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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 959 offres

Stage Développement d'Une Application Scientifique pour la Visualisation 4D de la Plateforme Navire - Engin Instrumentée H/F

  • 18 novembre 2025
  • IFREMER
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DESCRIPTION :

plateforme embarquant le sondeur (localisation des antennes, capteurs auxiliaires) et son comportement au cours du temps (attitude, position). Quelle sera votre mission ? Vous développerez un module de visualisation 4d de la plateforme instrumentée (dont les données sont contenus dans le format de fichier XSF) permettant la localisation des antennes sondeurs, et des capteurs auxiliaires par rapport au porteur, le tout dynamiquement en fonction du temps. Le but est d'obtenir un "jumeau visuel" numérique et dynamique de la plateforme. Quelles seront vos activités ? Vous, vous attacherez dans un premier temps à la compréhension du besoin et l'analyse des solutions graphiques pertinentes (VTK.wasm, pyvista), ainsi qu'à l'état de l'art (SynSwath). Dans un second temps, vous créerez un prototype d'application graphique moderne permettant de visualiser la plateforme et les données acquises en fonction du temps. Vous étudierez l'intégration de cette
application dans le logiciel. Vous serez amené à travailler dans l'environnement technique du logiciel Globe et du projet pyAt : librairies graphiques 3D, Python, numpy, panda, xarray, notebook Jupyter), IHM Web, Git. Votre champs relationnel : - En interne : Équipe de développement du logiciel Globe (4 personnes), service NE. - En externe :Équipes de recherche et utilisateurs du logiciel Globe.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Outils de Programmation, Eclipse (Software), Interface Graphique, Python (Langage de Programmation), Cinématique, NumPy, Développement Logiciel Orienté Objet, Environnement Virtuel, Jupyter, Git, Entreprenant, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Algorithmes, Travaux de Saisie, Géométrie, Visualisation, Réalisation de Prototypes, Gestion du Temps

Courriel : communication@ifremer.fr

Téléphone : 0546762610

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Implementation Of a Secure Link Using Physec Based on Sdr H/F

  • 18 novembre 2025
  • CEA Industrie
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DESCRIPTION :

The first task will be to develop, on top of existing work, a Matlab/Python model of a secure transmission chain, including channel coding and modulation. The waveform and security aspects will come from ongoing research conducted by a Ph.D. student. The candidate's role will be to implement these concepts and all related components for transmission, synchronization, and equalization, with guidance and support from senior researchers in the field. Once the simulation model has been validated, integration onto a Hardware-in-the-Loop (HiL) platform will be carried out. The HiL methodology allows testing of the transmission chain in real-time conditions by interfacing the simulation model with actual hardware components, enabling realistic evaluation of performance under controlled scenarios. Finally, a measurement campaign using a channel emulator, and if feasible over-the-air testing, will be conducted to demonstrate the benefits of the proposed concept.

Code d'emploi : Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chargé de Comptes Services aux Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Transmission de Données, Python (Langage de Programmation), MATLAB, Traitement de Signal, Hardware Infrastructure, Modulation, Aplanissement, Laboratoire de Fabrication, Simulations

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent Valoriste à temps plein (H/F)

  • 18 novembre 2025
  • Le Siredom
  • Vigneux-sur-Seine
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DESCRIPTION :

Le SIREDOM, syndicat mixte compétent en matière de collecte et traitement des Déchets souhaite
recrute un ou une Agent Valoriste à temps plein. Il s'agit d'accueillir, de conseiller et d'orienter les
usagers., Accueillir les usagers (particuliers et professionnels) sur le site :

* Assurer l'ouverture et la fermeture des écocentres ;
* Accueillir le public en régulant les flux d'entrée et en les orientant, en prenant en compte
leurs demandes, leurs besoins et expliquant les règles du tri des déchets ;
* Évaluer le cubage des déchets, reconnaître les spécificités des déchets et connaître les
bennes et containers correspondants ;
* Veiller à la conformité des déchets apportés ;
* Quantifier et catégoriser les volumes de déchets apportés par les professionnels et effectuer
les bons de dépôt des professionnels via l'application sur le téléphone portable Crosscall.



Assurer la gestion des déchets :

* Évaluer le délai de remplissage, anticiper la vitesse et observer régulièrement le taux de
remplissage des bennes afin d'optimiser leur volume tout en évitant les débordements ;
* Assurer un retour quotidien sur l'état de remplissage des différents contenants selon les
différentes modalités définies par la Direction des écocentres, mais aussi sur l'état des
déchèteries avant l'ouverture du site ;
* Veiller au tri et rangement des DDS, DEEE et zones de réemploi ;
* Contrôler les matières dans les bennes, repérer les produits et matières à proscrire sur le site,
repérer les matériaux non acceptables et les retirer, réorienter les déchets vers les
destinations correspondantes le cas échéant ;
* Veiller à la tenue de la main courante ainsi que du livret d'accompagnement des divers
collecteurs.




Gérer le site :

* Contrôler le chargement des véhicules et veiller au bon fonctionnement de l'écocentre (faire
appliquer le règlement, veiller à la sécurité de tous et éviter les encombrements des
véhicules sur le quai) ;
* Veiller à l'entretien et à la propriété du site comprenant la loge, les locaux techniques, les
espaces verts, les hauts de quai, les bas de quais et la voirie ;
* Effectuer des petits travaux de maintenance.

Code d'emploi : Agent de Récupération et de Recyclage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de la Propreté Urbaine

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ponctualité, Sens de la Diplomatie, Esprit d'Équipe, Résolution de Conflits, Entretien des Espaces Verts, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Sécurité et Surveillance de Site, Transport et Gestion de Marchandises, Accueil du Public, Réalisation de Tableaux de Bord

Courriel : grh@siredom.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Architecte technique (connaissances AWS)

  • 18 novembre 2025
  • Groupe Klanik
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Le rôle de l'architecte technique est d'accompagner les projets applicatifs dans la définition et la validation de leur architecture technique. Il pourra s'appuyer sur l'architecte référent pour mener à bien ses missions.

Vous contribuerez à la définition des services d'infrastructure, à leur diffusion et à leur bonne prise en compte par les projets applicatifs
o Conception et validation des architectures techniques
o Suivi de la veille technologique ainsi que l'évolution des thèmes innovants à traiter afin d'apporter l'innovation nécessaire à la DSI
o Rédaction de rapports d'étude sur le positionnement de la DSI sur des thèmes techniques afin de permettre l'évolution des référentiels.
o Garantit la conception et la MCO des architectures techniques avec le Projet et les autres parties prenantes Instance de validation solution d'architecture
o Alimentation du backlog d'architecture de son périmètre
o Déclinaison des politiques industrielles de la DSI, respect et application du cadre de cohérence technique
o Anticipation et remontée des besoins à son référent
o Maitrise de l'architecture des applications de son périmètre : criticité, obsolescence, écarts, dette technique logiciel et IT, évolution, etc.
o Participation à la revue de backlog des trains / Programme PI : enablers département Architecture Solution applicative et son pôle de rattachement
o Garantit un passage optimal des instances de décision /validation architecture (Asap, Consuel, CAT-E, etc.)

Pour l'ensemble de ces activités il conviendra d'adopter un regard critique sur les travaux demandés en termes de choix de techniques ou fonctionnels et donc être force de proposition.

#LI-LP1

Code d'emploi : Architecte Système (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Java (Langage de Programmation), Java Script, PHP (Langage de Script), Amazon Web Services, Apache (Logiciel de Serveur Web), Apache Tomcat, Serveurs d'Applications, Authentifications, Bases de Données Relationnelles, Linux, Middleware, Apache Hadoop, Serveurs Web, Python (Langage de Programmation), PostgreSQL, Microsoft Sql Server, Windows Servers, OpenLDAP, Red Hat Enterprise Linux, KS1LZHDEF56H9FUSRPTQ, Security Assertion Markup Language (SAML), SONAR (Symantec), Data Server Interface, Apache Spark, Dette Technique, Gitlab, Jenkins, Architecture, Veille Concurrentielle, Gestion des Infrastructures, Gestion des Parties Prenantes, TAFIM, Rédaction de Rapports

Type d'annonceur : Employeur direct

Técnico Comercial | Produtos Enológicos H/F

  • 18 novembre 2025
  • Vidal France
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DESCRIPTION :

Dependendo do Diretor Geral da zona Ibérica e América do Sul, terá a responsabilidade de venda e promoção de produtos e soluções enológicas a uma carteira de clientes existente e em expansão.
-Gestão direta de contas
-Elaboração e acompanhamento de estratégias e ações para o desenvolvimento da carteira e das atividades comerciais da empresa.
-Desenvolvimento de novos mercados e aquisição de novos clientes.
-Monitorização da concorrência.
-Reporte à Direção.

Code d'emploi : Ingénieur Produit (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Surveillance des Événements, Développement des Marchés, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97

Courriel : vb16172P@talentup.NET

Type d'annonceur : Intermédiaire

Technicien / Technicienne géologue (H/F)

  • 18 novembre 2025
  • ATLAS GEOTECHNIQUE
  • Lisses
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DESCRIPTION :

Le bureau d'études ATLAS GEOTECHNIQUE recherche un(e) technicien(ne) géologue afin de compléter son équipe. Créé le 2 janvier 2017, Atlas Géotechnique est un bureau d'études spécialisé dans les domaines de l'expertise géotechnique et de l'hydrogéologie. Atlas Géotechnique a connu une évolution fulgurante grâce à la confiance des acteurs majeurs de la promotion immobilière et de la construction. Notre entreprise a pour objectif d'être au cœur des projets et de réaliser une conception géotechnique optimale des infrastructures, tant sur le plan technique qu'économique. Vous aurez pour missions : - Préparation de chantier/intervention ; - Implantation et nivellement des sondages ; - Relevé et description des sondages carottés ; - Relevé et description des fouilles géologiques à la pelle ; - Relevé et description des fouilles de reconnaissance des fondations existantes ; - Réalisation d'essais de perméabilité ; - Relevés et suivis des niveaux (suivi piézométrique) ; -

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Chimie, Génie Civil, Géologie, Géotechnique, Géométrie, Hydrogéologie, Gestion des Infrastructures, Mesure et Métrologie, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Type d'annonceur : Employeur direct

Architecte Solution Senior - GCP

  • 18 novembre 2025
  • Groupe Klanik
  • Marseille
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DESCRIPTION :

Concevoir et architecturer des solutions cloud scalables et performantes sur GCP.
- Développer et superviser des pipelines data en Python et Java.
- Collaborer avec les équipes Data Science, BI et développement pour définir les meilleures pratiques et standards techniques.
- Participer à l'industrialisation des solutions via CI/CD (Jenkins ou équivalent).
- Contribuer à la mise en place d'architectures 'Event Driven' et à l'optimisation des flux de données.
- Assurer la documentation technique et le support aux équipes projet.

Code d'emploi : Architecte Solutions (h/f)

Domaine professionnel actuel : Développeurs Système et Analystes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Java (Langage de Programmation), Intégration Continue, Programmation Événementielle, Python (Langage de Programmation), Flux de Données, ReactJS, Snowflake, Front-End (Génie Logiciel), Jenkins, Anglais, Architecture, Travaux de Saisie, Documentation Technique, Science des Données

Type d'annonceur : Employeur direct

Expert PKI / Infrastructure de gestion de clés (H/F)

  • 18 novembre 2025
  • Groupe Klanik
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Dans le cadre d'un projet stratégique pour l'un de nos clients, vous interviendrez sur la mise en place d'une infrastructure de gestion de clés (PKI/IGC) sécurisée et opérationnelle.
Vous rejoindrez une équipe fonctionnant en méthodologie Agile, adaptée au framework SAFe de la DSI., Vous apporterez votre expertise technique et serez un acteur clé dans :
- La conception, le développement et le maintien de l'infrastructure PKI.
- La participation à la mise en place de l'exploitation des produits PKI.
- L'animation d'ateliers techniques et de réunions.
- Le suivi des incidents et des demandes métiers (DIMA/PDMA).
- La collaboration avec l'intégrateur de la solution PKI.
- L'amélioration continue et l'anticipation des risques de service.

Environnement technique
- PKI : EJBCA
- HSM : Luna 7 HSM (S700, S750, S790, U700, B700)
- CLM : Keyfactor Command
- CMS : Ilex (Nexpublica)

Livrables attendus :
- Documents techniques (DEX, PTI, RFC...).
- Procédures et modes opératoires.
- Scripts et spécifications techniques.
- Cahiers de tests, recettes, plans d'opération.
- Capitalisation des connaissances (forums sécurisés).
- Comptes rendus d'ateliers et préconisations techniques.
- Suivi des activités via Gojira.
- Mise en place des environnements (VM, PIC...).

#LI-LP1

Code d'emploi : Spécialiste en Intégration de Système (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Infrastructure à Clé Publique, Data Server Interface, Sens du Service, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Contenu, Gestion des Incidents, Gestion des Infrastructures, Gestion des Tâches

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur .NET MAUI F/H

  • 18 novembre 2025
  • Groupe Klanik
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

Vous aimez travailler dans le développement applicatif ?

Les secteurs du médical, des énergies, de la banque et des assurances vous attirent ?

Vous avez envie de rejoindre une ESN moderne, avec un business model participatif, tournée vers l'humain et la formation de ses collaborateurs ?, Développer et maintenir la solution en fonction des évolutions souhaitées (réglementaires, stratégiques...).
- Être force de proposition pour améliorer l'existant (écosystème technique, outils...).
- Participer à des projets d'équipe transverses.
- Veiller à la qualité de code, aux bonnes pratiques, à la culture du partage.
- S'impliquer dans les rituels agiles de l'équipe.

Si vous faites le pari de nous rejoindre, vous évoluerez chez différents clients au fil de votre expérience chez Klanik. Nous vous proposerons des projets de longue durée? adaptés à vos envies pour travailler sur un poste de Développeur .NET MAUI F/H.

#LI-TL1

Nous recherchons un Développeur .NET MAUI F/H pour intégrer et accompagner les équipes de nos clients.

Code d'emploi : .net Développeur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : .NET Framework, Microsoft Azure, C Sharp (Langage de Programmation), Github, Windows Presentation Foundation, SonarQube, Api Restful, Docker, Agilité, Business Model, Recrutement, Ressources Humaines, Gestion de la Qualité

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien Bourrage/Machiniste d'engin ferroviaire (H/F)

  • 18 novembre 2025
  • LEYFA MEASUREMENT
  • Aucamville
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DESCRIPTION :

* Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin
* Procédures d'entretien d'engins
* Règles et consignes de sécurité
* Techniques de construction

Code d'emploi : Mécanicien Monteur Électricien Ferroviaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Mécaniciens Avions, Trains et Bateaux

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Persévérance, Ponctualité, Esprit d'Équipe, Maintenance et Dépannage, Travaux Publics, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur .NET

  • 18 novembre 2025
  • Groupe Klanik
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Vous travaillerez sur un programme de modernisation du système d'information privatif de 39 entités régionales.

Objectif : décommissionner les anciennes infrastructures virtualisées (VM Windows 2012) au profit d'une plateforme moderne basée sur Kubernetes et CI/CD, ainsi qu'une nouvelle source de données majeure, avec une échéance fixée à fin 2026. Ce programme implique une transformation locale, avec notamment un enjeu de migration du patrimoine applicatif vers les solutions cibles.

L'infrastructure, en partenariat avec un acteur technique interne, est déjà en place. Une première version de l'offre de services a été mise à disposition des entités pour le portage de leurs applications. Dans une logique d'amélioration continue et afin d'atteindre les ambitions 2024, la squad technique doit être renforcée pour :
- Compléter l'offre de services
- Migrer des applications communautaires vers la nouvelle plateforme
- Accompagner les entités régionales dans leur transition

Environnement Technique
- .NET CORE
- PHP 5 - PHP 8
- MS SQL
- VM Windows Server 2012 --> Kubernetes
- CI/CD : Gitlab CI
- Sonarkube
- VS Studio 2022
- Symfony

Code d'emploi : .net Développeur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : .NET Framework, PHP (Langage de Script), Systèmes d'Information, Intégration Continue, Microsoft Sql Server, Windows Servers, Symfony, .NET Core, Gitlab ci, Kubernetes, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion des Infrastructures

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur .NET MAUI F/H

  • 18 novembre 2025
  • Groupe Klanik
  • Montpellier
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DESCRIPTION :

Vous aimez travailler dans le développement applicatif ?

Les secteurs du médical, des énergies, de la banque et des assurances vous attirent ?

Vous avez envie de rejoindre une ESN moderne, avec un business model participatif, tournée vers l'humain et la formation de ses collaborateurs ?, Développer et maintenir la solution en fonction des évolutions souhaitées (réglementaires, stratégiques...).
- Être force de proposition pour améliorer l'existant (écosystème technique, outils...).
- Participer à des projets d'équipe transverses.
- Veiller à la qualité de code, aux bonnes pratiques, à la culture du partage.
- S'impliquer dans les rituels agiles de l'équipe.

Si vous faites le pari de nous rejoindre, vous évoluerez chez différents clients au fil de votre expérience chez Klanik. Nous vous proposerons des projets de longue durée? adaptés à vos envies pour travailler sur un poste de Développeur .NET MAUI F/H.

#LI-TL1

Nous recherchons un Développeur .NET MAUI F/H pour intégrer et accompagner les équipes de nos clients.

Code d'emploi : .net Développeur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : .NET Framework, Microsoft Azure, C Sharp (Langage de Programmation), Github, Windows Presentation Foundation, SonarQube, Api Restful, Docker, Agilité, Business Model, Recrutement, Ressources Humaines, Gestion de la Qualité

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien(ne) de maintenance chauffage confirmé(e) (H/F)

  • 17 novembre 2025
  • DE CECCO
  • Marly
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DESCRIPTION :

l'utilisation, l'entretien et les améliorations possibles des installations. Respecter les normes de sécurité en vigueur et garantir la conformité des interventions. Responsabilités du poste Garantir le bon fonctionnement des installations thermiques dont il/elle a la charge. Alerter la hiérarchie ou le client en cas de situation à risque ou de matériel non conforme. Assurer une relation client de qualité et représenter l'entreprise sur le terrain. Rendre compte des travaux effectués via les outils de suivi (tablette). Conditions d'exercice Interventions réalisées en grande majorité chez les clients (particuliers, professionnels ou collectivités). Manipulation d'équipements thermiques nécessitant respect strict des règles de sécurité. Port d'équipements de protection individuelle fourni par l'entreprise. Nécessité d'adaptabilité : interventions planifiées + dépannages urgents. Conditions horaires Base horaire : 35 h/semaine. Horaires généralement de journée, du lundi au
vendredi. Déplacements quotidiens sur le secteur géographique attribué. Environnement de travail Poste terrain, en autonomie, avec un véhicule de service équipé. Outils numériques mis à disposition : tablette. Travail en interaction avec le bureau, l'équipe technique et la clientèle. Ambiance de travail orientée collaboration et entraide avec les techniciens internes., * Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaudeCette compétence est indispensable
* Assurer la conformité des installations avec les normes de sécurité
* Contrôler l'étanchéité des circuits de chauffage
* Diagnostiquer des dysfonctionnements sur des systèmes de chauffage
* Documentation technique et rapports de maintenance
* Déterminer les solutions et les préconisations techniques et les communiquer aux clients
* Etablir un devis d'intervention
* Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité
* Fonctionnement des chaudières fioul
* Fonctionnement des chaudières gaz
* Former les clients à l'utilisation optimale des systèmes de chauffage
* Installer des systèmes de régulation de chauffage
* Renseigner, mettre à jour une documentation technique
* Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
* Règles et consignes de sécurité
* Réaliser la facturation
* Réaliser les préréglages et la mise en service de l'installation de chauffage (circuits électriques, brûleurs, organes hydrauliques, systèmes de régulation, ...)
* Rédiger des rapports d'intervention détaillés
* Régler une sonde intérieure ou extérieure
* Surveiller le fonctionnement d'installations de chauffage
* Utilisation de matériel de contrôle et mesure
* Vérifier les pressions et températures, les échanges de chaleur, ... et ajuster les réglages

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Français, Adaptabilité, Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Equipement de Chauffage, Facturation, Gestion de la Relation Client, Exploitation du Réseau Électricité, Application des Normes d'Hygiène, Maintenance et Dépannage, Equipement Individuel de Protection, Contrôles de Pression, Installation et Entretien de Chaudière, Politiques de Sécurité, Documentation Technique, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Etablissement de Devis, Gardiennage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Risques, Contrôle d'Etanchéité, Maintenance des Systèmes de Chauffage

Type d'annonceur : Employeur direct

Préparateur de production F/H

  • 17 novembre 2025
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Vous serez un maillon essentiel entre le Bureau d'Études et l'atelier de production, garantissant la bonne mise en œuvre des dossiers techniques et des fabrications.

Missions principales

1. Préparation de la production
* Mettre en exécution les dossiers d'étude (plans, nomenclatures, gammes, documents qualité).
* Éditer et suivre les ordres de fabrication (OF).
* Gérer les commandes d'approvisionnement liées aux besoins de production.
* Suivre les expéditions et la logistique associée.
* Assurer la coordination entre BE, atelier et logistique pour garantir le respect des délais.

2. Support au Bureau d'Études
* Réaliser ou modifier des plans de pièces mécaniques ou plastiques, ou des implantations d'équipements/machines sous AutoCAD (2D ou 3D).
* Participer à la mise à jour des plans et à la constitution des dossiers techniques.
* Apporter un regard méthodes sur la fabricabilité et la simplification des conceptions.
* Proposer des améliorations continues sur les procédés et l'organisation technique.

3. Gestion et amélioration continue
* Définir et diffuser les consignes de rangement et d'organisation dans l'atelier.
* Identifier et formaliser les non-conformités ; proposer des actions correctives.
* Participer à la mise en place de standards et procédures internes.
* Assurer un rôle de relais technique et de coordination auprès de l'équipe de production.

Code d'emploi : Agent de Fabrication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, CAD, AutoCAD, Leadership, Gestion du Stress, Sens de l'Organisation, Assemblage et Installation, Travaux de Soudure, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Actions Correctives et Préventives (Capa), ERP (Enterprise Resource Planning), Gestion des Expéditions, Fabrication, Conception Mécanique, Manufacturing Execution System (MES), Rédaction de Dossiers Techniques, Préparation et Traitement de Commandes, Collage, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques, Conseil en Ressources Humaines, Préparation de la Production, Dessins et Plans Techniques, Lecture de Plan

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Consultant Supply Chain F/H

  • 17 novembre 2025
  • Vénissieux
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Consultant Supply Chain capable d'intervenir en appui local sur plusieurs projets stratégiques menés en parallèle. Rattaché à une équipe Supply Chain composée de cinq personnes, le consultant contribuera à la réussite de trois initiatives majeures impliquant transformation SAP, optimisation des flux et pilotage S&OP., 1. Accompagnement à la migration SAP R/3 vers SAP S/4HANA

La migration étant pilotée au niveau central avec un go-live prévu début 2027, la mission comprend :
* L'appropriation des processus de migration et de leurs impacts opérationnels.
* La coordination locale avec l'équipe projet.
* Le suivi des phases de tests et l'accompagnement des Key Users sur site.
* Le support et la formation liée aux modules SAP MM, SAP PP et Fiori.

2. Réorganisation des flux Supply Chain

Dans le cadre d'une refonte des bâtiments Assemblage et Logistique, le consultant aura pour rôle :
* De suivre et accompagner la redéfinition des flux internes.
* De contribuer à l'optimisation des processus de préparation, d'approvisionnement et de gestion des composants.
* Une connaissance des approches Kanban et des activités de Picking est fortement appréciée.

3. Suivi du projet S&OP du site

En lien direct avec les équipes commerciales :
* Participation au pilotage du processus S&OP.
* Suivi et consolidation des prévisions clients.
* Contribution à l'équilibrage charge/capacité et à la fiabilité des forecasts.

Code d'emploi : Analyste de la Chaîne Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Applications SAP, SAP HANA, Gestion Sap Material, Sap R / 3, Sap Fiori, Anglais, Adaptabilité, Polyvalence, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Curiosité, Assistance et Support Technique, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, Gestion de Projet, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Kanban, Opérations Logistiques, Réorganisation, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Activité Logistique F/H

  • 17 novembre 2025
  • Aurec-sur-Loire
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Logistique, vous assurez la coordination des opérations quotidiennes et le management d'une équipe terrain. Vos principales responsabilités :
* Manager et animer une équipe d'agents logistiques et de caristes : plannings, briefings, formation continue et accompagnement individuel,
* Garantir la performance des activités de réception, préparation, expédition et gestion des retours, dans un environnement à flux tendus,
* Piloter la gestion des stocks : organisation des emplacements, rotation des produits, anticipation des pics d'activité (ventes saisonnières, promotions, fêtes…),
* Exploiter l'ERP interne et les outils de suivi pour piloter les indicateurs clés de performance (KPI),
* Optimiser les flux logistiques, proposer et mettre en œuvre des actions d'amélioration continue,
* Collaborer en transversal avec les équipes ADV, transport et achats pour fluidifier les opérations et résoudre les éventuels litiges,
* Maintenir un haut niveau de qualité de service et de sécurité au sein de l'entrepôt,
* Préparer l'avenir : structuration, montée en charge, projets d'expansion… votre vision stratégique et votre capacité d'anticipation sont essentielles., Nous recrutons avant tout des personnes, pas seulement des CV.

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Code d'emploi : Responsable Logistique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres des Services Achat et Gestion des Stocks

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : App Store (IOS), Google Play, Capacité d'Analyse, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Ponctualité, Sens de la Stratégie, Sens du Challenge, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Dynamisme, Gestion d'Entreprises, Informatique de Gestion, Amélioration des Processus d'Affaires, Service Client, E-Commerce, ERP (Enterprise Resource Planning), Gestion des Expéditions, Ressources Humaines, Gestion de Projet, Amélioration de la Performance, Commerce de Détail, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Qualité du Service, Inventaire et Contrôle du Stock, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Rapports KPI

Type d'annonceur : Intermédiaire

Job offer Last chance PhD position in "A circular economy approach for the operation of industrial parks focusing on the economic value of energy resources" - MSCA Cofund SEED doctoral programme

  • 17 novembre 2025
  • GROUPE IMT
  • Nantes
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DESCRIPTION :

The PhD position is offered under a standard track (30 months at IMT Atlantique + 3 months at University of Waterloo, Canada where the PhD student will stay 3 months at Prof. Ricardez' lab. + 3 months at a non-academic partner).

1.1 Domain and scientific/technical context

The creation of industrial ecosystems, including industrial parks, involves the exchange of resources and sharing of infrastructure among different production systems. In circular economy environments, intermediate systems have been developed to facilitate the processes of recovery, reuse, and recycling. However, in terms of energy systems, the processes of reuse, recovery, and reconditioning are not yet fully defined. This work proposes the application of mathematical optimization strategies for addressing phenomena associated with energy circularity. It leads to including factors such as distributed generation, interconnection, interaction among local grids and storage, with a particular emphasis on determining exchange prices for energy resources that can stimulate the development of sustainable energy circularity systems and focusing on the quality of thermal streams and the possible conversion process for obtaining power and biofuels as by products.

1.2 Scientific/technical challenges

It is proposed the application of mathematical programming techniques to identify strategies for coupling electricity and heat storage technologies as well as the use of waste heat to mitigate degradation or, if necessary, facilitate the conversion of thermal resources into electrical resources or implement auxiliary equipment. It focuses on minimizing system costs and heat waste, prioritizing local consumption. Compensation strategies consider the spot market, the levelized energy cost, and the average market price. The link between energy exchanges in industrial parks and the design of the network of individual companies will also be studied. The optimization model will encompass the modeling and implementation of several technologies, including steam networks, hybrid power systems, and auxiliary and storage technologies.

1.3 Considered methods, targeted results and impacts

The modeling applications consider three stages. In the first stage, energy generation and supply systems in an industrial ecosystem in France will be modeled to determine waste flows and generation surpluses. The model will make it possible to determine optimal policies for the exchange and recovery of resources, including auxiliary units for the reconditioning and recovery of energy resources. The second stage will address the inclusion of storage systems with an emphasis on determining exchange prices by linking factors such as the quality of the flows involved, including electrical and thermal services. This will enable outlining the overall cost-price relationships for all participants in the industrial ecosystem analyzed. Finally, local market strategies will be modeled to determine prices and resource exchange policies. To this end, continuous game theory will be implemented to generate compensation strategies among the actors associated with the industrial
ecosystem.

1.4 Environment (partners, places, specific tools and hardware)

As a case study, an industrial ecosystem in France is proposed, where data on energy demand, local grids, utilities generation and ambient conditions are available. French energy market conditions will be considered, including the availability of bioenergy resources. Bruno Lacarrière (GEPEA Laboratory - IMT -Atlantique) will serve as co-advisor for the project. Collaboration with the Toulouse INP - LGC in France (Marianne Boix), in the framework of the ACT-4-IE project PEPR SPLEEN, is proposed, for which a research stay is planned. Marianne Boix will also be co-advisor for the project. To develop the project, it is necessary to provide the PhD student with adequate computer equipment.

1.5 Interdisciplinarity aspects

Given that the project not only addresses the optimal design and operation of energy systems in industrial ecosystems, but also links them to pricing schemes and local analysis of energy product and by-product markets, the project can easily be linked to fields such as economic analysis to consistently address and validate pricing policies and compensation strategies for the energy services generated, as well as their derivatives., 2. Boix, M., Negny, S., Montastruc, L. and Mousqué, F. (2023). Flexible networks to promote the development of industrial symbioses: A new optimization procedure. Computers and Chemical Engineering, 169, 108082.

3. Ayele G.T., Haurant P., Laumert B., Lacarrière B., 2018, An extended energy hub approach for load flow analysis of highly coupled district energy networks: Illustration with electricity and heating, Applied Energy. Vol. 212, 850-867.

4. Fuentes-Cortés, L. F., Flores-Tlacuahuac, A. and Ponce-Ortega, J. M. (2019). Integrated utility pricing and design of water-energy rural off-grid systems. Energy, 177, 511-529.

5. Fuentes-Cortés, L. F., Ma, Y., Ponce-Ortega, J. M., Ruiz-Mercado, G. and Zavala, V. M. (2018). Valuation of water and emissions in energy systems. Applied energy, 210, 518-528.

6. González-Bravo R, Fuentes-Cortés LF and Ponce-Ortega JM (2017). Defining priorities in the design of power and water distribution networks. Energy, 137, 1026-1040.

7. Montastruc, L., Boix, M., Pibouleau, L., Azzaro-Pantel, C. and Domenech, S. (2013). On the flexibility of an eco-industrial park (EIP) for managing industrial water. Journal of Cleaner Production, 43, 1-11.

8. Ramos, M. A., Boix, M., Aussel, D. and Montastruc, L. (2024). Development of a multi-leader multi-follower game to design industrial symbiosis. Computers and Chemical Engineering, 183, 108598.

9. Sanchez-Bautista AF, Santibañez-Aguilar JE, Fuentes-Cortes LF, Flores-Tlacuahuac A and Ponce-Ortega, JM (2018). A multistakeholder approach for the optimal planning of sustainable energy systems. ACS Sustainable Chemistry and Engineering, 6(7), 9451-9460.

10. Valencia-Marquez D, Ortiz-Munguia JA, Maldonado-López E, Quintana-Hernández PA, Louvier-Hernández JF and Fuentes-Cortés LF (2023). Multi-objective and machine learning strategies for addressing the water-energy-waste nexus in the design of energy systems. Sustainable Energy Technologies and Assessments, 60, 103445.

2 Partners and study periods

2.1 Supervisors and study periods

* IMT Atlantique: Assoc. Prof. Luis Fabian FUENTES CORTES and Prof. Bruno Lacarrière, IMT Atlantique, Nantes, France

* International partner: Prof. Luis Ricardez, University of Waterloo, Canada The PhD student will stay 3 months at Prof. Ricardez' lab.

* Industrial partner(s) for short-term visits have not yet been determined. Existing cooperations with non-academic partners on similar topics will be harnessed., * SEED's unique approach of providing interdisciplinary, international and cross-sector experience is tailored to work in a career-focused manner to enhance employability and market integration.
* SEED offers a competitive funding scheme, aiming for an average monthly salary of EUR 2,000 net per ESR, topped by additional mobility allowances as well as optional family allowances.
* SEED is a forward-looking programme that actively engages with current issues and challenges, providing research opportunities addressing industrial and academic relevant themes., Eligibility criteria. In accordance with MSCA rules, SEED will open to applicants without any conditions of nationality nor age criteria. SEED applies the MSCA mobility standards and necessary background. Eligible candidates must fulfil the following criteria

Code d'emploi : Thésard (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Système de Grille, Informatique de Bureau, Game Theory, Python (Langage de Programmation), Machine Learning, Mathematical Programming, Nexus 1000, Matériel Informatique, Technologies de Stockage, Anglais, Français, Adaptabilité, Chimie, Illustration, Biocarburant, Génie Chimique, Produits Dérivés, Production Distribuée, Analyse Économique, Valeur (économie), Production d'Électricité, Employabilité, Marché de l'Énergie, Technologie Énergétique, Gestion des Infrastructures, Études de Transit de Puissance, Optimisation Mathématique, Conception Optimale, Travail sur Installation Électrique, Stratégie Tarifaire, Architecture de Processus, Programmation de Systèmes de Production, Expériences de Recherche, Systèmes de Stockage, Approvisionnement en Eau, Réalisation d'Évaluations, Écosystèmes, Économie Circulaire

Courriel : seed-contact@imt-atlantique.fr

Téléphone : +33251858721

Type d'annonceur : Employeur direct

Expert(e) technique usinage F/H

  • 17 novembre 2025
  • Scionzier
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DESCRIPTION :

Participe aux revues de contrat d'offre et notamment : calcul de temps de cycle, essais d'outillages, ... ;

- Participe à l'élaboration des standards métiers en collaboration avec les Méthodes (Gamme de fabrication, de contrôle, calcul de temps) ;

- Réalise les essais de validation ou de développement nécessaires (process, produit, consommables, ...) en collaboration avec le service des Méthodes et dans le respect des protocoles ;

- Choisit et optimise les moyens de production : machines en fonction de la nature du travail et leur productivité, les consommables, les outillages et le matériel de contrôle ;

- Monte les machines et valide les gammes de fabrication pour mettre à disposition de la production des procédés de fabrication fiables

- Réalise les feux verts ;

- Alerte en cas de dérives ou de non-conformité ;

- Participe en collaboration avec le service Qualité à la formalisation des 8D, la réalisation des AMDEC ;

- Met en place une démarche d'amélioration continue concernant : montages machines (SMED), qualité, productivité et bien-être au travail ;

- Assiste techniquement les opérateurs en cas de besoin dans la réalisation de leur mission, forme et accompagne les nouveaux entrants ; identifie les nouveaux talents ;

- Est rattaché à la production quand il n'est pas occupé aux montages ou nouvelles pièces ;

- Participe à la maintenance préventive et au diagnostic des pannes en lien avec la maintenance ;

- Réalise toutes les opérations de maintenance simples dans le cadre/limite de ses compétences

Code d'emploi : Opérateur d'Usinage des Métaux (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteur de Machines d'Usinage du Métal

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Sens de la Communication, Assemblage et Installation, Amélioration des Processus d'Affaires, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), ERP (Enterprise Resource Planning), Conduite de Machine, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion de Projet, Gestion de Production, Méthode SMED, Etudes et Statistiques, Relecture de Contrat, Lecture de Plan

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable d'Équipe Production F/H

  • 17 novembre 2025
  • Saint-Priest
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable de Production, vous êtes garant(e) de la performance de votre périmètre et assurez la coordination des activités de votre équipe dans le respect des objectifs de qualité, sécurité, coûts et délais. Vos missions principales :Production :
* Organiser et piloter l'activité selon le planning et les ressources disponibles (humaines et matérielles).
* Identifier les dysfonctionnements, proposer des alternatives et mettre en œuvre des solutions validées.
* Superviser la maintenance de premier niveau et participer aux activités opérationnelles si nécessaire.
* Contribuer activement à l'amélioration continue et collaborer avec les services amont/aval.

QHSE :
* Garantir la sécurité, l'ordre et la propreté de votre périmètre.
* Déployer la politique QHSE et assurer le suivi des actions et analyses associées.
* Renseigner les outils internes (indicateurs de production, qualité, maintenance, SQDC).

Management :
* Organiser, animer et motiver votre équipe (réunions, communication ascendante/descendante)
* Développer les compétences et l'autonomie de vos collaborateurs.
* Assurer l'intégration et la formation des nouveaux arrivants.
* Contribuer aux processus RH (entretiens, développement, formation, gestion disciplinaire).
* Être un relais technique auprès des clients et des autres services internes.

Code d'emploi : Conducteur de Ligne de Fabrication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs d'Atelier de Production

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Amélioration des Processus d'Affaires, Résolution de Conflits, Ressources Humaines, Maintenance et Dépannage, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Management d'Équipe, Opérations Logistiques, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Maintenance de Premier Niveau

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

TECHNICIEN.NE MAINTENANCE GAZ CQPM

  • 17 novembre 2025
  • ENGIE
  • Déville-lès-Rouen
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DESCRIPTION :

Technicien de maintenance gaz F/H en alternance

DESCRIPTION :

Tu es à la recherche de l'alternance de tes rêves ? Tu souhaites apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné(e) par un tuteur inspirant et à l'écoute?

ENGIE Home Services (4800 personnes, 300 sites en France) filiale du groupe ENGIE, N°1 en France de l'entretien, du dépannage et de la maintenance des systèmes de chauffage, climatisation et production d'eau chaude, est à la recherche d'un(e) alternant(e) pour rejoindre son agence de Deville Les Rouen pour une durée de 11 mois, à partir de septembre 2024 dans le cadre d'un partenariat avec un centre de formation.

Qui sommes-nous?

Nous sommes un groupe mondial de référence dans l'énergie bas carbone et les services. Avec nos 96 000 collaborateurs, nos clients, nos partenaires et nos parties prenantes, nous sommes engagés chaque jour pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone, grâce à des solutions plus sobres en énergie et plus respectueuses de l'environnement.

Guidés par notre raison d'être, nous concilions performance économique et impact positif sur les personnes et la planète en nous appuyant sur nos métiers clés (gaz, énergies renouvelables, services) pour proposer des solutions compétitives à nos clients.

Ton rôle au quotidien :

Partir à la rencontre de nos clients (clients individuels, bailleurs sociaux et collectifs privés)

Effectuer l'entretien, la maintenance préventive et le dépannage des appareils de chauffage de type chaudières gaz/fioul, en veillant à appliquer les règles de sécurité

Conseiller les clients pour leur proposer des solutions techniques alliant confort et économies d'énergie

Comment se déroulera ton alternance ?

La formation de CQPM est dispensée dans le cadre d'un contrat de professionnalisation. Celle-ci dure environ 11 mois durant lesquels tu alterneras des périodes en formation et des périodes en entreprise en agence. Il y a 1 semaine de formation par mois que tu effectueras dans l'un de nos centres de formation (Lorient ou Rennes) en fonction de la localisation de ton agence ainsi que des places disponibles en formation.

Rassures-toi, les frais de déplacement, d'hébergement et de restauration sont pris en charge par l'entreprise sur tes périodes de formation !

Nous rejoindre c'est surtout :

Préparer ton diplôme en toute sérénité

Intégrer le monde de l'entreprise au sein d'une équipe à taille humaine en apprenant un métier

Au côté d'un professionnel confirmé, tu seras formé(e) à un métier passionnant

Etudier, travailler et être payé(e) !

Un salaire basé sur les dispositions légales et conventionnelles en vigueur sur l'alternance

Des tickets restaurant, un 13e mois, des primes d'intéressement et participation, 17 jours de RTT et tu disposeras d'un véhicule de service t'autorisant aussi les trajets domicile-agence

FAQ

Comment puis-je me préparer au mieux à l'entretien?

Fais des recherches ! Engie est un très grand groupe, nous sommes présents sur les réseaux sociaux et notre site est très complet . Nous t'assurons qu'une bonne connaissance de nos activités sera toujours un plus durant l'entretien.

Entraines-toi ! L'entretien est un exercice particulier, se préparer aux questions les plus courantes ne pourra t'être que bénéfique...et moins stressant le jour J.

PROFIL

Ce poste est fait pour toi si :

Tu souhaites acquérir une expérience dans le métier de Technicien de Maintenance chaudières gaz validée par une certification professionnelle (Certificat de Qualification Paritaire de la Métallurgie - Agent de Maintenance d'Appareils de Chauffage) de niveau Bac Pro,

Tu termines une formation initiale ou tu es demandeur d'emploi et tu souhaites te spécialiser dans un métier d'avenir qui offre un grand nombre de postes à pourvoir,

Tu es intéressé(e) par l'électricité, la mécanique ou encore le bricolage ou tu as pour projet d'effectuer une reconversion professionnelle,

Tu as envie d'exercer un métier technique.

Mais également si ...

Tu es curieux(se), tu as l'esprit d'équipe tout en sachant également travailler en autonomie ?

Tu es communicant(e) et apprécies le relationnel client ?

Tu n'aimes pas t'ennuyer et as besoin d'avoir un quotidien varié ?

Tu es titulaire du permis B - Indispensable pour ce poste

Tu t'es reconnu(e) dans cette description ? Alors lances-toi :

Postules en ligne

Nous prendrons ensuite contact avec toi afin d'en savoir plus ou transmettrons directement ta candidature au Directeur de l'agence concernée

Si le coup de cœur est réciproque, tu rejoindras nos équipes dès la rentrée 2024 !

Notre dernier mot :

Tu aimes travailler en équipe, as le sens des responsabilités et souhaites relever de nouveaux challenges ? Alors, TENTES L'AVENTURE ! ENGIE Home Services place la diversité au cœur de ses préoccupations et s'engage notamment sur l'égalité professionnelle, l'emploi des seniors et des travailleurs en situation de handicap.

Code d'emploi : Technicien de Maintenance de Chauffage Central (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : C Sharp (Langage de Programmation), Sens des Responsabilités, Esprit d'Équipe, Installation et Entretien de Chaudière Gaz, Bricolage (Petits Travaux), Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Énergies Renouvelables, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Médias Sociaux, Gestion des Parties Prenantes, Refroidissement Climatisation Ventilation, Gestion des Déplacements Professionels, Métallurgie, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Maintenance des Systèmes de Chauffage, Production d'Énergie, Nettoyage des Batiments et Locaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Actualisation des résultats...