aux nouveaux clients, mise en œuvre, application des contrats, .)

Des missions / étude / projet ponctuels peuvent s'ajouter comme le projet de renouvellement de la flotte mobile d'un établissement ou des études de consommation de lignes mobile.

Définition du profil :
Encadrement et animation de l'équipe support
Organiser et répartir les tâches entre les techniciens helpdesk et maintenance
Suivre la charge de travail, les plannings et les priorités
Accompagner la montée en compétences de l'équipe (formation, coaching)
Supervision du support utilisateur
Garantir la qualité de service et le respect des SLA (temps de réponse, résolution)
Suivre les tickets (incidents, demandes) et assurer leur bonne gestion
Gérer les escalades et les situations critiques
Pilotage des opérations de maintenance
Planifier les interventions préventives et curatives sur les équipements
Suivre les incidents matériels et logiciels récurrents
Veiller à la disponibilité et au bon fonctionnement du parc informatique
Reporting et amélioration continue
Produire des tableaux de bord sur l'activité du support et de la maintenance
Identifier les axes d'amélioration (processus, outils, documentation)
Mettre en place des actions correctives et préventives
Interface avec les autres services
Collaborer avec les équipes IT (infrastructure, sécurité, projets)
Être l'interlocuteur des métiers pour les besoins de support ou d'évolution
Participer aux réunions de coordination ou comités de pilotage

Compétences techniques : Service Now - Confirmé - Impératif
ATEM ou équivalent - Confirmé - Impératif
MDM - Junior - Impératif
L'équipe téléphonie mobile, actuellement composée de 6 personnes (internes et externes), est tournée vers les utilisateurs et est en relation au quotidien avec les différents établissements du Groupe ainsi qu'avec d'autres services du client.