Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Donges

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région PACA et recrute un(e) Technicien Electricité & Contrôle Commande H/F en contrat à durée indéterminée. Ce poste s'adresse à un(e) professionnel(le) passionné(e) par les systèmes électriques et le contrôle commande, dans le secteur de l'énergie, des utilités et du pétrole et gaz. Vous participerez activement à l'installation, la maintenance et l'optimisation des équipements électriques, tout en garantissant le respect des normes et des processus techniques.

Responsabilités principales :

• Assurer l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements électriques et des systèmes de contrôle commande.
• Réaliser les tests et vérifications des installations conformément aux normes de sécurité.
• Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions adaptées pour les systèmes électriques et automatisés.
• Participer à la mise en service des équipements et vérifier leur bon fonctionnement.
• Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des systèmes électriques.
• Rédiger des rapports techniques et documenter les interventions réalisées.
• Veiller au respect des procédures de sécurité et des réglementations en vigueur.
• Assurer la gestion des stocks de pièces et matériels électriques nécessaires aux interventions.

Environnement de travail :

Le poste s'inscrit dans un contexte technique exigeant, centré sur la gestion de schémas électriques, la traçabilité des données techniques et la mise à jour des bases documentaires (PLM, GED, etc.). Vous serez amené(e) à participer aux études, à la gestion des modifications et aux revues de configuration, tout en veillant à l'application des processus de gestion de configuration. Les interactions avec les équipes de production et les audits associés favorisent un environnement collaboratif et structuré.

De formation Bac+3 ou équivalent en électricité, automatisme ou génie industriel, vous justifiez de 3 ans min d'expérience sur un poste similaire, idéalement dans les secteurs de l'énergie, des utilités ou du pétrole et gaz. Vous maîtrisez les schémas électriques, les systèmes de contrôle commande, les normes électriques. La connaissance des outils de mesure, des logiciels de supervision et des bases documentaires techniques (PLM, GED) est fortement appréciée. Votre autonomie, votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos aptitudes relationnelles vous permettront de réussir dans un environnement en évolution technologique constante.

Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.​

Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société.

Présents dans 30 pays, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie allient expertise technologique et connaissance sectorielle pour bâtir un avenir durable, portés par une culture d'inclusion et de diversité.

Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis.

Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive.  Tous différents, tous compétents !

Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group​

LOCALITÉ :

Balma

DESCRIPTION :

LE POSTE :

L'administrateur des systèmes informatiques (UE) est chargé d'assurer le support et la maintenance de l'infrastructure informatique d'entreprise d'EarthDaily Analytics dans toute l'Union européenne, en mettant l'accent sur l'administration des systèmes, les réseaux d'entreprise, la gestion des terminaux et l'assistance aux utilisateurs finaux, tant pour le personnel du bureau de Balma (Toulouse, France) que pour les utilisateurs à distance de la région. Dans le cadre du modèle « follow-the-sun » d'EDA, ce poste assure le support informatique principal pendant les heures de bureau européennes pour les utilisateurs de l'UE et de la zone EMEA, et traite les tickets nord-américains soulevés pendant la nuit. Les responsabilités couvrent le support aux utilisateurs finaux, la gestion des systèmes et des terminaux, ainsi que des tâches à la fois réactives et proactives.

Rattaché hiérarchiquement au responsable informatique de Vancouver et en lien avec le responsable IPS de Balma (France), l'administrateur met en œuvre les initiatives définies par l'équipe informatique mondiale, en mettant particulièrement l'accent sur l'unification et la consolidation des infrastructures et des processus entre les régions. Pour réussir dans ce poste, il faut disposer d'une solide expertise technique, être capable de travailler de manière autonome et faire preuve d'un esprit de collaboration afin de maintenir la cohérence des systèmes locaux avec les normes de l'entreprise et de garantir leur évolutivité pour accompagner la croissance.

RESPONSABILITÉS CLÉS :

- Administrer les opérations IT dans un environnement cloud-first (applications SaaS, postes Mac et Windows, réseaux, équipements audiovisuels, outils de sécurité) afin d’assurer performance et conformité. Assurer le support IT de niveau 1 à 2 pendant les heures ouvrées en Europe pour les équipes sur site à Balma et les utilisateurs à distance en Europe et EMEA, ainsi que la gestion des incidents nord-américains hors horaires locaux. Support bilingue français/anglais.

- Garantir la sauvegarde régulière des données et les procédures de reprise après sinistre. Concevoir, déployer et maintenir l’infrastructure réseau (VLAN, routage, 802.1X, DHCP, DNS, VPN, Wi-Fi entreprise), notamment le déploiement Meraki à Toulouse.

- Gérer le cycle de vie du matériel IT (achat, préparation, retrait, inventaire). Piloter les processus d’entrée, mobilité et départ des employés via Okta, en coordination avec les RH.

- Collaborer avec les prestataires et équipes internes pour résoudre les incidents et intégrer les systèmes des filiales EDA. Participer aux projets IT, aux intégrations post-acquisition et à la consolidation des outils.

- Rédiger la documentation et les guides utilisateurs en français et en anglais. Mettre en place des automatisations via scripts et plateformes no/low-code pour optimiser les opérations IT. Participer aux astreintes.

VOS EXPÉRIENCES PRÉCÉDENTES :
- Diplôme ou licence en informatique, administration de réseaux, administration de systèmes ou dans un domaine connexe
- Doté d'un minimumde 3 ans d'expériences dans l'administration de systèmes informatiques, couvrant l'infrastructure, les réseaux et l'assistance aux utilisateurs. Les candidats sans diplôme seront pris en considération s'ils justifient de 5 à 7 ans d'expérience pratique en informatique.
- Les candidats idéaux auront une expérience des infrastructures cloud (AWS, Azure), des technologies de virtualisation et de la planification de la reprise après sinistre. Une bonne connaissance de l'intégration informatique post-acquisition et de la gestion des fournisseurs est un atout.

VOS COMPÉTENCES :
- Solides compétences en dépannage sur macOS, Windows et Linux, ainsi qu’une expertise approfondie de la ligne de commande
- Expérience pratique des solutions de gestion des terminaux (Intune, Jamf ou équivalent)
- Bonnes connaissances en réseaux (VLAN, routage, VPN, Wi-Fi, 802.1X) et expérience des plateformes réseau d’entreprise (par exemple, Meraki)
- Maîtrise de l'administration des principaux outils SaaS (Microsoft 365, Jira, Confluence) et des solutions d'identité (Okta, Entra ID), y compris l'authentification unique (SSO) et l'authentification multifactorielle (MFA)
- Aisance dans les environnements « cloud-first », avec une connaissance pratique d'AWS ou d'Azure
- Expérience des approches de sécurité modernes, notamment des outils MDM et d'accès réseau Zero Trust
- Maîtrise du français et de l'anglais pour le support informatique en contact avec les utilisateurs
- Solides compétences en communication pour expliquer des sujets techniques et rédiger des documents de manière claire (tickets, runbooks)
- Sens de l'organisation, avec une gestion efficace des tickets et une bonne hiérarchisation des priorités sur plusieurs fuseaux horaires
- Attitude accessible et orientée service, avec de solides compétences interpersonnelles
- Esprit de collaboration, capable de travailler avec des équipes dispersées et de manière autonome lorsque cela est nécessaire
- Solides compétences en résolution de problèmes dans des environnements informatiques complexes

À PROPOS D'EARTHDAILY
EarthDaily révolutionne la manière dont nous comprenons et surveillons notre planète.

Grâce à des technologies de pointe en matière d'observation de la Terre et d'analyse géospatiale, nous fournissons des informations inégalées à des secteurs allant de l'Agriculture à l'Exploitation minière, en passant par l'Assurance et le Renseignement gouvernemental.

Notre mission est de mettre en place le système de détection des changements le plus avancé au monde afin de capturer, d'analyser et d'interpréter les évolutions mondiales en temps quasi réel.

NOTRE ÉQUIPE
Notre équipe dont la dimension internationale est présente à tous les niveaux de l'entreprise, couvre divers secteurs d'activité et se compose de professionnels du développement commercial, de la vente, du marketing et du support, de data scientists, d'ingénieurs logiciels, de chefs de projet, ainsi que de spécialistes des finances, des ressources humaines et de l'informatique. Notre équipe informatique recherche actuellement un administrateur de systèmes informatiques pour rejoindre nos rangs ! Ce poste est basé en France.

LOCALITÉ :

Valenton

DESCRIPTION :

La vocation de SIVAL

SIVAL, plus grande SEMOP (Société d’Économie Mixte à Opération unique) de France, est née en 2019 de la volonté de ses deux actionnaires, le SIAAP et VEOLIA, de partager le meilleur de leurs approches du service public de l’eau et de créer un acteur agile et engagé.

Située à Valenton (94), SIVAL est la deuxième plus grande station d'épuration d'Europe. Notre mission est ambitieuse : collecter et traiter les eaux usées de l'est et du sud-est parisien, représentant 2,2 millions d'habitants. En tant qu'entreprise innovante, nous allions performance et responsabilité pour limiter notre impact environnemental et contribuer activement à un avenir plus durable.

L’usine de Seine-Valenton, c’est 170 collaborateurs engagés autour d'une vision commune : 'Faire de l'assainissement une source de renouveau'.

Pour plus d'informations : https://www.siaap.fr/fileadmin/user_upload/Siaap/3_Equipements/Les_usines/Seine_amont/Brochure_SEV_2020.pdf

VOS MISSIONS

Activités principales :

• Assurer la maintenance préventive et corrective de niveau 1 à 5 sur des équipements de type vanne motorisée, pompe, variateur, onduleur, générateur électrique
• Consigner et déconsigner des équipements électriques en BT, HTA et en HTB
• Mettre à jour les schémas électriques
• Utiliser des appareils adaptés tels que le multimètre, le mégohmmètre et l’enregistreur de tension
• Fournir une assistance technique et une expertise aux exploitants
• Responsable de l'état de l'atelier EAI
• Maintenir disponible les outils de maintenance EAI
• Renseigner la GMAO lors des interventions

Activités secondaires :

• Identifier et faire remonter à votre responsable les problèmes généraux (liés aux chantiers notamment)
• Assurer des missions de transfert d’expertise (formation, tutorat) aux exploitants
• Informer votre responsable de l’avancement des travaux
• Peut être amené à réaliser des actions transversales ponctuelles sur les tâches précitées, en accord avec sa hierarchie

Sécurité :

• Exécuter les missions dans le respect des règles de sécurité de SIVAL avec les équipements de protection adaptés
• Participer activement à la démarche qualité-environnement-sécurité du site

Responsabilité / autorité :

• Mettre en oeuvre les décisions prises dans le cadre de la gestion d'actif
• Remonter à votre responsable tout dysfonctionnement dans son domaine ou dans le domaine HQSE
• Signaler à un responsable toute activité présentant un danger grave et imminent
• Proposer des améliorations pour faciliter les opérations de maintenance

Cette liste n'est pas exhaustive et la nature même de nos activités ainsi que les usages constants de notre professions nous imposent d'adapter nos modalités de travail et les missions de nos salariés.

ET VOUS ? 

Savoir-faire : 

Diplômes / expériences : Bac / Bac +2 (BTS Electrotechnique, BTS Maintenance Industrielle...) ou des années d'expérience justifiant une équivalence

Compétences indispensables : Compétences en électricité BH / BT

Compétences souhaitées : les habilitations suivantes seraient un plus : Habilitation électrique BC/BR/BE, ATEX Sensibilisation/Intervention, équipier 1er Intervention, Autorisation de conduite NACELLE, Autorisation de conduite CHARIOT, Sensibilisation Outils Dangereux, CATEC Surveillant/Intervenant, Ponts Roulants..

Savoir-être :

Autonomie, rigueur, communication, travail en équipe

LES RAISONS DE NOS REJOINDRE

Vous souhaitez comme nous préserver l’environnement et évoluer au sein d'une entreprise dynamique et engagée ? Alors rejoignez SIVAL ! 

Avantages sociaux :

• Convention collective des Services d'Eau et d'Assainissement avec accord de raccordement CCN Métallurgie
• Rémunération sur 13,5 mois (ou possibilité 12,5 mois)
• Temps de travail réparti sur un cycle de 2 semaines (avec un vendredi non travaillé sur deux)
• 25 jours de congés du 1er juin au 31 mai de l'année N+1
• 5 jours de RTT du 1er juin au 31 mai de l'année N+1
• 2 jours de fractionnement pour une année complète
• Jours libres variables en fonction du nombre de jours fériés tombants les week-ends
• Compte Epargne Temps : plafonné à 20 jours / an
• Tickets restaurant à 10,50 € dont 4,20€ à la charge du salarié
• Remboursement transport à 100% (dont 50% soumis à charges sociales)

Chez SIVAL, nous nous engageons pour la diversité et l'insertion, et nous mettons tout en œuvre pour favoriser votre épanouissement au travail.

Nous favorisons également le développement des compétences, l'évolution de nos collaborateurs et la mobilité interne. Chez SIVAL, c'est 35 heures de formation par salarié par an, un programme Si'Well sur la qualité de vie et les conditions de travail pour garantir votre épanouissement professionnel et personnel

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Cayenne

DESCRIPTION :

Pilotage de la communication sur les projets de renouvellement urbain :
* Élaboration d'une stratégie de communication par projet et à l'échelle globale
* Suivi des étapes du projet (pré-construction, relogement, études, chantiers, livraisons) pour les valoriser
* Création de contenus pédagogiques et organiser des concertations citoyennes pour expliquer les projets aux habitants
* Gestion des relations avec les partenaires : maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre, cabinet d'études, population relogée…

Lancement et gestion du marché de communication :
* Montage et suivi d'accords-cadres de communication : budget, commande publique, prestataires

Communication de proximité et gestion de la relation habitants :
* Mise en place d'outils de communication adaptés : affiches, lettres info, réunions publiques, signalétique
* Animation de réunions d'information
* Gestion des tensions et accompagnement des populations sensibles, en lien avec les équipes opérationnelles

Communication institutionnelle :
* Accompagnement méthodologique en communication des équipes internes
* Mise à jour de la photothèque
* Rédaction d'un flash info mensuel à destination des services de la collectivité
* Création de newsletters
* Appui à l'organisation d'événements et gestion de supports : goodies, kakémonos, vidéos, etc.

Environnement de travail :
* Équipe pluridisciplinaire de 6 personnes 
* Collaboration étroite avec : maîtrise d'ouvrage, maîtrise d'œuvre, cabinet d'études externe, services techniques, équipes municipales
* Interface avec des populations locales très diverses, certaines en situation irrégulière ou en attente de relogement

Déplacements ponctuels et horaires flexibles à prévoir (réunions en soirée)

Compétences et savoir-faire :
* Très bon niveau rédactionnel (pédagogie, vulgarisation, storytelling)
* Maîtrise des logiques de commande publique et du montage de marchés publics
* Compétences en communication de crise et gestion de publics sensibles
* Connaissances en urbanisme, construction, phase pré-opérationnelle, relogement
* Bonne compréhension du langage technique de la construction
* Maîtrise des réseaux sociaux, de la veille digitale et des outils de communication
* Maîtrise de la chaîne graphique (PAO, suite Adobe, Canva, etc.)
Savoir-être :
* Grande rigueur 
* Bienveillance et sens de l'écoute
* Excellent relationnel
* Capacité à s'adapter à des situations complexes, parfois sensibles
* Très grande autonomie
Profil attendu :
* Connaissance du territoire guyanais fortement appréciée
* Expérience en collectivité territoriale ou administration publique appréciée

Expérience dans des contextes multiculturels et sensiblesPour candidater, merci de transmettre votre CV et votre lettre de motivation (en mentionnant votre nom dans le titre du fichier.
Exemples : CV - NOM ou LM - NOM). À défaut de fournir l'ensemble de ces éléments, votre candidature risque d'être écartée, car incomplète.

COMMUNE DE CAYENNE - CAYENNECes trente dernières années, Cayenne a connu une augmentation significative de sa population qui s'est traduite par une forte expansion urbaine réalisée de manière anarchique en périphérie. Cette situation a lourdement impacté le cadre de vie des habitants en créant un besoin croissant de logements, d'équipements publics et de services. Par ses projet de rénovation urbaine, l'équipe municipale entend apporter une réponse durable aux problèmes constatés en inscrivant le territoire de la ville dans un développement à long terme.
Dans le cadre d'un ambitieux programme de renouvellement urbain (ANRU) à Cayenne, composé de 6 projets d'aménagements urbains (dont 4 à venir), la collectivité cherche à renforcer sa capacité de communication stratégique et opérationnelle, tant en interne qu'en direction des habitants.

Ce poste de Chargé·e de communication vient structurer et professionnaliser la communication autour des projets urbains en lien avec de multiples parties prenantes.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Chargé d’affaires H.F

Enraciné dans une histoire plus que centenaire, Equans, société du groupe Bouygues, est le nouveau leader mondial du secteur des énergies et services. En accompagnant ses clients sur les trois transitions énergétique, numérique et industrielle, Equans apporte un haut niveau d’expertise technique dans la conception, l’installation, la maintenance et l’exploitation d’installations multitechniques.

Axima Nucléaire (900 collaborateurs, 217 M€ CA en 2025), entité d’Equans, est le leader européen dans la ventilation nucléaire et les procédés fluides. Avec plus de 50 ans d'expérience, nous offrons des solutions complètes allant de l'ingénierie à la maintenance pour les installations nucléaires. Notre expertise couvre les nouvelles installations, les modifications et la préparation au démantèlement des sites nucléaires.

Axima Nucléaire, entité d’EQUANS France, recherche son futur

Chargé d’affaires H.F à Lyon (69)

Votre challenge à nos côtés : 

En tant que chargé.e d’affaires, vous prenez en charge la gestion d'affaires complètes en ventilation et génie climatique pour de grands projets nucléaires (parc en exploitation ou en démantèlement), de la phase chiffrage jusqu'à la réception finale du chantier. 

Vous aurez en charge le pilotage d’une affaire dès les études de conception, de ce fait, vos principales responsabilités seront les suivantes :

• Pilotage technique : coordonner les études de conception et d’exécution en collaboration avec le bureau d’études ;
• Relation client : être l’interlocuteur.trice privilégié.e du client ;
• Gestion de projet : planifier, coordonner et suivre l’avancement des différentes activités ;
• Suivi financier : garantir la rentabilité des projets et assurer le respect des engagements contractuels ;
• Chantier : piloter les approvisionnements, organiser les travaux et s'assurer de leur bonne réalisation.

Le profil idéal ?

Issu.e d’un diplôme d'Ingénieur généraliste, mécanique ou en énergie, vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience au sein d’une entreprise d’installation CVC et/ou dans le domaine du nucléaire en exploitation.

Vous avez une première expérience en HVAC (suivi de chantier/affaires) et êtes intervenus sur des installations pour des clients industriels, idéalement dans le domaine du nucléaire.

Vous aimez travailler avec des interlocuteurs variés et avoir une connaissance globale des actions et enjeux liés à votre activité.

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine soudées et motivées ;

Et bénéficier de nombreux avantages tels que :

• Avantages Groupe : 13ème mois, véhicule de fonction, CSE, tickets restaurant, actionnariat du Groupe, primes de participation et d’intéressement, RTT
• Accompagnement tout au long du parcours professionnel et projet de carrière notamment grâce à notre école de ventilation nucléaire

Vous êtes novice dans le secteur du nucléaire, et celui-ci vous intéresse ?

Chez Axima Nucléaire, nous croyons fermement en la montée progressive en compétences de nos collaborateurs à travers un parcours personnalisé de formation. C’est la raison pour laquelle notre école de ventilation interne vous permettra d’accéder à des modules de formations diversifiés conçus pour renforcer vos compétences actuelles et en acquérir de nouvelles.

Développez votre carrière dans le nucléaire et bénéficiez de l’expertise d'une entreprise leader sur le marché, et de collaborateurs passionnés qui agissent pour un monde bas carbone. 

Rejoignez-nous !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

LOCALITÉ :

Marseille

DESCRIPTION :

Finalité du poste
En rejoignant l'équipe, vous assurerez le rôle de chargé des RH H/F
Vos missions
Concrètement, votre rôle au quotidien :
1. Administration du personnel
- Assurer le suivi des dossiers administratifs (contrats, avenants, courriers…), gestion des dossiers de
l'entrée jusqu'à la sortie du collaborateur
- Assurer la gestion administrative des procédures RH (rupture conventionnelle, licenciement) et mettre
à jour les documents légaux associés conformément aux évolutions législatives,
- Gérer les embauches d'alternants (contrats de professionnalisation et contrats d'apprentissage) et des
stagiaires,
- Participer à l'organisation des élections professionnelles
2. Gestion du parcours collaborateur (Onboarding / Offboarding)
- Accompagner le collaborateur dès son entrée et jusqu'à sa sortie (Onboarding et Offboarding)
- Assurer le suivi RH des collaborateurs (visites médicales, formations, habilitations…)
3. Formation et développement des compétences
- Mettre en oeuvre et déployer le plan de compétences des collaborateurs en collaboration avec la
responsable RH et/ou directrice RH
- Participer à la mise à jour du suivi du plan et des KPI associés
4. Accompagnement managérial
- Assurer un accompagnement managérial (conseil aux managers pour appréhender les conflits)
5. Conformité juridique et veille RH
- Veiller au respect des obligations légales dans le domaine RH
- Réaliser une veille juridique et RH
6. Participer aux divers projets stratégiques du service RH

Profil recherché
Ce job est clairement fait pour vous si :
• Vous disposez d'une formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources humaines,
• Vous êtes rigoureux,
• Vous avez une bonne aisance relationnelle et vos facultés à résoudre des problèmes ont fait leur preuve,

PARLYM, c'est avant tout…

Plus de 50 ans d'ingénierie, mais surtout une aventure humaine en mouvement
Nous concevons et pilotons des projets d'ingénierie ambitieux, en France comme à l'international. Aujourd'hui, ce sont 2 000 talents passionnés, 330 M € de CA et 270 clients qui font vivre nos projets au quotidien. Nos équipes conçoivent et réalisent des projets clés en main au cœur de secteurs stratégiques : nucléaire, transition énergétique, industrie, Oil & Gas, défense, pharmacie et énergies renouvelables.

Ce qui fait notre différence ?
Dynamisme, pour avancer et innover
Savoir-faire - une expertise reconnue, construite sur l'excellence technique
Esprit d'équipe, parce que les plus beaux projets se réussissent ensemble

PARLYM, c'est l'ingénierie engagée, ambitieuse et résolument tournée vers l'avenir.

LOCALITÉ :

Lille

DESCRIPTION :

Pour notre structure ACALY Nord, nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Automatismes H/F

En tant qu'Ingénieur(e) Automatismes, vous assurez la conduite des études dans toutes les phases du projet

Prendre en charge un projet de développement d'automatisme et sa supervision
Piloter la « phase amont » de conception du projet
Préparer et/ou vérifier la documentation technique nécessaire à la réalisation du projet
Rédiger les spécifications des équipements et matériels pour différents types d'installations industrielles
Proposer des solutions techniques
Effectuer la programmation, mise en route sur site, vérification conformité et suivi du projet

Doté(e) d'un sens du service et d'excellentes qualités relationnelles, vous savez vous adapter à tout environnement technique, humain et aimez travailler en équipe.

o Vous justifiez d'une expérience confirmée en automatisme industriel
o Maîtrise des environnements Schneider et/ou Siemens
o Capacité à intervenir de l'étude à la mise en service
o Bon relationnel et esprit d'équipe

Lieu : Nord Pas-de-Calais

Depuis notre création en 2015, ACALY se positionne comme un partenaire privilégié des entreprises industrielles pour la réalisation de projets à fortes valeurs ajoutées. En rejoignant ACALY, tu contribueras activement à des projets qui façonnent l'avenir de l'industrie. Désireux de créer une relation forte entre nos équipes, notre priorité est que chaque collaborateur puisse s'épanouir et rester maitre de son plan de carrière. Chez ACALY, vous pourrez compter sur un soutien sans faille des équipes pour vous accompagner dès votre intégration et tout au long de votre parcours.

Notre métier est de positionner nos consultants sur des projets industriels de premier plan en répondant aux besoins techniques, stratégiques et organisationnels de nos clients. Pour ce faire nos activités se concentrent aujourd'hui autour de trois pôles que sont l'assistance technique, la gestion de projet clé en main et le pôle « Recherche et innovation ».

Nous comptons à ce jour des bureaux en France (Lille, Paris, Lyon et Nantes), en Suisse et en Belgique. Toujours animés par des perspectives de développement, nous souhaitons renforcer notre présence à l'international avec l'ouverture de nouveaux bureaux dans les années à venir.

LOCALITÉ :

Terville

DESCRIPTION :

Vous recherchez un poste qui permet d'apprendre tous les jours en développant des compétences grâce à des activités variées et diversifiées ? 

Ineo ITE, entité d’EQUANS France, recherche son futur :

Electricien confirmé - ACTIVITE INDUSTRIE (H/F)

Poste basé à Terville (57)

Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques

INEO ITE, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installation électrique Industrie et Tertiaire, Réseaux électriques extérieurs et dans la gestion et la maintenance multi-techniques rassemble plus de 630 collaborateurs autour de ses corps de métiers. Son chiffre d’affaire s’élève à plus de 100 millions d’euros.

Rattaché(e) au chef de chantier, vous êtes le garant de la bonne réalisation de vos travaux électriques en courant fort et en courant faible dans le secteur industriel et ce, dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, de la qualité d'exécution et des délais.

Vos principales missions :

• Lire les schémas électriques
• Evaluer les besoins complémentaires en matériel à partir des plans d'exécution
• Poser les chemins de câbles
• Tirer les câbles
• Réaliser les raccordements de câbles et de fils dans le respect des normes de conformité des installations
• Effectuer les essais et les mises en service des installations
• Remonter les informations auprès de votre responsable

Votre profil :

De formation CAP/BEP à BAC Pro en électricité, vous justifiez d'une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans un poste similaire.

Vous connaissez les exigences des sites pétrochimiques ou gaziers et idéalement ceux des sites SEVESO (risques chimiques, ATEX, etc.)

Doté(e) de fortes compétences techniques en électricité industrielle CFA/CFO, instrumentation, vous êtes autonome et reconnu(e) pour votre polyvalence, votre rigueur et votre esprit d’équipe.

Nos Avantages :

Grilles salariales plus favorables que le barème légal, indemnités de déplacement et de trajet, panier 13,80€, primes, abondement sur le plan d'épargne, participation, interessement, mutuelle et prévoyance, CE dynamique…

Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?

Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.

Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. 

 Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? 

 EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité.

EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   

L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. 

LOCALITÉ :

Avignon

DESCRIPTION :

Je suis Pauline et je travaille au sein du cabinet Fed Human, spécialisé dans le recrutement des fonctions RH et paie.
J'accompagne les entreprises dans la structuration de leurs équipes RH et veille à mettre en relation les bons profils avec les bons projets.

Je recrute aujourd'hui pour l'un de mes clients, un acteur reconnu dans le secteur des services à l'environnement, un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel en CDI.

Vous recherchez un poste complet en paie avec un périmètre défini et de l'autonomie au quotidien.
Vous appréciez les environnements structurés avec des interlocuteurs variés.
Vous aimez intervenir à la fois sur la production de la paie et la gestion administrative des collaborateurs.

Rattaché au Responsable Paie, vous prenez en charge un portefeuille d'environ 150 collaborateurs répartis sur plusieurs entités.

Dans ce cadre, vos principales missions seront les suivantes :

Collecter, vérifier et intégrer les éléments variables de paie en lien avec les équipes opérationnelles.

Produire et contrôler les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale et des règles conventionnelles.

Assurer le traitement des déclarations sociales et le suivi des charges associées.

Gérer les absences, arrêts de travail et dossiers liés à la maladie ou à la prévoyance, en assurant le suivi des indemnités.

Prendre en charge l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des collaborateurs : contrats de travail, avenants, gestion des départs et calcul des soldes de tout compte.

Répondre aux sollicitations des salariés sur les sujets liés à la paie et à leur situation administrative.

Contribuer au suivi des données sociales et à la production de reportings simples.

Issu d'une formation en paie ou en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire.

Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et de l'administration du personnel et êtes à l'aise avec les outils informatiques.

Organisé, rigoureux et fiable, vous savez gérer votre portefeuille en autonomie tout en respectant les délais. Votre sens du service et votre aisance relationnelle vous permettent d'interagir efficacement avec vos interlocuteurs.

Ce que propose mon client

Un environnement de travail convivial et une équipe engagée.
Un poste stable avec des missions variées et responsabilisantes.
Un package attractif comprenant différents avantages (intéressement, avantages salariés, mutuelle…).

Rémunération : selon profil et expérience dans une fourchette 30/35k€ bruts annuels.

Intéressé par ce poste ?
Contactez-moi directement :

Je suis Pauline et je travaille au sein du cabinet Fed Human, spécialisé dans le recrutement des fonctions RH et paie.
J'accompagne les entreprises dans la structuration de leurs équipes RH et veille à mettre en relation les bons profils avec les bons projets.

Je recrute aujourd'hui pour l'un de mes clients, un acteur reconnu dans le secteur des services à l'environnement, un Gestionnaire de Paie et Administration du Personnel en CDI.

LOCALITÉ :

Nancy

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

Vous aimez orchestrer des opérations de maintenance complexes, garantir une organisation irréprochable et travailler au sein d’un secteur exigeant ? Rejoignez-nous pour relever ce défi !

Localisation :  Site ORANO Tricastin, Pierrelatte (26)

Contrat : CDI – A pourvoir dès que possible

INEO NUCLEAIRE, spécialiste dans le Génie Electrique pour l’industrie Nucléaire, est une entité d’EQUANS France de plus de 1200 collaborateurs qui accompagne ses clients dans les Projets, les Travaux et la Maintenance d’installations électriques depuis plus de 50 ans.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un poste stratégique : Soyez au cœur des opérations sur un contrat de maintenance électrique en milieu nucléaire.

Un environnement stimulant : Rejoignez une équipe d’experts, et travailler sur un contrat où la rigueur et l’excellence font la différence.

Des perspectives d’évolution : Développez vos compétences techniques et grandissez avec nous.

Votre rôle au cœur de l’action

   En tant que Préparateur Maintenance H/F vous serez un(e) acteur(trice) clé dans la planification, la coordination et le suivi des interventions de maintenance sur nos contrats en milieu nucléaire.

Préparation et suivi des interventions

• Prendre en charge les Ordres de Travaux (OT) dans la GMAO et préparer les dossiers d’intervention.
• Assurer la traçabilité, le reporting, et le suivi qualitatif et quantitatif des activités sous votre responsabilité.
• Préparer les autorisations de travail et veiller à la disponibilité des documents d’intervention.
• Rédiger ou mettre à jour les modes opératoires de maintenance et les documents techniques associés.
• Participer aux bilans d’activité mensuels et annuels, et proposer des améliorations techniques ou documentaires.

Gestion opérationnelle et management

• Piloter les activités opérationnelles de votre périmètre et, si besoin, intervenir sur le terrain dans vos domaines de compétence.
• Encadrer les agents affectés à votre activité, suivre leur charge de travail et détecter leurs besoins en formation.
• Veiller à la qualité des interventions, au respect des délais, et à l’application des règles de sécurité.

Relation client et sous-traitance

• Être l’interface avec le client pour l’informer sur l’avancement des activités.
• Préparer les devis pour les prestations complémentaires et gérer les demandes d’achat de matériel.
• S’assurer de l’opérationnalité des sous-traitants (habilitations, formations, documents nécessaires).

GMAO et gestion documentaire

• Renseigner la GMAO, suivre les échéances des OT et signaler les points critiques.
• Saisir les comptes rendus d’intervention (CRI) et identifier les retours d’expérience (REX) à exploiter.

Et si ce poste était pour vous ?

Formation : Bac+2/3 minimum dans le domaine électrique.

Vous avez une expérience réussie en préparation ou gestion de maintenance, idéalement en milieu nucléaire ou industriel

Votre force de frappe :

Organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des activités.

Capacité à piloter une équipe, dialoguer avec les clients et coordonner les sous-traitants.

Maitrise des outils de GMAO et des démarches d’amélioration continue.

Prêt(e) à relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature dès maintenant, nous avons hâte de découvrir votre potentiel !

EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous.

EQUANS France s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

En savoir plus sur EQUANS France :

Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, réalisation, maintenance, exploitation, contrats de performance). Répartis sur 413 agences, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance.

Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela,  nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.

Organisé en 6 expertises : Electrique, CVC, Réfrigération, Mécanique, Digital et informatique, Facility management, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients

Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaire d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.

LOCALITÉ :

Avignon

DESCRIPTION :

Définition de fonctions : 
Rattaché(e) à la Direction Achats Groupe, vous pilotez et structurez le portefeuille Achats (matières premières, énergie, pièces sur plan…) afin de contribuer à la sécurisation des approvisionnements, à l'amélioration de la rentabilité du Groupe et à l'atteinte de ses objectifs RSE.

À la tête d'une équipe de 3 acheteurs, vous définissez et déployez les stratégies achats sur votre périmètre tout en prenant en charge directement une partie des achats de matières premières.

Vos principales missions seront les suivantes :
Manager, animer et développer votre équipe Achats.
Analyser les marchés fournisseurs et les besoins internes afin de définir les stratégies achats adaptées.
Piloter les consultations, négociations et plans de sécurisation des approvisionnements.
Développer et animer un panel fournisseurs performant et durable.
Assurer le suivi de la performance fournisseurs et la gestion des contrats.
Contribuer à l'optimisation des coûts et à l'amélioration de la rentabilité du Groupe.
Produire les reportings, indicateurs de performance et suivre les budgets de votre périmètre.
Travailler en étroite collaboration avec les sites industriels et les fonctions support du Groupe.

Lieu et pays : AVIGNON (84), FRANCE

Langues(s) : ANGLAISE

Logiciels à connaitre : SAP
             
Début d'affaire : ASAP
Durée : CDI

Remarques : Des déplacements réguliers sont à prévoir, sur les différents sites du groupe mais aussi chez les fournisseurs. 
 

Définition du profil : 
De formation école de commerce, école d’ingénieur ou cursus universitaire équivalent avec une spécialisation en Achats, vous justifiez d’une expérience significative de plus de 8 ans dans la fonction Achats au sein d’un environnement industriel, ainsi que d’une expérience réussie en management d’équipes.

Vos connaissances des stratégies achats, du pilotage de la performance fournisseurs et des environnements industriels complexes vous ont permis de développer de solides compétences en négociation, gestion de portefeuille et conduite de projets transverses.

Vous disposez idéalement d’une expérience dans les achats de matières premières et démontrez un intérêt marqué pour cette catégorie stratégique.

Votre bonne compréhension de la chaîne de valeur industrielle vous permet d’appréhender les enjeux opérationnels, économiques et de sécurisation des approvisionnements.

Force de proposition, vous savez construire des relations durables avec vos interlocuteurs internes et externes. Votre leadership, votre capacité à fédérer les équipes, à prioriser les enjeux et à prendre du recul constituent de réels atouts pour réussir dans cette fonction.

Rigoureux(se), autonome et organisé(e), vous faites preuve d’un excellent esprit d’analyse et de synthèse. Curieux(se) et doté(e) d’une forte capacité d’adaptation, vous appréciez le travail en mode projet et les environnements en transformation.

Enfin, la maîtrise professionnelle de l’anglais est indispensable pour évoluer dans votre fonction.

Créée en 2003, SOGEMA est une société d assistance technique et de recrutement, spécialisée dans les secteurs de l énergie, chimie, pétrochimie, gaz, et environnement.

Nous comptons aujourd hui environ 100 collaborateurs en CDI et CDIC qui interviennent auprès de nos clients ou au sein de nos bureaux d études et qui œuvrent chaque jour à la réussite de leurs projets.

Nos équipes sont composées d ingénieurs et techniciens évoluant à toutes les étapes du projet industriel : études et travaux d installation générale, achats, HSE, production et supply chain

Nous sommes principalement présents en région PACA, Rhône Alpes, Ile de France, Normandie, Antilles.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre du renforcement de nos équipes, nous recherchons un Senior Data Engineer expérimenté pour rejoindre une équipe IT Digital. Il/elle interviendra sur la conception, le développement et l’industrialisation de solutions data à forte volumétrie dans un environnement cloud. Il/elle contribue activement aux choix d’architecture, à la qualité des livrables et à la montée en maturité de la plateforme data.

Vos missions principales seront :

En tant que Senior Data Engineer, vous serez responsable de :

• Développer des pipelines et ETL sur AWS vers Snowflake
• Mettre en place des stockage optimisé grâce aux technologies lakehouse et en particulier DeltaLake
• Créer des jobs manipulant la donnée avec SQL et Python (pandas et ou Polars)
• Réaliser les traitements de volume de données massives avec PySpark
• Développer et maintenir des infrastructures avec de l’IaC et en particulier avec Terraform
• Orchestrer les différents traitements via Airflow
• Déployer et maintenir des applications via la CI/CD
• Participer aux réflexions et au design d’architecture
• Bonne capacité de vulgarisation et de communication
• Participer aux rituels agiles de l’équipe
• Contribuer à la documentation technique et fonctionnelle

Environnement technique

• Langages & frameworks : Python, PySpark, SQL
• Data & BI : Snowflake, Databricks, Delta Lake
• Cloud : AWS (EMR, S3, Lambda)
• Orchestration : Airflow
• DevOps / IaC : Terraform, CI/CD, GitLab
• Outils collaboratifs : Jira, Confluence, Slack, Office 365

ocalisation:

• En île de France

Disponibilité:

• immédiatement

Profil recherché :

• Bac +5 : École d’ingénieur, Master, DESS, DEA ou équivalent en informatique ou data
• Expérience significative en tant que Data Engineer dans un environnement cloud, idéalement AWS
• Une expérience en contexte BI est un plus
• Un positionnement ou une expérience de type Tech Lead est un atout
• Une sensibilité ou une expérience DevOps est appréciée

• Connaissance des méthodologie projet (Agiles, cycle en V)
• Cloud Computing : connaissance d’un environnement Cloud (AWS, GCP, Azure) Connaissances en solutions de bases de données (SQL, NoSQL…)
• Anglais et Français courant

Compétences relationnelles :

• Pragmatique et rigoureux(se)
• Excellent sens de la communication
• Leadership et force de proposition
• Esprit d’équipe et goût pour le travail collaboratif

Felps Group est un cabinet de conseil indépendant, composé de trois SQUAD spécialisées en Cybersécurité, Télécommunications et Change-RSE. Nos consultants sont des experts dans leurs domaines, en capacité de répondre aux problématiques de nos clients.

>> Nos valeurs sont l'excellence, la rigueur, la transmission et le partage :

Notre objectif au sein de Felps Group est de mettre en avant les compétences de nos consultants, de capitaliser tout en construisant une dynamique d équipe.

>> Un modèle agile ou la confiance, la transparence et l'entraide sont maîtres :

Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure pour nos consultants afin de leurs garantir épanouissement, formation et un équilibre vie pro / vie perso afin qu ils puissent performer dans leur domaine. Notre ADN basé sur le partage et la confiance ont un impact significatif pour leurs engagements et leur réussite au sein de Felps Group. Ce sont les consultants d'aujourd hui qui façonnent le Felps de demain.

Felps Group, accompagne des clients de toutes tailles et tous secteurs dans leurs projets de transformation mettant l'humain au cœur de toutes les attentions. Pour garantir une qualité de vie au travail, nous appliquons en interne ce que nous recommandons à nos clients sur le plan RH et RSE afin de fidéliser les collaborateurs et faire rayonner la marque employeur.

Chez Felps Group, nous croyons en la force de la diversité et de l'inclusion. Nous valorisons chaque individu pour sa singularité et reconnaissons que la diversité des perspectives, des expériences et des origines est une source précieuse d'innovation, de créativité et de succès. Nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif où chaque employé se sent respecté, soutenu et encouragé à apporter sa contribution à l'entreprise.

En tant que membre de notre équipe, vous ferez partie d'une culture qui célèbre la diversité sous toutes ses formes, qu'il s'agisse de l'âge, du sexe, de l'origine ethnique, de la religion, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, des compétences, des antécédents socio-économiques ou de toute autre caractéristique personnelle. Nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'égalité des chances et de l'équité.

Nous encourageons tous les candidats qualifiés, y compris les personnes en situation de handicap reconnues RQTH, à postuler. Nous sommes engagés à fournir un environnement de travail inclusif et à offrir des aménagements raisonnables pour favoriser l'intégration de tous nos employés. Si vous avez des besoins spécifiques en matière d'accessibilité lors du processus de recrutement, veuillez-nous en informer, et nous ferons de notre mieux pour vous accompagner

LOCALITÉ :

Angoulême

DESCRIPTION :

Description du poste

Tu prépares un Bac Pro à dominante mécanique et tu aimes le travail concret, sur le terrain ? Cette alternance est faite pour toi.

Tes missions

Au sein d’équipes techniques expérimentées, tu participeras à :

La préparation et la vérification du matériel d’intervention

Des opérations en charge sur réseau : perçages, raccordements, ajout d’instruments, ballonnage

Des opérations d’obturation pour le remplacement ou le raccordement de canalisations

Le reporting et la traçabilité des interventions

L’entretien et le bon fonctionnement des outillages

Le respect strict des règles de sécurité

Ton profil

Tu prépares un Bac Pro en mécanique, chaudronnerie ou maintenance industrielle

Tu es manuel(le), curieux(se) et tu aimes comprendre comment ça fonctionne

Tu apprécies le travail en équipe et les environnements techniques

La sécurité est une priorité pour toi

Pourquoi cette alternance ?

Un apprentissage très terrain, concret et technique

Des missions variées, utiles et formatrices

Une vraie montée en compétences en mécanique industrielle

Avantages

Aides au logement

150 € pour tes manuels et matériels scolaires

Remboursement des frais de voyage

Intéressement & participation

6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)

Mutuelle adaptée + Comité d'entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Profil recherché

Tu es énergique, organisé(e) et tu aimes le terrain. Tu veux apprendre un métier concret, développer de vraies compétences techniques et évoluer dans un environnement où la sécurité et la précision font la différence.

Déplacement / Permis B

LOCALITÉ :

Annezin

DESCRIPTION :

Description du poste

Rejoins NaTran : une entreprise qui booste ton avenir… et protège la planète !

Tu recherches une alternance qui allie technicité, sens du collectif et impact environnemental ?

Chez NaTran, on te propose bien plus qu’un poste : une expérience qui construit ton avenir.

Tu découvriras :

• le métier de soudeur NaTran,

• les techniques utilisées en atelier et sur nos chantiers de raccordement,

• le soudage à l’électrode.

Tu évolueras au sein d’une équipe… soudée (oui, le jeu de mots nous fait encore sourire ) composée de 10 professionnels passionnés, prêts à t’accompagner dans ta progression.

Tu veux évoluer dans un environnement technique, engagé et porteur de sens ?

On t’attend !

  Pourquoi NaTran ? Parce qu’on prend soin de toi !

Ici, ton alternance rime avec avantages :

Aides au logement

1000 € pour ton permis

150 € pour tes manuels et matériels scolaires

Remboursement des frais de voyage

Intéressement & participation

6 semaines de congés payés (+5 jours de révisions)

Mutuelle adaptée + Comité d’entreprise (ciné, spectacles, vacances…)

Profil recherché

Tu es carré, motivé, tu aimes la technique, les défis, et tu veux apprendre un vrai métier qui envoie du lourd ?

Un BAC PRO dans la métallurgie ou le soudage

L'esprit d’équipe (on ne soude jamais vraiment seul )

Le permis B, obligatoire pour t’embarquer dans l’aventure

Et si tu as le permis C, ou que tu sais manier un pont roulant, un chariot automoteur ou des grues auxiliaires, là tu fais clairement la différence

Déplacement / Permis B

Compléments d'informations

LOCALITÉ :

Salives

DESCRIPTION :

Votre future équipe:

Sous la responsabilité de Christophe, Responsable d’activité au sein de la Business Unit Cycle, Démantèlement, Défense (C2D)  vous rejoignez les équipes chargées de nos activités au sein d’un grand acteur national pour contribuer au projet de rénovation des infrastructures des bâtiments industriels.

Vos missions : 

  Concevoir  et  ajuster  des plans variés, allant des infrastructures aux réseaux techniques, en utilisant AutoCAD.

  Effectuer  des relevés et créer des modèles 2D de locaux et de bâtiments.

  Assurer  la cohérence des synthèses entre les différents corps d'Etat en 3D grâce à REVIT/RECAP/NAVISWORKS et AUTOCAD. 

  Rédiger  des rapports synthétiques par bâtiment, tout en archivant les plans dans le référentiel du client.

  Contrôler  et  intégrer  les Dossiers des Ouvrages Exécutés (DOE) des entreprises de réalisation.

Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

3 exemples : 

Une culture d’entreprise basée sur la collaboration, l’entraide et le soutien mutuel, favorisant un environnement de travail positif et motivant. 

Une flexibilité et un équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à des politiques de travail flexible et des programmes de soutien aux employés. 

Des opportunités de développement professionnel continu grâce à une entreprise axée sur l’apprentissage et la formation tout au long de sa carrière. 

Vous êtes issu(e) d'une  formation BAC +2/3  dans le domaine du bâtiment et possédez une expérience de minimum 3 ans sur un poste similaire.

• Vous maîtrisez REVIT AUTOCAD et NAVISWORKS
• Vous avez une expertise en modélisation 2D

Nous attendons votre candidature avec impatience !

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de Jordan, Manager Technique, vous rejoignez une équipe dynamique et multidisciplinaire.

Dans le cadre de nos activités, nous cherchons un  Ingénieur(e)  Etudes Probabilistes de Sûreté Nucléaire H/F.

Vous êtes en charge de réalisation de la des études probabilistes de sûreté et avez pour missions : 

• Réaliser la mise à jour des EPS de référence pour les événements internes ;

• Faire des analyses fonctionnelles, des modélisations des séquences accidentelles et de la fiabilité des systèmes ;

• Réaliser des études EPS applicatives, des études EPS agression (incendie, inondation interne, explosion interne, …) ;

• Assurer l'évaluation Probabiliste du Facteur Humain (EPFH).

Vous êtes titulaire d’un Bac+5 (Ingénieur Généraliste ou Universitaire) avec une spécialisation en Sûreté Nucléaire. Vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 5 ans dans les Etudes Probabilistes de Sûreté dans le secteur Nucléaire.

Vous possédez une bonne maîtrise du Pack Office (Notamment Word et Excel). La connaissance de logiciels d’EPS (KB3, RiskSpectrum, Modelbuilder) est fortement appréciée.

La maîtrise de l'anglais est indispensable.

Vous avez de bonnes capacités rédactionnelles, d'analyse et de synthèse, vous permettant de vous approprier des référentiels et des méthodologies complexes. Vous faites preuve d’ouverture d’esprit, de curiosité, de rigueur, d’autonomie et possédez un excellent relationnel vous permettant de travailler en équipe.

Trouver des solutions au dérèglement climatique est la priorité du 21ème siècle, et implique de passer à l'énergie bas-carbone. Chez Assystem, on s'est donc donné pour mission d'accélérer la transition énergétique partout dans le monde. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers couplent leur expertise historique en ingénierie et en gestion de projet aux technologies numériques. 

Présents dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie et Amérique du Nord), nous travaillons sur la production et la distribution d'électricité bas-carbone, à travers le développement des énergies nucléaires et renouvelables. Nous participons également à la modernisation des réseaux électriques et à l'électrification des usages, à travers l'hydrogène pour décarboner les secteurs des transports et de l'industrie. 

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :