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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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9 585 offres

Alternant.e BUT Mesures Physiques H/F

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Devenez Ressourceur pour changer la donne !

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 218 000 salariés en 2025, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

En 2025, le groupe Veolia a servi 113 millions d’habitants en eau potable et 103 millions en assainissement.

Description du poste

Intégré(e) au sein du service Opérations de Moselle vous vous jouerez un rôle dans l'amélioration de nos systèmes de pilotage et de surveillance de la qualité de l'eau. Votre projet s'articulera autour de l'amélioration de la performance de nos systèmes de mesure et de traitement :

  • Métrologie et Maintenance : Réaliser un état des lieux de la métrologie de l'instrumentation et revoir les protocoles pour garantir la qualité des mesures.

  • Fiabilisation des Données : Mener une étude pour fiabiliser la relation hauteur/débit sur les déversoirs d'orage équipés de sondes de niveau.

  • Optimisation des Processus : Analyser et proposer des amélioration du pilotage de l'aération d’une STEP et de l'injection d’un réactif d’une autre, puis évaluer le gain potentiel du déploiement à d’autres stations du système de pilotage du réactif.

Qualifications
  • Vous venez d’intégrer un BUT Mesures Physiques

  • Vous êtes intéressé(e) par les sujets liés à l’environnement et plus particulièrement à la gestion de la ressource en eau

  • Vous êtes motivé(e), dynamique, aimez prendre des initiatives et avez le sens du rendu-compte

  • Vous maîtrisez bien les outils informatiques et vous intéressez à l’intelligence artificielle

  • Permis B requis

Informations supplémentaires
  • Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

  • Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation

  • Vous serez accompagné par des professionnels dévoué et compétent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

Géomaticien/ Technicien SIG (H/F)

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Beaune-sur-Arzon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous pensez que la préservation de l'eau et de l'environnement sont des enjeux majeurs pour notre société ? Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise engagée pour la protection des ressources naturelles et soucieuse de la qualité de vie au travail, dont les valeurs de respect et de solidarité sont plébiscitées par ses collaborateurs/trices  ? Vous souhaitez avoir les moyens d’être utile en ayant un impact positif sur notre planète ?

Grand groupe international présent sur les cinq continents, Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. 

Rejoignez les 15 000 collaborateurs de Veolia Eau France qui s’engagent au quotidien auprès des collectivités et des industriels pour desservir 1 français sur 3 en eau potable, dépolluer les eaux usées, produire de l’énergie renouvelable et sensibiliser les consommateurs. Face aux impacts du changement climatique, nous proposons des solutions innovantes, locales et flexibles pour adapter la gestion de l’eau.

Ensemble soyons acteurs de la transformation écologique ! 

Description du poste

Le service :

Veolia Eau Région Centre Est assure la gestion de l’eau et de l’assainissement pour des clients collectivités, industriels et tertiaires en régions Bourgogne et Auvergne-Rhône-Alpes. Notre région, organisée en 6 Territoires, rassemble 1 100 collaborateurs engagés. Le poste est rattaché à la Direction des Opérations, au sein du service Performance et Contrat. Vous intégrerez l'équipe SIG & Cartographie, un pôle d'expertise essentiel qui accompagne les Territoires dans la fiabilisation de leur patrimoine réseau, l'optimisation des opérations et la transformation digitale de nos métiers.

Les missions :

Sous la responsabilité de la Responsable d’équipe SIG/Cartographie, vous êtes le garant de la fiabilité et de la valorisation de la donnée spatiale. Vos missions s'articulent autour de 3 axes majeurs :

1. Acquisition, Structuration et Qualité des Données Spatiales

  • Intégrer et traiter les bases de données topographiques et les plans de récolement/d'exécution dans le SIG, en garantissant la rigueur topologique et la précision géométrique,

  • Gérer l'intégration des levés topographiques de haute précision (Classe A / normes PCRS) au sein du référentiel géographique,

  • Mettre en place des protocoles de contrôle qualité (Quality Assurance / Quality Control) stricts sur les données collectées et produites pour assurer l'intégrité de la base de données patrimoniale,

  • Mettre à jour et maintenir la cohérence des profils schématiques sous AutoCAD en lien avec les données SIG.

2. Analyse Spatiale, Géotraitements et Valorisation

  • Concevoir et exécuter des requêtes et analyses spatiales avancées pour interpréter les dynamiques des réseaux (eau, assainissement) et produire des états du patrimoine contractuels ou opérationnels,

  • Créer des outils visuels (cartes interactives, tableaux de bord, export de données) pour mettre les données à disposition des équipes sur le terrain, des services supports et des clients, afin de les aider dans leurs décisions,

  • Assurer l'interopérabilité des données SIG avec les autres Systèmes d'Information de l'entreprise.

3. Stratégie, Innovation et Accompagnement

  • Apporter votre expertise géomatique lors de l’élaboration technique et financière des offres commerciales,

  • Être force de proposition sur l'automatisation des traitements de données et l’émergence de nouveaux leviers d’efficacité (pistes d'innovation SIG),

  • Animer l’échange de bonnes pratiques dans votre domaine d’activité au sein de la région et concevoir des reportings réguliers.

Qualifications

Les compétences clés : 

De formation Bac +2 à Bac +4 (Licence Pro ou Bachelor) spécialisée en Géomatique, SIG ou Gestion de la Donnée Spatiale, vous possédez une première expérience significative dans un poste similaire, idéalement appliquée aux métiers des réseaux ou de l'aménagement.

Compétences techniques :

  • Outils SIG : Maîtrise avancée des environnements QGIS et de la suite ESRI (ArcGIS Pro, ArcGIS Online/Enterprise),

  • CAO/DAO : Bonne maîtrise d'AutoCAD et de l'intégration CAO/SIG,

  • Data & Bases de données : Bonne compréhension des bases de données spatiales (ex: PostgreSQL/PostGIS) et des processus ETL (la connaissance de FME est un réel atout),

  • Métier : Connaissance approfondie des réseaux humides (métiers de l’eau). Une connaissance des réseaux d'énergie ou d'infrastructures télécoms est un plus,

  • Connaissance des outils de collecte terrain (GPS, applications mobiles comme VIGIE).

Savoir-être :

  • Forte rigueur méthodique et appétence pour la fiabilité de la donnée,

  • Autonomie, sens de l'organisation et capacité à prioriser,

  • Aisance relationnelle et sens de la pédagogie pour dialoguer avec des interlocuteurs non-spécialistes (exploitants, commerciaux, direction),

  • Permis B exigé (des déplacements ponctuels sur les Territoires peuvent être à prévoir).


  

Informations supplémentaires

Pourquoi nous rejoindre ?

  • De nombreux engagements pour garantir un équilibre entre vie privée et vie professionnelle, 
  • Des opportunités d’évolution au sein du Groupe Veolia en France et à l’international,
  • Des formations régulières pour accompagner votre progression professionnelle,
  • Un management à l’écoute qui encourage les initiatives individuelles et collectives dans un environnement de travail bienveillant,
  • Une vigilance permanente pour assurer les conditions de votre sécurité au travail.

Chez Veolia vous apprécierez une politique de rémunération complète et attractive :

  • Une rémunération sur 13.5 mois et des primes diverses,
  • La fourchette de rémunération pour ce poste : entre  28 000   et  33 000  € bruts annuels fixe selon profil, auxquels s'ajouteront l’intéressement et la participation,
  • Une revalorisation de salaire automatique tous les 2 ans,
  • Des tickets restaurants,
  • Une prime d'eau,
  • Un intéressement et une participation,
  • Un plan d’épargne entreprise avantageux,
  • De nombreux avantages sociaux : CSE, famille, mutuelle et prévoyance santé attractives,
  • Une durée hebdomadaire du travail de 35h et 36 jours de congés payés,
  • 100% de l’abonnement aux transports urbains remboursés.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Alternant(e) assistant bureau d'études appel d'offres F/H

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. 

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation France a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Forte d'un maillage national structuré autour de 7 territoires, 130 agences et 45 déchetteries professionnelles, la Direction des Services aux Entreprises a pour mission d’accélérer la transformation écologique de ses clients, à travers des offres innovantes et attractives, leviers de performance économique et environnementale. En fournissant des matières premières recyclées de haute qualité, notre ambition est de devenir le partenaire incontournable de l'industrie du recyclage, en plaçant l’humain et la sécurité au coeur de nos priorités.

Nous recrutons un(e) alternant(e) assistant(e) bureau d'études, pour la Direction des Services aux Entreprises (DSE) sur le périmètre Sud.

Description du poste

Au sein de la Direction Commerciale, le service Bureau d'Etudes a pour mission de répondre aux appels d'offres des collectivités et entreprises pour la gestion et la valorisation de leurs déchets pour Veolia Recyclage et Valorisation Sud. 


Basé(e) à Toulouse (31) et sous l’autorité du Responsable Appels d'Offres - Région Sud, vos missions principales Administratives et Commerciales seront les suivantes : 
- Recevoir, sélectionner et diffuser les annonces aux personnes concernées,
- Tenir à jour le logiciel de suivi commercial avec les informations sur les AO, 
- Compléter le fichier de suivi des appels d'offres quotidiennement, 
- Participer à la réponse aux appels d'offres des clients publics et privés en recueillant les informations nécessaires à l'élaboration des offres,
- Alimenter et mettre à jour les bases de données du bureau d'études,
- Prendre en charge la communication interne autour des dossiers d'AO en cours. (diffusion des correspondances, demandes de documents etc), 
- Retirer, classer et diffuser en interne des dossiers d'appels d'offres publics et privés, 
- Préparer (rédaction et compilation de documents) les candidatures pour les réponses aux appels d'offres  et garantir l'assemblage de la réponse à l’appel d’offres,
- Mettre à jour tous les documents administratifs et juridiques indispensables à la constitution des candidatures, 
- Gérer et archiver les correspondances : diffusion aux intéressé(e)s, classement méthodique sur Google Drive. 

Qualifications

Titulaire d'un bac +2 en commerce ou ventes, vous souhaitez poursuivre vos études.

Une expérience dans le secteur du déchet est un plus.

Compétences comportementales :
- Rigueur
- Capacité à travailler sous pression d’échéances répétées
- Esprit d’analyse et de synthèse (formalisation des dossiers de cadrage)
- Capacité à travailler en réseau en conservant son esprit d’initiative
- Sens du client (interne et externe)

Compétences techniques :
- Outils bureautiques (Suite Office / Suite Google) / Gestion d'outils variés (Modélisation 3D, outils de présentation,...)
- Outils en lien avec les remises et suivis d’Appels d’Offres (ex: plateformes d'échanges, plateformes de veille, CRM)
  

Informations supplémentaires

Lieu du poste :  Toulouse (31)

Contrat en alternance

Durée : 12 mois ou 24 mois

Rythme : 1 semaine / 3 semaines, 1 semaine/2 semaines, 1 semaine/1 semaine

Veolia c'est un groupe qui :

  • oeuvre pour la transformation écologique, au coeur de nos enjeux actuels,

  • s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Alternant.e Conseiller.ère Clientèle H/F sur 2 ans

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Forbach

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Devenez Ressourceur pour changer la donne !

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 218 000 salariés en 2025, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. 

En 2025, le groupe Veolia a servi 113 millions d’habitants en eau potable et 103 millions en assainissement.

Description du poste

Intégré(e) au sein du service consommateur de Forbach en tant qu’apprenti(e) conseiller(ère) clientèle, vous participerez aux missions suivantes :

  • Accueil client physique et téléphonique

  • Répondre aux demandes clients par mail, courrier, téléphone

  • Traiter les retours d’interventions terrain et mettre à jour les dossiers clients

  • Établir des avoirs et des factures complémentaires

  • Suivre et traiter les dossiers précarité

  • Traiter les alertes fuites et consommations sur résiliés

Qualifications
  • Vous intégrez un BTS NDRC ou une formation en lien avec la relation client.

  • Vous êtes autonome, dynamique, et vous aimez le contact et le travail en équipe.

  • Vous avez une bonne connaissance des outils informatiques

  • Des bases en allemand seraient un plus

  • Vous souhaitez préparer une Licence en commerce, conseiller clientèle

Informations supplémentaires
  • Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,
  • Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation

  • Vous serez accompagné par des professionnels dévoué et compétent

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) BTS GEMEAU H/F

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Voujeaucourt

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

La vocation de Veolia - Activité Eau 

Notre mission consiste à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter et assainir les eaux usées.

Nous facilitons l’accès aux ressources, contribuons à leur préservation et à leur renouvellement.

Description du poste

Intégré(e) dans une équipe dynamique,  vous aurez comme missions principales : 

  • Mettre en œuvre et maîtriser les procédés et les procédures liés à l'exploitation des réseaux  d'assainissement , avec en particulier le suivi de l'autosurveillance, de l'inspection télévisé et du SIG (cartographie)
  • Participer à la maintenance de premier niveau
  • Maîtriser et gérer les informations scientifiques, techniques et institutionnelles
  • Participer aux études techniques
  • Assurer la qualité du produit et/ou du service

Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

(Liste non exhaustive et susceptible d’évoluer)

Qualifications
  • BTS GEMEAU
  • Faire preuve d’esprit d'équipe, d’un bon relationnel,  de rigueur
  • Appétence pour les domaines de l'eau et de l’assainissement et de la protection de l’environnement
  • Apprécier le travail manuel
Informations supplémentaires

Les raisons de nous rejoindre

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement !

Vous intégrez un grand groupe expert dans la gestion de l’eau et fortement impliqué dans la vie locale.

Vous intégrez un groupe, expert dans la gestion de l’eau et impliqué dans la vie locale,

Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation.

Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Dans notre équipe, travailler dans le respect de l'éthique et la conformité est un principe incontournable.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Agent de Laboratoire d'analyse - Eaux Usées (H/F)

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Sainte-Maxime

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement ?
Vous pensez que l'eau est une ressource très précieuse pour n’être utilisée qu’une seule fois ?
Rejoignez-nous !
Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et
réutiliser les eaux usées.
Grand groupe international, leader de son secteur, Veolia est aussi un acteur local au sein des
territoires.

Description du poste

Vos missions ?

Vous intervenez dans les domaines suivants :

Au sein de la station d’épuration de La Nartelle, vos missions seront : 

  • Effectuer les prélèvements pour assurer le suivi qualité des stations de traitements d'eaux usées  du territoire du Golfe de Saint Tropez 

  •  Effectuer les prélèvements pour assurer le suivi qualité des stations de traitements d'eau potable  du territoire du Golfe de Saint Tropez 

  • Effectuer les analyses des suivis de qualités de rejet des  des stations de traitements d'eaux usées  du territoire du Golfe de Saint Tropez 

  • Des déplacements dans différentes usines sont à prévoir

Qualifications

Et vous ?

De formation dans les métiers de l’eau idéalement dans le domaine chimique ou biologique, vous connaissez les normes eau potable et/ rejet appliquées

  • Permis B

  • Vous vous adaptez à tous types de situation et vous avez un esprit d’équipe 

  • Vous savez appréhender des technologies nouvelles, des méthodologies non connues.

  • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques. 

  • mission en intérim de Juin à août inclus

Informations supplémentaires

Dans le cadre de votre fonction, vous devrez respecter les règles éthique et de conformité et les procédures applicables associées ainsi que les règles de sécurité. 

Avec Veolia, vous contribuerez à produire et distribuer de l’eau potable, à collecter, assainir et réutiliser les eaux usées. Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDD

Alternant(e)- Soutien aux activités du département juridique IT vis à vis des achats et des départments IT et cyber notamment- H/F

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein du Direction Juridique du Groupe, vous serez rattaché(e) à la Responsable juridique IT, Digital, Data & AI.

Vos missions seront les suivantes :

  • Apprendre à rédiger des contrats informatiques (saas, cloud, services IT) sur la base des modèles types de la DJ Apprendre à qualifier les relations des personnes traitant des données personnelles
  • Identifier les bons ensembles contractuels à mettre en oeuvre
  • Compléter et mettre à jour les modèles
  • Apprendre à négocier des contrats simples et des avenants de renouvellement (yc relatifs à la protection des données personnelles) dans l’objectif d’acquérir de l'autonomie et de prendre seul(e) le lead sur certains projets Répondre à des questions juridiques simples des clients internes (achats, direction informatique, direction cybersécurité…)
  • Préparer des réponses, revues par les responsables, à des questions juridiques plus complexes des clients
  • Plus généralement, participer aux travaux du département et notamment utiliser les outils legalops : CLM & contrathèque avec l’IA, utiliser Google workspace et Gemini, Veolia securegpt

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026 pour 12 mois. Rythme : 3 jours entreprise / 2 jours école

Qualifications

Vous entrez en Master 2 : Facultés de droit principales, EM Lyon

  • Vous avez des connaissances en  droit des affaires, droit des nouvelles technologies et si possible notions du RGPD
  • Français C1 - Courant
  • Anglais B1 / B2 - Opérationnel
  • Ouverture d’esprit, solidarité/respect de l’autre, adaptabilité, sérieux et bonne communication,
  • Capacité de gestion et suivi des tâches avec relances des interlocuteurs

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

Chauffeur / Opérateur PL (F/H)

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen-l'Aumône

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe VEOLIA a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, VEOLIA contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le Groupe VEOLIA a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

Le Groupe VEOLIA Assainissement et Maintenance France, qui emploie près de 6 500 collaborateurs en France, intervenant dans les domaines de l'assainissement, de la maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux, recherche un Chauffeur / Opérateur PL H/F en CDI, pour rejoindre son agence de Cergy (95)

Découvrez le groupe VEOLIA Assainissement et Maintenance France en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7Epd

Description du poste

Secteur d'activité : Assainissement 

Vous serez accompagné et formé par nos opérateurs experts dans leur domaine afin de mener à bien les missions suivantes :

- Conduire les véhicules et contrôler régulièrement tous les niveaux ;
- Intervenir sur les chantiers dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité ;
- Garantir de la satisfaction clients ;
- Encadrer et superviser l'aide opérateur ;
- Rendre compte des difficultés et anomalies rencontrées sur les interventions ;
- Renseigner ou faire renseigner les documents relatifs aux prestations réalisées.

Particularités du poste : conduite de véhicules (30% des missions) et intervention sur chantiers (70% des missions)

Qualifications

Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en milieu professionnel.

Vous détenez obligatoirement le permis CE et l'ADR citerne étendue

Mais avant tout : vous êtes volontaire, curieux, habile.

Vous appréciez les postes polyvalents où il faut faire preuve de réactivité, logique, sens du service client.

Informations supplémentaires
  • Salaire de base (partie fixe) : 1980€ bruts
  • 13ème mois
  • Prime objectif mensuelle
  • Prime HDD (habillage, déshabillage, douche)
  • Paniers repas nets
  • Heures supplémentaires
  • Astreinte
  • Epargne salariale (intéressement / participation)
  • Mutuelle

Temps de travail 35h / semaine

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Sales Engineer / Business Developer F/H

  • 07 avril 2026
  • borea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Vos missions :

Notre client, acteur international de référence dans les solutions en béton pour le traitement des eaux, le biogaz et les applications industrielles, recrute dans le cadre du développement de ses activités en France un(e) Sales Engineer / Business Developer pour développer le Nord de la France.

Rattaché(e) directement au Directeur Commercial et en lien avec une équipe internationale, vous intervenez en totale autonomie sur votre secteur.

À ce titre, vos principales missions seront :

  • Développer l’activité commerciale B2B sur le Nord de la France
  • Identifier, prospecter et convertir de nouveaux clients (agriculteurs, acteurs du traitement des eaux, industriels, …)
  • Développer et fidéliser un portefeuille clients existant
  • Piloter les projets commerciaux de A à Z, en coordination avec les équipes internes (chefs de projet, équipes techniques, commerciaux)
  • Être l’interlocuteur principal du client tout au long du cycle de vente et de réalisation
  • Participer à des salons professionnels et événements du secteur
  • Assurer un reporting régulier auprès du Directeur Commercial
  • Collaborer étroitement avec les équipes basées au siège en Belgique
  • Localisation :

    Poste basé dans le Nord de la France avec déplacements fréquents :

  • Poste en itinérance : 2 à 3 nuitées par semaine à prévoir
  • 1 déplacement mensuel au siège en Belgique au minimum

Votre profil :

·Minimum 3 ans d’expérience en développement commercial, idéalement dans un environnement technique

·Bonne compréhension des environnements techniques (infrastructures, eau, agriculture, énergie…) / une expérience dans les secteurs du biogaz, de la méthanisation ou plus largement de l’environnement serait un plus

·Capacité à gérer des cycles de vente complexes

·Forte autonomie, excellent relationnel et sens du service client (approche long-terme)

·Anglais professionnel requis / la maîtrise du néerlandais constitue un atout

Des déplacements en voiture sont à prévoir


borea s’est fixé comme mission de contribuer à la transition énergétique et écologique en reliant les Hommes et les projets.

Depuis 2016, nous accompagnons les acteurs du mix énergétique dans la recherche de talents.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Pilote Etude Développement Produit - PDL F/H

  • 07 avril 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Clermont

DESCRIPTION :

En tant que Pilote Etude Développement Produit (F/H) pour le compte de notre client (secteur automobile), vous gérez la définition des produits d'un ou plusieurs projets sur toutes les phases. Cette gestion s'applique : à la conception du produit (CAO), à la simulation, aux ingénieurs des composants, aux prototypes et à la validation (laboratoire).

Vos missions seront les suivantes :

  • Analyser les besoins des clients internes et externes 
  • Activer les services de soutien à la R&D pour parvenir à la définition du produit
  • Approuver les livrables des services de R&D concernant le produit
  • Approuver les livrables des fournisseurs concernant la définition du produit (CAO 3D, plans, prototypes, validation...)
  • Activer les autres ressources de l'entreprise pour réaliser la définition du produit
  • Respecter le planning défini pour le projet
  • Garantir la robustesse des systèmes développés
  • Analyser en permanence la portée des décisions prises et les risques encourus pour le projet 
  • Formaliser le dossier produit 
  • Travailler en synergie avec l'équipe projet du plateau
  • Respecter la procédure de développement 
  • Utiliser les composants existants et les solutions standard du client
  • Être le contact technique avec nos clients pour les projets considérés
  • Gérer les demandes de produits afin de les rendre compatibles avec le savoir-faire du client
  • Gestion de la séquence des tâches de conception optimale 
  • Utilisation opportune des moyens de simulation, de calcul, de prévalidation
  • Réduction des boucles dans le processus de développement 

Vous êtes de formation Ingénieur généraliste avec une spécialisation en plasturgie appréciée. Vous avez une connaissance approfondie des solutions technologiques de l’entreprise et des processus de fabrication des pièces et composants.

Les compétences idéalement recherchées sont les suivantes :

  • Connaissance des outils de développement (AMDEC, analyse fonctionnelle) et des processus de coûts et d’approvisionnement des pièces.
  • Expérience dans l’organisation de projets.
  • Bonne maîtrise des formations spécifiques aux projets clients.
  • Rigueur, sens de l’organisation, et esprit critique pour évaluer rapidement les solutions techniques et résoudre les problèmes.
  • Excellentes compétences relationnelles, avec capacité à interagir efficacement avec les équipes internes, clients et fournisseurs.
  • Disponibilité pour des déplacements fréquents, y compris à l’international.
  • Anglais courant.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Industrialisation - PML - Secteur automobile F/H

  • 07 avril 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Clermont

DESCRIPTION :

Nous recherchons un Ingénieur Industrialisation - PML (H/F) pour le compte de notre client (secteur automobile). Vous serez en charge de définir et mettre en place un processus de production performant en collaboration avec les usines, tout en garantissant le respect des objectifs de qualité, sécurité et ergonomie. Vous assurerez également la gestion des budgets et le cadencement industriel du projet.

Vos missions seront les suivantes :

  • Définir et structurer les activités d’industrialisation avec les usines et valider les objectifs industriels, le budget et le calendrier du projet.
  • Élaborer et suivre les budgets et les heures de développement, en assurer la justification et la validation.
  • Analyser les spécifications client et identifier les écarts, en intégrant les retours d’expérience de projets similaires.
  • Concevoir le processus de production et la logistique associée, en lien avec les équipes métier et les revues.
  • Piloter l’AMDEC processus avec les usines et définir les risques industriels ainsi que les plans de validation associés.
  • Rédiger les cahiers des charges des moyens spécifiques, gérer les consultations fournisseurs et analyser les offres en collaboration avec les achats et les experts techniques.
  • Organiser et superviser les essais prototypes, analyser leur fabricabilité et formaliser les actions d’amélioration.
  • Suivre le développement des équipements spécifiques en veillant à la sécurité, l’ergonomie et la répétabilité des moyens.
  • Coordonner la réception et la validation des équipements, assurer la levée des plans d’actions et garantir leur conformité aux exigences industrielles.
  • Piloter les essais en conditions série et assurer le transfert des moyens à l’usine en vue du démarrage de production.
  • Préparer et accompagner le passage aux phases finales de montée en cadence et de stabilisation du process.
  • Capitaliser les retours d’expérience et contribuer à l’amélioration continue des méthodes d’industrialisation.

Vous êtes diplômé(e) d’une école d’Ingénieur ou d’un Master dans les domaines de la mécatronique, de l’automobile, de l’électronique, ou d’un domaine technique similaire, et vous possédez une expérience significative d'au moins 3 ans dans l’industrie automobile, notamment en industrialisation, gestion de projets et optimisation des processus de production.

Les compétences idéalement recherchées sont les suivantes :

  • Gestion et planification de projets industriels dans l'automobile.
  • Connaissance des processus de production et des méthodes industrielles spécifiques à l'automobile.
  • Maîtrise des outils de résolution de problèmes (8D), des méthodes AMDEC et DFM/A, ainsi que des outils de reporting.
  • Expérience dans l’organisation et l’optimisation de la production, en tenant compte de la sécurité et de l’ergonomie.
  • Connaissances de base en gestion financière, notamment dans le cadre de projets industriels.
  • Ouverture d'esprit et capacité à travailler en équipe.
  • Leadership et capacité à coordonner des équipes dans un environnement dynamique.
  • Anglais courant.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Administrateur Microsoft 365 F/H

  • 07 avril 2026
  • PROJARIS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En tant qu'Administrateur Microsoft 365, vous serez un élément clé dans la gestion et la maintenance de notre environnement Office 365. Vos principales responsabilités incluront la gestion de la configuration et l'administration des comptes utilisateurs et des groupes. Vous devrez garantir la sécurité et la conformité des données en mettant en œuvre les politiques de sécurité et de gestion des accès.

Vous serez responsable du déploiement et de la gestion des mises à jour logicielles, ainsi que de l'optimisation de l'utilisation des applications Office 365 pour améliorer la productivité des équipes. Une part essentielle de votre mission sera de fournir un support de niveau expert pour résoudre les problèmes techniques liés à l'environnement Office 365, en collaborant étroitement avec les équipes IT internes pour assurer une résolution rapide et efficace.

En outre, vous participerez à la planification et à l’exécution des projets d’évolution de notre infrastructure Office 365, selon les meilleures pratiques en matière de cloud computing. Vous serez amené à former et conseiller les utilisateurs sur les nouvelles fonctionnalités et outils afin de maximiser l’efficacité de la plateforme.

La flexibilité du poste permet un télétravail ponctuel, vous offrant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle tout en restant réactif aux besoins opérationnels de l'entreprise. Si vous êtes passionné par les technologies cloud et souhaitez contribuer activement à notre transformation digitale, ce rôle est fait pour vous.


Vos responsabilités :

  • Administrer et maintenir les services Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive)
  • Gérer les comptes utilisateurs, licences et droits d’accès
  • Assurer la sécurité des environnements (Azure AD, MFA, politiques de sécurité)
  • Superviser les incidents et assurer le support niveau 2/3
  • Participer aux projets de migration et d’évolution des outils collaboratifs
  • Rédiger la documentation technique et les procédures

Profil recherché :

  • Formation en informatique (Bac+5)
  • Expérience sur Microsoft 365 et ses outils associés
  • Bonne maîtrise d’Azure Active Directory
  • Connaissances en sécurité IT et gestion des identités
  • Esprit d’analyse, rigueur et autonomie
  • Bon relationnel et sens du service

Projaris est une société de consulting en ingénierie et en technologies de l'information (IT) qui se distingue par son engagement envers l'excellence technique et son expertise dans la gestion de projets complexes. Projaris développe une solide réputation en fournissant des services de conseil de haute qualité à des clients du monde entier.

Type de contrat : CDI

Ingénieur Conception Capteurs - Secteur automobile F/H

  • 07 avril 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Compiègne

DESCRIPTION :

Nous recrutons un Ingénieur Conception Capteurs (F/H) pour le compte de notre client (secteur automobile). Vous serez responsable du développement et de la conception de capteurs intégrés dans des systèmes à haute exigence, notamment pour des applications liées aux systèmes de stockage à haute pression.

Vos missions seront les suivantes :

  • Définir et concevoir des capteurs en coopération avec les ingénieurs système et les chefs de produit, en tenant compte des contraintes fonctionnelles et environnementales.
  • Participer à la définition des architectures capteurs et à leur intégration dans les systèmes (HPSS).
  • Piloter le développement des capteurs auprès des fournisseurs et assurer le suivi technique associé.
  • Garantir la conformité des capteurs avec les normes, standards et certifications applicables (EMC, environnement, etc.).
  • Assurer la conformité aux spécifications clients et la performance fonctionnelle des capteurs développés.
  • Créer et mettre à jour les spécifications techniques des capteurs et approuver les déviations fournisseurs ainsi que les plans de validation.
  • Organiser et suivre les campagnes de tests et de validation (laboratoire ou terrain) et analyser les résultats.
  • Examiner et valider les livrables fournisseurs (plans, AMDEC, plans de validation, rapports d’essais…).
  • Contribuer à la gestion des nomenclatures et à l’intégration des capteurs dans le système global.
  • Assurer la traçabilité des exigences à l’aide d’outils dédiés (type DOORS, Polarion ou équivalent).
  • Garantir l’atteinte des objectifs qualité, coûts et délais sur le périmètre capteurs, en identifiant les leviers d’optimisation (design-to-cost).
  • Maîtriser les coûts de développement et assurer leur alignement avec le budget projet.
  • Collaborer avec les équipes validation pour définir les protocoles de test et garantir la robustesse des capteurs.
  • Apporter un support aux équipes industrialisation pour la définition des lignes d’assemblage et de test des capteurs.
  • Participer aux activités de preuve de concept (Proof of Concept) et à l’innovation sur les technologies de détection.

Diplômé(e) d’un master en ingénierie (électronique, mécatronique, systèmes embarqués ou équivalent), vous disposez d’une expérience significative (minimum 2 ans) en conception de capteurs, idéalement dans le secteur automobile ou industriel.

Les compétences attendues pour ce poste sont les suivantes :

  • Maîtrise des technologies de capteurs, notamment capacitifs, et bonne compréhension des principes physiques associés.
  • Expérience en conception et développement de capteurs, incluant le design, le choix des matériaux et l’intégration dans un système embarqué.
  • Compétences en électronique et en traitement du signal, avec une bonne compréhension des interfaces capteurs et des contraintes CEM.
  • Connaissance des technologies de printed electronics et des solutions innovantes pour l’intégration de capteurs.
  • Compréhension des principes de conception orientée fabrication (design for manufacturing) appliqués aux capteurs.
  • Expérience en gestion de projets techniques et en interaction avec des fournisseurs.
  • Maîtrise des outils de conception et de gestion des exigences (type PLM, Doors, Polarion ou équivalent).
  • Capacité à analyser des problématiques techniques, à proposer des compromis et à développer des solutions innovantes.
  • Aisance dans la communication technique avec des interlocuteurs variés (équipes internes, fournisseurs, clients).
  • Esprit d’innovation, autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe dans un environnement technique exigeant.
  • Anglais indispensable.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet TCE F/H

  • 07 avril 2026
  • AXODYN
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Description des fonctions : 

Dans le cadre du renforcement technique chez l'un de nos clients, spécialisé dans la métallurgie, nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet TCE H/F à dominante mécanique. A ce titre vous êtes en charge de : 

  • Réaliser les avant projets et cahier des charges de projets d’investissement selon différents corps de métiers. 

  • Consulter les fournisseurs et réaliser les alignements techniques. 

  • Piloter le projet en phase études, travaux, commissioning. 

  • Suivre les sous-traitants. 

  • Garantir la sécurité sur toutes les phases du projet. 


Serez-vous notre prochain talent ? 

  • Diplômé(e) d’une école d’Ingénieur, idéalement issu(e) d’une spécialisation en mécanique, vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience sur une fonction similaire.   

  • Vous faites preuve d’agilité d’esprit et de réelles capacités d’adaptation. 

  • Votre aisance relationnelle sera un réel atout pour relever ce défi.  

Informations complémentaires 

Lieu : Dunkerque, Hauts-De-France. 

Date de démarrage : Dès que possible. 

Rémunération : A partir de 35K€, selon profil. 

Poste ouvert à toutes personnes en situation de handicap. 


AXODYN – L’ingénierie des projets complexes

Créée en 2013, AXODYN accompagne les grands acteurs de l’Énergie, de l’Industrie et des Infrastructures sur des projets techniques à forts enjeux.

Nous intervenons sur tout le cycle de vie projet : avant-projet , études, réalisation,  mise en service, exploitation, amélioration continue

  Nos expertises

  • Pilotage de projet : AMOA / MOE, PMO, OPC, planification, contract management, contrôle coûts & risques
  • Ingénierie & réalisation : génie civil, systèmes, mécanique, électricité, automatisation, environnement…
  • Exploitation : maintenance, méthodes, fiabilisation, qualité, QHSE, excellence opérationnelle

  Ce qui nous différencie

  • Positionnement sur des projets complexes et fortement réglementés
  • Croissance maîtrisée et solidité financière
  • Exigence technique et culture projet structurée
  • Proximité managériale réelle, circuits de décision courts

  L’expérience collaborateur chez AXODYN

  • Suivi individualisé et de proximité
  • Échanges techniques, retours d’expérience, dynamique collective
  • Accès simplifié à la formation 
  • Transparence, engagement et respect des engagements

Rejoindre AXODYN, c’est évoluer dans un environnement exigeant, structuré et techniquement stimulant, où votre expertise a un impact réel.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaires en électricité F/H

  • 07 avril 2026
  • AXODYN
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Dunkerque

DESCRIPTION :

Description des fonctions : 

Dans le cadre du renforcement technique chez l'un de nos clients, spécialisé dans la métallurgie, nous recherchons un(e) Chargé d’affaires en électricité H/F. A ce titre vous êtes en charge de : 

  • Définir des solutions techniques sur la base d’une expression de besoin. 

  • Réaliser les études (spécifications, consultations …). 

  • Suivre l’affaire en termes de planning, de couts, de gestion des fournisseurs, etc… 

  • Assurer le suivi du chantier et de la mise en service. 

  • Remplir le reporting et le tableau de bord en intégrant une dynamique d’amélioration continue. 

Vous assurez directement la responsabilité technique et économique du projet, avec la maitrise du planning de réalisation et vous êtes l’interface avec les différents sous-traitants. 


Serez-vous notre prochain talent ? 

  • Diplômé(e) d’une école d’Ingénieur BAC+5 et vous disposez d’au moins 3 ans d’expérience sur une fonction similaire. 

  • Vous avez une forte maîtrise de l’électricité industrielle.  

  • Des connaissances en sécurité incendie seraient un plus. 

  • Vous possédez de bonnes connaissances techniques sur le secteur de la métallurgie et plus généralement sur l’industrie de transformation. 

  • Vous faites preuve d’agilité d’esprit et de réelles capacités d’adaptation. 

  • Vous prenez facilement en main les nouveaux outils et process sur lesquels vous êtes amené(e) à travailler. 

Informations complémentaires 

Lieu : Dunkerque, Hauts-De-France. 

Date de démarrage : Dès que possible. 

Rémunération : A partir de 38K€, selon profil. 

Poste ouvert à toutes personnes en situation de handicap. 

Poste ouvert à toutes personnes en situation de handicap. 


AXODYN – L’ingénierie des projets complexes

Créée en 2013, AXODYN accompagne les grands acteurs de l’Énergie, de l’Industrie et des Infrastructures sur des projets techniques à forts enjeux.

Nous intervenons sur tout le cycle de vie projet : avant-projet , études, réalisation,  mise en service, exploitation, amélioration continue

  Nos expertises

  • Pilotage de projet : AMOA / MOE, PMO, OPC, planification, contract management, contrôle coûts & risques
  • Ingénierie & réalisation : génie civil, systèmes, mécanique, électricité, automatisation, environnement…
  • Exploitation : maintenance, méthodes, fiabilisation, qualité, QHSE, excellence opérationnelle

  Ce qui nous différencie

  • Positionnement sur des projets complexes et fortement réglementés
  • Croissance maîtrisée et solidité financière
  • Exigence technique et culture projet structurée
  • Proximité managériale réelle, circuits de décision courts

  L’expérience collaborateur chez AXODYN

  • Suivi individualisé et de proximité
  • Échanges techniques, retours d’expérience, dynamique collective
  • Accès simplifié à la formation 
  • Transparence, engagement et respect des engagements

Rejoindre AXODYN, c’est évoluer dans un environnement exigeant, structuré et techniquement stimulant, où votre expertise a un impact réel.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Operation Key Account Manager F/H

  • 07 avril 2026
  • MEOTEC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Entreprise

Notre client est un leader dans le secteur du fret.

Description de la mission

La satisfaction client repose sur une excellence opérationnelle sans faille et une coordination fluide entre les métiers.

L'Opérationnel Key Account Manager (OKAM - Chargé de compte clients) est au cœur de cette dynamique. Véritable chef d'orchestre, il veille à la performance des opérations, anticipe les attentes du client et défend ses intérêts en interne.

Son rôle est stratégique : il garantit la qualité de service, le respect des engagements et la cohérence opérationnelle sur l'ensemble du périmètre client.

En tant qu'OKAM, vous serez le point de contact privilégié du client et le relai clé entre les équipes métiers et la direction. Vous interviendrez sur la supervision des flux, l'analyse de performance, la coordination des acteurs et l'animation des business reviews.

Votre objectif : transformer chaque interaction en levier de performance et de fidélisation.

Vos missions principales

1. Pilotage opérationnel et coordination

• Superviser l'ensemble des opérations liées au client sur tous les métiers.

• Garantir le traitement efficace et conforme des dossiers selon les standards de qualité.

• Assurer un reporting quotidien au client sur l'avancement des dossiers.

• Surveiller le lead time à chaque étape du processus et anticiper les points de blocage.

2. Référent client et communication

• Agir comme interlocuteur unique du client pour toutes les questions opérationnelles.

• Maintenir une communication fluide entre le client et les équipes internes.

• Défendre les intérêts du client au sein de l'organisation tout en veillant à l'équilibre entre performance et faisabilité opérationnelle.

3. Analyse et business review

• Collecter et analyser les données de performance locales et interpays.

• Préparer, rédiger et animer les business reviews, en formulant des recommandations concrètes d'amélioration.

• Identifier les tendances, points faibles et opportunités d'optimisation.

4. Amélioration continue

• Collaborer avec les équipes internes pour corriger les dysfonctionnements et améliorer les processus.

• Proposer des solutions innovantes pour renforcer l'efficacité opérationnelle et la satisfaction client.

• Contribuer à la standardisation et la capitalisation des bonnes pratiques au sein du réseau.


De formation supérieure (logistique, commerce, management ou équivalent), vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans la gestion de comptes clés ou dans des fonctions opérationnelles à fort enjeu client.

Vous recherchez un rôle à impact, où la rigueur opérationnelle, la communication et la vision client sont les clés du succès.

Soft skills & hard skills (Ce dont vous aurez besoin pour réussir)

• Excellentes compétences relationnelles et sens aigu du service client.

• Solide capacité d'analyse, de synthèse et de présentation de données.

• Maîtrise de la coordination inter-services et de la gestion de projet.

• Bonne connaissance des processus opérationnels (transport, logistique, supply chain).

• Capacité à travailler dans des environnements exigeants, à prioriser et à prendre des décisions rapides.

• Aisance dans la communication écrite et orale, notamment lors des business reviews.

• Esprit d'anticipation, réactivité et culture de la performance.


Chez Meogroup Recruitment nous vous accompagnons dans tous vos besoins en recrutement, quels que soient le secteur d’activité, le métier ou la localisation. Cabinet généraliste, nous intervenons sur l’ensemble du territoire français et pour tous types de fonctions, du terrain à la direction.
Notre force : une capacité à comprendre rapidement vos besoins, à cerner les attentes des candidats et à créer des connexions qui fonctionnent.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Développement Électronique F/H

  • 07 avril 2026
  • PB SOLUTIONS
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Rouen

DESCRIPTION :

PB Solutions recherche pour son client du secteur de la Défense, un Ingénieur Développement Électronique spécialisé en conversion d’énergie, basé à Rouen (76), dans le cadre d’une mission de 12 mois évolutif en CDI.

Missions :

Dans le cadre d’un projet stratégique mené au sein d’un bureau d’étude spécialisé, voici vos missions :

  • Développement de cartes et modules électroniques
  • Concevoir et réaliser des cartes et modules électroniques destinés aux équipements embarqués, dans le respect des normes techniques et qualité.
  • Gestion du cycle en V
  • Piloter l’intégralité du cycle en V, depuis la prise en compte des spécifications clients (ou à partir d’une expression de besoin à formaliser) jusqu’à l’industrialisation en série d’une ligne produit
  • Rédiger les spécifications, dossiers de justification, assurer le suivi de routage, participer à l’intégration Hardware-Software-Mécanique, réaliser les essais, la validation ainsi que le suivi de fabrication.
  • Rédaction et suivi technique
  • Contribution à l’architecture électronique
  • Contribuer aux choix techniques et à la définition des architectures électroniques adaptées aux projets.
  • Collaboration avec les partenaires
  • Travailler en étroite collaboration avec les partenaires industriels et sous-traitants (fournisseurs, fabricants), afin de garantir la bonne réalisation des projets.

Vous êtes diplômé(e) d’une formation en électronique, électronique de puissance ou électrotechnique et justifiant d’au moins 10 ans d’expérience en conception et développement de systèmes électroniques de puissance embarqués

  • Maîtrise des topologies de convertisseurs isolés ou non (AC/DC, DC/DC, DC/AC, 1 W à 5 kW, < 600 V)
  • Expérience sur PFC triphasé
  • Expérience avec fortes contraintes thermiques
  • Solide expérience dans le choix technique et la définition d’architectures électroniques
  • Excellente connaissance de la théorie des convertisseurs et asservissements
  • Maîtrise des composants de puissance (MOSFET, GaN, SiC, composants passifs)
  • Pratique avancée des outils de simulation : PSIM, SPICE, Matlab
  • Capacité à rédiger des spécifications, dossiers de justification, assurer le suivi de routage et l’intégration hardware-software-mécanique
  • Expérience des essais, validation et suivi de fabrication

Le poste pouvant nécessiter d’accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l’objet d’une procédure d’habilitation.


PB Solutions est un cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé dans le Recrutement de managers, dirigeants, experts, Ingénieurs et techniciens, principalement dans le secteur de l'Aéronautique et Défense mais aussi dans d'autres domaines comme l'Automobile, le Ferroviaire ou les Machines Spéciales.

Nos domaines d'expertise :

  • Recrutement par approche directe
  • Prestation d'ingénierie

Nous sommes reconnus pour :

  • Notre expertise dans le recrutement par approche directe
  • Une équipe de professionnels à l écoute de vos besoins, force de proposition face à vos problématiques d acquisition de talents
  • Un service sur mesure en phase avec vos réalités, dans un objectif commun de réussite
  • Un réseau quotidiennement enrichi permettant une approche efficace et rapide


ETHIQUE - ENGAGEMENT - EXPERTISE - ECOUTE : l'ensemble de notre équipe partage les mêmes convictions et les mêmes valeurs et toutes nos actions s inscrivent dans leur respect, tant vis-à-vis de nos clients que de nos candidats.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Consultant·e Expert Zabbix F/H

  • 07 avril 2026
  • UMAKE RHONE-ALPES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Dans le cadre de la mise en place et du déploiement d’un outil de supervision Zabbix pour l’un de nos clients grands comptes, nous recherchons un Expert Zabbix confirmé. Vous interviendrez sur la conception, l’intégration et l’optimisation de la solution afin de garantir une supervision efficace et évolutive des infrastructures critiques.

Vos missions

  • Concevoir et déployer la plateforme Zabbix pour un environnement complexe et exigeant

  • Paramétrer, administrer et optimiser les configurations (templates, triggers, dashboards, alerting)

  • Assurer l’intégration avec les systèmes existants (API, bases de données, outils tiers)

  • Participer aux phases de recette, de mise en production et de support avancé


  • Vous justifiez d’au moins 5 années d’expérience sur Zabbix et les environnements de supervision

  • Maîtrise des environnements Linux et des bases de données (MySQL/PostgreSQL)

  • Connaissance des protocoles réseau (SNMP, HTTP, TCP/IP)

  • Capacité à travailler sur des projets de grande envergure et à interagir avec des interlocuteurs variés


Chez Umake, nous accompagnons celles et ceux qui façonnent le monde de demain, en intervenant sur des projets à fort impact dans les domaines de l’IT & Digital, des Télécoms et de la Smart Industrie.

Mais au-delà des projets, ce qui nous anime, c’est l’humain.

Notre devise "Together as One" reflète notre manière de travailler : main dans la main, avec nos consultants, nos clients, et nos partenaires.

Rejoindre Umake, c’est :

  • Intégrer une communauté soudée, où le partage d’expérience et la co-construction sont encouragés

  • Être écouté, soutenu et valorisé dans son parcours

  • Travailler sur des missions techniques ambitieuses tout en gardant du sens et de la proximité

Vous ne rejoignez pas seulement une mission, vous rejoignez une aventure.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Consultant·e Chef de Projet Infrastructures IT F/H

  • 07 avril 2026
  • UMAKE RHONE-ALPES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Les missions du poste

En tant que Chef de projet infrastructures, vous serez responsable de la conception, de la mise en oeuvre et de la gestion de projets d'infrastructure informatique complexes pour nos clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les parties prenantes internes et externes pour garantir la réussite des projets et l'alignement avec les objectifs stratégiques de l'entreprise.

Vos missions seront, entre autres :

- Diriger et gérer des projets d'infrastructure informatique complexes de la conception à la livraison
- Définir les exigences du projet, les objectifs, les livrables et les échéances
- Développer et maintenir des plans de projet détaillés et des budgets
- Suivre l'avancement du projet et identifier et résoudre les problèmes potentiels
- Communiquer efficacement avec les parties prenantes internes et externes
- Rester à jour sur les dernières technologies et tendances en matière d'infrastructure informatique


- Diplôme d'ingénieur informatique ou équivalent
- Une première expérience réussie en tant que chef de projet d'infrastructure informatique
- Solide expérience dans les systèmes d'exploitation, les réseaux, le stockage et la virtualisation
- Excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe
- Capacité à travailler de manière indépendante et à gérer plusieurs projets simultanément
- Forte orientation vers les résultats et capacité à respecter les délais et les budgets


Chez Umake, nous accompagnons celles et ceux qui façonnent le monde de demain, en intervenant sur des projets à fort impact dans les domaines de l’IT & Digital, des Télécoms et de la Smart Industrie.

Mais au-delà des projets, ce qui nous anime, c’est l’humain.

Notre devise "Together as One" reflète notre manière de travailler : main dans la main, avec nos consultants, nos clients, et nos partenaires.

Rejoindre Umake, c’est :

  • Intégrer une communauté soudée, où le partage d’expérience et la co-construction sont encouragés

  • Être écouté, soutenu et valorisé dans son parcours

  • Travailler sur des missions techniques ambitieuses tout en gardant du sens et de la proximité

Vous ne rejoignez pas seulement une mission, vous rejoignez une aventure.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur projets nucléaires-JLA F/H

  • 07 avril 2026
  • NEDSON
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Dans le cadre de projets nucléaires, sûreté nucléaire, fonctionnement des REP, sûreté et documentation d’exploitation, nous recherchons un ingénieur projets. La connaissance approfondie des processus d’ingénierie d’EDF (Processus IPE, Guide IOP…) es recommandée.

Les missions seront :

  • Animer et piloter des acteurs impliqués dans les modifications intellectuelles.
  • Organiser les réunions de « pilotage », de cadrage, de coordination ou d’avancement nécessaires au bon avancement de ses affaires.
  • Rédiger des livrables présentant les impacts des évolutions sur le Rapport de Sûreté, les Règles générales d’exploitation (STE, conduite accidentelle, essais) et les impacts transverses comme la prise en compte des facteurs organisationnels, le classement et la qualification des matériels, les programmes de maintenance…
  • Préparer des supports de présentation et de dossier de demande d’autorisation si nécessaire.
  • Suivre et intégrer des modifications intellectuelles.
  • Responsabilité du respect du planning de affaires.
  • Rédiger des éléments des reporting hebdomadaires et mensuels.

L’ensemble de ces activités sont réalisées en étroite relation avec l’ensemble des acteurs d’une affaire : Etudes, Achats, Projet, Réalisation.

Profil


Profil
Ingénieur projets nucléaire.
Expérience confirmée

  • Grande expérience recherchée dans le domaine de la sûreté nucléaire ou du fonctionnement REP
  • Expérience dans le domaine du Nucléaire est requise
  • Connaissance en sûreté nucléaire, fonctionnement des REP, sûreté et documentation d’exploitation.
  • Expérience en pilotage et conduite d’affaires techniques (recommandé)
  • Connaissance approfondie des processus d’ingénierie d’EDF (Processus IPE, Guide IOP…) (recommandé)

Nedson est une société de Conseil intervenant en Gestion de Projets, Ingénierie et Expertise Technique. Nous nous voulons différenciants, tant dans notre savoir-faire mais aussi & surtout dans notre savoir être. La Bienveillance, l'Humain, l'Excellence, le "Be yourself" & la Transparence font partie de notre ADN.

Venez partager nos valeurs et concrétiser votre projet professionnel grâce à :

  • des projets passionnants correspondant à vos aspirations,
  • un accompagnement de proximité,
  • un package salarial complet : un salaire fixe + primes + avantages tels que :
  • des Titres restaurant pris en charge à 60% par NEDSON, le remboursement à 100% des transports en commun, la prise en charge d’une partie des frais kilométriques si le véhicule est nécessaire, le remboursement des factures téléphone et box jusque 25€ chacune par mois.

  • un CET permettant de placer les jours d’absence non pris ou se les faire payer
  • des actions de formation afin de garantir une évolution et un épanouissement professionnels,
  • une Charte Télétravail permettant de travailler en home office de 1 à 5 jours par semaine ,
  • un partenariat vous permettant de profiter de nombreux avantages et billetterie,
  • une mutuelle d’entreprise complète : valable pour les enfants, sans coût supplémentaire !
  • une certification MASE en Rhône Alpes (en cours sur IDF) garant de notre volonté d’améliorer continuellement les conditions de travail et l’environnement de nos collaborateurs
  • une participation au Global Compact et une démarche ECOVADIS garant de nos valeurs RSE

Les postes sont à pourvoir en CDI, les indépendants sont également les bienvenus

Salaire négociable selon expérience.

Une culture SSE serait fortement appréciée

Nos bureaux sont installés en centre-ville dans des espaces de Co-working chaleureux et accueillants. Vous vous sentirez comme chez vous !

Nedson propose également une initiation au Shiatsu sur Lyon, et d’autres animations sur les autres villes pour démarrer l’aventure détendu 

Enfin Chaque collaborateur est symbolisé par une Figurine Pop. A votre intégration, vous pourrez aussi choisir la vôtre et ainsi rejoindre la pop family 

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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