Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux de transports d’électricité haute tension ?

Ineo Réseaux Haute Tension, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Dessinateur Etudes (H/F)

Poste basé à Toulouse (31)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

Ineo Réseaux Haute Tension, entité d’EQUANS, rassemble plus de 350 personnes spécialisées dans l’étude, la construction et la maintenance de lignes et de réseaux de transport d’électricité à haute et très haute tension. Nos équipes de Lignards interviennent sur des chantiers sur France Entière pour créer ou réhabiliter des lignes de transport d’électricité tant aériennes que souterraines.

Votre mission à nos côtés :

Votre poste sera basé à Toulouse (31) et vos missions s'exerceront sur les activités Lignes Aériennes du Réseau de Transport d’Electricité (Rte).

Rattaché au Responsable du Bureau d’Etudes, vos principales missions seront la réalisation et la mise à jour de plans d’exploitation.

Vous serez amené à :

• Etudier l'implantation de nouveaux ouvrages aériens en collaboration avec un Responsable d'Affaires
• Réaliser les plans d'exécution et définir les caractéristiques techniques des futures liaisons aériennes, et vérifier leur cohérence
• Appliquer les normes en vigueur
• Réaliser des dossiers administratifs des projets tout en respectant les procédures en vigueur dans l’entreprise (ex : qualité, sécurité).

Votre profil :

De formation Bac pro à Bac+2 spécialisé en topographie ou travaux publics, vous justifiez d’une première expérience dans une fonction similaire de 2 ans minimum en bureau d’études.

Vous maîtrisez parfaitement le logiciel AUTOCAD. Votre capacité à agir avec méthode et votre esprit d’initiative sont autant d’atouts qui vous permettront d’évoluer dans le poste et au sein de notre Groupe

Votre capacité à agir avec méthode et votre esprit d’initiative sont autant d’atouts qui vous permettront d’évoluer dans le poste et au sein de notre Groupe.

« Vous êtes unique ! C’est là toute la différence ! »

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.

Alors, envie de faire partie de l’Aventure EQUANS France ?

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

EQUANS France s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, réalisation, maintenance, exploitation, contrats de performance). Répartis sur 413 agences, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

LOCALITÉ :

Duisans

DESCRIPTION :

SODELEM, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

CHEF.FE DE CHANTIER - ACTIVITE TERTIAIRE (H/F)

 Poste basé à Duisans (62) 

 Une opportunité pour piloter, structurer et faire grandir une activité en pleine dynamique

Vous aimez optimiser, organiser et accompagner les équipes vers la performance ?

Vous recherchez un poste où vous aurez un impact direct sur la stratégie et la qualité de production ?

Bienvenue chez SODELEM, entité d’EQUANS France.

 Qui sommes‑nous ?

Experts en installations électriques tertiaires, nous intervenons depuis des années auprès de la GMS et de l’industrie.

Nous avons su conserver l’agilité d’une PME, tout en bénéficiant de la puissance d’EQUANS.

L'opportunité à saisir : 

Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur Chef.fe de Chantier en électricité (H/F), spécialisée en installation électrique dans le tertiaire. Vous avez pour mission de la bonne réalisation des travaux dans le respect des règles de santé et sécurité, de la qualité d’exécution et des délais.

Vous autre entre autre les missions suivantes : 

• Vous dirigez la réalisation des travaux d'électricité sur des sites tertiaires.
• Vous préparez, coordonnez et contrôlez le travail des monteurs sur un ou plusieurs chantiers.
• Vous veillez à la sécurité ainsi qu’au respect des coûts et des délais prévus pour ces travaux d'électricité.
• Vous gérez les moyens humains et matériels nécessaires au chantier, et encadrez le personnel d’exécution et/ou les chefs d’équipes.
• Vous planifiez les travaux avec les différents interlocuteurs et veillez au respect des normes.
• Vous suivez l’avancement du chantier et mettez en place les actions correctrices nécessaires, en veillant au respect du planning et des délais.
• Vous réalisez avec autonomie les travaux complexes de votre spécialité et contrôlez les travaux.
• Vous assurez l’interface et la liaison avec le client et les différents intervenants. Vous encadrez également la sous-traitance.
• Vous informez le responsable d’affaires sur les éventuels travaux supplémentaires demandés par le client.

Votre super profil :

 Au-delà de votre formation, vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum en électricité dans le domaine tertiaire ou industriel. Votre rigueur et votre sens de l'organisation sont des qualités nécessaires pour mener à bien les missions.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

 En plus de votre rémunération fixe, vous bénéficiez de Paniers repas et Indemnités de déplacements : entre 250 – 600e net tous les mois, dont une part non soumise à cotisation ni impôt sur le revenu 

Vous bénéficiez également d'avantages tels que :

• 13e mois
• Prime variable annuelle ou gratification de fin d'année
• Semaine de 4 jours et demi (vendredi après-midi libre) 
• Prime vacance de 30% des congés payés (caisse BTP)
• Nombreuses offres CSE (prix réduits, loisirs, cinéma chèques vacances)
• Prime de participation et d’intéressement au-delà de votre période d’essai
• Plan d’épargne salarial

Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Venir chez nous, c'est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

LOCALITÉ :

Beaumont-Hamel

DESCRIPTION :

Site : La Hague (50) – INEO Nucléaire / Equans

INEO Nucléaire, entité spécialisée du groupe Equans, est un acteur majeur dans le génie électrique nucléaire. Nous intervenons sur des projets structurants à haute technicité, essentiels à la sûreté, la pérennité et la résilience des installations industrielles. Chez Equans et INEO Nucléaire, nous portons une attention forte à la diversité, à l’inclusion et au développement professionnel de nos collaborateurs, convaincus que la richesse des profils est un levier d’excellence et d’innovation.

Sous la responsabilité de votre chef d’équipe, vous organisez et exécutez avec autonomie les travaux courants de votre spécialité électrique.

Vous êtes garant de la qualité, de la sécurité et du respect des exigences spécifiques du secteur nucléaire.

• Tirage et pose de câbles courants forts et courants faibles, avec soin et conformité aux règles.
• Installation des cheminements de câbles (goulottes, tubes), armoires électriques et raccordements des équipements.
• Réalisation des essais, tests et vérifications des appareils électriques sur site.
• Mise en service en conditions opérationnelles et validation finale des installations.
• Respect strict des consignes de sûreté nucléaire, procédures qualité et standards sécurité.

• Maîtrise approfondie des techniques électriques liées à la mise en route et mise en service.
• Bonne connaissance des environnements à fortes contraintes, notamment la culture nucléaire et ses exigences sûreté.
• Expérience confirmée en pose, câblage, raccordement, essais et validation d’équipements électriques industriels.

• Sens de l’initiative, autonomie et rigueur dans l’organisation du travail.
• Respect absolu des règles professionnelles, culture de la sécurité et esprit d’équipe.
• Capacité à travailler en environnement réglementé et sous contrôle qualité strict.

• Titulaire d’un diplôme technique reconnu : CAP à Bac dans le domaine électrique ou équivalent par expérience.
• Habilitations électriques travaux hors tension (H0-B0) et sous tension (B1, B2, BR) à jour obligatoires.

• Intégrez une entreprise leader dans les transitions énergétique et industrielle, engagée sur des projets majeurs et innovants.
• Évoluez dans un environnement professionnel sécurisé, structuré et tourné vers l’excellence opérationnelle.
• Bénéficiez d’un parcours d’intégration et de formation continue adaptés, pour progresser dans votre carrière au sein d’un groupe valorisant la diversité et l’inclusion.
• Participez à des projets d’envergure, au cœur de la stratégie énergétique française, dans un secteur à forte valeur sociétale.

LOCALITÉ :

Beaumont-Hamel

DESCRIPTION :

Basé à Beaumont-Hague (50) – Agence Combustible et Défense Nord

Depuis plus de 50 ans, INEO Nucléaire incarne l’expertise du génie électrique dans le secteur nucléaire. Cette entité accompagne les grands acteurs du secteur nucléaire en intégrant des solutions multi-techniques en travaux neufs, réhabilitation, maintenance/exploitation et démantèlement, de la conception à la réalisation des projets. En rejoignant INEO Nucléaire, vous intégrez une équipe engagée au service des enjeux de transition énergétique, de sûreté et d’innovation. Nos activités s’appuient sur des valeurs fortes : expertise technique, esprit d’équipe, respect des exigences, transmission et fierté d’accompagner les évolutions du secteur nucléaire.

En tant que Préparateur·rice, vous êtes garant·e de la fonction méthode, du reporting d’activité et du respect des exigences nucléaires.

Vous travaillez en étroite collaboration avec le coordinateur, la cellule Méthode & Performance, et les équipes internes/externes.

A ce titre, vos principales responsabilités sont :

• Participer à l’élaboration des plannings avec les coordinateurs.
• Réaliser les visites sur site pour analyser l’environnement des interventions.
• Préparer les dossiers d’interventions (préventives/correctives) en intégrant le retour d’expérience (REX).
• Assurer la conformité réglementaire et technologique des documents diffusés.
• Collaborer avec les services exploitation/production, méthode client et sous-traitants pour optimiser la préparation.
• Finaliser, avec l’exploitant, les autorisations de travail, analyses de risques, permis feu.
• Identifier des technicien·nes compétent·es selon le processus de suivi des compétences.
• Vérifier les dossiers soumis à exigences de sûreté.
• Assurer le suivi documentaire qualité et des FNC de votre périmètre.
• Mettre en œuvre les démarches ALARA, garantir la préparation matérielle et la sécurité des interventions.
• Appuyer le responsable opérationnel lors de la préparation chantier.

Compétences techniques :

• Maîtrise du métier de préparateur technique et connaissances en génie électrique, contrôle-commande.
• Pratique des outils connectés (tablettes, GMAO), outils bureautiques et documentaires.
• Brevets nécessaires : ponts roulants, transpalettes, chariots élévateurs.
• Culture approfondie de l’environnement nucléaire et des exigences de sûreté.

Savoir-être, soft skills :

• Esprit d’équipe et capacité à collaborer en mode projet.
• Sens de l’observation et rigueur méthodologique.
• Dynamisme, orientation résultat, autonomie.

Vous évoluez au sein d’une équipe structurée, en lien direct avec les services Méthode, Exploitation, Qualité, Performance, et les clients industriels du secteur nucléaire.

Equans France et INEO Nucléaire portent une attention particulière à la diversité, à l’inclusion et au développement professionnel. La mobilité interne, la formation continue, et la valorisation des parcours sont au cœur de nos engagements.

Chez Equans et INEO Nucléaire, nous nous engageons activement en faveur de la diversité : tous nos postes sont ouverts aux personnes de toutes origines, identités de genre, situations de handicap, et parcours professionnels. La réussite collective repose sur l’équité, le respect, la transmission et la progression individuelle.

LOCALITÉ :

Lormont

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Dessinateur / Projeteur Electricité H/F

Agence de Cherbourg (50) – Sur site client d’Orano Projets - Cherbourg en Cotentin - La Saline 

CDI

Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

Vos missions :

En tant que Dessinateur / Projeteur Electricité vous jouerez un rôle clé et représentez l’expertise ECIA au sein des locaux du client/dans notre bureau d'études spécialisé en .

Rattaché.e au Responsable d’Affaires et afin de renforcer l’équipe en place au sein d’un projet nucléaire d’optimisation de locaux, vos missions principales seront :

Réaliser et vérifier des études d’installation courant faible et courant fort (APS/APD) :

• Schémas unifilaires
• Nomemclatures
• Chemins de câbles

Votre profil :

Idéalement issu.e d’une formation en dessin industriel dans le secteur de l'électricité, vous disposez d’une expérience significative en études électriques courant faible et courant fort, qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées.

• Compétences techniques : Maîtrise d'Autocad . La connaissance de AVEVA E3D est appréciable. Maitrise des outils de calculs (CANECO BT, ElecCalc)  
• Aptitudes personnelles : Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles (orthographe, synthèse) appréciez le travail en équipe, vous faites preuve de rigueur.
• Habilitations : Ce poste requiert une habilitation gouvernementale spécifique au secteur du nucléaire.

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

• Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
• Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
• Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
• Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
• Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
• Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

• Rémunération sur 13 mois.
• Horaires flexibles
• Prime vacances versée en Juin.
• Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
• Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
• Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.

Qui sommes-nous ?

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

Postulez dès maintenant et contribuez à façonner le futur de l'industrie nucléaire !

LOCALITÉ :

Bouguenais

DESCRIPTION :

Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le domaine de la Sécurité Incendie ?

Axima, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Technicien d'Etudes (H/F) - Axima Sécurité Incendie

Poste basé à Bouguenais (44)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques Axima fait partie de l’entité EQUANS France. Elle conçoit des solutions globales et performantes dans le domaine du Génie Climatique, de la Réfrigération et de la Sécurité Incendie pour accompagner la transition énergétique et numérique des bâtiments, des environnements et des process de ses clients.

Leader en protection et prévention incendie, notre Pôle Sécurité Incendie accompagne ses clients au plus près de leurs installations et équipements de sécurité, dans le respect des exigences réglementaires.

A la recherche de femmes et d’hommes engagés et audacieux, nous recrutons de nombreux talents à travers toute la France. Rejoignez un univers de travail épanouissant et innovant, favorisant l’agilité et la créativité afin de répondre aux enjeux énergétiques d’aujourd’hui et de demain.

Vos missions :

Au sein du bureau d’études de l’agence, vous assurez, en collaboration étroite avec les responsables d'affaires, les études d’exécution inhérentes à la réalisation et au suivi des extensions des chantiers d’installations de sécurité incendie (réseaux sprinkler, RIA, colonnes sèches, etc.).

A partir des solutions techniques définies au cahier des charges, vous avez pour missions de :

• Réceptionner et analyser les données d'entrée d'une affaire
• Concevoir les plans (Autocad/Revit) et les schémas d’exécution (implantation de tuyauterie dans le bâtiment) suivant les demandes en respectant les processus,
• Réaliser les calculs de dimensionnement des réseaux hydrauliques (pertes de charge, débit, etc.),
• Contribuer au bon fonctionnement et à la conformité de l'installation,
• Procéder à des relevés sur sites.

Votre profil :

Idéalement issu d'une formation technique (BAC PRO/BTS/DUT), spécialisée dans le bâtiment ou la tuyauterie industrielle.

Encore mieux ? Vous justifiez d’une expérience réussie en Bureau d’études, idéalement acquise dans le domaine de la Protection Incendie par sprinkler, le CVC ou la Plomberie.

Vous maîtrisez les logiciels de DAO (Autocad ou Revit).

Votre rigueur, votre méthode ainsi que votre aisance relationnelle sont des atouts essentiels pour une intégration réussie à ce poste.

Vos avantages :

• Un salaire annuel brut négocié fonction de votre expérience
• Une prime de vacances versée par la CIBTP et une prime variable
• Des tickets restaurant
• Un accord de participation et d'intéressement
• Un plan d'épargne salariale et un plan d'épargne retraite
• Des avantages liés au CSE
• Des RTT
• Des perspectives d’évolution de carrière au sein du Groupes Bouygues

Retrouvez le témoignage d'un de nos de collaborateurs :

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées. Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Contribuez à des projets de grande envergure, innovants, au service de nos client·e·s et de la société pour les faire avancer durablement.

Chez INEO Defense, nous nous engageons en faveur de l’inclusion. Tous les talents sont les bienvenu·e·s, quels que soient leur genre, origine, orientation ou situation de handicap. Nous sommes convaincu·e·s que la diversité fait notre force !

Votre mission, si vous l’acceptez !

Nous recherchons activement notre futur·e ArchitecteSystème radar & guerre électronique  (F/H/X)  pour notre site de Valbonne(06). 

Vous interviendrez sur des programmes à forte valeur technologique liés aux systèmes radar, aux systemes telecom HF, aux capteurs, ainsi que des  systèmes d’armes

Rattaché(e) à la Direction Technique, vous serez responsable du pilotage technique des projets, de la coordination des équipes d’ingénierie et de la validation des performances des systèmes.

À ce titre, vos missions principales seront :

• Définir les architectures systèmes des systemes .
• Analyser les besoins opérationnels et les traduire en exigences techniques.
• Concevoir les architectures fonctionnelles et techniques des systèmes.
• Assurer la cohérence entre les sous-systèmes RF, traitement du signal, calculateurs embarqués et logiciels.
• Participer aux choix technologiques et aux études de faisabilité.
• Contribuer aux analyses de performance et aux simulations système.
• Superviser les interfaces entre les différentes équipes d’ingénierie.
• Participer aux revues techniques et aux échanges avec les clients et partenaires.
• Garantir la conformité aux exigences.
• Accompagner les phases d’intégration, validation et qualification.
• Collaborer c équipes d’ingénieurs multidisciplinaires.
• Participer aux offres 

Profil / Compétences recherchées :

Diplômé(e) d’un master, d’une école d’ingénieur ou d’un doctorat, avec plus de 10 ans d’expérience en conception et/ou architecture dans les radars, l’électronique, les télécommunications, les systèmes embarqués,  traitement du signal ou domaine équivalent

Savoir-être 

- Ouverture d’esprit 

- Excellentes compétences en communication pour s’interfacer avec des experts et de coordonner différents métiers 

- Capacité d’adaptation

- Leadership et sens du collectif

- Rigueur et organisation

Savoir-faire 

- Maîtrise des méthodes et outils de conception et architecture de systèmes complexes

- Connaissances en traitement du signal, RF, électronique, logiciels embarqués

- Bonne connaissance des radars.

- Traitement du signal et radiofréquences.

- Ingénierie système (cycle en V, gestion des exigences).

Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même, votre profil nous intéresse !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe engagée et bienveillante t’attend ! 

• 550 passionné·e·s du secteur de la défense répartis sur 4 sites : Vélizy, Nice, Morlaix et Nimes

• Projets à la pointe de la technologie 

• Environnement agile, esprit entrepreneurial 

• Développement professionnel et collectif stimulant 

Vos avantages

Avantages financiers :

• 13ème mois

• Remboursement 100% transport en commun (domicile – travail)

• Forfait mobilité durable (400€ par an)

• Tickets restaurants : 12€ (60% part employeur)

• PEE / PERCO : abondements de l’employeur

• Autres primes : cooptation, brevet, tuteur, etc..

Qualité de vie au travail :

• Parcours sur mesure: votre carrière est importante pour nous

• Formations internes et externes + accès illimité à la plateforme Crossknowledge

• 25 jours ouvrés de congés payés + 12 RTT + jours supplémentaires (fractionnement, ancienneté)

• Mutuelle familiale et prévoyance avec forte prise en charge par l’employeur

• Crèche : possibilité d’avoir un berceau selon disponibilité

• Plateforme en ligne de bien être au travail (coach, psy,…) pour vous et vos ayants droit

• 5 jours/an pour s’investir auprès d’une association financée par la Fondation EQUANS

• 10 jours pour les réservistes si vous êtes engagé·e

Un process de recrutement rapide !

• 1er échange RH : Alizée FONTAINE (https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/)

• 2e échange avec David GABORIT (https://www.linkedin.com/in/david-gaborit-312346107/)

Découvrez notre ADN en vidéo :  https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’instruction générale interministérielle n° 1300 sur la protection du secret de la défense nationale du 09 août 2021.

LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Contribuez à des projets de grande envergure, innovants, au service de nos client·e·s et de la société pour les faire avancer durablement.

Chez INEO Defense, nous nous engageons en faveur de l’inclusion. Tous les talents sont les bienvenu·e·s, quels que soient leur genre, origine, orientation ou situation de handicap. Nous sommes convaincu·e·s que la diversité fait notre force !

Votre mission, si vous l’acceptez !

Nous recherchons activement notre futur·e Responsable Technique en Systèmes embarqués – Guerre Électronique (F/H/X) au sein de la Direction Technique et Système d’Information (DTSI), basé·e à Valbonne (06).

À ce titre, vos missions principales seront :

• Concevoir et définir les spécifications techniques et l’architecture de systèmes
• Définir l’architecture technique et les exigences système.
• Assurer la cohérence entre les sous-systèmes : traitement du signal, électronique, radiofréquences, logiciel, mécanique, intégration….
• Superviser les phases de conception, d’intégration, de validation et de qualification.
• Participer aux revues techniques avec les clients et partenaires.
• Analyser les performances opérationnelles et proposer des améliorations.
• Gérer les risques techniques et assurer le suivi des plans d’actions.
• Encadrer et coordonner les équipes d’ingénieurs multidisciplinaires.
• Piloter les offres et projets, de la phase proposition au développement et à la qualification, dans le respect des coûts, délais, qualité et satisfaction client

Profil / Compétences recherchées :

Savoir-être 

- Ouverture d’esprit 

- Excellentes compétences en communication pour s’interfacer avec des expert·e·s et de coordonner différents métiers 

- Capacité d’adaptation

- Leadership et sens du collectif

Diplômé·e d’un master, d’une école d’ingénieur ou d’un doctorat, avec plus de 10 ans d’expérience en conception, exécution et/ou architecture dans le domaine de la guerre électronique ou des radiocommunications. 

Savoir-faire 

- Maîtrise des méthodes et outils de conception et architecture de systèmes complexes

- Compétences en pilotage de projets techniques dans un cadre institutionnel Défense

- Connaissances en traitement du signal, RF, électronique, logiciels embarqués

- Connaissances en guerre électronique, analyse et traitement de signaux (COMINT, ELINT)t. 

Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même, votre profil nous intéresse !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe engagée et bienveillante t’attend ! 

• 550 passionné·e·s du secteur de la défense répartis sur 4 sites : Vélizy, Nice, Morlaix et Nimes

• Projets à la pointe de la technologie 

• Environnement agile, esprit entrepreneurial 

• Développement professionnel et collectif stimulant 

Vos avantages

Avantages financiers :

• 13ème mois

• Remboursement 100% transport en commun (domicile – travail)

• Forfait mobilité durable (400€ par an)

• Tickets restaurants : 12€ (60% part employeur)

• PEE / PERCO : abondements de l’employeur

• Autres primes : cooptation, brevet, tuteur, etc..

Qualité de vie au travail :

• Parcours sur mesure: votre carrière est importante pour nous

• Formations internes et externes + accès illimité à la plateforme Crossknowledge

• 25 jours ouvrés de congés payés + 12 RTT + jours supplémentaires (fractionnement, ancienneté)

• Mutuelle familiale et prévoyance avec forte prise en charge par l’employeur

• Crèche : possibilité d’avoir un berceau selon disponibilité

• Plateforme en ligne de bien être au travail (coach, psy,…) pour vous et vos ayants droit

• 5 jours/an pour s’investir auprès d’une association financée par la Fondation EQUANS

• 10 jours pour les réservistes si vous êtes engagé·e

Un process de recrutement rapide !

• 1er échange RH : Alizée FONTAINE (https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/)

• 2e échange avec David GABORIT (https://www.linkedin.com/in/david-gaborit-312346107/?originalSubdomain=fr)

Découvrez notre ADN en vidéo :  https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’instruction générale interministérielle n° 1300 sur la protection du secret de la défense nationale du 09 août 2021.

LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Contribuez à des projets de grande envergure, innovants, au service de nos client·e·s et de la société pour les faire avancer durablement.

Chez INEO Defense, nous nous engageons en faveur de l’inclusion. Tous les talents sont les bienvenu·e·s, quels que soient leur genre, origine, orientation ou situation de handicap. Nous sommes convaincu·e·s que la diversité fait notre force !

Votre mission, si vous l’acceptez !

Nous recherchons activement notre futur·e Responsable Technique Système Télécom HF  (F/H/X)  pour notre site de Valbonne(06). 

Rattaché(e) à la Direction Technique, vous serez responsable du pilotage technique des projets, de la coordination des équipes d’ingénierie et de la validation des performances des systèmes.

À ce titre, vos missions principales seront :

• Concevoir et définir les spécifications techniques et l’architecture de systèmes HF
• Définir l’architecture technique et les exigences système.
• Assurer la cohérence entre les sous-systèmes : traitement du signal, électronique, radiofréquences, logiciel, intégration….
• Superviser les phases de conception, d’intégration, de validation et de qualification.
• Participer aux revues techniques avec les clients et partenaires.
• Analyser les performances opérationnelles et proposer des améliorations.
• Gérer les risques techniques et assurer le suivi des plans d’actions.
• Encadrer et coordonner les équipes d’ingénieurs multidisciplinaires.
• Piloter les offres et projets, de la phase proposition au développement et à la qualification, dans le respect des coûts, délais, qualité et satisfaction client

Profil / Compétences recherchées :

Diplômé(e) d’un master, d’une école d’ingénieur ou d’un doctorat, avec plus de 10 ans d’expérience en conception, exécution et/ou architecture dans les  les télécommunications, les systèmes embarqués,  traitement du signal ou domaine équivalent

Savoir-être 

- Ouverture d’esprit 

- Excellentes compétences en communication pour s’interfacer avec des experts et de coordonner différents métiers 

- Capacité d’adaptation

- Leadership et sens du collectif

- Rigueur et organisation

Savoir-faire 

- Maîtrise des systèmes numériques et architectures télécoms

- Compréhension des chaînes de transmission radio

- Maîtrise des méthodes et outils de conception et architecture de systèmes complexes

- Connaissances en traitement du signal, RF, électronique, logiciels embarqués

- Traitement du signal et radiofréquences.

- Ingénierie système (cycle en V, gestion des exigences).

Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même, votre profil nous intéresse !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe engagée et bienveillante t’attend ! 

• 550 passionné·e·s du secteur de la défense répartis sur 4 sites : Vélizy, Nice, Morlaix et Nimes

• Projets à la pointe de la technologie 

• Environnement agile, esprit entrepreneurial 

• Développement professionnel et collectif stimulant 

Vos avantages

Avantages financiers :

• 13ème mois

• Remboursement 100% transport en commun (domicile – travail)

• Forfait mobilité durable (400€ par an)

• Tickets restaurants : 12€ (60% part employeur)

• PEE / PERCO : abondements de l’employeur

• Autres primes : cooptation, brevet, tuteur, etc..

Qualité de vie au travail :

• Parcours sur mesure: votre carrière est importante pour nous

• Formations internes et externes + accès illimité à la plateforme Crossknowledge

• 25 jours ouvrés de congés payés + 12 RTT + jours supplémentaires (fractionnement, ancienneté)

• Mutuelle familiale et prévoyance avec forte prise en charge par l’employeur

• Crèche : possibilité d’avoir un berceau selon disponibilité

• Plateforme en ligne de bien être au travail (coach, psy,…) pour vous et vos ayants droit

• 5 jours/an pour s’investir auprès d’une association financée par la Fondation EQUANS

• 10 jours pour les réservistes si vous êtes engagé·e

Un process de recrutement rapide !

• 1er échange RH : Alizée FONTAINE (https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/)

• 2e échange avec David GABORIT (https://www.linkedin.com/in/david-gaborit-312346107/)

Découvrez notre ADN en vidéo :  https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’instruction générale interministérielle n° 1300 sur la protection du secret de la défense nationale du 09 août 2021.

LOCALITÉ :

Valbonne

DESCRIPTION :

Contribuez à des projets de grande envergure, innovants, au service de nos client·e·s et de la société pour les faire avancer durablement.

Chez INEO Defense, nous nous engageons en faveur de l’inclusion. Tous les talents sont les bienvenu·e·s, quels que soient leur genre, origine, orientation ou situation de handicap. Nous sommes convaincu·e·s que la diversité fait notre force !

Votre mission, si vous l’acceptez !

Nous recherchons activement notre futur·e Responsable Technique Système radar & guerre électronique  (F/H/X)  pour notre site de Valbonne(06). 

Vous interviendrez sur des programmes à forte valeur technologique liés aux systèmes radar, aux systèmes d’armes, aux capteurs et aux architectures de défense.

Rattaché(e) à la Direction Technique, vous serez responsable du pilotage technique des projets, de la coordination des équipes d’ingénierie et de la validation des performances des systèmes.

À ce titre, vos missions principales seront :

• Concevoir et définir les spécifications techniques et l’architecture de systèmes
• Définir l’architecture technique et les exigences système.
• Assurer la cohérence entre les sous-systèmes : traitement du signal, électronique, radiofréquences, logiciel, intégration….
• Superviser les phases de conception, d’intégration, de validation et de qualification.
• Participer aux revues techniques avec les clients et partenaires.
• Analyser les performances opérationnelles et proposer des améliorations.
• Gérer les risques techniques et assurer le suivi des plans d’actions.
• Encadrer et coordonner les équipes d’ingénieurs multidisciplinaires.
• Piloter les offres et projets, de la phase proposition au développement et à la qualification, dans le respect des coûts, délais, qualité et satisfaction client

Profil / Compétences recherchées :

Diplômé(e) d’un master, d’une école d’ingénieur ou d’un doctorat, avec plus de 10 ans d’expérience en conception, exécution et/ou architecture dans les radars, l’électronique, les télécommunications, les systèmes embarqués,  traitement du signal ou domaine équivalent

Savoir-être 

- Ouverture d’esprit 

- Excellentes compétences en communication pour s’interfacer avec des experts et de coordonner différents métiers 

- Capacité d’adaptation

- Leadership et sens du collectif

- Rigueur et organisation

Savoir-faire 

- Maîtrise des méthodes et outils de conception et architecture de systèmes complexes

- Connaissances en traitement du signal, RF, électronique, logiciels embarqués

- Bonne connaissance des radars.

- Traitement du signal et radiofréquences.

- Ingénierie système (cycle en V, gestion des exigences).

Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même, votre profil nous intéresse !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe engagée et bienveillante t’attend ! 

• 550 passionné·e·s du secteur de la défense répartis sur 4 sites : Vélizy, Nice, Morlaix et Nimes

• Projets à la pointe de la technologie 

• Environnement agile, esprit entrepreneurial 

• Développement professionnel et collectif stimulant 

Vos avantages

Avantages financiers :

• 13ème mois

• Remboursement 100% transport en commun (domicile – travail)

• Forfait mobilité durable (400€ par an)

• Tickets restaurants : 12€ (60% part employeur)

• PEE / PERCO : abondements de l’employeur

• Autres primes : cooptation, brevet, tuteur, etc..

Qualité de vie au travail :

• Parcours sur mesure: votre carrière est importante pour nous

• Formations internes et externes + accès illimité à la plateforme Crossknowledge

• 25 jours ouvrés de congés payés + 12 RTT + jours supplémentaires (fractionnement, ancienneté)

• Mutuelle familiale et prévoyance avec forte prise en charge par l’employeur

• Crèche : possibilité d’avoir un berceau selon disponibilité

• Plateforme en ligne de bien être au travail (coach, psy,…) pour vous et vos ayants droit

• 5 jours/an pour s’investir auprès d’une association financée par la Fondation EQUANS

• 10 jours pour les réservistes si vous êtes engagé·e

Un process de recrutement rapide !

• 1er échange RH : Alizée FONTAINE (https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/)

• 2e échange avec David GABORIT (https://www.linkedin.com/in/david-gaborit-312346107/)

Découvrez notre ADN en vidéo :  https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’instruction générale interministérielle n° 1300 sur la protection du secret de la défense nationale du 09 août 2021.

LOCALITÉ :

Ivry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Le territoire "Ile de France étendu" de la division bâtiments infrastructures et services d'Equans France rassemble des activités de travaux de génie électrique, génie climatique, mobilité et infrastructures extérieures pour le compte de clients privés et publics; les projets réalisés sont la fierté de nos collaborateurs, ils offrent à nos clients l’usage de bâtiments et d'infrastructures intelligents, connectés, sûrs, performants et à basse consommation énergétique.  

Vous rêvez d’un poste où votre expertise technique et votre leadership jouent un rôle clé dans la réussite de projets d’envergure ? Rejoignez Equans à Ivry sur Seine (94) en tant que Conductrice/ conducteur de travaux CVC et devenez le pilier central de nos chantiers complexes HVAC. Avec nous, vous ne vous contentez pas de superviser. Vous inspirez, motivez et guidez vos équipes vers l’excellence.

• prenez les commandes des chantiers HVAC/ macrolots : vous gérez l’installation et veillez à son bon déroulement
• dirigez et soutenez vos équipes : coordination des techniciens, suivi des sous-traitants et motivation au quotidien
• pilotez l’organisation pratique : livraison des équipements, respect des plannings et optimisation des ressources
• garantissez la qualité et la sécurité : contrôle rigoureux et respect des normes
• communiquez activement : en lien direct avec le Project Manager pour assurer une collaboration fluide et des résultats optimaux
• apportez votre expertise : montrez l’exemple sur le terrain ou apprenez aux côtés de collègues chevronnés pour affiner vos compétences.

Ce poste requiert une grande mobilité sur la région parisienne.

• votre expertise en HVAC, capable d’évaluer et d’exécuter les travaux avec précision
• votre expérience de chantiers industriels en HVAC mais également en électricité et/ou macrolots
• votre sens aigu de l’organisation et du leadership, pouvant gérer une équipe et coordonner les activités efficacement
• votre bonne maîtrise des outils digitaux (Outlook, Excel et lecture de plans)
• votre excellente communication et maîtrise du français courant

Alors rejoignez dès à présent nos équipes d'experts, au sein desquelles vous pourrez exercer de nombreuses responsabilités et vos connaissances techniques mises en pratique. Et ce, dans un environnement de travail passionnant et innovant !

Vous aurez également l’occasion de découvrir les technologies de demain afin d’aider nos clients dans les trois grandes transitions actuelles : la transition énergétique, la transition industrielle et la transition numérique.

Mais ce n’est pas tout, rejoindre Equans, c'est aussi :

• un salaire compétitif, conforme à votre formation et expérience
• de belles opportunités de formation et de développement
• une assurance groupe, hospitalisation
• des chèques-repas, 13ème mois, pécule de vacances
• des congés RTT, congés d’ancienneté

Vous voulez plus d'informations sur EQUANS ? Rejoignez-nous sur www.equans.com

LOCALITÉ :

Ivry-sur-Seine

DESCRIPTION :

Nous offrons à nos clients l’usage de bâtiments et d'infrastructures intelligents, connectés, sûrs, performants et à basse consommation énergétique grâce aux projets que nous réalisons.  Notre agence d'Ivry sur Seine (94) est spécialisée en projets de génie climatique d'envergure en Ile de France, tertiaires et industriels, ils sont la fierté de nos collaborateurs. 

Rattaché.e au bureau d'études de la direction des activités de services en charge des projets complexes CVC jusqu'à 3millions d'€, vous travaillez en collaboration avec les chargés d'affaires CVC en tant qu'ingénieur études CVC, vous garantissez la bonne execution des études selon les exigences du projet et son avancement. 

Vos missions principales sont de:

- Organiser, planifier et gérer financiérement les études d'éxécution, parfois de conception, 

- Assurer la gestion contractuelle des études,

- manager les équipes, de sous-traitants et/ou internes selon les besoins,

- Produire et contrôler les études (notes de calculs, shémas de principe, plans...) selon les besoins. 

Vous êtes passionné.e et disposez d'une expérience d'au moins 5 ans en études d'éxécution sur le lot CVC, -D et/ou P; vous êtes idéalement issu.e d'une formation en génie climatique/ thermique et maitrisez Autocad et Revit, on vous reconnait comme étant un véritable expert technique, doté.e d'un bon leadership. On attendra de vous que vous soyez méthodique et efficace, et que vous fassiez preuve d'un bon esprit d'équipe. 

Les avantages proposés:

rémunération attractive sur 13,3 mois - Forfait Cadre - RTT

Tickets restaurant

période d'intégration et de formation

primes intéressement / participation

PEE / PERCO, mutuelle familiale et Prévoyance

Nous rejoindre, c'est aussi intégrer le Groupe Bouygues sur des grands projets techniques et complexes tout en travaillant dans une équipe à taile humaine, active et motivée.

Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail. L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au coeur de notre politique ressources humaines.

En savoir plus sur Equans France : www.equans.com

LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Coordinateur SAV en Réfrigération H/F

Canéjan (33) – Axima Réfrigération (Groupe EQUANS)

Vous cherchez du concret ? Du technique ?

Rejoignez Axima Réfrigération entité du groupe EQUANS, acteur majeur de la réfrigération en France.

Grâce à son réseau de plus de 80 agences et de près de 2300 collaborateurs répartis sur le territoire, Axima Réfrigération France intervient de manière réactive pour répondre aux besoins des clients en installation, maintenance et dépannage dans le domaine du Froid commercial et du Froid industriel. 

Vos missions :

Rattaché au Responsable SAV, votre mission principale consiste à assurer la réception et le traitement des demandes clients tout en garantissant un suivi administratif rigoureux de la partie SAV de l’agence.   

Vous devrez également :

• Gérer les interventions SAV : réceptionner et traiter les demandes clients, planifier les interventions avec le responsable, assurer le reporting des contrats et des interventions, rédiger les devis et gérer l’approvisionnement du matériel,
• Suivre la facturation ainsi que le recouvrement des impayés.
• Gérer la planification et les priorités avec efficacité.

Votre profil :

• Idéalement issu d’une formation Bac à Bac+2 en gestion et/ou administration,
• Vous possédez une expérience sur un poste similaire, idéalement dans le domaine du service (réfrigération, génie climatique, génie électrique…).
• Autonomie, rigueur et sens du service sont vos alliés.
• La maîtrise du logiciel SAP serait un atout

Ce que nous offrons :

• Un 13ème mois, une prime d’intéressement et de participation, de l’actionnariat salarial,
• Carte ticket restaurant avec un forfait de 12€ par jour (prise en charge par l’employeur de 60% par l’employeur),
• Formations internes (développement personnel et transition du métier), avantages CSE.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Axima Réfrigération, la technique rime avec équipe.

Nous valorisons la diversité, soutenons l’évolution de carrière et veillons au bien-être de chacun.

LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

Contribuez à des projets de grande envergure, innovants, au service de nos client·e·s et de la société pour les faire avancer durablement.

Chez INEO Defense, nous nous engageons en faveur de l’inclusion. Tous les talents sont les bienvenu·e·s, quels que soient leur genre, origine, orientation ou situation de handicap. Nous sommes convaincu·e·s que la diversité fait notre force !

Votre mission, si vous l’acceptez !

Nous recherchons activement notre futur·e Analyste SOC (F/H/X) au sein de l'équipe SOC de la DSI, basé·e à Vélizy-Villacoublay (78). Vous évoluerez au cœur d’un SOC dédié à la sécurisation des systèmes d’information « Défense », soumis à des exigences d’homologation. Vous participerez activement à la détection, l’analyse et la neutralisation des menaces, tout en définissant les évolutions des outils et processus garantissant un environnement sécurisé.  

À ce titre, vos missions principales seront :

Build (conception et évolution)

- Concevoir, déployer et faire évoluer les outils d’analyse et d’alerte du SOC

- Mettre en place des automatisations (par exemple via SOAR, pour améliorer l’efficacité des traitements)

- Veiller à l’exhaustivité des briques supervisées afin d’assurer une couverture optimale des risques

- Produire régulièrement des rapports d’événements de sécurité à destination des équipes concernées et de la direction

- Rechercher constamment des pistes d’innovations et d’améliorations techniques dans les outils et processus SOC

Run (Exploitation et gestion des alertes, MCO / MCS des outils)

- Gestion, analyse et priorisation des alertes de sécurité issues des solutions utilisées (ELK, Wazuh, etc.)

- Maintien en conditions opérationnelles (MCO) et en conditions de sécurité (MCS) des plateformes SOC

- Supervision continue de l’environnement SOC, ajustement des règles de détection et optimisation des workflows

- Coordination avec les équipes de sécurité et supports techniques pour la résolution des incidents

Affaires

- Participer occasionnellement aux phases d’avant-vente et d’études pour définir et concevoir le socle d’analyse des événements de sécurité dans le cadre de projets clients

Profil / Compétences recherchées :

Diplômé.e d’une formation Bac+5, et vous avez une expérience de plus de 5 ans dans le domaine de la cybersécurité, plus particulièrement l’exploitation et l’évolution des outils d’un SOC.

Savoir-être 

- Rigueur

- Esprit d’initiative

- Sens de la discrétion

- Pédagogie

- Autonomie

Savoir-faire 

- Maîtrise opérationnelle des outils de supervision et de gestion des logs, notamment la pile ELK et Wazuh

- Expertise dans la gestion et l’analyse des alertes de sécurité, corrélation d’événements et tri des évènements, accompagnement des équipes IT/des utilisateurs à la remédiation.

- Connaissance des solutions SOAR, des méthodes d’automatisation et d'enrichissement des incidents (OpenCTI, …)

- Bonne compréhension des architectures réseau, protocoles, systèmes d’exploitation (environnement Microsoft, Linux) et applications pour contextualiser les alertes

- Connaissance des bonnes pratiques de durcissement (OS, logiciels, ...), normes et référentiels (ANSSI, II901, …)

- Expérience dans la rédaction de rapports d’incidents et communication technique claire auprès des équipes et des managers (suite aux incidents de sécurité isolés ou plus larges)

- Capacité à travailler avec des outils de scripting ou langages (ex : Python, Bash, Powershell) pour développer ou automatiser des processus SOC

- Esprit d’analyse, rigueur, capacité à alerter le management sur les évènements notables.

- Sensibilité aux enjeux de cybersécurité dans des environnements réglementés

Vous ne cochez pas toutes les cases ? Postulez quand même, votre profil nous intéresse !

Pourquoi nous rejoindre ?

• Une équipe engagée et bienveillante t’attend ! 

• 550 passionné·e·s du secteur de la défense répartis sur 4 sites : Vélizy, Nice, Morlaix et Nimes

• Projets à la pointe de la technologie 

• Environnement agile, esprit entrepreneurial 

• Développement professionnel et collectif stimulant 

Vos avantages

Salaire : 45 000€ à 55 000€ par an selon profil

Avantages financiers :

• 13ème mois
• Remboursement 100% transport en commun (domicile – travail)
• Forfait mobilité durable (400€ par an)
• Tickets restaurants : 12€ (60% part employeur)
• PEE / PERCO : abondements de l’employeur
• Autres primes : cooptation, brevet, tuteur, etc..

Qualité de vie au travail :

• Parcours sur mesure: votre carrière est importante pour nous
• Formations internes et externes + accès illimité à la plateforme Crossknowledge
• 25 jours ouvrés de congés payés + 12 RTT + jours supplémentaires (fractionnement, ancienneté)
• Mutuelle familiale et prévoyance avec forte prise en charge par l’employeur
• Crèche: possibilité d’avoir un berceau selon disponibilité
• Plateforme en ligne de bien être au travail (coach, psy,…) pour vous et vos ayants droit
• 5 jours/an pour s’investir auprès d’une association financée par la Fondation EQUANS
• 10 jours pour les réservistes si vous êtes engagé·e

Un process de recrutement rapide !

• 1er échange RH : Alizée FONTAINE (https://www.linkedin.com/in/alizeefontaine/)

• 2e échange avec Régis BERSEGOL (http://www.linkedin.com/in/regis-bersegol-3526b38a)

Découvrez notre ADN en vidéo :  https://www.youtube.com/watch?v=D4JsHgMSQWI

Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’instruction générale interministérielle n° 1300 sur la protection du secret de la défense nationale du 09 août 2021.

LOCALITÉ :

Lattes

DESCRIPTION :

AximaOccitanieCVC, au sein d’Equans France (groupe Bouygues) recherche son futur :

Technicien d’études CVC (H/F) à Montpellier (34)

Le groupe Bouygues est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, de l'énergie, des infrastructures de transport, des médias et des télécoms, structuré autour de six métiers principaux : Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans.

Enraciné dans une histoire plus que centenaire, le Groupe Equans est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services qui affiche de grandes ambitions en France, notamment grâce à Axima, Bouygues Energies & Services et Ineo.

Qui sommes-nous ?

Notre entité Axima est leader dans le domaine du génie climatique (climatisation, ventilation, chauffage et plomberie), réfrigération et sécurité incendie.

• Dans le cadre du développement de l'Agence de Montpellier, nous recherchons un technicien d’études CVC H/F pour étoffer nos équipes.
• L'Agence de Montpellier c'est 15M€ de CA au total.
• Vous serez en lien direct avec les responsables d’affaires des travaux de proximité.

Votre challenge à nos côtés :

 1. Analyser les données d’entrées, le cahier des charges  

- Récupérer les données d’entrées et analyser le cahier des charges  

- Participer aux cellules de synthèse  

- Réaliser les chiffrages et devis

2. Assurer les missions d’études confiées  

- Effectuer les relevés sur site  

- Réaliser les schémas de principe

- Réaliser les notes de calculs, dimensionner l’installation  

- Consulter les fournisseurs, réaliser les études de prix avec le Responsable d'Affaire, assurer l’approvisionnement du matériel

- Consulter les sous-traitants et rédiger les commandes 

- Réaliser les DOE, dossiers de fin d’affaires 

- Être garant de la qualité du niveau technique CVC des études

3. Communiquer un dossier permettant de réaliser la mise en œuvre dans les meilleures conditions  

- Construire un dossier d’étude complet : plans, calculs, spécifications techniques

- Etablir les nomenclatures et les fiches caractéristiques des équipements  

- Réaliser les fiches techniques avec les supports documentaires, diffuser les plans et documents en interne et en externe

- Assurer le reporting précis nécessaire au Responsable de l'affaire et au Responsable des études

- Assurer les relations fluides avec le chef de chantier (délais d'approvisionnement notamment) 

4. Être le relais des équipes de terrain en accompagnant les équipes de production 

- Assurer la transmission des informations pour les équipes de production

- Réaliser des sorties de matériel et assurer les approvisionnements de chantier

Votre profil :

• De formation Bac+2/+3 en installation thermique, plomberie, génie climatique ou équivalent, vous bénéficiez d'expériences réussies sur un poste similaire.  
• Vous avez de solides connaissances en aéraulique, CVC, hydraulique, fluides et plomberie.  
• Votre polyvalence, votre organisation et surtout votre capacité à gérer les priorités seront indispensables pour réussir à ce poste.

Vos avantages :

• 13e mois
• Titres restaurant
• Plans d'épargne salariale du Groupe Bouygues
• Accords d'intéressement et de participation

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous avez envie de collaborer avec des experts passionnés
• Vous êtes motivé à rejoindre une équipe dynamique au plus prés des besoins de ses clients  
• Vous souhaitez poursuivre le développement de vos compétences grâce à des méthodes d'amélioration continue, des formations sur-mesure et de nombreux dispositifs de partage
• Vous avez à cœur d'évoluer dans une entreprise aux valeurs humaines, qui encourage la mobilité interne en France et à l’international
• Vous recherchez une expérience riche dans une entreprise à taille humaine, au sein d’un grand groupe 
• Vous êtes attiré également par nos atouts RH et le bénéfice des nombreux avantages du Groupe : 13ème mois, prime de congés payés, CSE actif, paniers ou titres restaurant, primes de participation et d’intéressement, abondements, RTT, indemnité kilométrique vélo, 80% de prise en charge de l’abonnement de transport.

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

EQUANS France s’engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’emploi, dans l’accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l’ensemble des composantes de l’entreprise. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multi techniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.  

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

Equans France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l'engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L'entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.

 #OccSe 

LOCALITÉ :

Étampes

DESCRIPTION :

La vocation de Veolia - Activité Eau 

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Au sein du Territoire Essonne, le/la Manager de Service sera chargé(e) de définir, gérer et d’optimiser les moyens humains, techniques et budgétaires et d’assurer l’animation des équipes du Service.

Prenez la responsabilité d’une unité opérationnelle au sein de Veolia

En tant que Manager de Service sur le Territoire Essonne, vous assurez la gestion globale d’une équipe de 34 collaborateurs et pilotez l’ensemble des moyens humains, techniques et budgétaires de votre service. À la manière d’un responsable de PME, vous êtes au cœur de l’organisation : vous gérez vos clients, vous animez les équipes, veillez à la sécurité et à la qualité, supervisez l’exploitation, suivez les budgets. Vous êtes accompagnés en cela par les services supports du Territoire.

Ce poste vous offre une large autonomie pour optimiser le fonctionnement de votre unité, proposer des améliorations et contribuer activement à la performance du service. Vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre des solutions Veolia pour la gestion de l’eau et de l’assainissement, au service des collectivités et de l’environnement.

Quelles seront vos missions ? 

Management

• Animer le personnel du service (34 collaborateurs)

• Appliquer et faire appliquer les consignes d’hygiène et de sécurité (notamment réaliser des visites et minutes sécurité auprès de son équipe et assurer la gestion et l’entretien des équipements de sécurité)

• Assurer et participer à la mise en œuvre et à l’application du système qualité - santé - environnement

Exploitation

• Optimiser les organisations et les ressources (déplacements, interventions)

• Garantir les éléments de la feuille d’emploi du temps

• Proposer des pistes d’amélioration (adaptation des interventions programmées, optimisation des déplacements et du fonctionnement des installations) et rendre compte des besoins particuliers

• Elaborer les programmes techniques et leur suivi

• Participer à l’élaboration des comptes-rendus techniques internes et externes

• Assurer le suivi du traitement des demandes des services techniques des collectivités (signalements, dossiers particuliers, réclamations,…)

• Renseigner les applicatifs de suivi qualité pour l’assainissement

• Suivre le travail des sous-traitants (conformité, délais, …) et informer sa hiérarchie de tout dysfonctionnement

• Participer à l’astreinte cadre

Gestion

• Suivre les budgets (exploitation, frais de fonctionnement, sous-traitance, matériel …) en relation avec le contrôleur de gestion et sa hiérarchie, et optimiser les coûts de fonctionnement

• Rendre compte de la gestion financière de son unité auprès de sa hiérarchie

• S’assurer de l’approvisionnement des divers stocks (pièces, fournitures …) et du respect de la politique achat

Commercial

• Participer au suivi et au développement des relations commerciales : exécuter les clauses du contrat relevant de son unité, susciter les évolutions contractuelles possibles, entretenir et développer les relations avec les clients et prospects

• Transmettre toute information commerciale au Responsable de Contrat et à son Directeur

ET VOUS ?

• Vous êtes issu(e) d’une formation ingénieur / bac+5 ;

• Vous possédez une expérience significative dans les métiers de l’eau et/ou dans les relations commerciales avec les collectivités locales et les services techniques des collectivités ;

• Vous êtes riche d’une expérience en management d’équipe et en gestion budgétaire ;

• Vous avez le goût du challenge ;

• Vous possédez le permis B.

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement dynamique et stimulant. Nous offrons des avantages tels que : 

• Une prime variable annuelle sur objectifs ;

• Participation / Intéressement (environ 5% de la rémunération) et épargne salariale ;

• 36 jours de congés payés dans l’année + 5 jours de congés “cadre” ;

• Une prime d’eau ;

• Un véritable parcours de formation ;

• Une évolution de carrière au sein du groupe ;

• Des avantages CSE ;

• Un véhicule de fonction ;

• Remboursement des transports à 100% ;

• Titres restaurant d’une valeur de 10 €

• Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Thônes

DESCRIPTION :

Vous pensez que la préservation de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

LE SERVICE

Rattaché(e) à la Direction des Opérations du Territoire, en tant que Responsable d'Équipe, vous gérez une équipe de 2 salariés sur le périmètre de Thônes. L’activité se déploie sur toutes les composantes de l’assainissement : réseaux, postes de relevage, stations d’épuration (udep de Thônes : 20 000 EH avec biofiltration et digestion des boues). 

VOS MISSIONS

Le Responsable d'Équipe assure la bonne conduite de l’exploitation au quotidien au travers du management de son équipe.

Il assure notamment les missions suivantes :

• Animer, mettre en oeuvre et contrôler l’application des consignes de sécurité,
• Préparer, superviser et participer à l’entretien courant, la maintenance, le renouvellement et les travaux neufs des installations qui vous sont rattachées (en respectant les enveloppes budgétaires allouées),
• Planifier, organiser et suivre le travail des équipes et des prestataires/fournisseurs extérieurs
• Gérer le process, intégrer les nouvelles installations  et optimiser le fonctionnement,
• Garantir la traçabilité des interventions et assurer un  reporting vers votre Responsable, vos clients et les autorités compétentes,
• Animer et motiver son équipe. Promouvoir la montée en compétences et l’autonomie de votre équipe
• Participer au management du Service Local et assurer le lien avec les travaux
• Assurer l’astreinte Intervention de votre périmètre.

LE PROFIL RECHERCHE

• Licence Métiers de l’eau/électrotechnique avec une expérience significative en assainissement et en management d’équipe
• Solides compétences en électromécanique et en process assainissement
• Autonomie, polyvalence et sens des responsabilités
• Qualités managériales et relationnelles
• Qualités rédactionnelles et esprit de synthèse
• Permis B

Pourquoi nous rejoindre ?

• De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle 
• Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle et votre évolution professionnelle
• Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail

Chez Veolia, vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

• Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses.
• La fourchette de rémunération pour ce poste : entre 40 000 et 45 000€ bruts annuels (fixe+variable) auxquels s'ajouteront l’intéressement, la participation et les heures supplémentaires.
• Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
• Des tickets restaurants,
• Une prime d'eau,
• Un plan d’épargne entreprise avantageux,
• De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives 
• Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,
• Un véhicule de service est attribué.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia, leader mondial des solutions intégrées de gestion des déchets dangereux, est présent en Europe avec plus de 110 sites et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire dans le métier du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Vous vous sentez vous aussi concerné.e par la sécurité des populations et la préservation de la planète ?

Rejoignez-nous sur notre site basé à Sandouville (76) et devenez notre nouveau.velle : Technicien.ne de Laboratoire F/H.

Avec une autorisation préfectorale de 200 000 T de déchets traités par an, l’usine de Sandouville s'inscrit comme un des plus grands sites de traitement de déchets dangereux par incinération en Europe. La valorisation est un élément majeur de son fonctionnement en fournissant, au travers d’un réseau, de l’énergie thermique aux industriels qui l’entourent.

Classée SEVESO Seuil haut, le site de Sandouville propose aux industriels et aux collectivités, la prise en charge globale de leurs déchets spéciaux dans des conditions optimales de sécurité et de protection de l'environnement dans le respect de ses certifications ISO 45 001, ISO 14001, et ISO 50001 (et MASE en qualité d’entreprise utilisatrice).

Vous intégrerez l’équipe du Laboratoire de notre site de traitement de déchets dangereux sur lequel votre rigueur, votre sens de la sécurité et votre esprit d’équipe seront appréciés. 

Rattaché.e au Responsable Laboratoire vous assurez la fiabilité et la conformité des analyses en laboratoire dans le respect des procédures. 

Pour ce faire, votre raisonnement scientifique, vos compétences en chimie, et votre rigueur en matière de sécurité, vous permettront de : 

• Réaliser les analyses d'échantillons de déchets, en veillant à la conformité de ces derniers avec les normes définies par l'arrêté préfectoral, et garantir l'enregistrement des résultats d'analyse.
• Délivrer les autorisations de dépoter, en intégrant les consignes spécifiques (telles que la destination du produit) ou en communiquant directement avec l'opérateur de dépotage pour l'informer de la destination du produit ou d'un risque chimique potentiel.
• Réaliser les analyses chimiques des échantillons de l’exploitation : eaux de chaudières, taux d’imbrûlés, analyses des rejets aqueux… .
• Rendre compte de toute anomalie au Responsable Laboratoire (problème sur les analyses, déchets interdits…).
• Effectuer l'entretien et la maintenance des équipements et de la zone de travail.
• Diagnostiquer les pannes d'appareils et instruments de laboratoire, et respecter le planning de maintenance.

Les méthodes et appareils d’analyse :

• Ph-métrie
• Spectrophotométrie
• CPG
• ICP-OES
• COT-mètre    

Vous vous assurez de garantir l’application et le respect des règles de sécurité au sein de votre unité ainsi que sur l’ensemble du site.

Vous voulez nous aider à développer notre activité pour protéger l’environnement ?

Si vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3 (BTS Métiers de la Chimie; DUT, BUT…) et que vous disposez d’une première expérience réussie sur un poste équivalent, vous êtes le talent qu’il nous faut.

Et parce qu’on sait aussi fidéliser nos talents :

• de la participation avec une épargne salariale avantageuse (PERCOL, PEG, abondement)
• une rémunération sur 13 mois 
• des primes (ancienneté, vacances, enfant...) 
• des primes de performances collectives qui valorisent les résultats sécurités, financiers et performances individuelles
• une mutuelle du groupe VEOLIA
• une carte tickets restaurant avec une prise en charge patronale à hauteur de 60% 
• des avantages mobilité (offres de locations de vélos électriques, leasing de véhicules, la prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics…) 
• un compte épargne temps

Notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :

1. Un échange téléphonique pour un premier contact
2. Si tout va bien, un entretien physique avec notre Chargée de recrutement et le manager
3. Éventuellement, quelques tests complémentaires pour mieux vous connaître

Vous serez tenu(e) informé(e) de votre progression à chaque étape.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

La Môle

DESCRIPTION :

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ? 

Vous pensez que l'eau est une ressource trop précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ? Rejoignez-nous ! 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des territoires.

Vos missions ?

Vous intégrez une équipe d’agents d’exploitation et de maintenance d’ouvrages sur nos Usines d’eau potable. 

Vous intervenez dans les domaines suivants :

• Suivre et piloter des processus de traitement d’eau potable

• Réaliser des diagnostics de dysfonctionnement 

• Réaliser le dépannage, les réparations et la mise en service des installations électromécaniques

• Réaliser la consignation/déconsignation des installations électromécaniques, hydrauliques et chimiques 

• Interpréter le schéma électrique d’une installation 

• Effectuer la maintenance préventive ou corrective des équipements électromécaniques et installations électriques

• Réaliser le suivi métrologique et la calibration des capteurs de mesure

Poste soumis à astreinte avec nécessité de résidence sur le périmètre. 

Permis B indispensable.

Et vous ? 

De formation initiale en électrotechnique, des connaissances ou une expérience confirmée dans les domaines de l’électricité et de la mécanique industrielle seront appréciées. 

Au-delà de votre formation, c’est votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre esprit d’initiative qui nous séduiront. 

Nos avantages : 

• Une rémunération attractive entre 35 000 euros bruts annuel et 45 000 euros bruts annuel comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels.

• Epargne salariale attractive.

• Une excellente protection sociale (mutuelle et prévoyance). 

• Des formations en interne. 

• Un comité social et économique dynamique.

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.