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Les offres d'emploi de la filière

Consultez et filtrez toutes les offres disponibles dans les entreprises de la filière des gaz, de la chaleur et des solutions énergétiques associées.

Cette rubrique centralise les offres postées par les entreprises sur les principaux sites d'offres d'emploi.

Matchez votre profil avec ces offres et découvrez celles qui vous ressemblent.

16 330 offres

Adjoint au Responsable de Conduite F/H

  • 27 novembre 2025
  • Veolia
  • Concarneau
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DESCRIPTION :

Conduite des installations
Depuis la salle de commande, l'adjoint de quart pilote le pont roulant muni d'un grappin et répartit de façon homogène les déchets qui sont livrés afin d'alimenter les 2 lignes de combustion et de production de vapeur (23b ;230°C).
Il surveille et analyse les paramètres de conduite depuis les postes de supervision.
Il assure la conduite des installations énergétiques (chaudières, réchauffeurs d'air, dégazeur, groupe turbo alternateur) et de traitement des fumées (Injection de réactifs, filtration, analyseurs) dans les différentes configurations de fonctionnement (marche normale, démarrage-arrêt, marche dégradée,….).
Il prend les décisions nécessaires afin d'assurer en toutes circonstances un fonctionnement adapté de ses installations.
Il diagnostique les pannes ou anomalies sur les installations et transmet ces informations à son responsable.
Il exécute les consignes d'exploitation à partir du guide de conduite.
Il réaliser les rondes, les relevés techniques et les analyses d'eau.
A moyen terme, après avoir suivi un parcours de formation au CAMPUS VEOLIA, l'adjoint de quart sera titulaire d'une habilitation à conduire les unités de valorisation énergétique (diplôme de niveau 4 reconnu par l'éducation nationale).
A ce titre il sera amené à remplacer le Chef de Quart autant que de besoin (remplacement lors de congés payés par exemple). A terme, il devra pouvoir conduire l'installation en marche dégradée, ajuster les paramètres de conduites et démarrer seul une ligne de chaudière, ou arrêter et mettre en sécurité l'nstallation.

Sécurité
Respecte et fait respecter les consignes de sécurité.

Maintenance des installations
Il peut être amené à participer aux travaux de maintenance suivant un cycle défini.
Il émet toutes propositions et toutes suggestions susceptibles d'améliorer le fonctionnement, les performances, les conditions de travail, la sécurité, le service client,…

Système de management de l'Energie :
L'adjoint de quart respecte la politique énergétique et applique l'ensemble de la documentation et des consignes afférents à sa fonction.
Sous la responsabilité de son supérieur hiérarchique, il accompagne ce dernier pour collecter les informations relatives aux performances énergétiques.
Il assure le respect des procédures et des critères énergétiques.
Il communique et assure par son comportement une contribution à la bonne démarche énergétique
Il communique les éléments de maîtrise opérationnelle auprès de ses collègues et des prestataires.
Il identifie et remonte les besoins de formation., Travail en équipe de 2 personnes (chef de quart et adjoint de quart), accompagné en journée par un directeur
d'exploitation et de son adjoint, d'un responsable de maintenance et de son adjoint, d'une équipe de maintenance (4 personnes) et d'une assistante.
Travail en intérieur - milieu industriel

Code d'emploi : Responsable Adjoint (h/f)

Domaine professionnel actuel : Gestion et Administration des Affaires (autre)

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, Equipement de Chauffage, Analyse Technique, Service Client, Filtration, Collecte de Données, Gestion des Déchets, Maintenance et Dépannage, Travail sur Installation Électrique, Installation et Entretien de Chaudière, Qualité de l'Eau, Politique Énergétique, Conduite de Pont Roulant, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien d'Exploitation Biogaz Itinérant H/F

  • 27 novembre 2025
  • GASEO
  • Troyes
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DESCRIPTION :

Exploitation et entretien des unités en exploitation (appartenant à l'entreprise ou à nos clients),

- Réglage et relevés des réseaux de biogaz,

- Maintenance et exploitation des systèmes de pré-traitement du biogaz,

- Réglage, maintenance préventive et curative,

- Supervision à distance des installations et relevés quotidien des sites,

- Suivi des contrôles réglementaires des sites,

- Participation aux astreintes (week-ends, jours fériés, nuits),

- Rapport de fonctionnement au responsable d'exploitation,

- Participation à la construction et la mise en service des installations neuves.

Code d'emploi : Mécanicien d'Entretien Machines et Engins (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens d'Installation et de Maintenance en Équipements Industriels

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Motivation Personnelle, Génie Electrique, Systèmes Automatisés, Biogaz, Gestion de la Relation Client, Justice, Maintenance et Dépannage, Compresseurs, Conduite de Véhicule Utilitaire, Comité d'Entreprise

Téléphone : 0479331313

Type d'annonceur : Employeur direct

Alternant Développement Commercial & Analyse Collecte F/H

  • 27 novembre 2025
  • INVIVO GROUP
  • Nogent-sur-Seine
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DESCRIPTION :

Votre mission consiste à analyser la typologie clients, leurs attentes et la performance des outils de collecte, pour optimiser la stratégie commerciale, la logistique et la satisfaction client.

Objectif principal : Conduire des analyses stratégiques sur la typologie des clients, leurs modes de contractualisation et leurs attentes afin d'optimiser la politique commerciale, la logistique et les outils de collecte, tout en proposant des actions pour améliorer la satisfaction client et la performance du service.

LES MISSIONS :

1. Analyses commerciales et clients :
* Étudier la typologie des clients agriculteurs et clients finaux (tonnages, types de contrats, produits livrés).
* Analyser la contractualisation et réaliser des interviews pour comprendre les attentes.
* Identifier les attentes et leviers pour développer les contrats Soufflet Optimum.
* Étudier l'utilisation de l'outil Farmi par les clients (collecte, fréquence des visites, besoins).

2. Études stratégiques et historiques :
* Analyser la politique commerciale des achats de collecte sur 10 ans (par récolte, contrat, espèces).
* Compléter l'étude existante sur l'activité du service Collecte (récoltes depuis 2022).
* Analyser les ventes par produits de nos clients finaux (motivations, débouchés).

3. Optimisation logistique et coûts :
* Étudier l'approche logistique : points de collecte, stockage, schémas de transport, optimisation.
* Préciser la vue globale des coûts de transport (détail, pondération, marges).

4. Qualité et suivi
* Définir une méthode pour tracer et améliorer le retour d'information sur les réclamations clients.
* Analyser le calibrage des orges de brasserie.
* Travailler en étroite collaboration avec le service excellence opérationnelle pour mettre en place des pistes d'amélioration.
* Analyser l'historique des stocks collecte à fin juin.
* Travailler en étroite collaboration avec le service excellence opérationnelle pour mettre en place des pistes d'amélioration.

5. Missions transverses
* Participer aux activités du service Collecte.
* D'autres missions en lien avec le service collecte peuvent être demandées.

Code d'emploi : Responsable Développement Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs des Ventes

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Alternance

Compétences : Microsoft Excel, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Analyse des Ventes, Développement Commercial, Analyse Commerciale, Management Commercial, Satisfaction Client, Personnalisation, Économie, Excellence Operationnelle, Gestion des Plaintes

Courriel : info@invivo-group.com

Téléphone : 0140662222

Type d'annonceur : Employeur direct

Outilleur / Outilleuse F/H

  • 27 novembre 2025
  • Montbrison
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) au Responsable Technique et intégré(e) au service Maintenance Outils, vous assurez l'entretien, la réparation et la remise en état des outillages afin de garantir une production optimale et conforme aux exigences qualité.

Vous intervenez au quotidien en lien étroit avec les équipes de production et le bureau d'études.

Vos principales responsabilités :
* Identifier les dysfonctionnements des outils.
* Réparer les éléments détériorés selon les procédures internes.
* Réaliser la maintenance préventive à partir des fiches dédiées.
* Contrôler la conformité des pièces de rechange (dimensionnel, visuel...).
* Monter et ajuster les éléments de rechange conformément aux plans.
* Effectuer des retouches ou pièces via des moyens d'usinage traditionnels., * Remettre en état les outillages complexes en totale autonomie.
* Participer à l'amélioration continue des outils.
* Proposer des solutions aux problématiques rencontrées par la production.

Vous êtes garant(e) :

* De la conformité des outillages et réparations réalisés.
* Du respect des délais de mise à disposition.
* Du maintien en état des outils pour assurer la qualité des pièces produites.
* De l'alerte en cas de dérive, incident ou risque pour la production, la sécurité ou l'environnement.

Processus de recrutement

2 entretiens sont prévus :

* Entretien RH + Responsable technique
* Entretien Directeur de site

Code d'emploi : Outilleur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Conducteur de Machines d'Usinage du Métal

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Gestion du Stress, Engagement, Amélioration des Processus d'Affaires, Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE), Recrutement, Conduite de Machine, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion de la Qualité, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Lecture de Plan

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien de laboratoire H/F

  • 27 novembre 2025
  • SADE
  • Lure
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DESCRIPTION :

Contribuer au suivi de la qualité des panneaux bruts
- Contribuer au suivi de la qualité des panneaux mélaminés
- Réaliser le suivi de la teneur en formaldéhyde des produits fabriqués
- Contribuer au suivi des polluants dans les matières premières et les panneaux
- Soutenir le suivi du process de fabrication
- Participer à l'analyse des réclamations clients ou produits non-conformes
- Apporter son support à l'équipe R&D pour des tests spécifiques
- Réaliser des tests de cintrage
- Participer à la maîtrise du processus contrôle qualité
- Enregistrer papier & informatique des données de production et les analyser

Code d'emploi : Technicien Laboratoire (h/f) (autre)

Domaine professionnel actuel : Experts Chimistes et Laborantins

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Remplacement/Intérim

Compétences : Ms Office, Bases de Données Opérationnelles, Anglais, Adaptabilité, Attitude Professionnelle, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Respect des Procédures, Esprit d'Équipe, BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication), Gestion de la Qualité, Recherche et Développement, Sciage, Banc d'Essai, Contrôle Qualité, Particules, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Gestion des Plaintes

Courriel : est-longwy@sade-cgth.fr

Téléphone : 0382234642

Type d'annonceur : Employeur direct

Ingénieur / Ingénieure mécanique (H/F)

  • 27 novembre 2025
  • Ikos Group
  • Levallois-Perret
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DESCRIPTION :

Ikos recherche un Ingénieur mécanique (F/H) pour renforcer ses équipes. Le travail consiste à réaliser pour l'un de nos clients les activités suivantes : - Réalisation de documentation technique (assemblage, plan de forme, ...) - Conception mécanique sous AutoCAD - Simulation et validation des systèmes Les pré-requis indispensables pour la réalisation de ce projet sont : - Posséder un diplôme d'ingénieur ou équivalent en mécanique ou mécatronique - Témoigner d'une première expérience dans le domaine de la conception mécanique - Maîtriser AutoCAD

Code d'emploi : Ingénieur Mécanique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Ponts et Chaussées

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : AutoCAD, Assemblage et Installation, Mécatronique, Conception Mécanique, Simulations, Documentation Technique

Téléphone : 0141341122

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 27 novembre 2025
  • Proxiserve Holding
  • Saint-Malo
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DESCRIPTION :

Etre Technicien Travaux - Plombier chauffagiste chez Proxiserve, c’est allier rigueur, autonomie et polyvalence.

Au quotidien, plusieurs missions :
* Réaliser la dépose / pose d'équipements thermiques et/ou sanitaire en logements occupés ou sur chantiers.
* Assurer les raccordements des installations.
* Vérifier la conformité des installations.
* Travailler seul ou en équipe sur chantiers.

Au-delà de la maitrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l’esprit de service.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Plombier chauffagiste H/F

  • 27 novembre 2025
  • Proxiserve Holding
  • Dinan
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DESCRIPTION :

Etre Plombier chauffagiste chez Proxiserve, c’est allier rigueur, autonomie et polyvalence. Au quotidien, plusieurs missions :
* Réaliser la dépose / pose d'équipements thermiques et/ou sanitaire en logements occupés ou sur chantiers.
* Assurer les raccordements des installations.
* Vérifier la conformité des installations.
* Travailler seul ou en équipe sur chantiers.

Au-delà de la maitrise technique, vous êtes sensible au contact client et à l’esprit de service.

Code d'emploi : Plombier Chauffagiste (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens D'installation et de Maintenance Froid, Chaudières et Électroménager

Niveau de formation : BEP/CAP

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Motivation Personnelle, Réceptif, Gestion de la Relation Client, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0320927658

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires maintenance CVC (H/F)

  • 27 novembre 2025
  • AGTHERM OCEAN
  • Gradignan
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DESCRIPTION :

* Vous organisez mensuellement, avec votre équipe, les interventions de maintenance préventives sur les sites clients. Vous priorisez les interventions et coordonnez la gestion des dépannages.
* Vous êtes un soutien technique, auprès de vos techniciens dans le cas d'interventions complexes. Un technicien référent est également présent au sein de l'équipe.
* Vous êtes le garant du respect et de la bonne réalisation des contrats de maintenance de vos clients.
* Vous accompagnez vos clients dans la gestion de leur parc CVC. Vous avez un rôle de conseil et les accompagnez dans leur prise de décision en fonction de leurs enjeux techniques et financiers. Vous rédigez les devis en lien avec leurs demandes.
* Vous assurez le suivi des contrats, établissez les bilans d'activité périodique et les présentez à vos clients.
* Vous réalisez les commandes de matériel nécessaires à l'activité maintenance et petits travaux liés à la maintenance.
* Vous participez au développement et à la fidélisation de votre portefeuille client, vous organisez notamment la prise en charge des nouveaux clients en identifiant leur besoin et en leur présentant les solutions techniques adaptées à leurs enjeux.
* Vous êtes garant de la bonne gestion financière de votre secteur d'intervention.

Code d'emploi : Chef de Projet Génie Climatique (h/f)

Domaine professionnel actuel : Chefs de Projet Bâtiment

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Prise de Décision, Eau Glacée, Gestion de Contrat, Écart de Conversion (CTA), Gestion Financière, Maintenance et Dépannage, Préparation et Traitement de Commandes, Refroidissement Climatisation Ventilation

Téléphone : 0556783623

Type d'annonceur : Employeur direct

RESPONSABLE DE POLE PROJETS INDUSTRIELS H/F

  • 27 novembre 2025
  • MASTERIS
  • Lille
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DESCRIPTION :

Capable d'intervenir sur tout type de matériel ferroviaire et disposant d'une ingénierie de pointe, MASTERIS se définit autour de trois valeurs clés : agilité, maîtrise et engagement.

Plus de 180 clients nous font confiance.

MASTERIS en quelques chiffres :
* une forte présence à l'international : Allemagne, Benelux et Royaume-Uni
* 5 antennes : Paris, Lille, Strasbourg, Tours et Rennes
* 150 collaborateurs

Le Responsable de pôle des projets industriels prend en charge l'ensemble de la gestion des projets/affaires industrielles en relation avec nos Technicentres industriels ou autres sous-traitants

Objectifs généraux:

Le/la responsable de pôle déploie la stratégie et les objectifs du département IOP relatives à son périmètre de responsabilité.

Il assure le pilotage de son activité et la gestion d'affaires/projets, dans le respect des réglementations et pratiques en vigueurs et en garantit la bonne application dans l'entreprise

Il est responsable de la fiabilité technique de ses équipes et s'assure de l'efficacité de leurs interactions avec les autres départements et équipes Masteris.

Coordonne, rend compte de l'activité des projets pour Masteris transversalement.

Il supporte au besoin le développement commercial de son périmètre.

Il est garant de la rentabilité financière de son pôle.
* Gestion d'affaires :

* En coordination avec les membres du pôle offres contribue aux réponses à appel d'offre par la fourniture de l'engagement financier relatif au pilotage et à la gestion de l'affaire pour laquelle il est sollicité
* Assure le suivi d'affaires et/ou la gestion de projets relatifs à son périmètre d'activité, en respectant les procédures et bonne pratiques fixées par Masteris, et en respectant les engagements pris en termes de sécurité, qualité, coût et délais.
* Assure une bonne coordination de la sous-traitance (MI, MD, partenaires externes). Anime des revues périodiques avec notre maison mère sur la revue des affaires et/ou la stratégie produit
* Veille à un haut niveau de satisfaction client dans son périmètre d'activité, et prévient ou escalade les éventuels risques de conflits
* Etablit un reporting de l'avancement coûts/qualité/délais des offres et projets dans son périmètre d'activités
* Garant du respect des normes et réglementations sur son périmètre

* Participe au système qualité Masteris et veille à l'amélioration continue des processus
* Veille à la mise en place de bonnes pratiques et procédures relatives à la gestion de projets et affaires pour Masteris transversalement.
* Etablit un reporting mensuel des offres pour Masteris
* Support la mise en place d'un reporting projets et affaires pour IOP
* Veille à la sécurité de son personnel, prend en compte et contribue au système de management de la sécurité/santé
* Préserve les intérêts de Masteris et du groupe SNCF

* Gestion financière

* S'assure de la rentabilité des affaires de son périmètre
* Garantit le respect du budget validé en comité d'engagement (y compris le management des risques et des opportunités)
* Assure le pilotage financier de ses affaires : taux d'occupation des collaborateurs, suivi des éléments de facturation
* Assure un reporting financier de son activité
* Management d'équipe

* Donne du sens et fédère les équipes autour des ambitions de son pôle et du département IOP
* Evalue la performance individuelle, veille à l'optimisation de la performance individuelle et collective et accompagne le développement de ses collaborateurs à travers notamment les formations adéquates.
* S'assure de la bonne adéquation Emplois / Ressources en procédant aux recrutements nécessaires, en lien avec la DRH et en coordination/cohérence avec l'ingénierie du Matériel SNCF

Code d'emploi : Chef de Projet Industriel (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de l’Ingénierie

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ingénierie des Systèmes, Génie Informatique, Anglais, Capacité d'Analyse, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Sens de l'Organisation, Minutie ou Attention aux Détails, Esprit d'Équipe, Bilans Comptables, Facturation, Développement Commercial, ISO 9000, Amélioration des Processus d'Affaires, Conformité Réglementaire, Satisfaction Client, Gestion Financière, Gestion de Projet, Sous-Traitance, Gestion de la Qualité, Sécurité et Surveillance de Site, Transport Ferroviaire, Signalisation Ferroviaire, Budgétisation, Management d'Équipe, Gestion des Risques

Type d'annonceur : Employeur direct

Responsable Qualité Fournisseurs F/H

  • 27 novembre 2025
  • Lyon
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DESCRIPTION :

* Participer à la sélection et à l qualification des fournisseurs dès la phase de développement produit, en lien avec les équipes projet et les équipes achats,
* Réaliser des audits qualité chez les fournisseurs pour évaluer leur conformité réglementaire et leur niveau de maîtrise,
* Piloter la rédaction et le suivi des cahiers des charges qualité et techniques,
* Gérer les non-conformités fournisseurs en coordonnant les actions correctives et préventives,
* Définir, mettre en œuvre et suivre le plan annuel d'audits fournisseurs,
* Participer aux audits externes (clients, autorités, organismes notifiés) en présentant les éléments relatifs à la maîtrise des fournisseurs,
* Suivre et analyser les indicateurs de performance Qualité Fournisseurs,
* Maintenir à jour la documentation qualité liée aux fournisseurs (contrats, audits, évaluations).

Code d'emploi : Responsable Qualité Fournisseurs (h/f)

Domaine professionnel actuel : Techniciens du Contrôle Qualité et de la Sélection

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Anglais, Capacité d'Analyse, Réalisation d'Audits, ISO 9000, Actions Correctives et Préventives (Capa), Conformité Réglementaire, Gestion de la Performance, ISO 13485, Plasturgie, Conception de Produits, KS2GDKW23E5D0LO7IK3G, Définition du Cahier des Charges

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

Metteur en Service - France (F/H)

  • 27 novembre 2025
  • BOREA
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DESCRIPTION :

Au sein du service mise en service, vos principales missions seront :
* Mettre en service des unités d'épuration biogaz (Membranaire, PSA, CO ) en France et en Europe.
* Réaliser les tests, vérifications de boucles et ajustements pour garantir les performances.
* Diagnostiquer et résoudre les pannes sur site en autonomie ou avec support distant.
* Accompagner et former les exploitants locaux pour assurer leur autonomie.
* Être force de proposition pour améliorer les installations en lien avec les équipes BE, automatisme et exploitation.
* Rédiger les rapports de mise en service et partager les retours terrain avec les équipes internes., Gérer le consentement aux cookies
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Code d'emploi : Technicien Service Après-Vente (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs et Experts en Gestion des Entreprises

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Fournisseur d'Accès à Internet, Anglais, Adaptabilité, Compétences Interpersonnelles, Sens du Service, Minutie ou Attention aux Détails, Engagement, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Systèmes Automatisés, Télécommunications, Biogaz, Gestion de la Relation Client, Marketing, Pétrochimie, Etudes et Statistiques, Gaz Industriels

Courriel : contact@borea-group.fr

Téléphone : 0473969485

Type d'annonceur : Employeur direct

INTERIM - Ingénieur pilote de travaux H/F

  • 27 novembre 2025
  • CEA Industrie
  • Coulombiers
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DESCRIPTION :

Le service en charge de la logistique du centre assure des missions d'Assistance à Maîtrise d'Ouvrage et/ou de Maîtrise d'Œuvre. Il pilote un ensemble de prestataires extérieurs (bureau d'études, sociétés de travaux et de maintenance, assistance à la gestion de projet…).

Les besoins forts de rénovation des installations du centre et la prise en compte des besoins de conformité réglementaires génèrent un plan de charge qui nécessitent exceptionnellement des renforts au sein du service. Ainsi le besoin d'un ingénieur « Pilote de Travaux » est identifié.

A ce titre, les missions suivantes seront dans votre périmètre :

- Accompagnement des clients internes dans la formalisation de leurs besoins (aspects techniques)

- Evaluation financière des solutions techniques possibles tout en assurant leur définition et leur description dans les pièces techniques et remises aux entreprises de travaux pour consultation. Ces solutions techniques prendront en compte les contraintes environnementales et d'économie d'énergie

- Réalisation des consultations, seul ou en collaboration avec le bureau commercial, à la consultation des entreprises

- Dépouillement des offres des entreprises ainsi que la passation des marchés en collaboration avec le bureau commercial

- Pilotage des marchés de travaux de projets afin d'en garantir les coûts, les délais et les performances

Ces activités sont appliquées sur 3 thématiques : la rénovation des toitures, la réalisation d'études techniques , et la rénovation thermique de bâtiments tertiaires.

Il sera nécessaire de décliner les exigences dans un cahier des charges permettant les consultations auprès des entreprises de travaux.

Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

Code d'emploi : Ingénieur Génie Civil (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Génie Civil, Travaux Publics

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Capacité d'Analyse, Esprit d'Équipe, Génie Electrique, B2B, Conformité Réglementaire, Activités de Conseil, Conception de Documents, Travail en Courant Faible, Maintenance et Dépannage, Gestion de Projet, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Etudes et Statistiques, Salle de Marchés, Définition du Cahier des Charges, Management d'Équipe, Performance Energétique

Courriel : internet.saclay@cea.fr

Téléphone : 0160833031

Type d'annonceur : Employeur direct

Développeur / Ingénieur SCADA Ignition F/H

  • 27 novembre 2025
  • Saint-Étienne
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DESCRIPTION :

Nous recherchons un Développeur / Ingénieur SCADA Ignition H-F pour intervenir sur un site de production verrier hautement automatisé.

Missions

- Développer et maintenir les applications SCADA sous Ignition (Inductive Automation).

- Concevoir et améliorer les écrans HMI, synoptiques et tableaux de bord.

- Configurer et mettre à jour les tags, UDT, scripts et modules Ignition.

- Assurer le support quotidien aux équipes de production et de maintenance.

- Suivre la communication avec les automates (Siemens, Rockwell, etc.) via OPC UA.

- Participer à l'historisation des données, au reporting et à l'optimisation des processus.

- Contribuer à l'évolution de l'architecture SCADA, aux tests et aux mises en production.

Code d'emploi : Ingénieur SCADA (h/f)

Domaine professionnel actuel : Ingénieurs, Projeteurs et Techniciens Électricité

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Supervisory Control and Data Acquisition (SCADA), Jython, Python (Langage de Programmation), OPC Unified Architecture, Structured Query Language (SQL), Minutie ou Attention aux Détails, Architecture, Systèmes Automatisés, Amélioration des Processus d'Affaires, Production Industrielle, Maintenance et Dépannage, Systèmes d'Appui à l'Exploitation (OSS), Réalisation de Tableaux de Bord

Téléphone : 0546472083

Type d'annonceur : Employeur direct

APPROVISIONNEUR H/F

  • 27 novembre 2025
  • EX NIHILO
  • Les Ulis
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DESCRIPTION :

Rattaché(e) à la Responsable des Approvisionnements, vous analysez les besoins à partir des prévisions, des consommations et des demandes internes.

Vous assurez la relation avec les fournisseurs : passage des commandes, délais de livraison, saisie et suivi des réceptions, gestion des litiges, ….

Vous tenez à jour les données de l'ERP (quantité, délais, prix, …). Vous gérez la base de données articles et fournisseurs dans l'ERP.

Vous enregistrez les prix validés et les tarifs particuliers en relation avec les Chefs de Produits.

Vous optimisez les seuils de réapprovisionnement et les quantités commandées et vous participez à l'amélioration continue des process dans une optique de réduction des coûts.

Vous participez au rapprochement des factures, des commandes, des entrées en stock et de la comptabilisation des achats.

Vous collaborez étroitement avec les services transverses internes (production, logistique, administration des ventes, marketing, SAV, …) pour garantir une communication efficace et une bonne coordination.

Vous animez les réunions S&OP.

Vous suivez les indicateurs et vous participez à l'évolution des tableaux de bord avec la Responsable des Approvisionnements. Vous pourrez être amené(e) à gérer certaines négociations.

Code d'emploi : Approvisionneur (h/f)

Domaine professionnel actuel : Professionnels de la Planification

Niveau de formation : Bac+2

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Bases de Données, Sage ERP, Anglais, Capacité d'Analyse, Sens de la Communication, Compétences Interpersonnelles, Incoterms, SAV (Service après Vente), Amélioration des Processus d'Affaires, Réduction des Coûts, ERP (Enterprise Resource Planning), Marketing, Négociation, Gestion des Achats, Gestion des Produits, Gestion des Ventes, Inventaire et Contrôle du Stock, Gestion des Litiges et Contentieux, Réalisation de Tableaux de Bord, KSGRF2WKU0KFJIURCZ97, Opérations Logistiques, Gestion des Fournisseurs

Type d'annonceur : Employeur direct

Technicien maintenance photolithographie H/F

  • 27 novembre 2025
  • CEA Industrie
  • Grenoble
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DESCRIPTION :

Le LETI dispose d'une plateforme Silicium qui regroupe tous les moyens opérationnels (équipements et procédés) et dont la mission est d'apporter aux clients internes et externes un service de réalisations technologiques dans le domaine des micros et nano technologies.

Description de l'unité

Dans ce contexte, le Service d'Ingénierie et Maintenance des Equipements doit maintenir ses effectifs au meilleur niveau pour faire face à ses engagements en termes de délai et de qualité., Dans le cadre du développement des moyens de la plateforme silicium du LETI, le Laboratoire de Maintenance Patterning et Métrologie recherche un technicien de maintenance pour son secteur Lithographie. Vous travaillerez en salle blanche en horaires postés 2x8 (une semaine le matin ; une semaine l'après-midi) au sein d'une petite équipe et en étroite collaboration avec le pilote maintenance lithographie.

Le candidat devra assurer :

RESPONSABILITÉS RELATIVES À LA SÉCURITÉ
* Il s'assure du respect de la sécurité des biens et des personnes dans son environnement de travail,
* Il maintient en état de fonctionnement les dispositifs de sécurité des équipements, il identifie, corrige, fait corriger, signale les anomalies sur les équipements (shunts, etc.),
* Il participe à la réalisation des contrôles réglementaires : il effectue ou fait effectuer un relevé précis des anomalies/observations et suit leur résolution,
* Il s'assure de l'existence d'un plan de prévention avant toute intervention d'une entreprise extérieure,
* Il réalise avant toute intervention, une analyse de risques et définit les mesures de prévention nécessaires : besoin de consignation, de permis de feu, de purge, d'EPI spécifiques, etc.

RESPONSABILITÉS TECHNIQUES
* Il assure les opérations de maintenance préventives, prédictives et correctives, notamment en analysant les pannes et dysfonctionnements.
* Il suit le stock et réalise les commandes de pièces de rechange en tenant compte des règles d'achat du CEA.
* Il propose et met en œuvre les modifications ou adaptations de machines en accord avec les responsables équipement.
Il suit et accompagne la réalisation des prestations de sous-traitance liées aux machines.
* Il participe à l'expertise technique lors de l'arrivée et la mise en service de nouvelles machines sur site avec le Groupe Travaux Neufs et les responsables équipements.
* Il assure les interfaces techniques entre les responsables équipements, les équipementiers et les chargés d'affaire du Service Facilities Exploitation et Travaux Neufs.

COMMUNICATION / TRAVAIL EN EQUIPE
* Il s'intégrera dans une équipe de techniciens et ingénieurs en horaires postés.
* Il sera amené à travailler en binôme ou en groupe sur différents sujets.
* Il rédigera des consignes sur le travail effectué et le travail à venir afin d'assurer une continuité de service.
* Il communiquera par écrit en français ou en anglais avec les différents prestataires.

RESPONSABILITÉS RELATIVES À LA QUALITÉ
* Il rédige les instructions de maintenance de son domaine de compétence.
* Il assure la traçabilité des interventions réalisées sur les machines, principalement via le logiciel de gestion du parc machine.
* Il veille au respect du clean concept et à l'état de propreté et de rangement de la zone de travail après intervention.

Engagés depuis plus de 30 ans dans l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap, nos postes sont ouverts à toutes et tous.

Code d'emploi : Technicien de Photolithographie (h/f)

Domaine professionnel actuel : Préparateurs en Imprimerie

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD)

Compétences : Génie Informatique, Anglais, Français, Esprit d'Équipe, Motivation Personnelle, Curiosité, Systèmes Automatisés, Travail en Salle Blanche, Travaux Neufs, Ingénierie, Traçabilité, Techniques de Laboratoire, Lithographie, Maintenance et Dépannage, Actions de Maintenance Préventive, Gestion de Projet, Mesure et Métrologie, Micro-Électronique, Recherche et Développement, Logiciel de Gestion, Analyse de Risques, Prévention des Risques, Conception et Réalisation en Robotique, Continuité de Service, Gestion des Sous-Traitants, Préparation et Traitement de Commandes, Applications des Règles et Consignes de Sécurité, Installation et Maintenance d'Équipements Industriels

Téléphone : 0476463104

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'Affaires confirmé TCE F/H

  • 27 novembre 2025
  • Le Chalon
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DESCRIPTION :

Ce contractant général réalise des opérations de bâtiments industriels et techniques en neuf et rénovation. Il accorde une grande importance à la satisfaction client. L'équipe est composée de 25 personnes réparties dans 3 agences en Rhône-Alpes et en Bourgogne Franche-Comté, réalisant un CA de 11 M €

Dans le cadre du développement de son agence située en Saône et Loire, mon client recherche un(e) Chargé(e) d'Affaires expérimenté(e), capable d'intervenir sur l'ensemble des phases de projets de construction, de la prospection à la réalisation des chantiers.

En véritable pilote de projets, vous intervenez sur l'ensemble du cycle opérationnel :

Gestion et suivi de projets :
- Lancer et suivre les démarches administratives (dont dossiers pour permis de construire).
- Piloter les études nécessaires, en lien avec le Bureau d'Études.
- Organiser et gérer les appels d'offres fournisseurs et sous-traitants.
- Réaliser les achats et superviser les études d'exécution.
- Coordonner les chantiers jusqu'au parfait achèvement et assurer le suivi SAV.

Développement commercial :
- Assurer la prospection de votre secteur et qualifier de nouveaux prospects.
- Produire les études au stade commercial et présenter les offres aux clients.
- Négocier, rédiger et suivre les contrats jusqu'à la contractualisation.

Management et coordination :
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes internes.
- Contribuer à la dynamique de cohésion, de solidarité et de performance du groupe., Aide au déménagement,
- Possibilité d'évolution rapide !

Processus de recrutement :
Vous aurez un premier entretien avec moi-même par visio ou en présentiel. Vous aurez ensuite un entretien physique avec le client puis un test technique d'1h.

Ce contractant général réalise des opérations de bâtiments industriels et techniques en neuf et rénovation. Il accorde une grande importance à la satisfaction client. L'équipe est composée de 25 personnes réparties dans 3 agences en Rhône-Alpes et en Bourgogne Franche-Comté, réalisant un CA de 11 M €.

Code d'emploi : Ingénieur Commercial (h/f)

Domaine professionnel actuel : Représentants d'articles et de Produits de Consommation

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Temps partiel

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Microsoft Visio, Sens de l'Organisation, Gestion d'Appels d'Offres, SAV (Service après Vente), Développement Commercial, Travaux de Construction, Satisfaction Client, Recrutement, Génération de Leads, Gestion de Projet, Négociation, Permis de Construire, Travaux Publics, Travaux de Rénovation et Réhabilitation, Gestion Administrative, Solidarité, Exécution des Contrats, Management d'Équipe

Type d'annonceur : Intermédiaire

Chargé de communication

  • 27 novembre 2025
  • Syndicat mixte du departement de l'oise (smdo)
  • La Croix-Saint-Ouen
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DESCRIPTION :

Le Syndicat Mixte du Département de l'Oise gère le transport, le tri, le recyclage et la valorisation des déchets ménagers pour 19 collectivités adhérentes du département de l'Oise : une population de 780 000 habitants.
Pour son service Communication, Prévention et Economie Circulaire, le SMDO recrute par voie statutaire ou contractuelle :
Sous la responsabilité de la Directrice du service et en binôme avec un second chargé de communication, vous assurez :
Missions / conditions d'exercice
- La rédaction des publications, des articles, des actualités, des courriers, des dossiers d'information, des invitations… à destination des différents publics via le site internet, les réseaux sociaux, l'extranet, les publications du syndicat et des collectivités adhérentes.
- Le suivi de l'édition des publications (rédaction, organisation de comité de rédaction) destiné aux habitants, aux partenaires et élus,
- L'actualisation du site internet, de l'extranet en collaboration avec le graphiste et/ou les agences spécialisées,
- La gestion des réseaux sociaux et des supports numériques associés ,
- L'envoi ou la distribution des publications aux collectivités adhérentes.

Suivi de projets :

- Le suivi de projet du nouveau site internet du syndicat (à développer en 2026).
- Conception en interne ou avec l'appui des prestataires extérieurs, de tous les outils de communication destinés à l'exploitation des déchetteries, à destination des usagers, des collectivités adhérentes.
- Contribuer à l'organisation d'événements internes et externes groupe de travail, commissions, réunion d'échanges, forum et manifestations de plus grande envergure (inauguration, vœux).
- La rédaction de cahiers des charges relatifs à l'édition, l'impression, l'organisation d'événements ou tous types de supports (vidéo, film, invitation ou carte numérique…).

Code d'emploi : Chargé de Communication (h/f)

Domaine professionnel actuel : Employés du Service Communication et Relations Publiques

Niveau de formation : Bac+4/+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Adobe Illustrator, Adobe Photoshop, Indesign, Extranet, WordPress, Adobe, Sens des Responsabilités, Marketing Social, Conception de Documents, Organisation d'Événements, Gestion de Projet, Médias Sociaux, Définition du Cahier des Charges, Gestion de Site Web, Travail en Communication, Économie Circulaire

Téléphone : +33344382900

Type d'annonceur : Employeur direct

Leader Opérationnel SOC - Cybersécurité (H/F)

  • 27 novembre 2025
  • NaTran
  • Bois-Colombes
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DESCRIPTION :

Un rôle stratégique au cœur de la sécurité du SI.

Des projets à fort impact dans un environnement hybride : IT, OT et Cloud.

Une entreprise engagée dans la transition énergétique et l'innovation.

Une culture qui valorise la collaboration, la diversité et le développement des talents., En tant que Leader Opérationnel SOC, vous êtes le chef d'orchestre de la supervision cybersécurité.

Vos responsabilités :

Piloter les opérations SOC (supervision, qualification, analyse des alertes).

Définir la stratégie de détection et améliorer en continu les dispositifs.

Optimiser les outils (SIEM, EDR, NDR, SOAR) et piloter leurs évolutions.

Intervenir en première ligne lors d'incidents majeurs et contribuer à la gestion de crise.

Animer l'équipe, suivre les indicateurs et produire les rapports pour le management.

Animer les rituels d'équipe et piloter le suivi des indicateurs clés de performance.
Elaborer et présenter les rapports de sécurité à destination du management.

Encadrer les prestataires et assurer la gestion des budgets opérationnels

Code d'emploi : Ingénieur en Cybersécurité (h/f)

Domaine professionnel actuel : Consultants et Experts

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Sécurité de l'Information et de Gestion des Événements, Mitre Att&ck, Sens de la Communication, Ingénierie, Budgétisation

Courriel : exemple@exemple.fr

Type d'annonceur : Employeur direct

Chargé d'affaires Solutions Traitements Nucléaires H/F

  • 27 novembre 2025
  • Veolia
  • Chasse-sur-Rhône
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DESCRIPTION :

Vous prenez en charge la gestion complète des affaires et êtes garant(e) de la qualité, la sûreté, la sécurité, ainsi que du respect des plannings, coûts et risques des affaires.

Vos principales missions (liste non-exhaustive) :
* Gestion d'affaires de A à Z (du démarchage commercial à la facturation)
* Analyse des besoins clients et construction d'offres commerciales adaptées
* Pilotage et coordination des projets avec les différents acteurs
* Interface principale avec les clients
* Gestion des appels d'offres et négociations commerciales
* Suivi technique, administratif et financier des affaires

Code d'emploi : Chargé de Mission Environnement (h/f)

Domaine professionnel actuel : Cadres de la Fonction Publique

Niveau de formation : Bac+5

Temps partiel / Temps plein : Plein temps

Type de contrat : Contrat à durée indéterminée (CDI)

Compétences : Ms Office, Microsoft Project, Leadership, Compétences Interpersonnelles, Capacité de Persuasion, Minutie ou Attention aux Détails, Motivation Personnelle, Sens du Commerce, Gestion d'Appels d'Offres, Écoute Active, Facturation, Démarchage, Analyse des KPI Clients, Génie des Procédés, Vente, Gestion de Projet, Industrie Nucléaire

Courriel : Reponse.VE@veolia.com

Téléphone : 0171750000

Type d'annonceur : Employeur direct

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