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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 520 offres

Pilote de chantier F/H

  • 20 juillet 2026
  • Eiffage
  • Bretagne
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Vos missions

Vous souhaitez combiner expertise technique, coordination terrain et relation client dans un environnement industriel exigeant ?

Rejoignez notre agence et devenez un acteur clé de la performance électrique haute tension de nos clients industriels.

Vos missions :

En tant que Pilote de chantier, vous êtes à la fois opérationnel(le) sur le terrain et garant(e) du bon déroulement des opérations techniques, en maintenance comme en travaux neufs.

Rattaché(e) au Chargé d’affaires, vous :

• Intervenez sur les installations HT/BT : postes de transformation, cellules HT, TGBT, armoires, protections, câblages, etc.

• Pilotez les chantiers : coordination des moyens humains, techniques et logistiques.

• Encadrez et accompagnez les techniciens et monteurs affectés à vos chantiers.

• Réalisez des travaux neufs, des rénovations et des opérations de maintenance préventive ou corrective.

• Effectuez les essais, mises en service, mesures électriques, contrôles réglementaires.

• Assurez la relation technique avec le client : préparation, suivi, réception, reporting.

• Veillez à la bonne application des règles QSSE, êtes force de proposition pour améliorer les pratiques sécurité sur le terrain.

Basé dans l'Ouest de la France, le poste nécessite des déplacements avec possibilité de découchés.

Votre profil

Votre profil :

• Formation en électrotechnique ou électricité industrielle.

• Expérience solide en environnement industriel sur des installations HT/BT.

• Maîtrise des interventions sous tension, des essais et des opérations de consignation (habilitation H2-B2 souhaitée).

• Capacité à coordonner des équipes, à s’organiser en autonomie et à gérer la relation client.

• Mobilité requise : déplacements possibles sur sites clients régionaux. Permis B indispensable.

Ce que nous vous offrons :

• CDI à temps plein

• 13e mois, primes chantier, déplacement, intéressement et participation

• Mutuelle avantageuse, avantages CSE

• Formation continue en HT, sécurité, réglementation

• Évolution possible vers un poste de Chef de chantier ou Chargé d’affaires

• Intégration dans une équipe où cohésion, sécurité et technicité font partie du quotidien

Ce poste est soumis par la convention collective nationale de la métallurgie.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable Logistique Data Center (H/F)

  • 20 juillet 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Les Ulis

DESCRIPTION :

Vos missions
ContexteEiffage Énergie Systèmes – Process Industriels & Ingénierie (EES-PII), marque dédiée à l'industrie et spécialisée en énergie, est un acteur majeur dans le domaine des Data Centers, intervenant également dans les secteurs des énergies (gaz, traitement d'eau, chaufferies), du transport (Grand Paris) et de l'agroalimentaire.Dans le cadre de son fort développement et de projets d'envergure, le pôle Grands Projets Data Center d'EES-PII renforce ses équipes et recrute son/sa futur(e) : Responsable Logistique Data Center Votre mission Nous recherchons un Responsable Logistique expérimenté pour prendre en charge la gestion complète de la chaîne logistique de nos projets de construction de data centers. Dans le cadre de nos engagements de Contractant Général pour des projets clés en main, vous serez le garant de l’optimisation des flux, de la coordination des livraisons et de la gestion des stocks sur des chantiers hautement techniques et exigeants. Votre rôle couvrira l’ensemble des phases du projet, incluant spécifiquement le clos couvert (gros œuvre, enveloppe du bâtiment) et les équipements techniques (électriques, climatiques et de systèmes informatiques). Votre expertise sera essentielle pour assurer le respect des délais, des coûts et de la qualité de nos opérations. Au-delà des flux de matériaux, vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en place des infrastructures temporaires du chantier, garantissant ainsi un environnement de travail sécurisé, efficient et adapté aux contraintes techniques spécifiques de nos installations.Vos responsabilités principalesEn tant que Responsable Logistique, vous aurez pour missions de :Planifier et Coordonner :
  • Définir et mettre en œuvre la stratégie logistique globale pour chaque projet de data center, de la phase de conception à la livraison, avec une attention particulière aux exigences des projets clés en main.
  •  Concevoir, planifier et superviser la mise en place et l’optimisation des infrastructures temporaires de chantier : bases vie, zones de stockage sécurisées pour équipements sensibles, parkings, voies d’accès, zones de tri et évacuation des déchets, en garantissant leur conformité et leur efficacité opérationnelle.
  • Gérer la logistique pour l’ensemble des phases du clos couvert, incluant les matériaux de gros œuvre, la charpente, la couverture et l’enveloppe du bâtiment.
  • Coordonner les flux de matériaux, d’équipements techniques (ex : groupes électrogènes, onduleurs, unités de refroidissement, baies de serveurs, câblages spécifiques) et de personnel entre les fournisseurs, les sites de stockage et les chantiers.
  •  Établir les plannings de livraison et s’assurer de leur respect en collaboration avec les équipes de projet et les sous-traitants.
Gérer et Optimiser :
  • Superviser la gestion des stocks (réception, stockage, inventaire, expédition) en garantissant la traçabilité et l’intégrité des produits, notamment des équipements critiques spécifiques aux data centers (serveurs, systèmes de refroidissement, équipements électriques et de communication).
  • Optimiser les processus logistiques pour réduire les coûts, minimiser les délais et améliorer l’efficacité opérationnelle sur des chantiers à forte valeur technique ajoutée.
  • Mettre en place et suivre les indicateurs de performance logistique (KPIs).
Sécuriser et Contrôler :
  • Veiller à l’application stricte des règles de sécurité sur les aires de stockage et de manutention, en particulier pour les équipements lourds ou sensibles, ainsi que sur l’ensemble des infrastructures de chantier.
  • Assurer la conformité des opérations logistiques avec les réglementations en vigueur et les standards qualité d’Eiffage, notamment en matière de gestion des flux pour les installations techniques et les phases de gros œuvre.
  • Gérer les litiges éventuels avec les transporteurs ou fournisseurs.
Collaborer et Communiquer :
  • Travailler en étroite collaboration avec les chefs de projet, les bureaux d’études, les équipes d’ingénierie, les achats et les fournisseurs spécialisés.
  • Animer et encadrer une équipe logistique sur le chantier.
  • Remonter les informations et alerter la direction de projet en cas de déviations ou de risques.
Votre profil
  • Diplômé(e) d’un Bac+5 en Logistique, Supply Chain, Ingénierie (Génie Civil, Génie Électrique, Génie Climatique, Bâtiment) ou équivalent. 
  • Minimum 5 à 7 ans d’expérience en gestion logistique sur des projets de construction complexes, idéalement sur des infrastructures critiques ou des data centers, avec une forte composante technique et une expérience avérée sur les phases de gros œuvre/clos couvert. 
  • Maîtrise des outils de planification et de gestion logistique (ERP, WMS). 
  • Excellentes connaissances des normes de sécurité et des réglementations du transport, ainsi que des spécificités d’aménagement de chantier pour des environnements techniques. 
  • Capacité à travailler dans un environnement exigeant et en évolution rapide, en gérant plusieurs priorités simultanément, dans un contexte de projet clés en main. 
  • Leadership, rigueur, esprit d’analyse et de synthèse, ainsi qu’une forte orientation vers la résolution de problèmes techniques et opérationnels. 
  • Maîtrise de l’anglais professionnel est un atout indispensable.
Nos avantages :
  • 13ème mois
  • Prime de participation et prime d’intéressement
  • Actionnariat salarié avec une décote de 20%
  • Convention Nationale de la Métallurgie, offrant de nombreux avantages
  • Possibilité de formation continue pour développer vos compétences
Une culture de l’innovation qui vous permettra de vous surpasser et d’atteindre de nouveaux objectifs.Envie de faire la différence ?Rejoignez un groupe où vos idées comptent et où vous aurez l’opportunité de grandir tout en contribuant au succès de projets d’envergure. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez dès maintenant en envoyant votre CV.Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.Donnons du génie à vos performances.#Espritdefamille #TogetherRejoignez-nous !
À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable maintenance F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Compiègne

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement, c’est un chiffre d’affaires de plus de 830 millions d’euros et environ 4 000 collaborateurs.

Cliquez ici pour découvrir SOGEA Environnement en vidéo !

Nous recherchons pour notre agence basée à Compiègne une/un Responsable Maintenance.

Doté/e d'une grande rigueur et d'un bon sens logique, vous aimez repérer les pannes et réparer diverses machines.  pompes à vide, vannes et électromécanique n'ont aucun secret pour vous !

Vos missions :


•    Diagnostiquer et contrôler les installations et équipements « sous vide » en appui des techniciens de maintenance
•    Organiser et réaliser les interventions de maintenance préventive et curative
Assurer, organiser la conduite, le dépannage 

Parlons un peu de vous !


Formation :


Vous disposez d'un BUT ou d'une Licence Electrique Electronique Automatisme.

Compétences techniques :


•    Maîtrise des automatismes, de l’électricité et de l’électrotechnique, la connaissance des réseaux « sous vide » serait un plus
•    Lecture de plans et schémas techniques
•    Utilisation d’appareils de test et de mesure
•    Respect des règles de sécurité et de métrologie
•    Maîtrise de l’outil informatique

Compétences comportementales :


•    Autonomie, rigueur et sens logique
•    Esprit d’analyse et de diagnostic
•    Capacité à manager une équipe, y compris à distance
•    Sens du service client

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

- Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
- Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
- Une politique de mobilité attractive,
- Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
- Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise 

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Alternance - Assistant Gérant Multi Assets - H/F

  • 20 juillet 2026
  • Amundi
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Description du poste

Description de la Direction ou de l'équipe d'accueil :

Rejoindre l'équipe Solutions Multi‑Actifs chez CPRAM, c’est intégrer un collectif de six gérants qui opèrent plus de 12 Md€ via des fonds ouverts multi‑actifs, des allocations thématiques, des stratégies d’overlay/volatilité et de performance absolue. Nous combinons convictions macro, outils quantitatifs et rigueur opérationnelle pour délivrer une performance régulière dans le temps.

Description de la mission :

Au sein de l’équipe de gestion multi‑asset/absolute return, vous contribuez au suivi quotidien des portefeuilles et au pilotage des décisions d’investissement.

  • Vous développez des outils d’analyse de marché et d’aide à la décision (dashboards, signaux quantitatifs, backtests) en Excel/VBA et/ou Python.
  • Vous contribuez à l'optimisation du setup opérationnel de l’équipe (fichiers de suivi des fonds, des univers d'investissements) pour gagner en fiabilité et productivité.
  • Vous participez au monitoring des performances, expositions, contributions et sensibilités, et aidez à préparer les éléments des comités d’investissement.
  • Vous réalisez des analyses ad hoc macro/marchés sous la supervision des gérants seniors de l'équipe, et en collaboration avec notre équipe de recherche

    Interactions internes : gérants, stratégie, recherche et méthodes, investment specialists, risk management, IT; externes : fournisseurs de données, brokers et contreparties

    Encadrement rapproché et immersion dans le quotidien d’une équipe de gestion, avec montée en autonomie rapide sur des sujets à fort impact.

Apport de l'alternance :

Cette alternance offre une immersion au cœur du quotidien du métier de gérant. Cela sera l'occasion de traduire les connaissances académiques en compétences professionnelles activables pour la suite de votre carrière, sur les aspects liés à la connaissance des marchés financiers (analyse de marché, allocation multi‑actifs,contrôle des risques), sur la gestion du relationnel en entreprise, et sur l'utilisation concrète des outils informatiques. C'est une expérience buy‑side exigeante, structurante et immédiatement opérationnelle.

Déplacement / Permis B

Non

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Agent d'entretien polyvalent

  • 20 juillet 2026
  • Atalian
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Lamballe-Armor

DESCRIPTION :

ATALIAN, Groupe leader du multiservice en Europe, dans les métiers du Service Global à destination des professionnels (propreté, hygiène, accueil, maintenance) recherche un Agent d'entretien (H/F) sur le secteur de Lamballe

Votre mission si vous l'acceptez : nettoyage de parties communes dans residences tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté.
POSSIBILITE DE TRAVAILLER EN BINOME
certain sites avec 
sorties +lavages+ rentrees conteneurs
 

Horaires : temps partiel 

Profil : rigoureux(se), polyvalent(e), dynamique.

Expérience exigée, 

permis obligatoire 

Poste à pourvoir immédiatement 

Type d'emploi : Temps partiel / CDD

contact: ATALIAN
PELOIS Véronique
06-17-54-07-83
 

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDD

Inspecteur propreté (H/F)

  • 20 juillet 2026
  • Atalian
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Aubervilliers

DESCRIPTION :


Nous recherchons un(e) inspecteur(trice) propreté basé(e) rattaché.e à l'agence d'Aubervilliers et évoluant sur les secteurs/départements : 78, 92 et 75.

Rattaché(e) au Directeur d'agence, vous prenez en charge un portefeuille clients que vous gérez en toute autonomie et assurez les missions suivantes :

  • Organisation des chantiers : organise et suit les prestations quotidiennes sur les sites clients dans le respect du cahier des charges, coordonne les Agents et contrôle les prestations, gère la maintenance et l’entretien du matériel, analyse les besoins en matériel et fournitures sanitaires, encadre les Agents dans le strict respect des dispositions légales et réglementaires en matière de santé et sécurité au travail,
     
  • Gestion budgétaire : gère la rentabilité des sites de son périmètre, met en place les plans d’action nécessaires, est responsable de la facturation des prestations, assure la relance des impayés (en relation avec les services Facturation et Recouvrement),
     
  • Administration du personnel : gère le personnel sous sa responsabilité (recrutement, formation, gestion des absences, entretiens professionnels, contrôle durée de travail…), informe sa hiérarchie des mesures disciplinaires à envisager, s’assure de la paix sociale sur ses sites, assure l’interface entre les Agents, les Clients, l’agence administrative et les services centraux,
     
  • Relation clients / développement commercial : suit et développe le partenariat commercial, évalue les besoins, conseille et propose des solutions, vend des prestations supplémentaires,
     
  • Qualité, santé et sécurité au travail : veille au respect de la politique QHSE du Groupe

Idéalement titulaire d’un BTS Hygiène Propreté Environnement, vous justifiez impérativement d'une expérience de la fonction d'au moins 2 ans.

Vous maîtrisez les outils de bureautique courants (Word, Excel, Outlook, messagerie).

Sens de l’organisation, gestion des priorités, relationnel et rigueur sont des qualités qui vous sont reconnues.

Niveau de formation : BAC+3

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multi H/F

  • 20 juillet 2026
  • Snef
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Saint-Brieuc

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipeRejoignez l'élite de la maintenance de bâtiments !

À l’agence SNEF Maintenance de Saint-Brieuc, vous rejoignez une équipe en pleine expansion, portée par une croissance continue et des projets techniques stimulants. Ici, on valorise les compétences, l’autonomie et la progression : c’est un environnement où vous pouvez vraiment évoluer et avoir un impact concret au quotidien.

 Vos futures missions   

  

En itinérance sur le secteur des Côtes-d'Armor, vous serez le héros de la performance des bâtiment de nos clients. Votre rôle ? Assurer la fiabilité des équipements et garantir le bon déroulement des opérations de production.

  • Prévention, c’est la clé ! Vous veillerez à ce que chaque installation fonctionne à plein régime grâce à une maintenance préventive irréprochable.

  • Dépanneur aguerri ! Vous serez le premier sur le pont pour résoudre les pannes climatiques, électriques, électrotechniques…

  • Proactivité et optimisation : vous ne vous contenterez pas de réparer, vous proposerez des solutions pour améliorer la performance des installations et éviter les futures pannes.

  • Travail d’équipe : vous collaborerez étroitement avec les équipes SNEF pour assurer une maintenance fluide, dans le respect du contrat de maintenance.

  • Tracez vos exploits ! Vous documenterez chaque intervention, garantissant un suivi parfait et une amélioration continue sur l’outil de GMAO.

 Profil recherché  

  

Vous êtes notre candidat(e) idéal(e) si :
  • Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT en Maintenance Génie électrique ou climatique) et au moins 3-5 ans d’expérience dans un poste similaire, notamment sur le secteur tertiaire.

  • Vous maîtrisez les domaines clés : Electricité (Courant Fort/Courant Faible), CVC, Plomberie-Sanitaire, Menuiserie, Serrurerie…

  • Vous aimez résoudre des problèmes et avez un esprit d'analyse aiguisé.

  • Vous êtes un joueur d'équipe, organisé, rigoureux, et savez prendre des initiatives.

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s’engage à promouvoir l’égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires


 Carte restaurant ou panier repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule de service (selon profil)   

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 €(sous conditions)  

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Canalisateur F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Saint-Jean-Bonnefonds

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs.

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Nous recherchons actuellement pour notre société LMTP un Canalisateur (F/H), voici vos missions : 

Sous la responsabilité de votre hiérarchie vous réaliserez la pose de réseaux d’eau potable et d’assainissement dans le respect des consignes de sécurité :

- Lecture de plans, traçage
- Travaux de maçonnerie VRD : déblayer, creuser, enfouir, remblayer
- Mise en place de blindages
- Pose de fourreaux, de canalisations (eau potable)
- Branchements de réseaux
- Opérations d’autocontrôle (pente, emboitement des conduites…)
- Conduite d’engins ponctuelle
- Nettoyage du chantier

Si vous êtes prêt à relever le défi, envoyez-nous votre candidature pour que nous puissions en discuter davantage !

Savoir-être et Savoir-faire : Travailler en équipe - Faire preuve d’autonomie et faire face aux aléas – Être polyvalent - Connaissances des techniques en réseaux humides (eau potable et assainissement)

Prérequis : Vous êtes titulaire d’un CAP/BEP en construction de canalisations et vous justifiez d’une première expérience sur un poste similaire.

Le permis B est indispensable afin de pouvoir être mobile sur les différents sites

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

  • Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
  • Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
  • Une politique de mobilité attractive,
  • Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
  • Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise  

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : CDI

Product Owner - Finance (H/F)

  • 20 juillet 2026
  • Suez
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Avec 40 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d’optimiser la gestion de leurs ressources et d’améliorer leurs performances environnementale et économique.

VOTRE MISSION 

Dans le cadre de son ambition stratégique de faire de la donnée un véritable levier de performance et de création de valeur, SUEZ renforce son organisation en créant une Direction Data & Flux, rattachée à la DSI Groupe.
Au sein de cette nouvelle direction, vous participerez directement à la transformation digitale du Groupe en pilotant le développement de solutions de reporting, d'analyse et de valorisation des données au service de la fonction Finance.
Vous évoluerez dans un environnement stimulant, à la croisée des métiers Finance, de la Data et de l'IT, avec un rôle clé dans la conception de produits analytiques innovants permettant d'éclairer les décisions stratégiques du Groupe.

En tant que Product Owner Finance (H/F) Data & BI, vous êtes le référent fonctionnel de la donnée Finance et le garant de la création de valeur à partir des données disponibles sur le socle Data du Groupe.
Vous accompagnez les métiers dans l'expression de leurs besoins, pilotez la conception des solutions de reporting et assurez l'amélioration continue des produits data mis à leur disposition.
Vous êtes responsable de l'ensemble du cycle de vie des produits analytiques, de l'identification du besoin jusqu'à leur exploitation opérationnelle.

Vos principales responsabilités

 
Conception et pilotage des produits Data Finance
Recueillir, analyser et challenger les besoins des équipes Finance en matière de reporting, tableaux de bord et analyses décisionnelles.
Traduire les besoins métiers en spécifications fonctionnelles et en modèles de données exploitables.
Concevoir des maquettes, prototypes et parcours utilisateurs afin de garantir l'adéquation des solutions aux attentes des utilisateurs.
Définir les indicateurs clés de performance (KPIs) et les restitutions nécessaires à la prise de décision.

Valorisation de la donnée

 
Exploiter le socle Data du Groupe pour construire des produits analytiques à forte valeur ajoutée.
Sélectionner les données, modèles et outils les plus adaptés aux usages métiers.
Développer et maintenir des tableaux de bord, rapports et analyses avancées.
Participer à la mise en œuvre de modèles statistiques et d'algorithmes d'analyse afin d'améliorer la performance et la prédictibilité des processus financiers.

Collaboration et gouvernance Data

 
Travailler en étroite collaboration avec les équipes Data Engineers, Data Analysts, Data Managers et autres Product Owners.
Contribuer aux démarches de gouvernance et de qualité des données.
Participer à la définition et à la mise en œuvre de la feuille de route Data Finance.
Veiller à l'alignement des modèles de données avec la stratégie Data du Groupe et les besoins des Business Units.

Accompagnement des utilisateurs

 
Assurer le rôle de référent fonctionnel Data Finance auprès des métiers.
Animer des ateliers, formations et démonstrations auprès des utilisateurs.
Accompagner l'adoption des solutions mises en œuvre.
Assurer le support de niveau expert sur les produits analytiques dont vous avez la responsabilité.


Amélioration continue

 
Garantir la qualité, la performance et la pérennité des solutions déployées.
Identifier les opportunités d'innovation et d'automatisation.
Contribuer à l'amélioration continue des processus, des pratiques Data et de la qualité des données.

 VOTRE PROFIL

Issu(e) d'une formation supérieure en Finance, Contrôle de Gestion, Comptabilité ou Systèmes d'Information, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience dans des fonctions de contrôle de gestion, finance décisionnelle, Business Intelligence ou pilotage de la performance.
Vous avez développé une solide compréhension des processus financiers et souhaitez mettre vos compétences au service de la transformation Data d'un grand groupe international.

Curieux(se) des nouvelles technologies, vous aimez faire le lien entre les enjeux métiers et les solutions analytiques innovantes.
Véritable partenaire des équipes Finance, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre capacité à fédérer des interlocuteurs variés et à porter des projets transverses dans un environnement en constante évolution.

Compétences techniques

 
Bonne maîtrise des processus de contrôle de gestion, de reporting financier et/ou de comptabilité.
Expérience confirmée dans la conception et l'évolution de solutions de Business Intelligence et de reporting.
Maîtrise de Power BI (modélisation, calculs DAX, visualisation, publication).
Bonne connaissance du langage SQL et des principes de manipulation des données.
Connaissance des concepts de Data Management, de Data Gouvernance et de qualité des données.
Capacité à traduire un besoin métier en solution analytique et à concevoir des indicateurs de pilotage pertinents.
Expérience en gestion de projet et en coordination d'acteurs métiers et IT.
Anglais professionnel, à l'écrit comme à l'oral.

Compétences comportementales

 
Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et de résolution de problèmes.
Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs de différents niveaux de l'organisation.
Leadership et aptitude à fédérer autour d'une vision commune.
Sens de l'écoute, pédagogie et capacité à accompagner le changement.
Esprit d'initiative, autonomie et orientation résultats.
Rigueur, fiabilité et sens des responsabilités.
Forte appétence pour l'innovation, les données et l'amélioration continue.
État d'esprit agile, collaboratif et orienté client.
Capacité à travailler en équipe dans des environnements internationaux et multiculturels.

Ce qui fera la différence

 
Expérience dans des projets de transformation Data ou Finance.
Vision transverse permettant de connecter les enjeux métiers, la donnée et la technologie.
Envie de contribuer activement à la construction d'une culture Data au sein du Groupe.
Goût pour l'innovation et la création de solutions à forte valeur ajoutée pour les métiers.

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, ce poste est ouvert au télétravail.

Type de contrat : CDI

CAP Canalisateur F/H F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Auvergne-Rhône-Alpes
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

Ville-la-Grand

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Tu intègres dès la rentrée prochaine un CAP Canalisateur ou un BAC PRO Travaux Publics et tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe, n’hésites plus et rejoins notre agence de Annemasse située à Ville-la-Grand (74) !

Missions : Sous la responsabilité de votre tuteur vous apprendrez à devenir autonome sur la pose de réseaux d’eau potable et d’assainissement dans le respect des consignes de sécurité. 

  • Lecture de plans, traçage
  • Travaux de maçonnerie VRD : déblayer, creuser, enfouir, remblayer
  • Mise en place de blindages
  • Pose de fourreaux, de canalisations (eau potable)
  • Branchements de réseaux
  • Opérations d’autocontrôle (pente, emboitement des conduites…)
  • Conduite d’engins ponctuelle
  • Nettoyage du chantier

Savoir-être : Travailler en équipe – faire preuve de curiosité et d’intérêt pour le métier – être rigoureux

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

  • Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
  • Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
  • Une politique de mobilité attractive,
  • Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
  • Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

Chef d'équipe électricité industrielle H/F

  • 20 juillet 2026
  • Snef
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Metz-Robert

DESCRIPTION :

Bienvenue chez Snef !

Et si cette candidature marquait le début d’une nouvelle aventure professionnelle ?

‍‍ 8 230 talents |  30 pays |  1 Md€ de CA |  120 ans 

Snef regroupe les métiers historiques du Groupe Snef : l’électrotechnique, les procédés industriels (instrumentation, contrôle commande, automatismes), les métiers de l’IT et des télécommunications, la maintenance tertiaire et le génie climatique.

 Alors rejoignez la boucle, branchez vous à notre équipe ! 

 Votre agence et votre future équipe   

SNEF GRAND EST déploie les expertises du Groupe SNEF dans les métiers de l'électricité (Courants Forts / Courants Faibles) pour les secteurs tertiaires et industriels. Grâce à la complémentarité de nos savoir-faire, nous accompagnons nos clients à chaque étape de leurs projets : de la conception à la réalisation de leurs installations. Au sein de nos agences de St Avold et Metz, vous intégrerez l'équipe Industrie, un collectif d'une vingtaine de collaborateurs : chargés d'affaires, automaticien, conducteurs de travaux, chefs de chantier, électriciens et apprentis, qui développe des solutions en électrotechnique, instrumentation et automatisme. Ensemble, ils interviennent auprès d'une clientèle industrielle variée et exigeante, couvrant des domaines allant de la pétrochimie et la chimie jusqu'à l'agroalimentaire.

 Vos futures missions   

Rattaché(e) au Chargé d’Affaires, vous pilotez sur le terrain la réalisation de chantiers en électricité industrielle sur des équipements stratégiques : tableaux et distributions MT/BT, alimentations auxiliaires, groupes électrogènes, alternateurs, cellules HTA, postes HTB, transformateurs, instrumentation et contrôle-commande.

Garant de la bonne exécution des travaux, vous encadrez votre équipe dans le strict respect des délais, des budgets d'heures, des normes de qualité et des règles de sécurité.

Vos missions principales :

Pilotage Opérationnel et Technique

  • Organisation du chantier : Prendre connaissance du dossier technique (schémas électriques, plans d'implantation, carnets de câbles) et organiser les phases de travail.

  • Logistique : Anticiper et vérifier les moyens matériels mis à disposition (outillage, approvisionnement des matériels électriques, EPI, consommables) pour éviter toute rupture de flux.

  • Suivi de planning : Orchestrer les interventions quotidiennes afin de garantir le respect du planning général du chantier.

Management d'Équipes et Performance

  • Encadrement : Manager, animer et coordonner votre équipe de production sur le terrain (électriciens industriels internes, intérimaires et/ou sous-traitants).

  • Suivi d'avancement : Suivre le bon déroulement des tâches et assurer un reporting régulier au Chargé d'Affaires (avancement des travaux, évaluation du « reste à faire »).

  • Interface client : Assurer la relation technique de proximité avec le client ou le chef de site pour valider les étapes des travaux et remonter les besoins complémentaires.

Réalisation, Essais et Mise en Service

  • Exécution technique : Participer activement aux travaux complexes (raccordements délicats, pose d'équipements spécifiques, modifications de câblage).

  • Contrôles et essais : Procéder aux contrôles, essais et tests d'autocontrôle avant la mise sous tension.

  • Livraison : Participer aux opérations de mise en service et à la levée des réserves avec le client pour valider la réception des installations.

Excellence Sécurité et Qualité

  • Culture Sécurité : Être l'exemplarité même sur le terrain. Contrôler l'application stricte des règles QSE, réaliser les accueils sécurité sur chantier et animer les causeries sécurité régulières. Chez nous, la sécurité est une priorité absolue avec un objectif permanent de "zéro accident".

  • Qualité : Veiller à la conformité des installations par rapport aux normes électriques industrielles en vigueur et aux exigences du cahier des charges.

 Profil recherché  
  • De formation Génie électrique / électrotechnique, vous justifiez vous justifiez d'une expérience d'au minimum 3 ans sur une similaires.

  • Grâce à votre expérience, vous maitrisez les environnements industriels : Sidérurgie, pétrochimie.

  • Pour ce poste à responsabilités, de réelles qualités managériales sont indispensables.

  • Organisé(e) et rigoureux(se), vous êtes habitué(e) à travailler dans des environnements multi-projets, multi-clients.

  • Garant de la satisfaction client, votre esprit d'équipe et votre aisance relationnelle seront également des atouts majeurs dans l'exercice de vos missions.

Ce poste nécessite des déplacements quotidiens sur la région.

Vous aimez le terrain et souhaitez intégrer un Groupe indépendant à taille humaine qui saura vous offrir des perspectives d'évolution, alors rejoignez notre équipe !

Nous encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap. Notre entreprise s'engage à promouvoir l'égalité des chances et à offrir un environnement de travail inclusif et accessible à tous.

Informations complémentaires

 Indemnité repas

 Primes : participation aux bénéfices de l'entreprise selon résultats + primes variables annuelle    

 Prévoyance santé  

 Véhicule de service 

 Prime vacances : 30 % de l’indemnité de congés payés  

 CSE : chèques cadeaux, réductions culture & sport, voyages, événements  

 Plan d’épargne groupe  

Cooptation de 500 € (sous conditions)  

13ème mois

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Electromécanicien en alternance F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Charleville-Mézières

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Sogea Environnement recrute pour son agence de Charleville-Mézières : 

Un(e) Electromécanicien(ne) en alternance.

Tes missions sous la supervision d’un Electromécanicien expérimenté :

- Montage et mise en service d'installations de pompage
- Réalisation de travaux électromécaniques
- Diagnostics et dépannages d'installations électromécaniques
- Programmation d'automates de type SOFREL
- Travaux de maintenance/dépannage sur équipements mécaniques et électriques

Tu intègres dès la rentrée prochaine un BTS Electromécanique, tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe !

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie, l'innovation et les démarches collaboratives, mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.

Alors n'hésitez plus à postuler à notre annonce pour rejoindre nos équipes !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

Apprenti(e) Canalisateur(rice) F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Boulay-Moselle

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Notre agence de Velaine-en-Haye recrute : Des Canalisateurs/Canalisatrices en alternance (h/f). 

Tes missions :

  • Mettre en place le balisage,
  • Ouvrir les tranchées (découpe d'enrobés ou de tuyaux, suivi de pelle, terrassement manuel pour dégager les réseaux, manutentions diverses, pose de blindages),
  • Poser et assembler les canalisations,
  • Poser les caniveaux et les bordures,
  • Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel.

Tu intègres dès la rentrée prochaine un CAP Canalisateur et tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe !

Un accompagnement au quotidien au sein d'équipes bienveillantes et à taille humaine.

Une formation de qualité te permettant une montée en compétence rapide.

Des perspectives d'embauches nombreuses !

Alors si tu souhaites nous rejoindre n'hésite pas à postuler à notre annonce !

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : Alternance

Maçon coffreur F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Richwiller

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Nos Agences de Strasbourg et de Mulhouse recherchent des Maçons Coffreur (F/H) en alternance.

Rattaché.e au chef de chantier, tu participes, avec votre équipe, dans le respect de la politique Qualité-Prévention-Environnement du Groupe, à la construction de nos réalisations et en particulier de nos ouvrages industriels. Tu es le.la garant.e de la solidité des ouvrages que vous réalisez.

Tes missions sont :
-  La préparation du chantier en fonction du plan
-  L’installation de vos coffrages
-  La réalisation du coulage traditionnel
-  La lecture des plans pour contrôle des dimensions.

Tu intègres dès la rentrée prochaine un CAP Maçon, tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe !

Un accompagnement au quotidien au sein d'équipes bienveillantes et à taille humaine.

Une formation de qualité te permettant une montée en compétence rapide.

Des perspectives d'embauches nombreuses !

Alors si tu souhaites nous rejoindre n'hésite pas à postuler à notre annonce !

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : Alternance

Apprenti(e) Canalisateur(rice) F/H F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Rambervillers

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Nous recrutons pour notre agence basée à Rambervillers :

Un Canalisateur/Canalisatrice en alternance (h/f). 

Tes missions :

  • Mettre en place le balisage,
  • Ouvrir les tranchées (découpe d'enrobés ou de tuyaux, suivi de pelle, terrassement manuel pour dégager les réseaux, manutentions diverses, pose de blindages),
  • Poser et assembler les canalisations,
  • Poser les caniveaux et les bordures,
  • Nettoyer la zone d'intervention et veiller à la propreté et l'entretien du matériel.

Tu intègres dès la rentrée prochaine un CAP Canalisateur et tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe !

Un accompagnement au quotidien au sein d'équipes bienveillantes et à taille humaine.

Une formation de qualité te permettant une montée en compétence rapide.

Des perspectives d'embauches nombreuses !

Alors si tu souhaites nous rejoindre n'hésite pas à postuler à notre annonce !

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : Alternance

Maçon coffreur F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Boulay-Moselle

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Notre agence de Boulay-Moselle recherche :

Un Maçon Coffreur (F/H) en alternance.

Rattaché.e au chef de chantier, tu participes, avec votre équipe, dans le respect de la politique Qualité-Prévention-Environnement du Groupe, à la construction de nos réalisations et en particulier de nos ouvrages industriels. Tu es le.la garant.e de la solidité des ouvrages que vous réalisez.

Tes missions sont :
-  La préparation du chantier en fonction du plan
-  L’installation de vos coffrages
-  La réalisation du coulage traditionnel
-  La lecture des plans pour contrôle des dimensions.

Tu intègres dès la rentrée prochaine un CAP Maçon, tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe !

Un accompagnement au quotidien au sein d'équipes bienveillantes et à taille humaine.

Une formation de qualité te permettant une montée en compétence rapide.

Des perspectives d'embauches nombreuses !

Alors si tu souhaites nous rejoindre n'hésite pas à postuler à notre annonce !

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : Alternance

Electromécanicien en alternance F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Vailly

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

Organisée en 5 régions sur la France, SOGEA Environnement réalise un chiffre d’affaires d’environ 830 millions d’euros et compte 3 700 collaborateurs. 

Découvrir Sogea Environnement en vidéo. 

Sogea Environnement recrute pour son agence de Vailly près de Troyes : 

Un(e) Electromécanicien(ne) en alternance.

Tes missions sous la supervision d’un Electromécanicien expérimenté :

- Montage et mise en service d'installations de pompage
- Réalisation de travaux électromécaniques
- Diagnostics et dépannages d'installations électromécaniques
- Programmation d'automates de type SOFREL
- Travaux de maintenance/dépannage sur équipements mécaniques et électriques

Tu intègres dès la rentrée prochaine un BTS Electromécanique, tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe !

Vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise dynamique qui valorise l'autonomie, l'innovation et les démarches collaboratives, mais également monter en compétence à travers des métiers d'avenir.

Alors n'hésitez plus à postuler à notre annonce pour rejoindre nos équipes !

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : Alternance

CAP Canalisateur F/H

  • 20 juillet 2026
  • Sogea
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Voreppe

DESCRIPTION :

Sogea Environnement, au travers de l’ensemble de ses sociétés, intervient sur la conception, la construction, la réhabilitation, la maintenance et l’exploitation en France métropolitaine pour ce qui relève de projets hydrauliques. Ce sont essentiellement des marchés publics.

 Découvrir Sogea Environnement en vidéo.

Tu intègres dès la rentrée prochaine un CAP Canalisateur ou un BAC PRO Travaux Publics et tu es dynamique, rigoureux/se et motivé(e) et tu aimes le travail en équipe, n’hésites plus et rejoins notre agence de Grenoble située à Voreppe (38) !

Missions : Sous la responsabilité de votre tuteur vous apprendrez à devenir autonome sur la pose de réseaux d’eau potable et d’assainissement dans le respect des consignes de sécurité. 

  • Lecture de plans, traçage
  • Travaux de maçonnerie VRD : déblayer, creuser, enfouir, remblayer
  • Mise en place de blindages
  • Pose de fourreaux, de canalisations (eau potable)
  • Branchements de réseaux
  • Opérations d’autocontrôle (pente, emboitement des conduites…)
  • Conduite d’engins ponctuelle
  • Nettoyage du chantier

Savoir-être : Travailler en équipe – faire preuve de curiosité et d’intérêt pour le métier – être rigoureux

Ce que Vinci Construction vous offre en plus :

  • Une organisation décentralisée avec une prise de décision au plus proche du terrain,
  • Un modèle managérial qui valorise l’autonomie et la responsabilité, l’écoute et la concertation, l’innovation et les démarches collaboratives, les femmes et les hommes plus que les systèmes,
  • Une politique de mobilité attractive,
  • Une offre de formation présentielle et numérique ouverte à tous,
  • Les salariés sont les premiers actionnaires de l'entreprise 

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : Alternance

Metteur au point CVC F/H

  • 20 juillet 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Mignières

DESCRIPTION :

Vos missions

L'agence de Mignières recherche un.e

Metteur au point CVC F/H

CDI

Rattaché(e) au Responsable d’affaires, vous assurez le réglage, la surveillance et la mise en service des installations en CVC sur les projets en cours de réalisation.

Missions :

Régler et surveiller les équipements :

- Détecter les dérives, les anomalies de fonctionnement et les pannes éventuelles par une série de contrôles

- Procéder au réglage des matériels pour supprimer les écarts constatés

Mettre en service des installations :

- Organiser et planifier la mise en service

- Effectuer la vérification physique des installations thermiques et électriques

- Procéder au pré réglage et réglage optimum des équipements

- Effectuer la mise en route

Vous êtes un.e véritable référent.e technique tant pour l’équipe du BE que pour les Responsables d’affaires et vous travaillez dans une démarche d’amélioration continue.

Votre profil

De formation en électricité ou CVC, vous justifiez d’une expérience probante sur un poste similaire.

Autonome et méthodique, vous avez le sens du service, et êtes force de proposition.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un collectif fort et soudé : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise, gage d’un esprit d’équipe et d’un engagement partagé.

  • Une expertise de proximité : grâce à notre maillage local, nous sommes proches de nos clients.

  • Des possibilités de développement continue via des formations et la mobilité interne.

Rémunération et avantages :

Salaire sur 13,3 mois, véhicule de société, panier repas, primes de participation et d'intéressement, actionnariat salarié, mutuelle, CE.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Assistant responsable d’affaires maintenance CVC F/H

  • 20 juillet 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Mignières

DESCRIPTION :

Vos missions

L'agence de Mignières recherche un(e) : 

Assistant responsable d’affaires maintenance CVC F/H

CDI



Rattaché(e) à un Responsable d’Affaires, vous assurez la gestion de contrats de maintenance CVC ainsi que le pilotage d’une équipe de techniciens sur un périmètre diversifié.

Nos clients sont dans le domaine tertiaire, collectivité et industriel en maintenance (P1-P2-P3) dans le département de l'Eure-et-Loir (28).

A ce titre, vos missions sont de :

  • Piloter les contrats de maintenance en veillant à garantir leurs bonnes réalisations et la satisfaction clients

  • Superviser et animer une équipe de techniciens : transmettre vos connaissances et participer à la montée en compétence de l’équipe.

  • Etre référent(e) pour gérer les problèmes techniques éventuels rencontrés par les techniciens, intervention sur site possible en soutien ou besoin de service

  • Faire appliquer et contrôler l’application des règles de sécurité.

  • Assurer le suivi des interventions : utilisation de la GMAO, planification et gestion des plannings d’intervention de maintenance et petits travaux.

  • Mettre en place les moyens humains et matériels nécessaires aux besoins de l’activité : relation avec les sous-traitants et les fournisseurs, approvisionnement du matériel.

  • Rédiger les devis et suivre leurs réalisations

  • Participer à la gestion financière et comptable

Votre profil

Vous disposez d'une expérience probante dans une fonction similaire.

Vous avez de bonnes connaissances sur les installations suivantes :

  • Chaufferie, principe de fonctionnement et dimensionnement (connaissance des types de circuit, des modes de régulation, principe thermodynamique)

  • Production de froid et climatisation

  • Ventilation

  • Plomberie

  • Électricité

  • Régulation

  • Gaz

Vous aimez animer des équipes et coordonner des projets.Vous êtes sensible à la satisfaction client.

 Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un groupe solide avec un esprit de famille : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires.

  • Une expertise locale reconnue : un ancrage territorial fort permettant une proximité avec nos clients et une meilleure réactivité.

  • Des opportunités d’évolution : une carrière dynamique et mobile grâce à notre politique de mobilité interne.

  • Un accompagnement dans votre développement : accès à un large panel de formations via l’Université Eiffage et d’autres dispositifs internes.

  • Des avantages attractifs : salaire sur 13,3 mois, RTT, ticket restaurant, participation, intéressement, plan d’actionnariat salarié, avantages Groupe (mutuelle, CE, Plan d'Épargne Retraite d'Entreprise Collectif …), etc.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...