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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

31 594 offres

Chargé d'études (H/F)

  • 13 avril 2025
  • CS Ingénierie
  • Nice
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) aux gérants, le Chargé d'affaires techniques F/H aura pour missions de :

- Représenter et être l'interlocuteur privilégié vis-à-vis de l'extérieur (Maîtres d'ouvrage, Architectes, Organismes de contrôle…)

- Analyser les choix techniques et définir les équipements, les matériaux en fonction des contraintes de la réglementation, du projet et du coût de travaux

- Réaliser les études de conception pour les lots PB-CVC et électricité courants forts et faible sur les différentes phases projet : Esquisse, APS, APD, PRO/DCE/DET/VISA/OPR sur des marchés publics et privés

- Assurer l'assistance à la maîtrise d'ouvrage pour la réalisation d'audits techniques d'installations découlant sur des propositions de solutions d'amélioration

- Être force de proposition par la maîtrise de solutions techniques réglementaires

- Réaliser les études, dimensionnements, plans Autocad, rédaction des CCTP, DPGF, études de faisabilité, notices techniques et estimations

- Assurer le visa des documents d'exécution des entreprises et le suivi de travaux

- Animer les réunions d'études, de coordination et de chantier selon nécessité

- Contrôler la conformité de l'exécution par rapport au dossier marché et proposer des plans d'action correctifs en cas d'écart constaté

Code d'emploi : Analyste (autre) (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conseillers et Analystes de Management

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Logiciel de Gestion de Projet, Sens de la Communication, Motivation Personnelle, Ingénierie de la Construction, Réalisation d'Audits, Service Client, Management Commercial, Conformité Réglementaire, Étude de Faisabilité, Gestion de Marchés Publics, Négociation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Développement Professionnel, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : secretariat@cs-ingenierie.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé de clientèles H/F

  • 13 avril 2025
  • Air Products
  • Aubervilliers
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DESCRIPTION :

Premier contact de nos clients, l'équipe Relations clientèle a pour objectif de gérer au quotidien leur satisfaction. Votre rôle sera de valoriser ces contacts en effectuant le suivi commercial spécifique d'une partie de notre clientèle ainsi que la compréhension, le suivi et la résolution des réclamations de l'ensemble de la clientèle des gaz industriels.

En tant que chargé de clients (H/F), vous serez responsable de:
* Suivi réactif des appels clients entrants pour une gestion efficace et à temps des demandes et problèmes, afin d'accroître le business et de veiller à la satisfaction des clients ;
* Enregistrement, investigation, résolution et suivi des réclamations clients en direct ou par le biais des dépositaires, en communiquant et négociant une situation gagnante pour les deux parties, en analysant la cause des réclamations et en mettant en œuvre des actions de prévention dans la mesure du possible ;
* Application et suivi des processus commerciaux en utilisant correctement les outils pour veiller à un service client parfait ;
* Suivi proactif des clients rattachés dans le cadre du programme rétention.

Code d'emploi : Chargé de Clientèle (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Services Administratifs et du Service Clientèle

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Applications SAP, Anglais, Adaptabilité, Persévérance, Compétences Interpersonnelles, Stabilité Émmotionnelle, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Écoute Active, Service Client, Satisfaction Client, ERP (Enterprise Resource Planning), Négociation, Gestion des Plaintes

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 13 avril 2025
  • Fortin Guenée
  • Blois
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DESCRIPTION :

* Vous interviendrez sur différents types de chantier et devez donc être autonome sur ce poste., * Plomberie
* Vérifier et entretenir l'installation sanitaire, de chauffage central et de production d'eau chaude
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
* Poser des tuyauteries
* Installer des équipements de chauffage
* Poser des éléments sanitaires
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires
* Réalisation de salle de bain complète

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Equipement de Chauffage, Travaux de Tuyauteries, Maintenance et Dépannage

Téléphone : 0254743094

Type d'annonceur : Employeur direct

CHARGE(E) D'AFFAIRES TCE

  • 13 avril 2025
  • GRUET INGENIERIE
  • Nanterre
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DESCRIPTION :

Avec l'appui de l'équipe de conception TCE, vous réalisez le suivi technique et financier de plusieurs opérations.

En tant que référent technique et interlocuteur direct de chantier, il/elle sera en charge de :
* du suivi de la réalisation des travaux des lots techniques,
* de la gestion des délais et des coûts des projets,
* de l'animation / participation des réunions de chantier y compris la rédaction et la diffusion des comptes-rendus,
* de l'organisation des phases de réception des travaux, les essais et la passation au maître d'ouvrage,
* de l'établissement du calendrier d'exécution des travaux.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Microsoft Project, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Courriel : gruet.ing@gruetingenierie.com

Téléphone : 0975847109

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 13 avril 2025
  • AMBIANCE CONFORT ENERGIES
  • Les Garennes sur Loire
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DESCRIPTION :

* Installation, entretien et dépannage de systèmes de chauffage (chaudières gaz, fioul, PAC, etc.)
* Travaux de plomberie : installation de sanitaires, raccordements, dépannage
* Lecture de plans et schémas techniques
* Relation client sur les chantiers

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Gestion de la Relation Client, Service Client, Énergies Renouvelables, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Refroidissement Climatisation Ventilation, Lecture de Plan

Téléphone : 0241912258

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Solutions Infrastructure Services Digitaux (F/H

  • 13 avril 2025
  • Alstom
  • Livarot-Pays-d'Auge
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DESCRIPTION :

Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80000 collaborateurs dans le monde ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l'empreinte carbone et remplacer la voiture., Les Services Digitaux sont conçus pour permettre et accélérer la stratégie numérique d'Alstom, avec trois objectifs principaux : Traiter l'augmentation de la part numérique dans les appels d'offres et les projets. Tirer parti du numérique comme un avantage compétitif grâce à l'innovation et attirer et retenir des talents spécialisés et rares.

Au sein des Services Digitaux, l'équipe d'Architecture et d'Infrastructure est responsable de :
* Agir en tant qu'architecte d'entreprise pour l'infrastructure et la cybersécurité de nos systèmes informatiques internes.
* Regrouper plusieurs services d'infrastructure pour construire des solutions dédiées à notre usage interne, ainsi qu'à celui des clients d'Alstom.

En tant que Responsable Solutions Infrastructure Services Digitaux, vous relèverez du Directeur de l'Infrastructure et de l'Architecture et gérerez les solutions d'infrastructure dans le périmètre. La solution principale est la plateforme cloud ONEXIS, qui est une plateforme basée sur Azure permettant le modèle de livraison Software as a Service (SaaS) pour les applications Wayside.

Votre mission pour ONEXIS consistera à :
* Définir la feuille de route de la plateforme ONEXIS avec tous les composants techniques.
* Assurer un processus de livraison solide impliquant des outils CI/CD et une méthodologie agile (Terraform, Git, YAML).
* Superviser l'exécution de l'amélioration continue de la plateforme en identifiant et en mettant en œuvre des améliorations opérationnelles et technologiques.
* Assurer la conformité avec les normes de sécurité et gérer les plans de remédiation en cas de non-conformité.
* Coordonner le support technique et garantir une intégration fluide des solutions numériques dans la plateforme.
* Mettre en œuvre et sécuriser des processus avec les équipes FINOPS et financières.

Code d'emploi : Responsable E-Commerce (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables Communication, Marketing et Relations Publiques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Microsoft Azure, Software as a Service, Intégration Continue, YAML, Git, Technologies Informatiques, Terraform, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Assistance et Support Technique, Architecture, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion des Infrastructures, Architecture de Solutions, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Empreinte Carbone

Téléphone : 0141669000

Type d'annonceur : Employeur direct

CHEF DE PROJETS DEVELOPPEMENT en alternance F/H

  • 13 avril 2025
  • Groupe Valorem
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Accompagné d'un Chef de Projets, vous participerez à l'élaboration et au pilotage de projets de centrales EnR, jusqu'à l'obtention des autorisations administratives nécessaires à leur construction.

Vos responsabilités :

* Participer à l'identification des enjeux et des contraintes des projets, les ressources nécessaires et mobilisables en interne au groupe ainsi qu'à l'externe sur le territoire concerné : parties prenantes, services de l'Etat, prestataires…
* Prise de contacts auprès des élus, propriétaires, exploitants pour obtenir l'adhésion pour développer de nouveaux projets
* Promouvoir les projets pour obtenir l'adhésion des parties prenantes : participer à l'organisation des concertations/communication locale et défendre les intérêts des projets …
* Etre porteur de l'image de marque du groupe.
* En binôme avec votre tuteur ou avec d'autres chefs de projets, assurer la gestion et le pilotage des projets dont il a la responsabilité.
*
+ Etre garant de la définition, de l'organisation et de la planification et la réalisation des pré-consultations, des études et des actions nécessaires dans le respect des contraintes réglementaires environnementales, paysagères, techniques, …
+ Appui sur les relectures en vue des dépôts de demandes d'autorisations administratives, suivi de leur instruction, des recours,
+ S'assurer de la bonne réalisation des projets : valider les résultats des études et des prestations, gérer les priorités, les délais et les ressources (humaines, techniques et financières).
+ S'inscrire dans une démarche collaborative avec le Chef de Projets Financement et l'Ingénieur Projet Construction tout au long de la durée de vie du projet : selon les sujets en tant que référent ou ressource, contribuer aux différentes phases du projet, partager les résultats intermédiaires et finaux et co-décider des propositions sur les suites à donner au projet

Code d'emploi : Responsable Informatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Informatique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Entreprenant, Esprit d'Équipe, Activités de Conseil, Production d'Électricité, Cultures Entrepreneuriales, Géographie, Énergies Renouvelables, Gestion de Projet, Gestion des Parties Prenantes, Durabilité, Marque (Branding)

Téléphone : 0228039000

Type d'annonceur : Employeur direct

High Voltage Engineer - Timahoe (Kildare) or Lysaghtstown (Cork)

  • 13 avril 2025
  • Voltalia
  • Marlenheim
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DESCRIPTION :

Our Operation & Maintenance department is looking for an High Voltage Engineer, at Timahoe (Kildare) OR Lysaghtstown (Cork), who will have the following responsibilities:
* Supervise the implementation of the maintenance plans and support the teams;
* Promote and supervise the implementation of the procedures and guidelines provided by the Company within his technical team;
* Comply, promote and supervise the correct implementation of good practices, legal, HSE requirements within his technical team;
* Perform regular on-site technical inspections within the technical team;
* Support the coordination, follow-up and report the services provided by O&M field team and subcontractors;
* Support the coordination between onsite teams and Remote Services (RO&ME);
* Participate, hands-on, on preventive maintenance or corrective activities for troubleshooting and diagnostic of failures, with O&M technicians;
* Assist the O&M Site Manager in the coordination of a structure and adequate resources for the implementation and contract management of O&M of PV plants

Code d'emploi : Monteur Réseaux / Lignard (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Électriques

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Applications SAP, Anglais, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Gestion de Contrat, Processus de Conception Technique, Électronique, Énergies Renouvelables, Hydroélectricité, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Solaire Photovoltaïque, Gestion de Production, Qualité du Service, Gestion des Sous-Traitants, Technologie Haute Tension

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé(e) de mission habitat - Eco-Rénovons Paris+ F/H

  • 13 avril 2025
  • Urbanis
  • Paris
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de l'animation du programme d'intérêt général Eco-Rénovons Paris +, dispositif incitatif public porté par la Ville de Paris visant à accompagner les copropriétés parisiennes dans d'importants programmes de rénovations énergétiques et environnementales, vous serez chargé :
* D'accompagner les copropriétés du dispositif dans la mise en œuvre de travaux (aide à la décision et appui dans la vulgarisation du projet, création des plans de financement, …),
* De participer à la réalisation des enquêtes d'éligibilité des aides financières,
* D'animer des réunions auprès des instances de gestion des copropriétés (conseils syndicaux, syndics, ….),
* De constituer des dossiers de subventions auprès des organismes financeurs et d'en assurer le suivi,
* De préparer et co-animer des réunions avec le maître d'ouvrage public et les partenaires du dispositif pour rendre compte de l'avancement.

De formation supérieure en urbanisme, géographie, aménagement, droit, gestion, … vous pouvez faire valoir une première expérience réussie dans le domaine de la copropriété, du logement, de l'habitat, ou justifiez des études s'y rapportant.

Vous avez le goût du terrain et un bon relationnel. Vous savez prioriser vos tâches et la polyvalence dans le poste vous attire. Vous appréciez de travailler en équipe et la dimension sociale et globale du poste vous intéresse., Le développement des compétences améliore l'efficacité professionnelle et contribue à l'évolution de carrière. C'est pourquoi nous vous proposerons l'accès à nos formations diverses, permettant de développer vos compétences métier, et ainsi pouvoir apprendre tout au long de votre parcours professionnel. Formations internes ou externes vous permettront ainsi d'échanger avec des professionnels variés et aussi de partager vos pratiques avec vos collègues d'autres agences !
"Et si je candidate, il se passe quoi ?"
* Une fois votre candidature déposée, celle-ci sera analysée sous 5 jours.
* Si votre profil correspond à nos attentes, le service recrutement prendra contact avec vous pour un premier entretien téléphonique.
* A l'issue, la Direction régionale sur laquelle vous postulez analysera cet échange et vous proposera un entretien physique.

(Si l'échange téléphonique n'est pas concluant et que le processus de recrutement s'arrête là, vous en serez informé).
Alors, si vous souhaitez investir votre carrière dans des projets de requalification de l'habitat, apporter une dimension sociale et environnementale à votre métier, développer vos compétences techniques en travaillant au sein d'une équipe projet pluridisciplinaire, n'hésitez plus, postulez !
A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Découvrez Urbanis !

Depuis 1979, Urbanis conseille les acteurs publics et les accompagne dans leurs politiques d'amélioration de l'habitat privé.

Réhabilitation de logements en centres anciens, requalification de grandes copropriétés, rénovation thermique du parc de logements … Nos équipes interviennent à travers toute la France pour améliorer les conditions de vie des habitants du parc privé dégradé et/ou énergivore, et participer, à leur échelle, à la réduction des émissions de gaz à effet de serre.

Code d'emploi : Responsable Logement Social et Aménagement de l'Espace (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Maîtrise de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Implantation Aménagements Urbains, Gestion des Dossiers, Géographie, Gaz à Effet de Serre, Subventions, Recrutement, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Ressources, Organisation et Préparation des Réunions

Courriel : nimes@urbanis.fr

Téléphone : 0499529792

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - en traduction édition fr-en - h/f

  • 13 avril 2025
  • Inserm
  • Paris
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DESCRIPTION :

Le Département des Partenariats et des Relations Extérieures (DPRE) de l'Inserm est organisé en 3 pôles : Pôle Partenariats et Politique de Site, Pôle Relations Européennes et Pôle Relations Internationales. Le DPRE a pour mission principale de contribuer à la définition et à la mise en œuvre de la politique de coopération de l'Inserm avec l'ensemble des partenaires qui participent au développement de la recherche.

Au sein du DPRE, la cellule Europe informe, incite et accompagne les chercheurs dans leurs candidatures aux différents guichets de financements européens. Dans le cadre ses missions de communication, la cellule Europe Inserm conçoit plusieurs supports, dont un magazine trimestriel, les Echos de l'Europe, à destination des chercheurs., Apporter son appui et son expertise dans la traduction et la définition de la ligne éditoriale du numéro spécial du magazine Echos de l'Europe de la Cellule Europe de l'Inserm. Focalisé et informatif, ce quadrimestre met en valeur l'investissement des équipes participants à des projets européens, les résultats de l'Inserm et incite les chercheurs qui hésitent à franchir le pas à se lancer dans l'aventure. Il met également en lumière les résultats des chercheurs et des métiers qui accompagnent les équipes de recherche.

Dans ce contexte, vous serez en charge de :
* Traduction FR-EN des 10 numéros du magazine Echos de l'Europe déjà publiés ;
* Rédaction, édition et correction d'articles en anglais ;
* Suivre la production des contenus en anglais pour le numéro spécial ;
* Aide à la définition de la trame du numéro spécial et des contenus à publier ;
* Mise en page des articles sur Canva ;
* Benchmarking : analyse de produits similaires déjà publiés ;
* Aide à la préparation de la campagne de communication en lien avec ce numéro spécial (adapter les articles en FR/EN aux différents canaux : newsletter, intranet, réseau sociaux, mailing ; définir un calendrier de publications).

Aide dans l'édition du livret « Successful researchers in Inserm Europen Projects »
En lien avec les chargés de mission de la Cellule Europe et les correspondants Europe en Délégation Régionale, vous participerez à la création et publication du 2ème numéro du Livret des lauréats de projets européens de l'Inserm 2023-2024 :
* Communication auprès des chercheurs afin d'obtenir les contenus à publier ;
* Editer et corriger les textes en anglais ;
* Assurer le respect des échéances.

Spécificité(s) et environnement du poste
* Liaison étroite avec les chargés de mission en charge des instruments européens et le responsable du PRE
* Interactions avec les autres collègues du DPRE, les correspondants Europe de l'Inserm, le Département de Communication de l'Inserm et les chercheurs du réseau RAISE (réseau des alumni Inserm de projets européens lauréats)

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Microsoft Word, Microsoft Excel, Automatisation du Bureau, Microsoft PowerPoint, Anglais, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Analyse Comparative (Benchmark), Traitement de Documents, Intranet, Traduction, Services aux Passagers, Gestion de Production, Restauration Collective, Médias Sociaux, Travail en Communication

Courriel : emploi.handicap@inserm.fr ivone.alves@inserm.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires techniques H/F

  • 13 avril 2025
  • AMEG Group
  • Perrigny
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DESCRIPTION :

Proximité et Accessibilité : Bénéficiez de la flexibilité et de la réactivité d'un groupe à taille humaine, avec des agences locales proches de vous et des Managers à votre écoute.

Projets Ambitieux : Participez à des projets innovants, tout en bénéficiant de l'accompagnement personnalisé.

Développement et Évolution : Profitez d'une culture d'entreprise qui favorise l'échange, la reconnaissance, le développement et la mise en valeur continus des compétences.

Rejoignez-nous pour une carrière enrichissante, où votre talent et votre engagement feront la différence !, Nous recherchons un Chargé d'affaires techniques H/F pour rejoindre notre équipe et intervenir chez notre client. Vous serez responsable de l'analyse des besoins clients, de la collecte des informations nécessaires et de la proposition de solutions techniques. Vous jouerez un rôle clé dans la promotion de nos solutions et le soutien de notre force de vente, tant en France qu'à l'international.

Responsabilités :
* Analyse et Réponse aux Besoins Clients :Analyser le besoin client et collecter les informations nécessaires.Répondre au cahier des charges complexes avec normes associées.Sensibiliser le client à la mécanique des fluides lorsque nécessaire.Recueillir des données clients afin de proposer la meilleure solution technique.
* Chiffrage et Promotion des Solutions :Effectuer le chiffrage Argumenter pour promouvoir la solution de adéquat
* Gestion des Offres Commerciales :Répondre aux clients sur la base de propositions (offres) commerciales sur des produits catalogues, standard, pièces détachées principalement, dans le respect de la politique tarifaire de l'entreprise.Suivre les projets spécifiques pour un recettage.
* Support Technique et Commercial :Supporter notre force de vente sur le terrain (France et Export) lors des visites clients ou lors de salons professionnels.Effectuer des formations techniques au personnel de l'entreprise, aux clients et distributeurs.
* Veille et Remontée d'Informations :Remonter les informations terrain aux Responsables Produits (veille marketing).Assurer une veille technique/réglementaire et actualiser ses connaissances technologiques en permanence.
* Responsabilités Générales :Définir le bon produit et le bon prix.Émettre l'offre en veillant à respecter nos Conditions Générales de Ventes, nos politiques Qualité et Compliance, et l'éthique du Groupe.Répondre correctement et dans les temps au besoin du client.Contribuer au suivi des projets significatifs.Représenter l'entreprise face à nos clients.Être un soutien technique avant, pendant et après la vente.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion des Données Clients, Anglais, Sens de la Communication, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Assistance et Support Technique, Développement Commercial, Analyse des KPI Clients, Collecte de Données, Vente, Mécanique des Fluides, Marketing, Justice, Gestion de Projet, Négociation, Stratégie Tarifaire, Définition du Cahier des Charges, Etablissement de Devis

Courriel : matthieu.luques@ameg.fr

Téléphone : 0476700555

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternance - Chargé/Chargée de Mission Fondation

  • 13 avril 2025
  • Artelia
  • Saint-Ouen-sur-Seine
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DESCRIPTION :

En tant que chargé de mission, votre rôle sera de participer au déploiement des activités et au bon fonctionnement de la Fondation.
* Mécénat :

* Analyse, orientation et réponse aux demandes de soutien reçues par la Fondation
* Accompagnement à la mise en place de partenariats : organisation et participation aux RDV avec les partenaires et futurs partenaires, rédaction de conventions, réception et analyse des rapports de projets, organisation logistique des missions solidaires
* Appui au déploiement d'un appel à projets : vérification et suivi des dossiers de candidature, participation à l'analyse et à la présélection des projet, rédaction de fiches de synthèse, organisation de réunions
* Appui au déploiement d'un prix à destination des associations étudiantes : analyse des projets et présélection
* Reporting et suivi administratif
* Communication/Evènementiel :

* En appui du Responsable Communication de la Fondation, participation aux actions de communication internes et externes : rédaction et publication de contenus en lien avec l'actualité de la Fondation (réseaux sociaux, site web, intranet)
* Rédaction de supports de promotion des actions et dispositifs de la Fondation
* Participation au déploiement des temps forts et évènements de la Fondation

Outre ces missions principales, participation aux différentes activités de la vie quotidienne de la Fondation., * Un tremplin pour votre future carrière chez Artelia
* Un tuteur proche de vous au sein d'une équipe à taille humaine
* Des experts métiers pour vous accompagner
* Une montée en compétences en travaillant sur des projets variés, de différentes tailles, y compris des projets emblématiques
* Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia
* 27 jours de congés, télétravail en fonction de votre rythme en entreprise
* Une politique de partage des résultats : intéressement et participation, nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable...
* Une équipe RH dédiée pour vous guider durant votre alternance

Notre process de recrutement, * Entretien avec un recruteur : l'objectif est de comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel, puis vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé
* Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu'il attend de vous, le mode de fonctionnement de l'équipe, les projets.

Code d'emploi : Chargé de Mission Construction (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Anglais, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Motivation Personnelle, Gestion des Dossiers, Ressources Humaines, Intranet, Philanthropie, Médias Sociaux, Durabilité, Aide à la Personne, Gestion Administrative, Solidarité, Travail en Communication, Opérations Logistiques, Organisation et Préparation des Réunions

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien mécanicien maintenance 18 mois (F/H)

  • 13 avril 2025
  • ONERA
  • Avrieux
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un mécanicien motivé, prêt à travailler sur des projets allant de la micro mécanique à la mécanique de très grande dimension, qui maîtrise la maintenance industrielle, le montage / ajustage mécanique, l'hydraulique et la pneumatique.
Dans l'équipe multi-compétences GS d'une quarantaine de techniciens et ingénieurs sous la responsabilité du chef d'unité, vous serez amené à :
- Réaliser les opérations de montage mécanique pour préparer les maquettes et souffleries pour les essais ;
- Piloter et surveiller les installations et les dispositifs d'essais ;
- Assurer la maintenance et l'amélioration des installations (préventive, entretien vannes, dispositifs motorisés, circuits hydrauliques...) ;
- Participer à l'examen critique des montages mécaniques d'essai.
Ce poste ouvre des perspectives de montée en compétences et d'évolutions.
Nous rejoindre c'est intégrer une organisation à la pointe des technologies et tournée vers l'avenir, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine, engagées et motivées.
Vos missions seront conditionnées à l'obtention d'une habilitation de Défense nationale.

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Motivation Personnelle, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, Systèmes Hydrauliques, Assemblage Mécanique, Maintenance et Dépannage, Installation et Maintenance de Systèmes Pneumatiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : cma@onera.fr

Téléphone : 0479202122

Type d'annonceur : Employeur direct

Administrateur Base de données Postgres & SQL Server H/F

  • 13 avril 2025
  • NEXTON
  • Paris
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de cette mission, il faudra faire preuve d'ouverture d'esprit, de sens du partage, d'entraide, d'une très bonne capacité rédactionnel et d'un bon relationnel.

Il faudra être capable d'analyser et solutionner des problèmes rapidement, être autonome et force de proposition dans un environnement dynamique avec des contraintes de SLA fortes et des métriques pour préconiser des axes d'amélioration et de transmettre ses idées et opinions de manière claire, avec diplomatie, savoir prendre la parole en public et utiliser les outils de communication adéquats.

Tes missions :
* Prise en charge des mises en production
* Prise en charge des incidents de production de niveau 2 et 3
* Participer à la mise en place des modifications, vérifier le bon fonctionnement et actualiser les documentations relatives à l'architecture
* Améliorer la qualité de service en identifiant et en analysant les dysfonctionnements de processus.
* Proposer des solutions pérennes, documentées, industrialisées.
* Accompagnement des études et équipes de développement dans les choix techniques
* Garantir le respect des normes en vigueur : principes et règles d'exploitation, d'architecture de Production.
* Assurer la continuité des projets de rationalisation, uniformisation et migration
* Mettre en place et/ou mettre à jour les procédures techniques d'exploitation, d'administration et d'utilisation

Tes livrables :
* Mise en place, déploiement, administration et accompagnement des développeurs et utilisateurs de leurs plateformes SAS v9
* Gestion des incidents
* Mise à jour de la documentation d'architecture SGBD
* Compétences techniques : Script shell, SAS, SQL environnements Linux, Cloud, Windows
* Expérience dans l'administration de plateformes SAS requise

Code d'emploi : Administrateur SQL (h/f)

Domaine professionnel actuel : Spécialistes Bases de Données

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Windows, Cloud Computing, Bases de Données, Bases de Données Relationnelles, Linux, PostgreSQL, Microsoft Sql Server, Sas (Logiciel Statistique), Shell Script, Structured Query Language (SQL), Système d'Opérations, Compétences Interpersonnelles, Sens de la Diplomatie, Architecture, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion des Dossiers, Gestion des Incidents, Gestion de la Qualité, Qualité du Service, Métrique, Travail en Communication

Type d'annonceur : Employeur direct

Commercial Sédentaire H/F - Strasbourg Sud Account Manager H/F - Nantes Ingénieur Commercial H/F - Lyon Ingénieur Commercial Junior H/F - Lyon

  • 13 avril 2025
  • Pcb création
  • Benfeld
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DESCRIPTION :

* PCB Création
* Strasbourg, Spécialiste des décors alimentaires pour les professionnels des métiers de bouche, nous recherchons un·e Commercial·e Sédentaire confirmé·e basé·e à Benfeld près de Strasbourg.

Notre métier : accompagner nos clients (boulangers, pâtissiers, chocolatiers, restaurateurs, traiteurs et glaciers), dans leurs créations, et notamment la décoration, pour faire rêver leurs clients.

Les produits des collections PCB Création sont conçus en collaboration avec des professionnels reconnus du monde de la pâtisserie, de la chocolaterie, de la restauration et de la boisson : Pierre Hermé, Christophe Michalak, Sébastien Bouillet, Jérôme de Oliveira, Frédéric Hawecker, Joseph Trotta, Bernard Leprince…

Notre renommée, la qualité de nos produits et notre sens du service client reposent sur le savoir-faire et l'implication des 180 salariés qui se mobilisent chaque jour dans un seul but : satisfaire nos clients., Dans un objectif de renforcer nos relations commerciales avec nos clients, nous avons mis en place un plateau téléphonique.

Sous la responsabilité directe du Directeur Commercial France, vous serez en charge de :
* Contacter nos clients afin de mieux les connaître (projets en cours ou à venir, volume et fréquence d'achats, attentes particulières…)
* Détecter des potentiels de CA afin de leur proposer un RDV avec nos Responsables de Secteur
* Vendre nos solutions et développer nos différentes gammes de produits
* Relancer nos clients sur leurs projets en attente, en appui avec le service client
* Réaliser un suivi commercial durable et entretenir le fichier client
* Piloter les KPI, Notre site utilise des cookies pour vous distinguer de ses autres utilisateurs. Cela nous aide à vous offrir une expérience agréable et à améliorer jobmania. En cliquant sur « Tout accepter », vous consentez à l'utilisation de TOUS les cookies. Cependant, vous pouvez paramétrer cela à votre guise.

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Code d'emploi : Responsable Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : PHP (Langage de Script), Interaction Homme Machine, Doubleclick for Publishers (DFP), Capacité d'Analyse, Enthousiasme, Motivation Personnelle, Réceptif, Campagnes de Publicité, Gestion de Relations Commerciales, Installation et Maintenance de Cartes Électroniques, Service Client, Satisfaction Client, Vente, Marketing, Partage d'Information, Gamme de Produit, Service en Restauration, Sécurité et Surveillance de Site, Médias Sociaux, Etudes et Statistiques

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur d'Affaires H/F

  • 13 avril 2025
  • Fortil Group
  • Seyne
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DESCRIPTION :

Rejoindre une entreprise indépendante à fort potentiel de croissance
- Participer à des projets ambitieux dans un environnement dynamique
- Travailler avec des experts techniques dans une logique de co-construction
- Évoluer dans un cadre stimulant, bienveillant et exigeant

Vos responsabilités métiers

En collaboration avec l'équipe en place, vous serez l'acteur central de la croissance en identifiant et en concrétisant de nouvelles opportunités d'affaires. Vos missions incluent :

DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL
- Prospection commerciale active de nouveaux clients en France et à l'étranger (appels, visites terrain, salons, développement du réseau, événements locaux, etc.).
- Ouverture de comptes stratégiques en ciblant des acteurs industriels clés en lien avec nos expertises
- Analyse des besoins clients à travers une écoute active, une compréhension fine de leurs enjeux métiers et techniques.
- Conception d'offres sur mesure, adaptées aux problématiques spécifiques de chaque client, en collaboration avec les équipes techniques.
- Négociation des conditions commerciales et juridiques des contrats, jusqu'à leur signature.
- Pilotage de la stratégie commerciale en lien avec la direction, pour structurer et prioriser les actions à mener.
- Veille sectorielle et concurrentielle afin d'anticiper les tendances, détecter les opportunités et positionner l'agence de manière pertinente.

Votre capacité à être sur le terrain, à créer du lien, et à identifier les bons interlocuteurs sera déterminante pour construire un réseau solide et fiable.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Challenge, Honnêteté, Motivation Personnelle, Écoute Active, Développement Commercial, Banque Commerciale, Analyse des KPI Clients, Vente, Négociation, Stratégie Tarifaire, Commerce de Détail

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Chauffage H/F

  • 13 avril 2025
  • ISERBA
  • Bourg-en-Bresse
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DESCRIPTION :

* Le diagnostic et la réparation des installations à gaz : Chaudières à gaz, chauffe-eau, radiateurs, etc...
* L'entretien préventif et curatif pour garantir le bon fonctionnement des équipements.
* Des conseils personnalisés pour assurer la satisfaction et la sécurité des clients.
* Rédiger des rapport d'interventions sur tablette.

Votre mission : apporter des solutions fiables, efficaces, et un service de qualité à chaque intervention.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Service Client, Maintenance et Dépannage, Comité d'Entreprise, Maintenance des Systèmes de Chauffage

Courriel : siege.social@iserba.fr

Téléphone : 0478800328

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieure/ Ingénieur développement des Examens Non Destructifs

  • 13 avril 2025
  • EDF
  • Saint-Denis
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DESCRIPTION :

En tant qu'ingénieur-e- de développement, vous serez responsable de la conception et de la qualification des procédés d'examens non destructifs robotisés utilisés sur les gros composants (cuve de réacteur, générateurs de vapeur, circuit primaire principal, etc.) des Centres Nucléaires de Production d'Électricité (CNPE). Cette responsabilité s'étend de la définition du besoin jusqu'à la mise en œuvre sur sites industriels de ces procédés d'examen robotisés.

À ce titre, vos missions incluent :
* L'analyse technique des besoins du client, la définition des stratégies et des orientations des affaires confiées, en proposant des modalités d'instruction tout en étant responsable des aspects techniques, coûts et délais.
* La prescription des exigences à atteindre en termes de performances et d'exigences techniques du procédé robotisé.
* La responsabilité d'études bibliographiques et d'études de faisabilité technique END (simulation numérique, réalisation d'essais).
* La validation des livrables techniques et les justifications permettant de valider la qualification du procédé.

En complément, vous assurerez :
* L'appui renforcé lors des premières mises en service industrielles des procédés robotisés sur site de production.
* L'instruction technique des éventuelles non-conformités ouvertes par les industriels lors de la mise en œuvre.
* La préparation des dossiers en expertise et l'instruction des avis techniques, notamment les demandes de l'Autorité de Sûreté Nucléaire.
* L'identification des nouvelles technologies et leurs potentialités dans le cadre d'actions de veille (participation aux congrès, relations avec les industriels du secteur nucléaire et autres).
* L'évaluation des performances par des essais réalisés en laboratoire et/ou sur site (selon le profil, vous pourrez être amené(e) à initier et coordonner des activités de recherche).

Code d'emploi : Spécialiste Contrôle non Destructif (h/f)

Domaine professionnel actuel : Technologues en Procédés et Matériaux

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Simulation Informatique, Anglais, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Travaux de Soudure, Analyse Technique, Génie de la Corrosion, Étude de Faisabilité, Gestion de la Performance, Production Industrielle, Mesure et Métrologie, Sûreté Nucléaire, Accueil du Public, Métallographie, Régulation Industrielle - Mise en Service

Téléphone : 0476979360

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage Ingénieur Qualité (H/F)

  • 13 avril 2025
  • AESC France
  • Courchelettes
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DESCRIPTION :

Rattaché au département Qualité du site AESC de Lambres-Lez-Douai (59) , vous piloterez des projets d'amélioration continue au coeur de nos processus clés tout en mesurant leur performance. Ce stage est une occasion unique de développer vos compétences tout en ayant un impact direct sur la qualité et l'efficacité de nos activités ! Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensembles des départements pour garantir que nos produits répondent aux normes de qualité les plus élevées.

Dans le cadre de ce stage Ingénieur Qualité, vous assurez la bonne mise en œuvre des activités qualité sous le mentorship d'un ingénieur expérimenté, notamment :
* Optimisation des processus internes : Simplifiez et fluidifiez nos activités (audits, suivi des écarts, contrôles réglementaires) grâce à la mise en place d'outils innovants.

* Analyse et suivi de la performance : Consolidez nos indicateurs de performance et concevez des tableaux de bord clairs et percutants pour piloter nos activités.

* Amélioration continue : Réalisez des retours d'expérience sur les écarts récurrents (qualité, planning, budget) et menez des projets pour réduire ces écarts.

* Partage des connaissances : Contribuez à la diffusion des bonnes pratiques en interne et auprès de nos partenaires.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Anglais, Français, Capacité d'Analyse, Polyvalence, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de la Performance, Gestion Financière, Ressources Humaines, Génie Industriel, Gestion de la Qualité, Réalisation de Tableaux de Bord

Téléphone : 0326480147

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef d'équipe Travaux Publics H/F

  • 13 avril 2025
  • Lamblin
  • Loon-Plage
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DESCRIPTION :

Le chef d'équipe organise, planifie et supervise les travaux sur un chantier. Il doit gérer les contraintes et obstacles du terrain, suivre l'avancement des travaux, en assurer la qualité, et s'assurer de la remise en état des abords. Il est également responsable de la gestion de son équipe et de la bonne coordination des travaux.

Missions :
* Préparation et gestion du chantier :
+ Préparer le chantier en tenant compte des contraintes du terrain (matérielles, logistiques, humaines).
+ Organisateur des tâches de l'équipe en fonction du planning établi.
+ S'assurer que les moyens matériels nécessaires soient disponibles.
* Suivi des travaux :
+ Superviser l'exécution des travaux.
+ Veiller à la bonne qualité de l'ouvrage.
+ S'assurer du respect des délais et des normes de sécurité.
+ Vérifier la conformité des travaux réalisés.
* Gestion de l'équipe :
+ Manager l'équipe : répartition des tâches, suivi des performances individuelles.
+ Veiller à la bonne communication au sein de l'équipe et au respect des consignes.
+ Assurer le bon fonctionnement de l'équipe sur le terrain.
* Contrôle final :
+ Participer à la réception des travaux en fin de chantier.
+ Veiller à la remise en état des abords et à la propreté du chantier.
+ Coordonner avec le chef de chantier pour assurer la clôture du projet.

Code d'emploi : Chef d'Équipe Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Maitres D’Œuvre et Chefs de Projet Ponts de Chaussées

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens de la Communication, Leadership, Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Test de Conformité, Gestion de la Performance, Travaux Publics, Gestion de la Qualité, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion des Tâches, Gestion de l'Outillage, Clôture du Projet, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Nettoyage de Chantier, Management d'Équipe, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan

Téléphone : 0325753702

Type d'annonceur : Employeur direct

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