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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 816 offres

Ingénieur firmware RTOS F/H

  • 22 juin 2026
  • elsys-design
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Nous recrutons un ingénieur expérimenté en conception logiciel embarqué en environnement temps réel.

Dans le cadre de développements sur cibles embarquées pour plusieurs de nos clients, nous recherchons un ingénieur avec de bonnes connaissances sur les différents OS temps réel. 

Vous aurez la responsabilité d'assurer les développements en C ou C++, voire Linux embarqué sur cibles MCU et MPU et serez amené à développer sur des couches BSP et driver. Des activités en développement middleware sont aussi à reprendre en main selon votre appétence. 

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix. L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix.

Vous êtes diplômé d'école d'ingénieur avec une spécialisation en conception électronique et avec au moins 2 ans d'expérience en développement embarqué sur des cibles type ST, PIC ou NXP.

Vous avez, idéalement, une première expérience en développement et architecture logicielle sur MPU. 

Vous avez une bonne connaissance des OS temps réel type FreeRTOS et les OS Linux (VxWorks, RT...)

Vous souhaitez vous intégrer sur le long terme au sein d'une société spécialisée en conception électronique et aux valeurs humaines fortes.

ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur EIA F/H

  • 22 juin 2026
  • CTS Corporate
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bergerac

DESCRIPTION :

Nous recrutons dans le domaine de la défense pour de nouveaux projets en région bergeracoise (24), un chargé d'études / Réalisation EIA (H/F). Vous intégrerez une équipe projet dans le cadre du revamping d'une ligne de production.
Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Missions :

Études et conception :
- Analyser les besoins fonctionnels et techniques des projets d'automatisation
- Concevoir des systèmes automatisés en respectant les normes de sécurité et de qualité
- Rédiger les cahiers des charges, les spécifications techniques et les dossiers de consultation des entreprises

Réalisation et mise en oeuvre :
- Superviser l'installation, la programmation et la mise en service des équipements automatisés
- Assurer la configuration et la programmation des automates (PLC, SCADA, etc.)
- Réaliser les tests de validation e de réception des installations automatisées

Gestion de projet :
- Planifier et coordonner les activités des projets d'automatisations en respectant les délais et les budgets
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production, de maintenance et les fournisseurs
- Gérer les relations avec les sous-traitants et les prestataires externes

Support et maintenance :
- Assurer le support technique et la formation des équipes de production sur les systèmes automatisés
- Participer à la maintenance préventive et corrective des équipements automatisés
- Proposer des améliorations continues pour optimiser les performances des systèmes automatisés

De formation ingénieur en automatisme, électricité et instrumentation ou équivalent, vous avez une expérience de 5 ans minimum sur des postes similaires dans le domaine industriel en conception, réalisation et maintenance des systèmes automatisés.

Vous avez des connaissances des outils : Siemens, Schneider, Rockwell...

Au-delà de vos compétences techniques, vous faites preuves de rigueur, de respect des procédures et vous avez un sens du client développé.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

CHEF DE PROJETS MAITRISE D’ŒUVRE HYDRAULIQUE URBAINE /NG) F/H

  • 22 juin 2026
  • SCE
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

La gestion durable de l'eau au cœur de la ville est un défi quotidien qui nécessite de disposer d'infrastructures d'eau potable et d'assainissement des eaux usées et pluviales performantes et fiables. Dans cet objectif, plus de 100 collaborateurs et collaboratrices au sein de l'Activité Eau & Assainissement de SCE œuvrent à intégrer les projets dans une approche globale et permettent une réflexion mêlant les dimensions techniques, environnementales et financières.

Aujourd’hui bonne nouvelle, c’est notre siège à Nantes qui recherche son nouveau collaborateur ou sa nouvelle collaboratrice !

Vous rejoindrez sur l’Ile de Nantes une équipe d’une quarantaine de personnes spécialisée en Maîtrise d’œuvre et études amont en hydraulique sur l’ensemble du petit cycle de l’eau.

En tant que Chef·fe de projets, vous êtes garant·e de la qualité technique, de la coordination et du bon déroulement des missions confiées.

A ce titre, vous piloterez des missions complètes de maîtrise d’œuvre : conception et suivi de la réalisation pour nos clients majoritairement issus du secteur public (AVP, PRO, DCE, VISA, DET, AOR).

Vous interviendrez sur la conception d’infrastructures AEP et ouvrages associés (réseaux, stations de pompage …), assainissement des eaux usées (EU) et des eaux pluviales (EP) (réseaux, postes relevage/refoulement et bassins d’orage…).

Vous réaliserez le montage des Dossiers de Consultation des Entreprises et l’analyse des offres.

Vous contrôlerez la qualité et les délais des prestations qui seront réalisés par les technicien·ne·s que vous serez amené·e à encadrer, participerez aux revues de projets, contribuerez à la représentation et au relationnel auprès des clients et partenaires.

Vous assurerez les missions de suivi de travaux comprenant la surveillance des travaux, l’animation des réunions de chantier, le suivi contractuel et financier des marchés de travaux (qualité, coûts, délais).

Vous aurez pour mission d’effectuer la représentation de SCE lors des réunions techniques avec la maîtrise d'ouvrage et les entreprises.

En fonction de vos appétences, vous pourrez participer à la réalisation des réponses à appel d’offres aux côtés des responsables de propositions.

Le mot de la future manageuse:

Au-delà de l'expertise en hydraulique urbaine, ce qui compte pour moi, c'est que l'on se sente bien ! Si vous êtes à la fois autonome, excellent communicant, et que vous recherchez une équipe éclectique et pleine de bonne humeur, rejoignez-nous. J'ai à cœur de vous accompagner pour que vous vous épanouissiez pleinement dans le pilotage de vos projets.

De formation Bac+5 (école d’ingénieurs ou équivalent universitaire) avec une spécialisation en hydraulique urbaine, vous justifiez d’une expérience confirmée de plus de 7 ans dans ce domaine, idéalement en maîtrise d’œuvre, voire en maîtrise d’ouvrage ou entreprise de travaux.

Votre capacité à coordonner des projets, votre sens du relationnel et votre goût pour l’animation opérationnelle d’équipe seront vos meilleurs atouts. Vous partagez nos valeurs : expertise, engagement et travail collaboratif au service de projets durables.

Poste ouvert, à compétences égales, à tou·te·s les candidat·e·s. Notre processus de sélection et de recrutement se veut inclusif et promeut la diversité.

À propos de SCE

Chez SCE, près de 600 collaborateurs et collaboratrices travaillent chaque jour, partout en France, sur des projets qui transforment concrètement les territoires.

Notre objectif : intégrer pleinement les enjeux environnementaux et sociétaux dans les projets d’aménagement.

Nous faisons dialoguer quatre expertises complémentaires :

• Environnement

• Eau & assainissement

• Urbanisme et paysage

• Ingénierie des infrastructures

Cette approche nous permet d’aborder les projets dans toute leur complexité, en croisant les regards dès le départ.

SCE fait partie du groupe indépendant Keran, entreprise à mission réunissant 7 sociétés engagées pour un aménagement durable des territoires, au service des populations et du vivant.

Ensemble, nous agissons pour la décarbonation des projets d’aménagement, la préservation de la biodiversité et la gestion durable des ressources naturelles.

Pourquoi nous rejoindre ?

 Travailler sur des projets à impact réel

Vous intervenez sur des projets où les enjeux environnementaux sont structurants. Vous contribuez à des décisions ayant un effet direct sur les territoires et leurs usages.

 Un environnement de travail engagé et collaboratif

Dès votre arrivée, vous êtes rapidement responsabilisé·e. Vous pouvez vous appuyer sur des expertises variées en interne : hydrologues, écologues, urbanistes, ingénieurs… qui collaborent au quotidien.

Un parrain ou une marraine vous accompagne à votre arrivée avec des points réguliers pour faciliter votre intégration.

Engagés en faveur de la RSE, nous soutenons aussi le mécénat de compétences.

 Des perspectives d’évolution réelles

Formations, École interne KERAN, mobilité interne, développement de l’expertise et innovation (conférences internes, crédit temps innovation…), mentorat féminin.

 Un équilibre vie pro / vie perso favorisé

Organisation flexible, télétravail (jusqu’à 2 jours/semaine selon le poste), environ 10 jours de RTT, temps partiel choisi.

 Des avantages concrets

Intéressement & participation, prime annuelle, prime vacances d’environ 400€ bruts, titres restaurant de 9€ (60% pris en charge), mobilité douce (indemnité de 400€ nets), prise en charge de 70% de la location de vélo, actionnariat d’entreprise, CSE.

 Qualité de vie au travail

Selon les sites, vous pouvez participer à des initiatives proposées par les équipes : sport, chant, moments conviviaux… Certains bureaux disposent aussi d’un restaurant d’entreprise.

Notre processus de recrutement

Nous avons fait le choix d’un processus simple, avec un maximum de 3 étapes :

  1. Un premier échange téléphonique avec un·e chargé·e de recrutement
    Pour comprendre votre projet et valider l’adéquation avec le poste.
  2. Un entretien avec un manager et/ou un référent métier
    Pour entrer dans le concret : missions, méthodes de travail, attentes.
  3. Un entretien RH
    Pour échanger plus en détail sur votre parcours, vos motivations et vos perspectives chez nous.

 Nous nous engageons à vous faire un retour rapide après chaque étape.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Structure - Événements en service et modifications F/H

  • 22 juin 2026
  • ALTITUDE AEROSPACE FRANCE
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Altitude Aerospace est à la recherche d’un Ingénieur/Technicien Structure avion - Événements en service et modifications H/F qui souhaiterait rejoindre une entreprise dynamique, flexible et en forte croissance à Toulouse.

Vous serez chargé d’assurer l’analyse et le pilotage de projets de modifications structure avion ainsi que le suivi des événements en service, incluant les études de faisabilité, la compilation et la synthèse des problématiques de navigabilité, et la coordination des réponses techniques aux opérateurs.

Exemple de types de projets : Réindustrialisation d’un fuselage, porte cargo, etc.

Le poste est composé de 3 activités différentes :

L’Etude de Modification avion (60% de l’activité) :

Réaliser des études sur la faisabilité et/ou pertinence d’une modification avion.

Cette activité demande des connaissances en :

  • Structure Avion,
  • Lecture de plan de montage et/ou de conception,
  • Connaissances en rechange et interchangeabilité,
  • Synthèse technique et reporting.
  • Organisation de point d’essai et possibilité d'être amené à aller sur avion en FAL pour valider des points techniques précis.

Compilation des évènements en service impactant la navigabilité (30% de l’activité) :

Certains dommages sont reportés de façon récurrente (corrosion, crack, etc.) par les compagnies et sont « tickés » pour étude. L'objectif est de les analyser puis de les compiler dans des dossiers de reporting afin de dresser une vue claire de la situation et des solutions possibles.

Concrètement vous serez également amené à en faire la synthèse et l’explication lors d’une revue hebdomadaire dédiée et de proposer/réaliser des actions correctives nécessaires. Le but étant d’évaluer l’impact de ces évènements en service sur la navigabilité de la flotte.

Cette activité demande des connaissances en :

  • Structure Avion,
  • Compilation de données (Macro et Excel),
  • Connaissances en Maintenance programmée, Modification avion SB et Certification.
  • Un peu de gestion de projet avec explication synthétique des sujets prioritaires.

Coordination des réponses aux opérateurs (10% de l’activité) :

Les opérateurs peuvent poser des questions ouvertes concernant des sujets techniques (mise à jour du SRM, problème récurrent sans solution ou déviation à des processus existants).

Il s'agit d'assurer le suivi de ces requêtes et/ou trouver qui peut répondre à ce genre de questions au sein du support Structure ou auprès des autres services si ce sont des questions transverses.

Cette activité demande des connaissances en :

  • Une connaissance généraliste de l’avion
  • Une capacité à communiquer et interfacer avec d’autre personne et/ou service
  • Un bon esprit d’analyse et de synthèse pour exposer les sujets et rédiger des réponses claires et précises au standard

Profil recherché :

  • Formation de niveau Bac +2 à Bac +5
  • Une première expérience en MRO, Engineering avion en Compagnie/CAMO, en Customer Support serait un plus.
  • Savoir et aimer communiquer avec une multitude d’intervenants interne et externes
  • Bon niveau d’anglais

Qui sommes-nous ?

Fondé en 2005, le Groupe ALTITUDE AEROSPACE est un bureau d'étude en ingénierie qui se spécialise dans le développement de nouveaux programmes d aéronefs ainsi que pour l'entretien de flottes d avions existantes au travers de ses agréments (DAO Transport Canada, DOA EASA and délégués FAA).


De l'ingénierie à la certification, le groupe propose des solutions d'ingénierie clé en main à toutes les étapes du cycle de vie de l'avion, de la conception au support en service, comprenant les activités suivantes :

  • Développement de produits (de la conception à la certification)
  • Modifications avions (STC, modifications mineures/majeures)
  • Ingénierie en service (support AOG 24h/24 et 7j/7, ingénierie de réparation et certification)
  • Ingénierie de maintenance (qualification et analyse des données de maintenance, CAMO et support en transition avion, préparation de la documentation, conseil technique sur sites MRO)


Groupe de 3 PME à taille humaine, nous employons plus de 150 ingénieurs, répartis sur trois sites : Montréal (Canada), Toulouse (France) et Portland (Oregon, USA).

Altitude Aerospace encourage ses salariés à prendre des responsabilités et à pleinement s approprier leurs fonctions. Nous valorisons le développement personnel et la formation en nous assurant que notre équipe travaille dans un environnement continuellement et rempli de défis.


Nos engagements :

  • Fournir les outils et l'environnement qui vous permettront de développer votre plein potentiel ;
  • Promouvoir un environnement de collaboration, de transparence, une confiance et un respect mutuel ;
  • Étudier et offrir des opportunités d'évolution en local à Toulouse, ou à l'international dans nos bureaux à Montréal et Portland ;
  • Et surtout, être à l'écoute de vos besoins au quotidien !

Nos plus :

  • Contrat CDI de 37h/semaine
  • Salaire selon profil et expérience
  • 6 semaines de congés payés
  • Primes de performance
  • Tickets restaurant
  • Politique de télétravail
  • Horaires et organisation flexibles
  • Plan d'épargne salariale (PEE / PERCO)
  • Prime d'intéressement sur les résultats de l'entreprise
  • Formation continue, développement des compétences
  • Management accessible et à l'écoute
  • Activités sociales, teambuilding

Type de contrat : CDI

Responsable Ressources Humaines F/H

  • 22 juin 2026
  • LESENR
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Malakoff

DESCRIPTION :

Rattaché.e au Président, vous rejoindrez une équipe engagée et prendrez en charge une fonction RH structurée, avec l'appui d'une passation complète et de processus déjà en place.

Vous serez notamment en charge des missions suivantes :

  • Management de deux personnes (assistant RH / facturation et assistante de direction) : animation des points hebdomadaires, accompagnement dans leurs missions, suivi de la charge de travail et soutien au quotidien,
  • Gestion de la paie et des déclarations sociales,
  • Recrutement et intégration des nouveaux collaborateurs,
  • Accompagnement et conseil des managers et des salariés sur l'ensemble des sujets RH,
  • Administration du personnel,
  • Gestion des compétences et de la formation,
  • Participation au bon fonctionnement des services supports de l'entreprise (locaux, service IT, services administratifs et financiers) en lien avec les interlocuteurs concernés.

Ce poste est avant tout centré sur les Ressources Humaines. Vous serez le référent RH de l'entreprise pendant la durée du remplacement. Vous pourrez également être amené.e à coordonner certains sujets transverses liés à la vie de l'entreprise, sans en assurer directement l'exécution opérationnelle.

Une période de passation est prévue afin d'assurer une prise en main sereine des dossiers avant le départ en congé maternité de la Responsable RH.

De formation RH, vous disposez d’une expérience réussie sur un poste de responsable des Ressources Humaines, de préférence en PME.

Vous appréciez les environnements PME, les postes généralistes et la diversité des sujets RH. Vous êtes capable d'allier autonomie, sens du service et proximité avec les équipes.

La maitrise de SILAE est un plus.

Synthèse du poste

Localisation : Malakoff
Prise de poste : idéalement entre mi-juillet et fin-juillet afin de permettre une période de passation
Type d'emploi : CDD à temps plein dans le cadre d'un remplacement de congé maternité jusqu'au 1er février 2027
Salaire : 45K à 50K brut annuel selon profil et expérience

Avantages

  • Forfait mobilité durable,
  • RTT,
  • Tickets-restaurant,
  • Intéressement,
  • Mutuelle/prévoyance,
  • Télétravail : 1 jour/semaine,
  • Demande de congés sans solde et temps partiels facilités.

Le groupe Vizea, spécialisé dans l’ingénierie Développement Durable depuis 2006, accompagne les acteurs de la construction de la ville et les entreprises pour permettre la transition écologique de notre société.

Fort de ses 60 collaborateurs, Vizea recherche un.e Responsable Ressources Humaines pour intervenir au sein de son siège à Malakoff.

Notre approche transversale nous confère une vision globale avec une réelle position de force pour initier un changement durable. Vizea est implantée nationalement avec des agences à Bordeaux, Lyon, Nantes, et son siège à Paris. Notre structure s’organise autour de 5 métiers : Bâtiment, Urbanisme, Territoire, Mobilité et Transition Environnementale des Entreprises.

Vizea c’est aussi :

  • Une société à taille humaine et indépendante
  • Une solidarité et une bienveillance au sein de notre équipe
  • Une expertise consolidée par nos échanges et nos formations internes
  • Une politique RSE forte promouvant l’éthique et l’équité

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

INGENIEUR CONCEPTION & DEVELOPPEMENT BANC DE TEST F/H

  • 22 juin 2026
  • agap2
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) ingénieur conception & développement banc de test, votre rôle consiste :

  • A partir d’un cahier des charges, rédiger les spécifications de test. Développer également les scripts de test, soit de zéro, soit à partir de briques logicielles existantes.
  • Ensuite, concevoir l’architecture technique du banc, installer et lancer les essais.
  • Enfin, analyser les résultats et rédiger le rapport de test, que vous transmettez aux équipes de R&D ayant conçu le produit ou système évalué.

BAC+5 en logiciel, électronique ou systèmes embarqués.

Première expérience dans le développement de bancs de tests, sous NI LabVIEW ou NI Test Stand, préférable.

Au niveau technique, il faut maîtriser des logiciels de tests, type LabVIEW et Test Stand, conçus par National Instruments.

En plus de ces compétences techniques, la connaissance de concepts comme Hardware in the Loop (HIL), très courants dans le domaine de l’électronique, est un plus.

Bonne compréhension des fonctions de conception et de fabrication nécessaire dans la mesure où vous êtes l’interface entre ces deux départements ou équipes de l’entreprise ayant réalisé les produits à tester.

Enfin, la maîtrise de l’anglais technique est indispensable.

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 

Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Magasin Général - CNPE de Civaux - Tertiaire H/F

  • 22 juin 2026
  • Dalkia
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Civaux

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 1000 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

- Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

- Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Nous recrutons notre futur(e) Responsable du Magasin Général du CNPE de Civaux ayant pour rôle de piloter l'ensemble des opérations logistiques et de gestion des stocks afin de garantir l’exploitation et la maintenance des installations dans le respect des exigences réglementaires du secteur nucléaire.

Vos missions principales seront les suivantes :

- Manager et animer une équipe composée de 10 magasiniers et de logisticiens,

- Planifier l’organisation du travail,

- Garantir la bonne gestion et la disponibilité du stock des matières, des consommables et des outillages,

- Superviser les réceptions, contrôles, stockages et expéditions des matières, des consommables et des outillages,

- Superviser les inventaires et assurer la fiabilité des données de stock.

- Coordonner les activités avec les autres services externes et internes,

- Garantir le respect des budgets,

- Suivre les indicateurs de performance,

- Veiller au respect des procédures qualité, sécurité, sûreté et environnement.

Votre profil

- De formation Bac +2 à Bac +5, vous disposez d’une expérience confirmée au sein d’un magasin en milieu industriel exigeant et réglementé,

- Vous avez une connaissance de l'environnement nucléaire,

- Vous avez une première expérience en management d'équipe,

- Vous connaissez les méthodes de gestion des stocks et des approvisionnements,

- Vous maîtrisez les outils bureautiques,

- Vous faites preuve de leadership,

- Vous êtes autonome et dynamique,

- Vous avez une bonne culture de la sécurité et du respect des procédures.

Chez DALKIA EN au quotidien :

Salaire (selon profil) + 13ème mois + Prime de vacances + 13 RTT (forfait de référence de 209 jours travaillés) + 6ème semaine de CP (selon condition d’ancienneté) + Part variable (Statut Cadre) + Véhicule de service.

Plan de formation + évolution de carrière dans le Groupe ainsi que tous les avantages d'un grand groupe : CSE, intéressement, participation, CET...

Le poste est soumis à une enquête administrative.

"Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d’ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous".

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'études Travaux neufs F/H

  • 22 juin 2026
  • Groupe Technic-Assistance
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Au sein du département projets travaux neufs, vous aurez pour mission : 

  • Réaliser des plans techniques pour les installations de tuyauterie, les structures de génie civil et de charpente métallique :
    • Élaborer des plans de tuyauterie détaillés pour les installations industrielles ou de bâtiments (en 2D et 3D), en incluant les dimensions, matériaux, types de raccords, supports et accessoires
    • Réaliser des plans d’assemblage de tuyauterie en isométrie, y compris les détails des joints, vannes et autres équipements spécifiques
    • Mettre a jour les PID 
    • Dessiner les plans de fondations, murs, dallages, et autres structures en béton armé, tout en prenant en compte les contraintes géotechniques et les charges permanentes et temporaires
    • Assurer l’intégration des infrastructures en génie civil avec les autres systèmes du projet (mécaniques, électriques, etc.).
    •  Élaborer des plans d'assemblage de structures métalliques (charpentes, poutres, colonnes, etc.) en tenant compte des matériaux (acier, inox, etc.) et des contraintes statiques et dynamiques
    • Réalisation des livrables techniques nécessaires pour appels d’offre suivant les standards client
    • Réalisation des alignement techniques
    • Superviser l'exécution des travaux sur le terrain, s'assurer de leur conformité avec les plans, les normes de qualité et de sécurité, et intervenir en cas de besoin pour apporter des solutions aux problématiques techniques rencontrées:
    • Effectuer des visites régulières de chantier pour contrôler l’avancement des travaux et leur conformité avec les plans et les spécifications techniques.
    • Vérifier la bonne exécution des travaux en supervisant l’installation, le montage et l’assemblage.
    • Identifier les éventuels écarts par rapport aux plans et intervenir pour proposer des solutions techniques adaptées.
  • Coordination entre les différentes équipes
  • Contrôle qualité et sécurité (documents de contrôle)

Vous avez un minimum d'expérience de 10 ans dans l'industrie et :

  • Vous avez des compétences en tuyauterie, génie civil et charpente métallique
  • Maîtrise des logiciels de CAO/DAO : principalement AutoCAD 2D et 3D
  • Connaissance des matériaux et techniques
  • Connaissances des normes et réglementations à respecter
  • Capacité de rédaction (notamment pour les spécifications techniques)
  • Compétences en gestion des travaux : Capacité à organiser et à suivre les activités de chantier, à coordonner les équipes et à respecter les délais.
  • Communication : Excellente communication pour interagir avec les équipes de chantier, l’exploitant et le service HSE.
  • Habilitation risque chimique N2 et H0B0

Le Groupe TECHNIC ASSISTANCE accompagne les industries dans leur stratégie de développement, d’innovation technologique et de gestion de l'Energie.
 

Avec 120 techniciens et ingénieurs répartis sur ses 7 agences régionales (Amiens, Lille, Rouen, Lyon, Metz, Reims et Strasbourg), il est devenu un acteur incontournable du secteur industriel par sa méthodologie et son professionnalisme.
 

Notre savoir-faire et notre état d’esprit nous ont permis de devenir de véritables partenaires auprès de nos clients. Depuis 30 ans, nous réussissons à obtenir la confiance et la satisfaction de nos clients dans tous les secteurs d’activités, permettant notre solide développement.

Notre stratégie est de travailler consciencieusement dans le long terme afin de capitaliser chaque expérience acquise pour garantir la compétitivité de nos entreprises et donc celles de nos clients.

Le respect de nos clients et de nos salariés est apprécié de chacun de nos nouveaux collaborateurs. Vous possédez de sérieuses qualités professionnelles, de leadership, d’adaptabilité face à toutes les situations et un excellent savoir être, alors rejoignez nous.
 

http://www.technic-assistance.fr/

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Mécanicien Maintenance PL H/F

  • 22 juin 2026
  • Paprec
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Oignies

DESCRIPTION :

Mission

Rattaché au Chef d’Atelier, vous assurez la réalisation d'activités de maintenance préventive et corrective des véhicules (bennes à ordures ménagères, balayeuses, engins de chantier...) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité 

Vous assurez l'entretien courant des véhicules (bennes à ordures ménagères, balayeuses, engins de chantier...) : suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limiteur de vitesse, hayon élévateur, éléments moteurs… 

Vous établissez les diagnostics de pannes, vous effectuez les réglages nécessaires et remplacez les pièces hors d’usage. 

 
Profil

De formation CAP/BEP Mécanique PL ou VI ou expérience professionnelle équivalente. 

Idéalement vous avez une expérience significative dans l’environnement PL ou agricole. 

Vous êtes rigoureux et minutieux, avec un véritable sens de l'analyse. 

https://www.paprec.com/fr/carriere/nos-metiers/mecanicien/

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Electrotechnique F/H

  • 22 juin 2026
  • ARTELIA
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Échirolles

DESCRIPTION :

Votre équipe :

Pour accompagner son développement, la Direction Barrages et Hydroélectricité recherche un ingénieur électrotechnicien pour renforcer une équipe d’une quinzaine d’ingénieurs spécialisés et passionnés, basée à Échirolles.

Vous intervenez sur des projets hydroélectriques variés, en France et à l’international, pour le compte de clients publics et privés : ouvrages neufs, réhabilitations ou optimisations de performance, sur des installations allant de quelques centaines de kW à plusieurs milliers de MW.

Intégré à une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l’ensemble du cycle de vie des projets et travaillez sur un large panel d’équipements : ouvrages amonts (barrage, prise d’eau), centrale hydroélectrique (alternateurs, évacuation, lignes et postes).

Vos missions :

Au sein d’équipes pluridisciplinaires, sous la responsabilité du Manager Hydro-Electromécanique basé à Echirolles, votre mission porte sur les équipements et ensembles fonctionnels d’une centrale hydroélectrique : tableaux et distributions MT/BT, alimentations auxiliaires, groupes électrogènes mais aussi alternateurs, transformateurs, instrumentation, etc.

En tant que Ingénieure / Ingénieur Electrotechnique vos missions consisteront à :

  • Réaliser les études de conception (AVP, PRO) : dimensionnement des installations, élaboration de schémas et de plans électriques
  • Contribuer à la rédaction des dossiers de consultation (DCE) en lien avec les chefs de projet et experts métiers
  • Participer aux phases de réalisation : visa d’études d’exécution, suivi de travaux, participation aux essais (FAT, SAT) et à la mise en service
  • Mener des diagnostics et audits techniques sur des installations existantes
  • Être un interlocuteur technique auprès des clients, en appui du chef de projet

Des déplacements ponctuels sont possibles en France et à l’étranger, selon les projets.

Le poste est à pourvoir en CDI, et basé à Echirolles (38).

Issu d’une formation d’ingénieur ou d’un Master spécialisé, vous justifiez d'au moins 5 ans d’expérience dans l’étude et la réalisation de projets, acquise en bureau d’études ou en environnement industriel, idéalement dans le domaine de l’hydroélectricité.

Compétences techniques indispensables :

  • Maîtrise des standards et pratiques de la profession
  • Bonne connaissance de la loi MOP française
  • Solides capacités rédactionnelles
  • Maîtrise de l’anglais professionnel (écrit et oral)

Dans un environnement de projets internationaux, la maîtrise d’une langue étrangère supplémentaire constitue un atout apprécié. Vous vous démarquez également par votre forte appétence technique et votre motivation à progresser dans un métier exigeant et stimulant.

Au-delà de ces compétences, vous êtes reconnu pour votre esprit d’équipe et votre sens du collectif. Curieux et proactif, vous aimez explorer de nouveaux sujets, prendre du recul sur vos missions et en comprendre les enjeux. Vous évoluez naturellement dans une logique de partage, en contribuant activement à la dynamique collaborative de l’équipe.

Vous ne travaillez jamais seul, un bon esprit d’équipe, une capacité à prendre du recul dans vos missions, une grande curiosité, un sens du partage et d’entraide avec vos collègues seront vos atouts pour réussir.

Travailler sur les projets d'Artelia vous permet d’enrichir et développer continuellement vos compétences. Nos parcours de formation structurés (par spécialités ou métiers) seront adaptés aux personnes curieuses et désireuses de progresser dans leur domaine.

Nous vous offrons :

  • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
  • Une organisation du travail modulable : télétravail jusqu'à 2 jours par semaine, 12 jours RTT, 27 jours de congés hors ancienneté, temps partiel choisi...
  • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, ...
  • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement.

Nos 10 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires. 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Coordinateurs projets électriques F/H

  • 22 juin 2026
  • Eiffage
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Martigues

DESCRIPTION :

Vos missions

Pour notre activité d’assistance technique, nous recherchons un Coordinateur de Projets Electriques F/H

CDIC 

En tant que Coordinateur de Projets Électriques, vous jouez un rôle clé dans la bonne exécution de nos projets, en assurant la conformité technique et le respect des standards. Vos responsabilités incluent notamment :

-    Garantir la Conformité Technique : Vous veillez à l'application rigoureuse des standards techniques par l'Engineering Contractor et les sous-traitants, en vérifiant les données d'entrée et en approuvant tous les documents électriques (plans, bilans de puissance, calculs de câbles, jeux de barre, calculs de sélectivité) émis lors des études de détails.

-    Assurer la Réglementation : Vous vous assurez que les solutions techniques proposées sont en parfaite adéquation avec la réglementation en vigueur.

-    Interface Expert : Vous assurez la liaison avec les spécialistes du service Fiabilité et Maintenance pour la sélection des matériels, en tenant compte de la criticité, de la fiabilité et de la standardisation.

-    Contrôle Contractuel : Vous vérifiez le respect des documents contractuels applicables au projet (réquisitions, spécifications et standards) par l'Engineering Contractor et les sous-traitants.

-    Gestion des Interfaces : Vous vous assurez que les interfaces métiers sont correctement et exhaustivement gérées sur les plans et les marchés de travaux.

-    Participation Active : Vous prenez part aux points d'arrêts, aux recettes en usine, ainsi qu'aux réunions et revues de Projet (coordination, Hazop, revues Sécurité, analyse SIL, ADR).

-    Validation des Réceptions : Vous contresignez les fiches de réceptions électriques pour le compte du projet, en vous assurant qu'aucune réserve ne compromet la sécurité des personnes et des installations.

-    Suivi de la Construction : Vous assurez le suivi de la phase de construction.

-    Gestion Documentaire : Vous êtes le garant de la mise à jour du fond documentaire technique en fin de projet, incluant les Plans TQC dans BCE et la base de données.

 

Votre profil

De formation supérieure en génie électrique ou électronique, vous avez une première expérience dans la gestion ou la coordination de projets techniques idéalement dans la chimie ou la pétrochimie.

Vos compétences

-    Solides connaissances en électricité, normes et réglementations techniques.

-    Capacité à analyser des documents techniques complexes et à faire des propositions pertinentes.

-    Excellentes compétences en communication, négociation et esprit d'équipe.

-    Rigueur, autonomie et sens des responsabilités.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

 

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Ingénieur VRD F/H

  • 22 juin 2026
  • CAPRO CONSEIL
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Cabinet de conseil en ingénierie, nous recrutons un(e) Ingénieur(e) VRD pour rejoindre l'équipe MOE Travaux sur un important projet BHNS.

Vos missions

  • Assurer la conception et l'optimisation des VRD sur l'opération BHNS
  • Participer aux études de faisabilité et aux ajustements techniques
  • Coordonner avec les équipes MOE et les autres disciplines
  • Produire les plans, notes de calcul et documents techniques
  • Assurer le suivi en phase réalisation et direction de l'exécution
  • Gérer les interfaces avec les entreprises et les organismes de contrôle

  • Diplôme Bac+5 en génie civil, ingénierie des infrastructures ou équivalent
  • Solides compétences en VRD et terrassement
  • Expérience en projets BHNS/transport collectif 
  • Autonomie et excellent relationnel
  • Capacité à travailler en équipe MOE
  • Rigueur technique et goût pour l'optimisation

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur(e) Automaticien(ne) F/H

  • 22 juin 2026
  • Acaly SUD-EST
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Pour notre structure ACALY SE, nous recherchons un(e) Automaticien(ne) (H/F) pour rejoindre nos équipes en CDI. Dans le cadre d'un projet, vous intégrerez un de nos partenaires spécialisé dans le secteur de l'énergie, en région Lyonnaise.

Vous jouez un rôle dans le développement, la mise en oeuvre et l'optimisation des systèmes automatisés, afin d'améliorer la performance des équipements et des processus industriels. Dans ce cadre, voici les principaux enjeux de votre mission :

- Analyse fonctionnelle et technique des besoins
- Définition des architectures d'automatisation
- Conception et programmation des automates
- Réalisation des IHM et des supervisions
- Tests et validations en plateforme
- Supervision de l'installation des équipements
- Installation, paramétrage et tests des programmes sur site client
- Diagnostic et correction des potentiels dysfonctionnements
- Formation et conseil des utilisateurs des matériels et services automatisés
- Optimisation des performances des installations automatisées existantes
- Coordination des différentes phases du projet avec les parties prenantes multidisciplinaires
- Elaboration et mise à jour des documents techniques, en tenant compte des normes de sécurité et des réglementations spécifiques au secteur

Qui êtes-vous ?

Issu(e) d'une formation de type ingénieur avec une spécialisation en automatisme, ou équivalent, vous disposez d'une première expérience significative dans le développement de systèmes automatisés, en environnement industriel. Vous avez déjà travaillé avec un ou plusieurs automates industriels (Siemens, Schneider, etc...), ainsi que des logiciels de supervision (WinCC, Wonderware, etc...). Vous êtes capables de lire et d'interpréter des schémas électriques et des analyses fonctionnelles.

Vous êtes doté(e) d'une vraie autonomie et d'un sens de l'organisation ? Vous avez la capacité à travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire ?

En rejoignant Acaly, vous intégrez une équipe où la proximité et la qualité des échanges sont au coeur de nos priorités. Nous attachons une importance particulière à l'accompagnement et au développement de nos collaborateurs, avec un plan de carrière sur-mesure pour enrichir vos compétences et favoriser votre évolution professionnelle ! Acteur local de référence sur le quart Sud-Est, nous vous offrons l'opportunité de travailler sur des projets variés dans toute la région.

N'attendez plus et embarquez avec nous !

Depuis notre création en 2015, ACALY se positionne comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles pour la réalisation de projets à fortes valeurs ajoutées. En rejoignant ACALY, tu contribueras activement à des projets qui façonnent l'avenir de l'industrie. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Chez ACALY, vous pourrez compter sur un soutien sans faille des équipes pour vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours.

Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche et innovation ».

Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Paris, Lyon et Nantes), en Suisse et en Belgique. Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Certification F/H

  • 22 juin 2026
  • CTS Corporate
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marignane

DESCRIPTION :

CTS recherche un(e) ingénieur(e) certification pour intervenir auprès de notre client, acteur majeur de l'industrie. Les principales missions sont :
- Support à la certification et aux activités de conformité avec les partenaires internationaux dans le cadre de la répartition des travaux (workshare).
- Préparation et suivi de la documentation de certification conformément aux exigences et procédures applicables.
- Coordination et suivi des échanges documentaires avec les partenaires externes, incluant la gestion des retours et des validations.
- Contribution au support opérationnel de l'ingénierie dans les activités quotidiennes pilotées par le responsable technique.
- Suivi des activités de modifications techniques et des échanges associés avec les équipes d'ingénierie dans un contexte de collaboration multi-sites.

Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'une formation Bac+5 équivalente, et vous justifiez d'une expérience d'environ 2 ans en milieu industriel ou technique.
Vous disposez d'une bonne connaissance de l'environnement AH.
Vous possédez des compétences techniques (électrique, boîte de vitesses, certification, etc.) ainsi qu'une bonne connaissance produit.
Vous maîtrisez un anglais avancé, indispensable pour évoluer dans un environnement international.
Vous faites preuve de bonnes compétences en communication, vous permettant d'interagir efficacement avec différents interlocuteurs.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur dans le suivi et la qualité des livrables.
Vous démontrez une ouverture d'esprit favorisant le travail en environnement multiculturel et collaboratif.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Conception Pièces Mécaniques - Secteur Automobile F/H

  • 22 juin 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Clermont

DESCRIPTION :

Nous sommes à la recherche d’un Ingénieur Conception Composants Mécatroniques (H/F) pour le compte de notre client du secteur automobile. Vous interviendrez au sein d’une équipe dédiée aux systèmes de dépollution (SCR), avec pour mission le développement et l’intégration de composants ou sous-systèmes mécaniques dans des environnements contraints (fluides, gaz, pression). En tant qu’expert des composants mécaniques et électromécaniques, vous coordonnerez les fournisseurs et collaborerez avec les équipes internes afin de garantir la performance, la robustesse et l’intégration des solutions développées.

Vos missions seront les suivantes :

  • Planifier et piloter les activités d’ingénierie liées au développement et à l’intégration de composants ou sous-systèmes mécaniques au sein des systèmes de contrôle des émissions ou batteries.
  • Concevoir et développer des composants mécaniques et électromécaniques (pompes, moto-pompes, heaters, filtres, valves…) évoluant en environnement contraint (fluide, gaz, pression).
  • Garantir la conformité des sous-systèmes et composants aux exigences véhicule et aux spécifications système.
  • Piloter le développement et la performance des fournisseurs, depuis le benchmark technologique jusqu’à la validation des solutions retenues.
  • Réaliser le screening technologique et le benchmark des fournisseurs potentiels pour identifier les solutions les plus adaptées.
  • Organiser et suivre les essais de validation (tests fonctionnels, validation environnementale, robustesse) et approuver les livrables fournisseurs (plans, AMDEC, plans de validation, rapports d’essais).
  • Contribuer aux analyses de tolérancement et de stack-up (3DCS) et assurer la robustesse de conception.
  • Participer aux phases de Proof of Concept et soutenir le lancement de nouvelles lignes produits conformément à la feuille de route innovation.
  • Garantir la cohérence entre conception, industrialisation et exigences système, en lien avec les équipes mécatronique et ingénierie système.
  • Mettre à jour les nomenclatures et assurer la bonne intégration des composants dans les outils de conception (CATIA).
  • Apporter votre expertise technique aux équipes projets et contribuer à l’amélioration continue des solutions développées.

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur en mécatronique, électronique, systèmes embarqués ou équivalent, vous justifiez d’une expérience d’au moins trois ans en ingénierie ou R&D, idéalement dans le secteur automobile. Vous disposez d’une expérience en développement de systèmes intégrant des capteurs et avez une bonne compréhension des environnements industriels et fournisseurs.

Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :

  • Solide compréhension des technologies de capteurs de détection, en particulier des capteurs capacitifs.
  • Connaissances en printed electronics appliquées aux systèmes embarqués ou aux fonctions capteurs.
  • Compétences en électronique, capteurs et intégration système, incluant la gestion des interfaces et la compréhension des contraintes CEM.
  • Expérience en conception et intégration de composants mécatroniques dans une logique design for manufacturing.
  • Familiarité avec la gestion de fournisseurs et les échanges techniques dans un environnement international.
  • Excellentes capacités de gestion de projet, avec aptitude à suivre plusieurs sujets techniques en parallèle.
  • Compétences en résolution de problèmes et capacité à analyser des compromis techniques.
  • Aptitudes en communication permettant d’échanger efficacement avec des interlocuteurs techniques et non techniques.
  • Ouverture d’esprit, esprit d’équipe, capacité d’adaptation et leadership transverse.
  • Rigueur, sens de l’organisation et autonomie.
  • Anglais courant indispensable.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Logiciel Embarqué - F/H

  • 22 juin 2026
  • elsys-design
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Tu veux rejoindre une entreprise reconnue pour son expertise dans les systèmes embarqués, qui intervient sur des projets techniques exigeants dans l’industrie, les transports, les télécoms ou le médical ?
ELSYS Design Lyon renforce son pôle logiciel embarqué et recherche plusieurs ingénieurs confirmés pour concevoir et intégrer des solutions logicielles sur microcontrôleurs, processeurs embarqués et plateformes Linux.

Ce que tu feras :

  • Développement embarqué C/C++ : drivers, middleware, services bas-niveau sur microcontrôleurs (bare-metal) ou microprocesseurs (Linux embarqué).
  • Intégration plateforme : bring-up carte, device-tree, configuration Linux, cross-compilation, optimisation boot/perf/consommation.
  • Linux embarqué (Yocto / Buildroot) : création/adaptation BSP, construction et maintenance d’images.
  • Scripts Python : outils de test, automatisation, QA, validation logicielle.
  • CI & versions : Git (ou SVN), workflows, revues de code, documentation.
  • Tests & validation sur cible : debug, mesures, qualification fonctionnelle, support firmware/OS.

 Pourquoi c’est intéressant

  • Tu touches toute la stack embarquée : firmware → OS → middleware → application.
  • Tu travailles sur un écosystème technique riche (MCU, MPU, Linux, Yocto, optimisation).
  • Tu progresses vite : drivers, BSP, Linux embarqué, intégration système.
  • Les projets sont variés et concrets, du prototype au produit industriel.

Notre approche

  • Projets ambitieux (IoT, industriel, systèmes embarqués critiques).
  • Travail multidisciplinaire, au contact du hardware, de l’OS et des tests.
  • Forte montée en compétences : architectures variées, outils modernes, autonomie.
  • Culture qualité : bonnes pratiques, revue de code, tests et robustesse industrielle.

Profil recherché :

  • Ingénieur Bac+5 (ou équivalent) en embarqué / électronique / informatique industrielle.
  • Première expérience en C/C++ bas-niveau sur microcontrôleur ou Linux embarqué.
  • Intérêt pour Linux embarqué, Yocto/Buildroot, device-tree, bootloaders, cross-compilation.
  • Pratique de Python pour tests/automation + Git/SVN.
  • Curiosité, polyvalence, envie de comprendre le système complet (HW SW)

Processus clair, structuré, avec :

  • Un échange téléphonique (≈15 min)
  • Un entretien manager (≈45 min)
  • Un entretien technique avec un référent firmware / Linux embarqué (≈1h)
  • Un entretien final pour discuter de l’organisation, des ambitions et de la vision long terme

ELSYS Design, c’est à l’origine l’histoire de deux ingénieurs, Radomir & François, qui ont choisi de fonder une entreprise spécialisée dans les systèmes embarqués.

Vous trouverez trois principaux domaines d’expertise chez ELSYS Design : la micro-électronique (FPGA, ASIC, SoC…), la carte électronique et le logiciel embarqué. Nous les mettons en œuvre au sein de nos bureaux d’études pour réaliser des solutions complètes, ou directement chez nos clients multisectoriels pour les aider à relever les défis liés à la conception et au développement de leurs technologies de pointe.

Nos fondateurs, business managers et équipes techniques sont tous ingénieurs de formation. Ils sont animés par une passion commune pour la technique, qui constitue un élément important de notre identité.

Si vous aussi, vous voulez écrire la suite de l’histoire avec nous, rejoignez ELSYS Design !

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Documentaliste GED Nucléaire F/H

  • 22 juin 2026
  • OXIAM
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Poitiers

DESCRIPTION :

Assurer la gestion documentaire au sein de la GED (Gestion Électronique des Documents).
Contrôler la conformité et la qualité des documents techniques transmis.
Traiter et suivre les FNC (Fiches de Non-Conformité).
Gérer les RFI (Request For Information) et assurer leur traçabilité.
Identifier, analyser et corriger les incohérences ou erreurs documentaires.
Vérifier la conformité des livrables vis-à-vis des exigences client et réglementaires.
Assurer l'archivage, le classement et la mise à jour des documents techniques.
Participer aux échanges avec les équipes projet, qualité et travaux afin de garantir la fiabilité

Bac +2 à Bac +5 dans les domaines de la documentation technique, qualité, gestion documentaire ou équivalent.
Expérience de minimum 2 ans dans le secteur nucléaire.
Maîtrise des processus documentaires et des outils GED.
Bonne compréhension des documents techniques et de la gestion des non-conformités.
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation.
Aisance dans les échanges avec les différents intervenants projet.

Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

CHARGE(E) D’AFFAIRES REGLEMENTAIRES DM F/H

  • 22 juin 2026
  • agap2
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) vous êtes chargé(e) d'affaires réglementaires dans le domaine des dispositifs médicaux.

Vous réalisez notamment l'une ou plusieurs de ces activités :

  • Préparation des demandes réglementaires spécifiques (demandes d’autorisation d’essais cliniques, autorisation temporaire d'utilisation (ATU), demandes d'importation, etc.).
  • Elaboration, validation et diffusion des textes relatifs aux articles de conditionnement et à l’information produit.
  • Rédaction des procédures inhérentes à l'activité réglementaire.
  • Rédaction de dossiers de marquage CE.
  • Mise à jour du nouveau règlement MDR 2017/45

De formation pharmacien ou scientifique, vous disposez d'une première expérience en industrie biomédicale et particulièrement en affaires réglementaires.

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 

Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Agent de centre de traitement - Pontier F/H

  • 22 juin 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Grand-Quevilly

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Description du poste

Au sein du territoire Nord-Normandie et de l'Unité de Valorisation Energétique de Grand-Quevilly (76), vous êtes rattaché(e) au Chef de quart et exercez le poste de Pontier(ère).
  
Vos missions principales seront les suivantes :
  
Technique et maintenance : 

  • Réceptionner les déchets au niveau de la fosse
  • Gérer la fosse afin de faciliter les opérations de vidage des camions
  • Contrôler visuellement la nature des déchets réceptionnés
  • Veiller à l'alimentation des fours en homogénéisant les déchets, dans le respect des consignes
  • Réaliser toutes interventions spécifiques demandées par le Chef de quart pour assurer le bon fonctionnement des installations
  • Participer aux interventions de dépannages de première urgence
  • Assurer le premier niveau de maintenance du matériel
  • Rendre compte au Chef de quart de l'état de fonctionnement des installations
  • Réaliser le nettoyage des grappins et autour des trémies ordures ménagères (OM)


Sécurité :

  • Prendre les premières mesures de sécurité pour le personnel et les équipements en cas de dysfonctionnement des installations
  • Respecter les consignes de sécurité
  • Intervenir sur les installations électriques en fonction de son niveau d'habilitation
  • Utiliser les moyens de manutention en fonction de son niveau d'habilitation
  • Contribuer à l'amélioration permanente de la sécurité au travail
  • Maintenir la propreté des locaux et des matériels qui vous sont confiés
  • Prendre en compte et appliquer les procédures du système intégré qualité sécurité environnement
Qualifications

De formation Bac Professionnel technique, vous disposez idéalement d'une expérience significative dans un environnement similaire.

Vous êtes familiarisé(e) avec les rythmes de travail décalés et alternés = 5*8h en cycle 2 matins//2 après-midi//2 nuits, jours fériés et week-end inclus.

Compétences requises :
Maîtrise de la conduite d’un pont roulant avec cabine déportée (CACES R484)
Habilitations électriques
Maîtrise des consignes de sécurité

Vous faites preuve d'adaptabilité et de polyvalence et vous avez le sens de la communication.
Le travail en équipe est votre moteur et vous êtes, de nature, impliqué(e) dans les activités liées à l'environnement.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Ingénieur Etudes/travaux projets RCU

  • 22 juin 2026
  • Cabinet Merlin
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bruges

DESCRIPTION :


Rejoignez un acteur clé de l’ingénierie des territoires


Groupe reconnu depuis 100 ans dans les domaines de l’eau, de l’énergie, l’aménagement urbain et des mobilités, nous accompagnons les collectivités dans leurs projets à fort impact territorial et environnemental.


Dans un contexte de croissance, notre agence de La Couronne recherche un Ingénieur Etudes/travaux projets RCU afin de consolider son équipe de 25 personnes.


VOS MISSIONS :


Dans le cadre du développement son activité dans le domaine des réseaux de chaleur, notamment sur la métropole bordelaise, le pôle "Sud Aquitaine" de l'agence régionale du Cabinet MERLIN (basée à Bruges - 33520) recherche un ingénieur de projets (études de maîtrise d'œuvre et suivi d'exécution des travaux).


Vous serez en charge :

  • De définir les besoins en accord avec le client,
  • D’étudier et de proposer des solutions techniques,
  • De réaliser les études générales et la conduite de missions de maîtrise d’œuvre complète,
  • De rédiger les cahiers des charges,
  • De dépouiller les propositions des entreprises et de mettre au point les marchés de travaux,
  • De suivre et valider les études de projet et d’exécution réalisées par les entreprises, d’en assurer la synthèse,
  • De suivre l’avancement et la qualité des travaux réalisés par les entreprises.


Poste basé à Bruges


Profil recherché :


VOTRE PROFIL


De formation ingénieur avec 2-3 ans d'expériences, en bureau d'études ou en entreprise ou en maîtrise d'ouvrage, vous avez une bonne maîtrise du contexte réglementaire, technique et administratif des marchés de travaux et des marchés publics.


Vous possédez des connaissances connaissances en matière de réalisation de réseaux de chaleur (réseaux, sous-stations et chaufferie…)


Vous maîtrisez également les outils informatiques courants et opérationnels (GED, planification etc.) et avez quelques notions des outils de DAO.


Si on parlait un peu de nous :


 Le développement des compétences et le bien-être de nos collaborateurs sont les deux piliers de notre politique de ressources humaines. Ainsi nous favorisons l’autonomie et la mobilité interne tout en garantissant une bonne intégration par le parrainage de chaque nouveau collaborateur.


Par ailleurs, nos équipes sont associées à la valeur créée par l’entreprise, via une politique généreuse d’épargne salariale.


Pour finir voici les valeurs qui guident notre action au quotidien : Expertise, proximité, indépendance et éthique. Si vous les partagez et que vous souhaitez exercer un métier qui a du sens et qui est favorable à notre Planète et ses populations, rejoignez –nous !


Et si vous voulez en savoir plus :


Découvrez l’histoire du groupe, nos dernières réalisations et notre démarche RSE sur www.cabinet-merlin.fr et sur notre page Linkedin : https://www.linkedin.com/company/cabinet-merlin/about/.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

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