Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Fos-sur-Mer

DESCRIPTION :

Au sein de notre groupe, HELIATEC TRAINING SERVICES, spécialiste de la formation dans le domaine de la prévention des risques en milieu industriel recherche un Formateur F/H spécialisé en prévention des Risques professionnels, pour un CDI.

Vous connaissez le monde de la formation et souhaitez intégrer une équipe motivée.

Vous possédez une expérience (SSE / Technique) et/ou de coordination terrain dans le secteur industriel (site SEVESO, sidérurgique, pétrochimique, BTP?)

Vous êtes motivés pour animer des formations :

- GIES1

- GIES 2

- Permis de feu

- Plan de prévention

- Travaux en hauteur

- Risque gaz

- Utilisation vérification journalière d'échafaudage

- ATEX0

- Appareil Respiratoire Isolant

Partie Conseil :

- Connaissanece du référentiel MASE

Compétences pédagogique :

Vous aimez travailler en équipe et être force de proposition.

Vous êtes désireux de transmettre votre savoir et avez le sens de l'organisation

Vous savez assurez un accompagnement pédagogique de qualité.

Vous disposez d'une aisance relationnelle et d'un sens du contact

Vous avez de minimum 5 ans dans le domaine de la prévention des risques OU de la formation.

Vous êtes pédagogue, investi(e), accessible et organisé(e) ?

Rejoignez nous !

Heliatec Ingénierie assure des missions d'Assistance Technique et de conseil pour garantir la mise en sécurité des personnels et des installations lors des phases de travaux neufs, de maintenance courante, de grands arrêts techniques et de modernisation de sites industriels, en France comme à l'international.

Pour?répondre à chacun de leurs enjeux QHSE, les plus grands donneurs d'ordre de l'industrie font confiance à la réactivité et au savoir-faire de nos équipes d'ingénieurs et de techniciens, à chaque étape de leurs projets, de l'audit jusqu'au retour d'expérience. Comme eux, expérimentez un accompagnement sur-mesure, adapté à votre structure et vos projets. Nos secteurs d'interventions : Oil & Gas, pétrochimie, agro-industriel, offshore, construction/BTP, sidérurgie et énergies.

LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets stratégiques liés à la sûreté des systèmes industriels, nous recherchons un automaticien Safety avec une première expérience solide, pour intervenir sur le développement de tests automates.

Vos missions

• Développer et maintenir des tests de validation et de non-régression du firmware d’automates Safety
• Participer à la spécification et à la conception des stratégies de tests en lien avec les exigences Safety
• Vérifier la conformité du firmware aux exigences équivalentes au SIL 3
• Analyser les résultats de tests, identifier les anomalies et participer à leur résolution
• Collaborer avec les équipes de développement
• Contribuer à la documentation technique
   

L'agence de rattachement de cette offre se situe à Nice-sophia-antipolis.

Votre profil

• Formation en automatisme, systèmes industriels, informatique industrielle ou équivalent
• Expérience en automatisme industriel, avec une sensibilité ou spécialisation Safety
• Connaissance des environnements critiques et contraints, par exemple : nucléaire
• La connaissance de l’outil EcoStruxure Automation Expert est un atout apprécié
   

Compétences techniques

• Connaissances Safety
• Norme IEC 61499
• Langages de programmation : ST, FBD, Ladder, SFC
• Protocoles de communication : Ethernet et Modbus sont des atouts
• Méthodologies de tests (validation, non-régression, traçabilité des exigences)
• Rigueur documentaire et respect des processus qualité / sûreté
   

ELSYS Design est une société d’ingénierie spécialisée dans la conception de systèmes électroniques embarqués.

Nous accompagnons nos clients issus de secteurs variés (énergie, semiconducteur, défense, spatial, transport, etc.) dans 4 domaines principaux : la microélectronique (FPGA, ASIC, SoC), la carte, le logiciel embarqué et l’ingénierie système.

Chez ELSYS Design, nous sommes tous ingénieurs, votre manager sera donc lui aussi issu de la technique. Il veillera à vous proposer des projets pertinents qui vous permettront de vous constituer une expérience riche, bâtie sur un socle de compétences recherchées.

Vous aimez relever des défis techniques ? Vous avez envie d’évoluer dans une ambiance humaine, bienveillante et responsabilisante ? D’intégrer une structure familiale, présentant les avantages d’un grand groupe ?

Alors, n’hésitez plus : postulez et rencontrons-nous !

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Sous l'autorité de la Directrice d'Usine, vous pilotez l'exploitation opérationnelle de l'usine, en vous appuyant sur votre équipe et notamment vos relais managériaux.

• Vous assurez le bon fonctionnement des installations : four, chaudières, systèmes de combustion, turbo-alternateurs, traitement des fumées, unités annexes.
• Vous organisez et optimisez la conduite du site en lien avec les chefs de quart et les équipes exploitation.
• Vous analysez les incidents d'exploitation et pilotez les actions correctives ou préventives.
• Vous développez les compétences, animez la culture sécurité et maintenez un haut niveau de rigueur opérationnelle.
• Vous veillez au respect strict des règles QHSE et des procédures ICPE et des valeurs limites d'émission (VLE) réglementaires.
• Vous pilotez les projets d'amélioration des performances industrielles (rendement énergétique, disponibilité, fiabilisation des équipements).
• Vous contribuez aux plans d'investissement du site : modernisation, digitalisation, automatisation.
• Vous suivez les KPIs d'exploitation : disponibilité, rendement, taux de panne, coûts d'exploitation, énergie produite, émissions.

Issu.e d'une formation d'ingénieur généraliste (ENSAM, ENI, Mines, etc.) ou à dominante en Génie des Procédés (ENSIC, ENSGTI, ENSIACET, etc.), vous vous appuyez sur une solide expérience (15 années minimum) à des postes opérationnels (production, exploitation, maintenance, travaux neufs, etc.) acquise impérativement sur des installations industrielles de process thermique telles que :

• Centrales thermiques (charbon, biomasse, cogénération, etc.).
• Industrie verrière.
• Traitement des déchets (UVE, UIOM).
• Sites pétrochimiques.

Manager reconnu.e d'équipes techniques, vous êtes habitué.e à intervenir sur le terrain, au contact direct de vos équipes d'exploitation, afin de piloter de près les installations et d'en assurer un fonctionnement optimal.

Vous vous appuyez sur de bonnes compétences techniques pluridisciplinaires afin d'accompagner vos équipes et de pouvoir suivre aisément les divers chantiers de rewamping et/ou de travaux neufs.

Goût pour le terrain, véritable leadership et sens des responsabilités et des engagements seront les clés de votre réussite à ce poste.

CENTURION SEARCH (www.centurion-search.fr) accompagne un industriel européen leader sur on marché, spécialisé dans la production d'énergie en recrutant le.la Responsable d'Exploitation d'un de ses sites en Bretagne.

LOCALITÉ :

Les Ulis

DESCRIPTION :

Administrateur Systèmes & Réseaux (AD / GPO / Réseau) - CDI

Environnement Microsoft – 100% Présentiel

Conditions

Localisation : Paris

100% sur site (aucun télétravail)

⏱️ Recrutement de proximité :

Temps de trajet max : 1h à 1h10 (aller)

Rémunération : 40k€ et 50k€ selon profil

Environnement : entreprise finale (infrastructure interne)

LE JOB :

Vous êtes le référent technique Microsoft sur l’infrastructure interne

Votre rôle : administrer, sécuriser et maintenir l’Active Directory, les GPO et le réseau

Vous intervenez en support avancé (N2/N3) et sur des sujets d’évolution infra

MISSIONS PRINCIPALES

Administration Active Directory

• Gestion des comptes, groupes, OU, délégations
• Gestion des contrôleurs de domaine
• Suivi réplication AD & résolution incidents
• Gestion des rôles FSMO

⚙️ Gestion des GPO

• Création / modification / déploiement
• Gestion des droits & sécurité
• Troubleshooting (gpresult, RSOP, WMI, filtrage)
• Gestion SYSVOL & DFSR

Réseau

• Gestion LAN (VLAN, IP, sous-réseaux)
• DHCP / DNS
• Diagnostic incidents réseau

Support & exploitation

• Support N2 / N3 (obligatoire)
• Supervision des serveurs
• Rédaction documentation
• Participation aux projets d’évolution

STACK TECHNIQUE (OBLIGATOIRE – SINON NO GO) :

️ Systèmes Microsoft

✔️ Active Directory (avancé)

✔️ GPO (création + troubleshooting avancé)

✔️ Windows Server

Réseau

✔️ DNS / DHCP

✔️ VLAN / TCP/IP

✔️ Notions firewall / sécurité réseau

Outils & troubleshooting

✔️ gpresult / RSOP

✔️ DFSR / SYSVOL

✔️ Analyse incidents N2/N3

⚠️ Profil opérationnel attendu (pas juste théorie)

CRITÈRES ÉLIMINATOIRES (NE PAS POSTULER SI NON)

❌ 8ans minimum d’expérience sur un poste similaire

❌ Pas d’expertise Active Directory avancée

❌ Pas de maîtrise GPO (création + troubleshooting)

❌ Pas de niveau support N2/N3 réel

❌ Profil helpdesk / support N1 uniquement

❌ Pas de compétences réseau (DNS / DHCP / VLAN)

⚠️ PROFIL NON ADAPTÉ

Technicien support N1

Profil uniquement applicatif

Profil sans GPO avancé

Profil sans expérience AD en production

✅ PROFIL RECHERCHÉ (OBLIGATOIRE)

✔️ 8+ ans en administration systèmes & réseaux

✔️ Maîtrise Active Directory + GPO avancé

✔️ Expérience en environnement production

✔️ Niveau support N2/N3 confirmé

✔️ Bon niveau en réseau (LAN, DNS, DHCP)

⭐ BONUS (fait la différence)

✔️ Expérience en environnement sécurisé / sensible

✔️ Expérience postes durcis

✔️ Participation à des projets infra

LIS TELECOM : Cabinet de recrutement qui accompagne ses clients entreprises et opérateurs/intégrateurs dans leur développement.

- Nous sommes spécialisés sur le marché de l’infrastructure IT, Réseau, Cybersécurité, Cloud, DevOps, IA.
- Nous sommes une société de service ESN indépendante de tout fournisseur de service.
- Fort de nos 20 années passées chez les opérateurs et Intégrateurs IT, nous pouvons allier notre savoir-faire et notre expérience afin de trouver le talent qui répond à vos besoins.

Notre savoir-faire :
Nous proposons des talents Avec une Méthodologie Différenciante et Innovatrice :
De back office pour des postes d’ingénieur/Architecte réseau, directeur/Chef de projet, Ingénieur DevOps, Tech Lead, Ingénieur Architecte Cloud et Cybersécurité
De terrain pour les commerciaux, Ingénieur Avant-Vente, Chef/directeur des ventes
Notre Gamme de Service :
- Chasse et recrutement
- Expertise et Assistance technique en Régie
- Centres de Services

Nos Missions :
la mise à disposition de talents dans le cadre des besoins spécifiques métiers clients.
Recrutements spécialisés sur les métiers de l’IT, du réseau, de la sécurité et des télécoms :
* Détecter les talents
* Accompagner le client ainsi que le candidat
* Connaissance du métier du client
* Adéquation aux valeurs de l’entreprise

LOCALITÉ :

Louvres

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, intervient en tant que spécialiste dans l’étude des sols, mais aussi dans l’ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, aux soutènements, aux ouvrages de génie civil et aux infrastructures.

Véritable partenaire des maîtres d’œuvre, d’ouvrage et des entreprises, HYDROGEOTECHNIQUE intervient sur tous types de projets publics ou privés grâce à un parc de machines adaptées aux particularités et à la complexité des études à réaliser sur le terrain.

Présent sur l’Hexagone grâce à ses 19 agences, le groupe HYDROGEOTECHNIQUE réunit aujourd’hui plus de 300 collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d’une ingénierie de conception des ouvrages géotechniques propres à chaque projet.

Si vous souhaitez participer à des projets inspirants au sein d’une entreprise familiale qui agit pour un accompagnement durable de ses clients, alors n’hésitez pas, et rejoignez-nous !

Que recherchons nous ?

Dans le cadre du développement de notre agence de Louvres  Hydrogeotechnique NORD recherche un(e) ingénieur géotechnicien(ne) H/F en CDI.

Rattaché(e) au chef d'agence, vous participerez activement à l'équipe projet, en vous impliquant dans les domaines du management, de la technique, des finances et de la SSE. Vos principales responsabilités incluront :

• Élaboration des projets de propositions financières et techniques,
• Suivi des investigations et des essais,
• Dépouillement et mise en forme des résultats,
• Rédaction de rapports d'étude,
• Suivi financier (devis, appels d'offres, facturations…),
• Relation quotidienne clients,
• Participation à la vie du système SSE.

Informations complémentaires

Type de poste : CDI Temps plein

Prise de poste : Immédiate

Durée du travail :  Forfait jour

Rémunération et avantages : à partir de 40 000 € / brut / an. Suivant expériences et qualifications + Prime vacances

Mutuelle famille + CSE

Quel profil pour ce poste ?

Diplôme : Titulaire d'un diplôme d'ingénieur(e) en géotechnique, génie civil ou domaine similaire.

Expérience : Expérience réussie (stage ou premier emploi) dans une fonction similaire.

Compétences :

• Connaissance des logiciels de calcul (TALREN, GEOSTAB, RIDO, FOXTA, GEOMUR ou équivalents).
• Connaissances des mécanismes d'appel d'offres et de développement commercial
• Maîtrise des logiciels de bureautique (EXCEL, WORD, MSPROJECT, AUTOCAD).

Qualités : Rigueur, esprit d'équipe, esprit de synthèse et excellent sens du relationnel.

Depuis 1983, HYDROGEOTECHNIQUE, intervient en tant que spécialiste dans l’étude des sols, mais aussi dans l’ingénierie géotechnique appliquée aux bâtiments, aux soutènements, aux ouvrages de génie civil et aux infrastructures.

Véritable partenaire des maîtres d’œuvre, d’ouvrage et des entreprises, HYDROGEOTECHNIQUE intervient sur tous types de projets publics ou privés grâce à un parc de machines adaptées aux particularités et à la complexité des études à réaliser sur le terrain.

Présent sur l’hexagone grâce à ses 19 agences, le groupe HYDROGEOTECHNIQUE réunit aujourd’hui environ 300  collaborateurs aux profils complémentaires, qui participent à la mise en œuvre d’une ingénierie de conception des ouvrages géotechnique propres à chaque projet.

Si vous souhaitez participer à des projets inspirants au sein d’une entreprise familiale qui agit pour un accompagnement durable de ses clients, alors n’hésitez pas, et rejoignez-nous !

LOCALITÉ :

Marignane

DESCRIPTION :

CTS recrute un(e) ingénieur(e) spécialisé(e) en conception mécanique sur CATIA V5 pour participer aux travaux d'études de modification de la structure primaire d'un hélicoptère. Intégré au Bureau d'Études de notre client, acteur majeur de l'industrie aéronautique, les tâches confiées sont les suivantes :
- Analyser les spécifications techniques et proposer des solutions de conception et d'intégration.
- Déterminer les cotations des pièces, sous-ensembles ou ensembles.
- Réaliser les études et maquettes 3D et élaboration du dossier d'études.
- Réaliser la mise en plan (2D), d'ensemble et de détails / liasses.
- Réaliser les plans d'assemblage et de montage.
- Constituer et faire évoluer les nomenclatures des plans et dossiers de définition.
- Rédiger les documents de certification.

Diplômé(e) d'un Bac +5 en ingénierie génie mécanique (école d'ingénieur ou université), vous justifiez d'une première expérience réussie (stage, alternance....) dans le domaine de la conception appliquée aux ensembles mécaniques aéronautiques (ou Défense).
Maîtrise de CATIA V5 (3D, surfacique, aerospacesheetmetal, etc...).
Anglais technique requis.
Vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe seront garantes de votre intégration dans les effectifs. Vous êtes force de proposition, curieux(se) et rigoureux(se) et vous avez la volonté d'apprendre et partager sur des projets à forte valeur ajoutée.

Issue sur un regroupement des Bureaux d'Etudes de PME industrielles, CTS intervient sur l'ensemble du cycle de vie des projets de ses partenaires et clients.
CTS s'appuie sur des équipes mobiles et structurées dotées de solides compétences en ingénierie mécanique électrique et électronique, process industriel, gestion de projet et systèmes d'informations.
Forgé par son expérience au sein de grands programmes industriels, et à l'épreuve de la réactivité nécessaire des PME en ingénierie et production, le groupe est capable de répondre aux besoins de ses clients en solutions globales.
CTS a pour vocation de rassembler l'ensemble des compétences indispensables à la réalisation de programmes de grande envergure aussi bien sur le territoire français qu'à l'international.
Nous intervenons au travers de nos équipes auprès des grands donneurs d'ordres dans les domaines de l'Aéronautique, l'Energie, l'Automobile, Informatique et Telecom sur des programmes variés.

LOCALITÉ :

Blagnac

DESCRIPTION :

En tant que Consultante/Consultant en Qualité, vous serez un membre de l'équipe Product & Process Quality en charge du support à l’industrialisation et de l’amélioration continue. Dans ce cadre, vous évoluerez au sein d’une équipe projet et vous serez responsable de l’accompagnement de nos clients pour lesquels nous prestons les services suivants :

• Gestion des activités curatives et correctives et éradication des non-conformités
• Réalisation et déploiement des activités en support à l’industrialisation : FAI/LAI/DVI/PPAP/Control Plan/APQP ; Qualification des Procédés industriels ; Qualification des personnels de production ; Analyse de Risque : DFMEA/PFMEA/AMDEC ; Analyse et traçabilité d’exigences
• Veiller aux conformité réglementaires (DOA/POA, PART21 J/G, PART 145)

Vous serez capable de :

• Comprendre les exigences produit, process, environnementales et règlementaire, garantir la bonne applicabilité des processus, animer des réunions (Planification, Tenue de Réunion, Compte Rendu) 
• Créer, coordonner, suivre et clôturer des plans d’actions, rédiger des rapports d’avancement et de conformité, analyser, créer, consolider et présenter des indicateurs de performance

En interne vous pourrez participer au développement des activités qualité, à la formation de nos collaborateurs ou sur les réponses à appel d’offres.  3 raisons de nous rejoindreQualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois.Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Vous avez un diplôme d’une formation BAC +2 à BAC +5, avec une expérience similaire d'au moins 3 ans. Vous connaissez les méthodes et outils de résolution de problèmes : 8D, 9S, Ishikawa, 5 Pourquoi, QQOQCP, QRQC… ; les procédés de fabrication industriels ; les méthodologies de gestion de projet (LBIP+, Agile, PMP…) ; les approches d’amélioration continue (DMAIC, PDCA, Lean, …) Vous êtes rigoureux et autonome dans la réalisation des travaux conformes et d'une capacité à communiquer et représenter la société à l'extérieur. Vous êtes niveau B2 en Anglais (lu, écrit, parlé).

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

LOCALITÉ :

Le Coudray-Macouard

DESCRIPTION :

Afin de renforcer nos équipes de maintenance dans la région Anjou, nous recrutons un :

Technicien chargé de travaux de maintenance industrielle

Intégré à une équipe de 19 personnes, vous participez à la maintenance (contrôle, entretien, dépannage) des postes électriques pour garantir le bon fonctionnement du système électrique français.

Vous avez pour principales missions de :

• Réaliser des opérations de maintenance généraliste dans le domaine électrique basse et haute tension, mécanique et hydraulique (travaux de maintenance courante)
• Contrôler et mettre à niveau l'outillage et les engins que vous utilisez dans le cadre de vos activités
• Veiller sur votre propre sécurité et sur celle des autres membres de votre équipe

RTE VOUS FORME

Pour vous permettre de remplir pleinement vos missions, vous bénéficierez d'une formation initiale au sein de notre « Campus Transfo » à Jonage, près de Lyon. Sur ce site unique en Europe, vous bénéficierez d'une formation de 18 à 24 mois alternant cours théoriques et chantiers écoles sur le terrain.

Motivé par les challenges du poste et par l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise œuvrant en faveur de la transition énergétique, vous vous reconnaissez dans le profil suivant :

Titulaire d'un Bac, Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine technique (Bac Pro MELEC, BTS Electrotechnique, Maintenance...), vous avez des connaissances dans les domaines électrotechniques, électriques, mécaniques et hydrauliques. Vous privilégiez la sécurité et la qualité dans vos interventions, que vous menez en autonomie avec réactivité.

Vous appréciez le travail d'équipe et vous avez envie de vous engager dans une entreprise de service public qui saura vous former et vous accompagner dans vos projets professionnels à long terme.

RTE construit, transforme, exploite et maintient le réseau public de transport d’électricité́ français. Sur le plus grand réseau d’Europe, nous équilibrons la production et la consommation, acheminons l’électricité indispensable au quotidien de chacun et à l’activité des industries, et garantissons la solidarité électrique entre les territoires, 24h/24, à chaque seconde.

Acteur central de la transition énergétique, nous développons le potentiel des énergies renouvelables en transformant en profondeur RTE et le réseau, en accompagnant la décarbonation des industries, en sensibilisant les Français aux éco-gestes avec le dispositif EcoWatt et en éclairant les pouvoirs publics sur les questions énergétiques par des études qui font référence.

Avec nous…

• Vous rejoignez un collectif d’hommes et de femmes animés par le sens de l’intérêt général et avez l’assurance d’être utile au quotidien, quel que soit votre métier.
• Vous agissez pour la transition énergétique et un futur neutre en carbone.
• Vous évoluez aux côtés d’experts et pouvez vivre plusieurs vies professionnelles sans changer d’entreprise en étant bien accompagné et formé.
• Vous choisissez une entreprise responsable sur les plans sociétal, économique et environnemental et bénéficiez vous-même d’un environnement professionnel respectueux des diversités et d’avantageuses conditions de travail.

Le futur énergétique se construit chez RTE… avec vous !

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Au sein d’une équipe décisionnelle, nous recherchons un Développeur Informatica pour intervenir sur des sujets d’intégration de données et contribuer à l’alimentation ainsi qu’à l’évolution d’un Data Warehouse et de datamarts métiers.

Vous évoluerez dans un environnement BI structuré, avec des enjeux de qualité, de performance et d’industrialisation des flux de données.

Vos missions
    •    Accompagner les métiers dans l’expression des besoins liés aux flux de données
    •    Participer aux phases de recette fonctionnelle
    •    Analyser les sources de données et concevoir les traitements d’intégration
    •    Développer et maintenir des flux ETL sous Informatica (PowerCenter / IICS)
    •    Mettre en qualité, transformer et préparer les données pour les usages décisionnels
    •    Optimiser les performances des traitements (volumétrie, requêtes, exécution)
    •    Participer à l’industrialisation et à l’amélioration continue de la chaîne de traitement
    •    Documenter les développements (fonctionnel et technique)
    •    Assurer le support et le suivi des traitements batch (diagnostic et résolution d’incidents)

Environnement technique
    •    Informatica PowerCenter / Informatica Cloud (IICS)
    •    Bases de données : Oracle, SQL Server, PostgreSQL
    •    SQL
    •    Data Warehouse / Datamarts
 

Votre profil

    •    Expérience de 2 ans minimum en développement Informatica
    •    Maîtrise des outils ETL Informatica (PowerCenter et/ou IICS)
    •    Bonne connaissance de la modélisation décisionnelle (modèle en étoile, normalisation)
    •    Solides compétences en SQL (requêtage, optimisation)
    •    Bonne compréhension des concepts ETL/ELT et gestion des flux de données
    •    Rigueur, autonomie et capacité d’analyse
 

Pourquoi devenir un Talent MINT-Conseil ? :

• Pour travailler sur des projets stratégiques et innovants.
• Pour être toujours incité à être force de proposition.
• Pour intégrer une entreprise qui s'occupe de ses Talents.
• Pour rejoindre un programme de Mentorat.
• Pour être accompagné dans le développement de vos compétences pour devenir un futur MINT-Leader.
• Pour profiter de locaux modernes et d activités (Afterworks, yoga, stretching, sophrologie, soirées à thèmes ).

Depuis plus de 10 ans nous sommes une société de conseil en Technologies Innovantes et Management de Projets.
Nous proposons à nos clients un accompagnement tout au long du cycle de développement de leurs produits et services.
Le Développement Humain et la Montée en Compétence sont stimulés pour garantir l'épanouissement personnel des Talents MINT-Conseil.
Les consultants sont associés aux comités de pilotage (Offres, Formation, RH ) afin de participer directement à la MINT-Attitude : forcément collaborative et orientée vers le partage des connaissances de l'ensemble de nos Talents.

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Description du poste

‍♂️ Vous supervisez les chantiers et pilotez les prestataires

En tant qu’alternant superviseur, vous représentez Natran sur le terrain. Intégré à une équipe projet, vous assurez – pour le compte du Chef de projet – que les travaux sont réalisés :

• en toute sécurité,
  conformément au cahier des charges,
• en respectant les normes techniques et les exigences de Natran,
• en coordination avec les entreprises prestataires (génie civil, électricité, instrumentation…) et les acteurs internes.
   

Vous participez activement à :

• la préparation des chantiers,
• la planification et l’anticipation des risques,
• le suivi de l’avancement,
• la réception des ouvrages.
   

Votre intérêt pour le génie civil est un véritable atout pour comprendre les enjeux structurels, superviser les terrassements, les tranchées, les VRD, les fondations d’ouvrages, et assurer une communication fluide avec les entreprises extérieures.

Un métier concret, terrain, et riche en responsabilités !

Cette alternance combine :

• du travail sur plans,
• des missions de terrain,
• de la coordination opérationnelle,
• et un rôle d’interface entre bureaux d’études, prestataires et chefs de projet.

C’est une expérience complète, professionnalisante… et valorisante !

NOS ALTERNANTS EN PARLENT LE MIEUX…

« Mon rôle consiste à superviser les projets de rénovation, de création et de motorisation de postes. Je vérifie que nos prestataires – entreprises de génie civil, d'électricité et d'instrumentation – interviennent en respectant les règles de sécurité et les limites budgétaires. En un an, j’ai pu suivre près de 30 projets très différents !

Une expérience intense qui m’a appris à être patient, rigoureux et hyper organisé ! »

Mohamed, 20 ans – alternant Ingénierie Infrastructures, Superviseur EIA

Profil recherché

VOUS VOUS RECONNAISSEZ ?
Dynamique et motivé, vous êtes prêt à enrichir vos connaissances des infrastructures gazières et du domaine de l'énergie ? Vous vous sentez capable de vous adapter à différents projets et interlocuteurs ?
Curieux, vous souhaitez vous investir dans le domaine technique et développer vos connaissances gazières ? Vous vous sentez capable de vous adapter à différents projets et interlocuteurs ?
Formation préparée ? : BTS Génie Civil ou Tavaux Public  .
ALORS N'HÉSITEZ PLUS, REJOIGNEZ-NOUS !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Quel est le processus de recrutement ?
Si votre CV est sélectionné vous serez contacté par un chargé de recrutement.
- Vous réaliserez un premier entretien RH téléphonique ou vidéo pour exprimer votre motivation. Puis un second entretien avec le tuteur et/ou manager.
- Si vous êtes retenu, vous débutez le processus d'embauche. Dans le cas contraire, nous vous prévenons dans les meilleurs délais et votre CV pourra être conservé dans notre vivier pour d'autres opportunités.

LOCALITÉ :

Nice

DESCRIPTION :

Nous recrutons pour le compte de notre client issu des Télécoms un Conducteur de travaux FTTH (H/F).

Rattaché-e à une cellule projet déploiement du réseau fibre FTTH vos missions sont les suivantes :

- vous apportez des solutions techniques, assurez le respect des délais, et la disponibilité du matériel sur les chantiers,
- vous organisez des réunions d'avancement du chantier et produisez les documents de suivi de projet,

- vous êtes en mesure de suivre l'avancée des travaux
- vous réceptionnez les travaux

- vous délivrez le certificat de conformité.
- vous supervisez l'identification et la commande des matériels nécessaires aux travaux,

- Périmètre D1, D2, D3

• Vous avez un diplôme Bac +2 en bureau d'études, BTP/génie civil, télécoms réseaux, ou Bac +3 Licence CART, et/ou une expérience d'au moins 2 ans dans les projets d'aménagement de réseau télécoms.
• Maîtrise de l'ingénierie déploiement FTTH
• Maîtrise des règles d'ingénierie FREE
• Compétences avancées en travaux Génie Civil pour les Télécoms
• Vous aimez travailler en équipe et développer des relations de qualité avec vos interlocuteurs.
• Vous avez à coeur de tenir les délais qui vous sont demandés.
• Vous faites preuve de réactivité, d'autonomie, de rigueur et d'organisation.
• Volontaire, vous souhaitez vous investir dans l'apprentissage continu des nouvelles réglementations et des évolutions techniques.
• Déplacements à prévoir au sein du département.

AGH Consulting est un Groupe de Conseil et d’Ingénierie lancé en 2005.
On parle beaucoup du Monde d’Après en ce moment, et il est nécessaire de se demander de quoi il sera fait. Depuis sa création en 2005, AGH Consulting travaille à imaginer l’avenir.
En France d’abord, à Paris, Marseille et Nantes, la marque s’est ensuite déployée sur d’autres continents aux Emirats Arabes Unis, au Maroc, en Espagne, en Belgique ou encore en Thaïlande.
Nous cherchons les Consultants et les Managers de demain, issus d’un parcours d’excellence, avec un esprit agile et mordant ! Chez AGH Consulting, il est possible de commencer sa carrière à Paris, et de traverser les pays au fil des développements du Groupe.
Au programme :

Réseaux de télécommunications et Data Center, Centrales de production solaire et raffineries, Aéroports et gares, IGH ;

Les réseaux Fibre, la 4G, la 5G, le Grand Paris ou le BIM.

Intégrés au sein d’équipes opérationnelles et encadrés par des Business Managers, des Team Leaders ou des Experts, nos collaborateurs pourront intervenir au sein de nos Centres de Services ou directement auprès de nos clients pour participer au développement des projets confiés au Groupe.

LOCALITÉ :

Sète

DESCRIPTION :

Je recherche pour mon client, acteur reconnu dans le secteur de la logistique et du stockage, un Credit Manager pour accompagner sa croissance et sécuriser son développement.

Entreprise en forte évolution, elle a su conserver une vraie dimension humaine, avec des équipes engagées et un esprit collaboratif au quotidien.

Dans ce contexte, vous intervenez comme un véritable pilier entre la finance et l'opérationnel, avec un rôle stratégique : sécuriser le cash tout en accompagnant le business.
Au cœur des enjeux financiers, vous pilotez l'ensemble du cycle client, avec une vision à la fois analytique et opérationnelle :

1) Analyse et maîtrise du risque client
- Analyser la solvabilité des clients (bilans, historiques, comportement de paiement…)
- Définir les encours et conditions de crédit adaptés
- Mettre en place et faire vivre une politique de gestion du risque efficace

2) Suivi et pilotage du poste clients
- Identifier les retards et piloter les actions de relance
- Suivre les indicateurs clés (DSO, impayés, provisions…)
- en lien étroit avec la comptabilité clients et les équipes internes
- Participer aux clôtures et aux audits

3) Recouvrement & relation clients
- Définir une stratégie de recouvrement à la fois ferme et intelligente
- Gérer les litiges en collaboration avec les équipes commerciales
- Améliorer les process et fluidifier les échanges avec les clients

4) Management & performance
- Encadrer et accompagner une équipe dédiée
- Fixer les objectifs et suivre les résultats
- Faire monter en compétences vos collaborateurs
- Être moteur dans les projets d'amélioration continue (outils, process, digitalisation…)

Vous avez une formation en finance/comptabilité (Bac +3 à Bac +5) et surtout une expérience solide (minimum 6 ans) en credit management.

Au-delà du parcours, je recherche une personnalité :
- À l'aise dans la prise de décision et la négociation
- Capable de conjuguer rigueur et sens du relationnel
- Avec une vraie vision business et un bon esprit d'analyse
- À l'aise avec les outils (Excel, ERP, gestion du risque)

Une bonne connaissance du droit commercial et des procédures de recouvrement sera un vrai plus.

Poste basé à Sète (34200)
CDI
Rémunération : 50 - 60 K € annuel brut selon profil

On en parle de vives voix ?

Astrid

Je recherche pour mon client, acteur reconnu dans le secteur de la logistique et du stockage, un Credit Manager pour accompagner sa croissance et sécuriser son développement.
Entreprise en forte évolution, elle a su conserver une vraie dimension humaine, avec des équipes engagées et un esprit collaboratif au quotidien.
Dans ce contexte, vous intervenez comme un véritable pilier entre la finance et l'opérationnel, avec un rôle stratégique : sécuriser le cash tout en accompagnant le business.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL, MISSIONS ET ACTIVITÉS

Votre unité d’affectation (unité CODIR, support auprès de la Direction générale), est la structure opérationnelle du collège de direction d’INRAE qui définit et met en place la stratégie de l'Institut. L'unité Codir assiste le président, la direction générale et les quatre directeurs scientifiques, Agriculture, Alimentation & Santé, Bioéconomie et Environnement & Forêt, pour la mise en oeuvre des actions initiées dans le cadre du Collège de direction et assure la gestion des moyens communs. 

Votre activité s’inscrira dans le cadre des missions de la Directrice Scientifique Environnement et Forêt et du Directeur Scientifique Bioéconomie.

Pour mener à bien ces missions, vous serez en forte interaction avec sur le Siège : Les équipes des directions scientifiques, en particulier les autres collègues assistant(e)s aunsi que de la direction générale déléguée Science et Innovation,  Le cabinet et les assistant.e.s de la Direction Générale et des trois Directeurs généraux délégués, Les gestionnaires du CODIR et les autres équipes supports des directions du Centre siège

Au sein de l’Institut : Les chefs de départements scientifiques de l’Institut ainsi que les présidents de Centre et leurs équipes 

Des partenaires externes (ministères, partenaires français et étrangers…).

Les activités que vous exercerez s’articuleront autour de 3 grands domaines :

Aide au fonctionnement des deux Directions scientifiques : Accueil téléphonique, gestion des agendas, des courriers (gestion de la correspondance reçue, rédaction de courriers de réponse, diffusion en interne et en externe) et des parapheurs (enregistrement et suivi), gestion administrative (gestion de déplacements, devis, fournitures, classement et archivage…) ; Planification des réunions des Directions scientifiques ou des réunions spécifiques, en assurer l’organisation matérielle et la préparation des fonds de dossiers ; si besoin, y assister et contribuer à l’élaboration des relevés de décision ; Suivi de dossiers : appui au suivi (archivage de documents, appui à l’organisation de réunions de suivi scientifique…), élaboration et suivi de tableaux de bord

Appui à l’organisation de concours et au suivi budgétaire : 

Contribution au pilotage et à l’organisation matérielle des concours de Directeurs de recherche de 2ème classe, de chargé de recherche de classe normale sur projets et de la procédure d’avancement au grade de Directeur de recherche de 1ère classe en lien avec les différentes parties prenantes; Préparation du budget de la Direction scientifique en lien avec les équipes et suivi de son exécution en lien avec les gestionnaires du CODIR 

Aide à la mise en place d’actions d’information et de communication :

Formalisation et animation des espaces collaboratifs de travail internes des Directions scientifique (type Sharepoint); Contribution à l’organisation matérielle et logistique d’événements (séminaires, webinaires, colloques…) pilotés par la Direction scientifique

Diplôme réglementaire minimum exigé

- IIIBTS, DUT, DEUG 

- Formation recommandée : Secrétariat de direction 

Formation, compétences et expérience recherchées

Assistant(e) de direction expérimenté(e), autonomie, prise d'initiative, polyvalence, adaptabilité, réactivité, rigueur, fiabilité et respect de la confidentialité. 

Maîtrise de la rédaction de rapports et de documents. 

Maîtrise de la conception de tableaux de bord et de bases de données. 

Sens du relationnel, du travail en équipe.

Maîtrise des outils bureautiques dont outils spécifiques (agendas partagés, gestion dématérialisée des parapheurs à venir, outils internet et intranet, outils de dossiers partagés).

Une connaissance de l’anglais serait appréciée.

L’Institut national de recherche pour l’agriculture, l’alimentation et l’environnement (INRAE) est un établissement public de recherche rassemblant une communauté de travail de 12 000 personnes, avec 268 unités de recherche, de service et expérimentales, implantées dans 18 centres sur toute la France. INRAE se positionne parmi les tout premiers leaders mondiaux en sciences agricoles et alimentaires, en sciences du végétal et de l’animal. Ses recherches visent à construire des solutions pour des agricultures multi-performantes, une alimentation de qualité et une gestion durable des ressources et des écosystèmes.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Chargé de développement de projets rattaché au sein de la Direction de le Prospective, des projets et des partenariats (D3P) pour un COD de 36 mois afin d'accompagner les chercheurs et les médecins dans la rédaction, le montage administratif et la soumission de propositions de projets complexes auprès des financeurs publics et associatifs, en s'assurant de leur qualité et de leur adéquation aux exigences des appels.

Les missions principales :

Conseiller les porteurs de projets sur les opportunités de financement et la stratégie de dépôt à des appels à projets

Coordonner la rédaction des projets (aspects scientifiques et administratifs)

Participer à la structuration du projet et du consortium, en lien avec les managers de projets

Élaborer les budgets prévisionnels en lien avec les services financiers et RH

Assurer la relecture critique des propositions et leur conformité aux règles des financeurs en lien avec le service pre-award

S'assurer de la soumission effective des propositions de projets sur les plateformes dédiées.

Collaborer avec le pôle gestion dans la phase de contractualisation post-sélection des projets

Contribuer au corpus documentaire et aux retours d'expérience.

Profil :

Formation Bac+5 minimum (Master/Ingénieur/Doctorat)

Expérience de 3 ans minimum dans le montage de projets nationaux / européens en santé - médecine

Une expérience dans un cabinet de conseil en montage de projets de recherche sera un atout

Compétences techniques :
? Excellente connaissance des règles de financement

Capacité à travailler en mode projet et à gérer les délais.

Très bon niveau d'anglais (lu, écrit, parlé).

Aptitudes professionnelles :

??? Sens du service et orientation ?client interne? (chercheurs, porteurs de projets)

??? Esprit collaboratif et capacité à travailler en équipe et en mode projet

??? Capacité à gérer les échéances serrées

??? Sens de la pédagogie et de l'accompagnement

??? Force de proposition, créativité dans la résolution de problèmes

??? Persévérance et ténacité dans la conduite des dossiers complexes

??? Ouverture interculturelle et capacité à interagir avec des partenaires variés

L'Institut Curie, premier centre français de recherche et de lutte contre le cancer, associe un Centre de recherche de renommée internationale et un Ensemble Hospitalier de pointe qui prend en charge tous les cancers y compris les plus rares. Fondé en 1909 par Marie Curie, l'Institut Curie rassemble sur 3 sites (Paris, Saint-Cloud et Orsay) 3 800 chercheurs, médecins et soignants, personnels administratifs et techniques autour de ses 3 missions : soins, recherche et enseignement. Envie de sens dans votre métier ? Venez contribuer, grâce à votre expertise et à vos talents, à une cause utile en rejoignant les équipes de l'Institut Curie !

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Spécialiste Structures Composites et Métalliques
Vous êtes passionné(e) par l'ingénierie de précision et les défis de la conception légère ? Rejoignez notre équipe pour façonner les structures de demain. En tant que pilier de notre bureau d'études, vous transformerez des concepts complexes en réalités industrielles.
Votre Mission :
Sous la responsabilité du Responsable Ingénierie, vous serez le/la garant(e) de l'intégrité numérique et structurelle de nos produits. Vos responsabilités incluent :
Conception Avancée : Définir les architectures structurelles de la cellule, des assemblages complexes jusqu'au détail des pièces (métalliques et composites).
Cycle de Vie Produit : Assurer les modifications des modèles CAO, des liasses de plans et de la documentation technique associée.
Optimisation et Interface : Participer aux études comparatives (trade-offs), gérer les interfaces critiques et coordonner les activités avec les autres pôles d'ingénierie.
Gestion de Données : Soutenir les processus de nomenclature (BOM), le contrôle des modifications, le suivi des masses et la validation via nos outils PLM.
Votre Profil :
Nous recherchons un(e) expert(e) technique doté(e) d'une solide vision industrielle :
Formation : Diplôme d'Ingénieur (Master ou Doctorat) en Génie Mécanique ou Aérospatial.
Expérience : Un minimum de 7 ans en conception structurelle, avec une spécialisation marquée sur les matériaux composites.
Maîtrise Technique :
Expertise confirmée sur les outils CAO et l'environnement 3DEXPERIENCE (3DX).
Pratique fluide des outils de gestion du cycle de vie produit (PLM).
Savoir-faire Composite : * Capacité à concevoir des solutions légères répondant à des exigences techniques extrêmes.
Excellente connaissance des procédés de fabrication (et leurs limites) ainsi que du post-traitement des pièces composites haute performance.

Votre Profil :
Nous recherchons un(e) expert(e) technique doté(e) d'une solide vision industrielle :
Formation : Diplôme d'Ingénieur (Master ou Doctorat) en Génie Mécanique ou Aérospatial.
Expérience : Un minimum de 7 ans en conception structurelle, avec une spécialisation marquée sur les matériaux composites.
Maîtrise Technique :
Expertise confirmée sur les outils CAO et l'environnement 3DEXPERIENCE (3DX).
Pratique fluide des outils de gestion du cycle de vie produit (PLM).
Savoir-faire Composite : * Capacité à concevoir des solutions légères répondant à des exigences techniques extrêmes.
Excellente connaissance des procédés de fabrication (et leurs limites) ainsi que du post-traitement des pièces composites haute performance.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

LOCALITÉ :

Eysines

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un transfert de compétences, nous recherchons pour notre nouvel atelier de production spécialisé dans l'armement, notre Adjoint Méthodes et Support Production H/F pour une opportunité long terme en région Bergeracoise (24)
Si vous intégrez nos équipes, vous aurez pour rôles d'assurer un soutien et support technique sur l'atelier dans l'objectif d'effectivité des lignes.

En tant qu'adjoint technique de ligne (F/H) vous aurez donc pour missions principales:
Assurer le maintien et l'amélioration de la Production, dans les conditions définies par les procédures opérationnelles, la sécurité et les performances de pilotage en apportant un support technique,
Anticiper les dérives, alerter et agir sur première intervention (analyse, traitement, sécurisation),
Mener les diagnostics sur les dysfonctionnements / problèmes rencontrés et coordonner la résolution de problème de son périmètre,
Être le garant du respect des cibles arrêtées dans les fichiers PSI (surveillance/correction),
Mettre en place et suivre les actions de correction,
Rendre compte des écarts et de l'efficacité des résultats obtenus. Faire des relances,
Travailler en collaboration et faire l'interface avec les autres services supports de l'entité
- participer aux AIC des services transverses,
Participer à des projets techniques,
Back-up technique des moyens industriels de son secteur,
Supporte les process et procédures techniques (maintenance autonome, fiche techniques, formations...)
Support des démarches d'amélioration continue, amélioration de la performance- force de proposition.
Participer au développement de l'ensemble des processus qualité, sécurité, environnementaux et sécurité de procédé (ex-EOSM),
Concerter les opérateurs de production chaque fois qu'une évolution dans les pratiques ou dans les installations est décidée.

Vous disposez d'un Bac+2 ou équivalent avec spécialisation technique du type mécanique, électrique ou procédés, et vous avez une expérience professionnelle de 3 ans ou plus dans un poste similaire en fabrication. Il est nécessaire d'avoir pratiqué les méthodes d'analyses et de résolutions de problèmes.
Des formations spécifiques seront dispensées en interne et en externe.
Nous vous offrons l'opportunité de travailler dans une entreprise sérieuse qui forme et accompagne ses collaborateurs sur des produits de haute précision ; avec nous vous gagnerez en compétences et en expérience.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

LOCALITÉ :

Gujan-Mestras

DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable du Bureau d'Études, vous jouez un rôle clé dans le développement de systèmes et de pièces mécaniques destinés à la construction navale.
De la phase d'étude à l'industrialisation, vous intervenez sur la conception, le dimensionnement et l'intégration de systèmes embarqués, en contribuant à l'amélioration continue des méthodes de fabrication et de montage. Vous évoluez dans un environnement naval exigeant, nécessitant une vision globale du bateau et une bonne maîtrise de l'intégration en espaces contraints.
Les études et conceptions sont réalisées sous CATIA.
Vos missions :
-Rédiger les cahiers des charges techniques ;
-Concevoir et dimensionner des pièces et systèmes mécaniques, notamment des réseaux embarqués ;
-Réaliser les plans d'ensemble et de détail et établir les nomenclatures associées ;
-Élaborer les documents d'industrialisation (méthodes) ;
-Assurer la diffusion des plans vers les ateliers, les organismes de certification et les prestataires, avec gestion des indices de révision ;
-Apporter un support technique à la production, au SAV et lors des mises en service ;
-Suivre les modifications réalisées à bord et mettre à jour les plans afin d'établir les plans de recollement ;
-Développer et enrichir la bibliothèque de pièces numériques ;
-Participer activement aux actions d'amélioration continue du Bureau d'Études ;
Vous intervenez notamment sur le développement de pièces métalliques, le dessin de pièces chaudronnées, l'intégration d'éléments d'accastillage, le montage de réseaux (tuyauteries, circuits embarqués) ainsi que les calculs de débits.
Votre profil :
Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+3 à Bac+5 à dominante Mécanique Systèmes, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire, acquise dans un environnement technique comparable, idéalement dans le secteur du nautisme ou du naval.
Vous disposez d'une expérience dans la conception de systèmes embarqués et des réseaux à bord, et possédez une bonne vision d'ensemble de ce qu'est un bateau et de ses contraintes d'intégration.
Vous maîtrisez la réalisation d'études et la modélisation de systèmes sous CATIA, dont vous avez une pratique confirmée.
Bon niveau d'anglais requis pour évoluer dans un contexte technique.

Issu(e) d'une formation supérieure de type Bac+3 à Bac+5 à dominante Mécanique Systèmes, vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste similaire, acquise dans un environnement technique comparable, idéalement dans le secteur du nautisme ou du naval.
Vous disposez d'une expérience dans la conception de systèmes embarqués et des réseaux à bord, et possédez une bonne vision d'ensemble de ce qu'est un bateau et de ses contraintes d'intégration.
Vous maîtrisez la réalisation d'études et la modélisation de systèmes sous CATIA, dont vous avez une pratique confirmée.
Enfin, votre bon niveau d'anglais vous permet d'évoluer dans un contexte technique et professionnel international.

CTS Consulting & Technical Support est une société de conseils en ingénierie et bureau d'études. L'attention réelle que nous portons a` nos consultants et le suivi personnalise´ de leurs carrières font partie des fondements de CTS Consulting & Technical Support.

Sous la marque CTS, 8 entités autonomes, régionales et spécialisées font intervenir des Experts, Techniciens et Ingénieurs sur les plus grands programmes industriels.

LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un/e superviseur/e de nos installations industrielles (pilote et démonstrateur), avec une expérience significative dans l’opération industrielle et le suivi de travaux de maintenance & d’amélioration d’unité existante.

Le démonstrateur industriel, actuellement en phase de conception, sera implanté sur un site industriel existant, et opéré 24/7 par l’équipe de ce site industriel.

Le/la superviseur.e du démonstrateur industriel interviendra dès les phases de fabrication du démonstrateur, de construction et de démarrage afin de développer une connaissance fine de l’installation et d’être le relais de l’équipe projet sur site(s). Une fois le démonstrateur en opération, il/elle sera le garant pour bobine de la gestion, la coordination et de la planification des opérations avec l’équipe site. Il/elle sera aussi responsable de la coordination des opérations de maintenance et d’amélioration continue de l’installation.

Le pilote bobine (100kg/j) déjà en opération depuis août 2024 étant implanté sur ce même site industriel, le/la superviseur.e sera aussi responsable de gérer les activités relatives au pilote.

Principales missions/objectifs :

• Etre le point de contact bobine avec le site hébergeur, sur les sujets opérations,

• Coordonner et planifier l’opération des unités pilote et démonstrateur pré-industriel

• Mettre en place les outils et les indicateurs permettant d’assurer la bonne opération des installations.

• Faire le lien avec l’équipe R&D bobine pour assurer le déroulement du plan d’expérience défini et diffuser les résultats obtenus

• Suivre les phases de fabrication et de réception en amont de l’installation du démonstrateur

• Superviser les travaux d’installation sur site

• Développer une connaissance fine des installations bobine existantes

• Organiser, planifier et superviser les opérations de maintenance

• Etre force de proposition pour des modifications d’amélioration continue de l’installation, et participer à la définition des besoins

• Organiser, planifier et superviser les travaux de modification

• Piloter la gestion des stocks (consommables et pièces de rechanges)

• Assurer un reporting régulier auprès des équipes bobine

• Participer activement à la conception des unités industrielles sur la base du REX du démonstrateur

• Assurer le remplacement du chef d’équipe du site hébergeur en cas d’indisponibilité

• Développer et animer le réseau de partenaires locaux pour les interventions

Compétences techniques et expérience :

• Diplôme d’ingénieur en génie chimique ou industriel ou équivalent
• Expérience confirmée, minimum 7 ans dans la supervision/gestion de sites industriels (production, maintenance, travaux neufs)
• Pilotage de projets d’industrialisation ; forte culture sécurité, rigueur opérationnelle
• Atout : expérience en ingénierie pétrochimique et / ou suivi de travaux
• Maîtrise de la suite MS Office et bonnes aptitudes en anglais (échanges et visites clients)

Savoir-être :

• Leadership naturel, excellent relationnel et goût pour le travail d’équipe et de terrain
• Esprit d’initiative, autonomie, polyvalence et souci du détail
• Curiosité technique, force de proposition et capacité à fédérer
• Adaptabilité et pragmatisme dans un contexte entrepreneurial en forte croissance

Nos avantages / conditions de travail :

• Rémunération compétitive : à partir de 50K€ annuel brut selon profil et expérience
• Contrat CDI, forfait jours avec acquisition de RTT
• Mutuelle et prévoyance prises en charge
• Transports en commun remboursés à 100%
• Poste basé à Clermont-Ferrand + déplacements à prévoir dans les bureaux bobine à Villeurbanne et sur les sites de fabrication / réception / montage du démonstrateur
• Vous serez la seule personne de l’équipe bobine basée à temps plein à Clermont-Ferrand

Créée en 2023, bobine développe une technologie de recyclage chimique du plastique, permettant la production de polymères de qualité vierge à partir de déchets plastiques non valorisables.

Cette technologie mettant en œuvre catalyse hétérogène et induction électromagnétique permet la production en grande quantité d’oléfines (éthylène, propylène) à partir de déchets sans passer par un vapocraqueur. Les gains ACE et ACV représente une réelle opportunité pour le secteur du recyclage plastique et plus particulièrement concernant les composants en plastique recyclé de « grade alimentaire ».

Un démonstrateur (1 t/j) est en cours de développement, étape vers l’industrialisation de la technologie.

Valeurs

Chez bobine, l’entreprise s’appuie sur des valeurs humaines fortes afin d’assurer la cohésion tant en interne qu’avec ses partenaires et ses clients. L’humilité, l’innovation et la transparence constituent les fondements de ses échanges et de son travail.

bobine est à l’écoute de ses collaborateurs, et accorde une importance essentielle à la prise en compte de toutes les idées émanant de chaque membre de l’équipe.

L'ensemble des postes chez bobine sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

LOCALITÉ :

Rillieux-la-Pape

DESCRIPTION :

Vous serez intégré(e) au sein de l’équipe commerciale et rattaché à son Directeur. Ce poste a pour objectif de renforcer notre positionnement auprès de nos clients privés afin d’accélérer notre développement à l’international. Parmi vos futurs collègues se trouvent des ingénieur(e)s et des technicien(ne)s, experts dans leurs métiers, ce qui renforcera le travail collaboratif et enrichira votre quotidien.

Vous serez le moteur de notre stratégie commerciale privée à l’international et interviendrez sur les missions suivantes :

• Prospecter et identifier de nouvelles opportunités sur les marchés privés et industriels

• Développer et fidéliser un portefeuille de clients à forte valeur ajoutée

• Négocier et conclure des contrats en collaboration avec nos équipes techniques et juridiques

• Représenter notre expertise et l’ensemble de nos métiers lors de salons, événements et rendez-vous clients à l’étranger

• Contribuer à la définition de la stratégie commerciale internationale et assurer une veille concurrentielle

• Définir, animer et suivre un plan d'actions pour réussir le développement de la direction internationale

Assurer le reporting des actions commerciales, des offres en cours et de leur positionnement

  Formation - Expérience :

• Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 (école d'ingénieur ou de commerce)

• Vous justifiez d'une expérience minimale de 8 ans sur un poste similaire

Compétences et qualités :

• Vous maîtrisez les techniques de vente et de négociation avec une forte capacité à nouer des relations durables.

• Vous parlez couramment anglais (une autre langue constitue un atout)

• Vous êtes organisé, autonome et avez le sens du résultat

Poste basé à Rillieux la pape (69) ou Pérols (34) ou Antony (92)

Date de prise de poste : Dès que possible

  En rejoignant Antea Group France nous vous offrons :

•  Une souplesse dans l’organisation de votre travail (travail hybride, temps partiel) permettant de concilier vie personnelle et vie professionnelle tout en conservant des moments de convivialité et de cohésion ;

• De l’autonomie dans un cadre managérial associant bienveillance et confiance ;

• Un accompagnement dans le développement de vos compétences au sein d’un environnement où l’expertise technique et scientifique est reconnue et où les passerelles inter-métiers sont favorisées ;

• L’opportunité d’intégrer un groupe pleinement engagé et responsable sur le plan social et environnemental.

Poste ouvert aux personnes en situation de handicap.

✨ Pour en savoir plus sur Antea Group France :

Découvrez nos vidéos projets, interviews collaborateurs et les avis de nos collaborateurs en consultant les pages suivantes !

https://choosemycompany.com/fr/avis-certifies/84407.antea-group/salaries

Antea Group est une société internationale d’ingénierie et de conseil en environnement. Avec plus de 3400 collaborateurs à travers le monde, nous travaillons auprès de clients variés : industriels, sociétés de services, institutionnels et collectivités locales.

  En France, Antea Group est l’un des acteurs majeurs de l’ingénierie environnementale. Grâce à des équipes pluridisciplinaires d'experts et de consultants qualifiés, nous proposons des solutions globales et durables dans les domaines de l'eau, de l'environnement, des infrastructures, de l’acquisition et de la gestion des données environnementales. Fortes de nos 1100 collaborateurs, nos équipes interviennent en France - métropole et outre-mer – ainsi qu’à l’international.

Rejoindre Antea Group c'est l’opportunité de construire une carrière qui vous ressemble. Nos managers ont à cœur de vous accompagner dans votre parcours professionnel, la formation étant au centre de notre politique de ressources humaines. Valoriser votre savoir-faire, développer vos compétences et vous appuyer dans vos nouveaux projets sont les défis que nous relèverons ensemble. Être membre d'Antea Group c'est agir pour un futur durable au sein d’une entreprise ouverte et engagée.

LOCALITÉ :

Sceaux

DESCRIPTION :

Poste :

• Concevoir et développer des architectures électriques et électroniques adaptées aux besoins projets
• Réaliser les schémas électriques et les dimensionnements associés
• Participer à la sélection des composants (capteurs, actionneurs, cartes électroniques, etc.)
• Assurer le suivi de la réalisation des équipements et leur intégration
• Effectuer les tests, validations et mises au point des systèmes développés
• Analyser les performances et proposer des améliorations techniques
• Collaborer étroitement avec les équipes mécaniques, logiciels et systèmes
• Rédiger la documentation technique (schémas, dossiers de conception, rapports de test)

Profil :

• Diplôme d'ingénieur ou Bac+5 en génie électrique, électronique ou domaine équivalent
• Expérience professionnelle minimum de 5 ans en conception électrique
• Bonnes connaissances en électronique analogique et/ou numérique
• Maîtrise des outils de conception électrique (type See Electrical, EPLAN ou équivalent)
• Connaissances en normes électriques et contraintes industrielles
• Capacité à gérer des projets techniques en autonomie
• Esprit d'analyse, rigueur et sens du détail
• Bon relationnel et aptitude au travail en équipe
• Niveau d'anglais technique requis

Sophia Engineering est engagée dans la lutte contre les discriminations et la promotion de l'égalité des chances.

Sophia transforme depuis 2005 les idées en réalité industrielle. La culture Sophia labellisée Great Place To Work libère l'énergie et accélère l'innovation.
Nous sommes multi métiers, multi secteurs, et multi mode d'intervention, de l'ingénieur avec engagement de moyen, à l'équipe intégrée engagée sur le résultat, des études jusqu'à la livraison du produit, de système, ou sous-système complet.
Nous sommes un véritable lien entre la recherche et l'industrie. Spécialisés dans les transferts technologiques, nous rendons les systèmes existants disruptifs plus rapidement.
Nos réalisations et distinctions sont autant de preuves que nous tenons nos promesses. L'écosystème SOPHIA grandit et nous recrutons nos futurs talents.