Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Épinal

DESCRIPTION :

Vos missions Votre profil À propos de nous

LOCALITÉ :

Petite-Forêt

DESCRIPTION :

ACTEMIUM Valenciennes, filiale de VINCI Energies basée à Petite Forêt (59) est spécialisée dans le domaine du process industriel et de la distribution d’énergie sur les Hauts de France.

Dans le cadre du développement de l’entreprise, nous recrutons un(e)

Electricien Monteur Câbleur Industriel (h/f) en CDI.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique ?

Nous pouvons vous offrir de réelles perspectives d’évolutions.

Vous êtes investi(e) dans vos missions et avez le gout du travail en équipe, vous êtes donc fait(e) pour être chez nous !

Vos missions :

Vous travaillerez en chantier sous la responsabilité hiérarchique du responsable d'affaires et en lien direct avec le chef de chantier et/ou le conducteur de travaux.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

- Travaux de câblage de divers équipements, d’armoires de puissance BT et contrôle commandes (automates…).
- Travaux d’électricité sur sites industriels en courant fort et haute tension.
- Contrôles et des essais des installations avant la mise en service.
- Établir les listes de matériel pour préparer les chantiers.
- Lire et analyser les plans d'exécution.
- Respecter les consignes de sécurité sur le chantier.
- Transmettre à votre hiérarchie les informations sur l’avancement des chantiers.
- Mettre tout en œuvre pour atteindre la satisfaction du client.

Votre rémunération et vos conditions d’exercices :

o Salaire mensuel selon profil + 13ème mois

o Mutuelle / Intéressement / PEG

o Caisse de congés payés 

o CSE participant à la vie d'entreprise

o Lieu d’exercice sur Valenciennes et les alentours

o Contrat CDI

o Panier repas et indemnités de trajet entre l'entreprise et le chantier

Autonome et organisé(e), vous faites preuve de rigueur dans les tâches qui vous sont confiées.

Vous ne vous déstabilisez pas face aux changements et aux situations nouvelles. Doté(e) d’un bon relationnel, vous êtes à l’écoute des membres de nos équipes et de nos clients.

Vous maîtrisez toutes les règles de sécurité propres à notre métier. Nos activités sont réalisées chez nos clients et des déplacements sur la France entière sont à prévoir.
Profil
CAP ou BAC Pro en électrotechnique, vous avez une expérience de 5 ans minimum en tant qu’électricien impérativement en industrie.

Le poste requiert des connaissances techniques et habilitations spécifiques (souhaités) :

- courants forts et faibles,

- CACES Nacelle,

- habilitation électrique,

- travaux en hauteur.

Enfin, attiré(e) par des missions de terrain, rigoureux(se) et force de proposition, vos qualités relationnelles et votre motivation vous permettront de réussir dans vos fonctions.

Le permis de conduire est indispensable.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez nous !

Rejoignez notre entreprise à taille humaine tout en bénéficiant des avantages d’un grand groupe !

LOCALITÉ :

La Seyne-sur-Mer

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) inspecteur(trice) propreté basé(e) rattaché.e à l'agence de La Seyne -sur-Mer (83).

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous prenez en charge un portefeuille clients que vous gérez en toute autonomie et assurez les missions suivantes :

• Organisation des chantiers : organise et suit les prestations quotidiennes sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonne les Agents et contrôle les prestations, gère la maintenance et l’entretien du matériel, analyse les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadre les Agents dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail,
   
• Gestion budgétaire : gère la rentabilité des sites de son périmètre, met en place les plans d’action nécessaires, est responsable de la facturation des prestations, assure la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement),
   
• Administration du personnel : gère le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail…), informe sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s’assure de la paix sociale sur ses sites, assure l’interface entre les Agents, les Clients, l’agence administrative et les services centraux,
   
• Relation clients / développement commercial : suit et développe le partenariat commercial, évalue les besoins, conseille et propose des solutions, vend des prestations supplémentaires,
   
• Qualité, santé et sécurité au travail : veille au respect de la politique QHSE du Groupe

Idéalement titulaire d’un BTS Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 2 ans.

Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, messagerie).

Sens de l’organisation, gestion des priorités, relationnel et rigueur sont des qualités qui vous sont reconnues.

LOCALITÉ :

Saint-Ouen-sur-Seine

DESCRIPTION :

Piloter la paie de A à Z !  

Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie sur HR ACCESS  
Établir et contrôler les bulletins de paie  
Réaliser les déclarations sociales périodiques (mensuelles, trimestrielles et annuelles liées à la paie) 
Gérer les opérations courantes liées à la rémunération : accidents du travail, arrêts maladie, attestations de salaire, tickets restaurant, remboursement de transport, etc. 
Assurer la gestion des dossiers mutuelle et prévoyance 
 
Accompagner les collaborateurs au quotidien  :

Préparer l’arrivée du collaborateur : rédaction des contrats de travail, DPAE... 
Réaliser l’intégration RH/Paie du collaborateur  
Suivre les périodes d’essai en lien avec les managers 
Assurer le suivi des visites médicales, la commande des cartes BTP, le suivi des autorisations de travail 
Gérer les congés payés en relation avec la CIBTP 
Gérer les départs des collaborateurs et les formalités associées 

Vous avez une expérience réussie en paie et administration du personnel et vous aimez les environnements où les journées ne se ressemblent pas. 
Vous êtes reconnu pour : 
Votre rigueur et votre sens de l’organisation 
Votre autonomie et votre réactivité 
Votre discrétion et votre fiabilité 
Votre capacité à gérer les priorités avec efficacité 
Votre sens du service et votre excellent relationnel 
Une connaissance du logiciel HR ACCESS serait un vrai plus. 
Mais au-delà du parcours, c’est votre énergie, votre implication et votre envie de rejoindre une équipe soudée qui feront la différence. 

Rejoignez une entreprise à taille humaine adossée à la force d’un grand groupe !
Entreprise de VINCI Energies, SANTERNE IDF est spécialisée dans les travaux d’électricité pour des bâtiments tertiaires et sites d’envergure. Avec près de 160 collaborateurs et 45 M€ de chiffre d’affaires, nous poursuivons notre développement en plaçant l’humain, la proximité et l’innovation au cœur de nos projets. 
Dans ce contexte et rattaché à la Responsable Administrative et Financière, nous recherchons notre futur Gestionnaire Paie & Administration du Personnel F/H véritable partenaire des équipes et acteur clé du bon fonctionnement de l’entreprise.  

LOCALITÉ :

Sainte-Maxime

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ? Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous ! 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Description du poste

Dans le cadre d’un BTS GEMEAU ou d’une Licence Métiers de l’eau, vous intégrerez une équipe réseaux.
Solidaire et disposant d’un véritable esprit d’équipe, elle vous accompagnera durant votre apprentissage afin que vous puissiez gagner progressivement en autonomie.

Vous participerez aux missions suivantes :

• Participer à la maintenance et à l’entretien des réseaux et des équipements hydrauliques.
• Réaliser des recherches de fuites sur les réseaux d’eau potable.
• Effectuer des relevés de terrain et des métrés AEP/EU, et contribuer à la mise à jour des données.
• Suivre les travaux d’entretien et de réparation des réseaux.
• Participer au contrôle de la qualité de l’eau sur le réseau de distribution.
• Contribuer à l’analyse des données d’exploitation et au diagnostic d’anomalies.
• Intervenir ponctuellement auprès des usagers (gestion clientèle terrain).
• Appliquer les règles de sécurité ainsi que les procédures qualité et environnement.

Qualifications

Et vous ?

Titulaire d’un baccalauréat S, STAV, STL, STI2D ou technologique, ou d’un BTS dans le domaine de l’eau.

Vous souhaitez intégrer une formation Bac +2/3 (BTS GEMEAU, Métiers de l’eau, licence professionnelle GASTE…) ou vous êtes en cours de reconversion professionnelle.

Votre intérêt pour les activités manuelles, ainsi que votre dynamisme et votre rigueur, constituent vos principales qualités.

Permis B indispensable.

Rejoignez-nous dès maintenant pour mettre en pratique vos compétences !

Informations supplémentaires

Informations complémentaires

Dans le cadre de votre fonction, vous devez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Saint-Léger-lès-Paray

DESCRIPTION :

Rejoignez UBBAK, réseau de VINCI Energies dédié aux technologies du froid, du chaud et du traitement d’air pour les applications process, et participez à une dynamique de transformation ambitieuse.

Nous recherchons notre Référent(e) Technique UBBAK France F/H, expert(e) reconnu(e), capable d’allier excellence technique et vision globale au service des entreprises du réseau.

Votre rôle : un référent technique au cœur des enjeux métier

Rattaché(e) au Responsable Développement UBBAK, vous accompagnez les entreprises du réseau sur l’ensemble du territoire national.

À la croisée des enjeux opérationnels, techniques et stratégiques, vous êtes garant(e) du référentiel technique UBBAK et contribuez activement à la transformation de l’expertise métier en offres d’avenir.

Vos principales missions :

• Fédérer un réseau national interne d’experts techniques pour répondre aux exigences variées (fluides, process …)
• Animer des sessions techniques & formation, rédiger des supports pédagogiques (Guide méthodologique, Modules de formation, REX)
• Mettre en place une veille technique & normative ; analyser le positionnement concurrentiel
• Participer à l’élaboration et au déploiement de nouvelles solutions innovantes (procédés & services) - PAC THT // BIM // Fluides naturels (NH3 / CO2 / Propane / Meg / Mpg)
• Coconstruire des outils métiers UBBAK (dimensionnement, énergie, chiffrage)
• Contribuer au développement des offres constructeurs UBBAK
• Soutenir techniquement les entreprises dans le domaine du froid, des PAC et du traitement d’air (Fluides naturels // Récupération de chaleur // Régulation // …)
• Intervenir si besoin sur des mises en service ou actions techniques complexes nécessitant un haut niveau d’expertise.
• Participer à des groupes de travail interne ou externe (ATEE, SNEFFCA, AFCE …) et aux relations écoles où l’expertise technique et la vision stratégique sont requises.

Pourquoi ce poste est clé ?

• Garantir le référentiel technique UBBAK à l’échelle nationale
• Impact direct sur la performance, la compétitivité et la décarbonation des projets
• Rôle structurant entre expertise terrain, innovation et stratégie

• Formation supérieure en Réfrigération ou Génie Climatique (TFCA, IFFI, BTS FED, école d’ingénieurs…).
• Expérience confirmée dans la conception de systèmes frigorifiques dans l’industrie.
• Connaissances en aéraulique.
• Reconnu comme expert métier, avec une forte capacitée d’analyse et de mise en œuvre
• Maîtrise des réglementations (et analyses de risques) F-Gaz, ICPE, ERP, ATEX, DESP et des enjeux de décarbonation.
• Rigueur, cohérence, vision long terme, autonomie et pédagogie.

Vos atouts :

Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique mais ce sont votre leadership, votre vision globale et votre capacité à fédérer qui feront la différence afin d’évoluer au sein d’une direction nationale.

Poste basé à Paris (75012) ou France selon profil

Déplacements nationaux réguliers

LOCALITÉ :

Auchel

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Au sein d’une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :

• sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.
• chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.
• • Sur site, vous préparez des chantiers de maintenance et de raccordement avec la gestion du matériel. Vous réalisez des consignations lors des mises en service.

Vous êtes garant de l’application du prescrit, des règles techniques et d’exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité.

Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

LOCALITÉ :

Wambrechies

DESCRIPTION :

Vos missions Votre profil À propos de nous

LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

• La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

• La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

• Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement à Cherbourg-en-Cotentin, Antoine (Responsable d'Exploitation) et Laurent (Responsable de Site) recherchent un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations de la chaufferie biomasse/gaz et des sous-stations du réseau de chaleur de Cherbourg.

En intégrant cette équipe du Cotentin, vos missions et responsabilités seront les suivantes :

• Etre garant de sa sécurité et celle des autres
• Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations
• Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements
• Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes
• Organiser la réception du bois et son contrôle
• Pouvoir intervenir sur d'autres installations du Cotentin

Les avantages liés à ce poste :

• Rémunération sur 13 mois
• Primes de vacances & primes spécifiques (astreinte, cooptation, …)
• Compte Epargne Temps
• Panier repas
• Véhicule de service et équipement/outillage de qualité
• Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning
• Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne
• Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir :

• Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie
• Permis de conduire B
• Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement.
• Connaissances en système de chauffage, ventilation et climatisation
• Esprit d'équipe

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Vos missions Votre profil À propos de nous

LOCALITÉ :

Montoir-de-Bretagne

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un remplacement, ATALIAN PROPRETE recrute un(e) Agent de Nettoyage Tertiaire H/F en CDD, basé(e) à Montoir-de-Bretagne.
 

Rattaché(e) au Chef d'équipe, vous intervenez sur le site de notre client afin de garantir la propreté et l'hygiène des locaux.
 

Vous assurez notamment les missions suivantes :

• Réaliser les prestations de nettoyage des bureaux, sanitaires, vestiaires et des espaces communs ;
• Respecter les protocoles de nettoyage et les procédures qualité en vigueur ;
• Effectuer l'autocontrôle des prestations réalisées afin de garantir un niveau de qualité conforme aux exigences du client ;
• Veiller au bon état et à la bonne utilisation du matériel, des équipements et des produits mis à disposition ;
• Signaler toute anomalie, dysfonctionnement ou besoin de réapprovisionnement à la hiérarchie ;
• Appliquer rigoureusement les consignes de sécurité, d'hygiène et les règles en vigueur sur le site

Vous êtes reconnu(e) pour votre sérieux, votre ponctualité et votre sens du service.

Rigoureux(se) et autonome, vous appréciez le travail en équipe et êtes attentif(ve) à la qualité de vos prestations.
 

Une première expérience dans le secteur de la propreté est appréciée.

LOCALITÉ :

Saires-la-Verrerie

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Avesnes-en-Bray

DESCRIPTION :

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les industries ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients. 

Rejoignez Axians Infras Télécoms et développez les réseaux de demain ! 
Vous serez au cœur du développement des infrastructures télécoms de demain (5G, 5G Privé, Radio, Fibre…). 
Chez Axians Maintenance Infrastructures Centre Est, nous réunissons exploitation et maintenance pour offrir à nos clients partout en France le meilleur des réseaux. 
Notre engagement ? Vous former, vous accompagner et vous faire évoluer pour révéler tout votre potentiel. 
Rejoignez, Axians Maintenance Infrastructures Centre Est, spécialiste de la maintenance télécom, pour vivre une aventure humaine et technique en tant que : 

Technicien de maintenance (H/F)

Rattaché(e) par le Responsable technique, vous jouez un rôle clé dans l'exécution d'une maintenance préventive et curative en environnement multi technique sur le réseau Fixe et mobile :

• électricité (A48V, Paramétrage automate, TGBT, charges batteries, onduleurs, remplacement des batteries, câblage d’alarmes etc.)
• CVC (remplacement des filtres, nettoyage, etc.)
• Détection incendie (percher ou remplacer les détecteurs, vérifier la configuration de la centrale, etc.)
• Facilities Management (sécurité des bâtiment, droit d’accès, etc.)
• Comptes rendu informatisés et Maj des bases de données client via outils clients
• une compétence en environnement Radio serait un plus à votre profil
• le contrôle de la conformité et le bon fonctionnement de l’installation sur laquelle vous intervenez 
• La sécurité est une de vos valeurs.

Technicien de maintenance en itinérance, vous intervenez sur nos sites des départements de l'Ain et du Rhône.

Titulaire d'un BEP, Bac ou BAC+2, , vous êtes issu d’une filière technique, en Électrotechnique ou doté d’un cursus intégrant les réseaux de télécoms liés aux environnements techniques (Energie, clim, ventilation, DI, infrastructures).

  Vous êtes reconnu(e) pour vos connaissances en environnement multi technique (Bases électrotechnique).

Vous avez le goût pour le travail en extérieur dans un environnement chantier ou tertiaire.

Autonome et apte à prendre des initiatives, vous savez prendre de la hauteur, analyser un contexte, et vous adapter à toutes situations.

Ayant un bon relationnel, vous êtes soucieux de l’image de l’entreprise sur le chantier et vis-à-vis du client.

La sécurité doit être un sens qui conditionne vos actes au quotidien, vous êtes capable de faire la bonne analyse,  adapter votre comportement et la mise en place des protections nécessaires.

  Vous disposez d'une habilitation travaux en hauteur ou en capacité d’avoir cette habilitation (pas sujet au vertige).

  Permis B requis : Le poste est soumis à des astreintes et nécessite des déplacements dans le département et les départements limitrophes. 

Outils : Véhicule de service, PC, Smartphone.

Pourquoi nous rejoindre ? 
Pour vivre une expérience enrichissante proposant de vraies responsabilités et des défis concrets 
Une rémunération attractive composée d’une rémunération fixe, d'un 13ème mois, une prime vacances et un plan épargne groupe
Les valeurs du Groupe VINCI Énergies : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilités 
Un environnement dynamique et bienveillant avec un management de proximité 
 
Prêt(e) à évoluer avec nous ? Vous n’êtes qu’à un clic de nous rejoindre 

• Prêt(e) à évoluer avec nous ? Rejoignez notre équipe dynamique et innovante pour transformer l’avenir des télécoms ; 

Axians | VINCI Énergies s'engage à promouvoir l'égalité des chances. Tous nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap. 
 
Axians, les Télécoms évoluent, vous aussi ! 
#Vousserezbiencheznous  

LOCALITÉ :

Metz-Robert

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Saires-la-Verrerie

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Pau

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Au siège, vous pilotez des sujets RH qui relient terrain, managers et DRH au quotidien.

Chez Atalian Sécurité, vous intervenez dans un environnement multi-sites et réglementé. Les priorités bougent selon les besoins des agences, les recrutements et le calendrier social.

Vous travaillez avec les équipes opérationnelles, les services support et les partenaires externes pour faire avancer recrutement, formation, communication et projets transverses.

Vous suivez les dossiers avec méthode, gardez un contact régulier avec les managers et sécurisez les délais comme la qualité des échanges.

Le poste demande de passer vite d’un dossier à l’autre, sans perdre la cohérence des messages ni le suivi des actions.

Vos missions s’organisent autour de six axes très opérationnels :

- Accompagner les managers, cadrer les besoins et lancer les recrutements.
- Rédiger, diffuser et suivre les offres d’emploi sur les bons canaux.
- Trier les candidatures, mener les préqualifications et organiser les entretiens.
- Valoriser les métiers, les forums et les partenariats écoles.
- Concevoir la communication RH interne et diffuser les supports utiles.
- Recueillir les besoins en formation, suivre le plan de formation et gérer l’OPCO.
- Suivre les projets RH transverses et les entretiens professionnels.

Vous contribuez aussi aux sujets d’alternance, d’intégration, de RQTH et d’harmonisation des pratiques entre sites.

Vous serez à l’aise si vous passez vite de l’écriture à la coordination, tout en gardant un suivi rigoureux des dossiers sensibles.

- Vous maîtrisez la communication interne, la rédaction et les supports digitaux pour informer clairement.
- Vous savez mener un recrutement, coordonner un projet et suivre ses échéances avec méthode.
- Vous utilisez les outils bureautiques et un SIRH avec aisance, sans perdre vos repères.
- Vous concevez des dispositifs de formation et suivez les financements OPCO, CPF.
- Vous assurez une veille régulière sur les règles du développement RH et leurs évolutions.
- Vous faites preuve d’autonomie, de réactivité, de confidentialité et d’initiative, avec un bon relationnel terrain-siège.

LOCALITÉ :

Le Castelet

DESCRIPTION :

Dans le cadre de sa gestion de talents, notre entreprise recherche un(e) Technicien(ne) Bureau d'Études CVC. Nous sommes ouverts aux profils disposant de compétences en bureau d'études ou d'un potentiel technique à développer. Les connaissances spécifiques en CVC pourront être acquises grâce à un accompagnement et un parcours de formation interne adaptés. Notre objectif est de permettre au futur collaborateur d'atteindre progressivement l'autonomie nécessaire pour assurer pleinement les missions du poste décrites ci-dessous.

Les missions principales :

- Réaliser des bilans thermiques, calculs de déperditions et des charges estivales

- Dimensionner des installations CVC (radiateurs, chaudières, PAC, plancher chauffants, CLIM, ventilation, production d’ECS, réseaux aérauliques et hydrauliques…)

- Calculer des pertes de charge hydrauliques et aérauliques

-  Réaliser des plans techniques 2D ou 3D sur autocad, REVIT, TRIMBLE PLANCAL

-  Réaliser des schémas de principes, plans d’exécution, de réservations

- Elaborer des chiffrages

- Trouver des optimisations des solutions techniques

- Consultation des fournisseurs pour obtenir les devis et fiches techniques

-  Assister les responsables d’affaires et les équipes travaux

-  Mettre à jour les plans en fonction des retours terrain

-  Rédiger le DOE (Dossier d’ouvrages Exécutés)

- Vérifier la conformité des installations aux normes (RT2020/RT2012, normes aérauliques et hydrauliques, règles sanitaires (ventilation des locaux..)

-  Assister les équipes pour la mise en service (tableaux des réglages, rédaction de l’analyse fonctionnelle)

- Veille technique sur les nouveaux équipements et technologies.

- Respecter les règles et procédures sécurités, qualité et environnement 

Profil ayant des connaissances BE : dimensionnement, plans, dessins …

Aimant la recherche de solution 

A l'aise avec les calculs mathématiques

Ayant envie d'apprendre 

ÉLAIRGIE, c’est une entreprise où le métier compte autant que la manière de le faire. Nous avançons avec des équipes qui aiment chercher des solutions, travailler ensemble sur les chantiers et construire la confiance par le savoir‑faire autant que par le comportement.

Pourquoi nous rejoindre ? Chez ÉLAIRGIE, vous trouverez :

- un environnement où votre métier est respecté,
- des collègues qui avancent avec vous,
- une entreprise qui se développe sans perdre son âme,
- une place pour vous, rapidement, si vous aimez apprendre, transmettre et construire.

LOCALITÉ :

Sens

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dans le cadre de son développement, Dalkia Cente-Est recrute un.e Technicien.ne Multitechnique pour son centre Bourgogne.

Prêt.e à rejoindre l’équipe de Michael ? Vous aurez comme objectif d’assurer la réalisation de prestations contractuelles variées auprès de notre client, un industriel basé à proximité de Sens.

Alors, professionnel.le du Facility Management, et si on se projetait sur vos missions ?

• Prendre en charge les demandes d'intervention du client ;
• Réaliser la maintenance bâtiment : réparations électriques, réparations en plomberie & sanitaire, réparations d'ouvrants et de stores, remplacements de signalétiques, réapprovisionnement d'imprimantes ou fontaines à eau,... ;
• Assurer la maintenance (niv. 1) sur les équipements climatisation, ventilation, chauffage, portes automatiques ;
• Accompagner les intervenants externes (sous-traitants) ;
• Coordonner les interventions qui dépassent le périmètre de compétence avec son supérieur hiérarchique.
• Intervenir au sein du pôle d’astreinte après intégration.

Dans le cadre de ce contrat, l'amplitude horaire nécessite la mise en place d'une équipe de matin, de journée et de fin de journée. 

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

LOCALITÉ :

Woippy

DESCRIPTION :

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.

Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble.

Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle !

Pour intervenir chez l’un de nos clients en Moselle, nous recherchons une/un :

Technicienne/Technicien de maintenance Frigoriste (F/H/X)

Vous rejoignez l'équipe de Dylan, votre manager, et intervenez sur un site industriel. Votre bon esprit d’équipe associé à votre sens du service, vont, à coup sûr, matcher avec les équipes en place et le client. C’est avant tout grâce à nos expertises et à de la cohésion que nous faisons la différence pour maintenir dépanner, optimiser et anticiper les éventuels dysfonctionnements des installations.

Concrètement vous :

• Assurez la conduite, le dépannage et la maintenance des équipements de production en froid : climatisation, groupes d’eau glacée, armoire de climatisation (de la petite à la grosse puissance),
• Suivez les résultats énergétiques de ces installations, posez vos diagnostics et effectuez des corrections en cas de dérive,
• Effectuez des devis, du chiffrage et assurez la relation avec les fournisseurs,
• Etes garant du bon suivi de votre relation avec le client, rédigez vos comptes-rendus afin de garantir la traçabilité de vos interventions, et assurez un reporting régulier auprès de votre manager grâce à la GMAO.
• Respectez, évidemment, les engagements contractuels et réglementaires, et, surtout, vous respectez les règles de sécurité car on ne plaisante pas avec la sécurité chez ENGIE Solutions.

Ce poste est sujet à astreinte.

Votre profil :

Diplômé d'une formation en Maintenance énergétique / Génie Climatique / Electrotechnique ou d'un Titre Professionnel suite à une reconversion professionnelle vers nos métiers : au-delà du diplôme, ce sont vos compétences techniques, votre motivation et votre curiosité qui priment ! 

Vous avez acquis des compétences fortes en « froid ».

Vous possédez idéalement les habilitations électriques (BR, B1V) ainsi que votre habilitation fluides frigorigènes et êtes à l'aise avec les outils de GMAO et les outils informatiques (tablettes).

Vous êtes doté.e d’un excellent sens du relationnel, assidu.e, curieux.se, vous appréciez le travail en équipe et avez une réelle envie d’évoluer dans vos missions.

Enfin, une bonne autonomie et le respect des procédures sont non-négociables pour représenter ENGIE Solutions auprès de nos clients exigeants.

Et si vous avez 3 à 5 ans d’expériences sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique, alors, vous êtes proche du candidat idéal et nos chemins doivent se croiser !

Ce que nous proposons :

• Un salaire annuel brut entre 33K€ et 39K€, selon votre expérience, incluant un 13ᵉ mois et une prime de vacances,
• Un véhicule de service équipé de tout le matériel nécessaire,
• Un téléphone portable et une tablette,
• Des primes d’astreinte,
• 14 jours de RTT,
• Une prime de cooptation de 1 500 € si vous recommandez un·e candidat·e recruté·e en CDI,
• Une prime d’intéressement,
• Un plan d’épargne entreprise,
• Un plan d’actionnariat salarié·e·s,
• Des formations pour développer continuellement vos compétences,
• Des opportunités de mobilité interne au sein du groupe ENGIE,
• L’accès à notre CSE, vous permettant de profiter de nombreux avantages et tarifs réduits pour vos loisirs.

Chez ENGIE Solutions, nous menons une vraie politique RH pour faciliter la vie de nos collaborateurs. Ainsi, votre évolution, votre formation et votre équilibre professionnel / personnel, sera au cœur des préoccupations de votre manager ! 

Alors, serez-vous des nôtres ?

Vous souhaitez savoir comment se déroule un recrutement chez ENGIE Solutions ? Vous vous interrogez sur le développement des compétences de nos équipes ? Vous avez des questions par rapport à votre reconversion professionnelle ?

Rien de plus simple, venez échanger avec nos ambassadrices et nos ambassadeurs

Nous rejoindre en 3 étapes !

1. Un premier échange en Visio ou par téléphone avec l’un·e de nos recruteurs·euses
2. Un entretien avec votre futur.e manager
3. On démarre quand ?

A propos de ENGIE

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l’accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l’importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun·e peut s’épanouir et contribuer pleinement à notre mission commune.

En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d’une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la construction d’un avenir énergétique plus durable.

ENGIE s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et adaptons nos processus de recrutement afin de garantir l’équité et l’accessibilité pour l’ensemble des candidat·es qualifié·es.