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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

31 033 offres

Technicien Méthodes Tests H/F

  • 25 avril 2025
  • DAVRICOURT
  • Bienville
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DESCRIPTION :

Matra Électronique recherche un(e) Technicien Méthodes Tests en CDI directement au sein de ses effectifs. Rattaché(e) au Coordinateur Méthodes Test du site, vous avez pour mission de mettre en place l'outil industriel lié à l'ensemble des opérations de test fonctionnel et de recette. Vos missions principales sont les suivantes : * Effectuer les RAO, en lien avec le responsable affaires et le chargé de mise en Production * Chiffrer les moyens à mettre en œuvre, en établissant les spécifications avec le client ou le service R&D, et piloter leur phase de développement * Responsable de la qualification des moyens de Test mis à disposition, vous assurez la transmission des éléments nécessaires aux équipes pour l'utilisation * Apporter votre support aux techniciens de production pour la maintenance et la vérification des moyens mis à leur disposition, ainsi que pour l'analyse des défauts et le dépannage des cartes * Assurer la veille technologique sur les moyens de test et contribuer
à leur développement technique

Code d'emploi : Technicien d'Essais (h/f)

Niveau de formation : Bac+2/+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Génie Electrique, Veille Concurrentielle, Électronique, Test Fonctionel, Hautes Fréquences, Recrutement, Maintenance et Dépannage, Mesure et Métrologie, Recherche et Développement, Changement Technologique, Technologie Haute Tension, Outils Industriels

Téléphone : 0142672409

Type d'annonceur : Intermédiaire

Alternant - Charge de Projets Digitalisation H/F

  • 25 avril 2025
  • Veolia
  • Blainville-sur-Orne
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DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe de Clémentine, tu auras pour missions de :
- Accompagner les utilisateurs au quotidien
- Paramétrer et optimiser les applications métiers en fonction des besoins utilisateurs.
- Traiter et analyser les données afin d'améliorer les processus et la prise de décision.
- Participer à la conception des contenus de formation pour accompagner les équipes.
- Animer des sessions de formation en agence afin de faciliter l'adoption des outils digitaux.
- Apporter un soutien aux équipes sur les aspects techniques et spécifiques des projets.
- Assurer le reporting régulier sur l'état d'avancement des projets et proposer des axes d'amélioration.

Mobilité : Déplacements prévus en Normandie et dans les Hauts-de-France, #SARPEN4MOTS

Sourire, des agences accueillantes et un esprit collaboratif !

Accompagnement, suivi tout au long de mon alternance !

Respect, écoute et disponibilité !

Progrès, développe tes compétences et innove !, SARP NNE propose :
- 13ème mois pour valoriser ton engagement
- Tickets restaurants pour faciliter tes repas au quotidien
- Intéressement et participation te permettant de bénéficier des résultats de l'entreprise
- Véhicule de service pour t'assurer tes déplacements professionnels en toute sérénité

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Analyse des Données, Technologies Informatiques, Capacité d'Analyse, Prise de Décision, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Innovation, Amélioration des Processus d'Affaires, Numérisation, Gestion de Projet, Gestion de la Formation, Définition du Cahier des Charges, Pédagogie, Rapports KPI

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) de Montage de Projets F/H

  • 25 avril 2025
  • SECTION DE RECHERCHE
  • Paris
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DESCRIPTION :

Au sein du service du Financement sur Projets, le/la chargé(e) de projets assurera la veille, le montage et la négociation des propositions en réponse aux appels à projets européens (Horizon Europe) et nationaux (ANR, INCa, ARC, Ligue contre le cancer, FRM, Cancéropôle, Région Ile de France, etc)., * Organiser et réaliser une veille et analyse sur les opportunités de financement destinées aux différentes équipes du Centre de recherche (appels à projets nationaux, européens, internationaux).
* Informer les chercheurs des appels à projets ouverts et des actualités relatives aux appels à projets (via la conception de fiches de synthèse, diffusion d'articles sur le site internet dédié, etc.).
* Accompagner les porteurs de projets dans le montage et la négociation de leurs projets, notamment :
+ Conseiller les porteurs de projets lors du montage des dossiers, en apportant des éléments fiables, adaptés, facilement utilisables et en conformité avec les règles des financeurs afin d'informer les chercheurs des règles encadrant les demandes de financement ;
+ Accompagner les porteurs de projets dans leurs demandes de financement sur les aspects administratifs et financiers.
+ Être garant.e de la véracité et validité des informations soumises ;
+ Assurer la négociation et préparation des conventions de subvention avec les financeurs ;
+ Faciliter la mise en place des accords de consortium et conventions de reversement en veillant au respect des règles juridiques, administratives et financières en lien avec les services concernés ;
+ Concevoir des modèles et des boîtes à outils pour faciliter la rédaction des dossiers ;
+ Organiser les demandes d'avenants pour les contrats européens jusqu'à la signature ;
+ Travailler de façon concertée avec les services financiers, des ressources humaines et juridiques ainsi qu'avec la direction du Centre de recherche.
* Participer au suivi de l'activité du service et tenir à jour les tableaux de bord, indicateurs et statistiques sur les dépôts de projets. Formaliser et actualiser les procédures internes, en lien avec l'équipe.
* Représenter l'établissement et ses équipes lors d'interactions avec les partenaires et financeurs et lors de réunions externes (Ministère, GTN Santé, ComUE PSL, réseau européen EU-Life, Institut Carnot, etc.)., L'objectif du Centre de recherche de l'institut Curie est de développer la recherche et d'utiliser les connaissances produites pour améliorer le diagnostic, le pronostic, la thérapeutique des cancers dans le cadre du continuum entre la recherche et l'innovation au service du malade.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Assemblage et Installation, Ingénierie, Gestion Financière, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Négociation, Recherche et Développement, Etudes et Statistiques, Gestion de Caisse à Outils, Réalisation de Tableaux de Bord

Téléphone : 0144411265

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien dépanneur chauffagiste - H/F

  • 25 avril 2025
  • Proxiserve Holding
  • Villepinte
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DESCRIPTION :

Etre Technicien(ne) dépanneur chauffagiste chez Proxiserve, c’est allier rigueur, autonomie et polyvalence.

Au quotidien, vous aurez en charge des missions suivantes :
* Assurer la maintenance des chaudières murales gaz et appareils de production eau chaude.
* Effectuer les visites d'entretien, diagnostic et réparation de pannes.
* Vérifier la conformité des installations.
* Au-delà de la maîtrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l'esprit de service.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur reconnaissances géotechniques - Cellule Grands Projets H/F

  • 25 avril 2025
  • TECHNOSOL
  • Ballainvilliers
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DESCRIPTION :

Intégré(e) à la Cellule Grands Projets, et sous la responsabilité du Responsable d'Equipe, vous aurez en charge la préparation, l'organisation, le suivi et le dépouillement des campagnes de reconnaissances de sol et vous accompagnerez nos ingénieurs chargés d'affaires dans la préparation des offres (visites de sites, chiffrage des campagnes de reconnaissance) et l'établissement des rapports d'études.

A ce titre, vous êtes notamment chargé(e) :
* Préparation des campagnes de reconnaissances : démarches administratives, DICT, plans d'implantation, fiches d'instruction, planning ;
* Organisation et suivi des campagnes de reconnaissances, tenue du planning chantier ;
* Relais des conducteurs de travaux dans la gestion logistique des chantiers ;
* Prestations sur site : implantations et nivellements, relevés piézométriques, reconnaissances de fondations, suivis et relevés de fouilles, mesures inclinométriques, mesures gamma-ray, essais Porchet, essais Matsuo…
* Estimation du coût et du planning de campagnes de reconnaissances et accompagnement des chargés d'affaire pour l'établissement de leurs devis ;
* Dépouillement et synthèse des données d'investigations ;
* Rédaction de rapports d'intervention ;
* Suivi de travaux : coordination avec les prestataires sous-traitants
* Mise en œuvre des synergies opérationnelles avec les autres sociétés du Groupe Gengis ;

Enjeux du poste :

Le poste d'Ingénieur reconnaissances géotechniques au sein de la Cellule Grands Projets est stratégique pour Technosol. Vous serez au cœur de projets majeurs, tels que le Grand Paris Express, les Jeux Olympiques Paris 2024 et la rénovation du réseau SNCF. Votre rôle sera crucial pour assurer la réussite de ces projets en garantissant la qualité et la réactivité des interventions géotechniques., * Bénéficier d'un encadrement de proximité et de formations régulières pour développer ses compétences.
* Travailler sur des projets innovants et variés, au cœur des transformations majeures du pays.
* Participer à une culture d'entreprise axée sur la qualité, la réactivité et la satisfaction client.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Synthèse des Données, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Ingénierie, Cultures Entrepreneuriales, Travaux Publics, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Modélisation des Coûts, Rédaction de Rapports, Gestion de Planning, Gestion Administrative, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Opérations Logistiques, Lecture de Plan

Courriel : contact@technosol.fr

Téléphone : 0169091451

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de projet - traitement des eaux F/H

  • 25 avril 2025
  • NALDEO SAS
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Traitement de l'eau et revalorisation, vous travaillez sur des études générales (audit, faisabilité) et sur de la maîtrise d'œuvre des projets de traitement des eaux de la phase « conception » jusqu'à la phase « réception des travaux ».

Vous gérez la maitrise d'œuvre de A à Z, vous coordonnez les équipes et assurez une communication efficace entre les parties prenantes internes et externes :
* Réalisation des études
* Rédaction de cahier des charges
* Analyse des offres
* Visa des études d'exécution
* Suivi de chantier
* Suivi des mises en route d'installations

Vous gérez des projets variés en taille et également en domaine d'activité : eaux potables, eaux usées urbaines, eaux usées industrielles, méthanisation des boues et valorisation du biogaz, REUT., * Intégrer une entreprise indépendante détenue majoritairement par son management et ses salariés
* Avoir l'opportunité d'agir pour le climat grâce à votre métier, l'intégralité de nos projets ayant un impact significatif mesurable sur l'environnement
* Pouvoir développer une expertise pointue tout en relevant de nouveaux défis à chaque projet
* Intégrer une entreprise où le travail en équipe et la proximité managériale sont les piliers de notre réussite et de votre développement
* Evoluer dans un cadre agréable et des conditions de travail favorables : bénéficier de RTT, de télétravail partiel, d'une carte restaurant (prise en charge à 60% par l'employeur), d'une mutuelle familiale (prise en charge à 90% par l'employeur), des indemnités mobilité durable, et d'un accord d'intéressement et de participation.

Code d'emploi : Ingénieur Efficacité Énergétique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Implication et Investissement, Biocarburant, Biogaz, Décontamination, Conception de Documents, Gestion de Projet, Approche Pluridisciplinaire, Gestion des Parties Prenantes, Etudes et Statistiques, Définition du Cahier des Charges, Traitement des Eaux, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Téléphone : 0479841320

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent qualifié d'UVE F/H

  • 25 avril 2025
  • Veolia
  • Nîmes
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DESCRIPTION :

Sous l'autorité du Responsable de conduite, vos missions principales seront les suivantes :
* Assister le Responsable de conduite dans toutes les opérations de conduite et de maintien des performances de l'installation,
* Gérer la fosse : stocker, mélanger correctement les déchets, alimenter la trémie du four à l'aide du grappin,
* Surveiller et dégager les portes de déchargement,
* Effectuer les rondes de surveillance, relever les paramètres, et les anomalies éventuelles sur l'ensemble des équipements,
* Effectuer des opérations de maintenance, entretien courant, manœuvres d'exploitation, selon vos habilitations
* Noter les opérations réalisées (relevés, contrôles sécurité, …) sur les supports prévus à cet effet : cahier, fichier informatique, GMAO, etc.
* Alerter le Responsable de conduite des problèmes rencontrés
* Effectuer les pesées des entrants et sortants
* Respecter les règles de sécurité et les faire respecter au personnel des entreprises extérieures
* Respecter les règles environnementales

Code d'emploi : Ouvrier (autre) (h/f)

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Génie Electrique, Lois et Normes Environnementales, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Sécurité et Surveillance de Site, Déchargement, Gardiennage, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable de Pôle Usage O365 (H/F)

  • 25 avril 2025
  • Eliadis
  • Rueil-Malmaison
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DESCRIPTION :

Reportant hiérarchiquement au Directeur « Services et Prestations », le Responsable de Pôle Usages O365 agit en référent interne et externe sur O365. Il accompagne l'équipe en développement et le changement autour de l'usage des outils collaboratifs par la construction et l'animation de toutes les phases du projet mais intervient également en amont dans le montage du projet., * Management et montée en compétences d'une équipe de Consultants O365 (10 personnes)
* Maintien et évolution de la démarche Eliadis d'accompagnement au changement nommée « ACA »
* Conception de projets de conduite du changement auprès de nos clients autour des usages des outils collaboratifs de l'entreprise, essentiellement autour des solutions M365. Construction du plan projet et suivi de celui-ci lors du déroulement du projet (planning, consommation des charges, respect des délais, …)
* Participation à la phase d'avant-vente des projets de conduite du changement
* Animation du projet auprès des clients mais également des intervenants internes
* Construction d'un plan de communication accompagnant les actions de projets de conduite du changement
* Participation aux projets en tant qu'Expert usages M365 et suivi des roadmaps produits (M365, Suite Google, …)
* Animation d'ateliers de travail pour l'élaboration de processus de collaboration avec les outils M365 (Construction et animation d'une communauté interne d'échange d'informations autour des outils O365 et des bonnes pratiques de conduite du changement ; Organisation d'ateliers de mise à jour des méthodologies de conduite du changement Eliadis, Organisation d'un évènement trimestriel interne ; Organisation d'un événement bi-annuel externe avec le marketing)
* Animation de sessions de formation

Code d'emploi : Ingénieur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Méthodologie Agile, Microsoft PowerPoint, Anglais, Français, Créativité, Leadership, Gestion du Stress, Enthousiasme, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Conduite du Changement, Organisation d'Événements, Marketing, ITIL, Approche Lean (Processus), Gestion de Projet, Avant-vente, Travail en Communication, Management d'Équipe

Courriel : rh@eliadis.com

Téléphone : 0141290329

Type d'annonceur : Employeur direct

Opérateur Travaux (H/F)

  • 25 avril 2025
  • Veolia
  • Beaune
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DESCRIPTION :

Au sein du Territoire Terres de Bourgogne, le Service Local Réseaux AEP et Travaux de Beaune a internalisé une activité de travaux réseaux. L'équipe travaux est composée de deux collaborateurs dont un chef de chantier qui pilote l'équipe. Vous intégrez cette équipe en tant qu'opérateur travaux sous la responsabilité du chef de chantier et du responsable d'équipe.

L'équipe réalise des travaux dans le cadre des délégations de service public (DSP) : réparations fuites, branchements neufs, canalisations, scellements tampons, remplacements vannes, en AEP et EU. Mais également pour tout autre travaux chez les industriels et particuliers pour mise en conformité d'assainissement, défense incendie, récupération d'eaux de pluies, etc…

Votre périmètre d'intervention est celui du Service Local mais des travaux sur l'ensemble du Territoire sont possibles., Sous l'autorité du responsable d'équipe et du Manager de Service, vous assurez notamment les missions suivantes :
* Conduire des camions et engins de terrassement,
* Assister le pelleteur lors des travaux de terrassement,
* Réaliser des opérations de terrassement, de pose de canalisations d'eau potable et d'eaux usées (fonte PEHD, PVC, grès),
* Poser de la robinetterie et fontainerie hydraulique, réaliser des prise en charge de branchement d'eau potable et d'eaux usées,
* Réparer les fuites (canalisations, branchements, équipements de réseaux) en fonction des besoins,
* Réaliser des travaux de maçonnerie, de pose de regard…
* Vous rapportez de votre activité via les applications « smartphone métier ».
* Participer à l'astreinte du service.
* Au travers de votre activité, vous respecterez strictement les consignes de sécurité ainsi que les démarches qualité en vigueur., * De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle,
* Des opportunités d'évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l'international,
* Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,
* Un management à l'écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,
* Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

Code d'emploi : Opérateur de Désamiantage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Bâtiments et Chantiers

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Polyvalence, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Service Client, Terrassement Routes, Voiries et Autres, SST (Santé et Sécurité au Travail), Travaux de Tuyauteries, Systèmes Hydrauliques, Plomberie, Service Public, Travaux Publics, Polyvinyl Chloride, Pose de Canalisation, Traitement des Eaux, Tampons, Travaux de Maçonnerie, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Soudure Polyéthylène, Pose Regard et Tabouret

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Attribution Logement CDD H/F

  • 25 avril 2025
  • France Loire
  • Bourges
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un renfort d'été (de mi-mai à fin août) en lien direct avec la Responsable du Pôle Attribution, vous accompagnez les prospects (futur locataire) de l'instruction du dossier à l'entrée dans le logement, dans le respect de la réglementation du logement social. Pour cela, vos missions sont les suivantes :
- Etudier et instruire les dossiers de candidatures à la location (mise en conformité, complétude du dossier et étude) ;
- Présenter ces dossiers en Commission d'Attribution et informer les prospects de la décision ;
- Préparer l'arrivée des futurs habitants (rédaction du contrat de location, organisation de l'état des lieux entrant, renseignement sur les démarches ou modalités administratives, création du compte locataire)
- Accompagner le futur habitant dans ses démarches administratives (assurances, dépôts de garantie, prélèvements, connaissance des services complémentaires France Loire...).

Poste basé à Bourges ou Vierzon ou Orléans.

Le petit +

Lors de votre arrivée, nous mettons en place un parcours d'intégration afin de mieux comprendre votre environnement de travail et de découvrir nos métiers.

Code d'emploi : Chargé de Mission Logement Social (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Sens du Service, Esprit d'Équipe, Gestion de la Relation Client, Conception de Documents, Gestion Immobilière, Logement Social, Recrutement, Conception de Produits, Gestion Administrative, Exécution des Contrats

Téléphone : 0248211010

Type d'annonceur : Employeur direct

Chauffeur SPL - Grue de Chargement 68 H/F

  • 25 avril 2025
  • Groupe FOSELEV
  • Colmar
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DESCRIPTION :

En étroite collaboration avec les équipes, vous aurez pour missions de :
- Préparer le matériel nécessaire aux opérations de manutention et levage
- Installer le matériel de manutention selon consignes de l'encadrement; procéder aux manoeuvres de levage
- Conduite d'un camion SPL avec grue de chargement
- Transport de matériels sur sites clients
- Entretien du camion
- Polyvalence en mécanique et manutention (élingage, montage...)

Vous avez le CACES R490 et avez une expérience en grue de chargement ? C'est un plus !, Notre process de recrutement :

Étape 1 : Entretien téléphonique avec Lola CARBILLET ou Clara CASTERAN, la chargée de recrutement (15 min)

Étape 2 : Entretien en agence avec le Responsable d'Agence

Une évaluation complémentaire (test technique...) peut vous être proposé en cours de processus.

Code d'emploi : Conducteur Routier Frigorifique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Polyvalence, Assemblage et Installation, Arrimage de Charges, Manutention et Port de Charges

Type d'annonceur : Employeur direct

Process Safety engineer

  • 25 avril 2025
  • AVENTA Group
  • Paris
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DESCRIPTION :

Working Arrangement: Expectation that engineers are based within the Paris office depending on their allocation (100% in Paris at all times, 50% Paris half the time). Consideration can be given to alternative working arrangements once the initial period is underway, but in-person working is preferred for the time the engineer is working on the project.

Reporting Structure: Engineers will report directly to the project manager, delivering Brownfield engineering.

Scope of Work: The scope includes the simplification and rationalisation of OFS Gabon platforms and their interface to a new oil & gas distribution network.
#J-18808-Ljbffr

Code d'emploi : Spécialiste de la Sécurité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Sécurité des Procédés, Industrie Pétrolière

Type d'annonceur : Employeur direct

Project Engineer II

  • 25 avril 2025
  • Loram Maintenance of Way, Inc.
  • Hamel
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DESCRIPTION :

The Engineer II, Project is responsible for directing, coordinating, and executing engineering projects while ensuring all customer requirements are met or exceeded with a quality product delivered in a timely manner. Ensure proper engineering resources are assigned and Loram processes followed to effectively support delivery of machines or other products to meet and exceed customer requirements by means of effective and accurate project planning and leadership., * Functional & Technical Skills:
+ Translate requirements into a system architecture and detailed design. Provide input to machine concept development and prepare time and scope estimates for design of new projects.
+ Determine feasibility of modifying existing or designing new equipment considering costs, time limitations, and other technical and economic factors.
* Operational Excellence:
+ Schedule engineering projects with resource requirement loading.
+ Assist with formulating engineering project specifications based on customer requirements.
+ Lead multi-discipline engineering teams to deliver designs and documentation for our internal and external customers with key metrics for schedule, quality, and budget.

Code d'emploi : Ingénieur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Architecture des Systèmes, Leadership, Prise de Recul, Résolution de Problèmes, Sens de l'Organisation, Planification de Projets, Économie, Excellence Operationnelle, Métrique, Budgétisation

Téléphone : 0146902400

Type d'annonceur : Employeur direct

EMPLOYE RECEPTION MARCHANDISES H/F

  • 25 avril 2025
  • Senalia
  • Val-de-la-Haye
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DESCRIPTION :

Dans le respect de la législation et des règlements en vigueur, en adéquation avec les instructions de son
responsable hiérarchique et dans le respect de la confidentialité, l'employé réception marchandises a pour
mission d'assurer la réception des flux depuis le parking à l'entrée du site, du contrôle qualitatif des
marchandises et de l'échantillonnage, ainsi que la traçabilité documentaire., * Assurer l'accueil des chauffeurs
Accueillir les livreurs / transporteurs selon les consignes réceptions/expéditions données par son responsable
hiérarchique
Vérifier la présence des documents des transporteurs en fonction du type de produits et de leur association à un
rendez-vous et à un numéro de contrat
Enregistrer les camions dans le système informatique suivant les consignes et les types de produit
Saisir et gérer les documents
Orienter les camions sur le site
Contrôler le nombre de camions présents dans le circuit
Finaliser et remettre les documents administratifs des chargements et des déchargements
Assurer la relation avec le client et l'exploitation pour l'exécution du planning et des contrats
Donner les consignes spécifiques pour l'échantillonnage et les chargements

* Réceptionner la marchandise
Surveiller et piloter les circuits d'installation afin d'assurer la traçabilité cellules.
Gestion des emplacements de stationnement et de circulation.
Prélever des échantillons pour un contrôle qualité immédiat et un contrôle qualité différé
Contrôler de manière visuelle et olfactive les produits (nature, impureté, odeur)
Confectionner les échantillons, en assurer la traçabilité et le classement
S'assurer du bon fonctionnement et de la cohérence des appareils de mesure (pont bascule, humidimètre...)

* Entretenir le site, les installations et les équipements de travail
Assurer la maintenance de premier niveau des équipements de travail, nettoyer le site, les installations et les
équipements de travail.

* Rendre compte du suivi de l'activité et des événements à son responsable hiérarchique
* Respecter les règles d'hygiène et sécurité des denrées alimentaires
* Respecter et faire respecter les mesures de sûreté et de sécurité en vigueur

Horaires : En quart (matin ou après-midi, par rotation avec son binôme) 5h45 - 12h45 / 12h15 - 19h15 - mobilisable
le samedi.

Code d'emploi : Technicien d'Exploitation en Transport des Marchandises (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés d'Entrepôt et Remplisseurs de Rayons

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Documents, Technologies Informatiques, Polyvalence, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de la Relation Client, Respect de la Confidentialité, Connaissances en Hygiène Agroalimentaire, Traçabilité, Forme Physique, Application des Normes d'Hygiène, Justice, Mesure et Métrologie, Collecte d'Échantillons, Gardiennage, Réception de Marchandises, Archivage et Classement, Transport et Gestion de Marchandises, Accueil du Public, Pont Bascule, Contrôle Qualité, Opérations Logistiques, Maintenance de Premier Niveau

Courriel : service.rh@senalia.com

Téléphone : 0237285734

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent d'espaces verts H/F

  • 25 avril 2025
  • Veolia
  • Vénissieux
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous aurez pour missions principales :

Entretien de la voirie :

- Diagnostiquer le type d'infestation végétale et déterminer le mode de traitement

- Désherbage manuel ou mécanique

- Respecter les règles de sécurité, les règles de circulation sur le site.

Tri et évacuation des déchets :

- Respecter la Politique Environnementale en vigueur sur le site et les règles de tri des déchets

- Conditionner les déchets végétaux et les évacuer

- Utiliser les bons gestes et postures pour la manutention des sacs, déchets

Entretien du matériels :

- Réaliser les vérifications du matériel prévues dans les gammes de travail

- Entretien premier niveau du petits matériels

Code d'emploi : Ouvrier Entretien Espaces Verts (h/f)

Domaine professionnel actuel : Jardiniers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Politique Environnementale, Entretien des Espaces Verts, Gestion des Déchets, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Conseiller technico-commercial H/F

  • 25 avril 2025
  • Cozynergy
  • Colmar
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DESCRIPTION :

Participer au développement du chiffre d'affaires en commercialisant les solutions de rénovation énergétique adaptées !

Pour cela, vous :
* réalisez le bilan énergétique chez votre client ;
* informez votre client des aides et subventions ;
* chiffrez le projet de votre client ;
* validez la faisabilité technique avec le pôle Admin et le pôle Travaux ;
* effectuez la visite technique et suivez votre client jusqu'à la fin de son projet

Vous êtes le principal interlocuteur du client, et garantissez d'une part sa bonne prise en charge, et d'autre part l'image de Cozynergy !, * bénéficier d'une structure solide, en développement national et soutenu par des banques engagées en faveur de la transition énergétique,
* intégrer une entreprise qui place la satisfaction client au sommet,
* privilégier la qualité des produits et favoriser les meilleurs artisans locaux,
* se former en continu et monter en compétence sur la rénovation globale,
* recevoir un accompagnement personnalisé de son responsable d'agence et profiter d'un véritable esprit d'équipe de la force de vente,
* compter sur des équipes support investies,
* s'implanter dans une logique de rénovation globale.

Nos responsables d'agence et nos responsables commerciaux régionaux sont là pour vous aider dans votre prise de poste, mais également tout le long de votre carrière.

La proximité et la convivialité sont notre valeur ajoutée au sein de l'entreprise, l'objectif étant de favoriser un environnement stimulant !

Code d'emploi : Conseiller Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Satisfaction Client, Vente, Gestion de la Qualité, Travaux de Rénovation et Réhabilitation

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien chauffagiste F/H

  • 25 avril 2025
  • ETS DALMASSO
  • Antibes
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DESCRIPTION :

Entreprise à taille humaine, nos équipes spécialisées sont formées pour intervenir rapidement et efficacement sur toutes les sortes d'interventions. Rigueur et dynamisme sont les maîtres-mots de notre quotidien.

Avec un effectif d'une quinzaine de personnes, toutes dédiées aux attentes et préoccupations de nos clients, les Ets DALMASSO interviennent dans les secteurs de la plomberie, climatisation, chauffage, salle de bains / sanitaire, ventilation, traitement de l'air, énergies renouvelables, entretien de piscines.
Description du poste
En tant que Technicien-Chauffagiste, vos missions sont les suivantes :

* Gérer la maintenance préventive et curative des installations en clientèle dans votre secteur géographique : chaudières (fioul, gaz, bois) ainsi que des chaudières murales, ainsi que sur du collectifs (copropriete, hotel etc)
* Astreite d'une semaine une fois par mois;
* Diagnostiquer les pannes et apporter des solutions ;
* Être l'intermédiaire entre l'entreprise et le client, développer un contact fiable et de qualité, un sens du service irréprochable ;
* Communiquer les informations, les projets, les besoins potentiels de vos clients à votre hiérarchie ;
* Reporter vos actions techniques et préconisations.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Honnêteté, Énergies Renouvelables, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Ventilation, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Pose et Entretien d'Equipements de Piscine

Téléphone : 0493619292

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant - HR Data Steward (F/H)

  • 25 avril 2025
  • Veolia
  • Aubervilliers
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable SIRH et Performance RH, au sein de la Direction de la Transformation RH et en étroite collaboration avec les équipes RH et la DSI, vous serez le chef d'orchestre de la donnée RH et aurez pour missions principales :

1. Gouvernance des données RH :
* Participer à la construction du catalogue de données RH (dictionnaire, schémas, nommage, règles métiers)
* Qualifier les jeux de données (personnel, paie, absences, temps, compétences, formation, etc.)
* Contribuer à la mise en place et à la tenue des référentiels RH (emplois, entités, statuts, métiers)
* Superviser le cycle de vie des données

2. Qualité de données RH :
* Mettre en place un data quality process (contrôles automatiques, dashboards de suivi de la qualité de données) en lien avec la DSI
* Réaliser des audits de cohérence afin de veiller à la fiabilité des données et procéder à son nettoyage si nécessaire : données obsolètes, manquantes, doublons, anomalies, écarts inter-systèmes
* Interagir avec les pôles d'expertise RH pour rectifier les données non conformes, proposer et suivre des plans de remédiation en lien avec la DSI

3. Projet Datalake RH :
* Contribuer à la conception et à la mise en œuvre d'un datalake pour centraliser et structurer les données RH
* Collaborer avec les équipes de la DSI pour intégrer les données RH dans le datalake
* Cartographier et qualifier les données issues des applications RH (Paie, GTA, Talent, Formation, etc.)
* Accompagner la modélisation des datasets RH dans le Datalake
* Participer à la structuration de la documentation des datasets RH (provenance, fréquence de mise à jour, criticité, durée de conservation conformément aux directives RGPD)
* En lien avec le pôle Data de la DSI, assister le chef de projet SIRH dans la modélisation des flux de données entre les applications RH et le Datalake

4. Conformité et RGPD :
* Fixer les conditions d'accès et limites d'utilisation des données en préservant la confidentialité et l'intégrité de la donnée
* Veiller au respect de la réglementation (identification des données sensibles, durée de conservation)
* Répondre aux questions relatives à la durée de stockage des données des utilisateurs
* Contribuer à la documentation des traitements dans notre outil Data Legal Drive conformément au RGPD

Code d'emploi : Chargé des Ressources Humaines (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Analyse des Données, Gouvernance des Données, Système d'Information des Ressources Humaines (Sirh), Python (Langage de Programmation), Power BI, Structured Query Language (SQL), Flux de Données, Data Server Interface, Data Lakes, Gestion des Données, Looker Analytics, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Business Intelligence, Qualité des Données, Durées de Conservation, Ressources Humaines, Gestion de la Qualité, Transformation RH, RGPD

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Technicien(ne) Géomètre / Topographe

  • 25 avril 2025
  • NALDEO SAS
  • Montélimar
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DESCRIPTION :

Au sein de l'agence de Montélimar, vous dépendrez de l'équipe études et serez sous la responsabilité d'un responsable de service et du responsable de l'Agence vous réaliserez les missions suivantes :
Sur le terrain (50% du temps) :
* Vous travaillerez en autonomie, équipé d'un GPS temps réel et d'une station totale robotisée sur tablette pour effectuer des mesures topographiques.
* Vous serez amené à la mise en place et suivi d'appareils de mesure.
* Vous effectuerez des géoréférencement de réseaux et des prises de cotes d'ouvrages.

Au bureau (50% du temps) :
* Etablissement des plans d'implantation des réseaux et des ouvrages induits (report sur plan Autocad / SIG).
* Etablissement des plans en profils en long.
* Etablissement de métrés.
* Participation à la rédaction de spécifications techniques de travaux.

Code d'emploi : Géomètre Topographe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géomètres et Topographes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, AutoCAD, Analyse des Données, GPS, Polyvalence, Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Mesure et Métrologie, Rédaction de Rapports, Topographie

Téléphone : 0479841320

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'études | Alternance - F/H

  • 25 avril 2025
  • IDEX
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Au sein de ton équipe et auprès de nos clients, tu seras formé à :
* Répondre aux appels d'offres du secteur tertiaire/collectivités,
* Proposer des améliorations de performance énergétique,
* Accompagner les commerciaux aux visites techniques,
* Participer aux chiffrages,
* Réaliser des études de gestion de l'énergie,
* Rédiger des mémoires techniques.

Code d'emploi : Ingénieur R&D (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Gestion d'Appels d'Offres, Amélioration des Processus d'Affaires, Etudes et Statistiques, Performance Energétique, Gestion de L'énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

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