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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

12 717 offres

Technicien(ne) de maintenance charge(e) du client (H/F)

  • 19 juin 2026
  • Hervé Thermique
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lens

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de Lens des techniciens de maintenance CVC.

Frigoriste et/ou chauffagiste, venez nous rejoindre !

Missions : Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d’un parc de clients ou d’un mono-client et assurez la maintenance et le dépannage d’installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations, énergétiques, de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients et êtes le garant de leur bonne exécution auprès de l’équipe.

Domaines d’interventions : Autonome et responsable vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d’activités tertiaires et industriels. Vous organisez et veillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité.

Vous appliquez les règles de sécurité et normes environnementales.

Vos connaissances en chauffage, climatisation et/ou traitement d'air vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives.

Vous devez gérer administrativement à l’aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d’intervention et en tenant à jour votre GMAO.

Compètences requises

Issu(e) d’une formation BAC PRO, BTS, Licence en Génie climatique, électrique, ou équivalent, et justifiez d’une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire dans le domaine.

L’Attestation d’Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes.

Qualités recherchées :

- Autonomie

- Rigueur et organisation

- Force de proposition

- Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien(ne) de maintenance charge(e) du client (H/F)

  • 19 juin 2026
  • Hervé Thermique
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Lens

DESCRIPTION :

La Société HERVE THERMIQUE recherche pour son agence de Lens  des techniciens de maintenance CVC.

Frigoriste et/ou chauffagiste, venez nous rejoindre !

Missions : Sous la responsabilité du Manager d'Activité, vous prenez en charge la gestion d’un parc de clients ou d’un mono-client et assurez la maintenance et le dépannage d’installations thermiques et énergétique. Vous proposez des améliorations, énergétiques, de fonctionnement, de performance et de service chez nos clients et êtes le garant de leur bonne exécution auprès de l’équipe.

Domaines d’interventions : Autonome et responsable vous opérez sur des contrats de maintenance dans les secteurs d’activités tertiaires et industriels. Vous organisez et veillez à la bonne réalisation des prestations dans le respect des budgets et délais avec un souci de rentabilité.

Vous appliquez les règles de sécurité et normes environnementales.

Vos connaissances en chauffage, climatisation et/ou traitement d'air vous permettent d’être force de proposition dans votre domaine avec un souci d’efficience, de qualité et dans le respect des règles de sécurité.

Vous effectuez les opérations de maintenance curative (dépannages et astreintes) et préventives.

Vous devez gérer administrativement à l’aide de nos outils informatiques des contrats en rédigeant vos rapports d’intervention et en tenant à jour votre GMAO.

Compètences requises

Issu(e) d’une formation BAC PRO, BTS, Licence en Génie climatique, électrique, ou équivalent, et justifiez d’une expérience de minimum 5 ans sur une fonction similaire dans le domaine.

L’Attestation d’Aptitude à la manipulation des Fluides Frigorigènes.

Qualités recherchées :

- Autonomie

- Rigueur et organisation

- Force de proposition

- Polyvalence, prestance, adaptabilité et disponibilité

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternante/Alternant - Organisation RH & Transformation (F/H)

  • 19 juin 2026
  • ENGIE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

La Garenne-Colombes

DESCRIPTION :

Type de contrat : Alternance

Responsable pôle ERP

  • 19 juin 2026
  • COMPAGNIE NATIONALE DU RHONE S.A.
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

Type de contrat : CDI

Alternance - Attaché d'Exploitation (H/F)

  • 19 juin 2026
  • Suez
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Pessac

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

Rejoignez nos équipes et participez au pilotage d'une activité essentielle au quotidien !


Au sein de notre agence de Pessac et rattaché(e) au Responsable Logistique, vous participerez au pilotage opérationnel de l'exploitation tout en développant vos compétences en management, organisation et gestion d'activité.


Vos principales missions :


Participer à l'organisation de l'exploitation
Contribuer à la planification et au suivi des tournées.
Participer à l'organisation des équipes en tenant compte des contraintes humaines, réglementaires et opérationnelles.
Assurer le suivi des indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration.
Participer au traitement des aléas d'exploitation afin de garantir la continuité de service.
Veiller à la bonne utilisation des outils de gestion (Ordibord, GTA, etc.).


Accompagner les équipes
Participer au recrutement, à l'intégration et au suivi des collaborateurs.
Contribuer au développement des compétences (formations, habilitations, accompagnement terrain).
Veiller au respect de la réglementation sociale (temps de conduite, temps de travail, pauses…).
Participer au maintien d'un bon climat social en lien avec les équipes RH.

Agir pour la santé et la sécurité
Participer à la mise en œuvre de la politique Santé Sécurité.
Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques et au respect des consignes.
Réaliser des observations terrain et participer aux animations sécurité.

Travailler en transverse
Collaborer avec les différents services de l'agence (maintenance, approvisionnement, plateforme d'ordonnancement, commerce…).
Participer à l'organisation de nouvelles prestations clients et au suivi de leur qualité.
Contribuer à la satisfaction de nos clients grâce à un suivi rigoureux des opérations.

Votre profil
Vous préparez une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 dans les domaines du transport, de la logistique, de l'exploitation ou du management.
Vous êtes reconnu(e) pour :
votre sens de l'organisation ;
votre réactivité et votre capacité à gérer les priorités ;
votre aisance relationnelle ;
votre esprit d'équipe ;
votre rigueur et votre capacité d'analyse.
Une bonne maîtrise des outils informatiques est appréciée.

Cette expérience vous permettra de découvrir l'ensemble des missions d'un Attaché d'Exploitation, d'acquérir une vision globale de l'organisation d'une activité logistique et de développer des compétences opérationnelles, managériales et réglementaires au sein d'un environnement dynamique.

VOTRE PROFIL

Bac à bac +2 logistique

Type de contrat : Alternance

Agent Qualifié de Maintenance Industrielle F/H

  • 19 juin 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Rennes

DESCRIPTION :

Company Description

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

Job Description

Situé au sein de notre site de tri-transfert à Rennes, notre atelier de maintenance de 600 m² constitue le pôle d'expertise technique dédié aux équipements fixes (compacteurs, presses) et aux opérations de chaudronnerie pour nos clients, alliant interventions en atelier et directement sur site.

Nous recherchons un Agent Qualifié de Maintenance Industrielle F/H. Intégré(e) à une équipe de 7 personnes, rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions sont les suivantes : 

  •  Maintenance préventive et curative : effectuer la maintenance des installations et exécuter le plan d'entretien préventif
  • Interventions techniques : changer les pièces, modifier les réglages et assurer les consignations électriques/mécaniques
  • Diagnostic et amélioration : informer la hiérarchie de l'état des équipements et proposer des améliorations
  • Gestion des ressources : utiliser et stocker correctement les produits de maintenance
  • Coordination et communication : assurer l'interface avec l’équipe et respecter les délais
  • Environnement de travail : maintenir la propreté de sa zone et de ses équipements
  • Conformité : respecter les normes d'hygiène, sécurité et conditions de travail
Qualifications
  • Formation à partir du Bac Pro en maintenance industrielle ou électrotechnique ou électromécanique
  • Expérience de 2 ans minimum en maintenance d'équipements industriels
  • Bonnes connaissances en électricité
  • Capacité à travailler en milieu confiné et en hauteur
  • Esprit curieux
  • Permis B indispensable
Additional Information
  • Poste en CDI
  • Statut ouvrier
  • Rémunération sur 13 mois en fonction du profil et de l'expérience
  • Indemnité salissure
  • Prime de douche
  • Ticket restaurant
  • Participation/intéressement
  • Avantages CSE
  • Mutuelle
  • Localisation Rennes (35)
  • Prise de poste 07/2026

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Alternance - Chargé(e) des Affaires Publiques France - Parlement (H/F)

  • 19 juin 2026
  • Suez
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Puteaux

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Avec 40 000 collaborateurs présents sur les cinq continents, SUEZ est un leader mondial dans la gestion intelligente et durable des ressources. Le Groupe fournit des solutions de gestion de l'eau et des déchets qui permettent aux villes et aux industries d’optimiser la gestion de leurs ressources et d’améliorer leurs performances environnementale et économique.

VOTRE MISSION 

 Au sein de la Direction des Affaires Publiques France, l’apprenti(e) aura en charge le suivi des affaires parlementaires, en particulier sur les thématiques liées à l’eau et à l’économie circulaire.

Missions principales
- Réaliser la veille parlementaire sur les sujets d’intérêts pour le groupe
- Etudier les impacts potentiels sur nos activités des projets législatifs et contribuer à l’élaboration des positionnements de l’entreprise ;
- Rédiger des notes de synthèse analysant les évolutions institutionnelles à destination interne et des argumentaires et position papers à destination externe ;
- Contribuer à la défense des intérêts du Groupe vis-à-vis des interlocuteurs publics externes
- Participer à des événements externes (colloques, conférences, ateliers)

Le collaborateur pourra également être amené à effectuer toute autre tâche nécessaire et compatible avec sa fonction, notamment sur des sujets transverses.

 VOTRE PROFIL

Profil :

En cours de formation (Master 2) en Sciences Politiques / Droit public / Affaires publiques, vous avez une première expérience dans les relations institutionnelles.

  • Vous êtes sensible aux problématiques environnementales, connaissez le processus décisionnel et fonctionnement des institutions publiques.
  • Vous êtes en mesure d’analyser et de synthétiser des textes législatifs complexes et d’en faire ressortir les impacts et enjeux.
  • Vous avez une bon relationnel et êtes à l’aise dans un environnement professionnel exigeant, multilingue et multiculturel. Dynamique, réactif et autonome vous faites preuve d’esprit d’équipe.
  • Vous maîtrisez parfaitement l’anglais.

Localisation du poste : Paris La Défense - France
Mail : direction.affaires.publiques@suez.com

Suez préserve l’équilibre entre vie professionnelle et privée, et s’engage sur la QVT.

Type de contrat : Alternance

Chef d’équipe F/H

  • 19 juin 2026
  • Eiffage
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Rioms

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la branche Eiffage Énergie Systèmes, l'entité Infrastructures Loire Auvergne exerce son activité dans les métiers des réseaux électriques en extérieur. Elle recherche pour son agence de Riom (63) un(e) :

Chef d’équipe F/H

Réseaux électriques HTA/BT

CDI

Rattaché(e) à un(e) Chef(fe) de chantier, vos missions principales en tant que Chef d’équipe sont les suivantes :

  • Organiser et affecter les postes de travail de vos compagnons dans le respect des délais, des règles d’hygiène et de sécurité et des normes de qualité ;
  • Veiller au respect des règles de sécurité sur les chantiers (port des équipements de protection individuelle, balisage de chantiers, causerie... ;
  • Intervenir sur les réseaux secs basse tension aérien et souterrain et procédez au raccordement de ces réseaux :
Pour le réseau aérien :
  • Préparer la zone de travail ;
  • Creuser des trous à l'aide d'un engin de chantier pour planter les poteaux ;
  • Assurer l'implantation de support bois ou béton ;
  • Assurer la construction de réseau HTA ou BT ;
  • Effectuer le raccordement de ERAS BT ou HTA, BR ;
  • Effectuer la dépose de réseau et support.
Pour le réseau souterrain :
  • Préparer le chantier souterrain à blanc (coffret, branchement, etc.) ;
  • Dérouler les câbles ;
  • Poser des connexions ou dérivations ;
  • Effectuer la connectique et l'étiquetage selon les normes en vigueur ;
  • Assurer la mise en service du réseau.
Votre profil

Vous possédez au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez déjà encadré une à deux personnes.

L'habilitation B2T serait un plus.

Votre rigueur, votre sérieux et votre sens de l'organisation vous permettront de contribuer à la qualité et à la fiabilité du réseau électrique ; par le respect des normes et réglementations en vigueur ainsi que des consignes de sécurité, d'environnement et de qualité.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un collectif fort et soudé : Chez Eiffage Énergie Systèmes, plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise, gage d’un esprit d’équipe et d’un engagement partagé.
  • Une expertise de proximité : Grâce à notre maillage local, nous sommes proches de nos clients et de nos collaborateurs, garantissant des missions variées et enrichissantes.
  • Des avantages attractifs :
    • 13ème mois, prime de vacances, actionnariat salarié (Plan d’Épargne Groupe) ;
    • RTT, mutuelle familiale avantageuse, avantages CSE ;
    • Des moyens pour travailler en toute sécurité et dans de bonnes conditions matérielles ;
    • Opportunités de formation, de mobilité interne et d’évolution.

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé de méthodes data center Bussy Saint-Georges 77 F/H

  • 19 juin 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bussy-Saint-Georges

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

Rattaché(e) au Responsable Service Méthodes et Performance Energétique, vos principales missions sont les suivantes :

  • Suivi énergétique : assurer le suivi et l’analyse des consommations énergétiques du data center, identifier les leviers d’optimisation

  • Suivi des pénalités : contrôler les indicateurs de performance contractuels, analyser les écarts et mettre en place les actions correctives nécessaires afin de limiter l’exposition aux pénalités

  • Expertise technique : intervenir en appui des équipes opérationnelles dans le cadre de l’analyse d’incidents liés à l’exploitation et à la maintenance afin d’identifier les causes racines et d’élaborer des recommandations techniques

  • Rédaction et plans d’action : contribuer à la formalisation des rapports d’incidents, faciliter la rédaction des plans d’actions correctives et s’assurer de leur suivi jusqu’à leur mise en œuvre

  • Elaborer les analyses de risques techniques et les procédures d’intervention de maintenance

  • Relation client : répondre aux exigences des clients en matière de performance et de fiabilité opérationnelle en garantissant la qualité des livrables

Votre profil
  • Vous êtes issu(e) minimum d'un Bac+5 ou école d'Ingénieur en Génie électrique, climatique et/ou maintenance de bâtiment

  • Vous avez au moins 3 ans d'expérience en environnement data center ou industriel avec maitrise des opérations de maintenance et d'exploitation technique

  • Vous avez des connaissances en outils de Méthodes (AMDEC, Arbre des causes, 5P, Ishikawa, Paréto...), outil d'analyse (KPI, performance et reporting), outil de CVC et supervision, outil électriques et énergétiques

  • Vous avez un bon esprit de synthèse, de résolution de problèmes et de la rigueur.

Vos avantages :

  • 13, 3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

  • 11 RTT/an

  • Pass Navigo remboursé à 100% sous présentation d’un justificatif d’abonnement

  • Carte tickets restaurant à hauteur de 14, 50 € / jours travaillés

  • Participation et intéressement

  • Actionnariat salarié

  • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

  • Mutuelle ProBTP

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
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Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé de méthodes data center Marcoussis 91 F/H

  • 19 juin 2026
  • Eiffage
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Marcoussis

DESCRIPTION :

Vos missions

Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

Rattaché(e) au Responsable Service Méthodes et Performance Energétique, vos principales missions sont les suivantes :

  • Suivi énergétique : assurer le suivi et l’analyse des consommations énergétiques du data center, identifier les leviers d’optimisation

  • Suivi des pénalités : contrôler les indicateurs de performance contractuels, analyser les écarts et mettre en place les actions correctives nécessaires afin de limiter l’exposition aux pénalités

  • Expertise technique : intervenir en appui des équipes opérationnelles dans le cadre de l’analyse d’incidents liés à l’exploitation et à la maintenance afin d’identifier les causes racines et d’élaborer des recommandations techniques

  • Rédaction et plans d’action : contribuer à la formalisation des rapports d’incidents, faciliter la rédaction des plans d’actions correctives et s’assurer de leur suivi jusqu’à leur mise en œuvre

  • Elaborer les analyses de risques techniques et les procédures d’intervention de maintenance

  • Relation client : répondre aux exigences des clients en matière de performance et de fiabilité opérationnelle en garantissant la qualité des livrables

Votre profil
  • Vous êtes issu(e) minimum d'un Bac+5 ou école d'Ingénieur en Génie électrique, climatique et/ou maintenance de bâtiment

  • Vous avez au moins 3 ans d'expérience en environnement data center ou industriel avec maitrise des opérations de maintenance et d'exploitation technique

  • Vous avez des connaissances en outils de Méthodes (AMDEC, Arbre des causes, 5P, Ishikawa, Paréto...), outil d'analyse (KPI, performance et reporting), outil de CVC et supervision, outil électriques et énergétiques

  • Vous avez un bon esprit de synthèse, de résolution de problèmes et de la rigueur.

Vos avantages :

  • 13, 3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

  • 11 RTT/an

  • Pass Navigo remboursé à 100% sous présentation d’un justificatif d’abonnement

  • Carte tickets restaurant à hauteur de 14, 50 € / jours travaillés

  • Participation et intéressement

  • Actionnariat salarié

  • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

  • Mutuelle ProBTP

  • APAS

  • CSE attractif

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

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À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable d'Antenne H/F - Secteur Ile-de-France

  • 19 juin 2026
  • Dalkia
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DESCRIPTION :

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

Dalkia Air Solutions, filiale de Dalkia spécialisée dans la production, le traitement et la distribution d’air comprimé, d’azote et d’air respirable propose des solutions fiables et adaptées aux environnements les plus complexes, dans une logique d’accompagnement et d’amélioration continue de la performance énergétique de ses clients.

Dalkia Air Solutions recherche un(e) Responsable d'Antenne, pour développer le secteur de l'Ile de France.

Rattaché(e) au Directeur développement, marketing et communication, vos principales missions sont les suivantes :

  • Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux de votre périmètre en lien avec la Direction régionale.
  • Manager et animer l'équipe de l'établissement
  • Veiller à l'optimisation des moyens humains (charge de travail, recrutement, performance, formation...)
  • Veiller au pilotage des opérations de maintenance et à la réalisation des travaux en lien avec la stratégie définie par la Direction
  • Déployer les politiques SSE et veiller à leur mise en œuvre
  • Assurer le reporting de votre périmètre vers la Direction
  • Mettre en place et utiliser les outils méthodes en matière d'opérations
  • Dans le cadre de sa mission, se mettre constamment en veille et s’informer sur les évolutions techniques et légales liées à son domaine de compétence.

Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements à l'échelle régionale.

Rejoindre Dalkia Air Solutions, c’est aussi bénéficier de conditions de travail avantageuses :

- Entre 10 et 13 jours de RTT par an en plus des congés payés

- Tickets restaurant de 8 € (participation employeur à 60 %)

- Accord de participation et accès au plan d’épargne groupe EDF

- Dès 3 mois d’ancienneté, 1,5 jours par an offerts dans le cadre d’ambassadorat scolaire, ou de missions au sein d’associations

- 1 jour enfant malade par collaborateur par an

- CSE actif (chèques vacances et cadeaux via la plateforme LEETO)

- Formations régulières et accompagnement personnalisé dans votre parcours via nos campagnes d’entretiens annuels

- Télétravail possible selon l’activité et l’accord managérial

- Véhicule de fonction

- Dispositif de soutien psychologique en lien avec le groupe EDF

Votre profil

Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac + 5 type Master en École d'Ingénieurs. Vous possédez une première expérience réussie sur un poste comprenant du management, si possible dans l'industrie.

Vous souhaitez participer à l'évolution et au développement d'une antenne, dans un environnement industriel, au sein d'une équipe à taille humaine et d'une entreprise en développement.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vos compétences relationnelles qui vous permettent de construire des relations de qualité, aussi bien en interne qu'en externe. Vous êtes force de proposition, et appréciez prendre des initiatives.

Vous maîtrisez très bien les outils informatiques et notamment Excel et Word.

Statut cadre + salaire fixe et variable à définir selon profil + véhicule de fonction + tickets restaurants.

Dalkia Air Solutions s’engage en faveur de la diversité et de l’intégration des personnes en situation de handicap. C’est pourquoi cette offre d’emploi est ouverte à toutes et à tous.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Assistant d'exploitation H/F

  • 19 juin 2026
  • Veolia
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ecquevilly

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Le Groupe VEOLIA a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les 5 continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, VEOLIA contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler. En 2020, le Groupe VEOLIA a servi 95 millions d’habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets.

VEOLIA Assainissement et Maintenance France, qui emploie près de 6 500 collaborateurs en France, et qui intervient dans les domaines de l'assainissement, de la maintenance industrielle et de la collecte de déchets dangereux, recherche un(e) Assistant d'exploitation H/F en CDI, pour rejoindre son agence d'Ecquevilly (78), plus précisément, le service inspection télévisée (ITV)

Découvrez le groupe en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=MzaNWN7Epd

Description du poste

Rattaché(e) au Chef du service ITV, vous occuperez un rôle central dans le bon fonctionnement administratif du service ITV et contribuerez à la qualité du suivi client

Vos principales missions seront les suivantes :

  • Constituer les dossiers administratifs liés aux chantiers réalisés et assurer leur saisie dans le logiciel métier ;
  • Veiller au respect des procédures administratives en lien avec l’activité du service ;
  • Assurer la gestion administrative du service (création et clôture des bons de commande, création des feuilles de tournées, mise à jour des dossiers)
  • Effectuer une vérification de premier niveau des rapports ITV (particuliers et collecteurs) ;
  • Assurer la transmission des rapports ITV aux clients ;
  • Réaliser les reportings réguliers liés à l’activité du service.

Ce poste polyvalent requiert rigueur, sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément.

Qualifications

Titulaire d'une formation de niveau BAC à BAC +2 (gestion, administration, commerce...), vous justifiez d'une expérience en exploitation sur un poste similaire, dans un environnement opérationnel.

Vous êtes particulièrement organisé(e) et curieux(se) de découvrir un nouveau secteur d'activité.

Votre sens du service client, votre capacité d'écoute et vos compétences en communication seront des atouts précieux.

Vous avez une bonne maîtrise de l'informatique et de l'utilisation de logiciels spécifiques.

    Informations supplémentaires

    Rémunération et avantages :

    • Salaire mensuel brut compris entre 2200€ et 2400€, selon votre profil et votre expérience ;
    • 13ᵉ mois ;
    • Prime annuelle liée à l'atteinte des objectifs ;
    • Titres-restaurants ;
    • Prime d'intéressement et de participation ;
    • Mutuelle d'entreprise ;
    • RTT

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDI

    PROJECT MANAGER OFFICER H/F

    • 19 juin 2026
    • Dalkia
    • Normandie
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    LOCALITÉ :

    Rouen

    DESCRIPTION :

    Descriptif du poste

    Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

    Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique.

    Au sein de la Direction Technique et grands projets, vous intégrez l'équipe en charge des travaux et du développement d'un réseau de chaleur majeur de la région.

    Vous missions seront: 

    - le suivi et le contrôle des plannings

    - la mise à jour du planning directeur

    - le suivi et reporting ,

    - la gestion des risques et des problèmes

    - le contrôle des dépenses

    - la gestion des ressources

    - la gestion des documents

    - la communication :

    - le support aux outils

    Votre profil

    De formation Ingénieur, vous possédez une première expérience en gestion de chantiers et de planning . Vous savez travailler en équipe , avez le gout de la communication et savez gérer les priorités.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur travaux H/F

    • 19 juin 2026
    • Dalkia
    Voir l'offre complète et postuler

    DESCRIPTION :

    Descriptif du poste

    Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés. Rejoindre Dalkia, c'est rejoindre plus qu'une entreprise : un collectif de 20 000 collaborateurs engagés en faveur de la transition énergétique. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.

    Acteur majeur de la transition énergétique et environnementale, DALKIA (Groupe EDF) est un producteur d'économies d'énergie au service de ses clients.

    Au sein de la Direction Technique et Grands Projets de Dalkia Nord Ouest, vous prenez en charge la gestion et le suivi de travaux principalement sur le territoire Hauts de France dans le domaine de l'industrie et des réseaux de chaleurs.

    Vos missions principales seront donc de :

    - piloter les chantiers, encadrer let organiser es intervenants et gérer les sous-traitants

    - suivre et encadrer les chantiers d'un point de vue sécurité, respects du planning et du budget

    Votre profil

    De formation Ingénieur ou équivalent, vous disposez d'une expérience avérée (minimum 10 ans) dans une fonction similaire en conduite de chantier. Vous possédez une vraie culture sécurité et des compétences en thermique, hydraulique et aéraulique.

    Vous êtes organisé (e), vous savez travailler en équipe et maitrisez les outils informatiques. Vous savez prendre des décisions rapidement et hiérarchiser vos actions en fonction des urgences dans un contexte en évolution. Vous avez le goût du management de projet.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien d’exploitation maintenance data center Bussy-Saint-Georges 77 F/H

    • 19 juin 2026
    • Eiffage
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Bussy-Saint-Georges

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

    Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

    En tant que Technicien(ne) d'Exploitation Maintenance (Quart) vous jouerez un rôle essentiel dans la disponibilité et la performance de notre data center de Bussy-Saint-Georges (77). Vous serez le(a) garant(e) du bon fonctionnement de nos installations en assurant une surveillance constante et en intervenant rapidement en cas d'incident.

    Rattaché(e) au Responsable technique quart, vos principales missions sont les suivantes :

    • Etre le(la) gardien(ne) de la performance des installations data center en assurant leur surveillance permanente et proactive en réagissant rapidement aux situations anormales

    • Respecter les procédures, modes opératoires et réaliser des opérations de maintenance conformes aux standards du site

    • Créer et gérer les tickets d'incidents en assurant un suivi rigoureux et une communication efficace

    • Réaliser les interventions correctives urgentes en mettant à profit votre expertise technique et votre capacité de diagnostic

    • Assurer les rondes techniques et les inspections visuelles des installations afin de prévenir les pannes et d'optimiser leur fonctionnement

    • Permanence rotatoire alternée sur site avec l'équipe quart​ : horaires de travail : 35h - Rotation en 2*12 / 08h20h - 20h-08h les samedis et dimanches inclus

    Votre profil
    • Vous êtes issu(e) minimum d'un CAP, BAC PRO, BTS et/ou BAC+2/3 en génie climatique, électricité, CVC et/ou maintenance

    • Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans à un poste similaire

    • Vous maîtrisez les aspects électriques (HT, BT, UPS, GE) et CVC (systèmes de refroidissement, Fanwall) d'un data center

    • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre capacité à travailler en équipe, votre proactivité et votre rigueur

    • Vous possédez une approche technique et méthodique du diagnostic vous permettant de résoudre efficacement les problèmes

    • Le poste est basé à Bussy-Saint-Georges (77) et implique des horaires de quart et de jour, offrant une organisation du travail variée

    Vos avantages :

    • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

    • Remboursement à 100% du pass NAVIGO sous présentation d’un justificatif d’abonnement

    • Prime panier repas d'une valeur de 11, 85 € / jour travaillé

    • Prime d’habillage-déshabillage : 2, 05 € / jour travaillé

    • TEMPS DE TRAVAIL : 35h00/semaine

    • PRIMES DE QUART : heures de nuits majorées à 25 %, heures le dimanche et jours fériés majorées à 100% et supplément heures supplémentaires au-delà de 35 h 00

    • Participation et intéressement

    • Actionnariat salarié

    • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

    • Mutuelle PRO BTP

    • APAS

    • CSE attractif

    Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

    Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

    #Espritdefamille

    Rejoignez-nous !

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
    • #BasCarbone
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    Niveau de formation : BAC PRO

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Agent qualifié de maintenance H/F

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    Saint-Herblain

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Le groupe Veolia est la référence mondiale de la gestion optimisée des ressources. Présent sur les 5 continents avec 220 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie. L'économie des ressources est un enjeu majeur des prochaines années. La gestion des déchets, aujourd’hui, c'est 46 millions d'habitants desservis, 61 millions de tonnes de déchets traités, 533 759 entreprises clientes, 823 unités de traitement exploitées. Notre expertise dans la gestion des déchets nous permet de collecter, trier, traiter et valoriser chaque année des millions de tonnes de déchets ménagers et industriels. Nous développons des filières de valorisation qui permettent de réintroduire ces déchets dans de nouveaux cycles de consommation ou de production devenant ainsi de nouvelles ressources.

    Description du poste

    Ce poste est à pouvoir dans la branche de VEOLIA Recyclage Valorisation dans le métier Service aux Entreprises. Nous recherchons à agrandir notre équipe dans notre service maintenance sur l'atelier du 44, afin de réaliser la maintenance des poids lourds et leurs équipements servant à collecte dans les entreprises. 

    Missions principales : 

    • Exécuter les missions délivrées par le chef d’atelier (réparations, révisions, contrôles périodiques) selon les règles de sécurité et la réglementation. 

    • Anticiper les dysfonctionnements par le suivi du plan d'entretien préventif (PEP mise en place dans la GMAO),

    • Réaliser les opérations de maintenance (préventive, curative et prédictive) sur tous les équipements et véhicules de transport ou de production,

    • Être en capacité de diagnostiquer les pannes et d'y remédier,

    • Participer à la bonne gestion du stock de pièces,

    • Suivre les contrôles réglementaires de l'ensemble du parc sous les directives du chef d'atelier.

    Matériel :

    •  Entretien et nettoyage des outils servant à la maintenance 
    • Garantir le rangement et la propreté de l’atelier

    Sécurité, Hygiène, Qualité, Environnement :

    • Etre garant de sa sécurité et veiller sur celle des autres.

    • Veiller au respect des règles de sécurité du groupe (Règles qui sauvent, procédures internes, notice constructeur, procédures de consignation, respect des rétentions et des consignes de stockage des produits dangereux et autres déchets, etc.)

    • Veiller au respect du port des EPI (vêtements de travail spécifiques, lunettes, gants, chaussures, etc.)

    • Etre force de proposition auprès de son N+1 pour améliorer la sécurité

    Qualifications

    Formation maintenance industrielle, véhicules PL, Agricole ou TP

    Permis de conduire B et le permis C serait un plus

    Compétences requises : 

    Très bon niveau en électricité, mécanique, hydraulique et électrotechnique

    Autonomie

    Rigueur

    Polyvalence

    Informations supplémentaires

    Prise de poste à l'agence : 58 quai Emile Cormerais, 44800 St Herblain 

    Avantages : 13ème mois, primes

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Type de contrat : CDI

    Directeur(trice) d'Unité Industrielle (F/H)

    • 19 juin 2026
    • Veolia
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Sevran

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 215 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre, à travers ses trois activités complémentaires, des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

    Partenaire de nombreux industriels et collectivités, l'Activité Recyclage & Valorisation a pour ambition de devenir le producteur de ressources renouvelables de référence en France. Nous proposons une gamme complète de solutions innovantes à toutes les étapes du cycle des déchets, de leur collecte à leur transformation et valorisation en matière et en énergie, grâce aux étapes de tri et de traitement.

    Description du poste

    Voici une proposition de rédaction pour la section 'Descriptif de poste', structurée selon vos exigences et basée sur les éléments du brief :-----Descriptif de poste

    Contexte
    Rattaché(e) à la Direction d’Unité Industrielle (DUI) au sein de la région Île-de-France, vous prenez la direction de notre site industriel de Sevran, actuellement en pleine transformation vers un modèle SEMOP. Dans un environnement exigeant et dynamique, vous pilotez une équipe d'environ 50 collaborateurs avec l'objectif de garantir l'excellence opérationnelle et le respect des engagements contractuels sur le long terme.

    Périmètre d'intervention
    En tant que Directeur(trice) d’Unité Industrielle, vous assurez la gestion globale du site de Sevran. Votre périmètre englobe le pilotage opérationnel des activités de tri, la gestion du capital humain, la performance financière du centre de profit et la relation étroite avec le client dans le cadre de la nouvelle gouvernance partagée. Vous intervenez en mode 2x7, tout en supervisant la maintenance et les projets de mise en conformité du site.

    Missions

    • Assurer l'excellence opérationnelle et la conformité réglementaire des prestations, en parfait alignement avec les exigences contractuelles du client.
    • Piloter le capital humain : définir les objectifs, animer et motiver les équipes en valorisant les potentiels individuels ; superviser les cycles d'entretiens et collaborer avec le RRH sur les aspects sociaux de l'exploitation.
    • Maîtriser la performance : suivre les indicateurs clés, garantir l'intégrité des données d'exploitation et déployer les plans d'action visant l'atteinte des objectifs de performance du périmètre.
    • Gestion financière et budgétaire : élaborer et suivre le budget annuel, analyser les comptes d'exploitation pour optimiser la rentabilité, et valider le cycle achats/facturation selon les procédures en vigueur.
    • Incarner la culture QHSE : porter la mise en œuvre du SMI, garantir la santé et la sécurité des opérationnels, et assurer la conformité réglementaire via des causeries sécurité et un management de proximité.
    • Développement et relation client : entretenir un relationnel fort avec le client, assurer une veille stratégique pour détecter des opportunités de croissance et contribuer activement aux réponses aux appels d'offres.
    • Reporting stratégique : alerter la Direction de Pôle sur les signaux faibles (nouvelles attentes client, innovations concurrentielles, climat social ou tensions potentielles).
    • Relations sociales : animer les sessions du CSE et mener les négociations avec les Instances Représentatives du Personnel (IRP).
    Qualifications

    Titulaire d'une formation supérieure de niveau Bac+4/5, vous justifiez d'une expérience confirmée d'au moins 5 années, idéalement acquise dans la gestion d'unités industrielles, de centres de tri ou au sein d'environnements opérationnels exigeants. Votre parcours vous a permis de développer une vision transversale de la gestion de site, alliant pilotage de la performance, enjeux sociaux et gestion de la relation client.

    Compétences techniques

    • Maîtrise du management d'équipes pluridisciplinaires et de cadres confirmés.
    • Solide expérience en dialogue social et animation des instances représentatives (CSE).
    • Compétences avérées dans la gestion de la relation client et le développement de partenariats stratégiques.
    • Maîtrise des mécanismes de suivi budgétaire et de rentabilité d'un centre de profit.
    • Connaissance des spécificités liées aux contrats publics et aux marchés complexes.

    Compétences comportementales

    • Excellent sens relationnel, permettant de fédérer les équipes et d'assurer une communication fluide avec les parties prenantes internes et externes.
    • Capacité à garder son sang-froid et à agir avec discernement dans des situations opérationnelles complexes ou sous tension.
    • Autonomie affirmée dans la prise de décision et la gestion des priorités.
    • Goût marqué pour le terrain, allié à une culture forte de la sécurité et au respect des normes QHSE.
    Informations supplémentaires

    Statut : Cadre

    Type de contrat : CDI

    Lieu du poste : Aubervilliers (93)

    Date d'entrée de poste : Dès que possible

    Vous bénéficierez : 

    • D'une prime variable sur objectif
    • D'une Epargne salariale (intéressement et participation)
    • De Tickets restaurants les jours de TT et un accès au restaurant d'entreprise
    • D'avantages CSE
    • De perspectives d'évolution du groupe

    Rejoindre Veolia Recyclage et Valorisation, c'est choisir de s'investir dans un avenir durable.

    Au sein de la Direction des Unités Industrielles (DUI), vous contribuez directement à la performance et à la transformation de nos installations de traitement et de valorisation des déchets. Véritables outils industriels au cœur des territoires, nos unités allient exigence opérationnelle, innovation et engagement environnemental pour produire de l’énergie, valoriser les matières et réduire l’empreinte environnementale. Rejoindre la DUI, c’est participer concrètement à une industrie utile, au service de la transition écologique.

    Ensemble, relevons les défis environnementaux et construisons un futur où les déchets deviennent une ressource !

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+4

    Type de contrat : CDI

    Technicien de maintenance CVC/froid data center Bussy-Saint-Georges 77 F/H

    • 19 juin 2026
    • Eiffage
    • Île-de-France
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Bussy-Saint-Georges

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Au sein de la Direction Régionale Thermie et Services Ile-de-France (1 000 salariés, 200 M€ de CA), vous intégrez notre Pôle Maintenance et Services.

    Nous proposons une activité multitechnique avec une expertise intégrée dans les domaines du CVC, le CFO/CFA et le SSI. Notre volonté est de continuer à nous développer avec une dynamique et une application importante dans les domaines environnementaux. En forte croissance depuis ces dernières années nous avons pour objectifs la fierté des équipes et la satisfaction client !

    Rattaché(e) au Responsable technique, vos principales missions sont les suivantes :

    • Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations multitechniques avec une dominante génie climatique des installations CVC/froid de data center

    • Répondre aux demandes d'interventions des occupants

    • Mise à jour de la GMAO

    • Accompagnement des organismes de contrôle et des sous-traitants

    • Rédaction des rapports de maintenance et d'intervention

    • Relationnel client

    • Horaires de travail : du lundi au jeudi de 8h30 à 17h et le vendredi de 8h30 à 16h30

    Votre profil
    • Vous êtes issu(e) minimum d'un CAP, BAC PRO, BTS et/ou BAC+2/3 en génie climatique, CVC, électricité et/ou maintenance

    • Vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans à un poste similaire

    • Vous maîtrisez les aspects CVC (systèmes de refroidissement, Fanwall) et/ou électriques (HT, BT, UPS, GE) d'un data center

    • Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service client, votre capacité à travailler en équipe, votre proactivité et votre rigueur

    • Vous possédez une approche technique et méthodique du diagnostic vous permettant de résoudre efficacement les problèmes

    Vos avantages :

    • 13,3 mois de salaire au prorata de votre temps de présence et prime de 30% d’un salaire mensuel brut versée par la caisse des congés payées de la CIBTP selon les modalités conventionnellement définies

    • Remboursement à 100% du pass NAVIGO sous présentation d’un justificatif d’abonnement

    • Temps de travail 37 h 00 / semaine avec 11 RTT/an

    • Prime panier repas d'une valeur de 11, 85 € / jour travaillé

    • Prime d’habillage-déshabillage : 2, 05 € / jour travaillé

    • Participation et intéressement 

    • Actionnariat salarié

    • Plan d’Epargne Groupe et Plan d’Epargne Retraite d’Entreprise Collectif

    • Mutuelle PRO BTP

    • APAS

    • CSE attractif

    Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

    Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

    #Espritdefamille

    Rejoignez-nous !

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
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    Niveau de formation : BAC PRO

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Chef d’équipe maintenance CVC F/H

    • 19 juin 2026
    • Eiffage
    • Auvergne-Rhône-Alpes
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Clermont-Ferrand

    DESCRIPTION :

    Vos missions

    Au sein de la branche Energie Systèmes du groupe, Clévia Centre Est regroupe 650 collaborateurs dans les métiers du génie climatique, de la thermique industrielle et de l'exploitation maintenance.

    Dans le cadre de nos activités, nous proposons des prestations d’exploitation, de maintenance et de petits travaux Electricité, CVC et multitechnique ainsi qu’un accompagnement de nos clients sur la performance énergétique de leurs bâtiments, dans le secteur tertiaire, industriel et hospitalier. Nous recherchons :

    Un Chef d’équipe Maintenance CVC H/F

    CDI – Clermont Ferrand (63)

    VOS MISSIONS

    Posté sur un grand site industriel, vos responsabilités principales sont les suivantes :

    • Piloter une équipe de techniciens de maintenance CVC

    • S'appuyer sur le plan de charge hebdomadaire afin d’accompagner les équipes sur la maintenance et le dépannage des équipements et installations de climatisation, ventilation et chauffage.

    • Suivre les interventions des techniciens sur l'outil de GMAO

    • Assurer un support technique aux techniciens

    • Représenter l'image de qualité de l'entreprise auprès des clients en les dépannant et les conseillant, en tant que premier interlocuteur.

    Premier interlocuteur de nos clients, vous représentez auprès d'eux l'image de qualité de notre entreprise en les dépannant et les conseillant. Vous êtes le garant du respect des règles de sécurité par vos équipes.

    Votre profil

    Formation et expérience :

    De formation Bac Pro à BTS, avec une expérience de management de techniciens de maintenance dans le domaine du CVC, vos compétences techniques et vos connaissances en maintenance sont les moteurs de votre réussite à ce poste.

    Vous êtes réactif, adaptable et avez à cœur de rejoindre une entreprise engagée dans la transition énergétique ? Postulez !

    Pourquoi postuler ?

    • Vous intégrez un service en plein développement.

    • Nous sommes un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % des collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. 

    • Notre maillage local nous assure une relation de proximité avec nos clients.

    ​Nos avantages : 

    Salaire sur 13,3 mois, RTT, primes de participation et d'intéressement, paniers repas, avantages groupe Eiffage (mutuelle BTP, CE, actionnariat salarié…) 

    Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

    Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

    #EspritDeFamille

    Rejoignez-nous !

    À propos de nous

    Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

    Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

    Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

    Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

    Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

    Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

    • #EspritDeFamille
    • #Together
    • #TousDifférents
    • #BasCarbone
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    Niveau de formation : BAC PRO

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Directeur de site F/H

    • 19 juin 2026
    • Idex
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Salon-de-Provence

    DESCRIPTION :

    Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

    • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

    • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

    • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

    IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

    IDEX EP est une entité du Groupe IDEX, spécialisée dans l’exploitation multitechnique et multiservice ainsi que de la gestion des installations énergétiques des centres pénitentiaires sur l’ensemble du territoire.

    Dans le cadre du renforcement de notre équipe d'encadrement , nous recherchons un(e) Directeur de site afin de garantir la qualité, la conformité et l’optimisation des processus au service de nos sites.

    Dans nos locaux de la maison d'arrêt de Villepinte et sous la responsabilité du Directeur de lots.

    Le Directeur de site supervise toutes les prestations de services du site, tels que la maintenance des lots techniques, la restauration, le nettoyage..

     MISSIONS PRINCIPALES :

    MANAGEMENT DU MARCHÉ

    Participe aux états des lieux et relevés contractuels (équipements…) lors des prises en charge de nouveaux marchés

    S’assure du respect et applique les procédures du code des marchés publics (CCAG, CCAP…)

    Organise et participe aux réunions avec l’administration pénitentiaire et en assure les comptes-rendus dans les délais contractuels.

    Organise et participe aux réunions avec les sous-traitants (gestion des garanties, des contrats…)

    Veille à la bonne exécution des engagements pris par Idex Energies et à l’application des procédures liées.

    Veille à la satisfaction du client.

    MANAGEMENT DES SERVICES

    Contrôle toutes les opérations et assume la responsabilité générale dans les différents domaines d’activités placés sous sa responsabilité.

    Veille à l’exécution harmonieuse des tâches de chacun, y compris pour les fonctions déléguées et pour ce faire, prend toutes les dispositions utiles

    Supervise et contrôle les services au travers des indicateurs outils métiers IDEX (GMAO, GPAO, Achats...). 

    Est le garant de la communication et des échanges inter-service.

    MANAGEMENT DU PERSONNEL

    Assure la gestion et recherche la motivation de l’ensemble du personnel IDEX ENERGIES affecté au site.

    Assure le suivi des ressources humaines de son site sur les plans recrutement, suivi des habilitations, aptitudes médicale, validation des périodes de congés…

    Assure le suivi des accidents du travail et des actions correctives menées

    Dirige et anime les équipes placées sous sa responsabilité. A ce titre il les assiste notamment dans la relation avec l’administration pénitentiaire en cas de difficulté dans l’application du contrat ou l’organisation des prestations.

    Maintient l’effectif au niveau compatible en nombre et en qualité avec le prévisionnel arrêté en réunion budgétaire annuelle

    GESTION FINANCIÈRE

    Élabore et présente au Directeur des opérations le budget prévisionnel de son secteur, qui le valide.

    Assure la gestion générale et l’établissement des tableaux de bord.

    Contrôle au quotidien les différents paramètres de gestion à sa disposition, afin de détecter les éventuelles dérives, de les analyser et de les prendre en compte pour les améliorer.

    Contrôle et valide les factures fournisseurs de son secteur.

    PROFILS RECHERCHÉS: 

    Issu d'une école d'Ingénieur ou de formation de cadre technique I à II ( BAC+4 ou Bac +5).

    Avec 5 ans d'expérience minimum en management, gestion des priorités, disponible et réactif.

    Formation à la gestion de crise et au leadership, maîtrise de la traçabilité en gestion documentaire.

    Management d’équipes pluridisciplinaires

    Contact humain

    Sens commercial

    Rigueur dans l’organisation et l’exécution de son travail

    Connaissances des outils informatiques bureautiques et techniques type GMAO & GTC

    Support technique

    Prérequis: Casier judiciaire vierge 

    Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

    Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

    Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

    Temps partiel / Temps plein : Temps plein

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...