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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

20 194 offres

Chauffeur-ripeur service collecte

  • 21 décembre 2024
  • SICTOM DE LA ZONE DE DOLE
  • Brevans
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DESCRIPTION :

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours., Vous aurez pour mission la fonction de chauffeur ripeur au service collecte.
Hiérarchiquement rattaché à un chef d'équipe et au responsable du service collecte, vous travaillerez en relation avec le service administratif et les services techniques.
Missions / conditions d'exercice
L'agent sera affecté à la collecte des ordures ménagères (résiduelles et recyclables) en tant que ripeur ou conducteur dans le cadre de la tournée, en priorité dans le cadre de la collecte en porte à porte (benne - permis C exigé).
Il sera apprécié en complément que la candidat dispose du caces grue pour la collecte des points d'apport volontaire.
Il exécute la collecte des déchets, respecte les consignes de sécurité, assure le nettoyage et la vérification du camion avant collecte, la remontée d'informations à son responsable sur les événements de tournées, ainsi qu'auprès des agents en charge de l'atelier pour les problèmes relatifs aux véhicules.

Code d'emploi : Ripeur/Equipier de Collecte (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de la Propreté Urbaine

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : B2C, Gestion des Déchets, Service Public, Conduite d'Engins de Construction, Services Techniques, Aide à la Personne, Gestion Administrative, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Nettoyage des Batiments et Locaux

Courriel : secretariat.direction@sictomdole.fr

Téléphone : 0384691148

Type d'annonceur : Employeur direct

DIRECTEUR DE PROJETS BTP F/H

  • 21 décembre 2024
  • BEG INGENIERIE
  • Chartres
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DESCRIPTION :

Au-delà de sa taille importante, ce projet possède une technicité forte comprenant des process automatisés.

Intégré à la Direction de notre activité Clé en Main, vous pilotez la réalisation de cette opération, depuis la signature du contrat jusqu'à son achèvement.

L'une des forces de nos projets « Clé en Main » est notre rôle de délégué à la maitrise d'ouvrage.

Véritable chef d'orchestre, vos responsabilités vous conduiront à :
* Manager une équipe opérationnelle sur le terrain constituée de responsables d'affaires et de conducteurs de travaux.
* Assurer le lien avec l'ensemble des bureaux d'études techniques interne et externe.
* Être le représentant principal de BEG Ingénierie dans les relations contractuelles avec le client, les entreprises et plus largement avec l'ensemble des parties prenantes.

Patron de vos affaires, vous consultez les entreprises, négociez les marchés de travaux et êtes garant du respect des engagements pris en termes de délais, de qualité et de performance économique.

Vous êtes en mesure d'anticiper les éventuelles difficultés rencontrées, proposer des solutions, assurer la proximité avec vos équipes afin de permettre la défense des intérêts de BEG Ingénierie tout en préservant la confiance du client.

Code d'emploi : Responsable des Projets de Construction/OPC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Esprit d'Équipe, Architecture, Satisfaction Client, Ingénierie, Gestion de Projet, Travaux Publics, Voiries et Réseaux Divers (VRD), Gestion des Parties Prenantes, Durabilité, Clé en Main (Business), Management d'Équipe

Téléphone : 0149656550

Type d'annonceur : Employeur direct

un frigoriste (F/H)

  • 21 décembre 2024
  • ENGIE
  • Coudekerque-Branche
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DESCRIPTION :

Vous rejoignez l'équipe de Franck, votre manager. Votre bon esprit d'équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C'est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

️ Concrètement vous :
* Assurez la maintenance d'installations frigorifiques ou d'équipements de conditionnement d'air et climatisation,
* Assurez le suivi des sous-traitants pour la maintenance des compresseurs,
* Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
* Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO,
* Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Code d'emploi : Frigoriste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Résolution de Problèmes, Sens du Service, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Curiosité, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Gestion de la Relation Client, Produits Dérivés, Traçabilité, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Politiques de Sécurité, Gestion des Sous-Traitants, Ventilation, Compresseurs, Refroidissement Climatisation Ventilation, Réalisation de Diagnostiques

Téléphone : 0140990109

Type d'annonceur : Employeur direct

Directeur.trice d'études - stratégie territoriale - Paris

  • 21 décembre 2024
  • Groupe Scet
  • Paris
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DESCRIPTION :

En tant que Directeur.trice d'études, vous dirigez des études et participez activement au développement commercial que ce soit direct ou via des appels d'offres. Vous jouez le rôle de référent.e méthodologique auprès des Chargé.es d'études et des chef.fes de projets. En tant que Directeur.trice d'études, vos missions consisteront à : Diriger des études : * Piloter des études stratégiques ; * Gérer la relation avec les clients et les partenaires du groupe ; * Intervenir en tant qu'expert sur des études complexes ; * Accompagner les clients dans la définition de leur stratégie ; * Organiser le planning de la production en interne puis avec les partenaires tout en étant garant de la tenue des délais ; * Organiser la donnée et capitaliser sur nos expertises, former les jeunes collaborateurs ; * Participer activement ou piloter des chantiers métiers groupe ; * Participer à la production de contenus pour la communication interne et externe. Gérer : * Organiser la charge et la
facturation de vos projets ; * Être responsable de l'économie de vos contrats ; * Participer activement à la vie de l'agence (accueil des nouveaux collaborateurs, présentation de sujets en réunion d'agence) Participer au développement de l'agence : * Réaliser des rendez-vous commerciaux sur le périmètre d'intervention de l'agence ; * Rédiger des appels d'offres et participer activement aux appels d'offres stratégiques ; * Réaliser des auditions ; * Accompagner les équipes sur les méthodes à valoriser et l'environnement global des offres du groupe à promouvoir ; * Participer aux chantiers de développement méthodologiques et produits

Code d'emploi : Responsable R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Agilité, Polyvalence, Optimisme, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Gestion d'Appels d'Offres, Facturation, Développement Commercial, Implantation Aménagements Urbains, Création de Contenu, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Droit de la Propriété, Ressources Humaines, Aménagement du Territoire, Gestion des Transports, Gestion de Planning, Gestion de la Communication Interne, Solidarité

Courriel : scet@scet.fr

Téléphone : 0326212015

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) d'affaires TCE F/H

  • 21 décembre 2024
  • Avenna
  • Lille
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DESCRIPTION :

En tant que Chargé d'affaires TCE chez Avenna, vous serez responsable de développer et de renforcer les relations avec les clients professionnels à fort potentiel. Vous devrez comprendre les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées. Votre sens aigu des affaires, votre expertise en vente, et votre connaissance du secteur tertiaire sera essentielle pour répondre aux défis spécifiques des entreprises et suivre les tendances locales.

Vous serez une ressource précieuse pour l'entreprise grâce à vos compétences en conseil, tant pour les solutions d'Avenna que pour celles des fournisseurs tiers. Vous dirigerez une équipe élargie de partenaires et contribuerez à créer un environnement propice à l'intégration des clients dans la culture Avenna. En étroite collaboration avec les autres équipes, vous vous assurerez que les opportunités de comptes sont identifiées, validées et, si nécessaire, transférées.

Vos compétences exceptionnelles en communication interpersonnelle, en négociation et en influence vous permettront de tisser des relations solides avec les employés d'Avenna, les clients et les partenaires.

Missions principales :

Assurer l'engagement des clients, renforcer les relations, et stimuler la croissance des ventes aux entreprises.

Développer une connaissance approfondie de la proposition de valeur d'Avenna et fidéliser les clients professionnels à fort potentiel.

Planifier et anticiper les performances commerciales en gérant les comptes, développant des pipelines, et en saisissant les opportunités à l'aide de l'outil CRM.

Communiquer avec passion et assurance avec les clients professionnels, en leur présentant nos technologies et services, et en démontrant comment les solutions d'Avenna peuvent transformer leur manière de travailler.

Utiliser efficacement l'outil CRM pour enregistrer et mettre à jour les informations des comptes clients, gérer les relations, les opportunités et les tâches, et tirer des enseignements sur les clients.

Guider vos collègues et agir en tant qu'expert sur les besoins des clients professionnels et les solutions adaptées.

Rechercher, analyser, interpréter et communiquer les retours d'expérience pour améliorer continuellement l'expérience client.

Collaborer avec le CEO pour garantir que le portefeuille client soit toujours aligné avec la stratégie d'entreprise et veiller à la fluidité de l'expérience client.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Implication et Investissement, Gestion des Comptes Débiteurs, Enseignement, Gestion de la Relation Client, Gestion Stratégique, Expérience Client, Analyse des KPI Clients, Gestion des Expéditions, Vente, Gestion des Infrastructures, Communications Interpersonnelles, Tendance de Marché, Négociation, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Ressources, Analyse de Tendance, Gestion Processus, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Intermédiaire

CHARGÉ D'AFFAIRES FH

  • 21 décembre 2024
  • Groupe Atyx
  • Saint-Herblain
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DESCRIPTION :

superviseurs de travaux et d'experts sur les fonctions support projet.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Persévérance, Leadership, Curiosité, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Coaching

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance - réf.275 (H/F)

  • 21 décembre 2024
  • Groupe Stihlé
  • Wihr-au-Val
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DESCRIPTION :

Vos missions : Vous serez amené à intervenir chez nos clients résidentiels, tertiaires et collectivités et/ou particuliers pour effectuer les maintenances, diagnostics et dépannages des installations confiées ; Doté d'un esprit d'équipe, vous avez de la rigueur et un bon sens relationnel pour la communication clients ; Les petits + : Un stock de pièces détachées ordonné et organisé, pour des dépannages réactifs auprès de nos clients. Profil recherché : Vous maitrisez les techniques d'entretien, dépannages en autonomie sur les installations de production de chauffage et ECS type chaudières à énergie fioul, gaz et bois puissance > 70Kw, aérothermes, radiants pour nos sites résidentiels et collectifs et/ou < 70Kw pour les clients particuliers. Vous connaissez et savez entretenir les GEG, VRV, PAC et Split, CTA, VMC et système solaire ; Vous avez également des connaissances solides en électricité et régulation ; Titulaire de vos habilitations électrique à jour, ainsi que de votre, * Contrôler la qualité des installations électriquesCette compétence est indispensable
* Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)Cette compétence est indispensable
* Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaudeCette compétence est indispensable
* Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...Cette compétence est indispensable
* ÉlectricitéCette compétence est indispensable

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, B2C, Écart de Conversion (CTA), Gestion de la Communication Clients, Plomberie, Installation d'Éclairage, Maintenance et Dépannage, Conduite Nacelle Élévatrice, Solaire Photovoltaïque, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Ventilation, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Refroidissement Climatisation Ventilation, Contrôle Qualité, Réalisation de Diagnostiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : info@graf-sa.com

Téléphone : 0389210640

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant de direction H/F

  • 21 décembre 2024
  • EDF
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

direction - Contrôle des notes de frais et des congés en lien avec le Directeur - Organise les déplacements du Directeur (environ 30-40/an) ou à sa demande de plusieurs personnes de l'équipe dans un souci d'optimisation du temps et des coûts (réservation train, avion, hôtel ...) et le renouvellement des abonnements de transport - Prend en charge la déclaration d'accueil des visiteurs, réservation de salles, réservation de prestations de restauration - Assure le suivi des parapheurs Appui aux départements : Logistique / RH : - Réalise l'ensemble des arrivées / départs, demande d'habilitations ; - Organise à la demande des départements les événements d'un point de vue logistique : réservation salles, plateaux repas. - Assure le classement et l'archivage des documents, réalise les demandes d'interventions. Achats : - Recense les besoins en fournitures bureautiques et informatiques et passe les commandes, contrôle les livraisons et
assure les réceptions. - Suivre les frais de déplacements du périmètre - Réalise les demandes d'achats, suit le déroulement de l'achat jusqu'à la commande, effectue les réceptions et appui au suivi budgétaire. Activités transverses : - Traitement du courrier - Appui logistique aux évènements du cabinet de la Direction du Marché des Clients Particuliers - Peut assurer le Back up d'une autre assistante Profil : Expérience minimale de 5 à 10 ans en assistanat de Direction. Vous serez en contact avec de nombreux interlocuteurs, qu'ils soient internes (salariés, chefs de département, direction, organisations syndicales, ...) ou externes (prestataires de services, acteurs du territoire, candidats externes, etc.). Vous contribuerez donc par la qualité relationnelle et le professionnalisme dont vous ferez preuve à l'efficacité de l'action et à l'image de la direction auprès de ses interlocuteurs. Le poste exige les qualités suivantes : *
Qualités d'observation et d'analyse pour anticiper et prioriser les besoins. * Réactif, pro-actif, flexible et polyvalent. * Sens de l'écoute et du service, bon relationnel. * Rigueur, Autonomie et prise d'initiative. * Esprit de coopération. Le respect de la confidentialité, sens du discernement, diplomatie, discrétion sont demandés. Votre sens de l'organisation et votre gestion des priorités sont des atouts majeurs pour mener à bien vos missions. Vous avez une parfaite maîtrise des outils bureautiques et des logiciels (Outlook, Microsoft office, Adobe Acrobat, réseaux sociaux, plateformes web). Une connaissance de l'outil SAP serait un plus. Niveau d'études : BAC+2 Salaire annuel : entre 35 k€ et 45 k€ Horaires : 35h hebdomadaire Lieu de travail : 14 Rue Morel - 93 400 Saint Ouen sur Seine, * Archiver des dossiers et documents de référence
* Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
* Assurer un accueil téléphonique
* Gestion administrative du courrier
* Gérer un planning
* Mettre à jour un dossier, une base de données
* Organiser des déplacements professionnels
* Planification des tâches et gestion des priorités
* Relayer de l'information
* Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
* Utiliser les outils numériques

Code d'emploi : Assistant de Direction (h/f)

Domaine professionnel actuel : Secrétaires

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Adobe Acrobat, Ms Outlook, Bases de Données, Ms Office, Applications SAP, Plateformes Web, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Politesse, Attitude Professionnelle, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Sens de la Diplomatie, Motivation Personnelle, Écoute Active, B2C, Respect de la Confidentialité, Gestion des Notes de Frais, Gestion des Ressources, Médias Sociaux, Gestion des Abonnements, Gestion des Tâches, Gestion de Planning, Demandes d'Achat, Distribution du Courrier, Archivage et Classement, Gestion Administrative, Planification des Interventions, Accueil du Public, Gestion du Standard Téléphonique, Gestion des Déplacements Professionels, Budgétisation, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0146267759

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance : Commercial Terrain H/F

  • 21 décembre 2024
  • Ged Sas
  • Tracy-le-Mont
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DESCRIPTION :

En tant que Commercial Terrain, vos principales missions seront les suivantes :
* Prospection active : Identifier et prospecter de nouveaux clients sur votre secteur géographique (entreprises, professionnels, etc.). Vous serez en charge de générer de nouvelles opportunités commerciales.
* Suivi des clients existants : Entretenir une relation de proximité avec les clients actuels, détecter leurs besoins et leur proposer des solutions adaptées pour fidéliser et développer le portefeuille client.
* Présentation de l'offre : Effectuer des visites commerciales afin de présenter nos produits/services, de comprendre les attentes des clients et de proposer des offres personnalisées.
* Négociation : Mener des négociations commerciales dans le but de conclure des contrats et d'atteindre les objectifs de vente.
* Reporting et suivi des ventes : Suivre l'évolution de vos actions commerciales (tableaux de bord, CRM, etc.) et rendre compte régulièrement de vos résultats à votre manager.
* Veille concurrentielle : Observer et analyser les tendances du marché ainsi que les actions des concurrents afin de proposer des solutions innovantes.

Code d'emploi : Commercial Terrain (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Systèmes de Gestion de Documents, Compétences Interpersonnelles, Capacité de Persuasion, Motivation Personnelle, Dynamisme, Sens du Commerce, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Veille Concurrentielle, Analyse des KPI Clients, Vente, Génération de Leads, Tendance de Marché, Négociation, Gestion des Ventes, Objectifs Commerciaux, Conduite de Véhicule Léger, Réalisation de Tableaux de Bord

Courriel : laurent.serrier@antargaz.fr

Téléphone : 0383913030

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) de communication & marketing (H/F)

  • 21 décembre 2024
  • Clean 73
  • Montaigu-Vendée
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Directrice Marketing et Communication de Clean Cells, et en lien avec l'ensemble des services du groupe Clean Biologics,
vous serez en charge de la mise en œuvre opérationnelle des activités suivantes:

Communication externe :
* Piloter et coordonner les campagnes de prospection sortante (travail sur le CRM, Waalaxy…)
* Piloter et coordonner les campagnes d'emailings, les newsletters & les webinaires
* Mettre en oeuvre les projets de communication spécifiques des différentes entités du groupe en lien avec des agences de communication (Press release, support pour les projets audiovisuels…)
* Actualiser et optimiser les sites web du groupe (SEO, expérience utilisateur, webdesign & l'intégration de contenus)
* Suivi du calendrier éditorial des comptes LinkedIn des différentes entités & création des posts (visuels, contenus)
* Analyser les performances des actions de communication par la mise en place de reportings (LinkedIn, Newsletter, Google Analytics…)

Communication interne :
* Soutenir la communication interne (journal interne, messages RH, RSE…)
* Participer à l'organisation d'événements internes (assemblée générale, afterwork & événements RH/RSE…)
* Aider à la mise à jour des éléments de communication du groupe : documents internes, visuels, vidéos, papeterie…

Support marketing et commercial :
* Créer des supports commerciaux (flyers, brochures…)
* Préparer les éléments nécessaires au bon déroulement des congrès et événements externes (gestion des stocks goodies/flyers/stands…), Nous traiterons votre candidature avec attention. Le processus de recrutement comportera les étapes suivantes:
* un premier contact téléphonique avec le service RH;
* un entretien sur site ou en visioconférence avec le responsable du service concerné et un membre du service RH

Code d'emploi : Chargé de Communication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service Communication et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Google Analytics, Logiciels Graphiques, WordPress, Adobe, Semrush, Anglais, Créativité, Sens de l'Organisation, Conception de Brochures, Recrutement, Marketing, Gestion de Projet, Médias Sociaux, Inventaire et Contrôle du Stock, Papeterie

Courriel : carrieres@clean-cells.com

Téléphone : +33251092757

Type d'annonceur : Employeur direct

Officier sécurité adjoint - F/H

  • 21 décembre 2024
  • TechnicAtome
  • Saint-Paul-lez-Durance
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DESCRIPTION :

L'Officier de Sécurité Établissement (OSE), sous l'autorité du Directeur du Site, a pour mission de fixer les règles et consignes de sécurité relatives aux personnes et aux informations ou supports protégés et d'en assurer la bonne exécution.

Il rédige et déploie la politique de protection du secret de l'établissement ainsi que les règles de protection physique propre à l'INBS de Cadarache.

Dans ce cadre, l'Officier de Sécurité Adjoint (OSA) assiste l'OSE et agit sous son autorité pour veiller à l'application de cette politique et de ces règles spécifiques sur l'établissement de Cadarache.

A ce titre, vous êtes tout particulièrement en charge de la protection physique et vous endossez le rôle d'Agent Chargé de la Protection Physique (ACPP) tel que fixé par la réglementation, en veillant à la conformité des dispositifs et dispositions de protection physique de l'INBS et en instruisant les demandes dans ce domaine.

Interface privilégiée de l'Assistant à la protection physique du CEA/DAM, vous assurez la suppléance de l'OSE et êtes le contact privilégié de l'autorité d'habilitation et du service enquêteur en son absence.

Ce que vous pouvez accomplir avec nous :
* Etablir et maintenir à jour le Dossier de Détention (DDC) et de Confinement pour le Contrôle Gouvernemental de l'Intégrité des Moyens de la dissuasion (CGIM)
* Garantir la bonne déclinaison et la conformité du DDC au sein de l'INBS
* Maintenir à jour, contrôler et faire appliquer la consigne générale de protection physique de l'INBS
* Préparer et participer aux inspections des autorités ainsi qu'aux visites de surveillance du CEA/DAM concernant la protection physique
* Préparer et animer les COPIL CGIM sur le volet protection physique
* Assister les Responsables d'Installation (RDI) dans leurs fonctions pour le suivi des actions de protection physique sur les installations
* Réaliser les analyses de protection physique pour les installations et/ou des opérations prévues de s'y dérouler (modifications…), en lien avec le RDI et l'ensemble des acteurs
* Analyser et traiter les dysfonctionnements/mode dégradé du dispositif de protection physique
* Vérifier sur le terrain l'efficacité des dispositions de protection physique et organisationnelles en lien avec l'équipe en charge de la protection physique,
* Superviser le suivi et la bonne application des Contrôles et Essais Périodiques (CEP) des équipements de protection physique en lien avec l'équipe en charge de la protection physique
* Assister l'OSE dans le traitement des demandes d'accès et la validation des laissez-passer
* Assister le Bureau de Protection du Secret dans la gestion, le suivi et la maitrise des Informations ou Supports Classifiés (ISC),
* Participer à l'instruction et la sensibilisation du personnel en matière de protection du secret de la défense nationale et de la lutte contre la malveillance,
* Préparer et participer aux inspections des autorités concernant la protection physique,
* Conseiller en matière de prise en compte de la protection du secret dans les contrats,
* Assister l'OSE dans la validation des demandes d'achat sensibles.

Code d'emploi : Agent de Police (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Police

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Applications SAP, Infor, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Sens des Responsabilités, Motivation Personnelle, Réalisation d'Audits, Conception de Documents, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Equipement Individuel de Protection, Demandes d'Achat, Montage et Démontage, Traitement des Demandes

Téléphone : 0298341700

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires génie électrique F/H

  • 21 décembre 2024
  • Avenna
  • Metz
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DESCRIPTION :

En tant que Chargé(e) d'affaires Électricité chez Avenna, vous serez responsable de développer et de renforcer les relations avec les clients professionnels à fort potentiel. Vous devrez comprendre les besoins des clients et proposer des solutions personnalisées. Votre sens aigu des affaires, votre expertise en vente, et votre connaissance du secteur tertiaire sera essentielle pour répondre aux défis spécifiques des entreprises et suivre les tendances locales.

Vous serez une ressource précieuse pour l'entreprise grâce à vos compétences en conseil, tant pour les solutions d'Avenna que pour celles des fournisseurs tiers. Vous dirigerez une équipe élargie de partenaires et contribuerez à créer un environnement propice à l'intégration des clients dans la culture Avenna. En étroite collaboration avec les autres équipes, vous vous assurerez que les opportunités de comptes sont identifiées, validées et, si nécessaire, transférées.

Vos compétences exceptionnelles en communication interpersonnelle, en négociation et en influence vous permettront de tisser des relations solides avec les employés d'Avenna, les clients et les partenaires., Assurer l'engagement des clients, renforcer les relations, et stimuler la croissance des ventes aux entreprises.

Développer une connaissance approfondie de la proposition de valeur d'Avenna et fidéliser les clients professionnels à fort potentiel.

Planifier et anticiper les performances commerciales en gérant les comptes, développant des pipelines, et en saisissant les opportunités à l'aide de l'outil CRM.

Communiquer avec passion et assurance avec les clients professionnels, en leur présentant nos technologies et services, et en démontrant comment les solutions d'Avenna peuvent transformer leur manière de travailler.

Utiliser efficacement l'outil CRM pour enregistrer et mettre à jour les informations des comptes clients, gérer les relations, les opportunités et les tâches, et tirer des enseignements sur les clients.

Guider vos collègues et agir en tant qu'expert sur les besoins des clients professionnels et les solutions adaptées.

Rechercher, analyser, interpréter et communiquer les retours d'expérience pour améliorer continuellement l'expérience client.

Collaborer avec le CEO pour garantir que le portefeuille client est toujours aligné avec la stratégie d'entreprise et veiller à la fluidité de l'expérience client.

Au moins 5 ans d'expériences réussies en vente et suivi de travaux pour les professionnels.

Expertise démontrée dans la rénovation énergétique, avec une connaissance générale des principaux secteurs d'activité des entreprises et des tendances du marché des technologies.

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Implication et Investissement, Gestion des Comptes Débiteurs, Génie Electrique, Enseignement, Gestion de la Relation Client, Gestion Stratégique, Expérience Client, Analyse des KPI Clients, Gestion des Expéditions, Vente, Gestion des Infrastructures, Communications Interpersonnelles, Tendance de Marché, Négociation, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Ressources, Analyse de Tendance, Gestion Processus, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Intermédiaire

Chargé d'affaires Electricité F/H

  • 21 décembre 2024
  • Enedis - Electricité Réseau Distribution France
  • Laval
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DESCRIPTION :

Vous assurez le traitement des demandes de raccordement au réseau Public de Distribution Haute et basse tension. Vous serez responsable de la réalisation des études techniques de raccordement, de l'élaboration des devis pour les clients, ainsi que de leur accompagnement tout au long du suivi des travaux. Véritable chef d'orchestre, vous serez responsable des chantiers de raccordement dans un secteur dynamique et stratégique pour Enedis, un acteur majeur du développement de la mobilité électrique, notamment à travers le raccordement de parcs photovoltaïques et de bornes de recharge pour véhicules électriques. Acteur engagé dans la sécurité, vous êtes garant du bon déroulement de vos chantiers dans le respect des délais, du budget, et des règles techniques. Vos journées seront variées, entre visites et contrôles de chantiers et gestion administrative des dossiers. Afin de vous accompagner dans cette activité, une 1ere phase de professionnalisation, dispensée à l'interne, sur la partie étude
et élaboration des devis peut vous être proposée. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Jusqu'à 10 jours de télétravail par mois, sous validation managériale et sous réserve éligibilité ; Prise de travail sur chantier ; souplesse horaire.) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Energie (électricité et gaz) Enedis vous accompagne pour vous permettre d'évoluer dans votre carrière. Titulaire d'un Bac +2 ou +3 technique, en pilotage de projet ou vous justifiez entre 5 à 10 d'expérience en lien avec les activités proposées. Vos Atouts : Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation, tout en étant orienté client et doté d'un bon sens relationnel. Vous travaillez de manière autonome avec une organisation rigoureuse et méthodique. De plus, vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et
bureautiques. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Code d'emploi : Chef de Projet Électrotechnique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion des Dossiers, Travail en Courant Faible, Gestion de Projet, Médecine du Travail, Solaire Photovoltaïque, Etudes et Statistiques, Véhicule Électrique, Etablissement de Devis, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Traitement des Demandes

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Developer Senior F/H

  • 21 décembre 2024
  • Belledonne Communications
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Développement des ventes sur un nouveau marché :
* Identifier et prospecter de nouveaux clients, avec un focus initial sur le marché français.
* Définir et déployer une stratégie de prospection, en priorité pour les acteurs publics (administrations et collectivités territoriales).
* Tester des actions variées pour générer des leads qualifiés - campagnes LinkedIn, participation à des salons, réseautage, ou toute autre initiative pertinente que vous proposerez - afin d'identifier les stratégies les plus performantes.
* Représenter l'entreprise lors de salons professionnels (3-4 salons en France et en Europe par an).
* Participer à l'automatisation et à l'optimisation des processus commerciaux avec le CRM Odoo.

Transition vers une offre clé en main et création de valeur :
* Accompagner la transition de notre entreprise en promouvant nos solutions clés en main : logiciels et services intégrés.
* Effectuer une veille commerciale pour identifier de nouvelles opportunités.
* Rédiger et défendre des propositions adaptées aux attentes des prospects et clients.
* Participer à l'élaboration d'argumentaires commerciaux et de supports d'ADV.
* Gérer l'ensemble du cycle de vente, de la détection des opportunités à la signature des contrats, avec l'appui d'un consultant technique si nécessaire.
* Collaborer avec les équipes internes pour définir et adapter le positionnement des offres sur votre marché : cas d'usage, pricing, modes d'hébergement, etc.

Négociation contractuelle et suivi des projets :
* Piloter les négociations contractuelles et proposer des évolutions pour optimiser le socle contractuel.
* Collaborer avec le chef de projet pour le pilotage des projets clients incluant une partie service, afin d'assurer la satisfaction du client.

Reporting et Analyse de la stratégie commerciale :
* Définir et suivre des KPI pour mesurer la performance des actions commerciales que vous mettrez en place.
* Synthétiser et analyser les résultats de ces actions pour la direction et être force de proposition dans l'évolution de la stratégie commerciale., * Un rôle clé dans une entreprise en transformation stratégique.
* Une opportunité de créer de la valeur sur des marchés nouveaux et prometteurs.
* Des projets stimulants dans un environnement technique et innovant.
* Une collaboration étroite avec des équipes passionnées et expérimentées.
* Une entreprise à taille humaine (27 personnes en 2024), qui laisse la place à la créativité., * Déplacements occasionnels en France et potentiellement à l'international, notamment pour les grands comptes (la majorité des rendez-vous se fera en visioconférence).
* Poste basé à Grenoble, avec possibilité de télétravail partiel (maximum 2 jours par mois)
* Vous intégrerez l'équipe Marketing / Ventes et rapporterez à la Responsable Commerciale et Marketing. Vous serez amené à travailler avec les personnes en charge de la gestion de produit, de la gestion de projet, du support client et de la communication., Dans le cadre de notre développement, nous créons un poste clé au sein de l'équipe commerciale et marketing, actuellement composée de 4 collaborateurs. En tant que Business Developer, vous jouerez un rôle central dans le lancement et la croissance de notre nouvelle offre commerciale.

Sous la responsabilité de la Responsable Marketing et Ventes, vous serez chargé d'élaborer et de déployer le plan de développement commercial pour atteindre les objectifs de vente. Vous identifierez les opportunités d'affaires, assurerez le suivi des prospects et piloterez les propositions commerciales jusqu'à la négociation des contrats. Votre rôle consistera également à développer le portefeuille client et à établir des relations commerciales durables et de qualité.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Capacité d'Analyse, Créativité, Compétences Interpersonnelles, Réseautage, Motivation Personnelle, Curiosité, Innovation, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Relations Commerciales, Négociation de Contrat, Analyse des KPI Clients, Satisfaction Client, Planification du Développement, Vente Directe, Vente, Gestion de Marchés Publics, Marketing, Services Intégrés, Génération de Leads, Gestion du Marketing, Gestion de Projet, Stratégie Tarifaire, Gestion des Produits, Processus d'Achat, Développement des Ventes, Objectifs Commerciaux, Clé en Main (Business), Création de Valeur, Support Client, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Plombier F/H

  • 21 décembre 2024
  • Idex Energies SAS
  • Le Pontet
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DESCRIPTION :

* Assure l'installation et le bon fonctionnement des installations sanitaires et des canalisations du site .
* Est garant des équipements placés sous sa surveillance,
* Exécute le programme des travaux de maintenance préventive systématique, conditionnelle et corrective,
* Rend compte de l'exécution de ses tâches, et renseigne les outils mis à sa disposition, dont la gestion des demandes d'intervention de maintenance et la gestion des stocks,
* Maintien en état de propreté les équipements, postes de travail, lieux d'intervention et outils,
* Peut être chargé d'encadrer ponctuellement en fonction des missions, une équipe d'intervention ou de contrôle (entreprise sous-traitante / contrôle réglementaire),
* Supervision technique du travail des personnes détenues ponctuellement,
* Exécute des travaux de mise à niveau des installations,
* Optimise les moyens mis en œuvre,
* Pet participer à l'astreinte technique ou chauffeur selon l'organisation mise en place sur le site
* Appliquer et garantir les règles de sécurité des biens et des personnes

Code d'emploi : Plombier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Système Judiciaire, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Mathématiques, Rénovation d'Equipements, Inventaire et Contrôle du Stock, Supervision Technique, Postes de Travail, Traitement des Eaux, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Planification des Interventions, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : contact@idex-groupe.com

Téléphone : 0962284985

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Mise à jour Documentation pour Production Equipements H/F

  • 21 décembre 2024
  • Air Liquide
  • Sassenage
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DESCRIPTION :

Au sein de la Business Unit Spatial, vous travaillez au service Production/ Méthodes.

Vous faîtes l'étude de plans 2D et 3D.
Vous mettez à jour les fiches d'instruction, les procédures opérationnelles et de contrôles, et les documents destinés à la production.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Opérations Logistiques

Téléphone : 0160492923

Type d'annonceur : Employeur direct

INGENIEUR AVANT-VENTE - INDUSTRIE & ENERGIES F/H

  • 21 décembre 2024
  • Vibratec.
  • Écully
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DESCRIPTION :

Proposition, construction, rédaction et soutenance des meilleures réponses d'Expertise VIBRATEC

Interaction pour tirer le meilleur, avec le trio :

Les experts pour l'approche technique

Les Business Developer en phase amont

Les Chefs de projets au moment du transfert

Promotion du positionnement d'expertise technique de VIBRATEC

Contribution à l'atteinte de l'objectif de la BU par la transformation des opportunités en commande

Contribution à la stratégie de développement de la BU

Code d'emploi : Consultant avant Vente (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Curiosité, Ingénierie, Cultures Entrepreneuriales, Avant-vente, Stratégies d'Affaires, Marque (Branding), KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Expertise Technique

Type d'annonceur : Employeur direct

chargé(e) de communication

  • 21 décembre 2024
  • Tri-Action
  • Bessancourt
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DESCRIPTION :

* Rattaché au Directeur
* Travail en équipe
* Large autonomie dans l'organisation du travail, * Elaboration d'une stratégie de communication en réponse à la commande politique du président et en lien avec la direction et mise en application de cette stratégie au quotidien
* Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication dont des évènements,
* Développer la création, assurer la qualité et la cohérence des formes et contenus de communication,
* Participer à la réalisation ou réaliser la création graphique.
Profils recherchés
Savoir être
* Contacts directs et fréquents avec les prestataires, les acteurs du territoire et les institutions
* Travail en équipe au sein du service
* Force de proposition
* Être créatif
* Représentation de la collectivité, par délégation, auprès d'instance officielles

Savoir faire
Partie communication :
* Contribuer à l'élaboration de la stratégie de communication de la collectivité (évaluation des besoins, pilotage de la commission communication…)
* Création graphique des supports de communication (flyers, affiches, plaquettes, journal de la collectivité…)
* Rédaction d'articles : journal de la collectivité, site internet, communiqué de presse…
* Gestion du site internet (wordpress) et des réseaux sociaux
* Développer et entretenir des relations avec la presse
* Maîtrise de la suite Adobe (principalement InDesign, illustrator, photoshop)
Transversal
* Gestion de marchés publics de communication et prévention (collaboration à l'élaboration des dossiers, passation des commandes, vérification de la conformité des prestations et des factures)
* Préparation et suivi budgétaire pour les différents postes de son secteur
* Informatique : microsoft office (Word, Excel, Powerpoint), suite Adobe

Code d'emploi : Chargé de Communication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service Communication et Relations Publiques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Indesign, Ms Office, Microsoft PowerPoint, WordPress, Adobe, Esprit d'Équipe, Facturation, Relations Publiques, Création de Contenu, Gestion des Dossiers, Gestion de Marchés Publics, Conception et Design Graphique, Revue (Publication Périodique), Gestion de la Qualité, Analyse des Besoins, Médias Sociaux, Communication Stratégique, Gestion de Site Web, Budgétisation, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Travail en Communication

Téléphone : +33134183018

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial en Alternance H/F

  • 21 décembre 2024
  • Talia
  • Évry-Courcouronnes
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DESCRIPTION :

* Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille client ;
* Analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions adaptées ;
* Négocier et finaliser des contrats de vente ;
* Suivre les dossiers clients et assurer un service après-vente de qualité ;
* Collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs commerciaux.

Code d'emploi : Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chargé de Comptes Services aux Entreprises

Niveau de formation : Bac+2/+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Alternance

Compétences : Sens de la Communication, Motivation Personnelle, Secteur Commercial, Objectifs Commerciaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Manager Programmation architecturale et Stratégie immobilière H/F

  • 21 décembre 2024
  • Groupe Scet
  • Paris
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DESCRIPTION :

l'exploration des différents scénarios de restructuration, valorisation, location ou cession - Ingénierie de projets publics-privés : Accompagnement des acteurs privés, industriels, promoteurs et investisseurs dans la concrétisation de leurs projets sur les territoires En tant que Manager : - Vous vous appuyez sur un socle de compétences solides vous permettant d'assurer le pilotage de missions de conseil et d'expertise en programmation ou schéma directeur immobilier - Vous jouez un rôle essentiel dans le développement des offres en lien avec notre expertise Programmation et Immobilier puis dans le développement commercial des activités du pôle conseil : réponses à appel d'offres, identification des besoins clients, développement du gré à gré, développement des offres de la Scet et plus largement du groupe - Vous pilotez et encadrez les travaux des équipes sur les missions qui vous sont confiées - Vous contribuez plus largement à la notoriété du groupe au sein
de l'écosystème SCET (marché, clients, partenaires, candidats) grâce à une connaissance étendue et précise des domaines d'intervention et des expertises du cabinet et vous contribuez à nos chantiers internes (développement du réseau interne, rédaction de livres blancs, animation de webinaires, marque employeur, recrutement).

Code d'emploi : Manager Architecture (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Réseau Privé, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Réceptif, Curiosité, Gestion d'Appels d'Offres, Architecture, Développement Commercial, Cession, Implantation Aménagements Urbains, Personnalisation, Ingénierie, Recrutement, Webconférence, Immobilier, Restructuration, Marque (Branding), Comité d'Entreprise

Courriel : scet@scet.fr

Téléphone : 0326212015

Type d'annonceur : Employeur direct

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