Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Saint-Paul

DESCRIPTION :

Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions résilientes et innovantes.

SUEZ Consulting, entité du Groupe SUEZ, accompagne les villes et territoires de demain ainsi que les sites industriels dans leur transition énergétique et écologique. Avec une expertise fine et une approche focalisée sur les attentes et l'écosystème de nos clients :

- Accompagnement dans toutes les étapes de leurs projets : de la stratégie (conseil stratégique, assistance technique, audit) à l’ensemble des étapes donnant vie au projet (assistance à maîtrise d’ouvrage, management de projets, études, maîtrise d’œuvre, assistance pour l’exploitation, la maintenance, formation et planification)

- Nos équipes interviennent sur les infrastructures hydrauliques, la gestion & valorisation des déchets, l'aménagement de la ville, les mobilités, la transition énergétique et les territoires numériques

VOTRE MISSION 

L’Agence de la Réunion-Mayotte regroupe près de 25 d’ingénieurs, experts, techniciens autour des métiers des infrastructures urbaines, de l’environnement et des ouvrages. Nos métiers d’études amont, conseil et ingénierie répondent aux enjeux de la ville et de l’aménagement durable des territoires. 

 Rejoignez-nous pour accélérer la transition écologique et accompagner l’évolution des territoires !

Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) de Projet Confirmé(e) en Etudes Hydraulique Urbaine pour accompagner notre activité depuis notre site de Saint-Paul à La Réunion.

Les activités concernent des projets d'études dans le domaine de l’hydraulique urbaine en eau potable, en assainissement comme en eaux pluviales. Les missions principales s’articuleront principalement autour de l’élaboration de Schémas Directeurs pour le compte d’intercommunalités de la Réunion.

Vos missions :

• Participation directe à la production et encadrement technique des ingénieurs sur les projets et missions (diagnostic de fonctionnement des réseaux et ouvrages, bilan besoins/ressources, élaboration de cahier des charges pour missions connexes, études patrimoniales et élaboration de zonage pluvial ou assainissement, définition de scénarios d’aménagement et propositions d’actions) … ,
• Prise en charge de l’animation et de la coordination d’équipes projets,
• Pilotage des aspects contractuels et financiers sous la responsabilité du Directeur de Projet,
• Intervention sur le domaine commercial à travers la réponse aux appels d’offres et la relation client et partenaires.

VOTRE PROFIL

Profil recherché :

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou équivalent Bac+5 au minimum dans le domaine de l’eau avec 6 ans d’expérience minimum en Hydraulique Urbaine dans le domaine des Etudes,
• Des compétences sont requises en GEPU et sur le petit cycle de l'eau. Des compétences sur des études de précisions d’aléas inondation et en hydraulique fluviale serait un plus,
• La maîtrise de logiciels de modélisation de réseaux d’eau potable, d’assainissement et/ou d’eaux pluviales serait un plus,
• Bonne connaissance des principaux textes réglementaires français applicables, notamment en termes de conception et de dimensionnement,
• Bonne connaissance également de l’environnement juridique des marchés de travaux : Code de la Commande Publique, CCAG, …
•  Professionnel.le aguerri.e et de terrain, vous avez une appétence pour la partie technique mais aussi financière des projets. Vous êtes aussi à l’aise dans les relations internes (travail en équipe) et externes (contact client…).

Pourquoi nous rejoindre ?

• Impact : Des projets ambitieux qui façonnent un avenir durable avec des enjeux humains, sociétaux, technique et environnementaux particuliers
• Projets variés : Une pluridisciplinarité des missions et des technicités,
• Équipe engagée : Un collectif passionné par le développement des territoires, l’adaptation au changement et ses enjeux,
• Développement : Un environnement stimulant pour évoluer et monter en compétences.

Chez SUEZ Consulting, nous pensons que la diversité est un vecteur d'innovation et de performance façonnant un environnement durable. Les décisions en matière de recrutement sont prises sans considération de race, de couleur, de religion, d'origine nationale ou ethnique, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'âge ou de handicap. 

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Based in Paris, France, you will support the delivery of verification and technical assurance services for projects across the Oil & Gas sector and the wider energy industry.

In this role, you will contribute to project delivery, coordinate engineering activities and work directly with clients and key project stakeholders.

You will have the opportunity to:

• Build strong relationships with clients and support business development activities, including proposal preparation and project scoping.
• Manage verification projects, from planning and coordination through to delivery, ensuring agreed schedules and budgets are met.
• Coordinate engineering activities across clients, contractors and multidisciplinary teams to support effective project execution.
• Perform independent verification and technical reviews of mechanical engineering deliverables in line with applicable industry codes, standards and project requirements.
• Collaborate with DNV experts across disciplines and regions to deliver high-quality assurance services.
• Further develop your technical expertise and contribute to knowledge sharing within the Verification Team.

LOCALITÉ :

Saint-Herblain

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Devenez notre prochain :

TECHNICIEN DE MAINTENANCE COURANT FORT HT H/F - NANTES

En itinérance, vous intégrez une équipe avec une forte expertise technique en tant que technicien de maintenance courant fort avec expertise HT afin d’assurer la maintenance des installations électriques.

Parce que vous maitrisez la technique et vous aimez les défis, vous saurez :

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (sur cellule HT, armoires générales et divisionnaires, TGBT...)

- Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de poste de transformation HT BT, relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT, …)

Parce que vous avez le sens du service, et vous êtes animés par la satisfaction client, vous pourrez :

- Instaurer une communication régulière avec le client 

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils  

- Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Parce que vous êtes doté d’un esprit d’équipe, vous saurez :

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement  

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée énergétique ou en électricité avec une habilitation électrique en haute de tension, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors postulez dès à présent !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE...   

LOCALITÉ :

Château-Garnier

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Devenez notre prochain :

Technicien de maintenance SSI - CHATEAU GONTIER H/F

Electricien de formation, vous intégrez notre équipe de techniciens afin de prendre en charge la maintenance itinérante d’un ensemble de bâtiments tertiaires sur les départements 53. Vous interviendrez sur nos sites clients pour effectuer des opérations préventives ou des dépannages et superviserez les travaux induits.

Parce que vous êtes un expert et que vous avez les connaissances techniques, vous saurez :

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective sur des installations de système de sécurité incendie ( SDI + CMSI ) multimarque (CHUBB, FINSECUR, ESSER,… ) : effecteur les essais fonctionnels, les réglages et la vérification de la conformité des systèmes ; configurer, paramétrer et tester les équipements (centrales, détecteurs, interfaces, etc.)

- Effectuer les interventions de maintenance préventive et corrective en désenfumage mécanique et naturel avec notamment les mesures de débit de désenfumage

- Réaliser la pose, la mise en service ainsi que la programmation d'ECS et CMSI

- Analyser les PV de maintenance du service pour apporter le conseil technique client

Parce que votre écoute active est un atout et que la satisfaction client est au cœur de vos préoccupations, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils

- Participer aux réunions clients

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement 

- Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

- Faire remonter toutes les informations techniques pour la réalisation des devis de travaux supplémentaires

Des astreintes sont à prévoir. Elles sont indemnisées, limitées dans l’année et planifiées plusieurs mois à l’avance

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée en électricité avec une habilitation électrique, une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement !  

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...   

  

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :   

REPONSABLE DE SITE MAINTENANCE CFO H/F – ANGERS

Leader de votre équipe, vous êtes garant de la rentabilité de votre contrat et activités connexes ; et de la satisfaction client, dans le

respect des processus de SPIE Facilities. Vous intervenez sur une palette d’activités Elec sur votre site situé à Angers (49)

Parce que vous appréciez développer un relationnel de qualité, vous aimerez : 

- Être l’interlocuteur privilégié du client (études, devis, chiffrages, réalisation de travaux)  

- Coordonner les relations avec les parties prenantes du contrat (fournisseurs, sous-traitants…) 

- Assurer le reporting à votre hiérarchie en garantissant le respect des processus et la tenue des indicateurs 

- Fidéliser et travailler avec votre équipe compétente et responsable

Parce que vous savez vous appuyer sur vos bases techniques et de gestion, vous saurez : 

- Être acteur et piloter la réalisation, l’optimisation et la rentabilité de votre activité (réalisation des PV de réception, lancement de la facturation, préparation des éléments de gestion, maîtrise et respect des termes et obligations de votre contrat) 

- Créer de l'activité induite par des actions d'amélioration et de conseil 

- Veiller à la bonne exécution des prestations et assurer la continuité du fonctionnement des installations en étudiant et validant les solutions techniques

Parce que vous êtes un acteur responsable en matière de sécurité, vous veillerez à la mise en place et à l'application des principes de management QHSSE et sociétal. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée énergétique ou en électricité avec une habilitation électrique en haute de tension, une expérience réussie de 6/8 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors postulez dès à présent !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE...   

LOCALITÉ :

Bonneuil-en-France

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous recherchez une expérience porteuse de sens avec des enjeux écologiques ?

Et vous voulez travailler dans une entreprise engagée pour l’environnement ? Rejoignez Veolia ! 

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de ”Ressourcer le monde” traduit l’engagement de nos 220 000 collaborateurs·trices à avoir un impact positif sur notre planète.

En rejoignant Veolia Water Technologies, non seulement vous intégrerez notre communauté de ressourceurs, mais vous participerez également à fournir des solutions complètes pour le traitement de l'eau. En innovant dans des domaines clés tels que le développement durable et la valorisation des ressources, nous voulons offrir des solutions adaptées à toutes les applications du traitement de l’eau.

Au sein de Water technologies-OTV, filiale de Watertech, nous nous engageons à responsabiliser nos collaborateurs et collaboratrices en leur donnant les moyens d’être utile et d’avoir un véritable impact. Nous recherchons des personnes qui partagent notre engagement. 

Pour la station dépuration de Bonneuil, OTV recherche un-e:

TECHNICIEN-NE DE LABORATOIRE H/F

Devenez acteur de la transformation écologique en nous rejoignant !

Description du poste

Au sein de la station d'épuration de Bonneuil-en-France, exploitée par OTV pour le compte du SIAH, vous intégrez le service laboratoire composé de 3 personnes. L’usine traite à ce jour les eaux de 500 000 habitants (55.500 m3/jour) et est exploitée par 26 personnes.

Vos missions:
Sous la responsabilité directe du responsable de laboratoire, le technicien laboratoire réalise les analyses laboratoire obligatoires dans le cadre de l’autosurveillance de la station et les analyses nécessaires pour le pilotage de l’usine. Il participe au bon fonctionnement du laboratoire en veillant au bon état de fonctionnement des équipements et au maintien de la qualité des analyses réalisées.
Les principaux objectifs sont d’assurer l’autosurveillance de la station, de maintenir un haut niveau de performance du laboratoire en termes de qualité d’analyses et de transmettre des analyses fiables pour le pilotage process de la station

MISSIONS TECHNIQUES:
● Collecte les prélèvements de la filière eau
● Réalise l’ensemble des analyses liées à l’autosurveillance de l’usine
● Réalise les analyses liées au suivi process de l’usine
● Vérifie la cohérence des résultats et renseigne le fichier de résultats laboratoire
● Informe le responsable laboratoire en cas de résultats incohérents et relance les analyses le cas échéants
● Réalise les contrôles qualité et les étalonnages des appareils de laboratoire
● Renseigne les fichiers de suivi et les fiches de vie des équipements
● Informe le chef d’équipe exploitation et/ou son adjoint en cas de dérive process suspectée au vue des résultats et reçoit en retour les informations concernant d'éventuelles modifications de fonctionnement pouvant impacter les analyses
● Gère les envois des échantillons pour les analyses sous-traitées
● Participe aux analyses des essais inter laboratoires
● Renseigne dans la GMAO les ordres de travail spécifiques au laboratoire (suivi autosurveillance, entretien trimestriel,...)
● Assure le maintien en bon état de propreté et de fonctionnement du laboratoire
● Réalise le suivi des stocks de consommables et de réactifs nécessaires au fonctionnement du laboratoire
● Réalise le suivi des prestataires intervenant au laboratoire pour la maintenance et les contrôles réglementaires des équipements

QUALITÉ ET GESTION:
● Applique les procédures relatives au SMI
● Participe à la mise à jour des modes opératoires, instructions ou gammes de maintenance liés à l’activité de laboratoire

● Est un représentant sur site de l’entreprise auprès du client et des autorités
● Informe le responsable laboratoire de toute demande émanant du client

SANTÉ ET SÉCURITÉ :
● Respecte en permanence les règles d’hygiène et de sécurité du site ainsi que les conditions de travail liées à son activité
● Fait respecter ces règles auprès des prestataires extérieurs qui interviennent au laboratoire
● Remonte immédiatement toute situation dangereuse auprès du responsable laboratoire
● Assure la gestion de ses EPI (entretien, contrôle, rangement, renouvellement)
● Propose toute amélioration contribuant à optimiser les conditions de travail et d’intervention

ENVIRONNEMENT ET ÉNERGIE :
● Applique les dispositions réglementaires spécifiques à l’exploitation, notamment celles liées aux arrêtés d’autorisation à exploiter au titre de la loi sur l’Eau et au titre de la Réglementation des Installations Classées pour la Protection de l’Environnement (ICPE)
● Veille à la consommation raisonnable des matières premières, des énergies et des réactifs utilisés au cours de son activité et propose des optimisations
● Applique les dispositions du Manuel d’Autosurveillance liées à l’activité laboratoire
● Respecte les consignes de tri sélectif des déchets en vigueur sur le site avec une vigilance particulière pour les déchets acides / bases du laboratoire
● Fait respecter les règles d’organisation interne auprès des prestataires dont il accompagne la prestation au laboratoire

Qualifications

BTS Métiers de la chimie ou équivalent.
Maîtrise des métiers de la chimie acquise sur une expérience en laboratoire de plus de 2 ans.
Maîtrise des métiers de l’assainissement souhaitable.

Habilitations souhaitées: ATEX Niveau 1, Risques chimiques et biologiques, Habilitation électrique H0/B0
Compétences requises:
● Maîtrise des outils Google suite
● Esprit d’équipe
● Autonomie
● Sens de l’analyse et du reporting
● Rigueur

Informations supplémentaires

Nous vous proposons de rejoindre une entreprise dont l’objectif est de devenir le leader de la transformation écologique !

Ce que nous vous proposons : 

• Faire partie d'un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
• Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
• Veolia s'engage en faveur d’un pacte social global pour l’ensemble de ses collaborateurs·trices partout dans le monde.

Mais aussi: 

• Un accompagnement de proximité de votre manager pour mener à bien vos missions;
• Des opportunités d'évolution au sein de Water Tech et plus largement au sein du groupe Veolia, en France et à l’international;
• 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés;
• Un restaurant d'entreprise sur site
• Participation et intéressement

Chez Veolia Water Technologies, nous savons que certain·e·s candidat·e·s ne postulent que s'ils pensent avoir coché toutes les cases. Mais nous préférons de loin voir votre candidature plutôt que de risquer de passer à côté de votre potentiel ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche d’accompagner la performance d’un bâtiment contemporain. Si vous avez envie de diversité dans votre métier et de partager votre passion avec une équipe dynamique, devenez notre prochain :

TECHNICIEN DE MAINTENANCE COURANT FORT H/F - TOURS

Posté sur un site tertiaire, vous intégrez une équipe avec une forte expertise technique en tant que technicien de maintenance courant fort afin d’assurer la maintenance des installations électriques.

Parce que vous maitrisez la technique et vous aimez les défis, vous saurez :

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective (sur cellule HT, armoires générales et divisionnaires, GE moteur injecteurs haute pression, onduleurs, disjoncteurs grosse puissance, automates et portes automatique, sur différentes marques)  

- Réaliser la pose, la mise en service et la levée de réserves de ces mêmes installations ainsi que de poste de transformation HT BT, relais de protection, transformateurs secs et à huile, TGBT, …)

Parce que vous avez le sens du service, et vous êtes animés par la satisfaction client, vous pourrez :

- Instaurer une communication régulière avec le client 

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils  

- Être force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité

Parce que vous êtes doté d’un esprit d’équipe, vous saurez :

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement  

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac+2 spécialisée énergétique ou en électricité avec une habilitation électrique en haute de tension, une expérience réussie de 6/8 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors postulez dès à présent !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,   

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, avantages CSE...   

LOCALITÉ :

Rambouillet

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices ? Vous souhaitez avoir les moyens d'être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s'engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l'énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l'eau.

Description du poste

Le territoire Yvelines recherche pour son service eau sud composé de 20 personnes son technicien d’exploitation eau potable. Les missions principales seront de réaliser les opérations courantes d’exploitation, d’entretien et de dépannage des installations de traitement d’eau dans le respect des consignes de prévention, santé, sécurité et qualité sur les installations de forage, stations de traitement d’eau potable et réservoirs.

Sous l’autorité du responsable d’équipe, les activités principales du poste seront de :

• assurer la veille technique des installations et le relevé d’indicateurs
• proposer des améliorations techniques et assurer la maintenance de premier niveau
• réaliser les interventions de réglage en vue d’optimiser le process
• réaliser les prélèvements et les analyses d’auto contrôle
• traiter en liaison avec les managers les incidents, alerte et crise
• appliquer les consignes de sécurité,
• appliquer les systèmes qualité environnemental et sécurité
• assurer l'astreinte 

Qualifications

• Titulaire d'un Bac +2 dans les métiers de l’eau  ou expérience professionnelle dans les métiers de l’eau
• Autonomie, rigueur, dynamisme 
• Ténacité, réactivité, adaptabilité 
• Maîtrise des outils bureautiques
• Permis B indispensable

Informations supplémentaires

En nous rejoignant, vous bénéficierez de nombreux avantages tels que :

• Participation / Intéressement (environ 4% de la rémunération) et épargne salariale
• Véhicule de service
• Congés payés au nombre de 36 jours ouvrés 
• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle
• Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Angers

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Venez chez nous si ça vous branche de contribuer à la performance du bâtiment de demain. Si vous avez la fibre audacieuse et un haut débit de passion, devenez notre prochain :

Technicien de maintenance CVC H/F - ANGERS

Intégré sur un important site tertiaire ouvert au public, vous garantirez la performance des installations CVC (Chauffage – Ventilation – Climatisation).

Parce que vos compétences techniques très solides vous permettent de travailler en toute autonomie et d’agir sereinement et efficacement lors de vos interventions, vous saurez :

- Assurer la maintenance préventive et les dépannages sur des installations CVC : Centrale de traitement d’air (CTA), groupes d’eau glacée, chaudières et réseau d’eau chaude, paramétrage de la GTC 

- Réaliser les travaux induits (P5)  

- Réussir les demandes d’intervention de votre encadrement et être amené à réaliser des astreintes

- Appliquer les principes de sécurité au quotidien et participer à leur amélioration 

Parce que vous aimez le travail bien fait et que votre créativité vous permet d’être innovant, vous pourrez :

- Assurer la continuité du fonctionnement des installations en veillant à la bonne exécution des prestations 

- Renseigner des rapports d’intervention

- Remonter les informations nécessaires aux devis et à la préparation de travaux d'amélioration ou de modification

Parce que vous appréciez le travail en équipe et aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous serez à l’aise pour :

- Travailler de concert avec vos pairs et favoriser l’esprit d’équipe 

- Participer aux diverses réunions techniques 

- Entretenir une relation commerciale forte, grâce à l’écoute du client, un sens du service et des conseils avisés

Votre profil

Vous commencez à vous projeter dans le poste ? Si vous avez occupé un poste similaire dans le domaine de la maintenance durant au moins 6 ans, si vous êtes titulaire d’un bac pro ou d’un BTS de spécialité technique CVC, d’une habilitation électrique et d’un permis B, alors rencontrons-nous rapidement !

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE.  

Nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, primes, actionnariat salarié, avantages CSE...

LOCALITÉ :

Balma

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Pabu

DESCRIPTION :

ATALIAN, groupe leader du multiservice en Europe, spécialisé dans les métiers du Service Global auprès des professionnels (propreté, hygiène, accueil et maintenance), recherche un(e) Agent d'entretien (H/F) pour intervenir sur des bungalows à usage professionnel situés à Pabu (22200), en Bretagne.

Vos missions

Sous la responsabilité de votre responsable, vous serez chargé(e) d'assurer le nettoyage et l'entretien des locaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vos principales missions seront :

• Assurer le nettoyage et l'entretien des bungalows.
• Nettoyer les bureaux et les différents espaces de travail.
• Entretenir les sanitaires et les espaces communs.
• Vider les corbeilles et gérer les déchets.
• Utiliser les produits et le matériel de nettoyage adaptés.
• Veiller à maintenir des locaux propres, sains et accueillants.

Organisation du travail

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 2 heures par jour

Profil recherché

Vous êtes rigoureux(se), autonome, dynamique et ponctuel(le).

• Une première expérience dans le domaine du nettoyage serait appréciée.
• Vous êtes organisé(e) et avez le souci du travail bien fait.
• Vous respectez les consignes d'hygiène et de sécurité.
• Vous savez travailler de manière autonome.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté et rejoindre les équipes ATALIAN ?

N'attendez plus, postulez dès maintenant !

LOCALITÉ :

Challans

DESCRIPTION :

ATALIAN, groupe leader du multiservice en Europe, spécialisé dans les métiers du Service Global auprès des professionnels (propreté, hygiène, accueil et maintenance), recherche un(e) Agent d'entretien (H/F) à Challans (85300), en Vendée.

Vos missions

Sous la responsabilité de votre responsable, vous serez chargé(e) d'assurer la propreté et l'entretien dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.

Vos principales missions seront :

• Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux.
• Nettoyer les différents espaces et surfaces.
• Entretenir les sanitaires et les espaces communs.
• Vider les corbeilles et gérer les déchets.
• Utiliser les produits et le matériel de nettoyage adaptés.
• Veiller à maintenir des espaces propres, sains et accueillants pour les voyageurs et le personnel.

Organisation du travail

• Type de contrat : CDI
• Jours d'intervention : Du lundi au vendredi
• Durée du travail : 2 heures par jour

Profil recherché

Vous êtes rigoureux(se), autonome, dynamique et ponctuel(le).

• Une première expérience dans le domaine du nettoyage serait appréciée.
• Vous êtes organisé(e) et avez le souci du travail bien fait.
• Vous respectez les consignes d'hygiène et de sécurité.
• Vous savez travailler de manière autonome.

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue dans le secteur de la propreté et rejoindre les équipes ATALIAN ?

N'attendez plus, postulez dès maintenant !

LOCALITÉ :

Saint-Sébastien-sur-Loire

DESCRIPTION :

Avez-vous le sens du terrain et l’exigence du travail bien fait dans l’agroalimentaire ?

Atalian Propreté recherche un Chef d’équipe nettoyage H/F pour encadrer les opérations de nettoyage industriel au sein d’un site agroalimentaire. Vous veillez au respect des protocoles d’hygiène, de sécurité et de qualité dans un environnement où la rigueur est essentielle.

Au quotidien, vous organisez et supervisez les interventions d’une équipe d’agents de nettoyage. Vous contrôlez la bonne exécution des tâches, garantissez le respect des normes et assurez la coordination avec le client et les autres services du site.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Planifier et répartir le travail des agents selon les zones et priorités
- Contrôler la qualité des prestations et corriger les écarts observés
- Former et accompagner les nouveaux agents sur les méthodes et consignes
- Assurer le suivi des produits et du matériel de nettoyage
- Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire
- Rendre compte des interventions et incidents au responsable de site
- Adapter l’organisation en cas d’imprévu ou de demande spécifique du client

Les horaires sont fixées du lundi au vendredi de 21h à 4h. Qualification CE1, 14,43€/h.

Vous évoluerez dans un environnement industriel exigeant, en horaires décalés, où la précision des gestes et la constance du suivi font la différence. Ce poste requiert de la réactivité, de la rigueur et un sens affirmé du collectif.

Vous appréciez encadrer une équipe et donner du sens à l’organisation du travail. Vous savez allier exigence et bienveillance pour maintenir un haut niveau de qualité au quotidien.

- Expérience confirmée dans le nettoyage industriel, idéalement en milieu agroalimentaire
- Connaissance des protocoles HACCP et des règles de sécurité associées
- Capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe
- Organisation méthodique et sens de la planification
- Aptitude à communiquer clairement avec vos interlocuteurs internes et externes
- Réactivité face aux imprévus et capacité à prioriser les actions

LOCALITÉ :

Amiens

DESCRIPTION :

Au sein du pôle Propreté, nous recherchons un(e) assistant(e) paie en CDI située à Amiens (80).

Véritable pilier de l’agence que vous intégrez, vous êtes l’interlocuteur privilégié des salariés et du Directeur d’agence. Vous serez garant de la bonne gestion des paies et de l'administration du personnel.

A ce titre vous intervenez, en lien avec le service RH et la responsable Paie dans les domaines paie et RH. Plus précisément, votre rôle s’articulera autour des thématiques suivantes :

Gestion de la paie :

• Saisie des nouveaux salariés,
• Réalisation des déclarations uniques d'embauche,
• Collecte, saisie et transmission des éléments de paies (variables mensuels, absences…),
• Vérification de la paie, préparation, édition et transmission des soldes de tout compte,
• Accompagnement des salariés dans la compréhension du bulletin,

Gestion de l’administration du personnel :

• Gestion des entrées et sorties du personnel
• Gestion et suivi des contrats de travail
• Création des dossiers du personnel
• Réalisation des attestations de salaires, calcul des maintiens de salaires, dossiers de prévoyance, coordination et planification des visites médicales
• Rédaction de courrier et d’attestation

Collaborateur/trice dynamique vous justifiez d’un excellent relationnel et d’une très bonne organisation de travail. La réactivité, la prise d’initiative, la rigueur et l’anticipation seront vos principaux atouts pour ce poste.

Vous justifiez au moins d’une première expérience dans le domaine de la paie, une formation RH pouvant être mise en place lors de votre intégration.

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Votre mission

SPIE FACILITIES recherche un 

Technicien Chauffagiste h/f

Issu d’une formation en thermique, vous pourrez intégrer notre équipe de techniciens rattachés à l’Agence du RHEU. Vous interviendrez sur les sites d’un important client tertiaire à RENNES et SAINT-AUBIN-DU-CORMIER

Le cadre de travail que nous proposons :

- Intégrer une équipe soudée, soucieuse de l’entraide et du service client

- Vous sentir en sécurité : nous vous donnons les moyens d’exercer sereinement votre activité par notre politique de prévention des risques

- Développer vos compétences techniques en traitement d’eaux (piscine et château-d’eau)

Nos avantages :

- 13ème mois + prime de congés payés

- indemnités de panier et de trajet

- dispositifs d’épargne salariale

- mise à disposition d'un véhicule équipé de tout le matériel nécessaire à vos interventions

A votre embauche, nous vous confierons les missions suivantes :

- Assurer la maintenance préventive d'installations en chauffage : chaudières gaz de moyennes puissances et chaufferies fuel (1MW) et gaz (1,8MW) ainsi que les sous-stations

- Faire le diagnostic des dysfonctionnements et effectuer les dépannages nécessaires sur les réseaux de chaufferies, de plomberie et de sanitaires.

- Remonter les informations nécessaires pour les devis de travaux d'amélioration ou de modification

- Réaliser tous les travaux induits : dépose de l’existant, installations d’appareils (chaudières, réseaux, équipements sanitaires), soudure et assemblage (Cuivre, PVC, Multicouche), mise en service.

- Représenter l’entreprise et maintenir la relation client en apportant votre conseil et en participant aux réunions techniques

- Rédiger sur tablette les rapports d'intervention via l'outil information de GMAO

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations

Des astreintes sont à prévoir. Elles sont indemnisées, limitées dans l’année et planifiées plusieurs mois à l’avance

L’accès aux sites est soumis à autorisation du client et nécessite un casier judiciaire vierge.

Votre profil

Vous avez suivi une formation diplômante de niveau Bac pro spécialisée en chauffage / génie climatique / thermique

Vous avez acquis une expérience significative dans le domaine de la maintenance CVC dans une entreprise de service ou en travaux dans l'installation de chaufferies.

Vous avez démontré un relationnel de proximité de qualité avec vos clients, collègues et encadrants

LOCALITÉ :

Saintes

DESCRIPTION :

Chaque jour, les 43 000 collaborateurs d'ATALIAN France, Groupe leader des services externalisés aux entreprises, s'engagent et accompagnent les entreprises et collectivités en façonnant avec elles les solutions adaptées à leurs besoins.

Au sein du pôle Propreté, nous recherchons un(e) assistant(e) paie et RH, en CDD pour une durée de 3 mois, pour notre agence située à Saintes (17).
 

Véritable pilier de l’agence que vous intégrez, vous êtes l’interlocuteur privilégié des salariés et du Directeur d’agence. Vous serez garant de la bonne gestion des paies et de l'administration du personnel.

A ce titre vous intervenez, en lien avec le service RH et la responsable Paie dans les domaines paie et RH. Plus précisément, votre rôle s’articulera autour des thématiques suivantes :

Gestion de la paie :

• Saisie des nouveaux salariés,
• Réalisation des déclarations uniques d'embauche,
• Collecte, saisie et transmission des éléments de paies (variables mensuels, absences…),
• Vérification de la paie, préparation, édition et transmission des soldes de tout compte,
• Accompagnement des salariés dans la compréhension du bulletin,

Gestion de l’administration du personnel :

• Gestion des entrées et sorties du personnel
• Gestion et suivi des contrats de travail
• Création des dossiers du personnel
• Réalisation des attestations de salaires, calcul des maintiens de salaires, dossiers de prévoyance, coordination et planification des visites médicales
• Rédaction de courrier et d’attestation

• Formation Bac +2/+3 en RH, gestion du personnel ou paie.
• Première expérience en RH / paie, idéalement dans le secteur des services (propreté, sécurité, restauration…).
• Maîtrise d’Excel et aisance avec les outils de gestion RH / paie (Kelio, Iris, Chronotime)
• Organisation, rigueur, sens du service et discrétion.
• Bon relationnel, aisance rédactionnelle et capacité à gérer les priorités.

LOCALITÉ :

Foville

DESCRIPTION :

ATALIAN Maintenance & Energy, est un acteur reconnu dans le domaine de la maintenance et de l'exploitation technique des bâtiments. Nous accompagnons nos clients dans la gestion et la performance de leurs installations. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de Site afin d'assurer le pilotage opérationnel d'un site et de garantir un haut niveau de qualité de service.

Rattaché(e) au Chargé d'Affaires, vous serez le garant du bon fonctionnement du site, de la satisfaction du client et du respect des engagements contractuels.

À ce titre, vos principales missions seront :

• Gestion du préventif et curatif de l'offre Multi technique avec le client
• Compétence technique chauffage indispensable
• Gestion des sous-traitants
• Respecter les règles de sécurité et règlement intérieur
• Effectuer des retours d'expérience auprès de sa hiérarchie
• Transmettre les avis clients à sa hiérarchie et au service QSE
• Faire preuve d'un savoir être adapté à la relation commerciale
• Remonter les situations dangereuses identifiées
   

Formation

• Niveau BAC PRO dans la Maintenance

Expérience

• Expérience réussie d'au moins 5 ans en tant que Responsable de Site, Responsable Maintenance, Responsable d'Exploitation ou fonction équivalente.

Compétences techniques

• Attestation Frigo Cat 1 obligatoire
• Habilitation électrique / CACES

Qualités personnelles

• Leadership et capacité à fédérer des équipes.
• Excellent relationnel et fort sens du service client.
• Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
• Réactivité et capacité à gérer les priorités ainsi que les situations d'urgence.
• Esprit d'analyse et de décision.
• Adaptabilité à un environnement exigeant et orienté résultats.

LOCALITÉ :

Montsûrs

DESCRIPTION :

ATALIAN, acteur incontournable du Service Global auprès des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance), recrute un(e) Encadrant(e) / Chef d’équipe nettoyage (H/F) pour intervenir sur le secteur d’Évron.

Votre mission

En tant qu’Encadrant(e) / Chef d’équipe, vous assurez l’organisation, l’encadrement et le suivi des prestations de nettoyage des bureaux et locaux sociaux.

Vous aurez notamment pour missions :

• Encadrer et accompagner les équipes de nettoyage sur le site.
• Organiser et répartir les tâches de l’équipe.
• Veiller à la bonne réalisation des prestations et au respect des consignes.
• Contrôler la qualité du nettoyage.
• Assurer le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de propreté.
• Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) sur le site et assurer la remontée des informations.
• Participer si nécessaire aux opérations de nettoyage.

Horaires

Du mercredi au dimanche, de 08h00 à 15h00.

Profil recherché

• Expérience dans le domaine du nettoyage.
• Une première expérience en encadrement ou en gestion d’équipe est souhaitée.
• Sens de l’organisation et des responsabilités.
• Rigoureux(se) et ponctuel(le).
• Dynamique et réactif(ve).
• Bon relationnel et esprit d’équipe.
• Sérieux(se) et motivé(e).
• Permis de conduire souhaité.

Disponibilité

Poste à pourvoir dès que possible.

Vous êtes organisé(e), dynamique et souhaitez évoluer vers un poste d’encadrement dans le secteur de la propreté ?

Rejoignez ATALIAN !

LOCALITÉ :

Plaisance-du-Touch

DESCRIPTION :

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

QUI SOMMES-NOUS
SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION

Au sein de la branche Services aux entreprises et rattaché au Directeur d’Agence, vous exercez votre mission dans un objectif d’optimisation au regard des besoins et des impératifs de sécurité, de coûts, de délais et de qualité de service.
Vous contribuez à la satisfaction client et avez à cœur d’accompagner et de développer votre centre de profit et votre équipe (CA 22M€ / 43 collaborateurs).
· S’assurer de la définition technique des modes opératoires des prestations réalisées (sécurité, plan de prévention, déroulement des prestations en conformité avec la réglementation).
· Optimiser la gestion des exploitations (Moyens humains et matériels) dans un souci d’amélioration de la performance opérationnelle.
· Appliquer et garantir le respect des procédures sécurité de l’entreprise.
· Suivre l’ensemble des coûts directs du périmètre de responsabilité et développer une culture de maîtrise des coûts d’exploitation.
· Manager une équipe de 43 personnes réparties sur plusieurs sites en vous appuyant sur du management intermédiaire.
· Assurer le maintien du climat social, et animer les réunions des représentants de proximité.
· Représenter, avec le Directeur d’Agence, l’entreprise auprès des clients et assister commercialement les responsables d’exploitation sur les évolutions des contrats.

VOTRE PROFIL
Justifiant d'un Bac+ 3/5 technique ou logistique, vous avez une expérience managériale confirmée dans les domaines de l’exploitation, de la logistique ou de la production.
Vous avez une expérience confirmée dans le pilotage de contrats significatifs de préférence auprès de clients industriels, du BTP, de la grande distribution...
Autonome, vous avez d’excellentes qualités relationnelles et de gestionnaire de centre de profit.
Une connaissance des décideurs locaux serait un réel avantage pour le poste.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

VOTRE PROFIL

Justifiant d'un Bac+ 3/5 technique ou logistique, vous avez une expérience managériale confirmée dans les domaines de l’exploitation, de la logistique ou de la production.
Vous avez une expérience confirmée dans le pilotage de contrats significatifs de préférence auprès de clients industriels, du BTP, de la grande distribution...
Autonome, vous avez d’excellentes qualités relationnelles et de gestionnaire de centre de profit.
Une connaissance des décideurs locaux serait un réel avantage pour le poste.

La différence est une chance.
Suez s’engage en faveur de l’insertion des travailleurs handicapés.

LOCALITÉ :

Montsûrs

DESCRIPTION :

ATALIAN, acteur incontournable du Service Global auprès des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance), recrute un(e) Encadrant(e) / Chef d’équipe nettoyage (H/F) pour intervenir sur le secteur d’Évron.

Votre mission

En tant qu’Encadrant(e) / Chef d’équipe, vous assurez l’organisation, l’encadrement et le suivi des prestations de nettoyage des bureaux et locaux sociaux.

Vous aurez notamment pour missions :

• Encadrer et accompagner les équipes de nettoyage sur le site.
• Organiser et répartir les tâches de l’équipe.
• Veiller à la bonne réalisation des prestations et au respect des consignes.
• Contrôler la qualité du nettoyage.
• Assurer le respect des règles d’hygiène, de sécurité et de propreté.
• Être l’interlocuteur(trice) privilégié(e) sur le site et assurer la remontée des informations.
• Participer si nécessaire aux opérations de nettoyage.

Horaires

Du lundi au vendredi, de 08h00 à 15h00.

Poste d’encadrant(e) à temps partiel.

Profil recherché

• Expérience dans le domaine du nettoyage.
• Une première expérience en encadrement ou en gestion d’équipe est souhaitée.
• Sens de l’organisation et des responsabilités.
• Rigoureux(se) et ponctuel(le).
• Dynamique et réactif(ve).
• Bon relationnel et esprit d’équipe.
• Sérieux(se) et motivé(e).
• Permis de conduire souhaité.

Disponibilité

Poste à pourvoir dès que possible.

Vous êtes organisé(e), dynamique et souhaitez évoluer vers un poste d’encadrement dans le secteur de la propreté ?

Rejoignez ATALIAN !