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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

17 010 offres

Acousticien F/H/X

  • 04 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Sèvres

DESCRIPTION :

À propos de Greenaffair
Société de conseil et d’ingénierie en développement durable et RSE, Greenaffair accompagne les acteurs du bâtiment, les entreprises et les industries dans leurs enjeux environnementaux, sociaux et sociétaux depuis 20 ans.

Greenaffair, c’est avant tout une équipe ultra-positive de plus de 140 collaborateurs déployée dans sept agences (Paris, Nantes, Bordeaux, Lyon, Lille, Marseille & Guadeloupe) qui œuvre chaque jour pour une société plus sobre et durable.

Nos collaborateurs font bouger les lignes en travaillant sur des projets d’envergure et en réfléchissant sans cesse à l’évolution de nos métiers.

Nos valeurs : l’initiative, l’engagement, le plaisir, l’excellence et l’agilité. 


Le poste

Greenaffair dispose d’un pôle spécialisé dans la mesure et le monitoring, Monitolab. Nous intervenons essentiellement dans le monde du bâtiment pendant la conception, le chantier et l’exploitation. Sous la direction du Responsable de Monitolab, tu seras en charge d’accompagner nos clients dans leurs problématiques liées à l’acoustique et de développer cette activité.

TES MISSIONS

- Réaliser de missions de mesures acoustiques en environnement extérieur, en bâtiment et en industrie ainsi que des modélisations acoustiques (étude environnementale par exemple)
- Assister les maîtrises d’ouvrage pendant la conception et les maîtrises d’oeuvre en réalisation afin de garantir l’atteinte des objectifs acoustiques à réception : rapports, visites, notices acoustiques…
- Développer la compétence acoustique au sein de Greenaffair : diffusion du savoir, création d’outils…
- Participer à la rédaction des offres commerciales
- Suivre tes projets d’un point de vue commercial et administratif

Bac +5 ingénieur / Bac+3 Licence Acoustique avec a minima 2 ans d’expérience en bureau d'études acoustique

TES COMPÉTENCES

- Acoustique et vibration
- Maitrise des appareils de mesures acoustiques
- Logiciels de traitements
- Monitoring
- Permis B

TES QUALITÉS

- Sens du service et bon relationnel
- Autonomie
- Faculté d’anticipation
- Rigueur
- Esprit d’analyse
- Réactivité
- Disponibilité
Dans le cadre de notre politique d'inclusion, ce poste est ouvert à toute personne en situation de handicap.

Niveau de formation : BAC+3

Type de contrat : CDI

Responsable Paie et Administration RH H/F

  • 04 août 2026
  • Demathieu Bard
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Audelange

DESCRIPTION :

Publiée le 04/08/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Entreprise générale de construction basée au Grand-Duché de Luxembourg depuis 50 ans et filiale du Groupe Demathieu Bard, TRALUX Construction s’appuie sur un effectif de 390 collaborateurs pour réaliser un chiffre d’affaires en constante évolution, qui lui permet de se positionner parmi les principaux acteurs de la construction au G.D de Luxembourg.

Ce qui nous différencie :

Acteur majeur de la construction et fort de notre savoir-faire historique dans la construction d’ouvrages d’art, notre expertise en conception-réalisation, nous permet de concevoir, construire et réhabiliter tous types de projets. L’entreprise générale de construction accompagne le territoire dans son expansion maîtrisée aux côtés des grands donneurs d’ordres publics et privés au Grand-duché du Luxembourg.

Nous pensons notre développement sur le long terme en privilégiant cette croissance maîtrisée et une performance durable. Nous collaborons avec nos parties prenantes pour des chantiers équilibrés en termes économiques, sociaux et sociétaux. Notre vision s’appuie sur des valeurs solides – savoir-faire, transversalité et adaptabilité qui nous permettent de nous imposer en tant qu’entreprise performante humaine, respectueuse de ses engagements et de ses clients.

Dans le cadre de l'évolution de notre organisation RH, nous recrutons un Responsable Paie et Administration RH (H/F) , chargé de piloter les activités paie et administration du personnel pour l’entité. Dans le cadre de notre développement ce poste sera rapidement évolutif.

Vos responsabilités et missions :

Rattaché à la Directrice Ressources Humaines Multitechnique et Luxembourg, vous accompagnez la structuration et l'optimisation des processus de paie et d'administration RH dans un environnement dynamique et en constante évolution.

Véritable référente dans votre domaine, vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes RH, les managers opérationnels et les organismes externes.

Vous supervisez la gestion administrative et la paie pour l'ensemble des collaborateurs de TRALUX, tout en garantissant la conformité des pratiques avec la législation sociale luxembourgeoise.

À ce titre, vous êtes notamment chargé de :

  • La Gestion Administrative du personnel : supervision de la gestion administrative des salariés et suivi permanent des dossiers du personnel, application des règles, veille juridique et sociale, amélioration continue des processus
  • La Rémunération : calcul des paies des salariés mensuels et horaires sur WISAL, suivi de la masse salariale, préparation des revues annuelle du personnel
  • La Gestion du SIRH et Reporting : pilotage et développement des outils de gestion du personnel (Traxxeo), contrôle et mise à jour des données, suivi des effectifs, élaboration et suivi des tableaux de bord
  • Pour vous accompagner dans vos missions vous êtes secondé par une Gestionnaire de Paie
N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous avez une expérience significative réussie en gestion des paies et administration du personnel au Luxembourg (+10 ans), idéalement dans le domaine de la construction, ou de l’industrie
  • Vous êtes impérativement diplômé d’une formation supérieure en Ressources Humaines (Bac+3 minimum)
  • Vous maitrisez la législation sociale luxembourgeoise
  • Vous utilisez couramment les fonctions avancées de Word et Excel
  • Vous exercez avec discrétion et confidentialité en toute circonstance
  • Vous avez démontré d’excellentes capacités relationnelles : écoute, ouverture d’esprit, capacité à travailler en équipe et à coopérer
  • Enfin, vous savez faire preuve de rigueur, d’organisation et de réactivité

Votre personnalité, vos aptitudes communicationnelles et humaines seront des qualités attendues pour construire vos échanges tant avec vos interlocuteurs en interne qu’en externe.

Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #TRALUX

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie
  • Une entreprise attentive à l’évolution des métiers et des compétences
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : parcours d’intégration, campus de formation, formation en langues, parcours métiers
  • L’implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec notre politique d’amélioration continue
  • La possibilité de contribuer à des actions avec dimension à responsabilité sociale (sportif, développement durable, …)

Niveau de formation : BEP / CAP

Niveau d'expérience : 11 ans et plus

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Chargé d’affaires exécution H/F

  • 04 août 2026
  • Demathieu Bard
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Saint-Léonard

DESCRIPTION :

Publiée le 04/08/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD

Qui sommes-nous ?

Fort de ses 30 ans d’expérience dans le béton préfabriqué « sur-mesure », le Groupe CAPREMIB (2 sites – 150 personnes) allie un grand savoir-faire et un engagement sans faille auprès de ses partenaires. Les compétences, les forces techniques, mais aussi la culture du savoir-être des hommes et des femmes du groupe, sont des atouts reconnus par nos clients. Passionnées, nos équipes œuvrent pour améliorer leurs performances et être force de proposition.

Le groupe, innovant et en pleine croissance, met au cœur de ses préoccupations la qualité, la sécurité et le bien-être au travail de nos collaborateurs.

Votre environnement de travail :

Vous venez renforcer l’équipe des chargés d’affaires basée à Saint Léonard (51)

Rattaché au Directeur d’Usine, vous travaillez en collaboration directe avec les clients, le Bureau d’Etudes, le service achat, le magasin, le service Comptable et les services de production.

Votre mission principale sera d’assurer la bonne exécution des affaire confiées, depuis la phase de préparation jusqu’à la livraison finale, dans le respect des exigences contractuelles, techniques, financières, QHSE, des délais et de la satisfaction client.

Vos responsabilités et missions :

  • Vous analysez et interprétez les plans techniques, cahiers des charges et documents contractuels.
  • Vous préparez l’exécution des affaires : planning, méthodes, matériel et ressources humaines 
  • Vous pilotez l’exécution des projets en coordination avec les équipes internes (bureau d’études, production, logistique, qualité).
  • Vous pilotez les équipes de production et coordonnez les différents postes de travail en fonction des plannings et des produits à assembler.
  • Vous assurez le suivi technique, financier et administratif des affaires.
  • Vous gérez les approvisionnements nécessaires en lien avec le service achats.
  • Vous suivez les coûts, analysez les écarts et mettez en place des actions correctives.
  • Vous assurez la relation client pendant toute la phase d’exécution.
  • Vous participez aux réunions de suivi internes et externes.
  • Vous garantissez le respect des normes QHSE et des procédures internes.
  • Vous assurez la réception des ouvrages, le suivi des levées de réserves et la clôture des affaires.
N'hésitez plus, rejoignez- nous !

Pourquoi pas vous ?

  • Vous êtes titulaire d’un BAC + 2 Génie Civil ou bâtiment ?
  • Vous justifiez une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire ? 
  • Vous maitrisez la gestion de projets et le pilotage d'affaires ? 
  • Vous maîtrisez les logiciels de conception (Autocad) et si possible BIM (TEKLA) ?
  • Collaborateur de terrain, vous êtes persévérant et aimez traiter des sujets variés et trouver des solutions techniques ?
  • Vous êtes organisé, vous avez la capacité de hiérarchiser vos tâches et de structurer votre travail ?
  • Vous faites preuve d’autonomie dans votre travail, êtes force de proposition et savez travailler en équipe ?

 Vous avez envie de prendre part à des projets d’envergure ? Nos équipes n’attendent plus que vous ! #DEMATHIEUBARD

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale:  Nos engagements RSE
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, parcours métiers.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • Un parcours professionnel évolutif et motivant, fondé sur le développement et la transversalité des compétences.
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant : 13ème mois, mutuelle, cantine d'entreprise, CSE, CESU, intéressement, possibilité d'épargne salariale.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 6 à 10 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Alternance Développeur (H/F) - Paris sept. 2026

  • 04 août 2026
  • CBRE
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Paris

DESCRIPTION :

Localisation(s)
Paris - Ile-de-France - France
Dans le cadre de l'accélération des initiatives d'Intelligence Artificielle au sein de D&T France, nous recherchons un alternant passionné par les nouvelles technologies d'IA Générative et d'IA Agentique.
Vous participerez à la conception, au développement et au déploiement de solutions innovantes basées sur les Large Language Models (LLMs) afin d'accompagner la transformation digitale des métiers de CBRE France.


Vous intégrerez une équipe en pleine évolution technologique et contribuerez directement à des projets concrets à forte valeur ajoutée pour les utilisateurs métiers.


Vos missions


Développement de solutions IA Générative
• Concevoir et développer des applications utilisant les LLMs (GPT, Claude, Gemini, Llama, Mistral, etc.)
• Mettre en œuvre des solutions de RAG (Retrieval Augmented Generation)
• Développer des assistants conversationnels et copilotes métiers
• Concevoir des workflows intelligents basés sur l'IA générative


Développement de systèmes Agentiques
• Concevoir et développer des agents IA autonomes et multi-agents
• Implémenter des architectures Agentic AI utilisant LangGraph, LangChain ou frameworks équivalents
• Concevoir des orchestrations complexes entre agents et outils métiers
• Développer des systèmes de raisonnement et de prise de décision assistés par IA


Intégration et Industrialisation
• Développer des APIs Python pour exposer les services IA
• Connecter les solutions IA aux systèmes d'information existants
• Participer au déploiement sur Azure
• Mettre en place des bonnes pratiques de monitoring, observabilité et sécurité des applications IA


Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Monteur sprinkleur F/H

  • 04 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Île-de-France
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LOCALITÉ :

Frépillon

DESCRIPTION :

Apprenez un métier d’avenir avec l’Institut Uxello : Monteur·se de réseaux en Protection Incendie

Vous cherchez à apprendre un métier concret, utile et porteur de sens ? Vous aimez le travail manuel, le terrain, et vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui forme et accompagne ses collaborateurs ?

Rejoignez l’Institut Uxello, notre école des métiers en protection incendie, pour une formation en alternance unique en France !

Objectif de la formation

Apprendre un métier technique et utile, en situation réelle, pour protéger les biens et les personnes contre le feu.

Le parcours

Session de formation à partir du 12 octobre 2026
7 mois de contrat de professionnalisation jusqu’au 30/06/2027
1 à 2 semaines par mois à la Fab Academy à Bouguenais (près de Nantes)
3 semaines par mois sur le terrain avec nos équipes, sur des chantiers dans la région Ile de France

À l’issue : certification CQPM reconnue

Semaine à la Fab Academy


Théorie sur les systèmes sprinkler et la protection incendie
Formations sécurité : gestes et postures, CACES, SST, habilitations, ...
Travaux pratiques sur un châssis complet, encadrés par :

-          les chefs de chantier Uxello

-          les spécialistes tuyauterie industrielle du centre de formation

Vos missions sur le terrain

Réaliser la préfabrication des réseaux incendie
Monter les systèmes sprinkler, locaux source, postes, robinets incendie armés…
Appliquer les normes et règles de sécurité
Participer activement aux actions de prévention et de sécurité sur chantier

Votre profil

Aucun prérequis de diplôme ou d’expérience : nous formons tous les profils motivés !

Vous êtes curieux·se, enthousiaste et doté·e de bonnes qualités relationnelles
Vous aimez comprendre, analyser et résoudre des problèmes techniques
Vous êtes titulaire du permis B

Ce que nous vous offrons

Une formation complète en situation réelle, encadrée par des professionnels passionnés


Une certification CQPM reconnue à l’issue du parcours


Une immersion dans une culture sécurité forte : gestes et postures, CACES, habilitations, SST…


Une perspective de CDI et un plan de carrière au sein d’Uxello, entreprise du groupe VINCI Energies


Une entreprise inclusive, bienveillante et engagée


Une formation rémunérée + avantages : 13ᵉ mois Prime de participation Indemnités de déplacement


Pourquoi ce métier ?

Parce qu’il protège des vies et des biens. Parce qu’il vous permet de construire, de progresser, et de vous épanouir dans un métier technique et utile. Parce qu’Uxello vous accompagne à chaque étape.

Type de contrat : Alternance

Chef de chantier électricien industrie-tertiaire F/H

  • 04 août 2026
  • Eiffage
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Carcassonne

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage est un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. Nous pensons et innovons « durable » en mettant en œuvre la construction bas carbone à grande échelle 

Pour Eiffage Energie Systèmes Sud-Ouest, nous recrutons un : 

Chef de chantier électricien industrie-tertiaire F/H 

 CDI | Basé sur le secteur Aude (11) et Pyrénées Orientales (66) | Disponibilité immédiate 

Pourquoi rejoindre Eiffage Energie Systèmes ? 

L’activité d’Eiffage Énergie Systèmes s’articule autour de trois familles de savoir-faire : le génie électrique, le génie industriel et le génie climatique et énergétique. 

Ces grandes familles de compétences nous permettent d’intervenir sur tous les marchés, de la conception, l’intégration et l’installation jusqu'à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. 

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. 

 Votre environnement de travail : 

Vous rejoindrez la Direction Régionale Occitanie, dont le siège est basé à Toulouse et qui regroupe environ 1200 collaborateurs. 

Vous rejoindrez notre filiale EES - Sud-Ouest dont le cœur de métier est le génie électrique. Nos équipes interviennent sur la conception, la réalisation et la maintenance de systèmes électriques en milieu tertiaire et industriel. 

EES Sud-Ouest apporte son expertise dans l'étude, la conception, la réalisation et la maintenance de tous les systèmes de CFO/CFA, automatisme/régulation CVC et sureté. 

Effectif de l’agence :  150 collaborateurs 

Les types de chantiers : Chantier de travaux en environnement sites tertiaires, hospitaliers, militaires et industriels  

 Votre quotidien chez Eiffage Energie Systèmes : 

Rattaché à l’agence de Toulouse (31) et déployé sur des chantiers sur les territoires de l’Aude et des Pyrénées Orientales, vous aurez pour missions de : 

  • Piloter et animer votre équipe chantier : planifier les tâches, répartir les rôles, assurer le suivi quotidien et veiller au respect des consignes de sécurité. 

  • Participer activement aux travaux électriques : tirage et pose de câbles, cheminements, raccordements d’appareillages, dépannages, tests et mises en service. 

  • Analyser les plans et schémas établis par le bureau d’études. 

  • Définir et mettre en œuvre la méthode d’exécution en concertation avec le conducteur de travaux afin d’optimiser la productivité et la qualité du chantier. 

  • Gérer les moyens matériels et les approvisionnements : suivi des besoins, passation et réalisations des approvisionnements, contrôle des livraisons 

  • Garantir la conformité et la qualité des installations à chaque étape du chantier. 

  • Assurer un reporting régulier auprès de votre hiérarchie sur l’avancement des travaux et remonter toute anomalie. 

Votre profil

 Et si c’était vous ? 

Vous êtes issu d’une formation avec une spécialité en électrotechnique. Vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 5 ans sur un poste en management de chantier. 

Savoir être :  

  • Autonomie 

  • Rigueur 

  • Esprit d’équipe 

  • Réactivité 

La sécurité, la recherche de solutions et une ambiance positive sont au cœur des valeurs d’Eiffage Energie systèmes. 

 Ce que nous vous offrons : 

  • Rémunération en fonction du profil et 13ème mois 

  • Prime vacances 

  • Epargne salariale : Participation et intéressement + actionnariat salarié 

  • Prime panier + IDP 

  • Accès au Comité Social d’Etablissement 

  • RTT 

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. 

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. 

#Espritdefamille 

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Agent de nettoyage agroalimentaire H/F

  • 04 août 2026
  • Atalian
  • Pays de la Loire
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LOCALITÉ :

Ancenis-Saint-Géréon

DESCRIPTION :

ATALIAN Propreté offre une opportunité passionnante pour rejoindre une équipe engageante où votre contribution est valorisée. En tant qu'Agent de nettoyage agroalimentaire, vous jouerez un rôle essentiel en assurant une prestation de nettoyage de qualité sur le site de notre client.

Vos missions principales incluent la réalisation d'opérations de nettoyage des lignes de production dans un environnement respectueux des normes d'hygiène et de sécurité. Travaillant directement sur le site du client, vous interviendrez avec précision et efficacité pour maintenir la propreté et l'hygiène optimale des installations.

Les horaires sont fixés du lundi au vendredi de 22h à 5h. Nous cherchons quelqu'un qui possède idéalement une première expérience en nettoyage agroalimentaire. Un profil rigoureux, polyvalent et soucieux du détail réussira dans cet environnement exigeant.

Le poste est positionné sous le coefficient ASCS avec un salaire attractif de 12,64€ par heure. CDD de remplacement.

Pour exceller dans ce poste, le candidat idéal devra posséder les compétences suivantes :

- Rigueur incontestable dans le respect des plannings et procédures établis pour le nettoyage et la désinfection
- Capacité à travailler efficacement seul ou en équipe tout en maintenant un haut niveau d'énergie
- Sens aigu du détail pour garantir que chaque zone soit traitée minutieusement
- Flexibilité pour s'adapter aux différentes tâches et aux imprévus
- Aptitude à suivre les directives strictes en matière d'hygiène et de sécurité

Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant où chaque journée apporte quelque chose de nouveau, nous sommes impatients d'apprendre comment vous pouvez contribuer au succès continu d'ATALIAN Propreté.

Niveau de formation : BAC

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDD

Chargé études F/H/X

  • 04 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Auvergne-Rhône-Alpes
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LOCALITÉ :

Pierrelatte

DESCRIPTION :

  •       Participation aux études de conception et de réalisation

-  Intégrer et analyser les données d’entrée de la conception.

- Participer à la conception de solutions techniques adaptées aux besoins et contraintes des projets.

 - Vérifier la conformité des études réalisées avec les cahiers des charges et la réglementation.

- Assurer l’optimisation technique et économique des solutions proposées.

-  Rédiger et valider les documents techniques (plans, spécifications, notes de calculs, etc.).

-  Participer à la constitution des dossiers de justification, et les dossiers finaux

  - Collaborer avec les autres acteurs techniques du projet pour assurer la gestion des interfaces.

- Met en place ou participe au suivi des exigences technique et de sûreté.

  •       Support aux essais et à la mise en service

 - Contribuer à la définition, à l’organisation et la planification des essais (programmes et procédures d’essais).

 - Assister techniquement les équipes lors des phases fabrication, de montage et de mise en service.

 -  Identifier et proposer des solutions aux éventuelles non-conformités détectées durant les essais.

  •       Coordination et suivi technique

- Faire le lien entre les techniciens d’études et le Responsable Technique.

- Assurer la vérification et le contrôle des livrables techniques en vue de leur approbation.

 - Rendre compte des avancées et des éventuels points bloquants auprès du Responsable Technique.

- Assurer tout ou partie de l’interface avec le client.

  •         Respect des exigences qualité, sécurité et réglementaires

    - Appliquer les normes et standards qualité en vigueur.

- Veiller au respect des règles de sécurité et des exigences réglementaires propres au secteur d’activité.

- Participer à l’amélioration continue des processus techniques internes.

Rigoureux(se), organisé(e), force de proposition avec l’envie de travailler en équipe.-

BAC+2 à BAC+5 électrotechnique (Ingénieur, DUT, BTS…) OU formation généraliste avec option électricité (Ingénieur, Master)

Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique. Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d’énergie, de transport et de communication, les usines, les bâtiments et les systèmes d’information chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus durables et plus efficients.

2020 : 13,7 milliards d’euros (chiffre d’affaires) // 83 800 collaborateurs // 1800 entreprises // 55 pays

 Organisé en entités opérationnelles à taille humaine ayant une grande capacité de décision et porté par des valeurs humaines fortes, l’entreprise ACTEMIUM PROJETS NUCLEAIRES FRANCE recherche pour accompagner sa croissance et participer au développement des nouveaux projets nucléaires en conception/réalisation,

Chargé d'études H/F/X

Vous renforcerez l'équipe de management basée à Pierrelatte (26700) qui gère les Grands Projets dans les secteurs de l’Industrie et de la Recherche Nucléaires

Vos futurs avantages :

  • Convention collective Travaux Publics
  • 12 jours ARTT
  • Poste CADRE
  • Accord intéressement et participation
  • Actionnariat VINCI
  • Tickets restaurants
  • Avantages Comité Social et Economique

Niveau de formation : BAC+2

Type de contrat : CDI

Chef(fe) d'équipe électricien(ne) F/H

  • 04 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Gradignan

DESCRIPTION :

Si vous aimez les challenges, les opérations d’envergure, les grands chantiers, et les aventures humaines qui marqueront votre carrière, Cegelec Sud-Ouest Grands Projets est une entreprise faite pour vous.

Notre vocation : « Manager les Grands Projets du Sud-Ouest, en matière d’infrastructures électriques, innovantes, durables et efficientes, pour les bâtiments d’aujourd’hui et de demain ».

Venez donc nous rencontrer, et participer avec nous, à la construction des bâtiments qui redessinent notre territoire.

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies contribue à la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

2025 : 21,6 milliards d’euros (chiffre d’affaires) // 109 000 collaborateurs // 2 200 entreprises // 61 pays

www.vinci-energies.com

Cegelec Occitanie Tertiaire recherche pour son entreprise Cegelec Sud-Ouest Grands Projets, un(e) :

Chef(fe) d’équipe en électricité (F/H)

Vos missions :

Sous la supervision du Chef de Chantier, vos tâches consistent :

  • Comprendre et interpréter les documents de travail : schémas, plans, documents techniques
  • Réaliser des travaux d’électricité tertiaire courants forts et faibles : pose de chemin de câble, tirage de câbles, dépose et pose d’appareillages et de luminaires, raccordements d’armoires électriques
  • Réaliser des essais et des mises en services d’installation
  • Animation et suivi de l'équipe de monteurs
  • Être acteur de votre propre sécurité et de celles de vos collaborateurs (port des EPI, respect du plan de prévention)
  • Mise en œuvre du PPSPS et mise en sécurité du chantier
  • Gérer en autonomie des chantiers simples

De formation technique en électricité : CAP électricité, Bac Pro MELEC, BTS électrotechnique ou équivalent.

Vous justifiez d’une première expérience en tant que Chef d’équipe dans les travaux d’électricité tertiaire d’au moins 2 ans.

Vous savez encadrer une équipe et organiser les journées de travail de chaque collaborateur.

Nous recherchons des collaborateurs enthousiastes et volontaires, qui veulent progresser dans leur expertise. La motivation est la première de vos qualités !

Vous serez amené(e) à travailler sur des chantiers situés à Toulouse et périphérie.

Vous êtes titulaire du permis B.

Pourquoi rejoindre Cegelec Occitanie Tertiaire ? 

Parce que l’entreprise vous offre de nombreux avantages sociaux comme :  

  • Un Plan d’épargne Groupe avec abondement
  • Des accords d’intéressement et de participation
  • Une rémunération sur 13 mois
  • Les conditions de travail de la Convention des Travaux publics avec indemnités de petits déplacements
  • Une mutuelle d’entreprise prise en charge partiellement par l’employeur
  • Tous les avantages réservés aux adhérents à PRO BTP
  • Avantages du Comité d’entreprise : chèques cadeaux à Noel, chèques vacances, chèques de rentrée pour les enfants scolarisés et autres réductions sur les séjours et loisirs.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Monteur-se électricien(ne) F/H

  • 04 août 2026
  • Vinci ENERGIES
  • Nouvelle-Aquitaine
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LOCALITÉ :

Gradignan

DESCRIPTION :

Si vous aimez les challenges, les opérations d’envergure, les grands chantiers, et les aventures humaines qui marqueront votre carrière, Cegelec Sud-Ouest Grands Projets est une entreprise faite pour vous.

Notre vocation : « Manager les Grands Projets du Sud-Ouest, en matière d’infrastructures électriques, innovantes, durables et efficientes, pour les bâtiments d’aujourd’hui et de demain ».

Venez donc nous rencontrer, et participer avec nous, à la construction des bâtiments qui redessinent notre territoire.

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies contribue à la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l’exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

2025 : 21,6 milliards d’euros (chiffre d’affaires) // 109 000 collaborateurs // 2 200 entreprises // 61 pays

www.vinci-energies.com

Cegelec Occitanie Tertiaire recherche pour son entreprise Cegelec Sud-Ouest Grands Projets, un(e) :

Monteur-se électricien(ne) (F/H)

Vos Missions :

Sous la supervision du Chef de Chantier, vos tâches consistent :

  • Comprendre et interpréter les documents de travail : schémas, plans, documents techniques
  • Réaliser des travaux d’électricité tertiaire courants forts et faibles : pose de chemin de câble, tirage de câbles, dépose et pose d’appareillages et de luminaires, raccordements d’armoires électriques, mise en place et raccordement de systèmes de sécurité (alarmes, contrôle d’accès, vidéosurveillance, détection incendie, intrusion…).
  • Réaliser les essais, les contrôles de continuité/isolement et participer à la mise en service des installations
  • Veiller au respect des normes en vigueur NFC 15-100 et des règles de l’art.
  • Être acteur de votre propre sécurité et de celles de vos collaborateurs (port des EPI, respect du plan de prévention)
  • Maintenir un poste de travail propre et organisé.

De formation technique en électricité : CAP électricité, Bac Pro MELEC, ou équivalent. Nous recherchons des collaborateurs enthousiastes et volontaires, qui veulent progresser dans leur expertise. La motivation est la première de vos qualités !

Vous justifiez d’une première expérience en tant que monteur dans les travaux d’électricité tertiaire d’au moins 2 ans

Vous serez amené à travailler sur des chantiers situés à Bordeaux et périphérie.

Vous êtes titulaire du permis B.

Pourquoi rejoindre Cegelec Occitanie Tertiaire ?

Parce que l’entreprise vous offre de nombreux avantages sociaux comme : 

  • Un Plan d’épargne entreprise avec abondement
  • Des accords d’intéressement et de participation
  • Une rémunération sur 13 mois
  • Les conditions de travail de la Convention des Travaux publics avec indemnités de petits déplacements
  • Une mutuelle d’entreprise prise en charge partiellement par l’employeur
  • Tous les avantages réservés aux adhérents à PRO BTP
  • Avantages du Comité d’entreprise : chèques cadeaux à Noel, chèques vacances, chèques de rentrée pour les enfants scolarisés et autres réductions sur les séjours et loisirs.

Niveau de formation : BAC PRO

Type de contrat : CDI

Responsable d'Activité Maintenance CVC H/F

  • 04 août 2026
  • Veolia
  • Bretagne
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LOCALITÉ :

Le Relecq-Kerhuon

DESCRIPTION :

Description de l'entreprise

VEOLIA ENERGIE PERFORMANCE est une filiale du groupe Veolia en charge du management des ressources des sites et bâtiments industriels, experte Génie Climatique, Électrique et Air comprimé

Veolia Energie Performance se positionne comme le partenaire privilégié des industriels en quête de performance énergétique. En combinant son savoir-faire en génie climatique, électrique et thermique, Veolia Energie Performance déploie des solutions complètes - de l'installation à la maintenance, en passant par la conduite d'installations - pour optimiser la performance énergétique de ses clients.

2 missions principales : 

  • Maximiser la performance écologique des sites : 

Optimisation des utilités (eau, vapeur, chaud, froid, air comprimé) , amélioration de l’efficacité énergétique, génie électrique, PV

  • Maximiser la performance des installations : 

Conception/Installation d’équipements décarbo (PAC, biomasse…), génie mécanique, maintenance réglementaire

Description du poste

Votre rôle : En tant que Responsable d'Activité Maintenance CVC- Génie Climatique  (HF), votre objectif principal est de superviser la gestion opérationnelle de nos contrats. Véritable chef d'orchestre, vous mesurez et optimisez la performance et la rentabilité du contrat ( CVC - Infrastructures - électricité) , en vous concentrant sur les indicateurs clés de performance (KPI) et en garantissant le strict respect des engagements contractuels.

Vos missions principales :

Gestion de la relation client et coordination globale

  • Assurer la gestion quotidienne des interactions avec le client au niveau global.
  • Être le point de contact unique pour les opérations quotidiennes et la gestion contractuelle.
  • Garantir la fluidité de la communication entre le client et les équipes internes.
  • Anticiper et résoudre les problématiques opérationnelles en coordination avec les parties prenantes.
  • Maintenir une relation de confiance et de proximité avec les interlocuteur·trice·s clés du client.
  • Assurer la satisfaction client et le respect de nos engagements.

Pilotage du reporting et gouvernance contractuelle

  • S’assurer de la rentabilité financière du contrat.
  • Produire et consolider les tableaux de bord de performance (KPI, SLA).
  • Collecter, analyser et synthétiser les données opérationnelles et financières.
  • Préparer et animer l'ensemble des instances de gouvernance globale (comités de pilotage, revues de contrat…).
  • Élaborer les supports de présentation et les documents contractuels.
  • Assurer le suivi rigoureux des plans d'actions et des décisions prises en gouvernance.
  • Garantir la qualité et la fiabilité des informations transmises au client et à la direction.

Coordination de projets et initiatives stratégiques

  • Assurer la responsabilité globale de la coordination, de la planification et du déploiement des initiatives majeures avec le client.
  • Piloter les projets transverses impliquant plusieurs sites ou entités du groupe.
  • Coordonner les équipes projet internes et externes.
  • Suivre l'avancement des projets (délais, budgets, livrables).
  • Identifier les risques et mettre en place les actions correctives adéquates.
  • Assurer le reporting projet auprès du Directeur de Contrat et du client.

Gestion contractuelle et amélioration continue

  • Identifier les opportunités d'amélioration et de développement commercial du contrat.
  • Participer activement aux négociations contractuelles et à la rédaction des avenants.
  • Gérer les réclamations et litiges éventuels en étroite collaboration avec les équipes juridiques.
  • Contribuer à l'optimisation des processus et à l'efficacité opérationnelle.
  • Capitaliser sur les bonnes pratiques et promouvoir l'innovation au sein du contrat.
Qualifications

Formation : De formation supérieure (Bac+5) en École de Commerce, d'Ingénieur ou équivalent universitaire (idéalement avec une spécialisation en gestion de projet)

Expérience : Vous justifiez d'une expérience réussie de 3 années sur un poste similaire (Contract Manager, Key Account Manager, Chef de Projet complexe).

Compétences techniques : Maîtrise des indicateurs financiers (P&L, rentabilité), excellente capacité d'analyse des données (KPI/SLA), et bases solides en droit des contrats.

Savoir-être : Vous êtes reconnu(e) pour votre excellent relationnel, votre leadership naturel et votre sens de la négociation. Vous êtes orienté(e) solutions, rigoureux(se) et capable de fédérer des équipes transverses.

Informations supplémentaires

Ce qui vous plaira chez nous: 

Un package de rémunération attractif 

  • Une rémunération totale comprise entre 47 000 K€ & 54 000k€ sur 13 mois incluant votre fixe et votre bonus 
  • Des avantages sociaux : mutuelle avantageuse, épargne salariale, intéressement et participation
  • Au quotidien :  tickets restaurants , avantages CSE 
  • Pour votre avenir : un plan de formation, des opportunités d'évolutions, des abondements sur le Plan Epargne Groupe

Un Environnement de travail privilégié

Une entreprise à taille humaine où chaque collaborateur compte

Des valeurs fortes qui nous animent au quotidien:

  • L'ingéniosité pour innover et trouver des solutions adaptées
  • Le conseil pour accompagner nos clients avec expertise
  • La réactivité pour répondre rapidement au besoin 
  • La disponibilité et le sens du service au coeur  de nos actions

Rejoignez une entreprise où il fait bon travailler , alliant rémunération compétitive et valeurs humaines fortes ! 

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. 

Niveau de formation : BAC+5

Type de contrat : CDI

Technicien de chantier F/H

  • 04 août 2026
  • Eiffage
  • Centre-Val de Loire
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LOCALITÉ :

Beaumont-en-Véron

DESCRIPTION :

Vos missions

Dans le cadre de son développement, l'entité Nucléaire d'EES recherche un Alternant Technicien de chantier F/H pour renforcer ses équipes. Vous participerez activement à la bonne exécution des chantiers, en support aux équipes opérationnelles, et développerez vos compétences techniques et organisationnelles dans un environnement stimulant.  

Poste basé au CNPE de Chinon - Alternance

  

Responsabilités  

  

Sous la supervision du responsable de site, vos missions principales seront les suivantes :  

  • Préparation de chantier  

  • Participer à l'étude des dossiers techniques (plans, schémas, spécifications), à la préparation des commandes de matériel et à la planification des interventions.  

  • Suivi et exécution des travaux : Assister le chef de chantier dans le suivi quotidien des opérations, veiller au respect des plannings et des procédures.  

  • Qualité et sécurité : Contribuer à la mise en œuvre des procédures qualité et sécurité sur le chantier, s'assurer du respect des règles d'hygiène et de sécurité par l'ensemble des intervenants.  

  • Reporting : Réaliser des comptes-rendus d'activité, des rapports d'avancement et des relevés de chantier.  

  • Gestion des ressources : Participer à la gestion des moyens matériels et humains sur le chantier.  

  • Relationnel : Interagir avec les différents acteurs du chantier (équipes internes, sous-traitants, clients). 

Votre profil

 Formation : Vous préparez un diplôme de niveau Bac+2 (BTS) dans le domaine de l'Électrotechnique ou équivalent. 

Compétences techniques : Connaissances des bases techniques de l'électricité, lecture de plans, notions en électrotechnique seront appréciées. 

Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe, bonnes capacités d'adaptation et de communication. 

Une maîtrise des outils bureautiques est nécessaire.  

Le permis B est souhaité pour les déplacements éventuels sur les chantiers. 

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC+2

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : Alternance

 Chef de chantier électricien tertiaire F/H

  • 04 août 2026
  • Eiffage
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage est un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. Nous pensons et innovons « durable » en mettant en œuvre la construction bas carbone à grande échelle

Pour Eiffage Energie Systèmes Sud-Ouest à Toulouse, nous recrutons un :

Chef de chantier électricien tertiaire F/H

CDI | Basé à Toulouse 31 | Disponibilité immédiate

Pourquoi rejoindre Eiffage Energie Systèmes ?

L’activité d’Eiffage Énergie Systèmes s’articule autour de trois familles de savoir-faire : le génie électrique, le génie industriel et le génie climatique et énergétique.

Ces grandes familles de compétences nous permettent d’intervenir sur tous les marchés, de la conception, l’intégration et l’installation jusqu'à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Votre environnement de travail :

Vous rejoindrez la Direction Régionale Occitanie, dont le siège est basé à Toulouse et qui regroupe environ 1200 collaborateurs.

Vous rejoindrez notre filiale EES - Sud-Ouest dont le cœur de métier est le génie électrique. Nos équipes interviennent sur la conception, la réalisation et la maintenance de systèmes électriques en milieu tertiaire et industriel.

EES Sud-Ouest apporte son expertise dans l'étude, la conception, la réalisation et la maintenance de tous les systèmes de CFO/CFA, automatisme/régulation CVC et sureté.

Effectif de l’agence : 130 collaborateurs

Votre équipe : une dizaine de personnes

Les types de chantiers : tertiaire et industriel

Votre quotidien chez Eiffage Energie Systèmes :

Sous la supervision du responsable d'affaires, vous aurez pour missions de :

  • Analyser les plans et les schémas de l’installation électrique réalisés par le bureau d’études.
  • Définir la méthode de réalisation des travaux en collaboration avec le responsable de chantier.
  • Organiser, planifier le travail de l’équipe et gérer les moyens matériels.
  • Faire respecter les règles de sécurité. Participer à la réalisation des travaux.
  • Réaliser la mise en service et contrôler la qualité des installations.
  • Reporter auprès de sa hiérarchie tout dysfonctionnement
  • Intervenir au besoin sur des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques en CFO/CFA.
Votre profil

 Et si c’était vous ?

Vous êtes issu d’une formation de type BAC Pro ou BTS, idéalement avec une spécialité en électrotechnique.

Savoir être :

  • Autonomie
  • Rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Réactivité

La sécurité, la recherche de solutions et une ambiance positive sont au cœur des valeurs d’Eiffage Energie systèmes.

Ce que nous vous offrons :

  • Rémunération en fonction du profil et 13ème mois
  • Prime vacances
  • Epargne salariale : Participation et intéressement + actionnariat salarié
  • RTT
  • Accès au Comité Social d’Etablissement
  • Paniers repas

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. 

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille 

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Monteur électricien tertiaire / industriel F/H

  • 04 août 2026
  • Eiffage
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage est un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. Nous pensons et innovons « durable » en mettant en œuvre la construction bas carbone à grande échelle

Pour Eiffage Energie Systèmes Sud Ouest Toulouse, nous recrutons un :

Monteur électricien tertiaire / industriel F/H

CDI | Basé à Toulouse (31) | Disponibilité immédiate

Pourquoi rejoindre Eiffage Energie Systèmes ?

L’activité d’Eiffage Énergie Systèmes s’articule autour de trois familles de savoir-faire : le génie électrique, le génie industriel et le génie climatique et énergétique.

Ces grandes familles de compétences nous permettent d’intervenir sur tous les marchés, de la conception, l’intégration et l’installation jusqu'à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Votre environnement de travail :

Vous rejoindrez la Direction Régionale Occitanie, dont le siège est basé à Toulouse et qui regroupe environ 1200 collaborateurs.

Vous rejoindrez notre filiale EES - Sud-Ouest dont le cœur de métier est le génie électrique. Nos équipes interviennent sur la conception, la réalisation et la maintenance de systèmes électriques en milieu tertiaire et industriel.

EES Sud-Ouest apporte son expertise dans l'étude, la conception, la réalisation et la maintenance de tous les systèmes de CFO/CFA, automatisme/régulation CVC et sureté.

Effectif de l’agence : 130 collaborateurs

Votre équipe : 5 personnes

Les types de chantiers : écoles, hôpitaux et cliniques, bureaux, sites industriels

Votre quotidien chez Eiffage Energie Systèmes :

Sous la supervision du chef de chantier et en soutien à l’équipe travaux, vous aurez pour missions de :

  • Réaliser les travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques.

  • Assurer également l’organisation des travaux sur chantier, tout en veillant à leur bonne réalisation dans le respect des délais, des objectifs fixés et ce, en toute sécurité (consignes QSE).

  • Prendre connaissance des différents éléments des dossiers techniques, effectuer les remontées des besoins en matériels, transmettez les informations utiles, les bonnes pratiques et alertez en cas de dérives du chantier.

Votre profil

 Et si c’était vous ?

Vous êtes issu d’une formation de type CAP ou Bac Pro, idéalement avec une spécialité en électrotechnique.

Savoir être :

  • Autonomie
  • Rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Réactivité

La sécurité, la recherche de solutions et une ambiance positive sont au cœur des valeurs d’Eiffage Energie systèmes.

Ce que nous vous offrons :

  • Rémunération en fonction du profil et 13ème mois
  • Prime vacances
  • Epargne salariale : Participation et intéressement + actionnariat salarié
  • Paniers repas
  • Accès au Comité Social d’Etablissement
  • RTT

Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap.

Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique.

#Espritdefamille

Rejoignez-nous !

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Conducteur de travaux - Génie Climatique - H/F

  • 04 août 2026
  • EIMI
  • Bourgogne-Franche-Comté
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LOCALITÉ :

Étupes

DESCRIPTION :

À propos du poste

Rattaché(e) au Responsable Travaux au sein de l’agence, vous pilotez une partie de l’ensemble des chantiers CVC/Plomberie, de la préparation à la réception des chantiers.

Véritable chef d’orchestre sur le terrain, vous êtes garant(e) de la bonne exécution des travaux, dans le respect des exigences techniques, budgétaires et sécuritaires de l’entreprise.

Vos principales missions seront :

  • Organiser, planifier et suivre l’avancement des chantiers,
  • Encadrer et animer une équipe de plusieurs compagnons,
  • Réaliser les réunions de chantier et transmettre les comptes-rendus,
  • Garantir la qualité des installations réalisées (mise en œuvre, montage, contrôles, essais et mises en service),
  • Veiller à l’application stricte des règles de sécurité sur les chantiers,
  • Assurer le respect des délais contractuels, le suivi des heures,
  • Suivre les indicateurs de performance et veiller à l’adéquation entre temps prévu et temps passé,
  • Gérer les moyens humains et matériels nécessaires à la bonne réalisation des opérations (outillage, véhicules, approvisionnements…),
  • Assurer le lien avec les clients, les fournisseurs et les équipes internes.

Votre cadre de travail :

  • Une équipe technique expérimentée et investie,
  • Des projets variés en chauffage, ventilation, climatisation et sanitaire.
  • Une organisation structurée laissant place à l’autonomie,
  • Un environnement où sécurité, qualité et esprit d’équipe sont des valeurs essentielles.

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir dans ce poste, vous faites preuve de :

  • Leadership et sens de l’organisation,
  • Autonomie et rigueur,
  • Réactivité et capacité d’anticipation,
  • Esprit d’équipe et excellent relationnel terrain,
  • Sens des responsabilités et culture du résultat.

Votre profil :

  • Formation dans le domaine du génie climatique (Bac +2 à Bac +5 ou expérience équivalente),
  • Expérience réussie de 5 ans minimum sur un poste de Conducteur de Travaux ou Chef de Chantier en CVC,
  • Bonne maîtrise technique des installations CVC et sanitaire
  • Connaissance des règles de sécurité et des obligations réglementaires,
  • À l’aise dans la gestion d’équipe et le pilotage de chantier.

Envie de relever le défi ?

Vous souhaitez intégrer une agence dynamique et piloter des projets techniques variés en toute autonomie ?

Rejoignez-nous et contribuez activement à la performance et à la qualité de nos réalisations.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

O&M Technician I - Water Treatment Plant

  • 04 août 2026
  • Veolia
  • Grand Est
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LOCALITÉ :

Fouday

DESCRIPTION :

Company Description

Veolia in North America is the top-ranked environmental company in the United States for three consecutive years, and the country’s largest private water operator and technology provider as well as hazardous waste and pollution treatment leader. It offers a full spectrum of water, waste, and energy management services, including water and wastewater treatment, commercial and hazardous waste collection and disposal, energy consulting and resource recovery. Veolia helps commercial, industrial, healthcare, higher education and municipality customers throughout North America. Headquartered in Boston, Veolia has more than 10,000 employees working at more than 350 locations across North America.

Job Description

Position Purpose: 

O&M Tech I – This is an entry-level position in the water distribution and wastewater collection service technician classification series.

Initially under close supervision, candidates with basic maintenance experience learns water distribution and wastewater collection system infrastructure, use of tools and equipment. As experience is gained, assignments become more varied and are performed with greater independence.

Primary Duties/Responsibilities: 

  • Perform customer service duties such as turn-ons and shut-offs and checking for leaks or dead meters; report water use violations; assist customers in resolving water volume, leak, quality, and pressure problems; take water samples.
  • Perform a variety of semi-skilled work to locate, inspect, troubleshoot, maintain, and repair meters, valves, pipes, and related appurtenances; flushes water distribution and cleans wastewater collection systems and exercises valves.
  • Assist and inspect repair work associated with repairs of water mains and wastewater collection systems and related appurtenances.
  • Respond to customer complaints and emergency calls for service; use inspection equipment to investigate and identify causes; and assist in mitigating spills, leaks, and damage, as required.
  • Operate and maintain specialized vehicles and a variety of light, medium, and heavy equipment and hand and power tools related to the maintenance and repair of water distribution and wastewater collection and related equipment.
  • Observe safe work methods and makes appropriate use of related safety equipment as required.
  • Respond to after-hours emergencies and assist other maintenance crews as needed in emergency or relief situations.
  • Attend training and safety meetings as necessary.
  • Perform other duties as assigned.
Qualifications

Education/Experience/Background: 

  • High School Diploma/GED is required.

Knowledge/Skills/Abilities: 

  • The operation and maintenance of a variety of hand and power tools, vehicles, and light to heavy power equipment. Trackhoe/Backhoe operator a plus.
  • Basic Mathematics.
  • Basic computer software related to work.

Required Certification/Licenses/Training: 

  • Valid driver’s license, CDL is a plus.
Additional Information

Benefits: Veolia’s comprehensive benefits package includes paid time off policies, as well as health, dental, vision, life insurance, savings accounts, tuition reimbursement, paid volunteering and more. In addition, employees are also entitled to participate in an employer sponsored 401(k) plan, to save for retirement.

We are an Equal Opportunity Employer! All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability or protected veteran status.

Disclaimer: The salary, other compensation, and benefits information is accurate as of the date of this posting. The Company reserves the right to modify this information at any time, subject to applicable law.

Type de contrat : CDI

Instrumentiste confirmé ILE DE FRANCE - H/F

  • 04 août 2026
  • Suez
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DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS

Depuis plus de 160 ans, SUEZ apporte des services essentiels pour protéger et améliorer la qualité de vie, face à des défis environnementaux grandissants. SUEZ permet à ses clients de fournir l'accès à des services d'eau et de déchets, par des solutions innovantes et résilientes. Présent dans 40 pays avec 40 000 collaborateurs, le Groupe permet également à ses clients de créer de la valeur sur l'ensemble du cycle de vie de leurs infrastructures et de leurs services, et de conduire leur transition écologique en y associant leurs usagers. En 2024, SUEZ a fourni de l’eau potable à 68 millions de personnes dans le monde et des services d’assainissement à 44 millions de personnes. Le Groupe a produit 8 TWh d’énergie à partir des déchets et eaux usées. En 2024, SUEZ a réalisé un chiffre d’affaires de 9,2 milliards d’euros.

Levier de différenciation du Groupe, l'entité Digital Solutions de SUEZ  propose à ses clients publics et privés des solutions digitales qui visent à améliorer leur performance opérationnelle et à réduire leur empreinte environnementale.

Grâce à son réseau d’experts de la donnée et de l’intelligence artificielle, SUEZ Digital Solutions accompagne les collectivités et les entreprises dans leurs transitions environnementale et circulaire, ainsi que les citoyens pour leur faciliter l'accès à une consommation plus durable.

Notre ambition : accélérer le développement et le déploiement de solutions digitales à fort impact environnemental pour relever nos défis de demain, comme la préservation de la ressource en eau et la valorisation de nos déchets.

VOTRE MISSION 

Pour accompagner la croissance de Suez Digital Solutions, nous recherchons un/une : 

Instrumentiste Confirmé H/F - (Région ILE DE FRANCE)


1 – Mission et Responsabilités : 
Rattaché au Responsable Service client,

  • Réaliser des contrôles de bon fonctionnement chez nos clients sur des capteurs ou appareils. Ces contrôles seront réalisés à l’aide des outils ou méthode de diagnostiques fournis par les constructeurs.
  • Vérification de la conformité des conditions d’installation par rapports aux préconisations.
  • Etalonnage de capteurs et mise en service d’appareils d’instrumentation
  • Analyse des données issues de capteur terrain (suivi des dérives, pertes de données, analyse comportemental des appareils, etc ..)
  • Rédaction des rapports/compte rendu d’interventions
  • Gestion technique des contrats grands comptes en ile de France.
  • Réalisation de missions haute technicité

Le poste peut comporter des déplacements occasionnels en France Métropolitaine
Les missions pourront évoluer suivant le profil et les aptitudes

VOTRE PROFIL

2- Profil recherché

Compétences requises : Expérience min 5 ans dans la métrologie et les capteurs de terrain (physico-chimie principalement, débit, pression, etc…).

  • Permis B obligatoire.
  • Bonne condition physique (interventions fréquentes en extérieur ou milieu industriel, utilisation d’échelles)
  • Secteur d’intervention principalement dans le domaine de l’eau et l’assainissement (Filiale Groupe SUEZ)

Formation :
Formation technique dans les domaines de la métrologie, de l’instrumentation de terrain ou dans le domaine de l’eau
Compétences en télégestion/automatisme seraient un plus (Sofrel)
Logiciels bureautiques: Utilisation aisée des outils informatique et des outils logiciels de bureautique ( Word, Excel ,…).


3- Localisation
Poste en base domicile en ile de France : idéalement dept 78, 92 ou 93 avec déplacements occasionnels en France métropolitaine

Autres précisions éventuelles :
Une période de formation d’un mois aux procédures et travaux à réaliser est prévue en début de contrat
Véhicule de service

Qualités professionnelles :

  • Bonne organisation, méthode, bon relationnel– capacités d’adaptation
  • Autonome dans la gestion de son activité chez les clients
  • Savoir partager/échanger et travailler en équipe avec ses collègues.
  • Savoir détecter et informer d’une situation ou d’une tâche non maîtrisée.
  • Aptitude à réaliser des travaux manuels (démontage/remontage de capteurs, câblage de capteurs, ….).

Avantages sociaux : Filiale Groupe SUEZ (épargne salariale et mobilité groupe), mutuelle d’entreprise, prime congé, prime fin d’année, prime de nuitées, carte affaire professionnelle, avantages CSE

Type de contrat : CDI

Agent d'entretien polyvalent (H/F)

  • 04 août 2026
  • Suez
  • Provence-Alpes-Côte d'Azur
Voir l'offre complète et postuler

LOCALITÉ :

La Garde

DESCRIPTION :

QUI SOMMES-NOUS 

SUEZ Recyclage & Valorisation des déchets propose des solutions de gestion et de valorisation matière, énergétique et biologique de tous types de déchets pour produire de nouvelles ressources. Les équipes de cette activité contribuent à la collecte, au tri, au démantèlement, au recyclage, à la valorisation et la commercialisation de nouvelles ressources et des services spécialisés sur sites et industriels.

VOTRE MISSION 

MISSION PRINCIPALE

Assurer l’entretien intérieur et extérieur du site.

OPERATIONS DE NETTOYAGE

• Assure l’entretien du site selon les règles d’environnement, d’hygiène et de sécurité tout en respectant les consignes.

• Met en œuvre les techniques de nettoiement ou d’entretien adaptées aux exigences de qualité liées à la nature des infrastructures.

• Nettoie et assure l'entretien des machines process à l'arrêt.

• Participe au rangement des locaux et à la propreté générale du site.

• Effectue les systématiques de nettoyage programmées et exceptionnelles.

• Veille au bon entretien, au suivi et à la bonne conduite du matériel confié.

• Vient en soutien sur des opérations d’exploitation ou de maintenance.

• Peut effectuer le remplacement des agents du centre de traitement si nécessaire.

• Peut réaliser de la maintenance de 1er niveau accompagné des agents de maintenance. 

MAITRISE DES RISQUES SANTÉ SÉCURITÉ ENVIRONNEMENT

• Respecte les règles de sécurité (port des équipements de protection individuelle, circule prudemment en surveillants les déplacements des engins, connait la procédure d’alerte et sait utiliser les dispositifs d’urgence, sait réagir en cas de déversement de produits dangereux, respect de la propreté du site, etc.).

• Veille au respect de la propreté de son environnement de travail et participe aux opérations de sensibilisation environnementale.

• Adapte son action aux niveaux de qualité prescrits pour les zones d’intervention.

VOTRE PROFIL

COMPETENCES CLES

• Respect des consignes de sécurité.

• Rigueur – Autonomie – Calme – Maîtrise de soi et esprit d’équipe.

• Savoir apprécier les conditions d’intervention et adapter son action en conséquence.

• Savoir expliquer, informer et rendre compte.

• Maîtrise de son matériel et des produits utilisés

Type de contrat : CDI

 Chef d’équipe Electricien tertiaire F/H

  • 04 août 2026
  • Eiffage
  • Occitanie
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LOCALITÉ :

Toulouse

DESCRIPTION :

Vos missions

Eiffage est un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. Nous pensons et innovons « durable » en mettant en œuvre la construction bas carbone à grande échelle

Pour Eiffage Energie Systèmes Dus Ouest à Toulouse, nous recrutons un :

Chef d'équipe électricien F/H

CDI | Basé à Toulouse 31 | Disponibilité immédiate

Pourquoi rejoindre Eiffage Energie Systèmes ?

L’activité d’Eiffage Énergie Systèmes s’articule autour de trois familles de savoir-faire : le génie électrique, le génie industriel et le génie climatique et énergétique.

Ces grandes familles de compétences nous permettent d’intervenir sur tous les marchés, de la conception, l’intégration et l’installation jusqu'à la réalisation, l'exploitation et la maintenance.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Votre environnement de travail :

Vous rejoindrez la Direction Régionale Occitanie, dont le siège est basé à Toulouse et qui regroupe environ 1200 collaborateurs.

Vous rejoindrez notre filiale EES - Sud-Ouest dont le cœur de métier est le génie électrique. Nos équipes interviennent sur la conception, la réalisation et la maintenance de systèmes électriques en milieu tertiaire et industriel.

EES Sud-Ouest apporte son expertise dans l'étude, la conception, la réalisation et la maintenance de tous les systèmes de CFO/CFA, automatisme/régulation CVC et sureté.

Effectif de l’agence : 130 collaborateurs

Votre équipe : une dizaine de personnes

Les types de chantiers : tertiaire et industriel

Votre quotidien chez Eiffage Energie Systèmes :

Sous la supervision du chef de chantier, vous aurez pour missions de :

  • Réaliser les travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques en CFO/CFA dans le domaine tertiaire.
  • Vous assurez également l’organisation des travaux sur chantier, tout en veillant à leur bonne réalisation dans le respect des délais, des objectifs fixés et ce, en toute sécurité (consignes QSE).
  • Vous prenez connaissance des différents éléments des dossiers techniques, effectuez les remontées des besoins en matériels, transmettez les informations utiles, les bonnes pratiques et alertez en cas de dérives du chantier.
  • En tant que référent de votre équipe, vous planifiez la répartition des tâches, supervisez et contrôlez l'exécution des travaux et accompagnez vos collègues dans les interventions quotidiennes.
Votre profil

 Et si c’était vous ?

Vous êtes issu d’une formation de type BAC Pro ou BTS, idéalement avec une spécialité en électrotechnique.

Savoir être :

  • Autonomie
  • Rigueur
  • Esprit d’équipe
  • Réactivité

La sécurité, la recherche de solutions et une ambiance positive sont au cœur des valeurs d’Eiffage Energie systèmes.

Ce que nous vous offrons :

  • Rémunération en fonction du profil et 13ème mois
  • Prime vacances
  • Epargne salariale : Participation et intéressement + actionnariat salarié
  • RTT
  • Accès au Comité Social d’Etablissement
  • Paniers repas

Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à candidater.

Ensemble, conjuguons nos énergies pour savoir faire la différence !

A vous d’inventer un avenir à taille humaine.

#HumanPerspective

À propos de nous

Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement.

Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.

Eiffage Énergie Systèmes, présente dans près de 50 pays, s’appuie sur l’expérience de plus de 40 000 collaborateurs et a réalisé un chiffre d’affaires de 8,1 milliards d’euros en 2025. Eiffage Énergie Systèmes anticipe les évolutions de ses clients en proposant des solutions innovantes et les accompagne dans leurs transitions numérique et bas carbone.

Intégrer Eiffage Énergie Systèmes, c’est rejoindre une entreprise dynamique qui encourage l’initiative, valorise le potentiel créatif, développe les compétences de chacun et s’engage au quotidien en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Être collaborateur d’Eiffage Énergie Systèmes, c’est vivre et faire vivre nos valeurs communes et une culture d’entreprise forte au sein d’un groupe dont plus de 80% des salariés sont actionnaires.

Envie de rejoindre une grande entreprise qui a tous les atouts d’une petite, un Groupe à l’esprit de famille unique.

  • #EspritDeFamille
  • #Together
  • #TousDifférents
  • #BasCarbone
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Niveau de formation : BAC PRO

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Technicien Ingénieur GTB - CVC - Génie Climatique - H/F

  • 04 août 2026
  • EIMI
  • Hauts-de-France
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LOCALITÉ :

Nieppe

DESCRIPTION :

À propos du poste

Dans le cadre du développement de notre activité Bureau d'Etudes Courants Faibles - GTB - CVC, nous recherchons un Technicien ou un Ingénieur GTB/CVC pour renforcer notre équipe. 

Vos principales missions sont : 

  • Réaliser les études techniques GTB/GTC et régulation CVC, 
  • Participer aux chiffrages et aux réponses aux CCTP, 
  • Elaborer les analyses fonctionnelles, 
  • Assurer les échanges techniques avec les clients et partenaires, 
  • Apporter un support technique aux Chargé d'Affaires, 
  • Développer les programmes automates, 
  • Configurer les supervisions GTB, 
  • Réaliser les essais et les tests fonctionctionnels, 
  • Assurer les mises en service sur site, 
  • Participer aux récpetions et à la formation des utilisateurs. 

Votre envrionnement technique : 

  • Automates : 
    • WAGO, 
    • Centraline, 
    • Distech Controls 
    • BTIP, 
    • Niagara Framework
  • Protocoles : 
    • BACnet,
    • Modbus, 
    • KNX, 
    • M-Bus, 
    • LonWorks, 
    • IP

Interventions principalement dans les Hauts-de-France. 

Profil recherché

Pour réussir et vous épanouir sur ce poste, vous disposez de :

  • Une solide maîtrise de la programmation d’automates et des systèmes de régulation CVC.
  • De bonnes compétences en analyse fonctionnelle et en compréhension des besoins techniques des clients.
  • Une expérience de la mise en service sur le terrain.
  • Un excellent relationnel vous permettant d’assurer un suivi client de qualité.
  • Une forte autonomie, associée à une grande rigueur technique.
  • Un esprit d’équipe favorisant la collaboration avec les différents intervenants des projets.

Votre profil

  • Formation de type Bac +2 à Bac +5 au automatisme, électrotechnique, génie climatique ou informatique industrielle.
  • Expérience idéale de 8 ans minimum dans les domaines de GTB/GTC, régulation CVC, Smart Building ou de mise en service HVAC. 
  • Maîtrise des outils et logiciels liés à l’automatisme et à la supervision des installations.

Les candidatures de freelances expérimentées pourrons également être étudiées. 

Envie de relever le défi ?

Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, participer à des projets techniques variés et mettre à profit votre expertise en automatisme et régulation CVC au sein d’équipes engagées, postulez dès maintenant et contribuez activement à la réussite de nos projets.

Niveau de formation : BAC+2

Niveau d'expérience : De 3 à 5 ans

Temps partiel / Temps plein : Temps plein

Type de contrat : CDI

Actualisation des résultats...