Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Dans le secteur de réparation de machines spéciales et équipements mécaniques, vos missions seront les suivantes :

- Modéliser des pièces et ensembles mécaniques en 3D à l'aide d'INVENTOR ;
- Réaliser les plans de fabrication et de montage en assurant la conformité aux normes techniques et aux exigences du cahier des charges ;
- Collaborer avec les équipes de R&D, production et qualité pour garantir la faisabilité et l'optimisation des solutions techniques., Notre mission chez ATEXIS ?

Optimiser la durée de vie en service de systèmes complexes, afin de créer une forte valeur ajoutée pour nos clients et répondre aux enjeux d'évolution des différents secteurs d'activités dans le monde.

Si vous rejoignez l'équipe ATEXIS, vous aurez l'opportunité d'innover et de créer des technologies plus sûres et plus durables pour un avenir meilleur.

ATEXIS recherche des talents qui aiment apprendre et partager de nouvelles connaissances, motivés par l'excellence, passionnés, et qui favorisent un environnement de travail positif.

Qu'offrons-nous ?

- Titres Restaurants

- Participation aux frais de transport en commun

- Flexibilité d'horaires

- 25 jours de congés Payés

- 12 jours de RTT

- Bénéfices du CSE

- Primes de cooptation et de motivation

Chez ATEXIS, nous croyons que chaque personne a son importance au sein de l'organisation. Grâce au large éventail d'opportunités de projets et de possibilités d'évolution interne, vous serez en mesure de développer pleinement votre carrière.

Nous sommes une organisation internationale ou l'esprit d'équipe, la diversité et les relations sont les moteurs de notre travail au quotidien. Rejoignez ATEXIS et devenez un(e) professionnel(le) épanoui(e) !

DESCRIPTION :

Au sein du domaine Raccordement et Ingénierie, vous serez rattaché à l'Agence Ingénierie Structure.

Accompagné(e) par un tuteur expérimenté, vous participerez aux missions suivantes :
* Partie technique

métrés terrain,
relevés sur chantier,
contrôles des réfections (provisoires et définitives),
suivi des zones à reprendre.
* Partie économique

calcul des coûts,
préparation des éléments de devis,
justification des demandes auprès de la Métropole.
* Partie administrative

saisie des commandes,
suivi des dossiers,
vérification des factures,
mise à jour des tableaux de suivi., futur manager)
* Une aide au passage du permis B,
* 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.
* L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, …).

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet passionnant chez l'un de nos clients :

- Pilotage et réalisation des études mécaniques liées aux évolutions (modifications techniques, adaptation...)
- La prise en compte des modifications techniques liées au réexamen de sureté
- la rédaction des notes techniques et spécification pour constituer les dossiers de consultation
- le suivi technique des consultations
- participer à l'analyse technique des offres fournisseurs
- le suivi technique des fournisseurs des lots mécaniques en phase réalisation : vérification de la documentation, traitement des faits techniques ainsi que les non conformité

Vous serez l'interface régulier avec l'ensemble des métiers techniques du projet., * Aménagement des locaux
* Bonne mutuelle
* Paiement des heures supplémentaires
* Intéressement ou participation
* RTT
* Espaces calmes
* Opportunités d'évolution
* Environnement de travail où l'humain prime
* Challenges et défis techniques
* Variété des projets et des secteurs d'activité
* Participation à de nouvelles expériences
* Travail en équipe
* Entreprise engagée
* Contact avec des clients de référence
* Apprentissage et progression avec un accompagnement métier
* Management proche et accessible avec une expertise technique
* Egalité des salariés
* Parcours d'intégration avec un suivi
* Diversité des missions

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

* Accueillir le client et l'installerCette compétence est indispensable
* Animer, coordonner une équipeCette compétence est indispensable
* Coordonner les réservations et optimiser l'occupation de la salleCette compétence est indispensable
* Gérer une caisseCette compétence est indispensable
* Gérer une situation conflictuelleCette compétence est indispensable
* Maintenir un haut niveau de service clientCette compétence est indispensable
* Parler une ou plusieurs langues étrangèresCette compétence est indispensable
* Respecter les standards de service de l'établissementCette compétence est indispensable
* Techniques du service en salleCette compétence est indispensable

DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un objectif de développement et de montée en puissance du site de LE CREUSOT, sous la responsabilité du responsable des investissements, le chef de projets spécifie, organise et planifie la mise en œuvre d'un projet ou d'un ensemble de projets, depuis sa phase de conception jusqu'à sa réalisation et transfert au client final, en s'appuyant sur une équipe projet composée de ressources internes et externes.

o Participer à la définition et au cadrage des besoins fonctionnels.

o Assister et accompagner les projets dans leur définition, structuration, planification, budgétisation et suivi

o Rédiger les spécifications générales et détaillées du projet.

o Respecter les standards documentaires applicables liés à la fonction

o Pilotage, suivi, coordination et reporting du projet (coûts / délais)

o Utiliser / rédiger les standards des projets (DAP, fiches projets, charte d''équipe, cahiers des charges, PV…)

o Définir avec les équipes projet, les objectifs et les délais de réalisation des livrables

o Effectuer des choix / arbitrages en fonction des contraintes techniques, financières et délais

o Piloter et mesurer l'état d'avancement de ses projets respectifs

o Superviser et coordonner le travail de l'ensemble des acteurs internes et/ou externes

o Valider les livrables - les archiver et les communiquer suivant les standards internes

o Organiser et animer les points d'avancement auprès des clients internes. Créer des reporting et des états d'avancement sur le ou les projets suivis et communiquer sur l'avancée du/ des projets.

o Transférer de manière régulière au donneur d'ordre les tableaux de bord sur l'état d'avancement du projet.

o Mesurer le résultat et la performance globale des projets, avant, pendant la réalisation et après réception

o Contribuer à la capitalisation et au partage des bonnes pratiques : REX

o Auditer les processus et les chantiers suivant les exigences qualité, sécurité et sûreté du site.

o Actualiser régulièrement les indicateurs de performance dédiés à la fonction, Entreprise responsable, nous développons des actions pour former et accompagner les premières expériences professionnelles (label Happy Trainees), intégrer tous les talents, dont les personnes en situation de handicap, œuvrer pour l'égalité professionnelle et la mixité de nos métiers (94/100 à l'index de l'égalité hommes-femmes) et concilier les temps de vie.

DESCRIPTION :

Le Responsable technique de la plateforme LIGAN - Médecine Personnalisée devra mettre en place, développer et valider de nouvelles techniques basées sur le séquençage de nouvelle
génération (NGS) au sein de la plateforme LIGAN, appartenant au premier cercle de l'infrastructure France Génomique et labélisée par l'Université de Lille et le GIS IBISA.
Il (elle) devra être formé et habilité à la norme ISO15189.
Il / Elle assurera également la maintenance des séquenceurs et des développements., * Développer, mettre en place et valider de nouveaux protocoles de séquençage de nouvelle génération (technologies Illumina) en relation avec les projets des utilisateurs ou fournisseurs
* Réaliser des librairies, des captures et du séquençage de nouvelle génération (Illumina)
* Utiliser des automates de pipetage pour la préparation des librairies.
* Assurer la maintenance des séquenceurs Illumina et des robots de préparation des librairies
* Traiter les résultats et vérifier la qualité des données produites « contrôles qualité »
* Appliquer et faire appliquer en situation de travail les réglementations du domaine, en matière d'éthique, d'hygiène et de sécurité et de bonnes pratiques de laboratoire
* Assurer une veille technologique et scientifique
* Rendre compte de son activité et participer aux réunions de projets
* Conseiller les utilisateurs et les partenaires sur les possibilités et limites des techniques disponibles, sur l'interprétation des données
* Veiller au respect et à l'application de la norme ISO 15189
* Rédiger et mettre à jour les modes opératoires
* Réaliser des travaux de culture cellulaire
* Mettre en œuvre des techniques de biologie moléculaire : PCR, qPCR, séquençage Sanger
* Effectuer le dosage et la quantification de l'ADN par différentes méthodes, L'unité de recherche METAB-OMICS a pour objectif de comprendre les mécanismes génétiques et physiopathologiques à l'origine des diabètes et des obésités de manière à progresser vers la médecine personnalisée des maladies métaboliques.
L'unité est à l'origine du LabEx-EGID et de l'EquipEx-LIGAN-PM, plateforme de
génomique pour la médecine personnalisée.

DESCRIPTION :

Le Superviseur de Construction / Génie Civil est responsable du suivi, du contrôle et de la coordination des activités de construction (revamping et travaux neufs) dans sa spécialité et zone d'intervention.
Il garantit la conformité des travaux aux exigences contractuelles, réglementaires et HSE, tout en assurant la coordination entre les sous-traitants, l'ingénierie et le client.

Responsabilités clés
* Supervision des sous-traitants : organisation, contrôle et validation des travaux exécutés.
* Application HSE : veiller au respect du Plan HSE et des procédures sécurité (GIES, ATEX, AIPR…).
* Contrôle qualité :
* Vérifier la conformité des travaux aux plans, procédures et standards client.
* Participer aux autocontrôles qualité, remonter et traiter les non-conformités.
* Gestion documentaire : garantir l'utilisation de documents en bonne révision, suivi des As-Built, punch lists.
* Coordination projet :
* Interface avec les équipes Engineering.
* Préparation des permis de travail, ordres de travaux supplémentaires et autorisations.
* Suivi d'avancement :
* Contrôle des plannings de détail.
* Reporting quotidien/hebdomadaire auprès du chef de chantier / superintendant.
* Support technique : assistance aux entreprises pour résoudre les problèmes d'exécution., * Pétrole & Gaz : Études et supervision de projets offshore et onshore, y compris le commissioning et le pré-commissioning.
* Automatisation & Process : Conception et optimisation de procédés industriels automatisés.
* Génie Civil & Électrique : Calculs de structures, conception de systèmes électriques basse, moyenne et haute tension.

Métiers et services
* Ingénierie de projet : Gestion complète de projets techniques, de la conception à la mise en service.
* Conseil technique : Expertise en ingénierie pour des missions spécifiques ou en assistance technique.
* Recrutement spécialisé : Sélection de profils techniques pour des missions en France et à l'international.
* Innovation durable : Accompagnement des projets de transition énergétique et de réduction de l'empreinte carbone.

DESCRIPTION :

Le sourcing de candidats : Identification et attraction des meilleurs talents via différentes canaux (job boards, réseaux sociaux, etc.).

La mise en oeuvre de tout le processus de recrutement : Gestion end-to-end du processus de recrutement, de la diffusion des annonces à l'intégration des candidats chez nos clients et tout au long de leurs parcours; et cela en garantissant une expérience candidat fluide et positive

Le conseil : Accompagnement personnalisé des clients et des candidats tout au long du processus.

La gestion administrative : Maîtrise des outils RH et gestion rigoureuse et efficace des dossiers de nos intérimaires., * Programme de cooptation

Chez SEGULA Technologies, diversité, équité et inclusion sont au coeur de notre politique RH. Nos métiers sont ouverts à tous et toutes, sans considération de genre, dorigine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, de convictions religieuses ou de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Votre mission principale est de réaliser et de piloter la réalisation d'études de conception et de fonctionnement des coeurs de réacteurs nucléaires à eau pressurisée en conditions normales et accidentelles.
Ainsi, vos principales activités seront les suivantes :

 · Analyse, avec codes de calcul, du comportement du coeur lors d'accident, d'incident ou de fonctionnement normal.
 · Participation aux réunions techniques avec les autres unités et le projet.
 · Rédaction de courriers de réponse aux questions du client ou des autorités de sûreté.
 · Rédaction de chapitres de rapports de sûreté et des notes internes de support de justifications correspondantes.
 · Etablissement d'exigences fonctionnelles sur les équipements, les systèmes ou le contrôle-commande en liaison avec autres cellules de Framatome.

Au quotidien :

 · Analyse, avec codes de calcul, du comportement du coeur lors d'accident, d'incident ou de fonctionnement normal.
 · Analyse des phénomènes physiques.
 · Rédaction de documents de synthèse d'études.
 · Recherche de solutions dans son domaine d'étude.
 · Préparation d'éléments pour des réunions techniques interne ou externe (clients, autorités de sûreté)
Responsabilités commerciales :
 · Respect des budgets et délais pour les affaires confiées.

Liaisons internes EDVANCE :

 · Le poste implique des liaisons fonctionnelles régulières avec les équipes opérationnelles « Fonctionnement Réacteur » et « Sûreté » du service PSC ainsi que de fréquents contacts avec les architectes, les pilotes projet et les cellules EDVANCE « Systèmes ».

Liaisons avec FRAMATOME ou externes :

 · Clients et les Autorités de Sûreté
 · Lien étroit avec les équipes opérationnelles du département métier FRAMATOME de rattachement « Conception coeur » ainsi que des contacts avec les départements FRAMATOME « Combustible nucléaire », « Fonctionnement Réacteur », « Sûreté » et « Développement », les départements techniques des divisions « Instrumentation & Contrôle-commande », « Systèmes » et « Composants » en fonction des affaires confiées

DESCRIPTION :

En étroite collaboration avec les ingénieurs de la branche, vous interviendrez dans la conception de plans et dessins assistés par ordinateur.

Vos missions principales :
* Concrétiser les idées des architectes, chefs de produits ou ingénieurs d'études en dessin, schémas, infrastructures et systèmes,
* Réaliser l'ensemble des documents graphiques relatifs à un projet en utilisant des logiciels spécialisés de DAO,
* Réaliser et vérifier les plans grâce à la maquette numérique afin de repérer d'éventuels défauts et de les corriger,
* S'assurer de la conformité des plans relative aux exigences spécifiques de l'entreprise et des différentes installations,
* Participer au choix et à la sélection des solutions et méthodes les plus adaptés dans le respect des critères de coût, de performance, de délai,
* Mettre à jour des plans existants et étudier les possibilités de rajouts d'éléments.

Prise en compte des spécificités techniques :
* Réaliser des études ou prendre en compte des études existantes afin d'intégrer des contraintes techniques aux plans,
* Proposer les solutions les plus adaptées en respectant le budget, les contraintes et les normes techniques,
* Garantir le respect et la fiabilité des plans en tenant compte des normes du domaine d'activité de l'entreprise (construction, aéronautique, étude).
* Suivre l'avancée des travaux en se rendant sur les lieux/chantiers de construction, recueillir des données sur le site et modifier les plans initiaux si nécessaire.

Suivi de projets et collaboration transverse
* Analyser et participer à un cahier des charges, qu'il soit issu des demandes internes ou des demandes clients,
* Anticiper et réagir aux problèmes pouvant surgir pendant les phases de conception ou de réalisation, de manière à proposer des actions correctives et à communiquer tous potentiels impacts sur le projet aux responsables,
* Participer à différentes réunions techniques avec les concepteurs des plans initiaux et les personnes travaillant sur le projet,
* Contribuer à l'évolution des chartes graphiques, de la bibliothèque BIM et des nomenclatures internes ainsi qu'à la mise en qualité des plans concernant les différents outils utilisés.

#LI-MC1

DESCRIPTION :

1/ Commercial - développement d'une image de marque autour de l'infrastructure

Vous aurez pour mission le développement de l'activité aux côtés du Directeur de pôle.

Doté d'un fort contact client, vous serez capable d'incarner la technicité de la société dans le domaine des infrastructures.

De par votre expertise et connaissance de l'environnement des infrastructures, vous avez la compréhension et l'écoute client et comprenez son besoin, vous êtes en mesure de lui proposer une réponse experte aux problèmes posés.

2/ Suivant votre profil, vous pourrez conserver une dimension opérationnelle :

Attachés à nos fondamentaux, vous conserverez une implication opérationnelle directe tout en assurant la direction du centre de profit confié sous toutes ses composantes : « diriger », « réaliser », « gérer » :

- La direction et gestion centre de profit du département
- La démarche commerciale globale et la réponse aux offres
- La direction de contrat et de projet de maîtrise d'oeuvre loi MOP ou intégrée au sein de groupements de conception/réalisation sur tout type d'opérations
- La gestion et supervision de projets et études complexes
- La mise en oeuvre de partenariats structurants

3/ Pilotage managérial :

Avec l'appui de 3 responsables de service, au sein d'une structure managériale robuste et bien établie, vous apportez votre soutient pour :

- Manager et encadrer une équipe de 50 collaborateurs environ pour valoriser leurs compétences et les faire progresser
- Recruter de nouveaux collaborateurs pour accompagner l'accroissement d'activité en garantissant une couverture territoriale en adéquation avec les besoins du marché
- Mettre en oeuvre le plan de développement des compétences afin de faire progresser nos expertises

Ces différentes missions devront s'inscrire dans la démarche SMI/QSE globale au Groupe INGEROP., L'acquisition de jours de RTT
- Un Compte Epargne Temps (CET)
- Le droit à des CESU
- L'accès à l'épargne salariale / l'intéressement / la participation
- L'affiliation à une mutuelle et une prévoyance de qualité
- Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
- L'accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits de mobilité géographique
- Un CSE dynamique

Ingérop attache de l'importance à la diversité de ses équipes et agit pour l'insertion des personnes en situation de handicap. Nous étudions chaque candidature à compétences égales.

De nombreux déplacements sont à prévoir au sein de la région Alpes Centre Est (Annecy, Lyon, Clermont Fd, etc.)

Votre engagement, notre ambition, ensemble inventons demain !

#LI-Hybrid #EngineeringJobs #NowHiring #JoinOurTeam

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

Dans le cadre de travaux pour la mise en place d'antennes 5G, vous aurez en charge les missions suivantes :

Convenir des coûts des travaux, des moyens techniques et humains pour leur exécution et des délais de réalisation, avec les commandeurs d'ouvrage et le bureau d'étude

Déterminer les équipements et matériaux nécessaires et en passer la commande

Suivre et piloter les travaux à exécuter

Assurer le management des équipes internes, et le suivi de la sous-traitance

Vérifier le bon déroulement des travaux tout en suivant les plannings

DESCRIPTION :

Gestion administrative :
* Prise en charge de l'administration de l'activité du site (mettre à jour les bases de données, fichiers de suivi, code d'accès et logiciel de gestion de l'activité) et de la gestion administrative des collaborateurs (absences, congés, paie) en lien avec le service RH
* Réalisation du classement et l'archivage des documents administratifs (courriers, factures, devis)

Gestion commerciale :
* Accueil physique/téléphonique des clients et fournisseurs)
* Participation à l'établissement des dossiers d'appels d'offres
* Suivi des affaires : rapports d'intervention, commandes clients/fournisseurs, préparation de la facturation et relance des factures impayées

Gestion financière :
* Etablissement des résumés de contrat et diffusion
* Mise à jour des outils d'exploitation type GMAO,
* Tenue des plannings, collecte des bons d'intervention et classement, enregistrement et suivi des plans d'actions.
* Enregistrement des commandes travaux et ouverture des codes chantier, assistance aux achats saisie de bons de commande et réception, suivi de réalisation des chantiers, mise à jour des dates de fin et facturation.
* Préparation des rapports d'activité Client.
* Gérer l'interface facturation

Réglementaire :
* Garantir le respect des règles de sécurité et d'environnement édictées par le groupe
* Effectuer le suivi réglementaire en collaboration avec le responsable d'exploitation

DESCRIPTION :

Au sein du service Essais Chimie Environnement (ECE) et sous la responsabilité de votre tuteur/tutrice, vous participerez aux principales missions suivantes :
Mise en service des appareils
Assurer la surveillance de l'environnement (analyses chimiques, prélèvements).
Contribuer à la maîtrise de l'impact environnemental du site.
Analyser les effluents avant rejet.
Effectuer des missions au plus près du terrain pour exercer des
tâches sur l'installation.
Produire de l'eau déminéralisée en qualité et quantité suffisante
et de suivre l'exploitation de la station d'épuration du site.
Vous serez accompagné par votre tuteur/tutrice qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe., EDF peut vous aider à financer une partie de votre loyer si vous avez besoin de déménager pour votre alternance.
Vous aurez accès aux offres du comité d'entreprise : spectacles, lieux de vacances, etc.
Vous bénéficierez de l'intéressement aux résultats de l'entreprise ainsi que d'une couverture sociale.
75% de votre abonnement de titre de transport sera remboursé, Vous bénéficierez d'un accompagnement dédié afin de vous donner toutes les chances de réussir cette nouvelle mission. Une tutrice ou un tuteur, ayant reçu au préalable une formation, vous guidera dans votre quotidien.
Travailler au sein d'une équipe vous fera découvrir la richesse de nos métiers.
Vous ferez partie d'une communauté d'alternants au sein de laquelle vous aurez la possibilité d'échanger et d'apprendre.
Si votre alternance ne débouche pas sur une embauche, des dispositifs d'accompagnement à l'emploi pourront vous être proposés à l'issue de votre contrat.
La signature de votre contrat en alternance sera soumise à l'acceptation de votre candidature par un établissement scolaire ou un centre de formation., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

DESCRIPTION :

The SOCs are typically composed of a dense electrolyte made of Yttria Stabilized Zirconia (YSZ) sandwiched between two porous electrodes. The so-called 'hydrogen' electrode, where the steam is reduced in electrolysis mode, is classically made of a cermet of nickel and YSZ (Ni-YSZ), while the oxygen electrode is a Mixed Ionic Electronic Conductor (MIEC). Aside from all the degradation phenomena activated upon operation [2], the cell is also submitted to various mechanical loading inducing a damage in the electrode [3]. For instance, failure of the system can induce Ni reoxidation that leads to the formation of micro-cracks in the YSZ network of the cermet. Thermal gradients arising in operation are also liable to induce a mechanical degradation or electrode delamination [4,5]. All these phenomena decrease the cell performances leading to a reduction of the SOC lifetime. Therefore, the robustness of the cell components and interfaces must still be improved, especially for the porous
electrodes.

However, the mechanisms controlling the crack initiation and propagation in the complex microstructure of the electrodes are still not fully understood. Indeed, only few studies have been dedicated to the explicit simulation of cracks in porous ceramics [6,7,8]. Besides, it remains a great challenge to numerically fully coupled mechanics and electrochemistry in real and complex composite electrodes [9]. In this way, the impact of the electrode micro-cracking on the performances has not been yet quantified. By a multi-physic modelling approach coupling mechanical and electrochemical simulations, it is proposed to bring a novel unified numerical framework in this thesis (i) to simulate the damage in the microstructure of the electrode and (ii) to calculate its impact on the loss of performances. More specifically, the impact of the thermal gradients upon operation and the Ni oxidation in the hydrogen electrode will be studied. For this purpose, the modeling
phase-field approach will be used. Once the model validated, a sensitivity analysis will be conducted to identify solutions in terms of microstructure and materials to enhance the cell robustness.

DESCRIPTION :

Piloter l'échantillonnage des projets faisant l'objet d'une mesure de performance (la mesure est réalisée par des intervenants externes)

- Suivre l'activité de mesures et valider la qualité des mesures réalisées

- Produire et analyser les différents indicateurs de performance du portefeuille de projets (mensuel)

- Restituer les résultats aux directeurs lors des points mensuels

- Proposer et animer des plans d'actions visant à faire progresser les directions

DESCRIPTION :

Développer l'activité commerciale : prospection, suivi et fidélisation des clients, création de partenariats durables etc.
- Accompagner les équipes : recrutement, intégration, gestion RH du quotidien dans un esprit humain, bienveillant et collaboratif.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Cellule Valorisation Innovation (CVI) de l'ISEC, vous serez impliqué(e) dans plusieurs projets ayant pour objectif :
la promotion des activités de R&D des laboratoires de l'institut auprès de partenaires industriels et institutionnels, le soutien au montage de projets collaboratifs et à la réalisation de work packages dédiés aux impacts économiques / environnementaux et sociétaux, le développement d'outils d'aide à la décision autour des enjeux d'approvisionnements en matières stratégiques dédiées aux transitions (numériques, énergétique, mobilité,...), la réalisation d'études prospectives et de stress tests en lien avec les enjeux de souveraineté, le soutien au développement de l'économie circulaire forte à travers divers initiatives structurantes telles que la construction du Forum annuel des énergies de transition FEET, la participation à des congrès, salons.

Les interfaces du poste sont très nombreuses et fréquentes en interne institut mais aussi avec les partenaires académiques, industriels et étatiques.

DESCRIPTION :

Our team is working on imitation learning in humanoid robotics for industrial applications. In this project, our goal is to recruit one to two engineers to contribute to:
* the development of deep learning-based vision tools adapted to learning algorithms and targeted applications
* the integration of various elements enabling data collection and deployment on humanoid robots

We are looking for experienced engineers (2+ years) who will be capable of advancing these topics independently.

In close collaboration with experienced researchers, the engineer(s) will be in charge of:
* developing a data acquisition interface
* developing computer vision modules leveraging deep learning for classical problems such as segmentation and 3D object tracking
* interfacing machine learning code and the robot using ROS2
* contributing to the creation of datasets required to evaluate and train learning models
* contributing to robot software (dashboard, automated functions, etc.)
* depending on the profile, contributing to the design of physical interfaces with humanoid robots

Main activities:
* deploy state-of-the-art deep learning models on humanoid robots
* improve existing models
* work with an advanced robot in ROS2
* help the team to deploy and experiment with the robot

DESCRIPTION :

Dans la cadre de la fabrication de modules propulsifs à haute technologie, vous êtes en charge de la préparation à l'usinage de composants mécaniques sur machines à commandes numériques. Vous interviendrez sur les activités suivantes :

- Étudier la mise en place des éléments à usiner sur la machine à commande numérique,
- Étudier et définir les outils nécessaires à l'action d'usinage,
- Définir les stratégies d'usinage selon le descriptif des opérations proposé par le service méthodes / industrialisation,
- Rédiger les notices de phase d'usinage en précisant le positionnement de départ d'usinage, les outils, les programmes, les moyens de contrôles et les points d'arrêts,
- Élaboration des programmes d'usinage à commandes numériques à l'aide du logiciel FAO TOP SOLID,
- Simuler les programmes établis à l'aide du logiciel de simulation NC SIMUL,
- Optimiser les coûts de développement et de réalisation du produit., Un management de proximité issu de la technique et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous,
- Un package d'avantages à découvrir (RTT, carte déjeuner, prise en charge à 75% de votre abonnement en transport en commun, forfait mobilité durable, participation employeur à la mutuelle d'entreprise, primes sur objectifs, etc...)
- Une prime estivale qui fait du bien au moral !
- Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié,
- Une Politique dynamique de Qualité de Vie au Travail,
- Partager nos valeurs et participer au développement de notre engagement écologique et éthique.

Process de recrutement (souple et réactif) :

- Entretien téléphonique avec un recruteur
- Entretien en binôme (futur manager technique et recruteur)
- Debrief de l'entretien par le recruteur et suite du process
- Proposition d'embauche