Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Assimiler la documentation technique de la LDA du client, spécifications, plans
- Rédaction des documents techniques de la LPD du projet
- Concevoir et formaliser les gammes de fabrication (découpage, pliage, soudage, assemblage).
- Définir les plans de fabrication, nomenclatures, fiches techniques, modes opératoires et fiches de contrôle.
- Identifier les moyens industriels nécessaires : machines, outillages, postes de travail, gabarits.
- Assister à toutes les réunions techniques internes et clients
- Rendre compte au chef de projet et au Responsable Ingénierie Métallurgie et Soudage de l'Entreprise

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité hiérarchique de l'Assistant(e) Sélectionneur, du Sélectionneur et des gérants de la SCEA Guillot® - SIRPHE, vous intégrez une équipe (5 à 6 personnes) passionnée et dynamique.
Dans le cadre d'une activité annuelle à temps plein, vos missions principales seront les suivantes :

1. Participation à la sélection des rosiers

- Participation aux hybridations sur rosier selon le plan de croisements établi
- Réalisation des tâches opérationnelles liées à la sélection :
- Récolte des fruits et des akènes
- Semis des akènes et rempotage des plantules germées
- Entretien, arrosage et plantation des rosiers
- Taille, greffage et bouturage
- Participation aux activités de phénotypage (évaluation) afin de caractériser précisément les accessions (parfum, résistance aux maladies...)

2. Entretien et vie du site

- Manutention et entretien du matériel agricole
- Tonte, entretien des locaux et des espaces de production

3. Activités saisonnières complémentaires

- Participation aux prestations pour la SCEA Roseraie Guillot® :
- Expéditions de commandes
- Entretien des chambres froides et des rosiers
- Suivi des actions phytosanitaires

DESCRIPTION :

En tant que Chargé(e) de développement RH, vous intervenez sur l'ensemble des processus RH. À ce titre :
 · Vous êtes un partenaire privilégié des équipes managériales de l'institut : vous les accompagnez et les conseillez sur l'ensemble des sujets RH.
 · Vous apportez un support quotidien dans la gestion individuelle et collective des salariés.

Votre rôle s'articule plus particulièrement autour des missions suivantes :
- Accompagnement managérial : conseiller la ligne managériale sur le développement des carrières et des compétences des salariés, contribuer à la culture managériale de l'institut.
- Gestion des carrières : suivre la bonne réalisation des entretiens annuels et des revues du personnel, accompagner les salariés dans leurs souhaits d'évolution et de mobilité en lien avec la ligne managériale, gestion des viviers, et des compétences.
- Gestion des situations difficiles et prévention des risques psychosociaux : accompagnement et résolution des conflits, accompagnement et déploiement de la démarche RPS du site de Grenoble, de la DRF et du CEA au sein de l'IRIG, participation en qualité de référent RPS au réseau grenoblois.
- GPEC : piloter et conseiller les managers lors des campagnes d'augmentation/promotion/ de primes.
- Formation : construire et suivre le plan de formation de l'institut à partir des besoins exprimés au cours des entretiens annuels, en lien avec les salariés, et les managers. Vous pourrez vous appuyer sur les gestionnaires formation de l'institut.
- Conduite du changement : apporter un soutien aux managers pour piloter les processus de gestion du changement, information communication aux équipes, aux partenaires sociaux, analyse d'impacts etc.
- Recrutement : en lien avec le chargé de recrutement DRF, les parties prenantes et les gestionnaires RH de l'équipe, suivre le plan de recrutement de l'unité sur l'ensemble des profils (CDI, CDD, Alternants, stages, thèses, post-doctorants...).
- Réaliser le reporting sur l'ensemble des process RH de l'unité à différents niveaux en respectant les échéances.

Vous participez aux projets transverses de l'Institut visant notamment à renforcer l'efficacité et la cohérence des actions RH.
Vous pourrez représenter l'institut dans les différentes commissions RH du centre (commission formation, mobilité, GPEC, égalité professionnelle, handicap).

DESCRIPTION :

En tant que Chargé de Validation de Systèmes Automatisés / Informatisés, tu seras en charge de :

- Intervenir dans un contexte d'installation de nouveaux équipements, modification d'équipements existants, validation périodique
- Valider des systèmes de productions et de laboratoires (PLC, IHM), supervision SCADA et systèmes informatisés
- Réaliser des audits trail, gérer des accès, sauvegardes, back-ups, restores
- Mettre en place un Validation Master Plan
- Rédiger des protocoles, rapports, Notre processus de recrutement :

- 1ère étape : Rencontre avec un Chargé de Recrutement ou un Business Manager pour introduire le poste, l'environnement de travail et comprendre tes motivations ;
- 2ème étape : Rencontre avec une personne de la Service Line pour faire connaissance mais aussi te challenger techniquement ;
- 3ème étape : Rencontre avec un membre de la direction pour te challenger sur ta compréhension d'Alispharm et CBTW, le partage de valeurs communes et ta motivation pour nous rejoindre., Collaborer au sein d'une entreprise internationale dynamique et ouverte d'esprit où tes idées sont entendues et valorisées ;
- Accéder à des perspectives d'évolution professionnelle tout au long de ta carrière via des formations et des certifications ;
- Bénéficier d'un suivi de carrière sur mesure avec ton référent RH et des points réguliers avec ton Business Manager lors de tes missions ;
- Intégrer des communautés te permettant de partager des centres d'intérêts communs ou expertises techniques ;
- Créer du lien avec des collaborateurs passionnés à travers différents évènements internes (afterworks, soirées annuelles, séminaires...).

DESCRIPTION :

Le développement commercial
* Assurer le développement commercial de votre périmètre : prospection de nouveaux clients, détection d'opportunités commerciales, propositions commerciales, négociations, suivi d'affaires…
* Développer votre chiffre d'affaires et veiller à la rentabilité de vos projets

Le recrutement
* Participer activement au processus de recrutement de vos futurs consultants ou assister vos clients dans leurs propres recrutements
* Accompagner vos clients dans leurs projets en mobilisant les ressources nécessaires
* Organiser et participer aux réunions techniques chez les clients

Le management de vos équipes
* Manager votre équipe de consultants et la faire évoluer en leur proposant des projets à forte valeur ajoutée
* Gérer la carrière de vos collaborateurs : suivi de projet, entretien annuel …

Vous vous y voyez déjà, pas vrai ? Ça tombe bien, il y en a encore !

La cerise sur le gâteau

A votre arrivée, on vous propose un process d'intégration avec une formation spécifiquement dédiée aux Business Managers mais aussi sur les outils et process d'OTTEO.

Ah oui et bien-sûr, nous penserons ensemble à un périmètre défini en fonction de vos affinités métiers/sectorielles !

En plus ?
* Des primes sur objectifs déplafonnées !
* Un ordinateur et téléphone portable, le kit du parfait ingénieur d'affaires !
* Des JRTT pour des petites pauses bien méritées !
* Un véhicule de fonction pour vos tous vos rendez-vous !
* Des chèques vacances et chèques cadeaux : notre CSE pense à vos petites folies et à vos week-ends prolongés !
* Une carte tickets restaurant (10€/jour dont 60% pris en charge par OTTEO) pour vos pauses déj' !
* Une mutuelle prise en charge à 100% pour veiller à votre santé
* Une prévoyance améliorée pour les coups durs
* Des évènements festifs pour passer de bons moments entre collègues, 3. Un premier entretien avec un(e) Chargé(e) de recrutement, on valide vos compétences et on apprend à se connaitre (eh oui, votre personnalité fera la différence) ! Promis, vous passerez un bon moment !
4. Un second entretien avec l'un des deux fondateurs, on va encore un peu plus dans le détail sur vos attentes respectives et on voit si ça peut matcher !
5. Un dernier entretien avec le second fondateur, l'ultime étape !

Test de personnalité, test technique et entretien(s) complémentaire(s) avec les équipes du
client peuvent aussi faire partie du processus de recrutement. Ces étapes nous servent à
garantir une bonne cohérence entre ce que vous recherchez et ce que notre client recherche !
Mais pas de panique, nous vous en dirons plus au cours du processus !

DESCRIPTION :

Vous justifiez d'une ou plusieurs expériences significatives acquises sur des chantiers de maintenance, au cours desquels vous avez développé des capacités d'encadrement d'équipe ? Proche des équipes et du terrain, vous possédez de réelles compétences techniques, et de solides connaissances dans le secteur industriel ? Alors n'hésitez plus et rejoignez-nous !
Au sein de la Base Installée, la Direction Travaux assure la préparation et la réalisation des opérations de maintenance, confiées par les entités projet de la BU. Pour ce faire, elle s'appuie sur des équipes itinérantes, techniciens et ingénieurs d'intervention sur sites nucléaires.

Le Responsable d'Intervention pilote la tenue du chantier, en matière de sécurité, sûreté, qualité et respect des délais. Dans le cadre de réalisations - clé en main - d'interventions complexes sur les installations nucléaires de production d'électricité, vous êtes garant de la bonne réalisation technique et contractuelle des opérations dont vous avez la charge. Pour cela :

Vous respectez et faites respecter les fondamentaux Framatome à travers : la qualité, la sûreté et la sécurité
Vous managez, animez et mobilisez l'(les) équipe(s) d'intervention (Framatome, sous-traitants, partenaires) sur les activités que vous supervisez et coordonnez.
Vous évaluez également leur performance lors des interventions
Vous pilotez l'interface et la relation avec les clients (réunion, point d'avancement, organisation logistique, présentation des attachements)
Vous vous assurez du suivi et de la bonne application documentaire (procédure, instructions de travail, documents de suivi)
Vous êtes en liens directs avec les différentes fonctions supports sur site et au siège (reportings, gestion des ressources, gestion des aléas)
Vous faites respecter la législation en matière de droit du travail
Vous faites remonter les écarts et retour d'expérience au Siège tout au long de votre mission.

Votre rythme de travail est lié aux enjeux de nos clients !
Les interventions durent de quelques semaines à plusieurs mois, suivant le type des missions confiées et les aléas du chantier. Vos activités vous amèneront à travailler le weekend, les jours fériés et de nuit selon les plannings. Le rythme de travail comporte des astreintes, horaires décalés, un travail posté, etc.

Votre lieu de résidence est éloigné de l'établissement de Chalon sur Saône ?
Le poste est prévu quel que soit votre lieu de résidence et vos déplacements sur sites, en France et/ou à l'étranger se feront au départ de votre lieu d'habitation !

Vous travaillerez sur sites nucléaires !
L'embauche est soumise à enquête administrative et vous êtes rattachés administrativement à l'établissement de Chalon-sur-Saône. Vous intégrez une équipe de plus de 700 professionnels, techniciens et ingénieurs d'intervention., Le sentiment de fierté à intégrer une entreprise leader international dans une énergie bas-carbone
Le plaisir de travailler dans un secteur industriel de haute technicité
De réelles perspectives d'évolution car Framatome encourage et accompagne ses salariés dans la mobilité interne
Une intégration personnalisée : vous serez accompagné(e) à chaque étape, de votre arrivée jusqu'à votre prise de poste opérationnelle
Un développement de vos compétences assuré tout au long de votre carrière

DESCRIPTION :

Au sein d'ECR Environnement, Nos équipes de géomètres topographes réalisent tous types de travaux topographiques, cartographiques et de prestations sur réseaux, pour des clients publics ou privés.

Au sein du service Topographie/Cartographie, vous réaliserez diverses missions :

- Relevés terrains sur les prestations régulièrement réalisées au sein du service ;
- Levés corps de rue, levés surfacique, bathymétrie ;
- Levés de bâtiments / levés carto 200 / levés de réseaux d'eaux usées et eaux pluviales ;
- Implantation de sondages / implantation de bâtiments ;
- Plans de récolement
- Auscultation / Monitoring...

Vous assurez le travail de terrain, le traitement au bureau et la livraison au client. Vous serez responsable de vos dossiers de l'ouverture du chantier jusqu'à la facturation.

Des déplacements dans la région jusqu'à une semaine peuvent vous être ponctuellement demandés.

Matériel utilisé :

- Détecteur électromagnétique (VIVAX / RIDGID),
- Géoradar,
- Station totale Leica,
- Récepteur GNSS Leica,
- Tablette PANASONIC,
- Scanner 3D
- Drone aérien, drone bathymétrique...

Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à la Topographie - Cartographie - SIG - Auscultation.

DESCRIPTION :

Au sein d'ECR Environnement, Nos équipes de géomètres topographes réalisent tous types de travaux topographiques, cartographiques et de prestations sur réseaux, pour des clients publics ou privés.

Au sein du service Topographie/Cartographie, vous réaliserez diverses missions :

- Relevés terrains sur les prestations régulièrement réalisées au sein du service ;
- Levés corps de rue, levés surfacique, bathymétrie ;
- Levés de bâtiments / levés carto 200 / levés de réseaux d'eaux usées et eaux pluviales ;
- Implantation de sondages / implantation de bâtiments ;
- Plans de récolement
- Auscultation / Monitoring...

Vous assurez le travail de terrain, le traitement au bureau et la livraison au client. Vous serez responsable de vos dossiers de l'ouverture du chantier jusqu'à la facturation.

Des déplacements dans la région jusqu'à une semaine peuvent vous être ponctuellement demandés.

Matériel utilisé :

- Détecteur électromagnétique (VIVAX / RIDGID),
- Géoradar,
- Station totale Leica,
- Récepteur GNSS Leica,
- Tablette PANASONIC,
- Scanner 3D
- Drone aérien, drone bathymétrique...

Pour en savoir plus sur nos projets réalisés, rendez-vous sur la page de notre site internet dédié à la Topographie - Cartographie - SIG - Auscultation.

DESCRIPTION :

Vous serez en charge de garantir la bonne réalisation des opérations de petits travaux réalisés sur l'INBS-PN, de suivre le budget associé à ces opérations en collaboration avec trois autres personnes déjà en poste dans le service.

En qualité de Chargé de Préparation et Réalisation de Travaux (CPRT), vous serez également en charge de :

- Coordonner opérationnellement les travaux ou les opérations : de la définition du besoin à l'accompagnement des entreprises intervenantes (Rédiger les Spécifications Techniques de Besoin, et des Fiches de Modification d'Installation....)
- Gérer les demandes exprimées via un logiciel de Soutien logistique de type « Multi-service »
- Etre un des interlocuteurs privilégiés des services logistiques du CEA/STL Cadarache ou autres entités du CEA en charge des travaux ainsi que des responsables d'installations TechnicAtome
- Participer à la gestion des déménagements et au suivi du contrat nettoyage
- Participer à la mise en place d'un contrat de nettoyage industriel pour les installations
- Assurer le suivi sous l'outil MAXIMO : des essais périodiques réalisés par le prestataire multi-service, des maintenances et des contrôles règlementaires du lieu de vie, Des dispositions de temps de travail favorisant l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.
- Un parcours structuré d'intégration et de développement des compétences pour accompagner votre évolution professionnelle.
- Une rémunération basée sur 13 mois comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels & collectifs.
- Un dispositif attractif de participation & d'intéressement ainsi qu'un Plan Épargne Entreprise avec un dispositif d'abondement
- Un système de protection sociale avantageux (Prévoyance prise en charge par l'employeur à hauteur de 100% et 80% pour la mutuelle)
- Et un CSE, restaurant d'entreprise / Ticket Restaurant, conciergerie...

Dans le cadre de ce recrutement, l'accès au site donne lieu à des enquêtes administratives de sécurité.

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.

Notre processus de recrutement :

- Étude de votre profil
- Échange téléphonique
- Entretiens avec vos futurs responsables et les équipes ressources humaines
- Retour sur votre candidature

La diversité est une force dans nos équipes, c'est pourquoi nous y attachons une importance toute particulière.

Notre entreprise est engagée sur les aspects santé et sécurité, avec la participation de chaque collaborateur, assurant ainsi un environnement de travail sécurisé pour tous.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Intégré(e) au sein de l'équipe d'ingénieurs et de techniciens du centre de compétences V&V de la BU I&C, vous contribuez aux prestations de Vérification et de Validation des systèmes de contrôle-commande de sûreté, dans le cadre de projets de conception ou de rénovation de centrales nucléaires en France et à l'international.
Vous travaillerez sur des systèmes informatisés complexes, distribués, classés de sûreté, intégrant des logiciels temps réel.
Intervenant sur l'ensemble du cycle en V, vous participerez à toutes les étapes : de la vérification des exigences fonctionnelles du client jusqu'à la validation fonctionnelle sur plateforme de test.

Vos principales missions
À ce titre, vos activités pourront inclure :
Définition des stratégies et plans de tests des systèmes et de leur architecture.
Analyse et vérification documentaire ; rédaction de spécifications et de procédures de tests en regard des exigences.
Exécution et analyse d'essais sur plateforme de test ou sur simulateur.
Vérification documentaire tout au long du cycle V&V.
Gestion des tickets dans le cadre des activités de V&V.
Rédaction des rapports de tests démontrant la conformité des systèmes testés.
Application des outils, méthodes et standards V&V du département.
Rédaction de programmes de test, d'instructions de commissioning et de notes d'analyse.
Reporting régulier auprès du V&V Leader / V&V Manager.
Environnement de travail
Du fait de la complexité des systèmes, vous collaborerez avec de nombreuses interfaces internes et externes dans un contexte international (France, Allemagne, Slovaquie) : divisions procédés, sûreté et systèmes mécaniques, équipes en charge du contrôle-commande opérationnel, équipes en charge de la réalisation des dossiers d'intervention sur site..
En complément des activités et missions propres au poste occupé, vous participez aux programmes transverses de Framatome tels que l'Excellence Opérationnelle, la Gestion des Connaissances, l'Ingénierie Système, l'Excellence Commerciale et la Transformation Digitale. Vous êtes ainsi un acteur dynamique dans l'amélioration
continue en matière de méthodologie, qualité, gestion.
Déplacements
Des déplacements ponctuels en France et en Europe peuvent être nécessaires selon les projets.
La mission peut également nécessiter des interventions ponctuelles ou de courte durée sur la plateforme d'essais à Erlangen, dans le cadre des phases de test ou de validation.

Compétences & Évolutions
Ce poste vous permettra de développer des compétences solides en contrôle-commande numérique, ainsi qu'une bonne compréhension fonctionnelle des systèmes et procédés d'une centrale nucléaire.
Selon vos aspirations et votre progression, de nombreuses évolutions sont envisageables : expertise technique, V&V System Leader, Test Bay Leader, V&V Manager, etc.

DESCRIPTION :

Cartographier et analyser l'ensemble des tâches du poste de chef de projet planning (analyse de la valeur ajoutée, identification des redondances et des points de friction)
- Réaliser un diagnostic des processus actuels (planning, ordonnancement, gestion de projet, gestion douanière, etc.) et proposer des axes d'optimisation
- Identifier les tâches automatisables et proposer des solutions innovantes (RPA, IA, outils digitaux, macros SAP/Excel, etc.)
- Accompagner la montée en compétence des ordonnanceurs et approvisionneurs pour la reprise des activités à plus forte valeur ajoutée
- Piloter ou co-piloter la mise en oeuvre des optimisations retenues
- Assurer la conduite du changement et la formation des équipes
- Inclure l'optimisation du processus de planification en plus de la gestion douanière, afin d'améliorer l'efficacité globale de la Supply Chain.
- Excellente connaissance des processus Supply Chain, planification, ordonnancement et gestion de projet industriel
- Maîtrise des outils ERP (SAP), Excel avancé, gestion documentaire et paramétrage systèmes
- Expérience avérée en gestion et optimisation de processus douaniers et dédouanements pour la France à l'import et à l'export.
- Capacité à challenger les méthodes de travail et à piloter des projets d'amélioration continue
- Maîtrise des référentiels qualité (BPF, GMP, compliance réglementaire)

DESCRIPTION :

suivi de leurs portefeuilles clients dans le respect des procédures en vigueur et des délais définis. Vous intervenez notamment sur les missions suivantes : Vous êtes en charge de la gestion administrative, comptable et juridique d'un portefeuille clients entreprises. Vous procédez au traitement des cautions, aux travaux comptables et administratifs divers et effectuez les relances clients. Vous assurez également la coordination commerciale entre le Chargé d'Affaires Entreprises et la clientèle. Profil et compétences requises Et vous ? Vous avez une formation supérieure BAC+3/4 minimum (Banque, Gestion, Finance), vous justifiez impérativement d'une expérience bancaire réussie et maîtrisez parfaitement la bureautique (Word, Excel). Votre expérience sur le secteur des entreprises vous a offert l'opportunitéde prouver votre sens de l'organisation, votre sens du service client et votre esprit d'analyse. Votre curiosité, votre écoute, votre esprit collaboratif contribueront à
votre réussite ! Un petit plus ? N'hésitez pas à valoriser votre expérience humaine, qui peut faire la différence. Venez-nous en parler, nous avons hâte de vous rencontrer ! Vous voulez en savoir plus sur le poste ? Nos avantages : 32 jours de congés + 11 jours de RTT 100% du coût de la mutuelle d'entreprise pris en charge au titre de la formule de base Avantages collaborateurs Crédit Coopératif : taux et tarifs préférentiels Tickets restaurants Accord de télétravail Services et avantages proposés par notre CSE (billetterie, voyages) Accompagnement Ma Bonne Fée (famille, santé, vie professionnelle) Dispositifs d'engagement solidaire Contrat : CDI Date de prise de fonction : dès que possible Localisation : Strasbourg - centre d'affaires ouvert du lundi au vendredi Informations complémentaires sur le poste Être une banque responsable, c'est limiter notre impact carbone : nous émettons quatre fois moins de C02 que la moyenne des banques
françaises . En tant qu'employeur responsable et engagé à construire un environnement de travail inclusif , nous offrons les mêmes opportunités aux talents de tous horizons, indépendamment de votre âge, origine, orientation sexuelle, handicap... Pour preuve, notre entreprise, labélisée AFNOR Egalité Professionnelle, cherche en permanence à valoriser les candidatures féminines sur des postes fortement masculins et à contrario à promouvoir les candidats masculins sur des fonctions plus féminines. Enfin, notre entreprise est signataire de la charte "15 engagements pour l'équilibre des temps de vie" et de celle de Cancer@work pour une meilleure inclusion de la maladie en entreprise

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité du Directeur Métier Photovoltaïque, vous assurez la gestion administrative, commerciale et financière des activités du Métier.

Véritable relais entre le BackOffice PV, les équipes et les clients, vous garantissez la bonne tenue et le suivi administratif des dossiers.

Vos principales missions seront :

* Assurer la gestion administrative générale : accueil téléphonique, traitement des courriers et mails, interface avec le BackOffice PV et les agences.
* Assurer la gestion administrative métier : traitement des demandes de raccordement et de tarification, relances clients dans le cadre des mandats, gestion des dossiers informatique des offres/affaires (création, mise à jours, archivage).
* Participer au suivi commercial et relation client : veille marché public et opportunités, création des clients (ERP et CRM), constitution des dossiers d'appels d'offres (AO) et de réponses en gré à gré, accompagnement des agences dans la constitution et le suivi des contrats de sous-traitance et groupement.
* Assurer le suivi des affaires : suivi des affaires dans l'ERP, vérification des conditions d'assurance et tenue à jour du registre assurabilité pour chaque affaire, suivi des sinistres, classement, préparation et suivi des procès verbaux de mise en service et réception.
* Assistance des équipes backoffice PV dans la tenue à jour et la gestion des outils métiers : référentiel PV (base documentaire), sharepoint, etc ...
* Réaliser le suivi financier : émission des cautions, retenues de garantie, calcul et suivi des révisions, assistance à la gestion des DGD.
* Appuyer les équipes internes : suivi des éléments RH (heures, congés, déclarations AT/AM, notes de frais), gestion des fournisseurs (création, factures, bons de livraison)
* Accompagner la direction dans la préparation des réunions, bilans et indicateurs de performance.
* Accompagner le Directeur métier dans l'organisation des salons et des évènements

Votre cadre de travail :

* Une équipe dynamique au coeur des métiers du photovoltaïque.
* Des échanges constants avec les agences, le BackOffice PV, les clients et les partenaires.
* Un environnement où rigueur, convivialité, confidentialité et sens du service sont des valeurs clés.

Pour vous épanouir pleinement dans ce poste, vous devez faire preuve de :

* Organisation et rigueur, pour gérer plusieurs dossiers en parallèle.
* Autonomie et réactivité, afin de traiter les priorités avec efficacité.
* Polyvalence et adaptabilité, dans un environnement technique en constante évolution.
* Esprit d'équipe et bon relationnel, pour collaborer au quotidien avec les équipes et la direction., EIMI est un des principaux acteurs familiaux indépendants en France dans les services d'efficacité énergétique et environnementale.

Notre mission : étudier, réaliser et entretenir les installations de génie climatique, génie électrique, photovoltaïque et de cuisines professionnelles, avec le souci permanent de l'optimisation énergétique et environnementale.

Nous mettons plus de 45 années d'expérience au service des entreprises et des Hommes.

L'évolution des compétences de nos collaborateurs est au coeur de notre politique des Ressources Humaines.

Des dispositifs innovants sont mis en oeuvre pour intégrer, accompagner nos collaborateurs et développer leurs talents.

DESCRIPTION :

Rattaché.e au Gap Leader maintenance, vous serez en charge de la maintenance préventive et curative du parc machines. Vous jouerez un rôle essentiel pour garantir la continuité et l'efficacité de notre production.

Vos principales missions :

- Assurer les interventions de maintenance préventive et curative du parc machines de l'atelier;
- Intervenir en curatif sur l'ensemble des réseaux du site de production (eau, air, électricité) et les différentes structures liées aux différents bâtiments du site ;
- Intervenir sur l'outillage électroportatif, quand celui-ci est en panne ;
- Respecter les consignes de son responsable quant aux priorités des tâches planifiées ;
- Rédiger des comptes rendus d'intervention et assurer l'information technique nécessaire en retour aux différents acteurs;
- Identifier et animer les actions d'amélioration continue avec son responsable ;
- Assurer un reporting de son activité de maintenance auprès de son responsable ;
- Participer aux arrêts techniques lors des fermetures de l'usine ;

- Assurer les astreintes en fonction du planning.

Nous recherchons une personne volontaire, dotée d'un esprit d'analyse et capable de prendre des initiatives. Très orienté.e terrain, vous êtes curieux.euse, méticuleux.euse et avez envie d'évoluer dans un environnement de machines industrielles. Vous êtes autonome, faites preuve d'un bon sens relationnel et êtes force de proposition. Vous aimez le travail en équipe et avez une forte orientation vers la sécurité et la qualité., * Environnement calme et arboré
* Flexibilité des horaires pour les fonctions support
* RTT
* Horaires de journée, 2*8 ou 3*8 pour la production
* Charte de télétravail pour les postes compatibles
* Ecole de formation interne
* Salle de sport à disposition sur la pause méridienne

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Vous pilotez l'Exploitation (production, maintenance/travaux neufs) et installez un management de la performance simple, lisible et tenu dans le temps, avec des données fiables et des routines claires.

En véritable manager, vous fédérez votre équipe de cent cinquante collaborateurs autour d'objectifs de performance, d'amélioration continue et de respect de la sécurité des personnes et des biens.

Vous optimisez le plan de charge, tailles de séries et ordres de lancement, en équilibre avec le service client. Vous supervisez une maintenance préventive/prédictive robuste et sécurisez la disponibilité des lignes. Vous ancrez une amélioration continue pragmatique avec les équipes et alignez les interfaces clés (Achats, R&D, Logistique, Qualité, Finance, IT).

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Opérations de la région Grand Paris et Nord Est, le Superviseur de travaux assure la supervision, la coordination et le contrôle de l'exécution des travaux sur chantier (montage, tuyauterie, équipements process et électricité) dans le respect des dispositions légales et contractuelles, des délais, du budget, de la qualité, de l'environnement et de la sécurité

Vous assurez un reporting régulier au Responsable de contrat sur la bonne tenue des dates jalons contractuelles, sur la bonne mise en oeuvre des règles en matière d'environnement et de sécurité., technique :
* Superviser l'exécution des travaux conformément aux plans, cahiers des charges et normes en vigueur ;
* Superviser le montage des équipements, les travaux de raccordement électrique et de la mise en route ;
* Effectuer un suivi de l'activité et de l'avancement du chantier ;
* Contrôler la qualité des travaux de génie civil et l'installation des équipements ;
* Établir et s'assurer du respect du planning de réalisation ;
* Contrôler l'avancement des travaux par rapport au planning ;
* Réceptionner et vérifier la conformité des équipements livrés sur site ;
* Gérer et traiter les non-conformités et proposer des mesures préventives et correctives ;
* Accompagner les intervenants extérieurs et encadrer leurs prestations ;
* S'assurer que les sous-traitants effectuent leur prestation conformément au contrat ;
* Valider les méthodes d'exécution proposées par les équipes ;
* Faire remonter les besoins et le suivi en installations de chantier ;
* Tenir compte des contraintes chantier ;
* S'assurer que les sous-traitants effectuent leurs autocontrôles et les contrôles prévus au contrat ;
* S'assurer que les sous-traitants réalisent leurs travaux conformément au planning et aux règles de l'art ;
* Assurer la conformité réglementaire des travaux ;
* Optimiser l'organisation du chantier ;
* Anticiper et gérer les aléas de chantier
* Résoudre les problèmes techniques rencontrés sur chantier ;
* Participer à l'établissement des devis complémentaires ;
* Participer au retour d'expérience ;
* Assurer un reporting régulier et tenir à jour les tableaux de bord.

Gestion:
* Suivre les dépenses du chantier et comparer par rapport au budget prévisionnel ;
* Coordonner les différents corps de métiers et sous-traitants ;
* Suivre les approvisionnements en matériaux et matériel ;
* Animer et encadrer les équipes de chefs de chantier ;
* Organiser les réunions de chantier ;
* Assurer la communication entre les équipes terrain et la direction ;
* Représenter l'entreprise auprès des clients et maîtres d'œuvre ;
* Participer aux réunions de chantier avec les clients ;
* Gérer les réclamations et litiges., Le salarié s'engage à :
* Appliquer les procédures pour les opérations liées à son activité.
* Respecter toutes les règles et consignes de santé, sécurité et environnement
* Utiliser correctement les équipements de protection individuelle (EPI)
* Signaler immédiatement toute situation dangereuse ou incident
* Adopter un comportement permettant de préserver sa santé et celle des autres
* Participer aux actions SSE : causeries, remontées terrain, audits internes…
* Contribuer à la protection de l'environnement sur son lieu de travail, * Faire partie d'un collectif qui se préoccupera de votre future carrière et de votre développement
* Des opportunités d'évolution au sein de Veolia Water Technologies et plus largement au sein du Groupe Veolia, en France et à l'international
* Possibilité de faire partie de projets enrichissants en dehors de votre travail quotidien
* Veolia s'engage en faveur d'un pacte social global pour l'ensemble de ses collaborateurs·trices partout dans le monde.
* Nous nous engageons à vous garantir la meilleure expérience possible.

DESCRIPTION :

Maintenance préventive et curative des machines
- Réglage des équipements selon les normes en vigueur
- Bon fonctionnement des outils de production
- Participation à l'amélioration continue des processus de fabrication

DESCRIPTION :

Au sein de notre service Machines Spécifiques, vous piloterez des projets de conception et fabrication de machines frigorifiques spécifiques : groupes froids et unités de traitement d'air spécifiques .

Vous serez garant de tous les aspects techniques, administratifs et commerciaux à chaque étape du projet.

Vous serez amené à travailler sur tous les aspects techniques de la machine : frigorifique, électrique, aéraulique et hydraulique.
1.
2. Vous réaliserez le chiffrage et la conception des équipements et travaillerez en transverse avec une équipe (calculateurs, dessinateurs, ingénieurs d'études) que vous piloterez
3.
4. Vous suivrez et encadrerez la fabrication des équipements qui sont assemblées sur notre site de fabrication à Jarrie (38)
5.
6. Vous serez garant des aspects administratifs et financiers de votre activité

DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe commercial NXO, nous recherchons un(e) Responsable Relation Client au sein de l'agence de Rueil-Malmaison.

Le Responsable Relation Client contribue en partenariat avec les équipes commerciales au développement du chiffre d'affaires de la région et à la promotion de l'offre de NXO dans le cadre de l'agence commerciale dédiée pour tout le groupe EDF.

Vous aurez pour principales missions :

- Assurer le backoffice des commerciaux auxquels il est affecté.
- Analyser les besoins clients sur appels entrants et propose les solutions les plus adaptées.
- A la connaissance des environnements technologiques Réseaux, Cyber et TOIP des différents constructeurs du marché
- Réaliser les devis et suit les commandes auprès des services concernés.
- Relancer, contrôler le traitement des commandes, informe les clients sur les délais de livraison.
- Suivre le parc contrat pour le compte des commerciaux terrain.
- Informer les commerciaux en cas d'évolution des besoins clients.
- Enregistrer dans l'outil Webshop les commandes qui y sont éligibles.
- Mettre à jour de façon régulière et complète les informations liées au management de la relation client : tâches, rendez-vous, activités, campagnes, opportunités, plans de compte...
- Contribuer à la résolution des litiges clients d'origine commerciale.

DESCRIPTION :

Vous garantissez la performance technique, financière et humaine de votre périmètre :

Développement commercial
* Identifier les opportunités permettant d'accroître le volume d'activité réalisé avec vos clients
* Prospecter activement pour développer votre portefeuille client
* Négocier financièrement et juridiquement les contrats
* Assurer la réponse aux appels d'offres
* Suivre la bonne réalisation de la contractualisation
* Chiffrer les prestations internes et externes sur l'ensemble des lots techniques des consultations

Pilotage financier
* Assurer le suivi des tableaux de bord (rentabilité, KPIs, ?)
* Réaliser les bilans financiers, prévisionnels et annuels
* Atteindre les objectifs économiques du périmètre

Gestion opérationnelle
* Coordonner les travaux pouvant être exécutés par les sous-traitants et/ou les équipes des entités maintenance de GCC
* Assurer la planification et le suivi des contrats
* Garantir nos engagements au travers des moyens humains et matériels
* Optimiser les projets en termes d'efficacité énergétique

Management
* Assurer le recrutement de techniciens multi-techniques
* Gérer les plannings de charge
* Réaliser les entretiens annuels
* Animer les réunions de service

Sécurité & prévention
* Renforcer la culture sécurité sur les sites confiés
* Garantir la sécurité de vos collaborateurs et sous-traitants