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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

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10 001 offres

Directeur.trice Général.e Délégué.e

  • 05 mars 2026
  • Veolia
  • Corse
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LOCALITÉ :

Porto-Vecchio

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

Attachée au groupe Veolia, Kyrnolia a pour ambition de s'affirmer comme l’entreprise de référence des métiers de l'eau et de l'assainissement en Corse.

Kyrnolia, est la société mère de deux filiales en Corse, la Compagnie des Eaux et de l'Ozone Corse, CEOC, et la Société Des Eaux de Corse, SDEC. Ces sociétés interviennent au quotidien dans les domaines de l'Eau Potable et de l'Assainissement et regroupent près de 350 salariés sur le Territoire. 

La SDEC recherche  un.e Directeur.trice Général.e Délégué.e

Description du poste

Sous l’autorité du Directeur Général, vous dirigez les services Consommateurs, Achats , Ressources Humaines, Gestion patrimoniale, Support administratif. 

Vous prenez en charge et coordonnez les missions commerciales, managériales et organisationnelles de la SDEC  dans le périmètre défini par une délégation de pouvoir, en déclinant la stratégie de l’entreprise au plus près des clients, des consommateurs et des collaborateurs.

Vous vous engagez à prendre les mesures nécessaires à la réalisation des objectifs commerciaux, financiers, managériaux, sécurité, performance opérationnelle et autres. Vous contribuez à la conception et la réalisation d’un projet pour l’entreprise SDEC qui doit répondre aux objectifs stratégiques de Veolia Eau France et du Groupe. Vous serez amené-e à développer vos activités autour des domaines principaux :

Sécurité et Santé au travail

  • Piloter le déploiement et l'application des procédures et des dispositifs de l'Eau France en matière de sécurité et de santé au travail afin de renforcer la culture sécurité de l'entreprise,

Opérationnel

  • Piloter les services de la SDEC placés sous votre responsabilité en appliquant à chaque instant la vision de service clients et la stratégie opérationnelle, 

  • Manager ses équipes au quotidien conformément aux préceptes managériaux de l’Eau France,

  • Coordonner les équipes supports de la SDEC  avec les services de Kyrnolia et de la Région Veolia Eau Méditerranée ,

  • Appliquer et faire appliquer les orientations, les directives, les process et les procédures de l’Eau France, de la Région Méditerranée et de Kyrnolia à la SDEC, et garantir la conformité des résultats. 

  • Animer des projets internes transversaux & initier et déployer les projets d'innovation et de performance,

Développement & Stratégie

  • Entretenir, dans la limite des pouvoirs délégués, la relation commerciale avec les collectivités et favoriser les gains sur les contrats existants,

  • Participer, au développement commercial, à l’élaboration des offres commerciales en relation avec les équipes de développement régionales et nationales ,

  • S’impliquer, avec l’ensemble de ses équipes, dans la transformation de la SDEC, dans la recherche de projets d’innovation et dans la mise en œuvre du système de management de l’entreprise,

Finance

  • Tenir  les engagements financiers et l’atteinte des objectifs de performance de l’entreprise, notamment en matière des impayés

  • Assurer le respect des objectifs économiques de la SDEC en lien avec le Directeur Général et les Directions Financières de Kyrnolia et de la Région Méditerranée,

  • Contribuer à  la réalisation des affaires obtenues, tant sur le plan économique qu’au niveau du respect des plannings

Management

  • Assurer le développement des compétences des personnels des services placés sous sa responsabilité,

  • Fixer et évaluer les objectifs de performance collectifs et individuels des salariés du périmètre délégué et en relation avec les Managers placés sous votre autorité,

  • Appliquer et faire appliquer les valeurs et chartes du Groupe et de l’Eau France

Relations  sociales- ressources Humaines

  • Piloter  l'application et le suivi  de la politique sociale, des accords collectifs et des objectifs de l'entreprise,

  • Entretenir un bon climat social au sein des équipes de la SDEC,

  • Piloter la gestion individuelle des salariés en collaboration avec le service RH de Kyrnolia

  • Animer les relations sociales dans l’entreprise en lien avec le Directeur Général et en collaboration avec les Directions des Ressources Humaines  de Kyrnolia et de la Région Méditerranée ; 

  • Participer aux réunions des IRP ( CSE, CSSCT, Négociations d’entreprise,...)

  • Piloter le développement des Ressources Humaines et l’activité Paie administration du personnel au sein de la SDEC en collaboration avec le service RH de Kyrnolia,

  • Elaborer et Contrôler l'application des statuts et des procédures internes de fonctionnement et sécuriser les pratiques auprès des services

  • Préparer les éléments nécessaires à l'argumentation des dossiers de contentieux du personnel en collaboration avec le service RH de Kyrnolia

Qualité

  • Superviser l'animation et le respect des exigences Qualité afin de maintenir les certifications détenues par l'entreprise ou l’Eau France,  ou en acquérir de nouvelles.

Performance environnementale et énergétique 

  • Participer à la performance environnementale et énergétique sur l’ensemble des sites exploités par l’entreprise

Ethique & Conformité

  • Respecter les règles éthique et conformité du Groupe et de l’Eau France ainsi que les procédures transverses et métiers associées,  et veiller à leur bonne compréhension, leur application et leur respect au sein de ses équipes et de la SDEC.

Qualifications

Expérience professionnelle souhaitée : Des expériences significatives en durée et en responsabilité (nombre d'équipes, d’unités, de contrats), de management direct et de management de managers, dans le secteur de la gestion de l’eau potable et des eaux usées, sont indispensables. Une expérience de direction générale d’entreprise ou de centre de profit important serait appréciée.

Compétences et connaissances attendues :  Être en capacité d’avoir une connaissance précise du marché de l’entreprise, des différents acteurs, parties prenantes et de l'état de la concurrence. Savoir promouvoir sa vision auprès des décideurs internes et externes. Savoir encourager la prise d’initiative de ses équipes. Concevoir et maîtriser la mise en œuvre des solutions nouvelles et efficaces. Savoir piloter les risques projets (qualitatifs, budgétaires, contractuels et de planning) et la performance opérationnelle. Maîtriser la gestion administrative et économique d'un contrat. Savoir piloter les relations individuelles et collectives de travail et garantir l’application des process RH.

Informations complémentaires :

Le poste est basé à Porto Vecchio Agence Route de Porra 20137, avec déplacements fréquents sur le périmètre de la SDEC,

Informations supplémentaires

Nous rejoindre vous permettra de bénéficier de formations et de l'accompagnement nécessaire à votre prise de poste, de la garantie d’un environnement de travail sain et sécurisé, de moyens matériels adaptés à vos missions, de tout l’appui des services supports locaux et régionaux.

En tant qu'entreprise inclusive, Kyrnolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Type de contrat : CDI

Senior Real Estate Manager

  • 05 mars 2026
  • Veolia
  • Normandie
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LOCALITÉ :

Saint-Maurice-d'Ételan

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia is a global leader in environmental services, operating across all five continents with nearly 218,000 employees. Specialising in water, energy, and waste management, Veolia designs and implements innovative solutions for decarbonisation, depollution, and resource regeneration, supporting communities and industries in their ecological transformation.
Within this framework, Water Tech brings together a dedicated team of experienced professionals committed to tackling the world’s most complex challenges related to water scarcity, quality, productivity, and energy.
Together, we pursue a shared mission to create a more sustainable future.

Job Description

Senior Real Estate Manager
Based from any Water Tech office in: Milan | Madrid | Budapest | Paris | UK
Hybrid model depending on location, average 3 days per week in office.

This is a strategic real estate management position, not a facilities management or commercial office-only role. Our candidate will have experience managing industrial assets - manufacturing facilities, laboratories, warehouses, or utilities infrastructure.
Veolia is seeking an experienced Senior Real Estate Manager to join our Real Estate
team. This strategic position offers the opportunity to shape our European real estate portfolio while
working with regional leadership.
The role involves comprehensive management of our property portfolio, including lease administration, transaction management, and strategic site development. Working directly with the Global Director of Real Estate, you will have the autonomy to drive initiatives that create significant business impact.

Important clarification:

Day-to-Day Duties?

  • Lead operational lease transaction and negotiation projects and ensure timely completion
  • Manage lease administration for office, industrial, and laboratory facilities
  • Execute lease abstractions and documentation into real estate management systems
  • Oversee site dispositions, including sales and lease-backs
  • Partner with legal teams on complex commercial contract negotiations
  • Develop and maintain property database systems
  • Coordinate workspace planning and site relocations
  • Support environmental compliance and site restoration projects

    If you have extensive real estate portfolio management experience, strong commercial acumen, and
    the ability to drive strategic property initiatives across European markets, we woudl be happy to hear from you.

    Please apply with the ENGLISH version of your CV for screening purposes.

    Qualifications

    Qualifications and Experience

    • Bachelor's degree in engineering, real estate, accounting, finance or related field, or industry experience
    • Proven track record in industrial asset and portfolio management
    • Experience with lease database management systems
    • Strong understanding of real estate fundamentals and capital structures
    • Knowledge of environmental regulations and property compliance
    • Expertise in workspace planning and facility operations
    • Experience in partnering with legal counsel and environmental consultants
    • Understanding of chemical storage and logistics requirements
    • Project management capabilities for complex real estate transactions
    • Fluency in English essential, additional European languages advantageous
    Additional Information

    Please apply with the ENGLISH version of your CV for screening purposes.

    As an inclusive company, Veolia is committed to diversity and gives equal consideration to all applications, without discrimination.

    Type de contrat : CDI

    RESPONSABLE DE SITES DANS LE TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE - COUDEKERQUE BRANCHE / GRANDE SYNTHE (59) Poste en CDI) H/F

    • 05 mars 2026
    • Veolia
    • Hauts-de-France
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    LOCALITÉ :

    Coudekerque-Branche

    DESCRIPTION :

    Description de l'entreprise

    Intégrer notre structure est l’opportunité de bénéficier d’une expertise technique reconnue et de perspective d’évolution à long terme.

    VEOLIA WATER TECHNOLOGIES permet aux salariés de bénéficier de nombreuses opportunités d’évolution dans un grand groupe international mais également de développer leurs compétences via ses dispositifs de formation.  

    VEOLIA WATER TECHNOLOGIES s’engage à promouvoir la diversité et dans tous les domaines; l’intégration professionnelle des personnes en situation de handicap est des objectifs prioritaires de cette politique sociale.

    Pour en savoir-plus, retrouvez-nous sur : www. https://www.watertechnologies.com/  

    Description du poste

    Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'une structure humaine, dynamique et en pleine transformation. Dans le cadre de nos activités industrielles, nous recherchons actuellement :

    RESPONSABLE DE SITES DANS LE TRAITEMENT D'EAU INDUSTRIELLE - COUDEKERQUE BRANCHE / GRANDE SYNTHE (59)

    Poste en CDI

    Contexte :

    Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous intégrez une équipe de 4 personnes, dont vous êtes responsable, composée de 3 technicien·ne·s d'exploitation et de maintenance. Vous intervenez sur deux sites industriels situés à Coudekerque Branche et Grande Synthe, pour un client majeur de l'industrie agroalimentaire.

    Vous pilotez des installations de traitement des eaux comprenant traitement biologique et physico-chimique ainsi que de la déshydratation des boues par centrifugations. Ces équipements techniques nécessitent une surveillance constante et une expertise pointue pour garantir leur bon fonctionnement.

    Vous assurez la performance technique, opérationnelle et financière des contrats dans un souci d'optimisation et de satisfaction client.

    Missions :

    • Exploitation et pilotage des installations : Vous supervisez le fonctionnement quotidien des stations de traitement, interprétez les résultats d'analyses et garantissez la conformité des rejets. Cette mission requiert une solide connaissance des process de traitement biologique et physico-chimique, ainsi qu'une capacité d'analyse et de réactivité face aux variations de paramètres.
        

    • Management et animation d'équipe : Vous encadrez 3 technicien·ne·s, organisez les plannings sur les deux sites et assurez les remplacements lors des congés de l'équipe. Votre leadership et vos compétences relationnelles vous permettent de fédérer votre équipe et de développer leurs compétences au quotidien.
        

    • Relation client : Vous participez quotidiennement aux réunions avec le client et les prestataires pour remonter les informations et prendre les décisions. Vous préparez et animez les réunions hebdomadaires et mensuelles avec supports de présentation. Cette mission exige d'excellentes capacités de communication, de synthèse et de présentation.
        

    • Gestion administrative et reporting : Vous réalisez le bilan d'exploitation hebdomadaire et mensuel, et assurez le suivi des stocks de réactifs pour éviter toute rupture. Votre rigueur et votre maîtrise des outils informatiques garantissent un suivi précis et fiable.

    • Suivi de la maintenance préventive et curative : Vous garantissez la réalisation de la maintenance préventive et curative conformément aux engagements contractuels. Cette mission nécessite une bonne connaissance des équipements industriels et une capacité à planifier et prioriser les interventions.
        

    • Gestion des situations d'urgence : Vous gérez les incidents liés à l'activité d'exploitation des installations, proposez des solutions provisoires et mobilisez votre réseau de prestataires d'urgence. Votre sang-froid et votre capacité à prendre des décisions rapides sont essentiels dans ces situations critiques.
        

    • Pilotage HSE : Vous remontez systématiquement tous les risques HSE au client qui assure le management de la sécurité. Le point HSE est intégré dans la réunion quotidienne. Votre sens de l'observation et votre exemplarité en matière de sécurité sont indispensables. Vous animez vos équipes sur l’aspect HSE par l'intermédiaire de causeries, audits ou visites managériales de sécurité régulièrement.

    • Développement commercial : Vous identifiez et vendez des prestations complémentaires auprès du client. Cette mission valorise votre sens commercial et votre capacité à détecter les opportunités d'amélioration.
        

    Astreintes : Vous participez à la rotation des astreintes avec votre équipe, soit 1 semaine d'astreinte par mois, avec un délai d'intervention d'une heure.

    Qualifications

    Ce poste est fait pour vous si vous :

    • Justifiez d'une formation en traitement de l'eau (minimum Bac+2)

    • Possédez au moins 5 ans d'expérience en exploitation de stations de traitement des eaux industrielles

    • Avez une expérience confirmée (minimum 3 ans) en management d'équipe et en relation client

    • Êtes à l’aise avec la gestion sécurité

    • Maîtrisez la gestion administrative (stocks, planification, reporting)

    • Savez faire preuve de réactivité et de sang-froid dans la gestion des urgences

    • Êtes à l'aise dans la communication avec les clients et savez défendre vos positions

    • Disposez des habilitations requises : Permis B, habilitations électriques et chimiques

    Informations supplémentaires

    Quelques informations complémentaires :

    Type de contrat : Poste en CDI

    Statut non cadre

    Travail en journée

    Rémunération proposée : Selon le profil, versée en 13,5 mensualités

    Prime annuelle sur objectifs, intéressement

    Mutuelle entreprise

    Tickets restaurant

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

    Niveau de formation : BAC+2

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de projet F/H

    • 04 mars 2026
    • AKKODIS INGENIERIE PRODUIT SAS
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Ollioules

    DESCRIPTION :


    La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région PACA et recrute un Chef de Projet H/F en CDI à Ollioules. Vous rejoindrez une équipe dédiée à la gestion de projets de développement logiciel dans le secteur de la Défense et de l'aéronautique, où vous superviserez et piloterez des projets complexes en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires.
    Responsabilités principales :

    • Planifier, organiser et suivre toutes les phases du projet en respectant les délais et le budget alloué.
    • Coordonner les équipes internes et externes, assurer la communication et la transparence auprès des parties prenantes.
    • Piloter la gestion des risques, anticiper les problématiques et mettre en place des stratégies d'atténuation.
    • Assurer le suivi des livrables, la conformité aux exigences client et la satisfaction globale.
    • Superviser la gestion des ressources humaines et matérielles nécessaires au bon déroulement du projet.
    • Collaborer avec les équipes R&D pour intégrer des innovations technologiques et optimiser les processus.
    • Participer à des avant-ventes et à la rédaction de réponses aux appels d'offres (RAO).
    • Élaborer des rapports d'avancement, présenter les résultats aux décideurs et capitaliser sur les retours d'expérience.


    Environnement de travail :
    Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique spécialisée dans les projets de développement logiciel pour la Défense et l'aéronautique, en interaction constante avec des experts métiers, des équipes techniques et des clients exigeants. Le poste offre la possibilité de télétravail (selon accord avec le manager) et implique des déplacements ponctuels sur la région Toulon, TPM et Bouches-du-Rhône. La méthodologie de gestion de projet s'appuie sur des standards reconnus (Agile, PMP) et des outils collaboratifs modernes (MS Project, Jira, outils digitaux).


    Diplômé(e) d'un Bac+5 en école d'ingénieur ou équivalent avec une spécialisation en développement logiciel ou gestion de projet, vous justifiez d'au moins 6 ans d'expérience en chefferie de projet, dont une expérience significative en ESN (UO, forfait). Vous possédez une solide formation technique en développement logiciel, avec la maîtrise des langages JAVA, C++ et Angular. Vos compétences incluent la gestion d'équipes pluridisciplinaires, l'animation de groupes, la gestion budgétaire, ainsi qu'une posture managériale affirmée et bienveillante. Vous démontrez une forte orientation client, un sens prononcé de la communication, de l'analyse et de la rigueur, ainsi qu'une capacité à fédérer autour de vous. La maîtrise du français professionnel est indispensable.
    Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.​



    Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société.
    Présents dans 30 pays, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie allient expertise technologique et connaissance sectorielle pour bâtir un avenir durable, portés par une culture d'inclusion et de diversité.
    Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis.
    Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents !
    Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group​

    Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur/Ingénieure Etudes Essais Nouveau Nucléaire F/H

    • 04 mars 2026
    • EDF
    • Centre-Val de Loire
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    LOCALITÉ :

    Tours

    DESCRIPTION :


    Vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle stimulante et enrichissante ? Vous êtes passionné(e) par les défis techniques et aspirez à une expérience internationale unique ?
    Nous vous proposons un parcours alliant une année de professionnalisation en France au sein de notre Direction, suivie d'une expatriation d'une année au Royaume-Uni sur le site Hinkley Point C (HPC) puis au terme de cette expérience chantier, vous réintègrerez notre Direction pour contribuer activement au chantier du projet EPR2.
    En intégrant le projet Hinkley, vous mettrez vos compétences et votre enthousiasme au service d'un projet majeur pour l'avenir énergétique de la France et de la filière nucléaire Française : un programme de 6 nouveaux réacteurs de technologie EPR2 sur le territoire français. Le site de Penly est le premier site retenu pour ce programme.
    Pendant un an, vous travaillerez au sein du projet HPC dans les locaux du CNEPE à Tours, en tant qu'ingénieur Essais, vos activités consistent, sur les différents domaines de compétences (essais conventionnels en Salle des machines, essais de la Source Froide & du Balance Of Plant, Electricité), notamment à :
    - Définir les séquences d'essais nécessaires à la mise en service d'une installation ou à la requalification d'une modification,
    - Rédiger (ou surveiller) le volet documentaire associé à la réalisation des essais,
    - Être en appui des chargés d'essais site sur la préparation et la réalisation des essais,
    - Réaliser des missions d'assistance ponctuelles lors de la réalisation d'essais sensibles sur site,
    - Réaliser l'analyse des résultats d'essais transmis par les chargés d'essais site afin de s'assurer de leur conformité aux exigences,
    - Identifier les écarts éventuellement constatés lors des essais et les instruire en lien avec les concepteurs.
     



    Formation supérieure Bac+5 de type école d'ingénieurs généraliste (mécanique, électricité, électrotechnique, contrôle-commande, instrumentation, …), avec idéalement une première expérience dans les essais.
    Esprit d'équipe, rigueur, capacité d'analyse et de synthèse, autonomie.
    Bonne capacité d'animation et d'organisation, ouverture d'esprit dans un environnement multiculturel.
    Une très bonne maîtrise de l'anglais, à l'écrit et à l'oral, est également demandée. (niveau B2)
    Rémunération
    Rémunération brute annuelle de base hors primes : de 41300€ à 50 000€ , variable selon diplôme et expérience professionnelle. Package global comprenant : prime individuelle de performance, intéressement et épargne salariale. Avantages selon conditions d'éligibilité : tarif préférentiel sur l'électricité et le gaz, aides aux familles et à la parentalité, dispositifs de mobilité durable, activités sociales et culturelles…
    Une fois votre candidature présélectionnée, nous vous proposerons un premier entretien axé métier. Si cette étape est concluante vous rencontrerez ensuite le manager et le RH.
    Ce que nous vous apporterons :

    • Un parcours d'intégration adapté à vos compétences au sein d'une filière engagée et innovante,
    • Des opportunités d'évolutions professionnelles au sein du groupe, en lien avec vos souhaits, tout au long de votre carrière,
    • Avantages : télétravail, RTT, tarif énergies, mutuelle-complémentaire, CE…


    La diversité alimente notre performance. Dans le groupe EDF, accueillir des personnes en situation de handicap fait partie de notre ADN. Notre objectif est d'ouvrir nos portes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Le poste proposé est donc ouvert à toutes et à tous.
     



    Do you have construction experience in the fields of electro-mechanical installation or electricity?
    Do you speak English?
    Do you enjoy field activities and want to work on the biggest projects in the coming years in Europe?

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien Méthodes / Industrialisation F/H

    • 04 mars 2026
    • DAVRICOURT
    • Pays de la Loire
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    LOCALITÉ :

    Sablé-sur-Sarthe

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de la réalisation d'un projet en assistance technique, nous recherchons un(e) technicien(ne) méthodes pour l'un de nos clients du secteur de la défense. Vous interviendrez sur le site client situé dans la région de la Sarthe.
    À ce titre, vos missions quotidiennes seront les suivantes :
    - Analyser et optimiser les processus de production afin d'améliorer la performance industrielle
    - Rédiger et mettre à jour les gammes de fabrication et instructions de travail
    - Contribuer aux projets d'amélioration continue et à la résolution de problématiques terrain


    - Technicien(ne) de formation, vous justifiez d'au minimum 3 ans d'expérience, en environnement industriel exigeant ;
    - Vous avez une expérience significative en industrialisation produit et optimisation de procédés de fabrication ;
    - Vous avez des compétences en rédaction de dossiers industriels (gammes, instructions, nomenclatures) et définition de temps standards ;
    - Vous avez de bonnes connaissances en amélioration continue, gestion des modifications techniques et analyse de risques industriels ;
    - Vous maîtrisez un ERP industriel ainsi qu'Excel (analyse de données, suivi d'indicateurs)
    Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence.
    Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous!
    LE DAVRIPACKAGE- Salaire compétitif
    - Primes de participation et d'intéressement
    - Épargne salariale
    - Mutuelle et prévoyance
    - Forfait Mobilité Durable
    - Plateforme CE
    - Actions de formation
    - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI
    INTÉRESSÉ(E) ?Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions.
    ET APRÈS ?
    Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client.
    NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension.


    Créée en 2011, DAVRICOURT est une société de conseil à taille humaine, spécialisée dans le recrutement et la prestation d'ingénieurs et de techniciens dans les secteurs automobile, ferroviaire, naval, aéronautique, défense, énergie, grande distribution, sciences de la vie, et du numérique.
    Répartis sur 6 agences en France, notre ambition est de proposer des solutions techniques de haute qualité, tout en plaçant l'humain et l'engagement au cœur de nos priorités. En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et innovants dans des domaines d'expertise tels que l'ingénierie mécanique, électronique, software embarqué, industrialisation et gestion de projet. Vous évoluerez dans une entreprise dynamique, où l'esprit d'équipe et la proximité sont essentiels.
    Nous mettons en place un accompagnement sur-mesure, aligné avec nos engagements RSE et notre raison d'être : « Révéler les talents de l'industrie et du numérique pour les rendre acteurs d'un monde plus responsable ».
    Labellisés « Positive Company 3*», certifiés ISO9001 et MASE pour un management de la qualité et de la sécurité au travail, nous avons à cœur d'intégrer toutes nos parties prenantes dans notre démarche RSE et d'impliquer nos collaborateurs en leur proposant d'agir auprès d'associations.
    Rejoignez-nous pour donner un nouvel élan à votre carrière et (re)donner du sens à votre travail !

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Technicien méthodes assemblage F/H

    • 04 mars 2026
    • AKKA TECHNOLOGIES
    • Occitanie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Tarbes

    DESCRIPTION :


    La ligne de service Consulting & Solutions d'Akkodis France renforce ses équipes en région et recrute un Technicien méthodes assemblage H/F dans le secteur Aerospace & Aviation. Ce poste, ouvert à tous niveaux d'expérience, s'adresse à des profils souhaitant participer à l'optimisation des processus d'assemblage et à l'intégration de nouvelles technologies au sein d'environnements industriels exigeants.
    Responsabilités principales :

    • Analyser et optimiser les processus d'assemblage pour améliorer la productivité et la qualité.
    • Développer et rédiger les instructions techniques, plans de travail et dossiers d'industrialisation.
    • Collaborer avec le bureau d'études pour accompagner les choix de conception d'assemblage et valider les outillages.
    • Définir le processus opératoire de fabrication ou d'assemblage, en accord avec les exigences techniques, qualité, coûts, délais, CHSCT et le budget.
    • Mettre en place des indicateurs de performance et suivre leur évolution.
    • Participer à la résolution des problèmes techniques liés à l'assemblage et garantir la mise à jour des dossiers de contrôle.
    • Assurer la formation et le support technique aux opérateurs de production.
    • Contribuer à l'intégration de nouvelles technologies ou méthodes dans les lignes d'assemblage.


    Environnement de travail :
    Le poste s'inscrit dans un contexte industriel Aerospace & Aviation où la maîtrise des outils de CAO/DAO (Catia V5), PLM, ERP (SAP) et PowerPoint est essentielle. L'approche Lean Manufacturing et la gestion de projet sont valorisées pour l'amélioration continue. Vous serez amené(e) à collaborer étroitement avec les équipes de production, le bureau d'études et les services qualité, dans un environnement favorisant l'innovation technique et la rigueur organisationnelle.


    • Issu(e) d'une formation Bac+2 ou Bac+3 technique, vous justifiez idéalement de 3 ans minimum d'expérience dans l'assemblage aérostructure d'aéronef.
    • La maîtrise de Catia V5 est obligatoire, SAP est fortement souhaitée et une expérience avec un PLM serait un atout.
    • Vous possédez des compétences en rédaction technique, analyse de données et gestion de production.
    • Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à travailler en équipe sont indispensables.
    • Une connaissance des méthodes Lean Manufacturing et une aptitude à coordonner des actions d'optimisation seront appréciées.
    • Votre capacité d'adaptation et votre esprit d'analyse vous permettront de répondre aux enjeux technologiques et organisationnels du secteur.


    Akkodis accompagne ses clients dans la mondialisation de leurs projets, aussi un anglais courant est requis pour l'ensemble de nos collaborateurs.​



    Akkodis, est un acteur mondial de l'ingénierie et de l'IT et un leader dans la smart industrie. Nous accompagnons la transformation digitale de nos clients à travers quatre services : Consulting, Solutions, Talent et Academy. Nous co-créons et imaginons des solutions de pointe pour répondre aux défis majeurs de notre société.
    Présents dans 30 pays, nos 50 000 experts en IT et en ingénierie allient expertise technologique et connaissance sectorielle pour bâtir un avenir durable, portés par une culture d'inclusion et de diversité.
    Akkodis en France, ce sont près de 9.000 experts répartis sur l'ensemble du territoire, des collaborateurs partageant des valeurs fortes d'honnêteté, de respect, d'équité et d'inclusion. Notre engagement : leur permettre au quotidien d'être eux-mêmes au travail, et acteurs de leur vie et de leur développement au sein d'Akkodis.
    Akkodis est une entreprise handi-engagée et inclusive. Tous nos postes sont ouverts aux handicaps et à la diversité. Tous différents, tous compétents !
    Akkodis est la marque technologique de The Adecco Group​

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Avant-Vente F/H

    • 04 mars 2026
    • Groupe FrameIP
    • Normandie
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Eslettes

    DESCRIPTION :

    Au sein du Service Ingénierie, vous serez en amont des projets afin de les concevoir pour répondre aux besoins classiques et spécifiques des clients. Vous accompagnerez les commerciaux en rendez-vous afin d'être au cœur des échanges et le plus pertinent dans la conception des solutions sur mesure.

    À ce titre vous aurez pour missions de :

    • Analyser le contexte technique et les attentes du client
    • Proposer une architecture technique qui respecte le contexte et les enjeux du client
    • Assurer la faisabilité technique et fonctionnelle
    • Produire les livrables utiles : schémas d'infrastructures, dossiers des spécifications, …
    • Réaliser des démonstrations, POCs, ...

    Créatif et en veille permanente sur le marché, vous serez force de proposition pour améliorer les offres du groupe.

    Périmètre technique : Réseau, Système, Sécurité, Télécom

    Ce que nous proposons :

    • Un contrat cadre en CDI à pourvoir dès maintenant
    • Une rémunération attractive
    • Une formation à nos méthodes, process, outils, techniques et services
    • Des possibilités d’évolution
    • De bonnes conditions de travail (investissement, proximité, réactivité…)
    • Une entreprise qui bouge
    • Une entreprise à la pointe de la technologie (R&D, High Tech, Innovations digitales…)
    • RTT
    • Véhicule de fonction

    • De formation Bac+4/5 en réseau et télécom, vous justifiez idéalement d’une expérience d’au moins 2 ans sur un poste similaire ou sur un poste d'ingénieur technique.
    • Vous avez un tempérament commercial et une bonne capacité d’écoute.
    • Basé à Eslettes (76), vous serez amené à vous déplacer ponctuellement

    Le Groupe FrameIP c’est :

    • 5 Sociétés de service réunies au sein d’un même open space
    • Des compétences multiples : Réseaux, Système, Sécurité et Services Télécom
    • Une cible cliente BToB : PME, ETI, Grands comptes et Collectivités
    • Des offres techniques sur mesure élaborées par des experts
    • L'humain au cœur de l'entreprise
    • Un affûteur de talents
    • Une ambiance jeune et dynamique

    Le fort développement de nos activités de services nous amène à renforcer notre équipe et à rechercher un Ingénieur Avant-Vente (H/F) afin de nous accompagner dans notre croissance.

    Niveau d'expérience : Moins de 2 ans

    Type de contrat : CDI

    Responsable d'Affaires Outillages F/H

    • 04 mars 2026
    • EXCENT FRANCE
    • Occitanie
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    LOCALITÉ :

    Pujaudran

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre du développement de nos activités dans la région toulousaine, nous recherchons : 

    un(e) Responsable d'Affaires F/H

     Poste basé à Pujaudran (32)

    Vous serez en charge de:

    • Intervenir en tant qu'interlocuteur expert chez le client,
    • Anticiper, analyser et diagnostiquer les besoins des clients, 
    • Assurer la création de l'affaire avec la mise en place du planning d'affaires, 
    • Récupérer et valider les données d'entrées, 
    • Définir la solution technique la plus optimisée en suivant l'expression du besoin client, 
    • Réaliser le suivi des besoins des modification et valider les orientations techniques en accord avec le client, 
    • Réaliser le chiffrage et l'offre, études et/ou réalisation suivant l'expression de besoin client, 
    • Gérer l'ensemble de l'affaire (négociation de l'offre, rédaction du cahier des charges, mise en place du/des planning(s), réalisation des études,...) avec le client, 
    • Réaliser un reporting interne et externe des actions, analyser les résultats et proposer des pistes d'améliorations, 
    • Identifier les dérives, rendre compte des écarts et proposer des actions à son responsable d'activité, 
    • Accompagner et informer le client jusqu'à l'aboutissement du projet afin de garantir sa satisfaction, 
    • Réaliser et valider les procès-verbaux de contrôle avec le client, 
    • S'assurer de la bonne tenue et complétude du dossier d'étude et/ou de fabrication, 
    • Suivre le budget de ses affaires et en être le garant, 
    • Assurer le reporting auprès des différentes parties prenantes
    • Livrer le produit au client, 
    • Apporter un raisonnement afin d'élaborer des recommandations, préconisations et plans d'actions opérationnels,
    • Assurer l'organisation et le suivi d'avancement projet en collaboration avec le Bureau d'Etudes et le service Supply Chain.

    De formation Bac+5 à dominante mécanique, vous justifiez d’une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire ou de 5  ans min d'expérience dans le domaine de la conception / fabrication d'outillages. 

    Dynamique et rigoureux, vous aimez vous investir au sein d'une équipe engagée. Vous êtes reconnu pour votre capacité à communiquer et à prendre des initiatives. Votre sens du service et votre implication vous permettront de mener à bien votre mission. 

    Les petits +

    + Carte Titres Restaurant (11€) 

    + Possibilité de télétravail 

    + Mutuelle prise en charge à 100% par eXcent pour vous et votre famille

    + Convention Collective de la Métallurgie, RTT attribués: plus besoin d'attendre un an pour prendre ses congés ! 

    + Esprit d'Equipe et convivialité 

    Et encore +

    Rejoignez un groupe à fort engagement humain où professionnalisme, réactivité et souci du service client sont les garants de notre culture d’entreprise.

    eXcent lance son nouveau plan stratégique baptisé “PlaneXt”, celui-ci intègre de nouveaux axes environnementaux et sociétaux ambitieux. Membre de la Convention des Entreprises pour le Climat (CEC), la démarche RSE au sein d’eXcent a en effet pris une nouvelle dimension : bien que déjà sensibilisé aux problématiques environnementales et sociétales, eXcent souhaite aller encore plus loin ! Notre cap 2030 : devenir Eco-Concepteur et Intégrateur de solutions industrielles contributives.


    Fort de ses 35 années d’expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l’international, le groupe eXcent compte 780 collaborateurs pour un chiffre d’affaires de 103M€ en 2024.


    eXcent accompagne les projets d’industrialisation des plus grands donneurs d’ordre et PME dans des secteurs comme l’aéronautique, l’automobile, le ferroviaire, l’énergie, la défense, le spatial, le naval...


    Grâce à ses bureaux d’études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s’adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d’expertises lui permet de couvrir l’intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.).


    Plus qu’un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s’adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d’activité.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur Qualification Validation - F/H

    • 04 mars 2026
    • Meent Life Sciences
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Strasbourg

    DESCRIPTION :

    - Rédaction des documents Q&V : URS, plans de validation, analyses de risques, protocoles FAT/SAT/QI/QO/QP.
    - Exécution et supervision des tests FAT, SAT, QI, QO et QP.
    - Suivi des déviations, CAPA et change control.
    - Validation de procédés : définition des CPP/CQA, analyses de risques, suivi des lots de validation.
    - Participation aux projets : planification, coordination des parties prenantes, reporting.
    - Garantir la conformité aux GMP, Annexes 11 & 15, ICH Q9/Q10, GAMP5.


    - Qualification d'équipements : réacteurs, filtres, autoclaves, HVAC, lignes de remplissage, CIP/SIP, utilités.
    - Connaissance des systèmes informatisés (CSV) appréciée.
    - Maîtrise des outils documentaires (ENNOV, MasterControl, Trackwise).
    - Analyse de risques : AMDEC, HAZOP.


    MEENT est une entreprise de premier plan dans le domaine des sciences de la vie, offrant une expertise solide en matière de conseil en ingénierie et recherche clinique.
    Notre engagement envers l'innovation et la qualité nous permet de fournir des solutions sur mesure en réponse aux défis complexes de nos clients issus du domaine de la Santé.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Projeteur électricité F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Saint-Paul-lès-Durance

    DESCRIPTION :

    - Réaliser la conception et le dessin de schémas électriques,
    - Élaborer les plans d'implantation des équipements électriques,
    - Produire et mettre à jour les notes de calculs électriques (dimensionnement des câbles, protections, bilans de puissance, etc.),
    - Participer aux études d'exécution et aux revues techniques,
    - Vérifier la conformité des études avec les normes en vigueur (NF, IEC, etc.),
    - Assurer la mise à jour des documents techniques tout au long du projet,
    - Collaborer avec les équipes projets, ingénieurs et chargés d'affaires.


    - Bac +2 à bac +5 dans le domaine de l'électricité, électrotechnique ou équivalent
    - Solide expérience en conception et dessin de schémas électriques
    - Maîtrise des plans d'implantation électrique
    - Bonne connaissance des normes et réglementations électriques
    - Maîtrise des logiciels CAO/DAO : AutoCAD Electrical, Caneco

    - ?

    Parce que chez nous, vous ne serez pas seulement un numéro sur un projet. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif.

    ̂() ̀ ́ ̀ ̀ ? - ̀ ' !


    - , '…
    Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

    Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

     ?

    Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) ́́ / pour rejoindre un projet d'envergure chez l'un de nos clients du secteur de l'énergie, basé à Saint-Paul-lès-Durance.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    JGO - Ingénieur d'étude CFO F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de projets industriels et tertiaires, l'Ingénieur d'Études CFO intervient sur la conception et le dimensionnement des installations électriques en courants forts, depuis l'avant-projet jusqu'aux études d'exécution.

    Il est en charge du dimensionnement électrique des installations (bilans de puissance, notes de calcul, sélectivité, protections) à l'aide du logiciel CANECO, en conformité avec les normes en vigueur.

    L'ingénieur réalise également l'étude et l'optimisation des chemins de câbles, l'implantation des équipements électriques et la production des plans et schémas sous AUTOCAD. Il veille à la cohérence technique des études et à leur intégration dans l'environnement du projet.


    Ingénieur d'études spécialisé en courants forts, intervenant sur la conception et le dimensionnement d'installations électriques pour des projets industriels et tertiaires. Il maîtrise le dimensionnement sous CANECO, la réalisation de synoptiques électriques, l'étude des chemins de câbles et la production de plans sous AUTOCAD. Autonome et rigoureux, il s'intègre rapidement aux équipes projet et garantit des études conformes aux exigences techniques et normatives.


    Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
    Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

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    - L'entraide et l'esprit d'équipe
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    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Superviseur de Travaux Électriques F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Auvergne-Rhône-Alpes
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    LOCALITÉ :

    Lyon

    DESCRIPTION :

    Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Superviseur de Travaux Électriques (H/F) pour intervenir chez l'un de nos clients, grand acteur du secteur industriel (chimie).
    Le poste est basé sur le site de Lavera / Lyon dans la région Auvergne Rhône-Alpes.

    Vous interviendrez sur des projets travaux électriques en environnement industriel, avec une dominante BT (la HT est un plus), en lien direct avec les équipes site, maintenance et projets.
    Le poste combine supervision de travaux et participation aux études électriques, dans un contexte multi-projets.

    Ci-dessous vos principales missions :

    ● Superviser et coordonner les travaux électriques sur site (principalement en BT), en garantissant le respect des règles de sécurité, de qualité et des délais.

    ● Piloter plusieurs projets travaux électriques simultanément sur le site industriel.

    ● Assurer l'interface avec les entreprises sous-traitantes, les équipes internes et les services HSE.

    ● Participer aux études électriques en amont des travaux : dimensionnement, notes de calcul, analyses techniques.

    ● Réaliser ou mettre à jour les études BT à l'aide des logiciels Caneco BT et SEE Electrical.

    ● Suivre l'avancement des travaux, gérer les aléas techniques et proposer des solutions adaptées.

    ● Participer aux réceptions de travaux et à la mise en service des installations.


    ● Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en électricité (BTS, DUT, licence professionnelle ou équivalent).

    ● Vous justifiez d'au moins 3 ans en tant que technicien ou superviseur travaux électriques en milieu industriel.

    ● Vous êtes spécialisé(e) en BT ; des compétences ou une expérience en HT seraient un réel atout.

    ● Vous maîtrisez les outils Caneco BT et SEE Electrical.


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    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

    Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur systèmes aéronautique F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Bretagne
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    LOCALITÉ :

    Lannion

    DESCRIPTION :

    Votre projet ?

    Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Ingénieur Simulation aéronautique H/F pour rejoindre un projet d'envergure chez l'un de nos clients spécialisé dans le secteur de la défense.

    - Analyser et comprendre les spécifications techniques des systèmes avioniques et les contraintes liées à la simulation
    - Concevoir, spécifier et développer des modules logiciels simulant les systèmes de l'avion
    - Rédiger la documentation technique en français et en anglais
    - Réaliser les tests (unitaires, fonctionnels, d'intégration) et valider le fonctionnement des simulateurs
    - Assurer un support technique après livraison, en lien avec le service après-vente.


    - Formation Bac+5 en ingénierie, aéronautique, systèmes embarqués ou équivalent
    - Expérience dans le développement de logiciels techniques/systèmes embarqués simulés
    - Maîtrise des outils de développement en avionique et des technologies associées.
    - Autonomie, rigueur, capacité d'analyse et esprit d'équipe
    - Bon niveau d'anglais technique exigé


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    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

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    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur systèmes aéronautique F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Bourgogne-Franche-Comté
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    LOCALITÉ :

    Esboz-Brest

    DESCRIPTION :

    Votre projet ?

    Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un Ingénieur Simulation aéronautique H/F pour rejoindre un projet d'envergure chez l'un de nos clients spécialisé dans le secteur de la défense.

    - Analyser et comprendre les spécifications techniques des systèmes avioniques et les contraintes liées à la simulation
    - Concevoir, spécifier et développer des modules logiciels simulant les systèmes de l'avion
    - Rédiger la documentation technique en français et en anglais
    - Réaliser les tests (unitaires, fonctionnels, d'intégration) et valider le fonctionnement des simulateurs
    - Assurer un support technique après livraison, en lien avec le service après-vente.


    Profil recherché :

    - Formation Bac+5 en ingénierie, aéronautique, systèmes embarqués ou équivalent
    - Expérience dans le développement de logiciels techniques/systèmes embarqués simulés
    - Maîtrise des outils de développement en avionique et des technologies associées.
    - Autonomie, rigueur, capacité d'analyse et esprit d'équipe
    - Bon niveau d'anglais technique exigé

    Pourquoi B-HIVE ?

    Parce que chez nous, vous ferez partie d'une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif.

    Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière ?
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    Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
    Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

    Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Management de projet SSI F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Île-de-France
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    LOCALITÉ :

    Nanterre

    DESCRIPTION :

    Mobilisé au sein de la Direction du Projet Grand Paris Systèmes (mission ISG), dans l'équipe Sécurité, Le Prestataire travaille avec le Responsable ISG Sécu. Le Manager de projet est en interface avec la MOE des systèmes, la MOE AC-MR et les MOE infrastructures. Il s'appuie sur les compétences d'un ingénieur SSI pour les aspects techniques de sa mission.

    Le Manager de Projet a les responsabilités suivantes :

    - Coordination de la centralisation des SSI dans le PCSI ;
    - Pilotage de l'homologation de la centralisation SSI par le CNPP et pour cela s'articuler avec les coordinateurs SSI des MOE infra, avec la MOE système et la MOE automatismes centraux, avec la MOA et avec le CNPP ;
    - Suivi du planning des activités et s'assurer de leur réalisation et de la livraison des documents attendus ;
    - Pilotage de la réponse aux remarques du CNPP par les acteurs et s'assurer de la levée des réserves ;
    - Rédaction des avis et les besoins de corrections à apporter le cas échéant ;
    - Assurer un reporting à la MOA pour sa mission de pilotage SSI ;
    - En appui du responsable de mission pour la mise à jour du reporting global, pour sa partie.


    Expérience des dossiers de sécurité STPG
    Maitrise des référentiels techniques, normatifs et réglementaires en sécurité des systèmes de transport (STPG 2003-425, STPG 2017-440, l'arrêté du 22 novembre 2005 et CENELEC EN 50126, 50128, 50129).
    Connaissance du Système de Sécurité Incendie et des normes associées


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    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

    Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieurs Études Électriques F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Provence-Alpes-Côte d'Azur
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    LOCALITÉ :

    Saint-Paul-lès-Durance

    DESCRIPTION :

    - Réaliser les études techniques électriques et rédiger les notes de calcul des installations.
    - Analyser et exploiter les normes et réglementations applicables afin de garantir la conformité des études.
    - Intégrer les contraintes de réalisation : sécurité, qualité, maintenabilité, facilité de mise en œuvre.
    - Justifier et expliciter les choix techniques retenus.
    - Répondre aux matrices d'exigences (techniques, qualité, sûreté, maintenance, etc.) avec les éléments de preuve associés.
    - Déterminer, à partir du cahier des charges, les documents et plans nécessaires pour le client et pour la réalisation du projet.
    - Notes de calcul Basse Tension et notes de calcul d'éclairement.
    - Schémas de principe, d'exécution détaillés, de boucle.
    - Réaliser ou assister aux mesures, vérifications et tests de fonctionnement des installations électriques.


    - Diplôme d'Ingénieur en Électricité / Électrotechnique ou équivalent.
    - Expérience minimale de 3 ans sur un poste similaire.
    - Maîtrise des études électriques BT/HTA.
    - Utilisation des logiciels : Caneco BT, See Electrical, Autocad, Dialux / Relux.
    - Très bonne connaissance des normes : NFC 13-100, 13-200, NFC 15-100.
    - Anglais professionnel, parlé et écrit.

    - ?

    Parce que chez nous, vous ne serez pas seulement un numéro sur un projet. Vous ferez partie d'une équipe dynamique, ambitieuse et soudée, qui avance ensemble comme une ruche, dans laquelle chaque membre contribue au succès collectif.

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    Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

    Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

     ?

    Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) ́ / pour rejoindre un projet d'envergure chez l'un de nos clients du secteur de l'énergie, basé à Saint-Paul-Lès-Durance.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Animateur HSE F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Grand Est
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    LOCALITÉ :

    Hambach

    DESCRIPTION :

    Nous recherchons un Animateur HSE autonome, mobile et doté(e) d'un excellent sens relationnel pour accompagner nos équipes sur différents sites à l'échelle nationale.

    Vos missions
    - Suivre, contrôler et garantir le respect des normes HSE sur les sites.
    - Participer aux réunions sécurité et contribuer à l'amélioration continue des process.
    - Élaborer et mettre à jour les PPSPS, plans de prévention, documents HSE et habilitations.
    - Mener les enquêtes accidents, réaliser les audits internes et suivre les plans d'action.
    - Sensibiliser, accompagner et former le personnel aux bonnes pratiques.
    - Réaliser l'analyse des risques et piloter les actions de prévention.


    Votre profil :
    - Mobilité indispensable : déplacements sur chantiers plusieurs fois par semaine partout en France.
    - Très bon sens relationnel, capacité à sensibiliser et mobiliser les équipes.
    - Organisation, autonomie et rigueur sont essentielles.
    - Maîtrise des normes HSE françaises et européennes.
    - Aisance dans la communication auprès d'interlocuteurs variés (opérationnels, encadrement, partenaires externes).


    Rejoindre B-HIVE Engineering , c'est…
    Intégrer une société d'ingénierie multi-spécialisée, qui place l'humain et l'innovation au coeur de ses projets.

    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

    Chez B-HIVE, nous croyons qu'un collaborateur épanoui est un collaborateur performant. C'est pourquoi nous offrons un environnement stimulant, des opportunités de formation et un accompagnement durable dans votre carrière.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Ingénieur / Technicien EIA – Électricité, Instrumentation, F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Grand Est
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Nancy

    DESCRIPTION :

    Rattaché(e) au chef de projet EIA de notre client, vous contribuez à la réussite de plusieurs projets industriels. Selon les besoins, vous pouvez être amené(e) à piloter un projet ou à intervenir en support technique sur d'autres.
    Vos principales missions seront :

    Conduite de projet :
    - Participer à l'expression des besoins et aux études de faisabilité
    - Définir le budget et les plannings EIA en coordination avec les chefs de projets
    - Gérer l'interface avec le service achats : clarifications techniques, analyses comparatives, suivi des consultations fournisseurs

    Ingénierie & études :
    - Rédiger les cahiers des charges pour prestations d'installation ou études de détail
    - Définir le matériel EIA
    - Créer et/ou mettre à jour les schémas électriques
    - Valider les notes de calcul d'exécution (bilan de puissance, modes opératoires, etc.)
    - Assurer la coordination avec les parties prenantes internes et externes

    Suivi de chantier & mise en service :
    - Préparer et animer les plans de prévention
    - Suivre l'avancement et la qualité des travaux
    - Participer à la mise en service : réglages instruments, validations, synchronisations
    - Coordonner les constructeurs et spécialistes lors des phases de mise en service
    - Piloter la synchronisation des boucles instrumentées avec le service maintenance

    Maintenance:
    - Travailler en coordination avec les garants méthodes EIA (matériel, automatismes, etc.)


    Bac +2 avec minimum 10 ans d'expérience ou Bac +5 avec au moins 3 ans d'expérience
    Spécialités : Électricité, Instrumentation, Automatismes (EIA)
    Expérience confirmée en bureau d'études, conduite de projets industriels et suivi de travaux
    Compétences techniques :
    Électricité industrielle BT
    Distribution électrique, alimentation, variation de vitesse, relayage
    Instrumentation
    Contrôle-commande en procédés industriels
    Régulation des fluides, débitmétrie, niveaumétrie, analyse, température…
    Automatismes
    Coordination des activités d'automatisme (programmation réalisée par la maintenance)
    Connaissance hardware : EMERSON DeltaV, API Schneider
    Outils informatiques:
    - Environnement Windows
    - SAP Projet


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    Depuis 2017, nous construisons avec nos collaborateurs une aventure fondée sur :
    - L'entraide et l'esprit d'équipe
    - La bienveillance et la stabilité
    - L'épanouissement et la progression professionnelle

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    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Chef de projet STEP & Modification Tuyauterie Process F/H

    • 04 mars 2026
    • B-HIVE
    • Centre-Val de Loire
    Voir l'offre complète et postuler

    LOCALITÉ :

    Chartres

    DESCRIPTION :

    PROJET 1 – STEP « Station de Traitement des Eaux de Process USINE »
    - Pilotage du plan d'amélioration de la STEP Existante
    - Pilotage de prestaires et sous-traitants
    - Suivi de la stratégie de remplacement des traitement Biologique et Physico Chimique
    - Validation des Correctifs proposé par nos partenaires pour assurer sa bonne Exploitation
    - Pilotage de prestaires et sous-traitants sur site

    PROJET 2 - Réactivation d'une boucle de lavage sur Réacteur COS2
    - Révision d'un cahier des charges
    - Appel d'offre sur le remplacement de boule de lavage dans réacteur et travaux de tuyauterie pour réalisé une alimentation d'eau Purifié
    - Pilotage de prestaires et sous-traitants

    PROJET 3 – Modification de tuyauterie Process Inox pour permettre d'améliorer la nettoyabilité de l'installation
    - Analyse du mapping de l'installation actuelle versus le PID à disposition
    - Pilotage d'une prestation de Mapping ISO de la tuyauterie existante
    - Définition d'un URS pour intégrer la nettoyabilité de l'installation (pente tuyauterie, système de raclage, séchage à l'air, Connection à la NEP Existante…)

    L'objectif est de mener la réalisation de ces 3 projets principaux avec l'appui de Chef de projet Engineering en prenant en charge :
    - Définition du besoin
    - Gestion de Budget et Commandes CAPEX associés
    - Relation fournisseur et suivi de projet
    - Mise en service/livraison des équipements


    Profil recherché :

    Gestion de sous-traitants
    Expérience projet concernant l'intégration de nouveau équipement selon les standards BPF
    Gestion des Changes Contrôles
    Supervision planning projet, avec Microsoft project
    Utilisation de Auto CAD en 2D
    Analyse et Définition de besoin
    Anglais indispensable
    Niveau Ingénieur
    Expérience minimale de 3 ans.


    B-HIVE est une entreprise spécialisée dans le domaine de l'ingénierie. Nous sommes une équipe passionnée et dynamique qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes et efficaces à nos clients.

    Notre entreprise est fondée sur des valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la bienveillance. Nous croyons que ces valeurs sont essentielles pour créer une ambiance de travail positive et productive. Nous sommes convaincus que lorsque nos collaborateurs travaillent dans un environnement sain et stimulant, ils sont plus susceptibles de donner le meilleur d'eux-mêmes.

    Chez B-HIVE, chaque membre de l'équipe est encouragé à contribuer à la croissance de l'entreprise. Nous offrons également des opportunités de formation et de développement professionnel pour aider nos collaborateurs à atteindre leur plein potentiel.

    Si vous êtes passionné(e) par l'ingénierie et que vous recherchez un environnement de travail stimulant et bienveillant, nous serions ravis de vous accueillir chez B-HIVE engineering.

    Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique et ambitieuse qui travaille ensemble pour offrir des solutions innovantes à nos clients.

    Le nom B-HIVE est inspiré des valeurs : d'entraide, de stabilité et d'épanouissement personnel de chaque collaborateur. Ce fonctionnement collaboratif similaire à celui d'une ruche contribue au succès global du groupe.

    Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

    Type de contrat : CDI

    Actualisation des résultats...