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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 465 offres

Alternant Laboratoire et Qualité H/F

  • 22 juillet 2026
  • Paprec
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Verdun

DESCRIPTION :

Mission

Au sein du laboratoire de Paprec Plastiques Verdun, vous participez au contrôle qualité des matières et des produits recyclés, ainsi qu'au bon fonctionnement du laboratoire.

À ce titre, vous serez amené(e) à :

  • Analyser les matières broyées et régénérées entrantes ;
  • Assurer le suivi qualité des produits finis broyés et régénérés ;
  • Contrôler les matières hors production issues des demandes des équipes commerciales et des différents services internes ;
  • Échantillonner les produits et réaliser les contrôles conformément aux procédures en vigueur ;
  • Enregistrer l'ensemble des résultats et données d'analyse dans les outils informatiques du laboratoire ;
  • Établir les certificats de conformité des lots régénérés ;
  • Utiliser les différents équipements du laboratoire (spectromètre infrarouge, presse à injecter, melt indexeur, four, balances, etc.) ;
  • Participer au traitement des non-conformités et émettre des fiches de non-conformité en cas de besoin ;
  • Réaliser l'étalonnage des équipements de laboratoire et de production ;
  • Participer aux missions Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) du site ;
  • Veiller au rangement, à la propreté et au bon fonctionnement du laboratoire ;
  • Participer au tri sélectif des déchets ;
  • Appliquer et faire respecter les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement.
Profil

Vous préparez une formation de niveau Bac+2 à Bac+5 dans les domaines de la chimie, des matériaux, de la plasturgie, des procédés industriels ou de la qualité.

Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre curiosité technique. Vous appréciez le travail de terrain, les analyses en laboratoire ainsi que l'exploitation de données techniques.

Vous aimez travailler en équipe et faites preuve d'autonomie dans la réalisation des missions qui vous sont confiées. Votre capacité d'analyse, votre méthodologie et votre sens du détail seront des atouts pour réussir dans ce poste.

Une première connaissance de l'environnement industriel, des techniques de contrôle qualité ou des matières plastiques serait appréciée.

Niveau de formation : BAC+3

Niveau d'expérience : Aucun

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

Chargé d'études CVC F/H

  • 22 juillet 2026
  • Oteis
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Bois-Colombes

DESCRIPTION :

Qui sommes-nous ?

Groupe français indépendant de Conseil & Ingénierie, Oteis exerce dans les domaines du bâtiment, de l'eau, de l'environnement et des infrastructures.



Oteis c’est 800 collaborateurs, 30 agences, 80 M€ de CA, un pôle Environnement MATRIciel, un pôle R&D Innovation OteisLab et des projets inspirants.

Notre fort développement lié à des succès commerciaux ainsi qu’à une politique dynamique d’acquisitions, nous amène à recruter des talents pour renforcer nos équipes en agences et au siège avec de belles opportunités d’évolution de carrière.

Oteis & Vous

Oteis Conseil apporte son expertise dans la gestion de patrimoine immobilier et le conseil pour des grands comptes nationaux ou internationaux, ministères, collectivités locales et clients industriels. Nos équipes disposent de compétences pluridisciplinaires sur l’ensemble des thématiques Services – Maintenance – Energies – Data Management – Travaux.

L'environnement d'Oteis Conseil mêle à la fois autonomie et responsabilités, il vous permettra de découvrir une grande diversité de clients favorisant votre montée en compétences. Vous serez membre d’un collectif engagé avec lequel vous partagerez vos expériences et vos réussites !

Vos missions
  • Réaliser les études de conception CVC sur les différentes phases d’un projet : APS, APD, DCE, ACT, VISA sur des marchés publics et privés
  • Etudes comprenant les calculs de dimensionnement (bilan de puissance, calculs hydraulique et aéraulique), la rédaction des pièces écrites (notices, CCTP, DPGF) ainsi que la réalisation de plans de conception sur Autocad 2D
  • Être force de proposition par la maîtrise de solutions techniques réglementaires
  • Vous pourrez être amené à réaliser du suivi et réception de travaux
Vos atouts
  • Vous maîtrisez les différentes phases de la loi « MOP » ainsi que le logiciel AUTOCAD (dessin 2D)
  • De formation Bac + 2 à 5 (DUT, École d’ingénieur, Master universitaire…), vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum sur des fonctions de gestion de projets dans l’ingénierie du bâtiment en BET de maîtrise d’œuvre
  • Autonome, rigoureux et proactif vous disposez d’une excellente capacité d’analyse et de synthèse.
  • Des qualités rédactionnelles et relationnelles sont nécessaires pour mener à bien vos fonctions sur ce poste.
Votre package
  • Rémunération selon le profil
  • Télétravail
  • Horaires flexibles
  • 11 RTT
  • Titres restaurant
  • Remboursement transport en commun/vélo
  • Mutuelle & Prévoyance
  • CSE
  • Accès aux communautés Métier
  • Plan de développement des compétences
L’expertise et l’esprit d’entreprendre n’ont aucun obstacle, c’est pourquoi ce poste est ouvert à tous

Réf: 13f61acd-0b6c-429e-8e22-ac97214f5d8c

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Account Manager - Industrial Water Treatment

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Princé

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation. Within this framework, Veolia's Water Technology Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

Join Veolia as an Account Manager in our Chemical Solutions and Monitoring (CSM) division and be at the forefront of innovation and sustainability!

About This Opportunity

We're seeking an experienced Account Manager in CSM to work closely with customers across diverse industries, creating advanced chemical water and process treatment solutions. You'll be more than a sales professional – you'll be a trusted technical advisor developing deep customer relationships while delivering creative solutions that improve energy and water sustainability, optimize profitability, and enhance asset protection.

What You'll Do

  • Technical Innovation: Analyze, build, and optimize chemical treatment programs for Cooling Water, Boiler Water, Wastewater, and Memchem Applications

  • Strategic Communication: Conduct sample testing and deliver Technical Service Reports that analyze customer data, interpret results, and recommend improvement initiatives to enhance customer operations

  • Value Creation: Execute our Account Management Excellence Program including Service Plans, Value Generation Plans, and Business Reviews to demonstrate measurable customer value

  • Sustainability Leadership: Plan and communicate Veolia's Value Generation Plans through projects that drive water & energy sustainability and improve asset protection

  • Revenue Growth: Meet and achieve annual revenue targets while managing margin reviews, price escalations, and commercial negotiations

  • Business Development: Maintain a healthy sales funnel and secure new, recurring, profitable business opportunities for consistent year-over-year growth

  • Safety Excellence: Work safely at all times, following all EHS policies and procedures

Qualifications

What We're Looking For

Education & Experience:

  • Bachelor's Degree, or equivalent, in Biology, Chemistry, Environmental Science or Engineering/Technologist (Chemical, Industrial, or Mechanical), preferred. Or minimum 8+ years of direct experience in the field and water treatment industry will also qualify, high school education is required.

  • Chemical water & process treatment experience 

  • 4+ years of technical sales experience with demonstrated success in account management, revenue growth, and customer relationship building

  • Experience with consultative selling and technical solution development

  • A full valid driver's license and willingness to travel (a learner’s permit or G1/G2 class will not qualify). 

Key Characteristics: 

  • Technical curiosity and superior problem-solving skills

  • Proficiency in mathematical calculations and chemistry concepts

  • Sample analysis and testing while demonstrating mechanical and electrical aptitude for small-scale equipment and instrumentation

  • Strong interpersonal and communication abilities 

  • Customer-focused mindset with active listening skills

  • Excellent time management in fast-paced environments 

  • Ability to work independently and as part of a collaborative team 

  • Comfortable working in industrial environments 

  • Openness to continuous learning and professional development

  • Physical capability to lift and carry up to 50 lbs as needed (frequency varies by worksite)

Additional Information

Why Veolia?

Join a company that values Responsibility, Solidarity, Innovation, Customer Focus, and Respect. You'll have opportunities for comprehensive technical and commercial training, career advancement, and the chance to make a meaningful impact on sustainability and environmental protection.

This position includes incentive compensation eligibility and account assignment opportunities.

Ready to advance your career while making a difference in water treatment and sustainability? Apply today!

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace. Because our people are our greatest assets, we also offer competitive compensation and benefits that include:

  • Compensation - The salary range is tied to the market for similarly benchmarked roles.  The range is not an absolute, but a guide, and offers will be based on the individual candidate’s knowledge, skills, experience, and market conditions, as well as internal peer equity. Depending upon all the preceding considerations for the final selected individual candidate, the offer may be lower or higher than the targeted earnings range: $100,000 to $130,000

  • Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!

  • Life Insurance

  • Paid Time Off

  • Paid Holidays

  • Parental Leave

  • 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!

  • Flexible Spending & Health Saving Accounts

  • AD&D Insurance

  • Disability Insurance

  • Tuition Reimbursement


Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.


****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****


Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and candidate profiles will be deemed the property of Veolia, and no fee will be due.

All your information will be kept confidential according to EEO guidelines. 

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Responsável Comercial Energia - Paço de Arcos

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

Poggio-di-Venaco

DESCRIPTION :

Descrição da empresa

Na Veolia, sabemos que as empresas têm um papel essencial na sociedade, não apenas porque criam riqueza e emprego, mas também porque contribuem para o bem comum.

O nosso Propósito é a transformação ecológica, conciliando o progresso humano com a proteção do ambiente, de forma a garantir um futuro melhor e mais sustentável para todos.

Se este Propósito também é teu, então a tua visão é a nossa ambição! 

Descrição do emprego

Procuramos um(a) Responsável Comercial para reforçar a nossa equipa em Paço de Arcos com foco em prospeção e desenvolvimento de negócios em soluções energéticas sustentáveis.

Nesta função, vais trabalhar em:

Prospeção e Desenvolvimento Comercial

  • Prospeção comercial na área de indústria e edifícios de serviços;
  • Identificação e desenvolvimento de oportunidades de negócio em soluções de fornecimento de energia;
  • Apresentação de soluções de eficiência energética a clientes;
  • Gestão de contactos e relacionamento com clientes;
  • Acompanhamento de projetos desde a prospeção até à implementação.
Qualificações
  • Mestrado em Engenharia Mecânica, Engenharia Elétrica ou similar.

Competências Essenciais

  • Experiência comprovada na área comercial;
  • Conhecimento técnico em soluções energéticas e eficiência energética;
  • Contactos estabelecidos no setor de indústria e edifícios;
  • Capacidade de negociação e fecho de vendas;
  • Conhecimento de sistemas de fornecimento de energia;

Experiência Desejada (mais-valias)

  • Indústria;
  • Edifícios de serviços;
  • Soluções de Energia;
  • Operação e Manutenção de Instalações e Gestão de Utilidades.
Informação adicional

Porquê juntares-te à Veolia?

  • Organização com propósito que faz a diferença;
  • Ambiente dinâmico e internacional;
  • Oportunidades de crescimento profissional;
  • Contribui para um futuro mais sustentável;
  • Empresa Top Employer 2026.

Local: Paço de Arcos

Tipo de Contrato: Contrato Sem Termo (permanente)

Torna-te um agente da Transformação Ecológica! Junta-te a nós!

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Chargé(e) contentieux judiciaire H/F

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Ottange

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Proposant des solutions de gestion de l'eau, de l'énergie et des déchets depuis 160 ans, Veolia propose aux pouvoirs publics et aux industriels une gamme de services de gestion de l'eau, de l'énergie et des déchets essentiels au développement humain et à la croissance durable dans 48 pays à travers le monde. Nous continuons à nous adapter et à innover au rythme de la croissance économique et du développement humain en concevant et en mettant en œuvre des solutions qui auront un impact positif sur l'environnement et les ressources.

Notre objectif est de construire un 21e siècle meilleur, nous nous considérons donc comme des #resourceurs.

Au Maroc, Veolia travaille avec les industries, les collectivités, pour fournir des solutions innovantes et durables dont on a besoin aujourd'hui, avec la vision requise pour demain.

Au travers de partenariats public-privé et de schémas contractuels innovants, Veolia s'engage à atteindre des résultats quantifiables avec des solutions environnementales durables et pragmatiques.

Chiffres clés:

Plus de 4000  collaborateurs au Maroc 

6 filiales  (Redal, Amendis, VEIM, VEOS, AMANOR et SMBRM) 

20 ans de partenariats durables.

Plus de 6000 références dans le monde

Nous recherchons pour notre filiale AMENDIS, Chargé(e) contentieux judiciaire H/F.

Description du poste

La rédaction des fiches de synthèse, Mémos, déclarations et conclusions d'expertises..etc. 

La rédaction des contrats, conventions, et avenants, au besoin. 

Conseil et orientation juridique 

La tenue rigoureuse des reportings 

La tenue et le classement des dossiers juridiques 

Le point de relais entre le service, les directions métiers et les avocats 

Le traitement du courrier 

La gestion des notifications..etc 

La préparation et le suivi des règlements des prestataires DCJA

Qualifications

Niveau d'instruction: Bac +5 en droit français

Expérience en matière de gestion du contentieux et conseil juridique 

Maîtrise de l'outil informatique et spécialement le traitement de texte en arabe. 

Expérience minimale : 1 an 

Informations supplémentaires

The preceding description is not designed to be a complete or exhaustive list of all duties and responsibilities that will be carried out by the selected candidate.

Veolia Middle East does not and shall not discriminate in any forms in its recruitment processes.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

The preceding description is not designed to be a complete or exhaustive list of all duties and responsibilities that will be carried out by the selected candidate.

Veolia Middle East does not and shall not discriminate in any forms in its recruitment processes.

Niveau de formation : BAC+5

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Técnico/a de Mantenimiento Frigorista

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Madière

DESCRIPTION :

Descripción de la empresa

Compañía líder en descarbonización, economía circular y gestión optimizada de los recursos. 

Veolia diseña e implementa soluciones para la gestión del agua, residuos y energía, participando en el desarrollo sostenible de las ciudades industrias.

Descripción del empleo

Veolia Servicios Lecam, en su división de servicios energéticos, precisa contratar a un/a Frigorista para la zona de Villarejo de Salvanés - Madrid .

Sus principales responsabilidades serán:

  • Ejecutar trabajos en equipos de frío industrial y equipos de frío para climatización, realizando tareas preventivas, correctivas y conductivas en instalaciones de climatización de diferentes edificios: redes de AFS, ACS y PCI, torres de refrigeración, calderas de producción de agua caliente, redes de ventilación y tratamiento de aire primario, redes hidráulicas y sistemas de climatización.

  • Recuperar gases fluorados, controlar fugas y realizar reparaciones diversas en sistemas frigoríficos.

  • Medir la calidad del aire y consumos energéticos.

Ofrecemos:

  • Contrato indefinido

  • Salario a convenir en función de la experiencia y valía profesional

Si estás interesado/a en participar en el proceso de selección, ¡inscríbete aquí!

En Veolia sabemos que los/as profesionales son el pilar fundamental de nuestra identidad corporativa y de nuestros resultados. Promovemos su integración desde un claro compromiso con la igualdad entre hombres y mujeres, compartiendo la cultura corporativa, nuestra práctica y experiencia. Se ofrece incorporación inmediata, estabilidad laboral y una retribución negociable en función de la experiencia de las candidaturas.

Requisitos
  • FP y/o Grado Medio en Montaje y Mantenimiento de Instalaciones Frigoríficas y de Climatización y/o FPII y/o Grado Superior en Mantenimiento de Instalaciones Térmicas y de Fluidos.

  • Imprescindible Carnet de Conducir.

  • Al menos, 3 años de experiencia en las funciones descritas.

  • Indispensable RITE, Gases Fluorados y Carnet de Frigorista.

Información adicional

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination

Como empresa inclusiva, Veolia está comprometida con la diversidad y valora todas las solicitudes sin discriminación.

Type de contrat : CDI

Acheteur Industriel – Secteur Automobile F/H

  • 22 juillet 2026
  • MIDIPILE
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Hiersac

DESCRIPTION :

Vous voulez contribuer à un projet à impact pour l'environnement et pour son territoire ? Vous souhaitez intégrer une société à mission et donner du sens à votre actions ? rejoignez Midipile, entreprise basée en région Nouvelle Aquitaine, en Charente près d'Angoulême.

Pour renforcer nos équipes et accompagner la croissance de l’entreprise, nous créons un poste d’Acheteur Industriel – Secteur Automobile F/ H

Rattaché.e au Responsable Industriel, tes missions sont les suivantes :

  • Structurer et déployer la fonction achats : stratégie achats, rationalisation du panel fournisseurs, mise en place de process et digitalisation des outils.
  • Piloter les consultations et négociations fournisseurs, y compris à l’international : contrats, conditions commerciales, gestion des risques logistiques et financiers, optimisation du coût total d’acquisition.
  • Travailler en transverse avec les équipes internes (R&D, Production, Logistique, Qualité, Finance) pour anticiper les besoins, contribuer aux cahiers des charges et accompagner les projets industriels.
  • Assurer le suivi opérationnel et la performance achats : approvisionnements, gestion des litiges, suivi des KPI fournisseurs, animation des revues fournisseurs, reporting budgétaire et plans d’amélioration.

Ce poste cadre, basé à Hiersac, en périphérie d'Angouleme, en Charente, région Nouvelle Aquitaine, propose une rémunération à négocier selon profil / expérience avec variable lié aux économies réalisées.

Avantages :

•             Mutuelle et Prévoyance avantageuses

•             Forfait mobilité

•             Formations

•             Télétravail possible 1 jour par semaine, à l’issue de la période d’essai

•             Comité d'entreprise (CSE)

•             Travail au plus près du véhicule, dans un environnement dynamique et innovant

•             Impact direct et visible sur un produit industriel concret

Au dela de ta formation en Supply Chain ou Achats ou approvisionnement, ou Logistique,

Tu disposes de 5 ans d’expériences minimum sur un poste similaire en achats industriels dont une expérience dans le secteur automobile

Compétences indispensables :

  • Anglais courant obligatoire pour tenir des négociations techniques,
  • ACHATS : Négociation B2B, analyse de coûts, gestion de contrats
  • Supply Chain : Logistique internationale, Incoterms, gestion des risques fournisseurs
  • Automobile : Connaissance des pièces techniques, des matériaux, des procédés
  •  

Tu es autonome, organisé.e, tenace, rigoureux.se doté.e d’une force de persuasion et de conviction et capable de travailler en équipe Agile dans un contexte de startup industrielle

REJOINS-NOUS !

Midipile est une entreprise charentaise spécialisée dans le développement et la production d'un micro-utilitaire électrique à pédale destiné à la maintenance et la logistique en milieux contraints.

Notre mission : proposer un véhicule efficient, fiable et responsable, pensé pour être durable et réparable.

Tu rejoindras notre équipe chargée de l'industrialisation à taille humaine, passionné, multidisciplinaire, animé en méthodologie Agile et porté par un objectif commun : proposer une alternative crédible aux vélos cargo professionnels et aux utilitaires thermiques du marché.

Midipile compte aujourd'hui 17 collaborateurs et bénéficie du soutien de la Région Nouvelle Aquitaine et du Fond Team For the Planet. Société à mission, 70% des composants utilisés pour la fabrication de nos véhicules sont conçus par des entreprises basées en région Nouvelle Aquitaine.

Rejoins MIDIPILE en tant qu’ Acheteur Industriel – Secteur Automobile F/ H et contribue activement à la transformation des mobilités de demain !

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Account Representative - Industrial Water Treatment

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Herny

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation.

Within this framework, Veolia's Water Technology Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

Account Manager - Chemical Water Treatment Solutions

Join Veolia as an Account Representative in our Chemical Solutions and Monitoring (CSM) division and launch your career in technical sales while contributing to innovation and sustainability!

What You'll Do

  • Technical Support: Assist in analyzing and optimizing chemical treatment programs for Cooling Water, Boiler Water, Wastewater, Memchem, and Process Applications under Account Manager guidance

  • Data Analysis & Reporting: Conduct testing, run analysis, and write technical reports for Account Manager review and final approval

  • Customer Engagement: Participate actively in business reviews and proposal development while learning consultative selling techniques

  • Commercial Development: Support Account Management Excellence Program activities including Service Plans and Value Generation Plans

  • Field Learning: Gain hands-on experience in industrial environments while developing customer relationship skills

  • Sales Process Training: Learn revenue management, margin analysis, and commercial negotiation fundamentals

  • Safety Compliance: Work safely at all times, following all EHS policies and procedures

Qualifications

Education & Experience:

  • Bachelor's Degree in Biology, Chemistry, Environmental Science or Engineering/Technologist (Chemical, Industrial, or Mechanical), preferred. 

  • 2-4 years of experience in industrial environment

  • Affinity for customer-facing or sales environments

  • A full valid driver's license and willingness to travel (a learner’s permit or G1/G2 class will not qualify). 

Key Characteristics:

  • Technical curiosity and strong problem-solving skills

  • Proficiency in mathematical calculations and chemistry concepts

  • Excellent communication and interpersonal abilities

  • Customer-focused mindset with eagerness to learn sales processes

  • Strong analytical and report writing capabilities

  • Ability to work collaboratively under mentorship

  • Comfortable in industrial environments

  • Commitment to continuous learning and professional development

  • Physical capability to lift and carry up to 50 lbs as needed (frequency varies by worksite)

What Success Looks Like

  • Demonstrate commercial excellence through active participation in customer interactions

  • Produce high-quality technical analysis and reports with minimal revision

  • Show measurable progress in sales process understanding and application

  • Build foundational customer relationship skills

  • Contribute effectively to business reviews and proposals

  • Qualify for promotion to Account Manager through demonstrated commercial competency

Additional Information

Join a company that values Responsibility, Solidarity, Innovation, Customer Focus, and Respect. You'll have opportunities for comprehensive technical and commercial training, career advancement, and the chance to make a meaningful impact on sustainability and environmental protection.

This position includes incentive compensation eligibility and account assignment opportunities.

Ready to advance your career while making a difference in water treatment and sustainability? Apply today!

We realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder and are proud to be an equal opportunity workplace

  • Compensation - The salary range is tied to the market for similarly benchmarked roles. The range is not an absolute, but a guide, and offers will be based on the individual candidate’s knowledge, skills, experience, and market conditions, as well as internal peer equity. Depending upon all the preceding considerations for the final selected individual candidate, the offer may be lower or higher than the stated range: $85,000 to $95,000 USD annually.

    Our Benefits:
  • Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
  • Life Insurance
  • Paid Time Off
  • Paid Holidays
  • Parental Leave
  • 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!
  • Flexible Spending & Health Saving Accounts
  • AD&D Insurance
  • Disability Insurance
  • Tuition Reimbursement


Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this
posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable
law.

****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not
sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and
candidate profiles will be deemed the property of the company and no fee will be due.

As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

Type de contrat : CDI

Expert Infrastructure Chiffrement de données F/H

  • 22 juillet 2026
  • EDF
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Nanterre

DESCRIPTION :



Le numérique et l'innovation constante qui l'anime vous intéresse ? Vous voulez contribuer à la réussite de la transformation digitale et numérique du Groupe EDF dans un contexte de cybersécurité primordial ? Vous souhaitez travailler en mode collaboratif dans des espaces de travail innovants, inspirants et épanouissants ?
C'est ce que nous vous proposons en rejoignant l'équipe dynamique, agile et passionnée du département Datacenter, Edge & Clouds (DEC) au sein de la Direction des Opérations Groupe Informatique et Télécoms (DIGIT).
Vous intégrerez le groupe Infrastructures de Données (IDD) et plus spécifiquement le service Chiffrement de Données. Ce service a pour mission de construire, d'exploiter et de garantir aux métiers d'EDF l'usage sécurisé des clés de chiffrement de leurs données On Premise (et possiblement sur les Cloud Public / Confiance) , indispensables à la sécurité de leurs applications.
En tant qu'Expert / Techlead Infrastructure Chiffrement de Données, vous serez le référent technique du service et formerez un duo complémentaire avec le Pilote de Service. Vous serez le garant de la robustesse, de la performance et de l'évolution des solutions techniques mises en oeuvre.

Vos principales missions seront de :
Apporter votre expertise technique sur les infrastructures de chiffrement et participer aux activités de support de niveau 3 (SN3), en vous assurant que les infogérants disposent du bon niveau de connaissance de notre écosystème.
Concevoir les futures briques des services de gestion des clés de chiffrement de manière sécurisée (design, architecture, supervision…), notamment dans le cadre du projet stratégique de mise en oeuvre des HSM et de la solution Ciphertrust au sein du SI EDF.
Challenger les intégrateurs et les fournisseurs afin de garantir des solutions techniques répondant parfaitement aux attentes des métiers et aux standards de sécurité du Groupe.
Contribuer à l'amélioration continue des outils et services existants, vous assurer de leur bonne utilisation et aider les métiers et projets à résoudre leurs problèmes techniques complexes.
Anticiper les évolutions technologiques et adapter les infrastructures aux nouveaux besoins, en assurant une veille technologique active pour détecter les évolutions et ruptures dans le domaine du chiffrement de données et de la cybersécurité (aspects post quantique).
Apporter votre savoir-faire technique pour étayer les dossiers présentés au niveau du management du département et de la direction.
Travailler en utilisant les méthodes agiles (SAFE), en étroite collaboration avec le Pilote de Service, pour faire évoluer l'infrastructure et répondre aux besoins des projets, tout en prenant en compte l'exigence d'optimisation économique.



Vous êtes diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou issu(e) d'une formation universitaire Bac+5 en informatique, et vous justifiez d'une expérience significative en infrastructure informatique, idéalement dans le domaine de la sécurité ou du chiffrement.
Compétences techniques recherchées :
Vous maîtrisez l'exploitation d'infrastructures, l'administration système (Linux, Windows) et plus généralement les architectures de SI
Vous avez une solide connaissance des principes de chiffrement (symétrique, asymétrique), des infrastructures de confiance (PKI) et des solutions de gestion de clés (KMS).
Une expérience avec les Hardware Security Modules (HSM) Thalès Luna et/ou la plate-forme de gestion de clés Thales Ciphertrust est un atout majeur.
Vous possédez des compétences en scripting et automatisation (ex: Shell, Python, Ansible).
Une connaissance des environnements Cloud (AWS, Azure, GCP) et de leurs services de sécurité serait appréciée.
Qualités personnelles :
Vous manifestez une réelle appétence pour les infrastructures IT, la cybersécurité, et êtes motivé(e) à maintenir un haut niveau d'expertise.

Soucieux du bien-être et de l'équilibre de nos collaborateurs, nous favorisons un mode de travail moderne basé sur la confiance, l'autonomie et l'agilité, avec la possibilité de télétravail régulier.
Rémunération brute annuelle de base hors primes : de 46k à 70k€, selon diplôme et expérience professionnelle. Package global comprenant : prime individuelle de performance, intéressement et épargne salariale.
Avantages selon conditions d'éligibilité : tarif préférentiel sur l'électricité et le gaz, aides aux familles et à la parentalité, dispositifs de mobilité durable, activités sociales et culturelles…
Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN.
Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous



Vous intégrerez le groupe Infrastructures de Données (IDD) et plus spécifiquement le service Chiffrement de Données. Ce service a pour mission de construire, d'exploiter et de garantir aux métiers d'EDF l'usage sécurisé des clés de chiffrement de leurs données On Premise (et possiblement sur les Cloud Public / Confiance) , indispensables à la sécurité de leurs applications. En tant qu'Expert / Techlead Infrastructure Chiffrement de Données, vous serez le référent technique du service et formerez un duo complémentaire avec le Pilote de Service. Vous serez le garant de la robustesse, de la performance et de l'évolution des solutions techniques mises en œuvre.

Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

Type de contrat : CDI

Technicien chantier F/H

  • 22 juillet 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Troyes

DESCRIPTION :

VINCI Energies s'appuie sur cinq valeurs : confiance, autonomie, esprit d’entreprise, responsabilité et solidarité. Elles nourrissent la culture de service et le modèle de management de VINCI Energies.

ACTEMIUM Troyes, filiale de VINCI Energies, propose une offre de service de proximité aux industriels dans les métiers de l’électricité, de l’automatisme et de la performance énergétique. Chaque client est accompagné dans l’évolution de ses besoins : optimisation des process ; diminution des consommations énergétiques ; nouvelles exigences réglementaires.

Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recrutons :

Technicien chantier H/F

Sous la responsabilité des chefs d’équipes, responsables de chantiers ou d’atelier, vous :

·         Réaliser et piloter en autonomie les travaux en électrotechnique, instrumentation, courants forts & courants faibles dans le respect des règles de l’art, en appliquant et en faisant appliquer l’ensemble des consignes de sécurité

·         Organiser et contrôler les travaux de votre équipe

·         Planifier le travail de votre équipe et anticipez sur les besoins en ressources humaines et matérielles

·         Transmettre à votre hiérarchie les informations sur l’avancement des chantiers

Autonome et organisé(e), vous faites preuve de rigueur dans les tâches qui vous sont confiées. Vous avez de bonnes capacités d’adaptation.

Ce poste est à pourvoir en CDI, est basé à Troyes (10)

Démarrage dès que possible. Rémunération selon expérience.

Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation en Electrotechnique (Bac Pro ou BTS).

Vous bénéficierez de notre dispositif de tutorat basé sur la transmission des techniques professionnelles et de la culture d’entreprise pour développer vos compétences.

Vous possédez le permis B.

« Petits plus » : en tant que salarié(e) chez ACTEMIUM Troyes et VINCI Energies, vous bénéficierez de tous nos avantages : 13ème mois, intéressement, tickets restaurants, plan épargne groupe, œuvres sociales CSE, et bien d’autres encore !

Intégrer VINCI Energies, c'est être rattaché(e) à un grand groupe, tout en évoluant au sein d’une entreprise à taille humaine qui permet à chaque collaborateur d’avoir un rôle clé dans son organisation.

Entité

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation digitale et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires et organisées en mode agile, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d'énergie, de transport et de communication, les usines ainsi que les bâtiments chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus efficients. 2021 : 15,1 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 85 700 collaborateurs // 1800 entreprises // 55 pays

www.vinci-energies.com

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Ingénieur Qualité Fournisseur F/H

  • 22 juillet 2026
  • GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS - G.E.S.
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Compiègne

DESCRIPTION :

Dans le cadre du développement de nouveaux projets industriels, nous recherchons un(e) Supplier Quality Development Engineer afin d'assurer le pilotage de la qualité fournisseurs depuis la phase de développement jusqu'au démarrage série. Véritable interface entre les équipes projets, achats, qualité et les fournisseurs, vous contribuez à la sécurisation des lancements industriels en garantissant la conformité des composants aux exigences qualité, coûts et délais.

Vos missions seront les suivantes :

  • Accompagner les fournisseurs dans le déploiement des exigences qualité projets.
  • Évaluer les capacités industrielles et les niveaux de maturité des fournisseurs.
  • Piloter les activités de développement qualité afin d'assurer la conformité des produits et procédés.
  • Participer à l'amélioration continue des performances fournisseurs en matière de qualité, coûts et livraisons.
  • Assurer la transition des composants du développement vers la production série.
  • Participer aux analyses de risques fournisseurs avant attribution des marchés.
  • Vérifier la disponibilité et la cohérence des livrables qualité nécessaires au lancement des projets.
  • Piloter les dossiers de validation fournisseurs et assurer leur suivi jusqu'à approbation.
  • Animer les revues qualité avec les fournisseurs et les équipes projets.
  • Déployer et suivre les méthodologies APQP et PPAP.
  • Assurer le suivi de l'avancement des livrables qualité selon les jalons projets.
  • Identifier les écarts, évaluer les risques et mettre en place les plans d'actions associés.
  • Garantir la conformité documentaire des dossiers de validation.
  • Participer aux revues techniques des composants et des plans.
  • Réaliser des audits process chez les fournisseurs.
  • Vérifier l'application des exigences qualité et des standards industriels.
  • Piloter les plans d'actions correctifs et mesurer leur efficacité.
  • Valider les échantillons initiaux ainsi que les dossiers de qualification fournisseurs.
  • Assurer le reporting régulier de l'avancement qualité fournisseurs.
  • Construire et suivre les plans de convergence qualité.
  • Escalader les risques susceptibles d'impacter les objectifs projet.
  • Contribuer à la capitalisation des retours d'expérience et à l'amélioration des processus.

Diplômé(e) d'une école d'ingénieur (Bac+5) avec une spécialisation en qualité, génie industriel, mécanique ou production, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en qualité fournisseurs, qualité projets ou développement fournisseurs, idéalement dans l'industrie automobile ou dans un environnement industriel exigeant.

Les compétences attendues pour ce poste :

  • Maîtrise des méthodologies APQP et PPAP.
  • Expérience dans le développement et l'accompagnement qualité des fournisseurs.
  • Bonne connaissance des audits process et des référentiels qualité industriels (IATF 16949, ISO 9001, etc.).
  • Capacité à analyser et interpréter des plans techniques ainsi qu'à maîtriser les principes de cotation fonctionnelle (GD&T).
  • Connaissance des outils qualité et de résolution de problèmes (8D, 5 Why, AMDEC, MSA, SPC).
  • Expérience en gestion des risques qualité fournisseurs et en pilotage de plans d'actions.
  • Capacité à évoluer dans un environnement projet et à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.
  • Forte orientation résultats et aptitude à gérer plusieurs sujets simultanément.
  • Excellentes compétences en communication, négociation et leadership transverse.
  • Capacité à influencer et fédérer des interlocuteurs internes et externes.
  • Anglais professionnel courant indispensable.
  • Une certification qualité (CQE, CQA ou équivalent) serait un plus.

GLOBAL ENGINEERING SYSTEMS SAS, acteur majeur du conseil en innovation et des technologies avancées, intervient sur l'ensemble du cycle développement du produit, de l'avant projet jusqu'à la vie série.
Sur ce cycle de développement de projets techniques, elle intervient en conseil sur les phases de conception (Etude, CAO), de R&D (Innovation, Simulations numérique & Essais), et de qualification en intégrant les fonctions transversales : Management de Projets, Qualité, Sécurité etc.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Ingénieur électricité F/H

  • 22 juillet 2026
  • GROUPE ECIA
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Cherbourg-en-Cotentin

DESCRIPTION :

ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d’experts au cœur de l’innovation nucléaire !

ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Ingénieur d’études électricité (H/F) - CDI

Rattaché à l’agence de Cherbourg (50).

Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l’avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l’industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d’agir vraiment pour la transition énergétique en France !

Vos missions :

Rattaché au responsable d’affaires, vous interviendrez sur des projets variés dans le domaine du nucléaire, de la phase d'Avant-Projet Sommaire (APS) jusqu’au Dossier des Ouvrages Exécutés (DOE), tout en contribuant à la performance énergétique et à la sécurité des installations nucléaires.

Vos principales missions incluent :

  • Réaliser et superviser des études d’installation courant faible et courant fort (APS/APD)
  • Rédiger des notes techniques électricité CFA CFO
  • Réaliser les notes de calculs, les dimensionnements électriques
  • Rédiger les CCTP pour solliciter les fournisseurs
  • Effectuer des bilans de puissance
  • Contrôler l'existant sur site nucléaire, faire des relevés terrain
  • Participer aux réunions techniques et challenger le client sur les aspects techniques du projet
  • Participer à la rédaction de cahiers des charges

Profil recherché :

Vous êtes titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’un master en génie électrique, vous disposez d’une expérience significative en ingénierie (APS, APD à minima) sur les métiers électriques courant faible et courant fort ce qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Votre capacité rédactionnelle est reconnue.

La connaissance du secteur du nucléaire ou de l'industrie est attendue sur ce poste.

  • Aptitudes personnelles : Vous appréciez le travail en équipe, vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et de proactivité

Pourquoi venir chez nous ?

Chez ECIA, nous valorisons le développement de nos collaborateurs avec un environnement de travail stimulant et collaboratif :

  • Accompagnement par des experts : Vous travaillerez aux côtés de spécialistes métier, motivés par la transmission de leurs connaissances pour le maintien de notre excellence opérationnelle.
  • Partage de savoir : Chez ECIA, chaque collaborateur s’implique et apporte son savoir-faire. Le partage, en vue de l’évolution mutuelle des compétences est une valeur forte !
  • Évolution de carrière : Vous aurez accès à un parcours carrière individualisé offrant des évolutions technique, projet ou affaires, de nombreuses possibilités de formations internes ou externes ainsi qu’un accès privilégié à la mobilité interne Groupe.
  • Vie au travail : Venir chez nous, c’est intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes à taille humaine. Les collaborateurs ECIA reconnaissent à l’unanimité l’ambiance conviviale qui règne dans nos agences 
  • Management de proximité : Chez ECIA, le management se veut fluide et réactif afin de favoriser le bien-être et la productivité de chacun.
  • Engagement : Les valeurs d’inclusion, de mixité et la lutte contre toutes les formes de discriminations sont essentielles chez ECIA comme dans tout le groupe EQUANS. A ce titre, l’insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.  Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

Votre package de rémunération et vos avantages :

  • Rémunération sur 13 mois.
  • Horaires flexibles
  • Prime vacances versée en Juin.
  • Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% des frais.
  • Titres restaurants, accès au CE (chèques vacances, cartes cadeaux, offres promotionnelles).
  • Plan Épargne Entreprise (PEE), PERCO, Compte Épargne Temps (CET).

EQUANS France est fière de ses partenariats avec la Garde nationale et les sapeurs-pompiers et soutient l’engagement de ses salariés réservistes et volontaires.

L’entreprise encourage et favorise cet engagement citoyen en maintenant la rémunération des personnes mobilisées pour une durée de 10 jours par an.

ECIA, entité d’EQUANS France, c’est 200 collaborateurs répartis sur 8 agences en France qui collaborent chaque jour pour assurer la satisfaction de ses clients avec qualité et précision.

Nous intervenons sur l’ensemble du cycle de vie des installations nucléaires, de la conception à la déconstruction, nous apportons une expertise technique approfondie via nos équipes composées d’ingénieurs et de techniciens projets. Nous sommes spécialisés dans les métiers de l’électricité courants faibles et forts, du Génie mécanique & calculs, du Génie climatique, du Contrôle-Commande et de l’ingénierie de démantèlement.

Rejoignez une équipe où excellence opérationnelle et innovation sont au cœur de nos actions !

EQUANS France, c’est plus de 27 000 collaborateurs engagés dans la transition énergétique, industrielle, et numérique, avec une mission commune : décarboner l’économie en connectant, protégeant et alimentant en flux énergétiques et numériques les territoires, les villes, et les industries.

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Type de contrat : CDI

Lead Researcher - Metallurgy

  • 22 juillet 2026
  • Veolia
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Combaillaux

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia Group is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specializing in water, energy, and waste management, Veolia Group designs and implements innovative solutions for decarbonization, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation.

Within this framework, Veolia's Water Technology Business brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy. Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Join our Technology Center in Tomball, TX! 

Job Description

Bring your metallurgy and failure analysis expertise to a hands-on role where your work directly supports real-world reliability and materials decisions across water and hydrocarbon process systems.

What you’ll do

  • Act as the technical go-to for metallurgical evaluations and materials selection, providing consulting support across the organization
  • Execute and support failure analysis investigations, delivering clear findings under the direction of senior staff/management
  • Perform corrosion analysis testing to determine root cause of failures in industrial water and hydrocarbon process systems
  • Provide high-level technical input to Technology and Commercial teams when needed
  • Train and supervise others on lab instrumentation and best practices
  • Author and review SOPs, and drive method development, validation, and implementation
  • Perform analyses in line with established SOPs and deliver work on schedule in a fast-paced environment
  • Ensure data integrity and result quality through strict adherence to the Quality Management System
  • Follow all EHS policies and procedures to keep the lab safe and compliant
Qualifications

Required qualifications

  • BS in Metallurgical Engineering or Materials Science & Engineering (ABET-accredited)
  • 3+ years of metallurgical laboratory experience (academic and/or industrial/commercial)
  • Strong technical writing and verbal communication skills
  • Ability to collaborate effectively with cross-functional teams
  • Strong computer proficiency and comfort working in a high-volume environment
  • Demonstrated ability to lead projects and manage priorities.

Preferred qualifications

  • MS or PhD in Materials/Metallurgical Engineering (or related)
  • EIT or PE registration
  • 5+ years of metallurgical lab experience, including leading failure analysis investigations
  • Broader analytical testing experience in industrial/commercial environments
  • Experience working with tools and instrumentation such as: digital photography, saws/cut-off wheel, cleaning equipment, hardness testing, metallographic microscopes, SEM-EDXA, stereomicroscopes, micrometers, sample prep equipment, and related hand tools
  • Experience implementing methods within an ISO 9001 (or similar) certified organization
  • Experience using LabWare LIMS
  • Experience performing analyses tied to industrial water or process systems.
Additional Information

Join a company that values Responsibility, Solidarity, Innovation, Customer Focus, and Respect. You'll have opportunities for comprehensive technical and commercial training, career advancement, and the chance to make a meaningful impact on sustainability and environmental protection.

Ready to advance your career while making a difference in water treatment and sustainability? Apply
today!

At Veolia, we realize diverse teams make smarter decisions, deliver better results, and build stronger
communities. We’re an organization that champions diversity and inclusion at every rung of the ladder
and are proud to be an equal opportunity workplace. Because our people are our greatest assets, we
also offer competitive compensation and benefits that include:
● Medical, Dental, & Vision Insurance Starting Day 1!
● Life Insurance
● Paid Time Off
● Paid Holidays
● Parental Leave
● 401(k) Plan - 3% default contribution plus matching!
● Flexible Spending & Health Saving Accounts
● AD&D Insurance
● Disability Insurance
● Tuition Reimbursement

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this
posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable
law.

****Applicants are required to be eligible to lawfully work in the U.S. immediately; employer will not
sponsor applicants for U.S. work authorization (e.g. H-1B visa) for this opportunity****

Veolia does not accept unsolicited resumes from external recruiting firms. All vendors must have a
current and fully executed MSA on file before submitting candidates. Any unsolicited resumes and
candidate profiles will be deemed the property of Veolia, and no fee will be due.

    As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

    Type de contrat : CDI

    Technicien(ne) de maintenance (REIMS) F/H

    • 22 juillet 2026
    • Vinci ENERGIES
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Reims

    DESCRIPTION :

    Acteur majeur en France et à l’international de la transformation digitale et de la transition énergétique, Vinci Energies s’appuie sur Axians pour assurer le développement des réseaux de télécoms fixes et mobiles.

    Notre mission ? Répondre aux besoins constants de connexion et de qualité de service.

    Au sein d’Axians Infras Télécoms nous rassemblons tous les savoir-faire d’ingénierie, de construction, d’exploitation et de maintenance, pour apporter à nos clients partout en France le meilleur des infrastructures réseaux télécoms.

    Vous former, vous accompagner pour que vous deveniez expert de votre métier, vous donner la possibilité d’évoluer et de vous révéler chaque jour à nos côtés ; c’est le parcours que nous vous proposons. Rejoignez nos 2 600 collaboratrices et collaborateurs pour vivre une aventure stimulante en devenant :

    Technicien(ne) de maintenance (F/H) en CDI à Reims (51)

    Chez Axians, vous évoluerez au sein d’une entreprise innovante, portée par des enjeux de développement forts. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous réalisez les opérations de Maintenance préventive et curative sur les sites techniques de nos clients.

    A ce titre, vous aurez pour missions principales de :

    • Assurer la maintenance préventive et curative des réseaux de Télécoms (site radio, adaptatif réseau, contrôle des pylônes, contrôle des Tilts et d’Azimut, mesures des ROS, remplacement d’antennes, etc.),
    • Assurer la maintenance préventive et curative en environnement multi technique :    - électricité (A48V, TGBT, charges batterie, onduleurs, etc.)    - CVC (remplacement des filtres, pression des climatisations, recherche de fuites, fluides frigo, etc.)   - Détection incendie (percher ou remplacer les détecteurs, vérifier la configuration de la centrale, etc.)    - Facilities Management (sécurité des bâtiment, droit d’accès, etc.),
    • Prendre les consignes du Responsable de Production et respecter le planning des interventions établi,
    • Contrôler la conformité et le bon fonctionnement de l’installation,
    • Rédiger les compte-rendu d’intervention et les PV de remise en service du site,
    • Utiliser les différents outils informatiques (smartphone, tablette) et applications (ticketing, GMAO) mis à disposition,
    • Assurer la sécurité autour de chaque intervention (balisage, port des EPI, veille au bon état du matériel),
    • Intervenir en respectant les règles de sécurité, qualité et environnement de l’entreprise et du client.

    Vous êtes la ou le candidat idéal pour rejoindre nos équipes si :

    • Vous êtes diplômée / diplômé d’un BAC Pro / BAC+ 2 Electrotechnique et vous avez idéalement une expérience réussie de 2 à 3 ans dans le domaine de la maintenance de sites Télécoms.
    • Vous êtes reconnue / reconnu pour vos connaissances en environnement multi-technique (courant fort et faible, conditionnement d’air, protection incendie, sûreté, facilities management, infrastructures télécoms, actifs, radio, trans).
    • Mobilité régionale requise du fait de la zone à couvrir, vous êtes également autonome pour assurer les interventions correctives en astreinte.
    • Habilitation électrique H2B2V et Habilitation travaux en hauteur
    • Le permis VL est exigé

    VINCI Energies contribue à la promotion de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI.

    Ce que nous vous proposons :

    →    Les valeurs du GROUPE VINCI, le CESAR : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilité

    →    Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif,

    →    Un fonctionnement à taille humaine et un management de proximité

    →    Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe ; intéressement ; participation) 

    →    Mise à disposition d’un véhicule de service

    →    Le versement d’un 13e mois, d’une prime de vacances et le bénéfice de paniers repas

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDI

    Technicien de Maintenance Fibre (ORLEANS) F/H

    • 22 juillet 2026
    • Vinci ENERGIES
    • Centre-Val de Loire
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    LOCALITÉ :

    Orléans

    DESCRIPTION :

    Acteur majeur en France et à l’international de la transformation digitale et de la transition énergétique, Vinci Energies s’appuie sur Axians pour assurer le développement des réseaux de télécoms fixes et mobiles.

    Notre mission ? Répondre aux besoins constants de connexion et de qualité de service.

    Au sein d’Axians Infras Télécoms nous rassemblons tous les savoir-faire d’ingénierie, de construction, d’exploitation et de maintenance, pour apporter à nos clients partout en France le meilleur des infrastructures réseaux télécoms.

    Vous former, vous accompagner pour que vous deveniez expert de votre métier, vous donner la possibilité d’évoluer et de vous révéler chaque jour à nos côtés ; c’est le parcours que nous vous proposons. Rejoignez nos 2 600 collaboratrices et collaborateurs pour vivre une aventure stimulante en devenant :

    Technicien(ne) de maintenance (Fibre) – F/H en CDI à Orléans (45)

    Chez Axians, vous évoluerez au sein d’une entreprise innovante, portée par des enjeux de développement forts. Rattaché(e) au Responsable de Production, vous réalisez les opérations de Maintenance préventive et curative sur les sites techniques de nos clients.

    A ce titre, vous aurez pour missions principales de :

    • Les installations électriques,
    • Recherche et résolution défaut fibre optique,
    • Les équipements GSM,
    • Le conditionnement d’air,
    • Le contrôle d’accès,
    • Les infrastructures aériennes (sur terrasse ; mât ; pylône etc.),
    • Environnement lié au bâtit (clôture ; clos couvert ; serrurerie ; espace vert etc.).
    • Rédiger les compte-rendu d’intervention et les PV de remise en service du site, ainsi qu’utiliser les différents outils informatiques (smartphone, tablette) et applications (ticketing, GMAO) mis à disposition,
       
    • Intervenir en respectant les règles de sécurité, qualité et environnement de l’entreprise et du client et en assurant la sécurité de chaque intervention (balisage, port des EPI, veille au bon état du matériel).
       

    Vous êtes la ou le candidat idéal pour rejoindre nos équipes si :

    • Vous êtes diplômés d’un BAC Pro / BAC+ 2 Electrotechnique et vous avez une expérience réussie de 2 ans en Courants faibles ou Génie climatique, dans des sites multi techniques, idéalement en Radio GSM.
    • Vous êtes une personne de terrain, vous aimez travailler à l’extérieur et dans un environnement chantier.
    • Vous intervenez seul ou en équipe, en itinérance sur les différents sites de la plaque géographique qui vous est attribuée.
    • Vous avez le goût de la maintenance : diagnostiquer les pannes, trouver des solutions pour rétablir le service rapidement. Très autonome, vous savez manier les outils informatiques pour établir un reporting précis de vos interventions.
    • Vous n’êtes pas sujet au vertige, compte tenu des interventions que vous serez amené à effectuer en hauteur, après formation.
    • Mobilité régionale exigée, astreintes, déplacements fréquents. Le Permis B exigé, et le Permis E serait un plus.

    VINCI Energies contribue à la promotion de l’égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

    Envie de relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI. Ce que nous vous proposons :

    • Les valeurs du GROUPE CESAR : Confiance, Esprit d’Entreprendre, Solidarité, Autonomie et Responsabilité,
    • Des équipes autonomes dans un environnement collaboratif,
    • Un fonctionnement à taille humaine et un management de proximité,
    • Le partage de nos réussites (Plan Epargne Groupe ; intéressement ; participation),
    • Mise à disposition d’un véhicule de service,
    • Le versement d’un 13e mois, d’une prime de vacances et le bénéfice de versement de paniers repas.

    Niveau de formation : BAC+2

    Type de contrat : CDI

    Technicien Automatisme et Informatique Industrielle F/H

    • 22 juillet 2026
    • ASSYSTEM
    • Bretagne
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    LOCALITÉ :

    Brest

    DESCRIPTION :

    Votre future équipe

    Sous la responsabilité de Kévin, Pilote technique, vous rejoignez notre bureau d'études de 20 personnes en charge de la maîtrise d’œuvre en contrôle-commande et en cybersécurité.

    Vos missions

    En tant que technicien supérieur expérimenté, vous participez aux spécifications de l'architecture de conduite, aux analyses organiques et fonctionnelles, ainsi qu'à la supervision des travaux des installateurs et équipementiers, en particulier des électriciens.

    Vos missions sont les suivantes :

    Rédiger de la documentation technique,

    Elaborer le reporting opérationnel,

    Assurer les interfaces avec les clients et les fournisseurs.

    Le poste est basé à Cherbourg mais de nombreux déplacements à Brest sont à prévoir.

    Vous rejoignez une équipe dynamique et stimulante, où vous bénéficiez d'un environnement multi-projets propice au développement de vos compétences en automatisme. Ensemble, nous progressons dans un environnement technique enrichissant. Selon vos appétences, vous avez l’opportunité d’évoluer à la fois en management technique et humain et en responsabilité d’interface avec les clients.

    Pourquoi rejoindre la communauté des Switchers ?

    Assystem dispose de plus de 55 ans d'expérience dans le nucléaire. Nous sommes dans le top 3 des plus grandes entreprises d'ingénierie nucléaire.

    Des formations tout au long de votre parcours.

    De nombreuses opportunités de carrière : 70% de nos managers sont issus de la promotion interne !

    Vos atouts et les prérequis pour réussir

    Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau BAC+3 en automatisme (Licence Pro).

    Vous avez une première expérience en automatisme dans un environnement industriel. Vous portez également un intérêt particulier au fonctionnement des procédés.

    Vous possédez des compétences relatives aux technologies d’automatisme.

    Rigoureux(euse) et méthodique, vous êtes également doté(e) d’un bon esprit d’équipe ainsi que d’un tempérament de terrain.

    Vous êtes éligible à une habilitation de sécurité (Confidentiel Défense ou Secret Défense) pour intervenir sur des projets sensibles.

    Répondre aux défis de la transition énergétique et renforcer notre souveraineté sont des priorités du XXIᵉ siècle. Au cœur de ces enjeux, Assystem accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets les plus stratégiques. Et pour y parvenir, nos 8 000 Switchers mobilisent leur expertise en ingénierie, management de projet et digital.


    Présents dans 13 pays (Europe, Moyen-Orient, Asie centrale, Amérique du Nord), nous contribuons au développement de nouvelles capacités de production d’électricité nucléaire, au maintien en conditions opérationnelles des installations existantes, ainsi qu'à la conception et à la réalisation d'infrastructures critiques, notamment dans le secteur de la défense.

    Niveau d'expérience : De 1 à 2 ans

    Type de contrat : CDI

    SUPERVISEUR COMMISSIONING F/H

    • 22 juillet 2026
    • HATLAS EXPORT
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Sorgues

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de la construction d’un nouvel atelier de production sur un site industriel en région PACA nous recherchons un SUPERVISEUR COMMISSIONING H/F afin de piloter les opérations de mise en service des nouvelles installations.

    Le projet vise à augmenter les capacités de production du site grâce à la création d’un poste de coulée déporté, permettant de réaliser simultanément les opérations de malaxage dans le bâtiment existant et les opérations de coulée dans la nouvelle installation.

    MISSIONS

    • Définir et mettre en œuvre la stratégie de commissioning du projet ;
    • Élaborer les procédures, plans et dossiers de mise en service ;
    • Préparer et coordonner les opérations de précommissioning et de commissioning ;
    • Superviser les essais à vide, les essais fonctionnels et les essais en charge ;
    • Assurer la coordination entre les équipes projet, construction, ingénierie, exploitation et maintenance ;
    • Vérifier la conformité des installations avec les exigences techniques, réglementaires et contractuelles ;
    • Organiser et suivre les inspections, contrôles et levées de réserves ;
    • Garantir le respect des exigences HSE, notamment celles liées aux environnements industriels sensibles et aux risques pyrotechniques ;
    • Suivre l’avancement des activités et assurer un reporting régulier auprès de la direction de projet ;
    • Participer à la réception des installations et à leur transfert vers les équipes d’exploitation ;
    • Accompagner les équipes opérationnelles lors du démarrage des installations.
    • Secteur d’activité : Industrie De Defense / pyrotechnie

      Début de la mission : mi-septembre 2026

      Lieu de la mission : Région PACA

      Durée de la mission : 6 mois


    PROFIL

    • Formation supérieure technique de type ingénieur ou technicien expérimenté ;
    • Expérience significative en commissioning et en démarrage d’installations industrielles ;
    • Expérience souhaitée dans les secteurs de la défense, de la pyrotechnie, de la chimie, de l’énergie ou des procédés industriels à risques ;
    • Bonne connaissance des équipements de process, de l’électricité, de l’instrumentation et des automatismes ;
    • Maîtrise des méthodes de précommissioning, commissioning, essais et réception ;
    • Solide culture HSE et capacité à intervenir dans un environnement industriel fortement réglementé ;
    • Capacité à coordonner des équipes multidisciplinaires et plusieurs entreprises intervenantes ;
    • Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et excellentes qualités relationnelles.

    français courant, anglais professionnel appréciére candidature.

    Hatlas Export est une société d assistance technique à maîtrise d ouvrage.

    Notre mission : proposer à nos clients les compétences humaines nécessaires à la réalisation de leurs projets à travers le monde.

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable prévention F/H

    • 22 juillet 2026
    • Vinci ENERGIES
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    Nantes

    DESCRIPTION :

    Afin d'accompagner le développement des entreprises VINCI Energies dans le Grand Ouest, notre pôle de management, dédié aux métiers des Infrastructures, avec 47 entreprises implantées en Bretagne, Pays de la Loire, Normandie, région Centre et réparties sur 8 périmètres, recherche un(e) Responsable Prévention.

    Les équipes du pôle de management interviennent en support, conseil et animation auprès des entreprises dans différents domaines d’expertises : environnement, finance, comptabilité, juridique affaires, informatique, Prévention / Sécurité...

    Directement rattaché.e au Directeur Général du pôle, vous participez activement à la définition de la stratégie prévention et organisez son déploiement en lien étroit avec les Directeurs opérationnels de périmètre et le réseau des QSE de nos entreprises (lien fonctionnel)

    Animé.e par la démarche prévention, vous êtes force de proposition dans la définition d’axes stratégiques et impulsez le changement.

    VOS MISSIONS : 

    - Animez, conseillez et coordonnez le réseau des préventeurs présents en entreprise.

    - Accompagnez et conseillez les entreprises dans l’analyse de leurs risques, la mise en place de leurs plans d’action prévention et des outils associés, ainsi que leur évaluation.

    - Intervenez sur l’analyse des accidents et évènements à haut potentiel de gravité. Dans ce cadre vous participez à la recherche des causes profondes et assurez en aval la sensibilisation et la diffusion des enseignements et bonnes pratiques liés à ces événements.

    - Participez activement à la diffusion de la culture prévention du groupe par l’animation régulière de sessions de formation et la réalisation d’audits sécurité.

    - Assurez et partagez la veille législative et réglementaire.

    Vous prenez également en charge la remontée des tableaux de bord du pole et assurez plus généralement le lien entre le groupe, le pôle et les entreprises en garantissant une fluidité de l’information et la participation aux projets et groupes de travail proposés dans le cadre de l’amélioration continue.

    De formation supérieure en Management de la prévention, vous bénéficiez d’une expérience réussie de plusieurs années en contexte multisite ainsi que d’un solide socle de connaissance dans ce domaine.

    Dynamique et impliqué.e, vous êtes méthodique et force de proposition dans le déploiement concret d’axes stratégiques. Pédagogue, vous aimez animer des formations et êtes à l’aise dans l’animation de réseau.

    Vos qualités d’écoute et votre sens du service seront des atouts majeurs pour ce poste.

    Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et notamment le Pack Office (Excel, Powerpoint,…)

    Ce qui vous attend en nous rejoignant :

    • Un accompagnement dans l’entreprise et au sein du groupe VINCI pour votre intégration mais aussi tout au long de votre carrière à travers des parcours de formation dédiés à votre activité
    • Une organisation décentralisée, proche des enjeux locaux, qui favorise l’autonomie, la confiance et la solidarité.
    • Des entreprises à taille humaine permettant des circuits courts de décisions 

    Type de contrat : CDI

    Coordinateur carrier Manager transport - Nanteuil-le-Haudouin (60) F/H

    • 22 juillet 2026
    • ID LOGISTICS
    • Hauts-de-France
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    LOCALITÉ :

    Nanteuil-le-Haudouin

    DESCRIPTION :

    Alors venez cultiver vos IDées sur le terrain sur notre site de Nanteuil-le-Haudouin qui assure la prestation transport de nos clients !

    Vous serez accompagné(e) par le Responsable de cellule.

    Vous devrez :

    Amélioration continue et projets

    • Identifier les axes d’améliorations pour générer de la productivité sur les plans de transports et/ou utilisation des ressources
    • Être force de proposition sur les projets dans le périmètre moyen terme
    • Réaliser des audits internes/externes en vue d’améliorer les process opérationnels et/ou répondre à un besoin
    • Mettre en place des process opérationnels robustes et de suivi des coûts.
    • Être en support des équipes projets, du Directeur des Opérations ou des Responsables d’Exploitation
    • Accompagner les démarrages (pré et post démarrage) transport et collaborer avec la logistique.

    Gestion des partenaires de transport 

    • Sélectionner et évaluer les prestataires de transport
    • Animer la performance pour garantir la qualité de la prestation
    • Mettre en place et suivre les plans d’actions
    • Agir sur les plans de transport afin de fiabiliser les opérations et pérenniser nos engagements contractuels

    Planification/coordination des opérations de transport : 

    • Elaborer les plans de transport en fonction des besoins.
    • Coordonner les livraisons, modes de transport et ressources nécessaires
    • Optimiser les coûts
    • Suivre les opérations de transport.

    Gestion des imprévus et veille documentaire

    • Anticiper les évènements majeurs impactant le déroulement des opérations
    • Communiquer aux équipes et aux clients

    Gouvernance et outils

    • Analyser les datas et établir des indicateurs.
    • Être en support des équipes opérationnelles sur la mise en place d’indicateurs de performance, macro.

    Plus qu’un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique.

    De notre côté, vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante.

    Nos collaborateurs vous le diront : "Chez ID Logistics, on se sent autonome, écouté, soutenu et on progresse. On fait partie d'une équipe et on est réellement impliqué dans un projet d'entreprise ambitieux".

    Vous êtes issu(e) d’une formation Bac +5 en transport / logistique et disposez d’une expérience de 5 ans minimum  dans un poste similaire ?

    Vous maîtrisez l’accompagnement lors de changements / transformations et avez des compétences en organisation et planification.

    Vous faites preuve d’aisance relationnelle et savez animer une réunion.

    Vous faites preuve d’orientation client, êtes proactif(ve) et engagé(e) dans l’amélioration continue.

    Vous avez une capacité à résoudre des situations problématiques, de manière structurée et organisée

    Vous êtes reconnu pour votre leadership

    Vous pratiquez la suite Office (Powerpoint/Excel) avec des compétences analytiques sur Excel ++

    Vous pratiquez les outils de planification/coordination (TMS, Tracking, ticketing) dans le domaine du pilotage transport FTL/LTL et messagerie/colis.

    Si vous vous reconnaissez, vous êtes certainement celui ou celle que nous recherchons ! 

    N’hésitez plus : cliquez pour postuler et développons ensemble notre ID Logistics !

    Toutes nos offres sont handi-accueillantes

    ID Logistics est un groupe international de logistique contractuelle qui gère 450 sites implantés dans 19 pays en Europe, Amérique du Nord, Amérique Latine, Asie et Afrique.

    « Avoir le bon produit, au bon endroit, au bon moment ». Chaque jour chez ID Logistics, ce sont des milliers de femmes et d’hommes, de tous horizons, qui mettent leur énergie et leur expertise au sein de nos entrepôts, pour vous permettre de profiter de vos produits favoris quand vous le souhaitez ».

    Contexte :

    Nous proposons des activités de logistique et de transport qui jouent un rôle de plus en plus important dans la performance de nos clients.

    La logistique est un secteur d’activité qui se modernise via la robotisation et la digitalisation grandissante de ses processus.

    L’excellence opérationnelle est une des valeurs fondatrices d’ID Logistics et chaque collaborateur y contribue : toutes vos idées, nous les écouterons et toutes vos expériences passées nous enrichiront.

    C’est pourquoi nous vous invitons à participer à ces évolutions et à acquérir des compétences nouvelles au sein d’une entreprise en forte croissance.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable d'affaires électricité - CDI F/H

    • 22 juillet 2026
    • Vinci ENERGIES
    • Pays de la Loire
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Angers

    DESCRIPTION :

    Intégrer VINCI Energies, c’est rejoindre l’une de nos 2 200 entreprises locales à taille humaine, tout en bénéficiant du rayonnement d’un grand Groupe présent à l’international.
    C’est aussi agir pour la transition énergétique, la transformation numérique et contribuer à notre ambition environnementale.

    Pour accompagner notre croissance, nous recherchons un(e) Responsable d’affaires CFO/CFA en CDI pour rejoindre Cegelec Angers Tertiaire, entreprise du pôle VINCI Energies France Tertiaire Grand Ouest.

    Chez Cegelec Angers Tertiaire, nous concevons et réalisons des installations électriques en courants forts et courants faibles pour tout type de bâtiments. Entreprise de proximité de 46 collaborateurs réalisant 8 M€ de chiffre d'affaires, nous accompagnons nos clients à chaque étape de leurs projets grâce à notre expertise technique et à notre engagement de terrain.

    Vos missions :

    Rattaché(e) au Responsable d’activité, vous prenez en charge la gestion complète de vos affaires, de la phase d’avant-vente jusqu’à la livraison finale.
    Vous apportez à vos clients une prestation globale, développez la relation commerciale et pilotez tant la conception que la réalisation technique des projets, dans le respect des engagements contractuels, de la rentabilité et de la satisfaction client.
    Plus précisément, vous réaliserez les missions suivantes :

    • Développement commercial & relation client : Élaborer des offres techniques et financières adaptées aux besoins des clients, négocier et suivre les contrats en tant qu’interlocuteur principal tout en identifiant de nouvelles opportunités de développement sur votre périmètre.
    • Pilotage de projet : Organisation et coordination de chantiers de 99 000 € à 1,5 M€, dans les secteurs de la santé, de l’enseignement, du sport, des bureaux, de la restauration et du commerce, en garantissant délais, coûts et qualité.
    • Management opérationnel : Encadrer les équipes projet (études, travaux, sous traitants) et fédérer les collaborateurs autour des objectifs de performance dans le respect des règles de sécurité, de qualité et d’environnement.
    • Suivi contractuel et financier : Assurer la gestion administrative, budgétaire et contractuelle des affaires, en suivant les indicateurs de rentabilité, la facturation ainsi que les relations avec les fournisseurs et sous traitants.

    Ce que nous vous proposons :

    CDI statut Cadre à pourvoir dès que possible à Angers (49)
    Véhicule de fonction
    Une rémunération mensuelle fixe comprise entre 3 700 € et 4 300 € brut, selon votre expérience, complétée par une part variable annuelle de 3 000 € à 7 000 € (intéressement et participation), ainsi que les avantages du Plan d'Épargne Groupe VINCI.
    Un parcours d’intégration et d’accompagnement personnalisé dès votre arrivée ;
    Des opportunités de formation et d’évolution au sein de l’entreprise et du Groupe VINCI.

    Ce poste est fait pour vous si :

    • Vous êtes titulaire d’une formation Bac+3 à Bac+5 en génie électrique ou BTP et justifiez d’au moins 5 ans d’expérience en gestion d’affaires de travaux électriques tertiaires.
    • Vous aimez piloter des projets techniques et coordonner de multiples intervenants.
    • Vous faites preuve d’autonomie, de réactivité, de rigueur et d’un bon sens de l’organisation.
    • Vous appréciez le travail en équipe et savez fédérer autour des enjeux de sécurité, de qualité et de performance.
    • Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques, notamment pour le chiffrage et l’établissement des devis sur le logiciel Optima.

    Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

    Vous souhaitez vous investir à 100% pour vous révéler dans un métier d’avenir et conquérir le marché avec la force du Groupe VINCI ?

    Alors Postuler et venez partager le CESAR !

    Confiance, Esprit d’entreprendre, Solidarité, Autonomie, Responsabilité

    PS : La lettre de motivation nous permet de mieux comprendre votre projet professionnel et ce qui vous donne envie de nous rejoindre. 

    Niveau de formation : BAC+3

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...