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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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10 343 offres

Technicien Etudes et Projets Exploitation (H/F)

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Le Plessis-Robinson

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie. L’activité Eau France est le partenaire de nombreux industriels et collectivités, avec des solutions innovantes pour préserver la ressource en eau et répondre aux défis climatiques. 

Au sein de cette activité, l'entité Franciliane, filiale de Veolia, approvisionne en eau potable 4 millions d'usagers dans plus de 130 communes d'Île-de-France. Franciliane est le délégataire du Syndicat des Eaux d’Île-de-France (SEDIF) pour gérer son service d'eau potable depuis le 1er janvier 2025 sous la marque L'Eau d'Île-de-France, Source de confiance. 

Devenez acteur de la transformation écologique en rejoignant Veolia !

Description du poste

Nous recherchons un(e) Technicien Etudes et Projets Exploitation en CDI qui rejoindra notre service Travaux Courts Programmés, basé au Plessis-Robinson.


Au sein de la Direction du patrimoine, vous êtes en charge de projets de création de branchements de tout diamètre.

Vos principales missions : 

Réalisation d’études et de chiffrage 

  • Dimensionne, étudie et chiffre les projets de création ou de modification de branchements et de réseau 
  • Relation client 
  • Assure le suivi du dossier auprès du client 
  • Est en relation avec les différentes parties prenantes
  • Suivi avant et après travaux
  • Effectue le calepinage des pièces de son projet / Prévoit le déroulement du chantier (moyens associés, durée, phasage)
  • Etablit les plans de récolement des canalisations et branchements 
  • Coordination et suivi de travaux 
  • Réalise le suivi et le contrôle des chantiers ZAC (Zone d’Aménagement Concertée) et de l’ensemble des travaux de la pose à la réception y compris le chiffrage des raccordements et des branchements associés
  • Relations externes 
  • Gère la relation avec les aménageurs et les promoteurs 
  • Assure la coordination avant travaux avec les maîtrises d'œuvre sur les projets initiés

Dans notre entreprise, travailler dans le respect des règles de sécurité, de l'éthique et de la conformité est un principe incontournable.

Qualifications
  • Votre parcours professionnel

Vous êtes titulaire d'un BAC+2 dans le domaine géomètre topographe, TP, métiers de l'eau ou vous avez une expérience équivalente en bureau d’études. Vous êtes récemment diplômé, ce poste est également ouvert aux profils débutants. 

  • Vos compétences techniques

Vous êtes à l’aise sur l’utilisation de différentes applications informatiques. Vous savez utiliser AUTOCAD.

Vous connaissez les bases du fonctionnement général d’un réseau d’eau potable.

Vous avez des connaissances en BTP et/ou travaux sur le réseau d’eau potable.

  • Votre savoir-être 

Vous aimez ou vous appréciez le contact client, les rendez-vous chantiers, et le travail en équipe.  

Vous êtes autonome,  rigoureux, organisé et motivé.

Vous savez prioriser et remonter les informations nécessaires à votre hiérarchie. 

Vous êtes attiré par les activités contribuant au développement durable.

Informations supplémentaires

Le permis B est nécessaire

Nous rejoindre, vous permettra notamment de bénéficier :

  • de possibilités d’évolution au sein de Veolia
  • de projets participatifs impliquant les collaborateurs 
  • d’une entreprise tournée vers la relation attentionnée envers ses collaborateurs et clients
  • du statut social du Groupe Veolia et de tous ses avantages (intéressement, participation …)

Postulez pour choisir votre métier d’avenir.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Agent qualifié d'Unité de Valorisation Énergétique (H/F)

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villejust

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

L'activité Recyclage et Valorisation des Déchets de Veolia en Ile-de-France recherche : 

un(e) Agent qualifié(e) d'exploitation (F/H) pour son usine d'incinération de déchets et de production d'électricité, située à Villejust (91).

Vous aurez comme objectif de contribuer au bon fonctionnement des installations industrielles du site (fours, traitement de fumées, production d'électricité Haute Tension etc)

Ce poste requiert des connaissances techniques de base et une capacité à évoluer vers un poste avec des responsabilités (remplacements ponctuels du responsable en son absence).

Rattaché au responsable de conduite, vos missions principales seront les suivantes : 

  • Assurer les rondes techniques sur l'ensemble du site 
  • Relever les paramètres techniques de type températures, pression etc) et remonter les éventuelles dérives ou incidents à son responsable
  • Participer à la maintenance de premier niveau
  • Participer aux opérations de déchargement de sous - produits issus de la combustion des déchets et du traitement des fumées (cendres, mâchefers)
  • Veiller au bon chargement des réactifs chimiques
  • Réaliser une surveillance de la supervision de premier niveau en l'absence du responsable de conduite
  • Assurer la bonne réalisation des procédures d'arrêts et démarrage du groupe turbo alternateur pour la production d'électricité 
  • le cas échéant, conduire le pont roulant.
  • Formation possible à la conduite d'engin pour réaliser des opérations de gestion des déchets
Qualifications

Vous êtes notre ressourceur de demain si vous : 

- vous êtes titulaire d'un Bac à Bac +2 de type Technique, thermique ou énergétique ou bien avec une expérience en production industrielle 

- vous êtes ouvert aux horaires en équipes successives (matin, après-midi, nuit) et acceptez le travail certains weekend et jours fériés (par roulement)

- vous êtes reconnu pour votre adaptabilité et votre curiosité

- vous avez envie d'acquérir de nouvelles compétences et d'évoluer dans un milieu technique exigeant

-vous avez envie d'évoluer à moyen terme vers un poste de supervision d'installation industrielle.

N’hésitez plus, rejoignez-nous, vous êtes le candidat idéal ! 

Informations supplémentaires

Ce que nous vous proposons ?

  • rémunération à partir de 2179 € brut sur 13 mois

  • primes mensuelles liées au poste (habillage déshabillage douche, majorations travail de nuit, dimanches et jours fériés) 

  • indemnités nettes type repas, transport, salissure

  • épargne salariale, intéressement, participation aux bénéfices, et plan d’actionnariat salarié

Vous vous reconnaissez ? Alors, n’attendez plus et postulez !

Pourquoi nous rejoindre ?

Travailler chez Veolia, c’est rejoindre une communauté où, en plus d’un revenu et du respect de votre santé et de votre sécurité, vous trouverez :

  • un sens à votre activité en vous engageant dans le secteur de l'environnement

  • la possibilité d’évoluer au sein du Groupe (formations spécifiques à l'activité valorisation énergétique des déchets, progression professionnelle par exemple au poste de Responsable de conduite)

  • une entreprise soucieuse du respect des droits et des diversités

Découvrez l'activité de la valorisation énergétique et le témoignage de salariés :

mots clés : 

industrie chimique et pétrochimique, pétrole, pétrolière, production d'énergie (centrales électrique, nucléaire, thermique), industrie sidérurgique et métallurgique, traitement et valorisation des déchets,  industrie papetière, industrie agroalimentaire, industrie pharmaceutique, industrie du verre, traitement eau usée, station d'épuration,  cimenteries, raffineries, industries gazières, cogénération, marine marchande

Opérateur de conduite, Technicien d'exploitation, Agent d'exploitation, Technicien de production, Opérateur de quart, Agent de quart, Technicien de conduite

échangeurs, vapeur sous pression, pression, température, fumées, combustion, turbine vapeur, groupe turbo alternateur, four, chaudière, système numérique de contrôle commande, supervision, automates, système SNCC

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Factotum Plombier H/F

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Poissy

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Nous vivons dans un monde qui a de plus en plus besoin que l’on prenne soin de ses ressources. Pour accompagner un développement harmonieux et durable de nos sociétés, satisfaire les besoins de tous, préserver nos modes de vie, lutter contre les effets du changement climatique. C’est là tout le sens de la mission de Veolia : Ressourcer le monde.

Veolia Industries Global Solution, filiale du groupe Veolia, développe et propose à ses clients industriels, tertiaire et public des solutions sur mesure pour la gestion des utilités, la gestion multitechnique et multiservice, le pilotage et la gestion globale des déchets, la logistique industrielle, l’efficacité énergétique, la gestion des réseaux de chaleur et de froid et la production d’énergies vertes.

Dans le cadre de ses activités, VIGS recrute pour sa filiale STPI  un Factotom Plombier (H/F)

Description du poste

Les missions du poste sont:

● Entretien des sanitaires : Débouchage des urinoirs, toilettes, lavabo, douches, canalisations, remplacement distributeurs de savon,
papier et essuie-mains, vérification des installations de plomberie.
● Petites réparations : Réparation de fuites, remplacement de joints, ajustement de robinetterie, remplacement d'éviers, chasse
d'eau, cuvettes, changer des siphons
● Maintenance préventive : Inspection régulière des équipements sanitaires et signalement des dysfonctionnements.
● Support général : Aide à divers petits travaux de maintenance, bricolage et réparations ponctuelles dans l’usine.

Qualifications


● Compétences requises :
● Connaissances solides en plomberie et en électricité.Autonomie et réactivité face aux urgences.
● Sens de l’organisation et rigueur.
● Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

Si vous partagez notre engagement pour la préservation de l'environnement, si vous souhaitez intégrer un grand groupe expert dans la gestion de l'énergie et de l'industrie, et si vous êtes fortement impliqué dans la vie locale, vous trouverez chez nous une opportunité intéressante.La suite des événements ?

Ouissem prendra contact avec vous pour discuter de votre parcours et aborder en détail le poste et vos aspirations. Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos ressources humaines et nos responsables vous aidera à mieux vous projeter dans cette potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Agent Travaux (H/F)

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Aignan-Grandlieu

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia
Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com
  

Description du poste

Au sein de l'équipe travaux, vous participerez quotidiennement au bon fonctionnement des réseaux d’alimentation en eau potable et assainissement sur le périmètre de Nantes Métropole. Vous réalisez l’entretien et la maintenance des réseaux d’eau et des équipements hydrauliques. Au quotidien :

Vous balisez les zones d’intervention,

Vous sécurisez les opérations de terrassement à l’aide des équipements de protection, Vous effectuez divers travaux de terrassement (ouverture de tranchées, remblaiement, compactage et réfection de chaussée),

Vous entretenez les réseaux : extension, raccordement et réparation, pose et renouvellement de conduites d’eau potable et de collecteurs d’assainissement, réalisation de branchements et poteaux incendie. Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B + véhicule de service).

Qualifications

Vous êtes titulaire d’une formation initiale dans le domaine de l’eau et/ou des Travaux Publics et/ou vous bénéficiez d’une expérience professionnelle dans ces domaines. Idéalement Vous êtes titulaire des permis C et BE et du Caces Mini-pelle/ Tractopelle. Vous appréciez le travail en équipe.

Informations supplémentaires

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

  • Un équilibre de vie pro/perso: 35H du lundi au vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année, 
  • Une rémunération attractive: 
  • salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée
  • Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

    Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

  • Indemnité Eau
  • Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Plan d’Epargne Retraite
  • Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,
  • Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …),
  • Prime de cooptation
  • Véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Agent Clientèle Terrain (H/F)

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Saint-Aignan-Grandlieu

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

A propos de Veolia
Le Groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2021, le groupe Veolia a servi 79 millions d’habitants en eau potable et 61 millions en assainissement, produit près de 48 millions de mégawattheures et valorisé 48 millions de tonnes de déchets. Veolia Environnement (Paris Euronext : VIE) a réalisé en 2021 un chiffre d’affaires consolidé de 28,508 milliards d’euros. www.veolia.com
  

Description du poste

Mathias, le Responsable et son équipe vous attendent pour réaliser l’entretien et la maintenance des réseaux d’eau et assurer les interventions chez les consommateurs sur le périmètre du Sud de Nantes.

Au quotidien : 

     Vous intervenez chez les consommateurs pour changer les compteurs d’eau et relever les index

     Vous contrôlez et réparez les canalisations et branchements d’eau

     Vous interviendrez sur les réseaux d’assainissement

  Vous participerez au travail d’équipe pour assurer la continuité du service public d’eau potable et d'assainissement,

     Vous assurez la traçabilité des interventions dans les outils dédiés

CDI à pourvoir de suite.

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste. 

Garantir la continuité du service pour les consommateurs est primordial (permis B + véhicule de service).

Qualifications

Plus que votre formation, c’est votre envie de satisfaire les besoins des usagers des services d’eau qui nous séduira.

Informations supplémentaires

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

  • Un équilibre de vie pro/perso: 35H du lundi au vendredi, hors astreinte / 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année, 
  • Une rémunération attractive: 
  • salaire sur 13,5 mois, primes diverses et astreinte rémunérée
  • Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

    Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

  • Indemnité Eau
  • Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
  • Plan d’Epargne Retraite
  • Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,
  • Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …),
  • Prime de cooptation
  • Véhicule de service mis à disposition

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Agent qualifié d'Unité de Valorisation Énergétique F/H

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

Au sein de Veolia activité Recyclage et Valorisation des déchets, Région Grand-Est, rattaché(e) au Responsable d'Exploitation de notre Unité de Valorisation Énergétique située à Reims (51), dans le respect des consignes d'hygiène, de sécurité et du système de qualité, vos missions principales seront les suivantes :

  • Assurez l'alimentation et la conduite des installations qui vous sont confiées (four et périphériques, tels que chaudières, turbines, traitement des fumées) dans le respect des consignes et des obligations propres à l'usine et optimisez leur fonctionnement.
  • Suppléer l'opérateur Responsable de conduite, par des actions ponctuelles nécessitées par le service, suivant les directives données.
  • Assurez le contrôle visuel des arrivages d'ordures ménagères et vous informez le Responsable de conduite de toutes anomalies.
  • Prenez connaissance des consignes (cahier de quart, cahier de consignes,…) dès votre arrivée.
  • Communiquez à la relève les différentes consignes nécessaires à une gestion optimale de la fosse à déchets.
  • Gérez les fosses d'ordures ménagères, mâchefers et ferrailles suivant les règles établies.
  • Rendez compte à l'opérateur Responsable de conduite de vos actions et des anomalies rencontrées lors des rondes effectuées.
  • Assurez la propreté de l'usine selon la planification établie.
  • Appliquer les consignes dictées dans les systèmes qualité et/ou environnementaux.
  • Prenez en charge les dépannages dans la limite de vos compétences et sur ordre de l'opérateur Responsable de conduite.

Compétences clés :

  • Connaître le cycle du déchet, identifier les différents types et flux de déchets valorisables et non valorisables, maîtriser le processus de gestion des flux et la traçabilité des déchets

  • Savoir détecter une situation dangereuse et agir en conséquences

  • Contribuer à l’efficacité de l’équipe

  • Communiquer oralement et par écrit en situation professionnelle, alerter en cas de dérive de qualité, hygiène, sécurité ou environnement

Qualifications

De niveau Bac mécanique, automatisme, thermique ou maintenance industrielle (ex MSMA ou PSPA), vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire.

Votre sens des responsabilités (initiatives) et du travail en équipe, votre capacité d'adaptation et de réactivité seront vos atouts pour réussir dans cette fonction.

Informations supplémentaires

Rémunération : à partir de 1900€ brut / mois

  • Poste en CDI
  • 13ème mois
  • Intéressement / Participation
  • Prime vacances

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC

Type de contrat : CDI

Agent.e réseaux assainissement sur Hydrocureur

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Lorient

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA EAU Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets. L’activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l’eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d’eau potable jusqu’à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique.

Description du poste

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement

Quelles seront vos missions ? 

Ewan le Responsable et son équipe de 12 personnes vous attendent pour participer quotidiennement au bon fonctionnement des réseaux assainissement sur le périmètre de Lorient
  

Vous réalisez l’entretien et la maintenance des réseaux d’eau et des équipements hydrauliques.

Au quotidien : 

      Vous effectuez les travaux de curage, de pompage, de nettoyage de canalisations et ouvrages assainissement (postes de refoulement, fosses septiques, bacs à graisses, ..) à Haute et Très Haute Pression

      Après analyse des chantiers, vous réalisez les travaux à l’aide du camion équipé d’outils performants

      Vous assurez la conduite, l’entretien et la maintenance du camion

      Vous renseignez les documents et suivez les interventions

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour garantir la continuité du service (permis B + C exigés).

ET VOUS ?

Plus que votre formation, c’est votre capacité à résoudre des problèmes et votre esprit d’équipe qui nous séduiront. Une expérience dans le domaine de l’assainissement est un plus.

Informations supplémentaires

Chez Veolia, vous apprécierez : 

Des formations régulières et des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe,
Un équilibre de vie pro/perso: du lundi au Vendredi, 7 semaines de congés par an, à prendre dès la première année, 

Une rémunération attractive entre 27 000 € et 32 000 € selon votre expérience professionnelle :

- salaire sur 13,5 mois
- Indemnité Eau
- Intéressement/ Participation et Plan d’Epargne Entreprise avec abondement
- Plan d’Epargne Retraite
- Revalorisation de salaire au minimum tous les 2 ans,
- Nombreux avantages sociaux (Famille, Participation aux frais de repas, Mutuelle et Prévoyance avantageuses, CSE …)
- Prime de cooptation

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Candidature Spontanée - Technicien de Maintenance sur Groupes Électrogènes H/F

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Colombelles

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Description du poste

Vos Challenges à nos côtés :

  • Assurer les visites d’entretien préventives et curatives des installations
  • Participer à la mise au point de système d’automatismes et de régulations, à la mise en service de centrale d’énergie 
  • Assurer les dépannages dans le cadre de l’offre de service société
  • Assurer un reporting régulier dans les outils mis à disposition et auprès de sa hiérarchie et des clients
  • Remonter un suivi fiable de son activité et temps de travail à son responsable, dans les délais et selon les instructions

Interventions sur la Normandie 

Poste du Lundi au Vendredi 

Astreinte suivant un rythme pré défini

Découché ponctuel possible 

Qualifications

Formation BAC à BAC +2 de type BAC PRO Mécanique, Métiers de l’Electricité et de ses Environnements Connectés, DUT Génie Electrique, BTS Électrotechnique/Électromécanique, Moteur combustion interne.

La connaissance du secteur des énergies de secours/ Groupes électrogènes est un atout.

Permis B indispensable.

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un salaire annuel brut négocié en fonction de votre expérience et de vos compétences

Une rémunération sur 13 mois 

Primes

Un véhicule de Service 

Une prime d'intéressement et de participation,

Une mutuelle intéressante

Une entreprise à taille humaine

Des valeurs fortes : ingéniosité, conseil, réactivité, disponibilité et sens du service 

Du matériel de qualité pour servir nos clients

La suite des événements ?

Notre service recrutement vous contactera pour échanger par téléphone sur votre parcours et parler plus en détail du poste et de vos envies.

Par la suite, un entretien plus approfondi avec nos RH et  nos managers vous permettra de mieux vous projeter dans votre potentielle nouvelle expérience.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien F/H

  • 15 janvier 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Mauguio

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Rejoindre Assainissement & Maintenance France Veolia c’est contribuer à ressourcer le monde. 

Experts dans les métiers des déchets liquides et dans les activités de l’assainissement, de la réhabilitation de réseaux, de l’hygiène du bâtiment et de l’air, la collecte et la valorisation des déchets ou encore la maintenance industrielle, nos 6500 collaborateurs veillent quotidiennement au bien-être de tous au travers de nos missions.

Engagé pour l’environnement et la préservation des ressources, Assainissement & Maintenance France Veolia, cherche à s’entourer de nouveaux talents pour l’aider à répondre aux enjeux de la transformation écologique.

Notre entité Hygiène des Bâtiments, entreprise de 165 salariés spécialisée dans la dératisation, la désinfection, la désinsectisation et l'hygiène de l'air recherche un Technicien Applicateur Hygiéniste 3D F/H pour notre agence de Mauguio (34).

Description du poste

Vos missions seront les suivantes: 

Se rendre sur les chantiers prévus sur l’ordre de travail: 

  • Réaliser les interventions 3D (Dératisation / Désinsectisation / Désinfection) et AIR en suivant les instructions de travail et en se conformant aux consignes de son supérieur hiérarchique
  • Contrôler le bon fonctionnement de ses outils de travail, préparation des chantiers (matériels et EPI nécessaires)
  • S’assurer de la propreté des outils de travail, du véhicule d’intervention, de sa tenue et du chantier après travaux
  • Assurer l’entretien quotidien du véhicule d’intervention
  • Appliquer les règles et procédures de sécurité, contrôle niveau stock dépôt et demande de réassortiment
Qualifications

Profil recherché :

  • Diplôme d'études secondaires CAP/ BEP ou expérience équivalente ;
  • Certificat Biocide apprécié
  • Permis de conduire valide
  • Certification CACES éventuellement requise
  • Capacité à travailler en hauteur et à se déplacer dans la région
  • Organisé, autonome et ponctuel, avec d'excellentes compétences relationnelles
  • Un véhicule de fonction sera fourni pour les déplacements professionnels.
Informations supplémentaires

Ce que nous vous proposons :

  • Salaire à partir de 1850€ Brut selon autonomie et expérience
  • 13ème mois, CDI
  • Panier repas / Accord d'intéressement / participation / primes / mutuelle entreprise …
  • Un parcours d'intégration, une évolution de carrière, formations

Vous avez envie d'apprendre et de développer vos compétences dans le domaine de la lutte contre les nuisibles, alors, ce poste est fait pour vous !

Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre notre équipe, postulez dès maintenant !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien Smart System - (F/H)

  • 14 janvier 2026
  • ENGIE ENERGIE SERVICES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c’est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l’expertise de nos métiers.

En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique.

Pour intervenir sur le secteur de Bordeaux (33) nous recherchons une/un :

Technicienne/Technicien Smart System (F/H)

CDI

Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous aurez la charge de :

Mise en service & support exploitation

  • Contribuer au SAV Automatisme et contrôle-commande: analyse, priorisation, coordination avec les prestataires.
  • Installer et paramétrer les systèmes de télégestion, téléalarme, télérelève sur site
  • Réaliser les essais, mises en service et recettes sur site.
  • Assurer la remontée des informations vers les outils digitaux internes
  • Assurer un support technique aux sites d’exploitation (à distance et/ou sur site).
  • Diagnostiquer et résoudre les pannes sur les équipements d’automatisme et contrôle-commande. 

Conception et programmation

  • Rédiger les analyses fonctionnelles et les architectures d’automatisme.
  • Programmer des automates (ex : Distech, Sofrel, Siemens, Schneider, TREND), équipements de GTB.
  • Développer ou modifier des interfaces IHM (locales ou SCADA, ex : Topkapi, PC Vue).
  • Paramétrer et intégrer des modules de communication et passerelles.

Gestion de projet & amélioration continue

  • Support à l'exploitation pour le pilotage des travaux neufs liés à l'automatisme
  • Maintenir les dossiers d'exploitation du parc automates (Gestion des sauvegardes, DOE, mises à jour, schémas des réseaux, synoptiques des architectures, documentations utilisateurs, etc.).
  • Contribuer à la standardisation des architectures et des pratiques terrain.
  • Assurer une veille technologique sur les solutions et les matériels (capteurs : température, débit, technologie sans fil, IoT ; logiciels, automates...).
  • Formation des équipes aux bonnes pratiques d'utilisation des outils de supervision.

Cybersécurité et infrastructure

  • Appliquer les procédures cybersécurité définies avec la DSI.
  • Participer à la mise en place d’architectures réseau et de supervision sécurisées

Votre profil :

  • De formation BAC+2 /+3  technique ou équivalent, vous avez une réelle appétence pour les métiers techniques.
  • Permis B obligatoire.
  • Vous disposez d’une expérience confirmée dans un poste similaire.
  • Vous avez une très bonne maitrise des outils digitaux et informatiques.
  • Expérience dans le secteur du génie climatique
  • Connaissances des automates industriels et des langages CEI 61131-3.
  • Connaissances en GTB/GTC, protocoles terrain (Modbus, BACnet, ...).
  • Bon communicant à l’oral, curieux, rigoureux, vous disposez de bonnes capacités d’analyse et de synthèse pour contribuer à l’animation de la performance.
  • Vous faites preuve d’autonomie, de rigueur et d’un fort sens du service, tout en entretenant un bon relationnel avec les équipes terrain.
  • Votre esprit d’analyse et votre capacité à prioriser vous permettent de répondre efficacement aux enjeux du poste.

Ce que nous offrons :

  • Un salaire annuel brut 35-45k€, en fonction de votre expérience,
  • Des tickets restaurant,
  • Un véhicule de service,
  • 13ième mois,
  • Une prime de vacances,
  • Un prime de 1500€ si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
  • Une prime d'intéressement, 
  • Un plan d’épargne entreprise,
  • Formation/développement des compétences,
  • Mobilité interne groupe ENGIE,
  • L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs,
  • Contrat sur 37,25h.

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager !

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

  1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un de nos recruteurs
  2. Un entretien avec votre futur manager
  3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE Solutions

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique.

ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

ENGIE Solutions a réalisé un CA de 5,8 milliards d’euros en 2023.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. »

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com

Et abonnez-vous à nos réseaux sociaux : LinkedIn – Instagram - Facebook

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Stage - Chargé.e de communication F/H

  • 14 janvier 2026
  • CIEC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Notre meilleur allié, c'est vous !

Parce que vous souhaitez contribuer à la transition énergétique et que nous pensons, chez CIEC, que cette transition devra être technologique, digitale, locale, et en même temps accessible à tous.

Nous recherchons un.e :

Chargé.e de communication F/H en stage

Poste basé à La Garenne-Colombes (92) - des déplacements à Paris (18e arrondissement) sont à prévoir

Vos missions :

  • Mise à jour et enrichissement de la bibliothèque de supports de communication
  • Création de contenus (photos, vidéos) : coordination avec les prestataires externes et les référents internes
  • Community management : rédaction d'articles, publication sur LinkedIn
  • Participation aux actions de communication

Vos atouts :

Vous suivez une formation en communication.

Vous êtes cératif et êtes à l'aise avec l'environnement informatique.

Depuis 1962, les équipes de CIEC, filiale d’ENGIE Solutions, assurent l'installation, l'exploitation et la maintenance d'équipements thermiques et climatiques en Ile-de-France. Sa réputation s'appuie sur la passion du service développée par ses collaborateurs pour toujours mieux répondre aux attentes de ses clients. Son esprit d'innovation lui permet d'autant mieux d'anticiper les besoins de ses clients et de mieux les conseiller. Les contraintes énergétiques et environnementales actuelles mènent notre Entreprise à proposer plus que jamais des solutions durables. 

Pour en savoir plus : https://www.ciec.fr/

Recruteur responsable, CIEC s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Stage

Ingénieur Qualité Opérationnelle F/H

  • 14 janvier 2026
  • ALCADIA ENTREPRISES
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Kourou

DESCRIPTION :

POSTE

Type de contrat : CDI

Temps de travail : TEMPS PLEIN

Localisation : KOUROU (GUYANE FRANCAISE)

MISSIONS

Intégré directement dans notre équipe au sein du Centre Spatial Guyanais, le candidat pourra être amené à effectuer diverses activités de qualité opérationnelle liées à la maîtrise de la sécurité des opérations spatiales, telles que :

  • Analyser les spécifications de mise en œuvre : Operational Requirement (OR), Spécifications de Mise en Œuvre (SMO) spécifiques ;
  • Aider à l’analyse des faits techniques dans le cadre de la maîtrise des risques ;
  • Assurer le suivi des actions correctives et propositions d’améliorations demandées à l’opérateur dans le cadre des contrôles en opération ;
  • Préparer et accompagner les contrôles en opérations ;
  • Rédiger des fiches de suivi pour la chronologie (tout lanceur en opération sur le CSG) ;
  • Suivre les contrôles en opération après une analyse préalable des fiches d’opérations déroulées (procédure, OR) et rédiger des comptes rendus de contrôle ;
  • Préparer l’organisation documentaire des campagnes de lancement.

Vous disposez d’une expérience réussie d’au moins cinq ans dans le domaine de la qualité ou des opérations de lancement.

Vous êtes moteur dans la démarche d’amélioration continue des processus et des outils du service. La connaissance du CNES, du Centre Spatial Guyanais ou de secteurs industriels est un plus.


Société d’ingénierie, créée à Lyon en 1998, ALCADIA est un partenaire majeur des acteurs et donneurs d’ordre des secteurs du nucléaire et du spatial. ALCADIA transpose et adapte ses différents métiers (analyse fonctionnelle, sûreté de fonctionnement…) dans les autres secteurs industriels à haute technologie et à forts enjeux.

De l’ingénierie des systèmes à la maîtrise des risques, en passant par la supervision de travaux, la mise en service et l’exploitation/maintenance, ALCADIA accompagne ses clients au quotidien dans la réalisation et la réussite de leurs projets.

La culture multisectorielle de ses collaborateurs, leur autonomie et leur adaptabilité, associée à une communication aisée permettent de disposer et de mettre en œuvre les ressources les plus pertinentes vis-à-vis des attentes du client.

Grâce à un management basé sur des valeurs fortes telles que la responsabilisation, la confiance, la prise d’initiative et un maintien à un haut niveau de compétences par la formation, ALCADIA, fait de l’épanouissement et la réussite de ses collaborateurs une des priorités de sa stratégie. Des talents qui, motivés, s'investissent totalement dans l'aboutissement de leurs missions.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Référent réglementaire ESP et Soudage – Secteur Nucléaire F/H

  • 14 janvier 2026
  • SYSTEA
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Pour le compte de l'un de nos clients et dans le cadre de projets nucléaires, nous recherchons un référent technique et réglementaire spécialisé en équipements sous pression (ESP) et soudage, intervenant en support des projets, de la fabrication et du chantier.


Missions principales :

  • Application et interprétation de la réglementation ESP / DESP et exigences spécifiques nucléaires (ESPN)
  • Référent soudage sur les équipements sous pression :
  • validation des DMOS / QMOS
  • suivi des qualifications soudeurs
  • Vérification de la conformité réglementaire des équipements et dossiers associés
  • Constitution et validation des dossiers réglementaires ESPN
  • Interface avec les organismes notifiés et les clients nucléaires
  • Définition et suivi des plans d’inspection et d’essais
  • Supervision des CND et épreuves réglementaires
  • Support technique aux équipes projet, fabrication et chantier

  • Formation technique en mécanique / métallurgie / soudage
  • Certification IWE, IWT ou IWS 
  • Connaissance du nucléaire.
  • Expérience significative dans la réglementation ESP.
  • Bonne maîtrise des ESP / ESPN, du soudage réglementé et des exigences qualité

Information Complémentaire : 

Déplacements négociables en GD régional, départemental, national ou en local suivant les opportunités. Chaque mobilité sera étudiée lors de l'entretien téléphonique.

Si vous correspondez à ce profil et que souhaitez mettre à profit et développer votre expérience au sein d une entreprise à taille humaine : REJOIGNEZ-NOUS !


SYSTEA Energie est une société spécialisée dans l'emploi de cadres, experts et techniciens spécialisés, présent depuis plus de 10 ans, nous intervenons sur des projets industriels et de grands travaux dans les domaines de l'Energie et de l'Environnement.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Chef de projet - Rejoignez l'aventure Cleeven ! F/H

  • 14 janvier 2026
  • CLEEVEN GE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Votre mission : Gestion, innovation, impact

En tant qu’Ingénieur Chef de Projet, vous jouerez un rôle clé en intégrant une équipe projet directement sur les sites de nos clients. Vous serez responsable de la gestion de projets dans le domaine de la mécanique, en garantissant leur succès à chaque étape.

Ce que vous ferez :

  • Gérer : Assurer la gestion des coûts, de la qualité et des délais, pour garantir la réussite du projet.
  • Planifier : Organiser et animer les réunions d’avancement avec les clients et les équipes projets, pour assurer une communication fluide et une coordination optimale.
  • Documenter : Gérer la documentation projet, qu’elle soit client ou interne, avec une rigueur irréprochable.

Assurer la conformité contractuelle : Suivre les commandes, les contrats et veiller à la bonne gestion des approvisionnements, recettes et expéditions des matériels.


Description du profil

Votre profil : leadership, dynamisme et autonomie

  • Diplômé(e) Bac +5, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en gestion de projet, avec une spécialisation dans le domaine de la mécanique ou industriel.
  • Vous êtes curieux(se), dynamique, et faites preuve d’un fort leadership et d’une grande autonomie.
  • Vous avez d’excellentes capacités de communication et un réel désir de vous investir dans un projet ambitieux.

La maîtrise de l’anglais est indispensable pour réussir dans ce rôle.


Qui sommes-nous ?
CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :
Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent
Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D.
En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.
Vous souhaitez participer à des projets technologiques d'envergure tout en évoluant dans un environnement qui valorise votre croissance personnelle ? 
Rejoignez-nous et devenez qui vous êtes !
Pourquoi choisir Cleeven ?
Parce qu’ici, nous investissons dans votre avenir autant que dans votre expertise :
- Un environnement tourné vers l’innovation : Travaillez sur des projets de pointe où votre créativité et votre esprit d’initiative sont valorisés et encouragés.
- Une culture d'entreprise singulière combinant performance et ouverture au champ des sciences humaines : Rejoignez une communauté de passionnés à travers des événements réguliers, des rencontres inspirantes et une atmosphère collaborative et tournée vers la performance. 
- Un programme unique de développement personnel : Profitez du Cleeven Coaching Program, un programme conçu pour développer vos compétences humaines, en fonction de vos ambitions.
- Une professionnalisation sur mesure : Un mentor dédié vous accompagne dans l’évolution de votre carrière et l’atteinte de vos objectifs professionnels.
Prêt(e) à révéler votre plein potentiel ?
Si vous souhaitez une carrière où la technique rencontre l’humain, où votre talent sera valorisé et accompagné, alors Cleeven est votre prochaine étape.
 

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

DIRECTEUR AGENCE TRANSFERT INDUSTRIEL F/H

  • 14 janvier 2026
  • GROUPE CAPELLE
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Gron

DESCRIPTION :

Prenez la direction de notre agence à Gron (89)  pour MECA INDUSTRIES !

Dans le cadre d’un remplacement pour départ en retraite, nous recherchons un(e) Directeur(trice) d’Agence pour piloter et développer notre activité de transfert industriel à Gron (89 – Yonne), situé à seulement 1 heure de Troyes (10), en lien direct avec nos équipes spécialisées et la filiale MECA INDUSTRIES.

Dès votre arrivée, vous bénéficierez d’un accueil au siège pour vous imprégner de notre culture d’entreprise et de nos méthodes de travail. Vous poursuivrez ensuite votre intégration aux côtés de nos chargés d’affaires industries, pour rencontrer les équipes opérationnelles et découvrir nos chantiers sur le terrain.

Afin d’assurer une transition efficace et en toute sérénité, le poste de Directeur·rice d’Agence de Transfert Industriel sera occupé en doublon avec la personne actuellement en fonction pendant une période définie en 3 étapes. Ce binôme vous permettra une prise en main progressive des missions et un passage de relais fluide avant de prendre l’entière responsabilité de l’agence.

Vos principales missions :

Envie de relever un nouveau défi et de marquer votre empreinte dans le monde industriel ?

Rejoignez une équipe passionnée et influencez directement la réussite de projets ambitieux, là où proximité rime avec performance !

  • Développer et fidéliser le portefeuille clients industriels (suivi grands comptes, prospection, négociation de contrats)
  • Piloter l’activité de l’agence : élaboration et suivi du budget, gestion de la rentabilité, supervision des opérations et des chantiers
  • Manager et accompagner les équipes : recrutement, intégration, formation, entretiens, animation des relations sociales
  • Garantir la qualité et la sécurité sur les prestations réalisées à Gron et pour MECA INDUSTRIES

Avantages & rémunération

  • Rémunération attractive : 50 à 60 k€ brut/an, fixe + variable sur CA
  • Véhicule de fonction 5 places
  • Statut cadre au forfait (218 jours/an)
  • Forte autonomie
  • Ambiance dynamique entre management de terrain et pilotage stratégique

Vous disposez d’une solide expérience en management et en environnement industriel ?

Si vous recherchez un nouveau défi à la hauteur de vos compétences, votre leadership naturel et votre expertise technique seront des atouts précieux pour rejoindre et accompagner notre équipe.

  • De formation Bac +3 minimum (Licence, Bachelor, BUT ou équivalent) idéalement dans le commerce, l’industrie, la logistique ou le management
  • Expérience d’au moins 5 ans dans la gestion d’agence, direction opérationnelle ou management d’activité en environnement industriel ou prestations BtoB
  • Leadership naturel, capacité à fédérer et à prendre des décisions rapides
  • Maîtrise des appels d’offres, gestion de projet, négociation commerciale
  • Idéalement connaissance du transfert industriel et expérience en prestation de service

MECA INDUSTRIES : notre filiale experte en transfert industriel, transport exceptionnel et manutention spécialisée pour les projets industriels les plus complexes.

Pourquoi nous rejoindre ?

Prenez la tête d’une agence à taille humaine, bénéficiez du soutien d’un groupe solide et de sa filiale MECA INDUSTRIES, et évoluez dans un environnement qui valorise l’autonomie, la technicité et la qualité de service.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Développeur FullStack (h/f)-JLA F/H

  • 14 janvier 2026
  • NEDSON
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Contexte & Enjeu

Dans le cadre d’un important programme de transformation digitale, nous recherchons un Développeur Fullstack Java capable d’intervenir sur la conception, le développement et la documentation d’APIs REST, au sein d’un écosystème cloud AWS moderne.
Vous rejoignez une équipe dynamique, travaillant en méthodologie agile, avec un fort esprit d’innovation et d’amélioration continue.

Vos missions

Développement & Architecture

Concevoir et développer des APIs REST robustes, performantes et sécurisées.
Participer à la définition de l’architecture logicielle et à la mise en place de bonnes pratiques de développement.

Documentation & Qualité

Rédiger et maintenir la documentation technique des APIs (Swagger, OpenAPI…).
Contribuer à la qualité du code et aux revues techniques.

Collaboration & Agilité

Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit, QA, DevOps et cloud.
Participer aux rituels agiles (Daily, Sprint Planning, Review, Rétro).

CI/CD & Cloud

Déployer et maintenir les applications via des pipelines CI/CD (Git, Maven, Jenkins).
Contribuer à l’intégration dans l’environnement AWS (Lambda, API Gateway, ECS, S3… selon le contexte du projet).

Votre profil


Compétences techniques indispensables

Maîtrise du développement Java (Java 8 ou +).
Très bonne connaissance de Spring Boot.
Expérience confirmée en conception et développement d’APIs REST.
Pratique de la CI/CD : Git, Maven, Jenkins.
Connaissance des environnements AWS (même partielle).

Atouts +

expérience sur un poste similaire.
Connaissance d’outils de documentation API (Swagger/OpenAPI).
Intérêt pour les architectures cloud et les microservices.
Intégration continue / déploiement continu dans un contexte cloud.

Soft Skills recherchés

Bon relationnel, communication fluide au sein de l’équipe.
Esprit d’initiative, autonomie, goût pour la résolution de problèmes.
Curiosité technique et envie d’apprendre.


Nedson est une société de Conseil intervenant en Gestion de Projets, Ingénierie et Expertise Technique. Nous nous voulons différenciants, tant dans notre savoir-faire mais aussi & surtout dans notre savoir être. La Bienveillance, l'Humain, l'Excellence, le "Be yourself" & la Transparence font partie de notre ADN.

Venez partager nos valeurs et concrétiser votre projet professionnel grâce à :

  • des projets passionnants correspondant à vos aspirations,
  • un accompagnement de proximité,
  • un package salarial complet : un salaire fixe + primes + avantages tels que :
  • des Titres restaurant pris en charge à 60% par NEDSON, le remboursement à 100% des transports en commun, la prise en charge d’une partie des frais kilométriques si le véhicule est nécessaire, le remboursement des factures téléphone et box jusque 25€ chacune par mois.

  • un CET permettant de placer les jours d’absence non pris ou se les faire payer
  • des actions de formation afin de garantir une évolution et un épanouissement professionnels,
  • une Charte Télétravail permettant de travailler en home office de 1 à 5 jours par semaine ,
  • un partenariat vous permettant de profiter de nombreux avantages et billetterie,
  • une mutuelle d’entreprise complète : valable pour les enfants, sans coût supplémentaire !
  • une certification MASE en Rhône Alpes (en cours sur IDF) garant de notre volonté d’améliorer continuellement les conditions de travail et l’environnement de nos collaborateurs
  • une participation au Global Compact et une démarche ECOVADIS garant de nos valeurs RSE

Les postes sont à pourvoir en CDI, les indépendants sont également les bienvenus

Salaire négociable selon expérience.

Une culture SSE serait fortement appréciée

Nos bureaux sont installés en centre-ville dans des espaces de Co-working chaleureux et accueillants. Vous vous sentirez comme chez vous !

Nedson propose également une initiation au Shiatsu sur Lyon, et d’autres animations sur les autres villes pour démarrer l’aventure détendu 

Enfin Chaque collaborateur est symbolisé par une Figurine Pop. A votre intégration, vous pourrez aussi choisir la vôtre et ainsi rejoindre la pop family 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Conception Electronique de Puissance-MASSY-Réf TTH F/H

  • 14 janvier 2026
  • NEDSON
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Massy

DESCRIPTION :

Au sein du département d’ingénierie des convertisseurs de forte puissance (1 à 100MW, 3kV à 13,8kV et plus), l’ingénieur conception électronique de puissance est en charge de la réalisation des convertisseurs de puissance.

Missions principales - responsabilité :

Coordonner le design complet (électrique, mécanique et hydraulique) de convertisseur de la réception du cahier de charge à la fabrication et les essais d’usine.

Établir l’architecture de détail de convertisseur et suivre son évolution en assurant la conformité au cahier de charge client et le respect au budget projet.

Spécifier des nouveaux composants électroniques de puissance (semi-conducteurs, inductances, condensateurs, transformateur, etc.).

Valider l’utilisation des sous-ensembles standards au convertisseur de chaque projet.

Garantir la qualité et la livraison à temps des phases de conception et des livrables documentaires de son équipe projet.

Optimiser le coût des convertisseurs dans les choix des solutions électriques/mécaniques/hydrauliques.

Gérer la qualification de nouveau produit/composant, l’intégration des retours d’expériences, le remplacement de l’obsolescence et les non-conformités design/production/essai.


Au sein du département d’ingénierie des convertisseurs de forte puissance (1 à 100MW, 3kV à 13,8kV et plus), l’ingénieur conception électronique de puissance est en charge de la réalisation des convertisseurs de puissance.

Missions principales - responsabilité :

Coordonner le design complet (électrique, mécanique et hydraulique) de convertisseur de la réception du cahier de charge à la fabrication et les essais d’usine.

Établir l’architecture de détail de convertisseur et suivre son évolution en assurant la conformité au cahier de charge client et le respect au budget projet.

Spécifier des nouveaux composants électroniques de puissance (semi-conducteurs, inductances, condensateurs, transformateur, etc.).

Valider l’utilisation des sous-ensembles standards au convertisseur de chaque projet.

Garantir la qualité et la livraison à temps des phases de conception et des livrables documentaires de son équipe projet.

Optimiser le coût des convertisseurs dans les choix des solutions électriques/mécaniques/hydrauliques.

Gérer la qualification de nouveau produit/composant, l’intégration des retours d’expériences, le remplacement de l’obsolescence et les non-conformités design/production/essai


Nedson est une société de Conseil intervenant en Gestion de Projets, Ingénierie et Expertise Technique. Nous nous voulons différenciants, tant dans notre savoir-faire mais aussi & surtout dans notre savoir être. La Bienveillance, l'Humain, l'Excellence, le "Be yourself" & la Transparence font partie de notre ADN.

Venez partager nos valeurs et concrétiser votre projet professionnel grâce à :

  • des projets passionnants correspondant à vos aspirations,
  • un accompagnement de proximité,
  • un package salarial complet : un salaire fixe + primes + avantages tels que :
  • des Titres restaurant pris en charge à 60% par NEDSON, le remboursement à 100% des transports en commun, la prise en charge d’une partie des frais kilométriques si le véhicule est nécessaire, le remboursement des factures téléphone et box jusque 25€ chacune par mois.

  • un CET permettant de placer les jours d’absence non pris ou se les faire payer
  • des actions de formation afin de garantir une évolution et un épanouissement professionnels,
  • une Charte Télétravail permettant de travailler en home office de 1 à 5 jours par semaine ,
  • un partenariat vous permettant de profiter de nombreux avantages et billetterie,
  • une mutuelle d’entreprise complète : valable pour les enfants, sans coût supplémentaire !
  • une certification MASE en Rhône Alpes (en cours sur IDF) garant de notre volonté d’améliorer continuellement les conditions de travail et l’environnement de nos collaborateurs
  • une participation au Global Compact et une démarche ECOVADIS garant de nos valeurs RSE

Les postes sont à pourvoir en CDI, les indépendants sont également les bienvenus

Salaire négociable selon expérience.

Une culture SSE serait fortement appréciée

Nos bureaux sont installés en centre-ville dans des espaces de Co-working chaleureux et accueillants. Vous vous sentirez comme chez vous !

Nedson propose également une initiation au Shiatsu sur Lyon, et d’autres animations sur les autres villes pour démarrer l’aventure détendu 

Enfin Chaque collaborateur est symbolisé par une Figurine Pop. A votre intégration, vous pourrez aussi choisir la vôtre et ainsi rejoindre la pop family 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Électrotechnique (RSE)-TTH F/H

  • 14 janvier 2026
  • NEDSON
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Belfort

DESCRIPTION :

Description du poste :

Vous serez responsable de la conception, de la modification et du suivi des systèmes électrotechniques dans les domaines de la basse tension (BT) et de la haute tension (HT).

Missions principales :

  • Conception et développement de systèmes électrotechniques : vous prendrez en charge la conception des équipements électriques (tableaux BT/HT, variateurs, etc.).
  • Appui technique et résolution de problèmes : vous participerez aux revues techniques et traiterez les problèmes rencontrés pendant les phases de conception et de mise en service.
  • Rédaction de documents techniques : élaboration des spécifications, modifications de schémas électriques, analyses fonctionnelles et plans d’installation.
  • Collaboration interdisciplinaire : coordination avec les sous-traitants et fournisseurs pour le suivi des études et des installations.
  • Support sur site : assistance technique lors des essais et mises en service des équipements.
  • Missions en France et à l’étranger : accompagnement des équipes locales lors des phases de test ou de mise en service à distance.

Profil recherché :

  • Formation Bac +5 minimum en électrotechnique ou génie électrique (ou équivalent).
  • Expérience confirmée dans la conception de projets électrotechniques dans les domaines BT/HT.
  • Connaissances solides en distribution électrique, électronique de puissance et automatisation.
  • Bon niveau d’anglais (oral et écrit).
  • Capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents services techniques.

Nedson est une société de Conseil intervenant en Gestion de Projets, Ingénierie et Expertise Technique. Nous nous voulons différenciants, tant dans notre savoir-faire mais aussi & surtout dans notre savoir être. La Bienveillance, l'Humain, l'Excellence, le "Be yourself" & la Transparence font partie de notre ADN.

Venez partager nos valeurs et concrétiser votre projet professionnel grâce à :

  • des projets passionnants correspondant à vos aspirations,
  • un accompagnement de proximité,
  • un package salarial complet : un salaire fixe + primes + avantages tels que :
  • des Titres restaurant pris en charge à 60% par NEDSON, le remboursement à 100% des transports en commun, la prise en charge d’une partie des frais kilométriques si le véhicule est nécessaire, le remboursement des factures téléphone et box jusque 25€ chacune par mois.

  • un CET permettant de placer les jours d’absence non pris ou se les faire payer
  • des actions de formation afin de garantir une évolution et un épanouissement professionnels,
  • une Charte Télétravail permettant de travailler en home office de 1 à 5 jours par semaine ,
  • un partenariat vous permettant de profiter de nombreux avantages et billetterie,
  • une mutuelle d’entreprise complète : valable pour les enfants, sans coût supplémentaire !
  • une certification MASE en Rhône Alpes (en cours sur IDF) garant de notre volonté d’améliorer continuellement les conditions de travail et l’environnement de nos collaborateurs
  • une participation au Global Compact et une démarche ECOVADIS garant de nos valeurs RSE

Les postes sont à pourvoir en CDI, les indépendants sont également les bienvenus

Salaire négociable selon expérience.

Une culture SSE serait fortement appréciée

Nos bureaux sont installés en centre-ville dans des espaces de Co-working chaleureux et accueillants. Vous vous sentirez comme chez vous !

Nedson propose également une initiation au Shiatsu sur Lyon, et d’autres animations sur les autres villes pour démarrer l’aventure détendu 

Enfin Chaque collaborateur est symbolisé par une Figurine Pop. A votre intégration, vous pourrez aussi choisir la vôtre et ainsi rejoindre la pop family 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur Électrotechnicien (RSE)-TTH F/H

  • 14 janvier 2026
  • NEDSON
  • Bourgogne-Franche-Comté
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Belfort

DESCRIPTION :

Description du poste :

Vous participerez à la conception, à la modification et au suivi des systèmes électrotechniques dans les domaines de la basse tension (BT) et de la haute tension (HT).

Missions principales :

  • Conception et développement de systèmes électrotechniques : réalisation des schémas électriques, tableaux de distribution, variateurs, etc.
  • Appui technique et préparation des documents : création de spécifications techniques, modifications de schémas électriques et suivi des documents de projet.
  • Suivi de sous-traitants et fournisseurs : coordination des études et de la fabrication des équipements électriques.
  • Participation aux essais et à la mise en service : assistance sur site ou à distance pour les phases de test.

Profil recherché :

  • Formation Bac +2 minimum en électrotechnique, génie électrique ou équivalent.
  • Première expérience souhaitée dans les domaines BT/HT ou dans la distribution électrique.
  • Connaissance des logiciels de conception de projets électrotechniques.
  • Bon niveau d’anglais (une formation pourra être proposée si nécessaire).
  • Esprit d’équipe et autonomie.

Nedson est une société de Conseil intervenant en Gestion de Projets, Ingénierie et Expertise Technique. Nous nous voulons différenciants, tant dans notre savoir-faire mais aussi & surtout dans notre savoir être. La Bienveillance, l'Humain, l'Excellence, le "Be yourself" & la Transparence font partie de notre ADN.

Venez partager nos valeurs et concrétiser votre projet professionnel grâce à :

  • des projets passionnants correspondant à vos aspirations,
  • un accompagnement de proximité,
  • un package salarial complet : un salaire fixe + primes + avantages tels que :
  • des Titres restaurant pris en charge à 60% par NEDSON, le remboursement à 100% des transports en commun, la prise en charge d’une partie des frais kilométriques si le véhicule est nécessaire, le remboursement des factures téléphone et box jusque 25€ chacune par mois.

  • un CET permettant de placer les jours d’absence non pris ou se les faire payer
  • des actions de formation afin de garantir une évolution et un épanouissement professionnels,
  • une Charte Télétravail permettant de travailler en home office de 1 à 5 jours par semaine ,
  • un partenariat vous permettant de profiter de nombreux avantages et billetterie,
  • une mutuelle d’entreprise complète : valable pour les enfants, sans coût supplémentaire !
  • une certification MASE en Rhône Alpes (en cours sur IDF) garant de notre volonté d’améliorer continuellement les conditions de travail et l’environnement de nos collaborateurs
  • une participation au Global Compact et une démarche ECOVADIS garant de nos valeurs RSE

Les postes sont à pourvoir en CDI, les indépendants sont également les bienvenus

Salaire négociable selon expérience.

Une culture SSE serait fortement appréciée

Nos bureaux sont installés en centre-ville dans des espaces de Co-working chaleureux et accueillants. Vous vous sentirez comme chez vous !

Nedson propose également une initiation au Shiatsu sur Lyon, et d’autres animations sur les autres villes pour démarrer l’aventure détendu 

Enfin Chaque collaborateur est symbolisé par une Figurine Pop. A votre intégration, vous pourrez aussi choisir la vôtre et ainsi rejoindre la pop family 

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

CHARGE D'AFFAIRES PROCESS F/H

  • 14 janvier 2026
  • STEAP STAILOR
  • Occitanie
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rabastens-de-Bigorre

DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement nous recherchons des chargés d‘affaires.

Le/la Chargé d’Affaires est le responsable fonctionnel d'une équipe pluridisciplinaire dont les membres ne sont pas nécessairement dédiés à plein temps. La constitution de cette équipe peut varier selon les phases et les enjeux du projet. Il porte, au nom de l'entreprise, la bonne exécution d'un contrat client sur des affaires complexes.


Les activités principales sont :

·                    Analyse de la demande (planification, budgétisation, etc.) et étude de la faisabilité de fabrication

·                    Participer à la négociation commerciale

·                    Pré-industrialisation du projet (sélection des fournisseurs, nomenclature du produit, etc.)

·                    Conduite de la relation client

·                    Pilotage de projets complexes et management d'équipes (assurer le suivi des commandes, coordonner les métiers, animer les réunions projets, etc)

·                    Gestion de la livraison et contrôle de la qualité du produit final

·                    Assurer un reporting -rendre compte d’un bilan d’affaires (avancement – bilan financier)

Les missions consistent à :

·                    Répondre aux appels d’offres, analyser et diagnostiquer les besoins du client

·                    Prospecter et détecter les opportunités commerciales

·                    Elaborer des PID et des propositions commerciales sur la base de cahiers des charges

Défendre les projets en avant-vente

·                    Participer à la négociation commerciale et valider des contrats client

·                    Identifier de nouveaux fournisseurs

·                    Rédiger des appels d’offres et des cahiers des charges de sous-traitance

·                    Définir et négocier les achats de matériels techniques et fourniture

·                    Réaliser des études de prix comparatives

·                    Assurer le suivi des commandes et des livraisons

·                    Suivre et coordonner la bonne réalisation des projets ; délais, couts, livraisons, mises en service…

·                    Coordonner les différents métiers et services en lien avec ses projets

·                    Exprimer un besoin vis-à-vis du bureau d’études et suivre les études techniques (conception, préfabrication…)

·                    Valider les études de préfabrication avant réalisation

·                    Apporter un soutien fonctionnel et technique aux équipes sur le terrain

·                    Assurer le déploiement logistique des chantiers

·                    Garantir la satisfaction du client en apportant les réponses aux questions techniques et commerciales

·                    Assurer le reporting auprès du client

·                    Assurer la réception des chantiers/affaires et suivre les paiements

·                    Suivre et gérer les litiges potentiels

·                    S’assurer de la mise à jour des documents et remise des dossiers techniques finaux au client


Notre histoire sera peut-être bientôt la vôtre … Bénéficiant de plus de 40 ans d'expérience, STEAP Stailor est spécialisé dans la conception et la réalisation clé en main d'installations de process liquides et pâteux. Nous évoluons principalement dans les secteurs des industries agroalimentaires, biotechnologiques, cosmétologiques et pharmaceutiques en France et à l’international.

Considérés comme un acteur incontournable de la profession, notre expertise est aujourd'hui reconnue par les plus grands industriels. Nous sommes le seul intégrateur disposant de six implantations en France pour être au plus près des attentes de nos clients.

Nous avons à cœur de grandir en gardant notre ADN, permettant une proximité entre la direction et l'ensemble de ses salariés.

Selon vous quelle est notre force ? Nos valeurs simples qui transparaissent dans notre état d’esprit collectif : combativité, loyauté et humilité.

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un Chargé d'affaires Process.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...