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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 287 offres

Ingénieur contrôle commande nucléaire F/H

  • 01 avril 2026
  • B-HIVE
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Hauteville-lès-Dijon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets menés pour le CEA, nous recherchons un Ingénieur études spécialisé en contrôle-commande et courants faibles (CFA).
Le poste s'inscrit dans un environnement nucléaire exigeant, nécessitant rigueur, autonomie et forte capacité de production documentaire.

Études et ingénierie contrôle-commande :
- Réalisation des études d'exécution en contrôle-commande
- Coordination technique des activités contrôle-commande
- Vérification des schémas électriques
- Vérification des architectures et réseaux informatiques industriels
- Suivi et vérification fonctionnelle des systèmes courants faibles (CFA)

Production documentaire :
- Élaboration de synoptiques des systèmes CFA
- Vérification des carnets de câbles
- Rédaction d'analyses fonctionnelles sous Panorama / SCADA
- Participation à la constitution des dossiers techniques

Gestion des retours clients :
- Analyse et traitement des commentaires clients
- Réponse aux fiches d'acceptation documentaire
- Mise à jour des documents en conformité avec les exigences projet


Expérience MINIMALE DE 5 ans en environnement nucléaire hors stage.

Vous êtes LE candidat idéal si vous vous reconnaissez dans les points suivants :

- Bonne maîtrise du contrôle-commande industriel
- Connaissance des systèmes GTC / GTB
- Lecture et vérification de plans électriques
- Connaissances en réseaux industriels
- Notions ou pratique de Panorama / SCADA
- Maîtrise d'AUTOCAD
- Connaissances spécifiques
- Environnement nucléaire
- Marchés et exigences CEA (idéalement DAM)


Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Adjoint Responsable d'exploitation F/H

  • 01 avril 2026
  • PAPREC ENERGIES SAINT OUEN
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Thiverval-Grignon

DESCRIPTION :


Rejoignez une équipe dynamique au sein d'une usine performante !
Au sein de l'Unité de Valorisation Énergétique de Thiverval-Grignon (78), nous recherchons un technicien Instrumentation (H/F). L'usine a pour rôle de produire de l'énergie à partir d'Ordures ménagères, elle incinère 200 000 T de déchet par an et regroupe 42 salariés.
1/ MANAGEMENT de 6 équipes de 3 coll. (1 chef de quart et 2 rondiers pontiers), 1 responsable mâchefers et 2 agents de nettoyage

  • Organisation du quart : planning, congés, remplacement, surcroît d'activité

  • Contrôle de l'activité des équipes de quart

2/ CONDUITE DES INSTALLATIONS
  • Optimisation et fixation des paramètres de conduite : répartition des productions d'énergie et des flux de déchets

  • Contrôle des performances des installations en respectant les consignes, les guides de conduite et de la réglementation en vigueur,

  • Mise à jour des tableaux d'autosurveillance des effluents gazeux, liquides et solides,

  • Organisation de l'évacuation des déchets (REFIOM, MIDND..), gestion et supervision de tous les dépotages, chargement et déchargement,

3/ FORMATION & DOCUMENTATION
  • Diverses mises à jour : Recueil des Consignes d'Exploitation, procédures d'exploitation en collaboration avec le personnel de quart, le préventeur HSE de l'UVE et le cas échéant, le responsable QHSE

  • Formation du personnel de quart aux métiers, au respect de l'environnement et de la sécurité ainsi qu'au respect des procédures,

  • Validation de ladescription des incidents techniques intervenus lors des quarts et recensement de données d'exploitation et de surveillance (fiches d'anomalies relatives aux non-conformités constatées en exploitation)

  • Participation à la préparation des arrêts techniques.

  • Suivi de la création des documents et préparation du dossier des comptes rendus mensuels (DRIEE) pour le Responsable Site

4/ SANTÉ & SÉCURITÉ AU TRAVAIL : contrôle du respect des prescriptions légales et des dispositions propres au site
  • Prise de mesures d'urgence qui s'impose dans le domaine SST,

  • Formation d'accueil à la sécurité pour les nouveaux embauchés et intérimaires ainsi que les stagiaires,

  • Assistance au Responsable de site dans la définition des actions visant à garantir l'hygiène et la sécurité du travail.

  • Réalisation des tests sur les situations d'urgences auprès du personnel du site, en lien avec le préventeur HSE de l'UVE.


Idéalement diplômé d'une école d'ingénieur (spécialisée ou généraliste), vous avez une appétence pour la technicité et le secteur de l'énergie.
Expérience minimum de 2 ans en management dans la valorisation énergétique, en centrale thermique à flamme ou en industrie de process (chimie, cimenterie, verrerie...).
Vos qualités : sens des responsabilités, résolution de problèmes, engagement et appétence terrain. Poste : statut cadre / astreinte cadre sans véhicule



Fondé en 1994, Paprec est en France le leader du recyclage et un des grands acteurs européens de la gestion des déchets et de la production d'énergies vertes. Le groupe est détenu majoritairement par la famille Petithuguenin qui a investi massivement en France et à l'international dans ses usines et outils technologiques. Notre raison d'être est d'œuvrer pour une planète verte en faisant de nos déchets la matière première de notre siècle.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur conception carte électronique mixte F/H

  • 01 avril 2026
  • elsys-design
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Aix-en-Provence

DESCRIPTION :

Dans le cadre de nos activités dans le médical, l'énergie ou encore le semi-conducteur, nous recrutons un·e ingénieur·e spécialisé·e en conception électronique à dominante analogique. 
Vous serez en charge de la conception de cartes électroniques analogiques complètes, de l’écriture des spécifications à la mise au point du PCB. 

Vous serez en charge de l’ensemble du flot de conception HW :

  • L’écriture des spécifications de conception
  • Le choix des composants
  • La conception de l’architecture de la carte
  • La saisie des schémas électroniques sur outil de CAO
  • La justification du design
  • La rédaction des spécifications de routage
  • La mise au point du PCB et la validation
L'agence de rattachement de cette offre se situe à Aix.

Pour ce poste vous devrez être titulaire d’un diplôme d’ingénieur en électronique ou d’un diplôme universitaire équivalent et avoir développé une expertise en conception électronique, en particulier en analogique, sur vos premières années de carrière. 

Idéalement nous recherchons un profil ayant déjà minimum 3 ans d’expérience mais nous pourrons éventuellement ouvrir le poste à des profils moins expérimentés si votre niveau d’autonomie en conception HW le permet. 


Il vous faudra avoir de solides connaissances sur le flot de conception hardware, en électronique analogique, sur les notions de mesures électronique et de conditionnement de signal. Des connaissances de base en logiciel embarqué vous permettrons d’échanger plus facilement avec les équipes en charge du software.

En ce qui concerne l’environnement de développement vous devrez maîtriser au moins un outil de saisie de schémas électroniques, Altium Designer ou OrCAD par exemple.

Nous recherchons avant tout quelqu’un de motivé par le travail technique et ayant envie de continuer à développer son expertise dans le domaine au sein d’une société de spécialistes de l’électronique embarqué. 


ELSYS Design, c’est à l’origine l’histoire de deux ingénieurs, Radomir & François, qui ont choisi de fonder une entreprise spécialisée dans les systèmes embarqués.

Vous trouverez trois principaux domaines d’expertise chez ELSYS Design : la micro-électronique (FPGA, ASIC, SoC…), la carte électronique et le logiciel embarqué. Nous les mettons en œuvre au sein de nos bureaux d’études pour réaliser des solutions complètes, ou directement chez nos clients multisectoriels pour les aider à relever les défis liés à la conception et au développement de leurs technologies de pointe.

Nos fondateurs, business managers et équipes techniques sont tous ingénieurs de formation. Ils sont animés par une passion commune pour la technique, qui constitue un élément important de notre identité.

Si vous aussi, vous voulez écrire la suite de l’histoire avec nous, rejoignez ELSYS Design !

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE TECHNICIEN GAZ (H/F) - Carcassonne (11)

  • 01 avril 2026
  • GRDF
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Carcassonne

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF et venez apprendre un métier ! ?

GRDF recrute un Technicien de Maintenance (H/F) en alternance !

Certification 15 mois – Technicien Réseau gaz

Site de travail basé à Carcassonne (11)

Dès septembre 2026

En partenariat avec le CFAI Provence (Istres - 13) - Formation sur 15 mois

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.?

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à exploiter et maintenir les installations des réseaux gaz dans le respect des consignes et des règles de sécurité.

Pour cela, vous apprendrez à :  

  • Intervenir sur les installations auprès des clients particuliers et industriels (mise en service, dépannage, opérations de raccordement, actes de maintenance…), 
  • Réaliser des interventions sur des chantiers de maintenance, de construction et d’exploitation du réseau gaz, 
  • Effectuer des interventions spécifiques sur la sécurité gaz, 
  • Contribuer, à travers ton professionnalisme, à la qualité de la relation client ainsi qu’à l’image de l’entreprise et la culture gazière.

 Pour en savoir plus sur le métier de Technicien Gaz :   Témoignage d'Ayoub Maknassi, technicien gaz en alternance chez GRDF

Profil recherché :

Vous recherchez un emploi qui fasse appel à vos compétences manuelles et basé sur le terrain au plus près des installations techniques ?

Vous avez un bon relationnel et savez respecter des consignes et des procédures ?

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !  ?

Les plus de GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  •  Aides financières cumulatives si nécessité de prendre un logement :
    •  pour se rapprocher du lieu de formation (prise en charge 100% du loyer hors charge)
    •  pour se rapprocher de l’entreprise (barème en fonction de la ville),
  • Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
  • Une aide financière au passage du permis B (manuel),
  • Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
  • Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance,

Et surtout, une formation de qualité avec la perspective d’intégrer notre entreprise en CDI

 à la fin de votre alternance !

GRDF élu Meilleur Employeur 2025 dans le secteur de l’énergie : GRDF, meilleur employeur du secteur de l’énergie en 2025 | Just decarb

Notre processus de recrutement : ?

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternance BAC PRO Électrotechnique - Technicien MSG - Marseille ( H/F)

  • 01 avril 2026
  • GRDF
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Envie de booster tes compétences avec une dose d’énergie verte ?
Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu'

Alternant BAC PRO Électrotechnique (H/F)

Site de travail basé à Marseille 6

Notre objectif ? Te former au métier de Technicien Protection Cathodique !

En binôme avec ton tuteur, tu apprends à surveiller, entretenir et maintenir des ouvrages gaz " protection cathodique" dans le respect des consignes et des règles de sécurité.  

Pour cela, tu as pour mission : 

  • Réaliser les maintenances préventives et correctives des ouvrages,
  • Analyser et interpréter les résultats des mesures réalisées, puis mettre à jour les bases de données,
  • Aider et participer aux inspections des ouvrages réalisées par l'organisme national qualité.

Tu recherches une alternance qui fasse appel à tes compétences manuelles et basé sur le terrain au plus près des installations techniques ?  Tu as un relationnel aisé et sais respecter des consignes et des procédures ? Tu souhaites apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ? Tu souhaites mettre tes compétences, tes qualités et tes valeurs au service de la transition écologique ? 

Cette alternance est faite pour toi !  ☀️

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Les plus GRDF :  ?

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementations fixée par la loi, 
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement 
  • Une aide financière si tu dois prendre un logement pour te rapprocher de ton école et / ou de l’entreprise,  
  • Une aide financière au passage du permis B, 
  • Remboursement des frais de transport en commun selon le légal,  
  • Accès notre comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…), 
  • Et surtout, la possibilité d’intégrer notre entreprise en CDI à la fin de ton alternance !

Pas de panique voici comment ça se passe pour la suite : 

1. Échange téléphonique avec un recruteur si ton CV est retenu ☎️
2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant ?
3. Prise de décision et retours à tous les candidats ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. De plus, nous sommes fiers de notre promotion interne, avec 50% de nos managers issus de nos propres rangs. Prêt à te lancer dans l'aventure ?  Rejoins-nous et deviens le super-héros de la transition énergétique ! ? Ensemble, allumons l'avenir ! ⚡ Visitez notre stand virtuel : Salon recrutement GRDF (vip-studio360.fr)

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Ingénieur en conception mécanique F/H

  • 01 avril 2026
  • LPSC-CNRS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Les Missions

-Assurer la responsabilité du Service Études et Réalisations Mécaniques (SERM) du LPSC, fixer les orientations du service en accord avec la direction (quotité minimale de 50%)
- Diriger et conduire de la recherche et des développements avancés dans le domaine de la mécanique, prendre en charge la réalisation de détecteurs ou d’instruments auprès de collaborations internationales.

L'Activité

-Activité encadrer et animer une équipe :
• Etablir et suivre les plans de charge des personnels ; arbitrages techniques et d’allocation de ressources ; anticiper les besoins et les ressources correspondantes ;
• Aider les responsables techniques de projets ; conseiller les porteurs scientifiques de projets ;
• Organiser les réunions de coordination du service ; participer aux diverses réunions de coordination internes au laboratoire ; diffuser les informations à destination des personnels du SERM ;
• Mener un entretien annuel avec chacun des agents placés sous sa responsabilité ; rédiger et mettre à jour les dossiers de carrière des personnels de son service ;
• Faire respecter les consignes de sécurité et des articles du règlement intérieur ;
• Animer la vie de l’équipe ainsi que le plan de formation ; développer les compétences de l’équipe ;
• Exprimer et justifier les demandes de moyens ;
• Représenter le service et/ou le laboratoire dans les diverses instances nationales et internationales
-Activité spécifique ou transverse
• Apporter son expertise en interne et/ou auprès des tutelles ou partenaires
• Prendre la responsabilité de tout ou partie de projets dans des collaborations pour des études incluant des technologies variées (vide, cryogénie, composite…) ;
• Appuyer les chercheurs dans l’établissement des Cahiers de charges en apportant une vision technologique
• Effectuer les dimensionnements mécaniques ou thermiques nécessaire, des conceptions mécaniques ;
• Rédiger des appels d’offre et effectuer le suivi de fabrication, en interne ou en sous-traitance.
• Organiser la mise en place de formations spécifiques au sein du laboratoire et/ou de l’Institut et intervenir directement si nécessaire en tant que formateur lors de ces formations.
• Piloter la maintenance et la mise à jour des moyens matériels et logiciels.
• Suivre les relations avec les sous-traitants.
• Valoriser les compétences et les technologies du service


Compétences

Savoirs / connaissances :
• Management d’une équipe
• Connaissances approfondies de la mécanique générale et de la construction mécanique
• Expertise dans les techniques de calcul appliquées à la mécanique (éléments finis, résistance des matériaux, structures linéaires et non linéaires, thermique, écoulements des fluides)
• Connaissance approfondie du Dessin industriel et de la Conception Assistée par Ordinateur
• Langue Anglaise : Niveau C1 (cadre européen commun de référence pour les langues).
Savoir-faire :
• Maîtrise des techniques de management d'équipe, de communication, d'animation de réunion
• Expérience en pilotage de projet et gestion du budget
• Appliquer les techniques connexes de la mécanique (vide, thermique, mécatronique, composite …)
• Maîtrise de l'utilisation de logiciels de CAO (3D Experience)
• Réaliser des calculs de pré dimensionnement et de vérification dans le domaine de la statique, de la thermique linéaire...utilisation des logiciels éléments finis (ANSYS...)
• Appliquer les procédures d'assurance qualité
• Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité
• Appliquer la réglementation des marchés publics
• Techniques de présentation écrite et orale
• Assurer une veille technologique et conseiller les équipes projet
• Environnement et réseaux professionnels.
Savoirs-être :
• Diriger et accompagner l’équipe grâce à des compétences en management et un sens affirmé de l'humain
• Savoir communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés et fédérer des équipes autour d'objectifs communs ; communiquer et rendre compte auprès de la direction ou des collaborations à l’international, expliquer les choix et porter les décisions
• Avoir le sens de l'organisation ; être autonome, moteur et prendre des initiatives


Le laboratoire de Physique Subatomique et de Cosmologie de Grenoble (LPSC) (http://lpsc.in2p3.fr) est une unité mixte de recherche associant le CNRS-IN2P3, l'Université Grenoble Alpes (UGA) et l'école Grenoble INP, pour un effectif moyen d'environ 230 personnes.

La personne recrutée sera affectée au Service Etudes et Réalisations Mécaniques (SERM) composé de 15 agents dont le responsable de service, 10 affectés au bureau d'études et 5 à l'atelier.

Ce poste est ouvert sur la majorité des expériences de physique dans lesquelles le laboratoire est impliqué, dans le cadre de collaborations nationales et internationales, dans le domaine de la physique des particules, des accélérateurs, du spatial, du nucléaire innovant …ceci implique des déplacements occasionnels sur site (CERN, DESY (Allemagne), PSI (Suisse), autres laboratoires de l'IN2P3…) ou pour faire des présentations lors de colloques, réunions de collaboration ou autres manifestations.

Possibilité de télétravail dans le cadre des dispositions énoncées dans le règlement intérieur du LPSC ; pas de régime d'astreinte.

La personne recrutée pourra bénéficier de formations et d'un accompagnement pour parfaire ses compétences.

Le poste se situe dans un secteur relevant de la protection du potentiel scientifique et technique (PPST), et nécessite donc, conformément à la réglementation, que votre arrivée soit autorisée par l'autorité compétente du MESR.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDD

Projeteur E3D - F/H

  • 01 avril 2026
  • ORINOX
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

Pourquoi ce poste ?

Rejoignez des projets industriels stratégiques dans le secteur du nucléaire et intervenez sur des installations complexes à forte valeur technique.

Chez ORINOX, vous intégrez une équipe d’experts reconnue sur les outils AVEVA (E3D / PDMS) et participez à des projets d’envergure pour des acteurs majeurs de l’énergie.


 

Vos missions :

Au sein d’une équipe projet, vous intervenez sur la conception d’installations industrielles :

  • Modélisation 3D d’installations sous E3D AVEVA
  • Conception de réseaux de tuyauteries et équipements
  • Exploitation des P&ID et données techniques
  • Réalisation de plans 2D (implantation, isométriques)
  • Participation à la cohérence technique des projets

  • Formation Bac +2/3 (BTS CPI, DUT GMP ou équivalent)
  • Expérience en installation générale (nucléaire, oil & gas, énergie, industrie lourde…)
  • Maîtrise de E3D AVEVA (ou PDMS pour profils expérimentés)
  • À l’aise avec les environnements techniques exigeants

Vous n’avez pas 100% des critères ? Échangeons quand même.


Pourquoi rejoindre ORINOX ?

  • Expertise reconnue en BIM & PLM (150+ experts)
  • Réelles perspectives d’évolution (formations, certifications)
  • Esprit collaboratif et partage d’expertise
  • Qualité de vie au travail (télétravail, suivi RH régulier)
  • Projets techniques stimulants dans des secteurs clés
     

Vos avantages

  • Salaire selon expérience (30–43K€)
  • Tickets restaurant (60% pris en charge)
  • Mutuelle attractive
  • Prime de vacances
  • Avantages CSE (chèques cadeaux, sport, e-learning…)

Intéressé(e) ? Postulez en quelques clics — nous vous recontactons rapidement.


ORINOX en tant que partenaire de la transition digitale ouvre la voie à la transformation de plusieurs secteurs industriels : nucléaire, énergie, alimentaire, chimie, pharmacie... Avec une équipe de plus de 150 collaborateurs formés et opérationnels sur les solutions BIM et PLM, tous spécialisés en installation générale, ORINOX représente aujourd’hui la plus importante source de compétences et d’expertise sur ces outils.
 

Cette spécificité nous permet de prendre en charge des études complexes dans nos bureaux d’études et d’intervenir en nombre chez nos clients (plateaux complets avec dessinateurs, projeteurs et ingénieurs applicatifs).
 

Quel que soit le projet, nous avons la bonne solution !

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur travaux F/H

  • 01 avril 2026
  • otimo
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Chez otimo, en tant qu'ingénieur travaux, vous interviendrez sur des projets de construction d'ampleur dans le secteur du Bâtiment (Tertiaire, Industries ou Ouvrages Fonctionnels par exemple) ou bien des Travaux Publics (Génie Civil, Hydraulique, Ouvrages d'Art).
Au quotidien, vous serez la plaque tournante essentielle sur votre chantier, sous la houlette d'un directeur de travaux.
Vos missions : 
- Participer à la rédaction des dossiers techniques et administratifs nécessaires à la réalisation des travaux,
- Organiser et coordonner les équipes terrain grâce à l appui de vos chefs de chantiers,
- Assurer un suivi financier détaillé,
- Suivre la bonne exécution des travaux (planning, budget et qualité) et piloter les entreprises dans le respect du cahier des charges,
- Participer à la réception des ouvrages.
Evolution possible sur des postes de chef de projet ou directeur de travaux.


Vous êtes diplômé(e) d'une école d ingénieur ou équivalent et vous avez une première expérience ou stage long significatif dans le domaine de la conduite de travaux, MOEX ou DET


Bienvenue chez les otimistes !
 

otimo est une société de conseil en ingénierie spécialisée dans les secteurs de l’Energie, l’Environnement et les Infrastructures.
 

Fondée par des ingénieurs, nous sommes une équipe de passionnés persuadée que la réussite de nos projets passe avant tout par l’épanouissement de nos collaborateurs.
 

Nous avons l’ambition d’apporter notre expertise à nos clients tout en donnant du sens à nos équipes.

Entreprise à taille humaine incitant au dialogue, nous sommes dynamiques et réactifs. 


Pourquoi nous confier votre CV et comment ça se passe ?


Chez otimo, nous privilégions un recrutement simple, sur-mesure et transparent.
 

Un premier échange pour faire connaissance, une rencontre avec votre futur manager, puis un échange avec l’un de nos co-fondateurs ou directeurs d’agence.
 

Vous recevrez un retour rapide, qu’il soit positif ou négatif.
 

Confiez-nous votre carrière et devenez otimistes !

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'affaires nucléaire F/H

  • 01 avril 2026
  • Bee Engineering
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

UN.E INGENIEUR.E D'AFFAIRES SPECIALISE.E EN NUCLEAIRE, C'EST QUOI ?

C’est une personne clé dans la croissance et le développement du secteur stratégique du nucléaire !

A ce titre vous développerez et gérerez votre centre de profit.

  • Vous partirez d'un portefeuille de clients existant que vous fidéliserez et vous rencontrerez de grands acteurs du nucléaire (exploitants, ingénieries, sous-traitants et industriels) en leur apportant des solutions pour mener à bien leur projet.
  • Vous sélectionnerez et recruterez les meilleurs talents pour construire votre équipe de consultants spécialisés (sûreté, radioprotection, génie civil, mécanique, instrumentation, démantèlement etc.)
  • Vous assurerez le suivi de vos consultants en projet, leur évolution et serez garant(e) de leur carrière.

Pour réussir vous serez coaché.e au quotidien par notre responsable d’activités nucléaire et formé.e à votre arrivée sur l’ensemble de nos process par nos abeilles expertes !


DEVENIR UNE ABEILLE, CA SE MÉRITE !

  • Vous êtes issu.e d’une formation Bac +5 en Ecole d’Ingénieurs ou de Commerce ? C'est bien !
  • Vous détenez le Permis B ? Des déplacements sont à prévoir. C'est mieux !
  • Vous avez envie d’un vrai challenge où votre rémunération dépend RÉELLEMENT de vos résultats ? Ce poste est pour vous !

BEE ENGINEERING, C’EST QUI ?

Bee Engineering, c’est un essaim bourdonnant né en 2010, spécialisé dans l’industrie de l’énergie et des procédés, les infrastructures et l’industrie des transports.

Nous sommes maintenant près de 1000 abeilles ambitieuses implantées dans 11 grandes villes en France : Paris, Lyon, Nantes, Toulouse, Annecy, Aix-en-Provence, Mulhouse, Rennes, Bordeaux, Rouen et Grenoble.

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Responsable des ventes H/F

  • 01 avril 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Responsable National des Ventes

Qui sommes-nous ?

ENGIE Home Services, filiale d’ENGIE est depuis de nombreuses années le leader français de l'entretien et de la maintenance des appareils de chauffage, de froid et de production d'eau chaude.Avec 4 200 salariés répartis sur plus de 150 agences de proximité, ENGIE Home Services réalise quotidiennement plus de 14 000 visites pour entretenir 2 millions de logements.Dans le cadre de la transition énergétique, nous accompagnons chaque jour notre clientèle particulière et professionnelle (offices et SA HLM, syndics de copropriétés, collectivités territoriales, etc) en lui proposant une offre de services toujours plus compétitive afin de répondre aux défis énergétiques dans l'habitat.La performance individuelle contribuant à la performance collective, nos collaborateurs bénéficient du dynamisme de notre politique ressources humaines tant en matière de formation, promotion interne que de mobilité.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Nous recherchons un(e) Responsable National des Ventes qui pilotera la performance commerciale par la data, tout en embarquant durablement nos équipes terrain réparties sur l’ensemble du territoire national.

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt

Localisation : Siège social, basé à Courbevoie

Vos missions si vous les acceptez ?

Le poste de Responsable National des Ventes est une opportunité passionnante dans le domaine de la rénovation énergétique. Au sein de la Direction Commerciale & Marketing, vous pilotez les ventes d’équipements de chauffage et de climatisation auprès des particuliers.

Vous pilotez et animez des équipes commerciales dans un environnement en évolution constante. Votre rôle consiste à mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces, à accompagner les équipes de vendeurs au quotidien et à assurer la satisfaction / fidélisation des clients. Doté(e) d’un excellent sens de la communication, vous faites preuve de proactivité et maitrisez l’exploitation de la data.

Pilotage de la performance commerciale :

  • Produire, fiabiliser et exploiter les KPI liés à l’activité vente ;
  • Produire des analyses stratégiques

Stratégie et développement de l’offre :

  • Maîtrise de l'offre (technique, gamme, tarifs, réglementaire) en relation avec les responsables de produit et achats
  • Participer à l'élaboration des actions promotionnelles en collaboration avec les responsables de produit ainsi que les services marketing et juridique

Animation des ventes et outils :

  • Fédérer et piloter un réseau national de Responsables des ventes
  • Accompagner la montée en compétence des équipes
  • Production (avec le marketing et les opérations) et mise en œuvre d’outils d'aide à la vente

Financement et conversion :

  • Piloter les offres de financement et la relation avec notre partenaire Franfinance
  • Optimiser les solutions de financement pour soutenir la conversion commerciale

Profil recherché ?

  • Formation supérieure (Bac+3 minimum)
  • Expérience significative en vente de biens d’équipements de la maison aux particuliers
  • Une connaissance du secteur énergétique / thermique est un plus
  • Maîtrise de l’analyse de données
  • Leadership, capacité à challenger et fédérer les équipes

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous avez un rôle stratégique dans un environnement en transformation.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de Groupe F/H

  • 01 avril 2026
  • CEA Saclay
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Fontenay-aux-Roses

DESCRIPTION :


Le Service Logistique Exploitation Maintenance (SLEM) et plus particulière au sein du Groupe Exploitation maintenance (GEM), recherche un collaborateur en CDI à temps plein sur un poste de Chef de Groupe.
Le Groupe Exploitation maintenance (GEM) est chargé d'assurer la gestion, l'exploitation et la maintenance de l'ensemble des utilités nécessaires au bon fonctionnement du site de Saclay et de ses annexes ainsi que le maintien des installations en conditions opérationnelles par le biais de contrats, de prestations, de maintenance qu'il pilote (et renouvelle périodiquement tous les 5 ans).
La mission principale du Chef de Groupe, est d'animer le Groupe Exploitation Maintenance (GEM) afin d'assurer la gestion, l'exploitation et la maintenance de l'ensemble des utilités nécessaires au bon fonctionnement du site de Fontenay aux Roses et annexes ainsi que le maintien des installations en conditions opérationnelles par le biais de contrats de prestations pilotés (et renouvelés périodiquement / 5 ans) par les chargés de contrat du GEM.
Le chef du GEM est également le chef d'installation des infrastructures techniques communes de chauffage, ventilation et distribution électrique HT du site de Fontenay aux Roses.
Vos missions :
- Être le responsable hiérarchique du groupe : entretiens annuels, propositions avancements individuels, primes, congés, missions et formations.
- Décliner les objectifs du SLEM fixés annuellement et assurer un suivi régulier en tenant compte des priorités.
- Répartir et suivre la charge de travail.
- Animer et accompagner les équipes.
- Participer aux réunions périodiques et aux revues annuelles des contrats.
- Contrôler et effectuer le suivi budgétaire.
- Être responsable des biens et des personnes intervenant dans les locaux de l'installation.
- Suivre et respecter les engagements dans le cadre du protocole d'interface avec les INB ainsi que de la convention support entre le DSST e DEND.
- Garantir le respect des exigences liées à l'arrêté INB.
- Participer aux audits internes et externes, ainsi qu'aux inspections ASN relevant du périmètre.
- Analyse et communiquer les reportings.



Votre profil :
Titulaire d'un diplôme d'Ingénieur, vous avez minimum 10 ans d'expérience professionnelle.
Le permis B est requis.
Vous êtes reconnus pour vos capacités rédactionnelles, relationnelles, d'adaptation, de discernement, mais également pour votre sens de l'analyse, et du service.
Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés.
Intégrer le CEA, c'est :
Évoluer dans un cadre de recherche, de développement et d'innovation possédant une culture, un patrimoine et des installations uniques avec un esprit de responsabilité et de durabilité.
Une politique RH où la diversité et l'inclusion sont prépondérantes.
Des perspectives de carrière permises par plus de 60 familles de métiers et par une implantation nationale (9 sites en France). L'accès à un éventail de formations pour un parcours professionnel riche et varié.
Un équilibre vie privée-vie professionnelle permis notamment grâce à 52 jours de congés /RTT, recours possible au télétravail, prise en charge à hauteur de 75% des frais de transport.
Notre annonce correspond à vos recherches ?
Postulez directement sur notre lien.
A bientôt
#CW1



Le CEA est un acteur majeur de la recherche, au service des citoyens, de l'économie et de l'Etat.
Il apporte des solutions concrètes à leurs besoins dans quatre domaines principaux : transition énergétique, transition numérique, technologies pour la médecine du futur, défense et sécurité sur un socle de recherche fondamentale. Le CEA s'engage depuis plus de 75 ans au service de la souveraineté scientifique, technologique et industrielle de la France et de l'Europe pour un présent et un avenir mieux maîtrisés et plus sûrs.
Implanté au coeur des territoires équipés de très grandes infrastructures de recherche, le CEA dispose d'un large éventail de partenaires académiques et industriels en France, en Europe et à l'international.
Les 20 000 collaboratrices et collaborateurs du CEA partagent trois valeurs fondamentales :
* La conscience des responsabilités
* La coopération
* La curiosité

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien usine eau potable (F/H)

  • 01 avril 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Paul-lès-Durance

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ?

Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ?

Par ailleurs, vous êtes convaincu que le Nucléaire est la solution décarbonée pour nos besoins futurs énergétiques ?

Rejoignez-nous sur le plus grand Centre de Recherche du CEA  !

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Description du poste

L’équipe eau potable des Bouches du Rhône, vous attend pour participer quotidiennement à l’exploitation des réseaux d’eau potable et d’assainissement au travers des missions suivantes : 

Vos missions ?

  • Assurer l’exploitation et le suivi de la production et du stockage d’eau potable
  • Assurer l’exploitation et le suivi des réseaux de distribution d’eau potable
  • Assurer la maintenance de 1 niveau sur son secteur
  • Effectuer l’auto-contrôle de la production d’eau potable
  • Accompagner les laboratoires pour le contrôle officiel de l’eau potable
  • Assurer le contrôle des réservoirs de chasse et ventouses
  • Mettre à disposition les réservoirs d’eau potable et superviser les nettoyages annuels
  • Participer à la réalisation des enquêtes réseaux
  • Participer au renouvellement des compteurs d’eau
  • Assister à la recherche de fuite
  • Appliquer les règles en matière d'éthique et conformité est incontournable / fondamental

L’astreinte vous amènera à intervenir en cas d’urgence pour assurer la continuité du service 

Qualifications

Et vous ? 

  • Vous êtes titulaire d’un Bac +2/3 Métiers de l'eau.
  • Vous justifiez d’une première expérience réussi sur un poste similaire
  • Vous connaissez les techniques liées à la production et l'exploitation d'eau potable.
  • Vous aimez le travail d’équipe et vous avez une bonne capacité d’observation et d’analyse.
  • Connaissances en hydraulique, travaux réseaux.
  • Permis B en cours de validité.
Informations supplémentaires

Nous rejoindre vous permettra de bénéficier :

  • de formations et de l'accompagnement nécessaire à votre prise de poste et à votre évolution.
  • de la garantie d’un environnement de travail sain et sécurisé.
  • de tous les avantages de l'entreprise : une rémunération sur 13,5 mois, tickets restaurants, 36 jours de congés, la mutuelle, prime d'intéressement et participation aux bénéfices.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Alternante/Alternant - Agent d'exploitation et de maintenance en méthanisation F-H -itinérance

  • 01 avril 2026
  • ENGIE Bioz Services
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Neubourg

DESCRIPTION :

Alternante/Alternant Agent d’exploitation et de maintenance en méthanisation F/h

Lieu pour la période en entreprise : Le Neubourg (27)

Lieu pour la période de formation :Yvetot (76)

Vous êtes à la recherche d’une formation et d’une alternance pour la rentrée 2026?

Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l’écoute?

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) - Chargée de missions Communication RH - H/F

  • 01 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein de la Direction des Ressources Humaines Corporate, vous intervenez en support du Responsable Communication RH sur les missions suivantes :

  • Communication projets : campagnes à destination des collaborateurs sur les pratiques et politiques RH mises en place (création de supports de type brochures, leaflets...)
  • Mise à jour régulière de l'intranet Groupe
  • Rédaction de news pour supports internes ou externes
  • Création de supports (template, présentations...)
  • Organisation d'événements internes ou externes
  • Montage de vidéos

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026 pour 12 à 24 mois.

Qualifications

Vous préparez un Master 1&2 spécialisé en Design ou Communication (Ecole de commerce ou Université).

  • Maîtrise des outils de retouche d’image et idéalement Indesign.
  • Français C1 - Courant 
  • Curiosité,
  • Envie d'apprendre
  • Bonnes qualités realtionnelles

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+4

Type de contrat : Alternance

Automaticien ROCKWELL F/H

  • 01 avril 2026
  • OXIAM
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Intégré au sein des équipes projets, vous interviendrez sur les missions suivantes :
Développement et programmation d'automates ROCKWELL
Programmation et configuration sous Studio 5000
Participation aux études d'automatisme et à la conception des architectures de contrôle-commande
Réalisation des analyses fonctionnelles
Développement et mise au point des programmes automates
Tests, validation et mise en service des installations chez le client
Support technique et ajustements en phase de démarrage
Interface avec les équipes projets (électricité, mécanique, process)
Environnement technique
Automates ROCKWELL
Logiciel Studio 5000
Environnement industriel automatisé


Formation Bac+2 à Bac+5 en automatisme, électrotechnique ou génie industriel
minimum 3 ans d'expérience en automatisme industriel
Bonne maîtrise des environnements ROCKWELL / Studio 5000
Expérience en mise en service industrielle
Capacité à intervenir dans un environnement projet


Qui Sommes-nous ?
Constructeur de la mobilité et des territoires, OXIAM innove et met son savoir-faire au service de projets territoriaux collectifs et privés.
Notre objectif ? Bâtir le monde de demain !
Partenaire de confiance envers nos clients grands comptes, nous les accompagnons sur tous leurs projets de grande envergure.
Notre Engagement ? Bâtir l'entreprise de demain !
Nous portons les valeurs de l'expérience collective, de l'innovation constante et de l'évolution.
Pour plus d'informations, rendez-vous sur notre page LinkedIn [a]Oxiam

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE TECHNICIEN GAZ (H/F) - Carcassonne (11)

  • 01 avril 2026
  • GRDF
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Carcassonne

DESCRIPTION :

Lancez votre carrière dans l’énergie avec GRDF et venez apprendre un métier ! ?

GRDF recrute un Technicien de Maintenance (H/F) en alternance !

Certification 15 mois – Technicien Réseau gaz

Site de travail basé à Carcassonne (11)

Dès septembre 2026

En partenariat avec le CFAI Provence (Istres - 13) - Formation sur 15 mois

Qui sommes-nous ?

GRDF est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz. La transformation de nos métiers va permettre de contribuer à la transition énergétique et aux objectifs de neutralité carbone de la France.?

Les missions sur lesquelles vous évoluerez :

En binôme avec votre tuteur, vous serez formé.e à exploiter et maintenir les installations des réseaux gaz dans le respect des consignes et des règles de sécurité.

Pour cela, vous apprendrez à :  

  • Intervenir sur les installations auprès des clients particuliers et industriels (mise en service, dépannage, opérations de raccordement, actes de maintenance…), 
  • Réaliser des interventions sur des chantiers de maintenance, de construction et d’exploitation du réseau gaz, 
  • Effectuer des interventions spécifiques sur la sécurité gaz, 
  • Contribuer, à travers ton professionnalisme, à la qualité de la relation client ainsi qu’à l’image de l’entreprise et la culture gazière.

 Pour en savoir plus sur le métier de Technicien Gaz :   Témoignage d'Ayoub Maknassi, technicien gaz en alternance chez GRDF

Profil recherché :

Vous recherchez un emploi qui fasse appel à vos compétences manuelles et basé sur le terrain au plus près des installations techniques ?

Vous avez un bon relationnel et savez respecter des consignes et des procédures ?

Vous souhaitez apprendre et acquérir un véritable savoir-faire dans une entreprise agile et digitale ?

Vous souhaitez mettre vos compétences, vos qualités et vos valeurs au service de la transition écologique ?

Cette alternance est faite pour vous !  ?

Les plus de GRDF :

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation,
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement,
  •  Aides financières cumulatives si nécessité de prendre un logement :
    •  pour se rapprocher du lieu de formation (prise en charge 100% du loyer hors charge)
    •  pour se rapprocher de l’entreprise (barème en fonction de la ville),
  • Remboursement des frais de transport en commun selon la règlementation,
  • Une aide financière au passage du permis B (manuel),
  • Accès au comité d’entreprise (billetterie, voyages, etc.…),
  • Un accompagnement individualisé par un tuteur dédié tout au long de votre alternance,

Et surtout, une formation de qualité avec la perspective d’intégrer notre entreprise en CDI

 à la fin de votre alternance !

GRDF élu Meilleur Employeur 2025 dans le secteur de l’énergie : GRDF, meilleur employeur du secteur de l’énergie en 2025 | Just decarb

Notre processus de recrutement : ?

  • Échange téléphonique avec une interlocutrice RH si votre CV est retenu ;
  • Entretien physique ou visio avec le manager/RH si l'échange téléphonique est concluant ;
  • Prise de décision et retour auprès du candidat.

Pourquoi choisir GRDF ? 

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Ingénieur Développement Java & Expert Systèmes Windows F/H

  • 01 avril 2026
  • STEP UP
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Six-Fours-les-Plages

DESCRIPTION :

️ [CDI] Ingénieur Développement Java & Expert Systèmes Windows
Six-Fours-les-Plages (83) | Télétravail non autorisé | Habilitation requise
Dans le cadre du maintien en conditions opérationnelles et de l'évolution du produit SICS, nous recherchons un ingénieur expérimenté (10 ans min d'expérience) capable de combiner expertise en développement Java et administration avancée de systèmes Windows durcis pour environnements critiques.
‍ Vos missions :
Systèmes Windows – intégration de correctifs & drivers, durcissement sécurité (CIS, ANSSI), optimisation registre/paramètres, automatisation via PowerShell, usine de production (Jenkins/KVM/QEMU).
Développement Java – conception, évolution et maintenance d'une suite logicielle générant des images d'installation dynamiques pour véhicules cibles.
Support & documentation – rédaction de procédures techniques, support expert lors des déploiements/incidents, collaboration étroite avec équipes projet, validation, production et cybersécurité.
Stack & compétences clés :
Java SE, Maven, Git, CI/CD
Windows 10 : registre, drivers, GPO, services, PowerShell
Hardening Windows & cybersécurité (CIS, ANSSI, ISO 27001)
Scripts (PowerShell, Batch, Python)
Expérience en environnements industriels ou embarqués = un plus


Profil recherché :
Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent)
minimum 10 ans d'expérience dans un rôle similaire
Esprit analytique, autonomie, rigueur, capacité à documenter et transmettre
Français courant, anglais technique
Un rôle stratégique, au croisement du développement logiciel et de la cybersécurité système, au sein d'une équipe pluridisciplinaire.
Vous êtes l'expert que nous recherchons ? Contactez-moi pour en discuter !
#Java #Windows #AdministrationSystème #Cybersécurité #SixFours #CDI #Expertise #Hiring


STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.
Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur d'Affaires - Metz F/H

  • 01 avril 2026
  • CELETIS
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz

DESCRIPTION :

CELETIS recherche son.sa futur.e Ingénieur.e d'Affaires sur la région Grand-Est
Au sein de la Business Unit Nord et rattaché.e au responsable de la zone, vous recherchez de nouveaux clients, identifiez leurs projets et proposez une solution spécifique à chaque client. En tant qu'interlocuteur privilégié de nos clients, vous développez une stratégie d'acquisition et de fidélisation clients. En parallèle, vous avez également la responsabilité du recrutement de votre équipe de consultants ainsi que le management de back office de celle-ci.
Vos missions seront les suivantes :
- Élaborer la stratégie commerciale de la zone géographique assignée
- Construire et développer votre portefeuille clients
- Prospecter pour développer la relation avec de nouveaux contacts chez les nouveaux comptes et/ou existants
- Identifier de nouveaux besoins en compétences à pourvoir chez les clients tout en les accompagnant
- Construire et négocier des propositions commerciales
- Sélectionner puis recruter des profils d'ingénieurs/techniciens
- Préparer et coacher les candidats sélectionnés avant la rencontre client
- Suivre les interventions de vos consultants en mission
- Manager et fidéliser les membres de votre équipe


  • Diplômé.e d'une formation supérieure Bac +4/5 (école de commerce/ingénieur, IAE, Master...), vous disposez d'une première expérience réussie dans l'environnement du consulting et/ou de la prestation de service (stage et/ou alternance compris).
  • Doté.e d'une bonne capacité d'écoute et de négociation, vous savez convaincre, expliquer et argumenter.
  • Vous êtes conquérant.e, vous avez le goût du challenge, de la prospection et une appétence pour le développement commercial.
  • Vous savez également prendre du recul et gérer les imprévus quelles que soient les situations afin de trouver des solutions et vous assurer de la satisfaction de vos clients.
  • La connaissance du milieu industriel est un plus.
     

Celetis est une société indépendante du secteur de l'ingénierie et du conseil technologique.

Nous accompagnons nos clients en intervenant activement sur les projets de recherche et de développement scientifiques et techniques des plus grands noms du paysage industriel et tertiaire français.

Nos valeurs sont nos forces : la compétitivité, la créativité, la fidélité et la rigueur. Vous pouvez participer à cette aventure humaine en nous rejoignant et en partageant ces valeurs.

Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable des ventes H/F

  • 01 avril 2026
  • ENGIE HOME SERVICES S.A.S.
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Responsable National des Ventes

Qui sommes-nous ?

ENGIE Home Services, filiale d’ENGIE est depuis de nombreuses années le leader français de l'entretien et de la maintenance des appareils de chauffage, de froid et de production d'eau chaude.Avec 4 200 salariés répartis sur plus de 150 agences de proximité, ENGIE Home Services réalise quotidiennement plus de 14 000 visites pour entretenir 2 millions de logements.Dans le cadre de la transition énergétique, nous accompagnons chaque jour notre clientèle particulière et professionnelle (offices et SA HLM, syndics de copropriétés, collectivités territoriales, etc) en lui proposant une offre de services toujours plus compétitive afin de répondre aux défis énergétiques dans l'habitat.La performance individuelle contribuant à la performance collective, nos collaborateurs bénéficient du dynamisme de notre politique ressources humaines tant en matière de formation, promotion interne que de mobilité.

Ce que nous avons à vous proposer ?

Nous recherchons un(e) Responsable National des Ventes qui pilotera la performance commerciale par la data, tout en embarquant durablement nos équipes terrain réparties sur l’ensemble du territoire national.

Type d’emploi : CDI

Date de début souhaitée : Au plus tôt

Localisation : Siège social, basé à Courbevoie

Vos missions si vous les acceptez ?

Le poste de Responsable National des Ventes est une opportunité passionnante dans le domaine de la rénovation énergétique. Au sein de la Direction Commerciale & Marketing, vous pilotez les ventes d’équipements de chauffage et de climatisation auprès des particuliers.

Vous pilotez et animez des équipes commerciales dans un environnement en évolution constante. Votre rôle consiste à mettre en œuvre des stratégies de vente efficaces, à accompagner les équipes de vendeurs au quotidien et à assurer la satisfaction / fidélisation des clients. Doté(e) d’un excellent sens de la communication, vous faites preuve de proactivité et maitrisez l’exploitation de la data.

Pilotage de la performance commerciale :

  • Produire, fiabiliser et exploiter les KPI liés à l’activité vente ;
  • Produire des analyses stratégiques

Stratégie et développement de l’offre :

  • Maîtrise de l'offre (technique, gamme, tarifs, réglementaire) en relation avec les responsables de produit et achats
  • Participer à l'élaboration des actions promotionnelles en collaboration avec les responsables de produit ainsi que les services marketing et juridique

Animation des ventes et outils :

  • Fédérer et piloter un réseau national de Responsables des ventes
  • Accompagner la montée en compétence des équipes
  • Production (avec le marketing et les opérations) et mise en œuvre d’outils d'aide à la vente

Financement et conversion :

  • Piloter les offres de financement et la relation avec notre partenaire Franfinance
  • Optimiser les solutions de financement pour soutenir la conversion commerciale

Profil recherché ?

  • Formation supérieure (Bac+3 minimum)
  • Expérience significative en vente de biens d’équipements de la maison aux particuliers
  • Une connaissance du secteur énergétique / thermique est un plus
  • Maîtrise de l’analyse de données
  • Leadership, capacité à challenger et fédérer les équipes

Pourquoi nous rejoindre ?

Vous avez un rôle stratégique dans un environnement en transformation.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chef de projet STEP & Modification Tuyauterie Process F/H

  • 01 avril 2026
  • B-HIVE
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Chartres

DESCRIPTION :

PROJET 1 – STEP « Station de Traitement des Eaux de Process USINE »
- Pilotage du plan d'amélioration de la STEP Existante
- Pilotage de prestaires et sous-traitants
- Suivi de la stratégie de remplacement des traitement Biologique et Physico Chimique
- Validation des Correctifs proposé par nos partenaires pour assurer sa bonne Exploitation
- Pilotage de prestaires et sous-traitants sur site

PROJET 2 - Réactivation d'une boucle de lavage sur Réacteur COS2
- Révision d'un cahier des charges
- Appel d'offre sur le remplacement de boule de lavage dans réacteur et travaux de tuyauterie pour réalisé une alimentation d'eau Purifié
- Pilotage de prestaires et sous-traitants

PROJET 3 – Modification de tuyauterie Process Inox pour permettre d'améliorer la nettoyabilité de l'installation
- Analyse du mapping de l'installation actuelle versus le PID à disposition
- Pilotage d'une prestation de Mapping ISO de la tuyauterie existante
- Définition d'un URS pour intégrer la nettoyabilité de l'installation (pente tuyauterie, système de raclage, séchage à l'air, Connection à la NEP Existante…)

L'objectif est de mener la réalisation de ces 3 projets principaux avec l'appui de Chef de projet Engineering en prenant en charge :
- Définition du besoin
- Gestion de Budget et Commandes CAPEX associés
- Relation fournisseur et suivi de projet
- Mise en service/livraison des équipements


Profil recherché :

Gestion de sous-traitants
Expérience projet concernant l'intégration de nouveau équipement selon les standards BPF
Gestion des Changes Contrôles
Supervision planning projet, avec Microsoft project
Utilisation de Auto CAD en 2D
Analyse et Définition de besoin
Anglais indispensable
Niveau Ingénieur
Expérience minimale de 3 ans.


B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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