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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

18 299 offres

Développeur SharePoint Confirmé ou Senior (H/F)

  • 21 novembre 2025
  • AXEAL
  • Paris
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DESCRIPTION :

En tant que développeur SharePoint confirmé ou sénior, vous aurez les responsabilités suivantes :
* Refonte technique d'une plateforme SharePoint pour alignement avec les standards modernes.

* Migration des composants front-end de VueJS vers React.

* Développement et maintenance de composants SPFx (SharePoint Framework).

* Intégration des pratiques DevOps (CI/CD, gestion des versions, sécurité).

* Participation active aux cérémonies Agile (daily, sprint planning, review).

* Analyse des besoins métiers et rédaction de documentation technique.

* Contribution à la qualité du code et au respect des normes de sécurité., Vous bénéficiez d'un parcours d'intégration personnalisé afin de développer vos connaissances et vos compétences.

La proximité et la taille humaine de notre organisation vous permettront de rendre visible vos initiatives et d'évoquer facilement vos projets. En parallèle, le dynamisme de l'entreprise et sa croissance perpétuelle multiplieront vos opportunités d'évolution.

Vous serez accompagné et suivi par l'équipe RH ainsi que de notre Business Manager Luc TRAINEAU, dans un environnement de travail agréable.

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Méthodologie Agile, Microsoft Azure, Qualité Logicielle, Intégration Continue, DevOps, Sharepoint, ReactJS, Git, Vue.js, Front-End (Génie Logiciel), Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Gestion des Dossiers, Maintenance et Dépannage, Analyse des Besoins, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Type d'annonceur : Employeur direct

3D Vessel dataset generation for predicting Navier-Stokes equations with deep learning methods

  • 21 novembre 2025
  • Inria
  • Palaiseau
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DESCRIPTION :

The internship will be co-supervised by Irene Vignon-Clémentel (Directrice de recherche) and Francesco Songia (PhD student).

TIPS (Transjugular Intrahepatic Portosystemic Shunt) aims to reduce portal hypertension by adding a shunt between the portal vein and inferior vena cava. The diameter, the angle and the global configuration deeply affect the hemodynamics of the surroundings vessels. For clinicians it is relevant to look at pressure and velocity fields in these vascular structures to optimize and evaluate the design and the position of the TIPS.

Classical Computational Fluid Dynamics (CFD) methods can provide accurate velocity and pressure fields that satisfy the Navier-Stokes equations. However, they are not suitable for real-time predictions: in clinical settings, surgeons often need to evaluate multiple configurations quickly. To face this issue, deep learning methods can be employed to represent and predict pressure and velocity fields in these domains.

Mission confiée

A deep learning model based on graph-neural networks has been already implemented for predicting the solution of Navier-Stokes equations in 2D high variable geometries. This pipeline has to be extended in 3D to be able to deal with realistic 3D vascular domains. The model has to be trained on several geometries with realistic boundary conditions to be able to generalize on unseen domains.

Objectives:

The main goal of this internship is to create a 3D dataset to train the neural networks. Within the team, we have several realistic geometries representing the domain composed by mesenteric, splenic and portal vein and there are also public available datasets. To create the final (augmented) dataset, these geometries have to be preprocessed and a complete pipeline to generate the mesh, set boundary conditions and solve the Navier-Stokes equations has to be implemented.

Once the dataset will be generated, the second step of the project will consist in improving some modules of the architecture that were first developed for the 2D project. In particular, graph neural networks, transformers and space state models need to be combined.

Principales activités

Main tasks:
* Pre- and post- process real vascular geometries
* Solve Navier-Stokes equations with a CFD solver
* Improve some modules of the existing 2D deep-learning pipeline to solve Navier-Stokes in 3D domains
* Participate in activities of the research group (seminars, meetings, social activities)
* Write a report, present the results to the research group
* Contribute the a journal publication and presentation to a conference depending on the obtained results

Code d'emploi : Ingénieur en Intelligence Artificielle (h/f)

Domaine professionnel actuel : IT R&D Professionals

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Réseaux de Neurones Artificiels, Vision par Ordinateur, C ++ (Langage de Programmation), Computational Fluid Dynamics, Programmation Informatique, Python (Langage de Programmation), Deep Learning, Anglais, Sens de la Communication, Architecture, Problème aux Limites, Travaux Cliniques, Equations, Approche Pluridisciplinaire, Transformateurs (Électrique)

Courriel : Irene.Vignon-Clementel@inria.fr francesco.songia@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Post-doctorat ligne SMIS

  • 21 novembre 2025
  • LE SOLEIL
  • Saint-Aubin
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DESCRIPTION :

Le contrat post-doctoral de 2 ans est financé par l'ANR dans le cadre du projet « POPCORN ». Le/La candidat.e participera au projet de recherche POPCORN (Dual Organometallic Platforms with Advanced Optical Imaging for Enhanced Anti-Inflammatory Therapies). Le projet vise à concevoir de nouvelles molécules libérant du monoxyde de carbone (CORM) à toxicité réduite pouvant être utilisées comme agents anti-inflammatoires. Le/La candidat.e travaillera avec le doctorant recruté pour le projet POPCORN et en collaboration avec Gabriel David et Antonella Najjar du laboratoire de microfluidique de SOLEIL.

L'objectif principal du poste postdoctoral est le développement expérimental et l'amélioration d'un dispositif microfluidique compatible avec la microspectroscopie IR et la mesure de cellules vivantes hydratées. Le dispositif microfluidique sera utilisé en conjugaison avec la source synchrotron pour suivre la cinétique de libération de CO dans des cellules vivantes traitées avec les CORM nouvellement développées. Un dispositif microfluidique développé en interne est déjà disponible à SMIS. Le projet vise à modifier le dispositif afin d'améliorer sa fiabilité et sa facilité d'utilisation, et de permettre la mesure de cinétiques plus longues.

Le/La candidat.e pourra à terme développer d'autres projets de recherche.

Le/la candidat.e assistera l'équipe de la ligne de lumière dans l'aide aux équipes d'utilisateurs externes (mise en place de la ligne, installation de l'environnement d'échantillon, soutien aux utilisateurs pendant leur temps d'expérimentation).

Le/la candidat.e aidera à l'analyse des données de microspectroscopie infrarouge.

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Analyse des Données, Traitement des Données, Anglais, Recherche, Chimie Analytique, Cultures Cellulaires, Chimie, Microscopie, Spectroscopie, Biologie Moléculaire et Cellulaire, Microfluidique, Conduite de Ligne de Production et Transformation, Synchrotron, Support et Assistance aux Utilisateurs, Technologie des Matériaux

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur .NET H/F

  • 21 novembre 2025
  • NEXTON
  • Paris
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DESCRIPTION :

* Tu participes à l'élaboration de l'architecture et la conception du produit.
* Tu construis des solutions robustes, répondant aux enjeux de performance et volumétries attendues.
* Tu participes à l'estimation de la complexité des développements.
* Tu développes en.NET des connecteurs ayant un haut niveau de qualité technique.
* Tu réalises les tests unitaires et d'intégration.
* Tu contribues à la maintenance corrective et évolutive du produit.

Code d'emploi : .net Développeur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Programmeurs

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : .NET Framework, APIs, Tests Unitaires, C Sharp (Langage de Programmation), Outils de Programmation, JSON, MongoDB, Architecture de Réseau, Développement Logiciel Orienté Objet, Conception et Développement de Logiciel, Structured Query Language (SQL), Git, Docker, Microservices, Esprit d'Équipe, Architecture, Maintenance Corrective, Événements Sportifs

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier F/H

  • 21 novembre 2025
  • CISEPZ
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

* Lecture et Analyse : Interpréter les plans, schémas et notices techniques.
* Traçage : Déterminer les emplacements des appareils et les cheminements des tuyauteries.
* Préparation et Pose : Préparer les équipements, poser les appareils et réaliser les raccords de tuyauteries.
* Brasure et Sertissage : Effectuer des brasures et le sertissage des éléments.
* Étanchéité : Garantir l'étanchéité des canalisations, organes et accessoires.
* Propreté et attitude professionnelle : Veiller à la propreté de la zone de travail et à l'image de l'entreprise.

Vous aurez également la possibilité d'encadrer un apprenti ou un aide.

Code d'emploi : Plombier (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installateurs et Plombiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Compétences Interpersonnelles, Politesse, Attitude Professionnelle, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Dynamisme, Brasage, Sertissage, Travaux d'Étanchéité, Lecture de Plan

Téléphone : 0476871048

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent Travaux (H/F)

  • 21 novembre 2025
  • Veolia
  • Ancenis-Saint-Géréon
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DESCRIPTION :

Notre mission consiste à produire et distribuer de l'eau potable, à collecter et assainir les eaux usées., Au sein de l'équipe travaux, vous participerez quotidiennement au bon fonctionnement des réseaux d'alimentation en eau potable et assainissement sur le périmètre d'Ancenis. Vous réalisez l'entretien et la maintenance des réseaux d'eau et des équipements hydrauliques. Au quotidien :

Vous balisez les zones d'intervention,

Vous sécurisez les opérations de terrassement à l'aide des équipements de protection, Vous effectuez divers travaux de terrassement (ouverture de tranchées, remblaiement, compactage et réfection de chaussée),

Vous entretenez les réseaux : extension, raccordement et réparation, pose et renouvellement de conduites d'eau potable et de collecteurs d'assainissement, réalisation de branchements et poteaux incendie. Le respect des règles de sécurité est fondamental sur le poste.

L'astreinte vous amènera à intervenir en cas d'urgence pour garantir la continuité du service (permis B + véhicule de service).

Code d'emploi : Manoeuvre Travaux Publics (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Voirie et de Terrassement

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Esprit d'Équipe, Décontamination, Terrassement Routes, Voiries et Autres, Systèmes Hydrauliques, Maintenance et Dépannage, Equipement Individuel de Protection, Travaux Publics, Conduite d'Engins de Construction, Approvisionnement en Eau, Traitement des Eaux, Conduite de Pelle, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - BAC+5 - Conception & Développement d'une solution applicative informatique - H/F

  • 21 novembre 2025
  • CEA Industrie
  • Monts
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DESCRIPTION :

L'objectif est la réalisation d'un outil permettant la gestion d'un référentiel pour gérer les mouvements et les accès des personnes dans les bâtiments du centre.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Conception et Développement de Logiciel, Capacité d'Analyse, Compétences Interpersonnelles

Courriel : com-leripault@cea.fr

Téléphone : 0247585412

Type d'annonceur : Employeur direct

Assistant commercial / Assistante commerciale (H/F)

  • 21 novembre 2025
  • Techem France
  • Châtenay-Malabry
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Code d'emploi : Assistant Commercial (h/f) (autres)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Ms Office, Salesforce.Com, Sas (Logiciel Statistique), Sharepoint, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion de la Relation Client, Gestion des Dossiers, Etablissement de Devis, Préparation et Traitement de Commandes, Gestion du Standard Téléphonique, Gestion des Plaintes

Courriel : info@techem.fr

Téléphone : 0146015970

Type d'annonceur : Employeur direct

ASSISTANT D'AGENCE H/F

  • 21 novembre 2025
  • Logista France
  • Douai
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DESCRIPTION :

* Contribuer à l'amélioration du confort de tous
* Faire partie d'une entreprise dynamique et en croissance
* Collaborer avec une équipe engagée et passionnée
* Bénéficier de possibilité d'évolution et de formation continue

Désireux de dénicher nos nouveaux talents, nous recherchons aujourd'hui notre Assistant d'Agence (H/F)., * Assistanat : accueil physique et téléphonique, mailing, gestion des rendez-vous clients, classement et archivage, etc.
* Facturation : facturation mensuelle, préparation des devis et encours.
* Gestion de Plannings : gestion des plannings techniciens et planification des rendez-vous locataires.
* Gestion du personnel : visites médicales, absences du personnel (congés, arrêt), accidents de travail, préparation paie (pointages des salariés).

Votre contribution sera la clé pour satisfaire nos clients et créer une synergie avec l'équipe de l'agence !

Code d'emploi : Secrétaire (h/f)

Domaine professionnel actuel : Secrétaires

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Compétences Interpersonnelles, Gestion du Stress, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Gestion de l'Agenda, Facturation, Service Client, Ressources Humaines, Gestion de Planning, Etablissement de Devis, Archivage et Classement, Gestion du Standard Téléphonique, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Employeur direct

Stage - Parallélisation Hybride Mpi + Gpu d'Un Solveur Éléments Finis H/F

  • 21 novembre 2025
  • CEA Industrie
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DESCRIPTION :

Vous serez accueilli·e au sein de l'IRESNE, institut de la DES, où vous intégrerez l'équipe du laboratoire et participerez pleinement à ses activités.

Ce stage s'inscrit dans une volonté de montée en performance des outils de calcul pour la simulation des combustibles nucléaires sur les dernières générations de supercalculateurs dotés de cartes graphiques (GPU).

Les méthodes de champ de phase constituent un outil de modélisation flexible et performant pour décrire l'évolution spatio-temporelle de systèmes physiques complexes soumis à de fortes hétérogénéités (transitions de phase, coalescence, fissuration, etc.). Couramment utilisées en science des matériaux, elles sont mises en oeuvre dans les outils de calcul scientifique de la plateforme logicielle PLEIADES, dédiée à la simulation du comportement des combustibles nucléaires et développée par le CEA avec différents partenaires industriels tels que EDF ou Framatome.

Les équipes du CEA ont développé un solveur champ de phase, nommé PLEIADES/SLOTH, destiné à l'étude du comportement du combustible à différentes échelles de description, depuis les conditions nominales de fonctionnement jusqu'à des situations extrêmes en termes de température et de composition des matériaux. À noter que SLOTH s'appuie sur la bibliothèque éléments finis MFEM, développée par le Lawrence Livermore National Laboratory (LLNL).

Depuis plusieurs décennies, le CEA investit régulièrement dans de nouveaux supercalculateurs afin de suivre les évolutions matérielles. Depuis quelques années, ces machines sont massivement accélérées par des cartes graphiques, ce qui a nécessité une adaptation des codes de calcul ainsi qu'une évolution partielle de la pile logicielle. SLOTH s'inscrit dans cette refonte complète du module champ de phase basé sur MFEM et propose déjà de nombreuses fonctionnalités physiques, ainsi qu'une parallélisation en mémoire distribuée (MPI) testée sur plus de 32 000 coeurs de calcul.

Le stage se déroulera en trois étapes :
Prise en main du code SLOTH et d'exemples «standalone» de MFEM, intégrant déjà une parallélisation GPU. Cette étape inclut le profilage des performances à l'aide des outils Nvidia (nsight-compute, nsight-systems) ainsi que l'approche roofline.
Mise en place d'un démonstrateur de SLOTH sur GPU, avec une attention particulière portée aux structures de données, et validation des performances par comparaison avec les résultats obtenus sur CPU.
Déploiement de la parallélisation hybride MPI + GPU et validation sur un cas d'intérêt à très grande échelle.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Structure de Données, Axé sur le Succès, Mathématiques Appliquées, Fissuration, Méthodes par Éléments Finis, Techniques de Laboratoire, Industrie Nucléaire, Technologie des Matériaux

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Médecin du travail H/F

  • 21 novembre 2025
  • Ifp Energies Nouvelles
  • Solaize
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DESCRIPTION :

Venez contribuer à une recherche répondant aux enjeux énergétiques, disposant d'équipements de pointe.
Trouvez du sens en intégrant un collectif engagé au service de la transition écologique., Pour le Service de prévention et santé au travail autonome (SPSTA) de notre site de Solaize, nous recherchons un(e) médecin du travail à temps partiel (50/60%) pour compléter et animer l'équipe : deux infirmières, un plateau technique (psychologue, assistante sociale...).
Vous assurerez le suivi médico-professionnel du personnel du site et de filiales (900 salariés).

Vous interviendrez auprès d'une population scientifique ouverte sur l'international ainsi que des fonctions supports dans un objectif de prévention et de promotion de la santé physique et mentale tout au long de la vie professionnelle.

Vos missions seront les suivantes :

- Assurer le suivi des salariés (visites périodiques, visites rapprochées, respect des directives et des textes légaux) et valider l'aptitude à exercer les activités prévues dans le poste de travail.
- Définir et mettre en oeuvre toute action sur le milieu de travail permettant la prévention des risques et l'amélioration des conditions de travail tant physiques que psychosociales.
- Participer à l'organisation des secours, assurer les premiers soins et urgences.
Favoriser le développement de la prévention des risques professionnels, notamment en organisant des activités de prévention, d'éducation, d'hygiène et de la santé pour le personnel.
- Etre un interlocuteur privilégié de la direction, des managers, du service HSE, des IRP et des salariés en matière de prévention des risques (santé, sécurité, psychosociaux)
- Participer au CSSCT, CSE, comité des risques professionnels, rédiger les rapports annuels d'activité...

- Animer l'équipe et favoriser les échanges avec le SPSTA de notre autre site.

Code d'emploi : Médecin du Travail (h/f)

Domaine professionnel actuel : Médecins

Niveau de formation : Bac+8

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Connaissances en Informatique, Anglais, Prise de Décision, Esprit d'Équipe, SST (Santé et Sécurité au Travail), Ergonomie, Promotion de la Santé, Application des Normes d'Hygiène, Gestion des Relations Syndicales et IRP, Médecine du Travail, Premiers Soins, Prévention des Risques, Toxicologie, Accueil du Public, Travail en Communication, Management d'Équipe

Courriel : webmestre@ifpen.fr

Téléphone : 0437702000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef de Salle H/F

  • 21 novembre 2025
  • S2T Strasbourg
  • Strasbourg
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DESCRIPTION :

Superviser et animer l'équipe de salle (serveurs, runners, barman).

Garantir la qualité du service et le respect des standards Hanuri.

Participer activement au service et à l'accueil client.

Organiser les briefings quotidiens et assurer la coordination avec la cuisine.

Veiller à la satisfaction des clients et gérer les éventuelles réclamations.

Assurer la formation et l'intégration des nouveaux collaborateurs.

Contrôler la mise en place, l'hygiène, la sécurité et la fermeture de la salle.

Code d'emploi : Responsable de Salle en Hôtellerie Restauration (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs et Cadres de l'Hôtellerie Restauration

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Leadership, Compétences Interpersonnelles, Bonne Présentation, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Conformité Réglementaire, Satisfaction Client, Hospitalité, Application des Normes d'Hygiène, Gestion de la Qualité, Service en Restauration, Accueil du Public, Management d'Équipe, Gestion des Plaintes

Téléphone : 0146972170

Type d'annonceur : Employeur direct

AGENT DE DECHETERIE

  • 21 novembre 2025
  • Pays-de-Belvès
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DESCRIPTION :

Assure les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri, de gardiennage et de
gestion des équipements d'une déchèterie.

Mission 1 : Accueillir les usagers sur le site (conseil et orientation des utilisateurs) :

- Accueillir le public en régulant les flux d'entrée et en les orientant. Prendre en compte leurs
demandes, leurs besoins et expliquer les règles du tri des déchets.
- Évaluer le cubage de déchets pour les professionnels et procéder à la facturation des apports,
reconnaître les spécificités des déchets et connaître les bennes et containers correspondants.
- Connaître le cahier des charges de la collectivité (refus de certains types de déchets ou volume
ou taille dans la catégorie).
- Respecter et faire respecter les règles de sûreté, d'hygiène et de sécurité par les usagers.

Mission 2 : Gérer le site (assurer le gardiennage et réaliser l'entretien du site) :

- Procéder à l'ouverture et à la fermeture du site dans le respect des horaires réglementaires.
- Garder et protéger le site pendant les horaires d'ouverture.
- Contrôler le chargement des véhicules et veiller au bon fonctionnement de la déchèterie (faire
appliquer le règlement, veiller à la sécurité de tous et éviter les encombrements de véhicules sur
le quai).
- Utiliser les outils présents sur la déchèterie, repérer les enlèvements de bennes et observer
régulièrement l'état du site afin d'entretenir un site fluide et propre.

Mission 3 : Assurer la gestion des déchets (contrôle du remplissage des bennes et tri des déchets)
 :

- Évaluer le délai de remplissage, anticiper la vitesse et observer régulièrement le taux de
remplissage des bennes afin d'optimiser leur volume tout en évitant les débordements.




- Vérifier la bonne affectation des déchets dans les contenants et corriger les erreurs éventuelles.
- Contrôler les matières dans les bennes, repérer les produits et matières à proscrire sur le site,
repérer les matériaux non acceptables et les retirer. Réorienter les déchets vers les destinations
correspondantes le cas échéant.
- Gérer les commandes pour la collecte des déchets toxiques de toutes les déchèteries de
l'antenne.
- Passer des commandes pour la collecte de certains déchets pour les déchèteries non
informatisées
- Le cas échéant lors des campagnes de broyage des déchets de branchage, assurer le broyage des
branches à l'aide du broyeur, charger le broyat, assurer l'accueil spécifique des usagers durant ces
campagnes (passages gratuits, etc...)

Code d'emploi : Ouvrier (autre) (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Facturation, Gestion des Déchets, Sécurité et Surveillance de Site, Définition du Cahier des Charges, Nettoyage Industriel, Gardiennage, Préparation et Traitement de Commandes, Transport et Gestion de Marchandises, Accueil du Public, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97

Courriel : recrutement@smd3.fr

Téléphone : 0553804274

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur / Projeteur (H/F)

  • 21 novembre 2025
  • CQFD COMPOSITES
  • Mulhouse
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DESCRIPTION :

centrale structurée de l'information sur les différents projets Pour mener à bien votre travail, vous devez: - Présenter un intérêt marqué pour la conception mécanique et le développement de produits nouveaux - Pouvoir vous appuyer sur une sérieuse expérience en conception de machines spéciales et/ou d'outillage dans le secteur industriel - Avoir une parfaite maitrise du logiciel de conception Solidworks - Avoir une appétence pour participer à la mise en place, l'assemblage et les tests en atelier des équipements et/ou du produits conçus - Être rigoureux, impliqué dans la recherche de solutions et curieux, * Créer une documentation techniqueCette compétence est indispensable
* Elaborer une nomenclatureCette compétence est indispensable
* Etudier et concevoir des pièces, sous-ensembles ou ensemblesCette compétence est indispensable
* Favoriser un environnement de travail collaboratifCette compétence est indispensable
* Identifier la demande et réaliser les ébauches, schémas de pièces, systèmes, sous-ensembles ou ensemblesCette compétence est indispensable
* Réaliser des relevés dimensionnelsCette compétence est indispensable
* Réaliser et faire évoluer les schémas, les plans de détails, de sous-ensembles ou d'ensemblesCette compétence est indispensable
* solidworksCette compétence est indispensable
* Utiliser des logiciels de modélisation et simulationCette compétence est indispensable
* Caractéristiques des matériaux en plastiques et composites
* Concevoir et gérer un projet
* Contrôler la qualité et la conformité des process
* Etudier, vérifier la faisabilité d'un produit
* Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
* Organiser le déroulement du projet et structurer les différentes phases
* Procéder aux essais de mise au point d'industrialisation
* Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
* Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
* Vérifier la conformité d'une réalisation avec un cahier des charges

Code d'emploi : Dessinateur/Projeteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : CAD, SolidWorks (CAD), Esprit d'Équipe, Assemblage et Installation, Test de Conformité, Matériaux Composites, Test d'Installation, Génie Mécanique, Assemblage Mécanique, Caractérisation des Matériaux, Conception Mécanique, Conception de Produits, Définition du Cahier des Charges, Compétences de Modélisation, Contrôle Qualité, Schémas, Sous-ensembles, Gestion des Fournisseurs

Type d'annonceur : Employeur direct

Carreleur / Carreleuse (H/F)

  • 21 novembre 2025
  • C L P N
  • Notre-Dame-d'Oé
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DESCRIPTION :

Afin de renforcer nos équipes, nous recherchons un carreleur / carreleuse confirmé. Nous travaillons essentiellement pour une clientèle de particuliers en rénovation Pas de déplacement, * Couper des matériaux de revêtements et de finitionCette compétence est indispensable
* Poser des carreaux sur un supportCette compétence est indispensable
* Techniques de collageCette compétence est indispensable
* Techniques de pose de carreauxCette compétence est indispensable
* Vérifier l'équerrage et l'aplombCette compétence est indispensable
* Appliquer les techniques de pose de mosaïque
* Appliquer un traitement, un produit
* Calcul dimensionnel (surface, volume, ...)
* CAP carreleur mosaïste
* Caractéristiques des colles
* Caractéristiques des matériaux isolants
* Communiquer à l'oral en milieu professionnel
* Définir l'alignement d'un revêtement
* Démonter un élément sanitaire
* Déposer un revêtement
* Fixer les carrelages, faïences, plinthes ou barres de seuil
* Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
* Implanter une zone de chantier
* Lecture de plans et de schémas
* Modes d'agencement des matériaux (Opus)
* Monter un élément sanitaire
* Normes d'isolation phonique
* Poser des carrelages au sol en méthode scellée ou collée
* Poser des carrelages et des plinthes sur un escalier en méthode scellée ou collée
* Poser des carrelages, faïences, plinthes au mur en méthode collée
* Poser des dalles de marbre ou de pierre
* Poser des plaques de marbre au sol ou sur meubles
* Poser un parquet
* Préparer du matériel en prévision d'un travail
* Préparer l'exécution du chantier
* Ragréer une surface de pose
* Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
* Règles et consignes de sécurité
* Réaliser des supports spécifiques (tabliers de baignoires, tablettes, socles, murets, ...) et les carreler ou les lambrisser
* Réaliser, poser des revêtements
* Répondre aux attentes d'un client
* Techniques de coupe des revêtements
* Techniques de mesure et traçage
* Techniques de pose horizontale de revêtement
* Techniques de pose verticale de revêtement

Code d'emploi : Carreleur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers du Second Œuvre Bâtiment

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : OPUS (Logiciel), Sens du Service, Esprit d'Équipe, B2C, Caractérisation des Matériaux, Mesure et Métrologie, Travail du Métal, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Pose d'Isolants, Pose de Parquet et Carrelage, Equerrage, Pose des Plinthes, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Lecture de Plan, Revêtement

Type d'annonceur : Employeur direct

TRÉSORIER F/H

  • 21 novembre 2025
  • Ingérop International
  • Rueil-Malmaison
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DESCRIPTION :

Chez Ingérop, vous évoluerez dans un environnement innovant, humain et solidaire, où l'expertise, l'esprit d'équipe et la convivialité sont au cœur de notre culture. Rejoignez une communauté de passionnés !
Description du poste

Vous serez rattaché(e) au Siège d'Ingérop situé à Rueil-Malmaison.

Dans le cadre d'un remplacement, le service Trésorerie du groupe Ingérop recherche un Trésorier (F/H)., * Gestion de la trésorerie et de toutes les problématiques liées sur le périmètre France et international attribué (suivi des comptes, MAJ documentation bancaire, pouvoirs, reportings…) ;
* support des utilisateurs du périmètre dans l'utilisation du TMS ;
* Participation aux projets de déploiement des outils de trésorerie sur son périmètre ;
* gestion administrative des comptes et habilitation sur le périmètre France (ouverture/clôture/mise à jour délégations...) ;
* Back up de la trésorière internationale ;
* Gestion des cautions et garanties.

Code d'emploi : Responsable Trésorerie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Directeurs Financiers

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Ms Office, Kyriba, Anglais, Sens du Service, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Comptabilité, Conception de Documents, Secteur Financier, Gestion Administrative, Gestion de la Paie, Gestion de Comptes Clients

Téléphone : 0149050300

Type d'annonceur : Employeur direct

Internship - Contrastive Multimodal Pretraining for Noise-aware Diffusion-based Audio-visual Speech Enhancement

  • 21 novembre 2025
  • Inria
  • Villers-lès-Nancy
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DESCRIPTION :

This master internship is part of the REAVISE project: "Robust and Efficient Deep Learning based Audiovisual Speech Enhancement" (2023-2026) funded by the French National Research Agency (ANR). The general objective of REAVISE is to develop a unified audio-visual speech enhancement (AVSE) framework that leverages recent methodological breakthroughs in statistical signal processing, machine learning, and deep neural networks in order to design a robust and efficient AVSE framework.
The intern will be supervised by Mostafa Sadeghi (researcher, Inria), Romain Serizel (associate professor, University of Lorraine), as members of the MULTISPEECH team, and Xavier Alameda-Pineda (Inria Grenoble), member of the RobotLearn team. The intern will benefit from the research environment, expertise, and powerful computational resources (GPUs & CPUs) of the team.

Mission confiée

Diffusion models represent a cutting-edge class of generative models highly effective in modeling natural data, such as images and audio [1]. These models function through a forward (noising) process that incrementally transforms training data into Gaussian noise, paired with a reverse (denoising) process that reconstructs the original data point from noise. Recently, diffusion models have demonstrated promising performance for unsupervised speech enhancement [2]. By leveraging these models as data-driven priors for clean speech, they enable the enhancement of noisy speech data by estimating clean speech through posterior sampling, effectively separating it from background noise. Additionally, the integration of video as conditioning information into the speech model further augments the enhancement capability, utilizing visual cues from the target speaker to improve the performance [3]. This approach underscores the potential of combining audio and visual data to improve speech quality,
especially in highly noisy environments.

Contrastive learning further extends the functionality of multimodal integration, as evidenced by models like CLIP (Contrastive Language-Image Pre-training) [4] and CLAP (Contrastive Language-Audio Pre-training) [5], which bridge disparate modalities such as text with image and audio. These models create a shared multimodal embedding space that supports various applications, from text-to-image generation to sophisticated audio processing tasks. Although these models have been used in some audio tasks like source separation [6], generation [7], classification [8] or localization [9], their application in audio-visual speech enhancement is highly under-explored.

Principales activités

The primary objective of this project is to refine and expand the capabilities of audio-visual speech enhancement through the strategic incorporation of additional modal information into the noise model. By utilizing either textual descriptions or visual representations of the noise environment, such as videos or images depicting the acoustic scene, we aim to enhance the model's ability to identify and differentiate noise sources effectively. This would involve developing robust contrastive learning techniques to manage the discrepancies between training and testing conditions, such as training with textual noise descriptions and testing with visual data, thanks to the shared multimodal embedding space.

To address these challenges, we propose to:
* Develop a contrastive learning framework that can dynamically adapt to different modalities of noise information, ensuring that the system remains effective regardless of the variability in available data type at training and test times.
* Utilize the shared embedding space learned through contrastive methods as conditioning information for the noise model to improve the performance of speech enhancement systems, making them more adaptable and effective in diverse and noisy environments.

References

[1] Y. Song, J. Sohl-Dickstein, D. P. Kingma, A. Kumar, S. Ermon, and B. Poole, Score-Based Generative Modeling through Stochastic Differential Equations In International Conference on Learning Representations.

[2] B. Nortier, M. Sadeghi, and R. Serizel, Unsupervised speech enhancement with diffusion-based generative models In IEEE International Conference on Acoustics, Speech and Signal Processing (ICASSP), 2024.

[3] J.-E. Ayilo, M. Sadeghi, R. Serizel, and X. Alameda-Pineda, Diffusion-based Unsupervised Audio-visual Speech Enhancement HAL preprint hal-04718254, 2024.

[4] A. Radford, J. W. Kim, C. Hallacy, A. Ramesh, G. Goh, S. Agarwal, G. Sastry, et al., Learning transferable visual models from natural language supervision In International Conference on Machine Learning, pp. 8748-8763, PMLR, 2021.

[5] B. Elizalde, S. Deshmukh, M. Al Ismail, and H. Wang, Clap learning audio concepts from natural language supervision In IEEE International Conference on Acoustics, Speech and Signal Processing (ICASSP), pp. 1-5, IEEE, 2023.

[6] X. Liu, Q. Kong, Y. Zhao, H. Liu, Y. Yuan, Y. Liu, and W. Wang Separate anything you describe arXiv preprint arXiv :2308.05037 2023.

[7] Y. Yuan, H. Liu, X. Liu, X. Kang, P. Wu, M. D. Plumbley, and W. Wang, Text-driven foley sound generation with latent diffusion model arXiv preprint arXiv :2306.10359 2023.

[8] A. Guzhov, F. Raue, J. Hees, A. Dengel Audioclip: Extending clip to image, text and audio. In IEEE International Conference on Acoustics, Speech and Signal Processing (ICASSP) 2022.

[9] T. Mahmud, and D. Marculescu Ave-clip: Audioclip-based multi-window temporal transformer for audio visual event localization In IEEE/CVF Winter Conference on Applications of Computer Vision 2023.

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Données d'Apprentissage, Réseaux de Neurones Artificiels, Vision par Ordinateur, Traitement du Signal Audio, Machine Learning, Traitement de Signal, Graphics Processing Unit (GPU), Deep Learning, Français, Equation Differentielle Stochastique, Acoustique, Organisation d'Événements, Etudes et Statistiques, Réalisation de Tests

Courriel : mostafa.sadeghi@inria.fr

Téléphone : 0139635511

Type d'annonceur : Employeur direct

Business Development Specialist

  • 21 novembre 2025
  • MSX International
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DESCRIPTION :

The Business Development Specialist role is responsible for identifying, prospecting, and enrolling new automotive workshops into our network. This position requires a proactive approach to business development, focusing on increasing points of sale (POS), leveraging market data, and promoting benefit packages and advantages to potential partners., Planning:
* Select and analyse prospects for planning and eligibility.
* Assess credit risks of new workshops and share findings with parts distributors.
* Generate a list of target outlets.
* Perform personal performance analysis and improvement.

Connect:
* Initiate contact through calls, emails, and visits etc.
* Present the network's benefits and advantages.
* Follow up with prospects and track progress.

Enroll:
* Manage contract and legal documentation.
* Handle administrative tasks related to onboarding.
* Coordinate with the Business Success Specialist for seamless onboarding.
* Ensure adherence to corporate identity standards.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Néerlandais, Adaptabilité, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Capacité de Persuasion, Sens de l'Organisation, Motivation Personnelle, Industrie Automobile, Développement Commercial, Partenariats, Gestion de la Performance, Vente, Génération de Leads, Objectifs Commerciaux, Capacités de Démonstration, Marque (Branding), Gestion Administrative, Risques de Crédit, Données du Marché, Intégration des Nouveaux Employés, Documentation Juridique

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent de pesée (contrôle laitier) (H/F)

  • 21 novembre 2025
  • Eva Group
  • Champagnole
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Code d'emploi : Agent de Fabrication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ouvriers de Production

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ponctualité, Sens du Service, Implication et Investissement, Agriculture, Collecte d'Échantillons, Gestion des Déplacements Professionels

Téléphone : 0142815304

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien H/F

  • 21 novembre 2025
  • Confort Services
  • Limoges
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Code d'emploi : Technicien (h/f)

Domaine professionnel actuel : Installation, Réparation et Entretien (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Travaux de Toiture et Couverture, Travail en Hauteur

Téléphone : 0562755781

Type d'annonceur : Employeur direct

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