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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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17 010 offres

Ingénieur OPC F/H

  • 26 août 2026
  • CAPRO CONSEIL
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Cabinet de conseil en ingénierie du bâtiment et de la construction, nous accompagnons nos clients sur des projets tertiaires complexes nécessitant une forte coordination entre les différents intervenants, depuis les phases de préparation jusqu’à la livraison des ouvrages.

Pour l’un de nos clients, acteur reconnu dans le pilotage de projets bâtiment, nous recrutons un(e) OPC capable d’assurer l’ordonnancement, le pilotage et la coordination des travaux sur des opérations tertiaires, en lien avec la maîtrise d’ouvrage, la maîtrise d’œuvre, les entreprises et les bureaux d’études.

Vos missions

• Élaborer, structurer et suivre le planning général des opérations tertiaires
• Assurer l’ordonnancement des études, des travaux, des interventions entreprises et des jalons projet
• Piloter la coordination entre les différents corps d’état : gros œuvre, façade, second œuvre, CVC, plomberie, CFO/CFA, SSI, VRD et aménagements
• Organiser et animer les réunions OPC, réunions de coordination et points d’avancement
• Suivre l’avancement des études, des travaux et des livrables en lien avec les équipes projet
• Identifier les dérives planning, analyser les écarts et proposer des actions correctives
• Anticiper les interfaces sensibles entre les lots techniques, architecturaux et structurels
• Assurer le suivi des jalons contractuels, des phases travaux et des dates clés du projet
• Mettre à jour les plannings selon l’avancement réel, les contraintes chantier et les arbitrages projet
• Produire les comptes rendus, tableaux de suivi, reportings planning et indicateurs d’avancement
• Accompagner les entreprises dans la coordination de leurs interventions et le respect des délais
• Participer aux phases de réception, levées de réserves et livraison des ouvrages

• Formation Bac+5 en bâtiment, génie civil, construction, ingénierie, travaux ou équivalent
• Expérience de 3 ans minimum en OPC, planification, coordination travaux ou pilotage de projet bâtiment
• Expérience sur des projets tertiaires fortement appréciée : bureaux, ERP, équipements publics, commerces, hôtels ou bâtiments fonctionnels
• Bonne compréhension des phases études, préparation, exécution, réception et livraison
• Bonne connaissance des corps d’état du bâtiment : structure, façade, second œuvre, CVC, plomberie, CFO/CFA, SSI et VRD
• Capacité à construire, suivre et mettre à jour un planning projet
• Maîtrise des outils de planification type MS Project, Primavera ou équivalent appréciée
• Capacité à animer des réunions et à coordonner plusieurs intervenants en simultané
• Bonne lecture des plans, CCTP, pièces marchés, plannings et documents techniques
• Rigueur dans le suivi des jalons, des comptes rendus et des indicateurs d’avancement
• Aisance relationnelle pour échanger avec la maîtrise d’ouvrage, la maîtrise d’œuvre, les entreprises et les bureaux d’études
• Sens de l’organisation, anticipation et capacité à gérer les priorités
• Autonomie, méthode et goût du terrain indispensables

CAPRO CONSEIL est une entreprise spécialisée en ingénierie, animée par une équipe passionnée et dynamique. Ensemble, nous concevons des solutions innovantes et performantes pour répondre aux besoins de nos clients.

Nos valeurs – entre aide, bienveillance et performance – sont au cœur de notre culture d’entreprise. Nous sommes convaincus qu’un environnement de travail sain et stimulant permet à chacun de donner le meilleur de lui-même.

Chez CAPRO CONSEIL, chaque collaborateur joue un rôle clé dans la croissance de l’entreprise. Nous encourageons l’échange d’idées, la collaboration et offrons des opportunités de formation pour accompagner le développement professionnel de nos équipes.

Si vous êtes passionné(e) par l’ingénierie et que vous recherchez un cadre de travail dynamique et bienveillant, rejoignez-nous ! Ensemble, construisons des solutions d’avenir et relevons de nouveaux défis.

Le nom CAPRO CONSEIL reflète notre engagement envers entre aide, bienveillance et la performance. Notre collaboration harmonieuse est la clé de notre succès collectif.

Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Consultant en recrutement sénior H/F

  • 26 août 2026
  • Suez
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Avec 40 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d’optimiser la gestion de leurs ressources et d’améliorer leurs performances environnementale et économique.

VOTRE MISSION 

Chez Talent+, le cabinet de recrutement interne du Groupe SUEZ, notre mission est claire : identifier et attirer les talents qui construiront le SUEZ de demain. Notre équipe recrute pour tous les métiers en statut cadre qui font SUEZ : fonctions supports et corporate, recyclage et valorisation des déchets, eau, construction, ingénierie, innovation, digital, IT...

Nous renforçons aujourd'hui notre équipe avec un(e) recruteur(se) sénior, capable de piloter en autonomie des recrutements à enjeux et complexité. 

Rattaché(e) à la Responsable Recrutement, vous aurez l'opportunité de piloter le recrutement des cadres en France, en apportant votre expertise et votre vision dans chaque mission :

  • Comprendre pour cibler juste : vous ne recevez pas une simple fiche de poste. Vous rencontrez les interlocuteurs du recrutement pour vous imprégner de la réalité de l'équipe, des défis techniques et de la culture de la direction.
  • Prendre en charge les recrutements à enjeux : experts techniques pointus (ingénieurs spécialisés, profils rares du marché) et postes de direction. Vous adaptez votre approche d'évaluation et votre posture au niveau d'enjeu.
  • Concevoir et diffuser des offres d'emploi qui mettent en valeur les atouts spécifiques du Groupe SUEZ.
  • Élaborer une véritable stratégie de chasse à l'aide de nos outils (LinkedIn Recruiter, HelloWork...). Vous identifiez les meilleurs profils du marché et les contactez avec une approche personnalisée.
  • Mener des entretiens d'évaluation approfondis : analyser les compétences techniques, mais surtout évaluer le potentiel, la personnalité (avec l'aide de l'analyse de personnalité Assessfirst) et l'adéquation avec les valeurs de SUEZ.
  • Accompagner le recrutement et ses interlocuteurs avec une posture de conseil jusqu'au choix final.
  • Piloter votre activité grâce à des tableaux de bord, analyser vos résultats et réajuster vos actions.
  • Contribuer activement à la vie de l'équipe Talent+ : optimisation des outils, projets d'amélioration continue.

Pourquoi rejoindre Talent+ ?

  • Le Groupe SUEZ est riche de ses métiers : vous explorerez un large éventail de postes, des métiers industriels et d'ingénierie aux fonctions de direction, en passant par la construction, le commercial, l'IT et les fonctions supports.
  • Vous interviendrez sur des recrutements à forts enjeux, où votre expertise et votre capacité d'évaluation feront la différence.
  • Vous intégrez une équipe où la cohésion, le partage de connaissances et le soutien mutuel sont au cœur de la réussite collective.
VOTRE PROFIL

Le profil que nous recherchons

Vous justifiez d'une expérience significative (7-10 ans et plus), idéalement acquise en cabinet de chasse ou en recrutement interne au sein d'un grand groupe.

Vous avez une expérience confirmée sur des recrutements techniquement exigeants et/ou des postes de direction.

Ce qui fait la réussite d'un.e recruteur.euse pour Talent+

  • Un.e expert.e reconnu pour son conseil. Vous ne vous contentez pas d'exécuter un besoin : vous challengez, vous apportez votre expertise du marché et votre recommandation aux managers et RH que vous accompagnez.
  • Un véritable esprit de partenariat. Vous construisez une relation de confiance et de proximité avec vos interlocuteurs, dans la durée, en interne comme avec les candidats.
  • De la persévérance. Sur des recrutements longs ou complexes, vous ne lâchez rien : vous ajustez votre stratégie et maintenez la dynamique jusqu'au succès de la mission.
  • Le sens du service client. Vous êtes exigeant(e) sur la qualité de votre accompagnement et sur le respect de vos engagements.
  • De la curiosité. Vous vous intéressez aux métiers, aux enjeux business et aux évolutions du marché de l'emploi pour affiner en permanence votre expertise sectorielle.
  • Chez Talent+, nous avons des engagements de délais et de suivi qualitatif vis-à-vis de nos clients internes : votre rigueur et votre fiabilité sur le pilotage de votre activité seront essentielles à la réussite collective de l'équipe.

Localisation du poste à la Défense - 2 jours de télétravail / semaine. 

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

Type de contrat : CDI

Attache Q.H.S.E F/H

  • 26 août 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chambéry

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia Centre-Est recrute un.e Attaché.e QHSE, afin d'intégrer sa filiale R3C (Réseau de Chaleur de la Cluse de Chambéry).

Prêt.e à rejoindre l’équipe d'Emmanuel ? Vous aurez comme objectif d’assurer le déploiement de la politique QHSE au sein de notre filiale.  

Alors, professionnel.le de la QHSE et si on se projetait sur vos missions ? 

Garant du déploiement de la politique sécurité du groupe : 

  • Participer aux réunions d’information et de travail de la région.
  • Réaliser la veille sur les nouvelles dispositions sécurité du Groupe.
  • Communiquer localement les informations du groupe sur le thème de la sécurité.
  • Suivre les indicateurs en lien avec la sécurité.

Animation de la politique sécurité au sein de l’organisation R3C :

  • Suivre la dynamique des Echap&Belles (ouvertures et clotures)
  • Gérer et mettre à jour l’outil Dotha (habilitations de travail)
  • Suivre la cohérence entre les habilitations des salariés et le poste de travail.
  • Suivre et vérifier la conformité et la distribution des EPI
  • Assurer la dynamique du centre sur les causeries et les visites sécurités terrains
  • Gérer les plans de prévention annuels avec nos sous-traitants réguliers

Garant du suivi du contrôle réglementaire : 

  • Assurer la veille nécessaire sur le contrôle réglementaire.
  • Animer le suivi et le plan d’action en lien avec les responsables de service.
  • Assurer les communications avec les organismes extérieurs.
  • Faire intervenir les sous-traitants réalisant les contrôles réglementaires

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance Electricité H/F

  • 26 août 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Grenoble

DESCRIPTION :

Vos missions

Nous pilotons le Marché Global de Performance énergétique des bâtiments et infrastructures du site du CEA Grenoble, intégrant l’exploitation et la maintenance CVC, électrique et multitechnique des installations. Pour ce site de 70 hectares et près de 300 bâtiments, incluant notamment des laboratoires, des salles blanches, des halls techniques, des installations classées pour la protection de l’environnement et des locaux tertiaires, nous recherchons :

Un Technicien de maintenance Electricité H/F

CDI – Grenoble (38)

VOS MISSIONS

Posté sur le site du Commissariat à l'énergie atomique et aux énergies alternatives, en presqu’ile de Grenoble, vous rejoignez notre équipe de techniciens de maintenance électrique et assurez la maintenance et le dépannage des installations, en mettant en avant votre sens du service et votre amour du travail bien fait.

Vos missions serons les suivantes :

  • Assurer la maintenance, le dépannage et les petits travaux induits sur des équipements et installations électriques Courant Fort du site.

  • Etablir les diagnostics de pannes

  • Rédiger vos rapports sur un outil de GMAO afin d’assurer la traçabilité de vos interventions.

Premier interlocuteur de nos clients, vous représentez auprès d'eux l'image de qualité de notre entreprise en les dépannant et les conseillant.

Vous respectez les règles de sécurité au quotidien.

Votre profil

Formation et expérience :

De formation CAP à BTS, avec une expérience réussie en maintenance CFO, vos compétences techniques et vos connaissances en maintenance sont les moteurs de votre réussite à ce poste.

Pourquoi postuler ?

  • Vous intégrez un service en plein développement.

  • Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. 

  • Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

​Nos avantages : 

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle, CE, actionnariat salarié…) 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur / Technicien Méthodes Industrialisation – Ferroviaire F/H

  • 26 août 2026
  • B-HIVE
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Thionville

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un Ingénieur ou Technicien Méthodes Industrialisation (H/F) pour accompagner la montée en puissance de projets de conception et de fabrication de le domaine ferroviaire.

Vous intégrerez une équipe projet au cœur de la phase d'industrialisation.

Vos missions :
- Définir les processus de fabrication et d'assemblage des équipements.
- Élaborer les gammes de fabrication et les modes opératoires.
- Créer et mettre à jour les nomenclatures.
- Participer à la préparation des dossiers de fabrication et de montage.
- Optimiser les méthodes de production dans une logique de qualité, coûts et délais.
- Collaborer avec le Bureau d'Études afin de garantir l'industrialisation des solutions techniques.
- Accompagner le lancement des premiers assemblages et la mise au point des procédés.
- Identifier les besoins en outillage et participer à leur définition.
- Contribuer à l'amélioration continue des méthodes de production.
- Participer aux échanges avec les équipes projets, production et qualité.

- Formation Bac +2 à Bac +5 en génie mécanique, industrialisation, méthodes ou production industrielle.
- Vous disposez d'une première expérience en méthodes, industrialisation ou préparation de fabrication dans un environnement industriel.
- Vous maîtrisez la lecture de plans techniques ainsi que la constitution de dossiers de fabrication.
- Une expérience dans les secteurs ferroviaire, métallurgie, chaudronnerie, construction mécanique ou machines spéciales constitue un véritable atout.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à travailler avec des équipes pluridisciplinaires.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternance - Technicien de chantier F/H

  • 26 août 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Chooz

DESCRIPTION :

Vos missions

Alternance - Technicien de chantier F/H

CNPE Chooz



Dans le cadre de son développement, l'entité Nucléaire d'EES recherche un(e) Alternant(e) Technicien(ne) de chantier F/H pour renforcer ses équipes. Vous participerez activement à la bonne exécution des chantiers, en support aux équipes opérationnelles, et développerez vos compétences techniques et organisationnelles dans un environnement stimulant.

Responsabilités

Sous la supervision du responsable de site, vos missions principales seront les suivantes :

  • Préparation de chantier
  • Participer à l'étude des dossiers techniques (plans, schémas, spécifications), à la préparation des commandes de matériel et à la planification des interventions.
  • Suivi et exécution des travaux : Assister le chef de chantier dans le suivi quotidien des opérations, veiller au respect des plannings et des procédures.
  • Qualité et sécurité : Contribuer à la mise en œuvre des procédures qualité et sécurité sur le chantier, s'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité par l'ensemble des intervenants.
  • Reporting : Réaliser des comptes-rendus d'activité, des rapports d'avancement et des relevés de chantier.
  • Gestion des ressources : Participer à la gestion des moyens matériels et humains sur le chantier.
  • Relationnel : Interagir avec les différents acteurs du chantier (équipes internes, sous-traitants, clients).
Votre profil

Qualifications

  • Formation : Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2/Bac+3 (BTS, DUT, Licence Professionnelle) dans le domaine de l'Électrotechnique ou équivalent.
  • Compétences techniques : Connaissances des bases techniques de l'électricité, lecture de plans, notions en électrotechnique seront appréciées.
  • Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe, bonnes capacités d'adaptation et de communication.
  • Informatique : Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office).
  • Permis B : Souhaité pour les déplacements éventuels sur les chantiers.
À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Responsable d’affaires CVC F/H

  • 26 août 2026
  • Eiffage
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Longvic

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, Clévia Centre Est regroupe 670 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance.

Pour notre agence de Dijon, nous recherchons :

Un(e) Responsable d’affaires CVC F/H

CDI - Longvic (21)

VOS MISSIONS

Rattaché au Directeur de l'agence, vous porterez une ou plusieurs affaires, du chiffrage jusqu’à la réception du chantier par le client, dans le domaine du CVC. Vos missions principales seront les suivantes :

  • Porter une ou plusieurs affaires pour un CA de 500K€ à 3 millions d’euros dans le secteur industriel, tertiaire, santé ou salles blanches.

  • Prendre la responsabilité contractuelle, financière, technique et managériale de l’affaire, en vous appuyant sur les équipes études, votre équipe terrain et les services support de la filiale.

  • Réfléchir aux variantes et innovations technologiques

  • Préparer le chantier et contrôler sa bonne exécution

  • Suivre le budget

  • Gérer les commandes fournisseurs

  • Planifier les opérations et participer au développement commercial.

Vous serez par ailleurs garant du respect des procédures internes et acteur impliqué de notre politique prévention.

Votre profil

Vous disposez d'une expérience réussie dans la gestion de projets CVC chez un installateur, dans le domaine tertiaire, industriel et/ou hospitalier.

Pourquoi postuler ?

  • Vous intégrez un service en plein développement.

  • Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. 

  • Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

​Nos avantages : 

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle BTP, CE, actionnariat salarié…) 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Microelectronics Ultrapure Water (UPW) Senior Process Engineer

  • 26 août 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Salles-la-Source

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with
nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management. Veolia Group
designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource
regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation.

Within this framework, Veolia’s Water Technology Business brings together a dedicated team of
experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water
scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more
sustainable future.

Job Description

About the Role

Process Engineers on our Process Engineering team are key partners for customers in the North American market. As a creative technical leader, you'll support the successful sale, execution, commissioning, and operation of complete system solutions for customers' ultrapure water (UPW) treatment needs. To deliver winning solutions, you'll apply deep technical knowledge of our solutions and technologies combined with an
understanding of the customer's process, the market, regulations, and our competitors to continually balance capital and operating costs and technical risk with project success.

Core Responsibilities

Microelectronics UPW Process Engineers lead the process design of ultrapure water treatment solutions for the
microelectronics industry.

Your responsibilities will include:

  • Water chemistry characterization and design basis development, including reclaim-to-UPW applications
  • Unit process selection and design, equipment sizing, and process guarantees
  • Application of advanced treatment technologies including solids separation, low and high pressure membrane treatment (ultrafiltration, nanofiltration, reverse osmosis - conventional and high-pH), ion exchange, UV treatment, and gas-transfer membrane processes to meet the stringent requirements specific to the microelectronics industry
  • Owning the system integration across multiple unit operations, and/or work in close collaboration with a dedicated system integrator on complex flowsheets
  • Evaluation of system operation under both design and upset conditions, identification of potential points of failure, and participation in detailed hazard and operability reviews (HAZOPs)
  • Engagement in piloting and benchmarking treatability studies as part of design, commissioning, troubleshooting, and continuous improvement of UPW treatment solutions

Key Success Factor:

  • Given the complex nature of these treatment flowsheets, the ability to act as system integrator and clearly identify and communicate the impacts that any given unit process will have on upstream and downstream unit processes is essential.
  • Industry Leadership & Expertise
  • You'll build long-term relationships with customers and key experts in the industry and present at industry conferences and technical forums to position Veolia as UPW experts within the microelectronics market. You'll serve as an expert within the business, participating in innovation of solutions, technologies, and markets, and training and mentoring others in process design.

What We're Looking For:

We seek a Senior-level process engineering professional who communicates with confidence and leadership in cross-functional bidding and project-execution teams, manages competing priorities effectively, and is strong at balancing autonomy with collaboration

Qualifications

Core Qualifications:

  • Bachelor's or advanced degree in an Engineering field – Environmental, Chemical, or Mechanical preferred, or other technical discipline with a combination of process design and hands-on UPW system experience
  • 10+ years of relevant experience in UPW treatment design - a combination of process design experience with a background in field operations will be considered
  • Demonstrated experience with UPW treatment processes and system design/operation for the microelectronics industry
  • Proven ability to integrate multiple unit operations into cohesive, optimized treatment systems

Valuable Skills, Experience & Qualifications:

  • Familiarity with process design software/tools such as WinFlows, WAVE, and/or GasCAD (Liqui-Cel GTM), along with strong proficiency with spreadsheet tools (Google Sheets, Excel)
  • Clear, concise communication and presentation skills with internal and external stakeholders
  • Ability to exercise strong engineering judgment under changing conditions
  • Strong team collaboration skills and ability to take ownership of the system integration process
  • Licensed as a Professional Engineer (PE / P.Eng. / Ing.) in a US or Canadian jurisdiction, or willingness to obtain licensure
  • Willingness to travel up to 10% within North America
Additional Information

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace.

To ensure transparency and compliance with employment laws, we provide the following details regarding this position:

Compensation:

  • The compensation range is tied to the market for similarly bench-marked roles. The range is not an absolute, but a guide, and offers will be based on the individual candidate’s knowledge, skills, experience and market conditions, as well as internal peer equity. 

Artificial Intelligence (AI) Disclosure:

  • We do not use Artificial Intelligence (AI) to screen, assess, or select applicants for this position.

Vacancy Status:

  • This posting is for an existing vacancy.

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and candidate profiles will be deemed the property of the company and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Why Veolia?

  • Join a company that values Responsibility, Solidarity, Innovation, Customer Focus, and Respect.

  • You'll receive comprehensive technical and commercial training, direct mentorship from experienced Account Managers, and a clear pathway to Account Manager promotion with direct account responsibilities.

Career Development Path:

  • This position is designed as a stepping stone to Account Manager, where you'll assume direct customer responsibility and independent account management upon demonstrating commercial excellence.

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  • Disability Insurance

  • Tuition Reimbursement

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of
this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to
applicable law.

****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will
not sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

INGENIEUR GENIE ELECTRIQUE F/H

  • 26 août 2026
  • agap2
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Vous intervenez en tant que consultant(e) auprès de nos clients sur des problématiques de génie électrique industriel ou tertiaire.

Vous aurez à votre charge de :

  • Produire les études techniques (CFO/Cfa/Cfi) d’un projet dans le respect des règles de l’art
  • Vous serez force de proposition pour proposer des variantes techniques pour optimiser le fonctionnement des différents systèmes ainsi que la rentabilité des affaires
  • Assurer la cohérence des données techniques avec les autres corps d’états
  • Réaliser les schémas de câblage, les plans d’armoires
  • Piloter une équipe de dessinateurs-projeteurs afin de réaliser les plans d’exécution de vos projets.
  • Entretenir des liens avec la maîtrise d’œuvre et la maîtrise d’ouvrage pour vous assurer de leur satisfaction.
  • Participer aux réunions d’avancement et de coordination
  • Etablir des cahiers des charges pour d’éventuels sous-traitants

De formation Bac+5 (de préférence grande école d’ingénieur) à dominante génie électrique.

La maîtrise d’Autocad ou CANECO est un plus.

 Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postule r.

Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : Aucun

Type de contrat : CDI

Architecte BIM Modeleur F/H

  • 26 août 2026
  • B-HIVE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un(e) Modeleur(se) BIM / Architecte BIM spécialisé(e) en modélisation sur les lots CEA et Structure.

Le consultant interviendra exclusivement sur la production et le développement des maquettes numériques, dans le respect des standards BIM projet.

- Réaliser la modélisation 3D sous Revit des lots CEA (Corps d'État Architecturaux) et Structure.
- Produire et mettre à jour les maquettes numériques selon les exigences projet.
- Développer les modèles à partir des données techniques transmises par les équipes études.
- Produire les livrables issus des maquettes : plans, coupes, élévations et nomenclatures.
- Garantir la qualité graphique et technique des modèles réalisés.
- Respecter les conventions BIM, gabarits et standards définis sur le projet.
- Vérifier la cohérence des éléments modélisés avant émission des livrables.
- Assurer la gestion et l'actualisation des maquettes tout au long des phases études.

Formation Bac+2 à Bac+5 en Architecture, Bâtiment ou BIM.
Expérience significative en modélisation BIM sur lots CEA et Structure.
Expérience en environnement ingénierie, bâtiment ou infrastructures appréciée.

Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
- L'entraide et l'esprit d'équipe
- La bienveillance et la stabilité
- L'épanouissement et la progression professionnelle

Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur calcul mécanique F/H

  • 26 août 2026
  • agap2
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Ce rôle consiste principalement à évaluer l’intégrité mécanique des produits (turbines, alternateurs, pompes, échangeurs de chaleur, etc.) et à développer des méthodes et des outils pour les analyses d’intégrité mécanique statique, dynamique et thermomécanique. En tant que consultant(e) les principales activités sont les suivantes :

  • Prise en charge des analyses mécaniques dans le cadre de l’exécution des projets neufs, du développement de nouveaux produits et de la maintenance de notre parc installé.
  • Proposition, planification et exécution des activités de projets en lien avec le responsable de l’équipe intégrité mécanique, incluant la mise en œuvre de méthodes et d’outils de calcul adaptés.
  • Réalisation d’analyses d’intégrité mécanique par la méthode des éléments finis de composants tels que turbines à vapeur, échangeurs de chaleur, alternateurs et pompes, en suivant les critères de dimensionnement, les règles et instructions internes :
  • Modélisation de structures complexes à l’aide du logiciel de maillage (Abaqus/HyperMesh/Comsol) et simulations par éléments finis sous ANSYS.
  • Personnalisation de modèles, automatisation des cas de charge et post-traitement avancé à l’aide du langage APDL (Anses Parametric Design Langage).
  • Réalisation d’analyses statiques, dynamiques (modales, sismiques, harmoniques, transitoires) et études de durée de vie (fatigue, nocivité, propagation de fissures).
  • Réalisation de calculs mécaniques linéaires et non linéaires (non-linéarités de contact, comportement matériau et géométrie).
  • Intégration des exigences des codes (CODAP, EN13445, ASME, RCC-M) dans les études de dimensionnement des appareils sous pression.
  • Rédaction des rapports d’analyse d’intégrité mécanique selon les exigences de qualité et les plannings définis.
  • Vérification technique des calculs et analyses réalisés par d’autres membres de l’équipe.
  • Suivi technique des activités sous-traitées.
  • Support au développement et à l’harmonisation des outils, des procédures de calcul et capitalisation du savoir-faire.
  • Promotion du savoir-faire et de l’image du département.
  • Agir conformément aux valeurs et au code d’éthique de l’entreprise.
  • Suivi des règles et instructions EHS propres à l’entreprise.

  • Diplôme d’ingénieur ou doctorat dans le domaine du calcul d’intégrité mécanique.
  • Un minimum de 2 ans d’expérience dans le domaine du calcul mécanique de structures par éléments finis.
  • Bon sens physique et mécanique, curiosité, autonomie, travail d’équipe.
  • Excellente maîtrise des outils ANSYS (APDL) et HyperMesh. La connaissance de CATIA est un plus.
  • Connaissance des codes et standards des appareils sous pression (CODAP, EN13445, ASME, RCC-M).
  • Capacité à lire, analyser et interpréter des plans de fabrication et des documents d’ingénierie.
  • Capacité à travailler dans un environnement motivant et exigeant.
  • Capacité à piloter des activités techniques complexes.
  • Bonnes qualités relationnelles, esprit d’équipe et capacité à représenter l’équipe dans un environnement multidisciplinaire ou international.
  • Disponibilité pour des déplacements occasionnels en France ou à l’étranger, principalement en Europe.
  • Bon niveau en anglais.
     

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Elektrotechnieker Noordnatie (M/V/X)

  • 26 août 2026
  • Veolia
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DESCRIPTION :

Bedrijfsomschrijving

Heb je passie voor techniek en wil je graag op uitdagende locaties werken? Zoek je een job met een maatschappelijke impact?

Als het milieu je, net als ons, passioneert en je wil deel uitmaken van de ecologische transformatie, kom bij ons werken en laten we samen gaan voor verandering! Mede dankzij jou, een toekomstige resourcer, kan Veolia elk jaar duizenden tonnen CO2-uitstoot verminderen en de levenskwaliteit verbeteren van iedereen!

Vacatureomschrijving

In de haven van Antwerpen zijn we op zoek naar ondersteuning van een industrieel elektricien op onze site Noordnatie.

Je zal onder andere instaan voor volgende taken: 

  • Installatie van elektrische installaties op de industriële werven onder leiding van jouw verantwoordelijke

  • Monteren

  • Kabels trekken

  • Kasten, verdeelborden en motoren installeren en aansluiten.

  • Testen uitvoeren op elektrische kringen.

Functie-eisen
  • Ervaring. Je hebt al een aantal jaren ervaring als elektricien in de industrie.

  • Talen: Je spreekt vlot Nederlands 

  • Waarden: Bovenal ben je flexibel, collegiaal en nauwkeurig.Je kan zelfstandig werken in een industriële omgeving.Voor jou primeren kwaliteit en veiligheid.

  • Locatie: je kan je vlot verplaatsen naar de site

Aanvullende informatie
  • Een marktconform loon aangevuld met een aantrekkelijk pakket extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, ecocheques, hospitalisatieverzekering en groepsverzekering.

  • 35 verlofdagen per jaar zodat je voldoende tijd hebt voor ontspanning en een gezonde werk-privébalans.

  • De mogelijkheid om relevante certificaten (zoals VCA en BA4) te behalen.

  • Een uitdagende en leerrijke werkomgeving bij een dynamisch bedrijf dat investeert in jouw ontwikkeling.

Klaar om je carrière een kickstart te geven? Solliciteer dan nu en vervoeg ons enthousiaste team! Wij kijken uit naar jouw frisse blik en gedrevenheid.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC F/H

  • 26 août 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lempdes

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, Clévia Centre Est regroupe 650 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance.

Dans le cadre de nos activités, nous proposons des prestations d’exploitation, de maintenance et de petits travaux Electricité, CVC et multitechnique ainsi qu’un accompagnement de nos clients sur la performance énergétique de leurs bâtiments, dans le secteur tertiaire, industriel et hospitalier.

Pour le secteur de Clermont Ferrand, nous recherchons :                                

Un Technicien de maintenance CVC H/F

CDI - Lempdes (63)

VOS MISSIONS

Rattaché(e) à un Responsable d’affaires, vos missions principales seront les suivantes :

  • Assurer la maintenance préventive, corrective et les petits travaux induits sur des équipements et installations de climatisation, de froid, de conditionnement d'air et de chauffage dans le respect des procédures, des délais et des règles de sécurité

  • Intervenir sur différents types de sites (industriels, tertiaires, santé)

  • Rédiger les rapports d’intervention sur un outil de GMAO afin d’assurer la traçabilité des actions menées

Premier(e) interlocuteur de nos clients, vous représentez auprès d'eux l'image de qualité de notre entreprise en les dépannant et les conseillant.

Votre profil

Formation et expérience :

De formation Bac Pro à BTS, avec une expérience dans une fonction similaire, vos compétences techniques et vos connaissances en maintenance sont les moteurs de votre réussite à ce poste.

Pourquoi postuler ?

  • Vous intégrez un service en plein développement.

  • Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. 

  • Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

​Nos avantages : 

Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle BTP, CE, actionnariat salarié…) 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé(e) d’affaires règlementaires DM F/H

  • 26 août 2026
  • agap2
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) vous êtes chargé(e) d'affaires réglementaires dans le domaine des dispositifs médicaux.

Vous réalisez notamment l'une ou plusieurs de ces activités :

  • Préparation des demandes réglementaires spécifiques (demandes d’autorisation d’essais cliniques, autorisation temporaire d'utilisation (ATU), demandes d'importation, etc.).
  • Elaboration, validation et diffusion des textes relatifs aux articles de conditionnement et à l’information produit.
  • Rédaction des procédures inhérentes à l'activité réglementaire.
  • Rédaction de dossiers de marquage CE.
  • Mise à jour du nouveau règlement MDR 2017/45

De formation pharmacien ou scientifique, vous disposez d'une première expérience en industrie biomédicale et particulièrement en affaires réglementaires.
 

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler.

Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Chef de Projet Confirmé - Ingénierie Bâtiment F/H

  • 26 août 2026
  • setec bâtiment
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Pourquoi nous rejoindre :?? 

Vous rejoindrez nos équipes pour travailler sur un projet ambitieux dans le secteur culturel, aéroportuaire, ferroviaire, industriel ou hôtelier, potentiellement à l'international. 

Vous aurez la possibilité de découvrir des environnements exigeants à fort potentiel économique, technologique, environnemental et social. Et vous aurez l'opportunité de découvrir les challenges de l'innovation et d'exceller à relever des défis particuliers sur des projets emblématiques avec une identité innovante et environnementale particulière.  

En rejoignant setec bâtiment, vous serez encadré(e) par un directeur(ice) de projet, qui sera attentif(ve) à votre développement tant sur le plan technique et le management de projet, que dans la connaissance du secteur spécifique de votre projet. A plus long terme, votre progression vous amènera à plus de responsabilités au sein des projets.  

Intégré(e) dans l'équipe de direction du projet, en phase études, vous contribuerez à un projet complexe et relèverez des défis stimulants et audacieux?:  

  • Vous serez un des interlocuteurs privilégiés entre le client, les architectes et les entreprises 

  • Vous orchestrerez la coordination des équipes multidisciplinaires spécialistes (CVCD, électricité, fluides, etc.) 

  • Vous superviserez la qualité des livrables suivant la conformité des normes et les exigences définies?du projet 

  • Vous serez le garant de la résolution des problèmes et de la mise en place des modifications nécessaires pour une amélioration continue du projet 

  • Vous superviserez la mise en oeuvre des travaux et vous participerez aux réunions des chantiers pour assurer une exécution harmonieuse des tâches et une excellence des finitions 

  • Vous assurerez un suivi régulier et un compte-rendu rigoureux à votre direction pour garantir une efficacité opérationnelle 


Vous êtes diplômé(e) d'école d'ingénieurs ou d'architecture et vous avez au moins 7 ans d'expérience en tant qu'Ingénieur(e).  

Vous avez une connaissance technique et une expérience du management des corps d'états techniques (climatisation, électricité?), et vous souhaitez vous investir sur un projet exceptionnel dans un environnement stimulant, collaboratif et évolutif.?? 

Vous avez le goût des défis techniques et du travail en équipe. Vous êtes reconnu(e) pour votre dynamisme, votre curiosité, votre rigueur et vos qualités rédactionnelles et relationnelles. Vos qualités d'écoute vous permettent de comprendre rapidement les attentes de vos interlocuteurs.?? 

Ce poste est situé à Paris et vous offre une opportunité unique de développement professionnel au sein de notre société. Nous encourageons activement les candidatures de personnes en situation de handicap.?

Vous êtes curieux(se) de savoir plus sur le métier de Chef de Projet, cliquez-ici pour écouter nos ingénieurs(es) en parler ! 

https://www.welcometothejungle.com/fr/companies/setec-batiment/team-1  

setec est un groupe d'ingénierie français, indépendant et pluridisciplinaire, reconnu pour la réalisation de projets complexes et innovants à travers le monde. Animés par l'esprit "Ingénieurs et Citoyens", passionnés par la technique, nos 4 000 collaboratrices et collaborateurs mobilisent chaque jour leurs compétences qu'ils mettent au service des clients et des projets.

setec bâtiment est la société d'ingénierie partenaire et engagée des projets ambitieux.
Notre société intervient auprès de ses clients en maîtrise d'oeuvre et en assistance technique à maîtrise d'ouvrage, sur les projets les plus complexes en France et dans le monde comme la Fondation Louis Vuitton, le centre d'exploitation d'Aulnay pour le Grand Paris Express, l'aéroport de Santiago du Chili, et le Métro de Riyadh. setec bâtiment est une société à taille humaine qui agit pour le développement de ses collaborateurs. Nos collaborateurs ont chacun un très haut niveau de technicité, les qualités d'ingénieur conseil, et travaillent en mode projet.

setec est engagée en faveur de la Diversité et de l'Inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef(fe) de Projet Travaux – Traitement des Eaux Industrielles & STEP F/H

  • 26 août 2026
  • AZALEO
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Au sein d’un environnement industriel, vous rejoignez une équipe en charge d’un projet de traitement des eaux industrielles et de station d’épuration (STEP).

Dans le cadre du démarrage des travaux, vous intervenez principalement sur la phase exécution et suivi de chantier, en assurant la coordination des différents intervenants et le bon avancement du projet.

Vos missions seront les suivantes :

  • Piloter et suivre les travaux sur le terrain.
  • Coordonner les entreprises, sous-traitants, fournisseurs et équipes projet.
  • Suivre l’avancement, le planning et les actions associées.
  • Assurer le suivi des interfaces entre les différents lots techniques.
  • Veiller au respect des exigences techniques, qualité et HSE.
  • Participer aux réunions de chantier et assurer le reporting projet.
  • Accompagner les phases d’essais et de mise en service de la STEP.
  • Identifier les problématiques techniques et coordonner leur résolution.

Une expérience préalable en études process / conception de projets de traitement des eaux est également attendue afin de disposer d’une bonne compréhension des installations et des choix techniques.


Ceci est une liste non exhaustive, vos missions pourront être amenées à évoluer en fonction du projet sur lequel vous interviendrez !

De formation Ingénieur(e) ou Bac+5 en génie des procédés, traitement des eaux, environnement, génie industriel ou domaine équivalent, vous justifiez d’une expérience significative dans le traitement des eaux industrielles et/ou les STEP.


Vous disposez également d’une expérience en pilotage de travaux ou de projets industriels, avec une forte appétence pour le terrain et l’exécution.


Une expérience en études process / conception d’installations de traitement des eaux est attendue.


Vous êtes à l’aise avec la coordination d’intervenants, le suivi de chantier et la lecture de documents techniques (PFD, PID, spécifications).


Vous êtes terrain, autonome, rigoureux(se), organisé(e) et réactif(ve), avec une capacité à prendre rapidement en main un projet en phase d’exécution.

Une expérience confirmée dans le domaine du traitement des eaux industrielles / STEP est indispensable.


Disponibilité immédiate souhaitée.

Qui sommes-nous ? :

Azaleo est une jeune société de conseil en ingénierie et management de projet.

Nous mettons au cœur de nos actions :

  • La Transparence, 
  • La Proximité, 
  • L’Ambition, 
  • Le Plaisir, 
  • L’Engagement. 

Ces valeurs nous sont chères et c’est pourquoi, être Azalien, c’est être prêt à participer à ce projet où l’humain est au centre de nos priorités.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES POLYVALENT(E) H/F

  • 26 août 2026
  • GSF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

Description du poste

Dans le cadre de cette croissance, nous recrutons notre Assistant(e) Ressources Humaines Polyvalent(e) (H/F) pour l'établissement de Valmy  à Rueil-Malmaison (92).

Mon quotidien ?

Assurer la gestion sociale du personnel :

  • J’organise l’embauche du salarié : DPAE, contrat de travail, visite médicale, dossier de mutuelle.
  • Au quotidien je gère les arrêts de travail, les paies, le suivi de la formation et des entretiens professionnels.
  • Je participe à la gestion des Instances Représentatives du Personnel.

Assurer la gestion commerciale :

  • Je réalise les devis, contrats, avenants et factures pour les clients et les fournisseurs.
  • J’assure le suivi des paiements et élabore les marges brutes.
  • Je veille au référencement des fournisseurs, produits et matériels.
  • Je gère les commandes diverses.

Profil recherché

Mon profil ?

En tant qu’Assistant(e) Ressources Humaines Polyvalent(e), je m’implique dans des missions variées et sais hiérarchiser mes priorités.

Rigoureux(se) et dynamique, je possède une aisance relationnelle, rédactionnelle et orale et maîtrise les outils de comptabilité (ERP, achats, facturation).

Titulaire d’un bac+2 en gestion, comptabilité ou administratif, je dispose d’une expérience réussie d’au moins 3 ans dans un poste similaire.

Ma rémunération est attractive et évolutive : 35K€ brut + primes. 

Rejoindre GSF c’est s’investir dans un Groupe attaché aux valeurs humaines, alors rejoignez l’aventure !

Retrouvez toutes nos opportunités de carrière à pourvoir sur l'ensemble de la France sur www.gsf.fr

Chez GSF, nous sommes fiers de souscrire au principe de l’égalité d’accès à l’emploi et nous travaillons à former des équipes qui reflètent la diversité qui compose la société française.

Nous visons à éliminer les obstacles à l’accessibilité en emploi et aspirons à offrir un environnement de travail inclusif et équitable où chaque personne est valorisée, quelles que soient son identité ou ses différences, afin de lui permettre de réaliser son plein potentiel.

Type de contrat : CDI

Ingénieur BIM F/H

  • 26 août 2026
  • ASSYSTEM
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

Missions :

  • Définir et expérimenter de nouveaux usages BIM au service de la transformation digitale des métiers.
  • Contribuer au développement des méthodes, standards et bonnes pratiques BIM de l'entreprise.
  • Piloter le déploiement des processus BIM sur les projets innovants et de R&D.
  • Assurer l'interopérabilité des données et l'intégration des outils numériques (PLM, PMIS, CDE, etc.).
  • Coordonner les maquettes numériques et garantir la qualité des données BIM.
  • Administrer les plateformes collaboratives BIM et accompagner les équipes dans leur appropriation des outils et méthodes.

Vos atouts et les prérequis pour réussir :

  • Diplôme d'ingénieur ou formation Bac+5 dans les domaines du bâtiment, des infrastructures, de l'industrie ou du numérique.
  • Expérience de 3 ans minimum dans un environnement BIM.
  • Bonne maîtrise des méthodes et standards BIM (ISO 19650, IFC, processus collaboratifs, CDE).
  • Maîtrise d'un ou plusieurs outils BIM tels que Revit, Navisworks, etc...
  • Expérience dans la rédaction de chartes, conventions ou protocoles BIM.
  • Connaissances des environnements de gestion de données et outils collaboratifs (PLM, PMIS, GED, CDE).

Répondre aux défis de la transition énergétique et renforcer notre souveraineté sont des priorités du XXIᵉ siècle. Au cœur de ces enjeux, Assystem accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets les plus stratégiques. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers mobilisent leur expertise en ingénierie, management de projet et digital.


Présents dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie centrale, Amérique du Nord), nous contribuons au développement de nouvelles capacités de production d’électricité nucléaire, au maintien en conditions opérationnelles des installations existantes, ainsi qu'à la conception et à la réalisation d'infrastructures critiques, notamment dans le secteur de la défense.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Référent sûreté nucléaire F/H

  • 26 août 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Jonage

DESCRIPTION :

Vos missions

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Collaborative Industrial Solutions, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, nous proposons toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L’entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Dans le cadre du renforcement de notre démarche qualité et sûreté nucléaire, et de la mise à jour de nos référentiels documentaires, nous recherchons :

un Référent sûreté nucléaire F/H

Ce poste peut être basé à Jonage (69), Vélizy (78) ou Vitrolles (13)

Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous bénéficierez d'un accès direct à la Direction pour assurer la pleine efficacité de vos missions et la prise en compte stratégique des enjeux de sûreté nucléaire. Vos missions principales s'articuleront autour des axes suivants :

1. Conformité et exigences sûreté :

· Analyser et décrypter les exigences réglementaires nationales et internationales en matière de sûreté nucléaire.

· Participer activement à la rédaction, à l’actualisation et à la relecture critique des documents techniques (procédures, instructions, modes opératoires) afin d’y intégrer les exigences sûreté nucléaire pertinentes.

· Accompagner nos équipes opérationnelles et fonctionnelles, ainsi que les correspondants sûreté nucléaire, dans la compréhension et l’application rigoureuse de ces exigences.

2. Gestion documentaire et innovation :

· Contribuer à la production de livrables techniques et méthodologiques dans votre domaine d’expertise.

· Veiller à la bonne gestion du référentiel documentaire (versionning, traçabilité, conformité) et être force de proposition pour l'améliorer continuellement.

· Identifier, proposer et mettre en œuvre des outils et méthodes innovantes pour renforcer la culture qualité et sûreté nucléaire de nos collaborateurs.

3. Audits, surveillances et contrôles :

· Capitaliser et assurer le suivi des indicateurs clés de performance sûreté nucléaire de l’entreprise.

· Participer activement aux audits de certification, de qualification (ISO 9001, 19443) et aux audits de nos fournisseurs.

· Réaliser des audits internes et des visites de terrain régulières pour évaluer l'application des procédures et identifier les pistes d'amélioration.

· Proposer et accompagner la mise en œuvre d'actions correctives et préventives suite aux audits.

· Réaliser des contrôles internes et externes pour s'assurer de la robustesse de nos dispositifs.

4. Animation de la démarche sûreté et suivi des plans d’actions :

· Animer le comité sûreté nucléaire, en assurant la coordination des discussions et le suivi des décisions prises.

· Animer le réseau des correspondants sûreté nucléaire, en assurant leur formation continue, le partage des bonnes pratiques et la coordination de leurs actions.

· Piloter la base de retour d’expérience (REX) pour capitaliser sur les bonnes pratiques et les leçons apprises.

· Participer à la production de livrables pertinents dans son domaine d’expertise.

· Animer les analyses en cas d'évènements sûreté nucléaire.

· Proposer des outils et méthodes pour développer une culture qualité/sûreté nucléaire proactive et partagée.

5. Formation et communication :

· Concevoir et animer des modules de formation et de sensibilisation à la sûreté nucléaire auprès de l'ensemble de nos collaborateurs.

· Planifier et réaliser les actions de communication nécessaires pour promouvoir la culture sûreté nucléaire et qualité au sein des équipes.

Des déplacements réguliers au niveau national sont à prévoir.

Votre profil

Vous êtes titulaire d'une formation supérieure Bac+3 à Bac+5 dans les domaines QSE, Sûreté Nucléaire ou équivalent, avec une première expérience dans un environnement industriel et maîtrisez les normes ISO 9001 et 19443.

Vous avez de belles capacités d'analyse, de rigueur et d'aisance relationnelle.

Vous maîtrisez les outils bureautiques et de gestion documentaire.

Vous savez être force de proposition, travailler en autonomie.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur calcul mécanique ESP F/H

  • 26 août 2026
  • agap2
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) vous intervenez sur des projets complexes auprès de nos clients du secteur pétrolier et gazier notamment sur les missions suivantes :

  • Élaboration et vérification des notes de calcul mécaniques pour des équipements sous pression conformément aux exigences ASME VIII Div.1 et standards projet.
  • Réalisation des calculs de dimensionnement mécanique des viroles, fonds, piquages et composants sous pression en tenant compte des conditions de service, de corrosion et des cas de chargement applicables.
  • Vérification des renforcements de piquages et des contraintes locales selon les recommandations WRC 107 et WRC 297.
  • Vérification des classes de pression des brides et des raccordements conformément à l’UG-44 et aux spécifications techniques du projet.
  • Suivi technique des commandes d’équipements statiques auprès des fournisseurs internationaux, notes de calcul analytiques, notes de calcul par éléments finis (FEM), plans GAD, plans de détails, datasheets, dossiers constructeurs.
  • Analyse technique d’équipements critiques tels que : AGR Absorber, Air Coolers, Cuves d’Éthane, équipements de séparation et de stockage sous pression.

Diplômé(e) d’une école d’ingénieur spécialisée en génie mécanique.

Justifiant d’une expérience solide dans le secteur de l’Oil & Gas.

Maîtrisant Solidworks et les normes ASME et API.
 

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 
 

Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

  • Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
  • Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
  • Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
  • Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
  • S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...