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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

13 381 offres

Alternance – Technicien en Interphonie et Contrôle d'Accès H/F - LONGVIC (21)

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Longvic

DESCRIPTION :

Ineo Infracom, entité d’Equans France, recherche notre futur

Technicien en Interphonie et Contrôle d’Accès en Alternance (H/F)

Basé à Longvic (21)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Ineo Infracom fait partie de l’entité EQUANS France. Spécialisée dans le déploiement des infrastructures de télécommunication, la vidéo protection et l’aménagement numérique des territoires, elle compte aujourd’hui 1 700 collaborateurs. Son chiffre d’affaires s’élève à 238 millions d’euros. 

Votre challenge à nos côtés :

En tant qu’alternant(e) technicien(ne) en Interphonie et Contrôle d’Accès, vous serez accompagné(e) et formé(e) par un technicien expérimenté. Vous participerez activement à la mise en œuvre et à la maintenance de nos solutions de sûreté.

Vos missions principales :

  • Préparer les interventions à réaliser (Sécurité, technique…),
  • Déployer l’infrastructure filaire (Pose cheminement, Câbles…),
  • Déployer les équipements réseau (Pose des Interphones, centrale…),
  • Effectuer les essais, vérifier la fonctionnalité des équipements,
  • Configurer et mettre en service,
  • Rédiger des comptes-rendus des actions réalisées.
  • Vous pourrez également être amené à réaliser des installations d'antenne TV

Profil recherché :

  • Vous souhaitez préparer un BAC PRO, ou un diplôme spécialisé dans les réseaux,
  • Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques,
  • Vous êtes rigoureux, avez l’esprit d’équipe et le sens du relationnel,
  • Vous recherchez un poste qui vous permettra de mettre en œuvre des compétences techniques et d’aller sur le terrain,
  • Permis B serait un plus.

Les avantages à nous rejoindre :

  • Barème de rémunération avantageux + 13ème mois + prime congés payés après 6 mois d’ancienneté
  • RTT au prorata du temps de présence en entreprise
  • Indemnité de Petit Déplacement
  • Plans d’épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues
  • Mutuelle et prévoyance ProBTP
  • Comité d’entreprise (CSE)
  • Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)

Le processus de recrutement

Notre processus de recrutement comprend un premier échange avec notre Chargée de missions RH.

Nous nous engageons à assurer une expérience candidat positive et transparente.

Vous serez informé de chaque étape de votre candidature.

Engagement RSE/ Diversité / Santé & Sécurité

Chez Equans, nous nous engageons fermement dans des politiques de responsabilité sociétale et environnementale, valorisons la diversité et l'inclusion, et considérons la sécurité comme un impératif absolu.

Pour en savoir plus :

IMPACT, la démarche RSE d'Equans - Diversité et inclusion - La sécurité chez Equans | Equans Group

#FierDAgirVraiment #recrutement #Technicien #Interphonie #Longvic #Alternant #INEO

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable de site Adjoint H/F

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.

Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.

Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.

La Direction Maintenance Multitechnique IDF, recherche son futur

Responsable de site Adjoint (H/F), basé(e) à Montreuil (93)

Votre challenge à nos côtés :

En qualité de Responsable de site Adjoint sur un site tertiaire, votre rôle consistera à :

  • Manager une équipe de 10 techniciens multitechnique
  • Être œuvrant à 30 % de votre temps (CVC, électricité et plomberie)
  • Rédiger les devis pour les travaux hors-contrat
  • Renseigner la GMAO (SAM FM)
  • Communiquer efficacement avec vos équipes, la direction et le client pour assurer une relation de confiance
  • Consulter et piloter la sous-traitance
  • Gérer le stock de pièces détachées
  • Animer la sécurité

Votre profil :  

De formation technique spécialisée en CVC niveau Bac Pro à Bac +2/3, vous bénéficiez d’une première expérience réussie en qualité de Responsable de site Adjoint.

Vous disposez de compétences techniques en maintenance multitechnique.

Aisance rédactionnelle, organisation, rigueur ainsi que votre capacité à manager feront de vous le(la) candidat(e) idéal(e) pour ce poste.

Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable d'Affaires Electricité tertiaire (H/F)

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Ineo ITE, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Responsable d’Affaires en Electricité Tertiaire (H/F)

Poste basé à Reims  (51) – CDI

INEO ITE, entité d’EQUANS France, est spécialisée dans les installations électriques pour les secteurs industriel et tertiaire, ainsi que dans la gestion et la maintenance multi-techniques. Forte de plus de 630 collaborateurs et d’un chiffre d’affaires supérieur à 100 millions d’euros, INEO ITE se distingue par la convivialité de ses agences, un climat de confiance, et une autonomie valorisée pour chaque collaborateur.

Rattaché(e) au Responsable d'Affaires principal, vous assurez la responsabilité des affaires « travaux neufs » et rénovation, auprès de nos clients privés et publics dans le domaine industriel et tertiaire sur le périmètre Champagne-Ardenne.  Vous pilotez des projets diversifiés de 200k€ à 2M€, tels que la rénovation du musée des Beaux-Arts, l'Ecole Supérieure d'Art de Design...  Vous apportez votre expertise et votre savoir-faire sur tous les aspects techniques, managériaux et commerciaux en étant garant du résultat financier.  

Vos principales missions :

  • Relations commerciales:

Développement d’un portefeuille de clients

Participation à la négociation commerciale avec le client

Etablissement de devis, rédaction et réponse aux appels d’offres

  •  Activités techniques:

Evaluation du projet dans son ensemble

Réalisation des plans avant-projet et exécution de l’étude complète du dossier

Proposition ou arbitrage sur les options techniques

  •  Gestion:

Assurer l'optimisation et la rentabilité des affaires

Etablir le reporting inhérent à votre activité (facturation, commande fournitures, suivi des dépenses…) via l’outil SAP.

  • Management:

Accompagner et piloter les équipes sur les chantiers en s’assurant du bon déroulement des opérations (respect des délais, de la productivité de chantier et des règles d’hygiène et de sécurité…).

Votre profil nous intéresse si…

Vous êtes titulaire d’une formation de niveau Bac +2 à Ingénieur en Génie électrique, et vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en management dans le domaine de l’électricité tertiaire.

Doté(e) d’un véritable esprit commercial, vous faites preuve de rigueur et avez le sens du résultat économique — des qualités essentielles pour réussir dans ce poste et évoluer au sein du Groupe.

Nous recherchons des profils passionnés par la technique, mais également motivés par le management, le développement commercial et la gestion de projet.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement pour accompagner le développement de vos compétences comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de Chantier H/F

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux de transports d’électricité haute tension ?

Ineo Réseaux Haute Tension, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Chef de Chantier (H/F)

Poste en déplacements sur chantier en France Entière

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Ineo Réseaux Haute Tension, entité d’EQUANS, rassemble plus de 350 personnes spécialisées dans l’étude, la construction et la maintenance de lignes et de réseaux de transport d’électricité à haute et très haute tension. Nos équipes de Lignards interviennent sur des chantiers sur France Entière pour créer ou réhabiliter des lignes de transport d’électricité tant aériennes que souterraines.

Votre mission à nos côtés :

Vous serez rattaché administrativement à Villeurbanne (69) et vos missions s'exerceront sur l’activité Lignes Souterraines du réseau de transport d’électricité (RTE). Poste en grands déplacements sur France entière.

Sous la supervision du Conducteur de Travaux, vous aurez pour principales missions :

  • Encadrer le personnel du chantier
  • Définir les activités et organiser le travail sur le chantier en le répartissant ou en le déléguant entre les Chefs d’Equipe 
  • Préparer, organiser, encadrer et vérifier l’exécution des tâches dans les critères établis (délais, qualité, sécurité, rentabilité…) 
  • Assurer la conduite d’une ou plusieurs phases de chantier (gestion, approvisionnement…)
  • Entretenir des relations cordiales avec tous les tiers concernés par l’affaire sur le chantier (Contrôleur du client, Administration, exploitants...) 
  • Être le garant de la mise en œuvre et du management sur le terrain des procédures QSE définies.

Votre profil :

De formation BEP ou Bac Travaux Publics, vous bénéficiez d’une expérience dans ce type de chantier. Expérience en déroulage de câbles HTB appréciée. Vos capacités managériales, votre autonomie et un sens du travail en équipe et de l’initiative développé sont autant de ressources essentielles qui vous permettront d’évoluer dans le poste et au sein de notre Groupe. Maîtrise de l’outil informatique indispensable.

« Vous êtes unique ! C’est là toute la différence ! »

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’Aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

 EQUANS France s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

 En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, réalisation, maintenance, exploitation, contrats de performance). Répartis sur 413 agences, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Alternance Monteur Electricien (H/F)

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

La Chapelle-sur-Erdre

DESCRIPTION :

Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !

Nous recherchons notre futur Alternant(e) Monteur(euse) Electricien(ne) (H/F) !

Votre mission :                      

Rattaché(e) au Chef de chantier, votre rôle principal : réaliser les travaux électriques dans le respect des normes de sécurité et des délais.

 Préparation et installation des équipements haute tension (connexion, sertissage, découpe, etc.)

 Travaux en hauteur et manutention d’appareils HTB avec engins

 Déroulage et raccordement des câbles HTA et BT

 Essais, réglages et mise en service des installations

 Autocontrôles pour assurer la qualité des travaux

 Respect strict des consignes de sécurité sur chaque chantier

Le poste :

  • Préparation BAC PRO MELEC
  • Grands déplacements en région Bretagne/Pays de la Loire/Centre Val de Loire : du lundi au vendredi midi (découchage à prévoir)
  • Permis B et véhicule obligatoire.

Votre profil :

  • Habilitation H0V-B1V à jour
  • Autonomie, esprit d’équipe et rigueur dans le respect des consignes de sécurité

Les avantages :

  • 13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)
  • RTT (entre 22 et 24 jours/an)
  • Mutuelle et prévoyance PRO BTP
  • Plan d’Épargne Groupe avec abondement
  • Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs

Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?

En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !

#FierDAgirVraiment

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Alternance Monteur Electricien (H/F)

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !

Nous recherchons notre futur Alternant(e) Monteur(euse) Electricien(ne) (H/F) pour nos chantiers en Occitanie/Nouvelle Aquitaine

Votre mission :                      

Rattaché(e) au Chef de chantier, votre rôle principal : réaliser les travaux électriques dans le respect des normes de sécurité et des délais.

 Préparation et installation des équipements haute tension (connexion, sertissage, découpe, etc.)

 Travaux en hauteur et manutention d’appareils HTB avec engins

 Déroulage et raccordement des câbles HTA et BT

 Essais, réglages et mise en service des installations

 Autocontrôles pour assurer la qualité des travaux

 Respect strict des consignes de sécurité sur chaque chantier

Le poste :

  • Préparation BAC PRO MELEC
  • Grands déplacements en région Occitanie/Nouvelle Aquitaine : du lundi au vendredi midi (découchage à prévoir)
  • Permis B et véhicule obligatoire.

Votre profil :

  • Habilitation H0V-B1V à jour est un plus.
  • Autonomie, esprit d’équipe et rigueur dans le respect des consignes de sécurité

Les avantages :

  • 13ème mois et primes (participation, intéressement, fin d’année)
  • RTT (entre 22 et 24 jours/an)
  • Mutuelle et prévoyance PRO BTP
  • Plan d’Épargne Groupe avec abondement
  • Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs

Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?

En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !

#FierDAgirVraiment

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Alternance Dessinateur Etudes (H/F)

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Rejoignez INEO Postes et Centrales (400 collaborateurs), entité d’EQUANS France, un acteur clé dans la construction, l’extension et rénovation des postes électriques haute tension de 63kV à 400Kv !

Nous recherchons notre futur Alternant(e) Dessinateur(trice) Etudes (H/F) !

Votre mission :                      

Rattaché(e) à votre tuteur, un technicien bureau d’études confirmé, vous aurez pour principales missions, l’élaboration des plans généraux et détaillés des équipements électriques:

 Réaliser les schémas unifilaire de puissance

 Implanter les matériels HTB (Disjoncteur, sectionneurs, appareils de mesures...)

 Conception des plans HT pour la réalisation de travaux dans les postes de transformation (Coupes, vues en plan et plans de détails)

 Dimensionnement et études de support de matériel électrique HTB

 Croquis pour des modes opératoires ou instructions de sécurité temporaire

Le poste :

  • Préparation BTS Electrotechnique ou Assistant Technique d’Ingénieur

Votre profil :

  • Goût pour le travail en équipe, votre capacité technique et votre adaptabilité sont autant d’atouts qui vous permettront d’évoluer au sein de notre société.

Les avantages :

  • 13ème mois
  • Primes : participation, intéressement, fin d’année
  • Mutuelle et prévoyance PRO BTP
  • Plan d’Épargne Groupe avec abondement
  • Offres CSE : avantages exclusifs pour nos collaborateurs

Pourquoi rejoindre INEO Postes et Centrales ?

En tant qu’entité de EQUANS France, leader des services multi-techniques, vous évoluerez au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et sa proximité avec ses clients. Vous bénéficierez d’une formation pour développer vos compétences et aurez l’opportunité de travailler sur des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant.

Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe dynamique, au cœur de l’innovation !

#FierDAgirVraiment

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Technicien frigoriste service H/F

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Mulhouse

DESCRIPTION :

Intégrer MCI, c’est rejoindre le quotidien de 1300 collaborateurs au sein d’une entreprise leader dans le domaine de la réfrigération, du génie climatique et de la performance énergétique. 

Notre motivation première est de GRANDIR ENSEMBLE.

En rejoignant MCI, vous pourrez vous former sur des métiers d'avenir, au sein d'une structure dynamique et évoluer sur des projets variés et innovants. Nous faisons partie du groupe Equans au sein de la grande famille Bouygues.  

Pas encore convaincu(e) ? Nous concevons des solutions globales et performantes dans le domaine du génie climatique, de la réfrigération commerciale et industrielle, pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de nos clients. Vous l'aurez compris pour travailler chez nous, il ne faut pas avoir froid aux yeux !

Devenez notre prochain(e) technicien(ne) frigoriste !

Les missions que nous vous proposons :

Les Frigoristes MCI sont en complète autonomie pour travailler chez leurs clients qui leur sont attribués. Ils peuvent s’appuyer sur les équipes support pour se concentrer sur leur intervention technique :

  • Le coordination qui réalise l’interface client pour la planification,
  • Le monitoring de Nuit qui réduit de 60% le nombre de sortie d’astreinte,
  • Des experts métiers disponible pour les accompagner dans leur problématique technique.

Tous nos collaborateurs peuvent évoluer dans nos 3 domaines d’activité (le froid industriel, le froid commercial et le CVC) à travers la construction d’un plan de formation personnalisé en fonction de leurs envies, de leurs niveaux et des évolutions technologiques souhaitées.

Vous cherchez une équipe dynamique, soudée avec une ambiance de travail et un esprit collectif, rejoignez-nous !

Votre Profil :

Ce qui nous plaira le plus chez vous ? C’est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera :

  • Avec une formation technique, car vous êtes avant tout une personne de terrain, rigoureux(se) et organisé(e) dans la gestion de vos activités.
  • Vous bénéficiez d'une expérience significative en froid commercial sur des interventions similaires.
  • Vous faites preuve d’un grand sens du service et êtes à l’écoute de notre clientèle.
  • Vous possédez les habilitations fluides et électriques.

Vos avantages:

Chez MCI, nous avons à cœur de vous accompagner pour réussir votre prise de poste. Un parcours de formation et d’intégration dédié sera réalisé dès votre arrivée et pendant tout votre parcours au sein de l’entreprise.

Chaque jour travaillé, vous bénéficierez d’indemnités de repas, d’une valeur de 18 €.

L’entreprise prend en charge 70 % de la cotisation de base de la mutuelle.

Et les primes dans tout ça ? Vous pourrez bénéficier de prime d’ancienneté, exceptionnelles, d’astreinte, d’intéressement et de participation, et d’un 13ème mois.

En tant qu’entité d’Equans, les collaborateurs MCI bénéficient des abondements du Groupe lors de tout placement sur le plan d’épargne de l’entreprise (200% de votre montant initial chaque année!).

#espritd’équipe #contactclient #àlécoutedemonéquipe #formationpersonnalisée #convivialité #évolution #autonomie #lesexpertsdufroid #grandirensemble #CO2transcritique #régulation #automatisme #NH3 #performanceenergetique

C’est ça GRANDIR ENSEMBLE !

En savoir plus sur EQUANS France:

Plus de 35000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur.

Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 6 milliards d’euros.

Type de contrat : CDI

Monteur électricien (H/F)

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Sens

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent aussi dans les activités d’installation électrique, partout dans l’hexagone ?

Ineo ITE, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Monteur Electricien (H/F)

Poste basé à Sens (89)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO ITE, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, Réseaux électriques extérieurs et dans la gestion et la maintenance multi-techniques rassemble plus de 630 collaborateurs. Son chiffre d’affaire s’élève à plus de 100 millions d’euros.

Rattaché(e) au Chef d’équipe, vous participerez à la bonne réalisation des travaux dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, de la qualité d'exécution et des délais.

Vous aurez pour principales missions :

      • Lire les schémas électriques
      • Evaluer les besoins complémentaires en matériel à partir des plans d'exécution
      • Poser les chemins de câbles et tirer les câbles
      • Réaliser les raccordements dans le respect des normes de conformité des installations
      • Effectuer les essais et les mises en service des installations
      • Remonter les informations auprès de votre responsable

Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si :

De formation CAP/BEP à BAC Pro en Electrotechnique ou équivalent, vous justifiez d’une expérience significative de 5 ans minimum dans un poste similaire.

Votre parcours professionnel vous a permis de vous constituer de solides compétences techniques.

Votre sens de l’organisation, votre prise d’initiative et votre sens du résultat sont autant d'atouts qui vous permettront d'évoluer dans le poste et au sein de notre Groupe.

Vos avantages :

13e mois

Gratification de Fin d'année

6 Jours de RTT/ an

Paniers repas et Indemnités de déplacements 

Prime vacance de 30% des congés payés (caisse BTP)

Mutuelle avantageuse ( PROBTRP) et Prévoyance

Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma chèques vacances)

Prime de participation et d’intéressement 

Compte Epargne Temps 

Abondement sur les plans d'Epargne proposés par l'entreprise

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires serrurerie et tuyauterie industrielle H/F

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Dans un contexte de développement de nos activités industrielles, Equans France recrute un(e) Chargé(e) d’Affaires Serrurerie & Tuyauterie Industrielle capable de piloter et développer son activité en toute autonomie sur le Grand Ouest.

Votre mission :

Rattaché(e) au Responsable de Centre, vous êtes responsable de vos affaires de A à Z, avec un double enjeu : développer votre activité et garantir la performance de vos projets. Vos missions s’articulent autour de 3 thématiques principales.

Développement et relation client

  • Développer l’activité serrurerie & tuyauterie de l’agence en identifiant et concrétisant de nouvelles opportunités,
  • Entretenir et faire grandir un portefeuille clients existant,
  • Élaborer les offres techniques et financières,
  • Assurer la négociation jusqu’à la prise de commande,
  • Être l’interlocuteur privilégié du client.

Gestion des affaires

  • Préparer les affaires obtenues,
  • Assurer le suivi contractuel, administratif et financier,
  • Coordonner l’ensemble des activités liées aux projets,
  • Garantir le respect des délais, de la qualité et de la sécurité,
  • Gérer les achats dans le respect des procédures,
  • Suivre l’avancement, le planning et la rentabilité,
  • Définir et encadrer les ressources humaines et matérielles.

Management et sécurité

  • Encadrer les équipes et les sous-traitants,
  • Garantir le respect des règles QHSE,
  • Être garant de l’organisation et de la performance globale des affaires.

Votre profil :

Vous êtes un(e) chargé(e) d’affaires confirmé(e), avec une forte appétence pour le développement et le terrain.

  • Formation technique (chaudronnerie, tuyauterie, serrurerie, mécanique).
  • Expérience solide (≥ 8 ans) en environnement industriel.
  • Maîtrise des projets en maintenance et/ou travaux neufs.

Votre vraie valeur ajoutée :

  • Vous aimez aller chercher le business
  • Vous êtes à l’aise en négociation
  • Vous savez décider, trancher et piloter
  • Vous avez un leadership naturel terrain
  • Vous êtes reconnu(e) pour votre fiabilité et votre sens client

En clair : vous êtes autonome, engagé(e), et orienté(e) résultats.

Vous recherchez un poste où vous pourrez avoir un réel impact, avec de l’autonomie et des perspectives de développement.

Pourquoi ce poste va vous plaire ?

  • Un poste avec du challenge et du développement réel
  • Une vraie marge de manœuvre et une autonomie réelle dans vos décisions
  • Des projets techniques variés et concrets
  • Une équipe expérimentée sur laquelle s’appuyer

Ici, vos résultats et votre engagement se voient immédiatement !

Conditions et avantages :

  • CDI, basé à proximité de Nantes (44).
  • Rémunération annuelle brute sur 13 mois et une prime de congés payés (Convention Collective des Travaux Publics).
  • Des avantages sociaux attractifs (Plan d’Epargne Entreprise avec abondement, Intéressement & Participation, RTT, avantages liés au CSE).
  • Des opportunités de formation et d’évolution au sein du Groupe Bouygues.

Le process recrutement :

  1. Un premier échange téléphonique avec notre chargée de recrutement.
  2. Une rencontre avec votre futur manager.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC H/F

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.

Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.

Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.

La Direction FM et Maintenance Tertiaire IDF, recherche son futur

Technicien de maintenance CVC (H/F), basé(e) à Paris 13ème arrondissement  

Votre challenge à nos côtés :

Dans le cadre de l’exploitation d’un ensemble immobilier de type IGH (Immeuble de Grande Hauteur) de 130 000 m², nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance CVC pour intervenir sur les installations techniques des parties communes et privatives.

Vous serez intégré(e) à une équipe composée d’un manager de site et de 5 techniciens.

Missions principales :

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations :

    • CVC (ventilo-convecteurs, plafonds rayonnants, CTA, réseaux aérauliques et hydrauliques, pompe de circulation)
    • Electriques
  • Prendre en compte et valider les demandes d’intervention via la GMAO
  • Assurer le suivi et la gestion des stocks liés à votre domaine d’activité
  • Lire et exploiter des plans électriques et CVC à partir des DOE
  • Accueillir et accompagner les prestataires via l’outil Kizeo
  • Appliquer les règles de sécurité

Le poste s’organise sur une amplitude horaire comprise entre 7h00 et 19h00, selon un planning défini en rotation.

De plus, quelques samedis peuvent être travaillés en fonction des besoins du site.

Votre profil :  

Issu(e) d’une formation technique en génie climatique ou maintenance multi-technique (BAC Pro à BTS), vous justifiez d’une expérience confirmée de 3 à 10 ans en maintenance CVC/multi-technique, idéalement acquise sur des sites tertiaires.

Vous disposez des habilitations électriques en vigueur, a minima BR, vous permettant d’intervenir en toute autonomie et en sécurité sur les installations électriques dans le cadre de vos missions.

Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d’équipe, vous faites également preuve d’un bon sens du service, vous permettant d’interagir avec les équipes internes comme avec les prestataires dans un environnement tertiaire.

Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CFO IGH H/F

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.

Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.

Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.

La Direction FM et Maintenance Tertiaire IDF, recherche son futur

Technicien de maintenance CFO (H/F), basé(e) à Paris 13ème arrondissement  

Votre challenge à nos côtés :

Dans le cadre de l’exploitation d’un ensemble immobilier de type IGH (Immeuble de Grande Hauteur) de 130 000 m², nous recherchons un(e) Technicien(ne) de Maintenance CFO pour intervenir sur les installations techniques des parties communes et privatives.

Vous serez intégré(e) à une équipe composée d’un manager de site et de 5 techniciens.

Missions principales :

  • Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations électriques

    • TGBT
    • Transformateurs HT/ BT
    • Cellules HT
    • Groupes électrogènes
    • Armoires électriques divisionnaires
  • Diagnostiquer les pannes et effectuer les dépannages
  • Assurer la continuité d’alimentation électrique du site
  • Effectuer les opérations de contrôle, tests et mise en conformité
  • Renseigner les outils de suivi et les rapports d’intervention
  • Participer à l’optimisation et à la fiabilité des installations

Le poste s’organise sur une amplitude horaire comprise entre 7h00 et 19h00, selon un planning défini en rotation.

De plus, quelques samedis peuvent être travaillés en fonction des besoins du site.

Votre profil :  

Issu(e) d’une formation technique en électricité (BAC Pro à BTS), vous justifiez d’une expérience confirmée de 3 à 10 ans, idéalement acquise sur des sites tertiaires.

Vous disposez des habilitations électriques en vigueur, a minima BR, vous permettant d’intervenir en toute autonomie et en sécurité sur les installations électriques dans le cadre de vos missions.

Reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre esprit d’équipe, vous faites également preuve d’un bon sens du service, vous permettant d’interagir avec les équipes internes comme avec les prestataires dans un environnement tertiaire.

Vous avez l'impression de lire votre description ? Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! 

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité

EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.

Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.

Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Customer Cyber Defense Engineer (M/F/X)

  • 08 juin 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

  1. EQUANS 

Equans is a world leader in the energy and services sector, with annual revenues of nearly €19,2 billion* and almost 800,000 projects.​ 

Equans has leading positions in Europe, which is the result of the history of energy construction in these countries, and strong presences in North and South America and in Oceania.​ 

With nearly 90,000 highly skilled employees, Equans has a strong geographic footprint, anchored by historic local brands. Equans provides its customers with excellent technical expertise in the design, installation, maintenance, and operation of multi-technical facilities. This know-how is based on key skills. First of all, in electrical and thermal engineering - two strong points that help accelerate the reduction of our clients' carbon footprint - but also in ventilation, refrigeration, mechanics and robotics, fire protection, energy renovation, digital solutions, IT, cyber security and telecommunications.​ 

The combination of thes expertises allows us to offer efficient and optimised solutions at all stages of the energy chain, from production, storage and transport to usage. 

(*) Turnover 2024 consolidated 

  1. SOC ENGINEER 

SUMMARY OF THE ROLE 

Customer Cyber Defense (CCD) team, part of SLS Cyber Customer Trust (SLS CCT), is the OneITeam organization responsible for delivering detection (SOC), vulnerability management and incident response services for Equans-owned business systems (IT/OT) that support the delivery of services to Equans customers. 

Reporting to the Head of CCD, the CCD Engineer is responsible for the technical build-up, integration and run-ready implementation of the CCD tooling stack, with a strong focus on automation. The role covers the deployment and evolution of detection and vulnerability management capabilities (starting with CrowdStrike and SOAR enablement, and evolving towards SIEM/log correlation and potentially OT sensors), the industrialization of technical processes (ingestion, triage, playbooks, reporting), and the continuous improvement of operational efficiency to enable CCD scale-up with a small team. 

The position requires close collaboration with Business Units, local CCT security teams, internal Cyberdefense functions, and solution providers/partners, acting as the day-to-day technical point of contact for tooling and integrations. 

KEY METRICS OF THE ENVIRONMENT 

  • Workstations: 5000 
  • Servers: 4000 
  • Hosting: 80% of the IT are managed on Azure and AWS, new Customer Landing Zones (CLZ) to come to host business systems (projects, production, etc.). These Customer Landing Zones will be operated in Azure, AWS, GCP, and potential sovereign European CSP. 
  • Teammates: 4,5 FTE in Customer Cyber Defense team (including the Head of CCD) 

KEY RESPONSIBILITIES 

As a key technical contributor to CCD scale-up, the CCD Engineer is responsible for delivering and industrializing the tooling and automation foundations required to operate and expand the service efficiently with a lean team. 

  • Tooling operations (CrowdStrike & SOAR): ensure the operational maintenance of the existing tooling stack where already deployed (CrowdStrike and SOAR), including health monitoring, upgrades, configuration management, access management, and operational readiness. 
  • Environment onboarding: onboard new Equans-owned business systems into the CCD tooling stack by driving the technical integration end-to-end, ensuring consistent and repeatable deployments. 
  • SOAR-first operations (automated SOC N1): build and continuously improve a SOAR-driven model where first-line activities are automated by design (triage, enrichment, first qualification, routing/assignment, notifications, evidence collection), by developing new playbooks and optimizing existing ones. 
  • Vulnerability management automation (risk-based): industrialize and automate vulnerability workflows end-to-end, including asset/context collection enrichment with risk signals/analysis, generation of risk-based reporting, automated communications to stakeholders. 
  • Technical roadmap execution (SIEM & beyond): contribute to and deliver the technical evolution of CCD capabilities over time, including preparation and implementation of SIEM onboarding, log correlation, additional telemetry sources (identities, Cloud, firewall, etc.), and (where relevant) OT visibility/sensing components. 
  • CLZ readiness (Customer Landing Zones): contribute to making CCD deployable by default in new CLZ (hosting for business systems) by defining technical standards and integration patterns, and ensuring alignment with evolving CLZ building blocks. 
  • Workflow industrialization: contribute to the lifecycle management of detection content and operational workflows (use cases, rules, playbooks), including testing, tuning, versioning and continuous optimization. 
  • POCs and technical assessments: propose and support request for proposals and proof-of-concept activities for new tools/technologies. 
  • Operational documentation: produce and maintain technical documentation, runbooks, integration guides and architecture notes; contribute to the internal knowledge base and ensure operational handover is repeatable. 
  • Technical support to operations: provide technical support to analysts and stakeholders on tooling, workflows and investigations. 
  • Provider technical interface: act as the technical point of contact for vendors/partners for integrations, troubleshooting and updates (service governance and escalation ownership remain with the Head of CCD). 

PROFILE  

Academic background & Experience  

  • Master’s or Engineering degree in cybersecurity, computer science, Information Technology, software engineering, or a related field (or equivalent proven experience). 
  • 3 to 7 years of experience in a technical cybersecurity role, ideally in one (or a mix) of the following areas: SOC engineering, security tooling integration, automation, detection engineering, or security operations engineering. 
  • Proven hands-on experience operating and evolving security tooling in production, with a focus on reliability, maintainability and scalability (configuration management, upgrades, monitoring, troubleshooting). 
  • Demonstrated experience onboarding new environments to security tooling in heterogeneous contexts (Cloud, on-prem, IT/OT constraints). 
  • Strong experience in automation: building playbooks/workflows and automating repetitive operational tasks (triage/enrichment, routing, reporting, notifications, ticketing integration), using scripting and APIs. 
  • Good understanding of log/telemetry concepts and correlation principles; experience with SIEM and log pipelines is a strong advantage (or strong motivation/ability to build this capability as the service scales). 
  • Cloud exposure (Azure/AWS/GCP/sovereign) is a plus; interest or experience in OT constraints is a plus. 
  • Cybersecurity certifications are a strong advantage (SOC/IR, cloud security, automation, etc.). 

Behavioral Capabilities​ 

  • Autonomous and hands-on, with a strong “get-things-done” mindset in an environment that is scaling and evolving. 
  • Strong rigor: reliable execution, structured troubleshooting, attention to detail, documentation reflex. 
  • Automation-first mentality: naturally driven to remove manual steps, standardize, and industrialize processes to operate efficiently with a lean team. 
  • Strong collaboration and communication skills, able to work with Business Units, local security teams, internal Cyberdefense functions and vendors/partners. 
  • Curious, proactive and continuously learning; comfortable assessing new tools/approaches pragmatically. 
  • Strong ethics and discretion. 
  • Comfortable working in a multicultural, distributed team. 

Skills 

  • Understanding of SOC workflows (triage, enrichment, qualification, escalation) and operational constraints. 
  • Familiarity with EDR/SOAR concepts and workflows; exposure to SIEM/log management/correlation is a strong plus. 
  • Automation & scripting: ability to automate via APIs and scripting (e.g., Python/PowerShell), with good practices (versioning, testing, maintainability); CI/CD and “automation as code” is a plus. 
  • Understanding of log collection constraints, data quality, normalization, parsing, and correlation readiness. 
  • Documentation & operationalization: ability to produce runbooks, integration guides, technical notes, and to ensure repeatable handover. 
  • Fluent professional English in an international context. 
  • You may be required to travel within the Equans perimeter.  

WHY JOIN US? 

Motivational environment 

Join a dynamic team of passionate professionals, actively involved in prestigious cybersecurity collaboration networks. Be part of a culture that values excellence, innovation, and mutual support. 

High impact 

Group CIO–sponsored initiative, regularly reported at Group Comex level: high visibility, strong impact, and direct alignment with the SLS CCT Director and the Group CISO. 

Platform in the making 

Help build the automation backbone that makes CCD scalable: SOAR-driven N1, playbooks, automated enrichment, and automated risk-based reporting. Your work will turn security operations into repeatable “automation building blocks” that can be rolled out consistently across environments. 

Scale-up mindset 

CCD is rolling out. You will help it gain speed: expand coverage, keep the platform stable, and make automation do the heavy lifting. The goal is simple: more environments protected, less manual work, every month. 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Opérateur maintenance et surveillance réseau énerie F/H - Allonzier La Caille

  • 07 juin 2026
  • Natran
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Allonzier-la-Caille

DESCRIPTION :

Description du poste

Votre mission

Au sein d’une équipe, vous contribuez au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression de votre périmètre, avec une priorité constante donnée à la sécurité et au respect de l’environnement.

Vos responsabilités

- Réaliser la maintenance préventive et assurer la traçabilité des interventions (GMAO)

- Assurer le rôle d’exploitant réseau lors des travaux menés par NaTran : raccordements, projets de réhabilitation, postes GNV…

- Surveiller le réseau et son environnement : signalisation, chantiers en infraction, inspections visuelles, évolution des abords des ouvrages

- Assurer la surveillance du réseau et intervenir en cas de situation à risque

Polyvalence & collectif

- Selon vos appétences, vous pourrez prendre en charge une activité interne du secteur (outillage, magasin, parc véhicules…)

Astreinte

- Participation au roulement d’astreinte d’action immédiate (+20 % de services actifs)

- Résidence en Zone d’Habitat d’Astreinte (ZHA)

Aides à la mobilité possibles

Profil recherché

Votre profil

- Bac ou expérience technique significative

- Goût pour le terrain, esprit d’équipe et sens des responsabilités

- Rigueur, organisation et curiosité technique

- Des connaissances en exploitation gazière sont un plus, mais nous vous accompagnons dans votre montée en compétences

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un métier concret, utile et engagé

- Une entreprise engagée, prête à investir dans vos compétences

- Des équipes passionnées et solidaires

Vos avantages

- 13ᵉ mois

- Intéressement & participation

- Prime de performance

- Avantages sur le tarif de l’énergie

- RTT et équilibre vie pro / perso

-Avantages familiaux (mutuelle, dispositifs dédiés)

Envie de tenter l’aventure ?

Postulez dès maintenant !

Déplacement / Permis B

Oui

Compléments d'informations

Vous avez envie de tenter l'aventure mais vous appréhendez le fait de ne pas connaitre l'environnement et l'équipe qui vous accueillera ? Une fois bien avancé.e dans le process de recrutement vous pourrez éventuellement intégrer le secteur pour une journée d'observation. Sans toucher à quoi que ce soit mais l'occasion de vous plonger dans le quotidien de l'équipe !

Et après ce poste, qu'est-ce qu'on vous propose ? Avec ses nombreux métiers, son dispositif de formation, les immersions pour préparer la suite, l'accent mis sur l'innovation, l'expérimentation et le développement des compétences de chacun, NaTran vous permettra d'évoluer au sein de votre activité ou de vous engager dans une nouvelle voie professionnelle.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance (gaz, IEA) sur site industruel F/H - St Martin de Crau

  • 07 juin 2026
  • Natran
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Martin-de-Crau

DESCRIPTION :

Description du poste

Votre mission

Au sein d’une équipe, vous contribuez au bon fonctionnement du réseau de transport de gaz haute pression de votre périmètre, avec une priorité constante donnée à la sécurité et au respect de l’environnement.

Vos responsabilités

- Réaliser la maintenance préventive et assurer la traçabilité des interventions (GMAO)

- Assurer le rôle d’exploitant réseau lors des travaux menés par NaTran : raccordements, projets de réhabilitation, postes GNV…

- Surveiller le réseau et son environnement : signalisation, chantiers en infraction, inspections visuelles, évolution des abords des ouvrages

- Assurer la surveillance du réseau et intervenir en cas de situation à risque

Polyvalence & collectif

- Selon vos appétences, vous pourrez prendre en charge une activité interne du secteur (outillage, magasin, parc véhicules…)

Astreinte

- Participation au roulement d’astreinte d’action immédiate (+20 % de services actifs)

- Résidence en Zone d’Habitat d’Astreinte (ZHA)

Aides à la mobilité possibles

Profil recherché

Votre profil

- Bac +2 ou expérience équivalente en maintenance industrielle, électrotechnique, automatisme ou mécanique

- Notions techniques solides et appétence pour le terrain

- Rigueur, sens de l’initiative et esprit d’équipe

- Envie d’apprendre et de s’investir dans un collectif

Pourquoi nous rejoindre ?

- Un poste technique au cœur du fonctionnement du réseau de transport de gaz

- Un environnement favorisant la montée en compétences

- Une équipe engagée qui vous attend avec impatience

Vos avantages

- 13ᵉ mois

- Intéressement & participation

- Prime de performance

- Avantages sur le tarif de l’énergie

- RTT et équilibre vie pro / perso

-Avantages familiaux (mutuelle, dispositifs dédiés)

Envie de tenter l’aventure ?

Postulez dès maintenant !

Déplacement / Permis B

Oui

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

TECHNICIEN DE MAINTENANCE TOURNANT H/F

  • 07 juin 2026
  • Sodexo
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Votre quotidien chez nous :

Nous recherchons un Technicien de maintenance tournant F/H pour intervenir sur différents sites de nos clients basés en ile de France mais principalement basé à Paris 08.

Vous serez rattaché(e) au Responsable de site et aurez pour mission d’assurer la performance, la sécurité et la continuité de fonctionnement des installations techniques.

Votre rôle principal sera de mettre en œuvre des solutions multi-techniques, d’assurer la maintenance préventive et corrective, et de contribuer activement à l’amélioration de l’environnement de travail.



Vos missions

  • Réaliser la maintenance préventive des installations techniques : électricité CFO/CFA, CVC, plomberie.
  • Assurer la maintenance corrective : localisation, diagnostic et traitement des pannes ou anomalies.
  • Remettre en état les installations, remplacer les pièces ou équipements selon les procédures d’intervention.
  • Contrôler et tester le bon fonctionnement des équipements après intervention.
  • Assurer ponctuellement des interventions sur un site secondaire.
  • Encadrer et accompagner les prestataires et sous-traitants.
  • Prendre les décisions techniques nécessaires en autonomie.
  • Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures internes.
  • Renseigner les outils internes : GMAO, rapports d’intervention, main courante.
  • Maintenir une relation professionnelle de qualité avec le client, les équipes internes et les occupants du site.
  • Prioriser votre sécurité ainsi que celle de vos collègues en toutes circonstances.
Notre proposition 

 • Date prise de poste : ASAP

• Amplitudes horaires : entre 7h30 et 18H selon le site

• Une prime de vacances de 25% du salaire mensuel

- Une prime de tournant de 200€ brut/mois

• Une participation aux bénéfices

 

• Sodexo Energie et Maintenance vous offre la possibilité de vous former continuellement sur les métiers de la maintenance ainsi que la possibilité d’évoluer au sein du groupe.

Votre apport :

Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d’Equipe, de Service et de Progrès

  • Formation de type Bac Pro / BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, CVC ou équivalent.
  • Expérience confirmée dans la maintenance industrielle et tertiaire.
  • Maîtrise des interventions multi-techniques.
  • Autonomie, sens du service, rigueur et capacité à gérer les priorités.



Vous avez une culture « Service » alliant pragmatisme, bon sens et bonne humeur ?



- Vous êtes capable de s’adapter sur les différents équipements rencontrés et transposer les solutions techniques ?



Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge !

REJOIGNEZ-NOUS !!!



Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Agent de service H/F

  • 07 juin 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Sausheim

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Filiale du groupe Veolia, Veolia Industries Global Solutions est un acteur majeur en matière d’Industrial Asset Management : elle conçoit des solutions sur mesure pour les industriels dans la gestion des utilités (eau, énergie, déchets) et la gestion multi techniques et multiservices. 

Travailler chez Veolia, c’est faire partie d’une communauté : celle des «Ressourceurs». Avec un regard unique sur le monde et un état d’esprit d’ouverture et de collaboration, nous restons optimistes, nous ne lâchons rien, nous avançons toujours ensemble. www.industries.veolia.com 

Dans le cadre de ses activités, Veolia Industrie recrute pour sa filiale STPI, intervenant dans les domaines du nettoyage, de la propreté et de la logistique, un(e): Agent de service H/F (CDD de remplacement d'un mois minimum)

Description du poste

Rattaché(e) au Chef d'Équipe, vous aurez pour missions principales d'effectuer les prestations de nettoyage et de désinfection qui vous sont confiés :

Mise en propreté des locaux et installations industrielles :

  • Réaliser des prestations de mise en propreté des sols et des locaux techniques sans et avec des outils électromécaniques (monobrosse, autolaveuse…)
  • Réaliser des prestations de nettoyage spécifique en milieu industriel
  • Respecter les gammes de travail
  • Respecter les consignes précises de son hiérarchique
  • Prendre soin du matériel mis à disposition et le maintenir dans un bon état de fonctionnement
  • Respecter les consignes d’utilisation et de dosage des produits
  • Renseigner si demandé sur les fiches suiveuses, les horaires d’intervention ou émargements
  • Collecter les déchets prévus dans les gammes de travail et les déposer dans les zones de tri validées
Qualifications

Expérience dans la propreté souhaitable.

Permis B recommandé 

Poste à pourvoir en CDD du 27 mai au 11 juin 

Informations supplémentaires
  • Du lundi au vendredi en 35H de 09h00 à 16h00

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

Electrical Senior Manager / Design Manager MEP F/H

  • 07 juin 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement d’un projet Data Center, nous recherchons un Electrical Senior Manager ou Design Manager MEP afin de piloter les études de conception et coordonner l’ensemble des intervenants techniques durant les phases d’ingénierie.

Le professionnel interviendra principalement sur les phases de conception RIBA 3 à RIBA 4 (équivalent APS, APD, PRO) avec pour objectif de garantir la qualité technique des études, la cohérence des interfaces et le respect des exigences du projet.

Responsabilités & Missions

  • Piloter les études de conception électrique et/ou MEP sur des projets Data Center.
  • Coordonner les bureaux d’études, ingénieries spécialisées et experts techniques impliqués dans le projet.
  • Assurer le suivi des phases RIBA 3 et RIBA 4 ainsi que la production des livrables associés.
  • Garantir la conformité des études avec les exigences techniques, réglementaires et contractuelles.
  • Animer les réunions de conception et assurer la coordination entre les différentes disciplines techniques.
  • Identifier, suivre et arbitrer les interfaces entre les différents lots techniques.
  • Veiller à la cohérence entre les hypothèses de conception, les contraintes d’exploitation et les futures phases de réalisation.
  • Participer aux revues de conception et aux validations techniques avec les parties prenantes du projet.
  • Assurer le suivi des actions, des risques techniques et des points bloquants.
  • Produire un reporting régulier sur l’avancement des études, les échéances et les sujets critiques.
  • Contribuer à l’optimisation des solutions techniques en tenant compte des enjeux de performance, de disponibilité et de maintenabilité propres aux infrastructures Data Center.

  • Formation Ingénieur en génie électrique, énergie, bâtiment ou discipline équivalente.
  • Expérience significative dans la conception et le pilotage d’études sur des projets Data Center.
  • Maîtrise des phases de conception RIBA 2 à RIBA 4 ou équivalent APS / APD / PRO.
  • Solide expérience en ingénierie électrique ou en coordination MEP.
  • Expérience avérée dans le pilotage de bureaux d’études et d’équipes multidisciplinaires.
  • Bonne compréhension des infrastructures critiques : HT/BT, groupes électrogènes, UPS, refroidissement, sécurité incendie et systèmes techniques associés.
  • Capacité à gérer plusieurs interfaces techniques et à piloter des sujets complexes.
  • Excellentes compétences en coordination, communication et gestion des parties prenantes.
  • Anglais professionnel requis pour évoluer dans un environnement projet international.

Compétences clés

  • Design Management
  • Electrical Engineering
  • MEP Coordination
  • Data Center Design
  • RIBA 2 / 3 / 4
  • APS / APD / PRO
  • Interface Management
  • Technical Review
  • Stakeholder Management
  • Reporting Projet
  • Gestion des risques techniques
  • Coordination multidisciplinaire

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Études CFA F/H

  • 07 juin 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de projets Data Center Hyperscale, nous recherchons un Ingénieur Études CFA afin d'intervenir sur les phases de conception des installations courants faibles.

Le professionnel participera à la production des études techniques et à la coordination des interfaces avec les autres disciplines du projet, dans un environnement à fortes exigences de disponibilité, de sécurité et de qualité.

Responsabilités & Missions

  • Réaliser les études de conception CFA sur des projets Data Center Hyperscale.
  • Élaborer ou vérifier les livrables techniques : schémas, synoptiques, plans d'implantation, notes techniques, spécifications et dossiers d'études.
  • Participer à la définition des architectures courants faibles en conformité avec les exigences du projet.
  • Assurer la coordination technique avec les autres disciplines : CFO, CVC, GTB, sûreté, SSI, télécoms et architecture.
  • Participer aux réunions de conception, revues techniques et ateliers de coordination.
  • Identifier les incohérences techniques et proposer des solutions adaptées aux contraintes du projet.
  • Vérifier la conformité des études avec les standards Data Center, les normes en vigueur et les exigences client.
  • Assurer le suivi des interfaces techniques et la bonne intégration des systèmes CFA dans l'ensemble de l'infrastructure.
  • Contribuer à l'amélioration de la qualité documentaire et à la sécurisation des livrables.
  • Participer à la gestion des commentaires clients et au suivi des actions correctives.

  • Formation Bac+5 en génie électrique, courants faibles, télécommunications ou équivalent.
  • Expérience significative en études CFA sur des projets tertiaires complexes, industriels, infrastructures critiques ou Data Center.
  • Bonne maîtrise des systèmes courants faibles :
    • SSI (Système de Sécurité Incendie)
    • Contrôle d'accès
    • Vidéo surveillance
    • GTB / GTC
    • Supervision technique
    • Réseaux faibles et infrastructures de communication
  • Expérience en environnement Data Center fortement appréciée.
  • Bonne compréhension des contraintes liées aux infrastructures critiques et à la continuité de service.
  • Capacité à coordonner plusieurs interfaces techniques simultanément.
  • Rigueur, autonomie et sens du détail.
  • Forte orientation qualité documentaire et conformité technique.
  • Anglais professionnel apprécié dans un contexte de projet international.

Compétences clés

  • Études CFA
  • Data Center Design
  • SSI
  • Contrôle d'accès
  • Vidéosurveillance
  • GTB / GTC
  • Supervision
  • Coordination technique
  • Production documentaire
  • Revue de conception
  • Gestion des interfaces
  • Infrastructures critiques
  • Qualité des études
  • Environnement Hyperscale Data Center

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

BIM Modeler CFA F/H

  • 07 juin 2026
  • PROJECT TECH
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets Data Center Hyperscale en phase conception, nous recherchons un BIM Modeler CFA afin de participer à la production et au développement des maquettes numériques des systèmes courants faibles.

Le professionnel interviendra en étroite collaboration avec les équipes d’ingénierie, les BIM Coordinateurs et les différentes disciplines techniques afin de garantir la qualité et la cohérence des modèles BIM tout au long des phases d’études.

Responsabilités & Missions

  • Produire, développer et mettre à jour les maquettes BIM relatives aux installations CFA.
  • Modéliser les équipements, réseaux, cheminements et réservations nécessaires à l’intégration des systèmes courants faibles.
  • Assurer l’intégration des interfaces techniques avec les autres lots du projet (CFO, CVC, structure, architecture, plomberie, etc.).
  • Participer aux réunions de coordination BIM et aux revues de maquette.
  • Identifier les conflits techniques et contribuer aux actions de résolution des clashes.
  • Garantir la conformité des maquettes avec les standards BIM, les conventions de modélisation et les exigences du projet.
  • Vérifier la qualité graphique, la cohérence des données et le niveau de détail des modèles produits.
  • Assurer la mise à jour des maquettes en fonction des évolutions de conception.
  • Participer à la production des livrables BIM et à la préparation des extractions nécessaires aux équipes projet.
  • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes et processus BIM.

  • Formation Bac+2 à Bac+5 en génie électrique, BIM, bâtiment ou équivalent.
  • Expérience significative en modélisation BIM sur des projets techniques complexes.
  • Maîtrise de Revit et des outils BIM associés.
  • Connaissances des systèmes courants faibles :
    • Contrôle d’accès
    • Vidéosurveillance
    • SSI
    • GTB / GTC
    • Systèmes de sûreté électronique
  • Expérience sur des projets Data Center, bâtiments techniques ou infrastructures critiques fortement appréciée.
  • Bonne compréhension des contraintes d’intégration multidisciplinaire.
  • Capacité à travailler en environnement collaboratif avec plusieurs corps d’état.
  • Rigueur, méthode et sens du détail.
  • Forte sensibilité à la qualité des livrables et à la gestion des données BIM.

Compétences clés

  • BIM Modeling
  • Revit
  • Data Center Design
  • CFA
  • SSI
  • Contrôle d’accès
  • Vidéosurveillance
  • GTB / GTC
  • Coordination BIM
  • BIM Execution Plan (BEP)
  • Production de maquettes numériques
  • Gestion des interfaces techniques
  • Qualité des livrables BIM
  • Environnement Hyperscale Data Center

PROJECT TECH est une société de conseil et d'ingénierie spécialisée dans la gestion de grands projets.

Notre mission est d'accompagner nos clients dans toutes les phases de leur projet : Ingénierie, approvisionnement, construction, mise en service et maintenance.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

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