Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

* Installer des équipements de chauffageCette compétence est indispensable
* Poser des tuyauteriesCette compétence est indispensable
* Poser des éléments sanitairesCette compétence est indispensable
* Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitairesCette compétence est indispensable
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installationCette compétence est indispensable

Savoir-être professionnel

* Travailler en équipe

DESCRIPTION :

Au sein du groupe Détecteurs et électroniques, l'unité Électronique propose des capacités de développement et du support dans le domaine de l'électronique nécessaire pour le contrôle de l'instrumentation des stations expérimentales et de l'accélérateur de l'ESRF, de l'électronique numérique rapide et des systèmes d'acquisition de données pour les détecteurs et capteurs, ainsi que des solutions analogiques de haute précision.

En tant que membre de l'unité électronique, vous travaillerez à la conception, à la mise en œuvre et à l'optimisation de l'instrumentation et des solutions électroniques pour le contrôle avancé, la synchronisation, l'acquisition de données et le traitement des signaux, en collaboration avec d'autres ingénieurs de l'ESRF. Vous serez appelé·e à jouer le rôle de chef de projet dans des projets de développement complexes, souvent multidisciplinaires, sous la responsabilité du chef de l'unité « Électronique » et en étroite collaboration avec lui.

Vos principales missions seront les suivantes
* Fournir aux stations expérimentales et au complexe d'accélérateurs de l'ESRF un soutien optimisé en matière de développement, d'amélioration et de maintenance de l'instrumentation électronique.
* Mettre en place une structure solide pour le développement et l'intégration efficaces d'une instrumentation électronique innovante.
* Conseiller le chef de l'unité dans votre domaine de compétence.

Vosu serez chargé·e des tâches suivantes :
* Gérer des projets d'instrumentation impliquant la sélection, l'installation et/ou le développement de matériel de contrôle et d'électronique spécifiques.
* Développer l'électronique pour l'instrumentation avancée, la synchronisation et l'acquisition de données conçues pour répondre aux besoins des stations expérimentales et du complexe de l'accélérateur ESRF.
* Etre le·la référent·e technique pour le développement de systèmes complexes, tant numériques qu'analogiques, au sein de l'équipe de développeurs.
* Promouvoir et maintenir un haut niveau d'expertise en matière d'électronique numérique, de développement FPGA et d'outils associés.
* Être un·e référent·e dans le domaine de l'électronique pour les équipes en charge de l'accélérateur et les stations expérimentales.
* Étudier et promouvoir de nouvelles architectures et plates-formes de systèmes, en suivant les derniers développements technologiques présentant un intérêt pour l'ESRF en matière d'instrumentation électronique.

DESCRIPTION :

Objectif du projet :
Mettre en place et suivre les principales prescriptions réglementaires :
* Les analyses des risque de défaillance sur les stations d'épuration et les réseaux de collecte (création et/ou mise à jour)
* La rédaction et la mise à jour des manuels d'autosurveillance
* Les audits des dispositifs de mesure d'autosurveillance (métrologie)
* La réalisation de bilans de matière des ateliers boues (STEP Bauvin, Annoeullin)
* Le déploiement de bilans et indicateurs (STEP Bauvin, Annoeullin)
* La réalisation d'audit de fonctionnement des STEP (vérification de l'équilibre des masses, charge massique, besoins en air, production de boue)
Diagnostic permanent notamment les bilans ECP : répartition volumétrique EU, ECPP, ECM, diagnostic pluvial (création et/ou mise à jour)
* Le suivi du diagnostic amont et des campagnes de RSDE
* L'optimisation des Postes de relevage (fiches inventaire PR et investigations sur le TOP10 des PR à interventions) et notamment des études hydrauliques
* La réalisation ou mise à jour de convention spéciale de déversement pour les industriels
* Etude d'optimisation d'injection de nutriox pour le traitement de l'H2S
* Mise à jour des Modélisations hydrauliques (WSMM, Mike Urban, etc.), réalisation de scénarios en vue de projets ou suite à des travaux

DESCRIPTION :

Vous interviendrez sur le terrain et préparerez les chantiers Haute Tension A/Basse Tension en garantissant la sécurité et en optimisant la performance technique et financière. Vous serez responsable de l'organisation, de la priorisation des activités et de la planification des ressources nécessaires (humaines, matérielles, équipements). Vous veillerez également à ce que les conditions de sécurité sur les chantiers soient respectées et assurez une programmation rigoureuse des interventions. Votre rôle se situe en amont des équipes d'interventions réseau : Vous mettrez en oeuvre des procédures d'exploitation et réglementaires, Vous serez mandaté pour effectuer et délivrer des consignations, Vous contribuerez au bon fonctionnement des interfaces Vous développerez les compétences des techniciens pour renforcer leur professionnalisme, Vous appuierez le management de la Base Opérationnelle. Une prime d'intéressement avec abondement possible 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés
supplémentaires pour révision. Aide à l'emménagement possible et aide au passage du permis B 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.
Vous préparez un BTS Electrotechnique ou maintenance. Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos atouts : Vous êtes dynamique, autonome, organisé et avez le goût du travail en équipe. Vous disposez de solides connaissances en électrotechnique et maitrisez les outils informatiques et bureautiques
Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière, vous assurez le suivi des coûts et vous produisez les analyses d'indicateurs financiers permettant le pilotage opérationnel et stratégique de l'activité. Votre rôle sera d'accompagner la Direction dans la gestion de l'activité, dans l'optimisation de la performance et dans les prises de décision.

Pour ce faire, vous :
* Elaborez et mettez à jour les outils de gestion de pilotage destinés à la Direction Générale (tableaux de bord, indicateurs),
* Améliorez les procédures de gestion et d'optimisation des flux d'information financière et veiller à leur bonne application,
* Faites évoluer notre SI et participez à l'intégration de nouveaux outils liés à notre SI
* Assistez le RAF fans la réalisation des budgets annuels avec les différents services,
* Participez à la construction de business plan à court, moyen et long terme
* Collectez mensuellement les données financières et analysez les écarts entre réalisé et budget,
* Aidez à anticiper les dérives et proposez des actions correctives., En tant qu'intégrateur, nous sommes certifiés APSAD R81, R82, D32 et APSAD P5 en tant que télésurveilleur.

DESCRIPTION :

Rattaché au Chef de pôle Agrivoltaïsme, vous intégrez un projet ambitieux et une équipe avec une forte expertise métier, et participez de manière active à la croissance de cette activité en plein essor, en accompagnant les projets agricoles et en apportant votre expertise de ce secteur.

Vous aurez pour rôle d'être le / la référent.e agronome de Technique Solaire, notamment en phase de développement des projets. Vous mènerez les études sur la compatibilité des projets agricoles avec l'exercice de l'agrivoltaïsme agricole envisagé, et participerez au pilotage, à la rédaction et à la présentation des dossiers agricoles en collaboration étroite avec les développeurs de projets du Groupe, ainsi qu'à animer des actions de formation ou de communication pour enrichir la connaissance agronomique (veille, table ronde, atelier, etc.)., * Réaliser des diagnostics d'exploitation par une analyse technique, économique et sociale de l'exploitation mais aussi par la caractérisation des enjeux/risques associés à l'agrivoltaïsme pour la pérennité projet agricole,
* Collaborer avec les agriculteurs.ices, les développeurs.euses et les ingénieur.es d'étude pour adapter les solutions photovoltaïques au projet agricole,
* Contribuer à la rédaction, l'argumentation et la défense de nos dossiers agricoles auprès des tierces parties (services instructeurs, CDPENAF, coopératives, etc…) dans le cadre de nos nouveaux projets
* Echanger avec des acteurs du monde agricole : agriculteur.ice, coopératives agricoles, CUMA, organismes professionnels, chambre d'agriculture, etc.,
* Participer à la constitution de retours d'expérience des installations agrivoltaïques (élevage, maraichage, arboriculture, viticulture) avec la mise en place et la réalisation d'études internes mais aussi à travers le pilotage de collaborations (INRAe, bureau d'étude, organismes professionnels, etc.),
* Mettre en place des outils pédagogiques et tenir une veille pour le développement de la culture « agronomique » des différents collaborateurs,
* Participer à des salons agricoles pour la création de partenariats avec les acteurs des filières agricoles (machiniste, prestataires de service, institutions publiques, etc.) et représenter Technique Solaire comme acteur du monde agricole et de la transition énergétique.

Avec qui vous travaillerez :

Votre future équipe :

Vous intégrerez la Direction de l'Innovation de Technique Solaire composée de 9 personnes engagées (3 à Lyon, 4 à Paris, 2 à Bordeaux), dont les membres seront heureux de vous accueillir et de vous partager leurs expériences et compétences variées.

Votre futur responsable :

Baptiste Voltz est un responsable capable de créer un cadre de travail équilibrée entre la rigueur scientifique et le bien-être de ses collaborateurs, basé sur une écoute active et des feedbacks constructifs.

DESCRIPTION :

L'architecte de système I&C standardisé est responsable de maintenir et, si nécessaire définir, une solution standard de système de contrôle-commande de sûreté pour les centrales nucléaires.
Il s'agit de systèmes complexes, informatisés ou non, assurant les fonctions de régulation, contrôle et protection des centrales nucléaires de type EPR ou autre.
Intégré au département d'ingénierie I&C transverse, le titulaire doit notamment assurer les fonctions suivantes :
- Collecter les besoins, en tenant compte du retour d'expérience, des projets en cours et des perspectives futures
- Suivre et coordonner le développement et la mise à jour de la solution standard
- Coordonner les parties prenantes intéressées dans la définition du standard
- Assurer la démonstration de conformité, en s'appuyant sur les équipes V&V et qualification
- Être référent technique en phase d'offre et d'exécution de projet
- Contribuer au développement des méthodes associées à la standardisation
- Suivre les développement technologiques liés à la solution technique

DESCRIPTION :

L'objectif de votre mission est de définir un plan d'actions pour améliorer le processus d'adéquation charge/ressources au sein de l'entité I&C de Framatome.

Rattaché(e) à la BU I&C S&OP manager, vous vous familiariserez avec le process actuel. Lors de la campagne 4ans, vous accompagnerez la réalisation du processus en apportant du support aux utilisateurs dans leur compréhension du process et sa mise en oeuvre depuis la récolte de la demande (issue des projets, des offres en cours et des prévisions de business) jusqu'à la construction du support de restitution au Top management en passant par l'analyse capacitaire des managers opérationnels.

Suite à la campagne, vous collecterez et ferez une synthèse du REX et proposerez une roadmap d'amélioration du processus.

Vous serez en contact avec l'ensemble des parties prenantes du process : commerciaux, chefs de projets, chefs de section, responsables département répartis sur l'ensemble des sites de la BU I&C.

DESCRIPTION :

Le technicien de bureau d'études mécanique conçoit les plans d'ensembles, de sous-ensembles des machines spéciales et leurs nomenclatures sur logiciels de conception assistée par ordinateur SOLIDWOKRS en respectant les désidératas des clients et les normes en vigueur

Mission 1 : Etudier les projets et les avant-projets, réaliser des études de faisabilité

Mission 2 : Réaliser des plans d'implantation des machines spéciales ou des équipements en fonction du cahier des charges ou des informations recueillies par les chargés d'affaires.

Mission 3 : Déterminer et calculer les contraintes fonctionnelles, physiques, dimensionnelles, structurelles ou géométriques des pièces,

Mission 4 : Consultation des fournisseurs pour l'élaboration des projets.

Mission 5 : Réaliser des plans d'ensemble et de détails sous SOLIDWORKS.

Mission 6 : Créer et gérer des nomenclatures.

Mission 7 : Mettre à jour les différents plans.

Mission transverse du technicien : Suivre les travaux et en assurer le reporting (avancement, qualité, temps passé), alerter le responsable de production ainsi que le chargé d'affaires en cas de risque et de dérive de temps.

Mettre à profit les retours d'expériences pour les futurs projets.

Contribuer à la cybersécurité de l'entreprise : savoir reconnaître les données sensibles.

DESCRIPTION :

ENERGIE ET SERVICE est constituée de profils variés, de l'alternant à l'expérimenté permettant une belle synergie. Vous vous retrouverez certainement dans cet éventail de compétences et nous vous y aiderons en partageant entre autres des moments de convivialité, séminaires et diverses activités.

Rattaché(e) au Président et en étroite collaboration avec les directeurs, directeurs de pôle et RAF, vous intervenez de façon autonome sur la gestion de la politique RH, vos défis à relever :
* Administration RH et gestion de la paie
+ Etablir les contrats de travail et toutes les modalités administratives RH, ainsi qu'un suivi rigoureux des travailleurs étrangers.
+ Mettre à jour les dossiers des collaborateurs et les registres obligatoires, indicateurs et tableaux de bord.
+ Préparer, collecter et transmettre les éléments variables de paie à notre prestataire externe (paie externalisée) via le SIRH LUCCA.
+ Suivre les absences (maladie, congés, maternité, paternité, prévoyance etc.) et vérifier les données liées au temps de travail.
Recrutement et gestion des talents
+ Piloter le processus de recrutement : définition des besoins, rédaction des annonces, sélection des candidats, entretiens.
+ Organiser le parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs - onboarding : accueil sur site ou à distance, mini-entretiens, et suivi des périodes d'essai.
+ Coordonner avec les managers pour garantir une intégration réussie, gestion des carrières, avenants et pilotage des entretiens annuels et professionnels 2025.
+ Lancer et suivre la campagne d'alternance pour la rentrée 2025-2026.
+ Gérer les départs - offbording : entretien de sortie, mise à jour des formalités administratives.
Formation et développement des compétences
+ Déployer et suivre le plan de développement des compétences 2025.
+ Gérer les relations avec l'OPCO : prise en charge des demandes, suivi des financements, bilans pédagogiques.
+ Organiser la logistique des formations (inscriptions, convocations).
Relations sociales et conformité légale
+ Préparer, suivre et co-animer les réunions des instances représentatives du personnel (élus CSE).
+ Piloter la santé/sécurité : DUERP, affichage obligatoire, politique handicap, visites médicales...
+ Assurer une veille juridique et sociale pour garantir la conformité réglementaire.
Communication interne et projets RH
+ Animer la communication interne sur les sujets RH : recrutement, embauches, sorties etc.
+ Etre Business Partner des managers et le facilitateur RH des collaborateurs.

Poste en CDD de remplacement de 6 mois à compter de mars 2025 basé à Rezé avec des déplacements réguliers à prévoir à Versailles et occasionnellement sur les autres sites.

DESCRIPTION :

procédures HSE. Mission de communication: - Animer le déploiement de la culture HSE; - Sensibiliser au quotidien toute personne intervenant sur le chantier. Mission d'amélioration et de capitalisation: - Remontées des dysfonctionnements constatés sur le chantier. Applications des solutions curatives immédiate et revue des procédures préventives; - Identifications de bonnes pratiques, test et généralisations des autres équipes; - Évaluation des risques professionnels et environnementaux des interventions sur chantier; - Rédactions des fiches d'observations liées aux écarts détectés; - Établissement d un REX en fin de mission. Qualification recherchée : De formation Bac +5 (type ENSIC, ENSIACET, ENSGTI, CPE, INSA, UTC ou équivalent) avec un minimum de 2 ans d'expérience professionnelle dans le domaine des énergies renouvelable., * Cadre réglementaire environnementalCette compétence est indispensable
* Concevoir un système de management Qualité Sécurité Environnement (QSE)Cette compétence est indispensable
* Construire un plan d'action QSECette compétence est indispensable
* Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)Cette compétence est indispensable
* Piloter une démarche qualité, un processus d'amélioration continueCette compétence est indispensable

DESCRIPTION :

En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :

Manager et accompagner une équipe de 20 à 40 collaborateurs : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,

Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse...

Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier..., Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.

Présentez votre entreprise pour attirer les candidats.
Voici quelques conseils de rédaction :
* Présentez l'entreprise, sa mission et ses valeurs.
* Partagez les réalisations significatives de l'entreprise et son développement à venir.
* Mettez en avant la culture et l'environnement de travail.
* Évoquez l'engagement de l'entreprise envers la diversité et l'inclusion.
* Évitez d'user d'un langage trop technique ou spécifique à un secteur.

DESCRIPTION :

mesures. 4. Création d'un modèle simplifié d'écoulement de la matière. Rédaction d'un memo décrivant ce modèle. 5. Caractérisations de coefficient, * Compétences techniques modélisation des procédésCette compétence est indispensable
* Analyser les données d'une étude, d'un projet
* Comprendre, interpréter des données et documents techniques
* Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
* Recueillir et analyser les besoins client
* Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de l'Adjoint au Directeur d'Agence et avec l'appui de la Direction Technique régionale, vous serez en charge des projets suivants :

1. Améliorer la sécurité sanitaire d'une eau distribuée
- Réaliser une étude de la qualité d'une eau distribuée et évaluer l'impact de mélanges d'eau
* Réalisation d'une campagne de prélèvements et d'analyses
* Identification des actions d'amélioration
- Participer au déploiement d'un réseau de surveillance en continu de la qualité de l'eau
* Préparation du plan de déploiement des capteurs et participation à leur mise en service
* Suivi des données et mise en place d'un tableau de bord
- Accompagner la collectivité dans la réalisation de son PGSSE jusqu'à l'étape finale de mise en place du suivi,
* Revue de l'analyses des dangers,
* Rédaction des livrables, présentation des résultats en réunion avec les clients

2. Elaborer le plan de performance d'un réseau de distribution
- Réaliser un état des lieux des performances d'un réseau
- Analyser les données
- Identifier les actions d'amélioration à prévoir

3. Réaliser un audit d'amélioration du fonctionnement et de l'exploitation d'une usine d'eau potable
- Réaliser un audit de fonctionnement d'une usine d'eau potable
- Identifier les actions d'amélioration à prévoir
- Rédiger les rapports techniques, fiches techniques et procédures à mettre en place

DESCRIPTION :

Vous recherchez un stage pour cette nouvelle année ? Vous souhaitez réaliser des missions qui ont du sens ?

En rejoignant SUEZ, vous contribuerez à votre échelle, à la protection des ressources et des milieux naturels.

Durant votre formation vous aurez l'opportunité d'effectuer les missions suivantes :

* Accompagner les responsables opérationnels dans la mise en œuvre des exigences réglementaires ou des solutions de mise en conformité environnementale.
* Participer au suivi environnemental et aux déclarations réglementaires des sites de votre périmètre.
* Accompagner les managers des sites pour mettre en place les actions d'amélioration de la performance définies dans la feuille de route nationale ou imposées par les évolutions de la réglementation.
* Contribuer à faire évoluer les arrêtés d'autorisation des sites en fonction des projets.
* Assurer la remontée des indicateurs non financiers.
* Evaluer par le biais d'audits ou d'autodiagnostics, le niveau de conformité des sites en matière de prévention des risques, au regard des obligations réglementaires et des exigences du groupe.
* Apporter une assistance méthodologique pour l'analyse et l'identification des risques.
* Accompagner le management opérationnel dans la mise en œuvre des plans d'actions liés à la prévention des risques

DESCRIPTION :

Vous transportez des marchandises d'un point à un autre dans un camion de plus de 3,5 tonnes., Sous la responsabilité hiérarchique de votre agent d'exploitation, vous êtes attendu(e) pour :

* Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
* Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule
* Vérifier la conformité de la livraison
* Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients sur courte, moyenne et longue distance.
* Agir en permanence dans le triple souci de sécurité des personnes et des biens, de l'efficacité des gestes et des méthodes ainsi que de la satisfaction de la clientèle tout en respectant le cadre réglementaire existant.

DESCRIPTION :

Au sein du département ' Territoire, Aménagement et Mobilité ', vous serez sous la responsabilité d'un Consultant Expérimenté. Vous intégrerez une équipe projet composée de consultants d'INDDIGO, et vous serez en lien avec des chercheuses du Laboratoire Ville Mobilité Transport (LVMT), partenaire du projet.

Le stage comporte deux parties :
* La préparation du projet de recherche sur les politiques cyclables au service de l'inclusivité sociale, dans l'objectif d'une candidature de thèse dont la source de financement reste à déterminer (ADEME, CIFRE, …) en fonction de la problématique retenue et des opportunités identifiées courant le stage ;
* La participation à différentes études de mobilités actives : schémas directeurs cyclables, études de faisabilité d'itinéraires cyclables, études de dimensionnement de services vélo, …

A l'issue du stage, le ou la stagiaire et Inddigo décideront s'ils souhaitent ou non candidater auprès d'un ou plusieurs organismes financeurs pour poursuivre la recherche sous forme d'une thèse.

DESCRIPTION :

Interventions Réseau élec, Entretenir, dépanner et moderniser le réseau
Contribuer à la fiabilisation du réseau électrique

En détail

Accompagné de votre tuteur, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation :
* Sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains.
* Chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements.

Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements.

DESCRIPTION :

La Région Ile de France gère 474 lycées sur les 8 départements franciliens et 8800 agents et agentes des lycées. La Région impulse une démarche axée sur la qualité en privilégiant le bio, les circuits courts, la lutte contre le gaspillage et l'éducation au goût dans ses restaurants scolaires.

Sous la responsabilité du chef ou de la cheffe de cuisine, élaborer et distribuer les repas en respectant les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration collective. Participer à l'entretien des locaux, équipements et matériels de restauration. Participer à la gestion des stocks de denrées., * Élaborer les plats en respectant la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire
* Participer à la sélection des denrées et à l'élaboration des menus
* Préparer les produits et mettre en place les matériels de cuisine
* Vérifier la qualité des denrées fournies
* Produire, valoriser et vérifier (goût, qualité, présentation) les préparations
* Proposer et réaliser les recettes en fonction des indications fournies le cas échéant par le chef ou la cheffe de cuisine
* Respecter les procédures, la réglementation en matière de sécurité et d'hygiène alimentaire, et effectuer les autocontrôles
* Repérer et signaler les dysfonctionnements
* Remplacer le chef ou la cheffe de cuisine en cas d'absence temporaire
* Participer à la mise en place et à la distribution des plats
* Renseigner les usagers de la demi-pension
* Participer à la maintenance et l'entretien des locaux, équipements et matériels
* Vérifier le bon fonctionnement du matériel
* Appliquer les procédures du plan de nettoyage et de désinfection
* Nettoyer et désinfecter les locaux et équipements
* S'assurer de la remise en état de la cuisine : veiller à la bonne exécution de la plonge de la batterie et de la vaisselle utilisée pour la production
* Ranger la vaisselle et les ustensiles de cuisine
* Trier et évacuer les déchets courants
* Participer si requis à la gestion du magasin alimentaire