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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

10 001 offres

CDI - Responsable Commercial Rénovation d'ampleur (F/H)

  • 08 avril 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Pontoise

DESCRIPTION :

Envie de mettre vos compétences au service de la promotion du gaz ? une énergie à valeur pour décarboner et rénover le parc de logements.

Rejoignez une équipe dynamique et motivée qui anime les prescripteurs de solutions énergétiques sur le marché des clients particuliers, au sein de la Délégation Marché Grand Public d’Ile de France.

En tant que Responsable Commercial(e), vous participez à la définition des orientations commerciales de l'agence filière Vente et des plans d’actions sur le périmètre de l’Ile de France, en lien avec la Cheffe d’Agence (à laquelle vous êtes rattaché(e)), le Chef des Ventes et les autres Responsables Commerciaux pour atteindre les objectifs de conquête et fidélisation des clients particuliers raccordés au gaz naturel.

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son/sa :

Responsable Commercial (F/H)

Poste basé à Pontoise (95)  ou  à Pantin (93)

Missions :

Votre mission consiste plus spécifiquement à animer les acteurs/prescripteurs du marché de la rénovation d'ampleur (multigestes), récemment investi par GRDF.

Objectifs : placer les solutions innovantes gaz, comme la PAC hybride, dans les projets des particuliers et définir, en lien avec la direction marché nationale, l'offre de valeur de GRDF (accompagnement) pour déclinaison régionale. 

A ce titre, vous élaborez, mettez en œuvre et pilotez un plan d’action commercial permettant de former, animer et engager les acteurs filière :

• Vous pilotez l'animation du réseau des agences France Rénov en lien avec les équipes Territoires et Marché d'affaires ;

• Vous prospectez les cibles de type « Mon Accompagnateur Rénov' » (bureaux d'études, auditeurs...), entreprises générales et sociétés ENR IDF pour constituer un réseau de partenaires prescripteurs ;

• Vous pilotez le COPIL régional RENOVATION et êtes le référent IDF au comité national ;

• Vous assurez une veille et un benchmark sur le marché de la rénovation d’ampleur ;

• Selon profil, vous participez à la professionnalisation interne et apportez une expertise technique (réglementation, décryptage technique solutions, simulations DPE, audits énergétiques...).

Profil :

Ce poste s’adresse à des candidats Profil Bac+5, de préférence issus d’une filière ingénierie/technique ou technico-commerciale, disposant d’une expérience dans la relation client et/ou l’animation d’un réseau/portefeuille de partenaires ou contreparties externes.

Ce poste s'adresse également aux candidats possédant un profil technico-commercial Bac+3 avec une expérience significative (minimum 10 ans) dans le secteur de l’énergie.

Une connaissance des solutions de chauffage (gaz et/ou concurrentes), une expérience en bureau d'études ou en pilotage de projets seraient un plus.

Compétences :

• Capacité à établir une stratégie commerciale, un plan de prospection et constituer un réseau de partenaires commerciaux (segmenter et animer) ;

• Faculté à monter des opérations commerciales et expérimentations à valeur ;

• Capacité à définir, piloter et adapter un plan d’action (mode « projet ») selon spécificités territoire et/ou portefeuille d’acteurs ;

• Assurer le suivi des KPI et performance commerciale du plan d’action.

A propos de vous :

• Organisation, autonomie et prise d’initiatives.

• Goût du challenge et sens du résultat.

• Orientation client, capacité d’écoute et à convaincre, aisance relationnelle.

• Capacité à travailler en équipe et pédagogie.

• Agilité, dynamisme et pragmatisme.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

CDI - Responsable Commercial Rénovation d'ampleur (F/H)

  • 08 avril 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Pantin

DESCRIPTION :

Envie de mettre vos compétences au service de la promotion du gaz ? une énergie à valeur pour décarboner et rénover le parc de logements.

Rejoignez une équipe dynamique et motivée qui anime les prescripteurs de solutions énergétiques sur le marché des clients particuliers, au sein de la Délégation Marché Grand Public d’Ile de France.

En tant que Responsable Commercial(e), vous participez à la définition des orientations commerciales de l'agence filière Vente et des plans d’actions sur le périmètre de l’Ile de France, en lien avec la Cheffe d’Agence (à laquelle vous êtes rattaché(e)), le Chef des Ventes et les autres Responsables Commerciaux pour atteindre les objectifs de conquête et fidélisation des clients particuliers raccordés au gaz naturel.

Au sein de la Région Ile de France, GRDF recrute son/sa :

Responsable Commercial (F/H)

Poste basé à Pantin (93)  ou  à Pontoise (95)

Missions :

Votre mission consiste plus spécifiquement à animer les acteurs/prescripteurs du marché de la rénovation d'ampleur (multigestes), récemment investi par GRDF.

Objectifs : placer les solutions innovantes gaz, comme la PAC hybride, dans les projets des particuliers et définir, en lien avec la direction marché nationale, l'offre de valeur de GRDF (accompagnement) pour déclinaison régionale. 

A ce titre, vous élaborez, mettez en œuvre et pilotez un plan d’action commercial permettant de former, animer et engager les acteurs filière :

• Vous pilotez l'animation du réseau des agences France Rénov en lien avec les équipes Territoires et Marché d'affaires ;

• Vous prospectez les cibles de type « Mon Accompagnateur Rénov' » (bureaux d'études, auditeurs...), entreprises générales et sociétés ENR IDF pour constituer un réseau de partenaires prescripteurs ;

• Vous pilotez le COPIL régional RENOVATION et êtes le référent IDF au comité national ;

• Vous assurez une veille et un benchmark sur le marché de la rénovation d’ampleur ;

• Selon profil, vous participez à la professionnalisation interne et apportez une expertise technique (réglementation, décryptage technique solutions, simulations DPE, audits énergétiques...).

Profil :

Ce poste s’adresse à des candidats Profil Bac+5, de préférence issus d’une filière ingénierie/technique ou technico-commerciale, disposant d’une expérience dans la relation client et/ou l’animation d’un réseau/portefeuille de partenaires ou contreparties externes.

Ce poste s'adresse également aux candidats possédant un profil technico-commercial Bac+3 avec une expérience significative (minimum 10 ans) dans le secteur de l’énergie.

Une connaissance des solutions de chauffage (gaz et/ou concurrentes), une expérience en bureau d'études ou en pilotage de projets seraient un plus.

Compétences :

• Capacité à établir une stratégie commerciale, un plan de prospection et constituer un réseau de partenaires commerciaux (segmenter et animer) ;

• Faculté à monter des opérations commerciales et expérimentations à valeur ;

• Capacité à définir, piloter et adapter un plan d’action (mode « projet ») selon spécificités territoire et/ou portefeuille d’acteurs ;

• Assurer le suivi des KPI et performance commerciale du plan d’action.

A propos de vous :

• Organisation, autonomie et prise d’initiatives.

• Goût du challenge et sens du résultat.

• Orientation client, capacité d’écoute et à convaincre, aisance relationnelle.

• Capacité à travailler en équipe et pédagogie.

• Agilité, dynamisme et pragmatisme.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Stage Appui logistique Supply Chain Management

  • 08 avril 2026
  • GRDF
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

STAGE - Appui Logistique Supply Chain Management - Nancy (54)

Site du stage : Nancy, France, 54000

Chez GRDF EST, nous sommes à la recherche d’un talent motivé pour intégrer un stage long rémunéré au sein de notre Délégation Achats Approvisionnements.

À partir de février 2026

Durée : 4 mois

À propos de GRDF 

Gaz Réseau Distribution France est le gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel et renouvelable en France, chargé de l’entretien, de la maintenance et de l’exploitation du réseau de gaz.

Engagé dans la transition énergétique, GRDF œuvre pour un avenir plus durable en développant des solutions innovantes pour la distribution de gaz vert et en améliorant constamment la sécurité et l'efficacité de son réseau. 

Le contenu du stage 

Tu seras intégré/e au sein de l’équipe en tant qu’appui logistique Supply Chain Management.



Tes missions seront :

  • Réaliser des audits 5S et Sécurité sur les magasins des sites afin d’établir un état des lieux de l’existant et identifier les écarts par rapport aux préconisations nationales
  • Optimiser les stocks : analyser et déterminer les seuils de quantité min/max en exploitant les données liées au secteur géographique
  • Accompagner et former les équipes terrain aux processus logistiques de GRDF, et contribuer à la fiabilisation des inventaires pour améliorer la gestion des stocks.

Ton profil 

Tu prépares actuellement un Bac+3 ou Bac+4 en école d’ingénieur avec une spécialité Supply Chain, logistique, transport ou amélioration continue.



Pour réussir dans cette mission, tu possèdes les atouts suivants :

  • Connaissances en gestion des stocks et logistique
  • Maîtrise des outils informatiques (Excel, Power BI)
  • Capacité d’analyse de données
  • Sens de l’organisation
  • Bon relationnel et esprit d'équipe
  • Permis B valide essentiel car le poste nécessite des déplacements fréquents.

 Si tu te reconnais dans ce profil, ce stage est une occasion unique de mettre tes compétences au service de missions concrètes au sein de nos équipes.

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Tu participeras à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients. Et tu bénéficieras d’un environnement collaboratif et apprenant.

Nous encourageons la diversité et l’inclusion. Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

Les petits + GRDF 

  • Une gratification attractive à partir de 2 mois de stage
  • 1 jour de congé par mois à partir de 2 mois de stage
  • Accès aux restaurants d'entreprises au tarif le plus bas
  • Possibilité d'aide au logement pouvant aller jusqu'à 185 euros par mois sous conditions
  • Prise en charge des abonnements de transports en commun à hauteur de 50%

Les prochaines étapes de notre processus de recrutement :

 Échange téléphonique avec l’équipe de recrutement si ton CV est retenu

 Entretien physique ou Visio avec le manager si l'échange téléphonique est concluant

 Prise de décision : un retour te sera fait 

Nous avons hâte de t'accueillir dans notre équipe !

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Stage

Alternant - Juriste Droit Public (Sud Ouest) H/F

  • 08 avril 2026
  • Dalkia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia, filiale du groupe EDF, accompagne ses clients dans leur transformation énergétique et numérique grâce à ses deux métiers : la valorisation des énergies renouvelables locales et les économies d’énergie.

Dalkia propose à ses clients des solutions sur-mesure à l’échelle de chaque bâtiment, chaque ville, chaque collectivité, chaque territoire et de chaque site industriel. Notre objectif est d'aider nos clients à relever le défi de la transition énergétique et les rendre plus smart.

Au sein de la Direction Juridique Groupe et plus particulièrement, avec l’équipe juridique qui intervient en appui des activités de la Région Sud-Ouest de Dalkia, vos missions sont les suivantes :

- Appui de la Direction Régionale dans le domaine du droit public des affaires (dimensions «commerce» et «opérations») ;

- Participation à la sécurisation des réponses aux appels d’offres publics (notamment marchés publics globaux de performance et concessions de service public) et les montages ou sous contrats associés (servitudes, garanties, etc.) ;

- Participation au suivi des dossiers précontentieux et contentieux intéressant le Groupe Dalkia, en lien avec les avocats,

- Plus largement apporter votre appui sur tous sujets relevant de votre domaine d’expertise.

Poste basé à Toulouse

Mon espace candidat
Votre profil

Rigueur, Proactivité, Qualité rédactionnelle, travail transversal, droit public, droit de la propriété et droit public des affaires

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Expert/Experte Technique H/F

  • 08 avril 2026
  • Dalkia
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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LOCALITÉ :

Vitrolles

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Veiller à l'application de la Politique Santé, Sécurité du Groupe, au respect des normes législatives et réglementaires en vigueur, à la mise en œuvre des plans Qualités :

  • Élaborer et rédiger les offres techniques de révision générale et/ou d'expertise, en définissant le périmètre d'intervention, les ressources nécessaires et les solutions d'optimisation, afin de garantir la fiabilité et la performance à long terme des installations.
  • Apporter son expertise à distance ou sur le terrain, lors d’interventions de maintenance complexes, de dépannage et de surveillance des installations des clients en respectant les délais impartis, les consignes et les procédures internes.
  • Respecter et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène et de conditions de travail, modes opératoires et procédures et veiller à la sécurité des personnes et des biens dans votre zone d'intervention.
  • Être force de proposition dans l'amélioration du fonctionnement des installations confiées, des conditions de travail, de la performance, du service client et de la sécurité (petits travaux, travaux d'optimisation énergétique...).
  • Etablir les comptes rendus d'interventions et renseigner régulièrement les outils de gestion.
  • Contribuer au développement des compétences des techniciens, dans son domaine d'activité, par un support opérationnel.
  • Accompagner les nouveaux arrivants pour faciliter leur intégration et leur montée en compétences (CDI, alternants, stagiaires...).
  • Assurer une mission de formation interne ponctuelle, dans son domaine d'expertise.
  • Intervenir ponctuellement en support technique lors de négociations commerciales.
  • Assister le responsable Maintenance dans l'animation de l'équipe locale au travers de son expertise technique.
  • S'assurer du respect des consignes et procédures de travail.
  • Gérer les demandes de garanties constructeur (déclanchement, suivi et facturation).

Rejoindre Dalkia Air Solutions, c’est aussi bénéficier de conditions de travail avantageuses :



- Tickets restaurant de 8 € (participation employeur à 60 %)

- Accord de participation et accès au plan d’épargne groupe EDF

- Dès 3 mois d’ancienneté, 1,5 jours par an offerts dans le cadre d’ambassadorat scolaire, ou de missions au sein d’associations

1 jour enfant malade par collaborateur par an

- CSE actif (chèques vacances et cadeaux via la plateforme LEETO)

- Formations régulières et accompagnement personnalisé dans votre parcours via nos campagnes d’entretiens annuels

- Véhicule de service                            

- Dispositif de soutien psychologique en lien avec le groupe EDF

Mon espace candidat
Votre profil

Vous êtes titulaire d'une formation technique d'un niveau Bac à Bac+2 dans le domaine de la technique. Vous justifiez de minimum 10 ans d'expérience au sein d'un domaine industriel similaire. L'aspect technique vous intéresse particulièrement.

Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel, au sein d'une équipe à taille humaine et d'une entreprise en développement. Vous appréciez particulièrement le travail en équipe, et êtes doté(e)  d'une très bonne communication.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vos compétences relationnelles. Vous êtes force de proposition, appréciez prendre des initiatives et êtes polyvalent. Votre motivation et votre envie d'apprendre seront les clés de votre réussite chez DALKIA AIR SOLUTIONS.

Votre curiosité concernant les sujets de performance énergétique et votre dynamisme vous permettent de vous démarquer. Côté technique, vous possédez des connaissances en mécanique et en électricité, et avez si possible effectué un stage sur le terrain.

Dalkia Air Solutions s’engage en faveur de la diversité et de l’intégration des personnes en situation de handicap. C’est pourquoi cette offre d’emploi est ouverte à toutes et à tous.

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Type de contrat : CDI

Frigoriste itinérant H/F

  • 08 avril 2026
  • Dalkia
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dans le cadre de notre développement, Dalkia Centre-Est recrute un.e Frigoriste en itinérance pour son centre Industrie. 



Prêt.e à rejoindre l’équipe de Mickael ? Vous intervenez en itinérance sur la périphérie lyonnaise (Zone Sud) pour assurer la performance des installations frigorifiques et thermiques de nos clients industriels.

Vous êtes le garant du confort et de la continuité des processus industriels sur un portefeuille mêlant technicité et sens du service.

Alors, expert.e du froid et du génie climatique, et si on se projetait sur vos missions ?

  • Assurer la maintenance préventive et curative des installations frigorifiques, de ventilation et de climatisation.
  • Réaliser le dépannage de systèmes variés : groupes froids, pompes à chaleur, systèmes de réfrigération et équipements CVC.
  • Piloter vos interventions en autonomie sur un portefeuille clients diversifié et orienté service.
  • Garantir la traçabilité de votre activité en rédigeant des rapports d'intervention rigoureux après chaque passage.
  • Maintenir un relationnel de qualité avec nos clients industriels en les conseillant sur leurs installations.
  • Intégrer le pôle d’astreinte technique du secteur pour assurer la réactivité nécessaire chez nos clients.

Puisque la sécurité est notre priorité, vous êtes un acteur essentiel de la bonne application des règles.

Mon espace candidat
Votre profil

Vous avez une formation Bac Pro ou BTS en Génie Climatique / Froid et Climatisation et justifiez d'une première expérience réussie (supérieure à 1 an) sur un poste similaire.

  • Vous maîtrisez les enjeux liés aux fluides frigorigènes et à la maintenance CVC ?
  • Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre motivation et votre excellent sens du relationnel client ?
  • Vous appréciez travailler au sein d'un collectif de techniciens tout en étant autonome sur le terrain ?

Alors vous devriez candidater !



Ce que vous aurez en nous rejoignant :

Une intégration organisée dès votre arrivée !

La sécurité du groupe EDF dans une entreprise à taille humaine.

Un package de rémunération attractif… :

  • Un salaire versé sur 13,3 mois,
  • Le choix de sa formule de RTT (0, 13 ou 23 ?),
  • Votre véhicule de service,
  • Intéressement et participation,
  • Des éléments variables : paniers repas, prime d’astreinte, …
  • Une ancienneté valorisée dès votre 2e bougie de soufflée !
  • Les avantages du CSE : chèques cadeaux, culture, vacances, …

Vous candidatez… et ensuite ?

  1. Vous avez un premier échange téléphonique avec Flavia.
  2. Si c’est un match, vous rencontrez en entretien Delphine.
  3. Si l’avis est favorable et que vous êtes toujours intéressé.e, vous rencontrez l’équipe de Mickael !
Vous voulez en savoir plus sur le métier de Technicien d'exploitation chez DALKIA ?
Découvrir le métier et les témoignages

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur Études / Chiffrage Infrastructures Énergétiques F/H

  • 08 avril 2026
  • Idex
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Caen

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Intitulé du poste : Ingénieur Études de Prix (ou Ingénieur Chiffrage / Réponse à Appel d'Offres CAPEX ).

Secteur : Construction - Infrastructures Énergétiques.

Localisation : [Normandie - Hauts de France ].

Type de contrat : CDI.

Rattachement hiérarchique : Chef de Projet Technique RCU Hauts de France - Normandie  / Directeur Commercial.

Mission Principale

En réponse aux appels d'offres (publics ou privés) pour la construction d'infrastructures énergétiques, vous êtes responsable de l'élaboration de l'offre technique et financière pour la construction / rénovation d'infrastructures énergétiques.

Votre mission est de concevoir la solution la mieux-disante, en optimisant les aspects techniques (méthodes, dimensionnement des moyens) et financiers (coûts, marge) pour garantir la compétitivité de l'offre tout en sécurisant la rentabilité future du chantier.

 Tâches et Responsabilités Clés

1. Analyse de l'Appel d'Offres (Phase de Lancement)

  • Analyser l'ensemble du Dossier de Consultation des Entreprises (DCE) : CCTP, CCAP, plans, rapports (géotechnique, environnemental...).
  • Identifier les exigences techniques clés, les contraintes spécifiques (site, co-activité, normes énergie, environnement, urbanisme, ICPE  ) et les risques contractuels.
  • Participer au "bouclage" (go/no-go) avec la direction pour valider la pertinence de répondre.
  • Effectuer les visites de site (lorsqu'elles sont prévues) pour appréhender les contraintes terrain.

2. Dimensionnement de l'Opération et Méthodes (Phase d'Étude)

  • Définir les méthodes d'exécution les plus adaptées (modes opératoires pour le génie civil, la VRD du réseau de chauffage urbain  ,phasage des lots techniques, chiffrage des équipements process).
  • La réalisation de piétonnages et/ou audits des installations avec prise d’informations,
  • Réaliser le planning prévisionnel de l'opération (chemin critique, macro-tâches, mise en service industriel des parties de réseaux).
  • Dimensionner les moyens humains (effectifs propres, encadrement) et matériels (engins de levage, coffrages, équipements de sécurité spécifiques).

3. Chiffrage et Consultation (Phase de Valorisation)

  • Réaliser ou superviser les quantitatifs pour les lots principaux (notamment Réseau de distribution, VRD et Génie Civil ).
  • Lancer les consultations pour tous les corps d'état (sous-traitants et fournisseurs) sur la base de cahiers des charges précis en coordination avec le chef de projet techniques.
  • Analyser et comparer techniquement et financièrement les offres des partenaires.
  • Chiffrer les déboursés secs  selon trois postes (Production, Distribution, Sous-stations --> main-d'œuvre, matériaux, matériel) .
  • La coordination et pilotage des parties prenantes en interne (service achats, énergies) et en externe (fournisseurs process, etc)
  • Participer à la définition de la marge et du prix de vente final avec la direction.

4. Finalisation de l'Offre

  • Rédiger le Mémoire Technique (ou "offre technique") : document clé qui explique la réalisation des ouvrages (méthodologie, planning, organisation QSE, dimensionnement des moyens).
  • La rédaction des pièces techniques (PID, schéma, etc),
  • Mettre en forme les documents financiers de l'offre (DPGF, BPU).
  • Participer aux soutenances orales Comité d'engagement interne et aux phases de négociation avec le client.

5. Transfert (En cas de succès)

  • Organiser la réunion de "transfert" avec l'équipe Travaux et réalisation des Ouvrages.
  • Transmettre le dossier marché complet, en expliquant les hypothèses de chiffrage, les risques identifiés et les opportunités.

 Prérequis et Profil Recherché

Formation

  • Bac +5 (Diplôme d'Ingénieur ou Master universitaire) avec une spécialisation en Génie climatiques avec connaissances solides en VRD Génie Civil ou .
  • Une double compétence (ex: Génie Civil + notions en Génie Électrique Génie des Fluides) est très appréciée.

Expérience

  • Minimum 5 ans d'expérience.
  • Une expérience préalable en conduite de travaux (exécution) est un atout majeur pour chiffrer avec réalisme. 
  • Une expérience réussie en Bureau d'Études de Prix sur des projets industriels ou tertiaires complexes est requise.

Compétences Techniques (Savoir-faire)

  • Maîtrise des techniques de construction TCE (la VRD , Génie civil  et Génie climatiques sont les lot directeur sur ces projets).
  • Compréhension des spécificités des sites énergétiques (normes de sécurité, fondations spéciales, contraintes HT/THT, anti-feu...).
  • Maîtrise des logiciels de chiffrage d'Excel.
  • Maîtrise des outils de planification (MS Project).
  • Compétences rédactionnelles (pour le mémoire technique).
  • Connaissance des aspects contractuels et juridiques des marchés de travaux . 

Compétences Comportementales (Savoir-être)

  • Rigueur et Précision : incidences et conséquences directes sur la rentabilité.
  • Esprit d'Analyse et de Synthèse : Capacité à "décortiquer" un dossier complexe et à en extraire l'essentiel .
  • Curiosité et Inventivité : Être force de proposition pour trouver des variantes techniques ou méthodologiques optimisées.
  • Gestion du Stress : Capacité à gérer les "coups de feu" et les deadlines des remises d'offres.
  • Bon relationnel et Négociation : Essentiel pour animer les consultations avec les sous-traitants et parties prenantes interne .

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien Chauffagiste (F/H)

  • 08 avril 2026
  • ENGIE Solutions LLC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur de la transition énergétique ? ENGIE Solutions recrute des Techniciens Chauffagistes Itinérants pour renforcer ses équipes en Île-de-France.

En tant que Technicienne/Technicien, vous interviendrez sur des installations de chauffage (chaudières gaz, fioul, biomasse) chez nos clients tertiaires et/ou résidentiels. Votre mission sera d’assurer la maintenance préventive et corrective, ainsi que le dépannage des équipements.

Vos missions :
  • Réaliser la maintenance et le dépannage des installations de chauffage.
  • Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
  • Garantir la conformité et la sécurité des équipements.
  • Assurer un reporting régulier auprès du responsable d’exploitation.
Profil recherché :
  • Formation technique en génie thermique, énergétique ou équivalent.
  • Expérience en maintenance chauffage (gaz, fioul, biomasse).
  • Permis B obligatoire (poste itinérant).
  • Sens du service client et autonomie.
Ce que nous offrons :
  • Un CDI au sein d’un grand groupe engagé pour la transition énergétique.
  • Un véhicule de service, des outils connectés et des équipements modernes.
  • Des perspectives d’évolution et des formations régulières.
  • Avantages : 13e mois, intéressement, mutuelle, etc.
Localisation :

Île-de-France (plusieurs secteurs disponibles).

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien Chauffagiste (F/H)

  • 08 avril 2026
  • ENGIE Solutions LLC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur de la transition énergétique ? ENGIE Solutions recrute des Techniciens Chauffagistes Itinérants pour renforcer ses équipes en Île-de-France.

En tant que Technicienne/Technicien, vous interviendrez sur des installations de chauffage (chaudières gaz, fioul, biomasse) chez nos clients tertiaires et/ou résidentiels. Votre mission sera d’assurer la maintenance préventive et corrective, ainsi que le dépannage des équipements.

Vos missions :
  • Réaliser la maintenance et le dépannage des installations de chauffage.
  • Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
  • Garantir la conformité et la sécurité des équipements.
  • Assurer un reporting régulier auprès du responsable d’exploitation.
Profil recherché :
  • Formation technique en génie thermique, énergétique ou équivalent.
  • Expérience en maintenance chauffage (gaz, fioul, biomasse).
  • Permis B obligatoire (poste itinérant).
  • Sens du service client et autonomie.
Ce que nous offrons :
  • Un CDI au sein d’un grand groupe engagé pour la transition énergétique.
  • Un véhicule de service, des outils connectés et des équipements modernes.
  • Des perspectives d’évolution et des formations régulières.
  • Avantages : 13e mois, intéressement, mutuelle, etc.
Localisation :

Île-de-France (plusieurs secteurs disponibles).

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien Chauffagiste (F/H)

  • 08 avril 2026
  • ENGIE Solutions LLC
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Vous souhaitez rejoindre un acteur majeur de la transition énergétique ? ENGIE Solutions recrute des Techniciens Chauffagistes Itinérants pour renforcer ses équipes en Île-de-France.

En tant que Technicienne/Technicien, vous interviendrez sur des installations de chauffage (chaudières gaz, fioul, biomasse) chez nos clients tertiaires et/ou résidentiels. Votre mission sera d’assurer la maintenance préventive et corrective, ainsi que le dépannage des équipements.

Vos missions :
  • Réaliser la maintenance et le dépannage des installations de chauffage.
  • Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
  • Garantir la conformité et la sécurité des équipements.
  • Assurer un reporting régulier auprès du responsable d’exploitation.
Profil recherché :
  • Formation technique en génie thermique, énergétique ou équivalent.
  • Expérience en maintenance chauffage (gaz, fioul, biomasse).
  • Permis B obligatoire (poste itinérant).
  • Sens du service client et autonomie.
Ce que nous offrons :
  • Un CDI au sein d’un grand groupe engagé pour la transition énergétique.
  • Un véhicule de service, des outils connectés et des équipements modernes.
  • Des perspectives d’évolution et des formations régulières.
  • Avantages : 13e mois, intéressement, mutuelle, etc.
Localisation :

Île-de-France (plusieurs secteurs disponibles).

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien Chauffagiste (F/H)

  • 08 avril 2026
  • ENGIE Solutions LLC
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Technicien Chauffagiste (H/F) - Chartres-de-Bretagne (35)
 
Vous souhaitez contribuer à la transition énergétique tout en développant votre carrière ? Rejoignez ENGIE Solutions en tant que Technicien Chauffagiste à Chartres-de-Bretagne (35) et sa périphérie. Votre expertise technique sera essentielle pour assurer le confort de nos clients et optimiser l'efficacité énergétique de leurs installations.
 
Ce que nous attendons de vous
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées
- Assurer le dépannage des équipements (chaudières gaz, fioul, biomasse)
- Garantir la conformité et la sécurité des installations
- Communiquer régulièrement avec le responsable d'exploitation sur l'avancement des interventions
 
Votre profil
- Formation technique en génie thermique, énergétique ou équivalent
- Expérience significative en maintenance de systèmes de chauffage (gaz, fioul, biomasse)
- Permis B en cours de validité (déplacements fréquents)
- Sens aigu du service client et capacité à travailler de manière autonome
- Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes
 
Lieu de travail
Chartres-de-Bretagne et sa périphérie. Ce poste nécessite des déplacements réguliers chez nos clients.
 
Ce que nous offrons
- Un contrat à durée indéterminée au sein d'un leader de la transition énergétique
- Un véhicule de service pour vos déplacements professionnels
- Des outils connectés et des équipements modernes pour faciliter votre travail
- Des opportunités de formation continue et d'évolution de carrière
- Un package attractif incluant un 13e mois, une prime d'intéressement et une mutuelle avantageuse
- Une diversité des missions pour enrichir votre expérience professionnelle
- Un salaire de base compétitif, reflétant votre expertise et votre engagement
- Une ambiance de travail collaborative et stimulante
- Des conditions de travail flexibles pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle
- Un encadrement bienveillant et motivant pour soutenir votre développement
 
Pourquoi nous nous soucions
Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à l'amélioration de l'efficacité énergétique et au confort de nos clients. Votre expertise technique et votre engagement seront essentiels pour relever les défis environnementaux actuels et futurs.
 
Nous valorisons la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes. Nous sommes convaincus que la variété des perspectives et des expériences enrichit notre capacité d'innovation et renforce notre impact positif sur la société.
 
ENGIE s'engage à offrir des chances égales à tous les candidats qualifiés, sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de tout autre critère non lié aux compétences professionnelles. Nous nous efforçons de créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer pleinement à notre mission commune.
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaire travaux H/F

  • 08 avril 2026
  • ENGIE
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Clermont-Ferrand

DESCRIPTION :

Chargé d'affaire travaux CVC  H/F
Clermont Ferrand
 
Chez ENGIE, nous sommes à la recherche d'un Chargé d'affaire travaux CVC H/F pour rejoindre notre équipe de 15 personnes. Votre expertise technique joueront un rôle crucial dans notre mission d'accélérer la transition énergétique. Ensemble, nous créerons des solutions durables pour l'industrie de demain pour des projets dans les environnements tertiaires et de santé.
 
Ce que nous attendons de vous
- Réaliser des études techniques et dimensionner les installations CVC, électriques et thermiques
- Commercialiser les travaux
- Coordonner et piloter l'exécution des travaux sur chantier en étant garant des règles de sécurité
- Assurer le respect des délais et du budget des projets
- Contrôler la qualité, mettre en service les installations et former les équipes d'exploitation
 
 
Votre profil
- Diplôme : à partir Bac +2 ou Ingénieur en CVC ou domaine connexe
- Expérience confirmée de plus de 5 ans dans un rôle similaire
- Maîtrise des systèmes CVC, de l'automatisme et de la régulation
- Compétences en thermique et hydraulique
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Rigueur, organisation et polyvalence
 
Lieu de travail
Clermont Ferrand
Déplacement à prévoir dans le Puy de Dôme et l'Allier
 
Ce que nous offrons
- Salaire compétitif entre 40K€ et 45K€ ( selon expérience) 
- Véhicule de service 
- Opportunités de développement professionnel et de formation continue
- Projets stimulants dans un environnement de travail collaboratif
- Flexibilité et équilibre vie professionnelle/personnelle
 
 
Pourquoi nous nous soucions
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et profitez d'une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !
 
ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées, indépendamment de l'âge, du handicap, du genre, de l'origine, de la religion ou de l'orientation sexuelle. Des aménagements raisonnables peuvent être mis en place pour les candidats en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicienne/Technicien Chauffagiste (F/H)

  • 08 avril 2026
  • ENGIE Solutions LLC
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Technicien Chauffagiste (H/F) - Chartres-de-Bretagne (35)
 
Vous souhaitez contribuer à la transition énergétique tout en développant votre carrière ? Rejoignez ENGIE Solutions en tant que Technicien Chauffagiste à Chartres-de-Bretagne (35) et sa périphérie. Votre expertise technique sera essentielle pour assurer le confort de nos clients et optimiser l'efficacité énergétique de leurs installations.
 
Ce que nous attendons de vous
- Effectuer la maintenance préventive et corrective des installations de chauffage
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées
- Assurer le dépannage des équipements (chaudières gaz, fioul, biomasse)
- Garantir la conformité et la sécurité des installations
- Communiquer régulièrement avec le responsable d'exploitation sur l'avancement des interventions
 
Votre profil
- Formation technique en génie thermique, énergétique ou équivalent
- Expérience significative en maintenance de systèmes de chauffage (gaz, fioul, biomasse)
- Permis B en cours de validité (déplacements fréquents)
- Sens aigu du service client et capacité à travailler de manière autonome
- Aptitude à résoudre des problèmes techniques complexes
 
Lieu de travail
Chartres-de-Bretagne et sa périphérie. Ce poste nécessite des déplacements réguliers chez nos clients.
 
Ce que nous offrons
- Un contrat à durée indéterminée au sein d'un leader de la transition énergétique
- Un véhicule de service pour vos déplacements professionnels
- Des outils connectés et des équipements modernes pour faciliter votre travail
- Des opportunités de formation continue et d'évolution de carrière
- Un package attractif incluant un 13e mois, une prime d'intéressement et une mutuelle avantageuse
- Une diversité des missions pour enrichir votre expérience professionnelle
- Un salaire de base compétitif, reflétant votre expertise et votre engagement
- Une ambiance de travail collaborative et stimulante
- Des conditions de travail flexibles pour un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle
- Un encadrement bienveillant et motivant pour soutenir votre développement
 
Pourquoi nous nous soucions
Chez ENGIE, nous croyons que chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. En rejoignant notre équipe, vous contribuerez directement à l'amélioration de l'efficacité énergétique et au confort de nos clients. Votre expertise technique et votre engagement seront essentiels pour relever les défis environnementaux actuels et futurs.
 
Nous valorisons la diversité et l'inclusion au sein de nos équipes. Nous sommes convaincus que la variété des perspectives et des expériences enrichit notre capacité d'innovation et renforce notre impact positif sur la société.
 
ENGIE s'engage à offrir des chances égales à tous les candidats qualifiés, sans distinction de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de tout autre critère non lié aux compétences professionnelles. Nous nous efforçons de créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer pleinement à notre mission commune.
 
Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Faites la différence et vivez une expérience professionnelle enrichissante. Relevez des défis passionnants et construisez un parcours professionnel qui vous ressemble. Rejoignez-nous et participez à l'aventure du siècle !

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

ALTERNANCE - Analyste en Stratégie et Relations Internationales (H/F)

  • 08 avril 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Soyez le changement que vous voulez vivre

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes :

ALTERNANCE - Analyste en Stratégie et Relations Internationales (H/F) 

Au siège GRDF, 17 rue des bretons, Saint-Denis

Master 2 en Relations / Affaires internationales / Sciences politiques

Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 an

La France connaît actuellement une accélération de sa transition énergétique visant à réduire la dépendance du pays aux énergies fossiles et à augmenter la part des énergies renouvelables et bas carbone dans son mix énergétique. Cette évolution est cruciale pour atteindre les objectifs de l'Accord de Paris sur le climat et pour sécuriser pour les générations futures un approvisionnement en énergie durable. Dans ce contexte, la transition du gaz fossile vers les gaz renouvelables constitue un enjeu majeur. GRDF est pleinement engagée dans cette transition énergétique et particulièrement pour l'essor des gaz verts au niveau national aussi bien qu’européen et international.

Votre environnement de travail

Vous intégrerez la Délégation Europe et Internationale (DEI) au sein de la Direction de la Stratégie. Constituée de 7 personnes dont 2 alternants, vous ferez partie de l’équipe Affaires internationales, qui combine une approche multidisciplinaire et de nombreuses collaborations internationales pour renforcer la place et la notoriété de GRDF à l’international.  Vous participerez à nouer des partenariats internationaux pour défendre ensemble la place des infrastructures de gaz renouvelables dans le mix énergétique. En lien avec de nombreux experts, l’équipe contribue aux sujets stratégiques de l’entreprise (biométhane, H2, etc.) en les enrichissant par une vision internationale (veille, études).

Vos missions

  • Contribuer à la mise à jour de la stratégie internationale de GRDF pour les prochaines années, dans l’objectif d’accélérer le processus de décarbonation,
  • Formuler des propositions pour consolider les liens de GRDF avec les autres principaux distributeurs à l’échelle mondiale, pour développer des services tout prenant en compte le respect du contrat de service publique et les particularités de l’activité régulé du distributeur,
  • Elaborer la politique de communication interne et externe, formuler et mettre en œuvre la stratégie d’influence digitale,
  • Mettre en place et suivre la veille internationale sur les sujets clés pouvant impacter les activités de GRDF, tels que l’évolution du business model, des opportunités de diversification, la veille technique et réglementaire,
  • Réaliser des notes d’analyse sur des thématiques d’actualité permettant de nourrir l’échange avec les parties prenantes,
  • Soutenir les relations internationales de l’entreprise (organisation de visites, de rencontres, Webinaires), participer à l’organisation des Learnex (voyages d’études à l’étranger),
  • Assurer le secrétariat à la présidence de GRDF au comité de distribution de l’International Gas Union (assurer la bonne atteinte des objectifs de GRDF dans sa présidence)

Vous serez amené à travailler avec les équipes de la Direction de la Stratégie et d’autres entités comme la Direction de la Communication, Direction Juridique et Direction Régulation et Economie.

Votre profil

Vous préparez un Master 2 en Relations / Affaires internationales, Sciences politiques ou sujet proche.

Vous faites preuve des points suivants :

  • Anglais Niveau C2 et connaissance suffisante d’une autre langue de l’Union européenne,
  • Connaissance des bases du droit publique, management des services publiques, développement, ingénierie de projets et coopération à l’international ou communication et environnement
  • Connaissance des questions énergétiques nationales et internationales
  • Maîtrise de la suite Office notamment Word et Power Point
  • Goût et capacité à travailler en équipe, en coopération et transversalité,
  • Esprit d’analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle et de restitution,
  • Forte motivation et capacité à incarner, mobiliser et engager l’écosystème interne et externe de GRDF.
  • Prise d’initiative, développement de réseau.

Cette alternance est faite pour vous !

Ce que l’entreprise vous offre

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
  • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
  • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.)
  • Accès à la salle de sport

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique court

2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).

3. Décision finale et retour à tous les candidats

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?

Rejoignez-nous et devenez le super-héros de la transition énergétique !

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alternance

L’emploi est régi par l’obligation de respect des engagements du code de bonne conduite de GRDF, lequel est constitué des principes d’indépendance, de non-discrimination, de protection des informations commercialement sensibles, d’objectivité et de transparence.

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

ALTERNANCE - Analyste en Stratégie et Réglementation Européenne (H/F)

  • 08 avril 2026
  • GRDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Soyez le changement que vous voulez vivre

Chez GRDF, nous sommes en quête de talents pour intégrer nos équipes :

ALTERNANCE - Analyste en Stratégie et Réglementation Européenne (H/F)

Au siège GRDF, 17 rue des bretons, Saint-Denis

Master 2 en Relations / Affaires internationales / Sciences politiques

Rentrée septembre 2026 - Durée : 1 an

L’Union européenne connaît actuellement une accélération de sa transition énergétique, qui vise à réduire la dépendance de ses Etats membres aux énergies fossiles et à augmenter la part des énergies renouvelables et bas carbone dans son mix énergétique. Cette évolution est cruciale pour atteindre les objectifs de l'Accord de Paris sur le climat et pour sécuriser pour les générations futures un approvisionnement en énergie renouvelable. Dans ce contexte, la transition du gaz fossile vers les gaz renouvelables constitue un enjeu majeur.

GRDF est pleinement engagée dans cette transition énergétique et accompagne l'essor des gaz verts au niveau national aussi bien qu’européen et international.

Votre environnement de travail

Vous intégrerez la Délégation Europe et Internationale (DEI) au sein de la Direction de la Stratégie. Constituée de 7 personnes dont 2 alternants, vous rejoindrez l’équipe Affaires européennes, qui combine une approche multidisciplinaire et de nombreuses collaborations avec des homologues du gaz européens, dans l’objectif d’inscrire le développement d’un environnement favorable au verdissement du gaz dans l’agenda des institutions européennes. En interactions avec de nombreux experts, l’équipe éclaire l’actualité européenne auprès des dirigeants de l’entreprise.

Vos missions

  • Suivre l’actualité Européenne et Nationale pour contribuer à l’élaboration d’une veille politique et législative pertinente sur les sujets pouvant impacter les activités de GRDF et les objectifs de la transition énergétique,
  • Formuler des propositions pour consolider les liens de GRDF avec les institutions européennes et l’ensemble des parties prenantes (associations, think tanks, médias…),
  • Formuler et mettre en œuvre la stratégie d’influence digitale (Linkedin),
  • Analyser des consultations publiques afin de décider de la pertinence d’une contribution,
  • Préparer des réponses aux consultations,
  • Participer à la présence de GRDF dans les salons européens (évènementiel et communication),
  • Elaborer des synthèses et analyses critiques d’études publiées par la Commission européenne ou d’autres acteurs pertinents de notre écosystème,
  • Réaliser des notes d’analyse sur des thématiques d’actualité permettant de nourrir l’échange avec les parties prenantes,
  • Soutenir les relations internationales de l’entreprise (organisation de visites, de rencontres).

Vous serez amené à travailler avec les autres délégations de la Direction de la Stratégie, ainsi qu’avec d’autres entités comme la Direction de la Communication, la Direction Juridique et la Direction Régulation et Economie.

Votre profil

Vous préparez un Master 2 en Droit, Affaires publiques, Sciences politiques ou assimilé.

Vous faites preuve des points suivants :

  • Anglais Niveau C2 et connaissance suffisante d’une autre langue de l’Union européenne,
  • Connaissance des questions énergétiques nationales et internationales,
  • Excellente connaissance des institutions européennes et de leur fonctionnement,
  • Maîtrise de la suite Office, notamment Word et Power Point
  • Goût et capacité à travailler en équipe, en coopération et transversalité,
  • Curiosité et ouverture d’esprit
  • Esprit d’équipe, sens du collectif et capacité à créer des connexions,
  • Esprit d’analyse et de synthèse, capacité rédactionnelle et de restitution,
  • Forte motivation et capacité à incarner, mobiliser et engager l’écosystème interne et externe de GRDF.
  • Prise d’initiative, développement de réseau.

Cette alternance est faite pour vous !

Ce que l’entreprise vous offre

  • Rémunération : des conditions avantageuses par rapport à la réglementation
  • Prime d’intéressement et/ou de participation avec possibilité d’abondement
  • Une aide financière au logement pour vous rapprocher de votre école et/ou de l’entreprise
  • Une mutuelle, une prévoyance d’entreprise
  • Un environnement de travail où l’accompagnement et la sécurité sont nos priorités
  • Une mission qui peut évoluer selon votre investissement et vos compétences
  • Accès au restaurant d’entreprise à tarif préférentiel
  • Accès aux activités sociales (billetterie, voyages, etc.)
  • Accès à la salle de sport

Processus de recrutement

1. Entretien téléphonique court

2. Entretien avec le tuteur/manager (physique et/ou visio).

3. Décision finale et retour à tous les candidats

Pourquoi choisir l’aventure GRDF ?

Rejoindre GRDF, c'est plonger dans une entreprise engagée dans la transition énergétique, avec une équipe de 11 500 collaborateurs passionnés. Vous participerez à une mission de service public en distribuant le gaz à plus de 11 millions de clients.

Prêt à vous lancer pour les transformations de demain ?

Rejoignez-nous et devenez le super-héros de la transition énergétique !

Chez nous, l'énergie positive est contagieuse.

Retrouvez-nous sur grdf.fr et découvrez les bonnes raisons de nous rejoindre en alt

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) assistant bureau d'études appel d'offres F/H

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. 

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation France a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Forte d'un maillage national structuré autour de 7 territoires, 130 agences et 45 déchetteries professionnelles, la Direction des Services aux Entreprises a pour mission d’accélérer la transformation écologique de ses clients, à travers des offres innovantes et attractives, leviers de performance économique et environnementale. En fournissant des matières premières recyclées de haute qualité, notre ambition est de devenir le partenaire incontournable de l'industrie du recyclage, en plaçant l’humain et la sécurité au coeur de nos priorités.

Nous recrutons un(e) alternant(e) assistant(e) bureau d'études, pour la Direction des Services aux Entreprises (DSE) sur le périmètre Sud.

Description du poste

Au sein de la Direction Commerciale, le service Bureau d'Etudes a pour mission de répondre aux appels d'offres des collectivités et entreprises pour la gestion et la valorisation de leurs déchets pour Veolia Recyclage et Valorisation Sud. 


Basé(e) à Toulouse (31) et sous l’autorité du Responsable Appels d'Offres - Région Sud, vos missions principales Administratives et Commerciales seront les suivantes : 
- Recevoir, sélectionner et diffuser les annonces aux personnes concernées,
- Tenir à jour le logiciel de suivi commercial avec les informations sur les AO, 
- Compléter le fichier de suivi des appels d'offres quotidiennement, 
- Participer à la réponse aux appels d'offres des clients publics et privés en recueillant les informations nécessaires à l'élaboration des offres,
- Alimenter et mettre à jour les bases de données du bureau d'études,
- Prendre en charge la communication interne autour des dossiers d'AO en cours. (diffusion des correspondances, demandes de documents etc), 
- Retirer, classer et diffuser en interne des dossiers d'appels d'offres publics et privés, 
- Préparer (rédaction et compilation de documents) les candidatures pour les réponses aux appels d'offres  et garantir l'assemblage de la réponse à l’appel d’offres,
- Mettre à jour tous les documents administratifs et juridiques indispensables à la constitution des candidatures, 
- Gérer et archiver les correspondances : diffusion aux intéressé(e)s, classement méthodique sur Google Drive. 

Qualifications

Titulaire d'un bac +2 en commerce ou ventes, vous souhaitez poursuivre vos études.

Une expérience dans le secteur du déchet est un plus.

Compétences comportementales :
- Rigueur
- Capacité à travailler sous pression d’échéances répétées
- Esprit d’analyse et de synthèse (formalisation des dossiers de cadrage)
- Capacité à travailler en réseau en conservant son esprit d’initiative
- Sens du client (interne et externe)

Compétences techniques :
- Outils bureautiques (Suite Office / Suite Google) / Gestion d'outils variés (Modélisation 3D, outils de présentation,...)
- Outils en lien avec les remises et suivis d’Appels d’Offres (ex: plateformes d'échanges, plateformes de veille, CRM)
  

Informations supplémentaires

Lieu du poste :  Toulouse (31)

Contrat en alternance

Durée : 12 mois ou 24 mois

Rythme : 1 semaine / 3 semaines, 1 semaine/2 semaines, 1 semaine/1 semaine

Veolia c'est un groupe qui :

  • oeuvre pour la transformation écologique, au coeur de nos enjeux actuels,

  • s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Alors, prêt(e) à nous rejoindre ?

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Ingénieur sûreté et radioprotection H/F

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Saclay

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Veolia Nuclear Solutions (VNS) opère pour ses clients en France et au Royaume-Uni selon deux modèles de création de valeur. D’une part, sur les développements technologiques et projets avec 4 domaines d’expertise : la mesure nucléaire, le traitement des effluents, les procédés de conditionnement de déchets et la remédiation. D'autre part, des activités opérationnelles auprès des exploitants et opérateurs du secteur en déployant des prestations de services sur site et d'exploitation, plus spécifiquement dans le domaine du démantèlement des installations nucléaires ainsi que du traitement des déchets radioactifs. 

Basée à Chasse-Sur-Rhône, au sud de la région Lyonnaise, VNS France est également présente à travers trois agences régionales (Wissous – 91 / Bagnols-Sur-Cèzes – 30 / Aix-en-Provence - 13), et au sein des exploitations de ses clients de l’industrie nucléaire sur toute la France.

Description du poste

En tant qu'ingénieur-e sûreté et radioprotection, basé-e sur le site du CEA de Saclay, vous participez aux inspections et à la préparation des réponses aux différentes instances de contrôle.

Vous identifiez au quotidien les comportements à risques et alertez les responsables sur le site.

Vous préparez les contenus des modules de formation sûreté, radioprotection & prévention des risques, et en assurez l’animation auprès de nos opérateurs.

Vous rédigez et mettez à jour la documentation opérationnelle nécessitant des analyses de sûreté et des analyses préventives de radioprotection.

Vos principales missions (liste non exhaustive) :

  • Sûreté :

    • Contribuer aux bilans de sûreté,
    • Réaliser des études de sûreté pour des travaux, des interventions de maintenance ou de production,
    • Contrôler sur le terrain la bonne exécution des opérations,
    • Superviser les contrôles et essais périodiques réalisés par les exploitants de production ou de maintenance,
    • Participer aux réunions avec le client : établir l’ordre du jour et faire le compte-rendu,
  • Radioprotection : 

    • Piloter le système de management de la radioprotection dans le respect des exigences de notre client,
    • Gérer le suivi radiologique des personnels VNSS, les indicateurs et les bilans individuels et collectifs,
    • Appliquer et faire appliquer les règles de radioprotection en vigueur sur le site,

Vous êtes la Personne Compétente en Radioprotection (PCR) du site pour le compte de VNS au sens de la réglementation.

Qualifications

Savoirs et savoir-faire techniques souhaités :

  • Formation initiale Bac+5, type master 2 en sûreté et/ou radioprotection,
  • Débutant·e ou première expérience,
  • Connaissance de la sûreté opérationnelle,
  • Habilitations souhaitées : PR1 CR, PCR,
  • Capacités d’analyse et de synthèse.

Savoir-être attendu :

  • Autonomie, 
  • Rigueur,
  • Capacité à fédérer,
  • Relationnel client.
Informations supplémentaires

L'accès aux sites de nos clients est soumis à enquête administrative.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Agent Usine en Alternance (H/F)

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Buzet-sur-Tarn

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Description du poste

Pendant la durée de votre formation, vous intégrez une équipe d’exploitation dans une usine de potabilisation d’eau ou d’assainissement. Vos objectifs seront les suivants :

  • Conduire les systèmes de production et de distribution de l’eau potable

  • Conduire les systèmes de collecte et de traitement des eaux usées et pluviales

  • Participer à la gestion des boues et autres sous-produits de station

  • Assurer l’installation, le contrôle, la maintenance et la sécurité des systèmes automatisés dans le domaine de l’eau et de l’assainissement

Qualifications
  • Vous suivez une formation BTS Métiers de l’eau / BTSA Gestion et Maîtrise de l'Eau /Licence Pro GPE ou voulez suivre une formation TTE

  • Sens du travail en équipe / Rigueur dans l’application des procédures

  • Permis B 

  • Respect des consignes de sécurité

Informations supplémentaires

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique, qui œuvre pour le respect de l’environnement et pour la croissance des territoires ? Vous êtes autonome ? Vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client ? Vous êtes dynamique et volontaire ? Cette offre chez Veolia Eau est faite pour vous !

 Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois et de nombreux avantages sociaux. Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) - Chargé(e) de Projet International - H/F

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein de la Direction des Ressources Humaines Groupe, vous serez rattachée à une Cheffe de projet formation,

vos missions seront les suivantes :

  • Contribuer à l’élaboration de la stratégie de formation aux enjeux du développement durable et de l’énergie (périmètre Groupe de plus de 200 000 collaborateurs)
  • Concevoir des programmes de formation : identification du besoin, brainstorm, v1, …, jusqu'au déploiement et à la promotion des programmes en interne
  • Après formation, assurer la gestion au quotidien des formations sustainability : organisation de sessions, gestion des présences, réflexion sur le déploiement en fonction des besoins recensés
  • Animer des formations en anglais auprès des différentes business units de l’international (à distance) : fresque, atelier énergie, atelier 2tonnes…

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026 pour 12 mois.

Qualifications

Vous entrez en Master 2 d' Ecole de commerce ou dernière année d'écoles d' Ingénieurs en Gestion de Projet

Envie de découvrir une grande entreprise internationale au cœur des enjeux environnementaux

  • Français C1 - Courant
  • Anglais C1 - Courant 
  • Appétence pour la gestion de projet
  • Appétence pour la pédagogie et la transmission
  • Proactivité, force de proposition

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : Alternance

Alternant(e) en Data Engineering - H/F

  • 08 avril 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Vous cherchez un stage ou une alternance dans les métiers de l’environnement ? Vous êtes étudiant(e) et terminez un cursus diplômant de l’enseignement supérieur ?

Dans un groupe international qui imagine des solutions innovantes pour la transformation écologique des entreprises et des territoires ? Qui souhaite préserver les grands équilibres de la planète et ressourcer le monde ?

Chez Veolia, nous vous accompagnons et soutenons vos ambitions. 

Parce que le futur se dessine avec vous. Bienvenue !

Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence en matière de transformation écologique. Notre mission de “Ressourcer le monde” traduit également l’engagement de nos 220 000 collaborateurs à avoir un impact positif sur notre planète.

Au sein du Siège de Veolia, vous vivrez une expérience enrichissante, accompagnés par des collaborateurs passionnés, engagés et à vos côtés pour vous aider à grandir et devenir un acteur de la transformation écologique.

Description du poste

Au sein du Département des Expertises Scientifiques et Technologiques, vous serez rattaché(e) à un Ingénieur de Recherche Senior.

vos missions seront les suivantes :

  • Prendre connaissance des outils informatiques utilisés par le groupe ainsi que de la documentation existante
  • Comprendre les enjeux et les besoins des différents projets dans lesquels vous interviendrez
  • Explorer et analyser les données mise à disposition par les experts métier
  • Concevoir, développer et tester les solutions techniques de traitement des données et création de variables explicatives en lien avec les data scientist
  • Concevoir, développer et tester les solutions de visualisation des données en lien avec les développeurs cloud
  • Tester et valider les choix techniques
  • Documenter les solutions et les résultats obtenus

Nous vous proposons un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation à pourvoir début septembre 2026 pour 12 mois.

Qualifications

Vous entrez en dernière année d'Ecole d'Ingénieurs : ECE, ESILV, ESGI, EFREI

  • Maîtrise du langage de programmation (Python)
  • Bonne connaissance du langage SQL
  • Bonne connaissance des ETL et des pipelines de données.
  • Connaissance des services Google Cloud Platform, notamment Bigquery, Cloud Storage et Locker Studio seraient appréciées
  • Françias bilingue ou lanque maternelle
  • Anglais B1 / B2 - Opérationnel
  • Capacités d'analyse et de synthèse, rigueur et organisation
  • Autonomie
  • Capacité à travailler en équipe multidisciplinaire

Nous offrons une une rémunération égale ou supérieure aux minimums légaux pour les contrats d'apprentissage et les contrats de professionnalisation. Candidat libre du choix de son école.

Informations supplémentaires

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : Alternance

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