Les offres d'emploi de la filière

LOCALITÉ :

Auch

DESCRIPTION :

Leader mondial des services à l’environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l’eau, l’énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique.

L’électromécanicien réalise la prise en charge des travaux de dépannage, de réhabilitation et des travaux neufs dans les domaines de : l’électricité, l’électromécanique, l’instrumentation et l’automatisme sur l’ensemble du département du Gers (Auch, Fleurance, Condom, Seissan).

Vous maîtrisez plusieurs technologies et faites preuve d'aptitudes pratiques pour le montage et le démontage d'ensemble et de sous-ensembles qui recouvrent les domaines suivants : électricité, électromécanique, automatisme, hydraulique, instrumentation, équipement de traitement. Vous êtes capable de lire et d'interpréter et de modifier des schémas et des plans / de poser un diagnostic et d'intervenir dans ces domaines et sur un ensemble industriel automatisé (sens de l'observation, de la méthode et de l'analyse). Vous apportez une assistance technique dans la conduite des opérations, soit pour l’électromécanique et les travaux neufs, soit pour le contrôle des différentes phases du travail et le respect des règles d’hygiène et de sécurité.

• Réaliser des travaux neufs et des dépannages sur les installations d’eau potable et d’assainissement.
• Poser, installer et mettre en service des matériels ou équipements sur des installations rénovées ou nouvelles.
• Réaliser des raccordements ou des modifications hydrauliques.
• Effectuer la consignation/déconsignation électrique.
• Réaliser ou contrôler la mise en service des installations et équipements à installer.
• Interpréter le fonctionnement d'une installation électromécanique à partir de son schéma.
• Diagnostiquer des dysfonctionnements, dépanner, réparer et effectuer les réglages des parties électromécaniques des matériels, équipements ou installations.
• Diagnostiquer les dysfonctionnements et participer à l'amélioration du fonctionnement des automatismes.
• Optimiser les schémas et les équipements électriques en fonction des caractéristiques techniques de l'installation.
• Mettre à jour la documentation technique.
• S’approvisionner en petits équipements et consommables.
• Pilotage et collaboration avec des sous-traitants.
• Contact régulier avec les bureaux d’étude.
• Rendre compte de son l’activité à sa hiérarchie.
• Donner les conseils techniques dans son domaine d’activité.
• Réaliser l’astreinte sur l’ensemble du Territoire.

• Vous disposez d’un bon esprit d’équipe,vous êtes organisé, dynamique, volontaire et capable d’intervenir seul et en parfaite autonomie. 
• Vous avez un très bon relationnel (interne et externe: bureau d’étude, sous-traitant).
• Vous avez de l’appétence pour la mécanique, l’électromécanique, l’électricité et l’automatisme.

Formation – Expérience professionnelle 

• Vous avez à minima un niveau Bac Pro électrotechnique, automatisme et/ou une expérience professionnelle dans ces domaines
• Vous avez les compétences et/ou les formations pour obtenir les habilitations : B2V, BR, BC, H1V, HC       
• Vous êtes titulaire du permis B 
• Vous maîtrisez les outils informatiques 
• Le CACES R482 (engin de chantier) et R486 (nacelle) seraient des atouts supplémentaires!

Vous souhaitez vous investir dans une entreprise dynamique, qui œuvre pour le respect de l’environnement et pour la croissance des territoires ? Vous êtes autonome ? Vous avez l’esprit d’équipe et le sens du service client ? Vous êtes dynamique et volontaire ? Cette offre chez Veolia Eau est faite pour vous !

 Vous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois et de nombreux avantages sociaux. Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe. 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Limay

DESCRIPTION :

Si pour pérenniser l’activité industrielle et le développement des territoires, nous maîtrisons durablement le risque déchet, c'est aussi grâce à vous !

VEOLIA, Hazardous Waste Europe est le leader européen du traitement et de la valorisation des déchets dangereux et des sites pollués, avec plus de 110 sites en Europe et un réseau d’outils et de services dédiés qui intègre l’ensemble de la chaîne de traitement et de valorisation jusqu’au stockage des résidus ultimes.

Notre expertise et nos savoir-faire reposent sur des convictions environnementales fortes, le sens des responsabilités, la recherche permanente de la performance, l’esprit d’entreprendre et la bienveillance.

Veolia recrute pour son Pôle Mineral Waste (traitement et stockage des déchets dangereux minéraux et plateformes terres)

Avec l’appui de votre tuteur, et le reste de l’équipe vous prendrez progressivement en charge l’ensemble des missions suivantes :

GESTION ADMINISTRATIVE 

• Assurer le suivi des entrées et sorties du personnel (création des dossiers salariés sous le drive, DPAE, etc.);

• Etablir les contrats de travail, avenants, attestations et courriers divers;

• Préparer l’arrivée des collaborateurs (communication, organisation du parcours d’intégration etc.);

• Assurer l’accueil téléphonique, la gestion du courrier;

• Etre l’interlocuteur de la paie pour la transmission des éléments variables de paie (GTA mensuels, EVP exceptionnels tous services et en relais des assistantes de service, solde de tout compte…), 

• Etre l’interlocuteur des assistantes, salariés et managers pour les questions liées à l’administration du personnel et la paie, dans la limite de son champ de compétences;

• Réaliser les déclarations d’effectifs au centre médical, organiser les visites médicales (siège);

• S’assurer du classement et de la mise à jour des dossiers des salariés;

• Assurer et anticiper la saisie et le paiement des factures du service;

• Etre l’interlocuteur des salariés concernant Action logement; 

• Établir les déclarations annuelles DOETH, Action logement etc. 

  DÉVELOPPEMENT DES RESSOURCES HUMAINES

• Participer au recrutement des salariés non-cadres (mise en ligne des annonces, tri des CV, présélection téléphonique, prise de RDV, traitement des réponses);

• Mettre à jour et respecter les procédures de recrutement en vigueur; 

• Gérer l’intérim du siège sur Peopulse et être le lien avec les opérationnels en cas de besoin;

• Aider à l’élaboration du plan de développement des compétences sur l’outil ELEO;

• Participer à la mise en œuvre et à la logistique des actions de formation; 

• Aider à l’optimisation du budget en travaillant les modes de financements avec les OPCO;

• Veiller au bon retour des attestations de stages, présences ainsi que des factures; 

DIVERS

• Participer aux projets RH en fonction de son champ de compétence;

• Suivre le retour des entretiens annuels et professionnels des non-cadres; 

Étudiant(e) en formation BAC+3/4 dans le domaine des Ressources Humaines, et dans l’idéal avec une première expérience en alternance, vous êtes animé(e) par une réelle culture du service client.
Doté(e) d'un bon sens du contact, vous savez créer du lien et interagir facilement avec différents interlocuteurs.

Vous avez également une appétence pour les chiffres et êtes à l’aise avec l'informatique. 

Et parce qu’on sait aussi bien traiter nos talents : 

Rémunération fixe sur 13 mois / Mutuelle du Groupe Véolia / Intéressement / Comité d’entreprise / Épargne salariale / Compte épargne temps...

Un parcours de formation complet, adapté aux spécificités de notre activité, vous sera proposé dès votre embauche pour vous accompagner dans votre prise de poste.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

LOCALITÉ :

Tours

DESCRIPTION :

ACXES est la filiale du Groupe INGEROP spécialisée dans l'ingénierie nucléaire.

Nous sommes très présents sur les activités nucléaires dont les EPR2 en phase conception & construction.

Nous proposons un poste de Pilote technique en génie civil (F/H) pour intervenir dans nos activités nucléaires en assistance technique.

Le poste est à pourvoir à Tours (37).

En interface entre les études, le chantier et les parties prenantes du projet, vous jouez un rôle clé dans la surveillance technique des études et des méthodes d’exécution.

Vous garantissez la conformité, la cohérence et la faisabilité des solutions techniques mises en œuvre.

Analyse & surveillance des études

• Analyse des notes de phasage des ouvrages
• Analyse des dispositions de ferraillage
• Analyse des notes de dimensionnement tous corps d’état
• Vérification des méthodes de terrassement, remblaiement et soutènement
• Analyse des matériaux et produits proposés

Pilotage & coordination

• Surveillance des plannings de construction
• Appui à la coordination entre les différents intervenants
• Identification des risques techniques et propositions d’optimisation

Formation

• Bac+5 (école d’ingénieur ou université) en génie civil.

Expérience

• Expérience de 5 ans minimum en environnement industriel exigeant (nucléaire, grands travaux, infrastructures…)
• Solide maîtrise des ouvrages en béton armé, terrassement et soutènement
• Capacité à analyser des notes techniques complexes (phasage, dimensionnement, méthodes)
   

Compétences comportementales

• Rigueur, esprit critique et posture de référent technique
• Bon relationnel et capacité à coordonner plusieurs intervenants

Qui sommes-nous ?

Ingérop est un groupe indépendant de conseil et d’ingénierie, reconnu comme un acteur majeur dans les secteurs de la construction et de l’énergie, en France comme à l’international.

Notre force : ACXES filiale 100% nucléaire

ACXES by Ingérop incarne l’expertise en assistance technique et intervient sur des projets nucléaires, notamment le programme EPR2, au cœur des enjeux énergétiques de demain.

Un accompagnement solide

Intégré(e) à une ingénierie de 3 700 collaborateurs, vous évoluez dans un environnement structuré et avec l'expertise de nos bureaux d'études.

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Au sein au département Afnor Energie Ingénierie, vous piloterez et animerez les travaux liés à la vérification des empreintes carbone produits réglementaires, dans le cadre du dispositif d’échanges de quotas (marchés ETS) et du mécanisme d’ajustement carbone aux frontières (EU-ETS et CBAM).

En tant qu'expert référent, vos principales responsabilités seront :

• Le développement et le maintien de l’expertise technique interne

• La vérification de la conformité des déclarations d’émissions de CO₂ d’installations industrielles au regard de la règlementation MACF (ou CBAM) et EU-ETS (ou SEQE) pour le compte de nos clients.

Ce dernier point comprend notamment la réalisation de revues techniques, d’audits sur site ainsi que la rédaction de rapports de vérification.

• Vous aurez également un rôle de coordinateur/référent sur les sujets Carbone réglementaires pour les filiales françaises et internationales du groupe AFNOR.

Dans ce cadre, vous contribuez aux travaux d’accréditation en lien avec la norme ISO 17029 et le règlement européen MACF / CBAM, y compris le développement des outils et livrables de la prestation.

• Vous réalisez la coordination technique avec les filiales internationales du groupe, et, en tant que référent technique sur le sujet, formez et accompagnez les intervenants à l’international (principalement les auditeurs).

• Vous intervenez sur les dossiers clients : analyse technique des demandes, intervention lors des audits pilotes, rédaction de rapports, et réalisation de revues techniques, prise de décision.

Profil :

De formation supérieure, diplôme d’ingénieur ou universitaire de niveau Bac +4/5 spécialisé en sciences, énergie, environnement, comptabilité carbone, technologies & procédés industriels.

Vous possédez une expérience dans des secteurs industriels tels que l’aluminium, l’acier, la métallurgie, ou le ciment.

• d’une expérience en audit ou vérification des émissions carbone (SEQE-UE ou EU-ETS).

• d’une bonne connaissance des référentiels de comptabilité carbone et de la réglementation européenne (ISO 14064, règlementations MACF /CBAM, SEQE /EU-ETS).

• d’une appétence pour le travail en équipe multi culturelle

• La maîtrise de l’anglais (écrit et oral) est requise.

Pourquoi nous rejoindre

• Un environnement stimulant : une mission d’intérêt général, un collectif engagé et une réelle influence sur les politiques publiques et industrielles en matière climatique.

• Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle : télétravail, horaires aménageables, mutuelle familiale, dispositifs aidants.

• Des opportunités de développement : parcours de formation, mobilité interne et accompagnement individualisé.

• Un employeur responsable : politique RSE ambitieuse, inclusion, égalité et accessibilité.

• Une vie d’équipe dynamique : événements et activités via un CSE impliqué.

Informations complémentaires :

• Rémunération : à partir de 50 K€ brut annuel et 13ème mois inclus(selon expérience et profil )

• Poste basé à La Plaine Saint-Denis (RER B, ligne 14).

• Déplacements ponctuels.

Processus de recrutement

• Réception de votre CV et lettre de motivation

• Entretien avec la Direction des ressources humaines et le·la manager

• Réponse sous deux semaines maximum si vous êtes sélectionné

LOCALITÉ :

Saint-Denis

DESCRIPTION :

Rejoignez AFNOR Editions en tant qu'apprenti au sein du département «Marketing relationnel et commercial».

Vous travaillerez sous la responsabilité des chefs de projet marketing.

Vous serez amené à travailler avec différents interlocuteurs internes et externes : les équipes Marketing et Commerciale, le service client, des agences et prestataires…

Le poste se divise en deux parties :

• Support au chef de projet webmarketing sur l’ensemble des missions quotidiennes.

Webmastering : Animation éditoriale et promotionnelle de la Boutique AFNOR Editions (Enrichissement d'article, animation bandeaux, création de pages dédiées, newsletter, ....)

Suivi / reporting : Suivi des indicateurs mensuels, gestion des analyses de données ventes / clients et recommandations associées. Suivi et mise en place des actions avec nos prestataires SEO/SEA

Réclamations clients : Suivi des réclamations clients, définition des correctifs et demandes d'évolutions

• Support des chefs de projet Marketing relationnel

Actions marketing opérationnelles : Proposition planning promotionnel, rédaction emailings, suivi des campagnes

Reporting : Suivi et analyse des statistiques de ventes mensuelles de la ligne NF

Le profil recherché

Vous suivez une formation de niveau licence ou master, avec une spécialisation en marketing digital.

Vous êtes curieux(se) et passionné(e) par les outils digitaux, avec une capacité à vous adapter rapidement.

Vous avez une bonne culture webmarketing et connaissez les grands principes de fonctionnement du marketing digital (canaux, objectifs, résultats)

Rigoureux, organisé et réactif, vous avez un excellent esprit d'équipe et aimez travailler dans un environnement dynamique.

Intégrer le Groupe AFNOR, c’est rejoindre un Groupe dont l’association fondatrice chargée d’une mission d’intérêt général constitue avec ses filiales un groupe international au service du développement durable, avec plus de 37 implantations dans le monde. Un groupe qui conçoit des solutions fondées sur les normes volontaires, sources de progrès et de confiance depuis 1926. Sa vocation est d’accompagner les organisations et les personnes pour diffuser cette confiance. Un accompagnement qui s’effectue au travers de 4 domaines de compétences : AFNOR Normalisation, AFNOR Editions, AFNOR Compétences, AFNOR Certification.

• Contrat d’apprentissage durée 12 à 24 mois

• Poste basé à Saint-Denis, à proximité immédiate du RER B.

• Rémunération selon la grille légale et le niveau d’étude.

• Prise de poste souhaitée : septembre- octobre 2026

• Réception de votre CV 

• Entretien avec la Direction des ressources humaines et le/la manager 

• Réponse sous deux semaines maximum si vous êtes sélectionné

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes chargés de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

Votre rôle en tant qu’Ingénieur Calculs structures :

• Dimensionner et vérifier des éléments de structures (charpente métallique, béton armé, bois) selon les différentes normes (Eurocodes)
• Réaliser des calculs via les logiciels Robot, Ansys.. pour modéliser et analyser les structures 
• Proposer des solutions pour garantir la durabilité, la sécurité et la stabilité des ouvrages. 
• Rédiger les notes de calculs
• Travailler en collaboration avec les ingénieurs, projeteurs et architectes pour s’assurer de la faisabilité technique et financière des projets 

De formation Bac +5, école d’ingénieur en Génie Civil, Structures ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience en tant qu’ingénieur structure sur des projets de bâtiments industriels, des ouvrages d’art et de charpente lourde, stage accepté. 

Curieux, dynamique, doté(e) d'un fort leadership et d'une grande autonomie, vous avez de bonnes facultés de communication et êtes prêt à vous investir dans une nouvelle aventure.

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

                                     ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 

• Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
• Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
• Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven. 
• Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

                        « Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! »

LOCALITÉ :

Reims

DESCRIPTION :

Au sein de l’agence Nord-Est (51), nous recherchons avant tout un(e) Ingénieur(e) capable de renforcer notre activité de production des dossiers de maîtrise d'œuvre dans les domaines de l'eau potable et de l'assainissement. Vous interviendrez principalement sur les phases de conception des projets et serez chargé(e) de :

• Réaliser des études de maîtrise d'œuvre de conception (AVP, PRO, ACT),
• Elaborer les dossiers techniques, estimatifs et pièces de consultation des entreprises,
• Participer aux études de faisabilité, diagnostics, et schémas directeurs,
• Réaliser les dimensionnements hydrauliques et les analyses technico-économiques,
• Préparer les dossiers réglementaires liés aux opérations,
• Participer ponctuellement au suivi des travaux (VISA, DET, AOR),
• Assurer la coordination avec les projeteurs, techniciens et intervenants du projet,
• Contribuer à la qualité technique des livrables produits par l'agence.

Rejoindre Amodiag Environnement c'est :

• Intégrer une équipe dynamique au sein d’une entreprise à taille humaine qui fait partie d’un Groupe solide et familial,
• La polyvalence et transversalité des missions sur l’ensemble du cycle de l’eau et une responsabilisation en gestion d’affaires et relation publique,
• Des évolutions professionnelles encouragées,
• De nombreux avantages (titres restaurant, intéressement, prime de vacances, véhicule de service, prime de cooptation, CSE...).
• CDI - Contrat 39 heures avec RTT.

De formation supérieure en ingénierie hydraulique ou génie civil (type ENGEES, Polytech', ENSIL-ENSCI, ENSE3, ENSIP, INSA, Ecole des mines...), vous disposez d’une expérience confirmée en bureau d'études dans les domaines de l'eau potable, de l'assainissement ou des infrastructures urbaines.

Vous disposez :

• De solides compétences techniques en réseaux d'eau potable et assainissement,
• D'une bonne maîtrise de la conception et de la rédaction des dossiers de maîtrise d'œuvre,
• De qualités rédactionnelles reconnues,
• D'une capacité d'analyse, de synthèse et d'organisation,
• De compétences du logiciel SIG (QGIS) impératives,
• De la maitrise des logiciels de modélisation hydraulique (EPANET, PCSWMM, Infoworks ICM...)
• D'une bonne maitrise des outils bureautiques, et idéalement d'AutoCAD.

Autonome, rigoureux(se) et impliqué(e), vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir dans des projets variés au service des collectivités.

Bureau d'études expert dans les domaines de l'eau, de l'assainissement, des déchets et des aménagements urbains, AMODIAG ENVIRONNEMENT regroupe une soixantaine d'ingénieurs, experts, techniciens et élabore des solutions innovantes pour les collectivités et les industriels au travers d'études techniques, d'assistance à maîtrise d'ouvrage et de maîtrise d'œuvre complète.

Nous disposons à ce jour de 5 implantations : Prouvy (59 – Siège / Agence Nord-Picardie), Arras (62 – Agence Nord-Picardie), Reims (51 – Agence Nord-Est), Gaillon (27 – Agence Seine-Normandie) et Dammartin-en-Goële (77 – Agence Ile-de-France).

AMODIAG ENVIRONNEMENT fait partie du Groupe familial HIOLLE (1100 collaborateurs /  CA de 122M€ en 2024), attaché depuis près de 50 ans à nos valeurs : RESPECT - INNOVATION - ENGAGEMENT.

Cliquez ICI pour accéder à notre page LinkedIn

LOCALITÉ :

Boulogne-Billancourt

DESCRIPTION :

Vous intervenez en tant que consultant(e) auprès de nos clients sur des problématiques d’études d'exécution sur des projets de structures offshore. 

Vos missions principales seront :

• Modélisation la charpente métallique offshore 
• Vérifications règlementaires de la structure au transport (contrainte et fatigue)
• Conception des éventuels renforts et modifications à apporter
• Ecriture du rapport de calcul résumant les résultats du calcul

De formation Bac+5 (de préférence grande école d’ingénieur), vous bénéficiez d'une première expérience réussie dans le domaine.

Vous maîtrisez idéalement le logiciel STAAD PRO ou/et SACS.

Pour agap2, tous les talents comptent ! Nous traitons les candidatures dans l'égalité des chances dans un objectif d'inclusion et de diversité de nos collaborateurs. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous poser vos questions et à postuler. 

Groupe international d’ingénierie et de conseil technologique, agap2 accompagne depuis 2005 les acteurs industriels dans leurs grands défis techniques et humains. Présent dans 10 pays à travers 38 agences, le groupe réunit plus de 3 000 spécialistes impliques dans la conception, le pilotage et la sécurisation de projets complexes au cœur des transformations énergétiques, numériques et environnementales.

agap2 intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en plaçant l’excellence opérationnelle, l’innovation et l’engagement humain au centre de sa démarche. Fidèle a sa philosophie, le groupe œuvre chaque jour pour une ingénierie durable, responsable et tournée vers les enjeux de demain.

MAIS DEVENIR AGAPIENS c’est quoi ? 

• Intégrer une communauté de 3 000 experts et un programme de mentoring pour favoriser le partage d’expérience, le conseil et la progression individuelle. 
• Pouvoir explorer si vous le souhaitez différents secteurs d’activités à travers nos 2000 projets réalisés chaque année
• Évoluer dans un environnement qui valorise la progression et la montée en compétences, grâce à un accompagnement continu, des formations ciblées et des parcours de carrière personnalisés.
• Bénéficier d’un management de proximité grâce à des équipes à taille humaine, des événements réguliers et une application interne favorisant les échanges et le lien.
• S’inscrire dans une entreprise engagée, qui conjugue exigence technique, proximité terrain et responsabilité sociétale à travers ses initiatives (diversité, égalité, inclusion...).

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Le Centre National d'Etudes Spatiales (CNES) est l'agence spatiale française chargée de la conception, du développement et de la coordination des activités spatiales de la France. Il accompagne tous les acteurs de l'écosystème spatial : industriels, institutionnels, laboratoires, start-up pour stimuler la recherche, l'innovation, et pour soutenir la compétitivité de notre économie spatiale.

Employeur responsable, le CNES promeut un espace protecteur et durable, crée de la valeur partagée grâce au spatial et réduit son empreinte environnementale. Il porte des valeurs fortes comme l'excellence, la passion et le souci de répondre aux enjeux de demain.

La Direction Technique et Numérique du CNES recrute pour son service SEL (Systèmes Electriques et Logiciels) de la Sous-Direction Systèmes de Transport Spatial, un(e) ingénieur(e) « Avionique - Systèmes de navigation » situé au Centre Spatial de Paris Daumesnil (12ième).

Le service Systèmes Electriques et Logiciels agit en qualité de support et d'expertise technique aux divers projets de Transport Spatial (lanceurs,...) internes et externes au CNES, depuis les phases de RetT (Recherche et Technologie) et Avant-Projets jusqu'aux phases de développement, de qualification et d'exploitation des produits avionique.

En tant qu'ingénieur(e), vous contribuez au développement de projets au sein du service système de sauvegarde autonome, avec la mission et la responsabilité d'agir comme responsable technique du développement. Vous devez notamment vous assurer que le développement technique est compatible avec les exigences d'un lanceur, la boîte finale ayant vocation à être insérée dans l'avionique de ce dernier. Ces systèmes, dont le cycle de développement va encore durer deux ans, sont ensuite vendus aux exploitants de lanceurs et de micro-lanceurs.

Pour ce faire, vos principales missions sont :

- Être le (la) responsable technique des « Systèmes de Navigation » pour tous les projets confiés. Ce domaine inclut le développement et la qualification d'équipements de navigation (inertie, GNSS, hybridation) et de leurs simulateurs associés, ainsi que la connaissance des avioniques bords.
- Relever les défis techniques

Diplômé(e) d'une formation ingénieur et/ou universitaire type master 2 ou doctorat, vous avez une solide formation en..., ainsi qu'une première expérience en.... Des compétences en ... sont un atout.

Une bonne maîtrise des techniques inertielles et GNSS (et simulateurs associés), ainsi qu'une connaissance des phases de développement et de qualification des équipements électriques embarqués sont un atout.

Une connaissance des avioniques dans le domaine des lanceurs, des avions civils ou militaires serait un plus.

Vous aimez travailler en équipe, faites preuve de curiosité scientifique, êtes capable d'innover et avez le sens des responsabilités.

Vos capacités d'analyse et de synthèse, votre esprit critique et votre rigueur contribueront à votre réussite au sein de vos fonctions.

Un niveau d'anglais courant est nécessaire pour occuper ce poste.

Vous souhaitez contribuer à l'aventure spatiale ? ...alors rejoignez le CNES !

LES AVANTAGES

- Salaire sur 13 mois
- Prime d'intéressement
- Mutuelle et prévoyance
- Prise en charge de l'abonnement transport en commun à hauteur de 95%
- Horaires variables, Congés Payés et RTT
- 2 jours de télétravail par semaine
- Restaurant d'entreprise ou Indemnité forfaitaire de repas selon le site du CNES
- CSE : CESU, participation aux frais de garde type CLAE, aux abonnements sportifs, à des locations vacances

Les candidatures seront examinées au regard des besoins de l'entreprise, des prérequis du poste et des compétences individuelles en accord avec notre politique de promotion de l'égalité professionnelle dans l'entreprise.

En notre qualité d'EPIC (Etablissement Public à Caractère Industriel et Commercial), un principe de neutralité (notamment religieuse) s'applique à tous les collaborateurs du CNES.

Ariane 6, sciences, climat, exploration etc. Abonnez-vous à la newsletter et retrouvez les actualités spatiales décryptées par le CNES ! S'abonner

Le Centre National d'Etudes Spatiales propose aux pouvoirs publics la politique spatiale de la France et la met en oeuvre dans 5 grands domaines stratégiques : Ariane, les Sciences, l'Observation, les Télécommunications et la Défense. Plus que jamais, la conquête spatiale est au coeur de la vie quotidienne des citoyens avec des retombées économiques et sociétales clés. Les 2 450 collaborateurs du CNES se répartissent au sein de 4 centres d'excellence basés à Toulouse, Paris et en Guyane.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes chargés de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

Votre rôle en tant qu’ingénieur génie civil est de participer aux études de génie civil :

• Rédaction des DCE (CCTP, DPGF)
• Chiffrage des projets
• Lecture et rédaction de mémoires techniques
• VISA
• Suivi de chantier

De formation Bac + ​5 minimum, en Travaux Publics ou Génie Civil, vous disposez d’une première expérience d’ingénieur ou technicien génie civil (stage accepté).

La maîtrise du logiciel Covadis, extension Autocad est un atout.

Curieux, dynamique, doté(e) d'un fort leadership et d'une grande autonomie, vous avez de bonnes facultés de communication et êtes prêt à vous investir dans une nouvelle aventure.

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

                                     ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 

• Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
• Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
• Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven. 
• Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

                        « Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! »

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes chargés de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

Votre rôle en tant qu’ingénieur planification :

• Organiser et piloter le planning : planification et suivi des livrables
• Anticiper et maîtriser les risques et les opportunités du projets
• Organiser et animer des réunions d’avancements projet
• Suivre et communiquer sur les indicateurs

De formation Bac +5 généraliste ou spécialisé, vous justifiez d'une première expérience réussie en Gestion de Projet. La connaissance d'outils de planification est nécessaire (type MS Project, Primavera...)

Curieux, dynamique, doté(e) de leadership et d’autonomie, vous avez de bonnes facultés de communication et êtes prêt à vous investir dans une nouvelle aventure.

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

                                     ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 

• Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
• Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
• Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven. 
• Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

                        « Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! »

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

En intégrant une équipe projet, directement sur les sites de nos clients, vous êtes en charge de mettre à leurs services vos compétences techniques et humaines.

Votre rôle en tant qu’ingénieur Installation générale :

• Réalisation d’études et de design en Installation Générale
• Établissement des plans d’ensemble, des plans isométriques et des plans de détail.
• Animation de réunions

De formation Bac +5, ingénieur mécanique ou installation générale, vous justifiez d'une première expérience dans le domaine de l’installation générale (stage accepté). 

Curieux, dynamique, doté(e) d'un fort leadership et d'une grande autonomie, vous avez de bonnes facultés rédactionnelles et de communication et êtes prêt à vous investir dans une nouvelle aventure.

QUI SOMMES NOUS ?

CLEEVEN, cabinet de conseil en ingénierie à dimension internationale, s'est construit autour de 2 éléments extrêmement forts :

Notre MISSION : Augmenter le degré de conscience de soi et de ceux qui nous entourent.

Notre CONVICTION : L'excellence des Ingénieurs européens doit permettre à l'Europe de développer sa position de leader en termes d'Innovation Technologique, et de R & D. En tant qu'ingénieurs, nous participons activement aux côtés de nos clients à assurer leur compétitivité mondiale.

                                     ÇA BOUGE CHEZ CLEEVEN !

Nous valorisons le potentiel de nos collaborateurs avec différents accompagnements : 

• Cleeven Coaching Program : Programme individuel de coaching réalisé sur la base du volontariat pour contribuer à votre développement personnel.
• Suivi de projet : Suivi mensuel avec votre ingénieur responsable sur le déroulement du projet.
• Boost your skills : Événements qui ont lieu tous les deux mois sur un des domaines d expertise des consultants Cleeven. 
• Soirées/Déjeuners conviviaux : Événements ayant lieu tout au long de l année dans le but de renforcer l esprit de cohésion et le partage entre consultants Cleeven.

                        « Avec Cleeven, devenez qui vous êtes ! »

LOCALITÉ :

Le Haillan

DESCRIPTION :

Votre équipe :

L'agence de Le Haillan, située en périphérie de Bordeaux, compte près de 100 personnes et  intervient sur les différentes activités du groupe.
Vous serez rattaché à l’entité Eau et Aménagement des Territoires forte d'une cinquantaine de personnes réparties en cinq pôles d’expertise touchant aux domaines de l'eau, de l'environnement et de l'aménagement du territoire.

Vous intégrerez l’équipe Aménagement/Transport, composée de 12 coollaborateurs (ingénieurs et techniciens projeteurs), qui participe à des études et maîtrise d’œuvre dans le domaine de l’aménagement urbain, des infrastructures et des VRD, du Transport, et interviendrez ainsi sur des projets de requalification de centre urbain, de  conception d’éco-quartier de type ZAC, d'aménagement d'espaces publics au sens large, et d'études d'infrastructures linéaires et de transport.

Quelques exemples de nos projets emblématiques :

• Accord cadre de maitrise d'oeuvre des Bus Express de Bordeaux Métropole
• Aménagement Urbain du quartier de Mérignac Soleil (22 M €)
• Aménagement Urbain de la Zac Bastide Niel ( 65 M€) à Bordeaux
• Maitrise d'oeuvre du Projet de Renouvellement Urbain du Vald'Aiurence à  Limoges (25,5 M€)

En qualité de directeur de projet, vous serez en charge de l'animation de ceux-ci et assurerez ainsi l'encadrement et l'appui technique des équipes de production, la gestion financière et contractuelle des opérations qui vous seront confiées en lien direct avec les clients, et participerez également au développement de l’activité au travers de réponses aux appels d’offres.

Vos missions :

• Management de projet (pilotage technique, contractuel et financier des missions) ;
• Réalisation de missions de maitrise d’œuvre, sur des opérations de natures et tailles diverses (1 à 25M€ de travaux) en fonction de vos appétences et sensibilités dans les domaines des aménagements urbains, des infrastructures, des VRD : requalification de centres urbains, éco-quartiers, ZAC, aménagements d’espaces publics, infrastructures linéaires, etc ;
• Un spectre d’intervention étendu : études de faisabilité, conception, suivi de travaux, OPC, etc ;

De formation BAC+5, école d'ingénieurs ou équivalent, vous justifiez d'une expérience d'au minimum 6 ans en bureau d'études sur des missions similaires type MOE de phase études à réalisation. 

Vous possédez une aisance relationnelle (dialogue avec vos partenaires sur les projets) et avez de bonnes aptitudes rédactionnelles ainsi qu'une capacité d'analyse et de synthèse.

Qui sommes-nous ?

Nous sommes un groupe d'ingénierie, acteur majeur dans les domaines du bâtiment, de l’eau, de l’énergie, de l’industrie et de la mobilité.

Détenu à 100% par nos salariés, nous sommes unis par une même passion, celle d’exercer un métier qui allie l’art de concevoir avec ingéniosité et de réaliser avec engagement. 

Nos 11 000 collaborateurs et collaboratrices, dans plus de 40 pays, créent chaque jour des solutions pour une vie positive au travers de nos enjeux stratégiques pour la planète et l’humanité. Nos équipes sont à taille humaine, privilégiant la proximité, les échanges quotidiens et le partage d’expérience.

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans  le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes, hommes qu'aux personnes non binaires.  

LOCALITÉ :

Maisons-Alfort

DESCRIPTION :

Vos missions : 

Dans un contexte de marché de l’emploi en forte évolution, vous participez activement aux enjeux de développement RH pour maintenir et développez le haut niveau de compétences scientifiques et techniques nécessaires au bon fonctionnement de l’agence.

A ce titre vous pilotez, sous la responsabilité directe du Directeur des Ressources Humaines de l’agence, vous assurez la responsabilité des activités suivantes :

• la définition et le déploiement de la politique de recrutement en lien avec les besoins des directions ;
• le développement de la politique de marque employeur ;
• l’élaboration, pilotage et mise en œuvre du plan de formation et de développement des compétences ;
• la politique de mobilité interne et de gestion des parcours professionnel ;
• l’accompagnement du changement et des transformations
• le développement de la culture managériale.

Votre équipe :

Placée sous l’autorité de la directrice générale adjointe en charge du pôle « Affaires générales », la Direction des ressources humaines est composée de 22 agents. 

Le service de développement RH est composée de de 3 chargés de développement et 2 gestionnaires formation, et travaille en proximité avec un réseau de correspondants RH et d’animateurs formation locaux.

Votre quotidien :

En tant que chef de service développement RH (H/F), vous :

• Définissez les objectifs du service et les lignes directrices de gestion à partir des enjeux de l’Agence en lien étroit avec la Direction RH ;
• Organiser les activités du service ;
• Managez et développez les compétences de votre équipe ;
• Développez les outils structurants pour l’activité (chantier de mise en place ATS à venir) ;
• Supervisez l'ensemble du processus de recrutement (analyse des besoins, sourcing, sélection) et d’intégration des nouveaux agents et des apprentis ;
• Développez la stratégie d’attractivité des talents ainsi que la marque employeur en lien avec la direction de la communication ;
• Développez les relations avec les écoles, partenaires emploi et réseaux professionnels ;
• Identifiez les besoins de formation en lien avec les orientations stratégiques et les évolutions sociétales ;
• Pilotez le suivi budgétaire et administratif des actions de votre périmètre ;
• Animez les dispositifs mobilité
• Accompagnez les agents dans leur évolution professionnelle et leur projet de carrière
• Organisez les campagnes annuelles d’entretiens professionnels
• Animez la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, notamment en maintenant la cartographie des métiers et en garantissant l’élaboration et la mise à jour régulière des fiches de poste
• Apportez conseil et expertise aux directions dans leur projet de transformation
• Animez la communauté managériale
• Optimisez les processus sur votre périmètre et l’organisation interne en lien avec les autres services concernés
• Assurez, pour votre périmètre de responsabilité, un reporting à destination de la Direction ainsi qu’une veille sur les évolutions réglementaires, sociétales et les innovations.

Votre profil :

Formation et expérience requises :

• Formation Bac +5 minimum / Master 2 en ressources humaines
• Une solide expérience dans des fonctions de développement RH
• Une expérience en management serait appréciée

Compétences professionnelles :

• Forte culture RH (techniques d’entretien RH, pilotage du plan de formation, administration du personnel/paie, etc.)
• Connaissance des règles applicables aux fonctionnaires et agents contractuels de la fonction publique souhaitée
• Curiosité et intérêt pour les métiers et les enjeux des agences sanitaires
• Capacité dans le pilotage de projets transversaux et animation de réseaux
• Rigueur, sens de l’organisation et goût du travail en équipe
• Esprit d’initiative et proactivité
• Pragmatisme
• Capacités rédactionnelles, d’analyse et de synthèse
• Maîtrise de l’outil bureautique et des SIRH
• Maîtrise de l’anglais (le candidat sera capable de mener des entretiens en anglais)

Respirer, manger, travailler… notre vie quotidienne peut nous exposer à des risques pour notre santé. Les évolutions du climat, des technologies et nos choix de société font également émerger des menaces nouvelles pour l’Homme et l’environnement, en France et au-delà des frontières. Au service de l’intérêt général, l’Anses œuvre chaque jour à mobiliser la science pour un monde plus sûr, plus sain, pour tous. 

L’Anses est l’agence nationale de sécurité sanitaire de l’alimentation, de l’environnement et du travail.

Établissement public à caractère administratif, sous la tutelle des ministères de la santé, de l’environnement, de l’agriculture, du travail.

Répartis sur 16 sites en France, plus de 1500 femmes et hommes s’engagent chaque jour pour un monde plus sûr, plus sain.

LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Dans le cadre d’une mission pour un client grand compte, vous interviendrez au sein d’un programme de transformation visant à moderniser les outils de gestion des incidents et des changements.

Le projet consiste à remplacer une application historique développée sur mesure par une solution basée sur ServiceNow (ITSM).

Vous intégrerez une équipe projet composée d’un Product Owner, d’experts métiers et d’équipes de développement, avec pour objectif d’accompagner la transition entre les deux systèmes et de garantir la continuité des usages.

Vos missions :

Analyse fonctionnelle et spécification

• Recueillir et analyser les besoins métiers liés à la gestion des incidents et des changements
• Définir et spécifier les fonctionnalités permettant la cohabitation entre l’outil historique et la nouvelle plateforme ServiceNow
• Rédiger les User Stories nécessaires au développement de la solution
• Participer aux ateliers de conception avec les équipes métiers et techniques
• Contribuer à la définition des règles de fonctionnement et des processus ITSM
• Assurer le suivi des développements en collaboration avec les équipes projet

Autres missions :

• Réaliser les tests fonctionnels et les recettes des évolutions développées
• Participer à l’estimation des charges et à la planification des activités
• Assurer le reporting de l’avancement des travaux auprès du chef de projet
• Contribuer à l’amélioration continue des processus de gestion des services IT
• Accompagner les utilisateurs dans la prise en compte des nouvelles fonctionnalités

Environnement technique:

• ServiceNow / ITSM
• Gestion des incidents
• Gestion des changements
• Méthodes Agile
• Rédaction d’User Stories
• Recette fonctionnelle

• Minimum Bac +4 en informatique, systèmes d’information ou équivalent
• Expérience significative en analyse fonctionnelle et rédaction de spécifications
• Bonne compréhension des processus ITSM et de la gestion des services informatiques
• Connaissance de ServiceNow (formation récente à "Service Now Admin Fundamentals" acceptée).
• Capacité à travailler en interface entre les équipes métiers et techniques
• Autonomie, rigueur et excellent relationnel
• Bonne capacité d’analyse et de synthèse

STEEF est un cabinet de Conseils Français, construit autour d’une communauté composée d’Experts en Cybersécurité, Infrastructure  & Cloud.

• Nos consultants interviennent quotidiennement au sein des organisations de nos clients pour Auditer, conseiller, piloter et gérer les enjeux de transformation digitales auxquels ils sont confrontés.
• Mobilisés pour la défense des intérêts de nos clients (CAC 40, Mid Market, PME) nous recrutons les meilleurs experts et mettons tout en œuvre afin de faciliter leur épanouissement personnel et professionnel.
• Nous croyons à l’intelligence collective comme moteur du développement de l’entreprise et c’est dans cette optique que nous proposons à chacun de nos consultants de s’impliquer dans les pôles d’expertises internes de la société.
• Chacun bénéficie d'un parcours personnalisé au sein de la société (accueil, kick off projet, point mission à T+30, copil chaque trimestre, entretien annuel) associé à une feuille de route + 36 mois permettant de fixer une trajectoire de carrière.

Notre vision pour 2030:

• Avoir participé à l'amélioration de la sécurité auprès d'un maximum de clients.
• Être un acteur présent chez les grands donneurs d'ordres afin de proposer à nos consultants des missions de qualité.
• Avoir fédéré une communauté d'experts et permis la progression de certains sur des rôles transverses dans l'organisation.
• Avoir franchi le cap symbolique des 100 consultants afin d'être visible au sein des directions achats de nos clients.

Process de sélection:

Chez STEEF, nous avons à cœur d'offrir à nos candidats la meilleure expérience de recrutement possible. Nous cherchons à les connaître, les comprendre et à les challenger tout en leur faisant part de nos impressions le plus rapidement possible. Voici à quoi ressemble notre processus de recrutement :

Premier contact : Notre processus commence généralement par une conversation téléphonique pour en savoir plus sur vous ! L'objectif ? Apprendre à vous connaître, comprendre vos motivations et veiller à ce que nous vous proposions le poste qui vous correspond le mieux !

Entretiens en présentiel : Au cours de l’entretien, vous rencontrerez les membres de notre équipe: votre supérieur hiérarchique bien sûr, mais aussi d'autres personnes avec lesquelles vous serez amené à travailler. Cet entretien nous permettra d'en apprendre davantage sur vous, votre expérience et vos compétences, mais aussi sur le poste et ce que l'on attendra de vous. Bien entendu, vous apprendrez également à connaître STEEF : notre culture, notre histoire, nos équipes et vos opportunités de carrière !

Décision finale : Rapidement nous vous contacterons pour vous dire si votre candidature est retenue et vous préciser les futures modalités de collaboration.

LOCALITÉ :

Lyon

DESCRIPTION :

• Pilotez les études procédés et garantissez la qualité des livrables (PID, datasheets, bilans, listes de lignes).
• Mettez à jour les PID à partir de données existantes et assurez la cohérence globale des études.
• Réalisez et validez les calculs procédés : équipements, soupapes de sécurité, instrumentation.
• Assurez le dimensionnement des lignes procédés et utilités.
• Coordonnez les interfaces avec les autres disciplines et accompagnez les équipes.
• Participez aux revues techniques et proposez des optimisations.

• Ingénieur(e) en génie des procédés ou équivalent.
• 8+ ans d'expérience en ingénierie procédés.
• Maîtrise des PID, dimensionnements et calculs procédés.
• Rigueur, autonomie, leadership technique et bon relationnel.
• Vous vous reconnaissez dans les valeurs d'ouverture, d'esprit d'équipe, de bienveillance et de performance, chères au Groupe.

Nous imaginons, concevons, construisons, mettons en service et exploitons aux côtés de nos clients, les infrastructures qui auront un impact positif sur le monde demain.

Notre mission est d'accompagner, dans le respect des valeurs qui sont les nôtres, ces leaders industriels mondiaux dans leurs transitions vers des modèles plus responsables et plus durables.

Vulcain se positionne comme partenaire de la transition énergétique grâce à son ultra-spécialisation dans des secteurs stratégiques comme le renouvelable, les biogaz, le nucléaire mais également les infrastructures.

L'ingénierie et la maîtrise des projets ont un rôle primordial à jouer dans la réponse aux nouveaux défis.

Les enjeux climatiques, environnementaux, de santé publique ou encore de nouvelle mobilité impliquent dès aujourd'hui des changements structurels de nos modèles industriels actuels.

LOCALITÉ :

Osny

DESCRIPTION :

PCM EAU (SESAR), Bureau d’études spécialisé dans le domaine de l’assainissement recrute !

Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons notre futur Dessinateur-Projeteur en VRD F/H.

Un parcours de formation et d’intégration sera mis en place dans le cadre de votre arrivée.

Sous la responsabilité de la Directrice, nous souhaitons collaborer avec vous sur les missions suivantes :

• Réaliser les plans de projets et d’exécution
• Effectuer des reports sur plans
• Collecter et lancer des études de topographie
• Contribuer au dimensionnement des ouvrages selon les normes techniques
• Elaborer et alimenter des SIG
• Envoyer des plans à des sous-traitants
• Effectuer des visites terrains pour réaliser des métrés et des calculs de cubatures

• Nous vous proposons :

• Mutuelle
• Tickets restaurant
• Téléphone et ordinateur portable

• De formation Bac+2/3 en Génie civil ou Travaux publics
• Vous avez au minimum 3 ans d’expérience idéalement sur la partie VRD en BET
• Vous maitrisez AUTOCAD et QGIS

• La connaissance de COVADIS est un plus

PCM EAU & ASSAINISSEMENT (SESAR) est une filiale du groupe PCM Ingénierie (200 personnes).

PCM Ingénierie développe son activité de bureaux d’études techniques pluridisciplinaires sur les domaines de la construction et de l’aménagement du territoire autour de 8 entités spécialisées.

Nos compétences multiples sur les métiers de l’assistance à maîtrise d’ouvrage, des études générales, de l’acquisition de données, de la maîtrise d’œuvre et de l’expertise permettent d’apporter des réponses durables et adaptées.

Nous offrons une prestation adaptée, sur mesure, de qualité et de proximité.

LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :

Rattaché à la Direction, vous intervenez sur l’ensemble des sites et équipements du groupe.

Vos principales missions sont les suivantes :

Maintenance et entretien

• Réaliser les opérations courantes de maintenance des locaux.
• Effectuer des travaux de réparation et de remise en état (peinture, plomberie, electricité, cloisons, etc.)
• Assurer le suivi des équipements et installations.
• Réaliser des travaux de bricolage et d’aménagement.

Travaux et aménagements

• Participer aux travaux de rénovation.
• Réaliser des travaux de peinture, montage, fixation et finitions.
• Installer et déplacer du mobilier de bureau.
• Participer à l’aménagement des espaces de travail.

Logistique

• Réceptionner et transporter du matériel.
• Assurer les livraisons et approvisionnements.
• Participer à la gestion des stocks.
• Effectuer des opérations de manutention.

Services généraux

• Participer à l’entretien des espaces extérieurs.
• Assurer des missions d’entretien courant.
• Réaliser diverses courses et missions de support opérationnel.
• Contribuer au bon fonctionnement quotidien des différents services.

Profil recherché

• Expérience dans le bâtiment, tout corps d’état (TCE)
• Bonne maîtrise des travaux manuels.
• Polyvalence et autonomie.
• Sens de l’organisation.
• Capacité à travailler en équipe.
• Esprit de service.
• Connaissances en maçonnerie, peinture, plomberie, électricité ou maintenance.

Compétences recherchées

• Maintenance de bâtiments
• Travaux de second œuvre
• Manutention
• Logistique
• Montage de mobilier
• Entretien des locaux
• Réparations diverses
• Utilisation d’outillage électroportatif

Conditions

• Contrat : CDI
• Temps plein : 35 heures hebdomadaires
• Lieu : Nanterre (92)
• Déplacements ponctuels en Île-de-France
• Déplacements en voiture à prévoir

Qualités attendues

• Sérieux
• Ponctualité
• Polyvalence
• Rigueur
• Sens des responsabilités
• Motivation et implication

Rejoignez DR GROUP et participez au bon fonctionnement de nos activités grâce à votre savoir-faire technique et votre polyvalence !

DR GROUP est un groupe de sociétés intervenant dans les domaines de l’ingénierie, des technologies et des services aux entreprises. Dans le cadre du développement de ses activités et de l’entretien de ses infrastructures, DR GROUP recherche un Technicien Travaux Généraux H/F afin d’assurer diverses missions techniques, logistiques et de maintenance.

LOCALITÉ :

Nîmes

DESCRIPTION :

Afin de poursuivre le développement de ce pôle de compétences, BRL Ingénierie recrute un(e) Directeur(trice) de projets en Environnement Littoral & Marin  .

Vous dirigez et menez à bien les projets contractualisés entre BRL Ingénierie et ses clients dans des domaines variés (Gestion Intégrée des Zones Côtières, Aires Marines Protégées, Erosion et submersion marine, ?) conformément aux standards des bailleurs internationaux.

Les défis à conduire ensemble :

• Piloter la production des projets

Vous organisez et supervisez la réalisation des affaires : planification, répartition des tâches, coordination des équipes internes et des experts, gestion budgétaire et suivi de la qualité. Vous êtes garant de la performance technique et contractuelle.

• Développer l'activité

Vous contribuez activement au développement commercial : identification des opportunités, réponses aux appels d'offres, valorisation de nos expertises auprès des clients et partenaires. Vous êtes un acteur clé de la stratégie de l'activité «Mer & Littoral».

• Manager et faire grandir l'équipe

Vous animez, accompagnez et développez les talents de l'équipe métier dans laquelle vous intervenez, via le suivi régulier, retours d'expérience, formations, accompagnement aux recrutements? Vous veillez à instaurer un climat de confiance et une dynamique collective positive.

• Contribuer à la stratégie d'entreprise

Membre des instances transverses, vous participez à la réflexion stratégique de BRLi, faites circuler l'information et contribuez activement à renforcer les synergies entre les équipes métiers.

Vous êtes passionné(e) par les enjeux environnementaux « Mer & Littoral » à l'échelle globale et souhaitez mettre vos compétences au service de projets à fort impact ? Ce poste est fait pour vous !

• Diplômé(e) d'une école d'ingénieurs ou d'une formation universitaire Bac+5 minimum (environnement, génie maritime,?), vous disposez d'une expérience confirmée (15 ans minimum) dans la direction de projet et planification.

• Une expérience internationale (Afrique, Asie, Amérique latine, Océanie?) serait un atout majeur. Vous maîtrisez les standards des grands bailleurs internationaux (Banque Mondiale, IFC, AFD, BAD?), et l'anglais n'a plus de secret pour vous.

• Vous savez prendre de la hauteur, anticiper, résoudre, décider. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et à l'aise avec les délais.

• Vous avez un réel leadership managérial : vous encadrez, mobilisez, faites grandir l'équipe dans une dynamique collective.

• Vous maîtrisez les enjeux financiers et contractuels des projets que vous pilotez

Ce que nous vous proposons :

• Vous évoluez au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'une vingtaine de collaborateurs passionnés et engagés.

• Vous pilotez majoritairement des projets internationaux (4 à 5 missions/an), mais pouvez également intervenir sur des projets en France ou d'autres domaines stratégiques de BRLi.

• Vous êtes pleinement intégré(e) dans une entreprise à taille humaine, agile et engagée dans la transition écologique.

• Rémunération composée d'un salaire fixe mensuel défini selon profil, 13eme mois, intéressement, prime variable sur objectifs, perdiems lors des déplacements à l'étranger.

• Autres avantages : 28 jours de congés, 22 jours de RTT, mutuelle prise en charge à 70% par l'entreprise, CET, possibilité de télétravail et restaurant d'entreprise.

BRL Ingénierie, filiale du groupe BRL implantée à Nîmes, participe à d'ambitieux projets pour favoriser l'accès à l'eau de manière durable, préserver l'environnement et la qualité des milieux naturels, accompagner la transition énergétique et compenser l'impact du changement climatique, prévenir les risques de pénuries alimentaires, les risques liés aux inondations, préserver la biodiversité.

Bureau d'études d'environ 240 personnes, nous sommes spécialisés dans les domaines liés à l'eau, l'environnement et l'aménagement du territoire, et intervenons en France et à l'étranger auprès de plus de 80 pays.

BRL Ingénierie propose à ses clients une large gamme de prestations depuis les études préalables jusqu'à l'assistance technique, la maîtrise d'oeuvre et la formation auprès des opérateurs et des usagers.

Avec plus de 20 ans d'expérience en France et à l'international dans le domaine marin et littoral, BRL Ingénierie est un acteur de référence pour l'aménagement, la protection et la gestion durable de la bande côtière.

Nous intervenons sur toutes les composantes des problématiques littorales, aussi bien physiques, qu'environnementales ou humaines, apportant une véritable expertise technique et vision stratégique de développement.