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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 796 offres

Technicien CFO H/F

  • 21 juillet 2026
  • SPIE
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Ouen

DESCRIPTION :

Votre mission

Maintenance électrique

Réaliser les opérations de maintenance préventive sur les installations BT et HT.

Effectuer les dépannages et diagnostics de pannes électriques.

Assurer le remplacement des équipements défectueux.

Réaliser les essais et contrôles de bon fonctionnement.

Exploitation des installations CFO

Assurer le suivi des TGBT, tableaux divisionnaires et armoires électriques.

Maintenir les installations d'éclairage intérieur et extérieur.

Gérer les installations d'éclairage de sécurité.

Assurer le suivi des parafoudres et paratonnerres. 

Équipements critiques

Assurer la maintenance des groupes électrogènes.

Assurer la maintenance et les tests des onduleurs (UPS).

Garantir la disponibilité des alimentations secourues.

Participer aux essais de basculement et de secours électrique.

Suivi réglementaire et sécurité

Appliquer les procédures de consignation et de déconsignation.

Accompagner les organismes de contrôle lors des vérifications réglementaires.

Lever les réserves issues des contrôles Q18/Q19.

Respecter les règles de sécurité et les procédures Air France. 

Gestion et traçabilité

Renseigner les comptes rendus d'intervention dans la GMAO.

Réaliser les relevés techniques et proposer des actions d'amélioration.

Participer à la mise à jour des inventaires techniques.

Assurer le reporting auprès du responsable de site.

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une formation de niveau Bac à Bac+2 spécialisée en cfo, génie climatique ou équivalent avec une expérience réussie de 3 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap. 

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, accord de participation et intéressement, actionnariat salarié, Indemnités de déplacement et paniers repas, prime de vacances, véhicule de service, avantages CSE...  

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Mécanicien / Technicien de maintenance (H/F)

  • 21 juillet 2026
  • Paprec
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Saint-Martin-de-Crau

DESCRIPTION :

Mission

Assurer l’entretien, la maintenance préventive et curative ainsi que la réparation des équipements du site afin de garantir leur bon fonctionnement et la continuité de l’activité.

Missions principales

- Maintenance des camions poids lourds

- Entretien des engins de manutention

- Maintenance et réparation des broyeurs bois

- Diagnostic et intervention sur pannes

Profil

Formation CAP/Bac Pro/BTS maintenance

Expérience souhaitée en maintenance industrielle ou engins

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable qualité grands projets F/H

  • 21 juillet 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Vélizy-Villacoublay

DESCRIPTION :

Vos missions

Rattaché(e) au siège et à un Directeur grands projets, vous prenez la responsabilité de la définition, du déploiement et du suivi de la politique qualité pour nos projets de data centers.

À ce titre, vos missions principales sont les suivantes :

  • Élaborer et mettre en œuvre la politique qualité, en l'alignant sur les normes en vigueur, les standards internes et les exigences spécifiques des grands projets data centers.

  • Définir, rédiger et déployer les plans qualité projets, ainsi que les procédures et instructions spécifiques nécessaires à chaque phase des opérations.

  • Réaliser des audits qualité internes et externes, conduire des inspections régulières sur site et analyser les résultats pour identifier les non-conformités et les pistes d'amélioration.

  • Mettre en place et suivre les indicateurs de performance qualité (KPI), analyser les tendances et proposer des actions correctives et préventives pertinentes.

  • Animer des actions de sensibilisation et des formations auprès des équipes internes et des partenaires externes pour renforcer la culture qualité.

  • Gérer les non-conformités, les déviations, et capitaliser sur les retours d'expérience pour alimenter le processus d'amélioration continue.

  • Collaborer étroitement avec les équipes projets, les fournisseurs, les sous-traitants et les clients pour intégrer la dimension qualité dès la conception et tout au long de la réalisation.

  • Assurer l'interface avec les organismes de certification et les autorités externes sur toutes les questions relatives à la qualité des projets.

  • Assurer une veille normative et réglementaire (nationales et internationales) pour garantir la conformité des projets, des procédures et des produits.

Votre profil

Titulaire d’une formation supérieure type BAC+5 en qualité ou en ingénierie, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience dans un poste à responsabilités en qualité, idéalement acquise sur des projets d'envergure ou dans des environnements industriels exigeants comme celui des data centers.

La maîtrise de l'anglais est impérative pour ce poste, à l'écrit comme à l'oral. Vous avez obligatoirement travaillé dans un pays anglo-saxon ou pour des clients anglo-saxons, ce qui vous a permis d'acquérir une compréhension approfondie des standards et des exigences qualité internationaux.

Vous maîtrisez les systèmes de management de la qualité (SMQ), ainsi que les outils et méthodes d'amélioration continue. Une bonne connaissance des réglementations applicables aux projets de construction et d'infrastructures critiques est indispensable.

Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'une grande méthode et d'écoute. Doté(e) d'excellentes aptitudes relationnelles et d'une capacité à convaincre, vous savez fédérer les équipes autour des objectifs qualité et piloter le changement.

Votre sens de l'anticipation des risques qualité et votre pragmatisme pour y apporter des solutions sont des atouts majeurs.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#EspritDeFamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ACHETEUR F/H

  • 21 juillet 2026
  • Primagaz
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Depuis 1938, en tant qu’acteur historique et majeur dans la distribution de GPL sur le marché français, Primagaz accompagne ses clients, particuliers et professionnels, non raccordés au réseau de gaz naturel, dans leur besoin en énergie.

Ce qui nous différencie :

  • Notre engagement dans la transition énergétique, au sein d’un secteur de l’énergie en pleine transformation,

  • Notre performance RSE reconnue médaille platine par Ecovadis 4 années consécutives,

  • Notre attention portée au développement de chacun au travers d’une grande diversité de métiers tels que la supply, la logistique, l’exploitation, ou encore la maintenance, le commercial, ou les fonctions supports,

  • L’assise d’un groupe international, le groupe SHV Energy, dont nous sommes la filiale, tout en restant une entreprise à taille humaine avec nos 600 collaborateurs,

  • Un environnement de travail agréable et convivial, dans des locaux récents facilement accessibles et disposant d’équipements modernes.

VOTRE FUTUR POSTE CHEZ PRIMAGAZ

Nous recherchons, dans le cadre d’un contrat à durée déterminée, un(e) Acheteur(se) afin d'intégrer l’équipe Supply et Achats de notre Direction des Opérations.

Analyse et définition des besoins en relation avec le Category manager :

-Recueillir et analyser les besoins des parties prenantes internes.

-Application avec les parties prenantes pour la mise en œuvre des projets Achats.

-Identifier & analyser les leviers d’optimisation (coût, qualité, délais)

-S’assurer que les actions menées sont en phase avec les directions clientes.

-Assurer la bonne réalisation des achats sur la catégorie d’achat.

Exécution de la stratégie achats et sourcing fournisseurs :

-Exécuter la stratégie d’achat définies par le Category manager pour les catégories attribuées.

-Identifier, évaluer et sélectionner les fournisseurs.

-Assurer un dialogue continu avec les parties prenantes afin de garantir l'implication des Achats dans la gestion des projets.

Négociation et contractualisation :

-Sourcing achats (surveillance du marché fournisseurs, gestion du portefeuille fournisseurs)

-Conduire et/ou accompagner les categories manager les négociations commerciales et contractuelles (RFI, RFQ…) du sourcing à la contractualisation.

-Challenger les indicateurs de performance (ex. Service Level Agreement-SLA et/ou Key Performance Indicator-KPI) requis par la direction cliente.

-Assurer la mise en place des contrats et le process d’escalade dans l’exploitation du contrat.

Suivi des projets & suivi des économies :

-Garantir l’atteinte des objectifs économiques (savings/performance) définis par la Direction des Achats

-Animation du planning de chaque projet (structuration, mise à jour, relances auprès des fournisseurs et des directions clientes).

-Accompagner le Category Manager dans la réalisation dans les tâches clés de suivi et documentation de l’état d’avancement des projets Achats dont il a la responsabilité en utilisant l’ensemble des outils mis à disposition :

-Mettre à jour la Road map des sujets achats, mettre à jour la contrathèque, suivi du risk assement fournisseurs, mettre à jour les slides Kick-off/ sélection, intégration du « saving », mettre à jours les KPI Achats, intervenir en support dans la gestion des contentieux (ex : impayés), réaliser des vérifications fournisseurs, être impliqué dans l’évaluation par Ecovadis des fournisseurs...

Gestion des risques et conformité :

-Participer à l’amélioration et au déploiement des conditions Achats des procédures Achats Primagaz et du groupe Shve.

-Veiller au respect des normes et des politiques du Groupe Primagaz et SHve.

-Garantir la conformité des contrats avec les politiques internes et les réglementations.

Collaboration et amélioration continue :

-Proposer des améliorations des outils et procédures internes, mutualiser les bonnes pratiquesTravailler en étroite collaboration avec les équipes Achats, Finance, Juridique, Safety/HSE, RSE, groupe Shve et les Clients demandeurs.

-Participer au suivi de la performance fournisseurs et contribuer à son amélioration (Safety HSE, financiers, qualité, RSE).

-Intervenir en support dans les projets ex : Projet Procurement SHve (cross-courtry/BU)digitalisation du processus S2C & P2P

Nous recherchons un profil possédant les qualités et compétences suivantes : 

  • Vous disposez d’une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire

  • Maîtrise du processus Achats du sourcing jusqu’à la contractualisation

  • Connaissances et bonne pratique juridique du droit des contrats fournisseurs

  • Gestion de projets et respect des délais

  • Bonne connaissance des outils de gestion budgétaire et des techniques d’analyse économique (prévoir, contrôler, analyser et conseiller à partir des différents données et tableaux)

  • Capacité rédactionnelle

  • Maitrise de l’outil Excel (Tableau croisé dynamique ect), Power Bi

  • Connaissance des outils informatiques spécifiques : ERP Arriba, plateforme de sourcing S2C Jaggear, contracting et reporting

  • Analyse : Capacité à interpréter des données pour orienter les décisions.

  • Capacité à négocier et à influencer les parties prenantes et les fournisseurs

  • Vous êtes organisé(e), proactif(ve), curieux(se), vous avez l’esprit d’équipe et êtes à l’écoute

  • Appétence pour les achats techniques & informatique

  • Capacité à évoluer dans un environnement en transformation, profil réactif et polyvalent sur des sujets très différents (adaptabilité)

Idéalement :

  • Vous disposez d’une formation de niveau Bac+5 Master Universitaire, Ecole d’Ingénieur, Ecole de Commerce ou autre formation supérieure équivalente, avec éventuellement un 3ème cycle de spécialisation dans la fonction Achats

  • Vous disposez d’une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire

Conditions du poste

Poste en CDD de 9 mois, basé au siège (La Défense) - Statut cadre forfait 211 jours.

Rémunération fixe + part variable + tickets restaurants + Mutuelle familiale + Prévoyance.

Déplacements selon les projets, fréquence trimestrielle, France entière. 

2 jours de télétravail sous conditions d'ancienneté

Primagaz s’engage en faveur de l’inclusion et de la diversité. Ce poste est ouvert à toutes et tous, sans distinction d’origine, de genre ou de situation de handicap. Entreprise handi-accueillante, nous veillons à ce que chacun puisse accéder à nos opportunités et évoluer dans un environnement adapté.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Travaux Confirmé.e H/F

  • 21 juillet 2026
  • Bouygues Construction
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Chez Bouygues Bâtiment Nord-Est, nous sommes plus de 950 collaborateurs tous animés par une même ambition : bâtir pour la vie. Implantés dans trois régions, les Hauts-de-France, le Grand-Est et la Bourgogne Franche-Comté, nous améliorons le quotidien de millions de personnes en construisant des bâtiments qui servent la vie et répondent à tous les besoins : habiter, soigner, apprendre, travailler, se divertir. 

Cette opportunité est accessible pour les personnes en situation de handicap et/ou bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).

Nous recherchons un/un.e responsable travaux confirmé.e pour faire face à notre croissance et renforcer nos équipes.

Ce que nous pouvons réaliser ensemble :

En véritable chef d’orchestre, vous serez en relation avec votre équipe chantier et les équipes agences pour apporter les contributions suivantes :

  • Conduire la gestion financière du projet, y compris les ratios, déboursés, chiffre d'affaires et projections,
  • Piloter le processus de commandes (matériaux, prestations et marchés de sous-traitance) en lien avec le budget et le planning,
  • Optimiser l'utilisation des ressources et les modes constructifs pour limiter les coûts,
  • Assurer l’optimisation de la validation finale des commandes et les jalons planning,
  • Piloter les partenaires et sous-traitants avec une dimension contractuelle,
  • Valider les analyses de risques, gérer les écarts majeurs et s'assurer de la mise en œuvre de la politique de sécurité,
  • Organiser et animer des points clients spécifiques, bilans de collaboration et réunions de lancement. 

Vous êtes l’interlocuteur privilégié de l’ensemble des acteurs du projets.

Et si c’était vous ?

Nous recherchons une personnalité dynamique et doté d'un bon relationnel. Vos capacités managériales, d'organisation ainsi que votre rigueur seront trois éléments clés pour être reconnu.e auprès des équipes et partenaires que vous aurez en relation.

Issu(e) d’une formation dans le domaine du bâtiment ou du génie civil, vous avez acquis une première expérience d’au moins 7 années sur un poste similaire idéalement dans le secteur du BTP.

Rassemblés autour de valeurs fortes, les femmes et les hommes de Bouygues Bâtiment Nord-Est s’engagent aux côtés de leurs clients et partenaires avec passion. Ils veillent chaque jour à la sécurité de tous, au respect des droits humains et des règles éthiques.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Tuyauteur Soudeur - H/F

  • 21 juillet 2026
  • EIMI
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Strasbourg

DESCRIPTION :

À propos du poste

Nous recherchons, pour notre agence EIMI basée à Strasbourg, un(e) Tuyauteur(se) Soudeur(se)

Sous la responsabilité du Chef de Chantier et/ou du Chef d'Equipe, vous aurez pour principales missions de :

  • Organiser votre chantier et préparer le matériel nécessaire ;
  • Effectuer la prise de cotes ;
  • Réaliser la préfabrication des éléments de tuyauterie ;
  • Installer les supports de tuyauterie ;
  • Préparer les tuyauteries ;
  • Effectuer les opérations de soudage TIG sur acier et inox ;
  • Assurer une relation de qualité avec les clients présents sur les chantiers ;
  • Réaliser les PV d'épreuves.

Profil recherché

Pour réussir dans ce poste, vous devez faire preuve de :

  • Rigueur
  • Autonomie
  • Capacité d'anticipation
  • Esprit d'équipe

Votre profil :

  • Formation de type CAP en tuyauterie, soudure ou domaine équivalent. 
  • Expérience de 2 à 5 ans en tuyauterie.

Envie de relever le défi ?

Si vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, mettre vos compétences techniques au service de projets variés et participer au développement de notre activité, postulez dès maintenant et contribuez à la réussite de nos projets.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Stage Développement IA et Business Intelligence

  • 21 juillet 2026
  • Bouygues Construction
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Tremblay-en-France

DESCRIPTION :

Aperçu des informations

Au sein de Bouygues Bâtiment Industrie, nous participons à la réindustrialisation de la France et à la décarbonation à travers la conception et la réalisation d’équipements optimisés et durables auprès des acteurs industriels, à travers 8 domaines d’expertise:

  • Hautes technologies
  • Life sciences chimie
  • Agroalimentaire
  • Energie
  • Mobilités durables
  • Data centers
  • Industrie manufacturière
  • Logistique Retail

     

Dans le cadre de nos initiatives d'innovation et d'amélioration continue, nous recherchons un stagiaire H/F permettant de développer des solutions concrètes au service des équipes de production :

  • Création de tableaux de bord de pilotage (Power BI, Tableau, Looker…)
  • Développement d'agents IA et d'assistants métiers
  • Automatisation de processus et intégration de données

Ces projets ont pour objectif de simplifier les tâches du quotidien, faciliter le pilotage de l'activité et améliorer la performance opérationnelle.

Missions principales
  • Concevoir et développer tableaux de bord pour les équipes de production
  • Créer des agents IA conversationnels pour assister les collaborateurs
  • Intégrer des sources de données (ERP, bases métier)
  • Documenter et former les utilisateurs finaux
  • Participer à l'amélioration continue des outils
Compétences requises
  • Python (très important pour IA)
  • SQL (requêtes & bases de données)
  • Notion de APIs/intégrations
  • Rigueur & autonomie progressive

 Profil recherché

  • Bac+2 à Bac+5 en informatique
  • Curieux, créatif, orientation pratique
  • Capacité à communiquer avec non-techniciens 

CHEZ BOUYGUES CONSTRUCTION, NOUS NOUS ENGAGEONS A CE QUE VOUS:

  • Viviez l'état d'esprit qui caractérise notre entreprise et qui est notamment porté par nos compagnons du Minorange:

- Respect

- Engagement

- Pionnier

- Transmission

  • Accédiez à des parcours de formation structurés et adaptés à chaque métier et ouvert sur chacune de ses facettes (gestion, sécurité, management, techniques…)
  • Bénéficiez d'une politique de rémunération individuelle avec une revue de salaire annuelle, possibilité de bonus et de véhicules…
  • Puissiez bénéficier d'un des programmes d'épargne salariale les plus dynamiques du marché (jusqu'à 4000 euros d'abondement par an). Vous rejoindrez alors le deuxième groupe d'actionnaires de Bouygues : ses salariés ! En détenant 21,3 % du capital, les collaborateurs du Groupe placent Bouygues en tête des entreprises du CAC 40 par l’importance de son actionnariat salarié
  • Puissiez vous projeter à long terme chez Bouygues Construction mais aussi dans le groupe Bouygues : Bouygues Telecom, Equans, TF1, Bouygues Immobilier et Colas grâce à une réelle politique de mobilité géographique ou fonctionnelle.



Ces éléments s’appliquent en France et partiellement selon le type de contrat et votre localisation.

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Stage

Agents de manutention H/F

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Carquefou

DESCRIPTION :

Description du poste

ATALIAN PROPRETE recrute ses futurs collaborateurs sur le secteur nantais.

Vous êtes à la recherche d'un poste en CDI ? Vous êtes investi et fort d'un esprit d'équipe ? N'attendez plus et postulez !

Site : DHL

Lieu du site : 44470 carquefou

Horaires : Lundi au vendredi : contrat 20h/semaine

Missions principales :

  • Réceptionner, trier et acheminer les colis dans le respect des procédures internes
  • Charger et décharger les marchandises manuellement ou à l’aide d’outils adaptés
  • Contrôler la conformité des colis et signaler toute anomalie
  • Respecter les consignes de sécurité et les délais impartis

Compétences requises :

  • Ponctualité, rigueur et capacité à travailler en équipe
  • Bonne condition physique (port de charges)
  • Motivation et sérieux
  • Une première expérience en logistique ou manutention est un plus, mais débutants acceptés

Niveau de formation : Aucun

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Agents d'entretien h/f

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Durtal

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche Agents d'entretien (H/F) sur le secteur de 
DURTAL 

Votre mission si vous l'acceptez : Nettoyage locaux sociaux et bureaux et sanitaires., tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.

Horaires : Du lundi au vendredi de 5h00 – 10h00 
 

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

Expérience exigée, 

Poste à pourvoir immédiatement

Type d'emploi : Temps partiel/ CDD De remplacement 

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Agent d'entretien

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Valgelon-La Rochette

DESCRIPTION :

ATALIAN PROPRETE recherche une personne pour l'entretien.

Vous serez en charge du vidage des poubelles, du nettoyage des sols et des sanitaires ainsi que du nettoyage dans le milieu industriel


Jour d'intervention - lundi au vendredi

Nombre d'heures : 6h00 - 09h30

Lieu du poste : En présentiel


Poste à pourvoir à partir du 17/08.

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien (H/F)

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pontcharra

DESCRIPTION :

ATALIAN PROPRETE recherche une personne pour l'entretien.

Compétence obligatoire : pouvoir passer la machine auto-portée

Vous serez en charge du vidage des poubelles, du nettoyage des sols et des sanitaires

Du 03/08 au 22/08 de 5h30 à 9h

Du lundi au samedi

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

BUSINESS DEVELOPER JUNIOR BTOB – ENERGIE H/F - EVREUX

  • 21 juillet 2026
  • Antargaz
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Évreux

DESCRIPTION :

Vous allez développer et parcourir les zones géographiques suivantes : 45/27/28/14 et 76

Envie de démarrer votre carrière sur un poste terrain avec de vraies responsabilités ?

Vous êtes jeune diplômé(e) d’une école de commerce (Bac+5) et souhaitez apprendre un métier concret, développer vos compétences commerciales et gérer votre propre secteur ?

Rejoignez un acteur majeur de l’énergie engagé dans la transition énergétique et développez votre activité comme un véritable entrepreneur, tout en étant accompagné(e) dès votre arrivée.

Pourquoi nous rejoindre ?

Antargaz est un acteur historique de la distribution de gaz, aujourd’hui pleinement engagé dans la transition énergétique (gaz renouvelables, photovoltaïque…).

Vous intégrez une entreprise solide, en transformation, avec une forte culture terrain et des perspectives d’évolution.

Votre mission (et ce que vous allez apprendre)

Rattaché(e) au Chef de Région, vous développez votre secteur en toute autonomie, avec un accompagnement à votre prise de poste.

Concrètement, vous allez :

Développer votre activité commerciale

  • Prospecter et développer un portefeuille clients BtoB
  • Fidéliser vos partenaires existants
  • Identifier des opportunités et conclure vos ventes

Animer votre secteur

  • Développer un réseau de revendeurs
  • Assurer des visites régulières sur le terrain
  • Mettre en avant les offres et optimiser leur visibilité

Piloter votre performance

  • Suivre vos résultats et vos objectifs
  • Mettre en place des actions pour développer vos ventes
  • Analyser votre marché et la concurrence

Vous gérez votre secteur comme un véritable mini centre de profit.

  • Diplômé(e) d’une école de commerce ou équivalent (Bac+5)
  • Jeune diplômé(e) ou avec une première expérience (stage / alternance inclus)
  • Vous avez une forte appétence pour le terrain et le développement commercialCe qui fera la différence :
  • Excellent relationnel
  • Goût du challenge et du résultat
  • Autonomie et organisation
  • Envie d’apprendre et d’évoluer


Informations utiles

Ce que nous vous offrons :

Un vrai tremplin de carrière
Formation complète à votre arrivée
Accompagnement managérial de proximité
Évolution possible vers des postes de Responsable Commercial

Avantages

  • Véhicule de fonction + carte carburant
  • 6 semaines de congés + RTT
  • Intéressement / participation (jusqu’à 1 mois de salaire)
  • Abondement (jusqu’à 1 500 € / an)
  • Mutuelle et prévoyance

Organisation du poste

  • 4 jours sur le terrain
  • 1 jour administratif / télétravail
  • Environ 8 nuits de découché par mois

Un métier qui a du sens

En rejoignant Antargaz, vous contribuez activement à la transition énergétique en accompagnant vos clients vers des solutions plus durables.

Pourquoi ce poste est fait pour vous ?

Parce qu’il vous permet de :

  • démarrer rapidement sur un poste responsabilisant
  • apprendre un vrai métier commercial terrain
  • évoluer dans un secteur d’avenir
  • construire une carrière solide

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDD

Chef d’équipe électricien réseaux F/H

  • 21 juillet 2026
  • Eiffage
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ostwald

DESCRIPTION :

Vos missions

La marque Eiffage Énergie Systèmes en infrastructures recrute pour son agence de Strasbourg (67) un Chef d’équipe électricien F/H.

Rattaché au Conducteur de Travaux, vous êtes référent terrain d’une équipe de 2 à 3 personnes. Vous supervisez les chantiers en électricité, tout en encadrant une équipe de monteurs électriciens.

Vos missions :

Organisation et réalisation des travaux

  • Réaliser les installations : tirage de câbles, pose d’équipements, raccordements, tests, mises en service.

  • Mettre en sécurité les installations, les équipements et les personnes.

  • Participer activement aux tâches techniques selon l’avancement défini avec le Conducteur de travaux.

Encadrement & coordination

  • Encadrer, accompagner et motiver votre équipe dans le respect des normes Qualité, Sécurité, Santé, Environnement (QSSE).

  • Contrôler la conformité des interventions (auto-contrôle).

  • Participer aux réunions de chantier et aux échanges avec les autres corps d’état.

Relation client & communication

  • Être l’interlocuteur terrain privilégié auprès des clients, des riverains et des partenaires.

  • Informer les riverains sur les interventions et leur avancement.

Votre profil

Votre profil

Formations souhaitées

  • CAP, BEP, Bac Pro Électrotechnique, ou équivalent technique en électricité

  • BTS Électrotechnique ou DUT Génie Électrique

  • Formation Travaux Sous Tension (TST) appréciée

Compétences clés

  • Maîtrise des installations en réseaux électriques en réseau sec HTA/BT.

  • Lecture et interprétation de plans, schémas et notices techniques

  • Gestion et organisation de chantier (planification, coordination, suivi)

  • Encadrement d’équipe et animation terrain (management, motivation, contrôle qualité)

  • Respect strict des normes de sécurité et des procédures QSSE

  • Bon relationnel client et aptitude à communiquer efficacement avec les interlocuteurs terrain

  • Autonomie, rigueur, sens des responsabilités

Expériences

  • Minimum 3 ans d’expérience significative en tant que chef d’équipe ou poste similaire dans les réseaux électriques ou courant faible.

  • Expérience terrain confirmée sur des chantiers d’infrastructure électrique (pose câbles, raccordements, mise en service).

  • Expérience dans la gestion d’équipes (2 à 5 personnes) et la coordination d’interventions.

Prêt à rejoindre Eiffage Energie Systèmes ? Intégrez une entreprise où vous développez vos compétences sur des chantiers variés et innovants, au sein d’un collectif soudé et bienveillant.

 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Préparateur mécanique F/H

  • 21 juillet 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saint-Fons

DESCRIPTION :

Vos missions

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Services, c'est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l'initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s'engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Spécialiste de la mécanique et de la métallurgie, Clemessy Services propose toute une gamme de services aux industries de pointe : du contrat de maintenance à la réalisation de projets de travaux neufs, en passant par les arrêts programmés ou encore l'ingénierie de maintenance. L’entreprise anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et en les accompagnant dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Pour notre Agence Auvergne Rhône-Alpes (550 collaborateurs), qui accompagne principalement ses clients dans le cadre de contrats de maintenance et dans le pilotage d’arrêts techniques, nous recherchons un(e)

Préparateur mécanique F/H

Basé (e) en région lyonnaise

Sous la responsabilité du contremaître du site, vous planifiez les interventions et déterminez les moyens matériels et humains nécessaires dans le respect des normes métiers et des délais exigés par le client.

Vos missions sont :

·         Réaliser les visites de chantier

·         Préparer les permis, autorisations de travail

·         Instruire la GMAO client (SAP) tout au long de la vie de l’OT

·         Budgéter les travaux

·         Valider avec le client, les points d’arrêt éventuels avant démarrage des travaux

·         Réaliser les approvisionnements

·         Rédiger des gammes d’interventions, des modes opératoires nécessaires

·         Effectuer les analyses préalables des opérations en vue d’identifier les besoins en personnel et les éventuels besoins en sous-traitance

·         Exprimer les besoins et réserver les prestations de type : échafaudage, calorifuge, levage, peinture, usinage…via SAP

·         Transmettre les instructions et consignes aux chefs d’équipe

·         Contrôler l’avancement du chantier

·         Mettre à jour quotidiennement le planning des travaux

·         Faire des propositions d’améliorations techniques pour améliorer les coûts de maintenance ou la disponibilité du matériel

·         Validation de la valorisation finale des travaux

Votre profil

Votre profil :

Diplômé(e) Niveau bac + 2 / bac + 3 en maintenance industrielle, vous avez idéalement une première expérience en préparation mécanique.

Doté(e) d’un excellent sens du service et de la relation client, vous aimez le travail en équipe et savez faire preuve de rigueur, de capacités d’analyses et d’adaptabilité dans vos tâches quotidiennes.

La maitrise du pack office est indispensable et la connaissance de SAP est un atout non négligeable.

En nous rejoignant, vous bénéficierez de : 

  • Un package de rémunération sur 13 mois 
  • Paniers repas 
  • Indemnités de transport  
  • Un plan épargne entreprise  
  • Prime d’ancienneté
  • Intéressement/ Participation
  • CSE

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. 

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille, Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternant Ingénieur CVC F/H

  • 21 juillet 2026
  • Oteis
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Dijon

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.



Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Vos missions

Vous interviendrez dans différents projets de logements, bureaux, industrie, commerces, parkings, complexes sportifs, hôpitaux, lycées.

  • Participer à la réalisation des études pour toutes les phases de conception d'un projet (phase ESQ à EXE), l'exécution des bilans aérauliques et hydrauliques, le dimensionnement des installations et des matériels
  • Etablir les plans CVC et maquette numérique, sur les différentes phases d’un projet, de l’APD au DCE, voire même en synthèse ponctuellement.
  • Participer à l’élaboration des notes de calcul, la rédaction des pièces écrites et la réalisation des synthèses de projets

    Cette liste n'est pas exhaustive
Vos atouts

Vous préparez une formation supérieure en thermique ou en génie civil et environnement.

Motivé.e, curieux.se et rigoureux.se, vous savez prendre des initiatives et possédez une excellente communication écrite et orale !

Votre package
  • Rémunération selon barème
  • Titres restaurant
  • Remboursement transport en commun/vélo
  • Mutuelle & Prévoyance
  • CSE
  • Accès aux communautés Métier
L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous.te.s.

Réf: dcd89223-2295-46ae-a358-a4a9bc55edb9

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

BUSINESS DEVELOPER JUNIOR BTOB – ENERGIE H/F - ORLEANS

  • 21 juillet 2026
  • Antargaz
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

Vous allez développer et parcourir les zones géographiques suivantes : 45/27/28/14 et 76

Envie de démarrer votre carrière sur un poste terrain avec de vraies responsabilités ?

Vous êtes jeune diplômé(e) d’une école de commerce (Bac+5) et souhaitez apprendre un métier concret, développer vos compétences commerciales et gérer votre propre secteur ?

Rejoignez un acteur majeur de l’énergie engagé dans la transition énergétique et développez votre activité comme un véritable entrepreneur, tout en étant accompagné(e) dès votre arrivée.

Pourquoi nous rejoindre ?

Antargaz est un acteur historique de la distribution de gaz, aujourd’hui pleinement engagé dans la transition énergétique (gaz renouvelables, photovoltaïque…).

Vous intégrez une entreprise solide, en transformation, avec une forte culture terrain et des perspectives d’évolution.

Votre mission (et ce que vous allez apprendre)

Rattaché(e) au Chef de Région, vous développez votre secteur en toute autonomie, avec un accompagnement à votre prise de poste.

Concrètement, vous allez :

Développer votre activité commerciale

  • Prospecter et développer un portefeuille clients BtoB
  • Fidéliser vos partenaires existants
  • Identifier des opportunités et conclure vos ventes

Animer votre secteur

  • Développer un réseau de revendeurs
  • Assurer des visites régulières sur le terrain
  • Mettre en avant les offres et optimiser leur visibilité

Piloter votre performance

  • Suivre vos résultats et vos objectifs
  • Mettre en place des actions pour développer vos ventes
  • Analyser votre marché et la concurrence

Vous gérez votre secteur comme un véritable mini centre de profit.

  • Diplômé(e) d’une école de commerce ou équivalent (Bac+5)
  • Jeune diplômé(e) ou avec une première expérience (stage / alternance inclus)
  • Vous avez une forte appétence pour le terrain et le développement commercialCe qui fera la différence :
  • Excellent relationnel
  • Goût du challenge et du résultat
  • Autonomie et organisation
  • Envie d’apprendre et d’évoluer


Informations utiles

Ce que nous vous offrons :

Un vrai tremplin de carrière
Formation complète à votre arrivée
Accompagnement managérial de proximité
Évolution possible vers des postes de Responsable Commercial

Avantages

  • Véhicule de fonction + carte carburant
  • 6 semaines de congés + RTT
  • Intéressement / participation (jusqu’à 1 mois de salaire)
  • Abondement (jusqu’à 1 500 € / an)
  • Mutuelle et prévoyance

Organisation du poste

  • 4 jours sur le terrain
  • 1 jour administratif / télétravail
  • Environ 8 nuits de découché par mois

Un métier qui a du sens

En rejoignant Antargaz, vous contribuez activement à la transition énergétique en accompagnant vos clients vers des solutions plus durables.

Pourquoi ce poste est fait pour vous ?

Parce qu’il vous permet de :

  • démarrer rapidement sur un poste responsabilisant
  • apprendre un vrai métier commercial terrain
  • évoluer dans un secteur d’avenir
  • construire une carrière solide

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDD

Dessinateur projeteur H/F

  • 21 juillet 2026
  • Dalkia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Vous aurez en charge la réalisation des livrables des installations CVC/HVAC dans le cadre des études d’exécution et des études de conception en autonomie après briefing avec le chargé d’étude et ce dans le cadre du planning défini.

Vous intégrez le bureau d’étude du pôle travaux DALKIA IDF, le dessinateur projeteur est placé sous l’autorité du responsable de la Cellule Technique.

Vos principales missions seront de :

  • Réaliser la production des livrables CVC/HVAC
  • Dimensionner les réseaux aérauliques et hydrauliques
  • Réaliser les schémas de principe des affaires en exécution et en conception
  • Réaliser les plans de réseaux et de réservations en 2D sur autocad
  • Modéliser les réseaux aérauliques et hydrauliques en 3D sous Revit MEP
  • Réaliser les plans de coupe, les détails techniques et les carnets de détail
  • Réaliser en 2D et/ou modélise en 3D les locaux techniques
  • Réaliser les exports des plans pour validation

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Resp d'unite operationnelle pilotage - CNPE du Sud-Est - Tertiaire H/F

  • 21 juillet 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Dalkia EN (Expertise Nucléaire) est une filiale de DALKIA (20 000 salariés dans le monde – plus de 6 milliards € de CA) et filiale du Groupe EDF. Créée en 2018, Dalkia EN est une entité dédiée à l'activité nucléaire, en forte croissance. Nous employons, aujourd'hui, près de 900 salariés en France répartis sur 23 sites (centrales nucléaires CNPE, Creys, BAMAS,...).

Nos métiers :

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l’eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d’air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants, Travaux, Magasins, Logistique de vie.

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage),

IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Au sein de la Branche Tertiaire, nous recherchons notre futur(e) responsable d'unité opérationnel pilotage H/F pour intervenir sur les CNPE du Sud-Est. Les missions principales seront les suivantes :

Ses missions :

  • Mettre en œuvre la stratégie de la Branche TERTIAIRE de Dalkia EN sur son territoire
  • Participer à la définition des engagements budgétaires de son périmètre
  • Etre garant du respect des engagements budgétaires de son périmètre
  • Manager et développer les compétences de son équipe régionale
  • Définir et optimiser les organisations des Unités d'exploitation de sa zone
  • Etre garant de la Qualité de Service des prestations contractuelle de son périmètre et de l’animation SANTE-SECURITE en lien avec la Politique de l’Entreprise en la matière. Etre moteur pour son périmètre de la mise en œuvre de la politique QSSE de l’entreprise
  • Optimiser l’organisation des activités et superviser le suivi des indicateurs de performance et la production des reporting clients de son périmètre
  • Organiser des Comités de Territoires bimestriels, avec l’ensemble de ses N-1, des fonctions-supports selon besoin et du Directeur de la branche TERTIAIRE à chaque fois
  • Identifier les amendements non contractuels et les faire valider afin d’assurer le respect des réglementations en cas de modifications de celles-ci et d’améliorer la gestion du risque
  • Entretenir des relations de qualité avec les clients, les fournisseurs et les sous-traitants. Etre l’interlocuteur privilégié des DU (Directeur d’Unité) DPN et du Délégué Régional Immobilier de sa zone
  • Faire connaître et appliquer les règles applicables à la qualité, à la sécurité et à l’environnement, et en contrôler la stricte mise en application
  • Décider et réagir en toute sécurité en cas de situation imprévue
  • Développer les compétences des collaborateurs
  • Définir / Gérer / Suivre un budget

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Commercial GTB/GTC (H/F) – Rungis

  • 21 juillet 2026
  • Sauter
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rungis

DESCRIPTION :

Ingénieur Commercial GTB/GTC (H/F) – Direction Régionale IDF

rattaché  à Rungis (94).

Filiale d’un groupe suisse international fondé en 1910, SAUTER Régulation SAS est un acteur incontournable sur les marchés français et luxembourgeois de l’efficacité énergétique.

Notre mission ? Offrir des solutions innovantes pour optimiser le confort et la gestion de l’énergie dans les bâtiments. Grâce à une gamme complète de produits, solutions et services, nous accompagnons nos clients vers une performance énergétique durable. 

Nos chiffres clés :

28 millions d’euros de chiffre d’affaires

Plus de 120 collaborateurs engagés

6 Directions Régionales & Centres de Profits pour une couverture optimale du territoire français et luxembourgeois

Votre mission ? Développez et fidélisez un portefeuille clients sur votre secteur géographique

En tant que véritable acteur du développement commercial, vous serez en charge de :

–  Suivre et développer un réseau de clients varié : installateurs, bureaux d’études, maîtres d’ouvrage et exploitants.

–  Élaborer et mettre en œuvre une stratégie commerciale efficace.

–  Booster le chiffre d’affaires en identifiant de nouvelles opportunités.

–   Concevoir des devis adaptés aux besoins clients et proposer des solutions techniques optimales.

–  Promouvoir nos gammes de produits lors de présentations et formations.

Votre profil ?

5 ans d’expérience à un poste similaire, dans le second œuvre du bâtiment, avec une spécialisation en régulation, climatisation ou chauffage.

Issu(e) d’une formation supérieure technique en automatisme, génie thermique/climatique ou informatique, avec une formation commerciale complémentaire.

Dynamisme, esprit d’initiative et sens du commerce sont vos atouts pour réussir et vous épanouir dans ce poste !

Ce que nous offrons ?

Un CDI.

Une rémunération attractive et évolutive : salaire fixe sur 13 mois + prime variable sur CA + prime sur résultats DR + participation

Véhicule de fonction et outils nécessaires à votre réussite, travail sur 4,5 jours, titres restaurant.

Un poste challengeant et stimulant dans une entreprise en croissance.

Si vous êtes intéressé par cette opportunité, merci de faire parvenir votre candidature via le formulaire.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien

  • 21 juillet 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Valgelon-La Rochette

DESCRIPTION :

ATALIAN PROPRETE recherche une personne en CDD pour l'entretien.

Nettoyage dans le milieu industriel

Horaires : lundi au vendredi de 05h00 à 12h00

Remplacement du 17/08 au 04/09

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Actualisation des résultats...