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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 457 offres

Ingenieur Genie Civil H/F

  • 11 janvier 2026
  • AGAP2
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) ingénieur étude génie civil, vous assurez auprès de nos clients les études de dimensionnement des ouvrages en lien avec la maîtrise d'oeuvre et vous interviendrez sur toutes les phases d'études (AVP, PRO et DCE notamment)., Réalisation des études d'avant-projet (AVP), avant-projet sommaire (APS), avant-projet définitif (APD)
- Analyser les besoins des clients par la définition des projets et la proposition de choix techniques.
- Dimensionner le projet.
- Établir un coût prévisionnel global.
- Estimer la durée des travaux.
- Préparer et examiner la documentation à inclure dans les lots de travaux d'ingénierie/travaux de construction.
-Élaboration de l'étude de projet (PRO)
- Établir les plans détaillés (coupe, élévation) du projet.
- Déterminer le choix et la nature des matériaux ainsi que les conditions de mise en oeuvre.
- Coordonner les études avec les autres bureaux d'études techniques.
- Déterminer le délai global de réalisation de l'ouvrage.
- Arrêter le coût prévisionnel des travaux.
- Assistance pour la passation des contrats de travaux (ACT)
- Réaliser le dossier de consultation des entreprises (DCE).
- Examiner les candidatures obtenues.
- Analyser les offres reçues et les variantes éventuelles.
- Rédiger le rapport d'analyse et proposer le classement en faisant ressortir la solution préconisée.
- Direction de l'exécution des contrats de travaux (DET)
- S'assurer que les documents d'exécution ainsi que les ouvrages réalisés respectent les dispositions des études effectuées.
- Effectuer la mise en cohérence technique des documents fournis.
- Assurer le suivi des cahiers de charges pour chaque projet.
- Établir le calendrier prévisionnel d'exécution des travaux par lot ou corps d'état.
- Coordonner les entreprises extérieures dans le respect des normes et réglementations en vigueur afin d'assurer la sécurité des collaborateurs ainsi que le respect des spécifications techniques et technologiques de l'entreprise.
- Effectuer le suivi des travaux (animation des réunions de suivi hebdomadaires et rédaction des comptes rendus, gestion de la partie qualité/coût/délai/planification, gestion des aléas, constat contradictoire).
- Vérifier les projets de décomptes mensuels présentés , établir les états d'acomptes, vérifier le projet de décompte final établi, établir le décompte général.
- Assurer la qualité des relations avec les clients.
- Assister le maître de l'ouvrage en cas de différend sur le règlement ou l'exécution des travaux.
- Participer à la conception et réalisation de la modélisation des informations du bâtiment (BIM).
- Suivre le respect des règles de sécurité et QSE sur les chantiers.
- Mettre les ouvrages en conformité avec les systèmes de protection des usagers.

Code d'emploi : Ingénieur Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, AutoCAD, Autodesk Revit, Building Information Modeling, Tekla (Software), Sens de l'Organisation, Travaux de Construction, Génie Civil, Conformité Réglementaire, Contrôle de l'Érosion, Production Industrielle, Gestion de Projet, Service Public, Gestion de la Qualité, Sécurité et Surveillance de Site, Etudes et Statistiques, Définition du Cahier des Charges, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Archivage et Classement, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Exécution des Contrats, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Ingenieur Securite et Risques Industriels H/F

  • 11 janvier 2026
  • AGAP2
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) Ingénieur sécurité et risques Industriels, vos principales missions seront :

- Élaborer ou participer à des Analyses de Risques (LOPA, AMDEC, APR, HAZID, SIL, HAZOP, ATEX )
- Elaborer les procédures d'accueil sécurité
- Animer des réunions sécurité
- Evaluer les risques chimiques, physiques, industriels et professionnels sur l'ensemble des installations et des sites
- Evaluation des risques professionnels sur de nouveaux projets
- Modéliser les conséquences de phénomènes dangereux (rejet toxique, feu, explosion) et proposer des solutions selon les cas de figures
- Élaborer ou réaliser le suivi d'études de dangers dans le cadre de projets industriels
- Réaliser des études diverses : classement de zones dangereuses, ATEX, protection contre l'incendie, détection Feu et Gaz, ...
- Réaliser et suivre la veille réglementaire sur des installations industrielles.

Code d'emploi : Conseiller Prévention Santé au Travail (h/f)

Domaine professionnel actuel : Inspecteurs et Experts Santé et Sécurité

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Système de Sécurité Incendie, Identification des Dangers, Etude des Risques et de l'Exploitabilité (HAZOP), Recherche Institutionnelle, Analyse de Risques, Prévention des Risques, Etudes et Statistiques, Kung Fu Sil-Lum (Shaolin), Archivage et Classement, Installation d'Equipements Industriels, Gestion des Risques, Organisation et Préparation des Réunions

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Ingénieur Qualité Ferroviaire H/F

  • 11 janvier 2026
  • AGAP2
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un(e) Ingénieur Qualité pour accompagner la Responsable QHSE dans le suivi et l'amélioration des processus qualité au sein d'une entreprise spécialisée dans le matériel roulant ferroviaire. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de la performance industrielle et l'application des normes qualité., Assurer le suivi qualité des produits et des processus en lien avec les exigences ferroviaires.
- Participer à l'analyse et au traitement des non-conformités, en définissant des actions correctives et préventives.
- Contribuer à la mise en place et au suivi des indicateurs qualité.
- Accompagner les équipes opérationnelles dans l'application des méthodes d'amélioration continue (Lean, 5S, PDCA, Six Sigma...).
- Participer aux audits internes et externes, et assurer la mise en conformité aux référentiels qualité en vigueur.
- Animer des formations et sensibilisations sur les bonnes pratiques qualité.
- Collaborer avec les différents services pour garantir un pilotage efficace des projets qualité.

Code d'emploi : Ingénieur Aéronautique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Méthodologie Six Sigma, Contrôles et Audits Internes, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Conduite du Changement, Amélioration Continue de la Qualité (ACQ), Gestion de la Performance, Approche Lean (Processus), Gestion de la Qualité, Méthode des 5 S, Gestion de la Formation, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Maintenance et Exploitation Ferroviaire

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Ingénieur Assurance Qualité Produit H/F

  • 11 janvier 2026
  • AGAP2
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) ingénieur(e) assurance qualité produit, vos missions seront :

- Assurer la gestion des événements (OOX produit, déviations, réclamations, écarts d'inspection...) et mettre en place les CAPA si besoin, tout en assurant leur suivi, dans le respect des délais impartis, du flux de production
- Être support qualité pour le secteur et garantir une présence terrain
- Participer à la réalisation des Revues Produits
- Participer à la rédaction, à la mise à jour et à l'implémentation de la documentation qualité dans le secteur
- Assurer la maîtrise des changements (création et suivi)
- Préparer et participer aux inspections réglementaires, aux auto-inspections et aux audits, aux formations du personnel
- Travailler en accord avec les référentiels (cGMP, CFR, BPF) et procédures sites,
- Participer à l'harmonisation des pratiques, en lien avec les différents secteurs du site (AQCF, production, CQ)

Code d'emploi : Ingénieur Assurance Qualité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Gestion du Stress, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Organisation d'Événements, Industrie Pharmaceutique, Analyse des Flux de Production, Gestion de la Qualité, Gestion des Plaintes

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Chef de Projet H/F

  • 11 janvier 2026
  • AGAP2
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

En tant que consultant(e) chef de projet spatial vous interviendrez sur le pilotage de projet auprès de notre partenaire équipementier spatial et défense. Vos activités seront :

 · Structurer le projet afin de prendre en compte le besoin client, la spécification fonctionnelle et organisationnelle, les livrables attendus et leurs critères de réception

 · Constituer et coordonner une ou plusieurs équipes d'ingénieurs

 · Piloter la planification et la tenue des jalons

 · Assurer l'interface technique et opérationnelle auprès des clients, veiller au respect des contrats

 · Livrer les projets au niveau de qualité attendu

 · Gérer le budget, le plan de charge et assurer la rentabilité des projets

 · Manager les risques avec anticipation, être force de proposition

 · Communiquer sur l'avancement des projets (indicateurs de types qualité/coûts/délais) et assurer le reporting interne/externe

 · Participer à l'élaboration des réponses aux appels d'offres

 · Analyser les risques projet

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Project, Planisware, Primavera, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Conception Fonctionnelle, Gestion de Projet, Analyse de Risques, Gestion de Planning, Budgétisation, Rapports KPI

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Ingénieur d'Affaires H/F

  • 11 janvier 2026
  • AGAP2
  • Toulouse
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DESCRIPTION :

Votre rôle : devenez intrapreneur et créez votre business unit !

En tant que Business Manager, vous serez au coeur du développement d'Agap2.

- Vos missions principales

Développement commercial & stratégie

- Construire et développer un portefeuille clients dans un secteur stratégique

- Définir et déployer une stratégie de croissance ambitieuse.

- Identifier les projets à fort enjeu, négocier des contrats et signer des partenariats à haut niveau.

Recrutement & management d'équipe

- Recruter et encadrer votre propre équipe d'ingénieurs consultants.

- Créer une culture d'excellence technique et humaine.

- Accompagner vos talents dans leur montée en compétences.

Pilotage et suivi de projets

- Assurer la qualité, la rentabilité et la conformité des prestations livrées.

- Mettre en place des indicateurs de performance pour piloter votre activité.

- Pourquoi nous rejoindre ?

- Devenez acteur·rice du changement dans des secteurs clés.

- Développez des compétences entrepreneuriales fortes.

- Intégrez une entreprise agile, dynamique et en pleine croissance.

- Rejoignez une communauté de talents passionnés, avec un esprit collectif fort.

- Vous trouverez chez nous:

- Un parcours de formation structuré dès votre arrivée

- Un coaching personnalisé pour accélérer votre montée en compétences

- Des perspectives d'évolution rapides : management, développement grands comptes, ouverture d'agence

- Une culture d'entreprise forte : performance, bienveillance, esprit d'équipe

- Une vie d'agence animée : afterworks, événements d'équipe

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Capacité de Persuasion, Esprit d'Équipe, Bienveillance, Développement Commercial, Partenariats, Négociation de Contrat, Gestion de la Performance, Cultures Entrepreneuriales, Stratégies de Croissance, Gestion de Projet, Gestion de la Qualité, Management d'Équipe, Gestion de Comptes Clients

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

Charge de Recrutement - France H/F

  • 11 janvier 2026
  • AGAP2
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DESCRIPTION :

Poste clef dans notre fonctionnement, vous avez la charge de piloter le recrutement des consultants de votre périmètre. Véritable lien entre les candidats et les managers, vous êtes moteur dans le processus de recrutement !, La gestion du recrutement des Ingénieurs consultants :

- Collaborer avec les managers pour définir les besoins en recrutement d'ingénieurs consultants
- Réaliser le sourcing et la préqualification téléphonique des candidats
- Réaliser les entretiens avec les candidats en autonomie
- Assurer le suivi des processus de recrutement
- Proposer des stratégies de recrutement (processus, communication externe et interne, outils, etc.)
- Effectuer les reporting à la Direction RH (création de référentiels)
- Remettre et procéder à la signature des contrats de vos candidats retenus

L'implication dans les projets RH et le déploiement de projets transverses :

- Développement des relations écoles / entreprise
- Formation RH des BP et des Ingénieurs d'affaires
- Gestion des événements internes : workshops métier, etc.
- Suivi de la stratégie de recrutement via LinkedIn
- Animation du plan de cooptation
- Gestion de l'intégration des nouveaux salariés (semaines d'intégration)
- Suivi des indicateurs RH

Code d'emploi : Chargé du Recrutement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Experts de la Gestion du Personnel et du Travail

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Gestion de Campus, Gestion de la Performance, Organisation d'Événements, Recrutement, Ressources Humaines, Pré-Qualification Téléphonique, Travail en Communication, Rapports KPI

Téléphone : 0472317070

Type d'annonceur : Intermédiaire

RESPONSABLE SITE F/H

  • 11 janvier 2026
  • IDEX
  • Méricourt
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DESCRIPTION :

En intégrant la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes :
* Planification et coordination des opérations quotidiennes de maintenance/ travaux multitechniques liées au site client
* Pilotage de l'équipe : intégration, accompagnement quotidien, animation des temps forts, …
* Communication efficace avec les clients et cles fournisseurs pour assurer leur satisfaction

Code d'emploi : Site Manager (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Montrer du Courage, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Optimisation des Installations

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Activite Chaussees H/F

  • 11 janvier 2026
  • Ingérop International
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Sur des projets d'infrastructures linéaires dans les domaines autoroutiers et routiers : opérations d'entretien du patrimoine chaussées (domaine d'intervention principal) mais également sur de la réalisation des chaussées neuves dans le cadre d'opération d'aménagement du patrimoine existant (activité secondaire), vous interviendrez sur des missions de maîtrise d'oeuvre en études et en travaux., 1/ Management de l'activité chaussées sur le périmètre géographique

- Diriger l'activité chaussées au sein du service : relation clients, prise de commande, performance opérationnelle avec reporting réguliers au chef de service ;
- Définir les moyens nécessaires à la réalisation des projets, et l'organisation des différentes phases et reporting ;
- Encadrer l'équipe chaussées composée de chargés d'affaires, chargés d'études, dessinateurs/projeteurs, responsables de marchés de travaux, surveillants de travaux.

2/ Chefferie des projets chaussées

- Assurer la chefferie de projet des projets chaussées en phase étude et travaux ;
- Piloter la réalisation du projet, coordonner et animer l'équipe projet (chargés d'affaires, chargés d'études, projeteurs, surveillant de travaux, etc.) et gérer les interfaces multi-métiers ;
- Assumer la responsabilité des différentes phases, assurer le contrôle des productions et le bon déroulement du planning ;
- Assurer la livraison du projet au niveau de la qualité attendue ;
- Être l'interlocuteur privilégié client, assurer le suivi client, et des autres partenaires du projet ;
- Assurer le suivi administratif, financier, technique des affaires et ainsi que la gestion contractuelle des projets ;
- Reporting réguliers au chef de service.

3/ Développement commercial

- Participer au développement de l'activité sur votre périmètre en la structurant et en la développant.
- Assurer la production d'offres : pilotage, volet technique et chiffrage des prestations, coordination et maîtrise des partenaires ; sous la responsabilité du chef de service.
Les offres peuvent concerner : des consultations classiques, des accords-cadres, des marchés subséquents sur accords-cadres.
- Assurer le suivi commercial client en cours de réalisation du projet.
Assurer le suivi commercial client sur un format accord-cadre.
Développement commercial pour la conquête de nouveaux marchés.

Ingérop pourra vous offrir la possibilité de travailler auprès de client qui nous font confiance :

- Clients principaux : concessionnaires autoroutiers (groupe APRR, ASF et ATMB),
- Clients secondaires : État (DREAL/DIRCE/DIRMC), Région AuRA et Conseils Départementaux.

Code d'emploi : Animateur Coordonnateur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Travailleurs Sociaux et Intervenants Socio-Éducatifs

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens des Responsabilités, Sens de l'Organisation, Développement Commercial, Gestion de la Relation Client, Gestion de la Performance Commerciale, Gestion de Contrat, Terrassement Routes, Voiries et Autres, Géométrie, Gestion des Infrastructures, Gestion de Projet, Messagerie, Courses et Livraisons, Ouvrages d'Art, Gestion Administrative, Préparation et Traitement de Commandes, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Management d'Équipe, Réalisation du Projet, Gestion de la Paie

Téléphone : 0149050300

Type d'annonceur : Employeur direct

Acheteur / Acheteuse grands projets photovoltaïques (H/F)

  • 11 janvier 2026
  • TECHNIQUE SOLAIRE
  • Bordeaux
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DESCRIPTION :

Excellence : toujours viser un niveau élevé de qualité et d'aboutissement dans nos actions et réalisations
Proximité : travailler en équipe pour plus d'efficience au quotidien
Durabilité : construire des relations sur le long terme, agir de manière durable pour la protection de l'environnement
Ambition : atteindre des résultats performants, être ingénieux et agiles pour toujours mieux anticiper, Lancer des appels d'offre avec une vision planning projet
Sourcer des fournisseurs et prestataires innovants en adéquation avec les besoins internes.
Auditer et qualifier les prestataires en collaboration avec les services Études et Qualité.
Comparer les offres en tenant compte de facteurs techniques et économiques.
Négocier les offres et les contrats selon des critères de qualité, de coûts, de délais et de volumes.
Gérer les litiges fournisseurs et assurer le suivi des conditions contractuelles.
Réaliser un reporting régulier des activités d'achats.

Vos missions annexes :

Effectuer une veille technologique et économique pour anticiper les évolutions du marché.
Suivre les performances des fournisseurs et évaluer la satisfaction des clients internes.
Travailler en étroite collaboration avec le service juridique pour rédiger et mettre à jour les accords-cadres.
Surveiller les risques fournisseurs afin de prévenir toute défaillance.

Votre future équipe :

Vous rejoindrez l'équipe achats et approvisionnements d'une quinzaine de personnes réparties entre Paris et Bordeaux et aurez des missions transversales en lien direct avec les grands projets solaires (> 500 kWc).

Vous travaillerez en étroite collaboration avec les départements études, qualité et juridique pour garantir la qualité et la performance des achats.

Votre futur manager

Code d'emploi : Acheteur Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Acheteurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Axé sur le Succès, Esprit d'Équipe, Gestion d'Appels d'Offres, Veille Concurrentielle, Satisfaction Client, Gestion de la Performance, Protection de l'Environnement, Justice, Négociation, Sous-Traitance, Solaire Photovoltaïque, Gestion de la Qualité, Durabilité, Gardiennage, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Gestion des Fournisseurs

Téléphone : 0490515526

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien en Robotique H/F

  • 11 janvier 2026
  • Framatome
  • Saint-Marcel
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DESCRIPTION :

Au sein de la Direction Industrialisation et Technique de notre usine de Saint-Marcel (71), vous assurez la mise en place et le suivi de l'industrialisation des projets en collaboration avec l'équipe d'ingénierie.
Vous installez, entretenez, testez, préparez des systèmes automatisés et robotisés et assurez la formation des opérateurs sur les nouvelles cellules.
Vous serez force de proposition sur l'amélioration des procédés, sur la base des retours d'expériences et de la veille technologique que vous formaliserez.
En collaboration avec les ingénieurs robotique, vous aurez notamment les missions suivantes :
- assurer la programmation en PHL et la mise en service des robots dans l'atelier,
- réaliser des essais en atelier,
- assurer le débogage et l'optimisation des robots de la chaîne de production automatisée,
- préparer les documents de processus pertinents selon les exigences du projet,
- réaliser des interventions des opérations de maintenance préventive, curative et d'expertise,
- étudier et rédiger l'analyse fonctionnelle des systèmes,
- rédiger de la documentation technique,
- intervenir en assistance technique à la production,
- former les opérateurs sur les nouvelles cellules.

Code d'emploi : Technicien en Automatismes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens en Automatismes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Kuka, Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, Travaux de Soudure, Veille Concurrentielle, Industrialisation, Conduite de Machine, Actions de Maintenance Préventive, Mécatronique, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Conception et Réalisation en Robotique, Documentation Technique, Analyse Fonctionnelle

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Ei H/F

  • 11 janvier 2026
  • Efor Group
  • Bollène
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DESCRIPTION :

Études et conception :

- Réaliser ou valider les schémas électriques, schémas de boucle, listes d'instruments et philosophies de contrôle.
- Dimensionner les réseaux BT/HTA, armoires, chemins de câbles et systèmes de mise à la terre.
- Effectuer les calculs de sélection et de coordination (courants de court-circuit, chutes de tension, protections).

Gestion de projet :

- Élaborer le planning EI, estimer les budgets et suivre les indicateurs QCD.
- Coordonner les interfaces avec les disciplines process, mécanique, HVAC, automatisme et qualification.
- Participer aux revues de conception (HDS / SDS) et aux réunions de suivi client.

Suivi de chantier et mise en service :

- Préparer les dossiers de consultation, analyser les offres fournisseurs et piloter les sous-traitants.
- Garantir la conformité réglementaire (NF C 15-100, ATEX, GAMP, GMP, EN 60204-1...).
- Superviser les FAT/SAT, les tests de boucles et la mise en route des installations jusqu'au hand-over.

Support technique & amélioration continue :

- Former les utilisateurs, rédiger la documentation (plans d'entretien, SOP).
- Contribuer aux analyses de risques (HAZOP, LOPA) et proposer des solutions d'optimisation énergétique ou de cybersécurité industrielle.
- Assurer une veille technologique sur les nouveaux équipements, protocoles de communication (Profinet, EtherNet/IP) et standards sectoriels., * Flexibilité des horaires
* Espaces calmes

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Ingénieur (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénierie (autre)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Protocoles de Communication, Ethernet, Microsoft Project, Modbus, Profibus, SEE Electrical, Eplan, CANECO, Anglais, Adaptabilité, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Assistance et Support Technique, Systèmes Automatisés, Câblage, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Calculs, Veille Concurrentielle, Conformité Réglementaire, Revue de Conception, Schémas Électriques, Instrumentation, ETAP, Etude des Risques et de l'Exploitabilité (HAZOP), Gestion de Projet, Travail sur Installation Électrique, Analyse de Risques, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Téléphone : 0478583123

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Projet Maintenance Radio H/F

  • 11 janvier 2026
  • TREFLE INGENIERIE
  • Saint-Priest
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DESCRIPTION :

Le Chef de Projet Maintenance Radio pilote les activités de maintenance des sites radio (réseaux mobiles).
- Il garantit le bon fonctionnement des installations, le respect des délais, des coûts, de la sécurité et la satisfaction du client.

Missions

- Organiser et suivre les opérations de maintenance préventive et corrective des sites radio
- Coordonner les équipes terrain et les sous-traitants
- Être l'interlocuteur principal du client
- Suivre les plannings, les budgets et la rentabilité des projets
- Assurer le reporting (avancement, incidents, indicateurs)
- Veiller au respect des règles QSE (Qualité, Sécurité, Environnement), Notre coeur métier est d'accompagner nos clients grâce à nos ressources et nos conseils.

Nous intervenons sur toutes les phases/ dans toutes les étapes des grands projets industriels.

L'activité télécom est au coeur des compétences de Trèfle ingénierie.

Nos interventions pour nos clients nous permettent de maîtriser le process d'un projet télécom de bout en bout : de la phase d'étude à la maintenance en passant par la conception, la négociation, l'administration et l'implémentation sur réseau.

Conformément à l'article 17 du RGPD, vous pouvez demander la suppression de vos données ou faire valoir votre droit à l'oubli en contactant l'adresse suivante : ****@****.**

Code d'emploi : Chef de Projet Télécommunication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Coordinateurs IT

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Télécommunications, Satisfaction Client, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion de Projet, Travail sur Installation Électrique, Réseaux Radio, Gestion de Planning, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Management d'Équipe, RGPD, Rapports KPI

Type d'annonceur : Employeur direct

Product Owner Web - Mobile H/F

  • 11 janvier 2026
  • Davidson Consulting
  • Nantes
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DESCRIPTION :

En tant que Product Owner Web / Mobile vous intervenez chez nos clients, en étroite collaboration avec vos collègues et votre hiérarchie, ainsi qu'avec les représentants référents des Directions métiers concernées. Votre mission consistera à piloter les projets d'évolutions d'applications.

Vos missions seront notamment les suivantes :

- Contribuer à la réalisation de la Roadmap IT et au déploiement des nouveaux projets
- Concevoir les nouvelles fonctionnalités avec les équipes métier
- Piloter et assurer la livraison des projets en veillant au respect des délais, de la phase de conception jusqu'à la réalisation et la mise en production
- Gérer le backlog produit et sa priorisation
- Recetter le travail des développeurs
- Animer les différents rituels agiles avec les développeurs et les équipes métiers
- Challenger les développeurs et imaginer les évolutions d'amélioration technique (performance, fiabilité, etc.)
- Participer au suivi de la relation avec nos prestataires externes
- Contribuer aux mises en production, et au maintien en conditions opérationnelles des logiciels en production, en promulguant l'esprit DevOps
- Contribuer au support aux utilisateurs des Directions Métiers : analyser les remontées d'incidents et traiter les demandes spécifiques. Un très bon niveau technique est donc requis pour comprendre en détail le fonctionnement des systèmes, et être capable d'intervenir sur les serveurs pour des analyses
- Assurer la coordination de l'activité des développeurs (internes + externes)
- Développer les compétences des collaborateurs en apportant votre expertise technique et en management de projets, Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l'équité
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
- Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal.

Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments... meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d'avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.

Code d'emploi : Développeur Web (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels du Web

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : APIs, Méthodologie Agile, DevOps, Méthodologie Scrum, Structured Query Language (SQL), Services Web, Docker, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Attitude Professionnelle, Sens de l'Organisation, Honnêteté, Engagement, Implication et Investissement, Motivation Personnelle, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Messagerie, Courses et Livraisons, Gestion des Parties Prenantes, Support et Assistance aux Utilisateurs, Backlogs, Kanban, Expertise Technique

Courriel : davidson@davidson.fr

Téléphone : 0141906838

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGE D'AFFAIRES

  • 11 janvier 2026
  • ENGIE
  • Bresse Vallons
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DESCRIPTION :

Au sein de l'Opérateur Industriel, la Direction Maintenance, recherche pour son département Pilotage des affaires un :

Chargé d'Affaires Basé à Etrez (01)

Le Chargé d'Affaires est sous la responsabilité du Cadre Méthodes.

Vos principales activités sont :
* D'assurer un rôle de pilote de projets sur les opérations de modification ou de maintenance qui vous sont confiées, depuis le rédaction du cahier des charges jusqu' à l'établissement du retour d'expérience ;
* D'organiser et piloter la réalisation des travaux sous-traités, assurer le suivi et le contrôle de la qualité des prestations des sous-traitants ;

* De formaliser à chaque étape de réalisation, les besoins en moyens dans le cadre du respect du planning et de la gestion d'intervention ;

* D'assurer le suivi et le reporting techniques et budgétaires des affaires à votre hiérarchie lors des revues de portefeuille ;

* D'appliquer scrupuleusement les règles d'achats en vigueur en vous appuyant en priorité sur les marchés cadres existants ;

* De s'assurer de la bonne information vers les différentes partie prenantes (internes et externes) ;
* De faire preuve de rigueur et d'exigence en terme de respect des cahiers des charges, des délais et des coûts ;

* D'être force de proposition dans le cadre de la politique d'amélioration continue ;

* De respecter et faire respecter les règles et les consignes de sécurité en s'appuyant sur le prescrit.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Ms Office, Applications SAP, Capacité d'Analyse, Sens du Service, Edition, Amélioration des Processus d'Affaires, Maintenance et Dépannage, Prescription Médicale, Gestion des Ressources, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Planning, Contrôle Qualité, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Installation d'Equipements Industriels, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur(e) Méthodes Maintenance H/F

  • 11 janvier 2026
  • GROUPE EKIUM
  • Guipavas
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DESCRIPTION :

Acteur(trice) clé entre le terrain et l'ingénierie, vous contribuez directement à l'optimisation de la fiabilité des équipements et à l'amélioration de la performance industrielle., Au sein du service maintenance ou méthodes, vous intervenez pour structurer, fiabiliser et améliorer les pratiques de maintenance. À ce titre, vous :
* Analysez la performance des équipements (pannes, arrêts, MTBF, TRS, etc.)
* Définissez et optimisez les plans de maintenance préventive et conditionnelle
* Rédigez les gammes, procédures et modes opératoires de maintenance
* Participez aux analyses de pannes et mettez en place des actions curatives et préventives
* Contribuez aux démarches d'amélioration continue (5S, AMDEC, Lean, GMAO)
* Participez à l'industrialisation et à la mise en service de nouveaux équipements
* Formez et accompagnez les équipes de maintenance et de production aux bonnes pratiques
* Assurez le paramétrage et le suivi des données dans la GMAO

Vous êtes le/la garant(e) du "bon geste au bon moment", au service de la fiabilité des installations., Participer à des projets industriels variés et stimulants
Travailler au cœur de sites de production modernes et performants
Être un acteur clé de la fiabilisation des équipements et de la performance industrielle
Rejoindre une entreprise reconnue dans l'ingénierie française
Bénéficier d'un environnement propice à la montée en compétences et à l'évolution, Télétravail possible selon la mission effectuée

Un environnement convivial et adapté aux personnes en situation de handicap

Des collègues passionnés comme vous avec une communauté de référents métiers et logiciels !

Une vigilance collective qui améliore au quotidien la qualité et la sécurité de nos services

Des possibilités d'évolution grâce à une charte de mobilité interne

Code d'emploi : Ingénieur Méthodes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens de l'Industrie Chimique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Applications Analytiques, Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Logiciel Amdec, Capacité d'Analyse, Leadership, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Génie Industriel, Production Industrielle, Approche Lean (Processus), Maintenance et Dépannage, Méthode des 5 S, Analyse des Causes Principales (Root Cause Analysis), Montage et Démontage, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : accueil@ekium.eu

Téléphone : 0472352340

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Commercial Fertilisation H/F

  • 11 janvier 2026
  • Veolia
  • Saumur
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DESCRIPTION :

Placé sous la responsabilité d'un Directeur des ventes, vous assurez le développement commercial sur les départements 30, 34, 11, 66 et 31.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Animer et développer le réseau commercial des clients distributeurs, coopératives et négoces ;
- Être force de propositions sur de nouveaux produits ou mise en oeuvre de nouvelles filières de valorisation ;
- Mettre en place et suivre la politique tarifaire édictée par le Directeur des Ventes ;
- Contribuer à la définition de la stratégie de l'activité, des objectifs et du suivi budgétaire ;
- Se coordonner avec les équipes commerciales opérant sur les secteurs proches ou pour les catégories de produits complémentaires afin d'optimiser la transformation des ventes., Participez à des projets innovants à fort impact environnemental
- Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation
- Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions
- Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Réseautage, Sens du Challenge, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Agriculture, Développement Commercial, Vente, Négociation, Stratégie Tarifaire, Durabilité, Fertilisation (Connaissance Professionnelle), Budgétisation, Expertise Technique

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Commercial Fertilisation H/F

  • 11 janvier 2026
  • Veolia
  • Saumur
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DESCRIPTION :

Placé sous la responsabilité d'un Directeur des ventes, vous assurez le développement commercial sur les départements 30, 34, 11, 66 et 31.

Vos principales missions sont les suivantes :

- Animer et développer le réseau commercial des clients distributeurs, coopératives et négoces ;
- Être force de propositions sur de nouveaux produits ou mise en oeuvre de nouvelles filières de valorisation ;
- Mettre en place et suivre la politique tarifaire édictée par le Directeur des Ventes ;
- Contribuer à la définition de la stratégie de l'activité, des objectifs et du suivi budgétaire ;
- Se coordonner avec les équipes commerciales opérant sur les secteurs proches ou pour les catégories de produits complémentaires afin d'optimiser la transformation des ventes., Participez à des projets innovants à fort impact environnemental
- Évoluez dans un secteur porteur en pleine transformation
- Bénéficiez d'une grande autonomie dans vos fonctions
- Contribuez activement à l'économie circulaire et au développement durable

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Réseautage, Sens du Challenge, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Agriculture, Développement Commercial, Vente, Négociation, Stratégie Tarifaire, Durabilité, Fertilisation (Connaissance Professionnelle), Budgétisation, Expertise Technique

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Expérimenté H/F

  • 11 janvier 2026
  • ABMI
  • Orléans
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DESCRIPTION :

Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production pharmaceutique.
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées.
- Participer à l'amélioration continue des process et à la fiabilité des installations.
- Respecter les normes qualité et sécurité en vigueur.
- Renseigner les interventions dans le système de gestion de maintenance., Chez ABMI, on vient construire, innover, partager et faire équipe.

- On vous intègre avec un onboarding structuré.
- On vous forme et on vous accompagne dans votre montée en compétences via notre pôle formation interne et notre plateforme LMS.
- On vous fait confiance et on valorise vos softskills.

Le tout dans un cadre convivial et stimulant :

- Un CDI, des clients historiques, une équipe soudée.
- Des moments de fun et de partage : petits déjeuners, réunions d'agence, afterworks.
- Des avantages concrets : CSE, tickets resto, prime de participation, prime de vacances, forfait mobilité durable et prime de cooptation attractive.
- Un fort engagement RSE : médaille platinum Ecovadis 2024.
- Et un vrai équilibre : 2 jours de télétravail par semaine, horaires flexibles et mobilité interne possible., Poste accessible aux personnes en situation de handicap.

Prêt.e à relever le défi qui donnera une autre dimension à votre carrière ?

Dans le cadre du développement de nos activités dans le domaine pharmaceutique, nous recherchons notre futur.e collaborateur.trice sur une fonction de Technicien de Maintenance.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Innovation, Génie Electrique, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Production Industrielle, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Systèmes de Gestion, Industrie Pharmaceutique, Gestion de la Qualité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : contact@abmi-groupe.com

Téléphone : 0130791279

Type d'annonceur : Employeur direct

Technico-Commercial H/F

  • 11 janvier 2026
  • Geofit Group
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Votre rôle consistera à promouvoir un outil de topographie conçu pour produire des données 3D géoréférencées, auprès d'une clientèle composée notamment d'acteurs des travaux publics, gestionnaires de réseaux, etc.

Vous serez amenés à :

- Assurer le suivi et la fidélisation des clients existants.

- Développer le portefeuille commercial et présenter le produit.

- Accompagner l'évolution technique du produit.

- Tester les produits.

- Livrer les produits et former les clients.

- Fournir un support technique aux clients.

Mobilité :

- Déplacements réguliers dans la région Pays de Loire et régions voisines.

- Déplacements ponctuels en France., Accord de télétravail

Accord de Qualité de Vie au Travail (QVCT)

- Management de proximité

- Environnement moderne et confortable

- Suivi du plan de carrière

- Parcours de formation, Le processus de recrutement

Après avoir postulé, notre recruteuse Jessy prendra connaissance de votre candidature.

- Les différentes étapes :

- Échange téléphonique

- Entretien avec le responsable concerné

- Testing / vérification des références

- Retour sur la candidature

- Lancement du programme d'intégration, * Notre accord QVCT avec un management bienveillant
* La flexibilité des horaires
* La possibilité de télétravailler
* Des primes (participation, intéressement, vacances, cooptation…)
* Notre CSE, nos événements internes et notre soirée d'agence annuelle
* L'utilisation de matériels de pointe

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Outils de Logiciel, Sens de la Communication, Leadership, Assistance et Support Technique, Gestion de Carrière, Fidélisation des Clients, SST (Santé et Sécurité au Travail), Recrutement, Négociation, Gestion des Produits, Travaux Publics, Durabilité, Topographie

Type d'annonceur : Employeur direct

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