Les offres d'emploi de la filière

DESCRIPTION :

Vos principales responsabilités incluent l'évaluation du bon fonctionnement, de la fiabilité et de la conformité des intégrations aux exigences produits.

Vous aurez notamment pour responsabilité de :
* Développer des plans de tests de bout en bout et être responsable de la certification des logiciels avant leur mise à disposition aux clients.
* Créer et maintenir des plans et des cas de test, exécuter un mélange de tests manuels et de tests exploratoires sur des applications web et basées sur des API, et en rapporter les résultats.
* Enregistrer et suivre les problèmes et bugs dans le système de gestion des anomalies.
* Documenter les fonctionnalités des interfaces certifiées pour les clients internes et externes.
* Travailler aux côtés des développeurs pour reproduire les anomalies dans les environnements de test.
* Collaborer avec l'ingénierie pour mettre en place une approche de test approfondie, allant des tests unitaires aux tests de bout en bout.
* Contribuer aux tests des exigences non fonctionnelles : performance, sécurité et résilience.
* Exécuter des commandes Linux pour soutenir les déploiements.
* Maintenir les tickets Rally à jour en permanence.
* Former les équipes Support et Implémentation.
* Travailler avec l'équipe produit et les analystes métier pour comprendre les besoins des utilisateurs.

Les outils : Postman, SoapUI, XML, JSON, MySQL, Linux, * Tickets restaurants d'une valeur de 9,50€/jour travaillé, dont 60% est pris en charge par l'employeur.
* Prise en charge à 80% (isolé) ou 50% (famille) par Peppermint.
* Partage de bonnes pratiques - HTH (Happy Tech Hour), une rencontre mensuelle entre nous pour échanger et se former sur un sujet technique, autour d'un apéro.
* Management de proximité et autonomie sur votre poste, et plan de carrière personnalisé, grâce à notre taille humaine.
* Possibilité de suivre des formations et obtenir des certifications pour monter en compétences sur ton poste ou pour évoluer dans votre carrière., Des startup, des PME et des grands groupes. Nous travaillons pour des industries variées. S'il fallait n'en retenir que 4, ce serait : le e-commerce, la construction, l'énergie et le monde associatif.

Qui sont nos équipes ?
130 personnes sont réparties entre la France (Paris et Nice), le Cambodge et la Tunisie. 60% sont des profils tech, qui collaborent sur des projets locaux ou internationaux.

Dans quel département pourrais-tu te projeter ?
* Le pôle solution…

- L'équipe interne Technology, où tu te consacrerais à des projets diversifiés, externalisés par des clients ?

- L'équipe interne Software, où tu t'occupperais d'Intrassoc, une solution commune avec des modules personnalisables, proposée à des associations et ONG ?
* Le pôle immersion, notre activité de consulting…

L'opportunité pour toi de t'investir sur des projets innovants et long-terme (1 à 3 ans), avec des technologies récentes, en immersion dans une entreprise ?

DESCRIPTION :

L'objectif final du projet est de construire puis d'entraîner des modèles d'IA pour effectuer ces prédictions, à partir de données multimodales provenant de sources multiples, principalement ECG et scanner. Le modèle permettra une estimation personnalisée du risque, dans une stratégie de dépistage opportuniste (examens réalisés pour d'autres motifs).

Votre rôle consistera à contribuer aux développements méthodologiques nécessaires à cet objectif et de mettre en oeuvre l'entraînement du modèle.

# Recherche et développement

 · Vous développez des algorithmes et des méthodologies d'IA innovantes pour l'analyse de données médicales, notamment l'apprentissage supervisé et non supervisé, les réseaux neuronaux et autres méthodes d'apprentissage profond

 · Vous travaillez sur des données complexes multimodales (imagerie, ECG, données cliniques, etc.) pour améliorer la prédiction des AVC cardioemboliques

# Déploiement des environnements de recherche

 · Vous participez au déploiement d'environnements de recherche dans des sites partenaires situés au Danemark, afin de permettre l'analyse des données localement sans nécessiter leur transfert

 · Vous collaborez avec les équipes locales pour installer, configurer et optimiser les outils de traitement de données

 · Vous assurez un support technique et des formations pour les chercheurs locaux

# Valorisation scientifique

 · Vous publiez des articles dans des revues scientifiques internationales de premier plan

 · Vous présentez les résultats lors de conférences et de workshops internationaux

 · Vous contribuez à la rédaction des rapports de recherche pour les partenaires du projet de l'ANR

Les + de ce poste :

- Opportunité de collaborer avec des experts internationaux dans le domaine de la santé numérique et des sciences des données, des médecins chercheurs réputés.

- Environnement de travail stimulant avec accès à des infrastructures de recherche de haute technologie. Profils variés et très internationaux

- Accès aux données assuré par les acteurs de soins du projet, En rejoignant ce projet, vous serez intégré?e dans l'équipe Traitement du Signal de l'IHU, à la pointe de la recherche dans ce domaine. Le projet RHU Talent est organisé autour d'un consortium d'académiques (IHU Liryc, CHU de Bordeaux, CHU de Dijon, INRIA, Université de Bordeaux) et d'industriels (Cardiologs, INCEPTO, InHEART, AMPS-LLC).

Basé à Pessac - accès tram B (arrêt « Pessac Alouette ») bus, vélo.

A noter : le poste nécessite une grande disponibilité pour voyager régulièrement au Danemark. Les frais de déplacement seront pris en charge., L'université de Bordeaux est une grande université dynamique, responsable, attentive au bien-être de ses personnels. La rejoindre, c'est travailler dans un cadre privilégié au sein d'une communauté professionnelle particulièrement diverse et ouverte, en bénéficiant de dispositifs d'accueil et d'inclusion, de formation et de mobilité interne. C'est participer à une aventure académique, scientifique et humaine. C'est s'engager à relever les défis du XXIe siècle.

Vous souhaitez contribuer aux avancées de la médecine cardio-vasculaire ?

Rejoignez l'Institut des Maladies du Rythme Cardiaque (IHU Liryc), de l'Université de Bordeaux ! Le Liryc est organisé en équipes de recherche clinique qui travaillent en étroite collaboration avec des équipes de sciences fondamentales.

Dans le cadre du projet RHU TALENT,financé par l'Agence Nationale de la Recherche, nous recrutons un?e Post-Doctorant?e en Intelligence Artificielle appliquée à la prédiction des AVC.

Le projet TALENT est lauréat de la vague 6 des Recherches Hospitalo-Universitaire en santé (RHU). Son objectif est de proposer de nouveaux outils de prédiction du risque d'accident vasculaire cérébral (AVC) cardioembolique (embole provenant du coeur), à la fois en prévention primaire et en prévention secondaire.

DESCRIPTION :

Vous serez responsable du développement et du suivi d'un portefeuille clients dans le domaine des équipements de la route (signalisation, mobilier urbain, balisage, etc.). Vous assurez la prospection, la négociation, la gestion des projets et le suivi de la relation client, dans une logique de performance commerciale et de satisfaction client.

Activités principales :
* Prospecter de nouveaux clients (collectivités, entreprises de travaux publics, administrations, etc.)
* Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées issues du catalogue produits
* Élaborer et négocier les offres commerciales
* Veille permanente sur les appels d'offres, élaboration de l'estimation et des fiches produits
* Assurer le suivi des commandes, de la livraison à la facturation
* Fidéliser les clients existants et assurer un service après-vente de qualité
* Travailler en étroite collaboration avec les équipes techniques, logistiques et administratives
* Assurer un reporting et un prévisionnel financiers mensuels de l'activité
* Proposer les axes de développement du CA en tenant compte des contraintes du marché, Vous souhaitez participer à un projet alliant performance industrielle, utilité publique et aventure humaine ?

DESCRIPTION :

Ingénieur.e Sûreté de Fonctionnement spécialisé.e en Fiabilité, Disponibilité et Maintenabilité H/F

Basé.e à Saint-Ouen (93)

Au sein de l'équipe RAM (Reliability, Availability, Maintainability - ou FMD en français) basée à Saint-Ouen, vous êtes responsable des études RAM relatives aux projets et produits dont le site de Saint-Ouen est responsable.

Vous intervenez ainsi tout au long du cycle de vie : en amont, dès la phase de réponse aux appels d'offre, en phase de développement et en phase opérationnelle, jusqu'à la fin de la période de garantie. Vous êtes garant.e de la bonne prise en compte des exigences RAM dans l'architecture des systèmes, projets et produits qui peuvent s'adresser à l'ensemble du monde ferroviaire d'aujourd'hui (Grande Vitesse, Locomotives, Tramway, Metro, …)., En collaboration avec les responsables de l'ingénierie des projets ALSTOM, le rôle de l'Ingénieur.e FMD (Fiabilité, Maintenabilité, Disponibilité) se traduit par les actions suivantes :

* Analyser, décliner, suivre et assurer la conformité à l'ensemble des exigences de Fiabilité, Maintenabilité, Disponibilité et Testabilité (FMD) issues de nos contrats ;
* Réaliser l'ensemble des analyses et livrables de FMD permettant de répondre à ces exigences, en assurer la validation auprès de nos clients ;
* Être responsable du planning, des coûts et délais des livrables et activités FMD de nos projets tout en respectant les processus internes ;
* Analyser les architectures de nos systèmes et produits en collaboration avec nos équipes d'ingénierie, s'assurer ainsi que ces dernières permettent d'atteindre des performances satisfaisantes. Proposer et défendre les axes d'amélioration dans le cas contraire ;
* Rédiger les spécifications de FMD vers nos fournisseurs, suivre et valider en retour les analyses FMD de ces derniers ;
* Réaliser le suivi opérationnel des indicateurs FMD afin de démontrer l'atteinte du niveau de performance requis au contrat et consolider notre retour d'expérience ;
* Participer activement à l'évolution du métier FMD sur le site de Saint-Ouen et plus largement au sein d'Alstom

DESCRIPTION :

Vous serez rattaché(é) au responsable ingénierie électrique et vous aurez en charge les études spéciales pour les machines neuves.

Les missions seront :

- Réalisation des schémas électriques

- Bilan de puissance

- Etude des spéciaux clients

- Carnets de câbles

- Paramétrage des superviseurs

- Gestion des retours sous-traitants

- Prise en charge de la partie administrative (traitement informatique du dossier, coordination avec les services lancement, achats, etc...).

DESCRIPTION :

Responsable de projets ambitieux chez nos clients, vous serez notamment amené à :
- Comprendre, analyser et retranscrire les besoins du métier,
- Définir les plans de charge ressources et le rétro planning du projet, coordonner la priorisation des tâches tout au long des phases projet,
- Elaborer et mettre à jour la documentation projet(spécifications fonctionnelles, normes techniques, budget, délais, cahier de recette),
- Garantir la bonne conduite du projet de sa conception fonctionnelle et technique à son déploiement (suivi des délais vs. qualité de livraison, coordination des processus internes et externes, suivi des budgets, tenue des reporting et indicateurs...),
- Identifier et estimer les risques projet, proposer et coordonner les actions préventives et correctives associées,
- Assurer une communication continue avec les différentes parties prenantes, assurer la formation et l'appropriation des solutions, informer le client des évolutions par le biais de reportings opérationnels et l'animation de comités stratégique et de pilotage
- Contribuer aux évolutions de la solution en maintenant une veille continue.

Processus de recrutement
- Échangez avec un ou une chargée de recrutement pour un premier contact téléphonique
- Rencontrez un ou une Ingénieure d'Affaires (Business Manager) sur vos souhaits d'évolution
- Approfondissez avec nos responsables et directeurs d'agence pour connaître la vision de l'agence

Selon votre profil, des tests ou entretiens techniques pourront vous être demandés. Tout au long du processus, vous pourrez échanger avec nos consultants pour en savoir + sur leur quotidien chez nous !

Les petits plus

Télétravail possible 100% des frais de transports en communs pris en charge, des tickets restaurant et une mutuelle haut de gamme Un CSE avantageux et des challenges tout au long de l'année ! Un package attractif : rémunération fixe selon vos compétences et votre expérience, un variable intéressant avec des primes non plafonnées (de cooptation, d'engagement, de participation...) 250 événements par an pour rencontrer tes collègues et des locaux feel good Des formations, conférences et une plateforme d'e-learning avec LinkedIn pour monter en compétences Des Communautés Métiers et du Mentorat pour partager son expertise et en apprendre sur de nombreux sujets Une communauté de e-sport : Extia Gaming ! Envie d'évoluer ? Grâce à notre politique de mobilité interne, explorez de nouvelles opportunités en France ou dans l'un de nos 7 autres pays !

DESCRIPTION :

Imaginer la ville du futur, construire et gérer des lieux de vie agréables, mixant logements, bureaux, cliniques, commerces, crèches, espaces verts pour une ville où il fait bon vivre : c'est toujours la vocation d'Icade.

Acteur immobilier confronté aux défis climatiques, écologiques et sociétaux d'aujourd'hui, la mission d'Icade est de penser la ville de demain et de ré-enchanter les lieux du futur.

Au sein du pôle aménagement, vous participez au pilotage de grands projets urbains et des opérations d'aménagement réalisées notamment dans le cadre de concessions d'aménagement, en ZAC ou en permis d'aménager, de montages contractuels, ou d'opérations de régénération urbaine. Le Pôle Aménagement assure également l'accompagnement des agences sur le montage et le suivi d'opérations complexes, ainsi qu'une expertise et un sourcing en vue d'acquisitions foncières de grandes affaires (gré à gré, portefeuille d'actifs immobiliers)., Participer à la réalisation opérationnelle et technique du Quartier de Gally, projet mené dans le cadre d'une concession d'aménagement avec la ville de Versailles

Icade Promotion étant Maitre d'Ouvrage (MOA) de l'opération Quartier de Gally à Versailles (quartier de 850 logements, une école, une halle et de nombreux espaces paysagers), le Candidat devra sous l'autorité du Directeur de l'aménagement et en appui de la Directrice Opérationnelle actuellement en charge du projet, contribuer à son avancement au travers des missions suivantes :
* Participer au pilotage du projet,
* Représenter le concessionnaire lors des réunions techniques avec le concédant,
* Suivre les travaux d'espaces publics en cours sous MOA directe (achèvement 2028),
* Suivre les travaux de réalisation du groupe scolaire sous MOA directe (achèvement T3 2025),
* Suivre le budget lié aux travaux et à la conduite de ces chantiers,
* Assurer l'interface avec les maîtrises d'œuvre et les entreprises,
* Participer au suivi du chantier de la Halle dont la MOA est assurée par un opérateur tiers, en vue de l'acquisition de la salle polyvalente qui sera à rétrocéder à la Ville
* Assurer les interfaces techniques avec les chantiers des promoteurs (internes ou externes) et les autres acteurs publics et privés concernés,
* Assurer l'interface avec les concessionnaires,
* Anticiper, organiser et contrôler la livraison des travaux et des ouvrages à la Ville : espaces publics, groupe scolaire, salle polyvalente,
* Veiller au respect des engagements : coûts, qualité, délais,
* Assurer la traçabilité de l'opération : ordres du jour, comptes-rendus, préparation des réunions. Mise à jour des outils de pilotage de l'opération,
* Participer à toute réunion nécessitant la présence de l'aménageur avec la Ville et tous les partenaires.

Participer à la réalisation opérationnelle et technique de la ZAC du Plessis Botanique à La Riche

Icade Promotion étant Maitre d'Ouvrage (MOA) de la ZAC du Plessis Botanique à la Riche (quartier principalement résidentiel de 1 200 logements à terme), le Candidat devra sous l'autorité du Directeur de l'aménagement et en appui de la Responsable de programme actuellement en charge du projet, contribuer à son avancement au travers des missions suivantes :
* Suivre les travaux d'espaces publics en cours sous MOA directe,
* Représenter le concessionnaire lors des réunions techniques avec le concédant,
* Suivre le budget lié aux travaux et à la conduite de ces chantiers,
* Assurer l'interface avec les maîtrises d'œuvre et les entreprises,
* Assurer les interfaces techniques avec les chantiers des promoteurs (internes ou externes)
* Anticiper, organiser et contrôler la livraison des travaux et des ouvrages à la Ville
* Veiller au respect des engagements : coûts, qualité, délais.

DESCRIPTION :

Au sein du département Travaux Thermique et Climatique situé à Courbevoie, vos principales missions seront la réalisation de travaux de tuyauterie industrielle et thermique.

Sous la responsabilité du conducteur de travaux, vos missions sont :
* Avoir un œil critique sur les plans d'installation et bien se les faire expliquer ;
* Participer à l'exécution du chantier tout en coordonnant l'équipe affectée au chantier ;
* Diffuser, respecter et faire respecter l'application des règles relatives à la qualité, la sécurité et l'environnement ;
* Participer à la réception et au contrôle des livraisons de matériels sur site ;
* En l'absence du conducteur de travaux, surveiller l'intervention des sous-traitants sur le chantier ;
* Solliciter le conducteur de travaux pour tous matériels, équipements manquants ;
* Remonter au conducteur de travaux toutes problématiques sur le chantier (problème accès, sécurité, erreurs de livraison, erreurs de plan...) ;
* Piloter et réaliser les interventions de dépannage ;
* Rendre compte de l'avancement du chantier.

DESCRIPTION :

* Définir, proposer et optimiser les solutions techniques et économiques
* Participer à la rédaction des dossiers techniques (analyses fonctionnelles, analyses de risques, définition des architectures, choix des composants…)
* Organiser les plannings d'étude et suivre les budgets
* Réaliser et contrôler les études de détail (schémas électriques…)
* Coordonner l'exécution technique du projet (interface client, atelier et chantier)
* Rédiger les documentations techniques associées à la mise en service
* Participer aux avant-projets et chiffrage

L'exécution de ces missions peut nécessiter des déplacements dans nos usines ainsi que sur sites clients (France et étranger) pour les phases de mise en route.

DESCRIPTION :

Le service Conception et Intégration Contrôle-Commande (CIC) a en charge les études d'architecture, de spécification, d'intégration, de validation, et de qualification des systèmes de contrôle-commande et leur mise en oeuvre sur sites. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Sur le projet Hinkley Point C (HPC), vous serez en charge des missions suivantes : - Analyse des exigences fonctionnelles des systèmes élémentaires ; - Spécification des interfaces câblées du contrôle-commande opérationnel : définition de la liste des signaux, clarification des points ouverts, définition des règles de conception, etc. - Mise en cohérence avec la programmation du contrôle-commande, en particulier au niveau des blocs élémentaires qui interfacent les capteurs et les actionneurs (schémas-types) ; - Contribution à la gestion de configuration du projet : analyse des tickets d'écart ou d'évolution. Plus généralement, vous interviendrez sur tous les sujets techniques en lien avec la maturité du
contrôle-commande opérationnel, avec l'objectif de clore la plupart des points ouverts avant la livraison des armoires contrôle-commande sur site. Vous pourrez aussi contribuer à des problématiques transverses (matrice de traçabilité ou analyses de dimensionnement par exemple). Vous serez principalement en interface avec les autres groupes en charge de l'I&C du projet HPC, les ingénieurs systèmes (internes ou externe à Edvance), avec les équipes électriques, l'ingénierie Framatome et les équipes essais site. Les missions confiées évolueront au fils de l'avancement du projet.

DESCRIPTION :

FINALITÉS DU POSTE : Assurer l'entretien courant du patrimoine.

ENTRETIEN COURANT DU PATRIMOINE

- Nettoyage des parties communes et abords immédiats : l'employé d'immeuble maintient l'immeuble et ses alentours dans un état constant de propreté et entretient un cadre de vie agréable et fonctionnel. La fréquence des nettoyages est organisée en fonction des caractéristiques des immeubles. Il sensibilise les clients locataires au maintien de l'état de propreté
- Entretien des espaces extérieurs : enlever les graffitis, maintenir en état de propreté les aires de jeux, faire enlever les encombrants, assurer les traitements saisonniers (salage, sablage ), enlever les feuilles mortes, papiers, sacs plastiques, assurer le nettoyage des caniveaux, grilles d'écoulement des eaux, nettoyer les parkings.
- Traitement des ordures ménagères : l'employé d'immeuble organise le stockage des différents déchets dans les locaux et containers appropriés ; en fonction des jours de collecte, il présente les containers à la collecte et lave ces derniers avec régularité. Il sensibilise les locataires sur l'intérêt de la collecte sélective et les conseille sur l'organisation d'un premier tri dans les logements.
- Entretien courant : l'employé d'immeuble maintient le groupe dont il a la charge en bon état de fonctionnement en traitant les petites anomalies constatées. Ainsi, il intervient sur les équipements d'installation électrique afin de changer une ampoule, un tube lumineux ou un fusible )
- Gestion des moyens : l'employé d'immeuble assure l'entretien courant de son matériel et des outils, gère des commandes et son stock de produits. Il rend compte des interventions répétitives (vandalisme, dysfonctionnement, vétusté) et facilite les interventions plus importantes

- SAVOIRS & SAVOIRS-FAIRE

DESCRIPTION :

Vous avez envie d'un nouveau challenge professionnel dédié à la satisfaction de nos clients dans un environnement Business to Business to Society ? Envie de contribuer à transformer le monde dans lequel nous vivons ?
Rejoignez l'équipe de Jérôme en tant que Chargé(e) relation client - Planification à OBERHAUSBERGEN (67), en CDD pour une durée de 06 mois renouvelable., Rattaché(e) à une équipe de 7 personnes, vous prenez en charge la gestion et l'administration de projets qui vous sont confiés.

Vous :
Établissez, suivez et optimisez la planification des techniciens/inspecteurs sur leurs missions, en fonction de leurs qualifications, spécialités et temps d'intervention,
Respectez les dates anniversaires de planification des inspections des équipements et/ou installations commandées par nos clients,
Assurez le suivi du client par téléphone afin de pouvoir garder un contact de proximité
Assurez la mise à jour des dossiers clients dans le but de confirmer l'exactitude des informations en votre possession.

DESCRIPTION :

Rattaché (e) au Responsable d'Activité Travaux, et accompagné par les équipes au quotidien, vous assurez la gestion des travaux d'installations de chauffage, ventilation et climatisation.

Vos principales missions :
* Préparer les éléments de tuyauterie
* Réaliser la pose et l'installation de réseau de tuyauteries, de robinetterie et d'appareillage
* Préfabriquer et assembler des lignes de tuyauterie selon différents procédés
* Contrôler les pièces réalisées
* Travailler en équipe

Vous respectez les procédures de l'entreprise notamment en matière de sécurité.

DESCRIPTION :

Rattaché au Chargé d'opérations de maintenance, vous serez en charge de la maintenance de centrales solaires photovoltaïques dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité :

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Réalisation des maintenances préventives des installations (vérification des éléments de sécurité, contrôles, mesures, mises à jour logicielle, etc.).
- Recherche de panne et mise en place de solutions lors des maintenances curatives.
- Rédiger des rapports d'intervention.
- Optimisation des performances des installations en place.
- Veiller et se conformer aux procédures de sécurité.
- Informer sur toutes dérives ou anomalies constatées.

En résumé, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations, en garantissant leur performance, leur sécurité et la traçabilité des interventions., DES PERSPECTIVES D'EVOLUTION POUR NOS TALENTS

A l'écoute, nous prenons soin de ton évolution professionnelle et personnelle
- Mobilité géographique : avec 9 villes en France (Paris, Strasbourg, Grenoble, Avignon, Bordeaux, Lille, La Rochelle, Toulouse et Rennes)
- Mobilité Interne pour faire évoluer tes missions

Attentionnés, nous prenons soin de booster tes compétences et libérer tout ton potentiel
- La Solstyce Academy pour partager nos connaissances
- Les Ateliers d'optimisation pour capitaliser sur nos expériences
- Le parcours de formation personnalisé pour atteindre de nouveaux sommets

RITUELS ET EVENEMENTS

Au sein du Groupe, de nombreuses activités rythmeront ton quotidien. Nous te réservons un parcours riche en surprises, de belles occasions d'échanger et partager avec tes collègues...
- Les journées d'intégration : 2 jours pour plonger dans l'univers du Groupe dès ton arrivée.
- La Summer Party « Vision et perspectives » : moment convivial pour avancer ensemble vers nos objectifs communs.
- Le séminaire annuel : LE rendez-vous annuel de tous les collaborateurs. Du fun pour te regonfler à bloc !
- La newsletter interne : les actus de nos filiales depuis les quatre coins de la France.
- La semaine CQ : une semaine de sensibilisation à la sécurité et ta santé au travail.
- Les Team time : Afterworks des agences pour partager tes idées et aspirations.

Sans oublier : nos barbecues, le secret santa, la galette des rois...

DES VALEURS FORTES

Le challenge : parce qu'innover et améliorer sont nos moteurs quotidiens.

DESCRIPTION :

Le Centre d'Excellence (~60 personnes), au sein de la Direction Financière, regroupe les équipes de contrôle de gestion en France, en Allemagne et aux USA, avec pour mission la standardisation et l'automatisation des processus de pilotage et de suivi de la performance du Groupe, en lien avec les Business Units opérationnelles.

Au sein du Centre d'Excellence, vous occupez le poste de contrôleur de gestion sur les missions suivantes :

 · Développer une expertise sur les coûts salariaux France :
- Calcul des taux moyens,
- Mise à disposition des Business Units des fichiers de projection des effectifs et calcul des budgets,
- Autres calculs et analyses.

 · Participer à la réalisation des reportings et travaux suivants :
- CA, marge et bilan interco des sociétés du groupe EDF au réel et prévisionnel,
- Calcul des allocations des coûts Corporate vers les Business Units,
- Suivi et apurement des engagements fournisseurs,
- Autres sujets ou études transverses.

* Assister les opérationnels dans la gestion quotidienne des activités et réalisation des objectifs de performance :
- Elaborer les tableaux de bord et analyses d'écarts au budget,
- Participer aux travaux de clôtures,
- Contribuer à la réalisation des budgets, reprévisions, calcul des taux.

 · Développer la connaissance et l'expertise de nos outils de gestion SAP, AFO et Power BI :
- Participer aux développements d'outils de pilotage de la performance,
- Automatiser, simplifier et standardiser nos méthodes,
- Transmettre et former.

 · Déplacements ponctuels sur sites d'activité

DESCRIPTION :

Au sein de la cellule exploitation, vous aurez en charge de :
- Garantir le fonctionnement et l'atteinte des performances des installations ENR (PAC, PAC ERS, Micro

Cogénération, Panneaux solaires thermiques...)
- Mettre en place et suivre les actions de sous-traitance
- Etablir une relation de confiance avec les Bureaux d'Etude et les représentants Clients.
- Mobiliser les différents acteurs internes (ingénieur d'exploitation, responsable de secteur, techniciens, cellule de performance énergétique) en fonction des actions a réaliser.

Poste basé à Rosny sous bois mais nécessitant des déplacements en IDF., Bienvenue chez CRAM

CRAM conçoit, réalise et exploite des solutions pour réduire les consommations d'énergie fossile et développer les énergies renouvelables.

Vous souhaitez participer à la transition énergétique et agir concrètement contre le dérèglement climatique ?

Vous voulez donner du sens à votre travail et intégrer une entreprise à dimension humaine forte ?

Partageons ensemble notre projet.

NOTRE MOTEUR HUMAIN :

Notre vocation est d'apporter à nos clients de la performance énergétique dans la durée en relevant les défis techniques et environnementaux au service d'une transition énergétique.

Nos quatre valeurs pour former un collectif fort et construire des relations humaines de qualité :
- L'écoute client,
- Le respect des engagements,
- La confiance dans la durée,
- L'esprit d'équipe et la bienveillance à chacun.

DESCRIPTION :

Rattaché au Chargé d'opérations de maintenance, vous serez en charge de la maintenance de centrales solaires photovoltaïques dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité :

A ce titre, vos principales missions sont les suivantes :
- Réalisation des maintenances préventives des installations (vérification des éléments de sécurité, contrôles, mesures, mises à jour logicielle, etc.).
- Recherche de panne et mise en place de solutions lors des maintenances curatives.
- Rédiger des rapports d'intervention.
- Optimisation des performances des installations en place.
- Veiller et se conformer aux procédures de sécurité.
- Informer sur toutes dérives ou anomalies constatées.

En résumé, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations, en garantissant leur performance, leur sécurité et la traçabilité des interventions., DES PERSPECTIVES D'EVOLUTION POUR NOS TALENTS

A l'écoute, nous prenons soin de ton évolution professionnelle et personnelle
- Mobilité géographique : avec 9 villes en France (Paris, Strasbourg, Grenoble, Avignon, Bordeaux, Lille, La Rochelle, Toulouse et Rennes)
- Mobilité Interne pour faire évoluer tes missions

Attentionnés, nous prenons soin de booster tes compétences et libérer tout ton potentiel
- La Solstyce Academy pour partager nos connaissances
- Les Ateliers d'optimisation pour capitaliser sur nos expériences
- Le parcours de formation personnalisé pour atteindre de nouveaux sommets

RITUELS ET EVENEMENTS

Au sein du Groupe, de nombreuses activités rythmeront ton quotidien. Nous te réservons un parcours riche en surprises, de belles occasions d'échanger et partager avec tes collègues...
- Les journées d'intégration : 2 jours pour plonger dans l'univers du Groupe dès ton arrivée.
- La Summer Party « Vision et perspectives » : moment convivial pour avancer ensemble vers nos objectifs communs.
- Le séminaire annuel : LE rendez-vous annuel de tous les collaborateurs. Du fun pour te regonfler à bloc !
- La newsletter interne : les actus de nos filiales depuis les quatre coins de la France.
- La semaine CQ : une semaine de sensibilisation à la sécurité et ta santé au travail.
- Les Team time : Afterworks des agences pour partager tes idées et aspirations.

Sans oublier : nos barbecues, le secret santa, la galette des rois...

DES VALEURS FORTES

Le challenge : parce qu'innover et améliorer sont nos moteurs quotidiens.

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction du Marché des Clients Particuliers, la Direction du Service Client et Commercial gère les centres d'appels téléphoniques en charge des 23 millions de clients particuliers. Cette direction compte de l'ordre de 3000 salariés répartis au sein de 8 directions régionales et 5 départements nationaux.
Au sein de la Direction du Service Client et Commercial, le Département Coordination et Dynamique Sociale a en charge le suivi de la performance sociale (absentéisme, prévention santé sécurité), le pilotage des objectifs RH (effectifs, recrutements), l'innovation participative, la communication interne ainsi que l'accompagnement des projets de transformation et des projets managériaux de la direction.
Le Département Coordination et Dynamique Sociale est une équipe de 6 personnes, travaillant en plateau ouvert. Selon le contexte, le.la stagiaire pourra être amené(e) à réaliser une partie de ses activités à distance. Il/elle est intégré(e) à la vie de l'équipe et participe à l'ensemble des activités de l'équipe (ex : réunion d'équipe).
Rattaché(e) au responsable du Département Coordination et Dynamique Sociale, Votre mission consistera à :
Prendre connaissance de la cartographie des emplois de la Direction Service Client et Commercial, dans les 8 régions mais également au niveau des départements nationaux.
Etablir un état des lieux des démarches initiées dans les différentes directions régionales. Identifier les meilleures pratiques
Préconiser une démarche cible et proposer les outils facilitant sa mise en oeuvre.
Ce stage a une durée minimum de 4 mois.

DESCRIPTION :

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et des Relations Sociales (DRHRS) et plus particulièrement au Service Paie et Système d'Information (SPSI), tu participeras activement à la transition entre 2 logiciels de paie (SAP de septembre à décembre 2025 puis HR ACCESS à partir du 1er janvier 2026) :
Participer à l'identification et à la documentation des écarts majeurs entre les 2 logiciels,
Participer à la conduite du changement pour l'appropriation du nouveau logiciel de paie auprès de l'équipe des contrôleurs de paie en rédigeant des procédures utilisateurs,
Identifier les points de blocages et les irritants à l'utilisation du nouveau logiciel,
Identifier les actions à mener, les préconisations pour former les futurs utilisateurs.
Tu seras accompagné (e) d'un contrôleur paie dans tes activités principales pour lesquelles tu devras :
Prendre en charge une population et contrôler l'exactitude des saisies et calculs de temps et de paie,
Effectuer des contrôles de paie via des requêtes sur l'ancien logiciel de paie puis sur le nouveau,
Proposer de nouvelles procédures et/ou compléter des procédures existantes pour le nouveau logiciel,
Aider les chargé(e)s de gestion RH (CGRH) à « maîtriser » le nouveau logiciel., La conscience des responsabilités
- La coopération
- La curiosité

DESCRIPTION :

En binôme avec ton tuteur, tu apprendras à élaborer et faire le suivi de la mise en œuvre du programme travaux.

Les missions sur lesquelles tu évolueras :

Effectuer la préparation et l'organisation quotidienne des chantiers et des activités de maintenance programmés,

Coordonner et contrôler des activités d'intervention, les travaux de maintenance d'équipes de ton secteur,

Piloter des programmes de gros outillages,

Réaliser des activités d'appui logistique (traitement de commandes et factures, suivi et contrôle de l'entretien du matériel et des véhicules),

Participer également directement à des interventions techniques de maintenance ou de travaux sur installations du réseau (opérations de construction, d'entretien, de renouvellement, d'exploitation ou de dépannage) ou d'interventions programmées auprès de nos clients,

Assurer des interventions spécifiques en cas d'incident ou d'accident sur un ouvrage,

Effectuer la mise à jour des bases de données et des registres du patrimoine et l'enregistrement de vos interventions grâce aux outils numériques de pointe de l'entreprise (terminaux mobiles regroupant tous les applicatifs informatiques de gestion des données du métier)., 2. Entretien physique avec le manager/tuteur si ton profil après l'échange téléphonique est concluant
3. Prise de décision et retours à tous les candidats