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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 267 offres

Apprenti Technicien d'Exploitation | F/H

  • 10 juillet 2026
  • Idex
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Templeux-la-Fosse

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Ambassadeur d'Idex auprès de nos clients, vous :

  • Rattaché au Technicien, vous assistez le technicien pour les opérations de maintenance et de dépannages sur des installations de technicité courante (électricité, plomberie, climatisation, petite maçonnerie, menuiserie, divers travaux d'entretien courant ..).

  • Vous participez au diagnostic de panne et participez à la mise en œuvre des mesures correctives ou palliatives associées

  • Enfin vous appliquez les procédures SQE de l’entreprise et veillez à la sécurité des personnes et des biens.

Vous êtes en formation en CAP/ BEP/ Bac Professionnel Maintenance CVC en alternance.


Vous êtes :
Réactif
Consciencieux.
Apprécié pour votre esprit d'équipe et attentif aux attentes de vos clients.

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Conseillère / Conseiller Commercial F/H

  • 10 juillet 2026
  • EDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Périgny

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Exprimez votre potentiel au service d’un groupe industriel acteur de la transition énergétique. En rejoignant EDF, vivez un parcours passionnant qui associe expertise, engagement et solidarité.

Au sein de notre Centre de Relation Clients de Périgny, rejoignez une équipe engagée dont la mission est d’offrir une expérience client d’exception.

En tant que Conseiller/Conseillère commercial(e), vos principales missions sont l’accueil téléphonique des clients particuliers, la satisfaction de leurs demandes, la vente de contrats d’électricité, de gaz et de services énergétiques. Chaque contact doit être une opportunité commerciale.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Gestionnaire Clients / Chargé(e) de Clientèle H/F

  • 10 juillet 2026
  • Antargaz
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Villeurbanne

DESCRIPTION :

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre aisance relationnelle et votre capacité à créer une relation de confiance ? Vous aimez gérer un portefeuille clients tout en contribuant à leur fidélisation ?

Alors cette opportunité est faite pour vous !

Au sein de notre Direction Expérience Client, vous rejoignez une équipe dynamique et conviviale. Vous prenez en charge un portefeuille de clients professionnels existants et les accompagnez tout au long de la vie de leur contrat, avec un objectif simple : leur offrir une expérience client de qualité.

Vos missions

Être l'interlocuteur privilégié de vos clients

  • Répondre aux demandes des clients (téléphone, e-mail, courrier) avec réactivité et professionnalisme.
  • Enregistrer et assurer le suivi des demandes dans les outils internes.
  • Contacter les clients dans le cadre d'opérations commerciales ciblées.
  • Développer une relation de confiance durable avec votre portefeuille.

Gérer les contrats de vos clients

  • Traiter les demandes de renégociation, de résiliation et de succession dans le respect des procédures.
  • Conseiller les clients sur les solutions les plus adaptées à leur situation.
  • Mettre en œuvre des actions de fidélisation et de rétention afin de préserver la qualité du portefeuille.

Garantir une expérience client de qualité

  • Être un véritable ambassadeur de la qualité de service et de l'image de l'entreprise.
  • Recontacter les clients insatisfaits afin de comprendre leurs attentes et contribuer à l'amélioration continue de leur satisfaction.
  • Identifier et remonter toute anomalie ou risque pouvant impacter les clients ou l'activité.

Vous êtes organisé(e), autonome et appréciez le travail en équipe.

Vous possédez notamment :

  • Un excellent sens du service client et de la satisfaction.
  • Une bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités.
  • De l'aisance au téléphone et un véritable sens de la négociation.
  • Un bon esprit d'analyse et de rigueur.
  • Une communication positive et un goût prononcé pour le travail collaboratif.
  • Une capacité d'adaptation et une attitude proactive.

Formation & expérience

  • Bac +2.
  • Une première expérience en relation client ou service clients est appréciée.

Ce que nous vous proposons

  • CDI basé à Villeurbanne (69), pôle Pixel.
  • Prise de poste : septembre.
  • Horaires variables du lundi au vendredi (8h00 à 17h).
  • Télétravail : jusqu'à 2 jours par semaine après validation de la période d'essai.

Rémunération & avantages

  • Salaire fixe : 27/30 K€ brut annuel selon profil et expérience
  • Prime variable individuelle et collective pouvant atteindre 450 € par trimestre
  • Participation et intéressement pouvant représenter jusqu'à un mois de salaire supplémentaire.
  • Abondement jusqu'à 1 500 €.
  • 6 semaines de congés payés.
  • 11 à 15 RTT par an.
  • Statut Agent de Maîtrise.
  • Mutuelle et prévoyance avantageuses.
  • Tickets restaurant et salle de restauration sur site.
  • Parking gratuit.

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre notre entreprise, c'est intégrer une structure qui place la satisfaction client au cœur de ses priorités tout en offrant à ses collaborateurs un environnement de travail stable, bienveillant et responsabilisant.

Vous bénéficierez :

  • d'un véritable équilibre entre vie professionnelle et personnelle ;
  • d'une équipe engagée et solidaire ;
  • d'une réelle autonomie dans vos missions ;
  • d'avantages sociaux attractifs et de perspectives d'évolution.

Vous aimez le contact client, la négociation et les challenges du quotidien ?

N'attendez plus, rejoignez-nous et participez à une aventure où la qualité de la relation client fait toute la différence 

Type de contrat : CDI

Alternance - Technicien / Technicienne Exploitation Réseau F/H

  • 10 juillet 2026
  • EDF
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Cayenne

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !

Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !

Rattaché à la Direction des Systèmes Énergétiques Insulaires (SEI), le Centre EDF en Guyane ( https://www.edf.gf/) est une Unité intégrée qui :

  •  Produit et fournit de l’électricité à partir de 2 sites principaux de production : l’Usine hydro-électrique de Petit Saut, la Centrale thermique de Dégrad-des-Cannes.
  •  Ajuste l’équilibre offre-demande, en temps réel et en temps différé (fonction Système).
  •  Transporte l’électricité grâce à un réseau de 2 000 km (HTA, HTB, BT).
  • Distribue de l’électricité à 70 000 clients basse et moyenne tension.
  •  Favorise des actions de maîtrise de la demande d’énergie et l’émergence de projets relatifs au développement des énergies renouvelables.

92,5% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees).

Cette formation, sous la forme d’un contrat d’apprentissage, s’articulera en alternance entre des formations théoriques dispensées par l’organisme de formation et des mises en situation en milieu professionnel (EDF SEI GUYANE) en vue de la préparation d’un BTS + 2 Electrotechnique pour assurer le poste de Technicien(ne) Exploitation Réseau.

Dans le cadre de votre formation, vous intégrerez le Service Réseau au GR Patrimoine situé à EDF Baduel (Cayenne). 

Vos principales missions 

 Organiser et préparer des chantiers sous tous leurs aspects matériels, humains et réglementaires.

 Gérer les moyens matériels nécessaires au bon déroulement des travaux

Mettre en œuvre les procédures de traitement des sinistres et de toutes les prestations.

 Préparer des affaires d’ingénierie, de raccordement, des accès pour élagage.

 Traiter les réclamations et l'amélioration de la satisfaction client.

 Réaliser les FCM  (Fiche Chronologique de Manœuvre) et des FDO (Fiche de Déroulement des Opérations)  pour la réalisation de chantier complexe.

 Réaliser des recherches de défauts sur le réseau aérien et souterrain en HTA/BT.

 Assurer l’accompagnement des équipes et des Chargés de travaux dans le but de les accompagner dans leurs montées en compétences.

Suivant votre expérience et vos connaissances, vous pourrez être amené(e) à intervenir sur les chantiers et réaliser des activités d'exploitation, de maintenance et de dépannage sur nos ouvrages.

Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Alternance - BAC PRO Métiers de l'électricité F/H

  • 10 juillet 2026
  • EDF
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Saint-Laurent-du-Maroni

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !

Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !

Rattaché à la Direction des Systèmes Énergétiques Insulaires (SEI), le Centre EDF en Guyane ( https://www.edf.gf/) est une Unité intégrée qui :

  •  Produit et fournit de l’électricité à partir de 2 sites principaux de production : l’Usine hydro-électrique de Petit Saut, la Centrale thermique de Dégrad-des-Cannes.
  •  Ajuste l’équilibre offre-demande, en temps réel et en temps différé (fonction Système).
  •  Transporte l’électricité grâce à un réseau de 2 000 km (HTA, HTB, BT).

     Distribue de l’électricité à 70 000 clients basse et moyenne tension.
  •  Favorise des actions de maîtrise de la demande d’énergie et l’émergence de projets relatifs au développement des énergies renouvelables.

92,5% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees).

Vos missions

Dans le cadre de votre formation, vous intégrerez le Service Réseaux au sein d’EDF SEI Guyane et participerez aux projets liés à l’activité.

L’alternant en BAC PRO Métiers de l’Electricité intégrera l'Agence Opérationnelle de Saint-Laurent dans l’ensemble des activités du bureau d'exploitation.

Votre mission comporte des interventions chez le client, des opérations techniques sur le réseau de distribution.

Vous réaliserez l'ensemble des interventions sur les panneaux de comptages et les branchements des clients.

Afin de contribuer à la continuité d'alimentation des clients et à la fiabilisation des ouvrages, vous assurerez en équipe l'exploitation, les travaux (construction, renforcement et renouvellement), les opérations de maintenance sur les réseaux haute et basse tension (HTA, BT), sur la chaine communicante (maintenance des concentrateurs « k ») et sur les branchements.

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

 Suivi de l’élagage sur un départ HTA



Suivi de la maintenance sur un départ HTA

Suivi des ILD sur un départ HTA



Suivi de l’entretien des postes HTA/BT sur un départ HTA

Diagnostic des ouvrages,

 Réalisation des travaux hors tension sur les réseaux aériens et souterrains, HTA et BT

Contribution au maintien du bon fonctionnement des réseaux électriques.

Niveau de formation : BEP / CAP

Type de contrat : Alternance

Alternance Technicien / Technicienne Intervention Réseau F/H

  • 10 juillet 2026
  • EDF
  • Guyane
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LOCALITÉ :

Kourou

DESCRIPTION :

Description de l'offre

Cette année, faites partie des 6500 alternants à rejoindre le groupe EDF !

Un Groupe international, champion de la croissance bas carbone qui lutte au quotidien contre le réchauffement climatique !

Rattaché à la Direction des Systèmes Énergétiques Insulaires (SEI), le Centre EDF en Guyane ( https://www.edf.gf/) est une Unité intégrée qui :

  •  Produit et fournit de l’électricité à partir de 2 sites principaux de production : l’Usine hydro-électrique de Petit Saut, la Centrale thermique de Dégrad-des-Cannes.
  •  Ajuste l’équilibre offre-demande, en temps réel et en temps différé (fonction Système).
  •  Transporte l’électricité grâce à un réseau de 2 000 km (HTA, HTB, BT).
  •  Distribue de l’électricité à 70 000 clients basse et moyenne tension.
  •  Favorise des actions de maîtrise de la demande d’énergie et l’émergence de projets relatifs au développement des énergies renouvelables.

92,5% des étudiants recommandent EDF l’issue de leur alternance ou de leur stage (source : enquête Happy Trainees).

Cette formation, sous la forme d’un contrat d’apprentissage, s’articulera en alternance entre des formations théoriques dispensées par l’organisme de formation et des mises en situation en milieu professionnel (EDF SEI GUYANE) en vue de la préparation d’un BAC PRO MELEC (Métiers de l'électricité et de ses environs connectés).

Dans le cadre de votre formation, vous intégrerez l'Agence Opérationnelle du Service Réseau située au à EDF Kourou. 

Vos missions

Votre mission comporte des interventions chez le client, des opérations techniques sur le réseau de distribution.

Vous réaliserez l'ensemble des interventions sur les panneaux de comptages et les branchements des clients.

Afin de contribuer à la continuité d'alimentation des clients et à la fiabilisation des ouvrages, vous assurez en équipe l'exploitation, les travaux (construction, renforcement et renouvellement), les opérations de maintenance sur les réseaux haute et basse tension (HTA, BT), sur la chaine communicante (maintenance des concentrateurs « k ») et sur les branchements.

Vos principales missions seront :

Aide à la préparation des chantiers (liste du matériel, vérification de la conformité, rangement de véhicules).

Accompagnement à la réalisation de chantiers réseau et clientèle.

Suivi et mise à jour du plan d'exploitation après le raccordement du nouveau poste HTA/BT.

Suivi des FCER  (Fiche de Changement d'Etat du Réseau) après chaque chantier de dépannages HTA et BT.

Participation active à la sécurité : avoir un œil averti sur les chantiers, vérifier si le matériel est en bon état, participation active au Temps d'Observation Préalable.

Diagnostics sur les ouvrages,

Réalisation de travaux hors tension sur les réseaux aériens et souterrains, HTA et BT.

Contribution au maintien du bon fonctionnement des réseaux électriques.

Cette liste pourra évoluer en fonction de vos attentes, vos envies, vos idées, les priorités de votre équipe.

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : Alternance

Chef de Projet Confirmé - Signalisation ferroviaire (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Ivry-sur-Seine

DESCRIPTION :

<p><span>           </span><span>INEO UTS, entité d’EQUANS France, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Chef de Projet Signalisation Ferroviaire (H/F)</span></strong><span>, </span></p> <p><span>rattaché(e) à l’agence Signalisation & Systèmes de Sécurité basée à <strong><u>Ivry-Sur-Seine.</u></strong></span></p> <p> </p> <p><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</span></strong></p> <p><strong><span>La Division Transport d’EQUANS offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde. </span></strong></p> <p><strong><span> Ses expertises sont : la catenaire, la signalisation ferroviaire, la signalisation Urbaine, l’activité CFO/CFA, l’installation multi techniques, la ventilation des tunnels, les systèmes intelligents d’aide à l’exploitation et information voyageurs, les solutions de connectivité on board (wifi)</span></strong></p> <p><strong><span> Elles sont rassemblées dans 6 filiales comptant 1600 salariés : INEO Sclé Ferroviaire, INEO Rail, INEO UTS, Axima Tunnel Ventilation Systèmes, INEO SYSTRANS, et Icomera.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>L’agence <strong>Signalisation et Systèmes de Sécurité</strong> contribue à la mise en œuvre ou à la modernisation de la signalisation ferroviaire pour des réseaux de transports urbains (métro, RER et tramway) en Ile-de-France et en province Elle est également spécialisée dans la conception et le déploiement d’automatismes de systèmes de sécurité pour les transports, de poses et dépose d’installation de signalisation ferroviaire</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés : </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Rattaché(e) au Responsable d'Activité, vous prenez en charge le pilotage opérationnel de projets de signalisation ferroviaire, depuis la phase de préparation jusqu'à la mise en service des installations.</span></p> <p> </p> <p><span>Véritable chef d'orchestre des opérations, vous coordonnez l'ensemble des acteurs du projet et garantissez la réalisation des travaux dans le respect des exigences de sécurité ferroviaire, de qualité, de coûts et de délais.</span></p> <p> </p> <p><strong><span>1. Prendre en main l’affaire et sécuriser son démarrage</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Analyser le contrat, l'offre, les exigences client et les données d'entrée du projet.</span></li> <li><span>Vérifier la cohérence entre les engagements contractuels, les hypothèses commerciales et les moyens prévus.</span></li> <li><span>Identifier les risques, opportunités et contraintes techniques dès la phase de préparation.</span></li> <li><span>Organiser la passation de l'affaire et mettre en place les outils de pilotage et de suivi. </span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>2. Piloter l’affaire en coût, qualité, délai et sécurité</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Élaborer et mettre à jour le planning des études, travaux et jalons du projet.</span></li> <li><span>Planifier les ressources humaines, matérielles et logistiques nécessaires.</span></li> <li><span>Suivre les coûts, la marge, l'avancement et les indicateurs de performance.</span></li> <li><span>Anticiper les dérives et mettre en œuvre les actions correctives adaptées.</span></li> <li><span>Garantir le respect des objectifs de qualité, coûts, délais et sécurité</span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>3. Coordonner les acteurs internes et externes</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Organiser et animer les réunions de pilotage et d'avancement.</span></li> <li><span>Coordonner les équipes travaux, les bureaux d'études, les fournisseurs et les sous-traitants.</span></li> <li><span>Assurer l'interface avec le client et les différents intervenants du projet.</span></li> <li><span>Garantir la circulation de l'information, la traçabilité des décisions et le suivi des actions. </span></li> </ul> <p> </p> <p><strong><span>4. Maîtriser le contractuel, les risques et les évolutions</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Suivre les exigences contractuelles et les engagements pris avec le client.</span></li> <li><span>Formaliser les écarts, modifications, travaux supplémentaires et impacts associés.</span></li> <li><span>Évaluer les risques techniques, financiers et planning tout au long du projet.</span></li> <li><span>Préparer les demandes complémentaires, DAPT, avenants ou réclamations si nécessaire. </span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>5. Piloter les achats, fournisseurs et sous-traitants</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Définir les besoins techniques et consulter les fournisseurs.</span></li> <li><span>Analyser les offres et contribuer aux choix techniques et économiques.</span></li> <li><span>Assurer le suivi des commandes, contrats, approvisionnements et délais.</span></li> <li><span>Coordonner et suivre les prestations des sous-traitants jusqu'à leur réception. </span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>6. Garantir la qualité, la sécurité et la conformité</span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Faire appliquer les règles QSE et les procédures de sécurité, notamment en environnement ferroviaire exploité.</span></li> <li><span>Contrôler la conformité des travaux, études et livrables.</span></li> <li><span>Veiller au respect des normes, référentiels et exigences réglementaires applicables.</span></li> <li><span>Préparer et suivre les essais, vérifications et mises en service des installations. </span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>7. Clôturer l’affaire et capitaliser</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p> </p> <ul> <li><span>Suivre les opérations de réception, les réserves, DOE et documents de fin d'affaire.</span></li> <li><span>Établir le bilan économique et clôturer les engagements contractuels.</span></li> <li><span>Formaliser le retour d'expérience et partager les bonnes pratiques.</span></li> <li><span>Contribuer à l'amélioration continue des méthodes et outils de gestion d'affaires.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span> </span><span>Cette description n’est pas exhaustive et déprendra de vos capacités.</span></p> <p><span>Vous l’avez compris, ce poste est très opérationnel dans un environnement dynamique où la flexibilité et l’adaptabilité sont de rigueur.</span></p> <p> </p> <p><strong><span>Vos avantages :</span></strong></p> <p><span>Nous vous proposons un package global de rémunération :</span></p> <ul> <li><span>Un salaire brut en fonction de votre expérience et de vos compétences</span></li> <li><span>Prime annuelle sur objectif</span></li> <li><span>Intéressement et participation</span></li> <li><span>Véhicule de fonction</span></li> <li><span>Prime vacances</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance</span></li> <li><span>Ticket restaurant</span></li> <li><span>Accès à un CSE dynamique</span></li> </ul> <p> </p> <p> </p> <p><strong><span>Votre profil :  </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou titulaire d'un diplôme de niveau Bac+5, vous justifiez d'une expérience significative dans le pilotage de travaux et de projets ferroviaires, idéalement dans le domaine de la signalisation.</span></p> <p> </p> <p><span>Doté(e) d'une solide culture technique et d'un fort attrait pour le terrain, vous aimez piloter des opérations complexes, coordonner de multiples intervenants et garantir la réussite des projets dans le respect des exigences de sécurité, de qualité, de coûts et de délais.</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Vous maîtrisez idéalement :</span></strong></p> <ul> <li><span>Les systèmes de signalisation ferroviaire RATP et/ou SNCF ;</span></li> <li><span>La conduite de travaux en environnement ferroviaire exploité ;</span></li> <li><span>Les méthodes de gestion de projet appliquées aux infrastructures de transport ;</span></li> <li><span>La coordination d'équipes travaux, d'entreprises sous-traitantes et de partenaires techniques ;</span></li> <li><span>Les phases d'essais, de validation et de mise en service ;</span></li> <li><span>Les réglementations et exigences de sécurité propres au secteur ferroviaire.</span></li> </ul> <p><span>Reconnu(e) pour votre leadership, votre capacité d'analyse et votre sens de l'organisation, vous savez prendre des décisions, anticiper les risques et fédérer les équipes autour d'objectifs communs.</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Vos + qui font la différence : </span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités managériales, en plus de vos connaissances techniques, commerciales et de gestion. De tempérament dynamique, vous êtes investi et motivé. Curieux et ouvert d’esprit, vous êtes à l’écoute de votre interlocuteur et vous avez un bon contact relationnel.</span></p> <p><span>Votre aisance relationnelle vous permettra d’échanger avec des interlocuteurs d’horizons variés. </span></p> <p><span>Vous avez un sens aigu de la confidentialité.</span></p> <p><span>Vous allez manipuler beaucoup d’information, votre rigueur et votre esprit de synthèse sont donc indispensables. </span></p> <p> </p> <p><span>Des déplacements ponctuels en France sont à prévoir.</span></p> <p> </p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p> </p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé(e) régulièrement, comme l’ensemble de nos collaborateurs.</span></p> <p> </p> <p><span> </span><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? </span></p> <p> </p> <p><span> </span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><strong><em><span>En savoir plus sur EQUANS France : </span></em></strong></p> <p><em><span>Plus de 27 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont  une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. </span></em><em><span>Pour cela,  </span></em><em><span>nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients</span></em></p> <p><em><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaire de 5 milliards d’euros.</span></em></p> <p><span> </span></p> <p> </p>

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Ingénieur projets PMO - Projets Ferroviaires (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

<p><span>Saviez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent également dans le secteur des infrastructures des Transports ?</span><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><span>L’agence Grands Projets, entité d’EQUANS France, recherche un</span></p> <p><strong><span>Ingénieur projets PMO - Projets Ferroviaires (HF) </span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Poste situé à Courbevoie <strong>(92),</strong></span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</span></strong></p> <p><strong><span>La Division Transport d’EQUANS offre des solutions techniques innovantes pour accompagner la digitalisation et la décarbonisation des transports urbains et ferroviaires en France et dans le monde.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Ses expertises sont : la catenaire, la signalisation ferroviaire, la signalisation Urbaine, l’activité CFO/CFA, l’installation multi techniques, la ventilation des tunnels, les systèmes intelligents d’aide à l’exploitation et information voyageurs, les solutions de connectivité on board (wifi)</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Elles sont rassemblées dans 6 filiales comptant environ 1600 salariés : INEO Sclé Ferroviaire, INEO Rail, INEO UTS, Axima Tunnel Ventilation Systèmes, INEO SYSTRANS, et Icomera.</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Nous vous proposons de rejoindre <strong>l’Agence Grands Projets,</strong> experte dans le développement et le pilotage de projets complexes dans le domaine des transports urbains et ferroviaires.</span></p> <p><span>L’agence intervient à toutes les étapes clés des projets : réponse aux appels d’offres, études techniques et économiques puis conduite de projets de construction et de maintenance d’infrastructures ferroviaires et de transport urbain, en France et à l’international.</span></p> <p><span> </span></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés : </span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Au sein de l'équipe PMO, vous intervenez en support des Directeurs de Projet sur l'ensemble des activités de pilotage et de maîtrise de projet.</span></p> <p><strong><span>Planification et pilotage</span></strong></p> <ul> <li><span>Structurer les projets à travers la définition des WBS (Work Breakdown Structure) et contribuer à la construction des CBS (Cost Breakdown Structure).</span></li> <li><span>Élaborer, maintenir et analyser les plannings de référence et de pilotage.</span></li> <li><span>Identifier les chemins critiques, analyser les marges et proposer des plans d'actions visant à sécuriser les objectifs de délai.</span></li> <li><span>Produire les indicateurs d'avancement et les tableaux de bord permettant le suivi de la performance des projets.</span></li> <li><span>Contribuer à la mise en œuvre des méthodes de pilotage telles que la valeur acquise.</span></li> </ul> <p><strong><span>Gestion financière et contrôle de projet</span></strong></p> <ul> <li><span>Assister les Directeurs de Projet et les Contrôleurs de Gestion dans le suivi économique des affaires.</span></li> <li><span>Participer à l'élaboration et au suivi des budgets, des prévisions à terminaison et des plans de charges.</span></li> <li><span>Contribuer au suivi des dépenses, de la facturation et des indicateurs financiers du projet.</span></li> <li><span>Analyser les écarts coûts/délais et participer à la mise en place d'actions correctives.</span></li> </ul> <p><strong><span>Gestion documentaire et données projet</span></strong></p> <ul> <li><span>Veiller à la bonne organisation et à la qualité des données projet.</span></li> <li><span>Participer à la structuration et à l'administration des espaces documentaires (GED).</span></li> <li><span>Assurer la cohérence et la traçabilité des informations nécessaires au pilotage des projets.</span></li> <li><span>Contribuer à la digitalisation et à l'automatisation des processus de gestion de projet.</span></li> </ul> <p><strong><span>Méthodes, gouvernance et amélioration continue</span></strong></p> <ul> <li><span>Accompagner l'organisation des revues de projet et démarches de Retour d'Expérience (REX).</span></li> <li><span>Assurer le suivi des actions issues des REX et des revues de gouvernance.</span></li> <li><span>Contribuer à la standardisation des pratiques, modèles, outils et processus de management de projet.</span></li> <li><span>Développer et maintenir des tableaux de bord et indicateurs de performance sous Power BI.</span></li> <li><span>Participer aux démarches d'amélioration continue et au déploiement des méthodes PMO au sein de l'organisation.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span>Vous contribuez ainsi à la maîtrise des délais, des coûts, des données et de la gouvernance des affaires. Vous accompagnez les Directeurs de Projet dans le pilotage opérationnel et stratégique des projets grâce à la mise en place d'outils, de méthodes et d'indicateurs permettant d'améliorer la performance globale des opérations.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre + qui fait la différence :   </span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Véritable facilitateur, vous savez fédérer des équipes pluridisciplinaires et coordonner des interlocuteurs issus de métiers, d'entités et de cultures différentes.</span></p> <p><span>Curieux et doté d'une bonne culture technique, vous appréhendez rapidement les enjeux opérationnels des projets afin d'en assurer un pilotage efficace.</span></p> <p><span>Rigoureux et analytique, vous transformez les données projet en indicateurs pertinents pour éclairer la prise de décision.</span></p> <p><span>Force de proposition, vous contribuez à l'amélioration continue des pratiques, au développement d'outils de pilotage et à la standardisation des méthodes de management de projet.</span></p> <p><span>À l'aise avec les outils digitaux, vous participez à la mise en place de tableaux de bord, d'indicateurs de performance et de solutions favorisant la maîtrise des projets.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Votre profil :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>De formation ingénieur généraliste ou issu d’un Master en management de projet, vous avez une expérience d'au moins 5 ans dans une fonction similaire, sur des Grands projets idéalement acquise dans le domaine du Transport.</span></p> <p><span>Vous maîtrisez les outils bureautiques : Pack Office, MsProject & Power BI</span></p> <p><span>Vous maîtrisez également l’outil Primavera P6 et/ou Project et une bonne connaissance des fondamentaux, outils, et environnements de gestion de projets complexes</span></p> <p><span>Vous vous reconnaissez dans cette description ? Alors n’hésitez plus à postuler chez nous !</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. </span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ? </span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></p> <p><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></p> <p><em><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></em></p> <p><em><span>Plus de 35 000 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France. Concepteurs, intégrateurs et mainteneurs de solutions multi-techniques, tous sont engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, installation, maintenance, contrats de performance). Répartis dans 413 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’International, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture et de la performance.</span></em></p> <p><em><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</span></em></p> <p><em><span>Experts dans 6 domaines - Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales, la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients</span></em></p> <p><em><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 5 milliards d’euros.</span></em></p>

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance multitechnique H/F

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Le Havre

DESCRIPTION :

<p><strong><span>Êtes-vous prêt(e)s à agir au quotidien pour un monde décarboné</span></strong></p> <p><strong><span>et plus durable ?</span></strong></p> <p><strong><span>Equans France, </span>groupe Bouygues, recherche son futur :</strong></p> <p><strong>Technicien de maintenance Multitechnique (H/F)</strong> en <strong>CDI</strong></p> <p> </p> <p>Poste basé au Havre</p> <p> </p> <p><span>Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.</span></p> <p><span>Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le tertiaire, les collectivités, les hôpitaux, la santé, la culture, le patrimoine, l'industrie et les data centers.</span></p> <p><span>Notre objectif ?  </span></p> <p><span>Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants. </span></p> <p> </p> <p><strong><em><span>Votre challenge à nos côtés : </span></em></strong></p> <p>Dans le cadre d’une création de poste liée au développement de notre activité, nous recherchons notre futur(e) <strong>Technicien de Maintenance Multitechnique H/F</strong> posté sur le site de Siemens.</p> <p>Vous intégrez notre agence Normandie, qui dispose d’une belle assise dans la région. Forte de plus de 110 collaborateurs, nos équipes assurent la maintenance d’installations multi techniques et le facility management dans les domaines du tertiaire, de l’industrie, de la santé et des collectivités.</p> <p>Vos missions :</p> <p><span></span>  Assurer la maintenance préventive et le dépannage des équipements multi techniques principalement sur les lots suivants : plomberie, électricité, chauffage à gaz, CVC, CTA, systèmes de détection incendie, interphones, systèmes de contrôle d'accès. </p> <p><span></span> Effectuer le diagnostic et remplacer les pièces d'usures et dans le cadre de vos opérations de maintenance</p> <p><span></span> Maintenir et développer la relation client en apportant votre conseil en tant qu'interlocuteur(trice) privilégié(e)</p> <p><span></span> Être garant du respect des planning de maintenance</p> <p><span></span> Renseigner l'outil de GMAO</p> <p><span></span> Appliquer et améliorer les dispositifs et principes de sécurité</p> <p><span></span> Participer au service d'astreinte</p> <p> </p> <p><strong><em>On parle avantages ?</em></strong></p> <p>Nous vous proposons un package global de rémunération :</p> <p><span></span> Un salaire brut à négocier en fonction de votre expérience et de vos compétences.</p> <p><span></span> 13ème mois progressif</p> <p><span></span> Des tickets restaurant 60% prise en charge employeur</p> <p><span></span> Un véhicule de service</p> <p> </p> <p><strong><em>Mais encore ?</em></strong></p> <p><span></span> 10 RTT</p> <p><span></span> Intéressement et participation</p> <p><span></span> Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)</p> <p><span></span> Plan d'épargne volontaire (PEG et PERCOL) ; actionnariat salarié Bouygues et abondement d’Axima</p> <p><span></span> Ainsi que de nombreux avantages du CSE (ex comité d'entreprise) vous permettant de profiter de prix réduits pour vos loisirs !</p> <p> </p> <p><strong><em>Et si on parlait de vous ?</em></strong></p> <p><span> </span>De formation technique, vous justifiez d’une expérience professionnelle de 10 ans minimum dans un milieu industriel, au sein duquel vous avez acquis des compétences en électricité, CVC, chauffage, plomberie. </p> <p><span></span> Vous avez vos habilitations électriques.</p> <p><span></span> Votre sens du relationnel client, votre motivation, votre autonomie et votre rigueur sont vos atouts pour réussir sur ce poste !</p> <p>Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez notre équipe Maintenance !</p> <p> </p> <p><strong>Vous êtes :</strong></p> <ul> <li><strong>Convaincu(e) ?</strong> Cliquez sur postuler !</li> <li><strong>Curieux(se) et souhaitez en savoir plus ?</strong> Visitez le site Equans : <a href="https://www.equans.fr/" target="_blank">Equans France : leader des services multi-techniques</a></li> <li><strong>Intéressé(e) par Equans mais le poste ne correspond pas à vos compétences ?</strong> Consultez nos opportunités professionnelles sur notre site carrière !</li> </ul> <p> </p> <p><strong><em>Nos étapes de recrutement : </em></strong></p> <p><strong><em> </em></strong></p> <ul> <li>Entretien téléphonique avec Violette (Chargée de recrutement)</li> <li>Entretien en présentiel avec votre futur responsable et découverte de l’agence</li> <li>Promesse d’embauche</li> <li>Package administratif et découverte de notre entreprise et de nos valeurs via notre outil Odyssée</li> <li>Accueil au sein de votre agence</li> <li>Journée d’intégration prévue dans les 6 mois de l’embauche</li> </ul> <p> </p> <p><em><span>Pourquoi nous ?</span></em></p> <p>Nous rejoindre, c'est :</p> <p> </p> <ul> <li>La garantie d'intégrer une entreprise dans laquelle la sécurité au travail est la principale préoccupation : au quotidien, nous mettons tout en œuvre pour préserver nos salariés.</li> <li>Intégrer un grand groupe certes, mais c'est aussi rejoindre une antenne locale à taille humaine, des équipes fidélisées, une équipe encadrante bienveillante qui a prouvé qu’elle savait accompagner la progression de ses collaborateurs.</li> <li>Entrer au sein d’une entreprise engagée dans laquelle les collaborateurs sont #fierd’agirvraiment :</li> </ul> <p> </p> <p>- Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicaps.</p> <p><br>- Equans France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires : l’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.</p> <p><br>- Nous adoptons une politique RH authentique pour améliorer le quotidien de nos collaborateurs. Votre développement, votre formation et l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle sont les priorités de votre manager et de vos interlocuteurs RH !</p> <p> </p> <p><strong><span>On se rencontre pour en parler ?</span></strong></p>

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Avant-Vente Audiovisuel H/F

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Villeneuve-la-Garenne

DESCRIPTION :

<p><strong><span>Avant-Vente audiovisuel H/F</span></strong></p> <p><span>Poste basé à Villeneuve la Garenne (92)</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Le groupe <strong>Bouygues</strong> est un acteur mondial dans les secteurs du BTP, de l'énergie, des infrastructures de transport, des médias et des télécoms. Il est structuré autour de six entités : <strong>Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, Colas, TF1, Bouygues Telecom et Equans</strong>.</span></p> <p><span>Fort de plus de cent ans d'histoire, le <strong>Groupe Equans</strong> s'impose comme le nouveau leader mondial des énergies et services, avec de grandes ambitions en France, notamment grâce à ses filiales <strong>Ineo, Axima et Bouygues Energies & Services.</strong></span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>INEO Tertiaire IDF</span></strong><span>, spécialiste dans le génie électrique tertiaire est une entité d’EQUANS France (Groupe Bouygues). Nous rassemblons plus de 800 personnes réparties sur 8 agences en Ile-De-France.</span></p> <p><span>Nous sommes spécialisés dans les Projets et Travaux d’installations électriques dans le secteur des bâtiments, grands projets tertiaires et Data Center. Au sein des équipes Ineo, nous encourageons l’esprit d’initiative de nos équipes et nous offrons un environnement propice à la créativité de chacun. </span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre agence Smart Building de Villeneuve la Garenne recherche un Avat-Vente audiovisuel H/F dans le but de répondre aux besoins des clients.</span></p> <p><strong><span>A ce titre, vos principales missions consistent à :</span></strong></p> <ul> <li><span>Analyser les cahiers des charges et appels d'offres.</span></li> <li><span>Comprendre les besoins fonctionnels et les usages des utilisateurs.</span></li> <li><span>Conseiller les clients sur les meilleures solutions techniques et ergonomiques</span></li> <li><span>Concevoir les architectures audiovisuelles adaptées aux besoins du client.</span></li> <li><span>Définir les équipements et solutions : (affichae LED, LCD, projection - Visioconférence - sonorisation - captation audio et vidéo - contrôle et automatisation - infrastructure réseau audiovisuelle - plateforme de réservation de salle - solution d'affichae dynamique - plateforme de supervision AV</span></li> <li><span>Réaliser les synoptiques et schémas fonctionnels.</span></li> <li><span>Assurer une veille technologique permanente sur les solutions du marché</span></li> <li><span>Consulter les fournisseurs et constructeurs.</span></li> <li><span>Élaborer les chiffrages détaillés.</span></li> <li><span>Réaliser les mémoires techniques et méthodologiques.</span></li> <li><span>Rédiger les offres techniques et financières.</span></li> <li><span>Définir les variantes et optimisations techniques.</span></li> <li><span>Participer aux soutenances et présentations clients.</span></li> </ul> <p><span>Ces tâches ne sont pas limitatives.</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Profil recherché :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <p><span>De formation Bac+2 à Bac +5 dans les domaines de l'audiovisuel; électronique; réseaux et télécommunications; informatique industrielle ou ingénierie des systèmes audiovisuels, vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience professionnelle dans le domaine de l'audiovisuel technique ou de la domotique.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous avez des connaissances en Anglais notamment pour dialoguer avec des interlocuteurs anglophones.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous avez une bonne maitrise de la suite office et des connaissances des solutions audiovisuelles du marché.</span></p> <p><span>Organisé(e), rigoureux(se), vous avez un excellent relationnel et l'habitude de travailler en équipe. </span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Les avantages à nous rejoindre : </span></strong></p> <p><span> </span></p> <ul> <li><span>13eme mois + variable individuel + variable collectif (participation, intéressement)</span></li> <li><span>Prime congés payés + RTT</span></li> <li><span>Remboursement du pass Navigo à 100%</span></li> <li><span>Panier repas (montant de 12,20 €)</span></li> <li><span>Plans d’épargnes salariales du Groupe Bouygues</span></li> <li><span>Mutuelle et prévoyance ProBTP</span></li> <li><span>CSE (Chèque vacances, chèque rentrée…)</span></li> <li><span>Politique de mobilité forte au sein du Groupe Bouygues (Bouygues Construction, Colas, Bouygues Telecom, TF1…)</span></li> </ul>

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe Monteur Réseaux BT (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Hazebrouck

DESCRIPTION :

<p><span>Ineo Réseaux Nord Est, entité d’EQUANS France, recherche son futur</span></p> <p><span><strong><span>Chef d’Equipe Monteur Réseaux BT (H/F)</span></strong></span></p> <p><span><strong><span>Poste basé à HAZEBROUCK (59)</span></strong></span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques</span></strong></span></p> <p><span>L'agence Réseaux Nord d'INEO RESEAUX NORD EST, entité d’EQUANS France, est une entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble près de 90 collaborateurs répartis au sein de ses trois sites : Lesquin, Hazebrouck et Doullens.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous avez des compétences techniques en réseaux électriques, les aptitudes à respecter les délais et à entretenir un bon relationnel avec les clients ? Alors si c’est le cas, ce poste est fait pour vous !</span></p> <p> </p> <p><span>Selon les directives de votre encadrement, vous aurez pour principales <strong><span>missions </span></strong>de :</span></p> <ul> <li><span>Mettre en place la signalisation et le balisage des chantiers</span></li> <li><span>Travailler sur le réseaux électriques (modernisation , renforcement)</span></li> <li><span>Travailler avec le client ENEDIS</span></li> <li><span>Implanter les poteaux (béton/métal/bois/composite)</span></li> <li><span>Réaliser les raccordements et les mises en service</span></li> <li><span>Réaliser les reprises des branchements</span></li> <li><span>Respecter les règles de sécurité, de qualité et d’environnement</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Vous êtes notre <strong><span>candidat idéal</span></strong> si :</span></p> <ul> <li><span>Vous avez suivi une formation technique en électricité</span></li> <li><span>Vous avez une expérience significative sur un poste similaire</span></li> <li><span>Vous êtes habilité TST</span></li> <li><span>Vous possédez le CACES nacelle</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Votre <span><strong>+</strong></span> qui fait la différence :</span></p> <ul> <li><span>Vous avez le permis C.</span></li> </ul> <p> </p> <p><span>Un <strong><span>dernier point pour vous convaincre</span></strong> de nous rejoindre ?</span></p> <p> </p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong><span>Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></span></p> <p> </p> <p><span>Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>En savoir plus sur Equans France :</span></strong></span></p> <p> </p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p> </p> <p><span><strong><span>Notre mission ? </span></strong>Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p> </p> <p><span><span><strong>Experts dans 7 domaines</strong></span> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p> </p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p>

Type de contrat : CDI

Chef d'équipe travaux électricité (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Orléans

DESCRIPTION :

<p><em>Dans un objectif de simplification et pour des raisons de lisibilité, le masculin générique est utilisé dans cette annonce.</em></p> <p> </p> <p>L’Agence INEO Centre Loiret, entité d’EQUANS France, spécialisée dans les activités d’installations électriques et dans la maintenance multi-techniques dans l’industrie et le tertiaire recherche un <strong><span>Chef d'équipe électricité (F/H/X)</span> </strong>pour son centre de travaux d'Orléans<strong><span> (45)</span></strong>.<strong> </strong></p> <p> </p> <p><span><strong>Ce que nous vous proposons :</strong></span></p> <p>Vous intervenez dans un environnement industriel et tertiaire sous la responsabilité hiérarchique du chef de chantier. Vous travaillez au quotidien avec une équipe d’ouvriers dont vous êtes en charge. Vous réalisez des travaux d’électricité (courants faibles), dans le respect des objectifs et consignes fixés (délais, coûts, qualité, etc.) ainsi que de la politique sécurité en vigueur dans l’entreprise et chez le client : </p> <ul> <li>Vous réalisez le câblage suivant les schémas électriques, le cheminement des câbles,</li> <li>Vous câblez les armoires de puissance BT,</li> <li>Vous posez et raccordez les appareillages,</li> <li>Vous réalisez le tirage de câbles BT et les raccordements BT,</li> <li>Vous faites les essais et les mises en service des installations,</li> <li>Vous assurez ces missions dans le respect des consignes et procédures qualité et sécurité, vous connaissez et respectez les normes applicables.</li> </ul> <p> </p> <p><span><strong>Vos atouts :</strong></span></p> <p>Vous avez une formation de base en électricité (CAP, BEP ou Bac Pro en électricité ou en électrotechnique).</p> <p>Vous avez une expérience significative dans la gestion et le suivi de chantiers.</p> <p>Vous êtes reconnu pour votre capacité à manager, votre aisance relationnelle ainsi que votre rigueur.</p> <p><strong> </strong></p> <p> </p> <p><strong><span>Vos avantages :</span></strong></p> <p><span> </span></p> <ul> <li><span>Un salaire annuel brut négocié fonction de votre expérience (versé sur 13,3 mois)</span></li> <li><span>Un véhicule</span></li> <li><span>Une prime variable</span></li> <li><span>Un accord de versement de participation et intéressement</span></li> <li><span>Des tickets restaurant</span></li> <li><span>Un plan d'épargne salariale et un plan d'épargne retraite</span></li> <li><span>Des avantages liés au CSE</span></li> <li><span>Des RTT</span></li> <li><span>Des perspectives d’évolution de carrière au sein du Groupe Bouygues</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p> </p> <p><span> </span><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong><span>.</span></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>EQUANS France s'engage à promouvoir la diversité, l’inclusion et à lutter contre toutes les formes de discriminations à l’accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements et cadres de travail.   </span></em></p> <p><em><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines. </span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Depuis le 04/10/2022, Equans est venue compléter les 5 autres métiers du groupe Bouygues (Bouygues Construction, Bouygues Immobilier, COLAS, TF1 et Bouygues Telecom).</span></em></p> <p><em><span> </span></em></p> <p><em><span>Equans (issue des entités Axima et Ineo) c'est :</span></em></p> <p><em><span>74 000 personnes dont 27 000 personnes en France</span></em></p> <p><em><span>Une présence dans près de 17 pays avec 413 agences</span></em></p> <p><em><span>Une expertise dans les services multi-techniques : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Protection incendie, IT et télécommunications, Solutions digitales</span></em></p>

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaire adjoint maintenance H/F

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Saint-Priest-Palus

DESCRIPTION :

<p><em>Saviez-vous que chez Equans France, les équipes d’Axima Maintenance et Bouygues Energies & Services FM s’unissent pour apporter un haut niveau de service à leurs clients dans le domaine du génie climatique et multi technique ?</em></p> <p> </p> <p> <em>Nous rejoindre, c’est s’investir aux côtés de nos 3 000 collaborateurs qui assurent la maintenance des installations sur différents sites partout France : Tertiaires, Collectivités, Hospitaliers, Industriels, Santé, Culture et Patrimoine, Data Centers...</em></p> <p> </p> <p><em><strong>Le Territoire FM & Maintenance multi technique National</strong></em><em>  d’Equans France, réunit les activités opérationnelles de Bouygues Energies & Services FM et Axima Maintenance, sur toute la France.</em></p> <p> </p> <p>Envie de relever un nouveau défi ? nous recherchons notre futur ADJOINT RESPONSABLE D’AFFAIRES MAINTENANCE CVC F/H, poste en CDI,  basé à Saint Priest (69)</p> <p> </p> <p> </p> <p><strong>Vos missions </strong></p> <p> </p> <p>Rattaché(e) au Responsable d’affaires, vous assurez la gestion des contrats de maintenance CVC et multi techniques sur des sites principalement tertiaires . Vous assurez les missions suivantes :</p> <p>-Participer à la coordination des opérations de maintenance et à l'amélioration des processus opérationnels</p> <p>-Planifier et organiser les activités de maintenance des techniciens</p> <p>-Entretenir la relation commerciale et assurer un rôle de conseiller(ère) technique auprès de vos clients</p> <p>-Être force de proposition sur les contrats de maintenance existants, afin de développer les affaires hors contrats<br>-Vérifier la rentabilité selon des jalons établis, en maîtrisant les dépenses<br>-Contribuer à l'optimisation des consommations énergétiques chez nos clients<br>-Suivre la bonne application de notre système qualité, santé et sécurité, ainsi que le respect de nos engagements contractuels vis-à-vis des clients</p> <p> </p> <p> </p> <p>Afin de mener à bien vos missions, vous êtes accompagné(e) par différents services supports internes : BE exécution, achats centralisés, juridique, logistique outillage, commerce, contrôle de gestion.</p> <p> </p> <p><strong>Votre profil ?</strong></p> <p><br>Issu(e) d’une formation technique supérieure type Bac +5/ école d’ingénieur  avec une première expérience réussie d’au moins 2 ans dans un poste similaire avec une spécialisation en maintenance CVC ou issu du terrain vous avez exercé en tant que Responsable de site.</p> <p> </p> <p>Votre esprit d’entreprendre et votre sens commercial vous permettent de fidéliser vos clients et de développer le périmètre qui vous est confié.<br> Manager de terrain, vous accompagnez quotidiennement vos équipes pour répondre aux exigences clients dans le respect des objectifs qui vous ont été fixés. </p> <p> </p> <p> <strong>Vos avantages </strong></p> <p><br>Nous vous proposons un package global de rémunération :</p> <p>Rémunération en fonction de votre expérience et de vos compétences, un 13ème mois <br>Tickets restaurant 60% prise en charge employeur<br>Intéressement et participation, PEE avec abondement de l'entreprise<br>Véhicule de service<br>Prime de vacances de 30% des congés payés (caisse du BTP)<br>CSE </p>

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Expert(e) Technique Electricité CFO H/F

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Courbevoie

DESCRIPTION :

<p><strong>Vous êtes un expert(e) technique passionné(e) par les enjeux complexes en Haute et Basse Tension ? Vous souhaitez piloter des projets en toute autonomie tout en transmettant votre savoir-faire aux équipes ?</strong></p> <p><span> </span></p> <p> </p> <p><span>Nous vous proposons d’intégrer notre agence Génie Électrique basée à Courbevoie (92). Spécialisée dans les projets complexes de construction et de maintenance de bâtiments tertiaires et industriels (dont Data Centers), nous intervenons sur des installations de courant fort et de courant faible (intrusion, contrôle d’accès, alarmes, SSI).</span></p> <p><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Ce qui fait notre force et peut être bientôt la vôtre ?</span></strong></span></p> <p> </p> <p><span>Des projets techniques d’envergure, des opérations sensibles en HT/BT, un environnement en structuration où vous êtes à la fois expert, chef de projet autonome et formateur référent, garantissant la qualité et la sécurité dans toutes les phases des chantiers. </span></p> <p> </p> <p><span>Des projets variés et stimulants dans un environnement à fortes contraintes techniques, auprès de clients exigeants. </span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Une équipes engagées, où le management de proximité, la rigueur et la convivialité font partie du quotidien.</span></p> <p> </p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span><strong><span>Votre rôle ? Responsable Expert(e) Technique / Chef(fe) de Projet CFO H/F</span></strong></span></p> <p> </p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span>Rattaché(e) au Chef de Service, du périmètre "Activités de Services", vous assurez la qualité de l’expertise technique de votre périmètre sur des projets complexes. Votre rôle est essentiel puisqu’il permet de garantir la qualité, la sécurité et la montée en compétences des équipes opérationnelles, assurant ainsi le succès et la performance des opérations. </span></p> <p><span> </span></p> <p> </p> <p><span>Votre mission s’inscrit autour des 3 axes :</span></p> <h4>Expertise technique pour projets complexes</h4> <ul> <li>Apporter un support pointu dans le suivi et la mise en œuvre des solutions techniques en HT/BT auprès des équipes (notamment en phase d'Appel d'offres),</li> <li>Analyser les cahiers des charges et accompagner les équipes dans les choix techniques critiques,</li> <li>Être l’interlocuteur/trice technique référent(e) auprès des clients, fournisseurs et équipes internes,</li> </ul> <h4>Transmission et formation des équipes</h4> <ul> <li>Mettre en place des actions de montée en compétences spécialisées HT/BT,</li> <li>Favoriser le partage des bonnes pratiques, l’amélioration continue et l’autonomie des équipes terrain,</li> <li>Participer activement à l’intégration des nouvelles recrues et soutenir le développement des talents internes,</li> </ul> <h4>Gestion autonome de projets</h4> <ul> <li>Piloter en autonomie un portefeuille de projets HT/BT, depuis l’étude jusqu’à la mise en service, en garantissant le respect du triptyque "budget, délais, qualité",</li> <li>Assurer le suivi budgétaire, la maîtrise des dépenses, la facturation et la conformité contractuelle,</li> <li>Coordonner les équipes projet, assurer la planification et anticiper les risques techniques et organisationnels,</li> </ul> <p> </p> <p><span><strong><span>Votre profil ?</span></strong></span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span>Vous êtes idéalement issu(e) d’une formation technique en électricité. Vous justifiez d'une <strong>expérience significative et réussie </strong>en gestion de projets à <strong>dominante CFO</strong>, ce qui vous permettra d'être rapidement opérationnel(le) sur les sujets techniques toutes phases confondues,</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Ce qui fera la différence sur le poste ?</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Votre capacité à vous différencier en apportant <strong>des solutions techniques innovantes</strong> et de qualité,</span></span></li> <li><span><strong><span>Votre excellent relationnel </span></strong><span>qui facilite les échanges pour gagner la confiance des clients, et représenter au mieux notre image de marque,</span></span></li> <li>Votre <strong>goût du transfert de compétences</strong>, permettant avec pédagogie d'assurer formations et montée en compétences des équipes,</li> <li><span>Votre <strong>capacité à fédérer</strong> autour d'objectifs communs, afin d'embarquer les futures talents et mais également les talents actuels,</span><span><strong><span> </span></strong></span></li> </ul> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span>Envie de mettre vos compétences au service de projets ambitieux, dans un environnement où rigueur et convivialité vont de pair ?</span></p> <p> </p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>N’hésitez plus, postulez et venez rejoindre nos équipes passionnées !</span></strong></span></p> <p><span> </span></p> <p> </p> <p><span>-------------</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>En savoir plus sur nous :</span></p> <p><span><strong><span>Le territoire Ile de France étendu de la Division Bâtiment Infrastructure et Services d'Equans France</span></strong><span> rassemble les activités de travaux de génie électrique,  génie climatique, digital solutions et infrastructures extérieures pour le compte de clients privés et publics.</span></span></p> <p><span>Les projets tertiaires, industriels, data centers, et d'infrastructures de réseaux que nous réalisons, sont la fierté de nos collaborateurs. Ils offrent à nos clients une expérience unique d’usage de bâtiments et d'infrastructures intelligents, connectés, sûrs, performants et à basse consommation énergétique.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure Equans France ?</span></strong></span></p> <p><span><strong><span>EQUANS France</span></strong><span> s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.</span></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></span></p> <p><span>Plus de <strong>35 000 collaborateurs</strong> contribuent à l’aventure EQUANS France, tous engagés sur l’ensemble de la chaîne de valeur (financement, études, réalisation, maintenance, exploitation, contrats de performance). Répartis sur <strong>700 agences</strong>, l’exigence est au cœur de leur travail, dans une culture de la bienveillance et de la performance.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Notre mission ? </span></strong><span>Au sein <strong>d’EQUANS France</strong>, nos équipes sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation de notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transport.</span></span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Organisé en <strong>7 domaines</strong> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients. Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p> <p><span><strong><span> </span></strong></span></p> <p><span><strong><span>Venez booster votre carrière avec EQUANS !</span></strong></span></p> <p><span>En savoir plus sur Equans France : <a href="https://equans.icims.com/proxy/classic-data/classic-data-spa/export/profile/www.equans.com" target="_blank">www.equans.com</a></span></p> <p><span> </span></p>

Type de contrat : CDI

Directeur(ice) de Projets Automation (H/F/X)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

<p><strong>EQUANS Digital – En quête d’un nouveau Talent !</strong></p> <p>EQUANS Digital, entreprise du Groupe Bouygues, recherche un(e)</p> <p><em><span></span> Directeur(ice) de Projets Automation </em>(H/F/X)</p> <p><strong> </strong></p> <p><strong>Où : </strong>Lyon 7 ou Saint-Martin-d’Hères (38)</p> <p><strong>Contrat :</strong> CDI à temps plein, Cadre au forfait, Convention collective Syntec</p> <p><strong>Télétravail</strong> : à hauteur de 2 jours par semaine</p> <p> </p> <p><strong>Qui sommes-nous :</strong></p> <p>EQUANS Digital, entité du Groupe Bouygues (1100 collaborateurs, 180M<span> </span>€ de CA), accompagne l’industrie, les bâtiments et les villes dans la transformation et l’exploitation de leurs données.</p> <p> </p> <p>Nos 8 expertises<span> </span>:</p> <ul> <li>Automatisme & Supervision</li> <li>Audiovisuel & Vidéo</li> <li>Modélisation des données du bâtiment (BIM)</li> <li>Cybersécurité</li> <li>Gestion de données, IA & Interopérabilité</li> <li>Robotique</li> <li>Télécom & Connectivité</li> <li>Solutions applicatives</li> </ul> <p> </p> <p>Concrètement, nous faisons le lien entre les équipements terrain (OT) et les systèmes informatiques (IT) pour aider nos clients à :</p> <ul> <li>Mieux piloter leurs usines et bâtiments</li> <li>Gagner en efficacité</li> <li>Réduire leur impact environnemental</li> <li>Sécuriser et faciliter le quotidien</li> </ul> <p> </p> <p>Rejoindre EQUANS Digital, c’est transformer la donnée en solutions utiles et concrètes pour tous.</p> <p> </p> <p>Pour en savoir plus : </p> <p><a href="https://fra01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.equans-digital.com%2F&data=05%7C02%7Cbaptiste.cadel%40equans.com%7Ce5ebe7bec4a249dfb1a508de694e0739%7C09ebfde165054c31942f18875ff0189d%7C0%7C0%7C639063981028447399%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=PxUKZIQugaDuoXhZjMWhPji0C4HfSCIShqeeo3aaL0U%3D&reserved=0" target="_blank">https://www.equans-digital.com/</a></p> <p><a href="https://www.youtube.com/@equansdigital" target="_blank">https://www.youtube.com/@equansdigital</a></p> <p><a href="https://fra01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.linkedin.com%2Fcompany%2Fequans-digital%2F&data=05%7C02%7Cbaptiste.cadel%40equans.com%7Ce5ebe7bec4a249dfb1a508de694e0739%7C09ebfde165054c31942f18875ff0189d%7C0%7C0%7C639063981028481919%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=Co3Iq0hu%2FygosC4vj2egY4hdxXd%2BHk90CzLjicAhHSI%3D&reserved=0" target="_blank">https://www.linkedin.com/company/equans-digital/</a></p> <p> </p> <p><strong>Contexte :</strong></p> <p>Afin d’accompagner la croissance de nos activités, nous recrutons un(e) <strong>Directeur(ice) de Projets Automation (H/F/X).</strong></p> <p>De ce fait vous rejoindrez l’entité Process Automation d’EQUANS Digital<span> </span>:<span> </span>165 collaborateur(ice)s – 22M€ de chiffre d’affaires.</p> <p> </p> <p>Vous allez intégrer l’agence Process Automation Sud-est composée d’une centaine personnes et pilotée par Julien Laurent qui sera votre responsable direct.</p> <p>Notre cœur de métier l'intégration de systèmes spécialisés pour l'industrie en automatisme, informatique industrielle et MES. </p> <p>Votre objectif sera de piloter de projets complexes ou sensibles, d'envergure nationale voir internationale avec des budgets variant de 500 000 à 5 millions d’euros pous nos clients industriels.</p> <p>Vous interviendrez principalement sur des projets au forfait, où la rigueur dans la maîtrise des coûts, des marges, des délais et de la qualité est essentielle.</p> <p> </p> <p><strong>Vos missions :</strong></p> <ul> <li>Participer à l’élaboration des offres en lien avec les équipes commerciales et techniques, définir la stratégie de montage industriel, piloter le chiffrage et les comités d’engagement internes.</li> <li>Superviser l’ensemble des phases des projets, de la conception à la réalisation, en coordonnant les équipes pluridisciplinaires et les parties prenantes internes comme externes.</li> <li>Identifier, évaluer et gérer les risques ainsi que les opportunités, en déployant les plans d’actions appropriés.</li> <li>Assurer la gestion budgétaire et financière des projets, optimiser les ressources, garantir le respect des coûts et piloter la relation contractuelle avec les clients.</li> <li>Garantir la conformité aux normes de qualité, sécurité et environnement, à travers la mise en place et le suivi d’indicateurs de performance.</li> <li>Assurer une communication efficace et un reporting régulier auprès des instances de gouvernance.</li> <li>Gérer les situations conflictuelles et conduire les négociations avec les clients, partenaires et fournisseurs pour la réussite et le développement des projets.</li> </ul> <p>Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement sur vos projets pour rencontrer vos clients et équipes sur le territoire national ou à l'international.<br>Le permis B vous sera donc requis pour certains de ces déplacements.</p> <p> </p> <p><strong>Votre Profil :</strong></p> <p>Méthodique, structuré(e) et organisé(e), vous disposez d’au moins 10 ans d’expérience de pilotage de projets en automatisme et/ou informatique industrielle complexes en mode forfait, avec un fort engagement sur les délais, la qualité et les résultats.</p> <p>Vous maîtrisez la gestion de projets jusqu’à 5 M€ sur un an, plusieurs petits projets en parallèle, le suivi des coûts, des marges, la gestion contractuelle et l’interface client.</p> <p> </p> <p><strong>Vos Savoir-faire :</strong></p> <ul> <li>Gestion rigoureuse des projets, estimation et suivi des coûts et marges.</li> <li>Pilotage simultané de plusieurs projets complexes avec respect des engagements.</li> <li>Bonnes connaissances techniques en automatisme, en supervision industrielle et des architectures de systèmes automatisés.</li> <li>Management des équipes et coordination des acteurs internes et externes.</li> </ul> <p><strong>Vos Savoir-être :</strong></p> <ul> <li>Rigueur et organisation avec une approche précise et efficace.</li> <li>Analyse claire et résolution efficace des problématiques complexes.</li> <li>Assertivité dans la gestion des relations clients et contractuelles.</li> </ul> <p><strong>Votre Rémunération et vos Avantages :</strong></p> <ul> <li>Package salarial (fixe + variable) entre 55 000 et 75 000 € annuels brut négociable en fonction du profil.</li> <li>Prime vacances (10% du salaire de base mensuel brut)</li> <li>11 jours de RTT</li> <li>Voiture de fonction</li> <li>Titres-restaurants d’une valeur faciale de 12 € (60% de prise en charge employeur)</li> <li>Plans d'épargnes salariales (PEG ou PERCOL) du Groupe Bouygues</li> <li>Accords d'intéressement et de participation</li> <li>Avantages CSE</li> </ul> <p><strong>Processus de recrutement :</strong></p> <ul> <li>Un premier échange téléphonique avec un membre de l’équipe recrutement pour aborder votre parcours, vos aspirations, l’activité d’Equans Digital et le contenu du poste,</li> <li>Un deuxième échange avec votre futur responsable pour faire connaissance et se projeter.</li> <li>Un dernier échange avec le Directeur adjoint d'EQUANS Digital.</li> </ul> <p><strong>Pourquoi nous rejoindre ? </strong></p> <ul> <li>Pour participer à des projets variés et complexes, offrant des défis gratifiants qui vous permettent de développer continuellement vos compétences tout en ayant un impact concret sur des projets significatifs.</li> <li>Pour profiter d’une flexibilité horaire qui vous permet de maintenir un équilibre sain entre votre vie professionnelle et personnelle, tout en évoluant dans un environnement qui valorise l’autonomie et la prise de décisions responsable.</li> <li>Pour bénéficier d’opportunités constantes de développement professionnel à travers des formations continues, des rotations de projets et des possibilités de reconversion, et des mobilités nationale et internationale au sein du groupe Bouygues.</li> <li>Pour intégrer une entreprise qui garantit l’égalité des chances pour tous, lutte contre toutes les formes de discrimination, et place l’insertion et le soutien des jeunes, des seniors, et des personnes en situation de handicap au cœur de sa politique RH. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés. </li> </ul> <p> </p> <p><strong><em>En savoir plus sur EQUANS France :</em></strong></p> <p><em>EQUANS est la branche Energie & Services du groupe Bouygues. Avec 97 000 collaborateurs, une présence dans 20 pays et un CA de 17 milliards d’euros, nous nous positionnons aujourd’hui comme le leader mondial des services multitechniques dont les activités sont au cœur des transitions environnementales, industrielles et numériques.  </em></p> <p><em>Organisé en 6 expertises : Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique, nos corps de métiers représentent notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients</em></p> <p><em>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima et Ineo, le chiffre d’affaires d’EQUANS France atteint les 5 milliards d’euros.</em></p> <p> </p> <p><strong>Devenez acteur ou actrice de votre carrière grâce à l’aventure EQUANS Digital !</strong> <span></span></p> <p> </p>

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chef d’Equipe Souterrain (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Descartes

DESCRIPTION :

<p><span>Savez-vous que chez EQUANS France, nos équipes interviennent dans le secteur des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public ?</span></p> <p> </p> <p><span><strong>Ineo Réseaux Centre Atlantique</strong>, entité d’EQUANS France, recherche son futur</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Chef d’Equipe Réseaux Souterrains </span></strong><strong><span>(H/F)</span></strong></span></p> <p></p> <p><span><strong>Poste basé à Descartes</strong></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><strong><span>Expertise et proximité pour EQUANS France, leader des services multi-techniques.</span></strong></span></p> <p> </p> <p><span>INEO RESEAUX CENTRE ATLANTIQUE, entité d’EQUANS France, est un entreprise des Travaux Publics spécialisée dans les projets, travaux et maintenance des réseaux électriques extérieurs et de l’éclairage public. Elle rassemble 900 collaborateurs répartis au sein de ses 14 agences dans les régions Centre Val de Loire, Nouvelle Aquitaine, Pays de la Loire et Bretagne.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Vous avez des compétences techniques en terrassement, les aptitudes à respecter les délais et à entretenir un bon relationnel avec les clients ? <span>Alors si c’est le cas, ce poste est fait pour vous ! </span></span></p> <p><span>Selon les directives de votre encadrement<span>, vous aurez pour principales </span><strong><span>missions</span></strong><span> de </span>:</span></p> <ul> <li><span>Être en charge de l'exécution dans les délais fixés des chantiers confiés,</span></li> <li><span>Gérer en coordination avec votre encadrement, les besoins en personnel et approvisionnements du chantier,</span></li> <li><span>Gérer votre équipe en fonction des travaux à réaliser,</span></li> <li><span>Être responsable de la gestion et de l'utilisation conforme du matériel,</span></li> <li><span>Veiller à l'application des directives, des normes et des procédures en matière de sécurité et de qualité,</span></li> <li><span>Rendre quotidiennement compte,</span></li> <li><span>Être garant de l'image de l'entreprise. </span></li> </ul> <p> </p> <p><span><span>Vous êtes notre </span><strong><span>candidat idéal</span></strong> <span>si</span><span> </span><span>:</span></span></p> <ul> <li><span><span>Vous avez</span> une expérience <span>professionnelle dans les réseaux électriques souterrains ou en travaux publics de terrassement,</span></span></li> <li><span>Vous avez la capacité à gérer une équipe ;</span></li> <li><span>Vous avez un ou plusieurs CACES Engins de chantier ;</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span><span> </span><span>Votre </span><strong><span>+</span></strong><span> qui fait la différence :</span></span></p> <ul> <li><span>Vous possédez le permis C (voire CE), BE et le CACES Grue Auxiliaire.</span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><span>Un <strong><span>dernier point pour vous convaincre</span></strong> de nous rejoindre ?</span></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine actives et motivées.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés. </span></p> <p> </p> <p> </p> <p><span><strong>Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</strong></span></p> <p> </p> <p><span>Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p> </p> <p><span><strong>En savoir plus sur Equans France :</strong></span></p> <p> </p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p> </p> <p><span><span><strong>Notre mission ?</strong> </span>Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p> </p> <p><span><span><strong>Experts dans 7 domaines</strong></span> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p> </p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; Equans France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p> <p> </p>

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC (H/F)

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

<p><span>Chez Equans Services Bâtiments & Infrastructures, une entité du Groupe Bouygues, 3 500 collaborateurs œuvrent quotidiennement dans le Facility Management, la maintenance et les travaux tous corps d'état.</span></p> <p> </p> <p><span>Nous accompagnons nos clients dans divers secteurs tels que le Tertiaire, les Collectivités, les Hôpitaux, la Santé, la Culture, le Patrimoine, l'Industrie et les Data Centers.</span></p> <p> </p> <p><span>Notre objectif ?  Agir au quotidien et en proximité pour des bâtiments plus durables, plus performants et au service de leurs occupants.</span></p> <p> </p> <p><span>La Direction FM et Maintenance Tertiaire IDF, recherche son futur</span></p> <p><strong><span>Technicien de maintenance CVC (H/F)</span></strong><span>, basé(e) à Paris (1er arrondissement)</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre challenge à nos côtés :</span></strong></p> <p> </p> <p><span>Dans le cadre de l’exploitation d’un site culturel d’envergure situé à Paris, rattaché(e) au Manager de site, vous intégrerez une équipe de 5 collaborateurs.</span></p> <p> </p> <p><span>A cet effet, vous aurez pour principales missions :</span></p> <p> </p> <ul> <li><span>Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC </span></li> <li><span>Rédiger les rapports techniques et assurer le suivi des interventions via les outils internes (GMAO et GTB)</span></li> <li><span>Coordonner et superviser la sous-traitance</span></li> <li><span>Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d’hygiène et d’environnement sur l’ensemble des interventions</span></li> <li><span>Garantir le bon fonctionnement des équipements CVC et des installations techniques associées</span></li> <li><span>Contrôler et maintenir les constantes de conservation des œuvres, notamment la température, la pression et l’hygrométrie</span></li> <li><span>Assurer le suivi des performances des installations et proposer des actions d’amélioration pour optimiser leur efficacité</span></li> </ul> <p> </p> <p><strong><span>Votre profil :  </span></strong></p> <p> </p> <p><span>Issu(e) d’une formation technique en génie climatique ou maintenance multi-technique (BAC Pro à BTS), vous justifiez d’une expérience confirmée de 3 à 10 ans en maintenance CVC/multi-technique.</span></p> <p> </p> <p><span>Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous disposez d’un excellent sens du service ainsi que d’un bon relationnel. Flexible, vous savez vous adapter rapidement aux situations rencontrées sur le terrain.</span></p> <p> </p> <p><span>Vous avez l'impression de lire votre description ? </span></p> <p><span>Rejoignez alors notre équipe Maintenance ! </span></p> <p> </p> <p><strong><span>Un dernier point pour vous convaincre de nous rejoindre ?</span></strong></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><span>Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine.</span></p> <p><span>Et bien sûr, c’est avoir la possibilité d’être formé régulièrement, comme l’ensemble de nos salariés.</span></p> <p><span>Alors, envie de faire partie de l’aventure EQUANS France ?</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>EQUANS France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></p> <p><span>EQUANS France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></p> <p><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></p> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>En savoir plus sur EQUANS France :</span></strong></p> <p><span>Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure EQUANS France.</span></p> <p><span>Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Notre mission ? Au sein d’EQUANS France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span>Experts dans 7 domaines (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi-technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></p> <p><span>Enraciné dans une histoire plus que centenaire issue des sociétés Axima, Ineo & Bouygues Energies & Services ; EQUANS France atteint un chiffre d’affaires de 6,8 Mds d’euros.</span></p> <p> </p> <p><em><span> </span></em></p>

Niveau de formation : BAC PRO

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Chargé d'affaire IRVE H/F

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Colombes

DESCRIPTION :

<p><span>Bouygues Énergies & Services, entité du groupe Equans, accélère le déploiement des infrastructures de recharge pour véhicules électriques (IRVE) en Île‑de‑France. Dans le cadre du développement de notre activité, nous recrutons un <strong>Responsable d’Affaires IRVE confirmé(e)</strong> pour rejoindre notre agence de Colombes.</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Votre mission</span></strong></p> <p><span>Rattaché(e) à la Responsable d’Agence IRVE, vous prenez en charge un portefeuille de <strong>clients stratégiques</strong> (collectivités, foncières, industriels, grands comptes) et pilotez des projets IRVE <strong>de bout en bout</strong>, de la conception à la mise en service.</span></p> <p><span>Vous êtes garant(e) de la <strong>performance technique, financière et contractuelle</strong> de vos affaires.</span></p> <p><span> </span></p> <p><strong><span>Vos responsabilités :</span></strong></p> <ul> <li><span>Gérer un portefeuille de clients stratégiques et assurer un haut niveau de satisfaction.</span></li> <li><span>Piloter des projets IRVE complexes : AC/DC, multi‑sites, smart charging, supervision.</span></li> <li><span>Construire, chiffrer et négocier des offres techniques et financières à forte valeur ajoutée.</span></li> <li><span>Garantir la performance économique : CA, marge, cash, suivi des engagements.</span></li> <li><span>Encadrer et animer les équipes projets : conducteurs de travaux, BE, équipes terrain.</span></li> <li><span>Définir et optimiser les stratégies de déploiement dans un objectif de qualité et de rentabilité.</span></li> <li><span>Superviser les choix techniques et orienter les solutions les plus adaptées.</span></li> <li><span>Représenter Bouygues Énergies & Services auprès des clients, partenaires et acteurs du marché.</span></li> <li><span>Contribuer au développement de l’activité IRVE au sein de l’agence.</span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Votre environnement</span></strong></p> <ul> <li><strong><span>Interlocuteurs internes :</span></strong><span> chefs de chantier, équipes de production, bureau d’études, RAF, direction.</span></li> <li><strong><span>Interlocuteurs externes :</span></strong><span> clients, BET, MOE, fournisseurs, partenaires.</span></li> <li><strong><span>Encadrement :</span></strong><span> 5 à 10 collaborateurs.</span></li> <li><strong><span>Budget géré :</span></strong><span> 3 à 5 M€ par an.</span></li> <li><strong><span>Contraintes :</span></strong><span> déplacements IDF + habilitations électriques requises.</span></li> </ul> <p><strong><span> </span></strong></p> <p><strong><span>Votre profil</span></strong></p> <ul> <li><span>Formation : <strong>Bac+2 à Ingénieur</strong> en électricité ou équivalent.</span></li> <li><span>Expérience : <strong>minimum 5 ans</strong> dans les métiers de l’IRVE ou des installations électriques complexes.</span></li> <li><span>Compétences :</span></li> <ul> <li><span>Organisation, technicité, gestion financière, management.</span></li> <li><span>Maîtrise des projets IRVE AC/DC.</span></li> <li><span>Capacité à piloter plusieurs affaires en parallèle.</span></li> </ul> <li><span>Qualités :</span></li> <ul> <li><span>Sens du service clients, leadership, autonomie, motivation.</span></li> <li><span>Aisance relationnelle et capacité à fédérer les équipes.</span></li> </ul> </ul> <p><strong><span> Ce que nous offrons</span></strong></p> <ul> <li><span>Rémunération profil.</span></li> <li><strong><span>Véhicule de service ou de fonction</span></strong><span> selon grade.</span></li> <li><span>13e mois, prime congés payés, RTT.</span></li> <li><span>Épargne salariale attractive (PEE, PERCO).</span></li> <li><span>Environnement stimulant, projets innovants, forte dynamique IRVE.</span></li> <li><span>Réelles perspectives d’évolution : <strong>Responsable d’Activité / Responsable de Secteur</strong>.</span></li> </ul> <p><strong><span> Prêt(e) à rejoindre une équipe qui façonne l’avenir de la mobilité électrique ?</span></strong></p> <p><span> </span></p>

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Responsable d'affaires IRVE

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

<p><strong><span>R<span>esponsable d'affaires IRVE</span>  (H/F)</span></strong></p> <p><span><span>Poste en CDI basé à Paris (75011)</span></span></p> <p><span><span> </span> </span></p> <p><span><span> </span></span></p> <p><span><span>Dans un contexte de forte croissance des activités de mobilité électrique et de structuration de l’offre IRVE à l’échelle nationale, EQUANS France – INEO </span><span>Infracom</span><span> renforce son équipe IRVE nationale.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Le Chef de Projet Études IRVE intervient en appui transversal des équipes commerciales, avant-vente et opérationnelles, avec un rôle clé de garant technique, de structuration des études et de sécurisation des réponses aux appels d’offres.</span></span><span> </span></p> <p><strong><span><span>Missions principales</span></span></strong><span> </span></p> <p><span> </span></p> <p><span><span>Interventions terrain et visites techniques</span><span>, en phase d’étude ou d’avant-vente</span><span> :</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Réalisation de visites techniques sur site.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Prises de renseignements, relevés, mesures et diagnostics techniques.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>A</span><span>nalyse de faisabilité, évaluation des contraintes techniques, réglementaires et environnementales des sites d’installation de bornes de recharge</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>F</span><span>ormulation de solutions adaptées</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span><span>R</span><span>éponses à appels d’offres :</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Assurer la réponse aux</span><span> appels d’offres publics et privés.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Prise en compte des besoins du client,</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Rédaction et validation des parties techniques </span><span>(mémoires),</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span><span>Réalisation d’études techniques</span><span> :</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Réaliser</span><span> des études techniques IRVE (AC, DC, dépôts logistiques, tertiaire, flottes professionnelles, collectivités).</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Assurer l’interface entre les clients et les techniciens durant la phase d’étude.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Production et/ou r</span><span>electure et validation des notes de calcul électrique.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Garantie de conformité aux normes, exigences clients et référentiels internes.</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span><span>Assurer le chiffrage des projets :</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>E</span><span>laboration des devis clients à partir des études terrain</span><span>.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>A</span><span>nalyse des marges des projets réalisés</span><span>.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Consultation fournisseurs.</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span><span>Participer </span><span>à la veille technologiques</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Contribuer à l'optimisation des solutions techniques proposées.</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span><span>Piloter des projets en réalisation</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Assurer la coordination des intervenants internes (agences </span><span>Equans</span><span> VTC) ou externes (sous-traitants) sur les projets,</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Etre</span><span> l’interface </span><span>du client,</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Assurer les opérations de réception</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p><strong><span><span>Profil recherché</span></span></strong><span> </span></p> <p><span><span>Formation Bac+4/5 en génie électrique, énergie ou équivalent.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Expérience significative (5 ans souhaités) dans les infrastructures électriques et/ou IRVE.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Solide maîtrise des architectures électriques et des études de conception.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Capacité à intervenir sur site et à travailler en environnement transverse.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et de synthèse.</span></span><span> </span></p> <p><strong><span><span>Outils et compétences</span></span></strong><span> </span></p> <p><span><span>Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Connaissance des outils de chiffrage (</span><span>QuickDevis</span><span>, Optima – un plus).</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Lecture avancée de schémas électriques et documents techniques IRVE.</span></span><span> </span></p> <p><strong><span><span>Avantages</span></span></strong><span> </span></p> <p><span><span>Rémunération selon profil + 13e mois + primes.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>RTT et épargne salariale (PEG/PERCOL Groupe Bouygues).</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Véhicule de service selon conditions.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Titres restaurant ou paniers repas.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Mutuelle, prévoyance, CSE.</span></span><span> </span></p> <p><span>De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><span> </span></span></p> <p><strong><span>Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></p> <p><em><span><span>Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></span></em></p> <p><em><span><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></span></em></p> <p><strong><span><span>En savoir plus sur Equans France :</span></span></strong></p> <p><em><span><span> Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></span></em></p> <p><em><span><span> </span></span></em><strong><span><span>Notre mission ?</span></span></strong><em><span><span> Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></span></em></p> <p><em><span><span> </span></span></em><strong><span><span>Experts dans 7 domaines</span></span></strong><em><span><span> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></span></em></p>

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Chef de projet etudes IRVE

  • 10 juillet 2026
  • Equans
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

<p> </p> <p><span><span> </span></span></p> <p><strong><span><span><span>Chef de Projet Études IRVE</span></span> (H/F)</span></strong></p> <p><span><span>Poste en CDI basé à Paris (75011)</span></span></p> <p><span><span> </span> </span></p> <p><span><span> </span></span></p> <p><strong><span><span> </span></span></strong></p> <p><span><span>Dans un contexte de forte croissance des activités de mobilité électrique et de structuration de l’offre IRVE à l’échelle nationale, EQUANS France – INEO<span> </span></span><span>Infracom</span><span><span> </span>renforce son équipe IRVE nationale.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Le Chef de Projet Études IRVE intervient en appui transversal des équipes commerciales, avant-vente et opérationnelles, avec un rôle clé de garant technique, de structuration des études et de sécurisation des réponses aux appels d’offres.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>  </span></span></p> <p><span> </span></p> <p><span><span>Interventions terrain et visites techniques</span><span>, en phase d’étude ou d’avant</span><span>-</span><span>vente</span><span><span> </span>:</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Réalisation de visites techniques sur site.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Prises de renseignements, relevés, mesures et diagnostics techniques.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>A</span><span>nalyse de faisabilité, évaluation des contraintes techniques, réglementaires et environnementales des sites d’installation de bornes de recharge</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>F</span><span>ormulation de solutions adaptées</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span><span>R</span><span>éponses à appels d’offres :</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Assurer la réponse aux</span><span><span> </span>appels d’offres publics et privés.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Prise en compte des besoins du client,</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Rédaction et validation des parties techniques<span> </span></span><span>(mémoires)</span><span>,</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Fourniture des<span> </span></span><span>éléments d’entrés nécessaires aux c</span><span>hiffrage</span><span>s (types d’équipement, prestations à prévoir, quantitatifs, etc…)</span><span><span> </span></span><span>.</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span><span>Pilotage et expertise des études IRVE :</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Pilotage et coordination des études techniques IRVE (AC, DC, dépôts logistiques, tertiaire, flottes professionnelles, collectivités).</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Assurer l’interface entre les clients et les techniciens durant la phase d’étude.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Vérification et validation des architectures techniques (schémas électriques, raccordements, protections, dimensionnements).</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Production et/ou r</span><span>electure et validation des notes de calcul électrique.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Garantie de conformité aux normes, exigences clients et référentiels internes.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Améliorer les outils de suivi et de planification des études terrain en lien avec les équipes internes et les partenaires externes</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span><span>Coordination interne et support aux équipes :</span></span><span> </span></p> <ul> <li><span><span>Interface technique entre équipes commerciales, terrain, partenaires et clients.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Support technique transverse aux équipes régionales et nationales.</span></span><span> </span></li> </ul> <ul> <li><span><span>Participation à l’amélioration continue des méthodes et outils IRVE.</span></span><span> </span></li> </ul> <p><span> </span></p> <p> </p> <p><strong><span><span>Profil recherché</span></span></strong><span> </span></p> <p><strong><span><span>Profil recherché</span></span></strong><span> </span></p> <p><span><span>Formation Bac+4/5 en génie électrique, énergie ou équivalent.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Expérience significative (5 ans souhaités) dans les infrastructures électriques et/ou IRVE.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Solide maîtrise des architectures électriques et des études de conception.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Capacité à intervenir sur site et à travailler en environnement transverse.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et de synthèse.</span></span><span> </span></p> <p><strong><span><span>Outils et compétences</span></span></strong><span> </span></p> <p><span><span>Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Connaissance des outils de chiffrage (</span><span>QuickDevis</span><span>, Optima – un plus).</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Lecture avancée de schémas électriques et documents techniques IRVE.</span></span><span> </span></p> <p><strong><span><span>Avantages</span></span></strong><span> </span></p> <p><span><span>Rémunération selon profil + 13e mois + primes.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>RTT et épargne salariale (PEG/PERCOL Groupe Bouygues).</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Véhicule de service selon conditions.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Titres restaurant ou paniers repas.</span></span><span> </span></p> <p><span><span>Mutuelle, prévoyance, CSE.</span></span><span> </span></p> <p><span>De plus, nous proposons des perspectives d’évolution et de mobilité au sein du Groupe Bouygues.</span></p> <p><span> </span></p> <p><span><span> </span></span></p> <p><strong><span>Equans France garantit l’égalité des chances pour tous et la diversité</span></strong></p> <p><em><span><span>Equans France promeut la diversité et s’engage à lutter contre toute forme de discrimination dans nos environnements de travail.</span></span></em></p> <p><em><span><span>L’insertion, la mixité, le soutien et l’accompagnement des jeunes, des seniors, des personnes en situation de handicap sont au cœur de notre politique ressources humaines.</span></span></em></p> <p><strong><span><span>En savoir plus sur Equans France :</span></span></strong></p> <p><em><span><span> Plus de 35 500 collaborateurs contribuent à l’aventure Equans France. Répartis dans plus de 700 agences sur l’ensemble du territoire français et aussi à l’international, l’exigence et la bienveillance sont au cœur de notre culture de la performance.</span></span></em></p> <p><em><span><span> </span></span></em><strong><span><span>Notre mission ?</span></span></strong><em><span><span> Au sein d’Equans France, nos équipes, pour qui la santé et la sécurité au travail sont une priorité absolue, sont engagées pour accompagner leurs clients dans leurs transitions énergétique, industrielle et numérique et relever ainsi le défi de la décarbonation et notre économie. Pour cela, nos équipes connectent, protègent et alimentent en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, les bâtiments, les industriels et les infrastructures de transports.</span></span></em></p> <p><em><span><span> </span></span></em><strong><span><span>Experts dans 7 domaines</span></span></strong><em><span><span> (Génie électrique, Génie climatique, Réfrigération, Sécurité Incendie, IT & télécommunications, Solutions digitales et Facility Management / Maintenance multi technique), la complémentarité de nos activités témoigne de notre capacité à innover et à nous adapter pour fournir des services à forte valeur ajoutée pour nos clients.</span></span></em></p>

Niveau de formation : BAC+4

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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