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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 089 offres

Product Owner H/F

  • 21 janvier 2026
  • Nexton
  • Paris
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DESCRIPTION :

Ton futur environnement de travail : La direction Technique du Numérique d'un de nos comptes des médias mène des projets transverses en étroite collaboration avec les autres directions, au service des éditeurs de contenus et de services. Dans ce contexte, la direction Technique a besoin d'être accompagné sur une mission de Product Owner.
Tes missions :

Collaborer avec une variété d'interlocuteurs au sein de la Direction du Numérique du groupe pour construire et faire évoluer le produit.
Recueillir les besoins utilisateurs et réaliser des cadrages fonctionnels précis.
Animer le backlog produit et piloter les roadmaps ainsi que les instances Agile.
Réalisers les recettes, mettre en place des KPI et assurer leur suivi pour garantir la performance du produit.
Assurer l'exploitation, le maintien et le monitoring des produits en production.Gérer les incidents et organiser la mise à disposition du produit auprès des clients internes.
Documenter les évolutions et assurer une communication fluide avec l'ensemble des parties prenantes.
Posséder une bonne connaissance du développement.

Code d'emploi : Product Owner (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : APIs, Méthodologie Agile, Confluence, JIRA, Anglais, Conception de Produits, Gestion des Parties Prenantes, Définition du Cahier des Charges, RGPD, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien/Technicienne Electrotechnicien/Electrotechnicienne (H/F)

  • 21 janvier 2026
  • EDF
  • Auxerre
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DESCRIPTION :

* Concevoir et gérer un projet
* Concevoir un logiciel, un système d'informations, une application
* Evaluer le résultat de ses actions
* Réseaux informatiques et télécoms

Code d'emploi : Électrotechnicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information, Réseaux Informatiques, Esprit d'Équipe, Réceptif, Génie Electrique, Télécommunications, Maintenance et Dépannage, Aisance au Téléphone, Accueil du Public, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Representante de Atención al Cliente (Francés) - 3 meses

  • 21 janvier 2026
  • MSX International
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DESCRIPTION :

Buscamos personas como tú si:
* Tienes un nivel fluido de francés.
* Estás disponible para trabajar a tiempo completo, de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00.
* Este puesto se desarrolla en nuestra oficina de Madrid, con un modelo híbrido del 50%. Ten en cuenta que el periodo de formación será completamente presencial. Nuestra oficina está ubicada en C. de Albasanz, 15, San Blas-Canillejas, 28037 Madrid.

Code d'emploi : Agent de Service Clientèle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de Service Client

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Français, Service Client

Type d'annonceur : Employeur direct

Vendeur magasin (H/F)

  • 21 janvier 2026
  • BOULAIS BERNARD SARL
  • L'Aiguillon-la-Presqu'île
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DESCRIPTION :

* Accueillir, orienter, renseigner un public
* Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
* Présenter et valoriser un produit ou un service
* Réaliser la mise en rayon
* Vendre ou louer des produits ou des services

Code d'emploi : Vendeur Magasin (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Accueil du Public, Mise en Rayon

Téléphone : 0251970455

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur(trice) livreur(se) installateur(trice)

  • 21 janvier 2026
  • BOULAIS BERNARD SARL
  • Aiguillon
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DESCRIPTION :

Livrer et installer le matériel audio visuel, électroménager, antenne ... chez le client sur un rayon de 20 kms autour de l'aiguillon la presqu'ile.
Installer et mettre en service les produits livrés chez les clients, en respectant les normes de sécurité
Vérifier l'état des produits avant la livraison pour garantir leur qualité
Planifier les itinéraires de manière optimale pour maximiser l'efficacité des livraisons
Le permis B est obligatoire car déplacements prévus entre le magasin et la résidence clientèle

Code d'emploi : Conducteur Livreur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chauffeurs de Transport de Marchandises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Logiciel de Planification, Gestion des Ressources, Commerce de Détail, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Livraison de Commandes

Téléphone : 0251970455

Type d'annonceur : Employeur direct

Incident / Problem Manager ITSM

  • 21 janvier 2026
  • Groupe Klanik
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Process Owner : piloter la roadmap et l'amélioration continue (processus & outillage), définir les KPIs (MTTR, récurrence, satisfaction...), analyser les performances et porter les plans d'actions auprès des équipes.
- Process Manager / opérations : soutenir les équipes sur les incidents/problèmes, animer les war rooms (incidents majeurs), coordonner parties prenantes (ops, métiers, fournisseurs), préparer et suivre les post-mortems/RCA jusqu'à clôture.
- Problem Management : qualifier/prioriser le backlog, conduire les analyses de causes racines (5 Why, Ishikawa), piloter les actions correctives/préventives et réduire la récurrence des incidents à fort impact.
- Change (back-up) : contribuer à la préparation/animation du CAB.
- Industrialisation & outillage : automatiser (règles ServiceNow, scripting Python/SQL), optimiser Requests & catalogues, activer des approches low/no-code lorsque pertinent.

Code d'emploi : Expert Support Technique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Support Informatique et Bureautique

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Base de Données de Gestion de Configuration, Python (Langage de Programmation), Structured Query Language (SQL), Mttr, Ishikawa, Servicenow, Anglais, Leadership, Sens de l'Organisation, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Gestion de la Performance, Industrialisation, Gestion des Services Informatiques, Gestion des Parties Prenantes, Gestion de Catalogues, Pédagogie

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Polyvalent - Serrurier - Dépannage Habitat (H/F)

  • 21 janvier 2026
  • HELP CONFORT
  • Bracieux
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DESCRIPTION :

Travail en autonomie ou en équipe, pour réparer, sécuriser et bien faire du premier coup. Mission Qui sommes-nous ? Help Confort est le 1er réseau national de dépannage multi-technique (plomberie, électricité, serrurerie, vitrerie.). Notre agence Help Confort Sologne - Blois Romorantin propose une autre vision du dépannage, fondée sur le bon sens, la qualité et le respect du client. Un travail bien fait du premier coup Réparer plutôt que remplacer Des outils numériques modernes Un véhicule atelier équipé Une ambiance conviviale et honnête Votre mission : Intervenir en dépannage serrurerie chez des particuliers, bailleurs et professionnels, seul(e) ou en binôme Réaliser des ouvertures de portes, mises en sécurité et réparations de systèmes de fermeture Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions durables avant tout remplacement Établir des diagnostics et devis à l'aide de nos outils numériques Respecter les normes techniques, de sécurité et les règles de déontologie du métier, * Couper les éléments de fermetures menuiséesCette compétence est indispensable
* Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du supportCette compétence est indispensable
* Fixer des éléments menuisésCette compétence est indispensable
* Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, etcCette compétence est indispensable

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Motivation Personnelle, Curiosité, Gestion de la Relation Client, Charpenterie, Châssis, Travaux en Serrurerie, Maintenance et Dépannage, Pose de Joints, Gestion de la Qualité, Travaux d'Étanchéité, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Réalisation de Diagnostiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Vendeur / Vendeuse en cadeaux souvenirs (H/F)

  • 21 janvier 2026
  • SARL PARC SAINT-PAUL
  • Saint-Paul
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DESCRIPTION :

Tu accueilles les visiteurs avec ton plus beau sourire, tu les renseignes et tu leur fais vivre un moment convivial en famille ou entre amis.
- Tu accompagnes les visiteurs dans la recherche du cadeau idéal.
- Tu t'assures que les produits soient présents et sais les mettre en valeur.
- Tu sais répondre aux questions des visiteurs à la recherche d'une information.
- Tu réalises les passeports annuels.
- Tu es vigilant(e) à la sécurité de tous.
- Tu assures les encaissements.
- Tu fais briller la boutique souvenirs et son environnement.

Code d'emploi : Vendeur en Produits Ménagers et Cadeaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Vendeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Esprit d'Équipe, Tenue de Caisse, Commerce de Détail

Type d'annonceur : Employeur direct

Stagiaire petite enfance H/F

  • 21 janvier 2026
  • ÉMÉ PALAISEAU
  • Palaiseau
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DESCRIPTION :

* Accompagner les enfants dans leurs activités quotidiennes et leur développement personnel
* Offrir un soutien aux enfants avec des besoins particuliers, en veillant à leur bien-être et à leur sécurité
* Participer à la mise en place d'activités éducatives et ludiques adaptées aux différents âges
* Observer et documenter les progrès des enfants, en collaborant avec les parents et l'équipe éducative
* Assurer un environnement de classe positif et stimulant, propice à l'apprentissage

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Enseignement, Développement de l'Enfant, Garde d'Enfants, Animation et Gestion Touristique, Travail en Crèche/Garderie

Type d'annonceur : Employeur direct

Conducteur travaux confirmé en réhabilitation lourde F/H

  • 21 janvier 2026
  • Villeurbanne
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DESCRIPTION :

* Organisation et planification : Planifier les travaux par corps d'état. Coordonner les équipes et sous-traitants. Définir les moyens matériels et humains. Prioriser les activités selon les contraintes chantier.
* Encadrement et pilotage : Superviser les équipes. Suivre l'avancement du chantier. Communiquer les informations techniques. Coordonner les interventions des sous-traitants. Participer aux réunions internes et externes..
* Suivi technique et conformité : Contrôler l'exécution selon les plans et normes. Valider les méthodes et approvisionnements. Gérer les essais et levées de réserves. Anticiper les risques techniques.
* Gestion financière et contractuelle : Suivre le budget. Analyser les écarts financiers. Vérifier factures et situations.
* Qualité, prévention et environnement : Appliquer les procédures QPE. Sensibiliser les équipes aux règles de sécurité. Suivre les indicateurs qualité et sécurité. Gérer les non-conformités et mettre en conformité., Envie de rejoindre un groupe qui permet à chacun de se réaliser et d'entreprendre ? Êtes vous GCC compatible?

Vous avez à coeur de contribuer à l'amélioration de la performance énergétique sur l'ancien ? Vous aimez l'Humain ? Mettre du sens dans vos actions ? ?uvrer pour quelque chose qui va durer, avec une équipe jeune, dynamique et engagée ? GCC AURECA! est faite pour vous!

Code d'emploi : Conducteur de Travaux Construction et Rénovation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteurs de Travaux Bâtiment

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Génie Civil, Gestion Financière, Analyse d'Écarts, Amélioration de la Performance, Gestion de la Qualité, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Ressources, Politiques de Sécurité, Informations Techniques, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Budgétisation, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

ELECTRICIEN DE MAINTENANCE H/F

  • 21 janvier 2026
  • Logista France
  • Dainville
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DESCRIPTION :

* Un engagement envers le confort et la sécurité : Nous croyons en un logement sûr et confortable pour tous.
* Une expertise technique : Nos équipes sont composées de professionnels qualifiés et expérimentés dans leur domaine.
* Une culture de l'innovation : Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles solutions pour améliorer l'expérience de nos clients.
* Un environnement de travail dynamique : Rejoignez une équipe passionnée et motivée, où votre contribution fait réellement la différence., * Contribuer à l'amélioration du confort de tous
* Faire partie d'une entreprise dynamique et en croissance
* Collaborer avec une équipe engagée et passionnée
* Bénéficier de possibilité d'évolution et de formation continue

Désireux de dénicher nos nouveaux talents, nous recherchons sur le secteur d'Arras notre Electricien de maintenance (H/F)., Technicien(ne) spécialisé(e) dans le domaine de la maintenance électrique (SAV), vous serez amené(e) à :
* Réaliser la maintenance préventive et curative des éléments électriques de l'habitat tels que des tableaux électriques, prises, interrupteurs, VMC, éclairage…
* Diagnostiquer une panne et procéder à son dépannage au sein des logements privatifs et des parties communes,
* Intervenir sur des systèmes d'interphonie.

Vous intervenez sur le secteur d'Arras et ses alentours dans les logements des clients collectifs.

Vous jouerez un rôle essentiel pour garantir la satisfaction de nos clients et participerez activement au fonctionnement de notre entreprise.

Code d'emploi : Électricien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, SAV (Service après Vente), Génie Electrique, Tableau Electrique, Service Client, Installation d'Éclairage, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Ventilation, Conduite de Véhicule Léger, Maintenance Electrique

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE - Mise au point de méthodes chromatographiques, de la préparation d'échantillons à l'analyse

  • 21 janvier 2026
  • Veolia
  • Chasse-sur-Rhône
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un-e stagiaire pour une durée de 6 mois pour le laboratoire d'analyses radiologiques et chimiques basé à Chasse-sur-Rhône (38).

Il s'agit de mettre au point plusieurs méthodes en chromatographie phase gazeuse (GC) couplé à la spectrométrie de masse (MS) et en chromatographie ionique.

Vos principales missions :
* Développement de méthodes GC-MS et de chromatographie ionique
* Adaptation et mises au point de méthodes de préparation d'échantillons : extractions liquides, extractions phase solides, bombes calorimétriques…
* Rédaction de protocoles et de rapports de développement

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Chromatographie, Chimie Analytique, Conception de Documents, Chromatographie en Phase Gazeuse Spectrométrie de Masse, Gestion des Procédures Standard, Test d'Installation, Spectrométrie de Masse, Gestion de la Qualité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Job offer Researcher in robotics - GIPSA LAB

  • 21 janvier 2026
  • Grenoble INP - Institute of Engineering
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

The successful candidate will be assigned to the COPERNIC team, in conjunction with the aerial robotics technical platform.

He / She will be responsible for the scientific and technical monitoring of experimental aspects related to aerial robotics research.

Specifically, the candidate will design experimental plans, participate in the design and development of prototypes, and structure the experimental research component in relation to the associated scientific output.

Code d'emploi : Chargé de Recherches (h/f)

Domaine professionnel actuel : Scientifiques

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Microsoft Windows, Linux, Systèmes Dynamiques, MATLAB, Esprit d'Équipe, Conception d'Expériences, Instrumentation, Systèmes Embarqués, Expérimentation, Mécatronique, Réalisation de Prototypes, Conception et Réalisation en Robotique

Courriel : 908kcmggde@emploi.beetween.com job-ref-908kcmggde@emploi.beetween.com

Téléphone : 0476574845

Type d'annonceur : Employeur direct

Post-Doctoral Research Visit F/M Theoretical analysis of generative models

  • 21 janvier 2026
  • Inria
  • Paris
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DESCRIPTION :

Context
The position will be in the framework of the ERC Starting Grant DYNASTY (Dynamics-Aware Theory of Deep Learning).
The position might include traveling to conferences for paper presentation. Travel expenses will be covered within the limits of the scale in force.
Assignment
The rapid success of diffusion models [1, 2, 3], which have achieved state-of-the-art performance across diverse domains, motivates the need for a theoretical understanding of the mechanisms underpinning their strong capabilities. The unique structure of these models, as well as recent evidence [4, 5] indicating they forgo the advantageous properties of benign overfitting, suggests that diffusion models are a fundamental divergence from traditional deep learning paradigms. This suggests that existing generalisation theories are insufficient and highlights the need for a bespoke, algorithm-dependent framework to capture the phenomena present in these models.
We are seeking a postdoctoral researcher to develop theoretical frameworks for analysing generalisation and memorisation in diffusion models. The project's central goal is to move beyond algorithm-independent bounds and develop rigorous theory that unpacks the generalisation properties inherent to the training and sampling processes. A key component of this analysis will be to precisely characterise the mechanisms driving memorisation. This theoretical work will serve as the foundation for developing well-founded algorithms that target the task of preventing data copying (e.g. [6, 7]) as well as the problem of data attribution (e.g. [8, 9]), allowing for the precise measurement of individual training examples' influence on model outputs.
[1] Sohl-Dickstein, Jascha, Eric Weiss, Niru Maheswaranathan, and Surya Ganguli. 2015. "Deep Unsupervised Learning Using Nonequilibrium Thermodynamics." ICML.
[2] Ho,Jonathan, Ajay Jain, and Pieter Abbeel. 2020. "Denoising Diffusion Probabilistic Models." NeurIPS.
[3] Song, Yang, Jascha Sohl-Dickstein, Diederik P. Kingma, Abhishek Kumar, Stefano Ermon, and Ben Poole. 2021. "Score-Based Generative Modeling through Stochastic Differential Equations." ICLR.
[4] Pidstrigach, Jakiw. 2022. "Score-Based Generative Models Detect Manifolds." NeurIPS.
[5] Dupuis, Benjamin, Dario Shariatian, Maxime Haddouche, Alain Durmus, and Umut Simsekli. 2025. "Algorithm- and Data-Dependent Generalization Bounds for Score-Based Generative Models." arXiv [Stat.ML].
[6] Vyas, Nikhil, Sham M. Kakade, and Boaz Barak. 2023. "On Provable Copyright Protection for Generative Models." ICML.
[7] Alberti, Silas, Kenan Hasanaliyev, Manav Shah, and Stefano Ermon. 2025. "Data Unlearning in Diffusion Models." ICLR.
[8] Mlodozeniec, Bruno Kacper, Runa Eschenhagen, Juhan Bae, Alexander Immer, David Krueger, and Richard E. Turner. 2025. "Influence Functions for Scalable Data Attribution in Diffusion Models." ICLR.[9] Zheng, Xiaosen, Tianyu Pang, Chao Du, Jing Jiang, and Min Lin. 2024. "Intriguing Properties of Data Attribution on Diffusion Models." ICLR.
Main activities
Main activities :
Conduct theoretical research
Conduct experiments for empirical verification
Write scientific articles
Disseminate the scientific work in appropriate venues.
Skills
Technical skills and level required :
Languages : High-level of professional/academic English
Coding skills : Good level of coding in Python and related deep learning libraries

Code d'emploi : Mannequin Photo (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service de la Promotion des Ventes

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Python (Langage de Programmation), Deep Learning, Unsupervised Learning, Anglais, Equation Differentielle Stochastique, Algorithmes, Thermodynamique, Expérimentation, Recherche Post-Doctorale, Documentation Scientifique, Recherche Scientifique, Compétences de Modélisation, Droit D'auteur

Courriel : webmaster@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Ripeur H/F

  • 21 janvier 2026
  • EGT ENVIRONNEMENT
  • Crissey
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DESCRIPTION :

En collaboration avec le conducteur, vous réalisez l'enlèvement et la collecte des bacs de déchets ménagers (chargement, ramassage) en veillant à la propreté des lieux

- Manipuler avec soin les contenants collectés

- Aider le conducteur à vérifier l'état de la benne et le guider lors de certaines manœuvres

- Respecter les circuits et horaires de collecte conformément au plan de tournée

- Signaler à sa hiérarchie la présence de dépôts sauvages et les difficultés rencontrées

- Mettre en œuvre les consignes de sécurité

Vous savez travailler en équipe, respecter les règles et consignes de sécurité, êtes sérieux, et ponctuel, votre profil nous intéresse.

Code d'emploi : Ripeur/Equipier de Collecte (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de la Propreté Urbaine

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Téléphone : 0474219355

Type d'annonceur : Employeur direct

Électricien / Électricienne du tertiaire (H/F)

  • 21 janvier 2026
  • CEDES SARL
  • Saint-Jean
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Code d'emploi : Électricien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Codes Électriques, Travail en Courant Faible, Travail sur Installation Électrique, Pose de Chemins de Câbles, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Pilote d'attractions (H/F)

  • 21 janvier 2026
  • SARL PARC SAINT-PAUL
  • Saint-Paul
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DESCRIPTION :

* Accueillir, orienter, renseigner un public
* Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
* Règles de sécurité des biens et des personnes
* Spécificités des équipements des attractions sur l'eau
* Spécificités des équipements des attractions à sensations
* Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation

Code d'emploi : Pilote Aviation Civile (h/f)

Domaine professionnel actuel : Pilotes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Dispositif de Securité, Accueil du Public, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Radioprotection Nucléaire - Grand Déplacement (H/F)

  • 21 janvier 2026
  • D&S Groupe
  • Pierrelatte
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Code d'emploi : Technicien Génie Nucléaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Ingénierie, Radiation Physics, Maintenance et Dépannage, Cartographie, Industrie Nucléaire, Equipement Individuel de Protection, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Démantèlement Nucléaire

Téléphone : 0466398073

Type d'annonceur : Employeur direct

LLM pour optimiser la conception en électronique radiofréquence et microélectronique H/F

  • 21 janvier 2026
  • CEA Industrie
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

L'objectif de l'expérimentation est de déployer des outils d'IA générative et d'évaluer leurs apports sur plusieurs cas d'utilisation déjà identifiés.

Cette évaluation nécessite d'exploiter des modèles d'IA générative, en particulier de type Large Langage Model (LLM), pour assister les équipes de concepteurs dans leurs activités quotidiennes. Ce poste se focalise tout particulièrement sur la conception de circuit radiofréquences. Rejoignez-nous pour repousser les limites de l'innovation et façonner l'avenir de la technologie !

Rattaché.e à un laboratoire de conception de circuits radiofréquences, vous évoluerez au sein d'une équipe projet dynamique et pluridisciplinaire, mêlant des expertises en électronique et microélectronique mais aussi en informatique et IA., Votre mission consiste à exploiter un assistant logiciel basé sur les LLM pour mettre en place une conception automatique de circuits radiofréquences, puis à accompagner son déploiement auprès des concepteurs pilotes.

Vos tâches consisteront à :
* Mener un état de l'art des expérimentations similaires et publiées dans la littérature, avec un suivi des dernières avancées en IA générative.
* Contribuer à la définition et à la mise en place d'une méthodologie permettant de coupler efficacement des outils LLM au flot de conception de circuits (par exemple, LNA, Baluns, circuit d'adaptation), en s'interfaçant avec les outils métiers (saisie de schéma, simulation électrique, placement-routage de composants, extraction des parasites, etc.) utilisés au sein de l'unité.
* Aider à structurer et à constituer les bases de données adéquates, en collaboration avec les experts métiers.
* Spécialiser des LLM pour les besoins des cas d'usage retenus (fine tuning), en identifiant et appliquant les méthodes jugées les mieux adaptées.
* Evaluer et améliorer les performances du flot de conception mis en place, à partir de benchmarks et de métriques définis avec les experts métiers.
* Développer l'outil logiciel (incluant l'interface homme-machine (IHM)) permettant aux concepteurs d'opérer ce flot de conception (outil assistant métier).
* Assurer le déploiement de l'outil auprès des concepteurs pilotes internes à l'unité.
* Assurer la maintenance et le support technique de cet outil.
* Documenter les réalisations (conception et utilisation de l'outil).
* Participer aux points techniques réguliers et rendre compte de votre travail.
* Participer à la rédaction de documents scientifiques et/ou des actions de communication internes/externes (par exemple, articles, conférences, workshops).

Code d'emploi : Ingénieur Électronique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : CAD, Bases de Données, Patron de Conception Logicielle, Interaction Homme Machine, Python (Langage de Programmation), Développement Logiciel Orienté Objet, Outils de Logiciel, Saisie de Schémas, Conception et Développement de Logiciel, Pytorch, Large Language Models, Generative AI, Git, Assistance et Support Technique, Calculs, Conception de Circuits, Flot de Conception, Conception de Documents, Électronique, Expérimentation, Maintenance et Dépannage, Micro-Électronique, Toupie (Machine-Outil), Restauration Collective, Compétences de Modélisation, Travail en Communication

Téléphone : 0476463104

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE - ASSISTANT DEVELOPPEMENT RH (H/F)

  • 21 janvier 2026
  • Suez
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

Vous interviendrez au cœur des projets RH du groupe. Vos principales missions seront :
* ️ Cartographier des métiers de nos filiales Réunion & Mayotte et mise à jour des fiches de poste
* Suivre des campagnes d'entretiens professionnels et d'évaluation
* Participer au déploiement du plan de développement des compétences
* Contribuer aux recrutements
* Prendre part à divers projets RH d'actualité

Un stage complet, formateur et au cœur de l'humain !, Rejoindre SUEZ RV Réunion, c'est :
* Contribuer à des projets à fort impact environnemental
* Évoluer dans un environnement stimulant, engagé et bienveillant
* Participer activement à la transformation durable du territoire réunionnais

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+3/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Planification du Développement, Ressources Humaines

Courriel : com-fi@suez-env.com

Téléphone : 0139761995

Type d'annonceur : Employeur direct

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