Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Notre plate-forme ThinkQA est un outil dédié à l'Assurance Qualité des traitements en radiothérapie externe déployée en mode serveur sur des stations de travail autonomes ou en tant que machine virtuelle. Elle a pour vocation d'être le centre de contrôle qui récupère les données du traitement, appelle nos algorithmes de vérification, centralise les résultats et alerte les utilisateurs en cas d'erreur.

En tant que DevOps intégré à l'équipe de développement, vous serez au carrefour de la conception du système hôte, de l'intégration, de la mise en production et du déploiement des produits, en collaboration avec les différents services de l'entreprise ainsi qu'avec notre partenaire industriel de taille mondiale.

Vous serez principalement amené.e à :
* Faire évoluer l'architecture de la plateforme pour améliorer sa scalabilité
* Maintenir et développer les couches d'interopérabilité
* Prendre en charge la sécurité du système
* Développer des outils de déploiement
* Maintenir et faire évoluer le système d'intégration continue
* Documenter votre travail en anglais
* Participer à la démarche d'amélioration continue

À terme vous serez au coeur des évolutions de la plateforme vers un environnement cloud.

DESCRIPTION :

Le Service Ingénierie et Système d'Information (S2I) de PALUEL assure le suivi des performances des matériels, systèmes et fonctions de la centrale ainsi que la gestion du système d'information et de la documentation.
Accompagné(e) de ton équipe et du pilote du projet, tu auras la charge de :
t'approprier le projet en cours
saisir des données dans le logiciel de formation OPFC
contrôler des données saisies
créer/proposer un support de suivi des données saisies
piloter l'avancement du dossier
classer des documents dans des dossiers RH

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Vous postulez à une ou plusieurs offres d'emploi en toute simplicité
* Votre profil est pré-sélectionné, un de nos recruteurs vous contactera
* Si vous êtes sélectionné, vous rencontrez un manager pour confirmer votre motivation
* Vous êtes informés de la décision finale du recrutement
* Si vous êtes choisis, bravo ! Vous débutez votre processus d'intégration chez EDF !, * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
* Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
* Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
* Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
* La formation pour le développement des compétences accessible à tous
* Une rémunération attractive
* Des compétences reconnues et encouragées
* Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe

DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe dynamique, enthousiaste et engagée de 5 professionnels, sous la responsabilité de la Directrice Communication, Coordination et Innovation et en collaboration avec 2 Chargés de Communication, vous participerez tout au long de votre contrat aux activités de communication interne et externe de l'équipe.

Dans ce cadre, vos principales missions seront :

Concevoir et mettre en œuvre des actions de communication interne et externe sur ds sujets liés à la transition énergétique (articles, reportages, photos et vidéos, supports de communication externe, organisation d'évènements, etc.) ;

Produire du contenu à destination des réseaux sociaux (LinkedIn exclusivement) et des relations presse ;

Être en appui des équipes opérationnelles, notamment commerciales (conseil sur des opérations de communication, appui à la réalisation de supports de communication…).

Vous serez accompagné par votre tuteur qui pourra faire évoluer vos missions en fonction de vos attentes, vos envies et vos idées en adéquation avec les enjeux de l'équipe.

DESCRIPTION :

Nous recherchons 1 personne de terrain,

Votre coeur de métier consistera à vous déplacer chez les particuliers et les professionnels pour changer des compteurs d'eau. Une formation en interne d'une semaine est prévue à votre embauche, toutefois des notions en plomberie serait un plus lors de votre embauche.

Début de mission : DÉS QUE POSSIBLE

Pour la partie renouvellement de compteurs :

- établir un constat de l'état de l'ancien compteur et relever son index

- changer des compteurs d'eau et vérifier l'étanchéité

- saisir des données (maîtrise de l'outil informatique indispensable)

DESCRIPTION :

Mordu.e par la technique ?

Vous êtes autonome, engagé.e et le monde du bâtiment n'a plus de secret pour vous ?, * Vous interviendrez en parfaite autonomie chez notre client pour la maintenance préventive et curative de bâtiments (Electricité, Plomberie, CVC, relamping, serrurerie, piscines, cuisines, ...)
* Vous pourrez développer vos compétences sur des installations techniques variées
* Vous êtes responsable de la qualité des prestations, du respect des consignes et des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement d'ENGIE Solutions et des clients
* Vous assurez un bon suivi de votre relation avec les clients, et rédigez vos comptes-rendus afin d'assurer la traçabilité de vos interventions via les outils GMAO.

Poste soumis à l'astreinte.

Modulation horaire annuelle pratiquée: l'hiver et juillet/août étant des périodes de haute activité, vous pourrez bénéficier d'horaires de travail allégés en intersaison.

Démarrage prévu dès que possible, * Un premier échange en visio ou par téléphone avec l'un de nos recruteurs
* Un entretien avec votre futur manager

DESCRIPTION :

Après une période de formation à nos outils et nos process, tu interviens en binôme avec un/e technicien/ne GTEB sur la conception, la programmation, le développement de l'IHM (Interface Homme Machine) et la mise en service des systèmes de gestion et d'automatismes des bâtiments (WIT, Lacroix Sofrel, Schneider Electric, Distech Controls, Tridium, Topkapi et PcVue).

Curieux/se et ayant pour objectif de satisfaire nos clients, tu es capable de détecter les potentielles anomalies et d'en informer les acteurs du projet.

Et comme nous sommes convaincus que les échanges entre homologues et les retours d'expérience sont indispensables et formateurs, tu partages ton quotidien avec l'équipe composée d'une quinzaine de collaborateurs au sein d'un environnement de travail structuré.

Nous intervenons sur des projets variés et avons notamment rénové la GTB d'une vingtaine de lycées mais aussi mis en oeuvre une supervision Smart Grid sur le dernier réseau de chaleur de la région Nantaise (150 sous-stations et 10 chaufferies) et déployé de nombreux objets connectés (IOT).

Alternance à pourvoir à partir de septembre 2025.

(Flexibilité sur les dates de démarrage)

DESCRIPTION :

Au sein du Pôle Pilotage de la Direction des Systèmes d'Information, vous exercerez vos fonctions sous la responsabilité directe du Responsable adjoint du pôle.

Les missions sont les suivantes:
- Cartographie du Système d'information : aider à outiller la production de cartographie du SI en fonction des périmètres (région, métier, ...)
- Aide à l'administration et à la gestion des outils du pilotage (Docusign, Smartsheet, Jira, Klaxoon ...)
- Contribution aux aspects Conformité IT de la DSI

- Assistance à la mise en oeuvre des intranet de la BUs

DESCRIPTION :

Intégré(e) à celui ci en tant qu'Acheteur, vous êtes garant sur votre périmètre de l'efficacité des achats, de l'optimisation des dépenses du CEA, du respect de la réglementation achat et de la sécurité juridique du CEA.
A ce titre, vos missions seront les suivantes:
Assurer la recherche de prestataires potentiels sur votre portefeuille ;
participer à la stratégie d'achat (Allotissement, politique industrielle, planification...) ;
Assurer la gestion des procédures achat: mise en concurrence, choix des prestataires, négociation, etc. ;
Constituer les dossiers soumis à la commission consultative des marchés (CcM) ;
Assurer la passation des marchés dans le système d'information SAP ;
Assurer le suivi des contrats: litiges, applications des dispositions contractuelles, calcul des pénalités, etc.;
Maintenir un relationnel avec les fournisseurs de votre périmètre;
Développer la culture achats des prescripteurs ;
Contribuer à l'établissement des statistiques achats, tableaux de bord et indicateurs.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes handicapées, cet emploi est ouvert à toutes et à tous. Le CEA propose des aménagements et/ou des possibilités d'organisation pour l'inclusion des travailleurs handicapés., Participant à la protection nationale, une enquête administrative est réalisée pour tous les salariés du CEA afin d'assurer l'intégrité et la sécurité de la nation.

La Direction des Applications Militaires (DAM) du CEA, au coeur des enjeux de la dissuasion nucléaire Française, cherche ses futurs talents. Organisme inclusif, le CEA est handi-accueillant : nos emplois sont ouverts à toutes et tous.
Associer les forces et les compétences de chacun pour atteindre nos objectifs est l'une de nos valeurs partagées par nos 4 600 salariés, répartis sur 5 centres.

Les 1 200 salariés du centre de Valduc, situé dans un environnement préservé en Côte d'Or, sont un maillon essentiel de la défense nationale.
Le centre de Valduc intervient sur les parties nucléaires des armes de la dissuasion, depuis leur conception jusqu'à leur retrait du service.
Pour cela, il maîtrise toute la chaine de compétences nécessaires, de la recherche amont jusqu'aux procédés de fabrication.
En outre, dans le cadre du traité global de Défense franco-britannique, il exploite une installation radiographique et hydrodynamique unique au monde : EPURE, contribuant à la modélisation des modèles physiques utilisés dans la simulation du fonctionnement nucléaire des armes.

Venez vous investir au service de la Défense et de la Sécurité de notre pays, relever des défis scientifiques et techniques avec des moyens technologiques d'exception ! Vous contribuerez à l'excellence de la recherche et à la compétitivité de l'industrie française en construisant votre avenir dans un environnement varié et respectueux.

DESCRIPTION :

Que feras-tu pendant ton alternance ?

Tu travailleras sur un des sites industriels de Storengy France, situé à Etrez (01), au Nord de Lyon.

Suivi des reporting des émissions CH4/CO2

Appui au chef de projet pour préparation des documents OGMP 2.0 (reporting et implémentation plan) sur les émissions de méthane de Storengy France

Suivi de la trajectoire et du plan d'action sur les émissions de méthane

Suivi et contribution aux actions d'efficacité énergétique (établissement des plans d'actions, stratégies de réduction de la consommation énergétique, décret tertiaire,...)

Notre objectif est de te faire monter en compétences afin que tu sois autonome et que tu prennes confiance dans les missions qui te seront confiées. Tu feras partie intégrante de nos équipes !, D'une aide financière forfaitaire pouvant aller jusqu'à 250€ pour un logement et de 530,08€ pour deux logements

Le remboursement de 5 AR en train au domicile familial et accès au restaurant d'entreprise ou tickets restaurants

Le remboursement de 50% de l'abonnement aux transports en communs

Aide au fournitures scolaires de 200€

Aide au permis de conduite de 500€

DESCRIPTION :

Au sein de VEOLIA activité Recyclage et Valorisation des Déchets à Nancy, Région Grand Est, recherche un(e) stagiaire pour une durée de 4 à 6 mois, sous la responsabilité de la Responsable Qualité Méthode Environnement et du Directeur Prévention Santé Sécurité, vous aurez pour missions principales :
* La mise en place du système de management QHSE,
* Animer des sensibilisations de la démarche QHSE auprès des salariés et créer les supports nécessaires,
* Suivre les indicateurs et tableaux de bord QHSE,
* Participer aux audits internes QHSE et aux visites d'évaluations,
* Assister les opérationnels dans l'identification des situations dangereuses, l'analyse des non-conformités ; définir et préconiser les actions correctives et préventives et contrôler leur mise en œuvre,
* Rédiger des modes opératoires, des procédures,
* Suivre les évaluations de conformité réglementaires,
* Réaliser des évaluations des risques professionnels et analyses environnementales,
* Réaliser des évaluations des risques chimiques (recensement des produits, recherche des FDS, mise à jour des FDS simplifiées pour affichage)

DESCRIPTION :

Vous maitrisez la gestion de planning ?

Les métiers du froid vous intéressent ?

Nous vous invitons à lire la suite … c'est par ici !

Vous assurez la gestion administrative et l'établissement des plannings de nos dépanneurs frigoriste du service SAV., * Assurer la planification des interventions des techniciens de l'agence pour les opérations de maintenance préventive, curative et devis
* Assurer la programmation des moyens nécessaires aux interventions des techniciens en cas de besoin (nacelles…)
* Gérer la facturation du service client et fournisseur au fil de l'eau
* Assurer l'analyse quotidienne des bons d'interventions puis envoyer au client
* Assurer le support client en lien avec les interventions et la facturation
* Veiller à la saisie des contrats de maintenance dans l'ERP de l'ensemble des données opérationnelles
* Assurer un suivi des relances clients
* Suivre l'administratif des clients : (Réponses à leurs demandes de : copie de bons d'interventions, factures, certification d'étalonnage, normes sanitaires, fiches techniques…)
* Gérer les contrats de maintenance
* Créer les nouveaux clients dans l'ERP

Gérer les achats de fournitures du service

Votre diplôme dans les métiers techniques et administratifs

DESCRIPTION :

Afin de renforcer les équipes actuelles, vous serez intégré(e) au sein du service Thermie de l'établissement Framatome Saint-Marcel, vous prenez en charge les missions suivantes :
Définir le matériel adapté en fonction de la pièce et de la température requise
Préparer les équipements et outillages nécessaires aux opérations de pré et post-chauffage
Contrôler et interpréter les données de chauffe en temps réel et mener les actions correctives nécessaires
Alimenter les données de production et de contrôle dans les outils informatiques de suivi ou documentation de travail existante
Vérifier la qualité de son travail par l'auto-contrôle et signaler toute anomalie le cas échéant
Communiquer des informations aux équipes pour le bon déroulement des opérations
Réaliser le prédiagnostic et la maintenance de 1er niveau de son périmètre
Contribuer au rangement et à la propreté de l'atelier
Appliquer les standards des chantiers d'amélioration continue et/ou OPEX.

Vous travaillez en horaires postés 6x8.
CDD 12 mois

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Les valeurs qui nous animent au quotidien ? Collaboratif, entrepreneur, anticonformiste et esprit de famille !

Une entreprise engagée

La RSE est au cœur de nos réflexions. 3 comités RSE sont organisés mensuellement pour traiter des sujets sociaux, environnementaux et sociétaux avec nos collaborateurs volontaires pour mettre en place des actions concrètes dans la vie de l'entreprise.

Où il fait bon à travailler

98% de nos collaborateurs estiment que DAVRICOURT est une entreprise où il fait bon à travailler selon notre enquête satisfaction 2023. Nous sommes également 10ème au Palmarès Great Place To Work !

Labellisé Positive Company

Fort de nos engagements RSE, nous sommes en route vers le 3ème étoile Positive Company. Nous sommes aussi labellisés médaille d'or Ecovadis depuis juin 2023., Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) Concepteur armoires électriques pour l'un de nos clients du secteur des énergies. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région lyonnaise.

À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :

* Réaliser la conception électrique des machines : schémas, nomenclatures, implantation armoires, notes de calcul, etc. ;
* Intervenir sur le lancement et le suivi de la fabrication des armoires électriques ;
* Réaliser des procédures d'essais électriques (hors tension et mise sous tension).

Et après ?
En tant que véritable partie prenante de DAVRICOURT, vous vous verrez proposer des projets techniques et à forte valeur ajoutée par nos équipes.

DESCRIPTION :

Dans ce cadre, vous serez amené(e) à accompagner l'équipe RH dans les différentes missions du service, à savoir :
* Administration du personnel et support à la paye
* Gestion de la formation
* Projets de développement RH
* Relations sociales
* Animation de la démarche Handicap
* Relations écoles

Les missions pourront évoluer au cours de l'alternance en fonction de l'actualité et du profil du candidat.

DESCRIPTION :

Rattaché à l'équipe Développement Nord, vous apporterez votre appui à l'équipe sur les activités de développement suivantes, aussi bien pour des projets photovoltaïques, agrivoltaïques, qu'éoliens :

* Assister les chefs de projet pour préparation et participation aux réunions de concertation et aux actions de communication terrain.
* Appuyer les chefs de projet pour la préparation des dossiers de permis de construire et autres dossiers d'autorisations administratives (défrichement, etc.)
* Participer à la qualification des sites de centrales photovoltaïques au sol et ou éolien, en lien avec les géomaticiens
* Analyser les documents d'urbanisme et des documents réglementaires
* Préparer les dossiers de consultations pour les prestations d'études et réalisation des consultations avec le Chef de Projet
* Appuyer le pilotage des prestataires : suivi / échanges / analyses des résultats
* Préparer les dossiers de présentation des projets aux services de l'Etat, aux collectivités, aux clients (rédaction, analyse et synthèse)
* Conduire des études transversales visant à accroitre et améliorer les connaissances et les méthodes de l'équipe.
* Organiser des évènements de concertation et de communication en lien avec le pôle Dialogue Territorial
* Gérer plusieurs projets photovoltaïques, agrivoltaïques et/ou éoliens en autonomie, depuis le stade de lancement des études jusqu'à la construction des projets, en fonction des besoins de l'équipe Développement Nord, Vous travaillerez avec des équipes conviviales, vous serez encouragé(e) à vous développer pour vous épanouir professionnellement. La responsabilisation et l'intrapreneuriat sont à la base de nos méthodes de travail.

Saisissez l'opportunité de pleinement vous investir, de donner du sens à votre travail et d'agir pour l'attractivité des territoires.

Tenergie contribue, avec vous, à la révolution énergétique en cours.

DESCRIPTION :

Vos challenges à nos côtés
- Gérer les demandes d'interventions correctives
- Assurer la maintenance préventive des installations
- Intervenir sur des travaux en CVC, électricité, plomberie
- Assurer le suivi de contrôles réglementaires et des levées de réserves
- Effectuer les rondes techniques destinées à remonter les éventuels dysfonctionnements
- Réaliser les comptes-rendus de votre activité sur la GMAO

Vous êtes en lien quotidiennement avec nos clients, vous représentez donc Engie Solutions et il vous appartient d'entretenir une relation de proximité avec eux et de proposer des axes d'améliorations constants.

DESCRIPTION :

Au sein de l'équipe achats de la Business Unit Fuel, vos missions seront les suivantes :
 · Construire les plannings de qualification des fournisseurs sous l'outil choisi (MS Project/DEEM) en interface avec chaque acheteur (chef de projet) et en prenant en compte les besoins et les contributions de toutes les parties prenantes du projet (de l'ingénierie responsables techniques, de l'équipe de surveillance fournisseur responsable de la qualification, etc.) ainsi que le REX des précédents projets ;
 · Assurer la tenue des jalons en rendant visible (management visuel local) et en mesurant (KPI) les échéances et leur respect ;
 · Gérer la mise à jour régulière des plannings en cours d'exécution en organisant les revues ritualisées d'avancement ;
 · Gérer la consolidation et la communication d'une vision partagée du statut des plannings et des tendances au travers des indicateurs planning : adhérence... ;
 · Identifier les risques sur les séquences critiques et intégrer les impacts planning de ces risques ;
 · Apporter un support méthodologique pour le déploiement et la capitalisation de bonnes pratiques de gestion des plannings études ;

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Toutes nos offres sont sur notre site. Trouvez votre offre parfaite et déposez votre CV !
* Notre principe ? 3 entretiens au total (RH & managers) et 1 déplacement sur site maximum

DESCRIPTION :

Au sein du département « Performances Missions » (16 personnes), vous participerez aux activités de calibration et de validation des satellites d'observation optique de la Terre du programme Copernicus, dans le cadre du projet « Optical Mission Performance Cluster » pour lequel ACRI-ST assure la maîtrise d'œuvre pour l'ESA.

Ce poste est plus particulièrement centré sur les capteurs OLCI et SLSTR de la mission Sentinel-3, et le capteur MSI de la mission Sentinel 2, mais pourrait inclure aussi les missions du new space (Copernicus Contributing Missions).

Vous rejoindrez l'équipe d'experts en charge d'évaluer et de surveiller les performances de la mission :

 · Evaluation du comportement de l'instrument de la mission

 · Evaluation et suivi de la qualité des produits de niveaux 1 et 2, ainsi que leur validation (au niveau radiométrique et/ou géométrique)

 · Analyse des anomalies détectées par les opérateurs

 · Compréhension des traitements effectués et proposition d'améliorations algorithmiques

 · Support aux utilisateurs, Des liens avec toute la communauté internationale

Des outils modernes de communication au sein de l'entreprise et à distance

Des équipements informatiques de pointe

De la mobilité nationale et à l'international

Une entreprise impliquée dans la surveillance et la protection de l'environnement

DESCRIPTION :

Au sein de celui-ci et intégré(e) en tant que Médecin du travail, vous occuperez également le rôle de Chef(fe) du Service.
A ce titre, vous serez rattaché(e) au Département support administratif et technique du centre.

Vos missions seront les suivantes :

Organiser l'activité du service et assurer le management et la coordination de votre équipe : deux infirmière et une secrétaire.
Assurer l'organisation de la surveillance médicale des salariés du centre et de certains salariés d'entreprises prestataires.
Définir la surveillance médicale à réaliser en fonction des fiches d'exposition aux risques des salariés concernés, Assurer un rôle de conseil pour l'adaptation des postes de travail et, de façon plus générale, participer à l'amélioration des conditions de travail.
Assurer l'accueil et les premiers soins en cas d'urgences survenant sur le site,
Réaliser les visites de locaux et d'études des postes de travail,
Piloter les campagnes de prévention au sein du site et participer aux programmes de santé publique et recherche,
Participer à différents groupes de travail du réseau de médecine de travail du CEA.

Une formation dans le domaine de la radioprotection est nécessaire pour cette prise de fonction et pourra être prise en charge par le CEA.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap. La Mission Handicap du CEA vous accompagne et met en place les aménagements nécessaires à vos besoins spécifiques.

#LI-RP1

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
* Dépôt de CV via notre site carrière
* Préqualification téléphonique
* Entretiens et évaluation avec manager et RH
* Négociation salariale et contrat de travail
* Embauche et intégration