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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 743 offres

Auxiliaire de puériculture

  • 27 novembre 2025
  • MAIRIE DE HEM
  • Hem
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DESCRIPTION :

Auxiliaire de puériculture de classe supérieure
Auxiliaire de puériculture de classe normale
Métier(s)
Agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans., Sous l'autorité directe de la responsable du service Petite Enfance, vous accueillez et accompagnez le jeune enfant, sa famille ou substituts parentaux de la Crèche La RUCHE dans le respect des orientations définies par la Municipalité et conformément à la réglementation en vigueur. Vous participez à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement et des projets pédagogiques et participez à la gestion fonctionnelle de la structure.
Structure de 18 places. Ouverte au public de 8h à 18h30, du lundi au vendredi.
Equipe de 6 professionnelles, dont la responsable + une équipe d'agent d'entretien + 2 agents polyvalentes.
Temps partiel à hauteur de 50% Rythme de travail sur 2.5 jours/semaine. Base de 19h /semaine.
Missions / conditions d'exercice
Contribuer à la définition et à la mise en œuvre du projet d'établissement
et du projet pédagogique des structures en cohérence avec les
orientations de la Municipalité.
- Être force de proposition dans l'organisation des structures et également
dans l'ensemble des projets du service.
- Valoriser l'implication des parents et animer les actions de soutien à la
parentalité.
- Mettre en place l'accompagnement spécifique et adapté à l'enfant en
situation de handicap et de ses parents
- Assurer l'accueil et la prise en charge de l'enfant en fonction de ses
besoins globaux,
- Accompagner les familles,
- Participer aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants,
- Elaborer et mettre en œuvre des activités adaptés autour du
développement psychomoteur de l'enfant

Code d'emploi : Auxiliaire de Puériculture (h/f)

Domaine professionnel actuel : Personnel Structure d'Accueil de Petite Enfance

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adaptabilité, Créativité, Esprit d'Équipe, Écoute Active, Edition, Conformité Réglementaire, Garde d'Enfants, Gestion Fonctionnelle, Service Public, Travail en Crèche/Garderie, Accueil du Public, Soins d'Hygiène et de Confort, Pédagogie

Courriel : recrutement@ville-hem.fr

Téléphone : +33320665840

Type d'annonceur : Employeur direct

CONTROLEUR DE GESTION MARGE (F/H)

  • 27 novembre 2025
  • Primagaz France
  • La Défense
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DESCRIPTION :

Nous recherchons, dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée, un(e) Contrôleur de Gestion marge qui intègrera notre Direction Administrative et Financière basée à Paris La Défense.

Au sein d'une équipe de contrôleurs de gestion, interlocuteurs privilégiés des différentes directions opérationnelles de Primagaz, vous serez rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion et vous aurez pour principales missions :

Préparation budgétaire et prévisions financières
* Coordonner la préparation des forecasts trimestriels avec les équipes concernées (Pricing management, Hedging, Supply)
* Assurer la collecte, la consolidation et la fiabilité des données budgétaires
* Préparer les supports d'analyse et restituer au CODIR des différentes effets sur la marge (Effet Volume, Prix, Mix et décomposition par nature de composantes marge)

Reporting et clôture financière
* Piloter le processus de clôture mensuelle avec un focus sur la Marge Brute et ses composantes (Volume, Prix, Mix, COGS).
* Consolider et vérifier la cohérence des données financières relatives à la marge, en garantissant leur fiabilité pour la prise de décision.
* Produire et diffuser des reportings détaillés sur la marge mensuelle, incluant analyses comparatives (budgétaire, forecast, historique) et KPIs clés (marge par produit, segment, marché).
* Identifier les écarts de marge, analyser leurs causes (prix, volume, mix, coûts) et proposer des actions correctives ou recommandations opérationnelles.
* Mettre en place des suivis budgétaires avec les équipes opérationnelles.

Analyse financière de la marge
* Suivre l'évolution de la marge par produit, segment, marché et canal de distribution, et réaliser des comparatifs historiques et budgétaires.
* Décomposer les écarts de marge et proposer des recommandations concrètes pour optimiser la rentabilité opérationnelle.
* Élaborer des modèles de simulation et des scénarios financiers pour anticiper l'impact des décisions commerciales, pricing, promotions ou variations de coûts sur la marge.
* Fournir des analyses proactives et des recommandations stratégiques pour soutenir la direction dans la prise de décisions financières et opérationnelles.
* Participer à l'amélioration continue des outils et méthodes d'analyse de la marge afin de renforcer la qualité et la pertinence des informations fournies au management.

Fiabilisation des données et outils de marge
* Contrôler et valider les flux de données entre les systèmes opérationnels et financiers afin de prévenir les anomalies impactant la marge.
* Mettre en place des processus de contrôle et de réconciliation réguliers des données pour assurer leur intégrité et leur cohérence.
* Collaborer avec les équipes IT, Finance et opérationnelles pour identifier, remonter et résoudre les incidents ou dysfonctionnements liés aux outils et aux données.
* Développer et documenter des procédures et bonnes pratiques pour sécuriser l'ensemble des données utilisées dans l'analyse de la marge et les reportings associés.
* Contribuer à la fiabilisation de la master data, en particulier sur les fiches clients et analytiques, afin de garantir la qualité et la cohérence des données utilisées pour le suivi et l'analyse de la marge, en support des équipes opérationnelles, Nous recrutons actuellement un(e) Contrôleur de gestion pour notre DAF. Vous recherchez une nouvelle opportunité professionnelle ? Prenez connaissance de notre poste à pourvoir !

Code d'emploi : Contrôleur de Gestion (h/f)

Domaine professionnel actuel : Responsables des Secteurs de l'Assurance et de la Banque

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Applications SAP, SAP HANA, Flux de Données, Système d'Opérations, Anglais, Prise de Décision, Sens de l'Organisation, Esprit d'Équipe, Distribution (Business), Analyse Comparative (Benchmark), Prévisions Financières, Amélioration des Processus d'Affaires, Actions Correctives et Préventives (Capa), Coût des Marchandises Vendues (Inventaire), Qualité des Données, Conception de Documents, ERP (Enterprise Resource Planning), Secteur Financier, Analyse Financière, Contrôle de Gestion, Stratégie Tarifaire, Gestion de la Qualité, Montage et Démontage, Budgétisation

Type d'annonceur : Employeur direct

Médiathécaire (h/f)

  • 27 novembre 2025
  • Grand Paris Sud Est Avenir
  • Créteil
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DESCRIPTION :

cours d'actualisation " éco et égaux " responsable. Très intégrées dans le tissu local, les médiathèques jouent un rôle culturel et social
crucial. Leur organisation interne croise un fonctionnement par équipe et des missions transversales : action culturelle &
partenariats, accueil, communication & numérique, politique documentaire.
Missions / conditions d'exercice
Depuis la reconnaissance de l'intérêt territorial des équipements culturels et
sportifs en décembre 2016, GPSEA assure la gestion de 20 médiathèques-ludothèques. L'exercice de cette compétence s'appuie à la
fois sur la charte de coopération précisant les engagements du Territoire vis-à-vis des communes (gouvernance partagée) et sur une
volonté politique d'harmonisation et de modernisation du service offert à la population. De plus, un accord-cadre entre GPSEA et
l'Etat en faveur du développement de l'accès à la culture pour tous définit les orientations stratégiques de la collectivité et de ses
équipements culturels. Les médiathèques d'Alfortville, une médiathèque centrale et une médiathèque de quartier, 28 agents, au sein
d'un réseau de lecture publique, proposent une offre de service riche et diversifiée, dans le cadre d'un projet d'établissement en
cours d'actualisation " éco et égaux " responsable. Très intégrées dans le tissu local, les médiathèques jouent un rôle culturel et social
crucial. Leur organisation interne croise un fonctionnement par équipe et des missions transversales : action culturelle &
partenariats, accueil, communication & numérique, politique documentaire.
Profils recherchés
Depuis la reconnaissance de l'intérêt territorial des équipements culturels et
sportifs en décembre 2016, GPSEA assure la gestion de 20 médiathèques-ludothèques. L'exercice de cette compétence s'appuie à la
fois sur la charte de coopération précisant les engagements du Territoire vis-à-vis des communes (gouvernance partagée) et sur une
volonté politique d'harmonisation et de modernisation du service offert à la population. De plus, un accord-cadre entre GPSEA et
l'Etat en faveur du développement de l'accès à la culture pour tous définit les orientations stratégiques de la collectivité et de ses
équipements culturels. Les médiathèques d'Alfortville, une médiathèque centrale et une médiathèque de quartier, 28 agents, au sein
d'un réseau de lecture publique, proposent une offre de service riche et diversifiée, dans le cadre d'un projet d'établissement en
cours d'actualisation " éco et égaux " responsable. Très intégrées dans le tissu local, les médiathèques jouent un rôle culturel et social
crucial. Leur organisation interne croise un fonctionnement par équipe et des missions transversales : action culturelle &
partenariats, accueil, communication & numérique, politique documentaire.

Code d'emploi : Bibliothécaire Multimédia (h/f)

Domaine professionnel actuel : Bibliothécaires et Documentalistes

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Possibilité de CDI

Compétences : Partenariats

Téléphone : +33141943000

Type d'annonceur : Employeur direct

Chef équipe entretien (H/F)

  • 27 novembre 2025
  • EDF
  • Campan
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DESCRIPTION :

* Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les piècesCette compétence est indispensable
* Normes d'hygiène et de propretéCette compétence est indispensable

Code d'emploi : Superviseur Nettoyage (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Nettoyage Bâtiments et Chantiers

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Esprit d'Équipe, Activités de Ménage, Application des Normes d'Hygiène

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable des relations sociales - La Défense (92) H/F

  • 27 novembre 2025
  • Dalkia
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

Sur les installations Process des CNPE : Maintenance des systèmes de ventilation et de froid, Maintenance des groupes électrogènes, Exploitation des systèmes de traitement de l'eau, Ingénierie de conception et Grands projets, Fourniture et utilisation d'air comprimé et air respirable, Maintenance électrique, Maintenance des pompes, Expertise, Logistique.

Sur les bâtiments tertiaires des CNPE : Pilotage des prestataires, Maintenance multi-technique, Services de proximité aux occupants Travaux, Magasins, Logistique de vie

Nos clients : EDF (DIG, DPN, DIPDE, DTEAM, DP2D, CNEPE, Grand Carénage), IZIVIA, CYCLIFE, WESTINGHOUSE.

Sous la responsabilité du DRH, le responsable des relations sociales est chargé de gérer les relations entre l'entreprise et ses employés en veillant au respect des réglementations en matière de travail. Il établit un dialogue avec les représentants du personnel pour anticiper les conflits sociaux, contribuer à négocier les accords collectifs et assurer le suivi de leur application.

Il est également le référent de l'entreprise en matière de respect des engagements RH et RSE.

Ses missions :

Piloter les relations sociales
* Organiser les élections professionnelles.
* Programmer les différentes échéances annuelles avec les instances représentatives du personnel :CSE, CSSCT (commission santé sécurité conditions de travail), commissions du CSE, réunions RDP (représentants de proximité) ...
* Informer/Consulter les différentes instances représentatives du personnel des projets importants de l'entreprise.
* Coanimer les réunions avec les partenaires sociaux et négocier dans le but d'aboutir à un accord qui deviendra une nouvelle norme sociale au sein de l'entreprise.
* Veiller à la bonne mise en œuvre des accords conclus et communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déroulement des opérations.
* Définir une stratégie de communication et de négociation pour faciliter l'acceptation du changement par les partenaires sociaux et les salariés.

Préparer les dossiers sociaux
* Partager avec la Direction de l'entreprise les différents indicateurs quantitatifs et qualitatifs qui permettent de suivre le climat social et d'anticiper les risques de crise.
* Assurer une veille en matière sociale (cadre législatif, réglementaire ou conventionnel) et identifier les mesures pouvant avoir un impact sur l'entreprise.
* Assurer un appui aux différents acteurs en matière sociale (conseil en droit social...)

Engagements RH et RSE
* Référent Ethique & Conformité
* Référent Mobilité Durable
* Référent Diversité et Inclusion

Code d'emploi : Responsable des Relations Sociales (h/f)

Domaine professionnel actuel : Agents de Maîtrise de la Fonction Publique

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Système d'Opérations, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Éthique, Compétences Interpersonnelles, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Conformité Réglementaire, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Production d'Électricité, Gestion des Relations Syndicales et IRP, Connaissance du Droit (Connaissance Professionnelle), Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Ingénierie de Conception, Commerce de Détail, Communication Stratégique, Durabilité, Ventilation, Traitement des Eaux, Législation Sociale, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Maintenance Electrique, Opérations Logistiques, Technologie d'Air Comprimé, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0143347700

Type d'annonceur : Employeur direct

Projeteur mécano-soudé

  • 27 novembre 2025
  • Groupe Pharea
  • Vélizy-Villacoublay
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DESCRIPTION :

Concevoir et modéliser des ensembles mécano-soudés sous SolidWorks

Participer à la modélisation BIM sur Revit (structures métalliques)

Réaliser les plans d'ensemble, plans de fabrication et nomenclatures

Optimiser les conceptions en fonction des contraintes techniques et de fabrication

Assurer la cohérence technique des maquettes et la conformité aux normes

Collaborer étroitement avec les équipes fabrication, méthodes et chantier

Participer aux revues techniques et au suivi de projet, PHAREA : Les études dans les domaines de la mécanique, la tuyauterie, des structures métalliques, la plasturgie, depuis la phase R&D jusqu'au stade de la validation

YOUNICORN : Le génie industriel (méthodes, supply chain, gestion de projets, industrialisation, qualité, supervision)

ANTHIL : Le génie électrique (l'informatique industrielle, l'électrotechnique et l'automatisme)

Notre + ? La relation entre Pharea et ses collaborateurs qui s'engage dès l'intégration : suivi personnalisé, accompagnement RH, proximité avec les équipes et les managers, soirées d'agences Pharéades et afterworks techniques.

Code d'emploi : Projeteur Tuyauterie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Autodesk Revit, Génie Informatique, SolidWorks (CAD), Capacité d'Analyse, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Travaux de Soudure, EuroCodes (Building Code), Génie Industriel, Industrialisation, Fabrication, Gestion de Projet, Conception Mécanique, Travail du Métal, Plasturgie, Recherche et Développement, Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement, Conforme aux Normes

Téléphone : 0437661140

Type d'annonceur : Employeur direct

Dessinateur Projeteur P1 (H/F)

  • 27 novembre 2025
  • BeGC
  • Vernon
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DESCRIPTION :

Sous la responsabilité de la direction technique et le soutien du chef de projet, vous participez à la conception et au développement des nouvelles machines pour différents clients. Vous participerez à la modélisation 3D, aux plans 2D et schémas à partir du fichier technique ou du CDC qui vous sera remis. Vous proposerez des solutions techniques en intégrant une analyse technique des risques et en tenant compte des normes et réglementations en vigueur. En fonction de vos connaissances, vous réaliserez les calculs nécessaires au dimensionnement des composants si besoin. Vous prendrez en charge la recherche de fournisseurs ainsi que les demandes de prix et délais. Des déplacements occasionnels sont possibles pour prise de cote et prise d'information sur les dossiers qui seront à traiter.

Code d'emploi : Dessinateur/Projeteur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Dessinateurs Projeteurs Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel/Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Modélisation 3D, Ms Office, Creo, Anglais, Compétences Interpersonnelles, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Calculs, Analyse Technique, Conformité Réglementaire, Dimensionnement, Systèmes Hydrauliques, Conduite de Machine, Travail du Métal, Travaux de Tôlerie, Conception de Produits, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Mécanique Industrielle

Courriel : begc@begc-ingenierie.fr

Téléphone : 0130881888

Type d'annonceur : Employeur direct

Agent(e) Polyvalent(e) Plateforme de Déchets (H/F)

  • 27 novembre 2025
  • Veolia
  • Montereau-Fault-Yonne
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DESCRIPTION :

de recyclage. Démantèlement et Optimisation : Procéder au démontage d'éléments simples tels que les cages de GRV, les petits contenants, des cuves, les petits équipements industriels et les fûts. Cette tâche participe à l'optimisation de l'espace et à la valorisation des matières. Maintien de l'Ordre et de la Propreté : Contribuer activement au maintien de la propreté et du rangement sur l'ensemble de la plateforme. Un environnement de travail propre et organisé est gage d'efficacité et de sécurité. Surveillance Environnementale : Ramasser les papiers et autres débris tombés, envolés ou traînant sur la plateforme et en périphérie. Cette mission est cruciale pour le respect de notre environnement et l'image de notre site. Ce poste représente une excellente opportunité d'intégration au sein de nos équipes, avec une possibilité d'évolution vers un CDI après une période probante en CDD/Interim. CONDITIONS DE TRAVAIL Horaires : Le travail s'effectue en
journée, du lundi au vendredi, de 8h00 à 16h00, offrant un équilibre vie professionnelle/vie personnelle appréciable. Rémunération : Le taux horaire brut proposé est de 12 € (à discuter suivant profil) Avantages Complémentaires : Des tickets restaurant d'une valeur de 10 € par jour sont octroyés, avec une prise en charge employeur à hauteur de 60%. COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES Autonomie et Implication : Nous recherchons un candidat faisant preuve d'autonomie et d'une forte implication, désireux de progresser et de s'épanouir au sein de notre environnement. Sécurité et Environnement : Le respect scrupuleux des consignes en matière de santé-sécurité et d'environnement sont fondamentaux. Rigueur et Vigilance : La rigueur et une vigilance constante sont essentielles pour garantir le bon déroulement et la qualité des missions confiées. AVANTAGES En intégrant le groupe VEOLIA, vous bénéficierez rapidement d'un panel d'avantages
significatifs, témoignant de notre engagement envers le bien-être et le développement de nos collaborateurs : Épargne Salariale : Accès à des dispositifs d'intéressement avec épargne salariale (PERCOL, PEG) et abondement. Des chèques-vacances Protection Sociale : Une mutuelle complète pour une couverture santé optimale. Primes : Des primes diverses (ancienneté, vacances, etc.) reconnaissant votre fidélité. Primes de Performance : Des primes de performances collectives valorisant votre contribution tant en matière de sécurité que sur le plan financier Mobilité Durable : Des avantages liés à la mobilité, incluant la location de vélo électrique, et une prise en charge à 100% des titres d'abonnements aux transports publics, pour faciliter vos déplacements quotidiens. Rejoignez SMAB et contribuez à une mission essentielle pour l'environnement, au sein d'un groupe leader et engagé. Contactez : Mme Savy par email : stephanie.savy@veolia.com, * Communiquer avec l'équipe pour optimiser le processus de tri
* Evacuer et trier des déchets, des produits
* Gestion des déchets dangereux
* Procédures de sécurité spécifiques au tri des déchets

Code d'emploi : Ripeur/Equipier de Collecte (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés de la Propreté Urbaine

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Français, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Planification Financière, Ressources Humaines, Gestion des Déchets, Services aux Passagers, Durabilité, Gardiennage, Démantèlement Nucléaire, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion de la Paie, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : stephanie.savy@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Proposal H/F

  • 27 novembre 2025
  • Entreprise Techteam
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

Comprendre les besoins des clients, proposer des solutions techniques adaptées et conclure des contrats de vente.
- Répondre aux appels d'offre, élaborer des propositions techniques & commerciales.
- Pré-dimensionner des projets de stockage, concevoir des plans préliminaires.
- Conseiller les clients sur les applications et contraintes techniques/administratives des produits/services proposés.
- Évaluer tarifs, conditions contractuelles, délais de livraison ; gestion des relations clients & fournisseurs.

Code d'emploi : Agent Commercial de Ventes (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés Commerciaux et Télémarketing

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Gestion d'Appels d'Offres, Gestion de la Relation Client, Vente et Conseil, Analyse des KPI Clients, Etablissement de Devis, Industrie Électrique, Exécution des Contrats

Type d'annonceur : Employeur direct

STAGE TERRAIN CAMPAGNES RMQS - BIODIVERSITE (H/F)

  • 27 novembre 2025
  • EODD Ingénieurs Conseils
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

Nos engagements en matière de formation pour les professionnels de demain occupent une place primordiale dans la politique RH d'EODD. Pour faciliter la formation et l'accès à l'emploi des futur(e)s ingénieurs(e)s, l'entreprise vous propose :
* un accompagnement pour :
* découvrir le monde de l'ingénierie ;
* mettre en pratique vos connaissances acquises lors de votre cursus de formation ;
* développer de nouvelles compétences ;
* plusieurs sujets de stage stimulants et variés autour de la transformation écologique ;
* une intégration au sein d'une équipe jeune et dynamique dans une entreprise à taille humaine ;
* des opportunités d'embauche au terme de votre stage., EODD ingénieurs conseils vous propose un stage dans le cadre de la campagne nationale RMQS-Biodiversité (Réseau de Mesures de la Qualité des Sols - volet biodiversité) pour une période de 3 mois au sein de notre agence EODD Nancy ou Saint-Etienne.
Ce programme vise à établir des diagnostics standardisés de biodiversité des sols selon un protocole harmonisé sur l'ensemble du territoire. EODD intervient sur plusieurs zones régionales pour la réalisation de prélèvements de terrain sur 24 sites (12 sites par agence). Les échantillons collectés porteront sur différents compartiments de la biodiversité des sols (macrofaune, mésofaune, micro-organismes) selon une méthodologie rigoureuse.
Ce stage vise à accompagner les équipes EODD dans la préparation et la réalisation des campagnes d'échantillonnage.
Dans ce cadre vous intervenez au sein d'une équipe de trois personnes afin de :
* préparer du matériel et organisation logistique des campagnes de terrain ;
* participer aux déplacements sur les différents sites de la campagne (12 sites planifiés autour des agences de Nancy ou Saint-Étienne) ;
* mettre en place et récupérer les dispositifs de terrain (ex. pièges Barber) ;
* réaliser des test-bêches pour l'inventaire de la macrofaune du sol et tri selon les protocoles établis ;
* effectuer les prélèvements de sols à la tarière et échantillonnage selon les méthodes RMQS-Biodiversité ;
* conditionner, étiqueter, faire le suivi et la conservation des échantillons ;
* participer à la gestion matérielle des opérations (préparation, nettoyage, rangement) ;
* saisir des données associées aux opérations réalisées sur le terrain (tableurs structurés).

Important : ce stage comporte de nombreux déplacements. Le travail s'effectue en extérieur, parfois en conditions météorologiques variables., * ateliers du savoir ;
* diverses activités à l'initiative du CSE, des RH et des collaborateurs (sorties, ateliers, challenges, …).

Code d'emploi : Stagiaire (h/f)

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Stage/Jeune diplômé

Compétences : Agriculture, Biodiversité, Travaux de Saisie, Écologie, Etudes et Statistiques, Inventaire et Contrôle du Stock, Opérations Logistiques, Réalisation de Diagnostiques

Courriel : contact@csdingenieurs.fr

Téléphone : 0472760690

Type d'annonceur : Employeur direct

une Ingénieur(e) CVC - Plomberie - Electricité - Thermicien

  • 27 novembre 2025
  • ARGANA DEVELOPPEMENT
  • Bourg-la-Reine
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DESCRIPTION :

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons, pour une embauche en CDI à temps complet, un/une ingénieur(e) CVC - Plomberie - Electricité - thermicien (minimum 5 ans d'expérience / 10 ans d'expérience souhaité) dans les domaines suivants :
* Maitrise des technicités d'économies d'Energie pour les bâtiments ;
* La rédaction de descriptifs de travaux des lots techniques CVC - Plomberie - Electricité est indispensable ;
* Réalisation de métrés des corps d'états cités ci-dessus
* Elaboration du coût des travaux des corps d'états cités ci-dessus ;
* Réalisation des plans relatifs à ces lots
* Analyse des offres
* Une première expérience dans le suivi de chantier serait souhaitée mais non impérative.
* Etudes thermiques et DPE

Vous serez intégré à une équipe jeune et dynamique et travaillerez dans nos locaux de la proche banlieue sud en étroite collaboration avec l'architecte chef de projet. Vous serez amené à présenter votre travail devant le maître d'ouvrage et éventuellement faire du suivi de chantier.

Code d'emploi : Ingénieur Froid, Climatisation et Ventilation (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Autodesk Revit, Ms Office, Adaptabilité, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Plomberie, Mesure et Métrologie, Conduite de Véhicule Léger, Refroidissement Climatisation Ventilation, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier, Dessins et Plans Techniques

Courriel : thierry.vendel@argana-bet.com

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de maintenance robinetterie / dépannage H/F

  • 27 novembre 2025
  • ISERBA
  • Vaulx-en-Velin
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DESCRIPTION :

* Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
* Assurer la maintenance préventive des installations sanitaires
* Bac pro installateur en chauffage, climatisation et énergies renouvelables
* CAP monteur en installations sanitaires
* Expliquer et argumenter une intervention ou une solution technique au client
* Plomberie
* Procédures d'entretien d'équipements
* Remplacer ou réparer des éléments défectueux dans les installations
* Règles et consignes de sécurité
* Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation
* Titre professionnel installateur en thermique et sanitaire

Code d'emploi : Technicien de Maintenance CVC (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Énergies Renouvelables, Plomberie, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Refroidissement Climatisation Ventilation, Applications des Règles et Consignes de Sécurité

Courriel : siege.social@iserba.fr

Téléphone : 0478800328

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien chauffagiste H/F

  • 27 novembre 2025
  • Chauffage Services
  • Danjoutin
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DESCRIPTION :

Vous intervenez principalement sur des installations variées (poêle et chaudière granulés, bûches, gaz, PAC) afin d'assurer leur entretien préventif et curatif.

Vos principales missions incluent :

- Conduire les opérations d'entretien régulier afin de prévenir d'éventuels dysfonctionnements.

- Produire des rapports détaillés sur chaque intervention pour assurer un suivi rigoureux des équipements.

- Conseiller les clients sur le bon usage et l'amélioration possible de leur système existant. Compétences recherchées

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Vente et Conseil, Électromécanique, Maintenance et Dépannage, Refroidissement Climatisation Ventilation, Systèmes Thermiques

Téléphone : 0320018915

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien/Technicienne chauffagiste itinérant.e (H/F)

  • 27 novembre 2025
  • ENGIE
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

équipements techniques bruleurs ,échangeurs pompes ,régulations etc... Garantir la conformité des installations en matière de sécurité et de réglementation. Ce que nous recherchons : Des compétences techniques en en chauffage Une formation dans le domaine de la maintenance technique (BAC Pro à BTS ou équivalent). Une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire est appréciée. Autonomie, rigueur et sens du service sont des qualités qui vous définissent. Rejoindre ENGIE Solutions, c'est avant tout : Un accompagnement personnalisé dans votre parcours professionnel avec des formations continues pour développer vos compétences. Des projets innovants et une exposition à des technologies de pointe dans un secteur dynamique. Un environnement de travail unique où excellence et convivialité se conjuguent. Si vous êtes à la recherche de nouveaux défis et que vous souhaitez rejoindre un groupe d'envergure mondiale, postulez dès maintenant !, * Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sens du Service, Motivation Personnelle, Formation Continue, Maintenance et Dépannage, Installation Salles de Bain et Sanitaire, Refroidissement Climatisation Ventilation, Production d'Énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

Gas Operation Officer 2*8

  • 27 novembre 2025
  • ENGIE
  • Courbevoie
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DESCRIPTION :

The Business platform "Short-Term Gas" is in charge within GEMS to ensure physical operations on behalf of its customers, both internal and external:
* scheduling (nomination & matching) gas deliveries,
* balancing portfolios on daily and hourly granularities,
* optimizing assets on short-term maturities,
* operating balancing assets for gas-fired power plants,
* capturing and allocating realized flows in the trading systems,
* LNG scheduling of discharge and reloading slots., Within this Business platform, the Asset Management & Delivery Oversight (AMDO) Team is in charge of ensuring the day-ahead processes (Scheduling, Capacity purchase & Optimization) and the delivery oversight processes. In that perspective, AMDO team is made of Gas Operation officers and on-duty officers. Teammates who are not in duty are also contributing to deliver projects improving operational quality or client services.

AMDO team works alongside with Gas Delivery and Operations (GDO) Team in charge of ensuring the within-day and post delivery processes.

The Gas Operation officer is a key player whose role is:

* Acquiring and developing an in-depth knowledge and expertise in gas markets operating rules.
* Maintain in-depth knowledge of GEMS's European gas portfolio and ensure its modeling in GDP tools,
* Conduct of physical operations (balancing, nominations, control & follow-up of matching reports) arising from gas trading activities.
* Monitor and control GEMS gas physical trading activities on the delivery aspects.
* Putting in place and updating internal processes and systems to support new businesses and adapt to markets rules changes.
* Lead various initiatives or projects related to GDP operational activities and/or its digital and commercial ambitions,
* Participate to Short term trading activities and asset optimisation (out of office trading)
* Work in shift 2*8 (morning, evening and WE - some during public holidays)
* Collaborate with GEMS teams on projects where you will bring your short-term management expertise (contract negotiation, capacity subscription policy, etc.).

Code d'emploi : Officiers de Base Aérienne au Sol (h/f)

Domaine professionnel actuel : Aiguilleurs du Ciel et Capitainerie

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Trading Algorithmique, Anglais, Français, Intelligence Émotionnelle, Compétences Interpersonnelles, Résolution de Problèmes, Gestion du Stress, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Recherche, Gestion d'Actifs, Service Client, Négociation de Contrat, Entrepreneuriat, Gestion de Planning, KSG5FWJFOELKBCILLF3B, Opérations Logistiques, Production d'Énergie

Type d'annonceur : Employeur direct

Technico commercial H/F

  • 27 novembre 2025
  • Veolia
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Directeur Opérationnel de Secteur, vous assurez le suivi et le développement de votre portefeuille clients sur l'ensemble des segments confiés.

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
* Élaborer un plan de prospection en se basant sur un ciblage géographique ;
* Prospecter de nouveaux clients afin d'élargir le portefeuille ;
* Développer activement le portefeuille clients ;
* Collecter les informations techniques, de sécurité et commerciales essentielles pour les propositions ;
* Effectuer des visites sur site préalables à la proposition commerciale ;
* Réaliser les études, devis et contrats en collaboration avec l'assistante d'agence, selon les besoins clients ;
* Négocier les conditions de vente sous l'égide du supérieur hiérarchique ;
* Contribuer à l'image de marque de l'entreprise auprès des clients ;
* Étendre son réseau professionnel ;
* Maintenir une communication constante avec les équipes d'exploitation, Tout candidat (H/F) correspondant au profil recherché et ayant une reconnaissance d'handicap est le bienvenu au sein du groupe

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s'engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.

Code d'emploi : Technico Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+3

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion des Données, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Collecte de Données, Génération de Leads, Négociation, Stratégie Tarifaire, Service de Livraison, Marque (Branding)

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

INFRASTRUCTURES - Chef de projet Géotechnique à Bordeaux (33) ou à Nantes (44) - (F/H)

  • 27 novembre 2025
  • Antea France
  • Nantes
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable du Métier Infrastructures de la Région Grand Ouest, vos missions consisteront à :
* Participer à notre activité géotechnique et infrastructures au travers de la gestion technique et contractuelle de projets d'études et de travaux ;
* Contribuer et piloter la réalisation technique des études et missions d'ingénierie géotechnique, ainsi que des missions de maîtrise d'œuvre sur les thématiques des carrières, digues et barrages, ouvrages fluviaux et maritimes, stockage de déchets et fondations, OA (réalisation de notes de calculs, rédaction de rapports, contrôle et suivi de chantiers dans le cadre de missions de maîtrise d'œuvre...) ;
* Savoir s'appuyer sur des équipes spécialisées internes en cas de besoin d'expertises ;
* Participer à l'activité commerciale du métier Infrastructures et à son développement (élaboration d'offres, suivi et entretien de la clientèle).

Code d'emploi : Chef de Projet (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Calculs, Géotechnique, Gestion des Infrastructures, Gestion Technique, Rédaction de Rapports, Conduite de Travaux et Gestion de Chantier

Courriel : Secretariat.Nantes-FR@anteagroup.com

Téléphone : 0228013232

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien.ne géomatique et production F/H

  • 27 novembre 2025
  • Unseenlabs
  • Cesson-Sévigné
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DESCRIPTION :

Pour accompagner notre croissance et notre service production et traitement des données géomatique, nous recherchons un.e technicien.ne géomatique et produit pour le suivi des étapes de génération des données par les satellites et le segment sol, la mise en forme des données ainsi que leur livraison à nos clients, et ce en lien avec les autres services de l'entreprise (commerce, R&D, analyses, …). Pour cela vos missions principales seront les suivantes :
* Déposer et suivre les demandes de programmations satellites
* Réaliser la mise en forme des données collectées
* Classer les informations et assurer un contrôle qualité
* Manipuler et croiser les sources de données géographiques
* Effectuer les livraisons aux clients et assurer un premier niveau de support
* Réaliser des astreintes de production et supports clients

Code d'emploi : Géomètre Topographe (h/f)

Domaine professionnel actuel : Géomètres et Topographes

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes d'Information Géographique, Arcgis (Logiciel), Quantum GIS (QGIS), Travaux de Saisie, Géomatique, Cartographie, Recherche et Développement, Topographie, Support et Assistance aux Utilisateurs, Contrôle Qualité, Opérations Logistiques

Téléphone : 0967823539

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de Maintenance Industrielle - F/H

  • 27 novembre 2025
  • Veolia
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DESCRIPTION :

Veolia Recyclage et Valorisation des Déchets recherche pour son Unité de Valorisation Énergétique de Fourchambault (58) un (ou une) Technicien(ne) de Maintenance Industrielle pour un CDD de remplacement d'un arrêt maladie de longue durée.

Sous l'autorité du responsable de maintenance, il (elle) assure la maintenance préventive et les dépannages de l'ensemble des installations. Il (elle) établit des diagnostics, identifie les pannes et leurs causes, procède au remplacement des matériels défectueux., Maintenance préventive et corrective
* Assurer les tâches de maintenance préventive et corrective sur les équipements, afin d'assurer un bon fonctionnement et une fiabilité des équipements et de garantir une performance énergétique.
* Diagnostiquer et dépanner les équipements et l'instrumentation de contrôle
* Proposer des solutions techniques afin de fiabiliser les équipements,
* Participer activement aux arrêts techniques de l'installation,
* Assurer les astreintes techniques,
* Établir les rapports de ses interventions et renseigner la GMAO,

Méthodes de maintenance
* Participer à la tenue à jour du parc d'équipements maintenus dans la GMAO et intégrer les plans de maintenance associés.
* Produire des analyses et des études fin de définir les meilleurs plans de maintenance à adopter.

Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Energie :
* Respecter et faire respecter les consignes, notamment les consignes et les procédures de sécurité conformément à la politique QHSE Régionale.
* Signaler toute situation dangereuse à l'encadrement (environnement et sécurité) ainsi que toute anomalie (fuite, dérive de consommation…)
* Soumettre ses idées d'amélioration

Astreintes à prévoir

Code d'emploi : Technicien Gestion de Production (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac Pro

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Systèmes de Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur, Résolution de Problèmes, Systèmes Automatisés, Instrumentation, Systèmes Hydrauliques, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Installation et Maintenance de Systèmes Pneumatiques, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, Performance Energétique, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Réalisation de Diagnostiques, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur Commercial Télécom F/H

  • 27 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

Au sein d'une équipe en création sur la zone française, vous pilotez la croissance de votre portefeuille d'Opérateurs et TowerCos. Vous identifiez les opportunités, vous prospectez activement les acteurs du marché, et vous établissez les offres commerciales et juridiques avec le support des équipes techniques pour le chiffrage. Vous serez également amené à développer l'offre de réseaux privés 5G pour l'Industrie du futur, ainsi que l'accompagnement des grands comptes dans leurs besoins de couverture indoor. En tant que membre d'une petite équipe, vous participez activement à l'établissement de la stratégie commerciale, et à la proposition de structurations et de nouveaux outils pour l'équipe.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Réseau Privé, Télécommunications, Vente, Stratégie Tarifaire, Etablissement de Devis, Gestion de Comptes Clients

Type d'annonceur : Employeur direct

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