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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 199 offres

Ingénieur HSE F/H

  • 27 mars 2026
  • D&S AQMARIS
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Paul-lès-Durance

DESCRIPTION :

Au sein de notre filiale Alfadir, nous recherchons un(e) Ingénieur HSE H/F pour intervenir sur le site de notre client.

Vous intervenez à ce titre sur les missions suivantes :

- Animation d'accueil sécurité

- Vérification de documents sécurité

- Planning, préparation des interventions sur le chantier

- Audits terrain de chantier, gestion de la coactivité TCE (reporting des écarts dans le registre)

- Réalisation d'exercices de sécurités, prévention, causeries

- Visites de sécurité

- Reporting quotidien sur les registres

- Reporting hebdomadaire des activités au Responsable QSE


De formation Bac +5 en HSE ou maîtrises des risques, vous justifiez d’une première expérience en milieu nucléaire, industriel ou énergie.

Capacité d’analyse et esprit de synthèse, capacités rédactionnelles, sens critique, aptitude à travailler au sein d’une équipe sont autant de qualités indispensables pour réussir dans ce poste.


Le Groupe D&S, l’accompagnement face aux risques.

Le Groupe D&S réalise, depuis 2004, toute prestation liée à la maîtrise du risque en milieu nucléaire :

Fort de 500 salariés répartis sur 10 implantations principales à travers la France, la mission du groupe D&S est d’accompagner les exploitants du nucléaire et les prestataires du secteur dans leurs projets tout en maîtrisant les facteurs Sûreté, Sécurité, Radioprotection, Qualité et Environnement.

Notre offre globale s’articule autour de compétences dans les domaines de l’amiante, du démantèlement, de la radioprotection, du QHSE et des études d’ingénierie.

Le Groupe dispose également d’un centre de formation, et d’une société dédiée à la vente et maintenance d’Equipement de protection et de matériel pour le nucléaire.

Nos prestations sont réalisées par des équipes d’ingénieurs et de techniciens motivés et expérimentés, dont les expertises sont réparties dans 6 filiales de production du Groupe.

Type de contrat : CDI

Technicien / Technicienne essais CEM à BORDEAUX F/H

  • 27 mars 2026
  • NEXIO
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Nous recrutons pour notre agence de Toulouse :

Un(e) Technicien / Technicienne essais CEM à BORDEAUX F/H.

EN CONTRAT A DUREE INDETERMINEE

Rattaché(e) à notre site de Toulouse, des missions de réalisation d’essais CEM, dans les domaines aéronautique et défense :
•    Lecture, analyse et compréhension des documents d’essais (spécifications, procédures, normes, …)
•    Préparation des essais :

  • Mise en place des bancs
  • Mise en place de solutions de contrôle de l'équipement pendant les essais
  • Mise en fonctionnement

•    Organisation des essais (réservation créneaux et matériels laboratoire)
•    Récupération / Installation / Mise en œuvre des matériels d’essais CEM
•    Réalisation des tests d’immunité et d’émission
•    Analyse des résultats, investigations, préconisations d’améliorations
•    Rédaction de rapports d’essais et d’analyses

Vous êtes curieux(se), passionné(e), autonome et polyvalent(e), capable de gérer plusieurs missions avec agilité. Si vous aimez relever des défis et trouver des solutions innovantes, ce poste est fait pour vous ! NEXIO vous ouvre ses portes !

Dans un environnement dynamique, vous devrez faire preuve d’initiative, d’adaptabilité et de proactivité. Votre capacité à apprendre rapidement et à gérer plusieurs projets sera un atout clé pour réussir.


BAC +2 ou +3 (CEM, RF, Hyperfréquences, Electronique, Mesures Physiques), vous justifiez obligatoirement d'une expérience d’un an minimum dans le domaine de la CEM : stage, alternance, emploi, ...  

Une bonne connaissance de la conception des cartes électroniques sera appréciée.

Bon niveau d’anglais impératif.

Salaire en fonction du profil.


PME en forte croissance (~70 personnes), leader dans son domaine depuis plus de 20 ans, NEXIO est spécialisée en électromagnétisme : compatibilité électromagnétique (CEM) et radiofréquences (RF et HF).

Nous apportons nos compétences et savoir-faire auprès des industriels pour les aider à respecter les normes dans ce domaine, qu'ils soient dans les secteurs de l'aéronautique, du spatial, de l'automobile, du ferroviaire, des télécoms, de la défense. Nous recherchons nos nouveaux collègues pour travailler sur des projets ambitieux, tels que : des programmes spatiaux, métro/tramway à l'international, voitures autonomes ou encore des projets aéronautiques innovants. Nos équipes sont constituées à 100% de passionnés spécialisés dans le domaine de la CEM et RF.

Techniciens, ingénieurs et docteurs, nous nous entraidons au quotidien pour monter en compétences dans un esprit de solidarité et de convivialité.

Nous rejoindre, c'est bénéficier d'un accélérateur d'expérience pour celui ou celle qui souhaite se consacrer au développement d’outils innovants en électromagnétisme.

D’autres raisons de nous rejoindre ?

• Vous évoluerez dans un environnement dynamique et en pleine croissance.
• Dans notre société à taille humaine, vous aurez une vraie place à prendre : saisissez l’opportunité de bâtir une carrière durable ! Nous favorisons l’évolution interne de nos collaborateurs.
• Dès votre premier jour, vous recevrez l’accompagnement et le soutien nécessaire afin d’être formé aux procédures internes.
• Les collaborateurs ont tous un réel impact sur la valeur ajoutée de l’entreprise et participent activement à l’évolution de celle-ci.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Chef de chantier en électricité F/H

  • 27 mars 2026
  • EIFFAGE ENERGIE SYSTEMES
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Creil

DESCRIPTION :


Pour TERCEO, la marque dédiée au tertiaire, l'entité spécialisée en génie électrique pour les travaux et la maintenance située à Creil (60) recrute son chef de chantier en électricité cfo/cfa.
VOS MISSIONS :
Vous êtes le pilote des travaux d'exécution, l'interface avec les sous-traitants en mettant au point les actions communes sur chantier.
Manager et gérer le planning des équipes sur chantier
Etre l'interlocuteur du client et représenter l'entreprise.
Définit des besoins humain et matériel.
Informer les opérationnels (Conducteur de travaux ou RA) sur les non-conformités détectées.
La vérification et l'adaptation si nécessaire des plans d'exécutions.
Faire respecter les consignes et les règles en matière de sécurité sur le chantier.
Issu(e) d'une formation BEP / Bac Professionnel dans le domaine électrique, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans sur la gestion des chantiers.
Connaissances des domaines Electricité HT-BT, CFO/CFA
Attachés à l'égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.
Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.
#Espritdefamille
Rejoignez-nous !
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.
Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s'appuie sur l'expérience de plus de 33 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d'affaires de 7,2 milliards d'euros en 2024. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.
Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.
Être collaborateur d'Eiffage Énergie Systèmes, c'est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d'entreprise forte au sein d'un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.
Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d'une petite, un Groupe à l'esprit de famille unique.
#EspritDeFamille #Together #TousDifférents #BasCarbone

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chargé(e) de missions RH multisites - F/H

  • 27 mars 2026
  • Skayl
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Duppigheim

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, nous recherchons un(e) Chargé de missions RH multisites dans le cadre d'un CDD de 8 mois, afin de réaliser notre prestation RH.


Vous évoluerez sur deux sites industriels basés à Duppigheim et à Lipsheim, en lien étroit avec les équipes opérationnelles et les ressources humaines. Véritable relais entre ces clients et les agences de travail temporaire, vous jouerez un rôle central dans la gestion et l'optimisation du recrutement intérimaire sur ces sites.

Donnez du sens à votre parcours chez Skayl !

Vos missions

En tant que Chargé de missions RH multisites F/H, vous pilotez l'ensemble du processus de gestion de l'intérim sur deux sites clients. Votre objectif : garantir la satisfaction du client tout en assurant la qualité de l'expérience des intérimaires.

Vos principales responsabilités :

Recueillir et anticiper les besoins en recrutement Vous travaillez en étroite collaboration avec les managers opérationnels afin de comprendre leurs enjeux de production et anticiper les variations d'activité.

Piloter le processus de recrutement Vous rédigez et diffusez les annonces, analysez les candidatures, organisez les entretiens et identifiez les profils adaptés aux postes à pourvoir.

Coordonner la relation avec les partenaires intérimaires Vous assurez l'interface entre le client et les agences de travail temporaire partenaires : transmission des besoins, suivi des candidatures, coordination des recrutements et optimisation des délais de mise à disposition.

Accompagner l'intégration et le suivi des intérimaires Vous assurez l'accueil, l'intégration et le suivi des salariés intérimaires sur site, en veillant au respect des exigences métiers et des procédures internes.

Assurer le suivi administratif et RH Vous participez à la gestion administrative globale notamment le suivi des relevés d'heures, gestion des absences, anomalies de pointage et suivi des missions.

Analyser la performance et la qualité de service Vous suivez les indicateurs clés (satisfaction clients, fidélisation des intérimaires, qualité des recrutements, respect des délais) afin d'optimiser en continu les process et la qualité de service.


Diplômé(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en ressources humaines ou équivalent, vous justifiez idéalement d'une première expérience en recrutement, en agence d'emploi ou dans une fonction orientée service client.

Vous êtes reconnu(e) pour votre réactivité, votre sens de l'organisation et votre sens du service. Votre capacité à gérer plusieurs interlocuteurs et à évoluer dans un environnement dynamique vous permet de répondre efficacement aux besoins opérationnels.

Polyvalent(e), tenace et doté(e) d'un excellent relationnel, vous appréciez les environnements où la coordination, la gestion et la relation humaine sont au coeur du quotidien.


Ce que nous vous offrons

· Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour vous faire grandir.

· Des perspectives d'évolution et de mobilité interne au sein de notre groupe.

· Une équipe dynamique, bienveillante et proche de ses collaborateurs, où chaque idée est valorisée.


Processus de recrutement

Notre processus est transparent :

1. Un premier contact téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes.

2. Un entretien en visioconférence pour approfondir vos motivations et compétences.

3. Une rencontre avec votre futur manager pour découvrir l'agence et vos missions.


Vous souhaitez évoluer dans un rôle à la fois opérationnel, relationnel et stratégique, au coeur des enjeux de recrutement d'un site industriel ?


En résumé :

Statut employé

Du lundi au vendredi - 39h

Rémunération : à partir de 27 000 euro annuel fixe

Tickets restaurant + indemnités kilométriques pour vos déplacements entre les deux sites.


Rattaché à un groupe national, Skayl est le premier cabinet régional de solutions RH.

Notre mission est de garantir le succès aux entreprises Nous vivons pleinement cette mission en nous basant sur des valeurs d'entreprise fortes : professionnelles : la performance, l'agilité et l'éthique et humaines : la confiance, le respect et la bienveillance.

Venez nous rejoindre !

Type de contrat : CDD

Architecte CAO F/H

  • 27 mars 2026
  • Sonovision
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Chaque talent à son rôle à jouer, quel sera le vôtre ?

Nous vous proposons d'être notre Architecte CAO H/F en CDD mission de 6 mois, basé sur site client et rattaché à notre agence de Bagneux.

Vos missions seront les suivantes :

Etudes d'implantation de nouveaux équipements/systèmes :

  • Gestion de la maquette numérique du véhicule et préparation des remontages CAO

  • Pilotage des travaux de conception en interne ou sous-traités

  • Analyse des conceptions (3D), des plans et de la mise en documentation

  • Construction des cahiers des charges d'externalisation des études et des fournisseurs

  • Suivi et assistance de l'atelier prototype pour les maquettages et les essais

  • Participation aux réunions et aux présentations client

  • Suivi et résolution de demande d'évolution de définition


Un peu de vous :

Nous recherchons un(e) candidat(e) titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2, disposant de solides compétences techniques.

Expérience dans des domaines industriel structurés (ferroviaire, automotive, aeronautique)

Vous possédez une bonne connaissance de l'architecture des véhicules roulants (automobile, poids lourd ou véhicules militaires).

Vous maîtrisez la conception 3D, idéalement sur CATIA V5 (modélisation volumique et surfacique, mise en plan, etc.).

Une expérience avec des outils de gestion de données techniques (PDM/PLM) est requise.

Vous justifiez d'une première expérience en entreprise dans le secteur aéronautique.

À l'aise avec les outils informatiques, vous appréciez le travail en bureau d'études.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation, votre esprit critique ainsi que votre sens du service client.

Enfin, évoluant dans un environnement international, vous disposez d'un bon niveau d'anglais, indispensable pour ce poste.

Rejoindre la famille Sonovision c'est :

* Un équilibre vie pro/perso avec des horaires flexibles et un accord de télétravail

* Un environnement international, agile, collaboratif et multisite

* Un parcours de formation sur mesure pour vous accompagner tout au long de votre carrière

* Des projets riches et innovants chez nos divers clients

Sonovision s'engage en faveur de l'inclusion, seules vos compétences comptent !

Rejoignez une entreprise où chacun a sa place !

Les étapes pour nous rejoindre :

  1. Un(e) expert(e) du recrutement vous contacte

  2. Découvrez votre potentiel en réalisant un test d'environ 30mn via l'outil AssessFirst

  3. Faisons connaissance lors d'un entretien avec le manager et votre recruteur

  4. Bienvenue dans la famille Sonovision !


Sonovision est une entreprise experte en ingénierie documentaire depuis plus de 70 ans.

Depuis notre création, nous aidons nos clients à concevoir, maintenir et digitaliser des solutions d'ingénierie tout au long du cycle de vie du produit.

Filiale du groupe Ortec depuis 2014, avec plus de 1200 collaborateurs présents dans 9 pays, nous sommes un partenaire stratégique des grands noms de l'industrie aéronautique, de la défense, du spatial et du naval.

Type de contrat : CDD

Dessinateur / Projeteur CFO-CFA F/H

  • 27 mars 2026
  • OXIAM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Ce poste s'inscrit dans la montée en puissance D'OXIAM et le développement sur la région Auvergne Rhône Alpes.
Dans le cadre d'un projet en cours, nous recherchons un Projeteur électricité - CFO CFA (H-F) pour une mission dans le secteur nucléaire.
Intégré au sein d'une équipe de projeteurs sous la direction d'un responsable de bureau d'études et de référents techniques dont un référent CFO/CFA :
Analyser les documents techniques.
Concevoir et réaliser les études conformément aux exigences du contrat dans l'un des domaines du génie électrique multi-spécialités toutes spécialités (courant fort, contrôle commande, courant faible),
Rédiger des spécifications techniques et/ou notes de calcul.
Etablir des schémas électriques de coffrets et d'armoire de distribution électrique et/ou de Contrôle Commande,
Rédiger des procédures d'essais usine (FAT) et chantier (SAT) selon les standards établis,
Respecter les spécifications clients et les normes en vigueur,
Proposer des solutions techniques innovante dans le respect des exigences contractuels,
Participer avec le Pilote étude en charge du dossier aux réunions techniques et aux réunions d'avancement de suivi d'affaires, prendre part à la rédaction des comptes rendus.
Projeteur de formation électrotechnique
Autonome sur Autocad, See Electrcial, Caneco, Dialux
Utilisation de Word et Excel
A minima 6 ans d'expérience
Vous disposé d'une expérience significative dans un environnement nucléaire.
Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

RESPONSABLE D'EQUIPE EXPLOITATION F/H

  • 27 mars 2026
  • Natran
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Beynes

DESCRIPTION :


Natran recherche un(e) Manager d'Équipe Exploitation engagé(e) pour piloter une équipe de 14 collaborateurs répartis sur les sites de Beynes (station de compression) et Élancourt (78). Ce poste clé au sein de la Direction des Opérations allie management de proximité et accompagnement des transformations stratégiques du secteur gazier.
Nous recherchons un.e manager passionné.e et engagé.e pour piloter et animer l'équipe d'exploitation de Beynes Elancourt, composée de 14 salariés.
Ce poste vous permettra de jouer un rôle essentiel dans l'organisation de la DO, tout en contribuant directement aux transformations et projets stratégiques à l'oeuvre dans le métier de l'exploitation et de la maintenance des infrastructures gaz.
Vos missions :
Management :
Vous managez une équipe opérationnelle répartie sur 2 sites Beynes (station de compression) et Elancourt avec l'appui d'adjoints, au sein d'un département d'exploitation de 14 équipes.
* Vous animez au quotidien la cohésion et la performance de l'équipe
* Vous portez et accompagnez les changements et les transformations de l'entreprise et vous engagez résolument dans leur mise en oeuvre au sein de l'équipe
* Vous animez et développez la culture sécurité de l'équipe et le professionnalisme
* Vous êtes en charge du développement de vos collaborateurs : vous réalisez les entretiens annuels et professionnels ; vous êtes partie prenante dans les recrutements ; vous accompagnez la montée en compétence de chacun des salariés.
Organisation et Pilotage :
* Vous répartissez les différents domaines d'activités au sein de l'équipe et désignez les interlocuteurs référents selon les besoins.
* Vous pilotez le budget de votre équipe
* Vous êtes le garant de la tenue des objectifs
Enjeux de transformation :
* Accompagner les changements de pratiques pour adapter notre activité de transporteur aux enjeux liés à la transition énergétique et environnementale
* Contribuer à l'optimisation de nos process métiers et à la digitalisation de nos pratiques
* Être acteur de la transition énergétique en accueillant le développement du biométhane
Vous vous engagez activement au sein de la communauté des responsables d'équipes, mais aussi des collectifs transverses de la DO et au-delà, pour partager vos expériences, apprendre de vos pairs et être un moteur de la transformation.
(pour les offres à l'interne) Pour en savoir plus, consultez l'espace transformation de la DO (https://grtgaz.sharepoint.com/sites/app-t30000)
(Pour les offres à l'externe) Pour en savoir plus sur notre entreprise et nos projets cliquez sur la vidéo : https://youtu.be/fAQPX94kRew?si=YOeyeBWV8B7EKKCX
Vous êtes titulaire d'un Bac +2/5 et vous justifiez d'une expérience professionnelle significative dans le domaine technique ainsi que d'une 1ere expérience en management.
Quelle que soit votre expérience, vous serez accompagné.e dans votre montée en compétence de manager d'une équipe exploitation par un parcours de formation adapté
Animation d'équipe et Esprit Collectif : Vous avez la capacité d'animer une équipe de 14 personnes en multisites et vous êtes animé par un fort sens du collectif.
Compétences Relationnelles : Vous communiquez efficacement, à l'écrit comme à l'oral, et êtes capable d'interagir efficacement avec divers interlocuteurs.
Proactivité et Autonomie: Vous êtes motivé.e par l'optimisation des processus, êtes force de proposition, autonome et avez un sens de l'objectif accru.
NaTran construit, entretient et développe l'un des plus importants réseaux de transport de gaz en Europe. Notre ambition ? Acheminer le gaz de nos clients dans les meilleures conditions de sécurité, de coût et de fiabilité.
Au-delà de notre position dans le transport de gaz en Europe, nous sommes un acteur essentiel de la transition énergétique.
NaTran agit pour la diversité, notamment par un engagement en faveur de l'égalité femmes-hommes, des personnes en situation de handicap et pour l'inclusion des salariés LGBT+.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

PILOTE CAMPAGNE D’ESSAIS F/H

  • 27 mars 2026
  • ARIAL INDUSTRIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Réau

DESCRIPTION :

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets industriels, nous recherchons un Ingénieur pour le pilotage de campagnes d’Essais Moteur (H/F).
Le poste est à pourvoir à Villaroche (77).
Les principales missions sont les suivantes :
- Pilotage des laboratoires d’essais
- Gestion des exigences relatives aux campagnes d’essais
- Traiter et analyser les résultats d’essais
- Être le point focal des différentes parties prenantes aux essais
-
PROFIL RECHERCHÉ
De formation BAC+5 en mécanique & matériaux, vous justifiez d’une première expérience de 3 ans minimum en gestion d’essais de systèmes mécanique, idéalement dans l’aéronautique.
Vous êtes spécialisé en essais de systèmes mécanique.
Vous maitrisez l’environnement des essais et êtes en mesure d’organiser chaque acteur.
Vous maitrisez MS Project pour le pilotage & Python pour le traitement des données.
Vous connaissez la norme D0 160.
Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant un bon relationnel.
L’anglais est impératif sur ce poste.
AVANTAGES
- Entre 42 et 48k€ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI,
- Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ?
ARIAL Industries, créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.
NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

Type de contrat : CDI

Ingenieur Pilote MOA F/H

  • 27 mars 2026
  • ARIAL INDUSTRIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Réau

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos projets dans les secteurs aéronautique en région IDF, nous recherchons un ingénieur pilote MOA (H/F).
Au sein du service Conception Design Moteur, le pilote MOA assure le pilotage technique en maîtrise d’ouvrage du bureau d’étude clients sur des équipements hydraulique/air (avec conception externe chez des fournisseurs) pendant la phase d’après-vente/ post-développement.
Les équipements concernés sont des équipements type échangeur air/huile, huile/carburant, vanne, Groupe de Lubrification, Clapet, démarreur à air pour des applications civiles et militaires.
A ce titre, les demandes client à traiter sont, des modifications de définition, des actions de réduction de coûts, et de la certification d’une évolution du moteur.
Le pilote MOA Equipement assure le support technique Client et devra :
- Être l’interface technique du client sur son périmètre
- Planifier des études et suivi d’avancement (planning, comptes-rendus, livrables)
- Analyser les différents problèmes rencontrés et s’assurer que la modification proposée résout bien ceux-ci
- Identifier et apporter des solutions aux points durs projets
- Organiser, mener les revues de conception nécessaires au développement de la modification
- Présenter l’avancement et les résultats au client
- Vérifier que les programmes d’essais rédigés par le fournisseur sont conformes et s’assurer que les essais sont réalisés conformément au programme d’essais

- Mettre à jour la spécification technique en cas d’évolution ou de ressourcing fournisseur
- Pré analyser les besoins d’études et déterminer les éléments clef de la validation technique
- Rédiger des documents officiels de certification (ex : dossier de changement à la définition, réparation ou critère d’inspection)
- PROFIL RECHERCHE
De formation BAC+5 ou diplôme d’ingénieur, vous justifiez d’une expérience minimum de 1 an dans ce domaine et si possible en Bureau d’étude sur du pilotage MOA ou sur des équipements moteur hydraulique/air.
Les profils débutants sont également les bienvenus. Des formations outils et métiers pour permettre une montée en compétences seront dispensées.
Vous êtes en capacité de rédiger des documents techniques (en anglais aussi).
Vous maîtrisez la cotation fonctionnelle ISO ainsi que l’analyse d’essai et le dépouillement de calcul numérique.
Outils nécessaires :
- Conception --> Catia V5
- Éléments Finis --> Workbench, Patran
- Workflow PLM --> TeamCenter (SAE)
Nous recherchons des profils sérieux, organisés et ayant une réelle envie d’apprendre et de progresser. Mais aussi, ayant la capacité d’animation et de synthèse de manière transverse avec une équipe pluridisciplinaire.
L’anglais est nécessaire pour ce poste.
SALAIRES ET AVANTAGES
- Salaire en fonction du profil
- Contrat CDI
- Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance
- Prime de cooptation / Primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois
- RTT
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…)
VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES :
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (5/10 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 2 : Entretien teams (30 minutes) avec la chargée de recrutement
- Etape 3 : Entretien technique (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ?
ARIAL est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan National et Européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.
NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.
NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Chef de projet industriel F/H

  • 27 mars 2026
  • ARJEKA
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Uckange

DESCRIPTION :

Les missions du poste


 

Pourquoi nous rejoindre chez ARJEKA

Chez ARJEKA, nous croyons que la performance industrielle repose sur des équipes engagées et des projets maîtrisés. Rejoindre notre équipe, c'est intégrer un environnement où l'humain et l'expertise technique sont au cœur de chaque décision.

Nous valorisons vos compétences et vos idées. Vous bénéficiez d’un accompagnement concret : formations, mentorat, partage d’expérience, pour vous permettre de progresser et d’avoir un impact réel. Ici, bien‑être, innovation et montée en compétences sont prioritaires. Et bien sûr, vous contribuerez à des projets respectueux des normes et de l’environnement.


 

Ensemble, revalorisons l’humain au sein de l’ingénierie.


 

Votre rôle au cœur des projets industriels :


 

Le Chef de Projet Industriel – Procédés pilote les études, conçoit les solutions procédés, coordonne les travaux et accompagne la mise en service d’équipements industriels. Il intervient sur l’ensemble du cycle projet : définition des besoins, conception, dimensionnement, intégration, supervision terrain et réception des installations.


 

Responsabilités principales


 

Études & conception procédés

  • Définir les solutions techniques liées aux procédés industriels (ex. : laveurs de gaz, circuits fluides, unités de traitement).
  • Élaborer, réviser et valider les documents d’ingénierie procédés : PFD, P&ID, logiques fonctionnelles.
  • Dimensionner les équipements : pompes, vannes, réseaux fluides, échangeurs, organes de régulation.
  • Garantir la cohérence technique entre procédés, mécanique, électricité et automatisme.

Piping & intégration

  • Définir les réseaux de tuyauteries : routing, diamètres, matériaux, contraintes d’exploitation.
  • Prendre en compte les contraintes site : coactivités, installations existantes, accessibilité, sécurité.
  • Suivre et valider les études de détail : plans, isométriques, nomenclatures, dossiers de fabrication.
  • Collaborer avec les équipes terrain pour assurer la faisabilité et l’intégration des équipements.

Pilotage projet

  • Rédiger les spécifications techniques et les cahiers des charges fournisseurs.
  • Consulter les prestataires, analyser les offres et participer aux choix techniques.
  • Suivre les prestations d’études, de fabrication et de montage.
  • Piloter les travaux sur le terrain : montage tuyauterie, pose d’équipements, contrôles techniques.
  • Assurer le respect des coûts, des délais, de la qualité et de la sécurité sur l’ensemble du projet.

Le profil recherché


Formation & Expérience

  • Formation en génie des procédés, mécanique des fluides, ou ingénierie industrielle.
  • minimum 5 ans d’expérience en environnement industriel 
  • Expérience confirmée en tuyauterie industrielle / piping / intégration d’équipements.
  • Profil orienté terrain, autonome, capable de gérer un projet de A à Z.

Compétences techniques

  • Maîtrise des procédés industriels et des équipements fluides (pompes, échangeurs, circuits).
  • Lecture et compréhension parfaite des P&ID et documents procédés.
  • Connaissance des codes et standards de tuyauterie.
  • Compétences en gestion de budget (500 k€ à 1 M€).
  • Capacité à coordonner études, fournisseurs, chantiers et mise en service.

Compétences transverses

  • Rigueur, capacité d’analyse et leadership technique.
  • Excellentes compétences en communication et coordination.
  • Capacité à travailler en autonomie tout en fédérant les acteurs du projet.

Arjeka est une entreprise de conseil en ingénierie, éco-responsable et transparente. A l écoute de nos consultants, nous optimisons les compétences et la valeur de nos talents pour accompagner et accroître le potentiel technique de nos entreprises partenaires.


Nos valeurs
Nous nous efforçons de fournir à notre équipe un environnement propice au bien-être et à la créativité. Nous mettons tout en œuvre et de manière transparente pour éliminer le stress et la pression de notre équipe pour qu elle puisse penser clairement et de manière efficace.


Notre philosophie
Nous croyons en l excellence et travaillons chaque jour de manière positive, avec la volonté d accompagner nos consultants sur chacune des phases de leurs projets pour les faire monter en compétences et leur donner goût à la réussite tout en tenant à respecter l impact environnemental.


" Ensemble, ReValorisons l'humain au sein de l'ingénierie "

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

PREPATEUR METHODE EXPERIMENTE F/H

  • 27 mars 2026
  • ARIAL INDUSTRIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Colombes

DESCRIPTION :

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur de l’Aéronautique, nous recherchons un préparateur méthodes (H/F) pour contribuer à l’élaboration des gammes permettant la mise en euvre d’essais R&T.
Le poste est à pourvoir à Colombes (92)
Les missions proposées :
- Participer aux différentes réunions interdisciplinaires en lien avec le bureau d'études ou le département industrialisation R&T
- Réaliser les chaines de cotes de fabrication détaillées
- Piloter, concevoir et réaliser les gammes de fabrication en partenariat avec les préparateurs process méthodes et métier industrialisation process spéciaux et l'Atelier prototype
- Etablir les instructions de travail
- Réaliser des documents de justification industriel pour le DVI
- Proposer des solutions d'efficiences sur les outils ou méthodologies dans le périmètre du préparateur méthode
- Analyser la performance de production et proposer les évolutions nécessaires pour la renforcer
PROFIL RECHERCHÉ
De formation BAC+2/+3 spécialisée en Méthode et/ou Mécanique, vous justifiez d’un minimum de 5 années d’expérience sur un poste similaire, idéalement dans l’industrie Aéronautique.
- Vous êtes incollable sur l’ensemble des éléments constitutif d’un processus méthode
- Les procédés de fabrication (usinage, rectification, traitement thermiques) n’ont plus de secret pour vous
- Vous maitrisez Catia V5 et spécifiquement le module surfacique
- Votre savez utiliser SAP
- Vous justifiez idéalement de connaissances en dentures
- Vous êtes reconnus pour vos compétences relationnelles
- Le travail en équipe est une de vos forces

Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux ayant une volonté de travailler sur le terrain.
L’anglais est un plus sur ce poste.
SALAIRE ET AVANTAGES
-        Entre 38 et 42k/ brut par an en fonction du profil,
-        Contrat CDI
-        Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
-        Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
-        Paniers repas par mois,
-        RTT,
-        Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
-        Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).
VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ?
ARIAL INDUSTRIES, Créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense.
NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Méthodes Industrialisation F/H

  • 27 mars 2026
  • ARKADIA Group
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Toulon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets industriels exigeants, nous recrutons sur des métiers liés aux Méthodes notamment dans des contextes d'Industrialisation de produits techniques.
 

Les missions principales à prendre en charge sont les suivantes :


Industrialisation & Méthodes

  • Définir et déployer les procédés de fabrication des produits,
  • Rédiger les gammes opératoires et instructions de travail,
  • Participer à la mise au point, qualification et validation des moyens de production,
  • Assurer le support technique aux équipes de production.

Développement produit / process

  • Piloter l’industrialisation de nouveaux produits,
  • Adapter les produits aux contraintes industrielles et sécuritaires,
  • Participer aux revues de conception selon une logique de cycle en V.

Gestion de projets techniques

  • Piloter des projets d’industrialisation et d’amélioration des moyens,
  • Suivre les jalons projets (coûts, délais, qualité),
  • Coordonner les différents acteurs internes et externes.

Amélioration continue & performance

  • Identifier et déployer des actions d’optimisation (productivité, qualité, sécurité),
  • Contribuer à la fiabilisation des procédés,
  • Participer à la structuration du futur pôle performance industrielle.

De formation BAC +5 de type Ingénieur Généraliste / Génie Industriel ou Génie Mécanique, vous justifiez d'au moins 5 ans d’expérience en tant qu’Ingénieur Méthodes & Industrialisation, idéalement dans un secteur industriel exigeant.


 Motivé, rigoureux et réactif, rejoignez notre structure avec l'envie d'exprimer vos talents.


 De plus, vous faite preuve des qualités suivantes :

  • Maîtrise des outils méthodes (gammes, AMDEC, dossiers industriels)
  • Bonne compréhension des procédés de fabrication
  • Expérience en gestion de projets techniques
  • Maîtrise du cycle en V
  • Sensibilité aux environnements contraints (sécurité, ATEX, qualité, traçabilité)

Postulez à cette offre et rejoignez notre cercle de confiance² !


ARKADIA Group est une société d’ingénierie et de services indépendante qui intervient en France et à l’international en alliant expertises conseil et terrain.


Nous intervenons sur les secteurs de l’énergie, des life sciences, du transport, de l’aérospatial et de la défense.


PME de 300 collaborateurs, il nous tient à cœur de centrer notre démarche sur l’humain, les relations de confiance et l’épanouissement de nos collaborateurs.


Nous osons faire confiance, nous osons faire grandir les femmes et les hommes !


Nous partageons avec nos équipes et nos clients des valeurs fortes :


• Authenticité : ARKADIA est une entreprise où on parle vrai et dans laquelle le dialogue est favorisé

• Audace : nous osons faire confiance, nous encourageons l’innovation

• Développement : nous osons faire grandir les femmes et les hommes de l’équipe, nous développons une démarche forte de formation

• Engagement : nous tenons nos engagements métier et nous nous engageons pour avoir un impact positif sur la/notre société, au travers notamment d’une démarche RSE participative

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

PILOTE SUPPLY CHAIN PRODUIT F/H

  • 27 mars 2026
  • ARIAL INDUSTRIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Versailles

DESCRIPTION :

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur défense, nous recherchons un Pilote Supply Chain (H/F) afin d’accompagner le pilotage des activités supply pour un programme spécifique.
Le poste est à pourvoir à Versailles (78).
Les missions du poste seront les suivantes :
- Assurer la réduction des coûts fixe interne
- Diagnostiquer et élaborer un plan de réduction de frais fixe
- Être référent de l’optimisation des stocks, taux de service et pénalités
- Activité de rédaction de rapport périodique incluant les plans d’actions identifiés
- Piloter l’équipe Supply chain en appuis de responsable programme
- Analyser les indicateurs d’activités et la cohérence des standards d’heure
- Identifier les écarts en charge réelle et modèle théorique
- Proposer des scénarios de rationalisation
- Construire un plan d’économie chiffré, priorisé et soutenable.
PROFIL RECHERCHÉ
De formation BAC+5 spécialisée en Logistique, vous justifiez d’une première expérience significative en pilotage d’activité logistique industriel, idéalement dans le secteur de la défense.
- Vous justifiez d’une bonne compréhension des enjeux de réduction de coûts Logistique
- Vous maitrisez les outils d’analyse de KPI et ERP
- Vous êtes fin connaisseur de l’industrie de la Défense
- Vous êtes doté de fortes compétences rédactionnelles.
- Vous vous épanouissez dans les environnements dynamiques demandant une forte réactivité
- Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant de fortes compétences relationnelles.
L’anglais est un plus sur ce poste.
SALAIRE ET AVANTAGES
- Entre 45 et 50k€ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI
- Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ?
ARIAL INDUSTRIES, Créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense
NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Calcul de Structures - GC / EXE F/H

  • 27 mars 2026
  • OXIAM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Bureau d'Études, vous intervenez principalement en phase d'exécution (EXE) sur des projets de Génie Civil industriel :
Réalisation des calculs de structures en phase EXE
Production et/ou validation des notes de calcul
Lecture, analyse et optimisation des plans d'exécution
Collaboration étroite avec les projeteurs et les équipes travaux
Participation à des projets soumis à de fortes contraintes réglementaires et normatives
Intervention sur des ouvrages à enjeu de sûreté et de qualité élevé
Minimum 2 ans d'expérience en calcul de structures en phase EXE
Formation ingénieur en Génie Civil ou équivalent
Expérience en Génie Civil industriel appréciée
Expérience nucléaire fortement appréciée
À défaut, forte appétence et motivation pour intervenir sur des projets industriels
Maîtrise des notes de calcul EXE
Bonne compréhension des plans d'exécution
Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur CFO-CFA F/H

  • 27 mars 2026
  • OXIAM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Intégré au sein d'une équipe de projeteurs sous la direction d'un responsable de bureau d'études et de référents techniques dont un référent CFO/CFA :
Réalisation de plans et documents d'exécution en électricité
Production de livrables techniques sous AutoCAD
Lecture, compréhension et exploitation de documents techniques en anglais
Participation à des projets à forte complexité technique et réglementaire
Respect des exigences de qualité, sûreté et traçabilité
Travail en coordination avec les projeteurs, ingénieurs et responsables maquette
Projeteur spécialisé en électricité industrielle
AutoCAD : indispensable - Dialux : souhaité - Caneco : fortement apprécié - Navisworks : apprécié / bonus
Capacité à produire et documenter en anglais
minimum 3 ans d'expérience en tant que Projeteur Électricité
Expérience sur des projets industriels complexes
Capacité à gérer des volumes importants de production
Autonomie et efficacité opérationnelle rapides
Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alt - Assistant·e Commercial·e F/H

  • 27 mars 2026
  • SENOVA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Ta mission

Sous la responsabilité du Responsable Commercial d’Agence, l’Assistant commercial a pour mission de mettre en œuvre les activités administratives liées aux processus commerciaux, au développement commercial et au reporting. Il/ contribue à la performance de l’équipe commerciale en assurant le support administratif, la gestion des appels d’offres et la capitalisation de l’information marché.

  • Activités
  • Contribuer à la vie de l’équipe commerciale et de l’entreprise (Culture d’entreprise) :
    • Incarner la vision et les valeurs de Sénova en interne et en externe.
    • Participer activement aux réunions et à l’animation de l’équipe commerciale.

o Contribuer aux ventes en assurant un support commercial et administratif complet (Support commercial & efficacité opérationnelle)

  • Peut-être amené à produire les chiffrages et devis, notamment pour les partenariats sans relation commerciale directe.
  • Mettre à jour les supports nécessaires (devis, chiffrages, supports d’audition) pour faciliter le travail commercial.
  • Faire évoluer les process et outils pour améliorer l’efficacité commerciale.
  • Assurer le suivi administratif des ventes et la mise à jour du CRM.
  • Participer à la construction d’actions de communication et de prospection (mailing, contacts clients et prospects).

o Faciliter l’accès à l’information, aux résultats et à l’analyse de la donnée pour l’ensemble de l’équipe (Reporting et gestion de la donnée)

  • Réaliser les reportings mensuels et autres tableaux de suivi.
  • Mettre à jour les outils de suivi commercial.
  • Construire la newsletter trimestrielle du service.

o Suivi des Appels d’Offres (Gestion et pilotage)

  • Assurer une veille sur les plateformes d’AO.
  • Piloter la réponse aux AO :
    •  Analyser et saisir les opportunités
    •  Organiser l’équipe de réponse
    •  Coordonner la partie administrative
    •  Déposer les dossiers sur les plateformes
  • Assurer le suivi après dépôt et compiler les retours clients.
  • Contribuer à la structuration pour améliorer la qualité et l’efficacité des réponses.

o Contribuer à la connaissance marché de Sénova (Veille concurrentielle et Marketing) :

  • Assurer une veille concurrentielle (nouveaux acteurs, prix).
  • Assurer une veille marché (évolutions, dispositifs, nouveaux partenaires).
  • Assurer une veille événementielle (événements locaux pertinents).
  • Suivre la satisfaction client et faciliter son analyse.
  • Piloter le processus de prise en compte et traitement des retours clients

o Accompagner les commerciaux lors des salons, pour soutenir la promotion de l’offre et enrichir les contacts clients.


Ton profil

Vous avez envie de prendre part à la transition écologique et au défi de la rénovation énergétique des bâtiments en mettant vos compétences à ce service.

Vous souhaitez rejoindre un environnement professionnel où s’expriment des valeurs humaines fortes : authenticité, honnêteté, confiance, partage, communication non violente.

Vous êtes ambitieux·se, souriant·e et savez communiquer à cœur ouvert, en transparence.

Vous êtes fluide et ouvert·e dans la relation avec les autres et votre expression orale est parfaite.

Vous êtes rigoureux·se, polyvalent·e et organisé·e, vous avez une parfaite orthographe et un bon rédactionnel.

Si cette description vous correspond, rejoignez notre aventure !


Sénova est une entreprise à mission[1] qui existe pour contribuer activement et avec enthousiasme à la transition écologique des bâtiments.

En tant qu’AMO, maître d’œuvre et bureau d’études, nous aidons nos clients, qu’ils soient promoteurs, bailleurs, copropriétés ou particuliers à réaliser des projets de construction ou de rénovation beaux et enthousiasmants.

En effet, grâce à notre expertise architecturale, technique et financière, nos clients obtiennent, pour chaque projet, une conception qui répond pleinement à leurs enjeux techniques et économiques. En tant qu’entreprise à mission, nous sensibilisons et intégrons également les enjeux énergétiques et écologiques dans les considérations ce qui permet à nos clients de pleinement choisir, projet par projet, leur niveau de contribution à cet enjeu.

Nous offrons pour chaque projet la garantie d’un processus simple et sécurisant, grâce à un interlocuteur principal pleinement responsable, un accompagnement de A à Z, et une expertise sur les aides, bonus et labels pour une opération optimisée.

Enfin, tous les collaborateurs de Sénova sont formés à l’intelligence relationnelle et engagés autour de trois valeurs fortes que sont l’Humain, la Responsabilité et l’Audace, ce qui donne à nos clients l’expérience de collaborations très humaines.

[1] Société commerciale qui s’est définie statutairement une mission et des engagements au service du bien commun

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : Alternance

Testeur.euse technique F/H

  • 27 mars 2026
  • GESER BEST
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Notre agence GESER-BEST Nantes recherche un.e Testeur.euse technique  H/F pour renforcer l’équipe d’homologation des applications de banque à distance d’un grand groupe bancaire. Vous interviendrez sur la validation technique avant mise en production, dans un cadre Agile.
 

➡️ Missions
Vos principales missions :
- Préparer et exécuter les tests techniques selon les exigences définies
- Analyser les résultats et rédiger les rapports de synthèse
- Identifier les dysfonctionnements et contribuer au diagnostic
- Industrialiser les tests via des outils d’automatisation
- Participer à l’amélioration continue des processus de tests
Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de développement et d’intégration pour fiabiliser les applications avant leur déploiement.


➡️ Compétences requises


Environnement technique : Redhat, Openshift, conteneur, Tomcat, IHM RIA/RWD (Angular), API REST, JAVA, SpringBoot, DataGrid, Kafka, MySql, MongoDB, SqlServer, GateWay (AxWay), Python …
Outils utilisés : Néoload, Kiibana (Théia), Grafana, Jenkins, BitBucket, Confluence, JIRA et XL-Release/XL-Deploy, Prometheus, App Dynamics
Compétences indispensables :
- Connaissance d’un outil de tests de Performance/TNR utilisant le protocole HTTP
(HP Perf Center, Neoload, JMeter, OctoPerf …)
- Bonne connaissance de la stack technique Conteneur / OpenShift
- Connaissance opérationnelle des démarches de tests techniques (installation, fonctionnement, performance, robustesse, exploitabilité, déploiement … )
- Capacité à mettre en œuvre une méthode de diagnostic structuré
- Aisance sur les outils d’analyse (Kibana, Grafana …)
Un plus serait :
- Connaissances techniques sur les architectures Web Java
- Une approche du DevOps (Langage Python/Jenkins/Agilité)
- Aptitudes à comprendre le métier bancaire sur lequel portent les changements et les exigences non fonctionnelles à couvrir par les tests techniques
- Connaitre un APM du marché
 


Chez GESER-BEST, nous aidons les entreprises à renforcer leurs équipes en mettant à leur disposition des experts qualifiés pour des projets ponctuels ou de longue durée.

Faire appel à notre assistance technique, c’est bénéficier de savoir-faire complémentaires pour mener à bien un projet, tout en gagnant en flexibilité et en réactivité. Nos spécialistes interviennent dans de nombreux secteurs comme l’aéronautique, le ferroviaire, la santé, l’énergie ou l’industrie.
 

Notre approche se base sur l'humain : nous accompagnons nos collaborateurs à chaque étape, en leur offrant des projets enrichissants et un suivi personnalisé.

Avec GESER-BEST, vous avez l’assurance d’une expertise fiable, d’une équipe réactive et d’un partenariat fondé sur la confiance.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Études Réseaux Secs - Projet Ferroviaire F/H

  • 27 mars 2026
  • OXIAM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Au sein des équipes projet, vous serez en charge de :
Reprendre et mettre à jour les planches réseaux secs en phase EXE
Corriger les plans en tenant compte des retours de synthèse technique (synthèse TCE/BIM)
Assurer la cohérence technique des réseaux (CFO/CFA, télécom, signalisation selon périmètre)
Travailler en interface avec les équipes BIM et projeteurs
Établir des plans de récolement et des dossiers d'intervention pour les équipes de travaux
Garantir la qualité et la conformité des livrables en phase d'exécution
Participer aux ajustements techniques liés aux contraintes terrain et projet
Bac+2 à Bac+5 en génie civil, travaux publics, ou réseaux
minimum 3 ans d'expérience en études réseaux secs
Expérience exigée dans le domaine ferroviaire
Bonne maîtrise des environnements plans EXE et synthèse technique
À l'aise avec les outils type AutoCAD / REVIT / environnement BIM
Capacité à travailler en autonomie en full remote (100% distanciel possible)
Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

INGENIEUR DATA MRO F/H

  • 27 mars 2026
  • ARIAL INDUSTRIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Éragny

DESCRIPTION :

NOS OPPORTUNITES / LES MISSIONS
Dans le cadre de nos projets dans le secteur Défense, nous recherchons un Ingénieur Data (H/F) afin d’accompagné le pôle Maintenance, Repairs & Overhaul dans l’optimisation de ses flux de donnés.
Le poste est à pourvoir à Eragny (95).
Les missions du poste seront les suivantes :
- Développer et Industrialiser des connecteurs de données en Python
- Restructurer, hiérarchiser et prépararer les données en vue de leur intégration dans une base PostgreSQL
- Optimiser les outils d'extraction et de transfert de données
- Réaliser des travaux d'analyses statistiques sur les données disponibles
- Valider le bon fonctionnement des connecteurs développés à partir des algorithmes métiers fournis
PROFIL RECHERCHÉ
De formation BAC+5 spécialisée en DATA, vous justifiez d’une première expérience d’au moins deux années sur un poste similaire, spécifiquement réaliser en milieu Industriel.
- Vous justifiez d’une première expérience en développement de Connecteurs de données et pipeline d’ingestion
- Vous maitrisez python et ses utilisations applicable à la Data
- Vous possédez des compétences sur PostgreSQL (modélisation, schémas, ORM, performances).
- Les notions de mécanique Statique/Dynamique, linéaire & non linéaire non plus de secret pour vous
- La connaissance de bibliothèques telles que Polars et SQLAlchemy constitue un plus non negligeable
- Vous êtes doté de fortes compétences rédactionnelles.
- Vous vous épanouissez dans les environnements dynamiques demandant une forte réactivité

Nous recherchons des profils dynamiques, rigoureux et ayant de fortes compétences relationnelles.
L’anglais est un plus sur ce poste.
SALAIRE ET AVANTAGES
- Entre 40 et 43k€ brut par an en fonction du profil,
- Contrat CDI
- Vous bénéficiez d’une prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle entreprise, 100% pour la prévoyance,
- Prime de cooptation, primes de vacances et autres primes
- Paniers repas par mois,
- RTT,
- Participez à nos évènements et rencontrez toutes nos équipes Arial Industries,
- Plateforme Avantages (cinéma, culture, jeux, multimédia, chèques cadeaux…).

VOS OPPORTUNITES CHEZ ARIAL INDUSTRIES
Pas de limitation ! Vous avez des objectifs professionnels ? Nous les définirons ensemble et serons heureux de vous aider à les atteindre.
Votre sérieux et motivation ouvriront les portes des missions qui vous intéressent.
PROCESSUS DE RECRUTEMENT
- Etape 1 : Point téléphonique (10 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 2 : Entretien Teams (30 minutes) avec le chargé de recrutement
- Etape 3 : Entretien (1h) avec le manager technique
- Etape 4 : Intégration au sein de nos équipes
Nous garantissons de la réactivité et nous faisons en sorte de vous partager une réponse le plus vite possible !
En espérant vous compter parmi nous très prochainement.
QUI SOMMES-NOUS ?
ARIAL INDUSTRIES, Créée en 2001, est une société d’ingénierie et d’assistance technique en forte croissance dans les métiers de la mécanique, de l’électricité et des systèmes embarqués. Nous intervenons sur le plan national et européen pour des programmes d’envergure auprès des grands comptes des secteurs aéronautique, automobile, spatial, énergies et défense
NOS VALEURS ?
Notre politique RH est construite autour d’un maître mot, l’Humain. Nous souhaitons promouvoir le sens du service et la réactivité, l’écoute et la reconnaissance.

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'Études MOE Caténaire F/H

  • 27 mars 2026
  • OXIAM
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Choisy-le-Roi

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre activité au sein du département Caténaire, nous recherchons un profil expérimenté en maîtrise d'oeuvre études caténaire capable d'intervenir de manière autonome sur des projets de conception, de régénération ou d'exécution d'Installations Fixes de Traction Électrique.
Missions :
En tant qu'Ingénieur / Chargé d'Études Caténaire, vous interviendrez sur l'ensemble du cycle de vie des projets, de la phase préliminaire jusqu'aux études d'exécution. Vos missions incluront :
Études de conception et de régénération IFTE
Réalisation d'études de conception ou de renouvellement des installations caténaires 25 kV et 1,5 kV.
Intégration des interfaces avec les autres métiers :
Voie, Signalisation, Télécoms, Génie Civil, Ouvrages d'Art.
Participation aux réunions techniques et coordination inter-métiers.
Production d'études à différents stades d'avancement
Études préliminaires / faisabilité, incluant l'analyse des risques.
Avant-Projet (AVP) et Projet (PRO).
Études d'exécution (EXE) et/ou Visa des études réalisées par des tiers.
Autonomie technique
Être capable de prendre en charge des dossiers de manière autonome.
Assurer la bonne application des normes, règles techniques et référentiels SNCF.
Produire des livrables techniques fiables, précis et exploitables.
Minimum 3 ans d'expérience en maîtrise d'oeuvre études caténaire (MOE / MOEE).
Expérience prouvée en conception et/ou études d'exécution d'IFTE.
Très bonne maîtrise du contexte ferroviaire et des spécificités techniques liées aux réseaux 1,5 kV et 25 kV.
Connaissance des interfaces multi-métiers.
Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

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