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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

14 165 offres

Ingénieur Automatisme F/H

  • 01 juin 2026
  • Assystem
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de Lauréva, Manager technique, vous rejoignez l’équipe de notre client qui s'engage dans la rénovation de son SI industriel. L’objectif du projet étant de répondre aux nouveaux enjeux de cybersécurité, de mise en conformité avec la loi de programmation militaire (LPM) et en anticipation de l'obsolescence technologique. Ce SI repose sur un système d'acquisition de données terrains pour assurer la supervision et le pilotage en temps réel de son réseau gazier.

Vos missions

  Paramétrer le système SCADA du client avec expertise,
Effectuer des essais de simulation et de fonctionnalité pour valider la transmission précise des données sur les postes,
Assurer la mise en service à distance des postes en collaboration avec les opérateurs,
  Rédiger des rapports d'essais et des procès-verbaux de mise en service.

Vos atouts et les prérequis pour réussir

Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+5 dans le domaine de l'automatisme.
Vous maîtrisez les protocoles réseaux tels que ModBus, FTP, OPCUA, NTP...
Vous avez une forte capacité d'analyse et une excellente communication.
Vous avez un bon relationnel et le goût du travail en équipe.

Vous êtes éligible à une habilitation de sécurité (Confidentiel Défense ou Secret Défense) pour intervenir sur des projets sensibles.

Le poste est basé dans les locaux de notre client à Bois-Colombes (92) auprès d’autres collaborateurs/collaboratrices Assystem.

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Alternant.e - Appui Mission Relations InvestisseurS H/F

  • 01 juin 2026
  • ENGIE GREEN FRANCE S.A.S.
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Montpellier

DESCRIPTION :

Type de contrat : Alternance

Ingénieur Voie Ferrée - Métro F/H

  • 01 juin 2026
  • Egis Group
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Montreuil

DESCRIPTION :

L'objectif global du poste consiste, pour l’Ingénieur Métier Voie Ferrée (VF), est d'intervenir auprès du Responsable de Marché et/ou de l’équipe sur les sujets métiers. Vous intervenez sur des projets métro notamment le Grand Paris Express.  

Les missions suivantes sont à réaliser, par délégation et sur instruction du Responsable de Marché sur le périmètre défini : 

  • Assurer le suivi et la gestion des marchés attribués 

  • Appliquer et faire appliquer les documents contractuels et les processus et méthodes définis et mis en place sur le projet 

  • Assurer le suivi et la réalisation de VISAS sur la production documentaire du Titulaire. Ceci concerne le métier voie ferrée & 3e rail, ainsi que la vision métier sur les documents transverses (Sécurité, SLI, FMD, planning, etc). 

  • Réalisation de notes techniques. 

  • Analyse de réclamations et prix nouveaux proposés par les entreprises ; proposition de contre-chiffrages. 

  • Support au RM pour la préparation de supports de présentation.  

  • Accompagnement du Titulaire lors des réunions techniques / d’interface impliquant un ensemble d’acteurs (MOA, MOE, autres titulaires, acteurs externes, etc.).  

  • Participation aux réunions avec le titulaire et production des CRR associés. 

  • Participation aux recettes usine et site en tant que représentant du MOE. 

  • Support aux activités de synthèse pour recherche de solutions et validation de modifications 

  • En lien avec le surveillant de travaux ou l’ingénieur essai, assister au suivi des activités concernées pour le Marché 

  • En lien avec l’OPC ligne, réaliser le suivi général du chantier et de sa planification. 


Votre parcours ? 

  • Vous avez un diplôme de niveau Bac + 5 d'ingénierie généraliste ou en spécialité génie civil.

Vos atouts ? 

  • Vous disposez de 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire.
  • Vous avez une expérience sur des projets ferroviaires, une connaissance des projets métro est un plus.

Egis est l’un des leaders mondiaux de l’architecture, du conseil, de l’ingénierie de la construction, des opérations et des services de mobilité. Nous créons et exploitons des infrastructures et des bâtiments intelligents qui répondent à l’urgence climatique et contribuent à un développement équilibré, durable et résilient. Nos 20 500 employés opèrent dans plus de 100 pays, déployant leur expertise pour développer et fournir des innovations et des solutions de pointe à nos clients. Grâce à la diversité de nos activités, nous sommes au cœur de l’organisation collective de la société et du cadre de vie des citoyens du monde entier.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien

  • 01 juin 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

La Balme-de-Sillingy

DESCRIPTION :

Atalian recherche plusieurs agents pour le mois de juillet et août afin de réaliser des prestations de nettoyage. 

Vos missions :

- Assurer le nettoyage des locaux et des vestiaires
- Assurer la désinfection des parties sanitaires
- Vider/sortir les poubelles
- Respecter les consignes du responsable d'activité;
- Appliquer les produits de nettoyage selon les indications du client.

  • 05h30 à 08h30 du lundi au samedi

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : CDI

Alternance - data scientist - deep learning et innovation géospatiale F/H

  • 01 juin 2026
  • CLS
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Ramonville-Saint-Agne

DESCRIPTION :

Le DataLab de CLS est une structure interne d'innovation transverse au sein du groupe CLS, constituée de data scientists, de développeurs et d'ingénieurs Big Data. Son objectif principal est de concevoir des produits pour enrichir et valoriser la donnée dans les solutions CLS et de développer les pratiques data/IA.
Dans ce contexte, l'équipe Data de CLS recherche un(e) alternant(e) souhaitant mettre en pratique ses compétences sur le sujet suivant
Les modèles de fondation géospatiaux représentent une avancée majeure dans l'exploitation de données spatiales à grande échelle. Pré-entraînés sur des données massives et souvent multi-modales, ils permettent de créer des représentations riches et générales (les embeddings), de généraliser plus facilement sur différents territoires.
Ces technologies visent à démocratiser l'utilisation des données d'Observation de la Terre (EO), rendant l'analyse avancée accessible sans expertise spécialisée en apprentissage automatique ou en SIG
L'objectif de l'alternance est de concevoir un prototype d'exploration de donnée géospatiales en utilisant les embeddings, afin d'évaluer la maturité, les difficultés et ls opportunités liées à cette nouvelle modalité dans les différentes métiers géospatiaux de CLS.
Vous serez amené(e) à :
Réaliser une étude bibliographique et pratique des approches des derniers modèles de fondation géospatiaux (Clay, AEF, Tessera...) et des Vision Language Models, tels que SkyCLIP, RemoteCLIP, DescribeEarth,...
Cadrer des premiers cas d'usage avec l'équipe Datalab et les équipes métier de CLS, parmi :
La détection de changement sémantique : comparer les vecteurs dans le temps pour déterminer la nature du changement en langage naturel (par exemple, une forêt transformée en champ de culture)
L'interrogation d'images EO : permet de rechercher des images satellites et leurs géolocalisations en utilisant des requêtes textuelles complexes.
La recherche de similarité : permet de rechercher des images satellites ou de la recherche de similarité sémantique.
L'intégration de ces modèles fondations et embeddings dans des workflow agentiques, afin de fournir une interface conversationnelle à l'utilisateur.
Concevoir, implémenter plusieurs prototypes de bout en bout, depuis l'ingestion des données jusqu'à une interface utilisateur.
Evaluer les performances, limitations et axes d'améliorations
Présenter et documenter vos travaux au sein de l'équipe Data et aux équipes métier.

Etudiant(e) en école d'ingénieurs ou en Master avec une spécialisation en Data Science, Intelligence Artificielle, Machine Learning ou Mathématiques Appliquées, vous souhaitez mettre en application vos connaissances à travers des projets dans un domaine stimulant et porteur de sens.
Compétences et connaissances souhaitées :
 · Solides bases en apprentissage automatique et profond (Machine Learning et Deep Learning) ;
 · Solides bases des langages et bibliothèques de data science, en particulier Python, scikit-learn, PyTorch, pandas, numpy, geopandas, matplotlib, etc.
Qualités attendues :
 · Curiosité scientifique et goût pour l'expérimentation
 · Esprit analytique, rigueur, sens de l'organisation et autonomie
 · Bonnes capacités de communication écrite et orale pour présenter et valoriser vos résultats.

Au cœur des enjeux de la planète, CLS, Société à missions, filiale du CNES et de la CNP, est une société à mission internationale, pionnière dans la fourniture de solutions d'observation et de surveillance de la Terre.
Opérateur historique des balises Argos, CLS, depuis 1986, avec plus de 1200 collaborateurs dans le monde, sur près de 41 sites dans 20 pays et un chiffre d'affaires annuel de près de 220 millions d'euros en 2025, figure parmi les spécialistes des services satellitaires en utilisant les technologies spatiales les plus avancées, couplées au génie logiciel et à la data-sciences.
Vous souhaitez rejoindre des équipes agiles et dynamiques sur des projets innovants et ambitieux ? Explorer de nouvelles technologies ? Evoluer sur des projets transverses et variés autour des 5 secteurs d'activité de CLS ?

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDD

Chargé d'affaires CVC - Rezé F/H

  • 01 juin 2026
  • Edifice-RH
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Rezé

DESCRIPTION :

Rattaché au responsable fluides, vous aurez comme principale mission la coordination des études et chantiers de votre périmètre:

  • Recueil des besoins du client,
  • Réalisation de la conception,
  • Rédaction des CCTP,
  • Suivi de chantiers et de projets en MOE.

Le poste est basé au sud de Nantes, des déplacements régionaux à la journée sont à prévoir.

La rémunération est articulée autour :

-D’un fixe, calculé en fonction de votre expérience et compétences, sur 12 mois

-D’un variable, versé en fonction d’objectifs personnels

-D’avantages liés à l’entreprise et au poste : primes de participation, RTT, télétravail, mutuelle, véhicule, statut cadre

Pourquoi postuler ? Contractant général rattaché à un grand Groupe lui assurant une solidité financière, pas de découchage, entreprise en forte croissance, spécialisation sur chantiers industriels et tertiaires, possibilités d'évolutions.

De formation supérieure en génie climatique, vous possédez une expérience de 5 ans minimum dans le chiffrage et pilotage de chantier CVC au sein d'une entreprise d'exécution CVC ou en maitrise d'œuvre.

Vous êtes à l'aise tant en chiffrage de projet CVC qu'en suivi de chantier? Ce poste est fait pour vous!

Edifice RH accompagne aujourd’hui un contractant général dédié aux projets tertiaires et industriels dans sa recherche d’un chargé d'affaires CVC H/F.

Présente depuis 20 ans sur le territoire national (6 agences à travers la France) et rattachée à un grand groupe lui apportant une stabilité financière, cette entreprise coordonne des chantiers de tailles variées, en neuf et en réhabilitation.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Technicien de maintenance CVC - multi-technique - LE CREUSOT H/F

  • 01 juin 2026
  • SPIE
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Le Creusot

DESCRIPTION :

Votre mission

Notre filiale SPIE Facilities propose à ses clients une offre dédiée à la maintenance des bâtiments tertiaires, industriels et collectivités, associés à des services de Facility Management. Comment ? Grâce à l’expertise en propre de nos techniciens, ingénieurs et consultants ! Nos équipes interviennent ainsi dans la conception, la réalisation, l’exploitation et la maintenance d’installations économes en énergie et respectueuses de l’environnement.

Rejoignez SPIE Facilities et participez à la performance de sites tertiaires en itinérance !

Vous aimez les environnements techniques et la maintenance vous passionne ? Venez mettre votre expertise au service de nos clients.



TECHNICIEN MULTITECHNIQUE H/F - LE CREUSOT

Parce que vous appréciez le terrain et que vous maitrisez la technique, vous saurez :

- Assurer la maintenance d'installations en multitechnique et CVC. 

- Réaliser les interventions de maintenance préventive et corrective 

- Réaliser les dépannages et les petits travaux P5

- Veiller à la bonne exécution des prestations ainsi qu'assurer la continuité du fonctionnement des installations 

- Appliquer, faire vivre et améliorer les dispositifs et principes de sécurité.

Parce que vous appréciez le travail en équipe et vous aimez développer un relationnel de qualité avec vos interlocuteurs, vous saurez :

- Développer et maintenir la relation client en apportant vos conseils 

- Participer aux réunions 

- Prendre en compte les demandes d’intervention auprès de l’encadrement

Parce que vous être créatif et la prise d’initiative ne vous fait pas peur ! vous saurez :

- Etre force de proposition afin d’améliorer les dispositifs et principes de sécurité. 

Votre profil

Vous commencez à vous y voir ? Si vous avez une expérience réussie de 5 ans dans le domaine de la maintenance mais surtout que vous faites preuve de communication, d’autonomie, et d’esprit d’équipe alors rencontrons nous rapidement ! 

Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So’SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE,  

nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l’inclusion et le maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.

Et on allait oublier, même si nous savons que ce n’est pas votre unique motivation, nous offrons un package de rémunération comprenant : 13ème mois, prime de participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE...  

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Consultant Senior en Management de Projet F/H

  • 01 juin 2026
  • TEAMSQUARE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Rattaché à notre agence de Lyon ou de Paris, vous accompagnez vos clients dans la mise en place et l'amélioration de leurs processus de management de projets.

Responsabilités et missions :

  • Cadrage et pilotage de projets de transformation (organisationnelle, opérationnelle, digitale)
  • Animation de comités de pilotage, reporting stratégique et gestion des parties prenantes
  • Structuration de PMO de programmes complexes (pluri-acteurs, multi-pays, pluri-domaines)
  • Conduite du changement et accompagnement des équipes métiers
  • Contribution aux réflexions stratégiques des clients (vision cible, feuille de route, priorisation)
  • Encadrement de consultants plus juniors et contribution au développement interne du cabinet

  • Formation supérieure Bac+5 (école d’ingénieur, école de commerce, IEP, université avec spécialisation gestion de projet)
  • Vous avez à minima 10 ans d’expérience en gestion de projet, dont au moins 3 en cabinet de conseil ou en environnement multi-projets complexes
  • Capacité à dialoguer avec des directions générales, DSI, métiers, ou MOA
  • Maîtrise des standards méthodologiques (PMBOK, Prince2, Agile, ou équivalent)
  • Excellentes compétences en structuration, communication et synthèse
  • Aisance dans la conduite de missions et appétence pour le rôle de sparring partner stratégique
  • Anglais indispensable
  • Des déplacements réguliers sont à prévoir

Teamsquare, c’est un cabinet de conseil indépendant en pleine croissance, qui accompagne les entreprises dans leurs projets stratégiques, organisationnels et technologiques.

Notre différence ? Un modèle qui place la qualité des projets, l’humain et la transparence au cœur de tout.

On ne veut pas juste être un bon cabinet de plus. On veut bousculer les grands noms du marché, avec méthode, ambition et sincérité.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Technicien maintenance F/H

  • 01 juin 2026
  • Idex
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Nantes

DESCRIPTION :

Premier groupe français indépendant de services à l’énergie et à l'environnement, nous sommes présents sur l’ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Notre ambition, décarboner les territoires au travers nos activités : 

  • La production d’énergie (usines de valorisation énergétique des déchets, méthaniseurs, centrales biomasse, géothermie, solaire…)

  • La distribution d’énergie (réseaux de chaleur et de froid)

  • Les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments…)

IDEX réalise un chiffre d'affaires de 2,3 milliards d’euros et accompagne plus de 12 000 clients de tous secteurs dans leur transition énergétique en proposant une énergie utile, locale et compétitive.

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Technicien d'exploitation H/F dont la mission principale sera de rejoindre l’équipe pour réaliser la maintenance, le dépannage et l'optimisation des installations CVC de nos clients.

En intégrant  la Team Idex, vos missions et responsabilités seront les suivantes : 

  • Assurer l’entretien, la maintenance préventive et corrective des installations CVC

  • Diagnostiquer et réparer les pannes des équipements

  • Effectuer des contrôles réguliers pour garantir l'efficacité énergétique des systèmes

  • Rédiger des rapports d'intervention et proposer des améliorations techniques

Les avantages liés à ce poste : 

  • Rémunération sur 13 mois

  • Primes de vacances & primes spécifiques (Astreinte, cooptation, …)

  • Compte Epargne Temps

  • Panier repas

  • Véhicule de service et équipement/outillage de qualité

  • Formation continue grâce à nos parcours internes et notre plateforme de elearning

  • Opportunités de développement professionnel via la mobilité interne

  • Mutuelle et autres avantages sociaux intéressants

Pour maximiser vos chances de réussir chez Idex, vous devez avoir : 

  • Expérience d’au moins 5 ans dans le domaine de l’énergie

  • Diplôme en génie climatique, thermique, énergétique ou équivalent

  • Permis de conduire B

  • Habilitations électriques : BR, B1V, B2V et BC idéalement. 

  • Connaissances solides en système de chauffage, ventilation et climatisation

  • Force de proposition dans la gestion et l’optimisation des installations clients

Pour finir, nous sommes persuadés que la diversité est une chance ! Nous nous engageons à créer des équipes inclusives et diversifiées ou chacun pourra s’épanouir. C’est pourquoi nous recherchons des personnes talentueuses et motivées de tous horizons. 

Si ces sujets vous passionnent, et que vous voulez découvrir nos projets, alors faites #LeBonChoixIdex et rejoignez les 6 000 héros de la décarbonation composant la #TeamIdex.

Pour en savoir plus, rendez-vous sur notre site idex.fr ou abonnez-vous sur nos réseaux sociaux : Linkedin ou Instagram @idex_Groupe

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternant Technicien Bureau d'Etudes - Génie Climatique (Douvrin) - H/F

  • 01 juin 2026
  • EIMI
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Douvrin

DESCRIPTION :

À propos du poste

Nous recherchons pour notre agence EIMI basée à Douvrin, un(e) alternant(e) Technicien(ne) Bureau d'Etudes, pour la rentrée 2026. 

Intégré(e) à nos équipes et accompagné(e) par des Techniciens Bureau d'Etudes expérimentés, vous participerez activement au pilotage de projets techniques.

Votre alternance vous permettra de découvrir toutes les dimensions du métier : technique, organisationnelle, et relationnelle.

Au fil de votre montée en compétences, vous serez amené(e) à :

  • Etudier, dimensionner, chiffrer des travaux issus des demandes du responsable d'agence,
  • Assister les Chargés d’Affaires dans le suivi des chantiers (commandes fournisseurs, organisation du travail des techniciens et autre personnel affecté au projet, coordonner le travail des prestataires et sous-traitants),
  • Réaliser les schémas et les plans d'exécution,
  • Effectuer les plans en 3D si nécessaire,
  • Travailler sur le BIM,
  • Veiller au respect des règles de sécurité pendant les travaux,
  • Prendre en compte les objectifs de la structure ainsi que le budget alloué à chaque projet.

L’objectif ?

Vous former à devenir un véritable référent technique pour des projets en génie climatique.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir dans cette alternance, vous êtes :

  • Rigoureux : Être précis et méthodique dans l’exécution de vos missions,
  • Organisé : Savoir structurer votre travail et respecter les délais,
  • Agile : S’adapter aux diverses situations pour répondre au mieux aux besoins,
  • Curieux : Avoir une soif d’apprendre et de comprendre pour évoluer,
  • Polyvalent : Savoir travailler en équipe et de manière autonome.

Vous préparez :

  • Un BTS FED Option A, ou un BTS ATI,
  • Ou une formation équivalente dans le domaine du génie climatique.

Vous avez :

  • Des connaissances de base et d’une appétence en efficacité énergétique et/ou en génie climatique,
  • Une bonne maîtrise des outils informatiques,
  • Un enthousiasme à apprendre et à évoluer dans un environnement professionnel stimulant et innovant.

Pourquoi nous rejoindre ?

  • Un accompagnement par des professionnels expérimentés,
  • Une montée en compétences progressive,
  • Des dossiers variés et formateurs,
  • Une immersion concrète dans les métiers du génie climatique.

Vous souhaitez apprendre un métier d’avenir et construire votre parcours professionnel dans une entreprise dynamique ?

Rejoignez l’Acad’EIMI et donnez un vrai élan à votre avenir ! 

Niveau de formation : BAC

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Ingénieur OPC - Stage - Aéroportuaire

  • 01 juin 2026
  • Setec
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

setec opency s’est vu confier plusieurs missions de pilotage et de coordination d’envergure sur des bâtiments aéroportuaires. Rattaché.e au Directeur d’Agence, vous aurez la charge d’un suivi de chantier de construction. Vous serez principalement chargé.e d’assurer la relation avec les entreprises ainsi que l’organisation et la coordination des intervenants TCE sur le chantier.

A ce titre vous devrez assister les ingénieurs de l’équipe OPC dans leur mission. Cela représente :

  • Assister le chef de mission OPC dans le pilotage et la coordination des travaux

  • Assurer le suivi de l’avancement et l’organisation de chantier

  • Remonter les problèmes et les situations observées pour faciliter la progression des travaux

  • Assurer une partie du reporting hebdomadaire à inclure dans le rapport livré au client

  • Être coordonné.e avec l’équipe logistique du chantier

  • Apporter un regard critique et faire des propositions d’amélioration sur le contenu et les process de travail

  • Participer à d'autres missions inhérentes



Sujet d’étude : analyser les écarts de durée et de qualité entre les études d’exécution prévues et réalisées, afin d’identifier les facteurs clés d’amélioration du planning et des livrables.

  • Vous êtes étudiant.e en école d’ingénieur ou équivalent en Bâtiment/Travaux Publics/Génie Civil.

  • Vous recherchez un stage de fin d’étude.

  • Vous souhaitez assurer le suivi et la planification de chantiers d’infrastructure.

  • Vous êtes doté.e de très bonnes qualités relationnelles, tant d'écoute que de sens du dialogue et du management, indispensable dans votre rôle de coordination et d'animation de réunions.

setec opency est engagé en faveur de la diversité et de l’inclusion. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents.

Stage - base 35H

Gratification : 1 300 à 1 500 euros brut/mois

Nos avantages pour vous accompagner au quotidien :

  • Frais de repas à hauteur de 8,80 € nets par jour travaillé

  • Participation à 50% de l’abonnement mensuel de transport public ou Forfait Mobilité Durable (vélo, covoiturage, trottinette électrique)

Envie de faire partie de l’aventure ? Postulez dès maintenant et construisons ensemble des projets qui font la différence !

Type de contrat : Stage

Chef d'équipe

  • 01 juin 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

La Balme-de-Sillingy

DESCRIPTION :

En tant que Chef d’équipe, vous serez responsable de la bonne organisation et du suivi opérationnel.


Vos missions comprendront :

  • Organiser le travail et répartir les tâches au sein de l’équipe
  • Gérer les remplacements et assurer la continuité du service
  • Suivre l’avancement des projets et des plannings (remise en état des appartements, ramassage des encombrants, livraison de matériel et de linge propre)
  • Résoudre les problèmes rencontrés sur le terrain avec réactivité et autonomie
  • Effectuer les contrôles qualité mensuels et garantir la satisfaction client

Du lundi au samedi de 05h30 à 08h30

CE1

  • Expérience en management d’équipe ou en coordination de terrain
  • Bon sens de l’organisation et gestion des priorités
  • Esprit d’équipe, rigueur et capacité à anticiper
  • Permis B obligatoire (déplacements fréquents avec véhicule de société)

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien polyvalent

  • 01 juin 2026
  • Atalian
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

La Balme-de-Sillingy

DESCRIPTION :

Atalian recherche deux personnes pour un poste polyvalent

Mission : machiniste, décapage sol et nettoyage vitres

35h semaine 

- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les consignes.

Niveau de formation : BEP / CAP

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Responsable de site Maintenance H/F

  • 01 juin 2026
  • Atalian
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Rueil-Malmaison

DESCRIPTION :

ATALIAN MAINTENANCE & ENERGY, pôle expert en maintenance technique et en energy management du Groupe ATALIAN, recrute en CDI, un Responsable de site Maintenance H/F. Le site client est situé à Rueil Malmaison.


Rattaché(e) au Responsable d'affaires, vos missions principales seront les suivantes:

- Management de techniciens de maintenance dont un alternant

- Pilotage de la sous traitance

- Gestion préventive et corrective des parties communes : en relation direct avec les occupants et le client

- Suivi étroit de la prestation de propreté

- Elaboration d’un RMA, supervision du RME : présentation en séance chaque mois

- Maitrise de tous les sujets techniques notamment dans la phase actuelle de rénovation technique

- Gestion du contrat du RIE

- Communication globale efficiente avec l’ensemble des interlocuteurs (foncière, locataires, ASSET, gestionnaire RIE) 
 

Cette liste de missions est non exhaustive.

Issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 / BTS Electrotechnique, Génie climatique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire d'au moins 5 ans sur un poste de Responsable de site (ou équivalent) avec du management d'une équipe.

Vous avez des parfaites connaissances techniques liées à la maintenance. Vos connaissances poussées en électricité, CVC, GTB font l'unanimité. 

Vous faites preuve d'autonomie dans la gestion administrative de votre site et de votre temps de travail. La rigueur dans le travail, le sens aiguisé de la communication ainsi que la capacité à prendre le lead dans les décisions d'exploitation vous caractérisent.

Cette description vous correspond? Envoyez-nous votre candidature!

Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Ingénieur Automaticien/ne F/H

  • 01 juin 2026
  • AMAZON FRANCE LOGISTIQUE SAS
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Colombier-Saugnieu

DESCRIPTION :

Pour son futur centre de distribution sur Illiers-Combray (28) Amazon recrute son Automation Engineer.

Chaque jour, des millions de clients comptent sur Amazon pour recevoir leurs commandes à temps. En tant qu'ingénieur automaticien/ne, vous êtes un acteur clé de cette promesse. Vous optimisez les systèmes automatisés qui permettent à nos centres logistiques de fonctionner avec excellence, garantissant ainsi la satisfaction de nos clients partout en Europe.

Vous travaillerez sur des technologies de pointe - des convoyeurs intelligents aux systèmes de tri robotisés - et résoudrez des défis techniques complexes qui n'existent nulle part ailleurs. Votre expertise contribuera directement à l'amélioration continue de nos opérations et à la sécurité de nos équipes.

Vos responsabilités principales :

  • Excellence Opérationnelle : Superviser, diagnostiquer et optimiser les systèmes automatisés critiques pour maximiser la disponibilité des équipements et la fluidité des opérations
  • Innovation & Amélioration Continue: Analyser les données de performance, identifier les opportunités d'amélioration et développer des solutions innovantes en collaboration avec le réseau de contrôle européen
  • Expertise Technique: Interpréter les schémas techniques, programmer selon la norme IEC 61131-3, et assurer la documentation précise de tous les systèmes pour garantir leur fiabilité
  • Collaboration Internationale: Travailler avec des collègues du monde entier pour installer et mettre en service de nouveaux équipements, partageant les meilleures pratiques à l'échelle du réseau
  • Développement d'Équipe: Transmettre votre expertise aux ingénieurs techniciens, en les formant aux dernières techniques de dépannage et de maintenance préventive

Qualifications requises

Formation et expérience

  • Diplôme de fin d'études secondaires (BUT, Master ou diplôme d’école d’ingénieurs)
  • Expérience confirmée en automatisation par automate programmable (PLC) et diagnostic dans un environnement de production continue
  • Expérience pratique avec convoyeurs et/ou systèmes de triage
  • Maîtrise de la manutention, visualisation des flux et contrôle de processus

Compétences techniques (au moins une)

  • Microsoft Office, outils de gestion de projet, EPLAN
  • Programmation Ladder (Siemens, Allen-Bradley ou Codesys)
  • Ignition SCADA ou plateformes similaires et IHM
  • Réseaux industriels : EthernetIP, Profinet, Profibus, AS-i
  • Variateurs de fréquence, passerelles de sécurité, dispositifs I/O

Langues

  • Bonne maîtrise du français et de l'anglais (oral et écrit)

Les centres de distribution (Fulfilment Centers) sont au cœur de notre promesse client. Grâce à des technologies de pointe et des processus innovants, nos équipes assurent la réception, le stockage, la préparation et l'expédition de millions de produits chaque jour. Nous développons un réseau logistique à la pointe de l'innovation, alliant automatisation, algorithmes et expertise humaine pour garantir une efficacité maximale.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Projeteur/se graphique

  • 01 juin 2026
  • Setec
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Amans-des-Cots

DESCRIPTION :

En support aux ingénieurs et chefs de projet dans les phases de conception, exécution et suivi chantier dans le domaine des transports (routier, autoroutier, aéroportuaire, portuaire, fluvial, transport en commun, métro, tramway) : 

  • Réaliser les études graphiques (synoptiques, plans, coupes, schémas, implantations d’équipements, plan de câblages) et la modélisation 2D/3D des systèmes électriques (équipements HT/BT) et courants faibles (équipements divers et variés : automate, informatique et réseaux, câbles et chemin de câbles, vidéo, audio, sono, contrôle d’accès, équipement billettiques …),  

  • Participer à la coordination interdisciplinaire (structure, architecture, équipements CFO/CFa) pour assurer l’intégration optimale des systèmes électriques et systèmes courants faibles au niveau des infrastructures de transport. 

  • Contribuer à la mise en place des chartes graphiques et standards de modélisation. 

  • Participation à la réalisation de maquettes BIM pour des grands projets de transport. 

  • Assurer la gestion et la structuration des données techniques dans les environnements BIM collaboratifs. 

  • Participer à des réunions de coordination BIM (clash détection, revue de maquettes). 

  • Participer à la réalisation de projet en réalité virtuelle et la réalité augmentée pour la visualisation des projets, l’aide à la décision et les revues de conception. 

  • Récupérer des données d’entrée auprès des clients ou en réalisant des relevés sur site.  

  • Participer aux contrôles des études d’exécution d‘entreprises de travaux (VISA) 

  • Assurer des contrôles de bonne exécution de travaux sur site. 

Diplômé d'un bac +2 ou équivalent, vous avez idéalement une expérience en projets de transports, êtes rigoureux et bon communicant.

Vous êtes à l'aise avec les outils suivants :

AutoCAD, Revit, outils de visualisation, suite Adobe, plateforme GED ACC, Unity, 3Ds Max, Blender, Unreal Engine, Twinmotion SketchUp

Vous êtes en capacité de produire :

-des modèles 3D sur la base de nuages de points et expériences immersives détaillés et coordonnés. 

-des plans 2D, synoptiques, plans, coupes, schémas, implantations d’équipements, plan de câblages électriques et courants faibles. 

Vous avez de bonnes notions :

-en installation électrique (HT/BT) et en système courant faible appliqué aux infrastructures de transport.  

-en normes électriques (NF C15-100, NF C1 3-100, NF C13-200) et standards BIM (ISO 19650). 

-en réalité virtuelle et augmentée : intégration de maquettes 3D dans des environnements immersifs 

Type de contrat : CDI

Ingénieur Automatisme F/H

  • 01 juin 2026
  • Assystem
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Bordeaux

DESCRIPTION :

Notre client, acteur majeur de la recherche, du développement et de l'innovation, intervient dans quatre domaines: la défense et la sécurité, les énergies bas carbone (nucléaires et renouvelables), la recherche technologique pour l'industrie et la recherche fondamentale (Sciences de la matière et Sciences de la vie).

Vos missions

Les activités à réaliser concernent un système critique qui vient compléter un dispositif expérimental complexe. Il s’agit de mettre au point cet équipement et plus particulièrement la partie système de contrôle commande dans la continuité de certains développement déjà réalisés :

Finalisation du référentiel documentaire, analyse fonctionnelle, procédure d’intégration et d’essais,
Réalisation de développement, essais et mise en service du contrôle commande,
Mise au point, et accompagnement de la monter en charge,
Assistance à l’exploitation de l’évolution du contrôle commande.

Vos atouts et les prérequis pour réussir

Vous êtes issu(e) d’une formation BAC+5 dans le domaine de l'automatisme et de l’informatique industrielle,
Vous possédez une expérience significative en programmation d’automates Siemens,
Vous maîtrisez les protocoles réseaux tels que Profinet, VLAN,
Une connaissance en informatique industrielle serait un plus, notamment sur PANORAMA et SQL,
Vous avez une forte capacité d'analyse et une excellente communication,
Vous avez un bon relationnel et le goût du travail en équipe.

Vous êtes éligible à une habilitation de sécurité (Confidentiel Défense ou Secret Défense) pour intervenir sur des projets sensibles.

Assystem figure aujourd’hui parmi les trois leaders mondiaux d’ingénierie nucléaire indépendante. Fort de plus de 60 ans d’expérience dans des secteurs hautement réglementés, le groupe accompagne les acteurs publics et industriels dans la réalisation de projets d’infrastructures complexes et stratégiques, soumis à des exigences élevées de sûreté et de sécurité. 

Assystem mobilise 8 000 experts dans 13 pays et intervient sur l’ensemble du cycle de vie des projets, en ingénierie, management de projet et solutions digitales.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Alternant Gestion de Projets Numériques H/F

  • 01 juin 2026
  • Paprec
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Chassieu

DESCRIPTION :

Mission
Missions : 
  • Gérer et coordonner le déploiement d’outils numériques de traçabilité (Solutions mobiles pour la plupart) sur le terrain en lien avec nos métiers ;
  • Analyser et formaliser de nouveaux besoins (solutions numériques mobiles, solutions de traçabilité des prestations, logicielsde gestion, …), rédiger des spécifications  fonctionnelles détaillées ;
  • Contribuer aux tests et restitution aux équipes de développement pour les outils développés en interne ;-Formaliser les bugs et assurer le suivi en lien avec les fournisseurs des outils SAAS ou mobiles externes ;
  • Faire du support et de la formation aux exploitations, à distance ou sur le terrain, rédiger des guides et procédures ;
  • Contribuer à la maintenance, fiabilisation et évolution en lien avec les équipes de développement via une méthodologie Agile / Scrum ;

Vous contribuerez au développement de nombreux projets en lien direct avec les métiers et activités du Groupe Paprec.  

Profil
En fin de cursus BAC +4 ou BAC +5, vous avez acquis des connaissances en gestion de projets informatiques et êtes intéressé par l’approche Agile. 

Votre rigueur, esprit d’équipe, communication et fiabilité vous permettront de réussir dans votre mission. 

Vous êtes curieux, motivés et intéressés par l’activité du recyclage. Spécialité : Généraliste ou Gestion de Projets Informatiques 

Compétences techniques appréciées :

  • Gestion de projets (Lean management, Agile, SCRUM …)
  • Pack Office-PowerBI-MS Project, MSDevOps-SIG (ArcGis ou QGis)
  • Notions en langages de développement et organisation des bases de données (UML, SQL, …)
Déplacements en agence pour tests, déploiements, formations, recueil de besoins, 1 à 2 fois/mois selon besoins  

Permis B obligatoire

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Expert Talend F/H

  • 01 juin 2026
  • STEP UP
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Cébazat

DESCRIPTION :

Intégré au sein de la DSI de notre client dans les équipes s'occupant d'extraire, d'analyser et d'exploiter les données autour des équipes en charges de la R&D.

Mission d'expertise Talend
Modélisation et implémentation de concepts de données et interconnexion avec le datalake.
Développement et maintenance des traitements ETL (Talend, Python)
Utilisation de la chaîne CI/CD
Production de la documentation technique et fonctionnelle
Conception et exécution des tests unitaires automatisés
Support N3

Expertise reconnue sur Talend.


Capacité à guider les développeurs Talend dans la construction des flux.
 

STEP UP est une société d'ingénierie experte en pilotage de projets industriels et informatiques (+ 250 collaborateurs sur 11 agences en France), plaçant le potentiel humain comme 1er vecteur d'excellence et de performance en entreprise.
Oubliez les sociétés d'ingénierie qui ne valorisent que vos seules compétences, chez STEP UP, nous visons également l'adéquation entre votre personnalité et la culture d'entreprise de nos clients. Cela se traduit pour vous par une différence fondamentale en termes de bien être, d'épanouissement au travail et de succès dans vos missions.

Ce que nous vous proposons :
- Un cadre de travail épanouissant, stimulant et collaboratif, nous sommes certifiés entreprise où il fait bon vivre !
- Des projets innovants et variés.
- La possibilité de se perfectionner continuellement avec des formations internes.
- Des perspectives d'évolution de carrière.
- Un accompagnement individualisé avec un programme de développement du potentiel humain.
- Un programme de cooptation.
Et bien sûr, nous prenons en charge 70% de votre mutuelle santé et encourageons financièrement la mobilité douce.

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Type de contrat : CDI

Responsable Achats indirects F/H

  • 01 juin 2026
  • BABCOCK WANSON
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Nérac

DESCRIPTION :

En tant que Responsable Achats Indirects, vous pilotez l'ensemble des achats de biens et services non directement liés à la production (MRO, maintenance, services généraux, IT, énergie, prestations externes).
Votre rôle est clé pour sécuriser les approvisionnements, maîtriser les coûts et optimiser la performance fournisseurs, dans un environnement industriel international et multisites.

Vos principales responsabilités :

- Stratégie & pilotage des achats
Définir et déployer la stratégie d'achats indirects en lien avec le Groupe
Construire et piloter des plans d'optimisation des coûts
Gérer le portefeuille contrats et leurs renouvellements
Réaliser des analyses de marché, veilles technologiques et réglementaires
Piloter des projets achats transverses

- Gestion du panel fournisseurs
Sourcer, évaluer et sélectionner les fournisseurs
Mener les négociations (prix, conditions contractuelles, SLA)
Piloter les audits et plans d'amélioration fournisseurs
Garantir la conformité contractuelle et réglementaire

- Processus d'approvisionnement
Accompagner les prescripteurs internes (Maintenance, HSE, Services Généraux...)
Rédiger et piloter les appels d'offres
Analyser et restituer les offres
Gérer les contrats cadres et commandes stratégiques
Suivre les litiges fournisseurs (qualité, délais, facturation)

- Performance & reporting
Suivre les KPI achats (savings, couverture contractuelle, performance fournisseurs)
Produire les reportings à destination de la direction
Mettre à jour les outils et systèmes d'information achats (ERP, bases fournisseurs)
Contribuer à la digitalisation de la fonction achats

- Conformité, sécurité & RSE
Veiller au respect des procédures achats Groupe
Contribuer aux audits internes et externes (ISO, QHSE, RSE)
Intégrer les critères RSE dans les consultations fournisseur

Formation : Bac +4 / Bac +5 (Master), idéalement spécialisé en achats
Expérience : minimum 5 ans en achats indirects dans un environnement industriel international, multi-sites et multi-filiales
Catégories maîtrisées : Mobilités, Énergie, Intérim, EPI, Maintenance, Services Généraux
Langues : Anglais courant - seconde langue appréciée (Allemand, Italien ou Espagnol)
Compétences clés :

- Excellentes capacités de négociation
- Maîtrise des appels d'offres
- Aisance avec les outils IT (ERP, Pack Microsoft Office)
- Rigueur, autonomie, sens du service interne et esprit collaboratif

- Rémunération attractive selon profil et expérience, incluant : 13? mois, primes d'objectifs, prime de participation et d'intéressement, RTT.
- Accord de télétravail.
Pourquoi nous rejoindre ?

- Un poste stratégique au coeur de la performance industrielle
- Un environnement international stimulant
- Une forte autonomie et des projets à fort impact
- Une entreprise engagée sur les enjeux qualité, sécurité et RSE

BABCOCK WANSON (600 personnes, présente en France, Italie, UK, Espagne, Portugal, Pologne et Pays-Bas) est un acteur international majeur dans le domaine des chaudières industrielles, des brûleurs, du traitement des composants organiques volatiles et odeurs, ainsi que des systèmes de traitement de l'air et de l'eau. Nous proposons également à nos clients une gamme complète et innovante de services associés à nos équipements, facilitant ainsi leur exploitation.

Depuis plusieurs années, Babcock Wanson mène une politique active pour promouvoir la place des femmes dans l'entreprise. Cette démarche s'inscrit plus largement dans notre engagement en matière de ressources humaines et de responsabilité sociétale. À ce titre, nous avons obtenu deux distinctions : le label "Marque Employeur France Chaudronnerie" et la médaille de bronze à l'évaluationRSE ECOVADIS.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

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